計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。相信許多人會覺得計劃很難寫？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇一
一、以老實的工作態(tài)度，嚴格要求自己，適應(yīng)辦公室工作特點
行政部作為公司主要的后勤工作地點，它的性質(zhì)也就決定了辦公室工作的復(fù)雜性質(zhì)。但是，行政部的人也相對的比較少，我作為一個新人，能夠主動的往幫忙，碰到不懂的就往請教，積極的配合各位先輩，快速高效的完成各項工作。
在工作中，我努力從每件事情上進行總結(jié)，不斷摸索，把握方法，進步工作效力和工作質(zhì)量，由于自己還是新人，在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向同事學習、請教，學習他們的優(yōu)點，反思自己不足，不斷進步自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻會提示自己，要懇切待人，態(tài)度端正，積極想辦法，不管大事小事，我都要盡最大能力往做到完善。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、從留意清潔衛(wèi)生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
二、加強學習的力度，重視本身修養(yǎng)的進步
在中聯(lián)，企業(yè)文化相當?shù)奶貏e，除往第一條的老實，我最欣賞的就是：畢生學習。而這一點正是我想要積極做到的。也由于這樣，我不斷的通過網(wǎng)絡(luò)、書籍等學習人力資源相干的案例分析，利用放工時間學習語言知識，不斷進步自己的業(yè)務(wù)水平和個人能力。工作中，固然沒有甚么特別大的貢獻，但是能夠配合同事完成各項指標，從中學習，以便以后自己能夠更好的獨立完成工作。
另外，我也特別重視從工作中吸取教訓，不斷的總結(jié)，認真的學習寫作、人事相干的政策、檔案管理等相干的知識。也虛心向先輩請教，揚長避短，增強自己的服務(wù)意識。?？茨軌虮M快的融進到xx這個大家庭中往。
三、堅持做好每項平常工作，快樂工作，自我肯定
1、出勤方面：天天都能提早最少三十分鐘到達辦公室，做好上班前的相干工作預(yù)備，并能及時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、裝備的完好等，并更新好sps，方便蔣花查詢。
2、紙張文檔、電子文檔的回檔整理方面：在工作中，我留意對紙張資料的整理和保存，將有用的及時保存、回檔，對沒用的及時燒毀。由于很多文字性工作都是電腦作業(yè)，所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理，分類保存，以便今后查找。
四、存在的不足
1、在本職工作中我還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步的進步。不能嚴格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作復(fù)雜，處理事情必須快、精、準。在業(yè)務(wù)能力方面，我還有很多不足，比如在整理睬議記要時，沒有捉住重點，記錄不全，不能突出主要內(nèi)容，給領(lǐng)導的會后工作也帶來了不便。
2、對工作程序把握不充分，對公司業(yè)務(wù)熟習不全面，對工作缺少前瞻性，導致自己在工作中偶然會碰到手忙腳亂的情況，乃至會出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。導致對自己有了些許的懷疑和不確定性，對未來也有了些許的昏暗情緒。
3、偶有缺少仔細，辦事不夠謹慎，顯得有些許毛躁。工作是相對簡單但又繁、雜、多，這就要求我必須仔細、有良好的專業(yè)素質(zhì)、思路周密。在這方面，我還不夠仔細，時有粗心大意、做事草率的情況，有時也會比較毛躁忘記一些事情等等。
五、下個月工作及學習計劃
1、今后在工作中還需多向領(lǐng)導、同事虛心請教學習，要多與大家進行調(diào)和、溝通，從大趨勢、大格式中往思考、往謀劃、揚長避短，進步本身的工作水平。
2、必須進步工作質(zhì)量，要具有強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每件事情做完以后，要進行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實。特別是要找出工作中的不足，善于自我檢討。
3、愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，不能為工作而工作，在平常工作中要主動出擊而不是被動應(yīng)付，要積極主動展開工作，擯棄浮躁等待的心態(tài)，善謀實干，肯干事，敢干事，能干事，會干事。
4、平時需多留意鍛煉自己的聽知能力。在平常工作、會議、領(lǐng)導講話等場合，做到有集中的留意力、靈敏的反應(yīng)力、深入的理解力、牢固的記憶力、機靈的綜協(xié)力和高深的品評力;在辦事進程中，做到?jīng)]有根據(jù)的話不說，沒有掌控的事不做，不輕易許愿，言必行，行必果。
5、要留意培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)，把政治理論學習和業(yè)務(wù)學習結(jié)合起來，進步本身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，以便為景區(qū)的明天奉獻自己的氣力，為本職事業(yè)做出更大的貢獻。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇二
(1)已慢慢熟悉公司運轉(zhuǎn)流程、
(2)對產(chǎn)品知識和常見的售后問題逐漸了解、
(3)并能自行處理跟進。
(1)工作不夠細心、
(2)溝通能力，協(xié)調(diào)能力有待加強。
(3)部分售后問題的流程不夠清晰、
(4)對自己的未來職業(yè)規(guī)劃不夠清晰。
(5)不夠穩(wěn)定，性子比較急。
(6)反映不夠靈活，應(yīng)變能力有待加強。
(1)一定要嚴密，謹慎，寧愿做慢一點，都要細心認真。
(2)在工作上鍛煉自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。
(3)遇到不懂或者不是很清楚的售后問題，一定要謙虛向相關(guān)同事請教。
(4)制定每天或者是每周工作計劃，讓自己條理清晰的，看那一項工作沒有完成和完成的效果。
(5)遇到事情先心平氣和的靜下心，認真思考，了解清楚后在處理。
(6)多接觸不同的事物，改善。
工作能力，和專業(yè)技能。
和管理能力。
(4)多看一些有助于工作和生活的書，提成自己的各方面不足。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇三
以科學發(fā)展觀為指導，以服務(wù)師生為宗旨，以實施精細化管理理為重點，以開展后勤管理“四好一滿意一放心”活動為載體，堅持“服務(wù)樹形象、質(zhì)量求生存、特色打品牌、創(chuàng)新顯活力”的辦學思路，堅持發(fā)揚“主動積極、勤勞奉獻、團結(jié)協(xié)作、理解謙讓、精打細算、精益求精”的二十四字工作精神，創(chuàng)造和諧優(yōu)美的校園環(huán)境，打造優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)品牌，為學校發(fā)展提供強有力的后勤保障。
（一）打造高效率的后勤工作團隊
1、認真開展后勤人員思想作風整頓，弘揚正氣，抵制不正之風，努力建設(shè)一支具有向心力、顧全大局、能吃苦、肯奉獻，充滿活力的后勤服務(wù)隊伍。
2、堅持每周一次例會學習制度，學習國家法律法規(guī)，學習安全衛(wèi)生知識，學精細化管理方法，學習先進經(jīng)驗，提高從業(yè)人員素質(zhì)。
3、增強服務(wù)意識。在后勤人員中開展“三比三看活動”，即：比誰到校早，看是否堅守工作崗位;比誰態(tài)度好，看是否笑臉相迎，用語文明;比誰動作快，看是否工作搶著干。做到及時服務(wù)、主動服務(wù)、提前服務(wù)。為教育教學順利進行提供后勤保障。
（二）建設(shè)平安和諧校園，實現(xiàn)環(huán)境優(yōu)美和諧，后勤、前勤和諧，師生健康平安的目標。
1、認真落實《園林中小學校安全管理規(guī)范》，進一步完善《園林三小安全工作管理規(guī)范》體系，每周按時召開安全工作例會，總結(jié)各位分管領(lǐng)導對《規(guī)范》的執(zhí)行情況。
2、加大隱患責任追究力度。堅持隱患排查整改制度，經(jīng)常對學校設(shè)施、設(shè)備情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。建立隱患排查整改臺帳。對構(gòu)成安全隱患責任的，按《園林三小隱患責任追究制度》嚴肅處理。
3、切實加強教師值日管理。嚴格執(zhí)行分局《關(guān)于加強園林中小學教師值日的管理意見》，簽訂值日教師安全責任狀，督促教師自覺地履行安全管理責任。
4、排查學生在校內(nèi)寄宿情況，做好登記工作。同時與寄宿生家長及住戶簽訂安全責任狀，明確各自的職責，把寄宿生的安全管理落到實處。
5、加強食品安全衛(wèi)生管理，創(chuàng)建“放心食堂”。認真落實《學校食堂管理制度》，切實做好食品采購索證驗收登記、每日食品留樣、餐具消毒、非工作人員進入食堂登記工作，確保師生飲食衛(wèi)生安全。
6、加強交通安全管理，嚴管學生騎自行車上學和搭乘無牌無證車輛現(xiàn)象。
7、做好流行疾病防控工作。針對流行病的特點，辦宣傳專欄，普及防控知識。采取得力措施做好公共場所消毒，防止疾病在學校師生中蔓延。
8、配合政教處搞好安全教育，增強師生的安全意識。認真上好“開學第一課”，積極開展“安全知識進校園”、“我把安全帶回家”、“安全伴我行”、“尋找身邊的安全隱患”等主題活動。積極組織師生開展安全演練，提高師生自護、自救、防災(zāi)、逃生能力。
9、切實開展校園周邊環(huán)境整治，爭取工商、城管、公安等執(zhí)法部門的支持，取締校門兩側(cè)的無證攤點，規(guī)范校園附近的網(wǎng)吧經(jīng)營，創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。
10、加強社會治安綜合治理，落實門衛(wèi)責任，實行節(jié)假日領(lǐng)導帶班值班制度，組織護校隊開展巡邏，開展消防滅火演練，確保師生生命財產(chǎn)安全。
11、建立學校保衛(wèi)室，保安、門衛(wèi)按要求著裝上崗，規(guī)范管理。
（三）切實開展“四好一滿意一放心”活動，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌
1、加大學校后勤投入，完善生活設(shè)施建設(shè)與配套，確保學生學習生活條件“保障好”。
（1）做好學校廁所改建項目申報及前期準備工作。
（2）加快學校后勤設(shè)施“十有八配套”建設(shè)，為學生學習生活提供保障。根據(jù)我校實際，認真做好學校生活、衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)規(guī)劃，多方籌措經(jīng)費，努力實現(xiàn)后勤配套設(shè)施“十有八配”目標。
（3切實解決學生喝水難的問題，為全體學生提供充足的衛(wèi)生質(zhì)量達標的飲用水。
（4）加強學校后勤設(shè)施設(shè)備定期普查和檢修，確保安全正常運轉(zhuǎn)。建立學校后勤設(shè)備維修和保養(yǎng)相關(guān)制度，嚴格后勤設(shè)施設(shè)備的建、管、用，提高投資效益和使用效益，滿足為師生服務(wù)的需求。
2、強化服務(wù)理念，提高服務(wù)能力和水平，確保后勤工作“服務(wù)好”。
（1）堅持以生為本，倡導愛心服務(wù)的后勤工作理念。堅持公益性、服務(wù)性原則，倡導以生為本、愛心服務(wù)的理念，把促進學生健康成長作為學校一切工作的出發(fā)點和落腳點。做到“服務(wù)態(tài)度熱情周到、服務(wù)行為文明規(guī)范、服務(wù)流程科學合理、服務(wù)措施便生利生”，努力構(gòu)建和諧溫馨的后勤服務(wù)工作氛圍。
（2）加大培訓力度，提高后勤服務(wù)能力和水平。堅持晨訓、周學、月考制度，提升學校后勤管理人員政策、理論水平和管理服務(wù)能力。
（3）辦好師生中餐，讓師生吃的衛(wèi)生、吃的安全、吃的放心。
3、加強“四個創(chuàng)建”工作力度，打造安全舒適環(huán)境，確保學生在校期間生活“質(zhì)量好”。
（1）以“四個創(chuàng)建”活動為抓手，為提高學生生活質(zhì)量創(chuàng)造條件。按照《省教育廳關(guān)于全省中小學開展“放心食堂”、“放心超市”、“文明宿舍”、“綠色生態(tài)校園”創(chuàng)建活動的通知》（鄂教財[20xx]3號）標準和要求，創(chuàng)新工作方法，強化工作措施，努力創(chuàng)建省級“放心食堂”和“綠色生態(tài)校園”。
（2）以提高食堂伙食質(zhì)量為重點，以保證學生營養(yǎng)為目標，辦好學生食堂。認真貫徹《省教育廳關(guān)于加強學校食堂財務(wù)管理及成本核算的意見》（鄂教財[20xx]4號），在食堂原材料采購、儲藏、加工等各個環(huán)節(jié)，加強成本核算和管理，確保學生伙食質(zhì)優(yōu)價廉。推行主員管理制度。
（3）以抓好校園衛(wèi)生與生態(tài)文明建設(shè)為基礎(chǔ)，為學生學習生活提供良好環(huán)境。認真貫徹《省綠化委、省教育廳、省林業(yè)局關(guān)于在全省開展“弘揚生態(tài)文明，共建綠色校園”活動的通知》（鄂綠委[20xx]1號）、《湖北省中初等學校綠化建設(shè)及管理工作細則》（鄂教財[20xx]7號）等精神和要求，以開展“弘揚生態(tài)文明，共建綠色校園”活動為載體，抓好校園綠化、美化、凈化工作，加強校園環(huán)境衛(wèi)生管理，整治校園衛(wèi)生死角，預(yù)防流行性疾病在校園內(nèi)傳播，切實改善學生在校學習生活環(huán)境。
4、更新辦學理念，規(guī)范管理行為，確保學校后勤“管理好”。
（1）創(chuàng)新后勤管理理念，繼續(xù)抓好“兩個轉(zhuǎn)變”。大力宣傳學校后勤工作“堅持以生為本，促進學生健康成長”的管理理念，堅定不移地抓好“兩個轉(zhuǎn)變”。通過抓好精細化管理，實現(xiàn)人民群眾對學生在校環(huán)境好、學習好、生活好、品德好和身體好的“五好”要求；通過科學化管理，真正辦好師生滿意的學校后勤和人民群眾滿意的教育，滿足社會、家長對學生在?？鞓方】党砷L的期待。
（2）完善后勤管理制度，強化管理措施。根據(jù)國家和省有關(guān)政策、制度和管理規(guī)范，制定和完善后勤管理各項工作制度和具體實施細則。積極探索管理新模式，形成自身特色，強化和完善管理措施，學習和借鑒其它學校的好做法、好經(jīng)驗，創(chuàng)新方法，打造品牌，切實提高學校后勤管理水平。
（3）爭取領(lǐng)導支持，健全管理機制。認真貫徹《湖北省教育廳關(guān)于加強中初等學校后勤管理工作的意見》（鄂教財[20xx]27號）精神，積極爭取上級黨委政府和教育行政主管部門對學校后勤工作的重視，把學校后勤保障工作納入“民生工程”和為人民群眾辦實事、辦好事的工作范疇；把學校后勤管理工作納入地方教育發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；在政策上、資金上和人員編制上等各方面予以支持。
（4）建立校產(chǎn)臺帳，對各功能室財產(chǎn)、辦公室財產(chǎn)、班級財產(chǎn)重新登記，在此基礎(chǔ)上建立學校固定資產(chǎn)電子檔案，做到帳、卡、物三相符；簽訂財產(chǎn)管理責任狀，財產(chǎn)管理落實到人。
（5）開展創(chuàng)建節(jié)約型學校活動，養(yǎng)成人人節(jié)約，時時節(jié)約，處處節(jié)約的習慣。節(jié)約水電，人走電關(guān)；愛惜校產(chǎn)，包括玻璃、桌椅、紙張等，對校產(chǎn)及時維修保養(yǎng)，提高使用壽命。
（6）加強檢查及時解決校產(chǎn)管理中存在的問題。每月到功能室檢查一次，查各種設(shè)備的使用與保管情況，每周到各班檢查一次，看教室門窗及設(shè)備管理情況。
5、傾注真情服務(wù)，確保安全為先，努力做到“師生滿意”、“家長放心”。
（1）抓住重點環(huán)節(jié)，強化學校食品衛(wèi)生安全。認真貫徹落實《國家食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于餐館服務(wù)食品安全操作規(guī)范》（國食藥監(jiān)食[20xx]395號）、《國家食監(jiān)局教育部關(guān)于進一步加強學校食堂食品安全工作的意見的通知》（國食藥監(jiān)食[20xx]160號）等有關(guān)要求，建立健全食品安全管理制度。規(guī)范食品采購、儲存、加工、留樣、配送等環(huán)節(jié)管理，建立大宗物資招標采購制度，食物索證、查驗、記錄制度，食品加工操作流程制度，食物銷售留樣制度，餐具、廚具、加工場所消毒制度，飯菜質(zhì)量價格監(jiān)督制度等。加強“校園超市”建設(shè)和管理，嚴禁銷售假冒偽劣和“三無”食品進入校園，杜絕校園食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生。
（2）突出主要任務(wù)，切實改善學生營養(yǎng)。深入貫徹《國務(wù)院辦公廳關(guān)于實施農(nóng)村義務(wù)教育學生營養(yǎng)改造計劃的意見》（國辦發(fā)[20xx]54號）、《湖北省教育廳關(guān)于農(nóng)村寄宿制學校學生營養(yǎng)改造工作的指導意見》（鄂教體藝[20xx]6號）精神，多途徑、多形式地開展學生營養(yǎng)改造工作。在營養(yǎng)食譜、原料供應(yīng)、供餐模式、食品安全、質(zhì)量監(jiān)管等方面積極探索，切實提高學生營養(yǎng)和健康水平。
（3）強化薄弱環(huán)節(jié)，加強安全管理。抓好學生安全教育，提高防護能力，建立健全學生交通安全隱患排查制度，強化責任追究，保障學生在校安全。
（4）傾聽社情民意，主動接受社會和家長的監(jiān)督檢查。學校陽光服務(wù)站開始運作，堅持校務(wù)公開，發(fā)揮學校公示欄、公示墻和“告家長的一封信”等作用，認真收集學生及家長的意見和建議；傾聽群眾反映的熱點、難點問題，主動接受學生、家長和社會監(jiān)督，及時解決問題，并將解決情況進行公示；定期組織家長代表、社會人士到校督察后勤服務(wù)工作；對社會和家長反映的問題和投訴逐一調(diào)查核實，做到有舉必查，查實必究。
二月
1.制定工作計劃；
2.簽訂安全責任狀；
4.城管工作宣傳專欄；
5.恢復(fù)學生早餐供應(yīng)（2月24日）；
6.校產(chǎn)登記、簽訂責任狀；
7.學生奶供應(yīng)準備工作；
8.后勤從業(yè)人員會議——“四好一滿意一放心”活動動員。
三月
1.安全教育周活動——“小城管、小交警”活動；
2.“三八節(jié)”慶?；顒?；
3.安全工作月查、安全例會；
4.食品安全工作自查；
5.從業(yè)人員培訓。
四月
1.安全工作例會，安全工作月查；
2.后勤從業(yè)人員技能考核；
3.校園周邊環(huán)境整治；
4.消防演練活動。
五月
1.慶“五一”活動；
2.安全工作例會、安全月查；
3.后勤從業(yè)人員培訓；
4.師生代表評議食堂。
六月
1.安全例會、安全月查、安全工作管理責任人責任落實情況考核；
2.迎接分局“一校一標”檢查；
3.財產(chǎn)清理；
4暑假安全教育；
5.半年工作總結(jié)。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇四
2019年，在總公司的正確領(lǐng)導和大力支持下，制冷公司以黨的十七屆四中、五中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞年初制定的任務(wù)、目標，同心同德，勵精圖治，迎難而上，艱苦創(chuàng)業(yè)，克服了經(jīng)濟危機帶來的各種挑戰(zhàn)和不利影響，戰(zhàn)勝了市場競爭激烈、發(fā)展資金短缺、企業(yè)包袱沉重等重重困難，積極開拓市場，優(yōu)化企業(yè)管理，大力節(jié)支增效，全面完成了總公司下達的各項任務(wù)、目標，取得了較好的經(jīng)濟效益，職工收入穩(wěn)步提高，企業(yè)發(fā)展進入了良性軌道。
為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，分析不足，找準差距，做好明年的各項工作，現(xiàn)對一年來的工作情況進行總結(jié)，并提出2020年的工作計劃。
一、全年生產(chǎn)經(jīng)營管理情況
（一）經(jīng)濟效益穩(wěn)步增長，職工收入不斷提高
2019年，雖然制冷安裝市場有所好轉(zhuǎn)，但是仍受世界金融危機影響，起色不大，在這種情況下，制冷公司領(lǐng)導班子帶領(lǐng)廣大職工南來北往積極闖市場，一心一意謀發(fā)展，經(jīng)過艱難拼搏，終于取得了較好的成績。全年公司實現(xiàn)營業(yè)收入2400多萬元，上交稅金80多萬元，上交資產(chǎn)占用費40多萬元，超計劃30多萬元，全面完成了總公司下達的各項任務(wù)、目標。
為改善職工生活，在經(jīng)濟效益增長的同時，公司努力提高職工收
-1是非常緊，施工人員每天工作都不低于14小時。夏天，赤日炎炎，冷庫因無窗子，且保溫良好，所以不通風，內(nèi)部氣溫常常高達45℃以上，穿著背心、褲衩的人剛進去就會大汗淋漓，而我們的職工卻要穿著厚厚的工作服在那樣的高溫下進行高強度施工；冬季，寒風刺骨，冷庫外管道、閥門安裝，機房內(nèi)設(shè)備、系統(tǒng)施工都是在低溫下進行，許多同志的耳朵和手腳都凍腫了，現(xiàn)在我們?nèi)杂胁糠滞菊龏^戰(zhàn)在黑龍江大慶工地上，近日那里的氣溫已到-36℃。制冷公司就是靠著這種吃苦耐勞的精神、以企業(yè)為家的精神、拼搏進取的精神贏得了一個個工程的勝利，搶占了一個個市場。
（三）加強企業(yè)內(nèi)部管理，確保企業(yè)節(jié)支增效
今年，公司不斷加大制度建設(shè)和落實力度，使企業(yè)各項基礎(chǔ)管理得到了進一步加強，在各項工作中節(jié)約開支，一定程度上促進了企業(yè)經(jīng)濟效益的提高。
-32、八月份開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)，打造活力團隊，構(gòu)建和諧交運”活動，對于鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果、健全長效機制、抓好整改落實后續(xù)工作，對于以改革創(chuàng)新精神加強改進黨建工作、提高基層黨組織建設(shè)的科學化水平、激發(fā)廣大黨員生機與活力、推動企業(yè)改革與發(fā)展具有重要意義。
為豐富職工業(yè)余生活，關(guān)注和提升職工生活品質(zhì)，今年十一月份我們組織職工到南京瞻仰了革命先烈_先生的陵墓，并在雨花臺人民_前敬獻了花圈，對職工加強了愛國主義教育，不但公司增強了向心力和凝聚力，同時職工也陶冶了情操，增進了職工的身心健康。
二、當前企業(yè)發(fā)展面臨的主要問題
1、技術(shù)人才匱乏。我公司重點從事制冷安裝與保溫施工工作，精通制冷技術(shù)的業(yè)務(wù)人員和技術(shù)人員十分匱乏，具有技術(shù)監(jiān)督局頒發(fā)證書的焊工人員嚴重不足，從事保溫施工的專業(yè)人員也較少，這些都是制約我們生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展的重要因素。
2、分配制度的“大鍋飯”。因“大鍋飯”，導致干多干少一個樣，干孬干好一個樣，嚴重挫傷了部分思想好、能力強、干實事的職工的積極性。
-54、加強資金治理，強化風險意識，做好應(yīng)收款項的清欠工作，防止出現(xiàn)壞賬風險。
5、積極引進人才，培養(yǎng)人才，使用人才，儲備人才。加大教育培訓力度，提高人員的專業(yè)技能和理論水平，使公司的整體實力有個質(zhì)的飛躍。
6、做好黨建工作和精神文明建設(shè)工作。我們在扎實推進黨建工作開展的同時還將組織公司全體人員開展法制教育、職業(yè)道德教育，大力弘揚“求實、團結(jié)、創(chuàng)新、奉獻”的企業(yè)精神，廣泛開展多種形式的企業(yè)文化建設(shè)，統(tǒng)一思想，提高認識，打造一個拼搏、創(chuàng)新、和諧的團隊。
在新的一年里，機遇和挑戰(zhàn)并存，任務(wù)十分艱巨。我們更會振奮精神，堅定信心，團結(jié)奮進，開拓進取，為推進企業(yè)健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
制冷公司 二〇二〇年一月五日
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇五
一、目標措施
1、強化管理，提高服務(wù)質(zhì)量。
做好辦公室工作計劃，加強業(yè)務(wù)學習，提高自身服務(wù)意識與服務(wù)水平，進一步增強思想業(yè)務(wù)素質(zhì)和整體合力。
2、加強正規(guī)化建設(shè)，推進規(guī)范管理。
建立健全各項規(guī)章制度，用心推進辦公室管理的科學化與規(guī)范化，提高辦公室工作效率。
3、認真學習，提高文字性工作潛力。
辦公室要做好各種計劃、總結(jié)、報告、請示等的報送工作，用心完成工作計劃和總結(jié)的撰寫工作。
4、協(xié)調(diào)關(guān)系，做好上情下達，下情上達工作。
充分發(fā)揮好辦公室的樞紐作用，用心協(xié)調(diào)配合各科室認真完成各種臨時性工作。用心反映同事的要求，當好領(lǐng)導的參謀助手;努力協(xié)助領(lǐng)導搞好對外聯(lián)絡(luò)與接待來訪工作，認真處理、服務(wù)好我部領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)工作。
二、重點工作
(一)搞好配合及協(xié)調(diào)工作
協(xié)助部長督促部內(nèi)各職能部門用心做好工作。認真、科學地
搞好科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，確保各方面通力合作，默契配合。切實做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。確保政令暢通。及時傳達貫徹領(lǐng)導決策，加強督辦檢查，促進我部各項決策的落實。堅持重大問題報告制度，做各部門之間溝通的橋梁，顧大局、識大體，維護好我部的團結(jié)，提高工作效率。
(二)加強辦公室建設(shè)，做好協(xié)調(diào)和服務(wù)
1、努力把辦公室建立成學習型科室，創(chuàng)設(shè)良好的學習氛圍，加強政策學習和提高專項業(yè)務(wù)水平，認真學習有關(guān)政策法規(guī)，進一步強化工作職能和工作職責，提高工作效率。在文件登記和批轉(zhuǎn)、來電傳達和反饋等方面工作中嚴格遵守相應(yīng)的規(guī)范程序。
2、廣泛了解與我部有關(guān)的外部信息和上級精神，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度;及時了解和收集我部各項工作的開展狀況，加強與各科室的信息溝通。
三、做好正規(guī)化建設(shè)
(一)建立有序的運轉(zhuǎn)機制
認真做好考勤工作，做好簽到工作，并及時匯總考核結(jié)果;及時做好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知的工作。
(二)上傳下達，創(chuàng)設(shè)暢通的信息渠道
及時收發(fā)文件，根據(jù)審閱意見，轉(zhuǎn)達給相關(guān)科室或通知相關(guān)個人。建立來電登記制度，根據(jù)信息來源和資料恰當及時地進行處理。
(三)建立規(guī)范的辦公流程
籌備組織部務(wù)辦公會議以及領(lǐng)導班子會和其他專項會議，做好會務(wù)的準備工作，做好會議記錄，撰寫會議紀要，做好會議決定的傳達和督辦工作。
(四)建立建全衛(wèi)生制度
堅持班前十分鐘到崗，打掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，持續(xù)辦公室內(nèi)應(yīng)窗明幾凈，桌面排放有序，不堆雜物。做好每周四大掃除的衛(wèi)生迎檢工作，確保衛(wèi)生值班制正常運轉(zhuǎn)。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇六
作為一名教育工作者，八年的風風雨雨讓我體會到了當老師的榮耀和艱辛。尤其是剛開始從事教育工作時，當新老師的情景，我記憶猶新。當時我既興奮又擔心。多年的愿望終于實現(xiàn)了，我很激動，但又擔心自己做不到。帶著這種狐臭，我對每一個新老師都有一種特別的感覺。我下定決心要為他們做些實事，幫助他們早日成為合格的教師。張桐之剛來我們學校的時候，和我當初一樣，在教學上感到無助和迷茫。正好我和她在一個班，我是班主任，教語文，她教數(shù)學，她在一個辦公室，所以配對輔助的責任就落在我肩上了。為了更好地幫助她，我不僅要學習我教的語文課本，還要和她一起學習數(shù)學課本。為此，我制定了專項指導計劃。
年輕教師剛從學校畢業(yè)，知識面廣，水平高，思路新穎，充滿活力。但由于缺乏工作經(jīng)驗，在教學中往往很難順利完成教學任務(wù)，在普通教室遇到意想不到的事情往往會措手不及，尤其是遇到一些調(diào)皮的孩子，更是不知所措，經(jīng)常被逗得哭笑不得。為了讓她盡快勝任，提高專業(yè)能力，輕松愉快地工作，特制定本計劃。
為了使她能夠在兩到三年內(nèi)勝任自己的學科教學，提高她的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)，我們學校的教育教學水平將提高到一個新的水平。而且能在教育教學理論研究上做出一定成績，寫一定量的教學論文，成為學校的骨干教師。
首先要放下包袱，輕松上崗。年輕教師工作積極性很高，但由于缺乏工作經(jīng)驗，在課堂上往往顯得膽小、害羞、語無倫次。學生紀律差，難以應(yīng)付。如果長期找不到解決辦法，他們會失去信心，對教學感到厭倦。所以首先要讓她意識到這是新老師在工作中普遍存在的問題。一旦這個問題解決了，其他問題也就解決了。
其次，要鉆研教材，精心設(shè)計每一個教學環(huán)節(jié)。平時經(jīng)常和她一起備課，鉆研教材，在課堂上討論可能出現(xiàn)的問題，找到最好的解決辦法;她經(jīng)常深入自己的課堂，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，課后交流，從而及時解決問題，效果明顯。張同志勤奮好學，成為我校的教學骨干，20xx年獲得市頒發(fā)的骨干教師證書。
第三，在業(yè)余時間，我還幫她讀了一些教育教學方面的著作，和她一起鉆研教育教學理論，捕捉教學中的片段，記錄一些經(jīng)驗，寫了很多論文。近年來，張同志取得了豐碩的成果。許多論文在縣內(nèi)獲獎，兩次被縣評為“先進個人”。尤其難得的是她在全縣精品課程評選中獲得“一等獎”。用她的話說，沒有侯老師，她也不會為這個成就而驕傲。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇七
美國的^v^，常有一個奇怪的現(xiàn)象，在男^v^安排很多女獄警，在女^v^安排很多男獄警。塔文· 懷特所在的摩爾^v^就有很多女獄警在巡邏。
她們雖然平時一臉嚴肅，兇神惡煞的樣子，但懷特相信，一定有什么東西可以讓他們卸下偽裝，為己所用。
他讓手下對這些女獄警展開調(diào)查，發(fā)現(xiàn)她們家庭環(huán)境并不好，且由于長期與犯人接觸，內(nèi)心逐漸變得封閉。
懷特一下子找到了突破口，正值壯年的他，長相在黑人中算是上乘，高大威猛的身材也十分吸引異性的目光。于是，他打算利用自己的魅力“勾引”女獄警。
每當女獄警來巡視時，懷特總是熱情地和她們搭訕，他風趣的說話風格，靈活的說話藝術(shù)，都讓女獄警不自覺地芳心蕩漾，不久就淪陷在他的甜言蜜語中，甘心成為懷特的情婦。
在成功俘獲了^v^里的女獄警后，懷特又有了新的計謀。
他用自己的三寸不爛之舌鼓動女獄警充當他的接線人，每天為他夾帶^v^和藥品。
這些被灌了^v^的女獄警竟然乖乖照做，只要是懷特需要的，她們都會費盡心思幫他搞到手。
懷特憑借這種獨特的魅力，在^v^里干起了倒買倒賣的生意。
他一般都以高出市場價好幾倍的價格出售走私物品。其他獄友雖有怨言，但苦于沒有其他更好的手段獲得商品，只得一個愿打一個愿挨，斥巨資從懷特手里購入。
依靠這樣的手段，懷特在短時間內(nèi)就累積了大量資產(chǎn)。
據(jù)他后來回憶，當時每天經(jīng)他手轉(zhuǎn)賣的^v^、藥品、手機等不下幾十單，每個月的利潤竟高達萬美元，可見^v^生意的火爆程度。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇八
一、作為一名新人，我覺得在初涉階段，我首先要做到的是多向前輩及同事學習工作經(jīng)驗。我認為工作經(jīng)驗是極其重要的，學習工作經(jīng)驗?zāi)軌驇椭以诠ぷ髦猩僮邚澛罚岣吖ぷ餍屎凸ぷ髻|(zhì)量。
二、無論工作任務(wù)艱巨困難以否，我都要做到堅持與用心。我覺得能夠做到堅持與用心，是進行工作的首要條件，沒有這兩個條件，談何進行工作、談何完成任務(wù)?而臥深知當初選擇進入外聯(lián)部的最終目的，那就是通過工作而獲取實踐經(jīng)驗并最終完成個人鍛煉與個人素質(zhì)的提高。
三、積極團結(jié)同事與組員，向團隊靠攏。我認為團隊精神在一個團體工作中也發(fā)揮很重要的作用，它就像是一種催化劑，使團體更好更快完成工作任務(wù)。所以在未來一年的工作中我要做到以大局為重，從整體出發(fā)，個人利益服從整體利益，積極團結(jié)隊友與組員，以達到整體的最優(yōu)目標。
四、以企協(xié)外聯(lián)主人翁的精神與其他部門或協(xié)會成員進行正確的溝通與交流，相互學習工作方法和工作經(jīng)驗。一方面為企協(xié)外聯(lián)增加更多的外部力量，另一方面提高自己的交際能力與工作能力。
以上就是我的工作展望，我會在實踐中努力做到以上要求。期待在工作中取得好的成績。
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇九
據(jù)土耳其媒體當?shù)貢r間8日凌晨發(fā)布的消息稱，。
據(jù)央視新聞，當?shù)貢r間2月7日，。土耳其教育部長厄澤爾表示，該國受災(zāi)的10個省份所有學校停課2周。
中國駐土耳其大使劉少賓7日表示，。
當?shù)貢r間2月7日晚間，土耳其^v^表示，。2月6日，土耳其東南部發(fā)生強烈地震，伊斯肯德倫港的部分集裝箱受地震影響發(fā)生倒塌，并在隨后發(fā)生火災(zāi)。
據(jù)澎湃新聞消息，據(jù)記者ekrem konur報道，。目前阿特蘇已經(jīng)在當?shù)氐囊患裔t(yī)院進行治療。
世界衛(wèi)生組織當?shù)貢r間7日表示，。該機構(gòu)正與國際伙伴合作，向土敘兩國提供緊急和中長期援助，支持災(zāi)區(qū)救援和災(zāi)后重建工作。（央視新聞）
土耳其地震前后影像對比令人心痛：有歷史建筑倒塌，樓房夷為平地
航拍土耳其震后小鎮(zhèn)：街道兩側(cè)全部坍塌，肉眼下難見完好房屋
美國職業(yè)規(guī)劃 轉(zhuǎn)正后的工作計劃篇十
我們今年新老搭檔，既有老搭檔費阿姨，又有活力四射的新搭檔袁老師。我們在忙碌中很順利的度過磨合期。五個月相處下來，我們非常的默契，凝聚力越強。開學初，袁老師帶小班經(jīng)驗不足。費阿姨在新生入園的焦慮期，勞心勞力幫我們照看一批黏人的孩子，我心里有無數(shù)的感謝說不完。在以后的班級工作中，費阿姨在做好本職工作的基礎(chǔ)上，從不計較盡心盡力協(xié)助我們做好班級工作。袁老師很快的適應(yīng)了小班帶班特點，工作中積極主動，很多事我還沒有開口，工作已經(jīng)做好了。（如：搶著洗孩子拉尿的褲子、處理孩子的嘔吐物等）我們對待哭鬧、達人的孩子也更有耐心了，能用平和的心態(tài)看待這些現(xiàn)象。由大聲呵斥這樣的低級策略，轉(zhuǎn)變成觀察、思考、反思與屢出奇招。如：張曦月午睡和起床的問題。我們想出一系列獎勵、幽默、歌唱等策略。使得她不僅哭鬧現(xiàn)象減輕了，還使她與老師的關(guān)系十分親密。
經(jīng)過一學期的相處，我們與全班孩子都建立了非常融洽的關(guān)系。孩子們都很喜歡上幼兒園，適應(yīng)了幼兒園的生活，養(yǎng)成了良好的生活衛(wèi)生習慣。孩子們喜歡各種游戲活動，能按照規(guī)則有序的玩角區(qū)，學會了整理玩具。能自信的當小小報餐員，能力強的孩子還能做老師的小助手。孩子們從剛?cè)雸@時的進餐慢、挑食、偏食，到現(xiàn)在有了很大的進步。
這學期很慶幸沒有出現(xiàn)嚴重的意外安全事件，但是小的磕傷碰傷還是有的。發(fā)生小問題時，我們都會及時反思開個班級小會議，分析原因，避免同類事件的發(fā)生。對一些因為少數(shù)孩子社會交往能力差的幼兒，我們會跟蹤觀察與及時介入指導。反思角區(qū)、戶外等游戲中，規(guī)則是否合理，提供的材料是否安全，不斷地調(diào)整、不斷地完善。也抓住一些小案例的契機，教育幼兒遠離危險，學會自我保護。
本學期我們班幼兒出勤率高，與我們在保育工作中的堅持也是分不開的。從幼兒入園起，我們餐點要求很嚴。除非身體不舒服，從不讓幼兒倒飯，即使吃得慢也不要緊。因為在以往的帶班經(jīng)驗告訴我，飲食習慣不好的幼兒幾乎都免疫力低下，出勤率很低。最要緊的是讓幼兒將營養(yǎng)的餐點吃進去，增強抵抗力。這樣才能真正的提高保育質(zhì)量。經(jīng)過一學期，大部分的幼兒有良好的飲食習慣，像一些飲食習慣差、進餐慢的幼兒也有了很大的進步。
在傳染病期間，我們每日做好一日三檢，配合保健老師的要求做好通風以及消毒等工作。發(fā)現(xiàn)有口腔皰疹的病例，會先家長宣傳一些防病、養(yǎng)病和護理病兒的常識。如：推薦一些口腔噴霧，護理幼兒時做些清淡，半流質(zhì)的食物等。
（一）教育活動
1、我們這屆小班幼兒很喜歡集體教育活動，特別是游戲性強、趣味性強的活動。抓住幼兒的學習特點，設(shè)計好教育活動。在精彩的活動中，培養(yǎng)幼兒的良好傾聽與學習品質(zhì)。如：數(shù)學活動中，我積極調(diào)動幼兒活動思維。一次數(shù)學活動，我們玩找朋友的游戲，幼兒按自己的衣服的顏色、花紋找朋友。有的小朋友沒有找到朋友，我抓住這個契機，請小朋友觀察說一說，他的朋友是誰？活躍了幼兒的思維。
我通過市教研組在我園教研的契機，對看圖講述活動小班的語言發(fā)展特點有了更深的了解。所以在看圖講述活動中，我嘗試重復(fù)性的語言的講述，部分語言發(fā)展一般幼兒，也能大膽嘗試講述。（小貓在哪里：貓媽媽東瞧瞧、西看看，還是找不到小貓，心里真著急，我的寶寶你在哪里？一只小貓說：“媽媽我在抽屜里?！必垕寢層謻|瞧瞧、西看看……）
社會活動中，語言的表述比較多。如果就是干巴巴的說，幼兒興趣不大。所以我會設(shè)計一些情景或者角色的扮演，激發(fā)幼兒表達的興趣。如：愛的甜甜話中，我一會扮演奶奶、一會兒是阿姨，一下子把幼兒帶入情境中。幼兒都爭著搶著要表達。我的目標也就很自然地完成了。
繪本教學的過程中，我對于情景創(chuàng)設(shè)把握還不夠。所以有的繪本，感覺很平淡。要帶領(lǐng)孩子走進繪本，老師首先要走進去。下學期我會更加深入的研究。
還是必須讓他們停止下來。袁老師只是一味的要求大家不能亂講話。在今后的音樂教學中，應(yīng)該重點研究怎樣提高自己的教學機智。
美術(shù)教學的內(nèi)容非常豐富，孩子們在玩樂中就來學習各種美術(shù)技能，是本學期的主要教學方法。比如說手指點畫、報紙印畫、面前花等等這些活動都非常有樂趣，孩子們也非常喜歡。在培養(yǎng)繪畫技能方面，以培養(yǎng)幼兒大膽繪畫為主，只要孩子能大膽的畫，就給予獎勵！在這個過程中，孩子也得到了自信，慢慢的不敢落筆畫畫的幼兒也就越來也少了！
英語教學以情景教學為主的基礎(chǔ)上，在平時的會活動站隊、空閑的時候，袁老師都會帶著孩子們進行復(fù)習，其次孩子們在回家的時候也會聽音樂cd，音樂的感染力是很強的，如果老師只是單一的教唱，孩子的興趣并不是很高，但是加上音樂的配合，就會激發(fā)孩子們的興趣。所以，堅持讓孩子們回家聽cd，在下學期里還是會繼續(xù)實施。
體育教學中，以培養(yǎng)孩子良好的游戲規(guī)則為主，讓孩子們從小有一個良好的習慣。在下學期，將繼續(xù)以此為重點，進行教學。
（二）角區(qū)活動
1、益智區(qū)我指導幼兒玩邏輯狗，為提升幼兒興趣，我采用小比賽的方法。答對一張的一百分，的三百分可以送一個小氣球。每次我跟孩子說：“答對了。得一百分?！庇變憾己苡袧M足感，既鍛煉幼兒的思維，在角區(qū)中堅持性的品質(zhì)也得到了提升。福祿貝爾玩具的指導，我以觀察為主，在幼兒遇到困難時，及時提供支持。在作品評析過程中，我會從幼兒觀察圖片的方法，拼插作品時采用的方法以及作品的創(chuàng)意（拍照、投影儀）三方面評價，激發(fā)其他幼兒興趣，提升幼兒新經(jīng)驗。
2、圖書區(qū)里幼兒很喜歡邊操作手偶，邊朗誦詩歌、講拔蘿卜的故事。每周的繪本也是幼兒必讀的內(nèi)容。他們喜歡一邊指著畫面、一邊講故事。
3、表演區(qū)小班幼兒對于表演故事的形式不擅長，但對生活中角色的扮演很喜歡。抓住這一特點，我們提供了小黑板、小電子琴，供幼兒模仿老師和學生的角色，幼兒游戲興趣濃。在學期末我還嘗試投放了《拔蘿卜》的表演內(nèi)容，每次表演時，深入指導，積累幼兒經(jīng)驗，為下學期開展表演游戲做鋪墊。
4、結(jié)構(gòu)區(qū)里的拼插活動，孩子們從開始的時候知識會模仿老師的樣子進行拼插，沒有玩過的小朋友，對這種玩具完全沒有概念，不知道要怎么玩耍。所以需要老師認真和耐心的講解。在手把手的教授拼插技能的同時，為了然孩子們能更形象深刻的掌握此技能，袁老師不僅給孩子們提供了照片范例作為支持，還在結(jié)構(gòu)區(qū)的墻飾上提供了事物范例，讓孩子更直觀、形象的學習拼插的方法和技巧。通過這種方式，孩子們能夠自然而然的學會只用兩種顏色有規(guī)律的間隔進行拼插，無需老師不停的重復(fù)，因為孩子的模仿能力很強，自然而然的就滲透了這個技能。搭建的大板的時候，在學習掌握了、平鋪、累高的基本技能后，只要有老師的支持，孩子們其實是有很大潛力可挖的，本學期，袁老師提供了薯片桶、和柱形糖盒，在搭建的過程中，老師及時提供技術(shù)指導，孩子在挑戰(zhàn)高難度中感受到了不少成功的喜悅和快樂！
5、美工區(qū)里，大部分孩子對剪刀的使用都掌握的不錯，但是還是有極個別的幼兒對剪刀的使用不是很流暢，甚至還有不會使用見到的情況。針對這個情況，袁老師在美工區(qū)里提供了固定過的剪紙材料，隔三差五的讓不會用見到的幼兒到美工區(qū)里來練習。美工區(qū)里也是培養(yǎng)孩子良好習慣的一個關(guān)鍵角區(qū)，因為材料比較多，孩子們經(jīng)常會把東西弄的滿地、滿桌子都是，針對這個情況，袁老師們堅持培養(yǎng)孩子使用小垃圾筐的好習慣，每次玩美工區(qū)的時候，都會提醒幼兒把桌子中間放一個小垃圾筐，堅持下來，有不少孩子已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好的習慣。不足之處，就是在使用水彩筆的時候，遲遲沒有讓孩子們給筆寶寶找家，所以班里的水彩筆使用的不是很好，在下學期里，袁老師會著重培養(yǎng)這個習慣。
6、娃娃家里投放了生日蛋糕，孩子們根據(jù)這個材料開展了過生日的情節(jié)，孩子們玩的非常有趣，下學期里，可以再添加生日蛋糕，可以將原來的單一蛋糕改變?yōu)榭梢圆僮鞯牡案?，孩子們可以在過生日的情節(jié)中手動進行制作蛋糕。本學期的可操作性材料比較少，比如說給孩子們投放橡皮泥、毛線繩等材料，下學期在娃娃家的材料投放上，需要再豐富。及時調(diào)整娃娃家里的材料，因為小班孩子的年齡特點就是破壞性比較強，所以孩子們經(jīng)常會把材料弄的亂七八糟，這個時候，袁老師需要及時的把破舊的材料進行更換，本學期在這方面有些欠缺，下學期會重點關(guān)注這個問題。
7、生活自理區(qū)的設(shè)置與幼兒的發(fā)展緊密的相連，一度受到幼兒的喜歡。幼兒拉拉鏈、系扣子、疊放衣褲的生活技能有所提高。后來孩子的興趣減弱，我沒有及時更換角區(qū)內(nèi)容，下學期我一定會結(jié)合幼兒的發(fā)展及時調(diào)整內(nèi)容。
（三）戶外活動
1、本學期幼兒主要練習拍球技能。我們采用分組練習，個別指導，趣味比賽等形式相結(jié)合。我們一般男孩上午練習拍球，女孩下午練習拍球。不會拍球的幼兒我們會手把手的教他拍球。拍球數(shù)量多的幼兒我們會個別指導，提高拍球速度。大部分幼兒都學會了拍球?！囤s小豬》的游戲，我們采取男女分組練習，老師分組指導，再男孩、女孩集中比賽的形式，大大提高了幼兒對球的控制力，趕球的速度。在冬季運動會上，集體和個人項目都取得了好成績。
2、在戶外分散游戲中，我們把多種玩具組合游戲，幼兒很感興趣。如：荷葉、沙包和塑料輪子。幼兒先小青蛙跳荷葉，再捉小蟲（拍一下懸掛的沙包），最后鉆過泥洞（鉆過塑料輪子）還有體操墊、拱形門和毛毛蟲墊的組合，練習鉆爬動作。家長自制的降落傘和小飛鏢，我們自編游戲《我是勇敢的小傘兵》，幼兒從花壇邊跳下，執(zhí)行任務(wù)給小動物送食物。（小飛鏢投擲喂墻上的動物）我們充分利用戶外活動玩具，合理利用空間，巧妙地設(shè)計了多種游戲，幼兒戶外活動時，活動充分興趣濃厚。
1、充分利用家長資源和家委會成員協(xié)助班級工作。如：班服、護手霜、粘貼、小禮物的購買、戶外玩具的制作，預(yù)約家訪表的設(shè)計，班徽的設(shè)計，家長園地資料的收集，qq群的管理、幼兒照片群相冊上傳等，家委會的成員起到了很好的帶頭作用。
2、家長預(yù)約交流，讓平時沒有機會與老師溝通交流的家長提供機會，在交流過程中，了解家長教育幼兒的疑難問題，提供咨詢與幫助。拉近家長與老師的距離。老師也會針對個別幼兒在園的特殊問題預(yù)約家長交流，達到家園共育的效果。如：有的入園后有一段時間總哭，我為媽媽推薦代幣制的方法。加上老師的鼓勵，孩子就不哭了。有的總喜歡摸小女孩的臉蛋，女孩都躲著他，我們越主動約談媽媽，反復(fù)研究孩子的心理與行為，嘗試不同的方法，讓孩子學習令人愉快的交往方式。
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