歷史是人類文明的鏡子，通過了解歷史可以更好地認識自己和世界。終身學習是在不斷變化的社會中保持競爭力的重要途徑，我們要保持學習的熱情。接下來是一些總結(jié)樣本，希望能夠幫助大家更好地寫出一篇完美的總結(jié)。
會計總監(jiān)簡歷篇一
姓名：xxx。
性別：男。
籍貫：北京市。
目前城市：北京市。
工作年限：應屆畢業(yè)生。
?聯(lián)系電話：
e-mail：
工作經(jīng)驗。
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
財經(jīng)體系賬務治理部總賬業(yè)務部總賬會計。
主要職責：
1、擔任總賬會計。主要負責各項預提費用的處理和優(yōu)化、tb和報表項目分析、區(qū)域分析等工作。
2、規(guī)范的賬務處理，完善的流程制度。受益匪淺。
2003/07—2008/05：中國農(nóng)科院植保所農(nóng)藥廠。
所屬行業(yè)：制藥/生物工程。
財務部核算會計，成本會計，會計主管。
主要職責：
1、本企業(yè)為一般納稅人，銷售額近億元。擔任三年會計主管。
2、公司使用用友軟件。本人對用友軟件的`各個模塊都能熟練使用。非凡是總賬、購銷存模塊。
3、定期進行財務數(shù)據(jù)相關(guān)分析。能提供有價值的財務分析報告，為公司的總體決策提供支持。
2000/07—2003/07：中國工商銀行貴州省分行遵義市營業(yè)部。
所屬行業(yè)：銀行。
營業(yè)部前臺會計、后臺清算人員。
主要職責：
1、輪崗做過銀行對公會計、出納、后臺會計等職位。
2、熟悉銀行票據(jù)核算、銀行資金往來等許多金融業(yè)務。熟悉企業(yè)和銀行往來的相關(guān)業(yè)務。
3、優(yōu)秀的個人素質(zhì)，崇高的職業(yè)道德。
教育培訓。
1996/09—2000/07：四川大學財政與稅收本科。
注重會計學、審計學、財政學、稅收治理、財務治理相關(guān)學科。其它經(jīng)濟類相關(guān)學科也有涉獵。大學是知識的積累階段，更是認知世界逐漸成熟的過程。通過參與各種社團活動，使自己受益菲淺。
自我評價。
1、中級會計師：8年工作經(jīng)驗（三年銀行會計，兩年企業(yè)會計，三年財務主管）。
2、通曉財務日常所有具體事務。
3、善于報表指標分析，從財務角度思考問題、分析問題并能提出改進建議。
4、工作認真細致效率高，責任感強。
5、團隊協(xié)作精神強。
?
會計總監(jiān)簡歷篇二
4、內(nèi)控財務制度建設及監(jiān)督執(zhí)行。
5、對其他部門的財務監(jiān)督及信息支持。
6、部門間溝通、協(xié)調(diào)及問題的發(fā)現(xiàn)與處理。
7、歷史遺留問題處理及補救。
8、對進銷存流程及資金回籠進行監(jiān)控。
9、為公司領導提供及時有效的財務信息及建議。
離職原因：
個人原因。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。
擔任職務：
財務經(jīng)理。
工作描述：
1、日常財務管理工作。
2、財務部人員培訓及工作檢查。
3、對采購、生產(chǎn)、銷售等部門費用進行審核及監(jiān)控。
4、參與建立和完善成本核算控制體系。
離職原因：
個人原因。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具。
擔任職務：
工作描述：
全盤財務管理，工作重點是建立成本核算及控制系統(tǒng)。
離職原因：
因未處理好與其他部門復雜的人際關(guān)系，離職。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：木材，家具。
擔任職務：
會計。
工作描述：
前期主要負責帳務處理及報稅工作，后期負責成本核算及成本報告。
離職原因：
個人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：
西南財經(jīng)大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
會計。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
西南財經(jīng)大學。
會計。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語較差。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
2、于與采購、門店等各部門進行溝通協(xié)調(diào)，并按照實際情況制定財務規(guī)定，在財務部各崗位分解監(jiān)督執(zhí)行工作，并對違規(guī)情況進行及時處理。
3、建立資金計劃與預決算系統(tǒng)，緩和、改善與合作單位的關(guān)系，大量減少公司的財務費用。
4、對稅收情況根據(jù)實際情況進行重新規(guī)劃，降低稅務應對的盲目性，減少稅務局針對性的檢查。
技術(shù)層面：1、對財務部人員進行針對性培訓，明確工作要求，改善工作完成的時效性；
2、對于財務人員在工作中遇到的各類問題，進行指導并針對性解決。
3、按實際業(yè)務情況，按排進行會計核算工作。并按國家法規(guī)完善內(nèi)部各項稅務工作。
詳細個人自傳。
本人性格較直，能于工作中，堅持自己工作的原則。擁有近的財務工作經(jīng)驗，對財務管理工作有自己的理解和感悟。感謝在曾經(jīng)工作過那些公司，這些工作經(jīng)歷讓本人能摸索出屬于自己的一套財務管理模式，并在實際工作中經(jīng)過了一定的'檢驗，鍛煉了自己的能力。目前正在全力考取注冊會計師證書，預計將于明年通過，以擁有更多的知識，能有更好的機會進一步發(fā)揮自己的能力，為自己所服務的企業(yè)作出更好的貢獻。
本人認為，對于管理工作，沒有功勞也有苦勞的說法是錯誤的，管理工作只看有無功勞，沒有苦勞的說法。因此，對于在每一家公司的工作，本人均盡最大努力，去做到更好。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
會計總監(jiān)簡歷篇三
婚姻狀況：未婚民族：漢。
戶籍：廣州年齡：28。
現(xiàn)所在地：上海身高：170。
聯(lián)系電話：135xxx85112。
電子郵箱：@。
求職意向。
工作年限：5年職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議。
工作經(jīng)歷。
xx年3月—至今xx有限公司，擔任設計管理。主要工作是：負責管理公司設計事務。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任設計總監(jiān)。主要工作是：負責公司設計部的工作安排和設計進程的監(jiān)督、設計人員的管理。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任設計師。主要工作是：負責公司產(chǎn)品畫冊、單張、包裝等排版設計。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東省韶關(guān)學院。
最高學歷：大專。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)：廣告裝潢設計。
語言能力。
英語水平：一般。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人具有較深的設計功底和理論基礎，能熟練掌握photoshopcoreldraw9.0等設計軟件?？梢元毩⑼瓿烧麄€畫冊設計流程，包括出菲林、印刷跟色等，本人開過廣告公司，懂得設計的開展工作，具有廣告公司一定管理能力。
自我評價。
沒有最好，只有更好，本人從20xx年畢業(yè)以來一直從事廣告事業(yè)，對廣告設計具有濃厚的興趣和追求，20xx年在xx廣告有限公司擔任設計總監(jiān)，在擔任設計總監(jiān)的這段時間里為公司的發(fā)展和管理做出許多貢獻;20xx年和朋友創(chuàng)建了xx廣告有限公司，近年由于和友人道不同而離開了該廣告公司，在這些年里本人對廣告設計有了更加深刻的認識和了解，同時也學到了很多關(guān)于設計方面的管理經(jīng)驗。
會計總監(jiān)簡歷篇四
姓名：
簡歷模板。
國籍：
中國。
個人照片。
目前住地：
所在地。
民族：
族
戶籍地：
所在戶籍。
身高體重：
xxxcm。
xxkg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
xx歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
工作年限：
x
職稱：
xxx。
求職類型：
均可。
可到職日期：
即可工作時間。
xxx—xxx。
希望工作地區(qū)：
希望地區(qū)。
工作經(jīng)歷：
20xx.02—20xx.03xxxxx網(wǎng)絡技術(shù)服務有限公司（2年1個月）。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務|企業(yè)性質(zhì)：民營|規(guī)模：100—499人。
工作描述：瑞金麟是全國十佳天貓?zhí)詫毱放七\營服務商。
目前負責公司視覺部團隊設計與制作共12人，制定各項設計部門內(nèi)部草案：
（1）內(nèi)部工作流程管理方案。
（2）工單管理方案及oa自動化。
（4）團隊文化管理。
（5）團隊內(nèi)部培訓。
并帶領設計團隊為中糧，李錦記，雅士利，雅戈爾，forever21，a02，古今，歐迪芬，絕味，斯伯丁，dazzle，lily，特芙娜，卡伊之等提供淘寶視覺化服務！
20xx.09—20xx.01xxxxx科技股份有限公司浙江區(qū)杭州（4年4個月）。
浙江區(qū)區(qū)域設計管理部|區(qū)域設計部經(jīng)理|8001—10000元/月。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務|企業(yè)性質(zhì)：股份制企業(yè)|規(guī)模：1000—9999人。
管理經(jīng)驗：匯報對象：總監(jiān)|下屬人數(shù)：116人|直接下屬：部門經(jīng)理。
業(yè)績描述：（1）區(qū)域分公司團隊每月產(chǎn)能的完成。
（2）區(qū)域分公司內(nèi)部協(xié)調(diào)工作。
（3）協(xié)調(diào)分公司經(jīng)理和分公司總監(jiān)之間的管理工作。
（4）制定區(qū)域設計團隊的發(fā)展規(guī)劃。
（5）根據(jù)每季度的計劃指標，制定相關(guān)政策，保障計劃落地執(zhí)行。
（6）必要時出差分公司，實地解決分公司問題。
20xx.09—20xx.09xxxxx科技有限公司（1年）。
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務|企業(yè)性質(zhì)：民營|規(guī)模：100—499人。
工作描述：在南京念大學時候就在這家公司工作，后因表現(xiàn)出色，被調(diào)掉深圳總部設計部工作！
主要工作：承接各類企業(yè)網(wǎng)站設計，廣告設計，動畫制作等，最終完成上線使用！
教育背景。
畢業(yè)院校：
xx大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)：
第二專業(yè)：
教育經(jīng)歷：
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
良好。
自我評價。
7年設計經(jīng)驗（電子商務3年），分別在深圳，杭州，上海工作過，服務過創(chuàng)維，中糧，鄂爾多斯，晨光，相宜本草，李錦記，雅士利，雅戈爾，forever21，a02，古今，歐迪芬，絕味，斯伯丁，dazzle，lily等品牌客戶。熟練操作設計類軟件，建立視覺識別體系，管理專業(yè)設計團隊。豐富的淘寶店鋪設計經(jīng)驗，主站（整站）設計經(jīng)驗；并熟悉上下游整體業(yè)務鏈，進行快速協(xié)作。團隊管理中讓我建立的清晰的思路，靈活的溝通，果斷的決斷，樹立團隊信心！感性思考，理性工作。
會計總監(jiān)簡歷篇五
姓 名：xxx
性 別：男
出生日期：1984-06-05
籍 貫：北京市
目前城市：北京市
工作年限：
應屆
畢業(yè)生?聯(lián)系電話：15900000000
e-mail：點擊我
工作經(jīng)驗
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備
財經(jīng)體系賬務治理部 總賬業(yè)務部總賬會計
主要職責：
1、擔任總賬會計。主要負責各項預提費用的處理和優(yōu)化、tb和報表項目分析、區(qū)域分析等工作。
2、規(guī)范的賬務處理，完善的流程制度。受益匪淺。
2003/07—2008/05： 中國農(nóng)科院植保所農(nóng)藥廠
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
財務部 核算會計，成本會計，會計主管
主要職責：
1、本企業(yè)為一般納稅人，銷售額近億元。擔任三年會計主管。
2、公司使用用友軟件。本人對用友軟件的各個模塊都能熟練使用。非凡是總賬、購銷存模塊。
3、定期進行財務數(shù)據(jù)相關(guān)分析。能提供有價值的財務分析報告，為公司的'總體決策提供支持。
2000/07—2003/07： 中國工商銀行貴州省分行遵義市營業(yè)部
所屬行業(yè)：銀行
營業(yè)部 前臺會計、后臺清算人員
主要職責：
1、輪崗做過銀行對公會計、出納、后臺會計等職位。
2、熟悉銀行票據(jù)核算、銀行資金往來等許多金融業(yè)務。熟悉企業(yè)和銀行往來的相關(guān)業(yè)務。
3、優(yōu)秀的個人素質(zhì)，崇高的職業(yè)道德。
教育培訓
1996/09—2000/07： 四川大學 財政與稅收 本科
注重會計學、審計學、財政學、稅收治理、財務治理相關(guān)學科。其它經(jīng)濟類相關(guān)學科也有涉獵。大學是知識的積累階段，更是認知世界逐漸成熟的過程。通過參與各種社團活動，使自己受益菲淺。
自我評價
1、中級會計師：8年工作經(jīng)驗（三年銀行會計，兩年企業(yè)會計，三年財務主管）。
2、通曉財務日常所有具體事務。
3、善于報表指標分析，從財務角度思考問題、分析問題并能提出改進建議。
4、工作認真細致效率高，責任感強。
5、團隊協(xié)作精神強。
會計總監(jiān)簡歷篇六
一些求職者投遞簡歷時也喜歡采取類似的方法，把簡歷弄得厚厚的，想著這下我的簡歷顯得這么厚肯定可以令招聘者對我刮目相看，可惜人家審核簡歷可不像你買東西那樣喜歡大而多的產(chǎn)品。聘者最反感的簡歷類型就是這種玩弄厚度戰(zhàn)術(shù)的簡歷，求職者不僅將簡歷正文做出多大七八頁甚至上十頁之多的情況，而且還把自己的畢業(yè)課程設計或者專業(yè)論文等等加進去。我們這里先看看為什么一些求職者的簡歷那么厚，主要分為以下幾種情況。
第一，就是上面所說的畢業(yè)論文等內(nèi)容，或者是自己在學校當中的一些作品，被求職者拿出來作為亮點體現(xiàn)出來。可惜你的這些東西太多了，如果說僅僅是一張紙或者一副比較直觀的圖形，那么還是可以考慮運用這種方式的，但是你加上個五六頁或者數(shù)十頁的東西，誰在審核簡歷時看這么多的東西了?那你的簡歷花費人家這么多的時間，而其他人也花費同樣的時間，最后招聘者一天可以審核多少份簡歷?第二，簡歷證書全部附在后面使得簡歷厚度暴增，什么英語四六級證書、畢業(yè)證書以及自己在外面花錢辦理的亂七八糟的證件也拿出來，其實在此時任何證書都是無必要的，你把名稱寫入簡歷正文就完成了這方面的任務。
以下是小編分享的市場營銷總監(jiān)簡歷模板，更多內(nèi)容請關(guān)注個人簡歷網(wǎng)。
個人信息。
目前所在：天河區(qū)年齡：35。
戶口所在：天河區(qū)國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：172cm。
人才測評：未測評體重：68kg。
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管，項目總監(jiān)/經(jīng)理/主管，區(qū)域銷售總監(jiān)/經(jīng)理。
工作年限：8職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：希望工作地區(qū)：廣州，順德區(qū)，不限。
工作經(jīng)歷。
***電子有限公司起止年月：-01～至今。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
工作描述：1、負責制訂年度工作，并組織檢查落實;。
2、負責設定分公司內(nèi)部機構(gòu)，并制定其職責;。
3、建議任命各部門負責人，并規(guī)定其職責權(quán)限和相互關(guān)系;。
4、對大客戶連鎖客戶重點維護，省內(nèi)國美、蘇寧、廣百、華潤萬家、家樂福等連鎖;。
5、組織制定各部門、各崗位的工作標準，并會同有關(guān)人員檢查落實，以身作則，率領屬下完成總公司的各項目標。
7、負責經(jīng)濟合同有關(guān)事宜的總體協(xié)調(diào)和審定，并督促合同的執(zhí)行完畢;。
8、根據(jù)市場變化，及時了解同行業(yè)產(chǎn)品價格的變化情況，在預算內(nèi)控制成本增長點;。
10、對公司的資金、固定資產(chǎn)及一切公物具有監(jiān)督管理責任。盤活資金運行，及時回收工程款，防止呆、壞帳發(fā)生，嚴肅財經(jīng)紀律。
11、定期以書面形式向總公司述職。
離職原因：
***集團起止年月：-12～-12。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職位：營銷中心經(jīng)理。
工作描述：1、開拓市場，簽訂代理商。
2、建立營銷團隊：銷售、推廣、內(nèi)勤等。
3、銷售管理：區(qū)域劃分、人員安排、費用制度、任務分解、銷售政策等。
4、渠道管理：傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、ka連鎖渠道、工程訂單渠道。
5、市場管理：終端形象、物料設計、費用控制、活動策劃、經(jīng)銷商會議開展等。
6、客戶管理：客戶分類建檔、資源傾斜投入、樹立標桿客戶等。
7、團隊管理：銷售業(yè)績、產(chǎn)品培訓、銷售總結(jié)、人員分配等。
工作業(yè)績:。
1.率先打開了傳統(tǒng)市場，并進入市場拓展渠道。
2.率先進駐ka連鎖渠道，建立了較為完善的運作體系，為其他省份提供了參考。
離職原因：公司產(chǎn)品線斷線。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
擔任職位：銷售經(jīng)理。
工作描述：
1、區(qū)域銷售：江門、佛山，以當?shù)厥袌鰹楹诵?，開展多渠道、多網(wǎng)點銷售模式，在區(qū)域內(nèi)形成傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、工程渠道為主體的銷售模式，靈活運用現(xiàn)有資源展開推廣促銷活動，為代理商以及經(jīng)銷商帶來了良性的運作過程。
2、商超主管：對廣東省內(nèi)百佳、大潤發(fā)、好又多、世紀聯(lián)華、卜蜂蓮花、家樂福、人人樂等主流商超開發(fā)、銷售、管理、培訓、回款等開展工作，形成了統(tǒng)一形象與話術(shù)，機型差異銷售等模式。
工作業(yè)績：
區(qū)域銷售期間連續(xù)3個月銷量第一，多數(shù)保持前三。
商超銷售期間銷售回款額占總額20%。
推廣期間與各地客戶建立了良好的客情關(guān)系，建立了強勢的品牌形象地位。
離職原因：個人再次發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：暨南大學。
專業(yè)一：工商管理專業(yè)專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
會計總監(jiān)簡歷篇七
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：160cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：藝術(shù)/設計：設計總監(jiān)助理、策劃人員、設計師。
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷志愿者經(jīng)歷。
教育背景畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學。
最高學歷：本科獲得學位:畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：視覺傳達藝術(shù)設計專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構(gòu)）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：一般。
詳細個人自傳熱心，富有激情薪酬要求1200。
會計總監(jiān)簡歷篇八
姓名：
國籍：
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：湛江。
身材：173cm58kg。
婚姻狀況：已婚。
年齡：32。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：
工作年限：8。
職稱：中級。
求職類型：均可。
可到職日期：隨時
希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷。
公司名稱：起止年月：xx-06～xx-06中國.木林森皮具有限公司。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：資深設計,策劃總鑒。
工作描述：主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調(diào)查，產(chǎn)品速銷，新產(chǎn)品開發(fā)，公司vi設計，專賣店形象設計。市場推廣。產(chǎn)品速銷，加盟店和直銷店銷售指導。展銷會策劃。
離職原因：
公司名稱：起止年月：xx-01～xx-04博納資(國際)控股集團。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：資深設計。
工作描述：主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調(diào)查，產(chǎn)品速銷，新產(chǎn)品開發(fā)，公司vi設計，專賣店形象設計，xx我和奧運冠軍有個約會文化節(jié)設計。網(wǎng)站建立及維護。
離職原因：合約到期。
公司名稱：起止年月：xx-12～xx-12紅葉創(chuàng)作廣告有限公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。
工作描述：主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告、室內(nèi)設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。vi設計，及一部分文案，專賣店形象設計。
離職原因：合約到期。
公司名稱：起止年月：-10～xx-12廣州美院集美e組廣告部（4a)。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：員工。
工作描述：主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。專賣店形象設計，室內(nèi)設計。
離職原因：感受下大廣告公司的設計氣氛。
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：河南紡院。
最高學歷：大專。
所學專業(yè)一：裝璜設計。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般。
粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人熟練使用mac機和pc機，熟練使用3dax、adobephotoshop、cad,coreldraw、ai、freehand.等設計軟件?？墒掷L。
熟悉企業(yè)ci導入，vi設計，建立公司品牌。熟悉印刷廣告流程及印刷工藝，專賣店設計。書籍、報紙廣告投入、網(wǎng)絡及電視廣告的宣傳策劃。企業(yè)品牌的明星效應。展銷策劃，百貨會及廣交會的策劃經(jīng)驗。對日常生活用品，速銷品，化妝品，保健品，食品輕工業(yè)的發(fā)展周期有良好的認識。
主要職責:。
2、提升品牌競爭力,在改良老產(chǎn)品開發(fā)新產(chǎn)品上從市場品牌角度提出合理化建議；
3、制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務流程，做好員工品牌意識培訓；
4、制定本部門的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質(zhì)管理、預算管理等工作，提升部門工作效率。
5、確保品牌與公司企業(yè)文化保持一致，確?？蛻絷P(guān)系管理方案與品牌保持同步；
6、確保所有傳播能增加品牌體驗，為品牌帶來正面的影響，提升品牌的形象。
(如企業(yè)具有明確的發(fā)展戰(zhàn)略目標，須要品牌建立、品牌推廣，產(chǎn)品新包裝，展會。專賣連鎖。廣告公司或企業(yè)有如下業(yè)務歡迎聯(lián)系）。
詳細個人自傳。
月薪要求：1xx元/月。
工作地區(qū)：廣州市（外地請勿聯(lián)系?。┍救擞卸嗄旯ぷ鹘?jīng)驗，如企業(yè)聘請無經(jīng)驗的請勿聯(lián)系本人!
會計總監(jiān)簡歷篇九
財務會計總監(jiān)個人簡歷,本文信息來自大學生個人簡歷網(wǎng)以下為求職者相關(guān)提供一份財務總監(jiān)簡歷模板為寫個人簡歷時參考，那么大學生在求職時又是怎樣寫個人簡歷的呢，以這篇財務總監(jiān)中文簡歷寫作為模板，這份個人簡歷希望能夠幫助到您求職時對你有好處。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1981年12月29日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
176cm。
體重：
72kg。
戶籍：
廣東茂名。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
廣州工程職業(yè)技術(shù)學院。
學歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
財務/審計/稅務-財務經(jīng)理。
高級管理-首席執(zhí)行官ceo/總裁/總經(jīng)理。
職位名稱：
財務經(jīng)理;總經(jīng)理;總裁助理。
工作地區(qū)：
其他;。
待遇要求：
8000元/月需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
英語一般;普通話標準。
計算機能力：
證書高級;。
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
廣州工程技術(shù)職業(yè)學院。
?？啤?/p>
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構(gòu)。
證書。
化州市財政局。
會計從業(yè)資格證。
廣州勞動和社會保障局。
辦公軟件中級證。
2012月-3月。
廣州勞動和社會保障局。
辦公軟件應用高級證。
2012月-年5月。
用友軟件廣州有限公司。
用友軟件上崗證。
11月-10月。
湛江勞動和社會保障局。
統(tǒng)計從業(yè)資格證。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣州白云區(qū)國家稅務局。
時間范圍：
2004年5月-2004年12月。
公司性質(zhì)：
行政機關(guān)。
所屬行業(yè)：
協(xié)會、社團、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務。
擔任職位：
稅收政策管理科合同工。
工作描述：
主要負責各種納稅申報表格的編制、納稅企業(yè)財務報表的審核和數(shù)據(jù)對碰、納稅核查、納稅人金稅系統(tǒng)的解瑣等工作。
離職原因：
國家對臨時工的新政策出臺。
所在公司：
東莞源豐包裝制品廠。
時間范圍：
2004年12月-8月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：
主辦會計。
工作描述：
主要負責全盤賬處理、報稅、編制財務報表、編寫財務報告、預算及分析，協(xié)助總經(jīng)理的日常工作。
離職原因：
股東變動。
所在公司：
東莞南柵興華印刷廠。
時間范圍：
208月-209月。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
印刷、包裝、造紙。
擔任職位：
工作描述：
主要負責日常單據(jù)、財務報表的審核與編制、報稅、成本核算與控制、財務分析、財務人員工作安排與調(diào)配；協(xié)助總經(jīng)理對生產(chǎn)、采購、日常事務的管理與監(jiān)督。
離職原因：
家里有事需長假。
所在公司：
廣東萬嘉福電器有限公司。
時間范圍：
年9月-12月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
家電業(yè)。
擔任職位：
行政財務經(jīng)理。
工作描述：
主要負責總賬、成本核算與分析、財務分析與總結(jié)、銀行融資、項目申報、出口信用證審核及出口融本文信息來自大學生個人簡歷網(wǎng)資、國內(nèi)信用證及銀行承兌的操辦、合理規(guī)避企業(yè)風險等；人事調(diào)配、日常制度的編制及執(zhí)行、iso/5s/3c等國家強制性制度的推行等。
離職原因：
目前仍在職，合同已到期。
其他信息。
自我介紹：
本人工作已有六年，一直從事財務、管理、行政等方面工作，其中以財務工作為主，并且一直擔任主管職位，在日常工作中，切實推行財務管理工作模式，經(jīng)多年實踐證明，效果顯著，相信您的眼光和我的投入，會讓你的公司更好、更快的.發(fā)展。
發(fā)展方向：
財務與管理工作的結(jié)合，可以更好地管理企業(yè)、規(guī)范流程、轉(zhuǎn)虧為盈或讓企業(yè)有更廣闊的發(fā)展空間。對于資質(zhì)好的企業(yè),可為您企業(yè)申請各方面不同的項目。
其他要求：
要求五險一金、每個星期休息兩天、帶薪休假、每年至少有一次進修機會。
聯(lián)系方式。
請繼續(xù)閱讀：財務總監(jiān)簡歷、財務會計類專業(yè)個人簡歷表格、財務經(jīng)理會計簡歷模板。
會計總監(jiān)簡歷篇十
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
中山。
民族：
漢族。
戶口所在地：
四川。
身材：
175cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
29歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
財務總監(jiān)：財務總監(jiān)、財務經(jīng)理/主管：財務經(jīng)理、
工作年限：
9
職稱：
中級。
求職類型：
均可。
可到職日期：
隨時。
5000--8000。
希望工作地區(qū)：
中山天津廣東省。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：綜合性工商企業(yè)。
擔任職務：
財務經(jīng)理。
工作描述：
1、稅收籌劃及應對。
2、資金計劃，安排及執(zhí)行。
3、銀行，工商，稅務，政府等部門業(yè)務聯(lián)系及溝通。
4、內(nèi)控財務制度建設及監(jiān)督執(zhí)行。
5、對其他部門的財務監(jiān)督及信息支持。
6、部門間溝通、協(xié)調(diào)及問題的發(fā)現(xiàn)與處理。
7、歷史遺留問題處理及補救。
8、對進銷存流程及資金回籠進行監(jiān)控。
9、為公司領導提供及時有效的財務信息及建議。
離職原因：
個人原因。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。
擔任職務：
財務經(jīng)理。
工作描述：
1、日常財務管理工作。
2、財務部人員培訓及工作檢查。
3、對采購、生產(chǎn)、銷售等部門費用進行審核及監(jiān)控。
4、參與建立和完善成本核算控制體系。
離職原因：
個人原因。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：木材，家具。
擔任職務：
工作描述：
全盤財務管理，工作重點是建立成本核算及控制系統(tǒng)。
離職原因：
因未處理好與其他部門復雜的人際關(guān)系，離職。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：木材，家具。
擔任職務：
會計。
工作描述：
前期主要負責帳務處理及報稅工作，后期負責成本核算及成本報告。
離職原因：
個人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：
西南財經(jīng)大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
會計。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
西南財經(jīng)大學。
會計。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語較差。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
2、于與采購、門店等各部門進行溝通協(xié)調(diào)，并按照實際情況制定財務規(guī)定，在財務部各崗位分解監(jiān)督執(zhí)行工作，并對違規(guī)情況進行及時處理。
3、建立資金計劃與預決算系統(tǒng)，緩和、改善與合作單位的關(guān)系，大量減少公司的財務費用。
4、對稅收情況根據(jù)實際情況進行重新規(guī)劃，降低稅務應對的盲目性，減少稅務局針對性的檢查。
技術(shù)層面：1、對財務部人員進行針對性培訓，明確工作要求，改善工作完成的時效性；
2、對于財務人員在工作中遇到的各類問題，進行指導并針對性解決。
3、按實際業(yè)務情況，按排進行會計核算工作。并按國家法規(guī)完善內(nèi)部各項稅務工作。
詳細個人自傳。
本人性格較直，能于工作中，堅持自己工作的原則。擁有近10年的財務工作經(jīng)驗，對財務管理工作有自己的理解和感悟。感謝在曾經(jīng)工作過那些公司，這些工作經(jīng)歷讓本人能摸索出屬于自己的一套財務管理模式，并在實際工作中經(jīng)過了一定的檢驗，鍛煉了自己的能力。目前正在全力考取注冊會計師證書，預計將于明年通過，以擁有更多的知識，能有更好的機會進一步發(fā)揮自己的能力，為自己所服務的.企業(yè)作出更好的貢獻。
本人認為，對于管理工作，沒有功勞也有苦勞的說法是錯誤的，管理工作只看有無功勞，沒有苦勞的說法。因此，對于在每一家公司的工作，本人均盡最大努力，去做到更好。
對于未來的工作，本人更重視發(fā)揮自己能力的機會。我堅信，一分付出，一分收獲。如果貴公司僅僅需要一個做帳人員，我相信自己不適合貴公司，謝謝!
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
會計總監(jiān)簡歷篇十一
婚姻狀況：已婚民族：漢。
戶籍：東北年齡：33。
現(xiàn)所在地：上海身高：183。
聯(lián)系電話：137xxx58231。
電子郵箱：y@。
工作年限：9年職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：面議。
xx年3月—至今xx有限公司，擔任主設計師。主要工作是：
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任設計師。主要工作是：根據(jù)公司既定的產(chǎn)品開發(fā)方向，結(jié)合市場的流行趨勢，完成每個季度樣板開發(fā)并跟進。
畢業(yè)院校：江西服裝學院。
最高學歷：大專。
畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)：服裝設計。
英語水平：一般。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：一般。
在多年的工作中積累了豐富的實踐經(jīng)驗，熟悉從服裝設計、版型要求、工藝制作、大貨生產(chǎn)、信息反饋等等整盤貨品的結(jié)構(gòu)組合、系列及單品重點開發(fā)的運做流程，能夠合理安排設計部及技術(shù)部人員的配置及工作程序，特長以牛仔和休閑為主的品牌系列開發(fā)工作。
為人穩(wěn)重、大方，認真對待工作，開朗自信，待人真誠，有優(yōu)良的團隊精神，強烈的責任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。在責任心、事業(yè)心、親和力、決策能力、計劃能力、談判能力強，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力。
會計總監(jiān)簡歷篇十二
兩年以上工作經(jīng)驗|男|27歲（2月8日）。
居住地：南京。
電話：152******（手機）。
最近工作[1年4個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：廣告。
職位：廣告客戶總監(jiān)。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：廣告?zhèn)髅健?/p>
學校：南京信息工程大學。
我是一個積極、樂觀，務實，不斷學習，奮力進取的人。對工作持積極認真的態(tài)度，責任心強，為人誠懇、細心、樂觀、穩(wěn)重，有良好的團隊精神，能快速適應工作環(huán)境，并能在實際工作中不斷學習，不斷完善自己，做好本職工作。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：廣告。
目標地點：南京。
期望月薪：面議/月。
目標職能：廣告客戶總監(jiān)。
工作經(jīng)驗。
20xx/3-20xx/7：xx有限公司[1年4個月]。
所屬行業(yè)：廣告。
策劃部廣告客戶總監(jiān)。
1.充分理解公司業(yè)務以及行業(yè)特點，結(jié)合客戶要求制訂廣告投放方案，做出相應財務預算。
2.按時匯總部門銷售成員遞交的工作匯報表，指導分析及解決銷售過程中的問題。
3.定期培訓銷售人員，帶領團隊完成銷售任務。
20xx/5-20xx/12：xx有限公司[1年7個月]。
所屬行業(yè)：廣告。
策劃部廣告客戶總監(jiān)。
1.樹立良好的形象及信譽，發(fā)展長期客戶。
2.督促銷售人員及時對合同進行回款。
3.能夠帶領團隊制定操作性強的行銷方案、客戶提案并很好地完成銷售任務。
教育經(jīng)歷。
20xx/9-20xx/6南京信息工程大學廣告?zhèn)髅奖究啤?/p>
證書。
20xx/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
會計總監(jiān)簡歷篇十三
社會上很多求職者都是應屆畢業(yè)生，因此沒有什么工作經(jīng)驗。不過現(xiàn)在很多用人單位的招聘廣告下都會標注這么一句話：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，或者要求求職者有一到兩年的工作經(jīng)驗。這種廣告語對沒有什么工作經(jīng)驗的求職者來說無疑造成了求職路上的坎坷。這時候求職者就需要將學術(shù)上取得的成就當做個人簡歷的重點來編寫。最好在個人簡歷后附上一些榮譽證書。這樣更能引起招聘官的興趣。
求職者在求職中很可能不會選擇與自己所學專業(yè)對口的職業(yè)。這時在編輯簡歷時就可以忽略提及自己所學專業(yè)或者是自己會的技能，求職者最好要在個人簡歷中突出自己英文很好，最好有英文證書附在個人簡歷后?，F(xiàn)如今很多用人單位都更看重求職者的英文水準。求職者如果想要求職成功就必須要學會在個人簡歷中學會揚長避短。求職者突出自己的優(yōu)勢能更輕易的獲得招聘官的青睞。從而得到面試機會。
以下是小編和大家分享的技術(shù)總監(jiān)簡歷表格，更多資訊請點擊(/jianli)。
姓名：
性別：
男
***。
聯(lián)系電話：
150***。
學歷：
本科。
專業(yè)：
機械設計和制造專業(yè)。
工作經(jīng)驗：
6年。
民族：
漢
畢業(yè)學校：
***。
住址：
***。
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
從事技術(shù)管理工作多年，能夠通過系統(tǒng)的，不斷創(chuàng)新的方法，管理和考核技術(shù)團隊，規(guī)劃和實施公司的技術(shù)發(fā)展路線與新產(chǎn)品開發(fā)，監(jiān)控和考核各類軟件開發(fā)項目。
通過多年的業(yè)務咨詢和軟件需求分析工作，積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗。
能夠使用erp、crm、商議智能等信息化技術(shù)為不同行業(yè)提供解決方案。
有多年軟件項目管理經(jīng)驗，熟悉各種管理項目的方法并能熟練運用于項目實施過程的各個環(huán)節(jié)。
精通各種軟件開發(fā)方法，尤其在面向?qū)ο蠹夹g(shù)，軟件需求工程，軟件架構(gòu)，設計模式和測試技術(shù)等方面有較深入的研究和實踐。
精通各種軟件編程技術(shù)或工具，如java（jsf、ssh等）.net、vb、c&c++,foxpro，javascript(ext、jquery等)、數(shù)據(jù)庫（db2、sqlserver、mysql、oracle等）。
尤其擅長開發(fā)基于b/s架構(gòu)的企業(yè)級應用。
能夠熟練地用英語進行溝通，有在***，***，***等歐洲國家工作和組織培訓的經(jīng)驗，并有多年為外企客戶實施項目的經(jīng)驗。
求職意向：
目標職位：
目標行業(yè)：
計算機軟件|it服務·系統(tǒng)集成|互聯(lián)網(wǎng)·電子商務。
期望薪資：
面議。
期望地區(qū)：
***。
到崗時間：
1周以內(nèi)。
工作經(jīng)歷：
3-至今。
***科技發(fā)展有限公司。
技術(shù)總監(jiān)（曾任或兼任項目經(jīng)理，架構(gòu)設計師、需求分析師及咨詢師）。
職責和業(yè)績：
參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度預算與經(jīng)營計劃；
管理公司的核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
完善和貫徹軟件過程管理制度，提升軟件開發(fā)團隊的成熟度；
主持或主管完成各類軟件項目，涉及的行業(yè)包括it服務、煙草、制造、教育、房地產(chǎn)、汽車、氣象監(jiān)測、農(nóng)業(yè)等行業(yè)。
典型的軟件包括實驗室信息管理系統(tǒng)、模型驅(qū)動的快速開發(fā)平臺、客戶關(guān)系管理系統(tǒng)、工程報價及管理系統(tǒng)、房地產(chǎn)集團mis系統(tǒng)、培訓管理系統(tǒng)、項目管理系統(tǒng)等。
項目規(guī)模從十幾萬到上百萬。
建立和完善以cmmi為理論依據(jù)、rup和xp過程技術(shù)為基礎的公司軟件管理規(guī)范。使公司的成熟度基本達到或部分超越cmmi3級水平。
建立了從需求分析到測試的，覆蓋整個軟件開發(fā)過程的工程技術(shù)方法。
如：以界面原型為驅(qū)動、以使用用例技術(shù)、實體關(guān)系模型、數(shù)據(jù)字典和其它模型技術(shù)（如流程圖，狀態(tài)圖）為基礎的需求分析和規(guī)格說明方法。
集中進行的、模型化的概要設計與分散進行、代碼注釋的詳細設計相結(jié)合軟件分析與設計方法。
可基于軟件規(guī)格說明直接生成測試用例設計技術(shù)。
主持研發(fā)出模型驅(qū)動的快速開發(fā)平臺，并以該平臺為基礎，成功為客戶開發(fā)了多個軟件系統(tǒng)。
該平臺通過模型技術(shù)，隱藏了開發(fā)細節(jié)，使用戶可以通過較少的編程知識，就可以快速生成軟件應用。
***電子有限公司。
軟件部技術(shù)經(jīng)理（曾任項目經(jīng)理，軟件工程師）。
職責和業(yè)績：
作為軟件部經(jīng)理，全面負責軟件部的各項管理工作，職責包括：
負責軟件開發(fā)項目規(guī)劃和管理；
建立、完善和貫徹軟件過程管理制度；
負責技術(shù)團隊的建設、管理和考核；
負責軟件部的技術(shù)發(fā)展方向與相關(guān)技術(shù)的儲備。
在此期間，參與或管理多個面向制造業(yè)的信息管理和控制的軟件項目。
軟件系統(tǒng)包括報紙、雜志生產(chǎn)流水線控制系統(tǒng)、為德國***和***公司開發(fā)的分布式生產(chǎn)信息控制系統(tǒng)、用于mikron公司多工位數(shù)控機床的控制系統(tǒng)及用于分析和優(yōu)化機床加工過程的控制軟件等。
在這些項目中，除使用常規(guī)軟件技術(shù)，如java、c++等，還需要使用多種控制技術(shù)或設備，如plc、indramat設備等。教育培訓：
1990.9-1994.7。
***。
本科。
專業(yè)：
機械設計和制造專業(yè)。
專業(yè)描述與主修課程：
專業(yè)方向為計算機輔助設計。
會計總監(jiān)簡歷篇十四
姓名：
性別：男。
年齡：38歲。
民族：漢族。
工作經(jīng)驗：xx年以上。
居住地：浙江臺州溫嶺市。
身高：cm。
戶口：浙江臺州溫嶺市。
自我評價：很強的直營終端和流通市場及ka系統(tǒng)管理能力，豐富的區(qū)域團隊管理經(jīng)驗。能獨立運作一個市場,區(qū)域管理，團隊建設,較強的市場開拓能力和市場渠道建設水平和經(jīng)驗。本人性格開朗、自信、穩(wěn)重，有較強的學習能力，對工作有較快的適應性;踏實敬業(yè)、勤奮上進、能吃苦耐勞，對待工作認真、負責，對自己所從事的工作充滿熱情，有強烈的上進心，有敏銳的觀察力和應變能力;具有良好的客戶開發(fā)、市場拓展及渠道管理能力強,具備良好的`進取心及責任感!
求職意向：
希望崗位：市場營銷/公關(guān)類-市場/營銷總監(jiān)。
尋求職位：銷售經(jīng)理/銷售主管/區(qū)域銷售/渠道經(jīng)理/渠道總監(jiān)。
希望工作地點：浙江臺州。
期望工資：8000/月。
到崗時間：隨時到崗。
工作目標/發(fā)展方向：希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷。
20xx-xx--20xx-04：沈陽力天世紀商貿(mào)有限公司。
所屬行業(yè)：其他(民營企業(yè))。
擔任崗位：市場營銷/公關(guān)類/市場/營銷總監(jiān)。
職位描述：
1、協(xié)助公司完成銷售網(wǎng)絡的拓展，新品牌的引進，由原先單一的批發(fā)代理商進軍直營終端和網(wǎng)銷，ka、kb系統(tǒng)的進場談判、維護，對公司資源進行整合，跟進公司銷售狀況，并負責公司銷售目標的達成。
2、負責所管轄區(qū)域內(nèi)銷售方案的策劃，建立和完善各地的代理商銷售網(wǎng)絡;了解有關(guān)代理商對產(chǎn)品滿意度和對產(chǎn)品的需求等方面的反饋信息;充分利用公司內(nèi)部資源為客戶提供量身訂制的解決方案，跟進完成銷售與合同簽訂，完成對區(qū)域市場策劃和運作。完成公司的多元化發(fā)展道路。
20xx-xx--20xx-09：揭陽市慶展不銹鋼制品有限公司。
所屬行業(yè)：其他(民營企業(yè))。
擔任崗位：市場營銷/公關(guān)類/市場/營銷總監(jiān)。
職位名稱：黑吉區(qū)域經(jīng)理。
職位描述：
1、負責黑吉區(qū)域銷售目標完成和團隊管理及貨款回籠，倉庫、財務、業(yè)務、營業(yè)員的全面管理;制定的區(qū)域營銷策劃、方針、制度、營銷目標計劃、品牌建設、品牌推廣。
2、負責市場開發(fā)和終端客戶、代理商的發(fā)展計劃的實施，制定出可行性報告。
3、制定并執(zhí)行區(qū)域開發(fā)計劃和銷售計劃，依據(jù)定點巡回各區(qū)域開發(fā)與銷售情況，調(diào)查區(qū)域內(nèi)的主要經(jīng)銷商和直營終端的客戶，收集市場動態(tài)變化的信息，分析、整理及時向公司反饋并制定相應對策。
4、負責區(qū)域市場運營費用控制，人員培訓,市場銷售網(wǎng)絡開發(fā)及維護，黑吉區(qū)域日常管理及監(jiān)控，指揮全盤操作。
20xx-03--20xx-11：浙江愛仕達電器股份有限公司。
所屬行業(yè)：其他(民營企業(yè))。
擔任崗位：市場營銷/公關(guān)類/市場/營銷總監(jiān)。
職位名稱：區(qū)域經(jīng)理/總助。
職位描述：
1、主要負責直營開發(fā)、維護和渠道的管理，區(qū)域ka/kb客戶的開拓和日常維護，區(qū)域每月產(chǎn)品要貨計劃和市場開發(fā)、品牌建設、市場維護管理工作;對區(qū)域資源進行整合，跟進區(qū)域銷售狀況，并負責區(qū)域銷售目標的達成。
2、根據(jù)公司的年度銷售計劃，制定每月銷售任務，分解到每個系統(tǒng)、每個終端;管理下屬業(yè)務人員、倉庫、促銷督導、營業(yè)員，制定銷售方向和目標，落實區(qū)域管理的各項工作，維護客戶關(guān)系，促成區(qū)域銷售計劃的達成。
3、負責東北區(qū)的家樂福、沃爾瑪、大潤發(fā)、樂購等系統(tǒng)的談判工作，制定促銷計劃，完善終端體系，調(diào)節(jié)各區(qū)域在連鎖ka賣場的銷售達成。
主要業(yè)績：憑借公司的政策，從xx年底接手大連區(qū)域全年回款198萬到xx年離職完成年回款20xx萬，逐年猛增，并在區(qū)域內(nèi)完勝主要競爭對手蘇泊爾。
教育經(jīng)歷。
19xx-09--20xx-07浙江機電學院教育類/會計電算化大專。
技能專長：
語言能力：英語：一般(4級);。
計算機能力：高校非計算機專業(yè)三級(偏軟)。
其它相關(guān)技能：熟練word和excel辦公軟件。
會計總監(jiān)簡歷篇十五
戶籍地：海南身高體重：173cm63kg。
婚姻狀況：已婚年齡：30歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：8職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
工作描述：工作職責/業(yè)績：
1．全面負責品牌的市場運作和管理;。
2．參與公司整體策劃，健全本系統(tǒng)各項制度,完善公司運營管理;。
3．推動皮具品牌銷售業(yè)務，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務計劃;。
4．建立品牌內(nèi)部信息系統(tǒng);。
5．負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制;。
6．維持并開拓各方面的外部關(guān)系;。
7．管理并激勵所屬部門的工作績效;。
8．協(xié)助總經(jīng)理建立品牌銷售戰(zhàn)略，全面負責皮具品牌的業(yè)務拓展、管理銷售人員的工作;。
9．組建品牌銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制訂銷售制度，完成銷售目標;。
10．制定銷售預測、預算和相關(guān)人力計劃，設計并實施促銷計劃;。
11．參與建立企業(yè)的分銷體系及制訂、執(zhí)行業(yè)務計劃;。
12．負責對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理;。
13．通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售企業(yè)產(chǎn)品并提供相關(guān)解決方案;。
15．深入了解本行業(yè)，把握信息,向企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù);。
16．拓展并推進主要的客戶管理計劃及活動。
離職原因：面談。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
工作描述：工作職責/業(yè)績：
1．全面負責品牌的市場運作和管理;。
2．參與公司整體策劃，健全本系統(tǒng)各項制度,完善公司運營管理;。
3．推動皮具品牌銷售業(yè)務，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務計劃;。
4．建立品牌內(nèi)部信息系統(tǒng);。
5．負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制;。
6．維持并開拓各方面的外部關(guān)系;。
7．管理并激勵所屬部門的工作績效;。
8．協(xié)助總經(jīng)理建立品牌銷售戰(zhàn)略，全面負責皮具品牌的業(yè)務拓展、管理銷售人員的工作;。
9．組建品牌銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制訂銷售制度，完成銷售目標;。
10．制定銷售預測、預算和相關(guān)人力計劃，設計并實施促銷計劃;。
11．參與建立企業(yè)的分銷體系及制訂、執(zhí)行業(yè)務計劃;。
12．負責對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理;。
13．通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售企業(yè)產(chǎn)品并提供相關(guān)解決方案;。
15．深入了解本行業(yè)，把握信息,向企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù);。
16．拓展并推進主要的客戶管理計劃及活動。
離職原因：面談。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
工作描述：工作職責/業(yè)績：
1．全面負責品牌的市場運作和管理;。
2．參與公司整體策劃，健全本系統(tǒng)各項制度,完善公司運營管理;。
3．推動皮具品牌銷售業(yè)務，推廣公司產(chǎn)品，組織完成公司整體業(yè)務計劃;。
4．建立品牌內(nèi)部信息系統(tǒng);。
5．負責協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制;。
6．維持并開拓各方面的.外部關(guān)系;。
7．管理并激勵所屬部門的工作績效;。
8．協(xié)助總經(jīng)理建立品牌銷售戰(zhàn)略，全面負責皮具品牌的業(yè)務拓展、管理銷售人員的工作;。
9．組建品牌銷售團隊，規(guī)范銷售流程，制訂銷售制度，完成銷售目標;。
10．制定銷售預測、預算和相關(guān)人力計劃，設計并實施促銷計劃;。
11．參與建立企業(yè)的分銷體系及制訂、執(zhí)行業(yè)務計劃;。
12．負責對區(qū)域銷售進行評估、跟蹤及管理;。
13．通過提供咨詢的途徑向最主要的客戶銷售企業(yè)產(chǎn)品并提供相關(guān)解決方案;。
15．深入了解本行業(yè)，把握信息,向企業(yè)提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略與依據(jù);。
16．拓展并推進主要的客戶管理計劃及活動。
離職原因：面談。
會計總監(jiān)簡歷篇十六
目前住地：天河區(qū)民族：漢族。
戶籍：湖北身材：179cm75kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26。
公司名稱：金華利城所在部門：運營拓展部。
職位名稱：部門經(jīng)理。
1、負責相關(guān)網(wǎng)游產(chǎn)品的運營，包括內(nèi)、線上活動策劃以及線下活動組織并制作相關(guān)方案;。
2、對網(wǎng)游運營數(shù)據(jù)進行分析跟蹤，根據(jù)數(shù)據(jù)對產(chǎn)品和技術(shù)提出合理建議;。
3、對網(wǎng)游收入數(shù)據(jù)負責，定期分析市場和用戶消費走向，制定調(diào)整合理的收費;。
4、負責跟進、協(xié)調(diào)網(wǎng)游運營進度;。
5、對競爭對手的產(chǎn)品及同類新產(chǎn)品進行定期監(jiān)控，并形成分析;。
6、負責網(wǎng)游品牌形象宣傳推廣工作;。
公司名稱：福建匯通網(wǎng)絡有限公司所在部門：運營部。
職位名稱：運營總監(jiān)。
工作描述：范文寫作。
1、對公司總經(jīng)理負責，完成其指定工作方案或達到工作目標。
2、負責公司運營部及技術(shù)部之間的工作協(xié)調(diào)具體工作任務的分配。
3、制定網(wǎng)站業(yè)務運營戰(zhàn)略、流程與計劃，組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司的預期運營目標。
4、根據(jù)網(wǎng)站需要完成架構(gòu)設計與程序定位。
5、根據(jù)全國高校市場情況，結(jié)合勞動力市場和商業(yè)環(huán)境對網(wǎng)站發(fā)展情況給予評估。
6、起草并完成公司大型運營計劃，并組織相應部門進行實施。
7、監(jiān)督技術(shù)、業(yè)務、財務等部門涉及工作具體情況。
8、處理公司日常技術(shù)和網(wǎng)站運營相關(guān)大小事務，負責公司主要外聯(lián)工作。
9、對網(wǎng)站運營周期及效果給予評估與肯定，并周期性公司總體運營情況向總經(jīng)理報告。
10、建設運營部和技術(shù)部基層員工隊伍，參與全過程，定期組織部門內(nèi)員工業(yè)務能力提升培訓。
11、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善。
12、完成總經(jīng)理臨時交付的其他任務。
個人技能/證書。
計算機能力：計算機能力一般。
普通話：流利。
第一外語：一般。
本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力，9年互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗，5年電商運營經(jīng)驗!
會計總監(jiān)簡歷篇十七
國籍：中國。
目前住地：天河區(qū)。
民族：漢族。
戶籍地：湖北。
身材：179cm75kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：26。
工作描述：工作職責：
2.對網(wǎng)游運營數(shù)據(jù)進行分析跟蹤，根據(jù)數(shù)據(jù)對產(chǎn)品和技術(shù)提出合理建議;。
3.對網(wǎng)游收入數(shù)據(jù)負責，定期分析市場和用戶消費走向，制定調(diào)整合理的收費制度;。
4.負責跟進、協(xié)調(diào)網(wǎng)游運營進度;。
5、對競爭對手的產(chǎn)品及同類新產(chǎn)品進行定期監(jiān)控，并形成分析報告;。
6.負責網(wǎng)游品牌形象宣傳推廣工作;。
工作描述：1、對公司總經(jīng)理負責，完成其指定工作方案或達到工作目標。
2、負責公司運營部及技術(shù)部之間的工作協(xié)調(diào)具體工作任務的分配。
3、制定網(wǎng)站業(yè)務運營戰(zhàn)略、流程與計劃，組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司的預期運營目標。
4、根據(jù)網(wǎng)站需要完成架構(gòu)設計與程序定位。
5、根據(jù)全國高校市場情況，結(jié)合勞動力市場和商業(yè)環(huán)境對網(wǎng)站發(fā)展情況給予評估。
6、起草并完成公司大型運營計劃，并組織相應部門進行實施。
7、監(jiān)督技術(shù)、業(yè)務、財務等部門涉及工作具體情況。
8、處理公司日常技術(shù)和網(wǎng)站運營相關(guān)大小事務，負責公司主要外聯(lián)工作。
9、對網(wǎng)站運營周期及效果給予評估與肯定，并周期性總結(jié)公司總體運營情況向總經(jīng)理報告。
10、建設運營部和技術(shù)部基層員工隊伍，參與招聘全過程，定期組織部門內(nèi)員工業(yè)務能力提升培訓。
11、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善。
12、完成總經(jīng)理臨時交付的其他任務。
工作描述：此公司是個人注冊創(chuàng)業(yè)公司，目前創(chuàng)業(yè)團隊有4人組成!公司主要業(yè)務淘寶c店，天貓商城，團購，等業(yè)務發(fā)展!本人主要負責公司的運營事項?，F(xiàn)因公司運營不善，放棄創(chuàng)業(yè)!目前尋求一份電子商務相關(guān)的工作，可帶團隊一起過來!如不能接受團隊一起的請勿擾，個人不單飛!團隊成員有客服2名運營1名美工1名!
個人技能/證書。
計算機能力：計算機能力一般普通話：流利第一外語：英語一般第二外語：英語一般。
本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力，9年互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗，5年電商運營經(jīng)驗!
會計總監(jiān)簡歷篇十八
性別：男。
出生年月：1985—11。
婚姻狀況：未婚。
政治面貌：群眾。
籍貫：浙江。
目前所在地：浙江。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××。
職位類型：均可。
工作地點：浙江。
工資待遇：面議。
20xx—10—20xx—12：代運營公司、運營總監(jiān)、以阿里巴巴平臺的操作和運營為主。
畢業(yè)院校：浙江師范大學。
最高學歷：本科。
所學專業(yè)：計算機應用與管理。
畢業(yè)時間：20xx—07。
英語水平：普通。
計算機能力：熟練。
先做人、后做事，踏踏實實做人、勤勤肯肯做事。對待工作認真負責有較強的抗壓能力和團隊合作精神。
會計總監(jiān)簡歷篇十九
姓名：本網(wǎng)。
一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年3月4日)。
居住地：北京。
電話：156******(手機)。
e-mail：
最近工作[8個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：廣告。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：音樂學。
學校：中央音樂學院。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：廣告。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/8—/4：xx有限公司[8個月]。
所屬行業(yè)：廣告。
1.廣播音頻文件指標的建立與制作檢驗;。
2.日常錄音軟硬件的調(diào)試安裝維護;。
3.廣播系統(tǒng)調(diào)研及解決方案;。
/4—2014/7：xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè)：廣告。
1.每月監(jiān)制及調(diào)整節(jié)目及廣告音頻指標;。
2.與各大唱片公司洽談購買音樂歌曲版權(quán)事宜;。
3.廣播錄音間的設計，材料選購及監(jiān)工。
教育經(jīng)歷。
/9—2013/6中央音樂學院音樂學本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
愿意吃苦受累，通過自己富有激情、積極主動的努力實現(xiàn)自身價值。作風優(yōu)良、待人誠懇，人際關(guān)系良好，處事冷靜穩(wěn)健，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務。具備較強的邏輯思維和判斷能力，對事情認真負責，有很強的責任心和團隊意識;自信、樂觀，具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。
會計總監(jiān)簡歷篇二十
居住地：廣州。
電話：184xxxxxx（手機）。
e-mail：
最近工作[1年8個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：紡織，服裝。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：企業(yè)管理。
學校：江西大學。
自我評價。
多年經(jīng)營管理經(jīng)驗，有多年外企管理經(jīng)驗與多年民營企業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉管理流程與各項管理，對市場開拓、市場營銷、公司整體營運有豐富經(jīng)驗。多年營銷管理中，鑄就極強工作執(zhí)行力，善于戰(zhàn)略思考問題并能及時解決各種復雜問題，擅長發(fā)輝團隊的作用和合作精神，勇于開拓、進取、創(chuàng)新、工作認真負責，敢于承擔責任在工作崗位上：勤奮工作、誠信做人。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：紡織，服裝。
目標地點：廣州。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
20xx/7—至今：xx有限公司[1年8個月]。
所屬行業(yè)：紡織，服裝。
1、負責設計部，企劃部，市場部，營運部，銷售部，物流中心的全面工作。
2、對各部門全面統(tǒng)籌，做到人、事、物合理利用降低開支百分之五十以下。
3、制定全年開拓計劃、銷售指標、營運開支所有營銷中心計劃。
4、管理400多家加盟店（專柜），20多家辦事處工作。
20xx/6—20xx/6：xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：紡織，服裝。
市場部中國市場經(jīng)理。
1、負責產(chǎn)品設計部、生產(chǎn)部、廣告工程部、市場開拓部、物流中心、全國各區(qū)域的管理工作。
2、制定全年營運計劃，開拓計劃，銷售指標，費用開支等。
3、營銷管理體系建立與分析、開發(fā)每季款式提供文案、制定推廣計劃付之實施。
教育經(jīng)歷。
20xx/9—20xx/6江西大學企業(yè)管理本科。
證書。
20xx/6大學英語六級。
20xx/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
會計總監(jiān)簡歷篇二十一
姓名：性別：
婚姻狀況：民族：
戶籍：年齡：
現(xiàn)所在地：身高：
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
求職意向。
希望崗位：運營總監(jiān)，運營經(jīng)理。
工作年限：職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
工作經(jīng)歷。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任產(chǎn)品運營總監(jiān)。主要工作是：1、負責技術(shù)方向、技術(shù)規(guī)劃與運籌實施，為公司業(yè)務發(fā)展提供全面的技術(shù)保障;2、負責研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司服務產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架;3、負責技術(shù)團隊的梯隊化建設及管理，包括他們的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等;4、負責領導技術(shù)團隊并組織實施年度工作計劃，完成年度任務目標;5、負責協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€環(huán)節(jié)，把握項目的整體進度;6、負責各項目部門和技術(shù)領域的合作協(xié)調(diào);7、負責制定并監(jiān)督合理高效的技術(shù)管理規(guī)范、標準和制度。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任產(chǎn)品運營經(jīng)理。主要工作是：1、負責基于lbs的手機交友客戶端產(chǎn)品功能策劃、優(yōu)化;2、負責管理后臺的功能策劃，并跟進技術(shù)實施;3、負責跟蹤并分析用戶操作記錄、各種日常運營數(shù)據(jù);4、負責提出產(chǎn)品優(yōu)化建議及調(diào)整產(chǎn)品運營策略;5、客服團隊組建及管理，對關(guān)鍵用戶進行關(guān)系維護，收集并整理用戶反饋。
xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任商務助理。主要工作是：1、負責業(yè)務市場信息的收集、調(diào)研、策劃和公司網(wǎng)頁維護;2、負責網(wǎng)站的改版工作和網(wǎng)頁維護;3、負責與客戶進行溝通聯(lián)系，了解行業(yè)的市場動態(tài);4、負責協(xié)同公司技術(shù)部門為客戶提供系統(tǒng)咨詢服務;5、負責公司產(chǎn)品手冊編纂。
教育背景。
畢業(yè)院校：xx大學。
最高學歷：本科。
專業(yè)：計算機科學與技術(shù)。
語言能力。
英語水平：優(yōu)秀。
國語水平：優(yōu)秀。
粵語水平：優(yōu)秀。
個人自傳。
熟悉產(chǎn)品運營及聯(lián)合運營模式，具備豐富的市場推廣、渠道建設以及客戶服務經(jīng)驗。擁有良好的媒體、渠道等人際關(guān)系網(wǎng)絡，具備較強的團隊協(xié)作能力、出色的組織和管理能力。善于溝通、理解能力強，對客戶需求的認知能力強，目標性、邏輯思維能力強，數(shù)據(jù)分析能力強。
會計總監(jiān)簡歷篇二十二
年?齡：36。
戶口所在：湖北。
國?籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民?族：漢族。
身?高：168cm。
體?重：55kg。
人才類型：普通求職。
應聘職位：工廠經(jīng)理/廠長，生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理/車間主任。
工作年限：12。
職?稱：中級。
求職類型：全職。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：12000～14999元。
希望工作地區(qū)：花都區(qū)，白云區(qū)，廣州。
**公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
工作描述：
1保證生產(chǎn)系統(tǒng)一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進行。
2.對pmc部門的生產(chǎn)計劃、物料需求計劃和出貨計劃做評審，對急單、vip客戶訂單的跟進并落實。
3負責生產(chǎn)系統(tǒng)各個崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進行。
4負責組織生產(chǎn)系統(tǒng)有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題，主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會。
6負責本部門各級人員的培訓。
7負責建立自查制度，對生產(chǎn)全過程進行監(jiān)控。
9參與驗證及再驗證工作，并負責制訂該工作計劃及實施細則。
10檢查廠房和維護設備，制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為，并立即報告企業(yè)負責人和通知有關(guān)部門。
11負責本車間安全管理，認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，保障車間生產(chǎn)安全。
12制定公司年度、季度及月度生產(chǎn)目標和質(zhì)量目標。
13按工作流程做好研發(fā)、營銷、財務的橫向聯(lián)系，并及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
14織織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過程中的質(zhì)量體系運行。
15對工廠新流程、新設備、新工藝的導入和應用推廣。
16對生產(chǎn)系統(tǒng)各時段的產(chǎn)能評估，接銷售量制定合理的人員規(guī)劃，按制人工成本。
17制定各季度和月度工作計劃，做到產(chǎn)能均衡。
18負責各車間的生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量的控制，制定相關(guān)的質(zhì)量獎罰制度并落實執(zhí)行。
19負責生產(chǎn)系統(tǒng)生產(chǎn)部、質(zhì)量部、pmc部、設備部和安裝服務部門的制度流程審核及批準實施，控制各部的材料成本和用工成本。
**公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔任職位：車間主任。
工作描述：
1、對櫥柜廠部門的防火門和趟門車間的管理工作。
2、對車間產(chǎn)能評估與開發(fā)：分析評估產(chǎn)能現(xiàn)狀，并不斷挖掘產(chǎn)能狀況，組織協(xié)調(diào)各方達成目標，從而為生產(chǎn)計劃、組織提供必要的生產(chǎn)能力保障。
3、對車間勞動力配置計劃與管理：依據(jù)產(chǎn)能狀況和銷售預測，分析并確定生產(chǎn)員工的年度配置計劃(勞動力需求計劃)，及時提前招募及調(diào)度，把握全局方向，避免人員不足或過剩。
4、對生產(chǎn)排產(chǎn)與準時交貨：參與審核確認主生產(chǎn)計劃的合理性，并審核批準逐級分解后本車間生產(chǎn)計劃，做到合理排產(chǎn)，并監(jiān)督生產(chǎn)進度、計劃執(zhí)行、訂單完成情況，最終確保準時交貨，達成客戶滿意。
5、在生過程中生對生產(chǎn)效率提升與生產(chǎn)成本控制：
-通過開展各類持續(xù)改善與作業(yè)標準化活動，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升生產(chǎn)效率。
-規(guī)劃相關(guān)指標的目標值，并持續(xù)改善，如(直接人工成本、物料損耗報廢等等，定期檢討達成效果，確保目標完成，控制制造費用，降低生產(chǎn)成本，提高設備利用率。
-審核車間成本統(tǒng)計報表、組織開展成本分析，并完成生產(chǎn)成本控制目標。
-審核批準設備維修計劃并監(jiān)督實施。
6、質(zhì)量管理：組織實施部門質(zhì)量目標，確保質(zhì)量管理體系執(zhí)行到位，組織開展部門質(zhì)量活動、推動品質(zhì)改善，進行質(zhì)量分析、質(zhì)量異常處理，減少返修返工，提高產(chǎn)能。
7、數(shù)據(jù)管理：建立健全生產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集提供和分析機制，確保各職能部門決策基于及時準確的數(shù)據(jù)。
8、部門日常管理與團隊建設，包括：
-優(yōu)化內(nèi)部組織架構(gòu)、組織并督促部屬完成各項工作和目標、
-部屬的培訓/考核/發(fā)展/晉升/獎懲/降低員工流失率;。
-提升和優(yōu)化管理團隊能力，并落實實施高潛質(zhì)人才的培養(yǎng)，逐步建立人才梯隊。
-參與制訂或修訂生產(chǎn)部薪資管理制度，并審核車間工資計件計算方案及工資表。
9、車間6s現(xiàn)場持續(xù)改進管理。
離職原因：
**公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔任職位：廠長。
工作描述：負責公司統(tǒng)籌管理工作，包括生產(chǎn)、倉庫、質(zhì)量、物控等日常管理，成品、半成品、物料的進出存管理和各倉賬務處理監(jiān)督指導工作，按業(yè)務訂單排產(chǎn)，生產(chǎn)計劃的制定，生產(chǎn)過程中質(zhì)量的控制和管理。公司各級人員的配置，各級員工的培訓、績效考核，生產(chǎn)車間和倉庫的現(xiàn)場6s管理，制定物料需求計劃和采購計劃，跟進采購進度。生產(chǎn)工藝流程的制定，細化分解各工序,使各工序達到最高效率.解決生產(chǎn)質(zhì)量出現(xiàn)的各種問題，保證生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的有續(xù)性，各種管理制度的制定及實施。生產(chǎn)中各庫存成本和生產(chǎn)成本的核算與控制。各級員工工資計件核算方式的制定.各種會議的主持,根據(jù)公司的銷售目標，完成各時段的生產(chǎn)目標。
離職原因：工資原因。
**公司。
公司性質(zhì)：中外合資。
所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
工作描述：負責制造二部的全部生產(chǎn)管理工作!監(jiān)督并執(zhí)行公司的生產(chǎn)管理制度，制定生產(chǎn)部各項生產(chǎn)計劃，跟進生產(chǎn)進度，調(diào)配人力資源、物料資源、生產(chǎn)設備資源和整個生產(chǎn)現(xiàn)場的規(guī)劃和管理，流水線各工序的人員配套,解決在生產(chǎn)過程出現(xiàn)的各種問題,及時協(xié)調(diào)其他部門的質(zhì)量,工藝和產(chǎn)品技術(shù)問題.產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督和iso質(zhì)量管理體系在生產(chǎn)方面文件的起草和修定。主持生產(chǎn)會議和會議總結(jié)，考核各級員工和各項生產(chǎn)指標的落實情況，工作效率的分析及整個團隊的建設。
離職原因：承包工廠。
**公司。
公司性質(zhì)：外商獨資。
所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：倉管員及生產(chǎn)主任。
工作描述：
負責生產(chǎn)物料的跟進和生產(chǎn)計劃的下達跟進，在生產(chǎn)中出現(xiàn)問題時及時向上級反應同生產(chǎn)其它部門的溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成各種生產(chǎn)任務。
車間主任的工作是負責一車間的生產(chǎn)排產(chǎn)及員工的分配，物料跟進和員工的培訓工作，生產(chǎn)現(xiàn)場“6s”管理和員工工作紀律的監(jiān)督，保證生產(chǎn)計劃的執(zhí)行和產(chǎn)成品入庫管理。
離職原因：工資待遇原因。
畢業(yè)院校：中南財經(jīng)大學。
最高學歷：大專。
專業(yè)一：經(jīng)濟管理。
專業(yè)二：工廠管理。
外語：英語一般。
粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：精通。
有多年的管理經(jīng)驗，有大公司成型的管理理念，能負責中小型企業(yè)的全面人事和行政管理工作。有指導、檢查、監(jiān)督公司安全、消防等后勤保障工作。有很強的統(tǒng)籌管理的執(zhí)行能力,熟知公司采購，倉庫整體流程.對物料的控制和儲存管理熟知.對采購流程和供應商的評估選定，采購合同及質(zhì)量協(xié)議的簽定熟知。對倉庫的物帳卡證管理,對物料abc分類并能運用實際,bom的建立盤點工作熟知.對生產(chǎn)計劃的`制定，評審及終審熟知，物料的跟進，人員定崗定位，在生產(chǎn)過程中成本的控制，生產(chǎn)進度的跟進，有效控制產(chǎn)品質(zhì)量有獨特見解。
pdca的實施運用,對員工的績效考核和工作效率的提高有很深的了解，能及時處理各種生產(chǎn)異常并分析異常原因,采取有效措施控制各種異常再次發(fā)生.作業(yè)標準化的改善，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升生產(chǎn)效率。懂工廠全盤管理.包括(行政，人事，采購，物控，生產(chǎn)，質(zhì)量,倉庫)能按公司實際情況制定各種管理制度和各崗位工作職責,心細責任心強,具有很強的親和力.善于在各種場合運用人性化管理和情感管理。熟練運用“6s”現(xiàn)場管理和iso90012000版質(zhì)量體系認證。熟悉辦公軟件應用和精益生產(chǎn)管理。有很強的協(xié)調(diào)能力和組織能力及團隊合作精神。電腦操作熟練.熟悉機械加工,裝配和櫥柜制造工藝流程!熟悉并能運用pmc，tpm及qcc手法!
有中小型公司統(tǒng)籌管理能力和大公司生產(chǎn)部統(tǒng)籌管理能力。著重于細節(jié)管理，執(zhí)行力度強，對企業(yè)負責就是對自身負責是本人工作的基本原則!
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