心得體會(huì)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)自己的經(jīng)歷、感受和收獲進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種方式。在寫心得體會(huì)時(shí)，要根據(jù)實(shí)際情況選擇適合的寫作形式和結(jié)構(gòu)，使文章更有針對(duì)性和可讀性。以下是一些小編為大家收集的心得體會(huì)范文，供大家參考借鑒。希望通過這些范文，能夠給你一些啟示和靈感，幫助你更好地寫出一篇優(yōu)秀的心得體會(huì)。讓我們一起來看看吧，相信這些范文會(huì)對(duì)你有所幫助！
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇一
最近，廣州市公安局開展了針對(duì)社會(huì)治安突出問題的專項(xiàng)整治行動(dòng)，對(duì)一些犯罪團(tuán)伙和涉黑涉惡勢(shì)力集中打擊。此次整治行動(dòng)經(jīng)過數(shù)月的努力，已經(jīng)取得了重要的階段性成果，同時(shí)也提出了一些值得深思的問題。
第二段：整治行動(dòng)的意義。
專項(xiàng)整治行動(dòng)的開展，不僅有力地維護(hù)了社會(huì)安全穩(wěn)定，也充分體現(xiàn)了公安機(jī)關(guān)對(duì)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全所做出的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。通過對(duì)市區(qū)內(nèi)各個(gè)領(lǐng)域的深入梳理和調(diào)查，公安機(jī)關(guān)有效的摧毀了一些社會(huì)不法勢(shì)力，為人民群眾的生活環(huán)境提供了一個(gè)安全保障的真正保障。專項(xiàng)整治行動(dòng)的開展，彰顯了公安機(jī)關(guān)始終保持對(duì)應(yīng)急處置和安全生產(chǎn)工作高度關(guān)注的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。
第三段：發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有問題。
然而，在整個(gè)專項(xiàng)整治行動(dòng)中，公安機(jī)關(guān)也深刻地發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題。比如，在部分工地上，存在用工安全、防護(hù)設(shè)施不到位等問題；在一些市場上，則存在多年未關(guān)停的一些非法攤點(diǎn)。這些問題的出現(xiàn)，引起了公安機(jī)關(guān)的高度關(guān)注。
第四段：解決問題的策略。
為了有效解決以上問題，公安機(jī)關(guān)采取起來的措施包括：加強(qiáng)工地安全監(jiān)管力度，全面落實(shí)工地安全質(zhì)量主體責(zé)任；加大市場規(guī)范化管理力度，落實(shí)聯(lián)點(diǎn)聯(lián)控機(jī)制，開展整治行動(dòng)，嚴(yán)厲查處非法攤點(diǎn)等。這些措施的落實(shí)，有效地治理了那些社會(huì)不法勢(shì)力，維護(hù)了城市的和諧與安全穩(wěn)定。
第五段：總結(jié)。
綜上所述，專項(xiàng)整治行動(dòng)雖然取得了一定的階段性成果，但廣州市公安局也意識(shí)到了專項(xiàng)整治過程中存在的問題。在今后的工作中，公安機(jī)關(guān)將會(huì)不斷地加強(qiáng)和改進(jìn)，切實(shí)提高快速反應(yīng)和處置突發(fā)事件能力，不斷升級(jí)安全技術(shù)裝備，更好地維護(hù)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，為廣州市的長期和諧發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的安全保障。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇二
摒棄“躺平”思想，堅(jiān)持“擔(dān)當(dāng)”實(shí)干。
保持強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感和危機(jī)感，摒棄“躺平”思想，充分理解何為擔(dān)當(dāng)，怎樣去擔(dān)當(dāng)，做到人生有追求，工作有方向，找準(zhǔn)自身定位，明確奮斗目標(biāo)，以實(shí)干擔(dān)當(dāng)奮進(jìn)新征程。
一是堅(jiān)定初心、牢記使命，有不想“躺平”的責(zé)任感。政治上的堅(jiān)定來自理論上的清醒，將以此次“躺平式”干部整治為契機(jī)，通過政治理論學(xué)習(xí)，提高政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定政治信念，樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，遵紀(jì)守法，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)開展各項(xiàng)工作。
二是提升能力、善于擔(dān)當(dāng)，有不能“躺平”的使命感。將時(shí)刻保持敬畏之心，將所學(xué)知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，不斷在實(shí)踐中增長解決問題的本領(lǐng)，結(jié)合工作需要，做到干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，牢固樹立“人民航空為人民”理念，保持振奮的精神狀態(tài)，迎難而上，勇于創(chuàng)新，腳踏實(shí)地，不斷提升工作能力和服務(wù)水平。
三是遇事不躲、真抓實(shí)干，有不敢“躺平”的緊迫感。不斷增強(qiáng)知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行的緊迫感，認(rèn)清崗位職責(zé)，扛起自身責(zé)任，真抓實(shí)干，馬上就辦，在思想上和工作中永遠(yuǎn)保持蓬勃生機(jī)和活力，在工作中不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想與新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇三
____鎮(zhèn)分為江東和江西兩個(gè)片區(qū)，其中江西片區(qū)山勢(shì)較平緩、可耕種土地較多;而江東片區(qū)位于高黎貢山西麓、山勢(shì)較挺拔，林地較多、可耕種土地較少，一個(gè)一個(gè)的小壩子坐落其中，立體氣候明顯、水資源豐富、土壤肥沃。作為分管農(nóng)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要時(shí)刻深入到田間地頭才能了解到產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，才能砥礪“跑得快”的實(shí)干本領(lǐng)。
一是穩(wěn)定和鞏固烤煙生產(chǎn)。努力降低群眾種植成本提高效益，形成“烤煙+豆子”“烤煙+蔬菜”等高效穩(wěn)定的種植模式，提高規(guī)模聚集帶效應(yīng)，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)和效益提升，形成烤煙爭著種、搶著種的良好局面。
二是促進(jìn)蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展。依托城子門凍庫穩(wěn)定豆子價(jià)格和種植規(guī)模，與云南彩蜜蜂農(nóng)業(yè)供應(yīng)鏈有限公司合作引進(jìn)種植韭菜、西洋菜等新品種，拓寬蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展路徑。同時(shí)，積極探索引進(jìn)蔬菜預(yù)包裝企業(yè)和蔬菜制品加工企業(yè)，進(jìn)一步豐富蔬菜生產(chǎn)加工流程，延長蔬菜產(chǎn)業(yè)鏈，豐富蔬菜產(chǎn)品，提高附加值。
三是大力發(fā)展林下中草藥種植。依托____市旭達(dá)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司在山地、坡地不斷推廣金銀花種植，擴(kuò)大種植規(guī)模，實(shí)現(xiàn)金銀花生產(chǎn)加工規(guī)?；l(fā)展。積極跟蹤了解域內(nèi)的兩戶規(guī)模種植戶的天麻種植情況，主動(dòng)對(duì)接聯(lián)系企業(yè)進(jìn)行收購，認(rèn)真測算投入產(chǎn)出數(shù)據(jù)，加強(qiáng)天麻種植技術(shù)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)天麻產(chǎn)業(yè)落地生根、穩(wěn)步發(fā)展。努力引進(jìn)中藥材初加工和收購企業(yè)，帶領(lǐng)中藥材種植業(yè)實(shí)現(xiàn)科學(xué)規(guī)范發(fā)展。穩(wěn)步推進(jìn)石斛、重樓、黃精、白芨等中藥材種植業(yè)發(fā)展，形成多種品類攜手共進(jìn)的良好格局。
四是努力促進(jìn)用材林向經(jīng)濟(jì)林轉(zhuǎn)變。充分利用耕地整改復(fù)耕的有利機(jī)遇，促進(jìn)林地由用材林向經(jīng)濟(jì)林轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步引進(jìn)既有用材價(jià)值又有經(jīng)濟(jì)性的樹種進(jìn)行種植，不斷增加群眾收入水平。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇四
政治上堅(jiān)守初心，堅(jiān)定“風(fēng)雨侵衣骨更硬”的理想信念。黨的作風(fēng)就是黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨的生死存亡。當(dāng)前，少部分干部出現(xiàn)不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不善擔(dān)當(dāng)?shù)取疤善健毙袨?，以虛字?dāng)頭、空字掛帥，損了形象、傷了民心，其本質(zhì)上是政治站位出現(xiàn)偏差、政績觀出現(xiàn)扭曲。開展“躺平式”干部專項(xiàng)整治就是要引導(dǎo)全鎮(zhèn)黨員干部深刻認(rèn)清形勢(shì)，強(qiáng)化理想信念教育，筑牢“思想堡壘”，不斷提升道德修養(yǎng)和思想境界，讓精神力量往心里走。還要把理想信念體現(xiàn)在干實(shí)事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴上，千方百計(jì)謀發(fā)展之策、想服務(wù)之道，一步一個(gè)腳印走，一錘接著一錘敲，以“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感、積極擔(dān)當(dāng)作為的精氣神為滇灘高質(zhì)量跨越式發(fā)展履好職、盡好責(zé)。
態(tài)度上頭雁領(lǐng)航，保持“征衣未解再跨鞍”的昂揚(yáng)斗志?！白黠L(fēng)好不好，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)”。領(lǐng)導(dǎo)干部的一舉一動(dòng)，下屬干部無不重之思之、上行下效。作為“一把手”，一要率先垂范，以身作則，要求別人做的自己先做到，要求別人不能做的自己堅(jiān)決不做，以“向我看齊”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、“對(duì)我監(jiān)督”的胸襟勇氣，一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干，推動(dòng)形成“其身正，不令而行”的良好工作氛圍。二要以“躺平式”干部專項(xiàng)整治工作為契機(jī)，嚴(yán)格按照“一個(gè)方案、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)專班、一抓到底”的思路，對(duì)照3個(gè)方面10種表現(xiàn)形式，圍繞政治素質(zhì)、紀(jì)律作風(fēng)、工作能力、工作成效等方面由點(diǎn)及面、由表及里深入開展問題查糾，做到舉一反三、全面反思，確保問題找得準(zhǔn)、找得實(shí)、改到位。三要進(jìn)一步理清思路制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，加倍努力、精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，把分內(nèi)之事干到位、把上級(jí)安排落實(shí)到位，讓“聞令而動(dòng)、雷厲風(fēng)行，干到最好、做到極致，人心思齊、敢爭第一”成為滇灘干部標(biāo)識(shí)。
行動(dòng)上聚焦重點(diǎn)，匯聚“擼起袖子加油干”的磅礴力量。當(dāng)前，全鎮(zhèn)正處于全力拼經(jīng)濟(jì)、加快發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，需要緊盯工作重點(diǎn)，圍繞“幸福滇灘”的發(fā)展定位，主動(dòng)服務(wù)和融入新發(fā)展格局，更好地統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。以產(chǎn)業(yè)上的“蝶變”加快動(dòng)能轉(zhuǎn)換“新步伐”。錨定“工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、旅游富農(nóng)、農(nóng)業(yè)安民”三個(gè)目標(biāo)，立足滇灘資源優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，聚力發(fā)展資源經(jīng)濟(jì)、旅游消費(fèi)經(jīng)濟(jì)，以資源換產(chǎn)業(yè)，大抓產(chǎn)業(yè)招商，真正把資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)換為發(fā)展優(yōu)勢(shì)。以綠色發(fā)展上的“定力”繪就生態(tài)文明“新畫卷”。深入貫徹落實(shí)習(xí)近平生態(tài)文明思想，嚴(yán)厲打擊非法開采、盜采、私挖亂采、非法排污等違法行為，持續(xù)推動(dòng)耕地流出整改工作。堅(jiān)持“零容忍”態(tài)勢(shì)，抓好違法違規(guī)建筑整治，強(qiáng)化人居環(huán)境提升整治，維護(hù)好村莊風(fēng)貌。堅(jiān)決把生態(tài)環(huán)境保護(hù)挺在前頭，為可持續(xù)發(fā)展留足空間，讓鄉(xiāng)村振興質(zhì)量更高、成色更足。以發(fā)展上的“標(biāo)桿”打造新發(fā)展理念“新樣板”。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，以創(chuàng)新發(fā)展增強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力，以口岸發(fā)展激發(fā)滇灘發(fā)展活力，以共享發(fā)展增進(jìn)民生福祉，奮力交出高質(zhì)量跨越式發(fā)展滇灘答卷。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇五
干部是黨和國家事業(yè)的骨干力量，而干部隊(duì)伍的整治是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容。為深化整治干部隊(duì)伍的問題，各級(jí)黨委紛紛開展了干部專項(xiàng)整治工作。作為參與者之一，我深感干部專項(xiàng)整治的重要性，并從中獲得了許多寶貴的心得體會(huì)。
第二段：明確目標(biāo)，精準(zhǔn)整治。
干部專項(xiàng)整治首先需要明確整治的目標(biāo)，精確把握問題點(diǎn)。在參與整治過程中，我明白了“精準(zhǔn)整治”的重要性。只有將問題定位準(zhǔn)確，才能從根本上解決干部隊(duì)伍中存在的低效、腐敗等問題。因此，我們需要充分調(diào)研、摸清底數(shù)，然后制定具體的整治措施和計(jì)劃，在整治過程中堅(jiān)持因人施策，不同類型的問題要采取不同的手段和方式。
第三段：強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)肅問責(zé)。
干部專項(xiàng)整治過程中，監(jiān)督和問責(zé)起著至關(guān)重要的作用。整治工作要有監(jiān)管機(jī)制，既要激勵(lì)干部隊(duì)伍的積極性，又要對(duì)問題現(xiàn)象進(jìn)行糾正。我們需要建立健全的考評(píng)制度，加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督，確保整治的目標(biāo)得以落實(shí)。同時(shí)，對(duì)于那些違法違紀(jì)的干部，也要始終保持嚴(yán)肅的問責(zé)態(tài)度，通過懲處違紀(jì)行為，樹立起良好的干部形象。
第四段：加強(qiáng)培訓(xùn)，提升素質(zhì)。
干部專項(xiàng)整治不僅要解決眼前問題，還要注重長遠(yuǎn)發(fā)展。我們應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)干部的培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)。只有不斷強(qiáng)化知識(shí)儲(chǔ)備和能力提升，才能適應(yīng)黨和國家事業(yè)的發(fā)展需求。在專項(xiàng)整治中，我們組織了各種形式的培訓(xùn)課程，通過培養(yǎng)干部的團(tuán)隊(duì)合作能力、創(chuàng)新能力、政策分析能力等，提升他們的工作水平和綜合素質(zhì)。
第五段：加強(qiáng)黨建，建設(shè)過硬隊(duì)伍。
干部專項(xiàng)整治的目的是為了加強(qiáng)黨的建設(shè)，建設(shè)一支過硬的干部隊(duì)伍。我們必須加強(qiáng)黨員的思想教育，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀和價(jià)值觀。同時(shí)，也要加強(qiáng)組織建設(shè)，完善黨委的工作機(jī)制，建立有效的運(yùn)作機(jī)制。只有這樣，我們才能夠確保干部隊(duì)伍始終保持黨的先進(jìn)性和純潔性。
總結(jié)：
通過參與干部專項(xiàng)整治工作，我深刻認(rèn)識(shí)到了整治的重要性，以及加強(qiáng)監(jiān)督、強(qiáng)化培訓(xùn)和黨建的必要性。干部隊(duì)伍是黨和國家事業(yè)的中堅(jiān)力量，在完成黨的建設(shè)任務(wù)中，我們要始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，做到精準(zhǔn)整治。只有通過強(qiáng)化干部隊(duì)伍，才能夠確保我們黨的事業(yè)始終充滿生機(jī)與活力。我相信，在全黨的共同努力下，干部專項(xiàng)整治工作將會(huì)取得更加輝煌的成果。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇六
第一段：介紹四風(fēng)專項(xiàng)整治的背景和意義（200字）。
近年來，四風(fēng)問題成為干部隊(duì)伍中的突出癥結(jié)，給黨風(fēng)廉政建設(shè)帶來了巨大的沖擊和隱患。為了更好地整治這一問題，黨中央決定開展四風(fēng)專項(xiàng)整治。這場整治活動(dòng)旨在從行風(fēng)、紀(jì)律、作風(fēng)、干部隊(duì)伍等方面進(jìn)行深入檢查和改正，為黨的事業(yè)健康發(fā)展保駕護(hù)航。作為一名普通干部，我積極參與了這次專項(xiàng)整治，并有一些體會(huì)和心得。
第二段：深入整治問題，強(qiáng)化組織紀(jì)律（200字）。
在這次四風(fēng)專項(xiàng)整治中，我明確感受到了黨內(nèi)的紀(jì)律執(zhí)行力在逐步增強(qiáng)。各級(jí)組織對(duì)干部的監(jiān)督和管理更加嚴(yán)格，紀(jì)律執(zhí)行的力度更大。我所在單位通過嚴(yán)格審查會(huì)議、文件、公文的規(guī)范和時(shí)效，建立了一套行之有效的執(zhí)行機(jī)制，確保干部的工作按照規(guī)定進(jìn)行。同時(shí)，對(duì)于在干部隊(duì)伍中出現(xiàn)的一些不正之風(fēng)，采取了有力的措施進(jìn)行糾正，從而提高了整體工作效能。
第三段：加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)務(wù)實(shí)作風(fēng)（200字）。
在四風(fēng)專項(xiàng)整治中，對(duì)作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了重要部署，推進(jìn)務(wù)實(shí)作風(fēng)成為了重點(diǎn)。各級(jí)干部為了更好的服務(wù)大局，注重實(shí)際問題解決，提高了工作效率和質(zhì)量。在我的工作中，我也著重注重實(shí)際效果，盡量減少形式主義，更加注重解決問題的可行性和可持續(xù)性，使工作不再空洞，真正有實(shí)際效果。通過這次整治，我明白了僅僅追求形式的作風(fēng)是無益的，更重要的是務(wù)實(shí)，將一切工作落實(shí)到實(shí)處。
第四段：優(yōu)化干部隊(duì)伍，塑造陽光形象（200字）。
整治活動(dòng)還著重塑造了黨員干部的形象，倡導(dǎo)陽光作風(fēng)。通過對(duì)四風(fēng)問題的專項(xiàng)整治，干部隊(duì)伍內(nèi)部存在的不良現(xiàn)象得到了全面糾正。對(duì)于違反黨紀(jì)黨規(guī)的干部，采取了嚴(yán)肅處理措施，形成了正面的警示效應(yīng)。這些措施不僅是對(duì)違紀(jì)行為的一種警醒，也是對(duì)廣大干部的正面激勵(lì)。通過專項(xiàng)整治，我深刻認(rèn)識(shí)到作為黨員干部，必須時(shí)刻以陽光心態(tài)面對(duì)工作和生活，用實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)黨員干部的新風(fēng)貌。
第五段：轉(zhuǎn)變思維方式，持續(xù)推進(jìn)整治工作（200字）。
四風(fēng)專項(xiàng)整治只是一次重要的行動(dòng)，這個(gè)問題的整治還需要長期持續(xù)地進(jìn)行。在整治活動(dòng)中，我們要樹立正確的思維方式，不能止于表面的整改，而是要深入思考和分析問題根源，找出更有效的治理措施。我認(rèn)為，整治四風(fēng)問題是一項(xiàng)長期任務(wù)，需要黨員干部持之以恒的努力和堅(jiān)定的決心。只有不斷改正自身問題，推動(dòng)整治工作向縱深發(fā)展，才能逐漸建立起風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
總結(jié)：通過參加四風(fēng)專項(xiàng)整治，我認(rèn)識(shí)到精神文明建設(shè)的重要性，深刻感受到整個(gè)干部隊(duì)伍的風(fēng)氣正在向好的方向轉(zhuǎn)變。在今后的工作中，我將會(huì)更加注重自身的修養(yǎng)，并且以身作則，帶頭樹立良好的黨風(fēng)廉政形象。我相信，通過全體黨員干部的共同努力，不斷提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的水平，我們一定能夠?yàn)辄h的事業(yè)增添新的光輝。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇七
拒絕“躺平”，爭做新時(shí)代奮斗先鋒!
“躺平”就是喪失理想信念，就是辜負(fù)組織的信任;“躺平”就是背叛使命，就是害人害己;“躺平”就是辜負(fù)自己的生命，就是浪費(fèi)青春——拒絕躺平，從我做起!
帶領(lǐng)支部成員從黨的理論知識(shí)中積極地汲取養(yǎng)分不斷提升共產(chǎn)主義信仰始終保持對(duì)黨的忠誠、對(duì)人民的赤誠、對(duì)事業(yè)的熱忱人人爭做奮斗楷模。二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)認(rèn)真履職盡責(zé)。作為安檢站負(fù)責(zé)人我將時(shí)刻保持警醒始終心存敬畏不斷壓實(shí)責(zé)任、細(xì)化措施、強(qiáng)化落實(shí)不折不扣貫徹落實(shí)上級(jí)工作部署以極端負(fù)責(zé)的態(tài)度持續(xù)抓好生產(chǎn)。
安全。
空防安全，不斷提升服務(wù)能力，用實(shí)際行動(dòng)踐行“人民航空為人民”的職責(zé)使命。三是保持奮斗熱情，勇于干事創(chuàng)業(yè)。在今后的。
工作。
中，我將進(jìn)一步把個(gè)人理想追求融入到騰沖機(jī)場發(fā)展事業(yè)當(dāng)中，切實(shí)做到敢干事、愿干事、真干事、干成事，以主人翁的姿態(tài)為公司謀發(fā)展、獻(xiàn)力量，讓奮斗成為青春最亮麗的底色。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇八
近年來，中國全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)反腐敗斗爭取得了顯著成效。作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要方面，開展四風(fēng)專項(xiàng)整治是深化黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)。在這一過程中，廣大黨員干部積極參與，發(fā)揮自身作用，我從事工作的單位也進(jìn)行了專項(xiàng)整治。在這個(gè)過程中，我深刻體會(huì)到了專項(xiàng)整治的重要性和作用，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，并得到了一些啟示。
首先，專項(xiàng)整治是深化黨風(fēng)廉政建設(shè)的有力抓手。在專項(xiàng)整治過程中，我們始終將問題解決的實(shí)際效果放在第一位，通過精確查找違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題的線索，向基層延伸查找問題的深入程度，通過問題導(dǎo)向?yàn)檎渭o(jì)律和政治規(guī)矩查找、糾治問題，全面巡視干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中發(fā)揮作用的程度，使黨員干部更加自覺、自省、自重，并進(jìn)一步提高黨員干部的黨性修養(yǎng)。
其次，專項(xiàng)整治發(fā)現(xiàn)了一些問題。在專項(xiàng)整治中，我們發(fā)現(xiàn)一些黨員干部對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題認(rèn)識(shí)不足，對(duì)自己的位置和作用沒有清晰辨識(shí)，帶來了一些不良影響。有些黨員干部依然貪歡追逐四風(fēng)問題，濫用權(quán)力，甚至有的腐化墮落。而對(duì)于這些問題，我們不能掉以輕心，應(yīng)該以整頓和規(guī)范活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部的思想教育，加強(qiáng)黨員干部的自我約束。
第三，專項(xiàng)整治給廣大黨員干部帶來了一系列的啟示。通過整治活動(dòng)，廣大黨員干部更加明確了自己的工作職責(zé)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，并交流和學(xué)習(xí)培訓(xùn)。大家紛紛表示要堅(jiān)決反對(duì)和抵制“四風(fēng)”問題，牢記黨紀(jì)規(guī)矩，加強(qiáng)自身修養(yǎng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在開展整治工作的過程中，黨員干部要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于破釜沉舟，敢于斗爭、敢于拼搏，積極參加、推動(dòng)各項(xiàng)工作。
最后，我單位通過專項(xiàng)整治工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了組織建設(shè)。通過對(duì)黨員干部的教育培訓(xùn)，我們促進(jìn)了黨員干部的政治入黨紀(jì)律和紀(jì)律約束，提高了黨員干部的黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)了全體黨員干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。通過整治活動(dòng)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了黨的團(tuán)結(jié)和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，形成了黨內(nèi)政治生活的良好局面。凝聚了全體黨員干部的智慧和力量，增強(qiáng)了全體黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
總之，開展四風(fēng)專項(xiàng)整治是深化黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措。作為黨員干部，我們應(yīng)當(dāng)在專項(xiàng)整治中不斷激發(fā)自身的自律意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，自覺維護(hù)黨的形象和利益；在整治中堅(jiān)決反對(duì)和糾正“四風(fēng)”問題，自覺落實(shí)黨中央的決策部署；在整治中增強(qiáng)自身能力，提升工作水平，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭向縱深發(fā)展。
通過專項(xiàng)整治，我們深刻領(lǐng)會(huì)到了開展四風(fēng)專項(xiàng)整治的重要性和作用，也發(fā)現(xiàn)了一些問題。希望我們能夠以此為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)，凈化黨內(nèi)政治生活，不斷提高黨員干部的黨性修養(yǎng)，為實(shí)現(xiàn)中國特色社會(huì)主義事業(yè)的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)自己的力量。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇九
為了進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，切實(shí)解決干部作風(fēng)中存在的突出問題，鞏固近年來機(jī)關(guān)效能年，爭先創(chuàng)優(yōu)主題活動(dòng)成果，我辦認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干問題的決定》及《全省集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動(dòng)實(shí)施方案》，經(jīng)過文件學(xué)習(xí)、會(huì)議討論、自查自糾等形式開展了廣泛而深入的集中整治干部突出問題活動(dòng)，經(jīng)過此次整治活動(dòng)，讓我在關(guān)于如何杜絕不正之風(fēng)，提高自身素質(zhì)和服務(wù)水平等問題上，有了更深刻的認(rèn)識(shí)。
作為民防行政執(zhí)法單位的一員，我們必須立足本職，相互監(jiān)督，上下聯(lián)動(dòng)，在生活中不斷提高職責(zé)意識(shí)、法制意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，改善工作作風(fēng)，增強(qiáng)自我處理各類復(fù)雜問題的本領(lǐng)。下頭談幾點(diǎn)體會(huì)和認(rèn)識(shí)：
加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的重要資料。發(fā)展環(huán)境包含硬環(huán)境和軟環(huán)境兩個(gè)方面的資料，干部作風(fēng)好不好，風(fēng)氣正不正，直接影響到我們?cè)诶习傩招哪慨?dāng)中的形象。
加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的根本要求。沒有良好的干部作風(fēng)，良好的發(fā)展環(huán)境就難以堅(jiān)持，已構(gòu)成的發(fā)展勢(shì)頭也會(huì)喪失。不利于和諧社會(huì)的構(gòu)建。
加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，是反腐敗的重要基礎(chǔ)。沒有好的干部作風(fēng)，黨的思想、路線和政策就難以有效的貫徹。黨為民、務(wù)實(shí)、清廉的工作作風(fēng)是拒腐防變的強(qiáng)大武器。
提高職責(zé)意識(shí)，就是要樹立對(duì)國家和人民高度負(fù)責(zé)的意識(shí)，我們工作人員手中有國家賦予的行政執(zhí)法權(quán)，但同時(shí)也肩負(fù)著一種職責(zé)，就是要對(duì)法律負(fù)責(zé)、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)人負(fù)責(zé)、對(duì)老百姓負(fù)責(zé)。我們運(yùn)用權(quán)力的過程也就是履行職責(zé)的過程。要勇于承擔(dān)職責(zé)，不上交矛盾，不推卸職責(zé)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。
提高法制意識(shí)，一些干部思想上存在偏差，對(duì)依法行政的重要性認(rèn)識(shí)不夠，學(xué)習(xí)法律、政策的進(jìn)取性不高，等到辦證審批的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)為時(shí)已晚，造成了不必要的麻煩。
提高服務(wù)意識(shí)，近年來，我辦在優(yōu)化行政審批服務(wù)工作上成效明顯。一是服務(wù)理念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。從單純的辦證服務(wù)拓展到日常節(jié)假日的宣傳活動(dòng)。二是服務(wù)平臺(tái)進(jìn)一步拓寬。我辦在政府信息公開網(wǎng)站以及政府辦證大廳都設(shè)有專門人防窗口，更加規(guī)范服務(wù)平臺(tái)。
愛崗敬業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)。必須切實(shí)解決干部作風(fēng)的“庸、懶、散”問題，培養(yǎng)干部隊(duì)伍的敬業(yè)精神，使我們領(lǐng)導(dǎo)干部樹立強(qiáng)烈的職責(zé)心和事業(yè)心，守紀(jì)、守時(shí)、守序，自覺地把人防工作當(dāng)作自我的事業(yè)，把個(gè)人的價(jià)值融入民防事業(yè)之中，努力提高政策執(zhí)行水平，提高服務(wù)水平，自我鞭策，自我錘煉，自我提升，構(gòu)成爭創(chuàng)一流業(yè)績的良好風(fēng)氣。
務(wù)實(shí)創(chuàng)新、高質(zhì)高效。必須切實(shí)解決干部作風(fēng)的“假、浮、蠻”問題，不看說得怎樣樣，就看做得怎樣樣，堅(jiān)定不移地把講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效貫穿于工作的全過程。要強(qiáng)化時(shí)效觀念，說了就干、定了就辦，特事特辦、急事急辦，以“快、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)”的作風(fēng)抓好工作落實(shí)。要善于創(chuàng)新，從工作大局中謀發(fā)展、看變化，用創(chuàng)新的觀念審時(shí)度勢(shì)，用創(chuàng)新的勇氣解決問題，創(chuàng)造性地做好工作。
廉潔從稅、勤儉節(jié)儉。必須切實(shí)解決干部作風(fēng)的“私、奢、貪”等問題。要從培養(yǎng)干部的健康情趣著手，教育干部艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉，正確選擇個(gè)人愛好，加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。要從小事做起，不以惡小而為之，不以善小而不為，杜絕向納稅人“吃、拿、卡、要、報(bào)”行為。要模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，時(shí)刻注意規(guī)矩工作圈、凈化生活圈、純潔社交圈，堅(jiān)決拒腐防變。
首先，應(yīng)著力提升行政人員的綜合素質(zhì)。正確把握政策方向，科學(xué)決斷的本領(lǐng)。要加強(qiáng)自身的思想政治教育，堅(jiān)持以鄧小平理論和”三個(gè)代表“重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定夢(mèng)想信念，堅(jiān)持清醒頭腦，堅(jiān)定不移地在思想上、政治上、行動(dòng)上與上級(jí)部門堅(jiān)持高度一致。
其次，提高自身依法行政，維護(hù)行政執(zhí)法的本領(lǐng)。在當(dāng)前，必須著眼于新時(shí)期國稅部門肩負(fù)的使命，緊緊圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)中心抓素質(zhì)提高。一是要經(jīng)過理論學(xué)習(xí)、知識(shí)培訓(xùn)，著力提高工作本事、解決問題分析問題的本事和組織協(xié)調(diào)本事。二是要做好在職學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)，不斷豐富頭腦、改善知識(shí)結(jié)構(gòu)、提升學(xué)歷層次。三是培養(yǎng)執(zhí)法人員應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面和突出事件，處理問題的本領(lǐng)。
經(jīng)過此次整治活動(dòng)，增強(qiáng)了我辦全體干部職工的職責(zé)感，使命感，進(jìn)一步提升了處理問題的本事，進(jìn)一步優(yōu)化了我辦的發(fā)展環(huán)境，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)已有了必須的改變。雖然取得了必須的成績，可是離上級(jí)的要求和人民群眾的期望還有必須差距。在今后的工作中，我們將繼續(xù)以“改善干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、狠抓工作落實(shí)”為契機(jī)，把深化干部作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)長遠(yuǎn)工作來抓緊抓實(shí)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，自我反思，建立監(jiān)督考評(píng)長效機(jī)制，努力營造作風(fēng)優(yōu)良、風(fēng)清氣正、干事干凈、環(huán)境溫馨的人防新形象。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇十
近日，根據(jù)《關(guān)于開展“躺平式”干部專項(xiàng)整治工作的通知》文件要求，為切實(shí)整治干部隊(duì)伍中存在的不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不善擔(dān)當(dāng)?shù)葐栴}，著力鍛造政治堅(jiān)定、擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的干部隊(duì)伍，**區(qū)委辦公室多措并舉認(rèn)真組織開展“躺平式”干部專項(xiàng)整治工作。
一是集中開展學(xué)習(xí)教育。
區(qū)委辦組織全辦干部職工召開**區(qū)委辦公室開展“躺平式”干部專項(xiàng)整治動(dòng)員部署會(huì)議。區(qū)委辦分管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)《**區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)關(guān)于4起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型案例的通報(bào)》，并原文傳達(dá)學(xué)習(xí)《關(guān)于開展“躺平式”干部專項(xiàng)整治工作的通知》。區(qū)委常委、區(qū)委辦主任楊斌針對(duì)文件精神，提出以下要求：一是躺平式干部整治是省委的專項(xiàng)部署，一定要高度重視，提高政治站位，認(rèn)真抓好工作落實(shí)；二是對(duì)標(biāo)對(duì)表，堅(jiān)持自查和互查相結(jié)合，多渠道、全方位深挖細(xì)查“躺平式”干部，各科、室、館、辦、局要深入排查上報(bào)一名躺平式人員，通過區(qū)委辦班子研究之后報(bào)區(qū)委組織部；三是結(jié)合各科室的工作實(shí)際抓實(shí)抓細(xì)，確實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，下一步將繼續(xù)加深加強(qiáng)對(duì)“躺平式”干部的整治學(xué)習(xí)；四是區(qū)委辦班子成員、科級(jí)干部及科室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真撰寫研討發(fā)言，區(qū)委辦黨支部牽頭準(zhǔn)備并組織好學(xué)習(xí)研討和專題黨課。
二是認(rèn)真講授專題黨課。
組織全辦黨員召開**區(qū)委辦公室黨支部“躺平式”干部專項(xiàng)整治專題黨課。區(qū)委辦機(jī)關(guān)黨支部書記、副主任陳吉江為全體干部職工講授專題黨課——學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神之淺談《中國共產(chǎn)黨跳出歷史周期率的兩個(gè)答案》。黨課從“跳出歷史周期率第一個(gè)答案的由來、跳出歷史周期率第二個(gè)答案的由來、跳出歷史周期率的探索永遠(yuǎn)在路上”三個(gè)方面作了深入淺出的講解，指出習(xí)近平總書記在二十屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要站在事關(guān)黨長期執(zhí)政、國家長治久安、人民幸福安康的高度，把全面從嚴(yán)治黨作為黨的長期戰(zhàn)略、永恒課題，始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，保持戰(zhàn)略定力，發(fā)揚(yáng)徹底的自我革命精神，永遠(yuǎn)吹沖鋒號(hào)，把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長期堅(jiān)持下去，把黨的偉大自我革命進(jìn)行到底。全辦黨員干部要時(shí)刻保持解決大黨獨(dú)有難題的清醒和堅(jiān)定，以黨的自我革命引領(lǐng)社會(huì)革命的歷史主動(dòng)與歷史自覺。
三是積極組織專題研討。
組織全辦干部職工召開**區(qū)委辦公室黨支部“躺平式”干部專項(xiàng)整治專題研討會(huì)議。區(qū)委辦班子成員、科級(jí)干部及科室負(fù)責(zé)人結(jié)合現(xiàn)階段工作實(shí)際，積極開展專題學(xué)習(xí)研討，自上而下及時(shí)查找干部自身存在不足，對(duì)照3個(gè)方面15種情形進(jìn)行自查自糾，與作風(fēng)革命效能革命緊密結(jié)合起來，認(rèn)真學(xué)習(xí)討論“躺平式”干部問題情形、一貫表現(xiàn)、認(rèn)識(shí)態(tài)度等，堅(jiān)持把專項(xiàng)整治與激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為有機(jī)結(jié)合起來，樹牢重一線、重實(shí)干、重實(shí)績、重公認(rèn)的團(tuán)結(jié)干事工作氛圍，激勵(lì)全辦干部職工在高質(zhì)量跨越式發(fā)展中擔(dān)重任扛重?fù)?dān)。
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開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇十一
我們黨一貫重視領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，改革開放以來，黨的十一屆五中全會(huì)、十二屆二中全會(huì)、十三屆六中全會(huì)、十四屆四中全會(huì)、十五屆六中全會(huì)、十六屆四中全會(huì)，都針對(duì)不一樣時(shí)期的不一樣情景專門對(duì)黨的作風(fēng)建設(shè)作出部署。黨的十七屆六中全會(huì)對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提出了明確要求。
可是，在長期執(zhí)政的歷史條件下，黨的執(zhí)政環(huán)境、歷史任務(wù)、黨員干部隊(duì)伍都發(fā)生了深刻變化。在我國進(jìn)入改革與發(fā)展新階段的時(shí)候，我們黨清醒地認(rèn)識(shí)到黨的作風(fēng)建設(shè)面臨的新形勢(shì)，清醒地看到在一些領(lǐng)導(dǎo)干部身上存在的一些突出的作風(fēng)問題，清醒地意識(shí)到切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)比過去任何時(shí)候都更為重要、緊迫而艱巨的戰(zhàn)略任務(wù)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅(jiān)持振奮的精神和良好的作風(fēng)，始終堅(jiān)持黨的根本宗旨，不僅僅是我們黨在執(zhí)政情景下必須應(yīng)對(duì)的考驗(yàn)，也是做好各項(xiàng)工作的有力保障。
科學(xué)發(fā)展觀必須靠科學(xué)求實(shí)的態(tài)度和真抓實(shí)干的作風(fēng)來貫徹落實(shí)。這就要求我們大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，把進(jìn)取精神和科學(xué)求實(shí)態(tài)度很好地結(jié)合起來，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，不做表面文章，不搞花架子，辦實(shí)事、求實(shí)效；大興調(diào)查研究之風(fēng)，就改革發(fā)展中面臨的一些重大問題開展深入調(diào)研，得出解決問題的可行辦法；提高科學(xué)確定形勢(shì)的本事，善于分析錯(cuò)綜復(fù)雜的新情景，正確把握時(shí)代發(fā)展的新要求；提高處理眼前利益與長遠(yuǎn)利益關(guān)系的本事，既要堅(jiān)持從群眾最關(guān)心、要求最急迫、受益最直接和條件最成熟的問題抓起，又要著眼于事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，建立健全促進(jìn)持續(xù)發(fā)展的長效機(jī)制，不斷開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展的新局面。
我們要構(gòu)建的社會(huì)主義和諧社會(huì)，是在中國特色社會(huì)主義道路上，黨領(lǐng)導(dǎo)全體人民共同建設(shè)、共同享有的和諧社會(huì)。當(dāng)前，我國已進(jìn)入改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，經(jīng)濟(jì)體制深刻變革，社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)，利益格局深刻調(diào)整，思想觀念深刻變化。在這樣的歷史條件下構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)如果領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不正、作風(fēng)不實(shí)，不但難以成為和諧社會(huì)建設(shè)的領(lǐng)頭人，反而會(huì)損害黨和政府在人民群眾中的形象，影響黨群、干群關(guān)系，甚至激化社會(huì)矛盾。如果各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部不能真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉，勢(shì)必影響和諧的干群關(guān)系，影響構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的偉大事業(yè)。
各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是黨和國家的寶貴財(cái)富，也是建設(shè)有中國特色社會(huì)主義事業(yè)的骨干力量，能不能堅(jiān)持振奮的精神和良好的作風(fēng)，意氣風(fēng)發(fā)地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和人民群眾去工作和奮斗，關(guān)系著一個(gè)單位、一個(gè)地區(qū)的黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)，反映著黨的執(zhí)政本事、執(zhí)政水平，對(duì)黨的事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。
領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)又是與領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德、夢(mèng)想信念、政治立場密切相關(guān)的，作風(fēng)好壞既是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀的試金石，也是體現(xiàn)一個(gè)政黨是否先進(jìn)的顯著標(biāo)志。
領(lǐng)導(dǎo)干部僅有做到“慎微”，也就是防微杜漸，堅(jiān)決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕，才能樹立正確的世界觀；僅有做到“慎行”，也就是克己慎行，不沉溺于燈紅酒綠，流連于聲色犬馬，才能構(gòu)成正確的人生觀；僅有做到“慎交”，也就是擇善而交，和人民群眾交朋友，才能樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。作風(fēng)建設(shè)是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)、路線的重要體現(xiàn)，是黨員世界觀、人生觀、價(jià)值觀的外在表現(xiàn)，所以，黨的作風(fēng)建設(shè)是關(guān)系我們黨和國家生死存亡的大事。這次紀(jì)律教育月經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤同志七一重要講話和”三個(gè)代表“重要思想，學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會(huì)精神，使我更好地體會(huì)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要性、必要性、迫切性，并獲得一些具有操作性的思路。
首先，加強(qiáng)和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，是實(shí)踐”三個(gè)代表“重要思想的重要舉措。
黨的作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)了，黨風(fēng)端正了，”三個(gè)代表“重要思想才能得到全面貫徹。而全黨實(shí)踐”三個(gè)代表“的自覺行動(dòng)，正是建設(shè)有中國特色社會(huì)主義的強(qiáng)大動(dòng)力。加強(qiáng)和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，是我們黨永遠(yuǎn)立于不敗之地的重要保證。
四中全會(huì)公報(bào)指出，加強(qiáng)和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，核心問題是堅(jiān)持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
中國共產(chǎn)黨從無到有、從小到大，一個(gè)重要的原因就是始終忠實(shí)地代表了人民的利益，得到了人民的擁護(hù)和支持。今日，我們黨仍要始終不渝地、忠誠地踐行為人民服務(wù)的宗旨，全心全意為群眾謀利益。否則，黨就會(huì)失去人民群眾的擁護(hù)和支持，喪失執(zhí)政的資格。一是要理直氣壯進(jìn)行夢(mèng)想信念教育。黨風(fēng)教育的核心，是要解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問題。對(duì)廣大黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，必須理直氣壯地進(jìn)行共產(chǎn)主義道德夢(mèng)想信念教育。這個(gè)問題解決好了，黨風(fēng)建設(shè)的許多問題都能夠迎刃而解。此刻的突出問題是，要進(jìn)一步加大對(duì)黨員干部思想教育的力度，加大監(jiān)督、落實(shí)的力度，真正把黨的作風(fēng)建設(shè)提高到一個(gè)新水平。黨中央明確提出，重點(diǎn)要抓五種作風(fēng)，異常是把干部的生活作風(fēng)與思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)等并列看待，具有重要意義。干部生活作風(fēng)不是小節(jié)，干部的生活作風(fēng)與大節(jié)、甚至與黨的形象密切相關(guān)。中央提出的八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)，是當(dāng)前我們進(jìn)行黨的作風(fēng)建設(shè)的具體要求，必須做嚴(yán)做實(shí)。二是規(guī)章制度不能形同虛設(shè)，對(duì)黨員干部的思想政治教育要擺上各級(jí)黨委的重要議事日程，要提倡表里如一、心口如一、言行一致的好作風(fēng)，反對(duì)說一套、做一套的壞作風(fēng)，不允許有置身黨的法規(guī)之外的特殊黨員。近幾年來，我們大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，制訂了一系列的規(guī)章制度，建立健全紀(jì)檢監(jiān)察部門，配備了專門的紀(jì)檢監(jiān)察干部，充分發(fā)揮職能部門的作用。同時(shí)加大預(yù)防職務(wù)犯罪力度，始終把預(yù)防職務(wù)犯罪工作作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要工作來抓，做到預(yù)防職務(wù)犯罪工作與企業(yè)經(jīng)營管理工作一齊部署、一齊落實(shí)。三是要充分發(fā)揮先進(jìn)典型的榜樣作用。榜樣的力量是無窮的，要汲取成功經(jīng)驗(yàn)，近幾年來，我們進(jìn)取慎重地精心培育和樹立一批具有時(shí)代特征的黨員先進(jìn)典型，發(fā)揮榜樣示范作用。
第三，加強(qiáng)和改善黨的作風(fēng)建設(shè)，一是要自覺地改造自我，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀。在對(duì)待先富與后富問題上、在滿足大多數(shù)人利益與少數(shù)人利益問題上、在生活有了改變后，是繼續(xù)堅(jiān)持艱苦奮斗本色與奢侈浪費(fèi)問題上，要把自我定位在后富上、滿足大多數(shù)人利益上、繼續(xù)堅(jiān)持艱苦奮斗本色上；二是要自覺地警醒自我，要緊緊牢記陳毅同志所說的黨的監(jiān)督，眾目睽睽不可違這句話，自覺地理解各級(jí)監(jiān)督部門的監(jiān)督，嚴(yán)防職務(wù)犯罪；三是要自覺地充實(shí)自我，抵制西方社會(huì)意識(shí)形態(tài)、價(jià)值取向、生活方式等負(fù)面影響，堅(jiān)持心理平衡，盡自我最大的努力去服務(wù)別人。
總之，干部應(yīng)在作風(fēng)建設(shè)中起表率作用。要堅(jiān)持人民公仆本色，真正為人民群眾服務(wù)。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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按照黨委《召開2022年“躺平式干部”專項(xiàng)整治的通知》的要求，會(huì)前，我學(xué)習(xí)了黨的十九大及十九屆歷次全會(huì)精神、《中國共產(chǎn)黨黨章》和各項(xiàng)規(guī)章制度以及《黨章》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。聚焦“工作得過且過，滿足于開會(huì)了事，貫徹落實(shí)沒有下文把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做成了，實(shí)則是只喊口號(hào)“唱空城”、“表態(tài)”之后無“表現(xiàn)”，服務(wù)群眾靠“表演”，面對(duì)群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票。往往是“火箭回應(yīng)”后就沒了下文，或者依然我行我素，這種“表面上辦”，其實(shí)只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實(shí)際成效“稀松散漫”方面”等十個(gè)方面，從思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律和作風(fēng)上查找和分析自身存在的問題，并提出整頓措施?，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查材料如下。
一、存在的問題。
（一）工作得過且過，滿足于開會(huì)了事，貫徹落實(shí)沒有下文。把說了當(dāng)做了，把做了當(dāng)做成了，實(shí)則是只喊口號(hào)“唱空城”方面。
工作滿足于現(xiàn)狀，主動(dòng)作為意識(shí)不強(qiáng)。思想過于保守、求穩(wěn)怕亂，開展工作小步慢走，只求過得去、不求過得硬。
（二）“表態(tài)”之后無“表現(xiàn)”，服務(wù)群眾靠“表演”，面對(duì)群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票。往往是“火箭回應(yīng)”后就沒了下文，或者依然我行我素。這種“表面上辦”，其實(shí)只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，實(shí)際成效“稀松散漫”方面。
對(duì)待群眾的感情不夠深摯，當(dāng)手頭工作稍多時(shí)，性子就有些急燥，態(tài)度不夠和藹，遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時(shí)，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。有時(shí)過多考慮個(gè)人得失，存有事不關(guān)己，高高掛起的思想。
（三）對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作上推下卸。遇到急難險(xiǎn)重的任務(wù)挑三揀四、討價(jià)還價(jià)，甚至以各種理由推脫方面。
認(rèn)為自己工作多年，時(shí)間長了，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生自我滿足、自我安慰的想法，導(dǎo)致工作激情和動(dòng)力有所減弱。在工作中有時(shí)過分的強(qiáng)調(diào)“守住底線”，缺乏再接再厲、精益求精的精神。
（四）長期坐在辦公室以“遙控指揮”接“燙手山芋”，了解情況主要靠下屬匯報(bào)、部署工作主要用電話通知、考評(píng)工作主要看下級(jí)報(bào)告，工作安排脫離實(shí)際方面。
能及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門單位保持溝通，認(rèn)真完成接訪工作。但在組織黨員三會(huì)一課學(xué)習(xí)時(shí)，自己在外地工作的同學(xué)過來辦事，心想同學(xué)遠(yuǎn)道而來，幾年回來一次，見面的機(jī)會(huì)很少，不陪同學(xué)一會(huì)，心理感到不是滋味，于是自己就以家有急事為由請(qǐng)假，缺席局里的組織生活。了解情況主要靠下屬匯報(bào)、部署工作主要用電話通知，這是自己黨性認(rèn)識(shí)不高，缺乏組織性紀(jì)律的表現(xiàn)。
（五）“不喊號(hào)子不拉纖，擼起袖子一邊看”，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，庸碌無為“混日子”。平時(shí)不言不語，有事一問三不知，見到工作“兩手一攤”，碰到問題“兩眼一黑”方面。
存在好人主義、形式主義思想。表現(xiàn)在：處理問題時(shí)的原則性有待加強(qiáng)，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。
（六）有些干部年近退休，認(rèn)為自己“船到碼頭車到站”，學(xué)習(xí)教育請(qǐng)假缺席，重要會(huì)議他人代勞，政策落實(shí)不聞不問方面。
黨員的先鋒模范作用發(fā)揮的不充分。對(duì)保持先進(jìn)性這根弦崩的不夠緊，有時(shí)把自己混同于一般群眾，降低了自我的要求和黨員標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多，沒有能夠時(shí)時(shí)處處走到群眾前面。由于學(xué)習(xí)不夠勤奮，導(dǎo)致自己理論功底淺，眼界不寬，思想境界不高，不能站在一個(gè)高的層次上看問題，工作上缺乏預(yù)見性和針對(duì)性。
（七）守著條條框框辦事，作風(fēng)拖沓、不重時(shí)效，把“遇到問題按兵不動(dòng)、能拖一陣是一陣”奉為工作哲理，對(duì)限時(shí)辦結(jié)的工作不按時(shí)限辦理，對(duì)重大事項(xiàng)推動(dòng)、落實(shí)不力方面。
工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表現(xiàn)在：對(duì)待工作有時(shí)報(bào)有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力就可以把事情做好。
（八）面對(duì)“老大難”“硬骨頭”，只想當(dāng)“太平官”，選擇一“走”了之方面。
有時(shí)由于私心作怪，存在多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)的態(tài)度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時(shí)因此產(chǎn)生工作效率低的問題。
（九）無視群眾訴求，以領(lǐng)導(dǎo)批示為“風(fēng)向標(biāo)”，主要領(lǐng)導(dǎo)重視的工作就快馬加鞭抓落實(shí)，不怎么重視的工作就選擇性忽視，領(lǐng)導(dǎo)沒有明確要求、沒細(xì)化實(shí)施辦法，就“不會(huì)干不愿干不敢干”方面。
在重大是非問題上能夠保持清醒、堅(jiān)定立場，但按照黨章黨規(guī)要求加強(qiáng)黨性歷練還不夠自覺，黨員意識(shí)、宗旨意識(shí)、群眾意識(shí)有所缺失，不能時(shí)刻以黨章黨紀(jì)約束自己、以先進(jìn)典型激勵(lì)自己，自我要求有所懈怠，為民務(wù)實(shí)清廉的要求沒有真正在身上體現(xiàn)出。
（十）“怕得罪人、怕出問題、怕?lián)?zé)任”，面對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域工作，甚至臨陣脫逃；
遇到存在一些制約條件的事，謀劃不靠前，徘徊不定、畏首畏尾。還有的不貪不占，就是不干，甚至不廉不勤，貪了也不干方面。
嚴(yán)格貫徹還有欠缺。在紀(jì)律的約束、政策的要求、反面的警示面前能夠把握好自己，但思想深處還認(rèn)識(shí)不夠到位，有時(shí)僅僅用行為上不違規(guī)不違紀(jì)或行動(dòng)上不出大格的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，在從嚴(yán)從緊、一抓到底上做得不夠。
二、產(chǎn)生問題的原因分析。
一是對(duì)政治理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。工作責(zé)任性較強(qiáng)，工作中總是認(rèn)為把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作做好就行了，沒有深刻的認(rèn)識(shí)到政治理論學(xué)習(xí)的重要性，造成在政治理論學(xué)習(xí)上缺乏主動(dòng)性、自覺性，重經(jīng)營管理，輕政治理論學(xué)習(xí)的缺點(diǎn)。
二是思想解放程度不足。由于在政治理論學(xué)習(xí)上有所不足，導(dǎo)致思想解放程度不足。眼界不夠開闊，對(duì)先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)思想認(rèn)識(shí)、了解、學(xué)習(xí)程度不夠。
三是堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足。由于自已日常的工作較多，堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力逐漸放松。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認(rèn)真分析起來，也是由于自己學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí)鉆研的不深的緣故。
四是工作不夠扎實(shí)。對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識(shí)還不強(qiáng)，只求過得去、不求過得硬，導(dǎo)致工作時(shí)會(huì)在一些細(xì)節(jié)的問題上出錯(cuò)。平時(shí)疏于學(xué)習(xí)，自身積累還需增強(qiáng)。
三、今后工作的努力方向及整改。
（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。要深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。不斷學(xué)黨章對(duì)照黨章黨規(guī)找差距，學(xué)以致用，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐，指導(dǎo)工作。
（二）工作上與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。一是進(jìn)一步解放思想、大膽創(chuàng)新。二是增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事從細(xì)節(jié)做起，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更嚴(yán)的要求，更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己，精益求精、追求一流的工作質(zhì)量，切實(shí)做好每項(xiàng)工作，不斷提高工作質(zhì)量和效率。
（三）遵紀(jì)守法，廉潔自律。在工作和生活中嚴(yán)格遵守黨章對(duì)照黨章黨規(guī)找差距，時(shí)刻警鐘長鳴，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。自覺遵紀(jì)守法，在各種誘惑和考驗(yàn)面前把握住自己。樹立堅(jiān)定的理想信念，努力改進(jìn)作風(fēng)，自覺遵守各項(xiàng)規(guī)定。
（四）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)。黨章是黨的根本大法。遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章，是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會(huì)精神的重要內(nèi)容，是加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作，也是全體黨員的應(yīng)盡義務(wù)和政治責(zé)任，對(duì)于強(qiáng)化黨章意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力具有極為重要的意義。通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識(shí)到“學(xué)黨章、守紀(jì)律、找差距”的重要性，牢固樹立黨章意識(shí)、宗旨意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，時(shí)刻用黨章規(guī)范自己，用入黨誓詞約束自己，真正把黨章的各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到行動(dòng)上、體現(xiàn)在工作中。特別要原原本本學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》，認(rèn)真查找和糾正黨性，黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的問題，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，做講黨性、重品行、做表率，模范遵守黨紀(jì)國法的典范。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇十三
為了認(rèn)真貫徹局紀(jì)律作風(fēng)教育整頓動(dòng)員大會(huì)精神，端正工作態(tài)度，改善紀(jì)律作風(fēng)，促進(jìn)做好工作，經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)，查找不足，改善提高，使我在思想上、工作上、生活上對(duì)自我的要求和實(shí)際行動(dòng)都有了很大的提高，以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會(huì)。
一名優(yōu)秀的干部不是天生具備的，而是在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實(shí)踐中，經(jīng)過不斷地總結(jié)和提高自我的思想境界才構(gòu)成的。僅有經(jīng)過學(xué)習(xí)政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝頭腦，才能具有正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀。僅有不斷地強(qiáng)化學(xué)習(xí)政治理論，才能在政治上始終堅(jiān)持清醒的頭腦。僅有不斷地學(xué)習(xí)法律和業(yè)務(wù)知識(shí)，才能具備嚴(yán)格地執(zhí)法本事，具備熱情為民服務(wù)的素質(zhì)。要做到這些，不學(xué)習(xí)、不用科學(xué)的理論武裝頭腦是不行的。沒有科學(xué)理論的武裝，就不能確立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀，也就不可能有高度自覺的政治意識(shí)，所以，我們要增強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫性，要抓緊的學(xué)，認(rèn)真的學(xué)，系統(tǒng)的學(xué)，同時(shí)在學(xué)習(xí)中要有針對(duì)性，帶著問題去學(xué)，學(xué)時(shí)想著問題，要理論聯(lián)系實(shí)際，思考分清是非，要真正做到學(xué)習(xí)致用，使自我在思想上堅(jiān)持最高尚的境界，牢固地樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。
中國共產(chǎn)黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)，我們必須正確樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，時(shí)刻把自我放在人民公仆的位置上，要勤政為民，嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，要增強(qiáng)事業(yè)心和職責(zé)心，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，認(rèn)真執(zhí)行機(jī)關(guān)“八項(xiàng)制度”堅(jiān)決杜絕那些存在對(duì)基層同志和群眾“冷、橫、硬、推”，甚至侵犯人民群眾的利益以及“門難進(jìn)、臉難看、事難力、話難聽”的四難現(xiàn)象。要真正樹立好永恒的全心全意為人民服務(wù)思想，真心實(shí)意為人民群眾做好事、辦實(shí)事，以實(shí)際行動(dòng)樹立好部門的良好形象。
沒有嚴(yán)明的紀(jì)律，就沒有堅(jiān)強(qiáng)的隊(duì)伍，更沒有強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。所以，我們應(yīng)再次認(rèn)識(shí)到當(dāng)前整頓的迫切性和重要性，要迅速地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到上級(jí)的決策部署上來，認(rèn)真解決存在的突出問題。首先要嚴(yán)明工作紀(jì)律，要忠于職守，愛崗敬業(yè)，不下班不遲到早退，擅自離崗。要嚴(yán)以律己，從我做起。其次是要嚴(yán)格執(zhí)法辦事，禮貌執(zhí)法，熱情服務(wù)。再次是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和效能意識(shí)，制定工作目標(biāo)和計(jì)劃，真正做到“落實(shí)”二字上，進(jìn)一步提高工作效能。
這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)是自我改造、自我完善，自我提高的教育活動(dòng)，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)性和針對(duì)性，是我們隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)迫切而重要的任務(wù)，自我要在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)整改，用飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，為我市中小企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出一點(diǎn)貢獻(xiàn)。市委、市府決定開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，進(jìn)一步促進(jìn)全市干部隊(duì)伍在思想上、政治上、組織上、作風(fēng)上又有一次新的提高。開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，是按照”三個(gè)代表“的要求加強(qiáng)黨員隊(duì)伍自身建設(shè)，堅(jiān)持先進(jìn)性和與時(shí)俱進(jìn)，鞏固黨的執(zhí)政地位、提高執(zhí)政本事的必然要求，是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、永葆黨的生機(jī)與活力的迫切需要。新的歷史條件下，我們干部隊(duì)伍中出現(xiàn)了一些與新的形勢(shì)任務(wù)不相適應(yīng)、與”三個(gè)代表“的要求不相貼合的問題，迫切需要采取切實(shí)可行的措施認(rèn)真加以解決，到達(dá)塑造形象、促進(jìn)工作的目的。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇十四
通過這次學(xué)習(xí)，我也深刻認(rèn)識(shí)到“躺平式”干部的巨大危害性以及根除“躺平式”思想的必要性和緊迫性。
考察云南重要講話精神進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)并且認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神。作為新時(shí)代的青年干部要堅(jiān)持人民至上觀念，強(qiáng)化公仆意識(shí)，從思想深處牢固樹立為民干事的信念，時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，切實(shí)履行下鄉(xiāng)走訪工作，走到田間地頭，拉近與群眾之間的關(guān)系，與群眾打成一片，急群眾之所急，憂群眾之所憂，堅(jiān)持人民立場、人民至上，堅(jiān)持不懈為群眾辦實(shí)事做好事，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。
二、增強(qiáng)崗位危機(jī)意識(shí)，使干部不敢“躺平”。作為一名應(yīng)急工作人員，要時(shí)刻牢記習(xí)近平總書記對(duì)加強(qiáng)安全生產(chǎn)作出重要指示強(qiáng)調(diào)，一是安全生產(chǎn)是民生大事，一絲一毫不能放松，要以對(duì)人民極端負(fù)責(zé)的精神抓好安全生產(chǎn)工作，站在人民群眾的角度想問題，把重大風(fēng)險(xiǎn)隱患當(dāng)成事故來對(duì)待，守土有責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，完善體制，嚴(yán)格監(jiān)管，讓人民群眾安心放心，二是人命關(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價(jià)。這必須作為一條不可逾越的紅線。作為應(yīng)急工作人員，要經(jīng)常前往可能存在隱患的地方進(jìn)行檢查排查，把安全知識(shí)宣傳到每一人，做到人人講安全，個(gè)個(gè)會(huì)應(yīng)急。提升全民安全意識(shí)。
三、強(qiáng)化責(zé)任與擔(dān)當(dāng)意識(shí)，使干部不能“躺平”。作為基層干部，一是要深刻認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)所在，要沖鋒在前，認(rèn)真履職，“擔(dān)當(dāng)執(zhí)行，砥礪奮進(jìn)”。要做有“擔(dān)當(dāng)”的干部，才能站穩(wěn)政治立場，盡職履責(zé)，服務(wù)群眾，廉潔自律，才能沉入基層、服務(wù)基層、奉獻(xiàn)基層，才能為我們實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興奉獻(xiàn)出年輕的力量、火熱的胸懷、堅(jiān)實(shí)的腳印。二是基層干部要提升個(gè)人能力。打鐵還需自身硬，擔(dān)當(dāng)責(zé)任要有與之相應(yīng)的能力。能力要靠學(xué)習(xí)，要向書本學(xué)，向同事學(xué)，向群眾學(xué)。三是基層干部心里要時(shí)刻堅(jiān)持群眾至上的理念。要增強(qiáng)為民情懷，始終把人民放在心上，盡心竭力為人民辦好事、辦實(shí)事，通過一件件小事的辦理、一件件難事的解決，增進(jìn)同人民群眾的感情。要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，有責(zé)任心才有責(zé)任感，才會(huì)盡心、盡力、盡責(zé)。
開展躺平式干部專項(xiàng)整治心得體會(huì)篇十五
立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，需要干部以非常之力決戰(zhàn)決勝艱巨任務(wù)。然而，現(xiàn)實(shí)中仍有少數(shù)干部不主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，缺乏信心與斗志，面對(duì)任務(wù)左躲右閃，直接“躺平”，被群眾稱為“躺平式干部”。結(jié)合這次專項(xiàng)整治，我和同志交流幾點(diǎn)，也算是一堂黨課。
“躺平式干部”有幾副面孔?隨著作風(fēng)建設(shè)的不斷推進(jìn)，過去一些干部身上的不良風(fēng)氣正在逐步扭轉(zhuǎn)。但在一些基層干部中潛伏著一股“躺平”的暗流，值得警惕。著眼于具體表現(xiàn)形式，“躺平式干部”主要有以下幾幅肖像“簡筆畫”。
現(xiàn)實(shí)中，我們經(jīng)?？吹揭恍h員領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)工作要求時(shí)，把說了當(dāng)做了、把做了當(dāng)做成了，實(shí)則是只喊口號(hào)“唱空城”，工作上得過且過，滿足于開會(huì)了事，貫徹落實(shí)沒有下文。面對(duì)生態(tài)環(huán)境遭受的破壞，西部地區(qū)某干部反復(fù)強(qiáng)調(diào)環(huán)保問題的重要性，提要求“口號(hào)響當(dāng)當(dāng)”，“反正該做的批示我批了，該開的會(huì)我也開了”，典型的不尚實(shí)干尚空談、召開會(huì)議當(dāng)落實(shí)。有的干部“表態(tài)”之后無“表現(xiàn)”，服務(wù)群眾靠“表演”，面對(duì)群眾訴求滿口承諾，開的卻是空頭支票，害得群眾空歡喜一場?！敖哟龝r(shí)熱情無比，讓人暖心，詢問進(jìn)度時(shí)總是顧左右而言他，讓人寒心！”再比如，遇到某突發(fā)事件后，涉事部門和單位連夜召開緊急會(huì)議，表態(tài)要“嚴(yán)肅處理，決不姑息遷就”，但往往是“火箭回應(yīng)”后就沒了下文，或者依然我行我素。這種“表面上辦”，其實(shí)只是“做給你看”，目的是“贏得你贊”，至于實(shí)際成效，卻是“稀松散漫”。
拈輕怕重“做樣子”是“躺平式干部”的另一突出表現(xiàn)。一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遇到急難險(xiǎn)重的任務(wù)挑三揀四、討價(jià)還價(jià)，甚至以各種理由推脫。比如，認(rèn)為沒有“實(shí)權(quán)”的部門是“清水衙門”，嫌棄偏遠(yuǎn)地區(qū)環(huán)境差，感覺干臟活累活“有失身份”，等等。有的干部長期坐在辦公室以“遙控指揮”接“燙手山芋”，了解情況主要靠下屬匯報(bào)、部署工作主要用電話通知、考評(píng)工作主要看下級(jí)報(bào)告，極容易導(dǎo)致工作安排脫離實(shí)際。還有的干部表示，自己單位一位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼的工作比較上心，對(duì)其他日常工作積極性比較低，經(jīng)常做甩手掌柜。
還有一類干部的典型特征是“不喊號(hào)子不拉纖，擼起袖子一邊看”，安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，庸碌無為“混日子”。有群眾反映，有的干部平常不言不語，有事一問三不知，見到工作“兩手一攤”，碰到問題“兩眼一黑”。有的干部年近退休，認(rèn)為自己“船到碼頭車到站”，如東北某市直屬機(jī)關(guān)老干部管理服務(wù)中心原主任在被調(diào)整到服務(wù)中心后，就自認(rèn)為退居“二線崗位”不用繼續(xù)努力，于是把心思全用到了詩詞歌賦和游山玩水上，學(xué)習(xí)教育請(qǐng)假缺席，重要會(huì)議副職代勞，政策落實(shí)不聞不問，最終放松警惕滑向腐敗深淵。更有甚者，守著條條框框辦事，作風(fēng)拖沓、不重時(shí)效，把“遇到問題按兵不動(dòng)、能拖一陣是一陣”奉為工作哲理，對(duì)限時(shí)辦結(jié)的工作不按時(shí)限辦理，對(duì)重大事項(xiàng)推動(dòng)、落實(shí)不力。某地級(jí)市工業(yè)和信息化委員會(huì)原黨組書記、主任，就以機(jī)構(gòu)設(shè)置調(diào)整等為由，生生拖住了某國家數(shù)據(jù)中心的建設(shè)進(jìn)度3年多，導(dǎo)致耗費(fèi)大量人力物力資源的項(xiàng)目未能取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
一些基層單位存在一種怪現(xiàn)象：有的干部面對(duì)“老大難”“硬骨頭”，只想當(dāng)“太平官”，選擇一“走”了之。如，面對(duì)兩家餐館違規(guī)修建的鋼架棚，中部地區(qū)某街道辦工作人員收到上級(jí)指示后，擔(dān)心采取強(qiáng)制拆除措施引發(fā)矛盾，沒有及時(shí)處理該問題，導(dǎo)致違規(guī)現(xiàn)象持續(xù)長達(dá)6年。又比如，東部地區(qū)某市林業(yè)局局長李某某在任職期間，對(duì)深化集體林權(quán)制度改革置若罔聞、熟視無睹，甚至在工作人員已經(jīng)做好調(diào)查摸底等相關(guān)基礎(chǔ)工作、多次請(qǐng)示匯報(bào)的情況下，仍然振振有詞：“這項(xiàng)工作容易引發(fā)爭議，我們不要積極推動(dòng)?！弊罱K給當(dāng)?shù)卦斐闪藰O其惡劣的影響。如此回避矛盾“繞彎子”，完全置人民群眾的根本利益于不顧。
“躺平式干部”以虛字當(dāng)頭、空字掛帥，損了形象、傷了民心。面對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù)不負(fù)責(zé)、不作為，必將導(dǎo)致項(xiàng)目推進(jìn)緩慢，抓落實(shí)打了折扣，甚至失去方向產(chǎn)生偏差。此外，“推一下動(dòng)一下”，久而久之必然導(dǎo)致“能者多勞懶者閑”的現(xiàn)象，致使大量人力資源閑置難以形成合力，進(jìn)一步拖延了辦事時(shí)間、降低了工作效率，影響職權(quán)職能的正常發(fā)揮。長此以往，久議而不決、決而不行，一些原本可以化解的矛盾、解決的問題長期得不到實(shí)質(zhì)性解決，最終致使群眾叫苦連天。
二、選任“干將”“闖將”，讓混日子沒有市場。
歷史的契機(jī)、時(shí)代的重任，迫切需要干部隊(duì)伍沖鋒陷陣、能征善戰(zhàn)。在新時(shí)代的前進(jìn)征途上，應(yīng)選任一大批“干將”“闖將”，讓“躺平式干部”躺不住，讓混日子沒有市場。
（1）以思想破冰引領(lǐng)精神提振。有志始知蓬萊近，無為總覺咫尺遠(yuǎn)。從“躺平”中“起身”，須捧一顆滾燙初心奔赴信仰高地。要有干事創(chuàng)業(yè)的情懷，摒棄“工作分好壞、干事論大小”的思維，讓情懷轉(zhuǎn)化為黨員干部擔(dān)當(dāng)干事、為民辦事的內(nèi)在動(dòng)力和外在表現(xiàn)，展現(xiàn)新?lián)?dāng)、實(shí)現(xiàn)新作為。對(duì)待群眾要有真情實(shí)意，以心換心，把群眾的事當(dāng)自個(gè)事，攀“窮親戚”，和群眾零距離接觸，對(duì)其切身利益設(shè)身處地、換位思考，了解他們的所需所盼。要有爭先創(chuàng)優(yōu)、破局前行勇闖的精神，克服守舊觀念，突破固有模式，避免“穿新鞋走老路”，不給后人留麻煩，不給單位留罵聲。
（2）以正向激勵(lì)打破干多干少、干好干壞一個(gè)樣的怪圈。這激勵(lì)那激勵(lì)，用好干部最給力。干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量，新時(shí)代呼喚銳意進(jìn)取的“闖將”，而不是出工不出力的“觀眾”。堅(jiān)持一線識(shí)別干部，鼓勵(lì)各級(jí)組織積極評(píng)選擔(dān)當(dāng)作為的先進(jìn)模范，加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)典型的學(xué)習(xí)和宣傳，樹立鮮明用人導(dǎo)向。引導(dǎo)和鼓勵(lì)人民群眾參與干部評(píng)價(jià)，讓真正有擔(dān)當(dāng)有作為的基層干部能夠在考評(píng)中脫穎而出。完善績效考核機(jī)制，提拔重用長期扎根基層、踏實(shí)苦干、貢獻(xiàn)突出的基層干部，讓想干事能干事者上，讓不擔(dān)當(dāng)不作為者下。減少不必要的重復(fù)交叉考核、檢查和評(píng)比，讓每一次考核結(jié)果都得到切實(shí)的運(yùn)用。
（3）以精準(zhǔn)問責(zé)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。有的放矢，不枉不縱，才能維護(hù)問責(zé)的權(quán)威性和公信力，讓廣大干部在新時(shí)代新征程中奮勇拼搏。加強(qiáng)日常監(jiān)督和警示教育活動(dòng)，對(duì)干部在工作中出現(xiàn)的推拖繞式“躺平”、偷奸?；健疤善健薄?dān)心問責(zé)式“躺平”和未老先衰式“躺平”等問題，采用談話、函詢等方式及時(shí)咬耳扯袖，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小問題演變成大問題。對(duì)于不珍惜崗位、不愿作為的干部，絕不能聽之任之，要充分運(yùn)用監(jiān)督作用，準(zhǔn)確界定職責(zé)范圍，把“板子”打到具體人身上，該調(diào)整的及時(shí)調(diào)整，該問責(zé)的堅(jiān)決問責(zé)，不搞“避重就輕”式問責(zé)。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，緊盯干部擔(dān)當(dāng)不夠、作風(fēng)不實(shí)、執(zhí)行不力等問題，把案件查辦過程中發(fā)現(xiàn)的問題同巡視巡察、專項(xiàng)督查反饋的問題整改結(jié)合起來，列出清單、實(shí)行銷號(hào)管理，確保整改到位。
（4）以容錯(cuò)糾錯(cuò)護(hù)航創(chuàng)業(yè)熱情。容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制是銳意進(jìn)取干部的“定心丸”，也是改革創(chuàng)新者的“保護(hù)傘”。一方面，要進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任判別和認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)，明確界定容錯(cuò)范圍，根據(jù)各部門實(shí)際情況列出具體可以容錯(cuò)情形和不可容錯(cuò)的情形，不一棍子打死，讓基層干部能夠清晰地知道容錯(cuò)標(biāo)準(zhǔn)，有效消除基層干部顧慮，讓基層干部感受到容錯(cuò)糾錯(cuò)對(duì)于擔(dān)當(dāng)作為者的保護(hù)，愿意放下包袱，勇敢作為。另一方面，完善澄清保護(hù)機(jī)制，對(duì)被誣告的干部，要予以有效保護(hù)，并采取有效方式及時(shí)消除負(fù)面影響，還其清白；對(duì)惡意中傷、誣告陷害基層干部的行為，要依規(guī)依紀(jì)依法追究責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的予以曝光形成震懾，切實(shí)為基層干部撐腰鼓勁。
（5）以聚焦短板用力提升能力、增強(qiáng)自信。干部干部，“干”是第一位的。作風(fēng)好不好，不是看話說得“漂不漂亮”，關(guān)鍵在于事辦得行不行。要“充電”蓄力量，砥礪“跑得快”的實(shí)干本領(lǐng)，學(xué)理論知識(shí)，武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要提升專業(yè)素質(zhì)和破解問題的能力，針對(duì)基層干部的知識(shí)盲點(diǎn)、能力短板、經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)，建立常態(tài)化、多元化、系統(tǒng)化培訓(xùn)，提升基層干部的服務(wù)能力和服務(wù)水平，讓干部愿出力、會(huì)出力、善出力。同時(shí)，干部的“面子”來自為群眾把實(shí)事辦實(shí)、把好事辦好的成就感，要讓干部在敢于向問題叫板、贏得群眾叫好中獲得干事動(dòng)力，將“要我改革”變成“我要改革”，把涉及群眾切身利益的事情一樁樁捋清楚、一件件落實(shí)好。要有上手的能力、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，干在工作第一線，置身矛盾最前沿，推動(dòng)解決“進(jìn)展緩慢”“項(xiàng)目趴窩”等難題，避免“小事拖大、大事拖炸”。
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