辦公室后勤述職報告(模板20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 18:58:16
辦公室后勤述職報告(模板20篇)
時間:2023-11-13 18:58:16     小編:琴心月

通過報告,我們可以向他人傳達(dá)我們的觀點、建議和研究發(fā)現(xiàn)。在報告中要注重邏輯和條理,使用清晰簡潔的語言表達(dá)信息,避免冗長和模糊的敘述。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

辦公室后勤述職報告篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

去年5月,我通過競爭上崗走上辦公室副主任崗位,主要負(fù)責(zé)文秘方面的工作。在當(dāng)時的競職演講中,我曾經(jīng)說過:不管競職能否成功,作為在辦公室崗位工作的一名公務(wù)員,我都要努力到"五勤"、誠心當(dāng)好"四員"。"五勤"就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,"四員"就是為各級領(lǐng)導(dǎo)和地稅事業(yè)當(dāng)好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。一年來,我主要從四個方面實踐著自己的諾言,力爭做到更高、更強(qiáng)、更優(yōu)。下面,我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作個簡要匯報,以接受大家評議。

辦公室工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達(dá)到這一要求,我十分注重學(xué)習(xí)提高o一是向書本學(xué)。工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學(xué)習(xí),除了認(rèn)真閱讀《中國稅務(wù)報》、《中國稅務(wù)》、《稅務(wù)研究》等報刊雜志外,我還經(jīng)常自費購買一些工作需要的參考書。如去年省局在我們這里召開精神文明研討會時,為了高質(zhì)量地完成會議材料,我自費到書店買了一百多元錢的書。通過博采眾長,我撰寫的會議材料得到與會專家學(xué)者的一致好評。二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。在辦公室工作,與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會比較多。

一年來,我親身感受了市局各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學(xué)。古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得,市局機(jī)關(guān)的每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務(wù)專家,有科技尖兵,有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。在市局機(jī)關(guān)工作一年多,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進(jìn)步,工作業(yè)績也得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,年底被評為優(yōu)秀公務(wù)員和先進(jìn)工作者。

在辦公室工作,與上下左右及社會各界聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是地稅局的一員,是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己。對上級機(jī)關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo),做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;對基層對同事,做到嚴(yán)于律己,寬以待人;對社會對外界,做到坦蕩處事,自重自愛。一句話,努力做到對上不輕漫,對下不。張狂,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護(hù)市局機(jī)關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)的威信,維護(hù)地稅部門的整體形象。

我從基層調(diào)入市局工作以來,市局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天,永遠(yuǎn)也不會忘記領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)愛。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來之不易的工作,珍惜這良好的工作環(huán)境,同時,也被市局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動。一年來,對領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是默默無聞地努力完成。多少個節(jié)假日,多少個不眠夜,我都是在拼命工作中度過的。據(jù)自已粗略統(tǒng)計,全年撰寫各類文字材料近200篇計90余萬字,平均每天近3000字,地市級以上各類媒體采用32篇。雖然常常感到身心疲憊,頭發(fā)也白了許多,但我的心情始終是舒暢的。

每當(dāng)我的工作得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可,每當(dāng)看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時,那種成就感,那種自豪感是任何語言也無法表達(dá)的。古人說:四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢、對名譽(yù)、對權(quán)力,我都沒有什么奢求,努力工作是我最大的追求。說句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇。

作為辦公室領(lǐng)導(dǎo)的副手,我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,只有承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。在平時的工作中,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上,a做到真誠相待,互幫互學(xué)。一年來,辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可,這是我們團(tuán)結(jié)奮斗、共同努力的結(jié)果,從本人所處的角色看,可以說總體上是稱職的。

總而言之,總結(jié)一年來的工作,我可以問心無愧地說:自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們一如既往地待我!

辦公室后勤述職報告篇二

兩年來,在縣人大的監(jiān)督指導(dǎo)、縣政府的關(guān)心支持下,我團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)辦公室全體干部職工,緊緊圍繞辦公室“參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)、協(xié)調(diào)聯(lián)系”的工作職責(zé),充分發(fā)揮辦公室的綜合職能和中心樞紐作用,在人少事多的情況下,經(jīng)過不懈的努力,確保了政府工作的正常有序運轉(zhuǎn)。

兩年來,根據(jù)自身工作實際需要,堅持理論學(xué)習(xí)不放松。工作中繼續(xù)深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,同時充分利用參加中央黨校函授學(xué)習(xí)的機(jī)會,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,運用黨的基本理論解決實際問題的能力和水平不斷提高。為適應(yīng)形勢發(fā)展的需要,有針對性地學(xué)習(xí)了wto基本知識和規(guī)則以及中國加入wto后在對外貿(mào)易、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、金融業(yè)方面面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)、采取的對策和措施。此外,還認(rèn)真學(xué)習(xí)了《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立八十周年大會上的講話》、《5月31日在中央黨校省部級干部進(jìn)修班畢業(yè)典禮上的重要講話》、黨的xx屆六中全會、省委六屆十五次、十六次全會、省第七次共產(chǎn)黨全國代表大會以及州委四屆八次、九次、十次、十一次全會精神。在“三學(xué)”期間,堅持把學(xué)習(xí)貫穿始終,認(rèn)真撰寫。

讀書筆記。

心得體會。

文章,注重發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),聯(lián)系自己的思想實際和工作實際,進(jìn)行深入的理性思考。在團(tuán)結(jié)干事教育活動中,能夠認(rèn)真剖析自己在團(tuán)結(jié)干事方面存在的問題和不足,深化了對團(tuán)結(jié)干事重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)了“講團(tuán)結(jié)、干實事”的責(zé)任感和使命感,強(qiáng)化了團(tuán)結(jié)干事的自覺性和主動性。除抓好自身學(xué)習(xí)提高外,還利用每星期五集中學(xué)習(xí)日組織職工開展各種學(xué)習(xí)活動,有計劃地安排職工參加黨校函授學(xué)習(xí),并利用工作之機(jī)指導(dǎo)職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。在黨的xx大勝利召開之際,認(rèn)真組織全體干部職工收看實況轉(zhuǎn)播,同時要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)并深刻領(lǐng)會其精神??傊ㄟ^持之以恒的學(xué)習(xí),自身工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性明顯增強(qiáng),思想理論素質(zhì)明顯提高。

去年3月6日以來,縣委組織在縣屬部門開展“三學(xué)”活動,我把這次學(xué)習(xí)教育活動作為辦公室進(jìn)一步強(qiáng)化審核把關(guān)、督促檢查、信息調(diào)研等重點工作,切實轉(zhuǎn)變工作職能、工作方式和工作作風(fēng),提高工作質(zhì)量和工作效率,增強(qiáng)為政府領(lǐng)導(dǎo)、為部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、為基層群眾服務(wù)的主動性的良好機(jī)遇,作為辦公室同志一次自我學(xué)習(xí)、自我提高、自我完善的難得機(jī)遇,認(rèn)真履行直接責(zé)任人的職責(zé),親自上手抓此項工作,從源頭上防止了走過場,從而確保了學(xué)教活動有計劃、有步驟、有組織地進(jìn)行。在具體工作中,按照既定的《實施方案》,堅持學(xué)習(xí)教育與推動工作相結(jié)合,堅持正面教育、自我教育為主,堅持從實際出發(fā)、分類指導(dǎo)的原則,著力解決存在的突出問題,有條不紊地進(jìn)行了邊整邊改,并力求在落實上見成效。通過學(xué)習(xí)教育活動,干部職工提高了對“三個代表”重要思想的認(rèn)識,思想水平和政策水平較過去有了新的提高,精神面貌發(fā)生了可喜的變化,工作態(tài)度進(jìn)一步端正,工作的自覺性、主動性和服務(wù)的全局性、前瞻性意識明顯增強(qiáng)。到“三學(xué)”回訪復(fù)查階段,辦公室存在的突出問題已按整改方案和措施逐一得到兌現(xiàn)落實,機(jī)關(guān)中“門難進(jìn)、臉難看、話難說、事難辦”等一些不良風(fēng)氣得到消除,并致力于用機(jī)關(guān)的表率作用,去贏得人民群眾的擁護(hù)和信賴。

辦公室工作“繁、雜、忙、細(xì)”,就好比一個筐,什么東西都可以往里裝。辦公室事情多,難事更多,但事事還要辦好。為避免忙而無序、亂而無章,確保辦公室工作按制度化、規(guī)范化運作,借開展“三學(xué)”活動之機(jī),結(jié)合近年來的工作實踐,重新修改完善了《xxxx族自治縣政府辦公室。

崗位職責(zé)。

規(guī)章制度。

》,并以屏政辦發(fā)〔2019〕25號文件予以印發(fā)。該《崗位職責(zé)和規(guī)章制度》從21個方面對辦公室全面的工作進(jìn)行了規(guī)范和約束,形成了工作聯(lián)動和層層負(fù)責(zé)機(jī)制,主任、副主任、科長及科室人員在工作中發(fā)揮了望遠(yuǎn)鏡、放大鏡和顯微鏡的作用。比如,在文秘工作上,制定了《xxxx族自治縣政府辦公室公文辦理規(guī)程》,對收文和發(fā)文各個環(huán)節(jié)進(jìn)行程序化規(guī)定,避免了“公文旅行”,確保了公文快速有序傳遞。對公文審批也進(jìn)行了改革,取消了《審批文件處理卡》,直接在文件、材料首頁批注送呈和批示意見,既加快了公文傳閱速度,也表明了批辦態(tài)度,同時還增加了文件審批透明度。又如,在督辦工作上,完善了督辦工作責(zé)任制,實行政府部門主要負(fù)責(zé)人掛牌上崗制度,并指定專人負(fù)責(zé)掛牌上崗翻牌,對未經(jīng)請假擅自離崗?fù)獬龅牟块T主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了有效約束。對政府會議決定事項進(jìn)行歸口立項,并以《xx縣政府辦公室督辦事項通知》的形式限期落實。再如,在信息工作上,新創(chuàng)辦了《xx政情》和《xx因特文萃》兩個信息刊物,一些文章被《xx信息》所采用。今年10月1日,縣政府的網(wǎng)站正式開通,盡管還存在一些待完善的內(nèi)容,但畢竟邁出了利用信息化手段來加強(qiáng)政府管理的第一步。目前,正抓緊擬定《關(guān)于進(jìn)一步抓好信息工作的意見》。該《意見》的出臺,必將進(jìn)一步推動我縣政府系統(tǒng)信息工作的開展。由于加強(qiáng)了制度建設(shè),明確了工作職責(zé)和工作程序,工作質(zhì)量和效率明顯提高。兩年來,在全體干部職工的共同努力下,共制發(fā)了政府文件152件,政府批復(fù)47件,政府上報請示件286件,政府辦公室文件176件;辦理人大代表建議145件,政協(xié)委員提案101件;收到行政復(fù)議申請9件,其中維持原行政行為5件,自行撤銷2件,未結(jié)案2件。為適應(yīng)我國加入世貿(mào)組織的需要,根據(jù)省、州要求,組織清理了1980年以來政府制定的地方性法規(guī)和政策措施共85件,其中廢止38件,清理結(jié)果未與wto規(guī)則和我國對外承諾相抵觸。今年現(xiàn)已制作政府規(guī)范性文件16件。

辦公室管人、管車、管事務(wù),管得很多,也管得很寬,這是由于自身工作性質(zhì)和特點所決定的。兩年來,行政后勤管理工作主要突出幾個方面。在接待管理上,堅持辦公室統(tǒng)籌安排、部門對口接待的原則,并實行接待報告制度。凡因某方面工作關(guān)系發(fā)生的接待,一般由負(fù)責(zé)該項工作的部門負(fù)責(zé);凡有重要接待活動,主動與縣委辦協(xié)商提出接待方案報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批;凡辦公室對口接待活動,一般由分管的副主任負(fù)責(zé)落實,并安排有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同。在車輛管理上,重點抓了對小車燃料的控制,凡車輛派出加油,均根據(jù)行程開具加油單,車輛途中加油發(fā)票須經(jīng)乘車領(lǐng)導(dǎo)簽名證實后方可報銷。在水電管理上,堅持總表、分表、戶表三級計量,用戶分擔(dān)損耗的辦法,對政府兩幢職工住宅樓電度表進(jìn)行了更新改造,既減輕了抄表的工作量,也減輕了經(jīng)費壓力。

為適應(yīng)形勢和工作運轉(zhuǎn)的需要,堅持把硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為一項重要工作來抓。在文印設(shè)備上,添置了一體機(jī)、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備,提高了公文印制質(zhì)量和效率;在政府辦公條件上,裝修了政府辦公大樓,改變了過去政府辦公地點狹窄擁擠、兩人合并辦公相互影響的狀況;在解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和政府機(jī)關(guān)部分干部職工的住房后顧之憂問題上,縣政府將職工住宅樓建設(shè)任務(wù)交給辦公室來完成。在施工過程中,由于分管后勤工作的副主任中途調(diào)走,在領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)空缺的情況下,我本人直接擔(dān)負(fù)起此項工作,經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,與施工單位協(xié)調(diào)處理有關(guān)問題,確保了職工住宅樓的按期交工驗收。對縣政府招待所加強(qiáng)了管理和指導(dǎo),投資30萬元改造裝修了貴賓樓,借鑒學(xué)習(xí)外地的管理經(jīng)驗,新編了《縣政府招待所員工手冊》,建立健全了各項管理規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范了財務(wù)管理,推行了所務(wù)公開。今年,按照縣委、政府的安排部署,在縣政府招待所原址拆除部分建筑重新建蓋三星級賓館,以保障明年縣慶接待工作的順利進(jìn)行。我作為項目主管部門負(fù)責(zé)人,做了大量的組織和協(xié)調(diào)工作,目前該項目正抓緊施工。此外,積極爭取資金,完成了政府小車房、政府職工住宅樓花區(qū)等工程建設(shè),同時幫助縣610辦公室、縣信訪辦修繕了辦公地點。

政府辦公室的工作是一項系統(tǒng)工程,它既有千頭萬緒的復(fù)雜性,又有快速高效運轉(zhuǎn)的時效性。由于辦公室在政府機(jī)關(guān)中所處的位置,決定了辦公室必須有強(qiáng)烈的大局意識和服務(wù)意識。在工作中,我圍繞政府“統(tǒng)籌規(guī)劃、掌握政策、信息引導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、提供服務(wù)、督促檢查”的職能,主動思考一些帶全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的問題,盡可能把工作想在前、做在前,積極提出一些決策性建議,努力發(fā)揮好參謀助手的作用。為適應(yīng)政府工作“節(jié)奏快、作風(fēng)實、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)”的施政特點,更好地做好服務(wù)工作。工作中自己身先士卒,以高度政治責(zé)任感和只爭朝夕的精神,努力在嚴(yán)格管理、認(rèn)真細(xì)致、求真務(wù)實上下功夫,工作節(jié)奏更快了,要求更嚴(yán)更細(xì)了,作風(fēng)也更實了。與此同時,按照主任工作職責(zé),經(jīng)常過問兩位副主任分管的工作,敦促其插缺補(bǔ)漏,并對一些重要工作親自上手抓,嚴(yán)把工作責(zé)任關(guān)。協(xié)調(diào)是辦公室的一項重要職責(zé),也是一項經(jīng)常性的工作。協(xié)調(diào)工作做好了,各方面積極性調(diào)動起來了,事情就好辦得多。兩年來,我在組織協(xié)調(diào)上花了較多精力,歸納起來,主要有幾方面:一是積極做好涉及有關(guān)政策和不屬政府部門業(yè)務(wù)范圍事項的協(xié)調(diào);二是根據(jù)政府領(lǐng)導(dǎo)的安排,協(xié)調(diào)政府部門之間的一些關(guān)系問題;三是注重融洽與縣委、人大、政協(xié)機(jī)關(guān)辦公室之間的關(guān)系;四是積極深入到有關(guān)部門溝通聯(lián)系工作;五是協(xié)助政府領(lǐng)導(dǎo)處理好與省內(nèi)外掛鉤幫扶單位、駐屏省州屬單位的關(guān)系,爭取支持工作,幫助解決一些實際問題。由于政府工作的復(fù)雜性,在協(xié)調(diào)工作中,我以“勤、細(xì)、實”為標(biāo)準(zhǔn),始終把握適度協(xié)調(diào),對屬自己職權(quán)范圍或經(jīng)政府領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的,積極主動協(xié)調(diào),抓緊解決問題;對需越職越權(quán)才能解決的,則先掌握情況,積極請示匯報,由政府領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)。

“一堵籬笆三棵樁,一個好漢三個幫”。我深知辦公室工作每取得一點成績,都與干部職工的辛勤努力分不開,都是干部職工心血和汗水澆鑄的碩果。所以,最大限度地激活人的工作潛力和熱情至關(guān)重要。兩年來,自己在工作中充分放手放膽放權(quán),實行責(zé)任到人就要權(quán)力到人,積極要求職工增強(qiáng)“精品意識”,對自己負(fù)責(zé)的工作和接受的工作任務(wù)進(jìn)行嚴(yán)格的自我把關(guān),努力做到精益求精,在工作中注重傾聽下屬意見進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)和開展工作。同時,為有效地調(diào)動干部職工的工作積極性,在經(jīng)濟(jì)條件差的情況下,積極向上爭取資金,盡可能地為干部職工解決一些涉及切身利益的問題。比如,安排辦公室職工參加黨校和農(nóng)函大學(xué)習(xí),并參照縣委有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實際,自籌資金對本科、???、中專函授學(xué)習(xí)予以補(bǔ)助。又如,參照縣委的有關(guān)規(guī)定,制定本單位干部職工通信工具費用補(bǔ)助辦法,并自籌資金進(jìn)行解決。此外,每逢干部職工過生日或生病住院,則以單位名義進(jìn)行問候。由于盡最大的可能對干部職工的工作、學(xué)習(xí)和生活予以進(jìn)一步關(guān)心,切實幫助解決一些實際問題,所以大家在工作中能夠做到樂于吃苦、甘于清貧、求真務(wù)實、多作奉獻(xiàn)。

兩年來,以開展“三學(xué)”活動為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)了對白云鄉(xiāng)里古白扶貧掛鉤點的幫扶力度,干部職工通過“三學(xué)”教育,為基層辦實事的意識明顯增強(qiáng),曾多次深入到掛鉤點,與群眾同吃、同住、同勞動,積極幫助基層解決實際困難和問題。去年春耕期間,全體干部職工集資1080元為結(jié)對幫扶農(nóng)戶購買化肥30包。為使里古白小學(xué)困難學(xué)生安心讀書,防止輟學(xué),幫助解決學(xué)生科書費700元。在“六一”兒童節(jié)到來時,幫助解決活動經(jīng)費200元。學(xué)校升旗儀式?jīng)]有音響,幫助解決喇叭和功放設(shè)備450元。箐腳是里古白一個xx族居多的村寨,群眾修路積極性高,通路愿望迫切,目前已幫助協(xié)調(diào)解決自然村公路建設(shè)火工材料費6544元。為推動里古白沼氣建設(shè),幫助協(xié)調(diào)資金3500元,為結(jié)對幫扶農(nóng)戶興建沼氣池10口。里古白黨總支開展黨員電教,幫助解決價值1000元21寸長虹電視機(jī)一臺。里古白村委會興辦公益事業(yè),幫助協(xié)調(diào)解決木材采伐指標(biāo)100立方米。與此同時,還積極為非掛鉤扶貧點辦實事、辦好事。去年為白云鄉(xiāng)底土、杉樹黨總支開展黨員電教協(xié)調(diào)資金2019元,解決21寸長虹電視機(jī)2臺。為白泥村委會解決辦公桌椅購置費1500元,大水村委會青年、民兵、婦女活動經(jīng)費500元,馬衛(wèi)小學(xué)建設(shè)經(jīng)費1000元,底咪底自然村吃水工程補(bǔ)助1000元。今年為白云鄉(xiāng)新農(nóng)村公路、白云鄉(xiāng)上龍?zhí)豆贰自凄l(xiāng)馬馬公路、滴水鄉(xiāng)新儂公路、白河鄉(xiāng)底西公路、玉屏鎮(zhèn)凹嘎公路、灣塘鄉(xiāng)大沖公路補(bǔ)助火工材料費共計7600元,為白河鄉(xiāng)政府、灣塘鄉(xiāng)政府、縣婦聯(lián)解決修繕費26000元,為縣文化館排練設(shè)施建設(shè)、縣計劃生育服務(wù)站建設(shè)、白河鄉(xiāng)馬衛(wèi)小學(xué)建設(shè)以及和平鄉(xiāng)白鴿村委建設(shè)解決資金共計5700元,幫助解決白云鄉(xiāng)火朵白村婦女科技培訓(xùn)考察經(jīng)費2019元,幫助解決白云學(xué)區(qū)、里古白小學(xué)教師培訓(xùn)經(jīng)費1000元,支持和平鄉(xiāng)、新現(xiàn)鄉(xiāng)老年文藝演出隊活動經(jīng)費各1000元??傊瑑赡陙?,經(jīng)多方籌措,積極爭取,幫助掛鉤點和非掛鉤點協(xié)調(diào)解決幫扶資金63774元,為農(nóng)村基層辦了一些實實在在的事,贏得了農(nóng)村基層的好評,密切了同基層干部群眾的關(guān)系。

去年“三學(xué)”期間,針對政府辦黨支部建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié),重新改選了黨支部班子,支部委員由原來的3人增加到5人,制定和完善了黨支部各項規(guī)章制度,進(jìn)一步明確了支委的工作職責(zé),同時還擬定了黨支部。

年度工作計劃。

兩年來,均按工作計劃召開支部大會、支委會、上黨課積極開展對黨員的警示教育活動,組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨紀(jì)、黨風(fēng)和廉政建設(shè)的文件及要求,教育黨員模范遵守黨的紀(jì)律、國家法律法規(guī)認(rèn)真組織黨員深入農(nóng)村基層,傾聽群眾的呼聲和疾苦,努力為基層辦實事、辦好事結(jié)合中國共產(chǎn)黨成立80周年紀(jì)念活動,組織黨員到蒙自查尼皮參觀學(xué)習(xí),接受革命傳統(tǒng)教育此外,按照發(fā)展黨員的方針和細(xì)則,做好入黨積極分子的培養(yǎng)、考察工作去年以來,支部委員按分工,分別找思想好、作風(fēng)正派、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極要求上進(jìn)的同志做工作,動員他們積極向黨組織靠攏目前已納新黨員1名,入黨積極分子4名今年7月,我本人被縣機(jī)關(guān)黨委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,縣政府辦黨支部參加了全州機(jī)關(guān)黨委系統(tǒng)舉辦的工作經(jīng)驗交流。

此外,自己作為政府領(lǐng)導(dǎo)身邊的一員,在工作中時時自重、自省、自警、自勵,嚴(yán)格用黨的紀(jì)律和公務(wù)員準(zhǔn)則約束自己,在思想上筑起拒腐防變的防線,做到廉潔奉公,一身正氣,自覺反對和抵制用權(quán)謀私等不正之風(fēng),把人民賦予的權(quán)力行使好,努力實踐江談到的“立黨為公,執(zhí)行為民”的要求。

回顧兩年來的工作,在縣人大的監(jiān)督指導(dǎo)、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和辦公室全體干部職工的密切配合下,經(jīng)過自己的努力,取得了一些成績,確保了政府工作的正常運轉(zhuǎn)。但也存在著一些問題,一是辦公室工作攤子大,工作經(jīng)費緊張,資金供求矛盾突出,造成向上爭取資金的壓力增大。兩年來雖然向上爭取資金25.5萬元,但大多用于彌補(bǔ)工作經(jīng)費缺口,導(dǎo)致很多想辦的事辦不了;二是辦公室人少事多,自己走出去與外界聯(lián)系交流還不夠,尚未從根本上打破“看攤守家”的狀況;三是管理工作中難免存在一些疏漏和不足。

針對存在問題,下一步還將繼續(xù)加大工作力度,努力爭取上級有關(guān)部門的資金支持,盡可能緩解工作運轉(zhuǎn)經(jīng)費供求緊張的矛盾,同時合理統(tǒng)籌好時間,從工作中超脫出來,加強(qiáng)與外界的聯(lián)系交流,組織實施好已動工的硬件基地設(shè)施建設(shè),進(jìn)一步完善管理工作,彌補(bǔ)不足,把工作做得更好。

今年以來,我按照上級組織要求和自身崗位職責(zé),以學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想為動力,以履職盡責(zé)為標(biāo)準(zhǔn),以組織滿意、社會滿意、群眾滿意為不懈追求,強(qiáng)化政治思想素質(zhì),提高業(yè)務(wù)工作水平,勤奮工作,埋頭苦干,較好地完成了各項工作,取得了一定成績?,F(xiàn)簡要述職于下。

深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的xx大精神和xx屆五中全會精神,積極關(guān)注政治經(jīng)濟(jì)文化生活,把握內(nèi)外形勢。充分利用八小時外的時間自我“充電”,豐富知識積累,提高理論水平。既向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、又向同事和下屬學(xué),搏采眾長,不斷彌補(bǔ)自身不足。做到學(xué)以致用,以學(xué)習(xí)推動工作,以學(xué)習(xí)提高政治思想素質(zhì)和理論水平。

一年來,我作為縣委辦分管接待后勤、值班等工作副主任,認(rèn)真履職,勤奮工作,分管的各項工作取得較好的成績。接待工作成效顯著。堅持熱情、周到、勤儉、高效,實現(xiàn)了讓各級領(lǐng)導(dǎo)和客人乘興而來,滿意而去,樹立和展示了xx的良好形象。后勤保障堅強(qiáng)有力。公文運轉(zhuǎn)迅速快捷,會務(wù)工作有條不紊,值班工作有序推進(jìn)。同時,進(jìn)一步規(guī)范了小車管理,保證了公務(wù)用車需要,強(qiáng)化了機(jī)關(guān)大院安全、衛(wèi)生管理,辦公環(huán)境得到進(jìn)一步改善。

我堅持嚴(yán)格要求自己,規(guī)范自身言行,樹立良好形象,不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè),努力保持一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟皇Щ盍Φ娘L(fēng)貌。在思想作風(fēng)方面,堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)的思想路線,深入調(diào)查研究,一切從實際出發(fā),說實話,辦實事,拿實招,反對主觀臆斷和形式主義。在工作作風(fēng)方面,做到高度負(fù)責(zé),一絲不茍,認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、政府各項決策,始終堅持勤奮敬業(yè),經(jīng)常加班到深夜,無怨無悔、默默無聞。在生活作風(fēng)方面,堅持清廉從政,正直處事,坦蕩為人,沒有違規(guī)違紀(jì)言行。

一年來,我雖然取得了一定成績,但客觀分析,離組織和社會各界的要求以及干部職工的期盼還有一定差距。一是學(xué)習(xí)的自覺性不夠強(qiáng),對新形勢下的挑戰(zhàn)和壓力認(rèn)識不足;二是深入基層調(diào)研不夠,掌握的第一手資料較少。今后,我將進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,力爭在以下三個方面取得較大突破。一是在參謀獻(xiàn)策上求突破,緊貼縣委工作思路和辦公室工作要求,多出點子,多想辦法。二是在發(fā)揮傳幫帶作用上求突破,樹好形象,帶好隊伍。三是在事務(wù)協(xié)調(diào)上求突破,更好凝聚各方力量,調(diào)動各方積極性,確保各項工作再上新臺階。

去年“三學(xué)”期間,針對政府辦黨支部建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié),重新改選了黨支部班子,支部委員由原來的3人增加到5人,制定和完善了黨支部各項規(guī)章制度,進(jìn)一步明確了支委的工作職責(zé),同時還擬定了黨支部年度工作計劃。兩年來,均按工作計劃召開支部大會、支委會、上黨課。積極開展對黨員的警示教育活動,組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨紀(jì)、黨風(fēng)和廉政建設(shè)的文件及要求,教育黨員模范遵守黨的紀(jì)律、國家法律法規(guī)。認(rèn)真組織黨員深入農(nóng)村基層,傾聽群眾的呼聲和疾苦,努力為基層辦實事、辦好事。結(jié)合中國共產(chǎn)黨成立80周年紀(jì)念活動,組織黨員到蒙自查尼皮參觀學(xué)習(xí),接受革命傳統(tǒng)教育。此外,按照發(fā)展黨員的方針和細(xì)則,做好入黨積極分子的培養(yǎng)、考察工作。去年以來,支部委員按分工,分別找思想好、作風(fēng)正派、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極要求上進(jìn)的同志做工作,動員他們積極向黨組織靠攏。目前已納新黨員1名,入黨積極分子4名。今年7月,我本人被縣機(jī)關(guān)黨委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,縣政府辦黨支部參加了全州機(jī)關(guān)黨委系統(tǒng)舉辦的工作經(jīng)驗交流。

此外,自己作為政府領(lǐng)導(dǎo)身邊的一員,在工作中時時自重、自省、自警、自勵,嚴(yán)格用黨的紀(jì)律和公務(wù)員準(zhǔn)則約束自己,在思想上筑起拒腐防變的防線,做到廉潔奉公,一身正氣,自覺反對和抵制以權(quán)謀私等不正之風(fēng),把人民賦予的權(quán)力行使好,努力實踐江談到的“立黨為公,執(zhí)行為民”的要求。

回顧兩年來的工作,在縣人大的監(jiān)督指導(dǎo)、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和辦公室全體干部職工的密切配合下,經(jīng)過自己的努力,取得了一些成績,確保了政府工作的正常運轉(zhuǎn)。但也存在著一些問題,一是辦公室工作攤子大,工作經(jīng)費緊張,資金供求矛盾突出,造成向上爭取資金的壓力增大。兩年來雖然向上爭取資金25.5萬元,但大多用于彌補(bǔ)工作經(jīng)費缺口,導(dǎo)致很多想辦的事辦不了;二是辦公室人少事多,自己走出去與外界聯(lián)系交流還不夠,尚未從根本上打破“看攤守家”的狀況;三是管理工作中難免存在一些疏漏和不足。

針對存在問題,下一步還將繼續(xù)加大工作力度,努力爭取上級有關(guān)部門的資金支持,盡可能緩解工作運轉(zhuǎn)經(jīng)費供求緊張的矛盾,同時合理統(tǒng)籌好時間,從工作中超脫出來,加強(qiáng)與外界的聯(lián)系交流,組織實施好已動工的硬件基地設(shè)施建設(shè),進(jìn)一步完善管理工作,彌補(bǔ)不足,把工作做得更好。

今年以來,我按照上級組織要求和自身崗位職責(zé),以學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想為動力,以履職盡責(zé)為標(biāo)準(zhǔn),以組織滿意、社會滿意、群眾滿意為不懈追求,強(qiáng)化政治思想素質(zhì),提高業(yè)務(wù)工作水平,勤奮工作,埋頭苦干,較好地完成了各項工作,取得了一定成績?,F(xiàn)簡要述職于下。

深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的xx大精神和xx屆五中全會精神,積極關(guān)注政治經(jīng)濟(jì)文化生活,把握內(nèi)外形勢。充分利用八小時外的時間自我“充電”,豐富知識積累,提高理論水平。既向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、又向同事和下屬學(xué),搏采眾長,不斷彌補(bǔ)自身不足。做到學(xué)以致用,以學(xué)習(xí)推動工作,以學(xué)習(xí)提高政治思想素質(zhì)和理論水平。

一年來,我作為縣委辦分管接待后勤、值班等工作副主任,認(rèn)真履職,勤奮工作,分管的各項工作取得較好的成績。接待工作成效顯著。堅持熱情、周到、勤儉、高效,實現(xiàn)了讓各級領(lǐng)導(dǎo)和客人乘興而來,滿意而去,樹立和展示了xx的良好形象。后勤保障堅強(qiáng)有力。公文運轉(zhuǎn)迅速快捷,會務(wù)工作有條不紊,值班工作有序推進(jìn)。同時,進(jìn)一步規(guī)范了小車管理,保證了公務(wù)用車需要,強(qiáng)化了機(jī)關(guān)大院安全、衛(wèi)生管理,辦公環(huán)境得到進(jìn)一步改善。

我堅持嚴(yán)格要求自己,規(guī)范自身言行,樹立良好形象,不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè),努力保持一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟皇Щ盍Φ娘L(fēng)貌。在思想作風(fēng)方面,堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)的思想路線,深入調(diào)查研究,一切從實際出發(fā),說實話,辦實事,拿實招,反對主觀臆斷和形式主義。在工作作風(fēng)方面,做到高度負(fù)責(zé),一絲不茍,認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、政府各項決策,始終堅持勤奮敬業(yè),經(jīng)常加班到深夜,無怨無悔、默默無聞。在生活作風(fēng)方面,堅持清廉從政,正直處事,坦蕩為人,沒有違規(guī)違紀(jì)言行。

一年來,我雖然取得了一定成績,但客觀分析,離組織和社會各界的要求以及干部職工的期盼還有一定差距。一是學(xué)習(xí)的自覺性不夠強(qiáng),對新形勢下的挑戰(zhàn)和壓力認(rèn)識不足;二是深入基層調(diào)研不夠,掌握的第一手資料較少。今后,我將進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,力爭在以下三個方面取得較大突破。一是在參謀獻(xiàn)策上求突破,緊貼縣委工作思路和辦公室工作要求,多出點子,多想辦法。二是在發(fā)揮傳幫帶作用上求突破,樹好形象,帶好隊伍。三是在事務(wù)協(xié)調(diào)上求突破,更好凝聚各方力量,調(diào)動各方積極性,確保各項工作再上新臺階。

辦公室后勤述職報告篇三

各位。

領(lǐng)導(dǎo)。

同事們:

大家好!

回顧這一年來的工作,在局。

領(lǐng)導(dǎo)。

的正確。

領(lǐng)導(dǎo)。

下及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照局辦公室工作要求,較好地完成了。

領(lǐng)導(dǎo)。

交辦的各項任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作、學(xué)習(xí)、

思想。

情況匯報如下:

我被借調(diào)衛(wèi)生局工作已近兩年,在這兩年里有喜樂,也有哀愁,但更多的是對。

領(lǐng)導(dǎo)。

和同事心存感激,因我在工作中不僅學(xué)到了與工作相關(guān)的知識與方法,還學(xué)習(xí)到了如何做人、怎樣為人處世,這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終生。所以我懷著一顆感恩的心在工作著、學(xué)習(xí)著,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。通過學(xué)習(xí)、思考、提高,自己的。

思想。

素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了明顯的進(jìn)步。

辦公室是一個工作非常繁雜、任務(wù)比較重的股室。一年來,我牢固樹立了“辦公室無小事”的。

思想。

盡職盡責(zé)努力工作。首先是認(rèn)真對待本職工作和。

領(lǐng)導(dǎo)。

交辦的每一件事。辦公室是全縣機(jī)關(guān)上情下達(dá)、下情上報的橋梁,做好辦公室工作,對全局工作的正常運轉(zhuǎn)起著重要的作用,為此,無論是什么工作,在工作中,堅持做到“六個不讓”,即:不讓。

領(lǐng)導(dǎo)。

布置的工作在我手中延誤,不讓正在處理的公文在我手中積壓,不讓各種差錯在我身上發(fā)生,不讓前來聯(lián)系工作的通知在我這里受到冷落,不讓任何小道消息從我這里傳播,不讓辦公室的形象在我這里受到損害。第三是注意形象。辦公室是局機(jī)關(guān)工作的窗口,所以無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個機(jī)關(guān)的形象。

在工作中,我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng),認(rèn)真做好工作。服從。

領(lǐng)導(dǎo)。

安排,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的最好,自工作以來,基本上沒有耽誤過任何。

領(lǐng)導(dǎo)。

交辦的任何事情。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風(fēng),擺正自己的位置,尊重。

領(lǐng)導(dǎo)。

團(tuán)結(jié)同事平等相處以誠待人不趨炎附勢正確處理好與。

領(lǐng)導(dǎo)。

同事相處的尺與度的關(guān)系。

通過一年來的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:

二、工作上缺少吃苦耐勞、艱苦奮斗的。

精神。

;

三、學(xué)習(xí)掌握新政策、新規(guī)定還不夠,對新形勢下的工作需求還有差距;這些我將在今后的工作中努力學(xué)習(xí),爭取把自己的工作做得更好。

總之,一年來,通過努力學(xué)習(xí)和不斷摸索,收獲很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。做了一年的辦公室工作了,出現(xiàn)了一些問題,給。

領(lǐng)導(dǎo)。

添了不少麻煩,最后在。

領(lǐng)導(dǎo)。

的幫助下都解決了問題,事后才知道自己的處理方法不當(dāng),我決心在今后的工作中要多提高自己的素質(zhì),多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué),才能夠超越現(xiàn)在的自己,爭取更大的進(jìn)步!

辦公室后勤述職報告篇四

各位。

領(lǐng)導(dǎo)。

各位同事:

大家好!

在公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

的正確引導(dǎo)下,通過我加強(qiáng)學(xué)習(xí)和努力工作,及時按要求完成了出車的任務(wù)。主要是做到以下幾點:

一是任勞任怨出車。無論派遣什么樣的任務(wù),我都樂于接受,并按時出車。不論多累、不論早晚、不論工作日還是休息日,我都毫無怨言,按照要求,任勞任怨的出車。

二是安安全全行車。在工作中,我始終保持清醒的頭腦,雖然駕駛員的工作很單調(diào),但要求有很強(qiáng)的責(zé)任心,駕車中來不得半點馬虎,必須集中精力,按章操作。自己能夠時刻把“安全”二字放心間。不開英雄車、不酒后駕車、不賭氣駕車,防止任何事故的發(fā)生,保證安全行車。

三是勤儉節(jié)約保養(yǎng)車。俗話說,磨刀不誤砍柴工。我十分注重車輛的保養(yǎng),嚴(yán)格要求自己隨時保持車況良好,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。車輛維修方面,做到先請示后修理,先報告再執(zhí)行。力爭做到能小修決不大修,能自己修理的決不到修理廠去修理,勤儉節(jié)約降低費用。

四是。

給大家提供。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)。平時,我注意保持車輛整潔、衛(wèi)生、干凈,讓每一位乘車者都有一種舒適感和親切感;每天上下班都堅持先檢查車況,在確認(rèn)車況良好的情況下才出車,防止路上出問題影響正常辦事;出車時總是提前下樓,不讓用車人等。

回想以前的工作情況,我還存在一些不足,我將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的素質(zhì),服務(wù)好每一個用車人,把安全落到實處,安全完成每一項任務(wù)。謝謝大家。

述職人:xxx。

20xx。

辦公室后勤述職報告篇五

尊敬的各位。

領(lǐng)導(dǎo)。

大家好!

本人,本科學(xué)歷,

員,1986年9月參加工作,20xx年9月通過競聘到辦公室做秘書工作,一年來,在秘書這個崗位上,我始終牢記一個宗旨,這就是認(rèn)真履行職責(zé),兢兢業(yè)業(yè)工作,以實為本,盡心盡責(zé),認(rèn)真做好各項工作。一年來,在公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

的'關(guān)心和指導(dǎo)下,在部室主任和同事們的熱情幫助以及個人的辛勤努力下,工作中取得了一定的成績,現(xiàn)向各位。

領(lǐng)導(dǎo)。

作以匯報。

信息編發(fā)是辦公室的一項主要工作,也是我工作中的一部分,今年,為了進(jìn)一步做好全市信息編發(fā)工作,充分發(fā)揮信息工作的交流、借簽、參謀、服務(wù)和支持、指導(dǎo)決策作用,我不斷加強(qiáng)與全市各單位信息人員的溝通與交流,并通過辦公。

網(wǎng)

適時下發(fā)信息上報工作要點,經(jīng)常對信息人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),并制定了相關(guān)工作制度和考核辦法,在公司建立了信息。

網(wǎng)

絡(luò)。一年來,圍繞全市通信建設(shè)、經(jīng)營發(fā)展,我共組織編發(fā)12期,編發(fā)信息數(shù)量位于全省第4位,編發(fā)信息量是我市分公司歷年來最多的一年,上報的信息質(zhì)量較往年也有了明顯提高。其中二版也刊發(fā)了我撰寫的一。

信陽通信信息,從此打破了我市分公司近年來在刊上稿的零記錄,充分發(fā)揮了我市通信信息工作的導(dǎo)向作用、窗口作用,擴(kuò)大了信陽通信的知名度,促進(jìn)了企業(yè)各項工作的健康有序發(fā)展。

今年,市分公司對信息工作、新聞宣傳工作極為重視,公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

在會上多次強(qiáng)調(diào)此項工作,要進(jìn)一步加大新聞宣傳力度,為了充分落實公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

指示,及時宣傳報道我們企業(yè)中涌現(xiàn)出的好人好事,為通信企業(yè)發(fā)展吹拉彈唱鼓與呼,在做好信陽通信信息編發(fā)的同時,在對全市各縣(區(qū))分公司做好信息與新聞宣傳工作指導(dǎo)的同時,我還堅持不懈的認(rèn)真做好公司新聞宣傳工作,今年先后在發(fā)表各類新聞稿件多。

3月份我先后兩次深入到金牛山客戶營銷中心雞公山裝維一線以及服務(wù)村莊、

網(wǎng)

點,采訪了解裝機(jī)維護(hù)人員服務(wù)情況,采訪之后,我加班加點撰寫了全文發(fā)表,并榮獲、河南省通信工會聯(lián)合舉辦的“當(dāng)好主人翁,再做新奉獻(xiàn)”征文二等獎,并獲河南省通信工會500元獎勵,這是我市通信分公司在省公司此次組織的征文活動中唯一的一。

參與作品,也是我市公司此次在省公司唯一的一。

獲獎作品。

近年來,通信市場競爭日益激烈,移動、聯(lián)通、廣電、鐵通、還有小電信與我公司在業(yè)務(wù)發(fā)展、客戶營銷等方面展開了激烈競爭,面對日益嚴(yán)峻的外部發(fā)展環(huán)境,我市分公司大客戶服務(wù)中心及時捕捉市場信息,真誠服務(wù)開拓市場,適時適策應(yīng)對競爭,在這前所未有的大客戶市場爭奪戰(zhàn)中,她們用真誠和誠信贏得了市場,贏得了廣大客戶的信賴。為了反映她們的工作,8月份,我深入大客戶服務(wù)中心了解情況后撰寫了發(fā)表,后又被省公司xx年第8期刊發(fā),而且被省通信公司辦公。

網(wǎng)

第5期《電子期刊》全文刊發(fā),調(diào)研報告內(nèi)容翔實,點面結(jié)合,有理有據(jù),大膽而準(zhǔn)確的提出了我們目前農(nóng)村通信支局所普遍存在的而又是急待解決的問題和辦法,受到了省公司有關(guān)。

領(lǐng)導(dǎo)。

的稱贊。

辦公室文字材料較多,公司每月生產(chǎn)經(jīng)營分析會情況通報,上級部署的重要工作的開展情況,省公司重要會議。

精神。

的貫徹、落實情況,所有這些文字材料都要按時完成。我自xx年10月?lián)无k公室秘書以來,一年來,較好的完成了公司每月生產(chǎn)經(jīng)營分析會情況通報等各類材料的。

寫作。

如年度。

總結(jié)。

相關(guān)工作匯報我公司與市政府簽訂的主要工作目標(biāo)完成情況信陽通信大事記信陽通信xx年鑒企業(yè)形象畫冊文字材料《同心曲》地方政府支持通信發(fā)展紀(jì)實性文章以及公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

相關(guān)。

講話。

材料的撰寫工作,較好的完成了公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

和部室主任交辦的各項工作。

不吹牛,不投機(jī),踏實工作,少說多做,這是我的工作原則,寬厚待人,以誠相見,顧大局,講團(tuán)結(jié),識大體,講風(fēng)格,這是我的待人宗旨,我倡導(dǎo)以實為本,踏實工作,我沒有遠(yuǎn)大的理想,我只希望企業(yè)強(qiáng)大、興旺,因為我靠企業(yè)生存,我覺得,干好工作是自己應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),因此,在工作中我能夠自覺的一如既往、積極主動、盡心盡責(zé)。

各位評委,在簡要回顧一年來工作成績的同時,我個人工作中也存在一些不足。針對存在的不足,在今后的工作中,我將努力加以改進(jìn),同時,加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力,以便今后更好的適應(yīng)崗位,把工作干得更好,讓大家更滿意。

謝謝大家。

辦公室后勤述職報告篇六

通過一年來的工作,本人的工作能力得到了進(jìn)一步鍛煉和提高,同時年,尚有一些缺點和不足有待進(jìn)一步糾正與克服。

作為本部門負(fù)責(zé)人,其職能涵蓋了文書、接待、公關(guān)、車輛管理、檔案管理等內(nèi)容,這就要求不僅要熟悉部門業(yè)務(wù),對于組織和協(xié)調(diào)方面的能力也提出了較高的要求,為了使部門工作能夠達(dá)到集團(tuán)公司要求,本人在職責(zé)范圍內(nèi)開展了以下方面工作:

在公文的處理過程中,半年來共計上報集團(tuán)250余份文件、合同,并且認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會集團(tuán)公司的戰(zhàn)略、思路以及各方面工作要求,做到了基本的了解和把握,為酒店。

領(lǐng)導(dǎo)。

決策。

提供。

了及時、準(zhǔn)確的信息。

對上級來文而公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

暫時來不及批閱的文件,則做變通處理,比較重要的文件在口頭匯報。

領(lǐng)導(dǎo)。

后督促有關(guān)部門抓緊落實,歸口明確的則將其直接安排至相關(guān)部門做準(zhǔn)備工作,一年來,文書運轉(zhuǎn)正常,未有脫節(jié)、緩辦、壓辦文件的問題出現(xiàn)。

本部門作為酒店的窗口,本人的言行舉止、接人待物如把握不好,會對酒店的帶來負(fù)面形象,為此,在各種對內(nèi)對外的接待上,本人一向堅持謹(jǐn)慎原則,為維護(hù)酒店大企業(yè)風(fēng)范做出了努力。20xx年以來,多次接待了地方。

委、政府、有關(guān)部門的檢查、來訪。無論規(guī)模大小,對于每一次的接待,認(rèn)真做好會場布置,落實好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。盡量做到少花錢、多辦事,厲行節(jié)儉,把接待工作做好,通過我們的熱情接待,給方方面面均留下了較好印象。

自開業(yè)以來,通過本部門的對外協(xié)調(diào)、溝通,申請免除了工商局、市文化稽查大隊、市衛(wèi)生防疫站、市衛(wèi)生局、派出所等部門的近10萬元的罰款,避免了酒店的經(jīng)濟(jì)損失,并借此也與這些職能部門建立了良好的社會關(guān)系,為今后工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

公司接待用車的管理、調(diào)配歸口本部門。作為一個曾經(jīng)對車輛管理較為陌生的本人來說,這份擔(dān)子壓得比較重。從規(guī)范駕駛員的職業(yè)行為到車況的維護(hù)、保養(yǎng)以及日常調(diào)配都要牽涉很大精力。為了能夠有效激勵駕駛員的工作熱情,并達(dá)到獎勤罰懶的目的,開業(yè)初期修訂了《司機(jī)績效考核辦法》,對里程、油耗、勞動紀(jì)律、車況、衛(wèi)生等10項內(nèi)容納入到考核范疇,真正起到了激勵約束并重的效果。

注重對檔案管理人員的培訓(xùn),集中參加了集團(tuán)公司組織的檔案管理學(xué)習(xí),使檔案管理人員對業(yè)務(wù)知識更加全面、系統(tǒng)。20xx年開業(yè)以來,共。

整理。

檔案15卷,為酒店各級。

領(lǐng)導(dǎo)。

查找文件。

提供。

了方便。

行政部還擔(dān)當(dāng)著辦公設(shè)施的配備、辦公用品的發(fā)放等職能,在這些工作方面,盡量努力厲行節(jié)約,合理調(diào)配。本部門還承擔(dān)著對。

領(lǐng)導(dǎo)。

布置任務(wù)進(jìn)行督辦的職能,本人力求在督促工作上落實得周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。

六、回顧一年來的工作,在公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

及各位同事的支持與幫助下,按照酒店的要求,本人較好地完成了本職工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變。

作為一個綜合性較強(qiáng)的部門,需要聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)的工作很多,臨時性的工作也比較多。本人在任何時候都能夠做到將公司利益置于最高位置,召之即來,來則能戰(zhàn),舍小家,顧大家,將滿腔熱情地投入工作中。

辦公室后勤述職報告篇七

根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》),我局編制了20xx年度政府信息公開年度報告,本報告由情況概述、主動公開信息情況、存在的主要問題及下一步打算組成。本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期為20xx年1月1日至12月31日。

一、 情況概述

在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,20xx年度縣審計局高度重視信息公開工作,繼續(xù)全面貫徹《條例》精神,不斷加強(qiáng)對《條例》的宣傳和學(xué)習(xí),在縣審計局政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織領(lǐng)導(dǎo)下,各成員各司其責(zé)認(rèn)真按照上級部門的要求,積極、有序、穩(wěn)妥推進(jìn)政府信息公開各項工作的落實。

(一)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)情況

20xx年,我局高度重視政府信息公開工作,年初召開了黨組專題會議,研究部署政府信息公開各項工作,進(jìn)一步明確工作目標(biāo)和要求。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,我局成立了由局長周洪福同志任組長,黨組書記譚優(yōu)清同志任副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,指定專人從事政府信息公開的日常工作,建立審計局政府信息公開工作信息管理渠道,并制定了領(lǐng)導(dǎo)小組和各成員的工作職責(zé)。

(二)落實和制定相關(guān)配套措施情況

我局在貫徹執(zhí)行《條例》過程中,明確了信息公開工作由法規(guī)股、辦公室負(fù)責(zé),將涉及人民群眾切身利益的熱點、難點問題作為重點內(nèi)容,加大公開透明力度。辦公室以及相關(guān)股室積極做好公開工作前后流程的基礎(chǔ)檔案記錄,凡因違反《條例》,公開工作不到位、不及時,導(dǎo)致在縣委、縣政府組織的政府信息公開工作考核、社會評議、責(zé)任追究,以及機(jī)關(guān)效能建設(shè)中影響我局形象的,規(guī)定采用倒推法,逐級追查責(zé)任。

(三)《政府信息公開條例》的學(xué)習(xí)、宣傳、培訓(xùn)情況

我局始終堅持把政府信息公開的學(xué)習(xí)培訓(xùn),作為開展政府信息公開工作的重點認(rèn)真抓好,及時組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《條例》。周洪福局長經(jīng)常在工作會議上強(qiáng)調(diào)政府信息公開工作。通過學(xué)習(xí),我局普及了政府信息公開有關(guān)知識,提高了廣大干部對政府信息公開工作的認(rèn)知度,增強(qiáng)了工作的責(zé)任感和緊迫感。

二、主動公開政府信息情況

(一)本機(jī)關(guān)主動公開政府信息的數(shù)量我局嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定,將應(yīng)主動公開的信息和重點公開的信息通過多種渠道進(jìn)行了公開,并嚴(yán)格按照保密規(guī)定在信息公開前依照《中華人民共和國保守國家秘密法》以及其他法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定對擬公開的政府信息進(jìn)行審查。全年我局共公開各類信息103條。

(二)主動公開政府信息的主要類別情況在我局公開的信息中,共分為五大類:機(jī)構(gòu)概況、業(yè)務(wù)工作、監(jiān)督投訴、政策法規(guī)和工作動態(tài)。公開的信息以業(yè)務(wù)工作和政策法規(guī)類為主,占全部數(shù)量的85%以上。

(三)信息公開的形式我局積極貫徹落實《條例》精神和縣政府在信息公開中的具體要求,對應(yīng)公開的信息上傳至縣政府的網(wǎng)站公開欄目和縣政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組,并對有關(guān)內(nèi)容及時在局公開欄、陽光臺公布。

三、申請公開政府信息辦理情況

我局對外公布了申請電話、郵箱以及接待股室,一年來,我局暫未收到公開申請。

四、政府信息公開的收費及減免情況

20xx年度未受理依申請公開信息,未收費。

五、因政府信息公開申請行政復(fù)議、提請訴訟情況

我局未出現(xiàn)政府信息公開行政復(fù)議和行政訴訟情況。

六、需要說明的事項

無需要說明的事項。

辦公室后勤述職報告篇八

集團(tuán)公司的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好,風(fēng)雨送春歸,飛雪迎春到。新春伊始,首先祝在座的全體同事在新的一年里工作順利、萬事如意。

下面,我就xx年年我所分管工作的`開展情況,向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行述職:

在xx年里,我先后分管過地下螢光湖景區(qū)和集團(tuán)辦公室兩個部門的工作,在具體工作中我大部分的工作時間和精力放在了集團(tuán)辦公室的日常事務(wù)處理及各部門之間的工作協(xié)調(diào)、調(diào)度上。集團(tuán)辦公室做為集團(tuán)的一個核心部門,在具體工作中起著上傳下達(dá)、左右協(xié)調(diào)、拾遺補(bǔ)缺的作用。集團(tuán)公司在xx年實現(xiàn)了跨越式的發(fā)展,攤子越鋪越大,各部門之間需要協(xié)調(diào)的工作也越來越多,上級部門的檢查、接待以及布置的任務(wù)也越來越多,集團(tuán)辦公室已經(jīng)成為整個集團(tuán)最繁忙的部門之一。加上總經(jīng)理有一多半時間不在集團(tuán)總部,很多工作不能及時當(dāng)面請示,所以積極、正確的處理好各方面的關(guān)系,協(xié)調(diào)好各部門的工作顯的尤為重要。對于集團(tuán)辦公室工作,我一直認(rèn)為“接待工作無小事、辦公室工作無小事”,辦公室的每一項細(xì)小的工作都影響到集團(tuán)的形象、牽扯到公司的利益,稍有處理不慎,安排不當(dāng),引發(fā)的后果將無法彌補(bǔ)。所以在做每項工作之前,我盡量考慮仔細(xì),并預(yù)計一下后果,分析一下除此之外還有沒有其它更好的解決辦法,同時盡量多聽取大多數(shù)人的意見,在工作中尊敬老同志,團(tuán)結(jié)大多數(shù)。在這里需要感謝各部門的負(fù)責(zé)同志,在xx年里對我工作的支持和配合。

我去年前期所分管的地下螢光湖景區(qū),先后有陳榮光、徐健兩位同志擔(dān)任過景區(qū)主任。作為分管領(lǐng)導(dǎo),除了幫助他們解決、協(xié)調(diào)景區(qū)日常工作中遇到的難題外,如何解決螢火蟲的繁育問題,加強(qiáng)景區(qū)綠化,提高員工士氣,確保景區(qū)安全運行,這些都是我責(zé)無旁貸的工作責(zé)任。在景區(qū)主任及同志們的共同努力下,我所分管的這一段時間總體來說沒有出現(xiàn)大的問題。

回顧過去的xx年,我主要做了以下幾各方面:

1、對外案件處理。去年先后有兩起盜車案、一起保險公司案、土地糾紛案、貴賓卡案、經(jīng)濟(jì)債權(quán)案、移動公司案、莒南瓜子仁案等共八起案件,目前結(jié)案的有兩起,尚在辦理的有六起。關(guān)于這項工作,細(xì)節(jié)方面我就不再詳述。

2、臥龍寺、洞天祠兩處寺廟的對外承包、處理事宜。在這一方面,我一直多方面周旋,盡量在公司利益和上級主管部門之間找一個合理的平衡點,盡最大努力的保證公司利益。

3、圓滿召開了年終總結(jié)會、半年總結(jié)會,并會同工會成功的舉辦了圣誕冷餐會等多次大型的集會活動。

4、完成了臥龍山莊對外承包工作。

5、多次迎接省、市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等各級領(lǐng)導(dǎo)的接待、檢查、評比、驗收、復(fù)查等各項工作。

6、加強(qiáng)車輛管理。在這一方面,我和辦公室的幾位負(fù)責(zé)同志一直常抓不懈,先后處理了高耗油的舊車,新購置了職工接送專用車,停止了副總接送專車,并對日常用車加強(qiáng)了控制,在一定程度上做到了節(jié)能降耗,減少開支。

7、地下螢光湖的寺廟配殿、山頂水池、洞頂?shù)鹾J等工程的修建;警務(wù)室的設(shè)立;景區(qū)的植樹綠化;螢火蟲繁育的基礎(chǔ)工作等等。

在xx年年里,集團(tuán)發(fā)展規(guī)模越來越大,涉及的業(yè)務(wù)面也越來越廣,很多瑣碎的日常工作,就工作性質(zhì)而言,處于各個部門的職責(zé)邊緣,也就是說,很難界定屬于哪個部門的職責(zé)。譬如:上級部門的各種工作安排、各種形式的接待活動、個別辦公物料的零星采購、特殊業(yè)務(wù)客戶的接待,等等,都由集團(tuán)辦公室來完成或者協(xié)調(diào)。所以,無法將xx年年浩繁的日常工作一一羅列??傊?,在xx年年里,在同志們的配合支持下,應(yīng)該說做了大量的工作,也取得了一定的成績。

在做出了一定工作成績的前提下,就我個人而言,也存在很多的不足和缺陷,主要表現(xiàn)在:

1、性格過于急躁,工作中易發(fā)脾氣,工作情緒化嚴(yán)重。

2、在工作中說話不太注意,尤其是對外的某些場合,需要很好的檢討自己、改正自己。

3、學(xué)習(xí)不夠、經(jīng)驗不足,總體來說,缺乏學(xué)習(xí),在管理方面未能深入扎實的為自己充電、學(xué)習(xí)。

4、工作中不能很好的講究方法方式,辦事生硬,遇事不冷靜。

5、在工作中、同事交往中有時過于急躁,辦事武斷,不夠謙虛。

6、工作中聽不得批評,不能正視自己的缺點。

7、在車輛管理、招待費控制、集團(tuán)到景區(qū)幫工落實,等三個方面做的力度不夠。

除了以上七個方面,可能還有更多的缺點自己沒有發(fā)現(xiàn),總結(jié)回顧過去的xx年年,在工作中,自己暴露出了很多的缺點和不足,也許,隨著我的工作量的增加,我暴露出的缺點和不足就越多。很多工作都是在結(jié)束以后,或者出現(xiàn)失誤以后,才發(fā)現(xiàn)這項工作如果不這樣做,同樣能找到更好的解決方式。所以我慢慢學(xué)著在每次出現(xiàn)失誤以后,及時的總結(jié)教訓(xùn)、分析原因,讓每次的失誤都成為提高自己的一次機(jī)會和一步臺階。

在今后的工作當(dāng)中,不可避免的還會出現(xiàn)失誤,希望同志們能給我及時的指出來,這將是對我個人最大的幫助。

進(jìn)入20xx年我和同事們共同努力,計劃在以下幾個方面加大工作力度:

1、減少開支控制成本。從各部門的用車、辦公用品、日常接待、網(wǎng)絡(luò)耗材等各個方面,嚴(yán)抓細(xì)管,力爭在去年的基礎(chǔ)上最大限度的減少開支。

2、完善制度嚴(yán)格落實。經(jīng)過去年的工作實踐,將日常工作中規(guī)范不到位的地方,重新規(guī)范、制定制度,確保工作中的方方面面都有章可循。

3、工作協(xié)調(diào)統(tǒng)籌考慮。在具體工作中,杜絕本位主義,考慮工作不僅僅從自己所分管的角度出發(fā),而是從集團(tuán)的整體角度出發(fā),全面考慮。并將在工作中要杜絕本位主義,從大局出發(fā),學(xué)會換位思考的理念,灌輸、傳達(dá)到集團(tuán)的各個部門。

4、保持高效率的工作態(tài)度。在去年的基礎(chǔ)上,今年繼續(xù)加大工作力度,加快工作進(jìn)度,對于領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)及日常工作,加快速度,提高效率,在工作中以“又好又快”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

5、努力學(xué)習(xí)提升素質(zhì)。20xx年對我個人而言是一個學(xué)習(xí)年,在這一方面,不僅要努力學(xué)習(xí)管理方面的知識,更要學(xué)習(xí)言談?wù)f話的技巧,歷練改進(jìn)自己的性格,提高自己的素質(zhì),使之跟上集團(tuán)的發(fā)展。

針對我去年取得的工作成績和工作失誤,在今年的工作中,對于自己所分管的工作一定要本著大膽、積極的工作態(tài)度,在盡量減少失誤的前提下,一如既往的積極工作。我個人認(rèn)為,工作中出現(xiàn)失誤并不可怕,只要及時發(fā)現(xiàn)、及時改正,這次的失誤可能會成為提高自己的一次機(jī)會。而由于害怕出現(xiàn)失誤而在工作中推諉扯皮、世故圓滑,畏手畏腳,這不僅干不好工作,做人也是一種失敗。

就我個人而言,由于經(jīng)驗不足,難免會出現(xiàn)遇事考慮不周全和因為工作得罪同志等現(xiàn)象,但是我相信,只要我堅持原則,只要我是善意的,只要我不存有私心,領(lǐng)導(dǎo)和同志們都會理解我、支持我的。

在20xx年里,對于我分管的工作,我會本著堅持原則、公平正直、大膽積極、有錯必改的指導(dǎo)思想去努力工作。

總結(jié)回顧過去的xx年年,可以說缺點與優(yōu)點并存,成績與失誤同在,在找出缺點,分析原因以后,20xx年里,我個人有決心、有信心,鼓足干勁、大膽積極工作、避免失誤、改正缺點、爭取做出更大的工作成績。

此致

敬禮!

述職人:xxxxxx。

20xx年xx月xx日。

辦公室后勤述職報告篇九

1994年上任伊始,東明的教育面臨著普及九年義務(wù)教育、校舍達(dá)標(biāo)、教師隊伍偏老化等急需解決的問題;教育教學(xué)管理有較強(qiáng)的基礎(chǔ),如何保持和提高的問題;東明鎮(zhèn)教育如何保持強(qiáng)勁發(fā)展勢頭的問題。這些問題,對我的壓力很大。

為此,我在上任之初就跑遍了全鎮(zhèn)十九所學(xué)校,在充分聽取各級。

領(lǐng)導(dǎo)。

及廣大教師意見的基礎(chǔ)上,確定今后一段時間內(nèi)的基本工作思路為“抓德育,促成績,保普九,變校貌,求發(fā)展”?;竟ぷ魉悸反_定后,總校一班人就緊緊圍繞這個中心開展工作。20xx年5月教育體制改革、20xx年9月原浩特鄉(xiāng)教辦撤并到東明教辦,盡管當(dāng)時的教育都面臨著新的形勢、新的挑戰(zhàn),但基本工作思路沒變。后來的實踐證明,這個基本工作思路不僅是當(dāng)時的工作中心,也是近十年來的工作重點。

統(tǒng)一人的。

思想。

是搞好其他工作的前提,而德育工作正是統(tǒng)一人的。

思想。

的有利手段。德育工作的開展主要是圍繞自身德育修養(yǎng)、教師德育工作、學(xué)生德育教育三方面展開的。

古語說“其身正,不令而行”,只有自己率先垂范、以身作則,才能對廣大教師和學(xué)生具有說服力。近十年的工作中,我主持修改和制定了各項規(guī)章制度二十余個,在各項規(guī)章制度的執(zhí)行上,我可以說為廣大教職工做出了表率,節(jié)假日很少休息,經(jīng)常加班加點;在利益面前不爭不搶,在1995年的考核中主動放棄評優(yōu)指標(biāo),在1996年職稱晉級中主動讓出小教高級名額,在1997年的3%調(diào)資時又主動放棄。所有的這些我只想說明一點:我是。

領(lǐng)導(dǎo)。

只有吃苦在前才能產(chǎn)生榜樣的力量。

以《教師職業(yè)道德規(guī)范》為依托,建立了教師德育考核體系,從愛崗、協(xié)作、敬業(yè)、愛生等方面對教師進(jìn)行全面的德育考核,并將此項考核作為教師年度考核的重點,實行德育考核一票否決制。由于教師德育教育得體得法,使我鎮(zhèn)的教師隊伍呈現(xiàn)出一種蓬勃向上的。

精神。

狀態(tài),一種昂揚(yáng)進(jìn)取的拼搏風(fēng)貌,一種同步時代的開拓意識。xx年來,全鎮(zhèn)累計有103人次受到鎮(zhèn)。

委、政府及教辦的表彰,19人次受到旗委、旗政府及教體局的表彰,8人次受到旗級以上部門表彰。全鎮(zhèn)無一例教師違法違紀(jì)現(xiàn)象。盡管這是看似平凡的成就,但卻是廣大教師。

精神。

風(fēng)貌的完美體現(xiàn),是教師德育教育的豐碩果實。

經(jīng)長期的探索,現(xiàn)我鎮(zhèn)的學(xué)生德育教育工作已形成了課堂德育滲透、班隊主題教育、社會鞏固監(jiān)督的良好格局。課堂德育教育以《。

思想。

品德》課為主陣地,結(jié)合其他科的德育滲透,使學(xué)生接受系統(tǒng)而全面的德育教育;利用班隊會、升旗儀式、紅領(lǐng)巾廣播站、板報、手抄報、扶貧助殘等主題形式對學(xué)生進(jìn)行德育主題教育,升華課堂德育滲透;建立德育三結(jié)合。

網(wǎng)

絡(luò),吸納社會和家庭參與到學(xué)生德育教育中來,使學(xué)生在學(xué)校受到的德育教育在社會和家庭得以鞏固,并能處在社會和家庭的監(jiān)督之下,從而強(qiáng)化德育教育效果。長期的實踐證明,這種德育教育格局效果良好,全鎮(zhèn)各校都形成了校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃的良好局面。

隊伍建設(shè)主要體現(xiàn)在校長隊伍建設(shè)和教師隊伍建設(shè)兩個方面,在這方面,我的具體做法是:充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛調(diào)動教職工的積極性,真正做到人盡其材。

1、建立一支高素質(zhì)的校長隊伍,強(qiáng)化學(xué)校一線工作的“第一管理”

校長的素質(zhì)高低、能力大小直接影響一所學(xué)校的聲譽(yù),進(jìn)而關(guān)系到全鎮(zhèn)教育教學(xué)工作這個整體??梢哉f,一個好的校長就是一所好的學(xué)校。因而,經(jīng)充分的考察和選拔,在我的建議和主持下,xx年來更換了基層校。

領(lǐng)導(dǎo)。

13人次,將一批年富力強(qiáng)、文化知識較豐富、具有開拓創(chuàng)新。

精神。

的年輕教師推上了。

領(lǐng)導(dǎo)。

崗位。這些年輕人的上任,使東明教育的決策層有了年輕化、知識化、專業(yè)化的特點,為東明教育的發(fā)展奠定了良好的堅實基礎(chǔ)。光有素質(zhì)高、能力強(qiáng)的校長而沒有嚴(yán)格的監(jiān)督管理體制不行。為了使各校的工作在各校長的。

領(lǐng)導(dǎo)。

下全面而有序的展開,教辦有針對性的制定了相應(yīng)的措施,以規(guī)范校長的行為。在校長隊伍建設(shè)方面主要抓好以下幾項工作:

(1)重視對校長工作的考核。針對校長工作的特點,教辦制定了《校長工作考核細(xì)則》,全方位、多層面的考核校長的工作。學(xué)期末由教辦負(fù)責(zé)對各校長進(jìn)行定量考核,考核成績作為校長年度考核的重要組成部分記入個人檔案;學(xué)年末校長在全鎮(zhèn)教師大會上進(jìn)行述職,這樣各校長之間相互交流了經(jīng)驗,使各校在管理上取長補(bǔ)短,起到了相互促進(jìn)的作用。

(2)要求校長任主課。校長不僅要有出色的管理才能,還要有過硬的教學(xué)基本功,這樣才具有說服力,才能在廣大教師中樹立起威信。為此,在我的建議下,教辦制定了相應(yīng)的規(guī)定,要求各校長必須承擔(dān)一門語文或數(shù)學(xué)的教學(xué)任務(wù),并且與其他教師同等條件參與教學(xué)成績評比。這不僅使校長沒有高人一等的特權(quán)優(yōu)越感,使廣大教師樂于服從管理,也為校長能更好的指導(dǎo)教學(xué)工作。

提供。

了最充分的第一手資料,同時為各校教育教學(xué)質(zhì)量的提高打下一個良好的基礎(chǔ)。

(3)充分尊重各校長的管理權(quán)。根據(jù)我鎮(zhèn)校點較多,教辦人員少的實際情況,教辦及時轉(zhuǎn)變職能,集中精力抓大事,工作重點放在宏觀調(diào)控督導(dǎo)上,充分發(fā)揮各校長的管理才能,尊重各校長的管理權(quán),放手讓各校長管理校內(nèi)事務(wù),教辦對各校的校務(wù)工作主要負(fù)責(zé)檢查和考核,當(dāng)好參謀,做好服務(wù),絕不無原則的橫加干涉。

(4)加強(qiáng)崗位培訓(xùn)工作和外出學(xué)習(xí)交流。對于上崗的校長,教辦要求必須無條件的接受崗前培訓(xùn)。自1994年以來,全鎮(zhèn)中小學(xué)校長已累計培訓(xùn)58人次,其中現(xiàn)任中小學(xué)校長均參加過兩次以上培訓(xùn)。每次校長培訓(xùn)期間,教辦與教師進(jìn)修校都相互交流,請教師進(jìn)修校將各校長進(jìn)修期間的表現(xiàn)及時反饋,以便教辦全面掌握校長培訓(xùn)狀況。為了拓寬各校長的視野,教辦還積極組織校長外出學(xué)習(xí)和交流。曾先后去過通遼、大鎮(zhèn)、太和及區(qū)外一些發(fā)達(dá)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)。由于教辦在校長隊伍建設(shè)中抓住了關(guān)鍵環(huán)節(jié),因而使得整個校長隊伍體現(xiàn)出了專業(yè)、民主、干練、進(jìn)取的管理特點。近十年來,沒有一位校長因?qū)W校管理而受到紀(jì)律處分。

充分調(diào)動教師的工作積極性,強(qiáng)化學(xué)校的一線工作教師是教育工作的中堅力量,教師素質(zhì)的高低直接影響到學(xué)生的成績好壞,進(jìn)而影響到全鎮(zhèn)的教育教學(xué)質(zhì)量。為此,教辦十分注重教師隊伍整體建設(shè)。

(1)為教師隊伍注入新鮮血液。自財政統(tǒng)籌以來,各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)幾乎都不愿意接受新大中專畢業(yè)生。我多次向教體局爭取,和鎮(zhèn)。

委政府協(xié)商,自1997年以來,在我鎮(zhèn)財政也非常困難的情況下,新接受大中專畢業(yè)生63名。對于那些因病、因年齡等原因不適宜在教育一線工作的同志,教辦制定相應(yīng)的政策,允許他們內(nèi)退。現(xiàn)全鎮(zhèn)教師平均年齡只有42歲;初中教師學(xué)歷合格率為89%,小學(xué)教師學(xué)歷合格率為100%,其中小學(xué)教師大專學(xué)歷占20%,現(xiàn)全鎮(zhèn)有24名教師正參加大專以上函授學(xué)習(xí);經(jīng)過近幾年的調(diào)整,我鎮(zhèn)教師隊伍已實現(xiàn)了向年輕化、知識化、專業(yè)化的轉(zhuǎn)變。

(2)全員參政,民主管理,公平競爭,充分調(diào)動教師的工作積極性。在教師管理中,只有真正的尊重教師的勞動,使教師的勞動得到公正的。

評價。

才能充分的調(diào)動教師的工作積極性??陀^、公正的教育。

評價。

機(jī)制是形成性。

評價。

的核心,有利于培養(yǎng)教師的上進(jìn)心和榮譽(yù)感。以成績說話,避免評優(yōu)、晉級、調(diào)資等教師敏感問題的暗箱操作影響教師的工作積極性,努力創(chuàng)建人人爭先但和諧有序的良好氛圍。自1997年以來,我們就探索教師考核。

評價。

辦法。經(jīng)過反復(fù)的討論及在實施中的逐步完善,最終形成了一套全員參政,相互。

評價。

民主監(jiān)督的教師工作考核。

評價。

管理辦法。這套辦法有三個突出的特點:其一,成立教辦和學(xué)校或?qū)W區(qū)兩級考核。

領(lǐng)導(dǎo)。

組織,教辦考核。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組由全體教師民主選舉產(chǎn)生,統(tǒng)籌全鎮(zhèn)教師考核。

評價。

的總體工作;學(xué)?;?qū)W區(qū)考核。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組由本?;虮緦W(xué)區(qū)教師民主選舉產(chǎn)生,負(fù)責(zé)本?;虮緦W(xué)區(qū)教師考核工作的具體事宜,并對教辦考核。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組負(fù)責(zé);其二,備、講、批、輔、考等常規(guī)教學(xué)的考核由各校或?qū)W區(qū)考核。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組組織量化,在量化時能真正做到有的放矢。由于各校或?qū)W區(qū)的打分標(biāo)準(zhǔn)有差別,所以量化結(jié)果由教辦考核。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組統(tǒng)一平衡排名,盡量保證全體教師處在同一起點上;其三,取消了傳統(tǒng)的全體教師投票評優(yōu)選模的做法,把評優(yōu)選模的指標(biāo)以候選人的形式按比例分配給各?;?qū)W區(qū),按考核結(jié)果由高到低確定候選人,候選人上報教辦后,由全鎮(zhèn)考核。

領(lǐng)導(dǎo)。

小組依據(jù)全鎮(zhèn)平均考核結(jié)果決定正式評優(yōu)評模人員。這三個突出的特點,使教師考核。

評價。

工作全程體現(xiàn)出公平、公正、公開的基本原則,極大的調(diào)動了教師的工作積極性,有力的促進(jìn)了教育教學(xué)工作的全面開展。

(3)抓好教師在職學(xué)習(xí)工作。根據(jù)上級工作安排,認(rèn)真組織教師參加繼續(xù)教育、計算機(jī)培訓(xùn)、普通話學(xué)習(xí)等在職培訓(xùn),積極組織教師參加丁培忠、瞿如和等。

專家。

的講座。每年教辦都組織兩次以上全鎮(zhèn)規(guī)模的主任專題講座,并且要求各校長、教導(dǎo)主任每人每學(xué)期在校內(nèi)至少做一次專題講座。這多種在職學(xué)習(xí)形式,從不同的側(cè)面提高了教師的素質(zhì)。

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,是學(xué)校所有工作的核心。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存的基礎(chǔ),是教師的事業(yè)生命。同時教學(xué)質(zhì)量又是老百姓最關(guān)心的熱門話題之一。提高教學(xué)質(zhì)量既是老百姓所期待的事情,又是教師所努力的最終目標(biāo)。教學(xué)工作周期長,成績回報隱形大,因而管理上有較大的難度。近十年來,教辦在按時組織各校按大綱及上級要求認(rèn)真完成各項常規(guī)教學(xué)任務(wù)的同時,在教學(xué)管理上形成了以下幾大特點:

領(lǐng)導(dǎo)。

檢查,同樣也便于規(guī)范學(xué)生的學(xué)習(xí)。

教科研是提高教師素質(zhì)的基本手段之一,教辦深知這一點,因而十年來努力構(gòu)建東明鎮(zhèn)教科研體系?,F(xiàn)我鎮(zhèn)已形成了“教辦—學(xué)區(qū)—學(xué)?!萄薪M”教科研四級。

網(wǎng)

絡(luò)。教辦教導(dǎo)處負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)教科研主題確定、落實及檢查指導(dǎo)等全面工作;全鎮(zhèn)劃分為6個學(xué)區(qū),每個學(xué)區(qū)設(shè)中心教研組,負(fù)責(zé)學(xué)區(qū)內(nèi)的教科研安排組織工作,對教辦教導(dǎo)處負(fù)責(zé);完小教導(dǎo)主任及校點負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本校教科研組織安排工作,對中心教研組及教辦教導(dǎo)處負(fù)責(zé);學(xué)校內(nèi)設(shè)教研組,為教科研基本載體,承擔(dān)教科研的具體工作。在活動內(nèi)容上,教辦教導(dǎo)處結(jié)合全鎮(zhèn)實際確定大的教科研課題,分解到學(xué)區(qū)中心教研組或各校,再轉(zhuǎn)分到教研組或個人。對于教師或基層教研單位所確立的教研專題,必須逐級上報至教辦教導(dǎo)處備案。在活動時間上,要求教研組每兩周至少一次,學(xué)校每月至少一次,學(xué)區(qū)每學(xué)期至少兩次,教辦每學(xué)期至少組織一次全鎮(zhèn)規(guī)模的大型教科研活動。在活動形式上,教師必須有活動記錄,教研組、學(xué)校、學(xué)區(qū)中心組必須有教研活動報表,并且附原始材料上報。教科研。

網(wǎng)

絡(luò)的形成和運作,對提高我鎮(zhèn)教師隊伍素質(zhì)起到了很大的作用。

在很長一段時間內(nèi),我們的教育都徘徊在應(yīng)試教育的陰影下,盡管素質(zhì)教育已喊了多年,但由于眾所周知的體制等原因,老百姓甚至是一些教師,還始終把升學(xué)率作為。

評價。

一所學(xué)校好壞的唯一標(biāo)準(zhǔn),結(jié)果導(dǎo)致一些教師片面追求升學(xué)率,從而放棄原本就很脆弱的素質(zhì)教育。針對這種現(xiàn)象,教辦用幾年的時間,通過對各項制度的完善和調(diào)整,逐步改變了教師的這種教育教學(xué)觀念。主要做法是:首先取消將升學(xué)率作為考核學(xué)校和教師的一項主要指標(biāo);其次在成績評比中不單純的計算學(xué)生的平均分,加大優(yōu)秀率、及格率、鞏固率的參評比重;再次在常規(guī)教學(xué)要求中加大素質(zhì)教育方面的考核權(quán)重;第四在考核中以附加分的形式為在素質(zhì)教育方面取得成績的教師加分。第五是教辦自1996年以來每年都組織校園文化藝術(shù)節(jié)、小學(xué)生技能技巧比賽等全鎮(zhèn)大型活動,檢驗我鎮(zhèn)素質(zhì)教育的成果,展示我鎮(zhèn)中小學(xué)生素質(zhì)教育的風(fēng)采。上述種種努力,使素質(zhì)教育在我鎮(zhèn)得以較全面的落實,基本上改變了教師應(yīng)試教育的觀念。

辦公室后勤述職報告篇十

根據(jù)公司《工作標(biāo)準(zhǔn)》和****年目標(biāo)責(zé)任,經(jīng)理助理、辦公室主任的主要職責(zé)是:

1、受經(jīng)理委托,協(xié)調(diào)公司領(lǐng)導(dǎo)之間、機(jī)關(guān)各職能部門之間,分(子)公司之間的工作關(guān)系,述職報告(辦公室)。

2、受經(jīng)理委派、處理具體事務(wù)和問題,各項工作對經(jīng)理負(fù)責(zé)。

3、督促、催辦公司領(lǐng)導(dǎo)分管的年度重點工作的完成,必要時建議召開協(xié)調(diào)會議。

4、不斷了解公司生產(chǎn)經(jīng)營中出現(xiàn)的新情況、新問題、重大問題及時向經(jīng)理匯報,并協(xié)調(diào)有關(guān)部門、有關(guān)單位處理和解決。

5、及時傳達(dá)貫徹上級和公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

6、組織安排公司黨、政、工各種會議,負(fù)責(zé)并督促會議決議的貫徹落實。

7、及時組織完成經(jīng)理,公司和黨委所需文件的起草,有關(guān)材料的擬制。

8、控制監(jiān)督公司機(jī)關(guān)管理費、招待費用的使用程序、核定使用標(biāo)準(zhǔn)。

9、協(xié)調(diào)公司后勤工作和組織機(jī)關(guān)的后勤工作。

10、管理公司機(jī)關(guān)的辦公車輛以及文英信訪、接待等工作。

之,我的主要職責(zé)歸納起來是三句話六個字,即:參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)。

一年來,在公司黨委、班子的領(lǐng)導(dǎo)下,在各分公司、廠、處和機(jī)關(guān)各處室及辦公室全體同志的大力支持下,較好完成了本職工作、責(zé)任目標(biāo)和“參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)”三大職能,現(xiàn)簡要述職如下:

幾年來的工作實踐使我深深體會到,作為一個辦公室主任,要作好工作就要首先清楚自己所處的位置;清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任;正確認(rèn)識所處的位置和所要謀的政,就地位而言:從領(lǐng)導(dǎo)決策過程看,我處在“輔助者”地位,從執(zhí)行看處在“執(zhí)行者”地位;對處理一些具體事物,又處在“代理者”的地位,述職報告《述職報告(辦公室)》。這個角色的多重性決定了在實際工作中容易產(chǎn)生履職或者越位,何況所要協(xié)調(diào)工作的對象都是公司領(lǐng)導(dǎo),自己的上級、同級和下級,在實際工作中我的具體作法是:為領(lǐng)導(dǎo)參謀到位但不越位:督促、催辦到位,但不“拍板”;服務(wù)到位但不干預(yù)領(lǐng)導(dǎo)工作。只有把“位置”認(rèn)準(zhǔn),把“政”字搞清,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)之間的團(tuán)結(jié),在工作中盡職盡責(zé),從不越權(quán),嚴(yán)格要求自己作一個為人誠懇、忠于職守,勤于職守、勝任職守的助理和辦公室主任。摧辦和協(xié)調(diào)是我的主要工作之一,一年來雖然難度不小,但領(lǐng)導(dǎo)和同志們都給予了我很大的支持,我也注意力爭作到對工作主動摧辦、協(xié)調(diào),承上啟下,溝通左右,協(xié)調(diào)各方,因此一年來的工作相對還比較順利。

我處的位置決定了“服務(wù)”是我的根本職責(zé),這個工作有很大的從屬性和服務(wù)性,因此在日常工作中我主要是圍繞“服務(wù)”這個根本,從參謀、承辦,管理、協(xié)調(diào)督辦等方面進(jìn)行操作。

為發(fā)揮好參謀助手作用,必須經(jīng)常深入調(diào)查研究,了解和全面掌握實際情況,才能為領(lǐng)導(dǎo)參好謀、獻(xiàn)好策,真正為公司和職工辦一些實事,在實際工作中注意去基層單位利用各種方式了解生產(chǎn)經(jīng)營情況,傾聽各級領(lǐng)導(dǎo)和職工的建議,征求機(jī)關(guān)相關(guān)處室的意見、圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)決策和生產(chǎn)經(jīng)營實際,及時向經(jīng)理或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志反映,全年共提交重要的工作建議xxx項,領(lǐng)導(dǎo)采納xxx項,協(xié)調(diào)較重要的工作xxx起,基本盡到了參謀,協(xié)調(diào)的職責(zé)。

為減少會議和提高會議質(zhì)量,我們安排會議堅持了會前有準(zhǔn)備、有議題,建議與會者會上講話要短、話不離主題、講話要解決實際問題和開小會、開短會、不開無準(zhǔn)備會的原則等。堅持了張多次要求的“會前無議題,會上臨時動議的問題,一律不予研究”這些原則,****年全公司大型性會議明顯減少,會議質(zhì)量大有提高,基層單位比較滿意。在實際操作中主要采取了四個方面的措施:

一是控制會。結(jié)合公司生產(chǎn)實際,認(rèn)真貫徹公司“xxx”中規(guī)定的會議審批制度,哪些會議能開,哪些會議不能開,哪些會議可以合并開,對會議參加的人員、內(nèi)容、時間都進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān),尤其是讓基層一把手參加的會議,必須要經(jīng)過公司主要領(lǐng)導(dǎo)同意才能開,從而控制了會議的數(shù)量,保證了會議的質(zhì)量。

二是少開會。開會是推動工作的重要方法,但不是唯一方法。在工作協(xié)調(diào)中、本著向基層服務(wù),眼睛向下、方便基層的精神和意識,凡有些工作打個電話,發(fā)個通知或者到基層調(diào)查研究,通一下氣就可解決的問題,就堅決不安排開會,做到了既少開會或不開會又保證了政令暢通,保證了工作進(jìn)行有序。

三是開短會。每次安排會議前,都按領(lǐng)導(dǎo)的意圖,事先確定議題,并提前通知,對于臨時動議的,不予安排。這樣大大縮短了會議時間。

四是開實會。開會是一件非常嚴(yán)肅的事情,為了使會議起到預(yù)定效果和解決實際問題,我們一是做到了會前要準(zhǔn)備實、準(zhǔn)備充分,堅持杜絕漏洞;二是做到了內(nèi)容實,對領(lǐng)導(dǎo)的講話,會議材料和下發(fā)的文件等要語言簡明,言之有據(jù),不拖泥帶水;三是形式實,為了改變會上領(lǐng)導(dǎo)讀講話稿職工不愛聽的現(xiàn)象,近二年我們注意在準(zhǔn)備講話稿時,盡可能多提供具體素材,使領(lǐng)導(dǎo)在吃透講話內(nèi)容精神上,面對觀眾講材料而不是讀材料;最后是效果實,對于會議精神和領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,會后我們注意進(jìn)行檢查和督辦,保證了會議精神落到實處。

通過領(lǐng)導(dǎo)的重視和認(rèn)真貫徹了公司“xxx”及采取了以上措施,今年安排的會議明顯減少,經(jīng)征求意見,大部分單位是基本滿意的。

辦公室后勤述職報告篇十一

20xx年7月5日**新區(qū)公共服務(wù)大廳正式成立,從這一天起我開始了在綜合服務(wù)中心工作的日子。四個多月的時間很快過去了,我在中心領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項:

一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

按照組織分工,我成為了大廳管理辦公室的一名工作人員,具體負(fù)責(zé)大廳管理科的工作,協(xié)助辦公室主任及科長做好工作,以及完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。大廳管理科負(fù)責(zé)大廳的日常管理工作,這四個多月以來,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

1、做好對進(jìn)廳人員的考核、評優(yōu)工作。協(xié)助科長制定了《**新區(qū)公共服務(wù)大廳工作人員須知》、《**新區(qū)公共服務(wù)大廳考勤制度(暫行)》、《**新區(qū)公共服務(wù)“窗口”流動紅旗評比細(xì)則(試行)》三個制度。并依照制度對進(jìn)廳人員進(jìn)行管理、評比。

2、做好對進(jìn)廳人員的考勤工作。做好考勤機(jī)維護(hù)工作,為進(jìn)廳人員進(jìn)行指紋輸入,嚴(yán)格按照《**新區(qū)公共服務(wù)大廳考勤制度(暫行)》對進(jìn)廳人員進(jìn)行考勤,規(guī)范所有工作人員工作秩序。每月月底對考勤結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計匯總,為進(jìn)廳人員核算、發(fā)放補(bǔ)助費。成功的評比出了流動紅旗窗口,轉(zhuǎn)變了進(jìn)廳人員的工作作風(fēng),提高了行政審批工作效率。

3、協(xié)助主任、科長做好對進(jìn)廳人員的培訓(xùn)工作和其他集體活動。曾先后組織進(jìn)廳人員到農(nóng)業(yè)高新區(qū)行政審批大廳、沈河區(qū)行政審批大廳以及本溪市行政審批大廳參觀學(xué)習(xí)。協(xié)助主任、科長成功的開展了慶雙節(jié)游藝活動;征文、攝影比賽;“對照山東找差距、解放思想促發(fā)展”整改活動。通過參觀學(xué)習(xí),開拓了進(jìn)廳人員的視野,使**新區(qū)公共服務(wù)大廳得到進(jìn)一步的完善和提高;通過組織集體活動增進(jìn)了進(jìn)廳人員之間的感情,激發(fā)了進(jìn)廳人員的工作熱情。

4、協(xié)助科長做好大廳硬件設(shè)施的配備工作。為大廳配備了打印機(jī)、掃描儀、塑封機(jī)等硬件設(shè)施;制作了投訴受理牌、投訴卡片和投訴箱;印制了**新區(qū)綜合服務(wù)中心簡介和服務(wù)卡。

5、深入研究了新區(qū)的招商政策,學(xué)習(xí)了行政審批方面的知識,協(xié)助辦公室主任和科長完成了大廳辦xx年的招商任務(wù)。

6、做好辦公室日常行政工作。各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把文件整理分類存檔,給大家查閱文件提供了很大方便。認(rèn)真及時地做好文字工作。協(xié)助好辦公室主任做好大廳辦的財務(wù)工作。做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記,嚴(yán)格執(zhí)行中心公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家工作的需要。

7、認(rèn)真、按時、高效率地做好中心領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。為了中心工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

二、工作態(tài)度和工作效益方面。

熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為中心及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、應(yīng)該改進(jìn)的方面。

總結(jié)中心成立以來自己的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,為中心的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

辦公室后勤述職報告篇十二

一是召開了紀(jì)委書記、副書記參加的駟馬片區(qū)20xx年度紀(jì)檢監(jiān)察工作會議,安排部署了20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作。二是在澌岸鄉(xiāng)召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記、財政所長、林業(yè)站長參加的惠民資金“排雷行動”專項清理整改工作會議,全面部署了糧食直補(bǔ)、退耕還林等惠民政策清理整改工作。

一是新制作了學(xué)習(xí)宣傳黨的十八屆四中全會、中紀(jì)委十八屆五次全會、省紀(jì)委十屆四次全會、市紀(jì)委三屆五次全會xx縣紀(jì)委十二屆五次全會精神宣傳欄2個,展板2個二是協(xié)助周大軍書記召開了中央省市縣紀(jì)委全會和省委主要領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神宣講會議三是春節(jié)前到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長簽訂了“廉潔春節(jié)承諾書”12份,同時給鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記發(fā)送“廉政短信”18條,盡力提醒轄區(qū)干部過一個廉潔、安全、和睦的春節(jié)四是在雙鹿鄉(xiāng)政府開展了廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動,制作廉政警示牌28個。

春節(jié)后,對20xx年度的案件文書資料、日常工作文書資料進(jìn)行了清理,并對清理后的43卷資料進(jìn)行了規(guī)范裝卷。

一是對轄區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx年、20xx年的案件辦理資料進(jìn)行了專項督查,填寫督查記錄6份,提出整改建議36條。二是開展“排雷行動”,對村社集體退耕還林、糧食直補(bǔ)面積進(jìn)行專項清理整改,并2次對排雷行動工作情況進(jìn)行了專項督查。三是春節(jié)前后2次對6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風(fēng)情況進(jìn)行了專項督查,對督查發(fā)現(xiàn)了3個問題交給了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委督查核實。四是對轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委傳達(dá)學(xué)習(xí)中央省市縣紀(jì)委全會精神情況進(jìn)行了專項督查。

2、1-3月,我們辦結(jié)了駟馬鎮(zhèn)黨委、插旗村、龍臺村、上游村,雙鹿鄉(xiāng)小鹿村等5件信訪件,協(xié)助駟馬鎮(zhèn)紀(jì)委對龍臺村支部書記失職瀆職問題進(jìn)行了立案調(diào)查并按時辦結(jié)。同時,協(xié)助建明常委對群眾反映原駟馬鎮(zhèn)黨委書記李平的有關(guān)問題進(jìn)行了調(diào)查核實。

3、協(xié)助信訪室吳波對雙鹿鄉(xiāng)潘橋村、坦溪鎮(zhèn)茍溪村纏訪人員進(jìn)行走訪了解,盡力化解纏訪問題。

1、在轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)探索推行了“三四三”項目監(jiān)督管理機(jī)制,即:三個會議、四個談話、三個全程,提升了對項目工程有效監(jiān)管的效果。

2、在轄區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了惠民政策“排雷行動”專項清理整改工作,共清理出村社集體退耕還林面積1100余畝、糧食直補(bǔ)面積800余畝,通過整改后共惠及群眾6000余戶2.3萬人,每年惠及金額30余萬元。

3、在轄區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了惠民政策“簽字背書”活動,對轄區(qū)戶群眾的糧食直補(bǔ)資金、退耕還林補(bǔ)助資金“一卡通”存折和低保農(nóng)戶的低保存折進(jìn)行專項清理登記和簽字背書,確保惠民存折有群眾自己保管,惠民資金由群眾本人領(lǐng)??;同時,轄區(qū)名村居干部簽訂了“惠民資金兌現(xiàn)承諾書”,確?;菝褓Y金真正惠民,有效預(yù)防村社干部滯留、截留、挪用、抵扣、貪占群眾惠民資金的行為。

4、在澌岸鄉(xiāng)米粉村召開了低保資金公開發(fā)放大會,對該村原違規(guī)滯留的7.3萬余元低保資金按照群眾重新評定的97戶低保戶進(jìn)行了現(xiàn)場發(fā)放。

一是按時完成了對縣級18個單位的年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了考核。二是按時完成了委局交辦的“水鄉(xiāng)平昌.清風(fēng)勁揚(yáng)”20xx廉政文藝晚會的節(jié)目選送和演出工作,并獲得“優(yōu)秀組織獎”。三是按時完成了委局安排的縣紀(jì)委委員對佛樓鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察工作。

辦公室后勤述職報告篇十三

的關(guān)心支持和同志們的熱情幫忙下,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),努力提高自身修養(yǎng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。

總結(jié)。

起來,主要有以下四個方面:

能夠堅定不移地堅持四項基本原則,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

的路線、方針、政策,用心學(xué)習(xí)、認(rèn)真實踐鄧小平理論和“三個代表”重要。

思想。

政治。

思想。

上用心進(jìn)步,始終在大是大非面前持續(xù)清醒頭腦,確保了自己在。

思想。

上、政治上、行動上與中共中央和各級。

委持續(xù)高度一致。改革創(chuàng)新意識強(qiáng),用心積極干事。

創(chuàng)業(yè)。

有強(qiáng)烈的革命事業(yè)心和服務(wù)意識密切聯(lián)系群眾努力實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

等理論文獻(xiàn),提高了自身政治素質(zhì),堅定了共產(chǎn)主義理想信念。同時,透過看錄像、了解有關(guān)市場經(jīng)濟(jì)知識,掌握了世貿(mào)組織的有關(guān)規(guī)則條文。同時,還透過深入基層調(diào)查研究等,拓寬了視野,豐富了知識,增強(qiáng)了駕馭文字工作的潛力。注意利用業(yè)余時間搞好自我充電,重點學(xué)習(xí)了計算機(jī)知識,熟練地掌握了基本操作方法和操作技能和。

網(wǎng)

絡(luò)管理,為實現(xiàn)辦公自動化奠定了良好基礎(chǔ)。工作中,時時處處以。

領(lǐng)導(dǎo)。

和老同志為榜樣,不會的就學(xué),不懂的就問,取人之長,補(bǔ)己之短,始終持續(xù)了謙虛謹(jǐn)慎勤奮好學(xué)的用心態(tài)度,綜合潛力顯著提高。

嚴(yán)格按照。

領(lǐng)導(dǎo)。

的安排,認(rèn)真做好各類文件、通知及。

領(lǐng)導(dǎo)講話。

的起草、打印、校對工作;全方位為。

領(lǐng)導(dǎo)。

搞好服務(wù),常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了用心作用。同時,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,撰寫了超多的調(diào)研報告,為。

領(lǐng)導(dǎo)。

科學(xué)決策帶給了可靠依據(jù)。

起草。

講話。

方面,經(jīng)常通宵達(dá)旦,夜以繼日,力求寫出精品,盡努力體現(xiàn)出。

領(lǐng)導(dǎo)。

意圖。工作中,始終以共產(chǎn)。

員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,聽從。

領(lǐng)導(dǎo)。

服從分配,對于。

領(lǐng)導(dǎo)。

和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責(zé)、認(rèn)認(rèn)真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。經(jīng)常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴(yán)格約束自己的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

同志們學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點、克服不足,與時俱進(jìn),用心積極,力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階,以適應(yīng)現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要,從而更好地完成。

領(lǐng)導(dǎo)。

安排的各項工作任務(wù)。下一步,重點搞好以下幾方面工作:

一是發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞。

精神。

應(yīng)對秘書事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,勇挑重?fù)?dān),主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,用心適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。

二是發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的積極。

精神。

加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實踐,博覽群書,不斷積累,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛汲取各種營養(yǎng);同時,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辨正的思維方法、正確的。

思想。

觀點、踏實的工作作風(fēng)、周密的組織潛力、機(jī)智的分析潛力、果敢的處事潛力、廣泛的社交潛力、從而逐步到達(dá)張口能講,提筆能寫,下手能干的境界。

三是發(fā)揚(yáng)超越自我的。

精神。

要打破長期構(gòu)成的心理定勢和思維定勢,勇于發(fā)現(xiàn)和糾正自己工作中的缺點、錯誤,不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,分階段提出較高的學(xué)習(xí)和工作目標(biāo),不斷追求,奮發(fā)積極,以適應(yīng)各項工作超常規(guī)、跳躍式發(fā)展的需要。

辦公室后勤述職報告篇十四

回顧xx年的工作,我們圍繞黨工委、辦事處的工作中心,突出協(xié)調(diào)服務(wù)重點,做了以下工作:

通過學(xué)習(xí)提高辦公室工作人員的綜合素質(zhì)和工作能力。去年年初,調(diào)整后的辦公室工作人員,許多都是新手,剛開始時,因沒有完全進(jìn)入角色,工作比較被動,為了讓大家迅速轉(zhuǎn)換角色,適應(yīng)新的工作環(huán)境,我們多次召集會議,集中學(xué)習(xí)討論,還開展個別交心談心活動,強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是搞好工作的必要前提,讓全體工作形成了共識,因此,在后來的工作中,各工作專班根據(jù)各自的工作特點,都把加強(qiáng)學(xué)習(xí)放在了首位。值班的同志自覺學(xué)習(xí)文明儀規(guī);文秘工作的同志幾乎是卷不離手,筆不離手;接待信訪的同志經(jīng)?;ハ嘤懻撗芯?,交流工作心得體會;后勤服務(wù)的同志也經(jīng)常聽取別人的意見,改進(jìn)工作。為搞好工作,辦公室工作人員還十分注重收信整理各種資料,以備工作學(xué)習(xí)使用。

辦公室是街道機(jī)關(guān)的重要窗口,工作作風(fēng)體現(xiàn)著街道機(jī)關(guān)精神面貌,因此,既不能自由散漫,也不能各自為政。為了建設(shè)好這個窗口,展示機(jī)關(guān)風(fēng)采,xx年,辦公室以抓值班管理為重點,進(jìn)行了兩次全面整頓,以增強(qiáng)全體工作人員組織紀(jì)律觀念。辦公室要求全體工作人員必須克服橫向攀比,縱向敷衍,斤斤計較,追求享樂,害怕吃苦,不愿奉獻(xiàn)的思想傾向和行為表現(xiàn);必須顧全大局,服務(wù)黨工委、辦事處工作中心和重心,樹立街道整體形象;必須在努力學(xué)習(xí)的同時,不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),進(jìn)行自我鍛煉和完善。一年來,辦公室的工作人員按照要求,刻苦自礪,展現(xiàn)了積極向上的精神風(fēng)貌,許多同志的事跡感于尤深,他們有的帶病工作,有的為值班,經(jīng)常讓家里送飯,有的幾乎沒有星期六、星期天,經(jīng)常晚上加班,有的還經(jīng)常晚上代人值班。辦公室的工作是辛苦的,付出較多,大家都沒有怨言,也不去計較得失。一年的工作實踐證明:辦公室的全體工作人員遵守紀(jì)律,服從組織,胸懷大局,樂于奉獻(xiàn),是一個召之即開,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的戰(zhàn)斗集體。

xx年,我們將辦公室總體工作目標(biāo)分解到各工作專班,各專班以強(qiáng)烈的責(zé)任感和吃苦耐勞的精神,在全年的工作實踐中創(chuàng)造性地開展工作,出色地完成了各自的工作目標(biāo)任務(wù)。從事文秘的同志,起草文件、決定、領(lǐng)導(dǎo)講話,積極主動,打印及時,領(lǐng)導(dǎo)是滿意的。編輯的(xxx動態(tài))xx年期數(shù)之多,質(zhì)量之高,內(nèi)容之豐富,形式之靈活是有目共睹的。同時,為領(lǐng)導(dǎo)決策參考,還進(jìn)行了大量的調(diào)研工作,有些調(diào)研報告還得到了市、區(qū)有關(guān)方面較高的評價。發(fā)送給市、區(qū)的信息也很頻繁,信息為區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)常采用,xxx街還被市確立為信息直報點。還為街人大、政協(xié)做了許多工作。值班的同志遵守紀(jì)律,守崗如同守陣地,星期六,星期天也從來沒有斷人,保證了電訊暢通,也保證了報刊、信函的收發(fā)。負(fù)責(zé)信訪工作的同志一年來接待群眾來信來訪778件次,405人,上級交辦件78件,信訪辦結(jié)率100%,還解決了5件老大難問題。后勤服務(wù)的同志急叫急走,慢叫慢行,食堂管理有章有法,服務(wù)質(zhì)量也不錯,財務(wù)管理也清楚明白,辦公室籌備各種會議積極主動,迎接上級檢查、外地來街考察情到禮周,機(jī)關(guān)衛(wèi)生常抓不懈,后勤服務(wù)保質(zhì)保量,印章管理使用科學(xué)規(guī)范,保密工作卓有成效,特別是檔案工作還順利通過省一級檔案復(fù)查換證,被評為市級檔案管理先進(jìn)單位。xx年,辦公室服務(wù)中心,突出重點,上下聯(lián)系,左右協(xié)調(diào),前勤奮力,后勤緊跟,各項工作環(huán)環(huán)緊扣,整體工作有序推進(jìn),較好地完成了各項工作目標(biāo)任務(wù),為街道作了貢獻(xiàn)。

總的看來,辦公室xx年是有成績的,但是也存在一些問題,主要是職能作用特別是參謀作用發(fā)揮不夠,主觀能動作用發(fā)揮不夠,檢查督導(dǎo)作用發(fā)揮不夠,內(nèi)部協(xié)作默契不夠,xx年,辦公室將在認(rèn)真總結(jié)過去工作的基礎(chǔ)上,發(fā)揚(yáng)成績,改進(jìn)工作,緊緊圍繞街黨工委、辦事處的工作中心,發(fā)揮職能作用,積極主動創(chuàng)造性地開展工作,力爭通過全體工作人員的共同努力,把各項工作搞得更好。

辦公室后勤述職報告篇十五

xx年3月,農(nóng)場成立了土地整理項目辦公室。按農(nóng)場黨委安排,我擔(dān)任項目辦公室的主任。我深感責(zé)任重大,決心不辜負(fù)黨委的重托和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

土地整理項目是國家為增加有效耕地面積,提高耕地質(zhì)量,保證耕地占補(bǔ)平衡而集中投入的基本建設(shè)項目。從xx年起,我場就開始實施三江平原東部地區(qū)土地整理重大工程項目,到xx年總投入要到4億多元。項目的實施對我場改善農(nóng)田基礎(chǔ)條件,加快灌區(qū)建設(shè),推進(jìn)現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)建設(shè)將起到劃時代的意義。

土地整理項目管理是一項系統(tǒng)的工程,項目從上報項目建議書、編制可研報告、勘測設(shè)計、招標(biāo)投標(biāo)、施工管理、逐級驗收和審計。每一個環(huán)節(jié)都要認(rèn)真參與、審查和管理,而且環(huán)環(huán)相扣,不能有半點馬虎。

xx年,土地整理項目辦公室主要有三項工作,一是xx年第一管理區(qū)的項目收尾工作,二是xx年第二管理區(qū)招標(biāo)投標(biāo)與施工管理,三是xx年項目上報和評審工作。到目前為止,xx年項目已經(jīng)結(jié)束,通過審計廳審計和管局、總局兩級驗收,現(xiàn)在正接受財政廳委派的佳木斯城源會計師事務(wù)所的審計,同時對驗收提出的問題進(jìn)行整改。

xx年項目集中在第二管理區(qū),總投入是9994萬元。今年上半年按照省國土廳和財政廳的要求,配合設(shè)計和審計單位對項目進(jìn)行了優(yōu)化與核減,然后委托中龍國際招標(biāo)有限公司招標(biāo),7月份項目正式開工,目前已經(jīng)完成了總進(jìn)度的30%以上,計劃明年年底全部完工。

xx年項目目前財政已經(jīng)下發(fā)通知,總投資額為1.68億,分三個項目實施,位置在第一、第三和第四管理區(qū),項目計劃工期為1年,現(xiàn)設(shè)計單位正在優(yōu)化設(shè)計上報后給予評審。目前進(jìn)入12月份,我們正抓緊進(jìn)行xx年項目的變更調(diào)整,為明年其他項目實施爭取更多的時間。

土地整理項目辦公室一共6人,每個人都肩負(fù)重任,我不緊要管好項目,同時也要管好這個集體。水務(wù)局的兼職人員也為項目做出了重大貢獻(xiàn)。在工作中,我們要做的一是學(xué)習(xí),二是發(fā)揚(yáng)民主管理,三是相互協(xié)調(diào)合作。我們通過學(xué)習(xí),提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),通過民主管理,篩選出更好的辦法。發(fā)揚(yáng)每個人的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神,互相協(xié)調(diào)合作,把項目管理分解后集中。與此同時,我也努力解決本單位人員的生活等問題,免除除去他們的后顧之憂,把更多的精力投入到工作中。

幾年的項目管理,我總結(jié)出很多不足,特別是有些經(jīng)驗是通過教訓(xùn)總結(jié)出來的。首先工作需要更加細(xì)致,要有較真精神,一絲不茍,否則會產(chǎn)生很大矛盾,浪費時間和經(jīng)歷和不可挽回的經(jīng)濟(jì)損失。二是要把工作當(dāng)己任,有更多的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。敢于承擔(dān)責(zé)任就有更多辦法來解決問題。三是注意培養(yǎng)人才和養(yǎng)成良的工作習(xí)慣。從事項目管理工作的年青人比較多,通過項目深入管理,讓年青人學(xué)習(xí)到更多的實踐經(jīng)驗。在工作中關(guān)心、教育、嚴(yán)厲并存,這樣才能建成一個項目,造就一批人才。

明年的土地整理項目會更加繁重,有1.68億元的項目需要管理并實施。今年的項目也需要明年結(jié)束。為做好工作,我們要再接再厲,吸取以往的教訓(xùn),按照農(nóng)場黨委的要求,做到會計把關(guān),領(lǐng)導(dǎo)審批,按照法律程序和規(guī)章制度辦事,為鴨綠河人民交一份合格的項目答卷。

辦公室后勤述職報告篇十六

一、做好辦公室工作,必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)。20xx年公司正式啟動辦公自動化系統(tǒng),實行無紙化辦文,公司呈現(xiàn)了節(jié)奏快、作風(fēng)實、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)的新氣象。為適應(yīng)工作需要,辦公室多次組織職工結(jié)合系統(tǒng)測試進(jìn)行學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),使經(jīng)辦人員在無紙化辦文中做到個個是技術(shù)能手,文件辦理中未出現(xiàn)操作失誤的情況,保證了公司公文流轉(zhuǎn)系統(tǒng)的順暢運行。

二、做好辦公室工作,必須計劃周詳,定期檢查,做到開始有計劃、中間有檢查、最后有結(jié)果。

針對公司制定并落實到部門的目標(biāo),辦公室每季度制訂了工作計劃,將任務(wù)落實到人,并明確切實可行的實施措施;每月至少召開一次主任工作會議,檢查工作計劃的完成情況,查找存在問題,對未完工作督促完成;根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃,加緊實施。一年來辦公室工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細(xì)致,總結(jié)認(rèn)真,較好地保證了年度工作目標(biāo)的完成。

三、做好辦公室工作,必須組織縝密,執(zhí)行細(xì)心。

辦公室工作繁雜,稍不注意就易出紕漏,有的甚至可能會影響公司大局。因此,我們要求每一位職工牢固樹立辦公室工作無小事的意識,一要細(xì)心、細(xì)致,二要從細(xì)小的事抓起。時時刻刻、事事處處,都要認(rèn)真、細(xì)致,謹(jǐn)言慎行,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在辦公室延誤,不讓需要辦理的文電在辦公室積壓,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志受到冷落,不讓公司形象因辦公室工作而受損。xx年我們還將把培養(yǎng)"工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),服務(wù)細(xì)心周到"的作風(fēng)作為辦公室的重點工作來抓,從辦文到綜合宣傳、行政管理,都要求認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)。

四、做好辦公室工作,必須用服務(wù)至上的精神來統(tǒng)領(lǐng)。

我們對辦公室每個職工都強(qiáng)調(diào)了服務(wù)精神的理念,并把這種理念落實到工作中去。一年來,辦公室同志在辦文、采購、用車等方面都體現(xiàn)了服務(wù)精神,周密安排好領(lǐng)導(dǎo)的工作日程,耐心協(xié)調(diào)解決部門的困難,為每一個職工分憂解難。即使在工作中遇到一些不合理的指責(zé),也本著服務(wù)的精神去解釋,而不是抵觸甚至對立。比如我們在司機(jī)班試行了投訴登記制度,xx年對司機(jī)的投訴大為減少,這充分說明我們的工作得到了公司職工的認(rèn)可。

辦公室后勤述職報告篇十七

的關(guān)心和幫忙下,在各部門及辦公室同志們的支持配合下,服從公司工作安排,加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉,認(rèn)真履行職責(zé),全面提高了自我的。

思想。

認(rèn)識、工作本事和綜合素質(zhì),較好的完成了各項目標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難,但對我來說每一次都是很好的鍛煉?,F(xiàn)將一年以來的任職情景。

總結(jié)。

如下:

(一)努力做好公司管理工作。

1、根據(jù)部門人員的個性、特長及工作的關(guān)聯(lián)性,適時的調(diào)整了部門內(nèi)部相關(guān)工作職責(zé)和工作范圍,縷順了工作,最大限度的發(fā)揮部門人員的工作潛力,各類報表的報送等項工作。

2、在。

領(lǐng)導(dǎo)。

的全力支持下,協(xié)助有關(guān)單位完成了產(chǎn)業(yè)園區(qū)宣傳活動的籌備工作,各項資金的申報工作。積極參與與其他單位的協(xié)調(diào)工作,使地方同意我公司提出的關(guān)于產(chǎn)業(yè)園建設(shè)進(jìn)度資金土地等的辦理,及時解決、安排。

領(lǐng)導(dǎo)。

和上級單位布置的工作,做到重大問題及時上報。從而維護(hù)了企業(yè)的切身利益。

3、在公司人員調(diào)整安排方面,及時向。

領(lǐng)導(dǎo)。

匯報,取得了。

領(lǐng)導(dǎo)。

的支持,凡是涉及到員工切身利益之事,能認(rèn)真向。

領(lǐng)導(dǎo)。

如實匯報員工的想法。使。

領(lǐng)導(dǎo)。

能及時了解員工的想法,

領(lǐng)導(dǎo)。

的適時決策,增加了員工的滿意度,起到了中層干部應(yīng)發(fā)揮的上下溝通,下情上達(dá)和上情下貫的銜接作用,提高了工作執(zhí)行力。

請示,經(jīng)批準(zhǔn)后及時協(xié)調(diào)溝通。

閱辦,對于文檔的轉(zhuǎn)接做到有記錄可查。

6、完成。

20xx。

工作計劃。

總結(jié)。

匯報材料的編寫和工程進(jìn)度上報工作。如辦公室工作檔案的收集。

整理。

和歸檔工作,各項統(tǒng)計報表的上報工作。公司印章的使用和管理工作及報刊收發(fā)等工作。

(二)辦公室內(nèi)部工作。

領(lǐng)導(dǎo)。

交辦的各項工作;每月按時統(tǒng)計上報公司工程進(jìn)度表,對文件及宣傳頁的印刷、電腦設(shè)備的維修和耗材的管理做到細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé);能夠很好的協(xié)調(diào)辦公室內(nèi)部工作,合理調(diào)配工作人員。

1、積極參與突發(fā)事件的處理,積極主動地為公司工作想辦法、出主意、提提議。經(jīng)過鍛煉使辦公室人員的業(yè)務(wù)本事得到了進(jìn)一步的提高。

2、協(xié)助。

領(lǐng)導(dǎo)。

策劃整體工作布局和階段性工作。

方案。

理順工作思路同時參與了公司對外交往活動中的接待洽談工作。

3、熱情接待外來辦事人員,做到熱情禮貌,體現(xiàn)我公司以誠為本的待客之道,為公司樹立了良好的社會形象。

(一)加強(qiáng)。

思想。

作風(fēng)建設(shè)。

我們嚴(yán)格按照。

領(lǐng)導(dǎo)。

提出的"勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂于奉獻(xiàn)"的要求,堅持"講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣",始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自我的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)公仆意識、服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實上,腳踏實地埋頭苦干,努力使辦公室人員成為公司員工的楷模。

批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項工作的高效運轉(zhuǎn)。

(二)積極參加政治理論學(xué)習(xí)。

認(rèn)識,牢固樹立了全心全意為。

領(lǐng)導(dǎo)。

為公司為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀人生觀和價值觀。

(一)自身的問題。

一年來,在。

領(lǐng)導(dǎo)。

和同志們的關(guān)心支持下,工作也取得了必須的成績,但距。

領(lǐng)導(dǎo)。

和同志們的要求還有不少的差距:

1、工作缺少程序,制度仍不健全。工作主動出擊少,被動應(yīng)付多,工作督促、協(xié)調(diào)功能發(fā)揮差。

2、在工作中與。

領(lǐng)導(dǎo)。

交流溝通不夠,有時候只明白埋頭拉車、探索,使工作效率沒有發(fā)揮到極致。

3、有時不能很好的處理工作與家庭的關(guān)系,偶爾會出現(xiàn)身在曹營心在漢的情景。

(二)今后的工作思路。

在新的一年里有幸被任命為公司總經(jīng)理,我們會更加努力,緊跟公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

的工作思路,積極配合各部門開展工作,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績,克服困難,創(chuàng)新工作,使新的一年里能夠取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績。

進(jìn)一步修訂完善公司各部門工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

2、工作中要學(xué)會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮。

領(lǐng)導(dǎo)。

的參謀作用,積極為。

領(lǐng)導(dǎo)。

出謀劃策,探索工作的方法和思路。

3、積極與。

領(lǐng)導(dǎo)。

進(jìn)行交流,出現(xiàn)工作上和。

思想。

上的問題及時匯報,也期望。

領(lǐng)導(dǎo)。

能夠及時對我們工作的不足進(jìn)行批評指正,使辦公室的工作能夠更加完善。

總之,在總經(jīng)理的。

領(lǐng)導(dǎo)。

下,我在崗位工作中確實能盡職盡責(zé)完成崗位工作,取得必須的工作成績,但自已經(jīng)過。

總結(jié)。

和思考,也明顯的感到自已還有很多需要加以注意和改善的地方,工作中應(yīng)改正急躁情緒,異常是注意不能將工作中的急躁情緒傳遞和帶給部門下屬人員,應(yīng)體諒和尊重個體的差異性。關(guān)注和加強(qiáng)與部門間的溝通工作,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)主動溝通,當(dāng)出現(xiàn)沒按工作程序溝通的問題時,不能按部就班重注工作程序,而應(yīng)以解決問題為出發(fā)點,從而最大限度的減少工作失誤。作為公司的總經(jīng)理更要樹立起良好的形象,在工作中成為公司員工的榜樣,在感情上成為公司人員信任的伙伴。下步工作重點是:認(rèn)真做好崗位管理、績效管理工作,努力加強(qiáng)和做好后勤及外聯(lián)工作等,為公司經(jīng)營和發(fā)展,做好支撐與服務(wù)。

辦公室后勤述職報告篇十八

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

我于今年x月份有幸被選調(diào)到集團(tuán)公司辦公室工作。在這里,首先感謝主任及各位同事對我在工作中給予的悉心指導(dǎo)和熱情幫助,使我能夠迅速融入辦公室這個團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的大家庭,盡快熟悉業(yè)務(wù),進(jìn)入工作角色。根據(jù)此次年終考核評議的安排部署,下面我將自己一年來在辦公室的學(xué)習(xí)、工作情況向大家做一簡要匯報,如有不足之處,敬請批評指正。

面對新的工作崗位、新的工作環(huán)境,具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。虛心向周圍的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗、工作方法和相關(guān)業(yè)務(wù)知識,取人之長,補(bǔ)己之短,從而不僅對辦公室整體業(yè)務(wù)和自己所從事的文秘工作,都有了一個從感性到理性的認(rèn)識,而且通過深入的學(xué)習(xí)交流,使自身不斷開闊了視野,豐富了知識,提高了修養(yǎng),加深了與各位同事之間的感情,堅定了做好本職工作的信心和決心。

一年來,在主任的帶領(lǐng)和同事們的支持下,自己主要做了以下幾項工作:

一是認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)講話、信息簡報及文件、通知的起草撰寫、核稿校對工作。特別是參與了城區(qū)遷移還建工程開工典禮、遷建工程動員大會、總結(jié)三季度部署四季度等集團(tuán)公司重大活動、會議的領(lǐng)導(dǎo)講話、主持詞、活動方案、通知等有關(guān)文字材料的起草和整理工作,同時,圍繞企業(yè)重點工作和生產(chǎn)經(jīng)營實際,及時撰寫上報市交委總結(jié)材料x份,各類文件x份,信息x篇,并有x篇在報刊發(fā)。較好地發(fā)揮了辦公室的文字綜合職能作用。

二是精心做好會議組織和來賓接待工作。先后和其他部門同事一起參與了城區(qū)遷移還建工程設(shè)計審查會、工程典禮以及開工動員大會的前期籌備和會務(wù)組織工作,并且在寧夏、內(nèi)蒙鄂爾多斯等兄弟單位來津考察期間,熱情、周到地做好迎來送往工作,鍛煉了自己的組織能力和待人接物能力。

三是積極配合做好信訪工作,重點針對沿線居民反映比較強(qiáng)烈的噪音擾民問題,及時以電子郵件形式,向居民逐一做了詳盡、細(xì)致的反饋,為維護(hù)集團(tuán)公司良好的工作秩序貢獻(xiàn)了自己的一份微薄之力。

四是牢固樹立“辦公室無小事”的思想,在堅持做好集團(tuán)公司一周活動安排等日常事務(wù)性工作的同時,對領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù),如為貧困地區(qū)募集款物、電話通知會議等工作,都認(rèn)真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍,盡力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意。

一是辦公室作為整個集團(tuán)公司上情下達(dá),下情上報、對內(nèi)協(xié)調(diào)、對外溝通的橋梁和紐帶,自己作為其中的一員,必須發(fā)揚(yáng)嘴勤、眼勤、手勤、腿勤的工作作風(fēng),時刻注重言談舉止,樹立辦公室工作人員的良好形象,發(fā)揮好服務(wù)職能作用。

二是在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)、特別是在應(yīng)對突發(fā)事件過程中,既要勤請示、多匯報,又要努力培養(yǎng)自己獨立高效穩(wěn)妥處理問題的能力,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

三是從事文字綜合工作,必須堅持理論聯(lián)系實際,只有在深入調(diào)研,掌握第一手資料的基礎(chǔ)上,才能做到行文簡潔、言之有物,為領(lǐng)導(dǎo)決策反映準(zhǔn)確信息,提供可靠依據(jù)。

一年來,在辦公室領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)幫助下,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的'不足:主要是閱歷淺,經(jīng)驗少,有時遇到相對棘手的問題考慮欠周密,視角不夠靈活,缺乏應(yīng)變能力;對集團(tuán)公司整體發(fā)展情況了解不多,理論和專業(yè)知識不夠豐富,導(dǎo)致工作有時處于被動等等。

針對以上不足,在今后的工作中,自己一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、深入實踐、勤于動筆,不斷提高思維能力和文字功底;二是繼續(xù)堅持正直、謙虛、樸實的工作作風(fēng),擺正自己的位置,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,共同把辦公室的工作做細(xì)做好。三是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識,積極協(xié)助主任做好對內(nèi)、對外的溝通、協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮好辦公室的窗口示范作用。

最后,衷心希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們能夠給我提出寶貴的意見和建議,以便我今后更好的勝任本職工作,爭取更大的進(jìn)步。

謝謝大家!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

辦公室后勤述職報告篇十九

(20xx年12月)20xx年7月5日**新區(qū)公共服務(wù)大廳正式成立,從這一天起我開始了在綜合服務(wù)中心工作的日子。四個多月的時間很快過去了,我在中心領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項:

按照組織分工,我成為了大廳管理辦公室的一名工作人員,具體負(fù)責(zé)大廳管理科的工作,協(xié)助辦公室主任及科長做好工作,以及完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。大廳管理科負(fù)責(zé)大廳的日常管理工作,這四個多月以來,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

1、做好對進(jìn)廳人員的考核、評優(yōu)工作。協(xié)助科長制定了《**新區(qū)公共服務(wù)大廳工作人員須知》、《**新區(qū)公共服務(wù)大廳考勤制度(暫行)》、《**新區(qū)公共服務(wù)“窗口”流動紅旗評比細(xì)則(試行)》三個制度。并依照制度對進(jìn)廳人員進(jìn)行管理、評比。

2、做好對進(jìn)廳人員的考勤工作。做好考勤機(jī)維護(hù)工作,為進(jìn)廳人員進(jìn)行指紋輸入,嚴(yán)格按照《**新區(qū)公共服務(wù)大廳考勤制度(暫行)》對進(jìn)廳人員進(jìn)行考勤,規(guī)范所有工作人員工作秩序。每月月底對考勤結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計匯總,為進(jìn)廳人員核算、發(fā)放補(bǔ)助費。成功的評比出了流動紅旗窗口,轉(zhuǎn)變了進(jìn)廳人員的工作作風(fēng),提高了行政審批工作效率。

3、協(xié)助主任、科長做好對進(jìn)廳人員的培訓(xùn)工作和其他集體活動。曾先后組織進(jìn)廳人員到農(nóng)業(yè)高新區(qū)行政審批大廳、沈河區(qū)行政審批大廳以及本溪市行政審批大廳參觀學(xué)習(xí)。協(xié)助主任、科長成功的開展了慶雙節(jié)游藝活動;征文、攝影比賽;“對照山東找差距、解放思想促發(fā)展”整改活動。通過參觀學(xué)習(xí),開拓了進(jìn)廳人員的視野,使**新區(qū)公共服務(wù)大廳得到進(jìn)一步的完善和提高;通過組織集體活動增進(jìn)了進(jìn)廳人員之間的感情,激發(fā)了進(jìn)廳人員的工作熱情。

4、協(xié)助科長做好大廳硬件設(shè)施的配備工作。為大廳配備了打印機(jī)、掃描儀、塑封機(jī)等硬件設(shè)施;制作了投訴受理牌、投訴卡片和投訴箱;印制了**新區(qū)綜合服務(wù)中心簡介和服務(wù)卡。

5、深入研究了新區(qū)的招商政策,學(xué)習(xí)了行政審批方面的知識,協(xié)助辦公室主任和科長完成了大廳辦20xx年的招商任務(wù)。

6、做好辦公室日常行政工作。各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把文件整理分類存檔,給大家查閱文件提供了很大方便。認(rèn)真及時地做好文字工作。協(xié)助好辦公室主任做好大廳辦的財務(wù)工作。做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記,嚴(yán)格執(zhí)行中心公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家工作的需要。

7、認(rèn)真、按時、高效率地做好中心領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。為了中心工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為中心及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

總結(jié)中心成立以來自己的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,為中心的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

辦公室后勤述職報告篇二十

領(lǐng)導(dǎo)同志們:

大家好!

我是xxx。自從我在20xx年xx月?lián)钨|(zhì)監(jiān)站土建一室副主任以來,我一直負(fù)責(zé)該室的全面管理,特別注重業(yè)務(wù)管理和技術(shù)管理,使我們室能夠保質(zhì)保量地完成上級交辦的監(jiān)督任務(wù)。下面,我將從以下幾個方面向領(lǐng)導(dǎo)和同志匯報,請他們發(fā)表意見。

兩年來,我辦負(fù)責(zé)了很多面積大、難度高的工程監(jiān)理,但在沒有出現(xiàn)重大質(zhì)量問題的施工現(xiàn)場,工程整體質(zhì)量一直較好,有效提升了我辦的形象,順利完成了各項監(jiān)理任務(wù)。

20xx年是“創(chuàng)造健康”的關(guān)鍵一年,xx年也是捍衛(wèi)“創(chuàng)造健康”成果的關(guān)鍵一年。這兩年來,我處堅決貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)“創(chuàng)健康”的任務(wù),在保證工程質(zhì)量的前提下,不畏艱辛,堅持到施工現(xiàn)場進(jìn)行創(chuàng)優(yōu)檢查,為xxx市“創(chuàng)健康”評選復(fù)試成功做出了貢獻(xiàn)。

一方面,對工程監(jiān)理實行差異化管理模式,增加對部分不良施工現(xiàn)場和企業(yè)(包括商品混凝土生產(chǎn)企業(yè)和檢測單位)的抽檢頻率,加大整改力度,有效保證我室“薄弱環(huán)節(jié)”工程的工程質(zhì)量。針對物理取樣檢驗中混凝土強(qiáng)度低的問題,采取了一系列措施來提高混凝土的強(qiáng)度:

(1)組織全站監(jiān)督員和監(jiān)理單位進(jìn)行討論;

(2)與轄區(qū)內(nèi)的混凝土公司開會,宣布加強(qiáng)混凝土公司管理的措施;

(3)實行實體檢驗交底制度,使實體檢驗更客觀、準(zhǔn)確地反映工程質(zhì)量。

每月定期組織督導(dǎo)人員參加新規(guī)范、新規(guī)定的學(xué)習(xí)班,開展督導(dǎo)研討會,集思廣益,探索解決問題的辦法。組織監(jiān)理人員不定期觀察研究大型重點項目,鼓勵監(jiān)理人員針對施工難點撰寫論文,從技術(shù)理論到實踐經(jīng)驗,不斷提高監(jiān)理水平。

在進(jìn)行專業(yè)學(xué)習(xí)的同時,也不要忘記政治思想的學(xué)習(xí)。在監(jiān)管工作中,遵紀(jì)守法,追求誠信,依法行政,增強(qiáng)服務(wù)意識,不斷提高社會滿意度,確保員工良好的社會形象。

總結(jié)兩年多的工作,成績是主要的`,但也有不足,需要改進(jìn)。因此,在今后的工作中,我將更加努力地學(xué)習(xí)和工作,努力提高自己的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)管理水平,加強(qiáng)對這個房間的監(jiān)督和管理,為把xxx區(qū)的建設(shè)質(zhì)量提高到一個更高的水平貢獻(xiàn)自己的一份力量。

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/11697594.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔