工作總結(jié)一天(專業(yè)20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-14 06:46:22
工作總結(jié)一天(專業(yè)20篇)
時(shí)間:2023-12-14 06:46:22     小編:ZS文王

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)自己的努力和付出進(jìn)行梳理和總結(jié),從而為未來(lái)的發(fā)展提供有力的支持。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注重條理性,合理安排內(nèi)容結(jié)構(gòu),確保邏輯清晰和層次分明。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

工作總結(jié)一天篇一

核心:今天工作總體來(lái)說(shuō)還算滿意,略帶有一些不足,會(huì)努力下次改正。

第一部分:今天工作總體說(shuō)還算滿意。列舉一下今天你在哪里,干了什么事情,完成怎么樣,完成之后感覺(jué)如何。這一部分是主要部分,要多寫(xiě),要突出集體的功勞,要突出領(lǐng)導(dǎo)的英明,要突出隊(duì)友的協(xié)助,少寫(xiě)自己的功勞,要以他人帶出自己,讓領(lǐng)導(dǎo)知道你出了力了,干了很多事。

第二部分:略帶一些不足。作為一個(gè)合格的部下,千萬(wàn)不能驕傲,所以必須指出自己在工作中一些微不足道的小問(wèn)題,例如穿衣打扮,例如中途思想懈怠之類的,絕對(duì)不能提到他人過(guò)錯(cuò),也不能提出自己的大錯(cuò)誤,必須是可有可無(wú)的錯(cuò),讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你很謙虛。

第三部分:努力下次改正。指出工作中環(huán)境、設(shè)備、流程的一些小小不足,另外以個(gè)人的自我鞭笞,以個(gè)人立志克服設(shè)備等困難因素作為結(jié)局,讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你大有可為,真心為公司,而同時(shí)又不怨天怨地。千萬(wàn)不能說(shuō)什么什么不行要換之類的,必須要說(shuō)如果使用什么效果會(huì)更好的言詞。

工作總結(jié)一天篇二

1、每天整理發(fā)貨的單子,作出出庫(kù)憑證,算出總重量,記錄物流的運(yùn)費(fèi)。

2、負(fù)責(zé)蘇寧、天貓、京東的售前,努力促成成交。

3、在與客戶的交談中,有什么不懂的`就請(qǐng)教其他的同事,同時(shí)自己也會(huì)記錄到自己的話術(shù)短語(yǔ)里。

4、在銷售完商品之后,會(huì)幫助客服查詢物流信息,讓客戶順利收到貨物。

5、協(xié)助其他同事完成售后,避免投訴或者中差評(píng)。

工作總結(jié)一天篇三

清晨,一天當(dāng)中朝陽(yáng)起、朝露滴、朝聲?shū)Q之時(shí)。當(dāng)一切還沒(méi)有蘇醒時(shí),我們的晨會(huì)就已經(jīng)開(kāi)始了。做為長(zhǎng)治農(nóng)商銀行紫東支行的一名客戶經(jīng)理,對(duì)于每天的晨會(huì)更是我和我的同事的必修課,它不僅為我們一天的工作注滿激情和能量,還在這清晨帶給我們一縷溫暖,如陽(yáng)光般照暖了每天的生活。

今天我要說(shuō)說(shuō)我們紫東支行的柜員崗位工作,雖然我是客戶經(jīng)理崗但是他們的工作我都看在眼里,佩服在心里。

對(duì)于一名柜員來(lái)說(shuō),晨會(huì)只是他們一天工作的開(kāi)始。每天在晨會(huì)結(jié)束后,迎接款箱核對(duì)賬款、清點(diǎn)重空才是真正一天工作的開(kāi)始。

在準(zhǔn)備完所有的準(zhǔn)備工作,調(diào)整好自己的心態(tài)。保持微笑舉起雙手迎接客戶,每天會(huì)有不同的客戶辦理業(yè)務(wù),有的客戶態(tài)度很好,有的客戶態(tài)度急躁。但是,對(duì)于我來(lái)說(shuō)面對(duì)他們都是一樣的,都需要懷揣積極良好的的心態(tài)。耐心辦理、耐心解釋,爭(zhēng)取做到有問(wèn)必答、有事必解。

每天上午是紫東的'業(yè)務(wù)高峰期,儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)、公戶業(yè)務(wù)、特殊業(yè)務(wù),幾乎樣樣必盡。所以,對(duì)于柜員來(lái)說(shuō),加快自己的辦業(yè)務(wù)效率、準(zhǔn)確率,是對(duì)自己最大的要求。有時(shí),忙的連去廁所的時(shí)間都沒(méi)有,為的就是盡量減少每一位客戶的等待時(shí)間。他們寧可以多忍耐一下,也不愿客戶多等一秒。就是這樣的服務(wù)理念,讓我們?yōu)樽蠔|贏得了好的口碑。

每天中午時(shí),或許是他們唯一稍微松口氣的時(shí)候。因?yàn)楝F(xiàn)金區(qū)需要保留最低兩人,所以他們只能交替吃飯。這時(shí)他們僅有的空余的時(shí)間,用來(lái)整理傳票、核對(duì)賬款。

到了下午,忙碌的工作又要開(kāi)始了。和緊張的上午不同,下午面對(duì)客戶沒(méi)有那么匆忙??梢愿拥膹娜菝鎸?duì)客戶,為他們介紹理財(cái),善德寶,定期存款如意存等。同樣有更多的時(shí)間和耐心去為客戶解答,讓客戶更加開(kāi)心的接受我們各項(xiàng)的產(chǎn)品。所以,柜員又成為拓展業(yè)務(wù)的第一線。

原則每天五點(diǎn)關(guān)門,但是紫東每天都不能保證準(zhǔn)點(diǎn)關(guān)門,每天的客戶量都不一樣,但是相同的是每個(gè)人都要辦理業(yè)務(wù)。他們不會(huì)為了準(zhǔn)點(diǎn)下班而趕走顧客。因?yàn)槟悴恢老乱粋€(gè)人有多著急,或許有一個(gè)人正著急等著他匯一筆錢。所以為了每一個(gè)客戶不留遺憾的離開(kāi)紫東,他們都盡量的處理完每一位客戶的業(yè)務(wù)。

在一天結(jié)束時(shí),沒(méi)有了客戶他們的工作還沒(méi)有結(jié)束,核對(duì)賬款、重空,進(jìn)行款箱的交接,整理自己的傳票。為了第二天的工作做好準(zhǔn)備。

他們一天的工作就這樣結(jié)束了,忙碌又充實(shí)的一天。雖然他們很累,但是心中很滿足,期待明天的開(kāi)始!

工作總結(jié)一天篇四

今天非常榮幸,也如愿以償?shù)負(fù)?dān)任七年級(jí)的班主任工作,明天使學(xué)生報(bào)到的日子,那么我根據(jù)自己的所想結(jié)合學(xué)校的安排,我把開(kāi)學(xué)第一天的班主任工作匯總?cè)缦拢?/p>

這一項(xiàng)工作應(yīng)該是學(xué)校,尤其是班級(jí)培養(yǎng)學(xué)生習(xí)慣的一個(gè)很重要的方面,因此這個(gè)工作我放在了第一位主要檢查新生的著裝、首飾的佩戴、指甲、頭發(fā)和書(shū)包,并根據(jù)實(shí)際情況給學(xué)生進(jìn)行教育、交流,讓新生第一天就知道如何做好廣中的一名學(xué)生,首先從儀容儀表做起,這也給他們今后的學(xué)生生活中的保持合格的儀容儀表敲響了警鐘。

:餐費(fèi)和保險(xiǎn)費(fèi)。這里要注意的是假幣問(wèn)題,還有學(xué)生未交費(fèi)的及時(shí)聯(lián)系家長(zhǎng)查明原因。若有未報(bào)到的學(xué)生也立即電話聯(lián)系。

騎車:帶領(lǐng)這些學(xué)生到停車場(chǎng)地,指明停車位置,并講明白停車的規(guī)則和要求。告知學(xué)生:不能騎電動(dòng)車。

步行:注意安全。

乘車:上交一寸近期免冠照片一張,辦理乘車卡。乘車路線有:黃姑線、新埭線、山塘線、曹港線和207線。

(學(xué)校規(guī)定)。

(1)軍訓(xùn)時(shí)間:8月31日——9月3日。

(2)軍訓(xùn)期間的著裝要求:

a、服裝:小學(xué)校服。

b、鞋:運(yùn)動(dòng)鞋。

(1)早餐必須吃飽;。

(2)帶好餐具;。

(3)帶好水杯。

(1)班主任組織學(xué)生學(xué)習(xí)廣中《制度》和《規(guī)章》。

(2)班主任利用軍訓(xùn)期間培養(yǎng)學(xué)生的習(xí)慣。

(3)學(xué)生要嚴(yán)格按這學(xué)校下發(fā)的安排表進(jìn)行動(dòng)作。

(4)認(rèn)真觀察每一位學(xué)生,是班主任選拔班干部、的較好時(shí)間,并且關(guān)注學(xué)生的身體狀況。

(5)班主任盡可能時(shí)刻跟班,盡量利用這段時(shí)間與學(xué)生交流和溝通,融入到學(xué)生中考,走進(jìn)學(xué)生,以及學(xué)生的內(nèi)心。

開(kāi)學(xué)第一周我做了如下的工作,收到了一定的效果,特此寫(xiě)出來(lái)與大家共勉。

經(jīng)過(guò)大家的討論,我們采用了小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的辦法,大家一致認(rèn)為,先確定組長(zhǎng),由組長(zhǎng)挑選各組成員,有利于小組間競(jìng)爭(zhēng)的氛圍,各小組確定各小組的各科小組長(zhǎng)。一切都參與學(xué)分管理,我們就試試看。結(jié)果要比想象的好的多,幾乎沒(méi)有出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,大家都非常的自覺(jué)。都發(fā)誓一比高下。

班干部和小組長(zhǎng)進(jìn)行討論,大家一致同同意讓該生回家家教,包括該生他自己也這么認(rèn)為,最后他自己真的回家啦!通過(guò)這件事教育了一批學(xué)生,效果比較好。

工作方法多種多樣,我們需要教育的智慧來(lái)抓好班級(jí),相信經(jīng)過(guò)努力每個(gè)人都能做好,讓我們共同進(jìn)步!

工作總結(jié)一天篇五

一:制定年度銷售計(jì)劃表上交公司,并根據(jù)年度計(jì)劃表分配到每個(gè)季度、每月、每周乃至每天。

二:每天早上上班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到公司報(bào)到,由部門主管召開(kāi)早會(huì),匯報(bào)前天的工作情況及對(duì)今日工作的安排情況。

三:每日早上上班前制定工作計(jì)劃表:工作表要把每天要辦的事,要約見(jiàn)的客戶放在第一位,比如說(shuō)和某客戶約好見(jiàn)面或量房的,必須早上給電話或信息給客戶,確定客戶是否有時(shí)間并預(yù)約好時(shí)間和地點(diǎn),再向相關(guān)人員作出匯報(bào),方便各部門做好后續(xù)工作的鏈接。

四:設(shè)計(jì)師溝通:業(yè)務(wù)員要與設(shè)計(jì)師溝通,或把情況向上級(jí)主管匯報(bào),由上級(jí)主管幫助跟進(jìn),業(yè)務(wù)員可將客戶的'新要求、新想法、新情況向設(shè)計(jì)師匯報(bào),方便設(shè)計(jì)師的談單策略,同時(shí)也要督促設(shè)計(jì)師的工作,避免設(shè)計(jì)師因?yàn)樽约汗ぷ鞯姆泵Χ⒄`客戶,與設(shè)計(jì)師溝通做到更好的協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系。

工作總結(jié)一天篇六

第一,公司工作氛圍比較好,有兩個(gè)同事在討論關(guān)于公司股份制度的一些問(wèn)題,感覺(jué)他們勇于上進(jìn),我很喜歡這樣的人也很喜歡這樣的環(huán)境,這能讓人進(jìn)步。

第二,公司干凈整潔,公司的保潔一直在做衛(wèi)生,這是我以前所有公司所沒(méi)有的,干凈整潔的環(huán)境會(huì)提升人的素質(zhì)同時(shí)也能激發(fā)員工對(duì)公司的熱愛(ài)程度。

第三,人事專員盡職盡責(zé),對(duì)公司新進(jìn)員工考核比較認(rèn)真仔細(xì),工作比較嚴(yán)謹(jǐn),做事干凈利落。

第四,公司沒(méi)有吃零食,聚眾聊天的現(xiàn)象,這會(huì)提升工作效率。

以上是我看到好的一面,以下是我看到的不足。

第一,入職沒(méi)有系統(tǒng)培訓(xùn),沒(méi)有關(guān)于企業(yè)文化的宣傳。

第四,內(nèi)部互動(dòng)不多。

通過(guò)一天的觀察,我能感覺(jué)到公司處在一個(gè)發(fā)展時(shí)期,許多制度不完善,但是公司里的每一個(gè)人都在用大公司的標(biāo)準(zhǔn)要求著自己,雖然對(duì)大家還不是很了解,但是能看得出每個(gè)人都深愛(ài)著自己的工作,深愛(ài)著公司,相信未來(lái)我也會(huì)很快融入公司,努力用自己的熱力去感染別人,也做好自己的'工作,勇于創(chuàng)新,讓自己也為公司的發(fā)展盡一份力!

公司現(xiàn)階段雖然沒(méi)有完整的績(jī)效管理體系和培訓(xùn)體系,我會(huì)在未來(lái)的日子里把這兩部分抓起來(lái),讓公司能走向正規(guī)化,也讓公司管理能向上市之路邁進(jìn)!

我的初步計(jì)劃:一個(gè)月內(nèi),做好基層職責(zé)編排工作,制定出績(jī)效考核系統(tǒng)雛形,兩個(gè)月內(nèi)正式運(yùn)用績(jī)效系統(tǒng)對(duì)公司員工進(jìn)行績(jī)效管理。在這過(guò)程中制作企業(yè)文化宣傳草本,同領(lǐng)導(dǎo)商定,制定培訓(xùn)計(jì)劃以及基礎(chǔ)培訓(xùn)方案并實(shí)施!

一個(gè)公司的成長(zhǎng)不在于一個(gè)人,而在于有一個(gè)出色的領(lǐng)導(dǎo)人和一群配合默契的員工,現(xiàn)在社會(huì)早已經(jīng)不是靠個(gè)人能力單打獨(dú)斗的時(shí)代,而是依靠團(tuán)隊(duì)的力量,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者帶著優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并且應(yīng)用著前衛(wèi)的管理制度,公司才能屹立于中國(guó)大市場(chǎng)而不倒,那我們作為員工,要不斷提升自己的能力并協(xié)助同事們共同成長(zhǎng),才能讓自己進(jìn)步讓公司騰飛,所以處理好公司內(nèi)部配合也至關(guān)重要,遇事大家一起解決,遇到麻煩大家一起面對(duì),集大家腦力于一體,才能事半功倍!同時(shí)對(duì)待同事要謙虛,不懂就問(wèn),并且勤學(xué)上進(jìn),人只有不斷學(xué)習(xí)才不會(huì)被社會(huì)淘汰!而我們的企業(yè)也一樣,只有不斷學(xué)習(xí)開(kāi)發(fā)才能不斷進(jìn)步!

某某。

20xx年6月23日。

工作總結(jié)一天篇七

幼兒園新的學(xué)期已經(jīng)開(kāi)始了,作為幼兒園制定一日活動(dòng)計(jì)劃,是必須的。下面為你了幼兒園一日工作計(jì)劃,希望對(duì)你有所幫助!不知不覺(jué)開(kāi)學(xué)到現(xiàn)在已經(jīng)有4個(gè)多月時(shí)間,在每天的集體活動(dòng)中,我都會(huì)讓小朋友自己完成一些力所能及的事情,如幫老師擦桌子、一起洗手、一起吃點(diǎn)心。如果有的小朋友不能跟著做,我會(huì)鼓勵(lì)他們。小朋友們午睡起床時(shí),先讓孩子們上個(gè)廁所,給他們穿好衣服,塞好褲子后在一個(gè)個(gè)的檢查鞋子是否穿好再,然后坐在位子上安靜地吃點(diǎn)心和水果,這時(shí)我才會(huì)暫時(shí)松口氣。我覺(jué)得,老師只有這樣,才是責(zé)任心強(qiáng);孩子只有這樣,才是常規(guī)好。但是孩子畢竟是孩子,不讓他們自由的說(shuō)話、自由的玩兒肯定是不行的,所以漸漸的在培養(yǎng)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)的過(guò)程中,我的觀念發(fā)生了變化,對(duì)教師在一日生活中太多地組織集體活動(dòng)有了一些思考,并嘗試著減少對(duì)孩子的一些不必要的要求。

近幾日起床的時(shí)候,我沒(méi)有像往常一樣讓孩子集體行動(dòng)。我叫已經(jīng)睡醒的小朋友起床,告訴還想睡的小朋友,可以再躺一會(huì)兒。那些先起床的小朋友,有的在穿鞋子;有的在穿衣服;有的已經(jīng)坐在桌前聊天。我并沒(méi)有打擾他們,因?yàn)楹⒆觽兌荚谧鲋幸饬x的事情,說(shuō)著感興趣的話題。為什么硬要打斷他們,讓他們?nèi)及察o的趴著靜息,等待我來(lái)分發(fā)點(diǎn)心,這樣不就是浪費(fèi)他們的時(shí)間嗎?穿好衣服以后小女生們等待著排隊(duì)來(lái)梳頭,因?yàn)槿松伲瑳](méi)有了等待。剛才在一邊談話、穿鞋子的小朋友,發(fā)現(xiàn)老師在檢查衣服,就自然地走了過(guò)來(lái)。有的小朋友還提醒那些沒(méi)注意到的小朋友去梳頭。我笑了,原來(lái)孩子們并非一定要在老師的指揮下才知道干什么。經(jīng)過(guò)快要一年的幼兒園集體生活,他們已經(jīng)熟悉了什么時(shí)間做什么,他們可以在一定程度上自己管理自己了。那么,為什么我們非要緊緊抓住每個(gè)環(huán)節(jié)不放,搞得大人、孩子都緊張地按照統(tǒng)一的常規(guī),步調(diào)一致地做事呢?這樣的被動(dòng)服從又有什么意義呢?雖然幼兒園生活要有紀(jì)律,但是同時(shí)我們也要讓孩子生活得輕松,給他們支配自己的權(quán)利和機(jī)會(huì),讓他們自己決定先干什么,后干什么,這對(duì)他們今后主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)生活,主動(dòng)約束自己的行為,形成一定的時(shí)間觀念,有著更深遠(yuǎn)的意義。我決定在以后的日子里,要讓孩子們擁有更多的自由時(shí)間,讓他們生活得更輕松些。

幼兒園的孩子什么時(shí)間做什么事,都是有老師安排,好像是天經(jīng)地義。為了照顧好孩子,我們要求他們一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,很多活動(dòng)都得集體進(jìn)行。當(dāng)然,班額大、班級(jí)里孩子多,排隊(duì)、等待就難免。孩子們消極、無(wú)奈地等待著,他們的時(shí)間被白白浪費(fèi),他們的主動(dòng)精神被逐漸磨蝕。為了不“亂”,老師必然要規(guī)定(上廁所要排好隊(duì)),(上課不要隨便講話)等等一些控制能力差的孩子,活躍的孩子,主動(dòng)性、自主性強(qiáng)的孩子耐不住這無(wú)聊的等待,會(huì)經(jīng)常不斷地影響紀(jì)律。從而招致老師的批評(píng)。過(guò)多的批評(píng),造成幼兒與老師的關(guān)系緊張;過(guò)多的指責(zé),又使得他們的自尊心受挫,失去上進(jìn)心??梢?jiàn),過(guò)多的集體約束會(huì)影響幼兒的主動(dòng)發(fā)展,但必要時(shí)也要提醒一下孩子。我們可以嘗試把自主權(quán)還給孩子。給孩子們自己支配自己的權(quán)利和機(jī)會(huì),讓他們根據(jù)情況決定先做什么再做什么,學(xué)習(xí)合理地利用時(shí)間,安排自己的活動(dòng),做一個(gè)有頭腦的、主動(dòng)的.人。

上午:一、晨間接待:幼兒禮貌入園,教師熱情接待,并和幼兒做簡(jiǎn)單的交流。

二、晨間活動(dòng):《袋鼠跳》要求幼兒雙腳并攏拉緊帶子向前行進(jìn)跳,...上午:

一、晨間接待:幼兒禮貌入園,教師熱情接待,并和幼兒做簡(jiǎn)單的交流。

二、晨間活動(dòng):《袋鼠跳》要求幼兒雙腳并攏拉緊帶子向前行進(jìn)跳,其余幼兒分別為比賽的幼兒吶喊助威。

三、早操、喝開(kāi)水:要求幼兒跟著音樂(lè)做《加油操》,《阿里山的姑娘》,《立正稍息站好》做操時(shí)動(dòng)作整齊,表情認(rèn)真,做好操之后上廁所并喝開(kāi)水。

四、晨間談話:本周對(duì)幼兒進(jìn)行講文明懂禮貌教育。

五、集體活動(dòng):1、語(yǔ)言活動(dòng)《每長(zhǎng)耳朵的小老虎》。2、音樂(lè)《我上學(xué)前班》。

六、午餐:1、餐前教育:介紹食譜,引起幼兒的食欲。2、餐前活動(dòng):玩手指游戲,念兒歌。3、幼兒安靜進(jìn)餐,主動(dòng)添飯。4、餐后活動(dòng):玩穿線板,小動(dòng)物藥。下午:

六、午睡:幼兒將衣物脫下擺放整齊,安靜入睡保持良好睡姿。

七、起床,吃點(diǎn)心:安靜起床,同伴間互相幫忙,并喜歡吃各種午點(diǎn)。

八、游戲活動(dòng):區(qū)域活動(dòng):數(shù)學(xué)區(qū),手工區(qū),益智區(qū),表演區(qū)。

九、集體活動(dòng):科學(xué)《寧寧的一天》。

十、離園活動(dòng):1、桌面游戲。2、收拾好物品,和老師同伴再見(jiàn)。

上午。

領(lǐng)域:語(yǔ)言。

活動(dòng)名稱;《b字歌》《p字歌》。

活動(dòng)目標(biāo):1發(fā)準(zhǔn)b音和p音,并能對(duì)名稱中含有b音和p音的物品進(jìn)行區(qū)分。

2初步感知拼音字母b和p,對(duì)語(yǔ)音活動(dòng)感興趣。

活動(dòng)準(zhǔn)備:拼音寶寶b和p兒歌《b字歌》和《p字歌》及錄音。

活動(dòng)過(guò)程:1認(rèn)讀拼音字母b和p。---猜猜他是誰(shuí)。2發(fā)音練習(xí)。3學(xué)寫(xiě)拼音b和p。

任課教師:翟雪蓮家長(zhǎng)配合工作:1引導(dǎo)幼兒正確在拼音本中書(shū)寫(xiě)字母b和p。

2幼兒一起尋找家里含有b音和p音的物品,進(jìn)行認(rèn)讀。(要求讀準(zhǔn)字音)下午。

領(lǐng)域:語(yǔ)言健康。

活動(dòng)名稱:雞婆婆找假牙。

活動(dòng)目標(biāo):1.懂得牙齒對(duì)說(shuō)話發(fā)音準(zhǔn)確的作用。2感受故事人物形象和情節(jié)創(chuàng)造的幽默感。.活動(dòng)準(zhǔn)備:黑色書(shū)面紙或黑色膠布。.活動(dòng)過(guò)程:a.扮一扮,演一演。

--老師事先用黑色書(shū)面紙或膠布,裁成門牙大小,貼在自己門牙處扮成掉牙。

b.問(wèn)一問(wèn),說(shuō)一說(shuō)。(有關(guān)牙齒保健的問(wèn)題)。c.憶一憶,想一想。

家長(zhǎng)配合工作:家中有帶假牙的老人或是牙齒不好的老人,家長(zhǎng)可以和孩子一起為老人們準(zhǔn)備一些容易咀嚼和消化的食品,培養(yǎng)孩子尊敬老人、關(guān)心家人的情感。

工作總結(jié)一天篇八

我校于20xx年2月6日召開(kāi)行政會(huì),擬定了學(xué)校工作計(jì)劃,學(xué)校工作重點(diǎn),2月7日召開(kāi)教師會(huì),2月9日學(xué)生報(bào)到,目前學(xué)校教師38人,學(xué)生499人。

2月10日開(kāi)學(xué)第一天,學(xué)校以整潔優(yōu)美的環(huán)境迎接同學(xué)們的'到來(lái)。校門口彩旗飄揚(yáng),教學(xué)樓上懸掛了迎接新學(xué)期的橫幅,紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的同學(xué)在校門站好第一崗,迎接同學(xué)們的到來(lái),同時(shí),寒假期間學(xué)校無(wú)安全事故。

本學(xué)期,學(xué)校將以教科研為主導(dǎo),教學(xué)為主線,在嚴(yán)格教學(xué)規(guī)范管理的同時(shí),開(kāi)展教學(xué)活動(dòng),不斷提高教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校以古詩(shī)文誦讀為龍頭,結(jié)合科學(xué)、英特爾活動(dòng)辦出自己的特色。學(xué)校采取每周一詩(shī)集體誦讀訓(xùn)練與分班級(jí)進(jìn)行古詩(shī)文吟誦訓(xùn)練相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生誦讀能力和自學(xué)能力。學(xué)校還將結(jié)合校本培訓(xùn)(備好課)、教研活動(dòng)、教學(xué)練兵活動(dòng),切實(shí)達(dá)到“兩提”。

學(xué)校嚴(yán)格按照教育局規(guī)定的項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),并將各年級(jí)收費(fèi)情況進(jìn)行公示。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行安徽省義務(wù)教育實(shí)驗(yàn)課程計(jì)劃,規(guī)范教學(xué)時(shí)間和作息時(shí)間,保證學(xué)生在校時(shí)間每天不超過(guò)6小時(shí)。地方課程和綜合實(shí)踐活動(dòng)設(shè)有:班隊(duì)會(huì)、信息技術(shù)、綜合實(shí)踐、課外閱讀、英語(yǔ)活動(dòng)、數(shù)學(xué)實(shí)踐、寫(xiě)字、體育活動(dòng)、無(wú)重點(diǎn)班、未辦課后班。

目前,我校在辦學(xué)過(guò)程中,困難很多,主要表現(xiàn)在經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,教師待遇差,與鄰近學(xué)校無(wú)法相比,辦公設(shè)備差,條件差,同時(shí)生源劃分極不合理,學(xué)校無(wú)任何收入,許多想辦的事無(wú)法實(shí)現(xiàn)。

工作總結(jié)一天篇九

2月23日區(qū)教育局高京杰副局長(zhǎng)和基教科吳修民科長(zhǎng)來(lái)到邱家店鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)新學(xué)期開(kāi)學(xué)工作。

首先,王傳平主任把鎮(zhèn)教委20xx年“一、二、三”的工作思路及開(kāi)學(xué)前的各項(xiàng)工作安排作了匯報(bào),隨后,高局長(zhǎng)、吳科長(zhǎng)深入到泰安第十三中學(xué)、中心小學(xué)、南王莊小學(xué)聽(tīng)取了各學(xué)校師德建設(shè)、安全管理、開(kāi)學(xué)條件保障、質(zhì)量分析、工作計(jì)劃、教研活動(dòng)開(kāi)展、備課、班主任培訓(xùn)、后勤服務(wù)等方面的匯報(bào)?;炭茀切廾窨崎L(zhǎng)簡(jiǎn)要闡述了基教科20xx年主要工作,一是完善學(xué)校章程,突出依法治校。

二是學(xué)校圍繞學(xué)生核心素養(yǎng),規(guī)范辦學(xué)行為,素質(zhì)教育推進(jìn),

三是德育工作創(chuàng)新年,四是常規(guī)工作服務(wù)年。

高京杰副局長(zhǎng)肯定了我鎮(zhèn)一年來(lái)取得的工作成績(jī):教委辦工作思路清晰,工作措施得力,工作效果明顯。各學(xué)校立足學(xué)校實(shí)際,制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,提出了“三、三、三”要求,三咬”:即咬住教育教學(xué)質(zhì)量不放松;咬住教師發(fā)展不放松;咬住學(xué)校管理不放松。抓住“三寶”:即把教師當(dāng)成寶;要把學(xué)生當(dāng)成寶;要把學(xué)生成績(jī)當(dāng)成寶。做好“三辦”:即辦教師、學(xué)生喜愛(ài)的`學(xué)校;辦學(xué)生喜歡的課堂;辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心和老百姓滿意的學(xué)校。

下午,鎮(zhèn)教委在實(shí)驗(yàn)中學(xué)召開(kāi)了全鎮(zhèn)教育干部培訓(xùn)會(huì)議,吳修民科長(zhǎng)把基礎(chǔ)教育科新學(xué)年工作思路作了詳細(xì)的解讀,高京杰副局長(zhǎng)從三個(gè)方面作了重要講話,一是這兩周要干什么?詳細(xì)解讀了收心校園、靜心課堂、專心學(xué)習(xí),特別是對(duì)做好這三項(xiàng)工作提出了指導(dǎo)性意見(jiàn)。二是這十八周干什么?中心工作就是抓質(zhì)量,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,從愉快的早晨、緊張的上午、多彩的下午、輕松的晚上、自主的雙休五個(gè)方面作了深刻的闡述。三是小學(xué)這五年、中學(xué)這四年校長(zhǎng)干什么?從學(xué)校近、中、長(zhǎng)期規(guī)劃,學(xué)校管理,教師積極性調(diào)動(dòng),學(xué)生學(xué)習(xí)生活興趣培養(yǎng)等方面作了重要講話。

最后,王傳平主任對(duì)我鎮(zhèn)教育的發(fā)展總結(jié)為“四個(gè)有利于”,一是得力于區(qū)教育局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),二是得力于鎮(zhèn)教委領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一致謀發(fā)展,三是得力于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)拓進(jìn)取、扎實(shí)肯干,四是得力于有一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的教師隊(duì)伍。代表教委表態(tài),將以這次培訓(xùn)會(huì)議為新的起點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)高局長(zhǎng)、吳科長(zhǎng)講話精神,全面提高教育質(zhì)量,創(chuàng)特色、出名師,規(guī)范、科學(xué)管理,辦人民滿意的教育。

工作總結(jié)一天篇十

你愣了一愣,想了一想,說(shuō):3—5年吧。

你可能會(huì)說(shuō):我希望在我離開(kāi)這家公司的時(shí)候,我的能力足以勝任一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理的職位/我希望我的收入能夠翻一番/我希望我可以開(kāi)一家咖啡店。

經(jīng)過(guò)溝通協(xié)商,你和老板達(dá)成一致。在這個(gè)任期內(nèi),你要幫助公司解決以下幾個(gè)問(wèn)題:

老板:好,接下來(lái),我們一起來(lái)探討下,三年內(nèi),我怎么幫你去實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo),你如何幫助公司解決這些問(wèn)題。

對(duì)話開(kāi)始變得越來(lái)越有感覺(jué)。

你和老板經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的討論和規(guī)劃,思路逐漸清晰,于是,你們簽下了一個(gè)任期內(nèi)的承諾書(shū),明確了雙方的責(zé)任和義務(wù)。

老板承諾在多長(zhǎng)時(shí)間的任期內(nèi),幫助員工實(shí)現(xiàn)他自己的目標(biāo),員工承諾在這期間,幫助老板解決哪些問(wèn)題。

這個(gè)承諾書(shū)沒(méi)有法律效力,但是有道德風(fēng)險(xiǎn)。

任期中的風(fēng)險(xiǎn)分為以下兩種情況:

工打破承諾。這種情況下,員工會(huì)陷入誠(chéng)信危機(jī),失去信譽(yù)和公司給前員工提供的種種福利。司打破承諾。公司將會(huì)得不到員工的信任,員工可能會(huì)出賣公司的內(nèi)部信息。有格局的老板不會(huì)輕易打破這個(gè)承諾。

快到三年的時(shí)候,老板和你又開(kāi)始了新一輪的對(duì)話:

老板:三年任期快到了,你是打算去追尋更好的工作機(jī)會(huì)呢,還是愿意在公司繼續(xù)做下去?

這里分為三種情況,第一種情況是,你說(shuō):老板,我還是想在咱們這家公司繼續(xù)做下去。

老板:那我們來(lái)討論一下,接下來(lái),你還愿意在公司待多久?這段任期之后希望實(shí)現(xiàn)什么目標(biāo)。

討論結(jié)束后,又一份承諾書(shū)誕生了。

一個(gè)接一個(gè)任期的承諾書(shū)簽下去,員工可以獲得不斷的成長(zhǎng),公司也能最大限度的調(diào)動(dòng)員工的積極性。

第二種情況是,你說(shuō):我想去尋找新的工作機(jī)會(huì)。

老板:很好,我可以給你寫(xiě)推薦信。接下來(lái)還有三個(gè)月的時(shí)間,希望你在這三個(gè)月之內(nèi),培養(yǎng)出一個(gè)可以接替你的人出來(lái)。

當(dāng)老板這樣說(shuō)的時(shí)候,你一定會(huì)盡心盡力的去培養(yǎng)接替者,因?yàn)樗o了你足夠的支持,依據(jù)互惠原則,你也會(huì)支持到他。

第三種情況是,你可能會(huì)說(shuō):我想開(kāi)一家自己的公司,我想創(chuàng)業(yè)。

老板:這個(gè)想法很好,你想做什么樣的事業(yè)呢?

你充滿激情地把你的想法描述了一番,意氣風(fēng)發(fā),志在必得。

老板:太棒了,這個(gè)項(xiàng)目我可以給你投資,我們還可以看看你的這個(gè)項(xiàng)目與我們公司有什么樣的合作機(jī)會(huì)。

以上的這些關(guān)鍵對(duì)話中,都有涉及到員工和公司之間的承諾。

工的承諾是:我只要在這里工作,我就會(huì)幫助這家公司解決問(wèn)題,讓這家公司變得更有價(jià)值。司的承諾是:只要你在這里工作,我就會(huì)幫助你提升能力和價(jià)值,讓你的身價(jià)上漲。

就這樣,員工和老板之間形成了一個(gè)聯(lián)盟,這就是《聯(lián)盟》這本書(shū)里面提到的聯(lián)盟關(guān)系。

聯(lián)盟關(guān)系可以讓老板和員工之間達(dá)成雙贏。達(dá)成雙贏就意味著員工替老板解決了他想要解決的問(wèn)題,而老板幫助員工得到了更多的機(jī)會(huì)與資源。

傳統(tǒng)的招聘是有了部門、有了崗位編制以后才開(kāi)始招人,而現(xiàn)在很多創(chuàng)新型的企業(yè)開(kāi)始采用一種新的招聘模式—用問(wèn)題來(lái)招人。比如google或者linkedin。

什么是用問(wèn)題來(lái)招人呢?舉個(gè)例子來(lái)說(shuō),比如我們的產(chǎn)品現(xiàn)在受到了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的威脅,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以更低的價(jià)格和更好的質(zhì)量占領(lǐng)了更多的市場(chǎng)份額,那么就需要一個(gè)人來(lái)幫助我們解決這個(gè)問(wèn)題。于是,就有和這個(gè)問(wèn)題相匹配的崗位開(kāi)出來(lái),這個(gè)崗位叫什么名字并不重要,重要的是它是以解決問(wèn)題為基礎(chǔ)的,這個(gè)崗位可以直接向市場(chǎng)部經(jīng)理甚至ceo匯報(bào)工作。

每一個(gè)崗位都是為解決問(wèn)題而產(chǎn)生的,以問(wèn)題導(dǎo)向來(lái)設(shè)置招聘崗位,將成為未來(lái)的招聘趨勢(shì)。

這種在一個(gè)任期之內(nèi)解決某些特定問(wèn)題的模式,能夠有效激發(fā)員工的熱情,讓員工產(chǎn)生創(chuàng)始人的心態(tài)。只要員工有創(chuàng)始人心態(tài),企業(yè)的機(jī)會(huì)將無(wú)處不在。

創(chuàng)始人心態(tài)并不是說(shuō)員工一定會(huì)離開(kāi)這家公司去獨(dú)自創(chuàng)業(yè),而是員工在工作期間,會(huì)以創(chuàng)始人的心態(tài)和行動(dòng)力去完成任務(wù)目標(biāo)。

通過(guò)把員工在公司期間的職業(yè)生涯規(guī)劃成一系列的任期,每個(gè)任期給予他們富有挑戰(zhàn)性和有價(jià)值的目標(biāo),可以更好的吸引和留住優(yōu)秀員工。

因?yàn)閮?yōu)秀員工在意的不是金錢和物質(zhì),而是在公司的每一階段是否能達(dá)成有意義的目標(biāo)。

那么對(duì)于優(yōu)秀員工來(lái)說(shuō),什么樣的目標(biāo)才是有意義的呢?

以上問(wèn)題能夠放大公開(kāi)象限。人和人之間有一個(gè)象限叫做公開(kāi)象限,這個(gè)象限顯示的是人與人之間相互的了解程度。公開(kāi)象限中,最重要的是人們背后的想法和價(jià)值觀。

了解到優(yōu)秀員工的價(jià)值觀之后,你就能安排一些對(duì)他來(lái)說(shuō)極具意義的工作給他,或者讓他去解決一個(gè)能夠給他帶來(lái)成就感的問(wèn)題,點(diǎn)燃員工的夢(mèng)想和激情,當(dāng)你能夠調(diào)動(dòng)這一點(diǎn)的時(shí)候,員工在公司就不僅僅會(huì)為了錢而工作。

每個(gè)人都有高峰和低谷,也都有激情期和倦怠期,要讓員工持續(xù)不斷的有動(dòng)力去達(dá)成目標(biāo)解決問(wèn)題,你還需要持續(xù)不斷的給予反饋。

現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)課程中,越來(lái)越強(qiáng)調(diào)即時(shí)反饋的重要性,這里面涉及到很多的反饋技巧。有即時(shí)的反饋才能夠讓員工看到自己的進(jìn)步和成長(zhǎng),看到自己的每一份付出都有回報(bào),看到自己在一步一步變得更好。

從一個(gè)任期到下一個(gè)任期,員工會(huì)看到自己有更多的機(jī)會(huì)和可能。

在每一個(gè)任期當(dāng)中,管理者和員工都要一起建立這個(gè)任期的任務(wù)目標(biāo),既包含公司的任務(wù)目標(biāo),也有員工自己的任務(wù)目標(biāo)。

不過(guò),不是每一類型的員工都適合采用以解決問(wèn)題為導(dǎo)向的任期制。企業(yè)中的員工分為三種類型:

第一類叫做輪轉(zhuǎn)期的員工。這個(gè)崗位上的人是可以被隨時(shí)替換的。這個(gè)崗位上的工作有標(biāo)準(zhǔn)化的流程和體系,也有系統(tǒng)化的培訓(xùn),通常針對(duì)入門級(jí)的員工,比如麥當(dāng)勞肯德基的員工。

第二類叫做基礎(chǔ)期的員工。這些人是不會(huì)走的,他們或許擁有公司的股份,或許是公司的合伙人,他們會(huì)和公司老板一起把這份事業(yè)做大做強(qiáng),比如馬云的核心團(tuán)隊(duì)對(duì)阿里巴巴來(lái)講就是這樣。他們也不適合運(yùn)用聯(lián)盟關(guān)系來(lái)管理。

第三類叫做轉(zhuǎn)變期的員工。這些員工擁有特別的技能,善于思考,能夠解決問(wèn)題,有一定的創(chuàng)造性,他們需要你給他們特定的有挑戰(zhàn)性的任務(wù)去完成,這樣他們才能在工作中獲得成就感。時(shí)間不是重點(diǎn),特定的任務(wù)才是重點(diǎn)。

如果你能把轉(zhuǎn)變期的員工處理好,你就能讓公司運(yùn)作得更有效率。

當(dāng)雇主不再害怕員工離職,當(dāng)雇主和員工之間建立起這種聯(lián)盟關(guān)系,當(dāng)雇主和員工都能坦然面對(duì)各自的責(zé)任和義務(wù)時(shí),就會(huì)形成良性循環(huán),企業(yè)和員工之間會(huì)更信任,更有利于員工安心工作。

接下來(lái)我們談?wù)剤?zhí)行轉(zhuǎn)變期計(jì)劃的基本步驟:

首先,開(kāi)始對(duì)話,確定目標(biāo)。

為了和員工建立起共同的目標(biāo),在一對(duì)一的談話中,你可以詢問(wèn)員工以下幾個(gè)問(wèn)題:

在任期內(nèi)的目標(biāo)是什么?你希望任期結(jié)束之后,你能做出什么樣的業(yè)績(jī)?在這個(gè)任期內(nèi)的成功將會(huì)給公司帶來(lái)些什么?在這個(gè)任期內(nèi)的成功將會(huì)給你自己帶來(lái)些什么?后,定期檢查,交流反饋。

不僅要和員工交流他的工作業(yè)績(jī),還要交流公司在這期間給員工帶來(lái)了怎樣的機(jī)會(huì)和幫助。

最后,在任期臨近結(jié)束的時(shí)候,和員工一起制定下一個(gè)任期的計(jì)劃。

當(dāng)你能夠用聯(lián)盟關(guān)系去調(diào)動(dòng)員工的創(chuàng)始人心態(tài)的時(shí)候,即時(shí)他不會(huì)永遠(yuǎn)留在你的公司,在任期之內(nèi),他也會(huì)盡可能的幫助你的公司做出更多有創(chuàng)造力的事情。

工作總結(jié)一天篇十一

總結(jié)。

姓名:

具體做的3件事情:

1,2,3,工作上做的好的方面:(最少2條)。

1,2,工作方面有哪些不足:(至少2條)。

1,2,改進(jìn)措施:

(針對(duì)于不足之處的改進(jìn)方法)。

工作中碰到的問(wèn)題:

每日心得:

注:請(qǐng)?jiān)谖臋n名稱前面加上自己的姓名,每天的總結(jié)于下班之前上交電子版到shane這邊。

篇二:每天的工作總結(jié)每天的工作總結(jié)解釋一下表格填寫(xiě)要求:

1、按照pdca循環(huán)(戴明環(huán)),將工作日志分為4個(gè)部分:計(jì)劃、完成、檢查、總結(jié);

1、在“今日計(jì)劃”里,標(biāo)紅的工作項(xiàng)目是當(dāng)日重要的工作任務(wù),必須優(yōu)先完成;

3、在“今日完成”區(qū)里的“[臨]”代表臨時(shí)的工作任務(wù),不在“今日計(jì)劃”中;

4、如果某項(xiàng)工作當(dāng)日未完成,就用紅字標(biāo)注,下班后統(tǒng)一放置在后期的工作計(jì)劃里;

5、每天在“檢查”區(qū)里給自己打分,a為優(yōu)秀,完成全部工作任務(wù);

b為良好,完成大部分工作任務(wù);

c為合格;

d為最差。定期匯總分析,如果發(fā)現(xiàn)近期打分較低,就要考慮是否工作任務(wù)過(guò)重還是臨時(shí)任務(wù)過(guò)多等原因,找到原因后就要想辦法解決,免得壓垮自己不說(shuō),工作任務(wù)也完成不了。

6、每天在“總結(jié)”區(qū)對(duì)今天的工作進(jìn)行總結(jié),成功的經(jīng)驗(yàn)要加以記錄并在后期的工作里推行,失敗的教訓(xùn)要加以總結(jié),避免以后再犯。

僅僅做每日工作記錄是不夠的,每周每月都要進(jìn)行計(jì)劃和總結(jié)。原理大同小異,都是在月初、周初的時(shí)候,對(duì)本期的工作目標(biāo)、內(nèi)容作總體的計(jì)劃安排,設(shè)置優(yōu)先級(jí),然后每天記錄。到月末、周末的時(shí)候,再進(jìn)行總結(jié),看看計(jì)劃的工作是否完成,效果如何等等。

具體到產(chǎn)品經(jīng)理這一職位的工作記錄,首先我將自己的工作內(nèi)容分解為5個(gè)方面:

1、市場(chǎng)研究:包括研究市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)品分析、用戶調(diào)研等;

2、產(chǎn)品:產(chǎn)品規(guī)劃、需求整理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等;

3、項(xiàng)目開(kāi)發(fā):跟蹤各類研發(fā)項(xiàng)目、對(duì)外合作項(xiàng)目的進(jìn)度等;

編寫(xiě)各類產(chǎn)品文檔扥等;

5、市場(chǎng)推廣:為營(yíng)銷、市場(chǎng)提供相關(guān)的產(chǎn)品支撐等。

產(chǎn)品運(yùn)營(yíng):35%,市場(chǎng)推廣:10%。工作安排好后,每天就按部就班地執(zhí)行下去,如果遇到臨時(shí)任務(wù),或者情況變化,隨時(shí)都可進(jìn)行調(diào)整。

經(jīng)過(guò)大概1年的實(shí)際運(yùn)用,我感覺(jué)自己越來(lái)越具備掌控工作內(nèi)容的能力了。每天寫(xiě)工作日志,可以給你帶來(lái)如下幾點(diǎn)好處:

1、提高計(jì)劃能力。有助于培養(yǎng)自己具備將整體工作目標(biāo),根據(jù)實(shí)際情況分解到日常工作里的能力。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。

2、提升執(zhí)行能力。讓你工作分清主次、更加專注、高效。制定工作計(jì)劃后,還需要強(qiáng)悍的執(zhí)行能力,確保工作一步一步完成,直到完成工作目標(biāo)。

讓你工作更高效。將每日的工作安排到每個(gè)小時(shí)里,督促自己必須按時(shí)完成工作,否則每天的工作總結(jié)會(huì)很難看。

3、增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。通過(guò)每天檢查記錄的工作內(nèi)容,進(jìn)行自省、反思、總結(jié),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),有助于增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。

最后我跟大家分享古希臘哲學(xué)家亞里士多德的:優(yōu)秀是一種_慣。在工作和生活中,我們仰慕優(yōu)秀的人,我們都渴望自己成為一個(gè)優(yōu)秀的人,但是又似乎感覺(jué)優(yōu)秀是一個(gè)遙不可及的目標(biāo),很難達(dá)到。其實(shí),優(yōu)秀離我們并不遙遠(yuǎn),優(yōu)秀體現(xiàn)在你的一言一行,你做的每一件事之中。有意識(shí)地培養(yǎng)好的工作_慣就是在追求優(yōu)秀。追求優(yōu)秀是一種積極的意識(shí),這種意識(shí)可使一個(gè)人脫胎換骨,最終成就一個(gè)全新的你!篇三:我工作的一天我工作的一天早晨和往常一樣準(zhǔn)時(shí)來(lái)到公司,開(kāi)始了一天的工作,今天的拜訪的區(qū)域有滿城、易縣和高碑店三個(gè)縣客戶,同行的有區(qū)域經(jīng)理賈振云和史小剛,主要任務(wù)有三項(xiàng):為客戶配貨、了解市場(chǎng)需求聯(lián)系下次配貨的數(shù)量和品種和為易縣楊桃區(qū)小龍農(nóng)戶用肥用藥現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)。由于裝了滿滿的一車貨,上午12點(diǎn)左右我們基本把滿城的貨配送完畢,趕到易縣獨(dú)樂(lè)鎮(zhèn)已是下午2點(diǎn)來(lái)鐘,我們草草吃了幾口飯急忙趕到客戶楊小龍?zhí)?,那里已?jīng)有好幾個(gè)農(nóng)民在等我們了,今年有好多問(wèn)題等著我們來(lái)解決,往年沒(méi)有的事今年發(fā)生了,農(nóng)民不知道怎么辦,我聽(tīng)了農(nóng)戶的敘述,解決問(wèn)題得對(duì)癥下藥,于是我坐上農(nóng)戶的三馬車直奔地里看個(gè)究竟,第一個(gè)問(wèn)題桃樹(shù)黃葉,我來(lái)到地里確實(shí)有不少桃樹(shù)和其他樹(shù)一比,葉子黃很多,葉片薄,有的整體發(fā)黃,有的只是葉肉發(fā)黃,整體判斷為與樹(shù)體營(yíng)養(yǎng)狀況有關(guān)或者去年掛果量過(guò)大,施肥比例失調(diào),氮肥使用過(guò)量或使用不合格含有重金屬或氯基肥料,有部分農(nóng)戶使用過(guò)50斤40元的化肥(氯化銨),對(duì)樹(shù)體傷害過(guò)大,根系受損,需要的養(yǎng)分吸收不上來(lái),造成樹(shù)體整體營(yíng)養(yǎng)缺失。針對(duì)桃已結(jié)果我給出的解決:用根力多2號(hào)配合高鉀型大量元素水溶性肥料對(duì)弱樹(shù)進(jìn)行灌根,保證每棵樹(shù)用水量50斤,隔5-7天在灌一次即可恢復(fù)。另外還有一個(gè)戶問(wèn)題剛出的桃樹(shù)新葉已經(jīng)掉了一地,樹(shù)上葉片萎蔫,枝條縮水。根據(jù)癥狀判斷:屬藥害,加的藥里面肯定加入了含有辛硫磷成分的藥劑。解決方案:地面灌水,葉面噴清水或加入含有海藻酸的格朗斯葉面肥,以緩解藥害。農(nóng)戶對(duì)我們的到來(lái)非常歡迎,都熱切要求單獨(dú)來(lái)一天進(jìn)行詳細(xì)指導(dǎo),盛情難卻我們基本定于4月30日進(jìn)行一次系統(tǒng)的講解。處理完楊小龍?zhí)幍氖虑槲覀冇旨泵s往易縣縣城,把客戶等著急用的藥送到客戶手中。由易縣趕往高碑店已是晚上6點(diǎn)半了,給高碑店的客戶提前打電話留下人卸貨,在賈哥嫻熟的車技下,安全的快速的趕往高碑店,在高碑店卸完貨已是晚上8點(diǎn)多了,貨卸完了我們也輕松了,踏著茫茫的夜色往回趕。晚上十點(diǎn)整剛到公司把車停好完成了公司一天的任務(wù)。

工作總結(jié)一天篇十二

昨天第一天上班工作,上午熟悉了流程,下午就開(kāi)始對(duì)著電腦不停的工作,比體力活好不到哪去,數(shù)字太多,程序不熟練,有點(diǎn)繁瑣。一遍又一遍,速度就出來(lái)了,只是到晚電腦反應(yīng)速度越來(lái)越慢,到了下班時(shí)間,松了口氣,卻見(jiàn)旁邊的人都不起身,還在木然地對(duì)著那豬腦般的電腦。接著便是經(jīng)理通知“加班”,分了任務(wù),加班到21:46,右手握鼠標(biāo)都快伸不開(kāi)了。加班前我就看了我坐的兩輛公交車的末班分別是八點(diǎn)、九點(diǎn),只是我們竟然到了十點(diǎn)。手機(jī)早就沒(méi)電,自動(dòng)關(guān)機(jī)了,一同事借我手機(jī)打了個(gè)電話回家,另一同事借了萬(wàn)能充給我,才打電話叫我哥來(lái)接我。只是不幸,外面一直下著大雨,我要等,等雨停了我哥才能來(lái)。一起加班呢同事都走了,我來(lái)到十字路口,站著,看著大酒店絢麗的燈光,路上穿梭的車流,稀少的人,心里茫然若失。不停滴打電話催我哥,雖然感覺(jué)不好意思,可是站那心真慌。接到我哥電話,才踏實(shí)了。來(lái)到叔叔家小區(qū)前那個(gè)大坡,車還是上不來(lái),可能電不足了。之前幾次,來(lái)到大坡前我就愁著要下來(lái)走路,每次都走,多點(diǎn)少點(diǎn),這次最多。回到家,馬上十一點(diǎn),爺爺奶奶,叔叔阿姨都很關(guān)心我第一天上班工作狀況,問(wèn)了些,奶奶留了菜,阿姨煎了兩個(gè)蛋給我,冒著燙撕了塊在嘴里,很想擁抱她一下。

今早沒(méi)睡夠就被鬧醒了,第一反應(yīng)要去上班工作!沒(méi)猶豫就起床了,出門看下著雨。要等的公交車總是不出現(xiàn),坐了另一輛備選的,走得更遠(yuǎn)一點(diǎn),車上很擠,我感覺(jué)到不正常了,下車果真:包被割了!手機(jī)沒(méi)了!錢還在!

上班工作時(shí)還是嘮叨了一下今早的遭遇,只是這與工作無(wú)關(guān),而且也沒(méi)人會(huì)關(guān)心這么多,勸自己平靜下來(lái)。只是害怕賊人會(huì)看著號(hào)碼來(lái)勒索那一套,擔(dān)心了一上午。12點(diǎn),下班,有人打卡走了,多數(shù)還在接著做,經(jīng)理出來(lái)叫點(diǎn)飯,我看出來(lái)了中午也加班。我沒(méi)叫飯,跑了。走在路上,雨不大,人很多,不知道去哪?路過(guò)小商店,看到柜臺(tái)上擺著電話,首先撥了自己的號(hào),已關(guān)機(jī);給我爸打了一個(gè),問(wèn)他們有沒(méi)有接到我號(hào)碼打的電話,又很緊張地問(wèn)他們?cè)诟陕?爸說(shuō)“在買個(gè)床,你床不是壞了嗎?買個(gè)么呢回來(lái)就有新的。你問(wèn)的什么號(hào)碼打電話,怎么回事?”——“我手機(jī)又著偷了,要是我號(hào)碼打給你們,說(shuō)我怎么了,怎么了,要錢的話是假的,是騙子,別信”——“恩,知道了,偷了就算了,回來(lái)再買........”——“恩,么不說(shuō)了,我上班工作到星期六,星期六晚上就回來(lái),那掛了”。掛了電話,我還是哭了,委屈?心酸?溫暖?認(rèn)不得是哪多點(diǎn),撐著傘漫無(wú)目的地走。

下午接著上班工作,依然加班,我沒(méi)堅(jiān)持下來(lái),到七點(diǎn),完成了一部分和就經(jīng)理打招呼走了。第二天上班工作的感覺(jué)還是很累!吃完飯就坐在這,手酸的,麻的。很久沒(méi)記日記了,今天寫(xiě)了一篇久違的流水賬。

謝謝以上提到的所有人,還有正在和我聊著這一切的姨!

工作總結(jié)一天篇十三

一:制定年度銷售計(jì)劃表上交公司,并根據(jù)年度計(jì)劃表分配到每個(gè)季度、每月、每周乃至每天。

二:每天早上上班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到公司報(bào)到,由部門主管召開(kāi)早會(huì),匯報(bào)前天的工作情況及對(duì)今日工作的安排情況。

三:每日早上上班前制定工作計(jì)劃表:工作表要把每天要辦的事,要約見(jiàn)的客戶放在第一位,比如說(shuō)和某客戶約好見(jiàn)面或量房的,必須早上給電話或信息給客戶,確定客戶是否有時(shí)間并預(yù)約好時(shí)間和地點(diǎn),再向相關(guān)人員作出匯報(bào),方便各部門做好后續(xù)工作的鏈接。

四:設(shè)計(jì)師溝通:業(yè)務(wù)員要與設(shè)計(jì)師溝通,或把情況向上級(jí)主管匯報(bào),由上級(jí)主管幫助跟進(jìn),業(yè)務(wù)員可將客戶的新要求、新想法、新情況向設(shè)計(jì)師匯報(bào),方便設(shè)計(jì)師的談單策略,同時(shí)也要督促設(shè)計(jì)師的工作,避免設(shè)計(jì)師因?yàn)樽约汗ぷ鞯姆泵Χ⒄`客戶,與設(shè)計(jì)師溝通做到更好的協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系。

1、每天整理發(fā)貨的單子,作出出庫(kù)憑證,算出總重量,記錄物流的運(yùn)費(fèi)。

2、負(fù)責(zé)蘇寧、天貓、京東的售前,努力促成成交。

3、在與客戶的交談中,有什么不懂的就請(qǐng)教其他的同事,同時(shí)自己也會(huì)記錄到自己的話術(shù)短語(yǔ)里。

4、在銷售完商品之后,會(huì)幫助客服查詢物流信息,讓客戶順利收到貨物。

5、協(xié)助其他同事完成售后,避免投訴或者中差評(píng)。

工作總結(jié)一天篇十四

對(duì)于未來(lái),我希望在一所中學(xué)從事一名語(yǔ)文老師的工作。我想第一天上班,對(duì)于我來(lái)說(shuō)一定是緊張而又充實(shí)的,我將按照以下幾個(gè)方面進(jìn)行我上班第一天的工作規(guī)劃。

我想在上班第一天的儀容儀表是非常重要的,因?yàn)槿藢?duì)人的第一印象是很重要的。作為一名人民教師,我覺(jué)得應(yīng)該給人一種沉穩(wěn)、樸素、整潔的樣子。所以我會(huì)把頭發(fā)扎成一個(gè)馬尾辮,畫(huà)稍微淡色的妝,并且我不會(huì)佩戴任何首飾。在著裝方面我會(huì)選擇稍微深色系的套裝,穿3cm左右的高跟鞋出現(xiàn)在學(xué)生以及同事的面前。

我認(rèn)為在上班第一天處理好人際關(guān)系是非常必要的,需要給同事一個(gè)好的第一印象。在工作的第一天,我會(huì)少說(shuō)多聽(tīng)多看,我會(huì)微笑地面對(duì)每一個(gè)人,在教學(xué)與備課、上課方面不懂的地方會(huì)虛心地向同事們請(qǐng)教。并且不會(huì)在我與同事的談話中出現(xiàn)一些關(guān)于私人和單位有關(guān)的話題,就像老師上課教的那樣,談一些無(wú)關(guān)緊要的話題,對(duì)帶有個(gè)人傾向的話題不予評(píng)論,一笑而過(guò)。

作為職場(chǎng)新人,第一天上班一定要去領(lǐng)導(dǎo)那里報(bào)到,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的第一印象是非常重要的。在見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)前,我想我會(huì)十分的緊張,但我會(huì)盡量使自己沉著、冷靜,以最好的狀態(tài)見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)與我談話時(shí)我會(huì)十分謹(jǐn)慎地回答領(lǐng)導(dǎo)的問(wèn)題,虛心地聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)在未來(lái)工作給予我的意見(jiàn)與建議。

第一天我會(huì)比平時(shí)早起,對(duì)自己的儀表著裝進(jìn)行整理,我會(huì)提前半個(gè)小時(shí)到四十分鐘進(jìn)入辦公室,利用這些時(shí)間整理上課需要用的資料。因?yàn)樯习嗟谝惶斓牡谝还?jié)課一定會(huì)非常緊張,所以我會(huì)在正式上課前給自己10分鐘來(lái)緩解自己緊張的心情。我想作為初中語(yǔ)文老師,一天會(huì)有兩節(jié)課到三節(jié)課的課時(shí),在課前我會(huì)提前向我授課班的班主任了解本班學(xué)生的狀況,我認(rèn)為這樣有利于“因地制宜”地教授不同的學(xué)生群,同時(shí)也能提高自己教學(xué)水平。在結(jié)束自己的課節(jié)后,我會(huì)在辦公室進(jìn)行上課的反思、批改學(xué)生的作業(yè)以及對(duì)下堂課進(jìn)行備課和對(duì)班上同學(xué)的認(rèn)識(shí)。到了下班時(shí)間,我會(huì)比其他同事晚走一些,進(jìn)行上班第一天的總結(jié)工作,然會(huì)會(huì)在校園里熟悉一下校園環(huán)境。這是我上班第一天的時(shí)間安排。

在我工作的一天,我要熟悉并且做著這幾項(xiàng)任務(wù)和事情。

1、處理好與同事和領(lǐng)導(dǎo)的人際關(guān)系;

2、批改學(xué)生作業(yè);

3、進(jìn)行第一天上課的反思;

4、對(duì)下堂課進(jìn)行備課;

5、盡可能多的認(rèn)識(shí)學(xué)生、深入學(xué)生;

6、逛校園,熟悉校園環(huán)境。

根據(jù)以上對(duì)工作第一天的設(shè)想,使我對(duì)畢業(yè)后即將從事的教師工作有了無(wú)限的幻想和憧憬。希望以上的這些設(shè)想,在我畢業(yè)后走上教師工作崗位的第一天能真的實(shí)現(xiàn)。期待這一天的到來(lái),加油。

工作總結(jié)一天篇十五

我今年工作調(diào)動(dòng)后,更加認(rèn)真熟悉百貨每種商品的功能、價(jià)格,積極向向店長(zhǎng)、組長(zhǎng)請(qǐng)教,努力提高使自己的業(yè)務(wù)能力,更好的干好本職工作。同時(shí)認(rèn)真的參加超市組織的各項(xiàng)培訓(xùn),深入領(lǐng)會(huì),真正把所需的知識(shí)消化貫通再運(yùn)用到工作中。

今年剛調(diào)到日化組的時(shí)候,一切對(duì)我來(lái)說(shuō)都是新鮮的,也是陌生的。許多東西都需要老員工教,我感覺(jué)自己需要學(xué)習(xí)的太多了。于是,他們做什么我都仔細(xì)的看,耐心的學(xué),從商品的陳列到缺貨的補(bǔ)報(bào);從商品的促銷到新品的開(kāi)發(fā)……一點(diǎn)一滴的學(xué),一點(diǎn)一滴的記。半年多年的工作,使我得到了鍛煉,日常工作逐漸得心應(yīng)手。

我的工作于細(xì)節(jié)處見(jiàn)真功,所以必須認(rèn)真仔細(xì)。因此,我認(rèn)真了解每種商品的功能、價(jià)格,隨時(shí)檢查商品的生產(chǎn)日期,及時(shí)了解同類商品的市場(chǎng)信息,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)……我始終堅(jiān)持:做什么事情,做了就一定把它作好。對(duì)工作抱以熱情,對(duì)同事抱以關(guān)心,用積極的行動(dòng)來(lái)感染周圍的人,帶動(dòng)周圍的人這是我在00超市感受到的,也是希望我能夠切切實(shí)實(shí)做到的'在。日常的工作中,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正,積極主動(dòng)多干,少說(shuō)多做,說(shuō)到做到,對(duì)顧客熱情積極,對(duì)工作團(tuán)隊(duì)嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)。積極善于和同事領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào),與同事們處理好關(guān)系,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。注重自己在工作中存在的不足,并積極改正。

超市工作繁忙,任務(wù)重。我努力克服種種困難,協(xié)調(diào)好自己的時(shí)間,積極參加知識(shí)競(jìng)賽、舞蹈比賽等各種活動(dòng),并在各種活動(dòng)中取得了較好的成績(jī)。

xx年的工作將進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)自己的工作,更好的完成本職工作。

不遲到、早退、曠工,上崗要做到精神飽滿,站姿端正,舉止大方,按規(guī)定統(tǒng)一著裝,佩戴服務(wù)證章,嚴(yán)格遵守新樂(lè)的管理制度,積極努力工作。

工作中能夠服從店長(zhǎng)、組長(zhǎng)的安排,不講客觀條件、不消極怠工,有問(wèn)題能與領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)勾通。尊重同志,樂(lè)于助人,努力營(yíng)造和諧的工作環(huán)境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,堅(jiān)決貫徹個(gè)人利益服從于集體利益的原則,扎實(shí)工作。

進(jìn)一步積極參加超市組織的培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí),細(xì)致了解每種商品的功能、價(jià)格,更加熟悉產(chǎn)品,提高服務(wù)質(zhì)量。不懂得多向店長(zhǎng)、組長(zhǎng)請(qǐng)教,力爭(zhēng)使自己的業(yè)務(wù)能力更是一個(gè)臺(tái)階,更好的干好本職工作。

我始終堅(jiān)持,做什么事情,做了就一定把它作好。對(duì)工作抱以熱情,對(duì)同事抱以關(guān)心,超市是個(gè)大家庭,我要積極主動(dòng)和同事處理好關(guān)系,用積極的行動(dòng)來(lái)感染周圍的人,帶動(dòng)周圍的人,一同積極做好工作,為超市的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

工作總結(jié)一天篇十六

課件讓孩子快樂(lè)每一天日常保教工作中,孩子的健康一直放在首位,可見(jiàn)幼兒的健康是非常重要。無(wú)論老師還是家長(zhǎng),都把健康與戶外活動(dòng)結(jié)合在一起,可是戶外活動(dòng)是最容易出現(xiàn)小危險(xiǎn)的,而戶外活動(dòng)偏偏是孩子們最喜歡和最有利于身心健康的。這樣,身為教師,我們就要千方百計(jì)的想辦法盡最大努力確保孩子們的安全。

首先,一定要明白,幼兒園的孩子年齡小,安全意識(shí)和自我保護(hù)能力薄弱,家長(zhǎng)又過(guò)多保護(hù),致使幼兒動(dòng)作的靈敏性和協(xié)調(diào)性較差。

其次,戶外活動(dòng)前準(zhǔn)備活動(dòng)做的一定要到位,避免幼兒在活動(dòng)中扭傷等。

如果班里孩子多,又考慮到幼兒的安全問(wèn)題,孩子的戶外活動(dòng)可能少些,于是戶外活動(dòng)時(shí),幼兒看到好玩的場(chǎng)地,和喜歡的戶外器械,就控制不住,幾乎不聽(tīng)老師指揮,也忘了規(guī)則,四散跑去,可能有些孩子就不在老師視野范圍之內(nèi)了,這是老師的視線不能顧及到每一個(gè)幼兒,難以進(jìn)行組織管理,這種情況下可發(fā)特別容易出現(xiàn)安全事故。

通過(guò)本次學(xué)習(xí),讓我對(duì)幼兒的戶外安全問(wèn)題有了更加深刻的認(rèn)識(shí),做到“三清”。即每次戶外活動(dòng)之前,清點(diǎn)孩子人數(shù)后先讓幼兒充分活動(dòng),老師要相互協(xié)調(diào),對(duì)戶外設(shè)施的檢查做到位,就是清場(chǎng)地和清器械。

另外,要經(jīng)常對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育。在戶外活動(dòng)前,把一些不安全因素告訴幼兒,提醒幼兒注意安全;活動(dòng)中要及時(shí)提醒幼兒的不安全行為;活動(dòng)之后,一定進(jìn)行總結(jié),發(fā)小紅花等。

一日活動(dòng)中,一定幫孩子養(yǎng)成良好的游戲規(guī)則,一點(diǎn)點(diǎn)告訴孩子教育幼兒學(xué)習(xí)自我保護(hù)的本領(lǐng)。

希望我們的孩子能夠在保證幼兒安全的同時(shí),通過(guò)豐富多彩的戶外活動(dòng),使孩子快樂(lè)玩耍,健康平安的長(zhǎng)大。

工作總結(jié)一天篇十七

名導(dǎo)購(gòu)慢慢成長(zhǎng)為金三角箭牌磚店的店長(zhǎng),從一名小員工升為領(lǐng)導(dǎo)層,思想上都發(fā)生了絕對(duì)性的變化。已不在是站在自己的位置上思考問(wèn)題,而是要站在公司的立場(chǎng)上和手下員工的立場(chǎng)上思考問(wèn)題,想的更全面一些了,會(huì)替他人著想了。

在工作初期,對(duì)工作的認(rèn)知程度不夠,缺乏全局觀念,缺乏自信心,對(duì)工作定位認(rèn)知不足,邏輯能力欠缺,結(jié)構(gòu)性思維缺乏,不過(guò)我相信在以后的工作中,我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思考,從而加強(qiáng)對(duì)工作的認(rèn)知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。

對(duì)人員的管理能力欠缺,對(duì)市場(chǎng)的調(diào)查不夠,對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的了解不全面,從而未能做出最好的針對(duì)所在市場(chǎng)的政策方案,以后在工作中還需不斷學(xué)習(xí)總結(jié)改進(jìn),從而使遇到問(wèn)題都能得到很好的解決。

致,這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克,戰(zhàn)無(wú)不勝。

這年的工作中,所有的工作都是一線二線一起完成的,在這個(gè)過(guò)程中大家互相提醒和補(bǔ)充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把信息處理的及時(shí)、清晰。

領(lǐng)導(dǎo)要求工作的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致,力求精細(xì)化,在這種心態(tài)的指導(dǎo)下,能夠積極自信的行動(dòng)起來(lái)是后半年我在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。

現(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己,認(rèn)清自己的位置,問(wèn)問(wèn)自己付出了多少;時(shí)刻記住工作內(nèi)容要精細(xì)化精確化,個(gè)人得失要模糊計(jì)算:出了風(fēng)險(xiǎn)要及時(shí)規(guī)避,出了問(wèn)題要勇于擔(dān)當(dāng)。

三人行,必有我?guī)煟c身邊同事的合作更加的默契,感謝他們對(duì)新上任的我莫大的支持與鼓勵(lì),感謝他們的不離不棄,他們都是我的師傅,從他們身上學(xué)到了很多知識(shí)技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時(shí)候有他們?cè)谏磉叀N乙欢〞?huì)跟她們凝聚成一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),做出更好的成績(jī)。

經(jīng)過(guò)這半年的工作學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自己離一名合格的店長(zhǎng)還有差距,主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟,也是我以后在工作中不斷提高和磨練自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下,自己在半年的店長(zhǎng)工作中,主要有以下幾方面做的不夠好:

缺少對(duì)平時(shí)工作于業(yè)績(jī)狀況的總結(jié),從開(kāi)業(yè)到現(xiàn)在只七月份的活動(dòng)清涼一夏,低價(jià)a風(fēng)暴業(yè)績(jī)還算可以,跟活動(dòng)有很大的關(guān)系,全場(chǎng)六折加上特價(jià)中的特價(jià)產(chǎn)品,很是吸引眼球,之后價(jià)格回升,就再也沒(méi)達(dá)到理想的額度。針對(duì)市場(chǎng)我應(yīng)該主動(dòng)向公司申請(qǐng)?zhí)鼗菡撸瑧?yīng)該把被動(dòng)變主動(dòng),用我們大品牌的產(chǎn)品低價(jià)攻擊其他品牌,占據(jù)一定的市場(chǎng)份額。

跟員工的關(guān)系好是應(yīng)該的,但缺少領(lǐng)導(dǎo)的氣勢(shì),陳總一直教導(dǎo)我們尊重自己就是尊重別人,別拿自己不當(dāng)干糧跟員工好的前提下,也要讓員工聽(tīng)你的,尊重你還是他們的領(lǐng)導(dǎo)。有什么對(duì)公司不滿的可以直接向你反映,再著重考慮怎么安撫、怎么匯報(bào),平穩(wěn)軍心。此項(xiàng)也作為重點(diǎn)來(lái)提高自己。

在以后的工作中,我一定時(shí)時(shí)刻刻注意修正自己不足的地方,一定會(huì)養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,成為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)的店長(zhǎng)。

公司在日益壯大,不斷占領(lǐng)新的市場(chǎng),開(kāi)拓新的領(lǐng)域,競(jìng)爭(zhēng)會(huì)比較大,壓力也會(huì)比較大。要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作,處理好每一個(gè)細(xì)節(jié),努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力,盡快的成長(zhǎng)和進(jìn)步。其中以下幾點(diǎn)是我下年重點(diǎn)要提高的地方:

1、要提高業(yè)績(jī),除了完成規(guī)定的任務(wù)額還要超任務(wù)額的100%,結(jié)果證明一切。

2、要提高大局觀,是否能讓能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。

3、提高工作的主動(dòng)性,做事干脆果斷,不拖泥帶水。

4、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果,一切工作要圍繞著目標(biāo)的完成。

5、明年是服務(wù)年,服務(wù)年就要做好服務(wù),不但做銷售還要做服務(wù)。精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。

工作總結(jié)一天篇十八

3、真實(shí)的愛(ài),應(yīng)該超越生命的長(zhǎng)度、心靈的寬度、靈魂的深度。

5、工作中要有“螺絲釘精神”,要培養(yǎng)工作興趣,學(xué)會(huì)享受工作過(guò)程,學(xué)會(huì)積累知識(shí),學(xué)會(huì)把握創(chuàng)新,提高自身技能。

6、實(shí)踐和行動(dòng)是人生的基本任務(wù);學(xué)問(wèn)和知識(shí)不過(guò)是手段、方法,通過(guò)這些才能做好主要工作。所以,人生必須具備的知識(shí)應(yīng)該按實(shí)踐和行動(dòng)的需要來(lái)決定。

7、學(xué)會(huì)享受并愛(ài)上自己的工作吧,這樣,你就會(huì)快樂(lè),并且知足。如果每天做工作而沒(méi)有絲毫快樂(lè),沒(méi)有一點(diǎn)滿足感,那才是人生大損失。想想看,幾十年后,當(dāng)你垂垂老矣,只剩下回憶的時(shí)候,你想起來(lái)的竟然是不滿、牢騷滿腹,而不是快樂(lè)和享受快樂(lè)時(shí)的滿足,是件多賠本、多劃不來(lái)的生意。

8、人都是感性的,但是在工作中千萬(wàn)別帶感情,除非是xx。隨著感情工作的人是沒(méi)有智慧的,它會(huì)讓你辛辛苦苦積累的形象在一瞬間毀滅。

13、堅(jiān)強(qiáng)的信念能贏得強(qiáng)者的心,并使他們變得更堅(jiān)強(qiáng)——白哲特。

14、天才是由于對(duì)事業(yè)的熱愛(ài)感而發(fā)展起來(lái)的,簡(jiǎn)直可以說(shuō),天才就其本質(zhì)而論:只不過(guò)是對(duì)事業(yè)、對(duì)工作過(guò)程的熱愛(ài)而已。

16、行動(dòng)勝于一切,現(xiàn)實(shí)是此岸,理想是彼岸,行動(dòng)是架在河上的橋梁。行動(dòng)優(yōu)先,光想沒(méi)用。困難再多不要緊,解決一個(gè)就少一個(gè)。只有行動(dòng)了才有成功的可能性,才會(huì)日漸出類拔萃。一時(shí)沒(méi)完全想清楚,也要先干,在干中不斷調(diào)整修整自己的想法。如果等到你全部想清楚了再行動(dòng),機(jī)會(huì)早失去了。無(wú)論做什么事情要把握好主動(dòng)權(quán),早著手、早行動(dòng)。

17、宏觀與微觀,不謀全局者,不足以謀一域。我們?cè)诤暧^問(wèn)題上一定要頭腦清晰。同時(shí),能把具體工作做好、具體工作方向把握對(duì)的人,他的宏觀思維一定是清晰的。我們不能被具體的事務(wù)纏住了思維,但我們往往會(huì)被動(dòng)地成為這種人,被具體的事務(wù)所折磨、糾結(jié)住,始終走不出來(lái)。時(shí)間長(zhǎng)了,人的思維就受到局限。所以宏觀問(wèn)題上頭腦要清晰,微觀問(wèn)題上要腳踏實(shí)地。說(shuō)得好,干得要更好。思維要上去,事情要落得了地。

18、成功的人是跟別人學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),失敗的人只跟自己學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

19、在工作中,其實(shí)有些困惑,有些難題,我們只需要一點(diǎn)點(diǎn)的提醒,或者鼓勵(lì)就夠了。所以,在工作中,碰到需要幫助的同事時(shí),千萬(wàn)不要做繁瑣、自以為是的勸誡,也不要因?yàn)閹土巳思乙话?,非要在別人面前展示和顯露一把自己的訓(xùn)練有素。所謂術(shù)業(yè)有專攻,在其它事情上,他們可能比我們做得更優(yōu)秀。

20、每一日你所付出的代價(jià)都比前一日高,因?yàn)槟愕纳窒塘艘惶欤悦恳蝗漳愣家e極今天太寶貴,不應(yīng)該為酸苦的憂慮和辛澀的悔恨所銷蝕,抬起下巴,抓住今天,它不再回來(lái)。

工作總結(jié)一天篇十九

第一天乘坐貴公司電梯,27層的高度讓我有一種很想把工作做好的心理,它不只是一個(gè)高度的定義,也是一種對(duì)自己更高追求的標(biāo)準(zhǔn),希望我努力的向上爬。讓我從無(wú)到有,從有到實(shí),從實(shí)到精。

這次來(lái)到貴公司讓我受益匪淺。在工作中不僅讓我有了實(shí)踐的機(jī)會(huì),而且還讓我感受到了對(duì)工作的積極性,產(chǎn)生了一種濃厚的興趣;在學(xué)習(xí)中更是讓我懂得書(shū)的珍貴性,讀書(shū)猶如在知識(shí)的海洋里遨游,這種充實(shí)的生活讓我對(duì)讀書(shū)產(chǎn)生了濃厚的興趣;在網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)實(shí)踐中讓我更深層次的看到了網(wǎng)絡(luò)的魅力;同時(shí),我也更清楚了在社會(huì)中積累的經(jīng)驗(yàn)和在社會(huì)上學(xué)到的東西才會(huì)被社會(huì)所認(rèn)可。

不過(guò),在第一天上班的過(guò)程中我就體會(huì)到了工作需要用實(shí)力來(lái)增加效率,要在以后的工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)真學(xué)習(xí),以便提高個(gè)人素質(zhì)和能力。一些我所存在的欠缺和不足,希望能在最短的時(shí)間去解決它。

在這些不足之中,使我產(chǎn)生了一些困惑,給我的任務(wù)我為什么不能夠在短時(shí)間完成它呢?做好它呢?只是因?yàn)樽隽硕鴽](méi)有做成了、做好了,那是不行的。所以說(shuō)做一件事你必須做出更大貢獻(xiàn),必須要對(duì)工作負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)起碼要對(duì)自己要有責(zé)任的態(tài)度。希望我能夠在困惑中去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題得到問(wèn)題的真諦,細(xì)心地去解決它。

在實(shí)習(xí)中我聽(tīng)到桑老師給我說(shuō)了一句話:假如是你“你會(huì)如何去跟一個(gè)陌生人搭訕”,讓我困惑了很久,后來(lái)我思索了很久說(shuō):即便你覺(jué)得很尷尬,但你也要用一種誠(chéng)懇的心去面對(duì)!用你的智慧去消磨這一尷尬的局面,從而成功的破解問(wèn)題的尷尬。

老師們都是和藹可親的給我工作上引導(dǎo),學(xué)習(xí)上的指導(dǎo),使得我擴(kuò)展了知識(shí)面;老師也對(duì)我說(shuō)你自己能做的事,你自己就應(yīng)該認(rèn)真做好,不能依賴別人去給你完成,還有教過(guò)一篇的知識(shí)你不能再錯(cuò)第二遍,所以要去好好的思考,反醒自己。

以前我沒(méi)怎么去做筆記,但后來(lái)我認(rèn)識(shí)做筆記的重要性。我會(huì)在以后的.工作中每做完一件事我都要有工作地總結(jié),要養(yǎng)成每遇到一件不會(huì)的事你都要用手中筆好好記錄下來(lái)的好習(xí)慣,有不懂的問(wèn)題就要大膽的去問(wèn),問(wèn)更會(huì)讓我有一種喜悅感,會(huì)得到正確答案。后來(lái)我把所有堆積起來(lái)的問(wèn)題總結(jié)到一起,在完成當(dāng)今的事情后,要通過(guò)一些數(shù)據(jù)去總結(jié)今天所做的工作,用比例的形式去表達(dá)結(jié)果。

給我工作的任務(wù)看似是簡(jiǎn)單,但也必須要把它看著是一項(xiàng)難度較大的工作去辦,從簡(jiǎn)到難更會(huì)讓工作具有挑戰(zhàn)性;給我工作的內(nèi)容即便是少,但也要在最短的時(shí)間去做好它;要從遠(yuǎn)角度去發(fā)現(xiàn)近的問(wèn)題。

我認(rèn)為人要完成工作任務(wù),你都要付出艱苦,人是從艱苦中而走出來(lái)的。只有經(jīng)歷過(guò)苦才會(huì)感覺(jué)到甜,勝利就是你能否戰(zhàn)勝自己,自己的命運(yùn)自己主宰。

做成功的人士不是一朝一夕,而是通過(guò)了社會(huì)的實(shí)踐工作的經(jīng)驗(yàn)和智慧的頭腦凝聚而成的。就算你是金子沒(méi)有挖掘出利用價(jià)值,到哪兒都不會(huì)發(fā)光;成功需要很強(qiáng)自律能力,也需要不懈的堅(jiān)持努力。

這一次實(shí)習(xí)讓我收獲了很大有價(jià)值、有利用的東西,讓我在社會(huì)上有了更好的展示舞臺(tái),更是讓我在工作中多了人際關(guān)系,更快的進(jìn)了這個(gè)社會(huì)的大圈子里,使我迅速的從生到熟。非常的感謝科瑞恩資訊有限公司給了我這次實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),我會(huì)用更好的成績(jī)?nèi)?bào)答它,用最真誠(chéng)的心去為我所向往的公司謀利益,用我的智慧去創(chuàng)造財(cái)富。

我希望能在這個(gè)短暫實(shí)習(xí)里,我會(huì)更好的把我所遇到的欠缺能夠在短時(shí)間里糾正過(guò)來(lái),然后用端正的態(tài)度走進(jìn)貴公司,共同的為公司的成長(zhǎng)、擴(kuò)大而贏得利潤(rùn).

再次謝謝貴公司給我的教育與培訓(xùn),感謝各位老師給我的鼓勵(lì)與支持.

工作總結(jié)一天篇二十

在工作的頭一天晚上就要想好:

1、今天的事情事項(xiàng)做得如何?進(jìn)行總結(jié)。

2、列舉明天要做的重要事情和非重要事情;

實(shí)行過(guò)程中,先把最重要的事情先做好,再做非重要的事情。并用筆在筆記本中記錄好。

最后把筆記本上記載的工作事項(xiàng)記錄在您的電腦中;用word或者表格的形式都可以,怎么方便怎么填寫(xiě)。

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