在面臨挑戰(zhàn)或任務(wù)時，我們需要提出一套行之有效的方案來應(yīng)對。制定方案需要考慮到時間和資源的限制，以確?？尚行院托Ч膶崿F(xiàn)。以下是一些成功案例的總結(jié)和經(jīng)驗分享，希望可以給大家?guī)韱l(fā)和借鑒。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇一
弘揚南丁格爾精神，傳承護理文化，豐富文化生活，使每位護理人員更加領(lǐng)悟“健康所系生命所托”的深刻內(nèi)涵；強化職業(yè)技能，提升職業(yè)素養(yǎng)，塑造職業(yè)形象，培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識；落實基礎(chǔ)護理，改善護理服務(wù)，落實人文關(guān)懷,提高護理質(zhì)量，促進丹徒衛(wèi)生事業(yè)和諧、健康發(fā)展。
組 長：
副組長：
成 員：
活動辦公室：
（一）推薦選拔鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”；
（二）開展護理崗位技能操作競賽暨“護理風采”圖文展評活動；
（三）舉辦國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象，展風采”文藝演出。具體議程：
1、領(lǐng)導致辭；
2、表彰市優(yōu)秀護士、護理技能操作競賽獲獎?wù)咭约啊白o理風采”圖文展評獲獎?wù)撸?/p>
3、首屆“十佳護士”代表發(fā)言；
4、市優(yōu)秀護士宣讀倡儀書；
5、“樹形象，展風采”---紀念國際護士節(jié)暨文藝演出。
（一）4月25日前完成市“優(yōu)秀護士”推薦選拔工作；
（二）5月9日前完成護理技能操作比賽及“護理風采”圖文評選工作；
（三）5月12日下午舉辦國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象，展風采”文藝演出。
（一）榮獲鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”的護理人員；
（二）護理技能操作競賽團體前三名和個人前三名獲得者；
（三）“護理風采”圖文評選：最佳組織、優(yōu)秀設(shè)計、最佳圖文獲得。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇二
以人為本，細節(jié)服務(wù)，深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護。
組長：
副組長：（常務(wù)）。
成員：
（一）評選“優(yōu)秀護士”活動。
（二）爭創(chuàng)“護士站”活動。
（三）開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。
（一）4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“護士站”的評選工作。
（二）4月30日前完成護理技能操作比賽。
（三）5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
（一）“優(yōu)秀護士”評選條件：
1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的.護理人員。
2.熱愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象。
4.堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。
5.熟練掌握基礎(chǔ)護理和?？谱o理知識，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著。
6.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。
（二）“護士站”評選條件。
1.護士站環(huán)境優(yōu)美，布局合理，物品擺放規(guī)范。
2.全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規(guī)范。
3.團隊協(xié)助精神好，醫(yī)護關(guān)系融洽，患者投訴少。
（一）各科室（護理單元）按照有關(guān)標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質(zhì)量，原則上每個科室（護理單元）限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名；社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。
（二）申報“護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。
（三）醫(yī)院紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“護士站”2個。
（四）護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦1名代表參加比賽，按成績產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇三
為了隆重紀念xxxxxx年國際護士節(jié)，進一步推動我院精神文明建設(shè)，促進我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定，在全院范圍內(nèi)開展紀念國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：
為紀念國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)，不斷增強我院護理工作者以人為本細節(jié)服務(wù)的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
以人為本，細節(jié)服務(wù)，深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護。
成立紀念國際護士節(jié)活動領(lǐng)導小組，成員如下：
組 長：
副組長：（常務(wù)）
成 員：
全院各臨床科室
1、護士職業(yè)禮儀展示
遵照《20xx年市石化醫(yī)院開展護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕8號文件中的護士職業(yè)禮儀評分標準執(zhí)行。
2、禮儀知識問答
為特設(shè)項目，內(nèi)容包括《20xx年市石化醫(yī)院開展護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕8號文件中的護士職業(yè)禮儀評分標準和20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準。
3、風采展示
遵照20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準中對于語言和服務(wù)的規(guī)定執(zhí)行，選手通過表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應(yīng)用其中，情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合，內(nèi)容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等，可以包括?？铺厣?、人性化服務(wù)理念、服務(wù)承諾、榮譽、成績等。
1、參賽方式： 以科室為單位，小科室可聯(lián)合參賽，每個參賽隊隊員不少于6名，由護士長負責參賽人員的組織與培訓。
2、展示形式：各參賽隊的職業(yè)禮儀風采展示可以進行自我編排，以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式，向全院醫(yī)護人員展示本隊的精神風貌。
禮儀知識問答：每隊必答，由1名隊員答題。抽簽選題，回答正確得0.5分，部分答對根據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分，不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
3、展示內(nèi)容：主題鮮明、有特色，思想性強，內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意，場景設(shè)計合理，動作編排符合實際工作需要，體現(xiàn)護理工作內(nèi)涵。
4、比賽時間：禮儀風采展示在8分鐘內(nèi)，禮儀知識問答在1分鐘內(nèi)，總時間是9分鐘，超時酌情扣分。
5、評分標準：評委根據(jù)荊門市石化醫(yī)院護士職業(yè)禮儀風采大賽評分標準（見附件）進行評判、打分。
6、分值計算：評委當場打分，禮儀風采展示采用10分制評分，每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數(shù)點后兩位，若出現(xiàn)同分，則平均分精確到后三位，依次類推。計算分值時，去掉一個最高分，去掉一個最低分，最后累加平均分即為選手最后得分。
7、參賽要求：比賽采取抽簽方式?jīng)Q定順序，不得隨意調(diào)整順序。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇四
為慶祝xx年五四青年節(jié)暨5.12國際護士節(jié)，進一步推動我院精神文明建設(shè)，凝心聚力，傳遞正能量，促進我院醫(yī)療工作發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激發(fā)每位年青人的工作熱情。經(jīng)醫(yī)院研究決定，特舉辦“唱響春天歌唱比賽”，現(xiàn)將活動事項安排如下：
唱響春天，我心飛揚。
xx康復醫(yī)院全體青年職工。
1、選手自選參賽曲目，參賽歌曲內(nèi)容要求健康、向上。
2、唱法不限，民族、通俗、美聲等均可。
3、表演形式以獨唱、對唱、小合唱為主，鼓勵有創(chuàng)意的形式，如伴奏、伴舞等。
4、歌曲光碟、服裝道具等自備。
參賽人員名單、參賽歌曲于x月x日前上報至護理部。
x月x日上午12點報名截止，5月x日9:00進行比賽。
比賽采取“抽簽制”，賽前一周進行抽簽，參賽選手依抽簽順序上場演唱。演唱開始后，參賽選手不得要求中途終止演唱，演唱結(jié)束后不得要求重新演唱第二輪。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇五
為了隆重紀念**年國際護士節(jié)，進一步推動我院精神文明建設(shè)，促進我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定，在全院范圍內(nèi)開展紀念國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：
為紀念國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)，不斷增強我院護理工作者以人為本細節(jié)服務(wù)的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
以人為本，細節(jié)服務(wù)，深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護。
組長：
副組長：（常務(wù)）。
成員：
全院各臨床科室。
1、護士職業(yè)禮儀展示。
遵照《20xx年市石化醫(yī)院開展護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕8號文件中的護士職業(yè)禮儀評分標準執(zhí)行。
2、禮儀知識問答。
為特設(shè)項目，內(nèi)容包括《20xx年市石化醫(yī)院開展護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕8號文件中的護士職業(yè)禮儀評分標準和20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準。
3、風采展示。
遵照20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準中對于語言和服務(wù)的規(guī)定執(zhí)行，選手通過表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應(yīng)用其中，情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合，內(nèi)容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等，可以包括?？铺厣⑷诵曰?wù)理念、服務(wù)承諾、榮譽、成績等。
1、參賽方式：以科室為單位，小科室可聯(lián)合參賽，每個參賽隊隊員不少于6名，由護士長負責參賽人員的組織與培訓。
2、展示形式：各參賽隊的職業(yè)禮儀風采展示可以進行自我編排，以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式，向全院醫(yī)護人員展示本隊的精神風貌。
禮儀知識問答：每隊必答，由1名隊員答題。抽簽選題，回答正確得0.5分，部分答對根據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分，不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
3、展示內(nèi)容：主題鮮明、有特色，思想性強，內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意，場景設(shè)計合理，動作編排符合實際工作需要，體現(xiàn)護理工作內(nèi)涵。
4、比賽時間：禮儀風采展示在8分鐘內(nèi)，禮儀知識問答在1分鐘內(nèi)，總時間是9分鐘，超時酌情扣分。
5、評分標準：評委根據(jù)荊門市石化醫(yī)院護士職業(yè)禮儀風采大賽評分標準(見附件)進行評判、打分。
6、分值計算：評委當場打分，禮儀風采展示采用10分制評分，每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數(shù)點后兩位，若出現(xiàn)同分，則平均分精確到后三位，依次類推。計算分值時，去掉一個最高分，去掉一個最低分，最后累加平均分即為選手最后得分。
7、參賽要求：比賽采取抽簽方式?jīng)Q定順序，不得隨意調(diào)整順序。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇六
為了慶?！?12國際護士節(jié)”弘揚南丁格爾無私奉獻救死扶傷的人道主義精神。樹立白衣天使愛崗敬業(yè)，誠信服務(wù)，廉潔行醫(yī)的良好形象，鼓勵廣大護理學生熱愛護理事業(yè)，增強護理學生的自信心，責任感和使命感，使每位學生更加深刻的領(lǐng)悟“健康所系生命所托”的深刻內(nèi)涵，促進學院和諧發(fā)展，由護理教研室主辦、學生會、團總支承辦了512護士節(jié)大型文藝匯演。
xx年05月12日晚7點到9點半
學院及各院系領(lǐng)導、老師，護理學院全體師生及各院系代表
1、主持人致開幕詞
2、介紹蒞臨領(lǐng)導、老師
3、由領(lǐng)導致辭并宣布晚會開始
4、文藝節(jié)目演出
（1）歌曲類；
（2）舞蹈類；
（3）情景??；
（4）“中國南丁格爾服務(wù)總隊鶴壁分隊”授旗儀式；
（5）湘江小學師生代表感恩活動系列表演。
5、宣布晚會結(jié)束，請各位領(lǐng)導、老師離席。
1、節(jié)目彩排；
2、舞臺搭建及現(xiàn)場布置。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇七
為了紀念20xx年“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神，激發(fā)xxxxxx醫(yī)院全體護理人員“不忘初心、矢志不渝”的奉獻精神和專業(yè)操守，營造積極向上的愛崗敬業(yè)工作氛圍，展現(xiàn)xxxxxx醫(yī)院護理隊伍學習型團隊的風采，xxxxxx醫(yī)院向院工會提出開展《紀念“5.12”國際護士節(jié)—天使風采》活動方案，具體安排如下:
（一）、天使風采之讀書會（4.20—5.4）
為護理人員購置圖書《喚醒護理》——張中南著，本書對人本位整體護理的起源、內(nèi)容、流程及護理管理做了系統(tǒng)全面的梳理，對于顯著改善療效、安全、效益和醫(yī)患關(guān)系，確保優(yōu)質(zhì)護理真正落地有著現(xiàn)實的指導意義。
通過召開全體護理人員讀書會，談?wù)J識、談感受、結(jié)合我們現(xiàn)有的工作找差距、找方向，寫出書評或讀后感，不少于500字），截稿日期5月4日。
（二）、天使風采之授課競賽（4.28—5.4）
大力挖掘職工的內(nèi)在潛力，提升全體護士臨床專業(yè)能力和授課能力，推動專科護理崗位培訓工作，各科室可以從不同角度、根據(jù)本科室的特點找切入點，制作ppt授課，以科室為單位初賽層層選拔，推選選手參加全院復賽。
（三）天使風采之社區(qū)行（5.8）
應(yīng)研究院社區(qū)邀請，滿足研究院職工的訴求，進行兩場健康教育宣講，宣講者由各科室優(yōu)秀責任護士擔任。
（四）天使風采之參觀科普教育基地（5.12）
1 、所有護理人員均參加，各科護士長有計劃組織初賽，護理部組織評委參加。
2 、每科室每一項活動至少要有三人報名參加（參加人數(shù)與獲獎分數(shù)成正比）
3 、設(shè)優(yōu)秀科室組織獎與先進個人獎。
優(yōu)秀科室組織獎3名 、個人獎 10 名（一等獎 2 名、二等獎 3 名、三等獎 4 名、優(yōu)秀獎 10名）
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇八
為了紀念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，向同學們展示護理工作者的風采，充分激發(fā)醫(yī)護學院學生對護理事業(yè)的熱情，促進醫(yī)護學院護理教學事業(yè)的發(fā)展，讓更多的人知道護理，了解護理，熱愛護理，為護理事業(yè)而奮斗。
紀念“5.12”，展護士風采。
20xx年5月12日。
xxx大學醫(yī)護學院中心廣場。
醫(yī)護學院所有老師及學生。
（一）前期工作
1、宣傳
1）班支會上向各班長支書宣傳。
2）海報宣傳。
3）由文娛部干事到各班宣傳。
2、節(jié)目征集
1）通過前期宣傳讓全院學生有了護士節(jié)的意識。
2）由文娛部干事到各班公開征集節(jié)目，內(nèi)容積極向上，但必需與護士節(jié)有關(guān)（每個班級至少出一個節(jié)目），在4月8日前上報，在4月20日選出5個節(jié)目參加護士節(jié)活動表演。
3、班級禮儀評選
1）與禮儀形象氣質(zhì)工程接軌，在4月20日前選出最優(yōu)秀的兩個班級。
2）禮儀班輔對兩個班加以培訓，最后在兩個班中分別選出最好最好的8名同學參加護士節(jié)班級風采展示，同時也是對禮儀成果的一種匯報。
4、前期準備
1）提前預約嘉賓。
2）做好會場布置（場地布置所需物品：橫幅、桌椅、桌布、席位牌、茶水、桌花、兩個話筒、筆記本電腦、音響）。
3）提前找好贊助單位。
4）學生會各部做好分工：
a）文娛部負責會場布置以及活動后會場清理。
b）宣傳部負責現(xiàn)場拍照、新聞上傳及主持工作。
c）體育部負責搬運活動所需器材。
d）安全部及文娛部維持現(xiàn)場秩序。
（二）活動流程：
1、主持人進場，講開場白，全場為5.12地震默哀一分鐘，宣布活動開始。
2、院長講話。
3、兩名學生代表演講南丁格爾事跡，并最后帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾誓言。
4、由主持人宣布護士風采展示正式開始：
1）醫(yī)護學院分團委學生會文娛部禮儀隊進行風采展示。
2）歌曲演唱（主題積極向上）。
3）護士技能操作現(xiàn)場互動：
a。分別找兩位同學進行錯誤的無菌操作和急救演示（如：溺水，休克）。
b。抽選幾名同學指出演示中的錯誤。
c。老師點評、糾正。
d。對正確指出錯誤的同學給予小禮品。
4）情景?。ㄅc護士事跡相聯(lián)系）。
5）朗誦地震中與護士有關(guān)的感人詩篇。
6）班級禮儀展示。
7）領(lǐng)導總結(jié)發(fā)言，并對兩個展示禮儀風采的班級頒發(fā)獎狀，最后主持人宣布活動結(jié)束。
（三）經(jīng)費預算
1、橫幅50元。
2、現(xiàn)場互動所需小禮品共20元。
3、其他物品由宣傳部和贊助商提供。共70元。
（四）后期工作
1、活動結(jié)束后，相關(guān)工作人員清理場地。
2、各部歸還所借物品。
3、活動總結(jié)，相關(guān)負責人員及時總結(jié)。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇九
茲定于5.11日下午4、00在xx公園舉行護士節(jié)活動，方案如下：
游戲規(guī)則、每科室出五位選手，中間的選手分別綁住左右兩位選手的左腳及右腳，在規(guī)定的路線下哪組能在最短的時間內(nèi)走完的為勝者，最后按時間順序評出一、二、三名。
節(jié)目規(guī)則、每科室出10位選手，在兩分鐘的時間內(nèi)哪組在繩中跳的人數(shù)最多即為勝者，中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。
總游戲規(guī)則、本次活動每位參賽者均可獲得小獎品，每個游戲均分一、二、三名，第一名獲三分，第二名二分，第三名一分，以積分的形式最終積分數(shù)最多的科室為一等獎的現(xiàn)金大獎。
游戲規(guī)則、每科室出兩位選手，一位控制車的轉(zhuǎn)向盤及騎車另一位負責騎車，通過雙方的配合，在規(guī)定的車道中行使最快的科室為勝者，（行駛中要繞過規(guī)定的汽球，如果每未繞過或弄破一個汽球加時5秒），最后按時間順序評出一、二、三名。
游戲規(guī)則、每科室出兩位選手，兩科室分別座在翹翹板兩邊，座在前面的兩位選手分別手持一托盤，托盤上將放置一裝滿水的杯子，座在后面的兩位選手負責翹動翹翹板，用各自力量使得對方的水杯中的水溢出，在規(guī)定的二分鐘時間內(nèi)看哪個組杯中的水最多為勝者，如任意一方水杯倒落即判負，最終以時間長短及水杯中水的多少為標準評出一、二、三名。
游戲規(guī)則、每科室出2位選手（共10組），二人合作，在規(guī)定的時間內(nèi)（三分鐘），互踩綁在腳上的氣球，最終以氣球數(shù)最多獲勝（每次上場5組，共2次）。
游戲用具、汽球60個，繩子，秒表1個工作人員
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十
為了紀念xxxx年“5.12”國際護士節(jié)，進一步推動我院三級醫(yī)院評審創(chuàng)建工作，促進我院護理工作的'發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進，全面提升護理人員素質(zhì)，激發(fā)全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，為實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展發(fā)揮更大的作用，決定開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下:。
弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
天使在身邊、滿意在醫(yī)院。
(一)評選院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動;。
(二)開展崗位技能競賽活動;。
1、理論考試內(nèi)容:《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;。
2、實踐技能競賽內(nèi)容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。
(三)召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。
(一)4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評選工作;。
(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;。
(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
(一)“優(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件。
1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作;。
2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德;。
5、完成年度各項工作計劃，護理工作質(zhì)量達標;。
6、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。
7、經(jīng)營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務(wù)，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。
8、運用醫(yī)院信息管理平臺，及時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，制定有效整改措施。
9、熟練掌握醫(yī)保相關(guān)知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化。
10、帶領(lǐng)團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。
(二)“杰出護士”評選條件。
1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員;。
4、堅持“以病人為中心”，服務(wù)意識強，態(tài)度熱忱和藹，關(guān)心體貼病人，在護理服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。
7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。
(一)、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質(zhì)量。
(二)、各病區(qū)接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優(yōu)秀病。
區(qū)主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結(jié)果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄)，經(jīng)醫(yī)院護理部匯總、初審，院領(lǐng)導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。
(三)、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。
本次競賽甲、乙、丙三組各設(shè)一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。
(一)評選是一項嚴肅的工作，各科室應(yīng)堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規(guī)定程序進行。
(二)推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十一
在鮮花怒放的五月，我們又迎來了一個神圣的`節(jié)日——5·12國際護士節(jié)。為宏揚南丁格爾精神，增強護理專業(yè)凝聚力，展現(xiàn)護理奮發(fā)向上、不斷進取的自信心。生命科學學院特別在5·12的到來之際，隆重舉行主題為“godisagirl”的5·12國際護士節(jié)系列活動。
2、美化實驗室；時間：5月8日地點：理一306。
3、愛心卡片輕飛揚——公道健康膳食知識宣傳；時間：5月8日；地點：各食堂門口。
6、天使在翱翔之醫(yī)院行；時間：5月11日—5·12；地點：浙江大學各附屬醫(yī)院及省內(nèi)各醫(yī)院！
7、天使在翱翔之社區(qū)行；時間：5月11日—5·12。
歡迎全校師生前來參加！
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十二
為紀念“5·12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神，展現(xiàn)我區(qū)護理戰(zhàn)線“贊美生命、珍惜生命、燃燒自己，照亮別人”的高貴品質(zhì)、精神風貌、職業(yè)風范和才藝激情，激勵全體護理工作者愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，促進全區(qū)護理工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定，在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)開展紀念“5·12”國際護士節(jié)系列活動。具體活動方案如下：
弘揚南丁格爾精神，傳承護理文化，豐富文化生活，使每位護理人員更加領(lǐng)悟“健康所系生命所托”的深刻內(nèi)涵；強化職業(yè)技能，提升職業(yè)素養(yǎng)，塑造職業(yè)形象，培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識；落實基礎(chǔ)護理，改善護理服務(wù)，落實人文關(guān)懷，提高護理質(zhì)量，促進丹徒衛(wèi)生事業(yè)和諧、健康發(fā)展。
組長：
副組長：
成員：
活動辦公室：
(一)推薦選拔鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”；
(二)開展護理崗位技能操作競賽暨“護理風采”圖文展評活動；
(三)舉辦“5·12”國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象，展風采”文藝演出。具體議程：
1、領(lǐng)導致辭；
2、表彰市優(yōu)秀護士、護理技能操作競賽獲獎?wù)咭约啊白o理風采”圖文展評獲獎?wù)撸?/p>
3、首屆“十佳護士”代表發(fā)言；
4、市優(yōu)秀護士宣讀倡儀書；
5、“樹形象，展風采”——紀念“5·12”國際護士節(jié)暨文藝演出。
(一)4月25日前完成市“優(yōu)秀護士”推薦選拔工作；
(二)5月9日前完成護理技能操作比賽及“護理風采”圖文評選工作；
(三)5·12日下午舉辦5·12國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象，展風采”文藝演出。
(一)榮獲鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”的`護理人員；
(二)護理技能操作競賽團體前三名和個人前三名獲得者；
(三)“護理風采”圖文評選：最佳組織、優(yōu)秀設(shè)計、最佳圖文獲得。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十三
護士節(jié)。
5月12日-5月26日。
會議室。
為了弘揚南丁格爾精神，增強護理團隊凝聚力，展示護士奮發(fā)向上，不斷進取的'自信心。
1.成立策劃小組：
2.參加人員：要求18名選手參賽，抽簽分成六個參賽隊，進行編號，抽簽決定演講比賽順序。
3.各參賽隊就所出范圍進行復習、準備演講材料及操作訓練。
4.出題小組出題，并制成卡片。
5.工作人員收集匯總參加演講比賽選手的背景音樂，集中置于一臺電腦上。
1.主持人介紹國際護士節(jié)來源，宣傳南丁格爾精神，帶領(lǐng)大家宣讀南丁格爾宣言。
2.主持人介紹本次活動大致流程。
3.主持人宣布比賽開始。
（一）知識競賽：
本次知識競賽分必答題、搶答題兩輪，題目類型有選擇題、填空題、是非題，競賽規(guī)則如下：
1、必答題規(guī)則以及計分標準。
（1）必答題共18題，每題10分。參賽隊3位選手每人1題，不能由隊友代答。答對加10分，答錯不加分不扣分。
（2）必答題在主持人讀題完畢后，須在30秒鐘內(nèi)答完，否則不得分。
（3）選手答題完畢后，應(yīng)宣布“答題完畢”。
2、搶答題規(guī)則以及計分標準。
（1）搶答題共10題，每題10分。答對加10分，答錯扣5分。
（2）主持人讀題完畢、宣布“開始”后，各隊方可搶答。在主持人宣布“開始”前，搶答者為犯規(guī)，取消該輪搶答資格，其他隊繼續(xù)搶答。
（3）獲得答題權(quán)之后，該隊須在10秒鐘內(nèi)開始作答，在30秒鐘內(nèi)完成答題，否則視同答錯。
（4）選手應(yīng)尊重主持人的裁判。如對宣判有異議，原則應(yīng)由領(lǐng)隊向評委會提出申訴。
（5）選手答題完畢后，應(yīng)宣布“答題完畢”。
（6）選手答錯時，該題交由觀眾答。
3、成績匯總：兩輪分數(shù)總和為各參賽隊本競賽階段成績，由記分員記錄。
（二）演講比賽。
各參賽隊依次進行演講，形式不限，個人或集體均可。
評分標準：
1.每輪演講10分。去掉一個最高分，去掉一個最低分，其余4位評委的平均分，為選手最后得分（具體到小數(shù)點后二位數(shù)）。
2.演講內(nèi)容方面：5分。緊扣主題，富有特色，觀點鮮明，內(nèi)容充實，感染力強。
3.表達與形象方面：5分。脫稿演講，衣著得體，自然大方，表達流暢，感染力強。
（三）操作比賽-穿針引線。
每隊各派出一名選手參加，另一名選手協(xié)助，穿6*17○針1#線，一分鐘時間內(nèi)完成，依次排名，1-6名各加10、9、8、7、6、5分。
三項競賽成績總和為各隊最終成績，設(shè)一等獎1名，二等獎1名，三等獎1名，進行獎勵。
記錄活動結(jié)果，總結(jié)分析活動中出現(xiàn)的問題。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十四
為深入發(fā)揚南丁格爾精神，展示xx醫(yī)院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵全院護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻。在醫(yī)院領(lǐng)導的關(guān)心、支持下，xx醫(yī)院舉辦了以深化“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為主題的5.12護士節(jié)慶祝、表彰活動，大力表彰在開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”過程中取得突出成績的科室及個人?，F(xiàn)在將此次活動總結(jié)如下：
在“5.12”護士節(jié)慶祝表彰大會上，省衛(wèi)生廳、省護理協(xié)會領(lǐng)導向大會致辭，腫瘤醫(yī)院xx院長、xxx副院長分別發(fā)言，向奮戰(zhàn)在一線的護理工作者致以親切問候，對腫瘤醫(yī)院在優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動中取得的成果給予了充分肯定，同時亦向廣大護理工作者提出了更高的期望與要求。
在院領(lǐng)導的關(guān)心支持下，在全體護士的努力工作下，腫瘤醫(yī)院“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”工作取得較大進步，截止到今年4月份，腫瘤醫(yī)院共開展了25個優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)，開展率達92%，開展科室各具特色、成績顯著、亮點突出。隨著優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的進一步深化，醫(yī)院護理事業(yè)發(fā)展欣欣向榮。
在護理部的組織領(lǐng)導下，醫(yī)院首次創(chuàng)建護理文化建設(shè)園地，以豐富護理文化內(nèi)涵，提升護士整體素質(zhì)，拉近與患者的距離，為患者提供更為優(yōu)質(zhì)的照護。
5月11日醫(yī)院舉辦了以“假如我是一名病人”為主題的文藝演出，在此次演出活動中，表演者通過精彩的演繹，詮釋了白衣天使忠于職守、甘于辛勞、樂于奉獻的圣潔品質(zhì);展現(xiàn)了新時期腫瘤醫(yī)院護理隊伍積極向上的精神風貌和切身為病人著想的服務(wù)理念。演出活動得到了各位領(lǐng)導、嘉賓的一致好評。
在開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”一年的時間里，醫(yī)院涌現(xiàn)出一批具有模范帶頭作用的先進科室及先進個人，為優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)在醫(yī)院的全面推廣起到了帶頭作用。醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)專家督導組根據(jù)優(yōu)質(zhì)護理相關(guān)標準及要求對開展的科室進行檢查，推選出大腸癌中心、頭頸科、干療科三個優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范先進病房及19名先進個人進行表彰。
這次表彰、慶祝活動的`開展，為xx醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的深入推廣起到極大的推動作用，不僅提升了護理人員的工作積極性，也提升了護理隊伍的整體素質(zhì);營造了積極活躍的服務(wù)氛圍，激勵著大家更好地投入到工作中去!
6、5.12慶祝護士節(jié)活動總結(jié)范文精選x護士節(jié)活動總結(jié)。
今年，我院舉行系列活動紀念2019年國際護士節(jié)，包括護士換位就醫(yī)體驗活動，微電影、攝影、征文比賽，優(yōu)秀護士、護士長評選、三十年護齡表彰等。
5月9日下午，我院在多功能會議廳舉行隆重而簡樸的“護士夢·天使情”2019年國際護士節(jié)紀念大會。xxx院長、xxx等院領(lǐng)導出席會議，行政職能、臨床醫(yī)、技、護等中層干部、醫(yī)療同仁、護士代表共400余人參加大會。會議由護理部副主任xx主持。
會上xxx副院長宣讀表彰決定，對50名醫(yī)院優(yōu)秀護士、3名優(yōu)秀護士長、26名三十年護齡護士進行表彰。陳玉珍主任致辭，總結(jié)回顧上年度護理工作，內(nèi)容包括隊伍建設(shè)、護理質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)、專科創(chuàng)新、科研教學等5個方面，并提出將圍繞“重臨床，建機制，抓服務(wù)”的思路開展下步護理工作。
大會播放了護理部組織拍攝《愛的變奏曲》微電影，以及臨床科室自編自導自演的微電影作品：重癥醫(yī)學科《我相信》、神經(jīng)外科《愛在心間》、耳鼻喉科《愛的延續(xù)》、人工腎《天使style》。充分展現(xiàn)了我院護士的靚麗風采、精神風貌，以及醫(yī)護間親密合作和無限創(chuàng)意。
為優(yōu)化護理服務(wù)流程，改善患者就醫(yī)感受，今年護理部舉辦了護士換位就醫(yī)體驗式活動。內(nèi)分泌科xx、心血管內(nèi)科xx、神經(jīng)三區(qū)xxx通過換位思考與體驗，從門診患者、住院患者、采訪住院的同事三個角度，讓我們護理人員切身認識到自己在工作中存在的問題與不足，從而改進工作方式，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)水平質(zhì)量，提升患者滿意度。
xxx院長作總結(jié)講話，首先向全院護理工作者致以節(jié)日的問候;肯定了醫(yī)院護理工作取得的進步和成績，希望加強宣傳，樹立我院護士良好形象;從護士招聘、待遇等方面表達了醫(yī)院對護士的關(guān)愛和護理人才的重視;并以韓國首位女總統(tǒng)xxx的事跡、人格魅力勉勵我院護士，努力做一名“賢良淑德”、“才貌兼具”的新時代護士。
護士夢，天使情。汗水鑄就輝煌，信念編制夢想。醫(yī)院的蓬勃發(fā)展，是我們每位護士的夢想!我們都甘愿用心、用情、用德、用技為醫(yī)院發(fā)展繼續(xù)努力做好這份工!
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十五
為紀念“5·12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務(wù)”的理念，展示護士才藝，豐富多彩的生活，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定，在全院范圍內(nèi)開展紀念“5·12”國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：
紀念“5·12”護士節(jié)，展護士風采及技能，促進醫(yī)院護理的發(fā)展。
醫(yī)院會議室。
全院護士。
(一)護士風采展示活動：護理技能大比拼。
(二)年度星級護士站表彰大會。
(一)4月30日前完成護理技能比賽。
(二)5月5日前完成“年度星級護士站”的評選工作;。
(三)5月10日15：00召開紀念5·12國際護士節(jié)風采展示暨年度星級護士站表彰大會。
1、整體思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)技術(shù)精湛，有良好的.團隊精神和集體榮譽感，人人立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu)。病區(qū)管理科學規(guī)范，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進，醫(yī)療護理服務(wù)質(zhì)量不斷改善。
2、護士持證上崗率100%。不同層級護士崗位職責清晰,責任制護理落實到位，病人需求能及時滿足，病人滿意率95%以上。
3、能結(jié)合?？乒ぷ鲗嶋H，開展?？谱o理查房，培養(yǎng)?？谱o理骨干。
4.、執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
5、評選周期內(nèi)全科無病事假。
6、全科室無遲到、早退、串崗及曠工現(xiàn)象，工作期間不得干私活、接聽手機。
7、評選周期內(nèi)科室無護理投訴及差錯、缺陷事件發(fā)生。
8、科室的各項工作開展的有聲有色，醫(yī)護關(guān)系融洽，與兄弟科室之間關(guān)系協(xié)調(diào)、溝通有效。
9、全科護士積極參加各種學術(shù)活動，完成繼教任務(wù)。
10、積極參加院部、護理部的各項活動，并取得優(yōu)異的成績。
11、科室護士儀表儀容符合護士禮儀要求，能做到微笑服務(wù)、接電話及語言交流規(guī)范。
12、科室至少開展四項的中醫(yī)特色服務(wù)。
13、護士長目標管理考核及科室質(zhì)量考核成績優(yōu)秀。
14、對開展科研、發(fā)表論文的護理單元給予加分。
15、對獲得表揚、有感謝信的護理單元給予加分。
16.環(huán)竟要求：
(2)、處置室：醫(yī)療、生活垃圾分類存放，洗手池清潔無污漬;。
(3)、換藥室：衛(wèi)生符合要求，嚴格分無菌、清潔、有菌區(qū)域，按規(guī)定范圍使用，消毒隔離符合要求，室內(nèi)無非醫(yī)療用品，無菌柜物品擺放有序，無過期，無非滅菌物品，醫(yī)務(wù)人員進室衣帽整齊，帶口罩。
(5)、值班室：無衛(wèi)生死角，無蚊蠅蜘蛛網(wǎng)，物品擺放整齊，室內(nèi)無食物。
(一)申報“星級護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。
(二)護理技能(中醫(yī))操作比賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦2名代表參加比賽，按成績產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎3名。比賽項目斬定。
1、護理部全面組織和協(xié)調(diào)準備工作;。
2、請醫(yī)院托展部、a總務(wù)科、辦公室共同做好會場布置。
3、請財務(wù)科協(xié)助做好資金保障。
4、活動后請總務(wù)科安排人員清理打掃會場。
1、主持人進場，講開場白，宣布活動開始。
2、院長致辭。
3、年度優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀護士演講南丁格爾事跡，領(lǐng)導頒發(fā)證書及獎品;。
7、院長總結(jié)發(fā)言，最后主持人宣布活動結(jié)束。
主持人、兩個話筒、音響等。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十六
為了隆重紀念20xx年“5.12”國際護士節(jié)xxx周年，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，促進我院護理工作的發(fā)展，進一步推動我院優(yōu)質(zhì)服務(wù)建設(shè)，為我院的'長足發(fā)展發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定，在全院范圍內(nèi)開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：
為紀念“5.12”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，提升以優(yōu)質(zhì)服務(wù),提供以病人為中心的服務(wù)思想，加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè)，不斷增強我院護理工作者“安全護理”“優(yōu)質(zhì)護理”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
細節(jié)服務(wù)，安全護理。
成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導小組，成員如下：
組長:xxx。
副組長：xxx。
成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。
（一）以“xxx”為主體的演講比賽。
（二）以“xxx”為活動主體到敬老院,為老人進行健康宣教，健康體檢活動。
（一）參賽報名時間在5月1日前，由各科室推出優(yōu)秀一名選手參賽。
（三）5月11下午15:00在醫(yī)院門口集中(科室派出1-2名護士自帶白大褂參加)，統(tǒng)一組織參加敬老活動（所帶物品由護理部安排）。
（四）5月12日14:50在2號樓舉行比賽。
（一）各科室按照有關(guān)標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦選手質(zhì)量。
（二）演講內(nèi)容以“轉(zhuǎn)變觀念，全面提升服務(wù)品質(zhì)”為主題，字數(shù)在1000-2000字之間，內(nèi)容突出如何提升服務(wù)品質(zhì)，在提升服務(wù)這項工作中，作為護士該如何做等。
（三）演講時儀表端莊，著正裝、淡妝演講，時間控制在5-10分鐘之內(nèi)。
（四）裁判成員：。
（五）獎項設(shè)置：一等獎一名獎金400元，二等獎一名獎金300元，三等獎一名獎金200元，其余為鼓勵獎獎金100元。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十七
3.地點：平湖一院門診大樓六樓多功能廳。
1.項目：輸液操作。
2.時間：初定4月26日。
3.地點：市一院門診大樓六樓多功能廳。
4.參賽選手名額：市一院、二院、中醫(yī)院各3名，其它醫(yī)療機構(gòu)各1名，共計21名。
5.評獎名額：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)勝獎若干名。在護士節(jié)晚會上頒獎。
會同市委宣傳部、市人力社保局、市總工會、市婦聯(lián)評選優(yōu)秀護士20名，授予“平湖市優(yōu)秀護士”稱號，在慶祝護士節(jié)晚會上頒發(fā)榮譽證書。具體內(nèi)容另行發(fā)文。
1.時間：初定5月10日晚上。
2.議程安排：領(lǐng)導講話、護士代表發(fā)言、頒發(fā)30年護齡榮譽獎?wù)?、表彰?yōu)秀護士、護理技術(shù)操作比武頒獎、文藝表演等。文藝節(jié)目由市一院、二院、中醫(yī)院各選送2～3個節(jié)目，其它醫(yī)療衛(wèi)生單位選送優(yōu)秀節(jié)目3～5個，整個晚會安排10～12個節(jié)目。
1.請新聞媒體做好有關(guān)護士節(jié)活動宣傳報道工作。
2.各醫(yī)療單位因地制宜開展慶祝護士節(jié)活動。
3.完成省、嘉興市護理學會下達的有關(guān)任務(wù)。
1.提高認識，加強領(lǐng)導。舉辦慶祝5?12國際護士節(jié)100周年活動，是今年衛(wèi)生系統(tǒng)文化建設(shè)的一項重要內(nèi)容，各單位要高度重視，按照要求，認真組織實施，確?；顒禹樌_展。
2.精心組織，務(wù)求實效。局有關(guān)科室要加強與護理學會及群團組織相互配合，精心策劃、組織好紀念活動。文藝節(jié)目內(nèi)容要積極向上、健康活潑，形式不限，歌曲、舞蹈、相聲、小品、詩歌、情景劇等均可。要通過紀念活動，充分展示“白衣天使”的良好形象，贊頌護理工作的崇高和光榮。切實起到鼓舞士氣、振奮精神、樹立形象、促進工作的目的。
3.抓住契機，營造氛圍。各醫(yī)療單位要因地制宜開展形式多樣的慶祝護士節(jié)活動。并通過信息、院報、宣傳欄、衛(wèi)生局網(wǎng)站等形式反映活動成果，交流經(jīng)驗，為紀念5?12國際護士節(jié)營造良好的輿論氛圍。
有關(guān)活動的具體時間及未盡事宜，屆時將另行通知。
全區(qū)護士節(jié)活動方案篇十八
為了保障事情或工作順利、圓滿進行，時常需要預先制定方案，方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？以下是小編收集整理的護士節(jié)活動方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
為了紀念20xx年“5.12”國際護士節(jié)，進一步推動我院三級醫(yī)院評審創(chuàng)建工作，促進我院護理工作的發(fā)展，弘揚南丁格爾精神，展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進，全面提升護理人員素質(zhì)，激發(fā)全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，為實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展發(fā)揮更大的作用，決定開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動，具體方案制定如下：
弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設(shè)，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。
天使在身邊、滿意在醫(yī)院
(一)評選院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動;
(二)開展崗位技能競賽活動;
1、理論考試內(nèi)容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;
2、實踐技能競賽內(nèi)容：“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。
(三)召開紀念“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會。
(一)4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評選工作;
(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;
(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。
(一)“優(yōu)秀病區(qū)主任”評選條件
1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作;
2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德;
4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生;
5、完成年度各項工作計劃，護理工作質(zhì)量達標;
6、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。
7 、經(jīng)營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務(wù)，實行跨科收治，創(chuàng)造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。
8、運用醫(yī)院信息管理平臺，及時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，
9、熟練掌握醫(yī)保相關(guān)知識，協(xié)助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的'合理化。
10、帶領(lǐng)團隊主動為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。
(二) “杰出護士”評選條件
1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員;
3、熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識，護理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績顯著;
4、堅持“以病人為中心”，服務(wù)意識強，態(tài)度熱忱和藹，關(guān)心體貼病人，在護理服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。
7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。
(一)、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質(zhì)量。
(二)、各病區(qū)接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優(yōu)秀病
區(qū)主任、杰出護士，確保推薦名額有效。并將推薦結(jié)果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄)，經(jīng)醫(yī)院護理部匯總、初審，院領(lǐng)導綜合審核、評議后在護士節(jié)大會上進行表彰。
(三)、護理技能競賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。
本次競賽甲、乙、丙三組各設(shè)一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。
(一)評選是一項嚴肅的工作，各科室應(yīng)堅持實事求是，公平公正的原則進行，不弄虛作假，不拉票，嚴格按照規(guī)定程序進行。
(二)推薦的擬表彰人員一定要業(yè)績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。
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