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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文1000字篇一
【關(guān)鍵詞】農(nóng)村;財(cái)務(wù)管理;規(guī)范化;問(wèn)題;對(duì)策思考
改革開(kāi)放以來(lái)，我市農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，農(nóng)民的收入不斷提高。但是由于我市廣大農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)狀況牽扯著很深的歷史背景，所以其經(jīng)濟(jì)情況相對(duì)落后，這很大程度上制約了新農(nóng)村建設(shè)的腳步，也不利于農(nóng)民收入的進(jìn)一步提高。因此，為了更好的實(shí)踐建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的目標(biāo)，我市農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化必須提上日程。
一、我市農(nóng)村財(cái)務(wù)管理規(guī)范化的主要障礙
(一)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理混亂
自貢市內(nèi)的農(nóng)村財(cái)務(wù)都是交由村社財(cái)務(wù)統(tǒng)一代收管理，與實(shí)際發(fā)生的財(cái)務(wù)脫節(jié)，而村社財(cái)務(wù)內(nèi)部有決定權(quán)利的又是村社干部，其財(cái)務(wù)管理能力不強(qiáng)，賬目記載的混亂不清，法律意識(shí)還淡薄;對(duì)于一些基本的三資管理情況一塌糊涂，尤其是資源管控和資產(chǎn)評(píng)估這一塊，沒(méi)有統(tǒng)一的記載和規(guī)劃;在現(xiàn)金流動(dòng)使用中，隨意支配，收入和支出從不記錄在案，且常常是坐收坐支;對(duì)于歷史遺留問(wèn)題，每一任村社干部的離職都不會(huì)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，使得財(cái)務(wù)虧空的現(xiàn)象較為嚴(yán)重，新上任的村干部只顧自己在任期間的財(cái)務(wù)管理，對(duì)于核對(duì)審計(jì)歷史賬目的工作放任不管。
(二)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理公開(kāi)化、透明化程度較低
在農(nóng)村地區(qū)，村民對(duì)財(cái)務(wù)管理的工作并不熟悉，也不知道財(cái)務(wù)管理具體包括什么，有哪些方面的內(nèi)容，所以，村社財(cái)務(wù)委托代管的公開(kāi)化和透明化的程度較低，多數(shù)的財(cái)政支出都是由村社自己說(shuō)了算，沒(méi)有明確的賬目記載，財(cái)政的花銷(xiāo)也無(wú)從查起。出現(xiàn)這種普遍現(xiàn)象的原因有幾點(diǎn)：一些村社干部利用職權(quán)操控財(cái)務(wù)，以方便自己行事;有些村社任用的會(huì)計(jì)只是走個(gè)形式，拿著工資不做工作;少數(shù)的一些農(nóng)村會(huì)自發(fā)的組織一些人來(lái)管理本村財(cái)務(wù)，但是剛開(kāi)始工作還算認(rèn)真，但是時(shí)間久了就消磨了管理的積極性;最重要的一點(diǎn)是，村社和村民都意識(shí)不到財(cái)務(wù)管理公開(kāi)透明的意義，財(cái)務(wù)管理也就無(wú)從說(shuō)起了。培訓(xùn)管理缺乏。
(三)農(nóng)村財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)人員力量薄弱且培訓(xùn)管理缺乏
我市農(nóng)村目前的狀況是大量的青年勞動(dòng)力外流，守在家里老弱居多。這就使得我市農(nóng)村村社理財(cái)小組人員缺乏，只能由一些老年人來(lái)?yè)?dān)任理財(cái)監(jiān)督的工作，而對(duì)于這種需要專(zhuān)業(yè)知識(shí)的工作來(lái)說(shuō)，這樣的安排根本無(wú)法滿(mǎn)足工作的需要。另外，現(xiàn)在村社財(cái)務(wù)中心的業(yè)務(wù)人員多半都缺乏專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)管理，對(duì)財(cái)務(wù)的工作根本就不知道從何下手，只能簡(jiǎn)單的記記賬目，專(zhuān)業(yè)化的管理根本做不到。況且，村委會(huì)中的關(guān)系復(fù)雜，主管賬目的部門(mén)不明確，對(duì)于一些混亂的賬目根本就不會(huì)查證，誰(shuí)的勢(shì)力大誰(shuí)說(shuō)的算，對(duì)于一些挪用公款、中飽私囊的現(xiàn)象都是睜一只眼閉一只眼，沒(méi)有人會(huì)去追究，只要上面領(lǐng)導(dǎo)不過(guò)問(wèn)，一切都會(huì)相安無(wú)事，嚴(yán)重影響了財(cái)務(wù)管理的工作的進(jìn)展。
二、財(cái)務(wù)管理規(guī)范化的對(duì)策
(一)建立健全完善的財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)
想要明確財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)，首先要加強(qiáng)我市村社財(cái)務(wù)委托代管中心的建設(shè)，增強(qiáng)力量，加強(qiáng)財(cái)務(wù)法律條令的學(xué)習(xí)，健全財(cái)務(wù)管理的流程和管理體制，這樣能有效的約束工作人員，督促村社干部盡到應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。建立健全的財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)，要明確村社財(cái)務(wù)人員的工作內(nèi)容，做好財(cái)務(wù)賬目的記錄，每一筆收入、每一筆支出都要記錄在案，以便后續(xù)的查驗(yàn)。對(duì)于村社干部的離職工作要做好，離職前要將村社的財(cái)務(wù)賬目審計(jì)清楚，各項(xiàng)開(kāi)支和收益要對(duì)號(hào)入座，有不明白的賬目要處理妥善，然后移交給下一任干部。
(二)財(cái)務(wù)管理公開(kāi)化、增加透明度
農(nóng)村的財(cái)政管理主要把握在村社的領(lǐng)導(dǎo)干部手中，在使用過(guò)程中比較隨意，記的賬簿也是如流水賬般毫無(wú)章法可言，記載也只是大概的賬目，沒(méi)有辦法公開(kāi)透明。這是自打建國(guó)以來(lái)就形成的陋習(xí)，很難糾正，想要做到財(cái)務(wù)管理的公開(kāi)化和透明化，轉(zhuǎn)變村社領(lǐng)導(dǎo)干部的觀(guān)念很重要。想要做到這種公開(kāi)透明的財(cái)務(wù)管理，對(duì)賬目的花費(fèi)和審核一定要記載清楚，每使用一筆款項(xiàng)都要經(jīng)過(guò)申請(qǐng)批復(fù)，在領(lǐng)導(dǎo)決定同意后才可以放款，不可私自動(dòng)用，這個(gè)樣才能將賬目清清楚楚明明白白的公示給村民，有助于農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。
(三)要聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的高素質(zhì)的人員進(jìn)行培訓(xùn)管理并加強(qiáng)
村社財(cái)務(wù)委托代管中心的建設(shè)在我市村社財(cái)務(wù)代管中心，高素質(zhì)的人才是比較短缺的，所以，要對(duì)現(xiàn)有的從業(yè)人員定期的進(jìn)行培訓(xùn)深造，要求他們掌握必要的知識(shí)技能，對(duì)于賬目的記錄、整合和審核等程序都能熟練的操作，還要做到賬目審核的月月清，這樣就不會(huì)積累太多的陳舊賬目無(wú)法及時(shí)審核而影響賬目的公開(kāi)透明。如果條件允許，還是鼓勵(lì)村社財(cái)務(wù)中心招聘專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)管理精英人員來(lái)管理財(cái)務(wù)賬目，加強(qiáng)村社代管中心的業(yè)務(wù)力量，這樣既能帶來(lái)系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的管理方法，還能傳授其他工作人員一些知識(shí)，帶動(dòng)村社財(cái)務(wù)管理的科學(xué)化和合理化發(fā)展。還要明確村社財(cái)務(wù)代管中心在財(cái)務(wù)管理中的地位，以方便其行使財(cái)務(wù)管理的職權(quán)，不被村干部和村里復(fù)雜環(huán)境所影響。培訓(xùn)管理缺乏。
(四)要對(duì)村社財(cái)務(wù)管理加強(qiáng)監(jiān)督力度
村社財(cái)務(wù)管理工作對(duì)農(nóng)村的建設(shè)起著至關(guān)重要的作用，上級(jí)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層財(cái)務(wù)的監(jiān)管工作，時(shí)常督促村社財(cái)務(wù)部門(mén)將賬目記錄的清晰明了，這樣在視察工作的時(shí)候可以隨時(shí)查閱賬目資金的流動(dòng)情況，對(duì)于有疑問(wèn)的地方就能及時(shí)指出并給予解答。啟動(dòng)這樣的監(jiān)督機(jī)制，對(duì)村社財(cái)務(wù)管理是督促，也是鼓勵(lì)，讓基層的領(lǐng)導(dǎo)和群眾知道，他們還是有人關(guān)心的，隨時(shí)關(guān)注著基層的一舉一動(dòng)，也能讓一些心術(shù)不正的人及時(shí)收手，一心一意為村民工作，這樣才能促進(jìn)農(nóng)村財(cái)務(wù)管理規(guī)范化的建設(shè)。
三、結(jié)束語(yǔ)
我市農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展正處在一個(gè)非常重要的轉(zhuǎn)型階段，作為保證農(nóng)村綜合改革以及建設(shè)小康社會(huì)的重要保證，從各方面完善農(nóng)村財(cái)管制度體系就尤為重要，要不斷完善其結(jié)構(gòu)體系，嚴(yán)格審核財(cái)務(wù)公開(kāi)，積極引進(jìn)優(yōu)秀人才和先進(jìn)技術(shù)，推動(dòng)我市農(nóng)村的財(cái)管建設(shè)更加規(guī)范化和法制化，全面實(shí)現(xiàn)農(nóng)村的社會(huì)主義小康建設(shè)。
【參考文獻(xiàn)】
[1]金蕾.農(nóng)村財(cái)務(wù)管理存在的問(wèn)題及對(duì)策.中國(guó)外資,2013(7).
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文1000字篇二
一、規(guī)范公路養(yǎng)護(hù)單位財(cái)務(wù)管理，完善財(cái)務(wù)管理制度
為了規(guī)范公路養(yǎng)護(hù)行業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理行為，寧夏回族自治區(qū)公路管理局專(zhuān)門(mén)制定寧夏回族自治區(qū)公路養(yǎng)護(hù)財(cái)務(wù)管理制度，針對(duì)財(cái)務(wù)管理體制、財(cái)務(wù)支出的審批權(quán)限與程序、資產(chǎn)的管理責(zé)任與管理辦法、專(zhuān)用資金提取與使用的審批權(quán)限、路產(chǎn)賠補(bǔ)償費(fèi)的收取和使用、工程建設(shè)節(jié)余的分配辦法等做出了明確的規(guī)定。在執(zhí)行中，財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)根據(jù)財(cái)務(wù)行為的性質(zhì)和重要程度確定財(cái)務(wù)管理權(quán)限，明確主管部門(mén)和所屬單位的各自職責(zé)。同時(shí)，在財(cái)務(wù)管理中應(yīng)堅(jiān)決貫徹制度中“一支筆”的審批制度，嚴(yán)格控制單位內(nèi)部的管理權(quán)限，規(guī)范財(cái)務(wù)事項(xiàng)的審批程序，強(qiáng)化財(cái)務(wù)部門(mén)的職能作用。這些都是完善財(cái)務(wù)管理制度的重要方面。
二、強(qiáng)化公路養(yǎng)護(hù)單位會(huì)計(jì)核算制度
作為公路養(yǎng)護(hù)單位，在會(huì)計(jì)核算中應(yīng)將重點(diǎn)放在會(huì)計(jì)政策的確定和核算的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)上來(lái)。為了提高會(huì)計(jì)核算質(zhì)量，公路養(yǎng)護(hù)單位應(yīng)根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)制度和其他有關(guān)規(guī)定的要求，結(jié)合寧夏回族自治區(qū)公路養(yǎng)護(hù)單位的業(yè)務(wù)和管理特點(diǎn)，針對(duì)本行業(yè)的會(huì)計(jì)政策和行業(yè)的特殊性要求，制定行業(yè)會(huì)計(jì)核算的規(guī)范性制度，對(duì)會(huì)計(jì)事項(xiàng)的處理時(shí)限、財(cái)務(wù)報(bào)告的編制要求、報(bào)送時(shí)限和程序等作出明確、具體規(guī)定。使寧夏回族自治區(qū)公路養(yǎng)護(hù)單位會(huì)計(jì)核算與國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度對(duì)各自單位進(jìn)行會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一。
三、完善財(cái)務(wù)內(nèi)部職責(zé)劃分與管理
財(cái)務(wù)部門(mén)是公路養(yǎng)護(hù)單位的重要的管理部門(mén)。財(cái)務(wù)部門(mén)是單位資金控制的最后環(huán)節(jié)。在中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，財(cái)務(wù)部門(mén)要寓財(cái)會(huì)監(jiān)督于日常服務(wù)，以財(cái)會(huì)管理促進(jìn)效益的提高。公路養(yǎng)護(hù)單位財(cái)務(wù)部門(mén)內(nèi)部職責(zé)的劃分總體原則是在單位管理層統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)行財(cái)會(huì)管理與財(cái)算職能的分離，財(cái)務(wù)人員由上級(jí)機(jī)關(guān)集中委派。單位財(cái)務(wù)部門(mén)內(nèi)部職責(zé)的具體劃分:
1.財(cái)務(wù)主管的職責(zé):
負(fù)責(zé)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)做好本單位的財(cái)務(wù)工作。組織制定財(cái)會(huì)制度和相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)糾正。負(fù)責(zé)監(jiān)督單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告并提出建議，供領(lǐng)導(dǎo)參考。主持或者參與擬定單位重要經(jīng)濟(jì)合同，組織審批各項(xiàng)目預(yù)算決算、用款方案和原輔材料供應(yīng)計(jì)劃。負(fù)責(zé)所屬單位的財(cái)務(wù)監(jiān)管，審查財(cái)務(wù)報(bào)表等。
2.會(huì)計(jì)主要職責(zé):
按照會(huì)計(jì)法規(guī)，會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是完成財(cái)務(wù)主管交辦的工作，具體完成記賬憑證編制、會(huì)計(jì)明細(xì)賬和結(jié)賬登記、核對(duì)賬目。會(huì)計(jì)必須做到賬務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、賬目清楚，賬務(wù)的處理手續(xù)完備。對(duì)賬目中存在的不合法、不合規(guī)的原始憑證，應(yīng)堅(jiān)決拒絕編制記賬憑證并上報(bào)單位會(huì)計(jì)主管，及時(shí)處理和化解。
3.出納主要職責(zé):
具體負(fù)責(zé)單位的收付款業(yè)務(wù)。在具體收付款業(yè)務(wù)中，出納必須認(rèn)真嚴(yán)格地執(zhí)行國(guó)家現(xiàn)金管理制度。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度關(guān)于庫(kù)存現(xiàn)金的限額規(guī)定，對(duì)超出超過(guò)部分必須及時(shí)送存銀行。在現(xiàn)金收支中，堅(jiān)決杜絕坐收坐支或以白條沖抵現(xiàn)金;在票據(jù)管理中，嚴(yán)格票據(jù)管理制度。出具支票必須經(jīng)過(guò)單位主管領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)主管同意;建立健全完善的現(xiàn)金和銀行存款賬目。出納員經(jīng)辦每一筆收付款業(yè)務(wù)前，必須復(fù)核收付款憑證，查實(shí)憑證中的項(xiàng)目和金額;妥善保管使用的支票印鑒、“現(xiàn)金收訖”“現(xiàn)金付訖”等各種印章。精通業(yè)務(wù)是財(cái)務(wù)人員的必備素質(zhì)。公路養(yǎng)護(hù)單位的財(cái)務(wù)管理工作面臨著深刻的變化，財(cái)務(wù)人員要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，新經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)電算化知識(shí)的學(xué)習(xí)，另外要開(kāi)放眼界，掌握外語(yǔ)，以便適應(yīng)對(duì)外業(yè)務(wù)工作的需要。
四、增強(qiáng)法制觀(guān)念，強(qiáng)化公路養(yǎng)護(hù)管理人員的法律意識(shí)和政治思想意識(shí)
我國(guó)是社會(huì)主義法制國(guó)家，自覺(jué)遵守憲法和法律是每一位中國(guó)公民的義務(wù)和責(zé)任。法規(guī)和制度是規(guī)范財(cái)務(wù)人員行為的準(zhǔn)則，是財(cái)務(wù)工作的基本依據(jù)。財(cái)務(wù)人員不斷地學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識(shí)，做到學(xué)法、知法和守法，認(rèn)真履行工作職責(zé)，才能保證執(zhí)業(yè)的清廉，維護(hù)社會(huì)公平、正義。
五、結(jié)束語(yǔ)
近年來(lái)受一些拜金思想的影響，個(gè)別財(cái)務(wù)人員的頭腦中滋生了享樂(lè)主義的思想，嚴(yán)重侵害了我國(guó)的財(cái)務(wù)制度和人民群眾的利益。因此，財(cái)務(wù)人員要強(qiáng)化道德修養(yǎng)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)和黨的精神，時(shí)刻牢記工作職責(zé)，養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，堅(jiān)持廉潔自律，堅(jiān)決抵制不正之風(fēng)，作一個(gè)遵紀(jì)守法的財(cái)務(wù)工作人員。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文1000字篇三
[摘要]作為理論研究起點(diǎn)的會(huì)計(jì)假設(shè)逐步被淡忘的原因在于會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的存在文章從會(huì)計(jì)假設(shè)被淡化入手，通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)象、會(huì)計(jì)確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)的梳理發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之基礎(chǔ)，即經(jīng)濟(jì)利益歸屬的權(quán)責(zé)確認(rèn)與經(jīng)濟(jì)利益價(jià)值的市場(chǎng)價(jià)格計(jì)量
[關(guān)鍵詞]會(huì)計(jì)假設(shè)；會(huì)計(jì)基礎(chǔ)：權(quán)責(zé)統(tǒng)一；市場(chǎng)價(jià)格
一、會(huì)計(jì)假設(shè)實(shí)質(zhì)及其消亡
西方會(huì)計(jì)學(xué)者認(rèn)為面對(duì)不確定的外部環(huán)境，會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的估計(jì)需要一定的前提，該前提即為會(huì)計(jì)假設(shè)。這正是20世紀(jì)70年代前美國(guó)會(huì)計(jì)研究的思路，即通過(guò)會(huì)計(jì)假設(shè)來(lái)推導(dǎo)出一系列的會(huì)計(jì)原則。在此方面，最為著名的是美國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)家穆尼茨，其于1961年通過(guò)《會(huì)計(jì)的基本假設(shè)》提出了14條會(huì)計(jì)假設(shè)：a層的數(shù)量化、交換、主體、分期、計(jì)量單位，b層的財(cái)務(wù)報(bào)表、市場(chǎng)價(jià)格、主體、暫時(shí)性，c層的持續(xù)經(jīng)營(yíng)、客觀(guān)性、一致性、穩(wěn)定幣值、充分披露。因會(huì)計(jì)假設(shè)是對(duì)會(huì)計(jì)環(huán)境的一種估計(jì)，故假設(shè)的理論效果有賴(lài)于外部環(huán)境的穩(wěn)定程度。西方開(kāi)始于20世紀(jì)60-70年代經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展、信息技術(shù)的出現(xiàn)，使得會(huì)計(jì)假設(shè)起點(diǎn)論受到質(zhì)疑。而隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)(fasb)的用戶(hù)導(dǎo)向會(huì)計(jì)研究方法的采用，會(huì)計(jì)研究的目標(biāo)起點(diǎn)論得以確立，此后，會(huì)計(jì)假設(shè)逐步淡出會(huì)計(jì)學(xué)者研究視野，其實(shí)，會(huì)計(jì)假設(shè)實(shí)質(zhì)上已經(jīng)消亡。
假設(shè)在語(yǔ)義上與會(huì)計(jì)假設(shè)意圖最接近的涵義則是：“科學(xué)研究上對(duì)客觀(guān)事物的鑒定的說(shuō)明，假設(shè)要根據(jù)事實(shí)提出，經(jīng)過(guò)實(shí)踐證明是正確的，就成為理論?！笨茖W(xué)研究上的假設(shè)實(shí)質(zhì)上是假說(shuō)，其目的是要通過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)而成為理論。而會(huì)計(jì)假設(shè)似乎不是這樣，還有認(rèn)為“假設(shè)是指那些基本的假定，即那些與會(huì)計(jì)有關(guān)的經(jīng)濟(jì)、政治和社會(huì)環(huán)境的各種基本建議。其基本標(biāo)準(zhǔn)是：它們必須與會(huì)計(jì)上的邏輯發(fā)展相關(guān)，那就是，它們必須作為引出合乎邏輯的進(jìn)一步建議的根據(jù)；它們必須為參與討論的人所接受，認(rèn)為它真實(shí)或可供作會(huì)計(jì)邏輯上開(kāi)拓假設(shè)的出發(fā)點(diǎn)而有用的，假設(shè)不一定是真實(shí)的乃至現(xiàn)實(shí)的?！笨梢?jiàn)：在會(huì)計(jì)理論上，提出假設(shè)的目的并不是要使其經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)成為真說(shuō)，而是為了構(gòu)建一套會(huì)計(jì)理論體系，因此，會(huì)計(jì)假設(shè)本身也不一定是真實(shí)的：在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，會(huì)計(jì)假設(shè)是對(duì)會(huì)計(jì)環(huán)境中不確定性的人為估計(jì)，以便會(huì)計(jì)人員可以編制會(huì)計(jì)報(bào)表，使用人能夠理解該報(bào)表。
依賴(lài)環(huán)境而存在的假設(shè)必然會(huì)隨著客觀(guān)環(huán)境的變化而松動(dòng)，傳統(tǒng)的四大會(huì)計(jì)假設(shè)都因此受到?jīng)_擊而松動(dòng)，并逐漸而消亡：是會(huì)計(jì)主體假設(shè)界定了會(huì)計(jì)工作的空間范圍，以便區(qū)分會(huì)計(jì)主體的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與其所有者的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，從而使得會(huì)計(jì)人員能夠明確工作對(duì)象、明確會(huì)計(jì)報(bào)表所應(yīng)當(dāng)揭示的內(nèi)容。但隨著企業(yè)集團(tuán)的出現(xiàn)，使得會(huì)計(jì)工作的空間范圍面臨一定的“不確定”，而內(nèi)部分支機(jī)構(gòu)與外包經(jīng)營(yíng)方式的推廣則使主體的活動(dòng)范圍也出現(xiàn)“邊界模糊”，而虛擬公司(virtual firms)更使主體空間范圍難以界定。二是持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)給會(huì)計(jì)工作“爭(zhēng)取”了一個(gè)穩(wěn)定的時(shí)間范圍，使得會(huì)計(jì)報(bào)表所揭示的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不會(huì)隨時(shí)終止。經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)使得企業(yè)隨時(shí)都會(huì)因“支付不能”而被申請(qǐng)破產(chǎn)，而激烈競(jìng)爭(zhēng)又使公司之間的兼并重組、資產(chǎn)置換層出不窮，這使得會(huì)計(jì)處理要么是核算內(nèi)容的重新開(kāi)始，要么是計(jì)量基礎(chǔ)的重新開(kāi)始，都在實(shí)質(zhì)上構(gòu)成了對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)的否定。三是會(huì)計(jì)分期假設(shè)屬于持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)之繼續(xù)，是為了編制會(huì)計(jì)報(bào)表的需要而進(jìn)行非人為分割。如前分析，公司內(nèi)部分支結(jié)構(gòu)的隨時(shí)調(diào)整，虛擬公司短期經(jīng)營(yíng)的特點(diǎn)，以其資產(chǎn)置換、債務(wù)重組、公司重整等現(xiàn)象的出現(xiàn)，使得分期假設(shè)形同虛設(shè)，而信息技術(shù)使實(shí)時(shí)報(bào)告的產(chǎn)生，則徹底打破了確定性、等份性的會(huì)計(jì)分期假設(shè)。四是貨幣計(jì)量假設(shè)包括了幣值穩(wěn)定與屬性統(tǒng)一的內(nèi)容，但一方面多種計(jì)量屬性的并存使得對(duì)同一客觀(guān)存在(財(cái)務(wù)狀況)產(chǎn)生多種計(jì)量結(jié)果；另一方面價(jià)格變動(dòng)與國(guó)際貿(mào)易匯率波動(dòng)，使得幣值穩(wěn)定方面受到?jīng)_擊、
以持續(xù)經(jīng)營(yíng)為例，如果說(shuō)會(huì)計(jì)假設(shè)是適用于所有會(huì)計(jì)的假設(shè)，那么該假設(shè)早就應(yīng)當(dāng)消亡，因?yàn)樵摷僭O(shè)無(wú)法涵蓋清算會(huì)計(jì)，除非清算(含重組)等會(huì)計(jì)不屬于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。在理論研究界，fasb在《論財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念公告》中，不再提出會(huì)計(jì)假設(shè)，更加明確地說(shuō)明了傳統(tǒng)四大假設(shè)都已消亡。若說(shuō)目標(biāo)起點(diǎn)研究?jī)H是對(duì)會(huì)計(jì)假設(shè)在理論研究方面作用的淡化，而環(huán)境變化與技術(shù)發(fā)展則導(dǎo)致會(huì)計(jì)假設(shè)被現(xiàn)實(shí)所推翻，會(huì)計(jì)假設(shè)消亡無(wú)可奈何地開(kāi)始。更確切地說(shuō)，會(huì)計(jì)假設(shè)的消亡不僅存在于會(huì)計(jì)理論研究中，而且存在干會(huì)計(jì)人員的實(shí)務(wù)操作中。
二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)功能及其浮現(xiàn)
一套完善的理論體系，不但要前后邏輯一致而且應(yīng)有恰當(dāng)?shù)钠瘘c(diǎn)。會(huì)計(jì)研究起點(diǎn)須“能連接會(huì)計(jì)系統(tǒng)與會(huì)計(jì)環(huán)境、能聯(lián)系會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)踐、能對(duì)其它抽象范疇進(jìn)行推理論證、具有可知性”。因“假設(shè)畢竟不是公理，如支持假設(shè)的事實(shí)發(fā)生了變化，假設(shè)本身也就失去了存在的價(jià)值”。但會(huì)計(jì)基礎(chǔ)不然，基礎(chǔ)是指“事物發(fā)展的根本或起點(diǎn)”。故會(huì)計(jì)研究起點(diǎn)應(yīng)是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)。若將會(huì)計(jì)理論體系比作大廈，基礎(chǔ)決定大廈的位置與高度；如果將會(huì)計(jì)理論體系比作火車(chē)，則基礎(chǔ)好比鐵軌決定著會(huì)計(jì)前進(jìn)方向。對(duì)會(huì)計(jì)研究而言，起點(diǎn)只能是基礎(chǔ)而不是其他。因基礎(chǔ)與會(huì)計(jì)共存亡，故存在于會(huì)計(jì)發(fā)展的任何階段、任何環(huán)境，故通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)發(fā)展的歷史疏理，可以挖掘出會(huì)計(jì)基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)處理可概括為“經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)、確認(rèn)、計(jì)量、報(bào)告”的過(guò)程，那么對(duì)于會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的發(fā)掘也可通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)核算內(nèi)容、會(huì)計(jì)確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)計(jì)計(jì)量單位的歷史考察來(lái)發(fā)現(xiàn)，
(一)會(huì)計(jì)核算內(nèi)容 會(huì)計(jì)史學(xué)家海渥(have)在考證后發(fā)現(xiàn)：會(huì)計(jì)賬簿起源在于為了反映債權(quán)債務(wù)的產(chǎn)生與消失，而復(fù)式簿記從萌芽到較完備的300年中先后經(jīng)歷了三種主要形態(tài)，其記載內(nèi)容從最初的債權(quán)債務(wù)信息發(fā)展到包括商品在內(nèi)的資產(chǎn)信息，到最后還延伸到損益等所有者權(quán)益信息。不過(guò)，以法律規(guī)范為基礎(chǔ)，以便準(zhǔn)確反映債權(quán)、債務(wù)關(guān)系始終是其首要目的。早在1673年，法國(guó)“商法典要求商人每?jī)赡昃幹品从巢粍?dòng)產(chǎn)、動(dòng)產(chǎn)、債權(quán)和負(fù)債的財(cái)產(chǎn)目錄，其用意是，在這位商人破產(chǎn)時(shí)可以通過(guò)以前的財(cái)務(wù)報(bào)表，把握企業(yè)的概況，從而采取必要的處理措施?！比缃瘢瑫?huì)計(jì)核算內(nèi)容已經(jīng)延伸到物權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域，甚至還包括了社會(huì)責(zé)任。沿著歷史軌跡，可以看出雖然會(huì)計(jì)報(bào)表內(nèi)容在不斷拓展，但始終都沒(méi)有脫離權(quán)利與責(zé)任這個(gè)范疇。
(二)會(huì)計(jì)確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)
確認(rèn)是將會(huì)計(jì)核算對(duì)象正式地列入財(cái)務(wù)報(bào)表的過(guò)程，故確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)決定了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之實(shí)質(zhì)。最初標(biāo)準(zhǔn)是收付實(shí)現(xiàn)制，又稱(chēng)現(xiàn)金制，但因未考慮現(xiàn)金流動(dòng)的性質(zhì)、誘因及結(jié)果，故無(wú)法真實(shí)反映主體實(shí)際財(cái)務(wù)狀況。后采用的是權(quán)責(zé)發(fā)生制，在復(fù)式簿記在會(huì)計(jì)體系中應(yīng)用，這使得權(quán)責(zé)發(fā)生制實(shí)際上是全部會(huì)計(jì)要素確認(rèn)的基礎(chǔ)。之所以這樣，是因?yàn)榘凑帐芊杀Ｗo(hù)的權(quán)利獲取與責(zé)任承擔(dān)與否來(lái)反映財(cái)務(wù)狀況的，結(jié)果必然接近實(shí)際狀況。 (三)經(jīng)濟(jì)利益的計(jì)量
早期的會(huì)計(jì)計(jì)量單位多且不統(tǒng)一，即使是貨幣計(jì)量也“缺乏單一而穩(wěn)定的貨幣單位”，而隨著商品經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，貨幣成為計(jì)量經(jīng)濟(jì)利益的統(tǒng)一尺度，而隨著會(huì)計(jì)技術(shù)自身的發(fā)展，又衍生出歷史成本、重置成本、現(xiàn)行成本、現(xiàn)值等多種計(jì)量屬性，至今具有強(qiáng)大生命力的是“公允價(jià)值”。不過(guò)，筆者認(rèn)為各種計(jì)量屬性基礎(chǔ)都是市場(chǎng)價(jià)格，它們被采納的原因在于無(wú)法獲得可靠的市場(chǎng)價(jià)格。
確認(rèn)與計(jì)量是會(huì)計(jì)理論之核心，因此可從會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量的實(shí)質(zhì)中挖掘出財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之基礎(chǔ)來(lái)。
一是權(quán)責(zé)關(guān)系是經(jīng)濟(jì)利益歸屬之基礎(chǔ)。“權(quán)”是指權(quán)利，“責(zé)”是指責(zé)任或義務(wù)，均受?chē)?guó)家強(qiáng)制力保護(hù)、約束，權(quán)責(zé)發(fā)生制因此成為確認(rèn)利益歸屬的標(biāo)準(zhǔn)，解決了會(huì)計(jì)對(duì)象問(wèn)題?；谠摶A(chǔ)形成了兩張會(huì)計(jì)報(bào)表，損益表反映了當(dāng)期經(jīng)營(yíng)成果——權(quán)益的變化，而資產(chǎn)負(fù)債表則反映了所控制經(jīng)濟(jì)利益與所承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的大小。所以，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)被稱(chēng)為“權(quán)責(zé)發(fā)生制會(huì)計(jì)”。法理學(xué)認(rèn)為權(quán)利與義務(wù)(責(zé)任)之間的關(guān)系，可表述為邏輯相關(guān)、價(jià)值關(guān)聯(lián)、利益相關(guān)、數(shù)量相等與功能互補(bǔ)。權(quán)責(zé)的對(duì)立統(tǒng)一關(guān)系使得會(huì)計(jì)主體就是一個(gè)權(quán)責(zé)統(tǒng)一體。不但個(gè)人獨(dú)資、合伙與公司等企業(yè)，而且作為企業(yè)的分支機(jī)構(gòu)、甚至合并主體都是一個(gè)權(quán)責(zé)統(tǒng)一體。而對(duì)于其權(quán)利責(zé)任中的經(jīng)濟(jì)利益則使用貨幣計(jì)量采用格式化的表達(dá)，就是會(huì)計(jì)報(bào)表了。資產(chǎn)負(fù)債表實(shí)際上是“權(quán)利=義務(wù)(責(zé)任)”中經(jīng)濟(jì)利益的貨幣化表達(dá)；而損益表實(shí)際上是經(jīng)營(yíng)成果“收入一費(fèi)用=利潤(rùn)”，也可看作“權(quán)利實(shí)現(xiàn)一責(zé)任履行=新增權(quán)利”的表達(dá)，而這各歸屬于股東所有，是企業(yè)新增義務(wù)的構(gòu)成部分。
二是市場(chǎng)價(jià)格是經(jīng)濟(jì)利益計(jì)量之基礎(chǔ)。為何首先出現(xiàn)的是現(xiàn)金制，在于其解決了經(jīng)濟(jì)利益的計(jì)量單位問(wèn)題。而正是這一基礎(chǔ)使得早期帶有統(tǒng)計(jì)性質(zhì)的一門(mén)實(shí)用技術(shù)獨(dú)立成為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。未來(lái)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)也將沿著這一路徑在發(fā)展，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)象提供的信息將圍繞貨幣而展開(kāi)，而現(xiàn)金流量表的出現(xiàn)再次證明了市場(chǎng)交易價(jià)格之重要意義。市場(chǎng)交易價(jià)格因?yàn)槎季哂泄健⒖梢院瞬橹匦?，必將成為最?shí)用的計(jì)量屬性，如果各個(gè)會(huì)計(jì)報(bào)表都存在市場(chǎng)價(jià)格，可以斷言其他屬性都將消亡。因此，會(huì)計(jì)可稱(chēng)之為“市場(chǎng)價(jià)格會(huì)計(jì)”。
三、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)檢驗(yàn)
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)不但存在于會(huì)計(jì)發(fā)展的過(guò)去，而且存在于會(huì)計(jì)發(fā)展之未來(lái)。新興會(huì)計(jì)領(lǐng)域?qū)映霾桓F，但都是建立在這兩個(gè)基礎(chǔ)之上的。比如，國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則理事會(huì)(iasb)認(rèn)為各種金融創(chuàng)新的實(shí)質(zhì)均為“合同”，而合同則是當(dāng)事人通過(guò)權(quán)利與責(zé)任來(lái)界定經(jīng)濟(jì)利益的法律文書(shū)，是第一基礎(chǔ)在金融創(chuàng)新方面的體現(xiàn)，由于相關(guān)論述極多，本文不再贅述。本文僅選擇兩個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行分析，以檢驗(yàn)我們所發(fā)現(xiàn)的基礎(chǔ)是否存在。
(一)虛擬會(huì)計(jì)
(二)法務(wù)會(huì)計(jì)(forensic accounting)
法務(wù)會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)體系中又一支新興力量，是特定主體運(yùn)用會(huì)計(jì)知識(shí)與法學(xué)調(diào)查技術(shù)，針對(duì)經(jīng)濟(jì)糾紛中的法律問(wèn)題，提出自己意見(jiàn)的門(mén)新行業(yè)i其內(nèi)容包括稅收理算、債權(quán)債務(wù)理算、保險(xiǎn)賠償理算、海損事故理算、職員舞弊審查，經(jīng)營(yíng)損失計(jì)量，專(zhuān)業(yè)疏忽損失調(diào)查，調(diào)解和仲裁等。
雖然其內(nèi)容十分廣泛，但其審查與理算的原則依然是“以法律為準(zhǔn)繩、以事實(shí)為依據(jù)”，其目的在于根據(jù)法律、合同所規(guī)定的權(quán)責(zé)內(nèi)容來(lái)確定相關(guān)利益的歸屬，從而更好地保護(hù)當(dāng)事人的利益，現(xiàn)行的法務(wù)會(huì)計(jì)屬于外顯化的權(quán)責(zé)發(fā)生制會(huì)計(jì)，其目的都是為了更好地確認(rèn)利益的歸屬，清晰化企業(yè)和外部利害關(guān)系人的權(quán)利與義務(wù)，進(jìn)而確定之間利益的劃分，從而有助于企業(yè)盈利目標(biāo)更有效地實(shí)現(xiàn)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文1000字篇四
我們的大學(xué)生活就要?jiǎng)澤暇涮?hào)了，在這即將踏上人生旅途之際，實(shí)習(xí)成為我們的必修課，只有通過(guò)實(shí)習(xí)才能真正的接觸社會(huì)。實(shí)習(xí)能讓我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì)，在實(shí)踐中鞏固知識(shí)，還能讓我們學(xué)到許多書(shū)本上學(xué)不到的東西，幫我們開(kāi)拓視野，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。希望通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)與工作能夠鍛煉自己，檢驗(yàn)自己，完善自己，發(fā)展自己，為日后的工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
為期幾個(gè)星期在學(xué)校的出納會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)，我們都對(duì)出納會(huì)計(jì)工作有了一定的認(rèn)識(shí)，了解。
出納工作。顧名思義，出即支出，納即收入。出納工作是管理貨幣資金、票據(jù)、有價(jià)證券進(jìn)進(jìn)出出的一項(xiàng)工作。具體地講，出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)，保管庫(kù)存現(xiàn)金、有價(jià)證券、財(cái)務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱(chēng)。從廣義上講，只要是票據(jù)、貨幣資金和有價(jià)證券的收付、保管、核算，就都屬于出納工作。它既包括各單位會(huì)計(jì)部門(mén)專(zhuān)設(shè)出納機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)票據(jù)、貨幣資金、有價(jià)證券收付業(yè)務(wù)處理，票據(jù)、貨幣資金、有價(jià)證券的整理和保管，貨幣資金和有價(jià)證券的核算等各項(xiàng)工作，也包括各單位業(yè)務(wù)部門(mén)的貨幣資金收付、保管等方面的工作。狹義的出納工作則僅指各單位會(huì)計(jì)部門(mén)專(zhuān)設(shè)出納崗位或人員的各項(xiàng)工作。
經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)我們知道了出納員的一些有趣的通俗的知識(shí)。
出納員三字經(jīng)
出納員，很關(guān)鍵;靜頭腦，清雜念。業(yè)務(wù)忙，莫慌亂;情緒好，態(tài)度謙。取現(xiàn)金，當(dāng)面點(diǎn);高警惕，出安全。收現(xiàn)金，點(diǎn)兩遍;辨真假，免賠款。支現(xiàn)金，先審單;內(nèi)容全，要會(huì)簽。收單據(jù)，要規(guī)范;不合規(guī)，擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。賬外賬，甭保管;違法紀(jì)，又罰款。長(zhǎng)短款，不用亂;平下心，細(xì)查點(diǎn)。借貸方，要分清;清單據(jù)，查現(xiàn)款。月憑證，要規(guī)整;張數(shù)明，金額清。庫(kù)現(xiàn)金，勤查點(diǎn);不壓庫(kù)，不挪欠?，F(xiàn)金賬，要記全;賬款符，心坦然。
隨著會(huì)計(jì)制度的日臻完善，社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)人員的高度重視和嚴(yán)格要求，我們作為未來(lái)社會(huì)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人員，為了順應(yīng)社會(huì)的要求，加強(qiáng)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力，也應(yīng)該嚴(yán)于自身的素質(zhì)，培養(yǎng)較強(qiáng)的會(huì)計(jì)工作的實(shí)際操作能力，在學(xué)校組織的實(shí)習(xí)，經(jīng)過(guò)在模擬的華美股份有限公司的實(shí)習(xí)，我結(jié)合自己所學(xué)的知識(shí)對(duì)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)有了更深層次的認(rèn)識(shí)，使自己更加充分地了解了理論與實(shí)際的關(guān)系。這次實(shí)習(xí)中我的職位是出納，內(nèi)容主要包括會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，從原始憑證到會(huì)計(jì)報(bào)表的流程，以及公司的資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)等等。
一、實(shí)習(xí)概況
三個(gè)多月的實(shí)習(xí)，讓我對(duì)出納工作實(shí)務(wù)有了一個(gè)全面的了解。之前，我以為出納只是跑一下銀行，算一下現(xiàn)金，認(rèn)為只不過(guò)是些簡(jiǎn)單而瑣碎的工作。在實(shí)習(xí)過(guò)程中的探索和工作后，我終于知道出納工作并不是我想象中的簡(jiǎn)單。出納工作是財(cái)會(huì)工作的一個(gè)重要組成部分，從總的方面來(lái)講，其職能可概括為收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面：
1、收付職能。出納的最基本職能是收付職能。企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)少不了貨物價(jià)款的收付、往來(lái)款項(xiàng)的收付，也少不了各種有價(jià)證券以及金融業(yè)務(wù)往來(lái)的辦理，這些業(yè)務(wù)往來(lái)的現(xiàn)金、票據(jù)和金融證券的收取和辦理，以及銀行存款收付業(yè)務(wù)的辦理，都必須經(jīng)過(guò)出納人員之手。
2、反映職能。出納的第二個(gè)主要職能就是反映職能。出納要利用統(tǒng)一的貨幣計(jì)量單位，通過(guò)其特有的現(xiàn)金與銀行存款日記賬、有價(jià)證券的各種明細(xì)分類(lèi)賬，對(duì)本單位的貨幣資金和有價(jià)證券進(jìn)行詳細(xì)地記錄與核算，以便為經(jīng)濟(jì)管理和投資決策提供所需的完整、系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)信息。
3、監(jiān)督職能。出納不僅要對(duì)本單位的貨幣資金和有價(jià)證券進(jìn)行詳細(xì)地記錄與核算，為經(jīng)濟(jì)管理和投資決策提供所需的完整、系統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)信息，還要對(duì)企業(yè)的各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，特別是貨幣資金收付業(yè)務(wù)的合法性、合理性和有效性進(jìn)行全過(guò)程的監(jiān)督。
4、管理職能。出納還有一個(gè)重要的職能是管理職能。對(duì)貨幣資金與有價(jià)證券進(jìn)行保管，對(duì)銀行存款和各種票據(jù)進(jìn)行管理，對(duì)企業(yè)資金使用效益進(jìn)行分析研究，為企業(yè)投資決策提供金融信息，甚至直接參與企業(yè)的方案評(píng)估、投資效益預(yù)測(cè)分析等也是出納的職責(zé)所在。
雖然出納的職能對(duì)企業(yè)十分重要，但我的工作流程也不算很復(fù)雜。我的工作主要有：
1、辦理銀行存款轉(zhuǎn)賬和現(xiàn)金的保管。
2、負(fù)責(zé)支票、發(fā)票、收據(jù)的管理。
3、登記銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬，并及時(shí)與銀行對(duì)賬。
出納工作細(xì)則包括：工作事項(xiàng)及審核等程序，失誤防范及糾正程序和現(xiàn)金收付：
1、現(xiàn)金收付的，要當(dāng)面點(diǎn)清金額。
2、現(xiàn)金多付或少付金額，由責(zé)任人負(fù)責(zé)。
3、每日做好日常的現(xiàn)金日記賬及盤(pán)存工作，做到賬實(shí)相符，防止現(xiàn)金盈虧，下班后現(xiàn)金與等價(jià)物交還總經(jīng)理處。
4、一般不辦理大面額現(xiàn)金的支付業(yè)務(wù)，支付用轉(zhuǎn)賬手續(xù)，特殊情況需審批。
5、員工外出借款無(wú)論金額多少，都須總經(jīng)理簽字，批準(zhǔn)并用借支單借款若無(wú)批準(zhǔn)借款，引起糾紛，由責(zé)任人自負(fù)。
日記賬處理分為：
1、登記日記賬時(shí)要先分清賬戶(hù)，避免張冠李戴。
2、每日結(jié)出各賬戶(hù)存款余額，以便總經(jīng)理及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)了解公司資金運(yùn)作情況，以調(diào)度資金。
3、保管好各種空白支票，不得隨意亂放。
由于在學(xué)校里的學(xué)習(xí)與我的實(shí)習(xí)內(nèi)容有很大的不同，因此我學(xué)起來(lái)比較辛苦，別人缺乏的是理論或是經(jīng)驗(yàn)，而我既缺乏理論也缺乏實(shí)踐，現(xiàn)在，一切都要從頭開(kāi)始，而考證也給了我很大的壓力，一切都要自學(xué)，感覺(jué)好難，但我仍一直堅(jiān)持著，我相信先苦后甜，有付出總會(huì)有收獲，這一切都會(huì)過(guò)去的，我一直在努力，也一直在進(jìn)步，我想，我努力過(guò)了，對(duì)得起自己。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文1000字篇五
（一）相同的會(huì)計(jì)研究對(duì)象
管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)都是通過(guò)反映與監(jiān)督企業(yè)價(jià)值運(yùn)動(dòng)，從而幫助合理安排企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的工作。
二者的核算對(duì)象都是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中的資金運(yùn)動(dòng)。
（二）相同的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)基礎(chǔ)
雖然管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)各自代表會(huì)計(jì)工作的不同方向，但是在應(yīng)對(duì)同一企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)狀況時(shí)，他們服務(wù)于同一企業(yè)，依賴(lài)相同的信息源進(jìn)行工作，既都依賴(lài)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所產(chǎn)生、記錄的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)。
（三）相似的會(huì)計(jì)核算手段
雖然管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在工作過(guò)程中，所面對(duì)的會(huì)計(jì)制度、工作方法和工作目的不盡相同。
但隨著現(xiàn)實(shí)商業(yè)世界對(duì)于會(huì)計(jì)工作的要求的不斷提高和國(guó)家財(cái)政調(diào)控政策的進(jìn)步，二者正在逐漸深化各方面的合作，并逐步趨于一致。
（四）相同的會(huì)計(jì)職能
事實(shí)上，不管是企業(yè)管理會(huì)計(jì)還是企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，他們作為企業(yè)管理的一部分，對(duì)于企業(yè)的日常工作都起到至關(guān)重要的作用。
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的主要工作是確認(rèn)、計(jì)量、記錄與報(bào)告企業(yè)的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，強(qiáng)調(diào)保障企業(yè)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性，并對(duì)此承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
而管理會(huì)計(jì)工作的強(qiáng)調(diào)服務(wù)于企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理決策，數(shù)據(jù)取自于企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)，這二者的結(jié)合是企業(yè)穩(wěn)定、健康發(fā)展的前提。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是管理會(huì)計(jì)的支撐，而管理會(huì)計(jì)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的繼承與演化。
（一）科技手段的結(jié)合
普遍情況下，管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)核算對(duì)象和對(duì)于核算對(duì)象的分析是一致的。
在當(dāng)代企業(yè)中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的工作主要以企業(yè)資金運(yùn)動(dòng)作為根本，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行管理和控制的過(guò)程。
同時(shí)，隨著先進(jìn)的計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展，電子信息技術(shù)開(kāi)始在社會(huì)各個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行滲透，這都為企業(yè)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的整合提供了技術(shù)支持平臺(tái)。
企業(yè)會(huì)計(jì)工作通過(guò)利用先進(jìn)的信息技術(shù)，引入先進(jìn)的數(shù)據(jù)集成系統(tǒng)，使得會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)在企業(yè)內(nèi)部的傳遞變得更為有效率。
隨著智能化會(huì)計(jì)工作的逐步推進(jìn)，這就要求企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員將理論與實(shí)踐相結(jié)合，保證工作成果的質(zhì)量，并逐步幫助企業(yè)建立一個(gè)完善的融合系統(tǒng)，將企業(yè)會(huì)計(jì)工作的管理職能發(fā)揮到極致。
（二）會(huì)計(jì)理念的結(jié)合
隨著全球經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和國(guó)家有關(guān)會(huì)計(jì)制度的不斷完善，管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的相互滲透與快速融合是國(guó)家經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行、快速提升的重要保障。
在會(huì)計(jì)實(shí)踐中，會(huì)計(jì)工作的基本目的是為企業(yè)管理層服務(wù)，為管理層的經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支撐，幫助企業(yè)控制生產(chǎn)和管理成本，有效提高利潤(rùn)。
而在這過(guò)程中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)作為企業(yè)管理的基礎(chǔ)，必須與管理會(huì)計(jì)相互補(bǔ)充，協(xié)調(diào)發(fā)展。
為了加強(qiáng)企業(yè)的管理工作，使會(huì)計(jì)工作的管理職能落到實(shí)處，企業(yè)必須建立起一個(gè)完整的會(huì)計(jì)信息管理系統(tǒng)，最大化會(huì)計(jì)工作的管理職能，為企業(yè)管理層決策提供全面的信息服務(wù)，并在此基礎(chǔ)上幫助企業(yè)預(yù)測(cè)未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。
（三）國(guó)家制度基礎(chǔ)的結(jié)合
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)在出現(xiàn)之初，都具有自身特殊的職能，所以二者的結(jié)合將是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，必須采取一定的策略保證結(jié)合的順利進(jìn)行。
目前，我國(guó)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)工作分開(kāi)進(jìn)行，二者缺乏實(shí)際關(guān)聯(lián)。
在已存在完整、適用、先進(jìn)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的情況下，管理會(huì)計(jì)發(fā)展相對(duì)滯后，缺乏國(guó)家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，相對(duì)于與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)較靈活，更依賴(lài)于企業(yè)自身的獨(dú)特特性。
在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的結(jié)合過(guò)程中，國(guó)家必須制定相關(guān)會(huì)計(jì)政策以加強(qiáng)這兩種會(huì)計(jì)工作的協(xié)同性，在一定程度上規(guī)范管理會(huì)計(jì)的工作，幫助實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的整合和加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)在不同部門(mén)間的共享，促進(jìn)我國(guó)財(cái)政事業(yè)的發(fā)展。
（四）優(yōu)秀人才的結(jié)合
人才是是企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展的合理保證。
隨著會(huì)計(jì)行業(yè)的健康發(fā)展，經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展需要，社會(huì)上涌現(xiàn)出一大批高素質(zhì)的會(huì)計(jì)人員。
高質(zhì)量的會(huì)計(jì)人才不僅需要掌握先進(jìn)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和財(cái)務(wù)管理知識(shí)，同時(shí)也需要具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)實(shí)踐技能。
日漸完善的會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)方案、職業(yè)素質(zhì)評(píng)價(jià)體系和越來(lái)越高的會(huì)計(jì)人員從業(yè)素質(zhì)，為企業(yè)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的結(jié)合提供人才保障的同時(shí)，優(yōu)質(zhì)的會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍也在為宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展創(chuàng)造活力。
（一）構(gòu)建融合體系的要求對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)之間的資源整合，是一項(xiàng)具有重要意義的改革。
而發(fā)展新的會(huì)計(jì)體系，是實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的結(jié)合的保障。
二者應(yīng)該在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，相互交流并傳遞信息。
與此同時(shí)，企業(yè)必須積極發(fā)展會(huì)計(jì)人員素質(zhì)教育，為管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合體系的建設(shè)提供一支高水平、高質(zhì)量的會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的主要改革在于應(yīng)當(dāng)及時(shí)改進(jìn)工作方法，確保及時(shí)、準(zhǔn)確、可靠的提供高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息，保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性和有效性。
同時(shí)，管理會(huì)計(jì)工作需要根據(jù)企業(yè)的獨(dú)特性、管理會(huì)計(jì)的服務(wù)對(duì)象、管理會(huì)計(jì)的目標(biāo)來(lái)設(shè)計(jì)、指導(dǎo)管理會(huì)計(jì)的工作，確保管理會(huì)計(jì)工作的適用性。
加強(qiáng)二者結(jié)合并服務(wù)于企業(yè)決策的同時(shí)，發(fā)展科學(xué)合理的，正確的企業(yè)銷(xiāo)售、經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)。
（二）提升數(shù)據(jù)信息共享能力的要求在新的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，企業(yè)內(nèi)部的信息交流，尤其是財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的交流，對(duì)于企業(yè)而言是至關(guān)重要的。
企業(yè)內(nèi)部先進(jìn)信息技術(shù)的應(yīng)用，與更加開(kāi)放的信息傳遞平臺(tái)的構(gòu)建，共同幫助實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的跨部門(mén)傳遞。
在現(xiàn)實(shí)的會(huì)計(jì)工作中，管理會(huì)計(jì)目標(biāo)指導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的進(jìn)行，在使用相同數(shù)據(jù)源信息的基礎(chǔ)上共同管理和監(jiān)督企業(yè)現(xiàn)金流，這一點(diǎn)充分證明了信息共享的重要性。
企業(yè)應(yīng)該為會(huì)計(jì)信息的跨部門(mén)交流提供良好的內(nèi)部制度與環(huán)境保障，通過(guò)共享的環(huán)境實(shí)現(xiàn)二者的融合，使會(huì)計(jì)工作人員意識(shí)到會(huì)計(jì)資源整合的必要性。
（三）提升從業(yè)者職業(yè)素質(zhì)的要求提升企業(yè)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)對(duì)于提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理能力的重要作用是毋庸置疑的，這是時(shí)代的要求，也是企業(yè)自身發(fā)展的需要。
一方面，是否具有豐富的理論知識(shí)和熟練的工作技巧，是會(huì)計(jì)人員能否勝任會(huì)計(jì)工作并順應(yīng)新時(shí)代發(fā)展需要引導(dǎo)會(huì)計(jì)工作變革的基礎(chǔ)；另一方面，企業(yè)需要加強(qiáng)在職會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)，通過(guò)專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)培育真正適合本企業(yè)會(huì)計(jì)工作的會(huì)計(jì)員工。
提高會(huì)計(jì)員工的綜合素質(zhì)，不僅在于發(fā)展員工的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，還應(yīng)該培養(yǎng)會(huì)計(jì)員工的創(chuàng)新能力，使其勇于面對(duì)新挑戰(zhàn)、接受新理念。
通過(guò)不間斷的會(huì)計(jì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)與現(xiàn)實(shí)的會(huì)計(jì)實(shí)踐，使員工充分意識(shí)到管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)合的重要性，并鼓勵(lì)員工幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)資源的整合。
這些挑戰(zhàn)都要求企業(yè)會(huì)計(jì)員工必須樹(shù)立新觀(guān)念，時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r，及時(shí)更新會(huì)計(jì)理念以適應(yīng)新的會(huì)計(jì)工作。
在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天，激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境對(duì)于企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提出了更高的要求，會(huì)計(jì)工作作為為企業(yè)決策的數(shù)據(jù)支撐的重要環(huán)節(jié)，企業(yè)內(nèi)部如何改革會(huì)計(jì)工作，以保證管理職能的實(shí)現(xiàn)是新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下企業(yè)的發(fā)展面臨的一個(gè)巨大挑戰(zhàn)。
管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)內(nèi)部的聯(lián)合是新時(shí)代企業(yè)會(huì)計(jì)工作發(fā)展的一定趨向。
新問(wèn)題的解決依賴(lài)于新的融合技術(shù)、融合理論、國(guó)家政策、會(huì)計(jì)人才的全面發(fā)展，并且企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境在這過(guò)程中的作用也不可忽視。
管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的結(jié)合，是企業(yè)整合資源以提高自身的財(cái)務(wù)管理能力的要求，企業(yè)必須建立新的融合體系與數(shù)據(jù)共享系統(tǒng)以確保企業(yè)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的可持續(xù)發(fā)展，利用管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)二者基礎(chǔ)數(shù)據(jù)來(lái)源相同的這一獨(dú)特特性，集成企業(yè)會(huì)計(jì)工作所有方面，促進(jìn)社會(huì)經(jīng)營(yíng)管理能力的進(jìn)步。
隨著時(shí)代的進(jìn)步，財(cái)務(wù)信息使用者對(duì)于財(cái)務(wù)信息的要求越來(lái)越高。
提高會(huì)計(jì)核算體系以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，要求管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的完美結(jié)合。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文1000字篇六
企業(yè)財(cái)務(wù)管理是根據(jù)資金運(yùn)動(dòng)的規(guī)律，隨著經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)換要求企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的思想和觀(guān)念也隨之更新，尤其是在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)揮巨大作用后，企業(yè)界逐漸形成了這樣一個(gè)共識(shí)，那就是現(xiàn)代企業(yè)必須重視管理，企業(yè)管理應(yīng)以財(cái)務(wù)管理為中心。
企業(yè)財(cái)務(wù)管理；市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)
1.財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的地位
財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的重要組成部分
財(cái)務(wù)管理是基于企業(yè)再生產(chǎn)過(guò)程中客觀(guān)存在的財(cái)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)關(guān)系而產(chǎn)生的，是組織企業(yè)資金活動(dòng)、處理企業(yè)同各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)管理工作，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過(guò)程就是資金運(yùn)動(dòng)增值的過(guò)程，財(cái)務(wù)管理深入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的復(fù)雜性，決定了企業(yè)管理必須包括許多方面的內(nèi)容，如技術(shù)管理、生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、物資供應(yīng)管理、銷(xiāo)售管理、財(cái)務(wù)管理等各項(xiàng)管理工作，他們是相互聯(lián)系密切配合的，具有各自的特點(diǎn)：有的側(cè)重于使用價(jià)值的管理，有的側(cè)重于價(jià)值的管理，有的側(cè)重于信息的管理，有的側(cè)重于勞動(dòng)因素的管理。鑒于在企業(yè)再生產(chǎn)過(guò)程中客觀(guān)地存在著獎(jiǎng)金活動(dòng)，于是對(duì)企業(yè)資金活動(dòng)的管理就逐漸獨(dú)立化，形成了企業(yè)的財(cái)務(wù)管理。企業(yè)財(cái)務(wù)管理的內(nèi)容包括：財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、決策、計(jì)劃、獎(jiǎng)金籌集管理、投資產(chǎn)品成本管理、收入與利潤(rùn)分配等。此外，還包括企業(yè)設(shè)立、合并、分立、改組、解散、破產(chǎn)的財(cái)務(wù)處理。所以財(cái)務(wù)管理區(qū)別于其他管理的特點(diǎn)，在于它是一種價(jià)值管理，是對(duì)企業(yè)再生產(chǎn)過(guò)程中的價(jià)值運(yùn)動(dòng)所進(jìn)行的管理，是企業(yè)管理的重要組成部分。
財(cái)務(wù)管理是綜合性的企業(yè)管理
財(cái)務(wù)管理又是企業(yè)管理中一項(xiàng)綜合性的管理工作。企業(yè)各方面生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的質(zhì)量和效果，大都可以資金運(yùn)動(dòng)中綜合反映出來(lái)，而通過(guò)合理地組織資金運(yùn)動(dòng)，又可以對(duì)企業(yè)各方面的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)起到積極的促進(jìn)作用。財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)價(jià)值指標(biāo)，是企業(yè)經(jīng)濟(jì)決策的主要依據(jù)，將企業(yè)生產(chǎn)情況與財(cái)務(wù)情況及時(shí)、客觀(guān)地反映出來(lái)，并深入分析，尋找經(jīng)營(yíng)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，提出措施，堵塞漏洞，提高效益，加強(qiáng)成本管理，以更低的耗費(fèi)獲取同樣或更高的收益。
在我國(guó)財(cái)務(wù)管理從國(guó)家對(duì)企業(yè)高度集中管理到成為企業(yè)綜合管理，經(jīng)歷了一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制占主導(dǎo)地位時(shí)，企業(yè)缺乏經(jīng)營(yíng)自主權(quán)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理始終是圍繞著國(guó)家統(tǒng)一計(jì)劃來(lái)進(jìn)行的。而在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)成為競(jìng)爭(zhēng)的主體，必須自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我約束和自我發(fā)展，使社會(huì)資源流向那些利用效率高、效益好的企業(yè)，而最終達(dá)到合理配置使投入的資本不斷運(yùn)動(dòng)和增值，這就迫使企業(yè)注重運(yùn)用資金控制成本和增加贏(yíng)利?，F(xiàn)代企業(yè)是依法設(shè)立的以贏(yíng)利為目的、從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的獨(dú)立核算的經(jīng)濟(jì)組織。企業(yè)一旦成立，便面臨著激烈的競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)只有在發(fā)展中求生存，取得利潤(rùn)才能實(shí)現(xiàn)其存在的價(jià)值。企業(yè)為實(shí)現(xiàn)其生存發(fā)展的目的而實(shí)施各種各樣的如生產(chǎn)、質(zhì)量、銷(xiāo)售等管理工作，而這些管理工作的軸心是財(cái)務(wù)管理，它們的最終結(jié)果都會(huì)反映到企業(yè)的財(cái)務(wù)成果上來(lái)?？梢?jiàn)，如果缺乏財(cái)務(wù)管理的觀(guān)念，其他工作做得再好，產(chǎn)品的價(jià)值不能得以實(shí)現(xiàn)或不能補(bǔ)償支出費(fèi)用，企業(yè)也就不能得到生存和發(fā)展的保障。
總之企業(yè)財(cái)務(wù)管理貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，覆蓋經(jīng)營(yíng)全方位。搞好財(cái)務(wù)管理對(duì)于改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益具有十分重要的作用。
2.企業(yè)財(cái)務(wù)管理的方法
要做好資金的運(yùn)作
資金是企業(yè)賴(lài)以生存、發(fā)展的前提，是企業(yè)從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的血液，資金管理是集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理的核心內(nèi)容。合理籌集資金，確保資金占用和資金成本最低。集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需要的資金，除少部分經(jīng)營(yíng)資金由各子公司籌集外，由集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部門(mén)統(tǒng)一安排。集團(tuán)公司根據(jù)集團(tuán)預(yù)算編制籌資計(jì)劃。集團(tuán)公司籌資時(shí)，應(yīng)充分考慮各個(gè)子公司之間的資金余缺，充分利用集團(tuán)的閑置資金；另外還要考慮銀行貸款利率的變動(dòng)趨勢(shì)，合理安排短期借款和長(zhǎng)期借款之間的結(jié)構(gòu)，以確保資金占用和資金成本最低。
合理使用資金，加強(qiáng)資金使用過(guò)程的控制。集團(tuán)公司資金管理最好的辦法是實(shí)行集權(quán)式管理，這樣不僅可以避免出現(xiàn)資金使用散亂的現(xiàn)象，而且可以利用閑散資金進(jìn)行研究開(kāi)發(fā)、對(duì)外投產(chǎn)等工作，謀求資金的短期效益。
建立科學(xué)的運(yùn)行機(jī)制
財(cái)務(wù)管理是一個(gè)循環(huán)過(guò)程，一般來(lái)說(shuō)它應(yīng)與本企業(yè)生產(chǎn)周期相吻合，它應(yīng)包括財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)，財(cái)務(wù)計(jì)劃，財(cái)務(wù)控制，財(cái)務(wù)分析，財(cái)務(wù)檢查五個(gè)環(huán)節(jié)。這些管理環(huán)節(jié)，互相配合，緊密聯(lián)系，形成周而復(fù)始的財(cái)務(wù)管理循環(huán)過(guò)程，構(gòu)成完整的財(cái)務(wù)管理工作體系。
通過(guò)科學(xué)的財(cái)務(wù)管理機(jī)制的建立和運(yùn)行，從預(yù)測(cè)、目標(biāo)的發(fā)布、監(jiān)控、考核、信息的反饋與分析，到目標(biāo)的下一次修正、發(fā)布、往復(fù)循環(huán)，使整個(gè)企業(yè)管理得以強(qiáng)化，充分發(fā)揮了財(cái)務(wù)管理的中心作用。
實(shí)施全面的預(yù)算管理
實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化，必須對(duì)整個(gè)集團(tuán)實(shí)施全面的預(yù)算管理。預(yù)算管理宜在集團(tuán)公司總會(huì)計(jì)師的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，在對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè)的基礎(chǔ)上，以目標(biāo)利潤(rùn)為前提，編制全面的銷(xiāo)售預(yù)算、采購(gòu)預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算、成本預(yù)算、現(xiàn)金收支預(yù)算和損益表預(yù)算，使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)能沿著預(yù)算管理軌道科學(xué)合理地進(jìn)行。
3.結(jié)語(yǔ)
綜上所述，企業(yè)財(cái)務(wù)管理貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程、覆蓋經(jīng)營(yíng)全方位，處于企業(yè)管理的核心地位。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理提高現(xiàn)代管理的.核心，以社會(huì)效益為生命線(xiàn)；不僅要重視有形資產(chǎn)和投入資本的配置，更要重視知識(shí)資本的有效配置；要調(diào)動(dòng)企業(yè)人才的積極性、開(kāi)拓性，防范抵御各種風(fēng)險(xiǎn)，使企業(yè)更好的解放思想，、轉(zhuǎn)變觀(guān)念，真正確立財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的中心地位，充分認(rèn)識(shí)和發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的作用。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)論文1000字篇七
現(xiàn)金管理的問(wèn)題?，F(xiàn)金管理不僅僅是指現(xiàn)金的支出，主要是指現(xiàn)金的分配，一些企業(yè)由于自身其它的財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題，導(dǎo)致了資金不足，現(xiàn)金使用受到影響，而一些企業(yè)快速發(fā)展，能夠收回大量的現(xiàn)金，但對(duì)這些現(xiàn)金管理不科學(xué)，使許多現(xiàn)金固定不動(dòng)，沒(méi)有發(fā)揮其原本能夠創(chuàng)造的企業(yè)效益。
1.加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)
企業(yè)要尋求提高財(cái)務(wù)管理水平的首要任務(wù)就是提升其風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)控制及應(yīng)對(duì)能力。一方面要從企業(yè)的管理人員出發(fā)，從自身的管理態(tài)度及觀(guān)點(diǎn)上進(jìn)行科學(xué)的調(diào)整，認(rèn)識(shí)并加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理重要性的學(xué)習(xí)，另一方面要根據(jù)企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)狀況，將財(cái)務(wù)管理中的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)算做為重要內(nèi)容來(lái)落實(shí)到每個(gè)崗位上，從財(cái)務(wù)人員的每一項(xiàng)職責(zé)單位做起，全面的保持良好的風(fēng)險(xiǎn)管理態(tài)度。
2.注重財(cái)務(wù)內(nèi)部控制
企業(yè)的管理人員要全面的掌握企業(yè)自身的財(cái)務(wù)管理狀況，因此就要加強(qiáng)自身的管理控制。無(wú)論何種規(guī)模的企業(yè)，其管理及發(fā)展都應(yīng)當(dāng)以?xún)?nèi)部的財(cái)管內(nèi)容為根本，來(lái)決定或控制其它方面的管理。企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制要求企業(yè)從財(cái)管管理的制度、財(cái)務(wù)計(jì)算方法、人員分配及崗位職責(zé)等多個(gè)角度，來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)內(nèi)部的管理控制。另外還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)企業(yè)在風(fēng)險(xiǎn)預(yù)算、評(píng)估等管理內(nèi)容的重視力度，通過(guò)科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)管理辦法為企業(yè)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)做出充分準(zhǔn)備，以便更好的控制隨時(shí)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。
3.增強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理
財(cái)務(wù)管理的每一個(gè)財(cái)務(wù)支出環(huán)節(jié)都是最為關(guān)鍵的管理內(nèi)容，財(cái)務(wù)預(yù)算是有效發(fā)揮企業(yè)財(cái)務(wù)功能，利用資源最大化手段，發(fā)揮其最佳效用的關(guān)鍵。預(yù)算化管理符合現(xiàn)在的信息社會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)管理的客觀(guān)要求，是不是能夠抓住機(jī)會(huì)把握信息是不是能夠駕馭市場(chǎng)的關(guān)鍵。企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算不僅要從企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)狀況與特點(diǎn)出發(fā)，更要結(jié)合國(guó)際上先進(jìn)的預(yù)算管理制度或方法，將預(yù)算的流程、計(jì)算方法、預(yù)算方案等信息全面考慮在內(nèi)，使企業(yè)的預(yù)算不僅停留在資金層面，更將企業(yè)的固定資源或投入產(chǎn)出等內(nèi)容，做出統(tǒng)一運(yùn)算，綜合性評(píng)估企業(yè)的預(yù)算水平，并實(shí)施科學(xué)資金投入方案。
4.加強(qiáng)應(yīng)收賬款管理
科學(xué)管理和安排企業(yè)的應(yīng)收賬款及款項(xiàng)回收，一方面要通過(guò)有效的回款收回手段，按時(shí)完成應(yīng)當(dāng)?shù)狡谑栈氐目铐?xiàng)任務(wù)，另一方面要加強(qiáng)對(duì)合作企業(yè)或客戶(hù)的信用狀況分析和調(diào)查，對(duì)于一些有惡劣合作行為的客戶(hù)應(yīng)當(dāng)改變合作策略，例如增加訂金比例等方式，保證企業(yè)的利益盡量少的受到損失，或者對(duì)特別惡劣的客戶(hù)直接選擇停止合作。另外自身還要建立起完善的客戶(hù)回款情況統(tǒng)計(jì)，建立完善的拖款應(yīng)對(duì)策略，從而最大化避免企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失。
5.完善企業(yè)現(xiàn)金流管理
企業(yè)的現(xiàn)金管理首先要完全掌握企業(yè)的現(xiàn)金持有和流動(dòng)現(xiàn)狀，然后對(duì)于資金流動(dòng)不足方面，要加強(qiáng)資金支持，使企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)行為不受影響，而對(duì)于企業(yè)的現(xiàn)金持有業(yè)務(wù)方面，要最大化發(fā)揮其流動(dòng)價(jià)值，在保證了基本的企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)前提下，進(jìn)一步提高現(xiàn)金的流動(dòng)水平，從而科學(xué)控制企業(yè)的現(xiàn)金管理，使其能夠發(fā)揮其最高的經(jīng)濟(jì)效益。還可以成立一個(gè)財(cái)務(wù)管理小組，小組成員包括項(xiàng)目的所有業(yè)務(wù)部門(mén)，來(lái)加強(qiáng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)之間的交流和信息的傳遞，這就提高了財(cái)物部門(mén)的工作效率，財(cái)務(wù)管理水平得到了明顯的提高。
在各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理的提升策略中，每一項(xiàng)內(nèi)容都不是獨(dú)立存在的，只有將各個(gè)財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)有效的結(jié)合在一起才能夠?qū)⑵髽I(yè)的財(cái)務(wù)管理功能發(fā)揮最大化作用，才能夠使企業(yè)通過(guò)科學(xué)的財(cái)務(wù)管理尋求其發(fā)展與進(jìn)步。通過(guò)將企業(yè)的財(cái)務(wù)預(yù)算及風(fēng)險(xiǎn)控制做為重要的管理內(nèi)容，將具體的工作職責(zé)落實(shí)到每一個(gè)財(cái)務(wù)人員身上，細(xì)化財(cái)務(wù)職能分工，能夠使企業(yè)全面的發(fā)揮其財(cái)務(wù)管理的作用，為企業(yè)在其它方面的財(cái)務(wù)流動(dòng)管理及資金運(yùn)用和支出管理，提供有效的支持，同時(shí)還能夠?yàn)槠髽I(yè)的其它方面管理提供必要的參考信息。做為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下最重要的企業(yè)管理部分之一，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對(duì)企業(yè)自身有著重要的意義，同時(shí)也對(duì)企業(yè)提出了更高的管理要求，沒(méi)有科學(xué)有效的財(cái)管機(jī)制，企業(yè)就無(wú)法尋求發(fā)展，甚至無(wú)法尋求市場(chǎng)的立足。
在市場(chǎng)環(huán)境中企業(yè)需要結(jié)合先進(jìn)的財(cái)管經(jīng)驗(yàn)，對(duì)自身的財(cái)務(wù)狀況全面掌握，通過(guò)科學(xué)的計(jì)算方法和管理手段，最大化的發(fā)揮其財(cái)務(wù)管理與資金優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造更高的企業(yè)價(jià)值，為企業(yè)的發(fā)展鋪平道路。目前我國(guó)企業(yè)由于自身存在的財(cái)管方面的問(wèn)題，而使一些企業(yè)的發(fā)展受到嚴(yán)重的影響和阻礙，完善的財(cái)管內(nèi)容不僅包含了基本的財(cái)務(wù)核算管理及現(xiàn)金管理，更重要的是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)控制策略，以及企業(yè)的財(cái)務(wù)預(yù)算，只有將這些內(nèi)容完全以科學(xué)的管理方法相結(jié)合，才能發(fā)揮企業(yè)財(cái)管的最大作用，促進(jìn)企業(yè)的良好發(fā)展?fàn)顟B(tài)。
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