人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿(匯總17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-21 09:51:11
人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿(匯總17篇)
時(shí)間:2023-11-21 09:51:11     小編:紙韻

演講稿的撰寫需要充分考慮時(shí)間限制,控制篇幅,確保演講可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。那么,如何撰寫一篇出色的演講稿呢?首先,我們需要明確演講的主題和目的,確定想要傳達(dá)給聽(tīng)眾的核心信息。其次,要通過(guò)豐富的背景資料和實(shí)例,充實(shí)演講稿的內(nèi)容,使其更具說(shuō)服力和可信度。此外,要注意演講稿的邏輯結(jié)構(gòu),合理組織思路,讓聽(tīng)眾易于理解和接受。最后,演講稿的語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,表達(dá)要自然流暢,同時(shí)注意聲音和肢體語(yǔ)言的運(yùn)用,增強(qiáng)演講效果。通過(guò)閱讀這些優(yōu)秀的演講稿范文,相信大家可以提升自己的演講水平和表達(dá)能力。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇一

各位領(lǐng)導(dǎo):

你們好!

我叫xx,今年歲,團(tuán)員,漢族,人力資源管理師、助理館員職稱。年8月至年7月在汽車銷售服務(wù)有限公司先后從事文秘兼檔案管理員、行政人事專干、團(tuán)支部書記、行政人事主管的工作,并被授予過(guò)"先進(jìn)個(gè)人"的榮譽(yù)稱號(hào)。年9月份,我很榮幸的成為了物業(yè)公司的一員,因工作需要,從進(jìn)入公司之初就一直從事行政人事工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、在各部門經(jīng)理的悉心指導(dǎo)及各位同事的熱心幫助下,我從各方面嚴(yán)格要求自己,努力克服工作環(huán)境改變、公司業(yè)務(wù)性質(zhì)不熟悉等客觀因素,較快的融入了這個(gè)大家庭,較好地完成了自己的本職工作。按照崗位職責(zé)要求,我主要負(fù)責(zé)處理辦公室日常行政性事務(wù)管理工作,具體負(fù)責(zé)公司人事管理、行政后勤工作,同時(shí)協(xié)助部門經(jīng)理承擔(dān)協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的職責(zé),并協(xié)助公司的其他部門正常開展工作。在此,向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我三個(gè)多月的工作情況。

我物業(yè)公司是xx年3月份成立,11月份才正式投入運(yùn)作,在我工作的三個(gè)多月來(lái),行政部的工作是從無(wú)到有,一點(diǎn)一滴慢慢積累成形,在這期間,我在公司經(jīng)理班子的領(lǐng)導(dǎo)下,以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,樹立好為各部門服務(wù)的思想,扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。

(一)招聘錄用工作。從我加入的第一天開始,就協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行招聘面試錄用工作。直接參與了招聘流程?,F(xiàn)公司員工人數(shù)為68人。

(二)新員工軍訓(xùn)工作。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織新員工進(jìn)行軍訓(xùn),做好新員工軍訓(xùn)日常管理的后勤工作,對(duì)各位新員工有了一定的了解,同時(shí)也圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)交待的新員工軍訓(xùn)任務(wù)。

(三)編制員工手冊(cè)、行政管理制度、人力資源管理手冊(cè)。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求,根據(jù)物業(yè)公司的行業(yè)特點(diǎn),對(duì)行政、人事等制度進(jìn)行了匯編,以供領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行參考。

(四)檔案的管理工作。檔案記載著一個(gè)公司的成長(zhǎng)軌跡,公司創(chuàng)立之始,能做好檔案的建立工作,亦給后來(lái)的工作帶來(lái)各種便利。為便于公司的日常工作,我建立了《員工人事檔案》、《公司內(nèi)部檔案》、《人才庫(kù)檔案》等檔案,并對(duì)檔案進(jìn)行分類管理,方便了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)資料的查找和使用,確保公司以后日常工作的有序運(yùn)行,但由于各部門尚未移交業(yè)主檔案,暫時(shí)沒(méi)有進(jìn)行外部檔案工作的開展。

(五)辦公用品的采購(gòu)及領(lǐng)取。建立完整地一套帳冊(cè)及電子表格,進(jìn)行辦公用品采購(gòu)領(lǐng)取登記,每月及時(shí)匯總進(jìn)行統(tǒng)計(jì),以便了解公司各部門辦公用品需求量,制定辦公用品領(lǐng)用制度,盡量為公司節(jié)約辦公費(fèi)用、節(jié)省開支。

采取各種形式,加強(qiáng)自身建設(shè)。當(dāng)今時(shí)代是經(jīng)濟(jì)的`時(shí)代,是終身學(xué)習(xí)的時(shí)代,我堅(jiān)信,只有堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)才能使人進(jìn)步和提高,只有養(yǎng)成學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,用理論知識(shí)作支撐,才能干好所有工作。樹立終身學(xué)習(xí)的理念,提高學(xué)習(xí)的自覺(jué)性。我利用工作閑暇之時(shí),從書本上、網(wǎng)絡(luò)上不斷充實(shí)和完善自己的知識(shí)面,學(xué)習(xí)有關(guān)行政辦公、人力資源管理等方面的知識(shí)。我還到集團(tuán)公司人力資源部進(jìn)行了相關(guān)的培訓(xùn),通過(guò)學(xué)習(xí)并結(jié)合自己的思想動(dòng)態(tài)和工作實(shí)際,進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的責(zé)任感和使命感,使自己在日常的工作中目標(biāo)更明確,服務(wù)更周到,履行職責(zé)更到位。

行政部是公司政務(wù)和事務(wù)的聯(lián)接點(diǎn),是融合參謀助手、協(xié)調(diào)督辦、服務(wù)職責(zé)的綜合管理部門。是公司工作運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞,處于承上啟下的位置。其主要工作我認(rèn)為除了從事信息宣傳、檔案管理、人事管理、文書、會(huì)務(wù)、接待、保密、信訪、計(jì)生等工作外,還有兩條十分重要的工作職責(zé)。一是如何為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,起到助手作用。這主要體現(xiàn)在傳達(dá)、貫徹、落實(shí)、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)研究決定的事項(xiàng)和各項(xiàng)具體工作;搜集各部門及員工對(duì)公司工作的建議和意見(jiàn),使行政部真正起到上情下達(dá)、下情上送的作用。

二是行政部是后勤部門,要切實(shí)為各部門和全體員工做好服務(wù)工作,增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力,使內(nèi)部管理規(guī)范有序。這就要求行政人事主管必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì),從我自身的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷以及個(gè)性特征來(lái)看,我能夠接受這項(xiàng)挑戰(zhàn)。

一、擺正位置,處理好與領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系行政部在公司的各項(xiàng)重大決策的形成和貫徹落實(shí)的過(guò)程中,發(fā)揮積極的決策參謀作用,具體表現(xiàn)在決策前的資料準(zhǔn)備、決策中的建議和決策后的督查落實(shí)三個(gè)方面。工作既要積極主動(dòng),又要始終與領(lǐng)導(dǎo)保持一致,做到思想同心,工作同步,目標(biāo)同向,上知方向,下知實(shí)情,遠(yuǎn)知信息、近知意圖,緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展和提高效益這個(gè)中心認(rèn)真履行好工作職責(zé)。

二、完善并修訂行政部的工作目標(biāo),提高工作水平,提高運(yùn)行效率,提高服務(wù)質(zhì)量;強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改善服務(wù)條件,提高服務(wù)層次;作好大家的后勤保障工作,不拖不等。

三、做好協(xié)調(diào)工作:首先是內(nèi)部協(xié)調(diào),對(duì)內(nèi)部而言,在日常工作中,協(xié)調(diào)好上下級(jí)關(guān)系,遵循把方便留給各部門的原則,使其和諧順暢;其次是注意強(qiáng)化外部協(xié)調(diào),與相關(guān)部門有關(guān)處室建立良好的工作關(guān)系,使公司一些工作能夠順利有效的進(jìn)行。

四、增進(jìn)辦公自動(dòng)化進(jìn)程,在公司財(cái)力允許的情況下改善公司的辦公條件,使用先進(jìn)的軟件為公司的管理工作錦上添花。

五、緊密圍繞公司發(fā)展和穩(wěn)定大局。樹立人才強(qiáng)企和大教育、大培訓(xùn)的觀念,以穩(wěn)定伍為基礎(chǔ),以提高素質(zhì)和能力為重點(diǎn),以重視績(jī)效、強(qiáng)化激勵(lì)為手段。緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和用好人才三個(gè)環(huán)節(jié),加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。建立健全適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求的、富有競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)的新型薪酬管理體系和適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的職工社會(huì)保險(xiǎn)體系,為公司的發(fā)展提供可靠的人才支持和智力支持。

對(duì)競(jìng)聘結(jié)果的態(tài)度這次競(jìng)聘我抱這"一顆紅心,兩手準(zhǔn)備"心態(tài)。因?yàn)槲矣X(jué)得,結(jié)果不是目的,能夠參與,能夠在參與中檢驗(yàn)自己的能力、水平,激勵(lì)自己更加奮發(fā)努力做好工作,才是應(yīng)有的目的。

如果競(jìng)聘成功,我會(huì)珍惜各位領(lǐng)導(dǎo)給我的這次機(jī)會(huì),不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,踏實(shí)工作,做個(gè)稱職主管,使公司的管理更上一層樓。如果競(jìng)聘失敗,說(shuō)明自己的知識(shí)有所欠缺,能力有待提高,我一定會(huì)在將來(lái)的工作中繼續(xù)努力,并將繼續(xù)協(xié)助好本部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作,使公司的明天更加輝煌!

我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

上午好!

首先感謝公司為我們青年員工提供了這樣一次公開競(jìng)聘的機(jī)會(huì),這次競(jìng)聘對(duì)我來(lái)說(shuō),不僅是一次難得的機(jī)遇,更是一次學(xué)習(xí)與鍛煉的機(jī)會(huì),我會(huì)加倍珍惜這次機(jī)會(huì),充分展示自我。

我叫xxx,20xx年畢業(yè)于天津大學(xué)工商管理專業(yè)。畢業(yè)后分配到xxxx工作,20xx年3月,由于工作需要被調(diào)到公司人事行政部擔(dān)任文秘助理,20xx年競(jìng)聘到公司人事行政部擔(dān)任人事行政室副經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)人事薪酬管理工作。

自從我擔(dān)任人事行政室副經(jīng)理以來(lái),積極貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)政策方針,努力做好自己的本職工作。先后參與負(fù)責(zé)了人事行政部的組織轉(zhuǎn)型、薪酬改革、管理人員的培訓(xùn)等工作。

三年多的業(yè)務(wù)崗位和人事管理的工作經(jīng)歷,使我得到了充分的鍛煉。在工作實(shí)踐中,我深深地體會(huì)到,作為一名合格的員工,所應(yīng)具備的不僅僅是工作中所需的專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技能,更多的是高度的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神和全局觀念。

通過(guò)對(duì)這個(gè)崗位的了解,結(jié)合自己的實(shí)際情況和能力,我相信我有志并且有能力于從事這項(xiàng)工作,我的優(yōu)勢(shì)有以下幾點(diǎn):。

一是有一定的政治素養(yǎng)和政策水平。我平時(shí)比較關(guān)心社會(huì)生活中的大事,對(duì)國(guó)家的大政方針有一定的了解,有較高的思想政治覺(jué)悟。尤其是到人事行政室負(fù)責(zé)人事管理工作后,我更加注重了政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和思想意識(shí)的改造,能夠始終保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和較高的政治敏銳性。而且我按照公司的政策,結(jié)合本崗位的實(shí)際情況,正確區(qū)分和處理不同性質(zhì)的矛盾,分清各類事務(wù)的輕重緩急,正確理解和吃透各項(xiàng)政策精神,順利推進(jìn)了公司薪酬改革、人事行政部的組織轉(zhuǎn)型等工作。

二、我具有高度的責(zé)任心,工作認(rèn)真、仔細(xì)、周到、全面。在日常工作中,經(jīng)常會(huì)遇到領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦、時(shí)間緊、任務(wù)急的各種事務(wù),面對(duì)這種情況,我不惜犧牲個(gè)人休息時(shí)間認(rèn)真完成工作,并主動(dòng)征求相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn),爭(zhēng)取將工作做到最好。為了更好地推進(jìn)公司薪酬改革工作,人事行政部成立了以我為組長(zhǎng)的薪酬改革工作小組,對(duì)員工提出的異議進(jìn)行確認(rèn)和解答,及時(shí)將大家提出的一些建議匯總、整理、上報(bào)公司。在我們的努力下,公司針對(duì)薪酬改革中存在的問(wèn)題召開了多次專題研討會(huì)解決薪酬改革推進(jìn)中的問(wèn)題,取得了良好的效果。

部副經(jīng)理一年多的時(shí)間里,我謙虛好學(xué),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)和各級(jí)各類文件精神,并且積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),我深知人事管理工作的地位和作用,悟出了一些做好人事管理工作的方法和策略,培養(yǎng)了較好的綜合協(xié)調(diào)能力,樹立了良好的.服務(wù)意識(shí)。

四是有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神。十余年的求學(xué)生涯,使我深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”的道理。通過(guò)這些年的“摸爬滾打”,我具備了“特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的良好品質(zhì)。

如果這次競(jìng)爭(zhēng)能夠得到組織信任和肯定,我將從事一項(xiàng)富有挑戰(zhàn)性的工作。下面,我就對(duì)人事管理工作的有限認(rèn)識(shí)和了解,談幾點(diǎn)不成熟的工作思路:

要想發(fā)揮人事管理在日常管理中的作用,光靠一兩個(gè)人的努力是無(wú)法實(shí)現(xiàn)的,必須依靠全室每一位員工。為此我將抓好團(tuán)隊(duì)建設(shè),以人為本,創(chuàng)造快樂(lè)和諧的人文環(huán)境,使大家感受到我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)活潑、紀(jì)律嚴(yán)明、積極向上的團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)向心力和凝聚力。同時(shí)為全室員工提供更多的交流機(jī)會(huì),使大家在工作中能夠發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,勇于承擔(dān)責(zé)任,以解決問(wèn)題為目標(biāo),杜絕扯皮或推委。

人力資源是公司最寶貴的財(cái)富和資源,所以我們要重視對(duì)人力資源的合理調(diào)配,我會(huì)積累在日常工作的實(shí)際情況,本著以人為本的思路,根據(jù)各部門運(yùn)營(yíng)情況、部門發(fā)展對(duì)人員的需求擬定《年度人力資源計(jì)劃》,為公司人力資源規(guī)劃提供依據(jù),并配合有關(guān)部門完成公司招聘工作。同時(shí)人力資源也是企業(yè)發(fā)展前進(jìn)的最基本的動(dòng)力,社會(huì)在全速前進(jìn),知識(shí)在不斷更新,做好員工的培訓(xùn)工作非常重要。在制定人員培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),根據(jù)工作要求和每一個(gè)員工的個(gè)人特點(diǎn)做出人性化的培訓(xùn)計(jì)劃,并做好組織、實(shí)施工作。

作為管理支持部門,為大家解決實(shí)際問(wèn)題和虛心聽(tīng)取職工的建議,是我們的重要職責(zé)之一。我將協(xié)助部門經(jīng)理建立良好的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,一方面我將主動(dòng)與員工溝通,另一方面將采取設(shè)立“群眾意見(jiàn)箱”、公布私人郵箱地址的方式,征求職工的意見(jiàn)和建議,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào),從而在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)解決問(wèn)題,在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題中不斷完善各項(xiàng)人事后勤保障規(guī)章制度、完善各類崗位責(zé)任制。

的過(guò)程,因?yàn)閷?duì)于年輕的我來(lái)說(shuō),參與的過(guò)程有時(shí)可能比結(jié)果更為重要。但我相信有在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事的幫助、支持和配合,我有信心當(dāng)好一名稱職的人事經(jīng)理。

謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

無(wú)論這次競(jìng)聘結(jié)果如何,各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同仁。都要感謝這次競(jìng)選給我?guī)?lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),都要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)人事管理工作和我信任、鼓勵(lì),更要一如繼往,積極進(jìn)取,扎實(shí)工作,為促進(jìn)中心又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)!

懷著十分激動(dòng)、敬意的心情,站在這里為競(jìng)聘中心辦公室副主任和人事管理崗位作競(jìng)聘演講藉此,要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我搭建了一個(gè)展示才華、鍛煉提高、晉升職位的平臺(tái)。下面,簡(jiǎn)要匯報(bào)自己的思想和工作,不妥之處請(qǐng)指正。xx年在織布廠當(dāng)擋車工;至年先后在百紡公司、xx糖酒公司擔(dān)任銷售員、會(huì)計(jì);xx年xx月調(diào)入xx市工商局開發(fā)區(qū)分局從事個(gè)體管理工作;xx年xx月市場(chǎng)管辦徹底脫鉤后,進(jìn)入市場(chǎng)開發(fā)服務(wù)中心,人事管理崗位工作至今。45年的人生旅程,近30年多部門、多崗位的從業(yè)經(jīng)歷,使我豐富了人生閱歷,鍛造了綜合能力—當(dāng)過(guò)紡織女工,工廠。

從事最艱苦的崗位,吃苦耐勞、任勞任怨的精神得以澆注;商業(yè)系統(tǒng),站過(guò)柜臺(tái),跑過(guò)銷售,當(dāng)過(guò)會(huì)計(jì),頑強(qiáng)的作風(fēng)、自律的品格、協(xié)調(diào)的能力得以培養(yǎng);工商機(jī)關(guān),學(xué)習(xí)行政法規(guī),優(yōu)化登記服務(wù),促進(jìn)個(gè)私發(fā)展,行政執(zhí)法、行政管理能力逐步提高。

特別是近6年來(lái),始終堅(jiān)持原則,本著對(duì)每一位同志認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),切實(shí)做好人事管理工作。先后為中心120名干部辦理了勞動(dòng)保險(xiǎn),進(jìn)行了工資調(diào)標(biāo)、工資改革、正常晉級(jí),并起草制定了人員內(nèi)退、停薪留職、離崗創(chuàng)業(yè)等一系列人事改革的規(guī)定;每年精心組織干部年度考核,準(zhǔn)確、及時(shí)、全面上報(bào)人事、勞動(dòng)和工資報(bào)表,并根據(jù)實(shí)際編制各類精而管用的'報(bào)表,高效率、高質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任交辦的其它工作。6年來(lái),人事管理工作多次受到上級(jí)主管部門領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),年我個(gè)人被市場(chǎng)中心評(píng)為先進(jìn)工作者。

自身還存在理論學(xué)習(xí)不夠深入、服務(wù)干部職工不夠有力等問(wèn)題。但我相信,這些都為我進(jìn)一步做好人事管理工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)、難得的財(cái)富。當(dāng)然。自己有優(yōu)勢(shì)、也完全能夠勝任辦公室副主任這個(gè)職位、人事管理這個(gè)崗位。如果如愿以償,將以又好又快的工作作風(fēng)、又好又快的工作能力、又好又快的工作舉措,全面開創(chuàng)中心人事管理工作的新局面。

要始終堅(jiān)持學(xué)政治理論。全面提高適崗能力,做一個(gè)“三力”干部,即有能力,會(huì)說(shuō)、會(huì)寫、會(huì)微機(jī);有活力,善溝通、善協(xié)調(diào)、說(shuō)得通、打得響;有魄力,堅(jiān)持原則,敢抓善管,雷厲風(fēng)行,促進(jìn)落實(shí)。

作為一名人事干部。政治上和中心總支保持高度一致。凡是中心總支作出的決定,都要不折不扣執(zhí)行;凡是中心領(lǐng)導(dǎo)和科長(zhǎng)交辦的任務(wù),都要保質(zhì)保量按時(shí)完成。同時(shí),要時(shí)時(shí)關(guān)注大局、認(rèn)真研究大局、準(zhǔn)確把握大局,充分發(fā)揮參謀助手的作用,參在關(guān)鍵處,謀在點(diǎn)子上,為中心領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

要全心全意為中心職工辦好事、辦實(shí)事。做到來(lái)有迎聲,問(wèn)有答聲,走有送聲。同時(shí),要深入基層聽(tīng)取意見(jiàn),解疾苦,積極為職工解疑釋惑、排憂解難。

創(chuàng)新是永恒的主題。全面開創(chuàng)中心人事管理工作的新局面。開拓創(chuàng)新。要在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,采取非常的手段,改革的辦法,實(shí)現(xiàn)人事管理工作“三化”即對(duì)中心干部檔案進(jìn)行一次全面性整理,力爭(zhēng)達(dá)省二級(jí)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)干部檔案管理擴(kuò)檔化;對(duì)工資套改情況進(jìn)行一次細(xì)致性清理,做好日常工資晉級(jí)工作,實(shí)現(xiàn)干部工資管理規(guī)范化;進(jìn)一步建立健全干部管理、績(jī)效考評(píng)、機(jī)關(guān)考勤、年度考核等制度,實(shí)現(xiàn)干部管理機(jī)制系統(tǒng)化。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位平委:

大家好!

我來(lái)自xxx,1982年出生,xx年畢業(yè)于貴陽(yáng)一中中學(xué)。xx年來(lái)京尋夢(mèng),經(jīng)歷了無(wú)數(shù)風(fēng)雨洗禮之后,最終在20xx年的5月,很榮幸的成為了在水一方這個(gè)大家庭的一員。在這里我終于找到了自己的目標(biāo)和夢(mèng)想,在這里不管是企業(yè)完善的經(jīng)營(yíng)理念,還是人性化的管理方針,都深之地吸引著我,讓我從此不在迷茫,也讓我找到了一個(gè)僻風(fēng)的港灣。我暗自發(fā)誓一定要在這里步入我人生的正軌,創(chuàng)下不朽的豐功偉績(jī),與企業(yè)同在,翻開歷史的新篇章,光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間兩年多的時(shí)間過(guò)去了,為了給我們每個(gè)兄弟姐妹提供一個(gè)更寬更大的舞臺(tái),公司組織的又一次競(jìng)聘大會(huì)再一次拉開了帷幕。

此時(shí)此刻,我懷著激動(dòng)的心情,站在這個(gè)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,成功和失敗同在的演講臺(tái)上。首先我要借此機(jī)會(huì)衷心的說(shuō)一聲謝謝,感謝長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)心;支持和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委給予我這次公開競(jìng)聘的機(jī)會(huì),大家的鼓勵(lì)與支持,給了無(wú)比的勇氣和信心,讓我本著檢驗(yàn),學(xué)習(xí)和提高的目的,走上今天的演講臺(tái),接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的'檢閱。今天我競(jìng)聘的是部長(zhǎng)一職,之所以競(jìng)聘這個(gè)職位是因?yàn)槲揖邆淞艘韵聨c(diǎn)優(yōu)勢(shì)。

一、因?yàn)槲以谶@里學(xué)到的寬容和大度,開朗與豁達(dá),跟領(lǐng)導(dǎo)和同事之間都建立了很好的人際關(guān)系,這有便于我在以后的工作中跟領(lǐng)導(dǎo)和同事之間更好的溝通和交流。

二、憑著我對(duì)公司的熱情和信賴,一直以來(lái)的不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,加上我這兩年多的工作經(jīng)驗(yàn),我會(huì)用最少的時(shí)間做最多的事情,凡事做到臨危不亂,有始有終。

三、我是一個(gè)敬業(yè)、坦誠(chéng)、無(wú)私、責(zé)任心極強(qiáng)的人,我相信自己能夠做到,事事公開.人人公平,精心打造出一支亮麗多彩,精明強(qiáng)悍的團(tuán)隊(duì),以此來(lái)回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的苦心栽培。

總結(jié)自我優(yōu)勢(shì)的同時(shí)我也清楚的認(rèn)識(shí)到自身的不足,缺乏管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)管理工作的高度和深度有待進(jìn)一步提高,但是我相信,通過(guò)我自己的努力,一定能把這種不足轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢(shì)。舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子,在一張白紙上,很容易就能寫出清晰的文字,畫出完美的圖畫來(lái),同樣的道理,正因?yàn)闆](méi)過(guò)管理的經(jīng)歷,也就沒(méi)有了一定的陳規(guī)可遵循,使自己具有了更大的可塑性,更容易重塑自我,更快適應(yīng)新的工作崗位,也便于在新的工作崗位上創(chuàng)造性的開展工作。

這次競(jìng)職無(wú)論黨和人民把我放在哪個(gè)位置,我都會(huì)盡最大努力發(fā)揮才干,報(bào)效社會(huì)。

謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

下午好!

很高興能參加公司組織的這次競(jìng)聘活動(dòng),感謝有這樣一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)。我今天競(jìng)聘的崗位是銷售公司-行政人事經(jīng)理。

一、基本情況。

首先,向大家作自我介紹,我叫仇建兵,今年29歲,20__年畢業(yè)于安陽(yáng)師范學(xué)院,本科,人力資源管理專業(yè),助理企業(yè)人力資源管理師。08年5月份我的第一份工作是在一家地產(chǎn)公司物業(yè)部做人事專員,也就是從那個(gè)時(shí)候起,我的職業(yè)生涯正式開始。此后的6年多時(shí)間里,我從事了半年的一線銷售,真實(shí)體驗(yàn)了銷售的艱辛,其他的時(shí)間都是在行政人事的工作崗位上摸索前行。在生產(chǎn)型企業(yè)我做過(guò)人力資源部主管并兼職董事長(zhǎng)秘書,全面負(fù)責(zé)公司人力資源和部分董事長(zhǎng)助理工作,重點(diǎn)策劃并實(shí)施了一線車間工人的招聘和培訓(xùn)工作,組織了計(jì)件薪資核算和行政人員績(jī)效考核等人事工作。在汽車4s店我做過(guò)人事行政主管,全面負(fù)責(zé)公司的行政工作和做好總經(jīng)理的助手。這期間積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)和工作技巧。今年5月份有幸加入到我們公司,在總經(jīng)辦從事行政人事工作,按照崗位職責(zé)要求,我主要負(fù)責(zé)處理辦公室日常行政性事務(wù)工作,人事招聘和社保的繳納。在部門領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)及各位同事的熱心幫助下,我從各方面嚴(yán)格要求自己,努力克服工作環(huán)境改變、公司行業(yè)知識(shí)不熟悉等客觀因素,較快的融入了這個(gè)大家庭,認(rèn)真履行著自己的本職工作。

二、崗位認(rèn)知。

談?wù)勎覍?duì)行政人事崗的崗位認(rèn)識(shí)??梢钥隙ǖ氖切姓耸虏块T是公司的重要部門,如果說(shuō)銷售公司是集團(tuán)公司的大門,那么行政人事部則好比集團(tuán)公司的一個(gè)窗口,有著承上啟下,鏈接內(nèi)外的作用。對(duì)內(nèi),行政人事部要做好公司后勤保障,執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,掌握人員動(dòng)態(tài)。對(duì)外,聯(lián)系業(yè)務(wù)單位,保持良好關(guān)系并維護(hù)公司良好形象。很多細(xì)小,千頭萬(wàn)緒的工作都需要該崗位來(lái)完善,來(lái)實(shí)施,所以這個(gè)工作,需要耐心、細(xì)心和責(zé)任心??偨Y(jié)下來(lái)我認(rèn)為這個(gè)崗位的職能主要分三大塊,即服務(wù)、管理、協(xié)調(diào)。

首先,這個(gè)崗位是個(gè)服務(wù)崗位,服務(wù)于公司各個(gè)部門。在做好日常辦公保障的同時(shí),還要注意公司宿舍、餐廳等配套實(shí)施的完善,檢查公司內(nèi)外部的安全隱患,掌握公司員工對(duì)公司的滿意度。根據(jù)需要為各部門選拔、培訓(xùn)人員,保障各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行。其次這也是個(gè)管理部門,制定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督落實(shí),對(duì)各部門規(guī)章進(jìn)行執(zhí)行和考核。為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,搜集信息并提合理建議。再次,行政人事部門是一個(gè)協(xié)調(diào)部門。對(duì)內(nèi)部而言,日常工作中,協(xié)調(diào)好部門與部門間的平行關(guān)系、上下級(jí)之間的垂直關(guān)系,在與員工溝通中,要準(zhǔn)確掌握人員思想動(dòng)態(tài),了解部門所需,爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,增強(qiáng)公司凝聚力。對(duì)外,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門建立良好的工作關(guān)系,在維護(hù)好公司形象的前提下使公司的對(duì)外工作能夠順利開展。

結(jié)合以上三點(diǎn),一個(gè)好的行政人事主管必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì),從我自身的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷來(lái)看,我能夠接受這項(xiàng)工作。

三、優(yōu)勢(shì)與不足。

參加行政人事主管競(jìng)聘我認(rèn)為我的優(yōu)勢(shì)在于以下方面:

優(yōu)勢(shì)一,我認(rèn)為自己具備良好的工作素養(yǎng)和職業(yè)道德,敬業(yè)、有責(zé)任心。在工作中能做到對(duì)公司負(fù)責(zé),對(duì)員工負(fù)責(zé),時(shí)刻維護(hù)公司利益。

優(yōu)勢(shì)二,我有6年的行政人事工作經(jīng)驗(yàn),其中近3年的時(shí)間都在從事管理崗位。人力資源方面:編制年度人力資源規(guī)劃。組織招聘面試,根據(jù)不同崗位選擇不同的招聘渠道,并有過(guò)成功的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)???jī)效管理方面,能根據(jù)不同的崗位性質(zhì)制定有效考核辦法,曾成功運(yùn)用合適的考核方法改善了員工的工作效率和質(zhì)量。接觸仲裁處并妥善處理過(guò)多起勞資糾紛。行政方面,負(fù)責(zé)公司會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施進(jìn)行跟進(jìn)。負(fù)責(zé)過(guò)公司用品的采購(gòu),宿舍、食堂等后勤工作的管理。與物業(yè)公司、消防、市政等部門多次接觸。多年的辦公室工作經(jīng)驗(yàn)使我對(duì)該崗位的工作積累了一定的方式和技巧。

優(yōu)勢(shì)三,我對(duì)本崗位的工作比較認(rèn)可,能全身心的投入到工作中去。我的職業(yè)生涯規(guī)劃將自己定位于此,直到在本崗位上取得成績(jī),有所建樹。

優(yōu)勢(shì)四,對(duì)當(dāng)代集團(tuán)公司的認(rèn)同感,當(dāng)我將被當(dāng)代集團(tuán)錄取的消息告訴家人時(shí),他們與我一樣高興,并囑托我腳踏實(shí)地,認(rèn)真學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),在當(dāng)代這個(gè)有底蘊(yùn)沉淀的公司不愁以后沒(méi)有發(fā)展的平臺(tái)。因此以后的工作中,無(wú)論是否有壓力,家人的支持也必將是我工作中的動(dòng)力。

說(shuō)到不足,行政人事崗不僅需要沉穩(wěn)有責(zé)任心,還需要良好的人際交往能力和開拓創(chuàng)新精神,這是需要我在以后的工作中彌補(bǔ)和加強(qiáng)的。我覺(jué)得這也是當(dāng)前所面臨的困難,但是既然發(fā)現(xiàn)了缺陷我不擔(dān)心不能將至改正,也希望在以后的工作中,領(lǐng)導(dǎo)和同事能多提意見(jiàn),幫我改正缺點(diǎn)。

四、工作規(guī)劃。

行政人事工作繁雜、瑣碎,常規(guī)性的事務(wù)工作可以按部就班的做,但是一些突發(fā)事件或臨時(shí)問(wèn)題就需要開拓思路,以個(gè)人能力或工作技巧來(lái)解決問(wèn)題。如果能夠競(jìng)聘成功,我將積極主動(dòng)的開展工作,圍繞公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)履行工作職責(zé)。提高服務(wù)意識(shí),作好大家的后勤保障工作,不拖不等,加強(qiáng)執(zhí)行力。

工作的重心將從以下方面開展:

1、穩(wěn)定員工隊(duì)伍,首先健全招聘渠道,保證人員信息量的充分供給,嚴(yán)把人員進(jìn)口關(guān)。結(jié)合現(xiàn)有人員,做到人崗匹配,人盡其才。明確每個(gè)崗位的晉升渠道,建立人才梯隊(duì),嚴(yán)格人力資源規(guī)劃,保證管理團(tuán)隊(duì)的連續(xù)性。

2、培訓(xùn)工作,執(zhí)行集團(tuán)公司要求打造學(xué)習(xí)型企業(yè)的通知要求,將培訓(xùn)工作常態(tài)化,制度化。重視新員工培訓(xùn),定期調(diào)查員工的培訓(xùn)需求,選擇合適的方式提高員工工作技巧。

3、嚴(yán)格執(zhí)行績(jī)效考核制度,結(jié)合現(xiàn)有制度和員工工作性質(zhì),選擇合適的方式與領(lǐng)導(dǎo)、員工共同制定考核方法。切實(shí)發(fā)揮績(jī)效管理的作用,激勵(lì)員工積極開展本職工作。嚴(yán)格績(jī)效考核面談制度。

4、將后勤工作保障作為行政管理的基礎(chǔ),排查各種安全隱患,對(duì)非常規(guī)事物做到有預(yù)見(jiàn)性,建立突發(fā)事件固定預(yù)案,保障銷售公司的正常工作不受影響。

5、作好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,及時(shí)為公司領(lǐng)導(dǎo)提供信息和建設(shè)性意見(jiàn),督促有關(guān)部門及時(shí)完成公司各項(xiàng)工作,并將監(jiān)督情況及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)。

6、做好“上傳上達(dá)”,使公司信息暢通,做好上下級(jí)和部門間的銜接。

最后,十分感謝珍惜公司給我的這次機(jī)會(huì),如果競(jìng)聘成功,我會(huì)不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,踏實(shí)工作。如果競(jìng)聘失敗,說(shuō)明自己能力有待提高,我將繼續(xù)努力,并將繼續(xù)協(xié)助好本部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作。

祝公司的明天更加輝煌!

我的演講完畢,謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

大家好!

首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我們大家這次公平、公正競(jìng)爭(zhēng)、展示自我的機(jī)會(huì),競(jìng)聘上崗是公司用人機(jī)制改革的一項(xiàng)新的舉措,是順應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的。企業(yè)的發(fā)展需要人才,為了使企業(yè)能在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的大市場(chǎng)環(huán)境中立于不敗之地,我們不僅需要服務(wù)技能過(guò)硬的員工,還需要懂業(yè)務(wù)、善經(jīng)營(yíng)的管理者,只有平時(shí)嚴(yán)格要求自己,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),才能把握好每一次展現(xiàn)自身才能的機(jī)會(huì),從而實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

我競(jìng)聘的職務(wù)是人事主管一職,我知道,我沒(méi)有輝煌的過(guò)去,只求把握好現(xiàn)在和將來(lái)。從我自身來(lái)講,無(wú)論是工作能力還是綜合素質(zhì)可能還不是人選,但人往高處走,只有不斷挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

我認(rèn)為做好人事主管需要的工作思路:

做為一個(gè)管理者要學(xué)會(huì)溝通、善于溝通,我們應(yīng)該用自己的熱情把快樂(lè)傳播到每一個(gè)員工的心里面,給員工創(chuàng)造零距離的溝通,讓員工在一個(gè)“無(wú)壓”的環(huán)境中工作,充分發(fā)揮員工的積極性。

一個(gè)優(yōu)秀的管理者要學(xué)會(huì)人性化的管理制度,要學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)員工的主觀能動(dòng)性。員工不行可以教,好的員工就應(yīng)該給與充分的信任,有了充分的信任才能有和諧的管理制度和服務(wù)意識(shí)。

我們服務(wù)行業(yè)一直提倡顧客就是上帝,其實(shí)服務(wù)是相互的,用主動(dòng)、周到、熱情的服務(wù)換來(lái)客人的愉悅和燦爛的.笑容,也就是自己的快樂(lè)。做為一個(gè)管理者你首先需要的就是敬業(yè)精神。而這種精神就是責(zé)任,對(duì)自己,對(duì)集體,對(duì)社會(huì)的責(zé)任和義務(wù)。

我今天的演講雖然是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)展示一個(gè)真實(shí)的我。我相信,憑著我的個(gè)人素質(zhì),我的愛(ài)崗敬業(yè)、腳踏實(shí)地的精神,我的工作熱情,我的管理經(jīng)驗(yàn),我一定能把xx主管的工作做好。如果各位有疑慮,那就請(qǐng)給我一個(gè)機(jī)會(huì),我決不會(huì)讓大家失望。

最后以一首自編的對(duì)聯(lián)來(lái)結(jié)束我的演講,上聯(lián)是“勝固可喜,寵辱不驚看花開”,下聯(lián)是“敗亦無(wú)悔,去留無(wú)意隨云卷”,橫批是“競(jìng)聘上崗”。

謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇七

各位老師、代表們:

大家晚上好!

我叫xxx,,是xx學(xué)院x系x班的。

我是個(gè)不甘屈服于命運(yùn)的男孩,喜歡挑戰(zhàn),喜歡奮斗,喜歡奉獻(xiàn)。我覺(jué)得如果青春是首歌,那么奉獻(xiàn)便是動(dòng)聽(tīng)的音符,我想讓自己這首青春之歌唱得更響,我想在奉獻(xiàn)和前進(jìn)中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

今天,我再一次地站在講臺(tái)上,想抓住這個(gè)機(jī)會(huì)讓自己可以當(dāng)選學(xué)生會(huì)社聯(lián)部長(zhǎng)。一年的學(xué)生會(huì)社聯(lián)工作,使我明白了,這是個(gè)團(tuán)結(jié)的集體,也是溝通的團(tuán)體,只有大家同心協(xié)力才能為學(xué)生和老師搭起一座堅(jiān)實(shí)的橋梁,才能讓同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)社聯(lián)充滿信任,只有付出汗水,才有收獲的喜悅。

也許很多人看到臺(tái)上的我如此嬌小而懷疑我的能力。但是一個(gè)人能否閃亮,不是因?yàn)橥獗矶鴽Q定的。我不想說(shuō)濃縮就是精華,也不想說(shuō)人不可貌相。我只想說(shuō),我是個(gè)多棱鏡,不同的角度,折射的是不同的我。有跑道揮汗的我,有辯論場(chǎng)靈活的我,有認(rèn)真負(fù)責(zé)的我,有活潑開朗的我,有成功狂歡的我,有失敗獨(dú)泣的我。但不同的我,都依然是個(gè)充滿自信,充滿憧憬的男孩。我相信在其位謀其職,我也相信120%的`付出總有100%的收獲。

如果我還能繼續(xù)在學(xué)生會(huì)社聯(lián)工作,我一定會(huì)站在前輩開創(chuàng)的道路上,接過(guò)火炬與大家一起前進(jìn),繼續(xù)在這條路上開拓更多的成功,繼續(xù)為更多的人服務(wù)。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,同志們:

大家好!

記得有人說(shuō)過(guò),人最大的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個(gè)人能力的20%。受這句話的激勵(lì),同時(shí)也憑著十幾年的財(cái)務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn),我前來(lái)參加財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)助理競(jìng)聘演講稿,結(jié)合工作崗位,我先做一下自我“表?yè)P(yáng)”:

我深深知道,做好財(cái)務(wù)工作,沒(méi)有一定的專業(yè)理論功底是很難的。我畢業(yè)于*學(xué)校會(huì)計(jì)專業(yè),大學(xué)3年的學(xué)習(xí)使我掌握了扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí),十多年的工作實(shí)踐,使我的專業(yè)知識(shí)進(jìn)一步得到積累。這些都為我做好財(cái)務(wù)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

理論固然重要,經(jīng)驗(yàn)更是做好工作不可缺少的。自工作以來(lái),我一直從事財(cái)務(wù)工作,一直與“錢”打交道,一干就是?年?!扒匀f(wàn)漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”。有付出就有收獲。十多年的財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷,使我積累了豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),鍛煉了我較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中出現(xiàn)的問(wèn)題,我都能在最短的時(shí)間內(nèi)給予解決,并對(duì)諸多疑難問(wèn)題都了如指掌。我認(rèn)為這是做好財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)所必須具備的。

工作中,我還善于學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí),向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)。以不斷提高自身整體素質(zhì)為動(dòng)力,以不斷適應(yīng)公司快速發(fā)展嚴(yán)格要求自己,在多年從事財(cái)務(wù)工作以來(lái),我從來(lái)沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)重大財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤情況。

我受過(guò)傳統(tǒng)的教育,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,使我鍛煉了很強(qiáng)的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務(wù),我經(jīng)常廢寢忘食、通宵達(dá)旦地加班加點(diǎn)。同時(shí),多年來(lái),也造就了我勇于承擔(dān)責(zé)任,永遠(yuǎn)不言放棄,勇于創(chuàng)新的性格。所有這些,都為我做好財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)的工作提供了可靠的保障。

另外,值得一提的是,我了解我們公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度,工作起來(lái)更能得心應(yīng)手。我在公司從事財(cái)務(wù)工作多年,其中公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度、核算程序、核算方法、都是本人參與組織制定的,對(duì)財(cái)務(wù)管理方案的制定,我已輕車熟路。

同時(shí),我真誠(chéng)、隨和、寬容、積極、樂(lè)觀、具有較強(qiáng)的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力,有一定的社會(huì)關(guān)系,這也是做好工作不可或缺的。

金無(wú)足赤,人無(wú)完人。在這里,我也愿意坦誠(chéng)地把自己已經(jīng)認(rèn)識(shí)到的不足之處匯報(bào)給大家。主要有兩點(diǎn):一是知識(shí)結(jié)構(gòu)上的不足仍然明顯。目前,我正在自學(xué)有關(guān)法律、寫作、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理方面的知識(shí),我想通過(guò)循序漸進(jìn)的努力,力爭(zhēng)成為對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)、經(jīng)營(yíng)管理、企業(yè)人事管理知識(shí)都有所知曉的綜合性管理人才。二是處理矛盾的經(jīng)驗(yàn)不是很足。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經(jīng)驗(yàn),虛心求教,加以彌補(bǔ)。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們相信,既然我自己能認(rèn)識(shí)到這些不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。

下面我做一下自我批評(píng):凡事一絲不茍,過(guò)分追求盡善盡美,當(dāng)然這既是優(yōu)點(diǎn),也是缺點(diǎn)。

我談一下對(duì)財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)的認(rèn)識(shí)。財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)不只是一個(gè)有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責(zé)任。財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)是部長(zhǎng)的助手,他必須不折不扣的貫徹執(zhí)行公司整體財(cái)務(wù)管理計(jì)劃和積極配合部長(zhǎng)共同完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理方案,制定一系列內(nèi)部管理制度,協(xié)助部長(zhǎng)做好本部門的各項(xiàng)管理工作。

如果承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、同事們的厚愛(ài),讓我走上財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將不負(fù)眾望,不辱使命,努力把領(lǐng)導(dǎo)和同事們的這種信任,化為在新起點(diǎn)上做出一翻事業(yè)的機(jī)遇。在這短短十分鐘內(nèi),我實(shí)在無(wú)法向各位領(lǐng)導(dǎo)一一匯報(bào)我競(jìng)聘后的工作思路,我想,如果我競(jìng)聘成功,我一定努力做到以下幾點(diǎn):

一是扮好三個(gè)角色。

“三種角色”即“助手、領(lǐng)導(dǎo)和朋友”。一是當(dāng)好部長(zhǎng)的助手。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動(dòng)而不盲動(dòng),當(dāng)助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重領(lǐng)導(dǎo),幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。二是與員工多溝通,熟悉分管部門的工作情況,找準(zhǔn)工作重點(diǎn)和難點(diǎn),制定出有效的工作計(jì)劃和目標(biāo),有的放矢地開展好工作。三是當(dāng)好職工的朋友,在工作中和生活上多關(guān)心職工,急職工之所急,想職工之所想。

二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)部管理力度,狠抓財(cái)務(wù)管理,健全各項(xiàng)管理制度。

上任后,我將積極協(xié)助部長(zhǎng)不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好財(cái)務(wù)部的管理工作,做好公司資金管理,建立完善的內(nèi)部管理程序。使財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)工作具體化和量化,具備可操作性。讓員工知道怎么干,怎么去干。

我將根據(jù)目前財(cái)務(wù)部人員的現(xiàn)狀,針對(duì)各個(gè)部門的特點(diǎn),積極挖掘潛力、加強(qiáng)培訓(xùn),努力使財(cái)務(wù)部形成業(yè)務(wù)型、技術(shù)型、管理型、事務(wù)型人才比例協(xié)調(diào)的結(jié)構(gòu)。另外,在管理方面,我將協(xié)助部長(zhǎng)做到合理分工,人人有事做、事事有人做,獎(jiǎng)勤罰懶,提高員工的辦事效率與會(huì)計(jì)職業(yè)道德。在工作中,堅(jiān)持“能者上,平者讓,庸者下”,力爭(zhēng)做到想干事的給機(jī)會(huì)、能干事的給崗位、做好事的給地位,并建立健全各種規(guī)章制度。不以規(guī)矩,不成方圓。做到以制度管人、以制度管事,而不是人管人,人管事。

四是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)。我仍將一如既往加強(qiáng)自身素質(zhì)的培養(yǎng)。

工作中,我將繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想建設(shè),提高自身綜合素質(zhì)。同時(shí),我還要積極鉆研最新的財(cái)務(wù)管理方向和手段,帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)會(huì)電算化知識(shí),掌握計(jì)算機(jī)軟硬件的基本知識(shí),并在工作中提高實(shí)際操作能力。

五是廉潔自律,正確使用權(quán)力。

財(cái)務(wù)副部長(zhǎng)在履行職務(wù)過(guò)程中具有一定的決策權(quán),但權(quán)力是組織和領(lǐng)導(dǎo)賦予的,是全體職員給予的,是為更好地履行職責(zé)服務(wù)的。我將嚴(yán)格遵守我們公司的各項(xiàng)廉潔自律規(guī)章,正確使用手中的權(quán)利,主動(dòng)接受公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的監(jiān)督,做到廉潔從業(yè),絕不以權(quán)謀私,讓自己的一舉一動(dòng)經(jīng)得起各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的監(jiān)督和檢查。

六是加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè),提高素質(zhì)到位。

打鐵先要自身硬。如果我能夠競(jìng)聘成功,我將努力加強(qiáng)自身修養(yǎng),勤奮學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理能力,增強(qiáng)自身綜合素質(zhì)。在為煙草事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,自覺(jué)經(jīng)受考驗(yàn),在紛繁復(fù)雜的社會(huì)里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一顆赤誠(chéng)的心奉獻(xiàn)給煙草公司。

記得香港首富李嘉誠(chéng)說(shuō)過(guò),他在用人方面不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才適用”,而是喜歡“小材大用”。因?yàn)椤按蟛男∮谩奔儗倮速M(fèi),“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利于激發(fā)員工的潛能,促進(jìn)工作的創(chuàng)新,從而達(dá)到事業(yè)和個(gè)人的共同發(fā)展的目的。如果各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁給我一個(gè)“小材大用”的機(jī)會(huì),我將盡我所能,做好自己的工作!作為財(cái)務(wù)副部長(zhǎng),目前或許我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們相信我,考驗(yàn)我!謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇九

各位評(píng)委大家好:

很高興能有這次競(jìng)崗機(jī)會(huì)。

一、我的基本情況。

二、我競(jìng)聘的崗位及對(duì)崗位職責(zé)的認(rèn)識(shí)。

1、財(cái)務(wù)資產(chǎn)部的職能……。

2、副職配合正職做好……。

三、我競(jìng)聘這個(gè)崗位的條件分析:

1、專業(yè)背景:專業(yè)、畢業(yè)院校、職稱、證書資格。

2、經(jīng)驗(yàn)積累:會(huì)計(jì)部門的各個(gè)崗位經(jīng)歷、勝任業(yè)務(wù)能力。

4、業(yè)務(wù)能力提升為管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力:參與了……,組織了……主管會(huì)計(jì)。

5、我的敬業(yè)精神和工作作風(fēng):

7、我的性格自述:認(rèn)真細(xì)致,溫和,誠(chéng)實(shí),適合這個(gè)崗位。

8、我的溝通和協(xié)調(diào)能力:上下級(jí)之間,平行部門之間,同事之間。

9、我的工作精力:身體健康,孩子已長(zhǎng)大,無(wú)家庭拖累,可以全身心投入工作。

綜上所述,我完全能夠勝任……。

四、我的履職計(jì)劃。

在單位黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,與正職密切配合,忠實(shí)履行崗位職責(zé)。

1、為單位管好用好錢,理好財(cái),當(dāng)好家。為業(yè)務(wù)部門服好務(wù)。

2、擺正位置,不越位,不缺位,協(xié)助正職。

3、以服務(wù)為宗旨,完善管理制度,加強(qiáng)內(nèi)部管理。

4、為領(lǐng)導(dǎo)提出政策建議,合理分配收入,調(diào)動(dòng)和鼓勵(lì)業(yè)務(wù)部門創(chuàng)收的積極性,推進(jìn)全新的財(cái)務(wù)管理體制建設(shè),做到活而不亂,為單位事業(yè)的健康發(fā)展提供財(cái)務(wù)保障。

5、團(tuán)結(jié)和動(dòng)員本部人員,不斷學(xué)習(xí),提高管理水平,扎實(shí)做好資產(chǎn)財(cái)務(wù)部的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,高質(zhì)量地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

五、如果競(jìng)崗成功……;如果競(jìng)崗不成功……。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十

各位部長(zhǎng):晚上好!

我是xx級(jí)新聞部的部員郝韻。今天我很榮幸能夠站在這里競(jìng)選新聞部的部長(zhǎng)這一職位,而且能夠站在這里向各位講一講我這一年來(lái)做的一些工作以及我自己對(duì)新聞部一點(diǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)和展望。xx年9月中旬我就正式成為了咱們工大經(jīng)管院的一名普通大學(xué)生,本來(lái)是想在院學(xué)生會(huì)大展拳腳的,我參加了院的外聯(lián)部,后來(lái)覺(jué)得外聯(lián)部確實(shí)不太適合我,就轉(zhuǎn)而把精力都放在了社聯(lián)的新聞部上面。慢慢的現(xiàn)在我也是對(duì)這個(gè)部門有感情了,也為部里做了好多事兒。一開始的時(shí)候先為新開學(xué)的社團(tuán)招新寫了一篇新聞稿,得到了副部長(zhǎng)丁楚琪的好評(píng),就激勵(lì)出了我寫作的熱情~接著就不停的為新聞部拍照,寫稿子。完成了的稿子其實(shí)有十幾篇,但其中有一些因?yàn)楦鞣N原因沒(méi)有發(fā)表的?..主要在人人網(wǎng)上登出的稿子有給英語(yǔ)協(xié)會(huì)辦萬(wàn)圣節(jié)晚會(huì)寫的《月夜萬(wàn)圣節(jié)》;給自然愛(ài)好者協(xié)會(huì)舉辦廢紙換再生紙活動(dòng)寫的《讓我們的地球“重生”》;給pmc音樂(lè)愛(ài)好者協(xié)會(huì)的單身音樂(lè)節(jié)和夢(mèng)·音章晚會(huì)寫的《單身不是罪》和《享受青春的張力》;還有給先鋒實(shí)踐社辦關(guān)愛(ài)自閉癥兒童活動(dòng)寫的《讓天使不再孤單》,不過(guò)這個(gè)到讓先鋒實(shí)踐社的社長(zhǎng)發(fā)了,因?yàn)椴恢罏槭裁唇o王非哥哥的郵件沒(méi)有附件??這個(gè)稿子也獲得了先鋒實(shí)踐社的社長(zhǎng)的好評(píng)。

在新聞部做了一年的部員,其實(shí)說(shuō)到做新聞的體會(huì),最開心的是認(rèn)識(shí)了很多朋友,在人與人的交往中獲得了很多人生體會(huì)。作為新聞部的一員,我肯定是希望新聞部越辦越好的。我們新聞部是歸屬于社聯(lián)的,肯定是為了社聯(lián)、為了每一個(gè)社團(tuán)來(lái)服務(wù)的,我們的新聞也必然是要向著這個(gè)目標(biāo)努力的。新聞講究一個(gè)時(shí)效性、真實(shí)性、有價(jià)值、有內(nèi)容,而我們的新聞既然是報(bào)道工大的各個(gè)社團(tuán)的,也肯定要有一定的娛樂(lè)性。

我想如果我有幸成為新聞部的部長(zhǎng),那么我希望我們的新聞部將來(lái)能夠更踏實(shí)的做新聞,更誠(chéng)實(shí)的寫新聞,將我們身邊的大事小事以我們自己的角度剖析給每一個(gè)工大學(xué)子,讓他們真實(shí)及時(shí)了解工大社團(tuán)的方方面面。最高的希望就是用我們的新聞帶給工大學(xué)子趣味性和價(jià)值性兼具的新聞,讓他們?cè)跉g樂(lè)的同時(shí)也有一點(diǎn)心靈的收獲。

當(dāng)然,著一切都要仰仗新聞部里的每一位部員,要仰仗大家對(duì)新聞部的付出和努力,只有部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)的部門是沒(méi)有未來(lái)的。水能載舟亦能覆舟,只有部員優(yōu)秀了、熱愛(ài)了,這個(gè)部門才有真正的生命力。所以,希望以后能夠多多培養(yǎng)部員的團(tuán)結(jié)合作精神,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)給予部員個(gè)人發(fā)展的機(jī)會(huì),提高他們的個(gè)人素養(yǎng),在個(gè)人發(fā)展和共同發(fā)展中爭(zhēng)取做到統(tǒng)一,最基本也希望能讓每一個(gè)部員在新聞部得到快樂(lè)。最后,我想說(shuō),無(wú)論我是否榮幸的當(dāng)選新聞部的部長(zhǎng),我都會(huì)繼續(xù)在這里發(fā)光發(fā)熱,貢獻(xiàn)我自己的一份力量。

感謝各位今天給我這個(gè)機(jī)會(huì)讓我在這里說(shuō)出我的心聲,謝謝。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。

大家下午好!

我的名字叫楊xx,我來(lái)自蘇州店。我是一名將在六月份畢業(yè)的??粕?,我的專業(yè)是旅游管理。我為應(yīng)聘加入了湘色滿園這個(gè)大家園而感到幸運(yùn),也很高興能夠參加這次骨干精英培訓(xùn)。

真的很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建了這個(gè)骨干精英培訓(xùn)班來(lái)提升我們的能力。在這里我認(rèn)識(shí)了很多領(lǐng)導(dǎo),熟悉了好多優(yōu)秀的員工。在這里我學(xué)到了,懂得了,也得到了很多。雖然每天邊上班邊培訓(xùn)著,身體感到了疲憊,人消瘦了好多,但在這里的每一天我都以發(fā)掘最優(yōu)秀的的工作心態(tài)工作著,我的內(nèi)心充滿了激情與干勁,我不求有多大的豐功偉績(jī),但求每天的兢兢業(yè)業(yè)。因此,我的生活變得那么豐富,那么的充實(shí)。無(wú)論以后我會(huì)怎樣,我相信這段日子會(huì)成為我以后的美好回憶的,我不會(huì)后悔的!

拿破侖說(shuō)過(guò):“不想當(dāng)將軍的士兵不是個(gè)好士兵?!蔽沂莻€(gè)好的士兵,也為了不辜負(fù)各位老師這一個(gè)多月對(duì)我的耐心教導(dǎo)與培養(yǎng)。因此,我在這里競(jìng)聘樓面部長(zhǎng)一職。競(jìng)聘樓面部長(zhǎng)我有以下優(yōu)勢(shì):

一、我的專業(yè)是旅游管理,在學(xué)校我學(xué)過(guò)了很多有關(guān)酒店,

有關(guān)管理學(xué),有關(guān)人力資源等各門學(xué)科的知識(shí)??嫉搅擞?jì)算機(jī)一級(jí)證書:掌握word文檔和excel制作表格的基本操作。在學(xué)校里我擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)。

二、在入職湘色滿園之前,我在四星級(jí)酒店工作過(guò)大半年時(shí)間,在那個(gè)酒店我接受過(guò)一個(gè)多月的系統(tǒng)培訓(xùn),熟悉星級(jí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)知識(shí),在那里我也實(shí)踐過(guò)很多部門,比如:西餐廳。零點(diǎn)。vip包間等。

三、在這里培訓(xùn)的一個(gè)多月里,我已經(jīng)在樓面部長(zhǎng)的崗位上實(shí)踐過(guò),我已經(jīng)基本熟悉了樓面部長(zhǎng)的工作流程,還有樓面部長(zhǎng)要做的`所有表格。

綜上,我覺(jué)得我能夠勝任樓面部長(zhǎng)這個(gè)職位,我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明我自己的。請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)相信我,請(qǐng)你們?yōu)槲彝冻瞿銈兪种械姆謹(jǐn)?shù)吧。謝謝!

我知道;人無(wú)完人。我會(huì)在以后的工作中更加嚴(yán)格要求自己,使自己更加完善。我會(huì)吸取在旗艦的工作經(jīng)驗(yàn)和這次培訓(xùn)的所有知識(shí)。我會(huì)認(rèn)真地聽(tīng)取別人的意見(jiàn)和建議還有領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)。

真的很感謝李總創(chuàng)造湘色滿園這個(gè)平臺(tái)讓我能有機(jī)會(huì)來(lái)展現(xiàn),“海闊任魚躍,天高任鳥飛”我堅(jiān)信湘色滿園就是我的一片寬闊的海洋,蔚藍(lán)的天空,任我遨游,任我展翅。期待與各位領(lǐng)導(dǎo)見(jiàn)證湘色滿園上市的那一刻,輝煌的那一刻。

最后請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)記住我,

我的演講完畢,謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十二

尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:

大家好!

我叫__,來(lái)自__班,首先真誠(chéng)地感謝英明的領(lǐng)導(dǎo),尊敬的老師和親愛(ài)的同學(xué)們給了我這次難得的展示自己的機(jī)會(huì)!

我要競(jìng)選的職位是學(xué)生會(huì)的紀(jì)律部部長(zhǎng)。

紀(jì)律是什么?紀(jì)律是一種類似于法律的帶有強(qiáng)制性的行為準(zhǔn)則。紀(jì)行所表達(dá)的是一個(gè)學(xué)校、一個(gè)集體統(tǒng)一的意志是用來(lái)維護(hù)大多數(shù)人的利益的。它的產(chǎn)生,是多年經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)。紀(jì)律用明確的語(yǔ)言告訴我們每一個(gè)人,提倡什么,反對(duì)什么,哪些事可以做,而且應(yīng)該去做,哪些事情不能做,哪些事情不應(yīng)該做。

作為學(xué)校,如果沒(méi)有校紀(jì),整個(gè)學(xué)校就會(huì)陷入一種無(wú)序的狀態(tài),同學(xué)們的學(xué)習(xí)、生活就不能正常進(jìn)行。只要腳踏實(shí)地,嚴(yán)于律己,堅(jiān)持不懈,就一定能排除艱難險(xiǎn)阻。

我有著百分的熱情,九十九點(diǎn)九的信心,我滿腔的熱情,成績(jī)依舊是中等,滿腔的熱情對(duì)當(dāng)代年輕人來(lái)講,不僅重要而且難得,所以積蓄了很多澎湃的熱情,我絕不會(huì)讓大家失望,我不能說(shuō)我是能力,但我可以保證我會(huì)全力以赴。

任職期間,如果老師們和同學(xué)們對(duì)我有什么不滿,隨時(shí)可以向我提出,我會(huì)認(rèn)真地去思考你們對(duì)我的不滿評(píng)語(yǔ),我絕不會(huì)向無(wú)賴那樣麻煩,我更不會(huì)死賴著不走。

今天,我向我的對(duì)手們學(xué)了很多東西,真誠(chéng)的祝愿他們獲得成功。當(dāng)然,更希望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們支持我,信任我,給我一次機(jī)會(huì),我會(huì)還你們百分之九十九點(diǎn)九五的滿意。

記住投我一票,我叫__。你們可不能毀滅我的熱情和我的信心,謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十三

位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位朋友:

大家好!一條好的渠道,會(huì)引來(lái)一池活水;一個(gè)好的用人機(jī)制,能使無(wú)數(shù)人才脫穎而出。因此,今天我們能站在這三尺演講臺(tái)前展示自己、推銷自己,除了責(zé)任感和使命感的催促之外,還要感謝黨工委、管委會(huì)有這么一個(gè)全新的、充滿生機(jī)與活力的用人機(jī)制。首先,介紹一下自己的基本情況:

我叫,現(xiàn)年歲,中共黨員,其二,自己具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,踏實(shí)勤奮的工作作風(fēng)。古人云:

作能力才有“加速度”。因此,自己總是不斷學(xué)習(xí)各種新知識(shí),不斷豐富自我,壓濾機(jī)濾布完善自我。如果我競(jìng)聘成功,任期內(nèi)免費(fèi)公文網(wǎng)原創(chuàng)作品主要做好以下工作:

附送:

部長(zhǎng)。

述職報(bào)告。

年度述職報(bào)告(年月日)一年來(lái),在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)組織部門的具體指導(dǎo)下,本人以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指針,深入貫徹黨的路線、方針、政策,認(rèn)真落實(shí)區(qū)委的各項(xiàng)決議、決定,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,大膽實(shí)踐,勇于開拓,廉潔自律,扎實(shí)苦干,較好地完成了各項(xiàng)組織工作任務(wù)?,F(xiàn)將自己一年來(lái)的工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高執(zhí)政能力學(xué)習(xí)是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應(yīng)城鄉(xiāng)一體化新形勢(shì)和新環(huán)境的必然要求。按照區(qū)委的分工,我負(fù)責(zé)主管組織、人事工作,深感自身責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,以增強(qiáng)駕馭組織工作全局的本領(lǐng)為重點(diǎn),更加自覺(jué)刻苦地學(xué)習(xí)各種政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),提高自身政治水平和執(zhí)政能力。

一是堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)政治敏銳性。堅(jiān)持參加全區(qū)組織的中心組學(xué)習(xí)和各種專題理論報(bào)告會(huì),認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記;堅(jiān)持每周組織部機(jī)關(guān)理論知識(shí)學(xué)習(xí)及專題討論;堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,尤其是黨的十六屆四中全會(huì)和省市組織工作會(huì)議精神,掌握其精神實(shí)質(zhì),并將其內(nèi)化為自己的自覺(jué)行動(dòng)。

二是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)科學(xué)決策能力。適應(yīng)組織工作崗位的要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了涉及干部人事制度、基層組織建設(shè)等方面的政策業(yè)務(wù)知識(shí),對(duì)全區(qū)干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍和基層組織建設(shè)進(jìn)行了深入調(diào)研和思考,完成《××××××》等篇調(diào)研文章,努力提升自己的思維層次、綜合素質(zhì)和履職能力。

三是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。在工作中,壓濾機(jī)濾布我堅(jiān)持嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格程序,當(dāng)好“班長(zhǎng)”不當(dāng)“家長(zhǎng)”,堅(jiān)持任人唯賢,通過(guò)自身的率先垂范,使部?jī)?nèi)同志在工作上真正擰成一股繩,合成一股力,全區(qū)組織工作越走越順。

二、圍繞中心,全力做好本職工作為全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障和人才支撐,是組織部門的重要工作職能。在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照職責(zé)分工,我恪盡職守,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全部同志,進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,努力強(qiáng)化組織基礎(chǔ),把好用人導(dǎo)向,有效推動(dòng)了組織工作的開展。

(一)適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展新要求,主動(dòng)參與服務(wù)中心工作。

同志和幫扶辦人員深入組織部對(duì)口幫扶的××村組開展幫扶調(diào)研,部?jī)?nèi)同志分別與戶貧困農(nóng)戶、貧困黨員、入黨積極分子等結(jié)成幫扶對(duì)子,開展了助學(xué)、扶智、幫困等形式多樣的幫扶活動(dòng)。

二是帶頭參與招商引資。招商引資是當(dāng)前我區(qū)工作的重中之重,也是全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主命脈。為認(rèn)真落實(shí)好區(qū)委提出的“領(lǐng)導(dǎo)干部要在招商文化程度,班子成員中女性人,占%,結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,充分體現(xiàn)了區(qū)委提出的“一主五重”的要求。

二是抓好后備干部的選拔培養(yǎng)。按照后備干部的配備要求,通過(guò)多種渠道在部門、街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))機(jī)關(guān)和事業(yè)單位儲(chǔ)備一批優(yōu)秀年輕干部,有計(jì)劃地選派了一批后備干部到推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、組團(tuán)幫扶促進(jìn)農(nóng)民增收、招商引資、維護(hù)穩(wěn)定等中心和重點(diǎn)工作的工作責(zé)任制,進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)了全區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組機(jī)構(gòu)和力量,建立了定期召開人才工作聯(lián)席會(huì)議的制度,初步構(gòu)建起了在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)委組織部牽頭抓總,人事、教育、勞動(dòng)、科技等有關(guān)部門各司其職、密切配合,社會(huì)力量廣泛參與的人才工作新格局。

二是認(rèn)真履行牽頭抓總工作職能。在抓好黨政人才隊(duì)伍建設(shè)的同時(shí),按照“抓宏觀、抓規(guī)劃、抓協(xié)調(diào)、抓服務(wù)”的要求,組織各成員單位負(fù)責(zé)人參加了市上的人才工作培訓(xùn)會(huì),牽頭召開和舉辦了全區(qū)人才工作培訓(xùn)會(huì)、人才開發(fā)暨科技知識(shí)專題報(bào)告會(huì)等。分解下達(dá)了各部門、鎮(zhèn)鄉(xiāng)人才工作年度目標(biāo)責(zé)任,并加大了指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促檢查力度,在××電視臺(tái)等媒體上開設(shè)專欄,加大了人才工作的宣傳力度。

二是努力拓寬人才交流培養(yǎng)渠道。督促各成員單位按照職責(zé)分工,狠抓了本系統(tǒng)人才的調(diào)查摸底、培訓(xùn)教育等工作。全年舉辦各類培訓(xùn)班期;組織協(xié)調(diào)勞動(dòng)部門牽頭完成失地農(nóng)民和農(nóng)村勞動(dòng)力引導(dǎo)性培訓(xùn)人,新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力人;組織協(xié)調(diào)農(nóng)口、科技等部門舉辦各類農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班期,培訓(xùn)人次。同時(shí),針對(duì)我區(qū)企事業(yè)單位人才需求狀況,協(xié)調(diào)人事、教育等部門共引進(jìn)各類人才名。

設(shè)規(guī)范完善力度,共籌集資金萬(wàn)元,購(gòu)置了電教設(shè)備、辦公設(shè)備等套,對(duì)萬(wàn)興鄉(xiāng)斑竹村等個(gè)村兩委活動(dòng)陣地進(jìn)行了規(guī)范完善。

二是深化推進(jìn)社區(qū)黨建工作。重點(diǎn)圍繞征地失地農(nóng)民和下崗人員再就業(yè)做好社區(qū)黨建工作。分級(jí)抓好社區(qū)干部隊(duì)伍培訓(xùn)工作,全年培訓(xùn)社區(qū)干部多人,培訓(xùn)面達(dá)%。指導(dǎo)做好了退休、下崗黨員的轉(zhuǎn)接工作,通過(guò)建立臨時(shí)支部化解矛盾,使名黨員能夠得以平穩(wěn)轉(zhuǎn)接。.freekan.三是深化推進(jìn)企業(yè)黨建工作。通過(guò)建立非公黨建聯(lián)席會(huì)制度,加大了對(duì)非公企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)力度,形成了齊抓共管的工作格局。今年月在東泰型材成功召開了東泰黨支部成立儀式,進(jìn)一步擴(kuò)大了非公黨組織的覆蓋面。

四是深化推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作。重點(diǎn)圍繞建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府、提高執(zhí)行力和服務(wù)城鄉(xiāng)一體化等,狠抓了機(jī)關(guān)黨員在思想觀念、服務(wù)意識(shí)、辦事提速等方面存在的問(wèn)題。五是深化推進(jìn)黨員教育管理。深入開展了“雙向培養(yǎng)”活動(dòng),新發(fā)展黨員名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正名。有名黨員成為致富能手和技術(shù)能手,有名各條線上的科技、致富、營(yíng)銷等優(yōu)秀分子被培養(yǎng)成為黨員或入黨積極分子。同時(shí),深入開展學(xué)習(xí)雍宗滿、鄭培民等先進(jìn)事跡,深化拓展了“爭(zhēng)當(dāng)愛(ài)民書記”、“愛(ài)民干部”活動(dòng)。黨員電教工作成效明顯,被市委組織部授予“黨員電化教育工作先進(jìn)單位”。

教育,深化了組織部門作為黨員之家、干部之家、人才之家的形象。今年我部再次被市委組織部評(píng)為“建家”活動(dòng)先進(jìn)單位。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十四

同仁們:

大家好!

我叫xx,去自貴州貴陽(yáng),xx年誕生,20xx年結(jié)業(yè)于貴陽(yáng)一中中教,20xx年去京尋夢(mèng),經(jīng)歷了無(wú)數(shù)風(fēng)雨洗禮以后,終極正在20xx年的5月,很僥幸的成了正在水一圓那個(gè)大家庭的一員,正在那邊我終究找到了本人的目標(biāo)戰(zhàn)胡念,正在那邊沒(méi)有論是企業(yè)完好的運(yùn)營(yíng)理念,借是野性化的辦理目標(biāo),皆深之天吸引著我,讓我古后沒(méi)有正在蒼茫,也讓我找到了一個(gè)僻風(fēng)的港灣,我暗之收誓一定要正在那邊步進(jìn)我人生的正軌,創(chuàng)下沒(méi)有朽的勞苦功下,與企業(yè)同正在,挨開歷史的新篇章,工婦似箭,黑駒過(guò)隙,轉(zhuǎn)眼間兩年多的工婦已往了,為了給我們每個(gè)兄弟姐妹供給一個(gè)更寬更大年夜的舞臺(tái),公司構(gòu)造的又一次競(jìng)聘大年夜會(huì)再一次推開了帷幕。

此時(shí)現(xiàn)在,我懷著激動(dòng)的心情,站正在那個(gè)應(yīng)戰(zhàn)與機(jī)遇并存,勝利戰(zhàn)得利同正在的演講臺(tái)上,首先我要借此機(jī)會(huì)衷心的講一聲開心,感激經(jīng)暫以去體貼;支撐戰(zhàn)幫手我的指面戰(zhàn)同事們,感激正在坐的各位指面戰(zhàn)評(píng)委賜與我此次公然競(jìng)聘的機(jī)會(huì),大家的飽舞與支撐,給了非常的怯氣戰(zhàn)自疑心,讓我本著檢驗(yàn),進(jìn)建戰(zhàn)前進(jìn)的目標(biāo),走上來(lái)日誥日的演講臺(tái),接受指面戰(zhàn)同事的校閱,來(lái)日誥日我競(jìng)聘的是部少一職,之所以競(jìng)聘那個(gè)職位是果為我具有了以下幾面劣勢(shì)。

一、果為我正在那邊教到的寬大年夜戰(zhàn)漂明,開暢與寬大年夜曠達(dá),跟指面戰(zhàn)同事之間皆建坐了很好的人際干系,那有便于我正在當(dāng)前的工做中跟指面戰(zhàn)同事之間更好的相同戰(zhàn)交流。

二、憑著我對(duì)公司的熱忱戰(zhàn)疑任,沒(méi)有竭以去的沒(méi)有竭進(jìn)建戰(zhàn)前進(jìn),減上我那兩年多的工做經(jīng)歷,我會(huì)用起碼的工婦做最多的事情,凡是事做光臨危穩(wěn)定,有初有終。

三、

我是一個(gè)敬業(yè)。坦誠(chéng)。無(wú)公。任務(wù)心及強(qiáng)的人,我相疑本人能夠做到,事事公然。大家公允,仔細(xì)挨制出一支明麗多彩,細(xì)明刁悍的團(tuán)隊(duì),以此去回報(bào)公司指面對(duì)我的苦心種植。

固然正在。

總結(jié)。

自我劣勢(shì)的同時(shí)我也分明的熟悉到自己的沒(méi)有敷,缺少辦理經(jīng)歷,對(duì)辦理工做的下度戰(zhàn)深度有待進(jìn)一步前進(jìn),但是我相疑,經(jīng)過(guò)歷程我本人的勤勞,一定能把那種沒(méi)有敷轉(zhuǎn)化為劣勢(shì),舉一個(gè)簡(jiǎn)樸的例子,正在一張黑紙上,很簡(jiǎn)樸便能寫出明了的筆墨,繪出完好的圖繪去,一樣的道理,正果為出過(guò)辦理的經(jīng)歷,也便出有了一定的成規(guī)可依照,使本人具有了更大年夜的可塑性,更簡(jiǎn)正直塑自我,更快適應(yīng)新的工做崗?fù)?,也便于正在新的工做崗?fù)ど暇喼菩缘恼雇旯ぷ觥?/p>

最后;沒(méi)有管此次的競(jìng)聘功效勝利與可,對(duì)我去講皆是一次及大年夜的播種,假如勝利,我會(huì)自初自終的提拔本人的才氣,讓本人更快步進(jìn)更新的臺(tái)階,假如得利,那證實(shí)本人的才氣借很有提拔的空間,我會(huì)愈減勤勞,直到勝利。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

大家好!今日我滿懷激情,懷揣幻想,主動(dòng)參加工程部副主任職務(wù)競(jìng)聘,我不敢奢求什么,只想用我懇切的演講,明朗的工作思路,堅(jiān)如磐石的工作信念讓大家相識(shí)我、支持我。我將秉承主動(dòng)參加競(jìng)爭(zhēng),大膽接受考驗(yàn),正確對(duì)待結(jié)果的心態(tài)參加角逐。在此我情愿接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的考驗(yàn)和選擇。

首先我作簡(jiǎn)潔的自我介紹。我叫xx,現(xiàn)年xx歲,大專學(xué)歷,工作以來(lái)曾任常州審計(jì)事務(wù)所任審計(jì)員、常州興勤電子公司任測(cè)試科主管、燃?xì)夤救蝹}(cāng)庫(kù)管理員、工程部預(yù)算員、造價(jià)科科長(zhǎng),在工作中我任勞任怨,取得了較為優(yōu)異的成果,今日我大膽參加工程部副主任職務(wù)競(jìng)聘,我想我除了具備這一崗位所需的素養(yǎng)外,我還具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì):

一、我具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)實(shí)力,勤于專研,勇于創(chuàng)新,工作的這些年我積累了較為豐富的專業(yè)理論學(xué)問(wèn)和一線工作閱歷,養(yǎng)成了我特別能吃苦,特別能奉獻(xiàn)的品質(zhì),培育了我堅(jiān)毅、協(xié)調(diào)、組織、變通的實(shí)力,開闊了視野,豐富了我的'閱歷,總結(jié)出了一整套較為好用的工作方法,在工作中我能真誠(chéng)待人,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、與同志的關(guān)系,協(xié)調(diào)理順上下左右關(guān)系,不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,對(duì)工作粗細(xì)適度,堅(jiān)持不懂就問(wèn),不會(huì)就學(xué),向同事學(xué),向書本學(xué)的好習(xí)慣,長(zhǎng)期的工作經(jīng)驗(yàn)養(yǎng)成了我大張旗鼓、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),養(yǎng)成了我遇事不模糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實(shí)的工作看法。

二、我熟識(shí)并擅長(zhǎng)物資選購(gòu)及庫(kù)存的管理工作,曾去集團(tuán)總部接受為期半年的信息化培訓(xùn),能嫻熟運(yùn)用信息化流程管理系統(tǒng),為公司的各部門相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)作供應(yīng)有效的方法措施及問(wèn)題指導(dǎo),能運(yùn)用造價(jià)管理學(xué)問(wèn),上承設(shè)計(jì)優(yōu)化,下接施工限制,有效的為公司做好投資成本的管控,組織實(shí)力及執(zhí)行力較強(qiáng),同時(shí)我還具有較強(qiáng)的崗位適應(yīng)實(shí)力和開拓創(chuàng)新的實(shí)力,在不同的崗位之間,我以仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作看法,扎實(shí)進(jìn)取的工作作風(fēng),較為精彩的完成了領(lǐng)導(dǎo)所安排的各項(xiàng)任務(wù),為公司的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、我身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強(qiáng),在工作中我擅長(zhǎng)與人溝通,擅長(zhǎng)分析問(wèn)題、處理問(wèn)題,能夠主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),這不僅熬煉了我的組織協(xié)調(diào)管理實(shí)力、推斷實(shí)力、辦事實(shí)力,也深化了我對(duì)我從事的工作的相識(shí),提高了我的工作意識(shí),樹立了良好的工作作風(fēng),在工作中能夠拓展思維方式,用發(fā)散式思維打開工作局面。這使我更加成熟,這份成熟不僅僅是思想心態(tài)的轉(zhuǎn)變,更是包含了我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)賜予我的關(guān)切、支持、信任和幫助的理解。

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十六

尊敬的.各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位朋友:

大家下午好!

一條好的渠道,會(huì)引來(lái)一池活水;一個(gè)好的用人機(jī)制,能使無(wú)數(shù)人才脫穎而出。因此,今天我們能站在這三尺演講臺(tái)前展示自己、推銷自己,除了責(zé)任感和使命感的催促之外,還要感謝黨工委、管委會(huì)有這么一個(gè)全新的、充滿生機(jī)與活力的用人機(jī)制。

首先,介紹一下自己的基本情況:

我叫黃曉峰,現(xiàn)年歲,中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,第一學(xué)歷:高中畢業(yè);第二學(xué)歷:武漢大學(xué)本科畢業(yè),經(jīng)濟(jì)師職稱。我競(jìng)聘的職位是:xxx部長(zhǎng)。

以上是我的主要工作經(jīng)歷。

勤勞、善良的父母,造就了我與人為善、正直為人的品質(zhì);火熱的軍營(yíng)生活,鍛造了我認(rèn)認(rèn)真真做事,堂堂正正做人的品格;多個(gè)工作崗位的磨礪,塑造了我堅(jiān)忍不拔、永不放棄的性格。不敢說(shuō)自己的人品是最好的,自己的人格是最高尚的,但自己把擁有最好的人品、最高尚的人格作為終身追求。

其二,自己具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作不態(tài)度,踏實(shí)勤奮的工作作風(fēng)。

古人云:“心正則力達(dá)”,古人所說(shuō)的“心正”,指的是做事的態(tài)度,“力達(dá)”,指的是能力的釋放。我喜歡自己在工作中不斷前行的狀態(tài),在處理各種復(fù)雜問(wèn)題時(shí)能力得以釋放的滿足。一個(gè)人,有較強(qiáng)的能力,又有很好的做事態(tài)度,不可能,也沒(méi)有理由做不好他想做的事。參加工作二十幾年來(lái),無(wú)論自己在什么崗位,對(duì)待工作都是滿腔熱忱。勤勉敬業(yè)是我工作的立身之本,兢兢業(yè)業(yè)是我對(duì)待工作的認(rèn)真態(tài)度。

本人從20xx年從事人事、人才工作,從1998年從事武裝工作以來(lái),至今已有5至7年的時(shí)間了,幾年來(lái),對(duì)所從事的工作從陌生到熟悉,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),在人事管理、人才引進(jìn)、人事制度改革、內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制改革等方面作了一些有益探索;結(jié)合高新區(qū)實(shí)際,摸索到了高新區(qū)武裝、民兵預(yù)備役、人防、司法工作的特點(diǎn);并積極為博士后科研工作站、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、博士聯(lián)誼會(huì)的建立建言獻(xiàn)策、盡心出力;并與國(guó)家、省、市有關(guān)人事、人才管理部門建立了良好的工作關(guān)系。

海水濺上沙灘,就會(huì)被蒸發(fā);水滴匯入江河,就獲得了永恒的生命;大海之所以威力巨大,堅(jiān)固耐用為它有無(wú)比寬廣的胸懷。本人參加工作二十余年來(lái),無(wú)論在一般工作崗位,還是擔(dān)任一定的職務(wù),都能以集體的利益為重,以大局為重,擺正心態(tài),擺正位置,做團(tuán)隊(duì)里最忠實(shí)最堅(jiān)定的一員。

其五,本人有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。

我深知,自己以前所掌握的知識(shí)不過(guò)滄海一粟;我也深知,自己已有的工作能力和工和經(jīng)驗(yàn)不過(guò)是“初速度”,不斷更新自己的知識(shí)、增強(qiáng)工作能力才有“加速度”。因此,自己總是不斷學(xué)習(xí)各種新知識(shí),不斷豐富自我,完善自我。

(略)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位朋友,請(qǐng)相信,我會(huì)以實(shí)際行動(dòng),映證我今天在演講中所做出的莊重承諾,你們的信任將是對(duì)我最大的鼓勵(lì),我會(huì)以更加飽滿的工作熱情,更加出色的工作業(yè)績(jī),回報(bào)你們對(duì)我的選擇!

謝謝大家!

人事部長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

我競(jìng)聘演講的題目是“學(xué)習(xí)無(wú)止境,進(jìn)步是追求”。

今天我站在這里,心情非常復(fù)雜。在為能有這樣一個(gè)機(jī)會(huì)感到慶幸的同時(shí),也為自己的優(yōu)勢(shì)或?qū)嵙Ω械降讱獠蛔恪?/p>

在準(zhǔn)備競(jìng)聘過(guò)程中,很多人告訴我說(shuō):你有很多優(yōu)勢(shì),比如你正值而立年華,也具有本科學(xué)歷,正好符合干部選拔的“硬件”;我認(rèn)為與我歲數(shù)相當(dāng),學(xué)歷相近者大有人在。也有人說(shuō):你能歌善舞,能主持會(huì)演講,至今還活躍在全縣各種大型活動(dòng)的舞臺(tái)上;我認(rèn)為,這些都是業(yè)余的愛(ài)好,與優(yōu)勢(shì)關(guān)系不大。還有人告訴我說(shuō):你具有組織協(xié)調(diào)與管理能力,從中學(xué)到大學(xué)一直是班級(jí)和學(xué)校的學(xué)生干部,早在大學(xué)時(shí)期就因表現(xiàn)出眾而光榮入黨。不錯(cuò),我的確組織、策劃過(guò)許多的活動(dòng),有的還很有影響;也曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)多年的學(xué)生“領(lǐng)導(dǎo)”,這些在我看來(lái),都是一個(gè)積累能量的機(jī)會(huì),一個(gè)能力提高的過(guò)程,一種綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。如果算是優(yōu)勢(shì)的話,也很勉強(qiáng)。

其實(shí),我的優(yōu)勢(shì)在于善于學(xué)習(xí),愛(ài)崗敬業(yè),追求進(jìn)步,永不滿足。

不論是小學(xué)、中學(xué)還是在金專就讀,我始終保持著勤學(xué)好問(wèn),刻苦努力的良好學(xué)風(fēng),學(xué)習(xí)成績(jī)始終名列前茅。特別是在金專三年,我不僅系統(tǒng)學(xué)習(xí)了金融理論和相關(guān)技能,還自學(xué)了當(dāng)代法律、行政管理、德育教育、繪畫書法等非專業(yè)知識(shí)。不僅專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀,而且在德育、體育、藝術(shù)等方面得到了全面發(fā)展。當(dāng)時(shí)全校4500多人,入黨積極性都很高,加之吸收黨員的名額有限,。分激烈。由于我勤奮好學(xué),爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先,表現(xiàn)突出,成績(jī)優(yōu)秀,終于出類拔萃,脫穎而出,在畢業(yè)前夕實(shí)現(xiàn)了自己的愿望,光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨。

參加工作后,面對(duì)新環(huán)境、新崗位和新挑戰(zhàn),我繼續(xù)發(fā)揚(yáng)肯學(xué)善學(xué)的好傳統(tǒng),繼續(xù)追求新的進(jìn)步。于是,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向同事學(xué),向書本學(xué),在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中提高,很快熟悉了新業(yè)務(wù),適應(yīng)了新崗位,掌握了新技能,也取得了新的進(jìn)步。由我負(fù)責(zé)的教育管理專業(yè)不僅在全省居于領(lǐng)先,而且由我組織設(shè)計(jì)的人事教育軟件在許多地市得到了推廣,對(duì)促進(jìn)全省人事教育的規(guī)范化、科學(xué)化管理做出了積極貢獻(xiàn)。與此同時(shí),我還通過(guò)自學(xué)獲得了湖南財(cái)經(jīng)學(xué)院金融專業(yè)本科學(xué)歷,獲得了經(jīng)濟(jì)師中級(jí)職稱任職資格。

可以說(shuō),我今天之所以能勇敢地站在這里,接受各位領(lǐng)導(dǎo)的考驗(yàn)與評(píng)判,除了許多領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的鼓勵(lì)等因素以外,對(duì)學(xué)無(wú)止境的認(rèn)識(shí)和追求進(jìn)步的信念是我最大的動(dòng)力源泉。

對(duì)我來(lái)說(shuō),參加這次競(jìng)聘,既是接受檢驗(yàn)的機(jī)會(huì),更是強(qiáng)化學(xué)習(xí)的平臺(tái);可能是新的機(jī)遇,更意味著要迎接新的挑戰(zhàn)。成功了,學(xué)習(xí)條件會(huì)更好,學(xué)習(xí)領(lǐng)域會(huì)更寬,承擔(dān)的責(zé)任會(huì)更大,回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)、同事多年關(guān)愛(ài)的機(jī)會(huì)也更多,當(dāng)然是一種進(jìn)步。失敗了,看到了自己的不足,加強(qiáng)了學(xué)習(xí)的緊迫感,我認(rèn)為也是一種進(jìn)步。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,請(qǐng)大家相信我,年齡不是標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)驗(yàn)不是問(wèn)題,資歷更不能成為障礙。如果給我一個(gè)機(jī)會(huì),我做得一定會(huì)比說(shuō)得好。

謝謝大家。

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