2023年集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)大全(17篇)

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2023年集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)大全(17篇)
時(shí)間:2023-11-08 17:35:12     小編:靈魂曲

心得體會(huì)是對(duì)某個(gè)問題或主題的深刻思考和總結(jié),有助于我們提煉核心觀點(diǎn)。一篇較為完美的心得體會(huì)應(yīng)該具備內(nèi)容豐富、觀點(diǎn)獨(dú)特、表達(dá)準(zhǔn)確、思路清晰等特點(diǎn)。以下是小編為大家整理的一些心得體會(huì),希望能夠幫助大家更好地總結(jié)和概括自己的經(jīng)驗(yàn)。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇一

范文一:

我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司關(guān)于《解放思想,二次創(chuàng)業(yè)》的精神,聯(lián)系自己的工作實(shí)際,使我更加深刻地體會(huì)到開展“解放思想,二次創(chuàng)業(yè)”大討論活動(dòng)的必要性、重要性和及時(shí)性,下面就我的幾點(diǎn)體會(huì):

1、解放思想,實(shí)事求是,這是我們認(rèn)識(shí)新事物,適應(yīng)新形勢(shì),完成新問題的根本思想武器。

3、加強(qiáng)保險(xiǎn)理論學(xué)習(xí),作為人保財(cái)險(xiǎn)的一名員工,要認(rèn)清工作使命,忠實(shí)履行職責(zé),保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。不學(xué)習(xí),思想上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業(yè)績(jī)。只有在復(fù)雜的環(huán)境中保持清醒的頭腦,勤奮學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),才能適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù),才能為保戶辦好應(yīng)有的事情。

4、牢固樹立為保戶服務(wù)的宗旨,擺正自己的位置,虛心向同仁學(xué)習(xí),加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),樹立求真務(wù)實(shí)、樂于奉獻(xiàn)的精神,不計(jì)較個(gè)人得失,是做好工作的前提。

范文二:

大慶精神、鐵人精神是二次創(chuàng)業(yè)不竭的動(dòng)力。我們要堅(jiān)持發(fā)揮得天獨(dú)厚的傳統(tǒng)文化優(yōu)勢(shì),這種潛移默化、影響深遠(yuǎn)的文化效應(yīng),對(duì)于企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)精神、企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念的培育意義重大,將逐步提高我們的思想道德風(fēng)尚。思想道德風(fēng)尚的提高,更體現(xiàn)在為企業(yè)無私奉獻(xiàn)、對(duì)工作盡職盡責(zé)。只有這種發(fā)自內(nèi)心的自身主動(dòng)行為,這種完全的主人翁意識(shí),才能營(yíng)建和諧穩(wěn)定的企業(yè)環(huán)境,才能推進(jìn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的不斷提高,經(jīng)濟(jì)效益的逐步增長(zhǎng)。

靠?jī)r(jià)格打商戰(zhàn)己經(jīng)是“過去時(shí)”,我們要用濃厚的企業(yè)文化來感染客戶,通過發(fā)揮企業(yè)文化的熏陶作用和和諧的企業(yè)環(huán)境,讓客戶“主動(dòng)”來找我們,用價(jià)格打贏商戰(zhàn),只是一時(shí)的勝利,換句話說,靠?jī)r(jià)格的優(yōu)勢(shì)搶來的客戶,永遠(yuǎn)不會(huì)成為你的“白金客戶”,當(dāng)你的價(jià)格和別人一樣了,你也就注定要失去他了,因?yàn)閺哪阋婚_始打價(jià)格戰(zhàn),就注定了你是一個(gè)失敗者,一個(gè)真正智慧的人,一個(gè)真正成功的人,是不懈于和你打價(jià)格戰(zhàn)的,因?yàn)樗迷鯓幼プ】蛻舻男?,只有能抓客戶心的人才能笑到最后,笑到最后才笑得最好?/p>

所以,無論是一次創(chuàng)業(yè),還是二次創(chuàng)業(yè),顧全大局、為油拼搏奉獻(xiàn)的精神,都是我們應(yīng)時(shí)刻保持的。大力宣傳先進(jìn)人物的感人事跡,人人以先進(jìn)為標(biāo)準(zhǔn),從我學(xué)先進(jìn)變成我要先進(jìn)的爭(zhēng)先意識(shí),努力營(yíng)造職工隊(duì)伍有榜樣、干部隊(duì)伍有典型、人人爭(zhēng)做典型的良好局面。當(dāng)我們每個(gè)人都成為先進(jìn),成為典型,我們的企業(yè)文化的熏陶作用也就自然而然的發(fā)揮了出來,和諧的企業(yè)環(huán)境也就成功的建立起來了。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇二

我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司關(guān)于《解放思想,二次創(chuàng)業(yè)》的精神,聯(lián)系自己的工作實(shí)際,使我更加深刻地體會(huì)到開展“解放思想,二次創(chuàng)業(yè)”大討論活動(dòng)的必要性、重要性和及時(shí)性。下面就我的幾點(diǎn)體會(huì):

1、解放思想,實(shí)事求是,這是我們認(rèn)識(shí)新事物,適應(yīng)新形勢(shì),完成新問題的根本思想武器。

3、加強(qiáng)保險(xiǎn)理論學(xué)習(xí),作為人保財(cái)險(xiǎn)的一名員工,要認(rèn)清工作使命,忠實(shí)履行職責(zé),保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。不學(xué)習(xí),思想上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的業(yè)績(jī)。只有在復(fù)雜的環(huán)境中保持清醒的頭腦,勤奮學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),才能適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù),才能為保戶辦好應(yīng)有的事情。

4、牢固樹立為保戶服務(wù)的宗旨,擺正自己的位置,虛心向同仁學(xué)習(xí),加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),樹立求真務(wù)實(shí)、樂于奉獻(xiàn)的精神,不計(jì)較個(gè)人得失,是做好工作的前提。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇三

今年以來,全鄉(xiāng)廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》的精神實(shí)質(zhì),深入開展“學(xué)《綱要》,轉(zhuǎn)觀念,提素質(zhì),全面學(xué)習(xí)貫徹《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》的氛圍已經(jīng)形成。但是,對(duì)于這樣一個(gè)涵蓋了全鄉(xiāng)未來發(fā)展的政治、經(jīng)濟(jì)、文化等各個(gè)要素,指導(dǎo)我們實(shí)現(xiàn)全面協(xié)調(diào)發(fā)展的行動(dòng)指南,對(duì)于這樣一個(gè)思想深邃、認(rèn)識(shí)超越、內(nèi)容豐富、體系科學(xué)的戰(zhàn)略總綱,我們不應(yīng)僅僅滿足于一般性的和一段時(shí)期的學(xué)習(xí)貫徹,尤其是經(jīng)過了近一年時(shí)間,我們?cè)倩仡^看對(duì)《綱要》的學(xué)習(xí)貫徹工作,確實(shí)還存在著與實(shí)踐結(jié)合不夠緊密、不夠深入、缺乏針對(duì)性、不夠均衡等問題,對(duì)《綱要》的重大方向性、宏觀性、前瞻性、規(guī)律性、戰(zhàn)略性的深刻理解與把握還很不夠。這就要求我們必須緊密結(jié)合不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)、新任務(wù),在深入學(xué)習(xí)貫徹《綱要》上花大力氣,在銳意創(chuàng)新實(shí)踐上下大功夫。

深入貫徹落實(shí)《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》,必須不斷提升學(xué)習(xí)力。這是對(duì)《綱要》進(jìn)行深刻解讀、透徹思辨、精熟把握和縱深推進(jìn)的前提與基礎(chǔ)。提升學(xué)習(xí)力,就要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照“三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”、“三個(gè)解放”和“三個(gè)目標(biāo)”的要求,認(rèn)真搞好思想查擺,破除舊的思想障礙,樹立新的科學(xué)發(fā)展觀;提升學(xué)習(xí)力,就要堅(jiān)持以人為本、強(qiáng)化教育,通過采取各種行之有效的方式,廣泛宣傳和積極引導(dǎo),特別是要通過推進(jìn)主題教育的不斷深入,加強(qiáng)《綱要》的宣貫和輔導(dǎo),使廣大干部職工深刻領(lǐng)會(huì)每一部分的精要和重大意義,真正掌握正確的思想方法和強(qiáng)大的理論武器;提升學(xué)習(xí)力,就要立足現(xiàn)實(shí)、搞好結(jié)合,密切聯(lián)系發(fā)展實(shí)際,帶著問題去思考,對(duì)《綱要》進(jìn)行系統(tǒng)性、研究性學(xué)習(xí),尋找切合點(diǎn),提高針對(duì)性,為徹底解決制約自身長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重大矛盾和“瓶頸”問題提供重要的理論支撐;提升學(xué)習(xí)力,就要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、提高效力,在用《綱要》引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的實(shí)踐中,善于做事悟理,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真吸取教訓(xùn),用實(shí)踐來檢驗(yàn)和提高學(xué)習(xí)成效,用提高學(xué)習(xí)成效推動(dòng)二次創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,達(dá)到相得益彰,良性互動(dòng),打造持久的學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化能力。

深入貫徹落實(shí)《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》,必須不斷增強(qiáng)執(zhí)行力。這是將《綱要》所確定的指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略方針、奮斗目標(biāo)和戰(zhàn)略任務(wù)等真正落到實(shí)處的關(guān)鍵。增強(qiáng)執(zhí)行力,就要把《綱要》貫徹落實(shí)與形勢(shì)任務(wù)結(jié)合起來,熟知國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì),把握市場(chǎng)趨勢(shì),不斷增強(qiáng)廣大干部職工發(fā)展的使命感和緊迫感,把思想和行動(dòng)進(jìn)一步凝聚到對(duì)《綱要》的忠實(shí)實(shí)踐上來;增強(qiáng)執(zhí)行力,就要把《綱要》貫徹落實(shí)與提高干部職工的執(zhí)行能力結(jié)合起來,要以“四個(gè)敢于”和“六種素質(zhì)”的標(biāo)準(zhǔn),以及世界眼光、戰(zhàn)略思考、勤于學(xué)習(xí)、善于駕馭、勇于負(fù)責(zé)、創(chuàng)造性工作的能力等要求錘煉領(lǐng)導(dǎo)干部,提升其宏觀統(tǒng)攬、從容駕馭、順時(shí)應(yīng)變、推進(jìn)落實(shí)的能力,同時(shí)強(qiáng)化制度建設(shè),不斷規(guī)范管理,注重培養(yǎng)干部職工“按程序辦事、按制度辦事、按規(guī)律辦事”的良好習(xí)慣,打造良好的執(zhí)行文化;增強(qiáng)執(zhí)行力,就要把《綱要》貫徹落實(shí)與科學(xué)求實(shí)的態(tài)度結(jié)合起來,以戰(zhàn)略的思維和發(fā)展的眼光看待問題、解決矛盾,正確處理當(dāng)前和長(zhǎng)遠(yuǎn)、局部和全局、個(gè)人和集體的關(guān)系,做到抓當(dāng)前立足長(zhǎng)遠(yuǎn),抓長(zhǎng)遠(yuǎn)面對(duì)當(dāng)前,從大局出發(fā),樹立全局觀念,從容應(yīng)對(duì)各種利益格局調(diào)整,維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定的大好形勢(shì)。波瀾壯闊的二次創(chuàng)業(yè),為我鄉(xiāng)發(fā)展搭建了廣闊的平臺(tái),提供了大有作為的舞臺(tái)。新形勢(shì)意味著新機(jī)遇,新使命蘊(yùn)含著新挑戰(zhàn)。讓我們牢牢把握《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》這個(gè)興鄉(xiāng)之本、發(fā)展之基、動(dòng)力之源,不斷提升學(xué)習(xí)力,增強(qiáng)執(zhí)行力,發(fā)展創(chuàng)新力,堅(jiān)持不懈地打造企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,為把宏偉藍(lán)圖變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實(shí)、再創(chuàng)大年鄉(xiāng)新的輝煌而努力奮斗!

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇四

“解放思想,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”是我們一向來所倡導(dǎo)的,在工作生活中也一直起到了很關(guān)鍵的作用。

要解放思想,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,我們必須做些很切實(shí)的問題:一是關(guān)于充分認(rèn)識(shí)解放思想重要性的問題。30年來探索中國(guó)特色社會(huì)主義也靠解放思想,為了更好地延續(xù)成就和輝煌,我們還必須繼續(xù)解放思想。我們必須認(rèn)識(shí)到繼續(xù)解放思想剛剛破題,實(shí)踐科學(xué)教育發(fā)展任重道遠(yuǎn)。對(duì)解放思想的成果不能高估,對(duì)推進(jìn)科學(xué)教育發(fā)展的難度不能低估。二是關(guān)于正確理解創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新內(nèi)涵的問題。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,靠人的力量來開拓創(chuàng)新。

而作為人民教師的我們解放思想,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新顯得尤其重要。我們教育的是祖國(guó)的青少年是中國(guó)的未來。以人為本,充分認(rèn)識(shí)到自己不是簡(jiǎn)單的教書匠,而是青少年靈魂的塑造者,是和諧社會(huì)的建設(shè)者。教師是在傳播科學(xué),就必須運(yùn)用科學(xué)的方法,持科學(xué)的態(tài)度。在工作中一定要克服想當(dāng)然的思想。要尊重學(xué)生的實(shí)際情況,尊重學(xué)生的認(rèn)知特點(diǎn),從學(xué)生出發(fā),全面落實(shí)素質(zhì)教育,培養(yǎng)身心健康的社會(huì)主義建設(shè)者,而不是高分低能的考試機(jī)器。教師要遵循的法是什么,是社會(huì)對(duì)教師的要求,是政府對(duì)教師的要求。我們的社會(huì)和政府需要的是品德高尚,心胸開闊,心智健康,為人表率,以民族的'振興為己任的優(yōu)秀教師,如果我們具備了以上的各種品質(zhì),我們就能夠依法執(zhí)教。依法執(zhí)教就要堅(jiān)持以人為本,把培養(yǎng)人放在一切教育教學(xué)工作的中心位置,不但傳授知識(shí),更傳授獲取知識(shí)的方法。保護(hù)培養(yǎng)學(xué)生求知的欲望,培養(yǎng)學(xué)生終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣。同時(shí)關(guān)注學(xué)生心里的健康,培養(yǎng)學(xué)聲健康高尚的人格,在學(xué)生成長(zhǎng)過程中關(guān)注他們?nèi)烁裆鐣?huì)化的過程,在這個(gè)過程中給以科學(xué)正確的指導(dǎo),這個(gè)任務(wù)非常艱巨,這個(gè)任務(wù)又非常光榮。在教學(xué)實(shí)踐中堅(jiān)持創(chuàng)新,黨中央提出要建設(shè)創(chuàng)新性社會(huì),有沒有創(chuàng)新的精神關(guān)系到我們民族的發(fā)展和未來。勇于創(chuàng)新的一代青年從哪里來,這就需要千千萬萬富于創(chuàng)新精神的教師的悉心培養(yǎng)。面對(duì)紛繁復(fù)雜的社會(huì)生活和日新月異的科學(xué)技術(shù),我們要勇于面對(duì),更要善于面對(duì)。要善突破舊的思維模式,想前人所不敢想,做前人所不敢做,在不斷的摸索中總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),找到新辦法,創(chuàng)造系理論。創(chuàng)新不是蠻干,他必須以科學(xué)的方法論做指導(dǎo),并且在創(chuàng)新的過程中要不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

我認(rèn)識(shí)到解放思想,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新就是使自己的思想認(rèn)識(shí),隨著不斷發(fā)展的客觀實(shí)際變化而變化。所以作為我們個(gè)人就要敢于探索、勇于實(shí)踐、打破習(xí)慣思維和主觀偏見的束縛。同時(shí)我們要時(shí)刻按照優(yōu)秀教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,解放思想,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,確立創(chuàng)新意識(shí),善于動(dòng)腦,勤于思考,開拓進(jìn)取,始終站在時(shí)代的潮頭,不斷研究新情況,解決新問題,使自己的工作上一個(gè)新臺(tái)階!

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇五

以“創(chuàng)業(yè)”精神開展工作,為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市公司20xx年度工作報(bào)告之后,我有了一種“醍醐灌頂、豁然開朗”的感覺,對(duì)企業(yè)今后發(fā)展和個(gè)人努力的方向有了一個(gè)更加清晰和全面的認(rèn)識(shí)。

特別是報(bào)告中對(duì)于“二次創(chuàng)業(yè)”的提法十分貼切,對(duì)我們的工作也具有積極、明確的指導(dǎo)作用,我們就是應(yīng)該以一種“創(chuàng)業(yè)”的心態(tài)來對(duì)待工作,用“創(chuàng)業(yè)”的精神來開展工作,扎實(shí)苦干、智慧創(chuàng)業(yè),為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

我們工作中最大的敵人不是遇到的各種各樣的困難,而是我們內(nèi)心的“惰性”與思維的“慣性”,遇到新問題總習(xí)慣用老方法去解決;不愿費(fèi)勁去開拓新思路,而是習(xí)慣性的走過去的老路。

中國(guó)有句老話叫“戶樞不蠹、流水不腐”,講的就是只有保持與時(shí)俱進(jìn),不斷銳意創(chuàng)新,才能不斷的取得進(jìn)步;如果總是固步自封,因循守舊,那就只能像常年不開的門軸一樣生銹,猶如一潭死水般的腐敗。

“二次創(chuàng)業(yè)”正是在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審時(shí)度勢(shì),在通信業(yè)從話音時(shí)代向移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代邁進(jìn)、從管道服務(wù)向流量經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)變的巨大變革和調(diào)整的關(guān)鍵時(shí)刻,對(duì)聯(lián)通人提出的新思路和新要求,那就是必須牢固樹立四個(gè)觀念,深入推進(jìn)六個(gè)轉(zhuǎn)型。

解放思想、開拓思路,以創(chuàng)新的精神去科學(xué)的解決問題;“以人為本”和“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”則是從企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力和外部拓展性方面,解答了“如何做”和“怎樣做”的問題,指導(dǎo)我們以長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的眼光,在內(nèi)部關(guān)愛員工,依靠員工,創(chuàng)造和諧的發(fā)展氛圍,為企業(yè)發(fā)展提供綿延不斷的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力;對(duì)外以誠(chéng)信為本,謀大事、圖大利,創(chuàng)特色、樹品牌,靠智慧營(yíng)銷來保證企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展。

六個(gè)轉(zhuǎn)型則具體的從經(jīng)營(yíng)內(nèi)容、經(jīng)營(yíng)范圍、激勵(lì)機(jī)制、組織機(jī)構(gòu)管理、差異化服務(wù)和發(fā)展渠道等六個(gè)層面,為我們指明了未來發(fā)展和努力的方向。概括來講,就是要求我們?cè)诮窈蟮陌l(fā)展中,重點(diǎn)經(jīng)營(yíng)高附加值的產(chǎn)品、努力提升產(chǎn)品的技術(shù)含量、以差異化和個(gè)性化的.服務(wù)來提升客戶感受,綜合各方面因素全力打造更具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品,來增加企業(yè)收入;企業(yè)內(nèi)部管理方面,則通過建立簡(jiǎn)約、高效的內(nèi)部管理和考核機(jī)制,達(dá)到“降耗增效”的目的。

就**的情況來講,隨著通信市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,我們?cè)谑袌?chǎng)上已經(jīng)從過去的“一家獨(dú)大”轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)今的“暫居人后”,面對(duì)**和**公司咄咄逼人的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),我們?nèi)绻匀谎永m(xù)過去“等客上門”的老舊經(jīng)營(yíng)模式,必然會(huì)被客戶疏遠(yuǎn),被市場(chǎng)淘汰;這就要求我們必須以“創(chuàng)業(yè)”的心態(tài),認(rèn)認(rèn)真真的去研究市場(chǎng),研究客戶,千方百計(jì)的去發(fā)現(xiàn)和挖掘客戶的需求,然后為其量身定制的提供服務(wù),才能贏得客戶,保住并擴(kuò)大市場(chǎng)占有份額。

要埋頭搞好我們的語音通信那就可以做到“天下第一”;但是,在多媒體信息技術(shù)飛速發(fā)展的今天,語音服務(wù)已經(jīng)從昨日的絕對(duì)主角淪為了只能在一旁敲敲邊鼓的小配角,互聯(lián)網(wǎng)信息接入和信息內(nèi)容服務(wù)已經(jīng)成為了人們消費(fèi)的主導(dǎo)。這也要求我們積極的轉(zhuǎn)變固有觀念,學(xué)習(xí)研究新的技術(shù),積極開拓新的高附加值產(chǎn)品,“生產(chǎn)出適合市場(chǎng)需求,適銷對(duì)路,受客戶歡迎的產(chǎn)品”,只有這樣,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下來,并進(jìn)一步的發(fā)展和壯大。

我們放眼全球市場(chǎng),任何沒有能夠敏銳發(fā)現(xiàn)科技進(jìn)步所帶來的市場(chǎng)巨變,并及時(shí)轉(zhuǎn)型的企業(yè),都難以避免的遭到失敗的厄運(yùn),曾經(jīng)在全球膠片行業(yè)被視為榜樣和旗幟的柯達(dá)公司,在數(shù)碼影像技術(shù)所帶來的攝影器材市場(chǎng)的巨變面前,因?yàn)樽约旱尿湴磷源笈c固步自封,最終也只得懷抱著過去的輝煌,在瞬息萬變的市場(chǎng)洪流中“無可奈何花落去”。

如此生動(dòng)的事實(shí)與教材,足以讓我們感受到市場(chǎng)的“無情”,但也充分給我們證明了市場(chǎng)的“公正”,不管你的企業(yè)過去多么的出色,不管你曾經(jīng)多么的“不可一世”,在市場(chǎng)面前,如果不順應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的潮流,一味的固步自封,裹足不前,那你必定要失敗,甚至于滅亡。所以,我們必須要進(jìn)行“二次創(chuàng)業(yè)”,因?yàn)椴粍?chuàng)業(yè),就難以守業(yè),進(jìn)一步發(fā)展壯大也就無從談起。

在通信市場(chǎng)由語音時(shí)代轉(zhuǎn)向移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的關(guān)鍵時(shí)刻,我們必須開展“二次創(chuàng)業(yè)”,以“創(chuàng)業(yè)”的精神開展工作,銳意改革,開拓創(chuàng)新,為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇六

波司登創(chuàng)始于1976年,是全國(guó)最大、生產(chǎn)設(shè)備最為先進(jìn)的品牌羽絨服生產(chǎn)商,光員工就有兩萬多人。

如今波司登羽絨服靠質(zhì)量暢銷美國(guó)、法國(guó)、意大利等72個(gè)國(guó)家,甚至在廣告語種業(yè)打出了“全球超2億人”穿的口號(hào)。

波司登并不是在吹牛,記得兒時(shí)波司登一直是家長(zhǎng)們常買的羽絨服品牌,相信不少小伙伴家里或多或少都會(huì)有一件波司登羽絨服。

穿著波司登羽絨服的登山隊(duì)員成功登頂珠穆朗瑪峰讓“世界屋脊”成了波司登廣告的“背景板”。

相信不少人也看到過這個(gè)宣傳圖片。

波司登也成為了“爸媽穿的羽絨服”的標(biāo)志,熟悉波司登的朋友自然也會(huì)對(duì)它有著深刻印象,但印象更多的則是“實(shí)用、普通”。

隨著年齡的增長(zhǎng),人們接觸到的新事物越來越多,加上網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)的提高,人們的審美也在發(fā)生改變。

如今很多服裝品牌到了冬季紛紛推出自家設(shè)計(jì)的羽絨服,就連海外品牌加拿大鵝、始祖鳥一類也備受人們青睞,加拿大鵝北京專柜在開業(yè)時(shí)甚至排起了長(zhǎng)龍。

很明顯,波司登遇冷了。

遇冷的原因很簡(jiǎn)單,設(shè)計(jì)落后,與其他商場(chǎng)服裝品牌相比不潮,有錢的消費(fèi)者甚至?xí)x擇買加拿大鵝一類的羽絨服。

從開始,波司登因品牌老化、產(chǎn)品缺乏差異性、沒有設(shè)計(jì)感等問題,導(dǎo)致企業(yè)的營(yíng)收和凈利潤(rùn)連續(xù)下滑,與巔峰時(shí)期對(duì)比,跌去近四成。

擴(kuò)張受挫被迫“二次創(chuàng)業(yè)”

波司登此前曾經(jīng)歷過一次產(chǎn)品擴(kuò)張,,波司登提出“多品牌、四季化、國(guó)際化”的口號(hào),通過自創(chuàng)、入股、收購(gòu)等手段,波司登收獲了“波司登男裝”、“摩高”、“杰西”等一批男女時(shí)裝品牌,還進(jìn)入了童裝領(lǐng)域。

隨后波司登羽絨服進(jìn)行極速擴(kuò)張,20,波司登的門店數(shù)從上一年底的8000多家猛增至13000多家。

盡管門店擴(kuò)張了,但由于服裝行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,一直擴(kuò)張也導(dǎo)致波司登的庫存危機(jī)爆發(fā),加上自己的多個(gè)品牌退出、被出售的情況,就連與經(jīng)銷商的合作也被叫停。

波司登的線下銷售點(diǎn)也被削減了一大半,從13000多家降到4000多家,一直到才恢復(fù)正增長(zhǎng)。

一切的一切,也是在20發(fā)生了轉(zhuǎn)折。

有網(wǎng)友對(duì)波司登創(chuàng)始人高德康抱怨說波司登太像中老年品牌,能不能做得好看點(diǎn)。

言下之意,波司登能否讓品牌年輕化?

高德康回復(fù)道:“我們也正在重塑品牌,調(diào)整激勵(lì)機(jī)制的調(diào)整,轉(zhuǎn)變模式。我們正在做這件事,相信通過幾年的努力,能夠讓產(chǎn)品越來越往年輕人靠?!?/p>

品牌年輕化并不是讓服裝看起來“減齡”,而是需要永遠(yuǎn)迎合當(dāng)今具備消費(fèi)活力的年輕人群體,這樣才能讓企業(yè)長(zhǎng)久生存下去。

波司登羽絨服的質(zhì)量一直沒有問題,早在1995年,波司登就把時(shí)裝化設(shè)計(jì)理念引入羽絨服裝行業(yè),變羽絨服的“厚、腫、重”為“輕、美、薄”,引領(lǐng)防寒服休閑化、時(shí)裝化、運(yùn)動(dòng)化的消費(fèi)潮流。

因此波司登當(dāng)今要做的,是考慮如何讓自己的羽絨服獲得更多年輕人的青睞。

這也次波司登“二次創(chuàng)業(yè)”的首要目標(biāo)。

邀請(qǐng)國(guó)際設(shè)計(jì)師加入。

為了能夠一改羽絨服外觀,波司登請(qǐng)來了。

moncler的前男裝首席設(shè)計(jì)師法比奧(fabiodelbianco)擔(dān)任羽絨服設(shè)計(jì),推出了高端設(shè)計(jì)師系列。波司登也表示,目前已經(jīng)和美國(guó)、法國(guó)、意大利等國(guó)的設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)達(dá)成了不同程度的合作。

在羽絨服的設(shè)計(jì)上,波司登融入了中國(guó)味道的圖案設(shè)計(jì),比如「萬字」「回文」「冰紋」這些窗格式樣,這些圖案與羽絨服的絎縫有異曲同工之處。

更換logo新面貌示眾。

波司登的logo此前一直是漢語拼音的組合,或者在羽絨服上加上中文大字。為了能夠讓自己擁有“國(guó)際感”,波司登設(shè)計(jì)了新的logo,并把logo印在羽絨服上。

很顯然,文字和圖形,圖形顯得更加簡(jiǎn)潔,時(shí)尚。

明星“帶貨”

明星代言的力量不容小覷,就連國(guó)外品牌加拿大鵝,此前也是通過國(guó)內(nèi)明星“帶貨”火起來的。

因此波司登在年9月的紐約時(shí)裝周上,邀請(qǐng)了好萊塢明星安妮·海瑟薇、“鷹眼”杰瑞米·雷納、國(guó)際名媛鄧文迪現(xiàn)場(chǎng)坐鎮(zhèn),秀場(chǎng)上吸引來了不少國(guó)際明星。

有了國(guó)際明星的加持,加上知名設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì),波司登終于潮起來了!

推出聯(lián)名品牌。

走秀場(chǎng)顯然是不夠的,畢竟你做的衣服最終還是需要穿在人們身上。

無論秀場(chǎng)上的羽絨服多么炫酷,如果不能讓普通人感受到,一樣沒有存在價(jià)值。

波司登與國(guó)際設(shè)計(jì)師聯(lián)名,目前在天貓旗艦店推出了“設(shè)計(jì)師款”,合作的國(guó)際設(shè)計(jì)師分別是ralphlauren前設(shè)計(jì)總監(jiān)timcoppens和山本耀司的學(xué)生,“咖位”頗高。

此外,波司登還推出了“明星同款”,找的明星是“神奇動(dòng)物”的里小雀斑。

甚至還推出了“主題系列”,例如漫威、迪士尼、無敵破壞王等。

從銷量上看,由于波司登今年開啟了“霸屏”模式,先后登上紐約時(shí)裝周、推出設(shè)計(jì)師聯(lián)名款等,2018年雙十一期間,波司登成為首家預(yù)售破億元的服裝品牌,正式開售后,其銷售額更是1小時(shí)超2億元,超過“雙十一”全天。

而與設(shè)計(jì)師推出的聯(lián)名款,一經(jīng)上線就被搶購(gòu)一空。

今年“雙十一”,波司登總銷售高達(dá)7.4億元!

波司登所做的一切,目標(biāo)十分明確,就是奔著消費(fèi)主力軍--年輕人去的。

這個(gè)在1976年創(chuàng)建的村辦縫紉組,靠8臺(tái)縫紉機(jī)、11位農(nóng)民白手起家的羽絨服品牌,在經(jīng)歷輝煌、衰敗、擴(kuò)張受挫、成功轉(zhuǎn)型,如今終于重登“羽皇”寶座。

從波司登的轉(zhuǎn)型歷程來看,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)上,重新認(rèn)識(shí)市場(chǎng),明白當(dāng)今市場(chǎng)需求,獲得的成功,也是完全建立在“更懂年輕人消費(fèi)行為”。

對(duì)于想轉(zhuǎn)型的企業(yè)來說,波司登無疑是一個(gè)極為成功的案例。

波司登的“二次創(chuàng)業(yè)”也讓各位創(chuàng)業(yè)者明白,認(rèn)清市場(chǎng),了解誰是真正得消費(fèi)主力軍,是每個(gè)做產(chǎn)品的創(chuàng)業(yè)者必須認(rèn)清的方向。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇七

一日去人行交換,聽到兄弟行的交換員在一起討論這一年來各行的經(jīng)營(yíng)效益。不知誰說了這樣一句話:“還是聯(lián)社牛啊!這幾年來變化真不小,效益一年比一年高,員工福利也一年比一年多!”聽到這句話,身為農(nóng)信社的一員,我倍感驕傲與自豪!的確,從省聯(lián)社成立4年多來,我們農(nóng)信社各方面工作都取得了顯著進(jìn)步,積累了許多經(jīng)驗(yàn),成功邁出了改革發(fā)展的第一步。今天,虎年伊始,省聯(lián)社審時(shí)度勢(shì)的提出了“二次創(chuàng)業(yè)”的目標(biāo)和要求,這無疑給農(nóng)信社注入了一劑猛藥,鼓舞員工士氣,勇往直前,從牛氣沖天向虎虎生威沖刺,為實(shí)現(xiàn)農(nóng)信社的二次創(chuàng)業(yè)打好攻堅(jiān)戰(zhàn)。

面對(duì)今天金融業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的格局,農(nóng)信社做為離農(nóng)民最近的銀行,還有更廣闊的空間有待于我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去開拓、去完善。下面,我作為一名基層員工,結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),略談一下自己對(duì)農(nóng)信社“二次創(chuàng)業(yè)”的一點(diǎn)建議。

一、運(yùn)營(yíng)改革應(yīng)以滿足客戶需求和創(chuàng)造客戶價(jià)值為原則,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)的高效率。

目前,隨著金融機(jī)構(gòu)多元化、金融工具證券化、金融業(yè)務(wù)綜合化以及信息披露完善化,使得在銀行和客戶的博弈關(guān)系中,客戶的弱勢(shì)地位已經(jīng)發(fā)生根本轉(zhuǎn)變??蛻舻男枨笠严蚨嘣?、個(gè)性化、彈性化方向發(fā)展。由此,我們農(nóng)信社必須精簡(jiǎn)現(xiàn)在相對(duì)繁瑣的管理環(huán)節(jié),切實(shí)改變部分業(yè)務(wù)授權(quán)環(huán)節(jié)較多、操作流程較為復(fù)雜的狀況。以為客戶提供方便快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目的,加強(qiáng)流程質(zhì)量控制,尤其是信貸審批、業(yè)務(wù)操作等環(huán)節(jié),建立質(zhì)量控制和問責(zé)制度,剔除低價(jià)值的操作環(huán)節(jié);縱向壓縮,橫向集成,減少部門間、層級(jí)間、崗位的交接和協(xié)調(diào);變事后監(jiān)督為事前管理,盡量減少價(jià)差、控制、調(diào)整等管理工作;變順次作業(yè)為并行作業(yè),將需要共享資源和活動(dòng)轉(zhuǎn)化為同步進(jìn)行;同時(shí),根據(jù)不同層面的客戶群和不同性質(zhì)的服務(wù)要求,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的多樣化和差異化。

二、逐步引入六西格瑪管理,成功推進(jìn)農(nóng)信社建設(shè)。

六西格瑪概念于1968年由摩托羅拉公司的比爾.史密斯提出,在統(tǒng)計(jì)學(xué)含義上,六西格瑪指的是六倍的標(biāo)準(zhǔn)差,表示在每100萬個(gè)產(chǎn)品中只有3.4個(gè)缺陷產(chǎn)品,或者每100萬次操作中只允許出現(xiàn)3.4次失誤,使完美率達(dá)到99.99966%。今天,我們應(yīng)該用這種高標(biāo)準(zhǔn)的素質(zhì)來要求自己,完全從客戶的角度出發(fā),基于客戶的要求來設(shè)立產(chǎn)品與服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)格。六西格瑪在中國(guó)并不陌生,在服務(wù)業(yè)廣泛傳播和交流,現(xiàn)在國(guó)內(nèi)銀行業(yè)也逐步引入并初見成效?,F(xiàn)以建設(shè)銀行為例:自引入六西格瑪,并為此專門成立了“產(chǎn)品與質(zhì)量管理部”,建立客戶之聲系統(tǒng),通過流程改善,建行已經(jīng)實(shí)施完成的一些金融創(chuàng)新試點(diǎn)項(xiàng)目達(dá)到了預(yù)定目標(biāo)。其中,前臺(tái)交易速度提高33%,客戶等待時(shí)間減少了68%,個(gè)貸中心放款辦理周期縮短72%,客戶填寫資料及簽字減少30%,日均處理量增加30%,客戶滿意率提升23%等等,這些數(shù)字無不表明六西格瑪帶來的效率和成效。如今,農(nóng)信社正處于二次創(chuàng)業(yè)的初步階段,無論在認(rèn)識(shí)水平的提高,管理基礎(chǔ)的改善,還是員工隊(duì)伍素質(zhì)和信息化程度上還有待于加強(qiáng)和提高。但六西格瑪管理這種文化精神,在二次創(chuàng)業(yè)中應(yīng)逐步引入,它將為推進(jìn)農(nóng)信社的建設(shè)鋪就成功之路。

三、創(chuàng)新性的服務(wù)“三農(nóng)”,打造“三農(nóng)”產(chǎn)品創(chuàng)新平臺(tái)。

培育具有農(nóng)信社特色的“三農(nóng)”創(chuàng)新文化,將創(chuàng)新作為信合文化的重要元素,建立產(chǎn)品創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,以產(chǎn)品創(chuàng)新為載體,通過持續(xù)開展信合產(chǎn)品創(chuàng)新大賽、產(chǎn)品創(chuàng)新征文、評(píng)優(yōu)爭(zhēng)先等活動(dòng),鼓勵(lì)全體員工為產(chǎn)品創(chuàng)新獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,激發(fā)員工參與創(chuàng)新的熱情,為更好服務(wù)“三農(nóng)”經(jīng)濟(jì),打造“三農(nóng)”產(chǎn)品,營(yíng)造人人參與的創(chuàng)新氛圍。

牛再“?!?,也不如虎的威風(fēng)。今天,二次創(chuàng)業(yè)給我們指明了方向,我們站在了新的起跑線上。在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)、充滿機(jī)遇的跑道上,我們應(yīng)勇猛如虎,自我加壓,負(fù)重奮進(jìn),抓住機(jī)遇,為農(nóng)信社的發(fā)展實(shí)現(xiàn)第二次飛躍作出自己的貢獻(xiàn)。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇八

“發(fā)揚(yáng)大慶精神,搞好二次創(chuàng)業(yè)”,這是歷史賦予的神圣使命。也是企業(yè)能不能搞好、能不能實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵,我們能不能把握精髓,結(jié)合實(shí)際,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)寶貴的大慶精神,發(fā)揮傳統(tǒng)企業(yè)文化的熏陶作用,并不斷地集中智慧,提煉精華,營(yíng)建和諧的企業(yè)環(huán)境,推進(jìn)二次創(chuàng)業(yè)的持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵是看石油工人,這些企業(yè)的主人,所以要發(fā)揮傳統(tǒng)文化的熏陶作用,調(diào)動(dòng)起我們的積極性、能動(dòng)性和二次創(chuàng)業(yè)的全部熱情。

大慶精神、鐵人精神是二次創(chuàng)業(yè)不竭的動(dòng)力。我們要堅(jiān)持發(fā)揮得天獨(dú)厚的傳統(tǒng)文化優(yōu)勢(shì),這種潛移默化、影響深遠(yuǎn)的文化效應(yīng),對(duì)于企業(yè)價(jià)值觀、企業(yè)精神、企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念的培育意義重大,將逐步提高我們的思想道德風(fēng)尚。思想道德風(fēng)尚的提高,更體現(xiàn)在為企業(yè)無私奉獻(xiàn)、對(duì)工作盡職盡責(zé)。只有這種發(fā)自內(nèi)心的自身主動(dòng)行為,這種完全的主人翁意識(shí),才能營(yíng)建和諧穩(wěn)定的企業(yè)環(huán)境,才能推進(jìn)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的不斷提高,經(jīng)濟(jì)效益的逐步增長(zhǎng)。

靠?jī)r(jià)格打商戰(zhàn)己經(jīng)是“過去時(shí)”,我們要用濃厚的企業(yè)文化來感染客戶,通過發(fā)揮企業(yè)文化的熏陶作用和和諧的企業(yè)環(huán)境,讓客戶“主動(dòng)”來找我們,用價(jià)格打贏商戰(zhàn),只是一時(shí)的勝利,換句話說,靠?jī)r(jià)格的'優(yōu)勢(shì)搶來的客戶,永遠(yuǎn)不會(huì)成為你的“白金客戶”,當(dāng)你的價(jià)格和別人一樣了,你也就注定要失去他了,因?yàn)閺哪阋婚_始打價(jià)格戰(zhàn),就注定了你是一個(gè)失敗者,一個(gè)真正智慧的人,一個(gè)真正成功的人,是不懈于和你打價(jià)格戰(zhàn)的,因?yàn)樗迷鯓幼プ】蛻舻男?,只有能抓客戶心的人才能笑到最后,笑到最后才笑得最好?/p>

所以,無論是一次創(chuàng)業(yè),還是二次創(chuàng)業(yè),顧全大局、為油拼搏奉獻(xiàn)的精神,都是我們應(yīng)時(shí)刻保持的。大力宣傳先進(jìn)人物的感人事跡,人人以先進(jìn)為標(biāo)準(zhǔn),從我學(xué)先進(jìn)變成我要先進(jìn)的爭(zhēng)先意識(shí),努力營(yíng)造職工隊(duì)伍有榜樣、干部隊(duì)伍有典型、人人爭(zhēng)做典型的良好局面。當(dāng)我們每個(gè)人都成為先進(jìn),成為典型,我們的企業(yè)文化的熏陶作用也就自然而然的發(fā)揮了出來,和諧的企業(yè)環(huán)境也就成功的建立起來了。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇九

當(dāng)今衣物爆炸的年代,買衣服的越來越多,那么那些舊衣物就會(huì)被遺棄,而我們可以經(jīng)過低價(jià)回收一些人們不想再穿的衣物進(jìn)行再加工,然后在低價(jià)賣出去,這樣不僅可以解決女人們衣服沒法處理和更多樂意買廉價(jià)衣物的人群。

所以我想成立一個(gè)二次衣物創(chuàng)意工作室:其中主要包括內(nèi)外兩個(gè)部門。所謂內(nèi)就是負(fù)責(zé)衣物的加工,工作室的管理(包括財(cái)務(wù)、對(duì)外聯(lián)系、人員安排等方面);外就是負(fù)責(zé)回收和售出衣物的人員。所以我必須有一個(gè)比較開闊的空間供內(nèi)部人員活動(dòng),還需要至少一家店面,并且可在互聯(lián)網(wǎng)上售出加工改裝后的衣物(明確標(biāo)注二次衣物售賣)。

雖然衣物原材料成本不高,但是在創(chuàng)業(yè)起步是還是需要聘請(qǐng)一些相關(guān)員工(包括售貨員、回收人員、財(cái)務(wù)管理人員、負(fù)責(zé)聯(lián)系人員)都需要一定的費(fèi)用,所以我需要盡可能地找一些合伙人,一般會(huì)在朋友圈內(nèi)尋找合作伙伴,每個(gè)人有自己在這方面的優(yōu)勢(shì),所以其他店面與工作室的費(fèi)用可以由我們共同承擔(dān)。

2.經(jīng)營(yíng)模式。

因?yàn)橘Y金和經(jīng)營(yíng)都不足,所以我們會(huì)實(shí)行多品種小批量的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式,要有自己的創(chuàng)新能力,采取品種精、技術(shù)強(qiáng)、質(zhì)量?jī)?yōu)的產(chǎn)品戰(zhàn)略。這樣避開許多大型企業(yè)的多品種大批量的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),同時(shí)利用自己的長(zhǎng)處,較好的解決了單一化的經(jīng)營(yíng)模式,在一定程度上解決了市場(chǎng)商品供應(yīng)不足,單一經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)等問題,并取得較好的收益。很多企業(yè)事實(shí)證明,即使是最普通廉價(jià)的產(chǎn)品,只要質(zhì)量?jī)?yōu)良、講究信譽(yù),也能贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),創(chuàng)造好效益。

我們的是一管理的經(jīng)營(yíng)模式進(jìn)入市場(chǎng)的,所以我們自己必須做好管理、協(xié)調(diào)、檢查的職能。因此我們更具有自主性,在創(chuàng)業(yè)期間能夠鍛煉自己的管理經(jīng)營(yíng)能力。由此我們會(huì)在分工方面做好準(zhǔn)備,特別注意的團(tuán)隊(duì)合作精神。作為一個(gè)剛進(jìn)入創(chuàng)業(yè)的組織,要學(xué)習(xí)的東西還很多,為這方面考慮,我們有必要有個(gè)特別顧問,這樣就不會(huì)在緊急時(shí)是束手無措了。

3.業(yè)務(wù)介紹。

我們主要接觸一般普通家庭,在實(shí)施計(jì)劃之前首先會(huì)做一個(gè)前期調(diào)查,尋找。

可以互動(dòng)的居民區(qū),目前還沒怎么聽說有此行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)。衣物是每個(gè)人都很需要的,所以我們的業(yè)務(wù)是跟所有普通居民息息相關(guān)的,并且我們所需要的成本也很低,售出家相對(duì)來說也會(huì)降低,因此批量售出產(chǎn)品也是很有可能的。比較難處理的是回收衣物時(shí)的對(duì)衣物的分類;還有與賣家的溝通,因?yàn)楝F(xiàn)在的騙局很多,人們對(duì)陌生人防備心都很強(qiáng),很難親近;最值得注意的是對(duì)我們的顧客會(huì)對(duì)二次衣物產(chǎn)生質(zhì)疑,并且容易產(chǎn)生偏見,所以在衣物售出方面要更加用心,不僅在質(zhì)量還是外觀方面都要保證做好。總之,在信譽(yù)方面一定要打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),這樣才能為以后的發(fā)展鋪好璐。

4.人員組織結(jié)構(gòu)。

我們是合作創(chuàng)業(yè),企業(yè)的管理好壞直接決定了風(fēng)險(xiǎn)大小,而高素質(zhì)的管理人預(yù)算內(nèi)和良好的組織結(jié)構(gòu)則是管理好企業(yè)的重要保證。我們會(huì)安排好設(shè)計(jì)開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、生產(chǎn)管理以及財(cái)務(wù)管理方面的分工,在此特別注意相關(guān)人員的工作能力。在回收人員方面會(huì)選擇有社會(huì)經(jīng)驗(yàn)有口才交際能力好的成員;在售貨人員方面要確定一個(gè)對(duì)我們的二次衣物很了解,并且有對(duì)顧客提供說明,讓消費(fèi)者了解我們的衣物并樂意購(gòu)買;在此很有壓力的一個(gè)職務(wù)是設(shè)計(jì)和改造衣物的成員,必須懂服裝設(shè)計(jì),而且還縫紉能力。在報(bào)酬反面主要是以aa制,是掙是贏都不會(huì)產(chǎn)生太大的分歧和矛盾。

5.市場(chǎng)預(yù)測(cè)。

市場(chǎng)供需情況是影響市場(chǎng)變化的重要因素,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,我們能全面了解市場(chǎng)的變化,從而做出有效的決策,是市場(chǎng)只剩的關(guān)鍵。即使了解市場(chǎng)供需情況,最初正確的預(yù)測(cè),是企業(yè)準(zhǔn)確把握市場(chǎng)發(fā)展方向的重要手段,是輔助企業(yè)決策的重要依據(jù)。

我們的產(chǎn)品絕對(duì)是對(duì)消費(fèi)者有極大利益的,并且它的環(huán)保特點(diǎn)會(huì)成為我們的市場(chǎng)宣傳。作為一種冷門的創(chuàng)業(yè)方式,市場(chǎng)預(yù)測(cè)是必不可少的。首先對(duì)于顧客需求我認(rèn)為還是會(huì)有很大一部分人愿意購(gòu)買我們的產(chǎn)品,現(xiàn)在的衣物都很貴,少一點(diǎn)一身衣服要幾百塊,最最便宜的是幾十塊一件衣物,但是質(zhì)量都很差,而我們的衣物絕對(duì)是質(zhì)量好又實(shí)惠的。我們?cè)谝婚_始不需要大量的顧客,由于起步是會(huì)從少開始做,慢慢擴(kuò)大事業(yè)和市場(chǎng),可能一開始就一兩家店,隨著人們對(duì)二次衣物的接受,發(fā)展趨勢(shì)還是會(huì)越來越好的。但在事業(yè)起步階段還是會(huì)有些問題存在的,這也是各行各業(yè)不可避免的問題,所以不需要很擔(dān)憂。

6.營(yíng)銷計(jì)劃。

對(duì)于消費(fèi)者而言或多或少會(huì)存在虛榮心的問題,所以在看到我們衣物的同時(shí)也會(huì)想別人會(huì)怎么看待他們來買我們的二次衣物。所以我們的營(yíng)銷計(jì)劃是非常重要的,要讓顧客看到我們的衣服并不比市場(chǎng)上的差,并且它的價(jià)位低。我們?cè)诘蛢r(jià)回收衣物后會(huì)分類處理,在價(jià)格方面是這么確定的:在一回收費(fèi)用加一部分手工費(fèi)用再對(duì)比市場(chǎng)相同質(zhì)量衣物之后來定價(jià),整體是會(huì)比市場(chǎng)價(jià)低一大部分的,但是也要保證不虧本。甚至在買之后又不需要的時(shí)候,可以讓我們一回收的方式退回,這樣對(duì)她們而言不會(huì)有什么損失,并且還解決了很多人在買完衣服又后悔的情況,在我們這就不會(huì)存在了,因?yàn)槲覀兪歉鶕?jù)衣物的質(zhì)量和利用價(jià)值來回收的,如果剛買的衣服是可以原價(jià)退貨的。

7.財(cái)務(wù)規(guī)劃。

財(cái)務(wù)規(guī)劃需要花費(fèi)較多的經(jīng)歷來具體分析,由于資金是由我們幾個(gè)合作人員共同承擔(dān)的,所以在集資和資金輸出方面都是要經(jīng)過統(tǒng)一安排平均分配的。財(cái)務(wù)規(guī)劃工作要有工作預(yù)見性和創(chuàng)造性,找言語新的實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展,不斷拓展深度。并且不斷完善運(yùn)作機(jī)制,做好預(yù)算工作,要有很強(qiáng)的預(yù)算預(yù)警和監(jiān)控能力,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效應(yīng)的即使控制。要一資金管理為重點(diǎn),努力提高資金的營(yíng)運(yùn)效益。一經(jīng)濟(jì)效應(yīng)為目標(biāo),加強(qiáng)成本的控制工作,有良好的管理效應(yīng)。我們的資金主要流向是生產(chǎn)和回收方面,如果投入小的話租金也會(huì)站一大部分。不管是支出還是盈利都應(yīng)該由一個(gè)會(huì)計(jì)人員統(tǒng)一整理。

造成資金周轉(zhuǎn)困難、甚至破產(chǎn)倒閉。至于團(tuán)隊(duì)問題還有員工沖突、流失和資源管理,風(fēng)險(xiǎn)還是可以避免的。雖然我們開始投入資金不會(huì)很大,但是或多或少還是存在風(fēng)險(xiǎn)的,尤其是之后擴(kuò)大生產(chǎn)的時(shí)候,承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)也會(huì)加大,但同時(shí)也會(huì)增進(jìn)經(jīng)驗(yàn),減少風(fēng)險(xiǎn)率。

于我們的二次衣物我個(gè)人是很有信心的,雖然中途會(huì)面臨各種瑣碎與未知性的問題和風(fēng)險(xiǎn),但是在我們的共同努力共同創(chuàng)造下會(huì)越來越順利的。很明顯的原因是,現(xiàn)在自然環(huán)境越來越惡劣,人類對(duì)資源的需求又在不斷上身,在這種情況下如何才能做到可持續(xù)發(fā)展,那就得看我們這些小小的舉措,來給地球喘氣的機(jī)會(huì)。相信不久之后,人們對(duì)環(huán)保意思會(huì)更加強(qiáng)烈,于此同時(shí)會(huì)更愿意購(gòu)買的環(huán)保衣物。還有一點(diǎn)很重要,很多女生都喜歡穿新衣服,但是資金不允許經(jīng)常換新服裝,還有買那些便宜的衣服又沒質(zhì)量保證,并且大部分市場(chǎng)衣服都是批量生產(chǎn),經(jīng)常會(huì)存在撞衫的問題。但是這些在我們店里完全可以滿足她們的需求,雖然原材料是回收回來的,但是我們會(huì)杜絕劣質(zhì)布料制作衣物,我們的衣物都是由設(shè)計(jì)人員專門設(shè)計(jì)制作的,跟新衣服沒有兩樣,甚至?xí)呋盍εc創(chuàng)造性,讓人們穿到獨(dú)一無二的衣服。我們的未來有無限可能。

1.創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的內(nèi)容。

2.創(chuàng)業(yè)計(jì)劃英文。

3.服裝創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。

4.創(chuàng)業(yè)計(jì)劃總結(jié)。

5.網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。

6.“完美”的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃容易失敗。

8.書吧創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書。

9.我的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃怎么寫。

10.關(guān)于餐館的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十

第一段:引言(120字)。

二次創(chuàng)業(yè),是指創(chuàng)業(yè)者在首次創(chuàng)業(yè)成功后,再次踏入創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域。二次創(chuàng)業(yè)有著與初次創(chuàng)業(yè)不同的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者具備更多的經(jīng)驗(yàn)和智慧。在我經(jīng)歷了一次穩(wěn)定而平淡的初次創(chuàng)業(yè)后,我決定再次展開二次創(chuàng)業(yè),通過這一次的嘗試,我深刻體會(huì)到了二次創(chuàng)業(yè)的獨(dú)特魅力與挑戰(zhàn)。

第二段:追求創(chuàng)新與突破(240字)。

二次創(chuàng)業(yè)最大的特點(diǎn)之一是要在已有的成功基礎(chǔ)上,尋找新的機(jī)遇和突破點(diǎn)。在我第一次創(chuàng)業(yè)成功后,我決定進(jìn)軍新領(lǐng)域,以期找到新的商業(yè)機(jī)會(huì)。然而,我很快發(fā)現(xiàn),創(chuàng)新并不是憑空產(chǎn)生的,而是需要付出大量努力的。在嘗試了多個(gè)創(chuàng)意后,我終于找到了一個(gè)新興市場(chǎng),瞄準(zhǔn)了該市場(chǎng)的特點(diǎn)和痛點(diǎn),開展了相應(yīng)的業(yè)務(wù)。這次創(chuàng)新的突破讓我對(duì)二次創(chuàng)業(yè)更有信心,同時(shí)也讓我深刻體會(huì)到了創(chuàng)新的重要性。

第三段:挑戰(zhàn)與壓力(240字)。

二次創(chuàng)業(yè)不僅僅意味著機(jī)遇,更伴隨著巨大的挑戰(zhàn)和壓力。在創(chuàng)業(yè)的過程中,我面臨了來自競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的激烈競(jìng)爭(zhēng)和市場(chǎng)變化的不確定性。這使得我時(shí)常感到焦慮和壓力倍增。不過,正是這些挑戰(zhàn)和壓力,激發(fā)出了我更加強(qiáng)大的潛能。在艱難困境中,我學(xué)會(huì)了保持冷靜,分析問題,并迅速作出應(yīng)對(duì)。這種抗壓能力和解決問題的能力,不僅在二次創(chuàng)業(yè)中發(fā)揮著重要作用,也對(duì)我的個(gè)人成長(zhǎng)起到了積極的促進(jìn)作用。

第四段:團(tuán)隊(duì)與資源管理(240字)。

在二次創(chuàng)業(yè)的過程中,團(tuán)隊(duì)與資源的管理尤為重要。我深刻認(rèn)識(shí)到,一個(gè)高效協(xié)作、相互信任的團(tuán)隊(duì),是創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵。因此,我對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了全面審視,加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的建設(shè)。我鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員提出自己的想法,激發(fā)他們的創(chuàng)新思維,并為他們提供必要的培訓(xùn)和支持。此外,我也加強(qiáng)了對(duì)資源的管理,精細(xì)化地進(jìn)行了安排和運(yùn)用,以最大化地發(fā)揮資源的作用。這些措施使得我能更好地應(yīng)對(duì)二次創(chuàng)業(yè)的挑戰(zhàn),提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

第五段:總結(jié)(360字)。

通過這次二次創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷,我更加堅(jiān)信,二次創(chuàng)業(yè)不僅是一個(gè)商業(yè)挑戰(zhàn),更是一個(gè)人生的歷練。在二次創(chuàng)業(yè)中,我學(xué)會(huì)了創(chuàng)新與突破,挑戰(zhàn)與壓力,團(tuán)隊(duì)與資源管理等一系列重要的技能和品質(zhì)。這些經(jīng)驗(yàn)將成為我人生路上寶貴的財(cái)富,幫助我更好地應(yīng)對(duì)未來的挑戰(zhàn)。同時(shí),我深深感慨于創(chuàng)業(yè)的魅力和激情,即使面臨再大的困難,我仍然愿意投身于創(chuàng)業(yè)的浪潮中,持續(xù)不斷地追逐夢(mèng)想。

總結(jié)起來,二次創(chuàng)業(yè)是一個(gè)充滿了挑戰(zhàn)和機(jī)遇的旅程。通過創(chuàng)新與突破,我們可以開辟出新的商業(yè)機(jī)會(huì);通過應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)與壓力,我們可以錘煉出自身的能力和潛力;通過團(tuán)隊(duì)與資源的管理,我們可以最大化地發(fā)揮企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)將成為我們?cè)诙蝿?chuàng)業(yè)的道路上的指南,幫助我們找到成功的機(jī)會(huì),并通向創(chuàng)業(yè)路上的輝煌。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十一

段落一:介紹二次創(chuàng)業(yè)的背景及重要性(200字)。

二次創(chuàng)業(yè)是指在已經(jīng)有一次創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的基礎(chǔ)上,再次開展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的過程。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,許多初創(chuàng)企業(yè)面臨巨大壓力,經(jīng)營(yíng)困難甚至倒閉。然而,成功的企業(yè)家并不氣餒,他們選擇二次創(chuàng)業(yè),以此為機(jī)會(huì)重整旗鼓,找到新的發(fā)展機(jī)會(huì)。作為一名教師,二次創(chuàng)業(yè)精神能夠給予我們啟示和激勵(lì),幫助我們更好地面對(duì)職業(yè)中的挑戰(zhàn)和變革。

二次創(chuàng)業(yè)與教師職業(yè)有著緊密的關(guān)聯(lián)。教師需要不斷提升自己的教學(xué)能力和教育理念,適應(yīng)不斷變化的時(shí)代需求。教育領(lǐng)域也不乏二次創(chuàng)業(yè)的經(jīng)典案例,比如智能化教育、在線教育等,這些都需要教師不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,才能適應(yīng)新的教學(xué)模式和技術(shù)變革。

二次創(chuàng)業(yè)心得體會(huì)教師對(duì)我們非常重要。首先,二次創(chuàng)業(yè)精神能夠幫助我們建立正確的態(tài)度,面對(duì)職業(yè)中的挫折和困難時(shí)不氣餒,勇往直前;其次,能夠激發(fā)我們的創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)思維,積極擁抱變革和挑戰(zhàn),不斷提升自己的競(jìng)爭(zhēng)力;最后,能夠幫助我們認(rèn)識(shí)到教師職業(yè)是一個(gè)不斷發(fā)展和變化的領(lǐng)域,要時(shí)刻保持對(duì)時(shí)代的敏感度,及時(shí)調(diào)整教學(xué)方法和教學(xué)內(nèi)容,以提供更好的教育服務(wù)。

段落四:如何培養(yǎng)二次創(chuàng)業(yè)能力(300字)。

要培養(yǎng)二次創(chuàng)業(yè)能力,首先要保持持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度。學(xué)習(xí)不僅是一次性的,更是一種持續(xù)的習(xí)慣。教師可以參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),增長(zhǎng)自己的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)技能。其次,要不斷開拓自己的思維,積極參與創(chuàng)新和改革。教師可以參與學(xué)校教學(xué)改革研討會(huì),遵循學(xué)校的創(chuàng)新理念,推動(dòng)教育的改革。此外,與其他教師建立良好的合作關(guān)系,分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和資源,也是培養(yǎng)二次創(chuàng)業(yè)能力的重要方式。

段落五:結(jié)語(200字)。

二次創(chuàng)業(yè)心得體會(huì)教師是一個(gè)全新而又嶄新的背景,它為教師的發(fā)展提供了新的思路和方向。我們需要保持積極的心態(tài),學(xué)習(xí)二次創(chuàng)業(yè)精神,不斷改進(jìn)自己的教學(xué)方式和教學(xué)內(nèi)容,為學(xué)生提供更好的教育服務(wù)。同時(shí),也需要與其他教師建立合作關(guān)系,共同推動(dòng)教育的創(chuàng)新和改革。只有這樣,我們才能在職業(yè)生涯中不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步,為教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十二

我們用手指向天空,一定是看到了劃破長(zhǎng)空的閃光點(diǎn);我們用手推開窗戶,一定是希望陽光伴著新鮮的空氣涌進(jìn)窗口;我們用手拖住下顎,一定是在度過充實(shí)的一天后憧憬著美好的未來。

農(nóng)村信用社的“二次創(chuàng)業(yè)”正如同劃破長(zhǎng)空的閃光點(diǎn);如同陽光伴著新鮮的空氣;如同我們每一位員工憧憬著的美好未來……我演講的題目是:高舉“二次創(chuàng)業(yè)”的旗幟,吹響“二次創(chuàng)業(yè)”的號(hào)角。

省聯(lián)社廊坊辦事處主任樊鴻武同志在全市農(nóng)村信用社“二次創(chuàng)業(yè)”動(dòng)員大會(huì)上說:“農(nóng)村信用社的發(fā)展處在第二階段,即爬坡階段,主要任務(wù)是真正建成規(guī)范化、強(qiáng)勢(shì)化的農(nóng)村金融機(jī)構(gòu),使農(nóng)村信用社在與其他金融機(jī)構(gòu)的競(jìng)爭(zhēng)中昂首挺胸,立于不敗,這個(gè)階段的主要任務(wù)稱為‘二次創(chuàng)業(yè)’”。

通過這次會(huì)議,全市農(nóng)村信用社正式打出了“二次創(chuàng)業(yè)”的旗幟,吹響了“二次創(chuàng)業(yè)”的號(hào)角。

這正如同一道劃破長(zhǎng)空的閃光點(diǎn)照耀在這片立足三農(nóng)、不斷發(fā)展的農(nóng)信大地上,讓我們每一位農(nóng)信員工都在這閃光點(diǎn)下凝神聚智,奮力爬坡,向著更高、更強(qiáng)、更具有凝聚力和影響力的目標(biāo)奮勇前進(jìn)!

“二次創(chuàng)業(yè)”的總體目標(biāo)是把農(nóng)村信用社建成規(guī)范化、強(qiáng)勢(shì)化、親情化的農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)。

這便是陽光伴著新鮮的空氣從農(nóng)信之窗迎面而來,吹到了每位員工的臉上,沁入每位員工的心脾,沐浴著每位員工的身心。

“規(guī)范化”是陽光,它使規(guī)章制度全面覆蓋農(nóng)村信用社;它使執(zhí)行力得到大提高,實(shí)現(xiàn)遵規(guī)守矩的全員化和自覺化;它使違規(guī)行為基本杜絕,各類風(fēng)險(xiǎn)得到有效控制。

“強(qiáng)勢(shì)化”是新鮮的空氣,有了新鮮的空氣,農(nóng)村信用社便能在總體實(shí)力上強(qiáng)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,能在競(jìng)爭(zhēng)力上優(yōu)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

“親情化”是陽光與新鮮空氣吹進(jìn)農(nóng)信的窗口,它面向系統(tǒng)內(nèi),又面向系統(tǒng)外,它在全系統(tǒng)打造一種樂觀向上、好學(xué)求進(jìn)、心情舒暢、和諧高效的良好氛圍。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十三

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和市場(chǎng)的變革,越來越多的人選擇二次創(chuàng)業(yè)來追求自己的夢(mèng)想。在我的創(chuàng)業(yè)道路上,我也經(jīng)歷了一次失敗之后的二次創(chuàng)業(yè),這個(gè)過程讓我有了許多寶貴的心得體會(huì)。在此,我將分享我個(gè)人的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和二次創(chuàng)業(yè)的心得,希望能夠給其他創(chuàng)業(yè)者以啟示和幫助。

首先,我要說的是失敗并不可怕。我第一次創(chuàng)業(yè)的項(xiàng)目在市場(chǎng)和經(jīng)驗(yàn)上都存在許多問題,最終以失敗告終。然而,失敗并沒有讓我消沉和放棄,相反,它成為了我二次創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力。通過對(duì)第一次創(chuàng)業(yè)失敗的原因進(jìn)行深入分析和反思,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足和問題所在,這讓我能夠在二次創(chuàng)業(yè)中更加謹(jǐn)慎和有準(zhǔn)備。所以,失敗不是終點(diǎn),而是起點(diǎn),只要我們能夠從失敗中吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),我們就能夠在二次創(chuàng)業(yè)中找到更好的機(jī)會(huì)。

其次,準(zhǔn)備工作至關(guān)重要。在進(jìn)行二次創(chuàng)業(yè)之前,我進(jìn)行了大量的市場(chǎng)調(diào)研和行業(yè)分析,了解了市場(chǎng)的需求和競(jìng)爭(zhēng)情況。我還不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能,學(xué)習(xí)有關(guān)創(chuàng)業(yè)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。準(zhǔn)備工作的充分與否,對(duì)于創(chuàng)業(yè)的成功與否有著決定性的影響。只有在對(duì)市場(chǎng)和行業(yè)有著深入了解的基礎(chǔ)上,我們才能夠根據(jù)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)狀況,制定出科學(xué)合理的創(chuàng)業(yè)方案和策略。

然后,堅(jiān)持不懈是成功的關(guān)鍵。在創(chuàng)業(yè)過程中,困難和挑戰(zhàn)是難以避免的。然而,只有堅(jiān)持不懈,才能夠迎難而上,克服困難,最終實(shí)現(xiàn)成功。在我二次創(chuàng)業(yè)的過程中,我遇到了許多困難和挫折,但我沒有被它們打倒。相反,我通過不斷調(diào)整和優(yōu)化自己的創(chuàng)業(yè)方案,找到了突破的機(jī)會(huì)。我相信,只要我們的目標(biāo)明確,信念堅(jiān)定,努力不懈,我們就一定能夠戰(zhàn)勝所有的困難和挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想。

最后,團(tuán)隊(duì)合作是成功的關(guān)鍵。一個(gè)成功的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目往往需要一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)來支持和推動(dòng)。在我二次創(chuàng)業(yè)的過程中,我認(rèn)識(shí)到一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)是成功不可或缺的因素。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員都應(yīng)該具備專業(yè)知識(shí)和技能,并且能夠互相配合和協(xié)作,共同面對(duì)各種挑戰(zhàn)和問題。在團(tuán)隊(duì)合作中,每個(gè)成員都能夠發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和潛力,共同為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)目標(biāo)而努力。所以,作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)者,我們需要學(xué)會(huì)團(tuán)隊(duì)合作和團(tuán)隊(duì)管理,搭建一個(gè)強(qiáng)大有活力的團(tuán)隊(duì),共同創(chuàng)造成功。

通過一次失敗后的二次創(chuàng)業(yè),我深刻感受到創(chuàng)業(yè)的艱辛和不易。然而,正是這次失敗讓我明白了許多創(chuàng)業(yè)的道理和智慧。我學(xué)到了不怕失敗,要勇于從失敗中吸取教訓(xùn);我了解到準(zhǔn)備工作的重要性,只有做好充分準(zhǔn)備,才能在創(chuàng)業(yè)中找到更好的機(jī)會(huì);我體會(huì)到了堅(jiān)持不懈的重要性,只有堅(jiān)持不懈,才能夠克服困難實(shí)現(xiàn)成功;我也認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的力量,只有建立一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),才能夠共同創(chuàng)造成功。

二次創(chuàng)業(yè)是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的過程,但只要我們能夠從失敗中吸取教訓(xùn),堅(jiān)持不懈,做好準(zhǔn)備工作,搭建一個(gè)強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì),我們就能夠戰(zhàn)勝一切困難,實(shí)現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想。希望我的經(jīng)驗(yàn)和故事能夠給其他創(chuàng)業(yè)者提供一些啟示和幫助,讓他們?cè)趧?chuàng)業(yè)的道路上走得更加順利和成功。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十四

1、敢想敢做敢拼,新國(guó)信新征程。

2、強(qiáng)國(guó)立信,二次發(fā)展,穩(wěn)健高效,取則行遠(yuǎn)。

3、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先,凝聚二次創(chuàng)業(yè)新思路,齊心協(xié)力,譜寫國(guó)信品牌新華章。

4、百年規(guī)劃引領(lǐng)國(guó)信發(fā)展,十年成果造國(guó)信輝煌。

5、家國(guó)天下,身信意誠(chéng)。

6、奉獻(xiàn)城市精品,構(gòu)建美好生活。

7、塑一流團(tuán)隊(duì),創(chuàng)一流業(yè)績(jī),做一流海天人。

8、走二次發(fā)展之路,筑百年國(guó)信之業(yè)。

9、立國(guó)之信譽(yù),謀世之發(fā)展。

10、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)美好未來,求精、求實(shí)、求共同發(fā)展。

11、青島國(guó)信,攜手與您同行。

12、開拓、創(chuàng)新,立足市場(chǎng)求發(fā)展;優(yōu)質(zhì)、高效,用心服務(wù)為客戶。

13、國(guó)信誠(chéng)信,穩(wěn)健上進(jìn)。

14、國(guó)信的發(fā)展靠你靠我,國(guó)信的明天有你有我。

15、堅(jiān)守社會(huì)責(zé)任,服務(wù)青島市民。

16、助力藍(lán)色經(jīng)濟(jì),打造現(xiàn)代化高端企業(yè)龍頭。

17、忠于國(guó),立于信。

19、服務(wù)青島發(fā)展大局,打造一流綜合性投資公司。

20、創(chuàng)業(yè)贏天下,創(chuàng)新國(guó)信強(qiáng)。

21、堅(jiān)定信心,凝聚共識(shí),奮勇推進(jìn)國(guó)信“二次創(chuàng)業(yè)”。

22、藍(lán)色經(jīng)濟(jì)弄潮者,有志人士大舞臺(tái)。

23、誠(chéng)信立業(yè),穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),肯難奮進(jìn),創(chuàng)新致遠(yuǎn)。

24、建優(yōu)秀國(guó)信,育嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng),創(chuàng)先進(jìn)業(yè)績(jī)。

25、做好了,才算做了。

26、國(guó)信服務(wù),至誠(chéng)至信,商務(wù)休閑,最佳選擇。

27、優(yōu)質(zhì)誠(chéng)信,國(guó)信人的服務(wù);創(chuàng)造卓越,國(guó)信人的精神。

28、立于信,通于行,國(guó)信夢(mèng),融世界。

29、國(guó)信以信為贏,員工以信為榮。

30、細(xì)心、精心、用心、永保真心。

31、放飛理想,共鑄輝煌。

32、國(guó)之偉業(yè),信以長(zhǎng)青;青島國(guó)信,大道思行。

33、聚焦城市高端產(chǎn)業(yè),打造創(chuàng)智財(cái)富藍(lán)圖。

34、心約國(guó)信,緣聚海天。

35、匯聚動(dòng)力,成夢(mèng)想,引領(lǐng)智慧,創(chuàng)造未來。

36、求新求變,轉(zhuǎn)型升。

37、財(cái)富管理核心,價(jià)值提升導(dǎo)向,與國(guó)同行,與信共存。

38、國(guó)融四方,信達(dá)天下。

39、我與國(guó)信“同命運(yùn),共未來”。

40、用心、聚力、提能、創(chuàng)法。

41、國(guó)家與市民重托,信任與責(zé)任同在。

42、國(guó)內(nèi)一流信譽(yù)贏得口碑,激情創(chuàng)業(yè)揚(yáng)起夢(mèng)的風(fēng)帆。

43、創(chuàng)新源于責(zé)任,發(fā)展始于足下。

44、為有誠(chéng)信敢叫國(guó)信,因?yàn)榫礃I(yè)乃致專業(yè)。

45、青島國(guó)信與您攜手發(fā)現(xiàn)價(jià)值,創(chuàng)領(lǐng)未來。

46、激情再創(chuàng)業(yè),企業(yè)再發(fā)展。

47、海韻天藍(lán),再現(xiàn)經(jīng)典。

48、紅瓦綠樹映同心凝聚、碧海藍(lán)天看國(guó)信胸懷。

49、搭建我與國(guó)信的夢(mèng)想之橋。

50、高端驅(qū)動(dòng),創(chuàng)新先行,譜寫藍(lán)色經(jīng)濟(jì)發(fā)展宏圖。

51、國(guó)信是我家,愛護(hù)靠大家,同舟共濟(jì)勇向前,揚(yáng)帆啟航贏明天。

52、打造青島自己的淡馬錫。

53、榮辱與共,共同發(fā)展,誠(chéng)信立足,創(chuàng)新致遠(yuǎn)。

54、青島國(guó)信,共創(chuàng)城市未來。

55、國(guó)之創(chuàng)業(yè)者,信為天下優(yōu)。發(fā)白不輟耕,展卷覽神州。

56、以精立業(yè),筑百年國(guó)信。

57、國(guó)之大者,無信不立。國(guó)信發(fā)展,為夢(mèng)而動(dòng),讓城市更美好。

58、國(guó)之大,信之重。

59、二次創(chuàng)業(yè),創(chuàng)新國(guó)信;再立新標(biāo),屹立島城。

60、忠于公司,終于職業(yè),忠于人格。

61、披荊斬棘,國(guó)信再創(chuàng)企業(yè)新高。乘風(fēng)破浪,二次創(chuàng)業(yè)又現(xiàn)輝煌。

62、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì),落實(shí)管理提高效率。

63、擔(dān)國(guó)之道義,鑄信之金譽(yù)。

64、國(guó)治天下,信達(dá)未來。

65、國(guó)信新征程,島城新地標(biāo)。

66、國(guó)信大旗揮,我在底下追;發(fā)展靠大家,合力向前推。

67、創(chuàng)一流,爭(zhēng)卓越,再贏發(fā)展巔峰。

68、樹企業(yè)形象,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

69、國(guó)無信不能成其大,信無國(guó)不能成其用,國(guó)信乃國(guó)之大義。

70、國(guó)信,成未來。

71、國(guó)之大者,以信為天;青島國(guó)信,與您同行。

72、穩(wěn)健低調(diào),求實(shí)創(chuàng)新。

73、我與國(guó)信齊心致力卓越,攜手見證未來。

74、睿智創(chuàng)新,激情創(chuàng)業(yè)。

75、全員行動(dòng)起來,為國(guó)信“二次創(chuàng)業(yè)”譜寫輝煌。

76、國(guó)以信為之本,信以國(guó)為重。

77、凝神聚氣,做優(yōu)做強(qiáng);銳意開拓,再攀高峰。

78、抓住機(jī)遇謀發(fā)展,創(chuàng)新實(shí)干在國(guó)信。

79、國(guó)信,讓青島多一道風(fēng)景。

80、群策群力爭(zhēng)快速發(fā)展,同心同德投二次創(chuàng)業(yè)。

81、創(chuàng)新、發(fā)展、務(wù)實(shí)、求變。

82、砥礪奮進(jìn),行穩(wěn)致遠(yuǎn),國(guó)信集團(tuán),勇創(chuàng)新高。

83、借國(guó)之資,以信致遠(yuǎn)。

84、青島國(guó)信,國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)增值專家。

85、國(guó)信是因?yàn)閲?guó)人信任,信任根源來自做事誠(chéng)信。

86、我與國(guó)信追求卓越,心手相連。

87、青島國(guó)信,與青島同行。

88、刷新夢(mèng)想,超越騰飛,傳承經(jīng)典,持續(xù)創(chuàng)新。

89、律動(dòng)海天,城市中心。

90、二次創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍潮,國(guó)信創(chuàng)富更輕松。

91、裕民足國(guó),置信天下。

92、奠基之石,傳承發(fā)展,國(guó)信與您同行。

94、國(guó)信,精誠(chéng)善信;蓬發(fā),厚積英發(fā)。

95、國(guó)納四海,信通九州;青島國(guó)信,與您共贏。

96、青島國(guó)信,助您暢享城市美好生活。

97、大國(guó)千年傳承璀璨文化,誠(chéng)信之言鑄企業(yè)精神。

98、德信四海,家國(guó)天下。

99、國(guó),心之所屬;信,義之所向。

100、愛國(guó)貴在誠(chéng)信。

101、放飛夢(mèng)想,締結(jié)國(guó)信心靈之約,凝心聚力,助推集團(tuán)二次創(chuàng)業(yè)。

102、國(guó)信與我同在,我與國(guó)信共贏。

103、潛心究磨適勢(shì)之大趨向,廣議眾志同濟(jì)于蔚藍(lán)潮。

104、真誠(chéng)待人、踏實(shí)做事、高效有序、創(chuàng)新發(fā)展。

105、誠(chéng)信立足,創(chuàng)新致遠(yuǎn)。

106、國(guó)信集團(tuán),與青島共發(fā)展;國(guó)信集團(tuán),與島城共發(fā)展。

107、誠(chéng)信為本,創(chuàng)新為魂。

108、開啟二次創(chuàng)業(yè)新征程,共鑄中國(guó)夢(mèng)、國(guó)信夢(mèng)、我的夢(mèng)。

109、品質(zhì)為本,財(cái)富為果。

110、群策群力謀發(fā)展,同心同德創(chuàng)偉業(yè)。

111、國(guó)以信立,國(guó)以信行。

112、托起青島新高度,再續(xù)海天新輝煌。

113、青島國(guó)信,創(chuàng)造不平凡。

114、燃青春激情夢(mèng)想,鑄國(guó)信美好明天。

115、首創(chuàng)業(yè)保駕護(hù)航夯基礎(chǔ),再創(chuàng)業(yè)乘風(fēng)破浪創(chuàng)輝煌。

116、追求卓越,聚力二次創(chuàng)業(yè);與時(shí)俱進(jìn),共創(chuàng)國(guó)信輝煌。

117、青島國(guó)信,做品質(zhì)與價(jià)值的創(chuàng)造者。

118、融資融智融天下,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)未來。

119、精工筑城,創(chuàng)百年偉業(yè),二次騰飛,樹國(guó)信精神。

120、國(guó)保于民,民保于信。

121、立德、守信、樹人、報(bào)國(guó)。

122、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、銳意創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展、奉獻(xiàn)社會(huì)。

123、二次創(chuàng)業(yè),演繹國(guó)信夢(mèng)想。

124、信義立企,實(shí)業(yè)報(bào)國(guó)。

125、二次起航,建百年國(guó)信偉業(yè),造資本運(yùn)營(yíng)新傳奇。

126、青島國(guó)信,成夢(mèng)想生活。

127、誠(chéng)信為本,創(chuàng)新為魂,夯實(shí)基礎(chǔ),創(chuàng)先進(jìn)國(guó)信。

128、百年國(guó)信,融會(huì)貫通。

129、效率成品牌,誠(chéng)信鑄未來。

130、國(guó)信集團(tuán),城市綜合服務(wù)運(yùn)營(yíng)商。

131、同心才能走得更遠(yuǎn),同德才能走得更近。

132、以人為本、追求卓越、誠(chéng)信共贏。

133、努力創(chuàng)新,鑄造輝煌。

134、為城市創(chuàng)造美麗,為青島重鑄海天。

135、藍(lán)色引領(lǐng),品質(zhì)鑄,國(guó)信集團(tuán)助力青島轉(zhuǎn)型升級(jí)。

136、國(guó)信是我家,發(fā)展靠大家。

137、以國(guó)之名,鑄民之信。

138、目標(biāo)明確,堅(jiān)定不移,天道酬勤,永續(xù)經(jīng)營(yíng)。

139、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)贏得商機(jī),務(wù)實(shí)勤勉創(chuàng)造偉業(yè)。

140、誠(chéng)信為本,創(chuàng)新為魂。

141、拄國(guó)立家穩(wěn)字居中團(tuán)結(jié)以求奮進(jìn),干事創(chuàng)業(yè)嚴(yán)字當(dāng)頭高效必先創(chuàng)新。

142、同心才能走的`更遠(yuǎn),同德才能走的更近。

143、穩(wěn)中求勝,誠(chéng)信立身。

144、手拉手,心連心,建設(shè)國(guó)信。

145、堅(jiān)守誠(chéng)信,造福為民,海納百川,長(zhǎng)青國(guó)信。

146、我與公司共繁榮,公司與我同發(fā)展。

147、海韻天藍(lán),心靈港灣。

148、我與國(guó)信心手相連,風(fēng)雨兼程共創(chuàng)明天。

149、您的托付,我的責(zé)任,唯有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,方能信達(dá)久遠(yuǎn),與您攜手共筑國(guó)信夢(mèng)。

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集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十五

梁?jiǎn)⒊?jīng)說過:“少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng),少年弱則國(guó)弱”。

縱觀上下五千年,青年人無時(shí)無刻不在散發(fā)他們的光和熱。

從拯救中華掀起的“五四”運(yùn)動(dòng),到知識(shí)青年轟轟烈烈的上山下鄉(xiāng),從硝煙彌漫的八年抗戰(zhàn),到今天祖國(guó)的現(xiàn)代化建設(shè),青年人早已證實(shí)了自己才是時(shí)代的主力軍。

毛主席的評(píng)價(jià)是這樣的:世界是你們的,也是我們的,但歸根結(jié)底是你們的!

在我的身邊有很多的青年同事,和我一樣一腔熱血。

在這個(gè)關(guān)鍵的時(shí)刻,集團(tuán)公司“兩會(huì)”的召開,無疑為我們前進(jìn)的道路點(diǎn)燃了一盞指路明燈。

以建設(shè)發(fā)展繁榮和諧的新型礦山為契機(jī),掀起了“二次創(chuàng)業(yè)”的新高潮。

無論我們身處何種崗位,只要能深入學(xué)習(xí)、緊緊把握“兩會(huì)”的精神,明確我們的奮斗目標(biāo),就等于找準(zhǔn)了成功的方向,就等于開創(chuàng)了美好前景的一半,就等于縮短了與成功的距離。

嚴(yán)密的保密制度讓您一百個(gè)放心。

為個(gè)人撰稿是一件私秘性很強(qiáng)的事情,為客戶保守秘密是我們的職業(yè)道德。

我們制定了嚴(yán)格的保密制度,對(duì)于客戶提供的書面資料,我們會(huì)在交稿十天后,進(jìn)行銷毀處理;對(duì)于完成的稿件,我們將對(duì)其進(jìn)行加密處理,除撰寫該稿件的工作人員外,其他任何人都無法打開。

該稿件交付客戶后,將被存入指定的數(shù)據(jù)庫,在交稿十天后,該數(shù)據(jù)庫將自動(dòng)對(duì)該稿進(jìn)行刪除。

所以,不會(huì)出現(xiàn)客戶的稿子外泄的現(xiàn)象,更不會(huì)出現(xiàn)在網(wǎng)上。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十六

二次創(chuàng)業(yè)是我鎮(zhèn)在發(fā)展戰(zhàn)略關(guān)鍵時(shí)期所提出的重要指導(dǎo)思想,鎮(zhèn)二次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)會(huì)上所提的全面實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”的重要精神,體現(xiàn)了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的村敏銳性、的態(tài)度和新時(shí)期開拓創(chuàng)新的精神風(fēng)貌。作為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作人員,我深深認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)貫徹”二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”的非常重要精神的重要性,并深刻理解和落實(shí)工作“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程的實(shí)質(zhì)和要求,并以鎮(zhèn)的“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”重要精神為指導(dǎo),抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn),切實(shí)解決好思想作風(fēng)上存在的問題,促進(jìn)思想作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),以達(dá)到講政治、講正氣、講大局、講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作、講創(chuàng)新、克服自己的畏難情緒、松緊情緒,增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)的意義非常重大。作為濤城的一名職員,要從我做起,從現(xiàn)在做起,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,爭(zhēng)當(dāng)“二次創(chuàng)業(yè)”的前頭兵,為實(shí)現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”的宏偉目標(biāo)而不懈努力!

結(jié)合自身情況作出長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和近期目標(biāo),不要認(rèn)為這些都是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,作為濤城的一員,我們應(yīng)爭(zhēng)做初創(chuàng)的主力軍,這也是我們的使命!我們具備了“二次創(chuàng)業(yè)”的許多條件,有火熱的干勁,有強(qiáng)大的知識(shí)儲(chǔ)備,有已成氣候的大舞臺(tái),我們很大要立足自身崗位,不能好高騖遠(yuǎn),在踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作的前提下,不斷豐富技能自己各方面能力和素質(zhì)。勤勉敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、積極進(jìn)取,實(shí)現(xiàn)新的突破。為了適應(yīng)園區(qū)更好更快的發(fā)展趨勢(shì),我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面不斷完善和自己:

1、作為濤城城管辦的一員,要提高責(zé)任意識(shí)歷史使命感和憂患意識(shí)。要全面履行職能。

2、遇到困難問題和棘手問題時(shí)克服自己不要產(chǎn)生急燥情緒,以創(chuàng)新的思路有效解決問題的方法。

3、立足本職工作,為“二次創(chuàng)業(yè)”做出自己的貢獻(xiàn)。我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提前介入。站在二次創(chuàng)業(yè)的起跑線,新的起點(diǎn)、新的挑戰(zhàn),我決心站在濤城利益的角度來認(rèn)真思考和解決問題,對(duì)自己的要求再非常高一點(diǎn),在以后的工作中加強(qiáng)研習(xí),不斷提高自己的.工作水平,嚴(yán)格要求自己,扎實(shí)做好本職工作。要把責(zé)任心憂患意識(shí)和責(zé)任意識(shí)貫徹到“二次創(chuàng)業(yè)”全過程中。

雖然我無法體會(huì)第一次創(chuàng)業(yè)歷經(jīng)的艱辛和磨難,但是我們有幸在“二次創(chuàng)業(yè)”的旗幟下,城東為濤城的再次騰飛巨大貢獻(xiàn)自己的力量!

深知全球經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展潮流,我們身上背負(fù)著更為重大的責(zé)任和使命,敢于面對(duì)一切困難和挑戰(zhàn),采用積極的態(tài)度適應(yīng)各種不斷變化的任務(wù)要求;其次,營(yíng)造團(tuán)體學(xué)習(xí)的環(huán)境和條件,通過采用互動(dòng)、相互咨詢、反饋等方法,使學(xué)習(xí)效果無論從超過和質(zhì)量上都要數(shù)量個(gè)人學(xué)習(xí)效果的總和。

三是要不斷提升自身的業(yè)務(wù)水平。首先,在業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)《二次創(chuàng)業(yè)》的相關(guān)文件精神,結(jié)合自身崗位特點(diǎn),力爭(zhēng)提升自身的業(yè)務(wù)水平。其次,進(jìn)一步增強(qiáng)與鎮(zhèn)同事的經(jīng)驗(yàn)交流,多向一些資深的上司領(lǐng)導(dǎo)同事虛心學(xué)習(xí)技能和知識(shí),以主意開放的心靈容納別人的想法,相互交流知識(shí),達(dá)到知識(shí)共享,能量聚增?;蜻M(jìn)行不同崗位輪換,激發(fā)創(chuàng)新的靈感。協(xié)調(diào)解決工作中的矛盾和矛盾激化問題,提出改進(jìn)工作所提的提案和建議。

關(guān)鍵時(shí)期開展”二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”活動(dòng),我必須做上列改進(jìn)和提升:

1、堅(jiān)持理想信念,“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”活動(dòng)我們一定能成功。

2、堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)。

3、堅(jiān)持勤奮工作,工作中能做10分決不做9分。

4、堅(jiān)持遵守鎮(zhèn)的這兩項(xiàng)紀(jì)律,100%執(zhí)行鎮(zhèn)各項(xiàng)決議。通過學(xué)習(xí)與對(duì)照,發(fā)現(xiàn)自已作為一名黨員,與新時(shí)期的要求有同樣的差距,在以后的工作中限期與生活中自覺的整改,從思相到行動(dòng)時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自已。提升職業(yè)高度。立足本職工作為濤城發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

集團(tuán)公司二次創(chuàng)業(yè)的心得體會(huì)篇十七

自公司“二次創(chuàng)業(yè)”規(guī)劃下發(fā)以來,我認(rèn)真研讀了好多次,每次研讀都會(huì)有新的體會(huì)和認(rèn)識(shí),同時(shí)結(jié)合自身崗位職責(zé),以及近日來在地市、縣區(qū)一線開展工作的情況,使我更加深刻的認(rèn)識(shí)和理解省公司實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”的意義和目的,實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”是企業(yè)變革的唯一途徑,關(guān)系到公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),關(guān)系到企業(yè)的未來發(fā)展,也關(guān)系到干部職工的根本利益和自身的'發(fā)展前途。只有認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“二次創(chuàng)業(yè)”規(guī)劃精神實(shí)質(zhì),投身到“二次創(chuàng)業(yè)”實(shí)踐工作中去,把自身前途命運(yùn)與企業(yè)發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起,才能在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的浪潮里中流擊水,揚(yáng)帆起航。

省公司成立以來,形成了四大產(chǎn)品體系,企業(yè)內(nèi)部機(jī)制建設(shè)、項(xiàng)目開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行、財(cái)務(wù)管控、績(jī)效評(píng)價(jià)等方面得到長(zhǎng)足發(fā)展,但在序言中,我看到公司的準(zhǔn)確估價(jià)在分營(yíng)初期的基礎(chǔ)上是下降的,“二次創(chuàng)業(yè)”不是零起步而是負(fù)起步,企業(yè)的現(xiàn)狀堪憂,已經(jīng)到了“置之死地、背水一戰(zhàn)”的地步。從行業(yè)來看,速遞物流行業(yè)是全面放開,完全市場(chǎng)化的,現(xiàn)在行業(yè)中有國(guó)際速遞巨頭wps,并形成了順風(fēng)、“四通一達(dá)”等成規(guī)模的民營(yíng)速遞企業(yè)群團(tuán),我們是在真正的“與狼共舞”,而省公司仍或多或少存在有國(guó)有企業(yè)共同的弊端,負(fù)擔(dān)較重,機(jī)制不靈活,在與這些企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中存在有劣勢(shì)。從系統(tǒng)來看,山西是中西部欠發(fā)達(dá)省份,國(guó)家能源重化工基地,主要經(jīng)濟(jì)支柱在于煤炭、冶金、化工行業(yè),輕工業(yè)是短板,特別在電子商務(wù)時(shí)代來臨之際,與浙江、廣東等發(fā)達(dá)省市來講,山西基本可以用“荒漠”來形容,行業(yè)生存和發(fā)展環(huán)境在全國(guó)來說是落后的。這就是我們企業(yè)目前面臨的形勢(shì),嚴(yán)峻而惡劣,而且只會(huì)更嚴(yán)峻。

形勢(shì)雖然嚴(yán)峻,但我們絕不能坐以待斃,“二次創(chuàng)業(yè)”就是公司黨委立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、高瞻遠(yuǎn)矚提出的企業(yè)未來發(fā)展規(guī)劃,是省公司對(duì)當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期新的發(fā)展戰(zhàn)略定位,是指導(dǎo)各項(xiàng)工作的根本出發(fā)點(diǎn)和總綱領(lǐng),為我們明確了“三主攻三培育五重點(diǎn)”的發(fā)展主線,制定了實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”的主要措施,明晰了奮斗目標(biāo),指明了發(fā)展方向。所以我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)、貫徹、落實(shí)“二次創(chuàng)業(yè)”精神,不斷發(fā)展,不斷創(chuàng)新,扎實(shí)苦干,奮勇拼搏,以高標(biāo)準(zhǔn)、高速度,投身“二次創(chuàng)業(yè)”的洪流中去。

“二次創(chuàng)業(yè)”是公司當(dāng)前和未來一段時(shí)期內(nèi)最大的形勢(shì),創(chuàng)業(yè)就要擺正一種心態(tài)、樹立一種行為、踐行一個(gè)計(jì)劃,充分學(xué)習(xí)借鑒指導(dǎo)公司發(fā)展的六條重要啟示和七條基本經(jīng)驗(yàn),深化“二次創(chuàng)業(yè)”的發(fā)展理念,要有戰(zhàn)略的意識(shí)、系統(tǒng)的意識(shí)、開放的意識(shí)、人本的意識(shí)、效能的意識(shí),找到并認(rèn)真執(zhí)行正確的工作方法,貼近市場(chǎng)、貼近社會(huì),強(qiáng)化執(zhí)行力,提升自我能力,適應(yīng)公司發(fā)展新形勢(shì)。作為一名公司財(cái)務(wù)人員,一方面要加大自身專業(yè)知識(shí)和法律法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)管理能力;另一方面,要不斷地從傳統(tǒng)的管理型財(cái)務(wù)向經(jīng)營(yíng)性財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化對(duì)人工成本、業(yè)務(wù)代辦、集中采購(gòu)、公用費(fèi)用標(biāo)桿的管控,強(qiáng)化對(duì)業(yè)務(wù)的支撐,加強(qiáng)監(jiān)控和管理,強(qiáng)“管”重“理”,把財(cái)務(wù)做的清清楚楚、明明白白、順順當(dāng)當(dāng),做好財(cái)務(wù)服務(wù)支撐。同時(shí),進(jìn)一步樹立自立自強(qiáng)意識(shí),思想上要拼搏,行為上要?jiǎng)?wù)實(shí),能力上要提升,通過努力,實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展,改善自身?xiàng)l件。

我們當(dāng)前乃至今后一個(gè)時(shí)期都將處于創(chuàng)業(yè)階段,是因?yàn)槠髽I(yè)面臨著危機(jī),經(jīng)歷著困境,但同時(shí)我們也面臨著機(jī)遇,仍然大有作為。一是山西地方經(jīng)濟(jì)逐步興起,綜改建設(shè)加速推進(jìn),省市兩級(jí)項(xiàng)目投資巨大,必將拉動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,集團(tuán)公司、總部的高度關(guān)注和支持,郵政三大板塊良好合作,形成了公司發(fā)展的良好環(huán)境;二是省及各市公司都科學(xué)制定了三年發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)一了干部職工的思想,進(jìn)一步強(qiáng)化了政策支撐和措施配套,完善各項(xiàng)制度,推行三個(gè)工作法,確保目標(biāo)落實(shí)到位。三是干部職工齊心合力,凝聚力量,發(fā)揚(yáng)企業(yè)主人翁精華,將個(gè)人命運(yùn)前途與企業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系,上下同欲,形成強(qiáng)大的工作合力。所以,我們有理由相信,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體干部職工的共同努力下,公司一定會(huì)在“二次創(chuàng)業(yè)”的道路上越走越快,越跑越好,實(shí)現(xiàn)大的發(fā)展和跨越。

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