心得體會可以幫助我們更好地理解和應(yīng)對各種情況，提高個人的成長和發(fā)展。具體案例和細節(jié)能夠豐富總結(jié)的內(nèi)容，讓讀者更容易理解。以下是一些寫心得體會的范文集錦，希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。
紀(jì)律行動心得體會篇一
隨著我國經(jīng)濟社會發(fā)展的迅猛進展，治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)成為提高黨和國家治理水平的當(dāng)務(wù)之急。為了加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進作風(fēng)紀(jì)律整治行動，我積極參與其中，并從中汲取了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。
首先，加強作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)必須嚴明組織紀(jì)律。在作風(fēng)紀(jì)律整治過程中，我們要堅持黨中央的決策部署，嚴格按照規(guī)章制度進行工作，始終保持高度一致。黨的干部要提高政治站位，自覺遵守黨的紀(jì)律，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，做到說到做到、承諾到兌現(xiàn)。只有堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)的綱領(lǐng)性和戰(zhàn)略性，才能真正提升黨的紀(jì)律性和黨的組織紀(jì)律的剛性。
其次，推進作風(fēng)紀(jì)律整治必須注重解決突出問題。在整治行動中，我們要深入貫徹中央八項規(guī)定和“三嚴三實”要求，嚴厲整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，特別是要堅決反對貪吃、貪喝、貪玩、貪腐和其他各種腐敗行為。我們必須根據(jù)實際情況，精確把握問題的特點和表現(xiàn)形式，對癥下藥地進行整治。
第三，倡導(dǎo)良好作風(fēng)紀(jì)律必須依靠群眾監(jiān)督。作風(fēng)紀(jì)律整治行動不是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部的“秀場”，而應(yīng)該成為全黨全社會的共同行動。在行動中，我們強調(diào)廣泛開展民主監(jiān)督，充分發(fā)動和依靠廣大黨員干部和群眾，讓群眾直接參與到作風(fēng)紀(jì)律整治工作中來。只有依靠群眾力量，才能形成對不良作風(fēng)和違紀(jì)行為的有力制約。
第四，作風(fēng)紀(jì)律整治行動必須與培養(yǎng)干部能力相結(jié)合。在推進作風(fēng)紀(jì)律整治的過程中，我們不僅僅要糾正不良作風(fēng)和違紀(jì)行為，更要重視培養(yǎng)和鍛煉干部隊伍。對于一些懶散松散、目標(biāo)不明確、問題導(dǎo)向不強的干部，我們要提供更加精準(zhǔn)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，引導(dǎo)他們揚長避短，提升斗爭本領(lǐng)和工作能力。只有培養(yǎng)出一支真正忠誠可靠、敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為的干部隊伍，才能更好地推進作風(fēng)紀(jì)律整治行動。
最后，作風(fēng)紀(jì)律整治行動必須堅持正確導(dǎo)向。我們要堅信作風(fēng)紀(jì)律整治是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的重要保障，是全面從嚴治黨的迫切需要。我們要樹立正確的政績觀和功利觀，不把經(jīng)濟發(fā)展和政績考核作為放任腐敗和違紀(jì)行為的借口。要牢記習(xí)近平總書記的教導(dǎo)，做到從嚴治黨的同時，不能對黨員干部沒有發(fā)展和成長的空間。只有正確引導(dǎo)黨員干部健康成長，才能真正推動作風(fēng)紀(jì)律整治行動的開展。
通過參與作風(fēng)紀(jì)律整治行動，我深刻體會到加強組織紀(jì)律、解決突出問題、依靠群眾監(jiān)督、培養(yǎng)干部能力和堅持正確導(dǎo)向的重要性。我將堅定不移地貫徹落實中央決策部署，認真履行自己的職責(zé)和使命，在工作中積極踐行正確的黨風(fēng)廉政建設(shè)原則，為推進黨的建設(shè)新的偉大工程作出自己的貢獻。
紀(jì)律行動心得體會篇二
東阿縣地稅局按照省局、市局安排部署，采取多項措施扎實推進“紀(jì)律行動”，確保把紀(jì)律和規(guī)矩立起來、嚴起來，執(zhí)行到位、見到實效。
一是強化領(lǐng)導(dǎo)，提供堅實的組織保障。將開展“紀(jì)律行動”作為今年的頭號工作任務(wù)，建立主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、相關(guān)部門各負其責(zé)、黨員干部積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。成立了“紀(jì)律行動”領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各科室、各單位負責(zé)人為成員，由落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)“紀(jì)律行動”的具體組織、規(guī)劃、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)落實。各科室、單位在縣局領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，加強對本科室、本單位開展“紀(jì)律行動”的組織配合和協(xié)調(diào)落實，確保“紀(jì)律行動”有序推進。
二是強化學(xué)習(xí)，增強行動自覺。為確?！凹o(jì)律行動”的順利開展，制定下發(fā)了《東阿縣地方稅務(wù)局“紀(jì)律行動”年“基礎(chǔ)建設(shè)年”活動實施方案》，要求各科室、各單位根據(jù)自身的職責(zé)，結(jié)合“三嚴三實”實踐活動、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等主題活動，通過在系統(tǒng)內(nèi)開展黨章、準(zhǔn)則、條例及系列重要講話精神的學(xué)習(xí)教育活動，使廣大干部職工學(xué)習(xí)掌握各項紀(jì)律要求，充分認識遵章守紀(jì)的重要性，執(zhí)行紀(jì)律的嚴肅性，切實增強遵紀(jì)守紀(jì)自覺性，嚴格遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律。
三是強化過程管控，有序推動活動開展。根據(jù)市局“紀(jì)律行動”配檔表，要求縣局及基層所都要制定符合實際的工作細化配檔表，明確各階段、各節(jié)點的工作項目、內(nèi)容、措施、牽頭和配合單位、負責(zé)人和經(jīng)辦人、效果、完成時限等，嚴格按照時間要求保質(zhì)保量完成。同時“紀(jì)律行動”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對階段任務(wù)完成情況的檢查驗收，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，推動工作及時有效落實。
四是強化檢查督導(dǎo)，確保行動“全覆蓋”。按照省、市局“紀(jì)律行動”“全面持久深入扎實”的工作要求，將“紀(jì)律行動”作為落實“兩個責(zé)任”、述職述廉的重要內(nèi)容納入績效考核，各科室、各單位都要制定行動計劃，全面落實縣局《實施方案》的各階段工作任務(wù);“紀(jì)律行動”辦公室要認真履行責(zé)任，切實強化“紀(jì)律行動”的組織、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，定期召開專題會議，及時解決存在的問題和難題，確?！凹o(jì)律行動”順利開展。在整個活動開展過程中，必須做到橫到邊縱到底，覆蓋所有科室單位及全體干部職工;必須建立常態(tài)化、長效化機制，堅持每年一個主題，年年有推進、月月見成效;必須將紀(jì)律學(xué)習(xí)貫徹始終，將制度建設(shè)貫穿始終，將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)貫徹始終，每個環(huán)節(jié)每個步驟、每項措施都得到落實?？h局將對全程進行督導(dǎo)，對“紀(jì)律行動”開展情況進行定期不定期督查，嚴格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，保障活動順利開展。
紀(jì)律行動心得體會篇三
近年來，我國大力進行作風(fēng)紀(jì)律整治行動，旨在深入貫徹黨中央關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策部署，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。作風(fēng)紀(jì)律整治行動給我們的工作和生活帶來了很大的變化，使我們深受啟發(fā)和觸動。下面我將從個人角度出發(fā)，分述我在作風(fēng)紀(jì)律整治行動中的體會和想法。
首先，作風(fēng)紀(jì)律整治行動給了我們更好的工作環(huán)境。在過去，我們工作中經(jīng)常會遭遇各種各樣的不良作風(fēng)，如懶政怠政、為官不為等，這些不良作風(fēng)不僅浪費了我們的時間和精力，還嚴重影響了工作效率和工作質(zhì)量。而在作風(fēng)紀(jì)律整治行動中，各級黨委政府嚴格要求各級干部干實事、求實效，明確了辦事程序和要求，加強了監(jiān)督和考核機制，有效遏制了不良作風(fēng)的產(chǎn)生?，F(xiàn)在的工作環(huán)境更加清新、干凈，我們可以更好地發(fā)揮自己的聰明才智，提升工作效率和工作質(zhì)量。
其次，作風(fēng)紀(jì)律整治行動促使我們養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣。在過去的工作中，我們往往是按部就班地完成上級交給的任務(wù)，缺乏主動性和創(chuàng)新性，形成了一種官僚主義的作風(fēng)。然而，在作風(fēng)紀(jì)律整治行動中，我們要求加強內(nèi)部自我約束，樹立正確的價值觀和行為準(zhǔn)則。我們要主動關(guān)心群眾、服務(wù)群眾，積極解決問題，努力做到有問必答、有事必辦。這些良好的工作習(xí)慣使我們在工作中成為了更有能力、更有責(zé)任心的干部。
第三，作風(fēng)紀(jì)律整治行動提高了黨員干部的素質(zhì)和能力。作風(fēng)紀(jì)律整治行動將黨員干部的工作重點從傳統(tǒng)管理擴展到培養(yǎng)和提升自身素質(zhì)和能力上來。我們被鼓勵參加各種培訓(xùn)班和研討會，提升自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。通過這些培訓(xùn)，我們加深了對黨的方針政策的理解，提高了對業(yè)務(wù)知識的掌握，增強了自己的業(yè)務(wù)能力。作風(fēng)紀(jì)律整治行動在一定程度上改變了黨員干部只會做官、不會做事的現(xiàn)象，使我們成為了學(xué)問淵博、為民服務(wù)的合格干部。
第四，作風(fēng)紀(jì)律整治行動加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)。在過去，由于一些干部存在作風(fēng)問題，使得黨和政府領(lǐng)導(dǎo)的聲譽受到了一定的損害，一些不肖官員也因此成為了“帶病上崗”的典型代表。然而，作風(fēng)紀(jì)律整治行動的開展，強調(diào)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，使各級黨組織更加關(guān)注黨員干部的廉潔自律問題。通過嚴格的紀(jì)律要求和監(jiān)督機制，辭退了一些不合格的黨員干部，提升了黨員干部的整體素質(zhì)和聲譽。這樣一來，不良作風(fēng)的黨員干部逐漸被根除，黨風(fēng)廉政建設(shè)得到了進一步的加強。
最后，作風(fēng)紀(jì)律整治行動提醒我們要時刻保持警醒和自律。我們要時刻提醒自己，黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項長期的工作，我們不能因一時的成效而驕傲，也不能因為整治行動的結(jié)束而松懈。廉政自律要貫穿在我們的平時工作和生活中，要用積極的態(tài)度去面對困難和挑戰(zhàn)，時刻保持身心健康。只有這樣，我們才能更好地為人民服務(wù)，更好地推動社會進步。
綜上所述，作風(fēng)紀(jì)律整治行動給我們的工作和生活帶來了巨大的變化。通過作風(fēng)紀(jì)律整治行動，我們的工作環(huán)境更好了，工作習(xí)慣和能力都得到了提高，黨風(fēng)廉政建設(shè)也得到了加強。然而，作風(fēng)紀(jì)律整治行動的開展只是一個開始，我們需要時刻保持警醒和自律，用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，為黨和人民作出更大的貢獻。
紀(jì)律行動心得體會篇四
新常態(tài)蘊含著新思路、新理念，意味著新機遇、新挑戰(zhàn)，作為基層稅務(wù)機關(guān)，謀思路，作決策，定措施，要順應(yīng)和把握稅收新常態(tài)，主動作為，不斷謀求稅收事業(yè)新發(fā)展。
深刻認識新常態(tài)要有新思路。
從組織收入上看，隨著國家經(jīng)濟由高速增長向中高速增長轉(zhuǎn)變，收入增速放緩將成為組織收入工作的新常態(tài)。經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，必然帶來稅收工作的新變化、新要求，稅收收入由計劃任務(wù)型、高增長向稅收法定型、中高速增長轉(zhuǎn)變。這種轉(zhuǎn)變，源自經(jīng)濟增速的放緩、增長方式的轉(zhuǎn)變、稅種稅源結(jié)構(gòu)調(diào)整。我們要進一步轉(zhuǎn)變觀念，深刻認識新常態(tài)下稅收工作面臨的新挑戰(zhàn)，把握新常態(tài)下地稅發(fā)展新機遇，千方百計挖潛增收，確保稅收收入有質(zhì)量地持續(xù)穩(wěn)定增長。
從依法治稅上看，稅收執(zhí)法由重實體、輕程序向?qū)嶓w與程序并重、風(fēng)險導(dǎo)向、全程監(jiān)控轉(zhuǎn)變。這種轉(zhuǎn)變，源自法治理念的深入、依法治稅的推進，以及稅收法制的成熟定型。我們要牢固樹立依法治稅意識，強化法治思維，依法決策、依法行政、依法辦事，把法治要求貫穿于稅款征收、落實政策、納稅服務(wù)、稅收征管、內(nèi)部管理等各個環(huán)節(jié)，讓稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)在法律和制度的框架內(nèi)運行。
從稅收征管上看，稅收管理由傳統(tǒng)的粗放式、松散型以及管戶模式向現(xiàn)代的精細化、專業(yè)化、信息化以及分級分類管理模式轉(zhuǎn)變。這種轉(zhuǎn)變，源自稅收征管改革的深入推進，信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用。我們必須持續(xù)加強稅收分析，強化征管基礎(chǔ)管理，創(chuàng)新管理模式，深化信息技術(shù)應(yīng)用，提升信息管稅能力，最大限度地提升征管質(zhì)效。
從納稅服務(wù)上看，納稅服務(wù)由以往重“管理”輕“服務(wù)”、服務(wù)方式淺顯單一向服務(wù)與管理并重，流程更優(yōu)、程序更簡、效率更高，規(guī)范化、多元化、個性化方向轉(zhuǎn)變。這種轉(zhuǎn)變，源自服務(wù)理念的深刻變革、服務(wù)模式的革故鼎新。為此，要牢固樹立“最大限度便利納稅人、最大限度規(guī)范稅務(wù)人”的服務(wù)理念，突出納稅人需求導(dǎo)向，落實好納稅服務(wù)規(guī)范，不斷提高納稅人滿意度和稅法遵從度。
主動適應(yīng)新常態(tài)要有新作為稅收是經(jīng)濟發(fā)展的晴雨表。這就要求我們準(zhǔn)確把握經(jīng)濟形勢，深刻認識地方經(jīng)濟的新常態(tài)、新形勢，把新常態(tài)作為謀劃部署稅收工作的新前提，作為服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展大局的新遵循。在組織收入上，在靠經(jīng)濟增長拉動稅收高速增長已逐漸減緩的情況下，要通過提高稅收征管水平，提升信息管稅能力，強化風(fēng)險管理，堵漏增收來增加稅收收入，進一步發(fā)揮稅收職能作用，為促進地方經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的財力支持。在依法治稅上，要調(diào)整不適應(yīng)新常態(tài)的思維方式，堅持用法律的準(zhǔn)繩衡量、規(guī)范、引導(dǎo)稅收工作，不僅要依法征稅、依法管理、依法服務(wù)，而且要依法帶隊，努力形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治思維與法治方式，全面深入推進依法治稅。在服務(wù)管理上，要按照既有利于管理、又便利于服務(wù)的思路，找準(zhǔn)強化征管與便民辦稅之間的最佳結(jié)合點，順應(yīng)新常態(tài)下納稅人的新訴求和新期待，進一步優(yōu)化征管流程、簡化辦稅程序，拓展服務(wù)內(nèi)容、創(chuàng)新服務(wù)手段，實現(xiàn)市局提出的“管理方式從‘管住納稅人’向‘服務(wù)納稅人’的轉(zhuǎn)變，管理理念從‘以我為中心、便于監(jiān)管’向‘以納稅人為中心、方便辦稅’的轉(zhuǎn)變，服務(wù)理念由過去淺層次的‘熱情文明型’向深層次的‘公正法制、便捷高效’轉(zhuǎn)變，努力構(gòu)建新型的和諧征納關(guān)系。在稅收征管上，要結(jié)合新一輪征管改革和信息管稅步伐的推進，在稅種管理上重點突破，整合征管力量、夯實征管基礎(chǔ);在信息管稅上精準(zhǔn)發(fā)力，以“三大平臺”的深度應(yīng)用為抓手，以信息管稅能力的不斷提高，強化稅源監(jiān)控、堵塞征管漏洞、規(guī)范稅收執(zhí)法、提高管理質(zhì)效。
積極引領(lǐng)新常態(tài)更要敢擔(dān)當(dāng)。
適應(yīng)新常態(tài)應(yīng)有新作為，引領(lǐng)新常態(tài)更要敢擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)來自責(zé)任，擔(dān)當(dāng)就是承擔(dān)。這就要求我們學(xué)會在約束中工作，習(xí)慣在監(jiān)督下干事，打破思想禁錮，突破思維定式，形成與新常態(tài)相適應(yīng)的思維方式。具體而言，一是要發(fā)揚擔(dān)當(dāng)精神。在決策指揮、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督導(dǎo)落實上下功夫，在嚴守紀(jì)律、嚴明規(guī)矩、轉(zhuǎn)變作風(fēng)上作表率，凝聚精氣神，弘揚正能量。二是要落實擔(dān)當(dāng)責(zé)任。落實好“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”，面對大是大非敢于出手“亮劍”，面對問題矛盾敢于迎難而上，面對失職失誤敢于承擔(dān)和追責(zé)。三是堅持傾情帶隊。堅持傾情帶隊、嚴管善待和細致有效的思想政治工作，加大精神激勵，把“善待”與“嚴管”結(jié)合起來，加強思想政治建設(shè)，調(diào)動干部工作積極性、主動性。四是堅持文化推動。要突出文化引領(lǐng)，推進稅務(wù)文化建設(shè)，發(fā)揮好春風(fēng)化雨、潤物無聲的稅務(wù)文化作用，不斷增強干部職工的歸屬感和認同感，使稅務(wù)文化成為稅收工作的“助推器”，推動稅收事業(yè)在新常態(tài)下可持續(xù)發(fā)展。
紀(jì)律行動心得體會篇五
20xx年是“紀(jì)律行動”的基礎(chǔ)和關(guān)鍵，能不能開好局、起好頭，對于至關(guān)重要。下面是本站為大家準(zhǔn)備的關(guān)于紀(jì)律行動。
希望大家喜歡!
為深入貫徹落實“紀(jì)律行動”三年規(guī)劃及20xx年“基礎(chǔ)建設(shè)年”
工作計劃。
以實際行動投入到“干在實處、走在前列”的實踐活動之中高新區(qū)分局結(jié)合工作實際注重“四融入”扎實推進“紀(jì)律行動”落地生根。
一是注重全員融入。為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和“紀(jì)律行動”的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分局調(diào)整成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全了主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門各負其責(zé)，黨員干部積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。同時，落實兩個責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組狠抓組織調(diào)度和督促引導(dǎo)工作，以智慧黨建網(wǎng)為信息交流平臺，協(xié)調(diào)工作進度，切實把“紀(jì)律行動”作為落實“兩個責(zé)任”的重中之重，分清工作責(zé)任，強化協(xié)調(diào)配合，形成活動的同心力。
二是注重教育融入。在集中教育基礎(chǔ)上，進一步組織干部職工認真學(xué)習(xí)系列講話精神，特別是關(guān)于從嚴治黨向基層延伸、“。
兩學(xué)一做。
”學(xué)習(xí)教育、關(guān)于嚴明黨的紀(jì)律和規(guī)矩系列重要論述，學(xué)習(xí)黨章、準(zhǔn)則和條例，學(xué)習(xí)六大紀(jì)律的精神內(nèi)涵和制度要求，學(xué)習(xí)《稅收違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》、《棗莊市地方稅務(wù)局工作問責(zé)辦法(試行)》等，真正把學(xué)習(xí)教育貫穿“紀(jì)律行動”全過程，使干部職工進一步增強嚴格落實紀(jì)律規(guī)矩的堅定性和自覺性。
三是注重文化融入。為發(fā)揮地稅文化引領(lǐng)作用，切實把品行文化融入到“紀(jì)律行動”之中，分局制定了提高干部職工綜合素質(zhì)長遠規(guī)劃，采取拓展訓(xùn)練、文體競賽、團隊合作、家風(fēng)教育、職業(yè)培訓(xùn)等多種方式，提升干部職工工作生活的幸福感，進一步把“稅收收入與服務(wù)發(fā)展同步協(xié)調(diào)、征管改革與法治地稅同抓并舉、組織目標(biāo)與個人成長同頻共振”的“三同”方略內(nèi)化于心、外化于形。
四是注重問責(zé)融入。為強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)和問責(zé)力度，分局組織開展“走在前列、紀(jì)律先行”外圍調(diào)研活動，深入納稅戶了解干部職工稅收執(zhí)法、工作作風(fēng)及廉潔從稅等情況;內(nèi)部先以“個人找、互相提、集中查”的方式進行自糾互查，再由“紀(jì)律行動”督導(dǎo)組指導(dǎo)督查，對發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)，責(zé)令限期整改，對存在突出問題的單位和個人，按照相關(guān)規(guī)定予以責(zé)任追究，確?！凹o(jì)律行動”順利推進，取得實效。
20xx年是“紀(jì)律行動”的基礎(chǔ)和關(guān)鍵，能不能開好局、起好頭，對于至關(guān)重要。今年以來，市局把握學(xué)習(xí)紀(jì)律、查找風(fēng)險、建章立制三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實推動“紀(jì)律行動”深入開展，對為期三年的“紀(jì)律行動”奠定基礎(chǔ)。
一是在學(xué)習(xí)紀(jì)律環(huán)節(jié)，突出重點內(nèi)容，增強學(xué)習(xí)的針對性。組織黨員干部認真學(xué)習(xí)的系列講話精神，特別是關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭、關(guān)于嚴明黨的紀(jì)律和規(guī)矩系列重要論述，學(xué)習(xí)黨章、準(zhǔn)則和條例，學(xué)習(xí)六大紀(jì)律的精神內(nèi)涵和制度要求，學(xué)習(xí)《稅收違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》等，把紀(jì)律學(xué)習(xí)與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來，與“干在實處、走在前列”和黨的建設(shè)、基層建設(shè)等工作結(jié)合起來，收到事半功倍的效果。同時，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，大力開展集中輔導(dǎo)、研討交流、征文演講、全員考試等學(xué)習(xí)教育活動，提高學(xué)習(xí)質(zhì)效。
二是在查找紀(jì)律風(fēng)險環(huán)節(jié)，圍繞六大紀(jì)律，采取崗位自查、不同崗位互查、領(lǐng)導(dǎo)幫助查找和集體排查等方法，認真梳理每個崗位存在或潛在的紀(jì)律風(fēng)險點。按不同層級查找，就是按市級、縣級及以下兩個層級分別組織查找。按不同崗位查找，主要分行政管理崗位和稅收執(zhí)法崗位兩大類。在查找風(fēng)險過程中，既要抓住重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，又要把握風(fēng)險重點。個人要重點對照。
崗位職責(zé)。
查找在執(zhí)行紀(jì)律和制度要求、行使自由裁量權(quán)等方面存在的風(fēng)險。對查找出的紀(jì)律風(fēng)險按層級、按崗位、按風(fēng)險級別列出清單匯編成冊為制定防控措施打好基礎(chǔ)。
三是在建章立制環(huán)節(jié)，首先，抓好重點事項、重點環(huán)節(jié)等。
規(guī)章制度。
的建設(shè)，建立完善黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則、“三重一大”決策執(zhí)行、財務(wù)管理、人事管理、內(nèi)部審計、項目資金管理、一案雙查、責(zé)任追究等制度體系，大力推進規(guī)范和制約權(quán)力運行的制度建設(shè)。其次，注意制度的規(guī)范操作和銜接配套，堅持宏觀思考、總體規(guī)劃，用紀(jì)律建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)反腐倡廉制度建設(shè)，注重制度的體系化、規(guī)范化、具體化和可操作性。第三，加快時間進度，制度建設(shè)要抓緊進行，邊調(diào)研邊梳理，邊研究邊制定，力爭在今年10月份完成，并作為紀(jì)律學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。
近日，聊城市地稅局利用一周左右的時間，組織對全市地稅系統(tǒng)“紀(jì)律行動”開展情況進行了督導(dǎo)檢查。本次督導(dǎo)檢查采取“兩查一考”的方式進行，共組成兩個檢查組，分別由市局班子成員帶隊進行。
據(jù)了解，“兩查”就是“明查相關(guān)資料，暗查作風(fēng)紀(jì)律”。督導(dǎo)檢查組通過不打招呼的方式首先對每個縣(市、區(qū))局及2個基層中心所的上下班紀(jì)律、工作秩序以及公車使用情況進行了暗訪。暗訪結(jié)束后檢查組通過實地查看資料的方式，又重點對各單位落實“紀(jì)律行動”開展情況、學(xué)習(xí)筆記、黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況以及貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神糾正“四風(fēng)”情況等進行了全面細致的檢查。
據(jù)介紹，“一考”就是“組織紀(jì)律行動專題考試”。檢查組分別在縣局機關(guān)和基層中心所隨機抽取了20名工作人員進行紀(jì)律行動知識測試，考試題目隨機抽取，考試人員涵蓋縣局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)科室負責(zé)人、中心所負責(zé)任人以及一般工作人員等各個層面。從督導(dǎo)檢查情況來看，各縣(市、區(qū))局能夠按照上級統(tǒng)一部署，采取有力措施，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，扎實推動“紀(jì)律行動”開展。但是也有個別單位“紀(jì)律行動”規(guī)定動作落實不到位，單位之間工作不平衡等問題。對此，聊城市局將召開專題會議，對督導(dǎo)檢查情況進行總結(jié)，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題研究提出整改意見，及時反饋各責(zé)任單位，督促抓好整改落實。同時，將督導(dǎo)檢查情況納入年度績效考核，以嚴格的紀(jì)律追責(zé)確?！凹o(jì)律行動”扎實推進。
紀(jì)律行動心得體會篇六
近日，山東省地稅局召開了全系統(tǒng)“紀(jì)律行動”三年規(guī)劃動員會，確定從開始，用三年時間在全省地稅系統(tǒng)開展“紀(jì)律行動”。
據(jù)悉，山東省地稅局“紀(jì)律行動”三年規(guī)劃以“守紀(jì)律、講規(guī)矩、正作風(fēng)、促發(fā)展”為主題，分三年組織實施。其中，20為基礎(chǔ)建設(shè)年，為深入推進年，為鞏固提高年。三年規(guī)劃旨在實現(xiàn)全面夯實“紀(jì)律行動”的思想基礎(chǔ)和行動基礎(chǔ)，建立完善系統(tǒng)規(guī)范、實在管用的長效機制，把從嚴治黨轉(zhuǎn)化自覺行為規(guī)范，使“紀(jì)律行動”真正內(nèi)化于心、外化于形。
“紀(jì)律行動”三年規(guī)劃的亮點是強化向基層延伸，地稅系統(tǒng)是垂直管理單位，全系統(tǒng)217個基層單位直面納稅人，1600余個黨支部，2萬余名黨員干部，基層執(zhí)法風(fēng)險更大，紀(jì)律建設(shè)要求更嚴，必須壓實責(zé)任，推進從嚴治黨向基層延伸。
山東省地稅局建立了約談制度對發(fā)生頂風(fēng)違紀(jì)而被問責(zé)案件的市局主要負責(zé)同志和紀(jì)檢組長進行約談。2016年該局將把問責(zé)進一步向基層延伸同時約談出現(xiàn)問題的縣(市、區(qū))局、基層中心所的主要負責(zé)人和紀(jì)檢組長。
山東省地稅局局長張洪軍表示，有效發(fā)揮好稅收職能作用，必須始終把嚴明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩擺在首位，正風(fēng)反腐、標(biāo)本兼治，貴在開好頭，難在系統(tǒng)抓、持續(xù)嚴，這個三年規(guī)劃既體現(xiàn)了系統(tǒng)性、整體性又突出了工作重點和階段性目標(biāo)，能夠有效促進紀(jì)律建設(shè)在機關(guān)深化，向基層延伸。
紀(jì)律行動心得體會篇七
近日，聊城市地稅局利用一周左右的時間，組織對全市地稅系統(tǒng)“紀(jì)律行動”開展情況進行了督導(dǎo)檢查。本次督導(dǎo)檢查采取“兩查一考”的方式進行，共組成兩個檢查組，分別由市局班子成員帶隊進行。
據(jù)了解，“兩查”就是“明查相關(guān)資料，暗查作風(fēng)紀(jì)律”。督導(dǎo)檢查組通過不打招呼的方式首先對每個縣(市、區(qū))局及2個基層中心所的上下班紀(jì)律、工作秩序以及公車使用情況進行了暗訪。暗訪結(jié)束后檢查組通過實地查看資料的方式，又重點對各單位落實“紀(jì)律行動”開展情況、學(xué)習(xí)筆記、黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況以及貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神糾正“四風(fēng)”情況等進行了全面細致的檢查。
據(jù)介紹，“一考”就是“組織紀(jì)律行動專題考試”。檢查組分別在縣局機關(guān)和基層中心所隨機抽取了xx年度績效考核，以嚴格的紀(jì)律追責(zé)確?！凹o(jì)律行動”扎實推進。
紀(jì)律行動心得體會篇八
為進一步貫徹落實全省地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神及省地稅系統(tǒng)“紀(jì)律行動”三年規(guī)劃及“基礎(chǔ)建設(shè)年”工作計劃，煙臺市地稅局研究確定在全系統(tǒng)開展“守紀(jì)律講規(guī)矩”專題教育活動，以進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，為實現(xiàn)“干在實處、走在前列”提供重要保障。
一是加強學(xué)習(xí)教育，強化紀(jì)律規(guī)矩意識。以學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為切入點，綜合采取黨組理論中心組專題學(xué)習(xí)、“地稅講堂”專題輔導(dǎo)等方式，確保兩部黨內(nèi)法規(guī)實現(xiàn)系統(tǒng)內(nèi)黨員干部學(xué)習(xí)全覆蓋。將《準(zhǔn)則》《條例》學(xué)習(xí)作為必學(xué)專題納入系統(tǒng)各級培訓(xùn)計劃，有計劃地對黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部進行培訓(xùn)，做到學(xué)習(xí)系統(tǒng)深入和常態(tài)化。加強學(xué)習(xí)教育活動與黨支部活動結(jié)合力度，充分利用“支部學(xué)習(xí)日”“支部黨課”等形式組織黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)，強化痕跡管理，確保學(xué)習(xí)效果。同時，充分發(fā)揮正面典型倡導(dǎo)和反面案例警示作用，運用多種形式加大黨內(nèi)法規(guī)宣傳闡釋力度，營造守紀(jì)律、講規(guī)矩的濃厚氛圍。
二是健全工作規(guī)范，構(gòu)建長效工作機制。立足稅收工作實際，按稅收執(zhí)法、納稅服務(wù)、稅收征管、機關(guān)黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、財務(wù)管理、督察內(nèi)審、組織人事、行政管理等9大部分，由市局相關(guān)科室牽頭，系統(tǒng)梳理各個崗位的相關(guān)要求和工作標(biāo)準(zhǔn)，加緊健全完善已有的制度規(guī)范，對存在的薄弱環(huán)節(jié)和管理盲區(qū)加緊研究制定規(guī)章制度，并將于5月底前分別匯編成冊，進一步抓好學(xué)習(xí)解讀和貫徹執(zhí)行。
三是查擺整改問題，努力實現(xiàn)提升。堅持做到學(xué)規(guī)范、用規(guī)范、守規(guī)范，認真對照各項規(guī)章制度、對照上級歷次審計、對照督導(dǎo)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，對照中央八項規(guī)定精神和各級文件要求，對以往規(guī)章制度和紀(jì)律規(guī)定的學(xué)習(xí)貫徹和執(zhí)行落實情況認真進行查擺、整改。同時，進一步加大明查暗訪工作力度，定期或不定期對各級各部門、各工作崗位的紀(jì)律規(guī)范執(zhí)行情況組織開展專項督導(dǎo)檢查，推動“兩個責(zé)任”和中央八項規(guī)定精神以及各項制度規(guī)范的全面落實，助推整體工作的全面提升。
紀(jì)律行動心得體會篇九
近日，山東茌平地稅局按照省局要求，開展以“守紀(jì)律、講規(guī)矩、正作風(fēng)、促發(fā)展”為主題的“紀(jì)律行動”工作安排，嚴格按照“紀(jì)律行動”方案步驟和目標(biāo)要求，精心組織、狠抓落實，在全縣地稅系統(tǒng)深入開展“紀(jì)律行動”。
為增強“紀(jì)律行動”的自覺性和緊迫性，縣局第一時間召開專門會議，貫徹全省地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議和省局“紀(jì)律行動”工作座談會精神，安排部署“紀(jì)律行動”三年規(guī)劃及“基礎(chǔ)建設(shè)年”工作計劃。縣局還成立了“紀(jì)律行動”領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)對全縣地稅系統(tǒng)“紀(jì)律行動”的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)劃、協(xié)調(diào)和督導(dǎo)落實。
同時，還要強化督導(dǎo)檢查，嚴格問責(zé)追究。以“紀(jì)律行動”為契機，嚴格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”、“一案雙查”規(guī)定，活動領(lǐng)導(dǎo)小組采取通報批評、效能問責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)、紀(jì)律處理等綜合措施，對各單位活動情況進行全程跟蹤督導(dǎo)，實行問責(zé)追究倒查，做到有錯必究、有責(zé)必問、問責(zé)必嚴，對活動期間仍違反作風(fēng)紀(jì)律等規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定制度進行從嚴從重處理。
紀(jì)律行動心得體會篇十
第一段：引言（起因）
紀(jì)律是人類社會發(fā)展的基石，也是個體成長和成就的必要條件。作為一個普通人，我深深體會到紀(jì)律的重要性。在日常生活中，堅持紀(jì)律不僅有助于提高效率和品質(zhì)，更能塑造一個人的品質(zhì)和性格。下面我將介紹我個人對紀(jì)律的心得體會。
第二段：紀(jì)律的價值
紀(jì)律是一種自我約束和自律的表現(xiàn)，它使我們能夠更好地管理自己的時間和資源。當(dāng)我們按照規(guī)定的時間和方式行動，我們能夠以更高效的方式完成工作，提高生產(chǎn)力和效益。此外，紀(jì)律還有助于培養(yǎng)個人的責(zé)任心和積極性，使我們有更好的自我管理能力，并能夠更好地適應(yīng)團隊合作。紀(jì)律也是一個人道德修養(yǎng)的體現(xiàn)，它能夠使人們樹立正確的價值觀和行為準(zhǔn)則。
第三段：紀(jì)律在學(xué)習(xí)中的應(yīng)用
在學(xué)習(xí)過程中，紀(jì)律是成功的關(guān)鍵因素之一。在我個人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中，遵守紀(jì)律可以使我更好地掌握知識和技能。嚴守學(xué)校的課程表和考試安排，合理安排學(xué)習(xí)時間和任務(wù)分配，可以使我高效地完成學(xué)習(xí)任務(wù)。同時，按時參與課堂討論和完成作業(yè)可以幫助我更好地理解和掌握知識。遵守學(xué)校的學(xué)習(xí)紀(jì)律，主動參加活動和學(xué)習(xí)，不僅提高了我的學(xué)業(yè)成績，更培養(yǎng)了我的團隊合作和溝通能力。
第四段：紀(jì)律對工作的影響
紀(jì)律對工作也有著重要的影響。嚴格遵守工作時間和規(guī)定的工作程序，能夠提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。遵循紀(jì)律，按時完成工作任務(wù)，不僅體現(xiàn)了個人的責(zé)任心，也是對自己工作的尊重。在工作中，遵循紀(jì)律能夠使人們建立良好的工作習(xí)慣，保持積極的工作態(tài)度，提高工作效率和工作質(zhì)量。
第五段：紀(jì)律的培養(yǎng)和價值觀的塑造
紀(jì)律的培養(yǎng)和價值觀的塑造需要長期的努力和堅持。家庭教育和學(xué)校教育是培養(yǎng)紀(jì)律的重要途徑。家庭環(huán)境的嚴格和規(guī)范，可以使我們從小就具備良好的紀(jì)律習(xí)慣。而學(xué)校的教育和管理則能夠讓我們進一步完善紀(jì)律意識和方法。同時，培養(yǎng)正確的價值觀也是塑造紀(jì)律的基礎(chǔ)。只有樹立正確的價值觀和行為準(zhǔn)則，人們才能夠深刻理解紀(jì)律的重要性，并持之以恒地堅守紀(jì)律。
結(jié)論：
紀(jì)律是一個人成功的基石，它培養(yǎng)了人們的自律、責(zé)任心和積極性。無論在學(xué)習(xí)還是工作中，紀(jì)律都對個人有著重要的影響。通過培養(yǎng)紀(jì)律，人們能夠更好地管理自己的時間和資源，提高工作效率和生產(chǎn)質(zhì)量。紀(jì)律的培養(yǎng)需要家庭和學(xué)校共同努力，同時也需要人們樹立正確的價值觀和行為準(zhǔn)則。只有不斷堅守紀(jì)律，我們才能夠取得更多的成就和進步。
紀(jì)律行動心得體會篇十一
作為每一個職場新人，我們有一個重要的任務(wù)就是要快速適應(yīng)新的工作環(huán)境，融入新的崗位和團隊。在這個過程中，紀(jì)律無疑是最基本也是最為重要的一個方面。本文將從個人經(jīng)歷出發(fā)，從工作中的實際操作出發(fā)，分享一些我對紀(jì)律的一些心得和體會。
第一段：紀(jì)律必須具備的意義
紀(jì)律是一個組織單位內(nèi)部的重要規(guī)范和約束，也是各個人在組織中遵守的準(zhǔn)則，是組織行為和維護組織正常運轉(zhuǎn)秩序的一個重要基礎(chǔ)。比如，公司簽訂的各種規(guī)章制度，工作項目的意見審批和匯報，日常協(xié)調(diào)合作等。我所在的公司嚴格要求員工按照規(guī)定時間上下班、按規(guī)定著裝，并要求禁止在工作班次玩手機、干擾他人工作等。通過遵守公司規(guī)章制度，員工的行為合乎要求，保證了工作的順利進行。
第二段：紀(jì)律培養(yǎng)的過程
紀(jì)律是習(xí)慣出來的，需要進行一定的培養(yǎng)和訓(xùn)練。與同事、上級的正常溝通的交流也是必要的，如果遇到違反公司紀(jì)律的行為，先及時提醒或報告，這樣既能單獨糾正錯誤，也能讓他們意識到犯錯的嚴重性。此外，我們還可以結(jié)合實際工作中的經(jīng)歷，及時總結(jié)挖掘問題，從而盡早發(fā)掘出并糾正差異。需要不斷的調(diào)整和把控自己，關(guān)注態(tài)度和行為的整個過程，才能逐漸培養(yǎng)出自我約束的意識與習(xí)慣。
第三段：紀(jì)律落實的方法
要堅持自己的個人原則，從小事情抓起，到大事情嚴謹處理，做事要分階段分步驟完成，制定合適的計劃，完成相對明顯的階段性目標(biāo)，通過相對獨立的小任務(wù)獲得掌控計劃的能力。更重要的是，對于已經(jīng)完成的任務(wù)要注意整理歸納，認真記錄團隊合作過程中所遇到的困難和解決方案，項目的材料，我們還需要學(xué)會和他人進行有效的溝通和協(xié)作，幫助他們理解公司規(guī)定和紀(jì)律，以及達成共識等。
第四段：紀(jì)律的正確執(zhí)行
我們要知道一旦失誤，就可能會在一個環(huán)節(jié)或一個階段上造成錯誤和問題。而這種問題可能影響到整個團隊的運作，這樣豈不是對公司極大的損失？我們要時刻提高警惕，做好整個過程的監(jiān)督，避免出現(xiàn)意外和錯誤，從團隊角度考慮問題，并保持問題和糾正的固執(zhí)性。
第五段：學(xué)習(xí)紀(jì)律遇到困難時
在工作中，尤其在做一個需要培養(yǎng)紀(jì)律性的任務(wù)時，往往難免會遇到一些困難和挑戰(zhàn)，這時我們不要灰心喪氣，要積極的與同事和領(lǐng)導(dǎo)溝通，通過及時溝通，互相幫助，找出解決問題的方法和途徑，共同向紀(jì)律性更高的目標(biāo)發(fā)展前進。
總之，紀(jì)律在團隊中具有非常重要的地位。對一個職場新人來說，做好紀(jì)律是適應(yīng)新環(huán)境的首要任務(wù)之一。比起其他素質(zhì)和技能，紀(jì)律性更應(yīng)該是人們更加關(guān)注的一個方面，只有不斷的加強自己的紀(jì)律性，才能在團隊中更受青睞和信賴。在日常工作中，我們要注意規(guī)范自己，倡導(dǎo)紀(jì)律性的培養(yǎng)，給團隊創(chuàng)造更加良好的合作氛圍，發(fā)揚大團隊中大家的責(zé)任感和互助精神，實現(xiàn)更加快速、高效和創(chuàng)新的發(fā)展。
紀(jì)律行動心得體會篇十二
第一段：引入紀(jì)律的重要性（200字）
紀(jì)律是一種文明社會的基石，它承載著一個國家、一個組織乃至個人的發(fā)展與成就。紀(jì)律是由一系列的規(guī)則和規(guī)定構(gòu)成的，它約束著每個成員的行為，確保了社會秩序的穩(wěn)定。在軍隊、學(xué)校、企事業(yè)單位和家庭等各個方面，紀(jì)律都發(fā)揮著重要的作用。在我的親身經(jīng)歷中，我深刻體會到紀(jì)律的重要性，它塑造了我在行動和思考中的自律和自覺，對我的成長產(chǎn)生了積極影響。下文將以我在學(xué)校學(xué)習(xí)和生活中的體驗，闡述對紀(jì)律的感悟和體會。
第二段：紀(jì)律在學(xué)習(xí)中的體會（300字）
在學(xué)校，紀(jì)律是學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。只有遵守學(xué)校的規(guī)章制度，才能形成良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)習(xí)慣。我發(fā)現(xiàn)，每天按時到校、按時上課，并按照老師的要求完成課堂任務(wù)，能夠幫助我建立起良好的學(xué)習(xí)紀(jì)律。遵守課間休息時間的組織，使我能夠充分利用時間休息和放松，保持良好的精神狀態(tài)。此外，遵守考試紀(jì)律，如禁止作弊和抄襲，不僅是對自己學(xué)習(xí)成果的尊重，更體現(xiàn)了一個人的品德修養(yǎng)。通過遵循各項學(xué)校規(guī)定和紀(jì)律，我培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高了學(xué)術(shù)成績。
第三段：紀(jì)律在生活中的體會（300字）
除了學(xué)習(xí)，在生活中，紀(jì)律也起著至關(guān)重要的作用。我發(fā)現(xiàn)，遵守日常生活紀(jì)律，如準(zhǔn)時起床、按時就餐、保持衛(wèi)生等能讓我的生活秩序井然有序。堅持每天的鍛煉和閱讀時間，幫助我維持了良好的身體和精神狀態(tài)。此外，禮貌待人、遵循公共場所行為規(guī)范，不僅能增進和他人的友誼，更能維護社會公共秩序。我發(fā)現(xiàn)，只有遵守生活紀(jì)律，保持良好的生活習(xí)慣，才能實現(xiàn)身心健康和與人和諧相處。
第四段：紀(jì)律對個人成長的意義（200字）
紀(jì)律對于個人成長有著重要的意義。遵守紀(jì)律和規(guī)章制度能夠讓人保持良好的行為習(xí)慣和思維方式，充分發(fā)揮個人潛力和能力。通過遵循紀(jì)律，我學(xué)會了自我約束和自我管理。在遵守規(guī)定的范圍內(nèi)，我能夠表達自己的想法和權(quán)益，同時也學(xué)會了尊重他人的利益和觀點。這種自我約束和自我管理的能力，使我能夠更好地適應(yīng)團隊合作和社會生活。紀(jì)律還能夠塑造個人的品格和信念，提高個人的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神，為個人的成長和發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
第五段：總結(jié)紀(jì)律的重要性（200字）
總而言之，紀(jì)律對于個人的成長和社會的進步都具有重要的意義。它是一種行為規(guī)范的集合，約束和引導(dǎo)著每個人的行為。遵守紀(jì)律能夠幫助人們建立良好的習(xí)慣和行為模式，培養(yǎng)自律和自覺的品質(zhì)。只有具備了這些品質(zhì)，才能在學(xué)習(xí)和生活中取得更好的表現(xiàn)和成就。因此，我們每個人都應(yīng)該珍視紀(jì)律，遵守規(guī)章制度，努力培養(yǎng)良好的紀(jì)律意識，并將其融入到自己的生活中去。
紀(jì)律行動心得體會篇十三
紀(jì)律是社會中最重要的規(guī)則之一，它在軍隊、學(xué)校、工作場所等各個方面都扮演者重要的作用。遵守紀(jì)律不僅可以創(chuàng)造積極的工作氛圍，而且可以確保個人身心健康和融入整個社會的機會。在我多年的人生經(jīng)歷中，紀(jì)律的重要性在我心中留下了深刻的印象。在本文中，我將分享我對紀(jì)律的理解和體會。
第二段：紀(jì)律為什么重要。
遵守紀(jì)律可以幫助我更好地管理自己的行為，尤其是在面對日常生活中的誘惑和困境時。遵守紀(jì)律可能意味著要放棄某些自由，但它也意味著有一個更健康和積極的生活方式。嚴格遵守規(guī)則有助于建立正確的生活習(xí)慣，減少自己的錯誤行為。同時，遵守紀(jì)律也可以幫助我們走向成功。在學(xué)校學(xué)習(xí)期間，我認真遵守紀(jì)律，從而提高了我的成績，使我在人生道路上更為成功。
第三段：我的紀(jì)律經(jīng)驗。
我曾在一家公司工作，在那里，我們的工作環(huán)境非常講究紀(jì)律，一旦有人違反規(guī)定，就會影響團隊的工作效率。因此，我意識到了紀(jì)律的重要性，并努力在工作和生活中遵守各種規(guī)則和規(guī)定。我經(jīng)常早到公司，努力工作，并確保自己保持良好的形象。這種紀(jì)律的態(tài)度得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認可，贏得了同事的尊重和信任，也為我未來的工作鋪平了道路。
第四段：紀(jì)律的重要影響。
給我留下最深刻印象的是，紀(jì)律的重要價值在我的家庭中得以體現(xiàn)。爸爸媽媽經(jīng)常告訴我，要遵守紀(jì)律，建立良好的行為模式，這樣可以讓自己更健康、更快樂地成長。在家庭生活中，我發(fā)現(xiàn)我會更加積極地參與家務(wù)勞動，遵守時間表和計劃，并保持良好的行為禮貌。這些紀(jì)律的行為模式對我未來的發(fā)展和家庭的和諧關(guān)系都非常重要。
第五段：結(jié)論。
在本文中，我們討論了紀(jì)律的重要性和我自己的經(jīng)歷。團隊紀(jì)律可以帶來高效的工作結(jié)果和人際關(guān)系的和諧；遵守社會紀(jì)律、家庭紀(jì)律有助于建立一個健康、快樂的生活秩序。最后，我認為遵守紀(jì)律不僅有助于個人，也有助于整個社會，成為一個好的公民。我希望將來繼續(xù)保持我對紀(jì)律的重視，并將這一傳統(tǒng)傳遞給我的下一代。
紀(jì)律行動心得體會篇十四
紀(jì)律是一種重要的品質(zhì)，無論在個人生活，還是在工作和學(xué)習(xí)中，都扮演著至關(guān)重要的角色。紀(jì)律的重要性體現(xiàn)在許多方面：它培養(yǎng)了我們的責(zé)任感、條理性和自控能力；它使我們更高效、更有效地完成任務(wù)，同時也保持了組織和社會的秩序。在與紀(jì)律打交道的過程中，我深刻體會到了紀(jì)律的重要性，并學(xué)到了許多關(guān)于紀(jì)律的心得體會。
首先，紀(jì)律培養(yǎng)了我的責(zé)任感。在遵守紀(jì)律的過程中，我們必須按時完成任務(wù)并承擔(dān)起自己的義務(wù)。這個過程要求我們毫不猶豫地履行承諾，并在困難和挑戰(zhàn)面前堅持下去。紀(jì)律的要求讓我明白，只有在遵守規(guī)則和履行責(zé)任的基礎(chǔ)上，我們才能取得成功。通過始終遵守紀(jì)律，我逐漸培養(yǎng)了自己的責(zé)任感，明白了個體的行為對集體和社會的影響，進而形成了積極負責(zé)的態(tài)度。
其次，紀(jì)律使我具備了良好的時間管理能力。在面對日復(fù)一日的繁瑣任務(wù)時，我學(xué)會了合理規(guī)劃時間，合理分配任務(wù)的優(yōu)先級。紀(jì)律要求我在規(guī)定的時間內(nèi)完成任務(wù)，并且要求按照時間表進行工作。通過不斷鍛煉，在遵守時間紀(jì)律的過程中，我逐漸形成了良好的時間管理習(xí)慣。我學(xué)會了優(yōu)化時間利用，通過有效分配時間，更高效地完成工作。這不僅提高了我的工作效率，還使我減少了拖延和浪費時間的情況，更好地利用了自己的時間資源。
第三，紀(jì)律培養(yǎng)了我的自律和自控能力。在面對困難和誘惑時，遵循紀(jì)律要求我們保持自律和自控。只有在自律的基礎(chǔ)上，我們才能堅持做正確的事情，克服迷茫和困難。在我與紀(jì)律打交道的過程中，我意識到自律和自控是取得成功和實現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵。通過紀(jì)律的要求，我學(xué)會了控制情緒、摒棄惰性和及時糾正行為。在遵循紀(jì)律的過程中，我逐漸塑造了自己的意志品質(zhì)，并發(fā)展了自制能力，使自己能夠在誘惑和困難面前保持堅定和鎮(zhèn)靜。
第四，紀(jì)律維護了組織和社會的秩序。無論是在學(xué)校、工作單位還是在社會生活中，紀(jì)律都是維護秩序的重要保證。組織紀(jì)律規(guī)范了成員的行為和互動方式，確保了組織的正常運轉(zhuǎn)；社會紀(jì)律則維護了社會的公共利益和和諧穩(wěn)定。在這個過程中，我深刻認識到，沒有紀(jì)律就沒有秩序，沒有秩序就無法正常生活和工作。通過遵循紀(jì)律，我在組織和社會中發(fā)揮了良好的示范作用，同時也感受到紀(jì)律在維護秩序中的重要效果。
最后，紀(jì)律培養(yǎng)了我的團隊合作和協(xié)調(diào)能力。紀(jì)律要求我們在團隊之間協(xié)作，克服個人主義和自私自利的傾向。在遵循紀(jì)律的過程中，我學(xué)會了傾聽和理解他人，就團隊目標(biāo)與他人協(xié)調(diào)一致，為實現(xiàn)共同目標(biāo)而努力。紀(jì)律也教會了我在團隊之間分工合作，充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，最大限度地提高團隊的整體效能。通過與他人合作并遵循紀(jì)律，我充分認識到團隊合作的重要性，并體驗到團隊協(xié)作所能帶來的高效和成就感。
總之，紀(jì)律在個人生活和工作中起到了非常重要的作用。它培養(yǎng)了我們的責(zé)任感、時間管理、自律和自控能力，維護了組織和社會的秩序，并促進了團隊合作。通過與紀(jì)律的接觸，我受益良多。我學(xué)會了遵循規(guī)則，履行責(zé)任，并以積極的態(tài)度投入到工作和學(xué)習(xí)中。紀(jì)律是一把雙刃劍，它要求我們不斷約束自己，但也能給我們帶來無窮的成長和收獲。對于每個人來說，都應(yīng)該牢記紀(jì)律的重要性，并以紀(jì)律為基礎(chǔ)，不斷追求進步和發(fā)展。
紀(jì)律行動心得體會篇十五
為進一步加強思想作風(fēng)建設(shè)，樹立良好的白衣天使形象，提高我衛(wèi)生院的士氣，提高干部職工的工作熱情，激發(fā)同志們的事業(yè)心和責(zé)任感。通過這樣的形式既是提高我們思想認識，增強我們工作干勁的一種有效方法，又是為我們下一步努力工作，樹立以院為家思想的最有效手段，同時，為保證我衛(wèi)生院各項工作任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
兩次在院內(nèi)召開職工思想作風(fēng)紀(jì)律整頓動員大會，認真學(xué)習(xí)縣上會議精神，明確了整頓工作的目標(biāo)是糾正作風(fēng)不正、消除紀(jì)律渙散、克服享樂主義，從而建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型的新形象。通過集中學(xué)習(xí)，我充分認識到：
同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對“紀(jì)律作風(fēng)整頓教育”的責(zé)任感、危機感認識片面。
表現(xiàn)在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成上級機關(guān)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待其他人來解決，不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，認為“船到橋頭自然直”，等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。進一步增強紀(jì)律觀念，增強紀(jì)律意識，自覺地加強黨性煅煉，做到自重、自省、自警、自勵。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，努力在建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨和學(xué)習(xí)型機關(guān)中走在前列。
趣健康。以作風(fēng)促工作，務(wù)求學(xué)出實效，抓出成果。
總之，通過此次思想作風(fēng)紀(jì)律整頓學(xué)習(xí)，使我的思想得到了升華，理論素養(yǎng)黨性觀念有了進一步的增強，下定決心努力為本院的發(fā)展做出更大的貢獻。
紀(jì)律行動心得體會篇十六
紀(jì)律是一種行為準(zhǔn)則，是人類為了維護社會秩序和個人正常生活而制定的規(guī)范。紀(jì)律不僅存在于軍隊、學(xué)校等組織中，在日常生活中，我們也需要嚴守紀(jì)律，遵守規(guī)則。在我的學(xué)習(xí)和成長過程中，我深刻體會到紀(jì)律的重要性，并從中汲取了許多心得體會。以下是我對紀(jì)律的理解和體悟。
首先，紀(jì)律是人們行為的準(zhǔn)則和規(guī)范，是一種自我約束的力量。每個人都有欲望和沖動，但如果沒有紀(jì)律約束，行動就會無法建立起秩序和規(guī)律。在學(xué)校中，紀(jì)律要求我們準(zhǔn)時上課、遵守課堂紀(jì)律、完成作業(yè)等，這為我們創(chuàng)造了有序的學(xué)習(xí)環(huán)境。同樣，紀(jì)律也存在于社會中，遵守交通規(guī)則、守法紀(jì)、遵守職業(yè)道德等都是對紀(jì)律的要求。當(dāng)我們自覺遵守紀(jì)律，我們的行動就會更加有序，這不僅會提高我們自己的效率，也能為他人樹立一個良好的榜樣。
其次，紀(jì)律有助于培養(yǎng)我們的意志力和堅持力。遵守紀(jì)律要求我們不受外界誘惑干擾，保持一顆堅定的心。例如，在學(xué)習(xí)中遵守學(xué)習(xí)計劃，堅持按時完成作業(yè)，這需要我們有強大的自我約束力和堅持不懈的毅力。正是通過堅守紀(jì)律，我學(xué)會了如何調(diào)節(jié)自己的思維和情緒，保持專注和全力以赴的態(tài)度，從而取得了更好的學(xué)習(xí)成績。紀(jì)律還培養(yǎng)了我的獨立思考能力和自律性格，讓我能夠在困難面前保持積極的心態(tài)，持之以恒地追求目標(biāo)。
再次，紀(jì)律是團隊合作的基礎(chǔ)。在一個團隊中，每個成員都需要嚴守紀(jì)律，堅守自己的崗位和規(guī)定。只有每個人都能遵守規(guī)則，團隊才能運轉(zhuǎn)良好，取得最佳效果。例如，在一次班級社團活動中，我們需要積極參與討論，按時完成任務(wù)，并保持高度的配合和溝通。正是因為我們每個人都能遵守紀(jì)律，團隊成員之間的合作才能更加融洽，最終取得了成功。紀(jì)律在團隊中起到了組織和調(diào)和的作用，凝聚了團隊的力量。
最后，紀(jì)律是我們成長道路上不可或缺的一部分。只有具備紀(jì)律，我們才能夠在成長的道路上保持目標(biāo)明確，行動有序，不被外界的干擾所左右。紀(jì)律教會了我對待事物的認真態(tài)度，提醒我要時刻保持謙遜和自省，并及時糾正錯誤。在成長的過程中，我也深刻感受到，紀(jì)律有助于塑造我的個人品格和職業(yè)道德。只有堅持紀(jì)律要求，我才能以正確的方式與他人相處，維護自己的形象和尊嚴。
總之紀(jì)律是我們生活中不可或缺的一部分，它不局限于某個特定的領(lǐng)域或時刻。無論是在學(xué)校、家庭、社會還是個人的生活中，遵守紀(jì)律都是我們應(yīng)該堅守的準(zhǔn)則。遵守紀(jì)律要求我們自覺約束自己的行為，增強自我控制和意志力，培養(yǎng)堅持不懈的品質(zhì)，促進團隊合作，塑造良好的個人形象。只有在紀(jì)律的引導(dǎo)下，我們才能更好地發(fā)揮自己的潛力，追求更高的成就，并為社會做出更大的貢獻。
紀(jì)律行動心得體會篇十七
近期，中組部向全國組織系統(tǒng)印發(fā)了《組工干部“十嚴禁”紀(jì)律要求》。主要包括：嚴禁聽信、散布、傳播小道消息;嚴禁復(fù)制、攜帶、泄露工作秘密;嚴禁“封官許愿”、弄虛作假、隱瞞實情;嚴禁濫交友、追求享樂、貪圖錢色;嚴禁利用職務(wù)之便謀取私利、收受賄賂等。
集團公司黨組書記、總經(jīng)理蘇樹林同志就貫徹落實好“十嚴禁”紀(jì)律要求作出重要批示：“‘十嚴禁’不僅是對組工干部的要求，也是對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的要求，公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認真學(xué)習(xí)，嚴格遵守”，以黨組名義將“十嚴禁”印發(fā)全系統(tǒng)學(xué)習(xí)和遵守。接到通知后，省分公司黨委副書記韓超同志當(dāng)即作出批示：“公司黨委委員學(xué)習(xí)，組織人事部門要認真貫徹落實，學(xué)習(xí)內(nèi)容納入“四好”檢查范圍，真正使“十嚴禁”紀(jì)律成為全省系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部及組織人事干部的行為準(zhǔn)則。”
制定組工干部“十嚴禁”要求，是中組部在開展“講黨性、重品行、做表率，樹組工干部新形象活動”主題實踐活動后，對進一步加強組織人事部門自身建設(shè)，打造過硬組工干部隊伍的又一重大舉措?！笆畤澜币匝院喴赓W、高度概括的語言對組工干部在政治、紀(jì)律、作風(fēng)、廉政建設(shè)等方面提出了明確的要求，既是在思想上的鄭重提醒，更是在行為上的明確設(shè)線，讓組工干部繃緊弦，注意加強自省自律。
恪守組工干部“十嚴禁”要求，是做到自身風(fēng)清氣正，強化自我約束的尺子和鏡子，要經(jīng)常用“十嚴禁”度量和對照，才能維護組織人事部門的整體形象，從而提高我們組織人事工作的戰(zhàn)斗力。
筆者認為，認真貫徹落實“十嚴禁”紀(jì)律要求，要做到以下幾點：一是要內(nèi)化于心，全省系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部及組織人事干部要自覺加強“十嚴禁”的學(xué)習(xí)，真正做到入腦入心，切實增強貫徹執(zhí)行的積極性和主動性;二是要固化于制，針對“十嚴禁”紀(jì)律要求，要及時修訂企業(yè)各項組織人事工作制度，細化相關(guān)規(guī)定，做到用制度管人管事;三是要外化于行，要通過召開黨支部會、民主生活會等多種方式，對照“十嚴禁”紀(jì)律要求，深刻進行自我剖析，查找問題和不足，制定切實可行的措施嚴格加以整改，使貫徹落實“十嚴禁”的要求成為我們的自覺行動;四是要將“十嚴禁”要求納入組織人事部門及組織人事干部考核考評范圍，定期不定期開展考評與考核，發(fā)現(xiàn)有違反“十嚴禁”紀(jì)律要求的，堅決清除組織人事干部隊伍。
我們相信，通過嚴格貫徹落實組工干部“十嚴禁”，必將會進一步提升我省系統(tǒng)組織人事部門的組織紀(jì)律性，使組織人事部門真正成為“黨性堅強、作風(fēng)優(yōu)良、工作出色、業(yè)務(wù)精通”的部門，把組織人事部門真正打造成為“黨員之家、干部之家、人才之家”。
紀(jì)律行動心得體會篇十八
為認真落實區(qū)委組織部《關(guān)于進一步加強換屆紀(jì)律教育的通知》，加強換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)教育和宣傳引導(dǎo)，確保我區(qū)換屆風(fēng)清氣正，迎澤區(qū)衛(wèi)生計生局黨委組織下屬黨支部支委進行了換屆紀(jì)律教育集中學(xué)習(xí)，觀看了警示教育片《鏡鑒》。通過學(xué)習(xí)，我進一步認識到嚴肅換屆紀(jì)律、營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境是我們黨選拔優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部的前提和保障，做好地方黨委換屆工作，真正提拔重用優(yōu)秀的、群眾公認的好干部的重要性。
一、嚴肅換屆紀(jì)律是選拔優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部的前提和保障
正，把權(quán)力看成是為自己謀求私利的工具，那么能力越強，危害越大。
二、嚴肅換屆紀(jì)律是杜絕腐敗發(fā)生的源頭近年來，我國各級官員的腐敗現(xiàn)象時有發(fā)生，而且發(fā)生了多起高級領(lǐng)導(dǎo)人腐敗現(xiàn)象。究其原因，一部分是任職后缺乏自身修養(yǎng)建設(shè)，還有一部分就是在干部任用上出了問題，有的是在自己提拔升遷上賄選拉票，違法違紀(jì)，有的是在為他人提拔和升遷上收受賄賂，講人情，說好壞，運用權(quán)力影響他人行使民主權(quán)力。衡陽和南充發(fā)生如此嚴重的破壞選舉事件，與部分人大代表法治觀念的淡薄不無關(guān)系。樹立正確的法治觀念和良好的法律意識，是構(gòu)建社會主義法治社會，建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的關(guān)鍵。只有從思想上根本轉(zhuǎn)變，以法律為行動準(zhǔn)則，才能促使黨員干部自覺約束自我，依法辦事，防止權(quán)錢交易。換屆工作中跑官、要官、買官、賣官現(xiàn)象大多和行賄受賄相伴發(fā)生，換屆在極個別部門也成了個別官員斂財?shù)淖罴褧r機。通過這種手段上來的干部任職后肯定會更加瘋狂地為自己謀求私利，變本加歷地收受賄賂，給人民造成更大的損失。只要堅持“九嚴禁”，就能有效地阻斷這條非正常的升遷途徑，使優(yōu)秀的人才得到任用，從源頭上杜絕類似腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
三、嚴肅換屆紀(jì)律是凝聚民心的重要措施
部玩忽職守，嚴重失職，監(jiān)督不到位，沒有及時有效制止違紀(jì)違法行為，致使國家和人民利益遭受重大損失，造成惡劣社會影響。部分人大代表無視黨紀(jì)國法，在選舉湖南省人大代表時，以賄賂手段破壞選舉，致使選舉制度形同虛設(shè)，此行為已經(jīng)觸犯我國刑法。盡管涉案人數(shù)較多，但是法律面前人人平等，無論是誰，只要觸犯法律，都要受到懲處。只有嚴肅換屆紀(jì)律、選拔優(yōu)秀人才、杜絕在人才選拔上的不正之風(fēng)也是一項凝聚人心、順應(yīng)民意的民心工程，讓德才兼?zhèn)?、思想端正、作風(fēng)優(yōu)良、能力超群的人才走上領(lǐng)導(dǎo)崗位是眾望所歸。只有讓群眾真心推薦、大家廣泛認可的人才走上領(lǐng)導(dǎo)崗位大家才心服口服，才能有效有力地推進各項工作的開展，才能提高黨和政府在人民心中的公信力。
四、嚴肅換屆紀(jì)律有利于推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。
保持黨的先進性。黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，是新時期黨的一項重大的政治任務(wù)。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐斗爭關(guān)系黨的存亡。經(jīng)濟領(lǐng)域一向是腐敗案件的多發(fā)區(qū)，但衡陽破壞選舉案將黑手伸向了政治領(lǐng)域，涉案人數(shù)之多，金額之大，史無前例。依法處理衡陽破壞選舉案，有利于我國反腐斗爭的全面深入推進，提高黨的拒腐防變能力，真正實現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的宗旨，保障人民群眾的根本利益。
五、嚴肅換屆紀(jì)律是促進事業(yè)發(fā)展的重要保障
能夠團結(jié)和帶領(lǐng)導(dǎo)全體干部和群眾，堅定不移地貫徹中央的有關(guān)文件精神，堅定不移地落實中央有關(guān)政策，加快科學(xué)發(fā)展，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，使經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
紀(jì)律行動心得體會篇十九
自今年6月21日起正式施行統(tǒng)一論文《公安機關(guān)人民警察紀(jì)律條令》在我國具有十分重要的意義。它不僅是中國第一部系統(tǒng)規(guī)范公安機關(guān)及其人民警察紀(jì)律以及對違反紀(jì)律行為給予處分的部門規(guī)章。更還在于它在處罰上的剛性。比如，“條令”不但設(shè)定了76種具體違法違紀(jì)行為，也分別規(guī)定了這些違法違紀(jì)行為應(yīng)適用的處分。此次“條令”的頒布之前，也有各種“禁令”，如中央政法委的“四禁令”、公安部的“五禁令”等等。地方公安部門下發(fā)的類似“禁令”就更多了。從特征上來說，“禁令”多屬于因應(yīng)某一時段違法違紀(jì)行為多發(fā)的態(tài)勢，臨時針對特定現(xiàn)象發(fā)出特別強調(diào)。就規(guī)范警察的行為而言，一個重要的方面，就是對違法違規(guī)行為的后果承擔(dān)。在這個意義上，“條令”對于處分的具體化、剛性化，實現(xiàn)了立法上的科學(xué)性。
森林公安機關(guān)是國家派駐林區(qū)行使公安機關(guān)職能的武裝性質(zhì)的治安行政和刑事司法力量。森林公安派出所是森林公安機關(guān)的前沿陣地，也是最基層單位和多功能的戰(zhàn)斗實體。它擔(dān)負著保護森林資源，維護林區(qū)一方政治穩(wěn)定和社會安定，保一方百姓安居樂業(yè)，為改革開放和經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境的重任。作為基層派出所所長，要充分認識派出所的極端重要性，要自覺做到以所為家，愛所勝過愛家，時刻想著轄區(qū)人民的安居樂業(yè)，恪盡職守，做忠誠于人民的森林衛(wèi)士。
通過對《公安機關(guān)人民警察紀(jì)律條令》的認真學(xué)習(xí)，使我深刻認識到，只有通過不斷學(xué)習(xí)，才能進一步提高自身政治素質(zhì)，站穩(wěn)政治立場，保持政治方向，堅定政治信念;進一步激發(fā)自己在工作中知難而進，堅韌不拔，奮發(fā)有為，創(chuàng)優(yōu)爭先的進取精神;進一步增強群眾觀念，更好地堅持群眾路線，正確對待和行使人民賦予的權(quán)力，清正廉潔，勤政為民，不斷增強拒腐防變能力。只能通過不斷學(xué)習(xí)，才能切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅持實事求是原則，堅持深入調(diào)查研究，使求真務(wù)實，真抓實干作風(fēng)不斷發(fā)揚光大;通過不斷學(xué)習(xí)，使自己進一步增強組織紀(jì)律觀念，模范地遵守黨紀(jì)國法和上級林業(yè)、公安主管部門的規(guī)章制度，保持政令、警令暢通，使民警保持一派生氣勃勃的政治生機。
通過對《紀(jì)律條令》的認真領(lǐng)會，我深感自身的責(zé)任重大。派出所所長是公安機關(guān)同犯罪斗爭第一線的核心人物，既是戰(zhàn)斗員，又是指揮員、管理者，要想把派出所工作搞好，所長必須想在前，干在前，以自己的模范行為帶動大家，這是最有說服力的領(lǐng)導(dǎo)。隨著公安隊伍的不斷壯大，派出所的新民警越來越多，因此，所長既是這些新民警的領(lǐng)導(dǎo)者，也是他們從事公安工作的導(dǎo)師，所長的品格、才能、知識、作風(fēng)如何，不僅關(guān)系到整個派出所工作的成績，而且直接影響新民警的成長和進步。
近年來，隨著林區(qū)改革開放的日益深入和天然林保護工程的全面啟動，出現(xiàn)了人、財、物大流動的局面，給林區(qū)社會治安管理帶來新的問題、新的矛盾。保護森林資源，制止亂砍濫伐，亂捕濫獵的任務(wù)日趨繁重，林區(qū)違法犯罪也出現(xiàn)了作案團伙化，工具現(xiàn)代化，手段智能化的新特點;此外，森林防火的任務(wù)也是重上加重。如何適應(yīng)新形勢下森林公安工作的需要，已成為森林公安基層基礎(chǔ)工作改革的重要課題。作為所長，要大膽改革，銳意創(chuàng)新，狠抓打擊違法犯罪，發(fā)揮派出所的尖兵作用;抓治安管理，發(fā)揮派出所的服務(wù)作用;抓安全防范，發(fā)揮派出所的監(jiān)督作用;抓為警清廉，發(fā)揮派出所的“窗口”作用。這些作用的變化，越來越要求所長領(lǐng)導(dǎo)工作的科學(xué)化。
派出所所長是一個所的主要負責(zé)人，要堅持從嚴治警的方針，對全所民警要大膽管理，嚴格管理;只有這樣，才能帶出一支好隊伍。抓好隊伍的管理，一個重要的問題就是落實責(zé)任制，嚴格考核制度，賞罰分明，克服干好干壞一個樣的弊端。對隊伍中暴露出來的不良傾向，要早抓、真抓、主動抓。
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