時間管理是提高工作效率的關鍵,我們需要對自己的時間進行總結和規(guī)劃。在寫總結之前,可以先列出主要的要點和思考問題,以確保全面的總結內容。以下是社會學家對于社會問題的分析和解決方案,值得我們深思。
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇一
各位領導,各位老師:
大家好!
在這里,我和所有班主任都一樣,早來、晚歸,讓我發(fā)言,有點班弄斧的味道。。。在此,我談一下做班主任的一點感受。
班主任工作辛苦、累、煩,特別是心理上累。。。,但是當看到學生那渴望的眼神,也就不那么累了。教育是細節(jié)的教育,從一點一滴做起,作為一名班主任,我時時注意學生的變化,一個眼神,一句話語,一個手勢,看到學生的內心,走進他們的內心世界。感到孤獨,他渴望溫暖;遇到挫折,他需要鼓勵;犯了錯誤,他希望包容;面對失敗,他期望成功。我都從細微之處加以體察,努力為學生的成長貢獻我的力量。
我認為要做好班主任工作,首先,要注重學生的養(yǎng)成教育。大家都知道班主任工作細碎而繁瑣。學生每天的學習我們要關心,班級的紀律我們要費心,班級的衛(wèi)生我們要操心,學生每天就寢我們要掛心。每天下來我們經常筋疲力盡,心里嘮叨不斷,學生難管。其實不然,只要我們平時注重學生的養(yǎng)成教育,班級管理就變的簡單啦。
好的學習習慣,培養(yǎng)學習的能力,而學習習慣的養(yǎng)成尤為重要。為培。
養(yǎng)學生良好的學習習慣。每天學生進班后要求學生要有事可做,該讀。
什么,該做什么,給他們提出明確要求,完成了怎么樣,完不成怎么。
樣。。。;時間長了就成習慣了。
手撿起一片紙”,“環(huán)境衛(wèi)生人人有責”,這些口號經常給他們灌輸,分。
片管理,自己搞好自己的個人衛(wèi)生,自己桌子下面的旁邊自己負責,必須保持教室衛(wèi)生時刻干凈,我告訴他們保持比打掃更重要,也更難。
動,多交流,多走動,多觀察。。。
其次,要注意學生的思想教育。21世紀對人才的要求不僅要有知識,有文化,更。
重要的是有道德。思想道德教育,對于一個班集體來講至關重要。所以我常教育學生做一個道德高尚的人,有愛心,會關心,有孝心,會感恩。
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇二
各位領導、各位班主任老師大家上好!
承蒙領導的信任,讓我在這時發(fā)言,那就耽擱大家?guī)追昼姇r間。我不能算優(yōu)秀班主任,只是教學之外兼任了幾年班主任工作而已。也不是謙虛,我以為在座的很多比我干得好!既然讓我說,那就說兩句話吧。
既然是工作經驗交流,我以為不是自己當班主任做了多少事情,而應是在做班主任工作期間,我們的思維和方法怎樣?有些什么體會?與大家做些交流和溝通,以便我們共同提高班主任的工作效率和工作水平,促進我校教育教學工作。下面,我就提綱性的談幾點:
我?guī)У氖浅跻话?,因為不同的班級工作的重點,難點不同,各有差異和特點,作為班主任一定要把握不同學生的不同特點,有的放矢,謹慎處理。在這僅談談我的一些工作方法。
作為班主任,在接手某一個班之后,一定要花心思,想辦法組建一支得力的、團結協(xié)作的、積極向上的班干部團隊。不能盲目,要細心觀察、了解,班干部組建好了,班級管理的效益也很明顯。這個班干部集體,大家學習努力,成績較好,在同學面前能抬得起頭,說得起話有個人威信;敢說敢管,各負其責,班里各方面工作便于開展和實施;團結協(xié)作,有凝聚力,正氣壓倒邪氣,逐漸形成學生的自我管理。這樣,既鍛煉于學生的組織和協(xié)調能力,班主任工作也容易完善。
班主任老師也要任課,不可能面面俱到,班干部的管理也有一定的局限性。所以,班主任要與各科任課老師建立并形成一個及時交流溝通的習慣。及時,就是發(fā)現(xiàn)問題及時處理;習慣,要求是經常性的。發(fā)現(xiàn)問題,班主任應當及時處理,絕不拖延和顧息,將問題處理在萌芽狀態(tài),防止事態(tài)的擴展。與任課老師溝通,全面地了解學生動態(tài)的思想和學習情況,也為班級的任課老師盡可能地營造一個良好的教學環(huán)境。
班主任要實施對班級有效的管理,班主任老師一定首先要嚴格要求自己,樹立總體上人在學生中間此 資 料 http://的威信。這樣學生才能尊敬你,擁護你,聽你的指揮。由此,要求班主任:(1)身正,為學生做典范;(2)公平,對所有學生能夠一視同仁,公平公正;(3)透明,如班費處理,帳務公開,通報全班。
1、在班級管理中,在對待學生方面,注意處理好“嚴”與“松”之間的關系?!皣馈币⒁夥秶俺潭龋八伞币嗅槍π?,注意處理的“愛”與“寵”之間的關系,每個老師、每個班主任都要一顆慈善之心,對成績非常優(yōu)秀的學生不能太寵,對待“雙差生”要有關心愛護。但不要與學生嘻嘻哈哈,沒有了尊幼大小之分,學生不怕班主任,那你這個班可能也很難管理。
2、管理班級過程中,注意處理好“管”與“導”的關系。實施《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,要以“導”為主,以“管”為輔助,重在“導”,而不是“管”。學生畢竟是學生,他們有各自特定的思想方法,思維方式和是非觀念,語言行為有較大差別,只要班主任因材施教,善于教導,班主任也就好管理了。
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇三
尊敬的各位領導,老師們:
大家好。
古人云:"讀書破萬卷,下筆如有神。"的確,讀書,可以拓寬我們的眼界,獲得豐富的知識;讀書,能引導我們明理,學會如何做個有修養(yǎng)的人;讀書,還能提高我們的閱讀能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。原國家教委副主任柳斌同志曾說過:"一個不重視閱讀的家庭,是一個平庸的家庭;一個不重視閱讀的學校,是一個乏味的學校;一個不重視閱讀的民族,是一個沒有希望的民族".
作為教育工作者,肩負著教書育人的重任,離不開書的滋養(yǎng),就像花朵離不開陽光的呵護,草兒離不開雨露的滋潤。熱愛讀書的教師,才能有效地教書,熱愛讀書的教師,才能更好的育人,正所謂"腹有詩書氣自華,最是書香能久遠".
讀書是一種快樂,是一種享受,更是一種極致。一本好書,一杯香茗,便可送走一個蒼白的早晨或風雪黃昏。朱自清大師說:"緩緩地咀嚼一番,便會有濃密的滋味從口角流出。"這濃濃的滋味就是書味,讀書之味。真?zhèn)€是:"博覽群書添雅趣,縷縷書香勝飯香。"人生樂趣在讀書,有書為伴心甘甜。讀好書,能知曉人生之難,體味天地之大,寂寞而不孤,受苦而不悲,受創(chuàng)而不餒,受寵而不驚,如閑云野鶴,保持著一種雍容雅怡,瀟灑達觀的境界。
生活里沒有書籍,就好像沒有陽光;人生中沒有書籍,就好像鳥兒沒有翅膀。在漫漫的人生旅途上,書是一個人精神上的朋友,是這個世界能饋贈的最好、最優(yōu)秀的禮物。
我們都知道,站在巨人的肩上,我們可以看得更遠;以書作墊腳石,我們可以攀得更高。"讀不在三更五鼓,功只怕一暴十寒。"讓我們以審視的目光閱讀書籍,與書為友,以書為鑒,讓一縷書香伴你我同行!
謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇四
各位領導、各位老師:
大家下午好!非常榮幸能在這次交流會上發(fā)言。關于讀書我不知該從何說起,于是在這里我把去年年末寫的一篇關于讀書拿出來與大家分享。寫的不好敬請諒解。
一直想寫寫自己的讀書生活,面對這一屋子的書本。我仔細搜索自己記憶里的角角落落,犄角旮旯里的那些關于讀書的。這一路的成長,這一路的相伴。
我的記憶回到最初最初,來時路回首中一行行記下。翻看畫書的小姑娘,背著父母訂《文史知識》的少女,大學宿舍床頭書的女生,還有如同今日臥室、陽光、香茗、書、音樂相伴淡定怡然的女子。一路走來的我,不同階段的我,都有一個很重要的道具,便是書了。
因為讀書,我視野大開,我的思想便不再局限于狹小一隅。因為讀書,一向豪爽的我,也變的更為大氣了。書山有路勤為徑,我不是一個勤奮的人,我也深為自己這一點而慚愧,卻本性難移。但是書山這條路,我雖然談不上勤,但委實也是一路走著,還將走下去吧。這么些年,身旁的人用種.種稱號說著我,全不管我是否實與名俱。起初我還極力反駁著。后來說的多了,也懶得反駁了。人性的虛榮也會讓我有些許的自得,但那也不過是瞬間的事。我很清楚自己的水平,自己也不過如此罷了。
我也不知從何時起,腦中一直有個信念固執(zhí)的占據(jù)著。那就是:我們怎么活都只有一輩子,多知道點總是好的。因了這個執(zhí)念,我讀書,各個方面的,從來沒有停止過。從來不曾厭煩。甚至有些不求甚解。一年又一年,于是也就xxxx因為固執(zhí)占據(jù),變成了一種性格,怕是這輩子也改不了了吧。不過也挺好的,那就不改了。
現(xiàn)在的我,忙碌的日子,心也因此浮躁的很呢。那么多的書,似乎變的越發(fā)讀不完了。仿佛間時間少了許多,書卻多了。我也深為遺憾呢。只有盡力了。這也是我為何總覺得時間不夠用的原因吧??偸浅岳媳臼遣恍械难?。腦子里的存貨還是需要不斷補充的啊。所以反思后,還是得繼續(xù)讀下去啊,自勉吧。
時有人問我關于書的事,有些我委實回答不了。因為我了解的也不過是我自己較喜歡的那些罷了。別人喜歡的,我卻未必關注吧。有人讓我推薦幾本書,我頗為難。每個人的閱讀傾向不同,我喜歡的,別人未必喜歡。每每這時我頗為糾結。有人借我的書讀,我十分高興樂于相借,但是卻不知道該借什么。讀書啊,真是因人而異的事啊。
因為讀的積累,因為讀的輸入,自然會有源源不絕的寫,不絕的.輸出。于是,我寫了頗有幾本集子。而且從20xx年到而今的20xx年,長達17年的23本。這些都是我千金不換的財富。大家總是說我愛讀書,我委實妄擔虛名了。讀書從來不是我的,只是我再普通不過的習慣罷了,一種改不掉也不會改的習慣罷了。
平凡的我將慢數(shù)著這些年的那些日子,那一本本讀過的書。勾勒那個我,真實的我。從中也許你會發(fā)現(xiàn)有許多你不知道的我的真實,也許你會重新認識我,那個爬書山的女子,雖然她不夠勤奮,有時還懶得很。雖然她有時讀的散漫不踏實,腳步虛浮塵上。但是有時也有著你難以想象的執(zhí)著。至少她一直在,沒有放棄。盡管她脾氣有夠暴劣,不是個淑女。但是至少她會是個書女。這就夠了,不是么?最后,我給大家講兩個發(fā)生在我身上,對我影響很深的故事。
第一個故事:那是小時候,姥姥在我家。一天,我寫完作業(yè)。便玩了起來,姥姥問我,怎么光玩?我說我寫完作業(yè)了。都會了。嘮叨的姥姥卻說,學問可是沒有完,沒有深啊!她的話我當時不是太懂。
第二個故事:我高中時,那個時候語文、歷史老師都很寵我。我自然也有點驕傲吧。一天,我把寫好的拿給語文老師看,自我感覺很好。卻不成想他并沒有如往常表揚我。居然只說了句:要是多讀點書就更好了。我當時雖然不敢說什么,但是心里還是很生氣的。覺得老師也真是的。他的話當時我雖然懂,卻不以為意。
那時候還小,那時候年輕。那時候他們的話卻從那時候放在了我心上。盡管當時不在意。但是隨著年齡的增長,隨著讀書的增多。我卻一步步理解明白了他們的話。于是,當讀書成為一種習慣,當讀書成為生活的必需。我一次次想起他們的教誨。打心底里的感激。在這次發(fā)言的最后。讓我把他們曾教育我的話分享給大家。我姥姥說:“學問哪有完?學問沒有深啊!”我的語文老師說:“書是讀不完的,你要是多讀點書就更好了?!?/p>
這就是我的發(fā)言。謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇五
尊敬的各位領導,老師們:
大家好。
今天我要與大家交流的是:作家冰"讀書好,好讀書,讀好書"有感。
古人云:"讀書破萬卷,下筆如有神。"的確,讀書,可以拓寬我們的眼界,獲得豐富的知識;讀書,能引導我們明理,學會如何做個有修養(yǎng)的人;讀書,還能提高我們的閱讀能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。原國家教委副主任柳斌同志曾說過:"一個不重視閱讀的家庭,是一個平庸的家庭;一個不重視閱讀的學校,是一個乏味的學校;一個不重視閱讀的民族,是一個沒有希望的民族".
作為教育工作者,肩負著教書育人的重任,離不開書的滋養(yǎng),就像花朵離不開陽光的呵護,草兒離不開雨露的滋潤。熱愛讀書的教師,才能有效地教書,熱愛讀書的教師,才能更好的育人,正所謂"腹有詩書氣自華,最是書香能久遠".
讀書是一種快樂,是一種享受,更是一種極致。一本好書,一杯香茗,便可送走一個蒼白的早晨或風雪黃昏。朱自清大師說:"緩緩地咀嚼一番,便會有濃密的滋味從口角流出。"這濃濃的滋味就是書味,讀書之味。真?zhèn)€是:"博覽群書添雅趣,縷縷書香勝飯香。"人生樂趣在讀書,有書為伴心甘甜。讀好書,能知曉人生之難,體味天地之大,寂寞而不孤,受苦而不悲,受創(chuàng)而不餒,受寵而不驚,如閑云野鶴,保持著一種雍容雅怡,瀟灑達觀的境界。
生活里沒有書籍,就好像沒有陽光;人生中沒有書籍,就好像鳥兒沒有翅膀。在漫漫的人生旅途上,書是一個人精神上的朋友,是這個世界能饋贈的最好、最優(yōu)秀的禮物。
我們都知道,站在巨人的肩上,我們可以看得更遠;以書作墊腳石,我們可以攀得更高。"讀不在三更五鼓,功只怕一暴十寒。"讓我們以審視的目光閱讀書籍,與書為友,以書為鑒,讓一縷書香伴你我同行!
謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇六
尊敬的各位領導,老師們:
大家好。
今天我要與大家交流的是:“讀書好,好讀書,讀好書”有感。
古人云:“讀書破萬卷,下筆如有神?!钡拇_,讀書,可以拓寬我們的眼界,獲得豐富的知識;讀書,能引導我們明理,學會如何做個有修養(yǎng)的人;讀書,還能提高我們的閱讀能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。原國家教委副主任柳斌同志曾說過:“一個不重視閱讀的家庭,是一個平庸的家庭;一個不重視閱讀的學校,是一個乏味的學校;一個不重視閱讀的民族,是一個沒有希望的民族”。
作為。
教育。
工作者,肩負著教書育人的重任,離不開書的滋養(yǎng),就像花朵離不開陽光的呵護,草兒離不開雨露的滋潤。熱愛讀書的教師,才能有效地教書,熱愛讀書的教師,才能更好的育人,正所謂“腹有詩書氣自華,最是書香能久遠”。
讀書是一種快樂,是一種享受,更是一種極致。一本好書,一杯香茗,便可送走一個蒼白的早晨或風雪黃昏。朱自清大師說:“緩緩地咀嚼一番,便會有濃密的滋味從口角流出?!边@濃濃的滋味就是書味,讀書之味。真?zhèn)€是:“博覽群書添雅趣,縷縷書香勝飯香?!比松鷺啡ぴ谧x書,有書為伴心甘甜。讀好書,能知曉人生之難,體味天地之大,寂寞而不孤,受苦而不悲,受創(chuàng)而不餒,受寵而不驚,如閑云野鶴,保持著一種雍容雅怡,瀟灑達觀的境界。
生活里沒有書籍,就好像沒有陽光;人生中沒有書籍,就好像鳥兒沒有翅膀。在漫漫的人生旅途上,書是一個人精神上的朋友,是這個世界能饋贈的最好、最優(yōu)秀的禮物。
我們都知道,站在巨人的肩上,我們可以看得更遠;以書作墊腳石,我們可以攀得更高?!白x不在三更五鼓,功只怕一暴十寒?!弊屛覀円詫徱暤哪抗忾喿x書籍,與書為友,以書為鑒,讓一縷書香伴你我同行!
謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇七
今天我要與大家交流的是:作家冰心語"讀書好,好讀書,讀好書"有感
古人云:"讀書破萬卷,下筆如有神。"的確,讀書,可以拓寬我們的眼界,獲得豐富的知識;讀書,能引導我們明理,學會如何做個有修養(yǎng)的人;讀書,還能提高我們的閱讀能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。原國家教委副主任柳斌同志曾說過:"一個不重視閱讀的家庭,是一個平庸的家庭;一個不重視閱讀的學校,是一個乏味的學校;一個不重視閱讀的民族,是一個沒有希望的民族"。
作為教育工作者,肩負著教書育人的重任,離不開書的滋養(yǎng),就像花朵離不開陽光的呵護,草兒離不開雨露的滋潤。熱愛讀書的教師,才能有效地教書,熱愛讀書的教師,才能更好的育人,正所謂"腹有詩書氣自華,最是書香能久遠"。
讀書是一種快樂,是一種享受,更是一種極致。一本好書,一杯香茗,便可送走一個蒼白的早晨或風雪黃昏。朱自清大師說:"緩緩地咀嚼一番,便會有濃密的滋味從口角流出。"這濃濃的滋味就是書味,讀書之味。真?zhèn)€是:"博覽群書添雅趣,縷縷書香勝飯香。"人生樂趣在讀書,有書為伴心甘甜。讀好書,能知曉人生之難,體味天地之大,寂寞而不孤,受苦而不悲,受創(chuàng)而不餒,受寵而不驚,如閑云野鶴,保持著一種雍容雅怡,瀟灑達觀的境界。
我們都知道,站在巨人的肩上,我們可以看得更遠;以書作墊腳石,我們可以攀得更高。"讀不在三更五鼓,功只怕一暴十寒。"讓我們以審視的目光閱讀書籍,與書為友,以書為鑒,讓一縷書香伴你我同行!
謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇八
有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師,班主任工作是一項宏偉的工程,又是一項艱巨的工程。
班主任的親和力,是建立師生感情的關鍵,那班主任的親和力源在哪里?首先,要語言美。優(yōu)美的語言,使學生感到格外的舒暢、親近,可謂聲聲入耳、潤心,句句有用、育人。其次,儀態(tài)美,儀表、眼神、動作等儀態(tài),雖然無聲,作用確非常神奇,鼓勵和贊賞的眼神,提醒或刻意制止的目光,真誠的微笑,大方自然又親切的動作,有時勝過苦口婆心的批評和勸說,學生感到老師就生活在他們中間,從而大大縮短師生心靈之間的距離。再次,人格美。對學生來說,班主任的人格力是任何力量都不能替代的最燦爛的陽光,是最能引起學生心靈共鳴的影射力,更是做班主任最難能可貴的,人格美主要指內在的思想美,道德美、知識美等,班主任的人格魅力和道德形象,必然讓學生無限敬仰,進而產生感召力。
二、灌輸常規(guī),滲透教育理念——讓學生熟悉我校。
學生剛入學時,我把學生當作客人,每天有計劃的灌輸我校的常規(guī),如作息時間,怎么值日、做操、早晚自習、考試制度等常規(guī),吸煙、打架、曠課等不文明行為的處罰……讓學生盡快熟悉我校的各種規(guī)章制度。如有違反,反復糾正和強調,直至全體習慣為止。向學生滲透,做一名合格的學生必須學會“做人”的理念,讓學生按著我設計的路子走。這就要求班主任緊跟班、緊抓干部、緊管學生。
三、
建立學生檔案——客觀評價學生。
制定班級操行評定辦法(獎罰辦法)。第一學期:學習20分,紀律30分,衛(wèi)生30分,活動20分,學期初,學生制定個人目標,班主任制定班級目標,根據(jù)目標調整分數(shù),本學期學習30分,紀律25分,衛(wèi)生20分,活動25分,使該辦法逐步走向成熟,遏制住曠課,事假等,班級衛(wèi)生、學習都上來了,各項活動同學們也都積極參與,出現(xiàn)問題有章可依。執(zhí)行時,一碗水端平,對待學生一視同仁,沒有薄厚、遠近之分,論事不論人。這就要求班主任時時記,事事記、人人記,這種管理辦法行之有效。
四、增強管理意識——班級更上一個臺階。
1、完善班干部隊伍。開學初,創(chuàng)建了更加完善的班級管理體制,加入了新鮮血液,讓更多學生得到鍛煉的機會。明確了班級努力和前進的方向,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環(huán)境。定期召開班干部會,
總結。
工作中的得失,促進班級工作的發(fā)展。努力提高班干部的工作能力,經常找他們談心,幫助他們改進工作方法,在適當?shù)姆秶鷥确艡?,調動他們的積極性和主動性。周一第五節(jié)課由班干部支配。
2、做到事事有總結。無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自己要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,積累寶貴財富。
這是學生成長不可缺少的一環(huán)。
3、開好班會。本學期班會有目的性和針對性。開學初,針對學生不穩(wěn)定情況,召開了“我校就業(yè)前景好”主題班會。用大量的學生就業(yè)實例證明我校是負責任的。針對學生厭學情況,召開了“不學無術”主題班會,用到建行和聯(lián)云機械廠工作的畢業(yè)生因考試不合格而被辭退的實例來教育學生,效果非常好。
五、開展豐富多彩的活動——提高學生各種能力。
1、說,學生輪流到前面進行自我介紹和即興演講,有助于增進了解,摸清學生的基本情況,同時還能發(fā)現(xiàn)學生的特長和愛好,有助于今后開展工作。
2、寫,經常布置家庭作業(yè)——寫作文,如《假如我是班長》《假如我是班主任》《班榮我榮,班恥我恥》《假如我有200萬》《我的家》《我的目標》等等,評選出一些優(yōu)秀獎,通過寫作活動,一方面學生們的寫作水平有明顯提高。另一方面有助于班主任了解學生的家庭、學習、能力等情況,能更準確的把握學生的脈搏,便于做學生的工作。
3、同時開展“讀一本好書,練一手好字”的活動。提高學生的各方面能力。為將來就業(yè)奠定堅實的基礎。
六、有細心,有耐心,有愛心——班主任自身素質的提高。
俗話說;打鐵先要自身硬,迪福說過:“如果我自己的表不準,它只能欺騙我一個,但城里的大鐘走的不準,受騙的就是整個教區(qū)的居民?!卑嘀魅蔚难孕杏腥绯抢锔呗柕拇箸娭苯佑绊懸淮笈耍宰鳛榘嘀魅卫蠋?,要處處嚴格要求自己,表里如一,讓學生欽佩,又要做到以下三點:
1、要細心,洞察一切,先做后說:首先,班主任有發(fā)現(xiàn)問題的能力;其次,身先士卒,如發(fā)現(xiàn)玻璃沒擦干凈,我先把抹布要過來,然后去擦,一直到擦干凈為止,再如,地面有雜物時,我會親手撿起來,扔到垃圾桶里。班主任這種潛移默化的影響,成效是無窮大的。
2、有耐心,班主任必須有百分之兩百的耐心來對待學生的點點滴滴,就向對待自己的孩子一樣,尤其是差生的轉變工作,要準備打持久戰(zhàn)。
3、有愛心:教師要以真摯的情感和愛心去關心學生,愛護學生,尊重學生,才能贏得學生。要時時處處關心學生,動之以情,曉之以理,導之以行,用火熱的心去溫暖學生。
七、捕捉閃光點——鼓勵上進。
捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環(huán)。
抓住契機,鼓勵上進。從心理學的角度看:一個人只要體驗一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導學生了解自己的長處和短處,揚長避短,增強學習的信心。
班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請同志們多提寶貴意見。
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇九
尊敬的各位領導,老師們:
大家好。
今天我要與大家交流的是:“讀書好,好讀書,讀好書”有感。
古人云:“讀書破萬卷,下筆如有神?!钡拇_,讀書,可以拓寬我們的眼界,獲得豐富的知識;讀書,能引導我們明理,學會如何做個有修養(yǎng)的人;讀書,還能提高我們的閱讀能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。原國家教委副主任柳斌同志曾說過:“一個不重視閱讀的家庭,是一個平庸的家庭;一個不重視閱讀的學校,是一個乏味的學校;一個不重視閱讀的民族,是一個沒有希望的民族”。
作為工作者,肩負著教書育人的重任,離不開書的`滋養(yǎng),就像花朵離不開陽光的呵護,草兒離不開雨露的滋潤。熱愛讀書的教師,才能有效地教書,熱愛讀書的教師,才能更好的育人,正所謂“腹有詩書氣自華,最是書香能久遠”。
讀書是一種快樂,是一種享受,更是一種極致。一本好書,一杯香茗,便可送走一個蒼白的早晨或風雪黃昏。朱自清大師說:“緩緩地咀嚼一番,便會有濃密的滋味從口角流出?!边@濃濃的滋味就是書味,讀書之味。真?zhèn)€是:“博覽群書添雅趣,縷縷書香勝飯香。”人生樂趣在讀書,有書為伴心甘甜。讀好書,能知曉人生之難,體味天地之大,寂寞而不孤,受苦而不悲,受創(chuàng)而不餒,受寵而不驚,如閑云野鶴,保持著一種雍容雅怡,瀟灑達觀的境界。
生活里沒有書籍,就好像沒有陽光;人生中沒有書籍,就好像鳥兒沒有翅膀。在漫漫的人生旅途上,書是一個人精神上的朋友,是這個世界能饋贈的最好、最優(yōu)秀的禮物。
我們都知道,站在巨人的肩上,我們可以看得更遠;以書作墊腳石,我們可以攀得更高。“讀不在三更五鼓,功只怕一暴十寒。”讓我們以審視的目光閱讀書籍,與書為友,以書為鑒,讓一縷書香伴你我同行!
謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十
各位領導、各位班主任上午好:
有幸參加我校的德育研討會,因為有內涵,感觸頗多,所以談談感受。
首先感謝xx校的為班主任領導搭建這樣好的交流平臺,促使我們班主任反思、交流、成長。
其次為xx學校的班主任感動著,你們是那樣的充滿摯愛的工作著,分享著,收獲著。
剛才八位班主任代表的發(fā)言我感受我們學校的班主任隊伍有這樣三個特點:
剛才的交流中我感受到我們的班主任對學生充滿真摯的愛,愛的藝術;愛的科學,愛的智慧,把愛融入細節(jié),賦予理性,使愛如同神奇的魔杖化腐朽為神奇。
我們班主任當中無論有怎樣精湛的班級管理藝術,怎樣精湛的教學本領,無論取得了怎樣的驕人成績,無論有怎樣的高深學歷,表現(xiàn)出的都是那樣平實,謙和,那樣懂得尊重,那樣懂得理解,非常感人,非??少F。
從剛才一個個案例的科學分析中,一個個難題的巧妙突破中,透出我們極強的專業(yè)水平。
有感而發(fā)送給大家三句話,三個意識:
第一班主任要有創(chuàng)新求變的意識。面對一個個性迥異的學生,一個個情況不同的班級,從來沒有可照搬照用的妙招,我們的交流只會給大家一個思路,一個借鑒,但必須我們自己用心思考。用眼發(fā)現(xiàn),用行動去創(chuàng)新去實踐。
第二班主任要有與學生一同成長的意識。堅持終身學習,你會發(fā)現(xiàn)我們單一的班主任工作經歷就會變得豐盈,生命歷程也會變得豐滿。
第三班主任要有伴學生一生成長的意識。優(yōu)秀的班主任常常是在短短的與學生相伴守望中。用真愛鑄就一盞思想的明燈伴學生一生成長,成為學生生命中的重要他人。
最后感謝學校領導把一個個優(yōu)秀的教師個體引領、打造成一支凝聚力強,蓬勃向上的優(yōu)秀團隊。
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十一
大家好!今天,要我給大家作班主任工作經驗介紹,我感到有點誠惶誠恐,因為在座的有比我工作經驗更豐富的老班主任,我的發(fā)言談不上什么經驗介紹,更多的是粗淺地談一談自己在管理班級工作中的點滴做法。不當之處敬請大家批評指正。
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會收獲的。
1、保持對不同學生有不同的期望值。
學生很多的行為表現(xiàn)都跟老師的心理暗示有直接的關系,如果根據(jù)學生實際情況給予一定的期望,他們就會有所改變。我們的學生在初中由于文化課成績差,得不到老師的關注,在無形中是在否定他們作為學生學習的意義,對學生無疑是一種摧殘,其實我們的學生在智力上一點也不比一中、二中學生差,試想:如果換成是你成天在老師的無視、同學的藐視中學習,你會有好的表現(xiàn)嗎?肯定不會!我個人認為這也是他們日常行為規(guī)范差的根源所在,因為自己的努力得不到別人的認可,也就少了信心和興趣,從而學會自暴自棄。
學生文化課知識基礎差已經不是什么秘密,我通常和我自己班學生說的一句話:文化課學不好我不會多說一句責怪的話,對于文化課,要求大家首先尊重任課老師,其次遵守課堂紀律,最后能學點是一點。但是對于專業(yè)課,學不好就是你們學生的不對,怪不得任何人,因為你們的知識起點都一樣,最后為什么有人學的好、有的人學的差?!差得同學需要捫心自問了。
對于學生專業(yè)課學習,我是非常的關注,一直以來,只要是我沒有課,我都會抽空去機房看看學生上課情況,這么做,我覺得有幾點好處:一是對于學生來說,班主任非常的在意這門課,那么自然學生要多一份重視,他們學的就會更用心。二是對授課教師來說,我每次都到他們的課堂,上課教師自然也會少一些放松,對學生的`要求也會更高。
對于學生來說,只要在一開始就深入到專業(yè)方面的學習中去,興趣就會慢慢的產生,讓他們覺得在職教一樣可以學到知識,一樣可以找到自己的興趣。作為班主任當然不必擔心有多少學生的流失。
3、完善班級管理。
班主任必須善于組織和管理學生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如每學期工作計劃,期末總結,每周班會,班級板報,班主任手冊的填寫,班級打掃衛(wèi)生,組織大課間,關注學生參加學校組織的各種活動,班主任都得到場。如果每項事情都要求班主任百分百的全程參與,并且百分百的費心很顯然是不可能做到的。那么,作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,班級工作明確到個人,讓學生自己管理自己,這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力?,F(xiàn)在我班的一般事情都由班長負責,但各項具體工作分工到各個班委。大掃除把任務分工到人,張貼上墻,勞動委員負責檢查。哪里不干凈,找到當事人立即補掃。
4、要有一顆平常心,要會自得其樂。(面試網)。
做一名班主任最基本的工作已經不容易,加上我們學生的整體素質在那,想做一名優(yōu)秀班主任更不容易。一開始我時常抱怨班主任工作的辛苦,然而,和學生相處時間長了,總會發(fā)現(xiàn)他們也有可愛的一面。當我進入學生qq空間,發(fā)現(xiàn)什么時候孩子把我指手畫腳的照片傳上去了,下面一行標注:老班,雖然總喜歡板個臉,但人還是不錯的!后面還有跟著七嘴八舌的評論,忽然發(fā)現(xiàn),在這幫孩子心里已經有了我的一塊地方了。所以現(xiàn)在我不再過多的抱怨,用一顆平常心對待學生的每一次犯錯,學會自得其樂。
總之,班主任工作是一項復雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,才能把工作做到學生的心里去。最后跟各位班主任分享下我做班主任動力根源:在我們備課筆記本后面有這么一句:壞學生是由壞家長和壞老師共同教育出來的。孩子到我們手上已經壞了一半了,我不能再讓他們遇到一個壞班主任繼續(xù)壞下去,所以為了我們的壞孩子,自己必須辛苦工作。謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十二
記得有一次,我在課間看到兩個小男孩眉飛色舞,聊得不亦樂乎,一問,原來是其中一個在qq空間里買了另外一個做奴隸,被買的要贖身需要不少游戲幣,他不舍得,而買主因為不斷買賣奴隸,身價猛增……他們就因為這個,笑個不停。我不知道一個老師在遇到這樣的情況下應該作何反應,我當時條件反射,覺得玩,又覺得像哪里不對,就笑著拍了拍他們,說不要總想著這些不現(xiàn)實的東西。
這本來是我們紛繁的生活中極不起眼的一幕,也許并沒有被記住的價值,直到那天的下午,我批到了其中一個小孩子的隨筆。寫在練習本上,歪歪扭扭的兩頁半字。記錄著他一個假期親眼目睹父母離異,家庭破碎,親友各色目光的經歷和心情。我被深深震撼了。
我們大人常常抱怨生活的種種壓力,我們羨慕孩子無憂無慮。但是,孩子們真的無憂無慮嗎?他們不說、不表現(xiàn),難道就代表他內心快樂嗎?有誰真正在意他所受的傷害?又有誰能真的理解他們?然后就想到了他在課間討論qq空間奴隸買賣時快樂的樣子,暗自后怕,我差一點剝奪了他們這么小小的快樂的權利。今年帶初三,說實話,初三的學生真的很累。五門功課輪番轟炸,你方唱罷我登場,每節(jié)課都要集中精力全力以赴,晚上還要做作業(yè)到十多點,即使是神,也吃不消??墒俏覀兊膶W生都在咬牙堅持著。是的',我們可以批評他們沒有中考的狀態(tài),我們可以抱怨他們沒有以前的學生??墒撬麄兙褪撬麄?,在這個地球上,獨一無二,他們不需要跟別人一樣,他們之間也不可能一模一樣。我想我要做的,就是坦然接受他們的不同,然后幫助他們每一天都比昨天的自己一點,這樣就夠了。
昨天翻看成長記錄手冊,我們班最后一名的那個女孩子的媽媽這樣寫道:付老師,我的孩子有很多不足,從小到大,每個老師都很頭疼,我每次開家長會都抬不起頭來,可是你卻不嫌棄她,一直鼓勵她,我很感謝你。我看到這段話的時候差點兒哭出來,捫心自問,我沒在她身上花什么特別的心思,只是和對待其他學生一樣,該批評的時候批評,該表揚的時候不吝嗇我的表揚??杉词惯@樣,家長都很感激,那么在孩子心里呢?我們一視同仁的對待,對他們是多么大的肯定。是啊,不是每個孩子都擅長學習,不是每個孩子都擅長考試,可是,每個孩子都值得被認可,每個孩子都有該被我們發(fā)現(xiàn)的閃光點,每個孩子都應該得到老師公平的對待、理解和關愛。
昨天看新聞,20xx年上海中小學生非正常死亡79人,其中自殺8人。十幾歲,正是花一樣的年紀,人生剛剛開始,是什么讓他們痛苦到連生命都要舍棄?而在這個世界上又有什么比生命還要重要?成績?中考?是,在現(xiàn)階段的中國社會,很重要,可是當生命都失去了意義,這一些又有什么價值?這兩年以來,我一直在問自己,作為老師,作為班主任,我有幸參與了他們的成長,那么我應該扮演怎樣的角色?想來想去,如果說家長是監(jiān)護人,那么我姑且稱我們自己是守護者吧。守護著他們健康的成長,守護著他們干凈的靈魂,守護著他們簡單的快樂,守護著他們最初和最真的夢想。如果說,學海無涯苦作舟,那么就讓我們陪伴著他們一起苦中作樂。
初出茅廬,不敢奢談自己的教育理想,只用《詩經小雅》的一句與大家共勉:高山仰止,景行行止。雖不能至,心向往之。謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十三
尊敬的各位領導、老師:大家好!
首先感謝學校領導為我們創(chuàng)造條件,選聘了優(yōu)秀的師父,為我們進一步做好班主任管理工作提供一個學習平臺,這對于剛步入工作崗位并且承擔班級管理工作的我們來說,無疑是一個最好的學習機會,在此,請允許我代表年輕班主任,向為我們提供這次學習機會的領導表示衷心的感謝!
在今天這樣一個特殊的日子里,我們不僅是一名年輕的教師及班主任,更有幸成為各位優(yōu)秀班主任的學生,在以后的工作中能夠得到師父的悉心指導,我們深感榮幸,借此機會,我謹代表年輕班主任向各位優(yōu)秀前輩致以崇高的敬意和真誠的祝福。
學校不僅為我們提供了極高的教育起點,同時為我們開拓了廣闊的發(fā)展空間。為此,我們在感受到幸運與幸福的同時,更體會到了身上的責任與壓力。作為一名剛剛從事教學與管理工作的年輕教師,我們深知自己在起步階段,存在著諸多不足,特別是在與學生溝通和班級管理方面,因此,我們迫切地期望在師父的帶領下,盡快成熟、盡快完善。
為此,我們保證做到以下幾點:。
首先,我們要繼承和發(fā)揚師父們愛崗敬業(yè),無私奉獻的精神。通過這次拜師結對活動,我們要認真學習師父精于教書,勤于育人,一絲不茍,嚴謹治學的工作作風和任勞任怨的奉獻精神。將他們在教學和班級管理中的優(yōu)良傳統(tǒng),繼承和落實到工作中去,用我們的愛心和激情,把這一精神發(fā)揚光大。
其次,我們要虛心向師父學習,真誠地向師父請教。作為徒弟的我們,在未來的教育教學當中,會勤學多問,及時總結,提升我們自身的能力。誠心、精心、細心、耐心是我們拜師學習的態(tài)度;勤學、勤問、勤看、勤聽是我們拜師學習的方法;成長、成熟、成才是我們拜師學習的方向。為此,我們會多聽師父教導,努力使自己成為教育工作的實踐者,成為有創(chuàng)造能力和管理能力的新型班主任。
第三,“師父領進門,修行在個人”在師父的帶動影響下,我們會更加嚴格要求自己,更加主動鉆研班級管理方法。在學習師父經驗的同時,還要與自身特點相結合,學以致用,探索與積累相結合,力求在師父的指導下,盡快積累豐富的管理班級經驗,形成自己鮮明的管理風格。
“三人行,則必有我?guī)煛保挥锌炭嗲笏?、不斷?chuàng)新、自臻完善才能報答領導及師傅們對我們的期待。我們一定會在師父的帶領下越飛越高!謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十四
我反思了自己的班主任工作經歷,總結了幾點粗淺的認識,和大家交流。
許多優(yōu)秀的班主任在介紹經驗的時候,多次提到班級管理要“三勤”:腿勤,眼勤,嘴勤。這的確是一條寶貴的、實用的經驗,所以有些老師又進一步深入,擴大到“多勤”“全勤”,從學生起床開始,和學生一起跑操、盯早自習、查衛(wèi)生、查班級量化、觀察學生上課表現(xiàn)、查午休,一直到查晚就寢,有的晚上還要在宿舍值班。只有晚上睡到床上才身心疲憊安慰自己:我今天的工作忙完了。
這樣的班主任真是太忙了!以至于班主任這個本來以做思想工作、精神關懷為主要任務的職業(yè),變成了應付沒完沒了的事務、靠體力打拼的舞臺?,F(xiàn)在許多班主任忘記了自己是一個有知識、有頭腦生活的人,從不或很少去“理”,他們感到身心疲憊的原因正是因為只想“管”,只會去管,實實在在地做了一個整天忙忙碌碌的體力勞動者。
那么,應該如何理解班級的“管”和“理”呢?
“管”就是要求、規(guī)范、約束、評判、督促;“理”就是思考、研究、嘗試、引導、完善,進而升華為感染、熏陶、激勵、喚醒、鼓舞。同時,“理”還包括協(xié)調、理順和理性的意思。協(xié)調,是指把不合適不健全的工作制度、措施、方法及時調整,而合適的有效的,則要繼續(xù)推廣、繼續(xù)深化、發(fā)揚廣大;理順指的是理順思想,理順情緒,理順關系,理順思路;理性,就是按照教育規(guī)律辦事,班主任無論對待工作中的什么事都要有科學的思維。
我們可以忙,但一定要思考一下:忙得是否有意義,忙得是否有價值!有人忙出了功成名就,有人忙出了事倍功半,有人忙出了身心疲憊,有人忙出了迷茫無助。一樣的辛苦一樣的努力,結果為何千差萬別?因為有的人是用心在忙,有的人只是用身在忙!用心在忙的人,忙得樂在其中,忙得業(yè)績喜人;用身在忙的人,忙得疲憊不堪,忙得碌碌無為!
為此,我們要正確理解“管”與“理”的關系和內涵,從專業(yè)化發(fā)展的角度,學會去調整,去謀劃,去經營,以輕松、寬容的心態(tài)去體會和享受班級管理帶來的樂趣,欣賞人生路邊的風景!
生命是我們自己的,我們有責任對它尊重;生活是我們自己的,我們有能力讓它豐滿。有志有為的教師喜歡挑戰(zhàn),期盼機遇。要使自己有別于海灘上的沙粒,就要不斷地磨礪自己,使自己成為一顆閃光的珍珠。
陶行知說,一個人遇到一個好老師是幸運的,一個人如果遇到一個好班主任,那將是一生的福氣。一個教師,如果不經歷班主任工作的打造和錘煉,不可能是一個成熟的教師。
魏書生說:當教師不當班主任,就象喝白開水,雖解渴但沒有味道。
當班主任不是為校長當?shù)?,不是為學生當?shù)模皇菫榧议L當?shù)?,也不僅僅是為黨和人民的事業(yè)而當。我們班主任應該,為自己好好活著,上好我的課,管好我的班,享受工作,享受生活。
要改變我們的生活,必須先改變自己的心態(tài)。如果一位教師對自己的工作沒有一種自豪感,那么他在教育上也肯定沒有多大的發(fā)展前途;如果班主任的臉上沒有洋溢著笑容,那么這個班級肯定沒有朝氣。只有幸福的教師才能培養(yǎng)、造就幸福的學生,只有快樂的教師才能讓學生快樂、健康。同樣,只有不斷創(chuàng)造精彩“故事”的班主任,才能引領學生創(chuàng)造精彩的未來,張揚生命的精彩!
班級,就是班主任最美的舞臺,是我們展現(xiàn)自己的最佳位置。教師到底最需要什么?是金錢?是名利?是學生的好成績?還是家長的尊敬、社會的推崇......我想,這些都不是。教師最需要的是一種源于工作的快樂,一種發(fā)自內心的快樂,是認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、發(fā)展自我、創(chuàng)造自我、成就自我的快樂。快樂是自己送給自己最好的禮物,每一個班主任都應該擁有陽光般的心態(tài),積極面對生活的挑戰(zhàn),激情著迎接每一天,學習著充實每一天,思考著過濾每一天,品味著享受每一天,快樂著生活每一天。
世界上沒有兩片相同的樹葉。只要有一點與眾不同,我們就會創(chuàng)造與眾不同的價值。堅信蓬勃且富于朝氣的創(chuàng)新精神,是達成目標的唯一途徑。同樣的教育問題,不同的教育方式,能給我們帶來更多成功的支點。與眾不同是所有一切財富的來源!只有努力經營自己的特長、特色,我們才能夠走向優(yōu)秀和卓越。
為什么有一些老師喜歡當班主任呢?他們即使在夾縫中,也盡可能保持著自己的'獨立性,即使在一片盲從中,也能保持一份清醒;即使在“類體力勞動”的包圍之中,也能捍衛(wèi)思想的權利和尊嚴,創(chuàng)造自我品牌,彰顯個性風采。
他們的肩膀上,長著自己的腦袋。他們是一些真正把班主任工作當作專業(yè)的人。
對教師來說,推動其事業(yè)發(fā)展的該有兩個輪子,一個叫做“情感”,一個叫做“思考”。教育情感使他熱愛學生,忘我地工作,并從中體驗到奉獻的自豪;教育思考使他明確自己的教育方向,科學而理性地設計、實施自己的教育,同時不斷地總結、提煉、升華自己的教育實踐,形成良好習慣,提高工作效率,走專業(yè)發(fā)展之路。
1、反思的習慣:學會反思,對每天、每周、每月、每學期、每年的常規(guī)性工作做到心中有數(shù),把握其基本程序和規(guī)律,始終走在工作的前面。
2、放權的習慣:認清那些是“非我莫屬”的事,做好那些自己必須去做的事情,不要或者少插手那些學生能做,而且可能做得更好的事情。
3、規(guī)劃的習慣:善于規(guī)劃自己的工作時間和任務,做事情要分清主次,把最重要的事情放在第一位。
4、研究的習慣:保持良好的狀態(tài),遇事多研究,堅持雙贏的思想,不要讓學生牽著鼻子走,要和學生互相學習共同成長。哪個班都會有頑固的,關鍵看怎么看待他,不要讓學生牽著鼻子走,不要讓學生給我們安排工作內容。
5、施愛的習慣:要把自己的愛和欣賞巧妙地傳達給學生,不露痕跡地讓學生知道老師在欣賞你、喜歡你。因為赤裸裸地表達,會讓你關心的學生感覺那不是愛或使他們感到膩煩。聰明的班主任善于捕捉教育契機。
6、協(xié)商的習慣:要借助集體的力量實現(xiàn)自己的一些想法。如果只靠班主任一個人管理這個集體,那樣會累死,還費力不討好。要想辦法讓你的想法變成集體的輿論,讓集體承擔一部分責任,實行班級自主管理。
7、讀書學習,是教師最好的習慣。
“學而不厭,誨人不倦”。這真是千古不滅的格言,并且是兩句不能分開的話。因為要“學而不厭”,才能夠做到“誨人不倦”。......有些人做了幾年教師便有倦意,原因固然很多,但主要的還是因為不好學,天天開留聲機,唱舊片子,所以難免覺得疲倦起來。惟獨學而不厭的人,才可以誨人不倦。要想做教師的人把崗位站得長久,必須使他們有機會一面教,一面學;教到老,學到老。當然,一位進步的教師,一定是越教越要學,越學越快樂。
-----陶行知。
好習慣成就好教師。從今天起,面朝“書籍”這片大海,走進學生那片心海,你就一定會春暖花開!
班主任難找、難當一個普遍現(xiàn)象,幾乎每個學校都存在?!半y找”是說學校在安排班主任時總感到捉襟見肘,“難當”是說教師在擔任班主任時總感到困難重重。我認為這不僅體現(xiàn)出班主任工作的重要性,更體現(xiàn)出教育的改革和發(fā)展對班主任工作提出了更高的要求,所以,班主任工作專業(yè)化勢在必行。
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十五
各位領導、老師們:
大家下午!
首先,非常感謝院領導及xx分院領導給我一次與大家一起交流的機會,至于經驗就談不上,在座的各位,經驗豐富的班主任多的是,如果說是經驗交流,到不如說是拋磚引玉,以下幾點僅僅只是我這一學期來工作上的體會,不當之處還請各位領導、老師們批評指正。
開學的時候要給學生的第一印象是這個班主任是不惹的,只有這樣,那些比較調皮的,想露頭的學生就要在他們心里的打下如意算盤了,因為開學之初班委會、團支部還不健全,在這種情況下如果不樹立自身的威信,班級工作就很難走向正軌。
讓學生在潛移默化中改變自己的行為開學之初,我就給學生灌輸“怕苦累莫入此門,圖輕松另尋他處”的入學理念,讓學生感覺到學習是一件吃苦的事情,另外給他們講一些關于國際經濟與貿易、應用英語專業(yè)的學習與就業(yè),分析下目前我國大學生的就業(yè)狀況,談了些我國人事編制考試等情況,從而讓他們有一種緊迫感,一種壓力,因為有壓力他們才有學習的動力,知道今天我有付出,未來是會有回報的。有的時候還經常給他們講下自己的大學生活,然后告訴他們大學生活應該怎么度過,大學里應該做什么不應該做什么。
根據(jù)學生的年齡特征,我還利用主題班會給學生灌輸“迅速反應,馬上行動,日事日畢,日清日高的理念,讓學生擺脫那種拖拉的習慣,養(yǎng)成當日事當日完成的`習慣?,F(xiàn)在的學生做事(學習)非常懶散,沒一點時間觀念,而且喜歡拖拖拉拉,今天的事情就是喜歡明天做,明天的事情就是喜歡后天做,記得有一次,我讓我班學生寫一個學期,并告訴他們什么時候交,結果那天沒有一寫,問他為什么,都說老師我忘記了。氣的我當場暈倒,然后晚上我利用晚自習的時間喊學生一個個的到辦公室來口頭總結,還是達到了預期效果。
在做學生的思想工作方面,我們要做個有心人,只有把學生思想統(tǒng)一到一個戰(zhàn)線上,學生故意犯錯誤的概率就會呈遞減趨勢。但是要達到0錯誤率那是不可能的,如果學生不犯錯的話,那么我們這些老師就要下崗了。大學里的學生都是來自全國各地,我班學生近的在南昌遠的在內蒙古、東北等地,一個人從大老遠的地方來到這里讀書還是挺不容易的,挺寂寞的,遇到什么事都是要自己去獨立解決。所以我們老師要經常去噓寒問暖,就算是假話,學生聽起來也是高興的。
做教師的都愿意、而且期盼和自己的學生打成一片,有一種正常的、友的、甚至是親密融洽的情感交流方式。我認為,在與學生相處的過程中,最能保持亦師亦友的關系。當然這樣說起來容易做起來難,要讓學生既覺得你很親近又不會對你肆無忌憚的,最基本的一點,就是要以真摯的情感和愛心去關心學生,愛護學生,尊重學生,才能贏得學生的心,讓他們自覺愉快地接受你的教導。在日常的班級管理中,面對整個集體時,強調的應該是一個教師的身份,而在與學生個人相處時不妨放輕松點兒,適當?shù)赝秾W生所,與學生談論他們感興趣的人和事,與學生尋找共同語言,該說的時候說,該笑的時候笑,消除師生之間的距離。學生在家有父母,在校靠老師。老師有時不妨充當一下家長的角色:比如,學生鞋帶散了,提醒他系一下,別摔跤了;天冷了,要提醒學生多穿衣服;天熱了,要提醒學生多喝水;頭發(fā)長了,要提醒學生剃一剃;生病了,及時詢問情況,為他們買藥送醫(yī);學生放假出去玩提醒他們注意交通安全等。通過這些小事情來聯(lián)絡跟學生之間的感情,讓學生從內心感到老師是在真心關心他、愛護他,慢慢地把你當成一個可以親近、可以信賴的人,自然就會支持老師的工作。
1、抓出操。出操要求做到動作迅速,隊列整齊。
2、抓學生的到課情況,有曠課、遲到情況應及時查明原因,進行批評教育,責令其改正。這學期我班的曠課、遲到人數(shù)較少。
3、抓學生的個人形象。從學生的頭發(fā)、衣著、鞋子及配飾,開始,記得有一次,我班有個學生染個黃毛,我當時就找他談話。跟他做工作,因為作為學生就要有學生的樣子,應該朝氣蓬勃、清新單純,而不是怪模怪樣,奇裝異服,第二天他就把頭發(fā)染回黑色了。
4、狠抓班級的日常衛(wèi)生管理。做到桌椅擺放整齊、撮箕無堆積垃圾、地面保持干凈,使全班學生和上課的老師都能處在一個干凈整潔的環(huán)境中。
5、狠抓學生的上課紀律,盡可能讓各位任課老師能在我班輕松上課,讓任課老師沒有課堂紀律的后顧之憂。上課之前我一般會到教室去看看,提醒學生現(xiàn)在開始上課,請大家保持課堂紀律,上課中途我會到教室門口巡視,發(fā)現(xiàn)擾亂課堂紀律、上課睡大覺的同學下課會及時找他談話,避免下次再犯。
各位班主任老師,以上所言只是我這一學期對班級管理的一些做法,其他的我就不一一闡述了,我想這些不成熟的經驗是不能與經驗豐富的老師相比的,說出來只是希望領導老師們給予指正,以期做今后的工作,今后我會一如既往的做班主任工作,為同學們服務,做學生的引路人,最后我代表xx分院全體班主任老師感謝院領導對班主任工作的支持與肯定。謝謝大家!
班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十六
各位班主任、同志們:
今天,我們班主任在這里召開班主任工作經驗交流會,目的是為我們更好地開展
班級
管理,相互交流管理中好的經驗、汲取近段以來在管理工作中出現(xiàn)的一些失誤和不足,分析原因,總結方法提供一個平臺。很高興能與各位班主任在這里共同探討關于
班主任工作的一些體會。咱們的班主任一頭挑著學校,一頭挑著家庭,是溝通學校與學生、家長的橋梁和紐帶,是貫徹落實學校各項工作任務的基矗一個學校辦學水平的高低,各項工作的好壞,很大程度上取決于班主任的工作。可以說學校管理離不開班主任,學校發(fā)展時刻靠著班主任,班主任工作是學校的重中之重。正是基于此,我校領導早就考慮組織咱們班主任開個會交流交流,今天終于實現(xiàn),首先我代表辦公室向你們一直以來的辛苦工作和積極配合表示深深的感謝!
對班主任的工作,我個人覺得有一個前提,那就是:不喜歡和學生交往的不要做班主任。純粹把學生視為不懂事的孩子,就只會覺得他們麻煩,在這樣的心態(tài)下還要讓自己尊重他們、關
愛
他們,這很難做到,即使做了,也缺乏真誠。而沒有真誠的交往是不可能成功的。班主任工作也就不會有快樂和滿足。班主任與學生接觸最密切,是學生的“
心靈
導師”,是學生健康成長過程中的`引路人。因此,班主任的工作要求我們全身心地投入,走進學生心靈深處,而且要深入到學生個性心理層面。愛每一位學生,是教師、更是班主任的天職,為此班主任可能要“額外”付出很多,但這種付出是值得的,因為有時會改變一個學生的一生。可以說,十年,二十年之后,學生會記起,也許只會記起他的班主任,因此,班主任的工作不僅是重要的,而且也是光榮的。當然, 10個人做班主任帶出來的班級肯定是10個樣的。所以尊重班主任個性化的管理是必要的。但是,班級管理工作中的共性和規(guī)律也是肯定存在的,這也是現(xiàn)在大家在這里交流的原因。接下來我想就自己在平時觀察到的大家班級管理中的一些感想提出來與大家交流,就算是拋磚引玉吧:
第一,形象要得體
學生,對班主任都有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,深深地影響著每一個學生的成長,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意塑造“班主任形象”,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的學生。平時,凡要求學生做到的,我首先做到。(舉例:早到校的問題和平時衣著方面)大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光?!边@種無聲的教育,往往能達到無聲勝有聲的效果。(例如:獎狀不貼—不
珍惜
榮譽—學生也不珍惜你給他的榮譽)第二,助手要得力
培養(yǎng)一支高效率的班干部隊伍。班主任、班干部及學生三者之間的關系如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。學生干部要由自由競選,學生投票民主選出,再通過班主任的協(xié)調產生。這樣讓班干部懂得自己是
同學
信任,也是班主任委任的班干部,能增強其工作的自信心。而后對班干部進行具體的分工,讓他們首先明確自己的職責范圍,再對班級管理有一定的方向性、目的性,各司其職,各盡所能。這樣能增強了班干的光榮感和責任感,使他們在集體建設中發(fā)揮核心作用,增強班級的凝聚力。在日常工作中不僅讓他們?yōu)榘嗉壒芾慝I計獻策,而且大膽放手讓他們開展工作,例如班干會議、主題班會、值日安排、參加學校組織的活動等有關工作基本上由班干部主管,班主任只是從旁指導,每項工作完成后,都及時找他們來總結,給予肯定和鼓勵,提高班干的工作情緒,同時提出存在問題及改善措施,使干部能力得到提高,同時,班主任也做到了“運籌帷幄之中,決勝千里之外”。(例如:前年九年級一個班長,大家都認為這個班主任真省心)第三:措施要得效
正如教學上所強調的教是為了不教一樣,班級管理上管也是為了不管。反復抓,抓反復,堅持不懈工作,大事寬容、小事嚴格,狠抓一段時間,逐步提高學生的思想認識和
學習
能力,形成良好的行為習慣,學習習慣和思維習慣,最終達到學生基本自治。這時候,班主任才能脫身出來,以“旁觀者”的身份來進一步優(yōu)化班級狀況。班主任讀書交流會發(fā)言稿篇十七
各位領導,各位班主任:。
大家下午!首先感謝領導給我這次發(fā)言的機會,在這里與大家進行班主任工作的交流,我感到非常的榮幸。但也有些自慚形愧,因為在座的班主任,管理經驗遠遠比我的豐富。下面我就粗淺的將自己的工作中的點滴做法說一說,有不當之處,還請各位批評指正:
我著重抓養(yǎng)成教育:。
學生的思想道德教育和行為規(guī)教育——即養(yǎng)成教育,是非常重要的。我的做法是:
1、經常借助周會課,組織學生學習《小學生守則》和《小學生行為規(guī)》,使學生懂得什么能做,什么不能做,讓學生時時刻刻記在腦海中,應該牢記這些要求,逐漸規(guī)自己的行為習慣。
2、班級內出現(xiàn)的一些不良行為表現(xiàn),我會及時進行批評,并開展深入細致的教育,在全班分析其危害。記得有一天上午放學時,有學生跟我告狀說:“老師,***從樓梯上滑下來。”我聽后馬上叫這位同學留在教室進行教育,讓他們倆知道自己這樣做會有那些后果?并在下午班隊課時,在班上跟同學們分析“從樓梯上滑下來”的危害,同學們都不約而同地點點頭,說“我們以后不會再做這樣的事了”。我意識到孩子們良的行為習慣需要老師點點滴滴的教育。
結的時候,對于突出表現(xiàn)的學生都給他們獎勵本子或是其他東西,使他們更加在意自己的行為規(guī)。
作為班主任,我們要了解每一個學生,善待、關愛每一個學生,用發(fā)展的眼光看待每一個學生?!俺哂兴?,寸有所長”,每個人都有自己的優(yōu)缺點。在日常學習中,我們要善于發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光之處,把握機遇讓他們去表現(xiàn)自己認識自我,及時給予表揚和鼓勵。每個班級都會有優(yōu)生和差生,我們班也有幾個差生,如唐凡,楊晨曦,徐振生,他們是學習成績比較差,也有行為習慣較差的,如徐安揚,樊帥等。我們作為班主任要因材施教,對于成績比較差的學生,我會花更多的心思在他們身上。我是這樣做的:課堂中,我更加關注他們,簡單的問題鼓勵他們回答,只要有一點點的進步,我就會及時表揚他們,以增強這些差生的學習自信心。還有他們的作業(yè)我大部分都是面批的,寫錯的字或是做錯的題,我會及時教他們改正,對于錯字,我不僅讓他在作業(yè)本上改正,還要在練習本上寫一行。他們每天的家庭作業(yè),我要親自檢查。一有機會就讓他們聽寫,發(fā)現(xiàn)寫錯的字馬上教其改正,并寫一行,這樣,他對這個字的印象就深刻些,不會再寫錯了。
良的師生關系是搞教育教學的基礎,也是實施素質教育的重要條件之一現(xiàn)代教育思想告訴我們:師生關系和諧健康,學生才會樂于接受教育,才有可能被培養(yǎng)成為符合社會發(fā)展需要的高素質人才。
1、班主任要信任每個學生。學生年齡小,勝心強,他們所做的每一件事總喜歡能得到老師的肯定,也希望自己能得到老師的信任。因此信任是開啟學生心靈窗戶的一把鑰匙,只有相互信任,學生才會向教師坦吐自己的心聲,及時反映自己在學習和生活上遇到的困難,教師才能更加深入地了解學生,做到有的放矢,因材施教。教師對學生的心理傷害往往是不信任學生造成的。我從書上看到這樣一個例子:一位教師發(fā)現(xiàn)一個成績較差的學生連續(xù)幾天的作業(yè)都完成得不錯,便懷疑是抄襲他人的,調查詢問時,這位教師直言不諱地問道:“你是不是抄襲了別人的作業(yè)?”誰知,這句話極大地傷害了學生的心靈。這位學生在日記中寫道:“為什么老師不相信我呢?是不是我天生就是一個差學生?”原來,這個學生在最近一段時間里,刻苦用功,發(fā)憤學習,想用實際行動向老師和同學證明自己并不笨,自己天生不是差學生。在老師看來只是簡單的一句話,卻在學生的心靈上造成了巨大的震動。我們班主任會經常碰到類似的事情,要慎重處理,不要對學生造成傷害。
2、老師要一視同仁,公平公正。
一個班級中的幾十名學生,成績有有差,如果老師讓優(yōu)生處處受寵,大部分學生就會有一種失落感,而且對教師也很不滿意,學生可能因不滿而逐漸產生厭學情緒。因此,教師要公平地對待每一位學生,無論在學習上還是在生活上,都要貼近每一位學生,真正做到心里想著每一個學生,才能建立平等、和諧的師生關系。上課時,我不會專挑學習的同學發(fā)言,而且更傾向于后進生,給他們更多的機會展示自己,我經常鼓勵他們:“不要怕,錯了也沒關系,大家一起幫你改下?!?/p>
總之,要想建立良的師生關系,班主任要樹立正確的學生觀,充分理解、尊重和關愛學生,以學生為學習的主體,視學生為自己的孩子,尊重他們的想法,尊重他們的建議,尊重他們的人格,才能真正架起師生之間的心靈之橋。
【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/7259505.html】