通過寫心得體會，我們可以發(fā)現(xiàn)自己在學習和生活中的成長和變化。寫心得體會時，要注意語言簡練，表達明確，避免空泛和廢話。- 小編整理了一些實用的心得體會范文，供大家參考和學習。
供電所的心得體會篇一
去年，我有幸參加了xx供電局舉辦的縣級供電企業(yè)供電所班組長綜合管理技能提升培訓班，通過對供電所班組長培訓學習使我了解到，作為一名供電所班組長必須具備對績效的管理能力、創(chuàng)新管理能力、目標與計劃管理能力，對資源進行分配，同時控制、激勵和協(xié)調(diào)團隊活動過程，使之相互融合，從而實現(xiàn)對供電所綜合而科學的管理。提高對企業(yè)的管理能力，使經(jīng)濟效益得到提升。
績效管理主要有以下四個方面的內(nèi)容：
1、績效管理與考核概述：對績效管理的基本概念、作用、目的、原則、方式、以及設(shè)計流程做詳細說明。
2、績效考核的基本方式：對績效考核的模型、考核流程、考核時間、內(nèi)容的權(quán)重、考核示例分別講解。
3、績效考核的基本方法：作十個方面的參考方法說明。
4、考核結(jié)果的運用流程從績效的正負效應(yīng)、相關(guān)建議、管理誤區(qū)、結(jié)果的反饋、結(jié)果評價、標準的確定作分解說明。
1、創(chuàng)新理論及其作用，創(chuàng)新是人類進化之源從創(chuàng)新的概念、形式、通過經(jīng)典論述和內(nèi)涵進行表述，對法則、意義進行詳細說明。
2、經(jīng)營管理創(chuàng)新概要從“后工商時代”的呼喚、熊彼得的創(chuàng)新理論、學習型組織創(chuàng)新模形、管理創(chuàng)新“八大趨勢”、企業(yè)競爭的十大趨勢五個方面進行詳解。
3、理念思維的創(chuàng)新從思維創(chuàng)新的重點方向以及觀念創(chuàng)新的重要思考兩個反面做闡述。
4、組織管理的創(chuàng)新有以下三個方面：要清楚企業(yè)處在什么階段、規(guī)陣式原理圖的時間要義。
5、營銷戰(zhàn)略策略的創(chuàng)新從營銷管理創(chuàng)新、營銷理念創(chuàng)新、樹立美元意識但方為切入點進行論述。
6、企業(yè)核心文化創(chuàng)新主要有兩點：戰(zhàn)略文化創(chuàng)新、核心文化創(chuàng)新。
7、領(lǐng)導者方式的創(chuàng)新有以下幾點：最陽春的領(lǐng)導方式——微笑親和、最經(jīng)典的領(lǐng)導方式——溝通交流、最精深的領(lǐng)導方式—滿足需求、最高超的領(lǐng)導方式——情景服務(wù)、最精湛的領(lǐng)導方式——專業(yè)技能、最有影響力的方式——行勝于言、最具創(chuàng)造力的方式——時機藝術(shù)、最具說服力的方式——貼心顧問、最有張力的方式——授權(quán)管理、最有號召力的方式——表達藝術(shù)。
8、人力資源管理創(chuàng)新從以下幾個方面闡述：hr戰(zhàn)略管理的核心使命、確立“四個第一”的理念、打破“四個一樣”的牢籠、講求“四重價值”的觀點。
9、技術(shù)管理創(chuàng)新方式從三個方面進行深入了解：創(chuàng)新最高境界和原則、技術(shù)創(chuàng)新的基本方式、營銷創(chuàng)新不能失去德。
決定企業(yè)成敗的三要素：戰(zhàn)略、執(zhí)行、細節(jié)
戰(zhàn)略是：做正確事情的決定。執(zhí)行：做正確的事情。
細節(jié)：正確的做事情。
起點決定終點、思路決定出路、格局決定結(jié)局、目標決定策略、戰(zhàn)略決定命運、系統(tǒng)決定規(guī)模、執(zhí)行決定成效、細節(jié)決定利潤。
依據(jù)自身的實際能力設(shè)定目標，制定良好的計劃、利用先進的科學的理念、對供電所進行精細的管理。
通過學習以上各種先進理論的學習、使我從思想上得到很大的提高，各方面的理念讓我認識到了，在現(xiàn)代管理學中，一個領(lǐng)導人的管理能力對于一個企業(yè)、一個部門的成敗起著舉足輕重的作用，它包含的領(lǐng)域及其廣泛，要不斷加強管理知識的學習，用學到的管理知識運用到實際工作中，這樣才能做到理論和實踐相結(jié)合，對自身工作和生活都有著極大的推動作用。
供電所的心得體會篇二
第一段：引言和背景介紹（大約200字）
作為一名供電員，我在供電工作中積累了豐富的經(jīng)驗和感悟，這些經(jīng)驗和感悟不僅對我個人成長有著重要的意義，也對我職業(yè)生涯的發(fā)展產(chǎn)生了深遠的影響。供電員的工作是保障電力系統(tǒng)正常運行的重要職責之一，在供電中心，我們需要時刻保持高度的警惕性和執(zhí)行力，確保供電的連續(xù)性和安全性。下面，我將分享我從供電員工作中得到的心得體會。
第二段：工作中的挑戰(zhàn)和應(yīng)對方法（大約300字）
供電員的工作常常面臨許多挑戰(zhàn)，比如應(yīng)對突發(fā)電力故障和惡劣天氣條件。在面對這些挑戰(zhàn)時，我學會了保持冷靜和集中精力，迅速判斷問題的性質(zhì)和緊急程度，并采取相應(yīng)的措施進行應(yīng)對。同時，我們團隊之間的合作也非常重要，積極的溝通和協(xié)作能夠有效地提高工作效率和處理問題的能力。
第三段：工作中的成就和收獲（大約300字）
在供電員的崗位上，我經(jīng)歷了許多榮譽和成就，這些成就讓我更加堅定了自己從事這個職業(yè)的決心。我記得有一次，我和同事們成功解決了一起電力故障，保證了大型活動的順利進行。面對各種壓力和困難，我們展現(xiàn)出了團隊的凝聚力和專業(yè)能力，這令我感到自豪。在平時的工作中，我也積極參加各種培訓和學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和技能，這不僅讓我在工作中更加得心應(yīng)手，也讓我對自己的職業(yè)有了更深入的認識。
第四段：職業(yè)生涯規(guī)劃和展望（大約300字）
通過多年的供電員工作經(jīng)驗，我逐漸形成了自己對職業(yè)生涯的規(guī)劃和展望。我意識到在電力行業(yè)中專業(yè)能力和經(jīng)驗積累至關(guān)重要，因此我計劃繼續(xù)深造，通過學習和學術(shù)研究提高自己在電力系統(tǒng)運行和管理方面的能力。我還希望能夠擔任更高層次的職務(wù)，參與更復雜的電力工程項目，并帶領(lǐng)團隊做出更大的貢獻。作為一名供電員，我將始終肩負起責任，不斷在電力事業(yè)中追求卓越。
第五段：總結(jié)和結(jié)語（大約200字）
通過供電員的工作，我深深地感受到了自己在社會中做出貢獻的價值。我不僅能夠為電力系統(tǒng)的穩(wěn)定運行做出貢獻，還能夠為人們的生活提供便利和保障。在這個充滿挑戰(zhàn)和機遇的行業(yè)中，我將一直努力工作和學習，不斷提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。我相信，通過自己的不斷努力和奉獻，我將成為一名更出色的供電員，也為電力事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
供電所的心得體會篇三
作為公共服務(wù)行業(yè)，搞好服務(wù)是企業(yè)發(fā)展永恒不變的主題，而現(xiàn)代企業(yè)的不斷發(fā)展往往體現(xiàn)在服務(wù)提高上，而服務(wù)水平的高低，主要體現(xiàn)在優(yōu)質(zhì)服務(wù)的各個環(huán)節(jié)上。就如何提高基層供電所優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作談點不成熟的看法與大家共享，不吝賜教。
1、做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，應(yīng)從八個方面入手：
1.1、樹立“真誠服務(wù)，共謨發(fā)展”的服務(wù)理念
客戶即是我們的合作伙伴，也是我們的衣食父母，我們要樹立“真誠服務(wù)，共謨發(fā)展”的服務(wù)理念，想客戶之所想，急客戶之所急，學會經(jīng)常換位思考，用心去服務(wù)，真正服務(wù)到他們的心里。
1.2、提高服務(wù)意識，以微笑服務(wù)拉近彼此距離
微笑是人與人之間交往最具魅力的名片，微笑能夠增強雙方的親和力，表達友善，加深信任。一線服務(wù)工作人員在工作中要充滿熱情，始終以微笑對人，待人真誠，堅持原則地完成每天工作任務(wù)。
1.3、強化責任心，以飽滿的熱情服務(wù)與客戶
工作意味著責任，每一個崗位所規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責任，從事客戶服務(wù)工作就應(yīng)擔負起這份責任。只有用真誠的心去服務(wù)客戶，才感覺到工作給我們帶來的樂趣，而不是煩惱、抱怨。
1.4、寬以待人，嚴以律己，不將個人情緒帶到工作中，耐心聽取客戶的建議
作為服務(wù)工作人員，我們的工作態(tài)度和一言一行代表著公司的形象，擺在自己位置，按規(guī)章制度辦事，不能把自己的思想情緒帶到工作。我們要應(yīng)該保持一顆平常心，要克制自己，要耐心聆聽客戶的抱怨和批評，讓他們把心里話說出來，正因為“有希望才有失望，有失望才有意見”避免感情用事。
1.5、加強交流，主動溝通，用心服務(wù)
一是要執(zhí)行實行首問負責制。由于各種原因給客戶的不便等情況，我們要及時和客戶溝通，已取得理解與支持。
二是主動出擊、當好客戶參謀。為客戶提供前期的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，深入到客戶現(xiàn)場及時溝通和聯(lián)系，了解工作狀況，聽取客戶建議和意見，宣傳我們的服務(wù)內(nèi)容與各項工作流程和服務(wù)理念。
1.6、通過溫情服務(wù)，贏得客戶滿意
以客戶服務(wù)中心，提高與客戶親切感。
1.7、學無止境，提高業(yè)務(wù)水平
每個人要做好本職工作，加強學習及參加各項培訓工作，牢記國網(wǎng)公司“十個不準”和“十項服務(wù)承諾”。認真總結(jié)以往得失，改正不好的，吸取優(yōu)秀的，努力升華自己，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
1.8、急客戶所急、想客戶之想、為客戶和企業(yè)創(chuàng)造雙贏局面
每個企業(yè)都有自己的規(guī)章制度和工作流程，當客戶的需求和我們的規(guī)章制度、工作流程相沖突時，我們要認真分析，只要客戶需求不違反我們企業(yè)規(guī)章制度和工作流程時，就可以特事特辦、急事急辦。為爭取更大的客戶市場提供了堅實的基礎(chǔ)，達到互惠互利的目的。
2、強化措施，建立和完善常態(tài)運行機制是做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的保障：
2.1、組織保障
加強優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作領(lǐng)導，按照“誰主管、誰負責”的原則，一級抓一級，層層落實。
2.2、強化措施，狠抓考核
制定績效考核辦法，充分調(diào)動廣大員工工作的積極性。
2.3、認真落實國網(wǎng)公司“三個十條” 妥善處理客戶投訴舉報，提升供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
供電所的心得體會篇四
轉(zhuǎn)供電是指由某個用電單位通過另外一家電力供應(yīng)商向其他第三方用戶供電。近年來，轉(zhuǎn)供電在我國得到了廣泛應(yīng)用，成為解決電力短缺問題的重要手段。在我個人參與轉(zhuǎn)供電過程中，我深刻體會到了轉(zhuǎn)供電的好處與挑戰(zhàn)，并通過不斷總結(jié)經(jīng)驗和改進方法，提高了轉(zhuǎn)供電的效率和穩(wěn)定性。本文將從轉(zhuǎn)供電的意義、效益與挑戰(zhàn)、解決辦法、心得體會以及展望未來等五個方面闡述我對轉(zhuǎn)供電的理解與實踐心得。
轉(zhuǎn)供電的意義不言而喻。首先，轉(zhuǎn)供電可以提高電力供應(yīng)的可靠性和穩(wěn)定性，避免個別電力供應(yīng)商由于各種原因?qū)е碌耐ｋ妴栴}。其次，轉(zhuǎn)供電可以合理配置電力資源，實現(xiàn)電力的流動性和靈活性，滿足不同地區(qū)和不同用電單位的需求。再次，轉(zhuǎn)供電可以促進市場競爭，降低電力價格，提高用電單位的經(jīng)濟效益?？偠灾?，轉(zhuǎn)供電對于保障社會經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展，提高電力供應(yīng)的可持續(xù)性和智能化程度，具有不可替代的重要作用。
然而，轉(zhuǎn)供電也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先，轉(zhuǎn)供電需要與多家電力供應(yīng)商進行協(xié)調(diào)和管理，增加了運營復雜性和成本。其次，不同電力供應(yīng)商的技術(shù)規(guī)范和服務(wù)標準差異較大，可能存在不兼容的問題，影響轉(zhuǎn)供電的穩(wěn)定性和可靠性。再次，一些用電單位對于轉(zhuǎn)供電的概念和操作流程不夠了解，可能導致誤解和不合理的期望。面對這些挑戰(zhàn)，我們需要探索解決的方法和辦法。
在實踐中，我總結(jié)出以下解決辦法。首先，建立健全電力市場監(jiān)管機制，規(guī)范電力供應(yīng)商的行為，確保其技術(shù)和服務(wù)符合標準。其次，加強電力供應(yīng)商之間的合作與協(xié)調(diào)，共享技術(shù)和資源，確保轉(zhuǎn)供電過程的順暢和高效。再次，加強用戶教育和培訓，提高他們對于轉(zhuǎn)供電的理解與認同，減少不必要的爭議和誤解。通過上述措施，我相信轉(zhuǎn)供電將能夠更好地滿足社會和經(jīng)濟發(fā)展的需要，并帶來更大的效益和回報。
在參與轉(zhuǎn)供電的過程中，我深感這是一個具有挑戰(zhàn)和機遇并存的領(lǐng)域。首先，我需要不斷學習和了解最新的轉(zhuǎn)供電政策和技術(shù)標準，才能更好地適應(yīng)這個變化迅速的領(lǐng)域。其次，我需要與不同的電力供應(yīng)商和用戶進行溝通和協(xié)商，解決各種問題和困難。再次，我需要在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗和改進方法，提高轉(zhuǎn)供電的效率和穩(wěn)定性。通過這些努力，我成功地將電力供應(yīng)商與多家用戶實現(xiàn)了轉(zhuǎn)供電的目標，提高了電力供應(yīng)的可靠性和經(jīng)濟效益。
展望未來，我對于轉(zhuǎn)供電的發(fā)展充滿信心。隨著電力市場的不斷完善和電力技術(shù)的進步，轉(zhuǎn)供電將會發(fā)展得更加成熟和智能化。在未來的轉(zhuǎn)供電中，我期待能夠更好地應(yīng)對各種變化和挑戰(zhàn)，提供更加穩(wěn)定可靠的電力供應(yīng)。同時，我希望轉(zhuǎn)供電能夠更好地服務(wù)于社會和經(jīng)濟發(fā)展，為人民群眾的美好生活做出更大的貢獻。
總之，通過參與轉(zhuǎn)供電的實踐和總結(jié)，我對于轉(zhuǎn)供電的意義、效益與挑戰(zhàn)有了更深刻的理解。同時，我也意識到了解決問題的方法和途徑。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力創(chuàng)新和改進，提高轉(zhuǎn)供電的效率和穩(wěn)定性，為推動電力產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。 此外，我也期待在這個領(lǐng)域中與更多志同道合的人一起合作，共同迎接挑戰(zhàn)，實現(xiàn)共贏。
供電所的心得體會篇五
若把公司比作一個個大家庭，供電所可謂“小家”，20xx年5月11日-18日，在供電公司的統(tǒng)一安排下，我有幸參加市公司舉辦的供電所長培訓班，此次求學問道之行獲益良多，亦是對我職場生涯的一次升華。在培訓學習的過程中，我充分認識到作為基層供電所長應(yīng)有的使命和責任感，在工作中應(yīng)以大局為重；提高認識、統(tǒng)一思想、凝聚共識、堅持實事求是的態(tài)度，時刻記住公司賦予的職責，積極適應(yīng)“兩個轉(zhuǎn)變”和“三集五大”體系建設(shè)要求，全心全意為人民服務(wù)。只有通過全面的、經(jīng)常的學習，真正打牢思想政治基礎(chǔ)，才能夠不斷的取得進步，不斷的提高認識，不斷的在工作中創(chuàng)造亮點。通過學習，我深刻領(lǐng)悟到作為一名基層供電所長，需要學習和改進還有很多?，F(xiàn)就相關(guān)學習情況匯報如下。
我作為一個供電所所長工作管理人員，首先應(yīng)該不斷的努力學習，這樣才不斷的提高各項專業(yè)技術(shù)管理水平，才有進步和提升。古人說：“人不學要落后，刀不磨會生銹；玉不琢，不成器；人不學，不知意?！敝锌芍獙W習的重要性和必要性。通過培訓學習，使我好像又打開了一扇窗戶，撥云見日，看到前程努力的目標。
課上，培訓師授課的目的是以：“團隊管理、信息化建設(shè)、安全心理分析與調(diào)適、供電所所長角色認知、高效溝通、職業(yè)素養(yǎng)等”方面的內(nèi)容進行培訓學習的。使我認識到對于一個管理者來說：“如何溝通、如何管理、如何守牢安全底線不放松?！笔嵌嗝吹闹匾ｋ娏ぷ魃婕案餍懈鳂I(yè)、千家萬戶，工作不能掉以輕心。對于一個電力基層管理人員更應(yīng)該提高安全防范意識，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)，遵章守紀，確保電力設(shè)備安全運行。
通過學習進一步認識和了解什么是團隊，團隊與群隊的區(qū)別；信息化建設(shè)重要功能；溝通的重要性及作用。讓我從不懂到初步了解的過程中，學到了很多對我今后工作有幫助的知識和理論，為今后的工作奠定良好的基礎(chǔ)。通過培訓學習給我們培養(yǎng)了膽大，心細、謹慎的工作作風，拓展了自己的視野、增強了我的實際運用能力。
最后，我衷心的感謝領(lǐng)導給了我這次培訓學習的機會，通過這次學習，我一定要把課堂上學到的知識細嚼慢咽轉(zhuǎn)變成自己真正掌握的知識并運用到實踐中去不負領(lǐng)導所望，在接下來的時間里再接再厲，努力工作。
供電所的心得體會篇六
供電作為現(xiàn)代社會經(jīng)濟發(fā)展的基石，是人們生活中極為重要的一環(huán)。幾十年來，我國在供電領(lǐng)域取得了長足的發(fā)展，從無電到有電，再到電網(wǎng)建設(shè)的日臻完善，供電水平得到了顯著提高。在長期的供電使用和觀察中，我深深地感受到了供電對我們生活的巨大影響，并從中體會到一些重要的方面。
首先，供電的穩(wěn)定性是保障我們生活正常運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。沒有穩(wěn)定的供電，現(xiàn)代社會就無法正常運行。在過去的幾十年里，我國供電能力不斷增強，電網(wǎng)建設(shè)不斷完善，每一戶家庭都有了穩(wěn)定的供電。即使是經(jīng)歷了繁重的工作和受災(zāi)等特殊情況，供電也能夠始終保持穩(wěn)定，這為我們的生活提供了極大的便利。電視、電腦、冰箱等電器設(shè)備都依賴于供電，而穩(wěn)定的供電保證了我們能有充足的能量來滿足我們生活的各個方面需求。
其次，供電的可持續(xù)發(fā)展成為了時代的呼喚。隨著能源消耗的不斷增加和環(huán)境問題的日益突出，供電領(lǐng)域也面臨著巨大的挑戰(zhàn)。我們必須尋找更加可持續(xù)的發(fā)展路徑，推動清潔能源的利用和電網(wǎng)的智能化建設(shè)。在我國，近年來已經(jīng)提出了“綠色供電”、“智能電網(wǎng)”等發(fā)展理念，通過技術(shù)創(chuàng)新、投資引導等方式，不斷推進供電行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。我深深體會到，只有在環(huán)保可持續(xù)的基礎(chǔ)上，供電才能為社會和人類的發(fā)展提供更大的支持。
再次，供電的安全性是我們生活中最基本的需求。供電事故帶來的危害是無法估量的，因此保障供電安全是供電工作者義不容辭的使命。在現(xiàn)代社會，供電公司通過加強設(shè)備管理、加強人員培訓等措施，提升了供電系統(tǒng)的安全性能。然而，在我國，仍然存在一些安全隱患和事故頻發(fā)的情況。因此，我們需要認真對待供電安全問題，加強宣傳教育，提高公眾的安全意識，共同維護供電系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行。
最后，供電的高效性是社會發(fā)展的助推器?，F(xiàn)代社會對電力的需求日益增長，供電必須充分滿足生產(chǎn)和生活的需要。為此，供電公司需要不斷改進管理制度，提升服務(wù)質(zhì)量，提高供電效率。在我國，電網(wǎng)企業(yè)通過改進網(wǎng)架結(jié)構(gòu)、加強調(diào)度管理等措施，實現(xiàn)了電力的高效輸送和供應(yīng)。這為社會的經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平的提高提供了強有力的支撐。我們也可以感受到，高效的供電帶來的便利使得我們的生活更加便捷、高效。
總之，隨著時代的進步和社會的發(fā)展，供電在我們生活中的地位和作用愈發(fā)凸顯。供電的穩(wěn)定性、可持續(xù)發(fā)展、安全性和高效性，是我們在供電過程中需要重視和關(guān)注的方面。只有充分認識到這些方面的重要性，我們才能更好地利用供電，為我們的生活和社會發(fā)展作出更大的貢獻。同時，我相信在技術(shù)的不斷革新和人們的共同努力下，供電行業(yè)一定會迎來更加美好的未來。
供電所的心得體會篇七
在安全用電、農(nóng)村電價、電費、線損等管理以及優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面逐步規(guī)范化,無論在名稱上還是在實質(zhì)內(nèi)容上都成為縣級供電企業(yè)的派出機構(gòu)----供電所,切實履行農(nóng)電管理五統(tǒng)一(電價、發(fā)票、抄表、核算、考核)、四到戶(銷售、抄表、開票、服務(wù))的各項職責,從而實現(xiàn)“兩改一同價"的各項目標,成為擺在廣大農(nóng)電工作者面前的共同課題。
2、安全管理:原電管站改制為供電所后聘用的人員大多為原電管站生產(chǎn)技術(shù)骨干以及理論考試、業(yè)務(wù)技術(shù)考核成績較好的村電工。他們盡管也經(jīng)歷了進網(wǎng)作業(yè)電工培訓,少數(shù)骨干還參加了專門的安全培訓等,但由于改制前對電管站的管理為松散型的管理,供電部門僅在業(yè)務(wù)上加以指導,使以上人員沒有養(yǎng)成良好的安全工作習慣,習慣性違章和違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律現(xiàn)象仍大量存在,導致在農(nóng)網(wǎng)改造及日常安全工作中不安全現(xiàn)象頻繁發(fā)生,影響了安全生產(chǎn)。
3、經(jīng)營管理:同樣由于以前管理松散的原因,不少供電所電費回收的緊迫感不強,使供電企業(yè)的經(jīng)營成果難以實現(xiàn);在線損管理方面,原電管站靠吃電價差生存,發(fā)生的線損大多分攤至臺區(qū),缺乏線損管理意識,使農(nóng)網(wǎng)損耗增大;在電價管理方面,迫于方方面面的壓力,應(yīng)執(zhí)行高電價的用電客戶執(zhí)行電價不到位,形成了權(quán)力電、人情電現(xiàn)象,降低了經(jīng)營效益,使本已被壓縮的縣級供電企業(yè)的生存空間變得更加狹窄。
4、優(yōu)質(zhì)服務(wù):近幾年來,隨著電力供需矛盾的緩和,電力從賣方市場轉(zhuǎn)變?yōu)橘I方市場,優(yōu)質(zhì)服務(wù)變得越來越重要。但農(nóng)電系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)始終沒有走向規(guī)范化,不僅表現(xiàn)在硬件不具備,而且表現(xiàn)在人員服務(wù)意識不強,如涉及農(nóng)民負擔的農(nóng)村電價問題由于農(nóng)網(wǎng)改造面不足、到戶率不高等原因沒有完全得到解決,涉及用電質(zhì)量的電壓合格率、供電可靠性也由于農(nóng)村電網(wǎng)薄弱而得不到保證等。
多年的工作實踐證明,供電部門的效益和形象有相當一部分體現(xiàn)在基層供電所,因此,要最終實現(xiàn)“兩改一同價"的目標,解決好供電所的管理問題是當務(wù)之急。
管理工作歸根結(jié)底是做人的工作。加強供電所的管理,說到底是為了進一步調(diào)動所有農(nóng)電工作者的積極性,做到人盡其能,各負其責,從而把供電所各項工作做好。根據(jù)多年基層農(nóng)電工作的體會,吸收兄弟單位的先進管理經(jīng)驗,我們認為以經(jīng)濟責任制加量化指標考核比較適合目前的農(nóng)電工作實際。
該管理辦法分為兩個層面:
首先要進行人員測算。根據(jù)《安徽省鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所人員定編指導意見》(省經(jīng)貿(mào)委、省電力局皖經(jīng)貿(mào)經(jīng)[1999]260號),結(jié)合各供電所所轄的高低壓線路長度、變壓器臺區(qū)數(shù)、抄核收到戶數(shù)等實際,認真進行人員測算。
其次,進行定員定崗。根據(jù)國家電力公司《鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電管站體制改革驗收標準》中關(guān)于崗位設(shè)置的規(guī)定進行定崗,我省一般設(shè)置管理崗位有所長、技安員、核算員、營銷管理員,其他均為專職電工崗位。
第三,定工資總額基數(shù)、管理費用基數(shù)。根據(jù)《安徽省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))電力管理體制改革實施細則》(省經(jīng)貿(mào)委、省電力局皖經(jīng)貿(mào)經(jīng)[1999]368號)關(guān)于供電所選聘人員工資標準的規(guī)定以及考核工資占工資總額比例的規(guī)定,結(jié)合全年農(nóng)網(wǎng)維護費中可用于工資及管理費開支的資金數(shù)量,一是制定了每個崗位的工資基數(shù)、獎金基數(shù)和系數(shù),從而確定各供電所的工資總額基數(shù);二是根據(jù)供電所供電量、管轄范圍、線路長度、四到戶數(shù)量測算供電所的辦公、交通、郵電、通訊、招待、差旅費等管理費用,從而確定各供電所的管理費用基數(shù)(一般每所3-5千元/月)。管理費用實行報帳制,而且必須用于上述合理開支。
第四,制定經(jīng)濟責任制加量化指標考核辦法。
首先,要確定考核思路。我們采取把工資、獎金、管理費用包干考核的辦法,從而把各供電所從所長到每個職工,從人員的利益到辦公條件均與工作實績掛鉤,有利于調(diào)動各方面的積極性。
其次,要確定否決條件。根據(jù)國家、省關(guān)于供電管理的有關(guān)考核指標,結(jié)合農(nóng)電管理的實際,必須制定以下否決條件:
1、安全生產(chǎn)。發(fā)生六類事故即人身死亡及重傷事故、有人員責任的重大設(shè)備事故、重大電網(wǎng)事故(包括大面積停電)、惡性誤操作事故、重大火災(zāi)事故、重大交通事故,發(fā)生農(nóng)村用電群傷群亡(3人及以上)事故均為否決條件。
2、經(jīng)營指標。根據(jù)省公司制定的考核標準,考慮到農(nóng)電工的收入及供電所管理費用均來自農(nóng)網(wǎng)維護費,由于電費收入要全額上交,而農(nóng)網(wǎng)維護費約相當于電費的10,為確保農(nóng)電管理正常運行,把電費回收上交率低于95、綜合線損率超過15、平均電價低于考核指標10定為否決條件。
3、發(fā)生影響供電形象的典型事件等。為保證農(nóng)電系統(tǒng)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)順利開展,必須重點整治農(nóng)電違規(guī)現(xiàn)象,如違反規(guī)定擅自提高電價、搭車收費、強買強賣等被曝光,造成惡劣影響的,必須定為否決條件。
如果發(fā)生以上問題,對供電所全部人員即只發(fā)基本生活費、扣發(fā)全部獎金及部分管理費用,從而增強全體人員的責任感。
第三,制定量化考核指標。按安全生產(chǎn)、電費回收、線損和平均電價管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等項每項100分進行考核(或全部考核分為100分,可根據(jù)實際制定)。
1、安全生產(chǎn)。可按規(guī)章制度、各項記錄、基礎(chǔ)資料(如網(wǎng)絡(luò)圖、線路地理接線圖及一桿一卡)等是否齊全;安全生產(chǎn)指標完成情況,設(shè)備管理(如制度、臺帳、技術(shù)資料)情況,兩票(工作票、操作票)管理、工程管理等進行小指標考核。
2、經(jīng)營管理。根據(jù)省公司制定的考核標準,電費回收指標按一、二、三、四季度累計電費回收上交率分別定為95、98、100、100;10(6)千伏線損指標按上一季度實際完成情況逐季降低(但不得超過否決條件規(guī)定的指標),在降至“兩改一同價"規(guī)定的指標(5)后即不再降低;平均電價則在不發(fā)生重大變化(如新上用電大戶)的情況下,以上年完成情況為基數(shù)略有增加。此外,增加抄表率、開票正確率、電量電費差錯率、低壓線損率、報表上報情況、業(yè)擴流程一口對外、計量配置正確等小指標以及執(zhí)行財務(wù)管理制度的考核。
3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。按《安徽省農(nóng)村供電營業(yè)規(guī)范化服務(wù)標準》進行考核評分。
為調(diào)動供電所人員加強管理、提高經(jīng)營效益的積極性,我們還制定了由于降低線損率、提高平均電價從而增加的經(jīng)營收入給供電所提成獎勵有功人員和增加管理費用。具體為:增加收入的50獎勵給供電所,其中的50用于獎勵有功人員,剩余部分進入管理費用專用帳目;對完不成線損率和平均電價指標而造成的經(jīng)營損失則由供電所承擔,扣減其工資獎金和管理費用。對連續(xù)長時間不能完成安全、經(jīng)營任務(wù)的供電所,按照目標考核的要求,要追究供電所領(lǐng)導人員的責任。
縣供電企業(yè)在制定對供電所經(jīng)濟責任制加量化指標考核辦法的同時,還應(yīng)指導供電所對內(nèi)制定考核管理辦法。即供電所根據(jù)每個工作人員的工作量、具體負責工作內(nèi)容的完成質(zhì)量制定管理辦法,如根據(jù)工作人員的勞動紀律執(zhí)行情況,抄表人員的實抄率,開票人員的開票率和差錯率,收費人員的電費回收率,運行值班人員到位情況,現(xiàn)場工作人員安全工作情況,線損及平均電價執(zhí)行和分析以及采取措施情況,辦理用電業(yè)務(wù)的流程運轉(zhuǎn)情況,用電服務(wù)情況,漏電保護器試驗情況等各方面工作,明確人員責任范圍,進行量化目標考核。按照每個工作人員的考核得分率,結(jié)合上級確定的當月工資、獎金,確定具體工作人員的勞動報酬,把職工的切身利益與其工作實績掛鉤,從而有效地調(diào)動每個工作人員的積極性。
可以肯定,管理者在制定每一種管理辦法時的初衷總是希望藉此加強管理,向管理要安全,向管理要效益。就供電所管理而言,在執(zhí)行中還必須注意以下問題:
1、要克服急躁情緒,結(jié)合實際制定可操作性強的辦法。農(nóng)電管理水平與系統(tǒng)內(nèi)管理水平的差距是顯而易見的,作為管理者,決不能指望管理辦法制定了,農(nóng)電管理的水平一夜之間就提高了。因此,制定的辦法必須實事求是,因地、因時制宜,要實實在在地搞好調(diào)查研究,確實摸清管理范圍內(nèi)的實際情況,從而有針對性地采取措施,解決存在的問題。
2、獎懲要到位,上不封頂,下不保底。一方面,對管理確實規(guī)范、效益確實比較好的供電所,作為管理者不能只看到其工作人員拿到的錢多了,實惠多了,還應(yīng)該注意到他們付出的勞動和心血更多,他們拿到的是其勞動付出的真實反映,堅決不能搞所謂“平衡",以免挫傷他們的工作積極性;另一方面,對那些確實因為工作不力、管理較差、指標完成不好的供電所也必須嚴格考核。當然,對確實因為客觀環(huán)境不好、現(xiàn)實困難較多而沒有完成任務(wù)的供電所,管理部門應(yīng)主動幫助分析原因,找出解決問題的辦法,不能簡單一扣了事。
3、為防止出現(xiàn)供電所管理人員對工作人員嚴、對己寬,只嚴格考核工作人員,而不嚴格考核自己的現(xiàn)象出現(xiàn),從而挫傷工作人員的積極性,縣供電企業(yè)應(yīng)制定工資獎金發(fā)放報表制度,要求供電所將每月工資獎金發(fā)放情況報表(領(lǐng)取人應(yīng)簽字)報縣供電企業(yè)備案。
供電所的心得體會篇八
供電是現(xiàn)代社會的基本需求，也是國家經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐。在我的工作生活中，我有幸參與了一些與供電相關(guān)的項目，并從中積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將分享我的觀點和感悟，探討供電的重要性、挑戰(zhàn)和解決方案。
首先，供電是現(xiàn)代社會不可或缺的基礎(chǔ)設(shè)施之一。無論是家庭、工業(yè)、商業(yè)還是交通運輸?shù)阮I(lǐng)域，都離不開電力的支持。電力驅(qū)動著我們的日常生活，使得我們的生活便利和舒適。同時，電力也是國家經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐，各個行業(yè)的發(fā)展都需要穩(wěn)定可靠的電力供應(yīng)。因此，保障供電的穩(wěn)定性和安全性，健全供電設(shè)施建設(shè)和管理是至關(guān)重要的。
然而，供電面臨著一系列的挑戰(zhàn)和困難。首先，供電設(shè)備老化和過載等問題給供電帶來了很大的壓力。隨著社會的發(fā)展，供電設(shè)施的老化不可避免。老化設(shè)備的使用壽命變短，故障率增加，給供電帶來了隱患。另外，一些工業(yè)生產(chǎn)線、商業(yè)大樓等需要大功率電的場所，往往使得供電過載，不僅給供電設(shè)備造成負荷壓力，也增加了電力系統(tǒng)的故障率。除此之外，電能的損耗、電壓波動等問題也需要考慮到。面對這些挑戰(zhàn)，我們需要采取一系列措施，保障供電的穩(wěn)定和安全。
針對供電面臨的挑戰(zhàn)，我們可以采取一些解決方案。首先，我們需要加大對供電設(shè)施建設(shè)和維護的投入。只有不斷更新設(shè)備，及時維護修復，才能保證設(shè)施的正常運行和供電的可靠性。其次，我們可以通過技術(shù)手段來提高供電的效率和質(zhì)量。例如，可以采用節(jié)能技術(shù)和新能源技術(shù)來減少能源損耗；可以采用智能電網(wǎng)技術(shù)來監(jiān)控和管理供電設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)問題并作出解決。此外，還可以通過工程設(shè)計來分散負荷，在大功率場所合理分配負荷，減輕供電系統(tǒng)的壓力。最重要的是，我們需要注重培養(yǎng)供電工作人員的專業(yè)技能和責任心，提高他們的工作效率和素質(zhì)，保障供電的穩(wěn)定性和安全性。
對我個人而言，參與供電相關(guān)項目是一次寶貴的經(jīng)驗。通過項目的實施，我深刻認識到供電對社會的重要性和挑戰(zhàn)。在實際工作中，我了解到只有全面了解和掌握供電系統(tǒng)的工作原理和特點，才能更好地解決供電設(shè)施存在的問題，提高供電質(zhì)量。同時，在項目推進中，我也感受到了團隊合作的重要性。供電項目涉及多個領(lǐng)域和部門，只有充分協(xié)調(diào)和溝通，才能保證項目的順利進行和成功交付。因此，我將一直保持學習和進取的態(tài)度，不斷提升自己的專業(yè)技能和團隊合作能力，為供電事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
總結(jié)起來，供電是現(xiàn)代社會的基本需求和國家經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐。面對供電設(shè)備老化、過載等問題，我們需要加大投入、采取技術(shù)手段，保障供電的可靠性和安全性。同時，我們個人也需要不斷提升自身的專業(yè)技能和團隊合作能力，為供電事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。在未來的日子里，我將繼續(xù)關(guān)注供電領(lǐng)域的發(fā)展動態(tài)，積極參與相關(guān)項目，不斷深化對供電工作的認識和理解，為建設(shè)更加穩(wěn)定、可靠的供電系統(tǒng)做出貢獻。
供電所的心得體會篇九
作為一名從事供電工作的QHSE負責人，我在過去的幾年中積累了一些寶貴的經(jīng)驗和心得體會。供電工作涉及到電力系統(tǒng)、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等多個方面，要求我們保持高度警惕和敬業(yè)精神。在這篇文章中，我將分享我在供電QHSE工作中的體驗和心得，以便更好地提高供電系統(tǒng)的安全性和環(huán)保性。
首先，理清責任分工是供電QHSE工作的關(guān)鍵。在供電系統(tǒng)的安全管理中，每個崗位都有清晰的職責和任務(wù)。作為QHSE負責人，我的首要任務(wù)之一就是確保每個崗位的職責分工明確，并且每個人都充分了解他們的職責和義務(wù)。這樣可以避免責任模糊和任務(wù)推卸，確保供電系統(tǒng)的安全管理工作得到順利開展。
其次，設(shè)立明確的安全操作規(guī)程是關(guān)鍵。供電工作涉及到高壓電，一絲的疏忽就有可能導致重大事故的發(fā)生。因此，制定和實施明確的安全操作規(guī)程是非常關(guān)鍵的。在供電工作中，我們必須遵守一系列的操作規(guī)程，比如穿戴個人防護用品、遵守作業(yè)流程、正確使用設(shè)備等。只有做到規(guī)范操作，才能保障供電系統(tǒng)的安全運行。
第三，強化培訓和意識提高非常重要。供電系統(tǒng)具有一定的復雜性，運行維護中也有一定的風險。因此，培訓和意識提高是非常重要的環(huán)節(jié)。我們定期組織供電人員進行安全培訓，提高他們的安全意識和應(yīng)急處理能力。同時，我們還通過宣傳和警示標語等方式提高員工的安全責任感和環(huán)保意識，讓他們時刻保持高度的警惕。
第四，不斷改進供電設(shè)備和工藝。供電設(shè)備和工藝的改進對于提高供電系統(tǒng)的安全性和環(huán)保性至關(guān)重要。我們密切關(guān)注新技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用，不斷引進和推廣先進的供電設(shè)備和工藝，提高供電系統(tǒng)的運行效率和可靠性。例如，我們推廣了GIS技術(shù)，用于提高供電系統(tǒng)的安全性和環(huán)保性，避免因設(shè)備老化帶來的潛在危險。
最后，建立健全的監(jiān)督和評估機制。供電QHSE工作不能單靠個人努力，還需要有有效的監(jiān)督和評估機制。我們建立了一套完善的監(jiān)督和評估制度，定期對供電系統(tǒng)進行安全檢查和環(huán)境評估。同時，我們也注重收集員工的意見和建議，及時改進供電工作中的不足。通過不斷地監(jiān)督和評估，我們可以持續(xù)改進供電系統(tǒng)的安全性和環(huán)保性。
總之，供電QHSE工作是一項十分重要的工作，需要我們保持高度的警惕和敬業(yè)精神。通過理清責任分工、設(shè)立明確的安全操作規(guī)程、強化培訓和意識提高、不斷改進供電設(shè)備和工藝以及建立健全的監(jiān)督和評估機制，我們可以更好地提高供電系統(tǒng)的安全性和環(huán)保性。我相信，只要我們堅持不懈，供電系統(tǒng)的安全管理工作一定會取得更大的進步。
供電所的心得體會篇十
本次“供電所管理專項整頓活動”則貼近供電管理，關(guān)系農(nóng)電員工切身，對于農(nóng)電面的整體管理及每位員工自身產(chǎn)生有著深遠的影響，高屋建瓴，也將為供電所管理百尺竿頭，再上新臺階指明方向，提供抓手。
作為農(nóng)電工隊伍的一員，在此次整頓活動學習當中受益匪淺，充分認識到全面展開供電所管理專項整頓活動的必要性與其重大意義。經(jīng)過不斷的培訓和學習，更使我學到了供電所管理的系統(tǒng)知識和技能，同時，在學習中也進行了自我反思，學習內(nèi)容對我的工作有了明確和現(xiàn)實的指導意義，今后，我將倍加努力學習、思考與創(chuàng)新，結(jié)合實際，在實踐中不斷提高完善，并將積極參與各項供電所專項整頓活動。
為深化縣供電企業(yè)突出矛盾和問題排查治理活動，強化依法治企工作，進一步提升供電所的管理水平，我省公司開展為期三個月，四個階段的供電所管理專項整頓活動。通過整頓，弘揚正氣，努力使供電所全體人員思想認識明顯提高，工作紀律明顯增強，工作作風明顯改進，執(zhí)行力、責任意識、超前意識和大局觀念明顯增強，依法依規(guī)辦事能力和供電所標準化管理水平得到提升，各項管理制度、標準、工作要求得到全面落實，順利完成各項工作任務(wù)。
“動員教育、自查整改、考核考評、檢查總結(jié)”供電所管理專項整頓活動的四個階段內(nèi)容求真務(wù)實，旗幟鮮明，標新立異，予人啟迪又引人深思。其主要內(nèi)容不僅豐富了我們農(nóng)電工隊伍的業(yè)務(wù)知識，同時調(diào)動了我們農(nóng)電工隊伍的學習興趣，更為促進了農(nóng)電工全體人員的工作熱情，提高個人文化素養(yǎng)和工作能力奠定了基礎(chǔ)。
為改變以往懶散、枯燥、不扎實、不科學的工作方式，為進一步壯大農(nóng)電工隊伍氣勢，為把自己培養(yǎng)成一名優(yōu)秀的工作人員，在以后的工作中必將務(wù)實求真、不畏難苦、認真好學、開拓創(chuàng)新，并會身體力行，落實到具體行動。
1、在不同層次的脫產(chǎn)培訓和集中學習活動中，善于學習，敢于研究，積極參與討論，能正視工作中出現(xiàn)的各項問題和誤差，端正自我態(tài)度，嚴于律己，不遲到不早退，勤于思考和分析，學習后積極做好學習筆記并及時做思想?yún)R報，提高對供電所管理專項整頓活動重要性的認識，增強作風建設(shè)，提高執(zhí)行力的責任感和自覺性。強化法律意識，規(guī)范工作行為，執(zhí)行好各項制度，提高工作效能。與此同時，加強勞動紀律和自我考勤管理，知學上進，切實服務(wù)“十不準”規(guī)則。
2、增強法律意識，善于分析法律風險點并嘗試采取預(yù)防措施，營造依法依規(guī)辦事氛圍。不斷查找個人和供電所在規(guī)章制度中存在的漏洞和執(zhí)行力建設(shè)中的薄弱環(huán)節(jié)，在工作問題中，不驕不躁，敢于自我批評，不氣不餒，認真查找個人和供電所在紀律作風、工作作風和學風方面存在的問題，及時并客觀查找分析問題產(chǎn)生的原因，有則改之，無則加勉。敢于接受監(jiān)督，善于觀察，分析，遵紀守則的同時防止墨守成規(guī)，做到要具體問題具體分析，從而促進工作、提升效率。
3、作為農(nóng)電工隊伍里普通的一員，這個崗位雖平凡，但卻凝聚了無限職業(yè)魅力與神秘，自踏入行業(yè)以來，一直兢兢業(yè)業(yè)，偶爾疲憊不堪，卻從未放棄，我相信，在平凡的崗位上只要努力依舊能綻放光彩，在日后工作還會倍加努力，加強政治素質(zhì)，提高工作能力，自覺遵守勞動紀律，增強服務(wù)意識，樹立大局觀念，加強合作與交流。
4、紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。在接受理論學習與培訓的過程中，實踐是不可或缺的一門大學問，實踐出真知，無論是整頓活動還是日常工作，都會始終如一，高度重視，扎實整改，不走過場。把計劃落實于實際行動中，達成思想與行動的統(tǒng)一。
供電所管理專項整頓，是一項活動，是一項重點工作，做好這一項工作我們責無旁貸，我們都是這項活動的推動者和執(zhí)行者，要認真負責，努力工作，“不能讓工作標準在我的崗位上降低，不能讓交辦的工作在我身上延誤，不能讓工作差錯在我身上發(fā)生，不能讓機關(guān)形象在我身上損壞，我相信這項活動的開展一定會取得較大成效。
供電所的心得體會篇十一
省公司為了加強管理，完善制度，本著：
（一）公開、公平、公正;
（二）實事求是、依法依規(guī);
（三）精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合;
（四）懲前毖后、治病救人。四個原則制定了《員工獎懲辦法》。在學習《員工獎懲辦法》的過程中，不禁讓我想起一句古語沒有規(guī)矩不成方圓。雖是一句人人皆知的俗語，卻很好地說明了制度的重要性。xx的戰(zhàn)斗力來自于鐵的紀律，企業(yè)的戰(zhàn)斗力和生命力來源于各級人員良好的精神面貌、崇高的職業(yè)道德和嚴格的規(guī)章制度。缺乏明確的規(guī)章制度、流程，工作中就非常容易產(chǎn)生混亂，如果有令不行、有章不循，按個人意愿行事造成的無序浪費，更是非常糟糕的事。只有按規(guī)則辦事，才能明理樹信。商鞅立木為信，包公剛正執(zhí)法，解放軍的三大紀律，八項注意哪一個不是堅明約束而后大獲成功的呢。古往今來無不證明取得成績需要以嚴守規(guī)則為后盾。
通過近段時間對《員工獎懲辦法》的認真學習，以及對衡電網(wǎng)站相關(guān)獎懲人物和史跡的學習，我結(jié)合自己的實際情況，談以下三點心得。
其一，明確了獎懲主體、方式和獎懲界定。以前對獎懲是個很模糊的概念，一直認為獎懲主要關(guān)系著生產(chǎn)一線員工，與辦公室員工無重要關(guān)聯(lián)，以為不接觸生產(chǎn)現(xiàn)場就不會違規(guī)，不違規(guī)就不會有罰。但是4月28日，單位組織了全局員工參加巡線活動，通過參加活動，我深切感受到生產(chǎn)一線員工的辛苦不易，生產(chǎn)并不是我想象中的與辦公室員工無關(guān).而這次省公司制定的《員工獎懲辦法》就明確指出了，本辦法適用于公司系統(tǒng)所有員工。既獎懲涉及到各個崗位的員工，特別是明確違章的界定，讓我們知道應(yīng)該做什么，什么不能做。辦公室人員同樣有章可巡，并同樣肩負建設(shè)和諧企業(yè)的重任。
其二，端正學習心態(tài)，將約束機制，轉(zhuǎn)化為自身提升平臺。也許有些員工認為規(guī)章、制度等規(guī)范都只是企業(yè)的需要，卻沒有意識到更重要的一面：規(guī)章和制度更是我們個人成長的平臺，即每一個員工希望在企業(yè)發(fā)展，不僅要學會在制度的約束下成長，遵守職業(yè)紀律，更要學會利用企業(yè)制度給予的資源和榮譽平臺發(fā)展自己，展現(xiàn)自己。如果你與制度格格不入，產(chǎn)生抵觸情緒，那我們永遠與榮譽成功擦肩而過。
其三，端正工作態(tài)度，提高了工作積極性。正確的.工作動機不是為了物質(zhì)獎勵，而是正確行動的精神力量，有堅定的工作信念，強硬的工作作風，才能塑造電力企業(yè)的良好公眾形象，才能真正建設(shè)和諧企業(yè)，最終保證實現(xiàn)國網(wǎng)公司提出的一強三優(yōu)目標。在端正工作態(tài)度的同時，也增強了我的集體榮譽感，獎懲并不是一個人的事情，一榮俱榮，一損俱損。提高個人素質(zhì)，增強個人的榮譽心，以先進事跡個人為進步目標，以違章事例為前車之鑒，時刻提醒自己勿以善小而不為，凡事都從一點一滴做起。
其四，作為一名財務(wù)人員，使我正確認識到財務(wù)工作的職責所在，日后需強化業(yè)務(wù)能力，提高理財能力。財務(wù)人員不僅千方百計確保利潤、成本等財務(wù)業(yè)績指標全面完成，更要學會科學理財，參加各種財務(wù)培訓、再繼續(xù)教育培訓，及時更新財務(wù)知識，學習最新財務(wù)政策。工作上力求精益求精，做到精細化，為上級及時披露可靠、真實的財務(wù)數(shù)據(jù)，以做出正確的決策。
總而言之，通過對《員工獎懲辦法》學習，不僅讓我樹立了正確的工作動機，提高了工作熱情和積極性，對我自身的思想觀和世界觀都有了新的改造。今后，我將努力進取，忠誠企業(yè)，不斷完善自己，勤奮敬業(yè)，忠于職守，為企業(yè)的長遠發(fā)展做出自己應(yīng)有貢獻。
供電所的心得體會篇十二
近年來，我國轉(zhuǎn)供電工作取得了顯著的成就，為我國電力行業(yè)的發(fā)展做出了重要貢獻。作為一名電力從業(yè)者，我有幸參與了轉(zhuǎn)供電工作，并從中學到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。在此，我將結(jié)合實際工作經(jīng)歷，談?wù)剬D(zhuǎn)供電的一些心得體會。
首先，轉(zhuǎn)供電工作的重要性不言而喻。轉(zhuǎn)供電是指將某一電廠的發(fā)電電能輸送到另一電廠進行進一步供電的過程。這樣的工作既能滿足不同地區(qū)電能的需求，也能發(fā)揮電廠資源的最大利用效益。轉(zhuǎn)供電對于促進電力資源的優(yōu)化配置、提高能源利用效率具有重要意義，不僅能夠推動電力行業(yè)的發(fā)展，也能夠服務(wù)于國家的經(jīng)濟建設(shè)。
其次，轉(zhuǎn)供電工作的實施需要高度的專業(yè)性和細致的規(guī)劃。轉(zhuǎn)供電涉及到電網(wǎng)、輸電線路、電廠等多個環(huán)節(jié)，因此需要有專業(yè)的團隊來進行工作。首先，必須進行充分的前期調(diào)查和論證，包括電廠技術(shù)參數(shù)、輸電線路的設(shè)計和電網(wǎng)的改造等。其次，需要有專業(yè)的人員進行現(xiàn)場的施工和監(jiān)督，以確保轉(zhuǎn)供電工程的順利進行。最后，轉(zhuǎn)供電工作還需要有全面的計劃和協(xié)調(diào)，以保障電力供應(yīng)的安全性和穩(wěn)定性。
第三，轉(zhuǎn)供電工作中必須重視安全和保障供電的穩(wěn)定性。電力是國民經(jīng)濟和社會生活中的重要組成部分，因此安全和穩(wěn)定的供電是非常重要的。在轉(zhuǎn)供電工作中，必須優(yōu)先考慮供電的安全性和穩(wěn)定性。一方面，要做好風險評估和應(yīng)急預(yù)案的制定，確保在出現(xiàn)突發(fā)情況時能夠快速恢復供電。另一方面，要加強設(shè)備的檢修和維護工作，及時排除潛在故障，確保電力供應(yīng)的持續(xù)穩(wěn)定。
第四，轉(zhuǎn)供電工作應(yīng)積極推動電力行業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，電力行業(yè)也面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇。轉(zhuǎn)供電工作不僅是一個技術(shù)問題，更是一個推動創(chuàng)新發(fā)展的機會。在轉(zhuǎn)供電工作中，我們應(yīng)積極探索新的技術(shù)和新的方法，提高電力供應(yīng)的質(zhì)量和效率，同時也要加強對新能源的利用和開發(fā)，推動電力行業(yè)向高效、環(huán)保、可持續(xù)的方向發(fā)展。
最后，轉(zhuǎn)供電工作需要加強與其他相關(guān)部門的協(xié)作和溝通。轉(zhuǎn)供電工作涉及到多個環(huán)節(jié)和領(lǐng)域，需要與電力公司、電網(wǎng)公司、電廠等單位進行密切合作。只有通過加強協(xié)作和溝通，才能實現(xiàn)電力資源的最優(yōu)化配置和能源利用效率的提高。同時，還需要加強對相關(guān)政策和法律法規(guī)的學習和理解，確保轉(zhuǎn)供電工作符合國家的政策要求和法律法規(guī)的規(guī)定。
綜上所述，轉(zhuǎn)供電工作是我國電力行業(yè)發(fā)展中的重要一環(huán)，對于促進電力資源的優(yōu)化配置、提高能源利用效率具有重要意義。在轉(zhuǎn)供電工作中，我們要注重專業(yè)性和規(guī)劃性，重視安全和保障供電的穩(wěn)定性，積極推動電力行業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，加強與其他相關(guān)部門的協(xié)作和溝通。只有這樣，才能更好地完成轉(zhuǎn)供電工作的任務(wù)，為我國電力行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
供電所的心得體會篇十三
保供電是現(xiàn)代社會生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)民生的重要保障。在我國，電力供應(yīng)已經(jīng)實現(xiàn)普及，但電力故障依然時有發(fā)生，給生活、工作帶來不小的麻煩。因此，保供電的重要性不可忽視。我認識到保供電對社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的巨大影響，于是我決定積極投身保供電事業(yè)，為社會作出自己的貢獻。
二、增強安全意識
電力供應(yīng)的安全是保供電的核心。在日常工作中，我始終將安全放在首位，加強自身的安全意識。首先，我嚴格遵守操作規(guī)程，不走捷徑，每個環(huán)節(jié)都嚴謹操作，確保電力設(shè)備安全運行。其次，我密切關(guān)注設(shè)備情況，及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在故障，防患于未然。最后，我加強安全教育，不僅自己注意安全，還將安全理念傳遞給同事，共同構(gòu)建一個安全的工作環(huán)境。
三、靈活應(yīng)變
電力工作面臨的問題多種多樣，保供電需要我們以靈活的思維和應(yīng)變的能力解決各種困難。在實際操作中，我學會了靈活調(diào)整思路，往往能在短時間內(nèi)找到解決問題的方法。例如，在電力故障中，我不僅能快速發(fā)現(xiàn)問題，并通過調(diào)整設(shè)備和及時維修來解決，還能尋找替代方案，確保電力供應(yīng)不中斷。這些經(jīng)驗的總結(jié)不僅提高了工作效率，更增強了保供電的能力。
四、注重團隊合作
保供電是一項涉及多方面、多部門合作的事業(yè)，注重團隊合作是取得成功的關(guān)鍵所在。在工作中，我始終重視與同事之間的溝通與合作，傾聽他們的意見，并擔當起團隊合作的重任。我發(fā)現(xiàn)，通過充分溝通和合作，能夠?qū)⒏鞣矫娴馁Y源集中起來，共同應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。團隊合作不僅提升了效率，還加強了保供電工作的協(xié)同性，提高了我們應(yīng)對突發(fā)情況的能力。
五、始終以用戶需求為中心
電力供應(yīng)的對象是人民群眾，我們的目標是滿足用戶需求。在保供電工作中，我時刻將用戶需求放在心中，并不斷完善服務(wù)水平。首先，我與用戶保持良好的溝通，了解他們的需求和訴求，及時回應(yīng)和解決問題。同時，我也積極參與用戶調(diào)研，通過用戶反饋改進供電服務(wù)的質(zhì)量和效率。始終以用戶需求為中心，不斷提升服務(wù)水平，是保供電工作的核心。
保供電是一項關(guān)系到社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的重要工作。要做好保供電工作，首先應(yīng)有強烈的保供電意識，并加大安全意識的培養(yǎng)。在實踐中，我們需要靈活應(yīng)對各種問題，與團隊進行緊密合作，并始終以用戶需求為中心。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提升自我，才能保障電力供應(yīng)的穩(wěn)定性和可靠性。
供電所的心得體會篇十四
作為一名供電段的員工，我深刻意識到供電工作的重要性和緊急性。在多年的實踐和工作中，我積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將介紹我的體會和經(jīng)驗。
第一段：了解供電段的職責
首先，了解供電段的職責是非常必要的。供電段主要負責電力設(shè)備的運行、檢修、維護和管理。我們的工作成果直接影響著全社會正常的用電需求，因此我們必須時刻保持警惕和認真負責。
第二段：注意供電設(shè)備的安全
供電段的工作強調(diào)安全，因為我們的工作環(huán)境通常存在電壓等高風險因素。在工作中，我們必須嚴格遵守有關(guān)規(guī)定和標準。及時檢測、排除電氣故障，并注意維護設(shè)備的可靠性和耐久性，這樣才能確保供電設(shè)備的安全性。
第三段：注重供電設(shè)備的維護
同時，我們還需要注意供電設(shè)備的維護。及時發(fā)現(xiàn)并解決設(shè)備故障，避免影響正常工作和生產(chǎn)。這要求我們在日常工作中，注重觀察、分析和研究故障原因，并制定相應(yīng)的解決方案。只有定期維護設(shè)備，及時檢測并處理問題，才能保證供電設(shè)備的正常運行。
第四段：提高團隊協(xié)作能力
作為一支團隊，供電段的員工必須緊密合作，共同解決問題。我們需要樹立團結(jié)協(xié)作的觀念，促進橫向聯(lián)動和縱向協(xié)調(diào)。要充分發(fā)揮各自的專業(yè)技能，盡可能的提高工作效率，在緊急情況下，能夠迅速有效的進入狀態(tài)，做好應(yīng)對突發(fā)事件的準備。
第五段：保持學習和創(chuàng)新，進一步提高工作質(zhì)量
供電段工作環(huán)境和技術(shù)需求處于不斷變化，因此我們也需要不斷保持學習和創(chuàng)新能力，適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。在實踐中，我們也需要總結(jié)經(jīng)驗，提高工作質(zhì)量和效率，以進一步推動供電工作的進步和發(fā)展。
總之，作為供電段的員工，我們的工作要求我們深入了解供電設(shè)備和管理規(guī)范，不斷加強風險防控，注重保養(yǎng)和維護，自覺樹立團隊協(xié)作的意識，不斷精益求精并積極創(chuàng)新，追求優(yōu)秀和卓越。繼續(xù)探索和總結(jié)供電工作的經(jīng)驗和實踐，推動供電行業(yè)的不斷發(fā)展和進步。
供電所的心得體會篇十五
1月12日和2月8日，金溪縣供電公司陸坊中心供電所利用安全日活動時機，投入到了積極的學習事故案例活動之中。我所對每一起事故案例的學習都格外重視，全體人員積極參加，認真學習每一起發(fā)生在我們身邊的事故，共同分析事故發(fā)生的各種原因。
第一，大家認為在思想上要高度重視安全，認真善待和用心做好每一件事情。毛主席曾經(jīng)說過：“世界上最怕是認真二字”，只要認真了，天下就沒有干不好的事情，就不會有這樣或那樣的事故發(fā)生，只要大家對每件事都切實地負起責任，端正好自己的態(tài)度，處處從嚴要求自己，在日常工作中時刻警惕自己，不存在絲毫麻痹大意的思想，想信什么事情都能夠做好。
第二，作為我們電力生產(chǎn)工作，安全是擺在一切工作中的重中之重。因此，我們必須嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，不能因為自己熟，以前干什么都沒有出過事，就去違反操作規(guī)程，今年“1.5”的人身事故和“1.28”的違章操作就是一個鮮明的事例，我們一定會把他們血的教訓作為我們今后工作的前車之鑒，認真分析他們出現(xiàn)事故的直接和間接的原因。加強本所的安全管理，杜絕管理違章和行為違章的事故發(fā)生。
第三，現(xiàn)場作業(yè)一定要有專人監(jiān)護。工作負責人要全面負起自己的責任，一切按照工作票上標定的安全措施進行操作。不能象他們一樣因為怕麻煩就不辦工作票，不驗電，不掛接地線。因為放松了自己，就連掛接地線的順序都會搞錯，一定要按電力安全操作規(guī)程進行操作，做好大型施工和小型搶修與維護。特別是我們平常的消缺，更不能掉以輕心。
第四，定期進行安全培訓，用知識武裝自己的大腦，做到理論和實踐相結(jié)合，讓大家懂得安全工器具的使用和操作，不要一到真場上就一個頭兩個大，使用起來什么都不懂。
總之，學習事故案例決不是什么紙上談兵，不是形式主義，而是要將他人的教訓銘記于心，時刻鞭策我們的日常行為。養(yǎng)成進入施工現(xiàn)場的時候會摸摸自己的頭，看看自己的腳下，安全工具是否全帶好的好習慣。讓“安全”二字已深深的駐扎在每個人的心里。認認真真的做好每一個工作，做到開開心心上班來，平平安安回家去。
我們城區(qū)供電所通過學習《20xx年—20xx年度典型生產(chǎn)安全事故會編》中的一些典型事故，一致認為安全生產(chǎn)是電力企業(yè)永恒的主題、永遠的重點。做好電力供應(yīng)，前提是要保證電力設(shè)施的安全可靠，電網(wǎng)調(diào)度的指令正確，企業(yè)員工的身心健康。
1、電網(wǎng)安全是一切工作的基礎(chǔ)，安全工作做不好，其他工作做得再好也難以彌補安全事故造成的影響和損失。我們要確保電網(wǎng)安全，特別是主網(wǎng)架的安全。
2、每個單位都要站在全網(wǎng)的角度，明確自已的安全責任，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)和可能對主網(wǎng)產(chǎn)生的影響。
3、要超前研究可能發(fā)現(xiàn)的問題，做好事故預(yù)案和反事故演習。
4、要突出抓責任到位，守土有責，一級對一級負責，切實把安全責任和管理制度落實到最基層，落實到班組和具體人員。
5、特別要提高全員的安全意識，毫不含糊的同“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人做斗爭。
6、各級領(lǐng)導擔負著安全穩(wěn)定教育培訓的責任，安全責任落實到位的責任，安全措施實施到位的責任，堅持以人為本，提高全員安全意識的責任。
2、嚴格監(jiān)督安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行，提高制度執(zhí)行的力度；
4、完善公司的安全監(jiān)督體系，提高安全監(jiān)察人員的工作能力和工作水平；
7、積極開展現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理體系課題的研究和應(yīng)用，探索安全管理的方法和手段。
通過以上工作的有序開展，將進一步提高全體員工的安全思想意識和責任意識，從而起到“宣貫?zāi)暇W(wǎng)方略，構(gòu)建和諧電網(wǎng)”的有效作用。
心得不在多，貴在與大家分享，交流，共勉。
供電所的心得體會篇十六
作為一名供電人，我有幸參與了電力供應(yīng)工作，親身體驗了供電的責任和艱辛。在這個過程中，我積累了許多感悟和體會。在以下的文章中，我將結(jié)合自己的實踐，以五段式的形式，分享我作為一個供電人的心得體會。
第一段：責任與艱辛
作為一名供電人，我們肩負著為社會各行各業(yè)提供電力供應(yīng)的重任。在這個職業(yè)中，我們要時刻保持警惕，確保電網(wǎng)的正常運行。面對突發(fā)事故，我們要能夠迅速做出反應(yīng)，解決問題。無論是晝夜，無論是陽光明媚還是惡劣天氣，我們都要堅守崗位，確保電力的正常供應(yīng)。這種職業(yè)，對我們的身心耐力和穩(wěn)定性都有著極高的要求。然而，正是這份責任和艱辛，激發(fā)了我們的專業(yè)精神和奉獻精神。
第二段：團隊合作
在供電工作中，團隊合作至關(guān)重要。我們需要協(xié)調(diào)各個部門，確保電力供應(yīng)的順暢。不同部門的供電人要緊密配合，密切溝通，共同解決問題。沒有團隊的配合，沒有相互支持，我們很難完成任務(wù)。在團隊中，每個人的角色都十分重要，每個人都要承擔自己的責任。作為一名供電人，我們要明白只有團結(jié)協(xié)作，才能做好工作。
第三段：改革創(chuàng)新
供電工作的發(fā)展需要不斷進行改革和創(chuàng)新。新的技術(shù)和設(shè)備的應(yīng)用為我們提供了更多的便利和可能性。我們要及時學習新知識，掌握新技術(shù)，以適應(yīng)電力行業(yè)的發(fā)展。同時，我們也要有創(chuàng)新精神，勇于嘗試新方法，解決舊問題。改革和創(chuàng)新可以提高供電工作的效率和安全性，為社會經(jīng)濟發(fā)展提供更好的電力保障。
第四段：安全第一
供電工作涉及到用電安全問題，我們必須時刻將安全放在首位。我們要加強對電力設(shè)備和電線的檢修和維護，確保設(shè)備的安全運行。在執(zhí)行任務(wù)時，我們要嚴格按照規(guī)章制度進行操作，防范各種潛在的危險。同時，我們還要加強安全意識的宣傳教育，提高全社會對用電安全的重視程度。只有做好安全工作，才能保證供電行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
第五段：奉獻與善意
作為一名供電人，我們要具備奉獻和善意的精神。電力是現(xiàn)代社會不可或缺的資源，供電工作的重要性無可替代。我們要時刻保持工作的熱情和責任心，把供電工作當作我們的事業(yè)。無論是為了工作還是為了客戶，我們要始終充滿善意，真心實意地為客戶解決問題，為客戶提供良好的服務(wù)。只有以善意和奉獻精神對待工作，我們才能得到客戶的認可和社會的尊重。
綜上所述，作為一名供電人，我深刻體會到供電工作的責任和艱辛，也領(lǐng)悟到團隊合作、改革創(chuàng)新、安全第一以及奉獻與善意的重要性。作為供電人，我們肩負著為社會提供電力的使命，這份使命需要我們不斷學習和進步，以應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。我將一直努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)，為電力事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
供電所的心得體會篇十七
供電人是我國電力行業(yè)中的重要一員，他們負責著為社會各個領(lǐng)域提供穩(wěn)定可靠的電力供應(yīng)。在這個特殊的職業(yè)中，供電人不僅要具備專業(yè)知識和技能，更需要具備一顆堅定的責任心和奉獻精神。在長期的工作實踐中，供電人們積累了豐富的經(jīng)驗和體會，他們的心得不僅對電力行業(yè)的發(fā)展起到了積極的推動作用，也對其他職業(yè)有著深遠的啟示和借鑒意義。
第二段：秉持服務(wù)理念
供電人在工作中始終秉持著一種務(wù)實的服務(wù)理念。他們時刻把用戶的需求放在首位，全力保障用戶能夠享受到穩(wěn)定的電力供應(yīng)。無論是在日常的設(shè)備維護和升級中，還是在緊急情況下的及時故障處理，供電人始終以用戶需求為導向，努力提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。這種務(wù)實的服務(wù)理念不僅讓用戶對電力供應(yīng)感到滿意，同時也為供電人爭取了良好的聲譽和口碑。
第三段：技術(shù)創(chuàng)新與團隊合作
供電人的工作離不開科技的支持，他們擁有豐富的專業(yè)知識和技術(shù)實力。面對不斷變化的電力需求，供電人不斷進行技術(shù)創(chuàng)新和設(shè)備升級，保障供電設(shè)施的高效穩(wěn)定運行。同時，在日常工作中，供電人也十分注重團隊合作，共同解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)。團隊合作的精神讓供電人能夠凝聚力量、形成合力，為電力行業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。
第四段：風險防范和安全意識
供電人的工作涉及到較高的風險，他們時刻牽掛著電力設(shè)施的安全運行。供電人會定期組織風險評估和安全培訓，提高自身的防范能力和應(yīng)急響應(yīng)能力。他們切實履行安全責任，確保電力供應(yīng)不受任何干擾和損害。同時，供電人也不斷加強對用戶的安全意識培訓，促進用戶文明用電，共同維護電力供應(yīng)的安全和穩(wěn)定。
第五段：實現(xiàn)自我價值和社會意義
供電人的工作是具有一定的技術(shù)性和專業(yè)性的，他們在工作中不斷提升自己的技能和能力，努力實現(xiàn)個人的價值。但供電人的工作不僅僅是為了自己，更是為了社會各界的正常運轉(zhuǎn)和人民群眾的生活提供保障。他們默默奉獻，不計回報，用自己的辛勤努力為社會作出貢獻。供電人承載著祖國的期望，同時也引領(lǐng)著電力行業(yè)的發(fā)展，他們的工作體現(xiàn)了奮斗精神、社會責任和人文關(guān)懷。
結(jié)尾：
供電人心得體會不僅是關(guān)于電力供應(yīng)的經(jīng)驗總結(jié)，更是一種思想和精神的傳承。供電人們在實踐中不斷摸索和實踐，通過不斷的努力和追求，為電力行業(yè)發(fā)展貢獻了自己的力量。他們的經(jīng)驗體會不僅啟發(fā)了其他同行的工作，也對其他各個行業(yè)的職業(yè)生涯有著積極的影響和參考價值。我們應(yīng)該向供電人學習，堅守職業(yè)精神和道德操守，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，為社會進步和人民幸福作出更大的貢獻。
供電所的心得體會篇十八
保障供電是現(xiàn)代社會的基本需求之一，對于生產(chǎn)、生活、交通等各個領(lǐng)域都至關(guān)重要。在供電領(lǐng)域工作多年，我積累了一些保供電的心得體會，今天我想分享一下這些經(jīng)驗。
第二段：技術(shù)升級
首先，我認為技術(shù)升級是保障供電的核心。隨著科技的發(fā)展，電力設(shè)備也在不斷更新迭代。作為供電工作者，我們要時刻關(guān)注最新的技術(shù)動向，學習新的供電設(shè)備的操作方法和維護技巧。只有將技術(shù)升級與日常工作相結(jié)合，才能確保供電設(shè)備的高效運行，避免因設(shè)備老化而導致的供電中斷。
第三段：預(yù)防措施
其次，預(yù)防措施也是保障供電的重要環(huán)節(jié)。供電系統(tǒng)中，存在各種潛在風險，如自然災(zāi)害、設(shè)備故障、人為疏忽等。在工作中，我們要始終保持警覺，及時檢查供電設(shè)備的運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在自然災(zāi)害來臨之前，要做好防范準備，確保供電系統(tǒng)的安全運行。此外，加強對員工的培訓和教育，提高他們的安全意識，也是預(yù)防措施的一部分。
第四段：維護保養(yǎng)
除了技術(shù)升級和預(yù)防措施外，維護保養(yǎng)也是保障供電的關(guān)鍵。供電設(shè)備是長期運行的，往往需要定期維護和保養(yǎng)，以確保其正常工作。我們要建立健全的設(shè)備維護制度，嚴格按照規(guī)定的維護周期和方法進行維護工作。另外，定期對供電線路進行巡檢，并排除潛在的故障隱患，也是維護保養(yǎng)的重要工作。只有做好維護保養(yǎng)工作，才能確保供電系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，避免供電中斷。
第五段：協(xié)調(diào)配合
最后，協(xié)調(diào)配合是保障供電的不可或缺的因素。作為供電工作者，我們往往需要與其他部門和單位進行密切配合，共同維護供電系統(tǒng)的正常運行。在協(xié)調(diào)中，我們要善于溝通，做到及時互通信息，共同解決問題。同時，要加強各方之間的合作，形成合力，共同應(yīng)對突發(fā)情況。只有加強協(xié)調(diào)配合，才能確保供電系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，滿足社會的需求。
結(jié)尾段：
保障供電的工作十分重要，隨著社會的發(fā)展和人們對電力需求的不斷增長，我們必須不斷提高自身素質(zhì)和技術(shù)水平，才能更好地保障供電。同時，也希望社會的各個部門和單位能夠加強合作，共同致力于供電系統(tǒng)的建設(shè)和維護，確保電力的穩(wěn)定供應(yīng)。只有共同努力，才能確保供電系統(tǒng)的可靠運行，推動社會的進步和發(fā)展。
供電所的心得體會篇十九
第一段：介紹HSE以及供電行業(yè)的背景（150字）
HSE（Health, Safety and Environment）是指健康、安全和環(huán)境三個方面，是企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的重要組成部分。與此同時，供電行業(yè)作為國家經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)，其安全運營對社會和人民群眾的生產(chǎn)生活都具有重要意義。在供電行業(yè)中，HSE體系的建立和實施是確保供電工作順利進行的重要保障。
第二段：供電工作中存在的風險和挑戰(zhàn)（250字）
供電工作本身既涉及高電壓、高空作業(yè)等危險因素，又必須在各種惡劣氣候條件下進行，每天都面臨著極大的風險和挑戰(zhàn)。例如，供電部門需要處理各類電力設(shè)備故障和事故，同時還要面對惡劣天氣對電網(wǎng)運行的影響。此外，供電工作還存在高強度的體力消耗、工作人員加班加點以及情感壓力等問題。
第三段：HSE在供電行業(yè)的應(yīng)用與效果（300字）
HSE的理念和方法在供電行業(yè)中廣泛應(yīng)用，有效地提升了供電工作的安全、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。首先，在HSE體系下，供電部門建立了事故預(yù)防和應(yīng)急救援機制，為工作人員提供了必要的保護裝備和培訓，大大減少了事故和傷亡的發(fā)生。其次，通過加強對電網(wǎng)設(shè)備的日常檢修和維護，提高了供電系統(tǒng)的可靠性和穩(wěn)定性。此外，HSE也強調(diào)對工作人員身心健康的關(guān)注，供電部門推行了員工關(guān)愛計劃，為工作人員提供了更好的福利待遇和健康保障。
第四段：個人對HSE心得的體會（300字）
在供電工作中，我深刻感受到了HSE的重要性和實際價值。首先，學習和遵守HSE規(guī)范讓我在工作中注重安全，時刻保持對自身和他人生命安全的關(guān)注。其次，HSE推崇對工作環(huán)境的合理布局和管理，我通過優(yōu)化工作流程和改善工作條件，提升了工作效率和滿意度。此外，HSE強調(diào)團隊協(xié)作和溝通，我通過與同事相互配合和交流，解決了許多工作中的難題，也在工作氛圍中得到了更好的發(fā)展。
第五段：總結(jié)供電行業(yè)中HSE的應(yīng)用前景和自身的成長（200字）
隨著社會的不斷進步和技術(shù)的快速發(fā)展，供電行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)將會越來越多。HSE作為保障供電行業(yè)順利運營和人員安全的有效手段，將在未來發(fā)揮更加重要的作用。對于我個人而言，通過學習和應(yīng)用HSE的理念和方法，不僅提高了自身的綜合素質(zhì)和工作技能，更加注重工作生活的平衡和自身心理健康的維護。我相信，在不斷探索和實踐中，將會取得更加優(yōu)異的成果，為供電行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
供電所的心得體會篇二十
今年上半年，上級安排的各項活動很多，“安全風險管控年”、“突出問題排查”、“作風建設(shè)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升工程”等等，本次的“供電所管理專項整頓活動”更貼近供電管理，關(guān)系農(nóng)電員工切身，隨著活動的深入，將對農(nóng)電面的整體管理及每位員工自身產(chǎn)生較大和較為深遠的影響。
自1999年農(nóng)電體制改革以來，供電所的管理經(jīng)歷了多個階段，初期大刀闊斧的人員精減、重新聘用，第一次大面積的農(nóng)網(wǎng)整改，規(guī)范化、標準化、精細化管理年活動的開展，新生力量的大量補充，以法治企活動的進一步深入開展，每個階段都促進了供電所管理從硬件到軟件水平的提高，方方面面表現(xiàn)出了農(nóng)電事業(yè)的不斷發(fā)展的事實。農(nóng)電隊伍是一個充滿希望的團體，是一個能夠打硬仗的先行，是一個能使政府放心，企業(yè)欣慰，群眾滿意的先進集體。電力體制的改革，已跨過了12個年頭，社會經(jīng)濟有了突飛猛進的發(fā)展，在這個大變化的經(jīng)濟浪潮中，人的思想、社會環(huán)境，收入差距等均發(fā)生了明顯的變化，同樣，供電所、供電所的員工也身處其中，不可例外，在供電所管理整體進步的同時，也產(chǎn)生了這樣哪樣的問題，有些還相當嚴重，像6、2意外傷害案例，我們身邊所發(fā)生的違章、違規(guī)事件，暴露出部分員工遵紀守法意識不強，大局觀念不強，執(zhí)行力不強，責任心不強，服務(wù)意識不強的突出問題。這些問題，嚴重影響企業(yè)的外在形象，已成為供電所管理水平進一步提高的突出問題，不下功夫解決，將阻礙農(nóng)電事業(yè)的發(fā)展。在這樣的情況下，省公司適時地布置了在全省農(nóng)電系統(tǒng)開展供電所管理專項整頓活動，高屋建瓴，為供電所管理百尺竿頭，再上新臺階指明了方向，提供了抓手。
做為供電所負責人，我能夠充分認識到這項活動的重要性，經(jīng)過多次的培訓和學習，更使我學到了供電所管理的系統(tǒng)知識和技能，同時，在學習中也反思了過去的工作，學習內(nèi)容對工作有了清楚和現(xiàn)實的指導意義，我將繼續(xù)努力學習，充分應(yīng)用于工作實際中，并組織開展好本供電所專項整頓活動。
計劃從以下幾點開展工作：
1、積極動員，營造氛圍。及時傳達各級會議精神，更換專題板報，更新專項整頓學習園地，把活動內(nèi)容的開展當做一項重要工作來做。
2、有效開展學習培訓。嚴格按照培訓大綱、講義，責任到人，組織開展全員培訓，積極組織參加各級停產(chǎn)整頓學習，注重學習效果，不定期測試，并保證在學習期間，每位員工的學習筆記不少于5000字。
3、認真開展好自查整改階段活動內(nèi)容。以提高全員思想認識為基準，以省公司供電所管理19條為抓手，以達到預(yù)期效果為目的，開展自查整改，高度重視，嚴密計劃，扎實整改，不走過場，搞好結(jié)合，突出重點。
4、積極參預(yù)、開展考核、考評?？己恕⒖荚u是有硬性指標的，涉及員工自身利益，要做到客觀公正，實事求是，以人為本，顧全工作，以達到專項整頓的目的為目的，積極配合上級開展好工作。
5、做好總結(jié)。應(yīng)從兩個方面開展總結(jié)，一是活動各個階段的活動內(nèi)容必須按計劃扎實開展，有較為全面了相關(guān)資料記錄；二是活動結(jié)束后，體現(xiàn)在員工思想上、工作上、供電所整體管理水平上是否有一個明顯的提高。
供電所管理專項整頓，是一項活動，是一項重點工作，做好這一項工作我們責無旁貸，我們都是這項活動的推動者和執(zhí)行者，要認真負責，努力工作，“不能讓工作標準在我的崗位上降低，不能讓交辦的工作在我身上延誤，不能讓工作差錯在我身上發(fā)生，不能讓機關(guān)形象在我身上損壞，我相信這項活動的開展一定會取得較大成效。
供電所的心得體會篇二十一
供電段是電力系統(tǒng)的重要組成部分之一，負責著電能的輸送、變換和調(diào)節(jié)等工作。在我工作期間，我有了一些關(guān)于供電段的心得體會。在此，我將就這方面的體會進行分享和闡述。
段二：理解供電段的重要性
首先，我們應(yīng)該理解供電段對電力系統(tǒng)的重要性。供電段是電力系統(tǒng)中最基礎(chǔ)、最重要的組成部分，是實現(xiàn)電力系統(tǒng)自動化運行的重要保障。其主要任務(wù)就是負責電網(wǎng)的電壓、功率和頻率的穩(wěn)定，以及對不同電站的發(fā)電量進行均衡調(diào)配。同時，還能通過高壓變電站的變電和配電站的配電，將電力輸送給城市乃至家庭和企業(yè)，為各行各業(yè)提供可靠的電能支撐。
段三：加強供電段的服務(wù)質(zhì)量
其次，我們需要重視供電段的服務(wù)質(zhì)量。作為公共服務(wù)行業(yè)，供電段應(yīng)該把服務(wù)放在首位，提供良好的服務(wù)，為顧客提供便捷的用電環(huán)境。在這方面，我們應(yīng)該加強供電設(shè)施的維護和升級，確保設(shè)施安全、可靠、高效。此外，盡可能提高用電的便利性和普及度，為用戶提供優(yōu)價、優(yōu)質(zhì)的電力服務(wù)。
段四：積極推進供電體系的智能化
第三，我們應(yīng)該積極推進供電體系的智能化。智能化是電力系統(tǒng)現(xiàn)代化發(fā)展的必然趨勢，將有力推進供電體系高效、智能化和可持續(xù)發(fā)展。通過采用各種智能技術(shù)和設(shè)備，可以實現(xiàn)可靠的電力供應(yīng)和應(yīng)對突發(fā)事件的能力，為現(xiàn)代城市化發(fā)展提供有力保障。此外，智能化還可以推動供電行業(yè)的更改與升級，提高電力系統(tǒng)的運行效益和穩(wěn)定性。
段五：總結(jié)和展望
最后，我們應(yīng)該總結(jié)以上的體會，展望供電行業(yè)的未來發(fā)展方向。事實上，在供電行業(yè)中工作需要有一定的相關(guān)知識和技能，不斷學習進修也是不可或缺的。隨著我國電力需求的快速增長，電力行業(yè)也需要不斷更新?lián)Q代，在這方面，我們應(yīng)該不斷打破陳規(guī)，創(chuàng)新優(yōu)化技術(shù)，積極投資升級行業(yè)設(shè)施，提高電網(wǎng)的穩(wěn)定性和可靠性，努力為社會各界提供更為優(yōu)質(zhì)的電力服務(wù)。
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