總結(jié)是一種表達(dá)與交流的方式，通過對(duì)事物進(jìn)行深入思考和概括，我們可以更加清晰地向他人傳遞自己的觀點(diǎn)和體會(huì)。在寫一篇完美的總結(jié)之前，我們需要明確總結(jié)的目的和對(duì)象。希望以下總結(jié)范文能夠?qū)Υ蠹覍懽骺偨Y(jié)提供一些參考和指導(dǎo)。
部門參觀心得篇一
設(shè)計(jì)是一門藝術(shù)，也是一門技術(shù)。作為一個(gè)對(duì)設(shè)計(jì)頗為感興趣的人來說，參觀設(shè)計(jì)部門無疑是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。近日，我有幸參觀了一家知名設(shè)計(jì)公司的設(shè)計(jì)部門，這次經(jīng)歷讓我對(duì)設(shè)計(jì)工作有了更深入的了解，也對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃產(chǎn)生了新的思考。在這次參觀中，我發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì)工作需要的不僅僅是想象力和創(chuàng)造力，更需要的是耐心和團(tuán)隊(duì)合作精神。下面是我對(duì)這次參觀的心得體會(huì)。
首先，設(shè)計(jì)需要有獨(dú)立思考和創(chuàng)造力。在設(shè)計(jì)部門的參觀中，我看到設(shè)計(jì)師們經(jīng)常集思廣益，通過頭腦風(fēng)暴和討論來尋找靈感，隨之展開創(chuàng)意的構(gòu)思。我驚嘆于他們的想象力和創(chuàng)造力，他們可以從一片白紙開始，通過無數(shù)的嘗試和改動(dòng)，最終呈現(xiàn)出一個(gè)個(gè)獨(dú)一無二的設(shè)計(jì)作品。這也讓我認(rèn)識(shí)到設(shè)計(jì)師需要有廣闊的視野和不拘一格的思維，要有勇于突破常規(guī)的勇氣。
其次，設(shè)計(jì)工作需要耐心和細(xì)致的心態(tài)。設(shè)計(jì)過程中，常常需要進(jìn)行大量重復(fù)的嘗試和修改，以達(dá)到最終滿意的效果。在參觀中，我看到設(shè)計(jì)師們?cè)谟?jì)算機(jī)屏幕前深思熟慮，耐心調(diào)整每一個(gè)細(xì)節(jié)，直到達(dá)到自己心中的完美。這讓我明白，設(shè)計(jì)工作需要耐心和恒心，需要不斷地修正和改進(jìn)，才能出色地完成一項(xiàng)作品。同時(shí)，設(shè)計(jì)師們的專業(yè)精神也給了我很大的啟示，無論是對(duì)待工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，還是對(duì)待客戶的每一個(gè)需求，都需要一絲不茍地對(duì)待，真正做到精益求精。
再次，團(tuán)隊(duì)合作是設(shè)計(jì)工作中不可或缺的一部分。在參觀中，我看到設(shè)計(jì)師們經(jīng)常在一起討論和交流，共同解決遇到的問題，共享經(jīng)驗(yàn)和心得。他們之間的合作和協(xié)作，使得設(shè)計(jì)部門的工作能夠高效進(jìn)行，并最終呈現(xiàn)出優(yōu)秀的作品。這讓我明白到，團(tuán)隊(duì)合作是設(shè)計(jì)工作中至關(guān)重要的一環(huán)，一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)合作可以提高工作效率，促進(jìn)創(chuàng)意的碰撞，更好地滿足客戶的需求。
最后，設(shè)計(jì)工作的目的是為了滿足人們的需求。在參觀設(shè)計(jì)部門的過程中，我看到他們?cè)谠O(shè)計(jì)過程中始終將用戶的需求放在首位，通過用戶研究和市場調(diào)研，了解用戶的喜好和需求，以此為基礎(chǔ)進(jìn)行創(chuàng)意的構(gòu)思和設(shè)計(jì)。這讓我認(rèn)識(shí)到設(shè)計(jì)工作的核心是要為人們創(chuàng)造美好的體驗(yàn)和解決問題的方案，而不僅僅是追求個(gè)人的想法和創(chuàng)意。
總之，參觀設(shè)計(jì)部門的經(jīng)歷讓我對(duì)設(shè)計(jì)工作有了更深入的了解和體悟，也讓我對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了新的思考。我明白到，設(shè)計(jì)需要的不僅僅是創(chuàng)造力和想象力，還需要耐心和團(tuán)隊(duì)合作精神。我將以此次參觀為契機(jī)，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的設(shè)計(jì)能力，追求更高的藝術(shù)成就，為人們創(chuàng)造更美好的生活。
部門參觀心得篇二
當(dāng)我還是一名新生的時(shí)候，我參加了我們大學(xué)的學(xué)生會(huì)，希望通過這個(gè)平臺(tái)，提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。經(jīng)過一段時(shí)間的參與，我不僅收獲了寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，更在這個(gè)過程中成長和蛻變。
一進(jìn)入學(xué)生會(huì)，我就被這個(gè)充滿活力和創(chuàng)意的環(huán)境所吸引。不同部門的學(xué)生會(huì)成員都在積極地為自己的部門服務(wù)，實(shí)現(xiàn)著自己的價(jià)值和目標(biāo)。我選擇加入活動(dòng)策劃部門，希望通過自己的努力，為學(xué)生會(huì)的大型活動(dòng)提供獨(dú)特的策劃和執(zhí)行方案。
在這個(gè)部門，我學(xué)會(huì)了如何有效地與不同背景的人合作，如何制定一個(gè)復(fù)雜活動(dòng)的執(zhí)行計(jì)劃，以及如何處理突發(fā)情況。這些技能不僅在工作中得到了體現(xiàn)，而且在我日后的學(xué)習(xí)和生活中也有著重要的作用。
與其他的大學(xué)部門一樣，我們的活動(dòng)策劃部門也有著自己的目標(biāo)和使命。我們致力于策劃和組織各種大型活動(dòng)，為學(xué)生提供豐富多彩的校園生活，同時(shí)也在不斷嘗試和探索新的活動(dòng)形式。
在實(shí)踐中，我深深地體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。一次大型活動(dòng)的策劃，需要各個(gè)部門的緊密協(xié)作，每個(gè)人都要為活動(dòng)的成功貢獻(xiàn)自己的力量。在這個(gè)過程中，我學(xué)會(huì)了如何有效地與團(tuán)隊(duì)成員溝通，如何解決可能出現(xiàn)的問題，以及如何鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員共同面對(duì)挑戰(zhàn)。
總的來說，我在大學(xué)部門的心得是一次又一次的歷練和挑戰(zhàn)，讓我更加深入地了解了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，更加珍視每一次與他人合作的機(jī)會(huì)。我相信，這些經(jīng)歷將會(huì)對(duì)我未來的生活和工作產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
部門參觀心得篇三
學(xué)校圖書館因其卓越的服務(wù)與管理，成為眾多學(xué)校的重要組成部分。在參觀學(xué)校圖書館時(shí)，我深深體會(huì)到了其所發(fā)揮的重要作用。對(duì)于學(xué)生們而言，學(xué)校圖書館不僅僅是一個(gè)借閱書籍的場所，更是一個(gè)可以為我們提供各種學(xué)習(xí)資源的場所。館內(nèi)所收藏的圖書不僅有大量著名學(xué)者的經(jīng)典著作，還有各大期刊雜志和學(xué)術(shù)論文數(shù)據(jù)庫等，使我們能夠在這里獲取到最新的學(xué)術(shù)信息和前沿的研究成果。同時(shí)，學(xué)校圖書館也是一個(gè)可以提升學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的場所，在這里，我們可以通過使用各種新型學(xué)習(xí)工具，不斷提高我們的學(xué)習(xí)效率和水平。
第二段：參觀學(xué)校實(shí)驗(yàn)室，感受到其先進(jìn)的設(shè)施和高科技的應(yīng)用。
學(xué)校實(shí)驗(yàn)室作為學(xué)校的科研館，其所具備的先進(jìn)的設(shè)施和高科技的應(yīng)用，不但給我們留下了深刻的印象，還讓我們感受到了科技事業(yè)的創(chuàng)新和進(jìn)步。在實(shí)驗(yàn)室中，我們看到了許多儀器設(shè)備和物品，如電子顯微鏡、超聲波設(shè)備和生物反應(yīng)器等，這些先進(jìn)的設(shè)備能夠協(xié)助我們更好地完成科學(xué)研究和實(shí)驗(yàn)，使我們對(duì)未來的科學(xué)技術(shù)充滿期待。
第三段：參觀校園廣播站，感受到其信息傳遞的實(shí)用性和廣泛性。
校園廣播站是學(xué)校內(nèi)的重要宣傳平臺(tái)，它承擔(dān)著為師生提供各種實(shí)用信息的重要作用。在參觀廣播站時(shí)，我們領(lǐng)略到了其信息傳遞的實(shí)用性和廣泛性。一方面，校園廣播站可以幫助我們及時(shí)了解校園的各項(xiàng)實(shí)際活動(dòng)，感受到校園新鮮豐富的氣氛。另一方面，廣播站利用廣泛的平臺(tái)和媒體，傳播各類實(shí)用知識(shí)和信息，以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和成長。
第四段：參觀行政辦公室，感受到其管理與運(yùn)作的高效性和人性化。
行政辦公室是學(xué)校管理的核心，它有著高效率的管理工作和人性化的管理體系。在參觀行政辦公室時(shí)，我們感受到其高效率的管理工作和人性化的管理體系。一方面，行政辦公室工作人員的高素質(zhì)和實(shí)際工作能力，使他們能夠在日常工作中快速響應(yīng)各種管理任務(wù)，并且能夠有效地推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)管理工作的進(jìn)展。另一方面，行政辦公室人性化的管理體系，使得在這里工作的人們能夠更好地在工作與生活之間平衡，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值與學(xué)校管理的雙贏。
第五段：參觀就業(yè)中心，感受到其為我們學(xué)生就業(yè)服務(wù)的熱情和實(shí)用性。
學(xué)校就業(yè)中心是學(xué)校內(nèi)為學(xué)生服務(wù)的一個(gè)非常重要的機(jī)構(gòu)，在學(xué)校階段為我們提供職業(yè)發(fā)展與就業(yè)服務(wù)。在參觀就業(yè)中心時(shí)，我們深深感受到了其為我們學(xué)生就業(yè)服務(wù)的熱情和實(shí)用性。一方面，就業(yè)中心通過各種途徑，幫助學(xué)生了解職業(yè)市場的實(shí)際情況，鼓勵(lì)我們按照自己的興趣和能力不斷實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。另一方面，就業(yè)中心也會(huì)提供豐富的職業(yè)發(fā)展服務(wù)，讓我們享受到各種就業(yè)資源和機(jī)會(huì)。
結(jié)語：
參觀學(xué)校各個(gè)部門，使我們更全面的了解到學(xué)校各部門的特點(diǎn)與工作職責(zé)。通過不同的視角，我們不僅更加深入了解學(xué)校內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)，還能夠在其中發(fā)現(xiàn)并挖掘自我潛能。更為重要的是，這種參觀活動(dòng)能夠激發(fā)我們的興趣和好奇心，使我們能夠更好的對(duì)社會(huì)與生活有著更充分的認(rèn)識(shí)和掌握。整個(gè)活動(dòng)收獲頗豐，讓我們受益匪淺。
部門參觀心得篇四
走進(jìn)不同的部門，感受不同的氛圍，這是一種不同尋常的體驗(yàn)。參觀部門是一種增加自己經(jīng)驗(yàn)和視野的方式。而我最近有機(jī)會(huì)參觀了一些部門，收獲了許多感受。
第一段：迎來初印象。
初印象是深刻和重要的，它在我們走進(jìn)一家公司或部門的時(shí)候就已經(jīng)形成了。最近我參觀了一家大型的IT公司，邁進(jìn)那個(gè)大堂時(shí)感到心曠神怡。整個(gè)墻面用透明玻璃構(gòu)成，讓人眼觀自由的大堂范圍格外寬敞、自由。頂部的玻璃天窗透著灰藍(lán)的天光令這個(gè)空間看起來像是天空下的森林，讓人非常愉悅。
第二段：了解公司文化。
深入了解公司文化，可以讓我們更加生動(dòng)的感受到公司的運(yùn)作、使命和創(chuàng)新力。我參觀的這家IT公司，通過參觀得知，他們對(duì)于員工的培養(yǎng)十分注重，并會(huì)為員工提供各種培訓(xùn)、教育和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。他們建立了一個(gè)很好的工作氛圍和企業(yè)文化，這也是他們能夠成為業(yè)界領(lǐng)跑者的原因。
第三段：探索創(chuàng)新的技術(shù)。
參觀部門，最吸引人的也許就是可以通過自己的眼睛去看看世界上最先進(jìn)的技術(shù)，這讓人感到才思益發(fā)。在這家IT公司的實(shí)驗(yàn)室，有許多黑色的服務(wù)器堆成一堵墻，就像是一個(gè)超級(jí)計(jì)算機(jī)的身體。它們可以處理數(shù)十億行代碼和數(shù)據(jù)，這在過去是難以想象的。在那里工作的研發(fā)團(tuán)隊(duì)工作著最先進(jìn)的技術(shù)，他們不斷思考如何創(chuàng)建出有趣、人性化、科技引領(lǐng)的應(yīng)用。
第四段：了解工作方式。
參觀部門還可以讓我們了解到這個(gè)部門或公司的日常經(jīng)營方式，發(fā)現(xiàn)它們成功之道背后的秘密。在這家IT公司的會(huì)議室，白色天花板下有一個(gè)巨大的水晶吊燈，在整個(gè)空間形成一種精致而高貴的氣質(zhì)。由于這個(gè)公司是一個(gè)高科技的公司，會(huì)議室里的會(huì)議是用電子表格和投影儀進(jìn)行的；而在現(xiàn)實(shí)中的生產(chǎn)過程中，他們會(huì)使用各種工具和技術(shù)，以確保在汽車和航天器等重要行業(yè)的生產(chǎn)過程中，一切都被嚴(yán)格控制和監(jiān)控。
第五段：總結(jié)體會(huì)。
總結(jié)一下，參觀不同的公司或部門會(huì)讓我們看到更廣泛的世界，認(rèn)識(shí)到不同的市場和工作環(huán)境，了解更多的信息。參觀還能夠在某種程度上激發(fā)你的靈感和思考能力，向你展示成功的模式和路徑。尤其在IT、AI等高科技領(lǐng)域，參觀這些電子公司無疑是一種十分有心得和收獲的體驗(yàn)。
部門參觀心得篇五
作為企業(yè)員工，我們有時(shí)需要去參觀不同的部門，了解公司的不同業(yè)務(wù)領(lǐng)域以及具體的運(yùn)作流程。本次部門參觀，我有了深刻的體會(huì)和感悟，下面我將分享一下我的心得。
一、了解公司業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
此次參觀讓我第一次深入了解了公司的多元化發(fā)展。在不同部門的參觀中，我看到了公司在不同的業(yè)務(wù)領(lǐng)域都擁有著自己的品牌和產(chǎn)品。這讓我更加了解公司的規(guī)模和實(shí)力，并且也能夠更清楚地認(rèn)識(shí)到自己所在的部門在公司中的定位。
二、拓寬了自己的視野。
此次參觀也是一次文化交流和視野開闊的機(jī)會(huì)。不同部門的參觀，讓我接觸到了許多不同價(jià)值觀和思考方式的同事，也讓我更加了解到公司的多元文化。這讓我更加開放和包容，而且也能夠更好地應(yīng)對(duì)多元化的團(tuán)隊(duì)。
三、分清楚工作流程。
在參觀不同部門的過程中，我看到了每個(gè)部門的工作流程。這不僅讓我更加明確了不同部門的工作內(nèi)容，也讓我意識(shí)到了自己的工作對(duì)接狀況。這讓我更加清晰和有效地溝通工作細(xì)節(jié)和問題，并且也能夠更好地支持公司的整個(gè)價(jià)值鏈。
四、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。
此次參觀也是一次團(tuán)隊(duì)合作的機(jī)會(huì)。不同部門的參觀和溝通，讓我意識(shí)到了不同部門之間的合作關(guān)系以及各自職責(zé)的銜接。這讓我更加明確和積極地推動(dòng)自己與其他部門的合作，更加深入地了解團(tuán)隊(duì)的工作和目標(biāo)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)之間更加緊密的聯(lián)系。
五、促進(jìn)自我成長。
此次部門參觀不僅讓我更深入地了解了公司，也促進(jìn)了我的自我成長。通過參觀和交流，我觸發(fā)了新的靈感和想法，更深刻地了解了自己在公司職場和團(tuán)隊(duì)中的角色，更好地掌握了自己的發(fā)展方向和目標(biāo)。
總之，對(duì)于企業(yè)員工來說，部門參觀不僅是一次了解公司文化的機(jī)會(huì)，更是一次培養(yǎng)自己的思維素養(yǎng)和成長潛力的機(jī)會(huì)。希望大家都能夠珍惜這樣的機(jī)會(huì)，更加積極地參與到公司的發(fā)展和成長中來。
部門參觀心得篇六
作為一個(gè)企事業(yè)單位的員工，能夠親自到企業(yè)的其他部門進(jìn)行參觀，了解自身所在部門之外的其他方面的工作，是一件非常有意義的事情。最近，我所在的公司組織了部門參觀活動(dòng)，我也有幸參加了其中。在這次活動(dòng)中，我深有體會(huì)地感受到了企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門之間的聯(lián)系與配合，同時(shí)也感受到了一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)的生動(dòng)形象。
第二段：參觀行政部門。
我們首先參觀的是企業(yè)的行政部門。在這里，我們看到了企業(yè)事務(wù)的處理程序，也看到了行政人員的工作環(huán)境和待遇。在行政部門，我們了解到，在一個(gè)企業(yè)中，行政管理的作用是非常重要的。行政部門是一個(gè)企業(yè)的決策中心，他們承擔(dān)著企業(yè)的管理和組織工作。我們也了解到了政務(wù)工作和內(nèi)部協(xié)調(diào)的重要性。這也讓我們更加認(rèn)識(shí)到了企業(yè)內(nèi)部各部門之間的聯(lián)系。
第三段：參觀研發(fā)部門。
隨后，我們參觀了企業(yè)的研發(fā)部門。在這里，我們看到了企業(yè)科研人員的奮斗精神和創(chuàng)新意識(shí)。研發(fā)部門是一個(gè)企業(yè)的技術(shù)支持和核心部門，他們承擔(dān)著企業(yè)技術(shù)方面的研究和開發(fā)。在研發(fā)部門，我們跟隨著科研人員的腳步，看到了種類繁多的實(shí)驗(yàn)設(shè)備和文獻(xiàn)資料，同時(shí)也了解到了專業(yè)人士的工作流程和方法。我們驚嘆于研發(fā)人員的創(chuàng)新能力和卓越的專業(yè)水平，也更加深刻地感受到了科技創(chuàng)新對(duì)企業(yè)的重要性。
第四段：參觀生產(chǎn)部門。
接下來，我們參觀了企業(yè)的生產(chǎn)部門。在這里，我們看到了生產(chǎn)線上的設(shè)備和工作人員的辛勤付出。生產(chǎn)部門是企業(yè)的生產(chǎn)制造部門。在生產(chǎn)線上，我們看到了各種自動(dòng)化設(shè)備和熟練的工作人員，他們的協(xié)作和配合是生產(chǎn)線的高效運(yùn)行所必需的。我們看到了生產(chǎn)流程，更加深入地了解了產(chǎn)品生產(chǎn)的全過程，也更加認(rèn)識(shí)到了生產(chǎn)環(huán)節(jié)對(duì)于產(chǎn)品質(zhì)量的影響。我們也意識(shí)到，良好的產(chǎn)品質(zhì)量和好的生產(chǎn)體驗(yàn)是企業(yè)成功獲取用戶口碑和爭取市場競爭力的基礎(chǔ)。
第五段：結(jié)語。
通過這次部門參觀的體驗(yàn)，我們不僅深入了解了公司各部門的工作流程和環(huán)節(jié)，而且更重要的是感受到企業(yè)內(nèi)部合作與配合的默契，遙感企業(yè)總體運(yùn)營的全貌，也更加堅(jiān)信了“合作共贏，心手相連”的價(jià)值理念。這次參觀，為我們帶來了深遠(yuǎn)的啟示，對(duì)于我們自身的工作和職責(zé)，也有著積極的促進(jìn)作用。相信在今后的工作中，我們也能夠更好地發(fā)揮所在部門的優(yōu)勢(shì)，共同構(gòu)建良好的企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。
部門參觀心得篇七
作為公司員工，我明白一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體對(duì)公司的重要性。只有通過各個(gè)部門加強(qiáng)溝通，然后融合各自的專業(yè)知識(shí)結(jié)合起來才能為公司帶來更大的效益。只有每個(gè)人發(fā)揮自己的特長，形成與團(tuán)隊(duì)其它成員優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的局面，才能顯示出整個(gè)團(tuán)隊(duì)的綜合競爭力，更好地促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展。
在培訓(xùn)的過程中，老師從多個(gè)角度、多個(gè)方面闡述了如何進(jìn)行有效的溝通，并通過詳盡的案例加以證明。為什么要進(jìn)行溝通?如何進(jìn)行溝通?如何突破溝通的障礙?這些問題老師都用笑話的形式展現(xiàn)出來。讓我對(duì)課題增加了趣味性。在這些問題都一一被解答的同時(shí)，我們明白了如何進(jìn)行有效溝通。溝通其實(shí)并不難，關(guān)鍵是要掌握溝通的技巧。我們平時(shí)在工作的溝通的過程當(dāng)中，少了理解，多了爭辯。這樣不僅浪費(fèi)了時(shí)間，同時(shí)也沒有提高工作效率。所以有條理的表達(dá)自己的意思還是非常重要的，我們要使自己講的明白，對(duì)方聽得清楚，達(dá)到有效溝通。在溝通中，“多給他人一些關(guān)心、理解、贊美、開心的話語”，感覺贊美這一點(diǎn)也是極其重要的，這也是人際交往過程中的潤滑劑。在平時(shí)的工作生活中，大家不乏外界來的批評(píng)、指責(zé)、抱怨、不滿，但這些都不是我們內(nèi)心最渴求的，在我們每個(gè)人的內(nèi)心深處，都渴望來自外界的認(rèn)可、肯定、鼓勵(lì)、贊美、關(guān)心，這些是我們不斷勇往直前的動(dòng)力器，是我們不斷提升內(nèi)心士氣的催化劑。
經(jīng)過這次學(xué)習(xí)讓我懂得了要想做為一名優(yōu)秀的員工就應(yīng)該調(diào)整自己的工作心態(tài)，做到在快樂中工作，應(yīng)該以高度的敬業(yè)精神，默默地奉獻(xiàn);應(yīng)該抱著務(wù)實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度，敬業(yè)愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。我做為公司營業(yè)部的一員，應(yīng)該積極改善工作中的不足，不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧，為公司和自己創(chuàng)造一個(gè)更加優(yōu)美的工作環(huán)境。
部門參觀心得篇八
20xx年，我們單位圍繞構(gòu)想，依據(jù)管理工作理念，進(jìn)一步加強(qiáng)科技創(chuàng)新的責(zé)任感、緊迫感和使命感，積極探究，銳意進(jìn)取，以精細(xì)化管理為契機(jī)，不斷提升各項(xiàng)工作的管理水平，繼續(xù)加大力度，逐步解決，努力進(jìn)展完善，為社會(huì)進(jìn)步和可持續(xù)進(jìn)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)分片包干。全員全過程參與項(xiàng)目推廣工作，形成所長全盤抓，分管領(lǐng)導(dǎo)包片抓，室主任分項(xiàng)抓，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人徑直抓的工作體系。與外聯(lián)單位建立了較好的伙伴關(guān)系，建立定期回訪制度，在溝通中實(shí)時(shí)發(fā)覺問題，解決問題。持續(xù)改進(jìn)設(shè)計(jì)規(guī)劃技術(shù)水平，提高外聯(lián)單位的滿足度。定期到各外聯(lián)單位與工程技術(shù)人員座談。
加強(qiáng)了項(xiàng)目的跟蹤管理。對(duì)于新開發(fā)的技術(shù)依靠科技例會(huì)、中評(píng)估、重點(diǎn)項(xiàng)目匯報(bào)會(huì)等，從調(diào)研、立項(xiàng)、爭辯、試驗(yàn)、推廣應(yīng)用等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤管理，確保科研項(xiàng)目按期順當(dāng)完成。分工明確，責(zé)任到人。明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與推廣項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，做到技術(shù)開發(fā)與現(xiàn)場推廣同步實(shí)施，加快新技術(shù)推廣力度，確保各項(xiàng)技術(shù)的成果轉(zhuǎn)化率80%不降低。
在項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化上，有些項(xiàng)目成果還有待于加強(qiáng)推廣和應(yīng)用。特別是科研項(xiàng)目現(xiàn)場試驗(yàn)，有些項(xiàng)目需要選定區(qū)塊，集中試驗(yàn)，進(jìn)行效果對(duì)比，這種狀況與各外聯(lián)單位協(xié)調(diào)很難，建議主管部門和各外聯(lián)單位定期溝通后召集協(xié)調(diào)會(huì)解決；解決員工切身利益問題有待加強(qiáng)。由于項(xiàng)目任務(wù)重，人員少，科技人員和技術(shù)骨干工作壓力過大，身體素養(yǎng)下降；辦公電話陳舊破損嚴(yán)峻，影響通話質(zhì)量。建議相關(guān)職能部門改造活動(dòng)室和工房，并統(tǒng)一配備辦公電話。
科技管理工作需進(jìn)一步加強(qiáng)。項(xiàng)目現(xiàn)場試驗(yàn)施工運(yùn)行不暢通，現(xiàn)場試驗(yàn)補(bǔ)貼發(fā)放有的不到位，影響了前線小隊(duì)現(xiàn)場試驗(yàn)施工協(xié)作的積極性，應(yīng)加大協(xié)調(diào)力度；加強(qiáng)學(xué)術(shù)溝通和技術(shù)考察，有利于提高科研骨干技術(shù)水平；試驗(yàn)工房不配套，面積小，已完成的推廣項(xiàng)目工具與生產(chǎn)單位交接不實(shí)時(shí)；新增技術(shù)干部沒有計(jì)算機(jī)，部分計(jì)算機(jī)老化，運(yùn)行速度慢，影響工作效率。建議相關(guān)部門試驗(yàn)補(bǔ)貼帶帽嘉獎(jiǎng)到小隊(duì)或者徑直發(fā)到爭辯單位，為技術(shù)干部考察溝通制造機(jī)會(huì)，定期配備更新計(jì)算機(jī)。
在管理上，圍繞設(shè)計(jì)爭辯所的大方向，嚴(yán)格掌握變動(dòng)成本支出，繼續(xù)完善細(xì)化科研及嘉獎(jiǎng)機(jī)制，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新，充分調(diào)動(dòng)技術(shù)干部積極性，確保下年度科研目標(biāo)順當(dāng)實(shí)現(xiàn)。在項(xiàng)目研發(fā)上，不斷提高技術(shù)干部自主研發(fā)技能，能獨(dú)立完成的項(xiàng)目不搞外協(xié)，能內(nèi)部合作的不搞外部合作。大力培育技術(shù)干部創(chuàng)新精神，大膽解放思想，挑戰(zhàn)技術(shù)極限，敢于突破新技術(shù)。結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際需求開展安全環(huán)保節(jié)能增效等方面的課題爭辯，為完成全年任務(wù)提供技術(shù)支持。
在項(xiàng)目推廣上，采用請(qǐng)進(jìn)來走出去的方法，加大對(duì)鑒定項(xiàng)目的推廣力度。請(qǐng)進(jìn)來，經(jīng)常邀請(qǐng)工程方案規(guī)劃的同志來我所傾聽新技術(shù)講座，讓他們多了解我們的新技術(shù)，在編制項(xiàng)目工程方案時(shí)多采用我們的新工藝。走出去，所領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目組要經(jīng)常到各單位介紹我們的新技術(shù)，不斷拓寬新技術(shù)推廣范圍。同時(shí)要繼續(xù)做好新技術(shù)推廣價(jià)格評(píng)估工作，不斷提高科技貢獻(xiàn)率。在精細(xì)化管理上，完善和細(xì)化各項(xiàng)規(guī)章制度，定期對(duì)制度的合理性和有用性進(jìn)行評(píng)審，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化和人性化，做到持續(xù)改進(jìn)和提高。繼續(xù)做好安全隱患排查和改進(jìn)，嚴(yán)格掌握、遵章行車，確保全年安全生產(chǎn)。
部門參觀心得篇九
20xx年10月27日，我榮幸成為xxxx的一員，在財(cái)務(wù)部擔(dān)任會(huì)計(jì)一職，到現(xiàn)在，我已經(jīng)加入xxxx這個(gè)家庭整整兩個(gè)多月了。在這一個(gè)月的時(shí)間里，我對(duì)公司的架構(gòu)、管理、運(yùn)行模式及業(yè)務(wù)有了進(jìn)一步的了解。
雖然我已經(jīng)不是剛出社會(huì)的應(yīng)屆畢業(yè)生，盡管我已經(jīng)有了近3年的會(huì)計(jì)培訓(xùn)經(jīng)歷，但是，面對(duì)這從未接觸過的行業(yè)，心里總有點(diǎn)忐忑。在原培訓(xùn)單位，我主要從事代理記賬及審計(jì)咨詢培訓(xùn)，涉及的基本是制造業(yè)與商貿(mào)企業(yè)的稅務(wù)賬處理、稅務(wù)籌劃及企業(yè)與各政府部門之間的溝通等培訓(xùn)，而不涉及一個(gè)企業(yè)內(nèi)部的日常財(cái)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)企業(yè)的內(nèi)賬及其管理認(rèn)知比較少，因此，面對(duì)新的行業(yè)，面對(duì)新的培訓(xùn)職能，盡管入職前有對(duì)相關(guān)行業(yè)的會(huì)計(jì)制度與政策進(jìn)行咨詢與了解，但心里總有不踏實(shí)，感覺無從下手，害怕會(huì)做不好培訓(xùn)。而當(dāng)我加入xxxx，公司寬松融洽的培訓(xùn)氛圍，讓我放松了原來緊繃的情緒，很快適應(yīng)了新的培訓(xùn)環(huán)境。
在這短短幾個(gè)月的培訓(xùn)時(shí)間里，我感受良多。
首先，在人際交往方面。公司雖然人員不多，并且基本都是新入職，但是每個(gè)人都相處融洽，組成一個(gè)融洽、和諧的集體。
其次，培訓(xùn)方面，得到一定的鍛煉與提升：
1.得益于之前的培訓(xùn)，由于對(duì)ecel培訓(xùn)表的常用函數(shù)運(yùn)用尚算熟練，讓我在計(jì)算公司產(chǎn)品收益及設(shè)計(jì)相關(guān)文件表格時(shí)能事半功倍。盡管剛開始時(shí)，由于不熟悉業(yè)務(wù)，在計(jì)算產(chǎn)品收益時(shí)在數(shù)據(jù)組合上往往有些手忙腳亂，但最后總算能把握好規(guī)律，順利完成該項(xiàng)培訓(xùn)，并且經(jīng)過資料的搜集與測試，順利把借款明細(xì)表按要求設(shè)計(jì)出來。
2.由于我兼顧著公司日常費(fèi)用支出與報(bào)銷的培訓(xùn)，因此在費(fèi)用單據(jù)規(guī)范化及報(bào)銷管理上有了深一步了解。報(bào)銷單據(jù)原則上只接受發(fā)票報(bào)銷，在確實(shí)無法取得發(fā)票的情況下，允許收據(jù)報(bào)銷，但必須說明情況。報(bào)銷時(shí)必須經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審核通過，財(cái)務(wù)才給予報(bào)銷。費(fèi)用單據(jù)的規(guī)范化，及報(bào)銷管理制度的訂立，是加強(qiáng)公司的'單據(jù)管理及成本費(fèi)用控制的重要環(huán)節(jié)。
3.由于公司是剛起步，辦公系統(tǒng)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)尚未配置到位，因此，查找篩選合適的辦公系統(tǒng)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)是我前期培訓(xùn)的一部分，而在對(duì)軟件的初步了解及與軟件供應(yīng)商的洽談過程中，更能發(fā)現(xiàn)自身談判能力的不足，而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據(jù)，伶俐的口才，都讓我佩服不已。這是非常值得學(xué)習(xí)的對(duì)象!
4.在這個(gè)月的中后期，公司業(yè)務(wù)開始初步發(fā)展，服務(wù)費(fèi)收入及相應(yīng)的業(yè)務(wù)支出交替發(fā)生，在每筆放款項(xiàng)目達(dá)成時(shí)，能對(duì)每筆放款項(xiàng)目的服務(wù)費(fèi)及查勘費(fèi)及時(shí)登記，并與跟進(jìn)每個(gè)放款項(xiàng)目的客服專員順利完成對(duì)接，做好業(yè)務(wù)的登記。
當(dāng)然，在這一個(gè)月的培訓(xùn)中，也體現(xiàn)了我的不足之處，作為一名企業(yè)會(huì)計(jì)，我的培訓(xùn)獨(dú)立性尚且不夠。在前一份培訓(xùn)中，我更多的是處于執(zhí)行者的地位，是命令的接收者，只需要把負(fù)責(zé)的客戶相應(yīng)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及指標(biāo)定期對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映，以便領(lǐng)導(dǎo)掌握代理客戶的基本情況，并且根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示執(zhí)行相應(yīng)的操作，而不需要在管理層面上對(duì)每一項(xiàng)操作思考。因此培訓(xùn)依賴性較強(qiáng)。而在這新的崗位，在執(zhí)行職責(zé)的同時(shí)，更多的需要對(duì)每一操作是否合理進(jìn)行思考，真正參與到企業(yè)的基層管理中。因此，在培訓(xùn)中更需要較強(qiáng)的的獨(dú)立性。另外，在首次服務(wù)費(fèi)收入進(jìn)賬時(shí)，由于跟領(lǐng)導(dǎo)、客服人員的溝通接洽不足，在中間的轉(zhuǎn)賬、登記及聯(lián)系客戶對(duì)接方面出現(xiàn)了小差錯(cuò)，萬幸最后得以及時(shí)糾正了，而這也為以后的培訓(xùn)樹立了前車之鑒。
雖然我加入xxxx只有短短的一個(gè)月，但我確實(shí)學(xué)到了很多，也體會(huì)了很多;盡管在這新的行業(yè)中，我的專業(yè)技能尚算生疏，但我一定會(huì)不斷的學(xué)習(xí)，時(shí)刻關(guān)注最新的財(cái)會(huì)政策，努力提升我的專業(yè)技能，積累處理問題的經(jīng)驗(yàn)，盡我的全力做好我的我的本職培訓(xùn)，體現(xiàn)自己的價(jià)值，和公司一起成長，與公司一起展望美好的未來!
部門參觀心得篇十
20xx年是大恒不尋常的一年，她迎來了大恒二次創(chuàng)業(yè)，大上臺(tái)階。第一階段，我們出色地完成了"做大"的目標(biāo)，第二階段，我們要把大恒"做強(qiáng)"，為以后的"做長"打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
說到廣州市比較有名氣的房地產(chǎn)開發(fā)商，人門會(huì)不約而同想起大恒、越秀城建、合生創(chuàng)展、富力等名字。沒錯(cuò)，對(duì)于名氣，我可以自豪地說：有。但是，說到精品名盤，我大恒13個(gè)樓盤中又能舉出幾個(gè)來呢?"做大"并不是一件難事，"做強(qiáng)"才是一門高深的學(xué)問，因?yàn)樗P(guān)系到如何"做長"，如何打造百年老店。許主席不愧是我們的領(lǐng)頭人，在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻，他敢于轉(zhuǎn)變思想，提出了："從我做起，從零開始;打造精品，重塑大恒"的戰(zhàn)略目標(biāo)。
秉著"勇于開拓，集百家精華"的精神，5月12日下午，我們集團(tuán)上下懷著學(xué)習(xí)的態(tài)度，組團(tuán)參觀了市內(nèi)幾個(gè)出名的樓盤----星河灣、美林湖畔花園\金碧世紀(jì)花園。通過"以盤比盤"，發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，找出自己的缺點(diǎn)，把好的東西帶回"家"，把壞的東西掃出"家"門。
第一站是星河灣。該樓盤遠(yuǎn)離廣州市中心，位于成熟的華南板塊，北鄰珠江，東部為自然山坡，西鄰番禺迎賓大道，萬畝生態(tài)果林使星河灣遠(yuǎn)離城市的喧囂，倍顯寧靜、清幽。車子一路駛?cè)胄呛訛硺潜P，一下車，一排排整齊的綠樹立刻映入眼簾。一條條的林蔭小路向四周延伸，就象樹葉的葉脈，非常清晰、有續(xù)。我在整個(gè)小區(qū)兜了一圈，沿路樹木郁郁蔥蔥，花草修剪得層次有續(xù)，柏油路上極少見到有垃圾，也看不到打掃垃圾的工具。公共路上每隔一段距離就有一個(gè)垃圾箱，而且還對(duì)垃圾分門別類。星河灣的建筑風(fēng)格還是挺有特色的。星座式布局是星河灣規(guī)劃的核心，建筑結(jié)構(gòu)，園林規(guī)劃都以此為基礎(chǔ)展開，星座式樓宇布局，形成每一住戶視野開闊，開窗即見景，避免對(duì)視。此外，令我感到最敬佩的是星河灣隱蔽工程非常到位，很好的保持了小區(qū)的統(tǒng)一外觀和風(fēng)格。這里我可以舉一兩個(gè)例子。我非常細(xì)心地留意了他們安裝的空調(diào)位置。他們的做法非常聰明，原來他們都把空調(diào)位置統(tǒng)一用與陽臺(tái)欄桿相同顏色的鐵架遮蓋，從外面看非常隱蔽，尺寸布局也很合理。另外，走在公共路上，幾乎看不到有沙井蓋。做工程的都知道小區(qū)內(nèi)不可能沒有沙井蓋，要不然排水成大問題了。他們把沙井蓋修飾得跟路面的外觀非常相似，在外面不容易發(fā)現(xiàn)。這些都是值得我們借鑒的經(jīng)驗(yàn)?？偫▉碚f，星河灣是一個(gè)非常成熟的小區(qū)，隱蔽工程讓人很滿意，各方面規(guī)劃都很舒服。
第二站是位于東圃板塊的美林湖畔。一進(jìn)美林湖畔小區(qū)，感覺來到了一個(gè)公園。車子走了將近三分鐘才來到住宅區(qū)，沿路是一個(gè)2310㎡的超大無極泳湖，非常壯觀。因?yàn)槭潜容^新的樓盤，我特意參觀了樣板房。美林湖畔向業(yè)主推銷的是"精裝修"，"精裝修"在層次上要比"豪華裝修"要高。開發(fā)商的"精裝修"有三個(gè)版本供業(yè)主選擇，風(fēng)格不一，有開放式的，有傳統(tǒng)式的，適合不同的年齡段。他們對(duì)樣板房的資金投入是蠻高的，室內(nèi)各種擺設(shè)的真實(shí)度很高。配合發(fā)展商"沒有看不到風(fēng)景的房子!"主題，每一戶型的房間均可看到園區(qū)的風(fēng)景，其中中心游泳池是一賣點(diǎn)。另外我還發(fā)現(xiàn)，戶型相對(duì)差一點(diǎn)的房子看到的風(fēng)景要比戶型相對(duì)好一點(diǎn)的房子看到的風(fēng)景好，這樣發(fā)展商在開發(fā)上找到了平衡點(diǎn)，自然也有利于銷售。總括來說，美林湖畔的建筑風(fēng)格一般，稍遜星河灣。但是美林的超大園林湖區(qū)和休閑配套設(shè)施是他們的強(qiáng)項(xiàng)。這樣價(jià)錢高也是有道理的。
我感覺，我們所標(biāo)榜的"特色保安、特色管理"已經(jīng)不再是我們的優(yōu)勢(shì)了。其他的樓盤在保安和管理上都有自己的特色，而且和我們不相上下。就拿上述兩個(gè)樓盤來講，星河灣的保安穿的是藍(lán)色制服，戴的是藍(lán)色鴨舌帽，站姿是兩腳分開與肩同寬，雙手背后交叉。而美林湖畔的保安穿的是一身夏威夷服，正配合炎熱的夏日。這兩個(gè)樓盤的保安都配合了樓盤悠閑、輕松、渡假式的風(fēng)格，避免了那種不協(xié)調(diào)的拘束。不過，話又要說回來，每個(gè)樓盤的定位都不同。過于死板的比較也沒多大意義。
我們應(yīng)該吸取星河灣和美林湖畔花園兩個(gè)小區(qū)的養(yǎng)分，揚(yáng)長避短，在管理人文環(huán)境、公共配套等方面都應(yīng)仔細(xì)推敲斟酌。我認(rèn)為硬件的高標(biāo)準(zhǔn)投入、人員的高素質(zhì)服務(wù)、管理的高起點(diǎn)突破至關(guān)重要，是打造金碧精品的有效途徑。
部門參觀心得篇十一
第一段：引言（150字）
經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的緊張工作，我部門的成員們?cè)谂χ羞M(jìn)步，在困難中成長。即將結(jié)束的期末，是我們回顧過去、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、展望未來的時(shí)刻。通過此次期末部門心得體會(huì)，我們不僅能夠反思自身的不足，還能夠分享成功的經(jīng)驗(yàn)和帶給其他同學(xué)們的啟示。
第二段：認(rèn)識(shí)到的問題與解決方案（250字）
在這學(xué)期，我們部門面臨了許多挑戰(zhàn)。我們發(fā)現(xiàn)，在項(xiàng)目實(shí)施過程中，團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通是我們最大的短板。由于各成員之間的溝通不暢、信息交流不及時(shí)，常常導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)展緩慢、任務(wù)重疊等問題。為了解決這個(gè)問題，我們決定定期召開團(tuán)隊(duì)會(huì)議，分享項(xiàng)目進(jìn)展和遇到的問題，更加密切地合作。同時(shí)，我們也意識(shí)到了自身的知識(shí)水平與技能不足。為此，我們計(jì)劃每周組織一次內(nèi)部培訓(xùn)，互相學(xué)習(xí)與分享經(jīng)驗(yàn)，提升整體素質(zhì)。
第三段：取得的成就與收獲（250字）
通過全體成員的共同努力，我們部門在這學(xué)期取得了一些值得驕傲的成績。我們成功完成了一項(xiàng)大型的社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目，為學(xué)校爭得了榮譽(yù)。此外，在團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面，我們通過加強(qiáng)內(nèi)部聯(lián)系，增進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。在這學(xué)期，我們逐漸磨合出了一套有效的工作模式，使我們的工作更有條理、更高效。這些成就和收獲不僅來自團(tuán)隊(duì)合作的努力，更離不開每個(gè)成員個(gè)人的高度自主與奉獻(xiàn)精神。
第四段：深思與反思（250字）
在這學(xué)期中，我們也遇到了一些挫折和困難，這讓我們更加深思自身。我們意識(shí)到在時(shí)間管理方面存在一定的問題，常常會(huì)出現(xiàn)任務(wù)拖延、計(jì)劃安排不合理等情況。為此，在下個(gè)學(xué)期的工作中，我們決定制定更為詳細(xì)的工作計(jì)劃，合理分配任務(wù)，提高整體的工作效率。此外，在工作過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了對(duì)待工作態(tài)度的重要性。致力于工作的成員們表現(xiàn)出了更積極、主動(dòng)、負(fù)責(zé)任的態(tài)度，而沒有投入夠的成員，也暴露出了懶散、不負(fù)責(zé)任的問題。通過這次總結(jié)，我們要向全體成員灌輸專注的理念，提高對(duì)工作的認(rèn)同感。
第五段：未來展望（300字）
通過這次期末部門心得體會(huì)，我們更加明確了自己未來的方向。我們希望借助下個(gè)學(xué)期的機(jī)會(huì)，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的合作與溝通，提升團(tuán)隊(duì)的整體實(shí)力。我們會(huì)積極主動(dòng)地尋找外部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)資源，提高自身學(xué)術(shù)水平與實(shí)踐能力。同時(shí)，我們也會(huì)加強(qiáng)自我管理，堅(jiān)持工作計(jì)劃，提高工作效率。我們相信，在每個(gè)成員的共同努力下，我們的部門將會(huì)越來越好，為其他同學(xué)們提供更好的服務(wù)與幫助。
結(jié)尾（100字）
回顧這個(gè)學(xué)期，我們?cè)诶щy與挫折中一起成長、在合作與溝通中建立起默契。期末部門心得體會(huì)是我們的總結(jié)與啟示，也是我們更上一層樓的動(dòng)力源泉。在未來的道路上，我們會(huì)以更加堅(jiān)定的信心和更加明確的目標(biāo)前行，為更加美好的未來而努力奮斗。
部門參觀心得篇十二
在收到公司招聘人力資部門實(shí)習(xí)生的消息時(shí)，雖然指明要人資專業(yè)的學(xué)生，可除了收索團(tuán)隊(duì)中有資格的隊(duì)友外第一個(gè)念頭就是自己能不能試一試。不知道自己掌握的學(xué)識(shí)和能力是不是能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，唯一的愿望就是盡可能多的學(xué)到東西。在說服家人的同時(shí)也收到了被錄用的好消息，匆匆整理了行裝，帶著種種不舍踏上了實(shí)習(xí)的旅程!
尋路：下了火車，一股熱氣蒸的我頭暈，還是滿足的笑著告訴自己：新的開始!沒人接站的滋味雖然酸酸的，可找不到路才是最苦惱的。地鐵,這很熟悉的字眼現(xiàn)在卻給我出大難題了，研究了很久才買到票，到住處已經(jīng)是下午。
住處到公司的路程：很累，但還是想去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，找找小北離這有多遠(yuǎn)要怎么坐車。走了幾個(gè)站牌每次看到“小北站”都會(huì)很激動(dòng)。幸好離住處不是很遠(yuǎn)，半小時(shí)的車程。
裝扮：晚上把自己所有的衣物整理了一下，明天穿什么呢?選了很久，也讓表妹做了參謀，最后決定了那件白色連衣裙、絲襪、黑色高跟鞋、淺綠色休閑包，本子、筆是必備的了，又挑揀了些日用品隨身帶著。還有就是零錢，定了鬧鐘。想著早點(diǎn)睡，可躺在床上反而睡不踏實(shí)，合上眼睛想著明天睜開眼睛的第一件事第二件事第….然后到了公司，和總監(jiān)見面他的問題，我們的交談內(nèi)容，我的回答方式…..
雖然是早上7點(diǎn)鐘，可太陽還是很大，穿過一個(gè)小巷衣服和臉上都粘滿汗水。等了幾分鐘我期盼的公車來了，可滿滿的，還有很多和我一樣趕路的人一擁而上。我見識(shí)了傳說中廣州的上班族。我也竭盡全力找一個(gè)可以把自己塞進(jìn)去的縫隙，可不知道是誰把握丟出來了。最終我無緣第一趟公車了…..望著公車慢慢的爬在公路上，我既委屈又憤怒。用自己很深的指甲摳著自己的手心，一定要擠上下一趟車!眼看著一分一秒過去，剛好一輛的士停下來，顧不得等那上面的乘客下來，我就沖上去坐在位置上了。廣州的的哥比長沙好些，不會(huì)繞很遠(yuǎn)的路，不到二十分鐘就到了，只是車費(fèi)貴了些。
當(dāng)電梯門打開，個(gè)人簡歷看到藍(lán)色的“廣州迪彩實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司”時(shí)特別高興，也為之而驕傲。鄧總已經(jīng)在和廣商發(fā)的一個(gè)同事在談了，在洽談室等候的時(shí)候在架子上選了本迪彩月刊。三四分鐘后我被叫了進(jìn)去，鄧總問了些人力資源方面的知識(shí)，又問了幾個(gè)我個(gè)人意向的問題：人力資源有幾個(gè)方面，每個(gè)方面各式上面含義;我來廣州參加實(shí)習(xí)的目的是什么?想學(xué)寬泛的東西還是學(xué)人力資源的一個(gè)小方面，比如薪酬、招聘?在了解這些之后，鄧總安排我在人事部做事，主要負(fù)責(zé)招聘的相關(guān)事宜。
人員需求表是我實(shí)習(xí)期間做得第一個(gè)表格，也是用的時(shí)間做長的一個(gè)表，一個(gè)星期。一張表做得是不是合格從兩個(gè)方面看，一方面是形式，另一方面是內(nèi)容。形式也就是格式、排版，這可以看出工作的態(tài)度和做事的風(fēng)格。只要是上交的表不論是不是成品內(nèi)容是不是確定，都要是一張格式排版認(rèn)真合理的表格，不能把草稿上交給領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)看草稿，下場就是直接打回來。
內(nèi)容的設(shè)計(jì)需要循序漸進(jìn)，自己的學(xué)識(shí)還沒有到一步到位的地步，不能怕自己做得不夠完善被打回來，要希望領(lǐng)導(dǎo)多給意見和建議，這樣自己學(xué)到更多。不單單要采納領(lǐng)導(dǎo)提出的意見，還要思考。在自己修改完后問問自己，這張表如果拿給“客戶”(也就是使用這張表的'人)看，已經(jīng)再挑不出任何不足了嗎?任何人都可以看懂嗎?任何人看了都會(huì)很舒服嗎?要有這樣的服務(wù)意識(shí)，做出來的所有表都是為了給填表和用表部門看的，他們就是自己的客戶，要有顧客至上為他們服務(wù)的意識(shí)，而不是自己看得懂，自己覺得ok就可以的。
表不是看來那么簡單它重要的工具之一，想做好招聘，就要合理的運(yùn)用還招聘的工具。工具做不好，招聘就會(huì)變的很吃力和雜亂。
圖和表的共性就是同樣從當(dāng)工具的角色，這些工具的合理運(yùn)用會(huì)受益匪淺。做得最重要的一個(gè)圖就是《招聘流程圖》，作流程圖很累眼睛，一天下來眼睛又干又澀。箭頭不能過長也不能接觸不到文本框，文本框大小眼一至內(nèi)容格式要相同，排版美觀，不能有交叉線，不同步驟要用不同要色區(qū)分開，步驟說明和備注要和流程圖相符。內(nèi)容的邏輯性要強(qiáng)并且要簡潔。
完成《人員需求表》后，開始拿人事部的一名專員做實(shí)驗(yàn)，檢測它的實(shí)用性。同時(shí)鄧總安排了我協(xié)助一名招聘專員劉老師去肇慶招聘。從來到公司就一直做表，終于有一次可以出去實(shí)踐的機(jī)會(huì)了，我當(dāng)然不會(huì)放過(雖然是雙修日)劉老師通知了我明天出發(fā)的時(shí)間地點(diǎn)(6點(diǎn)半到車站集合7點(diǎn)半發(fā)車)，我準(zhǔn)備的50份申請(qǐng)表和一個(gè)記錄本。同樣前一天查了車程，天哪，好遠(yuǎn)好遠(yuǎn)。雖然5點(diǎn)鐘起床半個(gè)小時(shí)后就出發(fā)了，可要轉(zhuǎn)車又要找公交站，六點(diǎn)半還是沒有趕到越秀南站。劉老師電話里的聲音很嚴(yán)厲而且不讓我去了，她說今天車會(huì)提前發(fā)車不讓我去了。
我當(dāng)時(shí)很著急，顧不得那么多下了公交打了的士，還好師傅說只要十分鐘就到?？蓜⒗蠋熯€是很嚴(yán)厲：“你到了車已經(jīng)走了又什么用，你回去吧….”我一邊和她聊拖延時(shí)間：“一邊催司機(jī)然后快步的沖去買票又快步?jīng)_進(jìn)候車廳”，還好一眼找到了劉老師。沒有解釋很多上前我拿起了她手上的東西(海報(bào)什么的)站了會(huì)發(fā)現(xiàn)還沒有發(fā)車。又坐等了一會(huì)，劉老師說剛才還說要提前發(fā)車呢現(xiàn)在不知道怎么回事還沒有發(fā)車。我想廣州的車站還真是會(huì)開玩笑，不過不管怎么樣做得上車可以去就好了。早上沒有吃早餐，顛簸了兩個(gè)小時(shí)終于到了。心得體會(huì)劉老師說我的工作就是負(fù)責(zé)掛海報(bào)，抄一下來的所有企業(yè)和招聘的所有職位。我掛好海報(bào)，不久就有人來應(yīng)聘了?？晌疫€之剛剛開始抄，想著為什么要抄這些呢?一會(huì)找個(gè)機(jī)會(huì)一定要問問?？扇绻襾淼倪@一天就是找這些東西再整理個(gè)表格買個(gè)車票企不是學(xué)不到什么。
于是用自己最快最快的筆速去抄那些東西。一邊抄還一邊看著劉老師和應(yīng)聘者，想著快點(diǎn)抄完，不讓我找我就去旁聽還不行嗎?看看專業(yè)人士是怎么招人的。抄完后趕緊做到位置上，邊聽他們交談自己邊記錄下來，也在想著劉老師我為什么這樣問呢?？吹贸鰜?，她對(duì)那個(gè)財(cái)務(wù)主管還是比較中意的，其他的好像她都沒怎么看上。只不過有時(shí)候我們這比較冷清她為什么吸引應(yīng)聘者就和那幾個(gè)人多聊幾句。一天下來收上來了30張應(yīng)聘表，訂了一點(diǎn)半的票回廣州了。路上我問了些問題，原來抄所有來這個(gè)人才市場的公司并記下他們的地址和應(yīng)聘職位，熱門思想?yún)R報(bào)是為了了解這個(gè)人才市場適合招哪些職位的人。
部門參觀心得篇十三
在工作中，每個(gè)人所處的部門都有不同的職責(zé)和任務(wù)。經(jīng)過與同事合作和處理各種事務(wù)，我在部門中得到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。本文將分享我在工作中的心得體會(huì)，幫助大家更好地理解和適應(yīng)不同的職場環(huán)境。
段落二：部門之間的協(xié)作
我被分配到一個(gè)交叉部門的團(tuán)隊(duì)中，該團(tuán)隊(duì)的工作是為公司的營銷活動(dòng)策劃推廣。在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，我學(xué)會(huì)了如何與不同部門合作。我們需要與市場、銷售和設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作來實(shí)現(xiàn)我們的方案。這在開始時(shí)并不容易，因?yàn)椴煌膱F(tuán)隊(duì)有不同的優(yōu)先和方式。然而，適應(yīng)性高、靈活的思考和耐心的交流有助于團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)工作并取得成功。
段落三：管理部門的工作
在管理部門工作時(shí)，我認(rèn)識(shí)到成功的關(guān)鍵是管理好每個(gè)成員的期望，以及我們期望他們所能提供的內(nèi)容。我們的團(tuán)隊(duì)需要對(duì)客戶、管理者和員工保持透明，并及時(shí)有效地提供反饋。我學(xué)會(huì)了如何建立與成員之間的良好溝通，并確保信任和支持在整個(gè)部門中流通。
段落四：人力資源部門的工作
作為人力資源部門的一員，我重點(diǎn)關(guān)注員工的需求。通過參加員工工作情況的會(huì)議和對(duì)員工的直接交流，我了解到員工如何認(rèn)為并查明他們的需求。此外，我還學(xué)會(huì)了分析數(shù)據(jù)以幫助管理層了解員工的意見并對(duì)公司的策略進(jìn)行調(diào)整。
段落五：營銷部門的工作
在營銷部門工作時(shí)，我學(xué)習(xí)了如何創(chuàng)建魅力的品牌形象，并遵循行業(yè)趨勢(shì)進(jìn)行定位策略的調(diào)整。更重要的是，我們還需要了解客戶的需求并創(chuàng)造出吸引他們的產(chǎn)品。在營銷方面，我通過深刻了解市場動(dòng)態(tài)和競爭業(yè)務(wù)等因素，增長了自己在行業(yè)中的影響。
總結(jié)：
總之，在一個(gè)部門工作不僅僅是完成任務(wù)，而是通過與團(tuán)隊(duì)合作，創(chuàng)造出改變的力量和有用的成果。在這種職場環(huán)境中，積極的態(tài)度、強(qiáng)大的溝通技巧和適應(yīng)不斷變化的需求的才能是成功的基礎(chǔ)。因此，我們需要不斷地學(xué)習(xí)和提高自己，以便在工作中成為一個(gè)真正的專家。
部門參觀心得篇十四
我到xxx工作將近6個(gè)年頭了，還是第一次出去參觀考察學(xué)習(xí)。這次縣委縣政府組織考察團(tuán)赴經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)考察學(xué)習(xí)外地發(fā)展經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗(yàn)，這個(gè)決策非常及時(shí)，很有必要，很符合xxx的實(shí)際，xxx正需要這樣，xxx需要發(fā)展，需要學(xué)習(xí)外地發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)，加速xxx的崛起。通過到江蘇銅山等幾個(gè)地方的參觀考察，給了我三點(diǎn)思考和啟發(fā)：
1、思想觀念有新的改變。感覺他們之所以經(jīng)濟(jì)發(fā)展很快，首先是思想很解放，改革的觀念強(qiáng)，，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，思維超前，他們敢闖敢干，不怕風(fēng)險(xiǎn)，敢于爭先，聽到他們介紹的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)我觸動(dòng)很大，開闊了我的眼界，使我的思想觀念受到一次很大的改變，思想得到一次很大的解放，感覺原來那種不敢創(chuàng)新，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，顧慮重重，小步慢跑的思想觀念確實(shí)不符合當(dāng)前發(fā)展的客觀要求，要想大發(fā)展，就要有一個(gè)新觀念，大思路，就要有一個(gè)不怕風(fēng)險(xiǎn)的膽識(shí)，就要有一種艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，就要有一種敢為人先的氣魄。
2、下一步如何抓好招商引資工作。要借鑒這次外出考察學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)地區(qū)的好的做法，好的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，一是要抓好招商環(huán)境，在交通便利的臨艾路旁，建好300畝的農(nóng)民工業(yè)園區(qū)，解決投資者建廠用地的問題，為投資者提供一個(gè)良好的硬環(huán)境。制定招商引資優(yōu)惠政策，吸引外商，抓好社會(huì)治安，留住外商，讓投資者安心創(chuàng)業(yè)。二是要組織鎮(zhèn)村兩級(jí)干部走出去，參觀學(xué)習(xí)外地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)，開闊干部的視野，通過參觀學(xué)習(xí)改變鎮(zhèn)村干部的思想觀念，增強(qiáng)干部的創(chuàng)新意識(shí)和干事創(chuàng)業(yè)的信心，動(dòng)員全鎮(zhèn)干部積極招商，把招商擺上重要的議事日程上。三是實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)招商。對(duì)能夠招來外商的給予重獎(jiǎng)，進(jìn)而調(diào)動(dòng)廣大干部招商的積極性。四是鼓勵(lì)支持外出務(wù)工人員回家辦廠創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民致富。
3、如何發(fā)展xxx經(jīng)濟(jì)。
一是優(yōu)化調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，抓好種植業(yè)，推廣間作套種，提高復(fù)種指數(shù)，推廣品種優(yōu)良化，種植科學(xué)化，經(jīng)營品牌化，加快“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)、高效農(nóng)業(yè)、安全農(nóng)業(yè)”的建設(shè)步伐。搞好基地建設(shè)，樹立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)典型。在原有基地的基礎(chǔ)上每個(gè)村都要建1個(gè)小麥高產(chǎn)示范基地，統(tǒng)一品種、統(tǒng)一施肥、統(tǒng)一機(jī)耕、統(tǒng)一管理。擴(kuò)大蔬菜、瓜果在種植中的比例，以“半截樓”西瓜的引進(jìn)為抓手，發(fā)展塑料大棚生產(chǎn)，以帶動(dòng)我鎮(zhèn)蔬菜、瓜果的生產(chǎn)，增加農(nóng)民收入。
二是抓好農(nóng)副產(chǎn)品的深加工。xxx強(qiáng)森木業(yè)有限公司是xxx是規(guī)模企業(yè)之一，xxx的油料、面粉、棉花加工基本上規(guī)模，在此基礎(chǔ)上，把xxx的木料、油料、面粉、棉花四大加工做大做強(qiáng)，做出特色，打出xxx品牌。
三是抓好養(yǎng)殖業(yè)。以孫王營村、泥巴洼村為基礎(chǔ)建2個(gè)黃牛養(yǎng)殖小區(qū)，以艾北村蛋雞養(yǎng)殖為基礎(chǔ)建一個(gè)蛋雞養(yǎng)殖小區(qū)，以大西村肉鴿養(yǎng)殖為基礎(chǔ)建一個(gè)肉鴿養(yǎng)殖小區(qū)，以艾東村生豬養(yǎng)殖為基礎(chǔ)建一個(gè)生豬養(yǎng)殖小區(qū)，同時(shí)抓好小規(guī)模大群體的庭院養(yǎng)殖，以此增加農(nóng)民收入。
四是抓好勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。外出務(wù)工收入是農(nóng)民收入的重要來源之一，外出務(wù)工不僅可以增加農(nóng)民收入，還讓農(nóng)民學(xué)到了知識(shí)和技術(shù)，找到致富的路子，因此抓好勞務(wù)經(jīng)濟(jì)十分必要。一是多渠道抓好務(wù)工人員技能培訓(xùn)，提高勞動(dòng)力素質(zhì)和技能，滿足市場對(duì)較高層次勞務(wù)輸出人員的要求。二是成立勞務(wù)中介組織，搭建勞動(dòng)力就業(yè)平臺(tái)，為外出務(wù)工人員提供各種便利條件，同時(shí)為外出務(wù)工人員提供法律咨詢和維權(quán)服務(wù)，切實(shí)保障務(wù)工人員的權(quán)利。
五是抓好小集鎮(zhèn)建設(shè)。2xx-x年計(jì)劃建一個(gè)農(nóng)貿(mào)大市場，搞活市場商品流通，拉動(dòng)消費(fèi)，增加農(nóng)民收入。
部門參觀心得篇十五
第一段：引言（100字）
部門期末總結(jié)是每個(gè)部門成員對(duì)過去一段時(shí)間工作的總結(jié)與反思。通過這個(gè)過程，我們可以回顧過去的成果與不足，明確未來的方向與目標(biāo)。這次部門期末總結(jié)，不僅是對(duì)自己工作的一種梳理，更是與團(tuán)隊(duì)共同交流、學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會(huì)。在這篇文章中，我將分享我作為部門成員的心得體會(huì)。
第二段：總結(jié)成果與經(jīng)驗(yàn)（300字）
回顧過去一段時(shí)間，在部門成員的努力下，我們?nèi)〉昧艘幌盗辛钊朔Q贊的成果。通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作，我們成功推出了一款備受歡迎的產(chǎn)品，取得了良好的銷售業(yè)績。在項(xiàng)目推進(jìn)過程中，我們改進(jìn)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通機(jī)制，提高了工作效率。此外，我們還積極參與了行業(yè)展會(huì)和論壇，擴(kuò)大了部門的知名度。這些成就離不開每個(gè)部門成員的努力和才智。
第三段：發(fā)現(xiàn)不足與改進(jìn)（300字）
在取得了一系列成果的同時(shí)，我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到存在的不足和問題。首先，在工作推進(jìn)過程中，我們發(fā)現(xiàn)有時(shí)會(huì)出現(xiàn)信息不暢通的情況，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢。此外，部門內(nèi)部的溝通也需要進(jìn)一步加強(qiáng)，以便更好地協(xié)同工作。在人員培養(yǎng)方面，我們也要進(jìn)一步完善培訓(xùn)體系，確保每個(gè)成員的專業(yè)素養(yǎng)和能力進(jìn)一步提升。通過總結(jié)不足，我們能夠更好地認(rèn)識(shí)到問題所在，并為進(jìn)一步的改進(jìn)提供了思路和方向。
第四段：未來目標(biāo)與展望（300字）
在發(fā)現(xiàn)了不足和問題后，我們應(yīng)該明確未來的目標(biāo)和展望。首先，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通，建立高效的工作機(jī)制。只有良好的溝通和協(xié)作，才能更好地同時(shí)兼顧部門和個(gè)人的利益，實(shí)現(xiàn)更大的發(fā)展。其次，我們要注重團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)和發(fā)展，通過培養(yǎng)更多的專業(yè)人才，提升部門整體的競爭力。最后，我們要適應(yīng)行業(yè)的變化和創(chuàng)新，不斷調(diào)整和改進(jìn)產(chǎn)品，以滿足市場的需求，提高部門的影響力和競爭力。
第五段：總結(jié)與希望（200字）
通過部門期末總結(jié)，我深感作為部門成員的責(zé)任和使命。在未來的工作中，我將更加努力地實(shí)現(xiàn)自己的職責(zé)和目標(biāo)，為部門的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我希望我們的團(tuán)隊(duì)能夠保持積極向上的態(tài)度，團(tuán)結(jié)合作，共同追求更好的未來。我相信，在團(tuán)隊(duì)的努力下，我們一定能夠取得更大的成就，創(chuàng)造更美好的明天。
總結(jié)：通過這次部門期末總結(jié)，我深知工作的成果離不開團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人努力。在總結(jié)成果與經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們要積極發(fā)現(xiàn)不足，并制定改進(jìn)措施和目標(biāo)。只有通過不斷的努力和改進(jìn)，團(tuán)隊(duì)才能不斷進(jìn)步與發(fā)展。我相信，未來的工作會(huì)更加卓越，我也會(huì)繼續(xù)為部門的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
部門參觀心得篇十六
本人20xx年8月進(jìn)入公司,先后從事行政文員、人力資源管理等崗位工作。近五年來，我立足崗位，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能?，F(xiàn)將個(gè)人工作情況總結(jié)如下：
xx年8月至07年2月，我從事行政文員工作，在這個(gè)工作崗位上，本著“把工作做的更好”的目標(biāo)，我立足崗位，積極工作，完成職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)事務(wù)。一是做好公司各階文件的登記、修改、下發(fā)，完成質(zhì)量體系中的a、b版文件的修訂工作;二是做好電話接轉(zhuǎn)、電話通知、記錄傳達(dá)以及文件文印工作;三是做好公司員工考勤管理，飯卡辦理及統(tǒng)計(jì);四是協(xié)助做好公司來人來賓接待工作;五是圖書資料以及公司各類許可證件保管與查閱，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)，給大家查閱文件提供方便。
xx年3月以來，我主要從事人力資源管理工作。根據(jù)公司各部門、車間人力資源需求以及公司招聘計(jì)劃，做好人員招聘。先后6次參加縣級(jí)以上大型招聘會(huì)，滿足公司生產(chǎn)、發(fā)展、擴(kuò)大的需求。做好新員工入職手續(xù)辦理，分配至相關(guān)部門、車間，安排好住宿和就餐等事宜。做好新進(jìn)員工培訓(xùn)，使他們熟悉和了解公司廠紀(jì)廠規(guī)及作息時(shí)間安排。做好勞保、辦公用品申購與發(fā)放管理，每月10日前統(tǒng)計(jì)部門、車間報(bào)下月辦公用品需求計(jì)劃，月底對(duì)辦公用品進(jìn)行發(fā)放，按需所發(fā)，做到不浪費(fèi)，按時(shí)清點(diǎn)，以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。每周例會(huì)及時(shí)做好會(huì)議內(nèi)容記錄整理，根據(jù)會(huì)議宗旨和精神撰寫會(huì)議紀(jì)要，對(duì)會(huì)議記錄做全面檢查，并存電子檔計(jì)算機(jī)共享，便于有關(guān)部門查閱，以便更好地貫徹執(zhí)行會(huì)議精神。做好公司宣傳文化建設(shè)，每月中旬編制記錄公司發(fā)生的`新聞及政策，并從網(wǎng)絡(luò)或報(bào)紙上轉(zhuǎn)載有意義的故事或文件，從而行成企業(yè)文化，于月底宣傳欄公布《月度企業(yè)月刊》。做好“6s”工作，每周組織生產(chǎn)、品質(zhì)等部門對(duì)公司各部門、車間進(jìn)行檢查，對(duì)不符合項(xiàng)，進(jìn)行公示，以促進(jìn)及時(shí)整改。
從我進(jìn)入公司工作以來，公司不斷發(fā)展壯大，也對(duì)個(gè)人工作提出更高的要求，為此，我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升崗位工作能力。在這期間，我自學(xué)平面設(shè)計(jì)及cad，并在現(xiàn)在工作上得到運(yùn)用，如做好歡迎詞、歡迎架、組織架構(gòu)圖、生產(chǎn)部編制的各車間作業(yè)指導(dǎo)書(彩版)、各車間統(tǒng)一制作區(qū)域標(biāo)識(shí)等。學(xué)習(xí)人力資源知識(shí)，參加市組織的企業(yè)績效考核、績效量化等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，參加縣勞動(dòng)局組織的《勞動(dòng)合同法》知識(shí)培訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，了解更多人力資源管理方面的知識(shí)，更好的指導(dǎo)自己做好日常人員招聘、培訓(xùn)等工作。學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識(shí)，利用每周一、三、五晚加班，從公司的圖書資料中學(xué)習(xí)，簡單了解企業(yè)管理知識(shí)、電池行業(yè)動(dòng)態(tài)以及“6s”現(xiàn)場管理知識(shí)，并結(jié)合實(shí)際把“6s”知識(shí)運(yùn)用到工作來，如07年修訂了“6s執(zhí)行手冊(cè)”，會(huì)同生產(chǎn)、品質(zhì)等部門開展了每周的生產(chǎn)現(xiàn)場整頓活動(dòng)。
當(dāng)然，我也清醒地認(rèn)識(shí)到自己在工作還存在著一些不足，如“6s”工作，雖然與前況相比，有很大進(jìn)步。但在“6s”方面我還有很多不足，最主要是缺少持之以恒的思想，有時(shí)為了其他工作而忽略“6s”。且檢查工作的深度不夠，6s管理只是做到清潔，其他內(nèi)容尚做的不夠。對(duì)員工培訓(xùn)方面更多地是注重了新員工入職培訓(xùn)，而對(duì)其他部門老員工培訓(xùn)督促不夠。對(duì)勞保、辦公用品主要注重申購和發(fā)放的管理，而對(duì)物品的使用管理還不夠等等。
這些都是我今后工作需要努力改進(jìn)的方面，在新的一年里我將按照《09年各部門培訓(xùn)計(jì)劃》積極展開工作，在培訓(xùn)中全面推行6s等管理制度，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)勞保、辦公用品使用管理，盡力做到既不浪費(fèi)，又能滿足工作之需。
回顧以往的工作，我感受頗多，我從一名不諳世事的學(xué)生，成長為一名公司老員工。我覺的，我只作了我應(yīng)該做的，卻收獲了很多東西，在我付出的同時(shí)，收獲了成果，收獲了成長，收獲了公司的信任，在新的一年，我將加倍努力工作，為公司發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己一份力量!
部門參觀心得篇十七
活動(dòng)目標(biāo)：
1、讓幼兒知道香噴噴的飯菜是怎么來的。
2、懂得要尊重食堂叔叔阿姨的勞動(dòng)，愛惜糧食飯菜。
活動(dòng)過程：
一、談話導(dǎo)入。
1、調(diào)動(dòng)幼兒的已有經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行談話。
2、交代活動(dòng)內(nèi)容：今天我?guī)銈兊綇N房，看叔叔阿姨在做些什么事。
二、參觀食堂。
1、在參觀過程中提醒幼兒問叔叔阿姨好。
2、指導(dǎo)幼兒觀察淘米。
3、引導(dǎo)幼兒看叔叔切肉。
4、觀察叔叔炒菜。
5、啟發(fā)幼兒觀察叔叔用力翻動(dòng)鍋鏟，用鼻子聞香味。
師：叔叔炒的菜香不香？
三、參觀結(jié)束，回班級(jí)。
1、老師進(jìn)行小結(jié)。
師：叔叔阿姨為了讓小朋友吃得好，天天去買菜、買肉、做飯、炒菜很辛苦，我們要愛惜飯菜。
2、進(jìn)行進(jìn)餐習(xí)慣教育。
師：那我們等會(huì)兒吃飯的時(shí)候要不要把飯和菜全部吃完。
活動(dòng)反思：
通過參觀食堂，孩子們都了解到我們平時(shí)吃得午餐和點(diǎn)心是怎么來的。孩子們都了解到了食堂叔叔阿姨的'辛苦，回來后我們討論了你剛剛看到了什么？孩子們都積極舉手，把自己在食堂的所見所聞都說了出來。有幾個(gè)平時(shí)挑食比較嚴(yán)重的小朋友我單獨(dú)詢問了他們，都表示以后要好好吃飯，把食堂叔叔阿姨做的飯菜都吃光。在食堂參觀的時(shí)候，我發(fā)現(xiàn)有的孩子探索的欲望太強(qiáng)了，什么都喜歡去碰一碰，在參觀的同時(shí)要不斷的加強(qiáng)安全教育。
部門參觀心得篇十八
暑假政府見習(xí)已經(jīng)接近尾聲了，但忙碌的工作不會(huì)停止。這一周的我在指導(dǎo)老師的管理下，進(jìn)行了對(duì)政務(wù)中心家具的盤點(diǎn)和資產(chǎn)評(píng)估，看到單子上的幾千件家具，剛開始并沒有感覺，但是到了盤點(diǎn)的時(shí)候一件一件的'數(shù)，一件一件的填寫編號(hào)和名稱，整個(gè)人感覺好累，雖然工作非常辛苦，但是我也學(xué)到了很多的知識(shí)，學(xué)習(xí)到了工作人員的辛苦和認(rèn)真，沒有一件事是簡單的，越簡單的事越復(fù)雜，在我們使用的背后有這么多工作人員為我們默默奉獻(xiàn)著很感謝。
時(shí)間匆匆而過，心里也越來越珍惜在部門實(shí)習(xí)的時(shí)間，更加努力的完成各項(xiàng)工作并且學(xué)習(xí)各種知識(shí)，也很珍惜最后兩周的相處，最后兩周努力把自己所有事做好，為這次實(shí)習(xí)不留遺憾。
部門參觀心得篇十九
我校院權(quán)益部于本月17日組織各系部權(quán)益部對(duì)東區(qū)的食堂進(jìn)行了參觀活動(dòng)，并在活動(dòng)后舉行了一個(gè)小型的食堂交流會(huì)，讓我們對(duì)學(xué)校食堂的規(guī)章制度有了進(jìn)一步的了解?，F(xiàn)對(duì)此次活動(dòng)總結(jié)如下：
首先，學(xué)校食堂工作本著食品衛(wèi)生質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到每一個(gè)人的生命安全和健康、努力平衡營養(yǎng)的吸收等基本觀點(diǎn)，嚴(yán)格遵照市衛(wèi)生監(jiān)督局、教育局有關(guān)學(xué)校衛(wèi)生工作的要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校食品衛(wèi)生管理工作。從師生的健康安全出發(fā)，維護(hù)學(xué)校正常教育教學(xué)秩序，解決師生及家長的后顧之憂，使學(xué)生有一個(gè)健康的身體。
其次，為了確保學(xué)生的生命安全，保證飲食衛(wèi)生質(zhì)量。食堂認(rèn)真落實(shí)飲食衛(wèi)生安全條例并制定了一系列安全計(jì)劃：嚴(yán)格進(jìn)貨渠道關(guān)，物品進(jìn)庫驗(yàn)收關(guān)，操作程序規(guī)范關(guān)，飲食衛(wèi)生安全關(guān)，食品存放儲(chǔ)存關(guān)。同時(shí)讓全體工作人員參與，全員監(jiān)督，責(zé)任到人，檢查到位，記載詳實(shí)。為了謹(jǐn)防食物中毒，加強(qiáng)自身的操作和檢查，不定期的進(jìn)行查崗，加強(qiáng)保衛(wèi)。由于制度落實(shí)、分工明確、檢查到位，所以學(xué)校食堂的工作井然有序。
最后，為了進(jìn)一步對(duì)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的負(fù)責(zé)，學(xué)校食堂還對(duì)盤子，筷子等餐具進(jìn)行三次熱水消毒，并且最后采用了最有效的蒸汽消毒。對(duì)于蔬菜等會(huì)造成農(nóng)藥殘余的菜，食堂采購了最先進(jìn)的臭氧消毒機(jī)器對(duì)蔬菜進(jìn)行清洗，從而大大增加了食品的安全系數(shù)。對(duì)于工作人員，食堂對(duì)每個(gè)工作人員進(jìn)行了健康檢查，并且要求工作人員的兩次消毒換衣。
當(dāng)然，學(xué)校食堂也存在一些不足的地方。在參觀食堂后的交流會(huì)上，我們對(duì)負(fù)責(zé)人提出了這些不足，同時(shí)負(fù)責(zé)人也對(duì)我們的提問進(jìn)行了解答。我們就飯量過少、種類過少、工作人員服務(wù)態(tài)度較差、食堂的餐盤不干凈等問題進(jìn)行了提問。食堂負(fù)責(zé)人對(duì)此耐心詳細(xì)的進(jìn)行了回答。針對(duì)學(xué)校食堂存在的不足，食堂負(fù)責(zé)人表示會(huì)馬上進(jìn)行改進(jìn)，并隨時(shí)歡迎廣大學(xué)生對(duì)食堂工作進(jìn)行指導(dǎo)。
相信學(xué)校食堂在廣大師生的監(jiān)督下，面對(duì)新形勢(shì)，秉承服務(wù)師生宗旨，致力爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)典范。相信學(xué)校食堂的管理和服務(wù)會(huì)上一個(gè)新的臺(tái)階。預(yù)祝我們的學(xué)校食堂越辦越好。
[2017食堂參觀學(xué)習(xí)心得]
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