優(yōu)秀執(zhí)法規(guī)范心得（模板20篇）

每個人的童年都有一段美好的回憶，讓我們永遠懷念。積極的心態(tài)能夠讓我們更好地應(yīng)對生活中的困難和挑戰(zhàn)?？偨Y(jié)范文的收集是通過調(diào)研和整理發(fā)現(xiàn)的，具有一定的參考性和可信度。

執(zhí)法規(guī)范心得篇一

隨著民主法治建設(shè)進程的加快，法律越來越成為社會有序活動的重要規(guī)范和有力保障。作為推動民主法治進程的公安機關(guān)，本身就是法律的實施執(zhí)行機構(gòu)，不僅要帶頭學法、自覺守法，更要正確用法、規(guī)范執(zhí)法。

一、抓住觀念更新這個先導，用正確的理念引導執(zhí)法規(guī)范

觀念是行動的先導和指南，決定是行動的方向。為此，該局始終把觀念更新放在規(guī)范執(zhí)法的首要位置，組織民警開展深入學習科學發(fā)展觀活動，認真進行思想解放大討論、紀律作風整頓，不斷糾正民警在思想觀念上的偏差和誤區(qū)。通過持續(xù)不斷地思想教育，全體民警充分認識到，公安機關(guān)的基本活動是執(zhí)法活動，公安民警的基本行為是執(zhí)法行為，規(guī)范執(zhí)法不僅是公安工作和隊伍建設(shè)長遠發(fā)展的基礎(chǔ)工程，也是人民群眾和民主法治建設(shè)對公安機關(guān)提出的時代要求，更是維護人民群眾合法權(quán)益、保證社會和諧穩(wěn)定、鞏固黨的執(zhí)政地位的必由之路，責任非常重大，絲毫不能放松。

二、抓住制度建設(shè)這個核心，用明晰的標準保障執(zhí)法規(guī)范

從明確執(zhí)法崗位和執(zhí)法主體職責入手，分崗、分級、分層設(shè)定執(zhí)法職責、權(quán)限和責任，通過制度的完善，執(zhí)法的每 個環(huán)節(jié)均納入實時的管理，各警種、各崗位的職責進一步明確，權(quán)限進一步明晰，程序進一步完善，從接處警、受案、立案到偵辦、查處乃至案卷裝訂基本實現(xiàn)了有規(guī)可依、有章可循，民警在認真執(zhí)行各項制度中逐漸養(yǎng)成了規(guī)范執(zhí)法的良好行為習慣。

三、抓住執(zhí)法監(jiān)督這個關(guān)鍵，用嚴格的考核強化執(zhí)法規(guī)范

始終把監(jiān)督作為約束執(zhí)法行為的最有效手段，將公安行政處罰、行政許可、行政強制等執(zhí)法管理的依據(jù)、程序、進度、結(jié)果在互聯(lián)網(wǎng)公安門戶網(wǎng)站、單位警務(wù)公開欄向社會公布；始終把考核作為保證執(zhí)法規(guī)范的重要抓手，不斷完善執(zhí)法考評體系，明確執(zhí)法行為標準、崗位標準、質(zhì)量標準，分刑偵、治安、交巡警三個序列考核；始終把責任作為推進執(zhí)法規(guī)范的核心，建立一級包一級、一級對一級負責的執(zhí)法責任體系，動真碰硬兌現(xiàn)獎懲，對各序列的考核得分從高到低排名張榜公布，實行執(zhí)法質(zhì)量“一票否決”制度。

四、抓住素質(zhì)提升這個根本，用扎實的培訓促進執(zhí)法規(guī)范

執(zhí)法主體的素質(zhì)直接影響規(guī)范執(zhí)法能力，是提高規(guī)范執(zhí)法水平的根本。為此，我們把學法作為執(zhí)法崗位職責要求，堅持不懈地抓培訓、強素質(zhì)，其中，領(lǐng)導干部培訓堅持不留情面，學法情況列入執(zhí)法考核，與民警一樣接受考核，不合 格的同樣予以通報、扣分，促進領(lǐng)導帶頭抓執(zhí)法、帶頭抓學習提高；法制員培訓堅持一個不漏，每個法制員每年到法制室跟班作業(yè)一次，跟班作業(yè)情況列入評先評優(yōu)，對當年度沒有參加跟班作業(yè)的法制員一律不得評為優(yōu)秀法制員；執(zhí)法末位培訓堅持動真碰硬，每年組織四期執(zhí)法末位民警培訓班，連續(xù)兩次參加末位培訓的民警取消評先資格，促使學法成為民警的自覺行動；全警學法堅持常抓不懈。

執(zhí)法規(guī)范心得篇二

第一段：引言（200字）

特警是維護社會穩(wěn)定的重要力量，他們在執(zhí)法過程中必須嚴守規(guī)范，以保證公正和效率。我有幸參與了一次特警執(zhí)法行動，親身體驗了他們的嚴謹和專業(yè)精神。在此分享一些自己的體會，以期更好地宣揚特警執(zhí)法規(guī)范。

第二段：規(guī)范行動（200字）

在特警執(zhí)法行動中，每個環(huán)節(jié)都受到嚴格的規(guī)范和制約。首先，特警準備充分，對目標進行詳細分析，制定可行的行動計劃，并在實施前進行充分演練，確保一切進程順利。其次，特警在行動中嚴守法律法規(guī)，確保所有的行動都是合法的，不侵犯人權(quán)和公共利益。最重要的是，特警在執(zhí)行任務(wù)時嚴格自律，絕不濫用職權(quán)，確保執(zhí)法過程中的公正和透明度。

第三段：尊重與溝通（200字）

特警在執(zhí)法中注重與當事人的尊重和溝通。在我參與的執(zhí)法行動中，特警們始終保持禮貌和耐心，與當事人進行有效的溝通。他們尊重每個當事人的權(quán)益，聽取他們的觀點，并對可能的抵制采取相應(yīng)的解決方案。特警們善于傾聽和理解，通過建立正面的溝通渠道，增加了行動的效果和社會認可度。

第四段：現(xiàn)場處置（200字）

特警在現(xiàn)場處置過程中體現(xiàn)出高效和冷靜的特點。在處理危險情況時，他們總能迅速做出正確的決策并采取必要的措施。特警們迅速制止暴力行為，保護無辜者的安全，同時也確保自身和同事的安全。他們懂得如何在極端環(huán)境下保持冷靜，注意細節(jié)，并善于應(yīng)對各種突發(fā)情況。

第五段：后續(xù)跟進（200字）

特警的執(zhí)法并不僅僅止于行動現(xiàn)場，他們還會進行后續(xù)跟進。特警們履行著記錄和報告的責任，以便后續(xù)法律程序的推進。他們嚴肅對待每個案件，確保每個細節(jié)和過程都得以記錄和歸檔。特警通過這些后續(xù)工作的推進，為后續(xù)法院審理提供了充分的證據(jù)材料，也使得整個執(zhí)法過程具備了更高的可信度和公信力。

結(jié)尾（100字）

特警的規(guī)范執(zhí)法心得體會不僅體現(xiàn)在行動中的規(guī)范，更體現(xiàn)在他們對待職責的認真態(tài)度和與公眾的良好溝通。良好的溝通和高效的處置能力使特警在執(zhí)法過程中更具公信力和權(quán)威性。我深感榮幸能與特警們一同行動，并將以他們?yōu)榘駱?，努力提升自己的?zhí)法能力與規(guī)范。特警的規(guī)范執(zhí)法體現(xiàn)了法律的公正與力量，為社會秩序的穩(wěn)定與發(fā)展做出了巨大貢獻。

執(zhí)法規(guī)范心得篇三

第一段：執(zhí)法的重要性與挑戰(zhàn)（200字）

在任何社會組織中，執(zhí)法都是確保秩序和安全的重要一環(huán)。安全規(guī)范執(zhí)法不僅需要具備扎實的專業(yè)知識和技能，還需要正確的心態(tài)和態(tài)度。然而，實施安全規(guī)范執(zhí)法并非易事，因為執(zhí)法人員面臨著不同的挑戰(zhàn)，如職業(yè)風險、公眾的質(zhì)疑以及自身情緒管理等。作為一名在這一領(lǐng)域有一定經(jīng)驗的執(zhí)法人員，我深感執(zhí)法的重要性和挑戰(zhàn)，并形成了一些心得體會。

第二段：注重法律與人情的平衡（200字）

在安全規(guī)范執(zhí)法的過程中，我們必須堅守法律的精神和原則，但也要注重與居民之間的人情關(guān)系，實現(xiàn)法律與人情的平衡。在與社區(qū)居民交流時，我經(jīng)常表達我的理解和尊重，盡可能解釋法律的合理性和及時性。對于犯罪嫌疑人，我會坦誠地與他們交流，并嘗試理解他們犯罪的原因，以便更好地解決問題。在執(zhí)法過程中，我遇到過一些拒捕和抗拒的情況，但通過平和的態(tài)度和冷靜的應(yīng)對，最終順利解決問題。

第三段：情緒管理的重要性（200字）

安全規(guī)范執(zhí)法往往面臨一些緊急的，危險的和緊張的情況。在這些情況下，情緒管理的能力顯得尤為重要。我把情緒管理作為執(zhí)法的必備技能之一進行了不斷的培養(yǎng)。當面對惡劣的環(huán)境和激動的犯罪嫌疑人時，我會告訴自己保持冷靜和理智，不被情緒左右。同時，也要注意自己的言行和表情，避免給嫌疑人或社區(qū)居民造成誤解和不良情緒。情緒的良好管理不僅有助于我更好地完成執(zhí)法任務(wù)，還有助于提升居民對執(zhí)法的接受程度和支持。

第四段：個人學習與團隊合作（200字）

執(zhí)法工作需要不斷學習和提升，這是因為犯罪手段和環(huán)境在不斷變化。為了跟上時代和應(yīng)對新的挑戰(zhàn)，我積極尋求學習機會，參加培訓并閱讀相關(guān)的執(zhí)法文獻。同時，我也深知個人學習的局限性，團隊合作的重要性。我與團隊成員保持密切合作，在每次執(zhí)法任務(wù)中分工合作，充分發(fā)揮各自的專長和經(jīng)驗。通過團隊合作，我能夠更好地發(fā)掘和解決問題，提高整個團隊的工作效率和質(zhì)量。

第五段：對社會服務(wù)的責任和使命（200字）

作為一名安全規(guī)范執(zhí)法人員，我深感自己肩負著保護社會安全和維護社會秩序的責任和使命。執(zhí)法并不僅僅是起到約束和懲罰作用，更重要的是向社會居民傳遞正能量和維護社會公平正義。在我看來，執(zhí)法的最終目的是為了讓社會更加公正、和諧和安全。在我的工作中，我不僅注重執(zhí)法的執(zhí)行，還努力提升居民的安全意識和協(xié)助他們解決問題。通過為社區(qū)居民提供幫助和支持，我可以更好地履行自己的社會責任，傳遞積極向上的價值觀。

結(jié)尾：在安全規(guī)范執(zhí)法的實踐中，我不斷總結(jié)經(jīng)驗和體會，不斷提升自己的執(zhí)法素養(yǎng)和綜合能力。堅守法律和尊重人情，注重情緒管理和個人學習，通過團隊合作和履行責任使命，我相信自己在這一領(lǐng)域能夠取得更好的成績，為社會的安全和穩(wěn)定做出更大的貢獻。

執(zhí)法規(guī)范心得篇四

執(zhí)法是維護社會穩(wěn)定和秩序的重要手段，而執(zhí)法的規(guī)范性則是保證公平公正的關(guān)鍵。然而，在現(xiàn)實生活中，我們不可否認存在著一些執(zhí)法不規(guī)范的現(xiàn)象。作為一個普通公民，我深感執(zhí)法不規(guī)范對個人和社會的影響，并從中體會到了一些心得體會。

首先，執(zhí)法不規(guī)范會嚴重侵害公民的權(quán)益。正當?shù)臋?quán)益是公民享有的基本權(quán)利，而執(zhí)法的不規(guī)范性會導致執(zhí)法行為超越法律和道德的底線，侵犯公民的人權(quán)。例如，警察在執(zhí)法過程中使用過度暴力、非法搜查等行為，這不僅違背了執(zhí)法的正當性，也侵犯了公民的合法權(quán)益。這種侵害往往會引發(fā)社會的不公和不滿，給社會秩序帶來不可預知的風險。

其次，執(zhí)法不規(guī)范容易導致司法公正的缺失。司法公正是指在審判和執(zhí)法過程中法官和執(zhí)法人員秉持公平、公正的原則，不受任何方面的干擾和影響。然而，執(zhí)法不規(guī)范往往容易產(chǎn)生濫用權(quán)力、徇私枉法等行為，從而阻礙了司法公正的實施。這種現(xiàn)象會讓社會大眾對司法系統(tǒng)產(chǎn)生質(zhì)疑，對法律的尊重和信任也會受到影響。

此外，執(zhí)法不規(guī)范會破壞社會的公信力。法律是社會秩序和道德的底線，而執(zhí)法是法律得以實施的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。如果執(zhí)法不規(guī)范，那么社會對法律和法治的信任就會受到削弱，公眾的對法律秩序的遵守意識會逐漸減弱。這樣一來，社會的和諧穩(wěn)定就難以維持，社會的正義也會受到侵蝕，這對于一個社會來說無疑是一種災難。

最后，執(zhí)法不規(guī)范的現(xiàn)象必須加以整治和糾正。作為公民，我們應(yīng)當積極參與到執(zhí)法規(guī)范化的推動中來，用法律和道德去監(jiān)督執(zhí)法行為。同時，相關(guān)部門也應(yīng)加強內(nèi)部監(jiān)管，建立健全的執(zhí)法監(jiān)督機制，對執(zhí)法人員進行培訓，并加大對執(zhí)法不規(guī)范現(xiàn)象的打擊力度。只有這樣，才能確保執(zhí)法行為的規(guī)范性，真正實現(xiàn)法治社會的目標。

總之，執(zhí)法不規(guī)范是對社會公正、公平和正確執(zhí)法的否定，對于個人和整個社會來說，執(zhí)法不規(guī)范的影響是深遠而嚴重的。我們每個人都應(yīng)當認識到執(zhí)法規(guī)范性的重要性，并積極參與到執(zhí)法規(guī)范化的推動中來，共同營造一個公平、公正、有序的社會環(huán)境。

執(zhí)法規(guī)范心得篇五

執(zhí)法為民

-----開展司法警察執(zhí)法規(guī)范化活動心得體會

為了進一步加強司法警察作風建設(shè)，提高司法警察執(zhí)法能力和執(zhí)法公信力，根據(jù)上級法院關(guān)于開展司法警察執(zhí)法規(guī)范化活動的通知精神的要求和省高院的統(tǒng)一部署，院對該活動認真進行了研究部署，制定了切實可行的、操作性強的活動計劃，召開了動員會，會上院長要求全隊干警認真學習上級有關(guān)文件精神，從加強責任感、提高執(zhí)法能力和強化宗旨意識上來高度重視執(zhí)法規(guī)范化活動，通過開展扎實有效的活動，全面提升全院司法警察隊伍的良好形象，為審判執(zhí)行工作提供有力的司法警務(wù)保障。圍繞上述要求，作為一名入行不久的司法警察，按照要求和活動實施方案確定的內(nèi)容、時間及方法步驟，認真抓緊抓實，著重做好對照檢查和整改、總結(jié)等工作，一面參加隊里組織的各項活動，一面對各項必學必訓的內(nèi)容又進行了全面的梳理，特別是針對規(guī)范化執(zhí)法實際，進行了針對性的查漏補缺，活動開展以來，自覺受益匪淺，具體體會如下：

一、通過周密細致的學習，認識到了規(guī)范執(zhí)法的重要性。 上級關(guān)于執(zhí)法安全事件以及違法違紀案件情況的及時通報，使我深刻地認識到當前警務(wù)保障執(zhí)法的形勢不容忽視，少數(shù)干警仍存在宗旨觀念淡化、規(guī)范化執(zhí)法意識不足、組織紀律松懈等問題，因此，開展“執(zhí)法規(guī)范化”活動，對于規(guī)范司法行為、端正司法理念、提高司法能力等都具有非常積極的意義。司法是社會公平正義的最后一道防線，而司法公正最終落到實處，司法警察作為法院武裝隊伍的效能往往不可缺少，把司法警察當作是當作法律公平正義的守護神，個人認為一點也不為過。因此，我們必須要立足于人民司法事業(yè)的興衰成敗，立足于提高司法公信力，立足于保障社會公平正義等這樣高的角度來進一步規(guī)范我們的執(zhí)法行為。

二、通過加強紀律作風建設(shè)，進一步規(guī)范了司法行為。 解決了思想認識問題對于活動的開展來說還不夠，紀律和作風建設(shè)的養(yǎng)成同樣是執(zhí)法規(guī)范化的重要保障，活動開展以來，個人結(jié)合警務(wù)保障工作實際，認真對照《警察法》、《人民法院司法警察執(zhí)法行為規(guī)范（試行）》、“五個嚴禁”等相關(guān)禁止性規(guī)定，從嚴約束自己，確保依法、公正、廉潔司法。司法警察的執(zhí)法環(huán)節(jié)往往容易被忽視，殊不知哪怕是押解過程中讓犯人多說句把話都可能影響案件的最終科學定性，再比如在協(xié)助、參與執(zhí)行過程中，哪怕是責任心稍微有一丁點的松懈，當事人的權(quán)利就可能得不到全面保障。此外，還必須將形成的理念用于實踐，在工作、生活和社會交往中自覺踐行司法，做到司法為民。如果在押解、執(zhí)行過程中一時財迷心竅，就很容易走入禁區(qū)，觸動“高壓線”，就必然受到黨紀國法的嚴厲懲罰。要防止問題的出現(xiàn)，沒有比規(guī)范司法行為再好的辦法了，要讓權(quán)利在陽光下運行，努力從實體、程序、效率上體現(xiàn)維護社會公平正義的要求，嚴格執(zhí)法、公正、廉潔司法。

三、通過針對性地學習訓練，進一步提高了為民司法的服務(wù)水平。

通過一系列的政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學習以及各項專業(yè)技能訓練，使我深刻體會到開展規(guī)范化執(zhí)法活動，不但是司法警察適應(yīng)社會主義法制的需要，也是不斷增強司法警察政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)水平和基本技能等整體素質(zhì)的有效途徑。通過對照檢查，我對司法警察的執(zhí)法行為規(guī)范進行了重溫，發(fā)現(xiàn)了安檢行為有時不夠規(guī)范、值庭押解警力配備制度有時落實得不全面、在處置突發(fā)事件過程中執(zhí)法用語以及行為還有不當?shù)牡胤?。更知道了?zhí)勤要警容嚴整，按照規(guī)定著裝；行為得體，既要舉止文明，又不失莊嚴；在接待旁聽人員和來訪群眾時應(yīng)熱情服務(wù)，文明執(zhí)法，不能簡單粗暴、敷衍了事。有了理念的高度，再加上查找出的不足，我進行了系統(tǒng)的、有針對性的學習和訓練，規(guī)范化執(zhí)法的要領(lǐng)掌握了、體能和技能提高了、法律知識掌握全面了等等，這些都是開展這次活動效果的最好體現(xiàn)，通過這樣便捷有效的途徑，使我在政治、業(yè)務(wù)、體能素質(zhì)等方面都提高了，下一步才談得上更好地保障審判、為民司法。

執(zhí)法規(guī)范化活動開展的如火如荼，效果也十分明顯，下一步個人決心在鞏固前期活動成果的基礎(chǔ)上，繼續(xù)把全面提高自身的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、警務(wù)素質(zhì)和法律素質(zhì)當作第一要務(wù)，同時側(cè)重提高駕馭復雜局面、處置突發(fā)事件的能力，把活動的開展與日常工作科學統(tǒng)籌結(jié)合起來，真正做到活動、工作兩不誤，使自己早日鍛煉成為一名政治堅定、作風優(yōu)良、公正執(zhí)法的司法警察，為更好地完成警務(wù)保障工作打下堅實的基礎(chǔ)。

執(zhí)法規(guī)范心得篇六

隨著城市交通的快速發(fā)展和交通問題的逐漸增多，運輸管理規(guī)范執(zhí)法成為了保障交通運輸安全和秩序的重要一環(huán)。作為一名交通執(zhí)法人員，我長期從事運輸管理規(guī)范執(zhí)法工作，積累了一些心得體會。在這篇文章中，我將結(jié)合自己的實踐經(jīng)驗，分享一些關(guān)于運管規(guī)范執(zhí)法的心得體會。

首先，作為一名交通執(zhí)法人員，我深刻認識到規(guī)范執(zhí)法的重要性。在執(zhí)法行動中，我們必須始終遵循法律法規(guī)，嚴格按照規(guī)定行使執(zhí)法權(quán)力。對于違法行為，要堅決予以查處，決不能放縱僥幸心理，任由違法行為形成惡性循環(huán)。同時，我們也要依法制定執(zhí)法程序，確保執(zhí)法過程的公正公平。只有這樣，我們才能有效地維護交通秩序，并贏得廣大群眾的支持和信任。

其次，運輸管理規(guī)范執(zhí)法工作要注重綜合運用各種執(zhí)法手段。在規(guī)范執(zhí)法過程中，我們不能只靠傳統(tǒng)的罰款和羈押等方式，還應(yīng)嘗試運用現(xiàn)代科技手段，如攝像頭、人工智能等，提高執(zhí)法效率和公平性。合理利用科技手段可以實現(xiàn)人、車、路的全面監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和處理交通違法行為。同時，我們也要注重與其他部門的協(xié)同配合，加強信息共享和交流，形成合力。只有多層次、多角度的綜合執(zhí)法，才能更好地規(guī)范交通秩序。

第三，注重預防與教育是規(guī)范執(zhí)法工作的重要組成部分。我們應(yīng)該從源頭上預防交通違法行為的發(fā)生。通過加強宣傳教育，提高群眾的交通安全意識，使他們自覺遵守交通規(guī)則。此外，我們還可以開展一些面向不同群體的交通安全專題講座和培訓活動，增強他們的交通安全知識和技能。通過預防與教育，我們可以有效減少交通事故的發(fā)生，提高交通運輸?shù)陌踩浴?/p>

第四，運輸管理規(guī)范執(zhí)法要注重人文關(guān)懷。在開展執(zhí)法行動的過程中，我們要注重與當事人的溝通和交流，理解他們的困難和需要。在處理違法行為時，可以適度給予教育和警告，幫助他們改正錯誤，而不僅僅采取嚴厲的處罰措施。同時，我們還要注重對違法當事人進行心理輔導和安全教育，引導他們自覺改正不良駕駛習慣，樹立正確的交通安全觀念。

最后，運輸管理規(guī)范執(zhí)法還需要不斷加強自身能力和素質(zhì)的提升。我們執(zhí)法人員要注重學習和進修，不斷提高業(yè)務(wù)水平和知識素質(zhì)。要學習交通法規(guī)的最新變動和相關(guān)政策，了解最新的科技應(yīng)用和執(zhí)法方法。此外，我們還要具備較高的職業(yè)道德和操守，自覺遵守規(guī)章制度，保持公正的執(zhí)法風格。只有不斷提高自身能力和素質(zhì)，才能更好地履行運輸管理規(guī)范執(zhí)法的職責和使命。

綜上所述，運輸管理規(guī)范執(zhí)法是保障交通運輸安全和秩序的重要一環(huán)。在執(zhí)法過程中，我們必須始終遵循法律法規(guī)，注重綜合運用各種執(zhí)法手段，注重預防與教育，注重人文關(guān)懷，不斷加強自身能力和素質(zhì)的提升。只有不斷完善執(zhí)法工作，我們才能更好地推動交通運輸?shù)囊?guī)范發(fā)展，實現(xiàn)交通安全和便利的目標。

執(zhí)法規(guī)范心得篇七

執(zhí)法規(guī)范化心得體會（一）

為進一步抓好規(guī)范化管理年活動，我所于4月召開了規(guī)范化管理年活動研討會，提出了立足當前、著眼長遠，來全面推進規(guī)范化管理年活動。

一、抓規(guī)范化管理年活動思想教育。正確的執(zhí)法思想是加強規(guī)范化管理年活動的重要保證，是做好執(zhí)法工作的前提。沒有正確的執(zhí)法理念，再好的制度也無法發(fā)揮其應(yīng)有的作用。針對部分民警還存在著執(zhí)法不嚴格、不文明和不作為、亂作為等影響執(zhí)法公信力現(xiàn)象，執(zhí)法思想、執(zhí)法理念不正確是根本原因。新時期、新形勢下，必須深入開展學習實踐科學發(fā)展觀、深化社會主義法治理念教育等活動，通過深入開展社會主義法治理念教育，使每一個民警都要清楚“權(quán)從何來”、“為誰執(zhí)法”、“如何規(guī)范”等問題，切實打牢執(zhí)法為民的思想根基，真正做到“嚴格執(zhí)法、熱情服務(wù)”，實現(xiàn)勞教工作規(guī)范化管理年活動的目標。

二、抓規(guī)范化管理年活動主體建設(shè)。執(zhí)法主體合格是執(zhí)法規(guī)范化、職業(yè)化、專業(yè)化的保證，也是執(zhí)法隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)。

1、是以規(guī)范化管理年活動年為契機，進一步規(guī)范我所民警管理。

2、是進一步規(guī)范我所各項規(guī)章制度，使我所規(guī)范化管理年活動有章可循。

3、是應(yīng)深入執(zhí)法，抓好民警培訓，切實做好民警執(zhí)法教育。

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三、抓執(zhí)法制度建設(shè)。勞教執(zhí)法工作納入程序化、規(guī)范化、制度化軌道，嚴格制定獎懲措施，才能確保嚴格、公正、文明、理性執(zhí)法，使廣大民警養(yǎng)成規(guī)范執(zhí)法的習慣。抓好執(zhí)法質(zhì)量考評工作，明確執(zhí)法質(zhì)量考評的標準、考評范圍、質(zhì)量界定、結(jié)果運用等問題，將日?？荚u與季考評、年考評結(jié)合，將實地檢查與往上考評相結(jié)合，將規(guī)范化管理同執(zhí)法民警自身利益的捆綁和統(tǒng)一。

總之，自開展規(guī)范化管理年活動以來，我所始終把轉(zhuǎn)變民警作風、規(guī)范執(zhí)法行為、提高工作效能作為開展規(guī)范管理年活動的出發(fā)點和落腳點，完善措施抓落實，取得了顯著成效。

執(zhí)法規(guī)范化心得體會（二）

為了進一步加強司法警察作風建設(shè)，提高司法警察執(zhí)法能力和執(zhí)法公信力，根據(jù)上級法院關(guān)于開展司法警察執(zhí)法規(guī)范化活動的通知精神的要求和省高院的統(tǒng)一部署，院對該活動認真進行了研究部署，制定了切實可行的、操作性強的活動計劃，召開了動員會，會上院長要求全隊干警認真學習上級有關(guān)文件精神，從加強責任感、提高執(zhí)法能力和強化宗旨意識上來高度重視執(zhí)法規(guī)范化活動，通過開展扎實有效的活動，全面提升全院司法警察隊伍的良好形象，為審判執(zhí)行工作提供有力的司法警務(wù)保障。圍繞上述要求，作為一名入行不久的司法警察，按照要求和活動實施方案確定的內(nèi)容、時間及方法步驟，認真抓緊抓實，著重做好對照檢查和整改、

總結(jié)

一、通過周密細致的學習，認識到了規(guī)范執(zhí)法的重要性。

上級關(guān)于執(zhí)法安全事件以及違法違紀案件情況的及時通報，使我深刻地認識到當前警務(wù)保障執(zhí)法的形勢不容忽視，少數(shù)干警仍存在宗旨觀念淡化、規(guī)范化執(zhí)法意識不足、組織紀律松懈等問題，因此，開展“執(zhí)法規(guī)范化”活動，對于規(guī)范司法行為、端正司法理念、提高司法能力等都具有非常積極的意義。司法是社會公平正義的最后一道防線，而司法公正最終落到實處，司法警察作為法院武裝隊伍的效能往往不可缺少，把司法警察當作是當作法律公平正義的守護神，個人認為一點也不為過。因此，我們必須要立足于人民司法事業(yè)的興衰成敗，立足于提高司法公信力，立足于保障社會公平正義等這樣高的角度來進一步規(guī)范我們的執(zhí)法行為。

二、通過加強紀律作風建設(shè)，進一步規(guī)范了司法行為。

3 / 7 到司法為民。如果在押解、執(zhí)行過程中一時財迷心竅，就很容易走入禁區(qū)，觸動“高壓線”，就必然受到黨紀國法的嚴厲懲罰。要防止問題的出現(xiàn)，沒有比規(guī)范司法行為再好的辦法了，要讓權(quán)利在陽光下運行，努力從實體、程序、效率上體現(xiàn)維護社會公平正義的要求，嚴格執(zhí)法、公正、廉潔司法。

三、通過針對性地學習訓練，進一步提高了為民司法的服務(wù)水平。

通過一系列的政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學習以及各項專業(yè)技能訓練，使我深刻體會到開展規(guī)范化執(zhí)法活動，不但是司法警察適應(yīng)社會主義法制的需要，也是不斷增強司法警察政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)水平和基本技能等整體素質(zhì)的有效途徑。通過對照檢查，我對司法警察的執(zhí)法行為規(guī)范進行了重溫，發(fā)現(xiàn)了安檢行為有時不夠規(guī)范、值庭押解警力配備制度有時落實得不全面、在處置突發(fā)事件過程中執(zhí)法用語以及行為還有不當?shù)牡胤健８懒藞?zhí)勤要警容嚴整，按照規(guī)定著裝；行為得體，既要舉止文明，又不失莊嚴；在接待旁聽人員和來訪群眾時應(yīng)熱情服務(wù)，文明執(zhí)法，不能簡單粗暴、敷衍了事。有了理念的高度，再加上查找出的不足，我進行了系統(tǒng)的、有針對性的學習和訓練，規(guī)范化執(zhí)法的要領(lǐng)掌握了、體能和技能提高了、法律知識掌握全面了等等，這些都是開展這次活動效果的最好體現(xiàn)，通過這樣便捷有效的途徑，使我在政治、業(yè)務(wù)、體能素質(zhì)等方面都提高了，下一步才談得上更好地保障審判、為民司法。

執(zhí)法規(guī)范化活動開展的如火如荼，效果也十分明顯，下一步個

4 / 7 人決心在鞏固前期活動成果的基礎(chǔ)上，繼續(xù)把全面提高自身的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、警務(wù)素質(zhì)和法律素質(zhì)當作第一要務(wù)，同時側(cè)重提高駕馭復雜局面、處置突發(fā)事件的能力，把活動的開展與日常工作科學統(tǒng)籌結(jié)合起來，真正做到活動、工作兩不誤，使自己早日鍛煉成為一名政治堅定、作風優(yōu)良、公正執(zhí)法的司法警察，為更好地完成警務(wù)保障工作打下堅實的基礎(chǔ)。

執(zhí)法規(guī)范化心得體會（三）

**年5月27日下午xx縣公安局召開了由市檢察院領(lǐng)導主講的執(zhí)法規(guī)范教育講座。要求民警切實把執(zhí)法為民的要求植根于腦海中，貫穿于執(zhí)法活動的每一個環(huán)節(jié)，落實到每一個執(zhí)法行為上，真正做到以規(guī)范化執(zhí)法促進執(zhí)法質(zhì)量進步。

通過聆聽這次的執(zhí)法規(guī)范化教育講座，我所全體民警深刻認識到公安民警的基本行為是執(zhí)法行為，提高公安機關(guān)執(zhí)法質(zhì)量，提升民警執(zhí)法水平，是我們長久的、甚至是永恒的話題。為進一步抓好執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)我所與5月31日召開執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)研討會提出了，立足當前、著眼長遠，通過五抓：抓執(zhí)法思想教育、抓規(guī)范執(zhí)法主體建設(shè)、抓執(zhí)法制度建設(shè)、抓規(guī)范執(zhí)法行為建設(shè)、抓執(zhí)法監(jiān)督建設(shè)，來全面推進執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。

一、抓執(zhí)法思想教育。正確的執(zhí)法思想是加強執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的重要保證，是做好執(zhí)法工作的前提。沒有正確的執(zhí)法理念，再好的制度也無法發(fā)揮其應(yīng)有的作用。民警還存在著執(zhí)法不嚴格、不公正、不文明和不作為、亂作為等影響公安機關(guān)執(zhí)法公信力現(xiàn)象，執(zhí)法思想、5 / 7 執(zhí)法理念不正確是根本原因。新時期、新形勢下，必須深入開展學習實踐科學發(fā)展觀、深化社會主義法治理念教育等活動，通過深入開展社會主義法治理念教育，使每一個民警都要清楚“權(quán)從何來”、“為誰執(zhí)法”、“如何執(zhí)法”等問題，切實打牢執(zhí)法為民的思想根基，始終帶著對人民群眾的深厚感情去執(zhí)法，既是執(zhí)法的過程又是服務(wù)人民的過程，特別要正確處理好打擊和保護、管理和服務(wù)的關(guān)系，真正做到“嚴格執(zhí)法、熱情服務(wù)”，實現(xiàn)執(zhí)法的法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。

二、抓執(zhí)法主體建設(shè)。執(zhí)法主體合格是執(zhí)法規(guī)范化、職業(yè)化、專業(yè)化的保證，也是執(zhí)法隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)。一是以執(zhí)法規(guī)范化推進年為契機，進一步規(guī)范我所民警、協(xié)警人員管理。二是深入開展網(wǎng)上執(zhí)法辦案。圍繞警綜平臺，開展公安業(yè)務(wù)培訓，進一步規(guī)范案件辦理。三是應(yīng)全面推行兼職法制員制度，嚴格案件的審核把關(guān)，變事后監(jiān)督為事前監(jiān)督。四是應(yīng)深入執(zhí)法民警培訓。以基層執(zhí)法質(zhì)量建設(shè)為主線，增加民警執(zhí)法人員的培訓時間和培訓次數(shù)，抓好民警執(zhí)法教育。

三、抓執(zhí)法制度建設(shè)。公安執(zhí)法工作納入程序化、規(guī)范化、制度化軌道，嚴格制定獎懲措施，才能確保嚴格、公正、文明、理性執(zhí)法，使廣大民警養(yǎng)成規(guī)范執(zhí)法的習慣。抓好執(zhí)法質(zhì)量考評工作，明確執(zhí)法質(zhì)量考評的標準、考評范圍、質(zhì)量界定、結(jié)果運用等問題，將日?？荚u與季考評、年考評結(jié)合，將實地檢查與往上考評相結(jié)合，落實執(zhí)法辦案獎懲制度，將執(zhí)法質(zhì)量同執(zhí)法民警自身利益的捆綁和統(tǒng)一。

6 / 7 公信力，因此，規(guī)范執(zhí)法行為是重中之重。必須重點抓好三項工作：一是嚴格依法規(guī)范執(zhí)法、執(zhí)勤行為。對現(xiàn)有法律、法規(guī)從實體到程序不折不扣地執(zhí)行好，在法律面前決不能打折扣、走捷徑、搞變通、執(zhí)法犯法。二是完善行政執(zhí)法責任制和工作機制。明確單位和崗位民警的執(zhí)法責任，確定各自執(zhí)法工作的目標和要求。三是對易發(fā)生問題的重點執(zhí)法崗位、執(zhí)法環(huán)節(jié)上，指派所領(lǐng)導加強管理，明確其責任。

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執(zhí)法規(guī)范心得篇八

第一段：引言（150字）

作為一名監(jiān)管部門的執(zhí)法人員，我深知監(jiān)管規(guī)范執(zhí)法對于社會秩序的維護和經(jīng)濟發(fā)展的促進具有重要意義。在長期的執(zhí)法實踐中，我不斷總結(jié)經(jīng)驗，不斷提升自己的執(zhí)法能力。下面我將結(jié)合自己的實踐經(jīng)驗，分享一些關(guān)于監(jiān)管規(guī)范執(zhí)法的心得體會。

第二段：明確執(zhí)法目標，堅持公正執(zhí)法（250字）

在執(zhí)法過程中，我們必須堅持公正執(zhí)法的原則。首先，我們要明確執(zhí)法的目標是保護社會公共利益和個人合法權(quán)益，而不是追求個人私利。其次，我們要依法行政，杜絕任意執(zhí)法和濫用職權(quán)的行為。同時，我們還要加強執(zhí)法的透明度，主動接受社會公眾的監(jiān)督，確保執(zhí)法過程的公正和公開。只有堅守公正執(zhí)法原則，我們才能真正贏得社會公眾的信任和支持。

第三段：加強團隊協(xié)作，提升執(zhí)法效果（250字）

在監(jiān)管規(guī)范執(zhí)法中，團隊協(xié)作是至關(guān)重要的。作為一名執(zhí)法人員，我們不能僅僅依靠個人能力來完成執(zhí)法任務(wù)，而是需要與團隊成員緊密合作，共同努力。首先，我們要建立良好的溝通機制，確保團隊內(nèi)部的信息流通順暢，及時傳達并解決問題。其次，我們要制定詳細的工作計劃和分工，明確各個成員的職責和任務(wù)，以確保執(zhí)法工作的高效進行。最后，我們要在工作中相互支持和學習，互相促進，共同進步。只有加強團隊協(xié)作，我們才能更好地完成監(jiān)管任務(wù)，提升執(zhí)法效果。

第四段：注重信息化建設(shè)，提高執(zhí)法能力（250字）

信息化建設(shè)在監(jiān)管規(guī)范執(zhí)法中扮演著重要的角色。我們要加強對信息化技術(shù)的學習和應(yīng)用，利用信息化手段改進執(zhí)法工作流程，提高執(zhí)法的準確性和效率。首先，我們可以利用信息化技術(shù)進行案件調(diào)查和取證工作，更快速地獲取相關(guān)證據(jù)，從而提升辦案效果。其次，我們可以利用大數(shù)據(jù)分析工具，對大量的監(jiān)管數(shù)據(jù)進行挖掘和分析，發(fā)現(xiàn)潛在的違法行為和風險，及早采取措施加以防范和打擊。通過信息化建設(shè)，我們能夠更好地發(fā)揮監(jiān)管部門的職能作用，提高執(zhí)法能力。

第五段：持續(xù)學習創(chuàng)新，推動執(zhí)法工作發(fā)展（300字）

在推動監(jiān)管規(guī)范執(zhí)法的過程中，我們要持續(xù)學習和創(chuàng)新。首先，我們要定期參加培訓和學習，了解最新的法律法規(guī)和執(zhí)法技術(shù)，不斷提升自己的專業(yè)知識和能力。其次，我們要關(guān)注國內(nèi)外監(jiān)管執(zhí)法的先進經(jīng)驗和做法，借鑒和吸收其中的有益部分，并加以創(chuàng)新。同時，我們要主動與其他監(jiān)管部門和執(zhí)法機構(gòu)合作，進行經(jīng)驗交流和共享，共同推動執(zhí)法工作的發(fā)展。通過持續(xù)學習和創(chuàng)新，我們能夠不斷提高自己的執(zhí)法水平，適應(yīng)社會發(fā)展的需求，更好地履行監(jiān)管職責。

總結(jié)（100字）

監(jiān)管規(guī)范執(zhí)法是一項重要的工作，我們必須堅守公正執(zhí)法原則，加強團隊協(xié)作，注重信息化建設(shè)，持續(xù)學習創(chuàng)新，推動執(zhí)法工作的發(fā)展。只有以這樣的方式，我們才能夠更好地保障社會秩序的穩(wěn)定，促進經(jīng)濟的健康發(fā)展。

（總字數(shù)：1200字）

執(zhí)法規(guī)范心得篇九

執(zhí)法是一項重要的社會管理工作，規(guī)范執(zhí)法是確保社會秩序穩(wěn)定、維護公平正義的基礎(chǔ)。作為執(zhí)法人員，我深知《規(guī)范執(zhí)法》對于提高執(zhí)法素質(zhì)、規(guī)范執(zhí)法行為的重要性。通過學習《規(guī)范執(zhí)法》，我進一步認識到了自己的不足，同時也受益匪淺。下面我將結(jié)合個人經(jīng)驗，詳細論述我在學習《規(guī)范執(zhí)法》中的心得體會。

首先，我深刻認識到執(zhí)法行為的規(guī)范性與合法性的重要性。《規(guī)范執(zhí)法》教育我們，執(zhí)法人員在履行職責時必須依法行事，尊重法律，確保執(zhí)法行為的合法性。我曾親身經(jīng)歷過一次執(zhí)法行動，當時因為情緒不穩(wěn)定，我僥幸地繞過了程序流程，造成了案件的重大遺漏。這次經(jīng)歷讓我深刻認識到，合法執(zhí)法是維護社會正義、確保公平公正的基礎(chǔ)。在以后的執(zhí)法工作中，我將更加注重程序規(guī)則的遵守，加強自身法律意識的培養(yǎng)，做到依法行事，不私人行使權(quán)力。

其次，我明白了執(zhí)法人員的權(quán)責與執(zhí)法限度的界定?！兑?guī)范執(zhí)法》教育我們，執(zhí)法人員必須明確自己的權(quán)力與責任，不得超越自己的職權(quán)范圍。我曾經(jīng)由于權(quán)力膨脹，自以為是地對當事人進行大肆指責，甚至超出了自己的執(zhí)法權(quán)力范圍，給當事人帶來了不必要的傷害。這一經(jīng)歷讓我意識到，執(zhí)法的正確與公正需要在權(quán)責與限度的界定中堅守。在今后的執(zhí)法工作中，我將嚴格按照規(guī)定履行職責，堅守執(zhí)法權(quán)責的邊界，不濫用權(quán)力，做到威嚴與公正并存。

再次，我了解了合法證據(jù)的獲取與使用的規(guī)定。在執(zhí)法中，收集、提取合法證據(jù)是確保案件順利執(zhí)法的關(guān)鍵?！兑?guī)范執(zhí)法》告訴我們，執(zhí)法人員應(yīng)當依法獲取證據(jù)，確保證據(jù)的真實性與合規(guī)性。我曾經(jīng)因為急于辦案，采取了一些不合規(guī)的證據(jù)收集方式，使得案件無法得到有效處理。這一經(jīng)歷讓我明白，合法的證據(jù)是判案的基礎(chǔ)，不得以任何形式偽造、銷毀證據(jù)，確保證據(jù)的真實性與合規(guī)性。在今后的執(zhí)法工作中，我將更加注重證據(jù)規(guī)范性的獲取與使用，確保執(zhí)法過程的合法性與公正性。

最后，我對執(zhí)法人員的自律與廉潔有了更深刻的認識?！兑?guī)范執(zhí)法》教育我們，執(zhí)法人員要自覺遵守廉潔自律規(guī)定，嚴禁利用職權(quán)謀取私利。我曾經(jīng)遇到過一些同事因為個人利益而對待案件不公，甚至索要賄賂，嚴重損害社會公信力。這一經(jīng)歷讓我深感自律和廉潔的重要性。執(zhí)法人員要守住底線，自律從嚴，不受任何利益誘惑，做到清正廉潔，樹立良好的職業(yè)形象。在今后的執(zhí)法工作中，我將堅持廉潔自律，嚴守中立公正的原則，不為私利而動搖。

綜上所述，《規(guī)范執(zhí)法》對于提高執(zhí)法素質(zhì)、規(guī)范執(zhí)法行為有著重要的指導意義。通過學習，《規(guī)范執(zhí)法》使我深刻認識到執(zhí)法行為的規(guī)范性與合法性的重要性，明白了執(zhí)法人員的權(quán)責與執(zhí)法限度的界定，了解了合法證據(jù)的獲取與使用的規(guī)定，認識到了執(zhí)法人員的自律與廉潔的重要性。在今后的工作中，我將積極應(yīng)用所學知識，加強自我約束，不斷提高自身的執(zhí)法素質(zhì)，為維護社會正義、保障公平公正作出更大的貢獻。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十

作為城市交通管理的重要一環(huán)，乘警的規(guī)范執(zhí)法是保障交通秩序的重要保障。乘警在日常執(zhí)勤中要始終以規(guī)范執(zhí)法為宗旨，加強自身修養(yǎng)，提高專業(yè)素養(yǎng)，保障自己的安全且有效地履行職責。在這個過程中，我通過自己的親身經(jīng)歷和實踐感悟到了一些心得體會。

首先，乘警規(guī)范執(zhí)法需要明確法律法規(guī)。乘警是履行交通管理職責的執(zhí)法人員，必須具備扎實的法律基礎(chǔ)知識。我發(fā)現(xiàn)，只有在了解和掌握相關(guān)的交通法規(guī)和法律條文之后，我們才能夠明確自己的職責和權(quán)力，正確地執(zhí)行執(zhí)法工作。尤其是在處理糾紛和爭議時，了解法規(guī)是避免錯誤判斷和行動的基礎(chǔ)。因此，我不斷學習，積極參加培訓課程，提高自己的法律素養(yǎng)，以保證我能夠在日常工作中正確地運用法律，保障執(zhí)法的公正和合法。

其次，乘警規(guī)范執(zhí)法需要注重專業(yè)技能的提升。交通管理是一個復雜的工作領(lǐng)域，涉及到眾多的技術(shù)和方法。乘警作為執(zhí)法人員，需要掌握交通指揮、事故處理、危險品檢查等專業(yè)知識和技能。僅僅依靠理論學習是遠遠不夠的，乘警還需要通過實踐和經(jīng)驗積累來提高自身的專業(yè)能力。我覺得，在平時的工作中，要多觀察和思考，總結(jié)和分析不同情況下的最佳執(zhí)法方法與技巧。同時，不斷地參與崗位培訓和技能競賽，與其他同事交流經(jīng)驗，改進和提高自己的執(zhí)法水平。

第三，乘警規(guī)范執(zhí)法需要保持良好的職業(yè)操守。作為一名執(zhí)法人員，乘警不僅僅承擔著維護社會秩序的責任，還要在日常工作中起到模范帶頭作用。我認為，乘警的形象和言行都必須符合職業(yè)道德的要求。我們要以身作則，處理問題時要冷靜、公正、客觀，不得懈怠和懶于執(zhí)法。同時，我們還要嚴格遵守紀律規(guī)定，執(zhí)行任務(wù)時要服從指揮和保證行動的規(guī)范性。唯有如此，我們才能夠贏得社會的認可和尊重，更好地履行交通管理任務(wù)。

第四，乘警規(guī)范執(zhí)法需要善于溝通和協(xié)調(diào)。工作中，難免會遇到各種各樣的問題和矛盾。遇到這些情況，我們不能只依靠執(zhí)法手段來解決，而需要用心去與當事人溝通，尋找問題的癥結(jié)并尋求解決辦法。我發(fā)現(xiàn)，耐心和善于傾聽是有效溝通的關(guān)鍵。當遇到?jīng)_突時，我們要保持冷靜，用語言和行動去化解矛盾，以達到維護秩序和化解矛盾的雙重目的。只有與當事人建立起良好的溝通和協(xié)調(diào)關(guān)系，我們才能更好地履行職責。

最后，乘警規(guī)范執(zhí)法需要自身保障和提高安全意識。執(zhí)法工作風險較高，乘警往往需要在復雜的環(huán)境中開展工作。因此，保持自身安全是規(guī)范執(zhí)法的前提。我們需要時刻保持高度警惕，注意自身安全和防范風險。除此之外，我認為還應(yīng)積極參與相關(guān)的訓練和演練，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力，保護自己和他人的安全。

總之，乘警規(guī)范執(zhí)法需要始終以法律為基礎(chǔ)，通過不斷學習與實踐提高專業(yè)技能和素養(yǎng)，同時保持良好的職業(yè)操守和善于溝通與協(xié)調(diào)能力，同時注重自身安全。只有通過這些努力，乘警才能更好地履行交通管理職責，確保社會交通秩序的安全和有序。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十一

認真落實《國務(wù)院關(guān)于地方改革完善食品藥品監(jiān)督管理體制的指導意見》(國發(fā)〔〕18號)以及《中華人民共和國食品安全法》有關(guān)要求，縣級人民政府食品藥品監(jiān)督管理部門要加強基層食品藥品監(jiān)管，可以在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或者特定區(qū)域設(shè)立派出機構(gòu)，也可以由縣級食品藥品監(jiān)管部門向鄉(xiāng)鎮(zhèn)或在特定區(qū)域派駐檢查人員。實行綜合執(zhí)法的地方，要突出食品安全監(jiān)管力量的配備。檢查人員必須在職在編，經(jīng)過統(tǒng)一培訓、考試合格并且取得行政執(zhí)法證件?？h級食品藥品監(jiān)管部門每年年底前向上一級食品藥品監(jiān)管部門上報派出機構(gòu)、人員以及監(jiān)管工作情況。

二、明確機構(gòu)事權(quán)。

縣級食品藥品監(jiān)管部門主要承擔食品安全的行政許可和食品藥品流通企業(yè)日常檢查，本區(qū)域內(nèi)食品中農(nóng)藥殘留、獸藥殘留和添加劑的抽樣檢驗，以及違法案件查處等職責，并按照相應(yīng)的監(jiān)管職責，建立健全食品安全信息公示、持證上崗、過程記錄、日常檢查、執(zhí)法辦案、應(yīng)急處置等各項制度，制作并在醒目位置公示行政區(qū)域食品生產(chǎn)經(jīng)營者分布圖、監(jiān)管責任分解圖，細化行政區(qū)域網(wǎng)格化管理。

派出機構(gòu)主要負責行政區(qū)域內(nèi)食品銷售、餐飲服務(wù)、食品生產(chǎn)加工小作坊、食品攤販、農(nóng)村集體聚餐的監(jiān)管，重點查處貯存銷售來源不明、超過保質(zhì)期等不安全食品。要明確監(jiān)管項目、責任人、檢查內(nèi)容、工作流程，落實日常監(jiān)督檢查標準化、表格化、痕跡化要求。

派出機構(gòu)可以根據(jù)上級機關(guān)委托臨時承擔行政區(qū)域內(nèi)食品生產(chǎn)檢查職責。

三、規(guī)范行政許可。

要依法開展行政許可工作，公示行政許可的項目名稱、法定依據(jù)、申請材料、辦理程序、辦理時限等內(nèi)容，為申請人提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，并自覺接受監(jiān)督。作出不予許可決定的文書，應(yīng)當說明所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章的名稱以及具體條款。

派出機構(gòu)的檢查人員可以按照縣級食品安全監(jiān)管部門的委托，承擔本行政區(qū)域內(nèi)食品經(jīng)營許可的受理工作。

四、依法行政強制。

縣級食品藥品監(jiān)管部門在食品安全日常監(jiān)督檢查中，可以對違法食品生產(chǎn)經(jīng)營者采取查封場所、設(shè)施或者財物，以及扣押財物等行政強制措施。要嚴格履行告知相對人查封扣押理由、依據(jù)以及依法享有的權(quán)利救濟途徑等程序。

派出機構(gòu)對違法食品經(jīng)營者采取查封扣押等行政強制措施時，應(yīng)當按規(guī)定報請縣級食品藥品監(jiān)管部門批準后以縣級食品藥品監(jiān)管部門的名義實施，并向當事人出具查封、扣押決定書;情況緊急，需要當場采取行政強制措施的，應(yīng)當在24小時內(nèi)報告并補辦批準手續(xù)。派出機構(gòu)應(yīng)當按照縣級食品藥品監(jiān)管部門的要求，加強對查封、扣押物品的.管理?，F(xiàn)場檢查過程中發(fā)現(xiàn)違法行為須就地取證。

五、嚴格行政處罰。

縣級食品藥品監(jiān)管部門應(yīng)當按照《食品藥品行政處罰程序規(guī)定》的要求，建立行政處罰案件合議、重大案件集體討論案審制度，充分聽取當事人意見，尊重當事人陳述、申辯和聽證權(quán)。處罰決定應(yīng)當以事實為根據(jù)，以法律為準繩，確保處罰決定合法、客觀、公正。罰沒款收繳應(yīng)當統(tǒng)一使用財政部門印制的專用收據(jù)，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”。

派出機構(gòu)在行政區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營違法行為的，要及時報告縣級食品藥品監(jiān)管部門。

六、受理投訴舉報。

縣級食品藥品監(jiān)管部門及其派出機構(gòu)要按照《食品藥品投訴舉報管理辦法》的規(guī)定，做好本行政區(qū)域的食品安全投訴舉報管理工作。公開投訴舉報電話，暢通“12331”、網(wǎng)絡(luò)、信件、走訪等投訴舉報渠道。屬于職責范圍內(nèi)的，要依法及時核實投訴舉報的問題并向舉報人反饋處理結(jié)果;屬于職責范圍外的，要及時轉(zhuǎn)相關(guān)部門處理。縣級食品藥品監(jiān)管部門及其派出機構(gòu)要建立投訴舉報處理臺賬，及時全面處理投訴舉報事項，防止遺漏。

派出機構(gòu)承擔行政區(qū)域內(nèi)食品銷售、餐飲服務(wù)、食品生產(chǎn)加工小作坊、食品攤販、農(nóng)村集體聚餐投訴舉報的辦理工作。

七、健全監(jiān)管臺賬。

縣級食品藥品監(jiān)管部門應(yīng)當建立健全統(tǒng)一規(guī)范的食品安全監(jiān)管臺賬制度，明確臺賬的具體事項和要求，按規(guī)定合理設(shè)置保存期限。

派出機構(gòu)應(yīng)當按照一戶一檔的要求，建立并及時更新食品銷售、餐飲服務(wù)、食品生產(chǎn)加工小作坊、食品攤販等主體的臺賬;健全日常監(jiān)督檢查、農(nóng)村集體聚餐管理、舉報投訴等臺賬。具體執(zhí)法行為完結(jié)后，及時按規(guī)定將相關(guān)行政執(zhí)法文書、證據(jù)等資料整理入卷，歸檔保存。

八、全面信息公開。

縣級食品藥品監(jiān)管部門應(yīng)當在其政府信息公開平臺上及時、全面公開食品生產(chǎn)經(jīng)營行政許可、日常監(jiān)督檢查、監(jiān)督抽檢、責任約談和行政處罰結(jié)果等信息。不予公開的，需報請上級機關(guān)批準。

派出機構(gòu)要在辦公場所及政府信息公開平臺公開其食品經(jīng)營監(jiān)管職責、管轄范圍及依據(jù)。派出機構(gòu)的日常監(jiān)督檢查、監(jiān)督抽檢、責任約談信息，也要按照縣級食品藥品監(jiān)管部門的要求，通過政府信息公開平臺公布。

九、嚴格執(zhí)法監(jiān)督。

縣級食品藥品監(jiān)管部門及其派出機構(gòu)要嚴格執(zhí)行《食品藥品監(jiān)管總局關(guān)于統(tǒng)一規(guī)范食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)標識工作的通知》(食藥監(jiān)〔〕78號)和《食品藥品監(jiān)管徽標管理辦法》要求，嚴格按照規(guī)定著裝并出示執(zhí)法證件，遵守著裝配備和系統(tǒng)標識統(tǒng)一規(guī)范，嚴格落實工作紀律和規(guī)程，遵守行政執(zhí)法過程中的文明用語，維護執(zhí)法風紀嚴肅性，展示食品藥品監(jiān)管部門的良好形象。

縣級食品藥品監(jiān)管部門要加強對派出機構(gòu)食品經(jīng)營監(jiān)管工作的監(jiān)督檢查，每年至少組織開展一次食品經(jīng)營監(jiān)管執(zhí)法檢查或者案卷評查活動，及時發(fā)現(xiàn)和糾正食品經(jīng)營監(jiān)管過程中有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究的行為，確保執(zhí)法嚴格、規(guī)范、公正、文明。

派出機構(gòu)應(yīng)當每年至少開展兩次食品經(jīng)營監(jiān)管執(zhí)法工作自查，自覺糾正不合法、不規(guī)范的行政執(zhí)法行為。要主動聽取監(jiān)管相對人的意見，不斷提高執(zhí)法水平。

十、加強能力建設(shè)。

縣級食品藥品監(jiān)管部門要按照《財政部、國家食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于印發(fā)食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)執(zhí)法執(zhí)勤用車配備使用管理辦法(試行)的通知》(財社〔〕2號)、《食品藥品監(jiān)管總局關(guān)于印發(fā)全國食品藥品監(jiān)督管理機構(gòu)執(zhí)法基本裝備配備指導標準的通知》(食藥監(jiān)財〔2014〕204號)和《食品藥品監(jiān)管總局關(guān)于印發(fā)食品藥品監(jiān)管鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)派出機構(gòu)辦公業(yè)務(wù)用房建設(shè)指導意見的通知》(食藥監(jiān)財〔2014〕218號)等文件要求，積極爭取地方黨委、政府支持，大力推進執(zhí)法裝備標準化建設(shè)，保證配備履行職責所需基本硬件和設(shè)施設(shè)備。縣級食品藥品監(jiān)管部門應(yīng)當按照《食品藥品監(jiān)管總局關(guān)于加強食品藥品檢驗檢測體系建設(shè)的指導意見》(食藥監(jiān)科〔〕11號)的有關(guān)要求，在整合現(xiàn)有檢驗資源基礎(chǔ)上，強化檢驗能力建設(shè)，加大對派出機構(gòu)快檢設(shè)備的配備，通過合理布局、共享共用，做到快檢篩查不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基本檢測不出縣。

十一、定期考核評價。

縣級食品藥品監(jiān)管部門要落實屬地監(jiān)管責任，在地方黨委、政府領(lǐng)導下，按照“四有兩責”的要求，加強對派出機構(gòu)監(jiān)管能力專業(yè)化建設(shè)督查考評，并及時將評價考核通報縣級人民政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，同時向社會公開。年度考核結(jié)合年終工作總結(jié)進行。要加強日?？己恕？h級食品藥品監(jiān)管部門對派出機構(gòu)在食品經(jīng)營監(jiān)管工作中取得顯著成績的，要給予表彰獎勵;對工作不到位的，要及時督促整改。

食品藥品監(jiān)管總局。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十二

執(zhí)法司法是維護社會正義和秩序的重要手段，也是國家治理的重要組成部分。但同時，執(zhí)法司法過程中的不規(guī)范行為也會給社會帶來嚴重的不良后果。因此，提高執(zhí)法司法規(guī)范化水平，建立公正有效的執(zhí)法司法機制，顯得尤為重要。本文將介紹我對規(guī)范執(zhí)法司法的心得體會。

作為一名執(zhí)法人員，我深刻認識到自己肩負著社會責任。在執(zhí)法過程中，我始終堅持依法辦案、恪守職業(yè)道德、保護當事人合法權(quán)益，遵循事實與證據(jù)、逐案審查、獨立裁判，保持嚴格中立的立場，認真貫徹落實法律法規(guī)，維護公正與公平，贏得了人民群眾的信任與支持。

作為一名司法工作者，我要時刻維持對法律精神和對公正正義的敬畏之心，保證司法權(quán)威真正得到人民的尊崇。在審理案件中，我堅守法律法規(guī)，依據(jù)證據(jù)制訂判決，避免主觀臆斷，維護司法公正。同時，我也要注重宣判公開和及時，尊重當事人的權(quán)利和感受，使當事人對司法滿意度更高。

第四段：公正執(zhí)法的具體措施。

為了遵循和貫徹公正執(zhí)法，我們在日常執(zhí)法工作中需要采取一系列具體措施。首先，我們在執(zhí)法前必須研究和了解案件事實和法律法規(guī)，確保對案件的了解充分準確。其次，在執(zhí)法過程中，我們需要充分嚴格執(zhí)行程序、依據(jù)事實制定判決，維護當事人的合法權(quán)益。最后，我們應(yīng)加強對執(zhí)法司法機關(guān)和執(zhí)法人員的內(nèi)部監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法司法行為。

第五段：結(jié)論。

規(guī)范執(zhí)法司法是我們每一名執(zhí)法人員和司法工作者義不容辭的責任。通過加強對執(zhí)法司法的規(guī)范化，構(gòu)建法制社會，將必然促進社會公正、穩(wěn)定和繁榮。為此，我們應(yīng)該始終保持高度警惕，不斷加強自身素質(zhì)的提升，充分認識到我們的責任和使命，不折不扣地依法公正履行我們的職責。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十三

執(zhí)法作為一項重要的社會管理活動，對于維護社會秩序、保障公民權(quán)益具有極大意義。然而，由于執(zhí)法人員素質(zhì)參差不齊以及執(zhí)法規(guī)范的不足，導致執(zhí)法過程中存在一些不規(guī)范、不合理的行為。為了推動執(zhí)法規(guī)范化，提升執(zhí)法水平，以下將結(jié)合自身工作經(jīng)驗，談?wù)勎覍τ趫?zhí)法規(guī)范的心得體會。

第一段：加強法律素養(yǎng)，確保執(zhí)法合法。

在執(zhí)法工作中，首先要加強法律素養(yǎng)，確保自己的執(zhí)法行為符合法律規(guī)范。熟悉相關(guān)法律法規(guī)，了解執(zhí)法的依據(jù)和權(quán)限，是執(zhí)法人員的基本素質(zhì)。只有具備扎實的法律知識，執(zhí)法行為才會更加規(guī)范和合法。因此，我在工作中注重學習法律知識，經(jīng)常參加培訓課程，及時了解最新的法律法規(guī)和相關(guān)政策，以提高自己的法律素養(yǎng)。

第二段：嚴格執(zhí)法程序，保障當事人權(quán)益。

在執(zhí)法過程中，要嚴格按照執(zhí)法程序行事，保障當事人的合法權(quán)益。執(zhí)法人員應(yīng)當在執(zhí)法前了解案件情況，收集證據(jù)，與當事人進行充分溝通，聽取其陳述和意見，確保執(zhí)法公正。同時，在執(zhí)法過程中要注意保護當事人的人格尊嚴，不得侮辱、虐待或進行任何不當行為。只有尊重當事人的合法權(quán)益，執(zhí)法行為才能更好地得到公眾認同和支持。

第三段：規(guī)范執(zhí)法行為，樹立良好形象。

執(zhí)法過程中，要規(guī)范自己的言行舉止，樹立良好的執(zhí)法形象。執(zhí)法人員應(yīng)該講究自己的形象儀容，舉止得體，保持良好的職業(yè)操守。此外，執(zhí)法人員應(yīng)該做到公正、廉潔、正直，遵守職業(yè)道德規(guī)范，不得利用職務(wù)之便謀取私利。只有樹立良好的執(zhí)法形象，才能贏得社會的尊重和信任。

第四段：加強執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為。

為了推動執(zhí)法規(guī)范化，監(jiān)督機制必不可少。政府部門應(yīng)該加大對執(zhí)法行為的監(jiān)督力度，建立健全的執(zhí)法監(jiān)督機制。同時，公民社會也要積極參與執(zhí)法監(jiān)督，發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用，對執(zhí)法中的不規(guī)范行為進行有效的監(jiān)督和曝光。只有加強監(jiān)督，才能推動執(zhí)法規(guī)范化進程，提高執(zhí)法水平。

第五段：加強執(zhí)法人員培訓，提升執(zhí)法水平。

為了提升執(zhí)法水平，執(zhí)法人員要加強培訓，不斷提高自身的執(zhí)法能力。政府應(yīng)該加大對執(zhí)法人員的培訓投入，提供多樣化的培訓方式和機會。執(zhí)法人員自己也要注重學習和積累經(jīng)驗，爭取參加各種培訓課程、學習交流活動。只有不斷提升自己的執(zhí)法能力，才能更好地適應(yīng)社會發(fā)展的需要，提高執(zhí)法水平。

總結(jié)：

執(zhí)法規(guī)范化是一個長期而艱巨的任務(wù)，需要執(zhí)法人員、政府部門和社會各界的共同努力。我相信，只要我們加強法律素養(yǎng)，規(guī)范執(zhí)法程序，樹立良好形象，加強執(zhí)法監(jiān)督，提升執(zhí)法水平，執(zhí)法規(guī)范化必將不斷推進。這樣才能更好地保障公民權(quán)益，維護社會穩(wěn)定，實現(xiàn)社會的和諧與進步。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十四

規(guī)范執(zhí)法是現(xiàn)代社會發(fā)展的需要，執(zhí)法行政的合法性和公正性是維護社會穩(wěn)定和公正的重要保障。在實踐中，我深刻體會到了規(guī)范執(zhí)法的重要性，并且總結(jié)出了一些心得體會。首先，規(guī)范執(zhí)法需要建立科學的法治觀念，其次，執(zhí)法人員應(yīng)該具備專業(yè)素養(yǎng)和自律意識，此外，加強執(zhí)法依據(jù)的透明化和權(quán)責的明確化也是規(guī)范執(zhí)法的關(guān)鍵。最后，執(zhí)法工作必須要與社會需求相結(jié)合，推動制度建設(shè)的完善。這些體會和經(jīng)驗，對于更好地規(guī)范執(zhí)法，提高行政效能，維護社會公平正義具有重要的指導意義。

首先，規(guī)范執(zhí)法需要建立科學的法治觀念。法治是現(xiàn)代社會的核心價值觀，是推動社會進步和穩(wěn)定的重要手段。作為執(zhí)法人員，我們首先要明確自身的定位和職責，認清執(zhí)法的目標是維護社會秩序和法制的權(quán)威。我們要樹立法治意識，堅持法治原則，遵守法律規(guī)定，以法律為準繩，以法律為標準，遵循法律和程序進行執(zhí)法活動。只有堅持法治觀念，才能做到公正執(zhí)法，為社會提供穩(wěn)定的法治環(huán)境。

其次，執(zhí)法人員應(yīng)該具備專業(yè)素養(yǎng)和自律意識。執(zhí)法是一門技術(shù)活，需要掌握專業(yè)知識和技能，對相關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)規(guī)程有著深入的理解。同時，執(zhí)法人員應(yīng)該保持良好的職業(yè)素養(yǎng)和自律意識，嚴格遵守執(zhí)法紀律和道德規(guī)范。只有具備了專業(yè)素養(yǎng)和自律意識，執(zhí)法人員才能做到公正執(zhí)法，不被個人主觀情感所左右，確保執(zhí)法活動的客觀性和公正性。

此外，加強執(zhí)法依據(jù)的透明化和權(quán)責的明確化也是規(guī)范執(zhí)法的關(guān)鍵。執(zhí)法依據(jù)的透明化意味著執(zhí)法行為要公開透明，依據(jù)法律規(guī)定和科學方法進行，不能憑主觀臆斷和個人偏見隨意執(zhí)法。權(quán)責的明確化則是要求執(zhí)法人員清楚自己的權(quán)力和責任，合理行使權(quán)力，履行責任。只有加強執(zhí)法依據(jù)的透明化和權(quán)責的明確化，才能有效防止濫用執(zhí)法權(quán)力和執(zhí)法不當?shù)男袨?，維護公正執(zhí)法的權(quán)威性和可信度。

最后，執(zhí)法工作必須要與社會需求相結(jié)合，推動制度建設(shè)的完善。執(zhí)法工作是為了滿足社會的需要和維護社會的秩序，要緊密結(jié)合實際，服務(wù)社會，積極回應(yīng)社會訴求。同時，執(zhí)法工作也需要不斷完善制度，建立起有利于規(guī)范執(zhí)法的制度機制，提高執(zhí)法工作的科學性和規(guī)范性。只有將執(zhí)法工作與社會需求相結(jié)合，推動制度建設(shè)的完善，我們才能更好地滿足社會的期待，提高執(zhí)法工作的效能。

總之，規(guī)范執(zhí)法是維護社會穩(wěn)定和公正的重要保障。我在實踐中深刻體會到了規(guī)范執(zhí)法的重要性，并總結(jié)出了一些心得體會。建立科學的法治觀念，具備專業(yè)素養(yǎng)和自律意識，加強執(zhí)法依據(jù)的透明化和權(quán)責的明確化，以及與社會需求相結(jié)合，推動制度建設(shè)的完善，都是規(guī)范執(zhí)法的重要方面。我相信，只要我們堅持這些原則和做法，就一定能更好地規(guī)范執(zhí)法，提高行政效能，維護社會公平正義。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十五

近年來，我國城市治安形勢的日益復雜化，給巡警工作提出了新的要求。作為城市治安的守護者，巡警在執(zhí)法過程中必須嚴格按照規(guī)章制度進行，不僅要保護社會秩序，還要維護法治的尊嚴。在長時間的工作實踐中，我深切體會到了規(guī)范執(zhí)法的重要性，以下是我個人的一些心得體會。

首先，巡警執(zhí)行執(zhí)法任務(wù)時，要始終無私公正。法律面前人人平等，巡警作為執(zhí)法者更要保持中立公正的原則，不因任何個人因素而偏袒某一方。在執(zhí)行任務(wù)時，尤其要注重自己的一言一行，杜絕濫用職權(quán)、隨意扣留、索賄等違法行為。只有做到無私公正，才能贏得群眾的信任和支持，才能保證執(zhí)法的合法性和公信力。

其次，巡警要具備高度的責任心。執(zhí)法工作是一項充滿挑戰(zhàn)的工作，有時需要經(jīng)歷長時間的蹲守、連續(xù)的執(zhí)勤等辛苦勞累，同時也需要承擔一定的風險和壓力。因此，巡警必須具備高度的責任心，時刻做到心無旁騖，全力以赴。在工作中，要精確、細致地掌握案情信息，及時處理各種突發(fā)情況，確保社會的安寧與穩(wěn)定。同時，還要積極主動地與公眾溝通、協(xié)助解決各種問題，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

第三，巡警要不斷提高自身素質(zhì)和能力。執(zhí)法工作需要巡警具備較高的綜合素質(zhì)和執(zhí)法技能，這不僅要求我們具備扎實的法律基礎(chǔ)知識，還要具備一定的協(xié)調(diào)溝通能力、處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力和處置矛盾糾紛的技巧。為此，巡警需要不斷學習、更新自己的知識，提高自己的技能水平，通過培訓和考核不斷提升自身執(zhí)法能力。只有不斷學習進步，才能適應(yīng)城市治安的發(fā)展變化，更好地履行自己的職責。

此外，巡警在執(zhí)法工作中要善于運用法律手段。執(zhí)法過程中，有時會遇到一些疑難問題，需要靈活運用法律手段來解決。巡警必須熟悉并時刻遵守國家法律法規(guī)，做到言行符合法律原則和精神。在處理案件中，要注重調(diào)查取證，運用法律方法，確保證據(jù)的合法性和積極性，以充分保護當事人的合法權(quán)益。同時，還要善于運用預防為主的原則，在日常工作中加強巡邏防控，預防各類安全事件的發(fā)生，從源頭上減少犯罪行為的發(fā)生。

最后，巡警在工作中要時刻保持良好的心態(tài)。迎難而上、克服困難是巡警的使命所在。在執(zhí)法過程中，可能會出現(xiàn)很多矛盾和沖突，群眾的情緒可能會波動較大。巡警要淡定、冷靜地處理各種情況，始終保持良好的心態(tài)。只有消除緊張和焦慮，才能更好地應(yīng)對各種復雜局面，確保自己和他人的安全。

總之，巡警規(guī)范執(zhí)法是一項艱巨而光榮的任務(wù)。在平凡的崗位上，巡警們始終堅守崗位，兢兢業(yè)業(yè)地履行著自己的職責。通過長期的工作實踐，我深深認識到規(guī)范執(zhí)法的重要性，并總結(jié)了以上幾點心得體會。相信在不斷探索和努力下，巡警隊伍會越來越規(guī)范、專業(yè)，城市治安會變得更加穩(wěn)定、和諧。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十六

交警執(zhí)法心得體會一：交警廉潔執(zhí)法心得體會

近期，縣大隊認真貫徹落實全國、全省政法工作會議精神，按照大隊要求，以加強公安執(zhí)法工作為切入點，采勸五項措施"，從教育、管理、監(jiān)督、評查等方面，強力推進公正廉潔執(zhí)法工作，取得了實實在在的成效，交警廉潔執(zhí)法心得體會。

一、以學習教育促責任意識。大隊開展了為期7天的隊伍紀律作風集中教育活動，組

織民-警輪班重點學習了《交通安全法》、《交通違法處理程序》、《警用車輛使用規(guī)定》》等法律，尤其是組織民-警對縣大隊歷年行政執(zhí)法中出現(xiàn)的問題事例、引發(fā)的訴訟案例進行大討論的活動，收到了很好的效果。民-警由被動學變?yōu)橹鲃訉W并深入思考問題，加強了自身的責任意識。民-警紛紛表示：很多小事不注意就要背大責任，比如同一種違法行為處罰幅度不一樣，就可能引起復議、訴訟、上訪，造成大的社會影響，所以時刻都要注意公正廉潔履責。

二、以執(zhí)法檔案促廉潔自律。大隊建立了完備的民-警個人執(zhí)法檔案，實行主辦民-警責任制，主辦民-警辦案數(shù)量、質(zhì)量情況全部登記造冊、記入民-警個人執(zhí)法檔案，大隊全面推行每季度執(zhí)法質(zhì)量考評，認真落實日常"一案一評"、"一季一評"、"一月一通報"制度，促進民-警在執(zhí)法的過程中廉潔自律，克己奉公。

三、

五、以強化監(jiān)督促整體推進。大隊堅決不讓精神"停留在會議上、懸空在文件中"，始終堅持"誰辦案誰負責、誰審批誰負責"的執(zhí)法責任制和執(zhí)法過錯責任追究制，強化調(diào)查表制度，由當事人填寫滿意程度調(diào)查表，對民-警出警速度、規(guī)范辦案、為民服務(wù)方面等的滿意度進行評價，促進執(zhí)法工作公開、公正、便民、高效，大隊實行"捆-綁"作業(yè)，分管、主管領(lǐng)導和民-警一起接受監(jiān)督、考評，有力推動隊伍整體的公正廉潔執(zhí)法工作。

交警執(zhí)法心得體會二：交警規(guī)范執(zhí)法的心得體會（875字）

一、路面執(zhí)勤執(zhí)法中存在的問題

1、執(zhí)法過程中態(tài)度不好導致警民關(guān)系緊張。

2、查糾是否存在隨意執(zhí)法、亂作為行為。主要是執(zhí)法程序不規(guī)范，調(diào)查取證不及時、不認真；適用法律、法規(guī)錯誤，法律文書制作使用不規(guī)范。

二、剖析原因

交警執(zhí)法現(xiàn)狀以及警民引發(fā)矛盾的根源。城區(qū)交通管理的現(xiàn)狀：交警每天除了負責城區(qū)各路段交通秩序外還擔負著城區(qū)巡邏，執(zhí)勤等工作，由于當前車流量大，警力不足等各方面原因，因此有些駕駛?cè)酥灰跊]有交警執(zhí)勤的路段或路口，無視交通信號存在，隨意行車，有的甚至為逃避違章時監(jiān)控的抓拍，故意用光盤遮擋住車牌。盡管中隊開展多項專項治理活動，但取得效果只能起到短暫的作用，沒過多久便會出現(xiàn)反彈現(xiàn)象，加之廣大群眾法律意識淡薄，甚至有些群眾認為交警糾其違法行為是在故意"找茬"，不給予配合，認為自己有關(guān)系，辱罵民警，對民警實施暴力，因此警民關(guān)系一直很緊張。

二、采取各項措施方法，把"執(zhí)法為民"融入到整體工作中去。

（一）、規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平。對不符合法律要求的違法行為實行嚴格查處，查糾過程中，首先要改變執(zhí)法態(tài)度。糾正違法行為先敬禮，告知駕駛?cè)诉`法行為后，實施處罰，填寫法律文書的時候書寫工整，字體規(guī)范，運用法律文書正確無誤。面對不理解的群眾，耐心的對駕駛?cè)私忉尅?/p>

（二）、端正執(zhí)法態(tài)度，改變執(zhí)法觀念，全心全意為人民服務(wù)。作為交警，我們更應(yīng)該認識到自覺服務(wù)于群眾的重要性。把"權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀"理念運用到日常工作中去。工作中徹底消除"冷、橫、硬、推"，工作之余，要用"換位思考"的方式，以自己是一名普通的群眾查找自身不足，提高認識，做到言行舉止文明。

通過開展執(zhí)法監(jiān)督自查自糾，使自己充分認識到自身在工作中存在的缺點和不足，通過不斷加強對法律知識和業(yè)務(wù)知識的學習，加強自身紀律作風修養(yǎng)，查缺補漏，切實提高自身執(zhí)法水平和作風修養(yǎng)，在人民群眾間樹立良好的交警形象。

交警執(zhí)法心得體會三：交警執(zhí)法心得體會（1736字）

自迪慶州公安局召開全州公安交警系統(tǒng)執(zhí)法教育整頓活動以來，我通過學習公安部"11·24"視頻會議和省公安廳"11.30"視頻會議、云南省公安廳《關(guān)于印發(fā)全省公安交警系統(tǒng)集中開展執(zhí)法教育整頓活動方案的通知》（云公交傳［2011］341號）精神，支隊、大隊執(zhí)法教育整頓活動方案以及學習有關(guān)文件，并針對山西嵐縣、盂縣等地交警亂罰款、收"黑錢"事件暴露出來的"三亂"問題，從深化"三項重點"工作，不斷創(chuàng)新社會管理，全面推進執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的入手，按照"舉一反三查問題，加強整頓強隊伍，吸取教訓促建設(shè)"的高度，認真剖析維西轄區(qū)道路交通安全管理工作面臨的形勢，主動查找執(zhí)法執(zhí)勤工作存在的問題和管理漏洞，我深刻意識到開展這次的教育整頓工作非常及的，非常有教育警示意義。針對工作的實際情況對照"兩個務(wù)必"，"八個堅持，八個反對"，公安部"五條禁令"、云南省公安機關(guān)"六條警規(guī)"等各項警紀警規(guī)；從思想、工作、生活上開展自查、自糾，深刻領(lǐng)會其中的警示精神．并以此為鑒做到令行即止，依法辦事、認真履行職責、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會。

一、充分認識開展執(zhí)法教育整頓的重要性、必要性。

所謂作風，是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法，它潛移默化影響著我們的思想，左右著我們的行動。古今中外的實踐一再證明，具備什么樣的作風，就成就什么樣的事業(yè)。在當前交通環(huán)境日益嚴峻、各種交通違法、犯罪日趨復雜的形勢下，我們交通警察必將面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。所謂逆水行舟，不進則退，如果我們不加強作風建設(shè)，如果我們作風建設(shè)不能完全適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求，這將嚴重影響交警部門戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和提高，如果任其發(fā)展，我們交通事業(yè)不僅不能與時俱進，而且很可能與時俱退、與時俱變。

二、認真查擺執(zhí)法思想、執(zhí)法作風方面的現(xiàn)實表現(xiàn)，切實在解決突出問題上用真功、見實效。作為一名基層交通民警，每天面對的是馬路上的老百姓，必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強服務(wù)意識和民警的責任意識，對群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要學會換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種公安機關(guān)門難進、臉難看、事難辦的"三難"的衙門作風，滿腔熱情地為群眾服好務(wù)，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，不斷提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和服務(wù)水平。

三、嚴格自律，清正廉潔。一是要嚴格執(zhí)行"五條禁令"，把"五條禁令"作為自己最基本的行為準則。二是嚴格執(zhí)行《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條例》，培養(yǎng)自己公正廉明、英勇善戰(zhàn)、無私無畏、雷厲風行的優(yōu)良作風。嚴格自律，清正廉潔立黨為公、執(zhí)政為民，是黨的性質(zhì)和宗旨決定的，是黨的作風建設(shè)的根本目的。黨員干部廉潔從政，直接關(guān)系人心向背和黨的執(zhí)政地位的鞏同。必須圍繞為人民掌好權(quán)、用好權(quán)這個根本問題，堅持標本兼潔；綜合治理、注重從源頭上預防和解決腐敗問題，進一步推進黨風廉政建設(shè)。我們只有認識到，自己的權(quán)力是人民給的，只能用來為人民服務(wù)，決不能用某取私利。要自覺抵制和克服拜金主義、亨樂主義、極端主義的腐蝕影響，自覺地做到艱苦奮斗、清正廉潔。

四、加強學習，樹立良好形象。要按照"人要精神，物要整潔，說話要和氣，辦事要公道"這四句話來規(guī)范自己。一是人要精神。每一個民警都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽，做到紀律嚴明、作風嚴謹、著裝整齊、動作規(guī)范、精神飽滿、昂揚向上。軟、懶、散的狀況必須堅決改變。二是物要整潔。必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序，物品擺放規(guī)矩整齊。臟、亂、差的面貌必須堅決改變。三是說話和氣。每位民警對辦事的群眾要熱情接待，態(tài)度和藹，不擺架子，不耍態(tài)度，文明禮貌。冷、硬、橫、推的現(xiàn)象必須堅決杜絕。四是辦事公道。每位民警無論執(zhí)法辦案，還是服務(wù)群眾，都要做到平等待人，不徇私情，不謀私利，主持正義，公正執(zhí)法，公平辦事，執(zhí)法不公的現(xiàn)象必須堅決杜絕。

通過學習，使我認識到必須真心實意為人民群眾做好事、辦實事，以實際行動樹立人民公仆的良好形象。真正做到永懷愛民之心，常辦利民之事，恪守為民之責。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十七

為進一步深化文化市場綜合執(zhí)法改革，切實加強文化市場綜合執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，深入推進依法行政、文明執(zhí)法，有效提升綜合執(zhí)法水平，著力打造一支“政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風正、形象好”的文化市場綜合執(zhí)法隊伍，經(jīng)研究決定，在全市文化執(zhí)法系統(tǒng)開展執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建活動，為確保活動順利開展，特制訂如下創(chuàng)建方案。

一、指導思想及目標。

認真貫徹落實“十九大”會議及中央、省委兩辦下發(fā)的《進一步深化文化市場綜合執(zhí)法改革意見》的相關(guān)精神，深入學習習近平同志系列重要講話精神，通過開展文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建活動，進一步牢固工作基礎(chǔ)，創(chuàng)新工作機制，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，強化制度建設(shè)，加強裝備保障，促進執(zhí)法人員作風轉(zhuǎn)變，提升執(zhí)法隊伍綜合素質(zhì)，促文化執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)水平大提升。

二、組織機構(gòu)。

成立以xx市文化市場綜合執(zhí)法局局長為組長，分管副局長為第一副組長，其他副局長為副組長，各聯(lián)系縣(市)區(qū)的局領(lǐng)導分別兼任縣(市)區(qū)創(chuàng)建指導組組長，局機關(guān)所有科隊長以及縣(市)區(qū)各大隊長為成員的文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)市局法制大隊，承擔創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組辦公室日常工作，法制大隊大隊長任辦公室主任。

三、出臺《執(zhí)法規(guī)范化創(chuàng)建標準二十條》。

執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建從以下三個方面標準著力，各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要結(jié)合單位實際，抓好這三個方面的規(guī)范化創(chuàng)建工作：

(一)執(zhí)法業(yè)務(wù)標準規(guī)范。

1、日常檢查行為規(guī)范。嚴格落實《文化市場日常檢查規(guī)范》。開展文化市場日常檢查工作，應(yīng)當有兩名以上具備執(zhí)法資格的執(zhí)法人員參加，向當事人或有關(guān)人員出示有效執(zhí)法證件，表明執(zhí)法身份，告知當事人相關(guān)權(quán)利義務(wù)。

2、日常檢查內(nèi)容和頻度規(guī)范。開展執(zhí)法檢查應(yīng)在法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)限內(nèi)進行，堅持日常巡查和技術(shù)監(jiān)管相結(jié)合，在網(wǎng)吧市場全面推行使用“文網(wǎng)衛(wèi)士”系統(tǒng)開展遠程巡查。每月10日前報送執(zhí)法數(shù)據(jù)，每次巡查完畢后及時使用技術(shù)監(jiān)管平臺錄入檢查結(jié)果。每月各縣(市)區(qū)使用技術(shù)監(jiān)管平臺向市局報送執(zhí)法工作信息不少于2條。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)每月對轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)吧、娛樂、書報刊、音像、印刷等重點監(jiān)管市場經(jīng)營單位的現(xiàn)場檢查次數(shù)不得低于4次，對其他類市場日常檢查次數(shù)不得低于1次;每年對轄區(qū)內(nèi)重點監(jiān)管市場的平均檢查次數(shù)不得低于48次，對其他類市場的平均檢查次數(shù)不得低于12次。

3、辦案方式數(shù)量規(guī)范。全面推行使用文化部技術(shù)監(jiān)管平臺進行網(wǎng)上案件辦理。全年辦案類別在五類以上。全年辦案數(shù)量不少于編制到位人數(shù)的三倍。執(zhí)法辦案所用文書必須是文化部、國家新聞出版廣電總局統(tǒng)一的文書格式。文化市場一般程序案件須做到一案一卷，行政處罰實行查繳分離。辦結(jié)案件及時立卷歸檔。

4、自由裁量權(quán)基準規(guī)范。認真執(zhí)行《文化市場行政處罰自由裁量權(quán)基準》，所有行政處罰案件處罰數(shù)額必須符合《文化市場行政處罰自由裁量權(quán)基準》規(guī)定的情形。

(二)執(zhí)法管理制度規(guī)范。

有效推進全市各級執(zhí)法職責規(guī)范，明確全市各級執(zhí)法機構(gòu)編制三定方案，明確執(zhí)法機構(gòu)法定職能職責及執(zhí)法范圍。切實推動各項執(zhí)法制度規(guī)范。

5、執(zhí)法人員管理制度規(guī)范。認真落實中央、省、市兩辦《關(guān)于進一步深化文化市場綜合執(zhí)法改革的實施意見》的文件精神，出臺各級執(zhí)法機構(gòu)編制人員“三定方案”，明確執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法人員為參照公務(wù)員管理的執(zhí)法單位，對文化市場行政執(zhí)法人員進行規(guī)范管理。全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，未經(jīng)執(zhí)法資格考試合格，不得授予執(zhí)法資格，不得從事執(zhí)法活動。

6、責任制度規(guī)范。各執(zhí)法單位必須明確每位執(zhí)法人員的崗位職責，落實崗位責任制，并對所轄實體文化市場實行網(wǎng)格化管理，明確網(wǎng)格責任和內(nèi)容。

7、舉報受理程序規(guī)范。嚴格執(zhí)行《舉報受理制度》，舉報受理實行層級審批，統(tǒng)一指派，所有受理的文化市場舉報都應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)處理、辦結(jié)，并向舉報人進行反饋。

8、執(zhí)法過程記錄規(guī)范。全面落實《執(zhí)法全過程記錄制度》，開展日常檢查執(zhí)法活動，要堅持使用執(zhí)法記錄儀進行錄音錄像，并對檢查結(jié)果進行文字記錄。特別是對現(xiàn)場檢查、隨機抽查、調(diào)查取證、證據(jù)保全、聽證、行政強制、送達等容易引發(fā)爭議的行政執(zhí)法過程和對直接涉及生命健康、重大財產(chǎn)權(quán)益的現(xiàn)場執(zhí)法活動和執(zhí)法場所，要使用執(zhí)法記錄儀進行全過程音像記錄。

9、隨機抽查和案件督辦規(guī)范。完善并嚴格執(zhí)行《“雙隨機一公開”制度》和《案件督辦制度》。按規(guī)定，定期開展“雙隨機一公開”執(zhí)法檢查，及時上報查處結(jié)果。對于上級督辦的案件，要做到有行動、有結(jié)果、有回復、有匯報。

10、突發(fā)事件處置規(guī)范。貫徹執(zhí)行《文化市場突發(fā)事件應(yīng)急處置預案》和《文化市場突發(fā)事件應(yīng)急管理辦法》。按照規(guī)定及時上報重大案件及查處情況。

11、部門聯(lián)動機制規(guī)范。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要結(jié)合當?shù)毓ぷ鲗嶋H，加強聯(lián)系，主動協(xié)調(diào)，形成信息互通、良好協(xié)作、齊抓共管的良好局面，及時建立《執(zhí)法協(xié)作聯(lián)動制度》。

12、審批程序規(guī)范。全面推行《重大執(zhí)法決定法制審核制度》。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要出臺《文化市場行政處罰案件審核審批制度》，建立重大執(zhí)法決定法制審核工作機制，所有行政處罰案件必須經(jīng)過層級審核審批，確保程序合法。

13、信息公開制度規(guī)范。嚴格遵守《行政執(zhí)法公示制度》和《公平、公開、公正執(zhí)法辦案規(guī)定》，以公開促落實，以公開促規(guī)范，以公開促服務(wù)。進一步明確公開范圍和內(nèi)容，堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則，推進決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。依法依規(guī)明確政務(wù)公開的主體、內(nèi)容、標準、方式、程序。對法律依據(jù)、辦事流程、聽證信息、處罰結(jié)果要利用門戶網(wǎng)、自媒體、微信公眾號等信息平臺進行定期公示。

14、執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范。及時出臺《文化市場執(zhí)法監(jiān)督制度》和《文化市場監(jiān)管責任追究制度》，全面規(guī)范執(zhí)法行為，落實執(zhí)法責任。

15、教育培訓制度規(guī)范。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要及時出臺《全年教育培訓計劃》，堅持領(lǐng)導干部帶頭遵法學法，帶頭授課，做學法表率。健全行政執(zhí)法人員崗位培訓制度，每年開展行政執(zhí)法人員通用法律知識、專業(yè)法律知識、新法律法規(guī)等專題培訓。組織開展以案釋法、旁聽庭審、警示教育等，推進學法形式創(chuàng)新。把教育培訓工作列入全年重點工作內(nèi)容。

16、考核考評制度規(guī)范。制定出臺切實可行的考評細則，將機構(gòu)執(zhí)法工作和執(zhí)法人員行政執(zhí)法能力作為考核重點，嚴格考評，促使機構(gòu)和個人認真履行工作職責，堅持將考評結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要標準。

(三)執(zhí)法裝備配置規(guī)范。

推動各級政府財政提供執(zhí)法配置保障，認真落實《文化部關(guān)于加強文化市場綜合執(zhí)法裝備配備工作的指導意見》。

17、配備執(zhí)法專用房間。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)配備舉報受理室、詢問調(diào)查室、證據(jù)保存室、技術(shù)監(jiān)控室和罰沒物品庫房等執(zhí)法專用房間。日常辦公用房參照黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標準執(zhí)行。

18、配備執(zhí)法專用車輛。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)配備巡查用車及暗訪用車，縣級執(zhí)法機構(gòu)按每5人配備1輛，每機構(gòu)不少于2輛的標準配備，保證文化市場日常巡查、舉報受理、調(diào)查取證、重大活動保障和突發(fā)事件應(yīng)急處置等工作需要。巡查用車應(yīng)噴涂“文化執(zhí)法”、“舉報電話12318”等執(zhí)法標識。

19、配備執(zhí)法專用設(shè)備。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)根據(jù)本部門工作職責和文化市場監(jiān)管需求，配備數(shù)碼照相機、平板電腦、移動存儲介質(zhì)、便攜式打印機、移動執(zhí)法手持式終端、執(zhí)法儀等執(zhí)法專用設(shè)備，進一步提升綜合執(zhí)法效能,全面推廣應(yīng)用推廣應(yīng)用移動執(zhí)法系統(tǒng)。

20、建設(shè)技術(shù)監(jiān)管平臺。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)適應(yīng)信息化發(fā)展要求，加強技術(shù)監(jiān)管平臺建設(shè)，實現(xiàn)信息管理、網(wǎng)上執(zhí)法、遠程監(jiān)管等功能，提高文化市場監(jiān)管效率與水平。

四、實施步驟。

(一)宣傳動員階段(5月1日之前)。

局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要召開專題會議進行動員部署。認真開展學習討論，明確目標任務(wù)。加強向當?shù)卣埵緟R報，分解工作任務(wù)，落實工作要求。

(二)組織實施階段(5月1日—11月30日)。

各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要根據(jù)方案要求，逐項落實，責任到人。6月份，創(chuàng)建辦在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上出臺《文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建工作評分細則》。并建立定期調(diào)度、督查、講評、通報的工作機制，促使創(chuàng)建工作常態(tài)化、制度化開展，確保各項工作落到實處，取得實效。

(三)檢查驗收階段(12月1日—31日)。

市局將對局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)就規(guī)范化建設(shè)工作進行檢查驗收，并按照《度文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建工作評分細則》進行考評打分。

五、工作要求。

(一)統(tǒng)一思想，提高認識。

文化市場綜合執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)活動是規(guī)范執(zhí)法行為、強化辦案程序、提升綜合水平的一項重點工作。局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要充分認識創(chuàng)建工作的重要意義，嚴格按照方案要求，扎實開展各項工作。

(二)明確責任，精心組織。

局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊大隊長為第一責任人，要切實履行職責，精心組織實施，確保規(guī)范化建設(shè)工作扎實有序，高效開展。

(三)注重落實，穩(wěn)步推進。

各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要主動向同級黨委政府匯報，爭取政策支持，要有計劃的落實各項目標任務(wù)，結(jié)合當?shù)毓ぷ鲗嶋H，形成一套行之有效，規(guī)范高效的工作機制，并將好的經(jīng)驗進行認真的歸納總結(jié)，及時向市局上報。

(四)周密部署，爭創(chuàng)一流。

此次創(chuàng)建活動計分結(jié)果將作為全市文化執(zhí)法綜合考評、全市“掃黃打非”工作考評和“平安xx”創(chuàng)建工作考核的重要依據(jù)。對于成績優(yōu)秀的單位給予授牌獎勵，創(chuàng)建經(jīng)驗呈報省文化廳，爭取全國推介。

文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建活動方案范文。

為使執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)形成新常態(tài),堅持做到抓常、抓細、抓長，推進我市公安機關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)全面、深入、持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展，實現(xiàn)公安執(zhí)法隊伍專業(yè)化、執(zhí)法行為標準化、執(zhí)法管理系統(tǒng)化、執(zhí)法流程信息化，現(xiàn)就推進執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)常態(tài)化工作提出意見如下：

一、強化執(zhí)法主體建設(shè)。

(一)落實領(lǐng)導干部法律學習制度。

把法律法規(guī)列入市局及各縣(市)局、分局黨委中心組學習內(nèi)容，制定中心組年度學法計劃，每季度至少開展一次集中專題法律學習，提高法治思維和依法辦事能力，帶動全體民警積極學法用法守法。

責任部門：各級政工部門。

(二)組織開展法律知識培訓。

制定年度教育培訓計劃，嚴格落實“三個必訓”制度，執(zhí)法民警參加專項培訓不少于24課時。結(jié)合各警種工作特點，創(chuàng)新培訓方式、拓展培訓內(nèi)容，開展分警種、分層次的針對性法律培訓，使廣大民警熟練掌握規(guī)范取證、非法證據(jù)排除、正確適用強制措施、保障犯罪嫌疑人權(quán)利和律師執(zhí)業(yè)權(quán)利等法律具體要求。

責任部門：各級政工、法制部門。

(三)落實公安機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴、民警旁聽庭審制度。

各級公安機關(guān)對發(fā)生的行政訴訟案件，公安機關(guān)負責人應(yīng)積極出庭應(yīng)訴。對各縣(市)、分局負責人出庭應(yīng)訴及行政應(yīng)訴報備情況，市局將適時通報。

各縣(市)局、分局每季度至少組織一次民警旁聽人民法院公開審理案件的庭審;對涉及本單位的行政訴訟案件必須組織民警旁聽庭審;辦案民警對自己承辦的案件應(yīng)積極參加旁聽庭審，組織旁聽庭審情況向市局報備。

責任部門：各執(zhí)法辦案單位、法制部門。

(四)落實執(zhí)法資格等級考試結(jié)果運用，鼓勵民警參加國家司法考試、公安部高級執(zhí)法資格等級考試。

組織民警按照要求參加年度內(nèi)的公安部執(zhí)法資格等級考試，做好培訓輔導工作。

新錄用民警次年應(yīng)通過基本級執(zhí)法資格考試,對未通過的不得從事執(zhí)法辦案活動;執(zhí)法勤務(wù)類機構(gòu)、派出所負責人應(yīng)通過中級以上執(zhí)法資格考試，對未通過中級考試的，調(diào)離執(zhí)法勤務(wù)類崗位或免職;縣(市)局、分局領(lǐng)導班子成員應(yīng)通過中級以上執(zhí)法資格考試。未依照規(guī)定取得相應(yīng)執(zhí)法資格的，當年公務(wù)員考核不得評為稱職以上，不得評先評優(yōu)。

鼓勵民警參加國家司法考試、公安部高級執(zhí)法資格等級考試，按照相關(guān)規(guī)定予以獎勵。

責任部門：各級政工、法制部門。

二、完善執(zhí)法制度建設(shè)。

(五)完善執(zhí)法制度建設(shè)。

以公安機關(guān)執(zhí)法實際工作需要和人民群眾滿意為導向，不斷建立健全執(zhí)法制度,著力加強民警執(zhí)法標準、執(zhí)法流程的制定，使之具有可操作性。

責任單位：各級公安機關(guān)。

(六)發(fā)揮法律顧問作用。

利用已建立的各級公安機關(guān)法律顧問工作機制，積極推動法律顧問成員以多種形式、更廣范圍地介入到執(zhí)法監(jiān)督工作中，參與重大、疑難案件會診，開展法律講座、法律咨詢，代理應(yīng)訴，參加執(zhí)法檢查、調(diào)研工作，研究、探討法律適用等，為公安執(zhí)法工作提供有力的法律支撐和保障。

責任部門：各級公安機關(guān)。

三、規(guī)范執(zhí)法管理建設(shè)。

(八)完善刑事案件“兩統(tǒng)一”

不斷總結(jié)開展刑事案件“兩統(tǒng)一”工作的經(jīng)驗做法，加強與檢法機關(guān)的溝通協(xié)調(diào)，嚴格案件審查證據(jù)標準，進一步提高提請批準逮捕、移送起訴案件質(zhì)量，促進整體刑事執(zhí)法水平穩(wěn)步提升。

責任單位：各級法制、辦案部門。

8、充分發(fā)揮執(zhí)法管理委員會職能作用。

各級公安機關(guān)執(zhí)法管理委員會每季度至少要召開1次會議研究執(zhí)法工作，針對本單位執(zhí)法實際，在推動執(zhí)法制度落實、分析研判和研究解決執(zhí)法突出問題、研究制定重大執(zhí)法決策、審議重大敏感案件、落實執(zhí)法責任追究等方面充分發(fā)揮職能作用。

責任單位：各級公安機關(guān)。

(九)落實執(zhí)法過程全記錄。

加強對執(zhí)法過程的記錄，擴大執(zhí)法音視頻覆蓋面,對接處警、現(xiàn)場調(diào)解、詢問、訊問、指認現(xiàn)場、違法犯罪嫌疑人傳喚、送押執(zhí)行場所等全部執(zhí)法環(huán)節(jié)進行全程錄音錄像，使執(zhí)法活動有跡可尋。

責任單位：各級公安機關(guān)。

(十)規(guī)范涉案財物管理。

按照辦案與管理分離的原則，建立涉案財物保管中心(室)，配備專(兼)職管理人員，利用涉案財物管理平臺，規(guī)范涉案財物進出、調(diào)用，確保不發(fā)生借用、挪用、調(diào)換、侵占或者損壞保管物品等問題。

責任單位：各級警務(wù)保障、執(zhí)法辦案部門。

(十一)做好執(zhí)法示范單位的創(chuàng)建、評估。

嚴格工作標準，選取執(zhí)法質(zhì)量較好、執(zhí)法制度較完善、執(zhí)法規(guī)范化水平較高的基層公安機關(guān)和所隊積極申報創(chuàng)建執(zhí)法示范單位。對已命名的執(zhí)法示范單位，實行年度評估制度，評估達不到標準的，按規(guī)定程序呈報撤銷命名。

責任單位：各級公安機關(guān)。

四、加強執(zhí)法監(jiān)督建設(shè)。

(十二)強化與檢法機關(guān)的溝通協(xié)調(diào)。

各級公安機關(guān)每半年或適時與轄區(qū)檢法機關(guān)召開聯(lián)席會議，互通工作信息，加強溝通協(xié)調(diào)，開展個案指導，聽取執(zhí)法工作建議，解決執(zhí)法實踐中存在的問題，提升執(zhí)法水平和能力，形成積極有效的打擊違法犯罪的工作合力。

責任單位：各級法制、執(zhí)法辦案部門。

(十三)深化執(zhí)法質(zhì)量考評。

創(chuàng)新執(zhí)法考評模式，擴展執(zhí)法質(zhì)量考評范圍，將執(zhí)法突出問題作為執(zhí)法考評的重點，以考評促進執(zhí)法規(guī)范。嚴格落實執(zhí)法案件“一步一考、一環(huán)一考、一案一評”的監(jiān)督考評機制，強化所隊領(lǐng)導考評職責，注重提升考評監(jiān)督質(zhì)量;加強對案件的日常審核把關(guān)，提高案件質(zhì)量，對審核過程中發(fā)現(xiàn)問題及時監(jiān)督糾正。引導樹立正確的執(zhí)法導向，努力形成鼓勵民警多辦案、辦好案的工作機制，全面提升執(zhí)法質(zhì)量和效率。

責任單位：各級法制、執(zhí)法辦案部門。

(十四)整改執(zhí)法突出問題。

堅持問題導向，認真梳理本單位、本部門在接處警、受立案、案件辦理、案件公正、案件質(zhì)量、辦案效率、涉案財物管理等各個執(zhí)法環(huán)節(jié)存在的執(zhí)法突出問題，有針對性地制定整改措施，落實整改成效。

責任單位：各級公安機關(guān)及執(zhí)法辦案部門。

(十五)開展重大決策事項合法性審查。

重大決策事項應(yīng)在會前交由法制部門進行合法性審查，未經(jīng)法制部門審查或者審查不合法的，不得提交會議討論、作出決策。下級公安機關(guān)法制部門作出的重大決策事項合法性審查意見，向上級公安機關(guān)法制部門報備。

責任單位：各級公安機關(guān)。

(十六)加強執(zhí)法工作督查。

采取網(wǎng)上巡查與實地督導檢查相結(jié)合的方式，開展執(zhí)法活動現(xiàn)場督查、重點執(zhí)法問題跟蹤督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報、督促整改。

責任部門：各級督察部門。

五、深化執(zhí)法公開建設(shè)。

(十七)拓展網(wǎng)上服務(wù)。

堅持以民意為導向，不斷拓展網(wǎng)上服務(wù)功能，為群眾提供方便快捷的在線查詢、咨詢、預約、受理等服務(wù);利用互聯(lián)網(wǎng)、微信、微博等信息媒介，開展網(wǎng)上輿情引導。

責任部門：各級公安機關(guān)及相關(guān)部門。

(xx)深化信息公開。

堅持以公開為常態(tài)、以不公開為例外的工作要求，及時定期更新政務(wù)公開、執(zhí)法公開平臺信息內(nèi)容，確保政務(wù)公開、執(zhí)法公開平臺內(nèi)容鮮活，依法保障當事人知情權(quán)。

責任部門：各級公安機關(guān)及相關(guān)部門。

(十九)提升窗口服務(wù)。

規(guī)范執(zhí)法窗口單位民警語言、行為，不斷優(yōu)化便民利民服務(wù)舉措，提升執(zhí)法窗口服務(wù)質(zhì)量。開展執(zhí)法服務(wù)窗口年度評星定級活動，對排名末位服務(wù)窗口督促整改。

文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建活動策劃。

為進一步深化文化市場綜合執(zhí)法改革，切實加強文化市場綜合執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，深入推進依法行政、文明執(zhí)法，有效提升綜合執(zhí)法水平，著力打造一支“政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風正、形象好”的文化市場綜合執(zhí)法隊伍，經(jīng)研究決定，在全市文化執(zhí)法系統(tǒng)開展執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建活動，為確?；顒禹樌_展，特制訂如下創(chuàng)建方案。

一、指導思想及目標。

認真貫徹落實“十九大”會議及中央、省委兩辦下發(fā)的《進一步深化文化市場綜合執(zhí)法改革意見》的相關(guān)精神，深入學習習近平同志系列重要講話精神，通過開展文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建活動，進一步牢固工作基礎(chǔ)，創(chuàng)新工作機制，嚴格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，強化制度建設(shè)，加強裝備保障，促進執(zhí)法人員作風轉(zhuǎn)變，提升執(zhí)法隊伍綜合素質(zhì)，促文化執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)水平大提升。

二、組織機構(gòu)。

成立以xx市文化市場綜合執(zhí)法局局長為組長，分管副局長為第一副組長，其他副局長為副組長，各聯(lián)系縣(市)區(qū)的局領(lǐng)導分別兼任縣(市)區(qū)創(chuàng)建指導組組長，局機關(guān)所有科隊長以及縣(市)區(qū)各大隊長為成員的文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)市局法制大隊，承擔創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組辦公室日常工作，法制大隊大隊長任辦公室主任。

三、出臺《執(zhí)法規(guī)范化創(chuàng)建標準二十條》。

執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建從以下三個方面標準著力，各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要結(jié)合單位實際，抓好這三個方面的規(guī)范化創(chuàng)建工作：

(一)執(zhí)法業(yè)務(wù)標準規(guī)范。

1、日常檢查行為規(guī)范。嚴格落實《文化市場日常檢查規(guī)范》。開展文化市場日常檢查工作，應(yīng)當有兩名以上具備執(zhí)法資格的執(zhí)法人員參加，向當事人或有關(guān)人員出示有效執(zhí)法證件，表明執(zhí)法身份，告知當事人相關(guān)權(quán)利義務(wù)。

2、日常檢查內(nèi)容和頻度規(guī)范。開展執(zhí)法檢查應(yīng)在法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)限內(nèi)進行，堅持日常巡查和技術(shù)監(jiān)管相結(jié)合，在網(wǎng)吧市場全面推行使用“文網(wǎng)衛(wèi)士”系統(tǒng)開展遠程巡查。每月10日前報送執(zhí)法數(shù)據(jù)，每次巡查完畢后及時使用技術(shù)監(jiān)管平臺錄入檢查結(jié)果。每月各縣(市)區(qū)使用技術(shù)監(jiān)管平臺向市局報送執(zhí)法工作信息不少于2條。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)每月對轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)吧、娛樂、書報刊、音像、印刷等重點監(jiān)管市場經(jīng)營單位的現(xiàn)場檢查次數(shù)不得低于4次，對其他類市場日常檢查次數(shù)不得低于1次;每年對轄區(qū)內(nèi)重點監(jiān)管市場的平均檢查次數(shù)不得低于48次，對其他類市場的平均檢查次數(shù)不得低于12次。

3、辦案方式數(shù)量規(guī)范。全面推行使用文化部技術(shù)監(jiān)管平臺進行網(wǎng)上案件辦理。全年辦案類別在五類以上。全年辦案數(shù)量不少于編制到位人數(shù)的三倍。執(zhí)法辦案所用文書必須是文化部、國家新聞出版廣電總局統(tǒng)一的文書格式。文化市場一般程序案件須做到一案一卷，行政處罰實行查繳分離。辦結(jié)案件及時立卷歸檔。

4、自由裁量權(quán)基準規(guī)范。認真執(zhí)行《文化市場行政處罰自由裁量權(quán)基準》，所有行政處罰案件處罰數(shù)額必須符合《文化市場行政處罰自由裁量權(quán)基準》規(guī)定的情形。

(二)執(zhí)法管理制度規(guī)范。

有效推進全市各級執(zhí)法職責規(guī)范，明確全市各級執(zhí)法機構(gòu)編制三定方案，明確執(zhí)法機構(gòu)法定職能職責及執(zhí)法范圍。切實推動各項執(zhí)法制度規(guī)范。

5、執(zhí)法人員管理制度規(guī)范。認真落實中央、省、市兩辦《關(guān)于進一步深化文化市場綜合執(zhí)法改革的實施意見》的文件精神，出臺各級執(zhí)法機構(gòu)編制人員“三定方案”，明確執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法人員為參照公務(wù)員管理的執(zhí)法單位，對文化市場行政執(zhí)法人員進行規(guī)范管理。全面實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度，未經(jīng)執(zhí)法資格考試合格，不得授予執(zhí)法資格，不得從事執(zhí)法活動。

6、責任制度規(guī)范。各執(zhí)法單位必須明確每位執(zhí)法人員的崗位職責，落實崗位責任制，并對所轄實體文化市場實行網(wǎng)格化管理，明確網(wǎng)格責任和內(nèi)容。

7、舉報受理程序規(guī)范。嚴格執(zhí)行《舉報受理制度》，舉報受理實行層級審批，統(tǒng)一指派，所有受理的文化市場舉報都應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)處理、辦結(jié)，并向舉報人進行反饋。

8、執(zhí)法過程記錄規(guī)范。全面落實《執(zhí)法全過程記錄制度》，開展日常檢查執(zhí)法活動，要堅持使用執(zhí)法記錄儀進行錄音錄像，并對檢查結(jié)果進行文字記錄。特別是對現(xiàn)場檢查、隨機抽查、調(diào)查取證、證據(jù)保全、聽證、行政強制、送達等容易引發(fā)爭議的行政執(zhí)法過程和對直接涉及生命健康、重大財產(chǎn)權(quán)益的現(xiàn)場執(zhí)法活動和執(zhí)法場所，要使用執(zhí)法記錄儀進行全過程音像記錄。

9、隨機抽查和案件督辦規(guī)范。完善并嚴格執(zhí)行《“雙隨機一公開”制度》和《案件督辦制度》。按規(guī)定，定期開展“雙隨機一公開”執(zhí)法檢查，及時上報查處結(jié)果。對于上級督辦的案件，要做到有行動、有結(jié)果、有回復、有匯報。

10、突發(fā)事件處置規(guī)范。貫徹執(zhí)行《文化市場突發(fā)事件應(yīng)急處置預案》和《文化市場突發(fā)事件應(yīng)急管理辦法》。按照規(guī)定及時上報重大案件及查處情況。

11、部門聯(lián)動機制規(guī)范。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要結(jié)合當?shù)毓ぷ鲗嶋H，加強聯(lián)系，主動協(xié)調(diào)，形成信息互通、良好協(xié)作、齊抓共管的良好局面，及時建立《執(zhí)法協(xié)作聯(lián)動制度》。

12、審批程序規(guī)范。全面推行《重大執(zhí)法決定法制審核制度》。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要出臺《文化市場行政處罰案件審核審批制度》，建立重大執(zhí)法決定法制審核工作機制，所有行政處罰案件必須經(jīng)過層級審核審批，確保程序合法。

13、信息公開制度規(guī)范。嚴格遵守《行政執(zhí)法公示制度》和《公平、公開、公正執(zhí)法辦案規(guī)定》，以公開促落實，以公開促規(guī)范，以公開促服務(wù)。進一步明確公開范圍和內(nèi)容，堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則，推進決策公開、執(zhí)行公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。依法依規(guī)明確政務(wù)公開的主體、內(nèi)容、標準、方式、程序。對法律依據(jù)、辦事流程、聽證信息、處罰結(jié)果要利用門戶網(wǎng)、自媒體、微信公眾號等信息平臺進行定期公示。

14、執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范。及時出臺《文化市場執(zhí)法監(jiān)督制度》和《文化市場監(jiān)管責任追究制度》，全面規(guī)范執(zhí)法行為，落實執(zhí)法責任。

15、教育培訓制度規(guī)范。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)要及時出臺《全年教育培訓計劃》，堅持領(lǐng)導干部帶頭遵法學法，帶頭授課，做學法表率。健全行政執(zhí)法人員崗位培訓制度，每年開展行政執(zhí)法人員通用法律知識、專業(yè)法律知識、新法律法規(guī)等專題培訓。組織開展以案釋法、旁聽庭審、警示教育等，推進學法形式創(chuàng)新。把教育培訓工作列入全年重點工作內(nèi)容。

16、考核考評制度規(guī)范。制定出臺切實可行的考評細則，將機構(gòu)執(zhí)法工作和執(zhí)法人員行政執(zhí)法能力作為考核重點，嚴格考評，促使機構(gòu)和個人認真履行工作職責，堅持將考評結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要標準。

(三)執(zhí)法裝備配置規(guī)范。

推動各級政府財政提供執(zhí)法配置保障，認真落實《文化部關(guān)于加強文化市場綜合執(zhí)法裝備配備工作的指導意見》。

17、配備執(zhí)法專用房間。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)配備舉報受理室、詢問調(diào)查室、證據(jù)保存室、技術(shù)監(jiān)控室和罰沒物品庫房等執(zhí)法專用房間。日常辦公用房參照黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標準執(zhí)行。

18、配備執(zhí)法專用車輛。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)配備巡查用車及暗訪用車，縣級執(zhí)法機構(gòu)按每5人配備1輛，每機構(gòu)不少于2輛的標準配備，保證文化市場日常巡查、舉報受理、調(diào)查取證、重大活動保障和突發(fā)事件應(yīng)急處置等工作需要。巡查用車應(yīng)噴涂“文化執(zhí)法”、“舉報電話12318”等執(zhí)法標識。

19、配備執(zhí)法專用設(shè)備。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)根據(jù)本部門工作職責和文化市場監(jiān)管需求，配備數(shù)碼照相機、平板電腦、移動存儲介質(zhì)、便攜式打印機、移動執(zhí)法手持式終端、執(zhí)法儀等執(zhí)法專用設(shè)備，進一步提升綜合執(zhí)法效能,全面推廣應(yīng)用推廣應(yīng)用移動執(zhí)法系統(tǒng)。

20、建設(shè)技術(shù)監(jiān)管平臺。各級文化市場綜合執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)適應(yīng)信息化發(fā)展要求，加強技術(shù)監(jiān)管平臺建設(shè)，實現(xiàn)信息管理、網(wǎng)上執(zhí)法、遠程監(jiān)管等功能，提高文化市場監(jiān)管效率與水平。

四、實施步驟。

(一)宣傳動員階段(5月1日之前)。

局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要召開專題會議進行動員部署。認真開展學習討論，明確目標任務(wù)。加強向當?shù)卣埵緟R報，分解工作任務(wù)，落實工作要求。

(二)組織實施階段(5月1日—11月30日)。

各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要根據(jù)方案要求，逐項落實，責任到人。6月份，創(chuàng)建辦在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上出臺《20文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建工作評分細則》。并建立定期調(diào)度、督查、講評、通報的工作機制，促使創(chuàng)建工作常態(tài)化、制度化開展，確保各項工作落到實處，取得實效。

(三)檢查驗收階段(12月1日—31日)。

市局將對局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)就規(guī)范化建設(shè)工作進行檢查驗收，并按照《20度文化執(zhí)法規(guī)范化單位創(chuàng)建工作評分細則》進行考評打分。

五、工作要求。

(一)統(tǒng)一思想，提高認識。

文化市場綜合執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)活動是規(guī)范執(zhí)法行為、強化辦案程序、提升綜合水平的一項重點工作。局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要充分認識創(chuàng)建工作的重要意義，嚴格按照方案要求，扎實開展各項工作。

(二)明確責任，精心組織。

局機關(guān)各業(yè)務(wù)大隊和各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊大隊長為第一責任人，要切實履行職責，精心組織實施，確保規(guī)范化建設(shè)工作扎實有序，高效開展。

(三)注重落實，穩(wěn)步推進。

各縣(市)區(qū)文化市場綜合執(zhí)法大隊要主動向同級黨委政府匯報，爭取政策支持，要有計劃的落實各項目標任務(wù)，結(jié)合當?shù)毓ぷ鲗嶋H，形成一套行之有效，規(guī)范高效的工作機制，并將好的經(jīng)驗進行認真的歸納總結(jié)，及時向市局上報。

(四)周密部署，爭創(chuàng)一流。

此次創(chuàng)建活動計分結(jié)果將作為全市文化執(zhí)法綜合考評、全市“掃黃打非”工作考評和“平安xx”創(chuàng)建工作考核的重要依據(jù)。對于成績優(yōu)秀的單位給予授牌獎勵，創(chuàng)建經(jīng)驗呈報省文化廳，爭取全國推介。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十八

執(zhí)法是一項重要而艱巨的工作，關(guān)系到人民群眾的安全和利益。為了保證執(zhí)法的公正、透明和規(guī)范性，執(zhí)法必須遵循一定的程序和原則。在長期的執(zhí)法實踐中，我深刻認識到執(zhí)法規(guī)范的重要性，并總結(jié)了一些心得體會。

首先，執(zhí)法機關(guān)要依法執(zhí)法，嚴格遵守法律法規(guī)。法律是社會管理的基礎(chǔ)和保障，執(zhí)法機關(guān)必須承擔起依法保護人民群眾利益的使命，做到“法不溯及既往、不擾民生、不侵權(quán)益、不觸底線”。在具體的執(zhí)法行動中，我們要熟練掌握和運用相關(guān)法律法規(guī)，做到依法進行調(diào)查取證、執(zhí)法行為合法合規(guī)，確保執(zhí)法的正確性和有效性。

其次，執(zhí)法必須公正平等，不偏不倚。執(zhí)法機關(guān)是公共權(quán)力的代表，必須保持公正的態(tài)度和行為，不能因任何原因給予特殊待遇或歧視任何個體。在處理案件時，我們要公正客觀地認定案件事實，依法作出正確的判斷。不論當事人的身份地位高低、背景背景，都要平等對待，按照法律的要求進行公正執(zhí)法。

其三，執(zhí)法要注重程序的合法合規(guī)。程序的合法合規(guī)是執(zhí)法的重要保證，它規(guī)范了執(zhí)法機關(guān)的行為和權(quán)力運行。執(zhí)法機關(guān)在進行立案、調(diào)查、處罰等過程中，必須按照程序規(guī)定進行，確保程序的公開、明確、有效。同時，執(zhí)法過程中要注重聽取當事人的意見和申辯，保護當事人的合法權(quán)益。

其四，執(zhí)法必須加強監(jiān)督和約束。監(jiān)督是保證執(zhí)法規(guī)范的重要手段，通過監(jiān)督，可以發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法中存在的問題和不規(guī)范的行為。執(zhí)法機關(guān)應(yīng)建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，加強對執(zhí)法人員的教育培訓和管理，嚴格執(zhí)法行為的監(jiān)督和紀律處分。同時，社會公眾也應(yīng)積極參與執(zhí)法監(jiān)督，對執(zhí)法機關(guān)的工作提出合理化建議和意見。

最后，執(zhí)法要注重與人民群眾的互動和溝通。人民群眾是執(zhí)法工作的主體和對象，只有與人民群眾形成密切的互動和溝通，才能更好地了解和滿足人民的需求，提高執(zhí)法工作的滿意度和合規(guī)性。執(zhí)法機關(guān)要積極開展法律宣傳教育，提高人民群眾的法律意識和法治觀念，傾聽人民群眾的意見和建議，讓人民群眾從法治中得到實實在在的好處。

總之，執(zhí)法規(guī)范是社會管理的重要保障，關(guān)系到社會的穩(wěn)定和和諧。我們在執(zhí)法實踐中要時刻牢記執(zhí)法的程序性、公正性和規(guī)范性，以正確的工作態(tài)度和行為規(guī)范，為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的執(zhí)法服務(wù)。同時，執(zhí)法機關(guān)也應(yīng)不斷加強自身建設(shè)，完善執(zhí)法制度和機制，提高執(zhí)法水平和效能，為社會治理作出更大的貢獻。

執(zhí)法規(guī)范心得篇十九

第一段：引言（200字）。

交通規(guī)范是保障道路安全和順暢流暢的基礎(chǔ)，在道路上，遵守交通規(guī)則是每個交通參與者的義務(wù)。作為交通執(zhí)法人員，我深刻體會到執(zhí)法工作的重要性和責任。不僅要維護交通秩序，還要保護道路上的所有交通參與者的生命安全。通過執(zhí)法過程中的親身經(jīng)歷，我對交通規(guī)范執(zhí)法有了更加深刻的認識和體會。

第二段：加強宣傳教育，提高自覺性（200字）。

在交通規(guī)范執(zhí)法中，宣傳教育起著重要的作用。我們經(jīng)常利用各種媒體宣傳交通規(guī)范，并將宣傳重點放在交通事故的后果上。這樣有助于引起廣大駕駛?cè)撕托腥说木X，提高他們的自覺性和遵守交通規(guī)則的意識。通過宣傳教育，我發(fā)現(xiàn)很多人對于交通規(guī)則的理解是存在偏差的，有些人可能覺得不遵守規(guī)則也無所謂，但是事實上，道路上的每個違法行為都有可能引發(fā)交通事故，威脅到自己和他人的安全。因此，我們在執(zhí)法中不僅要以嚴格的標準執(zhí)行，還要加大宣傳教育力度，促進公眾對交通規(guī)則的正確理解和遵守。

第三段：增強執(zhí)法力度，確保公平公正（200字）。

交通執(zhí)法工作中，我們也遇到了一些不合理的情況和挑戰(zhàn)。有些違法行為涉及到一些特殊群體，可能會受到一些外部因素的干擾。比如，一些司機能夠通過權(quán)力或金錢來規(guī)避處罰，這樣對于交通執(zhí)法的公正性和權(quán)威性造成了威脅。為了保證交通執(zhí)法的公平公正，我們需要加強內(nèi)部的管理，并嚴格執(zhí)行執(zhí)法規(guī)定。同時，我們也需要增加技術(shù)手段的應(yīng)用，比如安裝監(jiān)控設(shè)備和使用智能執(zhí)法系統(tǒng)等，這樣可以有效地減少人為因素的干擾，保證執(zhí)法的公正性。

第四段：提高自身素質(zhì)，保持專業(yè)能力（200字）。

作為交通執(zhí)法人員，我們需要具備專業(yè)知識和技能。在執(zhí)法過程中，我們不僅要清楚掌握交通法規(guī)，還要熟悉道路交通環(huán)境和流量控制。同時，我們還需要具備一定的溝通能力和應(yīng)急處理能力，以應(yīng)對各種緊急情況和突發(fā)事件。在平時，我們需要進行專業(yè)培訓和學習，不斷提高自己的執(zhí)法能力和素質(zhì)。只有不斷提升自身的專業(yè)知識和技能，我們才能更好地履行自己的職責，保障交通安全。

第五段：總結(jié)回顧，展望未來（200字）。

通過交通規(guī)范執(zhí)法工作，我意識到交通規(guī)范是我們道路安全的基石，每個人都應(yīng)該遵守交通規(guī)則，為自己和他人的安全負責。作為交通執(zhí)法人員，我們不僅要執(zhí)行執(zhí)法任務(wù)，還要加強宣傳和教育工作，提高公眾的交通安全意識。同時，我們也需要不斷提高自身的執(zhí)法能力和素質(zhì)，為今后的執(zhí)法工作做好準備。只有通過持續(xù)的努力，我們才能為社會創(chuàng)造更安全、更有序的道路交通環(huán)境。

以上所述即是我對于交通規(guī)范執(zhí)法心得體會的總結(jié)和回顧。通過這段時間的執(zhí)法工作，我深刻地認識到交通規(guī)范執(zhí)法的重要性和意義。我將借鑒這些體會，繼續(xù)努力提高自己的專業(yè)素質(zhì)，為交通安全事業(yè)做出更大的貢獻。

執(zhí)法規(guī)范心得篇二十

規(guī)范廉潔執(zhí)法是保證公平、公正、公開執(zhí)法的必要條件，而執(zhí)法是國家權(quán)力的重要體現(xiàn)，在社會生活中扮演著重要的角色。然而，隨著社會的發(fā)展和執(zhí)法機關(guān)的日益強大，一些執(zhí)法人員存在濫用職權(quán)、打壓報復、不作為等問題，給社會治理造成了不良影響，因此規(guī)范廉潔執(zhí)法迫在眉睫。

第二段：意義闡述

規(guī)范廉潔執(zhí)法既是對執(zhí)法人員的要求，也是對法治社會的要求。只有嚴格遵守法律規(guī)定、尊重人權(quán)、公正執(zhí)法，才能有效地打擊犯罪、維護社會穩(wěn)定，最終實現(xiàn)和諧社會的目標。同時，規(guī)范廉潔執(zhí)法也是對執(zhí)法人員自身的要求，建立正確的人生觀、價值觀和法律意識，才能避免違反職業(yè)道德、犯罪行為等不當行為，深化人民群眾對司法公正的信任和認同。

第三段：理念總結(jié)

規(guī)范廉潔執(zhí)法的核心理念是要尊重、關(guān)愛人民群眾，穩(wěn)慎、明智地行使職權(quán)，依法、公正地開展執(zhí)法工作。在執(zhí)法工作中，應(yīng)該堅持“四個服從”原則，即服從憲法和法律、服從國家利益和人民利益、服從實踐和科學、服從政治和道德。同時，還要注重加強糾錯機制，對執(zhí)法不當、違法行為及時糾正，保障人權(quán)和合法權(quán)益，還原司法公正和法治精神。

第四段：實踐經(jīng)驗

作為一名執(zhí)法人員，要認識到自己的重要性和責任，要不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力，加強法律法規(guī)學習和職業(yè)道德規(guī)范教育，提高工作的敏銳性和專業(yè)性，增強執(zhí)法權(quán)力的合法性和公正性。同時，要貫徹執(zhí)行“三嚴三實”要求，即嚴格自律、嚴格紀律、嚴格規(guī)矩，實事求是、實打?qū)嵏?、實現(xiàn)目標，確保黨員干部在思想和行為上始終做到為民服務(wù)、為官清廉。

第五段：結(jié)論展望

規(guī)范廉潔執(zhí)法是一個長期的系統(tǒng)工程，需要全社會共同參與，共同落實。執(zhí)法人員應(yīng)該對自己的行為負起責任，為人民群眾提供更加公正、專業(yè)、高效的服務(wù)。同時，要嚴格落實監(jiān)督、制約、問責等機制，及時發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法不當行為，防止權(quán)力濫用，保障司法公正。我們相信，只要我們秉持正確的理念，認真貫徹落實，規(guī)范廉潔執(zhí)法必將為中國法治建設(shè)注入更加強大的動力。

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