優(yōu)秀工作檢討書自我反省材料(模板21篇)

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優(yōu)秀工作檢討書自我反省材料(模板21篇)
時(shí)間:2023-11-02 05:25:25     小編:GZ才子

音樂是一種美妙的藝術(shù)表達(dá)方式,它能夠撫慰人心,激發(fā)靈感??偨Y(jié)要客觀、全面地看待問題,不要只看到成功和成績,也要看到不足和差距。以下是一些經(jīng)典范文,希望能夠?yàn)槟膶懽魈峁┮恍┬碌乃悸泛头椒ā?/p>

工作檢討書自我反省材料篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我這次工作犯了一些低級錯誤,以前工作從沒有出現(xiàn)工這樣的錯誤,是我有些懈怠了,我們有做好該做的工作,是我的錯,給公司造成了巨大損失。

一個崗位負(fù)責(zé)一個工作,我負(fù)責(zé)的工作沒有做好,都是我沒有把這些平常簡單的工作放在心上認(rèn)真做好,導(dǎo)致自己在工作中一時(shí)疏忽,出現(xiàn)了失誤,對于失誤是我自己做的不夠好,是我們有做到自己該做的`,我懈怠了,沒有了以往足夠的動力,有些消極,這是我心態(tài)沒有擺好,是我工作沒有做到位在工作時(shí)我就應(yīng)該全心全意工作,而不是在工作中走神,工作中做其他的事情,工作一點(diǎn)受到了其他因素的影響就會出現(xiàn)失誤,我的這次失誤就是的例子,我會引以為戒。

工作沒有簡單,只有是否用心,我這次犯錯還是我沒有用心,沒有全力以赴,導(dǎo)致了最后失誤,我不可能如同機(jī)器人一樣永遠(yuǎn)都不會犯錯,我也不肯能如同木偶一樣總是重復(fù)一件事情,我們的工作需要變通,我們的工作也有長短,這都需要我來做好,而我卻被工作一次又一次帶偏了,沒有做到我來引導(dǎo)工作,成了工作引導(dǎo)我。

失誤了,犯錯了,也得到了教訓(xùn),明白了簡單的道理,來到崗位上就要全身心去工作,而不是在工作中犯錯,每一次工作都要腳踏實(shí)地,都要全身心的去付出,去努力只有把工作做好了才能夠有時(shí)間去做其他的,公司給我提供了生存,成長的空間,我應(yīng)該為公司創(chuàng)造價(jià)值,不能在工作中犯錯,不能因?yàn)樽约旱氖挛锝o公司帶來損失。

在工作中應(yīng)該一直保持不變的心態(tài),用自己一直努力的去做好自己的工作而不是一次又一次的在工作中犯錯,不能因?yàn)殄e誤,在此犯錯。我這次失誤,下次一定要避免這樣的事情發(fā)生,因?yàn)槲也荒芾速M(fèi)時(shí)間,每一次失誤都會讓工作效率下降,都影響其他工作,工作的節(jié)奏必須要趕上來。

我會在失敗中,錯誤中尋找自己的問題,并且糾正他,我不會認(rèn)為字詞失誤只是小事,小事也可能變大事,我會認(rèn)真對待這件事的,不會含糊過去,會從根源上解決為題,讓我能夠在以后的工作中不在出現(xiàn)這種低級錯誤不在小事上栽更頭,一定會努力做好,用成績,用努力來證明,我真的是有改過的決心有這個信念一定要做好。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是xxx酒店的店長助理xxx。今天,我懷著愧疚和自我反省的心情寫下了這份檢討書。在x月x日,因?yàn)槲以谥肮ぷ髦械囊粫r(shí)疏忽,導(dǎo)致了同事們的工作受到了極大的影響!不僅耽誤了大家的正常工作,也給酒店的工作流程帶來了非常不好的影響!對此,我深感抱歉。

當(dāng)我知道有這個事情的時(shí)候,第一時(shí)間就去著手解決,但是,在解決的時(shí)候我卻發(fā)現(xiàn),造成這個問題的原因,居然就是在我的身上!因?yàn)槲以趚月x日時(shí)工作的一時(shí)疏忽,沒能將采購的物品歸類到正確的地方,導(dǎo)致大家都沒找到,表單上也一片混亂!

領(lǐng)導(dǎo)對這件事生氣是應(yīng)該的,因?yàn)檫@不僅僅是一下忘記而造成的小事!這是我工作不仔細(xì),沒有計(jì)劃的表現(xiàn)!對此,我深感慚愧!現(xiàn)在回想起自己的錯誤,我還感到一陣羞愧。我記得這件事情,但是我卻在當(dāng)時(shí)忘記了!當(dāng)天的工作眾多,我本想著在之后再處理這些問題,但是因?yàn)槲业牟蛔屑?xì),就這樣忘記了!真是對不起!

在這次的錯誤后,我對自己這樣行為會產(chǎn)生的問題有了深刻的了解。作為一名店長助理,我應(yīng)該對這些東西更清楚,更仔細(xì)的安排好。但是我不僅偷懶沒做安排,甚至因?yàn)橐粫r(shí)的疏忽給忘記了!這實(shí)在是太沒有計(jì)劃性!

作為一名管理和助手,如果連我都沒有計(jì)劃,如果連我都搞不清楚!那么酒店的工作怎么還能順利的完成呢?而我又會帶來多少的麻煩呢?事情多我可以慢慢的做,但是我不該忘記事情,最最重要的,就是我沒能在之后的工作中檢查到!這是絕對不應(yīng)該的!作為店長助理,我不說對每件事情都了若指掌,但是為了更好的完成工作,對這些職責(zé)之內(nèi)的事情安排清楚還是非常重要的!

現(xiàn)在對我的工作做個總結(jié),主要問題是我沒有計(jì)劃,其次,沒有做備忘錄的習(xí)慣,最后,就是我的馬虎,導(dǎo)致不知道檢查!總結(jié)起來,就是我責(zé)任心的嚴(yán)重問題!

對此,我真的感到萬分的慚愧!但請領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次改過的機(jī)會!通過這次的反省我切實(shí)的認(rèn)識到了自己的不足,但是我不會讓這樣的錯誤繼續(xù)出現(xiàn)!我會讓自己成為一名出色的助理,望領(lǐng)導(dǎo)能再給我一次表現(xiàn)的機(jī)會!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

工作檢討書自我反省材料篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己粗心大意的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向我的班長做出深刻檢討:

在我進(jìn)這個廠已經(jīng)不是一兩次犯錯了。上次是因?yàn)榈V工、而這次是為了我推車把電壓箱碰壞。班長給了我一次又一次的改過的機(jī)會,以后要多向他學(xué)習(xí)、對工作的負(fù)責(zé)、認(rèn)真。我并不是為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應(yīng)該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實(shí),要勇于認(rèn)錯、吸取錯誤教訓(xùn)。其實(shí)我進(jìn)入本公司也有一段時(shí)間了,在這段時(shí)間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實(shí)有點(diǎn)家的感覺。

當(dāng)然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導(dǎo)的共同努力來實(shí)現(xiàn)的,集體的力量是無窮的,當(dāng)然集體是由每一個人都團(tuán)結(jié)起來組成的,不要因?yàn)橐粋€人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度。其實(shí)我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時(shí)候都應(yīng)該把自己的事情做好,讓管理放心,為團(tuán)體奉獻(xiàn)一份自己的力量,要時(shí)刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴(yán)格遵守。當(dāng)然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學(xué)習(xí)。

以后我會更加努力的。

此致

敬禮!

檢討人:

____年__

月__

工作檢討書自我反省材料篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對頂撞領(lǐng)導(dǎo)的不良行為,深刻認(rèn)識改正錯誤的決心。

我非常羞愧,做為公司一員工。應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo),有什么事應(yīng)該以尊重領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度和領(lǐng)導(dǎo)溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。平時(shí)對這件事的認(rèn)識不深,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時(shí),我真正意識到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯誤,違犯了廠里面的規(guī)定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。屬下本應(yīng)該聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,服從組織,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于公司的廠風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)是多么重視廠風(fēng)和紀(jì)律。而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我的要求,并保證不會有類似的事情發(fā)生.望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機(jī)會。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞廠風(fēng)的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝領(lǐng)導(dǎo)對我這次深刻的教育。

望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!

此致

敬禮!

檢討人:

____

年__

月__

工作檢討書自我反省材料篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

這次您對我的批評我都記住了,并且我會用這次的失誤作為我之后工作中的警告,來讓我能更好地完成我這部分的工作。我會出現(xiàn)這次的失誤都是我自己有心事沒有解決,我希望領(lǐng)導(dǎo)不要對我的能力有所懷疑,我會馬上將我的心中事都處理好,這樣才能更好的在公司工作。

領(lǐng)導(dǎo)總是有提醒我們在工作上要細(xì)心,要多多檢查幾次,確保沒有出現(xiàn)任何的差錯,然而我還是沒有用這一點(diǎn)來要求我自己,還是在自己的工作中出現(xiàn)了失誤。雖說這點(diǎn)小失誤是不會給公司產(chǎn)生利益上的損失,但是還是會對公司的名譽(yù)有一定的影響。所幸領(lǐng)導(dǎo)在向上提交時(shí)再檢查一番,才沒有使得這個錯誤繼續(xù)下去。

這一切的事件都是我個人的問題,是我沒有在自己的工作上好好好的要求自己,甚至還將自己生活上的情緒帶到了工作中,我想著一切都是我在處理這樣的事情上還存在著一定的問題。如今我造成的失誤,我很是后悔難過,我更是對我近期的工作態(tài)度進(jìn)行了較大的反思。本來工作與生活是應(yīng)該是獨(dú)立存在的,但是我還是將生活上的瑣事帶到了工作上,甚至還使得我沒有將自己的工作做到位,現(xiàn)在想來我在這些方面是存在著非常嚴(yán)重的問題。

縱使失誤在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下化解了,但是我個人的錯誤我還是需要承擔(dān)的,領(lǐng)導(dǎo)是完全可以嚴(yán)重的處罰我,并且我還要對領(lǐng)導(dǎo)保證之后的工作我都努力多多檢查幾遍,一定要避免錯誤的發(fā)生。由于我給公司內(nèi)部產(chǎn)生的影響,我想領(lǐng)導(dǎo)可以將我進(jìn)行當(dāng)眾的批評懲罰,這樣才能給其他員工更多的警醒,才能夠避免之后有可能出現(xiàn)的錯誤。這一次由于我個人沒有將自己的工作完成好,還讓工作之外的事情來毀壞了我的工作,我是必須要在內(nèi)心里明白工作的重要性。既然是上班時(shí)間,那么生活上的瑣事就不應(yīng)該拿出來擾亂工作,若是實(shí)在無心工作那便應(yīng)該是請假休息,這樣才能更好的避免在工作上的任何問題。

可能這一次的我也是覺得自己已經(jīng)有很好工作經(jīng)驗(yàn),我會產(chǎn)生的錯誤,以及各方面的問題都能夠更好的完成,這才在上班的期間走了神。而現(xiàn)在的我都是完全的明白自己有非常大的錯誤,工作雖說是不難的,但是還是需要我用心來完成,容不得有一丁點(diǎn)的馬虎,如今的我都將自己的思想擺正了,之后我會以更好的狀態(tài)開展自己的工作,并一定不會再由于自己的事情干擾工作了。

此致

敬禮!

檢討人:

20xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇六

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

在此,我就在工作期間與客人爭吵的行為向您遞交我的書面檢討,以反省我跟客人爭吵的不良言行。

本來宮保雞丁這盤菜就是味道比較重的,客人應(yīng)該不是本地人根本不會好好吃。當(dāng)然我也深刻知道作為一名餐飲業(yè)員工,應(yīng)該明白無論任何情況都不能夠與客人發(fā)生正面沖突。這次我跟客人爭吵就反映出了我的工作態(tài)度不良的問題,需要我認(rèn)真反省。

總而言之,我已經(jīng)知道錯了。我不應(yīng)該脾氣這樣沖,不應(yīng)該跟客人爭吵影響餐廳聲譽(yù)。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這一次,我愿意承擔(dān)客人這桌酒菜的相關(guān)退單費(fèi)用。

此致

敬禮!

檢討人:

____年__

月__

工作檢討書自我反省材料篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

本人x于20x年x月x日因給同事過生日,一起外出吃飯,而后去勞動廳拿9月份的成績,看只剩下一個小時(shí)的時(shí)間就沒有回公司,從而導(dǎo)致公司前臺無人值班而影響了公司工作的正常運(yùn)行。

我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出如下深刻檢討:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)感覺到對自己放松要求,沒有考慮到這種行為的負(fù)面影響性和錯誤的嚴(yán)重性。經(jīng)過反思,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍有欠缺。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各自的崗位上,大家都像我一樣自由散漫,那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。同時(shí),我請求領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討書:x

20x年x月x日

工作檢討書自我反省材料篇八

尊敬的x總,x副總以及xx有限公司全體同事:

大家好!

首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,我對xx總,xx副總和公司全體同事表示真誠的歉意,對于在最近一個月內(nèi)連續(xù)發(fā)生的兩起由我而起的接待事故在此做出深刻的檢查與反省。

關(guān)于此次失誤,經(jīng)過這半個月來的反復(fù)斟酌和思考,我才如夢方醒,意識到自己竟然犯下了如此低級和愚蠢的錯誤。也許在一開始心氣過高的我還抱著不服氣的心態(tài)對這次的投訴信嗤之以鼻,但是現(xiàn)在我漸漸明白,由于自己此次對工作的不重視,忽略了工作中所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。在整個行程期間,大部分時(shí)間由自己主觀意識形態(tài)所決定,完全沒有以一名人員的素質(zhì)嚴(yán)格要求自己由此引發(fā)的一系列問題所造成了客人投訴的后果是非常嚴(yán)重的。

關(guān)于xx一事,完全是由于我個人原因造成的重大事故,盡管后來我采取的一系列力所能及的措施彌補(bǔ),但是過失在先,在此我對我自己的工作在近一個月內(nèi)的連續(xù)發(fā)生的失誤做深刻的檢討和反省。

發(fā)自內(nèi)心說,在這里我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的悉心的栽培和教誨。此次投訴是一次非常大的遺憾,但是痛定思痛,仔細(xì)回想工作中的每一個細(xì)節(jié)和過程,如果沒有這一次的遺憾也許在明天或者不遠(yuǎn)的將來就會因?yàn)槲业暮雎院筒辉谝饣蛘呤亲詽M的情緒導(dǎo)致我終身的遺憾。我懷著十分愧疚和忐忑不安的心情寫下這封信,一則是對于我此次的工作重大失誤做出最深刻的檢討。

其二,此次對我的工作態(tài)度和職業(yè)生涯是一次全新的重啟,今天就是我新的開始,認(rèn)真對待每一個團(tuán)隊(duì)和每一件事情認(rèn)真履行公司和賦予的工作任務(wù);第三,我熱愛這個集體,熱愛這個大家庭,我沉痛地懺悔由于自己的工作失誤給各位同事帶來的負(fù)面情緒和公司帶來損失,我想借這個機(jī)會向各位同事表示深切的歉意,希望各位同事從本人的失誤中吸取教訓(xùn),不犯同樣的錯誤。

正是如此,此次帶給我的是難以忘懷的記憶,我希望這能夠成為我的警鐘時(shí)時(shí)在我耳邊敲響,不要重蹈覆轍。再次我誠心誠意向公司以及各位領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)我的心聲:

第一,這次是我個人職業(yè)生涯的恥辱,我必將時(shí)刻銘記于心,我真心誠意接受領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的批評,感謝各位對我的批評和幫助,我將以此促使自己更加努力去完成每一次任務(wù)每一項(xiàng)工作。

第二,對于此次失誤,我真心誠意愿意以我個人的名義在全公司全體同事面前做深刻檢討和反省,警示自己也警示別人。

第三,我真心誠意接受公司給予的任何形式的處罰。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

日期:xxx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇九

尊敬的工業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo):

本人認(rèn)識到自己的以下錯誤:

1、作為一個工廠的員工,除了服從公司的規(guī)章管理制度外,服從工業(yè)區(qū)的管理也是非常重要的,這是工業(yè)區(qū)管理有序運(yùn)行的保證,本人未經(jīng)得工業(yè)區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)明確的同意后,就私自動用消防栓,對工業(yè)區(qū)的安全管理方面造成影響。

2、對于我個人做出的如此決策是站在缺乏日常管理機(jī)制,本人應(yīng)該從整體、全面的角度來衡量,由本公司的行政部去與工業(yè)區(qū)管理部門溝通后,來要求工業(yè)區(qū)的管理部門來作出決定和安排,由于我個人局部的自由主義,缺乏管理程序,破壞了工業(yè)區(qū)的整體的安全管理全局的工作,這些本人應(yīng)該要認(rèn)識到的,并且日后需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

3、服從管理是一個基層員工基本點(diǎn)工作態(tài)度和素質(zhì),不管有什么理由或者借口都是不對的。

希望工業(yè)區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)看到我的檢討,知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度,請相信我的悔過之心?我的行為是自己的一時(shí)失足,因此給公司和工業(yè)區(qū)的管理和安排造成的不良影響表示道歉。希望工業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯誤,我也會向你保證此事不會再有第二次發(fā)生。

本人認(rèn)識到自己的錯誤,本人保證在日后的生活或工作中不再犯類似的錯誤,希望領(lǐng)導(dǎo)給予改過自新的機(jī)會,并在以后的工作中予以監(jiān)督和指導(dǎo)。

此致!

敬禮!

檢討人:

____年__

月__

工作檢討書自我反省材料篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

月日的早上,我犯下了一個錯誤。由于我的鬧鐘與我的生物鐘產(chǎn)生了些許的分歧,在激烈的爭斗之后,鬧鐘戰(zhàn)敗。直接性的導(dǎo)致了我在日的時(shí)候,遲到了!對此,我感到非常的抱歉!

回想這個錯誤,雖然看似只是一場簡單的遲到,但其實(shí)處處都反應(yīng)著我在工作以及生活上的不協(xié)調(diào)!看似是一件簡單的'錯誤,其實(shí)早就已經(jīng)暴露了我在工作上的態(tài)度問題!可在之前的時(shí)候,我自己卻身在其中未能看清,讓您操心了,對不起。

現(xiàn)在,我自己也察覺到了身上的一些問題,感覺到了自己的一些不好的習(xí)慣,就趁著這次檢討來反省一遍,讓自己能真正的看清自己的情況,讓自己能夠改正,能夠得到轉(zhuǎn)變!

首先,自然是先從我這次的遲到說起,作為一名員工,不,首先作為一名成年人,“守時(shí)”這個觀念其實(shí)我們早就已經(jīng)了解,守時(shí)可以說是誠信,可以說是責(zé)任感,更是我們對一件事情態(tài)度的表現(xiàn)!現(xiàn)在我在工作上遲到,不已工作人來說,光是以一個成年人的角度來說,我都已經(jīng)失去了大量的誠信,體現(xiàn)出了自己對工作的責(zé)任感以及態(tài)度的缺失!這實(shí)在是不因該的!

再以員工的角度來看,我這次的工作遲到,是對公司紀(jì)律的蔑視,對公司其他準(zhǔn)時(shí)上半同事們的不尊重,對領(lǐng)導(dǎo)的不尊重!這也是極其過分的一種行為!反應(yīng)過來后的我,也同樣對自己的這種行為感到羞愧。

其次,再看看被這次遲到帶出來的潛在的問題!首先,在工作的心態(tài)方面我就沒有擺正,擺好!面對工作,沒有足夠的熱情!要是這些我都具備,在面對重要的工作上,我又怎么會出現(xiàn)遲到的現(xiàn)象?而且這些問題,在工作的時(shí)候也常常出現(xiàn)。在工作上的粗心大意,對工作的不上心……我也常常被領(lǐng)導(dǎo)您糾正這些錯誤。對此,我感到非常的懊悔。畢竟作為一名工作者,卻連自己的工作都做不好,實(shí)在是讓人感到慚愧。

現(xiàn)在,對自己的情況做了一頓分析,我感到自己有很多過去沒有發(fā)現(xiàn)的錯誤都顯現(xiàn)在眼前!這讓我后悔,讓我羞愧。但是,我知道,錯誤不是用來后悔的,錯誤出現(xiàn),我就要去改正!去處理它!我會負(fù)好自己的責(zé)任,將自己的錯誤一一改正過來,不足的地方,還請領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)!

此致

敬禮!

檢討人:xx

xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我懷著無比的愧疚和懊悔寫下了這份檢討書。對于今天上午上班期間上網(wǎng)情況給予匯報(bào)如下:今天上午上班時(shí)間我瀏覽一條汽車信息。

上午我登陸郵箱發(fā)了一條郵件給發(fā)改局,在登陸郵箱過程中連帶彈出了一條汽車信息,在好奇心的驅(qū)使下,我瀏覽了此信息,在瀏覽過程中被書記看到,書記很柔和的話語化解了我當(dāng)時(shí)的尷尬與羞愧,謝謝。到此關(guān)閉了瀏覽網(wǎng)頁。

今天的上網(wǎng)事件我感到很羞愧、也很懊悔。不管是必須還是偶然,我都要認(rèn)真反思我今天的行為。首先,在上班時(shí)間我不應(yīng)該上網(wǎng)除與工作相關(guān)外,即使是工作完也一律不準(zhǔn)。其次,應(yīng)認(rèn)真總結(jié)工作中存在的不足,及時(shí)加以改正。第三,要認(rèn)真履行工作職責(zé),保持良好的工作作風(fēng)狀態(tài)。第四,要維護(hù)好、保持好本單位的良好形象。

總之,我今天的行為是不對的,應(yīng)該受到批評。認(rèn)真反省之后我感到非常的羞愧。所以,在以后工作中要嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格遵守本單位的部門規(guī)章制度,盡心全力把工作完成后。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我今天的行為,也請領(lǐng)導(dǎo)在日后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我、提醒我,我一定不會讓領(lǐng)導(dǎo)失望。

檢討人:

日期:

工作檢討書自我反省材料篇十二

尊敬的單位經(jīng)理:

您好,在此向您遞交這份工作錯誤違規(guī)的檢討書,以表達(dá)我對自己工作態(tài)度不端正、違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。

對于我的.工作錯誤,我覺得很大程度上是因?yàn)槲业膽B(tài)度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守公司規(guī)章制度,沒有對自己工作嚴(yán)格要求,沒有嚴(yán)肅履行自己職責(zé)義務(wù)。

我的工作錯誤違規(guī),也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴(yán)重欠缺,在工作操守上存在嚴(yán)重怠慢和疏忽。

我主觀的認(rèn)識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析,我個人這樣的工作錯誤違規(guī)的錯誤如果不加以改正,繼續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的順利開展都是要建立在嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)政策和規(guī)定的前提下。而卻在這段時(shí)間內(nèi)放松了對自已的要求,沒有鎖柜就開了自已的座位,工作錯誤違規(guī)。我這樣的工作錯誤違規(guī),對于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與規(guī)范管理造成了一定程度的消極影響。

在此,我向經(jīng)理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!

20xx年xx月xx日。

工作檢討書自我反省材料篇十三

尊敬的老師,同學(xué)們:

你們好!

我因在校打架,擾亂了學(xué)校的規(guī)章制度,違反了課堂秩序。我知道,我犯的是一個嚴(yán)重的原則性的問題,老師對于我的犯校規(guī)也非常的生氣。我也知道,對于學(xué)生,不觸犯校規(guī),不違反紀(jì)律,做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任,也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,知羞而奮進(jìn),亡羊補(bǔ)牢、化羞恥為動力,努力學(xué)習(xí)。我也要通過這次事件,提高我的思想認(rèn)識,強(qiáng)化責(zé)任措施。

對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請老師相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認(rèn)識到了此次錯誤嚴(yán)重性。我知道我那天確實(shí)是太沖動,太不冷靜了。我錯了,脾氣差已經(jīng)不對,先動手打人就更不對了。我應(yīng)該多為別人著想,多忍讓,多包容她。我以誠懇的態(tài)度承認(rèn)我的錯誤,我身上的確存在問題,我已經(jīng)很深刻地認(rèn)識到了這一點(diǎn)。

通過這件事,我充分認(rèn)識了自身的嚴(yán)重缺陷。我知道自己應(yīng)該認(rèn)真檢討自己的行為,認(rèn)真對自己的脾氣、性格進(jìn)行深刻的反思。我確實(shí)脾氣暴躁,不夠冷靜,應(yīng)該通過這件事清醒地認(rèn)識自己的錯誤,積極改正。

其次,我還應(yīng)該團(tuán)結(jié)同學(xué)。而我不但沒有那樣做,反而還破壞同學(xué)之間的安定團(tuán)結(jié)。在這一點(diǎn)上我做的也是十分十分的不夠。再次進(jìn)行深刻地自我檢討。事情已經(jīng)發(fā)生了,我應(yīng)該積極的面對它,解決這件事。

現(xiàn)在我能做的,除了反省自己的錯誤,檢討自己之外,的就是希望能夠把這件事以很好地方式解決,能夠讓我們像以前一樣的相互幫助,和平友好的學(xué)習(xí)生活。為此,我希望___同學(xué)也能夠正確地認(rèn)識這件事以及我們之間的關(guān)系。希望她能夠和我重歸于好。從現(xiàn)在起,我應(yīng)該時(shí)刻警示自己,吸取教訓(xùn)。

從今以后,我要更加嚴(yán)格的要求自己,決不再犯類似的錯誤。不但是對這個缺點(diǎn)積極改正,還要多方面反省自己自身的缺陷,多方面完善自己。這件事后,即使我身上的傷好了,我內(nèi)心里教訓(xùn)也會深刻地烙在我的心里,時(shí)刻提醒著我嚴(yán)于克己,寬以待人。決不讓類似的事在我身上再次發(fā)生。特此,我表示道歉。

檢討人:___

20xx年_月_日

工作檢討書自我反省材料篇十四

尊敬的xx:

您好!

xx月x日—xx月x日,我沒有按照中心的規(guī)章制度,規(guī)定程序請假,嚴(yán)重違反了中心的規(guī)章制度。今天,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長期以來對自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這段時(shí)間的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項(xiàng)工作。但近段時(shí)間以來,由于工作也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時(shí)間我卻xx,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到后悔莫及,這是一個非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的`工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時(shí),這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以后將會更加努力,更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

檢討人:xx

20xx年x月x日

工作檢討書自我反省材料篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達(dá)我對違反紀(jì)律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾,深感抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心,給單位抹了黑!

首先,我絕對不應(yīng)該在上班時(shí)間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內(nèi)部造成了嚴(yán)重不良影響,我深感抱歉。本次違反紀(jì)律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務(wù)意識,未能恪守機(jī)關(guān)勞動紀(jì)律。由于平時(shí)疏于對作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),思想上對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)未能認(rèn)識到位,直接導(dǎo)致行動上不能跟進(jìn),以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀(jì)律的行為,而自身卻沒有認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題。

其次,本次違反工作紀(jì)律的行為反映出本人個人控制能力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的`工作人員能嚴(yán)格劃分工作時(shí)間和休息時(shí)間的行為區(qū)別,工作時(shí)間嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不受其他的影響。通過本次違紀(jì)行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,未能嚴(yán)格劃分工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間的行為區(qū)別,將業(yè)余時(shí)間的習(xí)慣帶入工作時(shí)間,這是導(dǎo)致違紀(jì)行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),堅(jiān)決做到公私分明,實(shí)現(xiàn)業(yè)余時(shí)間和工作時(shí)間角色的良好轉(zhuǎn)換,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。

再次,本次違反工作紀(jì)律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。本次違紀(jì)行為的后果,使我清醒的認(rèn)識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的.不良行為已嚴(yán)重?fù)p害全局同事和單位的聲譽(yù),嚴(yán)重?fù)p害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當(dāng)注重提升集體意識和團(tuán)隊(duì)意識,將集體榮譽(yù)牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽(yù)的行為發(fā)生。

最后,本次違反工作紀(jì)律行為在同事們中間造成了不良的影響,有可能影響我單位整體的紀(jì)律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀(jì)律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀(jì)律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

本人將全面思考認(rèn)真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機(jī),努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自身不足,提升自身業(yè)務(wù)能力,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,積極彌補(bǔ)因自身行為對單位整體形象的損害。同時(shí)希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進(jìn)本人更快進(jìn)步。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

今天被領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)厲批評,因?yàn)槲易鍪虏粔蚣?xì)心,因?yàn)槲铱紤]問題不夠周全,因?yàn)槲覍I(yè)知識不夠扎實(shí)。

工作已經(jīng)有三個月了,自己的不足慢慢浮現(xiàn),好多事情自己想到了,卻不去做,做了又不夠周全;自己做事比較粗心,又缺乏社會經(jīng)驗(yàn),工作經(jīng)驗(yàn),所以很容易犯錯。我知道很多時(shí)候如果問題處理不周,會引發(fā)很多后遺癥,如浪費(fèi)資源,影響公司形象,影響自己的公眾形象,又或者是導(dǎo)致人際關(guān)系緊張……所以今后自己要萬事小心,不得魯莽行事。

有些錯誤,可以修改,有如橡皮擦鉛筆,修補(bǔ)之后可以沒有痕跡;有些錯誤,可以修改,但有如手術(shù)后的疤痕,修補(bǔ)之后會留下不可磨滅的痕跡;有些錯誤,有如碎了的玻璃,連修補(bǔ)的機(jī)會都沒有了。錯誤也是可以積累的,一個環(huán)節(jié)出錯,就如多米諾骨牌。錯了,就要擔(dān)戴,不能找借口,要找出解決問題的方法,要總結(jié)錯誤的經(jīng)驗(yàn)。

今天的批評是警醒的,我要自我檢討。發(fā)揚(yáng)打不死的蟑螂精神,越挫越勇。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)你好。

今天在工作時(shí)我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),我認(rèn)真反思,為我自己的行為感到了深深的內(nèi)疚和不安,在此,我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)做出了深刻的檢討。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事,但同時(shí),也是我對自己工作的放松,帶來的結(jié)果,經(jīng)反思我覺得自己在工作責(zé)任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴(yán)重,甚至無法想像會發(fā)生怎樣的工作失誤,在此我在像領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

發(fā)生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補(bǔ)我的過錯,因此我不請求領(lǐng)導(dǎo)的寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重的處分我,我都不會有任何意見,同時(shí)!我請求領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機(jī)會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!

簽名:

時(shí)間:20xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:

(1)思想認(rèn)識不足

在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

(2)掌握員工思想不夠深入

對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

(3)管理工作過于制度化

對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

(4)缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通

在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)

作為一級管理者,對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

(2)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍

真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價(jià)值觀。

(3)完善績效考核制度,加強(qiáng)績效管理與溝通

在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度。績效實(shí)施時(shí)通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。

(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點(diǎn)滴做起

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識,關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié)。

綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報(bào)大家對我的信任與支持。

此致

敬禮!

檢討人:xx

20xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

此次,我寫下這份對自己工作的'檢討反思,讓我真正認(rèn)識到了自己的不足,也了解到,面對自己的職責(zé),自我的態(tài)度、熱情以及業(yè)務(wù)能力等方面其實(shí)都有許多問題。過去,我總是自滿于自己的能力,沒能積極跟上工作的發(fā)展,沒達(dá)到公司的要求,給部門的領(lǐng)導(dǎo)和大家?guī)砹瞬簧俚穆闊?,對此,我很抱歉?/p>

通過對近期的反思,我對自己這些對工作不重視導(dǎo)致的失職思想和行為有了明確的認(rèn)識,以下是我的總結(jié):

回顧自己在工作中的問題,大部分出現(xiàn)錯誤的情況都是在思想出現(xiàn)懈怠后才產(chǎn)生的!在團(tuán)隊(duì)中,如果嚴(yán)格按照公司的規(guī)范和要求去完成工作任務(wù),錯誤必然不會輕易出現(xiàn)。但是,如果員工在思想上開始不重視工作,放松對自己的要求,那么犯下錯誤的可能就會大大的提升。而這也是我經(jīng)常犯下的錯誤之一,也是引起其他問題的根本。

犯下這個錯誤,說明了我在思想上的對自己的不嚴(yán)格,也沒有真正意識到作為一名xx公司的一員,自己該怎樣去履行自己為公司奮斗的職責(zé)。這是我作為員工的失職,是對自己責(zé)任的懈怠。

對比整個部門的情況,我的工作對比很多同事都有不足的地方。無論是細(xì)節(jié)的質(zhì)量,還是熟練上都有待提高。對此,主要原因還是我在平時(shí)考慮的過少,日常的工作中沒有擴(kuò)展自己的思維,沒有考慮市場和公司的發(fā)展情況。為此,總是沒能及時(shí)跟上潮流,收獲也比別的同事少許多。

反思自己的這些錯誤,我感到十分的慚愧,作為公司的一員,大家一直都在領(lǐng)導(dǎo)的指點(diǎn)下一步步的強(qiáng)化自己,努力的為部門,為公司貢獻(xiàn)更大的價(jià)值。但我卻沒有在工作中擔(dān)起這份責(zé)任,在日常缺乏了對自己的督促,沒能抓住努力和進(jìn)步的機(jī)會。這讓我感到十分的遺憾和慚愧。

但的如今,經(jīng)過此次的檢討,我深刻解析了自己的不足。當(dāng)然,如果我還有哪些自己沒有看清的問題,也請領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)的指點(diǎn)我,我會認(rèn)真反思,并努力改進(jìn)!從今天開始,我會以全新的要求和目標(biāo)去要求自己,完善自我。向著各位優(yōu)秀的同事看齊,發(fā)揮自己的熱情和努力,成為一名合格的xx員工,為公司做出更好的努力。

檢討人:

20xx年xx月xx日

工作檢討書自我反省材料篇二十

尊敬的老師:

您好!

我知道我犯了一個不可饒恕的錯誤,我欺負(fù)同學(xué)并且還跟同學(xué)打架,嚴(yán)重地破壞了同學(xué)感情,影響了班級紀(jì)律班風(fēng)。

面對如今的錯誤,我感到深深的懊悔、遺憾。對于自己的所作所為,我感到萬分的羞愧與懊惱,同學(xué)之間應(yīng)該互相愛護(hù)關(guān)懷,如何能夠用拳頭去親吻別人的臉龐呢!我這是犯了一個常識錯誤,更是是一種粗魯?shù)男袨椤?/p>

作為新時(shí)代學(xué)生,我肩負(fù)著父母的期待,承接著老師的厚恩,我應(yīng)該好好認(rèn)真學(xué)習(xí)。最起碼的,我也應(yīng)該在學(xué)校里本分老實(shí),不做出任何影響他人的事情。欺負(fù)同學(xué)、跟人打架的錯誤,性質(zhì)非常嚴(yán)重,現(xiàn)如今我已經(jīng)深深地知道錯了。

對此,我保證以后絕對不會再欺負(fù)同學(xué)了,有對此我作出深刻的道歉。并且采取以下彌補(bǔ)措施:

第一,認(rèn)真地向受我欺負(fù)的當(dāng)事同學(xué)道歉,向他表示最誠摯的歉意,并且給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最大努力爭取對方的原諒。

第二,在班級同學(xué)面前公開認(rèn)錯,對于給班級班風(fēng)造成的沖擊,向大家表示歉意,日后積極努力為班級做出貢獻(xiàn)。

第三,以此為鑒,以個人親身經(jīng)歷告誡周圍同學(xué)不要再犯這樣的錯誤,要愛護(hù)團(tuán)結(jié)同學(xué)。

最后,我懇請老師您能夠原諒我,讓我這樣一直迷途的浪子能夠知錯就改,善莫大焉!

檢討人:___

20xx年_月_日

工作檢討書自我反省材料篇二十一

尊敬的x總,x副總以及xx有限公司全體同事:

首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,我對xx總,xx副總和公司全體同事表示真誠的歉意,對于在最近一個月內(nèi)連續(xù)發(fā)生的兩起由我而起的接待事故在此做出深刻的檢查與反省。

關(guān)于此次失誤,經(jīng)過這半個月來的反復(fù)斟酌和思考,我才如夢方醒,意識到自己竟然犯下了如此低級和愚蠢的錯誤。也許在一開始心氣過高的我還抱著不服氣的心態(tài)對這次的投訴信嗤之以鼻,但是現(xiàn)在我漸漸明白,由于自己此次對工作的不重視,忽略了工作中所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。在整個行程期間,大部分時(shí)間由自己主觀意識形態(tài)所決定,完全沒有以一名人員的素質(zhì)嚴(yán)格要求自己由此引發(fā)的一系列問題所造成了客人投訴的后果是非常嚴(yán)重的。

關(guān)于xx一事,完全是由于我個人原因造成的重大事故,盡管后來我采取的一系列力所能及的措施彌補(bǔ),但是過失在先,在此我對我自己的工作在近一個月內(nèi)的連續(xù)發(fā)生的失誤做深刻的檢討和反省。

發(fā)自內(nèi)心說,在這里我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的悉心的栽培和教誨。此次投訴是一次非常大的遺憾,但是痛定思痛,仔細(xì)回想工作中的每一個細(xì)節(jié)和過程,如果沒有這一次的遺憾也許在明天或者不遠(yuǎn)的將來就會因?yàn)槲业暮雎院筒辉谝饣蛘呤亲詽M的情緒導(dǎo)致我終身的遺憾。我懷著十分愧疚和忐忑不安的心情寫下這封信,一則是對于我此次的工作重大失誤做出最深刻的檢討。

其二,此次對我的工作態(tài)度和職業(yè)生涯是一次全新的重啟,今天就是我新的開始,認(rèn)真對待每一個團(tuán)隊(duì)和每一件事情認(rèn)真履行公司和賦予的工作任務(wù);第三,我熱愛這個集體,熱愛這個大家庭,我沉痛地懺悔由于自己的工作失誤給各位同事帶來的負(fù)面情緒和公司帶來損失,我想借這個機(jī)會向各位同事表示深切的歉意,希望各位同事從本人的失誤中吸取教訓(xùn),不犯同樣的錯誤。

正是如此,此次帶給我的是難以忘懷的記憶,我希望這能夠成為我的警鐘時(shí)時(shí)在我耳邊敲響,不要重蹈覆轍。再次我誠心誠意向公司以及各位領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)我的心聲:

第一,這次是我個人職業(yè)生涯的恥辱,我必將時(shí)刻銘記于心,我真心誠意接受領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的批評,感謝各位對我的批評和幫助,我將以此促使自己更加努力去完成每一次任務(wù)每一項(xiàng)工作。

第二,對于此次失誤,我真心誠意愿意以我個人的名義在全公司全體同事面前做深刻檢討和反省,警示自己也警示別人。

第三,我真心誠意接受公司給予的任何形式的處罰。

檢討人:xx

20xx年xx月xx日

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