最熱競聘工會辦公室主任演講稿(模板14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-01 18:38:23
最熱競聘工會辦公室主任演講稿(模板14篇)
時間:2023-11-01 18:38:23     小編:紫衣夢

演講稿的語言要簡潔明了,通俗易懂,以便觀眾能夠迅速領會演講者的意圖。演講稿的準備應該包括背誦和理解其內(nèi)容,以便在演講時能夠自如地表達。通過學習這些演講稿范文,你可以提高自己的演講技巧和表達能力。

競聘工會辦公室主任演講稿篇一

首先是基于對我們鎮(zhèn)政府社區(qū)實施競爭上崗與能上能下的用人機制的衷心擁護和支持;同時通過上崗競聘活動,鍛煉自己能力、展現(xiàn)自我素質(zhì),為進一步找準角色定位、適應工作的.新要求打好基礎。希望并相信,這次競聘活動將會成為我們鎮(zhèn)政府社區(qū)內(nèi)部用人機制和工作機制改革完善的一個良好的開端。

對于我這次參加競聘鎮(zhèn)政府社區(qū)管理辦公室主任這一職務,我的理解是作為辦公室主任,工作任務很重。需要負責與社區(qū)內(nèi)外協(xié)調(diào)及信用社后勤保障工作;各類文件的上傳下達,落實相關指示;公文的審核、簽發(fā)工作;行政方面重要會議、重大活動的組織籌備工作;印信管理;宣傳報道工作;對外接待、聯(lián)誼、公關事宜的組織、安排和實施;鎮(zhèn)政府社區(qū)工作人員招聘、錄用、培訓、勞動合同簽訂、社會保險購買、考勤、獎懲、離職等等工作,可以說工作雜,任務重,事情多。所以要做好辦公室主任就必須要求要具有良好的政治素質(zhì)和政策理論水平,吃苦耐勞的工作作風,優(yōu)良的服務態(tài)度,較為扎實的專業(yè)知識體系和豐富的業(yè)務技能經(jīng)驗,一定的分析處理復雜問題的能力,同時,必須能夠快速準確地把握辦公室工作重心和發(fā)展思路與脈搏,在工作中時刻保持主動性和前瞻性。競聘這個職位,我認為自己符合鎮(zhèn)政府社區(qū)管理辦公室主任崗位工作的各項條件,能夠勝任辦公室主任崗位各項工作任務,同時具備任職的以下優(yōu)勢:

第一,我具備良好的思想品質(zhì)和愛崗敬業(yè)、甘于奉獻的精神。x年的工作經(jīng)歷,無論是在哪個崗位,我都十分注重加強政治思想修養(yǎng),思想上積極向黨靠攏,行動上自覺服從黨的利益,牢固樹立正確的人生觀、價值觀。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業(yè)精神,嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì),實事求是、求真務實的工作作風。這些都是做好鎮(zhèn)政府社區(qū)管理辦公室主任崗位工作的基本要求。

第二,充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕?。我今年歲,對于從事鎮(zhèn)政府社區(qū)管理辦公室主任工作來說,我具有較好的年齡優(yōu)勢,即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風行的作風;有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力;有特別能吃苦、特別能耐勞,樸實無華的品格;有不畏艱難、扎實肯干、執(zhí)著追求的韌勁和敢于競爭、拼搏進取不計成敗的秉性。這些,都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。更重要的是,我接受能力比較強,對新業(yè)務比較敏感,能夠創(chuàng)造性地開展工作,并且有信心,有決心,也有能力在領導的正確領導下,圓滿完成上級分配的各項任務。

第三,具備吃苦耐勞的工作作風,優(yōu)良的服務態(tài)度。辦公室是一個綜合性的部門,涉及面廣、事務多、要求高、作用非常是其它任何科室不能相提并論的。辦公室工作具有綜合性、服務性、事務性、輔助性及機密性等特點。這要求要有吃苦耐勞、優(yōu)質(zhì)服務、勇于奉獻的精神,還要具備從容駕駛復雜事務的能力。

假如我競聘成功了,我將以優(yōu)異的工作成績向各位領導和同事交一份滿意的答卷。“千里之行,始于足下”我將在鎮(zhèn)政府的領導下,堅持“一個原則”,實現(xiàn)“兩個轉變”,抓好“四項工作”,認真履行崗位職責,爭取成為一名合格的社區(qū)管理辦公室主任。

一是找準定位,做好副手。我想做為一名社區(qū)管理辦公室主任關鍵是要找準自己的定位,要當好領導的助手,上對領導,下對一般社區(qū)工作人員和群眾,既是管理者,又是辦事員。在工作中,應當擺正自己的位置,在自己的職責及領導授權范圍內(nèi)開展工作。同時,既要使領導了解基層實際,為領導決策提供,詳實基層數(shù)據(jù)及心聲;又要理解領導精神實質(zhì),達到執(zhí)行力的有效傳導。用自己對社區(qū)事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領導與同志們的信任。

二是以人為本,為群眾辦實事。在工作中,我將樹立服務第一的觀念,一心一意為群眾辦實事、辦好事,立足于“便民、安民、親民、助民”實效,帶著感情、責任和追求,深入居民家中了解居民“所急、所需、所盼”,及時解決居民的疑點、難點問題,始終不渝地把黨和政府的關懷送到居民的心坎上,當好居民的貼心人。

三是激發(fā)居民的參與意識。強化思想發(fā)員、典型鼓動、服務驅(qū)動等行之有效的工作舉措,利用群眾愛家、愛社區(qū)的熱情,善于做工作,敢于做工作,調(diào)動起老百姓的積極性,激發(fā)群眾民的“主人翁精神”,社區(qū)工作才能從被動變?yōu)橹鲃樱瑥闹饔^變?yōu)榭陀^,從低效變?yōu)楦咝?,從而達到居民自我管理、自我教育、自我服務,這是群策群力搞好社區(qū)工作的前提。因此,社區(qū)工作者應盡一切可能、采取一切形式,發(fā)動群體性參與治安管理、環(huán)境保護等活動,培養(yǎng)社區(qū)居民的民主參與意識,為社區(qū)工作出謀劃策,貢獻力量。

以上是我競聘的主要工作優(yōu)勢與措施,如果領導和同事們信任我,我將不負眾望,與大家一起把社區(qū)辦公室工作做得更好;如果落聘,說明我還有不足,我將會更加努力,深刻反省,取長補短,服從組織安排、調(diào)劑。我將帶著希望,用信念和知識的雙翼,在社區(qū)工作這方廣闊的天空中,展翅飛翔!

競聘工會辦公室主任演講稿篇二

感謝學生會的全體同學,感謝每一位輔導員的辛勤努力!每一個站上舞臺的同學們都很自信,你們自信了,我也就自信了。

在新中國成立七十周年,信息傳媒系組織這項活動,希望通過歌唱讓我們更熱愛我們偉大的祖國!

我們愛國了,也就愛家了!

我們愛國了,也就愛學習了!

我們愛國了,也就愛自己的父母了!

我們愛國了,也就沒有那么多煩惱了!

在這里我給大家介紹一下“詩歌”這個中國文化。一提到中國文化,大家首先想到的是什么?唐詩宋詞,四大名著,琴棋書畫,對它們都屬于中華文化,其實中華文化也是詩歌與文藝的簡史。

中國古代的詩其實是用來唱的,不是用來讀的。

大家都聽過:

張學友的歌《吻別》、《只想一生跟你走》、《一千個傷心的理由》等,它們屬于流行音樂(簡稱“風”)

譚晶的歌《貝加爾湖畔》、《我愛你中國》、《康美之戀》等,它們屬于主旋律音樂(簡稱“雅”)

而我們的《國歌》、《歌唱祖國》是愛國歌曲(簡稱“頌”)

合在一起就是“風雅頌”

今天我在這里給大家讀一個歌,大家體會一下歌詞是不是像詩一樣?

不僅表達戀人的愛情,也表達師生和父子的感情。

想看你笑 想和你鬧 想擁你入我懷抱

上一秒紅著臉在爭吵 下一秒轉身就能和好

不怕你哭 不怕你叫 因為你是我的驕傲

一雙眼睛追著你亂跑 一顆心早已經(jīng)準備好

一次就好我?guī)闳タ刺旎牡乩?/p>

在陽光燦爛的日子里開懷大笑

在自由自在的空氣里吵吵鬧鬧

你可知道我唯一的想要

世界還小我陪你去到天涯海角

在沒有煩惱的角落里停止尋找

在無憂無慮的時光里慢慢變老

你可知道我全部的心跳 隨你跳

想看你笑 想和你鬧 想擁你入我懷抱

上一秒紅著臉在爭吵 下一秒轉身就能和好

不怕你哭 不怕你叫 因為你是我的驕傲

一雙眼睛追著你亂跑 一顆心早已經(jīng)準備好

一次就好我?guī)闳タ刺旎牡乩?/p>

在陽光燦爛的日子里開懷大笑

在自由自在的空氣里吵吵鬧鬧

你可知道我唯一的想要

世界還小我陪你去到天涯海角

在沒有煩惱的角落里停止尋找

在無憂無慮的時光里慢慢變老

你可知道我全部的心跳 隨你跳

謝謝大家!!

競聘工會辦公室主任演講稿篇三

尊敬的各位評委,各位領導,各位同事:

大家好!

曾聽說:不要問國家能為你們做些什么,而要問你們能為國家做些什么。用在當下就是,不要問____(單位簡稱)能為我們做些什么,而要問我們能為____做些什么。今天,我能做的就是,站在這里展示自己,推銷自己,爭取獲得更大的平臺為____多做貢獻。

我叫____,____年畢業(yè)于大學,目前在讀于____研究生班。參加工作以來,曾任普通教師工作3年、干部培訓工作7年,現(xiàn)為培訓部副主任。

我今天競聘的崗位是辦公室主任。辦公室工作包括服務領導,統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務、檔案文書管理,會議組織,會議決議的督辦,接待、協(xié)調(diào)處理外部關系等。一名合格的辦公室主任,不僅要有實干精神、有執(zhí)行力,還要善于思考,做好領導的參謀和助手;不僅要熟悉本單位的業(yè)務,還需要有良好的溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力。不僅要有一定的政策理論水平、文字綜合能力,還要有一定的管理經(jīng)驗。之所以要競聘這個崗位,是因為我覺得自己具備以下幾個方面的有利條件,完全有能力勝任這項工作。

第一、我具備該職務所必須的個人品質(zhì)。

首先我的責任心、敬業(yè)精神比較強,工作認真負責,能夠干一行,愛一行,專一行。其次學習能力較強,接收新事物較快,在工作中能發(fā)揮主觀能動性,這有利于開拓工作新局面。再次我信奉誠實,在堅持原則的基礎上,能靈活處理人際關系,具有良好的協(xié)調(diào)能力。

第二、我具備該職務所必須的知識和能力。

我具備一定的政策理論水平。培訓是單位中心工作,我有7年從事培訓工作的經(jīng)歷,熟悉上級的培訓管理方案,了解國家關于培訓管理的相關政策,因此能夠在工作中及時準確地為領導提供決策依據(jù)。(這個是7年培訓工作的優(yōu)勢,之前就有的)另外,我具備較好的文字綜合能力。本身具有良好的文學基礎,從事教師工作的經(jīng)歷,加之幾年來在培訓部工作的鍛煉,使我兼?zhèn)湮淖址矫娴哪芰蛢?yōu)勢。

第三、我具備較好的管理和組織協(xié)調(diào)能力。

目標,因此組織協(xié)調(diào)能力尤為重要。在幾年的培訓管理中,尤其08年任培訓部副副主任以來,我能夠創(chuàng)新工作,多次參與組織了培訓活動,這些工作都需要多個部門的配合,豐富了我的管理經(jīng)驗,也極大地鍛煉了應對復雜局面的組織協(xié)調(diào)能力。(這個同樣是培訓工作的優(yōu)勢,之前就有的)

第四、我具備

很強的執(zhí)行力。我具有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,良好的工作責任感和職業(yè)道德,這些良好的工作方式與習慣,保證了我能高效快速保質(zhì)保量完成各項任務。

如果能夠得到領導和同志們的信任,在這次競爭中有幸當選,我將盡快擺正位置,統(tǒng)籌兼顧“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能,做好領導的參謀和助手、內(nèi)部事務的“管家”、領導與員工溝通的橋梁和紐帶。

努力做好以下工作:

一是提高參謀水平,當好領導助手。在為領導決策上,當好信息員,在把握信息的深度、廣度、準確度方面提高能力和水平,使領導決策更完善。在為領導工作上,做好拾遺補缺工作,多觀察、勤思考,使領導工作更全面、更細致。

二是明確職責,做好服務工作。團結帶領辦公室全體人員,做好公司內(nèi)務、后勤保障工作,營造良好的工作環(huán)境。同時發(fā)揮上通下達、團結協(xié)調(diào)的橋梁紐帶作用,協(xié)調(diào)好領導與員工、部門與部門的關系,形成政令暢通、團結協(xié)調(diào)、相互配合的工作關系。

三是突出規(guī)范,改進工作機制。辦公室工作任務中,事務繁雜,必須按制度辦事、按程序辦事。因此要規(guī)范工作規(guī)則、檢查考核、會議管理等制度,進一步完善信息反饋、檢查考核、督辦監(jiān)督、以及處理突發(fā)事件的快速應急機制。

四是加強聯(lián)系,協(xié)調(diào)處理好各方面關系。采取專人聯(lián)系,對口負責的辦法,加強與上級領導機關辦公室的協(xié)調(diào)聯(lián)系,確保及時了解上級工作動態(tài),把握工作重點,采取有效應對措施。加強與當?shù)叵嚓P部門的協(xié)調(diào),使他們了解、支持我單位工作。加強各部室之間的政務協(xié)調(diào),加強會議組織、文件傳遞和情況傳達。同時做好辦公室內(nèi)部人員的分工協(xié)作,確保工作不斷檔、服務不掉鏈。

“奉獻事,從來急,一萬年太久,只爭朝夕。我會不遺余力完成好未來的各項工作,無論在什么崗位,我都會孜孜不倦。我相信自己,也期待大家對我投出信任的一票!

謝謝大家!

競聘工會辦公室主任演講稿篇四

演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。在社會發(fā)展不斷提速的今天,在很多情況下我們需要用到演講稿,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家整理的市工會辦公室主任競聘演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

尊敬的各位領導、同志們:

你們好!

首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。

競聘工會辦公室主任演講稿篇五

各位尊敬的領導、評委們、親愛的同事們:

大家好!

首先感謝局、所各位領導、各位評委和各位同事的信任和支持。舉行全所科室主任競聘,這在我所的歷史上不是第一次。但這一次,范圍之廣、決心之大,向我們傳遞了這樣一個信息,那就是所領導班子以人為本、積極探索、與時俱進、銳意改革的創(chuàng)新精神,也向我們昭示了我所要實現(xiàn)“中層過硬”、“ 助手得力”與“名牌質(zhì)檢機構”新的發(fā)展定位的決心和信心。正是由于這種精神、這份決心、信心,必將煥發(fā)質(zhì)檢所明天無限的生機和活力。

請允許我進行自我介紹。我叫張磊,現(xiàn)年27歲,大學學歷,中共預備黨員,20xx年2月參加工作。先后在質(zhì)量技術科、食品一室、辦公室工作,歷任資料管理員、食品一室檢驗員、副主任、辦公室副主任等職務。參加工作近6年來,連續(xù)兩年被評為局級先進工作者,連續(xù)三年獲得優(yōu)秀通訊員稱號,所在科室連續(xù)三年被評為先進科室、宣傳先進科室。

這已經(jīng)是我第三次站在競聘演講臺上,面對這么多的評委,面對這么多充滿真誠和鼓勵的目光,我的心緒難以平靜。今天,對于我來說,不僅是一次展示自我、重新認識自己的機會,更是一次相互學習交流、接受全所領導同事審閱的機會。

不僅要熟悉本單位的業(yè)務,還需要有廣博的知識;不僅要有一定的組織管理水平,而且還需要有良好的人際溝通能力。雖然在辦公室工作已有近一年,積累了一些經(jīng)驗,做了一些工作,但對于這個崗位來說,離領導的要求和全所職工的希望肯定有不少差距。檢驗科室到職能科室的環(huán)境變化,從一天到晚搬弄設備、出具報告的一線檢驗員到各類總結、計劃方案永遠寫不完的辦公室副主任,這之間的角色轉換過程曾使我一度感到迷茫。但是,豐富的工作經(jīng)歷使我積累了寶貴的經(jīng)驗財富,使我的綜合能力得到了很好的鍛煉。這也是我此次競聘辦公室主任的優(yōu)勢所在?;仡欉^去的一年,在所領導的正確領導下,我配合主任,與辦公室全體人員一起,緊緊圍繞我所的中心工作,盡心盡力地做好文秘、財務、人事、黨務、行政后勤等日常的各項事務工作,努力為各檢驗、職能科室開展工作提供優(yōu)良的服務;圍繞我所改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題,認真進行調(diào)查研究,為領導出注意、想辦法、制規(guī)定,搞好協(xié)調(diào),推進工作,積極發(fā)揮參謀助手和橋梁紐帶作用,認真履行了所領導賦予辦公室的工作職責,保證了所各項工作的順利開展。一年來辦公室的工作實踐使我深切地感受到,要做好這份工作,最重要的是能得到領導和同志們的理解、幫助和支持。在此,請容許我代表辦公室向你們表達我深深的謝意。

假如本次競聘我能榮幸擔任此職務,我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面:

一是獻計獻策,當好“參謀員”。辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁,是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全所大局思考問題,把握好全所的中心工作,為領導決策提供信息、出謀劃策,當好“參謀員”。

二是立足本職,當好“服務員”。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導服務的出發(fā)點和落腳點是為處室服務、為全所職工服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯(lián)系全體職工,積極傾聽大家的呼聲,了解和關心大家的需求,多干實實在在的事情,為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

三是搞好關系,當好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處于我所的樞紐位置,需要處理內(nèi)部和外部的各種關系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結,顧全大局,配合所領導一起協(xié)調(diào)好各種關系,以確保我所工作的正常運轉。

四是加強管理,當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定要努力提高管理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,努力開拓創(chuàng)新,善于調(diào)動全體辦公室人員的工作積極性和創(chuàng)造性,使辦公室形成一個團結協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

除了擔當好“參謀員”、“服務員”、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外,作為一名合格的辦公室主任,還必須具備無私奉獻、吃苦耐勞的精神,要善于做一頭忠誠的牛、老實的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝;像竹子一樣,掏空自己,甘為人梯。要成為一名合格的辦公室主任,還必須善于學習、勤于思考,除了提高政治理論水平以外,還必須不斷學習吸收各種新的知識,以豐富內(nèi)涵,拓展視野。

在我進質(zhì)檢所后的這6年間,我親眼目睹了我所迅速發(fā)展的歷程。我深切地感受到,個人的希望已經(jīng)與所的命運聯(lián)系在一起,作為質(zhì)檢所的一分子,無論在哪個工作崗位上,理應為她的發(fā)展奉獻智慧和力量?,F(xiàn)在,我所又要向更高的目標邁進,這一切再次激發(fā)了我對質(zhì)檢事業(yè)的熱愛和不斷學習創(chuàng)新的熱情,同時也將賦予我追求事業(yè)發(fā)展的執(zhí)著信念和責任感。

我不想發(fā)出“給我一個支點,我將撬動整個地球”等一類的豪言壯語,因為我知道,我的能力和水平有限。但是我想表達一個愿望,“既然大家給了我這個機會,讓我展示自己的才華,那么,就請再給我一個舞臺,讓我來為我所的發(fā)展盡一份責任。”我深信,“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄?!保|(zhì)檢所將會有更加燦爛的明天;“江山代有人才出,各領風騷數(shù)百年”,在座的每一位同仁也必定會有更加美好的未來。

我的演講到此結束,謝謝大家。

競聘工會辦公室主任演講稿篇六

各位領導、各位同事們:

大家好!

在全體系局勢感召下,今天我競聘辦公室主任一職,假如競聘勝利,我將和大家一道并肩作戰(zhàn),獨特斗爭,集思廣益把辦公室的各項工作搞的更好,為局領導班子服好務,為全局職工服好務,為咱們的企業(yè)服好務。詳細工作中,重要搞好以下四個方面:

一、增強學習,提高素質(zhì)。保持在抓好本身學習的同時,全力搞好職工的政治學習跟業(yè)務學習,踴躍組織全局職工當真學習“某某某某”主要思想,敏捷掀起新一輪學習高潮。采用活潑活躍的情勢,組織發(fā)展企業(yè)治理等常識培訓,為把我局建設成為新的學習型企業(yè)不懈盡力。學習中,我將更加重視理論接洽實際,力爭把實踐學習與我局的實際聯(lián)合起來,用新的理論結果領導新的實際。

二、注重協(xié)調(diào),確保運轉。新的機制將賦予辦公室工作新的職能??偟哪康氖前艳k公室建成企業(yè)的神經(jīng)中樞,充散發(fā)揮好聯(lián)系左右,溝通高低的作用,重點將協(xié)調(diào)好三方面的關系。協(xié)調(diào)好內(nèi)部各職能部門的關系,對各部分的工作職能進前進一步的細化量化,做好工作連接,防止職能穿插,保證運作有序。調(diào)和好我局與上級的關系。對上級支配的各項工作做到落地有聲,幫助局領導處置好上級支配的各項工作,最大限度的爭奪上級對我局工作的支撐。協(xié)調(diào)好我局與處所黨委、政府的關系,為我局各項工作的順利開展發(fā)明良好的外部環(huán)境??傊?,辦公室將整合各種有效資源,協(xié)調(diào)好各方關聯(lián),增進我局各項工作高效運行,充斥活力和活氣。

三、強化服務,促進發(fā)展。辦公室是一個服務性機構,供給良好的服務保障是其主要職能。重點將凸起兩個方面。一是圍繞領導班子搞服務。由日常事務性服務向顧問決策性服務改變,繚繞企業(yè)改造、發(fā)展等重大事項,多提對企業(yè)發(fā)展存在前瞻性、決議性的好倡議,為領導決策提供牢靠根據(jù)。二是環(huán)繞全局職工搞服務。事業(yè)成敗,要害在人。圍繞充分激發(fā)全部干部職工工作的積極性、創(chuàng)造性,辦公室將全力以赴爭取政策,提高職工福利待遇,想職工之所想,急職工之所急,保護職工好處,解決職工的實際艱苦,真合法好大家的后勤保障員。

四、搞好落實,務求實效。辦公室工作無論是學習,和諧,服務,終極都要體當初落實上。對領導交辦的工作,將不折不扣地抓好落實。特殊是經(jīng)局領導班子研討決議的事項保障做到擲地有聲,件件奏效。充足施展好辦公室的督辦職能,抓好對重要工作的跟蹤督辦,及時反饋各項重點工作的進展情形。對我局各個階段的核心工作,辦公室將早部署,早安排,勤檢討,重落實,充分調(diào)動各方面的工作積極性,為我局實現(xiàn)上級下達的各項工作義務的全面完成做出積極奉獻。當然,如果這次競聘落選,我將端正立場,擺正地位,持續(xù)鍛煉,進步素質(zhì),在局班子的領導率領下,與全局干部職工一起為企業(yè)的美妙來日而努力工作。

不妥之處,敬請各位引導評委斧正。

競聘工會辦公室主任演講稿篇七

各位領導、你們好!

站在這個講臺我的心情十分激動,首先說一聲感謝領導,多年來對我工作的理解和支持,并給我這次競聘上崗的機會。

一、我有較高的政策理論水平。

二、我有豐富的工會工作經(jīng)驗。

三、我有很強的工會工作能力和管理水平。

1、組織校內(nèi)職工開展豐富多彩的活動,從此豐富了他們的`文化娛樂生活,促進學校各項工作的順利進行。

2、協(xié)調(diào)上級工會,落實各項工作和任務,建立了友好的工作往來,使我校工會得到了上級領導部門的認可。

3、為學校爭得了榮譽。

四、如果我能夠辦公室主任競聘報告,對今后的工會辦會室工作有以下設想:

1、提高自身素質(zhì),當好主席參謀。

2、搞好調(diào)查研究,了解職工的重點,難點問題。

3、加強制度建設。

4、研究新時期工會工作的新特點,新規(guī)律。

如果我不能辦公室主任競聘講演稿范文,我一定與平靜的心態(tài)對待自己,對待工作,不灰心,不氣餒,一如既往,聽從領導,服從安排,不管工作崗位發(fā)生什么樣的變化,我都無怨無悔,繼續(xù)努力工作,完善自我,全身心的投入到工作中去,為學校的生存和發(fā)展做出應有的貢獻。

我的競聘稿完畢,謝謝大家!

競聘工會辦公室主任演講稿篇八

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

我我競聘的崗位是辦公室主任。

自參加工作以來,我始終不忘記讀書,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己,現(xiàn)在又參加了研究生課程班的學習。

從事辦公室工作光榮而*苦,需要有強烈的事業(yè)心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術。我將堅決服從組織安排,講正氣、講紀律,顧全大局,維護學校班子團結,維護領導形象,調(diào)動辦公室全體工作人員的積極性,團結辦公室人員一道共同搞好工作,提高服務質(zhì)量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

領導、老師們,以上是我的競聘報告。這次競聘無論成功與否,我都不會辜負組織對我的期望,盡心盡力做好工作,做一個稱職的主任。我有信心、有決心搞好學校辦公室工作,愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接我校輝煌燦爛的明天。

謝謝大家!

競聘工會辦公室主任演講稿篇九

各位領導、各位同事:

早上好!

首先感謝大家的信任和支持,給了我這次參加競聘的機會,此刻,我將以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的檢閱,向大家匯報自己的.工作情況,闡述自己的工作理念,希望帶給大家一個真誠、穩(wěn)重、成熟、自信的我。我競聘的職位是委辦公室主任,我之所以競聘辦公室主任職位,主要是基于以下因素:

20xx年3月份我從基層單位借調(diào)到原區(qū)衛(wèi)生局工作,先后任局辦公室副主任、主任,20xx年2月衛(wèi)生計生機構改革重組后,代理衛(wèi)計委辦公室主任至今。任職三年多來,工作上兢兢業(yè)業(yè)、加班加點、任勞任怨,做到干一行,愛一行、專一行。注重加強個人道德修養(yǎng)、提高道德水平、陶冶道德情操,時刻保持著積極向上的精神狀態(tài)。始終將廉潔自律作為立崗履職的首要素養(yǎng),自重、自省、自警、自勵,謹言慎行,把握道德操守,筑牢思想防線,堅守做人底線,淡泊明志,方正處世,坦蕩為人。嚴于律己,寬于待人,寬厚為人,公正公平處事,講真話、講實話、講負責任的話,自覺做到不爭權,不爭利、不爭高低,在群眾中的公信力得到進一步增強,20xx年、20xx年和20xx年均考評為優(yōu)秀等次,被區(qū)委評為黨員行業(yè)標兵、社會事業(yè)標兵。

辦公室是單位的參謀、服務的中心,聯(lián)系上下的紐帶,溝通內(nèi)外的橋梁。較強的協(xié)調(diào)能力和處理能力,是做好辦公室工作的基礎條件。在讀大學時我曾擔任班長、學生會副主席等職務,讀研究生期間擔任研究生六班支部書記。大學畢業(yè)后,先后擔任基層單位業(yè)務科長、區(qū)衛(wèi)生局辦公室等職務。在基層工作10余年,培養(yǎng)了我堅韌不拔、鍥而不舍的毅力;在多個崗位的工作歷練,使我在開展工作上更加得心應手。任職基層業(yè)務科科長期間,我?guī)ьI調(diào)查組圓滿完成了《中國居民慢性病危險因素調(diào)查》等多個和省級調(diào)查課題,得到省、市等項目組領導的一致肯定。任職區(qū)衛(wèi)生局辦公室主任期間,多次圓滿完成了業(yè)務和黨建考核工作等綜合組織協(xié)調(diào)工作,得到了職工和領導的肯定。

辦公室的一項重要工作就是為領導決策當參謀。準確及時擬辦各類公文,起草各類規(guī)章制度、辦法等,具有較強的文字處理能力,是高質(zhì)量完成上述工作的重要保證;而寫作是我的愛好,在大學讀書期間,我曾任學校文學社編輯,參加過中文寫作專修班的系統(tǒng)學習,曾在報刊、雜志上發(fā)表散文、詩歌30余篇。參加工作以來,我積極撰寫工作信息,先后在新華日報、徐州日報、徐州衛(wèi)生報、徐州黨建雜志,以及省市區(qū)各類網(wǎng)站上刊發(fā)工作信息。每年均被江蘇省或徐州市疾控中心評為通訊報道先進個人。20xx年被聘為區(qū)委宣傳部通訊員,20xx年被聘為江蘇省疾控中心特約通訊員。20xx年借調(diào)到區(qū)衛(wèi)生局后每年均被評為黨建信息工作先進個人。

衛(wèi)生計生部門是專業(yè)技術行加強的部門,辦公室承擔著重要文件起草、審核、把關的重任,扎實的專業(yè)基礎是寫好材料的必要前提。為此,我不斷加強對業(yè)務知識的學習,除了平時的自我學習外,我堅持向領導學、向基層學、向群眾學,堅持學以為用、學以致用,做到理論聯(lián)系實踐,多年來做了厚厚的6本學習筆記。為了進一步提高自己的專業(yè)知識水平,20xx年我以優(yōu)異成績考取全日制碩士研究生,為了不影響工作,我在加班加點做好群眾路線教育實踐活動、創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、黨建和業(yè)務工作等繁重工作的同時,利用晚上、早起、節(jié)假日、休息日到學校實驗室做實驗、查文獻、寫論文,最終順利畢業(yè),被評為優(yōu)秀研究生三年的系統(tǒng)化專業(yè)知識學習,進一步提高了自己的專業(yè)素質(zhì),為更好的開展工作奠定基礎。我在工作上善于動腦子、想點子,在基層單位工作期間分管的業(yè)務工作每年均在全市考核名列前茅,個人連續(xù)多年被評為全市疾病預防控制工作先進個人。任職衛(wèi)生局辦公室主任期間負責的黨建工作連續(xù)三年在全區(qū)基層黨委名列前茅。

辦公室是一個服務性部門,服務是辦公室的工作核心,其工作性質(zhì)決定它不僅要為領導工作服好務,同時也要為業(yè)務科室為基層單位服好務,沒有一定的奉獻精神和自覺的服務意識,很難搞好辦公室工作。任職辦公室主任三年多以來,我本著勤勤懇懇做事,踏踏實實做人的原則,熱情接待每一位群眾,自覺做到首問負責零障礙服務,與同事真誠相處,相互幫助,為職工群眾辦實事、做好事、干成事。

總之,我對自己的評價是:思想情緒穩(wěn)定,集體榮譽感較強,有較扎實的辦公室工作素養(yǎng),有腳踏實地的工作作風,有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,更有用心為領導和同志們服務的工作熱情。

競聘工會辦公室主任演講稿篇十

尊敬的各位領導、各位同事:

大家晚上好!

感謝大家能百忙之中抽出休息的時間來參加今天的評議會,今天我站在這里競聘,感到十分的榮幸和激動。首先我要感謝黨組織和大家對我的信任,給我提供了這次競聘的機會。

在此我先介紹一下自己,我叫,今年32歲,中共黨員,畢業(yè)于杭州電子科技大學專業(yè),學歷,碩士。到目前已工作20xx年,其中**年到**年先后在深圳和上海工作過,20xx年10月經(jīng)考試進入工作,期間先后擔任主任,曾榮獲等榮譽,**年9月經(jīng)統(tǒng)一招考來到本單位工作。

曾有朋友說我是一個性格溫和,充滿激情,做事穩(wěn)重,不太張揚,個性正直也不太固執(zhí)的人,我回答他說:你過獎了,不過你說的這些,是我一直以來自身素質(zhì)修煉的目標。畢業(yè)工作8年以來,我曾換過4家單位,從事過軟件開發(fā)和公司信息系統(tǒng)的管理、做過it公司產(chǎn)品經(jīng)理,當過村村干部做過糾紛調(diào)解等工作,工作崗位和工作環(huán)境的變換,使我開闊了眼界,增長了見識,提高了自身的綜合工作能力,也讓我積累了不少的工作經(jīng)驗,所有的這些,我想,它們都會有利于我快速進入崗位角色,以適應新的工作要求。

醫(yī)院辦公室是個綜合科室,涉及面廣、事務多、要求高、時效性強,在醫(yī)院管理中起的作用也是眾所周知的。這些年,院辦在院領導特別是院長親抓親管下,在各個科室的配合支持下,承擔了大量工作,出色地完成了各項目標任務,并不斷創(chuàng)新思路、方法,取得了很大成就。這對于我來說既是一個極為良好的基礎,更是一個極富壓力的挑戰(zhàn)。面對壓力和挑戰(zhàn),我想我應該把握好現(xiàn)在和未來,努力在院辦的崗位上實現(xiàn)自己的人生價值。為此,今天我走上這個講臺,競聘醫(yī)院辦公室副主任這個職位,并向大家介紹我個人所具備的5點崗位優(yōu)勢和5點競聘承諾:

一、我具備了良好的思想政治素質(zhì)。到醫(yī)院工作兩年來,在院部領導和科室領導的悉心教導下,我具備了一定的政治觀、全局觀、大局意識和服從、服務意識,強化了自己的紀律原則素養(yǎng)和勤奮扎實工作作風,磨礪了我吃苦在前、甘于奉獻的精神追求。我認為良好的思想政治素質(zhì)是能夠做好辦公室工作的首要前提。

二、我有一定的基層管理的工作經(jīng)驗和辦公室工作經(jīng)驗。工作8年以來,我曾先后擔任過農(nóng)村干部、團支部書記、社區(qū)居委會副主任、**鎮(zhèn)編外團委副書記等職,這些經(jīng)歷讓我積累了一定的工作經(jīng)驗,不同的崗位磨礪,塑造了我沉著冷靜的氣質(zhì)與素養(yǎng),鍛煉了我良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力;特別是到院辦工作近一年來,學到了不少關于辦公室工作的知識和技能,為我以后快速適應新的崗位奠定了堅實的基礎。

是我們年青人最大的優(yōu)勢。到醫(yī)院工作兩年多來,在各級領導和同事的關心幫助下,我克服了不少工作中的困難,快速地融入了醫(yī)院的氛圍,各項能力也都有了較大提高。

四、我有認真負責、樂于奉獻的敬業(yè)精神。我出生農(nóng)村,也在農(nóng)村基層工作過,農(nóng)村的經(jīng)歷和環(huán)境鍛練了我堅強的意志和頑強的性格,20xx年到醫(yī)院工作以來,我始終堅持以“一個黨員,一面旗幟”的高標準嚴格要求自己,無論做什么事,都全力以赴,力求做到最好。

五、年富力強是我最大的資本。本人剛步入而立之年,身體健康、精力充沛,家庭和睦,能夠全身心地投入到醫(yī)院的工作中去。我平時喜歡讀書看報,在工作中,也擬過文件,寫過報道、撰寫過工作計劃、工作總結和一些醫(yī)院大型文體活動的方案,具備了一定的公文寫作基礎。

如果這次能有幸競聘成功,我將做好以下幾點:

一是堅持上為領導分憂,下為干部職工服務的原則。辦公室工作千頭萬緒,紛繁復雜,涉及醫(yī)院的上情下達,文秘檔案、調(diào)研宣傳、文明創(chuàng)建、還有日常事務和會務管理等等。可以說辦公室的角色,既是“店小二”,又是“大管家”,很多具體的事情都涉及到干部和職工的切身利益。因此,我會把服務于全院的大局和服務于干部職工,作為我開展工作的出發(fā)點和落腳點,做到工作圍繞中心轉,協(xié)調(diào)圍繞工作轉,服務圍繞大家轉,信息圍繞決策轉,從而使工作目標更明確,工作重點更突出。

二是加強自身學習,提高素養(yǎng),快速實現(xiàn)角色的轉變。在素質(zhì)能力上,一方面我會不斷加強政治理論知識的學習,提高自己的政治理論修養(yǎng);另一方面會加強自己業(yè)務知識的學習,不斷給自己“充電”,轉換角色,適應崗位需要。工作中團結同事,不計得失,勤奮工作,踏踏實實,吃苦肯干。

三是擺正位置,當好參謀。在工作中,我會向領導、向主任多請示、多匯報、多建議,做到工作到位,但不越位,為領導決策提供服務,當好參謀助手,在充分調(diào)查研究的基礎上制定各項實施方案和意見,為領導決策提供最準確、真實的依據(jù)。工作上圍繞全院中心工作,做好全局工作計劃,有安排、有檢查,實現(xiàn)工作有條不紊,落到實處。

四是做好辦公室公文管理和各項日常事務、會務工作。在公文管理上,做好對公文的收發(fā)、傳遞、文印、督辦及文書檔案歸檔,對起草的公文做到準確、規(guī)范、高效、針對性強、傳遞迅速,以提升公文管理水平。平時做好會務服務,妥善安排好醫(yī)院的各個會議準備和會場布置,規(guī)范和提高辦公用品、會務用品的使用率,力求做到物有所用、物盡其用。

五是加強自身作風建設和廉政自律。辦公室是醫(yī)院的行政部門的窗口前沿,要樹好典型,當好表率,我會不斷改進工作作風,以高度責任感,加強自身的勤政、廉政建設,規(guī)范自己的言論、行為,謹言慎行,顧大局,講協(xié)作,維護好醫(yī)院和部門的形象。

當然,做好辦公室的工作絕不止以上這些,做好辦公室的工作也絕非一件容易的事,我個人還存在著很多不足,辦公室副主任的崗位對我而言,還十分具有挑戰(zhàn)性,面臨的將是巨大的精神壓力和工作挑戰(zhàn)。但我對未來的工作仍然充滿了希望和信心,如果本次能競聘成功,我將加倍珍惜,努力工作,以更好的工作業(yè)績回報組織。如果競聘落選,我也會把本次競聘當成是豐富自己人生閱歷的一道風景。

今后在本職崗位上我仍會加倍努力,嚴格要求自己,盡心、盡力、盡職,敏而好學,孜孜不倦,不斷在工作中成長、進步。

謝謝大家!

競聘工會辦公室主任演講稿篇十一

尊敬的各位領導:

大家好!

我于1988年河北司法學校畢業(yè)后,分配到xxx市司法局工作,1992年到法院工作,1999年5月到辦公室任副主任,20xx年8月到xxx法庭代理庭長。期間參加了全國法院業(yè)余法律大學及中央黨校法律本科班的學習,現(xiàn)均已畢業(yè)。中共黨員。我競爭的崗位是法院辦公室主任。

1999年5月份通過競爭上崗,我擔任辦公室付主任,在擔任付主任2年時間內(nèi),我從中體會到法院的后勤管理工作在整個領導活動中,在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個復雜的工程,與其他行政部門的后勤管理工作相比較,有其獨特的特點,除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務提供有利的物質(zhì)保障,為法院創(chuàng)造一個良好的工作學習、生活環(huán)境之外,每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益,即具體又實在。但最主要的是法院后勤工作的復雜**,既有人際關系,又有人與物的關系,比如審判業(yè)務所需的交通、通訊、器材等物資保障,以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮,精心安排,稍有疏漏就會影響審判業(yè)務的展開和審判人員辦案的情緒。既要處理好法院內(nèi)部各庭室之間的關系,又要處理好法院與外部的諸多方面的關系,我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述,現(xiàn)不再一一贅述。

如果我能競爭成辦公室主任,隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成,我認為后勤管理應該以搞好服務保障為基礎,以科學管理為手段,大膽引進外地經(jīng)驗,以提高效益為目的。

(一)后勤管理社會化、企業(yè)化。

隨著法院機構改革的不斷深入,光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得已經(jīng)不行了,必須運用行政和經(jīng)濟相結合的手段,也就是將服務型逐步轉化為服務經(jīng)營型?,F(xiàn)在法院這種“小而全”的后勤管理體制,不但不利于提高工作效率,而且造物力、財力的極大浪費,與法院審判工作的需要也不相適應。實行后勤管理社會化和企業(yè)化,將服務職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來,成為經(jīng)濟實體的服務中心,為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務、住房維修服務、會議及環(huán)境綠化、美化服務等等。這樣不但可以縮減行政編制,節(jié)約經(jīng)費,而且還可以提高工作效率,加強競爭,創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

(二)資源配制效益化。

現(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產(chǎn)管理、車輛管理、財務管理、服務接待、飲食、醫(yī)療服務、通訊等等,包攬了許多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局,造成了人才、資源的浪費。我覺得把后勤服務部門的改革同改組、改造和加強管理結合起來,在物業(yè)管理、汽車經(jīng)營、接待、餐飲、住房維修、環(huán)境綠化、文印、通訊等服務**工作中,盡可能地發(fā)揮其職能,盤活現(xiàn)有存量,以產(chǎn)生其經(jīng)濟效益。

(三)服務商業(yè)化。

法院的后勤服務部門要跳出無償服務的怪圈,樹立服務出效益的觀念,把堅持服務的宗旨與服務商業(yè)化統(tǒng)一起來,使服務的投入、產(chǎn)出和收益進入一個良性循環(huán)的發(fā)展軌道。

(四)用工市場化。

我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工辦法,引入用人競爭機制,根據(jù)后勤服務工作的不同崗位,不同勞動強度,不同業(yè)務要求和現(xiàn)有職工結構狀況,實行全員勞動合同制,按勞取酬,對某些崗位的缺額和新建單位所需人員,實行“公開招考,擇優(yōu)錄用”的辦法招用合同工。實行定崗定員,必要時實行后勤管理人員聘用制。

總而言之,法院后勤工作,要真正實現(xiàn)為審判工作提供全面高效的服務。

謝謝大家!

競聘工會辦公室主任演講稿篇十二

尊敬的各位領導,同志們:

大家好!我叫xx,現(xiàn)年xx歲,中共黨員,大專文化,經(jīng)濟師。我擬競聘的崗位是信用社辦公室主任。

根據(jù)競聘方案,我符合中層干部競聘條件,并有決心、有信心勝任這一職務:

一是年基層工作經(jīng)驗,使我較為熟悉信用社的會計、信貸工作,具備相應的業(yè)務操作技能。

二是多年的文秘工作,使我具備了相應的理論水平和文字撰寫能力,熟悉綜合部的綜合材料撰寫、宣傳報道工作。

三是通過從事綜合部工作,使我具備了相應的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力,懂得如何更好地服務領導、服務其他部室,服務大局。能夠發(fā)揮好綜合部的“窗口”職能,處理好與其他單位的關系。

近幾年,我在領導的支持下,在同志們的幫助下,取得了點滴成績:

自xx年到聯(lián)社辦公室工作以來,累計在《人民日報》、《金融時報》等各級報刊發(fā)表稿件400余篇,連續(xù)五年被縣委宣傳部評為優(yōu)秀通訊員,年被日報評為優(yōu)秀通訊員,并被《中華合作時報》、《中國農(nóng)村信用合作》雜志社聘為特約記者。在信息調(diào)研工作中,能夠立足本職崗位,對信貸支農(nóng)、文明建設等方面的突出成績積極做好信息上報,并深入調(diào)查研究,提出一些新思路、新辦法,為領導決策提供了可靠依據(jù)。通過積極努力,連續(xù)三年被市辦、縣委、縣政府評為優(yōu)秀信息員,所撰寫的《農(nóng)村信用社消費信貸出路何在》被《中國農(nóng)村信用合作》雜志刊發(fā),并被該刊評為20xx年度優(yōu)秀理論文章。同時,能夠保質(zhì)保量地完成領導交辦的各項文字綜合工作任務,對各類大型會議材料加班加點也要去按時完成,受到領導和同志們的肯定。

如果我這次能夠有幸競聘上辦公室主任,我的任期目標是:xx年全縣信用社刊發(fā)各類宣傳稿件篇以上,年內(nèi)市辦、縣人行信息考核保證第一名,縣委、縣政府信息考核列全縣各部門前五名,本系統(tǒng)內(nèi)整理編發(fā)簡報40期以上。同時,協(xié)助分管領導做好綜合管理、后勤服務等工作,做到到位不越位,確保全年工作無差錯。

為完成任期目標,擬將采取的措施是:

一是積極學習各項業(yè)務理論知識,用業(yè)務去指導文字工作,用理論去豐富寫作頭腦。

二是協(xié)助經(jīng)理廣泛搜集好信息,動員各社兼職通訊員積極提供在信貸支農(nóng)、文明建設中的好經(jīng)驗做法,并及時上報聯(lián)社,進而挖掘出好新聞線索。

三是培養(yǎng)一處新聞報道工作典型單位,以起到典型帶動的作用,在全社上下興起人人參與宣傳、人人熱衷調(diào)研的良好氛圍。四是發(fā)揮綜合部“窗口”職能,協(xié)助經(jīng)理做好后勤服務工作。

對文字綜合、后勤服務等工作,將本著對領導高度負責、對同志高度負責、對工作高度負責的態(tài)度,腳踏實地地干事,認認真真地處事,不當評論員,只當戰(zhàn)斗員,讓領導同志放心,讓社會各界滿意。

有新觀念,才有新出路。如果我這次能夠競聘上辦公室主任,一是當好經(jīng)理參謀,做到不越位;二是全心全意為基層服務,做到不欠位。緊密團結在聯(lián)社黨組的周圍,不斷創(chuàng)新工作思路,全面貫徹“團結緊張、嚴肅活潑、政令暢通、雷厲風行”的工作作風,促進各項業(yè)務發(fā)展再上新臺階。

我的演講結束了,謝謝大家!

競聘工會辦公室主任演講稿篇十三

各位領導,各位同事:

我首先感謝大家對我的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。

我叫xxx,現(xiàn)年26歲,畢業(yè)于xx學校,現(xiàn)任xx,我競聘的崗位是辦公室主任。

1、具有較為全面的專業(yè)知識。

自參加工作以來我始終不忘記讀書,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。除了日常經(jīng)常瀏覽各專業(yè)網(wǎng)站,了解專業(yè)信息外,還自學英語課程,以適應全球化發(fā)展。20xx年還考取了計算機函授大專班,為今后公司自動化辦公打下良好的基礎。平時還閱讀應用文寫作方面的書籍以提高寫作能力。

2、具有較為豐富的實踐經(jīng)驗。

19xx年畢業(yè)后就在xx工作,19xx年調(diào)入xx公司開始就一直從事辦公室工作,深知辦公室工作在公司中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規(guī)范、明白辦公室工作人員所必備的素質(zhì)和要求。尤其是20xx年有機會在局辦公室學習了一段時間,從中掌握了一些搞好辦公室工作的方法、策略;后來通過到自來水公司辦公室一段時間的鍛煉,更是積累了豐富的實踐經(jīng)驗,為回污水公司辦公室工作打好了基礎。

3、具有較強的工作能力。

在日常生活和工作中注意不斷培養(yǎng)自己的工作能力,在自來水公司辦公室時,就以明明白白做人,實實在在做事為信條,踏實干事,協(xié)助公司領導、辦公室主任較出色地完成了勞動用工、宣傳、信訪接待、活動策劃安排等工作,受到了一致好評。并多次被評為先進生產(chǎn)者、優(yōu)秀團員。自任公司辦公室副主任以來,更是發(fā)揮自己的特長,認真做好工程宣傳、參謀決策、日常服務、溝通協(xié)調(diào)、信息傳遞等辦公室工作,取得了一定的成績。經(jīng)過多年的學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高,能勝任辦公室工作。

4、具有較好的年齡優(yōu)勢。

我們的公司很年輕,相對于29歲的平均年齡我還是有年輕的優(yōu)勢。是的,我還年輕,身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

1、科學規(guī)范地做好日常事務工作。

辦公室工作承擔著、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口和橋梁,是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔瑣碎的事務,又要參與政務,我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理調(diào)度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有條。

3、搞好綜合協(xié)調(diào),提高辦公效率。

及時傳達貫徹公司決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免互相扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔,確保各方面通力合作、默契配合、步調(diào)一致、共同推進事業(yè)發(fā)展。

4、當好參謀助手,服務企業(yè)。

辦公室所處的地位和她的職能、作用決定了其工作是服從性的,但是辦公室工作的服從性不能與被動性劃上等號,很多工作我想可以提前預測、主動開展,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時向領導反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,主動為領導獻計獻策。并且要有創(chuàng)造性,在堅持和發(fā)揚好的傳統(tǒng)的同時,還需要根據(jù)新的形勢、新的任務不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗,但是增強工作創(chuàng)造性的同時必須注意辦事到位而不越位,幫忙而不添亂,真正成為領導的參謀助手。

5、加強個人修養(yǎng),練好基本功。

從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業(yè)心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術,我將不斷地提高自身素質(zhì),積極向黨組織靠攏,服從組織安排,顧全大局,維護企業(yè)班子團結,調(diào)動辦公室工作人員的積極性,團結辦公室人員共同搞好工作,提高服務質(zhì)量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

各位領導,各位同事,在我演講即將結束的時候,我想說:我有信心、有決心搞好公司辦公室工作,與大家攜手共創(chuàng)xx公司輝煌燦爛的明天。我更想說的是如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往地努力工作,為公司奉獻自已的微薄力量。謝謝。

競聘工會辦公室主任演講稿篇十四

下面是應屆畢業(yè)生網(wǎng)整理的辦公室主任競聘演講稿,歡迎閱讀參考。

各位領導、各位同事:

大家好!

在局領導班子的部署和安排下,今天我競聘辦公室主任一職,如果競聘成功,我將比照辦公室主任工作職責,和大家一道努力工作,并肩作戰(zhàn),竭盡全力把監(jiān)測站辦公室的各項工作做好,為監(jiān)測站領導班子服好務,為全站干部職工服好務,為我們的環(huán)境監(jiān)測服好務。

我競聘辦公室主任的理由有三:第一:我工作雷厲風行,富有激情,有一定的組織協(xié)調(diào)能力;第二:我有一定的文字功底,能夠圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作;第三:我勇于吃苦,敢挑重擔,勇于完成上級領導交辦的各項急難險重工作,且勇于承擔、毫不推諉!

具體工作中,我決心做好以下幾個方面的工作:

一、加強機關全體人員學習,提高全體人員綜合素質(zhì)

堅持在抓好自身學習的同時,全力搞好職工的政治學習和業(yè)務學習,配合監(jiān)測站黨支部積極組織全站干部職工認真學習“三個代表”重要思想,深入開展縣委縣政府倡導的“愛心無限、服務至上”系列學習實踐活動,采取生動活潑的形式,組織開展理論學習和環(huán)境監(jiān)測業(yè)務技能培訓,為把我站建設成為新的學習型機關而不懈努力。

二、注重各個方面的協(xié)調(diào),確保監(jiān)測工作穩(wěn)步推進

充分發(fā)揮好辦公室工作職能,協(xié)調(diào)好以下幾方面的關系。

一是協(xié)調(diào)好內(nèi)部各職能部門的關系,對監(jiān)測站各部門的工作職能做進一步的細化量化,做好工作銜接,避免職能交叉,保證各項工作運作有序;二是協(xié)調(diào)好監(jiān)測站與市局、市站的關系,對上級安排的每一項工作做到落地有聲,件件有回音;三是處理好與局機關的關系,最大限度地爭取局領導對監(jiān)測站工作的支持和政策傾斜,為監(jiān)測站各項工作的順利開展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

總之,辦公室將整合各種有效資源,協(xié)調(diào)好各個方方面面的關系,促進監(jiān)測站各項工作高效運轉,充滿生機和活力。

三、強化服務意識,促進監(jiān)測事業(yè)快速發(fā)展

辦公室是一個服務性機構,提供良好的服務保障是其主要職能。

重點將突出兩個方面。

一是圍繞領導班子搞服務。

由日常事務性服務向參謀決策性服務轉變,圍繞環(huán)境監(jiān)測中心工作,多提對監(jiān)測工作有較大促進作用的意見和建議,為站領導決策提供翔實可靠的依據(jù)。

二是圍繞監(jiān)測站全體干部職工搞服務。

事業(yè)成敗,關鍵在人。

充分激發(fā)和保護全體干部職工的積極性和創(chuàng)造性,辦公室將竭盡全力想職工之所想,急職工之所急,維護職工利益,解決職工的實際困難,真正當好大家的后勤保障員。

四、做好工作當中的每一個細節(jié),務求實效

辦公室工作無論是學習,協(xié)調(diào),服務,最終都要體現(xiàn)在落實上。

對領導交辦的工作,將不折不扣地抓好落實。

對站領導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲,件件見效。

充分發(fā)揮好辦公室的督辦職能,抓好對重要工作的跟蹤督辦,及時反饋各項重點工作的進展情況。

對監(jiān)測站各個階段的中心工作,辦公室將早安排,早部署,勤檢查,重落實,充分調(diào)動各方面的工作積極性,為監(jiān)測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己積極的貢獻。

五、做好監(jiān)測站領導班子的參謀助手,強力推進環(huán)境監(jiān)測各項任務的順利完成

辦公室的工作無小事,雖說繁雜,但是每項工作都十分重要,環(huán)保局以及站里安排的各項具體工作最終都要通過辦公室來落實,抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦,不怕麻煩的工作熱情和耐性,且好多事情都要求自己率先垂范,先走一步,多干一點,用自己的模范帶頭作用來帶領同志們響應和擁護,沒有一種甘愿吃虧、樂于吃虧的精神是干不好這項工作的。

在平時的作風紀律和日常工作中,要多想、多干,做出榜樣,干出標準!

當然,由于自己的工作能力和業(yè)務水平有限,并且目前受局領導的委派到縣行政審批大廳工作,監(jiān)測站新來的同志年輕有為,富有朝氣和創(chuàng)新精神,他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點,所以即使我這次競聘落選,我也會端正態(tài)度,擺正位置,更加努力地做好自己本職工作,在局領導和站領導班子的帶領下,與監(jiān)測站全體干部職工一起為環(huán)境監(jiān)測事業(yè)的美好明天而努力工作,一心一意地支持新主任的工作,把自己工作的體會和方法毫不保留的教給他們,使他們盡快地進入角色!

不妥之處,敬請各位領導評委指正。

謝謝大家!

尊敬的各位領導、評委、同事們:

大家好!

我今天競聘的崗位是辦公室主任,我個人的簡歷以及過去的工作情況上午競聘總經(jīng)理助理時已向各位領導、評委、同事們匯報了。

這里主要向同事們匯報我的履職優(yōu)勢和下一步的工作思路。

參加工作以來,我先后經(jīng)歷過基層技術崗位和行政崗位的鍛煉,無論在什么崗位上,我總是踏踏實實做人、兢兢業(yè)業(yè)的工作,與大家一起工作了十多年,有幸得到了各位領導和同事們的關懷、幫助和支持,從一個毛毛躁躁的小伙子成長為xxxx的中層干部,我首先向關心、支持和幫助我的各位領導和同事們表示衷心地感謝!

競聘辦公室主任,我認為自己具有以下優(yōu)勢:一是有強烈的事業(yè)心、高度的政治責任感、吃苦耐勞的精神和勇于創(chuàng)新的意識;二是學習勁頭足,基礎牢固;三是具有當好領導助手決心和為同事做好服務的信心;四是過去二年多辦公室主任的任職經(jīng)歷,對辦公室各項業(yè)務工作比較熟悉,也逐漸的形成了一些新的工作思路,如果再次成功競聘辦公室主任,我將全力付諸實踐,把辦公室工作推向一個新的臺階。

下面,我主要從以下四個方面向各位領導和同事們匯報我的工作思路目標和目標措施。

一、統(tǒng)籌安排、落實責任,全力打造管理有序、廉潔高效的中樞部門

辦公室是xxxx既是綜合協(xié)調(diào)部門,又是重要辦事部門,也是一個出成果、出人才的部門,擔負著上情下達、下情上報、對外交往和后勤服務等工作,處于協(xié)調(diào)部門、連接領導和基層的樞紐地位,是信息中心、參謀中心、服務中心,具有參謀、協(xié)調(diào)、服務、督辦等職能。

為實現(xiàn)打造管理有序、廉潔高效中樞部門的目標,將采取下幾點措施:一是夯實基礎,加強部門自身建設,樹立勤政廉政的形象。

帶頭加強政治理論和業(yè)務技能學習培訓,增加辦公室工作人員的工作加壓,促進他們快速成長,不斷提高綜合素質(zhì)。

在辦公室內(nèi)部倡導真誠、團結、務實的工作氛圍,形成互相支持配合,敢于創(chuàng)新的工作局面。

樹立勤政廉政形象,堅決做到不濫權力,不亂花錢,自覺講奉獻。

要勤學善思,注重研究,不怕跑路,不怕流汗,舍得下功夫,把工作做實做細,解決工作中的難點問題。

要多向領導匯報情況,多向有關部門通報信息,加強溝通,密切協(xié)作,樹立廉潔高效的形象。

二是要抓好制度管理,提高執(zhí)行能力。

建立健全辦公室各項工作制度,做到工作有章可循,要合理分工,落實職責,做到各司其職,各盡其責。

要規(guī)范辦文、辦會、辦事工作流程,爭當辦文、辦會、辦事的“專家”。

嚴格落實中心的各項規(guī)章制度,堅決執(zhí)行中心重要決策部署,對職工關心的熱點、焦點問題,要督辦督查,在限時完成。

嚴格按照崗位職責,將個人德、能、勤、績進行量化考核,最大限度地調(diào)動每一位工作人員的積極性和創(chuàng)造性。

三是突出重點,提高辦公室工作質(zhì)量。

堅持“上為領導分憂,下為基層服務”的原則,把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統(tǒng)籌兼顧起來,要敢于創(chuàng)新,突出重點,認真做好調(diào)查研究,明確工作目標,合理安排,不斷提高工作質(zhì)量。

二、當好參謀助手、搞好綜合協(xié)調(diào),全力提升辦公室綜合服務能力。

當好參謀助手,要從淺層次的被動服務向深層次的主動服務轉變,要緊扣中心領導的思路、想法、指示,加強調(diào)研工作,在充分調(diào)查研究的基礎上制定各項實施方案和建議,事前、事中、事后都要主動介入,及時準確地掌握各方面的工作動態(tài),及時地向領導反饋各方面的信息,注重對各種情況的分析和判斷,為領導決策提供準確、真實、可靠的依據(jù)。

妥善處理方方面面關系,及時傳達貫徹中心領導班子的決策部署,加強督察督辦,促進各項決策的落實。

團結辦公室人員,認真做好領導與職工、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免出現(xiàn)工作空檔,防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在協(xié)調(diào)中凝聚合力,全力提升辦公室綜合服務能力。

三、建立完善的人力資源管理保障體系,促進xxxx人事工作向前發(fā)展

人才資源是第一資源,是現(xiàn)代管理的核心。

“經(jīng)營之神”日本著名企業(yè)家松下幸之助說得好“國家的.興盛在于人,國家的滅亡亦在于人,古圣先賢,早有明訓。

經(jīng)營事業(yè)的成敗,不容諱言,與治國同一道理,在于人事安排是否合宜”。

只有解放思想,從人事管理向人力資源開發(fā)與管理轉變,才能做好人事工作。

具體措施是:一是建立科學的人員招聘機制與人才評測體系。

設計適合xxxx用人特點的結構化面試方案,選拔優(yōu)秀人員進入xxxx工作,建立科學的人才測評體系,深入了解員工知識、技能、性格、興趣等特點,把不同素質(zhì)、不同水平的人區(qū)分開來,幫助測評對象了解自身優(yōu)勢和不足,明確努力方向,有針對性的開展業(yè)務培訓工作,全面提高員工素質(zhì)。

同時測評結果也可作為晉級、續(xù)簽勞動合同的重要依據(jù);二是建立科學合理、人事相宜的人員流動機制。

從政策和制度上為人員的流動創(chuàng)造條件,形成人得其事、人盡其才、事竟成功的工作局面。

制定年度人力資源工作計劃,不斷規(guī)范人力資源管理,提前籌劃人員調(diào)配工作,為xxxx發(fā)展提供有效的人才保證;三是完善績效考核體系。

繼續(xù)完善年度績效考核評價體系,量化績效考核標準,建立新的績效評價體系,同時加強考核過程的執(zhí)行和績效成果的反饋,促進工作效能的提高,形成有考核、有評價,有反饋、有改進的工作局面,確保xxxx經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)。

四、全面加強后勤保障體系建設

今年職工餐廳已經(jīng)實現(xiàn)正常運營,初步解決了的吃、住問題,下一步要在繼續(xù)加強后勤服務工作基礎上,形成完善的后勤保障體系,主要措施有:一是繼續(xù)加強餐廳成本核算,努力增加花色品種,提高職工用餐質(zhì)量;二是積極主動走出去,加大接待團體餐的業(yè)務,不斷提高xxxx食堂的知名度,形成自我造血功能,取得經(jīng)濟效益;三是充分利用職工餐廳空置房屋和場地籌建文體活動中心,把圖書、乒乓球案、健身器材等設備設施移至職工餐廳,力爭把職工餐廳打造成為企業(yè)文化的培育基地。

以上是我的競聘演講,如果我今天的競聘演講能得到領導和同事們的認可,我將不辜負領導和同志們的期望,在自己競聘的崗位上,盡自己的全部力量干好工作,讓領導放心,讓同事滿意。

謝謝大家!

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!今天,再一次站在這里競聘辦公室主任一職,不像一年之前那樣緊張和不安,今天從心里涌出的更多的是感激之情。

感謝領導和同事們一年前對我的鼓勵和信任,感謝各位一年以來對我的工作的理解和支持。

過去一年來,我任職辦公室工作,可謂感慨良多,概括起來可用八個字來形容“辛苦”、“慚愧”、“感動”和“慶幸”。

這些感受,希望大家與我分享。

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