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鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇一
九大報告指出，要“加強社區(qū)治理體系建設(shè)，推動社會治理重心向基層下移”?！潦形⒆闳婕訌姾透倪M基層治理，提出積極構(gòu)建黨建引領(lǐng)、“三治”并進、服務(wù)進村（社區(qū)）的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系，加快形成基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的“×實踐”。去年以來，×區(qū)深入貫徹落實市委部署要求，立足區(qū)情實際，堅持以人民為中心的發(fā)展理念，堅持問題導(dǎo)向，堅持重心下移、力量下沉，初步探索出一條“把支部建在小區(qū)上、‘三治’融在樓院里、服務(wù)送到家門口”的×特色小區(qū)治理之路。
城鄉(xiāng)社區(qū)作為基層社會治理的基本單元，其治理的效果和水平事關(guān)基層的和諧穩(wěn)定?！潦莻鹘y(tǒng)的老工業(yè)區(qū)，全區(qū)共有×個街道，×個社區(qū)，×個城市小區(qū)，轄區(qū)內(nèi)小區(qū)數(shù)量多、類型多，焦點、熱點、難點問題多。×區(qū)緊緊抓住基層治理的主要矛盾，從×年底開始，根據(jù)“人口多、小區(qū)多、老人多”的區(qū)情實際，認(rèn)真謀劃、積極推進，制定×年黨建引領(lǐng)基層治理實施計劃、出臺黨建引領(lǐng)、“三治”并進、服務(wù)進社區(qū)落實意見、全面加強小區(qū)黨建工作的實施方案等，建立縱向到底“四級聯(lián)動”工作機制、橫向到邊的多元共治機制，完善工作保障、激勵制度，從抓基層打基礎(chǔ)著眼，從強末梢治源頭著手，把治理的基本單元由社區(qū)下沉到小區(qū)，延伸組織體系，把支部建在居民家門口，讓戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮在居民的家門口，完善公共服務(wù)、優(yōu)化人居環(huán)境，形成創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的制度環(huán)境和社會氛圍，以社會治理轉(zhuǎn)型有力推動城市和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。一年多來，初步探索出了具有×特色的小區(qū)治理新路子。
按照市部署、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、街道主導(dǎo)、社區(qū)協(xié)同、小區(qū)落地的工作思路，建好小區(qū)黨支部，選好小區(qū)“主心骨”，讓組織力進一步從社區(qū)下沉到小區(qū)，管好居民家門口的事，有力夯實黨在城市基層的組織基礎(chǔ)。一是形成“動力主軸”。從區(qū)級層面自上而下著力推動。區(qū)委常委會多次集中研究，推動形成“兩個機制”：縱向到底“四級聯(lián)動”工作機制。明確區(qū)、街道、社區(qū)、小區(qū)的職能定位、工作責(zé)任，建立權(quán)責(zé)明晰的四級聯(lián)動責(zé)任體系；以聯(lián)席會議為主要形式，構(gòu)建上下貫通的四級聯(lián)動組織體系；建章立制，構(gòu)建上下銜接的四級聯(lián)動制度體系。橫向到邊的多元共治機制。區(qū)直部門做好保障，街道社區(qū)利用區(qū)域化黨建發(fā)揮治理的“軸心”作用，凝聚駐區(qū)單位、居民骨干、社會組織、服務(wù)商家等各方力量在小區(qū)治理中發(fā)聲、發(fā)力，推動人、財、物向小區(qū)下沉。二是建強主陣地。按照“有人有場地”“一小區(qū)一支部”的陣地建設(shè)工作思路，標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建立小區(qū)黨支部，同步配套服務(wù)陣地，構(gòu)建起小區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，業(yè)主委員會、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、網(wǎng)格長、樓棟長等共同參與、積極協(xié)同、共建共治共享的居民小區(qū)治理體系。實施“一六三”幸福×工程，評比×個黨建引領(lǐng)基層治理示范小區(qū)黨支部、×個居民滿意幸福院落、×件為民服務(wù)暖心實事，激勵各小區(qū)黨支部競先爭優(yōu)。一年以來，×區(qū)小區(qū)黨支部數(shù)量由×余個增加到×個，覆蓋率從×年底的×%增長至×年×月的×%，一大批小區(qū)黨支部的工作成效逐漸讓居民看到變化、感到滿意、贏得認(rèn)同，實現(xiàn)了小區(qū)黨支部的“有形”和“有效”覆蓋。三是選好“主心骨”。把選好群眾的“主心骨”“貼心人”作為提升小區(qū)黨支部組織力的強力抓手。街道層面建立“小區(qū)黨支部書記數(shù)據(jù)庫”和“小區(qū)黨支部書記后備人才庫”，著重從本小區(qū)居住的離退休干部、在職干部、優(yōu)秀黨員志愿者里推選有威望、有熱情、有能力的居民黨員擔(dān)任小區(qū)黨支部書記。社區(qū)層面建立“社區(qū)書記工作室”，開展“書記課堂”，實現(xiàn)小區(qū)黨支部書記培訓(xùn)常態(tài)化。目前已有×名黨性強、群眾威望高的.居民黨員擔(dān)任小區(qū)黨支部書記，成為社區(qū)“兩委”干部的后備力量，如×街道×社區(qū)×小區(qū)黨支部書記×因表現(xiàn)突出在“兩委”換屆中被推薦為社區(qū)書記的意向人選。
組織下沉有效地將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿小區(qū)治理的全過程和各方面，通過政治領(lǐng)導(dǎo)、思想引領(lǐng)、群眾組織、社會號召，有力促進了自治、法治、德治在樓院的融合，推動共建共治共享的小區(qū)治理新格局的形成。一是開展樓院協(xié)商，讓群眾參與更方便。針對居民與物業(yè)之間矛盾尖銳，小區(qū)缺乏公共活動空間，停車難、收費難、小區(qū)環(huán)境臟亂差等物業(yè)難題，探索搭建小區(qū)自治平臺，以“小區(qū)黨支部+業(yè)委會+物業(yè)公司+居民代表”為基礎(chǔ)，建立“黨群協(xié)商議事會”。對沒有物業(yè)公司管理的小區(qū)，由小區(qū)黨支部牽頭成立自管組，依托協(xié)商議事平臺，引導(dǎo)居民開展自治。對有物業(yè)公司管理的小區(qū)，小區(qū)黨支部聯(lián)合×區(qū)物業(yè)行業(yè)黨委定期召集物業(yè)公司、社區(qū)居委會、居民代表、小區(qū)業(yè)委會協(xié)商議事。通過共商共議共決，著力議好辦好小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、停車管理等關(guān)鍵小事和民生實事，做到治理過程讓群眾參與、治理成效讓群眾評判、治理成果讓群眾共享。議事會實施以來，先后解決了×等×個長期困擾居民和影響小區(qū)和諧的歷史遺留問題。二是突出“軟硬并舉”，讓群眾感覺更平安。旗幟鮮明地建立小區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的依法治理制度，推動把自覺接受小區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)、加強自身黨建工作等內(nèi)容按照法定程序?qū)懭刖用褡灾握鲁?、業(yè)主大會議事規(guī)則和物業(yè)公司章程。讓“四官”走進小區(qū)樓院，引導(dǎo)居民運用法治思維和法治方式解決矛盾和問題。組織發(fā)動和引導(dǎo)小區(qū)居民、駐區(qū)單位，共同謀劃小區(qū)管理，制定居民自治公約、小區(qū)管理辦法，破除陳規(guī)陋習(xí)、弘揚公序良俗，培養(yǎng)居民的法治思維和規(guī)范意識。針對小區(qū)環(huán)境臟亂差的問題，在小區(qū)黨支部的參與下，實施×個“三無小區(qū)”的集中整治和×個老舊小區(qū)智慧安防建設(shè)，門衛(wèi)、水電管網(wǎng)、停車、綠化等問題統(tǒng)籌解決，居民普遍感覺安全感更足了。三是傳承紅色基因，讓鄰里關(guān)系更和諧。充分利用小區(qū)黨支部“接地氣”的優(yōu)勢，因地制宜開展新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)。全區(qū)各小區(qū)黨支部共組建學(xué)習(xí)小組×多個，利用夜間、周末等不定期組織黨員學(xué)習(xí)討論，讓新時代中國特色社會主義思想進小區(qū)院落、廣場、長亭，走進千家萬戶、走到群眾心里。緊緊圍繞社會主義核心價值觀基本內(nèi)容，把×精神作為培育和踐行社會主義核心價值觀的重要載體，通過開展×精神大討論、拍攝×精神主題微視頻、挖掘選樹以×街道×小區(qū)黨支部書記×、×街道×小區(qū)黨支部書記×、×街道×社區(qū)×小區(qū)黨支部書記×等為代表的一批立得住、叫得響、傳得開的“道德榜樣”“道德先鋒”，以善行啟發(fā)善行，以賢德引領(lǐng)善行，培育小區(qū)黨支部書記的對標(biāo)意識，凝聚小區(qū)居民的家園意識，營造出見賢思齊、見德思齊的良好風(fēng)尚。支部進小區(qū)以來，居民普遍反映，他們心路通了、心氣順了、心情舒暢了、事業(yè)興旺了，對黨和政府更加信任和擁護了。
充分發(fā)揮小區(qū)黨支部建在居民家門口的“一線”優(yōu)勢，帶動服務(wù)和管理力量的更有效下沉，黨員服務(wù)更走心，生活服務(wù)更暖心，群眾與黨組織更貼心。一是把黨的服務(wù)延伸到居民家門口。按照“一小區(qū)一陣地”的原則，靈活運用共享、購買、置換、租賃等方式在各小區(qū)建設(shè)鄰里中心，統(tǒng)一標(biāo)識，作為小區(qū)黨支部開展組織生活、服務(wù)居民群眾的主陣地。各小區(qū)黨支部圍繞居民需求，依托小區(qū)鄰里中心，發(fā)動駐區(qū)單位、周邊商家、社會組織、轄區(qū)志愿者為居民提供從育幼到助老涵蓋醫(yī)療、教育、文化、養(yǎng)老等各方面服務(wù)。黨旗之下聚人氣、暖民心。武漢路街道廣文路小區(qū)鄰里中心開辦“鄰里食堂”，身體不便的小區(qū)老人足不出戶就解決了就餐問題。二是把難題解決在居民家門口。深入開展走訪連心活動，建立“縣處級干部包社區(qū)、科級干部包小區(qū)、社區(qū)干部包樓棟”的三級聯(lián)系群眾工作機制，推動機關(guān)在職黨員向小區(qū)黨支部報到，聚焦群眾最急最憂最盼，先后化解社會救助、物業(yè)管理、環(huán)境衛(wèi)生、拆遷安置、養(yǎng)老服務(wù)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等問題×件。建立小區(qū)黨支部與區(qū)直機關(guān)、駐區(qū)單位結(jié)對共建機制。各小區(qū)黨支部充分運用需求、資源、項目“三張清單”，堅持需求征集、提供服務(wù)、考核評價“三個雙向”，通過與區(qū)直機關(guān)、駐區(qū)單位簽訂共建協(xié)議、認(rèn)領(lǐng)小區(qū)惠民項目、參加小區(qū)志愿服務(wù)等，引導(dǎo)資源下沉、力量下沉、項目下沉、責(zé)任下沉，讓轄區(qū)內(nèi)各類組織和黨員參與到小區(qū)治理中來，先后簽訂共建協(xié)議×份，認(rèn)領(lǐng)惠民項目×個，對接服務(wù)×次。黨群之間的心結(jié)解開了，小區(qū)群眾之間的矛盾化解了，鄰里關(guān)系更加和諧。三是把活動開展在居民家門口。居民靠發(fā)動，發(fā)動靠活動。小區(qū)黨支部充分利用“道德銀行”志愿者積分激勵機制，對居民互助、認(rèn)捐、認(rèn)養(yǎng)、認(rèn)管小區(qū)設(shè)施場地、廣場綠地等采取積分形式予以激勵，引導(dǎo)小區(qū)各行業(yè)領(lǐng)域、各年齡段的志愿者參與到城市管理和社區(qū)治理中，促使居民相識相知相依、融入融和融洽，涵養(yǎng)培育“人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有”的社會氛圍。在全國文明城市創(chuàng)建中，小區(qū)黨支部書記帶領(lǐng)業(yè)委會、物業(yè)、黨員和居民志愿者×余人，在全區(qū)各個院落開展志愿宣傳、垃圾清運、違建拆除、小廣告清理等，顯示出強大的戰(zhàn)斗力和組織力。
偉大時代領(lǐng)航奮進，黨的建設(shè)永遠向前。在新的起點上，×區(qū)將自覺站位新發(fā)展階段，堅定貫徹新發(fā)展理念，主動融入新發(fā)展格局，砥礪奮進不忘初心，只爭朝夕不負使命，鍥而不舍推動基層黨建工作提質(zhì)升級，努力為開創(chuàng)富民興×新局面、加快建設(shè)幸福美好×提供堅強組織保證，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇二
東陂鎮(zhèn)地處宜黃縣城47公里，全鎮(zhèn)人口1.1萬人。近年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”這條主線，堅持以社會治安綜合治理為載體，深刻理解和深入推進三項重點工作，不斷開拓創(chuàng)新，積極主動的做好各項工作，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和民族團結(jié)提供有力的保障。
東陂鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展離不開社會穩(wěn)定，穩(wěn)定是壓倒一切的硬任務(wù)。因此，歷年來，東陂鎮(zhèn)黨委政府都高度重視綜治維穩(wěn)工作，一是層層簽訂綜治責(zé)任狀，做到層層有責(zé)任，人人有擔(dān)子，將綜治工作逐一分解，落實到人；二是將綜治維穩(wěn)工作納入全鎮(zhèn)目標(biāo)管理進行考核，對村一級單位進行目標(biāo)管理，對于年底考核成績較差的村，實行一票否決，取消評優(yōu)評先資格；三是狠抓基層綜治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，鎮(zhèn)成立綜治、公安、司法、信訪等為一體的綜治工作中心，村級成立治保、調(diào)解、巡邏為一體的維穩(wěn)綜治工作站，村民組成立綜治信息員、治安中心戶長、調(diào)解小組等組織，通過鎮(zhèn)村組三級基層綜治組織建設(shè)，編織一張橫向到邊、縱向到底的綜治網(wǎng)絡(luò)；四是司法所下設(shè)村級司法行政工作室，拓展社區(qū)矯正、安置幫教、人民調(diào)解、普法依法治理、法律服務(wù)工作，維護社會穩(wěn)定。五是著力抓好村級硬件建設(shè)，隨著維穩(wěn)工作的越來越重要，鎮(zhèn)黨委政府根據(jù)各個村的具體情況，加大對村級的投入，確保每個村綜治維穩(wěn)工作站都做到四有，即：有制度、有人員、有場所、有經(jīng)費，從而確保村級綜治工作正常開展。
東陂鎮(zhèn)以綜治辦為依托，成立了和諧平安聯(lián)創(chuàng)中心。并為中心購置了辦公桌椅、和辦公設(shè)備，并保障綜治工作經(jīng)費。和諧平安聯(lián)創(chuàng)中心把綜治辦、司法所、信訪、民政、婦聯(lián)、共青團、派出所等綜治成員部門的資源集中起來。我鎮(zhèn)建立了三早、三移（對社會矛盾做到早排查、早分流、早調(diào)處。根據(jù)矛盾等級，按照小事不出組，大事不出村，重大糾紛不出鎮(zhèn)原則，分別及時移送到鎮(zhèn)直單位、村調(diào)委會，在村組調(diào)解無力情況下，向鎮(zhèn)調(diào)委會移送）的矛盾糾紛調(diào)處新機制，為東陂鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了積極的貢獻。使許多“村組管不了，鄉(xiāng)鎮(zhèn)管不好，政法管不著”的矛盾糾紛有人抓，有人管，獲得了調(diào)處矛盾糾紛的主動權(quán)，促進了全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定。經(jīng)過幾年的努力工作，和諧平安聯(lián)創(chuàng)中心維護當(dāng)?shù)氐纳鐣椭C穩(wěn)定中發(fā)揮出明顯的作用。
東陂鎮(zhèn)全力打好矛盾糾紛攻堅戰(zhàn)，全力保障“護城河”維穩(wěn)工作，確保上海世博會和廣州亞運會、亞殘運會順利進行。我鎮(zhèn)對重大矛盾糾紛隨時報告，盡快地掌握矛盾發(fā)展動態(tài)，取得調(diào)處主動權(quán)，使大小矛盾無藏身之地。矛盾糾紛的重點：一是征地拆遷，二是農(nóng)村用水糾紛，三是建設(shè)用地糾紛，四是山林糾紛，五是企業(yè)改制糾紛。及時化解矛盾，將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。由于現(xiàn)階段矛盾糾紛綜合性、復(fù)雜性、多元性發(fā)展，要想掌握調(diào)處矛盾糾紛的主動權(quán)，必須在掌握矛盾糾紛信息的前提下，采取積極主動措施，不等不靠，主動上門調(diào)處。今年10月份前，綜治辦、司法所、派出所對全鎮(zhèn)的一些不穩(wěn)定因素進行了摸底排查，對所掌握的一些矛盾隱患在第一時間向鎮(zhèn)黨委、政府作了匯報，為黨委政府處理這些矛盾贏得了時間，從而把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。比如：東陂鎮(zhèn)獸醫(yī)站職工周平發(fā)、林光明要求解決編制、工資待遇問題糾紛；徐榮勝、邵和平房子被燒與供電所產(chǎn)生賠償糾紛；鐘建國、堯九祥等人身損傷賠償糾紛；東陂村鄧某（女）失足落水身亡要求觀音山水庫的賠償糾紛；江背村村民陳志堅要求順發(fā)水電站賠償被洪水沖毀的藥材糾紛等等。綜治委得知此消息后，迅速通知各村支部書記及綜治專干做好他們的思想穩(wěn)控工作。經(jīng)過多次面對面幫教和開導(dǎo)，他們的思想有了很大的'轉(zhuǎn)變，有兩起糾紛準(zhǔn)備走司法訴訟途徑。有效的避免了群體上訪事件的發(fā)生。
自上半年開展矛盾糾紛攻堅戰(zhàn)以來，我鎮(zhèn)的矛盾排查調(diào)處工作取得了較大的突破，一年來全鎮(zhèn)共排查各類糾紛78件，村級調(diào)委會調(diào)解成功51件，鎮(zhèn)矛盾排查調(diào)處中心調(diào)解成功25件，使矛盾排查率達99%，調(diào)解率100%，成功率95%以上，防止集體、個人上訪11起，避免民轉(zhuǎn)刑案件2起。充分發(fā)揮了調(diào)解組織的職能作用，為東陂鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定工作做出了一定成績，在社會上樹立了良好的形象，得到市、縣各級黨委、政府及群眾的好評。
20xx年5月上旬至6月底、8月底至9月中旬，東陂鎮(zhèn)多次開展了對學(xué)校周邊環(huán)境綜合治理活動。東陂鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所、工商所、文化站等部門人員一起深入到相關(guān)學(xué)校參與到整頓校園及周邊治安環(huán)境工作中。
在本次活動中，走訪人員了解了學(xué)校周邊環(huán)境現(xiàn)狀，協(xié)助學(xué)校對交通、攤點占道等問題進行一次徹底清查，保證校園的飲食衛(wèi)生，預(yù)防食品中毒等事故發(fā)生。東陂綜治辦建議各學(xué)校建立健全校園周邊環(huán)境綜合治理工作的隊伍建設(shè)，成立學(xué)校教師綜合治理隊伍，在治理工作中出現(xiàn)的情況，校園之內(nèi)的事應(yīng)主動處理。校園之外的新情況，應(yīng)爭取與綜治辦取得聯(lián)系，綜治辦及時幫助化解矛盾糾紛隱患。同時協(xié)助各校加強學(xué)生的思想教育，聯(lián)系家庭搞好學(xué)生的思想政治工作，增強自我保護意識。鎮(zhèn)司法所加強社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員的監(jiān)管和幫教工作，防止有危害學(xué)校師生安全事項的發(fā)生。在走訪整治中對影響學(xué)校周邊環(huán)境的場所進行了實地查看，并就攤點占道問題提出解決措施，做到了防患于未然。在排查整治中發(fā)現(xiàn)隱患及時處置。
一是及時召開黨委和全鎮(zhèn)干部、單位負責(zé)人、村三大頭會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_縣“百鄉(xiāng)千村”和諧平安創(chuàng)建會議精神，專門研討如何進一步推進平安創(chuàng)建工作，明確各駐居工作隊長為創(chuàng)建“平安社區(qū)”第一責(zé)任人，各村黨支部書記為直接責(zé)任人，各村也召開相應(yīng)會議貫徹落實，并對有關(guān)指標(biāo)進行細化分解。二是于4月7日召開了和諧平安創(chuàng)建動員大會，并層層簽發(fā)了“和諧平安創(chuàng)建責(zé)任狀”。全鎮(zhèn)共2468戶，命名和諧平安家庭2430戶，覆蓋率98.5%，命名和諧平安村10個，覆蓋率91%。三為進一步加強城區(qū)社會治安綜合治理工作，推進城區(qū)平安建設(shè)工作的深入開展，動員鎮(zhèn)屬各單位和廣大干群積極參與平安建設(shè)工作，不斷提高廣大干群對平安建設(shè)的知曉率和參與率，成立了平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。四是加強社區(qū)平安創(chuàng)建工作督促、檢查。鎮(zhèn)綜治委組織平安創(chuàng)建督查小組，深入12個村（社區(qū)）、19個鎮(zhèn)直單位開展督促檢查指導(dǎo)工作。五是采取積極措施，提高全鎮(zhèn)廣大干群對平安創(chuàng)建工作的知曉率和參與率。編發(fā)創(chuàng)建“平安東陂”工作簡報，使廣大干部群眾掌握本鎮(zhèn)平安創(chuàng)建工作動態(tài)；鎮(zhèn)綜治辦摘編入戶宣傳材料1000多份；各村（社區(qū)）利用公民法制學(xué)校、宣傳欄、黑板報、張貼懸掛平安宣傳標(biāo)語55條；鎮(zhèn)創(chuàng)安宣傳隊把創(chuàng)建平安工作的目的意義、目標(biāo)任務(wù)和禁毒、禁賭等知識編成具有地方特色、通俗易懂、喜聞樂見、說唱結(jié)合的宣傳單張貼到街頭和公共場所進行宣傳。六是加強社區(qū)群防群治隊伍建設(shè)，調(diào)整充實義務(wù)巡邏隊員、治安信息員，全面組建治安中心戶長理事會，做到有情必知、有情必報，及時掌握轄區(qū)內(nèi)的不穩(wěn)定因素。七是組織各村（社區(qū)）對轄區(qū)內(nèi)流動人口、房屋出租戶進行了一次全面的清理排查，發(fā)放了100余本有關(guān)流動人口法律法規(guī)知識的小冊子。八是繼續(xù)強化刑釋解教人員的安置幫教銜接工作。對全鎮(zhèn)5名“兩勞”釋解人員逐個進行走訪、談話、考察，同時切實幫助他們解決實際困難和問題，減少他們的后顧之憂。并建立“四表一卡”管理制度。
隨著東陂鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和城鎮(zhèn)化進程不斷加快，城區(qū)范圍、人口增多，為加大東陂鎮(zhèn)城區(qū)防控力度。東陂鎮(zhèn)政府加大視頻網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控設(shè)施投入力度，采購電子網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控設(shè)備，開展網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控建設(shè)，取得了良好的成效。
1、落實技防設(shè)備投入
去年，東陂鎮(zhèn)政府以強化人防、完善物防、提升技防為手段，對城區(qū)治安防控體系建設(shè)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)進行了大力整改，積極爭取鎮(zhèn)黨委、政府3余萬元資金投入，在東陂鎮(zhèn)主要交通要道和路口設(shè)置3個監(jiān)控探頭，精心構(gòu)建科學(xué)高效的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。主要道路交通監(jiān)控探頭、中小學(xué)門前視頻探頭。人員密集市區(qū)監(jiān)控探頭，精心構(gòu)建了科學(xué)高效的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。
2、落實治安基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
積極組織各企事業(yè)單位、居民住宅區(qū)實行有序管理，督促其落實經(jīng)費，逐步安裝起視頻監(jiān)控系統(tǒng)，爭取對大門、車庫、停車嘗摩托車和自行車車棚實行24小時監(jiān)控，防范和杜絕財物、車輛被盜案件發(fā)生。同時要求單位和居民向派出所進行快速報警，形成人防、物防、技防相結(jié)合的治安鏈條，構(gòu)建起了整個單位、居民區(qū)縝密便捷的治安網(wǎng)絡(luò)。
3、落實監(jiān)控系統(tǒng)職守工作
派出所民警對攝像探頭進行全天候監(jiān)控，基本實現(xiàn)了城區(qū)重要路口、場所和易發(fā)案區(qū)域的實時監(jiān)控。對視頻范圍內(nèi)現(xiàn)行違法犯罪，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，迅速組織處警隊員趕赴現(xiàn)場，有力的打擊了違法犯罪。由于提高了網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控管理水平，同時為使監(jiān)控探頭真正發(fā)揮作用，確保鎮(zhèn)區(qū)夜晚燈明路亮，監(jiān)控探頭采光充足，提高了城防監(jiān)控視頻網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控質(zhì)量。
東陂鎮(zhèn)現(xiàn)有在校生1353人，其中留守兒童106人，社會閑散青少年1名。鎮(zhèn)黨委政府重視，思想認(rèn)識到位。關(guān)愛留守兒童及社會閑散青少年的管理工作這不是一般社會工作，而是關(guān)系到祖國未來，民族的希望，關(guān)系到構(gòu)建和諧社會的一項重要工作。鎮(zhèn)黨委書記鄭海文同志，把這項工作擺上黨委政府的重要議事日程，經(jīng)常關(guān)心這項工作，對這項工作親自出征，親自掛帥，做到工作上有位子，計劃上有盤子，考核上有目標(biāo)，檢查上有內(nèi)容。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇三
自20xx年8月全縣村務(wù)公開和民主管理“難點村”專項治理工作開展以來，，我鎮(zhèn)肖營村被列為“難點村”，為確?！半y點村”治理規(guī)劃順利完成，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府認(rèn)真貫徹中紀(jì)委、中組部、民政部等12部委《關(guān)于開展村務(wù)公開和民主管理“難點村”治理工作的若干意見》和全國深化村務(wù)公開和民主管理“難點村”治理工作“西安會議”精神，精心安排，周密部署，各項工作按計劃有步驟開展，現(xiàn)將我鎮(zhèn)“難點村”治理工作情況匯報如下：
理無法正常開展。針對以上存在的問題，提出了整改措施，制定了實施方案，建立了治理臺賬，通過近三年來的專項治理，肖營村經(jīng)濟快速增長，基礎(chǔ)設(shè)施極大改善，優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)日益凸顯，村級面貌煥然一新，圓滿完成了治理工作的任務(wù)和目標(biāo)。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，靠實工作責(zé)任。
為了保證治理工作的順利開展，鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組
長，鎮(zhèn)長、黨委副書記為副組長，包村領(lǐng)導(dǎo)干部及其他相關(guān)人員為成員的治理領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)民政辦，蘇廷輝兼任辦公室主任。村上也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，包村領(lǐng)導(dǎo)具體抓，廣大干部群眾同參與，共治理的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，為治理工作的健康有序開展提供了堅強的領(lǐng)導(dǎo)和組織保證。
（二）深入調(diào)查研究，查找突出問題。通過對肖營村村級班
展，難以擔(dān)當(dāng)起繁重的基層工作。三是村級班子村務(wù)公開和民主管理無法正常開展。由于長期以來該村干群關(guān)系不和諧，村級事務(wù)缺乏與群眾正面溝通，村級組織不健全，村務(wù)政務(wù)公開不及時，讓群眾誤解，從而故意刁難、不支持村里的工作，無法正常開展村務(wù)公開和民主管理。四是村委會年久失修，村級組織活動無陣地。由于村兩委班子人員互相拆臺，存在工作上只求“過得去”不求“過得硬”的思想，導(dǎo)致村委會年久失修，村級活動無法正常開展。通過對“難點村”產(chǎn)生原因的`分析，為全面加強班子建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村務(wù)公開和民主管理，特別是為治理工作找到了切入點。
（一）抓好村級班子建設(shè)，推行“陽光政務(wù)”。
1、積極選派鎮(zhèn)干部到村掛職。鎮(zhèn)黨委下派基層工作經(jīng)驗豐富，敢闖敢干，有事業(yè)心責(zé)任心的機關(guān)干部到村掛職人任第一書記，主持村黨支部工作。加強班子自身建設(shè)，建立健全各項制度，努力提高班子成員的綜合素質(zhì)和服務(wù)水平，提高隊伍的戰(zhàn)斗力，凝聚力和影響力。
有把它上升到作為聯(lián)系和密切黨群關(guān)系的高度看問題。通過深入貫徹學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和充分利用農(nóng)村黨員干遠程教育設(shè)備，組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大和十七屆四中、五中全會精神，了解基層黨組織建設(shè)的重要性，結(jié)合強農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，細化公開內(nèi)容，改變傳統(tǒng)單一方式，突出村務(wù)公開和民主管理的民主性，在公開形式上下功夫。除與村民切身利益的財務(wù)、計劃生育、征地和宅基地審批、農(nóng)村低保、合作醫(yī)療、林權(quán)制度改革、民政救濟、村干部責(zé)任目標(biāo)進行公開外，還對群眾普遍關(guān)心和涉及群眾切身利益的重點、熱點、難點問題進行公開。邀請黨員代表、村民代表和群眾代表召開了村務(wù)點題公開現(xiàn)場會，村“兩委”班子成員逐一對群眾提出的相關(guān)問題進行答復(fù)。使村務(wù)公開更透明、更民主，讓群眾對村兩委的工作更了解、更透徹，從而更進一步推進村兩委工作的開展?，F(xiàn)在是村干清白、群眾明白，理解、支持村兩委決策的人多了，刁難惹事的人少了。
按照“四議兩公開”工作法，在農(nóng)村低保等強農(nóng)惠農(nóng)工作的落實過程中，堅持公開、公正、公平的原則，嚴(yán)格按照“四不準(zhǔn)，七優(yōu)先”的原則，做到應(yīng)保盡保。進一步建立健全村務(wù)公開的內(nèi)部監(jiān)督機構(gòu)，建立村務(wù)公開監(jiān)督小組，村民民主理財小組，通過村民代表大會選舉出監(jiān)督小組成員，促其真正發(fā)揮作用。建立村務(wù)公開意見登記簿，設(shè)臵了舉報箱，廣泛收集和聽取群眾意見及建議，不斷總結(jié)完善此項工作，強化村民代表、村民的監(jiān)督權(quán)益，村干部定期走訪群眾，經(jīng)常性地向群眾匯報村務(wù)公開民主管理工作的開展情況。
（二）加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極改善民生。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇四
在抓黨建促基層治理能力提升專項行動中，x縣積極探索移民社區(qū)規(guī)范化建設(shè)，以x社區(qū)為試點，探索實踐“五心”工作法，著力破解服務(wù)精準(zhǔn)難、群眾就業(yè)難等問題，推動移民社區(qū)治理全面提升。現(xiàn)將做法及成效匯報如下：
x社區(qū)是x縣易地扶貧搬遷最大的集中安置社區(qū)之一，位于x縣城x鎮(zhèn)x村，共新建x棟x層式安置房，x年x月集中安置了來自全縣x個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）x個自然村x戶x人。社區(qū)黨支部共有黨員x名，支部成員x名。社區(qū)同時下設(shè)x個一級網(wǎng)格，x個黨小組長。通過實施黨建引領(lǐng)、弘揚正氣、貼心服務(wù)、加強綜治、拓展就業(yè)“五大舉措”，實現(xiàn)了聚人心、鼓人心、暖人心、安人心、穩(wěn)人心“五心工程”。探索出了具有地區(qū)特色的黨建引領(lǐng)易地扶貧搬遷社區(qū)治理的“x實踐”，構(gòu)建了和諧共處、安居樂業(yè)的幸福家園。
（一）強化組織建設(shè)，提升組織活力
如何將新的移民社區(qū)變成幸福家園，成為擺在x社區(qū)黨支部面前一大新課題。針對社區(qū)“一雜三多三亂”的現(xiàn)實問題，x社區(qū)黨支部問計于民，提出了“x”黨建工作思路，即突出建強社區(qū)黨組織一個“引領(lǐng)”，圍繞搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、逐步能致富”后續(xù)發(fā)展一個“主題”，聚焦“精準(zhǔn)服務(wù)居民、創(chuàng)建平安和諧社區(qū)、提升群眾滿意度”三個“目標(biāo)”，著力抓好五大重點工作，逐步贏得社區(qū)居民“五個人心”。一是“兩委”換屆選出好班子，x年x社區(qū)先行先試，在全縣首家完成社區(qū)黨支部換屆工作，順利實現(xiàn)“一肩挑”，新一屆“兩委”班子結(jié)構(gòu)隊伍全面提升，平均年齡x歲，大專以上學(xué)歷占比x%，實現(xiàn)高學(xué)歷年輕化，并構(gòu)建了“社區(qū)黨支部書記、支部委員、黨小組組長、居民代表、住戶”的“五位一體”社區(qū)組織架構(gòu)。二是加強黨員隊伍管理，對于在社區(qū)居住但組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)接的黨員建立社區(qū)黨組織“五抓”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“四管”共管工作機制，通過抓思想建設(shè)、學(xué)習(xí)教育、組織生活、管理服務(wù)、作用發(fā)揮等方面，充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用；搬遷村黨組織班子成員實行原鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和移民社區(qū)黨組織雙重管理，日常工作考核以移民社區(qū)黨組織為主，考核評分占比應(yīng)達年終責(zé)任制考核的x%以上，搬出村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對干部任免、獎懲等事項聽取移民社區(qū)黨組織的意見。三是創(chuàng)新“黨建+”模式。創(chuàng)新“黨建+微信”。搭建黨員管理“微”平臺，通過一對一的微信管理，建立流動黨員電子臺賬，實現(xiàn)黨員教育管理全覆蓋。探索“黨建+積分”。建立黨員“五色”動態(tài)管理積分制度，按季度對黨員實行“五色”流動牌考核管理，一季一考核，一季一排隊；對全體居民實行積分獎勵機制，通過設(shè)立“居民夜?！?，居民參與學(xué)習(xí)答題、參與環(huán)境衛(wèi)生整治、評比文明戶等獲得積分，切實破解了居民存有“干與不干一個樣、干多干少一個樣”等懶散思想的難題。構(gòu)建“黨建+物業(yè)聯(lián)盟”。圍繞打造“紅星”物業(yè)目標(biāo)，黨支部建立快速聯(lián)動解決機制，居民代表和群眾以網(wǎng)格對物業(yè)進行“星級化”評定，為破解小區(qū)物業(yè)管理難探索出新路子。
（二）厚植勤廉文化，弘揚清風(fēng)正氣
社區(qū)黨支部積極弘揚社會主義核心價值觀，通過通俗易懂的形式開展易地搬遷、后續(xù)幫扶政策宣傳、法制德治教育，積極開展群眾文化生活活動，制定移風(fēng)易俗居民公約，引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí)，大力提倡婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦，文明祭祀，提升鄉(xiāng)風(fēng)文明。一是組織社區(qū)文藝愛好者，成立了文藝宣傳隊，通過說書、彈三弦、三句半、唱秧歌等寓教于樂的形式，用身邊的事教育身邊的人。二是通過制定移風(fēng)易俗居民公約，引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí)，移風(fēng)易俗，通過建立報備機制、上門講解機制和督促檢查機制，大力推進了婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦等文明新風(fēng)。三是開展各項群眾文化生活活動，設(shè)立居民活動中心和圖書室，堅持天天開放；開展憲法進社區(qū)、義診進社區(qū)、重陽節(jié)主題活動、國慶文藝晚會及文明戶表彰等活動，營造了其樂融融、和諧而居的大家庭氛圍，增強了居民鄰里間的感情。
（三）引導(dǎo)黨員示范，凝聚服務(wù)合力
一是做好“調(diào)解員”。針對移民群眾來自不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)，戀鄉(xiāng)情結(jié)重、生活習(xí)慣不同、矛盾糾紛突出等情況，社區(qū)黨支部全面實行“敞開式一站式服務(wù)”，推行“窗口式”辦公，全力推動群眾合理訴求“最多訪一次”，落實黨員主動上門服務(wù)摸排風(fēng)險機制，協(xié)調(diào)處理家庭鄰里矛盾糾紛，潛在的風(fēng)險及時得到化解。二是做好“服務(wù)員”。做好結(jié)合在職黨員進社區(qū)報到常態(tài)化開展志愿服務(wù)，持續(xù)深化“我為群眾辦實事”實踐活動。抓社區(qū)黨支部帶頭上門排查問題，組織黨員定期或不定期摸排x余人次，積極組織社區(qū)志愿者服務(wù)團隊上門為困難老人理發(fā)、做飯、打掃衛(wèi)生，積極與物業(yè)公司、工隊協(xié)調(diào)，妥善解決了漏水、供暖不暢等大小問題x余個。三是做好“聯(lián)絡(luò)員”。組織社區(qū)干部、老黨員、退休老干部化身“民情聯(lián)絡(luò)員”,架牢上下溝通“連心橋”，為了解民情、反映民意做服務(wù)。全面鋪開了居民天然氣管道進戶工程，切實解決居民用電吃飯費用高的問題；針對社區(qū)內(nèi)手機信號差，嚴(yán)重影響社區(qū)居民的.正常通訊和日常生活問題，與通信公司溝通，安裝通訊信號發(fā)射塔，解決了居民通訊問題；增加無線網(wǎng)安裝端口，解決了居民上網(wǎng)難的問題。
（四）構(gòu)建治理網(wǎng)格，提升治理效能
針對社區(qū)樓棟及人員分布狀況，全面實行網(wǎng)格化管理，對各種矛盾糾紛進行常態(tài)化拉網(wǎng)式排查和處理。兩年來社區(qū)共接待居民來電來訪x起，累計化解各類矛盾糾紛x件，解決群眾訴求x條，協(xié)商議定社區(qū)重大事項x件，化解重大疑難問題x件，社區(qū)居民的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。一是組建網(wǎng)格化管理隊伍，構(gòu)建“支部書記（網(wǎng)格長）—支部委員（專職網(wǎng)格員）—黨小組組長、居委委員（兼職網(wǎng)格員）—居民代表（網(wǎng)格輔助員）—居民”的團隊架構(gòu)，x戶x人全部納入x個大網(wǎng)格，x個小網(wǎng)格、x個微網(wǎng)格，形成了“一張大網(wǎng)、網(wǎng)中劃格、按格設(shè)崗、人在崗中行、事在崗中辦”網(wǎng)格全覆蓋模式。二是暢通聯(lián)系群眾渠道，建立“人大代表聯(lián)絡(luò)站”，通過人大代表接訪、入戶走訪、問卷調(diào)查、電話聯(lián)系、查看微信群消息、智慧城莊平臺等多種方式，線上線下加強對居民的教育培訓(xùn)，多渠道收集居民的“微夢想”、“微心愿”、“微訴求”。三是多舉措打造平安社區(qū)，加大巡邏防范的力度和密度，組織專職巡邏隊伍、社區(qū)網(wǎng)格員、治安志愿者、樓棟長等人員開展平安守護行動，新建社區(qū)警務(wù)室x個，“雪亮工程”視頻監(jiān)控全覆蓋，構(gòu)筑全覆蓋、無縫隙排查整治防控網(wǎng)絡(luò)。
（五）突出黨旗引領(lǐng)，實現(xiàn)“三個一批”
社區(qū)黨支部結(jié)合群眾生產(chǎn)、生活需求，扎實推進易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作。以“四個一批”為抓手，搭建就業(yè)平臺，多渠道解決移民就業(yè)問題，健全完善了就業(yè)服務(wù)體系，建立就業(yè)服務(wù)動態(tài)跟蹤機制，初步實現(xiàn)了搬遷戶就業(yè)全覆蓋，推動移民搬遷群眾就近就業(yè)增收、為群眾穩(wěn)得住提供了可靠保障。一是發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè)，家門口就業(yè)一批。圍繞搬遷群眾穩(wěn)得住、能增收的目標(biāo)，建設(shè)了x畝香菇、x畝的蔬菜大棚園區(qū)，引進x食品有限公司、x生物科技有限公司粽子包裝車間、x縣工藝品有限公司柳條編織車間、x服裝加工車間、核桃去皮加工車間，可滿足x余人就近就業(yè)。二是搞好技能培訓(xùn)，勞務(wù)輸出一批。主動聯(lián)系鎮(zhèn)域企業(yè)、合作社，召開就業(yè)對接和職業(yè)技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)會，培訓(xùn)貧困勞動力x余人次，向周邊企業(yè)和合作社輸出勞動力x余人；聯(lián)合縣人社局舉辦了“人社政策進社區(qū)”活動和“惠民生、促就業(yè)、進社區(qū)”就業(yè)招聘活動，x余家用工單位和x余人達成用工意向；分類建立社區(qū)勞動力就業(yè)臺賬，全面掌握每個家庭就業(yè)需求和就業(yè)情況，有序輸出勞動力x余人。三是設(shè)置公益崗位，解決一批。用足用活光伏收益資金，合理設(shè)置公益性崗位保潔員、衛(wèi)生監(jiān)督員、矛盾排解員等x個，成立了由x人組成的衛(wèi)生保潔員隊伍、由x人組成的衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍，制定了保潔員、監(jiān)督員管理制度，實行保潔員每日兩出勤、兩簽到、監(jiān)督員每日簽到的常態(tài)化管理機制。四是土地流轉(zhuǎn)，增收一批。合理利用搬遷村土地資源，在x、x、x等搬遷村，引進項目、流轉(zhuǎn)農(nóng)戶土地x畝，流轉(zhuǎn)村搬遷戶人均增收土地流轉(zhuǎn)費達x余元。
一是牢牢把握全市“先行區(qū)”定位，充分總結(jié)推廣試點社區(qū)建設(shè)工作經(jīng)驗，充分發(fā)揮社區(qū)干部貼近群眾的優(yōu)勢，以“一社區(qū)一品牌一特色”建立起黨建品牌。
二是以人民為中心，在矛盾化解和維護穩(wěn)定上下功夫，繼續(xù)學(xué)習(xí)借鑒新時代“楓橋經(jīng)驗”，深化法治思維，搭建基層多元解紛快車道，充分發(fā)揮社區(qū)調(diào)解工作站的優(yōu)勢，運用“心治”促進基層群眾“心安”，探索走出基層法治新路徑。
三是持續(xù)踐行社會主義核心價值觀，在典型選樹和氛圍營造上下功夫，把文明創(chuàng)城同社區(qū)服務(wù)相結(jié)合，依托主題黨日、傳統(tǒng)節(jié)日策劃、舉辦系列活動，拓展春節(jié)寫送春聯(lián)、端午包粽子、重陽節(jié)獻禮等睦鄰活動，滿足社區(qū)居民要求。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇五
優(yōu)秀作文推薦！東陂鎮(zhèn)地處宜黃縣城47公里，全鎮(zhèn)人口1.1萬人。近年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”這條主線，堅持以社會治安綜合治理為載體，深刻理解和深入推進三項重點工作，不斷開拓創(chuàng)新，積極主動的做好各項工作，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和民族團結(jié)提供有力的保障。
東陂鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展離不開社會穩(wěn)定，穩(wěn)定是壓倒一切的硬任務(wù)。因此，歷年來，東陂鎮(zhèn)黨委政府都高度重視綜治維穩(wěn)工作，一是層層簽訂綜治責(zé)任狀，做到層層有責(zé)任，人人有擔(dān)子，將綜治工作逐一分解，落實到人；二是將綜治維穩(wěn)工作納入全鎮(zhèn)目標(biāo)管理進行考核，對村一級單位進行目標(biāo)管理，對于年底考核成績較差的村，實行一票否決，取消評優(yōu)評先資格；三是狠抓基層綜治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，鎮(zhèn)成立綜治、公安、司法、信訪等為一體的綜治工作中心，村級成立治保、調(diào)解、巡邏為一體的維穩(wěn)綜治工作站，村民組成立綜治信息員、治安中心戶長、調(diào)解小組等組織，通過鎮(zhèn)村組三級基層綜治組織建設(shè)，編織一張橫向到邊、縱向到底的綜治網(wǎng)絡(luò)；四是司法所下設(shè)村級司法行政工作室，拓展社區(qū)矯正、安置幫教、人民調(diào)解、普法依法治理、法律服務(wù)工作，維護社會穩(wěn)定。五是著力抓好村級硬件建設(shè)，隨著維穩(wěn)工作的越來越重要，鎮(zhèn)黨委政府根據(jù)各個村的具體情況，加大對村級的投入，確保每個村綜治維穩(wěn)工作站都做到四有，即：有制度、有人員、有場所、有經(jīng)費，從而確保村級綜治工作正常開展。
東陂鎮(zhèn)以綜治辦為依托，成立了和諧平安聯(lián)創(chuàng)中心。并為中心購置了辦公桌椅、和辦公設(shè)備，并保障綜治工作經(jīng)費。和諧平安聯(lián)創(chuàng)中心把綜治辦、司法所、信訪、民政、婦聯(lián)、共青團、派出所等綜治成員部門的資源集中起來。我鎮(zhèn)建立了三早、三移（對社會矛盾做到早排查、早分流、早調(diào)處。根據(jù)矛盾等級，按照小事不出組，大事不出村，重大糾紛不出鎮(zhèn)原則，分別及時移送到鎮(zhèn)直單位、村調(diào)委會，在村組調(diào)解無力情況下，向鎮(zhèn)調(diào)委會移送）的矛盾糾紛調(diào)處新機制，為東陂鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了積極的貢獻。使許多“村組管不了，鄉(xiāng)鎮(zhèn)管不好，政法管不著”的矛盾糾紛有人抓，有人管，獲得了調(diào)處矛盾糾紛的主動權(quán)，促進了全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定。經(jīng)過幾年的努力工作，和諧平安聯(lián)創(chuàng)中心維護當(dāng)?shù)氐纳鐣椭C穩(wěn)定中發(fā)揮出明顯的作用。
東陂鎮(zhèn)全力打好矛盾糾紛攻堅戰(zhàn)，全力保障“護城河”維穩(wěn)工作，確保上海世博會和廣州亞運會、亞殘運會順利進行。我鎮(zhèn)對重大矛盾糾紛隨時報告，盡快地掌握矛盾發(fā)展動態(tài)，取得調(diào)處主動權(quán)，使大小矛盾無藏身之地。矛盾糾紛的重點：一是征地拆遷，二是農(nóng)村用水糾紛，三是建設(shè)用地糾紛，四是山林糾紛，五是企業(yè)改制糾紛。及時化解矛盾，將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。由于現(xiàn)階段矛盾糾紛綜合性、復(fù)雜性、多元性發(fā)展，要想掌握調(diào)處矛盾糾紛的主動權(quán)，必須在掌握矛盾糾紛信息的前提下，采取積極主動措施，不等不靠，主動上門調(diào)處。今年10月份前，綜治辦、司法所、派出所對全鎮(zhèn)的一些不穩(wěn)定因素進行了摸底排查，對所掌握的一些矛盾隱患在第一時間向鎮(zhèn)黨委、政府作了匯報，為黨委政府處理這些矛盾贏得了時間，從而把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。比如：東陂鎮(zhèn)獸醫(yī)站職工周平發(fā)、林光明要求解決編制、工資待遇問題糾紛；徐榮勝、邵和平房子被燒與供電所產(chǎn)生賠償糾紛；鐘建國、堯九祥等人身損傷賠償糾紛；東陂村鄧某（女）失足落水身亡要求觀音山水庫的賠償糾紛；江背村村民陳志堅要求順發(fā)水電站賠償被洪水沖毀的藥材糾紛等等。綜治委得知此消息后，迅速通知各村支部書記及綜治專干做好他們的思想穩(wěn)控工作。經(jīng)過多次面對面幫教和開導(dǎo)，他們的思想有了很大的轉(zhuǎn)變，有兩起糾紛準(zhǔn)備走司法訴訟途徑。有效的`避免了群體上訪事件的發(fā)生。
自上半年開展矛盾糾紛攻堅戰(zhàn)以來，我鎮(zhèn)的矛盾排查調(diào)處工作取得了較大的突破，一年來全鎮(zhèn)共排查各類糾紛78件，村級調(diào)委會調(diào)解成功51件，鎮(zhèn)矛盾排查調(diào)處中心調(diào)解成功25件，使矛盾排查率達99%，調(diào)解率100%，成功率95%以上，防止集體、個人上訪11起，避免民轉(zhuǎn)刑案件2起。充分發(fā)揮了調(diào)解組織的職能作用，為東陂鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定工作做出了一定成績，在社會上樹立了良好的形象，得到市、縣各級黨委、政府及群眾的好評。
20xx年5月上旬至6月底、8月底至9月中旬，東陂鎮(zhèn)多次開展了對學(xué)校周邊環(huán)境綜合治理活動。東陂鎮(zhèn)綜治辦、司法所、派出所、工商所、文化站等部門人員一起深入到相關(guān)學(xué)校參與到整頓校園及周邊治安環(huán)境工作中。
在本次活動中，走訪人員了解了學(xué)校周邊環(huán)境現(xiàn)狀，協(xié)助學(xué)校對交通、攤點占道等問題進行一次徹底清查，保證校園的飲食衛(wèi)生，預(yù)防食品中毒等事故發(fā)生。東陂綜治辦建議各學(xué)校建立健全校園周邊環(huán)境綜合治理工作的隊伍建設(shè)，成立學(xué)校教師綜合治理隊伍，在治理工作中出現(xiàn)的情況，校園之內(nèi)的事應(yīng)主動處理。校園之外的新情況，應(yīng)爭取與綜治辦取得聯(lián)系，綜治辦及時幫助化解矛盾糾紛隱患。同時協(xié)助各校加強學(xué)生的思想教育，聯(lián)系家庭搞好學(xué)生的思想政治工作，增強自我保護意識。鎮(zhèn)司法所加強社區(qū)矯正對象和刑釋解教人員的監(jiān)管和幫教工作，防止有危害學(xué)校師生安全事項的發(fā)生。在走訪整治中對影響學(xué)校周邊環(huán)境的場所進行了實地查看，并就攤點占道問題提出解決措施，做到了防患于未然。在排查整治中發(fā)現(xiàn)隱患及時處置。
一是及時召開黨委和全鎮(zhèn)干部、單位負責(zé)人、村三大頭會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_縣“百鄉(xiāng)千村”和諧平安創(chuàng)建會議精神，專門研討如何進一步推進平安創(chuàng)建工作，明確各駐居工作隊長為創(chuàng)建“平安社區(qū)”第一責(zé)任人，各村黨支部書記為直接責(zé)任人，各村也召開相應(yīng)會議貫徹落實，并對有關(guān)指標(biāo)進行細化分解。二是于4月7日召開了和諧平安創(chuàng)建動員大會，并層層簽發(fā)了“和諧平安創(chuàng)建責(zé)任狀”。全鎮(zhèn)共2468戶，命名和諧平安家庭2430戶，覆蓋率98.5%，命名和諧平安村10個，覆蓋率91%。三為進一步加強城區(qū)社會治安綜合治理工作，推進城區(qū)平安建設(shè)工作的深入開展，動員鎮(zhèn)屬各單位和廣大干群積極參與平安建設(shè)工作，不斷提高廣大干群對平安建設(shè)的知曉率和參與率，成立了平安創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。四是加強社區(qū)平安創(chuàng)建工作督促、檢查。鎮(zhèn)綜治委組織平安創(chuàng)建督查小組，深入12個村（社區(qū)）、19個鎮(zhèn)直單位開展督促檢查指導(dǎo)工作。五是采取積極措施，提高全鎮(zhèn)廣大干群對平安創(chuàng)建工作的知曉率和參與率。編發(fā)創(chuàng)建“平安東陂”工作簡報，使廣大干部群眾掌握本鎮(zhèn)平安創(chuàng)建工作動態(tài)；鎮(zhèn)綜治辦摘編入戶宣傳材料1000多份；各村（社區(qū)）利用公民法制學(xué)校、宣傳欄、黑板報、張貼懸掛平安宣傳標(biāo)語55條；鎮(zhèn)創(chuàng)安宣傳隊把創(chuàng)建平安工作的目的意義、目標(biāo)任務(wù)和禁毒、禁賭等知識編成具有地方特色、通俗易懂、喜聞樂見、說唱結(jié)合的宣傳單張貼到街頭和公共場所進行宣傳。六是加強社區(qū)群防群治隊伍建設(shè)，調(diào)整充實義務(wù)巡邏隊員、治安信息員，全面組建治安中心戶長理事會，做到有情必知、有情必報，及時掌握轄區(qū)內(nèi)的不穩(wěn)定因素。七是組織各村（社區(qū)）對轄區(qū)內(nèi)流動人口、房屋出租戶進行了一次全面的清理排查，發(fā)放了100余本有關(guān)流動人口法律法規(guī)知識的小冊子。八是繼續(xù)強化刑釋解教人員的安置幫教銜接工作。對全鎮(zhèn)5名“兩勞”釋解人員逐個進行走訪、談話、考察，同時切實幫助他們解決實際困難和問題，減少他們的后顧之憂。并建立“四表一卡”管理制度。
隨著東陂鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和城鎮(zhèn)化進程不斷加快，城區(qū)范圍、人口增多，為加大東陂鎮(zhèn)城區(qū)防控力度。東陂鎮(zhèn)政府加大視頻網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控設(shè)施投入力度，采購電子網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控設(shè)備，開展網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控建設(shè)，取得了良好的成效。
1、落實技防設(shè)備投入
去年，東陂鎮(zhèn)政府以強化人防、完善物防、提升技防為手段，對城區(qū)治安防控體系建設(shè)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)進行了大力整改，積極爭取鎮(zhèn)黨委、政府3余萬元資金投入，在東陂鎮(zhèn)主要交通要道和路口設(shè)置3個監(jiān)控探頭，精心構(gòu)建科學(xué)高效的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。主要道路交通監(jiān)控探頭、中小學(xué)門前視頻探頭。人員密集市區(qū)監(jiān)控探頭，精心構(gòu)建了科學(xué)高效的監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。
2、落實治安基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)
積極組織各企事業(yè)單位、居民住宅區(qū)實行有序管理，督促其落實經(jīng)費，逐步安裝起視頻監(jiān)控系統(tǒng)，爭取對大門、車庫、停車嘗摩托車和自行車車棚實行24小時監(jiān)控，防范和杜絕財物、車輛被盜案件發(fā)生。同時要求單位和居民向派出所進行快速報警，形成人防、物防、技防相結(jié)合的治安鏈條，構(gòu)建起了整個單位、居民區(qū)縝密便捷的治安網(wǎng)絡(luò)。
3、落實監(jiān)控系統(tǒng)職守工作
派出所民警對攝像探頭進行全天候監(jiān)控，基本實現(xiàn)了城區(qū)重要路口、場所和易發(fā)案區(qū)域的實時監(jiān)控。對視頻范圍內(nèi)現(xiàn)行違法犯罪，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，迅速組織處警隊員趕赴現(xiàn)場，有力的打擊了違法犯罪。由于提高了網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控管理水平，同時為使監(jiān)控探頭真正發(fā)揮作用，確保鎮(zhèn)區(qū)夜晚燈明路亮，監(jiān)控探頭采光充足，提高了城防監(jiān)控視頻網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控質(zhì)量。
東陂鎮(zhèn)現(xiàn)有在校生1353人，其中留守兒童106人，社會閑散青少年1名。鎮(zhèn)黨委政府重視，思想認(rèn)識到位。關(guān)愛留守兒童及社會閑散青少年的管理工作這不是一般社會工作，而是關(guān)系到祖國未來，民族的希望，關(guān)系到構(gòu)建和諧社會的一項重要工作。鎮(zhèn)黨委書記鄭海文同志，把這項工作擺上黨委政府的重要議事日程，經(jīng)常關(guān)心這項工作，對這項工作親自出征，親自掛帥，做到工作上有位子，計劃上有盤子，考核上有目標(biāo)，檢查上有內(nèi)容。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇六
為進一步提高城鄉(xiāng)基層治理能力，12月21日，井研縣20xx年城鄉(xiāng)基層治理互學(xué)互鑒活動現(xiàn)場會在集益鎮(zhèn)舉行?？h委常委、組織部部長謝黎參加活動。
在沃饞現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、雨臺新村聚居點等地，與會人員通過現(xiàn)場觀摩、聽取匯報等方式，詳細了解集益鎮(zhèn)“黨建領(lǐng)航鄉(xiāng)村振興、產(chǎn)業(yè)興旺帶動鄉(xiāng)村振興”的工作思路。今年以來，按照縣委、縣政府抓實兩項改革“后半篇”文章和“聚焦鄉(xiāng)村善治”工作部署，集益鎮(zhèn)以全面加強黨的核心領(lǐng)導(dǎo)為總抓手，持續(xù)開展城鄉(xiāng)基層治理“十大行動”，積極探索鄉(xiāng)村善治“領(lǐng)航、固本、協(xié)同”之路，成功創(chuàng)建全國鄉(xiāng)村治理示范鎮(zhèn)、四川省首屆鄉(xiāng)村文化振興魅力鄉(xiāng)鎮(zhèn)，界牌村成功創(chuàng)建四川省鄉(xiāng)村治理示范村。
在隨后召開的座談交流會上，與會人員聽取了集益鎮(zhèn)開展城鄉(xiāng)基層治理工作的情況匯報，并就如何推動村（社區(qū)）黨員、鄉(xiāng)賢等力量積極參與到糾紛化解、村集體經(jīng)濟發(fā)展等方面進行了深入溝通交流。
會議強調(diào)：要多措并舉推動城鄉(xiāng)基層治理工作走深走實。一要著眼實際抓好落實，對標(biāo)對表年初下發(fā)的城鄉(xiāng)基層治理工作要點等一系列文件要求，緊盯目標(biāo)梳理補差，確保按期保質(zhì)完成全年各項工作任務(wù)。二要著眼實效解決問題，進一步強化問題導(dǎo)向，把服務(wù)群眾、造福群眾作為城鄉(xiāng)基層治理的出發(fā)點和落腳點，持續(xù)深化村民文明誠信積分制管理、“紅色議事堂”、“橘鄉(xiāng)紅”黨建聯(lián)盟、集體經(jīng)濟“抱團”發(fā)展等創(chuàng)新做法，切實提升城鄉(xiāng)基層治理的`效能和水平。三要著眼長遠形成機制，緊緊圍繞“以人民為中心”這個根本要求，用制度來鞏固和拓展已有治理成果，充分挖掘城鄉(xiāng)基層治理中的典型事例，全力營造起全社會共同參與支持的良好氛圍，同時對下一年度工作進行展望和規(guī)劃，打造更多可復(fù)制、可借鑒、可推廣的“井研樣板”。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇七
近年來，xx縣圍繞加快推進社會治理現(xiàn)代化、建設(shè)更高水平平安xx的總目標(biāo)，推進技術(shù)創(chuàng)新和制度創(chuàng)新雙輪驅(qū)動落實，全面實施以黨建為引領(lǐng)，“雪亮村莊”、“專調(diào)聯(lián)調(diào)”、“政法大數(shù)據(jù)”為措施，更多共建共治共享特色亮點為基礎(chǔ)的xx社會治理創(chuàng)新。
全縣上下堅持把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿社會治理全過程各方面，使社會治理創(chuàng)新始終沿著正確方向健康發(fā)展。要通過探索在聯(lián)系服務(wù)群眾中團結(jié)引導(dǎo)群眾、提高群眾組織化程度兩項工作，把黨建和公共服務(wù)、公共安全等治理內(nèi)容緊密連接，制定“三會一課”等組織生活規(guī)范化制度，不斷建強基層黨組織，更好發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)全縣各級社會治理創(chuàng)新的堅強戰(zhàn)斗堡壘作用；通過抓示范帶動鍛造先鋒團隊，著力構(gòu)建黨員示范崗、示范團隊、示范單位、示范產(chǎn)業(yè)等示范體系，開展擔(dān)當(dāng)作為好班子、好干部評選，引導(dǎo)黨員在社會治理創(chuàng)新中當(dāng)先鋒、作表率；通過扎實推進掃黑除惡，整頓軟弱渙散黨組織，進一步修復(fù)凈化基層政治生態(tài)和社會生態(tài)；通過抓黨建宣傳筑牢思想防線，建好用好智慧黨建平臺。全面增強增強基層黨組織政治功能和組織力，確保全縣社會治理創(chuàng)新有推力、有動力、能落地。
堅持以維護穩(wěn)定為目標(biāo)，完善矛盾糾紛多元化解機制。在全縣持續(xù)推進醫(yī)療糾紛、交通糾紛、婚姻家庭糾紛、物業(yè)糾紛、勞資糾紛、環(huán)保糾紛、消費者權(quán)益保障糾紛等xx個專業(yè)性行業(yè)性調(diào)委會實體化運作，確保重點系統(tǒng)、重點領(lǐng)域覆蓋到位。進一步整合調(diào)解資源和調(diào)解力量，在發(fā)揮調(diào)解組織群眾性、自治性基礎(chǔ)上，吸收志愿者和專業(yè)人士加入，完善專家?guī)烊瞬刨Y源儲備，配齊配強調(diào)解員隊伍，使專調(diào)會、行調(diào)會發(fā)揮第三方調(diào)解機構(gòu)的重要作用，通過提前預(yù)防、主動介入、及時化解，充分發(fā)揮人民調(diào)解化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定的職能作用。打造集訴訟服務(wù)、立案登記、訴調(diào)對接、速裁快審等多功能于一體的綜合服務(wù)平臺，分流化解大量簡易和適宜調(diào)解的案件，優(yōu)化司法資源配置，緩解訴訟壓力，破解“案多人少”難題，提升辦案質(zhì)效，進而推動訴源治理。當(dāng)前，政法部門尤其是司法行政部門不斷推進“專調(diào)聯(lián)調(diào)”各項措施實施；各級各部門主動作為，密切配合，推動傳統(tǒng)解紛方式向現(xiàn)代解紛方式轉(zhuǎn)型升級，最大限度地把矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。
堅持以促進公平正義為核心，強化政法領(lǐng)域科技創(chuàng)新力度。持續(xù)運行好政法大數(shù)據(jù)辦案系統(tǒng)，對大數(shù)據(jù)在具體執(zhí)法司法實踐中的運用進行有益探索，通過制訂盜竊、搶劫、故意傷害、故意殺人、毒品等5類刑事案件統(tǒng)一適用的證據(jù)指引標(biāo)準(zhǔn)，打通法院、檢察院、公安局?jǐn)?shù)據(jù)“孤島”，實現(xiàn)“一把尺”辦案，減少司法任意性，規(guī)范執(zhí)法辦案，加強執(zhí)法司法活動監(jiān)督，促進司法公開公正，提升辦案效率和司法公信力。這里尤其要強調(diào)的是，政法各部門在將“政法大數(shù)據(jù)”辦案平臺作為5類刑事案件辦理必經(jīng)程序的基礎(chǔ)上，實踐更多更標(biāo)準(zhǔn)的證據(jù)指引，豐富平臺使用功能。通過科技運用，最大限度減少案件人為干預(yù)，縮短案件時間，提升辦案定性準(zhǔn)確率，推進以審判為中心的刑事訴訟制度改革。
充分發(fā)揮主觀能動性，結(jié)合群眾需要和工作職能，積極探索自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理新路徑。在“自治”方面，拓寬社會組織參與社會治理渠道，深化村民自治實踐，提升村（社區(qū)）自治效能，進一步實現(xiàn)民事民議、民事民辦、民事民管、民安民創(chuàng)；在“法治”方面，多途徑開展“無訪村”、“無訴村”等基層法治創(chuàng)建活動，深化掃黑除惡及長效機制建設(shè)，健全完善矛盾糾紛多元化解機制；在“德治”方面，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，進一步豐富群眾精神文化生活，培育文明家風(fēng)，引導(dǎo)形成正確價值取向，努力形成崇德向善、誠實守信、互助友愛的良好社會風(fēng)尚。通過進一步實踐“黨建+”、“德育鄉(xiāng)風(fēng)”、“道德講堂”、“愛心超市”等一大批“三治融合”鄉(xiāng)村治理新項目持續(xù)落實落地，進一步提升xx縣群眾獲得感、安全感和滿意度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇八
根據(jù)《中共xx縣委城鄉(xiāng)基層治理委員會辦公室關(guān)于印發(fā)的通知（x委基治辦發(fā)〔20xx〕x號）文件要求，今年以來，xx鎮(zhèn)黨委積極構(gòu)建黨建引領(lǐng)基層治理的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系，夯實基層基礎(chǔ)，打造新時代基層治理新格局?，F(xiàn)結(jié)合xx鎮(zhèn)工作開展情況，將全年特色亮點工作匯報如下：
（一）堅持黨建為魂，筑牢基層治理根基。夯實基層黨組織引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新的橋頭堡作用，通過定目標(biāo)、強筋骨、亮品牌，不斷鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎(chǔ)。一是做好頂層設(shè)計。制定和完善了《xx鎮(zhèn)黨委議事制度》《xx鎮(zhèn)“三重一大”事項議事規(guī)則》《xx鎮(zhèn)財務(wù)收支管理制度》《xx鎮(zhèn)機關(guān)干部考核辦法》《村干部考核制度》《xx鎮(zhèn)基層黨建全鎮(zhèn)提升工作清單》等制度。印發(fā)了《xx鎮(zhèn)加強基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)責(zé)任分工方案》，建立xx鎮(zhèn)黨建引領(lǐng)基層治理工作聯(lián)席會議制度，明確28項法制建設(shè)重點任務(wù)、24項德治建設(shè)重點任務(wù)和58項服務(wù)進村組重點任務(wù)。二是構(gòu)建治理體系。結(jié)合鎮(zhèn)黨委提出的“1355”基本發(fā)展思路，即“一個目標(biāo)引領(lǐng)、三大典范支撐、五大抓手推動、五大建設(shè)保障”，科學(xué)構(gòu)建我鎮(zhèn)基層治理體制，積極開展基層治理“五大融合”，加快推進基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)，初步形成了具有xx本土特色的基層治理體制改革路徑。三是強化隊伍建設(shè)。按要求更新高層次人才、xx籍在外優(yōu)秀人才、本土人才信息臺賬。召開xx鎮(zhèn)第二屆鄉(xiāng)賢能人茶話會，暢談xx鎮(zhèn)發(fā)展前景，激發(fā)鄉(xiāng)賢能人為家鄉(xiāng)添磚加瓦的信心。動態(tài)儲備優(yōu)秀農(nóng)民工入黨積極分子和村后備干部8名。依托黨史教育、“三會一課”、主題黨日等，組織黨員接受黨性洗禮和錘煉，組織召開“xx講壇”4期，以開展“先鋒領(lǐng)航·全域提升”基層黨建攻堅行動為主要抓手，健全農(nóng)民工“回引、培養(yǎng)、使用”機制，大力培養(yǎng)優(yōu)秀農(nóng)民工村干部11人，持續(xù)推動黨建工作在基層全面進步、全面過硬。四是抓好品牌創(chuàng)建。廣泛開展“一村一特色”黨建品牌創(chuàng)建活動，結(jié)合xx村開展市級鄉(xiāng)村振興示范村創(chuàng)建工作，積極開展文明戶、清潔家庭、衛(wèi)生示范戶、“身邊的好人”評選活動，通過挖掘先進典型，發(fā)揮榜樣的示范帶頭作用，進一步提高村民素質(zhì)，倡導(dǎo)鄉(xiāng)村文明新風(fēng)，并形成以點帶面、整體推進的良好態(tài)勢。
（二）堅持自治為基，激發(fā)基層治理活力。搭建鄉(xiāng)鎮(zhèn)多元治理平臺，實現(xiàn)自治共治有機融合。一是廣泛開展志愿服務(wù)活動。動員全鎮(zhèn)廣大黨員群眾積極參與自治的模式，構(gòu)建“受助—助人—互助”“奉獻—回報—奉獻”的黨建服務(wù)新模式，撬動黨員群眾更多的志愿服務(wù)熱情，儲蓄愛心、傳遞善行。二是搭建協(xié)商議事平臺。針對群眾反映的村道衛(wèi)生差、畜禽養(yǎng)殖污染、工業(yè)園區(qū)環(huán)境污染等問題，通過“實地協(xié)商”模式，現(xiàn)場看、現(xiàn)場議、現(xiàn)場定、現(xiàn)場改；對村民公約制定、公共服務(wù)設(shè)施改造等事關(guān)群眾整體利益的事項，通過“黨群議事會”，召集多方參與、集體解決。目前，先后解決了城鄉(xiāng)垃圾統(tǒng)一運輸處理全覆蓋；xx村、xx村、xx村畜禽養(yǎng)殖污染整治；工業(yè)園區(qū)“三散”治理等問題。三是構(gòu)建區(qū)域化黨建格局。堅持和完善村級黨建聯(lián)席會議制度，積極吸納發(fā)展優(yōu)秀的社會工作者和社會組織負責(zé)人擔(dān)任黨組織兼職委員，共同討論決定轄區(qū)內(nèi)重大問題。目前，全鎮(zhèn)7個村均已建立黨組織，協(xié)調(diào)解決問題30余項。
（三）堅持法治為綱，強化基層治理保障。發(fā)揮法治護航作用，推動基層治理有序運行。一是完善矛盾糾紛多元化解機制。搭建“xx鎮(zhèn)大調(diào)解指揮中心”，采用“互聯(lián)網(wǎng)+大調(diào)解”的工作模式，運用“網(wǎng)格+調(diào)解”“政府+民間”“行業(yè)+專業(yè)”等矛盾糾紛多元排查調(diào)處手段，不斷滿足人民群眾對多元化解矛盾糾紛的需求。截至目前，共排查糾紛18件，化解辦結(jié)案件18件，矛盾調(diào)處化解率達100%。二是持續(xù)推進“雪亮工程”建設(shè)。持續(xù)對全鎮(zhèn)視頻監(jiān)控中心的數(shù)字化系統(tǒng)升級，加強了人臉識別、智能巡屏等信息化技術(shù)的升級改造，實現(xiàn)社會法治治理智能化。三是穩(wěn)步開展“四官服務(wù)進村組”。組建3支四官服務(wù)隊，深入村組開展矛盾調(diào)解、法律咨詢、普法宣傳等，將矛盾糾紛化解在源頭、解決在基層，筑牢預(yù)防化解矛盾糾紛“前沿陣地”。截至目前，共開展調(diào)解、法律咨詢、普法宣傳等20余次，化解訴前重大隱患32余件。四是穩(wěn)步實施“多網(wǎng)合一”優(yōu)化行動。以xx村為試點，編制xx鎮(zhèn)網(wǎng)格員職責(zé)清單，明確網(wǎng)格員工作職責(zé)，健全網(wǎng)格員隊伍準(zhǔn)入和退出機制，科學(xué)劃分我鎮(zhèn)網(wǎng)格，推進“五聯(lián)共建”，推動資源統(tǒng)一調(diào)配，形成共建共治共享的良好局面。
（四）堅持德治為先，培樹基層治理新風(fēng)。以黨史教育為契機，實現(xiàn)黨史教育正心、道德教化潤心、文化服務(wù)暖心。一是開展黨建創(chuàng)新提升活動。開展xx鎮(zhèn)黨建創(chuàng)新提升活動，開展“我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員大家談”活動，挖掘各行各業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，推出“道德榜樣”5名，讓廣大黨員干部學(xué)有榜樣、行有示范。二是積極弘揚“德治”新風(fēng)。利用宣傳橫幅、“秀美xx”微信公眾號等形式多途徑開展黨史教育，推進“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進基層”活動，開展理論宣講活動20余場，受眾2000余人。三是不斷提高文化服務(wù)能力.20xx年以來，共開展了“心系弱勢群體、傳遞組織溫暖”“傳承紅色基因、弘揚大樹精神”等活動3場，參與群眾600余人。
（五）堅持群眾為本，彰顯基層治理溫度。堅持從服務(wù)切入，不斷創(chuàng)新工作載體，切實打通服務(wù)群眾“最后一公里”，開展連心群眾活動。創(chuàng)新開展以“領(lǐng)導(dǎo)干部下基層破解難題擔(dān)使命”為主要內(nèi)容的黨員連心群眾活動，建立三級聯(lián)系群眾工作機制，促進黨心民心交融。截至目前，全鎮(zhèn)已有200余名黨員結(jié)對聯(lián)系群眾400余名，解決問題20余件。
（一）堅持底線思維，做好“五防”工作
1、堅持人民至上、生命至上，做好防汛減災(zāi)工作。一是全面開展隱患排查。組織125名鎮(zhèn)、村、組干部成立7個隱患排查組，對全鎮(zhèn)21個地災(zāi)點和4個山洪點進行全覆蓋排查，及時排查整治隱患2處。二是認(rèn)真開展宣傳培訓(xùn)和應(yīng)急演練。通過微信群、微信公眾號推送防汛避災(zāi)知識150余條。汛期夜間、雨間防災(zāi)避險應(yīng)急演練99場次。三是嚴(yán)格執(zhí)行“三個避讓”。今年，xx村、xx村3個臨時避險轉(zhuǎn)移安置點共轉(zhuǎn)移避險群眾3717人次。
2、堅持以人為本，常抓不懈，做好森林防滅火工作。組建50人半專業(yè)撲火隊，成立鎮(zhèn)級森林防火巡回宣講隊7個，村級森林防滅火宣傳隊7個；森林防火巡山護林5級“網(wǎng)格化”管理，層層管控，責(zé)任到人到點；實施群防群治末端發(fā)力終端見效工作制，鎮(zhèn)班子成員包村，村干部包組，組干部包戶，戶與戶實行“十戶聯(lián)保”工作機制。
3、堅持外防輸入，內(nèi)防嚴(yán)控，做好疫情防控工作。一是人員摸排到位。建立網(wǎng)格員-組長-村干部-聯(lián)村信息員-聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)五級網(wǎng)格體系，每天及時報送摸排信息。近期開展入戶敲門行動，截至目前，共摸排外來人員1573人，中高風(fēng)險地區(qū)返x人員1人，中高風(fēng)險地區(qū)所在市的低風(fēng)險地區(qū)返x人員149人，境外人員11人。二是物資儲備到位。建立專門的疫情防控物資儲備室，現(xiàn)存儲物資有：一次性醫(yī)用口罩3500余個；防護服36套；84消毒液4瓶；體溫槍8個；噴霧器3個；洗手液5瓶；面罩63個；一次性手套1600個。三是宣傳引導(dǎo)到位。印發(fā)xx縣疫情指揮部8、9號通告、xx市疫情應(yīng)急指揮部10號通告共800份，村村響播放30余次，戶戶張貼疫情防控明白卡。四是疫苗接種到位。截至目前，第一針接種數(shù)6433劑次，完成任務(wù)率115.89%；，第二、三針應(yīng)接數(shù)為7959劑次，第二、三針應(yīng)接未接數(shù)為62劑次，脫漏率為0.78%。目前，正在開展加強針接種工作，截至xx月xx日，已通過微信群、短信和電話通知等方式對119名符合接種條件的人員進行全覆蓋通知。
4、堅持關(guān)口前移，超前防范，做好重要時間節(jié)點重點人員管控工作。建立穩(wěn)控臺賬，對全鎮(zhèn)23名重點信訪人員穩(wěn)控。采取關(guān)口前移、重心下沉、超前防范的策略，“坐診”改成“出診”，變上訪為下訪。一方面依托村、組干部，形成鎮(zhèn)、村、組相結(jié)合的三級防范和信息網(wǎng)絡(luò)，使各類矛盾早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早處理，努力消滅在萌芽。另一方面建立社情動態(tài)例會制度和重大情況報告制度，定期分析鎮(zhèn)內(nèi)的不安定因素和可能造成上訪的因素，掌握信息，了解動態(tài)，及時采取措施消除隱患。
5、堅持方向不變，力度不減，做好環(huán)境保護污染防治工作。持續(xù)推進“三散”治理、工業(yè)企業(yè)深度治理等，大氣環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)。一是嚴(yán)格落實園區(qū)企業(yè)排放出口監(jiān)督報告責(zé)任人制度，實現(xiàn)廢氣、廢水排放出口24小時不間斷監(jiān)督。二是加大環(huán)境監(jiān)管力度，定時開展環(huán)境巡查，出動檢查人員120余人次，檢查128家次，下發(fā)整改通知55份，拆除違規(guī)管道230余米，新接糞水還田管道300余米。整改違規(guī)養(yǎng)殖戶10家，由生態(tài)環(huán)境局立案調(diào)查3家，在中央環(huán)保督察期間實現(xiàn)零信訪。三是開展好村莊清潔行動，持續(xù)推進城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化建設(shè)，實現(xiàn)城鄉(xiāng)垃圾統(tǒng)一運輸處理全覆蓋，有效提升了環(huán)境衛(wèi)生管理水平。
（三）高效服務(wù)，全力保障園區(qū)發(fā)展
1、在建項目服務(wù)保障有力。組建工業(yè)園區(qū)工作辦公室，全面做好xx金爐科技有限公司等6家企業(yè)的改擴建項目，全力協(xié)調(diào)“6.30”邊坡治理項目、xx縣xx新材料有限公司等在建企業(yè)項目的用地，20xx年共計完成企業(yè)落地建設(shè)征地400余畝。截至目前，已完成xx金爐科技有限公司(二期)等項目征地拆遷補償工作、萬里工業(yè)園區(qū)“6.30”污水管網(wǎng)災(zāi)后重建升級改造項目14km征地拆遷補償工作和萬里工業(yè)園區(qū)影響區(qū)紅線范圍內(nèi)實物調(diào)查工作。
2、企地矛盾協(xié)調(diào)化解有效。采取措施遏制和防范化解比利弗項目用工工傷矛盾，督促園區(qū)企業(yè)落實安全生產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境保護、森林防火、防汛減災(zāi)主體主責(zé)，規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為，切實履行企業(yè)生產(chǎn)主體責(zé)任和社會責(zé)任，積極協(xié)調(diào)處理園區(qū)工業(yè)企業(yè)發(fā)展需求與當(dāng)?shù)厝罕娚a(chǎn)、生活需求關(guān)系，確保園區(qū)企業(yè)正常生產(chǎn)。
3、搬遷遺留問題有序推進。累計開展搬遷信訪解釋回復(fù)70余項。主動開展園區(qū)衛(wèi)生防護距離紅線范圍內(nèi)，胡守榮、李勇等5戶問題化解，上門解釋答疑20余次，全縣范圍選擇安置地5次，宣講政策2次。完成園區(qū)國有土地非耕化處置，徹底切除未搬遷戶占種、搶種利益關(guān)聯(lián)。
（四）推動產(chǎn)業(yè)提檔升級，加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展
1、農(nóng)民收入持續(xù)增加。已爭取15萬元農(nóng)業(yè)補助資金，率先在xx村、xx村選擇3個集中連片區(qū)域開展黃果柑高枝改良換頭試點，試點改良品種為甘平、明日見等高糖低酸等優(yōu)質(zhì)品種，目前已納入試點換頭農(nóng)戶68戶，改良試點面積100余畝。通過試點打造，帶動周邊農(nóng)戶積極開展柑橘產(chǎn)業(yè)品種改良和提質(zhì)增效。
2、鄉(xiāng)村振興高質(zhì)量發(fā)展。持續(xù)推進五大振興，找準(zhǔn)脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興有效銜接的產(chǎn)業(yè)支撐點，持續(xù)抓好防止返貧動態(tài)監(jiān)測，做好脫貧攻堅成果“回頭看”工作。全面完成7個村共150余戶“廁所革命”整村推進，實施產(chǎn)業(yè)道路提升、人居環(huán)境改造等項目50個以上，完成黃果柑高接改良試點200余畝，以“壹玖捌”等9個村集體經(jīng)濟公司為引領(lǐng)、xx商貿(mào)綜合體項目為載體，全面吹響村集體經(jīng)濟發(fā)展沖鋒號?，F(xiàn)xx村正在積極增創(chuàng)為全市鄉(xiāng)村振興工作示范村。
3、項目建設(shè)有序推進.20xx年全鎮(zhèn)計劃項目總計7個，現(xiàn)xx鎮(zhèn)xx村4組通組路硬化工程、xx鎮(zhèn)xx村公共廁所修建項目已完工；xx鎮(zhèn)xx村生產(chǎn)便道硬化項目、xx村1組機耕道硬化項目、xx鎮(zhèn)xx村人飲供水工程、xx鎮(zhèn)xx村綜合服務(wù)體項目、xx鎮(zhèn)xx村6組路基工程改道加寬項目均在正常建設(shè)。
一是治理工作力量不足。目前我鎮(zhèn)基層治理隊伍仍然存在工作任務(wù)繁重，要承擔(dān)計生、低保、民事糾紛調(diào)解、環(huán)保、創(chuàng)建等各項行政性事務(wù)，且檢查評比多、會議臺賬多、不合理證明多等，無法專業(yè)化、精細化地開展治理工作。
二是群眾參與自治不夠。目前，群眾參與民主自治活力仍然不足，具體表現(xiàn)在參與群體單一，以老黨員、離退休職工為主，年輕群體明顯參與不足；參與渠道單一，多集中于村民的文體娛樂活動，對于涉及公共事務(wù)治理的民主協(xié)商議事等作用發(fā)揮有限。
三是服務(wù)供給能力不足。主要是基礎(chǔ)設(shè)施不完善，服務(wù)內(nèi)容單一，精細化、專業(yè)化水平不高；服務(wù)場地面積較小、服務(wù)設(shè)施較落后、服務(wù)方式偏于傳統(tǒng)。
（一）進一步強化黨建引領(lǐng).20xx年，xx鎮(zhèn)將持續(xù)深入推進黨建引領(lǐng)基層治理工作，不斷提升基層治理能力，實現(xiàn)基層黨建全面進步、全面過硬。一是加強組織體系建設(shè)。將組織體系延伸至各村，引導(dǎo)駐鎮(zhèn)單位與村黨組織簽訂共建協(xié)議。二是大力推進黨員連心群眾活動.20xx年，各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾制度建立健全。到20xx年，包社聯(lián)村常態(tài)長效。三是深化拓展區(qū)域化黨建。堅持和完善區(qū)域化黨建聯(lián)席會議制度、民主科學(xué)決策、“三征三議三公開”工作法，積極吸納發(fā)展優(yōu)秀的駐鎮(zhèn)單位黨員、非公企業(yè)黨支部書記、熱心社會工作者和社會組織負責(zé)人擔(dān)任區(qū)域黨組織兼職委員，共同討論決定轄區(qū)內(nèi)重大問題，凝聚基層治理強大合力.20xx年，初步形成全區(qū)域統(tǒng)籌、各領(lǐng)域融合、多方面聯(lián)動的基層黨建新格局。四是加強黨組織書記隊伍建設(shè)。抓好黨組織書記“選、育、管、用、儲”5個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建強“頭雁”隊伍，充實后備力量。目前，全鎮(zhèn)7個村書記55歲以下6個，占比85.7%，大專以上學(xué)歷1個，占比14.28%。建立村書記績效考核管理辦法，推動能上能下。
（二）建立健全公共服務(wù)體系。公共服務(wù)體系主要包括基本公共服務(wù)、惠民利民服務(wù)、志愿服務(wù)。一是做好全鎮(zhèn)基本公共服務(wù)體系建設(shè).20xx年，完成服務(wù)力量和資源下沉，基層政務(wù)便民服務(wù)事項清單建立健全，做好與居民利益密切相關(guān)的勞動就業(yè)、社會保障、衛(wèi)生計生、教育事業(yè)、社會服務(wù)、文化體育、公共安全等公共服務(wù)事項。二是加快志愿服務(wù)體系建設(shè)。大力推進“xx志愿者協(xié)會”的擴大加強，開展志愿幫扶和鄰里互助.20xx年，實現(xiàn)全鎮(zhèn)全覆蓋。同步挖掘能力強、素質(zhì)高、群眾信賴的“道德能人”，推動村民自我管理、自我監(jiān)督、自我服務(wù)。
（三）加大工作保障力度。以新建、改造、購買、項目配套、整合資源等方式，持續(xù)推進黨群服務(wù)中心、“鄰里中心”和養(yǎng)老服務(wù)中心建設(shè)，引導(dǎo)村民自治管理、委托社會組織運營。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇九
優(yōu)秀作文推薦！香泉鎮(zhèn)位于我區(qū)西部山區(qū)，距區(qū)政府駐地虢鎮(zhèn)95公里，鎮(zhèn)域為南北走向，南北長25.5公里，東西寬約10.2公里。鎮(zhèn)域總面積230平方公里。全鎮(zhèn)轄7個村，人口1.2萬人。鎮(zhèn)域內(nèi)氣候濕潤，風(fēng)景秀麗。年平均溫度12.3度，平均海拔高度1070米，冬季微寒，夏季涼爽，四季分明。境內(nèi)群山連綿、自然人文景觀較多。
在我市創(chuàng)建全國市域社會治理現(xiàn)代化試點合格城市和全區(qū)開展市域社會治理現(xiàn)代化試點工作以來，為進一步加強和創(chuàng)新基層社會治理水平，譜寫新時代香泉鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展新篇章。我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，對此項工作任務(wù)常抓不懈，堅持黨建引領(lǐng)，以平安建設(shè)為抓手，從治安維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、矛盾化解等多個方面細化分解。遵循市域社會治理現(xiàn)代化試點工作總要求，通過“12544”要求維護社會穩(wěn)定、用“十小自治”工作法提升基層社會治理水平等多項工作開展，力求夯實基層社會治理工作基礎(chǔ)，推進市域社會治理現(xiàn)代化試點工作。下面就開展情況和各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們做以下分享。
我鎮(zhèn)結(jié)合鎮(zhèn)域特點，將轄區(qū)劃分為1個一級網(wǎng)格、7個二級網(wǎng)格、38個三級網(wǎng)格、64個四級網(wǎng)格，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)為一級網(wǎng)格長、村支部書記為二級網(wǎng)格長、村干部為三級網(wǎng)格員，村組組長為四級網(wǎng)格員，從鎮(zhèn)街、村、組到戶形成了網(wǎng)格全覆蓋并各司其職的工作格局。
同時，鎮(zhèn)黨委、政府每季度對參與網(wǎng)格管理的干部進行標(biāo)準(zhǔn)化管理，就其工作職責(zé)、辦事能力、協(xié)調(diào)方式、溝通技巧等方面開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，讓網(wǎng)格員熟悉日常工作內(nèi)容及方式方法，為市域社會治理現(xiàn)代化試點工作開展奠定堅實的基礎(chǔ)。
在治安維穩(wěn)工作方面，我鎮(zhèn)從平安巡防、防范詐騙、關(guān)注重點人群等方面開展工作。依托智慧社區(qū)建設(shè)，按要求加強綜治信息化平臺建設(shè)，聯(lián)合赤沙派出所、電信公司，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)村戶、學(xué)校、營業(yè)門店及重要交通卡口安裝視頻監(jiān)控等安防設(shè)施28處，織密監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)，提升治安防控能力。
1.平安巡防。我鎮(zhèn)地處西山，山巒聳立、風(fēng)光旖旎，每逢周末或節(jié)假日期間，游客人流量增加，人員構(gòu)成情況復(fù)雜，對群防群治工作開展增加了難度。對此，今年以來我鎮(zhèn)堅持每月召開動員部署相關(guān)會議，緊抓干部思想不松懈，筑牢安全防線不動搖，定期抽查村干部夜巡工作開展情況，按照要求動員村組工作人員、志愿者、網(wǎng)格員、保潔員、離退休老干部、沿街沿路門店店主，開展安全巡防工作。
2.防范詐騙。近年來，電信詐騙事件層出不窮，受騙人群年齡段分布擴大，我鎮(zhèn)就該項工作進行了詳細規(guī)劃部署，聯(lián)合赤沙派出所進行不定期反詐宣傳活動，通過懸掛橫幅、發(fā)放反詐手冊、電子屏、廣播、微信群、宣傳講座等方式開展。截至目前，我鎮(zhèn)鎮(zhèn)域范圍內(nèi)安裝“國家反詐中心”app人員共計5092人，關(guān)注“寶雞反詐衛(wèi)士”人員共計5101人。結(jié)果顯示，電信詐騙受騙群眾較以往明顯減少，同時截止目前未出現(xiàn)任何一例養(yǎng)老詐騙，效果顯著，群眾滿意度高。
3.重點人群。鎮(zhèn)域內(nèi)平安穩(wěn)定，離不開特殊人群重點關(guān)注。我鎮(zhèn)要求各村對本村范圍內(nèi)重點人群堅持定期走訪慰問，了解其目前思想狀況是否平穩(wěn)、有無安全隱患等情況，尤其在重要時間節(jié)點力保鎮(zhèn)域范圍內(nèi)安全穩(wěn)定，今年以來我鎮(zhèn)每月堅持重點人群走訪工作，截至目前我鎮(zhèn)未出現(xiàn)任何一起重點人群引發(fā)的不安全事故。
我鎮(zhèn)始終堅持人民至上、生命至上，更好統(tǒng)籌發(fā)展和安全，抓緊抓實安全生產(chǎn)各項責(zé)任措施，全面徹底排查整治安全風(fēng)險隱患，堅決防范遏制各類重特大事故發(fā)生。
今年年初，我鎮(zhèn)黨委、政府在專題會議上強調(diào)，每季度制定安全生產(chǎn)檢查方案、每月開展安全生產(chǎn)檢查工作、不定期抽查安全生產(chǎn)開展情況。尤其在節(jié)假日來臨之前對景區(qū)、學(xué)校、餐飲、非煤礦山等地開展安全生產(chǎn)檢查工作，確保不出現(xiàn)任何一起危險事故，保障鎮(zhèn)域范圍內(nèi)安全穩(wěn)定。
截至目前，我鎮(zhèn)地毯式開展安全檢查工作11次，發(fā)現(xiàn)安全隱患4起，集中在滅火器壓力值超標(biāo)或不足、未及時開展應(yīng)急演練等，均已完成整改，為我鎮(zhèn)居民及游客創(chuàng)造了安全的生活環(huán)境。
今年以來，我鎮(zhèn)持續(xù)在各村組織、駐鎮(zhèn)單位的矛盾糾紛化解上發(fā)力，進一步健全完善由綜治、法庭、司法行政等有關(guān)部門參與的人民調(diào)解工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及工作機制。依托“一站式”矛盾糾紛調(diào)處中心建設(shè)，通過橫縱網(wǎng)絡(luò)的完善，全鎮(zhèn)化解處置重大矛盾糾紛的能力得到進一步提升。據(jù)統(tǒng)計：今年來，全鎮(zhèn)各級調(diào)解組織共排查矛盾糾紛19起，調(diào)處19起，調(diào)處率達100%;其中人民調(diào)解19起，調(diào)處成功17起，調(diào)處成功率達90%。
1.防范化解矛盾糾紛問題。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視矛盾糾紛排查調(diào)處工作，把矛盾糾紛排查調(diào)處工作列入綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和“平安建設(shè)”的一項重要考核內(nèi)容。鎮(zhèn)綜治委每季度定期召開社會穩(wěn)定分析會，把矛盾糾紛排查調(diào)處工作作為一項重要內(nèi)容納入議程，專題研究部署矛盾糾紛排查調(diào)處工作;定期召開矛盾糾紛排查調(diào)處協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位聯(lián)席會議或矛盾糾紛排查調(diào)處分析例會，認(rèn)真研究分析轄區(qū)矛盾糾紛動態(tài)和規(guī)律，找出解決問題的方案，把握矛盾調(diào)處工作的主動性，促進基層社會的安定穩(wěn)定;深入各村了解矛盾糾紛排查調(diào)處工作，實行面對面的指導(dǎo)，加強檢查和督促，確保糾紛問題得到落實。
2.化解涉法涉訴信訪問題。根據(jù)“12544”要求精細抓好維護社會穩(wěn)定工作，抓實涉法涉訴信訪問題化解。我鎮(zhèn)一是按照要求建立了信訪聯(lián)席會議，完善了由鎮(zhèn)黨委書記負總責(zé)的信訪工作和處理群體性突發(fā)事件的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度；二是及時研究解決信訪工作，層層落實信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，把信訪工作列入重要議事議程；三是根據(jù)鎮(zhèn)域特點情況，及時解決各類矛盾糾紛，做到“誰接訪誰負責(zé)，誰包案誰跟蹤”，主要領(lǐng)導(dǎo)親自督辦；四是定期排查不穩(wěn)定因素，及時掌握動態(tài)，就地化解矛盾，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
市域社會治理現(xiàn)代化試點工作深入到基層的點點滴滴，事關(guān)群眾生產(chǎn)生活方方面面，直接影響群眾的滿意度、安全感，決定人民群眾的幸福指數(shù)。我鎮(zhèn)將結(jié)合實際繼續(xù)深入分析研究，力爭從群眾關(guān)心關(guān)注的“小切口”入手，不斷創(chuàng)新工作方式方法，拿出管用有效的辦法措施，全心全意為人民服務(wù)，積“小安”為“大安”，為更高水平平安香泉建設(shè)添磚加瓦。
下一步，我鎮(zhèn)將繼續(xù)提質(zhì)增效，細化工作內(nèi)容。以平安建設(shè)為重心，整合多方面資源，分解工作內(nèi)容，使市域社會治理現(xiàn)代化能夠穿插于各項工作之中，為香泉百姓生活提供更高質(zhì)量的保障，為黨建引領(lǐng)全鎮(zhèn)工作提供更優(yōu)質(zhì)的護航。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇十
近年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實上級指示精神，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大黨員干部，認(rèn)真貫徹落實黨的十七大和十七屆四、五、六中全會精神，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，圍繞建設(shè)“生態(tài)xx，魅力xx，和諧xx，平安xx”總體目標(biāo)，改革創(chuàng)新、開拓進取，著力加強了黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)，有效發(fā)揮了基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用?，F(xiàn)將基層組織建設(shè)工作的情況總結(jié)如下：
（一）明責(zé)任，抓好基層組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。鄉(xiāng)黨委書記是基層組織建設(shè)工作第一責(zé)任人，各黨組織負責(zé)人為基層組織建設(shè)工作直接責(zé)任人。年初，制定了相關(guān)制度，層層分解工作任務(wù)、目標(biāo)，將基層組織建設(shè)工作納入每年的干部年度考核和村級主要工作考核中，工作中逐村逐項督查指導(dǎo),增強了各級抓基層組織建設(shè)的責(zé)任感、壓力感和緊迫感。
（二）定計劃，保障基層組織建設(shè)工作有序開展。一是把基層組織建設(shè)工作與統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展等中心工作同謀劃、同布置、同推進，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，切實加強班子理論學(xué)習(xí)。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)分工聯(lián)系制，不斷強化崗位職責(zé)、責(zé)任追究、督查督辦等措施，形成了分工合作、各負其責(zé)的工作格局。
（三）建制度，健全基層組織建設(shè)工作長效機制。健全基層組織建設(shè)工作專項述職制度，開展了各村黨支部書記向鄉(xiāng)黨委專題述職基層組織建設(shè)工作。組織實施基層組織建設(shè)工作社會評議制度，開展了以基層組織建設(shè)工作責(zé)任落實情況、重點工作，在村黨組織換屆后，完成了村黨組織書記任期管理、民主評議、任職承諾、目標(biāo)考核、激勵保障等基層基層組織建設(shè)工作配套制度，形成了比較完備的制度體系。堅持實行“三會一課”制度，是發(fā)展黨員等黨務(wù)活動走入規(guī)范化、制度化軌道。健全基層組織建設(shè)工作責(zé)任追究制度，強化鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子抓基層組織建設(shè)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓基層組織建設(shè)考核結(jié)果運用，確保黨的建設(shè)各項部署落到實處。
抓好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展大局，堅持不懈抓好基層組織建設(shè)工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，全面夯實了振興發(fā)展和追趕跨越發(fā)展的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。
（一）加強基層民主政治建設(shè)，確?；鶎尤罕娭黧w地位。我鄉(xiāng)11個村黨支部先后進組織開展了黨支部書記和班子成員民主測評大會，測評對思想政治素質(zhì)、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)、工作實績、廉潔自律以及綜合素質(zhì)幾方面的進行了測評，據(jù)投票結(jié)果統(tǒng)計，11個村支部書記的群眾滿意度平均達到了90％以上，測評結(jié)果充分體現(xiàn)了群眾對村黨支部書記工作的認(rèn)可。
我鄉(xiāng)今年積極推行黨委會、村支部會開放制度，開放率達到100%。對涉及黨內(nèi)表彰、“特殊黨費”資金發(fā)放等重要信息實行全面公開。涉及鄉(xiāng)、村的“三務(wù)”公開實現(xiàn)了經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，公開面達100%。全面推行村民議事會制度，深化了新型村級治理機制建設(shè)。
（二）強化基層組織建設(shè)，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。一是堅持干部隊伍“四化”方針和德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，鮮明崇尚實干的用人導(dǎo)向，大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的優(yōu)秀干部。二是采取組織代培、專題講座、座談討論、參觀學(xué)習(xí)等方式，組織新一屆村“兩委”集中培訓(xùn)，突出創(chuàng)先爭優(yōu)和政策理論、法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，通過培訓(xùn)新一屆村“兩委”干部的黨性、政策意識和科學(xué)發(fā)展、富民強村的能力得到了進一步的提高。三是全鄉(xiāng)各個村級活動中心按照“五站兩室一店”的基本架構(gòu)對全鄉(xiāng)村級活動中心功能進行了規(guī)范設(shè)置，活動中心綜合效用得到充分發(fā)揮。
（一）扎實推進新型村級治理機制，發(fā)揮基層黨組織新的活力。圍繞農(nóng)村“四大基礎(chǔ)工程”，加強村民議事會制度化、法制化、規(guī)范化、創(chuàng)新化“四化建設(shè)”，確保新型治理機制“還權(quán)賦能，民權(quán)民定”功能。在充分總結(jié)村民議事會運行的實踐經(jīng)驗，建立健全了村民議事會組織規(guī)則、議事規(guī)則、村民委員會工作規(guī)則、村黨組織對村民議事會領(lǐng)導(dǎo)辦法等文件，推進了新型村級治理機制制度化建設(shè)。
（二）突出新聞輿論功能，宣揚基層黨組織模范帶頭作用。為適應(yīng)新形勢發(fā)展要求，全面推進基層組織建設(shè)工作方式創(chuàng)新，積極推進基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方式轉(zhuǎn)變，發(fā)揮新聞宣傳和輿論作用，不斷豐富基層組織建設(shè)工作手段，積極宣揚基層黨組織建設(shè)中的先進經(jīng)驗和黨員模范作用。
以制度管人，落實責(zé)任，增強黨員干部廉潔自律意識，在推進基層組織建設(shè)工作中，把解決群眾最關(guān)心關(guān)注的難題作為基層組織建設(shè)工作重心，確保基層組織建設(shè)工作有效推進。認(rèn)真落實廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制，分解下達了《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)任務(wù)》，按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，落實領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，形成了黨委班子成員齊抓共管的局面。健全監(jiān)督機制。堅持用制度管事，用機制管人，建立并完善了《首問責(zé)任制》、《機關(guān)管理制度》、《“三重一大”決策程序規(guī)定》等多個規(guī)章制度，并把預(yù)防腐敗和廉政要求作為制度中的重要內(nèi)容。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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近年來，我縣樹立“全周期管理”意識，以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，以群眾需求為導(dǎo)向，以深化改革為動力，著力補短板、強弱項、建機制、提能力，全面構(gòu)建全域聯(lián)動的現(xiàn)代化城鄉(xiāng)基層綜合治理體系。
一、堅持黨建引領(lǐng)，優(yōu)化縣域頂層設(shè)計。加強黨對城鄉(xiāng)基層治理的領(lǐng)導(dǎo)，核心是要抓住縣、鄉(xiāng)、村三級黨組織這一主軸，切實將黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能。緊扣全縣“136”大黨建格局，成立中南部片區(qū)“一帶四園”和北部山區(qū)“一軸四區(qū)”兩個鄉(xiāng)村振興示范帶大黨委，覆蓋全縣23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)220個村，建成黨組織引領(lǐng)基層治理中樞機構(gòu)。組建黨員、巾幗、青年等志愿服務(wù)隊352支，常態(tài)化開展“紅色星期六”“志愿紅城”等志愿活動，進一步激發(fā)黨員干部在基層治理中的示范引領(lǐng)作用。
二、堅持分線主抓，凝聚部門聯(lián)動合力。推進基層治理體系現(xiàn)代化，充分整合治理資源、科學(xué)延伸治理鏈條是關(guān)鍵。全面壓實縣委城鄉(xiāng)基層治理委員會、縣級相關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的責(zé)任，由各分管縣領(lǐng)導(dǎo)牽頭，構(gòu)建以6名常委牽頭負責(zé)的大紀(jì)檢、大組織、大宣傳、大統(tǒng)戰(zhàn)、大政法、大督查“六大系統(tǒng)”和6名副縣長牽頭負責(zé)的大安全、大政務(wù)、大民生“三大板塊”為骨架的“九大責(zé)任體系”。“六大系統(tǒng)”和“三大板塊”分別圍繞工作目標(biāo)和職能職責(zé)，逐一明確隊伍力量、當(dāng)前及今后3—5年重點任務(wù)，進一步健全工作運行機制，推進行業(yè)系統(tǒng)精細化管理和規(guī)范化治理。
三、堅持條塊聯(lián)動，激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)生動力。推進基層治理體系現(xiàn)代化，要堅持以片區(qū)為單元優(yōu)化鄉(xiāng)村治理格局，充分引導(dǎo)公共資源精準(zhǔn)投放和市場要素充分流動、合理聚集。圍繞“一心兩翼四片”城鎮(zhèn)布局，建立縣城區(qū)、東翼、西翼、木門片區(qū)、國華片區(qū)、三江片區(qū)、英萃片區(qū)等7個基層治理協(xié)調(diào)中心，明確1名縣委常委任中心主任，各聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)縣級領(lǐng)導(dǎo)干部任中心副主任，縣級相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)、轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任主要成員，確保每個片區(qū)構(gòu)建上下貫通的工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，分塊統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)基層治理。建立定期會商、聯(lián)席會商、督查督辦制度，切實發(fā)揮發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)布局、人才資源、基礎(chǔ)設(shè)施、平安建設(shè)等五大統(tǒng)籌職能，進一步激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)生動力，推進片區(qū)高質(zhì)量發(fā)展和一體協(xié)同發(fā)展。
四、堅持網(wǎng)格管理，夯實基層共治基礎(chǔ)。推進基層治理體系現(xiàn)代化，要堅持全面推行基層治理網(wǎng)格化。按照“全域覆蓋、分類劃分、規(guī)模適度、動態(tài)調(diào)整”的原則，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）為單位，將地理分布相鄰、區(qū)域特征相近、產(chǎn)業(yè)布局相連、城市功能相通的村（社區(qū)）連片劃分為“塊”，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任“塊長”，分塊管理全縣220個村（社區(qū)）。將村（居）民小組劃分為二級網(wǎng)格，由村（居）民小組組長任“格長”，負責(zé)本小組內(nèi)網(wǎng)格事務(wù)。針對功能要素齊全、規(guī)模體量較大、人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜的學(xué)校、醫(yī)院、礦山企業(yè)、封閉式居民小區(qū)等，根據(jù)實際需要設(shè)立“專屬網(wǎng)格”，由各單位（物業(yè)）指定專人擔(dān)任“專屬網(wǎng)格長”，負責(zé)專屬網(wǎng)格工作。三級網(wǎng)格則以農(nóng)村溝、梁、碥、彎、院等自然區(qū)塊，社區(qū)樓棟、院落、街面等區(qū)塊劃分基礎(chǔ)網(wǎng)格點，配備7000余名“點長”，負責(zé)基礎(chǔ)網(wǎng)格點事務(wù)。同步建立“三級網(wǎng)格”負責(zé)人責(zé)任落實機制和聯(lián)系機制，確?；鶎又卫砉ぷ鼾R抓共治、高效運轉(zhuǎn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)基層治理匯報篇十二
優(yōu)秀作文推薦！xx鎮(zhèn)政法綜治工作在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市有關(guān)部門的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作，以建設(shè)“平安xx”為目標(biāo)，大力創(chuàng)新社會管理，積極維護社會穩(wěn)定，切實做好gxxx峰會和第三屆世界互聯(lián)網(wǎng)大會·xx鎮(zhèn)峰會的維穩(wěn)安保工作。
（一）夯實平安綜治基層基礎(chǔ)工作，優(yōu)化服務(wù)。
一是繼續(xù)推進社會服務(wù)管理中心規(guī)范化建設(shè)。有效整合綜治、信訪、警務(wù)、社區(qū)矯正、刑釋人員安置幫教、人民調(diào)解、安全生產(chǎn)、禁毒等專業(yè)力量資源，完善基礎(chǔ)硬件建設(shè)，聯(lián)動開展工作，優(yōu)化服務(wù)。二是完善社會治理綜合指揮平臺建設(shè)。將綜治視聯(lián)網(wǎng)、公共安全視頻監(jiān)控系統(tǒng)接入綜合指揮平臺，完善工作機制。三是以兩網(wǎng)融合為契機，深化“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”工作。調(diào)整充實xx名網(wǎng)格長，推廣應(yīng)用“平安通”，便于網(wǎng)格長及時上報網(wǎng)格信息，提高為群眾服務(wù)的針對性和有效性，強化網(wǎng)格責(zé)任意識。
（二）進一步健全完善維穩(wěn)工作機制，化解矛盾。
一是加強矛盾糾紛排查化解。對矛盾糾紛進行地毯式排查，重點排查涉及違章整治、死亡、交通事故、拖欠農(nóng)民工工資、勞動爭議、土地承包等重大糾紛，同時排查越級上訪、治安隱患、群體的事件等隱患、苗頭和線索，做到底數(shù)清、情況明。二是開展重大事項風(fēng)險評估工作。進一步加大重大事項風(fēng)險評估工作，完善重大事項風(fēng)險評估工作機制，對重大事項風(fēng)險評估做到應(yīng)評盡評。三是深入排查整治社會治安和公共安全問題。大力開展“大腳板”、“大清查”、“大巡防”三大活動，深入排查整治各類社會治安和公共安全短板。將xx村秀園小區(qū)列為治安重點地區(qū)和“平安片區(qū)”，加大排查整治。
（三）加強重點人員管控，確保穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?/p>
一是加強社區(qū)矯正管理工作。嚴(yán)格落實社區(qū)矯正各項措施，嚴(yán)把社區(qū)矯正工作的各個環(huán)節(jié)，做到“人數(shù)清、情況明”，“措施得當(dāng)、管控有效”。通過每月單獨談話教育，了解社區(qū)矯正人員的.工作、生活、學(xué)習(xí)等情況，嚴(yán)格落實“三個必談”措施，對保外就醫(yī)人員定期醫(yī)學(xué)鑒定，充分利用每月集訓(xùn)，開展以認(rèn)罪服法教育、行為養(yǎng)成教育和警示教育，強化心理矯治，建立社區(qū)矯正人員心理健康檔案，做到“一人一檔”，開展入矯、中期和解矯三個階段的心理測試制定并實施個案化的心理矯正方案，定期為社區(qū)矯正人員提供心理咨詢、心理輔導(dǎo)，從行為到心理全面掌握矯正對象動態(tài)。二是加強吸毒人員監(jiān)管工作。在加強尿檢、走訪和思想動態(tài)監(jiān)管的基礎(chǔ)上，開展逾期未報到和嚴(yán)重違反協(xié)議社區(qū)xx社區(qū)康復(fù)人員清理核查工作和禁毒宣傳教育兩項工作。三是加強重點信訪對象的穩(wěn)控。繼續(xù)加強對重點疑難信訪對象的化解穩(wěn)控，穩(wěn)控在當(dāng)?shù)兀卮蠡顒悠陂g進行xx小時管控，確保兩會、重大國際峰會期間的社會穩(wěn)定。
（四）平安巡防與平安宣傳相結(jié)合，積極提高人民群眾滿意率。
積極開展平安大巡防工作，著力打造“石涇紅袖章”和“大腳板”群防群治品牌，要求巡防人員當(dāng)好“五大員”即治安巡防員、情報信息員、安全檢查員、糾紛調(diào)解員、平安宣傳員，堅持打防控結(jié)合。在重大國際峰會期間，積極發(fā)動人民群眾，采取各小組輪流值守的方式，突出“我為平安守一夜，人人為我守一年”，每戶出一人，參與到平安巡防中，提高平安建設(shè)參與率。同時結(jié)合廣播、橫幅、電子顯示屏、上街宣傳、上門宣傳等方式做好平安建設(shè)宣傳工作，營造濃厚的平安建設(shè)氛圍。今年以來，共發(fā)動各類巡防力量x萬余人次，共發(fā)放平安宣傳品x萬余份，平安倡議書x萬余份，橫幅xx多條，大大增強了人民群眾的平安意識。
一是進一步提高社會管理能力。繼續(xù)深化“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”，充分發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級社會服務(wù)管理平臺作用，進一步優(yōu)化網(wǎng)格結(jié)構(gòu)，提升服務(wù)能力，推進鎮(zhèn)村社會服務(wù)管理中心（站）規(guī)范化建設(shè)力度，重視工作機制的創(chuàng)新優(yōu)化，進一步提升維穩(wěn)工作水平。
二是進一步強化矛盾調(diào)處能力。以有效化解重大矛盾糾紛為重點，不斷完善矛盾糾紛排查調(diào)處和處置群體的事件的工作機制，發(fā)揮重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作作用，搞好矛盾糾紛的源頭預(yù)防，將重點人員管理與矛盾化解、信訪穩(wěn)控工作相結(jié)合，整合人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解資源，進一步健全矛盾糾紛的大調(diào)處格局。
三是進一步強化治安防范能力。繼續(xù)深化“排查整治、強基促穩(wěn)”，深入開展治安專項活動和公共安全排查整治，著力構(gòu)建治安防控體系和公共安全排查整治能力，提升社會治安和公共安全的整體控制能力，打造“平安片區(qū)”。
四是進一步強化重點人員管控。認(rèn)真落實重點人員管理措施，不斷創(chuàng)新監(jiān)管工作機制，加強社區(qū)矯正人員、歸正人員、吸毒人員、精神病人的管理工作，防止再犯新罪、重新犯罪、復(fù)吸及肇事肇禍現(xiàn)象發(fā)生。
五是進一步提高依法治理水平。大力開展平安綜治宣傳，提高平安“四感三率”水平。以“七五”普法為契機，圍繞人民群眾關(guān)心關(guān)注的社會熱點問題，創(chuàng)新宣傳形式，豐富宣傳內(nèi)容，結(jié)合鎮(zhèn)中心工作，重點加強信訪條例、與群眾生產(chǎn)生活密切聯(lián)系的法律法規(guī)的宣傳力度，引導(dǎo)群眾通過正確、合法、有序的方式表達訴求，切實發(fā)揮平安法制宣傳教育在化解社會矛盾、創(chuàng)新社會管理中的作用。
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