優(yōu)秀數學組學期工作總結(通用13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-28 08:01:06
優(yōu)秀數學組學期工作總結(通用13篇)
時間:2023-10-28 08:01:06     小編:念青松

通過總結,我們可以更好地了解自己的成長和改進方向。寫總結時,要注意語言簡明扼要,突出重點,避免冗長和廢話。關于總結寫作的范文,我整理了一些常用的句式和表達,希望對大家有所啟發(fā)。

數學組學期工作總結篇一

xx-xx學年的第一學期,對于我們組來說,是不同尋常的一個學期,也是最為忙碌辛苦的一個學期。之所以這么說,是因為我們組的教師的平均年齡最大、課時任務最重(將近50歲的老師代五年級兩個班的數學是一件極不輕松的事情)。另外還有一個很重要的原因是上個學期我們組在全區(qū)的統(tǒng)考中成績很差,它就像一個揮之不去的陰影一樣始終籠罩在我們三個人的頭上,讓我們戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰。沒有質量就沒有話語權,我們只有默默地從自己身上找原因、查問題,默默地與自己較勁、與學生較勁。一個學期就這樣在匆忙中遠去,究竟結果如何,我們等待著檢驗?,F將本學期的教學工作總結如下:

備課:本學期,我們按照學校下發(fā)的常規(guī)工作細則認真進行備課,深入鉆研教材,掌握教材體系、基本內容及其內在聯(lián)系,抓住主線、明確重、難點,把握關鍵,精心設計教案。并嘗試使用“學案”,增強教案的實用性。在以往備課要求的基礎上注重備好預習提綱與課堂分層練習。要求學生在課前復習舊知、預習新知,為學習新知識做好知識準備和心理準備。課堂練習的設計,我們一般分為三層,即基本練習、達標練習和發(fā)展練習,讓不同層次的學生得到不同的進步。

上課:按照學校的“先學后講、精講精練、當堂反饋、單元過關”的課堂教學思路進行教學,力爭做到“五實”,即扎實、平時、豐實、充實、真實。課堂結構采取“10+30”的模式,把課堂還給學生,把學習的主動權還給學生。在課堂上,加大練習的密度,做到堂堂清、日日清。

作業(yè):本學期,我們在以往作業(yè)類型的基礎上,按照學校的要求添加了預習本、草稿本,培養(yǎng)學生自覺預習、認真演算的良好習慣。對練習冊、課堂本、小狀元的作業(yè)我們都是面批面改,在批改的過程中,發(fā)現問題及時糾正,保證作業(yè)的實效性。

考試:本學期,我們組織了兩次月考和兩次競賽。不論是月考還是競賽,都嚴格按照學校的要求進行,在月考后認真寫出成績分析、補救措施及相關的練習。真正讓月考起到摸底和查漏補缺的作用,及時調整我們的教學。兩次競賽的試卷由王老師和曹老師主要負責,認真安排,優(yōu)秀學生和進步突出的學生都進行了獎勵,這樣更好地調動學生學習的積極性,激發(fā)學習的競爭意識,形成一個你追我趕的競爭氛圍。

這本教材對我們三個來說都是第一次接觸,雖然仔細看了新課程標準的要求及教學建議,但在實際教學中好多知識點的深淺、學生的知識基礎、習題的把握上我們還是感到非常的茫然。因此這個學期我們組特別重視每周一次的教研組活動,加大集體備課的力度,在教研前大家必須自己先鉆研教材內容,然后就教材的內容對教學設計、教學的重難點如何去突破、對如何把握例題講解的深淺程度、習題的選用等等做好筆記,在教研活動是輪流發(fā)表自己的見解,大家一起學習、研究,取長補短,充分挖掘各人的潛能,發(fā)揮集體的力量和智慧,這樣在實際的教學中,我們就避免走了很多的彎路,提高了課堂的教學效率。除了學校規(guī)定的教研活動時間以外,我們組的教師常常不定時的把自己在教學中遇到的困惑和得到的教學心得與各位教師進行交流,互相答疑解惑,及時掌握好的方法,最終達到共同提高的目的。在學校組織的教研組“推課”活動中,作為參賽教師中年齡最長的曹老師承擔了這次講課任務,受到了同行及領導的好評。

上次統(tǒng)考中,全年級出現了為數不少的不及格的學生,每個班平均到5-6個,可見,學困生的轉化是一個亟待解決的問題。因此,本學期我們及時的制定了“潛能生”檔案,做到心中有底、跟蹤到底,不遺余力轉化差生。課間十分鐘的時間從來不回辦公室,抓緊一切時間扶差、補差,直到第二節(jié)課的鈴聲想起才“依依不舍”地離開,匆匆趕往另一個班級。課外活動時間我們也會“見縫插針”似的關愛著每一個學習吃力的學生,犧牲了學困生們很多自由放松的機會,但實在是沒有辦法的辦法。即便這樣老師也難以顧及每一個差生,所以我們還采取“兵教兵”的方法,一個優(yōu)生帶一個差生,收到了較好的效果。

本學期,我們組的研究課題是“怎樣做到當堂達標”。在研究過程中,我們上網搜集資料、翻閱各種教育教學書籍,尋覓如何做到當堂達標的靈丹妙藥。一個學期的實踐中,我們悟出要做到當堂達標,認真?zhèn)湔n是前提、精講多練是關鍵、及時反饋是保障。此外,我們還發(fā)現課前預習是做到當堂達標的一個必不可少的環(huán)節(jié)。

1、在預習中通過訓練一些與新課相關的基礎知識,使學生的知識得到“前置補償”,這樣就可以使“新”與“舊”知識得到很好銜接,形成完整的知識鏈條,從而提高學習效率,提高達標率。

2、在預習中要求學生爭取自己弄懂教材,并盡可能獨立完成課后練習。這樣就節(jié)省了教師不必要的講授時間,給學生更充分的探討時間,又能激起學生的學習興趣和解決問題的欲望。這里值得一提的是,預習對于一些學習后進生來說,作用更加明顯。通過預習,他們能做到心中有數,提高了這些學生參與課堂的積極性,能讓他們在課堂上就不掉隊,樹立學習數學的信心。這既是素質教育的要求,也是當堂達標教學的必需條件。

總之,一個學期以來,我們組的三位教師能夠勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的完成好每一項教學工作。實在是本人作為教研組長能力有限,難以將大家的所做的工作、所付出的努力用優(yōu)美的詞匯一一陳述,難以帶領大家取得嬌人的成績,實在慚愧。展望新的學期,我們一定會大膽探索、不斷創(chuàng)新、讓我們的教研工作更上一層樓!

數學組學期工作總結篇二

學年里,數學組認真貫徹國家教育方針及有關法規(guī),結合區(qū)與學校的現實情況,以科研為中心,努力完善教育教學個方面的工作,并取得了可喜的成績。

本學年里數學組的科研活動有一些變化,這些變化主要來自于兩個方面,從外部因素來說,天河區(qū)教育科研進一步深化,從單機進課堂到網絡教學,形勢已經更新,學校在暑假時將校園網絡進行了擴容與改建,也具備進行網絡教學的硬件環(huán)境。這些形勢的變化促使我們把科研活動的重點向網絡轉移。從內部因素來說,數學組人員比較少,理論基礎差,搞科研的力量比較薄弱,考慮到內外兩方面的情況,我們決定將原來的兩個課題組精簡合并成一個課題組,課題組人員為:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。課題也作了調整,改為《運用現代教育技術,探索網絡環(huán)境下數學教學新模式》。一個學期來,以課題為中心,主要抓住以下幾方面的工作:

為了課題能順利地開展下去,小組規(guī)定每周二下午第三節(jié)課為小組活動時間,各成員不得無故缺席。活動內容主要是學習有關教育與計算機的知識,提高每個人的認識水平和操作能力;討論實驗課的方案,幫助實驗教師備課;還有大家從實踐出發(fā)討論對網絡教學的心得與體會。通過多次活動,課題組的成員對網絡環(huán)境下的教學都有了一定的認識與理解,理論水平也有所提高。通過這些活動,也提高了科組的凝聚力。

既然要探索網絡教學,就要在網絡中進行教學。對于數學組來說,在網絡中教學要克服軟硬兩方面的困難。具體來說,網絡室一直處于調試狀態(tài),有些話筒與耳機無聲,而多媒體教學平臺本身也存在一些使用上的問題,加上學生同時從服務器上運行課件也會導致網絡負擔過重的情況,而學生本身也需要訓練才能熟練操作課件,更重要的是在網絡教學中怎樣做到既能發(fā)揮網絡資源豐富的特征,又能保證師生間信息交流的暢通。本學期我們上了四節(jié)實驗課,分別是xxx《分數的加減練習課》、xxx《圓的面積》、xxx《除法的意義》和xxx《三角形的面積》。為了上好實驗課,我們利用科研活動時間幫實驗教師備課,在試教時組織數學組教師盡量去聽課,再集體評課,幫助修改教案和課件。利用年輕教師有朝氣、肯下苦功的優(yōu)點,結合老教師的經驗,努力創(chuàng)造自己的風格。通過一起討論,互相啟發(fā),達到大家共同提高的目的。實踐證明,四堂實驗課基本上達到了預期的目的。

課題組成員中大部分都會制作cai課件。一個課件制作的質量直接影響一堂課的質量。在很多情況下,購買的軟件并不完全適合教師的要求,還需要進行一些修改和補充。為了實驗課能順利進行,課題組幾位青年教師作了很大的努力,犧牲自己的空余時間來制作cai課件,除了《圓的面積》一課的課件是請人制作的外,其余的實驗課課件都是數學組自己制作的。通過這么長時間的鍛煉,數學組的課件基本上都能自己制作,不需要請人來做,這樣既節(jié)省了開支,又鍛煉了自己的能力。

在科研活動之外,數學組并沒有放松平時的教學與教研活動。我們的工作主要在這幾個方面:

一個集體必須不斷的學習與吸收新的知識與觀念意識,才能保持其活力與生機。數學組不定期組織全體教師集中學習,學習內容包括新的文件,教育形勢與思潮,先進的教學方法,好的課例,等等。我們以年級為單位,每兩個年級的數學教師為一個小組,規(guī)定每周都要進行一次集體備課活動,并且要做好記錄。通過這些教研活動,促使教師們不斷學習,保持進步。

作為教師,主要工作是教書育人,主要活動場所是課堂,所以教師的課堂教學是教師工作的根本。為了促進教師們的教學工作,我們組織教師們平時有空時多互相聽課,通過互相評課與集體備課使大家達到共同進步的目的。教師們在上公開課時都能虛心向他人請教,上課后都會自覺的找其他教師評課,這些都反映出數學組里能保持良好的教學教研風氣。

現代教師不應該只局限于課堂,應該多方面發(fā)展。數學組鼓勵教師們多去鍛煉與嘗試不同的挑戰(zhàn)。如本學期何燕老師的活動課就是一個很好的嘗試,還有向淵參加教研室"小學數學優(yōu)秀論文評比"和街教辦說課比賽,即能夠鍛煉自己,又為學校和科組爭取了一定的榮譽。

在平時的工作中,教師們付出了許多心血。有的教師有一定的特長,在工作中能夠不及個人得失,熱心幫助集體,幫助他人,如曾湘敏犧牲自己的個人時間,為科組打印了很多資料,并且負責科研活動記錄,從沒有鬧情緒;呂剛為其他教師制作課件,也失去了大量的休息時間。沒有這些教師的配合,數學組的工作就不能順利開展。

新的學期是新的挑戰(zhàn)的開始,各方面的工作都等待我們去完成與完善。依靠領導與群眾的密切合作,我們深信,我們的工作會更上一層樓。

數學組學期工作總結篇三

本學期數學教研工作僅僅圍繞學校提出的“提升課堂教學質量,提高本科升學率”,扎實有效開展教研活動。

二、主要工作成效

1、常規(guī)工作正常有序進行

認真制定教學計劃,合理安排教學進度,積極開展教研活動,做到了次次有主題,教研活動效率較高。備課組長能及時有效地開展備課組活動,統(tǒng)一進度,組織老師們討論教學碰到的問題,尤其月考、期中、期末命題環(huán)節(jié)中認真、仔細地校對和審核,有利于更好開展教學工作。面對市級以上比賽,更是團結協(xié)作,一次次的討論、改進,在教師個人設計的基礎上有很大的改進,張曉琪老師的《正弦定理》獲溫州市中職學校信息化教學說課比賽二等獎,林鎮(zhèn)浩老師開設了市級公開課《一筆畫趣談》,受到好評。在教案檢查中,我們組的張曉琪老師和林河清老師的教案都被評為優(yōu)秀教案,尤其林河清老師的教案被拍照,得到高度贊賞。

2、開展月考,初見成效

積極配合教務處開展月考,做到命題工作合理分工,基本上是每位老師輪流出卷,教考分離,統(tǒng)一網上閱卷,對成績進行分析,對具體的每一小題分析結果進行反思。月考不僅促進了班主任對數學的重視,更重要的是現在的學生對成績看中了,平時努力了。同時由于教考分離,教師備課深度、廣度都有所加強,有利于高考成績的提高。

3、主動承擔學校的活動,并受到好評

12月9日,數學組接待了溫嶺職業(yè)技術學校37位老師,開設了2節(jié)公開課。林穎老師開設了《直線的點斜式方程》,趙寧老師開設了《對數》,并進行了評課,兩位老師的課受到了一致的好評。

利用選修課時間開展數學提高班,林河清老師任教,按專業(yè)分配名額,學前4個,數控4個,汽修8個,電商8個,計算機8個,報名資格:期中和第二次月考總分排在班級前30%,自愿報名,擇優(yōu)錄取,下學期試行。

5、盡量減少代課教師數,爭取師資的穩(wěn)定

這學期,數學代課老師6位,中途還有1位老師變動,同時由于代課老師較少改作業(yè),所以任教班級成績普遍不夠理想。因此,下學期,盡量減少代課老師數,將9個班的教學任務交給了已簽約的3位正式老師,希望目前的狀況有所改善。

6、還沒有完成的計劃

開學初擬定的計劃,還未完成的是:1、第一學期聘請高考命題專家對全組教師進行考綱分析和高復指導,原因:沒有這方面的資源,學校也沒給予幫助,解決辦法:下學期請教研員幫忙聯(lián)系。2、和高復規(guī)模較大的職業(yè)學?;蚋呖汲煽冚^好的成績進行模擬!

數學組學期工作總結篇四

師積極地開展了各項教育教研活動。積極推進基礎教育課程改革的實驗工作,加強教師校本培訓和校本教研活動,全面提高教師專業(yè)素質。以課改為核心,注重課堂教學的時效性,從細節(jié)抓起。為了更好地做好以后的教研工作,現就本學期教研工作總結如下:

1、進一步更新教育教學理念。新的教育理念是課程改革實驗工作順利開展

的前提,為全面推進素質教育注入了新的活力,而教師是實施新課程的根本主體。因此,我們切實認真組織教師開展了校本培訓工作,通過以校領導輔導,教研組集中培訓學習等形式,分專人講座、集中培訓、個人自學等多種形式相結合,為教師搭建學習的平臺,積極學習新課程,從而不斷轉變教師的理念。著重以實施基礎教育新課程師資培訓為主要內容,先后學習了《空間與圖形》《統(tǒng)計與概率》等方面的教材分析、等有關講座,緊急圍繞我校數學小專題進行,提出問題,分析原因,最后制定解決問題的策略,不斷提高認識,深化和發(fā)展,使教師積極投入教學實踐當中,體現課改的新理念;同時,每位教師都認真做好記錄,及時反饋小結,交流心得感受,從而不斷促進教師專業(yè)素質的發(fā)展。

2、重視校本教研活動。學校本著以教師為主體,校本研究為載體,培訓為依托,積極探索教學新模式。我們組織教師出外聽課學習,學習別人先進的教學方法和手段。之后,我們集中評價、分析討論、交流。各位老師都寫好一份好的聽課感受,切合實際談出自己今后教學發(fā)展的方向。大家一致認為,要充分應用多媒體教學,重視學生自主探索,合作交流的能力培養(yǎng)。要善于創(chuàng)設情境,激發(fā)學生學習的情趣。

3、積極開展教研組活動,以課題研究、專題研討、經驗交流、校本培訓等方式開展好教學研究工作。每次活動都突出了以下三定:“定內容、定時間、定中心發(fā)言人”切實做好“四個一”。

4、開展聽課、評課的研討活動,教師本學期聽課不少于16節(jié),通過互相聽課、評課,取長補短,不斷提升自己的教科研能力。

5、加強對中青年教師的培養(yǎng)和提高,為中青年教師的發(fā)展創(chuàng)造環(huán)境,給中青年教師提供學習、培訓的機會和展示的平臺,在“階梯式一課三講“活動中”通過年級組骨干教師“傳、幫、帶”的方式,一方面達到教學相長的目的,另一方面使青年教師盡快成長我組的學科帶頭人,同時使各位數學教師養(yǎng)成同伴互助的良好習慣。對校本教研活動起到了推波助瀾的作用。

1、認真落實集體備課制度。本學期我們將繼續(xù)實行集體備課,認真落實

集體備課制度,切實提高備課質量。主備教師要把握好教材的重、難點和知識間的內在聯(lián)系,創(chuàng)造性地處理好教材。廣泛借鑒各種優(yōu)秀教案,根據本校學生實際情況設計出優(yōu)秀教案做好備課和研討工作,各位教師要積極參與集體研討,根據學生實際情況和自己的教學風格進行個性化的修改,寫出個性化的二次備課。課后及時寫好教學札記。尤其抓好鞏固練習課和整理與復習的教學設計。強調教師不僅備出書中僅有的內容,而且要創(chuàng)造性的運用好教材,練習的內容要有密度、坡度、層次,適合好中差三種學生的不同學習需要。每月教導處檢查教案、作業(yè)一次,教研組進行抽查,杜絕無視進度備課和上課,先上課后備課現象,要求教案具有實效。要有板書設計,要有課后反思,反思的內容要有針對性,便于彌補今后課堂教學的不足。

2、優(yōu)化課堂教學,強化質量意識。本學期繼續(xù)把優(yōu)化課堂教學,重視教學過程,提高課堂教學質量,突出課堂教學的時效性作為我組的重點工作。注重課堂教學的過程管理,繼續(xù)實行推門聽課和年段分組走課活動。課后檢查教案,點評交流制度。學期結束對本組教師的課堂教學情況進行科學的量化打分,最后和教師的績效工資掛鉤,促進了教師工作的積極性和競爭力。

3、進一步規(guī)范學生作業(yè),力求提高作業(yè)練習的效能,作業(yè)布置精心合理,作業(yè)做到批改準確,反饋糾錯及時,適當批有鼓勵性評語,保持作業(yè)本整潔,書寫規(guī)范,使學生養(yǎng)成良好的書寫習慣。切實減輕學生的課業(yè)負擔。堅持每月一次的學生作業(yè)量化考核檢查,期末對學生作業(yè)情況進行量化積分。

4、本學期教師做到了認真?zhèn)湔n,隨時保證有余課,課前作好充分準備,在課堂教學中,堅持面向全體,兼顧兩頭,特別加強了對后進生的輔導。5、組織進行了教學教研活動,征集課后反思,教學設計,論文的評選活動。同時開展了“五個一”活動。即上好一節(jié)優(yōu)質課,寫一份優(yōu)秀的“一課三講”教案,寫一篇優(yōu)秀教學論文或反思,編一份好的試題,制作一份好課件。此外,還開展了信息技術教育,充分利用學?,F有的設備進行一定的培訓學習,雖然老師年齡較大,但教師的積極性很高,有一定的收獲。增強教師信息素養(yǎng)能力是非常必要的,也是必然的趨勢。今后,我們更要進一步加強多媒體教學的培訓學習,使教師更好地共享優(yōu)質資源資料,優(yōu)化教學。

1、積極參與網絡教研活動,進一步深鉆新課程標準,改變陳舊的傳統(tǒng)教學

方法,在課堂上創(chuàng)建民主平等的教學氛圍,給予學生的創(chuàng)新能力和想象的拓展空間,使學生積極主動的去學習。

2、進一步深鉆教材,確定教學目標,找準重、難點,提高課堂教學效率。3、進一步抓好后進生的輔導,減少不及格現象,提高優(yōu)秀率。

數學組學期工作總結篇五

一學期即將過去了,能夠說老師們緊張忙碌而收獲著??傮w看,全體數學教師認真執(zhí)行校園教育教學工作計劃,轉變思想,用心探索,改革教學,繼續(xù)實施有效課堂教學;把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來,抓好群眾備課這一環(huán)節(jié),向45分鐘要效益,收到很好的效果?,F將一學期的工作簡單總結如下:

本學期我們鼓勵老師們采取“多閱讀、多反思、多執(zhí)筆”的方法,不斷促進對課程改革實質資料的進一步領悟,利用好校園的網絡資源,經常上網瀏覽、查閱相關的材料,及時了解課改動態(tài),擴大自身的視野,透過多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng),以便更好服務于課堂實踐。課堂教學是主渠道、主陣地,是教學教研工作的重中之重,扎實而有效地開展課堂教學,不僅僅為教師們才能的施展帶給了一個自我挑戰(zhàn)的舞臺,更是培養(yǎng)、提高學生綜合素質的學習實踐基地。

為了節(jié)省老師的備課時間,發(fā)揮每位老師的特點,同仁之間互相學習、互相借鑒,本學期數學組采用了群眾分節(jié)備課,每位老師在這個基礎上,根據自己的特點、風格再進行修改,在教學上體現出自己的個性,教案力求貼合下列要求:

1、教學目標應有:認知目標、技能目標和情感教育目標,確定數學思想及數學方法的培養(yǎng)目標,提高學生的思維潛力及創(chuàng)新潛力,透過引導與規(guī)范管理,使學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

2、教學設計應以課程標準為準繩,根據教學目標和本校的學生特點安排教材,要深入理解教材,突出重點、分散難點,對不同層次的學生要有不同層次的教學資料及不同的教法。

3、課堂模式百花齊放。

老教師指導新老師怎樣寫教案,怎樣批改作業(yè)、怎樣上課、怎樣在課堂上鼓勵學生、怎樣做學生思想工作、怎樣做好一個班主任工作,一招一式地指導,并每人上一節(jié)公開課,新教師上公開課前,聽試講、指導、反饋,幫忙他們一向講到成功,指導他們怎樣備課,怎樣上課,調動學生等方法,教給了他們很多自己的寶貴經驗,效果很好,新教師的工作也得到了一致的好評。

為了在課堂教學中落實素質教育,從發(fā)展的要求看,就不僅僅要讓學生“學會”數學,更重要的是讓學生“會學”數學,具備在未來工作中科學地提出問題、探索問題、創(chuàng)造性地解決問題的潛力,所以我們要求老師在教學過程中要時時思考對學生進行學習指導,本學期重點是學習方法的指導,指導的要點是怎樣聽課、怎樣做作業(yè)和怎樣復習,為了能更好地體現學生的主體地位,要求教師引導學生參與教學活動,務必給學生自主參與活動的時間和空間。

我組老師用心參加縣,校各級部門組織的教研活動,加大對中青年教師的培訓力度,鼓勵中青年教師自覺學習教育教學理論、現代信息技術、教育科研和心理健康等方面知識。

批改作業(yè)是教學工作中的一件繁重的工作,采用的形式是統(tǒng)批、面批、學生互批、講評等,每位老師還都利用午后午休及下班后的時間針對學習成績差、有困難的學生進行個別輔導。

教學案例是改善教學的抓手,是教師專業(yè)成長的階梯,是理論聯(lián)系實際的中介,本學期督促全體數學教師每人寫一份高質量的教學案例。透過活動一方面要學習別人的成功經驗;另一方面要結合自己的教學實踐,積累反思的素材,調整、優(yōu)化自己的教學決策和行為,提高課堂教學效益。

在群眾備課這項活動教師還存在人云亦云現象,相互探討的精神有欠濃烈。教師論文檔次不高主要因為平時疲于教學沒有很好的積累,理論水平沒有到達必須的高度。所以今后在常規(guī)教學活動上多多努力,切實注重如何提高課堂教學實效,使我校數學教學水平邁上一個新臺階。

下學期工作的設想:

1、全組走出去聽課(聽名教師的課);

3、每個備課組搞一個課例研究;

4、青年教師多上公開課,機會留給年青人;

5、全校搞學生錯題檔案袋、好題檔案袋,目的是有針對性提高學生的成績

數學組學期工作總結篇六

1、參加市數學競賽獲獎名單

(1)、學生獲獎:

(2)、団體獎:我校高一組和高二組均榮獲團體獎。

(3)、優(yōu)秀輔導員名單

2、高中數學教師解題比賽獲獎名單

3、謝鋒老師輔導學生參加二十五屆珠海市青少年科技創(chuàng)新大賽,獲市二等獎。

這些成績來之不易,這與全組老師的積極工作分不開。為了配合學校和市教研中心數學科的整體工作,根據本學科的特點本學期主要做了以下工作。

1、新老教師結對,指導青年教師盡快成長,謝鋒老師的指導老師由高霞擔任,祝維養(yǎng)老師的指導老師由陳東輝擔任,畢業(yè)一年的王轉老師的指導老師由張勝利擔任,互相聽課,互相研究,三位指導教師做了大量的指導工作,在指導教師的幫助下三位青年教師成長很快。

2、劉來、王轉、謝鋒、祝維養(yǎng)四位年青老師參加市青年教師常規(guī)課調研,愛到市教研員、外校同行高度好評。

3、王轉老師參加“菁華杯”首界全國新課程中學優(yōu)秀課例比賽,參賽課題是《算法初步》復習課 教學設計,比賽結果尚未出來。

4、劉來、王轉兩位老師輔導學生參加“casio杯”20xx年中學生圖形計算器應用能力(高中數學)競賽,競賽結果尚未出來。競賽在我校成功舉行,劉來老師從安排考務、布置考場到接待工作做得很好,受到市教研室和外校帶隊老師的好評。

5、學校舉行第一屆科技節(jié),謝鋒、祝維養(yǎng)兩位老師從外單位借來測繪儀器,帶動學生一起測量教學樓。

6、祝維養(yǎng)老師參加20xx年廣東省計算機教育軟件評審活動,參賽課題為《角的說法與量度》,比賽結果尚未出來。

苦練基本功,積極承擔面向全市公開課和學校公開課等活動,配合教務處加強教師聽課檢查,聽課后及時交換意見,取長補短,共同提高。

1、全組老師積極參加學校優(yōu)質課評比,高一組高霞、王剛、王雷、謝鋒、祝維養(yǎng),高二組邱金龍、唐和章、林少文、劉來、王轉,高三組的謝國棟老師參賽,其中高霞、邱金龍的課愛到學校的高度評價,評比結果尚未出來。

2、加強集體備課,提倡以備課組分章節(jié)備課、做課件、資源共享,加強互相聽課,互相學習。

3、重視月考或單元考,高一、高二年級加強自命題工作,從命題、監(jiān)考、改卷、講評等環(huán)節(jié)做好、做細,真正起到檢測教與學的效果。高一、高二聯(lián)考、高三全市模擬考試,每位教師都能按數學中心組和學校的要求按班按題統(tǒng)計得分率和平均分。

4、趙衛(wèi)東副校長參評特級教師。

5、教研室來我校高考調研,兄弟學校也來了好多人聽課,聽了洪苑福、何紅云、謝國棟、曹振新四位老師的課,評價很高。

我們高中數學組有兩個科研項目立項,一是高一積極開發(fā)校本教材,高一組高霞、陳東輝、謝鋒、祝維養(yǎng)、王剛、王雷六位老師群策群力,克服重重困難,編寫了《基底—數學必修學案》和《高一數學單元測試》兩本書,高二組的張勝利、唐和章、劉來、王轉四位老師編寫了《基底—27年高考數學選擇題匯編》。確立教研要為教學服務,積極總結教學實踐中出現的問題,堅持在教研中教學、在教學中探索,積極總結教學實踐中出現的問題并寫出論文。

各年級備課組配合年級組認真做好培優(yōu)補差工作,做到教師落實、課題落實、學生落實、時間落實。學生自愿參與,管理到位,起到了培養(yǎng)興趣、提高成績的效果。

本學期已經上報參加下學期的全國及市數學競賽名單,相關老師積正在極培訓和組織。

和外校勾通與交流不足,要走出去,科組應當自行安排到外校聽課和交流。

數學作為基礎學科,還要更好的發(fā)揮它的基礎作用。

數學組學期工作總結篇七

20xx年是我們興中數學老師最勤奮的一年,一個學期以來,我們數學教研組在校領導的領導帶動下,全組教師堅持教育、教學理論的學習,積極參加各開展教研活動,提高上課效率,優(yōu)化課堂教學,完善和改進教學方法和手段,為提高我校的數學教學質量做出了一定的貢獻。

完成工作:

1、一學期以來,我們所有數學組成員繼續(xù)樹立符合新課程標準的教學理念,運用新的教學理念來指導教學工作。深入推進課程改革,不斷解決課程改革中出現的新問題和新困惑。牢固確立以學科教研為主線的行動策略,努力構建數學學科教學特色和多元化、多形態(tài)的教學課型。每個老師積極參加區(qū)的各項培訓和教研活動,在平時的教學活動中,積極探討課改精神,為學校數學組的二期課改做出了自己應盡的一份貢獻。在本學期的教研會議中,唐校對數學組三年計劃做了經驗交流,和老師們一起探討教學教法,取得了很好的效果。

2、抓好備課組活動,搞好集體備課,做到進度統(tǒng)一,作業(yè)分層,反饋及時,考試有效,及時反思,不斷提高教學質量。在學校幾次的作業(yè)和教案檢查中,我們數學組的老師獲得了學校老師一致好評。特別是我們初一的蔡老師,每節(jié)課積極探索教學方法,根據學生的不同情況,尋找教學知識難點和重點的突破口。在組內老師有事請假的情況下,其余老師積極頂上,幫忙教學。解決了學校的上課問題。

3、每個年級都認真做好數學課的教學工作,熱烈的進行經驗體會的交流。做到了了一個學期磨一節(jié)好課,磨一節(jié)特色課。在這一學期中,我們數學組大膽實行改革,本組郭老師在市里開展信息技術與數學整合的公開課,在公開課后的評課活動中,大家也針對教材知識點,熱烈討論,提出不同的建議,大大提高了老師教研的積極性,提高了數學組的教研氛圍。同時大家也對每個老師的教學風格做了點評,提出了自己的觀點和建議。

4、積極建立教研組的特色,做好數學組資料庫的建設。

5。全組貫徹國家級課題的建設,全組在教導處朱彤主任的帶領下,開展了揚中市小課題的建設,大家積極探索,取得了不少的收獲。

數學組學期工作總結篇八

【指導思想】

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實黨的十八大精神,以《教育規(guī)劃綱要》及各級教育工作會議為指針,以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,以改革為動力,以創(chuàng)建“美麗學?!睘槠鯔C,堅持“培養(yǎng)實用技術人才,服務港城經濟建設”的辦學理念,全力提高學校辦學水平和社會聲譽,努力辦好讓人民滿意的職業(yè)教育。

【工作目標】

1、綜合評估一等獎

2、xx市教育行風示范學校

3、xx市雙文明單位

4、技能大賽保銀杯爭金杯,并力爭獲省賽1金,1名選手入圍國賽

5、省外招生超500名,企業(yè)招生翻一番

6、社會培訓有新進展

7、完成20xx年招生任務

8、學生違法犯罪率為零

【工作重點】

一、創(chuàng)“美麗校園”,營造良好育人環(huán)境。

通過七項重點工作來推進“美麗校園”創(chuàng)建工作。一是強化衛(wèi)生意識,打造潔美校園。二是注重環(huán)境布置,營造文化氛圍。三是開展多種活動,加強養(yǎng)成教育、安全教育、生命教育、誠信教育和心理健康教育。四是重視多元評價,整合育人合力。五是加強師德師風建設,營造美麗的人際環(huán)境。六是加強教學創(chuàng)新建設,營造美麗的課堂環(huán)境。七是加強各項制度建設,營造美麗的制度環(huán)境。

二、抓學生管理,增強德育管理實效

通過推進六個重點工作來增強學生管理實效:一是繼續(xù)推行“7s管理”模式。二是推進德育工作隊伍管理;三是推進教師團隊管理質量;四是抓好社團建設;五是推進班團學生干部隊伍建設;六是推進德育研究工作。

三、抓教學管理,促進教學質量提升

以提高教學質量為目標,以課堂教學提質增效為重點,以提升學生動手能力和職業(yè)技能培養(yǎng)為出發(fā)點,探索有我校特色的教學新模式,一是抓課堂教學,強調一課一得,課課有得。二是建立學校題庫系統(tǒng)。三是加強教學質量的考核。四是加強教研組活動的規(guī)范;五是開展專業(yè)課程改革;六是是優(yōu)化教育科研工作。

四、抓技能訓練,提高學生職業(yè)競爭力

主要做好以下五項工作:一是以技能提升為首要。抓好技能考核,分別制定初、中、高級和技師考工的訓練方案,定人、定指標、定獎懲、定計劃,力爭一次性通過率均有提升。二是以技能競賽為重點。要周密部署,創(chuàng)新方法,全力拼搶,爭取技能競賽有新的突破。三是以校企合作為突破口。不斷擴大和增強校企合作的廣度和深度,豐富校企合作的內涵。四是以各類培訓為助力。繼續(xù)深化暑期下企業(yè)頂崗實習制度;積極開展同學科比武;繼續(xù)組織參加省級培訓和出國培訓。五是以校外實習生管理為抓手,提高學校在企業(yè)間的知名度。

五、抓隊伍建設,提高整體辦學水平

積極搭建平臺鼓勵教師主動成長,通過課堂教學比武、教研組教學研討活動、教學新老結對、各類培訓活動,促進教師專業(yè)成長。通過樹立典型形成學校自己的名教師隊伍,在此基礎上進一步提高市級骨干教師、“雙師型”教師和骨干教師比例。

【主要工作措施】

1、多措并舉,建設“美麗校園”

一是強化衛(wèi)生意識,打造潔美校園。要加強學生衛(wèi)生意識提高和衛(wèi)生習慣養(yǎng)成。通過加強日常檢查、評比和表彰,保持校園潔美環(huán)境。二是注重環(huán)境布置,營造文化氛圍。通過組織班級文化布置和評比、宿舍文化布置和評比;、“7s”評比,讀書節(jié)、每月主題等活動,營造特色鮮明的校園文化氛圍。三是開展多種活動,引導學生做好人、培養(yǎng)學生向善向上。通過組織“小手拉大手”、“做一個有道德的人”、“中華經典誦讀”以及各類節(jié)日主題活動,提高德育工作的針對性、實效性和感染力,努力建設和諧校園。

2、育人為本,培養(yǎng)“美麗學生”

為培養(yǎng)具有技校特色的“美麗學生”和富有鮮明個性、良好職業(yè)素養(yǎng)的新型技術工人。我校將從以下幾方面著手加強德育工作:

一是繼續(xù)推行“7s管理模式。將學校文化和企業(yè)管理文化、車間文化進行對接,把7s管理滲透到學校各個層面,以“規(guī)范、有序、和諧”為目標,實現學校與企業(yè)的無縫銜接,在為師生創(chuàng)造干凈整潔、規(guī)范有序、高效和諧的學習、工作場所和生活環(huán)境。同時,讓學生在學校就能感受到企業(yè)嚴格的管理氛圍,不斷加強學生“規(guī)范”、“養(yǎng)成”意識,提高職業(yè)素養(yǎng)、就業(yè)能力和可持續(xù)發(fā)展能力,最終達到提升學生整體素質,培養(yǎng)當代素質優(yōu)良的技工人才的目的。

二是抓德育工作隊伍管理。定期召開班主任例會,舉辦講座,嚴格要求班主任做到德育與安全教育、兩操一活(課間操、眼保健操、活動課)、課余值班、就寢、周末學生放假離校、集會活動相結合;健全和完善班主任工作考核評估激勵機制。分層開展培訓,提高班主任和團隊化教師的工作能力。儲備并培訓、壯大德育工作隊伍。

三是抓社團建設,推進素質教育水平提升。加強組織和管理現有社團組織,一周一次開展活動。同時舉辦文化藝術節(jié)、愛心超市、技能展示月、課間操比賽、詩歌經典朗誦比賽等,做到月月有主題,周周有活動。努力搭建各種平臺,讓學生充分展示自己,不斷豐富學生的校園文化生活,把德育、素質教育和人才培養(yǎng)有機結合。

四是抓教師團隊管理的質量。完善團隊化管理監(jiān)督檢查機制,形成一套有工貿特色的學生管理成熟經驗。

五是堅持實施激勵教育。在每次活動后,我校都要舉行隆重的頒獎儀式,對獲獎學生進行表彰獎勵。堅持每學年要有50%的學生受到學校表彰,100%的學生受到班級表彰。鼓勵教師發(fā)現學生身上的閃光點,從而激勵學生擴大優(yōu)點,減少缺點。

六是抓學生宿舍管理:堅持“一日三掃、全天保潔”的衛(wèi)生值日制度,學生檢查與教師檢查相結合。

七是抓班級文化管理。規(guī)范教室、寢室布置,進一步營造健康文明、催人奮進的室內文化育人氛圍。充分利用板報、校園網站及其它宣傳欄傳播先進文化、科學及衛(wèi)生知識,為校園增添濃郁的文化氛圍。

八是抓食堂就餐管理。從就餐秩序到節(jié)約糧食,全面細化就餐管理。

九是高度重視德育研究工作,加強德育工作特色管理總結,并形成符合工貿學生管理實際的'操作性強的成果,打造學校管理“亮點”。

3、扎實創(chuàng)新,構筑“美麗課堂”

以提高教學質量為目標,繼續(xù)在教學管理上求嚴求實,不斷提升課堂教學質量,構筑具有我校技工學校特色的“美麗課堂”。

一是抓課堂教學,強調學生一課一得,課課有得。要求教師每堂課有講有練,講練結合,真正讓學生一課一得,人人有得,課課有得。

二是加強教學質量的考核。教師每堂課圍繞課堂教學出3到5個題目,每周打包發(fā)教務處,建立題庫,考試從題庫中抽題目考試,成績與教師個人教學成效考核掛鉤;同時,所有老師每個學期必須開一堂課,由教務部門組織一個聽課團隊督導式聽課,聽完當堂測驗,測驗結果作為教師課堂教學質量考核依據。

三是大力推進校本教材開發(fā)。對教材的引進、開發(fā),關系著中職學校學生知識、技能及個性內化結構的形成質量。除了國家及地方的統(tǒng)編教材,我們還要開發(fā)具有濃厚技工學校特色、更貼近學生需要的校本教材。校本教材要以生為本,講究實用,要貫徹教學標準,要適應社會需求,要適合學生基礎。

四是強化教學過程管理,努力提高教學質量。堅持六查(查教案、查備課、查作業(yè)批改、查輔導、查學生缺勤、查教師教學與實訓指導規(guī)范)、三防(防止私自調課、防止提前下課、防止“放羊式”課堂)兩看(看課堂教學效果、看學生反饋情況)、兩巡(課堂教學巡查、教學場所安全、衛(wèi)生巡查)、一分析(考試成績的質量分析)。

五是加強技能教學質量監(jiān)控。突出抓好專業(yè)技能課,確保我校畢業(yè)生面臨就業(yè)時具有較強的競爭力。優(yōu)化實習教學過程,強化安全意識,提高設備的使用率與完好率,全面提高學生的專業(yè)實踐操作能力,培養(yǎng)用人單位歡迎的中等職業(yè)技術人才。對校內實習教學的“四定要求”、“五個環(huán)節(jié)”、成績記載與補差工作等加強管理,對校外實習的“五定原則”、文明安全等加強監(jiān)控。周密部署學生實習、就業(yè)工作,提高實習和就業(yè)率,贏得良好社會聲譽。

六是切實規(guī)范教研組活動。做到“三個確?!?,即:確保學校教研活動的課題化;確保教研組活動的制度化;確保備課組活動的經?;?。切實提高教研組活動成效,提升聽課、評課檔次。以“一課三議”“三課一評”活動結合本校特點展開一系列的公開教學活動,做好資料積累工作,提高教師能力,促進教師成長。

七是抓好技能競賽訓練工作。重點抓好xx市職業(yè)學校技能競賽工作,努力提高獲獎層次,拓寬獲獎面。要尋找差距,盡早謀劃。要制訂計劃,周密部署,“海選”苗子,盡早布局。要分工負責,責任到人,訓練到人。要嚴格按訓練計劃組織實訓;嚴格按實訓流程強化實訓;嚴格按目標管理檢查監(jiān)督。特別是在訓練過程中,要對全過程進行檢查、監(jiān)督和管理,發(fā)現問題及時解決,確保訓練的實效。

八是繼續(xù)抓好國家、省、市科研課題研究并申報新的課題。

4、全員參與,造就“美麗教師”

一是加強師德建設。倡導奉獻精神,培養(yǎng)愛校、愛崗、愛生思想,并把這種思想內化成自覺行為,形成高尚的師德、良好的師風。

二是培養(yǎng)骨干教師。建立并完善教師培訓制度,鼓勵教師參評市級骨干教師,鼓勵教師學歷達標,雙師型過關、教學與實訓指導技藝水平精進,使廣大教師一專多能,一人多才,既是教師,又是技師。培訓方式多樣化,以校本培訓為主。繼續(xù)選送老師參加市、省、國家級骨干教師培訓;培養(yǎng)有專業(yè)特色的文化課教師;選派相關教師到企業(yè)參加實踐。同時密切與上級主管部門的聯(lián)系,邀請各類專家、學者來校指導工作。

三是重視專業(yè)教師隊伍建設。建設一支適應職業(yè)教育以就業(yè)為導向、強化技能性和實踐性教學要求的專業(yè)教師隊伍。對專業(yè)教師提出四個方面的要求:

(1)每個教師要做到理論和實踐一體化,明確業(yè)務方向,深化專業(yè)學習。

(2)每個教師都要有自己的特色,所謂特色即與人相比的特別之處。

(3)每個教師都要有一個學生興趣小組的自留地,為學校的技能競賽提供后備力量。

(4)每個教師都要努力嘗試開發(fā)校本教材。

5、緊盯市場,不斷深化校企合作

積極走訪企業(yè),進行市場調研,更加主動適應本地經濟發(fā)展需求。積極搭建平臺,建立更緊密的校企合作關系,努力在實現服務的基礎上實現雙贏。

一是鞏固和壯大校外實訓基地。我校將繼續(xù)廣泛聯(lián)系,不斷增加緊密型校企合作企業(yè),建立更多校外實訓基地。新的一年,力爭新增在2到3家企業(yè)掛牌。

二是推進“訂單式”招生。力爭與2到3家企業(yè)聯(lián)合,實行“訂單式”招生,按照企業(yè)的規(guī)格和要求進行培養(yǎng)。。

三是引“校”入企。針對我市產業(yè)工人緊缺的企業(yè),把學校技能培訓基地搬到企業(yè)中去,一方面,進一步加強對頂崗實習學生在企業(yè)實習期間的專業(yè)技能培訓;另一方面,積極為企業(yè)開展職工培訓。

四是引“企”入校。爭取引進企業(yè)在我校建立技術革新與開發(fā)基地。我校通過技術入股的形式參與企業(yè)技術研究、促進我校和企業(yè)結成創(chuàng)業(yè)共同體,共同對新產品和新技術進行孵化,形成產業(yè)、教學和科研的戰(zhàn)略同盟。

五是繼續(xù)加強職業(yè)培訓。繼續(xù)和永鋼集團、東渡集團、駿馬集團等企業(yè)合作,開展職工的在職培訓,實現校企雙贏。充分發(fā)揮學校資源優(yōu)勢,針對制造業(yè)緊缺技工的現狀,繼續(xù)開設車工、鉗工、數控、維修電工、焊接等技能培訓班,進一步拓展成人教育和短期培訓生源。

6、多元辦學,壯大學校規(guī)模。

要樹立生源意識,積極爭取有限的生源,穩(wěn)定進而擴大學校的辦學規(guī)模。

一是加強宣傳工作,樹立學校良好形象。通過各種渠道開展宣傳工作,反映學校的辦學情況,展示學校的辦學成果。逐步消除一些人對職業(yè)教育的誤解與偏見,在社會上樹立起學校良好的形象。

二是大力做好招生工作。鞏固春季招生工作成果,全力做好本學期秋季招生準備工作。

三是做好防輟工作,鞏固招生成果。開展職業(yè)素養(yǎng)教育,幫助學生明確就讀中職學校的目的意義,培養(yǎng)學生濃厚的專業(yè)興趣,激發(fā)學生努力學好專業(yè)技能的積極性。

四是做好新生入學教育,幫助學生重塑形象、重樹信心。針對學生在初中文化課成績比較差,自卑心理比較嚴重的現實,切實做好學生的心理輔導工作,幫助學生樹立信心,鼓起勇氣。

五是積極開展省外招生。學校圍繞著教育局推進職業(yè)學?!?+1”招生模式的探索要求,要不斷擴大在安徽、陜西、四川的省外招生。

六是開展企業(yè)招生。和相關企業(yè)合作,繼續(xù)招收在職職工,開展成人大專學歷培訓和高級工培訓。

七是繼續(xù)廣泛宣傳發(fā)動,組織學生參加成人高考。在20xx級學生中廣泛動員參加成人高考強化復習及報考,使學生獲得學歷與技能的雙豐收。在學校開設了成人大專班,壯大學校規(guī)模。同時,加強成人大專班的管理,維護好辦班聲譽。

7、安全為先,實現校園長治久安

一是以奪取20xx年文明單位為目標,努力提高學校社會主義精神文明建設水平,把愛國主義教育、集體主義教育、社會主義教育和遵紀守法教育落到實處,確保學校違法犯罪率為零。

二是以學生處、后勤保衛(wèi)處為主體,其它部門積極配合,認真排查各種安全隱患,建立、完善學校及部門安全工作預案。

三是堅持班級安全教育常規(guī)化,學校安全教育專題化,安全教育內容規(guī)范化,安全教育形式多樣化,安全管理制度化,安全巡查日常化,責任明確,部門、班級貫通,家校溝通。

四是進一步完善學校安全制度和安全應急機制,增強處置突發(fā)事件的能力,防患于未然;深入開展安全知識教育和應急演練,增強學生的安全意識,培養(yǎng)學生面對重大突發(fā)事件的應急反應能力和自救能力。

五是安全工作必須把好“五關”(校門進出關、食堂管理關、宿舍管理關、教學場所管理關、校園巡查監(jiān)督關),做好“五防”(防火、防盜、防交通事故、防電、防暴力)。

六是通過警民共建,認真做好校園周邊治安環(huán)境的治理工作,嚴防不法分子侵擾學校。

8、強化服務,規(guī)范后勤工作

一是強化衛(wèi)生服務,大學校大環(huán)境整治力度,繼續(xù)落實衛(wèi)生工作包干責任制,細化包干區(qū)域,根除衛(wèi)生死角,建立檢查評比通報制度,大力營造良好的學習氛圍和校園環(huán)境。

二是強化財政服務,加強學校財務管理,實行校務公開。加大對財務收支、基建維修、大宗教育用品采購等方面的科學管理,提倡艱苦創(chuàng)業(yè),厲行節(jié)約。規(guī)范食堂財務管理,保證學生每天的餐食足量、衛(wèi)生、營養(yǎng)、可口。加強對校內小店的管理。

三是強化財產管理。簽訂財產保管責任制,引導學生愛護公物,培養(yǎng)學生的社會責任感,創(chuàng)造學校事事育人、處處育人、全員育人、全程育人的好風尚。

數學組學期工作總結篇九

工作思路

以教學改革為動力、以學校創(chuàng)建為前提、以提高課堂效率為目的、以主動教育為模式、以現代信息技術為手段、以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力為目標,全面改進教育教學方法,更新教育觀念,改變傳統(tǒng)教學模式,培養(yǎng)學生綜合素質,搞好本組教育教學工作,力爭低年級的常規(guī)教學,六年級的復習備考工作更上一個臺階。

工作要點

1、相互學習,提高素質

利用教研備課、活動時間,認真學習有關教育教學理論,吸收最新教改信息,提升教育理論,改進教學方法,同時開展走出去,請進來的辦法進行校際交流,專家培訓,名師講座,擴大視野,豐富提高,完善積累,做到善學才能善解,善研才能善教、善教才有高效。

2、開展說課資源共享

教學研究重要的是認真鉆研教材內容,吃透教材大綱,這是搞好教研活動,做好教學工作的根本保證。集體備課是發(fā)揮集體優(yōu)勢,鉆研教材的有效途徑,在集體備中,以說課的形式對教材的教學目標、重點、難點及成因、編者意圖、教材的前后聯(lián)系進行闡述,提出突出重點,解決難點的措施,說本單元的備課的內在聯(lián)系,典型練習的變式訓練,解題的規(guī)律方法技巧,思想方法的滲透,學法指導等,進行組內教流,互相切磋,發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用。

3、加強管理,落實常規(guī)

根據教育教學的需要,結合學校要求,加強備、教、改、導、考、評、析的教學常規(guī)管理與檢查。以備課組長、學科指導組為主體,對每位教師的.教學情況進行逐一檢查、監(jiān)督、及時反饋、具體指導,對備課組的教學進度的安排,集體備課的落實,單元檢測的組織等工作進行檢查,使本組教學工作有條不紊,注重實效,各項教學工作全面提高。同時,根據學校的總體安排,結合學校的創(chuàng)建實際,積極參加學校組織的各項教研、教改、比賽等活動,認真準備,爭取取得最佳的成績,為參加上一級組織的相應的比賽,推薦最佳人選,為學校和數學組獲得更大的榮譽.

4、勤于總結,深化提高

通過理論學習,常規(guī)培訓,鼓勵引導教師,結合教學實際,認真總結,積極思考,撰寫有關方面的論文,如數學素質教育、創(chuàng)新教育的理論、探討和實踐探索、數學課程標準討論、典型例題評析、新教材教學、教學藝術、教學訪談、教學活動課教學等內容。以此提高教師的理論素養(yǎng)和實踐能力,真正提高教育教學質量。

月份工作安排

工作要點

20xx年2月份

1.制訂教務處及教研組工作計劃

20xx年3月份

1.教師業(yè)務學習

2.評議活動

20xx年4月份

1.評議活動

2.教師業(yè)務學習

20xx年5月份

1.說課活動

2.調研活動反饋沙龍

20xx年6月份

1.期末復習總動員

2.期末質量分析匯總

備注

數學組學期工作總結篇十

尊敬的領導和老師,大家好!光陰似箭,歲月無情。又把我們忙碌充實的20xx學年帶走了。今天我們坐在這里回顧昨天,展望明天真是幸福?;叵肫鹞覀兏吣昙墧祵W組老師在一起討論如何把課教好,如何補救學困生,如何應對期中期末團體競賽等等教學活動的場面猶如又回到了我眼前,下面詳細給大家做一匯報。

我還是先介紹一下我們組的老師。我們組有:楊麗雯、呂香麗、熊景華、賈金嶺、我和代課的楊柳老師。如果算起來每組的平均年齡,我們組一定是穩(wěn)居第一。雖然我們已不在年輕,可是我們每位老師的工作熱情卻是不減當年,有過而無不及。我們組的每位老師都能早早來到學校,簡單準備便匆匆進教室輔導早讀了,嘴上還相互提醒著:快點快點,到點了,別晚了。就是這樣的節(jié)奏,我們組開啟了一天的工作安排。早讀結束后,緊接著上午兩節(jié)緊湊有序的數學課,課后得連忙批改兩班的課堂作業(yè)和家庭作業(yè),如果稍作停留,作業(yè)上午就批改不完,學生訂錯便會得不到及時完成,那么檢查學生訂錯的環(huán)節(jié)便保證不了了。因此我們幾個的工作節(jié)奏都像花趕趟似的,唯恐錯過了時節(jié)。下午早到十分二十分,一到校便進班檢查訂錯,或者擠時間盯著幾個學困生的學習情況。下午兩節(jié)課便是我們組認真?zhèn)湔n研討的時間,我們幾個互相交流著各自是如何教的,每節(jié)課要突破哪幾個知識點,哪個知識點容易如何呈現,易錯點在哪里?隨時隨地的教研熱火朝天,直到各自把課備好。這就是我們組常態(tài)化的工作,大家常常感慨:真像是打仗的節(jié)奏,我也有這種感覺,雖然我們幾個都不再年輕,可工作起來個個生龍活虎,充滿活力。我也曾想把我們的節(jié)奏放慢下來,可是走進這個團隊,走進這個辦公室,你的這個工作勁頭就是停不下來,停不下來。

一到期中期末競賽測試,我們幾個便共同商量如何組織復習,如何應對測試。通常都是我們幾個共同坐下來緊扣教材把教材的重點易錯點先挑選出來練習過關,接下來各自把自己題庫里的題拿出來,拼組成模擬試卷讓學生做,老師批改講解,對于學生的薄弱環(huán)節(jié)反復練。特別難忘的是這次五年級解決問題的團體競賽活動。一接到通知,我便如臨大敵,便想考驗我們高年級數學組的時刻到了,我們必須挑戰(zhàn)應對。我們幾個便商量起來如何應對,誰知我們組的這幾個老師真是負責人的好老師啊,個個已經運籌帷幄,計劃好了如何打這場硬仗。從知道要競賽那天起就開始組卷,加課輔導了。我們幾個都知道我們這一屆有幾個班底子薄,短時間的彌補超越真是不易,可是我們沒有退讓而是迎難而上。周四得到通知,我們便商量好了如何應對,周五胡校長,朱主任、吳主任便給我們開會,鼓勁打氣,出謀劃策,克服一切困難謄出大教室讓五年級節(jié)省時間上大課。賈金嶺和我便擔當起了幫她們組卷子,我們憑經驗一天半組了十份測試卷,當然其間小雯老師也來幫忙粘貼。最辛苦的是楊麗雯、呂香麗、楊柳老師,那是一天六節(jié)課不能休息,個個猶如戰(zhàn)場上的將軍,率領本班學生過五關斬六將,突破道道考題。大家可想而知他們一定很累,可是他們一直在堅持,直到考試的那一刻到來。當然眾人拾柴火焰高,其間二年級四年級五年級的語文老師也到我們組幫助改作業(yè)監(jiān)考,吳主任也常去我們組體恤民情。這都給我們組挑戰(zhàn)這次競賽莫大的鼓舞。在這里,只有說聲謝謝大家,其實正是幸福這個團隊給了我們應對這次競賽的無窮力量。其實我們本是一家人,請為我們有這樣和諧、向上、向善的幸福團隊而鼓掌。

一分耕耘一份收獲,有多少付出就有多少回報。由于我們組老師的辛勤努力,經詢問大多數學生喜歡上了學數學,每班的數學成績都有了大幅度的提高。在這學期的解決問題能力的競賽中,由于大家的共同努力,五年級的競賽成績名列前矛。我們組的楊麗雯和呂香麗老師獲優(yōu)秀輔導獎。

說話間一年的時間匆匆流走,回顧過去,有太多的感動、感恩、感謝、感慨的畫面歷歷在目,讓我們都敲起鍵盤、拿起手機記錄下來那些個值得回憶的點點滴滴,溫暖自己、溫暖身邊的人。謝謝大家的聆聽,我的匯報就到這里。

數學組學期工作總結篇十一

又到期末總結時,回顧計劃,回顧工作可以說有忙碌,有忙亂。忙碌的是在新理念“一切為學生的發(fā)展奠基”的指引下緊張的工作;忙亂的是工作的繁雜無序令人應付不及。

本學期數學組的工作重點是“強化校本研修,提高課堂教學效率”。為此

1、我們走出去到上海、揚州、石家莊和晉城等地區(qū)學習、交流、取經。更新觀念,增加見識。參加由xx市教研室組織的優(yōu)質課展示。向兄弟學校的同仁學習,向優(yōu)秀的能手、骨干學習。

2、在學校內聽了骨干教師、高級教師的展示課。并進行了研討、交流。

大家感到

1、自身觀念的陳舊。

2、自身教法的滯后。

3、看到了自身的落伍和差距。

經過認真的反思重新調整了計劃和設想。確立了“打造品牌教學,打造品牌教師,打造品牌教研組”的長期目標;確立了以“謀、做、寫、說”為思想指導的教研組工作思路。即:學做謀事,謀到的事情要做出來,做出的事情要寫出來,寫出的事情要說出來。務實求真,發(fā)展自我;扎扎實實,提高教學質量。

初一年級數學備課組,在組長xx老師的帶領下,扎實基本功,以養(yǎng)成教育、習慣培養(yǎng)、入門教育為切入點,狠抓作業(yè)質量,精抓備課,在組里形成了良好的教學研究氛圍。馮衛(wèi)紅老師代表學校,代表城區(qū),代表xx市多次進行公開授課,受到大家的一致稱贊和好評。

初二年級數學備課組,在組長xx老師的帶領下,以期末評估考試為目標要求。強調分層優(yōu)化,強調基礎教育,狠抓學困生工作,加強習題練習,給每個班周周有題練,把課標要求落實在課堂上,把作業(yè)落實在課堂教學中,在精講多練中求發(fā)展。

初三年級數學備課組,在組長xx老師的帶領下,以中考為終極目標。加強教育資源的整合,加強教師人力資源的整合,充分利用每位同仁的個性特長。精心研究每一節(jié)內容,努力做到統(tǒng)一進度,同一內容,個性授課,反思補救。

總之,本學期三個數學備課組,“崇尚榮譽,爭優(yōu)當先”

逐步形成了自身的特色,兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞奉獻在教育教學第一線。不僅加強了自身的完善,更重要的是為學校的再騰飛奠定了很好的起點。

數學組學期工作總結篇十二

六年級數學教研組由五位教師組成,在初中學部的帶領下,六年級數學組圓滿完成了各項工作,放假前,匯報從常規(guī)工作、教研展示、教科研、以賽促學活動、特色展示、外出培訓幾個方面進行。

組內每位組員都能認認真真進行一次備課、二次備課,積極制作學具,隨時隨地的教研。作業(yè)方面,老師們平時對學生要求嚴格,形式多樣,“神算手”、“糾錯本”、“手抄報”等受到了學生的喜愛。老師們堅持每月作業(yè)互查,及時發(fā)現問題,及時改進。作業(yè)中能體現出每位老師們對學生良好學習習慣的關注和培養(yǎng)。

在學校領導的指導下,本學期老師們共進行了三次大的測試。開學初的入學測試,在充分備學生的基礎上,根據各自不同的學情,設計有針對性的備課;期中測試的進行,讓老師們明確了下一步改進教學的方向;期末測試又給為下學期的教學工作提供了方向的指導。

通過一學期的努力,老師們有效縮短平行班之間差距,各班成績有較大的提高。

組內每一位老師非常重視與家長的聯(lián)系與溝通。尤其是組內的青年教師賈艷慧,每次測試后,會通過qq寫出自己的反思,給家長朋友提供有效的方法指導。

日常教研

在辛吉榮主任的倡導下,為了使小學與初中的知識更好的銜接,六年級數學組積極開展基于小升初數學知識體系有效銜接的教學研究。老師們將落腳點放在改變學生的思維習慣,培養(yǎng)學生用方程解題的意識上,并選擇了七年級的《用字母表示數》《方程應用》兩節(jié)課展開研究,于12月7日進行了教學展示活動。展示課分別由賈艷慧和王偉烈兩位老師執(zhí)教,活動受到了領導的高度評價和認可。通過這次嘗試和研究,六年級數學組更加明確了研究的方向,相信也會為即將升入六年級的兄弟年級組提供一些幫助和啟示。

科研方面,這個學期,岳琳老師參加了歷下區(qū)的新秀課評比活動,王偉偉錄制了一節(jié)錄像課,賈艷慧借助智慧課堂系統(tǒng),為訊飛全國公開的核心資源庫提供了優(yōu)質課一節(jié)。

方程大賽:

在與初中教師交流的過程中,老師們了解到初中的學生用方程解題的能力較弱,為了提高學生解方程和列方程的能力,在辛吉榮主任的倡導下,六年級數學組舉辦了學生綜合素質方程大賽。第一周解方程大賽,第二周是列方程大賽。兩次比賽的成績?yōu)樽詈蟮木C合成績。在全員參加的基礎上,每個班選出前十名,再按2:3:5的比例選出一、二、三等獎。通過本次活動,孩子們學方程、用方程的意識顯著增強,解決問題的能力明顯提高,同時為初中學段的學習打下堅實基礎,為小升初有效銜接架起一座橋梁。

畫圓創(chuàng)意大賽:

本學期我們學習了有關圓的知識,為了讓學生學以致用,進一步加深對圓的認識,感受圓的特征,體會圖形的變換,增強空間觀念,提高動手實踐和創(chuàng)造能力,我們數學組舉行了“用圓繪制美麗的圖案”設計大賽。通過活動,學生們感受到圓形圖案的美,體會到用圓規(guī)畫圓與美術課畫圓的不同之處,感受數學的魅力。別樣、有趣的創(chuàng)意設計既提高了學生學習興趣,又發(fā)展了空間想象能力和抽象思維能力。

1.開學初老師們進行了暑假作業(yè)展,讓人感動的不僅僅是那厚厚的口算天天練,有創(chuàng)意的班徽設計,精美的數學手抄報,以及數學閱讀的ppt制作,更感動于六年級這個團結的教研團隊,回憶當時大家忙碌的身影,至今心里都是暖暖的。

2.“叫停家長”簽字。為了提高孩子們的學習主動性,數學組“叫停家長”簽字,其目的是想改變 “家庭作業(yè)”變成“家長作業(yè)”的現狀,讓孩子們學會承擔作業(yè)的責任,孩子們只需把作業(yè)交給老師,完成作業(yè)是自己的事兒,檢查作業(yè)也是自己的事兒,從而激發(fā)孩子們的自豪感和成就感 。多一份擔當,多一份責任,讓孩子們成為學習真正的主人。

3. 建立“錯題本”。這個學期我們?yōu)槊總€孩子建立了一個錯題本,一方面為了培養(yǎng)學生整理錯題的意識和提高整理錯題的能力,另一方面也是為了培養(yǎng)孩子們步入初中培養(yǎng)良好的習慣打下堅實的基礎。

4. 神算手:為了提高孩子們的計算能力,我們延用了五年級的“神算手”,采用走遍中國的激勵措施,深受學生們的喜愛。

5. 知識點梳理。每個單元結束,我們都會讓孩子們進行知識梳理,選出優(yōu)秀作品粘貼到數學園地,這種形式不僅能激發(fā)孩子們學習的熱情,而且能有效培養(yǎng)孩子們建構知識體系的能力。

9月19日,王偉偉老師參加了在青龍街小學舉行的山東省基于學生核心素養(yǎng)發(fā)展的小學數學教學資源開發(fā)與利用研究課題會;10月16日還參加了第十四屆學術年會及12月8日參加了蚌埠信息化教學數學核心素養(yǎng)和小學高師培訓一次。

10月18日,岳琳參加了山東師大基礎教育集團第五期骨干教師培訓活動,在這次活動中,岳琳提供了一堂關于“小小錯題集,自主學習大舞臺”的講座,集團領導對這種對教學的堅持給予了高度評價。

11月4日,賈艷慧前往合肥參加科大訊飛交流研討會并參與現場磨課。借助智慧課堂系統(tǒng),為訊飛全國公開的核心資源庫提供優(yōu)質課一節(jié)。

數學組學期工作總結篇十三

本學期數學組在學校行政、教務處、教科處的`領導下,根據學期初制定的計劃積極開展工作,繼續(xù)保持和發(fā)揚本組以往的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,現將一個學期的工作小結如下:

數學是高考的重要科目,數學知識是人們進行各種社會實踐活動應具備的基本知識,在本學期的數學科研活動中,余開龍、武功曉等作了小課題方面的研究。并在組內作了交流。

數學教學是教師基本素質的再現,沒有良好的數學素養(yǎng),很難成為名師,也不可能成為專家和學者,數學常規(guī)教學是提高數學教師教學業(yè)務水平的必須之路,沒有良好的基本功的教師不可能培養(yǎng)出高素質的學生,因此科組要求每個教師按以下教學常規(guī)辦事:

1、課前認真書寫教案,課后認真進行反思。

2、學生作業(yè)全收全改,每周至少3次,即時批改作業(yè),返還學生。

3、數學每章一練,全收全改,并對學習中存在的問題加以記錄,及時加以矯正。

4、教齡五年以上的教師每少期至少聽課10節(jié),新教師聽課節(jié)數至少20節(jié)。

5、積極參加每月一次的教研活動,每兩周一次的備課組活動,各備課組每周至少開展一次備課活動。

6、關注高中考,積極研討高中考,為高三、九年級復習備考工作盡心盡力。高三、初三分別開展了一次專題研究。取得了較好的效果。

根據本科組青年教師的特點,實行導師制,開展“新老結對子”活動,充分發(fā)揮了高級教師,骨干教師的作用,便青年教師盡快地成長起來。

在組內積極開展教學反思。檢查教案發(fā)現反思有了不同程度的提高。

本學期安排的公開課,都是以研究一問題或專題安排的,有明確的目的和探討價值,如上海支教教師的示范課。

集體備課有待加強,教學反思質量不高,流于形式,并且反思較少。

針對存在問題進行整改。

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