優(yōu)質銀行內勤培訓心得體會范文(15篇)

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優(yōu)質銀行內勤培訓心得體會范文(15篇)
時間:2023-10-27 22:32:08     小編:溫柔雨

心得體會可以幫助我們更好地了解自己的優(yōu)點和不足。寫心得體會時,我們要客觀公正地對待自己和他人的表現(xiàn),不要過分夸大或輕視。在這些范文中,我們可以感受到作者的思考深度和獨到的見解。

銀行內勤培訓心得體會篇一

自己親身參與的銀行內勤培訓讓我對銀行內勤工作有了更深刻的理解,并獲得了寶貴的工作經驗。這次培訓不僅提高了我的專業(yè)技能,也鍛煉了我的團隊協(xié)作和溝通能力。在培訓中,我深深感受到銀行內勤工作對于銀行行業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的重要性。

第二段:培訓內容

這次銀行內勤培訓包括了理論課程和實踐操作。在理論課程中,我們學習了銀行內勤崗位的職責、流程和操作規(guī)范。我們深入了解了各種操作系統(tǒng)、協(xié)同工具以及常見金融產品和業(yè)務流程。而在實踐操作環(huán)節(jié)中,我們進行了模擬業(yè)務操作并進行實時反饋和教練指導,讓我們將所學理論轉化為實際能力。

第三段:團隊合作與協(xié)作能力

在銀行內勤崗位工作中,優(yōu)秀的團隊合作和溝通能力是成功的關鍵。這次培訓中,我們需要在小組內共同完成任務。通過集思廣益、相互協(xié)作,根據(jù)不同團隊成員的特長,合理分配任務,并在規(guī)定時間內完成任務,這鍛煉了我們的團隊合作和協(xié)作能力。

第四段:嚴謹認真的態(tài)度

銀行作為金融行業(yè)的代表,需要內勤工作人員具備嚴謹、細致、認真的態(tài)度。這次培訓中,我們不僅學習了嚴謹?shù)牧鞒桃蠛筒僮饕?guī)范,還學習了如何遵守行業(yè)規(guī)范和財務準則,這是提高崗位職業(yè)素養(yǎng)的重要一環(huán)。

第五段:未來展望

通過這次銀行內勤培訓,我明確感受到自己進入銀行內勤崗位的使命和責任。未來,我將會一如既往地謹慎持重,嚴謹認真的完成金融各項操作,保證銀行業(yè)務流程和規(guī)范,真正發(fā)揮內勤工作的作用,為銀行業(yè)的發(fā)展貢獻我的力量。

總結:通過本次銀行內勤培訓,我深刻理解了崗位職責和核心貢獻,鍛煉了團隊合作和溝通能力、培養(yǎng)了嚴謹認真的態(tài)度,并計劃在未來積極為銀行行業(yè)貢獻。這給我留下了深刻的印象和寶貴的回憶。

銀行內勤培訓心得體會篇二

在銀行,內勤人員是起到承上啟下作用的重要一環(huán)。為了提高內勤人員的工作能力和服務質量,銀行會定期進行內勤培訓。我參加了最近一次的內勤培訓,獲益良多,特此總結體會,分享給大家。

首先,內勤培訓讓我更加了解了銀行的整體運作。在培訓中,我們學習了銀行的業(yè)務流程和各項規(guī)章制度。通過實際操作和案例分析,我們深入了解了銀行內勤的工作內容、工作流程和風險控制措施。這讓我更加明確了自己的崗位職責和工作目標,也提高了我對銀行行業(yè)的認知。

其次,內勤培訓拓寬了我的專業(yè)知識。銀行業(yè)務繁雜多樣,每個環(huán)節(jié)都需要內勤人員掌握相關的知識和技能。在培訓中,我們學習了包括存款、貸款、結算、國際結算等多個方面的銀行業(yè)務。通過模擬操作和實際案例的討論,我們逐漸掌握了相關業(yè)務的核心知識和操作技巧。這不僅提高了我們的工作效率,還增加了我們在崗位上的競爭力。

另外,內勤培訓注重實踐操作,提高了我們的動手能力。銀行內勤工作中,很多操作都需要快速準確地完成。因此,內勤培訓將理論知識與實際操作結合起來,讓我們親手實踐,熟悉各項操作流程。通過模擬操作和實際演練,我們不斷提高了自己的動手能力和工作效率。同時,培訓中還注重培養(yǎng)我們的團隊合作精神和溝通協(xié)作能力,使我們能夠更好地與同事合作,共同完成工作任務。

此外,內勤培訓也幫助我們提高了風險防控意識。銀行業(yè)務涉及大量的資金和客戶信息,風險控制是我們內勤人員必備的能力。在培訓中,我們學習了銀行的風險管理制度和風險防控措施,并通過案例分析和實際操作,深入了解了如何應對風險,保護客戶資金安全。這讓我們在實際工作中能夠做到高度警惕,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,保障銀行業(yè)務的順利進行。

總的來說,銀行內勤培訓對于內勤人員的成長和發(fā)展起到了積極的推動作用。通過培訓,我們更加了解了銀行的整體運作,拓寬了自己的專業(yè)知識,提高了動手能力和風險防控意識。我相信,這次內勤培訓的收獲將會對我的工作產生積極的影響,幫助我在銀行的職業(yè)生涯中更好地發(fā)展。同時,我也將把這次培訓中所學到的知識和經驗與同事分享,共同提高我們團隊的整體素質和工作水平。

銀行內勤培訓心得體會篇三

第一段:

銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分,在現(xiàn)代社會中扮演著至關重要的角色。作為銀行業(yè)務發(fā)展的主力軍之一,銀行內勤人員的培訓顯得尤為重要。最近,我參加了一次銀行內勤培訓,通過這次培訓,對銀行內勤工作的職責、技能和素質要求有了更深入的了解。

第二段:

在培訓中,我們首先學習了銀行內勤的基本知識,包括銀行業(yè)務的種類、操作流程和相關規(guī)定等。這為我們理解銀行內勤工作提供了必要的背景知識。我們還接受了專業(yè)的培訓,學習了銀行內勤工作的具體技能,如如何辦理各種業(yè)務、如何運用相關軟件和系統(tǒng)等。通過理論學習和實際操作的結合,我們不僅掌握了銀行內勤工作所需的基本技能,還提升了自己的操作能力。

第三段:

培訓還注重了內勤人員的素質培養(yǎng)。銀行內勤工作需要具備高度的責任心、細致的工作態(tài)度以及良好的溝通能力。在培訓中,我們積極參與各類團隊活動,提高了自己的協(xié)作與溝通能力,培養(yǎng)了團隊合作意識。同時,我們也接受了相關的職業(yè)道德規(guī)范培訓,加深了對職業(yè)操守和行業(yè)規(guī)范的認識。這些培訓不僅提高了我們的綜合素質,也讓我們更好地適應了銀行內勤的工作環(huán)境。

第四段:

在實踐環(huán)節(jié)中,我們接受了一段時間的現(xiàn)場實習培訓。在實習期間,我們親身參與了銀行內勤工作的各個環(huán)節(jié),了解了真實的工作情況和挑戰(zhàn)。通過與前輩的交流和觀摩,我們積累了實際操作經驗,提高了自己的工作效率和準確性。同時,實習期間也讓我們感受到了銀行內勤工作的重要性和壓力,培養(yǎng)了我們的抗壓能力和應變能力。

第五段:

通過這次內勤培訓,我深刻認識到銀行內勤工作的重要性以及自身的職責和使命。銀行內勤工作要求我們具備扎實的專業(yè)知識、高度的責任心和良好的溝通能力。只有不斷學習和提升自己,才能適應金融行業(yè)的發(fā)展需求。在未來的工作中,我將持續(xù)學習和提升自己,努力成為一名優(yōu)秀的銀行內勤,為銀行業(yè)務的順利開展做出積極的貢獻。

總結:

銀行內勤培訓是提升銀行內勤整體素質的重要舉措。通過這次培訓,我不僅獲得了相關知識和技能,還提高了自己的綜合素質。在未來的工作中,我將牢記培訓中的教誨,不斷學習和進步,為銀行的發(fā)展貢獻自己的力量。同時,我也希望更多的銀行內勤能夠參加類似的培訓,提高整體素質,為銀行業(yè)務的發(fā)展做出更大的貢獻。銀行內勤培訓,讓我們感受到了銀行工作的重要性和挑戰(zhàn),也激發(fā)了我們追求卓越的動力。

銀行內勤培訓心得體會篇四

銀行內勤是銀行的核心工作之一,負責各種金融業(yè)務的處理和管理,是銀行行業(yè)的重要組成部分。而作為一名銀行內勤,我們更需要具備出色的專業(yè)技能和高效的工作能力。因此,不斷提升自己的能力,進行專業(yè)的培訓已經成為了我們的必要選擇,下面就是我通過銀行內勤培訓的心得體會。

第二段:培訓的內容

在此次培訓中,我們主要學習了銀行日常業(yè)務操作、風險控制、金融知識、防范與化解糾紛等方面的知識和技能。尤其是在日常業(yè)務操作方面,我們學習了銀行常見的各項業(yè)務及其操作步驟,包括銀行存取款業(yè)務、匯兌業(yè)務、貸款業(yè)務以及信用卡業(yè)務等方面的技能。同時,我們還了解了如何防范和化解各種突發(fā)狀況、交流技能和服務技巧等方面的知識。

第三段:培訓的實踐

通過課堂教學和實踐教學,我們更深入地了解了銀行業(yè)務的實際操作過程,提高了自己的業(yè)務水平和服務意識。其中,實踐教學在我們的培訓中占有很大的比重,通過實際操作,我們得以親身感受一些常見業(yè)務處理的流程和方法,更加深入的理解和掌握了銀行業(yè)務的實際操作技巧和流程。

第四段:培訓的效果

培訓結束之后,不僅感動于老師的用心教學,更學習到了親身實踐中的本領,讓自己的工作技能得到了飛躍式的提升。我在工作時已逐漸應用到學到的操作方式和服務技巧,更放心的在為客戶服務的路上前行。在培訓過程中,我們不僅學到了更專業(yè)的知識和技能,也結交了更多的機緣,讓自己獲得了更多人生的體驗和感悟。

第五段:總結

銀行內勤培訓讓我系統(tǒng)學習了銀行業(yè)務操作的流程和注意事項,使我在實踐操作中得到了更有效的鍛煉和提高。通過培訓,我深刻認識到,學習和實踐是有效提高自己工作能力的最基本方法之一。在銀行業(yè)務操作中,只有不斷學習、思考和實踐,才能使我們在價值中擔綱銀行內勤的角色,為自己的未來奠定牢固的基礎。

銀行內勤培訓心得體會篇五

經過10月22日到10月29日的培訓,我深刻認識清楚了自己的位置,也學到了不少的知識??傂薪M織這次培訓花了很大的人力物力,足以見到總行對我們以后工作發(fā)展的重視。這次培訓很全面,從這次培訓老師身上一方面學到了與我們工作息息相關的專業(yè)知識,如個人貴賓客戶營銷技巧,結算,電子銀行業(yè)務等,另一方面對我們的ttt專業(yè)能力也有了一定程度的提升,這樣就使我們的專業(yè)素質水平和培訓授課能力有了很大的提高,加速了我們的成長。

為期8天的學習,首先的中國農業(yè)銀行的的學習讓我更加深刻的認識到我們農行文化的精髓所在,也讓我覺得作為農行的一名員工,應該不斷的提高個人的各方面素質,為我行建設城鄉(xiāng)一體化的全能型國際金融企業(yè)而盡自己微薄的力量;其次,各種業(yè)務的學習從電子銀行業(yè)務到個人貴賓客戶營銷及維護,再從個人與對公產品知識的講解到國際結算相關業(yè)務的學習都讓我耳目一新,也進一步認識到對于個人貴賓客戶營銷的重要性,也是不斷發(fā)展我們業(yè)務的關鍵,想抓住貴賓客戶首先我們要了解客戶需要什么的服務,我們要大客戶的需求點出發(fā),不斷的去滿足客戶各個方面的要求,這樣才能真正的留住客戶。另外,山東分行同仁們給我們分享的個人客戶營銷的先進好多地方值得我們去借鑒,如合理設置崗位與分工,優(yōu)化前臺銷售和后臺處理的流程及建立有效的績效機制等。專業(yè)素質水平固然是工作中的重中之重,但是培訓過程中的ttt專業(yè)能力的培訓更是讓我受益匪淺,從如何做好一名合格的內訓師,內訓師應具備哪些能力,到如何進行開場,如何吸引學員的注意力,老師們都給了我們一一解答。對于我來說,作為一名合格的內訓師所要具備的表達能力,現(xiàn)場的應變能力都是比較不足的地方,我想在以后的學習和實踐中可以進一步的提高,認真領悟老師教給我們的上課技巧,可以做到收放自如,融會貫通。

總行開展的這次集中培訓,目的是幫助我們進一步更新經營管理理念,在業(yè)務的營銷上拓寬思路與視野,進一步的鞏固專業(yè)基礎知識,熟練業(yè)務操作技能,掌握內訓師的授課技巧,使我們在工作學習中不斷前進與成長。作為一名年輕的農業(yè)銀行員工我很珍惜這次的學習機會,在以后的工作中可以將理論運用于實踐中去,不斷提高自己的業(yè)務素質,為農行的發(fā)展盡一份力,也為自己的發(fā)展打下基礎。

培訓感言:

給我們上課的巴倫一老師送給我們幾句話,有一句是心態(tài)命運,就是一個人無論做什么事情都要有一個良好的心態(tài),努力工作,戒驕戒躁。另一位老師劉子熙也說:來者不待,去者不追,隨遇而安,而然是謂平常心。把優(yōu)秀當成一種習慣,用平常心去對待不平常的事。

銀行內勤培訓心得體會篇六

內勤工作是現(xiàn)代企業(yè)中必不可少的一部分,內勤人員對企業(yè)的正常運轉起著重要的作用。為了提高內勤人員的綜合素質,許多企業(yè)每年都會舉行相關的培訓。本文將分享我參加內勤培訓后的心得體會。

第二段:內勤培訓的收獲

在培訓課程中,我首先學到的是如何提高自身的溝通能力。溝通是內勤工作中非常重要的一環(huán),只有做好溝通,才能讓工作順利完成。其次,我還學習了智能辦公軟件的使用技巧,如如何高效、準確地使用Excel和PPT等軟件。此外,培訓還包括了關于工作禮節(jié)、職業(yè)技能等相關內容。這些知識和技能的學習,讓我在實際工作中更加得心應手。

第三段:內勤培訓的啟示

除了具體的知識和技能外,內勤培訓還給我?guī)砹嗽S多啟示。比如,我明白了團隊協(xié)作的重要性。在內勤工作中,一個人的能力無法滿足所有的需求,只有與同事緊密配合才能讓工作更高效完成。此外,培訓中的團隊活動也讓我深刻地認識到了協(xié)作的價值。

第四段:內勤培訓的不足之處

雖然內勤培訓收獲頗豐,但也有一些不足之處。例如,培訓課程的時間比較緊張,導致內容無法深度講解。同時,培訓的內容也不夠個性化,對于已經具備一定工作經驗的內勤人員來說可能會有些淺顯。此外,培訓的實操環(huán)節(jié)也比較少,有些知識和技巧在沒有實踐情境下難以理解和掌握。

第五段:總結

總體而言,內勤培訓的收獲遠大于不足之處。在培訓中學到的知識和技能,不僅讓我更好地完成了工作任務,也拓寬了我的職業(yè)視野。通過內勤培訓的經驗,我明白了職場上不斷學習的重要性,也對自己未來的職業(yè)規(guī)劃有了更加清晰的認識。最后,我深深感受到,內勤人員不僅需要勤奮工作,更需要不斷提升自己,才能在職場上立于不敗之地。

銀行內勤培訓心得體會篇七

我行中層干部培訓于8月8日開始,經過6天緊張的學習圓滿結束了。這是我30年工作生涯中為數(shù)不多、但意義重大的一次培訓。意義重大是指以前的培訓是技能培訓,而這次是境界的提升,是高度的拔擢。

三位教授分別從:宏觀經濟形勢與監(jiān)管政策解讀、小微金融業(yè)務風險管理、金融創(chuàng)新助力實體經濟、共享經濟及其商業(yè)模式、商業(yè)銀行全面風險管理、新形勢下商業(yè)銀行如何加強內部控制防范運營風險、客戶信用分析和技巧、新形勢下農商銀行信貸營銷與風險管理如何利用大數(shù)據(jù)為三農服務等8個方面進行了闡述。讓我有了煥然一新的感覺。我用以下幾個字談一下感受:

樂:緊湊而高強度的學習讓我感受到了充實、新鮮、快樂。知識量大、信息量廣為我擴充了眼界。一些沒有接觸過的業(yè)務和層面讓我感覺到了新鮮事物才是我們銀行業(yè)發(fā)展的方向。

重:培訓結束了,但是我感到了責任感和危機感重了,做為一個中層干部原先有的優(yōu)越感太狹隘了。從而在今后的工作中要摒棄過去小圈子、小界面、小心思,從著眼大局出發(fā),想“大”問題。

實:老師教的知識實,學生學習的知識實。老師深入淺出地結合自身的實戰(zhàn)經驗給我們解讀國家的法律法規(guī),著重解讀監(jiān)管新規(guī)。讓我們知道了如何在合規(guī)的前提下開展工作發(fā)展業(yè)務,如何合理規(guī)避各種風險。

新:知識新,過去的工作一直是”老貓上樹”憑感覺、憑經驗、憑傳幫帶。過去只知道做銀行做金融不只是存款、貸款、保險等,但沒有想過走出這個怪圈。通過這次培訓認識到了還有新大陸。

做:做就是踐行,就是實踐和行動。強化學習培訓后我們應該積極主動地去思考,結合實際去規(guī)劃本單位的發(fā)展規(guī)劃,并全力將規(guī)劃落地、踐行。

贏:贏的理解,亡代表危機意識,口代表溝通能力,月代表時間(積累、搭建),貝代表自有資本,凡代表平常心(調節(jié)心態(tài))。

作為一名支行行長還應該經常思考業(yè)務拓展、合規(guī)操作的同時,著重抓住五個w,即:

where、風險的高發(fā)部位在哪里?

who 、誰有可能違規(guī)?

wag 、違規(guī)、作案手段和教訓?

what 、應針對性地整改什么?

when 、具體分條、分段的整改時間?

通過本次培訓,我們要把平時大家熟知理論實踐化,理論與實踐并行,兩手都要硬,把平時的工作落實到實踐中,經過各位老師的詳細講解,更加了解到實踐的重要性。我一定要把培訓中的體會切實運用到實際工作中,造就一支優(yōu)秀的團隊,完成各項工作指標!

銀行內勤培訓心得體會篇八

為期二十多天的崗前操練就要落下帷幕,這是讓人難以忘懷二十一天,嚴重而又充沛,影響而又耐人尋味。在這些日子里,咱們從校園走入工行的企業(yè)氣氛,初步了自己的職場日子。這次操練,讓咱們對自己的作業(yè)崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更深入的知道和了解,從而能更快的習慣自己的作業(yè)崗位,充沛發(fā)揮自己的主動性,在做好自己的本職作業(yè)的一起,充沛展示青年職工的精神風貌,進步工行的全體形象,在作業(yè)中發(fā)揮更大的效果。

在操練的日子里,咱們首要承受了幾個方面的職前操練,內容包含銀行的服務標準理念、安全防備,個人金融事務、世界事務,銀行卡、電子銀行、和銀行運轉辦理事務常識;以及許多的模仿柜面操作操練。內容和形式都很豐厚多樣,包含講座,實踐,和模仿銀行操作等各個方面。獲益頗深,為往后更好的作業(yè)打下了一個好的初步和根底。

作為剛走出校門的我來說,銀行事務還有很大一部分的盲點和短缺,而事務操練關于進步我的事務素質是很有協(xié)助的。事務操練首要包含儲蓄職工事務,管帳事務和根本技術操練幾項內容。

儲蓄關于銀行的開展很重要,儲蓄事務天然也是咱們操練的第一項事務內容,首要講了儲蓄的規(guī)章制度,事務根本常識,崗位設置及作業(yè)流程等,還包含一些操作技巧和流程,內容許多很細;其次是管帳事務的教學,要點關于定、活期一本通事務、存單事務、經營前預備和日間日中軋帳事務、單位存款事務、結算事務及電子銀行和銀行卡的有關事務,講的非常詳細,詳細的操作咱們也在模仿銀行中許多操練,咱們還應在往后的作業(yè)中加強學習,安定強化事務常識;還有關于兩大技術的操練,點鈔及傳票錄入,單一的作業(yè)非常簡單煩,但只能一遍又一遍的吃苦操練才干進步。操練完畢時的查核是個進步質量的好辦法,為了取得好的成果,咱們都充溢熱情的盡力操練,為往后的事務嫻熟打下了夯實的根底。

事務操練是咱們往后作業(yè)的鑰匙,是干好其它作業(yè)的條件和根底,并且這項操練還必須在往后的實踐中不斷學習和充沛,才干跟得上工行的事務需求。

操練內容在我往后的作業(yè)中會有更好的使用和開展,學以致用,用才是意圖,操練這種手法正是為了用這個意圖。操練中滲入了往后作業(yè)的方方面面,從理論到實踐都有所表現(xiàn),秉承這些東西,操練的功夫才算沒有白搭。

在操練中,教師們還給咱們滲透了法制安全的常識,遵紀守法的意思在金融企業(yè)的表現(xiàn)是很明晰的,所以咱們承受有關工行法紀方面的操練。主講師首要向咱們通報了有關金融業(yè)違法的相關信息,講了剛入職場應留意的一些問題,特別強調了銀行作業(yè)人員易違法的防備;法令常識講座是關于銀行業(yè)所用法令常識的濃縮和提煉,其間讓咱們關于民法及經濟法等相關法令極為注重一下,別的還針對信貸及危險安居樂業(yè)等方面一切法令常識以事例方法向咱們要點介紹。

法紀方面的操練是我步入工行承受的非常重要內容,用防備針還描述非常的恰當和形象。法紀操練讓我理解了在金融失業(yè)從事作業(yè)的根本留意事項,關于往后的作業(yè)及個人出路都非常有意義。

這次操練是對咱們新入行職工的注重和希望,省分行投入了許多的人力、財力,聘請到專業(yè)人員給咱們進行事務常識的解說和禮儀輔導,一起又請到了幾個地市分行多位經驗豐厚的領導以及優(yōu)異職工為咱們介紹根底常識和作業(yè)經驗,讓咱們獲益匪淺。短短的二十天,把咱們凝集在一起,了解了銀行的根本情況,融入了工商銀行這個大集體中。操練對我的教育會永久輔導我的職場生計。

時間短的操練快完畢了,咱們就要回到不同區(qū)域的崗位上初步作業(yè),這期間咱們培養(yǎng)了深沉的愛情,一起的閱歷會是咱們終身的財富。在工商銀行操練校園這樣優(yōu)異的渠道上會培養(yǎng)出更多的優(yōu)異團隊,而咱們則會成為愈加超卓的工行職工。千里之行,始于足下。咱們會在往后的作業(yè)中結壯勤奮,把學到的常識運用到作業(yè)中,做一個有責任心,充溢自傲的工行新人!

銀行內勤培訓心得體會篇九

陽春三月,風和日麗,我和我的同事們一樣,懷著空杯的心態(tài)和期待的心情,參加了市行組織的前臺人員業(yè)務培訓班的學習。雖然是短短的x天,但課程安排緊湊,xx的授課,x天的討論,原以為是枯燥乏味的業(yè)務學習,在幾位領導和老師深入淺出的細致講解中,特別是從我們身邊熟悉的工作、日常的生活入手,生動的例子、幽默風趣的語言,深深地感染了我,原來業(yè)務培訓學習也可以這么生動活潑的,讓我有種耳目一新、意猶未盡的感覺,尤其是討論課課堂上同事們積極、熱情、高亢的發(fā)言和大家精彩辯論的氛圍,不僅給人幾分激情,更讓人感慨頗深。

下面,我就參加本次培訓談談我個人的一點心得體會。

學習可以提升素質、學習可以開啟智慧,學習是面對競爭激烈的社會的需要。雖然學習已經結束了,但行長在課堂上講的話語仍在耳畔回響:“業(yè)務學習,從大的方面講,是為整個建行的發(fā)展,但關起門說話,我們都是一家人,學習是為你自己,面對競爭激烈、優(yōu)勝劣汰的社會,你不去充實自己,下一個淘汰的就是你?!倍嗝促|樸的語言,一語道破學習有多么重要。一方面,只有不斷學習理論知識,才能提高自身素質,才能對業(yè)務知識的學習有端正的態(tài)度,才能有科學的人生觀和價值觀。另一方面,也要著眼實際,要緊緊圍繞當前我們工作中遇到的重點和難點問題,開展業(yè)務知識學習,才能使自身素質盡快更新,才能在立足本崗位的同時,認真研究和解決崗位工作中遇到的新問題,才能有長遠的目光、規(guī)劃和創(chuàng)新精神,才能為本部門的發(fā)展提供好的建議和措施。也只有不斷的跟進業(yè)務的更新變化,才能在實際工作中,面對復雜的局面,沉著應對,用學過的業(yè)務知識去指導工作,推動工作的發(fā)展。

說起服務也許是老生常談,服務在字典中的講解是為國家、集體、他人的利益或為某種事業(yè)而工作。從建國到現(xiàn)在,也許人們心中一直都是理解為字典中的表面現(xiàn)象,說實在我本人也一直如此以為,只要有著滿腔熱情,就是周到的服務,但通過叢主任的一番細致講解,使我深刻的領會到服務有著更深的含義,服務有外延和內涵,我們平常所理解的只是他的外延,而內涵更需要我們去挖掘,這就需要我們有創(chuàng)新的思維。因為我們的外延式服務,如微笑服務、三聲服務、幽靜的環(huán)境等等,已經無法滿足客戶的需求,只有加強內涵式服務,如對客戶細分實行差別化服務、針對不同客戶實行量身定做理財產品、使客戶在我行的產品有單一變成多種、實行親情式服務、幫助客戶提高產品收益等等,才能留住客戶,才可以打動客戶的心,重而挖掘更多客戶資源,才能有同他行抗衡的資本。其實只要我們能創(chuàng)新思維去搞服務,去抓服務,才能使我們的服務水準上升為一個新的水平。

在這次培訓班中,每課同事們都很早來到教室,講課時認真的聽,仔細的記筆記。從大家的身上我也感到了一種活力,一種動力。我會將這次學習所獲運用于工作,更會以這次學習為契機,強化學習,盡職盡責做好本職工作。

銀行內勤培訓心得體會篇十

總書記的報告對中國特色社會主義的認識達到了一個嶄新的高度,對建設中國特色社會主義所取得的經驗和成果進行了全面總結,對提高黨的建設科學化水平進行了深入系統(tǒng)的闡述,這是指導我們工作的強大思想武器。

尤其是報告中對青年的論述和希望讓我深受鼓舞,干勁倍增。我們要積極響應黨的號召,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,永遠熱愛我們偉大的祖國,永遠熱愛我們偉大的黨,在投身中國特色社會主義偉大事業(yè)中,讓青春煥發(fā)出絢麗的光彩。

十年確實令人震撼,確實是“敢叫日月?lián)Q新天”,老百姓生活發(fā)生了日新月異的變化。我銀行經過了股改上市、積極推進戰(zhàn)略轉型和綜合化經營,取得了跨越式的發(fā)展,已成為國內最受客戶信賴、最具價值創(chuàng)造力、最有社會責任感的大型商業(yè)銀行之一。作為一名銀行工作者,應立足崗位,盡職盡責,在工作中踐行十八大精神,以實干實績來落實科學發(fā)展觀。

十八大將科學發(fā)展觀確立為黨必須長期堅持的指導思想,具有重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義。這對我們、對銀行持續(xù)健康發(fā)展提出了更高的要求,同時為我們青年大有作為開辟了廣闊天地。

十八大報告進一步明確了金融工作方向,深化金融體制改革、推進金融創(chuàng)新、維護金融穩(wěn)定將成為金融工作的重點。作為基層員工,不僅要深刻認知建設銀行在百姓生活與經濟建設中的作用,而且要身體力行,不斷提升整體服務能力,滿足客戶需求,與客戶共享改革發(fā)展的成果。

十八大報告有很多新提法、新觀點、新舉措、新部署,為我們勾勒出無比燦爛的光輝前程,這需要我們年輕人踏踏實實、埋頭苦干、無私奉獻,在實際工作中發(fā)光發(fā)熱,為實現(xiàn)美好的藍圖貢獻力量。

報告論述民生問題的篇幅較多,可以說奏響了“民生改善”的時代最強音。盡管時代、社會都有了巨大進步,但我們的社會還有一大批需要關注和幫助的群體。作為一名青年志愿者,我希望他們的生活可以越來越好,也希望有更多的年輕人加入到志愿者行列中來。

作為一名銀行團干部,我將帶頭倡樹“以客戶為中心”的經營理念,立足崗位,勤奮工作,不斷提高自身素質,以優(yōu)質的服務為黨的事業(yè)增光添彩。

總書記在報告中指出“不走封閉僵化老路,不走改旗易幟邪路”。作為青年員工,人生必須有目標、有憧憬、有理想、有信念、有信心,人生中難免遇到困難和挫折,但只要胸懷理想,堅定信念,就能找到前行的方向。

潮起海天闊,揚帆正當時。我們將乘十八大東風,凝心聚力、再創(chuàng)佳績,為打造“國內最佳、國際一流”銀行、促進國家繁榮富強做出新的貢獻。

銀行內勤培訓心得體會篇十一

內勤工作是公司內部管理的重要部分,也是公司發(fā)展的堅實基礎。內勤人員主要負責各種內部管理工作,如行政、人事、財務等??紤]到當前市場的不確定性以及人才競爭激烈程度,內勤工作也面臨著許多挑戰(zhàn)。我們公司近期開展了內勤培訓,為內勤人員提供更好的職業(yè)發(fā)展機會,提升內勤工作水平,我在此次培訓中獲得了很多心得和啟示。

第二段:學習認識到自己不足之處

參加培訓讓我認識到自身內勤工作中存在的不足之處。例如,某些文件的歸檔不夠規(guī)范,有些程序在操作時不夠熟練,這些需要我在今后的工作中加以改進。通過培訓,我了解到公司的各項規(guī)定,明確自己的工作職責,以及如何與其他部門進行協(xié)作,學會了更加高效地處理問題,更加規(guī)范地執(zhí)行任務。

第三段:提高團隊協(xié)作能力

內勤工作中需要與其他部門密切合作,了解各部門工作的特點和流程,有效溝通和配合,才能確保內勤工作的順利進行。在培訓中,我和其他同事就如何協(xié)作、如何與外部客戶溝通等問題進行了探討。我們彼此合作,互相協(xié)助,形成了對方值得信賴的工作模式,為公司的發(fā)展作出了貢獻。

第四段:對自己的職業(yè)規(guī)劃進行思考

通過培訓,我對自己未來的職業(yè)規(guī)劃有了新的認識。我開始思考如何提升自己的技能水平,如何更好地適應公司的發(fā)展變化,也深刻體悟到了培訓與自我成長的重要性。我會在職業(yè)發(fā)展的每一個階段,不斷拓展技能,加強自己的競爭力,為公司的發(fā)展作出更大貢獻。

第五段:總結

參加內勤培訓,讓我更加清晰地認識到了自己的工作不足之處,提高了我的工作水平,增強了團隊協(xié)作意識,更好地為公司發(fā)展作出了貢獻。同時,也讓我有了更加清晰的職業(yè)規(guī)劃,為我今后的職業(yè)生涯指明了方向。培訓不僅提高了個人能力,也增強了團隊凝聚力,這是一次非常寶貴的學習和成長之旅。

銀行內勤培訓心得體會篇十二

銀行內勤,是銀行系統(tǒng)中的一個重要角色,是銀行業(yè)運轉的重要組成部分,負責執(zhí)行一系列的銀行操作任務,如: 各種票據(jù)的掛賬、交換、清算、代收代付、轉賬等。在日常的工作中,銀行內勤們必須非常細心、精確、高效,以確保業(yè)務順利進行。在這里,我想分享我在銀行內勤崗位上的三年工作經驗,講述我的成長歷程,與大家探討我所得到的體會與感悟。

第二段:工作規(guī)范

銀行內勤需要養(yǎng)成良好的工作規(guī)范,嚴格執(zhí)行各種操作規(guī)程,在每個環(huán)節(jié)都要想到檢查與核對,保證每一筆業(yè)務的準確性。此外,要注意工作效率,提高業(yè)務操作速度,做到高質量、高效率完成各項業(yè)務。在這個過程中,我們應該不斷提高自己的操作技能與業(yè)務水平,保證業(yè)務流程的順暢熟練。

第三段:團隊合作

在銀行內勤團隊中,每個人都是不可或缺的一環(huán),需要相互合作配合,共同完成各項任務,這需要內勤們具備良好的團隊合作精神。在團隊中,我們要及時與同事溝通,交流工作中發(fā)現(xiàn)的問題,并及時互相協(xié)助、支持,共同為銀行的業(yè)務發(fā)展努力。

第四段:客戶服務

銀行的業(yè)務是為客戶服務的,客戶的意見和建議是銀行改進的重要依據(jù)。銀行內勤需要懂得尊重客戶、理解客戶、關心客戶,讓客戶在銀行辦理業(yè)務時感到舒適、滿意。在銀行內勤的工作過程中,要不斷學習銀行客戶服務相關知識,提高自己的服務水平,為客戶營造更好的服務環(huán)境。

第五段:總結

銀行內勤工作需要細心,需要遵循各種規(guī)范,需要好的團隊合作精神,需要對客戶有高度的服務意識,以上幾點是我在工作中的所體會到的重要經驗總結。在今后的工作中,我會不斷思考、總結,提高自身素質和能力,為銀行的發(fā)展做出更大的貢獻,讓我的工作更加出色、更加精彩。

銀行內勤培訓心得體會篇十三

我參加了省聯(lián)社組織的績效考核培訓,感觸頗深。現(xiàn)結合我行績效考核實際,談幾點心得。

**農商銀行績效考核系統(tǒng)功能齊全,應用方便,可以通過系統(tǒng)進行考核,也能查詢每個在崗員工每期績效發(fā)放的匯總明細,如:應發(fā)績效、需繳納延期支付金額、需扣繳的個人所得稅金額、各崗位數(shù)量單價考核總額、各員工儲蓄存款完成情況等內容,還可以通過手機app隨時查閱,為績效考核的順利實施奠定了重要基礎。

**農商銀行建立的考核體系是值得我們學習的。他們的考核體系分為經營效益、規(guī)模數(shù)量、合規(guī)管理、人力資本管理、質量優(yōu)化和金融資產6大塊;員工薪酬管理體系分為基本薪酬、績效薪酬和福利收入三個模塊,更側重績效薪酬,充分體現(xiàn)了效益優(yōu)先、規(guī)模優(yōu)先、結構優(yōu)化的指導思想。同時,對績效工資細分切塊,分為數(shù)量單價制考核(占60%),專項考核(占40%)和扣減項三塊,分條線分別考核結賬,真正做到績效考核是全行的事情。

通過學習運營條線績效考核辦法,讓我深刻體會到了績效考核對工作的指導性。詳細的考核指標可以促使我們從內控制度執(zhí)行和會計基礎管理科學方面配備好人員、做好崗位設置、制定好運營管理工作計劃、開展好會計輔導和巡查、執(zhí)行好查庫制度、管理好印押證、會計檔案等工作;能夠通過百分考核加強現(xiàn)金管理、支付結算及賬戶管理、運營服務、操作管理和柜面低效業(yè)務分流;能夠通過考核加快柜面低收益、低效能業(yè)務向電子渠道轉移。

一是分條線考核。這是**農商銀行績效考核的一大亮點,績效考核不再是一個部門的事而是全員參與,為了每個條線的考核能夠落實,各條線都設有專門的績效考核專員,及時準確的對分管條線的業(yè)務進行考核和指導。而我行雖然有各個條線的考核指標,但是由于落實到一個部門就沒有能夠及時、準確的考核到人,今后我行將在績效考核條線考核上進行改進。

二是對機構進行分類考核。**農商銀行根據(jù)每個機構的經營特點分為管理行和經營行等不同機構類別,考核指標根據(jù)各網(wǎng)點經營特點進行調整,這樣更加公平合理,我行應該按照這種思路對網(wǎng)點的經營特點進行細分,在考核指標上進行調整和優(yōu)化。

三是核銷貸款專項考核細分規(guī)則值得借鑒。**農商銀行在呆賬貸款清降專項考核上最大的亮點就是時間系數(shù)。收回時間越早系數(shù)越高,能夠指導員工及時清收貸款,同時在區(qū)分現(xiàn)金清收和非現(xiàn)金清收的方式分別兌現(xiàn)不同的比例,鼓勵員工以現(xiàn)金清收為主,更好更科學的對呆賬貸款清降工作進行指導,我行也應參考類似的做法,在清收盤活類計酬方面予以完善。

銀行內勤培訓心得體會篇十四

做為xx分行xx山路支行的大堂經理,有幸成為本次培訓的第一期學員。4月27日,我和同事楊揚抵xx,來到美麗如畫的xx國家會計學院,接受為期兩天的大堂經理服務技能提升培訓。

此次培訓主講是來自美國著名金融咨詢機構ptc公司在我國唯一指定代理—“千軒機構”金牌講師xx女士。劉女士既具有深厚的案例分析與理論基礎,又具有豐富的金融專業(yè)知識和產品分析能力以及長期國內外高端客戶營銷服務經驗。短短兩天的培訓緊張而豐富,既有金融市場分析,又有待客之道講解;既有工作觀念的疏導,又有服務理念的灌輸;既有金融營銷理論的發(fā)展,又有營銷技巧的指導。特別是一暮幕豐富多彩引人入勝的實戰(zhàn)案例,即教會我們掌握實際工作中各種技巧,又留給我們無盡的思考。

有形的意識,無形的服務

服務是永恒的主題,瑞銀的電梯和匯豐的凳子啟發(fā)我們工作中要勤于思考,充分研究客戶心里,識別客戶需求,以客戶需求為導向,關注客戶情感需求,注重每一個工作細節(jié),學習以客戶為中心的現(xiàn)代商業(yè)銀行服務理念,小學教師師德論文,就業(yè)指導課心得體會,樹立正確的職業(yè)化意識與積極的服務心態(tài),積極工作,主動服務??蛻魜淼轿倚?,20xx年學校安全工作總結,給他印象最深的不是我們的硬件設施,而是我們“潤物細無聲”的服務。

因為專業(yè),所以更好

作為客戶來到我行第一接觸到的大堂經理,親和的同時更加專業(yè)才能吸引和維系更多的客戶,這就需要我們在工作之余研究金融市場,熟悉金融產品,對每一檔在售理財?shù)漠a品結構優(yōu)點賣點拈熟于心。

課堂的互動讓我深切感受到興業(yè)有一個如此精誠的團隊,每一位同學都那么出色,同時更加深了自己學習專業(yè)知識,提高自身素質的緊迫感。

金融離不開團隊

作為大堂經理,工作中要顧全大局,協(xié)調內外,金融離不開團隊,課程中細化了的與客戶經理和柜員溝通交流的方式方法讓我們受益匪淺,良好的團隊精神和凝聚力不僅能牢牢的維系我們,更能吸引和感動客戶。所謂:“獨樂樂,與人樂樂,孰樂?”曰:“不若與人”。

成都的同事

同桌有兩位同事來自成都,雖然她們已開始正常工作,但自汶川大地震以來她們沒睡過一天好覺,報到當晚在學院公寓里還感覺床在搖晃,上課時她們手機上還不時有關于余震的短信??粗齻冃挠杏嗉孪嗷σ暤难凵?,真誠的對她們說:“放心吧,我們與你們同在?!?/p>

家有同行

我家令一半恰是同行,培訓結束一回家見到他就把此次培訓所見所聞所感所想喋喋不休興致勃勃的羅列出來,他好不容易插進一句話:“你每次培訓回來,都像是輸了一瓶營養(yǎng)液,打了一針強心針。”哈哈,大學生創(chuàng)業(yè)政策,知妻莫若夫。每次出來學習,都感覺知識的海洋如此浩瀚,正像高爾基說的“我撲在書籍上,就像饑餓的人撲在面包上一樣?!泵看闻嘤柦Y束都覺意猶未盡,沒有吃飽,更為明天的工作摩拳擦掌。

時代在前進,金融在發(fā)展,當我們的競爭對手不再墨守成規(guī),當我們的客戶不再一成不變,我們的服務工作更需要優(yōu)化創(chuàng)新。國人的投資觀念和資產管理方式正在發(fā)生改變,這將給我們銀行業(yè)帶來更多的遇。

來興業(yè)馬上就一年了,近一年的工作學習生活讓我終生受益。今后的生活更需認真工作,努力學習,不斷提升生活品質,提高工作質量,用心智維系客戶,和客戶一起實現(xiàn)我們的理想和夢想,和客戶一起成長,和興業(yè)一起成長。

歷時五天半的##省分行20xx年新入行員工崗前培訓圓滿結束了,從小學到大學,我們學習了無數(shù)課程,參加了多次培訓,但這次的崗前培訓對我們的意義是空前的,它作為一個過渡,一個橋梁,讓我們從學習走向實踐,郵儲銀行新員工崗前培訓心得體會。我們收獲的遠比想象中的豐富。 參加完培訓,我最深刻的感觸就是覺得自己十分幸運,能來到這個團結、上進、有朝氣、有向心力的大家庭學習和生活;領導和藹可親、平易近人,關心員工;同事互相關心,共同勉勵,讓我有種家的感覺,家的溫暖。這個培訓班是郵儲銀行##省分行成立以來第一次最系統(tǒng)化全面化的崗前培訓。省分行投入了大量的人力、財力,聘請到專業(yè)人員給我們進行業(yè)務知識的講解和禮儀指導,同時又請到了幾個地市分行多位經驗豐富的領導以及優(yōu)秀員工為我們介紹工作經驗和成長經歷,讓我們受益匪淺。

短短的五天半內,把我們凝聚在一起,了解了銀行的基本情況,融入了郵儲銀行這個大集體中。在培訓結束后我們還進行了文藝匯演,在整個節(jié)目的編排和準備的過程中,讓我們15個人緊緊的團結在一起,拉近了我們之間的距離,建立了深厚的友誼。同時,也讓我們更加有集體榮譽感和團隊協(xié)作能力。通過這幾天的培訓讓我認識到作為一名郵儲銀行的員工,我們每天要以金錢和數(shù)字為工作對象,這需要時時處處的細心謹慎、誠實守信、守法合規(guī)、勤勉盡職、對每項工作負責到底。同時作為一名新行員,我們應該學習法律知識,加強風險防范意識,同時還要加強業(yè)務學習,提高服務意識和服務能力。短暫的培訓結束了,我們將被分到不同的崗位上開始工作,五天半的時間大家培養(yǎng)了深厚的感情,不在乎時間的長短,我們重視的是共同的經歷,也許只有在這樣優(yōu)秀的平臺上才能迅速培養(yǎng)出優(yōu)秀的團隊。五天半雖然短暫,但是這次培訓對我們來說是人生重要的轉折,它把我們從象牙塔帶入了職場,使我們從一個青澀的學生走向一個有責任心、充滿自信的職業(yè)人。

每個人都收獲頗多,希望大家把這一份激情,信任,感激與責任帶到未來的工作中,踏踏實實的走好每一步,與郵儲銀行共生存共發(fā)展!

銀行內勤培訓心得體會篇十五

作為銀行的內勤,雖然沒有與客戶面對面的接觸,但是我們是銀行運轉的重要一環(huán)。我在銀行工作多年,積累了一些心得體會,在這里分享給大家。

第二段:工作準確性

銀行內勤的工作主要是處理客戶的各種申請、調賬、資料整理等等,這個工作十分繁瑣復雜,任務量也十分龐大,因此我們一定要重視準確性,反復審查所填寫的資料和表格,確保沒有錯誤,以免給客戶帶來不便。此外,內勤還要學習和掌握銀行業(yè)務知識,尤其是一些法律法規(guī)和政策性產品的資料和操作方式。

第三段:團隊合作

作為銀行的一名內勤,我們的工作離不開團隊的支持和協(xié)作。我們需要在同事之間相互溝通、協(xié)作,才能做好我們的工作。每個同事都會有自己的長處和不足,當我們發(fā)現(xiàn)同事出現(xiàn)問題時,要耐心傾聽,給予幫助,讓團隊的合作更加默契。只有團隊合作,我們才能共同完成銀行的任務,提高自己的工作效率,贏得客戶的信賴和支持。

第四段:客戶服務態(tài)度

銀行的內勤一般沒有與客戶面對面的接觸,但是這不意味著我們可以不重視客戶體驗和服務態(tài)度。每個客戶都希望感受到銀行的關心和盡職盡責的服務態(tài)度,因此,我們要用心為每位客戶解答疑問,提供有益的建議,并盡快解決客戶的需求。當客戶有遺失或者遇到困難時,我們要及時地提供有關信息和解決方案,保證客戶的利益不受損失。客戶的滿意度是銀行的重要指標,也是我們工作的目標和動力。

第五段:個人修養(yǎng)

銀行內勤的工作繁瑣煩瑣,同時也要追求自我的提升和修養(yǎng),不僅僅是要學習掌握業(yè)務知識,更需要具備較高的綜合素質和修養(yǎng)。這包括平時的修養(yǎng)、吃飯、睡眠、運動等等。內勤的工作場所是室內空間,長時間的坐姿容易造成局部肥胖、眼睛疲勞等問題,因此我們要加強人體健康知識學習,飲食健康合理,經常進行運動和活動,保證身心的健康與平衡。

結尾:總結

作為一名銀行內勤,我們需要嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、團隊合作和協(xié)作精神,和優(yōu)質的客戶服務態(tài)度,同時還要不斷磨練自身的修養(yǎng)、人生態(tài)度和身體健康。與同事冷靜配合、身心愉悅的工作環(huán)境,是我們一起獲取工作的樂趣和成就感的關鍵。希望我們能在這個職業(yè)道路上成長,做到更好,為銀行事業(yè)和客戶帶來更多的價值和發(fā)展機會。

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