在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。
高中管理心得體會篇一
班主任工作是細(xì)碎而繁瑣的,每天對學(xué)生學(xué)習(xí)要關(guān)心,紀(jì)律要費心,衛(wèi)生要操心,總感覺自己是以奔跑的姿勢演繹著教學(xué)生活。作為一名新老師,一名新班主任,我在班級管理的道路上跌跌撞撞,歷經(jīng)了一段迷茫的時期,經(jīng)常覺得疲憊不堪。幸運的是,通過自身的摸爬滾打以及不斷地積累學(xué)習(xí),我明白了作為一名班主任,不僅要教藝精湛,有敬業(yè)精神,更重要的是要用心地投入,盡心盡責(zé)地去澆灌那些祖國未來的花朵,讓他們在學(xué)校里健康快樂地成長。
一、用愛心澆灌,給學(xué)生成長提供適當(dāng)?shù)墓庹?/p>
著名的教育學(xué)家巴特爾曾經(jīng)說過:“愛是一種偉大而神奇的力量,老師承載著愛的目光,哪怕僅僅是投向?qū)W生的一瞥,孩子們幼小的心靈都會感光顯影,映出美麗的圖像……”今天我想說的是:孩子們需要班主任老師愛的目光。班主任是一個教學(xué)班的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,他們的工作,影響著每一個學(xué)生在德,智,體各方面的健康成長,影響著他們一生的生活道路。世界上的愛各種各樣,而班主任對學(xué)生的愛是一種復(fù)雜而高尚的精神境界。教育心理學(xué)家認(rèn)為,這種愛是由班主任老師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的教育情操。內(nèi)容上表現(xiàn)在班主任深入細(xì)致地了解學(xué)生,真心實意地關(guān)心學(xué)生,充分尊重、信任學(xué)生,嚴(yán)格要求學(xué)生等。愛學(xué)生是教育學(xué)生的起點和基礎(chǔ)。教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣,沒有愛就沒有教育。前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基則把教師熱愛學(xué)生作為“教育的奧秘”,他的座佑銘是“把整個心靈獻給孩子們?!?/p>
有經(jīng)驗的班主任都會有這樣的體會,當(dāng)學(xué)生意識到班主任教師是真心愛護他關(guān)心他,為他操心時,無論你是耐心的幫助,還是嚴(yán)肅的批語甚至是必要的斥責(zé),學(xué)生都會樂意接受。這就是所謂“親其師,信其道”。相反,如果班主任沒有取得學(xué)生的信任,那么即使你教育目標(biāo)正確,教育方法科學(xué),教育也無法達(dá)到期望的結(jié)果。像我班就有一位女學(xué)生,自尊心極強,生活在重組家庭,后母對她很不好。其實她的內(nèi)心是怯弱的,她的上進心被倔強的性格、她人的褒貶所淹沒。并且她在小學(xué)的時候,就常常因?qū)W習(xí)上的困難和違反紀(jì)律的行為受到老師嚴(yán)厲的批評,造成她具有強烈的抵觸情緒。開始我對她漠不關(guān)心,但是沒想到上課不久她的毛病就顯現(xiàn)了出來。一天,我在上語文課,發(fā)現(xiàn)他心不在焉地與人講話。
我沒有直點名,只是直直地看著他,提醒他。“干嘛?”我的話被他打斷?!罢堈J(rèn)真聽課!”我心平氣和地說。“關(guān)你什么事?”她的頂撞真出乎我的意料。一個初一新生膽子竟然這么大!我當(dāng)時十分生氣。而她呢,故作鎮(zhèn)靜,雙手抱胸,斜著眼睛望著窗外,一副滿不在乎你又能拿我怎么樣的樣子。這時理智告訴我必須冷靜,畢竟我是老師,他是學(xué)生,作為一個老師不能失了老師的樣子。
課后,我特意找到她,微笑著問她:“如果一個老師在她的學(xué)生犯錯時,視而不見,那這個老師是不是好老師?你的家長喜歡這樣的老師嗎?你做錯事情卻不讓老師批評,有這樣的道理嗎?”我心平氣和地跟她說,給了她過去從沒有過的待遇,她也從中受到感動。結(jié)果,師生間的火藥味消除了。從交談中,我感到了解學(xué)生、保護學(xué)生自尊心的重要性。事后,我當(dāng)著全班的面說“今天的事就讓它過去了。
我們要相信小曾同學(xué)會從中吸取教訓(xùn),提高認(rèn)識,讓我們歡迎她與大家一起進步吧”。在以后的幾天中,我發(fā)現(xiàn)她的確有進步。雖然后來偶發(fā)幾次,但我總是以自己的師愛去感化他。平時我還多注意她,給予她更多的關(guān)心和幫助。比如拉拉家常,給她補補課,讓她幫我做一些力所能及的事。讓她明白:老師愛她,沒有把她看成差學(xué)生。漸漸的,她那不服管的野性收斂了許多。我想,只要對學(xué)生付出了真情,付出了愛,學(xué)生回報你的也將是世界上最美好的情感。用愛心去感化學(xué)生,就會讓學(xué)生時時刻刻感受到來自于老師的溫暖,就像陽光源源不斷地為花朵提供必要的光照,學(xué)生在老師的愛心感化下再頑固的心也會慢慢融化,健康快樂地成長。
二、用耐心澆灌,給學(xué)生的.成長提供肥沃的土壤
每個班級中或多或少都有些特殊的學(xué)生,特殊生轉(zhuǎn)化工作是一項艱苦而長期的任務(wù)。由于特殊生本身的原因,加上周圍社會環(huán)境的影響,這決定了特殊生轉(zhuǎn)化往往會出現(xiàn)反復(fù),有時甚至反復(fù)多次,這就要求我們在教育工作中要有耐心,不能因一次的反復(fù)而心煩急躁。要知道,特殊生的轉(zhuǎn)化是一項教育人的工作,而做人的工作就必然涉及到人的情緒、情感、意志等多方面因素,同時第一個人都必然與社會的各個方面,各種因素發(fā)生著聯(lián)系。因此,這又是一項多角度,多層次的工作,如果因一、二次的失敗而喪失信心,放棄努力,不僅使自已前面所費的心血會之東流,甚至?xí)绊懙綈劢逃龑ο蟮囊簧?/p>
其次,特殊生轉(zhuǎn)化工作中的耐心,要求我們要逐步創(chuàng)設(shè)教育情境,引導(dǎo)學(xué)生自我教育,確立不同的階段目標(biāo),循序漸進,而不能要求學(xué)生一夜之間徹底覺悟,任何急于求成的想法,都是有害的。所謂自我教育是指一個人自已提出目標(biāo),并從內(nèi)心感到要用實際行動來培養(yǎng)自已的品質(zhì),是一個人在道德修養(yǎng)上的自覺能動性的表現(xiàn)。我們在實施轉(zhuǎn)化工作的過程中,就要依據(jù)每一個特殊生的不同情況,因人而異制定階段目標(biāo)。最初的目標(biāo)可以制定得很簡單,使得他們稍加努力便可完成。教師在實施目標(biāo)戰(zhàn)略的過程中,要注意把握好以下幾條:
(1)把教育的敏感點放在學(xué)生的優(yōu)點上,激發(fā)學(xué)生自我教育的責(zé)任感。教師引導(dǎo)學(xué)生意識到到自已的長處和責(zé)任。這樣才能使學(xué)生樹立信心。
(2)要寓整事理于生動形象的、充滿哲理的可感事例當(dāng)中,激發(fā)學(xué)生的道德思維和道德榮辱感,喚起學(xué)生自我教育的覺悟。總而言之,耐心,再耐心是做好這項工作的必不可少的條件。
班里有一個腿腳行走不方便,性格非常偏執(zhí)的男生。他總是上課擾亂課堂紀(jì)律,不肯完成勞動任務(wù),甚至還常常會打架鬧事。這樣的學(xué)生一度讓我頭疼不已。本以為因著自身身上的殘疾應(yīng)該會多少有些自卑的心理,會怯于跟其他同學(xué)交往,性格會非常內(nèi)斂。沒想到這個學(xué)生確實截然相反,他的性格是那樣外放,外放到總是喜歡去招惹同學(xué)的地步。并且屢教不改,總是要和班主任對著干,被叫到辦公室一次有一次,保證書寫了一次又一次,仍是不見有較大的好轉(zhuǎn)。我一度已經(jīng)灰心喪氣,對這樣的學(xué)生完全沒有了辦法。但是轉(zhuǎn)機確實在一次偶然事件中產(chǎn)生的。那次,他又和人發(fā)生爭執(zhí)打起架來了,雙方各有負(fù)傷,他自己的脖子也被抓出了幾道學(xué)生,我強壓制住自己的怒氣,先給他擦了藥,讓兩個打架的人在辦公室坐了好久好久,除了給他們擦藥,我一句話都沒有再說。兩個人似乎都由于這沉默而感到了心虛。許久,他們自己先開了口:“老師,我們想回課室了。”“回去做什么呢?事情還沒處理完,你們回去繼續(xù)接著打架么?”
“不是的,回去上課,我保證下次不再打架了。”那個腿腳不方便的學(xué)生說著,趁著這樣的機會,我心平氣和語重心長地和他談了很多很多,包括打架的危害,包括他自己身上存在的其它惡習(xí),包括我和他父母對他的期望,他都低著頭,認(rèn)認(rèn)真真地聽完了。事后,他也跟我保證以后會好好控制自己的脾氣,逐步改正自己身上的缺點。接下來幾天,他的表現(xiàn)果真好了很多,地也會主動掃了,上課也不再那么搗亂了,我更是趁機好好地在全班人面前大大地把他夸獎了一番。隨著時間的流逝,雖然這個同學(xué)還是偶爾會犯錯誤,但我欣慰地看到他所犯的錯誤在慢慢地減少。他每一犯錯誤,我都會把他叫到辦公室來,耐心地和他一起分析犯錯誤的原因,并且寫下記錄,彼此約定著一定要做好自己的本分。我負(fù)責(zé)看提醒和看他改正錯誤的情況,他自己呢則學(xué)著克制自己。在這個時候,耐心顯得多么重要??!如果我在那次打架事件時沒有按捺住自己的情緒,像往常一樣毫無耐心簡單粗暴地對他嚴(yán)厲呵斥,我不知道他今天會變成多可怕的一個樣子。但現(xiàn)在,我卻因為他的悄然改變而感到由衷的開心。的確,耐心可以為學(xué)生創(chuàng)造一大片適合他們成長的土壤,讓學(xué)生在適合自己生長的土壤里長成茁壯的樹木,并且開花結(jié)果。
三、用細(xì)心澆灌,給學(xué)生的成長提供必要的營養(yǎng)物質(zhì)
很多時候,我們教師喜歡用成績的好壞來區(qū)分學(xué)生的優(yōu)劣中差。甚至于,在不知不覺中把所有的關(guān)愛都給了那些成績優(yōu)秀的學(xué)生,而對所謂的差生置之不理。其實,每一個學(xué)生都有每一個學(xué)生自己的“閃光點”,他們絕非一無是處。這就要求我們班主任工作要細(xì)心,細(xì)致觀察學(xué)生,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的“閃光點”甚至于是十分微弱的“火星”,要想方設(shè)法把這一“火星”燃成“火苗”“火團”,從而燃起每個學(xué)生進取的熱情。因此,教師要創(chuàng)設(shè)教育情境,使他們身上的優(yōu)點能得到充分發(fā)揮,這樣不僅能引起老師、同學(xué)們的注意,更有利于他們克服自卑自棄的心理。發(fā)揚他們的長處,鼓起勇氣,不斷進步。
要做到細(xì)心,首先要求我們教師要“沉下去”深入到學(xué)生中間,與他們交朋友,傾聽他們的心聲,打開他們久閉的心扉。其次要求我們班主任有一雙敏銳的眼睛,要善于從“細(xì)微”處見精神,要能夠撥開塵霧發(fā)現(xiàn)“珍寶”。如果是孰視無睹,或是昏頭昏腦,那是看不出什么東西的。要葆有一顆細(xì)心,及時地發(fā)現(xiàn)問題,切實地解決問題。
所以,多多挖掘?qū)W生身上的“閃光點”,對其進行贊美是很有必要的。贊美是欣賞的結(jié)果,是欣賞學(xué)生的自然流露,是對傾聽和欣賞的鞏固。它和表揚不同,它不是當(dāng)著學(xué)生的面的表揚,而是在學(xué)生背后的贊美。它是融洽人際關(guān)系的法寶。實踐表明,兩個互相仇視的人,如果在背后聽到敵人在贊美自己,馬上就會煙消云散了,所有的恩恩怨怨在眨眼之間就歸于烏有了。老師的傾聽是不是假的,老師的欣賞是不是做作出來的,只有當(dāng)學(xué)生聽別的同學(xué)說出來的時候,才會從內(nèi)心深處認(rèn)同,才會對老師的教育感激,對老師的教育感恩,才會肯定老師的誠意,才會不自覺地在老師的期望方向上,邁出步子。
作為班主任,一定要知道充分利用教育資源,在學(xué)生面前中肯的指出你試圖教育的學(xué)生的優(yōu)秀品質(zhì),贊美他的行為和思想,讓他知道你對他的關(guān)注,讓他知道你對他的關(guān)懷,,是發(fā)自內(nèi)心的對人的尊重。
我班有個學(xué)生,性格暴躁,好打架。我仔細(xì)分析了他的問題后,認(rèn)為他個人品質(zhì)不錯。在一次班干部會議上,我有意識的對該學(xué)生進行評價:“這位同學(xué)盡管好打架,但是他還是有許多好的品質(zhì),并不是一無是處。他見義勇為,辦事情雷厲風(fēng)行,敢于承擔(dān)責(zé)任;他人際關(guān)系好,有號召力;他喜歡幫助別人,有路見不平,拔刀相助,有正義感。如果他要遇到事情了,能夠冷靜想一想,采取比較好的辦法,就沒有什么可以指責(zé)的了?!碑?dāng)有的干部把我說過的話說給他聽之后,他感到十分意外,他自己沒有想到,一個多次打架的學(xué)生,老師竟會有如此評價。從此以后,他慢慢地學(xué)會了控制自己的情緒,不會動輒發(fā)脾氣了,爭執(zhí)打架事件也就慢慢減少了。
班里還有一個學(xué)生,逃學(xué)、曠課、打架無惡不作,是讓每一個科任老師都聞之變色的人。對于這個“老大”般的存在,我總是感到無可奈何無計可施。我了解過他的家庭,是一個單親家庭長大的孩子,母親在外打工,長年疏于管教,陪在他身邊的只有一個大他幾歲的哥哥。他們兄弟倆相依為命,住在自己大伯的附近。大伯由于自己有家庭需要照顧,對兄弟倆也是難以盡心。哥哥是一個比較內(nèi)斂的男生,對弟弟完全沒有震懾力,兄弟倆平時除了一起上學(xué),其他時候都是各做各的一份事。我試圖找他談心和他建立起友好關(guān)系,沒想到他卻在自己的內(nèi)心里筑起了一道墻,任誰也難以接近。幾經(jīng)努力都敗下陣來,這也使我產(chǎn)生了極大的挫敗感。我老是在想,這樣的孩子我應(yīng)該拿他怎么辦才好呢?我試著觀察他,發(fā)覺他自己總是喜歡默默地在操場上看著同學(xué)們打籃球,許是自己覺得自己跟其他人不一樣,他也總是獨來獨往,很少跟其他同學(xué)玩。那次我碰巧看到他又是一個人蹲在操場邊上看其他同學(xué)打籃球,便慫恿他加入到打籃球的行列當(dāng)中去。他被我拉到了場中,半推半就地打了起來。這時候,我驚訝地發(fā)現(xiàn),原來他的籃球技術(shù)還是相當(dāng)可以的。我在想我可以以此為契機,趁機建立起他的自信心。另一方面,打籃球也可以讓他增進與其他同學(xué)的情感,收獲屬于他自己的友誼,或許可以逐步改善他的孤僻。此后,我常常鼓勵他多打籃球,并且還讓他參加了學(xué)校舉行的籃球比賽,取得了一個不錯的成績。閃光點被挖掘出來,他也漸漸找到了屬于自己的一片天地,慢慢地肯跟我交談了,也承諾要慢慢改變自己身上的惡習(xí)?,F(xiàn)在,他已經(jīng)能夠做到基本遵守學(xué)校的紀(jì)律,好好地聽從老師的教導(dǎo)了。細(xì)心是必備的營養(yǎng)物質(zhì),為學(xué)生成長提供更充分養(yǎng)料,催促學(xué)生更好地成長!
誠然,班主任工作內(nèi)容是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們用心付出,具備愛心、耐心和細(xì)心,不斷地加深理論修養(yǎng),在實踐中完善自己,形成自己的一套系統(tǒng)科學(xué)的工作方法,就一定能把班主任工作做好。
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高中管理心得體會篇二
高中管理是一個重要的課題,對于學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的成長至關(guān)重要。在我擔(dān)任高中管理角色的這段時間里,我積累了豐富的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享一些我從中學(xué)到的管理心得體會,以及我在實踐中獲得的成就和感悟。
第二段:明確目標(biāo)并制定計劃
高中管理的第一步是明確目標(biāo),并制定相應(yīng)的計劃。作為管理者,我意識到對學(xué)校的目標(biāo)有一個清晰的認(rèn)識非常重要。通過與教職員工的溝通和合作,我明確了學(xué)校的使命和愿景,并將其轉(zhuǎn)化為可行的具體目標(biāo)。我制定了一套完整的計劃,明確了每個目標(biāo)的步驟和時間表,為實現(xiàn)學(xué)校的愿景打下堅實的基礎(chǔ)。
第三段:激發(fā)教師團隊的潛力
作為管理者,我深知一個強大的教師團隊對于學(xué)校的發(fā)展至關(guān)重要。因此,我致力于激發(fā)每位教師的潛力,并幫助他們?nèi)〉酶玫某煽儭N夜膭钏麄儏⒓痈黝惻嘤?xùn)課程,提升自身專業(yè)能力。我定期進行個別會談,了解教師的想法和需求,并為他們提供必要的支持和幫助。通過這些努力,我成功地建立了一個團結(jié)合作、積極進取的教師團隊,為學(xué)生提供了更好的教育。
第四段:關(guān)心學(xué)生的成長和發(fā)展
作為高中管理者,我不僅關(guān)心教師的成長,也非常關(guān)注學(xué)生的成長和發(fā)展。我積極參與學(xué)生的課堂和課外活動,與他們建立了更加親近的關(guān)系。我定期與學(xué)生進行座談會,了解他們的學(xué)習(xí)和生活情況。我關(guān)注學(xué)生的心理健康,組織了一系列的心理輔導(dǎo)活動,幫助他們有效地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。通過這些努力,學(xué)生的整體素質(zhì)得到了提升,學(xué)校的發(fā)展也更加穩(wěn)定。
第五段:總結(jié)與展望
通過這段時間的高中管理實踐,我深刻體會到一個優(yōu)秀的管理者需要具備很多品質(zhì)和能力,如目標(biāo)明確、團隊建設(shè)、個人關(guān)懷等。同時,我也認(rèn)識到管理工作是一個不斷學(xué)習(xí)和成長的過程。在未來,我將繼續(xù)努力提升自己的管理水平,帶領(lǐng)學(xué)校朝著更高的目標(biāo)邁進。
總之,高中管理是一個艱巨而充滿挑戰(zhàn)的任務(wù),但只要我們始終堅持正確的管理理念并虛懷若谷,就能夠取得成功。通過我的實踐經(jīng)驗,我相信只要我們明確目標(biāo)、激發(fā)團隊潛力、關(guān)心學(xué)生成長,就能夠有效地推動學(xué)校的發(fā)展,并使學(xué)生實現(xiàn)持續(xù)的進步。
高中管理心得體會篇三
班級是學(xué)校教育教學(xué)的基本單位,是教師和學(xué)生開展各項活動的最基本的組織形式,班級的常規(guī)管理在學(xué)校教育教學(xué)中有著舉足輕重的地位。
我班是一個重點班,是年級最后一個層次的班級,學(xué)生層次參差不齊,管理難度大,基礎(chǔ)薄弱;學(xué)習(xí)氛圍不濃;普遍信心不足,所以營造一個好的學(xué)習(xí)氛圍和讓學(xué)生看到希望就顯得尤為重要,我的做法是:
1、注重思想上的教育和疏導(dǎo)。
“兵馬未動,糧草先行”,學(xué)習(xí)上的“糧草”就是思想,很多問題學(xué)生、后進生究其根源是思想上的問題,當(dāng)然這個問題是由多種原因造成的。我利用班會和一些零散的時間,讓同學(xué)們充分認(rèn)識到在當(dāng)今社會的大環(huán)境,(認(rèn)識到當(dāng)前)就業(yè)的嚴(yán)峻形勢,讓學(xué)生們始終有一種危機感和競爭意識,讓他們清楚只有努力學(xué)習(xí)才是他們最好的出路。另外,要讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)不是為父母,更不是為老師,而是為自己、為自己的前程,這樣才能充分調(diào)動學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力。
2、注重不斷提升班級信心。
俗話說“兵雄雄一個,將雄雄一窩”,班主任作為一個班的核心,首先自己對自己的學(xué)生要有信心,告訴他們奇跡是可以通過自己的刻苦努力實現(xiàn)的,一切皆有可能,要讓學(xué)生從心里知道在重點班也可以學(xué)的很好,也可以書寫自己的傳奇。只是需要更多的努力、克服更多的學(xué)習(xí)上的困難,一次或幾次考差了不要緊,但是絕不能輸了斗志輸了氣勢。所以每次月考后的總結(jié)都會把年級的總體情況和班級的情況在班上進行對比分析,表揚在年級上進步比較大的學(xué)生,提醒有所下降的學(xué)生,在對比中找到自信,在對比中找準(zhǔn)自己的位置,戒除學(xué)生心里的浮躁,讓學(xué)生時刻保持頭腦的清醒。
3、積極配合班科老師,做好善后工作,樹立班科老師的威信。
利用下課時間經(jīng)常從任課老師那里了解學(xué)生作業(yè)完成情況、上課狀態(tài)等情況,及時對不完成作業(yè)或作業(yè)質(zhì)量較差的學(xué)生進行提醒和給予相應(yīng)的處罰,對于科任老師的管理給予最大的支持和配合,高中的班級管理事情確實是很多很雜,一個人的精力有限,沒有科任老師的熱情幫助和支持,班主任就只能孤軍作戰(zhàn),費力反而效果不好。所以要及時和科任老師聯(lián)系和溝通,集所有老師的力量和智慧參與班級的管理,必然就會事半功倍。
另外,班主任是一個班的主骨心,不讓學(xué)生重主科、輕副科,不能只尊重主科教師,無視副科教師。這一平衡工作首先班主任自己要有一個正確的指導(dǎo)思想。學(xué)生對科任教師的反映,科任教師對同學(xué)的看法,班主任要及時了解,在中間發(fā)揮好橋梁與潤滑濟的作用,并且要有持久性。特別要求學(xué)生平等對等任何一科教任教師,不因自己的好惡而有所偏愛。這不僅是學(xué)習(xí)的問題,更是一個人修養(yǎng)與品德的問題。
記得體育蒲老師的體育課有一次下課集合人很少,很多人早退,清點人數(shù)后蒲老師要求對這一部分同學(xué)罰掃一周地,我得知此事后首先對這些學(xué)生進行了思想教育,讓他們知道學(xué)習(xí)好的前提還必須有強健的身體,而且不能因為是體育課就置學(xué)校和上課紀(jì)律于不顧,后面我是堅決不折不扣的執(zhí)行了蒲老師的處罰要求,從此再沒有人早退。從這些事情中給學(xué)生透露出“副科也無小視”的信息,這樣學(xué)生才知道怎樣尊重每一科教師,重視每一節(jié)課,這樣學(xué)生尊重各科教師,教師樂于走進這個班,那學(xué)習(xí)的效果可想而知。
學(xué)校的教育不僅是傳授知識,也要教會學(xué)生怎樣做人、做事,這樣學(xué)生才能在以后的工作和生活中終生受益,我覺得這才是教育的本質(zhì)。
1、經(jīng)常進行感恩教育。
在學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活中開展形式多樣的感恩教育,比如利用主題班會的方式,每逢母親節(jié)、教師節(jié)等特殊的時間段培養(yǎng)學(xué)生的感恩心,讓他們明白父母的辛苦、老師的付出、同學(xué)的關(guān)心、朋友的幫助不是理所當(dāng)然,應(yīng)該心存感激,好好的生活和刻苦的學(xué)習(xí)不僅為了自己,也是對所有關(guān)心他們的人的一種回報。
2、讓學(xué)生學(xué)會虛心、學(xué)會經(jīng)常反省、學(xué)會聽取建議和接受批評。
人無完人,每一個人都會有自己的優(yōu)點和缺點,很多學(xué)生不是不知道這個道理,只是不愿意正視自己而已,也或許有面子觀念在作怪,對于學(xué)生的缺點錯誤我會首先告訴他,人不要怕有缺點、怕犯錯誤,怕的是有錯不改,這樣才能讓學(xué)生認(rèn)識到自己的不足。虛心接受建議和批評,加上自身的反省才是學(xué)生思想、學(xué)習(xí)進步的源泉。
3、讓學(xué)生學(xué)會怎樣與人相處。
現(xiàn)在的學(xué)生普遍“以自我為中心”,他們很多時候思考問題和看待一件事情都潛意識從自己的角度出發(fā)。因此我經(jīng)常找學(xué)生談話,在溝通中讓學(xué)生學(xué)會換位思考,將心比心,才能達(dá)到相互理解,并且以自己的行動為榜樣去感染和理解他們,讓他們在這些過程中學(xué)會怎樣與人相處,同時還可以增強班級的團結(jié)和凝聚力。
記得高一班上有些學(xué)生在寢室和生活老師有矛盾,原因就是生活老師不準(zhǔn)晚上熄燈后打電筒學(xué)習(xí),我了解情況后及時和這些同學(xué)交流和溝通,告訴他們首先這是生活老師的職責(zé)所在,另外換一個角度看問題,生活老師也是為他們好,是為了保證不影響他人的休息和第二天有充沛的精力學(xué)習(xí),并不是生活老師有意為難。
一個優(yōu)秀的班集體,除了班主任外,還必須有一支能干的班干部隊伍。班干部作為聯(lián)系班主任與學(xué)生的橋梁,作為班主任的助手,他們工作能力和威信的高低,往往能夠決定一個班級的精神面貌與風(fēng)氣。所以我時常側(cè)面了解班上學(xué)生的基本情況,根據(jù)自己所掌握的情況從中民主推薦出學(xué)習(xí)較好,工作能力比較強的學(xué)生作為班委,并對他們給予一些工作方法和怎樣與同學(xué)相處的技巧,通過對這些班委的培訓(xùn),讓他們發(fā)揮各自的才能去組織和管理班級。同時還應(yīng)大膽放權(quán)給他們,發(fā)揮他們的主觀能動性與工作的積極性,使他們有一個寬松的工作環(huán)境,使他們真正成為班主任的得力助手與班級的中堅,而不是成為班主任與學(xué)生之間的傳話筒。班干部的工作責(zé)任心加強了,各項工作才能開展得井井有條。當(dāng)然,對一些必須由班主任解決的事情,班主任必須親自解決,而不能將全部工作都推給班干部,使班干部的工作處于被動地位,影響了他們工作的積極性,不利于班級凝聚力的形成。
“沒有規(guī)矩,不成方圓”。立規(guī)矩的最佳時機就是每周、每學(xué)期的開始。立規(guī)矩要把握一個“嚴(yán)”字,“從嚴(yán)治班,從嚴(yán)治學(xué)”,結(jié)合校紀(jì)班規(guī),嚴(yán)格要求學(xué)生,紀(jì)律上我主張先“專政”后民主,一個班級必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動聽指揮。讓學(xué)生明白什么時候該做什么事,該怎么做。比如:我要求在上自習(xí)時要保持絕對的安靜,盡量不討論,學(xué)會獨立完成作業(yè)、獨立思考問題,鼓勵學(xué)生下課討論等。對不遵守這些紀(jì)律的學(xué)生,充分發(fā)動班委干部的.作用,讓班委干部和同學(xué)一起制定處罰措施,廣泛征求意見,斗硬執(zhí)行。
但是嚴(yán)并不等于嚴(yán)酷、苛求,而是嚴(yán)而有情,嚴(yán)而見愛。教師對學(xué)生的愛,有時勝過千萬次的說教。愛就要用真心去打動學(xué)生、用耐心去感化學(xué)生。老師的關(guān)愛可以使學(xué)生產(chǎn)生戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。比如:我經(jīng)常利用下課十分鐘在班上走一走,看一看,和學(xué)生隨意的交談,甚至是開一下玩笑,不一定帶有什么目的,這樣有很多好處--可以融洽師生關(guān)系;拉近老師和學(xué)生之間的距離;可以了解學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活上的一些思想動態(tài),并及時的加以疏導(dǎo)和干預(yù);對于平時關(guān)注很少又有些內(nèi)向的學(xué)生可以主動找其聊天,給予適當(dāng)?shù)年P(guān)注;同時對下課的一些不良的行為也可以有效的制止。
同時我也充分利用好表揚的力量,即使再差的學(xué)生也總有某方面的特長或優(yōu)勢,比如學(xué)習(xí)差的,他在體育方面很好,或在音樂、美術(shù)方面有特長,積極的評價和表揚能使學(xué)生的進取之火燃得更旺,使后進生重新找回自我,獲取克服缺點的勇氣和信心。
高中管理心得體會篇四
隨著年齡的增長,進入高中的我們迎來了新的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。在這個關(guān)鍵的階段,高中管理的重要性更加凸顯出來。通過三年的高中生活,我深刻體會到了良好的管理對于個人成長的推動作用。下面,我將從學(xué)習(xí)、時間、人際關(guān)系、健康和心態(tài)五個方面,分享一些高中管理心得。
學(xué)習(xí)是我們高中生活的重中之重。在面對繁重的學(xué)習(xí)任務(wù)時,我們要學(xué)會科學(xué)合理地安排學(xué)習(xí)時間,保證自己的學(xué)習(xí)效率。首先,要制定合理的學(xué)習(xí)計劃,明確每天的學(xué)習(xí)目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)自己的特點和能力合理分配時間。其次,要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,例如保持專注、定時休息、多做練習(xí)等。同時,要善于總結(jié)經(jīng)驗,不斷調(diào)整學(xué)習(xí)方法,不斷提高自己的學(xué)習(xí)效果。
時間管理是高中生活中不可忽視的一部分。高中學(xué)習(xí)任務(wù)繁重,各項活動琳瑯滿目,如果不能合理安排時間,就會導(dǎo)致學(xué)習(xí)和生活的混亂。因此,我們要學(xué)會合理利用時間。首先,要清楚自己的時間分配重點和優(yōu)先級,不浪費寶貴的時間在瑣碎無益的事情上。其次,要合理規(guī)劃每天的日程安排,做到有計劃性地完成每項任務(wù)。另外,要善于利用碎片時間,例如在上下學(xué)的路上多聽聽錄音課、背背單詞等。
人際關(guān)系是我們高中生活中不可或缺的一部分。在這里,我們將遇到各種各樣的人,交朋友、處理人際關(guān)系就成了一門重要的課程。要建立良好的人際關(guān)系,首先要學(xué)會理解和尊重他人,盡量積極主動地去幫助他人,建立和諧融洽的人際關(guān)系。另外,要有團隊意識,善于合作,學(xué)會向他人請教和借鑒,提高自己的綜合素質(zhì)。
健康是我們青少年的寶貴財富。高中是我們生長發(fā)育的關(guān)鍵時期,我們要學(xué)會保持健康的生活方式。首先,要注意合理膳食,保證均衡營養(yǎng)的攝入,避免偏食和暴飲暴食。其次,要保持規(guī)律的作息時間,保證每天充足的睡眠。另外,要積極參加體育鍛煉,增強體質(zhì),提高身體素質(zhì)。通過良好的健康管理,我們將擁有更好的體力和精力來面對高中生活的各種挑戰(zhàn)。
心態(tài)是決定我們成敗的一個重要因素。面對高中學(xué)習(xí)中的各種壓力和困難,我們要保持積極樂觀的心態(tài)。首先,要樹立正確的人生觀和價值觀,學(xué)會正確認(rèn)識自己和他人,保持一顆謙卑的心。其次,要有堅定的信念和毅力,在遇到困難時不輕易放棄,保持對未來的信心和期待。另外,要學(xué)會自我調(diào)節(jié),通過自我放松、自我激勵等方式,保持良好的心態(tài)。
高中管理是我們成長的必經(jīng)階段,在這個過程中我們要學(xué)會管理自己的學(xué)習(xí)、時間、人際關(guān)系、健康和心態(tài)。通過良好的管理,我們將能夠更好地適應(yīng)高中生活,提高自己的學(xué)習(xí)和生活質(zhì)量。相信只要我們不斷總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高自己的管理能力,我們一定能夠在高中階段取得更好的成績,為自己的未來打下堅實的基礎(chǔ)。
高中管理心得體會篇五
同時也感謝所有的班委,因為班級的點滴進步都離不開你們。 以下便是我一學(xué)期來的工作總結(jié):
在本學(xué)期中,我班主要開展了兩項重點工作: ·營造學(xué)習(xí)型班級 班級在黑板報旁設(shè)立了學(xué)習(xí)角,由同學(xué)提供各種學(xué)習(xí)經(jīng)驗、方法(a4打?。┩瑢W(xué)參考,創(chuàng)建、營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍; 班干部帶頭主動學(xué)習(xí),特別是自習(xí)時間以身作則,認(rèn)真自學(xué),為同學(xué)樹立榜樣! 學(xué)期末評出成績優(yōu)秀的同學(xué)(前五名)與進步最大的同學(xué)給予獎勵。 成立班級紀(jì)律委員會 建立該組織的目的是為了解決班級自習(xí)課、午修紀(jì)律不佳的問題。委員會由5名班級中優(yōu)秀的同學(xué)組成。組織成員的職責(zé)是維持班級的紀(jì)律與扼止班級中不良的行為與風(fēng)氣。在班級紀(jì)律委員會施行的第一周就取得了顯著的效果,班級的紀(jì)律有了明顯的改善。
6、話劇《雷雨》演出: 與高一四班一起組織了話劇《雷雨》的公開班會,我班三組演員均有出色的表現(xiàn),用自己對劇本的理解,為我們獻上了一次話劇的盛宴。 然而班級管理中也存在不足之處: 抄作業(yè)現(xiàn)象、吃零食包裝袋亂丟現(xiàn)象、值日生不能做到認(rèn)真負(fù)責(zé)。 本學(xué)期獲得榮譽:
高中管理心得體會篇六
我從普教調(diào)進職教后,擔(dān)任了高一數(shù)控班的班主任,班上學(xué)生64人,女生僅5人。接手該班后,我仔細(xì)留意了學(xué)生的狀況,他們中想學(xué)習(xí)要學(xué)習(xí),聽話懂事的不到15人,絕大多數(shù)都是整天精力充沛,吃飽飯專門找茬的家伙。多年的班主任做下來,我早就沒了年輕時的沖動與豪氣,心態(tài)早就變得很平和很平和,能從容面對花開花落云卷云舒。接手該班文秘雜燴網(wǎng)后,該宣布的紀(jì)律該學(xué)習(xí)的條例我都一一宣布學(xué)習(xí),我心里知道這只是例行程序,沒人會聽的。當(dāng)他們調(diào)皮搗蛋時,我會微笑著仔細(xì)地指出他們違反了什么紀(jì)律,應(yīng)當(dāng)怎樣改正。一段時間下來,這些搗蛋鬼們都覺得我是一個脾氣好好性格溫柔的女老師,所以他們當(dāng)著我的面會很安靜,但只要離開我的視線,他們什么事都敢做,什么式樣都敢玩,我不斷接到帶班領(lǐng)導(dǎo)的“投訴狀”。
那天,我花了整整一個晚自習(xí)的時間,整頓班風(fēng)學(xué)風(fēng),找典型學(xué)生談話,覺得孩兒們感觸挺大的,我自個心里還自我感覺良好了一番,結(jié)果晚自習(xí)后,參與打架的有4個,逃出去上網(wǎng)的有8個,在校園里摟摟抱抱談戀愛的有3對。第二天早晨五點半不到,我就接到年級主任的電話,讓我速到學(xué)校。趕到學(xué)校了解情況后,我心里很不好受,看著在“黃牌警告班”上課的學(xué)生,心里特傷心,他們可都是我昨晚苦口婆心,做了一晚上思想工作的學(xué)生呀!他們可都答應(yīng)我要改變舊貌認(rèn)真學(xué)習(xí)的呀!等他們上完特訓(xùn)課,我把他們帶回了班級,說實話我很想大發(fā)雷霆,訓(xùn)斥他們一頓,可是看著他們那無動于衷的表情,我真是失望到了極點,想想之前對他們做的一切,覺得自己特失敗,我什么話也沒講,拿起粉筆在黑板上寫了一句話:“我該拿什么拯救你們,我的孩子們?”寫完后,我站到窗口,望著遠(yuǎn)方,這時我的眼淚就不由自主的嘩嘩地往下流――班上的學(xué)生一下子全嚇住了,尤其是那幾個惹事的學(xué)生全都自覺地走到我身邊輕聲跟我講:“老師,我們錯了,我們改,我們再也不惹是生非啦!你別哭了!”我好不容易忍住了流淚,什么話也沒講,示意他們回到自己的座位上去。
這次以后,不知道是不是我的眼淚的作用,我們班的班風(fēng)有了180°的大轉(zhuǎn)變,幾乎所有學(xué)生都把精力放到學(xué)習(xí)上去了,調(diào)皮搗蛋惹是生非的現(xiàn)象幾乎不存在了,我還接到許多家長的電話,向我反映說孩子變懂事了,在學(xué)校組織的各項活動,在各級技能大賽上,我班學(xué)生是捷報頻傳。
我想在班務(wù)工作中,班主任的“示弱”有時也不失為一種可以采納的手段吧!
高中管理心得體會篇七
隨著時間的流逝,我漸漸意識到班級管理對于高中生活的重要性。在我此前的三年里,我作為班級干部之一,從中收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。在這篇文章中,我將分享我在班級管理方面的心得體會。
首先,為了有效地管理一個班級,建立良好的班級氛圍尤為關(guān)鍵。班級氛圍不僅可以促進同學(xué)們的發(fā)展,也可以提高同學(xué)們對學(xué)校的認(rèn)同感和歸屬感。建立良好的班級氛圍需要從我們自身開始,我們應(yīng)該努力營造積極向上的學(xué)習(xí)環(huán)境。例如,我們可以定期開展班級活動,增加同學(xué)們的交流與合作機會。此外,我還鼓勵同學(xué)們參加各種課外活動,不僅可以鍛煉個人綜合能力,也可以拓寬彼此的眼界。
其次,班級管理的關(guān)鍵在于提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和秩序。一個安靜、寬敞、整潔的教室可以提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)效果。因此,我們應(yīng)該注重課堂衛(wèi)生和整理,保持教室的清潔和衛(wèi)生。另外,制定一系列的課堂規(guī)則也是非常必要的。遵守規(guī)則可以確保課堂的秩序,使學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚。同時,我也認(rèn)識到,作為班干部,我們不能僅僅依靠規(guī)則來維持課堂秩序,更重要的是發(fā)揮自身的示范作用,做好表率,讓同學(xué)們自愿遵守規(guī)則。
第三,在班級管理中,建立良好的師生關(guān)系是不可或缺的。良好的師生關(guān)系可以促進學(xué)生的學(xué)習(xí)動力和積極性,有利于班級的發(fā)展。因此,我們要多和老師溝通,多了解老師的期望和要求,這樣才能更好地協(xié)調(diào)班級工作。另外,我們也要時刻關(guān)注同學(xué)們的需求和想法,對待每個學(xué)生都要公平待人、與人為善。因為只有建立了良好的師生關(guān)系,我們才能夠更好地開展班級管理工作。
另外,班級管理的關(guān)鍵還在于團隊合作。團隊是一個整體,每個班級成員都有著各自的特點和能力,只有充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢,才能夠?qū)崿F(xiàn)班級的共同目標(biāo)。因此,我們要建立一個積極合作、相互信任的班級團隊。我們可以定期開展團隊活動,提高團隊合作的能力。另外,我們還可以組織學(xué)習(xí)小組,互相交流學(xué)習(xí),共同進步。因為只有通過團隊合作,班級管理才能更好地進行,發(fā)揮最大的效果。
最后,班級管理需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。作為班級干部,我們要時刻保持清醒的頭腦,全面了解班級的情況,及時調(diào)整管理策略。同時,我們還應(yīng)該善于傾聽和溝通,理解每個同學(xué)的需求和想法,并根據(jù)實際情況作出合理的決策。此外,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,提高自身的能力素質(zhì)也非常重要。通過不斷學(xué)習(xí)和提升,我們才能更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,有效地管理班級。
總結(jié)起來,班級管理是一項復(fù)雜的工作,需要我們多方面的努力和經(jīng)驗積累。通過建立良好的班級氛圍,提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和秩序,建立良好的師生關(guān)系,倡導(dǎo)團隊合作,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)能力,我們才能真正實現(xiàn)班級管理的目標(biāo),讓班級的每個成員都能夠獲得發(fā)展和成長的機會。我相信,在未來的日子里,我會更加努力地學(xué)習(xí)和提升自己,為班級管理作出更大的貢獻。
高中管理心得體會篇八
是學(xué)校管理系統(tǒng)的核心子系統(tǒng),質(zhì)量的優(yōu)劣,影響著學(xué)校管理系統(tǒng)的質(zhì)量,直接影響著學(xué)生的健康全面的發(fā)展。下面是本站帶來的高中班級管理
心得體會
,希望可以幫到大家。班集體是學(xué)校進行教育教學(xué)活動的基本單位,班主任是班集體的教育者、組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是學(xué)校對學(xué)生教育管理的具體執(zhí)行者, 是班集體內(nèi)教育和教學(xué)活動的核心,是聯(lián)系學(xué)校、家庭和社會的紐帶。 班主任工作對學(xué)校整體教育教學(xué)工作有著極其重要的意義。 我校是一所普通高中,按照有關(guān)高中招生政策, 示范高中把優(yōu)秀學(xué)生招去后,我校招的學(xué)生素質(zhì)較低,概括為“一薄兩差三問題”。 一薄即學(xué)生文化課底子薄,兩差即學(xué)生主動學(xué)習(xí)性差、自律性差,三問題即學(xué)生心理不健康的比率較高,心理有問題的學(xué)生較多;很多學(xué)生沒有好習(xí)慣,小毛病不斷,從小到大在批評中長大, 抗批評能力很強,或虛心接受堅決不改或有各種借口和理由或?qū)L艚處煹拿『徒處煴? 缺乏感恩心,認(rèn)為父母、教師、他人為其所做的一切都是應(yīng)該應(yīng)份的,沒有感激之情,花錢如流水。 面對這樣的學(xué)生, 我經(jīng)過幾年的教育實踐、學(xué)習(xí)、研究、思考有一點體會和心得,與各位教師探討。
兩千多年前,孔子就講因材施教,面對“一薄兩差三問題 ” 的學(xué)生 , 我們別無選擇 。兵法講知己知彼,百戰(zhàn)百勝。 班主任應(yīng)從以下幾方面做起。
1.了解學(xué)生 ,這是貫穿于班主任工作全過程的一項內(nèi)容。 了解學(xué)生既要了解學(xué)生的年齡、住址、家庭情況、家長電話,又要了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況、健康狀況、個性差異。
在了解的過程中要聽其言、觀其行,尤其要把重點放在觀其行上, 要善于發(fā)現(xiàn)每個學(xué)生的優(yōu)點,要發(fā)展地、全面地看待學(xué)生。 任何學(xué)生都有優(yōu)點, 不同的是有的學(xué)生優(yōu)點多一些即所謂的“好學(xué)生”,有的學(xué)生缺點多一些即所謂的“壞學(xué)生”。 我們普通高中的主要任務(wù)之一就是把所謂的“壞學(xué)生”轉(zhuǎn)化為“好學(xué)生”即教育學(xué)生如何“做人”進而成為社會有用之人。
2.加強安全管理 。 學(xué)生的身體及心理安全是關(guān)系到學(xué)生一生幸福的大事,對“一薄兩差三問題”的學(xué)生,這方面工作更應(yīng)加強。
這個問題從兩個方面說, 身體安全方面,大多數(shù)學(xué)生文化底子薄,學(xué)習(xí)主動性差,心思不在學(xué)習(xí)上,自律性又差,必然無事生非,逃課到網(wǎng)吧包宿上網(wǎng),打架,吸煙,男女生交往過密等等都是安全隱患。 為此,我校從課上到課下實行無縫隙管理。 上課實行任課教師簽條制度,任課教師將缺課學(xué)生名單寫好掛在門口,學(xué)生處收條后核對請假學(xué)生,有問題的及時通知班主任查找學(xué)生下落。 課下時間值班人員巡視學(xué)生的吃飯和休息情況,同時保衛(wèi)科人員在監(jiān)控前觀察學(xué)生活動情況。
心理安全方面,學(xué)生容易出現(xiàn)心理方面的安全問題。 班主任一方面要加強對學(xué)生的心理健康教育,介紹心理健康知識,時常進行心理健康咨詢與輔導(dǎo),另一方面要加強與學(xué)生的溝通,隨時了解學(xué)生的情況,觀察學(xué)生的言行、神態(tài),如有異?,F(xiàn)象馬上采取措施應(yīng)對,防止心理健康狀況的進一步惡化。 特異體質(zhì)的學(xué)生、身患疾病的學(xué)生、心理有問題的學(xué)生、性格特殊的學(xué)生等情況要及時向各位任課教師特別是體育教師通報,在教育教學(xué)過程中要特殊情況特殊處理,防止意外發(fā)生。 大型活動班主任一定要和學(xué)生在一起進行管理和保護。
3.加強制度管理 。 我認(rèn)為作為高中的班主任,應(yīng)該輕“管”重“理”,教育方法沒有最好,只有更好,堅持因人施教的原則,針對不同的學(xué)生,采取不同的管理方法,精心選配班干部,給全體學(xué)生和班干部更多的自由空間。班級無小事,事事有人做。對任何事情要做到精密細(xì)致,每一項工作內(nèi)容都明確專人負(fù)責(zé)。 從空間上講:班級的事,事事有人干;班級的人,人人有事干。 從時間上講:事事有時做,時時有事做。 ———說了算,定了干,一不做,二不休,養(yǎng)成常規(guī),到哪個時間做哪個時間的事。 高中的班主任,不能是保姆,也不應(yīng)該是保姆,班干部能管好的事,自己不插手、不干預(yù),有難度的事,做好參謀、顧問,該出手時就出手,如分值日組,實行自由結(jié)合,特別是分宿舍更是照顧學(xué)生的心理需求,實行自由組合,避免因性格、脾氣差異過大而鬧不團結(jié)、鬧矛盾。 如針對早自習(xí)學(xué)生起床跑操回來,不愿讀書、背誦;晚自習(xí)討論問題聲音太大;女生小病大養(yǎng),無病呻吟,泡病號,老往宿舍里跑的情況提出“三個來”的奮斗目標(biāo),即早自習(xí)讀起來,晚自習(xí)靜下來,缺勤人數(shù)降下來,每周進行總結(jié)和獎懲,并取得了明顯效果。
4.做好表率 。 沒有不合格的學(xué)生 , 只有不合格的教育,教育學(xué)生時,并不是簡單地下命令,而是曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行,學(xué)校無小事,處處皆教育,凡是要求學(xué)生做到的,自己率先垂范,榜樣的力量是無窮的,例如,有的女生到教室很晚,甚至踩著上課鈴聲進教室, 為了使學(xué)生能提前幾分鐘趕到教室, 我堅持每天上課前站在教室門口等學(xué)生,學(xué)生到全后才離開,一開始學(xué)生不以為然,不知道我在干什么,逐漸他們會感覺到我在等晚來的, 并且來的晚的也總是那么幾個人,通過無聲的行動,讓他們覺得應(yīng)該早點來教室, 這項工作三五天不見成效,見效后停下來就會反彈,前功盡棄,所以必須堅持經(jīng)常,堅持幫他們養(yǎng)成習(xí)慣,現(xiàn)在不管哪一天上課前,再到教室轉(zhuǎn),學(xué)生已到全了。
以上是目前我對普通高中班級管理的一點粗淺體會和看法,高中班級的管理是一個永遠(yuǎn)年輕的一個話題。 它不會是一成不變的,也不可能有絕對的權(quán)威;它不會因為你是個新手,而拒絕你,也不會因為你有多年的經(jīng)驗而青睞于你。 今后我還要在這方面不斷地創(chuàng)新,為教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻。
我從普教調(diào)進職教后,擔(dān)任了高一數(shù)控班的班主任,班上學(xué)生64人,女生僅5人。接手該班后,我仔細(xì)留意了學(xué)生的狀況,他們中想學(xué)習(xí)要學(xué)習(xí),聽話懂事的不到15人,絕大多數(shù)都是整天精力充沛,吃飽飯專門找茬的家伙。多年的班主任做下來,我早就沒了年輕時的沖動與豪氣,心態(tài)早就變得很平和很平和,能從容面對花開花落云卷云舒。接手該班本站后,該宣布的紀(jì)律該學(xué)習(xí)的條例我都一一宣布學(xué)習(xí),我心里知道這只是例行程序,沒人會聽的。當(dāng)他們調(diào)皮搗蛋時,我會微笑著仔細(xì)地指出他們違反了什么紀(jì)律,應(yīng)當(dāng)怎樣改正。一段時間下來,這些搗蛋鬼們都覺得我是一個脾氣好好性格溫柔的女老師,所以他們當(dāng)著我的面會很安靜,但只要離開我的視線,他們什么事都敢做,什么式樣都敢玩,我不斷接到帶班領(lǐng)導(dǎo)的“投訴狀”。
那天,我花了整整一個晚自習(xí)的時間,整頓班風(fēng)學(xué)風(fēng),找典型學(xué)生談話,覺得孩兒們感觸挺大的,我自個心里還自我感覺良好了一番,結(jié)果晚自習(xí)后,參與打架的有4個,逃出去上網(wǎng)的有8個,在校園里摟摟抱抱談戀愛的有3對。第二天早晨五點半不到,我就接到年級主任的電話,讓我速到學(xué)校。趕到學(xué)校了解情況后,我心里很不好受,看著在“黃牌警告班”上課的學(xué)生,心里特傷心,他們可都是我昨晚苦口婆心,做了一晚上思想工作的學(xué)生呀!他們可都答應(yīng)我要改變舊貌認(rèn)真學(xué)習(xí)的呀!等他們上完特訓(xùn)課,我把他們帶回了班級,說實話我很想大發(fā)雷霆,訓(xùn)斥他們一頓,可是看著他們那無動于衷的表情,我真是失望到了極點,想想之前對他們做的一切,覺得自己特失敗,我什么話也沒講,拿起粉筆在黑板上寫了一句話:“我該拿什么拯救你們,我的孩子們?”寫完后,我站到窗口,望著遠(yuǎn)方,這時我的眼淚就不由自主的嘩嘩地往下流------班上的學(xué)生一下子全嚇住了,尤其是那幾個惹事的學(xué)生全都自覺地走到我身邊輕聲跟我講:“老師,我們錯了,我們改,我們再也不惹是生非啦!你別哭了!”我好不容易忍住了流淚,什么話也沒講,示意他們回到自己的座位上去,這就是班務(wù)管理心得體會范文。
這次以后,不知道是不是我的眼淚的作用,我們班的班風(fēng)有了180°的大轉(zhuǎn)變,幾乎所有學(xué)生都把精力放到學(xué)習(xí)上去了,調(diào)皮搗蛋惹是生非的現(xiàn)象幾乎不存在了,我還接到許多家長的電話,向我反映說孩子變懂事了,在學(xué)校組織的各項活動,在各級技能大賽上,我班學(xué)生是捷報頻傳。
我想在班務(wù)工作中,班主任的“示弱”有時也不失為一種可以采納的手段吧!我們開放教育20xx年行政管理??频膶W(xué)生參加了由電大與北環(huán)路辦事處共同主辦的社會公益活動,活動的主題是“同臺宣傳法制、共建和諧社會”。在活動中,學(xué)校和辦事處的領(lǐng)導(dǎo)都發(fā)表了重要講話,提出本次活動的主要內(nèi)容和意義。
然后又陸續(xù)由電大學(xué)生等參與活動的人員表演了舞蹈、小品等節(jié)目,并且用小品等形式對大家進行法律方面知識的教育,教大家學(xué)會用法律的武器來保護自己。活動現(xiàn)場的周圍放置了許多宣傳海報,有關(guān)于毒品對人身傷害的,還有一些騙術(shù)等案例,讓人們認(rèn)識毒品,了解毒品的危害,提高自我防護意識,并勇于與違法行為做斗爭,在活動過程中,我們還不斷向周圍的群眾發(fā)放宣傳材料,大力進行法制宣傳,讓更多的人了解法制、法規(guī),共建和諧社會。
此次活動使我學(xué)到了更多的法律知識,今后我會多參加此類有意義的公益活動。
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高中管理心得體會篇九
班級管理是一項重要的工作,它影響著班級的凝聚力、學(xué)習(xí)氛圍和教學(xué)效果。作為一名高中生,我在班級管理中獲得了一些心得和體會。以下將分享我對班級管理的認(rèn)識和一些悟得的經(jīng)驗。
第二段:建立良好的關(guān)系與溝通
班級管理的第一步是建立良好的師生關(guān)系和同學(xué)間的友好互助關(guān)系。作為班長,我時刻保持著與每一位同學(xué)的良好溝通。我會定期召開班會,了解同學(xué)們在學(xué)習(xí)和生活上的困難與需求,并協(xié)助解決。此外,我還與班主任保持密切聯(lián)系,及時溝通班級中出現(xiàn)的問題,共同制定解決方案。通過建立良好的關(guān)系和有效的溝通,班級中的問題得以及時解決,整個班級的凝聚力也得到了增強。
第三段:建立積極向上的班級文化
班級文化是班級管理的重要組成部分。一個良好的班級文化能夠促進學(xué)生的成長和優(yōu)秀品質(zhì)的培養(yǎng)。在班級文化建設(shè)中,我組織了一系列的活動,如班級主題討論、讀書會和志愿者活動等。這些活動不僅使同學(xué)們能夠積極參與,還能夠激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)他們的責(zé)任感和團隊合作精神。通過這些活動的開展,班級文化逐漸形成,每位同學(xué)有了更高的參與度和歸屬感。
第四段:營造良好的學(xué)習(xí)氛圍
學(xué)習(xí)氛圍是班級管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),它直接影響著同學(xué)們的學(xué)習(xí)效果。為了營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,我將每天早晨的自習(xí)時間安排在班級內(nèi),幫助同學(xué)們保持專注和紀(jì)律。此外,我會定期組織學(xué)習(xí)小組,讓同學(xué)們互相學(xué)習(xí)和交流,促進知識的共享和思想的碰撞。在學(xué)習(xí)氛圍的引導(dǎo)下,同學(xué)們的學(xué)習(xí)效果得到了顯著提升。
第五段:班級管理的心得與收獲
通過班級管理的實踐和探索,我獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和收獲。首先,要注重建立良好的關(guān)系和溝通,及時解決同學(xué)們的問題。其次,要注重班級文化的建設(shè),通過各種活動培養(yǎng)同學(xué)們的綜合素質(zhì)。再次,要重視學(xué)習(xí)氛圍的打造,使同學(xué)們能夠融入良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。最后,要善于總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進和完善班級管理工作,提高管理效能。通過這一系列的實踐,我不僅提高了自己的管理能力,也促進了班級的進步和發(fā)展。
總結(jié):
班級管理是一項需要悉心經(jīng)營和管理的工作,它關(guān)系到班級的整體發(fā)展和同學(xué)們的成長。通過建立良好的關(guān)系、營造積極向上的班級文化、創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,我們能夠有效地推進班級的發(fā)展和提高同學(xué)們的學(xué)習(xí)效果。我相信,通過不斷的努力和實踐,我們的班級管理工作將會越來越完善,班級也會變得更加團結(jié)和融洽。
高中管理心得體會篇十
班級管理是一門學(xué)問,如果潛心研究,大有文章可作。班主任面對的是一群活生生的主體,他們有自己的尊嚴(yán)、人格,作為教師,特別是班主任,也許應(yīng)該更多得去研究他們的心理。教師和學(xué)生在人格上是平等的,但人格魅力是不同的,教師的作用就是讓自己的人格贏得學(xué)生的尊重。這種尊重不是權(quán)威,而是相互理解、相互溝通的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的信賴,彼此之間是朋友,但又不同于一般的朋友,這種朋友是上輩對下輩的關(guān)心與下輩對上輩的信任和依賴。下面就談點我的看法:第一、把學(xué)生當(dāng)作自己的研究對象。班主任一項重要的任務(wù)就是了解班級的每一個個體,去讀懂他們。我們對潛能生,往往都特別的頭痛,但如果我們能把他們當(dāng)作自己的研究對象,也許就會樂此不疲,他們會給你許多驚喜。第二、以“熱愛學(xué)生”為自己工作的出發(fā)點,去處理一切學(xué)生的問題。作為班主任,對學(xué)生中的不良行為,就刨根問底,“嚴(yán)”字當(dāng)頭。人非圣閑,何況是青少年學(xué)生。我們應(yīng)該允許學(xué)生犯錯誤,換句話說,如果一個學(xué)生連一次錯誤也不會犯,那他已成為了一個木頭人了。我們教師的任務(wù)不是去指責(zé),而是去引導(dǎo),讓他們走出人生的誤區(qū);讓他們在人生的品位中,尋找真實的生活。第三、我們的教育應(yīng)該是“給以希望的教育”。只有充滿希望的人生才是積極的人生。潛能生聽?wèi)T了批評,對批評已經(jīng)無動于衷。而人是有感情的動物,活著就有自己的.企盼,所以,我們的教育應(yīng)該是“給以希望的教育”。許多潛能生在父母、教師的批評和指責(zé)下絕望了,他們感到:在父母、教師的眼里,自己什么也不是,這種教育可以說是一種“給人以絕望的教育”,學(xué)生不喜歡這種教育。教育改革家魏書生認(rèn)為,每個學(xué)生都有自己的閃光點,問題也許是我們?nèi)鄙侔l(fā)現(xiàn)。因此,我呼喚“給以愛和希望的教育”。教育是社會性的,光靠教師學(xué)校也許僅僅是杯水車薪,作為班主任因緊密聯(lián)系家庭、社會,只有這樣才能對癥下藥,起到更好的教育作用。學(xué)習(xí)了魏書生一系列教學(xué)經(jīng)驗后,我們不難發(fā)現(xiàn)魏書生之所以能獲得教學(xué)的成功?那就是:高效率的班級管理。我們甚至可以這樣說,魏書生的教學(xué)離不開管理,沒有他成功的班級管理就沒有他今天的教學(xué)奇跡。一、“以人為本”的管理思想和“以法治班”的管理思想關(guān)于管理,魏書生說他一靠民主,二靠科學(xué)。的確,魏書生在管理中采用的“民主”管理的策略和以“法”管理的方法是他班級管理中最鮮明的特征之一,也是他管理思想中最具價值的認(rèn)識之一,其實質(zhì)是現(xiàn)代管理思想中的“人本”觀念和“法制”思想?!懊裰鳌惫芾硖岣吡藢W(xué)生對管理活動的認(rèn)識,最大限度地調(diào)動了學(xué)生參與管理的積極性、解決了學(xué)生服從管理,投入管理的問題,“以法治班”使班級管理形成制度化,走向了自動化,二者結(jié)合,不僅沒有損傷被管理者的積極性,還在一定程度上極大地解放了學(xué)生的個性與創(chuàng)造性,使班級管理沿著教師設(shè)計的預(yù)定軌道上運轉(zhuǎn),達(dá)到了理想的管理效果。魏書生的做法使我進一步堅定了以下認(rèn)識:l、雖然班級管理的對象是學(xué)生,然而我們不能把學(xué)生當(dāng)作沒有思想,沒有情感的被動的受管理者,而應(yīng)該把他們當(dāng)作有思想、有意志、有情感的主動發(fā)展的個體。成功管理的前提是尊重他們的意愿,尊重他們的人格,把他們當(dāng)作實實在在的“人”,而不是馴服物。2、班級是學(xué)校教育教學(xué)工作的基層組織,從一定程度上說班主任作為班級工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,是班級管理工作的靈魂,但班主任不能只做學(xué)生活動的監(jiān)護人與嚴(yán)厲的執(zhí)法者。作為教師,我們首先要了解學(xué)生,尊重學(xué)生,相信學(xué)生。3、從表面上看,教師與學(xué)生,一方是管理者,一方是被管理者,雙方地位是對立的。然而另一方面,共同的教育目標(biāo)(即學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo))決定了師生在管理過程中合作的可能性大大超過了他們之間的排斥與對立,學(xué)生完全可以成為管理活動的主人,前提是要給予他們充分的信任并采取高明的教學(xué)策略。4、傳統(tǒng)班級管理的弊端在于管理的無規(guī)章或制度不明,所以班級管理或隨機應(yīng)付,或有始無終,學(xué)生常常無所適從。我們說,沒有制度談不上管理,但制度既體現(xiàn)了學(xué)校教育的意志,表現(xiàn)為對學(xué)生行為的一種約束,它執(zhí)行中必須考慮到學(xué)生對制度的接受程度,應(yīng)該看到,只有學(xué)生愿意接受且愿意服從的制度才會發(fā)揮良好的管理效益,而那些教師規(guī)定必須服從的“法則”,則往往會受到不同程度的抵觸甚至反抗。二、自我管理思想讓學(xué)生進行自我管理,是“人本”思想的發(fā)展,它并非魏書生的創(chuàng)造,然而魏書生管理本身最鮮明地體現(xiàn)了這一思想,其教學(xué)策略之高明,教學(xué)手段之巧妙令人稱道。首先,他非常注意提高學(xué)生對管理活動的認(rèn)識。曾經(jīng)有學(xué)生問他:“您還能做我們的班主任嗎?”魏書生說:“為什么不能?”學(xué)生說:“我們看您太累了!”“那我就請副班主任來管嘛!”學(xué)生問:“副班主任在哪?”魏書生說:“就在每位同學(xué)的腦子里!”談話中,魏書生除巧妙地向?qū)W生傳達(dá)了對學(xué)生的信任外,還向?qū)W生傳遞了這樣一個信息,這就是:管理對整個教學(xué)活動來說是必要的,但管理不是老師來約束學(xué)生,而是學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中的自我約束。通過引導(dǎo)學(xué)生對管理的認(rèn)識,使學(xué)生自覺意識到管理的必要性,特別是自我管理的必要性,在客觀效果上,減少了學(xué)生對管理的抵觸以至對抗的情緒,大大減少了由人際關(guān)系不諧產(chǎn)生的內(nèi)耗,這無疑極大地提高了教育管理的實效。大膽轉(zhuǎn)化了管理機制,為班級重新建立起以學(xué)生自我管理為主的新機制其新穎之處表現(xiàn)在四個方面:1、全員參與,相互制衡。在魏書生的班中,人人都是管理者,人人又都是被管理者,管理因時而動,權(quán)力彼此制約,而教師則處在一個駕馭、服務(wù)的位置上。如此管理,教師如何不輕松?2、照章辦事,責(zé)任明確?!叭巳擞惺伦?,事事有人做”,且凡事皆有章可循。3、管理教學(xué),相互結(jié)合,管理的目的是服務(wù)于教學(xué)中,魏書生的班級管理中就包含有大量的教學(xué)因素,比如讓學(xué)生寫“說明文”,目的是讓學(xué)生進行自我教育,但他同時訓(xùn)練了學(xué)生的書面表達(dá)能力。辦《班級日報》溝通了同學(xué)間的聯(lián)系,但不也是一個讓學(xué)生全面受教育的過程嗎?另外,除課堂教學(xué),魏書生還把大量的課外教學(xué)活動(包括德、智、體等科納入了班級管理的軌道,如定期定人檢查作業(yè)批改作文,課前一支歌等,加強了教學(xué)與管理間的聯(lián)系,推動了教學(xué)管理與班級管理的整體自動化)。
高中管理心得體會篇十一
高中是人生中最關(guān)鍵的時期之一,在這個階段,我們需要付出更多的努力來追求健康。而健康并不僅僅指身體健康,更包括心理健康,我通過實踐和經(jīng)驗,逐漸認(rèn)識到了健康意識的重要性。首先,我學(xué)會了養(yǎng)成好的生活習(xí)慣,如定期鍛煉,規(guī)律作息,有規(guī)律的飲食和少食一些垃圾食品等。其次,我也認(rèn)識到了注重心理健康的重要性,學(xué)會了適當(dāng)?shù)男菹⒑头潘?,避免過度的壓力。通過這些經(jīng)驗和實踐,我不僅提高了身體健康,也塑造了積極向上的心態(tài)。
第二段:合理的飲食規(guī)劃
健康的飲食對于高中生來說尤為重要,我通過自己的實踐和體驗,明白了合理的飲食規(guī)劃對身體的影響具有重要的意義。高中期間,我學(xué)會了攝入均衡的營養(yǎng),尤其是要增加蛋白質(zhì)、維生素和礦物質(zhì)的攝入。我逐漸培養(yǎng)起了吃早餐的習(xí)慣,因為早餐對于身體來說至關(guān)重要,能夠提供所需的能量和營養(yǎng)。此外,我也開始關(guān)注食物的搭配和烹飪方法,避免過多的使用油脂和添加劑。通過這些健康的飲食習(xí)慣,我感覺精力更充沛,也減緩了學(xué)習(xí)和生活上的壓力。
第三段:適度的運動鍛煉
運動對于高中生來說是至關(guān)重要的,我通過努力實踐,認(rèn)識到了適度的運動鍛煉對身體和心理的重要性。我學(xué)會了合理規(guī)劃自己的時間,確保每天都有足夠的時間進行運動。鍛煉可以增強身體的免疫力,提高心肺功能,調(diào)節(jié)心理狀態(tài),減輕學(xué)業(yè)壓力。我選擇適合自己的運動方式,如慢跑、游泳和瑜伽等,而不是盲目追求激烈的運動。通過適度的運動鍛煉,我感受到了身體和心理的改變,不僅更加健康活力,也更加自信和積極。
第四段:科學(xué)的學(xué)習(xí)和生活規(guī)律
高中學(xué)習(xí)壓力大,為了保持身心健康,我認(rèn)識到了科學(xué)的學(xué)習(xí)和生活規(guī)律的必要性。我學(xué)會了合理規(guī)劃時間,制定科學(xué)有效的學(xué)習(xí)計劃。我保證有足夠的睡眠時間,保證每天充足的休息,以保持精神狀態(tài)的良好。我堅持不熬夜,保證每天早睡早起,避免疲勞和學(xué)業(yè)方面的壓力。同時,我也學(xué)會了正確管理壓力,通過適當(dāng)?shù)姆潘?,如聽音樂、閱讀和與朋友交流等,有效緩解了學(xué)業(yè)帶來的壓力。
第五段:持續(xù)監(jiān)測和調(diào)整
最后,我強調(diào)了健康管理過程中的持續(xù)監(jiān)測和調(diào)整的重要性。我時刻關(guān)注自己的身體和心理狀況,傾聽身體的需求和信號。如果發(fā)現(xiàn)有什么不正常的體驗或狀況時,我會及時找醫(yī)生咨詢,做一些必要的檢查和調(diào)整。我也定期進行身體檢查,例如視力和牙齒檢查,以及身高和體重等檢測,以保持良好的生理狀況。對于心理狀況,我通過與身邊的朋友和家人交流和分享,減輕了心理壓力,保持了健康的心態(tài)。
總結(jié):
通過我的高中健康管理實踐和經(jīng)驗,我逐漸形成了健康意識,養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣。合理的飲食規(guī)劃、適度的運動鍛煉、科學(xué)的學(xué)習(xí)和生活規(guī)律以及持續(xù)監(jiān)測和調(diào)整,都是我實現(xiàn)高中健康管理的重要方法。我相信,在未來的生活中,我將繼續(xù)保持這些好習(xí)慣,為自己的身心健康而努力。
高中管理心得體會篇十二
從1952年起,為昭烏達(dá)地區(qū)培養(yǎng)了民族教育陣線的骨干力量,到如今已過半個世紀(jì)。隨著教育改革的深入,國家教委決定在全國范圍內(nèi),不再分配中師畢業(yè)生之后林東師范昔日的輝煌已經(jīng)過去。中師教育已經(jīng)沒有了吸引力,報考者不像往日,可謂寥寥無幾。這種情況下,直接面臨的是轉(zhuǎn)型的問題。因此學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)1999年開始的高中實驗班的基礎(chǔ)上,決定從20xx年秋季,開始招收正式的高中班。暑假后,我任高一一班(唯一)班主任。學(xué)生來源多以原中師專業(yè)班的學(xué)生為主,他們想依靠專業(yè)實力考大學(xué),真正的高中生有十幾個,但很多是沒有通過中考或中考成績低下者。開學(xué)時,面對眾多的新面孔我沒有任何喜悅。學(xué)生成績和來源不容我樂觀起來。而且很大一部分是原校中師生,對于他們學(xué)習(xí)成績、思相品德等方面還有一定的了解。剛剛上完第一節(jié)課,老師們就達(dá)成了一致:這班學(xué)生的綜合素質(zhì)“太差”!可是,怨天尤人解決不了任何問題。我開始琢磨怎樣才能提高他們的素質(zhì),怎樣能讓他們在我的手中成為一個有教養(yǎng)的人、一個對社會有用的人,最起碼要保證他們順利完成高中學(xué)業(yè),同時我還考慮怎么樣讓一些有一定潛力的學(xué)生不受干擾地達(dá)成他們的上大學(xué)的愿望。
那么我們的學(xué)生到底如何,具有哪些潛力呢。為什么會造成如此之情況呢。我思考了很多,還是想把自己的心里話說出來。林東師范學(xué)校高中生的情況之所以如此,一個重要表現(xiàn)就在于生源素質(zhì)差。盡管造成生源素質(zhì)差的原因是多方面的,但我們必須面對生源素質(zhì)差這個現(xiàn)實,實事求是地完成我們的教學(xué)任務(wù)。
這些學(xué)生學(xué)習(xí)成績普遍較低,當(dāng)中有的成績雖好,但卻不是最好,有的成績很差并且經(jīng)常違反校規(guī)校紀(jì),出入游藝廳、臺球室、網(wǎng)吧。遲到、曠課是他們家常便飯。不過,這些學(xué)生一般都有一個共同的特點,就是在事后教師找他們時,他們大都知道自己做得很不對,很不應(yīng)該,就是拿自己沒辦法。他們說:“老師,我也想改,但卻總是抵制不住誘惑,甚至有時越想控制自己,越是動搖”,要求老師多幫助他們。為此,我專門召開主題班會“自主、自律、自尊、自強”,并不厭其煩和直截了當(dāng)?shù)馗嬖V學(xué)生這樣一個淺顯的道理,即“貪圖一時的享受,會誤了你一生的安逸”,讓他們知道,一個農(nóng)村牧區(qū)的小孩如果不能自制,就不止是使智慧和你遠(yuǎn)離,將來生活的質(zhì)量也會受到極大的影響。甚至告訴他們,內(nèi)蒙古的草原已經(jīng)開始沙化,最終變成沙漠是不可挽回的現(xiàn)實,在這種情況下,你不讀書找出路,最終連個好牧民、農(nóng)民都當(dāng)不上。特別是由于你不能自制,就會使你過于快樂,留連忘返,常常使那些本來能分辨好壞的感覺變得遲鈍,以至于你不但不去選擇較好的事,反而選擇較壞的事,從而就阻礙了我們對于有用事物的注意和學(xué)習(xí)。
例如,你過分迷戀網(wǎng)絡(luò)游戲、臺球,就會使你對學(xué)習(xí)喪失興趣;過分貪圖輕松自在,就會使你覺得學(xué)校生活即苦又累等等。當(dāng)然,光講這些還是不夠的,還要有一定的獎懲措施做保證,以長善救失,以學(xué)校的
規(guī)章制度
和班級要求條約為基礎(chǔ),對一些學(xué)生進行懲罰和獎勵,用一種剛?cè)岵姆绞?,把“以德治生”和“依法治生”結(jié)合起來。以學(xué)校有關(guān)規(guī)定和學(xué)生科的學(xué)生日常行為規(guī)范為前提,我們建立了班內(nèi)個人量化考核機制,把學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的聽寫練考,生活過程中言談舉止,課堂教學(xué)過程中的遲到早退曠課等能量化的都量化,隨時通報,每月統(tǒng)計,及時公布,年終總結(jié),對每個學(xué)生評定出優(yōu)良中差,隨成績單郵寄到學(xué)生家長手里。保證了及時性,就保證了管理的力度,從而就保證了教育的效果。到期末時,學(xué)生情況基本上穩(wěn)定了下來。學(xué)習(xí)興趣也有所提升。這里所說的較好是針對其他同學(xué)而言的,真的和各旗縣的中學(xué)比起來,還是存在著很大的區(qū)別。就這樣的情況下,一部分學(xué)生自認(rèn)為在班內(nèi)算是姣姣者,沒有進取精神,視上課為畏途,把老師們的苦口婆心的勸說認(rèn)為是多余、啰嗦。上課就開始盼下課鈴聲。晚自習(xí)上沒有老師就不能安靜地坐下來。這樣的學(xué)生智力水平中等,但只卻有很大的潛力可挖掘,如果引導(dǎo)得當(dāng),學(xué)業(yè)成績會很快上升。如果對其不聞不問,任其自然發(fā)展,他們當(dāng)中很多人可能會被淹沒。在我班,這樣的學(xué)生占絕大多數(shù),這就要求我們必須做好這部分學(xué)生的工作,他們是我校高考升學(xué)率的增長點。做這部分學(xué)生的工作首當(dāng)其沖的就是班主任。這就需要班主任平時仔細(xì)觀察,耐心細(xì)致地做好他們的工作,及時捕捉他們的每一個閃光點,給他們機會讓其在眾人面前展現(xiàn)自己,培養(yǎng)其自尊心,以他們的優(yōu)點來激勵他們而達(dá)到逐步培養(yǎng)其良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。其實很多學(xué)生對待學(xué)習(xí)態(tài)度和他們的自尊心以及自我認(rèn)識的水平是有關(guān)的。只要他們充分認(rèn)識到自己,時時刻刻感受到老師對他們的關(guān)愛就會漸漸形成自律的性格。這樣良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣不難形成。在教學(xué)中我們有些老師因愛而成恨,哀其不幸、怒其不爭,對學(xué)生“恨鐵不成鋼”,所以動輒挖苦貶斥學(xué)生,從而使一部分學(xué)生悲觀失望消沉,一部分學(xué)生產(chǎn)生了對立情緒,破罐子破摔,對學(xué)習(xí)更沒有了興趣,而且在課堂上和老師抵觸,有的消極怠工。俗話說“樹怕傷根,人怕傷心”就是這個道理。
因而我也經(jīng)常跟一些老師產(chǎn)生意見的對立。我常有這樣的體會,就是一句善良的謊言比一句真話往往更能打動人。因此,我主張對學(xué)生多一些鼓勵,少一些批評,有時甚至故意在眾人面前夸大其優(yōu)點,讓他們體驗一點兒成功的喜悅。這個班的學(xué)生對于成功真是從內(nèi)心盼望的。因此我在教師和學(xué)生中間進行著調(diào)和,對于課任老師們提出的有些問題和不滿狀況,能及時處理的就及時處理,不能及時處理的也只好裝聾作啞。因為我知道,根子上的問題并不能一天兩天或一次兩次的生氣就能解決的。通過我一年來的艱苦努力,我班學(xué)生開始表現(xiàn)出十足的干勁,越學(xué)越投入,絕大部分學(xué)業(yè)成績原屬中等的學(xué)生和逃課曠課的學(xué)生的成績逐步提高了起來。到了高一結(jié)束時,很大部分學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣已經(jīng)基本形成。
班級剛建立時,我注意到有這樣幾個學(xué)生待人接物觀點特別,與老師接觸還較不錯,但在同學(xué)中間有著自己的社交圈子,而且以這個圈子為基點,與其他同學(xué)經(jīng)常發(fā)生各種沖突,在班級活動中消極抵抗,對人們所謳歌弘揚的東西嗤之以鼻,生存價值嚴(yán)重歪曲。這幾個學(xué)生人數(shù)雖是極少數(shù),但卻都有一定頭腦,成績也較好,但卻由于沒有正確的人生觀、價值觀,不僅學(xué)業(yè)成績始終達(dá)不到最佳狀態(tài),道德品質(zhì)也較差,最終根本沒有能發(fā)揮本來就不錯的優(yōu)勢。他們拉幫結(jié)派,打架滋事,更有甚者故意破壞公物來滿足他的扭曲的心理需求。究其原因,我想大多是因為父母教育手段產(chǎn)生偏差和沒有良好的家庭氛圍所致。
對待這樣的學(xué)生我做為班主任,首先是以寬容來感化,對于實在超出規(guī)定和約定之外的,給與了嚴(yán)厲的懲處。因為高中教育畢竟不是義務(wù)教育。某些學(xué)生隨年齡的增長,各種偏激 思想與從社會上學(xué)來的各種不良風(fēng)氣,已經(jīng)影響到教學(xué)和其他同學(xué)的正常學(xué)習(xí),而且沒有什么悔過的表現(xiàn),且進一步堅持自己的做法,我都是先勸說,后警告,再后就會同有關(guān)部門給與堅決的處理。雖說寬容能反映一個老師的胸襟、人格和愛心,能造就一種和諧的師生關(guān)系,但這種做法只適合為學(xué)生,我們有些學(xué)生的做法,已經(jīng)超出了學(xué)生所應(yīng)做的范疇之后,我們所有的努力將會受到無情的打擊,這個時候我們也只能以大局為重,用懲戒的手段了。其實在我看來,這也是教育的一種方式,并不是說學(xué)校就不能有懲罰。當(dāng)然,最好的教育莫過于能打動學(xué)生的心和讓學(xué)生理解老師的心,我們所采取的嚴(yán)厲措施也是為了讓學(xué)生更好更快在融入安定和諧的班集體中。其次,要對他們多一些個別交流,少一些泛泛而言。所謂因材施教就是這個意思。在教學(xué)和管理工作過程中深入學(xué)生生活,了解學(xué)生發(fā)現(xiàn)學(xué)生的個別差異,掌握學(xué)生的第一手材料,才能夠做到對癥下藥。從我們班的具體情況來看,學(xué)生來源參差不齊,有音體美的專業(yè)愛好者,也有普通高中的最普通的學(xué)生,他們當(dāng)中,學(xué)習(xí)成績的差異很大,有中考中得八十分的學(xué)生 ,這是說在中考中全部課程才得了八十分。想一想,中考分應(yīng)該是八百多分啊。
高一階段,我班開設(shè)七門課,三分之二的學(xué)生期末考試中超不過三百分。這種成績結(jié)構(gòu)中我們也可以看出有那么幾個學(xué)生以偏激、倒逆的形象出現(xiàn)也可以說是自然現(xiàn)象。再次,要對他們多一些耐心,少一些急躁。常言道“良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行”,但在實際生活中聽得進逆耳直言的人畢竟是少數(shù),更不要說還不成熟的中學(xué)生了。面對可塑性極強,自控力較差的這些惱人的學(xué)生,班主任一定要常常告誡自己:做人的思想工作沒有一勞永逸的妙方和捷徑,他們畢竟還是孩子,我們有義務(wù)有責(zé)任教育他、幫助他,這樣心情可能會平靜許多。另外。對待這一類學(xué)生還有一個重要的策略,就是要采取一些必要的措施來不定期地刺激他,讓他時刻保持學(xué)習(xí)的亢奮狀態(tài),并時刻提醒他們:要想有一番作為,第一要有責(zé)任感,一個沒有社會責(zé)任感的人很難有一番成就;第二要有事業(yè)心,進取精神,敬業(yè)精神;第三要有競爭的態(tài)度,也要有合作的精神;第四,要經(jīng)常否定自己,超越自己,不斷進步,不斷創(chuàng)新,最終成功。當(dāng)然作好上述這些工作還需要家長的合作與支持,我們所欠缺的正是家長的積極參與。我班學(xué)生來自全區(qū)各盟市,通電話都有很大的困難,更不用說讓家長參與我們的教育教學(xué)工作了。這也是我們學(xué)校所存在的最大的難題。教育影響的各個方面不能形成合力,不能充分發(fā)揮學(xué)校、社會、家庭對學(xué)生的整體的影響和教育。從這個意義上說,我們的高中教育是個單方面的,片面的教育。
這是在這個時期不可避免的問題,也是一個老生常談的問題,更是令家長學(xué)校頭疼的問題,同時也是一個仁者見仁智者見智的問題。單從談戀愛的角度看,這確實不是什么大的問題,青春期的中學(xué)生當(dāng)中有人談戀愛應(yīng)該是一種正?,F(xiàn)象。但從我們學(xué)生的實際情況看,問題還是不小的。他們把戀愛當(dāng)成首要的問題,更有甚者偷偷摸摸地住到了一起。這不只是違反了學(xué)校紀(jì)律、學(xué)生守則,更是違反了青少年身心健康發(fā)展的要求。原因當(dāng)然很多,一是學(xué)生處于青春期,性意識的朦朧的開端,二是對社會生活的一種想往和模仿,三是學(xué)生沒有學(xué)習(xí)興趣等等。
通過這幾年來的觀察,我發(fā)現(xiàn)早戀現(xiàn)象有兩個高發(fā)期,第一個是高一開學(xué)后不久,第二個時期是升入高三快畢業(yè)的時候。而如果在前一個時期能進行控制的話,那就不存在第二個時期。但因為學(xué)校還境和長久以來形成的學(xué)校風(fēng)氣,這種談戀愛現(xiàn)象一直沒能得到有將效的控制。我校對原中師生談戀愛一直保持著不承認(rèn),但不過多的干豫的態(tài)度。學(xué)生中的“小情侶”,“小戀人”很多,在教師和管理者眼里雖沒有過分的表現(xiàn),卻在學(xué)生中早已成為風(fēng)氣。(有的學(xué)生把談戀愛當(dāng)成游戲,跟朋友要錢要物的,但此屬特例,這里不再探討。)因此,從實際上杜絕學(xué)生談戀愛現(xiàn)象,在我校還得需要很長時間。這其實是學(xué)校風(fēng)氣,只有從跟本上把教育和管理搞上去,才有一定的改變。我從班主任的角度看這個問題,總認(rèn)為在高一階段把這個問題解決好效果可能更好一些。我的想法是首先要撩起“愛情”那層神秘的面紗,不要讓“羞答答的玫瑰靜悄悄的開”。我們可以通過召開過主題班會、進行過心理講座、問卷調(diào)查等形式,與學(xué)生進行過討論,因為對這個問題隱藏或回避是不能解決的。討論中,我們可以設(shè)幾個情境,諸如沒有熟透的果子是否好吃?什么叫真正的愛情?你的人生理想、奮斗目標(biāo)是什么?在關(guān)鍵的十字路口,你選擇什么?對于這些問題,班主任要向?qū)W生開誠布公的說出自己的觀點:這不是什么可恥的事情;應(yīng)該肯定這份感情是純真的美好的;重要的是,我們該如何趨利除弊,既不至傷害感情,又能有利于學(xué)習(xí)。其實大多數(shù)學(xué)生也知道早戀不好,只是控制不了自己的感情。我們做老師、做家長的越是壓制就越起反作用。因為一般人都有一種逆反心理,越是得不到的東西就越認(rèn)為是好的,于是就越有可能不顧一切地去得到它。
20xx年,我班來了一名學(xué)生 ,中考分為87分,這在中考生中很少的,可以說是極少。問問這位學(xué)生來這里讀書的目的,讓我感到有些無奈。他自己說,因為年紀(jì)小,在家里也干不成什么活兒,家長讓他到高中學(xué)習(xí)一兩年,自己根本就沒有通過學(xué)習(xí)考大學(xué)什么的愿望。這類學(xué)生在我班里還不少。不只是在這年,在我校接下來的幾年的招生中都有類似的學(xué)生。這類學(xué)生的家長對學(xué)校明確表示,讓孩子在學(xué)校呆上三年,等身子骨硬實了就回家干活兒了。這就應(yīng)了那句蒙古族俗話:不學(xué)知識也學(xué)學(xué)做人。這些學(xué)生大多沒有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),得過且過,整天無所事事,空虛無聊,上課睡覺,課下打鬧,自習(xí)說笑,吃好穿好,晚上還不按時睡覺,著實讓老師們頭疼。其實這些學(xué)生也有閃光點,只是由于成績太差,生活太散漫,被大家給忽視了。但殊不知,這些人也有自尊,也需要被人重視,被人表揚。如果對他們“過剩的精力”聽之任之,就會直接影響班內(nèi)的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),成為一種極不安定的因素。
對待這樣的學(xué)生,班主任首先要做到對所有學(xué)生的一視同仁,讓他們明白,在老師心目中,考試分?jǐn)?shù)、學(xué)業(yè)成績并不等于一個人的好壞,老師固然喜歡學(xué)業(yè)成績好的學(xué)生,但同時更喜歡踏踏實實、品質(zhì)優(yōu)良的的學(xué)生。其次就是竭盡全力去找他們的閃光之處,然后根據(jù)其特長讓他們忙起來,讓他們充實起來。通過觀察我發(fā)現(xiàn),我班的這樣幾位同學(xué),除了學(xué)習(xí)不好之外,也有些過人之處。比如,有一位從克旗來的學(xué)生,心地善良,做事從不含糊,而且和同學(xué)們都能處得來,在同學(xué)們中間有很好的人緣。他們愛好也廣泛,一般的班集體的群眾性活動中都能起到很好的作用。因此對這類同學(xué),我的認(rèn)識是不要強要求他們考上什么大學(xué)。只要根據(jù)他們的興趣愛好的特點,讓他們學(xué)有所長,或者學(xué)習(xí)為人處事的最基本原則就足以為他們的今后的生活打下了良好的基礎(chǔ)。
總之,大概情況如此,還有一些小的問題我不在這里闡述。從這一屆的學(xué)生想到的一些問題,即是特例,也是通例。如果想把學(xué)生工作搞好,我認(rèn)為在我校還得做很多的工作。首先,生源問題不解決,學(xué)生工作將費力不討好。其次,教師的觀點不轉(zhuǎn)變,教學(xué)工作將變成很苦很累的工作,教師和學(xué)生雙方面都不會得到樂趣。第三,各任課教師不參與班級管理,只能靠班主任和學(xué)生科去管理學(xué)生,那么這個管理工作將變成一種形而上的東西,不能體現(xiàn)科學(xué)的管理模式。我認(rèn)為我校很缺乏這種參與。第四,閉門辦學(xué),缺少社會和家庭的整體參與,全面發(fā)展教育將無從談起,教育只變成單方面的、片面的教育。就像深閨里養(yǎng)著的姑娘,為的是不讓她明白事理。但是如果私通,誰都不會阻擋得了。所以我校這種封閉式的管理模式,相當(dāng)于掩耳盜鈴。這是一種對經(jīng)濟效益的考慮而不是教育的正確途徑。對學(xué)校和學(xué)生有百害而無一利。具體利害關(guān)系,我不在這里闡述。
最后,再轉(zhuǎn)到班級工作的重點上再說幾句。首先,“學(xué)高為師,身正為范”,做為一名班主任就應(yīng)該注意自身的形象,養(yǎng)成良好的職業(yè)道德和高度的責(zé)任心,一身正氣,用平時的一言一行去感染熏陶學(xué)生,更應(yīng)該具有熟練駕馭課堂、教材的能力,博古通今、博聞強記,讓學(xué)生對你形成必要的個人崇拜;就更應(yīng)該在管理中因人而異,因材施教,兼顧兩頭,抓住中間,不偏不倚,切忌喜好厭差。其次,人人都有成才的權(quán)利,人人都有成才的可能。但我們不能以考上大學(xué)做為學(xué)生成才成人的唯一標(biāo)準(zhǔn)。如果這樣,我們的教育將偏離航線,有意無意地助長學(xué)生的各種不良的行為方式。我們必須也應(yīng)該為每一個孩子編織成才的夢想,開辟多條成才的道路,讓學(xué)生得到最適合他們發(fā)展的教育。作為班主任應(yīng)該比別的教師更了解、更關(guān)愛學(xué)生。學(xué)生再大,在我們面前永遠(yuǎn)是孩子。這兩點,對于我校的班主任工作具有特別的重大意義:即林東師范學(xué)校的學(xué)生更需要高素質(zhì)的教師,尤其更需要高素質(zhì)的班主任。
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高中管理心得體會篇十三
高中,是學(xué)生們?nèi)松幸粋€重要的階段。在這個階段,班級管理的好壞將直接影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和成長。在我所任教的班級中,我總結(jié)出了一些班級管理的心得體會,希望能夠與大家分享。
首先,班級管理需要有明確的目標(biāo)和規(guī)則。作為班級管理者,首先需要明確班級的目標(biāo),并向?qū)W生清晰地傳達(dá)出來。這個目標(biāo)可以是學(xué)術(shù)上的提升,也可以是全面發(fā)展。同時,為了讓學(xué)生明確自己的行為準(zhǔn)則,需要制定一套班規(guī)。這些班規(guī)應(yīng)該囊括到學(xué)生的學(xué)習(xí)、課堂紀(jì)律、行為規(guī)范等方面,而且需要與學(xué)生共同制定,讓學(xué)生們有參與感。只有明確的目標(biāo)和規(guī)則,才能夠讓班級管理有一個明確的方向。
其次,班級管理需要關(guān)注每個學(xué)生的個體差異。每個學(xué)生都是獨一無二的,他們的興趣、能力和性格都不一樣。因此,班級管理需要重視每個學(xué)生的個體差異,并因材施教。我們可以通過定期的班級會議、小組討論等形式,了解學(xué)生的需求和問題。在課堂教學(xué)中,我們可以采用不同的教學(xué)方法和手段,根據(jù)學(xué)生的特點進行差異化教學(xué)。同時,我們應(yīng)該鼓勵學(xué)生積極參與班級活動,培養(yǎng)他們的合作精神和團隊意識,幫助他們更好地融入到班級中。
第三,班級管理需要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性。高中生活繁忙,學(xué)生們的學(xué)習(xí)動力和思考能力會逐漸下降。為了激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性,我采取了一些有效的措施。首先,我注重課堂教學(xué)的設(shè)計和布置,力求讓學(xué)生在愉快的氛圍中學(xué)習(xí)。我鼓勵學(xué)生多與同學(xué)們討論,多提問,多交流,讓他們感受到學(xué)習(xí)的樂趣和成就感。其次,我鼓勵學(xué)生參與競賽和活動,給予他們一定的獎勵和激勵,激發(fā)他們?nèi)プ非笞吭?。通過這些措施,學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣和主動性得到了有效的激發(fā),班級的學(xué)習(xí)氛圍也得到了加強。
第四,班級管理需要與家長保持緊密的聯(lián)系。家庭是學(xué)生成長的重要支撐,與家長的良好合作是班級管理的重要一環(huán)。在我所任教的班級中,我時刻與家長保持著聯(lián)系,及時向他們反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和表現(xiàn)。我通過家長會、通訊錄和社交媒體等渠道,向家長傳達(dá)班級活動和需要家長配合的事項。同時,我也接受家長的意見和建議,與他們共同討論學(xué)生的問題和解決方案。通過與家長的密切合作,我們共同關(guān)心學(xué)生的發(fā)展,為學(xué)生的學(xué)習(xí)創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
最后,班級管理需要與學(xué)校形成良好的互動。學(xué)校是班級管理的依托和保障,與學(xué)校的互動與合作對班級管理至關(guān)重要。作為班級管理者,我始終保持與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的密切聯(lián)系,及時向?qū)W校匯報班級的情況和工作進展。我積極參加學(xué)校組織的培訓(xùn)和會議,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和管理能力。我也與其他班級管理者進行交流和合作,互相借鑒和學(xué)習(xí),共同進步。通過與學(xué)校的良好互動,班級管理得到了更好的支持和促進。
總之,班級管理是一項綜合性的工作,需要我們?nèi)婵紤]學(xué)生的需求、家長的期望和學(xué)校的要求。通過明確的目標(biāo)和規(guī)則、關(guān)注學(xué)生的個體差異、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性、與家長和學(xué)校保持緊密聯(lián)系,我們可以做好班級管理,為學(xué)生的學(xué)習(xí)和成長提供一個良好的環(huán)境和平臺。希望這些心得體會能夠?qū)ζ渌嗉壒芾碚哂兴梃b和啟發(fā)。
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