時(shí)間過(guò)得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫(xiě)新的詩(shī)篇,展開(kāi)新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎?這里給大家分享一些最新的計(jì)劃書(shū)范文,方便大家學(xué)習(xí)。
建筑企業(yè)質(zhì)安部年終總結(jié)及計(jì)劃 施工企業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇一
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的側(cè)重點(diǎn)和基本點(diǎn)也在改變,因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作不能停留在簡(jiǎn)單的算賬、報(bào)賬等會(huì)計(jì)核算上,應(yīng)不斷更新知識(shí),不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財(cái)務(wù)工作的特點(diǎn),認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn)、查找不足,保證財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時(shí)、完整,為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的提供財(cái)務(wù)信息。
隨著企業(yè)治理的進(jìn)一步深入,財(cái)務(wù)的治理職能逐漸增強(qiáng)。xx年,為加大責(zé)任制考核力度,保證責(zé)任制的貫徹落實(shí),制定了雙文明考核辦法,細(xì)化了各項(xiàng)指標(biāo)和日常工作的考核。在此基礎(chǔ)上,我們也加大了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎(chǔ)的工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程。
隨著財(cái)務(wù)治理職能的日益顯現(xiàn),財(cái)務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面,這其中包括材料物資的采購(gòu)和廢舊物資的處理等。為加強(qiáng)對(duì)基層站所各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的治理,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)清查和新領(lǐng)用登記,各班站所建立了固定資產(chǎn)、低值易耗品以及安全工器具登記臺(tái)帳。需要規(guī)范材料治理基礎(chǔ)工作,確保庫(kù)存物資的帳帳、帳實(shí)相符,提高材料物資的利用效能,以求全面提升財(cái)務(wù)治理水平。
為加強(qiáng)對(duì)資金的統(tǒng)一歸口治理,規(guī)范運(yùn)作,強(qiáng)化資金使用的計(jì)劃性、預(yù)算性、效率性和安全性,盡可能地規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn),通過(guò)銀行賬戶的清理歸并,建立相適應(yīng)的銀行帳戶治理體制。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金治理制度,實(shí)行財(cái)務(wù)制約制度。才能有效地減少了資金的占用,降低了財(cái)務(wù)費(fèi)用,提高了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
總之,xx年的任務(wù)會(huì)很重,壓力會(huì)很大,我們財(cái)務(wù)科全體成員將變壓力為動(dòng)力,做好xx年工作計(jì)劃,積極進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻(xiàn)!
建筑企業(yè)質(zhì)安部年終總結(jié)及計(jì)劃 施工企業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇二
一、堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。一是堅(jiān)持“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”,把講政治作為最基本和第一位要求貫穿黨性鍛煉、日常工作的各方面、全過(guò)程,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,不斷增強(qiáng)對(duì)核心的思想認(rèn)同、政治認(rèn)同、情感認(rèn)同,并轉(zhuǎn)化為思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,著力解決不按規(guī)定開(kāi)展黨內(nèi)生活,黨內(nèi)政治生活、組織生活隨意化、誤樂(lè)化和庸俗化的問(wèn)題。深入開(kāi)展“提升基層黨的組織力行動(dòng)”,以支部建設(shè)為重點(diǎn),嚴(yán)格規(guī)范“三會(huì)一課”制度,開(kāi)展談心談話和主題黨日活動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“4+1”組織生活、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課,積極參加雙重組織生活和民主評(píng)議黨員工作。三是正確把握黨內(nèi)政治文化的價(jià)值導(dǎo)向。培育積極健康的黨內(nèi)政治文化,把忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔作為必須遵循的行為規(guī)范,堅(jiān)決抵制和反對(duì)各種腐朽、庸俗文化的侵蝕,堅(jiān)決防止和反對(duì)個(gè)人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義,堅(jiān)決防止和反對(duì)宗派主義、圈子文化、碼頭文化,堅(jiān)決反對(duì)搞兩面派、做兩面人,教育引導(dǎo)黨員干部堂堂正正做人、勤勤懇懇干事、干干凈凈為官。四是切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉。充分利用組織生活會(huì)和民主生活會(huì)組織廣大黨員干部進(jìn)行黨性分析,永葆對(duì)黨忠誠(chéng)的政治品格,始終把人民放在心中最高位置,時(shí)刻聽(tīng)從組織召喚;樹(shù)立政治理想,把準(zhǔn)政治方向,站穩(wěn)政治立場(chǎng),嚴(yán)守政治紀(jì)律,加強(qiáng)政治歷練,積累政治經(jīng)驗(yàn),把政治能力訓(xùn)練貫徹黨性鍛煉全過(guò)程,確保在任何復(fù)雜矛盾和艱難險(xiǎn)阻面前都能看清方向、把握大勢(shì)、保持定力。
三、抓重點(diǎn)補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng),壓緊夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。一是深入開(kāi)展推動(dòng)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),全面落實(shí)黨務(wù)公開(kāi),暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)。各支部注重培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象的考察、學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)^v^黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》,履行黨員義務(wù),按月積極交納黨費(fèi)。二是積極主動(dòng)幫扶生活困難黨員和離退休老黨員,“元旦”和“春節(jié)”期間,成立慰問(wèn)小組,由班子成員帶隊(duì)分別對(duì)生活困難黨員、離退休老黨員進(jìn)行慰問(wèn)和幫扶活動(dòng),開(kāi)展談心交流,送學(xué)上門活動(dòng),把黨的溫暖和關(guān)懷送到了每一個(gè)退休黨員的家中。三是深入開(kāi)展黨建課題調(diào)研,總支書(shū)記和各支部書(shū)記堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,結(jié)合新形勢(shì)新任務(wù)和新要求,探索新形勢(shì)加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的新思路、新手段、新方法,深入細(xì)致的開(kāi)展黨建課題調(diào)研工作,黨建工作重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
四、馳而不息加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)建設(shè),營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。一是深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹^v^同志在十九屆中央紀(jì)委二次全會(huì)上的重要講話精神和中央、省、市紀(jì)委全會(huì)精神,引導(dǎo)廣大黨員干部,充分認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的長(zhǎng)期性、艱巨性和復(fù)雜性,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)與守底線相統(tǒng)一,切實(shí)做到拒腐防變的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。結(jié)合工作實(shí)際和崗位特點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)黨章和廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例、問(wèn)責(zé)條例、監(jiān)督條例等黨規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹,做到知敬畏、守底線。二是積極開(kāi)展警示教育。年內(nèi)組織全臺(tái)廣大干部職工以折達(dá)公路案例和魯煒嚴(yán)重違紀(jì)等兩輪警示教育100人次,以學(xué)習(xí)典型案例、觀看警示教育片、簽訂承諾書(shū)、撰寫(xiě)心得體會(huì)等形式,引導(dǎo)黨員自覺(jué)修身齊家,做到崇廉拒腐、尚儉戒奢,廉潔作為、廉潔用權(quán)。三是推行黨務(wù)政務(wù)公開(kāi),涉及人員調(diào)整、大額資金開(kāi)支、設(shè)備購(gòu)置、項(xiàng)目實(shí)施等“三重一大”事項(xiàng)都召開(kāi)專題會(huì)議,集體研究決定。四是落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求,準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,運(yùn)用好組織生活這個(gè)重要載體,把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和嚴(yán)格落實(shí)組織生活制度等融入到實(shí)踐“四種形態(tài)”的全過(guò)程。開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),對(duì)苗頭性、傾向性或輕微違紀(jì)問(wèn)題及時(shí)談話提醒、約談批評(píng)。
五、完善考評(píng)機(jī)制,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)到位。一是健全黨建工作考核評(píng)價(jià)體制。按照新修訂黨章要求,強(qiáng)化黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。簽訂的黨建責(zé)任書(shū),完善黨建工作考評(píng)辦法,全面落實(shí)支部書(shū)記向黨總支述職工作制度。通過(guò)開(kāi)展黨建工作調(diào)研、“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、主題黨日等方式推動(dòng)工作。各支部建立責(zé)任清單,上緊責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)陌l(fā)條,實(shí)現(xiàn)壓力傳導(dǎo)的對(duì)接,推動(dòng)從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)到位。二是多形式開(kāi)展黨建工作督查。以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任為主要內(nèi)容,建立健全黨建工作督促檢查機(jī)制。以黨章黨紀(jì)黨規(guī)為標(biāo)尺,采取全面督查,明查暗訪、現(xiàn)場(chǎng)反饋、定期通報(bào)等形式,督促各支部書(shū)記落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任和黨內(nèi)政治生活。三是認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督規(guī)定要求。對(duì)支部落實(shí)好3項(xiàng)監(jiān)督職責(zé)和黨員的4項(xiàng)監(jiān)督任務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)督每個(gè)黨員切實(shí)履行義務(wù)。
六、著力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),服務(wù)中心工作大局。一是發(fā)揮黨建引領(lǐng)帶頭作用。深入開(kāi)展“亮身份、做承諾,亮作風(fēng)、曬業(yè)績(jī),亮形象、做表率”活動(dòng),黨員簽訂承諾書(shū),推動(dòng)黨建與廣播電視宣傳中心工作同頻共振。努力提升自身在推動(dòng)廣播電視宣傳工作和改革發(fā)展中的組織力和戰(zhàn)斗力。二是以永遠(yuǎn)在路上的韌勁整治“四風(fēng)”。緊盯“四風(fēng)”問(wèn)題的新表現(xiàn)新動(dòng)向,在“元旦”、“春節(jié)”、“五一”、“十一”等重要節(jié)日之前,及時(shí)以發(fā)放通知、召開(kāi)專題會(huì)議、提醒約談等形式,集中整治“四風(fēng)”問(wèn)題。嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈,嚴(yán)查隱身變異“四風(fēng)”問(wèn)題,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。三是盯住重要人員、崗位、時(shí)間、節(jié)點(diǎn)、環(huán)節(jié),掌握動(dòng)態(tài)。突出“四個(gè)關(guān)鍵”。突出關(guān)鍵人,強(qiáng)化對(duì)部門負(fù)責(zé)人及中層干部的監(jiān)督,特別是計(jì)財(cái)部、技術(shù)部、人教部門的監(jiān)督;突出關(guān)鍵處,加強(qiáng)對(duì)政策制定、審批監(jiān)管、項(xiàng)目實(shí)施、選人用人、財(cái)務(wù)管理等權(quán)利行使重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督;突出關(guān)鍵事,緊緊圍繞中心工作、重點(diǎn)任務(wù)和涉及人民群眾切身利益的重大問(wèn)題加強(qiáng)監(jiān)督;突出關(guān)鍵時(shí),緊盯重要時(shí)段、重要節(jié)點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)重大決策部署實(shí)施、重要法規(guī)制度執(zhí)行、重要行動(dòng)開(kāi)展、重大突發(fā)事件應(yīng)急處置等情況的監(jiān)督。教育引導(dǎo)職工崇尚中國(guó)傳統(tǒng)文化和革命文化,自覺(jué)抵制西方頹廢文化,重點(diǎn)是不枉議中央大政方針,不過(guò)洋節(jié),不參與黃賭毒和封建迷信及宗教活動(dòng)。
七、加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè),提升工作能力水平。選優(yōu)配齊支部黨務(wù)工作人員,教育引導(dǎo)黨務(wù)干部增強(qiáng)黨性意識(shí),切實(shí)把堅(jiān)定理想信念轉(zhuǎn)化為黨建工作的具體行動(dòng),理直氣壯抓黨建、勇于擔(dān)責(zé)抓黨建、積極主動(dòng)抓黨建,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,提高工作執(zhí)行力。
八、存在問(wèn)題
一是黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)還有待于加強(qiáng)。支部組織生活不規(guī)范,特別是基層黨組織按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求還有差距, “三會(huì)一課”制度還需進(jìn)一步加強(qiáng),各種資料不規(guī)范,缺乏完整性。
二是學(xué)習(xí)不深入不全面。學(xué)習(xí)浮于表面,缺乏系統(tǒng)性深入性學(xué)習(xí),用理論知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題的能力還欠缺。
三是黨員先鋒意識(shí)不明顯。個(gè)別黨員先鋒模范作用發(fā)揮不強(qiáng),日常工作中把自已等同于普通群眾,只顧局部利益,缺乏全局觀念。
九、下一步打算
一是加大對(duì)基層黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的力度。嚴(yán)格按照《機(jī)關(guān)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)意見(jiàn)》的要求,以強(qiáng)化功能為根本,以發(fā)揮作用為關(guān)鍵,突出對(duì)標(biāo)建強(qiáng)、示范帶動(dòng)、整體提升,推動(dòng)基層黨組織在突出問(wèn)題上補(bǔ)短板,在分類推進(jìn)上促提高,在強(qiáng)化引領(lǐng)上抓典型,著力提升黨組織建設(shè)制度化、規(guī)范化和科學(xué)水平。
二是加強(qiáng)對(duì)黨員學(xué)習(xí)教育力度。提高黨性修養(yǎng),牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的思想。加強(qiáng)黨組織建設(shè),帶好隊(duì)伍,樹(shù)好形象,創(chuàng)優(yōu)服務(wù),發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,不斷推進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員發(fā)展工作。按照2019年黨員發(fā)展計(jì)劃,高度重視入黨積極分子培養(yǎng)、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作,努力把新聞宣傳工作一線骨干吸引到黨組織周圍,著力推動(dòng)廣播電視事業(yè)發(fā)展。
建筑企業(yè)質(zhì)安部年終總結(jié)及計(jì)劃 施工企業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇三
對(duì)質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行控制,確保在本項(xiàng)目質(zhì)量管理體系的各個(gè)場(chǎng)所均使用適用的文件。
本項(xiàng)目質(zhì)量管理體系文件主要包括:
本項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃
本項(xiàng)目?jī)?nèi)部作業(yè)文件和支持性管理文件
外來(lái)文件:各類標(biāo)準(zhǔn)和必要參考資料及甲方提供的技術(shù)文件(如圖紙等)
質(zhì)量記錄
本項(xiàng)目執(zhí)行公司《文件與資料管理控制程序》,對(duì)與本項(xiàng)目質(zhì)量管理體系有關(guān)的文件進(jìn)行控制,確保各相關(guān)場(chǎng)所使用文件為有效版本。
工程設(shè)計(jì)文件管理
設(shè)計(jì)圖紙和技術(shù)資料由 負(fù)責(zé)管理,執(zhí)行《文件和資料管理控制程序》的規(guī)定,負(fù)責(zé)收發(fā)、傳遞、整理、保管等管理工作,確保施工過(guò)程中使用有效的文件及圖冊(cè)。根據(jù)揭陽(yáng)市檔案館資料整理的要求,所有竣工資料均要求提交原件,在上述資料的管理過(guò)程中,要注意保留原件兩份。
工程設(shè)計(jì)文件包括施工圖紙、設(shè)計(jì)變更、圖紙會(huì)審記錄等,所有設(shè)計(jì)文件應(yīng)有設(shè)計(jì)出圖章和設(shè)計(jì)人員的會(huì)簽。登記后的設(shè)計(jì)文件,應(yīng)送項(xiàng)目經(jīng)理部總工程師審閱,根據(jù)總工程師的指示分發(fā),并做好登記手續(xù)。分發(fā)給本項(xiàng)目經(jīng)理部各部門的工程施工技術(shù)文件要加蓋受控章。
工程施工技術(shù)文件管理
工程施工技術(shù)文件包括本工程質(zhì)量計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)、工程施工聯(lián)系單、監(jiān)理工程師通知單、各種監(jiān)理報(bào)表、施工方案、施工技術(shù)交底、分部分項(xiàng)工程作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等,此部分文件由項(xiàng)目總工程師組織或指導(dǎo)編制,由 負(fù)責(zé)工程施工技術(shù)文件的管理(登記、歸檔、保管、分發(fā))。登記后的工程施工技術(shù)文件,應(yīng)送項(xiàng)目經(jīng)理部總工程師審閱,根據(jù)總工程師的指示分發(fā),并做好登記手續(xù)。分發(fā)給本項(xiàng)目經(jīng)理部各部門的工程施工技術(shù)文件要加蓋受控章。
工程施工資料管理
質(zhì)量保證資料(包括原材料出廠合格證、原材料試驗(yàn)報(bào)告、材料進(jìn)場(chǎng)報(bào)驗(yàn)單、混凝土(砂漿)配合比設(shè)計(jì)報(bào)告、原材料準(zhǔn)用證等)由 負(fù)責(zé)管理。
安全資料(包括新工人入場(chǎng)安全教育、三級(jí)安全教育、特殊工種操作證、安全施工記錄、安全交底記錄、工傷臺(tái)帳、安全主任證和安全員證等)由 負(fù)責(zé)管理。
機(jī)械資料(包括塔吊基礎(chǔ)施工方案、塔吊安裝拆除技術(shù)方案和安全技術(shù)交底、人貨電梯基礎(chǔ)施工方案、人貨電梯安裝拆除技術(shù)方案和安全技術(shù)交底、塔吊和人貨電梯驗(yàn)收材料、使用許可證、小型機(jī)械安全使用規(guī)程、機(jī)械安全使用標(biāo)志、特殊工種操作證等)由 負(fù)責(zé)管理。
質(zhì)量檢驗(yàn)資料(包括分部分項(xiàng)工程質(zhì)量自檢記錄、分部分項(xiàng)工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定記錄、質(zhì)量交底記錄、質(zhì)量員證等)由 負(fù)責(zé)管理。
物資資料(包括公司合格分供方名錄及評(píng)審記錄、物資進(jìn)出場(chǎng)臺(tái)帳或記錄、月報(bào)表等)由負(fù)責(zé)管理。
其他施工內(nèi)業(yè)資料由負(fù)責(zé)管理。
文件和資料管理
所有文件和資料的往來(lái)均要進(jìn)行登記,要建立收發(fā)文本,受控文件要統(tǒng)一編號(hào),文件的管理要嚴(yán)格執(zhí)行公司程序文件《文件和資料管理控制程序》和《記錄管理控制程序》。對(duì)外來(lái)往文件由項(xiàng)目經(jīng)理審核批準(zhǔn)后外發(fā),接受的文件視其內(nèi)容分發(fā)給相應(yīng)的人員。
對(duì)文件應(yīng)進(jìn)行分類整理、保存,項(xiàng)目完工及交付后,負(fù)責(zé)將項(xiàng)目文件清理匯編成冊(cè),做好工程竣工資料,按規(guī)定進(jìn)行移交。
質(zhì)量記錄
本項(xiàng)目指定由項(xiàng)目總工程師 為質(zhì)量記錄總負(fù)責(zé)人。按公司質(zhì)量記錄控制程序規(guī)定負(fù)責(zé)本項(xiàng)目所有的質(zhì)量記錄的管理工作,同時(shí)對(duì)各施工過(guò)程質(zhì)量記錄人員進(jìn)行監(jiān)督檢查。各施工過(guò)程質(zhì)量記錄負(fù)責(zé)人要按要求進(jìn)行記錄,工程完工后各自整理好交給 負(fù)責(zé)統(tǒng)一編制歸檔。
有效文件清單表
有效文件和資料清單(規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、方案部分)
建筑企業(yè)質(zhì)安部年終總結(jié)及計(jì)劃 施工企業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇四
為了使財(cái)務(wù)工作更好地為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃,短安排,使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化,制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M定2015年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)發(fā)揮好企業(yè)信息系統(tǒng)的作用,為公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理及公司外部會(huì)計(jì)信息使用者提供及時(shí)、真實(shí)、可靠的會(huì)計(jì)信息。
2、秉承企業(yè)價(jià)值最大化的理財(cái)觀念,不斷加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)管理工作,切實(shí)做好財(cái)務(wù)預(yù)測(cè),財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)控制和財(cái)務(wù)分析等工作。
二、目標(biāo)和任務(wù)
2、帳務(wù)初始化工作:根據(jù)公司實(shí)際情況,2015年要求做好財(cái)務(wù)軟件的初始化工作,建立桂林藍(lán)溪谷旅游開(kāi)發(fā)有限公司以及其他各公司的財(cái)務(wù)帳套。
3、做好日常會(huì)計(jì)核算。做到及時(shí)編制有關(guān)會(huì)計(jì)憑證及報(bào)表,及時(shí)報(bào)送稅務(wù)局;及時(shí)裝訂會(huì)計(jì)憑證;及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)。
4、財(cái)務(wù)分析:及時(shí)利用財(cái)務(wù)業(yè)務(wù),會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)等信息資料,對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析,全面、客觀地評(píng)價(jià)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的業(yè)績(jī),有效控制財(cái)務(wù)活動(dòng)的運(yùn)行。
5、不斷提高自身從業(yè)素質(zhì),明確自身的工作職責(zé)。
6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部及與公司其他部門的溝通合作
7、措施:
7.1做到崗位職責(zé)制,堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。 7.2制定并完善財(cái)務(wù)管理制度。
7.3明確財(cái)務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定,在財(cái)務(wù)活動(dòng)中認(rèn)真執(zhí)行。
7.4搞好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,做到賬目清楚,賬證、賬實(shí)、帳表、賬賬相符。使財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作在規(guī)范化中達(dá)到升級(jí)。
2015年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃
年初財(cái)務(wù)預(yù)算,是通過(guò)公司職代會(huì)集體意見(jiàn)表決制訂的,它反映了公司新的一年總體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和任務(wù)。財(cái)務(wù)科全體人員要端正態(tài)度,積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,時(shí)刻堅(jiān)持以公司大局為重,不折不扣的完成公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、按財(cái)務(wù)預(yù)算科學(xué)合理安排調(diào)度資金,充分發(fā)揮資金利用效率。平時(shí)要積極提供全面、準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)分析和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,2、積極爭(zhēng)取政策。積極利用行業(yè)政策,動(dòng)腦筋、想辦法、爭(zhēng)取銀行等相關(guān)部門優(yōu)惠政策,為公司謀取最大經(jīng)濟(jì)利益。
3、搞好固定資產(chǎn)管理。凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來(lái)效益。xx年,我們應(yīng)加強(qiáng)閑置資產(chǎn)、報(bào)廢資產(chǎn)處置工作,努力提高資產(chǎn)利潤(rùn)率。
二、財(cái)務(wù)工作計(jì)劃要加強(qiáng)管理,挖潛增效,為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和效益的增長(zhǎng)服務(wù)。管理是生產(chǎn)力,是企業(yè)正常運(yùn)行的保證,管理是提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立創(chuàng)新的機(jī)制,必須靠管理來(lái)保證,管理對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是永恒的。為此,財(cái)務(wù)科將加強(qiáng)內(nèi)部管理列入工作重點(diǎn),即進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,降低財(cái)務(wù)費(fèi)用,控制生產(chǎn)成本,實(shí)行全面預(yù)算管理,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開(kāi)支,做到全年生產(chǎn)、開(kāi)支有預(yù)算,有計(jì)劃,使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。同時(shí)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃中對(duì)于機(jī)關(guān)科室和各站所的費(fèi)用,實(shí)行科學(xué)預(yù)算,包干使用,并納入年底對(duì)各單位的考核,有效控制各項(xiàng)費(fèi)用的不合理開(kāi)支。
1、業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理。xx年我們對(duì)業(yè)務(wù)招待費(fèi)的管理辦法依然采取行政負(fù)責(zé)、工會(huì)參與、紀(jì)委監(jiān)督、包干使用、超支不補(bǔ)、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行“就餐代金券制”。
2、差旅費(fèi)管理。嚴(yán)格規(guī)范差旅費(fèi)報(bào)銷程序和職工借款的還款時(shí)限,堅(jiān)持按照公司《關(guān)于加強(qiáng)差旅費(fèi)和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅(jiān)持原則,一事同人,杜絕虛報(bào)冒領(lǐng),借款長(zhǎng)期不還,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。
4、辦公費(fèi)管理。辦公費(fèi)管理要按照年初各科室列出計(jì)劃,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,公司統(tǒng)一采購(gòu)、保管,各單位按計(jì)劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行。
5、車輛費(fèi)用管理。嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費(fèi)用管理辦法,從嚴(yán)從細(xì)加強(qiáng)管理。車輛維修必須先有計(jì)劃,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后進(jìn)行維修;車輛用油由財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)采購(gòu)、結(jié)算,車輛服務(wù)中心負(fù)責(zé)保管、登記、領(lǐng)用,杜絕亂購(gòu)、無(wú)計(jì)劃領(lǐng)用。
三、
財(cái)務(wù)工作計(jì)劃要明確責(zé)任,從嚴(yán)要求,積極抓好會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德素質(zhì)培訓(xùn),提高服務(wù)水平。財(cái)務(wù)科作為公司的一個(gè)對(duì)外窗口科室,我們將認(rèn)真落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”,提高服務(wù)水平,讓“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠(chéng)”的服務(wù)方針在財(cái)務(wù)科得到充分體現(xiàn),做到內(nèi)讓公司全體干群稱心,外讓社會(huì)各相關(guān)人員及部門滿意。財(cái)務(wù)科倡導(dǎo)“會(huì)計(jì)為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線服務(wù)、上一流程為下一流程服務(wù)、全員為客戶服務(wù),每個(gè)崗位相互服務(wù)”的意識(shí),切實(shí)抓好財(cái)務(wù)行風(fēng)建設(shè)。四、財(cái)務(wù)工作計(jì)劃要穩(wěn)定財(cái)務(wù)隊(duì)伍,繼續(xù)加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),規(guī)范供電所財(cái)務(wù)管理,使全公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作再上新臺(tái)階。
1、穩(wěn)定增強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍。對(duì)現(xiàn)有財(cái)務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,同時(shí)選拔引納相對(duì)優(yōu)秀、有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的人員加入財(cái)務(wù)隊(duì)伍,實(shí)行優(yōu)勝劣汰,增強(qiáng)公司財(cái)務(wù)隊(duì)伍的實(shí)力,為全公司的經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定打牢基礎(chǔ)。
2、加強(qiáng)理論培訓(xùn),增強(qiáng)財(cái)務(wù)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理意識(shí)。使財(cái)務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變,充分認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)工作的連續(xù)性、復(fù)雜性,培養(yǎng)超前意識(shí)。
3、加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)分析培訓(xùn)。以推行全面預(yù)算管理為目標(biāo),培養(yǎng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的事前預(yù)測(cè)、事中分析和站所基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析工作。
4、加強(qiáng)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)。注重工作效率,以推行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化核算為目標(biāo),全面提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)。
總之,我們將以現(xiàn)在擬定的財(cái)務(wù)工作計(jì)劃范文為宗旨,在今后的財(cái)務(wù)工作中,我們財(cái)務(wù) 科的奮斗目標(biāo)是:在省市公司財(cái)務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下,在各相關(guān)部門和科室的積極配合支持下,逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程、精細(xì)化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎(chǔ)的科學(xué)管理型財(cái)務(wù)隊(duì)伍;在今后的經(jīng)營(yíng)管理中,緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,時(shí)刻堅(jiān)持科學(xué)性預(yù)測(cè)、過(guò)程化控制、準(zhǔn)確性核算的工作方法和態(tài)度,為全面完成新一年度的財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗。搞好會(huì)計(jì)核算是做好學(xué)校財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ),因此,必須在鞏固會(huì)計(jì)核算改革的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,提高會(huì)計(jì)核算的水平。
財(cái)務(wù)部年度工作計(jì)劃 2014新的一年已開(kāi)始,財(cái)務(wù)部要對(duì)過(guò)去工作中存在不足的地方進(jìn)行完善管理,對(duì)做得好的方面需要把工作做得更好,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。
加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成、推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。隨著公司業(yè)務(wù)不斷壯大,面對(duì)日趨復(fù)雜的市場(chǎng),提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。a、努力學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)制度和有關(guān)的財(cái)務(wù)制度,提高會(huì)計(jì)人員的法制觀念,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,樹(shù)立牢固地依法理財(cái)?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺(jué)遵守法律、法規(guī),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng)。b、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面。在掌握基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識(shí)的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財(cái)務(wù)管理的要求。與此同時(shí),認(rèn)真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識(shí),以拓展知識(shí)面,提高理論和實(shí)際操作水平。
一、加強(qiáng)規(guī)范管理、做好日常核算
1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實(shí)際情況,按照會(huì)計(jì)法和企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求,做好財(cái)務(wù)軟件的初始化工作。
2、配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司第六年度的年終會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行審計(jì),并按有關(guān)部門的要求,完成會(huì)計(jì)報(bào)表的匯總和上報(bào)工作。
3、配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)總公司上一年度財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì),提高資金使用效益。
4、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任中心經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作,并做好公司有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的擬稿工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)。
6、配合銷售部了解貨款回收情況,做好貨款回收工作。
7、積極籌措資金,從多方面保證公司資金運(yùn)營(yíng)的流暢。
8、努力加大新業(yè)務(wù)開(kāi)拓力度,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來(lái)的發(fā)展空間將重點(diǎn)集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,務(wù)必在認(rèn)識(shí)、機(jī)制、措施和組織推動(dòng)等方面下真功夫,花大力氣,力爭(zhēng)使在較短時(shí)間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù),走在同業(yè)前面,占領(lǐng)市場(chǎng)。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
二、加強(qiáng)基礎(chǔ)防范、做好安全工作
1、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過(guò)程中的安全問(wèn)題,檢查現(xiàn)金是否超庫(kù)存存放;對(duì)有關(guān)設(shè)備的完好性進(jìn)行檢查,若有隱患,及時(shí)處理并向上反映;及時(shí)加以整改。
2、票證管理安全。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價(jià)票證的管理工作以及安全防范工作,確保不漏不遺不缺。
3、負(fù)責(zé)防火安全。嚴(yán)格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時(shí)切斷主電源;對(duì)辦公室吸煙進(jìn)行嚴(yán)格管理,采取有效措施保證地上無(wú)亂扔煙頭。
4、負(fù)責(zé)防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并向上匯報(bào)。
三、加強(qiáng)考核考評(píng)、提高工作質(zhì)量
1、嚴(yán)格遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,對(duì)違反規(guī)定的人員提出處理意見(jiàn)。
2、嚴(yán)格進(jìn)行考勤工作。嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度,保證每日工作的正常進(jìn)行。
3、要建立和健全各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度,促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度,包括:財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)產(chǎn)物資管理及清查盤點(diǎn)制度、行政管理制度,根據(jù)各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,實(shí)行崗位責(zé)任制,規(guī)定每個(gè)員工必須做什么、什么時(shí)候做、在什么情況下應(yīng)怎么做,以及什么不能做,做錯(cuò)了怎么辦等細(xì)則。這樣,每個(gè)崗位的每個(gè)責(zé)任者對(duì)各自承擔(dān)的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,要求人人遵守。通過(guò)實(shí)施這些制度,進(jìn)一步提高企業(yè)管理整體水平。
4、建立和健全自我約束的企業(yè)機(jī)制,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展,嚴(yán)格審核費(fèi)用開(kāi)支,控制預(yù)算,加強(qiáng)資金日常調(diào)度與控制,落實(shí)內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責(zé)任制。盡量避免無(wú)計(jì)劃、無(wú)定額使用資金。
四、加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成、推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)
隨著后勤集團(tuán)的不斷壯大,面對(duì)日趨復(fù)雜的市場(chǎng)和日益加大的競(jìng)爭(zhēng),提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)制度和有關(guān)的財(cái)務(wù)制度,提高會(huì)計(jì)人員的法制觀念,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,樹(shù)立牢固地依法理財(cái)?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺(jué)遵守法律、法規(guī),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng)。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)面。在掌握基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識(shí)的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財(cái)務(wù)管理的要求。與此同時(shí),認(rèn)真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識(shí),以拓展知識(shí)面,提高理論和實(shí)際操作水平。
財(cái)務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展方向,在為全公司提供服務(wù)的同時(shí),認(rèn)真組織會(huì)計(jì)核算,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財(cái)務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在xx年做了大量細(xì)致的工作:財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算,進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財(cái)務(wù)制度及國(guó)家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),認(rèn)真履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé)。從收費(fèi)到出納各項(xiàng)原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制;從審核原始憑證、會(huì)計(jì)記賬憑證的錄入,到編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排,到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度,實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息收集、處理和傳遞的及時(shí)性、準(zhǔn)確性。
二、以實(shí)施erp軟件為契機(jī),規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作用
在經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的erp項(xiàng)目的籌建和準(zhǔn)備工作后,財(cái)務(wù)部按新企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求、結(jié)合初始化工作。對(duì)供應(yīng)商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,并針對(duì)平時(shí)統(tǒng)計(jì)和銷售時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如:設(shè)置“存貨調(diào)價(jià)單”,使油品的銷售價(jià)格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購(gòu)訂單和特殊采購(gòu)訂單,規(guī)范普通采購(gòu)業(yè)務(wù)和特殊采購(gòu)業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門對(duì)所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上,將各項(xiàng)實(shí)物資產(chǎn)分為9大類,并在此基礎(chǔ)上,完成了erp系統(tǒng)庫(kù)存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運(yùn)行erp系統(tǒng),并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計(jì)軟件同時(shí)運(yùn)行的局面。目前已將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模塊升級(jí)到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好。
三、制訂財(cái)務(wù)成本核算體系,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo),財(cái)務(wù)部對(duì)相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認(rèn)各項(xiàng)收入額,統(tǒng)一了成本和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作,對(duì)科室進(jìn)行了績(jī)效考核。在財(cái)務(wù)執(zhí)行過(guò)程中,嚴(yán)格控制費(fèi)用。財(cái)務(wù)部每月度匯總收入、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營(yíng)情況和指標(biāo)的完成情況,協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。
四、資金調(diào)控有序,合理控制集團(tuán)總體資金規(guī)模
過(guò)以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進(jìn)了整個(gè)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的有序進(jìn)行。
五、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè),提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量的財(cái)務(wù)工作、提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,財(cái)務(wù)部比較全面的制定了財(cái)務(wù)管理制度體系,包括:財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、erp管理制度、預(yù)算管理制度。通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)人員的職責(zé)分工,對(duì)各公司的會(huì)計(jì)核算到會(huì)計(jì)報(bào)表從報(bào)送時(shí)間及時(shí)性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。平時(shí)財(cái)務(wù)部通過(guò)開(kāi)展定期或不定期的交流會(huì),解決前期工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,布置后期的主要工作,逐步規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)行為,使財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)按一定的財(cái)務(wù)規(guī)則、程序有效地運(yùn)行和控制。
六、開(kāi)展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)法及其他財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動(dòng)為了規(guī)范財(cái)務(wù)行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計(jì)工作,財(cái)務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的xx年終財(cái)務(wù)決算的財(cái)務(wù)自查活動(dòng),在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來(lái)款項(xiàng),檢查在建工程未作處理的項(xiàng)目,對(duì)已支付的財(cái)務(wù)利息費(fèi)用及時(shí)追蹤開(kāi)具了發(fā)票等等一系列的財(cái)務(wù)自查活動(dòng)。騁請(qǐng)了稅務(wù)師事務(wù)所對(duì)xx年的帳務(wù)處理做了預(yù)審,對(duì)審計(jì)和自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)地進(jìn)行了整改,降低了涉稅風(fēng)險(xiǎn)。
七、組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力
際工作中存的問(wèn)題。通過(guò)南峰會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的專題講座,豐富了財(cái)務(wù)人員稅務(wù)知識(shí)。邀請(qǐng)了審計(jì)部、資金部、資產(chǎn)部和財(cái)務(wù)人員做了深入的交流。增強(qiáng)了整個(gè)財(cái)務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性,強(qiáng)化了各崗位會(huì)計(jì)人員的責(zé)任感,促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
2、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行和超預(yù)算費(fèi)用的初步審核,按月準(zhǔn)確及時(shí)地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)和各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。
3、配合集團(tuán)總部進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。
4、加強(qiáng)資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,根據(jù)集團(tuán)總部資金部的工作計(jì)劃安排,調(diào)控好各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)用資金。
5、繼續(xù)完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,如財(cái)務(wù)核算管理制度、銷售與收款、6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)、企業(yè)會(huì)計(jì)制度和國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),結(jié)合財(cái)務(wù)人員考評(píng)辦法,逐步提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)知識(shí)、技能和職業(yè)判斷能力。
建筑企業(yè)質(zhì)安部年終總結(jié)及計(jì)劃 施工企業(yè)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃篇五
在校黨委組織部和學(xué)院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在全體學(xué)生黨建干部的。努力工作下,經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院學(xué)生黨總支部委員會(huì)全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的^v^和兩會(huì)精神;并結(jié)合我院實(shí)際,開(kāi)展系列主題教育實(shí)踐活動(dòng),為隆重紀(jì)念黨的90華誕,全面回顧黨的奮斗歷史,繼承和發(fā)揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)與優(yōu)良作風(fēng),進(jìn)一步激發(fā)全院學(xué)生熱愛(ài)黨、熱愛(ài)祖國(guó)和人民的真摯感情,樹(shù)立堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念,構(gòu)筑全院師生的精神大廈,拓展黨員服務(wù)內(nèi)涵,提高黨建工作水平,取得了可喜的成績(jī)。
按照有關(guān)文件精神,建立了經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院學(xué)生黨總支部委員會(huì),選舉產(chǎn)生了總支委員;學(xué)生總支下設(shè)8個(gè)學(xué)生黨支部,完成了對(duì)支部干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
在本學(xué)期,圓滿的完成了黨員發(fā)展、預(yù)備黨員半年考察、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。我們組織了黨建工作負(fù)責(zé)老師和學(xué)生黨員干部學(xué)習(xí)有關(guān)黨員發(fā)展工作的新規(guī)定、新措施,并落實(shí)了黨員發(fā)展培養(yǎng)聯(lián)系人制度、黨員發(fā)展函調(diào)制度、黨員發(fā)展質(zhì)量目標(biāo)管理等三項(xiàng)制度,保證了黨員發(fā)展質(zhì)量。如今,我院已有300名學(xué)生黨員,成為我院黨建發(fā)展的強(qiáng)有力支柱。
在業(yè)已具備的黨員理論學(xué)習(xí)基礎(chǔ)之上,努力拓深、拓新,進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”黨支部工作。一是繼續(xù)做實(shí)、做精傳統(tǒng)性工作,主要包括黨員定期理論學(xué)習(xí)、黨員日記制度、黨員骨干業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度、黨員理論考核制度;二是積極探索了新的模式,包括開(kāi)展黨員讀書(shū)活動(dòng),創(chuàng)設(shè)管理學(xué)院學(xué)生黨員理論研究會(huì)(將之打造成為學(xué)生黨員理論學(xué)習(xí)的先鋒組織和學(xué)生黨建工作調(diào)研與創(chuàng)新的智囊型組織)。
在普及班中繼承性的實(shí)行“選課制”和“小班授課制”,并依據(jù)“黨校學(xué)員質(zhì)量指標(biāo)”進(jìn)一步完善了普及班學(xué)員考核制度;提高班繼續(xù)對(duì)預(yù)備黨員進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn),細(xì)化了轉(zhuǎn)正考核制度。我院學(xué)生黨總支委員會(huì)分黨校成功申報(bào)了校級(jí)先進(jìn)黨校。
我院定期對(duì)下班黨員進(jìn)行培訓(xùn)和考核,并深入所下班級(jí)了解黨員同志的工作情況,搜集群眾反饋的意見(jiàn)并做出相應(yīng)改正,于學(xué)期末評(píng)選出優(yōu)秀的下班黨員,成為全院學(xué)生的榜樣。
“一季一行”的學(xué)生黨員公益活動(dòng)是我院黨建工作的優(yōu)良傳統(tǒng),開(kāi)展“樹(shù)旗幟,立標(biāo)桿”學(xué)生黨員云霞山文明環(huán)保志愿工程是為了進(jìn)一步繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng),深入開(kāi)展黨員“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),維護(hù)美麗云霞山的和諧狀態(tài),進(jìn)一步推進(jìn)我校生態(tài)示范區(qū)的建立,喚起黨員參與環(huán)保事業(yè)的積極性,踐行全民科學(xué)發(fā)展觀的核心理念。
為了迎接中國(guó)^v^90歲華誕,號(hào)召?gòu)V大同志學(xué)習(xí)黨的科學(xué)理論及先進(jìn)文化,提高黨員的黨性修養(yǎng)與思想覺(jué)悟,進(jìn)一步學(xué)習(xí)兩會(huì)精神,我院學(xué)生黨總支舉辦以“紅色記憶”為主題的黨性知識(shí)競(jìng)賽和以閃閃紅心獻(xiàn)給黨”主題征文活動(dòng)。并要求各學(xué)生黨支部定期召開(kāi)黨會(huì),針對(duì)大學(xué)生現(xiàn)狀分別開(kāi)展特色調(diào)研,注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。取得了良好的效果。
為了更好地促進(jìn)寢室文化建設(shè),積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,使其在全院各寢室中起到帶頭作用,提高我院寢室的文明素養(yǎng),特開(kāi)展創(chuàng)建“黨員示范寢室”活動(dòng),并于學(xué)期末評(píng)選出優(yōu)秀示范寢室。
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