計劃是一種靈活性和適應(yīng)性的工具，也是一種組織和管理的工具。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
稅收工作 支部聚焦中心工作計劃篇一
2、xx年年財務(wù)決算工作。xx年年財務(wù)決算工作，是xx公司會計報表第一次上報xx總公司，這對會計決算工作提出了更高的要求。財務(wù)部根據(jù)會計決算工作的要求，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、齊心協(xié)力，加班加點(diǎn)不計報酬，認(rèn)真保質(zhì)保量地完成了會計決算幾十個報表的編制及上報工作，并對會計報表編寫了詳細(xì)的報表說明，完滿地完成了會計決算工作任務(wù)。
5、財會工作量化管理。2009年，財務(wù)部人員進(jìn)行了較大調(diào)整，調(diào)整以后財會人員新手增多，如何圍繞財會工作各項工作任務(wù)，帶領(lǐng)財務(wù)部新老員工又好又快的完成各項工作任務(wù)，財務(wù)部主要從量化管理入手，對財會工作、會計核算、費(fèi)用管理、資金調(diào)拔、財務(wù)計劃、財務(wù)分析、報表報送、貸款融資等項工作任務(wù)進(jìn)行具體量化，根據(jù)輕重緩急，具體分工，規(guī)定時間，落實(shí)到人，月初計劃，月中檢查，月末考核，使財務(wù)部各項工作落到了實(shí)處，既分工，又合作，緊張、規(guī)范保質(zhì)保量的按時完成了工作任務(wù)，使公司領(lǐng)導(dǎo)能夠通過財務(wù)信息平臺、各種表格及分析，宏觀了解公司的各月財務(wù)狀況，為公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營決策提供了重要依據(jù)。
6、財務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行財政部新頒布的38個會計準(zhǔn)則，新的企業(yè)所得稅法實(shí)施細(xì)則。財務(wù)部先后多次組織全體財會人員，學(xué)習(xí)新會計準(zhǔn)則，學(xué)習(xí)新企業(yè)所得稅法，對照新準(zhǔn)則，新所得稅法，結(jié)合公司實(shí)際，充分利用會計政策，開展會計核算。不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
7、會計檔案的歸檔整理工作。今年3月份，財務(wù)部對xx年年各種會計憑證、報表、帳本進(jìn)行了認(rèn)真登記，按照會計檔案工作要求完成了xx年年會計檔案整理工作。
8、配合總公司xx集團(tuán)成立，財務(wù)部通過大量的工作，配合總公司審計組完成了企業(yè)改制審計任務(wù)。
9、配合公司總經(jīng)理辦公室完成了營業(yè)執(zhí)照的年審工作任務(wù)。
10、完成xx年年各種稅務(wù)清算工作任務(wù)。
1、xx年年貸款證年檢及企業(yè)信貸等以及評審工作。
2、配合公司人事部完成公司理順工資方案的測算工作任務(wù)。
明年財會工作要點(diǎn)：
1、公司已4年沒有接受日常稅務(wù)檢查了，明年估計稅務(wù)檢查將是財務(wù)工作的重點(diǎn)。
2、組織財會人員繼續(xù)學(xué)習(xí)新會計準(zhǔn)則，提高財會人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
3、搞好資金結(jié)算，加強(qiáng)與銀行的聯(lián)系，準(zhǔn)備多次辦理xx萬元貸款的分批到期轉(zhuǎn)貸工作任務(wù)。
5、提高會計電算化工作質(zhì)量
稅收工作 支部聚焦中心工作計劃篇二
為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的政法隊伍，我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，要精心部署任務(wù)，要認(rèn)真查擺整改，要強(qiáng)化輿論氛圍，還要加大督查力度。
下面分享一篇關(guān)于黨風(fēng)廉政講話稿，歡迎瀏覽
同志們：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)
(2)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。隨著改革不斷深入和對外開放不斷擴(kuò)大，面對當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢和挑戰(zhàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)建設(shè)始終是擺在面前的一項重大而緊迫的任務(wù)，抓學(xué)習(xí)建設(shè)一絲都不能放松、一刻都不能停頓。以前把主要時間和精力都放在工作上，沒有足夠地重視政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)導(dǎo)致了在學(xué)習(xí)建設(shè)上存在一些問題，今后要擯棄重工作輕學(xué)習(xí)的想法，工作和學(xué)習(xí)，兩手抓兩手都要硬。學(xué)習(xí)在新時期做好群眾工作的基本理論，更要刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，改進(jìn)工作方法，始終保持與時俱進(jìn)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，強(qiáng)化宗旨觀念和服務(wù)意識、水平。要以解決思想和工作中存在的突出問題為出發(fā)點(diǎn)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。
二、進(jìn)一步做好以下五項工作：
一要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。要形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實(shí)的責(zé)任機(jī)制，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局。
二要精心部署任務(wù)。要根據(jù)市紀(jì)委的部署和我局安排，積極開展各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)會，分期分批地抓好培訓(xùn)工作，并通過“以案說法、以案析理”等各類載體，豐富學(xué)習(xí)討論內(nèi)容，強(qiáng)化學(xué)習(xí)討論的效果。
三要認(rèn)真查擺整改。結(jié)合社會主義法治理念教育等活動，認(rèn)真查擺單位和個人存在的突出問題，剖析原因，深挖根源，研究制定整改措施，切實(shí)落實(shí)整改任務(wù)。
四要強(qiáng)化輿論氛圍。從前階段看，很少看見各單位的“大學(xué)習(xí)、大討論”的信息簡報，請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所加強(qiáng)宣傳報道，強(qiáng)化大學(xué)習(xí)大討論的宣傳輿-論氛圍。
五是加大督查力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所要根據(jù)職責(zé)要求和活動進(jìn)程，及時開展大學(xué)習(xí)、大討論“回頭看”，做好查漏補(bǔ)缺工作，確?；顒尤〉脤?shí)效，我局不定期要對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所的活動情況進(jìn)行督查。
稅收工作 支部聚焦中心工作計劃篇三
上半年，縣國稅局在市局和縣委縣政府的.堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞年初制訂的工作目標(biāo)和縣委十一屆五次全會精神，以稅收管理改革為主線，以績效管理為抓手，創(chuàng)新開展納稅服務(wù)和風(fēng)險應(yīng)對工作，不斷完善稅收管理改革方案，鞏固稅收管理改革成效。堅持組織收入原則，大力落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)稅源分析，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，稅收收入在困境中前行。
面對深度調(diào)整下的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢，堅持組織收入原則不動搖，始終堅持抓早、抓緊、抓實(shí)、抓出成效的工作思路，以風(fēng)險管理為導(dǎo)向，拓展數(shù)據(jù)情報運(yùn)用，創(chuàng)新風(fēng)險管理方式，進(jìn)一步提升組織收入能力和稅收收入質(zhì)效。1-6月份入庫稅收68200萬元，同比增收2700萬元，增長；公共財政預(yù)算收入完成12100萬元，同比增收1600萬元，增長。
堅持圍繞中心，服務(wù)大局，積極發(fā)揮國稅部門職能作用。認(rèn)真落實(shí)各項稅收優(yōu)惠政策，助力企業(yè)發(fā)展。20xx年以來，累計共辦理出口退稅1985萬元，增值稅即征即退407萬元,減免企業(yè)所得稅205萬元，700余戶小微企業(yè)享受優(yōu)惠政策，受惠面達(dá)100%。密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展態(tài)勢，以稅收視角積極為黨委政府建言獻(xiàn)策。報送的多篇關(guān)于小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)情況和固定資產(chǎn)加速折舊政策的調(diào)研報告，被國辦、市縣兩辦采用。
在全省率先啟動稅收管理改革以來，面對錯綜復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢和深刻變化的稅收環(huán)境，我們凝心聚力、先行先試，以改革破題、借改革拓新、靠改革發(fā)展，交上了一份令多方滿意的答卷?？h委徐書記對我局稅收管理改革專門批示肯定；縣局在全省國稅系統(tǒng)郵寄送達(dá)涉稅文書電視電話會上做先進(jìn)典型介紹；相關(guān)改革經(jīng)驗(yàn)做法得到xx衛(wèi)視、《新華日報》、《中國稅務(wù)報》和《中國稅務(wù)》雜志等媒體的廣泛宣傳。去年作為全省《稅收職責(zé)清單》試點(diǎn)單位，圓滿完成各項試點(diǎn)任務(wù)，得到省市局的高度肯定，20xx年再次被省國稅局確定為全省風(fēng)險應(yīng)對工作示范單位。
全面推行稅收職責(zé)清單，公開曬權(quán)、亮權(quán)，促進(jìn)了執(zhí)法權(quán)力“瘦身”，清理管理事項329個，取消業(yè)務(wù)流程調(diào)查節(jié)點(diǎn)157個、審批節(jié)點(diǎn)46個?？h委徐書記在縣委十一屆五次全體（擴(kuò)大）會議上，高度評價了我局推行職責(zé)清單做法。規(guī)范檢查程序，嚴(yán)格下戶行為，堅持有需求服務(wù)好，無需求不打擾。依托執(zhí)法管理系統(tǒng)開展執(zhí)法督察工作，累計責(zé)任追究21條過錯行為，問責(zé)8人（次），經(jīng)濟(jì)處罰1400元。
按照照顧好“老同志”、使用好“中年同志”、培養(yǎng)好“年輕同志”的思路，多措并舉，調(diào)動全體人員工作積極性。在全系統(tǒng)開展“百舸爭流”能力建設(shè)活動，通過分類、分班培訓(xùn)，提升干部履職能力。堅持“德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績、群眾公認(rèn)”的用人導(dǎo)向，加大干部培養(yǎng)使用。著力加強(qiáng)國稅文化建設(shè)，在全系統(tǒng)大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、行動、向上、擔(dān)當(dāng)”的組織文化。
在總結(jié)成績的同時，我們也清醒看到目前國稅工作中存在的問題和不足：
一是組織收入壓力越來越大。受國家相關(guān)政策影響，宏觀經(jīng)濟(jì)面臨深度調(diào)整，房地產(chǎn)行業(yè)持續(xù)低迷，嚴(yán)重影響了我縣的稅收收入進(jìn)度。
二是依法治稅仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。在稅收執(zhí)法上還存在力度偏軟，風(fēng)險點(diǎn)掌握還不夠全面，風(fēng)險應(yīng)對能力還不能夠滿足依法治稅需要，事前預(yù)防、事中監(jiān)督、事后檢查的效能還沒有充分發(fā)揮出來。
三是情報驅(qū)動作用不很到位。情報管理上，雖然我們已經(jīng)制訂了情報管理規(guī)程，但關(guān)鍵情報的取得仍然依靠手工采集，綜合治稅平臺的信息化支撐不足，數(shù)據(jù)情報與風(fēng)險分析應(yīng)對的相互作用力還發(fā)揮不夠。
四是服務(wù)意識有待進(jìn)一步提升。個別稅務(wù)干部服務(wù)態(tài)度和辦事效率與納稅人需求仍有一定差距。
五是部分干部素質(zhì)不太適應(yīng)。主要表現(xiàn)在部分稅務(wù)干部風(fēng)險管理能力不足，風(fēng)險管理手段簡單，應(yīng)對工具技術(shù)性缺失，應(yīng)對技巧不夠。
一是加大組織收入力度。切實(shí)做好經(jīng)濟(jì)稅源結(jié)構(gòu)分析，開展重點(diǎn)稅源數(shù)據(jù)分析，加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)風(fēng)險分析，全面掌握稅收收入形勢、增減影響因素、稅負(fù)異常企業(yè)，不斷強(qiáng)化風(fēng)險管理，兌現(xiàn)收入考核獎懲，力爭完成全年稅收收入任務(wù)。
一起，查處一起，將有影響、有典型的案件進(jìn)行公開曝光，震懾涉稅違法犯罪，維護(hù)稅法的尊嚴(yán)。
三是加大風(fēng)險管理力度。加強(qiáng)風(fēng)險分析與應(yīng)對，應(yīng)用行業(yè)模型有序開展風(fēng)險管理，強(qiáng)化對“營改增”、零負(fù)申報、低稅負(fù)、出口退稅、重點(diǎn)稅源、房地產(chǎn)等企業(yè)以及高風(fēng)險行業(yè)的風(fēng)險監(jiān)控、預(yù)警分析評估工作。
四是加大稅收信用管理力度。結(jié)合今年的信用等級評定工作，完善涉稅“黑名單”制度，傳導(dǎo)信用壓力；精選納稅人自我評定和稅收遵從度評價指標(biāo)，開展辦稅質(zhì)量評價，并將結(jié)果反饋至企業(yè)負(fù)責(zé)人或企業(yè)法人，促進(jìn)納稅人遵從稅法。
五是加大績效考核力度。從提高每一名干部職工的工作責(zé)任心入手，明確每項工作的具體步驟、順序、時限、標(biāo)準(zhǔn)、銜接等，減少工作漏洞，提高干部的履職能力。完善系統(tǒng)和機(jī)關(guān)目標(biāo)管理考核辦法，科學(xué)設(shè)置考核指標(biāo)，統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)，嚴(yán)格績效評價和結(jié)果運(yùn)用。
六是加大納稅服務(wù)力度。以“便民辦稅春風(fēng)行動”為契機(jī)，夯實(shí)服務(wù)基礎(chǔ)，推行導(dǎo)稅服務(wù)、微笑服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)、限時服務(wù)進(jìn)一步提高接觸式服務(wù)效率；創(chuàng)新服務(wù)方式，以信息化服務(wù)為重點(diǎn)，推行社會化服務(wù)，提高非接觸式服務(wù)比重，提高納稅人滿意度。
七是加大干部教育力度。堅持因地制宜、按需施教，開展崗位培訓(xùn)，探索崗位培訓(xùn)、考試檢驗(yàn)、能力評估三位一體的教育培訓(xùn)管理新機(jī)制，增強(qiáng)學(xué)習(xí)動力，提高培訓(xùn)效果。
稅收工作 支部聚焦中心工作計劃篇四
20xx年，我局緊扣“全市領(lǐng)先，全省前列，全國一流”工作定位，扎實(shí)推進(jìn)稅收征管改革、社會管理創(chuàng)新、稅務(wù)文化建設(shè)“三大工程”建設(shè)，強(qiáng)化稅收職能，優(yōu)化納稅服務(wù)，深化改革創(chuàng)新，弘揚(yáng)正文化，匯聚正能量，推進(jìn)新發(fā)展，勇當(dāng)先行區(qū)，使全局各項建設(shè)取得了新成績。
我局堅持以組織收入為中心，積極履行稅收職能，全力服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。累計組織地方稅收收入億元，同比增長；實(shí)現(xiàn)一般預(yù)算收入億元（含教育費(fèi)附加和耕、契“兩稅”），同比增長，占市局下達(dá)年度計劃的，順利實(shí)現(xiàn)“雙過半”目標(biāo)。
一是加大組織收入力度。利用稅收預(yù)測平臺、收入質(zhì)量監(jiān)控平臺、^v^四聯(lián)動^v^平臺以及重點(diǎn)稅源企業(yè)預(yù)測管理系統(tǒng)，加強(qiáng)收入的全過程管理。圍繞重點(diǎn)行業(yè)、社會熱點(diǎn)開展實(shí)地調(diào)研，并形成稅收分析報告，客觀反映區(qū)域經(jīng)濟(jì)與地方稅收的內(nèi)在關(guān)系。加強(qiáng)與園區(qū)街道溝通聯(lián)系，及時收集掌握各類稅情，爭取政府部門對組織收入工作的支持。
二是加大稅政服務(wù)發(fā)展力度。做好稅收政策梳理，研究稅收政策與江寧產(chǎn)業(yè)發(fā)展的對接點(diǎn)，發(fā)揮稅收政策對全區(qū)產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的助推作用。加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)跟蹤服務(wù)，開展金融保險業(yè)、勞務(wù)派遣公司等營業(yè)稅政策效應(yīng)評價。做好高新技術(shù)企業(yè)、技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)、軟件企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)等資格認(rèn)定工作。定期走訪重點(diǎn)項目、行業(yè)協(xié)會、主管部門，突出做好對總部企業(yè)、“走出去”企業(yè)、上市公司、改組改制企業(yè)的稅收個性化服務(wù)。此外，向區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)報送地方稅收與江寧經(jīng)濟(jì)發(fā)展、“營改增”擴(kuò)容對江寧地方稅收影響以及上市公司個人限售股異地納稅問題等專題調(diào)研報告，受到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注，其中周謙書記兩次作了批示。
三是加大稅收保障民生力度。積極落實(shí)支持中小企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障和促進(jìn)民生發(fā)展的各項稅收優(yōu)惠政策，完善稅種優(yōu)惠政策后續(xù)管理，做好政策性搬遷、國企退出商品房領(lǐng)域、債務(wù)重組、小型微利企業(yè)優(yōu)惠政策的宣傳輔導(dǎo)與落實(shí)，支持困難企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。同時，認(rèn)真落實(shí)省、市局分稅種減免稅規(guī)程，規(guī)范減免稅管理。目前，已為 萬戶次納稅人減免稅收億元。
我局突出調(diào)優(yōu)稅收征管運(yùn)行機(jī)制，不斷推進(jìn)稅收管理轉(zhuǎn)型發(fā)展，積極提升稅收征管效能。
一是優(yōu)化征管機(jī)制。按照省、市局深化改革要求，進(jìn)一步完善符合我區(qū)發(fā)展要求及發(fā)展特點(diǎn)的新征管體系，最大限度發(fā)揮新體系功效。規(guī)范統(tǒng)一稅源管理崗位配置，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作在各稅源管理崗位間的科學(xué)安排和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。建立與新型征管體制要求相適應(yīng)的業(yè)務(wù)工作任務(wù)統(tǒng)籌管理機(jī)制，促進(jìn)機(jī)關(guān)管理方式轉(zhuǎn)變。此外，按照稅源分類分級管理方法，積極推進(jìn)大企業(yè)互動式管理、小型企業(yè)警戒線管理、個體工商戶分類管理、委托代征單位信息化建設(shè)。
二是細(xì)化風(fēng)險管理。落實(shí)部門聯(lián)動機(jī)制，整合各部門涉稅信息，強(qiáng)化風(fēng)險計劃統(tǒng)籌，提高計劃執(zhí)行規(guī)范性、及時性和準(zhǔn)確性；參與全市風(fēng)險指標(biāo)動態(tài)管理，提高指標(biāo)識別準(zhǔn)確性和針對性；先行先用風(fēng)險管理監(jiān)控平臺，加強(qiáng)風(fēng)險管理流程控制，提高風(fēng)險管理能力和應(yīng)對能力。優(yōu)化風(fēng)險評定崗人員配置，科學(xué)確定應(yīng)對工作量，提高應(yīng)對效率；貫徹風(fēng)險應(yīng)對辦法，進(jìn)一步規(guī)范應(yīng)對操作要求，提高應(yīng)對質(zhì)量；加大復(fù)審、培訓(xùn)和評價力度，提升干部應(yīng)對素質(zhì)。以需求為導(dǎo)向，擴(kuò)大第三方數(shù)據(jù)采集面，加強(qiáng)現(xiàn)有采集的第三方數(shù)據(jù)交換與整合，提升第三方數(shù)據(jù)的應(yīng)用效能。推進(jìn)重點(diǎn)稅源財務(wù)數(shù)據(jù)和風(fēng)險應(yīng)對中基礎(chǔ)信息核實(shí)的分析與監(jiān)控，完善數(shù)據(jù)質(zhì)量管理模式，提高系統(tǒng)采集數(shù)據(jù)質(zhì)量。今年以來，推送279戶次中等級風(fēng)險任務(wù)，應(yīng)對入庫稅款萬元，同比增長。此外，按照市局新辦戶稅收風(fēng)險管理工作要求，完成106戶新辦戶基本信息核實(shí)任務(wù)。
三是強(qiáng)化稅種管理。落實(shí)營業(yè)稅申報管理辦法，加強(qiáng)營業(yè)稅申報基礎(chǔ)管理，強(qiáng)化建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、旅店業(yè)等營業(yè)稅稅源控管。提升建筑業(yè)預(yù)清算質(zhì)量，實(shí)行稅種聯(lián)動，強(qiáng)化對建筑業(yè)“甲供材”管理。密切關(guān)注營改增試點(diǎn)工作的推進(jìn)情況，認(rèn)真落實(shí)改革各項工作。規(guī)范企業(yè)所得稅匯繳環(huán)節(jié)管理，依托企業(yè)所得稅后續(xù)管理信息化平臺，深化企業(yè)所得稅后續(xù)管理，探索稅前扣除審核標(biāo)準(zhǔn)化管理，強(qiáng)化所得稅匯繳審核風(fēng)險指標(biāo)應(yīng)用，提升匯繳審核、復(fù)審質(zhì)量。截止5月31日，圓滿完成企業(yè)所得稅匯算清繳申報工作，全局應(yīng)匯繳企業(yè)所得稅戶6375戶（其中：查賬征收戶4510戶，核定征收戶1865戶），匯繳申報率達(dá)100%。加強(qiáng)自然人數(shù)據(jù)庫使用，完善高收入者個人所得稅管理機(jī)制，強(qiáng)化股權(quán)轉(zhuǎn)讓管理，推進(jìn)外籍個人約談制度，利用外籍人員管理軟件提升外籍人員個稅扣繳質(zhì)量。今年以來征收個稅億元，同比增長。規(guī)范土地增值稅管理，落實(shí)土地增值稅清算管理制度，做好二手房交易、土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓土地增值稅的征收和清算工作；實(shí)施“以地控稅”管理模式，推行房、土兩稅明細(xì)申報，強(qiáng)化兩稅的有效控管；推動契耕兩稅大集中全面上線，完善存量房估價體系。今年以來入庫土地增值稅億元、房產(chǎn)稅億元、城鎮(zhèn)土地使用稅8342萬元，同比分別增長、、，此外，入庫契稅億元、耕占稅1016萬元。加強(qiáng)社保費(fèi)欠費(fèi)分類管理，規(guī)范各項代征基金費(fèi)的征繳工作。組織入庫防洪保安基金168萬元，工會經(jīng)費(fèi)659萬元，殘疾人保障金12萬元，區(qū)級社保征繳入庫億元。
四是夯實(shí)征管基礎(chǔ)。推進(jìn)發(fā)票綜合改革，加強(qiáng)發(fā)票開具明細(xì)控制管理和發(fā)票信息獲取分析，開展部分行業(yè)發(fā)票專項治理，擴(kuò)大推廣使用無號發(fā)票和手持稅控機(jī)，電子發(fā)票推廣率達(dá) 100%。強(qiáng)化征管狀況監(jiān)控分析，積極配合市局完善指標(biāo)體系，優(yōu)化評價機(jī)制。目前，各項征管指標(biāo)在系統(tǒng)掛名靠前。開展納稅人基礎(chǔ)信息核實(shí)確認(rèn)及稅務(wù)登記注銷復(fù)審工作，落實(shí)非正常戶分類管理措施，加強(qiáng)非正常戶管理，提高稅戶基礎(chǔ)信息準(zhǔn)確性。深化國地稅聯(lián)合征管，利用國地稅聯(lián)合征管平臺，拓展聯(lián)合征管工作廣度和深度，定期開展國地稅稅務(wù)登記信息比對，清理國地稅疑點(diǎn)戶，提升稅務(wù)登記準(zhǔn)確率和數(shù)據(jù)質(zhì)量。全面推廣應(yīng)用省局電子檔案管理軟件，規(guī)范和加強(qiáng)業(yè)務(wù)檔案管理，推進(jìn)檔案工作創(chuàng)新，加快數(shù)字化檔案室建設(shè)。
稅收工作 支部聚焦中心工作計劃篇五
—、時間安排 按照 xxx 片區(qū)黨工委統(tǒng)一安排部署，遵照“服務(wù)全局工作、時間相對固定、方便黨員參加”的原則，xx 社區(qū)黨支部結(jié)合自身實(shí)際，固定每月第二個周六作為主題黨日，組織黨員集中開展活動，每次時間不少于半天。
固定主題黨日活動必學(xué)資料，結(jié)合開展民主生活會、組織生活會和“三會一課”等，使主題黨日真正成為政治學(xué)習(xí)的陣地、思想交流的平臺、黨性鍛煉的熔爐，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性。
二是明確活動對象。全體黨員（含轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)全體黨員、預(yù)備黨員）必須參加“支部主題黨日^v^活動，實(shí)現(xiàn)支部、黨員全覆蓋。長期流動在外、年老體弱、長期患病生活不能自理的黨員，經(jīng)所在黨支部同意，可以不參加主題黨日活動。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部須以普通黨員身份參加所在黨支部的“主題黨日”活動。根據(jù)支部主題黨日內(nèi)容，可以邀請入黨積極分子、團(tuán)員青年、群眾代表參加。
委決策部署，結(jié)合實(shí)際確定活動主題。如管委會對社區(qū)黨支部活動主題作出統(tǒng)一安排，則按照安排進(jìn)行。每月“支部主題黨日”活動前 3 天告知黨員活動日期、主題、內(nèi)容，方便黨員做好準(zhǔn)備，確?；顒淤|(zhì)量。
二是嚴(yán)密組織，靈活開展。開展“支部主題黨日”活動時，由黨支部書記主持，支部書記確因事不能主持的，可委托支部委員主持?！爸黝}黨日”活動要嚴(yán)格按照規(guī)定動作組織開展，防止將活動簡單化、娛樂化，確保主題活動“黨味”濃厚。
2022 年度主題黨日活動計劃清單 序號 主題活動內(nèi)容 時間 1 啟動黨員過政治生日活動儀式每月為黨員過政治生日，砥礪 1 月 2 啟動黨員示范崗工作誓師簽約儀式公布黨員示范崗設(shè)置情況，結(jié)合工作會年度目標(biāo)公布各崗位具體目標(biāo)，簽訂黨員示范崗目標(biāo)責(zé)任狀，增強(qiáng)黨員使命擔(dān)當(dāng) 2 月 3 開展“黨建先鋒+拼服務(wù)共奮進(jìn)^v^主題黨日活動 3 月 4 組織黨員到社區(qū)開展慰問困難群眾活動選擇社區(qū)，對困難群眾進(jìn)行慰問幫扶活動 4 月 5 開展黨建知識百題競賽，學(xué)習(xí)心得交流活動，強(qiáng)化黨建知識，交流學(xué)習(xí)心得 5 月 6 你的心愿，我來實(shí)現(xiàn)-認(rèn)領(lǐng)微心愿，愛心筑成長全體黨員赴兒童福利院送六一節(jié)慰問 6 月 7 慶祝建黨 99 周年重溫入黨誓詞，開展不忘初心牢記使命紅色教育基地一日行活動 7 月 8 弘揚(yáng)紅色精神，爭當(dāng)時代先鋒赴紅色革命基地（具體地點(diǎn)待定）參觀，并組織開展交流研討活動 8 月 9 弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化敬老院送溫暖活動，弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳 9 月 10 愛國愛企愛崗主題教育活動開展唱紅歌活動，舉辦愛國愛企愛崗座談交流會 10 月 11 開展支部共建活動與業(yè)務(wù)相關(guān)單位開展支部共建活動（座談交流、看紅^v^等）
1 2021 年度黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會個人對照檢査材料
一、收獲與體會
召開專題組織生活會前，我認(rèn)真對^v^^v^在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上的重要講話和^v^指定的 4 本學(xué)習(xí)材料、^v^^v^在慶祝中國^v^成立100周年大會上的重要講話精神進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)。我深刻了解了中國^v^人站起來、富起來再到強(qiáng)起來的百年光輝歷程，認(rèn)識了中國^v^對國家和民族做出的偉大貢獻(xiàn)，使我更堅定了中國堅持和發(fā)展走中國特色社會主義道路的理想信念。
^v^^v^的講話振奮人心，回顧了黨成立以來的慷慨激昂的奮斗歷程以及輝煌成就，擘畫了美好藍(lán)圖，并向全黨全國吹響了向第二個百年奮斗目標(biāo)沖鋒的號角，寄語廣大^v^黨員，牢記初心使命，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，繼續(xù)為實(shí)現(xiàn)人民對美好生活的向往不懈努力，慶典結(jié)束后，我的心情久久不能平復(fù)，百年黨史，也是中華民族醒過來、站起來、富起來、強(qiáng)起來的百年歷程，讓我更加深刻體會到了，沒有^v^就沒有新中國，也就更加沒有中華民族的偉大復(fù)興，也更加堅定了自己鐵心相當(dāng)?shù)男拍睢?/p>
黨的歷史博大精深，實(shí)踐永無止境，要更加努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識多方面充實(shí)自己，全身心投入社會主義現(xiàn)代化建設(shè)，全心全意為人民服務(wù)，全心全意為黨服務(wù)。參加黨史學(xué)習(xí)，讓我更加深刻認(rèn)識了黨，明確了自己的奮斗目標(biāo)，堅定了永遠(yuǎn)跟黨走的決心。
思想認(rèn)識。我們平時不僅要努力學(xué)習(xí)文化知識，而且要加強(qiáng)身體素質(zhì)的鍛煉，使自己成為一個文武兼?zhèn)渲?。同時，我們應(yīng)該積極學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想，用先進(jìn)的理論和思想武裝自己的頭腦，也必須堅持，認(rèn)真學(xué)習(xí)，善于運(yùn)用新時代中國特色社會主義思想立場、觀點(diǎn)、方法研究新問題，解決新問題，堅持黨和人民的利益高于一切，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，堅決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。另外，我們還要做到自重、自省、自警、自勵，不斷的進(jìn)行批評與自我批評，糾正自己的錯誤，端正自己的行為，明確自已的目標(biāo)。最后，我們所做的一切都是為了將我們的社會建設(shè)成為民主法制、公平正義、誠心友愛、充滿活力，安定有序，人與自然和諧相處的社會。
作為一名^v^員，要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，正確看待名利、權(quán)利和地位，勤奮努力的學(xué)習(xí)，要甘于奉獻(xiàn)，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，永葆^v^員本色。
二 、 存在的問題和差距
( (- -) ) 對照黨史學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求，自身在堅定理想信念、增強(qiáng)歷史自覺、弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、加強(qiáng)黨性錘煉等方面 。
(1) 政治思想進(jìn)步方面。一是思想上自我加壓還不夠，缺乏系統(tǒng)
的政治理論學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)沒有得到很大提升。日常忙于業(yè)務(wù)工作較多，造成了思想認(rèn)識上存在短板。二是在政治理論學(xué)習(xí)上沒有做到常態(tài)化，滿足于停留在集中學(xué)習(xí)、完成學(xué)習(xí)筆記的過程上，對學(xué)習(xí)的內(nèi)容沒有深刻認(rèn)識。
(2) 增強(qiáng)歷史自覺方面。對黨的基本理論和創(chuàng)新理論體系理解掌握的還不夠連貫、系統(tǒng)，還不能完全把理論知識轉(zhuǎn)化為觀察、分析、解決問題的思路方法。
(3) 弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)方面。一是對于繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面有所欠缺，沒有深刻認(rèn)識到“紅船精神”、“井岡山精神”、“延安精神^v^的實(shí)質(zhì)要義。二是對弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所弱化，對于艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)等精神方面做得不足。
(4) 加強(qiáng)黨性錘煉方面。思想錘煉不夠，在深入學(xué)習(xí)上有差距，平時注重業(yè)務(wù)工作多，讀政治理論少，沒有用先進(jìn)政治理論全面武裝自己。
(5) 黨員先鋒模范作用不強(qiáng)。沒有很好發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在責(zé)任意識、工作帶頭、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)确矫鏇]有做好。
準(zhǔn)上去把握好，主要體現(xiàn)在個人負(fù)責(zé)的人事檔案管理方 面，因平時工作太繁忙，所以在整理檔案歸檔方面標(biāo)準(zhǔn)不是太高。
(7)加強(qiáng)服務(wù)群眾意識不足。有時過于強(qiáng)調(diào)原則性，沒有從基層單位和服務(wù)群體的角度去思考問題，導(dǎo)致有些工作或活動因考慮不周而出現(xiàn)盲點(diǎn)或欠缺，比較明顯的是在數(shù)字人事信息系統(tǒng)的平時考核工作開展以及個人信息日常維護(hù)方面，沒有及時的組織相關(guān)人員培訓(xùn)，導(dǎo)致工作開展比較困難。
三 、 產(chǎn)生問題的原因
( (- -) ) 理想信念方面。日常對政治理論學(xué)習(xí)還不夠，對^v^新時代中國特色社會主義思想深研細(xì)鉆不夠，對黨的創(chuàng)新理論學(xué)原著不夠，沒有抽出時間經(jīng)常學(xué)原文、讀原著、悟原理，政治素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高，黨的宗旨意識不強(qiáng)，政治意識沒有達(dá)到一定的高度，是存在問題的主要原因。政治理論學(xué)習(xí)只局限于硬性規(guī)定的去學(xué)，缺乏廣度和深度，缺乏自我學(xué)習(xí)的主動性，綜合素質(zhì)沒有大幅度提升也是存在問題關(guān)鍵。
( ( 二) ) 黨性修養(yǎng)方面。日常工作在基層，沒有把自己看成是黨員干部，淡化了黨的先進(jìn)性和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。每天在繁忙且平淡的工作中，淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯干，熱情不減，但突出黨的先進(jìn)性，體現(xiàn)黨宗旨沒有落實(shí)到實(shí)際工作中，自身的黨性修養(yǎng)還需通過努力學(xué)習(xí)得到有效的提升。
（三）宗旨意識方面。在^v^提出的黨要管黨，全面從嚴(yán)治黨的大政方針指引下，按照黨組織的安排，通過不斷的學(xué)習(xí)，我本人在宗旨意識方面有很大提升，在原則問題上，服從于黨組織，與^v^保持高度一致。但是一切為了人民的思想強(qiáng)化得不夠，服務(wù)意識基層的意識有所淡化。
四 、 今后努力方向和改進(jìn)措施
（- - ）
筑牢思想根基。加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，牢固樹立“四個意識^v^、增強(qiáng)“四個自信^v^、做到“兩個維護(hù)^v^，工作中把^v^員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學(xué)習(xí)的觀念，提高自己的知識水平和政治思想修養(yǎng)，時刻同^v^保持一致。
（二）增強(qiáng)宗旨意識。把對黨忠誠擺在重要位置，自覺按照黨性原則嚴(yán)格要求自己，在大是大非面前始終保持頭腦清醒，扎實(shí)地落實(shí)好黨委各項決策部署和工作安排。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，切實(shí)把黨和人民的利益放在高于一切的位置上，對人民群眾始終懷有敬畏之情和感恩之心，著力維護(hù)基層的利益。
（三）主動擔(dān)當(dāng)作為。緊緊圍繞縣局黨委確定的總體思路和奮斗目標(biāo)，履行好自己的職責(zé)，不斷總結(jié)和完善已有經(jīng)驗(yàn)，提出新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)新局面，永遠(yuǎn)保持蓬勃生機(jī)和干事活力。
（四）嚴(yán)守政治規(guī)矩。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省市委相關(guān)文件，自覺遵守黨的紀(jì)律和政治規(guī)矩，用《黨章》規(guī)范自己的一言一行。時刻加強(qiáng)自我規(guī)范和約束，時刻警示自己，保持清醒頭腦，做一名讓黨和組織放心的干部。
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