在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
疫情期間產品宣傳語篇一
為深入貫徹青島市教育局下發(fā)的“青島市中小學教師‘十二五’讀書實踐工程”文件的精神(青教辦字[20xx]14號)，促進我校教育干部與教師專業(yè)化發(fā)展，推動教育教學改革向縱深發(fā)展，根據區(qū)教育體育局在“十二五”期間啟動與實施我區(qū)以“讀教育名著，做智慧教師”為主題的教師讀書實踐工程的要求并結合學校的實際情況，現制定我曉得教師讀書方案如下：。
開發(fā)區(qū)中小學教師“十二五”讀書實踐工程(以下簡稱讀書實踐工程)，要以省、市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要為指導，深入落實《青島市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》提出的“倡導教師閱讀人文與科學經典作品，打造青島教師教育品牌”的指導思想，在全區(qū)教育干部與教師中積極實施“讀教育名著、做智慧教師”為主題的干部教師讀書實踐工程。通過青島市教科所的專業(yè)引領，激發(fā)全區(qū)廣大教師的讀書熱情，在全區(qū)學校中形成一種讀書、研究的文化氛圍。實現教育干部的管理水平、教師的教育教學能力、校園文化品位和學校辦學質量的同步提升。通過教師的全員化、組織化、專業(yè)化的教師閱讀工程的實施，不斷提升全區(qū)教師的教育理論水平與教育教學實踐能力，造就一批學者型校長與教師，為開發(fā)區(qū)教育“均衡、公平、內涵、特色”的發(fā)展提供人力資源支持。
通過教師閱讀工程的實施，在全區(qū)教師中形成良好的讀書氛圍，構建書香校園、學習化校園，使讀書成為師生共同的人生追求，進一步推動開發(fā)區(qū)學習化社會的構建。用科學的教育理論武裝全區(qū)廣大教師和教育工作者，端正教育思想，深化素質教育的實施，辦人民滿意的教育。促進全區(qū)教師知識的拓展、觀念的更新及理論素養(yǎng)和教育能力的提高，逐步形成愛讀書、多讀書、讀好書的習慣，做社會滿意、家長放心、學生喜愛的老師。通過教育系統(tǒng)的全員讀書，創(chuàng)建和諧、奮進的學習型管理干部團隊和教師團隊，推動開發(fā)區(qū)教育體育事業(yè)快速健康發(fā)展。
教師閱讀的具體目標：自20xx年至20xx年，每年每位教師必須讀完由市教科所推薦的6本教育名著，“十二五”期間全區(qū)每位中小學教師研讀教育名著30本;積極引導全區(qū)教師閱讀由市教科所每年推薦的'100種古今中外人文、科學與教育名著。通過讀書提升全區(qū)廣大教師的人格魅力、素質教育的理解力和新課程改革的執(zhí)行力，造就一批在全市有較高影響力的名師和名校長。
(一)必讀書目與選讀書目相結合。教師在規(guī)定的時間內必須完成市教科所規(guī)定的書目，激勵教師根據工作實際和興趣，廣泛閱讀選讀書目。
(二)讀書與實踐相結合。引領教師邊讀書邊實踐，用先進的理論指導教育教學實踐，改變不科學的教育行為，提高教育的實效。
(三)工作時間與業(yè)余時間相結合，工作日讀書與假日讀書相結合。業(yè)余時間讀書為主，工作時間讀書為輔。全區(qū)各學校在組織好工作日教師讀書的同時，要充分利用好雙休日、節(jié)假日和寒暑假組織教師讀書。
(四)個人研讀與集體研討相結合。在每個教師個人研讀的基礎上，組織教師集體研討交流讀書心得與體會。
(一)建立健全領導機構和工作機構
建立以校長為組長，教導主任為副組長，校委會成員為組員的領導小組，領導學?！笆濉苯處熼喿x工程的開展。
(二)建立圖書保障機制
從20xx年起，把市教育局每年精選、推薦的重點研讀教育名著以及選讀書目，以教育裝備的形式配備到全區(qū)各中小學圖書館。學校要將每年6本重點研讀書目配備至教研組。
(三)建立經費保障機制
學校將“十二五”教師閱讀工程的經費納入本校的預算，確保圖書配備到位，活動扎實開展。
(四)建立激勵機制
學校定期評選表彰讀書先進教研組、先進個人。對評選出的先進教研組、先進個人，學校給予獎勵。
(五)定期組織評價
將教師的讀書開展情況納入教師的常規(guī)工作，每月進行一次考評。
組織實施
(一)辦好讀書節(jié)
于每年五月份，舉辦讀書節(jié)啟動儀式，部署教師閱讀規(guī)劃;于每年十一月份舉辦讀書節(jié)閉幕式，以展示和檢驗全校教師的讀書成果。
(二)制定好實施方案
根據市、區(qū)教師閱讀活動方案，結合學校的實際，制訂好本單位的活動方案，并組織實施。
(三)搭建教師讀書交流的平臺
在開發(fā)區(qū)教育信息網上設立“教師讀書”專欄，及時選登教師的讀書心得與感悟。對優(yōu)秀的讀書成果及時推薦到青島市教育信息網和《青島教育》編輯部，進行選登或發(fā)表，以激發(fā)教師的讀書熱情。
(四)做好“讀書實踐課”的評選
讀書的價值在于應用。為將教師學到的理論用于實踐，用理論引領教育教學改革，開發(fā)區(qū)教體局每年舉辦一次“讀書實踐課”評選。組織教師參與讀一本書，講一段教育教學理念，執(zhí)教一節(jié)課，體悟教育行為轉變的“讀書實踐課”評選活動。以達到教育理論有效指導教育實踐之目的。
(五)組織讀書征文評選
每年組織一次全區(qū)讀書征文評選活動，以引領教師通過讀書，感悟教育真諦，發(fā)現教育教學的內部規(guī)律，提高教育教學質量。
(六)檢查評比
制定《開發(fā)區(qū)教師閱讀工程評價辦法》，組織教師閱讀工程工作小組成員，進行一年一度的檢查評比活動，評價結果納于學校的整體評價。
疫情期間產品宣傳語篇二
為抓好春節(jié)期間疫情防控“外防輸入、內防反彈”和“人物同防”各項工作，結合公司實際，制定本方案。
堅決克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)，提高全員自我防護意識，做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早治療，保證公司疫情防控機制高效有序運轉，保護員工生命安全和身體健康，不出現責任性確診病例，不發(fā)生聚集性疫情，確保公司生產運營安全穩(wěn)定。
嚴格遵守地方政府疫情防控規(guī)定，落實公司各項疫情防控措施，壓緊壓實各級領導責任、單位責任、班組責任、個人責任，控制人員流動、控制旅途風險、減少人員聚集，嚴防疫情發(fā)生。
1、嚴格落實防疫要求。各單位應密切跟蹤、及時掌握地方政府及公司疫情防控的政策和要求，及時傳達、覆蓋全員，確保全體員工對相關政策認識到位、理解到位、落實到位。
2、嚴守外部輸入底線。各單位密切關注風險等級地區(qū)變化，積極配合開展流調排查，做到應查盡查、不漏一人。對來（返）通人員應嚴格落實提前報備、到后登記、隔離管控及核酸檢測等措施。對排查出的重點人員要從嚴從緊從快執(zhí)行核酸檢測、隔離觀察、政府對接等措施，并及時將排查結果報送公司疫情防控辦公室。慎重評估排查重點人員潛在的傳播風險以及給單位其他員工帶來的影響，對于評估風險和影響較大的，要及時向公司報告并按照本單位應急預案做好處置。
3、倡導員工本地過節(jié)。公司鼓勵并積極倡導員工本地過節(jié)，非必要不返鄉(xiāng)、非必要不離通。禁止前往疫情中高風險地區(qū)，原則上不得前往有中高風險地區(qū)的地市其他地區(qū)，確需前往的，應履行審批程序，并落實好屬地政府和目的地政府的社區(qū)報備、核酸檢測、居家觀察等疫情防控工作要求；返回農村的，要嚴格執(zhí)行國務院《冬春季農村地區(qū)新冠肺炎疫情防控工作方案》（聯防聯控機制綜發(fā)〔2021〕11號），落實好持7日內核酸檢測陰性證明返鄉(xiāng)、返鄉(xiāng)后14天居家健康監(jiān)測、不聚集、不流動、每7天開展核酸檢測等要求。
4、全面掌握出行情況。各單位應全面掌握員工出行情況。員工出行前，要詳細了解目的地所在地市的疫情防控政策，認真評估出行風險；出行后，目的地所在地市出現中、高風險地區(qū)，在風險等級調整為低風險之前暫緩返回。所有出行員工在返通前，提前3天應向本單位提前報備審批，經核實無問題，方可返程。
5、加強個人健康防護。應隨身備用口罩，科學規(guī)范佩戴，養(yǎng)成戴口罩、勤洗手、常消毒、多通風的良好個人衛(wèi)生習慣。少聚集、不扎堆、避免人群聚集活動，自覺保持1米以上的社交距離，在公共場所、電梯等密閉場所要全程佩戴口罩。乘坐公共交通工具，要做好個人防護，全程佩戴口罩，不與他人交談，盡量減少餐飲次數，嚴防旅途感染。春節(jié)期間，盡量減少走親訪友、不聚集、不聚餐，提倡家庭私人聚會聚餐控制在10人以下，使用公勺公筷?？人浴⒋驀娞鐣r應注意遮擋。
6、嚴控各類聚集活動。各單位原則上不組織年會、聯歡會、茶話會等現場聚集性活動。鼓勵通過視頻、電話方式召開會議、組織活動。確需現場召開的工作會議，現場參會人員50人以下的要按照常態(tài)化疫情防控要求落實好測溫、消毒、通風等防控措施；現場參會人員50人（含）以上的要制定疫情防控專項應急預案，做好疫情防控措施，并向當地政府主管部門履行備案、審批程序；不組織超過100人（含）以上的現場會議、活動。
7、加強入廠人員管控。各單位嚴格控制來訪人員數量，確需來訪的，要嚴格落實提前申批、信息報備、核酸檢測、掃碼核驗等措施。服務分場門衛(wèi)對所有入廠人員要嚴格執(zhí)行體溫檢測措施。嚴禁中高風險地區(qū)人員入廠。各控制室、值班室等重要場所應嚴格管控，非工作需要嚴禁出入。應持續(xù)做好各類辦公、生產場所的空氣流通、清潔消毒、出入測溫等常態(tài)化管控措施，并控制人員聚集。
8、加強入廠物資管控。服務分場各種食材采購應建立可追溯清單，包括商品名稱、采購方式、采購地點、數量、廠家等可追溯信息。加強運行食堂日常消毒、通風、換氣、垃圾分類管理。食堂工作人員要加強自我防護，嚴格洗手消毒，時刻佩戴口罩，妥善處理冷凍、冷藏食品內外包裝。公司門衛(wèi)要高度重視貨物運輸人員、快遞員等臨時性來訪人員及貨物管控，“雙碼”核驗或體溫檢測異常者，禁止人和貨物入廠。
9、加強應急處置準備。各單位應持續(xù)做好“常態(tài)化”疫情防控應急值守，嚴格執(zhí)行春節(jié)期間疫情防控“日報告”“零報告”制度。節(jié)日期間，做好人員儲備、物資儲備、后勤準備，確保安全生產工作穩(wěn)定。
10、推進疫苗接種工作。各單位積極做好新冠疫苗接種的宣傳和統(tǒng)計工作，安排重要生產崗位、應急救援、保安保衛(wèi)、公務社交頻繁人員優(yōu)先接種。
11、做好輿情跟蹤監(jiān)測。及時準確發(fā)布權威信息，加強政策宣貫與引導，做好疫情風險提示。不信謠、不傳謠，確保防疫政策正確解讀，全天候、全方位開展節(jié)日期間輿情跟蹤與監(jiān)測。
12、做好疫情防控監(jiān)督。各單位應建立健全自檢自查和監(jiān)督檢查機制，將“常態(tài)化”疫情防控措施落實情況做為監(jiān)督檢查的必查項目，對違反出行管理、核酸檢測、出行查驗等規(guī)定的，要嚴肅整改，確保各項防控措施落實到位。
13、做好暖心關愛服務。各單位應切實做好留守員工春節(jié)期間服務保障和關心關愛工作，為春節(jié)期間值班值守的員工做好餐飲等后勤保障，合理安排留守人員輪崗調休，按照法律法規(guī)有關要求給予工資補助。
14、做好政策宣貫銜接。各單位在嚴格落實春節(jié)期間疫情防控要求的同時，對公司現有的疫情防控措施仍然要繼續(xù)貫徹落實，有沖突的以最新文件要求為準。各單位應不定期開展疫情防控政策、措施落實情況自查自糾，確保人人知曉、人人參與、人人落實。
1、提高政治站位。各單位要清醒認識疫情防控的嚴峻形勢，強化大局意識、責任意識、紀律意識，時刻繃勁疫情防控這根弦，采取嚴格、細致、有效的舉措，全力做好疫情防控工作。
2、強化組織領導。各單位主任是本單位疫情防控工作的第一責任人，要靠前指揮、親自部署、推動落實，不折不扣地將地方政府和公司疫情防控要求傳達至每位員工并嚴格落實，構建安全可靠防控屏障。在疫情防控的工作中各級黨組織和廣大黨員要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。
3、強化責任落實。各單位主任要切實履行第一責任人職責，對本單位疫情防控工作負責。公司疫情防控辦公室、各專項工作組要發(fā)揮指導作用，及時傳達、貫徹、落實防控措施。全體員工要進一步增強紀律意識，如實報告本人春節(jié)旅居史、與中高風險地區(qū)人員接觸史等關鍵信息，不得瞞報、謊報、漏報。任何單位或個人因政策傳達不及時、措施落實不到位導致出現疫情的將嚴肅問責。
4、強化全員防控。要提高全體員工自我防護意識，每位員工都是聯防聯控的重要節(jié)點，全體干部職工要密切配合、通力協(xié)作，筑牢防控屏障，確保員工度過一個安全、健康、歡樂、祥和的節(jié)日。
疫情期間產品宣傳語篇三
為了認真貫徹落實國家及省委、省政府、市委、市政府有關非煤礦山安全生產的一系列方針、政策、措施，規(guī)范全縣非煤礦山復工復產驗收工作，進一步促進非煤礦山安全監(jiān)管和安全生產基礎管理，保障全縣非煤礦山節(jié)后能夠安全平穩(wěn)地恢復生產和建設，把好全年安全生產第一關，特制定本實施方案。
礦山安全法、安全生產法、安全生產許可證條例、非煤礦山企業(yè)安全生產許可證實施辦法(國家安監(jiān)總局20號令)、金屬非金屬礦山安全規(guī)程、小型露天采石場安全生產暫行規(guī)定。
非煤礦山新、改、擴建的工程項目，證照及審批手續(xù)齊全的申請恢復生產的非煤礦山。
企業(yè)按照統(tǒng)一制定的驗收標準組織自驗，自驗合格，向縣安監(jiān)部門提出申請，安監(jiān)部門接到非煤礦山企業(yè)復工復產申請后，及時組織相關部門組成驗收組現場進行檢查驗收，驗收合格由安監(jiān)局下發(fā)復工復產通知書。
(一)審批手續(xù)不齊全;
(二)存在越界開采行為的;
(四)露天礦山未實行分層或分臺階開采的;
(五)證照不全或過期的;
(六)存在重大安全隱患的;
(七)井工礦山未進行人員核定的;
(八)法定代表人未簽訂《安全生產承諾》的。
(一)各有關部門、各企業(yè)要充分認識開展非煤礦山復工復產驗收是嚴把安全生產準入關的重大意義，復工復產驗收是深入開展安全生產活動年，引深安全生產專項整治的重要舉措，是貫徹落實“預防為主，加強主管、落實責任”要求的有效方式，務必抓緊抓好?？h人民政府要成立復工復產領導組，主要領導要親自研究部署，加強督促檢查;分管領導要認真履行職責，深入一線督查;驗收組成員要認真履行職責，嚴格程序，嚴格標準，從嚴把關;各企業(yè)主要負責人要親自抓，負總責，組織開展好自檢驗收工作。
(二)安監(jiān)部門和各企業(yè)要根據本實施方案要求，結合實際，制定切實可行的復工復產工作方案，周密安排、細化任務、落實責任，把復工復產驗收與安全生產大檢查有機結合起來，增強強制性、針對性和實效性，確保復工復產驗收工作全面徹底，不走過場，保障工作質量。要把推動企業(yè)落實安全生產主體責任作為重中之重，指導和幫助企業(yè)深化隱患排查治理，加大安全投入，強化安全管理，提升安全生產管理水平。
(三)各相關部門要建立健全聯動工作機制，認真履行職責，強化聯合執(zhí)法，形成工作合力，提高行政執(zhí)行力，嚴格標準、嚴格驗收。對存在一定問題的.企業(yè)要幫助和指導其積極進行整改落實，盡早達到安全生產條件，對在驗收工作中降低標準、把關不嚴、弄虛作假的相關人員要嚴肅追究相關責任。
(四)批準復工復產的非煤礦山，嚴格執(zhí)行企業(yè)領導值班制度、及時處理突發(fā)問題和事件，嚴格落實各項安全措施，在確保安全的前提下有序組織生產和建設。
(五)安監(jiān)局及其他相關部門，要加強對未申請、未批準復工復產礦山的監(jiān)管，定期不定期組織巡回檢查，嚴防非法違法組織生產和建設。
(六)對在驗收過程中發(fā)現重大安全隱患的不予驗收通過，要實行掛牌督辦，安排專人負責跟蹤落實，直至消除安全隱患。整改不到位的，要嚴肅追究責任。
疫情期間產品宣傳語篇四
為切實做好開學前后疫情防控工作，有效防止疫情向校園擴散，結合學校的實際，特制定本方案。
深入貫徹做好新冠肺炎疫情防控工作的重要指示批示精神，全面落實黨中央、國務院及區(qū)、市黨委、政府應對疫情工作的決策部署，以“堅決阻斷疫情進校園、確保師生不被感染”為目標，科學制定學校開學前后疫情防控措施，確保學校順利開學，確保廣大師生生命安全和身體健康。
(一)開學防控準備做到“四個到位”
1、摸底排查到位
一要摸清滯留區(qū)外師生情況，實行信息化遠端管理。全覆蓋、無遺漏精準摸排當前滯留區(qū)外的師生人數，按教職工和學生分類登記，建立電子臺帳。建立“日報告”制度，每日逐級上報人員流動信息。
二要摸清全體師生健康狀況，建立健康檔案。對全校師生及其家庭成員健康狀況進行一次大排查、大起底。重點做到“四個摸清”：摸清是否來自或滯留疫情較重地區(qū)；摸清是否與確診病例和疑似病例有密切接觸；摸清是否有不適癥狀；摸清假期活動行蹤。建立師生健康卡管理制度，每位師生每日填報健康狀況和行蹤，在此基礎上，逐級匯總形成全市師生健康檔案，實行動態(tài)監(jiān)測。(工會負責)
2、分類隔離到位
一要設置獨立集中隔離點。二要嚴格落實分類隔離。
3、物資儲備到位
要提早儲備學校疫情防控所需防護物資，對緊缺的口罩，采取由屬地政府供應、教育主管部門和學校購買、學生家長自籌、向社會募捐相結合的辦法解決；要為所屬學校提供必需測溫儀、消毒液，學校要統(tǒng)籌安排好學校安保、保潔等人員。
4、重點場所消毒到位
開學前對校園進行一次全面徹底的環(huán)境衛(wèi)生大整治、大掃除，確保不留盲區(qū)、不留死角，做好校舍室內空氣、地面和物體表面等的消毒工作。
(二)開學后防疫做到“四個周密”
1、周密安排師生上課作息，實行“三錯時”
（3）要實行錯峰就餐。
2、周密守護師生健康，落實“五項制度”
一要落實校園封閉管理制度。學校要嚴格出入管理制度，在封閉管理期間，師生不得隨意出入校門，上學、放學統(tǒng)一刷卡進出校門。如有學生患病等突發(fā)情況的，履行相關手續(xù)后，方可出校門。
二要落實晨午檢制度。對全體師生員工每日最少進行兩次體溫檢測(進校門進宿舍、時必須測體溫)。
三要落實疫情報告及應急處置制度。各學校要隨時掌握師生健康狀況，一旦發(fā)現有疑似新冠肺炎早期癥狀(如發(fā)熱、咳嗽等)的，要立即啟動應急預案，并第一時間向所在地疾控中心和教育主管部門報告，進行健康檢查，并視情況及時安排到指定醫(yī)院就診。
四要落實因病缺勤(課)登記和追蹤報告制度。學校每日要統(tǒng)計師生的出勤(到校)情況，并做好記錄。對因病缺勤(課)師生要及時登記報告，指定專人負責，實行病因追蹤。病愈后由學校領導和醫(yī)生根據醫(yī)院返校證明共同研究認可后方可返校。不允許師生帶病上班(課)。
五要落實健康教育制度。學校要充分發(fā)揮課堂教育主陣地作用，開好健康教育課。同時，要通過新媒介宣傳手段，向廣大師生和家長宣傳疫情防控健康知識，確保師生知曉率達100%。要做好心理輔導和人文關懷，為師生提供心理干預和咨詢。
3、周密管控集體活動，做到“四個嚴禁”
一要嚴禁聚集性活動。學校不得召開學生晨會、家長會，不得舉辦活動、講座等聚集性活動，取消早操、課間操、眼保健操。
二要嚴禁師生串崗串班。教師上班期間實行簽到坐班制，不得相互串崗串門；學生以班為單位管理，嚴禁串宿串班，不得扎堆聊天，不得成群結隊、追逐打鬧，出入教室、餐廳、宿舍門口時，不得擁擠推搡、聚集就餐。
三要嚴禁校門口人員聚集。學生上下學出入校門口時，保持1米距離，有序出入。保安人員要維持上下學時校門口秩序。不允許任何人員在校門口逗留聚集。
四嚴禁外來人員進入校園，確因工作需要來訪人員須進行嚴格登記、測量體溫，禁止未佩戴口罩或體溫異常人員進入校園。疫情防控期間，校園場地一律暫停對外開放，與教育教學無關的聚集性活動一律暫停。
4、周密管控重點場所，做到“三個嚴格”
一要嚴格食堂管理。各學校要規(guī)范食堂管理，實行“明廚亮灶”，嚴把材料進口關、食品加工操作關、從業(yè)人員體檢關，落實食堂操作人員、采購人員、配送人員、檢驗人員佩戴口罩、每日兩次體溫檢測制度。
二要嚴格住宿管理。實行宿舍封閉管理，建立出入人員體溫監(jiān)測登記制度，住宿生一旦入住，不得接受外來食品。實行24小時值班值守和學生就寢后“零報告”制度，做到日常通風換氣，保持室內空氣流通，并每日消毒兩次。
三要嚴格教學場所管理。學校要指定專人負責對教室、辦公場所、圖書館計算機室等重點區(qū)域和場所做到日常通風換氣，保持室內空氣流通，并每日消毒兩次。對學生經常觸摸的門把手、桌面、計算機(鼠標、鍵盤)等重點物品、部位要定期用酒精擦拭消毒，并建好消毒擦拭記錄。
1、建立組織領導體系。學校開學疫情防控工作作為一項重要的政治任務，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，主動擔當盡責，廣大黨員干部要充分發(fā)揮先鋒模范作用，走在前，干在先，做表率。要層層壓實工作責任，學校書記、校長為第一責任人，分管校領導為直接責任人，學校各部門負責人為具體責任人，要切實扛起政治責任，層層傳導壓力，建立教育部門、學校、年級、班級、家長五級聯動、協(xié)同高效的防控工作網絡。
2、建立醫(yī)教協(xié)同體系。切實加強學校與屬地醫(yī)療機構結對、校醫(yī)與醫(yī)務人員結對，醫(yī)療機構定期到學校指導防疫工作，協(xié)同開展疫情期間學生健康防護和學校公共衛(wèi)生突發(fā)事件的救治工作，共同落實防疫責任。
3、建立家校聯動體系。學校要通過家委會、班級微信群、學校微信公眾號、空中課堂等方式，協(xié)調家長做好學生健康卡填寫、自我防護、心理干預疏導、在校突發(fā)事件處置等工作。網信部門要加強涉校涉生疫情輿情監(jiān)測，協(xié)調相關部門做好核查處置和回應引導。
4、建立經費物資保障體系。開學前為學校儲備疫情防護物資，并保障開學后所需物資供應到位。
疫情期間產品宣傳語篇五
防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入，指導職工做好個人防護，嚴格特定場所的消毒，及時發(fā)現、報告、處置疫情，全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。
適用于指導各生產企業(yè)開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。
堅持預防為主，實施網格化、地毯式管理，做到“早預防、早發(fā)現、早報告、早隔離、早處置”。
(一)加強組織領導，落實責任
企業(yè)要嚴格落實疫情防控主體責任，建立企業(yè)主要負責人牽頭負責的企業(yè)疫情防控工作領導機構，明確衛(wèi)生專管員，配齊防控物資，按要求落實好各項防控措施。
(二)建立健全防控制度和應急預案
1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度，指定專人負責與離崗人員聯系，了解每日健康狀況并登記。
2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫(yī)學觀察場所的準備工作。
1.設立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執(zhí)行。
2.做好物資儲備。要求有醫(yī)用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。
(四)開復工前期準備
1.有序組織人員返工
企業(yè)員工應實行分次分批到位，先安排市內或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。疫區(qū)員工待疫情結束后再返長。對已返長的員工，及時登記、做好體溫和癥狀監(jiān)測，及時向園區(qū)報告相關信息。
五是對近期接觸過發(fā)熱病人的，一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自最后接觸之日算起，隔離留觀時間務必達到14天，或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。
2.提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。
3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫(yī)用口罩，儲備足夠量的體溫計、消毒物品。
(五)開復工后日常防控工作
1.加強職工健康監(jiān)測。每日指定專人在特定區(qū)域(大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等)設置體溫測量點，每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩，進行體溫測量，并做好登記。
2.加強疑似癥狀監(jiān)測，對有疑似癥狀人員應主動報告。出現發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時，應立即做好各項防護措施，就近送至發(fā)熱門診，并向上級主管部門報告，并協(xié)助專業(yè)機構開展相關調查處置工作。
3.做好人員密集區(qū)環(huán)境消毒。以清潔為主，預防性消毒為輔，受到污染時隨時進行清潔消毒，確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。停止或減少使用中央空調，做好清洗消毒，保持室內空氣流通。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。
4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩，開展“手衛(wèi)生”教育，各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導職工養(yǎng)成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食，避免人員集中。
(六)發(fā)生疫情后防控工作
企業(yè)發(fā)生疫情后，在各區(qū)縣市防控指揮部的調度指揮下，按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。
(七)引用的防控方案如有更新，按照國家公布的最新方案執(zhí)行。
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