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會議工作評估表篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)xx縣縣直單位社會評價工作辦公室《關(guān)于做好xx縣2020年度縣直單位社會評價有關(guān)工作的預(yù)通知》要求，現(xiàn)將我辦2020年度社會評價工作報告如下。
一、單位基本情況
扶貧辦成立于1987年，全稱為xx縣人民政府扶貧開發(fā)辦公室，設(shè)綜合科、規(guī)劃資金管理科、財務(wù)科、扶貧安居科、社會扶貧科、產(chǎn)業(yè)金融扶貧科、督查考評科、扶貧開發(fā)服務(wù)中心8個科，核定編制24名，科級領(lǐng)導(dǎo)5名，現(xiàn)有工作人員24名，主要履行以下職能職責(zé)：1.貫徹執(zhí)行國家、省、市、縣關(guān)于扶貧開發(fā)工作的方針、政策，組織開展全縣扶貧開發(fā)調(diào)查研究、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、檢查指導(dǎo)工作；2.研究擬定全縣扶貧工作的方針、政策和規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略，經(jīng)批準后組織實施；3.認真執(zhí)行國家、省和市扶貧資金管理辦法，加強扶貧資金管理，制定年度扶貧計劃，擬定扶貧資金使用分配方案，監(jiān)督、檢查扶貧資金使用情況；4.管理扶貧項目，與財政、發(fā)改、金融及有關(guān)職能部協(xié)調(diào)審定扶貧開發(fā)項目，配合審計、監(jiān)察部門對扶貧資金項目進行審計和監(jiān)督檢查；5.做好國家、省、市機關(guān)掛鉤扶貧的協(xié)調(diào)服務(wù)工作，負責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)縣級領(lǐng)導(dǎo)幫扶，負責(zé)聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)縣級機關(guān)，單位、社會團體參與扶貧；6.負責(zé)制定貧困地區(qū)和貧困群眾生產(chǎn)生活條件改善、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、素質(zhì)提高、災(zāi)后扶貧、貧困鄉(xiāng)村和片區(qū)的整體推進及綜合開發(fā)、邊遠及民族等特殊困難群體和區(qū)域扶貧項目規(guī)劃與年度項目計劃，并組織實施和監(jiān)督管理；7.負責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)信貸扶貧工作，引導(dǎo)、扶持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，促進貧困地區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展；8.負責(zé)易地扶貧開發(fā)工作，組織、指導(dǎo)貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作；9.組織開展扶貧開發(fā)的統(tǒng)計監(jiān)測、動態(tài)分析、成果宣傳和經(jīng)驗交流工作；10.負責(zé)組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)革命老區(qū)開發(fā)建設(shè)工作；11.負責(zé)縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作；12.承辦縣委、縣政府和上級機關(guān)交辦的其他事項。
二、社會評價內(nèi)容的落實情況
（一）履職擔(dān)當
縣扶貧深入學(xué)習(xí)貫徹落實******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、***四中、五中***精神，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，踐行“兩個維護”，主動引領(lǐng)新常態(tài)，樹牢機遇意識、大局意識、發(fā)展意識、開放意識，圍繞中心、服務(wù)大局，解放思想、履職擔(dān)責(zé)，堅定不移貫徹黨***、國務(wù)院和省委、省政府，市委、市政府各項決策部署的情況，不折不扣推進落實縣委縣政府確定的各項目標任務(wù)的情況。一年來，共完成以下幾方面的工作。一是聚焦減貧任務(wù)，著力解決剩余貧困人口“兩不愁三保障”突出問題。結(jié)合實際情況，瞄準剩余11戶38人減貧任務(wù)，對標短板，建立產(chǎn)業(yè)、住房、教育、健康、飲水到戶、就業(yè)幫扶到人臺賬，確保了剩余11戶38人達標脫貧。二是聚焦脫貧質(zhì)量，全力保障穩(wěn)定脫貧。把國家脫貧攻堅普查作為檢視脫貧成效的核心手段，強化政治站位和“大考”意識，嚴格按照國家脫貧攻堅普查方案和省市普查辦的統(tǒng)一部署和要求，扎實開展“戶戶清”工作，11107戶建檔立卡戶“三保障”和飲水安全保障全面達標，保障水平大幅提升，2020年8月5日脫貧攻堅普查數(shù)據(jù)全市首家通過省級驗收，8月30日零問題通過國家驗收。三是聚焦鞏固提升，全面夯實脫貧攻堅成果。堅持攻堅與鞏固兩手抓兩手硬，建立健全益貧帶貧機制，激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動力，鞏固提升脫貧成果。同時，保持脫貧攻堅政策總體穩(wěn)定，推進脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。2020年，安排財政涉農(nóng)整合資金2000萬元實施以獎代補政策，扶持貧困戶自主發(fā)展產(chǎn)業(yè)；貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)16657人、占貧困勞動力人口24389人的68％；調(diào)動消費市場活力，依托832平臺，大力培養(yǎng)認定扶貧企業(yè)，13家扶貧企業(yè)6個活躍系列96個產(chǎn)品登陸平臺，成交額達到1237.89萬元；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）建立13個線下營銷實體店，實現(xiàn)交易總額416.495萬元；117家財政預(yù)算單位激活832平臺賬號，7家在平臺組織認購，全縣認購7.7萬元扶貧產(chǎn)品；建立防貧返貧預(yù)警體系，縣財政從2019年起每年籌資250萬元設(shè)立“精準防貧救助金”，建立健全了防止返貧致貧監(jiān)測和動態(tài)幫扶機制，全縣脫貧監(jiān)測戶從472戶1884人減少到94戶329人，邊緣戶從696戶2516人減少到168戶585人。四是深入推進滬滇協(xié)作。堅持把東西部扶貧協(xié)作作為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、聚力建成全面小康的重大舉措，深入落實兩地“攜手奔小康”協(xié)議，與上海市寶山區(qū)開展了全方位、深層次扶貧協(xié)作。2020年安排滬滇資金3970萬元，實施項目15個，惠及建檔立卡戶5951人。
（二）正風(fēng)肅紀
近年來，縣扶貧辦突出問題導(dǎo)向，緊盯形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，弛而不息糾治“四風(fēng)”，持續(xù)加快作風(fēng)轉(zhuǎn)變，以上率下，持續(xù)鞏固拓展落實***八項規(guī)定精神成果，著力整治不作為、亂作為，重點解決群眾反映強烈的問題。一是結(jié)合縣委開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動的相關(guān)要求，進一步嚴明工作紀律，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。認真組織學(xué)習(xí)了***、省、市、縣黨的“不忘初心，牢記使命”主題教育活動相關(guān)會議及文件精神，并積極開展活動。二是開展“五強五帶頭五過硬”模范機關(guān)創(chuàng)建活動促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。通過“強政治帶頭抓落實創(chuàng)建政治過硬機關(guān)；強思想帶頭學(xué)理論創(chuàng)建能力過硬機關(guān)；強組織帶頭固堡壘創(chuàng)建組織過硬機關(guān)，強作風(fēng)帶頭勇?lián)攧?chuàng)建作風(fēng)過硬機關(guān)，強隊伍帶頭當標兵創(chuàng)建紀律過硬機關(guān)”活動，使干部作風(fēng)有效轉(zhuǎn)變。三是加強內(nèi)部管理正風(fēng)肅紀。通過制定科學(xué)的工作目標管理責(zé)任制度，建章立制，在公務(wù)用車、公務(wù)接待、會議學(xué)習(xí)、重大事項決策等方面形成制度，杜絕了公車私用、鋪張浪費、奢靡之風(fēng)、官僚主義等現(xiàn)象的發(fā)生。四是樹立服務(wù)意識促工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅決鏟除“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等衙門作風(fēng)茲生的土壤，促進解決基層難辦事、政策難落實、項目難落地、問題難解決“四難”問題。在工作上，進一步加強職工業(yè)務(wù)能力建設(shè)，實行嚴肅的工作紀律和嚴格的工作制度，并力求務(wù)實高效，以認真落實縣委、縣政府決策部署及服務(wù)好群眾作為工作的最高目標，通過深入開展“村村清”“戶戶清”及脫貧攻堅調(diào)研評價等活動，進村入戶找問題、補短板，幫助貧困群眾解決困難。
到目前為止，我辦沒有發(fā)現(xiàn)推諉扯皮、吃拿卡要、以權(quán)謀私、失職瀆職、損害群眾利益的行為和現(xiàn)象；沒有濫發(fā)獎金，沒有公款旅游，沒有公款大吃大喝和私設(shè)小金庫行為。
（三）辦事公開
近年來，縣扶貧辦嚴格按照縣級部門社會評價的相關(guān)要求，及時在政府信息公開網(wǎng)上公開發(fā)布了本單位的職能職責(zé)、法規(guī)制度、辦事流程、服務(wù)承諾和投訴方式等，公布了科級領(lǐng)導(dǎo)和各科室的職能職責(zé)和電話號碼，按照陽光政府四項制度的要求，公布了重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、服務(wù)事項在線查詢等相關(guān)的內(nèi)容，確保社會各界和貧困群眾對扶貧開發(fā)工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。黨員干部職工樹立“人人參與扶貧、個個關(guān)心扶貧”的觀念，結(jié)合崗位實際思考，并在日常工作中加以落實。干部職工按照要求落實服務(wù)承諾，用心、用情、用力地開展工作，服務(wù)態(tài)度有效改善，機關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量大幅提升，執(zhí)行力和公信力不斷增強。
（四）工作效率
縣扶貧辦切實加強內(nèi)部管理，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式，健全完善了內(nèi)部管理制度，明確各科室的工作職責(zé)，規(guī)范各科室工作流程，向社會公示辦事指南，辦事效率明顯提高。在工作中，嚴格按照扶貧辦向社會公示的首問首辦負責(zé)制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制等制度，分清職責(zé)，切實為基層和群眾解難事、辦實事、做好事。嚴格執(zhí)行上下班、請銷假制度，在人少事多的情況下，全辦人員團結(jié)一心，自加壓力，勇挑
當前隱藏內(nèi)容免費查看重擔(dān)，較好地完成了各項工作任務(wù)，未出現(xiàn)工作推諉扯皮的現(xiàn)象，得到廣大群眾的普遍好評及縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚。（五）廉政建設(shè)
扶貧開發(fā)工作服務(wù)的對象是農(nóng)村貧困地區(qū)和貧困群眾，我們的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量的好壞不僅關(guān)系到本部門的形象，而且關(guān)系到全縣機關(guān)單位及國家公職人員的形象，常言說得好“金杯銀杯，不如老百姓的口碑”。為此，縣扶貧辦黨組認真落實全面從嚴治黨主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，切實加強黨的政治建設(shè)，不斷強化黨內(nèi)監(jiān)督，狠抓班子及隊伍廉政建設(shè)，不斷健全落實權(quán)力運行制約監(jiān)督機制，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得良好效果。一是嚴格扶貧資金管理。在扶貧項目和資金的管理和使用上，認真落實省市《扶貧項目資金管理辦法》，切實做到管好、用活每一筆扶貧資金。資金管理實行財政專戶存儲、縣級財政報賬制，?？顚Ｓ?。資金的使用嚴格堅持“項目跟著規(guī)劃走，資金跟著項目走、監(jiān)管跟著資金走”的原則。在扶貧資金的管理上，我們牢固樹立扶貧資金是高壓線，做到不貪、不占、不挪作它用，精打細算，把每一筆有限的資金用在項目上、用在關(guān)鍵處，用在刀刃上，真真發(fā)揮扶貧資金四兩撥千斤的作用。二是層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書。扶貧辦堅持層層簽訂《年度黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，黨組書記與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負責(zé)人、科室負責(zé)人與科室干部職工之間簽訂。責(zé)任書明確各負責(zé)人認真落實一崗雙責(zé)，既要抓好分管的業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政工作與業(yè)務(wù)工作同研究、同規(guī)劃、同布置、同檢查、同考核，真正做到“兩手抓、兩手硬”，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作始終保持應(yīng)有的力度。三是深入開展黨風(fēng)廉政教育。多層次全方位開展黨風(fēng)廉政教育，使廣大黨員干部明規(guī)守紀，時刻提醒廣大黨員干部繃緊“自律弦”，筑牢“廉潔關(guān)”，永葆忠誠本色，干凈做人、廉潔做事，助推了機關(guān)作風(fēng)不斷向好轉(zhuǎn)變，對黨風(fēng)廉政建設(shè)起到了積極的推動作用。
三、存在的困難和問題
我們清醒地認識到，2020年作為脫貧攻堅收官之年，全縣脫貧攻堅工作取得決定性勝利，貧困群眾“兩不愁三保障”更加穩(wěn)定，但脫貧不是終點，而是新生活、新奮斗的起點。我們的工作中仍然存在著一些不足，主要表現(xiàn)在以下方面：一是脫貧攻堅建設(shè)資金壓力較大。為完成2017年脫貧摘帽任務(wù)，xx縣超任務(wù)實施一大批項目，投入大量資金，導(dǎo)致縣財政資金壓力過大。2018年未撥付5031.95萬元，2019年未撥付698.92萬元。二是農(nóng)產(chǎn)品精深加工能力不足。貧困群眾主要還是依靠農(nóng)產(chǎn)品原料出售獲得收入，收入結(jié)構(gòu)相對單一，集約化程度低，市場競爭力不高。三是農(nóng)村群眾務(wù)工就業(yè)層次偏低。貧困群眾整體就業(yè)能力水平仍然偏低，外出務(wù)工難以獲得技術(shù)性、高收入的工種崗位。四是村級集體經(jīng)濟發(fā)展不平衡。一些地理位置偏僻、無資源可供開發(fā)利用的貧困村，在村集體經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展上存在一定難度。
四、下步工作計劃
在今后的工作中，我們將以******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，抓住國家十四五發(fā)展戰(zhàn)略重要機遇，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的***五中***精神，切實用理論武裝頭腦，指導(dǎo)實踐，保持定力、保持狀態(tài)、樹牢長期抓脫貧攻堅的思想認識，把脫貧攻堅與實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有機銜接，緊扣“兩不愁、三保障”標準，建立健全返貧防控機制，扎實推進脫貧攻堅工作有序開展，重點從“十個一批”抓牢抓實脫貧攻堅鞏固提升工作。產(chǎn)業(yè)發(fā)展鞏固脫貧成果一批，鞏固重點帶貧產(chǎn)業(yè)，落實“產(chǎn)業(yè)扶貧獎補”政策，激發(fā)貧困戶內(nèi)生動力和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶貧溢貧能力，提高組織化程度，徹底消除集體經(jīng)濟“空殼村”和“薄弱村”。穩(wěn)崗就業(yè)鞏固脫貧成果一批，用好用足就業(yè)扶貧政策，提高貧困勞動力就業(yè)質(zhì)量，堅持公益崗位和扶貧車間兩手發(fā)力，全面消除有勞動能力的“零就業(yè)貧困家庭”。消費扶貧鞏固脫貧成果一批，依托832平臺，廣泛動員各方力量開展扶貧產(chǎn)品認定，拓寬扶貧產(chǎn)品銷售渠道，促進貧困群眾穩(wěn)定增收。易地搬遷后續(xù)扶持鞏固脫貧成果一批，突出產(chǎn)業(yè)扶持、就業(yè)幫扶和兜底保障，解決好“穩(wěn)得住、能致富”問題，提升基層管理能力和水平，全面提升服務(wù)效能，讓搬遷群眾融入新環(huán)境、適應(yīng)新生活。落實綜合保障鞏固脫貧成果一批，遵循“應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退”原則，落實社會兜底保障政策，確保“應(yīng)保盡?！?、“應(yīng)助盡助”。強化返貧監(jiān)測幫扶鞏固脫貧成果一批，建立完善返貧致貧監(jiān)測預(yù)警體系，監(jiān)測對象及時納入臺賬管理，加大監(jiān)測力度，確保不致貧返貧。扶志扶智鞏固脫貧成果一批，改進幫扶方式，持續(xù)開展“自強誠信感恩”活動，加強貧困學(xué)生資助保障，加大控輟保學(xué)力度，阻斷貧困代際傳遞。社會幫扶鞏固脫貧成果一批，落實獎補政策，鼓勵企業(yè)持續(xù)參與開發(fā)式扶貧，建立企業(yè)參與扶貧開發(fā)榮譽機制，對捐贈扶貧款物的企業(yè)，幫助落實稅前抵扣政策。防控風(fēng)險鞏固脫貧成果一批，做好扶貧風(fēng)險防控工作，確保扶貧措施和扶貧資產(chǎn)長期發(fā)揮效益。管好扶貧資產(chǎn)鞏固脫貧成果一批，建立完善扶貧資產(chǎn)管理辦法，建立扶貧資產(chǎn)管理臺賬，明確扶貧資產(chǎn)權(quán)責(zé)，確保管得實、用得好，有效益，確保扶貧資產(chǎn)保值增值、帶貧益貧。
會議工作評估表篇二
洄水是處于紫陽縣東南部的一個邊遠小鎮(zhèn)，鎮(zhèn)域經(jīng)濟以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)為主，自然資源十分有限。在天時、地利都不突出的情況下，要實現(xiàn)地方發(fā)展，鎮(zhèn)黨委從打好“黨建”這張人和牌入手，在抓黨建重點工作方面下功夫，不斷深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強各方面的合力，助推鎮(zhèn)域經(jīng)濟快速發(fā)展，走出了一條以集鎮(zhèn)建設(shè)活躍邊貿(mào)經(jīng)濟的強鎮(zhèn)之路。
一、主要做法
1、抓學(xué)習(xí)，增智力。“學(xué)以立德，學(xué)以增智，學(xué)以創(chuàng)業(yè)”是在慶黨成立90周年講話中對建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨的具體要求。鎮(zhèn)黨委牢固樹立“務(wù)實從務(wù)虛做起，務(wù)虛首抓學(xué)習(xí)”的思想認識，把不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部、全體黨員的學(xué)習(xí)任務(wù)放在黨建工作的首要位置，以集中學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)和專題輔導(dǎo)相結(jié)合，多種方式增強學(xué)習(xí)深度;以開展討論會、督察指導(dǎo)等活動，強化學(xué)習(xí)力度;以包組聯(lián)戶機制、遠程教育平臺、民歌演唱隊等形式，擴大學(xué)習(xí)廣度;找準與重點工作、包組聯(lián)戶工作結(jié)合點，提升學(xué)習(xí)高度。全方位多層次的立體學(xué)習(xí)方法，使鎮(zhèn)村干部、廣大黨員“頭腦里面有裝的，見了群眾有說的，宣傳政策講得透”。
2、抓轉(zhuǎn)變，增動力。一是轉(zhuǎn)變工作思路。結(jié)合今年全縣年度目標考核方式的轉(zhuǎn)變，我鎮(zhèn)緊緊圍繞全縣20項重點工作，理清思路，明確目標，制定了以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，奮力實施“一二三四五”的發(fā)展戰(zhàn)略(即：圍繞打造邊貿(mào)經(jīng)濟強鎮(zhèn)這一中心;突出科學(xué)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會兩個重點;依托重點項目，抓好“三村”建設(shè);做大做強茶葉、畜牧、厚樸、蔬菜等四大產(chǎn)業(yè);堅持抓好招商引資、集鎮(zhèn)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施、災(zāi)后重建、民生工程五項重點工作)”。二是轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)域經(jīng)濟增長方式。主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)側(cè)重培植大戶上規(guī)模，以大戶的示范帶動作用促進主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。調(diào)整結(jié)構(gòu)加快發(fā)展。以“工業(yè)主導(dǎo)發(fā)展，項目帶動發(fā)展”理念，把發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟作為經(jīng)濟增長的突破口，重點抓好招商引資工作，加大項目引進力度。三是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。認真貫徹落實全縣干部作風(fēng)建設(shè)會議精神，鎮(zhèn)黨委、政府將今年定為“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)年”，在包組聯(lián)戶工作機制基礎(chǔ)上，出臺了《洄水鎮(zhèn)工作責(zé)任追究十項制度》、《洄水鎮(zhèn)機關(guān)干部管理辦法》、《洄水鎮(zhèn)年度綜合目標責(zé)任考評辦法》等一系列制度，實行“一般工作考評制、特色工作獎勵制、失誤工作追究制”的工作法，進一步強化日常管理，切實提高工作效能，有力地推進了各項工作的落實。
3、抓換屆，增能力。今年是換屆之年，鎮(zhèn)黨委把選人用人，提升執(zhí)政能力放在第一位。一是通過鎮(zhèn)黨委換屆，堅持以思想政治素質(zhì)好、貫徹執(zhí)行政策能力強、推動科學(xué)發(fā)展能力強、促進社會和諧能力強、聯(lián)系服務(wù)群眾能力強的選人用人標準，嚴把代表產(chǎn)生的民主關(guān)、條件關(guān)和程序關(guān)，順利選出了新一屆黨委領(lǐng)導(dǎo)班子。二是切實加強對人大換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持把群眾信任、能諫言獻策、參政議事能力強的選為人大代表。三是嚴肅換屆紀律。進一步按照“嚴肅換屆紀律，確保換屆風(fēng)清氣正的通知”要求，廣泛宣傳“5個嚴禁17個不準5個一律”的紀律規(guī)定，不斷提高換屆紀律的知曉度，大力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。
4、抓活動，增活力。進一步把黨建工作提高到“一把手”工程的高度，落實好“抓書記、書記抓”的要求，完善黨建工作責(zé)任機制。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動，深入開展“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)年”、“領(lǐng)導(dǎo)干部大下訪大走訪”和“便民服務(wù)五個一”等活動，引導(dǎo)各支部和黨員在基層一線、各個崗位踐行創(chuàng)先爭優(yōu)。深入推行“54321”工作法，切實增強新時期群眾工作，探索村民自我管理的新路子。圍繞“三聯(lián)共建”主題活動，進一步鞏固黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作體系，引導(dǎo)廣大黨員積極履職兌諾，為群眾多做打基礎(chǔ)、利長遠的實事好事。發(fā)揮好黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷鞏固“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”成果，促進農(nóng)民增收，實現(xiàn)升級晉檔年度目標。培先樹模，表彰激勵，在不同崗位、不同行業(yè)、不同系統(tǒng)挖掘、培育、總結(jié)、宣傳先進典型。在慶祝建黨成立90周年活動中，集中評選表彰了一批先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者，進一步激發(fā)了全鎮(zhèn)各支部和黨員學(xué)先進、爭先進和趕先進的活力。
5、抓穩(wěn)定，增效力。鎮(zhèn)黨委堅決貫徹“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一任務(wù)”、“穩(wěn)定既是生產(chǎn)力”的思想，建立鎮(zhèn)村信訪、綜治、司法、調(diào)解“四位一體”的維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)，嚴格落實干部包組聯(lián)戶工作機制和信訪工作責(zé)任制，實行“一包到底”，做到小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，切實把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。
二、取得的成效
1、作風(fēng)建設(shè)收到實效。通過干部包組聯(lián)戶工作機制，實行重點工作，重點安排，重點分解，任務(wù)責(zé)任夯實到點到人，使干部能真正撲下身子干事，形成了人人有目標，個個肯干事的工作格局。建立健全了各項管理制度，嚴格兌現(xiàn)獎罰，各項工作落到實處，克服了紀律松懈、管理松散、政令不暢、效率不高等問題，切實增強了干部服務(wù)、敬業(yè)和自律意識。
處前期設(shè)計規(guī)劃及洄水灌溉工程設(shè)計和招標工作已全面完成。六是通村示范路已完成15公里。七是計劃生育工作大力開展綜合治理工作，全鎮(zhèn)共落實各種手術(shù)27例，征收社會撫養(yǎng)費3萬元，全員人口信息數(shù)據(jù)錄入率達99%。八是招商引資工作成功引進了集鎮(zhèn)房地產(chǎn)開發(fā)2處、煤礦開采1處，注入資金350余萬元。
3、社會大局和諧穩(wěn)定。今年共組織綜治、司法、派出所、民政、社保等多個單位開展進村入戶大排查共4次，每季度召開一次社會維穩(wěn)形式分析會，共排查出信訪苗頭18起，現(xiàn)場化解10起，答復(fù)8起，有效消除信訪隱患22起，矛盾糾紛調(diào)處36起。“平安洄水”創(chuàng)建活動知曉率覆蓋面不斷擴大，社會大局和諧穩(wěn)定。
通過“重點工作重點抓”的黨建工作模式，實現(xiàn)了黨建工作和經(jīng)濟建設(shè)的有效融合、相互轉(zhuǎn)換，收到了加快轉(zhuǎn)變，增強各方合力，破解發(fā)展難題的實效，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟快速發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定注入了強大動力。
會議工作評估表篇三
今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，“七一”前夕，我有幸參加廣東省農(nóng)墾總局直屬黨委組織的“西柏坡”紅色之旅學(xué)習(xí)，參加學(xué)習(xí)回來之后，內(nèi)心深受教育和感到震撼。這么一種有現(xiàn)實教育意義的黨性體驗式參觀學(xué)習(xí)，使我對我們偉大的黨更加充滿信心，對“西柏坡”形成的紅色精神認識更加深刻，對黨的七屆二中全會提出全黨同志務(wù)必繼續(xù)地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)的歷史意義和內(nèi)涵銘記在心。七屆二中全會是在中國革命轉(zhuǎn)折關(guān)頭召開的，所以具有重大的歷史意義。站在西柏坡紀念碑前，我思如潮涌，眼前恍惚又看到共產(chǎn)黨員這個光榮稱號背后可歌可泣的英雄故事。共產(chǎn)黨員既是表明一種身份、一種榮譽，更意味著一份沉甸甸的責(zé)任。立黨為公，風(fēng)雨兼程九十年;薪火相傳，前赴后繼九十年;執(zhí)政為民，承前啟后九十年;與時俱進，繼往開來九十年;黨旗飄揚，豐碑永存九十年;民族復(fù)興，中華崛起九十年。這就是我們中華民族偉大的執(zhí)政黨——中國共產(chǎn)黨的真實寫照。
一、領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。作為企業(yè)黨政一把手，重不重視思想政治工作是能不能做好思想政治工作的關(guān)鍵所在。俗話說得好：領(lǐng)導(dǎo)重視的工作，多難都不難，領(lǐng)導(dǎo)不重視的工作，多容易都不好開展。這是由管理體制所形成的思維習(xí)慣和體制制度所決定的，所以說領(lǐng)導(dǎo)者的綜合素質(zhì)起關(guān)鍵作用。
二、組織建設(shè)是黨建的核心，是保證。要搞好黨建工作，首先要抓好組織建設(shè)，組織建設(shè)搞得如何又取決于是不是能選出一個德才兼?zhèn)涞闹Р繒?。企業(yè)當前要選撥一批理想信念堅定、黨性強、作風(fēng)正、講原則、講大局、熱愛黨建工作并具備一定黨建知識和理念水平的黨員骨干擔(dān)任黨務(wù)和基層黨支部書記，這是基層組織建設(shè)的當務(wù)之急。從廣墾物業(yè)黨總支整合之后黨建工作的實踐來看，選好了人，用對了人，黨建工作也就成功了一半。廣墾物業(yè)黨總支多年來始終一如既往地致力于抓基層、強基礎(chǔ)，把支部建在小區(qū)是黨總支黨建工作的總體目標。通過六年的努力，實現(xiàn)了這一目標。支部建在小區(qū)上，能充分發(fā)揮黨支部在小區(qū)經(jīng)營、管理、安全生產(chǎn)等各方面的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員能在一線經(jīng)營崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。廣墾物業(yè)黨總支重視發(fā)展新黨員的培養(yǎng)、教育和引導(dǎo)工作，幾年來特別重視發(fā)展經(jīng)營一線的優(yōu)秀員工加入黨組織。據(jù)不完全統(tǒng)計，從20__年到20__年7月底止，共吸收17名入黨積極分子加入了黨組織，使黨組織的隊伍不斷壯大，結(jié)構(gòu)更加合理，人員分布更加科學(xué)。這17名黨員大部分是工作在經(jīng)營管理一線的管理人員，水、電工等崗位上的骨干，吸收他們加入黨組織使基層黨支部和企業(yè)各方面的工作更加充滿活力和朝氣。
三、發(fā)展是硬道理。企業(yè)強是硬實力，要搞好企業(yè)的思想政治工作，離不開企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展這一物質(zhì)基礎(chǔ)。只有企業(yè)不斷發(fā)展，綜合實力不斷提高，職工的收入才能有保障，生活水平才能不斷提高。離開了這個來談思想政治工作，那就是無本之木，無水之源。企業(yè)穩(wěn)、人心穩(wěn)，企業(yè)的吸引力、凝聚力、向心力來自哪里，來自于一個企業(yè)能以人為本，企業(yè)能健康、穩(wěn)步、快速發(fā)展，廣大職工的物質(zhì)和文化生活水平不斷能得到滿足，員工得到實惠，幸福感不斷得到提高。
四、尊重和愛護職工的首創(chuàng)精神是我們做好企業(yè)思想政治工作的重要工作方法。毛澤東同志說得好：人民，只有人民，才是歷史的創(chuàng)造者。本人認為，搞好一個企業(yè)、一個單位，單靠一兩個領(lǐng)導(dǎo)那是絕對干不好的，但一個不學(xué)“無術(shù)”、腐敗無能的領(lǐng)導(dǎo)就足以使一個充滿活力的企業(yè)“破產(chǎn)”，廣墾物業(yè)整合前后的事實也證明了這一點。尊重和愛護廣大職工當家作主的首創(chuàng)精神，企業(yè)就有希望和活力。整合前的粵墾物業(yè)管理有限公司連年虧損，20__年度虧損額達到150多萬元。20__年8月底整合，公司領(lǐng)導(dǎo)班子及時制訂了經(jīng)營管理方案和一系列水、電管理和停車場管理方案，充分調(diào)動廣大職工的積極性，號召員工獻言獻策堵漏洞。其中一項就是專項整治管理方案，目的就是要扭轉(zhuǎn)水、電長期虧損的局面。公司組織全體水、電工認真排查，查路線，查電表，查水管，查水表，查出問題限期整改，不到半年，水、電減虧56萬元，到20__年水、電基本持平而且略有盈余。這只是一個普通的例子。由于公司領(lǐng)導(dǎo)班子尊重了職工的首創(chuàng)精神，上下同心協(xié)力，公司20__年就扭虧為盈，當年盈利50多萬元，20__年公司盈利達到320萬元?！靶闹醒b著社區(qū)、心中裝著業(yè)主、心中裝著企業(yè)、心中裝著職工”的經(jīng)營理念已深深扎根在廣墾物業(yè)員工的心里。
五、思想政治工作應(yīng)有一套長效機制。思想政治工畢竟是做人的工作，是與人打交道的。它跟企業(yè)的經(jīng)濟工作有著密切的聯(lián)系，又有所區(qū)別。它不像經(jīng)濟工作那樣，一兩天就能立竿見影出成效、出效益。思想政治工作是要通過一系列的教育方式、教育內(nèi)容、教育時間潛移默化地去影響職工的思想，使之日積月累形成一種積極向上、勇于進取的思想境界。要想做好做細思想政治工作，必須建立一套制度來做保證。廣墾物業(yè)幾年來從抓黨建入手就建立了一套黨建帶團建，黨建促工建的工作長效機制。黨總支深入開展黨支部“五個”能力建設(shè)(思想作風(fēng)建設(shè);組織建設(shè);引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力建設(shè);為群眾辦好事排憂解難化解矛盾的能力建設(shè);推動和諧社區(qū)的能力建設(shè))，兩年來收到了極好的效果。工會組織每年開展的主題勞動競賽活動，有力地推進了公司經(jīng)濟向又好又快方向發(fā)展。此外，團支部也圍繞本職工作崗位作貢獻開展了活動。幾年來廣墾物業(yè)人根據(jù)自己的實際情況，堅持不懈、有的放矢地圍繞企業(yè)的中心工作去開展思想政治工作。當前，廣墾物業(yè)人正站在新的起點上，加快轉(zhuǎn)型升級，加快推進兩個“三舊”改造項目，為努力建設(shè)幸福廣墾物業(yè)而不懈奮斗。
會議工作評估表篇四
做好基層黨建工作，要在總結(jié)成績的基礎(chǔ)上，針對薄弱環(huán)節(jié)，攻弱項、接短板、創(chuàng)特色、增后勁，不斷推進黨建工作健康發(fā)展。下面是本站小編整理基層黨建述職評價考核
工作報告
的范文，歡迎閱讀!一、堅持黨要管黨，切實把加強對各級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)放在十分重要的位置
切實加強對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，是確保各項公安保衛(wèi)工作順利開展的關(guān)鍵。因此，局黨委歷來十分重視加強對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
一是黨委成員、各支隊縣處級的總支書記、副書記堅持雙重組織生活制度。他們都按照各自的分工，以一般黨員的身份分別參加相關(guān)支部的組織生活。使各位領(lǐng)導(dǎo)同志既自覺接受了黨內(nèi)監(jiān)督，又深入實際，聯(lián)系群眾，及時掌握黨員隊伍的思想脈搏，了解他們的所思所想，更利于有針對性地加強思想政治工作。
二是各總支、支部都有一套強有力的班子。我局機關(guān)各單位都是一把手任總支、支部書記，實行“一崗雙責(zé)”。各黨支部都有一名政治教導(dǎo)員任支部副書記，機關(guān)其他處室支部也都有一位副職任支部副書記。做到黨內(nèi)黨外的思想政治工作和隊伍建設(shè)有專人抓、專人管，既有明確的職責(zé)分工，又有明細的
崗位職責(zé)
考核制度。三是自覺堅持黨政工作“四同”制度。圍繞黨委中心工作，堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲。
四是黨建活動陣地、時間、經(jīng)費都有保障。各總支、支部都有黨建活動陣地，報刊、雜志、學(xué)習(xí)資料及黨員活動所需的經(jīng)費都由有關(guān)部門統(tǒng)一征訂核報。黨員活動的時間原則上每周三、五下午和星期六上午共有三個半天分別用于政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和黨團活動，一線單位有特殊任務(wù)可機動調(diào)整，確保學(xué)習(xí)人員、時間、內(nèi)容、效果“四到位”。
二、堅持以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為統(tǒng)攬，不斷增強隊伍的活力
1、“三承諾”活動。結(jié)合年度工作和崗位特點明確“三承諾”的內(nèi)容，由黨員民-警向所屬黨支部作出書面承諾，各基層黨組織結(jié)合部門工作實際制定
承諾書
和創(chuàng)先爭優(yōu)活動具體計劃。2、領(lǐng)導(dǎo)點評活動。按照分級負責(zé)的原則，市局領(lǐng)導(dǎo)對分管部門黨組織每半年開展一次點評;黨總支負責(zé)人對所屬支部每季度開展一次點評;黨支部負責(zé)人對支部黨員每月進行一次點評。
3、創(chuàng)特色塑品牌活動。緊扣爭創(chuàng)實際，重點打造三個品牌：一是創(chuàng)新說理執(zhí)法工作，二是拓展信息化應(yīng)用成果。三是推行品牌服務(wù)舉措。
4、組織創(chuàng)新活動。以加強基層黨組織規(guī)范化建設(shè)為抓手，積極推行“三大民-主”建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。今年看守所黨支部被市委表彰為“五好基層黨組織”;后勤處黨支部被市級機關(guān)工委表彰為“五好示范基層黨組織”，10月初市級機關(guān)工委還組織30多個直屬黨支部到該支部進行了觀摩交流。
5、主題教育活動。開展“爭創(chuàng)時代先鋒、爭創(chuàng)示范黨支部”活動，努力打造政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的高素質(zhì)公安隊伍，切實提高基層黨的建設(shè)科學(xué)化水平。三是統(tǒng)籌兼顧，抓好結(jié)合。為把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與其他相關(guān)教育活動有機結(jié)合起來，取得相得益彰的效果。
一是與“江蘇公安精神”大討論活動相結(jié)合。以大討論活動為契機，組織開展“傳承鐵軍精神堅定理想信念”主題教育報告會，組織黨員到困難企業(yè)、弱勢群體、特困家庭幫扶慰問，引導(dǎo)廣大黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
二是與“警民懇談日”活動相結(jié)合。組織開展座談交流、上門走訪、文藝宣傳等活動，進行警民互動交流。懇談活動開展以來，全市公安機關(guān)收到群眾意見建議1000余條。
三是與作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與紀律作風(fēng)教育整頓緊密結(jié)合起來;與警車和涉案車輛違規(guī)問題專項治理等整治行動緊密結(jié)合起來;與學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》、《紀律條令》緊密結(jié)合起來。
四是與“三服務(wù)”工作相結(jié)合。大力推廣出入境管理處星級服務(wù)、機場分局aps非常6+1工作法、亭湖分局社區(qū)民-警周德榮“海龍路社區(qū)警民互動網(wǎng)”等服務(wù)品牌，切實提高服務(wù)發(fā)展水平。
1、自覺堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度和主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課制度。年初，局黨委中心組認真研究制定了年度
學(xué)習(xí)計劃
，在個人自學(xué)的基礎(chǔ)上聯(lián)系實際集中討論的辦法，安排了12個學(xué)習(xí)專題，并對學(xué)習(xí)活動的組織實施提出了明確要求。中心組成員充分發(fā)揮表率作用，做到帶頭學(xué)習(xí)、帶頭調(diào)研、帶頭實踐。至年底前，黨委中心組成員全部完成了學(xué)習(xí)計劃，并在指導(dǎo)公安工作實踐方面取得了實實在在的效果。2、切實加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。近年來，市局黨委始終堅持以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為載體，把學(xué)習(xí)作為“保穩(wěn)定、增績效、創(chuàng)特色、強隊伍”的重要抓手，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，逐步形成了具有公安特色的全警大學(xué)習(xí)格局。在活動載體上，主要是通過“四個圍繞”抓學(xué)習(xí)：一是圍繞能力抓學(xué)習(xí)。堅持把學(xué)習(xí)貫穿于公安工作和隊伍建設(shè)的全過程，做到真學(xué)、真懂、真用，不斷提高群眾工作能力，理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法能力，基層實戰(zhàn)能力，駕馭復(fù)雜局勢能力和輿-論引導(dǎo)能力。二是圍繞主業(yè)抓學(xué)習(xí)。今年已組織各類培訓(xùn)班71期，培訓(xùn)民-警6077人次，同比增加17%，同時積極組織機關(guān)民-警參加《政治理論學(xué)習(xí)100題》考試，提高民-警的理論素養(yǎng)。以提高執(zhí)法質(zhì)量為目標，開展法律法規(guī)“一口清”、比武競賽、庭審觀摩等活動，促進廣大民-警學(xué)法律、練辦案。
以推進信息化應(yīng)用為目標，開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)、網(wǎng)上教學(xué)、網(wǎng)上訓(xùn)練、網(wǎng)上競賽，促進廣大民-警學(xué)科技、辦案辦事的效率得到大幅提高。以提升駕馭復(fù)雜局勢能力為目標，開展紅藍對抗、模擬實戰(zhàn)演練，促進民-警學(xué)處突、練實戰(zhàn)。今年以來，在公安經(jīng)費十分緊張的情況下，先后投入大量教育培訓(xùn)專項資金，加強四級訓(xùn)練網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，強化教官人才隊伍和教材體系建設(shè)。三是圍繞創(chuàng)新抓學(xué)習(xí)。今年以來，我們圍繞“三項重點工作”和“三項建設(shè)”，堅持通過學(xué)習(xí)推動理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、手段創(chuàng)新，通過創(chuàng)新涌現(xiàn)出了“童瀛信息化技戰(zhàn)法”、“陳勤社區(qū)工作法”、“楊愛軍技戰(zhàn)法”、“朱勇涉車工作法”、“周德榮網(wǎng)上警務(wù)室”等一批民-警自創(chuàng)的新戰(zhàn)法，有力地推動了公安工作發(fā)展進步。四是圍繞人才抓學(xué)習(xí)。
我們緊緊圍繞公安機關(guān)的使命任務(wù)，全面開展培育選樹先進典型活動，以群眾滿意為標準，加強與組織、宣傳、共青團、婦聯(lián)等單位的溝通聯(lián)系，多層面、多角度地發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。實施信息化人才“111”工程。以開展創(chuàng)先爭優(yōu)促進學(xué)習(xí)。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“七大標兵”、“十佳”評選等活動結(jié)合起來，激勵全體民-警發(fā)奮學(xué)習(xí)、趕超先進。近年來，全市公安機關(guān)共有371個集體、991人次受到市級以上表彰。今年9月份市局黨委被上級主管部門列為全市十家“學(xué)習(xí)型黨組織”典型單位，受到市主流媒體的集體采訪與集中報道。
在黨的組織建設(shè)方面我們堅持做到五個“嚴格”。 一是嚴格組織工作制度。黨員的考察、培養(yǎng)、發(fā)展，黨的組織生活等方面都嚴格堅持按章辦事，發(fā)展黨員、優(yōu)秀黨員評選工作黨委主要負責(zé)同志親自過問。今年共發(fā)展黨員21名，為51名預(yù)備黨員辦理了轉(zhuǎn)正手續(xù)，全部達到程序規(guī)范、材料齊全、手續(xù)完備，而且都進行了嚴格的審查考核。二是嚴格“三會一課”制度。堅持做到每月一次支部(小組)活動，每季一次黨課教育，每半年一次民-主評議活動。三是堅持表彰獎勵制度。“七一”期間組織一次慶祝和表彰獎勵活動。局黨委在市委市級機關(guān)工委表彰獎勵的基礎(chǔ)上，通過對機關(guān)各基層黨組織考核評選，結(jié)合每年一度的黨員民評，又表彰了6個先進基層黨組織、45名優(yōu)秀黨員和6名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。四是規(guī)范黨員信息采集和資料臺賬制度。轉(zhuǎn)來黨員、發(fā)展黨員及時進行信息采集工作，確保準確無誤。黨建工作的資料、臺賬及時收集整理，確保健全、整潔、規(guī)范，及時歸檔保存。五是嚴格黨費收繳管理制度。有專人負責(zé)嚴格執(zhí)行黨費核定和收繳工作，嚴格執(zhí)行使用規(guī)定，未出現(xiàn)任何差錯。
在作風(fēng)建設(shè)方面，主要抓了四項工作：
一是深化服務(wù)，推進平安建設(shè)。我們認真貫徹全市深化“三服務(wù)”暨優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作會議和深化“三服務(wù)”工作推進會精神，著力做好保平安保穩(wěn)定、促發(fā)展促和-諧各項工作。我局掛鉤領(lǐng)導(dǎo)干部共到企業(yè)280多次，幫助掛鉤企業(yè)解決難題33個，先后偵破各類涉企案件260余起，為企業(yè)挽回經(jīng)濟損失6500余萬元。為適應(yīng)時代發(fā)展要求和人民群眾期待，不斷改進公安行政管理工作，我們根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，結(jié)合沿海開發(fā)的實際情況，制定出臺《全市公安機關(guān)進一步服務(wù)發(fā)展優(yōu)化環(huán)境工作實施意見》、《服務(wù)沿海發(fā)展工作意見》，從提高行政審批效率、開通審批服務(wù)“直通車”、積極掛鉤服務(wù)企業(yè)等10個方面創(chuàng)新服務(wù)舉措。外事處黨支部按照“精細管理、精誠服務(wù)、精心關(guān)愛”的要求，推進“十項承諾、十項舉措、十項標準”的三“十”管理模式。機場分局黨支部在執(zhí)法服務(wù)過程中，主動服務(wù)民航發(fā)展，不斷創(chuàng)新管理模式，積極拓展服務(wù)內(nèi)涵，努力化解社會矛盾，逐步總結(jié)出了一套行之有效的aps非常 6+1工作法，較好地方便了旅客出行，促進了警民關(guān)系和-諧，贏得了鹽城市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)、省公安廳、華東民航管理局和市優(yōu)化辦領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，得到了進出港旅客和社會各界的普遍贊譽。交巡警支隊事故處理科黨支部把推進矛盾化解作為堅持執(zhí)法為民的實際舉措，積極探索“個性化處理、一站式調(diào)處、集約式服務(wù)”事故調(diào)處機制，執(zhí)法公信力明顯提高，群眾滿意度不斷提升。
二是脫貧攻堅和結(jié)對幫扶工作取得預(yù)期效果。自20xx年以來，我局機關(guān)共承擔(dān)著響水縣大有鎮(zhèn)和建湖縣岡西鎮(zhèn)718戶“一有三缺”農(nóng)戶的“牽手致富工程”和38戶城市特困戶的幫扶任務(wù)以及建湖縣岡東鎮(zhèn)扶貧任務(wù)。為完成今年脫貧攻堅沖刺任務(wù)，各支部黨員按照年初與農(nóng)村幫扶對象共同制定的幫扶措施，每月一次走訪幫助解決實際問題，每半年一次檢查落實情況的要求，因人制宜、因地制宜扎實推進這幾項工作。今年來，我局機關(guān)共捐助20萬元，民-警個人捐助22.95萬元，幫助岡東鎮(zhèn)實施了5個扶貧項目，對岡西鎮(zhèn)扶貧戶實施了“輸血造血”工程。局黨委還專門組織力量與扶貧工作組同志一道定期進行訪問督查。市局黨委副書記柏亞同志多次到相關(guān)被幫扶村組檢查了解督查工作進展情況，確保圓滿完成市委市政府下達的扶貧任務(wù)。
三是積極開展招商引資工作，并取得一定成效。今年以來，我局認真落實市委、市政府關(guān)于招商引資的工作要求，主動走出去，開展信息招商、敲門招商、盯項招商，收集了6條有價值的招商引資信息，招商兩個億元以上項目，一個2千萬元項目。
四是建立機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)的長效機制，嚴格考核督查制度。今年6月份開始，根據(jù)省廳統(tǒng)一部署，結(jié)合鹽城實際，局黨委開展了紀律作風(fēng)教育整頓活動。組織全體民-警認真學(xué)習(xí)中央、省部和省廳關(guān)于加強干部隊伍建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的一系列決策部署和制度規(guī)定，重點學(xué)習(xí)《廉政準則》、《紀律條令》和干部選拔任用“四項監(jiān)督制度”，以及全國、全省和全市公安機關(guān)反腐倡廉建設(shè)會議精神，把握基本要求，強化遵章守紀意識。各部門、各警種黨組織在學(xué)習(xí)中進一步組織領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大民-警黨員對照新要求、新規(guī)定，對標找差，查擺剖析，認真整改。真正實現(xiàn)“思想上有明顯提高、執(zhí)法上有明顯進步、作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變、紀律上有明顯增強”的工作目標。同時，加大了對違反《廉政準則》、《紀律條令》等案件的查處力度，嚴肅查處有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違紀的行為，發(fā)揮紀律制度規(guī)定的剛性作用。嚴格落實“一崗雙責(zé)”制和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度，對違法違紀案件，不僅追究當事人的責(zé)任，而且追究相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。同時，市局組成督察組定期不定期地對機關(guān)作風(fēng)和內(nèi)務(wù)管理進行檢查。重點檢查內(nèi)務(wù)設(shè)置是否整潔有序，環(huán)境衛(wèi)生是否整潔優(yōu)美。民-警辦公時是否儀容端莊，服務(wù)態(tài)度是否熱情周到。督查中對民-警服務(wù)態(tài)度不夠熱情、警容不整、內(nèi)部衛(wèi)生不夠整潔等情節(jié)比較輕微的問題，予以現(xiàn)場提醒，當場糾正;對服務(wù)態(tài)度差、內(nèi)務(wù)管理比較混亂、執(zhí)法執(zhí)勤工作不夠規(guī)范等問題，制作《整改
通知書
》，落實責(zé)任人，限時整改。一是“公正廉潔執(zhí)法”主題實踐活動;
二是關(guān)于在紀律作風(fēng)教育整頓中開展“查思想查執(zhí)法查紀律查作風(fēng)”活動;
三是貫徹“五個嚴禁”專項教育整頓活動;四是認真學(xué)習(xí)貫徹《公安機關(guān)人民-警-察紀律條令》活動;五是開展“兩車”整治工作。通過持之以恒、常抓不懈的努力，使局機關(guān)黨員經(jīng)受了考驗，黨風(fēng)廉政意識不斷增強。
四是全力推進執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。我局通過進一步理清思路，找準著力點，認真規(guī)劃，扎實推進執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。進一步創(chuàng)新執(zhí)法理念。根據(jù)執(zhí)法活動的不同特點和要求，在民-警中積極倡導(dǎo)快樂工作法;在處理事故、辦理案件等執(zhí)法活動中落實“雙融”要求;引導(dǎo)廣大民-警擔(dān)當好警-察公共關(guān)系踐行者和警-察形象推銷員的角色等等。這些做法較好地改變了隊伍的精神面貌和執(zhí)法形象，贏得了群眾的理解和支持。進一步強化執(zhí)法管理。按照科學(xué)、系統(tǒng)、規(guī)范、高效的要求，不斷完善執(zhí)法管理體系，健全執(zhí)法監(jiān)管機制，規(guī)范執(zhí)法行為，提高辦案質(zhì)量，促進公正廉潔執(zhí)法。進一步深化執(zhí)法培訓(xùn)。精心安排執(zhí)法培訓(xùn)的內(nèi)容，不斷強化執(zhí)法培訓(xùn)的針對性和有效性。同時由法制處黨支部牽頭開展了督查指導(dǎo)工作，選樹20個說理執(zhí)法示范單位、100個說理執(zhí)法示范標兵，評選了100個說理執(zhí)法成功案例大張旗鼓進行宣傳。
我們按照抓黨建、帶群團、促工作、謀發(fā)展的思路，開展了一系列創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)工作。在各基層黨支部繼續(xù)開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動;在機關(guān)各處室，繼續(xù)開展以優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境，工作效率高、整體素質(zhì)高，基層滿意、群眾滿意為內(nèi)容的“三優(yōu)兩高兩滿意”活動;依靠基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，帶動共青團組織開展爭創(chuàng)青年文明號活動;在婦委組織中繼續(xù)深化“巾幗文明崗”、“巾幗建功標兵”等活動，在工會組織中開展維護民-警合法權(quán)益活動;在技術(shù)崗位開展了爭創(chuàng)“崗位能手”活動。這一系列的創(chuàng)建活動，有力地推動了基層組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)，增強了集體榮譽感，促進了各項工作。今年市局團委被團市委表彰為“五四紅旗團委”，市車管所被確定為市級青年文明號，童瀛被評為市“十大杰出青年”，胥蘇京、周亮被評為“崗位能手”;市局關(guān)工委被市委市政府表彰為“先進集體”;機關(guān)工會被上級主管部門表彰為“規(guī)范化基層工會”;車管所、駕考中心窗口被市婦聯(lián)表彰為“三八”紅旗集體、收教所黨支部鄭梅榮同志被表彰為優(yōu)秀婦女干部同時授予“三八”紅旗手稱號。我局機關(guān)代表隊在市級機關(guān)組織的“三學(xué)一促”知識競賽中，獲得三等獎;在市級機關(guān)組織的“國檢杯”乒乓球比賽中獲得女子團體第一名;在市委組織部舉行的“我為加快沿海開發(fā)做貢獻”演講比賽中，法制處黨支部楊云峰同志獲個人三等獎;在“鹽城市機關(guān)黨員箴言征集”活動中獲得組織獎，其中兩條優(yōu)秀箴言入訊理想與信念—江蘇省市機關(guān)共產(chǎn)黨員箴言錄》;在市級機關(guān)組織的“裕安杯”書畫展中，有兩幅作品入圍參展;認真組織“清風(fēng)讀書”活動，并通過篩選上報一批有質(zhì)量的文章參加市級機關(guān)評選，有5人獲獎。同時，還積極完成市級機關(guān)工委組織的“最佳黨日活動”、“黨建工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)成果”申報評選任務(wù)，對于活躍組織生活、弘揚警營文化、陶冶民-警情操發(fā)揮了積極的作用。
回顧一年的黨建工作，成績的取得主要靠上級黨組織指導(dǎo)有方，局黨委高度重視、切實加強領(lǐng)導(dǎo)，各總支、支部密切配合、充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。新的一年，我委將在總結(jié)成績的基礎(chǔ)上，針對薄弱環(huán)節(jié)，攻弱項、接短板、創(chuàng)特色、增后勁，不斷推進黨建工作健康發(fā)展。
公安分局現(xiàn)有民警692人，其中黨員644人，占民警總數(shù)的93%。因此，黨建工作的好壞直接決定了分局的整體工作。20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府和市局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，分局黨委以“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想為指針，以“三項建設(shè)”及“三項重點工作”為主線，以深入開展思想政治工作為依托，扎實開展隊伍建設(shè)及各項業(yè)務(wù)工作，采取“一個思路、兩個結(jié)合、三個豐富、四個一次”的工作方法，多措并舉、狠抓實效，扎實做好黨建工作，為建設(shè)平安、和諧泉山做出了新的貢獻。
一、明確“一個思路”，在解決基層實際問題上下功夫
20xx年3月18日，分局召開了政治工作會議，認真分析了近幾年在黨建工作中存在的問題和不足，結(jié)合公安工作實際，進一步明確基層黨建工作的思路、方向、內(nèi)容，向全體民警明確提出了“繼續(xù)規(guī)范黨建工作，提高基層班子凝聚力”的思路。分局要求在開展黨建工作的同時要注意發(fā)現(xiàn)存在的問題，通過調(diào)查研究，努力在解決問題上下功夫，出成果，不斷提高基層班子的凝聚力。要把抓黨建工作的“軟”指標轉(zhuǎn)變成為大家能夠真實感受到的“硬”成果。
二、做好“兩個結(jié)合”，隊伍形象、效能建設(shè)不斷加強
為進一步開展好今年的黨建工作，分局黨委要求各基層黨支部做到“兩個結(jié)合”：一是把黨建工作與“江蘇公安精神”大討論活動結(jié)合起來，加強民警核心價值觀的教育。分局各單位要結(jié)合開展“江蘇公安精神”大討論活動，對目前基層黨組織和民警現(xiàn)狀的分析摸排，要解決好理想信念問題，要提煉出“泉山公安精神”。開展“江蘇公安精神”大討論活動，就是要把解決隊伍長期性，傾向性的思想問題作為一個事關(guān)全局的關(guān)鍵來抓，以社會主義核心價值體系為指導(dǎo)，不斷鞏固全體民警的思想基礎(chǔ)，保持隊伍思想上的高度集中統(tǒng)一和純潔，增強民警立足本職，建功立業(yè)的事業(yè)心和使命感。二是把黨建工作與機關(guān)效能建設(shè)結(jié)合起來，進一步提升隊伍形象。分局要將加強基層黨建工作作為加強公安機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要載體，進一步樹立公安良好的社會形象。分局各單位將在去年開展“大走訪愛民實踐”活動的基礎(chǔ)上開展“警營開放日”、民警到艱苦崗位“一日換位”、在社區(qū)開展“我為民警獻一言”等活動，充分聽取社會各界對公安機關(guān)的意見建議，為今年年底的效能建設(shè)工作夯實基礎(chǔ)。
三、確?！叭齻€豐富”，強勢推進黨建工作
一是統(tǒng)一學(xué)習(xí)記錄本，統(tǒng)一學(xué)習(xí)參考資料，統(tǒng)一課時，統(tǒng)一檢查評比;在宣講方面，將在邀請市委黨校、高等院校專家學(xué)者來局為民警作黨建知識和堅定理想信念專題輔導(dǎo)報告的基礎(chǔ)上進一步豐富形式，要求分局班子成員為聯(lián)系點單位民警上黨課、各支部書記為本單位黨員民警上黨課、優(yōu)秀基層民警為大家上課。通過豐富的學(xué)習(xí)形式推廣學(xué)習(xí)經(jīng)驗，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情。
二是宣傳力度，豐富典型選樹手段。今年，分局將制定先進典型培養(yǎng)計劃，有意識、有計劃、有重點地進行培養(yǎng)選樹，推出一批具有時代性、先進性、代表性的愛民標兵、執(zhí)法標兵、偵查標兵、巡防標兵、服務(wù)標兵、科技標兵、廉政標兵和踐行“江蘇公安精神”的模范人物。各基層單位將加大新典型的培養(yǎng)力度，發(fā)掘選樹一批在打擊犯罪、服務(wù)群眾工作中成績突出民警的新聞事件，發(fā)揮其示范帶動作用。分局將通過懸掛橫幅、制作專欄等手段，努力營造積極進取、蓬勃向上的輿論氛圍;利用廣播、電視、報刊等媒體和手段，廣泛宣傳民警的先進事跡，進一步弘揚公安形象，鼓舞隊伍士氣，激發(fā)工作熱情。
三是凝聚警心，豐富警營文化建設(shè)。為豐富廣大民警的業(yè)余文化生活，搭建展示才華的平臺，陶冶民警情操，增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。分局將組織開展征文比賽、演講比賽、書畫攝影作品展覽等活動，通過制作宣傳板、開展宣傳知識講座等形式，積極豐富警營文化生活。
四是進行一次紀律教育，重申公安工作各項紀律要求，嚴格開展警車和涉案車輛專項整治，做到警鐘長鳴，切實預(yù)防發(fā)生違法違紀等問題。
一、主要工作與措施
(一)爭取上級支持，加強開展技能培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。
職業(yè)技能培訓(xùn)是一項社會性、系統(tǒng)性工程，我們根據(jù)商務(wù)培訓(xùn)工作的相關(guān)文件精神，主動做工作，積極向省州商務(wù)部門匯報申請項目和培訓(xùn)經(jīng)費。在積極爭取項目的同時，我局加強對項目工作開展和實施的領(lǐng)導(dǎo)，由局長楊雙燕同志直接領(lǐng)導(dǎo)，副局長楊順泉同志主抓，楊松濤同志具體負責(zé)組織實施。領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)的確立，為確保順利開展各項職業(yè)技能培訓(xùn)工作提供了強有力的組織保證。
(二)精心組織實施，認真開展技能培訓(xùn)工作。
近年來，我局在全縣范圍內(nèi)開展了農(nóng)村商貿(mào)流通市場現(xiàn)狀和從業(yè)人員的抽樣調(diào)查，通過調(diào)查，大致掌握和摸清了我縣的基本情況，為正確指導(dǎo)開展商務(wù)職業(yè)技能培訓(xùn)工作提供了科學(xué)可靠的決策依據(jù)。在職業(yè)技能培訓(xùn)具體實施過程中，我局從自身情況出發(fā)，充分整合培訓(xùn)資源，邀請省勞動服務(wù)局、大理州泉源商貿(mào)有限責(zé)任公司、劍川仁和商貿(mào)易有限責(zé)任公司的行業(yè)專家到我們的培訓(xùn)課堂授課，這些來自生產(chǎn)一線的專家熟悉操作生產(chǎn)流程和具體生產(chǎn)技能技巧。他們現(xiàn)身說法，以師徒的務(wù)實培訓(xùn)方法，在生產(chǎn)崗位上手把手地教會學(xué)員掌握具體的職能技能，達到了開展職業(yè)技能培訓(xùn)的基本目的。與此同時我局結(jié)合開展和實施“萬村千鄉(xiāng)市場工程”、“劍川松茸基地縣建設(shè)”等工作，又采取靈活多樣的辦學(xué)形式，加大了崗位實訓(xùn)的力度，力求培訓(xùn)的現(xiàn)實效果，在具體崗位上掌握具體的操作技能。
二、取得的成效
(一)工作涵蓋范圍廣，有較強的實效性。
1、農(nóng)村市場營銷人員技能培訓(xùn)。結(jié)合我縣“萬村千鄉(xiāng)市場工程”的實施，我局對有開辦農(nóng)村小超市意愿的農(nóng)村黨員，有計劃地開展轉(zhuǎn)移就業(yè)前的職業(yè)技能短期培訓(xùn)，從商店營銷管理、農(nóng)特產(chǎn)品營銷、經(jīng)紀人職業(yè)道德等方面，提高其從業(yè)素質(zhì)，經(jīng)過培訓(xùn)后，安排建設(shè)指標，幫助他們建設(shè)農(nóng)村小超市，以農(nóng)村小超市的經(jīng)營管理，逐步引導(dǎo)他們開展農(nóng)特產(chǎn)品營銷業(yè)務(wù)，最終達到為我縣農(nóng)村培訓(xùn)一批會管理、善經(jīng)營和特色農(nóng)產(chǎn)品銷售能手。近年來，我局共爭取到培訓(xùn)經(jīng)費10多萬元，一共舉辦了4期培訓(xùn)班，共培訓(xùn)農(nóng)村學(xué)員300多人，興辦“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農(nóng)家店147個。今年9月份，我局還將繼續(xù)舉辦一期培訓(xùn)班，計劃培訓(xùn)農(nóng)村學(xué)員60人，建設(shè)“萬村千鄉(xiāng)市場工程”農(nóng)家店28個。
2、野生食用菌管護、促繁和采摘技術(shù)培訓(xùn)。我縣野生食用菌資源豐富，是全省松茸基地建設(shè)縣，是全省乃至全國松茸出口的主要集散地。我局結(jié)合松茸基地縣建設(shè)工作，先后邀請了省野生菌研究所、省進出口檢疫檢驗局、省松茸協(xié)會和省松茸商會等部門專家到我縣，對全縣各產(chǎn)區(qū)農(nóng)民和收購人員進行產(chǎn)地管護、促繁技術(shù)、采摘技術(shù)、產(chǎn)品營銷管理要求等方面進行系統(tǒng)培訓(xùn)。近年來共開辦培訓(xùn)班5期，參訓(xùn)人數(shù)達230多人次，對我縣野生食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民經(jīng)紀從業(yè)人員的培養(yǎng)和山區(qū)農(nóng)民增收致富起到了積極的推動作用。
3、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。隨著我縣經(jīng)濟社會的發(fā)展，針對我縣目前全縣服務(wù)從業(yè)人員素質(zhì)普遍較低的實際，我局根據(jù)《商務(wù)部、財政部、全國總工會決定從20xx年開始實施“家政服務(wù)工程”》的文件精神，積極向省商務(wù)廳爭取項目，計劃開展全縣重點服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)和家政服務(wù)培訓(xùn)工作。幫助城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、廣大農(nóng)民工提升從事服務(wù)工作就業(yè)職業(yè)素質(zhì)，進一步促進服務(wù)就業(yè)。這項工程作為改善民生、增加就業(yè)、擴大內(nèi)需的一項緊迫而又長期的工作，有利于促進弱勢群體就業(yè)、緩解當前就業(yè)壓力，對于滿足人民群眾日益增長的生活服務(wù)需求，解決家庭小型化、人口老齡化帶來的社會問題具有重要意義。目前，該項目已報送省商務(wù)廳并得到省商務(wù)廳的意向支持，我局已委托縣高級職業(yè)中學(xué)準備培訓(xùn)前期工作，計劃年內(nèi)開班培訓(xùn)，培訓(xùn)學(xué)員250人。
4、帶領(lǐng)農(nóng)村黨支部外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。我局在近年來工作中，在積極開展行業(yè)專業(yè)技能培訓(xùn)的同時，還利用省、州商務(wù)部門組織的各種活動，以學(xué)習(xí)考察的形式，組織帶領(lǐng)掛鉤聯(lián)系的獅河村、天馬村、四聯(lián)村的黨員干部，先后赴瑞麗、大理及周邊縣市就木雕產(chǎn)業(yè)營銷、旅游服務(wù)行業(yè)、商貿(mào)流通管理等方面進行實地考察學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)先進地區(qū)的營銷策略，提升職業(yè)技能和從業(yè)素質(zhì)，引導(dǎo)農(nóng)村黨員干部從事農(nóng)村經(jīng)紀工作，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障。
(二)實現(xiàn)社會效應(yīng)和經(jīng)濟效應(yīng)雙豐收
我們通過多方整合社會資源，以多種方式組織技能培訓(xùn)，為廣大農(nóng)村黨員群眾提供免費就業(yè)援助服務(wù)。使得不少學(xué)員通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，取得了從業(yè)相關(guān)技能，提升了從業(yè)素質(zhì)，為他們的就業(yè)打下了良好的基礎(chǔ)，運用所學(xué)技術(shù)大力發(fā)展從事個體經(jīng)營，都實現(xiàn)了經(jīng)濟收入的大躍進。
三、存在的問題及下步工作要點
(一)存在的問題
盡管我們近年來的工作在各方的努力配合下，取得了一些成績，但是工作依然還是任重而道遠。主要反映在農(nóng)村勞動力對工作認識上的不足，我們宣傳工作力度做得也還欠缺。在開展工作的同時，我們也遭遇了經(jīng)費不足、學(xué)員配合不積極等現(xiàn)實情況。思想認識水平的提高依然還是今后工作的難點。一些群眾對培訓(xùn)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)就業(yè)存在無所謂的態(tài)度，認為社會急需人力是事實，所以讓廣大群眾明白提高務(wù)工的品質(zhì)還是當務(wù)之急，應(yīng)當讓他們懂得提高自身的素質(zhì)和具體地掌握一門生產(chǎn)技巧的重要性。因此，我們的宣傳工作還應(yīng)當做得更加深入細致一些。在具體的培訓(xùn)工作中，我們只有解決了這些問題，職業(yè)技能培訓(xùn)才能真正有效開展下去。第二是培訓(xùn)的經(jīng)費還是十分的有限，不能開展更加深入的培訓(xùn)工作，為農(nóng)民工上崗前提供更多的專業(yè)知識培訓(xùn)。尤其是崗位實訓(xùn)的指導(dǎo)工作，例如家政服務(wù)，這些行業(yè)急需能夠掌握一定操作技巧的，具備一定的禮儀知識和較好的敬業(yè)精神的務(wù)工人員，但是這些培訓(xùn)工作需要時間較長，學(xué)習(xí)的內(nèi)容較多，費用相對較高。因此我們既要邀請較好的有豐富的就業(yè)一線操作經(jīng)驗的老師，提供具體的并且是有針對性的輔導(dǎo)，又要控制緊張的培訓(xùn)費用，培訓(xùn)工作開展有一定難度。
(二)今后要做的主要工作
在今后工作中，我們一是要積極爭取縣委縣政府以及各級各部門對我局工作的支持，增加對市場營銷技能培訓(xùn)經(jīng)費的投入;二是調(diào)動各種力量，疏通就業(yè)渠道，保證暢通，擴大培訓(xùn)后就業(yè)率;三是做好技能培訓(xùn)的宣傳工作，將國家的惠民政策和職業(yè)技能培訓(xùn)的精神傳達到全縣各個角落。
總之，我們要以務(wù)實精神切實做好具體工作，積極探索有效的工作方法，為劍川經(jīng)濟社會發(fā)展提供更好的服務(wù)。
會議工作評估表篇五
單位對個人工作的評價
三，該員工生活上艱苦，積極參加
四，該員工思想上為人正直，穩(wěn)定，謙虛，事業(yè)心、進取心強，能深處并為他人著想，熱愛集體，要做一個具有良好專業(yè)水平，又有高尚職業(yè)道德的優(yōu)秀員工，愛崗敬業(yè)，誠實守信，遵紀守法，奉獻社會對個人工作的評價。
五，該員工在學(xué)習(xí)上目標明確，刻苦勤奮，學(xué)好業(yè)務(wù)課，同時高度重視基礎(chǔ)課程和課外學(xué)習(xí)，使自己全面發(fā)展，培養(yǎng)合理的知識結(jié)構(gòu)，注意提高獨立思考，解決問題和學(xué)習(xí)的能力 六，當然還存在著一些缺點、經(jīng)驗、閱歷較缺乏，不善于自我表現(xiàn)?！皩W(xué)而后知不足”，今后要更加努力學(xué)習(xí)，并將所學(xué)知識應(yīng)用于實踐，并再深入研究。
怎樣是對員工的個人工作做出正確而中肯的評價?不妨參考以下評語：
二、該員工到公司以后 做到了認真，努力的工作，給公司帶來了經(jīng)濟效益和好評，特此以資獎勵!
三、該員工生活上，艱苦，積極參加適當?shù)捏w育煅煉以保持健康體魄，充足精力、有良好的日常生活習(xí)慣，喜歡聽音樂，看書和旅行，團結(jié)、關(guān)心、幫助同學(xué)并與他們?nèi)谇贤?，適應(yīng)性較強。
四、該員工思想上，為人正直，穩(wěn)定、謙虛。事業(yè)心、進取心強，能設(shè)身處地為他人著想。要做一個具有良好專業(yè)技術(shù)水平又有高尚職業(yè)道德的優(yōu)秀員工，愛崗敬業(yè)、誠實守信、遵紀守法、奉獻社會。
己全面發(fā)展，培養(yǎng)合理的知識結(jié)構(gòu)，注意提高獨立思考，解決問題和學(xué)習(xí)的能力。
六、當然還存在一些缺點，經(jīng)驗、閱歷較缺乏，不善于自我表現(xiàn)等?！皩W(xué)而后知不足”今后要更努力學(xué)習(xí)并將所學(xué)知識應(yīng)用于實踐并再深入研究。
事建立良好的人際關(guān)系。
領(lǐng)導(dǎo)給員工評語1
xxx自20xx年入職以來，自覺遵守廠規(guī)廠紀，個人素質(zhì)好、忠于職守、吃苦耐勞，在工作中虛心誠懇，勤學(xué)好問，處事公平，積極服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和指示，與相關(guān)部門密切配合。是一個充滿上進心和活力的領(lǐng)頭羊。
領(lǐng)導(dǎo)給員工評語2
該同志在工作中態(tài)度認真，積極向上，為人樂觀，自我檢討能力較強，思想態(tài)度端正，發(fā)現(xiàn)本組員工有思想問題時，能主動談心進行疏導(dǎo)，在他的帶領(lǐng)下，順利完成了旺季時繁重的生產(chǎn)任務(wù)，在溝通和思想疏導(dǎo)方面有相當?shù)慕?jīng)驗，為部門員工隊伍的穩(wěn)定發(fā)揮了作用，促進了生產(chǎn)的有序進行。
領(lǐng)導(dǎo)給員工評語3
員積極工作，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，深得員工的尊敬和信任。
領(lǐng)導(dǎo)給員工評語4對個人工作的評價。
xxx與公司同行十多年，對公司有歸屬感，對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，能顧全大局、不計個人得失，具有良好的個人素養(yǎng)和優(yōu)秀的技術(shù)水平，班組管理中公平、公正，在員工中有一定的威信，取得了員工的信任和支持。對個人工作的評價。
會議工作評估表篇六
黨員干部在黨建述職會議上，對落實黨建工作的情況發(fā)表講話。下面是本站小編整理黨建述職評價會議上的講話的范文，歡迎閱讀!
同志們：
今天，我鎮(zhèn)召開全鎮(zhèn)黨建暨效能建設(shè)工作會議，主要任務(wù)是傳達貫徹市委有關(guān)會議精神，認真分析當前形勢，及早部署今年黨建任務(wù)，動員全鎮(zhèn)黨員干部迅速投入到緊張的工作中去，從頭抓緊，及早落實，以良好的精神狀態(tài)抓好各項工作，確保一季度實現(xiàn)?開門紅?，確保圓滿完成或超額完成全年各項目標任務(wù)，為建設(shè)?品牌xx?、加快實現(xiàn)?兩個率先?提供有力保障。剛才，沈峰鎮(zhèn)長傳達了全市機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作會議精神，各單位遞交了
責(zé)任書
，產(chǎn)業(yè)中心、城管、供電、xx公司等單位也作了很好的交流發(fā)言，他們的發(fā)言思路清、目標明、措施實，講得都很好，希望大家學(xué)習(xí)和借鑒。下面，根據(jù)黨委討論意見，我講四方面內(nèi)容。一、突出重點，服務(wù)發(fā)展，20xx年黨建工作取得明顯成效
1.圍繞主題，組織工作取得新突破。一是落實科學(xué)發(fā)展，突出?深化‘三個未來’，建設(shè)現(xiàn)代化小城市?主題，創(chuàng)新形式，以 ?三心三力?提升工程、千名黨員聽民聲、?100天工作大家談?、創(chuàng)建服務(wù)型黨組織等活動為抓手，認真開展學(xué)習(xí)實踐活動，努力打造成?群眾滿意工程?，形成了xx特色。二是創(chuàng)新組織設(shè)臵，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，新增蘇州市先鋒村4個;全面推進農(nóng)村公共服務(wù)中心黨建陣地建設(shè)，規(guī)范村干部福利。三是強化干部管理，舉辦?贏在未來——我的xx心?主題教育培訓(xùn)班，增強干部責(zé)任心、自信心、感恩心，提升干部隊伍凝聚力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力;對56名干部進行了輪崗交流或提拔，5名中層干部實行到齡讓崗，4名35周歲以下的中層干部進入市?100名優(yōu)秀年輕后備干部?庫。四是加強工作創(chuàng)新，對19個單位、部門創(chuàng)新課題進行評選，進一步深化?六步工作法?，全面實行民主議事、民主決策。五是突出非公黨建，深化?統(tǒng)籌共建?，積極開展黨建活動，切實幫助企業(yè)應(yīng)對金融危機，穩(wěn)定黨務(wù)干部隊伍，年內(nèi)新建非公企業(yè)黨組織4家。
2.認真履職，紀檢工作取得新進展。一是強化教育，以管好干部、服務(wù)經(jīng)濟為宗旨，紀檢部門采取征文、讀書活動、撰寫
心得體會
等多種形式，積極開展警示教育、預(yù)防職務(wù)犯罪教育，進一步增強了黨員干部的廉潔自律意識。二是規(guī)范制度，認真執(zhí)行村級重大事項?六步工作法?，完善?三資?管理制度，深化重要事項決策聽證制， 16個村就道路建設(shè)、廠房建造、土地股份合作社等項目召開了37場聽證會，參加聽證代表人數(shù)1086人，涉及資金1278.9萬元。三是注重效能，進一步完善便民服務(wù)體系，鎮(zhèn)級便民服務(wù)中心受理各類報批63000多件次，村級便民服務(wù)室受理各類報批16595件次;做好?民聲110?工作，共調(diào)處562件次。四是嚴肅黨紀。認真做好紀檢監(jiān)察信訪工作,堅決查處違紀案件3起，促進黨風(fēng)、政風(fēng)的全面優(yōu)化，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。3.加強宣傳，?誠信xx?顯示新內(nèi)涵。一是切實強化理論武裝，進一步解放思想，把學(xué)習(xí)xx屆四中全會精神與深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來，與開展黨員輪訓(xùn)和冬訓(xùn)工作結(jié)合起來，不斷創(chuàng)新載體，豐富形式，切實增強廣大黨員干部學(xué)習(xí)的積極性和主動性，黨委中心組獲得20xx-20xx年度市先進集體。二是積極發(fā)揮外宣效應(yīng)，圍繞應(yīng)對金融危機、推動?三保三促?、建設(shè)?誠信xx?，加大宣傳力度，營造了良好的發(fā)展氛圍。三是努力推進思想道德建設(shè)，提升文明素質(zhì)，去年獲得全市宣傳思想重點工作推進二等獎，被評為20xx-20xx年度xx市文明鎮(zhèn)、20xx-20xx年度蘇州市文明鎮(zhèn)(20xx年是驗收評比年)。四是廣泛開展群眾性文化活動，以慶祝建國60周年、xx撤縣建市20周年為主題，舉辦了形式多樣的群眾性活動，得到了全鎮(zhèn)各界的熱烈響應(yīng)，以實際行動較好地闡述了xx特色價值觀。
4.關(guān)注和諧，統(tǒng)戰(zhàn)工作拓展新領(lǐng)域。一是不斷健全組織網(wǎng)絡(luò)，對全鎮(zhèn)港澳臺僑眷屬、少數(shù)民族、宗教人士、各界人士進行了分類調(diào)查，進一步摸清統(tǒng)戰(zhàn)資源;認真組織視察調(diào)研活動，加強黨外代表人士隊伍建設(shè)，較好地發(fā)揮了統(tǒng)戰(zhàn)成員在協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾等方面的作用和優(yōu)勢，為構(gòu)建科學(xué)和諧?誠信xx?做出了貢獻。二是有效強化僑臺工作，通過召開三胞眷屬、各界人士中秋茶話會、組織?三胞?眷屬開展喜看xx新風(fēng)貌等活動，進一步增進友誼、融洽感情、促進團結(jié)。三是積極落實民族政策，積極開展第六個民族團結(jié)進步宣傳月主題活動，挖掘先進典型，進一步營造了和諧穩(wěn)定的民族關(guān)系，推動各民族共同繁榮發(fā)展。四是努力做好非公經(jīng)濟領(lǐng)域和海外統(tǒng)戰(zhàn)工作，主要通過商會、臺協(xié)會、企業(yè)家聯(lián)誼會等組織，加強與非公有制企業(yè)的聯(lián)系，既鼓勵他們做大做強做優(yōu)，又引導(dǎo)他們主動承擔(dān)社會責(zé)任，積極參加扶貧濟困活動。同時，對來我鎮(zhèn)投資的臺商加強服務(wù)，加大宣傳，使祖國的和平統(tǒng)一成為他們的共識，更好地發(fā)揮他們在推進祖國統(tǒng)一大業(yè)中的作用。
總之，在過去的一年里，全鎮(zhèn)組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等部門按照?圍繞中心、服務(wù)大局?的總要求，都做了大量工作，為維護全鎮(zhèn)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局作出了很大的貢獻。借此機會，我代表鎮(zhèn)黨委向全鎮(zhèn)紀檢、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)條線上的同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意!
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
基層組織建設(shè)是一項長期的工作任務(wù)，下面我就黨建工作情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。
1992年，南行途中的鄧小平來到珠江冰箱廠，當聽說這個鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)小廠在7年間，產(chǎn)量增加了16倍，排名全國第一，并出口到東南亞一些國家，他高興地說：“我們的國家一定要發(fā)展，不發(fā)展就會受人欺負，發(fā)展才是硬道理”。從“發(fā)展是硬道理”到“發(fā)展是黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)”，再到現(xiàn)在的“科學(xué)發(fā)展觀”，這是一脈相承的發(fā)展理念。在企業(yè)，發(fā)展是第一要務(wù)，黨建工作同樣要圍繞這個第一要務(wù)去開展，正所謂：“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”。歸根結(jié)底就是要科學(xué)發(fā)展。黨建工作對于促進發(fā)展是很明顯的。我們*有限公司把開發(fā)區(qū)黨委提出的“發(fā)展強、黨建強”作為企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的指導(dǎo)方向，開拓進取，勵精圖治，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動作為推動公司各項事業(yè)發(fā)展的有力抓手，高擎“創(chuàng)先爭優(yōu)、科學(xué)發(fā)展”的大旗，對標先進，健全機制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓落實，公司事業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃生動的科學(xué)發(fā)展局面。
主要做法是：
圍繞中心抓結(jié)合。20xx年，我們把生產(chǎn)經(jīng)營與企業(yè)黨建工作結(jié)合起來。圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，在全體黨員中開展了“雙百活動”，調(diào)動了黨員的積極性、創(chuàng)造性，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，在職工群眾中，形成了積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)的大好局面。企業(yè)取得了良好發(fā)展的形勢;圍繞難點抓突破。我們把企業(yè)黨建與解決實際問題結(jié)合起來，通過抓黨建求取突破口，給企業(yè)注入發(fā)展動力。我們根據(jù)企業(yè)青年員工多、青年職工思想活躍的特點，以黨建帶團建、帶工建，開展了豐富多彩的活動，提振了青年員工的士氣，形成了激情干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，廣大青年團員為公司發(fā)展做出了巨大貢獻。
圍繞服務(wù)抓創(chuàng)新。我們把工作創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的動力，組織開展了改善之星活動，qc小組活動，大力倡導(dǎo)群眾性改善活動，從生產(chǎn)管理、現(xiàn)場管理、安全管理，設(shè)備管理等諸多管理方面，發(fā)掘群眾的智慧，年內(nèi)收到有效改善提案1000多件，涉及公司生產(chǎn)經(jīng)營的各個方面，對公司科學(xué)發(fā)展，起到了助推作用。
通過上述黨建工作的開展，我們?nèi)〉昧己玫某煽?，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益與社會效益雙豐收。20xx年，利潤同比增長1987%;利稅同比增長1638%;20xx年，利潤同比增長263%，利稅同比增長247%。增長速度遠遠高于同行業(yè)同期增長速度，爭得了行業(yè)之優(yōu)。獲得了國家級高新技術(shù)企業(yè)、*省省級文明單位、被開發(fā)區(qū)授予“功勛企業(yè)”、“外貿(mào)進出口先進企業(yè)”、“科技創(chuàng)新先進單位”榮譽稱號、還榮獲第二屆低碳風(fēng)云榜貢獻單位等諸多榮譽。這與我們“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”是分不開的。
企業(yè)發(fā)展需要有強有力的黨建工作來提供智力支持和政治保障，需要有一個良好的企業(yè)文化氛圍，發(fā)展才會有不懈的動力，因此，黨建與企業(yè)發(fā)展相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展，才是科學(xué)發(fā)展之路。今年，我們圍繞企業(yè)發(fā)展，提出了“文化領(lǐng)航，黨建鋪路”企業(yè)文化年活動，目的就是扎扎實實地搞好黨建工作，把黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)緊密結(jié)合起來，營造團結(jié)和諧的工作氛圍，從而更好地為企業(yè)高效發(fā)展提供堅強的政治保障。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，開發(fā)區(qū)黨委組織的“發(fā)展強、黨建強”雙強爭優(yōu)活動很有意義。“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”就一定能夠?qū)崿F(xiàn)“經(jīng)營管理好、發(fā)展成效好、勞動關(guān)系好、文化建設(shè)好、履行社會責(zé)任好、黨組織自身建設(shè)好”的雙強爭優(yōu)目標。
村支部書記黨建專項述職會議上的講話提綱 我們今天這次黨建工作專題述職會，是根據(jù)市委組織部《關(guān)于落實基層黨建工作專項述職的通知》要求召開的，目的是促使村黨支書更好地履行直接責(zé)任人職責(zé)，全面推動基層黨建工作。剛才各村支部書記作了專項述職，對半年來的黨建工作進行了認真總結(jié)和回顧，也接受了鄉(xiāng)黨委的一次檢閱。希望各村相互學(xué)習(xí)、相互借鑒、共同提高?？梢哉f，這次會議既是一次工作述職會、經(jīng)驗交流會，又是一次問題分析會、任務(wù)部署會。下面，我代表鄉(xiāng)黨委再講三點意見。
一、上半年全鄉(xiāng)基層黨建工作的總體評價
近年來，我們始終高度重視基層黨建工作，認真貫徹落實市委關(guān)于加強基層黨建工作的一系列部署和要求，堅持把基層黨建作為一項基礎(chǔ)性工作來抓，全鄉(xiāng)黨建工作責(zé)任得到進一步夯實，農(nóng)村基層組織建設(shè)水平進一步提升，黨內(nèi)活力得到進一步激發(fā)，基層黨建服務(wù)發(fā)展成效進一步顯現(xiàn)，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的持續(xù)全面提速發(fā)展提供了堅強的組織保證。
特別是今年以來，我鄉(xiāng)全面落實“一定三有”，重在“一定”上下功夫，激發(fā)村干部謀事創(chuàng)業(yè)的熱情;扎實開展基層組織建設(shè)提高年活動，在“建、選、育、管”上求突破;準確把握活動主題和要求，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，基層黨建工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。從書記們的述職的情況看，各項工作任務(wù)得到了很好的落實，取得了顯著成效。從全鄉(xiāng)情況看，各村也根據(jù)各自實際情況以及形勢任務(wù)的變化，著眼于提高實效、解決問題，為群眾做了許多實事好事。上半年全鄉(xiāng)基層黨建工作的總體評價一下。
半年來，在鄉(xiāng)黨委、政府職責(zé)范圍內(nèi)的，沒有發(fā)生一起到市集體訪，全鄉(xiāng)在穩(wěn)定方面可以不夸張的說，基本實現(xiàn)了“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)，不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩”的目標。 在辦實事方面，xxx村對xxx至xxx的路進行了硬化，約1000米。對村內(nèi)衛(wèi)生院前的東西路進行硬化，方便群眾出行。xxx村對進村的中心大街約1000米進行了硬化。xxx村在村集體經(jīng)濟空白的情況下爭取上級資金25萬元，對xxx村至茂山衛(wèi)村的路進行硬化。xxx村新上兩臺變壓器，保證村民用電需求，把小學(xué)校的教室重新翻建，新建8個教室。xxx村對村外南北大街約1300米進行了硬化。xx村修建撤水溝，以利于雨天村內(nèi)不存大量雨水，方便村民出行。對xx村至固城村的路約700米進行了硬化。
xx村對村內(nèi)兩條中心大街約600米進行了硬化，對村外通xx的路面約1200米進行了硬化。xx村對通固西的路約1600米進行了硬化。對學(xué)校周圍的路面約430米進行了硬化，方便孩子們上學(xué)。聯(lián)系信用社為村民爭取小額貸款100多萬元發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。xx村水廠已建成，今年完成了對自來水的改造，讓家家戶戶吃上放心水xxx村把大隊部前的中心大街打通，涉及35戶，均已折清，并對其進行了硬化。對大隊部院內(nèi)的地面進行硬化，同時上一批健身器材，建成文化活動中心，方便群眾娛樂卓頭村對村西至凱城織布廠的路進行了修繕。其他村也做了不少實事，剛才各位書記都講了，這里就不再重復(fù)。
二、當前黨建工作存在的問題
一是個別黨組織軟弱，不能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用;個別村“兩委”關(guān)系不很協(xié)調(diào)，工作形不成合力;個別支部無法形成以支部書記為核心的向心力，班子的凝聚力不夠強。二是絕大多數(shù)村集體經(jīng)濟薄弱，缺乏為民辦事的能力，與服務(wù)群眾的要求不相適應(yīng)。三是個別村不善于探索新路子、解決新問題;這些問題的存在盡管有客觀原因，但主觀上與村黨支部書記履行職責(zé)不夠到位有關(guān)系，需要大家在下一步工作中很好地克服和認真地加以解決。
三、關(guān)于下一步基層黨建工作的幾點要求
萬丈高樓平地起，千秋功業(yè)在根基?；鶎狱h組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是實現(xiàn)南婁底跨越發(fā)展的組織者、推動者和實踐者。各村要切實提高認識，認真履行管黨職責(zé)，不斷提升全鄉(xiāng)基層黨建工作的整體水平。
一是要堅持不懈地抓好村干部隊伍和黨員隊伍建設(shè)。 在干部隊伍建設(shè)方面，以能力建設(shè)為核心，傾力打造一支干事創(chuàng)業(yè)的農(nóng)村干部隊伍。建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會，關(guān)鍵在于建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。各位要重點提高三種能力：服務(wù)群眾的能力、維護穩(wěn)定的能力和依法辦事的能力。作為黨在一個地方執(zhí)政的主要負責(zé)同志，村支部書記執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力的高低，事關(guān)一個村領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍風(fēng)氣的好壞和效能的發(fā)揮，事關(guān)一個村經(jīng)濟的發(fā)展和社會的穩(wěn)定，事關(guān)幾千老百姓的切身利益，要對自己的重要位臵和擔(dān)負的職責(zé)有清醒的認識。
首先要“選好人”，不斷加強村級班子建設(shè)。其次要“育好人”，不斷提高村干部素質(zhì)。最基本的黨建知識要知道。要注重在實踐中履職盡責(zé)。各村書記要把更多的心思用在本村的發(fā)展和穩(wěn)定上，在實踐中學(xué)、在實踐中干，不斷提高自己的能力和水平。再次是“管好人”，不斷推進規(guī)范化管理水平。要率先垂范。書記的行動就是無聲的命令，書記要以實際行動，影響和帶動其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。
黨員隊伍建設(shè)方面，各村做好農(nóng)村黨員“三培養(yǎng)”工作：即把優(yōu)秀的致富能手培養(yǎng)成黨員，把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手，把黨員致富能手中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成為村干部。我鄉(xiāng)現(xiàn)在有幾個兩年以上不發(fā)展黨員的村，各位書記要高度重視此事。
二是要堅持不懈地抓好村級組織活動場所規(guī)范化管理和使用水平。有陣地的抓提高。全鄉(xiāng)確定了開展“兩室環(huán)境整治突擊月”活動，凡是村兩室陳舊的必須在一個月內(nèi)粉刷，凡是室內(nèi)、室外環(huán)境不整潔的，必須清理徹底鄉(xiāng)要加大督促檢查力度，逐村過、逐村查，確保這些村級組織活動場所達到“門常開、人常在、事常辦”的要求。各村必須將各項必備的規(guī)則制度上墻，同時配備黨員開會時所需的桌椅;每村都要建立檔案資料室或?qū)９?，將黨務(wù)、村務(wù)檔案集中排放，指定有關(guān)人員專人管理。沒陣地的抓籌建。xx村做到盡早開工，盡早見成效。
三是要堅持不懈地抓好黨建示范點建設(shè)。抓典型是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。抓典型既是一種工作方法，也是一個工作內(nèi)容，更是一項政治責(zé)任。抓典型就是樹標桿、就是抓旗臶、就是抓方向。要適應(yīng)形勢發(fā)展培養(yǎng)新典型，重宣傳、重運用，在全鄉(xiāng)真正形成典型帶動、整體推進的良好工作態(tài)勢。培育特色鮮明、作用突出、影響廣泛的農(nóng)村基層黨組織。南馬村和北張各莊村要進一步查漏補缺，完善軟硬件設(shè)施，爭當全市典型示范村中的先進;章村要在繼續(xù)堅持為民辦好事攏民心的思路，增強村黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，同時要繼續(xù)加強各項制度建設(shè)，認真堅持“三會一課”、民主議政、黨務(wù)村務(wù)公開等各項制度，增強了行政透明度，贏得黨員和群眾的廣泛支持，爭取做后進村轉(zhuǎn)化方面的先進典型。
會議工作評估表篇七
一、總體評價該規(guī)劃資料收集翔實，分析研究到位，定位準確，編制深度符合《福建省村莊規(guī)劃導(dǎo)則》的要求，規(guī)劃充分體現(xiàn)和突出五龍村特色，成果具有一定前瞻性，規(guī)劃文件完整，建議原則予以通過,經(jīng)修改補充完善后可按程序報批。
二、具體意見1、建設(shè)規(guī)劃應(yīng)與《古田綜合改革建設(shè)試點鎮(zhèn)總體規(guī)劃》、古田鎮(zhèn)旅游等相關(guān)規(guī)劃進一步銜接，特別是規(guī)劃期限、公共設(shè)施、市政設(shè)施、空間管制等方面內(nèi)容。2、規(guī)劃編制應(yīng)補充社會經(jīng)濟發(fā)展方面的內(nèi)容，人均建設(shè)用地指標控制在150平方米以內(nèi)。3、整治規(guī)劃應(yīng)按《福建省村莊規(guī)劃導(dǎo)則》的要求完善，補充近期整治行動計劃表和整治規(guī)劃圖。4、五龍村新建的建筑空間組合應(yīng)采用院落式布局，在空間肌理上“無縫”融入五龍村，體現(xiàn)鄉(xiāng)土、地域及文化特色，挖掘并適當預(yù)留村莊發(fā)展用地，白蓮塘等區(qū)域應(yīng)進行相應(yīng)的梳理和整治。5、延續(xù)五龍溪和五龍村優(yōu)美自然的生態(tài)肌理，綠化及景觀構(gòu)建不宜采用城市園林手法進行處理，應(yīng)加強保護山體、溪流和田園風(fēng)光。6、建筑和景觀進一步細化并體現(xiàn)地方特色，村莊風(fēng)貌整治應(yīng)提煉出簡約、經(jīng)濟的改造模式使其更具可操作性。7、道路交通組織及道路線型應(yīng)進一步優(yōu)化，適當拓寬五龍溪沿溪道路，完善道路豎向、綜合管線等內(nèi)容。
附：專家組成員組長：謝
成員：
年八月二十四日
會議工作評估表篇八
該項課題的選題和立項具有非常重要的現(xiàn)實意義。它抓住了當前我國社會轉(zhuǎn)型期，人們在思想和行為上出現(xiàn)多元價值觀念碰撞和道德沖突的現(xiàn)實，在國際化和信息化的開放性大背景下，結(jié)合職業(yè)教育的特色和上海地區(qū)的特點，借鑒了國內(nèi)外職業(yè)道德教育先進的思想理念和有效的方法途徑，對上海職業(yè)學(xué)校的職業(yè)道德教育進行了全面深入的研究，為政府部門和廣大職業(yè)學(xué)校的具體實踐提供了很好的咨詢建議。
該課題成果思路清晰，內(nèi)容充實，結(jié)構(gòu)完整，資料豐富，方法科學(xué)，分析客觀?？倛蟾媾c各專題報告互為補充，科研人員、行政人員與來自基層的校長、教師緊密配合，發(fā)揮了課題組成員的集體力量，進行了多方位、多角度的探索性研究。該課題研究強調(diào)學(xué)校調(diào)研與企業(yè)調(diào)研、問卷調(diào)研與實地調(diào)研、文獻調(diào)研與專家調(diào)研、宏觀調(diào)研與微觀調(diào)研相結(jié)合。由于組織了大量的專題調(diào)研，在現(xiàn)狀分析和理論思辨基礎(chǔ)上提出的對策建議就能夠緊貼現(xiàn)實，此外在研究過程中還同步開展了不同模式的教學(xué)實驗，充分體現(xiàn)了應(yīng)用性研究的特點。
該課題總報告主要論點視角獨特，具有一定的開拓性和創(chuàng)新性。報告中提出的不少鮮活而有特色的觀點，例如提出“職業(yè)道德風(fēng)險”的理論概念，對道德教育體系和職業(yè)道德教育屬性的分析，拓寬職業(yè)道德教育的內(nèi)涵和引入企業(yè)文化等方面的思路等具體對策建議，不但在職業(yè)教育研究和德育研究領(lǐng)域中具有一定原創(chuàng)的性質(zhì)，而且對于職業(yè)學(xué)校和整個社會職業(yè)道德建設(shè)的實際工作具有相當?shù)目刹僮餍浴?/p>
從報告中可以看出，該課題在實施過程中不但進行了大量和深入的理論研究，而且進行了一系列與該課題密切聯(lián)系的實踐活動，幾種實驗?zāi)Ｊ揭言诟髀殬I(yè)學(xué)校的實踐中得到不同程度的應(yīng)用，形成了課題研究理論聯(lián)系實際、理論研究與實踐探索并行的顯著特點，從而使得該課題的研究具有較高的可信性和應(yīng)用推廣價值。所涉及的職業(yè)道德教育新思路，既適合于當前上海的廣大職業(yè)學(xué)校，且對我國其他地區(qū)職業(yè)學(xué)校的職業(yè)道德教育具有相當?shù)钠毡橐饬x。因此，本課題不但充實了職教理論，也充實了德育理論，為今后我國職業(yè)道德教育的持續(xù)深入探索奠定了堅實的基礎(chǔ)。
總之，專家鑒定組認為該課題研究成果已完成預(yù)期目標要求，并達到國內(nèi)領(lǐng)先水平，一致同意通過評審。希望課題組在總結(jié)課題成果的基礎(chǔ)上再作更深入的研究，繼續(xù)完善各種不同特色的實驗?zāi)Ｊ?。建議課題組對總報告作進一步修改完善后報送政府機構(gòu)，并將課題全部成果整理修改后正式出版；同時建議市級行政部門采納報告中具有操作意義的對策建議。
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