總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
掛鉤村干部年終工作總結(jié)匯報篇一
現(xiàn)將《羅田鎮(zhèn)2010年鎮(zhèn)、村干部工作績效掛鉤管理辦法》印發(fā)給你們，請認真遵照執(zhí)行。
中共羅田鎮(zhèn)委員會
羅田鎮(zhèn)人民政府
2010年4月25日
羅田鎮(zhèn)2010年鎮(zhèn)、村干部工作績效掛鉤管理辦法
為切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，鼓勵干部職工奮勇爭先、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，確保完成2010年各項工作任務(wù)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府研究決定，制定2010年鎮(zhèn)、村干部和站所干部職工重點工作績效掛鉤管理辦法。
一、鎮(zhèn)班子成員（含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的科級干部）績效掛鉤管理辦法
按縣定津補貼標準，每人提取3000元作為考核風(fēng)險金，年終視績效情況兌現(xiàn)。
（一）招商引資工作
1、目標任務(wù)：以鎮(zhèn)黨委、政府下達的2010年度招商引資任務(wù)為基數(shù)。
2、風(fēng)險金標準：每人600元（抽調(diào)的專職招商人員風(fēng)險金為10個月的津補貼）
3、績效考核：全年完成招商引資任務(wù)，退還風(fēng)險金，完成年度招商引資任務(wù)50%以上的按比例返還風(fēng)險金，完成任務(wù)50%以下的全部扣除風(fēng)險金。參與專職招商的，完成招商引資任務(wù)且進入前三名的，全部返還風(fēng)險金；只完成任務(wù)未進入前三的，返還80%的風(fēng)險金；未完成任務(wù)，則全部扣除。對個人引進企業(yè)固定資產(chǎn)投資300萬元以上并成功落戶投產(chǎn)的（以縣認資額為基數(shù)），在縣獎勵的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)里再按2‰獎勵，2萬元封頂。所引進的項目當年進資后又撤資的和屬消耗本地資源或利用本地資源粗加工的，以及治污不達標的，不予獎勵。
（二）幫扶企業(yè)工作。每人拿出500元與幫扶企業(yè)完成稅收任務(wù)掛鉤。幫扶企業(yè)的具體任務(wù)以年初核定的企業(yè)稅收任務(wù)為基數(shù)，如企業(yè)上交稅收完成任務(wù)80%以上（含）的則不扣除風(fēng)險金，完成稅收80%以下的則按比例返還風(fēng)險金，如幫扶幾個企業(yè)的，則實行捆綁式計算。
（三）煙葉生產(chǎn)。按照羅發(fā)[2009]45號文件《關(guān)于羅田鎮(zhèn)2010年烤煙生產(chǎn)工作意見》有關(guān)規(guī)定，每人拿出500元作為煙葉發(fā)展風(fēng)險金，與所抓點上的煙葉生產(chǎn)目標任務(wù)完成情況掛鉤。對完成確保種植任務(wù)90%（含）以上的（以煙稅計算，下同），則不扣風(fēng)險金，85%－90%的則按比例扣風(fēng)險金，85%以下的全扣風(fēng)險金。凡完成確保種植任務(wù)90%以上的（以實現(xiàn)煙葉總產(chǎn)值計算），獎1500元。同時，以各村確保實現(xiàn)煙葉稅為基數(shù)，從超基數(shù)部分煙葉稅中（按鎮(zhèn)實際所得）再提取5%進行獎勵。
（四）駐村工作。駐村班子成員每人拿出1000元與駐村工作考評掛鉤。其中：
1、村級綜合考評300元。駐村工作綜合考評進入全鎮(zhèn)前三名或比上年進步3位的，全部返還；排名4－8名的扣除50元；排名后3位的分別扣除100元、200元、300元。
2、計劃生育工作300元。在確保迎檢工作的基礎(chǔ)上，主要考核社會撫養(yǎng)費征收和計生對象結(jié)扎手術(shù)兩項工作。①社會撫養(yǎng)費征收（150元），以鎮(zhèn)下達的目標任務(wù)為基數(shù)，完成80%以上（含）征收任務(wù)全返還，少一個百分點扣十個百分點風(fēng)險金；②結(jié)扎手術(shù)（150元），以縣鎮(zhèn)下達的任務(wù)為基數(shù)，少1例扣50元；③計生迎檢工作排名在全縣后三名的，風(fēng)險金全部扣除。
3、信訪工作200元。確保駐點村年內(nèi)不發(fā)生一起越級上訪，集體訪，重復(fù)訪，確保不發(fā)生影響縣對鎮(zhèn)重點工作目標管理考評的信訪件（不含省、市、縣長熱線及信函）。駐點村凡發(fā)生一起赴縣、市、省、京（或滬）上訪的分別扣風(fēng)險金50元、100元、150元、200元。
4、森林防火工作200元。確保駐點村年內(nèi)不發(fā)生一起森林火災(zāi)或煉山，如發(fā)生一起煉山的扣100元，如發(fā)生一起森林火災(zāi)的扣200元。
（五）分管工作。鎮(zhèn)班子成員每人拿出500元與分管工作考評掛鉤。對班子成員分管工作在縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點工作目標管理考評中打分情況進行捆綁，捆綁計分進入全縣前三名或在縣級以上刊物推介經(jīng)驗的，全部返還；否則全部扣除。為鼓勵爭先創(chuàng)優(yōu)，凡分管工作捆綁計分排名進入全縣前三名的分別獎600元、500元、400元；獲得市級以上表彰的，拿出獲獎金額的三分之一用于獎勵分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)站所工作人員。
二、鎮(zhèn)政府一般干部及站所干部職工績效管理辦法
每人從縣定津補貼中拿出1800元（鎮(zhèn)政府一般干部2500元）作為年度重點工作風(fēng)險金。
1、民主測評300元（平時占50%，年終占50%）.（1）總分達90分（含90分）以上的，全部返還；85分－89分的，扣除50元；80分－84分的，扣除100元；80分以下的全部扣除；（2）在全年的民主測評中排名在前三分之一的，全部返還；排名在中間三分之一的，扣除50元；排名在后三分之一的，扣除100元；連續(xù)兩年排名后兩名的，全部扣發(fā)且實行淘汰。
2、業(yè)務(wù)工作。蹲村點的風(fēng)險金為300元，未蹲村點的風(fēng)險金為700元。承擔的業(yè)務(wù)工作或所在站所綜合考評在全縣排名前三名的或進步3位的，全部返還；4－6名的，蹲村點扣除50元，未蹲村點扣除100元；7－8名的，蹲村點扣除100元，未蹲村點扣除200元；后三名的，蹲村點的分別扣除150元、200元、250元；未蹲村點的分別扣除300元、400元、500元。凡業(yè)務(wù)工作在縣重點工作目標管理考評中排前三位的，分別獎300元、200元、100元。
3、駐村工作鎮(zhèn)一般干部1000元，蹲村點站所人員400元。蹲點村委年度綜合考評排位前三名或進位3名以上的，全部返還；排4－8名的，扣除50元；后3名的分別扣除100元、200元、300元。鎮(zhèn)政府一般干部參照班子成員績效掛鉤管理辦法執(zhí)行駐村工作四項內(nèi)容。
4、煙葉生產(chǎn)。參照班子成員管理辦法執(zhí)行。
5、招商引資工作鎮(zhèn)政府一般干部400元，站所蹲村點300元，站所未蹲村點600元。參照班子成員管理辦法執(zhí)行。
三、村干部工作績效掛鉤管理辦法
所有村干部全年工資總額的60%用于保底，40%用于績效掛鉤。具體辦法如下：
1、煙葉生產(chǎn)（8%）：按照羅發(fā)[2008]38號文件，完成確保任務(wù)90%以上的發(fā)工資總額的8%，否則按比例扣發(fā)。
2、招商引資（3%）：人平完成引進（含掛靠或因提供有價值的招商信息且引資成功的）固定資產(chǎn)投資30萬元以上企業(yè)的，發(fā)工資總額的6%，否則按比例扣發(fā)。
3、向上爭資（3%）：年內(nèi)人平向上爭取無償資金1萬元以上的，發(fā)工資總額的4%，否則按比例扣發(fā)。
4、計劃生育（8%）：其中社會撫養(yǎng)費征收和結(jié)扎手術(shù)各占4%。①社會撫養(yǎng)費征收以鎮(zhèn)下達的目標任務(wù)為基數(shù)，完成計劃生育社會撫養(yǎng)費征收80%的，發(fā)工資總額的4%，否則按比例發(fā)放。②結(jié)扎手術(shù)。以縣、鎮(zhèn)下達的任務(wù)為基數(shù)，100%完成結(jié)扎手術(shù)的發(fā)工資總額的4%，否則按比例發(fā)放。③若在縣級（含縣級）以上檢查中出現(xiàn)了“一票否決”情況的，扣發(fā)工資總額的8%。
5、社會穩(wěn)定（8%）：年內(nèi)不發(fā)生群體事件、群眾越級上訪事件、重大安全生產(chǎn)事故、重大治安災(zāi)害事故和森林火災(zāi)事故的，發(fā)工資總額的8%。①凡發(fā)生上述任何一種事故的，每發(fā)生一起扣罰績效工資的2%，直至扣完為止；②在森林防火重點管理期內(nèi)發(fā)生森林火災(zāi)（煉山）、違規(guī)野外用火的分別扣罰2%、1%；③年內(nèi)發(fā)生赴縣、市、省、京上訪的，每發(fā)生一起分別扣罰1%、2%、3%、4%，如是集體上訪、重復(fù)訪，相應(yīng)加倍處罰，直至扣完為止。
6、動物防疫工作（2%）：確保責任區(qū)內(nèi)不發(fā)生重大的動物疫情，要求在集中免疫期內(nèi)防疫密度達到100%，每少一個百分點扣罰工資總額的0.5%；發(fā)生重大疫情的，全部扣罰。
7、年度考評（8%）：年終綜合考評排位前三名或比上年進位3名及以上的，發(fā)工資總額的8%，排4－8名的發(fā)工資總額的7%，排位后三名的，發(fā)工資總額的6%。
村干部工資發(fā)放嚴格按照績效管理辦法執(zhí)行，由鎮(zhèn)經(jīng)管站統(tǒng)籌管理。
掛鉤村干部年終工作總結(jié)匯報篇二
掛鉤扶貧工作總結(jié)
為切實做好掛鉤扶貧工作，促進幫扶村經(jīng)濟社會的全面發(fā)展，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。按照“生產(chǎn)發(fā)展，生活寬裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，管理民主”的社會主義新農(nóng)村建設(shè)的二十字方針，新興區(qū)教育局認真履行職能，積極發(fā)揮幫扶作用，根據(jù)上級黨委政府的安排和相關(guān)文件精神，結(jié)合所幫扶村的實際，出臺一系列有效的措施，有力促進了所幫扶村經(jīng)濟社會的發(fā)展，現(xiàn)將2010年上半年相關(guān)工作匯報如下：
一、幫扶村的基本情況
新興區(qū)教育局的掛鉤扶貧村——田園，位于建設(shè)鄉(xiāng)西南部，海拔1280米，氣候為熱帶亞熱帶季風(fēng)氣候，季節(jié)干濕分明。距建設(shè)鄉(xiāng)政府45公里，山高路遠，是典型的貧困山區(qū)。全村有南岔河、上寨、下寨、大荒地和三家村五個村民小組，民風(fēng)淳樸。現(xiàn)有農(nóng)戶175戶，人口823人，其中勞動力495人，外出務(wù)工農(nóng)民108人。全村有黨員29名，組織機構(gòu)運行正常但黨員老化嚴重。全村生活著彝族、漢族等民族，彝族占60%，因長期民族雜居，少數(shù)民族漢化嚴重，少數(shù)民族特征已不明顯。全村共有耕地2428畝，糧食作物以水稻、玉米為主，畝產(chǎn)250公斤左右；經(jīng)濟作物以烤煙、茶葉、咖啡為主；現(xiàn)有茶園面積1100畝，全年茶葉產(chǎn)量約為1.77萬公斤；現(xiàn)有咖啡種植面積200余畝，因近來咖啡市場行情較好，群眾種植咖啡的積極性很高；畜牧業(yè)以養(yǎng)
1 殖豬、牛、羊、雞鴨為主。2009年全村經(jīng)濟總收入253.68萬元，其中農(nóng)業(yè)收入125.33萬元、種植業(yè)收入108.33萬元、其它農(nóng)業(yè)收入17萬元，農(nóng)民人均純收入為1640元。村民外出基本靠騎摩托和乘拖拉機，全村現(xiàn)有拖拉機和拖拉機各100余輛、電視普及率95%。
二、具體工作措施
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力。
為做好田園的幫扶工作，新興區(qū)教育局成立以局長為組長的工作小組，具體負責對田園的幫扶工作。在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，形成了責任明確、齊抓共管的良好工作局面，為幫扶工作的開展奠定了堅實基礎(chǔ)。為了解所在村的實際情況，區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)分別與4月9日和5月29日赴田園了解村情民意，深入田間地頭，走村串寨，采取各種方式，想百姓所想，急百姓所急，與當?shù)馗刹咳罕娞拐\相見，進行了積極有效的交流，為下一步幫扶工作的開展積累了素材。同時為方便群眾放映問題和及時處理問題，新興區(qū)教育局抽調(diào)年輕力量為駐村聯(lián)絡(luò)員，上傳下達，維護好于駐村群眾的血肉聯(lián)系，落實幫扶責任。
（二）突出重點，關(guān)注民生。
為促進田園經(jīng)濟社會的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，積極貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神，新興區(qū)教育局從實際出發(fā)，多管齊下，著力解決田園群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。面對在大旱之年，田園水資源短缺，嚴重制約著當?shù)厣鐣?jīng)濟各
2 項事業(yè)的發(fā)展的實際，為切實解決當?shù)厝罕姷娜诵箫嬎щy，新興區(qū)教育局從緊湊的辦公經(jīng)費中擠出十萬元用來資助田園的人畜飲水工程建設(shè)，在各方的積極努力下，使該項工程與今年3月10日正式完工，有效保障了當?shù)厝罕姷纳a(chǎn)生活。同時為解決群眾的實際困難，區(qū)教育局先后組織64多人次，以結(jié)對幫扶的形式，對全村16戶困難群眾共64人進行慰問，共發(fā)放抗旱資金4000余元，抗旱物資大米32袋。為田園奪取抗旱救災(zāi)工作的勝利創(chuàng)造了良好條件。
三、狠抓落實，加強黨建。
新興區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)深刻感受到基層黨組織是我們黨跟人民群眾聯(lián)系最緊密的戰(zhàn)斗堡壘，基層黨組織能否發(fā)揮先鋒模范作用，關(guān)乎國家的長治久安和社會穩(wěn)定，更關(guān)乎幫扶工作的成敗。只有不斷加強基層黨建工作，不斷加強對基層黨員的教育力度，增強他們的黨員意識，使基層黨員自覺講黨性、重品行、作表率，充分發(fā)揮他們的先鋒模范作用，田園的幫扶工作才能做到事半功倍，更上層樓。為此，新興區(qū)教育局在2010年上半年共召開黨課3次，累計有118人次參會。通過培訓(xùn)，田園黨員的黨性修養(yǎng)和政治覺悟水平有了進一步提高，為全村各項事業(yè)的發(fā)展注入了新鮮理論血液。
四、多措并舉，共建和諧。
建設(shè)社會主義和諧社會，就是要實現(xiàn)人的全面發(fā)展，實現(xiàn)城鄉(xiāng)、經(jīng)濟社會等各方面的協(xié)調(diào)發(fā)展，使人民群眾能從發(fā)展中獲益。
3 作為掛鉤扶貧單位，新興區(qū)教育局積極領(lǐng)會發(fā)展科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，在幫扶工作中，做到統(tǒng)籌兼顧，以人為本，使幫扶工作自覺走上更科學(xué)更有效地道路。為此，新興區(qū)教育局抽調(diào)年輕力量作為駐村指導(dǎo)員，與村兩委成員相互配合，扎實推進幫扶工作。在區(qū)教育局駐村指導(dǎo)員和相關(guān)人員的配合下，目前已調(diào)解糾紛7起、走訪農(nóng)戶43戶、配合相關(guān)人員接待上級來訪人員100多人次、上報信息14條；今年田園四人高考上線、糧食產(chǎn)量穩(wěn)中有升、新增咖啡種植面積400余畝、農(nóng)民人均純收入預(yù)計將達到1840元；全村今年上半年無治安治安刑事案件、無上訪事件、無重大人員傷亡事故，社會建設(shè)各項事業(yè)正朝著積極穩(wěn)健的方向前進，和諧社會建設(shè)取得初步成績。
雖然今年上半年田園的幫扶工作取得了良好開局，各項工作也都取得了不錯成績。但在今后的工作中，新興區(qū)教育局將繼續(xù)秉承優(yōu)良的工作作風(fēng)，再接再厲，不斷開創(chuàng)幫扶工作新局面。
新興區(qū)教育局駐田園指導(dǎo)員
劉民心
二ｏ一年八月八日
掛鉤村干部年終工作總結(jié)匯報篇三
單位掛鉤扶貧工作總結(jié)
按照縣委、政府的安排，我室掛鉤扶貧xxx鎮(zhèn)xxx村，為使掛鉤扶貧村的各項工作順利推進，農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)增長，推進脫貧致富進程。年初，室領(lǐng)導(dǎo)到該村與兩委班子一起研究工作措施，制定幫扶計劃，真正做到扶真貧、真扶貧。通過一年的努力，xxx村的經(jīng)濟社會發(fā)展得到了提速加快，現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、村基本情況
xxx村全村轄7個村民小組，總戶數(shù)242戶，有總?cè)丝?86人，有少數(shù)民族人口591人；有耕地面積1282畝，其中：旱地1282畝；糧食總產(chǎn)量63萬公斤，比上年減產(chǎn)1.7萬公斤；實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟總收入409.82萬元，比上年增73.59萬元；農(nóng)民人均糧食產(chǎn)量350公斤，農(nóng)民人均純收入2296元。
二、具體幫扶做法及取得成效
（一）深入調(diào)查研究，制定工作規(guī)劃。為全面了解掌握掛鉤村的基本情況，室領(lǐng)導(dǎo)專題與我單位下派的駐村指導(dǎo)員一起和村干部一同深入農(nóng)戶、田間地塊，以走訪當?shù)乩贤?、老黨員、致富能人和座談等形式調(diào)查了解當?shù)貧夂颉⑷宋臓顩r、群眾的發(fā)展愿望、資源優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿Φ?。通過調(diào)查，找出了貧困原因主要是地理條件惡劣，水資源匱乏，土地貧瘠，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)單一，勞動者素質(zhì)低下，貧困人口缺乏科 1 學(xué)種植技術(shù)，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，經(jīng)濟作物有少量種植，行不成規(guī)模等。針對該村現(xiàn)況，室領(lǐng)導(dǎo)多次與村“兩委”干部一起分析研究，制定提出了工作措施，努力提高群眾的內(nèi)在素質(zhì)，激發(fā)脫貧致富的信心，著力從種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、勞務(wù)輸出、結(jié)對幫扶等方面幫助農(nóng)民增收。
（二）抓好組織建設(shè)，增強堡壘作用。為使村黨支部班子更充滿活力和戰(zhàn)斗力，我單位積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委政府抓好班子的建設(shè)，充分發(fā)揮了村“兩委”班子在工作中牽頭作用，通過與村“兩委”班子上黨課、座談、交流等方式，了解掌握班子狀況、工作思路等情況，并與村“兩委”班子一起分析研究工作措施，適時組織班子成員在一起交流思想、探討工作，幫助解決工作中的一些困難和問題，為他們鼓舞土氣，進一步理清了工作思路，增強了班子的凝聚力，增強了帶領(lǐng)群眾脫貧奔小康的信心和干勁，為深入推進掛鉤村各項工作的開展奠定了堅實基礎(chǔ)。
（三）培養(yǎng)新型農(nóng)民，轉(zhuǎn)變發(fā)展思路。針對貧困戶存在的“等、靠、要”、守土安貧和悲觀失望等落后思想觀念，利用召開黨員、社長和群眾會議等，組織學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的現(xiàn)行路線、方針、政策，與群眾面對面談心，分析貧困原因，尋找致富門路，宣講新觀念、新思路，有針對性地解決思想觀念上的問題，使貧困戶開闊了視野，增強了自立意識和脫貧信心，激活了他們的內(nèi)在動力。同時，組織群眾學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)知識，教育廣大群眾遵紀守法，做團結(jié)鄰里的新型農(nóng)民。
（四）調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。針對該村具有適宜土壤、氣候的優(yōu)勢，在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)結(jié)調(diào)整上著力于引導(dǎo)群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)和發(fā)展核桃、松子等林產(chǎn)業(yè)。在養(yǎng)殖業(yè)上主要發(fā)展生豬和家禽，積極幫助群眾引進優(yōu)良品種，熱情提供科學(xué)飼養(yǎng)、市場信息，幫助農(nóng)民提高商品市場意識。在種植業(yè)上，重點引導(dǎo)群眾發(fā)展核桃、松子等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)該村的核桃、松子等林產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，農(nóng)民收入渠道進一步拓寬。
（五）統(tǒng)一思想認識，督促項目建設(shè)。抓住該村被列為村級活動場所建設(shè)、“7.09”地震民房恢復(fù)重建等項目實施的機遇，統(tǒng)一村“兩委”班子的思想認識，抓好村級活動場所建設(shè)項目的選址、規(guī)劃等前期工作和“7.09”地震民房恢復(fù)重建等關(guān)系民生的建設(shè)，確保項目按質(zhì)量進度圓滿完成。
（六）發(fā)揮部門職能，實施結(jié)對幫扶。結(jié)合“千名干部進農(nóng)家”活動和掛鉤扶貧工作的開展，制定了機關(guān)干部職工結(jié)對幫扶措施，積極在掛鉤村開展結(jié)對幫扶工作，并將幫扶工作納入年終考核。年初，由村排出貧困農(nóng)戶名單交室機關(guān)，由干部職工自己認結(jié)對戶，單位8名職工每人結(jié)對1戶貧困戶。結(jié)對人抽業(yè)余時間與結(jié)對戶商討發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)結(jié)對戶搞好生產(chǎn)，幫助解決生產(chǎn)、生活上的困難，做到真結(jié)對、扶真貧。此外，我單位下派的新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員充分發(fā)揮作用，積極幫助協(xié)調(diào)爭取資金4.3萬元。一年來，結(jié)對干部職工共到結(jié)對戶開展幫助工作21人次，各項資金投入共4.78萬元，其中：單位及新農(nóng)村指導(dǎo)員幫助協(xié)調(diào)爭取資金4.3萬元，單
3 位投入資金4000元用于幫助該村修繕該村委會房屋，干部職工結(jié)對幫扶資金800元。
三、
存在困難及下步工作打算我們在一年的扶貧工作中，熱心為群眾的利益著想，幫助村“兩委”班子制訂規(guī)劃，幫助群眾脫貧奔小康，以實際行動贏得了群眾的支持。通過扎實工作，全村的精神面貌煥然一新，經(jīng)濟得到了較快發(fā)展。但也還存在以下困難和問題。一是由于該村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)單一，貧困面大，扶貧工作難度較大。二是群眾思想、科技、文化落后，交通信息閉塞，土地貧瘠，投入高產(chǎn)出率低，因災(zāi)返貧突出，扶貧工作效益不明顯。三是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)落后，發(fā)展后勁不足，制約發(fā)展因素大。四是群眾性的精神文化生活落后，新農(nóng)村建設(shè)進展緩慢。五是深入群眾中了解、走訪，面對面探討脫貧發(fā)展和指導(dǎo)等方面做得不夠。
在下步工作中，我們將針對存在不足，進一步細化工作措施，更加深入群眾，切實將掛鉤扶貧工作做細、做扎實，從智力、信息、資金等方面給予幫助和扶持，確保收到實效。
一是抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，引導(dǎo)群眾因地制宜進行產(chǎn)業(yè)調(diào)整，著力在種、養(yǎng)業(yè)上做文章，幫助群眾找市場，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，促進增加農(nóng)民收入。
二是加大科技培訓(xùn)力度，使每個勞動力均掌握1—2項實用技術(shù)，增強貧困群眾自我脫貧能力。
三是為該村做好勞務(wù)輸出信息收集、提供工作，幫助外出務(wù)工人員推介提供可靠信息，把勞務(wù)輸出工作做大做強。
4 四是積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，幫助爭取項目、資金，改善該村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，增強發(fā)展后勁。
五是進一步抓好結(jié)對扶貧工作的落實，督促檢查干部職工開展結(jié)對扶貧情況，真正使結(jié)對幫扶工作見成效。
六是加強與村兩委的聯(lián)系與研究，努力推進新農(nóng)村建設(shè)工作。
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