環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結(通用18篇)

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環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結(通用18篇)
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總結是一個思考和思維提升的過程,可以培養(yǎng)我們的邏輯思維和分析能力。寫總結時,我們可以設置一些明確的目標,以便更好地把握整篇總結的結構和內容。在這里,小編為大家準備了一些總結范文,希望對大家有所幫助。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇一

為突出信訪工作的重要地位,我局以“__大”精神和科學發(fā)展觀為指導,高度統(tǒng)一思想,明確工作目標,把環(huán)衛(wèi)信訪納入全局重要工作議程。

(一)成立領導小組。局領導班子樹立了“以人為本”新理念,及時調整了信訪工作領導小組,組長由一把手親自掛帥,黨總支書記、和副局長擔任副組長,局各科、室、隊負責人為小組成員,形成了高效、協(xié)調的工作運行機制,信訪工作得到了全局的高度重視,營造了良好的工作氛圍。

(二)成立了信訪辦。我們在局辦公室內設了信訪辦,騰出辦公場所,添置了辦公桌凳、電腦,配備了專(兼)職信訪員專門受理環(huán)衛(wèi)信訪和投訴;制定了《信訪工作人員職責》、《信訪工作制度》等一系列信訪工作各項制度,切實把信訪工作目標落到實處,使我局信訪工作基本做到了有規(guī)可依,推動了信訪工作的開展,增強了工作可操作性,提高了信訪工作整體水平,為信訪接待創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。

(三)加強人員培訓。我局十分重視信訪人員的學習培訓,購買了有關學習資料,督促信訪工作人員加強信訪基礎知識、理論知識和法律法規(guī)知識的學習,重點學習了《信訪條例》、《麗江市__區(qū)委__區(qū)人民政府關于加強和改進新時期信訪工作的實施意見》等法律法規(guī)及信訪職業(yè)道德、信訪工作主要任務、作用、信訪辦理知識等。通過學習,提高了工作人員的綜合素質和工作水平。

(四)嚴格信訪投訴責任制。我局信訪接待、投訴受理實行責任制,嚴格值班制度,保證做到信訪接待、投訴受理不缺位、不空崗,并把作為信訪渠道面向社會公開,確保24小時有人接聽,交接班和值班人員有病有事時不留縫隙;接到電話投訴后,要有記錄、有人出現場、有處理結果、有反饋;接聽電話用語要禮貌,現場執(zhí)法要文明、規(guī)范。

二、強化措施,把信訪工作提高到一個新水平。

信訪工作是一項十分艱巨復雜的工作,我們牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念,熱情接待,認真辦理,及時反饋,做到了“件件有著落,事事有回音”,信訪工作質量明顯提升。

(一)做好接待、受理工作。首先在思想上充分認識新時期信訪工作的地位和作用,切實增強政治責任感,持之以恒地開展“開門接訪”;二是在行為上確定“六心”要求。根據信訪工作的特點,我局在服務公開承諾基礎上,提出了信訪工作的“六心”要求,即接待來訪要熱心,聽取反映要誠心,了解情況要細心,說明解釋要耐心,排憂解難要真心,處理問題不偏心。一年來,我局信訪接待、投訴受理嚴格遵守《信訪條例》,切實保障了信訪者的權利。

(二)認真辦理信訪、投訴案件。一是印制了專門信訪、投訴記錄本,做好接待、受理記錄;二是領導及時閱批來信來訪,做到一般性信訪由分管領導批轉辦理,重要信訪事項由班子成員集體研究處理;三是辦理信訪、投訴堅持原則,秉公辦事,做到了不違反政策,不激化矛盾。一年來,在接收和接待信訪案件中,有的是涉及本單位職工切身利益而提出的相關訴求,有的是涉及環(huán)境衛(wèi)生問題而產生的各種矛盾糾紛,還有的是對環(huán)衛(wèi)工作不到位投訴電話,面對這些信訪案件、投訴件以及來電來訪,都本著對信訪、投訴人“尊重、理解、關心、解難、高效”的原則,做到有問題不隱瞞、不夸大,及時反映、滿意解決。同時對1份政協(xié)提案及時進行答復,做到有批示,有回復,委員對我局的辦理情況給予了充分的肯定和滿意的答復。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇二

??一是提升機械化清掃率。新增清掃車、洗路車、灑水車等大型機械化清掃保潔設備34臺,確保解放路、新華路、清池大道、浮陽大道等各大主干道全天候不間斷機械清掃,每天4次灑水降塵作業(yè)和路面清洗1次的交替洗掃保潔模式。新增58輛電動三輪車全部補充到解放路,新增電動保潔車151輛,取代了落后的人力三輪車,分配到各主次干道,充分利用靈活機動的特性,提高整體保潔效率。

??二是增強垃圾清運能力。新增1個單轉臂液壓樓中轉站,新增大型垃圾自卸車10部,垃圾清理快速反應隊在原有的基礎上新增挖掘機1臺,垃圾壓縮車一部,新設備的投入進一步完善了機械清理作業(yè)模式。同時為了提高作業(yè)效率、降低運輸成本,自行尋址新建建筑垃圾存放點兩處,方便建筑垃圾的集中存放和及時處理。

??三是強化巡回清理。在保持原有機械化垃圾清理快速反應隊伍的同時,組建15人的人工突擊隊,配備1臺挖掘機,將主次干道可視范圍內垃圾死角納入日常巡查范圍,做到垃圾即時清理,平均日清理垃圾148余方,衛(wèi)生死角日清點共12余處,結合數字平臺案件,出動快速反應小組完成各類清理任務,全年共清垃圾40、5萬方,清理垃圾死角970處次,平整垃圾5、8萬余平米,出動車輛6670余臺次。

??四是合理調配人員。自3月份以來,相繼新招清掃保潔工300余人補充到一線三班作業(yè),陸續(xù)新增御河路、清池大道、浮陽大道等12條主要干道實施16-24小時全天候保潔模式,并逐步向轄區(qū)各主次干道延伸,最終實現中心城區(qū)主次干道18-24小時全天候保潔模式全覆蓋。

??2、惠民生,城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化全面升級。

??在全區(qū)實現城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化全覆蓋、生活垃圾日產日清的基礎上,創(chuàng)新工作,狠抓城托管區(qū)衛(wèi)生托管質量,百姓幸福指數不斷提升。

??一是組建精細化巡回清理隊伍。自一體化組建精細化巡回清理隊以來,對全部托管區(qū)域實行精細化巡回清理,重點普掃街巷、規(guī)整雜物和清理即時垃圾,清理隊伍和各托管區(qū)保潔員交叉作業(yè),相得益彰,在低投入的前提下達到優(yōu)質高效的目的。本年度共出動人員3000余人次,車輛近1100車次,共清理垃圾點4000余處,清除垃圾達3000余方,平整轄區(qū)路面15000余平方米。

??二是提升作業(yè)品味。對路況基礎條件較好的12個村莊,自20__年陸續(xù)投入5臺電瓶清掃車輔助清掃路面,實現村村通主干道機械化清掃全覆蓋,減少保潔人員15名,路面質量顯著提升。

??三是配強環(huán)衛(wèi)裝備。去年區(qū)財政投資800余萬元,購置垃圾壓縮車9臺,電瓶式垃圾運輸車18臺用于城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化,今年購進小型道路清掃車7輛,挖掘機2臺,大型自卸翻斗車2輛,對溝渠、河坡、托管區(qū)干道等重點區(qū)域的垃圾進行徹底清理,堵住垃圾源,做到長效保持。

??四是打造沿河景觀。由于__兩岸的環(huán)境衛(wèi)生工作責任不明確,臟亂差現象嚴重,經區(qū)政府研究決定交由城鄉(xiāng)一體化統(tǒng)一管理。按照統(tǒng)一部署,自2月底開始組織人員對溝渠及河坡兩岸等重點區(qū)域的垃圾進行徹底清理,堵住垃圾源,利用20余天的時間對__沿岸進行精細化作業(yè),出動人員50人次,車輛60余次,清理垃圾6000余方,完工后為__兩岸沿線配備保潔員,實施常態(tài)化管理,__兩側環(huán)境明顯改觀。

??五是主動接管轄區(qū)干道。按照區(qū)政府主要領導指示,11月初開始,一體站對新育紅路、育才路、康寧西路等8條尚未納入市統(tǒng)一規(guī)劃管理的新建路段進行集中突擊,出動車輛140余車次,人員130余人次,清除垃圾450余方,普掃面積達80000余平方米,細化作業(yè)后配齊保潔人員,實施常態(tài)化托管。

??3、亮窗口,打造家庭衛(wèi)生間式公廁。

??一是做好消殺清掏工作。自今年5月開始,組織對轄區(qū)138座公廁和公廁周圍垃圾容器中的生活垃圾進行全面消殺,同時專門配備機動消殺組,及時對部分居民區(qū)亂倒生活垃圾進行消殺。截至日前,共完成人工清掏1267車,機抽9852車。為提高工作效率,對市局配發(fā)的12輛電動三輪車,進行改裝升級,安裝水箱等工具,配發(fā)給保潔員,提高工作效能。

??二是增強為民服務意識。在一類公廁內安裝市區(qū)交通導向圖,為來滄外地人員提供方便,更新制作溫馨安全提示牌、針線盒、門簾等便民服務。對我區(qū)45個單位和社區(qū)的化糞池進行有償服務,同時義務為市政府、區(qū)政府、區(qū)_等機關單位及困難社區(qū)居民提供無償服務,共計清理化糞池80多處,疏通管道5300余米。

??三是開展公廁“洗臉”行動。定期為公廁“洗臉”,上半年共計為一類公廁洗臉567座次,為三類水沖公廁洗臉945座次,為無水公廁洗臉88座次。共計清理公廁內外墻850座次,清理公廁外圍雜草雜物420座次。

??四是集中修繕老舊設施。全年對公廁進行每月8次拉網式排查,發(fā)現各類安全隱患156處,及時進行上報維修整改,排除了隱患,改造危廁38座。

??一年來,區(qū)環(huán)衛(wèi)局立足本職,強化管理,在圓滿完成本職工作的同時,克服人員緊缺、工作任務繁重等困難,及時處理數字_案件和群眾投訴,截至日前共接收城區(qū)數字_案件9000余起,已成功處理8960余起。平均每月接收案卷800余件,在區(qū)終端平臺月綜合評價中多次名列前茅。不折不扣地完成區(qū)委、區(qū)政府及市局下達的各項臨時性任務,在迎接“_”、“創(chuàng)建園林城市”及省市領導檢查等30余次大型活動中,得到上級領導的多次好評,處處展現了環(huán)衛(wèi)廣大干部職工的良好形象。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇三

環(huán)衛(wèi)局職能職責主要負責環(huán)境衛(wèi)生的綜合管理,包括大街小巷的清掃、保潔、城區(qū)生活垃圾的收集、清運和無害化處理;廁所的清掏抽吸、清掃、維修管理。今天本站小編給大家整理了環(huán)衛(wèi)局年度。

希望對大家有所幫助。

3月我從水環(huán)境管理處來到科技處從事一種全新的管理工作,一年來在處長的領導下,在的幫助下,較好地完成了各項工作任務。現將一年來的工作總結如下:

一、具有較好思想政治素質和專業(yè)理論素質,有一定的實踐創(chuàng)新能力。

在工作中有大局意識,特別是年初落聘以后,組織安排我到科技處工作。當時也有很多顧慮和擔心。是顧全大局,積極應對,還是顧念小我,消極接受,成了擺在我面前的一項重要課題。來到科技處以后,立即被處內緊張忙碌的工作局面和濃厚的學術氛圍所吸引,也深感責任重大,能力素質不足。只有在實踐中學習,在學習中提高,盡快承擔起工作任務,才能不辜負領導的關心,不辜負組織的培養(yǎng)和同志們期待。因此自己在工作中不怨天尤人,而是積極調整心態(tài),努力查找自身的不足,不僅向書本學習,向實踐學習,向處內領導和同志學習,向先前在崗的昆林同志請教,在各方領導同志的熱心指導和幫助下,教快地快進入了工作角色。

在工作中作風塌實,態(tài)度誠懇,胸懷寬闊,顧全大局,與處內同志能和諧相處,互助互讓,既能獨挑一擔,又能打好配合。在各種考驗面前,表現了一個共產黨員良好的思想政治素質和道德修養(yǎng)。

二、工作勤奮,責任意識強,較好地完成了自身承擔各項工作任務。

一是積極組織推進局重點科研課題的研究。對環(huán)科院《大頂子山航電工程運行后對松花江段的水環(huán)境影響及對策研究》、《哈爾濱市環(huán)境質量全面達標規(guī)劃》、《哈爾濱市循環(huán)經濟發(fā)展規(guī)劃》等科研項目進行跟蹤指導,促進其按期完成項目研究工作。

二是按要求組織申報哈爾濱市20xx年環(huán)保科技攻關項目。在項目的立項申報工作中有所創(chuàng)新,能夠緊密結合哈爾濱市環(huán)保工作實際,指導項目單位有針對性地篩選科研項目,使科研工作為環(huán)境管理工作提供有效支持。經初步審核并指導修改,向市科技局申報空氣污染物濃度數值模型預報的研究、廚予處理與綜合利用項目、大氣顆粒物源解析研究、排污權交易體系的研究、生物監(jiān)測及種群油畫在制藥廢水處理中的應用、無沖擊振動鋼軌、中地閃點液體燃料灶具系統(tǒng)及烴醇燃料]、硝基苯對松花江哈爾濱段水環(huán)境的影響趨勢與生態(tài)恢復研究、硝基苯對松花江哈爾濱江段冰融期水及水生物污染的對策研究、硝基苯對沿江飲用水井污染的監(jiān)測與防治研究、含硝基苯的活性炭(淤泥)治理研究等10項公關項目。

三是結合20xx年工作重點工作任務和我市創(chuàng)建環(huán)保模范城目標,征集并組織申報20xx年局系統(tǒng)科研項目。

四是多次修改、完善并發(fā)布了《哈爾濱市環(huán)保系統(tǒng)科研項目管理辦法》,為環(huán)??蒲许椖康牧㈨棥彶椤⒏欀笇А⒔Y題驗收等管理工作更加規(guī)范化、科學化奠定基礎。

五是強化環(huán)保市場監(jiān)督管理。為滿足管理工作的需要,進一步規(guī)范潔凈配煤與助燃劑產品市場,做了大量工作,將《燃煤助燃劑質量標準》與《潔凈配煤質量標準》申報列入了省地方標準編制計劃,按照《黑龍江省標準編制計劃》,組織編制《燃煤添加劑質量標準》和《潔凈配煤質量標準》。組織專家論證進行多次論證,同時深入生產企業(yè)征詢意見,對10個助燃劑和潔凈煤廠家的產品進行了檢測,根據檢測結果,準備進一步修改完善標準的編制說明。完善后的兩個標準已經上報省局科技處,等待批準后發(fā)布。

六是有針對性地組織舉辦了哈爾濱市板材、油漆和涂料企業(yè)環(huán)境標志產品認證培訓班,提高了企業(yè)對環(huán)境標準產品認證重要意義的認識和認證的積極性,使受訓企業(yè)明確了認證的有關知識和程序。為有環(huán)境標準的企業(yè)開展環(huán)境標志認證提供咨詢服務,組織認證公司和相關企業(yè)座談,研究探索哈爾濱市環(huán)境標志產品認證工作思路,為正在逐步開展環(huán)境標志產品認證工作奠定基礎。

七是iso14000環(huán)境管理體系認證工作方面有新的突破,超額完成了年初制定的開展20家認證的工作目標。在有針對性地在建筑、石化、醫(yī)藥等重點行業(yè)和企業(yè)進行iso14000環(huán)境管理體系的宣貫工作,舉辦了iso14001:20xx版標準培訓班,編制了14000宣貫手冊,幫助30家企業(yè)開展了iso14000環(huán)境管理體系認證,對認證單位進行了備案登記并出具了環(huán)境守法證明。按省環(huán)保工作要求,對哈爾濱鑫巖實業(yè)有限公司等“雙綠色”認證企業(yè)進行了復查,提高了其環(huán)境管理水平,保持環(huán)境管理認證的可信度。

八是創(chuàng)新環(huán)境新標準培訓方式,以試代訓,充分利用網絡優(yōu)勢,組織開展了區(qū)、縣、市(市)環(huán)保局執(zhí)法和監(jiān)督管理人員的《環(huán)境標準考試》,促進了區(qū)、縣、市(市)環(huán)保局各級環(huán)境管理和監(jiān)察人員對環(huán)境標準的學習,減輕了基層參加組班培訓的負擔,收到了非常明顯的學習效果。

總之,一年來,腳步匆匆,忙忙碌碌,在工作中收獲,在收獲中快樂。在新的一年,自己要更加嚴格要求自己,更加努力工作,向各級領導和同志們交上一份優(yōu)秀的答卷。

一、吃透鄉(xiāng)情民意,掌握基本情況。

工作隊把調查研究,吃透鄉(xiāng)情作為駐鄉(xiāng)工作的切入點和突破口。駐鄉(xiāng)后,全體隊員立即開展了深入細致的調查摸底工作,他們進百家門,問百家情,走村串戶,深入田間地頭,與村民們促膝談心,在很短的時間內便掌握了全鄉(xiāng)基本情況,為順利開展各項工作奠定了基礎。

(一)、××鄉(xiāng)現轄8個行政村和1個居委會,80個社、4260戶、15428人、勞動力6825人;全鄉(xiāng)有黨員532名、黨小組108個;全鄉(xiāng)總面積41030畝,其中田8303畝,土21329畝;全鄉(xiāng)糧食產量9833噸,人均純收入2225元,人均生產總值7395元,全縣排名32位。

(二)、根據縣委、政府××年6月4日召開的黨的農村政策在農村具體落實情況檢查的會議精神和要求,我局黨組、行政高度重視,認真研究,從局機關抽調18名政治素質強,業(yè)務精的骨干組成8個暗訪組,于xx年6月5日至6月7日深入到××鄉(xiāng)的8個村,80個組,400戶農戶家中,對xx鄉(xiāng)黨委、政府落實黨的農村政策情況進行了明查暗訪?!痢拎l(xiāng)黨委、政府能認真貫徹執(zhí)行黨關于農村的各項方針、政策,宣傳到戶,做到家喻戶曉,糧食直補通知發(fā)放到戶,糧食直補按標準和資金在規(guī)定時間內兌付到戶,農民負擔監(jiān)督卡基本到戶,農業(yè)稅做到了先減后征并按規(guī)定下調了3個百分點,退耕還林、安全、農業(yè)稅社會減免、農業(yè)稅災歉減免等一律都按政策執(zhí)行。

在暗訪中,我們發(fā)現存在下列一些問題:

1、學校收費不統(tǒng)一,學生保險費強收強扣。

2、今年退耕還林補助糧食質量太差,老百姓都是賣掉了的。

3、兩工問題部分老百姓不愿意繳。

4、村務、政務上墻不規(guī)范。

針對以上的問題,我局明查暗訪組于6月7日下午與大竹縣xx鄉(xiāng)黨委、政府交換了意見,xx鄉(xiāng)政府已于本月15日前完成整改,從而保證了黨對農村政策不折不扣的貫徹落實。

二、解決工作重點,推動各項工作。

工作隊在摸清雙溪鄉(xiāng)的基本情況,找準各項工作薄弱點的基礎上,進行了認真討論,統(tǒng)一了思想,主要從以下幾個方面著手,切實為該鄉(xiāng)辦了幾件看得見、摸得著的實事。

該鄉(xiāng)地處深丘,根據地形特點和各村實際,工作隊與鄉(xiāng)黨委共同研究,查擺優(yōu)勢劣勢,進一步理清發(fā)展思路,確定重點是抓“土百合”、經果林、畜牧,強力實施“2542”工程,以促進農民增收。

1、在雙溪、炬光、寶頂發(fā)展“土百合”××畝。充分發(fā)揮胡友富、邱一志為核心的種植能人的帶動和輻射作用。

2、培養(yǎng)扶持養(yǎng)殖大戶500戶。鼓勵農戶大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),重點推廣以萬中國為代表的獺兔、黃羊、dr牛,以張興君為龍頭的生豬養(yǎng)殖,以曾祥勇為代表的家禽養(yǎng)殖??h環(huán)衛(wèi)局盡量提供資金和物質保障,培訓技術,提供項目信息,免費辦理發(fā)展生產的生產用房環(huán)保手續(xù)。

3、在普照、朝陽、寶頂重點發(fā)展生態(tài)林,同時,為保證退耕還林各項政策措施落實,工作隊隊員還深入到農戶,搞好宣傳,幫助農民解決思想認識不到位等問題,力爭全鄉(xiāng)全年完成400畝生態(tài)林任務。

根據年初制定的。

工作計劃。

和目標,在中心領導班子的領導和關懷下,緊緊圍繞市委開展“提升服務水平,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”這一契機,堅持以提升城市品位和諧社會為目標,以鞏固“省級衛(wèi)生文明城市”和發(fā)展“國家級衛(wèi)生城市”,推動環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康發(fā)展為己任,勇于創(chuàng)新,奮力拼搏,實現環(huán)衛(wèi)隊伍“迎合新形勢、適應新需求”這一新目標。不斷完善管理機制,搞好服務上臺階,強化素質樹形象,加強管理出效益等方面開展工作,在人員少、任務重、事務雜的情況下,所有人員團結一心,密切協(xié)同,堅持以“寧愿一人臟,換來萬家凈”的服務理念圓滿完成全年工作計劃。

一、樹立服務意識,提升服務質量。

一年來,開創(chuàng)發(fā)展公廁保潔工作中,我處堅持以鞏固“省級衛(wèi)生文明城市”發(fā)展“國家級衛(wèi)生城市”創(chuàng)建成果為標準,充分發(fā)揮“寧愿一人臟,換來萬家凈”環(huán)衛(wèi)精神,愛崗敬業(yè),起早貪晚,為開創(chuàng)公廁保潔工作新局面履行職責,積極貢獻。今年,我們進一步完善了“十無、七凈、兩通、兩完好”標準,全天候保潔,隨臟隨保潔,確保城市公廁環(huán)境衛(wèi)生清潔。另外,我們還突出了如下工作重點,確保公廁各項工作整體推進,全面提升,取得新進展:

1、在公廁保潔工作管理上,按照“企業(yè)化管理,市場化運作”的基本思路,充分發(fā)揮質檢隊伍的作用,每天對公廁保潔情況實行全方位的檢查,分片分段,責任到頭。

2、監(jiān)督管理員檢查日常工作中,健全作業(yè)衛(wèi)生檢查制度,加強對衛(wèi)生督查員的督導檢查,充分發(fā)揮衛(wèi)生督查員的作用,要求督查員“四到位”,即責任到位、糾錯到位、記錄到位、反饋到位。檢查員采取跟班作業(yè),實行一對一管理辦法,對衛(wèi)生不達標的地方,實行死盯的辦法督促保潔員及時糾正,使公廁保潔工作日漸提高。

二、加強設施建設,提升整體形象。

隨著公廁建設規(guī)模的不斷擴大,日常維修量也明顯增加。為了公廁管理水平、創(chuàng)造良好優(yōu)美的人居環(huán)境,我們加班加點、起早貪黑,發(fā)現故障及時報告及時維修,盡量做到故障不過夜。對需要進行更新維護的設備,及時修理維護更新,杜絕問題事故的發(fā)生。隨著進入寒冬季節(jié),溫度氣候開始下降,公廁設施的安全受到威脅,我們積極做好防寒防凍工作的開展。給上下水管設施設備穿上“棉衣”,在公廁內設置電暖器增強室內溫度,進行空調檢修及線路維護,保證公廁實施設備運行的安全,使得公廁全天可以正常用行。

三、20xx年的工作中雖取得了一些成績,但仍存在一些不足的問題:

1、作為窗口服務單位,相比之下各項服務工作尚有不足之處,要求標準不高,要求不嚴,在以后的工作將進一步加強。

2、保潔員整體素質有待提高,導致在以往各項服務工作中出現滯后、不規(guī)范等現象,影響整體服務質量及監(jiān)督管理職能的發(fā)揮。

3、節(jié)約將從點滴做起,在節(jié)能方面沒有考慮周全。

新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),新的開始。所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,學習別人身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)?,二是天道酬勤?/p>

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇四

環(huán)境是城市的一張名片,環(huán)境的好壞直接關系到城市建設,好的環(huán)境出生產力,出凝聚力,出競爭力??梢哉f,環(huán)境已成為一個國家兩個文明程度的重要標志之一,因此,要搞城市建設,環(huán)衛(wèi)就要先行。今天本站小編給大家整理了環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所。

希望對大家有所幫助。

20xx年,安富街道環(huán)衛(wèi)所在縣市政園林管理局的指導和街道黨工委、辦事處的正確領導下,在有關職能部門的大力支持下,深入貫徹落實“三個代表”重要思想和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。認真貫徹執(zhí)行縣和街道黨工委、辦事處的工作思路,與時俱進、開拓創(chuàng)新、積極進取,確保了街道市政公用設施功能的正常發(fā)揮,在這半年里城市管理和隊伍建設上均取得了一定的成績,為廣大市民營造了一個優(yōu)美的宜居環(huán)境作出了積極貢獻,不斷提升了安富街道的外觀形象,進一步奠定了打造宜居安富的堅實基礎,較好地完成了20xx年各項工作任務?,F將20xx年來工作總結如下:

一、20xx年工作回顧:

第二,在日常執(zhí)法管理中,重視對市政設施的維護,對街道大轉盤至安富中學、辦事處門口、農村商業(yè)銀行門口和巷子的人行道進行了整修,對損壞城市設施、亂張貼行為,嚴格依法查處。整理衛(wèi)生死角15處,清理洗布潭河漂浮垃圾3噸,清掃保潔范圍擴大,將洗布潭村辦公室至華江轉角樓路段納入清掃保潔,將部份無人管理的居民樓院壩8處納入清掃保潔。

第三,加強路燈的日常維護和管理,發(fā)現故障,及時排除,保證路燈亮化率。今年上半年,我環(huán)衛(wèi)所對轄區(qū)內各路段路燈進行了5次維修,搶修故障線路8處,受到了沿途人民群眾的好評。

第四,加強對各路段的清洗。今年上半年我環(huán)衛(wèi)所對街道轄區(qū)主干道、支路、人行道進行定期或不定期沖洗,共計沖洗車數900余車,使街道更干凈更宜居。在今年環(huán)衛(wèi)所和市政中隊的努力下在縣督查辦的一季度考核中我街道榮獲特大鎮(zhèn)街市容市貌環(huán)境衛(wèi)生管理工作第四名的好成績。

二、存在的問題:

1.環(huán)衛(wèi)設施和市政基礎設施任跟不上發(fā)展的需要。

2.環(huán)衛(wèi)保潔人員年齡結構過大。

3.人員愛崗敬業(yè)的思想認識有待于加強,工作中為民服務的意識有待于進一步提高。

4.對城市管理的現代化、科學化探討不夠,城市管理的制度化、法律化水平還有待于進一步提高。

在今后的工作中,我們會面臨更多機遇和挑戰(zhàn),我們將在縣市政局的指導和街道黨工委的正確領導下,與時俱進,振奮精神,團結拼搏,勵精圖治,全面履行職責,以新的精神面貌和新的工作姿態(tài),為把安富建設成為“宜居安富”,“渝西明珠”而努力奮斗!

隨著經濟的發(fā)展和城市化進程的加快,縣委政府提出了“四城同創(chuàng)”的宏偉目標,其中,創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市的目標與我們環(huán)境衛(wèi)生工作密切相關,這對我們環(huán)衛(wèi)工作又提出了更高的要求。201x年度環(huán)衛(wèi)所針對環(huán)衛(wèi)工作管理中存在的問題及如何進一步強化環(huán)衛(wèi)各項管理工作,從源頭抓起,從細節(jié)入手,取得了明顯成效,現總結匯報如下:

一、完成的主要工作。

(一)實現了清掃保潔全覆蓋,真正做到了無衛(wèi)生死角。我們把業(yè)州城區(qū)茨泉西路、二街、茨泉酒廠小區(qū)、西街等39條背街小巷納入了常規(guī)化的清掃保潔范圍,解決了城區(qū)道路清掃保潔空檔和邊角死角的問題。

(二)進行了對城郊結合部積壓的生活垃圾和建筑垃圾的整治工作。一是對城郊結合部長年積存的生活垃圾進行了徹底清理。二是火車站連接線路邊違章亂倒的建筑渣土進行了徹底清理。三是配合城管大隊對拆除違章亂搭亂建后殘留的垃圾進行跟蹤現場清理。四是對整治廢品收購站違章占用人行道后殘留的垃圾進行了清理。

(三)緊緊圍繞城市環(huán)境綜合整治這項重點工作,加大日常清掃保潔、加大沖灑水頻率,做到精細作業(yè),不留空擋,不留死角。堅持每天上午10點至11點,下午3點至5點,分別對路面進行灑水作業(yè),按照民意我們增加了對朝陽隧道的灑水,以減輕洞子及路面揚塵污染狀況。

(四)實現環(huán)衛(wèi)管理責、能、績、效的有機結合,在細致周到上狠下功夫,3月,我所對全城破損的垃圾桶進行了更換,在城區(qū)主要街道的兩旁門店配發(fā)的500個垃圾桶已經全部到位并投入使用,為市民提供了方便,也促進了街道的保潔效果。

(五)注重宣傳,樹立典型,以點帶面,促進環(huán)衛(wèi)工人整體素質提高。一線保潔工人王大梅被湖北省住建廳評為首屆“湖北十佳城管人”、修理工人聶興茂被恩施州人民政府評為“十佳環(huán)衛(wèi)工人”,成為了我所所有員工的標桿和學習榜樣,大大地激發(fā)了所有職工愛崗敬業(yè)的熱情。

(六)開展“喜迎,爭創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動。3月是“學雷鋒活動活動月”,為進一步弘揚雷鋒精神和志愿服務精神,推動文明城市創(chuàng)建工作,繼承和發(fā)揚雷鋒同志愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,要求環(huán)衛(wèi)所得每位職工認真履行職責,腳踏實地的干好每一項具體工作,把工作崗位當做學雷鋒的大舞臺。環(huán)衛(wèi)所投資10000余元,對209國道、建恩路鄰城5公里內的河道進行了徹底整治。此次活動,反響強烈,深受市民好評。配合局機關,執(zhí)法大隊,市政園林局去福利院進行慰問、義務清理衛(wèi)生、為老人服務,讓福利院的老人們感受到春天般的溫暖。

(七)對建筑渣土的專項整治。我所成立了由李峰任組長的建筑渣土專項治理領導小組,組建了有環(huán)衛(wèi)所渣土辦人員、業(yè)州城建服務中心人員、綜合執(zhí)法大隊人員共同參與的治理工作專班,辦公室設在環(huán)衛(wèi)所渣土辦,業(yè)州城建服務中心人員已經到位。并已經初步制定了《關于業(yè)州城區(qū)建筑垃圾、渣土專項整治的。

工作方案。

》,整治時間為3個月,即4月1日——6月30日。分3個階段進行。目前,專項整治活動已取得初步成效。

(八)我所相鄰的謝平的住房受雨水沖刷而倒塌,災害發(fā)生后,所領導與城管局領導在第一時間,冒雨到謝平家,實地察看災情,看望了受災戶謝平,并組織全所干部職工為因天災至使房屋倒塌的謝平捐款7000元。

(九)在“雙聯(lián)雙促”活動中,我所與景陽鎮(zhèn)馬鞍山村結對子,5月23日,我所黨員干部到該村實地走訪群眾,了解村情,力所能及的幫扶村民解決實際困難,并組織黨員職工捐款1400元。

(十)加大宣傳力度。利用網站、新聞媒體等多種渠道加大城市環(huán)境衛(wèi)生的宣傳,4月份開展了“門前四包責任制”活動、簽訂門前四包。

協(xié)議書。

達到改善城市環(huán)境的目的,使得深入人心,并得以在廣大群眾中延續(xù)和拓展。

二、下一步的工作重點。

我們將繼續(xù)堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬,緊密圍繞中心工作,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。重點開展好以下幾項工作:

(一)加大硬件設施的投入。對垃圾處理廠二期工程進行申報或者是申報建一個新的垃圾處理場。對化肥廠旁簡易的垃圾中轉站進行改造,在人民醫(yī)院院內、星豪廣場、縣職高等大型單位院內建立新的垃圾中轉站,目前,已與各單位初步達成擬建意向協(xié)議。

(二)加大環(huán)衛(wèi)作業(yè)精細化、規(guī)范化。努力打造精品環(huán)衛(wèi);落實好必要的設備配備、采取常規(guī)和專項檢查相結合的方式,加大巡查、督查的力度。

(三)落實好“門前四包”責任制,開展了好先進門店、示范路段、先進隊集體評選活動,激勵了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。

(四)召開全體干部職工大會,加強安全生產,增強職工的安全意識,加強督察工作,每段路的清掃保潔質量,每座垃圾池的清運質量,工人著裝情況等,做到天天巡查,不放過每段路,每座垃圾池。規(guī)范用工程序,規(guī)范與所有工人的用工合同的簽訂。聘請法律顧問,為全所干部職工普及法律知識,增強法律意識。

按上級要求,我所“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動第一階段工作已經結束,為了把此項工作做得深入細致,取得實績成果,特將我所本階段工作總結如下:

一、領導高度重視。

為貫徹上級有關創(chuàng)先爭優(yōu)工作精神,我所給予這項工作高度重視。在接到上級文件指示精神以后,我所領導班子,及時召開班子成員會議,就我所開展此項工作進行了深入細致的研究、部署。經研究,我所成立了工作領導小組,專門負責此項工作。在此基礎上,我所創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組,決定在全體黨員中,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是要把好學習關,通過組織黨員干部學習上級有關文件精神,達到領會精神、抓住實質、全面籌劃的目的;二是把好方案關,在學習上級文件要求下,我所組織有全體黨員、普通職工參加的座談會,深入分析影響我所創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素,為制定實施方案打下堅實基礎。三是把好活動關。創(chuàng)建先進黨支部、爭做優(yōu)秀共產黨員,關鍵在于扎實開展各項工作,在活動中提高黨員干部的素質,發(fā)揮黨員干部的先鋒作用,做出讓環(huán)衛(wèi)所全體職工摸得著、看得見、學得會的實際行動,為“五創(chuàng)提質”做出黨員干部應有的貢獻。四是把好借鑒關。在活動開展過程中,我所創(chuàng)先爭優(yōu)工作,還要積極向友好單位學習,學習他們好的做法,體現出“它山之石,可以攻玉”的真正意義。

二、扎扎實實開展好第一階段的各項工作。

(一)環(huán)衛(wèi)所按區(qū)工委、機關黨委要求,組織所領導班子全體成員學習機關黨委的相關文件,確定我所工作思路,謀劃我所工作方案。

(二)召開全體黨員會議,傳達上級有關文件精神,布置我所召開黨員座談會、普通職工座談會的相關事宜,為剖析我所存在的影響創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素,為制定方案打下基礎。

(三)我所組織全體黨員干部,深入學習講話,學習黨的有關理論和相關知識。大會討論通過了我所的工作方案。環(huán)衛(wèi)所黨支部和全體黨員簽訂爭創(chuàng)目標。

承諾書。

全面調動起全體領導干部、全體黨員職工創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動性。

三、制定了相關的制度。

為保證創(chuàng)先爭優(yōu)工作有效推進,我所制定了相關的制度。包括《黨員干部學習制度》、《支部黨員內部管理制度》、《支部黨員聯(lián)系群眾制度》、《支部黨員民主參與制度》、《黨員幫扶活動制度》。通過這些制度的制定,使我所創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加規(guī)范、更加健全。

四、以扎實開展各項活動為載體全面創(chuàng)先爭優(yōu)。

為把創(chuàng)先爭優(yōu)工作扎實推進,我所將圍繞“五個好”、“五個模范”的要求,具體開展以下幾項活動:

(一)在全體黨員中開展黨員掛牌創(chuàng)示范路活動?;顒泳唧w要求全體黨員干部都要參加,每個黨員干部除了要干好本職工作外,還要把自己掛牌路段的市容管理做到實處,為“國家衛(wèi)生城市”稱號,“五創(chuàng)提質”活動貢獻自己的力量。在開展此項活動中,我所將對積極參加活動的黨員、干部予以必要的精神獎勵。

(二)在全體黨員職工中開展爭做優(yōu)秀“三八紅旗手”活動。

此項活動,將在女黨員中開展,活動目的在于樹立女黨員的威信,實現一點帶一面、一面帶一片的目的,促成女黨員愛我環(huán)衛(wèi)、奉獻環(huán)衛(wèi)的工作積極性,充分發(fā)揮女黨員“半邊天”作用。

(三)在全體黨員中開展“黨員幫扶活動”

黨員幫扶活動,主要圍繞兩個大方面開展。一是開展黨員對經濟困難戶的幫扶活動,給他們以經濟上、知識上、情感上的幫扶;二是在全體黨員中開展對“后進者”的幫扶活動。開展這項活動,黨員干部責無旁貸,其他黨員都要積極參與,從而促成我所“人人幫后進、后進有所進”的良好局面。

到目前為止,我所已經全面組織各項創(chuàng)先爭優(yōu)活動,全體黨員干部正奮戰(zhàn)在市容環(huán)衛(wèi)的第一線,為創(chuàng)先進黨支部、爭做優(yōu)秀共產黨員做著應有的貢獻。我們相信,環(huán)衛(wèi)所的黨支部一定會成為先進黨支部,環(huán)衛(wèi)所的共產黨員也一定會成為優(yōu)秀共產黨員,環(huán)衛(wèi)所的工作也一定會再上一層樓。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇五

3月我從水環(huán)境管理處來到科技處從事一種全新的管理工作,一年來在處長的領導下,在的幫助下,較好地完成了各項工作任務?,F將一年來的工作總結如下:

一、具有較好思想政治素質和專業(yè)理論素質,有一定的實踐創(chuàng)新能力。

在工作中有大局意識,特別是年初落聘以后,組織安排我到科技處工作。當時也有很多顧慮和擔心。是顧全大局,積極應對,還是顧念小我,消極接受,成了擺在我面前的一項重要課題。來到科技處以后,立即被處內緊張忙碌的工作局面和濃厚的學術氛圍所吸引,也深感責任重大,能力素質不足。只有在實踐中學習,在學習中提高,盡快承擔起工作任務,才能不辜負領導的關心,不辜負組織的培養(yǎng)和同志們期待。因此自己在工作中不怨天尤人,而是積極調整心態(tài),努力查找自身的不足,不僅向書本學習,向實踐學習,向處內領導和同志學習,向先前在崗的昆林同志請教,在各方領導同志的熱心指導和幫助下,教快地快進入了工作角色。

在工作中作風塌實,態(tài)度誠懇,胸懷寬闊,顧全大局,與處內同志能和諧相處,互助互讓,既能獨挑一擔,又能打好配合。在各種考驗面前,表現了一個共產黨員良好的思想政治素質和道德修養(yǎng)。

二、工作勤奮,責任意識強,較好地完成了自身承擔各項工作任務。

一是積極組織推進局重點科研課題的研究。對環(huán)科院《大頂子山航電工程運行后對松花江段的水環(huán)境影響及對策研究》、《哈爾濱市環(huán)境質量全面達標規(guī)劃》、《哈爾濱市循環(huán)經濟發(fā)展規(guī)劃》等科研項目進行跟蹤指導,促進其按期完成項目研究工作。

二是按要求組織申報哈爾濱市環(huán)保科技攻關項目。在項目的立項申報工作中有所創(chuàng)新,能夠緊密結合哈爾濱市環(huán)保工作實際,指導項目單位有針對性地篩選科研項目,使科研工作為環(huán)境管理工作提供有效支持。經初步審核并指導修改,向市科技局申報空氣污染物濃度數值模型預報的研究、廚予處理與綜合利用項目、大氣顆粒物源解析研究、排污權交易體系的研究、生物監(jiān)測及種群油畫在制藥廢水處理中的應用、無沖擊振動鋼軌、中地閃點液體燃料灶具系統(tǒng)及烴醇燃料]、硝基苯對松花江哈爾濱段水環(huán)境的影響趨勢與生態(tài)恢復研究、硝基苯對松花江哈爾濱江段冰融期水及水生物污染的對策研究、硝基苯對沿江飲用水井污染的監(jiān)測與防治研究、含硝基苯的活性炭(淤泥)治理研究等10項公關項目。

三是結合20工作重點工作任務和我市創(chuàng)建環(huán)保模范城目標,征集并組織申報局系統(tǒng)科研項目。

四是多次修改、完善并發(fā)布了《哈爾濱市環(huán)保系統(tǒng)科研項目管理辦法》,為環(huán)??蒲许椖康牧㈨棥彶?、跟蹤指導、結題驗收等管理工作更加規(guī)范化、科學化奠定基礎。

五是強化環(huán)保市場監(jiān)督管理。為滿足管理工作的需要,進一步規(guī)范潔凈配煤與助燃劑產品市場,做了大量工作,將《燃煤助燃劑質量標準》與《潔凈配煤質量標準》申報列入了省地方標準編制計劃,按照《黑龍江省標準編制計劃》,組織編制《燃煤添加劑質量標準》和《潔凈配煤質量標準》。組織專家論證進行多次論證,同時深入生產企業(yè)征詢意見,對10個助燃劑和潔凈煤廠家的產品進行了檢測,根據檢測結果,準備進一步修改完善標準的編制說明。完善后的兩個標準已經上報省局科技處,等待批準后發(fā)布。

六是有針對性地組織舉辦了哈爾濱市板材、油漆和涂料企業(yè)環(huán)境標志產品認證培訓班,提高了企業(yè)對環(huán)境標準產品認證重要意義的認識和認證的積極性,使受訓企業(yè)明確了認證的有關知識和程序。為有環(huán)境標準的企業(yè)開展環(huán)境標志認證提供咨詢服務,組織認證公司和相關企業(yè)座談,研究探索哈爾濱市環(huán)境標志產品認證工作思路,為正在逐步開展環(huán)境標志產品認證工作奠定基礎。

七是iso14000環(huán)境管理體系認證工作方面有新的突破,超額完成了年初制定的開展20家認證的工作目標。在有針對性地在建筑、石化、醫(yī)藥等重點行業(yè)和企業(yè)進行iso14000環(huán)境管理體系的宣貫工作,舉辦了iso14001:版標準培訓班,編制了14000宣貫手冊,幫助30家企業(yè)開展了iso14000環(huán)境管理體系認證,對認證單位進行了備案登記并出具了環(huán)境守法證明。按省環(huán)保工作要求,對哈爾濱鑫巖實業(yè)有限公司等“雙綠色”認證企業(yè)進行了復查,提高了其環(huán)境管理水平,保持環(huán)境管理認證的可信度。

八是創(chuàng)新環(huán)境新標準培訓方式,以試代訓,充分利用網絡優(yōu)勢,組織開展了區(qū)、縣、市(市)環(huán)保局執(zhí)法和監(jiān)督管理人員的《環(huán)境標準考試》,促進了區(qū)、縣、市(市)環(huán)保局各級環(huán)境管理和監(jiān)察人員對環(huán)境標準的學習,減輕了基層參加組班培訓的負擔,收到了非常明顯的學習效果。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇六

??按照上級黨委的統(tǒng)一部署,我局把深入開展黨的群眾路線教育實踐活動作為首要政治任務。以解決“四風”問題為主要內容,堅持立足學習提高,加強黨性修養(yǎng),著眼解決問題,建立長效機制,做到三個規(guī)定環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣。

??1、深入學習,廣泛聽議,提高服務質量。

??(1)高度重視,周密部署。第一時間成立了局教育實踐活動領導小組,落實了局黨組成員聯(lián)系點,在機關走廊設置教育實踐活動宣傳欄、意見箱,開辟學習園地。召開專題會議,對教育實踐活動進行全面部署,制定。

??(2)加強學習,提高認識。先后組織全體干部職工認真學習了《關于認真學習貫徹習在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話的通知》等相關學習資料,集體觀看了《四風之害》、《焦裕祿》等學習專題片。聯(lián)系工作和思想實際,分析查找局黨組及領導班子成員在“四風”方面存在的問題,談認識、找差距、擺問題、明態(tài)度。

??(3)開門納諫,收集建議。通過公告、郵箱、公開專線、意見箱、談話活動,范圍征求意見。結合黨員干部下基層“四下四解四促”調研活動,召開不同層面的座談會3次,入戶走訪54戶,委托轄區(qū)各社區(qū)居委會向居民發(fā)放作風建設情況調查問卷600余份。共征集各類意見300余條,梳理匯總出我局職責范圍內涉及群眾利益和服務群眾方面的問題40余條。

??2、從嚴要求,深刻查擺,確保達成目標。

??在區(qū)教育實踐督導組指導下,我局領導成員間深刻嚴肅地進行查擺、開展批評,確?;顒舆_到發(fā)現問題、解決問題的預期目標。一是“四風”問題找的準。局領導多次召開專題會,聚焦“四風”逐一找準問題根源,綜合歸納、剖析查找出突出問題。二是談心交心充分。黨組成員相互之間面對面進行談心談話,推心置腹地溝通思想,提出意見、尋求共識。三是剖析材料深刻。由局長主持撰寫領導班子對照檢查材料,確保材料剖析到位,態(tài)度端正、認識深刻。四是生活會求實。7月28日局領導班子召開專題生活會,以整風精神開展批評與自我批評,達到了“團結—批評—團結”的效果。

??3、分類整改,建章立制,扎實取得成效。

??針對群眾意見反饋和查擺發(fā)現的問題,局領導班子以高度緊迫感與責任感抓好整改。一是活動中邊查邊改。突出抓好中央八項規(guī)定和21項專項細則,以硬制度和硬舉措反對“四風”。二是落實第三環(huán)節(jié)開展專門整改。提出多項整改落實、專項整治和制度建設任務,確保整改成效“不空”、“不偏”、“不虛”。

??這次教育實踐活動指導明確、領導有力、主題突出、特色鮮明、成效顯著,有力促進了我局黨建工作的深入開展,推動了各項中心工作再上新臺階。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇七

各項收入總額為563萬元,高于11萬,其中自籌收入340萬元,財政預算223萬元,另政府年終補足部分50萬元未計其列。

各項總支出為630萬元,其中:工資為400萬元(其中臨時工工資150萬元),福利60萬元,各項上繳5萬元,招待費11萬元,小車開支2萬元,生產車輛開支100萬元,其中油料費為70萬元,修理費30萬元,環(huán)衛(wèi)設施維護及垃圾場開支20萬元,其他各項開支32萬元。

財務收支相抵全年虧損17萬元。雖然仍處于虧損境地,但我單位與下屬兩所簽訂了責任狀,制定了收費人員目標任務,積極開拓費源,經濟指標完成情況取得了全面勝利,干部職工工資得到了進一步提高。

二、借好“五創(chuàng)”風,打造新臨湘。

環(huán)衛(wèi)局是我市“五創(chuàng)”提質核心隊伍之一,城市衛(wèi)生的提質關鍵在于我們的服務能力,要上水平、上臺階,就要借風掃落葉。尤其在迎省檢時,通過我們400多名干部職工共同努力,向各級主管部門和全市人民交出了一份滿意的答卷。

(一)、服務范圍不斷拓展。

清掃面積達到100多萬平方米,增加20條背街的基礎上,又新增了10條背街小巷的清掃保潔范圍,垃圾收集覆蓋率達98%以上,日清運210噸,基本做到日產日清。所有服務對象投訴得到都及時處理。

(二)、設備設施不斷完善。

在各級政府部門的大力支持下,完成了城區(qū)果皮箱的更換;增加了一輛10噸的灑水車和一輛農用車;五里牌公廁及垃圾中轉站改造與綠化廣場公廁及垃圾中轉站新建已經動工;指導中國電網臨湘公司等單位建設垃圾中轉站或垃圾池5座;垃圾無害化處理項目建設已經全面開工。

(三)、服務質量不斷提高城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例一是制訂責任制度。我們?yōu)榱顺鞘行l(wèi)生全面提質,首先在年初對城區(qū)各路段進行了重新測量,并按實際條件進行了重新勞動定額分配,實行了“路段清掃、保潔承包責任制”和“清運承包責任制”,保潔時間達到18小時,清運做到日產日清。二是加強宣傳勸導。在做好日常清掃,衛(wèi)生保潔工作的同時,按市“五創(chuàng)”辦要求,對責任路段開展了文明勸導活動,并在此基礎上,加大了“垃圾不出店”與背街小巷的宣傳力度,分區(qū)分片,責任到人到崗,嚴格控制了城市主要污染源。三是清除衛(wèi)生死角。我們對城鄉(xiāng)結合部進行了嚴格監(jiān)察,并定期進行清理,采用集中行動與平常檢查相結合原則治理,基本清除了衛(wèi)生死角。四是街巷灑水降塵。我們在增加一輛灑水車后,在每天灑水降塵的同時,對城區(qū)主次街道進行了地毯式清洗,城市衛(wèi)生質量得到全面提高。特別是在今年夏季,天氣持續(xù)高溫,我們的灑水車每天進行了兩次噴霧降溫,大大改善了我市人居環(huán)境。

三、踐行“兩維護”,建設新環(huán)衛(wèi)。

垃圾無害化處理項目建設是一項利國利民的事實工程,節(jié)能減排在當下,低碳環(huán)保功千秋。但這項工程涉及面廣,牽涉單位多,從選址到環(huán)評、可研、場地勘察、國土預審、壓覆礦產、地質災害報告書等一系列前期工作都遇到各種各樣的困難與問題,甚至改址和改址后的一些阻力。這些困難除法律或技術約束外,關鍵是出現了錯綜復雜的利益矛盾。我們在項目指揮部的幫助下,特別是在李炎利局長的帶領下,無數次走訪垃圾所在地楊田村,了解群眾訴求,幫助村民解決實際困難,由政府出資200多萬元對三王、新屋兩個組的水利設施、道路進行了新建和改造,并給予了二個組每組20多萬元的經濟補償;自來水免費接通,且每人每月免費提供3噸自來水;另對部分村民進行了補償。維護群眾利益,維護我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)核心利益。目前,垃圾無害化處理項目工程建設經過千辛萬苦后,終于全面開工,這將是我市節(jié)能減排的一項偉大工程,也是我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)發(fā)展的一個新的里程碑。

四、創(chuàng)建兩文明,樹立新風尚。

我們今年又申報了“岳陽市精神文明單位”,并開展了創(chuàng)建活動,并獲得了榮譽。一是成立了精神文明領導小組。領導小組以團結、務實、勤政、廉潔為要求,并嚴格按要求進行制度約束,確保隊伍健康、穩(wěn)定發(fā)展。極大地加強了班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。二是機關工作有條不紊。機關工作不斷改觀,機關衛(wèi)生狀況、勞動紀律、辦事作風良好。三是黨、工、青、婦工作開展有聲有色,職工業(yè)余生活豐富多彩。開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,學“紅旗市民”、學“勞?!?、學“五五普法”、學習兩個維護等“五爭四學”活動,開展了籃球賽,撥河比賽、精品街道打造賽等環(huán)衛(wèi)賽事。通過這些活動的開展,我單位黨支部建設成了“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進黨支部,涌現了以王文龍為代表的一大批省市先進工作者,增加了隊伍的凝聚力、向心力,陶冶了干部職工情操。四是綜合治理、安全生產、計劃生育工作全面達標。我們根據自身弱點與優(yōu)勢,加強了各方面的工作,重新制訂了計劃生育制度和安全生產制度,重大責任事故為零,干部職工上訪為零,計外生育為零(節(jié)育率100%)。

五、研究新形勢,規(guī)劃新未來。

我們目前困難主要是資金短缺。收入563萬元,其中財政預算撥款223萬元,收費收入340萬元。另外,政府年終補算50萬。而支出需要984萬元,其中人員支出需要745萬元,公用經費支出170萬元,環(huán)衛(wèi)設施建設及維護需要69萬元。一年收支缺口達到421萬元。也就是說,由于經費不足,一是工人工資無法提高,人力資源貧乏,職工年齡偏大,梯隊建設不穩(wěn),衛(wèi)生提質困難;二是環(huán)衛(wèi)設備設施無法更新,特別是車輛都無法及時修理與更換,給生產釀造了極大的安全隱患;三是城鄉(xiāng)結合部管理薄弱,沒有經費清理野垃圾,城市總是被垃圾包圍。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇八

20__年,我所黨支部在上級黨委的指導下,組織黨員干部職工認真學習黨的基本理論,黨的xx屆五中全會精神,主動開展黨的思想建設、組織建設、作風建設,團結帶領全所黨員干部職工主動參加縣城精神禮貌建設,完成上級黨委交給各項工作?,F將具體工作狀況作如下總結。

一、進一步完善政治理論學習,加強政治理論學習,努力提高黨員干部思想政治素質。

1、成立了環(huán)衛(wèi)所黨支部政治理論學習小組,制定了《縣環(huán)衛(wèi)所黨支部政治理論學習制度》,使我所黨支部政治理論學習做到了制度化。

2、繼續(xù)堅持政治學習制度,黨支部組織黨員干部每月集中學習一次,把黨的xx屆四中全會精神與本單位實際結合起來學習,做到了務實有成效。

3、認真貫徹執(zhí)行計委黨委精神,組織黨員干部職工參加計委系統(tǒng)黨委組織演講比賽,我所黨支部獲“組織獎”。

4、進一步加強黨風廉政建設。在“七·一”期間組織黨員干部觀看了反腐斗爭警示錄相,黨員支部觀看錄相后,紛紛表示要廉政為公,勤政為民,做好本職工作。

二、進一步加強組織建設,確保黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

1、根據《黨章》“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發(fā)展”的十六字方針,認真做好黨員組織發(fā)展工作。黨支部經常以談心方法,向入黨主動分子和群眾宣傳黨的方針、政策,鼓勵他們政治上嚴格要求自己,業(yè)務上精益求精,不斷學習,不斷進步,爭取早日加入黨組織。

2、加強黨員組織觀念和組織紀律教育,組織黨員認真學習中組部《關于中國__x黨費收繳、管理和使用的規(guī)定》,做好黨費收繳工作,完成全年黨費收繳工作。

三、以“黨建”促“建立”,帶領黨員干部職工投身于縣城精神禮貌建立活動之中。

1、進一步加強職工政治理論學習和業(yè)務知識學習,透過學習,廣大職工“精神禮貌建立”認識進一步。在工作中,都能以“建立”標準來規(guī)范自己本職工作,正是因為如此,縣城城區(qū)精神禮貌建立工作上了一個新臺階,也確保幾次國家領導來__市考察時,我縣縣城清潔衛(wèi)生。

2、進一步加強對工會工作領導,支持工會開展群眾性的文體活動;能關心群眾生活,對因病住院的職工能及慰問,能關心退休職工生活狀況,盡力幫忙他們排憂解難。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇九

1、顏春嶺垃圾處理場每日平均進場垃圾約1900多噸,其中1400多噸運至焚燒發(fā)電廠焚燒處理,約500噸進垃圾場填埋處理,至今年4月底累計處理垃圾總量為16.48萬噸,無害化處理率達100%。

2、處理垃圾滲濾液。滲濾液處理廠按操作規(guī)程要求和標準運行,實行24小時不間斷運作,每日處理污水約310噸,上半年累計共處理了污水5.6萬噸,處理出水水質接近達國家排放標準,完成273噸cod的減排指標。

3、沼氣發(fā)電廠正常運行。垃圾沼氣收集發(fā)電正常運轉,至今年5月前發(fā)電量為330萬度,減排7500噸二氧化碳當量,達到資源回收利用,節(jié)能減排的目的。

十一、做好垃圾轉運工作。

隨著我市市區(qū)范圍的不斷擴大和城市快速發(fā)展,城市生活垃圾量迅猛增長,現已遠遠超出原設計日轉運1000噸生活垃圾的規(guī)模,近幾個月以來,我局下屬單位白水塘垃圾轉運站每天各區(qū)生活垃圾收集車輛進站車數為280多車次,日均轉運生活垃圾1300多噸,圓滿地完成了上半年生活垃圾轉運工作任務,共計轉運生活垃圾234000噸。江東垃圾轉運站對日產垃圾量平均約450噸,最高日產達到515噸,比原來增長了20%的垃圾量做到及時轉運,日產日清。

十二、做好渣土管理工作。

我局下屬單位渣土管理所上半年共計清理無主建筑垃圾61654立方米,清洗路面用水5070噸,共計清洗被污染路面約219多萬平方米,為建設____“四宜三養(yǎng)”最精最美省會城市作出貢獻。

十三、做好垃圾處置費征收工作。

截止20__年4月,我局下屬單位垃圾處置費征收所已征收生活垃圾處理費1483萬元。截止5月,四個收費站根據全年繳費對象的實際繳費情況,重點進行了查漏補缺,并且通過發(fā)函、及多次上門洽談等方式,細心、耐心地做好收費工作,讓未繳、欠繳用戶及時簽訂繳費合同、補交費用。各收費站累計新簽單位合同2669份,威力雅簽新增居民戶“三費合同”30000多份。

十四、做好人事管理工作。

一是做好干部職工的政治理論和培訓工作,組織全局科級以下18名公務員參加了文秘網學習;二是做好干部職工工資福利工作;三是做好干部人事檔案管理工作;四是做好事業(yè)單位人員公開招聘前期準備工作,研究制定了我局20__年____市垃圾處理場工作人員公開招聘的方案并報市人社局審批;五是完成20__年年度考核工作。

十五、認真做好黨務工作和開展群眾路線教育實踐活動。

我局研究制定了20__年黨員發(fā)展計劃,選送了5名入黨積極分子參加了市直機關工委舉辦的入黨積極分子培訓班學習,還就各黨支部對黨員個人每月黨費收繳額進行了重新核準并按時認真做好黨費收繳工作。自我市黨的群眾教育實踐活動啟動以來,我局嚴格按照市委部署和既定方案的節(jié)點的要求,制定實施方案,召開動員大會,制作宣傳欄、設置征求意見箱,組織黨員學習上級黨組織規(guī)定的學習篇目,黨員撰寫學習心得體會,組織黨員進行大討論,觀看警示教育片,開展談心交心活動,開展領導班子成員下基層調研征求意見活動,局領導班子、局機關黨支部、局屬各單位領導班子和全體黨員都撰寫對照檢查材料?;顒悠陂g,黨員完成20小時集中學習任務,編印學習簡報7篇,6個支部101名黨員都按要求寫學習筆記,撰寫發(fā)言提綱321篇以及學習心得105篇,組織全體黨員開展了2次共有202人次參加的群眾路線及“四風”問題大討論活動。

一、全面啟動“三無小區(qū)”環(huán)境衛(wèi)生專項整治工作?!叭裏o小區(qū)”環(huán)境衛(wèi)生臟亂差長期存在,嚴重制約了我市環(huán)境衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展。目前我局已向委里申報“三無小區(qū)”專項整治共需經費3000.70萬元,待經費落實后,即可全面啟動“三無小區(qū)”環(huán)境衛(wèi)生整治工作。同時,按照屬地管理的原則,由各街道、居委會對其進行監(jiān)督管理。

二、加大“桶車直運”工作力度,提高垃圾清運效率。

在現有工作的基礎上,市、區(qū)環(huán)衛(wèi)部門要爭取各方面的經費支持,繼續(xù)加大“桶車直運”工作力度,完善相應設施設備,力爭年底前,“桶車直運”工作覆蓋全市主城區(qū)。

三、繼續(xù)推行垃圾分類源頭減量工作。我市垃圾分類源頭減量工作經過近兩個多月扎實有效的推行,取得了初步成效,基本達到了預期效果,下半年將逐步在全市范圍內推行。

四、完成20__年度計劃征收生活垃圾處理費4300萬元任務目標。

五、力爭“三費”繳費捆綁系統(tǒng)在20__年11月正式上線運行。

六、繼續(xù)做好黨是群眾路線教育實踐活動和我局事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十

__區(qū)環(huán)衛(wèi)局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,以國家文明城市復檢、衛(wèi)生城市復檢為契機,緊緊圍繞20__年度政府系統(tǒng)目標管理責任書的綜合管理指標和業(yè)務指標內容,與各崗位的目標任務相結合,強化環(huán)衛(wèi)業(yè)務。

一、組織環(huán)衛(wèi)局工作人員開展集中學習培訓,加強績效考核管理。

環(huán)衛(wèi)局(物業(yè))始終堅持開展每周集中學習培訓和每天自學20分鐘活動,積極組織工作人員認真學習政府工作報告、法律常識、業(yè)務專業(yè),質量管理體系等。通過學習營造了一個民族團結,共同進步的良好氛圍。提高了學習水平。

二、加大市容環(huán)境衛(wèi)生的日常監(jiān)督管理力度。

環(huán)衛(wèi)局始終堅持日常(每天)對城區(qū)內“三橫八縱”主要道路、公廁、精品街、衛(wèi)生死角、垃圾清運、中轉站等各方面環(huán)境衛(wèi)生管理工作進行日常巡查,對發(fā)現的各類問題督促各相關單位積極整改。確保做到環(huán)衛(wèi)監(jiān)督抓嚴、抓實、抓透、抓細。重點是環(huán)衛(wèi)局市容監(jiān)察人員全天候對城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、垃圾中轉站、各垃圾清運點清運情況、公益設施破損情況和對外包單位早查工作。夜查12座公廁的運行情況。共發(fā)現問題58起,處理率100%。

(二)城區(qū)內、周邊環(huán)境衛(wèi)生死角的治理工作。

組織鑫塔物業(yè)外包單位,白堿灘物業(yè)管理公司對明華1棟、2棟外圍的清掃保潔工作進行交接;交接面積達16900平方米。

環(huán)衛(wèi)局一季度認真制定各類重點工作實施方案,為全年的重點工作的順利開展奠定基礎。一是完成三個合同的簽訂工作,與鑫塔物業(yè)公司簽訂了《__區(qū)公共衛(wèi)生服務合同》、《__區(qū)垃圾清運處置管理服務合同》、《公廁管理服務合同》;二是做好《地埋式垃圾桶項目實施方案》,現已移交建設局做好委托設計及施工。三是完成《移動公廁項目實施方案》、目前正等待上會評審。四是協(xié)調設計院已制定完成《__區(qū)戶外廣告規(guī)劃》、《__區(qū)垃圾收集設施專項規(guī)劃》初稿,并通過上會評審。五是制定義務監(jiān)督獎勵方案以及獎勵細則,完成曝光臺正式掛上環(huán)衛(wèi)局網站。六是做好一季度外包考核工作,公共衛(wèi)生服務方面扣款8851元,垃圾清運方面扣款226元,公廁管理方面扣款350元,合計9427元。并進行結算兌現。七是做好三平鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生外包前的區(qū)域面積測量核定工作。八是修改完善本部門績效考核細則,對環(huán)衛(wèi)局市容監(jiān)察崗位進行檢查考核。

三、其他工作。

1.做好日常工作,包括各類信息的上報工作,對20__年度公眾滿意度調查表進行回復。

2.按時在環(huán)衛(wèi)局部門工作網站上上傳公開信息。

3.完成好上級或其他部門臨時交辦的各項工作。

4.繼續(xù)做好96581熱線接警登記與處理工作。

一是市容監(jiān)察辦工作人員繼續(xù)堅持日常(每天)巡查,對城區(qū)內“三橫八縱”主要道路、公廁、精品街、衛(wèi)生死角進行日常檢查。重點做好白色垃圾開春清理工作。

二是繼續(xù)安排鑫塔物業(yè)公司突擊隊做好二季度三個月月的3輪大規(guī)模衛(wèi)生死角的清理工作。

三是專項服務辦公室積極與執(zhí)法局、建設局聯(lián)合將建筑施工環(huán)境、建筑垃圾、竣工驗收等各環(huán)節(jié)進行監(jiān)督管理。從工程前期、中期、后期全方位的進行控制。

四是做好《公廁項目建設實施方案》上會評審工作。二季度初完成戶外廣告、招牌專項規(guī)劃定稿,二季度中至三季度建立健全環(huán)衛(wèi)局戶外廣告許可職能,理順審批流程,根據戶外廣告、招牌專項規(guī)劃,對新建、更換的廣告審批工作首先進行試運行。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十一

環(huán)衛(wèi)處全體干部職工在市委市政府的正確領導下在城管局黨組的幫助支持下全面貫徹落實十八大會議精神堅持科學發(fā)展觀按照年初制定的《工作實施方案》合理調整機構設置實行定崗、定人、定責的管理機制。以沖刺全國縣市百強為目標在四城聯(lián)創(chuàng)活動中立足本職崗位創(chuàng)新工作為當陽建設貢獻自己的力量?,F將上半年工作總結如下:

一、全面貫徹落實十八大精神,加強隊伍的思想作風建設。

1.積極開展各類學習教育活動。通過春訓、民主生活會全面認真貫徹落實黨的十八大精神,不斷提高環(huán)衛(wèi)隊伍的思想政治覺悟和黨性修養(yǎng)。

2.狠抓黨風廉政建設,根據工作實情,行業(yè)特點和干部職工的思想實際,開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育。通過第十四個黨風廉政建設宣傳月活動,多次組織黨員干部學xxx省、市、有關黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定、文件。做到警鐘長鳴,從而確保黨員干部隊伍的廉潔高效。

3.加強處領導班子作風建設,充分發(fā)揮領導班子的戰(zhàn)斗堡壘作用和中層骨干的先鋒模范帶頭作用,處支部與中層以上干部層層簽定了《目標責任書》有效的提高他們的大局意識、團結意識、穩(wěn)定意識,做到了各科室團結協(xié)作、各司其職、齊抓共管形成合力,為推進環(huán)衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展提升了戰(zhàn)斗實力。

二、以創(chuàng)城迎檢為切入點,開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)工作新局面。

1.增大清掃保潔服務面積,消除垃圾死角,提高服務質量。一是內管部分新增加了廣州路延伸段、金橋工業(yè)園127640平方米的作業(yè)面積,由在編11名人員從事清掃保潔。非在編73名人員從事城區(qū)內管區(qū)415707㎡道路清掃保潔、人行道沖洗。二是根據去年市場化作業(yè)的運轉情況,由公司繼續(xù)承包了原承包范圍的環(huán)衛(wèi)作業(yè),今年市場化作業(yè)范圍進一步向背街小巷擴大,雅美公司新增了創(chuàng)業(yè)一路、創(chuàng)業(yè)二路、花園街等26360平方米清掃保潔范圍;宏宇公司新增了八一路、航空路25150平方米的清掃保潔面積;公司接管了由內管作業(yè)劃轉的南正街天橋至財保路段以及友誼路段,天橋至北山超市的56781平方米的清掃保潔等環(huán)衛(wèi)作業(yè)。三是進一步提高城區(qū)環(huán)境服務水平,城區(qū)清掃保潔時間延長到了晚21:30分;每月沖洗主干人行道,整治因天氣原因造成的環(huán)境衛(wèi)生、背街死角達22次。上半年清掃保潔全體職工嚴格按照《環(huán)衛(wèi)處規(guī)章制度及考核細則》要求,履崗盡責,清掃保潔合格率達98%,使城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體質量得到了大幅提升。

2.環(huán)衛(wèi)收費再上新臺階。環(huán)衛(wèi)收費人員按照《20收費科運作模式》開展工作,全處上半年費收工作穩(wěn)步推進。達到了時間過半任務過半的目標。

3.機械化作業(yè)隊運轉正常。灑水、吸塵、洗路、作業(yè)嚴格按照規(guī)定的時間、規(guī)定的范圍、保質保量完成工作;垃圾清運收集嚴格實行巡查制,做到了垃圾箱、屋不漫溢,車走地凈,不拋灑滴漏,達到了日產日清的質量標準;壓縮中轉站按照四站垃圾平衡壓縮要求,調整收集傾倒車輛,使垃圾壓縮不積壓,壓縮完及時全封閉運往無害化垃圾處理廠。上半年,垃圾清運、壓縮中轉率為100%,保障了機械化清運作業(yè)運轉正常。

4.積極配合市委市政府各項工作。年上半年,環(huán)衛(wèi)處各部門立足崗位,團結協(xié)作,以良好的城市環(huán)境衛(wèi)生面貌圓滿的完成魅力史丹利?情系三農?幸福當陽公益演出大型活動和大小25次迎檢工作任務。

5.環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊成效顯著。環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊為提高城區(qū)市民居住衛(wèi)生環(huán)境,采取了宣傳、管理與查處相結合的辦法,加強了對城區(qū)建筑渣土、垃圾亂拖亂倒、拋灑滴漏及夜垃圾的管理。對城區(qū)建筑垃圾管理,環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊與城區(qū)各建筑施工單位簽訂了《環(huán)境衛(wèi)生責任書》,督促施工單位硬化進出場道路,建立沖洗水槽,安排專職保潔員,規(guī)范桐樹對建筑垃圾處置場;對垃圾亂拖亂倒現象監(jiān)察中隊采取派人守點管理,上半年,查處門店裝修的建筑渣土78期;運輸散體、液體物質拋灑滴漏的車輛查處110期;亂拖亂倒垃圾查處56期,通過以上措施,極大程度上改變了城區(qū)衛(wèi)生環(huán)境。

三、以萬名干部潔凈千萬家為載體,實現城鄉(xiāng)生活垃圾清運、處置一體化。

今年按照市委市政府的指示精神,由環(huán)衛(wèi)處督建的草埠湖、河溶、半月、兩河、育溪、官當、王店七座鄉(xiāng)鎮(zhèn)壓縮站的工程,于203月開工,現土建工程已全部完成、壓縮設備已陸續(xù)安裝、人員培訓正在進行當中,預計6月底正式投入使用。環(huán)衛(wèi)處遵循市委、市政府的戶分類、村收集、鎮(zhèn)轉運、市處理垃圾清運體系,實現城鄉(xiāng)垃圾收集、壓縮、中轉、無害化處理一體化,改變了鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民居住衛(wèi)生環(huán)境。

四、工會職能充分發(fā)揮,深入職工送溫暖。

工會組織充分發(fā)揮職能,深入開展了送溫暖活動。一是建立困難職工家庭生活狀況登記制度和健康檔案,組織對患重病和特困家庭的職工進行慰問和救助,采取結對幫扶等形式,努力為困難職工排憂解難,并針對困難職工不同的致困原因,采取一對一的幫扶措施,有針對性地幫助他們解決遇到的突出困難和問題。二是于今年5月為全處職工續(xù)買了意外傷害保險,全處女職工購買了女性安康保險確保職工的人身安全,解決了職工在工作中的后顧之憂;三是在城管局工會工作委員會及局領導的親切關懷下,努力為職工辦實事、辦好事,把職工的工資待遇問題列為全年重點工作任務,按照年新的工作方案,大幅度提高一線臨時職工的工資。進一步激發(fā)職工隊伍獻身環(huán)衛(wèi)、忘我奉獻的熱情。四是凡是職工患病住院的,工會受處領導委托,或陪同處領導前往醫(yī)院或家里看望和安撫,為病患職工送去溫暖;遇到職工本人或主要親屬去世,及時前往吊唁與慰問,幫助解決善后事宜。五是積極開展豐富多彩的活動,組織職工拔河比賽,開展安康杯勞動競賽活動,通過開展活動,陶冶了他們業(yè)余生活情操,提高我處廣大職工的安全健康意識和安全生產技能,增強了他們的綜合能力。工會真正把組織的溫暖送到職工心中,解決了職工的焦點、難點問題,確實為職工辦了實事,使職工真正感受到了組織的關心和關懷。

五、建立長效機制,鞏固工作成績。

上半年,環(huán)衛(wèi)處通過不斷摸索工作方法,總結工作經驗,建立長效機制,各項工作穩(wěn)步推進,主要做法:

1.完善規(guī)章制度,加強內部管理。

我處20根據工作實際,科學合理地設置管理崗位,逐步建立健全各項規(guī)章制度,使各項管理工作有法可依、有據可查。為進一步強化崗位職責,規(guī)范職工行為,處各科室職工嚴格圍繞環(huán)衛(wèi)中心工作,層層簽訂了《2015年目標責任書》。

2.加強安全措施,保障安全生產。

一是安全生產制度上墻;二是層層落實并簽訂安全生產目標責任書;三是每月14日召開一次安全生產會議;四是每月進行定期或不定期安全檢查,排查安全隱患,對車輛安全技術性能進行檢查,使病車不上路,對壓縮站人員操作規(guī)程,安全制度落實情況進行抽查,做到防患于未然。五是每兩年為一線職工更換添置反光標志服,反光雨衣,雨鞋,以保證工人的作業(yè)安全。六是嚴格實行安全生產獎懲制度,每月設定100元安全獎,月匯總,年終兌現。環(huán)衛(wèi)處將安全措施落實到實處,使全處職工時刻注意安全,文明作業(yè),為環(huán)衛(wèi)處安全生產提供有力保障。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十二

時光飛逝,不知不覺中,我在環(huán)衛(wèi)這個平凡的崗位上又默默服務了一個春秋。一年來,我能認真學習各類知識,積極實踐思想上努力嚴格要求自己,工作中勤勤懇懇、認真負責地完成領導安排的各項任務。主要情況總結如下:

1、在思想上,能認真領會黨的十八大會議精神并把它作為思想的綱領,行動的指南,并能時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任。

2、在學習上,積極參加各類政治學習及教育活動;認真學習黨的基本知識及有關政治思想文件、書籍,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,同時,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

1、垃圾清運;由于近年來我縣推行農民進城,導致縣城的人口不斷增長,給垃圾清運工作帶來了一定的壓力。在站領導的指導和同志們的協(xié)助下本人擔任垃圾清運工作基本能做到及時清運、車走場清、擺放整齊。

2、車輛管理與維修;針對車輛逐年老化的現狀,要求各車駕駛員加強對車輛的自我檢查、保養(yǎng)工作,要養(yǎng)成自己動手的良好習慣,定期對車輛進行潤滑、緊固、檢查,使車輛故障早避免或早發(fā)現。

3、垃圾場管理;今年雨季期間雨水較多,加上瓜桃季節(jié)垃圾水分本身就比較大的原因,這就導致了清運車輛進場難,填埋機械作業(yè)難,嚴重影響了垃圾場的作業(yè)工作。但我在羅站長的指導下克難攻堅,想方設法聯(lián)系推土機和設置雨天作業(yè)平臺,使作業(yè)車輛能在雨天正常作業(yè),進場垃圾處理率達100%,可以說是艱難的完成填埋作業(yè)任務。后半年垃圾場在領導的努力下,租賃推土機、購置裝載機為高效、規(guī)范的完成填埋工作打下了堅實的基礎。

4、設施管理;今年站上新購置了400個垃圾桶和200個果皮箱,我們對街道的果皮箱、垃圾桶逐步進行了安裝和更換,其中果皮箱安裝73個,垃圾桶維修更換400余個。并且加強巡視,發(fā)現損壞的及時維修和更換,確保了環(huán)衛(wèi)設施的完好率,發(fā)揮了環(huán)衛(wèi)設施的功能。

5、對站上安排的綠化帶修剪、防蟲、澆灌,車輛的安全駕駛和票據管理等其他工作能認真的完成。

環(huán)衛(wèi)工人是城市的守護者,是城市的美容師。作為環(huán)衛(wèi)工人的我感到非常驕傲,同時也感到了責任之重大。自1993年進入環(huán)衛(wèi)所工作以來,我立足本崗,敬崗愛業(yè),以自已的工作為自豪,在心靈深處珍愛這個行業(yè),孜孜不倦地耕耘在環(huán)衛(wèi)事業(yè)這片沃土上,用辛勤汗水,滌蕩大街小巷中的污泥濁水;用勤勞雙手,描繪城市社區(qū)的巷道角落!身為環(huán)衛(wèi)工人,我嚴格要求自己,自覺遵守環(huán)衛(wèi)所的各項規(guī)章制度,早出晚歸,不管狂風暴雨,還是嚴寒酷暑,十幾年如一日。身為組長,以身作則,做好榜樣,積極搞好中轉站垃圾的收集與運輸工作,讓城市周圍每一天的環(huán)境煥發(fā)光彩。作為中轉站的主要負責人,盡心盡責地處理好中轉站和各種工作,讓每一天的環(huán)衛(wèi)工作能有條不紊地運行著。以一顆愛心對待同事,急他人之所急,想他人之所想,關心愛護每一個工人;當一輛輛載滿垃圾的小車拉進中轉站的大門時,立即走去幫助她們推,并幫助倒進桶里;工作之余,還承擔起板車的維修服務。我們都知道環(huán)衛(wèi)工作既辛苦又危險,每天都要面對著川流不息的車輛,因此,我時常教育工人們要時刻注意安全;我不但做好一位環(huán)衛(wèi)負責人應盡的職責,而且還協(xié)助處理好其它各項事務。在這兩三年的幾次突擊工作中,如清洗路段,除“四害”等,不但組織好環(huán)衛(wèi)工人積極參加勞動,而且身先垂范,奮斗在工作第一線上,不怕臟,不怕累,不計報酬,一心一意為城市的美化出力。我的所作所為,同事們看在眼里,領導們知在心里;正是這種任勞任怨、無私奉獻的.工作精神,深得同事和領導的贊同,幾年來,年年被評為“優(yōu)秀環(huán)衛(wèi)工人”。

讓人們能生活、工作在清潔干凈的環(huán)境里是我們環(huán)衛(wèi)工人的目標。當人們清晨喝完一杯豆?jié){,拿起公文包走上工作崗位時,清潔干凈的街道會使你心里舒爽的,這種心情會讓你一天工作起來有興致、有干勁、有奔頭;當人們晚上結束一天的工作,吃完晚飯同家人一起散步在清潔干凈的大街小巷時,會使你心里自然也是爽爽的,這種心情會讓你放松一天的疲倦,愉快地、高興地開始享受家庭的溫馨,感受天倫之快樂。不讓環(huán)境的臟、亂、差影響人們的正常生活和工作,我們環(huán)衛(wèi)工人就是再苦再累也是值。為了東山縣爭創(chuàng)國際旅游海島,我愿意以更飽滿的工作熱情,投入到工作中,用我的真情換取東山美好的明天!

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十三

05年3月我從水環(huán)境管理處來到科技處從事一種全新的管理工作,一年來在處長的領導下,在的幫助下,較好地完成了各項工作任務?,F將一年來的工作總結如下:

一、具有較好思想政治素質和專業(yè)理論素質,有一定的實踐創(chuàng)新能力。

在工作中有大局意識,特別是年初落聘以后,組織安排我到科技處工作。當時也有很多顧慮和擔心。是顧全大局,積極應對,還是顧念小我,消極接受,成了擺在我面前的一項重要課題。來到科技處以后,立即被處內緊張忙碌的工作局面和濃厚的學術氛圍所吸引,也深感責任重大,能力素質不足。只有在實踐中學習,在學習中提高,盡快承擔起工作任務,才能不辜負領導的關心,不辜負組織的培養(yǎng)和同志們期待。因此自己在工作中不怨天尤人,而是積極調整心態(tài),努力查找自身的不足,不僅向書本學習,向實踐學習,向處內領導和同志學習,向先前在崗的昆林同志請教,在各方領導同志的熱心指導和幫助下,教快地快進入了工作角色。

在工作中作風塌實,態(tài)度誠懇,胸懷寬闊,顧全大局,與處內同志能和諧相處,互助互讓,既能獨挑一擔,又能打好配合。在各種考驗面前,表現了一個共產黨員良好的思想政治素質和道德修養(yǎng)。

二、工作勤奮,責任意識強,較好地完成了自身承擔各項工作任務。

一是積極組織推進局重點科研課題的研究。對環(huán)科院《大頂子山航電工程運行后對松花江段的水環(huán)境影響及對策研究》、《哈爾濱市環(huán)境質量全面達標規(guī)劃》、《哈爾濱市循環(huán)經濟發(fā)展規(guī)劃》等科研項目進行跟蹤指導,促進其按期完成項目研究工作。

二是按要求組織申報哈爾濱市2007年環(huán)??萍脊リP項目。在項目的立項申報工作中有所創(chuàng)新,能夠緊密結合哈爾濱市環(huán)保工作實際,指導項目單位有針對性地篩選科研項目,使科研工作為環(huán)境管理工作提供有效支持。經初步審核并指導修改,向市科技局申報空氣污染物濃度數值模型預報的研究、廚予處理與綜合利用項目、大氣顆粒物源解析研究、排污權交易體系的研究、生物監(jiān)測及種群油畫在制藥廢水處理中的應用、無沖擊振動鋼軌、中地閃點液體燃料灶具系統(tǒng)及烴醇燃料]、硝基苯對松花江哈爾濱段水環(huán)境的影響趨勢與生態(tài)恢復研究、硝基苯對松花江哈爾濱江段冰融期水及水生物污染的對策研究、硝基苯對沿江飲用水井污染的監(jiān)測與防治研究、含硝基苯的活性炭(淤泥)治理研究等10項公關項目。

三是結合2007年工作重點工作任務和我市創(chuàng)建環(huán)保模范城目標,征集并組織申報06年局系統(tǒng)科研項目。

四是多次修改、完善并發(fā)布了《哈爾濱市環(huán)保系統(tǒng)科研項目管理辦法》,為環(huán)??蒲许椖康牧㈨棥彶?、跟蹤指導、結題驗收等管理工作更加規(guī)范化、科學化奠定基礎。

五是強化環(huán)保市場監(jiān)督管理。為滿足管理工作的需要,進一步規(guī)范潔凈配煤與助燃劑產品市場,做了大量工作,將《燃煤助燃劑質量標準》與《潔凈配煤質量標準》申報列入了省地方標準編制計劃,按照《黑龍江省標準編制計劃》,組織編制《燃煤添加劑質量標準》和《潔凈配煤質量標準》。組織專家論證進行多次論證,同時深入生產企業(yè)征詢意見,對10個助燃劑和潔凈煤廠家的產品進行了檢測,根據檢測結果,準備進一步修改完善標準的編制說明。完善后的兩個標準已經上報省局科技處,等待批準后發(fā)布。

六是有針對性地組織舉辦了哈爾濱市板材、油漆和涂料企業(yè)環(huán)境標志產品認證培訓班,提高了企業(yè)對環(huán)境標準產品認證重要意義的認識和認證的積極性,使受訓企業(yè)明確了認證的有關知識和程序。為有環(huán)境標準的企業(yè)開展環(huán)境標志認證提供咨詢服務,組織認證公司和相關企業(yè)座談,研究探索哈爾濱市環(huán)境標志產品認證工作思路,為正在逐步開展環(huán)境標志產品認證工作奠定基礎。

七是iso14000環(huán)境管理體系認證工作方面有新的突破,超額完成了年初制定的開展20家認證的工作目標。在有針對性地在建筑、石化、醫(yī)藥等重點行業(yè)和企業(yè)進行iso14000環(huán)境管理體系的宣貫工作,舉辦了iso14001:2005版標準培訓班,編制了14000宣貫手冊,幫助30家企業(yè)開展了iso14000環(huán)境管理體系認證,對認證單位進行了備案登記并出具了環(huán)境守法證明。按省環(huán)保工作要求,對哈爾濱鑫巖實業(yè)有限公司等“雙綠色”認證企業(yè)進行了復查,提高了其環(huán)境管理水平,保持環(huán)境管理認證的可信度。

八是創(chuàng)新環(huán)境新標準培訓方式,以試代訓,充分利用網絡優(yōu)勢,組織開展了區(qū)、縣、市(市)環(huán)保局執(zhí)法和監(jiān)督管理人員的《環(huán)境標準考試》,促進了區(qū)、縣、市(市)環(huán)保局各級環(huán)境管理和監(jiān)察人員對環(huán)境標準的學習,減輕了基層參加組班培訓的負擔,收到了非常明顯的學習效果。

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環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十四

20xx年以來,根據年初制定的。

工作計劃。

和目標,在中心領導班子的領導和關懷下,緊緊圍繞市委開展“提升服務水平,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境”這一契機,堅持以提升城市品位和諧社會為目標,以鞏固“省級衛(wèi)生文明城市”和發(fā)展“衛(wèi)生城市”,推動環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康發(fā)展為己任,勇于創(chuàng)新,奮力拼搏,實現環(huán)衛(wèi)隊伍“迎合新形勢、適應新需求”這一新目標。不斷完善管理機制,搞好服務上臺階,強化素質樹形象,加強管理出效益等方面開展工作,在人員少、任務重、事務雜的情況下,所有人員團結一心,密切協(xié)同,堅持以“寧愿一人臟,換來萬家凈”的服務理念圓滿完成全年工作計劃。

一、樹立服務意識,提升服務質量。

一年來,開創(chuàng)發(fā)展公廁保潔工作中,我處堅持以鞏固“省級衛(wèi)生文明城市”發(fā)展“衛(wèi)生城市”創(chuàng)建成果為標準,充分發(fā)揮“寧愿一人臟,換來萬家凈”環(huán)衛(wèi)精神,愛崗敬業(yè),起早貪晚,為開創(chuàng)公廁保潔工作新局面履行職責,積極貢獻。今年,我們進一步完善了“十無、七凈、兩通、兩完好”標準,全天候保潔,隨臟隨保潔,確保城市公廁環(huán)境衛(wèi)生清潔。另外,我們還突出了如下工作重點,確保公廁各項工作整體推進,全面提升,取得新進展:

1、在公廁保潔工作管理上,按照“企業(yè)化管理,市場化運作”的基本思路,充分發(fā)揮質檢隊伍的作用,每天對公廁保潔情況實行全方位的檢查,分片分段,責任到頭。

2、監(jiān)督管理員檢查日常工作中,健全作業(yè)衛(wèi)生檢查制度,加強對衛(wèi)生督查員的督導檢查,充分發(fā)揮衛(wèi)生督查員的作用,要求督查員“四到位”,即責任到位、糾錯到位、記錄到位、反饋到位。檢查員采取跟班作業(yè),實行一對一管理辦法,對衛(wèi)生不達標的地方,實行死盯的辦法督促保潔員及時糾正,使公廁保潔工作日漸提高。

二、加強設施建設,提升整體形象。

隨著公廁建設規(guī)模的不斷擴大,日常維修量也明顯增加。為了公廁管理水平、創(chuàng)造良好優(yōu)美的人居環(huán)境,我們加班加點、起早貪黑,發(fā)現故障及時報告及時維修,盡量做到故障不過夜。對需要進行更新維護的設備,及時修理維護更新,杜絕問題事故的發(fā)生。隨著進入寒冬季節(jié),溫度氣候開始下降,公廁設施的安全受到威脅,我們積極做好防寒防凍工作的開展。給上下水管設施設備穿上“棉衣”,在公廁內設置電暖器增強室內溫度,進行空調檢修及線路維護,保證公廁實施設備運行的安全,使得公廁全天可以正常用行。

三、20xx年的工作中雖取得了一些成績,但仍存在一些不足的問題:

1、作為窗口服務單位,相比之下各項服務工作尚有不足之處,要求標準不高,要求不嚴,在以后的工作將進一步加強。

2、保潔員整體素質有待提高,導致在以往各項服務工作中出現滯后、不規(guī)范等現象,影響整體服務質量及監(jiān)督管理職能的發(fā)揮。

3、節(jié)約將從點滴做起,在節(jié)能方面沒有考慮周全。

新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),新的開始。所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,學習別人身上的優(yōu)秀工作習慣,豐富的專業(yè)技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什么環(huán)境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我?guī)煟翘斓莱昵凇?/p>

根據區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作要求,鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,進一步強化城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治力度,通過一年來的持續(xù)整治,場鎮(zhèn)、學校及廣大農村的環(huán)境衛(wèi)生得到了較大的改觀,人民群眾的生活環(huán)境有了進一步的改善。現就主要工作做如下總結:

一、積極開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作。

(一)制定了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治實施方案,明確了整治工作的實施步驟、具體內容、工作目標和保障措施等。

(二)加強宣傳,致力于提高廣大人民群眾的思想認識,規(guī)范其行為。我鎮(zhèn)通過固定性宣傳標語、衛(wèi)生清潔告示等有效形式,加強宣傳,努力營造城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治良好氛圍。

(三)強化組織領導,努力形成齊抓共管的良好局面。開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作以來,我鎮(zhèn)成立了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作領導小組,先后召開了城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作動員大會,各村(居)干部及鎮(zhèn)機關工作人員、駐鎮(zhèn)單位負責人等參會,會議明確了工作職責、工作內容、工作目標及工作要求。要求各村(居)、機關干部要積極行動起來,強化環(huán)衛(wèi)觀念,努力保持山清、水秀、地綠的人居環(huán)境。

(四)加強環(huán)衛(wèi)人員的管理,努力培養(yǎng)其愛崗、敬業(yè)、奉獻精神。我們堅持每月對照上月創(chuàng)衛(wèi)督查意見,找出指明薄弱環(huán)節(jié)和需要改進的地方,積極做好整改安排,并加強環(huán)衛(wèi)工人管理和溝通,使整改意見及時得到落實。

(五)加強城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作的巡查和督查力度,對發(fā)現的問題要求立即進行整改,對缺崗缺位人員立馬進行批評教育,督促其改正。

(六)對城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生存在的突出問題進行重點整治。

1、針對原有垃圾池數量偏少且局部不夠合理的情況,新增垃圾池22個,有效緩解了群眾垃圾投放難的問題。

2、針對鎮(zhèn)區(qū)及主要旅游道路沿線垃圾清運不夠及時的情況,我們新增2名專職清運人員,確保垃圾日產日清。

3、針對集鎮(zhèn)內積存垃圾、建筑垃圾較多的情況,結合環(huán)境衛(wèi)生“四清”要求,全年我們共動用挖掘機,運輸車輛20余臺次進行了徹底清理。

4、針對集鎮(zhèn)居民、商家環(huán)境意識差的情況,我們組織發(fā)放了《門前五保。

責任書。

》,希望大家從自我做起,自覺維護集鎮(zhèn)良好人居環(huán)境,此外,還不定期組織鎮(zhèn)機關干部到集鎮(zhèn)進行義務勞動,喚醒居民環(huán)衛(wèi)意識。

5、針對各村組環(huán)境整治意識不到位的情況,我們依托干部包村制度,與各村建立一對一的聯(lián)系,通過強化村主干的環(huán)衛(wèi)意識,指導各村積極開展愛衛(wèi)運動,形成鎮(zhèn)、村、組齊抓共管局面。

6、針對農貿市場占道經營現象嚴重的情況,我們在積極改善農貿市場經營環(huán)境的同時,加大引導規(guī)勸力度,較好地控制了馬路市場的擴散。

二、目前仍存在的問題和難題。

經過一年來的努力,在綜合整治城鄉(xiāng)環(huán)境中我們仍面臨以下幾個的問題和幾大難題:

(一)全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民的環(huán)衛(wèi)意識有待于進一步提高。盡管我鎮(zhèn)做了大量的宣傳工作,但農村居民的環(huán)衛(wèi)意識還需要通過多種形式、多種手段進一步增強,只有通過全民參與,城鄉(xiāng)環(huán)境面貌才能得到全面徹底改觀。

(二)鎮(zhèn)農貿市場設置不合理導致馬路市場難以整改。鎮(zhèn)農貿市場三面封閉,出口和入口都在一處,設置合理導致老百姓不愿意進入市場經營,馬路市場由此加劇。特別是逢場時,因城鎮(zhèn)范圍有限,無專用和臨時停車點,且群眾思想意識差、車輛流動性強等因素,導致交通要到亂停亂放現象嚴重,使本就狹窄的街道顯得擁擠不堪,秩序較為混亂。如何處理這一情況成為我們城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治的一大難題。

(三)集市商家出攤占道現象突出。趕場是一個比較繁華的逢場,外地商販和本地的小商小販不計其數,但因場鎮(zhèn)功能不能滿足現有集市發(fā)展,導致他們沿街道兩側擺放兜售,為攬生意,場鎮(zhèn)絕大部份商家都將商品擺出鋪面,吸引眼球。盡管我們劃定了紅線,并組織了大量人力加大力度巡查,但仍有商家不自覺,工作量和難度依然較為繁重,群眾意見也比較大。

三、下一階段的具體措施:

(一)以提高全民環(huán)境衛(wèi)生意識,以意識轉變促行為轉變?yōu)槟繕?,繼續(xù)加強環(huán)境衛(wèi)生綜合整治的宣傳力度,在全鎮(zhèn)營造“搞好環(huán)境衛(wèi)生,全靠你我他”的良好氛圍,形成“人人動手,齊抓共管”的良好工作局面。

(二)以目標責任管理為手段,充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村、組三級干部的主觀能動性,增強工作的意識感、責任感、緊迫感。

(三)堅持開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動,徹底清除河邊、路邊、溝邊、機關院落及學校的衛(wèi)生死角。

(四)進一步加強鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境的綜合整治力度。

一是采取聽證于民、群策群力的辦法,充分發(fā)揮群眾的積極性,簽訂“門前五包”責任書,形成自我監(jiān)督、自我管理、自我約束的場鎮(zhèn)管理機制。

二是針對“六亂”現象,加大對亂停亂放、出攤占道、廣告亂貼亂掛、垃圾亂扔等現象進行集中整治,提升集鎮(zhèn)環(huán)境形象。

三是加大“資金、人力、物力”投入力度,確保鎮(zhèn)區(qū)整體面貌得到全面有效改善。

四是繼續(xù)加強對全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)管、巡查、整治力度,鞏固綜合整治成果。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十五

1、積極爭取環(huán)衛(wèi)資金,加大環(huán)衛(wèi)必要投入,確保城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體水平穩(wěn)步提升。一是充分利用相關政策優(yōu)勢,積極爭取市、區(qū)兩級政府加大對環(huán)衛(wèi)工作的投入。今年,我們通過多方努力,爭取了市財政對我局環(huán)衛(wèi)切塊經費投入的傾斜,上級下?lián)墉h(huán)衛(wèi)切塊經費增長67.79萬元;通過再就業(yè)資金渠道,爭取了就業(yè)資金30余萬元;為轄區(qū)重點工程項目提供環(huán)衛(wèi)服務,爭取重點工程項目支助近18萬元。環(huán)衛(wèi)經費保障相對得到了一定程度的改善。在此基礎上,我們加大了必要的業(yè)務投入。,我局對各業(yè)務部門的承包經費累計增加投入28.6萬元。迎省檢期間,對所有中轉站、公廁和車輛進行了一次全面維修,并在主次干道添置果皮箱150只,添置社區(qū)垃圾收集車50部,共支出15萬元。10月份在市財政安排10萬元的基礎上,我局自己投入4.75萬元,購回了一臺容量大、壓力足的多功能新水車。12月份,正在爭取區(qū)財政投入和自籌部分資金,擬新購兩臺東風牌翻斗式垃圾運輸車。二是突出重點,加大清洗力度,洗出馬路本色。在堅持每天清洗一條路的基礎上,對被污染路面,做到隨臟隨洗,提高馬路清洗頻率。同時采取靈活實用的清掃清洗方式。夏季白天氣溫高,夜間氣溫相對涼爽,清掃公司因地制宜安排白天細掃、清洗慢車道和花壇,夜間加班加點沖洗快車道,形成了蒸湘環(huán)衛(wèi)的馬路清洗特色,打造了蒸湘環(huán)衛(wèi)的馬路清洗亮點。三是加強重點項目施工路段及城郊接合部的衛(wèi)生管理,提高我區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體水平。將蔡倫大道納入正常的環(huán)衛(wèi)清洗保凈管理范圍,年花費工作經費達10余萬元;對正在改造的立新大道、蒸湘南路延伸段,我們提供環(huán)衛(wèi)跟蹤服務,保障清掃、清洗到位。年內還先后指導雨母山鄉(xiāng)、呆鷹嶺鎮(zhèn)和長湖鄉(xiāng)在轄區(qū)城郊結合部新建垃圾收集點23個,新增垃圾斗2個,并督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道配足清掃保潔人員,實行不定期衛(wèi)生督查,有效地提高了城郊接合部的衛(wèi)生質量。

2、堅持環(huán)衛(wèi)作業(yè)高標準、嚴要求,力求環(huán)衛(wèi)主體業(yè)務管理精益求精。自始至終貫徹精細化的管理理念,堅持環(huán)衛(wèi)作業(yè)高標準、嚴要求。我們對主干道、樣板路實行每天三大掃、二細掃,全天候巡回保潔,保潔時間從凌晨4:30一直延續(xù)到晚上10:30。并推出常勝西路細掃管理樣板路,與常勝西路140余家門店簽訂了環(huán)境衛(wèi)生責任承諾書。垃圾運輸做到安全、及時、密閉,注意保持車容車貌整潔干凈;清廁分公司今年按照文明創(chuàng)建新要求,重新制定了公廁管理標準及考核辦法,并在內部推行流動紅旗公廁競賽,公廁管理水平進一步提高。

3、加強督查和整治力度,切實提高環(huán)衛(wèi)主體業(yè)務經常化的管理水平。堅持以考核促監(jiān)管,以整治促市容,確保環(huán)衛(wèi)主體業(yè)務管理經?;?。一是我們堅持領導輪流業(yè)務值班制,強化局領導、市容管理股、業(yè)務部門、班長四級網絡監(jiān)督體系,確保衛(wèi)生質量經?;?。二是強化環(huán)衛(wèi)業(yè)務重大考核時的監(jiān)管力度。對重大環(huán)衛(wèi)工作檢查考核,二線人員設有固定責任路段,并對二線人員下一線的作業(yè)情況,局成立專門的督查小組和制訂相應的管理辦法,強化二線人員下一線作業(yè)的工作責任心,確保環(huán)衛(wèi)業(yè)務重大考核不扣分或少扣分。三是突出門店“四外”整治和渣土管理,杜絕污染源。從今年4月1日起,我們組織市容執(zhí)法人員在全區(qū)范圍內開展臨街門店“四外”整治活動。在早、中、晚垃圾外掃、外丟、外倒高峰時段,安排市容執(zhí)法人員在城區(qū)繁華地段設立監(jiān)督崗,分兵把守,來回巡查,嚴查行人攤擔的“四外”行為;對臨街門店逐路逐戶進行宣傳教育,共向臨街門店和坐落單位發(fā)放整治宣傳單1000余份,下達整改通知200余份,整治門店垃圾外掃、外丟、外倒現象300余起,有效地從源頭上控制了垃圾的產生。

二、立足本職,對照標準,扎實推進文明創(chuàng)建。

一是廣泛宣傳,營造濃厚的文明創(chuàng)建工作氛圍。在局內層層召開文明創(chuàng)建動員會,發(fā)放文明守則300余份,全體干部職工簽訂了文明創(chuàng)建承諾書,今年7月份以宣傳《城市生活垃圾管理辦法》為契機,出動1臺專車,就《城市生活垃圾管理辦法》正式實施和開展創(chuàng)建全國文明城市暨創(chuàng)建優(yōu)秀旅游城市工作在中心汽車站坪、晶珠廣場進行了一個星期的集中宣傳,營造了濃厚的文明創(chuàng)建工作氛圍。

二是以活動為載體,扎實開展文明創(chuàng)建工作。在機關干部中開展“書香機關”主題讀書活動,提高機關干部文化素質;組織辦公室人員積極參加區(qū)文明優(yōu)質服務競賽活動,通過競賽提升服務水平;組織勞模、城市美容師對清掃工人進行現場業(yè)務培訓;定期不定期組織駕駛人員進行安全知識培訓,提高一線工人的勞動技能和安全意識。在全局范圍內,開展爭奪環(huán)衛(wèi)管理工作第一、爭創(chuàng)文明城區(qū)、文明單位、文明班組、文明家庭以及爭當“五一”勞動積極分子、“五四”青年突擊手等各項爭先創(chuàng)優(yōu)活動。年內創(chuàng)建了常勝西路1條文明樣板路、解放大道等6條“星級馬路”,紅湘北路中轉站等6座“星級垃圾中轉站”,冶金公廁等6座“星級公廁”。先后有1人被評為湖南省環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)先進個人,2人被評為衡陽市文明創(chuàng)建先進工作者,2人被評為衡陽市優(yōu)秀城市美容師,6人被評為局勞動積極分子,4人被評為“五四”青年突擊手。局長兼黨委書記羅錫桂同志被評為衡陽市第二屆優(yōu)秀事業(yè)單位法人代表并榮記三等功。

三是模范帶頭,充分發(fā)揮環(huán)衛(wèi)隊伍在文明創(chuàng)建工作中的主力軍作用。在做好環(huán)衛(wèi)本職工作的同時,帶頭做好文明創(chuàng)建工作。帶頭堅持和完善周五衛(wèi)生日制度。從今年3月份起,每逢周五下午全民衛(wèi)生活動日,局領導劃分衛(wèi)生責任路段,帶領全局二線人員均下一線撿拾花壇白色垃圾;同時加強城區(qū)主次干道臨街單位和門店的全民衛(wèi)生日活動的宣傳指導,向臨街門店和坐落單位發(fā)放了《蒸湘區(qū)環(huán)衛(wèi)局關于堅持和完善全民衛(wèi)生日制度的宣傳函》1000余份。按照區(qū)文明創(chuàng)建辦的工作部署,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道開展環(huán)衛(wèi)整治。今年4-5月份,我局組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道在轄區(qū)范圍內開展了一次聲勢浩大的衛(wèi)生大清理行動,重點清理了環(huán)境衛(wèi)生“臟、亂、差”的居民院落、屋頂陽臺、背街小巷、城中村、城郊結合部的衛(wèi)生死角和暴露積存垃圾,共清理暴露積存垃圾600余噸。對被新聞媒體曝光的環(huán)境衛(wèi)生死角,我局及時督促、配合責任單位整改到位。充分發(fā)揮了環(huán)衛(wèi)隊伍在文明創(chuàng)建工作中的主力軍作用。

三、不斷探索,勇于創(chuàng)新,優(yōu)化環(huán)衛(wèi)有償服務收費方式。

環(huán)衛(wèi)有償服務收費,過去一直沿襲垃圾代運費、清掃保潔費、垃圾處理費三項費用分別收取的方式,坐落單位和經營業(yè)主對環(huán)衛(wèi)部門多項多頭收費現象很難理解,存在諸多誤會,收費工作開展困難。針對這一情況,我局大膽探索,簡化收費程序,優(yōu)化收費方式,將收費隊伍一分為三,將三種費用合而為一,劃分三個片區(qū),同支隊伍收取,相對避免了多項多頭收費現象。同時推行文明收費,規(guī)范收費,堅決杜絕索、拿、卡、要行為,以優(yōu)質服務贏得業(yè)主認可,努力營造和諧互動的收費氛圍。收費工作與過去相比有新的突破,其社會效益和經濟效益均有所提高。

四、監(jiān)管并舉,獎罰分明,不斷完善社區(qū)環(huán)衛(wèi)管理模式。

堅持和完善“政府引導、街道負責、行業(yè)管理、社區(qū)自治”的社區(qū)環(huán)衛(wèi)管理模式,充分發(fā)揮各級各部門在社區(qū)環(huán)衛(wèi)管理中的優(yōu)勢和積極性。鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和社區(qū)居委會各司其責,負責抓好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生日常管理,我局加強社區(qū)環(huán)衛(wèi)工作督查和業(yè)務指導。今年還將平時督查情況、全民衛(wèi)生日活動情況和新聞媒體曝光情況納入了社區(qū)環(huán)衛(wèi)年度管理考核計分范疇。堅持每天一督查、三天一通報、每月一評比,實事求是,獎罰分明。全年下發(fā)社區(qū)環(huán)衛(wèi)通報48期。11月份,還舉辦了一期社區(qū)清掃保潔人員業(yè)務培訓班,提高社區(qū)清掃保潔人員的理論知識水平和業(yè)務操作技能。通過以上措施,有效地促進了社區(qū)環(huán)衛(wèi)管理水平的提高。

五、落實政策,加強協(xié)調,大力推進環(huán)衛(wèi)基礎設施建設。

今年我局爭取了區(qū)人民政府將環(huán)衛(wèi)設施配套建設經費納入了城區(qū)主體工程建設項目的投資預算,為推進我區(qū)環(huán)衛(wèi)基礎設施建設打下了良好的基礎。今年市下達我區(qū)的環(huán)衛(wèi)設施建設任務是“2站2廁”,添置果皮箱100只。年內通過多方努力,我區(qū)在南華苑小區(qū)配套新建了垃圾中轉站3座,在衡鋼西大門新建了垃圾中轉站1座,在平湖公園興建了高規(guī)格的公廁2座,并在主次干道添置果皮箱150只,超額完成了環(huán)衛(wèi)設施建設任務。

我局其他各項工作也開展得有聲有色?!叭恕眿D女節(jié)組織女職工召開了座談會;“五一”勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)期間表彰了一批勞動積極分子和青年突擊手;“七一”期間走訪慰問了一批特困黨員;“九九”重陽節(jié)對退休工人進行了慰問;11月份召開了建局以來的首屆職工代表大會。黨務工作常抓不懈,做到虛功實做。堅持“三會一課”政治學習制度。每月業(yè)務例會前一個小時集中學習時事政治,黨員活動開展正常。年內發(fā)展新黨員2名,辦理預備黨員轉正2名。黨員的先鋒模范作用好,號召力強。全局干部職工工資福利待遇得到了一定程度的改善:年內正式職工人平每月增加工資300余元,并辦理了職工住房公積金,還通過不懈努力,解決了2名職工子弟就業(yè)問題。

存在問題:

1、環(huán)衛(wèi)工作經費不能滿足現有環(huán)衛(wèi)生產任務量的需要,環(huán)衛(wèi)工作經費增幅跟不上勞動工資和物價上漲幅度,環(huán)衛(wèi)隊伍工資福利待遇偏低。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十六

在市委、市政府及建設局黨委正確領導下,通過全局干群共同努力,克服了資金緊、任務重、責任大的困難,緊緊圍繞建設局黨委年初工作目標,科學謀事干事,積極創(chuàng)先爭優(yōu),并取得了優(yōu)異成績,現向領導簡要匯報。

一、打好經濟仗,再上新臺階。

20__年各項收入總額為563萬元,高于20__年11萬,其中自籌收入340萬元,財政預算223萬元,另政府年終補足部分50萬元未計其列。

20__年,各項總支出為630萬元,其中:工資為400萬元(其中臨時工工資150萬元),福利60萬元,各項上繳5萬元,招待費11萬元,小車開支2萬元,生產車輛開支100萬元,其中油料費為70萬元,修理費30萬元,環(huán)衛(wèi)設施維護及垃圾場開支20萬元,其他各項開支32萬元。

財務收支相抵全年虧損17萬元。雖然仍處于虧損境地,但我單位與下屬兩所簽訂了責任狀,制定了收費人員目標任務,積極開拓費源,經濟指標完成情況取得了全面勝利,干部職工工資得到了進一步提高。

二、借好“五創(chuàng)”風,打造新臨湘。

環(huán)衛(wèi)局是我市“五創(chuàng)”提質核心隊伍之一,城市衛(wèi)生的提質關鍵在于我們的服務能力,要上水平、上臺階,就要借風掃落葉。尤其在迎省檢時,通過我們400多名干部職工共同努力,向各級主管部門和全市人民交出了一份滿意的答卷。

(一)、服務范圍不斷拓展。

清掃面積達到100多萬平方米,在20__年增加20條背街的基礎上,又新增了10條背街小巷的清掃保潔范圍,垃圾收集覆蓋率達98%以上,日清運210噸,基本做到日產日清。所有服務對象投訴得到都及時處理。

(二)、設備設施不斷完善。

在各級政府部門的大力支持下,完成了城區(qū)果皮箱的更換;增加了一輛10噸的灑水車和一輛農用車;五里牌公廁及垃圾中轉站改造與綠化廣場公廁及垃圾中轉站新建已經動工;指導中國電網臨湘公司等單位建設垃圾中轉站或垃圾池5座;垃圾無害化處理項目建設已經全面開工。

(三)、服務質量不斷提高城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例一是制訂責任制度。我們?yōu)榱顺鞘行l(wèi)生全面提質,首先在年初對城區(qū)各路段進行了重新測量,并按實際條件進行了重新勞動定額分配,實行了“路段清掃、保潔承包責任制”和“清運承包責任制”,保潔時間達到18小時,清運做到日產日清。二是加強宣傳勸導。在做好日常清掃,衛(wèi)生保潔工作的同時,按市“五創(chuàng)”辦要求,對責任路段開展了文明勸導活動,并在此基礎上,加大了“垃圾不出店”與背街小巷的宣傳力度,分區(qū)分片,責任到人到崗,嚴格控制了城市主要污染源。三是清除衛(wèi)生死角。我們對城鄉(xiāng)結合部進行了嚴格監(jiān)察,并定期進行清理,采用集中行動與平常檢查相結合原則治理,基本清除了衛(wèi)生死角。四是街巷灑水降塵。我們在增加一輛灑水車后,在每天灑水降塵的同時,對城區(qū)主次街道進行了地毯式清洗,城市衛(wèi)生質量得到全面提高。特別是在今年夏季,天氣持續(xù)高溫,我們的灑水車每天進行了兩次噴霧降溫,大大改善了我市人居環(huán)境。

三、踐行“兩維護”,建設新環(huán)衛(wèi)。

垃圾無害化處理項目建設是一項利國利民的事實工程,節(jié)能減排在當下,低碳環(huán)保功千秋。但這項工程涉及面廣,牽涉單位多,從選址到環(huán)評、可研、場地勘察、國土預審、壓覆礦產、地質災害報告書等一系列前期工作都遇到各種各樣的困難與問題,甚至改址和改址后的一些阻力。這些困難除法律或技術約束外,關鍵是出現了錯綜復雜的利益矛盾。我們在項目指揮部的幫助下,特別是在李炎利局長的帶領下,無數次走訪垃圾所在地楊田村,了解群眾訴求,幫助村民解決實際困難,由政府出資200多萬元對三王、新屋兩個組的水利設施、道路進行了新建和改造,并給予了二個組每組20多萬元的經濟補償;自來水免費接通,且每人每月免費提供3噸自來水;另對部分村民進行了補償。維護群眾利益,維護我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)核心利益。目前,垃圾無害化處理項目工程建設經過千辛萬苦后,終于全面開工,這將是我市節(jié)能減排的一項偉大工程,也是我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)發(fā)展的一個新的里程碑。

四、創(chuàng)建兩文明,樹立新風尚。

我們今年又申報了“岳陽市精神文明單位”,并開展了創(chuàng)建活動,并獲得了榮譽。一是成立了精神文明領導小組。領導小組以團結、務實、勤政、廉潔為要求,并嚴格按要求進行制度約束,確保隊伍健康、穩(wěn)定發(fā)展。極大地加強了班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。二是機關工作有條不紊。機關工作不斷改觀,機關衛(wèi)生狀況、勞動紀律、辦事作風良好。三是黨、工、青、婦工作開展有聲有色,職工業(yè)余生活豐富多彩。開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,學“紅旗市民”、學“勞?!?、學“xx普法”、學習兩個維護等“五爭四學”活動,開展了籃球賽,撥河比賽、精品街道打造賽等環(huán)衛(wèi)賽事。通過這些活動的開展,我單位黨支部建設成了“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進黨支部,涌現了以王文龍為代表的一大批省市先進工作者,增加了隊伍的凝聚力、向心力,陶冶了干部職工情操。四是綜合治理、安全生產、計劃生育工作全面達標。我們根據自身弱點與優(yōu)勢,加強了各方面的工作,重新制訂了計劃生育制度和安全生產制度,重大責任事故為零,干部職工上訪為零,計外生育為零(節(jié)育率100%)。

五、研究新形勢,規(guī)劃新未來。

我們目前困難主要是資金短缺。收入563萬元,其中財政預算撥款223萬元,收費收入340萬元。另外,政府年終補算50萬。而支出需要984萬元,其中人員支出需要745萬元,公用經費支出170萬元,環(huán)衛(wèi)設施建設及維護需要69萬元。一年收支缺口達到421萬元。也就是說,由于經費不足,一是工人工資無法提高,人力資源貧乏,職工年齡偏大,梯隊建設不穩(wěn),衛(wèi)生提質困難;二是環(huán)衛(wèi)設備設施無法更新,特別是車輛都無法及時修理與更換,給生產釀造了極大的安全隱患;三是城鄉(xiāng)結合部管理薄弱,沒有經費清理野垃圾,城市總是被垃圾包圍。

以上是我單位20__年工作總結,我們堅信在市委、市政府及建設局黨委的堅強領導下,環(huán)衛(wèi)400多名干部職工能夠愛崗敬業(yè),艱苦奮斗,把我市環(huán)衛(wèi)事業(yè)做到又快又好發(fā)展。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十七

我公司在市、區(qū)有關部門的正確指導和關心下,在全體環(huán)衛(wèi)干部職工的共同努力下,團結協(xié)作,不斷在工作中開拓進取、勇于創(chuàng)新,結合文明城市測評工作,推進城鎮(zhèn)垃圾處理費收繳工作,加強安全作業(yè)管理,加快環(huán)衛(wèi)基礎設施建設,順利完成了上級領導下達的各項工作任務,實現了我公司年初制定的工作目標。回顧全年工作,現總結如下:。

一、狠抓內部管理,增強發(fā)展活力。

適應需要,落實檢查考核新標準。為適應需要,業(yè)務管理按照條塊結合的辦法進行劃片管理,簽定責任書,細化責任,明確目標,并組織相關業(yè)務人員學習《201x年環(huán)衛(wèi)管理工作要點》及《環(huán)境衛(wèi)生考核評分細則》,針對今年新增檢查標準,查漏拾遺,勾劃學習重點,更深入地全面掌握好業(yè)務知識,了解扣分標準,掌握工作重點,避免工作中出現被扣分的失誤。

二、多措并舉,強化各項業(yè)務管理。

警七大隊查警官為全所駕駛人員進行了一次交通安全教育大會。

(二)真抓實干,提高業(yè)務工作質量水平。

一是加大環(huán)衛(wèi)機械化程度。按照全面推行城市主要街道機械。

化作業(yè)制度,促進環(huán)境衛(wèi)生管理邁向一個新的高度。201x年我公司新投入使用x臺高壓沖洗車,使掃路機作業(yè)車輛達到_臺,每天分兩班近x個小時不間斷的對__萬平方米的城區(qū)道路進行清掃,目前機械化機掃率已超__。同時投入x輛灑水車配合機掃車完成機械化作業(yè)的進程。

二是在保證垃圾日產日清的情況下,本著先生產后其它的原則,合理調度車輛,確保11座中轉站的垃圾日產日清外,作業(yè)車輛也較好地服務了仙林地區(qū)和新港開發(fā)區(qū)所產生的生活垃圾、建筑垃圾和糞便清理工作,全年完成糞便清運__x噸,清運生活垃圾_萬噸。年運行公里達__萬公里,年清運總量達_萬噸,年創(chuàng)收量達_x萬元。

三是配合做好各項接待、檢查工作。嚴格服從區(qū)委、區(qū)政府的指示要求,在每次的迎檢工作中,我公司進行全面動員,全部門上下齊心協(xié)力,所有管理人員深入一線,嚴格把關,不出漏洞,加班、加點、加量地履行職責,積極完成好每次的檢查工作。

評比還增加了對車輛清潔方面的要求,對表現優(yōu)異的職工給予獎勵,活動的開展極大的調動了職工的積極性。

五是全面開展聯(lián)調聯(lián)試喜迎亞青盛宴。根據市局文件相關要求,在總結分析5月1日至5月24日初演階段演練情況、研究改進措施的基礎上,6月18日我公司環(huán)衛(wèi)保障第一次聯(lián)調聯(lián)試在公司領導正確帶領下正式拉開帷幕,每天出動人員_余人、車輛x輛以_x、_x、__三大片區(qū)進行地毯式洗掃、沖洗。7月25日再次開展亞青聯(lián)調聯(lián)試復演,考慮_地處城鄉(xiāng)結合處公司決定再次對_x、_x、__進行復演。此次復演出動人員更多、洗掃力度更強,復演每天出動人員_余人、車輛x輛,出動所有人員及車輛作業(yè)時間增加。我公司除了保證做好正常的工作外,全年還確保了線路保障達到_x余次。

六是_霧霾嚴重環(huán)衛(wèi)灑水車頻頻出動。12月2日南京市市政府發(fā)布大氣污染橙色(較重)預警,為了有效控制大氣污染,保障人民群眾生活環(huán)境質量。我公司立即啟動應急工作,機械化作業(yè)部對轄區(qū)內主干道在原有的作業(yè)基礎上增加_x次機掃和灑水。4日晚橙色預警上升為紅色預警,機械化作業(yè)部增加對主干道的作業(yè)頻次在原有基礎上增加_x次機掃和灑水。此次大氣污染環(huán)衛(wèi)防控工作,從12月2日至12月10日結束,歷時九天,我公司合計出動機掃車_x次,灑水車x次,高壓沖洗車_次,出動人員_x人。

(三)普及法律知識,提升服務水平。隨著社會的發(fā)展,人類文明的不斷進步,各項事情都不斷要求規(guī)范化、法律化。我公司為了提高全體干部處理相關法律事務的能力。

三、加大設施投入,嚴格建設程序。

(一)新建、改建工程按步驟進行。按照市、區(qū)兩級城管局的要求,對20__年上報項目進行現場踏勘、對比、確定后進行上報,項目在批復后進行正規(guī)的招投標工作。年內,設施建設部在確保工程質量的前提下,共計完工投入使用項目達_個,經五路中轉站也進入收尾階段,預計年底可以交付使用。堯化門中轉站改造工程也在規(guī)劃中,各項工程決算通過初審并已上報審計部門。

(二)做好環(huán)衛(wèi)設施保障工作。今年我公司加強了設施建設部水電工作人員的思想教育,組織水電工作人員進行技術培訓,積極確保業(yè)務科的后勤保障工作。小修做到加班加點不過夜,大修做到突擊搶修不影響中轉站的正常生產。全年共計維修__余次,中轉站大修x座,有力保障了環(huán)衛(wèi)工作的正常開展。

(三)做好房租、水電的收取和管理工作。設施建設部對門面房的防火防盜,水電的安全使用等工作加強管理,做到全年無事故。由于下半年涉及拆遷問題,公司對單位門面房只收取上半年的租金,共計收取房租約_萬元,為博潤公司的全年目標任務的完成打下了堅實的基礎。

四、加大宣傳力度,規(guī)范收費管理。

同時確保完成“零”投訴的目標任務。為了收好費收足費,我所年初重新對各單位垃圾量進行核定,發(fā)收費宣傳傳單和信件,全體收費員做到“勤跑、多說、多宣傳”,使城市生活垃圾有償服務更加透明,大大拉近了繳費單位和收費單位的距離。截止到年底,我公司預計收繳城鎮(zhèn)垃圾處理費_x萬元。

(二)加強臺賬的管理。隨著市收費處對各收費站管理力度加大,在確保目標任務和收費形象的同時,進一步對各收費站的臺帳管理提出了新考核要求。我公司充分認識到臺帳考核在年終考核中的重要性,結合市收費處對臺帳的考核要求,進一步細化了收費臺帳,使得我公司的收費臺帳在檢查中獲得市收費處領導的一致好評。

五、加強考核監(jiān)督,做好善后工作。

一是強化業(yè)務管理內部監(jiān)督。今年我公司積極發(fā)揮綜合科巡查監(jiān)督職能,除了對業(yè)務管理采取不定期檢查考核外,對車輛進行了_余次安全檢查,確保我公司今年的事故率有大幅的下降。在綜合科的不懈努力下,如今道路狀況良好,工人清潔工作到位,尤其是綠島漂浮及一些細節(jié)之處有很大的改善。

二是積極做好招工、辭工、清退的善后工作。人力資源部作為全公司用人札口部門,在用人上嚴格審批制度,及時辦理招工、辭工、清退等手續(xù)。今年我公司新招的職工有_名,解除勞動關系的職工有_名,清退超齡人員x人。人力資源部完成了這些職工的一切后續(xù)相關手續(xù),為我公司減少了不少后顧之憂。

六、突擊保障有力,提升環(huán)衛(wèi)應急能力。

環(huán)衛(wèi)局環(huán)衛(wèi)所個人工作總結篇十八

2018年,環(huán)衛(wèi)處全體干部職工在市委市政府的正確領導下,在城管局黨組的幫助支持下,全面貫徹落實十八大會議精神,堅持科學發(fā)展觀,按照年初制定的《2015年工作實施方案》,合理調整機構設置,實行定崗、定人、定責的管理機制。以沖刺全國縣市百強為目標,在四城聯(lián)創(chuàng)活動中,立足本職崗位創(chuàng)新工作,為當陽建設貢獻自己的力量?,F將上半年工作總結如下:

一、全面貫徹落實十八大精神,加強隊伍的思想作風建設。

1.積極開展各類學習教育活動。通過春訓、民主生活會全面認真貫徹落實黨的十八大精神,不斷提高環(huán)衛(wèi)隊伍的思想政治覺悟和黨性修養(yǎng)。

2.狠抓黨風廉政建設,根據工作實情,行業(yè)特點和干部職工的思想實際,開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育。通過第十四個黨風廉政建設宣傳月活動,多次組織黨員干部學xxx省、市、有關黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定、文件。做到警鐘長鳴,從而確保黨員干部隊伍的廉潔高效。

3.加強處領導班子作風建設,充分發(fā)揮領導班子的戰(zhàn)斗堡壘作用和中層骨干的先鋒模范帶頭作用,處支部與中層以上干部層層簽定了《2013年目標責任書》有效的提高他們的大局意識、團結意識、穩(wěn)定意識,做到了各科室團結協(xié)作、各司其職、齊抓共管形成合力,為推進環(huán)衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展提升了戰(zhàn)斗實力。

二、以創(chuàng)城迎檢為切入點,開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)工作新局面。

1.增大清掃保潔服務面積,消除垃圾死角,提高服務質量。一是內管部分新增加了廣州路延伸段、金橋工業(yè)園127640平方米的作業(yè)面積,由在編11名人員從事清掃保潔。非在編73名人員從事城區(qū)內管區(qū)415707㎡道路清掃保潔、人行道沖洗。二是根據去年市場化作業(yè)的運轉情況,由公司繼續(xù)承包了原承包范圍的環(huán)衛(wèi)作業(yè),今年市場化作業(yè)范圍進一步向背街小巷擴大,雅美公司新增了創(chuàng)業(yè)一路、創(chuàng)業(yè)二路、花園街等26360平方米清掃保潔范圍;宏宇公司新增了八一路、航空路25150平方米的清掃保潔面積;公司接管了由內管作業(yè)劃轉的南正街天橋至財保路段以及友誼路段,天橋至北山超市的56781平方米的清掃保潔等環(huán)衛(wèi)作業(yè)。三是進一步提高城區(qū)環(huán)境服務水平,城區(qū)清掃保潔時間延長到了晚21:30分;每月沖洗主干人行道,整治因天氣原因造成的環(huán)境衛(wèi)生、背街死角達22次。上半年清掃保潔全體職工嚴格按照《環(huán)衛(wèi)處規(guī)章制度及考核細則》要求,履崗盡責,清掃保潔合格率達98%,使城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整體質量得到了大幅提升。

2.環(huán)衛(wèi)收費再上新臺階。環(huán)衛(wèi)收費人員按照《2015年收費科運作模式》開展工作,全處上半年費收工作穩(wěn)步推進。達到了時間過半任務過半的目標。

3.機械化作業(yè)隊運轉正常。灑水、吸塵、洗路、作業(yè)嚴格按照規(guī)定的時間、規(guī)定的范圍、保質保量完成工作;垃圾清運收集嚴格實行巡查制,做到了垃圾箱、屋不漫溢,車走地凈,不拋灑滴漏,達到了日產日清的質量標準;壓縮中轉站按照四站垃圾平衡壓縮要求,調整收集傾倒車輛,使垃圾壓縮不積壓,壓縮完及時全封閉運往無害化垃圾處理廠。上半年,垃圾清運、壓縮中轉率為100%,保障了機械化清運作業(yè)運轉正常。

4.積極配合市委市政府各項工作。2015年上半年,環(huán)衛(wèi)處各部門立足崗位,團結協(xié)作,以良好的城市環(huán)境衛(wèi)生面貌圓滿的完成魅力史丹利?情系三農?幸福當陽公益演出大型活動和大小25次迎檢工作任務。

5.環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊成效顯著。環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊為提高城區(qū)市民居住衛(wèi)生環(huán)境,采取了宣傳、管理與查處相結合的辦法,加強了對城區(qū)建筑渣土、垃圾亂拖亂倒、拋灑滴漏及夜垃圾的管理。對城區(qū)建筑垃圾管理,環(huán)衛(wèi)監(jiān)察中隊與城區(qū)各建筑施工單位簽訂了《環(huán)境衛(wèi)生責任書》,督促施工單位硬化進出場道路,建立沖洗水槽,安排專職保潔員,規(guī)范桐樹對建筑垃圾處置場;對垃圾亂拖亂倒現象監(jiān)察中隊采取派人守點管理,上半年,查處門店裝修的建筑渣土78期;運輸散體、液體物質拋灑滴漏的車輛查處110期;亂拖亂倒垃圾查處56期,通過以上措施,極大程度上改變了城區(qū)衛(wèi)生環(huán)境。

三、以萬名干部潔凈千萬家為載體,實現城鄉(xiāng)生活垃圾清運、處置一體化。

今年按照市委市政府的指示精神,由環(huán)衛(wèi)處督建的草埠湖、河溶、半月、兩河、育溪、官當、王店七座鄉(xiāng)鎮(zhèn)壓縮站的工程,于2013年3月開工,現土建工程已全部完成、壓縮設備已陸續(xù)安裝、人員培訓正在進行當中,預計6月底正式投入使用。環(huán)衛(wèi)處遵循市委、市政府的戶分類、村收集、鎮(zhèn)轉運、市處理垃圾清運體系,實現城鄉(xiāng)垃圾收集、壓縮、中轉、無害化處理一體化,改變了鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民居住衛(wèi)生環(huán)境。

四、工會職能充分發(fā)揮,深入職工送溫暖。

工會組織充分發(fā)揮職能,深入開展了送溫暖活動。一是建立困難職工家庭生活狀況登記制度和健康檔案,組織對患重病和特困家庭的職工進行慰問和救助,采取結對幫扶等形式,努力為困難職工排憂解難,并針對困難職工不同的致困原因,采取一對一的幫扶措施,有針對性地幫助他們解決遇到的突出困難和問題。二是于今年5月為全處職工續(xù)買了意外傷害保險,全處女職工購買了女性安康保險確保職工的人身安全,解決了職工在工作中的后顧之憂;三是在城管局工會工作委員會及局領導的親切關懷下,努力為職工辦實事、辦好事,把職工的工資待遇問題列為全年重點工作任務,按照2013年新的工作方案,大幅度提高一線臨時職工的工資。進一步激發(fā)職工隊伍獻身環(huán)衛(wèi)、忘我奉獻的熱情。四是凡是職工患病住院的,工會受處領導委托,或陪同處領導前往醫(yī)院或家里看望和安撫,為病患職工送去溫暖;遇到職工本人或主要親屬去世,及時前往吊唁與慰問,幫助解決善后事宜。五是積極開展豐富多彩的活動,組織職工拔河比賽,開展安康杯勞動競賽活動,通過開展活動,陶冶了他們業(yè)余生活情操,提高我處廣大職工的安全健康意識和安全生產技能,增強了他們的綜合能力。工會真正把組織的溫暖送到職工心中,解決了職工的焦點、難點問題,確實為職工辦了實事,使職工真正感受到了組織的關心和關懷。

五、建立長效機制,鞏固工作成績。

上半年,環(huán)衛(wèi)處通過不斷摸索工作方法,總結工作經驗,建立長效機制,各項工作穩(wěn)步推進,主要做法:

1.完善規(guī)章制度,加強內部管理。

我處2018年根據工作實際,科學合理地設置管理崗位,逐步建立健全各項規(guī)章制度,使各項管理工作有法可依、有據可查。為進一步強化崗位職責,規(guī)范職工行為,處各科室職工嚴格圍繞環(huán)衛(wèi)中心工作,層層簽訂了《2015年目標責任書》。

2.加強安全措施,保障安全生產。

一是安全生產制度上墻;二是層層落實并簽訂安全生產目標責任書;三是每月14日召開一次安全生產會議;四是每月進行定期或不定期安全檢查,排查安全隱患,對車輛安全技術性能進行檢查,使病車不上路,對壓縮站人員操作規(guī)程,安全制度落實情況進行抽查,做到防患于未然。五是每兩年為一線職工更換添置反光標志服,反光雨衣,雨鞋,以保證工人的作業(yè)安全。六是嚴格實行安全生產獎懲制度,每月設定100元安全獎,月匯總,年終兌現。環(huán)衛(wèi)處將安全措施落實到實處,使全處職工時刻注意安全,文明作業(yè),為環(huán)衛(wèi)處安全生產提供有力保障。

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