初中教務處工作總結匯報范文(18篇)

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初中教務處工作總結匯報范文(18篇)
時間:2023-12-13 13:01:10     小編:琴心月

通過總結,我們可以獲得新的思路和創(chuàng)意??偨Y既要注意精煉,又要兼顧全面。下面是一些總結的實例,可以幫助我們更好地理解總結的寫作要求和技巧。

初中教務處工作總結匯報篇一

一個學期以來,我校教學工作在校領導的指導下,本著“德育安全為首、育人為本、教學為主”的辦學方向、培養(yǎng)“全面發(fā)展、學有所長”的學生為目標,狠抓學校管理和教師隊伍管理,深化教育改革,落實新課程改革,全面推進素質教育。在全校教師的共同努力下,我校的教育教學上了一個新臺階。現(xiàn)將主要工作與成效總結如下:

1、認真地抓了常規(guī)教學的各個環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,本學期完成了初中學部總課表的制作、制定了教學任務計劃等。教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

2、制訂并實施了較科學的考評機制,完成了初中部教師教學考核細則。我們通過聽課、優(yōu)質課、學生的問卷調查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、科學、客觀、公正、真實地反映了目前我部的教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

3、加強課堂教學管理。學校以課堂教學為著力點,通過對課堂教學全過程的變革,進一步促進學生健康全面的發(fā)展,完成課改的目標和任務。要重視各項教學常規(guī)的研究,把課改工作落到實處。各校從解讀課標、研究教材、備課、撰寫教案、上課、評課等每一環(huán)節(jié)都提出具體要求。

4、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組工作都落到實處,各教研組都制訂了工作計劃,有內容,有措施,理性且實際。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動。教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

5、充分重視并督導了教師參加兵團組織的各類活動,如:教具制作大賽、作文征文、課件大賽等,教師表現(xiàn)積極出色,其中數(shù)學組制作的教具獲得了去全國參賽資格。

6、重視考風考紀。本學期成功組織了九年級三次月考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明。

7、認真組織學生參加知識大賽。3月份組織“希望杯”數(shù)學比賽和奧數(shù)大賽、及物理、英語比賽等,學生取得了教好成績。

8、為提高教師的業(yè)務水平,除了隨堂聽課、還認真組織了教學大賽,如:校優(yōu)質課大賽,中小學教研組各推選一名教師參賽,全部教師給他們打分。

抓實培優(yōu)轉差。畢業(yè)班的培優(yōu)扶弱工作宜抓早,抓實。有針對性地進行指導優(yōu)差生,與學校領導、教師共同探討、落實提高質量的方案和措施。領導、教師加大力度,抓好學生的培優(yōu)轉差工作,制訂切實可行的計劃,研究和實踐提高培優(yōu)轉差效率的有效途徑和方法,注意資料的積累,及時做好總結。課堂仍是培優(yōu)轉差的主陣地,教師根據(jù)優(yōu)、中、差學生分層確立教學目標,分層設計問題,分層設計練習、分層作業(yè)、分層評價。

1、個別教師缺少敬業(yè)精神,有上課遲到和早退現(xiàn)象。

2、尖子生、后進生的培養(yǎng)還有待加強。

3、專業(yè)技能教學的管理還需進一步強化,個別教師對技能教學的認識還有待進一步提高。如果說本學期教務處工作取得了一些成績的話,離不開教務處老師的努力工作和配合;存在的問題更多的是我們統(tǒng)籌安排中考慮不周,今后我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風,改進工作方法,逐步改進上述問題。

初中教務處工作總結匯報篇二

xx學年我校的教務處工作認真貫徹了黨的十八大精神,按照科學發(fā)展觀,用心推進了教育改革發(fā)展,把減輕學生的過重課業(yè)負擔與提高教育教學質量緊密結合起來。圍繞本校“張揚個性、提高素質、全面發(fā)展”的辦學思路認真開展了各項工作,立足學校實際,加強和完善了教學工作制度,全面落實課程改革目標,堅持以人為本,促進教師專業(yè)發(fā)展和學生健康發(fā)展,努力提高了新形勢下我校教育教學工作水平,充分發(fā)揮了教務處在教育教學活動中的引領作用,為了能夠使今后的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特將本學期具體工作狀況作以下回顧:

全面落實了教學課程計劃,努力構建了貼合我校“三自”教學理念和創(chuàng)新教育需求的課堂教學模式,設計以學生學習效率為核心的教學方法,培養(yǎng)學生的自主意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)造潛力。如多次召開關于自主學習的專題會議。注重教法、學法的研究與落實。組織學生課堂筆記、讀書筆記、錯題集的檢查評比,把學法指導滲透到了教學全過程之中,并且有計劃地進行階段小結,切實書寫課后小記,促使學生學得主動,學得活潑;切實抓好弱勢群體學生的學習,努力發(fā)掘他們自身的學習潛力,提高學習的主動性和用心性;在教學要求、時間安排和習題訓練等方面切實做到分層教學,力求讓每一個學生都能感受到了成功。

(1)本學期堅持走一條“教學、科研一體化”的道路,向科研要質量,以科研求生存、求發(fā)展。嘗試課題研究,教研科研有機融合,透過課堂教學實踐構成一些典型性、普遍性、現(xiàn)實性的問題加以探索和研究,各教研組用心制訂好各組的教研活動計劃,做到有準備、有主題、有質量,堅持理論與實踐相結合,鼓勵了葉煒剛、葉柏通等多名教師申報縣、市、省等課題。

(2)本學期大部分教師上了一節(jié)公開課,新教師均上了一節(jié)見面課,組織了數(shù)學組教師參加縣、市級教師技能比賽,其中葉煒剛在市縣比賽中獲了獎,并推薦了六個教研組的各三名教師參加學區(qū)、縣命題比賽,均取得好成績。

(3)學校領導和教師用心參加聽課評課。教師本學期聽課均超過了10節(jié),教研組長均超過了15節(jié)。

(4)開展大型教研活動。

為了落實了教學基本要求,不斷地提高了課堂教學效益,活躍本校的教科研氣氛,更快地提高我校教師業(yè)務水平,我校在教研室領導的支持下舉辦了縣中考質量分析會和縣八年級語文閱讀暨古詩詞教學研討會,潘陳女、陳芳、葉瑞雪等教師各上了一節(jié)精彩的課,潘春海則在大會作了一個高質量的講座,反響很好。

(5)組織好教師用心撰寫論文和案例,參與縣級評比,獲得好成績,如陳芳、潘陳女獲得二等獎。

加強了教研組建設,抓實了教研組活動。用心推行“群眾備課,資源共享,課后反思”的群眾備課制度。開展教研組觀摩和交流活動,抓實組內聽課活動,對聽課提出更加明確更加具體的要求。各教研組(綜合組除外)本學期集中備課二次,組員基本沒有無故缺席,全體教師以團結協(xié)作精神為已任,貢獻個人智慧、尋求共同發(fā)展,服從組長分工,主動承擔組內工作。

進一步強化了教學常規(guī)管理,要求全體教師在課堂教學中做到有效備課、有效選題、有效訓練、有效講評、有效自學、有效補差;教學手段上抓好??键c、新考點、失分點、潛力點、支撐點。結合學校實際修訂和完善了教學管理、常規(guī)管理、考核管理等方面的制度,加大對教學常規(guī)管理和專項管理督查力度。

完善了學科教研組制度;定期組織了學科教研活動,加大了學科教學研究力度;實施了全面質量管理,健全和完善了聽課、評課等制度;加強了學科內、外部之間的交流與合作,加強了與縣、學區(qū)聯(lián)系,真真切切地在學科教學、考試研究和教學活動等方面做到了互通有無。

本學期學校重新開放了圖書室,學生參與面廣,用心性高,收獲好。語文組九年級舉辦了名著閱讀比賽,七年級舉行了現(xiàn)場寫作比賽,評出了優(yōu)秀者,還評選了“書香班級”等。英語組同樣舉辦了九年級現(xiàn)場寫作比賽,而八年級舉行了英語閱讀比賽,并且對優(yōu)秀者進行了表彰。

為了及時匯報我校各項教科研活動,我校特地創(chuàng)辦了一個學校校本博客,將我校開展過的各項活動及時傳到博客上,讓我們學校的每一位教師及時了解我們學校教研動態(tài),及時溝通信息,提高我們的的教學效果,起到了很大的促進作用。

本學期組織了潘春海等9位參加縣市省的九十學時培訓和骨干教師培訓,同時派出80多人次教師參加了縣、市舉辦的教研活動,教師用心性高,同時也給學校帶來很多好處。

本學期把全校期中考試和初三的月考以及個別學科的競賽成績進行了分析和總結,把目標學生定到每個班,使每個教師教學更有針對性。同時做好后進生的成績分析,做好后進生的轉化工作。

畢業(yè)班的教學質量直接影響到我們學校的生命,本學期進行了畢業(yè)班月考,召開畢業(yè)班家長會,畢業(yè)班學生座談會,畢業(yè)班教師座談會等,及時地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,促進了教師的工作用心性,提高了學生學習地動力。

學期初突擊性地檢查了教師的教學計劃,學期中同樣突擊性地檢查了備課本、作業(yè)本等常規(guī)工作,查后在教師會議上及時反饋,逐步改善了教師往日懶散的壞習慣;同時,經常性去教室和教師辦公室轉轉,個性是早晚自習,加強了對教師的監(jiān)督,及時了解和掌握師生狀況。

(1)做好xx屆新生注冊電子學籍工作。今年9月份共招入新生116人,9月底基本完成新生注冊電子學籍工作。

(2)做好學籍表冊工作。經過努力,已制作好在校生名冊、對象生名冊、畢業(yè)生名冊、變動生名冊、外出借讀生名冊、xx屆新生名冊等。

(3)做好學生轉學工作。學期初布置班主任填寫各班變動生名冊并進行匯總、做好轉學生的資料收集和整理歸檔等。

(4)做好上級領導布置的各項工作。如:及時上報學生數(shù)變動狀況和年初報表、做好轉學學生的銜接、理清學籍系統(tǒng)中存在的各項不足等。

1。

早自修和午自習的管理問題有待解決。

2。

教研活動質量有待進一步提高,應教研意識進一步加強。

3。組織教學方面,有的教師駕馭課堂的潛力需要增強,不管紀律或不住,沒有一個良好的課堂教學秩序。

4.期望有的教師更新教學理念,改善教學方法,不斷提高教學水平。5.課學教學改革力度有待進一步加強,使其更加貼近學生實際,但求實效不求形式。

今后,教務處將更為努力地改善和完善教學管理工作,提高工作效率,服務好教育教學,為我們濟時中學教學質量進一步上檔升位而不懈努力。

初中教務處工作總結匯報篇三

本學期以“埋頭苦干,爭先進位”為教學工作的總要求。以“規(guī)范教學過程、細化教學行為、提高教學質量”為工作重點,切實強化了教學常規(guī)工作和教學“五認真”工作,基本完成本學期的工作目標。

1.實行了“三項制度”。一是校內教學調研制度。二是行政人員聽評課制度。本學期進行了三次聽評課活動,每次都材料匯總后,在教職工會上由校長進行點評。三是通報分析制度。針對每次教學調研、行政人員聽課和重大考試,及時將情景向全體教師進行了通報分析,針對每次考試,高一、二年級以備課組為單位各進行了二次質量分析會,高三年級則以班級為單位和備課組為單位進行質量分析會,面向全體學生進行教學質量跟蹤調查,切實關心每一位學生的成長。

2.堅持教室日志的記錄。充分發(fā)揮課堂的主渠道、主陣地作用,切實提高課堂教學的效益。經過“教室日志”,及時了解每周教學動態(tài)。

3.強化“五認真”檢查。在期中考試期間對全體教師的備課筆記和作業(yè)批改情景進行了檢查。共檢查了172位任課教師的備課筆記和聽課筆記,其中優(yōu)秀備課為39.5%,良好備課為59.3%,合格為1.2%。作業(yè)批改優(yōu)秀占44.0%,良好占55.3%,合格占0.7%。教學后記共3271篇,人均19篇。

4.進行了學生民主測評。對教師的教學情景進行了由全體學生參與的民主測評。高一年級的滿意率平均91.92%,高二年級的滿意率平均為95.97%,高三年級的滿意率平均為92.21%,本學期滿意率三個年級均超過了90%。針對學生測評中出現(xiàn)的問題,由教務處及時組織學生座談會進行全面了解和找個別教師進行談心。

成立了新課程領導小組和課程管理小組及選科指導小組和研究性學習領導小組,制訂了《江蘇省昆山中學新課程實施方案》,規(guī)范了我校新課程的實施。

1.培訓學習。本學期高一部分教師參加了省級培訓21人次,參加蘇州市級培訓16人次,參加昆山市培訓73人次。經過培訓,使高一全體教師對新課程的理念和實施策略有了認識,為新課程的實施供給了保障。

2.校內研討。在學校新課程領導小組的布置下,教務處與教科處通力協(xié)作,成功舉辦了高一新課程研討活動。本次活動分為文科和理科二組,教師都能暢所欲言,圍繞新課程的理念與實施發(fā)表了各自的看法,達成了必須的共識,收到了良好的效果。

各備課組內進取探索,一周進行多次備課組活動,做到了人人參與,獻計獻策,營造了良好的研討氛圍。

3.邀請專家共同研討。利用學校對外公開教學的時機,邀請了揚州大學教科院10位專家教授來校作指導。專家與教師就新課程展開了應對面的坦誠的交流與研討,為我校新課程的實施供給了理論基礎和強大動力。

4.逐步開展研究性學習。根據(jù)新課程的要求,高一年級開設了研究性學習課程,我們采用集中時段、分步實施的方法。本學期共收集到課題22個,全體學生均選擇了自我參與的課題,參與面100%。本學期完成課題的前期工作——開題報告。

本學期共組織了各類考試11次,共453場次。考前對教師和學生分別進行考務、考紀的培訓,增強了考試的嚴肅性,對考試過程中出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象進行公示制,確保了考試的客觀、真實、有效,構成優(yōu)良的考風、班風和學風。各類考試在總務、德育等處定的協(xié)助下均能順利進行,無一重大錯誤發(fā)生。

高一、二年級月考2次,期中期末考試,共4次;高三年級組織了摸底考試、xx年高考綜合考試和期中期末考試,共4次。高二分班摸底考試1次。

10月高二信息技術等級考試,合格率98.37%。

xx年江蘇省高考綜合考試一次合格率98.7%,有12人次不合格。

1.公開教學活動。本學期成功舉辦了以“自主、合作、探究”為主題的對外公開教學活動,采用重點推出(22節(jié)課)和全面公開相結合,做到全體教師參與,同時也擴大了蘇州市、昆山市二級帶頭人和教學能手的影響;經過對外公開教學,為全體教師供給研究、參與的舞臺,提升教學水平;經過對外公開教學,充分發(fā)揮“四”普通高中的示范作用和輻射功能。本次公開教學邀請了揚州大學教科院10位教授參與聽評課,并就高中新課程實施過程中存在的問題、困難與課程管理、評價問題和相關教師作了廣泛的交流。

2.參加了昆山市“百節(jié)優(yōu)秀課”展示活動。本學期,學校推出了7位二級學科帶頭人向全市進行了教學展示,反響很好。同時派出了36位教師參加了本次展示觀摩活動,為年輕教師供給了學習的機會。

3.加強對各類考試的研究,深入對高考的研究。組織05屆高三教師研究xx年江蘇省自主命題的試題,編寫了《xx年高考試題評析》,對本屆高三的復習工作起到了指導作用。組織部分教師參加了“xx年江蘇省高考信息與經驗交流會”。

4.外出學習。本學期,共派出47人次外出聽課、學習;參加各類研討會、觀摩會、學科會議等活動共190人次。

5.加強教師聽評課活動。教齡在3年(含3年)內的青年教師聽課節(jié)數(shù)不少于30節(jié),中層以上領導、教研組長、導師聽課節(jié)數(shù)不少于20節(jié),其他教師聽課節(jié)數(shù)不少于15節(jié)。期中檢查的結果是全校人均聽課11.68節(jié)。

本學期各教研組均能正常開展活動,組內公開課共45節(jié),每次公開課均有聽評課記錄和教案匯集,收到了較好的效果。

1.學科期中成績。高一、高二在教學成績方面取得了預期的目標,期中考試中,高一年級確立了優(yōu)勢,總分796.17:775.99,900分以上的人數(shù):42,其中高3分以上的學科有:數(shù)學、物理、化學、政治、地理;高二年級體現(xiàn)了選科的優(yōu)勢,平均總分510.51:497.22,600分以上的人數(shù)27:12,其中高3分的學科有:數(shù)學、物理、化學、歷史和地理。高三年級與常熟中學相比,平均總分低28.77分,存在必須的差距,600分以上的高分人數(shù)為32:93,低于常熟中學5分及以上的學科有:數(shù)學、物理、生物、政治和歷史。

2.加強了競賽等課外輔導工作。成立了學校學科競賽領導小組,確立了以部分教師參與的競賽輔導職責制。

組織學生參加全國中學生化學競賽,獲江蘇省二等獎12人、三等獎17人;

組織學生參加第八屆北京高中數(shù)學知識應用競賽,獲二等獎1人、三等獎3人;參加第八屆北京高中數(shù)學知識應用論文比賽,獲二等獎3人、三等獎4人。

3.積極開展課外活動。語文組利用中午時間組織高一全體學生的課外閱讀活動并組織了征文比賽;高二語文和英語備課組開展了課本劇比賽,并參加了第四屆學校文化藝術節(jié)的匯報演出。藝體組利用課余時間開展了構成多校的體育活動比賽和文藝活動,確保了本屆藝術節(jié)的成功。

1.進行了昆山市青年教師“一、二、三”工程的考核。

2.鼓勵中青年教師參加各級各類教學評比和論文評比。獲蘇州市教學基本功競賽二等獎1人,獲昆山市教學基本功競賽一等獎4人,獲昆山市評優(yōu)課特等獎1人、一等獎1人,獲昆山市“百節(jié)優(yōu)秀課”評比一等獎5人、二等獎4人、三等獎3人。獲蘇州市論文評比一等獎2人、二等獎6人、三等獎5人,獲昆山市論文評比一等獎2人、二等獎4人、三等獎1人。

3.開展了校內青年教師課堂教學競賽活動。本次活動共分二個階段進行,先在各教研組內進行評比,推出優(yōu)秀者參加學校的評比,經過評比,分別評出了文科組和理科組一等獎2名,二等獎3名和三等獎3名。

4.組織青年教師參加了“昆山市青年教師的文化測試”。

1.實驗室進行了管理人員的調整,各室均對內部器材進行了重新整理,進一步健全了臺帳資料。實驗開設率高。

2.圖書館規(guī)范了閱覽室的開放時間和人員值班;完成了xx年度書報征訂工作;完成了下學期教材的征訂。

3.醫(yī)務室完成了高一年級的健康登記、病史調查和常規(guī)體驗工作;協(xié)助工會進行教師禮貌辦公室的檢查;協(xié)助工會完成了教師健康登記工作。工作臺帳資料齊全、規(guī)范。

4.文印室制訂了關于試卷印刷和復印的規(guī)定,并規(guī)范了登記方式,有效地控制了紙張的浪費。

5.接待和安排了南京師大、蘇州大學等6所院校的應屆畢業(yè)生的教育實習指導工作。

初中教務處工作總結匯報篇四

本學期在董事會、校長室的正確領導下,在學校各部門的支持和配合下,圍繞開學初提出的工作目標,認真做好各項工作。充分發(fā)揮教務處在教學中的指導、服務等功能。工作中以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實、創(chuàng)新的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量。

1、認真抓好各項教學常規(guī)。

(1)、每學期三次教學業(yè)務檢查(即學期初、學期中、學期末);每循環(huán)抽查教師業(yè)務,在教研會上通報。

(2)、每循環(huán)召開一次教研組長、備課組長會議;。

(3)、每循環(huán)至少舉行一次教研組、備課組活動;。

(4)、配合督導室、教研室對教師的備課、作業(yè)不定期隨機抽查;及時通報,及時整改;。

(5)、不打招呼,推門聽課;。

(6)、每一天抽查教師的上課、辦公、輔導狀況等。

2、加強考勤檢查。教導處堅持每一天抽查教師的在崗狀況,嚴查擅自離崗,中途退崗現(xiàn)象;重點抓好一早一晚,加大早晚自習的檢查力度;基本杜絕上課遲到、曠課現(xiàn)象。教導處在開學初制定了《教學工作考評方案》,設計教學常規(guī)檢查記錄冊,每一天有檢查,有記錄,落實到人。

3、抓好質量檢測。

(2)、考試中始終貫徹“降低難度,構成梯度,加大題量,注重基礎,適度綜合“的命題指導思想,對月考試題的命題范圍,難易程度試卷結構等,作出明確要求,切實抓好命題關,考風考紀教育關,進一步培養(yǎng)了學生的誠信意識,自律意識和群眾榮譽感。

(3)、加強考試的總結反饋,查漏補缺工作。每次考試結束后,每位任課教師務必寫好試卷分析,分析學生的考試成績,進行自我剖析,開展批評和自我批評;對考試中出現(xiàn)的薄弱班級和薄弱學科,教導處會同教研組、備課組進行認真分析,查我原因,制定整改措施,職責到人。有效地促進了班級間、學科間的平衡發(fā)展。

4、加強對教師教育教學潛力的全面考核。

(1)、校長室、教導處在學期中和學期末先后兩次舉行評教評學活動,廣泛聽取學生的意見和推薦,對教學過程中存在的問題,及時與相關教師交流,力爭最大程度提高教師教學水平。

(2)、學期末,教導處依據(jù)優(yōu)秀教師評選方案,對教師一學年以來的教學成績全面量化,積分考核,便于教師的調整和定級。

5、注重教學的過程管理。不定期抽查教師的備課、作業(yè)、上課。除公開課之外,對于聽課,都是進行不打招呼,推門聽課,及時、全面、真實地了解教師的教學狀況。發(fā)現(xiàn)問題,及時指出,限期整改。

6、認真貫徹上級關于實施素質教育的要求,嚴格執(zhí)行教育法規(guī),開齊課程、上足課時,嚴格按規(guī)定征訂教輔用書,教導處會同校長室在學期初印發(fā)了《嚴禁亂定資料的通知》,并印制了《征訂材料審批單》。要求資料的征訂務必由備課組教師群眾研究,并報教導處審核,經校長室、董事會審批后方可訂閱。

7、用心開展循環(huán)過關考、學科競賽、基礎知識過關等競賽。為進一步提高教育教學質量,培養(yǎng)學生的學習興趣,各級部結合學生的實際狀況,由教研組、備課組命題,廣泛開展學科競賽。每次競賽均能做到:提前通知、準備充分、精心命題、認真批改、及時總結。把競賽作為階段性復習、檢查的重要手段。做的較好的備課組有:七年級各備課組;八年級的語文、數(shù)學、英語備課組;九年級的語文、數(shù)學、英語、物理備課組等。

8、針對雙休日時間較長,按校長室、教導處要求,各備課組結合自身實際有計劃、有針對性的布置雙休日作業(yè),并交教務處檢查備案。教務處每循環(huán)抽查雙休日作業(yè)批改狀況。七年級備課組針對實驗班和普通班分別布置雙休日作業(yè)。

9、抓好循環(huán)過關考試,七、八年級各備課組按教務處要求,在羅主任、邱主任的精心組織安排下,已構成常規(guī)。

10、抓好瘋狂英語。從材料的整理規(guī)范,檢查、落實到位。

11、加強對物理、化學等各室進行規(guī)范化管理。成立以校長為組長、教導主任為副組長的理化實驗領導小組,配足配齊各種儀器、藥品,確保理化實驗正常進行,要求制度上墻,儀器藥品擺放有序,持續(xù)各室衛(wèi)生整潔。同時,加強儀器的損壞、登記、賠償工作。圖書室、閱覽室、微機室均有專人管理,職責到人。

(1)做好報名工作。

(2)做好體育加試和理化加試等各項工作。

1、提高認識,增強組織紀律性。

每循環(huán)單周一上午小自習為教研組長、備課組長的開會時間,午時小自習及課外活動時間為教研組、備課組活動時間。每次開會、活動前務必點名,如實記錄,確保了活動的正常進行。每次活動要定時、定點、定人、定資料。

2、各教研組能按教導處要求,認真組織開展公開課。要求:聽課人數(shù)要齊,上課質量要高。個性是語文、數(shù)學、英語三組,人數(shù)多、難度大,在張慶華教師、張智教師、莊席教師的精心組織下,活動開展有條不絮。

3、各備課組能認真開展備課組活動?;顒訒r,目標明確,準備充分,能以教材為中心,每次一個重點,每次一個中心發(fā)言人;到達集思廣益、共同提高的目的。評課時能認真及時,直言不諱?;镜竭_了及時交流,如實反饋,團結合作,共同提高的目的。如:七年級的語文、數(shù)學、英語備課組,八年級的語文、數(shù)學、英語、物理備課組,能認真完成教務處安排的各項工作;邵長志、喬益民、王小響、劉永久、劉漢飛、劉明付、任化明等工作思路清晰,率先垂范。

初中教務處工作總結匯報篇五

根據(jù)區(qū)教育局精神,結合我校全面實施素質教育,提升教科研工作效益的工作重點,在校長室的統(tǒng)一部署下,教務處認真組織貫徹實施,教學工作認真展開,秩序井然。本學期在教學常規(guī)管理方面主抓了教學進度和作業(yè)的分層次、分時段工作。初三年級全力沖刺20xx屆中考,工作忙而有序,忙而有效。校本培訓和教科研工作,思路清晰,重點突出,效果明顯。我們教務處、教科室?guī)孜煌敬笫抡埵緟R報,小事共同協(xié)商,分工明確,責任到人,團結協(xié)作,互相提醒,互補不足。經過我們的共同努力,在過去的一學期里,教學科研工作也有了不少收獲:

1、精心組織教師積極參加上級安排的各級各類培訓。如省級的體育、美術教師培訓,參加民進中央副主席、教育專家朱永新報告會,所有數(shù)學教師參加了南京大學數(shù)學系教授、國際數(shù)學奧林匹克競賽選題委員會委員,中國奧林匹克國際級教練馬傳漁教授的關于“數(shù)學趣味與數(shù)學思維”培訓,英語老師多次參加區(qū)教研室組織的送陪下鄉(xiāng)活動等,注重在理論學習的基礎上提升教師素質內涵。

2、通過參加各級各類學科基本功競賽,提升教師的業(yè)務水平。如政治、歷史青年教師基本功競賽等。歷史趙平老師代表武進區(qū)參加了常州市的決賽,獲得常州市三等獎。我校萬麗娜、翟麗群兩位青年教師分別被評為市級骨干教師、區(qū)級骨干教師,順利實現(xiàn)我校五級梯隊人數(shù)逐年增加的預期目標。

3、新形勢下的校本培訓。期初,認真設置校本培訓計劃,報區(qū)教育局批準,然后按計劃逐項開展培訓學習。至今,我校已開展并通過了上半年的所有培訓項目,提前并大比例超額完成了上級有關校本培訓的最低課時要求。此外還通過讀書活動,摘抄讀書筆記、撰寫讀后感、讀書沙龍,促老師進一步拓寬視野,更新教育教學觀念,提高自身的教育教學理論素養(yǎng),適應素質教育和新課程改革對教師的要求。

4、本學期從抓校級微型課題出發(fā),各備課組從具體教學問題出發(fā),將問題轉化為課題,以課題促質量。同時增強課題資料的歸檔工作,將課題研究常態(tài)化。

1、教學常規(guī)管理。我們自始至終把教學常規(guī)的落實當做第一要務來抓,在教學常規(guī)管理方面再次作出調整,可操作性及實效都是明顯的。本學期我們重點抓了教學進度的計劃性和作業(yè)的分層次、分時段布置的落實性。延續(xù)了上學期教學反思的撰寫要求,繼續(xù)提出撰寫“我的教學故事”,改變了原來教學反思枯燥無味的面孔,增加了可讀性。我們在作業(yè)的科學設計、作業(yè)量的控制、作業(yè)的分層次、分時段等方面提出了明確的要求,每個班級、每周都有學校統(tǒng)一要求的作業(yè)布置記載本,并在全校進行了多次調查,確保學生能獨立完成在校作業(yè),提高學生作業(yè)質量,訓練學生做作業(yè)速度,有效遏制了學生抄作業(yè)、不做作業(yè)的狀況。同時也促進了教學效率、教學質量。在本學期的期中、期末考試中我校初一年級組各學科、平均總分在橫林協(xié)作片都名列前茅。

2、課堂教學研究。按照學校要求,每個教研組都能認真對待各教師的校級公開課,從備課、聽課到評課,全員參與,相互交流,共同提高。在校領導的有力推進下,周一的聽課已經常態(tài)化,教師也慢慢成為一種習慣,對教學設計的高效性更加注重,形成良性循環(huán)。

畢業(yè)班工作歷來是學校工作的重中之重,本學期面臨中考,時間緊,任務重,畢業(yè)年級按計劃認真落實,畢業(yè)班教師在抓好每輪復習的同時,注重信息分析與整合,注重團結合作,協(xié)同作戰(zhàn),相互配合,同時認真做好學生思想工作,培養(yǎng)學生穩(wěn)定的應試心理和應試能力。與戴溪初級中學開展了初三復習教學研討活動,各備課組相互交流,揚長避短,獲取最佳的有效復習方法。同時我們重點抓了培優(yōu)、補差工作,真抓實干,跨出了一小步。年級組統(tǒng)籌安排,多次進行了優(yōu)秀生的強化訓練,學困生的基礎訓練。多次召開優(yōu)秀生動員會議、初三任課教師會議,全體教師做到思想重視,情感投入,時間落實,輔導要活,個別輔導,及時激勵,有效提高教學的針對性和實效性,力爭實現(xiàn)學?!案淖儸F(xiàn)狀,重樹形象”的目標。順利完成了畢業(yè)生理化實驗操作考試,中考報名等系列工作,尤其是今年作為中考考點,我校排除一切困難,認真準備,確保中考零失誤。

本學期在全體教師的共同努力下,按部就班完成了各項工作,但作為負責全校教學的部門,我們的工作還存在許多不足,教學的創(chuàng)新、措施的落實,檢查的力度,評價的到位等方面都有待改進,相信在二校合并之后,我們新學校一定會有更美好的明天。

初中教務處工作總結匯報篇六

學校教務處本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將主要工作與成效總結如下:

1、認真地抓了常規(guī)教學的五個環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,本學期完成了初中學部總課表的制作、制定了教師教學考核細則。教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

2、制訂并實施了較科學的考評機制,完成了我校教師教學考核細則,初步建立了教師業(yè)務檔案。在本學期的教風與教學質量大檢查工作中,教務處精心準備,嚴密組織,規(guī)范了操作。我們通過隨堂課聽課、優(yōu)質課及優(yōu)秀教案評選、兩次學生的問卷調查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、科學、客觀、公正、真實地反映了目前我部的教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

3、加強了對級部工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組工作都落到實處,各級部都制訂了工作計劃,有內容,有措施,理性且實際。級部活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動。教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

4、強化了對學部教學圖書建設與管理,購買了幾門主學科的多種教學參考書和音像資料,由專人整理與管理,負責轉借。

5、充分重視并督導了教師參加市、校各類教學教研活動,

6、重視并時常督促教師落實校領導提出的“十個一工程”,鼓勵教師積極撰寫教育敘事與論文,共上交36篇,上傳教學隨筆與課件30個。同時積極在校園網(wǎng)上及時上傳教育教學新聞好幾十條,為豐富充實樂外校園網(wǎng)做出了一定貢獻。

7、重視考風考紀。本學期成功組織了兩次月考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析;也積極組織了兩次大考學生復習動員大會,給學生鼓勁并介紹復習方法和注意事項等。

8、為提高教師的業(yè)務水平,除了隨堂聽課、還認真組織了教學技能大賽。

本學期發(fā)現(xiàn)的問題:。

1、個別教師缺少敬業(yè)精神,有上課遲到和早退現(xiàn)象。

2、尖子生、學困生的培養(yǎng)還有待加強。

3、專業(yè)技能教學的管理還需進一步強化,個別教師對技能教學的認識還有待進一步提高。

4、自習課秩序個別班還不是很理想。

如果說本學期教務處工作取得了一些成績的話,離不開級部老師的努力工作和配合;存在的問題更多的是我們統(tǒng)籌安排中考慮不周,今后我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良作風,改進工作方法,逐步改進上述問題。

初中教務處工作總結匯報篇七

本學期教務處人員變動很大,每位同志都面對著新的崗位,負責全新的崗位事務,肩負著新的崗位職責。但大家并沒有以此為理由給工作打折扣,而是在工作中不斷學習,在忙碌中已過一個學期,現(xiàn)根據(jù)開學時做的計劃和實際工作做如下總結。

為了進一步規(guī)范管理,推進并落實制度管理,教務處積極優(yōu)化并完善了《江鎮(zhèn)市實驗初中教師教學常規(guī)月考核細則》和《江鎮(zhèn)市實驗初中教輔工作考核暫行辦法》。為此,教務處廣泛聽取了老師們的意見,在備課組長、教研組長會上進行了專題研討,根據(jù)學校要求在教師大會上進行了解讀,根據(jù)民意進行了優(yōu)化和修改并報請黨政聯(lián)席會審核。2016年1月開始試運作,初步建立了反饋制度:日檢查、周簡報、月匯總,一定程度上能夠獎優(yōu)罰劣,營造了良好的氛圍。

這是本部門本學期的重點工作,傾注了教務處同志們很大的心血。學校的課堂教學改革是圍繞“學研展練”展開的,教務處根據(jù)學校要求,積極開展了一系列的工作。

1.聯(lián)系江鎮(zhèn)市教研室,到學校進行“預約聽課”,請市教研員們對學校的課改工作進行診斷、指導。

2.在七年級積極推進小組合作學習模式,有效凸顯學研展練,凸顯學生的主體地位,打造高效課堂。組織教師們到云陽中學、常州實驗初中、外國語學校等地學習;每周進行校本教研;每人開設校本研究課;每人撰寫課改心得;分備課組改編助學案;對學生進行分類培訓;表彰優(yōu)秀小組和組長;在教室內布置小組合作文化;在校園內展示小組風采;利用晨會講話和國旗下講話,對全體師生進行了宣傳和解讀。

3.與以往一樣,本學期教務處依舊統(tǒng)一安排了每周的教研活動,每天檢查并及時反饋。同時,邀請學科行政、教研組長、備課組長和骨干教師等,圍繞學研展練進行了隨堂聽課活動,并及時與開課教師交流。

本學期江鎮(zhèn)市教育局在全市開展了“江鎮(zhèn)好課堂”活動,從校內選拔到市屬比賽,再到大市競賽,層層深入,讓全體教師都參與進來、都動了起來。教務處根據(jù)相關文件精神,認真組織、規(guī)范程序、嚴格把關。通過賽課、研課、評課等流程,老師們不斷充實著自己的教學理念、提升著自己的教學水平。

合理安排階段素質調研,密切關注教學的過程性發(fā)展情況,尤其是畢業(yè)班的教學工作。本學期統(tǒng)一組織了一次月素質調研、一次期中考試、一次期末診斷性測試和一次期末考試,及時反饋了學生的學習狀態(tài)和教師的教學情況。

按國家課程計劃開齊開足課程;控制學生在校集中教學活動時間;規(guī)范考試和招生管理;利用集中學習、辦公短信等形式,反復提醒教師遠離辦學中的違法行為;根據(jù)作業(yè)公示平臺進行隨機抽查,加強作業(yè)監(jiān)控,督促教師精心布置、批閱、講解;嚴格教輔資料的管理。

因為人員的調整,社團有增減,開學初與各部門積極協(xié)調,確保了學生全員參與,有效參與;認真召開了社團指導教師會,群策群力確保了社團活動高質量開展,成功承受住了教育局的飛行檢查。在“實中之韻”中,由各個備課組組織開展了豐富多彩的學科類活動,如語文學科的七年級中華經典誦讀競賽、八年級經典孝道演講、九年級詩詞競賽;數(shù)學學科的運算比賽、尺規(guī)作圖比賽;英語學科的課本劇等等。

合理制定任務書,明確教務部門、教輔人員各人崗位職責,規(guī)范工作內容,一學期以來,大家各司其職、各負其責,基本能夠做到事事有人干、人人有事干,形成了工作團隊,提升了工作效率。

積極配合各級各部門做好各項工作,諸如組織教師在教學過程中滲透德育、安全文明教育、環(huán)保節(jié)能教育、廉潔文化教育、特色文化教育等等;做了一些語言文字宣傳工作,諸如詩詞進校園、中華經典讀寫講誦、推普工作等工作;組織九年級學生參加了江蘇省學業(yè)能力測試;承辦了生物好課堂的大市比賽,承辦了大市九年級語文和數(shù)學教研活動。

教務處工作漸漸走入正軌,大家能夠順利有效地完成上述諸多工作,但同時,我們也深切地知道自己還有很多不足,依舊需要不斷努力學習、不斷反思、不斷改進,能夠十根手指彈鋼琴。對照計劃,我們至少有兩項重點工作沒有達成目標:

一、關于評先評優(yōu)工作。計劃要進行校級優(yōu)秀教學案例評選、優(yōu)秀聽課記錄評選、優(yōu)秀教師評選和先進備課組評選,表彰先進,結果只評選了先進備課組。

二、關于課程建設工作。計劃是根據(jù)國家課程計劃、相關法規(guī)和學校三年發(fā)展規(guī)劃,開齊、開足規(guī)定的課程,包括研究性學習課程、校本課程、拓展閱讀課程等。同時,修訂校本課程評價細則,使之科學完善。結果,前者沒有問題,但修訂校本課程評價細則還沒有能夠實施。

三、服務能力還需進一步加強。教務處人員自身需要加強學習,轉變觀念。同時,還需要幫助、督促教輔人員的業(yè)務素質和服務意識,在各自的工作崗位上盡職盡責,努力工作,積極完成各項任務,為處在第一線的教師提供優(yōu)質的服務。

無論是成績,還是教訓,都已經成為過去。相信,我們教務處全體同仁經過不斷學習和改進,立足崗位抓住當下,一定能夠獲得不斷的進步!

初中教務處工作總結匯報篇八

本學期初中教務處以學校計劃為依據(jù),本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,繼續(xù)堅持教務、教學、教研共抓并舉,從根本上轉變廣大教師的`教育教學觀念,充分調動他們的工作熱情,勇于改革創(chuàng)新,大膽開拓進取,全面提高教學質量,在董事會和校領導的關心和支持下,在教務處四位工作人員的共同努力下,本學期的工作圓滿結束,現(xiàn)將主要工作情況總結如下:。

一、狠抓基本常規(guī)管理,促進教學工作再上新臺階。

強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,合理編排了各級課程表,修訂了教師教學考核細則,重新制定了教學質量獎的發(fā)放辦法,學習并督促落實了洋思的“三清”教學,舉行了多種形式的活動,使教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量穩(wěn)中有進。

1、學期初對各級各班學生報到情況進行了統(tǒng)計、核對,要求班主任通過打電話的方式及時通知學生到校,并了解未報到學生的原因,及時報教務處。

2、本學期,教務處進一步加強了教學常規(guī)管理,每天由一位教導員全天候值班,對每天的早讀、上課、班自、晚自習情況進行檢查,并如實做好記錄。對遲到、早退的有關人員進行了批評教育以及罰款處分,使遲到、早退現(xiàn)象得到較好的控制。

3、采取定期檢查與隨機抽查相結合的形式,對任課教師的教案及批改作業(yè)情況進行檢查,評出等級,并記錄在案,作為年終教師考核的兩項依據(jù)。通過此舉督促教師備好課,批好作業(yè)。從檢查的結果來看,絕大多數(shù)的教師都能做到認真?zhèn)湔n,書寫詳細的教案,及時認真批改作業(yè),常規(guī)工作做得較扎實。

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初中教務處工作總結匯報篇九

xx學年我校的教務處工作認真貫徹了黨的十八大精神,按照科學發(fā)展觀,積極推進了教育改革發(fā)展,把減輕學生的過重課業(yè)負擔與提高教育教學質量緊密結合起來。圍繞本校“張揚個性、提高素質、全面發(fā)展”的辦學思路認真開展了各項工作,立足學校實際,加強和完善了教學工作制度,全面落實課程改革目標,堅持以人為本,促進教師專業(yè)發(fā)展和學生健康發(fā)展,努力提高了新形勢下我校教育教學工作水平,充分發(fā)揮了教務處在教育教學活動中的引領作用,為了能夠使今后的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特將本學期具體工作狀況作以下回顧:

全面落實了教學課程計劃,努力構建了貼合我?!叭浴苯虒W理念和創(chuàng)新教育需求的課堂教學模式,設計以學生學習效率為核心的教學方法,培養(yǎng)學生的自主意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)造潛力。如多次召開關于自主學習的專題會議。注重教法、學法的研究與落實。組織學生課堂筆記、讀書筆記、錯題集的檢查評比,把學法指導滲透到了教學全過程之中,并且有計劃地進行階段小結,切實書寫課后小記,促使學生學得主動,學得活潑;切實抓好弱勢群體學生的學習,努力發(fā)掘他們自身的學習潛力,提高學習的主動性和積極性;在教學要求、時間安排和習題訓練等方面切實做到分層教學,力求讓每一個學生都能感受到了成功。

(1)本學期堅持走一條“教學、科研一體化”的道路,向科研要質量,以科研求生存、求發(fā)展。嘗試課題研究,教研科研有機融合,透過課堂教學實踐構成一些典型性、普遍性、現(xiàn)實性的問題加以探索和研究,各教研組積極制訂好各組的教研活動計劃,做到有準備、有主題、有質量,堅持理論與實踐相結合,鼓勵了葉煒剛、葉柏通等多名教師申報縣、市、省等課題。

(2)本學期大部分教師上了一節(jié)公開課,新教師均上了一節(jié)見面課,組織了數(shù)學組教師參加縣、市級教師技能比賽,其中葉煒剛在市縣比賽中獲了獎,并推薦了六個教研組的各三名教師參加學區(qū)、縣命題比賽,均取得好成績。

(3)學校領導和教師積極參加聽課評課。教師本學期聽課均超過了10節(jié),教研組長均超過了15節(jié)。

(4)開展大型教研活動

為了落實了教學基本要求,不斷地提高了課堂教學效益,活躍本校的教科研氣氛,更快地提高我校教師業(yè)務水平,我校在教研室領導的支持下舉辦了縣中考質量分析會和縣八年級語文閱讀暨古詩詞教學研討會,潘陳女、陳芳、葉瑞雪等教師各上了一節(jié)精彩的課,潘春海則在大會作了一個高質量的講座,反響很好。

(5)組織好教師積極撰寫論文和案例,參與縣級評比,獲得好成績,如陳芳、潘陳女獲得二等獎。

加強了教研組建設,抓實了教研組活動。積極推行“群眾備課,資源共享,課后反思”的群眾備課制度。開展教研組觀摩和交流活動,抓實組內聽課活動,對聽課提出更加明確更加具體的要求。各教研組(綜合組除外)本學期集中備課二次,組員基本沒有無故缺席,全體教師以團結協(xié)作精神為已任,貢獻個人智慧、尋求共同發(fā)展,服從組長分工,主動承擔組內工作。

進一步強化了教學常規(guī)管理,要求全體教師在課堂教學中做到有效備課、有效選題、有效訓練、有效講評、有效自學、有效補差;教學手段上抓好??键c、新考點、失分點、潛力點、支撐點。結合學校實際修訂和完善了教學管理、常規(guī)管理、考核管理等方面的制度,加大對教學常規(guī)管理和專項管理督查力度。

完善了學科教研組制度;定期組織了學科教研活動,加大了學科教學研究力度;實施了全面質量管理,健全和完善了聽課、評課等制度;加強了學科內、外部之間的交流與合作,加強了與縣、學區(qū)聯(lián)系,真真切切地在學科教學、考試研究和教學活動等方面做到了互通有無。

本學期學校重新開放了圖書室,學生參與面廣,積極性高,收獲好。語文組九年級舉辦了名著閱讀比賽,七年級舉行了現(xiàn)場寫作比賽,評出了優(yōu)秀者,還評選了“書香班級”等。英語組同樣舉辦了九年級現(xiàn)場寫作比賽,而八年級舉行了英語閱讀比賽,并且對優(yōu)秀者進行了表彰。

為了及時匯報我校各項教科研活動,我校特地創(chuàng)辦了一個學校校本博客,將我校開展過的各項活動及時傳到博客上,讓我們學校的每一位教師及時了解我們學校教研動態(tài),及時溝通信息,提高我們的的教學效果,起到了很大的促進作用。

本學期組織了潘春海等9位參加縣市省的九十學時培訓和骨干教師培訓,同時派出80多人次教師參加了縣、市舉辦的教研活動,教師積極性高,同時也給學校帶來很多好處。

本學期把全校期中考試和初三的月考以及個別學科的競賽成績進行了分析和總結,把目標學生定到每個班,使每個教師教學更有針對性。同時做好后進生的成績分析,做好后進生的轉化工作。

畢業(yè)班的教學質量直接影響到我們學校的生命,本學期進行了畢業(yè)班月考,召開畢業(yè)班家長會,畢業(yè)班學生座談會,畢業(yè)班教師座談會等,及時地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,促進了教師的工作積極性,提高了學生學習地動力。

學期初突擊性地檢查了教師的教學計劃,學期中同樣突擊性地檢查了備課本、作業(yè)本等常規(guī)工作,查后在教師會議上及時反饋,逐步改善了教師往日懶散的壞習慣;同時,經常性去教室和教師辦公室轉轉,個性是早晚自習,加強了對教師的監(jiān)督,及時了解和掌握師生狀況。

(1)做好xx屆新生注冊電子學籍工作。今年9月份共招入新生116人,9月底基本完成新生注冊電子學籍工作。

(2)做好學籍表冊工作。經過努力,已制作好在校生名冊、對象生名冊、畢業(yè)生名冊、變動生名冊、外出借讀生名冊、xx屆新生名冊等。

(3)做好學生轉學工作。學期初布置班主任填寫各班變動生名冊并進行匯總、做好轉學生的資料收集和整理歸檔等。

(4)做好上級領導布置的各項工作。如:及時上報學生數(shù)變動狀況和年初報表、做好轉學學生的銜接、理清學籍系統(tǒng)中存在的各項不足等。

1。早自修和午自習的管理問題有待解決。

2。教研活動質量有待進一步提高,應教研意識進一步加強。

3。組織教學方面,有的教師駕馭課堂的潛力需要增強,不管紀律或不住,沒有一個良好的課堂教學秩序。

4.期望有的教師更新教學理念,改善教學方法,不斷提高教學水平。5.課學教學改革力度有待進一步加強,使其更加貼近學生實際,但求實效不求形式。

今后,教務處將更為努力地改善和完善教學管理工作,提高工作效率,服務好教育教學,為我們濟時中學教學質量進一步上檔升位而不懈努力。

初中教務處工作總結匯報篇十

本學期學校教務處以新課改理念為業(yè)務指導思想,以教學常規(guī)的精細化管理,本著提升學生自主學習能力、面向全體學生及教師的工作目標,努力做好各項工作,取得了一定的實效。具體小結如下:

1、常規(guī)工作

(1)嚴格教學秩序。教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調課,堅決杜絕曠課現(xiàn)象。教務處嚴格做好教師課堂考勤工作,堅持每天巡堂工作,并及時反饋。加大了對早讀、兩操、自習的檢查力度,定期檢查《課堂教學日志》、《課堂紀律檢查表》,對教師的出勤和教學情況進行監(jiān)督、跟蹤。參加業(yè)務培訓和進修的教師應提前協(xié)調好課程,確保了學校教學秩序的穩(wěn)定。

(2)認真編制教師任課安排表、課程表,保證教學工作的順利開展。本學期教務處根據(jù)現(xiàn)有師資狀況、各年段實際狀況,做好課務分工、協(xié)調工作,待人員全部到位后進行微調,盡可能使課程安排合理化。開學課表運行一周后,教務處通過征集意見,對課表進行了適當調整,以保證課時安排的最優(yōu)化。當有教師請假、生病或因學校工作需要調課時,教務處總是在第一時間將課表調整到位。本學期,教務處安排調課、代課上百節(jié),保證了教學工作的正常有序進行。

(3)組織初、高中音樂班新生選拔考試及小學升初中學生的招生工作。

(4)做好期中、期末考試工作同時,我校還承擔了國家級社會考試任務。期中考試嚴格按照正規(guī)考試模式,認真命題、考試單人單座、密封閱卷、統(tǒng)一上分、考后及時進行試卷分析,總結成敗得失,以利再戰(zhàn)。通過期中,我們極大的提升了學生的應試能力、鍛煉了學生的抗壓能力,也為教師提供了檢查階段教學成果機會,為下一階段教學工作提供教學參考。嚴格監(jiān)考制度。

(5)做好培優(yōu)補差工作。

經常性的開展一些學生小型座談會,有尖子生的、也有學困生的,傾聽他們的新生、為他們排憂解難,鼓勵好的'更好、差的不氣餒奮起直追,讓學生共同進步,映照良好的學習氛圍。

2、強化畢業(yè)班教學工作。

畢業(yè)班工作歷來是學校教學工作的重中之重,這是檢測我校教學質量的重要依據(jù)。為切實提高中高考成績,開學初制定了中高考目標;組織開展好模擬考試和適應性考試,定期召開專題教學分析會和家長會,做好培優(yōu)工作,我們的培優(yōu)班學生做到集中輔導與平時“添料”相結合,靈活輔導,讓尖子生吃得飽,吃得好。并對尖子生進行質量跟蹤,教務處通過定期召開的學生座談會,了解培優(yōu)情況及學生的心聲。補差工作要求教師思想重視,情感投入,及時激勵和指導,對優(yōu)生和進步顯著的差生要及時表揚和鼓勵。時間緊、任務重,針對初三及高三畢業(yè)學生,教務處還做了以下工作:

(1)中考報名工作:主要涉及錄入?yún)⒓又锌紝W生的個人信息及照相工作。

(2)內高班報名:輸入內高班學生信息。

(3)學業(yè)水平考試及學考報名工作:一年兩次的學考報名及學業(yè)水平信息采集和照相工作。

(4)初中中考體育免試學生的上報工作。

(5)中考政策照顧考生資格的申報。

(6)中考推薦。保送生的申報。

(7)畢業(yè)班學生綜合素質評定工作。

(8)初高中學生填報志愿工作。

(9)初中和高中畢業(yè)生的畢業(yè)證審核及簽發(fā)工作。

(10)初、高中學生建檔發(fā)放工作。

(11)高考藝術類考生報名及審核工作(主要涉及高中畢業(yè)學生的戶口審核、編排藝術類考生的報名序號,錄入個人信息及照相工作。)

(12)普通高考報名工作(涉及高考體檢等工作)

(13)高中助學金的上報及發(fā)放。

(14)高三特困學生的大學資助申報及收取材料。

3、強化功能教室的管理,重視體育藝術信息等工作。

教務處管理下的各專用教室的使用和環(huán)境建設工作,要求各專用教師管理員要定期檢查室內設施、有問題及時匯報整改、尤其要做好衛(wèi)生管理工作,今年教務處在開學初就給各專用教室管理員開會,公布學校的管理制度、明確責任,提高利用率、定期檢查,今年專用教室在迎接上級檢查工作中總體上較好,資料記實工作比較詳實、賬目清楚,物品擺放有序,但存在的問題是衛(wèi)生打掃不及時,沒有形成經?;椭贫然嬖跈z查前突擊打掃衛(wèi)生現(xiàn)象,致使衛(wèi)生問題存在死角和不徹底現(xiàn)象。

實驗室主動配合一線教師,積極準備各類實驗器材藥品,為教學工作順利進行提供了保障。圖書閱覽室按時開放,為廣大師生的文獻查找、閱覽圖書及刊物資料提供了保障。文印室積極配合一線教師及時打印試題、試卷等,積極克服工作量大,勞動強度的困難,保障了教育教學工作的順利進行。

為切實增強學生體質,營造寓教于樂,趣味健身,陶冶情操的教學氛圍,教務處、體音美教研組協(xié)同各班主任及配班老師認真組織,積極實施在加強、創(chuàng)新校園體育活動形式,增強實效性上動腦筋,開展了豐富多彩的校園陽光體育活動,加強“兩操”與大課間運動與保健的質量。

為了使學生整體素質得到提高,提高學生的文化素養(yǎng),挖掘學生的各種潛力,音美組在本學期除了完成正常的音樂美術教學任務以外,共組織校內校外藝術活動20次,本學期,在烏市中小學中華經典誦讀大賽中,獲市級一等獎,陳雪敏老師獲優(yōu)秀指導教師獎。劉梅老師在“華文杯”新疆首屆中小學書法競賽中,輔導學生6人次獲獎,并獲輔導教師“二等獎”。

總之,本學期教務處做了一些事情,取得了一點成績,但也存在著許多不足。我們決心在學校的領導下,今后進一步做好各項工作,為實現(xiàn)二中跨越式發(fā)展而奮斗。

初中教務處工作總結匯報篇十一

本學期,教務處在校委會的領導下,與教研、辦公、德育、總務、宿管等處室,年級部、教研組等職能部門密切配合,全體同仁團結一致、與時俱進、奮力拼博、勤奮工作,保證了教育教學工作的順利開展,完成了學校布置的各項工作。現(xiàn)總結如下:

1、制定學期部門工作計劃,并及時印發(fā),以指導學期教學工作。

2、在校行政的領導下,努力完成教務處日常事務工作,根據(jù)教師人員結構狀況和班級編制,加強與教師的溝通,征詢、交換學科意見,落實安排好教師課務,為學校教學的正常運轉做了超多的工作。

3、嚴格執(zhí)行國家課程計劃,努力開齊開足各類課程。同時,根據(jù)課程標準,安排課時,排好課表,以保證教學工作正常有序進行。

4、布置學期工作,安排學期活動,明確工作要求,并根據(jù)學科特點制定好各科的教學計劃。

5、著力學校教改班級團隊建設,資料涉及新生入學教育、起始年級小組建設展示、全校優(yōu)秀合作小組展評活動等。

1、強化領導職責意識、質量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。圍繞學?!皩W案”教改繼續(xù)重點抓課堂教學改革,以教學現(xiàn)場為載體,隨堂聽課,做到“及時看,課上聽,隨時查”,發(fā)現(xiàn)問題及時指正,對教學工作進行全程跟蹤管理,全學期安排各類聽課活動達120次之多。

2、進一步以新理念指導課堂教學改革實踐,圍繞年級部備課組、教研組、全校教師三個層面開展“有效教學”,結構化預習、自主學習、合作探究、展示評價諸環(huán)節(jié)使課改深入課堂,讓課堂充滿活力。

3、加強教學過程的檢查,及時收閱教師的聽課記錄、導學案(課前備課教案)、群眾備課筆記,抽查了學生作業(yè),觀察教師的隨堂課,定期了解教學計劃的實施狀況并分析檢查狀況。

4、組織做好學科素養(yǎng)檢測,精心安排擬題,周密實施過程,不斷完善監(jiān)考、巡視守則,使命題、監(jiān)考、閱卷、成績統(tǒng)計及質量分析等相關工作不斷規(guī)范化;突出學科素養(yǎng)檢測質量分析管理,并分不一樣層次不一樣人員不一樣要求召開質量分析會,交流狀況,分析問題,確立目標,提出打算。

5、針對起始年級的實際狀況,編印校本教材《贏在起點》,透過部組、學校多種渠道組織落實課程資料;協(xié)助德育處組織其他年級學生開展勵志班會活動,疏導心理、鼓舞信心,明確目標,提出要求,增強干勁。

6、透過學情問卷調查,組織學生參與評教活動。

1、學習以“導學案”為載體的教改活動要求,以探求貼合我校實際的教學思路和教學方法,不斷完善群眾備課、課前備課、聽課、評課制度。

2、圍繞“導學案”課堂教學改革,扎實有序安排了推門課、跟蹤課、優(yōu)質課、匯報課活動。

3、開設教學開放活動,借賽課、能手課的契機,接待了旗市兄弟學校、教研機構領導、教研人員的聽課指導。

4、組織新教師座談會,敞開心扉交流感受,促進他們盡快成熟,以便不斷增強我校教學發(fā)展的后勁。

5、開展全校各年級的“培優(yōu)輔差”工作,做到了有計劃,有成效。

6、重視學校各學科的知識競賽,有活動安排,有過程材料,有獲獎通報。

7、用心組織學生參加旗市區(qū)級各項競賽活動,經典誦讀團隊、初中男女籃球隊等多有收獲。

8、堅持“午間課前歡樂十分鐘”活動不動搖,不僅僅豐富了學生的學習生活,并且塑造著學生良好的素養(yǎng)品格。

1、認真做好了教材的征訂、裝運、分配、發(fā)放、調劑工作,確保了教學工作的正常開展。

2、全面實施“陽光分班”工程,做到了招生、編班的公正、公平、公開。

3、規(guī)范圖書借閱制度,采用群眾借閱與個人借閱相結合的方法,保證了學生借閱。

4、為學校和全校師生服務,做好了20__年報刊征訂工作。

5、進一步加強監(jiān)督管理,盡可能發(fā)揮信息技術組、實驗室功能作用,力爭做到了多媒體教學、實驗教學全新開展,教育網(wǎng)絡班班暢通、理化生儀器如期歸整入架。

6、認真做好教學檔案整理工作。根據(jù)辦公室的要求,安排相關人員,落實相關職責,按時完成了教學檔案的整理裝訂工作,確保了學校旗市兩級督導評估的驗收檢查。

7、進一步規(guī)范做好學籍管理工作,學生復學、休學、轉學都嚴格按照程序進行,并在學籍管理人員處備案。

8、與教研室、辦公室、德育處、總務處用心配合,參與了學??荚u創(chuàng)優(yōu)、升級的組織工作。

1、扎實推進課程建設,加大業(yè)務培訓,提高整體教師的業(yè)務素質。

2、完善各類功能教室,加強功能教室管理,發(fā)揮功能教室作用。

3、加強音體美科技制作輔導,建設多樣學生團隊,創(chuàng)辦特色學校。

總之,教務處工作是一項很繁多的工作,僅有認真、細心才能做好,所以在今后的工作中要繼續(xù)堅持一貫作風,不斷總結,不斷完善,注重配合,爭取能做得更好,為促進學校發(fā)展而努力奮斗!

初中教務處工作總結匯報篇十二

按時上下班,保證早、晚自習、上下午有專人值班,強化紀律性、自律性、工作的規(guī)范性。

加快標準化建立健全教師業(yè)務檔案,及時、準確了解教師發(fā)展動態(tài)。完善教師教學業(yè)績檔次考核,及時核算課時、并按時發(fā)放。

新的一年,萬象更新、催人奮進。初中教務處將以只爭朝夕、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),以不怕困難、敢于拼搏的堅定信念,以腳踏實地、求真務實的工作作風團結全體師生銳意進取、開拓創(chuàng)新,為取得更加優(yōu)異的成績努力奮斗!

篇二。

教務處本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將主要工作與成效總結如下:

1、認真地抓了常規(guī)教學的五個環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,本學期完成了總課表的制作、制定了教師教學考核細則、興趣小組的成立等。教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

2、制訂并實施了較科學的考評機制,完成了教師教學考核細則,建立了教師業(yè)務檔案。在本學期的教風與教學質量大檢查工作中,教務處精心準備,嚴密組織,規(guī)范了操作。我們通過隨堂課聽課、優(yōu)質課及優(yōu)秀教案評選、兩次學生的問卷調查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、科學、客觀、公正、真實地反映了目前我部的教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

3、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組工作都落到實處,各教研組都制訂了工作計劃,有內容,有措施,理性且實際。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動。教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

4、強化了對學部教學圖書建設與管理,購買了幾門主學科的多種教學參考書和音像資料,由專人整理與管理,負責轉借。

5、充分重視并督導了教師參加市、校各類教學教研活動,如:語文組、數(shù)學組、科學組和藝體組教師分別進行了組內聽評課教學活動,教師表現(xiàn)積極出色。同時加大了對青年教師培養(yǎng)的力度,組織了行政領導及各教研組跟蹤聽課、指導,盡力做好傳幫帶工作。

7、重視考風考紀。本學期成功組織了兩次月考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析;也積極組織了兩次大考學生復習動員大會,給學生鼓勁并介紹復習方法和注意事項等。

初中教務處工作總結匯報篇十三

一學期以來教務處在校長領導支持下,教務處按照學期初制定的工作計劃,牢固樹立教育教學是中心,教學質量是生命的觀念,扎實開展教務處工作。發(fā)揮教務處對學校教學的研究、指導、服務的功能,注重教學過程檢查與監(jiān)督,提高備課組、教研組工作的實效性。反思才會進步,總結才會提高?,F(xiàn)對本學期教務處工作作如下總結:

1、繼續(xù)促進教師教育觀念轉變。本學期教導處組織了多次理論學習與研討活動,鼓勵中青年教師走進多媒體、運用多媒體,與現(xiàn)代化教育接軌。

2、嚴格執(zhí)行教學法規(guī),開齊課程,上足課時,做到學科安排不走樣,綜合實踐課程不走味,校本課程安排不走調,確保高質量完成各科教育教學任務。

3、狠抓常規(guī)管理,提高教學效益。

(1)本學期教導處繼續(xù)完善和落實常規(guī)檢查工作,對教師的教學計劃、備課、上課、教案、課后反思、教學日記、聽課、作業(yè)批改、輔導、考試等各個教學環(huán)節(jié)在學期初提出了明確的要求和檢查方法,并真正做到了落到實處。

(2)本學期教導處組織進行了兩次教學檢查,檢查采取定期進行的方式,檢查中重點是備課、聽課,做到檢查有結果,十分注重實效性。從檢查的狀況來看,教研組及老師整體上都較好,但仍然存在著一些問題,如不按要求書寫教案,青年教師教案太簡,聽課次數(shù)不足,作業(yè)批改不細致等現(xiàn)象。

(3)本學期教導處注意課堂教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范性,以提高45分鐘效益為目標,加強教學案一體化,備課要做到備課標、教材、資料、學生、教法和練習,備課組內要互相協(xié)作,資源共享,共同進步。

(4)加強了考試工作的管理。本學期每個年級共進行四次月考,月考工作加強了巡視和管理力度,加強考風考紀教育,加強了考后分析和落實調整措施的力度,提高了組織管理的水平。

1、抓常規(guī),促進管理更加規(guī)范

(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,要求教師依據(jù)課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x取教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關注和思考的問題。

(2)抓上課。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續(xù)加強聽課,采用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,盡可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

(3)抓作業(yè)布置與批改。教導處對各科作業(yè)批改狀況抽查了兩次,大多數(shù)學生作業(yè)書寫規(guī)范,書寫習慣很好,作業(yè)本比較整潔。任課教師批改認真及時,作業(yè)量少而精,每次檢查后教導處都針對學生作業(yè)中出現(xiàn)的問題,認真處理,及時讓學生輔導改正。

(4)抓課外輔導。要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,我們加強了對學生的思想教育,加強課后輔導,引導學生加強對學習的職責心。

2、講實效,全面提高教學質量

要想提高教學質量沒有優(yōu)質高效的課堂不行,但僅靠課堂也不行,學生的智力水平、學習潛力存在著差異,家長不能與學校共同配合做好學生的教育轉化工作,給學校轉化后進生的工作帶來必須的難度。針對這些實際狀況,開學初,學校提出把目標定位在關注各班后進生的提高上,全面提高合格率。一是要求各任課教師對待學困生要做到“五個優(yōu)先”:靠前座位安排優(yōu)先、課上提問優(yōu)先、課后作業(yè)面批優(yōu)先、活動參與優(yōu)先、表揚鼓勵優(yōu)先。二是建立學困生幫扶計劃,落實補養(yǎng)措施,努力促使所有正常兒童能到達課程標準確立的'基本要求。

3、重規(guī)范,加強學生學籍管理

高一新生本學期需要填寫學生綜合素質評價電子管理,本著為學生服務的態(tài)度,教務處嚴管電子新學籍,做到手續(xù)完備,材料齊全,管理更加規(guī)范化。

1、以“名師”促發(fā)展,以發(fā)展求進步:

我校在教育局安排下承擔了“物理名師工作室”“政治名師工作室”“歷史名師工作室”的工作。開學時就配合教科研室安排了每個工作室本學期的主要工作和名師課堂,以此為契機努力打造一批名師,共同發(fā)展我校教育工作!

2、積極實施“在線課堂”教學

根據(jù)縣教育局推進課改工作的統(tǒng)一部署,深化課堂教學改革,轉變教師的教學方式和學生的學習方式。我校積極實施“在線課堂”教學,注重培養(yǎng)學生自主、合作、探究、創(chuàng)新能力,促進學生整體素質的提高。構建民主、和諧、開放、富有活力的課堂。

本學期我們不斷探索有我校特色的管理模式,努力構建現(xiàn)代文明校園,側重學生的自我管理、自我教育,營造了良好的育人環(huán)境。

2、學生的管理工作在穩(wěn)定的基礎上有了發(fā)展。本學期處理了多起學生考試違紀違規(guī)行為,與學生的親密接觸、心與心的交流,感化了部分學生,使他們的行為得以逐漸規(guī)范化。

一所學校教務處的中心工作是教學管理,它需要以扎實而創(chuàng)新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業(yè)務提高問題,怎樣才能更好實現(xiàn)分層次遞進教學,全面提高學生能力;怎樣使電子備課、網(wǎng)絡教研更好地落到實處等。下學期我們的設想是把日常教學工作的開展再扎實一些,創(chuàng)造性更多一些,創(chuàng)新求實,穩(wěn)步提高教師素質和教育教學質量。

回顧一個學期的教學工作,雖然成績有所提高,但面對未來我們也倍感壓力。但是我們堅信,壓力底下的動力會愈加有力。我們相信,在教育教學方針的指導下,在上級領導的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新的挑戰(zhàn)和機遇,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為xx中學譜寫新的教育教學篇章!

初中教務處工作總結匯報篇十四

時間過得很快,又是一個學期即將過去。本學期教務處在上級和學校領導的大力支持和幫助下,在全體教師的共同努力下,以提高教師素質,促進學生良好學習習慣的養(yǎng)成為工作重點。深化教學改革,借助“四項規(guī)范達標”活動積極促進教師的專業(yè)化發(fā)展,向常規(guī)管理要質量,促進了學生良好學習習慣的養(yǎng)成,在各個方面取得了一定的成績,現(xiàn)總結如下:

1、教務處及時、公正、合理對初一新生、新轉入學生進行分班及初三班級的重新組合。

2、編寫《教務手冊》。其內容包括教學工作計劃及行事歷,課程設置表,老師崗位表,行政人員兼課表、作息時間表,學校總課程表、班級功課表、教師授課表等,這為開學初教學的正常開展奠定了基礎。另外,還督促教師制訂學科教學計劃。

3、預先征訂學生教材和教師用書。本著及時、負責的態(tài)度,教務處對各年級人數(shù)事先做了估計,并且在開學發(fā)書后及時清退多余課本,盡量使學校的支出降到最低限度。而對于教師的教學參考書和其他教輔用書,則采取事先征求教師的意見,使有限的經費發(fā)揮最大的作用。

4、開足開齊課程。在開學初,充分討論并結合我校的實際情況進行具體布置。初一的地方課程、勞技,初二的地方課程安排專職教師擔任。對于研究性學習,教務處在期初就制訂了相關的計劃,使教師在這學期能夠按部就班開展相應工作,取得了初步的效果,其中我校學生勞動實踐基地番薯喜獲豐收,我校組織師生代表一起挖番薯,既增加了學生的知識面,又給校園的生活增加了趣味。對于社區(qū)服務,教務處與政教處能夠相互配合,集中安排2―3次活動,其中去新居老人院打掃衛(wèi)生,不僅增強了學生的責任心,還受到當?shù)匕傩盏暮迷u。

5、以“四項規(guī)范達標”活動為載體,開展各種活動,督促教師的專業(yè)化發(fā)展,使平時的教學走向規(guī)范化、走向精細化,使教研與教學一體化。為此召開了教師會議認真學習“四項規(guī)范達標”活動的相關文件,要求教師在思想上要統(tǒng)一、在行動上要配合。本學期教務處開展了3次教學月查,各教研組長認真檢查教師的備課本、聽課本、作業(yè)本等過程性教學材料,了解每位教師完成教學計劃及其教學工作情況,并對檢查結果予以考核。教學月查一次比一次更具有針對性,更具有實效性。每次檢查過后,既肯定教師的進步,又指出教師的不足之處。同時教務處組織行政人員帶頭開展教學公開周活動,做到身先士卒,教務處還組織部分行政人員和教研組長到羅鳳中學學習“教學四項規(guī)范達標驗收”的經驗。經葉校長和徐副校長的悉心指導,教務處精心準備檔案材料,獲得了學區(qū)、市教育局有關領導和檢查人員的一致好評。溫州市檢查組來我校進行檢查,檢查組在全面深入檢查的基礎上,肯定了成績,指出了亮點,并且對我校的教學工作、教師教學規(guī)范作了針對性的指導和建設性的意見。

6、認真做好學??紕展ぷ骱统煽兎治龉ぷ?。本學期初一、二如期進行了期中考試和期末考試,初三則進行3次月考。在每次考試之前教務處事先統(tǒng)計各班的人數(shù),安排好試場、監(jiān)考和評卷等相關事宜,對于重要的考試都進行考前考務會議,端正教師的態(tài)度,做到細心布置,周密安排,保證了考試的嚴肅性,體現(xiàn)了公開、公正、公平的原則。并且在期中考試后進行了考務小結,做到了經驗書面化,也便于今后工作的改進。教務處在每次考試后,認真做好成績分析,召開了教師會議分析教學中存在的問題及今后努力的方向。同時也召開了學生會議,表彰了先進,肯定了進步,指出了不足之處,并給予希望。本學期還召開了初一、初二、初三段家長會,教務處著重分析了成績,讓家長知道學校的發(fā)展,教育形式的改變。調動家長的參與意識,做到家庭教育、學校教育、社會教育的三結合。同時要求家長務必要與學校合力辦好教育。

7、陸續(xù)完成市教育局配送150000元圖書的后續(xù)工作,其中包括了圖書征訂目錄的確定,配送圖書的驗收,統(tǒng)計出到貨率及圖書編碼與上架。同時完成09年書香工程圖書的征訂和驗收。

8、組織各種各樣的活動促進教師的進步,豐富學生的校園生活。

(1)組織人員聽新分配、新改學科教師的課。

(2)組織人員對初三進行教學調研。

(3)組織了初三第一次體育模擬測試。

(4)組織七、九年級部分學生參加塘下學區(qū)現(xiàn)場作文競賽。

(5)組織初三全體學生進行英語口語、聽力測試的模擬測試。

(6)組織八年級部分學生先參加校級選拔賽再參加塘下學區(qū)首屆數(shù)學、科學學科節(jié)質量抽測。

(7)承接了省領雁工程瑞安市培訓體育學科教學實踐活動在我校舉行。

(8)承接了民進瑞安市總支部20xx年度送教研指導下鄉(xiāng)活動在我校舉行。

半年來的工作雖然取得了一定的成績,但由于個人的業(yè)務水平不高、能力有限,還在其他方面存在著諸多不足,自我的評價是工作開展有序,一步一個腳印,但創(chuàng)新不夠。望各位老師多批評,多指教,多提寶貴意見,教務處將盡最大的努力做好每項工作。

初中教務處工作總結匯報篇十五

本學期以“埋頭苦干,爭先進位”為教學工作的總要求。以“規(guī)范教學過程、細化教學行為、提高教學質量”為工作重點,切實強化了教學常規(guī)工作和教學“五認真”工作,基本完成本學期的工作目標。

一、課堂教學管理。

1.實行了“三項制度”。一是校內教學調研制度。二是行政人員聽評課制度。本學期進行了三次聽評課活動,每次都材料匯總后,在教職工會上由校長進行點評。三是通報分析制度。針對每次教學調研、行政人員聽課和重大考試,及時將情景向全體教師進行了通報分析,針對每次考試,高一、二年級以備課組為單位各進行了二次質量分析會,高三年級則以班級為單位和備課組為單位進行質量分析會,面向全體學生進行教學質量跟蹤調查,切實關心每一位學生的成長。

2.堅持教室日志的記錄。充分發(fā)揮課堂的主渠道、主陣地作用,切實提高課堂教學的效益。經過“教室日志”,及時了解每周教學動態(tài)。

3.強化“五認真”檢查。在期中考試期間對全體教師的備課筆記和作業(yè)批改情景進行了檢查。共檢查了172位任課教師的備課筆記和聽課筆記,其中優(yōu)秀備課為39.5%,良好備課為59.3%,合格為1.2%。作業(yè)批改優(yōu)秀占44.0%,良好占55.3%,合格占0.7%。教學后記共3271篇,人均19篇。

4.進行了學生民主測評。對教師的教學情景進行了由全體學生參與的民主測評。高一年級的滿意率平均91.92%,高二年級的滿意率平均為95.97%,高三年級的滿意率平均為92.21%,本學期滿意率三個年級均超過了90%。針對學生測評中出現(xiàn)的問題,由教務處及時組織學生座談會進行全面了解和找個別教師進行談心。

二、新課程的實施。

成立了新課程領導小組和課程管理小組及選科指導小組和研究性學習領導小組,制訂了《江蘇省昆山中學新課程實施方案》,規(guī)范了我校新課程的實施。

1.培訓學習。本學期高一部分教師參加了省級培訓21人次,參加蘇州市級培訓16人次,參加昆山市培訓73人次。經過培訓,使高一全體教師對新課程的理念和實施策略有了認識,為新課程的實施供給了保障。

2.校內研討。在學校新課程領導小組的布置下,教務處與教科處通力協(xié)作,成功舉辦了高一新課程研討活動。本次活動分為文科和理科二組,教師都能暢所欲言,圍繞新課程的理念與實施發(fā)表了各自的看法,達成了必須的共識,收到了良好的效果。

各備課組內進取探索,一周進行多次備課組活動,做到了人人參與,獻計獻策,營造了良好的研討氛圍。

3.邀請專家共同研討。利用學校對外公開教學的時機,邀請了揚州大學教科院10位專家教授來校作指導。專家與教師就新課程展開了應對面的坦誠的交流與研討,為我校新課程的實施供給了理論基礎和強大動力。

4.逐步開展研究性學習。根據(jù)新課程的要求,高一年級開設了研究性學習課程,我們采用集中時段、分步實施的方法。本學期共收集到課題22個,全體學生均選擇了自我參與的課題,參與面100%。本學期完成課題的前期工作——開題報告。

本學期共組織了各類考試11次,共453場次。考前對教師和學生分別進行考務、考紀的培訓,增強了考試的嚴肅性,對考試過程中出現(xiàn)的違紀現(xiàn)象進行公示制,確保了考試的客觀、真實、有效,構成優(yōu)良的考風、班風和學風。各類考試在總務、德育等處定的協(xié)助下均能順利進行,無一重大錯誤發(fā)生。

高一、二年級月考2次,期中期末考試,共4次;高三年級組織了摸底考試、x年高考綜合考試和期中期末考試,共4次。高二分班摸底考試1次。

10月高二信息技術等級考試,合格率98.37%。

四、對外展示和教學研究。

1.公開教學活動。本學期成功舉辦了以“自主、合作、探究”為主題的對外公開教學活動,采用重點推出(22節(jié)課)和全面公開相結合,做到全體教師參與,同時也擴大了蘇州市、昆山市二級帶頭人和教學能手的影響;經過對外公開教學,為全體教師供給研究、參與的舞臺,提升教學水平;經過對外公開教學,充分發(fā)揮“四”普通高中的示范作用和輻射功能。本次公開教學邀請了揚州大學教科院10位教授參與聽評課,并就高中新課程實施過程中存在的問題、困難與課程管理、評價問題和相關教師作了廣泛的交流。

2.參加了昆山市“百節(jié)優(yōu)秀課”展示活動。本學期,學校推出了7位二級學科帶頭人向全市進行了教學展示,反響很好。同時派出了36位教師參加了本次展示觀摩活動,為年輕教師供給了學習的機會。

3.加強對各類考試的研究,深入對高考的研究。組織05屆高三教師研究x年江蘇省自主命題的試題,編寫了《x年高考試題評析》,對本屆高三的復習工作起到了指導作用。組織部分教師參加了“x年江蘇省高考信息與經驗交流會”。

4.外出學習。本學期,共派出47人次外出聽課、學習;參加各類研討會、觀摩會、學科會議等活動共190人次。

5.加強教師聽評課活動。教齡在3年(含3年)內的青年教師聽課節(jié)數(shù)不少于30節(jié),中層以上領導、教研組長、導師聽課節(jié)數(shù)不少于20節(jié),其他教師聽課節(jié)數(shù)不少于15節(jié)。期中檢查的結果是全校人均聽課11.68節(jié)。

本學期各教研組均能正常開展活動,組內公開課共45節(jié),每次公開課均有聽評課記錄和教案匯集,收到了較好的效果。

初中教務處工作總結匯報篇十六

本學期,教務處全體工作人員在校長的領導下,堅持以教學工作為中心,以重實際、抓實事、求實效為原則,認真落實課程計劃,進取推進素質教學,加強教學常規(guī)管理,深化教學改革,深入教學研究,較好地完成了學期初制定的各項工作計劃。特就本學期具體工作情景做以下幾個方面的小結:。

深入開展“四環(huán)三步”課堂教學模式實驗與研究活動,全力打造“本土”特色課堂。指導學科教師熟練掌握“四環(huán)三步”課堂教學模式,提高教學質量和課堂教學效益.以及培養(yǎng)學生獨立思考、自由探索、勇于創(chuàng)新的本事,確保教學新課程倡導的“三維目標”落實到每一位教師、每一堂課,最大限度地提高教學效益。在教學改革中推出一批先進教師。開展“四環(huán)三步”課堂教學模式“先鋒杯”上課比賽活動,評選課堂教學改革先進教師,為教師的專業(yè)成長搭建平臺;開展精品課堂展示活動,推廣我校課堂改革成果。如4月下旬,我校龐暉校長一行x人在縣教研室副主任尤茂鵬的帶領下,到岑溪市大業(yè)中學作課改理論專題講座和“四環(huán)三步”教學模式展示課;5月上旬,岑溪市第七中學校長黃彪帶領該校教師團隊到我校學習“四環(huán)三步”課堂教學改革經驗;5月下旬,我校龐暉校長帶領語文、數(shù)學英語三科骨干教師第二次到岑溪市,在岑溪市七中作理論專題講座及“四環(huán)三步”教學模式展示課。一系列活動的開展,推廣了我校課堂改革的成果。

按時完成學分認定,健全教學檔案,嚴格教學流程管理,按時開展評教活動,定期和不定期的進行備課和作業(yè)批改的檢查。

認真抓好教師的備課。經過教務處的檢查和教師的反饋,發(fā)現(xiàn)大部分教師都能自覺地備好課,寫好導學案。

認真準備階段考、期中期末考、初中會考和中考等考務工作,做好試卷的征訂、發(fā)放等;認真組織學生做好考前的各項準備工作,認真做好學生進取迎考的思想工作;對監(jiān)考教師、評卷教師,進行嚴格要求。從而保證順利地完成了各種考試并且注重考試的總結、分析工作,使考試發(fā)揮更大的進取作用。

本學期,我校教師外出開會、學習培訓人數(shù)較多、考試放假次數(shù)頻繁,教務處嚴格執(zhí)行學校的相關規(guī)定,教師們無怨無悔,不計得失,高強度工作,教師曠課誤課遲到擅自換課現(xiàn)象及自習無人現(xiàn)象均無發(fā)現(xiàn),從而保證了教學有序地進行。

本學期定期或不定期的教務處及課題組會議在程永強副校長的組織下,對教學教研中存在的問題進行了具體深入地探討,對階段性工作進行了及時地總結和部署,從而使教學和教研更好地結合起來,使教學教研相得益彰。

課題組成員在優(yōu)化分工之后,對各項事務性工作一絲不茍、精益求精。對備課進行嚴格的落實、匯總和公示;對公開課進行安排、通知、組織和材料的收集;對各項教科研成果及時地造冊、整理和反饋。對“四環(huán)三步”課堂教學模式的實驗與研究的制度和方案進行了多次的意見征求和修改。

畢業(yè)班工作主動、務實、有效。初三任課教師、管理人員本學期進入緊張備考狀態(tài),堅持上好課。多次召開專題會議、家長會議、學生大會,高效組織百日誓師大會、學生課外活動等,年段教師進取進行部署安排,檢查督促,打氣鼓勁,適時采集信息,組織月考,多次進行模擬考試,全方位關心、服務學生。

利用現(xiàn)有的條件,結合各學科特點,各教研組配合圓滿完成各科比賽活動;在這一活動中,各級各類競賽由各專業(yè)教師組織學生進行認真的訓練,獲得了驕人的業(yè)績。從而有效地激發(fā)了學生學習專業(yè)的興趣,為學科學習注入動力。

各科組內新老教師進取結對,初步嘗試傳幫帶工作;各級各類課題研究鍛造了教師的科研本事;各級各類公開課教學為教師的教學展示供給了舞臺和借鑒;青年教師座談會為年輕教師的發(fā)展指明了方向。

現(xiàn)行的教學考核制度還需完善;教師互動活動需進一步務實;有些學生完成作業(yè)不自主,有應付檢查的傾向。

20xx年春季學期有很多的緊張、興奮和令人難忘,新的一學期,新的機遇等待著我們,讓我們以全新的理念,新穎的教學方法,寬廣的胸懷,富有魅力的人格等去吸引學生,共創(chuàng)我校教育的輝煌。

初中教務處工作總結匯報篇十七

教務處本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將主要工作與成效總結如下:

1、認真地抓了常規(guī)教學的五個環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,本學期完成了總課表的制作、制定了教師教學考核細則、興趣小組的成立等。教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

2、制訂并實施了較科學的考評機制,完成了教師教學考核細則,建立了教師業(yè)務檔案。在本學期的教風與教學質量大檢查工作中,教務處精心準備,嚴密組織,規(guī)范了操作。我們通過隨堂課聽課、優(yōu)質課及優(yōu)秀教案評選、兩次學生的問卷調查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、科學、客觀、公正、真實地反映了目前我部的教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

3、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組工作都落到實處,各教研組都制訂了工作計劃,有內容,有措施,理性且實際。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動。教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

4、強化了對學部教學圖書建設與管理,購買了幾門主學科的多種教學參考書和音像資料,由專人整理與管理,負責轉借。

5、充分重視并督導了教師參加市、校各類教學教研活動,如:語文組、數(shù)學組、科學組和藝體組教師分別進行了組內聽評課教學活動,教師表現(xiàn)積極出色。同時加大了對青年教師培養(yǎng)的力度,組織了行政領導及各教研組跟蹤聽課、指導,盡力做好傳幫帶工作。

7、重視考風考紀。本學期成功組織了兩次月考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析;也積極組織了兩次大考學生復習動員大會,給學生鼓勁并介紹復習方法和注意事項等。

8、認真組織學生知識大賽。4月份組織過英語書寫大賽、寫字大賽、演講比賽,5月份組織學生校內文學社作文大賽等,學生取得了較好成績。

9、為提高教師的業(yè)務水平,除了隨堂聽課、還認真組織了教學技能大賽,如:校優(yōu)質課大賽和現(xiàn)場無參考書寫教案大賽。

本學期,教務處在校長的正確領導下,緊緊圍繞學校工作計劃,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為。本期緊張而繁忙的教務工作即將結束,為了能夠使下一步的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特就對本學期以來的具體工作小結如下:

1、組織教師學習新課程理念,教師的要務在于更新教學觀念。教師樹立學生主體觀,貫徹民主教學思想,構建一種民主和諧的師生關系,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,相信學生都存在發(fā)展?jié)撃?。樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿,使學生獲取知識,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感,完善自我,學會合作,學會做人的過程。

2、加強了教育的開放性,加強了教學與學生生活、現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技的聯(lián)系。教師教學中立足課堂而不受課堂局限,立足學科教材,而不受其限制,善于捕捉現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技、其它學科的知識信息和最新成果,豐富教學內容,開闊學生視野,使教學活動始終充滿活力。具體的措施如鼓勵教師參加網(wǎng)絡培訓,勤上網(wǎng)查找資料。

1、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,要求教師根據(jù)學科的性質和教材的特點,學生的年齡特點及班級的層次情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。

2、深入鉆研教材,掌握教材體系及其內在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點,搞清疑點,把握關鍵。要求教師每課教案要做到“五有”:有明確的教學目標;有具體的教學內容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩暎⑻岢珜懡毯笥洝?/p>

3、加強學?,F(xiàn)有教學資源的管理和開發(fā),發(fā)揮實驗室、遠教室、圖書室的作用。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務于教學,不斷提高服務水平,教務處年度工作總結加強對圖書室、實驗室、遠教室等教輔部門工作的指導,充實電子計算機及多媒體教學設備,加強課堂教學與信息技術的整合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術在教學中的作用,提高教學效果,建設并加強校園多媒體網(wǎng)絡及幻燈機投影儀的使用,并積極幫助教師學會使用現(xiàn)代電教設備,以適應現(xiàn)代化教學的需要。

針對學校中青年教師所占比例較大的特點,要求青年教師多學習、多聽課;開展青年教師網(wǎng)絡培訓學習。培養(yǎng)校內骨干教師,以名師效應帶動和影響廣大教師,為教師成長搭建平臺。

教學不是為了考試,這是教學的本質;考試能夠促進教學,這是考試的功能,也是教學的特點。要求教師堅持月考或單元考制度??几墓ぷ鹘Y束后,任課教師要及時將成績登記備案;要及時對學生講評試卷,講評時,不僅要指出學生錯誤的結果,還要分析學生犯錯的原因,啟迪學生思維,教會學生做題方法,提高學生做題能力,又回過頭來帶動教師的教學。表彰先進,激勵后進,為形成你追我趕的學習風氣起推動和促進作用。事實證明,以考促教不是一種奢望。

九年級工作是學校的中心工作,為切實提高畢業(yè)班的教學質量,提升我校辦學效益和聲譽。學校出臺《初中畢業(yè)班目標管理方案》,成立以任校長為組長的畢業(yè)班領導小組,使畢業(yè)班工作制度化、系統(tǒng)化。本學期多次召開畢業(yè)班教師工作會議,畢業(yè)班學生會議。學校還統(tǒng)一組織試題,和九年級組全體教師一道,進行6次模擬考,做到統(tǒng)一考改,認真分析學生存在的問題,評講是要深入細致,讓學生在每一次考試中不斷提高,做到畢業(yè)班工作抓早、抓實、抓細。并要求畢業(yè)班教師根據(jù)學科特點擬定好切實可行的教學計劃,認真?zhèn)浜谜n,相互探討,用集體的智慧突破教學難點。畢業(yè)班領導小組經常深入年級檢查督促此項工作,定期召開領導組工作會議,研究、指導畢業(yè)班工作。

1、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內容也不完整。

2、有的教師聽課不到課堂,聽課筆記抄襲的痕跡明顯。

3、公開課的教學創(chuàng)新意識不強,真正屬于自己獨到的東西不多。

1、加強教學質量的管理力度,進一步扭轉教師的教育觀念。

2、教師的教學質量評價獎懲方案,還要進一步探索并加以完善。

3、“提高課堂教學效率”活動應更廣泛些更有效些,這一活動剛起步,今后要深入持久地開展下去。

總之,過去的這學期,教務處在學校的正確領導下,做了一些工作,但這與教育改革發(fā)展的形勢和學校發(fā)展的要求尚有很遠的距離,我們一定正視不足,繼續(xù)努力,把工作做得更好。

初中教務處工作總結匯報篇十八

下面是小編為您精心整理的初中教務處工作總結,希望大家喜歡。

本學期教務處本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將主要工作與成效總結如下:

1、認真地抓了常規(guī)教學的五個環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,本學期完成了四個年級的制作、制定了教師教學考核細則、班主任工作室、名師工作室工作的細化、班級學習小組的成立等。教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、檢測等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀、午自休、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

2、制訂并實施了較科學的考評機制,完成了教師教學考核細則,初步建立了教師業(yè)務檔案。在本學期的教風與教學質量大檢查工作中,教務處協(xié)同教科室精心準備,嚴密組織,規(guī)范了操作。我們通過隨堂課聽課、優(yōu)質課及優(yōu)秀教案評選、學生的問卷調查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、科學、客觀、公正、真實地反映了目前教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

3、加強了對年級組組工作的指導、督促與檢查。本學期各年級組工作都落到實處,各組都制訂了工作計劃,有內容,有措施,理性且實際。各組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展年級組活動,包括班主任會議、集體學習與教學經驗交流等活動。活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

4、各年級要求各班級制定切實可行的學習小組,學生檢查作業(yè),學生幫批作業(yè)、學生檢查背誦情況、學生檢查紀律、實行學生管理學生,確實起到了顯著的效果。

5、重視考風考紀。本學期成功組織了月考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析;也積極組織了四次大考學生復習動員大會,給學生鼓勁并介紹復習方法和注意事項等。

6、認真組織學生知識大賽。英語書寫大賽、英語演講比賽、九年級數(shù)理化政史競賽。學生取得了教好成績。

7、為提高班主任的管理水平,組織班主觀看視頻,外出學習,與鄰近中心校交流,取長補短。確實促進了班主任的管理水平。

8、認真做好畢業(yè)班工作,畢業(yè)班教學工作是本學期教學工作重中之重,社會衡量一所學校的辦學和教學水平,其主要看中考能考上什么樣的學校和多少位學生。我們認真抓好2014年中考,組織教師學習“課程標準”,研究近幾年中考命題的總趨勢,指導畢業(yè)班教師總復習。教務處加強學法、考法指導,積極探索高效的復習模式。 定期召開畢業(yè)班教學質量分析研討會,聽好復習課,及時點評,提高復習效率;集思廣益,合作交流,積極倡導團隊精神與合作意識。組織九年級畢業(yè)班教師參加市、縣教研室舉辦的中考分析會和研討會,關注外地有關中考信息,及時總結、反思復習工作經驗,努力爭取2014年中考在2013年中考的基礎上有所提高。

本學期出現(xiàn)的問題:

(1)尖子生、后進生的培養(yǎng)還有待加強。

(2)教師專業(yè)技能教學的管理還需進一步強化,個別教師對技能教學的認識還有待進一步提高。

2014年1月

中學教導處工作總結第二學期中學教導處工作總結本學期以來,我們中學教導處認真學習和貫徹黨的十六屆三中四中全會精神,以實踐“三個代表”重要思想和保持共產黨員先進性教育為指導,圍繞教育教學這個中心,進一步提高教師教學教研業(yè)務能力,以全面實施新“課改”為突破口,貫徹執(zhí)行集團公司“深化教育改革、創(chuàng)建溫馨校園”文件精神,創(chuàng)造性的開展工作,在教育教學工作中取得了新的成績,取得了教育教學工作新的業(yè)績?,F(xiàn)將主要工作總結如下:

一、適應新形勢的發(fā)展要求,認真貫徹“三個代表”重要思想,保持共產黨員先進性,努力學習黨的基本知識和現(xiàn)代教學理論,狠抓教導處的自身建設,提高教育教學科研的能力。教導處現(xiàn)有成員3人,為了適應新形勢的發(fā)展要求,不斷提高自身素養(yǎng)和業(yè)務能力,教導處成員平時抽時間學習有關教育教學理論,以新的教育理念武裝頭腦,共產黨員根據(jù)上級黨組織安排,認真學習黨的理論和知識。工作中,教導處成員經常不定期召開教學教研碰頭會,及時交流教學經驗,分析問題、及時解決問題,有重大事項及時向校領導請示匯報;不斷總結前段的工作,研究和部署安排下一階段的工作和任務。團結互助,盡心盡責,該做的工作提前考慮、做在前面,創(chuàng)造性的開展各項工作。每天堅持早來晚走,堅持早七點之前到校,檢查各班晨讀情況;下午學生離校以后再下班;晚自習值班做到來在師生前,走在師生后,檢查教室的門窗、電源,保證學校安全。上班時間不外出。熟悉教育教學業(yè)務,具有講課、評課和指導教研教改、教育科研工作的能力,盡可能多深入課堂聽課。同時,以身作則,教好自己所任的課程,在教師中起到了模范帶頭的作用和共產黨員示范作用。

二、提高教師的教育自覺性,使教師養(yǎng)成良好的教育教學習慣。教導處成員和學校領導的要求和以身作則,各班主任、語文和英語任課教師絕大多數(shù)都能在早7:00以前到校,指導學生搞好晨讀,其他教師早到校的也不在少數(shù)。教導處成員堅持每天分頭查早讀,堅持每節(jié)課檢查教師上課和自習情況,有效的杜絕了教學事故的發(fā)生;晚自習值班制度堅持的也很正常。

三、帶領全體中學教師集體學習《走進新課程》,繼續(xù)推進“課改”的各項工作。本學期我們繼續(xù)加強教師的教育理論學習,教師們繼續(xù)學習《基礎教育課程改革綱要》和《走進新課程》,學習本學科新《課標》。根據(jù)教培部工作要求,我們組織教師集體學習《走進新課程》,制定教學計劃,教導主任上課,教師們都認真做了讀書筆記。學校成立了“課改”工作領導小組,校領導任組長,教導處成員任成員,各“課改”教師全部參加,明確職責,強化管理。備課和教學面向全體學生,切實做到“為了每一個學生的發(fā)展”而施教;加強教學研究,狠抓過程落實。備課、講課、聽課和評課都以新“課改”為標準,教師們利用教研活動時間切磋教學技術,改革舊的教育教學理念?,F(xiàn)在新的教學理念深入人心,“課改”工作扎實穩(wěn)步的向前推進。

四、創(chuàng)建溫馨校園,爭做文明師生。本學期,教導處根據(jù)公司“深化教育管理,創(chuàng)建溫馨校園”和《濟寧市中小學教學常規(guī)》的要求抓好教與學的各個環(huán)節(jié)。首先,學校和教導處帶領教師反復學習公司文件精神,吃透文件精神,明確責任,分工到人,有力的提高了教師的主動性和參與性。其次,教導處多次召開中學全體教師會議,向每個教師布置任務,明確責任,規(guī)定:一定要按照文件精神去做,哪個教師出了問題,就要追究哪個教師的責任。要求教師們高標準、嚴要求,高質量的完成工作任務。第三,全面落實黨的教育方針,認真實施素質教育。在教學中開齊課程,開足課時,包括音樂、體育、美術、信息技術課都正常開課,科學安排課程表,以保證學生每天有一節(jié)課的體育活動時間。面向全體學生,不定期檢查了教師的教學計劃、教案、作業(yè)批改記錄、學生作業(yè)、教研活動記錄、課后輔導紀錄,開展評教評學調查,并舉行了教案和作業(yè)展覽。學校沒有使用過盜版教學教輔材料。通過各種檢查,對每個教師的教學等情況都做了記錄,作為考核教師的依據(jù)。教師在備課過程中,基本上能夠按照新“課改”的要求備課,做到不求全面,但求突破。布置作業(yè)時,做到少而精。語、數(shù)、英作業(yè)控制在半小時以內,理、化作業(yè)在15分鐘左右,其他學科不留課外作業(yè),當堂掌握。教師的講課時間一般控制在30分鐘左右,留下更多的時間供學生自學、復習、整理。除中四年級外,其他年級周日和節(jié)假日一律不上課。這樣,真正把課堂改革引向深入,有力的推動了素質教育的開展。通過開展“深化教學改革,創(chuàng)建溫馨校園”的活動,教師們普遍認識到這項工作的重要意義,經過精心準備,各方面工作都已準備就緒,決心以優(yōu)異的成績迎接檢查。

五、加強對課堂教學的管理,實行大面積的聽課措施。為了進一步搞好教學研究,推動新“課改”工作,使教師們的相互學習,我們在本學期繼續(xù)實行全體教師的講課、聽課、評課制度,即每名教師在本學期至少舉行一節(jié)公開課,有的教師舉行了兩節(jié)公開課;其他教師都可以參加聽課,同組教師進行評課,教導主任和各任課中層領導率先上課。這項活動有利的促進了教學和教研活動的開展,教師中間出現(xiàn)了人人爭相上好公開課的局面,多數(shù)教師制作課件,運用多媒體上課,教師教學積極性大為增強,上課質量也有明顯提高。

六、加強對教學工作多方面的檢查力度,確保教育教學工作有條不紊的進行。學校提倡班主任和有晨讀課的教師于早7點以前到校,板書晨讀目標,指導學生早讀。平時自習課由各班主任坐班看自習,其他教師可以到教師巡視、單獨輔導,但不準集體講課。為了貫徹這一規(guī)定,教導處分工合作,不定時檢查。其他時間上課,也不定期檢查,有效的杜絕了教學事故的發(fā)生。深入教師辦公室,了解教師辦公的情況,使教師在辦公室能勤于工作,減少了教師串崗、閑談的現(xiàn)象的發(fā)生。

七、不定期召開教師座談會、學生座談會,統(tǒng)一教師思想,指導教學工作。本學期我們多次召開了七年級、八年級、中四年級教師座談會、教研組長座談會,對學生的思想情況、升學形勢、學生分流方向、班級情況進行了分析,對教師的工作提出了更高的要求。召開了學生座談會,了解教師任課和其他情況。同時,檢查管理好每周召開的周會或主題班會,要求班主任認真開好每周的周會,周會時間不準教師講課或搞其他活動,使周會真正發(fā)揮了應有的作用。

,學習各科教育教學理論,舉行了集體備課活動。教師們通過學習,能按“課標”備課上課,校領導和教導處人員分頭去各教研組搞教研,使教研活動發(fā)揮了應有的作用?,F(xiàn)在,教師們適應了新“課改”的要求,授課時間縮短了,課后作業(yè)減少了,學生成績有所提高。

九、加強摸底比較,提高教師教學主動性。為了了解自己所任學科教學情況,我們認真組織了期中、期末考試,抓好考試中的各個環(huán)節(jié),并與兄弟學校進行了比較,查找了不足,對成績較差的教師進行了談話,分析了原因。中四年級舉行了四次摸底考試。通過考試,教師們能夠找到不足,更好的搞好教學工作。

十一、認真抓好畢業(yè)班管理,努力提高學生升學率。上學年中學畢業(yè)班升學率位居全公司第三,繼續(xù)受到礦黨政的表彰獎勵。本學期開始,我們繼續(xù)對新一屆畢業(yè)班繼續(xù)加大管理力度,舉行每月一次的摸底考試,逐個學生進行了分析、排隊,教師們找學生談話,對學生提出考試目標,幫助學生找出不足,提高成績;今年中四年級在中考中又取得了良好的成績。

十二、嚴格學籍管理。按教培中心要求辦理,做到學生、軟盤相一致,有效的杜絕了弄虛作假現(xiàn)象的發(fā)生,我?,F(xiàn)在沒有“黑學生”、“空學生”,學生入學率、鞏固率連續(xù)多年保持在100%,沒有學生輟學。

十三、英語、數(shù)學、物理、化學、生物“奧賽”取得了好的成績,獲公司一等獎的有三十多人;有十人參加了濟寧市復賽,六人獲獎;三名教師獲優(yōu)秀輔導教師獎。中學生才藝大賽三十多人獲獎。

存在的問題和反思:

一、通過教學,備感現(xiàn)代化的教育教學理論學習不夠。人類已進入了二十一世紀,知識的更新、學生的思維都在不斷變化。雖然我們也經常學習一些現(xiàn)代教育教學理論,參加新“課改”培訓,但總覺得學得不夠、不深、不透。以后要更加深入學習現(xiàn)代化的教育教學理論,把握先進的教育教學方法,力爭站的高、看的遠,更好的指導教師的教和學生的學。要繼續(xù)擠時間學習《中國教育報》、《人民教育》、《走進新課程》等報刊雜志,上網(wǎng)查找資料,不斷充實、提高自己。

二、個別教師“課改”工作力度不大,對新“課改”的理解較淺,擔心“課改”會影響教學成績,因而存在徘徊、觀望思想,教學中還存在“穿新鞋、走老路”的現(xiàn)象。

三、有的學科教師較多,因而工作量較少,又不注重自身理論的學習和提高,不愿講公開課,不聽公開課,在辦公室內存在串崗、閑談現(xiàn)象,既影響了其他教師的工作,也影響了新“課改”工作的進一步開展。

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