有時(shí)候，只有冷靜地停下腳步，才能看到那些被忽略的美好。怎樣提高自己的寫作能力？以下是小編整理的一些總結(jié)范文，供大家參考和借鑒。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇一
自“比學(xué)趕幫超”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，按照上級(jí)部署要求，緊緊圍繞深化落實(shí)“三篇大文章”的目標(biāo)任務(wù)，以“更有力量，更強(qiáng)根基，更大作為”為主題，以“五比五學(xué)五爭(zhēng)當(dāng)”為活動(dòng)載體，以“建標(biāo)、對(duì)標(biāo)、追標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)”為抓手，深入開(kāi)展“比學(xué)趕幫超”暨“精細(xì)管理年”活動(dòng)，進(jìn)一步樹(shù)榜樣、立標(biāo)桿、找差距、添措施，努力形成你追我趕、奮勇?tīng)?zhēng)先的良好局面。
在“比學(xué)趕幫超”活動(dòng)中推選出的典型要樹(shù)的起，立的穩(wěn)，過(guò)得硬，能夠經(jīng)的起時(shí)間、實(shí)踐的檢驗(yàn)。
xxx在開(kāi)展我礦穩(wěn)定工作中深知發(fā)展是根本，穩(wěn)定是前提。穩(wěn)定工作和原油生產(chǎn)一樣重要，沒(méi)有穩(wěn)定，就沒(méi)有生產(chǎn)。為把上級(jí)組織和黨委“真情關(guān)愛(ài)”體現(xiàn)在實(shí)際生活當(dāng)中，做到用真心、動(dòng)真情、下真功，細(xì)致入微地做好群眾工作，積極引導(dǎo)他們心往一處想、勁往一處使，形成“共促和諧、共謀發(fā)展”的強(qiáng)大合力。
一、順暢溝通渠道，構(gòu)建和諧氛圍。
管理與被管理是一對(duì)矛盾，一對(duì)很容易調(diào)和的矛盾。做好穩(wěn)定工作，就是要讓矛盾的雙方盡可能處于相互依存，相互促進(jìn)的統(tǒng)一狀態(tài)，xxx認(rèn)為解決這對(duì)矛盾的`很好的方法就是加強(qiáng)溝通。
1、從宣傳入手，營(yíng)造穩(wěn)定和諧的氛圍。
xxx同志為確保準(zhǔn)確運(yùn)用上級(jí)方針政策，更好傳達(dá)每一份文件、會(huì)議精神，有效面對(duì)當(dāng)前諸如子女就學(xué)、就業(yè)、住房、經(jīng)濟(jì)收入、工作崗位調(diào)整等諸多復(fù)雜的不穩(wěn)定因素。根據(jù)我礦不同群體的實(shí)際情況，針對(duì)隊(duì)伍的思想狀況堅(jiān)持每周組織相關(guān)人員進(jìn)行理論培訓(xùn)，并制訂了學(xué)習(xí)計(jì)劃，分別以專題講座、討論會(huì)、看電教片等豐富多彩的活動(dòng)形式，使他們?cè)谒枷肷鲜艿匠浞值慕逃?，增?qiáng)素質(zhì)，提高覺(jué)悟。強(qiáng)力的宣傳，營(yíng)造了良好的氛圍，對(duì)各類問(wèn)題的發(fā)生起到了預(yù)防作用。
2、深入職工群眾，了解隊(duì)伍心聲。
定期召開(kāi)的不同群體人員懇談會(huì)，將收集到的職工思想動(dòng)態(tài)和意見(jiàn)建議反映上來(lái)，組織實(shí)施落實(shí)。在召開(kāi)的不同群體人員懇談會(huì)中，收到意見(jiàn)建議12條，處理答復(fù)率達(dá)100％。xxx還堅(jiān)持經(jīng)常深入基層崗位，為一線職工解惑答疑，遇有實(shí)際問(wèn)題能解決的就地解決，不能解決的及時(shí)向上級(jí)組織匯報(bào)，力爭(zhēng)使各類不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)，確保了職工隊(duì)伍穩(wěn)定，工作積極努力。
二、做到至真至誠(chéng)，構(gòu)建信任關(guān)系。
做穩(wěn)定工作就是做思想工作。做思想工作政策界限不能突破，職工矛盾不能激化。最實(shí)質(zhì)的工作就是把政策的內(nèi)容以職工接受的方式講清楚，讓職工能夠理解和接受。xx在工作中至真至誠(chéng)、入情入理，成為職工的知心人。
1、做職工的思想工作，關(guān)鍵是要把道理講“實(shí)”。用xxx自己的話說(shuō)：“只要把道理講到職工群眾的心坎上，他們就會(huì)理解，思想工作就會(huì)收到實(shí)效。職工自己心里有桿秤，只要咱說(shuō)實(shí)話，他們就會(huì)覺(jué)得咱可信?！眡xx就是這樣堅(jiān)持講真話，不講假話，講真道理，不講假道理。大至國(guó)家社會(huì)形勢(shì)，小至一個(gè)單位及個(gè)人的狀況，都實(shí)事求是，一就是一，二就是二，不造假，不夸大，不文過(guò)飾非，不添油加醋。在此基礎(chǔ)上講道理，職工對(duì)他的話聽(tīng)得進(jìn)，信得過(guò)。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇二
工作中，憨厚、樸實(shí)的我一方面積極向老員工虛心請(qǐng)教，一方面利用休息間隙對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行熟悉、組裝、維修，將自己的滿腔熱情完全投入到了工作之中。艱苦的努力，務(wù)實(shí)的工作，很快使我成了公司的業(yè)務(wù)骨干?！耙粋€(gè)人可以沒(méi)有文憑，但決不可以沒(méi)有知識(shí)”，這是我十分欣賞的一句話，為此，我?guī)缀醢阉械臉I(yè)余時(shí)間都用在了鉆研業(yè)務(wù)上，努力將自己的工作吃透，干好。
隨著公司業(yè)務(wù)的拓展，工作難度也在加大，因公司業(yè)務(wù)人員少，一人身兼多職，我的主要工作是代表公司出去招投標(biāo)、整理投標(biāo)樣品。在整理樣品的過(guò)程中，嚴(yán)格把關(guān)，因?yàn)闃悠吩谕稑?biāo)過(guò)程中占的比重較大，會(huì)直接影響到投標(biāo)的結(jié)果。有時(shí)候遇到提供樣品數(shù)量多的情況時(shí)，就必須花上好幾天的功夫，而且在整理的過(guò)程中會(huì)遇到很多的難題，這就需要和相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行交流，爭(zhēng)取滿足客戶的技術(shù)要求。
記得去年我們公司共投了七標(biāo)段，每個(gè)標(biāo)段七本標(biāo)書(shū)，做好的標(biāo)書(shū)有三箱，再加上樣品七箱，由于投標(biāo)時(shí)間緊迫，也為了安全期間，只能標(biāo)書(shū)隨身帶，我一人拖著沉重的標(biāo)書(shū)和樣品，到了中途的徐州轉(zhuǎn)車時(shí)，已經(jīng)是疲憊不堪，一想到時(shí)間緊，任務(wù)重，也不可有半點(diǎn)怠慢，到了菏澤之后，就是緊接著擺放樣品，等擺好之后，已經(jīng)是晚上十點(diǎn)多了，當(dāng)然這樣投標(biāo)的次數(shù)有很多次，可是我沒(méi)有一次怨言，時(shí)刻把公司的利益放在第一位，個(gè)人的得失放之后。
這二年，隨著公司業(yè)務(wù)拓展。公司通過(guò)代理商，業(yè)務(wù)涉及的省份較多，有新疆、福建、山東、天津等地，出差的頻率不斷的增加。有的時(shí)候剛回到家兩天，就收到公司的委派任務(wù)。由于是和教育部門打交道，所以效率是非常重要的，我不得不放棄休息時(shí)間，為了能在第一時(shí)間見(jiàn)到客戶，經(jīng)常是周六、周日的時(shí)間在路上趕，讓我記憶猶新的是，11月份處理山東、天津的業(yè)務(wù)。
供貨范圍廣，數(shù)量大，對(duì)當(dāng)?shù)氐那闆r不熟悉，交流不方便等諸多因素加大了送貨的難度。但是按時(shí)交貨是必須的，這關(guān)系到公司的形象和信譽(yù)。在2012年12月份的天津送貨中，全市十九個(gè)縣區(qū)400多所的學(xué)校，一開(kāi)始真的是一頭霧水，不知從何下手，后來(lái)我慢慢理清思路，制定出一套具體的配送方案。先在天津找好倉(cāng)庫(kù)，公司貨到天津后先在倉(cāng)庫(kù)分好，再一家家去送，送貨過(guò)程中每天早上6點(diǎn)起床，到外面零下10度的天氣中進(jìn)行分貨、配送、裝車等，有好幾天吃飯也是有一頓沒(méi)一頓的，晚上一般都是八點(diǎn)左右回到倉(cāng)庫(kù)，和同事按照客戶的意愿商討下一步的計(jì)劃，并要考慮為公司減少不必要的開(kāi)支，經(jīng)過(guò)十三天時(shí)間的配送，按合同要求順利完成天津400多所所學(xué)校的配送工作，確保客戶滿意，讓客戶早日驗(yàn)收匯款。在出去招投標(biāo)或送貨時(shí)，我牢記，我是代表華茂的，我時(shí)時(shí)刻刻注意自己的言行，維護(hù)公司的形象，以熱忱的工作態(tài)度投入到工作中去。
這既是公司對(duì)我個(gè)人工作能力的肯定，也是對(duì)我做好今后工作的一種鼓勵(lì)，雖然這一年里我沒(méi)有什么可炫耀的業(yè)績(jī)，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真對(duì)待每一件事，多思考，多關(guān)注，為把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)盡自己的一份力。在今后的工作中，我將更加出色的完成各項(xiàng)工作，不辜負(fù)公司對(duì)我期望。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇三
一家得此榮譽(yù)的企業(yè)。
三、積極引導(dǎo)，加強(qiáng)企業(yè)質(zhì)量管理。
xx是個(gè)農(nóng)業(yè)縣，工業(yè)基礎(chǔ)差，企業(yè)規(guī)模偏小，中小型民營(yíng)企業(yè)占大多數(shù)，一些生產(chǎn)企業(yè)只看到眼前利益，質(zhì)量管理水平低，產(chǎn)品質(zhì)量無(wú)法保證，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力差。要為企業(yè)做點(diǎn)事，不能只停留在服務(wù)的口號(hào)上，要真心實(shí)意的做點(diǎn)事。于是，我從加強(qiáng)企業(yè)信息化建設(shè)入手，幫助企業(yè)收集標(biāo)準(zhǔn)，印制成冊(cè)，發(fā)放到每個(gè)企業(yè)中去，并幫助企業(yè)制訂規(guī)章制度，完善各種生產(chǎn)記錄。組織開(kāi)展了多期企業(yè)質(zhì)量管理人員及技術(shù)監(jiān)督法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)班，幫助企業(yè)建立健全質(zhì)量管理體系，大力宣貫iso9000標(biāo)準(zhǔn)，積極推廣國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的總理管理方法，切實(shí)提高了企業(yè)的質(zhì)量意識(shí)、管理水平，引導(dǎo)企業(yè)走質(zhì)量效益型道路。在堅(jiān)持不懈的努力下，截止目前，我縣已有9家中小型民營(yíng)企業(yè)順利通過(guò)xx省企業(yè)質(zhì)理體系可，2家中小型民營(yíng)企業(yè)通過(guò)了iso9000國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證，有效-的提高企業(yè)的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
四、履行職責(zé)，拉進(jìn)與企業(yè)間的距離。
“急企業(yè)之所急，想企業(yè)之所想”是我們服務(wù)企業(yè)的口號(hào)，也是我們要履行的職責(zé)，于是我經(jīng)常深入企業(yè)，從培訓(xùn)管理人員到指導(dǎo)落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量管理制度，以及幫助企業(yè)改善生產(chǎn)條件、建立檢驗(yàn)室、制定標(biāo)準(zhǔn)等，與企業(yè)交朋友，話家常，商量和解決企業(yè)生產(chǎn)管理里中的實(shí)際問(wèn)題。哪個(gè)企業(yè)的化驗(yàn)室技術(shù)力量不行，我便聯(lián)系縣檢測(cè)中心的技術(shù)人員給予指導(dǎo)；哪個(gè)企業(yè)的化驗(yàn)設(shè)備需要檢定有不知道到哪檢定，我便聯(lián)系市檢測(cè)中心的技術(shù)人員上門服務(wù)；企業(yè)出現(xiàn)了不合格現(xiàn)象，我便幫助企業(yè)分析原因，認(rèn)真整改。這樣不僅加強(qiáng)了對(duì)企業(yè)的監(jiān)督，完善了企業(yè)的管理，更拉進(jìn)了與企業(yè)的距離。
建設(shè)集團(tuán)總經(jīng)理王xx在工作中堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家和我省有關(guān)法律法規(guī)，堅(jiān)持原則、秉公辦事、作風(fēng)正派、廉潔自律。以建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系為重點(diǎn)，推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，促使企業(yè)完善經(jīng)營(yíng)管理，規(guī)范用工行為，健全誠(chéng)信體系，積極履行社會(huì)責(zé)任，依法保障企業(yè)和職工的合法權(quán)益，達(dá)到共同建設(shè)、共同享有和諧社會(huì)的成果。
王xx對(duì)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，主要從以下幾個(gè)方面全面推動(dòng)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)：
一、積極推動(dòng)勞動(dòng)合同、集體合同、工資集體協(xié)商、廠務(wù)公開(kāi)、職代會(huì)等協(xié)-。
調(diào)勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制和民主管理機(jī)制建設(shè)。
xx建設(shè)集團(tuán)有限公司與全體職工依法簽訂勞動(dòng)合同確立勞動(dòng)關(guān)系，工會(huì)幫助和指導(dǎo)職工簽訂勞動(dòng)合同；勞動(dòng)合同內(nèi)容合法、全面，管理規(guī)范，并有效履行。企業(yè)與工會(huì)定期開(kāi)展平等協(xié)商簽訂集體合同，程序規(guī)范，內(nèi)容具體，標(biāo)準(zhǔn)量化，操作性強(qiáng)，履約到位；企業(yè)與工會(huì)堅(jiān)持每年一次工資集體協(xié)商，簽訂工資專項(xiàng)集體協(xié)議，并建立有效的職工工資增長(zhǎng)機(jī)制。
公司依法保障職工勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益。按時(shí)、足額支付工資；依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)、足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；按國(guó)家規(guī)定保障職工勞動(dòng)時(shí)間、休息休假以及支付加班工資。
和未成年工合法權(quán)益。公司堅(jiān)持無(wú)招用童工和損害女職工特殊權(quán)益、未成年工合法權(quán)益的行為。
二、建立勞資矛盾調(diào)解有效機(jī)制。
王xx在xx建設(shè)集團(tuán)有限公司建立健全企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織和工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督組織；及時(shí)化解矛盾。公司自成立來(lái)無(wú)群體性勞動(dòng)權(quán)益受侵犯而提起的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁和訴訟，無(wú)勞動(dòng)保障監(jiān)察部門立案查處的侵害職工勞動(dòng)權(quán)益重大案件。
三、重視安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)、注重企業(yè)文化建設(shè)和職工技能培訓(xùn)工作。
王xx健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織；建立并嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全生產(chǎn)責(zé)任制；勞動(dòng)安全設(shè)施、勞動(dòng)保護(hù)條件符合規(guī)定，積極開(kāi)展安全生產(chǎn)教育、競(jìng)賽等活動(dòng)。
做知識(shí)型職工”活動(dòng)；積極組織職工進(jìn)行各類職業(yè)技能培訓(xùn)。
四、企業(yè)和工會(huì)共謀發(fā)展。
為宗旨，踏實(shí)工作，勇于奉獻(xiàn)?，F(xiàn)將主要工作情況匯報(bào)如下：
以鑫飛為己家，視鑫飛為己命。
都關(guān)掉。同事號(hào)召每個(gè)員工都以培訓(xùn)中心為家，自覺(jué)培養(yǎng)這些意識(shí)，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣。我團(tuán)結(jié)友愛(ài)，主動(dòng)幫助別人，起到了較好的模范帶頭作用，確保了培訓(xùn)中心和諧、高效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
用睿智展開(kāi)工作，以熱情默默奉獻(xiàn)。
工作干的好不好，就看班子硬不硬。我首先從管理人員抓起，時(shí)刻要求必須以身作則，身先士卒，要求大家做到的，我首先做到;要求大家不做的，我首先不做，時(shí)刻讓大家以自己為榜樣。在隊(duì)伍建設(shè)上，狠抓政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)提高，反復(fù)強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性。一是帶頭學(xué)習(xí)政策，理解政策，提高政策水平;二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，熟悉業(yè)務(wù)，從而提高工作效率。通過(guò)一系列的措施，有效地提高了本部門全體員工的整體素質(zhì)。
培訓(xùn)中心日常工作的開(kāi)展，離不開(kāi)與集團(tuán)總公司、子公司等相關(guān)部門之間的協(xié)調(diào)配合。我主動(dòng)承擔(dān)起相應(yīng)的協(xié)調(diào)工作，利用較熟的人脈優(yōu)勢(shì)和強(qiáng)有力的交際能力，完成了一次又一次集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交予我的任務(wù)。
我還注重學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí)，科學(xué)地指導(dǎo)自身的工作，善于向同事請(qǐng)教，學(xué)習(xí)管理的有關(guān)經(jīng)驗(yàn)。每項(xiàng)工作都能有計(jì)劃、有條理地統(tǒng)籌安排并努力做好。培訓(xùn)中心成立一年多來(lái)，我的工作內(nèi)容有所增加，但我的工作態(tài)度依然積極，工作熱情依然飽滿，始終堅(jiān)守在自己的工作崗位上，全力做好工作，取得了突出的工作成績(jī)，為領(lǐng)導(dǎo)一心一意做好外部工作解除了后顧之憂，也為其他員工樹(shù)立了榜樣。
每天體力勞動(dòng)和腦力工作總時(shí)間在17小時(shí)以上。通過(guò)部門同事幫助，他克服身體勞頓順利完成了《明星電纜》報(bào)第6期生產(chǎn)科技版和學(xué)習(xí)實(shí)踐版的組稿總計(jì)萬(wàn)余字，個(gè)人完成《做好后勤保障的責(zé)任更重了——生產(chǎn)預(yù)備隊(duì)車間工作現(xiàn)場(chǎng)札記》《“擺”進(jìn)去自省“跳”出來(lái)反省》《堅(jiān)持控本增效持續(xù)改進(jìn)管理》的采編，用實(shí)際行動(dòng)詮釋了明星員工敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神，也表現(xiàn)了其高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
場(chǎng)資料，了解其他隊(duì)員的工作狀態(tài)和心理動(dòng)態(tài)。為了掌握生產(chǎn)的整體動(dòng)態(tài)，他犧牲休息時(shí)間，采訪管理者、普通員工為稿件組織和撰寫打好了基礎(chǔ)。
6月18日、19日，本來(lái)是生產(chǎn)部安排生產(chǎn)預(yù)備隊(duì)隊(duì)員休息的時(shí)間，但是他心理放不下明星電纜報(bào)和部門的績(jī)效考核，為了確保20日前能夠按時(shí)把自己負(fù)責(zé)的生產(chǎn)科技版與學(xué)習(xí)實(shí)踐版分別報(bào)送主編和副主編，保證部門績(jī)效考核不扣分，他周六周日照常上班，比平時(shí)上班來(lái)的還要早，下班還要晚。高度緊張狀態(tài)下思考，和在電腦前工作，加之前一段時(shí)間身體和腦力的透支，導(dǎo)致這兩天他頭很痛，但是毅然堅(jiān)持著把組稿工作完成以后才休息，完成全部組稿已經(jīng)是6月19日晚上9點(diǎn)過(guò)。
際行動(dòng)詮釋了明星員工敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神，也表現(xiàn)了其高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
場(chǎng)資料，了解其他隊(duì)員的工作狀態(tài)和心理動(dòng)態(tài)。為了掌握生產(chǎn)的整體動(dòng)態(tài)，他犧牲休息時(shí)間，采訪管理者、普通員工為稿件組織和撰寫打好了基礎(chǔ)。
6月18日、19日，本來(lái)是生產(chǎn)部安排生產(chǎn)預(yù)備隊(duì)隊(duì)員休息的時(shí)間，但是他心理放不下明星電纜報(bào)和部門的績(jī)效考核，為了確保20日前能夠按時(shí)把自己負(fù)責(zé)的生產(chǎn)科技版與學(xué)習(xí)實(shí)踐版分別報(bào)送主編和副主編，保證部門績(jī)效考核不扣分，他周六周日照常上班，比平時(shí)上班來(lái)的還要早，下班還要晚。高度緊張狀態(tài)下思考，和在電腦前工作，加之前一段時(shí)間身體和腦力的透支，導(dǎo)致這兩天他頭很痛，但是毅然堅(jiān)持著把組稿工作完成以后才休息，完成全部組稿已經(jīng)是6月19日晚上9點(diǎn)過(guò)。
資料來(lái)源：http:///data/xianjinshiji/----。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇四
李同志是張家峁公司機(jī)修車間主任，二十余載的煤礦工作，鑄就了他堅(jiān)毅、務(wù)實(shí)的性格，形成了他在工作中出類拔萃、敢為人先的職業(yè)素養(yǎng)。懷著對(duì)職業(yè)的赤誠(chéng)和熱愛(ài)，他從一點(diǎn)一滴的小事做起，鉆研技術(shù)、創(chuàng)新管理，用實(shí)際行動(dòng)譜寫著現(xiàn)代化煤礦工人的光輝形象。
該同志自擔(dān)任機(jī)修車間主任、黨支部書(shū)記以來(lái)，在公司企業(yè)文化指引下，從管理中提煉文化，以文化促進(jìn)管理，車間廠容廠貌煥然一新，人員氣勢(shì)激奮昂揚(yáng)，大環(huán)境井然有序，小班組融洽和諧，樹(shù)立了良好的對(duì)內(nèi)對(duì)外形象。
企業(yè)文化是管理的升華，是精細(xì)化管理強(qiáng)有力的抓手。他以車間黨支部為堡壘，結(jié)合公司企業(yè)文化，研究提煉了符合車間的文化體系，細(xì)化文化建設(shè)，結(jié)合車間各崗位工種情況，提煉總結(jié)了各崗位工作目標(biāo)，安全理念30余條;設(shè)計(jì)制作了員工工作目標(biāo)牌板，使企業(yè)文化落到實(shí)處，做到每個(gè)崗位都有安全理念，每位職工都有工作目標(biāo)。
為使班前會(huì)程序化和規(guī)范化，他制定了車間班前會(huì)制度和班前會(huì)記錄表，通過(guò)班前會(huì)制度的規(guī)范以及記錄的健全完善，使車間告別了以往班前會(huì)有內(nèi)容無(wú)程序，記錄有重點(diǎn)不全面的局面，向職工表達(dá)了車間在精細(xì)化管理上的決心，潛移默化的提升職工干好各項(xiàng)工作的執(zhí)行力。
為扎實(shí)推進(jìn)精細(xì)化管理工作，他以五精管理為抓手，全力打造品牌車間。針對(duì)綜采車間既承擔(dān)機(jī)電設(shè)備維修又承擔(dān)機(jī)電設(shè)備庫(kù)房管理的工作特點(diǎn)，他和班子其他成員認(rèn)真研究，嚴(yán)格推行四項(xiàng)技術(shù)應(yīng)用，將綜采車間進(jìn)行區(qū)域定置劃分，并對(duì)各區(qū)域采用圍網(wǎng)焊接進(jìn)行精確定置，完善了各區(qū)域定置看板50余塊，各類設(shè)備標(biāo)識(shí)400余項(xiàng)，各類區(qū)域、貨架編碼1000余條;在他的帶領(lǐng)下，車間精細(xì)化工作呈現(xiàn)新亮點(diǎn)。井下電氣設(shè)備維修、實(shí)驗(yàn)、培訓(xùn)區(qū)不僅是電氣設(shè)備維修、實(shí)驗(yàn)的區(qū)域，同時(shí)還承擔(dān)著公司維修電工實(shí)踐教育培訓(xùn)和技術(shù)比武基地的重任。今年以來(lái)，該車間組織和配合公司上級(jí)部門開(kāi)展了6次維修電工實(shí)踐教育培訓(xùn)及新員工入井前實(shí)踐培訓(xùn)任務(wù)，1次職工技術(shù)比武大賽。示范展示區(qū)主要以安全生產(chǎn)精細(xì)化管理為標(biāo)準(zhǔn)，目前該車間自主設(shè)計(jì)完成了精品掘進(jìn)工作面管線吊掛及示范展示樣板和井下電氣設(shè)備常見(jiàn)50種失爆現(xiàn)象展示樣板兩項(xiàng)管理創(chuàng)新，分別獲得了張家峁公司工會(huì)第三季度、第四季度小改小革一等獎(jiǎng)的殊榮，為公司精細(xì)化管理注入了新活力。
為了進(jìn)一步提高機(jī)修車間維修質(zhì)量，為礦井安全生產(chǎn)提供有力維修保障，該同志從學(xué)習(xí)工作化入手，帶領(lǐng)車間職工積極開(kāi)展形式多樣的技術(shù)培訓(xùn)，制定專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃，利用每周學(xué)習(xí)例會(huì)開(kāi)展集中性技術(shù)培訓(xùn)，使職工真正融入到學(xué)習(xí)工作化氛圍之中，有力提高了車間各項(xiàng)維修服務(wù)水平。
為了使職工在工作中得到學(xué)習(xí)，該同志緊緊圍繞安全生產(chǎn)，強(qiáng)化生產(chǎn)事故應(yīng)急能力，提高設(shè)備維修質(zhì)量這一目標(biāo)，每年在車間舉行一次崗位危險(xiǎn)源辨識(shí)演練活動(dòng)，在職工工作區(qū)域或是維修環(huán)節(jié)上設(shè)置假想的危險(xiǎn)源，讓職工進(jìn)入工作崗位，考核職工在工作前或工作環(huán)節(jié)中是否能夠及時(shí)辨識(shí)察覺(jué)提前設(shè)置的危險(xiǎn)源，并以安全合理的方法進(jìn)行處置。演練完成后及時(shí)召開(kāi)專題座談會(huì)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，不但提高了職工日常工作安全生產(chǎn)意識(shí)，也增強(qiáng)了職工標(biāo)準(zhǔn)化操作的能力。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇五
辛同志，06年進(jìn)廠。自入廠以來(lái)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀，目前擔(dān)任組長(zhǎng)兼生產(chǎn)部涂布機(jī)8#機(jī)上膠主手。在09年度被評(píng)選為優(yōu)秀員工候選人。
他工作十分用心勤奮、認(rèn)真負(fù)責(zé)，不但反應(yīng)快，做事麻利、靈便，而且能做到粗中有細(xì)，并且憑借自己三年多的豐富經(jīng)驗(yàn)和精湛的技術(shù)水平，在8#機(jī)這臺(tái)多功能機(jī)上應(yīng)用自如，發(fā)揮出色。
他雖然是老員工，技術(shù)熟練，操作到位，但他并沒(méi)有驕傲自滿，反而一向用心上進(jìn)，精益求精，不求最好，只求更好。他在燈片面涂這一特殊崗位上，不斷的學(xué)習(xí)和虛心的請(qǐng)教，通過(guò)具體操作對(duì)本崗位所出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題能及時(shí)的決定和處理，對(duì)出現(xiàn)的一些簡(jiǎn)單的機(jī)器故障所造成的問(wèn)題也能夠排除。
在帶領(lǐng)新人方面，也做的十分到位，對(duì)他們耐心的輔導(dǎo)，把自己所學(xué)的和遇到的狀況都一一傳輸給了他們，使他們?cè)诓僮骱蛵徫话踩矫娌粩嗟氖炀毑⑶已杆俚某砷L(zhǎng)起來(lái)。三年來(lái)，為公司培養(yǎng)了不少優(yōu)秀人才。
在業(yè)余生活中也用心的參加公司所組織的團(tuán)體活動(dòng)。如:打籃球、乒乓球，在打乒乓球時(shí)拿過(guò)一次冠軍，在公司今年組織的籃球賽上拿到一個(gè)團(tuán)體冠軍。
在以后的工作和生活中，堅(jiān)信會(huì)更加發(fā)奮的學(xué)習(xí)，在工作中不斷的鍛煉自己，使自己得到全面的提升，做一個(gè)更加優(yōu)秀的員工。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇六
本文目錄。
1953年出生中共黨員?，F(xiàn)任華苑糧油有限公司飼料車間主任。該同志自1975年參加工作以來(lái)幾十年如一日以廠為家任勞任怨愛(ài)崗敬業(yè)樂(lè)于奉獻(xiàn)干一行愛(ài)一行專一行精一行充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒帶頭作用。鉆技術(shù)搞革新減能耗增效益為企業(yè)發(fā)展作出了貢獻(xiàn).幾十年來(lái)累計(jì)完成效益xx萬(wàn)元以上的技改項(xiàng)目xx個(gè)創(chuàng)造直接經(jīng)濟(jì)效益xx余萬(wàn)元。因此他贏得了良好的口碑和上級(jí)的褒獎(jiǎng)。1987年被xx市人民政府授予特等勞動(dòng)模范光榮稱號(hào)1988年被xx省人民政府授予財(cái)貿(mào)系統(tǒng)先進(jìn)工作者稱號(hào)1989年被評(píng)為xx省勞動(dòng)模范連續(xù)5年被評(píng)為全省糧食系統(tǒng)先進(jìn)工作者。
一、敬業(yè)愛(ài)崗，一心一意搞技改。
工作伊始，利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)《機(jī)械構(gòu)造》、《粉粹原理》及有關(guān)數(shù)控編程方面的書(shū)籍，并在實(shí)踐應(yīng)用過(guò)程中不斷的摸索總結(jié)，為企業(yè)解決很多生產(chǎn)技術(shù)難題。
碾米，一共有12道工序，每一道工序，幾乎都經(jīng)過(guò)了技術(shù)改進(jìn)。谷物清理是大米加工的第一道工序，雜質(zhì)清理得干不干凈，直接影響到大米的質(zhì)量，而去石機(jī)是去除雜質(zhì)的關(guān)鍵設(shè)備，如何去除比重較小的石頭等雜質(zhì)，一直是大米加工行業(yè)的一道難題，帶領(lǐng)他的技術(shù)革新團(tuán)隊(duì)，經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)次的試驗(yàn)，終于研究出了“記憶去石機(jī)”。大米打包是稻谷加工為成品米的最后一道工序，原來(lái)的打包機(jī)機(jī)位低，明顯存在兩個(gè)缺陷，一是工人要弓著身體操作，很不舒服，二是包裝好的米袋要由工人從地上搬到運(yùn)輸車上，不僅勞動(dòng)強(qiáng)度大，而且需要的時(shí)間多?？吹竭@種情況，經(jīng)過(guò)反復(fù)琢磨，提出一個(gè)大膽方案，將打包機(jī)抬高機(jī)位，設(shè)計(jì)出一個(gè)打完包后，直接由傳送帶傳送到運(yùn)輸車上的一體打包傳送機(jī)。經(jīng)改裝后的打包機(jī)，工人可以坐著打包，不僅減輕了工人的勞動(dòng)強(qiáng)度，而且縮短了每包的工作時(shí)間，僅此一道工序，就會(huì)減少每包的時(shí)間一秒。
在一次礱谷機(jī)技改中，意外將左手卷進(jìn)了機(jī)器中，鮮血頓時(shí)模糊了整個(gè)手掌，同事立即將他送往醫(yī)院進(jìn)行治療。躺在病床上，他還不忘技改，口中還在念叨著：為什么有的谷殼還頑固地不脫落呢？躺了三天后，他偷偷又跑回廠里，繼續(xù)投入技改工作。由于沒(méi)有愈合的傷口受到感染，以致他的左手留下了痼疾。
二、以廠為家，矢志不移謀發(fā)展。
三、言傳身教，滿園花開(kāi)才是春。
一花獨(dú)放不算春，滿園花開(kāi)才是春。為了讓更多的人參與到技術(shù)創(chuàng)新中來(lái)，老驥伏櫪，壯心不已，與15名青工簽訂了培養(yǎng)。
責(zé)任書(shū)。
從掌握技能、生產(chǎn)試驗(yàn)、技術(shù)創(chuàng)新、傳授知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)與技藝等各方面做好傳幫帶使“結(jié)對(duì)”青工的知識(shí)技能水平有了長(zhǎng)足的提高。機(jī)械維護(hù)員、結(jié)對(duì)青工左海濤由于善于鉆研工作出色如今已經(jīng)被選拔為公司機(jī)械維護(hù)工種帶頭人；結(jié)對(duì)青工朱小強(qiáng)原是飼料車間一名普通的運(yùn)輸工人現(xiàn)已成長(zhǎng)為一名技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬的維護(hù)員并且取得了“高級(jí)技工資格證”；結(jié)對(duì)青工、傳輸工區(qū)具備技術(shù)和管理方面的優(yōu)勢(shì)才能由一名主管技術(shù)員被提拔為公司副經(jīng)理。據(jù)統(tǒng)計(jì)在帶領(lǐng)和指導(dǎo)下目前整個(gè)公司完成的涉及解決糧食加工安全生產(chǎn)瓶頸難題、飼料生產(chǎn)中節(jié)支降耗等各類技術(shù)革新項(xiàng)目已達(dá)20多項(xiàng)。
返回目錄。
李峰，三明煙草稽查支隊(duì)一名稽查員。今年28歲，他的嘴角常常留著笑意，清雋的面頰顯示著威嚴(yán)與沉靜，祥和的雙眼折射出自強(qiáng)不屈的精神力量，閃耀著閩南人特有的豪爽性格。就是他，不計(jì)得失、不說(shuō)空話、不講排場(chǎng)、不求安逸，處處嚴(yán)格要求自己，一心撲在卷煙打假和專賣管理工作上；就是他，面對(duì)各種各樣的困難，毫不畏懼，秉公執(zhí)法，處處捍衛(wèi)煙草專賣的法律尊嚴(yán)；就是他，認(rèn)真肯干，忠于職守，腳踏實(shí)地，善出點(diǎn)子，創(chuàng)新思維，干一行愛(ài)一行專一行；就是他，數(shù)年如一日，在平凡的專賣稽查崗位上，演繹著青春的激情、奉獻(xiàn)著如歌的年華。就是這樣一個(gè)普普通通的稽查員，卻令三明地區(qū)范圍內(nèi)的制假販假者聞風(fēng)喪膽，成為違規(guī)違法者的克星。由于他的不凡經(jīng)歷和卓越表現(xiàn)，被評(píng)為全省打假先進(jìn)個(gè)人和全市治理整頓煙草市場(chǎng)先進(jìn)個(gè)人，并獲得三明市煙草專賣局“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。
臨危不懼執(zhí)法無(wú)情。
專賣稽查，不僅承擔(dān)著卷市場(chǎng)的服務(wù)和管理，而且還肩負(fù)著煙葉收購(gòu)市場(chǎng)的正常運(yùn)行。每逢煙葉收購(gòu)季節(jié)，也是煙販子參與搶購(gòu)、擾亂煙葉收購(gòu)市場(chǎng)最猖獗的時(shí)候。為了保護(hù)廣大煙農(nóng)和國(guó)家利益不受侵害，李峰經(jīng)常主動(dòng)深入到煙葉種植地區(qū)，明察暗訪，早出晚歸，深入了解、掌握和發(fā)現(xiàn)煙葉來(lái)源，積極采取有效措施，打擊煙販子搶購(gòu)煙葉的非法活動(dòng)，維護(hù)正常的收購(gòu)秩序。有一次李峰和稽查隊(duì)員一道在槐南鄉(xiāng)例行檢查，在偏僻的村道上發(fā)現(xiàn)有2輛外縣來(lái)的龍馬車，李峰馬上反應(yīng)到今晚煙販們會(huì)有行動(dòng)。于是立即同其它隊(duì)員協(xié)商，制定對(duì)策方案。最后決定暫不打草驚蛇，專門繞道100多公里往龍馬車回去的地方攔截。沒(méi)想到，2輛龍馬車共有10來(lái)人，而他們只有兩人，煙販子將他們兩人團(tuán)團(tuán)圍住。此時(shí)此際，李峰毫不畏懼，力勸煙販子自覺(jué)將車子開(kāi)到煙草站依照有關(guān)規(guī)定接受處理。但他們采取軟硬兼施辦法，一下子拿錢遞煙，一下子持棍威脅，企圖讓稽查隊(duì)員給他們讓路。但是李峰就是不吃這一套。煙販子見(jiàn)無(wú)計(jì)可施，要把稽查隊(duì)的吉普車推到山下，李峰同另一名稽查隊(duì)員用自己身體擋住煙販子的去路，煙販子著急了就用車子撞向他們，李峰義正詞嚴(yán)地向煙販們吼道：“首先你們要知道我們是在執(zhí)法，你們要知道暴力抗法的后果；第二，要么你們一口氣撞死我，只要我有一口氣在，我必定不會(huì)讓你們逍遙法外的！”頓時(shí)煙販子們呆了、傻了、猶豫了，李峰抓住戰(zhàn)機(jī)，繼續(xù)耐心向他們講明國(guó)家煙草收購(gòu)政策，曉以利害關(guān)系。這樣雙方僵持了2個(gè)小時(shí)。對(duì)方感到再拖下去對(duì)他們不利，于是狗急跳墻，調(diào)轉(zhuǎn)方向企圖向另一方向逃遁。李峰駕車立即追上，在行駛途中，2輛龍馬車多次想從叉路口逃路，李峰用車身將他們攔住。最終，其他稽查隊(duì)員趕到了，煙販子再無(wú)法逞能，只好束手就擒。直到早晨7點(diǎn)多鐘才到附近的槐南煙草站，經(jīng)驗(yàn)級(jí)過(guò)磅，2車共有多公斤，價(jià)值數(shù)萬(wàn)元。11月，三明市局稽查支隊(duì)在市場(chǎng)檢查中獲得劉某涉嫌銷售假冒卷煙的信息，市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)立即指示稽查支隊(duì)及時(shí)與公安部門溝通協(xié)調(diào)，決定聯(lián)合打擊不法分子。三明市局為此配備了專門車輛和對(duì)講機(jī)，提供完善的后勤保障，同時(shí)決定由李峰同志配合公安部門先期介入，開(kāi)展秘密調(diào)查行動(dòng)。李峰和四名公安干警冒著嚴(yán)寒、耐著寂寞，采取靈活多變的策略，與涉嫌犯罪分子斗智斗勇。經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月日夜不間斷的跟蹤布控，借助調(diào)查劉某的往來(lái)帳戶、通訊記錄等資料，了解到劉某的銷售特點(diǎn)和部分銷售下線，同時(shí)監(jiān)控其儲(chǔ)存非法卷煙的倉(cāng)庫(kù)，初步掌握其非法經(jīng)營(yíng)的事實(shí)。1月18日，三明市局稽查支隊(duì)和三元區(qū)公安分局聯(lián)合成立“1·18”專案組，執(zhí)法人員當(dāng)天就對(duì)劉某的商店依法進(jìn)行突擊檢查，并從其經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所找出鑰匙打開(kāi)了監(jiān)控中儲(chǔ)存非法卷煙的三個(gè)倉(cāng)庫(kù)，當(dāng)場(chǎng)查獲170多個(gè)牌號(hào)、不同規(guī)格的非法卷煙計(jì)1600余條，涉案品牌幾乎囊括了三明市場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的所有假冒卷煙品牌。劉某當(dāng)場(chǎng)目瞪口呆，驚訝執(zhí)法人員掌握其違法活動(dòng)如此之準(zhǔn)。
為了抓獲劉某在某縣的主要下線陳某，1月22日，李峰和專案組的同志在永安市跟蹤守候三天，終于在永安麻嶺礦山發(fā)現(xiàn)了陳某的蹤跡。
抓獲現(xiàn)場(chǎng)十分激烈，當(dāng)時(shí)大雨滂沱、寒風(fēng)刺骨，陳某及同伙借著酒勁，口出狂言，揮舞雙拳，暴力抗捕，李峰和兩名公安人員臨危不懼、果斷出擊，雖拼斗得渾身傷痕，最終還是將案犯抓拿歸案。
明察秋毫順藤摸瓜。
7月28日，李峰與副支隊(duì)長(zhǎng)吳志宏在下鄉(xiāng)回來(lái)的路上，偶然發(fā)現(xiàn)有一部摩托車后座裝載的貨物疑似卷煙，職業(yè)的敏感性和高度的工作責(zé)任心使他們眼睛一亮，立即通過(guò)對(duì)該車的跟蹤和檢查，查獲了無(wú)證運(yùn)輸?shù)?0條假煙。經(jīng)過(guò)對(duì)承運(yùn)人的詢問(wèn)，發(fā)現(xiàn)貨主為市局稽查支隊(duì)從8月進(jìn)行近一年跟蹤布控的銷假嫌疑人鄧某。當(dāng)日下午2時(shí)就配合三明公安局三元分局對(duì)涉嫌經(jīng)營(yíng)銷假網(wǎng)絡(luò)的主要嫌疑人鄧某進(jìn)行調(diào)查，鄧某驚慌失措，把手機(jī)從六樓扔出，欲毀滅證據(jù)。身手敏捷的李峰立馬爬上三樓找到手機(jī)，有效固定了證據(jù)，公安人員果斷采取措施，控制該嫌疑人，并從其住處查到存折卡3本及通訊錄，順藤摸瓜一舉查獲其倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的假冒卷煙26條及用于簡(jiǎn)易包裝的噴有假碼的玻璃紙一批、包裝箱175個(gè)和電吹風(fēng)、膠帶等包裝工具。三元公安分局、三明市煙草專賣局迅速成立“7.28”專案組。當(dāng)天，鄧某被刑拘。公安部門運(yùn)用先進(jìn)的偵查技術(shù)手段，從存折卡帳戶、賬單及通訊錄入手展開(kāi)調(diào)查，李峰和專案組的同志上南平、下龍巖、穿梭于三明的十個(gè)縣（市）。記得那是的9月2日，“泰利”臺(tái)風(fēng)正肆虐在三明境內(nèi)，李峰和公安人員冒著傾盆大雨，忍著饑餓和蚊蟲(chóng)叮咬，在明溪的鄉(xiāng)間小路上蹲候了整整40個(gè)小時(shí)，渾身泥濘、雙眼通紅，最終在公安技偵部門的幫助下，利用手機(jī)定位成功抓獲犯罪嫌疑人王某。
由于李峰和公安人員不辭辛苦、內(nèi)查外調(diào)，案件不斷取得突破。至底，經(jīng)過(guò)四個(gè)多月的偵查成果，表明該案是歷年來(lái)三明市查獲最大的非法卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)案件。
秉公執(zhí)法以情動(dòng)人。
在煙草專賣管理的稽查工作中，李峰始終堅(jiān)持“教育為主，處罰為輔，打擊重點(diǎn)，教育一片”的原則，在實(shí)踐中積極為零售戶服務(wù)，成為卷煙零售戶的貼心人。有一次，稽查支隊(duì)組織對(duì)城區(qū)卷煙專賣市場(chǎng)進(jìn)行檢查，在查到一家卷煙零售戶時(shí)，發(fā)現(xiàn)其有非法進(jìn)貨行為，因數(shù)量較多，對(duì)方老羞成怒，拿出菜刀，一副兇神惡煞的樣子，揚(yáng)言誰(shuí)要敢扣這些煙就要砍誰(shuí)。當(dāng)時(shí)，人越聚越多。李峰清楚地知道，要是來(lái)硬的必定會(huì)傷及圍觀群眾。于是主動(dòng)上前，和善向該零售戶作了法律法規(guī)宣傳，并糾正了他的錯(cuò)誤行為，叫其權(quán)衡利弊，讓他從思想上認(rèn)識(shí)到自己的過(guò)激行為是不對(duì)的。當(dāng)他憂郁不決的時(shí)候，李峰順勢(shì)從他的手中取下菜刀，終于避免了流血事件的發(fā)生。
作為一個(gè)人，搏動(dòng)的心中本來(lái)就是一腔熱血。李峰同樣也具有一顆同情之心、憐憫之心。在開(kāi)展全市卷煙零售市場(chǎng)調(diào)查期間，李峰到槐南市場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)一殘疾人在無(wú)證銷售卷煙，發(fā)現(xiàn)情況后，依照有關(guān)規(guī)定給予制止。同時(shí)李峰經(jīng)過(guò)多方了解，證實(shí)其有實(shí)際困難，回到局里主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況并征得領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，積極為其辦理卷煙零售許可證手續(xù)，當(dāng)李峰把辦好完整的證件送到他手上時(shí)，殘疾人十分感動(dòng)。不但對(duì)李峰的處理毫無(wú)怨言，而且還不斷贊口：“世上還是好人多啊”。
返回目錄。
從事工作近三十年，是一名老黨員，主要從事企業(yè)宣傳、大小會(huì)議布展、網(wǎng)站和報(bào)紙等工作，作為先進(jìn)黨員事跡材料，他在工作崗位上始終如一，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，很好的完成各項(xiàng)工作任務(wù);他時(shí)時(shí)處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在政治理論學(xué)習(xí)、聯(lián)系群眾和遵紀(jì)守法等各方面都很好的發(fā)揮著優(yōu)秀黨員主要事跡，他以飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績(jī)，得到廣大干部群眾的普遍好評(píng)。
一、思想進(jìn)步，政治合格黨員形象，從一定意義上說(shuō)，就是崗位形象。一個(gè)黨員在本職崗位中發(fā)揮了先鋒模范作用，就為群眾樹(shù)立了良好的榜樣。作為一名企業(yè)的黨員，他深刻知道到他的一舉一動(dòng)都會(huì)影響到身邊同志的工作激情。所以，在日常生活和平時(shí)的工作中，他堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)自己的工作，黨的一系列理論來(lái)豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。在與同事相處時(shí)，總是以“與人為善”的心態(tài)對(duì)待每一個(gè)人，把黨組織的溫暖通過(guò)自己傳輸給每位同事;在參加組織活動(dòng)時(shí)，他始終積極主動(dòng)，不計(jì)得失，用自己些許的愛(ài)心讓貧困群眾感受黨的溫暖，用自身的言行感召周圍的同志，讓黨員先進(jìn)事跡在自己身上閃耀發(fā)光。
二、刻苦專研，素質(zhì)過(guò)硬某某同志始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，刻苦專研業(yè)務(wù)知識(shí)，在努力提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。企業(yè)宣傳需要用到攝像、照相，而這些需要很多攝像、照相的專業(yè)知識(shí)，不是這個(gè)專業(yè)的他利用業(yè)務(wù)時(shí)間，認(rèn)真刻苦、積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)攝像照相知識(shí)，拍出了一張張優(yōu)美的照片，完美展示了企業(yè)的良好形象，現(xiàn)在的他，說(shuō)到攝像照相，脫口就是專業(yè)術(shù)語(yǔ)，已經(jīng)是名符其實(shí)是攝影專家了;企業(yè)網(wǎng)站是企業(yè)對(duì)外宣傳的重要窗口，沒(méi)有網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn)的他，虛心學(xué)習(xí)，刻苦專研，硬是掌握了扎實(shí)的網(wǎng)站建設(shè)知識(shí)，為企業(yè)網(wǎng)站的正常運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。
三、工作勤懇，作風(fēng)扎實(shí)參加工作以來(lái)，該同志始終嚴(yán)格要求自己，把耐得平淡、努力工作作為自己的準(zhǔn)則，把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上，做到了干一行、愛(ài)一行、鉆一行，他負(fù)責(zé)的全國(guó)大小會(huì)議參展，同他一起參會(huì)的同事們都知道，他有個(gè)“急性子”，開(kāi)會(huì)前一定是他最早到達(dá)會(huì)場(chǎng)，早早的就忙碌著布置會(huì)場(chǎng)，會(huì)后他是最后一個(gè)離開(kāi)，收拾會(huì)場(chǎng)，打掃衛(wèi)生，以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情，積極負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。他作為一名普通黨員，沒(méi)有什么驚天動(dòng)地的事跡，但他持之以恒，堅(jiān)持不懈，所做的每一件事雖平凡又普通，卻處處折射出個(gè)人先進(jìn)事跡。
返回目錄。
國(guó)潤(rùn)商務(wù)大廈是一幢以中小型民營(yíng)企業(yè)為主體的綜合性商務(wù)寫樓，建筑面積近5萬(wàn)平米，入住企業(yè)192家，從業(yè)人員2656人。xx年12月，國(guó)潤(rùn)商務(wù)大廈黨委正式成立，這是豐臺(tái)區(qū)第一個(gè)建立社會(huì)工作黨委的樓宇，大廈黨委現(xiàn)有委員5名，下設(shè)25個(gè)基層黨支部，共計(jì)232名黨員。
黨委建立以來(lái)，緊緊圍繞破解社會(huì)領(lǐng)域“建黨容易黨建難”的問(wèn)題，就商務(wù)樓宇黨建格局、管理模式和運(yùn)行機(jī)制進(jìn)行了積極探索，取得了扎實(shí)成效。經(jīng)驗(yàn)做法并先后被中央《學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)》、中組部《全國(guó)基層組織工作情況通報(bào)》、《北京督察》、《北京信息》、《北京市社會(huì)領(lǐng)域黨建工作情況簡(jiǎn)報(bào)》、《北京日?qǐng)?bào)》等刊物上刊登報(bào)道。xx年被北京市委社會(huì)工委評(píng)為“北京市社會(huì)領(lǐng)域黨建試點(diǎn)工作先進(jìn)單位”。
下面，我將從四個(gè)方面向大家匯報(bào)大廈黨委的工作：
一、堅(jiān)持“三個(gè)到位”，找準(zhǔn)樓宇黨建工作的切入點(diǎn)。
針對(duì)大廈內(nèi)，中小型民營(yíng)企業(yè)多、情況復(fù)雜、員工流動(dòng)性強(qiáng)的特點(diǎn)，堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)定位、高質(zhì)量推進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)，注意準(zhǔn)確把握企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)、摸清黨員的分布點(diǎn)，找準(zhǔn)黨建工作的結(jié)合點(diǎn)。一是協(xié)調(diào)到位。深入樓宇詳細(xì)了解企業(yè)、員工情況、黨員分布情況，宣傳建立樓宇黨組織的意義，引起了企業(yè)、黨員、員工的廣泛關(guān)注和主動(dòng)參與。二是走訪到位。xx年8月集中利用4個(gè)月時(shí)間，先后進(jìn)企入戶20多次，從了解困難入手，開(kāi)展企業(yè)需求和黨員信息調(diào)查，全面掌握了大廈內(nèi)192家企業(yè)的基本情況和主要困難，建立了黨員、企業(yè)臺(tái)帳。此后，大廈黨委每半年對(duì)樓宇企業(yè)進(jìn)行一次核對(duì)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。三是座談到位，傾聽(tīng)企業(yè)和黨員心聲。為準(zhǔn)確把握企業(yè)、黨員的真實(shí)想法和愿望，先后召開(kāi)黨員業(yè)主、非黨員業(yè)主、黨員和入黨積極分子等多種形式的座談會(huì)，通過(guò)座談交流，及時(shí)掌握了他們的需求和愿望，為組建樓宇黨組織和如何開(kāi)展黨建工作奠定了基礎(chǔ)，從而確立了“從企業(yè)需求出發(fā)，以服務(wù)為切入點(diǎn)”的樓宇黨建工作思路。
二、探索創(chuàng)新，積極推進(jìn)樓宇黨建新機(jī)制。
著眼于樓宇企業(yè)、黨員特點(diǎn)建機(jī)制，開(kāi)展活動(dòng)。一是組建樓宇企業(yè)黨組織。按照“為黨員所需要、為員工所歡迎、為企業(yè)所擁護(hù)、為業(yè)主所理解”的思路，先后吸納和組建了25個(gè)樓宇黨支部，實(shí)現(xiàn)了黨建工作的全覆蓋。二是規(guī)范樓宇黨組織運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持“邊組建、邊擴(kuò)展、邊規(guī)范、邊提高”的原則，按照“不求所有，但求所在”的思路，制定符合樓宇企業(yè)實(shí)際的黨組織教育管理10項(xiàng)制度。三是創(chuàng)新樓宇黨組織活動(dòng)方式。建立適合樓宇企業(yè)特點(diǎn)的黨組織工作、宣傳教育、學(xué)習(xí)活動(dòng)“三個(gè)陣地”，創(chuàng)建了國(guó)潤(rùn)大廈黨委信息平臺(tái)，開(kāi)設(shè)網(wǎng)上博客、微博、黨委qq和短信平臺(tái)，發(fā)布黨的各項(xiàng)方針政策、電教學(xué)習(xí)片、黨務(wù)知識(shí)；為企業(yè)刊登信息、為員工開(kāi)辦職場(chǎng)寶典專欄、廣泛開(kāi)展“關(guān)愛(ài)企業(yè)黨員”活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了樓宇黨組織的凝聚力、吸引力和影響力。
三、整合資源，深化“六進(jìn)”樓宇服務(wù)。
一是法律服務(wù)進(jìn)樓宇。成立了樓宇律師黨員法律服務(wù)站，兩年來(lái)，義務(wù)為企業(yè)提供免費(fèi)法律咨詢服務(wù)400多人次，挽回經(jīng)濟(jì)損失6000多萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)發(fā)展和員工權(quán)益“雙促進(jìn)”。二是積極推進(jìn)群團(tuán)組織進(jìn)樓宇。已在10家企業(yè)建立了獨(dú)立工會(huì)、3家企業(yè)建立了共青團(tuán)和婦女組織，消除了群團(tuán)組織在樓宇中的“空白點(diǎn)”。三是積極推進(jìn)企業(yè)服務(wù)進(jìn)樓宇。街道專門成立了企業(yè)服務(wù)辦公室，聘請(qǐng)樓宇70多名黨員擔(dān)任企業(yè)服務(wù)聯(lián)絡(luò)員，形成企服辦、黨委、聯(lián)絡(luò)員“三方對(duì)接”的服務(wù)體系，對(duì)收集到的五大類200多個(gè)涉及企業(yè)發(fā)展、員工利益方面的問(wèn)題，都不同程度地得到解決和關(guān)注。四是積極推進(jìn)人才保障進(jìn)樓宇。協(xié)調(diào)區(qū)人才中心定期為樓宇企業(yè)進(jìn)行專題講座，幫助企業(yè)解決員工招聘、社會(huì)保險(xiǎn)、人事檔案建立及轉(zhuǎn)移等多方面的問(wèn)題。五是積極推進(jìn)廉政文化進(jìn)樓宇。為樓宇企業(yè)和黨組織訂閱黨報(bào)黨刊，贈(zèng)送黨紀(jì)法規(guī)書(shū)籍，運(yùn)用網(wǎng)站刊發(fā)交流廉政建設(shè)和企業(yè)文化方面的文章，不斷完善和提升了樓宇企業(yè)職業(yè)道德教育的內(nèi)涵。六是積極推進(jìn)人文理念進(jìn)樓宇。結(jié)合每年的宣傳主題，開(kāi)展形式多樣的文體、聯(lián)誼、健康講座、法律知識(shí)講座等活動(dòng)活，建立了員工書(shū)屋。今年圍繞“人文北京、科技北京、綠色北京”戰(zhàn)略任務(wù)，開(kāi)展“告別陋習(xí)，崇尚文明，做文明有禮的北京人”禮儀學(xué)習(xí)活動(dòng)，為慶祝建黨90周年開(kāi)展“樓宇黨建百日宣傳”、“和諧杯”乒乓球比賽、紅歌會(huì)、黨史教育等活動(dòng)。
四、深挖內(nèi)涵，彰顯樓宇黨組織和黨員作用。
一是深化“三貼近”服務(wù)理念。把“貼近樓宇特點(diǎn)、貼近員工需求、貼近企業(yè)發(fā)展”作為推進(jìn)樓宇黨建工作的指導(dǎo)思想。引領(lǐng)樓宇黨組織和黨員增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐的自覺(jué)性，發(fā)揮作用的主動(dòng)性，形成了樓宇黨委總體謀劃、支部書(shū)記協(xié)同落實(shí)、黨員骨干率先垂范、樓宇企業(yè)理解支持的良好氛圍。二是確立了“發(fā)揮黨員作用，助推企業(yè)發(fā)展”的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)主題。組織黨員進(jìn)行“一名黨員一面旗”專題討論，積極開(kāi)展創(chuàng)建黨員先鋒崗活動(dòng)，組織了“我為樓宇企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”征文活動(dòng)，并對(duì)優(yōu)秀計(jì)策進(jìn)行表彰；開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)黨員公開(kāi)承諾活動(dòng)，針對(duì)企業(yè)的發(fā)展，每名黨員結(jié)合自己的崗位作出承諾，解決了企業(yè)制度、員工福利、學(xué)習(xí)等不同方面的問(wèn)題，執(zhí)行效果非常明顯。三是組織黨員走出樓宇，投身社會(huì)建設(shè)。樓宇黨委倡導(dǎo)成立了120人的黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，主動(dòng)參與國(guó)慶安全巡邏和環(huán)境整治。卓越創(chuàng)輝造價(jià)咨詢公司自愿向培智學(xué)校贈(zèng)送了二臺(tái)電腦，國(guó)泰公司總經(jīng)理出資幫助小學(xué)校園建設(shè)，并捐助二十一名貧困學(xué)生繼續(xù)學(xué)習(xí)，德馨同創(chuàng)公司免費(fèi)為大廈建立了企業(yè)服務(wù)網(wǎng)站，兩年來(lái)國(guó)潤(rùn)大廈黨委組織開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心捐款20余萬(wàn)元、組織無(wú)償獻(xiàn)血12人等，這些回報(bào)社會(huì)的行動(dòng)，使黨組織和黨員的表率作用得到了彰顯。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇七
本文目錄。
建設(shè)有限公司創(chuàng)建于1978年，公司現(xiàn)有職工823人，注冊(cè)資金678萬(wàn)元，擁有固定資產(chǎn)622萬(wàn)元，流動(dòng)資金266萬(wàn)元，公司始終把“以質(zhì)量求發(fā)展、以信譽(yù)求效益”作為公司的經(jīng)營(yíng)宗旨，以優(yōu)良的建筑產(chǎn)品贏得用戶的信賴，年施工工程建筑面積達(dá)到10萬(wàn)平方米，工程交驗(yàn)優(yōu)良率達(dá)78%以上，合格率達(dá)到100%。20xx年4月17日公司捐贈(zèng)10000元建立儀陽(yáng)鄉(xiāng)慈善協(xié)會(huì)創(chuàng)始基金，5月18日我公司拿出5000元贊助了肥城市桃花節(jié)。8月份在山東華源煤礦潰水事故募捐活動(dòng)中，以愛(ài)心為動(dòng)力，募捐為手段，救助為目的，廣泛宣傳，并召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，公司員工踴躍參加，積極捐贈(zèng)了6540元。
機(jī)械制造有限公司。
機(jī)械制造有限公司自20xx年xx月創(chuàng)建以來(lái)，始終堅(jiān)持“誠(chéng)信為本、合法經(jīng)營(yíng)、服務(wù)社會(huì)、奉獻(xiàn)社會(huì)”的企業(yè)宗旨，堅(jiān)持“以人為本”，致力于就業(yè)機(jī)會(huì)均等和薪酬公平，安置社會(huì)剩余勞動(dòng)力和下崗職工60余人，企業(yè)班子成員和全體職工慈善意識(shí)強(qiáng)，尤其是總經(jīng)理熱心于慈善公益事業(yè)，起到了較好的表率作用，企業(yè)每年向敬老院捐款捐物達(dá)5000元以上，向教師節(jié)和貧困學(xué)生捐款達(dá)9000余元。企業(yè)內(nèi)部慈善氛圍濃厚，職工做到了團(tuán)結(jié)互助，和舟共濟(jì)，如果哪個(gè)職工有困難，大家都能伸出援助之手，整個(gè)企業(yè)形成了一個(gè)和諧共處的大家庭。幾年來(lái)，共為困難職工捐款捐物達(dá)1萬(wàn)元以上。
石橫發(fā)電廠。
石橫發(fā)電廠多年來(lái)堅(jiān)持“以人為本”，以安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、提高效益、做強(qiáng)做大為重點(diǎn)，先后榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“全國(guó)模范職工之家”等榮譽(yù)稱號(hào)。20xx年就成立了“慈善協(xié)會(huì)”。建立了“慈善協(xié)會(huì)章程”，在全廠職工中通過(guò)詳細(xì)摸底，建立了特困職工檔案，進(jìn)一步完善了困難職工幫扶機(jī)制。在廠內(nèi)職工困難幫扶方面，分為廠、分場(chǎng)兩級(jí)幫扶。單是分場(chǎng)級(jí)幫扶就發(fā)動(dòng)職工捐款近10萬(wàn)元。每年廠里還拿數(shù)額不等的款項(xiàng)，對(duì)特困職工尤其是家住農(nóng)村的職工進(jìn)行救濟(jì)、慰問(wèn)。近幾年來(lái)，石橫發(fā)電廠每年都拿出或者發(fā)動(dòng)職工捐款20余萬(wàn)元，積極參加國(guó)電公司、泰安市、肥城市組織的困難幫扶活動(dòng)，多次被評(píng)為困難幫扶活動(dòng)的先進(jìn)單位。20xx年國(guó)電公司開(kāi)展的“大渡河愛(ài)心幫扶活動(dòng)”中，我們就發(fā)動(dòng)全廠干部職工捐款，黨團(tuán)員、干部帶頭，僅用一天的時(shí)間就捐款15xx50元。再如20xx年發(fā)生的新汶礦難事故中，我廠一次性捐款20萬(wàn)元。
xx有限公司。
20xx年龍祥公司主動(dòng)與市婦聯(lián)聯(lián)系，與孫伯鎮(zhèn)一名貧困初中女學(xué)生結(jié)成幫扶對(duì)子。20xx年xx月積極響應(yīng)市“鮮花送文明，愛(ài)心獻(xiàn)教育”活動(dòng)，對(duì)一名貧困教師和一名貧困學(xué)生進(jìn)行了幫扶。20xx年為三名計(jì)生困難家庭捐“生育關(guān)懷金”2400元，見(jiàn)義勇為基金捐款4116元。xx年為桃園米山村兩戶困難家庭送去節(jié)日慰問(wèn)物品。幾年來(lái)積極參加“慈善一日捐”活動(dòng)，共計(jì)捐款3萬(wàn)余元，累計(jì)捐獻(xiàn)棉衣、棉被5千余件(套)，解決社會(huì)就業(yè)1100余人。20xx年，本公司員工尹春梅同志，因患腎病綜合癥，急需住院治療。公司立即出資7000元為其解決了住院費(fèi)用，并根據(jù)其家庭條件及工作表現(xiàn)情況，在公司內(nèi)部發(fā)動(dòng)全體員工捐款共計(jì)13934元。為員工辦理了養(yǎng)老、失業(yè)、生育、工傷和醫(yī)療保險(xiǎn)，設(shè)立了“子女升學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)基金”、“大病幫扶基金”等，累計(jì)發(fā)放各種基金50多萬(wàn)元，對(duì)夜班工人連續(xù)幾年實(shí)行免費(fèi)夜餐，每年的高溫季節(jié)7、8、9三個(gè)月增發(fā)牛奶一袋，年支出達(dá)20萬(wàn)元。
返回目錄。
李峰，三明煙草稽查支隊(duì)一名稽查員。今年28歲，他的嘴角常常留著笑意，清雋的面頰顯示著威嚴(yán)與沉靜，祥和的雙眼折射出自強(qiáng)不屈的精神力量，閃耀著閩南人特有的豪爽性格。就是他，不計(jì)得失、不說(shuō)空話、不講排場(chǎng)、不求安逸，處處嚴(yán)格要求自己，一心撲在卷煙打假和專賣管理工作上；就是他，面對(duì)各種各樣的困難，毫不畏懼，秉公執(zhí)法，處處捍衛(wèi)煙草專賣的法律尊嚴(yán)；就是他，認(rèn)真肯干，忠于職守，腳踏實(shí)地，善出點(diǎn)子，創(chuàng)新思維，干一行愛(ài)一行專一行；就是他，數(shù)年如一日，在平凡的專賣稽查崗位上，演繹著青春的激情、奉獻(xiàn)著如歌的年華。就是這樣一個(gè)普普通通的稽查員，卻令三明地區(qū)范圍內(nèi)的制假販假者聞風(fēng)喪膽，成為違規(guī)違法者的克星。由于他的不凡經(jīng)歷和卓越表現(xiàn)，被評(píng)為全省打假先進(jìn)個(gè)人和全市治理整頓煙草市場(chǎng)先進(jìn)個(gè)人，并獲得三明市煙草專賣局“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。
臨危不懼執(zhí)法無(wú)情。
專賣稽查，不僅承擔(dān)著卷市場(chǎng)的服務(wù)和管理，而且還肩負(fù)著煙葉收購(gòu)市場(chǎng)的正常運(yùn)行。每逢煙葉收購(gòu)季節(jié)，也是煙販子參與搶購(gòu)、擾亂煙葉收購(gòu)市場(chǎng)最猖獗的時(shí)候。為了保護(hù)廣大煙農(nóng)和國(guó)家利益不受侵害，李峰經(jīng)常主動(dòng)深入到煙葉種植地區(qū)，明察暗訪，早出晚歸，深入了解、掌握和發(fā)現(xiàn)煙葉來(lái)源，積極采取有效措施，打擊煙販子搶購(gòu)煙葉的非法活動(dòng)，維護(hù)正常的收購(gòu)秩序。有一次李峰和稽查隊(duì)員一道在槐南鄉(xiāng)例行檢查，在偏僻的村道上發(fā)現(xiàn)有2輛外縣來(lái)的龍馬車，李峰馬上反應(yīng)到今晚煙販們會(huì)有行動(dòng)。于是立即同其它隊(duì)員協(xié)商，制定對(duì)策方案。最后決定暫不打草驚蛇，專門繞道100多公里往龍馬車回去的地方攔截。沒(méi)想到，2輛龍馬車共有10來(lái)人，而他們只有兩人，煙販子將他們兩人團(tuán)團(tuán)圍住。此時(shí)此際，李峰毫不畏懼，力勸煙販子自覺(jué)將車子開(kāi)到煙草站依照有關(guān)規(guī)定接受處理。但他們采取軟硬兼施辦法，一下子拿錢遞煙，一下子持棍威脅，企圖讓稽查隊(duì)員給他們讓路。但是李峰就是不吃這一套。煙販子見(jiàn)無(wú)計(jì)可施，要把稽查隊(duì)的吉普車推到山下，李峰同另一名稽查隊(duì)員用自己身體擋住煙販子的去路，煙販子著急了就用車子撞向他們，李峰義正詞嚴(yán)地向煙販們吼道：“首先你們要知道我們是在執(zhí)法，你們要知道暴力抗法的后果；第二，要么你們一口氣撞死我，只要我有一口氣在，我必定不會(huì)讓你們逍遙法外的！”頓時(shí)煙販子們呆了、傻了、猶豫了，李峰抓住戰(zhàn)機(jī)，繼續(xù)耐心向他們講明國(guó)家煙草收購(gòu)政策，曉以利害關(guān)系。這樣雙方僵持了2個(gè)小時(shí)。對(duì)方感到再拖下去對(duì)他們不利，于是狗急跳墻，調(diào)轉(zhuǎn)方向企圖向另一方向逃遁。李峰駕車立即追上，在行駛途中，2輛龍馬車多次想從叉路口逃路，李峰用車身將他們攔住。最終，其他稽查隊(duì)員趕到了，煙販子再無(wú)法逞能，只好束手就擒。直到早晨7點(diǎn)多鐘才到附近的槐南煙草站，經(jīng)驗(yàn)級(jí)過(guò)磅，2車共有多公斤，價(jià)值數(shù)萬(wàn)元。11月，三明市局稽查支隊(duì)在市場(chǎng)檢查中獲得劉某涉嫌銷售假冒卷煙的信息，市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)立即指示稽查支隊(duì)及時(shí)與公安部門溝通協(xié)調(diào)，決定聯(lián)合打擊不法分子。三明市局為此配備了專門車輛和對(duì)講機(jī)，提供完善的后勤保障，同時(shí)決定由李峰同志配合公安部門先期介入，開(kāi)展秘密調(diào)查行動(dòng)。李峰和四名公安干警冒著嚴(yán)寒、耐著寂寞，采取靈活多變的策略，與涉嫌犯罪分子斗智斗勇。經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月日夜不間斷的跟蹤布控，借助調(diào)查劉某的往來(lái)帳戶、通訊記錄等資料，了解到劉某的銷售特點(diǎn)和部分銷售下線，同時(shí)監(jiān)控其儲(chǔ)存非法卷煙的倉(cāng)庫(kù)，初步掌握其非法經(jīng)營(yíng)的事實(shí)。1月18日，三明市局稽查支隊(duì)和三元區(qū)公安分局聯(lián)合成立“1·18”專案組，執(zhí)法人員當(dāng)天就對(duì)劉某的商店依法進(jìn)行突擊檢查，并從其經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所找出鑰匙打開(kāi)了監(jiān)控中儲(chǔ)存非法卷煙的三個(gè)倉(cāng)庫(kù)，當(dāng)場(chǎng)查獲170多個(gè)牌號(hào)、不同規(guī)格的非法卷煙計(jì)1600余條，涉案品牌幾乎囊括了三明市場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的所有假冒卷煙品牌。劉某當(dāng)場(chǎng)目瞪口呆，驚訝執(zhí)法人員掌握其違法活動(dòng)如此之準(zhǔn)。
為了抓獲劉某在某縣的主要下線陳某，1月22日，李峰和專案組的同志在永安市跟蹤守候三天，終于在永安麻嶺礦山發(fā)現(xiàn)了陳某的蹤跡。
抓獲現(xiàn)場(chǎng)十分激烈，當(dāng)時(shí)大雨滂沱、寒風(fēng)刺骨，陳某及同伙借著酒勁，口出狂言，揮舞雙拳，暴力抗捕，李峰和兩名公安人員臨危不懼、果斷出擊，雖拼斗得渾身傷痕，最終還是將案犯抓拿歸案。
明察秋毫順藤摸瓜。
7月28日，李峰與副支隊(duì)長(zhǎng)吳志宏在下鄉(xiāng)回來(lái)的路上，偶然發(fā)現(xiàn)有一部摩托車后座裝載的貨物疑似卷煙，職業(yè)的敏感性和高度的工作責(zé)任心使他們眼睛一亮，立即通過(guò)對(duì)該車的跟蹤和檢查，查獲了無(wú)證運(yùn)輸?shù)?0條假煙。經(jīng)過(guò)對(duì)承運(yùn)人的詢問(wèn)，發(fā)現(xiàn)貨主為市局稽查支隊(duì)從8月進(jìn)行近一年跟蹤布控的銷假嫌疑人鄧某。當(dāng)日下午2時(shí)就配合三明公安局三元分局對(duì)涉嫌經(jīng)營(yíng)銷假網(wǎng)絡(luò)的主要嫌疑人鄧某進(jìn)行調(diào)查，鄧某驚慌失措，把手機(jī)從六樓扔出，欲毀滅證據(jù)。身手敏捷的李峰立馬爬上三樓找到手機(jī)，有效固定了證據(jù)，公安人員果斷采取措施，控制該嫌疑人，并從其住處查到存折卡3本及通訊錄，順藤摸瓜一舉查獲其倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的假冒卷煙26條及用于簡(jiǎn)易包裝的噴有假碼的玻璃紙一批、包裝箱175個(gè)和電吹風(fēng)、膠帶等包裝工具。三元公安分局、三明市煙草專賣局迅速成立“7.28”專案組。當(dāng)天，鄧某被刑拘。公安部門運(yùn)用先進(jìn)的偵查技術(shù)手段，從存折卡帳戶、賬單及通訊錄入手展開(kāi)調(diào)查，李峰和專案組的同志上南平、下龍巖、穿梭于三明的十個(gè)縣（市）。記得那是的9月2日，“泰利”臺(tái)風(fēng)正肆虐在三明境內(nèi)，李峰和公安人員冒著傾盆大雨，忍著饑餓和蚊蟲(chóng)叮咬，在明溪的鄉(xiāng)間小路上蹲候了整整40個(gè)小時(shí)，渾身泥濘、雙眼通紅，最終在公安技偵部門的幫助下，利用手機(jī)定位成功抓獲犯罪嫌疑人王某。
由于李峰和公安人員不辭辛苦、內(nèi)查外調(diào)，案件不斷取得突破。至底，經(jīng)過(guò)四個(gè)多月的偵查成果，表明該案是歷年來(lái)三明市查獲最大的非法卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)案件。
秉公執(zhí)法以情動(dòng)人。
在煙草專賣管理的稽查工作中，李峰始終堅(jiān)持“教育為主，處罰為輔，打擊重點(diǎn)，教育一片”的原則，在實(shí)踐中積極為零售戶服務(wù)，成為卷煙零售戶的貼心人。有一次，稽查支隊(duì)組織對(duì)城區(qū)卷煙專賣市場(chǎng)進(jìn)行檢查，在查到一家卷煙零售戶時(shí)，發(fā)現(xiàn)其有非法進(jìn)貨行為，因數(shù)量較多，對(duì)方老羞成怒，拿出菜刀，一副兇神惡煞的樣子，揚(yáng)言誰(shuí)要敢扣這些煙就要砍誰(shuí)。當(dāng)時(shí)，人越聚越多。李峰清楚地知道，要是來(lái)硬的必定會(huì)傷及圍觀群眾。于是主動(dòng)上前，和善向該零售戶作了法律法規(guī)宣傳，并糾正了他的錯(cuò)誤行為，叫其權(quán)衡利弊，讓他從思想上認(rèn)識(shí)到自己的過(guò)激行為是不對(duì)的。當(dāng)他憂郁不決的時(shí)候，李峰順勢(shì)從他的手中取下菜刀，終于避免了流血事件的發(fā)生。
作為一個(gè)人，搏動(dòng)的心中本來(lái)就是一腔熱血。李峰同樣也具有一顆同情之心、憐憫之心。在開(kāi)展全市卷煙零售市場(chǎng)調(diào)查期間，李峰到槐南市場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)一殘疾人在無(wú)證銷售卷煙，發(fā)現(xiàn)情況后，依照有關(guān)規(guī)定給予制止。同時(shí)李峰經(jīng)過(guò)多方了解，證實(shí)其有實(shí)際困難，回到局里主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況并征得領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，積極為其辦理卷煙零售許可證手續(xù)，當(dāng)李峰把辦好完整的證件送到他手上時(shí)，殘疾人十分感動(dòng)。不但對(duì)李峰的處理毫無(wú)怨言，而且還不斷贊口：“世上還是好人多啊”。
返回目錄。
xx省礦業(yè)有限公司，是民營(yíng)股份制企業(yè)，主要生產(chǎn)加工鐵礦產(chǎn)品。公司自xx年12月注冊(cè)、xx年底開(kāi)始施工、xx年正式投產(chǎn)以來(lái)，始終認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策、深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)“無(wú)廢礦山”為準(zhǔn)則，堅(jiān)持構(gòu)建“效益礦山、安全礦山、生態(tài)礦山、文化礦山、和諧礦山”的理念，按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分步實(shí)施、全面協(xié)調(diào)、科學(xué)發(fā)展”的思路，瞄準(zhǔn)建立“國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)一流”集科工貿(mào)為一體的大型集團(tuán)目標(biāo)建設(shè)發(fā)展，短短6年間，公司從幾十人發(fā)展到600百多人，資產(chǎn)總額達(dá)到8.07億元，實(shí)現(xiàn)總收入12.14億元，利潤(rùn)總額.5億元，上繳稅收近2億元，100萬(wàn)噸/年規(guī)模于xx年達(dá)產(chǎn)，300萬(wàn)噸/年規(guī)模進(jìn)入中期建設(shè)，預(yù)計(jì)xx年達(dá)產(chǎn)。公司于xx年被安徽省評(píng)為“861”行動(dòng)計(jì)劃重點(diǎn)工程建設(shè)先進(jìn)單位，xx年以來(lái)連續(xù)三年成為廬江縣第一大納稅戶、連續(xù)三年被評(píng)為xx市、xx縣工業(yè)企業(yè)二十強(qiáng)、民營(yíng)企業(yè)十強(qiáng)、重。
合同。
守信用單位、勞動(dòng)誠(chéng)信a級(jí)企業(yè)等。
始終牢固確立安全首位意識(shí)。有安全才有效益。公司領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)此有足夠認(rèn)識(shí)。從xx年12月注冊(cè)成立，到風(fēng)井工程開(kāi)工、主井豎井破土動(dòng)工、選礦車間廠房規(guī)劃建設(shè)、尾礦庫(kù)征收土地及尾砂壩主體工程合攏等重大工程建設(shè)；從年產(chǎn)20萬(wàn)噸試驗(yàn)小選廠的籌建，到年產(chǎn)100萬(wàn)噸規(guī)模實(shí)現(xiàn)，都做到了全面協(xié)調(diào)、高速邁進(jìn)、安全運(yùn)行。堅(jiān)持理念興平安。把安全作為企業(yè)生存和發(fā)展的生命看待，時(shí)時(shí)提安全，處處講安全，事事抓安全；堅(jiān)持制度保平安。建立健全各種安全制度，采取行之有效的安全防范措施，規(guī)范和督促員工按章辦事；堅(jiān)持投資建平安。通過(guò)高投入引進(jìn)一批先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備、建立相關(guān)設(shè)施，加強(qiáng)設(shè)備供應(yīng)、機(jī)械維修等環(huán)節(jié)工作，確保從硬件建設(shè)上提高生產(chǎn)安全系數(shù)；堅(jiān)持教育促平安。積極開(kāi)展經(jīng)常性的安全教育，加強(qiáng)對(duì)員工的安全培訓(xùn)，廣泛開(kāi)展安全知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽、辯論會(huì)等活動(dòng)，強(qiáng)化員工對(duì)安全工作重要性的認(rèn)識(shí)，提醒員工時(shí)刻繃緊安全觀念這根弦；堅(jiān)持技改創(chuàng)平安。公司始終在改進(jìn)工藝技術(shù)方面加以突破，大力提升提高安全系數(shù)。先后在采選流程、井下爆破、系統(tǒng)監(jiān)測(cè)等多方面、多個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)施了技術(shù)改造，為公司生產(chǎn)安全創(chuàng)造了有利條件。堅(jiān)持督導(dǎo)助平安。經(jīng)營(yíng)班子和安全工作人員，堅(jiān)持深入生產(chǎn)一線、深入關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對(duì)安全工作實(shí)施經(jīng)常性的檢查督促，消除安全隱患，確保了安全生產(chǎn)、平穩(wěn)順利。
始終緊緊圍繞環(huán)保組織生產(chǎn)。保護(hù)環(huán)境是國(guó)家的大政方針，是科學(xué)發(fā)展觀的重要要求，也是關(guān)乎國(guó)家長(zhǎng)遠(yuǎn)利益、企業(yè)續(xù)存發(fā)展的關(guān)鍵。公司一班人不僅深刻認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，而且堅(jiān)持付諸于實(shí)際行動(dòng)。工程未動(dòng)，環(huán)保先行。早在xx年7月，公司就與礦山研究院共同研究論證了《xx省廬江龍橋礦業(yè)有限公司鐵礦工程環(huán)境影響評(píng)價(jià)大綱》和《xx省礦業(yè)有限公司鐵礦環(huán)境影響評(píng)價(jià)報(bào)告書(shū)》，并順利通過(guò)巢湖市環(huán)境保護(hù)局審批。建設(shè)過(guò)程，環(huán)保同行。公司始終以國(guó)家規(guī)定的環(huán)境指標(biāo)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，按照景觀型礦山標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展建設(shè)，在礦山規(guī)劃上考慮環(huán)保，在具體施工中做到環(huán)保，在平時(shí)工作中督促環(huán)保，在不斷發(fā)展中改進(jìn)環(huán)保，礦山整個(gè)建設(shè)和發(fā)展中，都最大限度地做到了減少對(duì)樹(shù)林的砍伐和水土流失，尤其是在開(kāi)采過(guò)程中，根據(jù)設(shè)計(jì)要求，選用了“無(wú)底柱分段崩落法”，引進(jìn)了大量進(jìn)口先進(jìn)設(shè)備和電力驅(qū)動(dòng)設(shè)備，使能源消耗降到最低，對(duì)周圍環(huán)境也不造成污染。發(fā)展規(guī)劃，環(huán)保并行。綜合利用資源、保護(hù)自然環(huán)境、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，是公司的宏觀構(gòu)思，也是實(shí)際中著力抓的一項(xiàng)大的工作，xx年1月，公司即向xx市發(fā)改委提交了《磁鐵礦山尾礦的綜合回收與再利用工程項(xiàng)目。
建議書(shū)。
》，目前，以尾礦做建材的小型實(shí)驗(yàn)已經(jīng)完成，開(kāi)始進(jìn)入中型實(shí)驗(yàn)階段，計(jì)劃明年開(kāi)工建設(shè)。礦山雖發(fā)展，青山依舊在，公司連續(xù)三年被市、縣評(píng)為環(huán)境保護(hù)先進(jìn)單位，是xx省節(jié)能減排試點(diǎn)單位。
始終認(rèn)真履行職責(zé)發(fā)展建設(shè)。有責(zé)任感的企業(yè)才有發(fā)展。這是公司經(jīng)營(yíng)班子的共識(shí)，也是實(shí)際中著力抓的工作。把誠(chéng)信優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為履行責(zé)任的立足點(diǎn)?？偸窍敕皆O(shè)法為客戶提供最優(yōu)精砂、最佳服務(wù)，得到了客戶的極大信賴。有著雄厚實(shí)力的鋼鐵集團(tuán)是礦鐵精砂銷售大戶，不僅在其340多家爐料供應(yīng)商中年年把礦列為a級(jí)供應(yīng)商，而且經(jīng)過(guò)磋商還與龍橋礦達(dá)成了共同開(kāi)發(fā)羅河鐵礦的協(xié)議，并于xx年開(kāi)工建設(shè)，xx年7月又與龍橋礦簽署了長(zhǎng)期合作伙伴關(guān)系協(xié)議。把提高員工素質(zhì)作為履行責(zé)任的落腳點(diǎn)。大力倡導(dǎo)為員工創(chuàng)造機(jī)會(huì)、提供平臺(tái)、實(shí)現(xiàn)價(jià)值的理念，采取外訓(xùn)建基地、內(nèi)練建舞臺(tái)、身邊結(jié)對(duì)幫等多項(xiàng)措施，在江西理工大學(xué)等多所學(xué)校和研究院建立了培訓(xùn)基地；與時(shí)代光華網(wǎng)絡(luò)院校建立了長(zhǎng)期培訓(xùn)關(guān)系；經(jīng)常聘請(qǐng)專家學(xué)者到公司給員工講授專業(yè)知識(shí)、前沿知識(shí)等，參訓(xùn)率達(dá)到100％，員工的技能得到很大提高。把改善員工生活作為履行責(zé)任的關(guān)注點(diǎn)。按照國(guó)家《勞動(dòng)法》，給每位員工購(gòu)買了養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，做到了及時(shí)、足額繳納。同時(shí)還制定完善福利制度，在員工生日、婚慶、子女上大學(xué)、家有喪事等問(wèn)題時(shí)，及時(shí)贈(zèng)送代金卡、券、禮品等以示祝福和慰問(wèn)。為所有員工的宿舍樓都安裝了空調(diào)設(shè)備，配齊了各種生活設(shè)施，創(chuàng)造了拴心留人的生活條件。把活躍員工文化生活作為履行責(zé)任的切入點(diǎn)。建立了比較完備的文化體育活動(dòng)設(shè)施，積極開(kāi)展理念文化、安全文化、生活文化、制度文化等宣傳教育，每到大的節(jié)日都組織員工開(kāi)展長(zhǎng)跑、籃球、乒乓球、各種棋類、卡拉ok等文體系列活動(dòng)；定購(gòu)了120多種刊物供員工學(xué)習(xí)；每月編印一期公司內(nèi)刊，為員工提供展示才華的平臺(tái)、交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)、寄托情感的平臺(tái)。把支援地方建設(shè)作為履行責(zé)任的聚焦點(diǎn)。汶川大地震發(fā)生后，公司發(fā)揚(yáng)一方有難、八方支援的民族精神，捐獻(xiàn)災(zāi)區(qū)60萬(wàn)元，并舉行了向?yàn)?zāi)區(qū)遇難同胞默哀活動(dòng)。幾年來(lái)，公司為駐地新農(nóng)村建設(shè)、文化事業(yè)、希望工程、駐地貧困戶、貧困生等資助、捐助1000多萬(wàn)元。這些活動(dòng)，既使員工的心靈得到了凈化、思想得到升華、道德水平得到提升，也密切了公司與周邊群眾關(guān)系，得到了駐地政府和群眾的高度肯定。
始終注重大政方針的學(xué)習(xí)貫徹?！懊駹I(yíng)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，必須做黨的路線方針政策的明白人，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)在人，執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)矩人”這是公司經(jīng)營(yíng)班子的一致認(rèn)識(shí)，更是一致行動(dòng)。人人學(xué)習(xí)有計(jì)劃。每年年初，公司和每個(gè)經(jīng)營(yíng)班子成員都按照時(shí)事政策、法律法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、管理科學(xué)、科技前沿、人文藝術(shù)等內(nèi)容認(rèn)真制定。
學(xué)習(xí)計(jì)劃。
并將學(xué)習(xí)黨的路線方正政策擺在首位堅(jiān)持按照計(jì)劃組織學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)。個(gè)個(gè)有學(xué)習(xí)心得。經(jīng)營(yíng)班子成員不僅把讀書(shū)看報(bào)作為經(jīng)常性的工作內(nèi)容而且都有筆記。
心得體會(huì)。
時(shí)時(shí)有經(jīng)驗(yàn)交流一方面公司建立了oa系統(tǒng)，要求每人每月必須寫一篇論文，組織在網(wǎng)絡(luò)上交流學(xué)習(xí)、開(kāi)展點(diǎn)評(píng)活動(dòng)；另一方面公司每季度召開(kāi)一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，讓大家談學(xué)習(xí)感想，深化學(xué)習(xí)效果；再一方面鼓勵(lì)大家往各種刊物上投遞文章，提升學(xué)習(xí)質(zhì)量和相互激發(fā)學(xué)習(xí)熱情堅(jiān)持不斷的學(xué)習(xí)，大大提升了公司領(lǐng)導(dǎo)層把握公司建設(shè)方向的能力，按照黨的方針政策經(jīng)營(yíng)管理能力，遵照國(guó)家法律法令處理解決問(wèn)題的能力幾年來(lái)，公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中從未發(fā)生過(guò)違法違規(guī)問(wèn)題在經(jīng)營(yíng)班子的帶領(lǐng)下，龍橋礦業(yè)正在朝著構(gòu)建“效益礦山、安全礦山、生態(tài)礦山、文化礦山、和諧礦山”、“國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、行業(yè)一流”集科工貿(mào)一體的大型集團(tuán)目標(biāo)健康有力地邁進(jìn)。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇八
-------記xx公司支部書(shū)記沈前道。
讓職工有飯吃。
xx公司前身是縣糧食局下屬的糧食車船隊(duì)，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)年代從事著糧食的專業(yè)運(yùn)輸業(yè)務(wù)，1992年糧食市場(chǎng)放開(kāi)后，車船隊(duì)失去了從事糧食專業(yè)運(yùn)輸?shù)穆毮?，企業(yè)進(jìn)入了激烈的竟?fàn)幨袌?chǎng)，由于車輛破舊，船舶失修，加之企業(yè)人員多袍袱重，到1995年底，企業(yè)已資不抵債。
1996年10月，組織安排任糧食車船隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。當(dāng)時(shí)單位在冊(cè)職工118名，而其中就有近50名職工長(zhǎng)期沒(méi)有崗位，單位僅靠10輛破舊汽車和一個(gè)1000噸貨運(yùn)船隊(duì)維持運(yùn)轉(zhuǎn)。職工已連續(xù)三年拿不齊最低生活費(fèi)，全省同行的運(yùn)輸企業(yè)紛紛倒閉，面對(duì)員工隊(duì)伍散、車停場(chǎng)、船靠港這樣的一個(gè)資不抵債企業(yè)，并沒(méi)有退卻,而是憑著一名黨員的信念欣然接受,而此時(shí)他就在心里盤算:一定要讓全體職工有飯吃。
單位很多船員是漁民出生，文化水平普遍比較低，百分之八十不到小學(xué)文化，面對(duì)這樣一個(gè)特殊的職工隊(duì)伍，要讓職工有飯吃，更是件難事。想在腦中，急在心頭，時(shí)時(shí)處處都在留心、留意，并多方聯(lián)系。1997年8月，聽(tīng)說(shuō)某石化廠的船隊(duì)需要?jiǎng)趧?wù)輸入船工，得到這個(gè)信息后，沈前道及時(shí)和對(duì)方取得聯(lián)系，并親自到對(duì)方單位介紹情況，爭(zhēng)取將部分無(wú)業(yè)船員輸出到石化廠的船隊(duì)打工。他多次做工作，并承諾將選送單位素質(zhì)最好的船員。對(duì)方單位看到他作為企業(yè)的負(fù)責(zé)人，竟能為自己的照理說(shuō)可以不管的職工如此關(guān)心動(dòng)容、情真意切，深受感動(dòng)，最終同意先組織30多名船員到他們船隊(duì)打工。通過(guò)一年接觸，打工船員以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和誠(chéng)信，贏得了對(duì)方公司的信任。1998年，對(duì)方主動(dòng)提出增強(qiáng)集體勞務(wù)輸出人員，在這種情況下，沈前道和一班人研究決定果斷投資89萬(wàn)元，將公司的10條破舊貨駁船改造成10條運(yùn)油駁船，一下子解決了全部愿意上崗職工的崗位。
為謀求企業(yè)更大發(fā)展，壯大公司的實(shí)力，2000年，和一班人決定籌措資金200多萬(wàn)元再新建10條油船。此時(shí)，200多萬(wàn)資金成了最大的難題。銀行是分文不貸，借又不容易。在這種情況下，帶頭把自己準(zhǔn)備為兒子結(jié)婚用的幾萬(wàn)元都拿了出來(lái)，職工都深受感動(dòng)，紛紛把準(zhǔn)備改善住房或者為小孩上學(xué)準(zhǔn)備的錢都拿了出來(lái)，許多退休職工也都盡其所能，他們說(shuō)：x經(jīng)理為了我們大家能吃上飯，連自家兒子結(jié)婚的錢都能拿出來(lái)，我們還擔(dān)心什么！
在多方努力下，新建的10條油船如期投入運(yùn)營(yíng)，進(jìn)一步改善了公司的狀況，33名離退休人員的醫(yī)藥費(fèi)有了保障，職工的人均年收入也近萬(wàn)元。
多為職工辦實(shí)事。
實(shí)事求是，就是為職工辦事，辦得人心、暖人心的實(shí)事。任職幾年來(lái)，始終堅(jiān)持為職工辦實(shí)事、辦好事，時(shí)時(shí)關(guān)心職工，把職工的冷暖困難放在心坎上，做職工的貼心人。
由于單位底子薄，職工全部住在二、三十年前砌的破舊平房里，自來(lái)水管細(xì)和銹蝕，加上水壓不足，不到深更半夜，家里很難接到自來(lái)水。住房區(qū)電線老化，一遇刮風(fēng)下雨，不是短路就是跳閘，給職工生活帶來(lái)極大不便。了解到這些情況后，決定下大決心解決職工的這些實(shí)際問(wèn)題。2000年8月，和一班人溝通后，想方設(shè)法籌措資金15萬(wàn)元為職工改水改電，方便了職工生活。
運(yùn)輸油船上的職工，常年在外，夏暑冬寒，工作環(huán)境十分艱若。時(shí)刻把職工的冷暖放在心上。夏天，為了防止船員高溫中暑，給所有職工配備防暑降溫藥品，還為每個(gè)駁船裝備淋水噴灑設(shè)施，降低船體溫度；冬天，為防霜凍，給所有職工配備御寒大衣和保暖棉鞋，還專門買來(lái)麻袋鋪在船舷上，防止職工滑倒跌傷。
每遇職工生病住院，都帶上慰問(wèn)品前往看望，對(duì)特殊困難的職工家庭也給予力所能及的幫助。職工aa身體不好,家屬也因生病下崗在家,加上孩子上學(xué)，家庭負(fù)擔(dān)比較重。為了幫助aa切實(shí)解決困難，根據(jù)aa的身體狀況，安排他做專職安全員，并想辦法把他家屬也安排到船隊(duì)工作。關(guān)心，aa一家很感激，船隊(duì)里的事，他樣樣都走在前面。船隊(duì)長(zhǎng)bb航行中突發(fā)急性輸尿管結(jié)石，讓船隊(duì)員工迅速將其就近送往xx市醫(yī)院，并立即趕到醫(yī)院，幫助其安排醫(yī)療費(fèi)用，并日夜陪護(hù)，使bb同志得到及時(shí)治療。從事油船運(yùn)輸?shù)穆毠?，一年到頭都要呆在船上。為讓他們過(guò)個(gè)好年，每年初一都要帶上慰問(wèn)品，到船上和職工們住上幾天，和他們共度節(jié)日，而自己和家人卻從沒(méi)過(guò)上幾個(gè)團(tuán)圓年。
要職工做到的，自己首先做好。
俗話說(shuō)“喊破嗓子，不如做出樣子”。從96年任職以來(lái)，作為一名普通黨員和一班之長(zhǎng)，始終做到艱苦的工作帶頭干，有利的事情大家先。
常說(shuō)：要職工做到的，自己首先得做好。他是這樣說(shuō)的，更是這樣做的。1999年12月，公司決定再將10條破舊駁船改造為運(yùn)油駁船，為了確保油船質(zhì)量和進(jìn)度，在船廠一呆就是兩個(gè)多月，當(dāng)時(shí)船廠設(shè)在一個(gè)偏僻的灘邊，生活條件十分艱苦，沈前道住在一個(gè)四面透風(fēng)的簡(jiǎn)易庫(kù)房里，西北風(fēng)一吹，屋里沙沙響，吃飯都要跑到幾里外的小鎮(zhèn)上，船廠負(fù)責(zé)人深為沈前道的精神所動(dòng)，兩個(gè)月后按時(shí)按質(zhì)交付了10條油船。危險(xiǎn)的工作常常和大家一起干，每年汛期，長(zhǎng)江浪涌流急，經(jīng)常發(fā)生沉船、撞船事件，行船十分危險(xiǎn)，就是有著幾十年經(jīng)驗(yàn)的老船工，進(jìn)入汛期的長(zhǎng)江后也是膽戰(zhàn)心驚。為了穩(wěn)定職工的情緒，加強(qiáng)安全防范措施，每年的汛期，都在長(zhǎng)江里，和職工們一起風(fēng)里來(lái)、浪里去，一起共渡險(xiǎn)關(guān)。盡管工作繁忙，他還是擠出時(shí)間學(xué)習(xí)提高，多次參加長(zhǎng)航局、省市交通部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，擁有油船輪機(jī)長(zhǎng)操作證、駕駛證等證書(shū)，成為油運(yùn)船舶的行家里手。工作中他帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定，從96到99的三年中，由于公司十分艱難，一線職工的工資只300多元，雖是公司經(jīng)理，但拿的卻是和其他管理人員的一樣工資，每月只拿160元的生活費(fèi)，全力保證一線職工工資。后來(lái)公司的經(jīng)濟(jì)狀況雖然好轉(zhuǎn)，他也沒(méi)有多拿一分錢。在他的感召和帶領(lǐng)下，全體職工團(tuán)結(jié)協(xié)作，銳意進(jìn)取，幾年來(lái)，公司從虧損到盈利，從小到大，隊(duì)伍從30多人發(fā)展到100多人，成為中國(guó)石化集團(tuán)緊密型企業(yè)、定點(diǎn)運(yùn)輸單位。黨支部連續(xù)8年被評(píng)為先進(jìn)黨支部，他個(gè)人也連續(xù)9年被評(píng)為先進(jìn)黨員。
一個(gè)人做一件實(shí)事、好事不難，難的是一直做下去。就是這樣，在自己平凡的位置上一直想著為大家辦實(shí)事、解難事。他只是一名普通的黨員，一名普通的基層黨務(wù)工作者，干的也都是為了職工的一些平凡事、普通事，懷著的也只是讓職工有飯吃這樣的一個(gè)樸實(shí)心愿，但卻成為全體職工的領(lǐng)頭人、貼心人，得到大家的擁護(hù)和愛(ài)戴。在他的身上，詮釋了這樣一個(gè)平凡而實(shí)在的真諦：手里可能沒(méi)有多大權(quán)，兜里沒(méi)有多少錢，但為大家服務(wù)卻始終不能變。
只有情系于民、用權(quán)為民、謀利為民的黨員干部，百姓才擁護(hù)。沈前道就是這樣的一個(gè)人。正是像他這樣的平凡而實(shí)在的一個(gè)個(gè)黨員，才使我們的黨旗褶褶生輝。
普通共產(chǎn)黨員的榜樣！
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇九
2---票，并把填單范文給她參照，很快業(yè)務(wù)就辦理完畢，客戶也滿意地離開(kāi)銀行。工作中類似的事情很多，李一也曾害怕過(guò)客戶的冷面白眼，也曾因客戶的不滿而黯然神傷、深感委屈，但李一最終能把這些轉(zhuǎn)化為進(jìn)步和成長(zhǎng)的推動(dòng)力，把這些都視作培養(yǎng)自己良好職業(yè)生涯的沃土，積跬步而行千里。柜臺(tái)看似平凡，但要做好并不簡(jiǎn)單。在這個(gè)優(yōu)秀的服務(wù)團(tuán)隊(duì)里，李一直保持清醒與熱情，一如既往堅(jiān)持“臨柜五步法”，不斷提高服務(wù)意識(shí)、技能和水平。在她的感召和帶領(lǐng)下，**分行營(yíng)業(yè)部的全體員工必將為銀行明天的輝煌做出自己更大的貢獻(xiàn)。
交通銀行五項(xiàng)措施服務(wù)小微企業(yè)支持小微企業(yè)發(fā)展意義重大，從銀行內(nèi)部轉(zhuǎn)型需要來(lái)講，隨著金融脫媒和利率市場(chǎng)化的深入推進(jìn)，迫切需要調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)，夯實(shí)客戶基礎(chǔ)，提高小微業(yè)務(wù)占比，改善收入結(jié)構(gòu)。從政策層面來(lái)看，小微企業(yè)在穩(wěn)定增長(zhǎng)、擴(kuò)大就業(yè)、促進(jìn)創(chuàng)新、4---供應(yīng)鏈核心企業(yè)等多方合作，批量篩選信用狀況良好、經(jīng)營(yíng)規(guī)范的小微企業(yè)，在有限的人力資源情況下，謀求小微業(yè)務(wù)的規(guī)模發(fā)展。
6---和3大產(chǎn)業(yè)購(gòu)、養(yǎng)殖業(yè))發(fā)展信貸業(yè)務(wù)。通過(guò)準(zhǔn)確定位，前進(jìn)茶場(chǎng)、蔣家堰魔芋收購(gòu)戶、興科牧業(yè)、星成牧業(yè)及鄖巴黃牛等均成為我行的信貸優(yōu)質(zhì)客戶。
一份耕耘一份收獲，在短短6個(gè)月的時(shí)間里，**縣支行貸款余額新增6500萬(wàn)元，累計(jì)發(fā)放小額貸款5000萬(wàn)元，小企業(yè)貸款1167萬(wàn)元。放款總量在全市6個(gè)縣支行中排名第一。截止今年10月，貸款業(yè)務(wù)收入占比達(dá)到30%，收入增幅在全省排名21位，與去年同期比進(jìn)位了46位。
8---為該行贏得了巨大的客戶群和良好的社會(huì)效應(yīng)。該行提前半年就完成了全年4000萬(wàn)元余額凈增計(jì)劃，到目前，余額規(guī)模達(dá)到億元，凈增6600萬(wàn)元，排全市第1，規(guī)模排全市第4名，較年初上升2個(gè)位次。理財(cái)、保險(xiǎn)、電子銀行等業(yè)務(wù)發(fā)展競(jìng)賽，都取得了很好的效果。
二、抓好隊(duì)伍建設(shè)。
10---頭寸管理做好資金管理和調(diào)度工作，確保了2011年資金安全完整;強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理工作。加強(qiáng)成本管控與財(cái)務(wù)核算，努力提升企業(yè)整體效益。堅(jiān)決按照市行和我們自己制定的績(jī)效考核辦法、網(wǎng)點(diǎn)tpa管理辦法抓好執(zhí)行，使各項(xiàng)管理工作目標(biāo)化、數(shù)量化。并嚴(yán)格執(zhí)行省行3號(hào)指揮調(diào)度電令規(guī)定，對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為嚴(yán)厲查處。并加強(qiáng)了財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，提升了財(cái)務(wù)管理水平;強(qiáng)化了后勤管理工作。制定了休假管理辦法，勞動(dòng)考勤管理辦法，生產(chǎn)安全管理辦法，確保了2011年該行各項(xiàng)管理工作井然有序，無(wú)一安全生產(chǎn)事件發(fā)生。
五、抓好形象建設(shè)。
一直以來(lái)，該行以積極融入地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)來(lái)提升社會(huì)形象、促進(jìn)更快發(fā)展。支行班子提。
12----。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇十
___同志自參加工作以來(lái)，一直高舉鄧小平思想理論偉大旗幟，堅(jiān)定地團(tuán)結(jié)在監(jiān)獄黨委的周圍。在監(jiān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在同事們的支持下，該同志勤勞樸實(shí)，任勞任怨，以一名共產(chǎn)黨員應(yīng)有的熱情，毫無(wú)保留地將在學(xué)校里所學(xué)的專業(yè)知識(shí)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)踐應(yīng)用到我監(jiān)獄的安全生產(chǎn)當(dāng)中去。該同志業(yè)務(wù)全面，上進(jìn)心強(qiáng)，連續(xù)四年獲得“年度先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)”，還分獲“監(jiān)獄優(yōu)秀青年”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“市煤炭局科技征文三等獎(jiǎng)”，并在監(jiān)獄組織的各類活動(dòng)中獲獎(jiǎng)。該同志的主要事跡如下：
在思想方面，該同志始終具有飽滿的政治熱情和認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度。該同志雖然參加工作只有五年，但已經(jīng)是六年黨齡的黨員了，作為一名黨員，該同志一直嚴(yán)格要求自己，無(wú)論是生活上還是工作上，都模范帶頭，率先垂范，他常說(shuō)，只要是要求別人做到的，自己一定先做到。在黨歷年來(lái)組織的保持黨員先進(jìn)性教育、踐行社會(huì)法制理念活動(dòng)、學(xué)習(xí)“八榮八恥”等各類提高政治思想的活動(dòng)中，該同志始終以飽滿的熱情，堅(jiān)定的信念投入其中，先后寫出了數(shù)十篇有質(zhì)量的心得體會(huì)。在工作之余，該同志還始終不忘黨保持先進(jìn)文化的思想理念，將學(xué)習(xí)研究鄧小平的理論思想和__“三個(gè)代表”思想作為平時(shí)的必備功課，并廣泛閱讀，積極關(guān)注社會(huì)焦點(diǎn)熱點(diǎn)，提高了政治敏銳度和觀察力，為更加堅(jiān)定的做好本崗位的工作奠定了扎實(shí)的思想基礎(chǔ)。
在工作方面，該同志堅(jiān)持貫徹落實(shí)了國(guó)家及省市委和監(jiān)獄的安全生產(chǎn)方針、規(guī)章制度，牢固地樹(shù)立了“安全重于泰山”的工作思想。該同志主抓金源監(jiān)區(qū)煤礦生產(chǎn)的通風(fēng)與安全的技術(shù)工作，在日常的通風(fēng)管理中，該同志一直從嚴(yán)從細(xì)，不留死角。面對(duì)金源礦井瓦斯涌出異常、通風(fēng)系統(tǒng)急需優(yōu)化、生產(chǎn)人員經(jīng)驗(yàn)少、業(yè)務(wù)差的困難局面，該同志深入現(xiàn)場(chǎng)，認(rèn)真分析研究兄弟單位的管理經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持從基礎(chǔ)技術(shù)工作入手，對(duì)瓦斯涌出異常地點(diǎn)采取合理配風(fēng)、超前預(yù)防、監(jiān)測(cè)監(jiān)控、跟班蹲點(diǎn)等綜合治理措施，同時(shí)加大對(duì)粉塵、局部通風(fēng)、串聯(lián)通風(fēng)、盲巷和通風(fēng)設(shè)施的管理，實(shí)現(xiàn)了風(fēng)門自動(dòng)化遠(yuǎn)程監(jiān)控，瓦斯?jié)舛?4小時(shí)監(jiān)控，管理隊(duì)伍的業(yè)務(wù)能力不斷提高，保證了通風(fēng)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性，杜絕了通防安全事故。
該同志吃苦耐勞，樂(lè)于奉獻(xiàn)，對(duì)工作從不挑肥揀瘦。為了第一時(shí)間解決生產(chǎn)問(wèn)題，該同志吃住在礦，白天下井，晚上經(jīng)常在生產(chǎn)值班室值班。20__年1月份，一天夜里12點(diǎn)多，金源礦井1351工作面上隅角瓦斯超限，嚴(yán)重威脅著礦井的生產(chǎn)安全。該同志得知這一情況后，馬上換衣服下井，堅(jiān)持在現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題，帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)人員采取了積極有效的措施把瓦斯?jié)舛瓤刂圃诹恕栋踩?guī)程》允許濃度范圍之內(nèi)，而且給生產(chǎn)人員耐心地講明安全情況，從而打消了生產(chǎn)人員原有的后顧之憂，為全礦生產(chǎn)的安全順利進(jìn)行做出了突出貢獻(xiàn)。到上井時(shí)，已是凌晨5點(diǎn)，稍事休息后，又投入到了第二天的工作。正是這種樂(lè)于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞、身先士卒的精神，深深地打動(dòng)了其身邊的工作人員，從而帶動(dòng)了一大批人對(duì)工作充滿熱情，不計(jì)較名利和得失，營(yíng)造出了良好的工作氛圍。
在管理服刑人員方面，該同志一直公正執(zhí)法，清正廉潔，公私分明。工作以來(lái)，該同志找服刑人員談話上千次，解決服刑人員矛盾和思想問(wèn)題數(shù)十起，成功過(guò)渡危險(xiǎn)人物10多個(gè)，每年累計(jì)下監(jiān)300多次。由于在大學(xué)里沒(méi)有接觸到服刑人員管理方面的知識(shí)，該同志認(rèn)為自己這方面需要進(jìn)一步提高，尤其是服刑人員的個(gè)別教育，為了加強(qiáng)自己改造_改造的工作能力，該同志利用工作之余翻閱了大量的服刑人員心理教育、服刑人員改造工作探討等多種書(shū)籍，并積極和有經(jīng)驗(yàn)的老同志請(qǐng)教和交流，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和鍛煉，該同志已經(jīng)成為本單位個(gè)別教育的行家里手。在日常的服刑人員管教工作中，該同志雷厲風(fēng)行、速戰(zhàn)速?zèng)Q的工作作風(fēng)得到了大家的認(rèn)可，對(duì)于新發(fā)現(xiàn)的犯情，絕不拖泥帶水，堅(jiān)持最快的解決犯情，就是防止犯情擴(kuò)大蔓延的管教思想，多次將剛顯苗頭的犯情控制住或消滅掉，由于其工作扎實(shí)，多年來(lái)，其所保管的服刑人員沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)一例重大違規(guī)違紀(jì)行為。
在服刑人員的崗前教育和日常安全生產(chǎn)培訓(xùn)中，該同志針對(duì)本監(jiān)區(qū)服刑人員刑期短，流動(dòng)性強(qiáng)，崗位人員變化快，安全生產(chǎn)施工人員穩(wěn)定性差的特點(diǎn)，堅(jiān)持把技術(shù)培訓(xùn)和安全教育工作做全面做細(xì)致。由于服刑人員文化素質(zhì)低，對(duì)科學(xué)的通防管理技術(shù)接受能力弱，為了確保施工人員的安全，該同志在做技術(shù)工作時(shí)，堅(jiān)持每有施工，必寫措施;沒(méi)有措施，必有貫徹，使施工的服刑人員做到對(duì)井下施工胸中有數(shù)。為了強(qiáng)化服刑人員的安全意識(shí)，該同志常常不厭其煩，將同樣的安全教育做上好幾遍，逐漸使安全第一的思想牢固地根植服刑人員的頭腦中，為確保監(jiān)獄的通防安全奠定了基礎(chǔ)。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇十一
__有限公司成立于_年，是通過(guò)國(guó)家gsp認(rèn)證的醫(yī)藥批發(fā)企業(yè)，位于大慶市讓胡路區(qū)_x風(fēng)莊新三村。公司堅(jiān)持“質(zhì)量第一、信譽(yù)至上、滿意服務(wù)、獻(xiàn)身健康、持續(xù)改進(jìn)、不斷完善”的質(zhì)量方針;信奉以人為本、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的管理理念;崇尚與時(shí)懼進(jìn)、不斷創(chuàng)新的思維模式，公司已成立了黨支部、團(tuán)支部，公司在發(fā)展的同時(shí)又積極開(kāi)展了各項(xiàng)社會(huì)活動(dòng)。
近年來(lái)，大慶三元醫(yī)藥有限公司黨支部以鄧小平理論、“__”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真落實(shí)黨的_大和_屆三中、四中、五中全會(huì)精神，一心一意謀發(fā)展，聚精會(huì)神搞建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員和職工群眾頑強(qiáng)拼搏、艱苦奮斗，較好地發(fā)揮了政治核心和政治保證作用。
一、組織建設(shè)，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
1、建立和完善黨建工作制度，規(guī)范和強(qiáng)化黨員管理措施2、面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)，針對(duì)公司內(nèi)黨員經(jīng)營(yíng)水平不同，思想政治素質(zhì)不同等特點(diǎn)，為適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，支部注意從制度建設(shè)抓起，先后建立和完善了黨支部工作制度、黨員學(xué)習(xí)制度、三會(huì)一課制度、黨員服務(wù)承諾制度等。在各項(xiàng)制度實(shí)施中，還注意了在實(shí)踐中不斷補(bǔ)充和完善，使之更加具體化、規(guī)范化。規(guī)章制度的建立，使黨員做到了有章可循，經(jīng)營(yíng)中自覺(jué)用黨員的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己。3、黨員思想政治教育，提高黨員思想政治覺(jué)悟、思想政治教育，是做好黨的工作基礎(chǔ)，也是提高黨員思想政治水平的有效途徑。支部先后開(kāi)展了理想信念教育、形勢(shì)任務(wù)教育、職業(yè)道德教育、遵紀(jì)守法教育等，組織了革命傳統(tǒng)報(bào)告會(huì)、__學(xué)習(xí)培訓(xùn)、_大精神報(bào)告會(huì)等，教育黨員要帶頭遵紀(jì)守法，照章納稅，文明經(jīng)商，貨真價(jià)實(shí)，明碼實(shí)價(jià)，以良好的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)服務(wù)于民、取信于民，進(jìn)而保證了市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)秩序。在黨員的帶領(lǐng)下，文明經(jīng)營(yíng)，守法經(jīng)營(yíng)已經(jīng)形成氛圍。
二、抓隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇十二
近年來(lái)，市統(tǒng)計(jì)局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹(shù)立“內(nèi)創(chuàng)和諧、外樹(shù)形象、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的理念，以提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，以加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)為主線，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)的信息、咨詢和監(jiān)督職能，統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平進(jìn)一步提高，為實(shí)現(xiàn)靈寶經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
一、創(chuàng)新服務(wù)形式，提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計(jì)服務(wù)。
統(tǒng)計(jì)的優(yōu)勢(shì)在于以客觀、真實(shí)的統(tǒng)計(jì)數(shù)字全面、準(zhǔn)確地反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展?fàn)顩r，統(tǒng)計(jì)的目的在于為政府領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)公眾提供科學(xué)的決策依據(jù)。近年來(lái)，市統(tǒng)計(jì)局不斷創(chuàng)新，采取多種形式，打造“統(tǒng)計(jì)精品”，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為各級(jí)各部門、各類企業(yè)的正確決策提供了有力保障。
一是為政府謀劃發(fā)展提供統(tǒng)計(jì)支持。每年年初市統(tǒng)計(jì)局及時(shí)整理發(fā)布年度國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)，并為市政府撰寫《政府工作報(bào)告》準(zhǔn)確提供有關(guān)數(shù)據(jù)。每年都精心組織，出版質(zhì)量較高、布局合理、內(nèi)容實(shí)用的《市國(guó)民經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)資料》。在日常工作中，努力配合各級(jí)政府的調(diào)研、文秘工作，積極為政府各職能部門提供各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
二是為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)把握各階段發(fā)展情況提供便利。每月編印涵蓋主要經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的《簡(jiǎn)明統(tǒng)計(jì)信息》小冊(cè)子，及時(shí)報(bào)送市領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門，實(shí)時(shí)反映經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài)。同時(shí)，每月、每季度結(jié)合統(tǒng)計(jì)數(shù)字的變化情況，有的放矢，撰寫統(tǒng)計(jì)分析、報(bào)告，及時(shí)向市領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn)和建議。三是對(duì)發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各種矛盾和問(wèn)題不斷顯現(xiàn)，市統(tǒng)計(jì)局針對(duì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，實(shí)地調(diào)研，深入分析，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的監(jiān)測(cè)、預(yù)警，挖掘深層次原因，提出合理的對(duì)策建議，及時(shí)反饋給政府領(lǐng)導(dǎo)，將有關(guān)情況向社會(huì)公眾公布，平均每年撰寫各類分析、報(bào)告60余篇，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了科學(xué)依據(jù)。
四是盡全力滿足社會(huì)公眾對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的需求。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會(huì)公眾（包括各類企業(yè)）對(duì)統(tǒng)計(jì)服務(wù)的要求越來(lái)越高。每年都有許多企業(yè)、許多人因?yàn)楦阏{(diào)查研究、撰寫匯報(bào)材料以及維護(hù)合法權(quán)益而到市統(tǒng)計(jì)局查詢數(shù)據(jù)、咨詢信息，每位工作人員都能做到熱情接待，按規(guī)定提供所需數(shù)據(jù)，并耐心細(xì)致地做好指標(biāo)解釋工作。在具體的服務(wù)工作中，市統(tǒng)計(jì)局始終堅(jiān)持“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“即時(shí)辦結(jié)制”和“服務(wù)零收費(fèi)”三項(xiàng)制度，不折不扣地兌現(xiàn)各項(xiàng)承諾，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足群眾的不同需求，樹(shù)立了良好的外部形象。
二、以企業(yè)服務(wù)活動(dòng)為載體，不斷提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)企業(yè)發(fā)展的能力。
在企業(yè)服務(wù)活動(dòng)中，我們把服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)作為全年重點(diǎn)工作，充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)部門職能作用，加大重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目監(jiān)測(cè)、預(yù)警和督查力度，加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)作，不斷提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平，有力地促進(jìn)了項(xiàng)目建設(shè)的整體推進(jìn)和企業(yè)的快速發(fā)展。我們的主要做法有：一是局領(lǐng)導(dǎo)在市電視臺(tái)作出公開(kāi)服務(wù)承諾，接受全社會(huì)監(jiān)督；二是投資科對(duì)3000萬(wàn)元以上的重點(diǎn)工程項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)事項(xiàng)做到特事快辦，及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目基本情況、規(guī)劃及資金利用情況表，避免漏報(bào)，并建立了工業(yè)、投資等專業(yè)旬報(bào)制度，建立重點(diǎn)企業(yè)信息直通車制度；三是與市“兩辦”、發(fā)改委等部門聯(lián)合，對(duì)重點(diǎn)工程項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研和督查，及時(shí)協(xié)調(diào)解決施工當(dāng)中遇到的困難和問(wèn)題；四是堅(jiān)持“每月一考核，每月一通報(bào)”制度，確保工程進(jìn)度任務(wù)同步；五是全面上報(bào)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)情況，為上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)；六是印發(fā)了《市2010年統(tǒng)計(jì)服務(wù)工作規(guī)范》，成立了統(tǒng)計(jì)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，加強(qiáng)了對(duì)統(tǒng)計(jì)服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)，組織開(kāi)展了重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)問(wèn)題、重點(diǎn)企業(yè)的調(diào)研分析，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行敏感性指標(biāo)的監(jiān)測(cè)，強(qiáng)化對(duì)政策實(shí)施效果的跟蹤和反饋，努力提高數(shù)據(jù)反饋的時(shí)效性以及建立經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析例會(huì)制度等。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇十三
新型冠狀病毒感染的肺炎毒情發(fā)生以來(lái)，在這生與死、安與危的關(guān)鍵時(shí)刻，共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用得到了充分體現(xiàn)，市福利彩票發(fā)行分中心，金xx第一時(shí)間來(lái)到社區(qū)參加防毒工作，任勞任怨，真正做到了毒情不退她不退。
自2月6日主動(dòng)到居住地富強(qiáng)社區(qū)報(bào)道以來(lái)，金xx充分發(fā)揮了黨員志愿者的'先鋒模范作用，每天提前到社區(qū)，和富強(qiáng)社區(qū)工作者一樣，貼通知，打電話、入戶排查，巡邏，消殺，一系列的防毒工作都有她的身影，從不多話，從不邀功，就是一句話“有事找我”，盡管是四個(gè)字，但在金xx身上卻是化作了實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，不遲到，不早退，不挑剔，不抱怨，為富強(qiáng)社區(qū)的毒情防控工作默默的貢獻(xiàn)著力量。
從2月12日晚上開(kāi)始，按照上級(jí)要求，富強(qiáng)社區(qū)開(kāi)始對(duì)全部小區(qū)進(jìn)行封閉管理，設(shè)崗設(shè)卡，但富強(qiáng)社區(qū)屬于老舊小區(qū)，除了兩個(gè)半封閉小區(qū)外，剩余8個(gè)全是開(kāi)放小區(qū)，將近30路口對(duì)于14名工作人員簡(jiǎn)直就是不可能完成的任務(wù)，關(guān)鍵時(shí)刻，金xx挺身而出，主動(dòng)幫助社區(qū)站崗，無(wú)論早晚，無(wú)論雨雪，金xx的崗位永遠(yuǎn)都站著一個(gè)溫柔與剛毅并存的巾幗衛(wèi)士!
2月29日開(kāi)始，市民政事務(wù)服務(wù)中心開(kāi)始包扶富強(qiáng)社區(qū)，作為市民政事務(wù)服務(wù)中心的一員，金xx依然秉承黨員的擔(dān)當(dāng)繼續(xù)投入到富強(qiáng)社區(qū)的抗擊毒情工作中，主動(dòng)承擔(dān)起市民政事務(wù)服務(wù)中心和富強(qiáng)社區(qū)的“橋梁“作用，形成毒情防控的合力。雖然一個(gè)多月沒(méi)休息過(guò)，但依然激情不減。白天跟著單位一起巡邏、宣傳、排查商戶，晚上幫著社區(qū)監(jiān)測(cè)轄區(qū)麻將館等商戶的開(kāi)業(yè)情況，把全部時(shí)間和精力都投入到了抗擊毒情工作中。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇十四
女1967年11月出生中專文化1988年7月加入中國(guó)共產(chǎn)黨現(xiàn)任廣德新豐絲織有限公司綢廠廠長(zhǎng)、黨支部書(shū)記。
一手抓管理，一手抓黨建，“兩手同時(shí)硬”，既產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟(jì)效益，又產(chǎn)生了良好的社會(huì)效益。她多次被選為黨代表、人大代表、政協(xié)委員，多年來(lái)為支持鄉(xiāng)、村公益事業(yè)投入十幾萬(wàn)元，為支持困難群體增收，優(yōu)先招錄他們的子女到公司上班。多年來(lái)她維護(hù)大局不動(dòng)搖，凡是當(dāng)?shù)攸h組織交辦的有益于老百姓的事她都不折不扣地完成。縣、鄉(xiāng)兩級(jí)黨組織組織的活動(dòng)，只要需要她都主動(dòng)參加，在全縣開(kāi)展的第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，盡管新豐公司的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)任務(wù)很重，但仍以極高的政治熱情，按照縣鄉(xiāng)先教辦的統(tǒng)一布置，采取靈活的形式組織支部黨員足額完成了學(xué)習(xí)任務(wù)，同時(shí)結(jié)合企業(yè)和工人黨員的實(shí)際，認(rèn)真開(kāi)展征求意見(jiàn)，黨性剖析和整改工作，她帶頭完成了3萬(wàn)余字的。
讀書(shū)筆記。
和黨性分析材料，心得文章。在整改活動(dòng)中，她動(dòng)真格、動(dòng)真情，針對(duì)黨員對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中提出的問(wèn)題進(jìn)行逐條整改。該支部先教活動(dòng)資料齊全，歸檔及時(shí)完整，得到縣、鄉(xiāng)督導(dǎo)組的一致肯定。
該同志96年獲全國(guó)優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年企業(yè)家稱號(hào)，同年獲全市“百名優(yōu)秀青年”稱號(hào)，20xx年至20xx年被授予“宣城市巾幗科技示范戶”和本縣“巾幗創(chuàng)業(yè)先進(jìn)個(gè)人”光榮稱號(hào)。
女19xx年出生。現(xiàn)任**省**市花生食品有限公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理。**省**市山珍珠花生專業(yè)合作社理亊長(zhǎng)。其在領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)成長(zhǎng)和創(chuàng)業(yè)中表現(xiàn)出來(lái)的勤勞吃苦、堅(jiān)韌能干、勇于挑戰(zhàn)自我的突出業(yè)績(jī)成為同行業(yè)中的佼佼者。
她在下崗后生活無(wú)助的情況下，白手起家，艱苦創(chuàng)業(yè)，重信守諾，她以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，勇于創(chuàng)新的拼慱精神，科學(xué)的發(fā)展理念和“以人為本”、“人才強(qiáng)企”的戰(zhàn)略思想，從一個(gè)個(gè)體戶發(fā)展到今天擁有自已的公司;3000多平方米的廠房、生產(chǎn)車間、化驗(yàn)室、倉(cāng)庫(kù)、商品展示廳和員工30多人。自主研發(fā)的蒜香味珍珠花生得到廣大銷費(fèi)者的親睞。20xx年蒜香味珍珠花生入選“迎世博”多彩，商品進(jìn)上海的展銷、舉辦的中國(guó)馬鈴著文化節(jié)展銷、**省旅游發(fā)展大會(huì)和在深圳召開(kāi)的茶文化節(jié)展銷會(huì)上都得到了專家及廣大銷費(fèi)者的一致好評(píng)。現(xiàn)在公司生產(chǎn)的珍珠花生系列產(chǎn)品及土特產(chǎn)干萊系列產(chǎn)品已在各大超市及土特產(chǎn)商店占有不可取代地位，具有良好的發(fā)展前景。**省**市花生食品有限公司的成功也是公司法人創(chuàng)業(yè)成功。
在企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，不忘回報(bào)社會(huì)，做一個(gè)有愛(ài)心的企業(yè)家，她主動(dòng)的參加社會(huì)的公益活動(dòng)。個(gè)人捐款、讓利，把愛(ài)心化作了對(duì)社會(huì)、對(duì)鄉(xiāng)鄰的責(zé)任，得到當(dāng)?shù)卮迕褚恢沦澴u(yù)。
一、迷茫中尋求生存的途徑。
19xx年，三十歲的白手起家、停薪留職‘下?！瘜ｉT從亊花生收購(gòu)和銷售、為老板收購(gòu)珍珠花生，當(dāng)上了當(dāng)時(shí)人人看不起的個(gè)體戶。
二、只身一人闖蕩，踏上創(chuàng)業(yè)之路。
干了兩年花生收購(gòu)的，收購(gòu)花生的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)建立了起來(lái)，得到了廣大生產(chǎn)者和小商販的信任，，她開(kāi)始琢磨為老板收購(gòu)花生，為什么不自已到開(kāi)店?這樣可以增加自己的收入。她是一個(gè)說(shuō)于就于的人，想好的事就干。1991年，她只身一人來(lái)到，經(jīng)過(guò)一周的市場(chǎng)考察，確立了經(jīng)營(yíng)店面，專營(yíng)珍珠花生。
在經(jīng)營(yíng)期間，她結(jié)識(shí)了許多企業(yè)，為老干媽送花生原料，為波波糖廠送花生原料，為幺妹花生廠送花生原料。在十年的經(jīng)營(yíng)中，她親眼看到老干媽企業(yè)從一個(gè)作坊發(fā)展成為全省乃至全國(guó)的知名企業(yè)。而自已依然是一個(gè)賣原材料的個(gè)體戶。生意上的差距和加工企業(yè)的利益空間對(duì)她震撼很大，她想長(zhǎng)期賣原材料給別人，壯大不了自己，要想發(fā)展，何不自己也進(jìn)入花生產(chǎn)品精加工、深加工來(lái)增加收入呢?受老干媽品牌影響，思考圍繞**市得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)農(nóng)產(chǎn)品----珍珠花生做文章，力爭(zhēng)改變**市優(yōu)質(zhì)花生只能為**企業(yè)提供原材料的命運(yùn)，讓擁有自己的花生系列產(chǎn)品。
三、鍥而不舍圓一個(gè)回鄉(xiāng)辦廠夢(mèng)。
20xx年成立**省**市山珍珠花生專業(yè)合作社，由任理事長(zhǎng)。并以保底價(jià)收購(gòu)合作社發(fā)動(dòng)農(nóng)戶種植的花生，為公司做強(qiáng)做大花生產(chǎn)業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)也為廣大的花生種植戶增加收入打下了基礎(chǔ)。企業(yè)的逐漸壯大更加堅(jiān)定了信心。依靠科學(xué)、瞄準(zhǔn)市場(chǎng)、勇于吃苦、奮力拼摶，就一定能走出一條成功之路。
四、回報(bào)社會(huì)、奉獻(xiàn)愛(ài)心。
認(rèn)為企業(yè)是社會(huì)的企業(yè)，只有真誠(chéng)的回報(bào)社會(huì)，企業(yè)才能贏得社會(huì)的信賴和支持而不斷壯大。對(duì)一個(gè)下崗職工的她來(lái)說(shuō)深知下崗職工的艱難、更深知農(nóng)民‘臉朝黃土背朝天’的耕作方式的不易。因此，現(xiàn)在公司全部人員都是招收當(dāng)?shù)剞r(nóng)民和下崗人員進(jìn)公司工作。目前，在公司上班的人月工資達(dá)到3000元以上，使他們從地地道道的農(nóng)民變成了工人。解決了部分閑散勞動(dòng)力的就業(yè)問(wèn)題，特別是珍珠花生產(chǎn)業(yè)的逐歩發(fā)展直接帶動(dòng)3000多戶農(nóng)民種植花生，為農(nóng)民掙收，企業(yè)壯大實(shí)現(xiàn)了雙贏。
在企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，不忘回報(bào)社會(huì)，做一個(gè)有愛(ài)心的企業(yè)家，這是理想。她主動(dòng)的參加社會(huì)的公益活動(dòng)。20xx年**市下起百年難遇的大雪。菜油價(jià)格大漲，當(dāng)時(shí)一個(gè)懷化商人聽(tīng)說(shuō)她有五萬(wàn)斤菜油就多次找到她，并高出原價(jià)每斤2元的價(jià)格全部買走，而當(dāng)時(shí)斷然拒絕了懷化商人。將菜油全部以原價(jià)供應(yīng)當(dāng)?shù)卮迕?，僅這一項(xiàng)就讓利10萬(wàn)元，得到當(dāng)?shù)卮迕褚恢沦澴u(yù)。
20xx年還是一個(gè)小小的個(gè)體戶的她聽(tīng)到四川汶川“5.12”大地震的消息時(shí)就主動(dòng)個(gè)人捐款1000元。當(dāng)?shù)卮迕裥迾?、修路她都主?dòng)捐助。把愛(ài)心化作了對(duì)社會(huì)、對(duì)鄉(xiāng)鄰的責(zé)任。
女x年出生現(xiàn)年xx歲系x市x人中專文化程度xx年7月參加工作現(xiàn)為x市賓館業(yè)務(wù)經(jīng)理。xx年被x市工商局評(píng)為“個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作先進(jìn)工作者”xx年被x市個(gè)體私營(yíng)經(jīng)協(xié)會(huì)評(píng)為“先進(jìn)工作者”xx年被石板巖鄉(xiāng)黨委、政府評(píng)為“旅游服務(wù)先進(jìn)工作者”。
作為一名扎根山區(qū)、奮斗青春的女性，付出的艱辛是有目共睹的，做出的成績(jī)是令人信服的。她的先進(jìn)事跡歸納起來(lái)，主要有以下幾點(diǎn)：
一是堅(jiān)守山區(qū)，服務(wù)群眾。大峽谷賓館的前身是石板巖鄉(xiāng)糧貿(mào)公司，剛參加工作時(shí)，正面臨糧食企業(yè)改制轉(zhuǎn)軌，石板巖鄉(xiāng)糧管所被改設(shè)為石板巖鄉(xiāng)糧油貿(mào)易公司，實(shí)行獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧，與財(cái)政全部脫鉤。當(dāng)時(shí)，石板巖鄉(xiāng)糧油貿(mào)易公司共分編人員10人，以經(jīng)營(yíng)糧油為主要業(yè)務(wù)，由于石板巖鄉(xiāng)地處深山區(qū)，土薄石厚，每年吃糧都靠國(guó)家統(tǒng)銷，是全市有名的缺糧區(qū)，所以庫(kù)存糧油不多，流動(dòng)資金也很有限，而搞糧食經(jīng)營(yíng)沒(méi)有糧源，又想提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，談何容易。面對(duì)此種情況，和公司同仁想盡一切辦法引進(jìn)糧源，努力解決群眾吃糧難問(wèn)題。期間雖然公司慘淡經(jīng)營(yíng)，但為了方便群眾，她和同事仍然堅(jiān)持送糧上門，讓群眾足不出村就能買到便宜糧食，受到山區(qū)群眾的普遍好評(píng)。
二是出謀劃策，轉(zhuǎn)業(yè)增效。在深山區(qū)經(jīng)營(yíng)糧油生意，運(yùn)輸費(fèi)用耗費(fèi)是很大的。至xx年，雖然和公司同仁極盡所能，想盡解數(shù)，苦苦經(jīng)營(yíng)，但工資只能達(dá)到30%，公司二年更是虧損了5.6萬(wàn)元。出力不掏好，生意不好做，企業(yè)瀕臨倒閉，職工面臨下崗，怎么辦?xx年底，經(jīng)過(guò)仔細(xì)調(diào)研，主動(dòng)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出建議：應(yīng)適應(yīng)石板巖鄉(xiāng)發(fā)展大旅游形勢(shì)，將閑置糧油倉(cāng)庫(kù)、辦公室等設(shè)施加以改造，實(shí)現(xiàn)公司由以經(jīng)營(yíng)糧油為主轉(zhuǎn)為以提供旅游服務(wù)為主的經(jīng)營(yíng)發(fā)展方向。公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為她的計(jì)劃非常周密正確，符合公司未來(lái)發(fā)展的方向，結(jié)果是這一建議被迅速采納并付諸實(shí)施。xx年1月，和公司同仁有錢集資，無(wú)錢投親借款，共計(jì)籌集資金60萬(wàn)元，利用7個(gè)多月時(shí)間。將原來(lái)的二層簡(jiǎn)易房改造為能容納80人同時(shí)開(kāi)會(huì)就餐的三層樓房，并在當(dāng)年正式投入使用，順利實(shí)現(xiàn)了公司轉(zhuǎn)業(yè)增效：企業(yè)有了發(fā)展，職工有了飯吃，工資達(dá)到了保障，職工的失業(yè)保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)按規(guī)定足額上交，解決了職工后顧之憂，當(dāng)年還上交國(guó)家稅金1.3萬(wàn)元。
三是乘勢(shì)出擊，做大做強(qiáng)。隨著石板巖鄉(xiāng)旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，太行大峽谷景區(qū)的深度開(kāi)發(fā)，游客逐年增加，原來(lái)的基礎(chǔ)設(shè)施已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)發(fā)展需要。所以于xx年又適時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出了增加客房、增設(shè)大型會(huì)議室和餐廳等一系列賓館擴(kuò)建建議，都被公司領(lǐng)導(dǎo)一一采納。和公司全體職工又想方設(shè)法、多方籌集資金150余萬(wàn)元，采取基建與經(jīng)營(yíng)同期形式，利用10個(gè)多月時(shí)間順利完成了二期擴(kuò)建工程，新增住房26間，大型會(huì)議室5間，大小餐廳17間，同時(shí)容納200人同時(shí)住宿、開(kāi)會(huì)、就餐，經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益明顯提高。自xx年至xx年，隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，和她所在的石板巖鄉(xiāng)糧貿(mào)公司公司對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)也在逐年增加：xx年上繳稅金1.3萬(wàn)元，xx年上繳稅金5.5萬(wàn)元，xx年上繳稅金7.8萬(wàn)元，xx年上繳稅金9萬(wàn)元，xx年上繳稅金9.2萬(wàn)元，xx年上繳國(guó)家稅金11.5萬(wàn)元，xx年上繳稅金13.4萬(wàn)元。
八年來(lái)，除保障內(nèi)部職工正常工作外，還安置社會(huì)失業(yè)人員共計(jì)140余人次。石板巖鄉(xiāng)大峽谷賓館更是連續(xù)6年被石板巖鄉(xiāng)黨委、政府評(píng)為“旅游服務(wù)及納稅先進(jìn)單位”;xx年被安陽(yáng)市消費(fèi)者協(xié)會(huì)評(píng)為“消費(fèi)信得過(guò)單位”，同年被安陽(yáng)市人民政府評(píng)為“市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”;xx年被省愛(ài)衛(wèi)會(huì)評(píng)為“省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位”，同年被安陽(yáng)市宣傳部、工商局、文明辦、個(gè)體私營(yíng)經(jīng)協(xié)會(huì)聯(lián)合評(píng)為“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”。展望未來(lái)，表示將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)紅旗渠精神、扁擔(dān)精神、谷文昌精神，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，與時(shí)俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，爭(zhēng)當(dāng)一名新時(shí)期創(chuàng)業(yè)女精英，更好地為山鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
企業(yè)負(fù)責(zé)人先進(jìn)事跡材料篇十五
xxx，于7月份畢業(yè)，先后參加了秦沈客運(yùn)專線、宣杭鐵路增建二線的建設(shè)，10月份從宣杭經(jīng)理部調(diào)到××經(jīng)理部。在宣杭經(jīng)理部獲得宣杭工指評(píng)選的"西湖之星"稱號(hào)，被局工指評(píng)為"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"。作為一名黨員，他時(shí)時(shí)刻刻告戒自己，黨員就應(yīng)該有黨員的樣子，就應(yīng)該有黨員的作風(fēng)。
在經(jīng)理部五一期間評(píng)選的二十佳"優(yōu)秀員工"評(píng)選中，他以經(jīng)理部最高分當(dāng)選。
在××經(jīng)理部，開(kāi)始他負(fù)責(zé)變更設(shè)計(jì)原始資料的收集工作。為了掌握變更第一手資料，他深入現(xiàn)場(chǎng)，逐個(gè)了解工程施工情況，dk44+085涵，因排洪問(wèn)題，當(dāng)?shù)卣笠莆?。他通過(guò)查閱圖紙和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)該涵處在一個(gè)小山坳里，鐵路修通后將形成一個(gè)封閉的凹地，洪水無(wú)法排出，此涵不能移位。他把實(shí)際情況和當(dāng)?shù)卮迕褡髁四托牡慕忉?，從涵的作用以及涵移位帶?lái)的危害和對(duì)當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)的影響一一作了闡述，征得了他們的理解，涵洞得以順利施工。通過(guò)和監(jiān)理、設(shè)計(jì)的及時(shí)溝通，又及時(shí)解決了幾個(gè)影響施工的變更，使現(xiàn)場(chǎng)施工生產(chǎn)順利實(shí)施。
由于表現(xiàn)突出，12月份，因工作的需要，××擔(dān)任工程部部長(zhǎng)，全面負(fù)責(zé)工程部的技術(shù)管理工作。由于施工線長(zhǎng)，開(kāi)工的工作面多，技術(shù)管理跨度大，技術(shù)人員的不足加上工作量很大。作為工程部長(zhǎng)的他，深感自己的責(zé)任大、擔(dān)子重，因此他時(shí)刻提醒自己一定要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，一定要走在最前面，一定要對(duì)施工隊(duì)伍熱情服務(wù)，急人之所急。好多人都說(shuō)：哪里需要哪里就有他的身影，工地上的每個(gè)角落都留下了他的足跡。
新莊特大橋是經(jīng)理部關(guān)鍵控制工程，又是形象工程，橋長(zhǎng)1.2公里，技術(shù)含量高，工藝復(fù)雜，施工難度大，施工周期短，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)注，為了做好特到橋的技術(shù)工作，他每天都要跑整天泡在現(xiàn)場(chǎng)，幫助隊(duì)上技術(shù)人員指導(dǎo)技術(shù)工作，有時(shí)難點(diǎn)的地方，他親網(wǎng)自去認(rèn)真做好技術(shù)交底，有的施工人員看不懂，他就現(xiàn)場(chǎng)手把手的教，仔細(xì)講解，直到別人能清清網(wǎng)楚楚地表述給他，他才放心。為了連續(xù)梁一次灌注成功，他仔細(xì)察看沒(méi)有到施工工序，甚至連拼裝的.碗扣件他都要親手去摸一摸，看是否穩(wěn)固牢靠。
他還將培養(yǎng)剛來(lái)參加工作的年輕技術(shù)干部作為自己的重要工作。項(xiàng)目一隊(duì)技術(shù)人員在一次涵洞帽石的技術(shù)交底中，因圖紙未看透，導(dǎo)致帽石尺寸有誤。他及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后，耐心的給他講解如何看圖，特別是一些復(fù)雜的小型結(jié)構(gòu)物，線條多，要平縱橫相結(jié)合，這樣就能全面了解構(gòu)造物的幾何尺寸。為了防止此類情況的出現(xiàn)，他召集經(jīng)理部全體工程技術(shù)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，以后此類事件再未發(fā)生過(guò)。工程部人員少，且為剛剛畢業(yè)的學(xué)生或女同志，因沒(méi)有現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)，干起活來(lái)無(wú)從下手，他就親自教他們?nèi)绾胃桑屗麄儽M快熟悉工作，同時(shí)主要通過(guò)自己的加班加點(diǎn)，來(lái)彌補(bǔ)人員缺少。
工程技術(shù)是工程施工企業(yè)的龍頭，搞好工程，技術(shù)先行?！痢量瓦\(yùn)專線設(shè)計(jì)時(shí)速200km/h，并預(yù)留250km/h，對(duì)技術(shù)要求高。為把工作干好，從前期的施網(wǎng)工調(diào)查、施工圖紙審核、施工組織設(shè)計(jì)帶領(lǐng)技術(shù)人員對(duì)管段情況逐一調(diào)查，他親自參加并著手編寫。為優(yōu)化施工組織設(shè)計(jì)，他翻閱有關(guān)書(shū)籍，向有經(jīng)驗(yàn)的老工程技術(shù)人員多請(qǐng)教學(xué)習(xí)。技術(shù)無(wú)止境，只有更好，沒(méi)有最好。在工作中××也如此要求自己，為把工作做細(xì)、做精，他先把施工圖紙、驗(yàn)標(biāo)和施工規(guī)范認(rèn)真閱讀，領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖，結(jié)合驗(yàn)標(biāo)要求，把設(shè)計(jì)和驗(yàn)標(biāo)要求向各項(xiàng)目隊(duì)技術(shù)人員進(jìn)行了交底，為工程安全優(yōu)質(zhì)的完成奠定了基礎(chǔ)。
在××鐵路工程建設(shè)中，××通過(guò)自己的言行舉止，自己的所作所為，來(lái)帶動(dòng)身邊的人，來(lái)感動(dòng)身邊的人。在經(jīng)理部五一期間評(píng)選的二十佳"優(yōu)秀員工"評(píng)選中，他以經(jīng)理部最高分當(dāng)選，××說(shuō)他將會(huì)更加努力，讓共產(chǎn)黨員先進(jìn)性得以體現(xiàn)、升華。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/19081778.html】
