總結(jié)是一種思維的訓練，通過不斷總結(jié)經(jīng)驗和反思，我們可以提高自己的思考能力和判斷能力。怎樣選擇適合自己的音樂風格和樂器？為了讓大家更好地理解總結(jié)的重要性，我們特地準備了一些相關(guān)范文供大家參考。
公司員工入職通知書篇一
??1、新員工試用期___個月。員工入職流程辦理完后將接受三天的崗前培訓，培訓培訓考核合格后簽訂試用期勞動合同，入院當月購買社保五險（養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險）。由于個人原因提出不辦理社保的，其責任由個人承擔。（應(yīng)屆生除外）。
??2、員工辭職：員工入職后因個人原因主動提出辭職需提前30日以書面形式通知我院，即員工在提交書面辭職報告并獲得批準后仍需在我院服務(wù)的天數(shù)。在此期間，員工正常遵守醫(yī)院的考勤制度及其他規(guī)章制度。辭職員工在辦理完離職交接手續(xù)后，雙方勞動關(guān)系正式解除。
??3、員工離職當月，醫(yī)院將正常為其繳納社保費用，因社保繳納是當月20日前辦理增減，若20日前未提交離職申請，次月社保沒有及時減少的，所產(chǎn)生的費用將全部由個人承擔。
??已知曉以上內(nèi)容，并愿意遵守。
??員工簽字：
??20xx年xx月xx日。
公司員工入職通知書篇二
________先生/女士：
您好，很高興通知您被智宇科技有限公司錄用，歡迎您加入我們公司，現(xiàn)將入職相關(guān)內(nèi)容通知如下：
1、入職時間：___年___月___日（星期__）上午/下午______。
2、入職崗位：______________部門___________________職位。
3、報道地址：_________________________________________。
4、上班地址：_________________________________________。
5、上班時間：每天7.5小時，實行五天半工作制，星期六下午和星期日屬于公休時間，具體辦公時間如下：
6、福利待遇：試用期1-3個月，社保入職后次月開始購買。工資發(fā)放日為每月20日。其他福利待遇按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、入職需攜帶的資料：身份證、畢業(yè)證、學位證、離職證明、職稱證書、其他證書原件或掃描件，電子版?zhèn)€人一寸照片，以及農(nóng)業(yè)銀行卡號（省外銀行卡需提供開戶行信息）。
8、入職后將進行新員工入職培訓和領(lǐng)取《員工手冊》，讓您更深入的了解公司和相關(guān)規(guī)章制度，并請嚴格遵照執(zhí)行。
請知悉以上內(nèi)容，如有問題及時與我們聯(lián)系。
歡迎您成為我們的新伙伴，一起為公司共創(chuàng)佳績！
智宇科技有限公司人事部。
____________年____________月____________日。
公司員工入職通知書篇三
我非常高興地通知您，經(jīng)過我公司的面試和討論，我們一致認為您是我公司xx部崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：
一、現(xiàn)金薪酬：
您的年度目標總現(xiàn)金收入為稅前rmb萬元，由以下三個部分構(gòu)成：
1、月固定工資：x萬元/月。
2、年度服務(wù)獎金：年度結(jié)束后，公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務(wù)獎金。
3、績效獎金：您目標年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績效獎金標準(相當于x倍月固定工資)，年度績效獎金發(fā)放時，將根據(jù)當年度公司、個人績效表現(xiàn)進行浮動。
關(guān)于年度服務(wù)獎及績效獎的特別說明：如您在月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。
二、長期激勵：
在您入職后，公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始，每年可行使20%。
三、福利：
根據(jù)公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：
1、社會保險：為您提供國家規(guī)定的社會保險;。
2、通訊補助：公司為您提供/月的通訊費補貼。
3、商業(yè)保險：公司為您提供保額xx萬元的人身意外傷害保險和保額xx萬元的重大疾病保險。
4、車補：享有車輛補助x元/月。
除以上福利項目外，公司還會為您提供節(jié)日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時公司禁止兼職，并嚴格要求ipr保護及競業(yè)限制等)。
四、其他。
1、工作地點：
2、勞動合同期限：年，其中試用期個月。
3、報到時間：年月日。
4、報到地點：
5、報到時請攜帶以下材料：
a)身份證。
b)學歷證書原件。
c)原單位離職證明。
d)其他資歷、資格證書。
e)寸相片張。
f)個月內(nèi)當?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明。
如接受我公司的offer，請回復(fù)郵件說明;如對offer有任何疑問，也請盡快回復(fù)郵件說明，或致電0755-轉(zhuǎn)x人力資源部聯(lián)系。
備注：此錄用offer已確認了您的專業(yè)資格，如果您確認此錄用offer，我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求，此offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。
真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業(yè)的使命，為成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
此致!
股份有限公司人力資源部(需加蓋章)。
20xx年10月19日。
公司員工入職通知書篇四
___________先生/女士：
您好！您已通過我公司的錄用考核，請您與____年_____月_____日，來公司報到。請您于報到當日提供下列材料，由公司資源管理部收齊驗證后給予辦理相關(guān)入職手續(xù)（如無法交齊材料，將不予辦理入職手續(xù)）。需要提供材料如下：1、近期1寸免冠彩色照片2張；2、本人身份證原件及復(fù)印件3份（新版身份證需復(fù)印正反面）；3、原單位的離職證明；4、學校已蓋章的就業(yè)協(xié)議原件一式2份；5、其他相關(guān)證件的原件和復(fù)印件2份；6、學校蓋章的報到證原件一份；7、健康證；其他注意事項：1、報到地點：____有限公司人力資源部。2、對不能按時報到的入職新員工公司將不予錄用，如有特殊情況請?zhí)崆?—2天與人事部聯(lián)系；3、就業(yè)協(xié)議和實習協(xié)議。在報到入職前，公司將對提交證件及相關(guān)資料進行必要的`檢驗。在確認提供的資料真實、體檢合格后，公司將簽訂實習協(xié)議和就業(yè)協(xié)議。4、轉(zhuǎn)正及勞動合同。在領(lǐng)取到畢業(yè)證書后及時交至人事部，公司將根據(jù)實習表現(xiàn)和用人部門意見簽訂勞動合同和確定轉(zhuǎn)正薪資級別并根據(jù)相關(guān)政策辦理保險。
聯(lián)系部門：
聯(lián)系人：
_________股份有限公司人事部。
____年____月____日。
公司員工入職通知書篇五
尊敬的____：
歡迎您加入xx假日酒店。請您認真閱讀以下文字，我們會盡力消除您的陌生感，并使您盡快融入新的工作環(huán)境。
請您于___年__月__日到我酒店綜合部辦公室報到，分配在__部門__崗位。鑫海灣假日酒店所有入職員工均需經(jīng)過為期一到兩個月的試用期，經(jīng)考核合格后方可轉(zhuǎn)為酒店正式員工。
一、您前來報到時需攜帶：
1、本人彩色免冠照片壹張(一寸);。
2、本人身份證復(fù)印件壹張(正反兩面);。
3、健康證;。
4、學歷證書及職稱證書。
二、在您上崗后，為您分發(fā)以下物品：
1、工服兩套，工鞋壹雙，女員工配發(fā)頭飾壹個;。
2、更衣柜門鎖及鑰匙壹套、工號牌壹個;。
3、以上物品均需收取押金，押金從首月工資中扣除，數(shù)額分別為：工服(含工鞋)200元，更衣柜門鎖及鑰匙10元，工號牌20元。
三、關(guān)于休息日及食宿安排：
1、酒店實行六天工作日，每周休息一天，根據(jù)部門安排輪休;。
2、酒店提供每日免費三餐，員工自帶餐具，酒店配發(fā)餐具柜;。
4、員工宿舍及餐廳地址：酒店北門向東300米榮達花園南門處。
四、關(guān)于與您緊密相連的號碼：
1、工號牌號碼____;。
2、更衣柜號碼____;。
3、餐具柜號碼____;。
4、宿舍房間號碼____儲物柜號碼____。
五、溫馨提示：
1、請您務(wù)必牢記個人號碼，以便于您在酒店的各項工作;。
2、請您在踏入酒店第一步起即使用普通話，并注意禮貌禮節(jié)及言行規(guī)范;。
3、請您理解、尊重并自覺遵守酒店的管理制度，不得外傳關(guān)于酒店的管理及經(jīng)營資料，我們保留追究泄密者責任的權(quán)利。
鑫海灣假日酒店。
綜合部。
公司員工入職通知書篇六
親愛的xx:。
您好！
歡迎您成為寧國健民醫(yī)院的一員，為更好地維護您的權(quán)益，現(xiàn)將有關(guān)事項提醒如下，請認真閱讀后簽字確認：
1、小二寸彩色證件照一張。
2、寧國健民醫(yī)院入職人員登記表。
3、身份證復(fù)印件。
4、最高學歷證書、資格證書、職稱證書復(fù)印件。
5、入職體檢報告。
6、xxxx銀行卡復(fù)印件（三天內(nèi)提供）。
1、新員工試用期xx個月。員工入職流程辦理完后將接受三天的崗前培訓，培訓培訓考核合格后簽訂試用期勞動合同，入院當月購買社保五險（養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險）。由于個人原因提出不辦理社保的，其責任由個人承擔。（應(yīng)屆生除外）。
2、員工辭職：員工入職后因個人原因主動提出辭職需提前30日以書面形式通知我院，即員工在提交書面辭職報告并獲得批準后仍需在我院服務(wù)的天數(shù)。在此期間，員工正常遵守醫(yī)院的考勤制度及其他規(guī)章制度。辭職員工在辦理完離職交接手續(xù)后，雙方勞動關(guān)系正式解除。
3、員工離職當月，醫(yī)院將正常為其繳納社保費用，因社保繳納是當月20日前辦理增減，若20日前未提交離職申請，次月社保沒有及時減少的，所產(chǎn)生的費用將全部由個人承擔。
已知曉以上內(nèi)容，并愿意遵守。
員工簽字：
20xx年xx月xx日。
公司員工入職通知書篇七
xx小姐/先生：
您好!我很榮幸的通知您：您申請的xxxx(部門)的xxxx(職位)已獲通過，恭喜您成為我們公司的一員。首先我代表公司及所有同事歡迎您加盟我公司。
一、您的試用期是xx月xx日至xx月xx日(在試用期，我公司可根據(jù)您在試用期的工作表現(xiàn)，對您的試用期予以提前、正常進行、延長)。請您于xx年xx月xx日前來公司人力資源部報到。報到時請您攜帶以下相關(guān)資料，以便辦理入職手續(xù)：
1、身份證、學歷證、上崗證及其它資格證明復(fù)印件(交驗原件)。
2、區(qū)級以上醫(yī)院3個月以內(nèi)的體檢表(含常規(guī)項目、乙肝二對半、肝功能、透視等)。
3、一寸彩色近照4張。
4、您必須提供本市常住人員擔保(若此項劃掉則無需擔保)。
二、您試用期間的待遇為級檔，月工資總額為元(人民幣)，試用期滿，經(jīng)評估合格后，給予轉(zhuǎn)正，公司將根據(jù)您的業(yè)績、能力和表現(xiàn)，重新確定您的工資待遇(一般加1-300元)。
三、請您在報到之前做好準備，包括體檢、擔保以及應(yīng)填報的各種表格。
四、如果您不能在公司規(guī)定的時間內(nèi)報到，請您及時與人力資源部溝通，如溝通后仍不能在雙方商定的時間內(nèi)報到或您的體檢不合格，公司發(fā)給您的《入職通知書》將自動失效。
四、報到后，本公司會在愉快的氣氛中，為您做職前培訓，包括讓您知道本公司一切人事制度、福利、公司規(guī)章制度、公司概況及其它應(yīng)注意事項，使您在本公司工作期間滿意、愉快。如果您有什么疑惑或困難，請與人力資源部聯(lián)系。
人力資源部負責人。
公司員工入職通知書篇八
___________小姐/先生：
您好!我很榮幸的通知您：您申請的________________(部門)的'_______________(職位)已獲通過，恭喜您成為我們公司的一員。首先我代表公司及所有同事歡迎您加盟我公司。
一、您的試用期是______月______日至_______月_______日(在試用期，我公司可根據(jù)您在試用期的工作表現(xiàn)，對您的試用期予以提前、正常進行、延長)。請您于______年______月_____日前來公司人力資源部報到。報到時請您攜帶以下相關(guān)資料，以便辦理入職手續(xù)：
1、身份證、學歷證、上崗證及其它資格證明復(fù)印件(交驗原件)。
2、區(qū)級以上醫(yī)院3個月以內(nèi)的體檢表(含常規(guī)項目、乙肝二對半、肝功能、透視等)。
3、一寸彩色近照4張。
4、您必須提供本市常住人員擔保(若此項劃掉則無需擔保)。
二、您試用期間的待遇為級檔，月工資總額為元(人民幣)，試用期滿，經(jīng)評估合格后，給予轉(zhuǎn)正，公司將根據(jù)您的業(yè)績、能力和表現(xiàn)，重新確定您的工資待遇(一般加1-300元)。
三、請您在報到之前做好準備，包括體檢、擔保以及應(yīng)填報的各種表格。
四、如果您不能在公司規(guī)定的時間內(nèi)報到，請您及時與人力資源部溝通，如溝通后仍不能在雙方商定的時間內(nèi)報到或您的體檢不合格，公司發(fā)給您的《入職通知書》將自動失效。
四、報到后，本公司會在愉快的氣氛中，為您做職前培訓，包括讓您知道本公司一切人事制度、福利、公司規(guī)章制度、公司概況及其它應(yīng)注意事項，使您在本公司工作期間滿意、愉快。如果您有什么疑惑或困難，請與人力資源部聯(lián)系。
通知人：
日期：
公司員工入職通知書篇九
________先生/女士：
您好，很高興通知您被智宇科技有限公司錄用，歡迎您加入我們公司，現(xiàn)將入職相關(guān)內(nèi)容通知如下：
1、入職時間：___年___月___日(星期__)上午/下午______。
2、入職崗位：______________部門___________________職位。
3、報道地址：_________________________________________。
4、上班地址：_________________________________________。
5、上班時間：每天7.5小時，實行五天半工作制，星期六下午和星期日屬于公休時間，具體辦公時間如下：
6、福利待遇：試用期1-3個月，社保入職后次月開始購買。工資發(fā)放日為每月20日。其他福利待遇按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、入職需攜帶的資料：身份證、畢業(yè)證、學位證、離職證明、職稱證書、其他證書原件或掃描件，電子版?zhèn)€人一寸照片，以及農(nóng)業(yè)銀行卡號(省外銀行卡需提供開戶行信息)。
8、入職后將進行新員工入職培訓和領(lǐng)取《員工手冊》，讓您更深入的了解公司和相關(guān)規(guī)章制度，并請嚴格遵照執(zhí)行。
請知悉以上內(nèi)容，如有問題及時與我們聯(lián)系。
歡迎您成為我們的新伙伴，一起為公司共創(chuàng)佳績!
通知人：
日期：
公司員工入職通知書篇十
人才是一個公司必不可少的重要資源，對于合適的應(yīng)應(yīng)聘者，一份正式的入職通知書便是開啟新生活的鑰匙，下面我們來看看這圣神的入職通知書該怎樣寫。
xx（先生/小姐）：
您好！
我們很榮幸地通知您于年月日（周）到我公司部入職，擔任一職。祝賀您即將成為我們公司的一員！關(guān)于您上班一事，特有以下事項提提醒您做相應(yīng)準備：
3）公司將為您提供必要的辦公環(huán)境和辦公設(shè)備；
4）請自帶一個飲用水杯；
5）根據(jù)您個人戶籍情況，公司將會按照北京市政策規(guī)定為您繳納相應(yīng)的社會保險。其它事項說明：
1）工資發(fā)放：每月5號發(fā)放工資；
2）就餐：自由進行；
3）出入公司：
5）公司郵箱：xxx。
登陸地址：用戶名：英文名。中文姓初始密碼：aaa123。
企業(yè)郵箱用于公司內(nèi)部聯(lián)系溝通以及因公對外部函件來往使用；
發(fā)送郵件請使用禮貌用語；行政助理將把公司統(tǒng)一“簽名檔格式”告知與您，請按要求進行修改。
6）聘用合同：辦理入職手續(xù)后，我們會在30天內(nèi)與您簽訂聘用合同（一式2份）。
公司員工須知：在入職到崗后，請您據(jù)運營管理中心安排查看公司各項規(guī)章制度，在相關(guān)文件上簽字確認，對于因個人原因未能及時依據(jù)公司各項制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。
期待您成為我們的新同事！祝您在公司有一個美好的未來！
運營管理中心。
xxx年xx月xx日。
公司員工入職通知書篇十一
女士：
非常高興地通知您，崗位，經(jīng)審核，決定予以錄用。
請于x年x月x日（星期x）上午x時，攜帶下列物品文件及詳填函附的表格，前往本公司人力資源部報到。
1、 1寸免冠白底照片叁張。
2、居民身份證原件及復(fù)印件。
3、畢業(yè)證書、學位證書原件及復(fù)印件。
4、相關(guān)的職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。
5、戶口本主頁及本人頁復(fù)印件
按本公司規(guī)定，新進員工必須先行試用x個月，試用期間月薪為x。
報到地點：x。
報到后，本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務(wù)守則及其他注意事項，使您在本公司工作期間，滿足、愉快。
如果您還有其他問題，請與我部聯(lián)系，聯(lián)系電話xx。
此致！
xx藝術(shù)設(shè)計有限公司人力資源部
x年x月x日
公司員工入職通知書篇十二
很高興通知您，您已被xx公司錄用。在此對您加盟xx表示歡迎，并請您x年x.月x日來公司報到，公司需要您在來公司報到時提供以下文件：
1)原單位離職證明，由原單位蓋章(入職當天請?zhí)峤?;。
2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;。
3)身份證原件及復(fù)印件四張。
4)學歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張。
5)4張身份證照片(1寸藍底)。
6)近期體檢報告。
預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進步!
公司員工入職通知書篇十三
xxxx先生：
通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合xxxx主管崗位條件并得到錄用。首先送別您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容,按要求備齊相關(guān)資料,在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。
1.本人近一年相片八張(紅底小一寸);。
3.近期(三個月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院――xxxx醫(yī)院出具);。
4.廣州市中國銀行的`存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);。
5.廣州移動手機號碼。
6.最后任職公司離職證明(必須提供,應(yīng)屆生除外)。
1.入職辦理時間：20xx年xx月xx日10：00時。
2.辦理地點：廣東省廣州市天河區(qū)xxxx大廈xxxx公司人力資源部。
3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);。
4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi),為稅前薪資。
5、公司提供公司所在地免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費),個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù),未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。
xxxx。
人力資源部。
20xx年xx月x日。
公司員工入職通知書篇十四
先生/女士：
您好!很榮幸地通知您，經(jīng)過我們認真審核、綜合評估，決定錄用您擔任我公司部門崗位一職。請您于年月日(周)時，到我公司行政部報到。
歡迎您加入x有限公司現(xiàn)就入職報到的有關(guān)事宜，給您做如下提醒：
1、請您在收到本單后，立即向公司行政部索取【體檢表】一張，到指定醫(yī)院"三醫(yī)院三樓保健科"體檢，體檢當日早上要空腹，費用為65元/人(自費)。或持有其他市級三級以上甲等醫(yī)院3個月內(nèi)的體檢證明。
2、希望您能準時到達本公司，并攜帶以下有關(guān)資料：
本人身份證、最高學歷證書、學位證書、職稱證書等有效證件的原件及復(fù)印件;近期體檢證明、一寸免冠彩色證件照2張，以及本單。
3、希望能在月日前，獲得您是否接受該職位的消息;如果不接受此聘用，請及時來電退回此函。
4、入職手續(xù)的辦理：
(1)當您報到后，行政部將核對個人相關(guān)證件及體檢證明;一經(jīng)查出不屬實信息，或體檢不合格，一律退回不予錄用!
(2)填寫《聘用人員員工簡歷表》，審核通過后行政部將為您辦理相關(guān)入職手續(xù)。
5、其它事項說明：
(2)工資發(fā)放：公司行政部將為你辦理銀行卡，工資每月定時發(fā)放至卡內(nèi);
(3)就餐：公司提供就餐食堂，位于d棟5樓，飯卡在食堂4樓辦理;
(5)工作服：計件員工工作服，由車間主任統(tǒng)一在行政辦公室領(lǐng)取;
員工須知：在入職到崗后請您查詢公司各項規(guī)章制度(速讀員工手冊)，并請嚴格遵照執(zhí)行，對于因個人原因未能及時依據(jù)公司各項制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。
6、如果有疑問與困難，請來電與本公司行政部聯(lián)系，聯(lián)系電話：，
聯(lián)系人：
此致!
樂清市x有限公司行政部
年月日
公司員工入職通知書篇十五
尊敬的（先生女士）：
您好！
我們真誠地邀請您于年月日到我公司報到，并按以下內(nèi)容到人力資源部辦理入職手續(xù)。有任何工作問題請向您的直接上級或者人力資源部尋求支持，電話：xxxx。電子郵箱：xxx。聘用條件：
1、職位名稱：您的直接上級是：；
2、合同期限：年，其中試用期個月，節(jié)假日順延期限；
3、薪酬構(gòu)成：工資獎金。
（1）工資：您的工資為稅前人民幣元月，其中試用期工資元月，工資每年支付個月。
（2）獎金：按公司年度經(jīng)營情況和公司相關(guān)規(guī)定和文件執(zhí)行。支付工資時，以下款項預(yù)先扣除：a）社會保險等社會統(tǒng)籌個人繳納部分；b）個人所得稅；c）其它應(yīng)扣款。
4、福利待遇：社會保險、員工宿舍、工作餐、國家規(guī)定的公眾假期等，其他福利待遇參照公司相關(guān)文件執(zhí)行。入職須知：
1、《入職通知書》的'回復(fù)：請您收到《入職通知書》后必須于年月日前通過指定電子郵箱或書面形式回復(fù)是否接受入職邀請并同意接受以上聘用條件，并能按照入職須知的要求按時到公司人力資源部報到。逾期未收到您的答復(fù)，《入職通知書》失效。
2、報到遞交的材料：請?zhí)峁┡c原單位解除勞動合同證明（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學校派遣證明）、身份證、學歷證書、學位證書以及其它資歷資格證書原件及復(fù)印件、戶口本首頁及本人頁復(fù)印件、照片（要求：一寸、白底、彩色、沖印、二代身份證件照）三張及照片電子版，交人力資源部存檔。
3、勞動合同的簽訂：自報到之日起一個月內(nèi)必須到人力資源部處簽訂勞動合同或聘用協(xié)議，逾期不簽或不能提供與原單位解除勞動合同證明文件或?qū)W校派遣證明，我公司將視為您不愿意或不具備簽訂勞動合同資格，我公司將與您變更勞動關(guān)系或不予錄用。
4、社會保險辦理：在您入職轉(zhuǎn)正定級后為您辦理市社會保險等社會統(tǒng)籌繳納手續(xù)，特殊要求提交說明材料。
5、工作地點：。工作環(huán)境：xxx。
6、作息時間的安排：公司上班時間為每周天，每周工作平均不超過個小時，周至周上班。冬季工作時間為-，-；夏季工作時間：-，-，周休息。（注：執(zhí)行不定時工作制的員工需公司確認后執(zhí)行）。
7、工資發(fā)放：公司采取銀行代發(fā)制，每月日前發(fā)放上月工資（工資結(jié)算周期為每月日至次月日）節(jié)假日順延。工作時間不足一個月按日工資發(fā)放。請入職后盡快自行辦市銀行卡，并將卡號報人力資源部辦理登記備案手續(xù)；由于我公司工薪實行保密制度，關(guān)于您應(yīng)聘待遇的信息請勿向他人透露。
8、入職后請認真學習公司各項規(guī)章制度，并請嚴格遵照執(zhí)行。
9、請保證所提供的文件信息完全合法、真實、有效。否則，公司將有權(quán)與您解除或終止一切勞動關(guān)系。歡迎您成為我們的新同事！祝愿您與公司的事業(yè)共輝煌！有限責任公司（蓋章）年月日請認真閱讀此通知書，并親筆簽名，以便進行下一步工作。本人已知悉公司《入職通知書》的內(nèi)容，并同意上述聘用條件。本人愿意按照公司要求執(zhí)行，如因本人隱瞞或提供虛假信息引起的糾紛及損失由本人承擔全部責任。
本人簽字：
身份證號碼：
公司員工入職通知書篇十六
xxxxxx女士/先生：
我們向您表示慶賀!我們現(xiàn)在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們誠心盼望您能接受該職位的工作，我們會為您供應(yīng)良好的工作環(huán)境，優(yōu)厚的薪酬以及極好的進展機會。我們盼望在xx年xx月xx日之前獲得您是否接受該職位的.消息。您假如有任何問題，請準時與我公司聯(lián)系。聯(lián)系電話：
期盼您的答復(fù)!
此致
敬禮
xxx有限公司。
公司員工入職通知書篇十七
xx先生/小姐：
感謝您應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)初審合格，現(xiàn)根據(jù)本公司員工錄用規(guī)定給予錄取，歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報到事項如下，請參照辦理。
一、報到時間：
報到日期：20年月日時分。地點：
二、攜帶資料：
（二）居民身份證（原件及復(fù)印件）；
（三）學歷證書（原件及復(fù)印件）；
（四）資歷、資格證書（或上崗證）；
（五）原工作單位解除勞動合同證明；
（六）體檢合格證明；
（七）非本市戶口需攜帶暫住證；
（八）近期一寸彩色照片二張。
三、根據(jù)公司的規(guī)定，新員工簽勞動合同年，試用xx個月，試用期薪資xx元/月。
四、以上事項若有疑問或困難，請與本公司人力資源部聯(lián)系。
公司員工入職通知書篇十八
尊敬的xx：
歡迎您加入鑫海灣假日酒店。請您認真閱讀以下文字，我們會盡力消除您的陌生感，并使您盡快融入新的工作環(huán)境。
請您于xx年x月x日到我酒店綜合部辦公室報到，分配在x部門x崗位。鑫海灣假日酒店所有入職員工均需經(jīng)過為期一到兩個月的試用期，經(jīng)考核合格后方可轉(zhuǎn)為酒店正式員工。
一、您前來報到時需攜帶：
1、本人彩色免冠照片壹張(一寸);。
2、本人身份證復(fù)印件壹張(正反兩面);。
3、健康證;。
4、學歷證書及職稱證書。
二、在您上崗后，為您分發(fā)以下物品：
1、工服兩套，工鞋壹雙，女員工配發(fā)頭飾壹個;。
2、更衣柜門鎖及鑰匙壹套、工號牌壹個;。
3、以上物品均需收取押金，押金從首月工資中扣除，數(shù)額分別為：工服(含工鞋)200元，更衣柜門鎖及鑰匙10元，工號牌20元。
三、關(guān)于休息日及食宿安排：
1、酒店實行六天工作日，每周休息一天，根據(jù)部門安排輪休;。
2、酒店提供每日免費三餐，員工自帶餐具，酒店配發(fā)餐具柜;。
4、員工宿舍及餐廳地址：酒店北門向東300米榮達花園南門處。
四、關(guān)于與您緊密相連的號碼：
1、工號牌號碼xx;。
2、更衣柜號碼xx;。
3、餐具柜號碼xx;。
4、宿舍房間號碼xx儲物柜號碼xx。
五、溫馨提示：
1、請您務(wù)必牢記個人號碼，以便于您在酒店的各項工作;。
2、請您在踏入酒店第一步起即使用普通話，并注意禮貌禮節(jié)及言行規(guī)范;。
3、請您理解、尊重并自覺遵守酒店的管理制度，不得外傳關(guān)于酒店的管理及經(jīng)營資料，我們保留追究泄密者責任的權(quán)利。
鑫海灣假日酒店。
綜合部。
公司員工入職通知書篇十九
親愛的寧國健民:
您好！
歡迎您成為寧國健民醫(yī)院的一員，為更好地維護您的權(quán)益，現(xiàn)將有關(guān)事項提醒如下，請認真閱讀后簽字確認：
1、小二寸彩色證件照一張
2、寧國健民醫(yī)院入職人員登記表
3、身份證復(fù)印件
4、最高學歷證書、資格證書、職稱證書復(fù)印件
5、入職體檢報告
6、____________銀行卡復(fù)印件（三天內(nèi)提供）
1、新員工試用期___個月。員工入職流程辦理完后將接受三天的崗前培訓，培訓培訓考核合格后簽訂試用期勞動合同，入院當月購買社保五險（養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險）。由于個人原因提出不辦理社保的，其責任由個人承擔。（應(yīng)屆生除外）
2、員工辭職：員工入職后因個人原因主動提出辭職需提前30日以書面形式通知我院，即員工在提交書面辭職報告并獲得批準后仍需在我院服務(wù)的天數(shù)。在此期間，員工正常遵守醫(yī)院的考勤制度及其他規(guī)章制度。辭職員工在辦理完離職交接手續(xù)后，雙方勞動關(guān)系正式解除。
3、員工離職當月，醫(yī)院將正常為其繳納社保費用，因社保繳納是當月20日前辦理增減，若20日前未提交離職申請，次月社保沒有及時減少的，所產(chǎn)生的費用將全部由個人承擔。
已知曉以上內(nèi)容，并愿意遵守。
員工簽字：
20xx年xx月xx日
公司員工入職通知書篇二十
尊敬的先生/女士：
您好!經(jīng)面試溝通，您已悉知所應(yīng)聘崗位錄用條件并確認可勝任該崗位工作，通過公司考察，您基本符合公司崗位錄用條件，現(xiàn)公司正式以書面方式通知您――您已被公司部門正式錄用，任職崗位，并進入試用期階段。請您仔細閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，于指定時間內(nèi)到公司人力資源部報到。
一、個人須提交的`資料：1、兩張1寸、一張大1寸照片;2、本人身份證復(fù)印件(第二代身份證正反兩面);3、本人戶口本復(fù)印件(戶口本首頁和本人頁);4、入職擔保書(需提供擔保人身份證復(fù)印件);5、無犯罪記錄證明(戶籍所在地派出所出具證明);6、學歷學位證書復(fù)印件;7、技術(shù)職稱證書、崗位從業(yè)資格證書、崗位特種作業(yè)操作證等。
二、入職報到：1、入職報到時間：年月日。2、入職報到地點：說明：1、以上資料為入職必備資料，請于入職后一周內(nèi)提交，如資料無法按時完整提供，所產(chǎn)生的一切后果由員工自行承擔;2、所提交的資料必須真實有效(員工需在提交的所有資料上注明"復(fù)印件與原件相符"并簽名確認)，否則公司有權(quán)無條件終止相關(guān)勞動合同或解除勞動關(guān)系;3、本《員工入職通知書》將作為公司與員工簽訂的勞動合同附件之一，具有同等法律效力;4、如有疑問，請及時與公司人力資源部聯(lián)系，聯(lián)系電話：。
員工確認(簽收)：
日期：年月日
x公司人力資源部
年月日
公司員工入職通知書篇二十一
友愛的xx先生：
很興奮通知您，您已被xx公司錄用。在此對您加盟xx表示歡迎，并請您xx年x.月x日來公司報到，公司需要您在來公司報到時供應(yīng)以下文件：
1)原單位離職證明，由原單位蓋章(入職當天請?zhí)峤?;。
2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;。
3)身份證原件及復(fù)印件四張。
4)學歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張。
5)4張身份證照片(1寸藍底)。
6)近期體檢報告。
預(yù)祝您在新的工作崗位上開心、進步!
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/18443005.html】
