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社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇一
為了貫徹、落實20xx年12月10日區(qū)政府、區(qū)教育局在沿江召開的.安全工作會議精神，我校對安全進行了檢查，現(xiàn)將檢查情況呈你們。
沿江會議之后，學(xué)校立即召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，傳達會議精神，布置安全工作大檢查。在檢查中，學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，分管領(lǐng)導(dǎo)重點查。
學(xué)年初，學(xué)校就成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長親自帶頭抓安全，在學(xué)校的`大小會議上反復(fù)強化安全意識。
一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)始終把安全工作作為學(xué)校的重點工作來抓。在經(jīng)費緊張的情況下，學(xué)校在力所能及的前提下，及時地大力地整改，定期和不定期地召開班主任及各管理人員的安全工作會議，隨時聽、查、整改。
1、針對學(xué)校門前南寧北路延長線的修通，給師生的交通安全帶來了較大隱患，學(xué)校聯(lián)系了市交警直屬大隊二中隊的干警到校對師生進行交通安全法規(guī)知識講座，增強了學(xué)生的交通安全防范意識。
3、在學(xué)生宿舍、辦公樓安裝了26盞應(yīng)急燈，28只滅火器，投資1萬多元。其次，投資2萬多元對鍋爐的壓力容器進行了修理。另外，加固、修復(fù)了學(xué)生宿舍的門、窗、防盜圈，加固了學(xué)生宿舍入樓頂?shù)拈T護。
4、在區(qū)教育局的幫助下，投資5萬多元對北教學(xué)樓的電路進行了改造；給房頂水塔加了蓋，保證了師生用水、用電的安全。
5、面對學(xué)生多、食堂小、購飯菜擁擠的現(xiàn)狀，學(xué)校專門安排維隊人員維護就餐和售賣的紀律；政教處設(shè)專職人員1人，負責(zé)監(jiān)督學(xué)生的行為規(guī)范，對學(xué)生間的糾紛及時排除，避免了打架斗毆現(xiàn)象。
6、晚自習(xí)后，班主任配合宿舍管理員監(jiān)督學(xué)生晚休，嚴禁住校生外出；門衛(wèi)夜間對校園加強巡查，確保財產(chǎn)安全。
由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力，各崗位人員齊抓共管，一年來我校未發(fā)生一起安全事故。
1、每到周五和周日下午，學(xué)校大門口的小商販擺攤向?qū)W生出售食物，雖經(jīng)主管部門進行了查堵，但無法根除，存在食品安全隱患。
2、南寧北路延長線上沒有安裝路燈，對非住校生回家的安全存在隱患。
3、歷史上學(xué)校與基建隊脫鉤，各樓層的消防設(shè)施未配套，學(xué)生宿舍、食堂、教師宿舍無任何消防設(shè)施，存在較大的安全隱患，學(xué)校已向區(qū)消防大隊及有關(guān)部門多次反映，但由于資金無法落實，至今未安裝，預(yù)計需資金15萬元。
4、鍋爐“鈉離子交換器”和鍋爐安裝嚴重不規(guī)范，結(jié)圬較厚，極易引起鍋爐爆炸，嚴重威脅2400多名師生的安全，學(xué)校向上級部門作過申請、報告，也因無資金而至今未修復(fù)，估計需5萬余元。
5、教職工宿舍樓頂層用電線路為裸線，學(xué)校無力更換，預(yù)計需2萬元。
6、教學(xué)樓樓層交接處，擋墻過低，學(xué)生易進入樓頂，存在安全隱患，預(yù)計需資金2萬元。
7、教學(xué)樓樓頂建筑質(zhì)量太差，到處滲漏水，造成墻體內(nèi)線路嚴重老化，存在較大的安全隱患（北樓在教育局的大力支持下，已協(xié)調(diào)解決，其它地方無法根治），預(yù)計需資金20萬元。
8、學(xué)生食堂后續(xù)工程沒完工，積滲水現(xiàn)象嚴重，鋼筋銹蝕，電路加速老化，有可能形成新的危房。
9、電信局在布線時，未經(jīng)學(xué)校同意在圍墻頂部直接布線，給學(xué)生翻越圍墻提供了可能，造成安全隱患。
由于學(xué)校是新建學(xué)校，資金緊缺，以上安全隱患排除經(jīng)費，懇請上級部門給予解決。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇二
麟詠小學(xué)始終把學(xué)校安全工作放在重中之中來抓，學(xué)校認真貫徹20xx年12月12日教管會安全工作緊急會議精神，于當日下午組織教師傳達了會議精神，強調(diào)了安全工作的重要性和必要性，從領(lǐng)導(dǎo)到教職工都進一步提高了安全意識。會后，又由學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組對學(xué)校的水、電、房屋、實驗室、教室等進行了檢查，現(xiàn)將檢查情況及處理意見作如下匯報。
1、花園教學(xué)點房屋嚴重破損，屋頂漏雨，部分桌子、檁木、墻壁、瓦片破損、矮墻倒塌，已屬于嚴重危房，本學(xué)期已經(jīng)搬出，租用民房進行教學(xué)。
2、學(xué)校綜合樓前小水池上學(xué)期經(jīng)過改造，現(xiàn)已形成封閉式。
3、各宿舍、教室電路已在上個月進行了維修、改造，雖無問題，但要求各班有專人負責(zé)開燈和關(guān)燈，學(xué)校決定12月13日對各班負責(zé)管電的人員進行了用電知識培訓(xùn)。
4、教師食堂、實驗室等均無學(xué)安全隱患，但各管理人員同樣必須高度重視。
5、各班主任、科任教師必須隨時對學(xué)生進行安全知識教育。每天放學(xué)任課教師都必須強調(diào)學(xué)生的安全，每周的班、隊會課上都必須進行安全教育，讓學(xué)生明白安全問題是一個大問題，在保證安全的情況下進行教育教學(xué)工作。
6、在本學(xué)期初，學(xué)校就與各教師簽定了安全目標管理責(zé)任書。
7、在全體教師會議上又一次強調(diào)：體育課、活動課教師必須全權(quán)負責(zé)學(xué)生的安全工作，凡屬于在課內(nèi)出現(xiàn)不安全事故及不安全隱患教師屬于第一責(zé)任人。屬于較大責(zé)任事故的，立即解聘該教師，且責(zé)任由該教師全權(quán)負責(zé)。
8、會議決定，12月13日降旗時由校長負責(zé)對全體教師、學(xué)生進行一次安全工作教育。
9、各教師還應(yīng)強調(diào)和教育學(xué)生不僅在校內(nèi)要注意安全，校外也應(yīng)注意安全，特別強調(diào)防火、防水、防電、防止交通事故等。
10、繼續(xù)與xxx交警直屬大隊保持聯(lián)系，力爭每月請他們到學(xué)校進行一次安全知識教育。
11、嚴格控制學(xué)生購買零食，由學(xué)校大隊部負責(zé)監(jiān)督。
12、教育并要求學(xué)生上下樓梯一律靠右行，不在樓道內(nèi)追趕、玩耍。
13、凡屬組織學(xué)生到校外進行活動，必須校長同意。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇三
根據(jù)區(qū)愛衛(wèi)辦控?zé)煿ぷ鞯囊螅?月11日我局對所轄場所開展了控?zé)煿ぷ鞯淖圆樽约m工作?，F(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
我局認真貫徹落實《xxx市控?zé)煑l例》，為了提高社區(qū)辦公文明程度，努力創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，對我局所轄場所積極開展控?zé)煿ぷ?。控?zé)煿ぷ魅〉妹黠@成效。
一是領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭不在公共場所吸煙，做控?zé)煿ぷ鞅砺剩?/p>
四是我局所轄的學(xué)校、辦公室、會議室、活動中心等場所設(shè)立了醒目、足量、固定、統(tǒng)一的禁煙標志。
2月18日，我局開展了對所屬技工學(xué)校的控?zé)焾?zhí)法行動，未有發(fā)現(xiàn)違反《xxx市控制吸煙條例》的相關(guān)情況。
我區(qū)人力資源和社會保障系統(tǒng)控?zé)煿ぷ麟m然取得了一定的`成績，但還存在一些不足，主要是個別部門對控?zé)煿ぷ鞑粔蛑匾?，主要領(lǐng)導(dǎo)主動抓控?zé)煿ぷ鞯囊庾R不強。在今后的控?zé)煿ぷ髦?，我局將繼續(xù)抓好控?zé)煿ぷ?，為?chuàng)建文明城市作出貢獻。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇四
領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好工作的關(guān)鍵，鄉(xiāng)黨委政府高度重視統(tǒng)計工作，將其擺在重要議事日程，按工作需要及時調(diào)整充實統(tǒng)計辦公室領(lǐng)導(dǎo)成員。實行行政首長負責(zé)制，即鄉(xiāng)長、統(tǒng)計辦主任負責(zé)制，各村建立健全統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)，形成了橫聯(lián)鄉(xiāng)級單位、下聯(lián)村級統(tǒng)計室的統(tǒng)計體系。鄉(xiāng)設(shè)綜合統(tǒng)計站，由政府鄉(xiāng)長張顯召任站長，政府副鄉(xiāng)長范偉為副站長，鄉(xiāng)級各相關(guān)部門為成員。
2、認真執(zhí)行各項農(nóng)村統(tǒng)計調(diào)查制度，做好各項定期報表和年報統(tǒng)計調(diào)查工作。
按照國家統(tǒng)一報表制度的要求，按時上報各項定期報表，做到報表及時準確，杜絕遲報、漏報等現(xiàn)象發(fā)生。同時嚴格按照統(tǒng)計報表制度的要求，對收集整理的原始數(shù)據(jù)進行調(diào)查研究，多方面論證數(shù)據(jù)是否符合實際，符合地方經(jīng)濟發(fā)展趨勢，并交由分管領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)。特別認真做好農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值、農(nóng)民收入、糧食和畜牧產(chǎn)量等重要數(shù)據(jù)的調(diào)查，把握好發(fā)展趨勢，提供準確、真實、可靠的農(nóng)村統(tǒng)計數(shù)據(jù)。堅決做好數(shù)據(jù)來有源，查有據(jù)，為地方經(jīng)濟發(fā)展提供準確、及時、真實、可靠的農(nóng)村統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
3、切實做好農(nóng)村統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。
我鄉(xiāng)農(nóng)村統(tǒng)計工作按照上級部門的總體要求和縣統(tǒng)計局的統(tǒng)一安排部署，進一步增強服務(wù)意識，樹立統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，抓住服務(wù)重點，在提高服務(wù)質(zhì)量，充實服務(wù)內(nèi)容，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，改善服務(wù)手段上狠下功夫。
4、加強農(nóng)村統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)。嚴格按照《xx市鄉(xiāng)級基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作標準化細則》的要求，進一步加強基層單位基礎(chǔ)工作建設(shè)。切實做到了“十有”：有主管統(tǒng)計工作的鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)；有統(tǒng)計機構(gòu)負責(zé)人；有與統(tǒng)計任務(wù)相適應(yīng)的持證統(tǒng)計人員；有獨立統(tǒng)計辦公室；有適應(yīng)統(tǒng)計工作的一系列制度；有微機和傳輸網(wǎng)絡(luò)；有保證工作需要列入鄉(xiāng)級預(yù)算的專項經(jīng)費；有電話；有資料柜；有以鄉(xiāng)級政府統(tǒng)計機構(gòu)為中心，輻射各村和其他調(diào)查單位的統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)。
積極組織統(tǒng)計人員學(xué)習(xí)了經(jīng)省第十一屆人大常委會第二十三次會議修訂通過的《xx省統(tǒng)計管理條例》和《xx省人民政府關(guān)于進一步加強統(tǒng)計工作的意見》，學(xué)習(xí)后我們一致認為，我們一要夯實了統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作，明確了各部門及村委會職責(zé)；二是實現(xiàn)行政資源整合共享，強化了基本單位名錄庫建設(shè)；三是調(diào)查項目界限更加明晰，規(guī)避了重復(fù)調(diào)查；四是強化了統(tǒng)計監(jiān)督檢查工作；五是各種法律責(zé)任更加明確，處罰力度有所加大；六是對統(tǒng)計從業(yè)人員的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)作了明確規(guī)定，有利于提高統(tǒng)計隊伍素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，廣大統(tǒng)計干部增強了榮譽感、責(zé)任感、緊迫感，紛紛表示，要立足本職依法統(tǒng)計，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。
內(nèi)勤建設(shè)是辦公室的基礎(chǔ)，規(guī)范化、制度化、標準化是辦公室內(nèi)勤建設(shè)的準則，是內(nèi)強素質(zhì)，外強形象最基礎(chǔ)工作。黨委政府高度重視內(nèi)勤建設(shè)和管理工作，要求從事統(tǒng)計的人員要有高度事業(yè)心和責(zé)任感，認真履行職責(zé)，加強統(tǒng)計法律法規(guī)學(xué)習(xí)，精通業(yè)務(wù)，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，按照上級的有關(guān)要求，及時準確填報各項數(shù)據(jù)。
20xx年我鄉(xiāng)統(tǒng)計工作經(jīng)過努力，雖取得了卓越的成效，但與上級的要求和形勢的發(fā)展還有一定差距：一是統(tǒng)計人員工作量大，延續(xù)性、穩(wěn)定性還很差，對統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)上還有欠缺；二是少部分群眾對統(tǒng)計工作的長期性、艱巨性認識不到位，在與群眾進行統(tǒng)計工作交流時還存在一定障礙。
搞好統(tǒng)計工作，不僅僅是發(fā)展社會經(jīng)濟的需要，也是為地方黨委政府領(lǐng)導(dǎo)決策和地方經(jīng)濟建設(shè)提供數(shù)據(jù)支撐的有力保障。今后，我鄉(xiāng)將繼續(xù)按照國家、省、市、縣的要求，認真貫徹黨的十七大精神，在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在統(tǒng)計主管部門的支持幫助下，總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，逐步改進存在的問題，克服麻痹大意的松懈思想，加大統(tǒng)計工作的認識，努力把統(tǒng)計工作抓得更好。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇五
安全工作是學(xué)?；A(chǔ)性和重要性的工作，是順利開展教育教學(xué)工作的前提和保證。只有確保學(xué)校安定，師生平安，才能保證學(xué)校教學(xué)和各項工作的正常開展。為了進一步做好學(xué)校安全穩(wěn)定工作，消除校園內(nèi)外一切安全穩(wěn)定的隱患，確保廣大師生生命財產(chǎn)安全，維護學(xué)校正常秩序，根據(jù)學(xué)院對安全工作的具體要求，結(jié)合學(xué)部實際，現(xiàn)把自查情況匯報如下。
學(xué)校是人員聚集的特殊場所，安全工作事關(guān)重大，必須樹立安全第一的意識。
建立健全《食品與環(huán)境工程學(xué)部實驗室安全守則》、《寢室安全管理規(guī)定》等多項制度，注重日常教育，將安全教育和各種規(guī)定要求貫穿于各項日常工作中，學(xué)部上下齊心協(xié)力高度重視安全工作，充分利用教職工會、各班級班會、校園黑板報等形式加強師生安全教育，強化和提高師生的安全防范意識。
學(xué)部加大安全防范教育力度，為了增強學(xué)部教師的安全防火意識，提高防火自救能力，最大程度上減少實驗室失火隱患，學(xué)部特別邀請了哈爾濱市政安消防中心的侯博宇教官，于3月18日下午一點在第一教學(xué)樓225教室舉行了“安全防火知識講座”。與此同時，一年來，學(xué)部共針對學(xué)生進行安全講座3場，積極參與學(xué)院組織的安全演練活動，起到了普及消防知識、強化教師安全防火意識的作用。為營造更加安全、有序的教學(xué)和生活環(huán)境起到深遠影響。
安全工作責(zé)任重于泰山，為了使全校師生有一個安全、穩(wěn)定、潔凈、舒適的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，有力保證我校教育教學(xué)工作的正常開展，我們學(xué)部認真做好兩方面的工作，既實驗室安全工作和學(xué)生寢室安全工作。
實驗室是學(xué)部工作地重中之重，實驗室不安全因素中易發(fā)生、潛在危險最大、造成危害最嚴重的是火災(zāi)。學(xué)部把防火作為各項安全工作的重點，學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)、全體師生高度重視和警惕。在極易引起火災(zāi)的供電、用電、易燃、易爆等物品的管理中要按各自的安全規(guī)范嚴格管理，積極防范。實驗室按標準裝備了消防器材，并保證所有的消防設(shè)施及器材處于隨時可用的完好狀態(tài)。
另一項重要的安全隱患是實驗藥品和危險物品帶來的，化學(xué)實驗中易燃、易爆、氧化性強、劇毒及其它有危險性的物品經(jīng)常用到。教師和實驗技術(shù)人員對參加實驗的學(xué)生預(yù)先進行安全使用危險品的說明，嚴格按照各類危險品的防護規(guī)范和使用規(guī)程操作，嚴防使用中發(fā)生事故；學(xué)部教學(xué)實驗用的劇毒物品存放于危險物品專庫中，由專人管理，妥善管理，做好了防火、防爆、防潮、密封等工作，并且安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng)，保證其安全性；與此同時學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)制定了《實驗室工作記錄手冊》，規(guī)定師生對使用實驗室情況詳細記載，按期檢查，發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的要求按期整改，消除安全隱患。
根據(jù)學(xué)院要求，學(xué)部對學(xué)生宿舍定期進行了安全檢查。在檢查中對違禁物品進行了收繳，對違紀學(xué)生進行教育，并對存在問題提出了整改的意見。通過開展這樣的活動，從源頭上避免安全事故的發(fā)生，為創(chuàng)建平安校園打下了堅實的基礎(chǔ)。
1、首先在思想上不堅定，做過安全教育之后一段時間，大家能夠認識到安全的重要性，在寢室生活、實驗室中能夠做到“安全第一，防范為主”的要求，但是時間長，就會有思想放松的狀況。
2、其次學(xué)部在安全技術(shù)知識掌握方面上有待提高，沒能及時發(fā)現(xiàn)和糾正職工存在的習(xí)慣性違章和經(jīng)驗主義錯誤。雖然制定了相關(guān)了制度，使得落實上存在偏差，并且對措施的落實缺乏足夠的檢查驗收。
3、安全培訓(xùn)教育工作做的還很不夠，廣大師生的安全知識、安全技能仍很缺乏，安全意識仍很淡薄，僥幸心理還有存在。
針對以上不足，在今后的安全工作中，除做好原有各項工作外，應(yīng)更加完善嚴格的安全管理制度，并做好大量的有針對性的宣傳教育工作，做到措施具體，檢查落實到位，不斷提高全校師生的安全防范意識，做到“勤”字當頭，預(yù)防為主，時時做到警鐘長鳴，防患于未然，才能杜絕事故的發(fā)生。
相信在學(xué)部師生的共同努力下，學(xué)部的安全工作一定會做得更好。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇六
根據(jù)市社保局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省社保中心〈開展社會保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制工作檢查評估的通知〉的通知》（贛市社險字23號）文件要求，我局高度重視，抽調(diào)精干人員組成檢查評估小組，認真自查評估，現(xiàn)就自查有關(guān)情況匯報如下：
加強社會保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制工作，是確保社會保險基金安全的本質(zhì)要求，也是規(guī)范經(jīng)辦機構(gòu)各種行為，實施自動防錯、查錯和糾錯，實現(xiàn)自我約束、自我控制的重要手段，為切實做好這項工作，我局從社會保險工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化出發(fā)，形成了一套事事有復(fù)核、人人有監(jiān)督，行之有效、科學(xué)規(guī)范的社保工作內(nèi)控制度和業(yè)務(wù)流程，建立對社?；鹗虑?、事中、事后全過程的監(jiān)督機制。
1、合理設(shè)置崗位，明確責(zé)任分工，建立內(nèi)部制衡機制。
根據(jù)工作需要，按照不相容崗位不能一人兼任的原則，設(shè)置了財務(wù)、業(yè)務(wù)、稽核和待遇審批等部門。在各部門內(nèi)部再進行崗位細分，財務(wù)部門要求會計與出納分設(shè)，業(yè)務(wù)部門要求設(shè)立業(yè)務(wù)受理、復(fù)核、系統(tǒng)管理員等崗位，待遇審批部門要求設(shè)立受理、復(fù)核崗位，建立崗位責(zé)任制度，形成責(zé)任明確，相互制約的內(nèi)部制衡機制，突出加強對資金結(jié)算過程的監(jiān)督。
一是靠財務(wù)部門內(nèi)部的監(jiān)督，出納經(jīng)手的每一筆資金收付業(yè)務(wù)必須經(jīng)另一財務(wù)人員復(fù)核，每天下班前，另一財務(wù)人員對出納當天收繳的社會保險費存入開戶銀行的情況要再次進行復(fù)核。
二是靠對賬制度來約束，每天、每月、全年都要進行對賬，業(yè)務(wù)部門每天開出的票據(jù)與財務(wù)部門實際收到的資金核對一致，不一致的查明原因及時解決，月份、年度終了，財務(wù)和業(yè)務(wù)部門分別由不同的人員核對月份和年度發(fā)生額，確保月發(fā)生額與當期日發(fā)生額累計數(shù)核對一致。
三是靠內(nèi)部稽核來監(jiān)督，充分發(fā)揮稽核部門職能作用，采取定期檢查和不定期抽查的方式，對社?；鸬倪\行進行稽核，提出稽核意見和改進建議，促進內(nèi)控制度的不斷完善。形成了對社?；鹑轿?、全過程的監(jiān)督。
2、工作程序化、規(guī)范化，建立組織嚴密、可操作性強的工作流程和業(yè)務(wù)規(guī)范。
按照既高效、便捷又安全、嚴密的原則，建立涵蓋社?；饛倪M口到出口，涉及財務(wù)、業(yè)務(wù)、待遇、稽核等各部門的。要求加大復(fù)核、審核、稽核作用，強化內(nèi)部控制功能，最終達到一個人不能辦理社保業(yè)務(wù)的要求。
參保單位到業(yè)務(wù)部門辦理繳費基數(shù)調(diào)整、社保待遇調(diào)整等業(yè)務(wù)，受理人審核后，必須經(jīng)復(fù)核人復(fù)核，并經(jīng)稽核部門稽核后，方能辦理。業(yè)務(wù)經(jīng)辦人每月都要對社會保險待遇本月發(fā)放情況與上月發(fā)放情況進行對比分析，并經(jīng)復(fù)核人、業(yè)務(wù)負責(zé)人、財務(wù)負責(zé)人復(fù)核，稽核部門稽核，局領(lǐng)導(dǎo)審核后轉(zhuǎn)財務(wù)部門辦理支付。財務(wù)部門出納收取社會保險費、撥付社保待遇必須經(jīng)另一財務(wù)人員復(fù)核。財務(wù)專用章和個人名章由兩人分開管理。安排專人從源頭抓好社會保險費專用收款票據(jù)的管理。每月與開戶銀行和財政部門對賬，財務(wù)負責(zé)人對對賬情況進行復(fù)核。待遇審批部門應(yīng)建立檔案聯(lián)合審查制度，審批社保待遇必須經(jīng)四人審核小組共同審查檔案，經(jīng)稽核部門稽核后，報局領(lǐng)導(dǎo)召開辦公會審批。
3、加強內(nèi)部稽核，確保各項規(guī)范和流程得到貫徹落實。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇七
我公司接到號文件，對本廠的安全生產(chǎn)工作再一次自查整改、安全生產(chǎn)大檢查，并根據(jù)文件的精神作了部署，明確分工，落實責(zé)任，并積極的開展安全生產(chǎn)自查整改的工作與部署。
在總經(jīng)理指示和安排下，首先率領(lǐng)凱馬車輪大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組進入工作：
組長：
副組長：
組員：
1、嚴查安全隱患，做到不走過場、不留死角、逐一排查、不講情面；
2、重實效、全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法；
1、安全生產(chǎn)責(zé)任制及各種崗位的責(zé)任是否逐級落實；
2、廠內(nèi)機動車駕駛?cè)藛T是否持證上崗，廠區(qū)內(nèi)是否按照要求，行駛速度以。
內(nèi)，車輛各部位性能是否良好，外表是否潔凈；
3、電焊工是否持證上崗及定期檢驗；
4、吊車工是否持證上崗；
5、鍋爐房的檢查，鍋爐工是否持證上崗，有無違規(guī)的操作現(xiàn)象，衛(wèi)生是否達到要求；
6、沖壓機床操作工是否持證上崗，對設(shè)備的保養(yǎng)及衛(wèi)生是否合格；
7、檢查職工是否按照規(guī)定佩戴勞動防護用品，按規(guī)定操作設(shè)備；
8、對噴漆車間是否有隱患，油漆是否妥善存放，警示標識是否齊全；
9、消防器材是否齊全及定期檢驗維修等；
10、作業(yè)環(huán)境是否良好，地面是否清潔，通道是否通暢；
11、配電箱柜是否有警示標志絕緣、電纜線是否有異常及母線接頭是否過熱。
和螺栓松動等，通過安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的大檢查工作，基本達到預(yù)期目的，使我們自查小組感到滿意。
安全生產(chǎn)大檢查大整頓中，我們公司對安全隱患整改中：我公司共計投入元，對電源線不合理處進行改造米投入元，對線路不合理加裝護套米元，安裝安全提示牌與安全標識處投入元，更換配電箱柜電閘元，其他輔助用工、用料元，為長期安全生產(chǎn)奠定堅實基礎(chǔ)。
在安全生產(chǎn)大整頓、大檢查工作中，思想上要確實與上級保持一致性，不折不扣的執(zhí)行上級下發(fā)的文件精神，做好動員落實與必要的人力物力和財力，對安全生產(chǎn)起到了作用。
要搞好安全生產(chǎn)不單純的是上級的事，是全員共同擔當，同時要接受全體員職工的監(jiān)督，落實好責(zé)任心，完善管理制度，夯實管理基礎(chǔ)。
五、總結(jié)以往各地的生產(chǎn)事故，它給人們帶來了巨大精神和經(jīng)濟損失，建立起長期有效的安全責(zé)任心和制度，利國利民，讓我們充分識別到安全生產(chǎn)的重要性和必要性，做好打長期戰(zhàn)爭的思想準備，對安全生產(chǎn)增大投資力度，對操作人員進行長久地安全意識教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，廣泛宣傳營造氛圍，切實提升安全生產(chǎn)的管理水平。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇八
(一)建立工作機制。為切實加強對社會信用體系建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織會議研究成立了社會信用體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由分管信用體系建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)擔任，成員由各科室負責(zé)人擔任，明確了各自的工作責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，統(tǒng)一協(xié)調(diào)各科室信用體系建設(shè)工作。同時，根據(jù)縣委社會信用體系建設(shè)工作要點及重點任務(wù)分工，組織制定了縣社社會信用體系建設(shè)任務(wù)分工方案，將各項社會信用體系建設(shè)工作任務(wù)落實到各科室，并組織各科室根據(jù)工作職責(zé)建立信用管理制度、做好數(shù)據(jù)歸集、開展信用監(jiān)管等。
(二)完善社會信用體系建設(shè)制度?？h供銷社圍繞社會信用體系建設(shè)重點任務(wù)，從信用信息的種類、信用信息的采集、失信行為的認定、失信記錄的管理、失信告知與申辯、信用信息的利用等方面明確了社會組織誠信建設(shè)要求，為推進社會信用體系建設(shè)打下基礎(chǔ)。
(三)落實信用信息歸集。根據(jù)登記備案情況進行更新。
(四)組織開展社會信用體系培訓(xùn)。針對社會信用體系建設(shè)存在的問題，組織縣社全體干部職工開展社會信用體系培訓(xùn)，傳達學(xué)習(xí)了社會信用體系建設(shè)相關(guān)文件。對機關(guān)社會信用體系建設(shè)工作進行了安排部署，進一步明確各科室是社會信用體系建設(shè)工作的第一責(zé)任人，開展社會信用體系建設(shè)工作、信用信息管理實施辦法學(xué)習(xí)，積極引導(dǎo)我們認真履行社會責(zé)任，強化誠信意識，進一步推進社會信用體系建設(shè)。
（五）認真貫徹落實好縣社會信用體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)的工作任務(wù)。按工作要求，如期報送相關(guān)材料，主動開展知識教育、政策宣講、主題講座、專題研討等活動。
目前，在推進社會信用體系建設(shè)過程中還存在一些問題，一是思想認識有待提高。部分科室對開展社會信用體系工作認識不到位，工作目標、工作責(zé)任不明確，沒有將社會信用體系建設(shè)工作納入到日常工作日程，落實各項工作要求不得力。二是工作機制還有待進一步完善?？h社雖然成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了各成員的工作責(zé)任，但在實際運行過程中還沒有形成各負其責(zé)、名司其職的工作合力，工作中還存在著推拖等現(xiàn)象。三是抓落實的力度不夠。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，相對各科室人員少，沒有專人負責(zé)社會信用體系建設(shè)工作，造成工作不能及時全面落實，影響到社會信用體系建設(shè)工作。
根據(jù)社會信用體系建設(shè)的任務(wù)分工，結(jié)合今年社會信用體系建設(shè)存在的問題，下一步重點抓好以下工作。
（一）加大宣傳培訓(xùn)力度。針對目前各科室對開展社會信用體系工作存在的認識不到位的問題，下一步通過組織舉辦專題培訓(xùn)班等，重點提高各科室主要負責(zé)人對開展社會信用體系建設(shè)的認識，明確各科室社會信用體系建設(shè)的目標、任務(wù)。
（二）強化組織領(lǐng)導(dǎo)。進一步強化對社會信用體系建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，組織人員定期對社會信用體系建設(shè)工作進行檢查，強化各科室工作責(zé)任，督促抓好各項建設(shè)任務(wù)的落實。
（三）規(guī)范行政執(zhí)法。進一步推進工作法制化建設(shè)，落實“雙隨機一公開”工作，通過規(guī)范行政行為，推進社會信用體系建設(shè)工作深入開展。
（四）加強信用信息歸集。制定完善的信用信息歸集制度，明確縣社信用信息歸集的名稱、范圍、時間等，定期對社會信用體系建設(shè)形成的信用信息進行歸集。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇九
縣國土局根據(jù)《小城鎮(zhèn)及農(nóng)村情況調(diào)查提綱》要求，研究安排由局領(lǐng)導(dǎo)牽頭負責(zé)，組織用地股、縣統(tǒng)征辦人員參加，到柳樹、金華等國家、省級試點小城鎮(zhèn)，與試點小城鎮(zhèn)的分管國土的鎮(zhèn)長、國土所長和相關(guān)人員一起，通過座談;查找資料;匯總數(shù)據(jù)，基本弄清了有關(guān)現(xiàn)狀和問題，主要情況是：
自20xx年貫徹《省委辦公廳、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于擴大我省小城鎮(zhèn)建設(shè)試點的實施意見的通知》(川委辦發(fā)[20xx]28號)、省國土資源廳《關(guān)于加強試點小城鎮(zhèn)建設(shè)用地管理促進試點小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展的通知》(川國土資發(fā)[20xx]22號)以來，土地優(yōu)惠政策落實到了我縣8個試點小城鎮(zhèn)，產(chǎn)生了強有力的推動作用，加快發(fā)展了我縣國家級試點鎮(zhèn)柳樹、省級試點鎮(zhèn)金華、廣興、金家、仁和、太乙、洋溪、復(fù)興。主要體現(xiàn)在：
(一)200畝建設(shè)用地指標全部到位。如柳樹鎮(zhèn)20xx年以來城鎮(zhèn)發(fā)展共占用土地409畝，用夠了200畝指標。金華等鎮(zhèn)建設(shè)用地指標經(jīng)省政府批準，分期使用;金華鎮(zhèn)現(xiàn)實際使用60余畝指標。這些指標的使用一是貫徹了保護基本農(nóng)田的原則，在土地利用總體規(guī)劃指導(dǎo)下，只能占用劣質(zhì)地、非耕地，如柳樹鎮(zhèn)就使用了劣質(zhì)地和非耕地247畝。二是按項目審批節(jié)約用地，沒有出現(xiàn)囤積和閑置土地情況。
(二)認真開展了土地整理，大力開展舊城、舊村改造。土地整理后做了非農(nóng)業(yè)建設(shè)占用耕地與新增耕地的動太平衡。金華鎮(zhèn)大力進行舊城改造、少占耕地，現(xiàn)已進行了前期舊城改造。金華鎮(zhèn)的九壩造地列入了國土資源部的全國示范范圍，經(jīng)省廳驗收新增耕地3360余畝。今年又配合縣局進行陡磨子村土地整理，新增耕地410畝，工程將年底前完工。
(三)土地的有償收益按政策返回試點城鎮(zhèn)，城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，地價顯著上升。新增建設(shè)用地收益返回柳樹鎮(zhèn)120余萬元，全部用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。柳樹鎮(zhèn)中心街、花園大街等處土地價格由120元/平方米升值到700元/平方米左右。
各試點城鎮(zhèn)以出讓土地、劃撥土地的方式以地生財，收取了土地出讓金留鎮(zhèn)70%，增強了財政實力，擴大了招商引資。如金華鎮(zhèn)招商引進港發(fā)餅業(yè)租地100畝，投資1500多萬元;華西硅業(yè)投資3000萬元，產(chǎn)值將上億元;金磅公司投資1000多萬元，產(chǎn)值達5000萬元。同時引進抗州老板，改建了頻臨倒閉破產(chǎn)的華山絲廠。
一是對農(nóng)民的補償安置費用全部現(xiàn)金支付到位，依法維護失地農(nóng)民的合法補助收益。二是地理加大對失地農(nóng)民的電工、縫紉、管道、餐飲等技能培訓(xùn)，改靠拼體力掙錢為憑技術(shù)掙錢，多輸出技能工增加勞動附加值。三是動員、鼓勵失地農(nóng)民參加社區(qū)社保，對符合條件的全征社農(nóng)民老小實行農(nóng)轉(zhuǎn)非后進行社區(qū)低保，使他們有穩(wěn)定的生活來源。四是在項目開發(fā)、街道開發(fā)中預(yù)留一定的商業(yè)門面給失地農(nóng)民建設(shè)。通過自主經(jīng)營或從事二、三產(chǎn)業(yè)或租賃門面獲取生活來源。五是鼓勵有技術(shù)、有實力的農(nóng)民能人帶頭興辦實業(yè)，發(fā)展傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，優(yōu)先吸收和帶動失地農(nóng)民就業(yè)。六是拆遷戶基本全部做到了拆遷還房。例如柳樹鎮(zhèn)共拆遷470多戶，貨幣安置110戶，統(tǒng)拆統(tǒng)建安置323戶，自拆自建安置37戶。
(一)利用調(diào)整土地利用總體規(guī)劃的契機，將城鎮(zhèn)加快發(fā)展今后需用的土地，盡快調(diào)出基本農(nóng)田區(qū)域調(diào)入城鎮(zhèn)發(fā)展的規(guī)劃預(yù)留地，創(chuàng)造用地依法報批條件。
(二)加大試點鎮(zhèn)經(jīng)營土地力度，進一步做好經(jīng)營性土地、改變用途土地招拍掛出讓，增加土地收益。
(三)根據(jù)當前試點城鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的新情況，充分利用土地優(yōu)惠政策分批次尚可使用的建設(shè)用地指標，打好土地牌。
(四)擴大招商引資力度，做好以地生財這篇文章，加培植經(jīng)濟生長點。
(五)深入進行試點城鎮(zhèn)土地政策調(diào)研，千方百計爭取上級國土資源部門政策，盡最大能力解決具體土地問題。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十
鄉(xiāng)勞保所在xx縣人力資源和社會保障局的精心指導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀勞動和社會保障工作穩(wěn)步推進，開辦就業(yè)培訓(xùn)、社會保險擴面、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險等工作，均取得一定成效。
1、我鄉(xiāng)行政事業(yè)單位、自收自支單位等職工的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險均按時足額的繳納，使我鄉(xiāng)的社會保險事業(yè)健康發(fā)展。
2、鐘山鄉(xiāng)20xx年新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作，黨委政府結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，上半年已經(jīng)開始部署，為確保全年新農(nóng)保工作的順利完成，經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府研究決定，實行風(fēng)險經(jīng)抵押制度，截至10月25日，全鄉(xiāng)參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險14570人，參保和續(xù)保11546人，收取保費1179500元，現(xiàn)有 3388名老人領(lǐng)取養(yǎng)老保險金2439360元。
3、全鄉(xiāng)參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險600余人。
4、開辦農(nóng)村電器設(shè)備安裝和建筑工培訓(xùn)各一期，學(xué)員達500余人，發(fā)放《云南省農(nóng)民工服務(wù)手冊》250本。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)
今年，我鄉(xiāng)根據(jù)勞保所的實際情況及時調(diào)整了勞保所的工作人員，鄉(xiāng)政府與各村居委會和有關(guān)部門簽訂責(zé)任書，細化分解任務(wù)，進一步強化管理，加強督查。同時，積極開展輿論宣傳。充分利用會議、公開欄、黑板報等形式，深入開展宣傳工作，不斷增強了干部的工作積極性和人民群眾的主動性，為工作開展奠定了堅實的群眾基礎(chǔ)和輿論基礎(chǔ)。
2、扎實推進新農(nóng)保工作
今年是開展新農(nóng)保試點工作的第三年，我鄉(xiāng)繼續(xù)認真落實相關(guān)政策及文件精神，堅持把此項工作擺在突出位置，在抓好組織實施的同時全面廣泛深入地宣傳政策，引導(dǎo)廣大農(nóng)民群眾提高意識，提高參加新農(nóng)保的積極性。同時采取有效的措施，做到三個“明確”，即：明確目標任務(wù)、明確工作責(zé)任、明確時間進度，保證各個環(huán)節(jié)工作落到實處。
3、繼續(xù)抓好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保和續(xù)費工作
進一步強化措施，加大宣傳力度，充分引導(dǎo)，調(diào)動廣大居民的參保積極性，真正做到城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險政策深入人心。
4、認真開展各項常規(guī)工作
按時、按質(zhì)、按量完成主管部門的統(tǒng)計資料報送，完成各類業(yè)務(wù)電子臺賬，并實現(xiàn)動態(tài)管理，加強新農(nóng)保協(xié)管員的管理，制訂各類制度，考核辦法，指導(dǎo)和督促新農(nóng)保協(xié)管員切實履行工作職責(zé)，按時完成鄉(xiāng)黨委政府安排的中心工作和其它工作。
1、加強培訓(xùn)，提高我鄉(xiāng)勞動力素質(zhì)
提高我鄉(xiāng)外出務(wù)工人員的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)勞動力就業(yè)的需要，從而突破行業(yè)、崗位的條件限制，進而實現(xiàn)量上的規(guī)模擴張和質(zhì)的飛躍發(fā)展。這樣既提高了勞動者的綜合素質(zhì)，同時又促使勞務(wù)輸出的穩(wěn)定和提高，為勞務(wù)輸出奠定良好的基礎(chǔ)。
2、加大新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的宣傳力度，動員符合條件的人員積極參保，確保目標任務(wù)完成。
3、充分發(fā)揮新農(nóng)保協(xié)管員的作用，積極開展新農(nóng)保工作。
5、進一步強化勞動保障所自身建設(shè)
以“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”入手，一方面要不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)素養(yǎng)；另一方面要建立健全各項工作制度，規(guī)范各項檔案管理，確保各項報表做到資料齊全，統(tǒng)計準確。工作上熱情周到，主動為服務(wù)對象排憂解難，樹立文明服務(wù)形象，把“永恒的關(guān)愛、真誠的服務(wù)”這一宗旨落到實處。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十一
xxx村位于xxx鎮(zhèn)西北部，面積2.9平方公里，耕地2120畝。轄6個自然村，11個村民小組，1860人，黨員33名，村民代表35人。
村集體經(jīng)濟薄弱，群眾貧窮，信訪矛盾較突出。具體表現(xiàn)為赴京上訪、重復(fù)訪和越級上訪，問題產(chǎn)生原因主要是，該村十多年來一直是xxx鎮(zhèn)的不穩(wěn)定村和矛盾多發(fā)村，支部發(fā)揮引領(lǐng)示范作用不突出，缺乏宗旨、理想、法律、技能等教育，經(jīng)濟發(fā)展落后，沒有特色支柱產(chǎn)業(yè)，群眾收入偏低，造成思想上的不穩(wěn)定。該村村民xxx因為廁所問題反復(fù)赴京上訪，屬于鄰里土地糾紛，該村村民xxx、xxx反映油田占地補償問題，屬于歷史遺留。
一是派駐整頓工作組。成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)抓黨務(wù)工作的黨委委員、副鎮(zhèn)長同志，xxx村包村領(lǐng)導(dǎo)的鎮(zhèn)紀委副書記、監(jiān)察室主任同志為副組長，相關(guān)職能部門為成員的工作組駐村整頓。
二是制定整頓方案。書記帶頭深入xxx村調(diào)研，兩位副組長駐村深查民意，找準矛盾根源，并通過工作組、班子會，研究制定整頓方案，xxx鄰里土地糾紛問題已經(jīng)解決。xxx、xxx占地補償問題鎮(zhèn)立成立了專項工作小組，經(jīng)實地查看，多方查證，現(xiàn)已經(jīng)制定了解決方案，以文件形式專題向縣信訪局報告《關(guān)于xxx、xxx反映xx油田征地補償問題的調(diào)查處理報告》x政[20xx]32號文件。
三是開展培訓(xùn)，辦實事、解難事。與群眾路線教育實踐活動相結(jié)合。利用黨員活動日、村組干部會等形式對支書、班子成員和黨員進行理想信念、法律、當前相關(guān)政策培訓(xùn)，村班子及黨員思想覺悟得到提高，凝聚力進一步增強。完成了xxx小學(xué)地坪硬化、樓頂修繕改造工程，硬化村部至段莊至油田十一隊至尹湖道路2公里。進一步完善村級各項規(guī)章制度，進一步深化四議兩公開工作法，制定了本村發(fā)展規(guī)劃和便民服務(wù)站建設(shè)方案。
四是發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和三產(chǎn)服務(wù)業(yè)。通過xxx、xx等村的特色產(chǎn)業(yè)帶動和教育培訓(xùn)作用，xxx村的群眾思想逐漸進步，以發(fā)展特色農(nóng)業(yè)和三產(chǎn)服務(wù)業(yè)為重點致富奔小康，以中低產(chǎn)田改造為平臺，現(xiàn)已經(jīng)發(fā)展優(yōu)質(zhì)桃20畝以上，薄皮核桃15畝以上，從事服裝經(jīng)營、汽車維修、農(nóng)資經(jīng)營10家以上，xxx村信訪矛盾突出的現(xiàn)象已經(jīng)大大改觀，呈現(xiàn)出村班子團結(jié)、黨員干部帶頭、群眾積極致富奔小康的良好局面。
通過工作組自查，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，xxx村軟弱渙散基層黨組織整頓驗收合格，同時按照組織部組織科7月2日通知要求對檔案資料進行了查漏補缺。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十二
一、安全工作責(zé)任制落實情況。從中心校到各中小學(xué)、幼兒園都成立了安全工作組織機構(gòu)，校長、園長都是第一責(zé)任人。中心校書記校長任組長，分管校長管安全工作。中心校與各校、幼兒園，各校、幼兒園與班主任教師，班主任與學(xué)生及學(xué)生家長層層簽訂了安全目標責(zé)任書。建立健全了各項安全工作制度和各類安全應(yīng)急預(yù)案，為做好學(xué)校安全工作提供了有力的監(jiān)督約束機制。
二、對學(xué)生安全工作教育情況。學(xué)校經(jīng)常利用班會和召開學(xué)生會，對學(xué)生進行安全知識教育，充分利用校園廣播，黑板報，宣傳欄等，宣傳安全工作的重要意義，使學(xué)生進一步了解安全的重要性，同時教會學(xué)生自救自護知識，學(xué)校在放假前和開學(xué)后都對學(xué)生進行安全教育。
三、學(xué)校經(jīng)常對房舍、設(shè)施全面進行檢查和維護，學(xué)校校園場地沒有出租用于停放車輛，從事易燃易爆有毒有害危險品生產(chǎn)、經(jīng)營等可能危害學(xué)生安全的活動。
四、學(xué)校食堂嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，從業(yè)人員佩戴健康證，制定了防鼠、防疫、防傳染病，防中毒和預(yù)防人感染高致病性禽流感措施并認真執(zhí)行，由于措施得當，學(xué)校近年來沒有發(fā)生過集體中毒事件。
五、建立健全了學(xué)校安全保衛(wèi)組織和制度。能夠及時對不適應(yīng)保衛(wèi)工作人員進行更換。認真落實消防安全工作職責(zé)，嚴格執(zhí)行消防安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，組織進行了應(yīng)急疏散操練。消防安全疏散通道符合規(guī)范。消防器材配備到位。學(xué)校聘請了法制副校長經(jīng)常到校對學(xué)生進行安全、法制教育。
六、加強了學(xué)校周邊環(huán)境治理。學(xué)校周邊200米以內(nèi)無游戲室，卡拉ok廳、歌舞廳等。學(xué)校周邊沒有商販攤點。各校都在校門前設(shè)立斑馬線，警示牌等交通安全設(shè)施。
七、對上級有關(guān)會議精神，做到了認真?zhèn)鬟_、認真落實，確保了師生安全。
八、存在問題：
1、用電線路及插座、開關(guān)等安裝不夠規(guī)范，存在安全隱患。
2、飲食衛(wèi)生與上級規(guī)定的有關(guān)標準有一定的距離，不利于學(xué)生的身體健康。
3、對學(xué)生進行安全教育落實稍有差距，不能經(jīng)常開展有關(guān)安全工作的活動。導(dǎo)致學(xué)生對安全知識知道甚少。
4、消防器材個別單位不足。
針對查出的上述問題，中心校制定了具體整改措施，將在近期進行整改。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十三
為進一步規(guī)范資產(chǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)班子決策行為，防范決策風(fēng)險，根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于開展直屬高?！叭匾淮蟆睕Q策制度貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的通知》(教監(jiān)廳函[xx]5號)精神，我們在學(xué)校全資公司、控股公司范圍內(nèi)開展了“三重一大”決策制度貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查，公司領(lǐng)導(dǎo)班子認真學(xué)習(xí)《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度的暫行規(guī)定》(黨發(fā)[xx]69號)，對資產(chǎn)公司落實“三重一大”情況進行自查，現(xiàn)報告如下：
資產(chǎn)公司將“三重一大”與班子建設(shè)﹑黨風(fēng)廉政建設(shè)與公司制度建設(shè)和完善、公司的發(fā)展緊密結(jié)合起來。公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任分工中，都明確了直屬支書記、總經(jīng)理對“三重一大”工作的落實負總責(zé)。資產(chǎn)公司成立以來，公司結(jié)合實際，制訂諸如《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)產(chǎn)業(yè)風(fēng)險投資基金管理辦法》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)對外投資管理規(guī)定》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)管理公司法人治理結(jié)構(gòu)方案》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司投資管理規(guī)定(試行)》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司董事、監(jiān)事派出規(guī)定(試行)》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司投資企業(yè)利潤分配辦法(試行)》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司投資企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核辦法(試行)》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司投資企業(yè)運營評價及企業(yè)財務(wù)風(fēng)險預(yù)警管理參考指標體系(試行)》、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司議事規(guī)則》(試行)、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司財務(wù)規(guī)章制度》(試行)、《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司總經(jīng)理工作細則》(試行)等等一系列規(guī)章制度、文件，為認真規(guī)范學(xué)校投資企業(yè)行為，加強學(xué)校企業(yè)規(guī)范化工作建設(shè)、完善制度建設(shè)和建立對投資企業(yè)的考核獎懲機制提供了積極地保障。進一步了規(guī)范學(xué)校對產(chǎn)業(yè)的監(jiān)督管理體制和對外投資程序，保障了學(xué)校經(jīng)營性資產(chǎn)的安全性。
根據(jù)公司保密權(quán)限，依法公開政務(wù)。涉及“三重一大”事項的.決策，都需要經(jīng)過廣泛深入的可行性調(diào)查研究，通過各種形式和途徑傾聽和征求相關(guān)專家、相關(guān)部門、相關(guān)職工和群眾的意見和建議，在做好分析論證工作的基礎(chǔ)上，形成決策方案，決策方案主動報有關(guān)上級單位。董事會、經(jīng)理辦公會議對凡是涉及需要職工了解、知情和參與的事項，都一律公開。
一是堅持工作例會。每周由總經(jīng)理召集副總經(jīng)理、和各部門負責(zé)人參加?？偨?jīng)理在會上及時傳達上級黨委、職能部門的文件精神和要求和通報重大項目進展情況，聽取工作的進展、規(guī)劃，對工作的意見、建議，妥善安排各項工作。
二是堅持群眾評議。對涉及到工程、審計、人事、重要機構(gòu)引進等專業(yè)性、技術(shù)性較強的事項，進行專家論證、技術(shù)咨詢、決策評估，方案形成后及時向有關(guān)上級單位報告。對與職工密切相關(guān)的，如崗位考核﹑聘任結(jié)果﹑榮譽獎勵﹑引進人才、干部獎懲等事項，堅持進行民主評議，并在一定范圍進行公示，擴大群眾的參與度，保證結(jié)果公正、程序透明。
三是堅持對外公開。對涉及到需要向社會公開的各類政策、信息，如公司人員公開招聘、機構(gòu)增設(shè)、高層次人才引進等事項通過網(wǎng)站和報紙等媒體進行公開。
四是堅持保密工作。凡是法律法規(guī)規(guī)章制度要求保密的、凡是本單位尚未決策或分歧較大的重大事項，嚴格進行保密。
科學(xué)梳理，明確“三重一大”的內(nèi)容。公司涉及“三重一大”的事項包括：公司建設(shè)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃，執(zhí)行上級重大決策，各項改革方案及實施情況;公司年度財務(wù)預(yù)算、決算，公司年度經(jīng)濟考核目標、年度財務(wù)預(yù)算，大額度資金的使用;工程項目招標、設(shè)計方案、重大變更、超過規(guī)定的費用支出;公司干部的推薦、提名、錄用、任免、獎懲，員工招聘、提拔、獎懲;對所投資公司的重要機構(gòu)的入駐、支持方式;黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況等。
規(guī)范程序，執(zhí)行集體決策制度。按照“三重一大”的要求，公司十分重視決策過程，重點做好過程管理，提升決策的科學(xué)性和合規(guī)性，降低決策風(fēng)險。重點做好以下幾方面工作：
1.重大決策的執(zhí)行的集體決定。涉及公司財務(wù)預(yù)算、決算、年度經(jīng)濟考核目標等重大事項的決策，嚴格按照《南京農(nóng)業(yè)大學(xué)貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度的暫行規(guī)定》(黨發(fā)[xx]69號)的精神進行，由財務(wù)部編制詳細預(yù)算，經(jīng)審核后，報校經(jīng)管性資產(chǎn)管理委員會審批。全資企業(yè)、控股企業(yè)年度經(jīng)濟考核目標的制定由投資部根據(jù)前一年收入及本年度預(yù)算收入制訂本年度考核目標，然后與其負責(zé)人協(xié)商，確定目標，報管總經(jīng)理辦公會議審核。
2.重要崗位人事任免獎懲集體決定。一是堅持民主推薦，完善考察方法。對擬提拔的崗位人選，首先根據(jù)崗位職責(zé)，由公司辦公室提出擬用人選的資格條件，經(jīng)過民主推薦產(chǎn)生擬任人選，報集體討論，形成考察人選。對干部考察堅持將領(lǐng)導(dǎo)意見和群眾意見結(jié)合起來，將德、能、勤、績、廉結(jié)合起來，將任前考察與年度考核、干部關(guān)鍵時刻的表現(xiàn)情況結(jié)合起來，做到全面客觀公正的評價。今年，公司考察、提拔了2名干部，按民主推薦、全面考察、集體討論等程序進行，實現(xiàn)了規(guī)范化操作。二是堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，提高選人用人公信度。今年公司因工作需要，通過在媒體發(fā)布信息，公開招聘了2批共3名工作人員。在招錄過程中，按領(lǐng)導(dǎo)班子集體開會研究討論決定招聘名額、發(fā)布信息、篩選符合條件者、筆試、面試程序進行。三是堅持集體討論，形成任免決定。對于派駐參股人員安排，均由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。
3.重大項目集體決定。一是對所有新上項目均根據(jù)發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論，由投資部提出項目立項報告，報董事會進行項目立項審批。二是在項目建設(shè)過程中涉及重大變更、單項綜合金額超過規(guī)定的采購需要向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并經(jīng)總經(jīng)理辦公室集體討論通過方可實施。(數(shù)額超出權(quán)限除外)。
4.大額度資金的使用集體決定。堅持大額資金使用集體討論、民主決策。一是在公司項目啟動經(jīng)費時，根據(jù)實際情況，采取具體問題具體處理和集體討論、民主決策原則，形成方案。二是在大額項目款項支付上，也堅持集體決策。投資部根據(jù)目項進展情況提出付款計劃，由財務(wù)部審核，經(jīng)分管副總審核后，提交總經(jīng)理辦公會議討論決定。
通過本次自查活動，全體公司員工對“三重一大”決策制度執(zhí)行情況是認可的，但也存在一些問題，如“三重一大”事項的主要內(nèi)容的確定還有待進一步的科學(xué)規(guī)范;執(zhí)行“三重一大”制度過程中，群眾的監(jiān)督方式和監(jiān)督力度還有待于進一步加強等。今后工作中，公司將進一步加大公司議事的透明度，自覺接受上級紀委的監(jiān)督和指導(dǎo)、自覺接受學(xué)校廣大干部職工的監(jiān)督和審查、加強對全資公司、控股公司執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查，逐步健全和完善公司落實“三重一大”決策制度實施辦法和相關(guān)規(guī)定，扎實推進公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和公司各項工作有效開展。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十四
為切實加強對我公司20xx年安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司調(diào)整充實了公司安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組，力爭做到目標明確，責(zé)任落實，工作到位，防患于未然。
全面貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針和市安全生產(chǎn)工作有關(guān)文件精神，堅持做到依法管理，強化監(jiān)督，嚴格檢查，督促整改，讓隱患得到消除，事故得到控制，人民群眾的生命財產(chǎn)得到保障。以監(jiān)管工作為重點，嚴防一般安全事故，杜絕重、特大安全事故，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。
（一）加強安全知識的宣傳教育，努力提高全公司職工安全生產(chǎn)意識。認真開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策的宣傳教育，倡導(dǎo)和抓好安全文化建設(shè)，增強公司職工安全生產(chǎn)意識。二是企業(yè)要按照有關(guān)要求，積極主動選派人員參加上級主管部門組織的安全培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)，并切實抓好企業(yè)職工安全生產(chǎn)知識和生產(chǎn)技能的培訓(xùn)，確保特種作業(yè)人員和從業(yè)人員持證上崗率達100%。三是綜治辦協(xié)助派出所要定期組織機動車輛駕駛員和車主參加道路交通安全法的培訓(xùn)教育，促使其增強道路交通安全意識，嚴守道路交通安全法規(guī)。四是加強檢查、督促，促使企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作制度化、經(jīng)?；?。
（二）強化安全責(zé)任管理，建立健全各項規(guī)章制度。本單位安全工作的第一責(zé)任人，對本單位安全生產(chǎn)工作負直接責(zé)任，必須切實履行職責(zé)，加強監(jiān)督檢查，及時排除各類安全隱患，嚴防各類安全事故的發(fā)生。一是要認真貫徹落實好與公司簽訂的安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書，做到有崗、有位、有責(zé)。二是公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組定期組織人員對各個部門落實的情況進行檢查、督促，并將情況登記在冊，作為年終綜合考核的評分依據(jù)。三是各單位要結(jié)合自身實際，制定和完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全生產(chǎn)規(guī)程，并嚴格執(zhí)行，杜絕“三違”現(xiàn)象，切實做到安全生產(chǎn)有章可循。
（三）突出重點，狠抓落實，加大隱患排查整改力度。
1、定期開展了綜合性安全生產(chǎn)大檢查。企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組每季度組織開展一次綜合性的安全生產(chǎn)大檢查，對重點部門存在的重大隱患，要督促其制定整改措施，落實資金，安排專人督促整改，并將隱患排查以及整改情況上報市安委會；各村、各企業(yè)和安全責(zé)任單位每月組織一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，制定措施，落實專人，限期整改，并將情況及時上報企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組。
2、道路交通安全。一是要認真落實責(zé)任制，及時與機動車輛駕駛員和車主簽訂安全責(zé)任書，明確責(zé)任。二是協(xié)助相關(guān)部門要對全公司范圍內(nèi)的營運車輛特別是危險品車輛進行了認真清理、登記造冊，做到底數(shù)清、情況明。對車況不良的，該報廢的強制解體報廢，對于脫審的要督促或強制檢審。定期或不定期開展路檢路查，加大對“三無”車輛和“三超”（超載、超限、超速）行為的打擊力度，嚴禁報廢、帶病車輛上路行駛。加強對易發(fā)生安全事故路段車輛的檢查、監(jiān)控，防止交通安全事故的發(fā)生。三是要加大宣傳教育力度，定期組織機動車輛業(yè)主或駕駛員進行道路交通安全知識培訓(xùn)，進一步增強從業(yè)人員的道路交通安全意識。
3、電力安全。工程部要定期組織專業(yè)人員對全公司范圍內(nèi)輸電線路進行一次檢查，對存在的安全隱患，及時整改。
4、加強民事糾紛的調(diào)解工作。對一些遺留的糾紛要作好安撫工作對新出現(xiàn)的矛盾糾紛要早發(fā)現(xiàn)早解決，把影響穩(wěn)定的因素解決在萌芽中。
5、建筑工程安全。加強了對建房屋的施工人員的安全管理，對施工工地在搞好安全防護設(shè)施。確保施工人員和過往行人的人生安全。對存在嚴重安全隱患的.要責(zé)令整改。
6、隨時提高度警惕，嚴防“”等邪教組織利用經(jīng)濟發(fā)展遇到的困難，向基層特別是困難群眾滲透，插手人民內(nèi)部矛盾制造事端。各村支部認識清醒，隨時加強對重點人員的盯、防、管、控，加強對重點部位、重點場所、重點場所的清理巡查守護，一有發(fā)現(xiàn)及時上報。確保我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和政治穩(wěn)定。
（一）廣大群眾安全生產(chǎn)意識較為淡薄，安全法律法規(guī)宣傳教育工作有待加強。
（二）安全生產(chǎn)工作經(jīng)費投入不足。
在安全生產(chǎn)工作上雖然取得了一定的成績，但離上級管理部門的要求還有一定的差距，我們將在今后的工作中發(fā)揚成績，找出差距，彌補不足。我們將牢固樹立安全就是保障，安全就是效益。抓安全就是抓發(fā)展，抓安全就是顧大局。進一步增強責(zé)任心和緊迫感，樹立“生產(chǎn)必須安全，安全為了生產(chǎn)”的指導(dǎo)思想，切實履行職責(zé)，警鐘長鳴，常抓不懈，確保公司上下生產(chǎn)安全，經(jīng)濟發(fā)展。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十五
根據(jù)區(qū)愛衛(wèi)辦控?zé)煿ぷ鞯囊螅?月11日我局對所轄場所開展了控?zé)煿ぷ鞯淖圆樽约m工作。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：
我局認真貫徹落實《×××市控?zé)煑l例》，為了提高社區(qū)辦公文明程度，努力創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，對我局所轄場所積極開展控?zé)煿ぷ?。控?zé)煿ぷ魅〉妹黠@成效。一是領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭不在公共場所吸煙，做控?zé)煿ぷ鞅砺剩欢峭ㄟ^利用座談會、講座、宣傳欄等形式對干部職工進行控?zé)熜麄鳎刹柯毠た責(zé)煹乃枷胝J識得到明顯提高，吸煙人數(shù)明顯下降；三是辦公環(huán)境得到明顯改善，每個職工都能較好地履行勸阻職責(zé)，勸阻外來人員不吸煙，保證工作場所環(huán)境整潔，地面無煙蒂、煙灰；四是我局所轄的學(xué)校、辦公室、會議室、活動中心等場所設(shè)立了醒目、足量、固定、統(tǒng)一的禁煙標志。
2月18日，我局開展了對所屬技工學(xué)校的控?zé)焾?zhí)法行動，未有發(fā)現(xiàn)違反《×××市控制吸煙條例》的相關(guān)情況。
我區(qū)人力資源和社會保障系統(tǒng)控?zé)煿ぷ麟m然取得了一定的成績，但還存在一些不足，主要是個別部門對控?zé)煿ぷ鞑粔蛑匾?，主要領(lǐng)導(dǎo)主動抓控?zé)煿ぷ鞯囊庾R不強。在今后的控?zé)煿ぷ髦?，我局將繼續(xù)抓好控?zé)煿ぷ鳎瑸閯?chuàng)建文明城市作出貢獻。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十六
經(jīng)過幾年的教育工作，我個人以為，師德師風(fēng)所包含的內(nèi)容是“教書育人，為人師表”。但“育人”隨著時代的發(fā)展，不斷有新的內(nèi)容，現(xiàn)在我們社會主義國家是培育“有理想、有道德、有文化、有紀律”的四有新人。要求老師具有一定的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。新時代的師德師風(fēng)應(yīng)注入新的內(nèi)涵：一是視野和思維不能僅僅著眼于學(xué)生的現(xiàn)在，要像鄧提出的“教育要面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來”；第二，不能用過去的社會意識形態(tài)來教育現(xiàn)在的學(xué)生；第三，在教育過程中，要開發(fā)學(xué)生多方面的智力，根據(jù)學(xué)生的具體情況而把教學(xué)具體化。
從我們的民族傳統(tǒng)上講，當教師最重要的就是要誠信、守禮，這也是人的品德的.形成。受教育者要得到的不僅僅是知識，更重要的還是品德。教師在傳播知識的過程中，他的性格、品德包括價值觀都會影響到學(xué)生的成長。師德是一個教師的靈魂，是搞好教育教學(xué)的前提保證，是教師的立身之本。我國古代大教育家孔子曾說：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風(fēng)貌。教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人，以博大的胸懷愛護人。只有這樣，才能保證教書育人的實效，孩子才會“親其師，信其道，樂其道”。
教師的素質(zhì)直接影響著學(xué)校的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)，教師的形象直接關(guān)系著學(xué)生素質(zhì)的培養(yǎng)。因此，師德，不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)！師德需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)！用自身的榜樣作用和人格魅力，讓學(xué)生佩服，從而仿效。作為一名教師，我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己：
1、忠誠于人民的教育事業(yè)，愿意在教育戰(zhàn)線上兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞地奉獻自己。
2、在教育、教學(xué)工作中，能同黨和國家的教育方針、政策保持一致，沒有違背黨和國家教育方針政策的言行。
3、在完成本職工作后，自覺閱讀其他書籍，以豐富知識、開闊視野，增強教書育人的本領(lǐng)。
4、自覺參加學(xué)校組織的各種學(xué)習(xí)活動，并做到不缺席。
5、教育教學(xué)活動中能堅持面向全體學(xué)生，不歧視后進生，以發(fā)展眼光看待每一位學(xué)生。
6、沒有使用尖刻的語言辱罵、訓(xùn)斥、諷刺、挖苦過學(xué)生。
7、在工作中盡心盡責(zé)，顧全大局，服從安排。
8、學(xué)生學(xué)習(xí)有困難，主動熱情輔導(dǎo)不應(yīng)付。
9、不斷提理論和業(yè)務(wù)水平，與時俱進，搞好教學(xué)
10、教學(xué)水平有待不斷的提高。加強與老教師的聯(lián)系，學(xué)習(xí)他們的教學(xué)方法，讓自己不斷的成熟和進步。
當然我也深知，師德建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，是一項長期歷史任務(wù)，不可能一蹴而就、一勞永逸，要長抓不懈。
1、加強學(xué)習(xí)依法執(zhí)教
2、愛崗敬業(yè)教書育人
3、熱愛學(xué)生和諧發(fā)展
4、注重小節(jié)修煉人格
5、尊重家長服務(wù)家長
6、廉潔從教，不謀私利高尚的品德，良好的個性
經(jīng)過近階段的師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)，我深深地體會到“敬業(yè)，愛崗，奉獻”的內(nèi)在核心?；叵脒€存在的不足之處，主要表現(xiàn)在：
教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹，業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)能力還需要提高。我將在自查反思中使自己不斷進步，以飽滿的精神開拓進取，為教育教學(xué)工作邁上一個新臺階而努力！
個人自查報告2
師德是教師的靈魂，是搞好教學(xué)的前提保證，是教師的立身之本。作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范表率作用，注意自己的行為舉止，言談風(fēng)貌。教師的一言一行對學(xué)生都起著潛移默化的作用。因此，教師要從小事做起，率先垂范，做出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人，以博大的胸懷愛護人。這有這樣，才能保證教書育人的實效，孩子會“親其師”，“信其道”，進而“樂于學(xué)”。
社會在發(fā)展，知識在更新，不學(xué)習(xí)，就跟不上時代的步伐。只有不斷的加強教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習(xí)，吸收新的教育思想，教育理念，教育模式，教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路，新突破，才能上新臺階。并嚴格遵守《教師法》，一它為準則，時時刻刻提醒自己要依法執(zhí)教。
無論在什么時候，什么地方，我都要講校內(nèi)的利益放在第一位，時刻以“校榮我榮，校恥我恥”的精神來指導(dǎo)我。在做好教具，認真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上，大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標，眼中有孩子”的原則來設(shè)計教育活動，并做好記錄。
堅持“一切為了孩子，為了孩子的一切”對學(xué)生嚴格要求，耐心教導(dǎo)，不諷刺，不挖苦，不變相體罰，使孩子愉快茁壯的成長。
家長是我們搞好工作的有力后盾。因此，在工作中，我要及時與家長溝通，認真聽家長的意見和建議，取得支持和配合，不指責(zé)，責(zé)備家長，并且在語言交流中要平和，委婉，真誠，用誠意使家長信任你。
自覺抵制社會不良風(fēng)氣，不對學(xué)生有償補課和收取額外的報酬。與家長交往中不收禮，不吃請客，不叫家長辦事，不進行有償家教。
總之，這次的自查自糾報告真是一場及時雨，讓我們在這物欲橫流的社會，不被金錢蒙蔽，利欲熏心，使我們永遠保持一方凈土。正如葉圣陶先生所說“千教萬教，認真求真，千教萬教，學(xué)做真人?！?/p>
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十七
為切實做好防汛抗洪各項準備工作，確保各類防洪工程設(shè)施安全渡汛和人民群眾生命財產(chǎn)安全。根據(jù)廣防汛指17號文件精神，鄉(xiāng)防汛抗洪指揮部對汛前檢查作了研究部署和落實，5月5日—5月10日，鄉(xiāng)防汛抗洪指揮部組織人員對電站、平迷電站、普樓電站進行了防汛檢查，并對相關(guān)站所的防汛準備工作進行了督查，現(xiàn)將自檢自查情況匯報如下：
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視，措施扎實。始終以以人為本的理念貫穿防汛抗洪救災(zāi)工作全過程，切實貫徹落實“安全第一，常備不懈，以防為主、全力搶險”的防汛方針，牢固樹立“防大汛，搶大險“的思想，以對人民群眾高度負責(zé)的高度，提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，成立了以鄉(xiāng)長為指揮長，分管水利的副鄉(xiāng)長、武裝部長、派出所所長、水務(wù)站長為副指揮長，各站所負責(zé)人為成員的防汛抗洪領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了抗洪搶險應(yīng)急分隊，為抗大洪、搶大險、救大災(zāi)做好準備，扎扎實實做好防汛抗洪工作。
按照“分級負責(zé)，誰主管、誰負責(zé)”的原則逐級落實防汛抗洪責(zé)任制，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)制定了防汛抗洪工作制度，把防汛抗洪各項工作任務(wù)分解到崗位、個人，及時編制和完善了《鄉(xiāng)防汛抗洪應(yīng)急預(yù)案》，同時要求電站、平迷電站、普樓電站也制定上報相關(guān)防汛應(yīng)急預(yù)案。
(二)檢查認真，不留死角。5月5日至10日，鄉(xiāng)防汛抗洪指揮部組織人員，對電站、平迷電站、普樓電站以及轄區(qū)水利設(shè)施等工程進行汛前檢查，主要是檢查其防洪設(shè)施、預(yù)警預(yù)報、值班制度、防洪物資儲備及其他安全隱患，經(jīng)過詳細勘查，庫區(qū)、壩頭均未發(fā)現(xiàn)堪塌、崩裂等現(xiàn)象，排查內(nèi)部安全隱患7處，當場整改7處。同時還加強安全生產(chǎn)和道路交通安全督察工作，切實做到排查不留死角、整治不留后患，確保防汛抗洪工作有效開展。
(三)嚴格紀律，加強監(jiān)督。
為做好我鄉(xiāng)防汛抗洪工作，值班人員必須實行24小時值班制，值班人員不得請他人代班和頂班，如有特殊情況，須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，并向接班人員交待清楚方能離崗。值班人員做好值班記錄表，值班人員必須嚴守崗位，不得擅自離崗或脫崗，造成的后果或其他損失，視情節(jié)輕重，追究責(zé)任。
(一)思想意識不到位，小部分人的意識都還停留抗旱階段中，偶爾出現(xiàn)降雨認為也只是緩解旱情，不會出現(xiàn)險情。
(二)值班制度執(zhí)行不嚴格，偶爾出現(xiàn)值班人員離崗現(xiàn)象。
(三)防汛經(jīng)費、物資儲備缺口較大。由于沒有防汛物資儲備專項經(jīng)費，防汛物資儲備能力較弱，物質(zhì)儲備嚴重不足。
(一)統(tǒng)一思想、提高認識。牢固樹立防大汛思想準備，增強責(zé)任感、使命感，克服僥幸心理，真正從思想上、組織上和行動上做好防大汛的各項準備工作，確保我鄉(xiāng)今年安全度汛。
(二)切實加強物資儲備，落實搶險隊伍。進一步儲備防汛搶險物資，加強搶險隊伍演練，提高搶險救災(zāi)能力，確?？购閾岆U工作全面勝利。
(三)是進一步做好汛前重點工作檢查落實。雖然已經(jīng)組織了兩次汛前檢查，仍然繼續(xù)檢查落實改進情況，檢查項目也逐步細化，確保萬無一失。
(四)加強防汛日常工作，堅持24小時防汛值班制，實行日報告制度，及時準確傳遞水情、雨情，分析汛情。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十八
中鐵二十二局牡綏鐵路一標段中心試驗室9月x日接到集團公司《關(guān)于進一步加強測量和試驗工作的通知》傳真電報后，我們中心試驗室立即展開自檢自查工作，通過幾天的自檢自查，細致疏理兩年的'內(nèi)業(yè)資料，查得結(jié)果報告如下：
中鐵二十二局牡綏鐵路一標段中心試驗室試驗人員，是經(jīng)黑龍江鐵建工程檢測有限責(zé)任公司母體試驗室授權(quán)，共有八人組成；其中設(shè)主任兼技術(shù)負責(zé)人一名（試驗工程師），副主任兼質(zhì)量負責(zé)人一名（試驗工程師），六名試驗人員均參加過鐵道部試驗員培訓(xùn)。
我們中心試驗室嚴格按照作業(yè)隊委托書進行試驗并把相應(yīng)的試驗報告發(fā)放下去，作業(yè)隊拿到報告后做完檢驗批現(xiàn)場監(jiān)理驗收后方可進行下一工序施工，我們中心試驗室試驗內(nèi)業(yè)是每一報告單、委托書、原始記錄、材質(zhì)單都能一一對應(yīng)并年、月、日編排流水號，完全滿足質(zhì)量要求。
社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇十九
工會工作自檢自查報告一年來，工會工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的支持配合下，始終堅持以“科學(xué)發(fā)展觀”精神為指導(dǎo)，充分發(fā)揮工會組織聯(lián)系黨、政、群關(guān)系的橋梁和紐帶作用，加強干部職工隊伍建設(shè)，以維護職工合法權(quán)益為基本職責(zé)，以為職工辦實事為己任,努力為干部職工排憂解難，努力維護職工合法權(quán)益，認真全面地履行了工會的基本職能?，F(xiàn)將我所工會工作自查如下：
一、工作開展情況（一）加強工會組織建設(shè)、建立健全兩級工會組織。
自工會成立了各管理所工會分會后，又先后成立了分公司機關(guān)工會分會及服務(wù)區(qū)工會分會，并吸納新會員100余人進一步健全組織機構(gòu)，完善各級工會職能機構(gòu)，有力地促進分公司工會工作的深入開展。努力增強自身活力。并認真貫徹落實集團公司工會的相關(guān)要求，抓好工會組織制度化、規(guī)范化建設(shè)，構(gòu)建長效化工作機制，夯實工會工作基礎(chǔ)，提高工作水平，使分公司工會按章有序的高效運作，從而不斷增強工會組織的活力和吸引力、凝聚力。
（二）堅持政務(wù)公開，發(fā)揮工會監(jiān)督功能。
在分公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，分公司工會積極組織實施政務(wù)公開。召開座談會，傾聽干部職工對我局工作的意見和建議，布置分公司、管理所、收費站三級“政務(wù)公開”公布欄。堅持了一月一次的定期公開工資、考勤、和伙食情況，及時公開公司各種文件精神。政務(wù)公開使職工對公司發(fā)展方向、管理的方法、整個工作的程序進行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動了廣大職工的積極性，增強了廣大職工參與管理的意識,加強了分公司的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。政務(wù)公開也成為了一種無形的凝聚力，使分公司領(lǐng)導(dǎo)班子能把全局職工緊緊地團結(jié)在一起，保證了公司各項工作的順利進行。
9月，又對全公司500余名職工進行健康體檢，確保大家身體健康，安心投入工作。同時還開展了“職工食堂滿意度調(diào)查”“職工維權(quán)調(diào)研”“建好職工家、當好娘家人”活動真正讓職工感受到家庭般溫暖，不斷提升工會在職工中的形象，受到了廣大干部職工的贊譽。
（四）工會工作豐富多彩，文化氛圍濃厚。
為了進一步活躍分公司的文化氛圍，豐富職工的業(yè)余生活，工會組織開展了形式多樣的活動，5月份，分公司開展了“讀書月”活動，評選并收集優(yōu)秀讀書。
心得體會。
30余篇，在此基礎(chǔ)上，為進一步落實“書香企業(yè)”建設(shè)，完善職工書屋，先后建成書屋13個，其中一級書屋2個，二級書屋1個，滿足了職工日常學(xué)習(xí)的需求。7月份，我公司選派隊員在集團工會舉辦的第四屆乒羽賽中，協(xié)同合作、頑強拼搏，取得了團體第一名的好成績。11月組織開展了“職工文體活動日”進一步促進分公司精神文明建設(shè)，鼓勵職工積極參加各種文體活動，豐富職工的精神生活，增強職工隊伍的向心力和凝聚力，展現(xiàn)了良好企業(yè)風(fēng)貌。通過這一系列文體活動的開展，不僅激發(fā)了員工的工作熱情和積極向上的精神，同時也培養(yǎng)員工隊伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。
（五）是深化勞動競賽，推進職工隊伍建設(shè)。
工會圍繞分公司中心工作，大力開展評優(yōu)選樹典型活動，積極營造“比、學(xué)、趕、幫、超”活動氛圍，廣泛推進崗位練兵、技能比武、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等創(chuàng)爭活動平臺。為企業(yè)多做貢獻，為社會提供一流服務(wù)，樹立起分公司職工的良好形象。通過“崗位練兵”“技能培訓(xùn)“、”技術(shù)比武”、“文明服務(wù)提升月”等活動，進一步提升了職工隊伍的整體素質(zhì)。
三是進一步建立健全民主管理機制，建立并推行了廠務(wù)公開和事務(wù)公開制度、職代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度，增加了透明度，擴大了知情權(quán)，拓寬了民主管理和民主監(jiān)督的形式。
職工入會意識不強，導(dǎo)致一些基層站點入會率達不到要求；
取得的效果達不到預(yù)期目的；
三是各項工作臺賬不夠完善和規(guī)范，一些工作的開展痕跡化工作記錄不夠全面；
四是管理所工會工作人員較少，加之都為兼職的工作人員，管理水平不高，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待于進一步培訓(xùn)和提升。
三、
下一步主要工作。
１、按照上級工會組織、管理所黨支部要求，結(jié)合管理所實際工作，認真抓好職工思想教育工作，穩(wěn)定職工隊伍，保障管理所工作順利進行。
２、政務(wù)公開工作要做深做細，對于關(guān)系職工切身利益的事情要及時公開；
3、組織職工代表深入開展民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部工作，對領(lǐng)導(dǎo)干部在“德、能、勤、績”等方面進行全面考評。
4、組織女職工開展“巾幗建功”、“五好文明家庭創(chuàng)建”和“安康杯”競賽等活動。
總之，我們將及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，堅持與時俱進、求真務(wù)實，在公司總工會的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密聯(lián)系廣大職工，積極主動地發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，使工會真正成為廣大職工的“第二家庭”和貼心人，使**管理所的工會工作再上一個新的臺階。
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社保局內(nèi)部控制工作自檢自查報告篇二十
為進一步加強學(xué)生公寓管理，維護校園安全穩(wěn)定，排除消防安全隱患，培養(yǎng)學(xué)生良好生活習(xí)慣和安全意識，我院積極響應(yīng)學(xué)校保衛(wèi)處下發(fā)的自檢自查通知，在xx學(xué)院黨委副書記xxx的帶領(lǐng)下，各輔導(dǎo)員老師聯(lián)合學(xué)院學(xué)生自管委員會在11月1日至11月5日針對學(xué)生私藏違規(guī)電器及管制刀具、學(xué)生公寓衛(wèi)生及通風(fēng)情況對我院學(xué)生宿舍進行了為期一周的全面檢查。
自檢自查過程中主要對寢室書桌、床柜、儲物箱等進行了徹底清查，收繳管制刀具并對寢室各個用電設(shè)備進行檢查，對是否有“三無”插排、變功率插排、高功率用電設(shè)備仔細排查，杜絕一切可能的用電安全隱患。經(jīng)檢查，共收繳小型刀具四把，吹風(fēng)機一件，變功率插排一件，電水壺一件，電熱鍋兩件。同時對相關(guān)責(zé)任寢室進行了安全教育，個人嚴禁持有管制刀具，嚴禁使用各種違規(guī)電器和安全質(zhì)量不達標的插排，遵守校規(guī)校紀和寢室安全規(guī)定，提高安全責(zé)任意識。在此次走訪寢室過程中，學(xué)院老師也督促部分環(huán)境較差寢室經(jīng)常打掃衛(wèi)生，秋冬季節(jié)氣溫下降易感冒，提醒寢室同學(xué)每日通風(fēng)。
為進一步排除學(xué)生公寓中可能存在的安全隱患，我院在后續(xù)的工作中將采取以下措施：從思想上使學(xué)生提高意識，解讀校園安全管理規(guī)定，普及管制刀具和違規(guī)電器帶來的安全隱患和可能造成的'嚴重后果，提醒同學(xué)珍愛健康、珍愛生命是首要大事。輔導(dǎo)員老師在年級大會和班會上教育學(xué)生，通過事實舉例來加強學(xué)生對私藏管制刀具、違規(guī)電器危害的認識。號召全體同學(xué)互相監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)情況要及時勸說、舉報，對同學(xué)、對自身的安全負責(zé)。如有屢教不改仍在公寓內(nèi)使用違規(guī)用電器或不遵守公寓管理規(guī)定的同學(xué)將按照校規(guī)校紀進行處理。
對于部分學(xué)生仍存在的充耳不聞現(xiàn)象，事情沒有發(fā)生就認為無所謂，少數(shù)學(xué)生受到不良思想的影響，意識不到位安全責(zé)任感不高是存在安全隱患的重要因素之一，這就需要我院全體教師共同努力，排除一切困難并形成工作合力，用已經(jīng)發(fā)生的事實教育他們、用發(fā)自內(nèi)心的情感感化他們、用實際行動感染他們，使他們從思想上真正認識上來，在行動上真正體現(xiàn)出來。
xx學(xué)院此次公寓自檢自查工作的開展，使廣大學(xué)生進一步了解了攜帶刀具及私藏違規(guī)電器的危害，使學(xué)生在抵制刀具及違規(guī)電器進校園的自覺性和守法意識方面取得了一定成效。做到了切實消除校園安全隱患，減少意外傷害事故，加強消防安全，維護寢室衛(wèi)生，給學(xué)生創(chuàng)造了一個健康、文明、和諧的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。全體同學(xué)應(yīng)充分認識校園內(nèi)杜絕管制刀具，公寓里杜絕違規(guī)電器并保持寢室衛(wèi)生的重要性，進一步增強緊迫感和責(zé)任感，提升廣大師生的安全意識，積極營造安全、文明的校園環(huán)境。
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