心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。
入伍心得體會篇一
整肅隊伍作風報告是黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要組成部分，也是我們黨治理整個黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要手段之一。近日，我校組織了全體教職員工參加了整肅隊伍作風報告會，通過聽取報告、深入學習交流和開展討論，我深刻認識到了整肅隊伍作風的重要性，以及加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的緊迫性。
第二段：反思與教訓
整肅隊伍作風報告會上，我聽到了很多深入淺出的案例分析和警示故事，這讓我對自己的工作作風進行了深刻的反思。我深刻認識到，作為一名教職員工，我必須端正工作態(tài)度，保持良好的職業(yè)道德，以學生的發(fā)展為核心，將學校的利益置于首位，用自己的行動詮釋作風，以身作則。同時，我也深刻領(lǐng)略到，要加強廉政意識和反腐敗意識，始終保持清正廉潔的品行，不容忽視和放松。
第三段：思路與方法
整肅隊伍作風報告會上，我還學到了很多實用的思路和方法，對于加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作有深入的認識。首先，要注重宣傳教育，提高廣大干部職工的思想認識和廉潔自律意識，使其內(nèi)外兼修，懂自己、畏自己、以自己，錘煉出一支廉潔奉公、以公為公、服務(wù)群眾的過硬干部隊伍。其次，要強調(diào)監(jiān)督檢查，建立科學的考核機制，加強制度建設(shè)，形成正向激勵和負向制約，以切實防止腐敗行為的發(fā)生。最后，要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強重點領(lǐng)域的監(jiān)督，如公款消費、用車管理、工程建設(shè)等，確保權(quán)力不被濫用、資源不被浪費。
第四段：應(yīng)對與行動
通過學習整肅隊伍作風報告，我明確了自己在加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作方面應(yīng)該起到的作用。首先，我要時刻保持積極向上的工作態(tài)度，不抱怨、不消極、不敷衍，從細微之處做起，用優(yōu)質(zhì)的工作成果回報學校和學生。其次，我要提高監(jiān)督意識，做到嚴于律己、嚴于監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時批評，敢于揭短，確保工作的高質(zhì)量和廉潔奉公。最后，我要加強自我學習和思考，保持與時俱進的態(tài)度，提高自身的專業(yè)能力和道德修養(yǎng)，以更好地適應(yīng)時代的發(fā)展需求。
第五段：總結(jié)收獲
整肅隊伍作風報告心得體會，深化了我對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的理解。我意識到，整肅隊伍作風的目的是為了更好地服務(wù)群眾、創(chuàng)造校園良好的教育環(huán)境。我將堅決貫徹落實整肅隊伍作風的要求，積極參與黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為學校的發(fā)展貢獻力量。通過全體教職員工的共同努力，相信我們能夠建設(shè)出更加廉潔、高效、公正、透明的工作環(huán)境，為學校提供更好的教學支持和服務(wù)。
入伍心得體會篇二
作風建設(shè)是黨的一項重要任務(wù)，也是全面從嚴治黨、加強黨的建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。作為司法機關(guān)的檢察隊伍，更是要以身作則、守正剛毅，做到法律意識深入人心，紀律意識牢固，從而有效推進司法公正和廉潔的建設(shè)。多年來，我們檢察隊伍在作風建設(shè)方面積累了一些心得和體會，讓我們一起來分享。
首先，強化法律意識是作風建設(shè)的核心。作為檢察干警，我們要深刻認識到法律是維護社會穩(wěn)定和正義的利器，是規(guī)范我們行為的準則。在日常工作中，我們要不斷學習法律知識，提高自身素質(zhì)，做到以法律為尺度，對案件進行客觀公正的審理。同時，我們要牢記司法公正的使命，弘揚法治精神，不偏袒不縱容，不剛彎曲法律，做到執(zhí)法必嚴、公正無私。
其次，增強紀律意識是作風建設(shè)的重要保障。紀律是一支軍隊的靈魂，也是我們檢察隊伍的立足之本。我們要切實履行黨風廉政建設(shè)主體責任，堅決抵制和打擊一切形式的腐敗行為，加大對違紀違法人員的查處力度。同時，我們要強化團隊建設(shè)，建立健全規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行工作紀律，保證集體行動的統(tǒng)一性和紀律性，以更加嚴密的組織和高度紀律要求推進隊伍作風的整頓和形象的提升。
第三，加強廉潔自律是作風建設(shè)的必然要求。廉潔自律是一種自覺行為，是對黨和人民高度負責的表現(xiàn)，也是檢察隊伍作風建設(shè)中最重要的內(nèi)容。我們要做到心存敬畏、清正廉潔，堅守底線，守住陣地。在面對各種誘惑和挑戰(zhàn)時，我們要時刻保持清醒的意識，不為私利所動搖，秉公辦案，不被黑惡勢力所左右，始終保持廉潔自律的高度。
再次，加強監(jiān)督、建設(shè)風清氣正的工作環(huán)境是作風建設(shè)的重要保障。我們要建立健全嚴密的監(jiān)督機制，加強對隊伍的教育、培訓和管理，推進隊伍作風的整頓和建設(shè)。同時，我們要形成良好的工作氛圍，鼓勵干警敢于報告違法違紀行為，敢于揭發(fā)不正之風，為廣大干警創(chuàng)造一個公正、寬松的工作環(huán)境。只有在這樣的環(huán)境中，我們才能在工作中互相監(jiān)督，提高工作效率，達到更好地為人民服務(wù)的目標。
最后，廣泛開展群眾路線教育實踐活動是作風建設(shè)的重要途徑。作為檢察隊伍，我們要深入群眾，了解群眾需求，真正成為為人民服務(wù)的鐵軍。我們要走下辦公樓，走進基層，與群眾聯(lián)系緊密，理解他們的痛苦和需求。只有真正了解群眾的心聲，我們才能更好地為他們提供法律援助和保護，為他們解決實際問題，真正做到依法為民、公正司法。
作風建設(shè)是檢察隊伍建設(shè)的一項重要內(nèi)容，也是工作改進和提升的內(nèi)在要求。通過深入學習和實踐，我們檢察隊伍正在逐漸走上正確的道路，做到以身作則、守正剛毅，為司法公正和法治建設(shè)作出更大的貢獻。
入伍心得體會篇三
作風問題一直是我們黨面臨的嚴重挑戰(zhàn)，也是制約黨的發(fā)展的重要因素。為了進一步加強黨員干部隊伍建設(shè)，提高黨的工作效能，近期，我們單位組織開展了整肅隊伍作風報告活動。在聽完一系列的報告后，我深感受益匪淺，更加清醒地認識到黨員干部作風問題的嚴重性和整治的必要性。下面我就此次報告活動，談?wù)勎业囊恍┬牡煤腕w會。
首先，作風問題是需要持續(xù)關(guān)注和解決的。報告中提到，作風問題一旦出現(xiàn)，就必須及時整治，不能放任自流。這是因為不良的作風會嚴重影響黨員干部的形象和黨的形象，還會削弱黨員干部的執(zhí)行力和服務(wù)意識。作風問題一旦滋生，在沒有得到及時糾正的情況下，很容易形成惡性循環(huán)，甚至滋生腐敗問題。因此，我們必須時刻保持對作風問題的高度警惕，及時查擺和整治，以保證黨組織的純潔性和戰(zhàn)斗力。
其次，作風問題的解決必須從源頭入手。報告中提到，作風問題的出現(xiàn)往往源于干部素質(zhì)不高、黨員教育不足等原因。因此，要徹底解決作風問題，必須從源頭入手，加強黨員教育和培訓。只有提高黨員干部的思想覺悟和業(yè)務(wù)能力，才能增強他們的責任感和執(zhí)行力，從而根除作風問題。在我看來，作風問題的解決不僅要依賴黨組織的教育和引導，還需要個人自覺的努力。每個黨員干部都應(yīng)該將提高自身修養(yǎng)、營造良好作風當作一項重要任務(wù)，時刻警醒自己，不斷進步。
再次，整治作風問題需要采取切實的措施。報告中介紹了一些整治作風問題的具體措施，如嚴格考核制度、加強監(jiān)督機制、建立激勵和懲罰機制等。這些措施在實踐中都取得了顯著成效，為黨員干部提供了強有力的約束和激勵。在我看來，整治作風問題需要通過制度建設(shè)和規(guī)范化管理來推進。只有建立健全的制度和規(guī)章制度，加強監(jiān)督和懲戒機制，才能從根本上糾正作風問題，確保黨員干部廉潔奉公、服務(wù)群眾。
最后，加強作風建設(shè)需要全黨共同努力。整肅隊伍作風報告活動通過集中報告的形式，將作風問題公之于眾，讓每個黨員干部都愈發(fā)認識到作風問題的嚴重性。通過廣泛開展學習討論、組織講座等活動，形成了治理作風問題的強大合力。但是，作風問題的解決還需要進一步加大力度。全黨干部群眾要增強自覺性，積極參與整治作風問題的行動中，相互監(jiān)督、互相幫助，形成全面推進作風建設(shè)的良好局面。
綜上所述，整肅隊伍作風報告活動是一次非常成功的舉措，為解決作風問題起到了積極的推動作用。從報告中我深刻認識到，作風問題的解決需要持續(xù)關(guān)注和解決、從源頭入手、切實采取措施和全黨共同努力。我相信，只有加強黨員干部作風建設(shè)，黨的事業(yè)才能不斷發(fā)展壯大，人民群眾才能獲得真正的幸福和福祉。作為一名黨員，我將以報告活動為契機，更加端正態(tài)度，提升自身修養(yǎng)，為黨和人民做出更大貢獻。
入伍心得體會篇四
一、國稅部門績效管理體系中存在的主要問題
才較少，還存在“高學歷、低能力”的問題。計算機高科技產(chǎn)品沒有發(fā)揮高效率。三是崗位目標責任制不規(guī)范，存在崗位不定、職責不清、任務(wù)不明確的現(xiàn)象，導致有人無事干，有事無人干。四是評價體系不完善。一方面考核內(nèi)容越來越細，崗位責任界限越來越模糊，工作推諉扯皮、不負責任現(xiàn)象仍然存在。另一方面單純考核了工作項目和工作完成情況的質(zhì)量，而對工作人員承擔工作的數(shù)量沒有納入考核，使得考核陷入了工作干的多扣分多、干的少扣的少，不干工作不扣分的怪圈。更重要的是缺少一個有權(quán)威的考核機構(gòu),就目前而言,日?？己藲w口辦公室管理,而公務(wù)員稱職與否則由人事部門年終打勾畫圈,職工評選表模則由黨辦投票表決, 日?？己朔謹?shù)高低不如年終人緣好壞。五是獎懲機制不健全。由于受公務(wù)員體制、薪酬制度、獎勵資金等因素的約束，稅務(wù)干部的薪酬、福利、待遇基本上是利益均等。干多干少、干好干壞工資照拿，很多干部看不到努力與報酬、不努力與懲罰之間的關(guān)系，就出現(xiàn)“進了稅務(wù)門，橫豎稅務(wù)人”以“混”字當頭的現(xiàn)象，工作無起色，能推則推，能磨則磨，當一天和尚撞一天鐘，撞響撞不響一個樣。加之監(jiān)督制約方法相對滯后，思想認識和重視程度不夠，個別領(lǐng)導“老好人”“護犢子”思想嚴重等因素，使一些不努力工作的干部得不到及時地、有效地懲罰，極大地影響了工作效率。
二、加強國稅部門績效管理的幾點建議
加強國稅部門績效管理，實現(xiàn)戰(zhàn)略目標最大化，應(yīng)完善和加強六項工作。
第一，加強和改進干部的作風。一是加強干部思想作風建設(shè)。經(jīng)常性開展馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，以及黨章、黨性、社會主義榮辱觀和職業(yè)道德、文明禮儀教育，使廣大稅務(wù)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強自覺做好本職工作的信心和決心。二是加強學風建設(shè)。解決干部在全面發(fā)展過程中面臨的方法不適應(yīng)、知識恐慌、本領(lǐng)危機等方面的挑戰(zhàn)和壓力。三是加強工作作風建設(shè)。減少工作環(huán)節(jié)，簡化工作程序，規(guī)范工作制度和流程，落實“首問責任制”、“限時辦結(jié)制”、“服務(wù)承諾制”，積極推行“一窗式”服務(wù)和微笑服務(wù)，做到“進一扇門，辦全部事”。四是進一步轉(zhuǎn)變文風、會風。減少發(fā)文數(shù)量和壓縮會議次數(shù)，文件要少而精，會議要短而實。深入開展調(diào)查研究，解決納稅人和干部職工關(guān)心的熱點、難點、焦點問題。
九是奉獻意識退化。斤斤計較，患得患失，要待遇不講奉獻，要報酬不講貢獻，要組織照顧不要組織紀律，鋪張浪費，相互攀比，缺乏顧全大局、助人為樂、無私奉獻精神。
二、干部隊伍作風建設(shè)存在問題的主要原因
主觀方面。部分干部不注重學習，不注意提高修養(yǎng)，不能自覺運用科學的理論武裝自已的頭腦，理想信念產(chǎn)生動搖，不思進取，得過且過；部分干部在稅收工作中不能很好地踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨，沒有深刻領(lǐng)會國稅部門“聚財為國、執(zhí)法為民”的責任感和使命感，沒有真正樹立起想群眾之所想、急群眾之所急的公仆意識，沒有以一個黨員、公務(wù)員的標準嚴格要求自己，工作中降低了標準、降低了要求；部分干部放松了思想改造，世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生扭曲，對各種不正之風非但不能自覺抵制，還刻意追求享樂主義，崇尚腐朽的生活方式。
客觀方面。一是基層單位分散不利監(jiān)管。基層稅務(wù)所與政府其他部門一樣，大多分散在城市各街道及農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)，有些還在邊遠地區(qū)，不利于監(jiān)督管理，再加上基層國稅部門文化生活相對匱乏，容易受到不良風氣影響。二是干部隊伍年齡結(jié)構(gòu)不盡合理。從目前干部隊伍現(xiàn)狀來看，年輕干部少，中年干部多，且隊伍平均年齡偏大，不少干部都過了“提撥重用”的年紀，再加上領(lǐng)導職務(wù)數(shù)量少，部分干部認為升遷無望，造成一些干部不思進取、得過且過，工作馬虎大意、應(yīng)付了事、效率低下，影響了工作作風。三是有些制度在部分單位落實不到位。近年來，國稅系統(tǒng)狠抓隊伍建設(shè)、政風行風建設(shè)、基層建設(shè)、作風紀律和廉政效能建設(shè)，各項制度已經(jīng)比較健全，但有些制度在一些單位沒有得到很好的落實。在廉政效能建設(shè)方面，有些單位對個別干部違反工作紀律，或違反效能建設(shè)相關(guān)制度，出于種種原因，沒有得到及時、嚴肅的處理，造成一些干部大錯不犯、小錯不斷，給整個隊伍的作風建設(shè)帶來不利影響。
三、
加強國稅系統(tǒng)干部隊伍作風建設(shè)的基本途徑和方法作風建設(shè)是一項長期性的系統(tǒng)工程，必須堅持不間斷
地、形式多樣地、循序漸進的原則，自覺將其融入到日常稅收工作之中，融入到日常管理之中，而學習教育則是首當其沖，首當其用。
多種形式普遍學。在實踐中，根據(jù)國稅干部的特點，不斷創(chuàng)新方式方法，注重實效，著眼發(fā)展。其一，抓好網(wǎng)上學習活動。利用“網(wǎng)絡(luò)空間”，提供全新的教育手段，在系統(tǒng)內(nèi)的局域網(wǎng)站建立作風整頓專欄，設(shè)立學習園地、重要文件和講話、心得體會和信息動態(tài)、思想論壇、建議意見等欄目。利用網(wǎng)絡(luò)加快信息傳遞和思想交流，為干部職工搭建不受時空限制的學習的平臺，達到變被動教育為主動教育，變灌輸教育為吸引教育的效果。其二，抓好思想交流點評活動。定期不定期地組織干部集中或分散交流思想，針對思想層面、工作層面存在的問題進行面對面地指導、點評，在“挑刺”的同時，重點突出“點撥”，指明方向，對已經(jīng)整改的問題進行鼓勵和肯定。其三，抓好整改與實踐相結(jié)合的活動。作風建設(shè)的最終體現(xiàn)是思想素質(zhì)、工作能力及工作實效的提高。而這些都必須在工作實踐中進行檢驗，為此必須結(jié)合工作實際開展有針對性的整改，確保作風整頓與當前工作統(tǒng)籌兼顧、同步開展。即思想作風整頓必須與先進性教育相結(jié)合、與組織稅費收入相結(jié)合、與依法治稅相結(jié)合、與干部績效管理相結(jié)合、與稅收管理員制度的落實相結(jié)合、與建設(shè)節(jié)約型機關(guān)相結(jié)合、與優(yōu)化部門服務(wù)相結(jié)合、與文明單位創(chuàng)建相結(jié)合。
突出特點重點學。作風建設(shè)的加強，離不開干部政治、理論、業(yè)務(wù)水平的提高，為此必須強化政治業(yè)務(wù)方面的學習。學習內(nèi)容上，要突出重點，區(qū)分主次、輕重、緩急，不能面面俱到，否則學而不精，最終什么都學不到。必學內(nèi)容方面，如：《為人民服務(wù)》、《反對自由主義》、《愚公移山》、《改造我們的學習》、《關(guān)于改進黨的作風》，十七大及中央紀委七次全會精神，《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預防和懲治腐敗體系實施綱要》；全國稅務(wù)系統(tǒng)思想政治工作會議精神，《稅收執(zhí)法過錯責任追究辦法》、《稅收執(zhí)法責任制評議考核辦法（試行）》、《全國國稅系統(tǒng)稅收執(zhí)法責任制崗位職責和工作規(guī)程范本（試行）》；還可以學習身邊典型。充分發(fā)揮典型的引導和示范作用，學習身邊模范人物的先進事跡，引領(lǐng)正確的思想行動。
疏導方式查問題。對于干部隊伍的思想、工作作風方面存在的問題，雖然可能都是小問題，暫時不足以影響大局的，但長期發(fā)展，終將越積越深，問題越來越嚴重，因此，絕不因問題小就視而不見，有意無意地自我回避。作風建設(shè)問題應(yīng)宜疏不宜堵，這就像大禹治水一樣，堵只會使水位越堵越高，最終還是要在某個薄弱環(huán)節(jié)出問題，反倒不如順時就勢加以疏導來得有功效。因此，要因勢利導。如在“基層文明執(zhí)法教育和機關(guān)加強執(zhí)行力建設(shè)”兩頂活動中，可以按照“群眾提、自己找、上級點、互相幫”的方式，一是自己找。發(fā)動干部對照整改的重點內(nèi)容進行全面自查，認真查擺自身在思想、作風、紀律等方面存在的問題。二是群眾提。通過召開座談會，問卷調(diào)查，交心談心等方式，廣泛收集其他同志包括服務(wù)對象，即納稅人的意見或建議。要以真誠的態(tài)度聽取意見，交換意見，做到坦誠相見，溝通思想，找準問題，解決問題。三是上級點。要本著對事業(yè)負責、對同志負責的態(tài)度和實事求是的作風，根據(jù)掌握的情況，有針對性地指出同志們沒有查找出來的問題和不足。
積極穩(wěn)妥抓整改。作風建設(shè)是一項長期的系統(tǒng)工程，必須要有長期的思想準備和完善的制度作保障。對每一個個體來說，就是要緊密聯(lián)系實際，針對征求到的各類思想作風問題，進行歸納梳理，逐條分析，制定整改措施。對有條件改正的問題，要立即改正；暫時解決不了的問題要列出條目，創(chuàng)造條件，積極整改。對于單位集體存在的問題，要本著“懲前毖后，治病救人”的原則，及時將整頓中暴露出來的問題處理落實到位。該教育批評的教育批評，該組織處理的按規(guī)定程序處理。要針對整頓過程中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，深刻反思，汲取教訓，建立健全規(guī)章制度，完善約束機制，不斷鞏固整頓成果。
四、加強國稅系統(tǒng)干部作風建設(shè)的幾點建議
作風建設(shè)是一項長期的任務(wù)。為此，必須著眼于全面提高干部隊伍素質(zhì)，從國稅事業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定和干部隊伍建設(shè)的實際出發(fā)，探索在當前形勢下加強干部作風建設(shè)的新形式和新內(nèi)容，逐步完善干部教育、管理、激勵、監(jiān)督、服務(wù)、考評等相關(guān)制度體系，促進作風建設(shè)的制度化、規(guī)范化發(fā)展。
一要建章立制。通過建章立制，增強作風建設(shè)的約束力。針對實際情況，研究制訂適合加強干部隊伍作風建設(shè)的總體工作方案，出臺相配套的可操作性強的管理措施、考核辦法。不斷創(chuàng)新干部作風建設(shè)的方式、方法和手段，以增強作風建設(shè)的生機和活力。規(guī)范管理，從日常做起，從點滴做起，對各個工作崗位、各個工作環(huán)節(jié)實行全程精細化、規(guī)范化管理，提高工作實效。
二要強化教育。通過教育，增強作風建設(shè)的滲透力。加大對干部的教育力度，多與干部主動交心、談心，了解、關(guān)注他們在“想什么”、在“干什么”、在“追求什么”，掌握干部思想脈搏，有針對性開展思想政治工作，以此為突破口，整頓作風，轉(zhuǎn)變作風。積極創(chuàng)造條件加大對干部的思想政治教育和紀律作風治理，更新思想觀念，增強思想素養(yǎng)，規(guī)范言行，培育良好的品行、操守，形成正確的人生觀、世界觀、價值觀。
三要拓展載體。充分利用相關(guān)載體，如內(nèi)部簡報、網(wǎng)站，拓展作風建設(shè)陣地，宣傳先進典型，推廣先進經(jīng)驗，營造良好氛圍。同時可開設(shè)“思想政治信箱”，廣泛地吸納和收集思想政治工作的良好建議，為干部架起溝通的橋梁，化解思想上的“疙瘩”，矯正行為上的“偏差”。
四要分類引導。突出作風建設(shè)的針對性和有效性，結(jié)合實際、針對不同的崗位、不同的個體，有的放矢地開展思想政治工作；提高思想政治工作的前瞻性，把思想政治工作做在“前頭”，做在“事前”，做在“先前”；要堅持靈活性原則，要學會區(qū)別對待，具體問題具體分析，解決干部思想問題，以增強思想政治工作靈活性。
五要加強監(jiān)督。建立完善廉潔自律的制度防線和監(jiān)督制約機制，加強警示教育和事前防范，充分發(fā)揮兼職監(jiān)察員和特約監(jiān)察員作用，強化“兩權(quán)監(jiān)督”，形成由上而下、由內(nèi)到外的全方位監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)，落實各項執(zhí)法公開制度，嚴肅處理違法違紀行為，做到警鐘常鳴，防微杜漸。
六要提高素質(zhì)。努力提高全員政治理論業(yè)務(wù)素質(zhì)，落實好各項教育培訓和以考促學制度；要打破傳統(tǒng)的教育模式，注重觀念的轉(zhuǎn)變和方式的轉(zhuǎn)變，即：被動學習型向主動學習型轉(zhuǎn)變、專業(yè)型向?qū)＜倚娃D(zhuǎn)變、傳統(tǒng)型向創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變、學歷型向能力型轉(zhuǎn)變、守舊型向開放型轉(zhuǎn)變、管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變、責任型向奉獻型轉(zhuǎn)變、低層次向高層次轉(zhuǎn)變，真正錘煉出一批與國稅事業(yè)的發(fā)展相適應(yīng)的高素質(zhì)的人才群體。這是轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風，提升工作能力，強化紀律意識、法律意識、服務(wù)意識、勤政廉政意識的前提和保證。
入伍心得體會篇五
段落一：引言（200字）
近年來，我國檢察機關(guān)在推進作風建設(shè)方面取得了顯著的成績。作風建設(shè)是檢察隊伍建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，不僅關(guān)乎人民群眾對司法公正的信任，也關(guān)乎檢察機關(guān)的形象和聲譽。我所在的檢察機關(guān)積極開展作風建設(shè)，通過學習培訓、警示教育、督導檢查等多種方式，不斷加強作風建設(shè)，樹立起了良好的形象。在這個過程中，我深刻體會到了一些心得和體會。
段落二：嚴明紀律，依法辦案（200字）
作風建設(shè)的核心是嚴明紀律，依法辦案。在整個檢察隊伍中，我們始終強調(diào)法治思維，以法律為準繩，堅決遵循紀律。在辦案過程中，我們嚴格按照法定程序，依法采取取證、審訊等必要的措施，確保案件的公正、公平。同時，我們嚴禁違法操作，嚴格約束干部敷衍塞責、拖延辦案等現(xiàn)象，提高了辦案質(zhì)量和效率。
段落三：腳踏實地，服務(wù)群眾（200字）
作為公權(quán)力機關(guān)，我們要牢記自己的職責是為人民服務(wù)。在履行工作職責的過程中，我們要始終腳踏實地，不斷提高工作能力和水平。我們積極參與群眾工作，走進基層，了解民情民意，幫助解決基層困難，做到真正為人民群眾辦實事、解難事。只有腳踏實地，才能贏得群眾的認可和支持，更好地履行好自己的職責。
段落四：加強學習，不斷進步（200字）
作風建設(shè)需要不斷地加強學習，緊跟時代潮流。在檢察隊伍中，我們不僅要學習法律法規(guī)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，還要學習政策法規(guī)的最新動態(tài)，加強對社會發(fā)展的了解。只有不斷學習，才能與時俱進，適應(yīng)社會的變革，提高自身的素質(zhì)和能力。同時，我們也通過多種方式開展培訓活動，提高在偵查辦案、公訴工作中的專業(yè)能力和水平。
段落五：建設(shè)團隊，凝聚力量（200字）
作風建設(shè)需要團隊的力量，只有團結(jié)合作，才能把個人的力量轉(zhuǎn)化為集體的力量。在檢察隊伍中，我們注重團隊合作，通過加強內(nèi)部溝通、凝聚共識，形成了積極向上、互相支持的工作氛圍。在工作中，我們相互學習、相互幫助，共同解決問題，共同提升。我們也積極參與集體活動，增強團隊凝聚力，形成了團結(jié)一心、共同進步的良好局面。
總結(jié)（200字）
總之，作風建設(shè)對于檢察隊伍的發(fā)展至關(guān)重要。通過嚴明紀律，腳踏實地，加強學習和團隊建設(shè)，我所在的檢察機關(guān)在作風建設(shè)方面取得了顯著成效。但是，作風建設(shè)是一個長期而復雜的過程，我們要時刻保持警醒，不斷加強自我約束和監(jiān)督，不斷提高作風建設(shè)水平，為建設(shè)法治中國貢獻自己的力量。
入伍心得體會篇六
為轉(zhuǎn)變教師作風、加強教師隊伍建設(shè)，樹立良好的教師形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風，做到為人師表，教書育人，根據(jù)上級要求，我們學校在全校范圍內(nèi)開展“轉(zhuǎn)作風、樹形象、促發(fā)展”干部教師作風轉(zhuǎn)變建設(shè)活動。
通過作風轉(zhuǎn)變建設(shè)學習，我充分認識到本次教育系統(tǒng)思想作風紀律教育整頓活動的必要性和重要性。新世紀教育事業(yè)飛速發(fā)展，全民素質(zhì)整體提高，國際、國內(nèi)的新形勢和深化教育改革、全面推進素質(zhì)教育的新任務(wù)，對教師職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)技能提出了更高的要求。身為全面推進職業(yè)教育主力軍中的一員，只有轉(zhuǎn)變教育思想和觀念，不斷更新知識，提高教育教學水平，具備良好的職業(yè)道德，才能堪稱人類靈魂的工程師，才能為人師表，才能做學生的良師益友。因為教師隊伍職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到國家素質(zhì)教育的順利實施，直接關(guān)系到億萬青少年的健康成長，直接關(guān)系到國家和民族的未來。當前，教師職業(yè)道德建設(shè)確實存在許多不容忽視的問題，降低了教師在人民心目中的形象，給教育事業(yè)帶來了不良的影響。通過學習，我認識到必須花大力氣加強教師職業(yè)道德建設(shè)，糾正行業(yè)不正之風，端正校風、教風、學風，提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能是當前擺在我們每個教師面前的一項重大的政治任務(wù)。
在作風轉(zhuǎn)變建設(shè)中我回顧了在教育這塊神圣的凈土上辛勤耕耘的二十幾個春秋。我曾送走了一屆又一屆學生，不敢說“桃李滿園”，也可謂“枝繁葉茂”，是一名稱職的“園丁”。參加工作以來，本人始終擁護黨的基本路線，全面貫徹國家的教育方針，自覺遵守國家的各項法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)和本職工作，熱愛學校，熱愛學生，為人師表，模范地遵守社會公德，時時處處嚴格要求自己，教書育人，關(guān)心集體，團結(jié)、尊重同事，恪盡職守，嚴謹治學，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高政治思想、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)及管理學生水平，自我認為是一名政治堅定、思想健康、品德優(yōu)秀、作風正派但很多方面有待改進和提高的人民教師。
教育發(fā)展教師為本，教師素質(zhì)師德為本。教師是落實以德治國方略、推進素質(zhì)教育的實施者，是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人，是實現(xiàn)科教興國戰(zhàn)略的生力軍。歷史賦予我們教師神圣的職責。隨著社會的進步和發(fā)展，教師的責任更加重大了，師德要求更加規(guī)范了，教書能人的標準更高了。加強師德建設(shè)，是改進教風帶動學風的迫切需要。教師的教風直接影響著學生的學風。作為一線教育工作者，職業(yè)技術(shù)教育者，我認識到自身所擔負的重任和有待改進的地方還有許多。因此重塑自我，做名優(yōu)秀的人民教師是現(xiàn)在之必須。
在作風轉(zhuǎn)變建設(shè)學習后我有了這樣的幾點體會，這幾點也是我今后工作中要努力實現(xiàn)的目標： 第一、在不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，應(yīng)該關(guān)心國家和民族的命運，擁護黨的改革開放政策，忠誠黨的教育事業(yè)，嚴謹治學，教書育人，甘于奉獻。
第二、關(guān)心學生的思想道德、身體心理等狀況，言行謹慎，在課堂或公共場所不講一些不利于學生身心建康成長的言論或觀點。
第三，有工作責任心，安于本職工作，重視教育改革和教育創(chuàng)新，有進取精神。牢固樹立服務(wù)意識，憂患意識，競爭意識，增強使命感、緊迫感和危機感。樹立“主人翁”意識，以校為家，以教為業(yè)，校興我榮，校衰我恥。
第四，心態(tài)平和，在單位，要顧全大局、團結(jié)協(xié)作，樂于奉獻，積極而且高質(zhì)量完成份內(nèi)份外的工作。積極調(diào)整心態(tài)，正確對待當前人事制度、工資制度改革，明確自身的“責、權(quán)、義”，正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關(guān)系。
第五，要自信、自愛、自尊。自信的教師才能教出自信的學生。一個自信的教師能教給學生去挑戰(zhàn)更多的“不可能”，最大限度地發(fā)揮學生的潛能；自愛的教師對生活充滿熱情，得體的衣著、溫暖的笑容、文雅的談吐、對周圍人的關(guān)心、對工作的投入都是最能給學生以模仿的榜樣、都是最能感染影響學生的活教材；自尊的教師從不貶低自己的職業(yè)，即使受了委屈也不會一味地抱怨。廉潔從教，維護自身“愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新”的美好形象。
第六，要真正地熱愛自己的學生，充分尊重他們，關(guān)心他們的感受和發(fā)展，關(guān)心我們的教育會給學生的未來帶去些什么。更新教育觀念，徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想，改變對學生居高臨下的態(tài)度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，尊重學生人格，熱愛學生，尤其要熱愛差生和后進生。作為一個好教師至少要教會學生三樣東西：開發(fā)自己能力的本領(lǐng)、相信自己能力的信心和為人處事的原則。
在知識和技術(shù)飛速發(fā)展的今天，我們每一個教師要面臨落伍的危險。如果我們不經(jīng)常地處于學習狀態(tài)，我們的知識結(jié)構(gòu)就會落伍，我們的教育教學方法就會老化，我們就會不適應(yīng)時代發(fā)展的需要。所以，無論是思想素質(zhì)，還是業(yè)務(wù)能力，都必須“邊學邊干、邊干邊學、終身學習、不斷創(chuàng)新”，要緊跟時代發(fā)展的步伐。我們會把這次“教師作風轉(zhuǎn)變學習活動"作為自己提高更新的契機，加強學習，認真查擺，努力提高，讓自己的教育教學有一個新突破。
為人師，不僅要對學生負責，更要對社會負責、對科學負責。所以，任何時候，提倡教師的師德師風都是必要的。加強師德師風建設(shè)，是一項重大的建設(shè)工程，是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務(wù)。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人，懷著對學生負責，對社會負責、對科學負責的態(tài)度，“提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能”，使自己無愧于人民教師的光榮稱號，使自己能夠擔當起培養(yǎng) 21 世紀需要的合格人才的歷史重任。
2013年3月25日
入伍心得體會篇七
為樹立良好的教師形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風，做到為人師表，教書育人，我們在本校范圍內(nèi)開展教師隊伍作風建設(shè)活動。通過積極學習, 使我們對干部作風好壞的重要性有了深刻的認識，并深刻體會到應(yīng)該切實加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風，并有以下認識和體會：
1、加強工作作風建設(shè)，增強了教職員工的服務(wù)意識。
教師具有良好的工作作風，不斷提高自身素質(zhì)，才能真正做到教書育人。因此，我每周堅持一次政治學習，還倡導自學，不斷給自己“充電”，做到與時俱進。認真領(lǐng)會“三個代表”的指導思想，貫徹執(zhí)行“十六大”精神，組織學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等，提高依法治教的思想，樹立正確的人生觀、價值觀，不但在教育教學上發(fā)揮了重要作用，思想認識也不斷提高。通過學習和開展批評與自我批評，找準突出問題，進行職業(yè)道德教育，增強自己的責任心和責任感，樹立全心全意為學生為家長服務(wù)的思想。
2、轉(zhuǎn)變工作作風，更新教育觀念，緊跟教育發(fā)展趨勢
通過轉(zhuǎn)變作風，可以樹立團結(jié)協(xié)作的教師形象。當前學校教育的發(fā)展突飛猛進，新的教育觀念和教育理念如雨后春筍一般涌現(xiàn)，因此，我們必須不斷的學習才能跟上教育發(fā)展的步伐，引導教師樹立正確的教育觀是十分必要的。組織外出學習交流，借鑒別人好的教育教學及管理經(jīng)驗，使教師的教育觀念得以改變，不斷提高自身的業(yè)務(wù)知識和水平，對當前的教育發(fā)展趨勢得到進一步理解，并使我們的綜合素質(zhì)進一步得到提高。
3、良好的工作作風，有利于形成高素質(zhì)的教師隊伍形象
作為一名人民教師，我牢固樹立終身學習的觀念，即要學政治、學理論，又要學業(yè)務(wù)、學法律、學科技。堅持理論聯(lián)系實際，把所學的理論與實際工作相結(jié)合，不斷提高自身綜合素質(zhì)，提高理論水平和業(yè)務(wù)能力。牢固樹立五種態(tài)度：一是共產(chǎn)黨人先進意識；二是解放思想，開拓創(chuàng)新意識；三是真抓實干，勇挑重擔；四是嚴以待已，廉潔自律；五是服務(wù)群眾，奉獻社會。通過樹立和發(fā)揚五種意識，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師模范。
在今后的工作中，我們唯有揚長避短，腳踏實地的走好每一步，認真做好每一件事，精益求精，我們發(fā)展和前進的步子才會走得更穩(wěn)、更快、更堅定，一分耕耘一分收獲，我們相信，只要大家齊心協(xié)力，團結(jié)一致，我們的明天會更好。真正做到：讓學生成才，讓家長放心，讓人民滿意！
11、11、10
深化教師隊伍作風建設(shè)
心得體會
侖蒼中心小學
吳寶娟 2011年11月10日
入伍心得體會篇八
作風是一個集體的精神風貌，是一個單位的形象展示和內(nèi)涵體現(xiàn)。作為執(zhí)法機關(guān)的一員，法警隊伍所展現(xiàn)的作風直接關(guān)系到社會公眾對法律和司法的信任程度。為了提升隊伍整體素質(zhì)和形象，我們近期進行了一次作風整頓活動。在這次整頓中，我受益匪淺，深刻體會到了提升作風素質(zhì)的重要性。
首先，整頓期間我們加強了法律知識的學習和理解。法律是我們工作的基石和準繩，只有深入理解才能正確執(zhí)行。我們每天都組織學習，加強對法律法規(guī)、部門規(guī)章制度等方面的掌握，以確保工作中能夠運用法律正確履職。通過學習，我認識到學而時習之的重要性，只有不斷補充知識并將其轉(zhuǎn)化為實際工作中的技能，才能更好地為人民服務(wù)。
其次，我們注重了溝通和協(xié)作能力的提升。法警隊伍是一個緊密團結(jié)的集體，任何一個環(huán)節(jié)的不暢通都可能導致工作的延誤。因此，在整頓期間，我們不僅加強了內(nèi)部的溝通交流，還注重與其他執(zhí)法機關(guān)、司法機構(gòu)、社會力量的協(xié)調(diào)配合。通過與他們的溝通和合作，我們建立了更加緊密的合作關(guān)系，提升了整個隊伍的工作效率和質(zhì)量。
第三，我們強化了廉潔自律的要求。作為執(zhí)法者，廉潔自律是我們的底線。在這次作風整頓中，我們組織了廉潔教育培訓，對廉政紀律進行了再次強調(diào)。透明的工作程序和規(guī)范的行為準則，使我們在工作中能夠保持清清白白、絕對廉潔的原則，確保司法公正的實現(xiàn)。在實踐中，我們發(fā)現(xiàn)，廉潔自律的要求不僅需要我們自覺遵守，更要認識到這是對自己的尊重、對他人利益的尊重，只有立足于大局并不斷踐行，才能真正成為廉潔自律的表率。
第四，我們注重了隊伍建設(shè)和員工關(guān)懷。作風整頓期間，我們不僅加強了紀律檢查和工作考核，還加大了對員工的關(guān)懷力度。通過開展心理健康教育和體能訓練，提高員工的身體素質(zhì)和心理抗壓能力。同時，我們還注重加強對新隊員的培訓和引導，幫助他們盡快適應(yīng)工作環(huán)境并提升能力水平。整個隊伍團結(jié)一致、相互支持，形成良好的職業(yè)氛圍，使每個人都能更好地發(fā)揮自己的作用。
最后，我們在整頓期間也加大了宣傳和輿論引導的力度。作風整頓不僅是對內(nèi)的一次行動，更是對外展示我們的決心和行動。通過加強對外界輿論的引導，我們向社會公眾傳遞了我們正視問題、改進作風的積極信號。同時，我們也通過優(yōu)秀事跡的宣傳，增強了我們隊伍的凝聚力和向心力。在整頓期間，我們充分認識到宣傳的重要性，只有通過正面的宣傳，才能及時回應(yīng)公眾的關(guān)切和質(zhì)疑，樹立起司法的威信和形象。
總之，作風整頓是一個全面提升法警隊伍素質(zhì)和形象的過程。通過這次整頓，我深刻認識到了作風對一個單位的重要性，加強法律學習、提升溝通協(xié)作能力、強化廉潔自律要求、加強隊伍建設(shè)和員工關(guān)懷以及加大宣傳引導的力度，都是必不可少的。我們在今后的工作中將持之以恒，將整頓活動的成果轉(zhuǎn)化為我們工作中的常態(tài)，保持良好的作風，為維護社會公平正義、實現(xiàn)法律公正貢獻自己的力量。
入伍心得體會篇九
第一段：訓練的必要性和重要性（200字）
消防隊伍作戰(zhàn)訓練是提升隊伍戰(zhàn)斗力、保障地方安全穩(wěn)定的必然要求。在日常工作中，消防員們可能會面臨各種突發(fā)事件，如火災、地震等，因此組織和進行作戰(zhàn)訓練顯得尤為重要。作戰(zhàn)訓練旨在提高消防員的應(yīng)急反應(yīng)能力、理論知識的掌握程度以及團隊協(xié)作能力，為他們應(yīng)對各種復雜環(huán)境下的工作情況奠定堅實基礎(chǔ)。只有通過訓練，消防隊伍才能應(yīng)對各種災害，提供有效的救援和保護。
第二段：作戰(zhàn)訓練中的收獲和體會（300字）
在消防隊伍的作戰(zhàn)訓練中，我深刻體會到了團隊協(xié)作的重要性。在模擬火災救援的演習中，每個人需要快速準確地完成自己的任務(wù)，并且與他人緊密配合，共同完成整個救援過程。如果一個人出現(xiàn)了失誤，可能會對整個隊伍的作戰(zhàn)效果造成不可估量的影響。因此，我認識到每個消防員都承擔著重要的責任，并且意識到團隊合作是成功的關(guān)鍵。除了團隊合作，作戰(zhàn)訓練還要求我們持之以恒、不斷提高自己的專業(yè)技能。在模擬火場中，每個消防員需要快速反應(yīng)、迅速熟悉救援工具的使用，并且清晰地掌握各種滅火方法。只有通過長時間的訓練和實踐，我們才能在真正的火場中高效地執(zhí)行任務(wù)。
第三段：心態(tài)的重要性（300字）
作戰(zhàn)訓練中，保持良好的心態(tài)尤為重要?；饒霏h(huán)境常常是緊張、危險的，而消防員需要在這樣的環(huán)境下保持冷靜和鎮(zhèn)定。在訓練中，我學會了如何控制自己的情緒，采取恰當?shù)男袆?。這些訓練不僅僅是技術(shù)上的提高，更是對自己心理素質(zhì)的磨礪。通過訓練，我學會了自我調(diào)節(jié)，保持冷靜并處理好各種突發(fā)情況，這對我以后應(yīng)對火災事故時大有裨益。同時，在團隊訓練中我們也能夠相互鼓勵，共同面對困難，這對于建立積極向上的團隊精神十分重要。
第四段：作戰(zhàn)訓練的改進和優(yōu)化（200字）
雖然作戰(zhàn)訓練是必須的，但是我們也應(yīng)該注意不斷改進和優(yōu)化訓練方式。首先，要針對實際工作中常見的事故類型，制定更加貼近實際的訓練計劃。其次，要增加訓練強度，提高訓練的模擬性，讓消防員在訓練中真切地感受到火災救援的實際環(huán)境，增強應(yīng)對危急場景的能力。另外，我們還要注重訓練的實戰(zhàn)性，引入實際的救災任務(wù)，提高消防員執(zhí)行任務(wù)的能力。通過不斷地改進和優(yōu)化，能夠更好地鍛煉消防員們的能力，為應(yīng)對各種火災救援任務(wù)奠定更加堅實的基礎(chǔ)。
第五段：總結(jié)和展望（200字）
作戰(zhàn)訓練是消防隊伍提升戰(zhàn)斗力和提高工作效率的重要手段，通過這些訓練，我們不僅提高了自己的綜合素質(zhì)，還增強了團隊合作和心理素質(zhì)。然而，我們也應(yīng)該清醒地認識到，訓練只是提高能力的手段，真正的考驗還是在實際工作中。因此，我們要充分利用好訓練，將所學所練轉(zhuǎn)化為更出色的實際表現(xiàn)，為保護人民生命財產(chǎn)安全作出更大的貢獻。未來，我相信隨著科技進步和訓練方法的創(chuàng)新，我們的消防隊伍必將變得更加強大和專業(yè)，更能夠應(yīng)對各種復雜多變的災害場景。
入伍心得體會篇十
市委、市府決定在全市開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，是我市的建設(shè)史上的一個創(chuàng)舉。通過開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，使我市領(lǐng)導干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。開展領(lǐng)導干部作風整頓教育活動，是我們市走出困境的根本保證。我們領(lǐng)導干部要鞏固執(zhí)政地位，完成新的執(zhí)政目標，必須繼續(xù)保持先進性，按照“三個代表”的要求加強黨員隊伍自身建設(shè)，與時俱進，不斷爭取新的勝利。
第1頁設(shè)，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決突出問題，努力實現(xiàn)領(lǐng)導干部作風的進一步轉(zhuǎn)變。著眼于黨風和社會風氣的根本好轉(zhuǎn)，錦濤總書記明確提出在各級領(lǐng)導干部中要大力倡導八個方面的良好作風，這就是勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓鋪干、務(wù)求實效，艱苦歷斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康。
二、要努力踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
第2頁烈不滿。因此，必須引起我們每一個gcd員的深思和警覺。無論在戰(zhàn)爭年代，還是改革開放的新形勢下，gcd人為人民服務(wù)的宗旨是永恒的，要真正做到這一點。
首先，要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小&平理論，以此作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。
第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實。
第三，要善于學習。我們現(xiàn)在從事的工作，在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾和新內(nèi)容，沒有豐富的文化知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。三、充滿激情地積極投身到社會發(fā)展的各項活動中去。
學習整頓的目的還是要每一個黨員干部努力干好本職工作，樹立起良好的思想作風、黨風、工作作風、領(lǐng)導作風和干部作風。
第3頁因此廣電部門更要認真學習中央組織部發(fā)出通知要求，認真貫徹胡*錦~濤同志在中央紀委第七次全會上重要精神切實加強領(lǐng)導干部作風建設(shè)，按照要求找差距、找問題，切實解決在工作和生活中存在的作風問題，進一步轉(zhuǎn)變工作作風。
第4頁
入伍心得體會篇十一
作為法律執(zhí)法隊伍中不可或缺的一環(huán)，法警隊伍的作風必須嚴謹、規(guī)范，才能充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用。然而，在現(xiàn)實中，由于各種原因，法警隊伍中的作風問題時有發(fā)生。為了解決這一問題，近期我們展開了一次作風整頓，通過大力強化教育和監(jiān)督，著重改進警察與群眾的關(guān)系，提高服務(wù)意識，效果顯著。讓我們一起來總結(jié)一下這次整頓的心得體會。
首先，明確整頓目標。整頓工作必須以群眾需求為出發(fā)點，力求從根本上解決法警隊伍作風問題。通過制定明確的整頓目標，我們才能切實地推進整頓工作。在這次整頓中，我們確立了以提高服務(wù)質(zhì)量為核心，提升執(zhí)法水平、增強群眾滿意度、樹立良好形象的目標。明確了這一目標后，我們才能有針對性地采取措施，取得了良好效果。
其次，加強教育培訓。作風缺陷往往源于對法律規(guī)定和執(zhí)法程序的不熟悉，因此，強化教育培訓是解決問題的重要途徑。在這次整頓中，我們通過加強對法律法規(guī)的學習，加深了對執(zhí)法權(quán)力的理解，提高了自身素質(zhì)。另外，我們積極參加業(yè)務(wù)培訓，提高執(zhí)法水平和技能，使執(zhí)法工作更加規(guī)范化、專業(yè)化。通過教育培訓，我們認識到只有持續(xù)學習才能不斷完善自己，以更好地為群眾服務(wù)。
再次，改進警察與群眾的關(guān)系。警察與群眾的關(guān)系是評價作風的重要標準之一。為了改善與群眾的互動，我們充分尊重群眾權(quán)益，積極傾聽群眾意見。我們通過成立投訴接待室，建立投訴舉報制度，及時接受群眾投訴，解決問題。同時，我們加強與物業(yè)、社區(qū)、學校等單位的聯(lián)系，開展各類宣傳活動，增進了與群眾之間的溝通。通過這些改進措施，我們與群眾的關(guān)系得到了極大的改善，贏得了群眾的信任。
此外，加強日常監(jiān)督檢查。在整頓作風方面，監(jiān)督檢查是必不可少的環(huán)節(jié)。在這次整頓工作中，我們建立了健全的監(jiān)督機制，加強對隊員的監(jiān)督檢查。定期開展執(zhí)法督查，嚴格按照標準進行評估，對作風不規(guī)范的隊員進行督促、教育、批評。對于嚴重違反執(zhí)法規(guī)范的行為，我們堅決予以處理。通過加強監(jiān)督檢查，我們形成了嚴密的責任制，進一步推動作風整頓工作向縱深發(fā)展。
最后，形成長效機制。一次作風整頓，只是解決問題的開始。為了保持隊伍長遠發(fā)展，我們必須形成長效機制，持續(xù)改進作風。我們提出建設(shè)和諧法警隊伍的口號，強調(diào)每一位隊員都要做到“字正腔圓，心存敬畏”，在日常工作中，注重隊列、禮儀、儀容、用語等方面的規(guī)范。加強日常督促，形成長效機制，使整頓成果真正鞏固。
綜上所述，這次作風整頓是我們法警隊伍的一次重要探索和實踐。通過明確整頓目標、加強教育培訓、改進警察與群眾的關(guān)系、加強監(jiān)督檢查以及形成長效機制，我們克服了作風問題，取得了階段性的成果。但是，我們也清醒地認識到，作風問題是一項長期而艱巨的任務(wù)，需要我們持續(xù)不斷地努力。未來，我們將繼續(xù)堅持不懈地改進作風，以更高水平、更規(guī)范的作風，為構(gòu)建和諧法治社會貢獻力量。
入伍心得體會篇十二
王麗雅
為轉(zhuǎn)變干部作風、加強行政機關(guān)效能建設(shè)，樹立良好的教師形象，形成嚴明的紀律和優(yōu)良的作風，做到為人師表，教書育人，根據(jù)上級要求，我們學校在全校范圍內(nèi)開展“負責任、樹形象、比業(yè)績、促發(fā)展”干部教師作風建設(shè)活動。
通過作風建設(shè)學習，我充分認識到本次教育系統(tǒng)思想作風紀律教育整頓活動的必要性和重要性。新世紀教育事業(yè)飛速發(fā)展，全民素質(zhì)整體提高，國際、國內(nèi)的新形勢和深化教育改革、全面推進素質(zhì)教育的新任務(wù)，對教師職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)技能提出了更高的要求。身為全面推進素質(zhì)教育主力軍中的一員，只有轉(zhuǎn)變教育思想和觀念，不斷更新知識，提高教育教學水平，具備良好的職業(yè)道德，才能堪稱人類靈魂的工程師，才能為人師表，才能做學生的良師益友。因為教師隊伍職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到國家素質(zhì)教育的順利實施，直接關(guān)系到億萬青少年的健康成長，直接關(guān)系到國家和民族的未來。當前，教師職業(yè)道德建設(shè)確實存在許多不容忽視的問題，降低了教師在人民心目中的形象，給教育事業(yè)帶來了不良的影響。通過學習，我認識到必須花大力氣加強教師職業(yè)道德建設(shè)，糾正行業(yè)不正之風，端正校風、教風、學風，提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能是當前擺在我們每個教師面前的一項重大的政治任務(wù)。
在作風建設(shè)中我回顧了在教育這塊神圣的凈土上辛勤耕耘的九個春秋。我曾送走了一屆又一屆學生，不敢說“桃李滿園”，也可謂“枝繁葉茂”，是一名稱職的“園丁”。參加工作以來，本人始終擁護黨的基本路線，全面貫徹國家的教育方針，自覺遵守國家的各項法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)和本職工作，熱愛學校，熱愛學生，為人師表，模范地遵守社會公德，時時處處嚴格要求自己，教書育人，關(guān)心集體，團結(jié)、尊重同事，恪盡職守，嚴謹治學，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高政治思想、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)及管理學生水平，自我認為是一名政治堅定、思想健康、品德優(yōu)秀、作風正派但很多方面有待改進和提高的人民教師。
教育發(fā)展教師為本，教師素質(zhì)師德為本。教師是落實以德治國方略、推進素質(zhì)教育的實施者，是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人，是實現(xiàn)科教興國戰(zhàn)略的生力軍。歷史賦予我們教師神圣的職責。隨著社會的進步和發(fā)展，教師的責任更加重大了，師德要求更加規(guī)范了，教書能人的標準更高了。加強師德建設(shè)，是改進教風帶動學風的迫切需要。教師的教風直接影響著學生的學風。作為第一線教育工作者，小學基礎(chǔ)教育者，我認識到自身所擔負的重任和有待改進的地方還有許多。因此重塑自我，做名優(yōu)秀的人民教師是現(xiàn)在之必須。
在作風建設(shè)學習后我有了這樣的幾點體會，這幾點也是我今后工作中要努力實現(xiàn)的目標：
第一、在不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，應(yīng)該關(guān)心國家和民族的命運，擁護黨的改革開放政策，忠誠黨的教育事業(yè)，嚴謹治學，教書育人，甘于奉獻。
第二、關(guān)心學生的思想道德、身體心理等狀況，言行謹慎，在課堂或公共場所不講一些不利于學生身心建康成長的言論或觀點。
第三，有工作責任心，安于本職工作，重視教育改革和教育創(chuàng)新，有進取精神。牢固樹立服務(wù)意識，憂患意識，競爭意識，增強使命感、緊迫感和危機感。樹立“主人翁”意識，以校為家，以教為業(yè)，校興我榮，校衰我恥。
第四，心態(tài)平和，在單位，要顧全大局、團結(jié)協(xié)作，樂于奉獻，積極而且高質(zhì)量完成份內(nèi)份外的工作。積極調(diào)整心態(tài)，正確對待當前人事制度、工資制度改革，明確自身的“責、權(quán)、義”，正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關(guān)系。
第五，要自信、自愛、自尊。自信的教師才能教出自信的學生。一個自信的教師能教給學生去挑戰(zhàn)更多的“不可能”，最大限度地發(fā)揮學生的潛能；自愛的教師對生活充滿熱情，得體的衣著、溫暖的笑容、文雅的談吐、對周圍人的關(guān)心、對工作的投入都是最能給學生以模仿的榜樣、都是最能感染影響學生的活教材；自尊的教師從不貶低自己的職業(yè)，即使受了委屈也不會一味地抱怨。廉潔從教，維護自身“愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新”的美好形象。
第六，要真正地熱愛自己的學生，充分尊重他們，關(guān)心他們的感受和發(fā)展，關(guān)心我們的教育會給學生的未來帶去些什么。更新教育觀念，徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想，改變對學生居高臨下的態(tài)度，主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系，尊重學生人格，熱愛學生，尤其要熱愛差生和后進生。作為一個好教師至少要教會學生三樣東西：開發(fā)自己能力的本領(lǐng)、相信自己能力的信心和為人處事的原則。
在知識和技術(shù)飛速發(fā)展的今天，我們每一個教師要面臨落伍的危險。如果我們不經(jīng)常地處于學習狀態(tài)，我們的知識結(jié)構(gòu)就會落伍，我們的教育教學方法就會老化，我們就會不適應(yīng)時代發(fā)展的需要。所以，無論是思想素質(zhì)，還是業(yè)務(wù)能力，都必須“邊學邊干、邊干邊學、終身學習、不斷創(chuàng)新”，要緊跟時代發(fā)展的步伐。我們會把這次“干部作風紀律教育整頓活動“作為自己提高更新的契機，加強學習，認真查擺，努力提高，讓自己的教育教學有一個新突破。
為人師，不僅要對學生負責，更要對社會負責、對科學負責。所以，任何時候，提倡教師的師德師風都是必要的。加強師德師風建設(shè)，是一項重大的建設(shè)工程，是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務(wù)。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人，懷著對學生負責，對社會負責、對科學負責的態(tài)度，“提升師德、規(guī)范師行、造就師才、強化師能”，使自己無愧于人民教師的光榮稱號，使自己能夠擔當起培養(yǎng)21世紀需要的合格人才的歷史重任。
南安市下房小學
教師隊伍作風建設(shè)
學習心得體會
教師：王麗雅2012年1月
入伍心得體會篇十三
近年來，我國法治建設(shè)取得了顯著成就，但與此同時，一些地方的法警隊伍作風問題也逐漸暴露出來。為了進一步加強法警隊伍的建設(shè)，全面提高其服務(wù)能力和法治素質(zhì)，各級公安機關(guān)積極展開作風整頓行動。在這次作風整頓中，我深刻認識到作風問題對于法警隊伍的重要意義，同時體會到了作風整頓的深遠影響。
首先，作風整頓使我深入理解了法警隊伍作風建設(shè)的內(nèi)涵和重要性。作風是一支隊伍的靈魂所在，直接關(guān)系到隊伍的戰(zhàn)斗力和形象。法警隊伍作為國家機關(guān)的重要一員，應(yīng)當時刻保持良好的作風，做到廉潔奉公、嚴守紀律、文明待人。作風整頓的目的就是通過嚴格的要求和規(guī)范，糾正隊伍中存在的官僚主義、形式主義、享樂主義等不良傾向，確保隊伍的作風風清氣正。
其次，作風整頓讓我認識到了作風問題的多樣性和危害性。作風問題不只是個人行為的問題，還可能涉及到制度和機制的缺陷。在整頓中，我看到了一些人貴官家、濫用權(quán)力、任性妄為的問題，也看到了一些隊伍管理上的薄弱環(huán)節(jié)。這些問題如果長期存在，將導致法警隊伍內(nèi)部緊張不和、階層對立等現(xiàn)象，并且隨著作風問題的擴大化、深化化，也將對隊伍形象造成巨大損害。
第三，作風整頓開啟了法警隊伍建設(shè)的新篇章。在整頓行動中，公安機關(guān)注重對法警隊伍的教育培訓，通過各類課程和講座，提高隊伍成員的法治素質(zhì)和職業(yè)道德。同時，各級公安機關(guān)也加大了對法警隊伍的監(jiān)督檢查力度，建立并完善了一系列制度和規(guī)范，確保整頓行動能夠達到預期效果。這種全方位的整頓方式，有效地解決了法警隊伍作風問題，推動了隊伍建設(shè)向更高層次發(fā)展。
第四，作風整頓帶給我深深的思考和啟示。作風整頓不僅僅是一種行動，更是一種精神，一種態(tài)度。法警隊伍作為國家權(quán)力的具體體現(xiàn)者，必須始終保持清正、公正的作風。我們要以此次整頓為契機，不斷加強隊伍建設(shè)，提高法治素質(zhì)，牢記身份、主動擔當，為實現(xiàn)國家的法治目標貢獻力量。
最后，作風整頓使我看到了法警隊伍前景的一片光明。隨著整頓的深入推進，法警隊伍的作風問題得到了有效的糾正和改善，隊伍內(nèi)部的凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強。在服務(wù)群眾、打擊犯罪、維護社會秩序等方面也更加高效果。這給了我信心，相信在黨和國家的正確領(lǐng)導下，我們的法警隊伍一定能夠以更加精神飽滿的態(tài)度和更加務(wù)實高效的作風，為法治建設(shè)做出更大貢獻。
總之，作風整頓是對法警隊伍建設(shè)的一次重要嘗試，通過這次整頓，我更加深刻認識到作風問題的重要性和危害性，同時也看到作風整頓對隊伍建設(shè)的積極推動作用。在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚整頓形成的良好作風，不斷提高自身素質(zhì)，為維護社會穩(wěn)定、促進法治進步做出應(yīng)有的貢獻。
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