熟練掌握各種語(yǔ)文表達(dá)方式,對(duì)提高寫(xiě)作能力和語(yǔ)言表達(dá)能力非常有幫助。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)應(yīng)該注重?cái)?shù)據(jù)和事實(shí)的支持,避免空泛和主觀性太強(qiáng)。接下來(lái)是一些備受推崇的總結(jié)范文,希望能夠給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和思考。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇一
鑫禧廣告?zhèn)髅焦緲I(yè)務(wù)部2013年5月3日。
崗位說(shuō)明書(shū)(員工)。
1)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫(xiě)法有二。一是寫(xiě)出做法,成績(jī)之后再寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。即表述成績(jī)、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗(yàn)教益。二是寫(xiě)做法、成績(jī)的同時(shí)寫(xiě)出經(jīng)驗(yàn),“寓經(jīng)驗(yàn)于做法之中”。也有在做法,成績(jī)之后用“。
心得體會(huì)。
”的方式來(lái)介紹經(jīng)驗(yàn),這實(shí)際是前一種寫(xiě)法。成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成績(jī)是工作實(shí)踐過(guò)程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗(yàn)是指在工作中取得的優(yōu)良成績(jī)和成功的原因。在工作總結(jié)中,成績(jī)表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些準(zhǔn)確的數(shù)字表現(xiàn)出來(lái)。
1.總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細(xì)。2.成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心。總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。
3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。
總結(jié)需要注意的問(wèn)題。
1.一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。2.條理要清楚。
3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略?/p>
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)。
1、營(yíng)銷(xiāo)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與目標(biāo)的制定、執(zhí)行與評(píng)估;
2、總體負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部增員、甄選、培訓(xùn)、輔導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)建設(shè);
3、總體負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)渠道的開(kāi)發(fā)、分配、管理、整合和效率監(jiān)督;
7、實(shí)時(shí)分析營(yíng)銷(xiāo)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略;
8、總結(jié)營(yíng)銷(xiāo)部每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī),做出營(yíng)銷(xiāo)部下一個(gè)月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并跟蹤、監(jiān)督完成情況;
9、負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷(xiāo)部各部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作并監(jiān)督執(zhí)行;
10、檢查市場(chǎng)部經(jīng)理、銀證部經(jīng)理、團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)周報(bào)、抽查其他經(jīng)紀(jì)人的工作日志;
直接上級(jí):副總經(jīng)理。
主要職責(zé):
2、作為公司與客戶之間溝通的橋梁,負(fù)責(zé)公司雜志《xx》廣告業(yè)務(wù)的開(kāi)拓及銷(xiāo)售工作,具體承辦公司各項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)工作,和顧客進(jìn)行廣告的洽談、銷(xiāo)售、完成,并處理好公司日常事務(wù)。
7、為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
陜西意典文化傳播有限公司各部門(mén)職責(zé)。
下屬崗位:部門(mén)經(jīng)理。
管理權(quán)限:行使對(duì)公司工作全面指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)利,并承擔(dān)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。
主要職責(zé):
4.建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
5、領(lǐng)導(dǎo)公司建立各級(jí)組織機(jī)構(gòu),并按公司戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行機(jī)構(gòu)調(diào)整;領(lǐng)導(dǎo)公司制定各種規(guī)章制度,并深入貫徹實(shí)施;12.搞好精神文明建設(shè),支持各種社團(tuán)工作。
直接上級(jí):總經(jīng)理。
下屬崗位:業(yè)務(wù)部、客服部、電子商務(wù)部。
管理責(zé)任:高效執(zhí)行力--執(zhí)行市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)下屬各部的監(jiān)督、管理與協(xié)調(diào),完成工作任務(wù)。
主要職責(zé):
3司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;負(fù)責(zé)將公司部門(mén)管理制度化、規(guī)范化;6。
8、負(fù)責(zé)對(duì)新進(jìn)入公司的員工進(jìn)行上崗培訓(xùn),入職程序及工作物品配發(fā),離職人員工作交接。
直接上級(jí):總經(jīng)理。
下屬崗位:設(shè)計(jì)部、制作部、行政部。
管理責(zé)任:高效執(zhí)行力--行使對(duì)所承擔(dān)崗位的指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)力,并承擔(dān)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令的職責(zé)。
主要職責(zé):
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)部門(mén)按期、按量完成下達(dá)的工作指標(biāo)。
8、定期選購(gòu)優(yōu)秀廣告書(shū)籍、光盤(pán)圖庫(kù)資料。定期組織員工進(jìn)行廣告設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)。以及定期將設(shè)計(jì)資料,整理刻盤(pán)工作。
9、負(fù)責(zé)本部門(mén)設(shè)計(jì)師、策劃師的招聘及上崗培訓(xùn)工作,入職程序及工作物品配發(fā),離職人員工作交接。
直接上級(jí):總經(jīng)理。
下屬崗位:部門(mén)各崗位。
管理權(quán)限:處理好辦公室日常事務(wù),協(xié)調(diào)部門(mén)之間的關(guān)系,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。
主要職責(zé):4、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行和修正公司的所轄范圍規(guī)章管理制度,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、檢查各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況;6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外上下互通信息、左右協(xié)調(diào)。
10、本著合理節(jié)約的原則,計(jì)劃購(gòu)置公司日用品及消耗品,并組織計(jì)劃的實(shí)施和檢查;
直接上級(jí):市場(chǎng)部經(jīng)理。
管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。
主要職責(zé):
2、作為公司與客戶之間溝通的橋梁,負(fù)責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)的開(kāi)拓及銷(xiāo)售工作,具體承辦公司各項(xiàng)廣告工作,和顧客進(jìn)行廣告的洽談、銷(xiāo)售、完成,并處理好公司日常事務(wù)。
7、為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。8、填寫(xiě)有關(guān)營(yíng)銷(xiāo)表格,提交營(yíng)銷(xiāo)分析和總結(jié)報(bào)告。
直接上級(jí):市場(chǎng)部經(jīng)理。
管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。做好市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的輔助工作。
主要職責(zé):
1、執(zhí)行部門(mén)經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
6、每月對(duì)整體的網(wǎng)站訪問(wèn)流量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告分析。
直接上級(jí):設(shè)計(jì)部經(jīng)理。
1、在部門(mén)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)規(guī)定區(qū)域的銷(xiāo)售管理工作,并完成每月下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。
2、熱情主動(dòng)、禮貌待客、公平合理的接洽業(yè)務(wù)。3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,挖掘有市場(chǎng)潛力的地域和客戶。4、每月末制定次月的銷(xiāo)售計(jì)劃并實(shí)施完成。5、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息,及時(shí)上報(bào)。
6、結(jié)合具體市場(chǎng),逐步規(guī)劃網(wǎng)絡(luò),并逐步提升網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。7、執(zhí)行公司規(guī)定的銷(xiāo)售政策,并根據(jù)市場(chǎng)反饋,提出合理改進(jìn)意見(jiàn)。8、收集區(qū)域市場(chǎng)信息,掌握區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、特點(diǎn)和趨勢(shì),并將所收集到的有用信息反饋給相關(guān)部門(mén)以便作為決策參考資料。9、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。10、遵守職業(yè)道德,保守商業(yè)機(jī)密。
11、完成上級(jí)引導(dǎo)交給的其他的工作、任務(wù)。
鑫禧廣告?zhèn)髅焦緲I(yè)務(wù)部2013年5月3日。
銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)是關(guān)于“銷(xiāo)售公司客戶營(yíng)銷(xiāo)意見(jiàn)合同完成有關(guān)提出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)”的文章,本文由范文論文網(wǎng)精心整理,文章收集自互聯(lián)網(wǎng),僅供網(wǎng)友提供參考和學(xué)習(xí),希望本文對(duì)能對(duì)您的工作、學(xué)習(xí)有所幫助。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身推銷(xiāo)業(yè)務(wù)水平。
2、積極完成規(guī)定或承諾的銷(xiāo)售量指標(biāo),為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷(xiāo)售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷(xiāo)售款項(xiàng)。
4、對(duì)客戶在銷(xiāo)售和使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門(mén)或單位妥善解決。
5、收集一線營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等提出參考意見(jiàn)。
6、填寫(xiě)有關(guān)銷(xiāo)售表格,提交銷(xiāo)售分析和總結(jié)報(bào)告。
7、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈(zèng)錢(qián)物上交公司,遵守國(guó)家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。
8、完成營(yíng)銷(xiāo)部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)。
1、營(yíng)銷(xiāo)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與目標(biāo)的制定、執(zhí)行與評(píng)估;
2、總體負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部增員、甄選、培訓(xùn)、輔導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)建設(shè);
3、總體負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)渠道的開(kāi)發(fā)、分配、管理、整合和效率監(jiān)督;
7、實(shí)時(shí)分析營(yíng)銷(xiāo)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略;
8、總結(jié)營(yíng)銷(xiāo)部每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī),做出營(yíng)銷(xiāo)部下一個(gè)月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并跟蹤、監(jiān)督完成情況;
9、負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷(xiāo)部各部門(mén)的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作并監(jiān)督執(zhí)行;
10、檢查市場(chǎng)部經(jīng)理、銀證部經(jīng)理、團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)周報(bào)、抽查其他經(jīng)紀(jì)人的工作日志;
11、完成公司、營(yíng)業(yè)部交辦的其它事項(xiàng)。
直接上級(jí):副總經(jīng)理。
管理權(quán)限:具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。
管理責(zé)任:對(duì)所管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。
主要職責(zé):
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇二
客戶總監(jiān)(ad)職責(zé):
客戶總監(jiān)作為公司客戶服務(wù)與業(yè)務(wù)拓展的高層主管級(jí)負(fù)責(zé)人,總體負(fù)責(zé)所服務(wù)客戶的全面業(yè)務(wù)管理與拓展經(jīng)營(yíng)。指導(dǎo)客戶經(jīng)理(am)及其組成的客戶服務(wù)小組工作,客戶總監(jiān)向總經(jīng)理報(bào)告。
客戶總監(jiān)的工作主要有以下內(nèi)容:
3、全面關(guān)注客戶內(nèi)部的信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告并妥善處理任何可能影響公司業(yè)務(wù)的事件。
1、檢查和協(xié)助am的工作,為am的作業(yè)提供指導(dǎo)和建議;
3、對(duì)所負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)業(yè)及相關(guān)市場(chǎng)狀況充分了解并進(jìn)行有效管理;
4、主導(dǎo)完成客戶年度、階段性的廣告工作計(jì)劃與各品牌的廣告?zhèn)鞑ゲ呗裕?/p>
5、指導(dǎo)廣告活動(dòng)策劃、廣告活動(dòng)方案的撰寫(xiě);
6、工作單、創(chuàng)意簡(jiǎn)報(bào)、媒介簡(jiǎn)報(bào)的復(fù)核和監(jiān)督;
7、項(xiàng)目時(shí)間、成本、流程、品質(zhì)等的審核,廣告效果的評(píng)估總結(jié);
8、提案、比稿的召集和主導(dǎo)提案人員。
9、管理與協(xié)調(diào)相關(guān)作業(yè)人員,為創(chuàng)意提供清楚策略,并對(duì)創(chuàng)意作合理評(píng)估和審核;
11、全面嚴(yán)格控制工作進(jìn)度和廣告執(zhí)行效果;
12、協(xié)助有關(guān)部門(mén),協(xié)調(diào)創(chuàng)意發(fā)展,并做好最終所有提交客戶工作的品質(zhì)的監(jiān)控;
13、有很強(qiáng)的成本觀念,幫助協(xié)調(diào)與客戶之間的財(cái)務(wù)問(wèn)題;
14、跟蹤參與或落實(shí)該客戶的后續(xù)審核;
15、審核業(yè)務(wù)合同,監(jiān)督并落實(shí)相關(guān)業(yè)務(wù)款項(xiàng)。
1、根據(jù)公司和客戶的特點(diǎn),積極有效地拓展現(xiàn)有客戶的業(yè)務(wù)范圍(量)。
2、根據(jù)客戶的潛在需要,主動(dòng)挖掘客戶和市場(chǎng)潛力,為客戶提供可執(zhí)行方案;
3、整合公司及社會(huì)資源,積極有效地拓展并組織實(shí)施相關(guān)業(yè)務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃;
4、公司客戶業(yè)務(wù)范圍(量)的增減與客戶總監(jiān)的績(jī)效考核相聯(lián)系。
客戶總監(jiān)應(yīng)有目的、有計(jì)劃地根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù)。
客戶經(jīng)理(am)職責(zé):
客戶經(jīng)理作為服務(wù)于公司指定客戶的主管級(jí)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)所服務(wù)的`客戶的全面業(yè)務(wù)的管理??蛻艚?jīng)理與其領(lǐng)導(dǎo)的客戶主任(ae)一起組成客戶服務(wù)小組,客戶經(jīng)理向客戶總監(jiān)報(bào)告。
客戶經(jīng)理的工作主要有以下內(nèi)容:
3、全面關(guān)注客戶內(nèi)部的信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告并妥善處理任何可能影響公司業(yè)務(wù)的事件。
1、檢查和指導(dǎo)ae的工作,并為ae的作業(yè)提供支持和建議;
2、按照工作計(jì)劃和客戶要求,組織公司內(nèi)部資源,高質(zhì)量地完成客戶委托的業(yè)務(wù);
3、組織完成客戶年度和階段性的廣告工作計(jì)劃;
4、了解所負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)業(yè)及相關(guān)市場(chǎng),跟進(jìn)競(jìng)品所有的推廣活動(dòng)并作分析報(bào)告;
5、主導(dǎo)廣告活動(dòng)策劃,廣告活動(dòng)方案的撰寫(xiě)或指導(dǎo);
6、工作單的審核和確認(rèn);創(chuàng)意簡(jiǎn)報(bào)、媒介簡(jiǎn)報(bào)的撰寫(xiě)或指導(dǎo);
7、參與創(chuàng)意討論,協(xié)助ad完成客戶各品牌的推廣策略;
8、項(xiàng)目時(shí)間、成本、流程、品質(zhì)等的控制,廣告效果的評(píng)估確認(rèn);
9、提案、比稿的組織和主要提案人員;。
10、管理與作業(yè)相關(guān)的人員,為創(chuàng)意提供清楚的策略,并對(duì)創(chuàng)意作合理評(píng)估;
11、撰寫(xiě)工作進(jìn)度報(bào)告并嚴(yán)格控制工作進(jìn)度;
12、協(xié)助有關(guān)部門(mén),協(xié)調(diào)創(chuàng)意發(fā)展,并嚴(yán)格控制品質(zhì);
13、親自參與或跟蹤該客戶的后續(xù)審核;
14、能獨(dú)立面對(duì)客戶,并獨(dú)立處理作業(yè)中的問(wèn)題,及時(shí)與ad溝通;
15、客戶確定工作項(xiàng)目后,安排客戶簽訂業(yè)務(wù)合同,并跟蹤相關(guān)業(yè)務(wù)款項(xiàng)。
1、公司和客戶的特點(diǎn),積極拓展現(xiàn)有客戶的業(yè)務(wù)范圍(量);
2、根據(jù)客戶的潛在需要,主動(dòng)為客戶提供可執(zhí)行方案;
3、每個(gè)客戶業(yè)務(wù)范圍(量)的增減和負(fù)責(zé)該客戶的客戶經(jīng)理的績(jī)效考核相聯(lián)系。
客戶經(jīng)理在有可能的情況下應(yīng)為公司開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù)。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇三
2、負(fù)責(zé)自有口岸媒體客戶媒體投放方案撰寫(xiě),以及其他文案工作;。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)督查重要客戶的進(jìn)度;。
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
4、客戶提案:根據(jù)客戶訴求及市場(chǎng)分析,為客戶量身打造營(yíng)銷(xiāo)提案及推廣方案;。
5、人群把控:熟悉媒體形式和受眾特點(diǎn),精確挖掘適合拓展的客戶群體;。
6、數(shù)據(jù)分析:收集與分析相關(guān)廣告投放數(shù)據(jù)和行業(yè)報(bào)告,并統(tǒng)計(jì)整理;。
7、客戶案例分享:收集成功案例,及時(shí)與銷(xiāo)售人員分享;。
8、市場(chǎng)相關(guān)培訓(xùn):將近期行業(yè)資訊,及時(shí)傳達(dá)給相關(guān)銷(xiāo)售人員;。
9、效果評(píng)估方案制定:廣告投放效果預(yù)估、監(jiān)測(cè)、評(píng)估和優(yōu)化;完善廣告創(chuàng)意表現(xiàn);投放及結(jié)案報(bào)告整理。
1、負(fù)責(zé)公司服務(wù)項(xiàng)目文案、項(xiàng)目案例文案的創(chuàng)意和撰寫(xiě);。
1、協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品、活動(dòng)等策劃方案。
2、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。
3、具有良好的客戶溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃、談判技巧,能夠把握項(xiàng)目進(jìn)程與流程控制。
4、業(yè)務(wù)整合到位,各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,且績(jī)效達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
5、協(xié)同客戶部完成各類(lèi)策劃案和推廣方案。
1、根據(jù)招商策劃及劇本資料分配通案制作;。
2、根據(jù)銷(xiāo)售申請(qǐng)單研究品牌調(diào)性植入方向,與銷(xiāo)售討論確定植入思路及內(nèi)容;。
3、根據(jù)外聯(lián)部提供的招商策劃、劇本資料及植入流程表完成項(xiàng)目信息的更新;。
4、負(fù)責(zé)日常通案、專(zhuān)案的制作;。
5、與業(yè)務(wù)人員溝通,保障客戶植入權(quán)益;。
6、根據(jù)新劇劇本完成品類(lèi)順場(chǎng)表;。
7、根據(jù)植入品牌順場(chǎng)表完成行業(yè)招商案分析。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇四
一二0一四年十月二日。
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目錄。
一、總。
經(jīng)
理
崗責(zé)……2二、平。
面
設(shè)
計(jì)
師
崗責(zé)3三、工。
程
部
總
監(jiān)
崗責(zé)4四、創(chuàng)。
作
部
總
監(jiān)
崗責(zé)5五、行。
政
文
員
崗責(zé)…6六、業(yè)。
務(wù)
員
崗責(zé)……7。
位
職
位
職
位
職
位
職
位
職
位
職
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一、平面設(shè)計(jì)師在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司承攬廣告之平面設(shè)計(jì)工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
二、根據(jù)廣告的內(nèi)容、達(dá)到的目的、收到的效果而考慮該廣吿平面設(shè)計(jì)之思路、步驟、方案,方案確定后應(yīng)交總經(jīng)理審核。
三、方案經(jīng)總經(jīng)理審核后,應(yīng)與其文案進(jìn)行銜接,達(dá)到圖文并茂、交映相輝、渾然一體、相得益彰、引人注目之效果。
四、設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)虛心聆聽(tīng)、征求客戶之意見(jiàn),并盡可能予以釆納,如意見(jiàn)不同時(shí)應(yīng)向客戶作耐心的說(shuō)明和解釋?zhuān)蟠笸?、存小異,盡量達(dá)到和諧統(tǒng)一,收到事半功倍之效果。
五、負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)(客戶)平面設(shè)計(jì)資料的管理。六、保證印刷業(yè)務(wù)排版合理,減少印刷物料浪費(fèi)。
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一、創(chuàng)作部的日常工作安排及管理。
二、常見(jiàn)材料的價(jià)格調(diào)查,對(duì)供應(yīng)商的擇優(yōu)選擇。三、負(fù)責(zé)公司后勤物料的采購(gòu)及保管。四、采購(gòu)物料保證價(jià)廉物美。五、每日及時(shí)做好物料進(jìn)銷(xiāo)存記錄。
六、打印作業(yè)按流程執(zhí)行,杜絕廢料返工現(xiàn)象。七、打印設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)。
八、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。2020年4月19日。
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文互補(bǔ)、收效顯著。
八、廣告文字【廣告語(yǔ)】撰寫(xiě)之后應(yīng)虛心征求客戶意見(jiàn),以便予以改進(jìn),達(dá)到客戶滿意。撰寫(xiě)廣告語(yǔ)時(shí)應(yīng)實(shí)事求是,不夸張、不虛構(gòu)、不騙人,以其誠(chéng)信嬴得客戶及消費(fèi)者的信賴。
九、除完成廣吿文字外,還要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它撰寫(xiě)文字的工作及其任務(wù)。
一、業(yè)務(wù)員在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,從事公司的廣告承攬業(yè)務(wù),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
二、業(yè)務(wù)員在與客戶接觸時(shí)要求做到服裝整潔、儀表瑞正、舉止大方、語(yǔ)言文明、行為禮貌。
三、業(yè)務(wù)員應(yīng)全方位、多角度、深層次開(kāi)展廣告承攬業(yè)務(wù)。應(yīng)隨時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)承攬業(yè)務(wù)、客戶冾談、意向合同等工作進(jìn)展情況,在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi),有與客戶簽約合同權(quán)。
四、對(duì)外要講誠(chéng)信,對(duì)內(nèi)要督促,督促工期、督促質(zhì)量;負(fù)責(zé)廣吿費(fèi)的收繳工作,按照合同的規(guī)定按規(guī)定曰期督促客戶繳費(fèi)。
五、努力學(xué)習(xí)有關(guān)合同法等有關(guān)法律知識(shí)、運(yùn)用法律保護(hù)自身的合法權(quán)益;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇五
1、有公司的最高決策權(quán)及人事的任免權(quán)。
2、公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度目標(biāo)的制定、實(shí)施及監(jiān)控。
3、公司運(yùn)營(yíng)情況和行政機(jī)制的調(diào)控。
4、對(duì)公司各部門(mén)的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估、考核及意見(jiàn)批示。
5、對(duì)公司中層的日常工作管理及月、季、年度考核、評(píng)估。
6、大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作配合。
7、對(duì)外相關(guān)職能部門(mén)的'聯(lián)系工作及關(guān)系維護(hù)。
8、公司各類(lèi)活動(dòng)的審定,廣告投放的審定。
9、本職位季、年度工作總結(jié)報(bào)告。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇六
一二0一四年十月二日。
目錄。
一、負(fù)責(zé)公司的全面工作。
二、負(fù)責(zé)制定公司的年度計(jì)劃,並提出實(shí)現(xiàn)年計(jì)劃的具體實(shí)施方案;不斷拓寬客戶資源、不斷擁有市場(chǎng)份額、不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
三、要直接參與重大合同的簽定、重大項(xiàng)目的洽談、重大客戶的接待,經(jīng)常與部下研究廣告策劃方案,使之新穎、獨(dú)特,注重其實(shí)效、注重其效果、注重其反響。
四、對(duì)公司員工有招聘權(quán)、調(diào)動(dòng)權(quán)、升降級(jí)建議權(quán)、批準(zhǔn)額度內(nèi)的資金審批權(quán)、與政府相關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系權(quán)。
五、注重企業(yè)形象、講究企業(yè)誠(chéng)信、不做虛假宣傳、客觀反映事物本來(lái)面目,讓老百姓口服、心服、折服,讓精神文明之花開(kāi)在誠(chéng)實(shí)的沃土上。
一、平面設(shè)計(jì)師在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司承攬廣告之平面設(shè)計(jì)工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
二、根據(jù)廣告的內(nèi)容、達(dá)到的目的、收到的效果而考慮該廣吿平面設(shè)計(jì)之思路、步驟、方案,方案確定后應(yīng)交總經(jīng)理審核。
三、方案經(jīng)總經(jīng)理審核后,應(yīng)與其文案進(jìn)行銜接,達(dá)到圖文并茂、交映相輝、渾然一體、相得益彰、引人注目之效果。
四、設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)虛心聆聽(tīng)、征求客戶之意見(jiàn),并盡可能予以釆納,如意見(jiàn)不同時(shí)應(yīng)向客戶作耐心的說(shuō)明和解釋?zhuān)蟠笸?、存小異,盡量達(dá)到和諧統(tǒng)一,收到事半功倍之效果。
五、負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)(客戶)平面設(shè)計(jì)資料的管理。六、保證印刷業(yè)務(wù)排版合理,減少印刷物料浪費(fèi)。
七、要努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的平面設(shè)計(jì)新工藝、新技術(shù)、新方法,學(xué)以致用,不斷提高其業(yè)務(wù)水平、設(shè)計(jì)能力;還要在設(shè)計(jì)時(shí)不斷地有所開(kāi)拓、有所突破、有所創(chuàng)新,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再上一個(gè)新臺(tái)階,做到客戶滿意、公司滿意、自已滿意。
工
一、工程部的日常工作安排及管理。
二、施工任務(wù)具體安排、指導(dǎo)、督促及核算。
三、考核、選用各施工隊(duì)伍,解答、解決施工過(guò)程中的疑難問(wèn)題。
四、安全學(xué)習(xí)的月度學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。
五、新購(gòu)工具、材料的驗(yàn)收,確保工具、材料的安全、質(zhì)量。
六、現(xiàn)場(chǎng)施工管理的督導(dǎo)。
七、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。
八、物料制作過(guò)程監(jiān)控,杜絕廢料返工現(xiàn)象。
九、上門(mén)制作后,及時(shí)清理施工垃圾,維護(hù)公司形象。
十、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。
一、創(chuàng)作部的日常工作安排及管理。
二、常用材料的價(jià)格調(diào)查,對(duì)供應(yīng)商的擇優(yōu)選擇。
三、負(fù)責(zé)公司后勤物料的采購(gòu)及保管。
四、采購(gòu)物料保證價(jià)廉物美。
五、每日及時(shí)做好物料進(jìn)銷(xiāo)存記錄。
六、打印作業(yè)按流程執(zhí)行,杜絕廢料返工現(xiàn)象。
七、打印設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)。
八、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。
一、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪人員、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息的工作。
二、負(fù)責(zé)公司來(lái)往信函、郵件、報(bào)刊的收取、登記與分發(fā)。
三、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,調(diào)派公務(wù)車(chē),保管使用復(fù)印機(jī),完成員工工作證卡、名片的印制。
四、負(fù)責(zé)辦公用品的保管與發(fā)放,每月清點(diǎn),保證帳實(shí)相符。
五、文案人員在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,從事公司承攬廣吿之文字撰寫(xiě)工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
六、要求撰寫(xiě)的文字通俗化、大眾化、口語(yǔ)化;撰寫(xiě)的內(nèi)容有新意、有創(chuàng)意、有寓意;撰寫(xiě)的篇章要語(yǔ)言順暢、邏輯性強(qiáng)、耐人尋味。
七、要求與平面設(shè)計(jì)的作品格調(diào)統(tǒng)一、媲配協(xié)調(diào)、相得益彰、圖文互補(bǔ)、收效顯著。
八、廣告文字【廣告語(yǔ)】撰寫(xiě)之后應(yīng)虛心征求客戶意見(jiàn),以便予以改進(jìn),達(dá)到客戶滿意。撰寫(xiě)廣告語(yǔ)時(shí)應(yīng)實(shí)事求是,不夸張、不虛構(gòu)、不騙人,以其誠(chéng)信嬴得客戶及消費(fèi)者的信賴。
九、除完成廣吿文字外,還要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它撰寫(xiě)文字的工作及其任務(wù)。
一、業(yè)務(wù)員在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,從事公司的廣告承攬業(yè)務(wù),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
二、業(yè)務(wù)員在與客戶接觸時(shí)要求做到服裝整潔、儀表瑞正、舉止大方、語(yǔ)言文明、行為禮貌。
三、業(yè)務(wù)員應(yīng)全方位、多角度、深層次開(kāi)展廣告承攬業(yè)務(wù)。應(yīng)隨時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)承攬業(yè)務(wù)、客戶冾談、意向合同等工作進(jìn)展情況,在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi),有與客戶簽約合同權(quán)。
四、對(duì)外要講誠(chéng)信,對(duì)內(nèi)要督促,督促工期、督促質(zhì)量;負(fù)責(zé)廣吿費(fèi)的收繳工作,按照合同的規(guī)定按規(guī)定曰期督促客戶繳費(fèi)。
五、努力學(xué)習(xí)有關(guān)合同法等有關(guān)法律知識(shí)、運(yùn)用法律保護(hù)自身的合法權(quán)益;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇七
一、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪人員、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息的工作。
二、負(fù)責(zé)公司來(lái)往信函、郵件、報(bào)刊的收取、登記與分發(fā)。
三、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,調(diào)派公務(wù)車(chē),保管使用復(fù)印機(jī),完成員工工作證卡、名片的印制。
四、負(fù)責(zé)辦公用品的保管與發(fā)放,每月清點(diǎn),保證帳實(shí)相符。
五、文案人員在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,從事公司承攬廣吿之文字撰寫(xiě)工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
六、要求撰寫(xiě)的文字通俗化、大眾化、口語(yǔ)化;撰寫(xiě)的.內(nèi)容有新意、有創(chuàng)意、有寓意;撰寫(xiě)的篇章要語(yǔ)言順暢、邏輯性強(qiáng)、耐人尋味。
七、要求與平面設(shè)計(jì)的作品格調(diào)統(tǒng)一、媲配協(xié)調(diào)、相得益彰、圖文互補(bǔ)、收效顯著。
八、廣告文字【廣告語(yǔ)】撰寫(xiě)之后應(yīng)虛心征求客戶意見(jiàn),以便予以改進(jìn),達(dá)到客戶滿意。撰寫(xiě)廣告語(yǔ)時(shí)應(yīng)實(shí)事求是,不夸張、不虛構(gòu)、不騙人,以其誠(chéng)信嬴得客戶及消費(fèi)者的信賴。
九、除完成廣吿文字外,還要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它撰寫(xiě)文字的工作及其任務(wù)。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇八
2、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理。
3、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。
4、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作。
5、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行。
6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)。
7、會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作。
8、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞。
9、參與公司行政事務(wù)管理。
10、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作。
11、做好材料收集、檔案管理、文書(shū)起草、公文制定、文件收發(fā)等工作。
12、對(duì)外相關(guān)部門(mén)聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作。
13、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等。
14、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。
1.協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)公司人員的招聘(按招聘流程);。
2.新進(jìn)人員的'入職和離職人員的離職手續(xù)的辦理;。
3.協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練工作的準(zhǔn)備與后序工作的進(jìn)行;。
4.公司人員檔案的建立與管制(電腦化);。
5.對(duì)試用人員的試用考核調(diào)查(找相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人提取);。
6.負(fù)責(zé)公司人事異動(dòng)工作(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等手續(xù)之辦理);。
7.公司獎(jiǎng)懲手續(xù)之辦理;。
10.月底對(duì)相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù)部;。
12.對(duì)公司鑰匙的管理(負(fù)責(zé)每天早上開(kāi)門(mén));。
13.員工勞動(dòng)合同/暫住證及各類(lèi)保險(xiǎn)之辦理;。
14.完成主管臨時(shí)交付的任務(wù);。
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廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇九
(一)客戶拓展部人員須牢固樹(shù)立公司、部門(mén)與個(gè)人之間利益相一致的觀念。堅(jiān)持以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)作保證,向市場(chǎng)要效益,充分挖掘,發(fā)揮個(gè)人能力,在公司領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。
(二)樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神,樹(shù)立宣傳易公司和宣傳易人的形象,熱誠(chéng)、謙遜、耐心地服務(wù)于客戶。
(三)檢查市場(chǎng)價(jià)格的執(zhí)行情況,搜集市場(chǎng)信息;保質(zhì)、按時(shí)完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的工作項(xiàng)目,認(rèn)真執(zhí)行“外出登記業(yè)務(wù)報(bào)備表”,并做好每天工作計(jì)劃和每月的工作總結(jié)。
(四)工作時(shí)間著裝整齊,遵守作息時(shí)間,按時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)工作進(jìn)程及客戶業(yè)務(wù),如遇難題或突發(fā)事件應(yīng)馬上向上級(jí)匯報(bào),共同商議解決方案。
(五)每次業(yè)務(wù)簽訂之前必須先向公司匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)程及具體情況,以便保證落單安排、項(xiàng)目工期、技術(shù)及安裝條件的`可行性。合同簽訂后將原件交公司存檔,并定期追蹤客戶需求。
(六)客戶部人員每月進(jìn)行一次書(shū)面總結(jié),將該月業(yè)務(wù)進(jìn)展情況及合理化建議上報(bào)公司,交客戶部客服人員存檔。制訂出月計(jì)劃、周計(jì)劃,才能有計(jì)劃有目的地拜訪客戶。
(七)市場(chǎng)部人員必須對(duì)公司商業(yè)秘密負(fù)責(zé),嚴(yán)守公司機(jī)密,公司內(nèi)部會(huì)議紀(jì)要,競(jìng)爭(zhēng)策略,計(jì)劃,設(shè)計(jì)技術(shù)資料、合同、報(bào)價(jià)及提案等信息不得對(duì)外泄露或傳播。
(八)凡經(jīng)查出市場(chǎng)部出現(xiàn)“炒單”者,將按公司規(guī)定給予辭退處理。
以個(gè)人利益為先,自由散漫,玩忽職守,給公司造成不良影響的人員將按公司有關(guān)規(guī)定處理。
(九)按時(shí)參加公司、部門(mén)主持的會(huì)議和各項(xiàng)活動(dòng)。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十
一、業(yè)務(wù)員在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,從事公司的廣告承攬業(yè)務(wù),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
二、業(yè)務(wù)員在與客戶接觸時(shí)要求做到服裝整潔、儀表瑞正、舉止大方、語(yǔ)言文明、行為禮貌。
三、業(yè)務(wù)員應(yīng)全方位、多角度、深層次開(kāi)展廣告承攬業(yè)務(wù)。應(yīng)隨時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)承攬業(yè)務(wù)、客戶冾談、意向合同等工作進(jìn)展情況,在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi),有與客戶簽約合同權(quán)。
四、對(duì)外要講誠(chéng)信,對(duì)內(nèi)要督促,督促工期、督促質(zhì)量;負(fù)責(zé)廣吿費(fèi)的`收繳工作,按照合同的規(guī)定按規(guī)定曰期督促客戶繳費(fèi)。
五、努力學(xué)習(xí)有關(guān)合同法等有關(guān)法律知識(shí)、運(yùn)用法律保護(hù)自身的合法權(quán)益;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事宜。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十一
1.保持與客戶的接觸與溝通,了解客戶及其產(chǎn)品的情況,明確客戶目的。
2.準(zhǔn)確把握并傳達(dá)客戶意圖,清晰完整地向客戶轉(zhuǎn)達(dá)公司的服務(wù)方案。
3.負(fù)責(zé)策劃并提供廣告提案予客戶,安排并組織相關(guān)會(huì)議。
4.根據(jù)部門(mén)的.安排組織并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行策劃、調(diào)研、創(chuàng)意、制作和媒介等活動(dòng),確保廣告作品能準(zhǔn)時(shí)、高質(zhì)地完成。
5.代表公司與廣告客戶簽訂,確認(rèn)責(zé)任、付款方式。
6.負(fù)責(zé)制訂有關(guān)廣告預(yù)算控制的報(bào)告。
7.執(zhí)行合同并做好收款付款工作。
8.負(fù)責(zé)建立客戶檔案,向相關(guān)部門(mén)提供客戶年度廣告預(yù)算、客戶廣告策略、市場(chǎng)和產(chǎn)品定位、市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃等信息,及時(shí)了解客戶動(dòng)態(tài)并定期進(jìn)行補(bǔ)充和修訂。
9.對(duì)客戶負(fù)責(zé),為其保守商業(yè)機(jī)密。
1.進(jìn)行廣告直接客戶及代理商的開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售。
11.完成廣告銷(xiāo)售任務(wù),執(zhí)行公司銷(xiāo)售政策。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十二
一、工程部的日常工作安排及管理。
二、施工任務(wù)具體安排、指導(dǎo)、督促及核算。
三、考核、選用各施工隊(duì)伍,解答、解決施工過(guò)程中的疑難問(wèn)題。
四、安全學(xué)習(xí)的`月度學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。
五、新購(gòu)工具、材料的驗(yàn)收,確保工具、材料的安全、質(zhì)量。
六、現(xiàn)場(chǎng)施工管理的督導(dǎo)。
七、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。
八、物料制作過(guò)程監(jiān)控,杜絕廢料返工現(xiàn)象。
九、上門(mén)制作后,及時(shí)清理施工垃圾,維護(hù)公司形象。
十、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十三
2、客戶跟進(jìn)工作的實(shí)施。
3、行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)的`收集、整理、上報(bào)。
4、業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃的制訂及實(shí)施。
5、客戶合同的簽定,客戶維護(hù)工作的實(shí)施,各部門(mén)工作對(duì)接任務(wù)單的填發(fā)。
6、本職位周、月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十四
3、全面關(guān)注客戶內(nèi)部的信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告并妥善處理任何可能影響公司業(yè)務(wù)的事件。
1、檢查和協(xié)助am的工作,為am的作業(yè)提供指導(dǎo)和建議;
3、對(duì)所負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)業(yè)及相關(guān)市場(chǎng)狀況充分了解并進(jìn)行有效管理;
4、主導(dǎo)完成客戶年度、階段性的廣告工作計(jì)劃與各品牌的廣告?zhèn)鞑ゲ呗裕?/p>
5、指導(dǎo)廣告活動(dòng)策劃、廣告活動(dòng)方案的撰寫(xiě);
6、工作單、創(chuàng)意簡(jiǎn)報(bào)、媒介簡(jiǎn)報(bào)的復(fù)核和監(jiān)督;
7、項(xiàng)目時(shí)間、成本、流程、品質(zhì)等的審核,廣告效果的評(píng)估總結(jié);
8、提案、比稿的召集和主導(dǎo)提案人員。
9、管理與協(xié)調(diào)相關(guān)作業(yè)人員,為創(chuàng)意提供清楚策略,并對(duì)創(chuàng)意作合理評(píng)估和審核;
11、全面嚴(yán)格控制工作進(jìn)度和廣告執(zhí)行效果;
12、協(xié)助有關(guān)部門(mén),協(xié)調(diào)創(chuàng)意發(fā)展,并做好最終所有提交客戶工作的品質(zhì)的監(jiān)控;
13、有很強(qiáng)的成本觀念,幫助協(xié)調(diào)與客戶之間的財(cái)務(wù)問(wèn)題;
14、跟蹤參與或落實(shí)該客戶的后續(xù)審核;
15、審核業(yè)務(wù)合同,監(jiān)督并落實(shí)相關(guān)業(yè)務(wù)款項(xiàng)。
1、根據(jù)公司和客戶的特點(diǎn),積極有效地拓展現(xiàn)有客戶的業(yè)務(wù)范圍(量)。
2、根據(jù)客戶的潛在需要,主動(dòng)挖掘客戶和市場(chǎng)潛力,為客戶提供可執(zhí)行方案;
3、整合公司及社會(huì)資源,積極有效地拓展并組織實(shí)施相關(guān)業(yè)務(wù)項(xiàng)目計(jì)劃;
4、公司客戶業(yè)務(wù)范圍(量)的增減與客戶總監(jiān)的績(jī)效考核相聯(lián)系。
客戶總監(jiān)應(yīng)有目的、有計(jì)劃地根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù)。
客戶經(jīng)理(am)職責(zé):
客戶經(jīng)理作為服務(wù)于公司指定客戶的主管級(jí)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)所服務(wù)的客戶的全面業(yè)務(wù)的管理??蛻艚?jīng)理與其領(lǐng)導(dǎo)的客戶主任(ae)一起組成客戶服務(wù)小組,客戶經(jīng)理向客戶總監(jiān)報(bào)告。
客戶經(jīng)理的工作主要有以下內(nèi)容:
3、全面關(guān)注客戶內(nèi)部的信息,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告并妥善處理任何可能影響公司業(yè)務(wù)的事件。
1、檢查和指導(dǎo)ae的工作,并為ae的作業(yè)提供支持和建議;
2、按照工作計(jì)劃和客戶要求,組織公司內(nèi)部資源,高質(zhì)量地完成客戶委托的業(yè)務(wù);
3、組織完成客戶年度和階段性的廣告工作計(jì)劃;
4、了解所負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)業(yè)及相關(guān)市場(chǎng),跟進(jìn)競(jìng)品所有的推廣活動(dòng)并作分析報(bào)告;
5、主導(dǎo)廣告活動(dòng)策劃,廣告活動(dòng)方案的撰寫(xiě)或指導(dǎo);
6、工作單的審核和確認(rèn);創(chuàng)意簡(jiǎn)報(bào)、媒介簡(jiǎn)報(bào)的撰寫(xiě)或指導(dǎo);
7、參與創(chuàng)意討論,協(xié)助ad完成客戶各品牌的推廣策略;
8、項(xiàng)目時(shí)間、成本、流程、品質(zhì)等的控制,廣告效果的評(píng)估確認(rèn);
9、提案、比稿的組織和主要提案人員;。
1、管理與作業(yè)相關(guān)的人員,為創(chuàng)意提供清楚的策略,并對(duì)創(chuàng)意作合理評(píng)估;
11、撰寫(xiě)工作進(jìn)度報(bào)告并嚴(yán)格控制工作進(jìn)度;
12、協(xié)助有關(guān)部門(mén),協(xié)調(diào)創(chuàng)意發(fā)展,并嚴(yán)格控制品質(zhì);
13、親自參與或跟蹤該客戶的后續(xù)審核;
14、能獨(dú)立面對(duì)客戶,并獨(dú)立處理作業(yè)中的問(wèn)題,及時(shí)與ad溝通;
15、客戶確定工作項(xiàng)目后,安排客戶簽訂業(yè)務(wù)合同,并跟蹤相關(guān)業(yè)務(wù)款項(xiàng)。
1、公司和客戶的特點(diǎn),積極拓展現(xiàn)有客戶的業(yè)務(wù)范圍(量);
2、根據(jù)客戶的潛在需要,主動(dòng)為客戶提供可執(zhí)行方案;
3、每個(gè)客戶業(yè)務(wù)范圍(量)的增減和負(fù)責(zé)該客戶的客戶經(jīng)理的績(jī)效考核相聯(lián)系。
客戶經(jīng)理在有可能的情況下應(yīng)為公司開(kāi)發(fā)新的業(yè)務(wù)。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十五
1、協(xié)助公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定、實(shí)施及監(jiān)控。
2、各部門(mén)工作情況的'月度匯總和行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)的分析、提煉、上報(bào)。
3、對(duì)外相關(guān)職能部門(mén)的聯(lián)系工作及關(guān)系維護(hù)。
4、總經(jīng)理外出或無(wú)法與總經(jīng)理取得聯(lián)系時(shí)的總經(jīng)理執(zhí)行權(quán)。
5、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十六
1、客服部的.日常工作安排及管理。
2、行業(yè)、市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)分析、提煉、上報(bào)。
3、大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。
4、業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃的制定、統(tǒng)籌及實(shí)施;
6、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。
7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十七
4、對(duì)客戶進(jìn)行符合品牌定位的描述及氣氛渲染、方案撰寫(xiě)、樹(shù)立企業(yè)形象。
5、參與各種營(yíng)銷(xiāo)策劃,并撰寫(xiě)策劃方案和實(shí)施方案。
6、根據(jù)企業(yè)要求撰寫(xiě)策劃方案,配合企業(yè)組織策劃推廣活動(dòng),并參與執(zhí)行。
7、具備優(yōu)秀的提案能力及方案執(zhí)行能力,能獨(dú)立完成方案創(chuàng)作。
1、有廣告策劃從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的整個(gè)流程;
2、具有較強(qiáng)的文案寫(xiě)作能力,出色的文字組織能力,寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)豐富;
3、擁有廣告或策劃經(jīng)驗(yàn),有一定媒體資源;
4、創(chuàng)意能力強(qiáng)、思維敏捷、善于溝通、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十八
1、工程部的日常工作安排及管理。
2、施工任務(wù)具體安排、指導(dǎo)、督促及核算。
3、考核、選用各施工隊(duì)伍,解答、解決施工過(guò)程中的疑難問(wèn)題。
4、安全學(xué)習(xí)的月度學(xué)習(xí)及紀(jì)錄。
5、新購(gòu)工具、材料的驗(yàn)收,確保工具、材料的'安全、質(zhì)量。
6、現(xiàn)場(chǎng)施工管理的督導(dǎo)。
7、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。
8、常用材料的價(jià)格調(diào)查,并做季度匯報(bào)。
9、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。
10、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇十九
1、設(shè)計(jì)部的日常工作安排及管理。
2、配合與大客戶的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談工作。
3、與客戶相關(guān)的'洽談、勘測(cè)、設(shè)計(jì)及解說(shuō)工作執(zhí)行。
4、本部門(mén)所有設(shè)計(jì)圖紙的內(nèi)容審核。
5、施工現(xiàn)場(chǎng)的工作指導(dǎo)。
6、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。
7、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。
廣告公司策劃人員崗位職責(zé)篇二十
1、行政部的日常工作管理、安排。
2、配合公司戰(zhàn)略目標(biāo)的'制定及實(shí)施。
3、公司各項(xiàng)制度的實(shí)施、監(jiān)控及完善。
4、公司各部門(mén)間的工作對(duì)接及聯(lián)控。
5、公司企業(yè)文化的擬訂、推廣及實(shí)施。
6、公司員工人事任命的相關(guān)考核、建議及執(zhí)行。
7、公司員工情況的了解、溝通。
8、公司各類(lèi)活動(dòng)的建議、組織及管理。
9、公司各類(lèi)活動(dòng)組織、安排,廣告投放建議及相關(guān)洽談。
1、本職位月、季、年度工作總結(jié)及建議報(bào)告。
11、本部門(mén)員工的月、季、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估及考核。
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