一個明確的計劃可以增加工作和學習的可行性，減少迷茫和偏離軌道的可能性。在制定計劃的同時，要考慮到可能出現(xiàn)的困難和問題，并提前做好解決方案的準備。計劃必須與個人的價值觀和長遠發(fā)展目標相契合。
文明辦個人工作計劃篇一
深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，著眼于服務經(jīng)濟建設(shè)和財政工作大局，著眼于促進社會進步和人的全面發(fā)展，著眼于提高市民文明素質(zhì)和城市現(xiàn)代文明程度，圍繞“文明城市，共建共享”理念，以社會主義核心價值體系為根本，按照“自身定位要更高，建設(shè)標準要更高，管理要求要更高，城市品質(zhì)要更高，文明程度要更高，人的素質(zhì)要更高”的總要求，不斷加大領(lǐng)導力度、管理力度、建設(shè)力度、宣傳力度，為推動科學發(fā)展、促進社會和諧、確保我市創(chuàng)建全國文明城市各項目標任務順利完成提供財政保證。
二、工作目標。
按照《全國文明城市測評體系(縣級市)》要求，堅持不斷優(yōu)化適宜經(jīng)濟社會發(fā)展和生活居住的生態(tài)城市環(huán)境，實現(xiàn)人居環(huán)境質(zhì)量明顯改善，城市環(huán)境質(zhì)量總體良好;市民的文明意識明顯增強，財政隊伍的文明素質(zhì)全面提升。
三、加強組織領(lǐng)導。
加強我局創(chuàng)文工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導，嚴格在市創(chuàng)文辦的統(tǒng)一領(lǐng)導下開展好創(chuàng)文工作。
四、職責任務。
1、落實創(chuàng)建工作責任。財政局創(chuàng)文工作領(lǐng)導小組辦公室負責創(chuàng)建活動的組織協(xié)調(diào)、宣傳發(fā)動和日常管理工作，制定創(chuàng)建規(guī)劃、起草有關(guān)文件、創(chuàng)建活動開展等工作。
2、落實創(chuàng)文經(jīng)費，為創(chuàng)文工作提供財力保障。將創(chuàng)文資金納入20xx年財政預算，做好市公益廣告財政扶持、稅收優(yōu)惠和相關(guān)激勵，保障法律援助機構(gòu)的財政經(jīng)費投入，落實農(nóng)村精神文化建設(shè)專項經(jīng)費等。
3、協(xié)助街道(社區(qū))做好日常衛(wèi)生保潔工作。強化“門前三包”管理，把文明創(chuàng)建和“門前三包”工作落到實處，開展爭創(chuàng)文明樓棟、五好家庭、文明市民活動，形成整體創(chuàng)建活力。定期組織職工到街道(社區(qū))開展清理“牛皮癬”活動，還市民干凈的居住環(huán)境。
4、深入推廣普及在公共場所和公共設(shè)施采取張貼懸掛、刊登刊播等方式宣傳展示核心價值觀。特別是掛鉤街道和我局辦公場地。
5、培育勤勞節(jié)儉之風，開展節(jié)儉養(yǎng)德全民節(jié)能降耗工作，貫徹落實《節(jié)能法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，按照法律賦予的權(quán)利積極履行相應職責，加強公共機構(gòu)節(jié)能管理。同時做好本單位節(jié)能工作，制定節(jié)能管理制度，深入開展節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)省辦公用品活動，發(fā)揮電腦、網(wǎng)絡等現(xiàn)代化設(shè)備的功用和效能。
6、抓文化活動，豐富職工生活。充分發(fā)揮工會的作用，開展健康有益的文化娛樂活動，不斷豐富職工的業(yè)務文化生活。設(shè)立職工之家，為職工提供舒適的學習環(huán)境。
全面貫徹落實黨的xx大和xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略以及關(guān)于精神文明建設(shè)的重要論述，緊密圍繞統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，以推動社會主義核心價值觀落小落細落實為根本任務，以精神文明建設(shè)為抓手，全面推進我處班子建設(shè)、制度建設(shè)、道德建設(shè)、素質(zhì)建設(shè)、作風建設(shè)和形象建設(shè)，提升社會文明程度。
二、創(chuàng)建目標。
領(lǐng)導班子團結(jié)拼搏、務實進取，思想政治工作深入實際、扎實有效，管理制度科學規(guī)范，普法教育深入人心，工作生活環(huán)境整潔優(yōu)美，全體干部職工精神飽滿、奮發(fā)向上，創(chuàng)新意識、責任意識強，工作效率高、工作業(yè)績好，精神文明建設(shè)成果顯著，達到文明單位標準。
1、領(lǐng)導班子好。處領(lǐng)導班子守紀律、講規(guī)矩、講學習、講正氣、講團結(jié)；以身作則、依法行政、勤政廉潔；始終堅持社會主義核心價值觀。
2、單位風氣好。全處以服務群眾、奉獻崗位為宗旨，修訂完善各項。
規(guī)章制度。
做到內(nèi)部管理嚴格有序服務態(tài)度熱忱文明。
3、辦公環(huán)境好。辦公秩序井然；辦公區(qū)域及周邊環(huán)境干凈整潔。
4、工作業(yè)績好。扎實推進防汛防旱、工程管理及單位建設(shè)等各項工作，全面完成20xx年工作任務。
5、思想文化建設(shè)好。干部職工思想道德和科學文化素養(yǎng)好、移風易俗，干部職工的思想道德和科學文化素質(zhì)不斷提高。
6、綜合治理好。全處上下廉潔勤政，無重大治安刑事案件、無重大安全責任事故、無聚眾賭博和封建迷信等不良現(xiàn)象發(fā)生。
7、創(chuàng)建效果好。創(chuàng)建活動豐富多彩、形式多樣，做到經(jīng)常化、制度化；省、市、區(qū)級文明單位成功創(chuàng)建。
三、創(chuàng)建措施。
1、加強領(lǐng)導班子建設(shè)。加強領(lǐng)導班子的政治理論學習，不斷提高領(lǐng)導干部駕馭復雜局面的能力和科學決策能力；認真貫徹民主集中制原則，堅持重大事項集體研究、集體決策，班子成員自覺貫徹執(zhí)行黨支部的決議、決定，維護班子的集體形象。
2、加強干部職工教育培訓。將黨課學習、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理、生態(tài)建設(shè)、誠信建設(shè)、安全生產(chǎn)等精神文明內(nèi)容納入“道德講堂”安排，開展支部書記帶頭上黨課、讀書心得交流會、輔導講座、知識競賽、專題調(diào)研。
3、加強黨風廉政及精神文明宣傳建設(shè)。健全完善和落實黨風廉政建設(shè)責任制，層層簽訂黨風廉政建設(shè)。
責任書。
抓好廉政風險防控工作；開展黨風廉政建設(shè)宣傳活動加強勤政廉政建設(shè)筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。堅持社會主義核心價值觀和講文明樹新風公益宣傳、繼續(xù)做好“江蘇文明單位在線”網(wǎng)站維護工作充分展示我處文明創(chuàng)建活動成果。
4、創(chuàng)新管理模式。始終堅持以“規(guī)范管理提升年”、“精細管理創(chuàng)新年”、“安全標準化建設(shè)”等活動為抓手，狠抓制度執(zhí)行，以制度管理人，從班子成員到干部職工，從思想學習、作風、紀律到日常事務都做到有章可循，真正實現(xiàn)工程管理現(xiàn)代化、智能化、精細化目標。
5、做好防汛防旱工作。組織明確，資金到位，抓好汛期防汛值守、工程運行和安全管理工作，確保不淹不澇，安全度汛。
6、加強水文化宣傳。一是展館開館后進一步完善講解系統(tǒng)、二維碼信息推送系統(tǒng)，加大展示館宣傳作用，吸引更多學生、市民前來參觀，發(fā)揮其水情教育的應有效能。二是進一步完善水利風景區(qū)硬件軟件設(shè)施，提升景區(qū)環(huán)境和文化氛圍。
7、開展各類文體公益活動。擴大管理處志愿服務隊和網(wǎng)絡文明傳播志愿者隊伍，豐富干部職工業(yè)余生活，組織開展讀書交流、“我們的節(jié)日”、結(jié)對幫扶、文明共建、四進社區(qū)、義務植樹、“三關(guān)愛”志愿服務、文明餐桌、交通文明勸導、節(jié)水宣傳等活動，促進干部職工身心健康，努力提高我處的文明程度和創(chuàng)建水平。
8、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以善行義舉榜為平臺，評比先進典型，宣傳先進事例，運用榜樣力量引導干部職工自覺履行法定義務、社會責任、家庭責任。嚴抓考核機制，將百分量化月度績效考核做出實效，以考核結(jié)果作為黨員評優(yōu)、發(fā)展對象的重要依據(jù)，提振全處黨員積極向上的精氣神。
9、優(yōu)化工作環(huán)境。開展文明禮儀教育，提高干部職工的文明服務水平。改善辦公、學習、文體活動條件，搞好美化、凈化、綠化。保持辦公室整潔美觀，物品擺放整齊有序，窗明幾凈，墻地清潔。
四、創(chuàng)建要求。
（一）強化領(lǐng)導，落實責任。根據(jù)人員調(diào)整情況和工作需要，及時調(diào)整文明單位創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，全面負責文明創(chuàng)建日常工作。
（二）加強宣傳，營造氛圍。全體干部職工都要熟知創(chuàng)建活動的目的、目標、任務和措施。加強對外宣傳，每個科室、每名干部職工要積極撰寫創(chuàng)建活動信息或典型事例，爭取社會各界對創(chuàng)建活動的重視與支持，在全處形成積極向上、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
以十九大報告精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以思想道德建設(shè)、民主與法制建設(shè)、制度建設(shè)和環(huán)境建設(shè)為主線，以開展各項活動為載體，以提高師生的思想道德素質(zhì)為目標，認真開展好我校的精神文明建設(shè)工作。
二、主要工作內(nèi)容。
(一)文化建設(shè)。
1.繼續(xù)抓好領(lǐng)導和教師的在職培訓工作，使教師繼續(xù)教育考試合格率達到。
2.繼續(xù)抓好教師的文化、業(yè)務、政治學習，保質(zhì)保量完成任務。
3.上好文化課，加強課堂教學，中高年級運用魏書生的“三段六步”教學方法，低年級實行探求創(chuàng)新教學，按照新課標進行教學。
4.充分發(fā)揮圖書閱覽室的作用，認真組織師生看書讀報活動，師生每兩周讀書一次，并有。
讀書筆記。
5.提倡學生閱讀健康的書，書包里有一本人物傳記。每天閱讀一頁。
6.成立校級舞蹈隊、合唱隊、樂器隊，秧歌隊豐富學校的文化，迎接區(qū)文化節(jié)召開。
7.加強文體活動，繼續(xù)抓好課間操質(zhì)量;校級活動小組開展好活動;課外活動，人人有活動工具。抓職工業(yè)余文化生活。
(二)道德建設(shè)。
(1)認真學習貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，加強教師“三德”、“三觀”、“三個主義”、“四自”教育，把這些教育同實際工作結(jié)合起來，教育全體教師、學生養(yǎng)成良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
(2)繼續(xù)學習和宣傳《綱要》，充分利用廣播、班報、掛圖宣傳公民道德“十個字”、職業(yè)道德、文明用語等。
(3)經(jīng)常教育學生，爭做公民道德義務宣傳員，遵守交通規(guī)則，在公共場所帶頭遵守秩序。
(4)宣傳員鼓勵倡導進步的、健康的、有益的時代精神，堅持正面教育，樹立典型，倡導新風尚。
(5)宣傳和弘揚“五種”精神教育。即解放思想、實事求是;與時俱進、永于創(chuàng)新;知難而進、一往無前;艱苦奮斗、務求實教;淡泊名利、無私奉獻。
(6)開展好扶助貧困送溫暖活動。
(7)繼續(xù)加強教師的職業(yè)道德教育，教師做到為人師表，教書育人，句有愛崗敬業(yè)精神。
(8)對學生進行《小學生守則》、《日常行為規(guī)范》教育。
(9)完善德育展室內(nèi)容，組織師生參觀德育展室和走廊內(nèi)宣傳欄。
(三)思想教育。
1.認真做好教師的政治思想工作，教育教師立足本職，愛崗敬業(yè)。
2.對學生進行思想教育，使學生樹立“五愛”思想。
3.加強政治理論學習，提高教師的政治思想黨悟。
(四)積極開展主題活動。
爭創(chuàng)文明學?；顒?，爭做家長滿意的校長、滿意的教師活動，爭做社會、學校、家長滿意的好學生活動。
2.組建學雷鋒小組，由政教處、少先大隊負責，經(jīng)常組織學生深入敬老院、五保戶、軍烈屬等地進行慰問，大力開展送溫暖、獻愛心活動。
3.積極開展向落后生活方式告別活動。
(1)經(jīng)常教育師生，崇尚科學，反對迷信。
(2)經(jīng)常清理“白色垃圾”。
(3)組織師生植樹綠化勞動，美化環(huán)境。
(4)進行社會公德宣傳。
(5)積極開展創(chuàng)文明樹新風活動，大力樹立教育教學典型和“巾幗三文明”四種典型。
(6)繼續(xù)辦好家長學校，每學期召開兩次家長會，每學期給家長講一次課，讓家長答卷。
(五)加強環(huán)境建設(shè)和管理。
1.學校加強周邊環(huán)境和綜合整治，禁止學生吃零食，校門的禁止小商販賣東西。
2.力爭做到環(huán)境的凈化、綠化、香化、美化。
3.講究文明禮貌，師生穿著整潔，樸素大方，學生統(tǒng)一發(fā)型。學生出入教室做到輕聲慢步，操場歡快活潑，營造一個“團結(jié)緊張，嚴肅活潑”的育人環(huán)境。
(六)制度建設(shè)建立和完美各種規(guī)章制度，實行校務公開、政務公開，實行“監(jiān)督、檢查，綠化”考核制度，嚴格執(zhí)行教師工作制度和動態(tài)量化考核制度。
文明辦個人工作計劃篇二
以教育行風建設(shè)為突破口，以形象，建設(shè)為立足點，以師生文明窗口為切入點，以“城鄉(xiāng)同治，建設(shè)幸福家園”為結(jié)合點，緊緊圍繞教育系統(tǒng)創(chuàng)建目標，扎實開展有效的創(chuàng)建活動，進一步提高學校文明程度和師生文明素質(zhì)，把文明城市創(chuàng)建的各項任務貫穿到教育改革和發(fā)展工作中，為xx縣科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展作出應有的貢獻。
二、創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導機構(gòu)。
成立xx縣路實驗學校落實創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導小組。
組長：
副組長：各班主任。
認真實施《xx縣教育局落實創(chuàng)建省級文明城市工作實施方案》和縣委常委、宣傳部長在全縣文明創(chuàng)建工作推進會上的講話內(nèi)容，努力做到：校務環(huán)境廉潔高效、校園環(huán)境潔凈優(yōu)雅、人文環(huán)境健康向上、學習環(huán)境輕松愉快、周邊環(huán)境井然有序，創(chuàng)建活動扎實有效，努力確保在文明城市測評迎檢中不丟分。
四、創(chuàng)建省級文明城市工作重點及任務分工。
1.加強和改進未成年人思想道德建設(shè)。一是要認真學習、宣傳和貫徹《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》等相關(guān)法律法規(guī)，依法尊重和保障未成年人受教育的權(quán)力，尊重未成年學生的人格尊嚴，禁止體罰學生，并努力做好預防和減少學生違法犯罪工作，為學生創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。二是要繼續(xù)優(yōu)化未成年人成長的環(huán)境，正確引導學生正確的世界觀、人生觀、生活觀，積極配合公安、文化、工商、城管等有關(guān)部門加強對干擾學校正常教學秩序，特別是影響未成年人健康成長的各種隱患的打擊力度。責任部門：校長室、教務處。
2.深入推進和諧校園及安全文明校園創(chuàng)建活動。一是充分發(fā)揮教師作用，全體教師樹立主人翁的意識，積極主動地向?qū)W生宣傳文明創(chuàng)建的知識，宣傳文明創(chuàng)建的目的、意義、任務，同時起好表率作用，落實好《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》，以自身的文明言行潛移默化地影響學生、教育學生，在校園里形成濃烈的創(chuàng)建氛圍。二是加強學校安全管理和安全教育，堅持安全教育與教育教學活動相結(jié)合的原則，利用學校的各種宣傳場所和設(shè)備，增強安全意識，使學生掌握必要的自我防范安全常識，提高自防自救自護能力。同時要繼續(xù)加強學校的消防安全、交通安全、飲食安全、飲水安全、用電安全等，努力避免各項安全事故的發(fā)生。責任部門：校長室、教務處、德育處、總務處、各班級。
3.加強學校管理，大力規(guī)范辦學行為。積極推進校務公開，扎實開展依法治校工作，進一步建立健全學校的。
規(guī)章制度。
健全內(nèi)部管理體制規(guī)范各項辦學行為。繼續(xù)規(guī)范教育收費行為向社會公開公示學校收費標準接受社會監(jiān)督落實責任追究制度杜絕任何亂收費現(xiàn)象發(fā)生繼續(xù)加大對有償家教、亂訂教輔資料的查處力度進一步減輕學生課業(yè)負擔保證學生每天一小時體育鍛煉時間。責任部門：校長室、總務處、工會。
4.扎實開展文明單位創(chuàng)建活動，切實做好校園凈化、綠化、美化工作，整治校容校貌，搞好環(huán)境衛(wèi)生，落實門前責任，提高校園綠化覆蓋率;大力推廣普通話，推行規(guī)范字;大力加強師德師風建設(shè);爭創(chuàng)省級文明標兵單位。責任部門：教務處、總務處、各班級。
5.廣泛開展文明創(chuàng)建宣傳工作。大力宣傳《公民道德建設(shè)實施綱要》20字基本道德規(guī)范和文明創(chuàng)建“三管好”，師生知曉率要達90%以上。廣泛宣傳各行各業(yè)先進典型，營造創(chuàng)建工作濃厚氛圍，師生對本縣重大典型知曉率達到90%以上。積極發(fā)揮。
黑板報。
宣傳欄校園網(wǎng)校園廣播等作用，擴大宣傳效果。責任部門：德育處各班級。
6.打造廉潔高效的政務、校務環(huán)境。加強機關(guān)效能建設(shè)，推進政務公開和校務公開;加強干部隊伍建設(shè)，深入開展反腐倡廉宣傳教育，推進反腐倡廉制度建設(shè)，進一步規(guī)范教育執(zhí)法行為，積極開展“依法治校示范?！眲?chuàng)建評選活動。責任部門：校長室、工會。
7.積極參與屬地創(chuàng)建活動。進一步強化屬地管理意識，配合所在轄區(qū)開展創(chuàng)建活動，加強與有關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào);積極參加各類愛國主義讀書、征文活動，以及教育部開展的“愛國歌曲大家唱”歌詠活動;組織開展扶貧幫困工作，搞好貧困學生助學金發(fā)放工作;組織參與“手拉手”活動與志愿者活動等公益性活動。責任部門：校長室、教科室、各班級。
8.進一步強化對文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導。學校成立專門領(lǐng)導小組，制定創(chuàng)建工作實施方案和。
開展定期檢查和經(jīng)常性的督查督辦工作。責任部門：校長室、黨支部、辦公室。
五、創(chuàng)建省級文明城市實施步驟。
1.創(chuàng)建啟動階段：(20xx年8月—9月)對照《全省文明城市測評體系》，和《濱海縣教育系統(tǒng)落實創(chuàng)建省級文明城市工作測評細則及責任分解表》查找不足，制定創(chuàng)建。
工作方案。
2.創(chuàng)建實施階段：(20xx年9月)大力營造氛圍，動員全體師生全員參與，切實抓好各項工作的落實，做好創(chuàng)建工作材料的積累。
3.規(guī)范管理階段：(20xx年10月)接受縣委、縣政府和縣教育局對我校創(chuàng)建工作的檢查驗收，查找差距，彌補不足，整改提高。
4.自查迎檢階段：(20xx年11月)鞏固創(chuàng)建成果，完成各項準備，迎接江蘇省文明城市正式測評。
六、創(chuàng)建省級文明城市工作要求及措施。
1.加大宣傳，形成人人參與的良好氛圍。大力宣傳創(chuàng)建省級文明城市的重要意義，宣傳創(chuàng)建工作中的先進經(jīng)驗，先進典型等。充分發(fā)揮黑板報、宣傳欄、校園廣播之聲、校園網(wǎng)、國旗下講話等陣地，刊登、播送文明城市創(chuàng)建內(nèi)容，通過形式多樣、廣泛深入地宣傳發(fā)動，形成創(chuàng)建工作人人皆知、人人參與的大好局面。
2.加強領(lǐng)導，形成文明創(chuàng)建工作合力。高度重視文明城市創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建省級文明城市作為精神文明建設(shè)的頭等大事來抓，實行校長負責制，各班主任對本班創(chuàng)建工作負總責，對創(chuàng)建工作中遇到的具體問題，要認真解決。要把創(chuàng)建工作任務落實到人，做到組織到位、領(lǐng)導到位、措施到位。
3.周密布置，建立有效的工作機制。把創(chuàng)建省級文明城市的各項目標任務分解到各部門，明確分工，實行目標管理。對列入創(chuàng)建活動的工作，各部門制訂出詳盡的實施方案，并盡快組織實施。把創(chuàng)建工作和日常教育教學工作結(jié)合起來，抓日常教學秩序，抓日常管理規(guī)范。同時要加強信息溝通，及時掌握工作動態(tài)，嚴格按照目標責任分工，制定工作方案，逐項落實。對創(chuàng)建工作成效突出的班級和個人給予表彰，對工作進行緩慢甚至存在嚴重問題的班級和責任人進行通報批評，并限期整改，對整改不力的要追究責任。
4.加強監(jiān)督，獎優(yōu)罰劣。為加強創(chuàng)建工作的順利實施，切實履行職責，保障創(chuàng)建迎檢過程中不丟分的目標，學校將此次創(chuàng)建省文明城市的相關(guān)工作納入到教師的目標管理評價之中，并與教師的績效工資掛鉤，與班級目標管理考評掛鉤，積極完善、充分運用激勵機制和約束機制，對創(chuàng)建工作成績突出的部門、班級或個人，進行表彰獎勵;對工作不落實、履行職責不認真、完成創(chuàng)建任務不及時的個人或部門，進行通報批評并追究相關(guān)責任人的責任。
5.以人為本，注重創(chuàng)建工作的實效。創(chuàng)建活動要放手發(fā)動全體師生，把師生滿意與不滿意、歡迎與不歡迎、擁護與不擁護作為衡量各項創(chuàng)建工作的第一標準，使創(chuàng)建工作進一步貼近實際、貼近師生、貼近生活，讓師生直接感受到創(chuàng)建文明城市的好處，自覺參與文明城市創(chuàng)建活動。
一、指導思想。
以中國特色社會主義理論為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和全面建設(shè)和諧社會的重要理論，緊緊圍繞公司中心工作和發(fā)展戰(zhàn)略，以思想道德建設(shè)為主要任務，以文明創(chuàng)建活動為載體，以培育“四有”新人、提高員工素質(zhì)和企業(yè)文明程度為目標，以思想道德建設(shè)、環(huán)境文化建設(shè)、文明創(chuàng)建活動和企業(yè)文化建設(shè)為重點，堅持以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人，團結(jié)和動員公司廣大員工，為全力打造高效能源化工企業(yè)、推動公司又好又快發(fā)展提供強有力的思想保證、精神動力和智力支持。
二、奮斗目標。
堅持黨的基本路線不動搖，堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，大力倡導公民基本道德規(guī)范，努力實現(xiàn)以政治理論素養(yǎng)、民主法制觀念、職業(yè)道德、基礎(chǔ)文明修養(yǎng)、愛國主義和艱苦奮斗精神為主要內(nèi)容的職工思想道德素質(zhì)的較大提高，著力塑造“銳意進取，追求卓越”的企業(yè)精神，形成領(lǐng)導高度重視、全員積極參與、黨政工團齊抓共管，共同推進公司精神文明建設(shè)的良好氛圍，努力開創(chuàng)企業(yè)物質(zhì)文明建設(shè)與精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。
三、主要任務。
(一)思想道德建設(shè)。
以提高員工素質(zhì)為核心，強化理論武裝，推進精神塑造工程。
1、以提高黨員干部和廣大員工的思想政治素質(zhì)為首要任務，扎實推進理論武裝工程。
堅持用中國特色社會主義體系武裝黨員、教育員工，貫徹落實科學發(fā)展觀，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀;堅持理論聯(lián)系實際和與時俱進的品格，學以致用，用以促學，學用相長，推動企業(yè)發(fā)展。
加強學習制度建設(shè)，堅持和完善各級黨委(黨組)中心組理論學習制度、黨員民主組織生活制度，實現(xiàn)學習制度化、形式多樣化的目標，建設(shè)學習型企業(yè)。
加強政工干部隊伍建設(shè)，定期舉辦培訓班和研討班，有重點、分層次地組織政工干部學政治、學理論，申報和承擔思想政治教育科研課題，推進政工隊伍由具體事務型向高層研究型轉(zhuǎn)變，著力培養(yǎng)“四有”政工隊伍。
堅持開展黨員組織生活，改進基層黨組織活動的內(nèi)容和方式，提高黨組織的吸引力和凝聚力。通過組織開展社會實踐，舉辦報告、演講、展覽等各種教育活動，努力提高廣大黨員的思想政治素質(zhì)。
2、深入開展社會主義道德教育、法制教育、愛國主義和集體主義教育、艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育和創(chuàng)新精神教育，全面推進精神塑造工程。
加強員工職業(yè)道德建設(shè)。制定和落實符合各單位實際的《員工職業(yè)道德準則》、《領(lǐng)導干部職業(yè)道德準則》和各類崗位操作規(guī)范，端正職業(yè)心態(tài)，增強職業(yè)良知，珍惜職業(yè)榮譽，遵守職業(yè)紀律，推動崗位責任制落實。
推進公民道德建設(shè)。認真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，在全體員工中大力倡導公民基本道德規(guī)范，形成良好的道德風尚。制定員工文明行為規(guī)范，完善兩堂一舍及文化娛樂活動場所的衛(wèi)生、秩序、公物保護、監(jiān)督管理等公共道德規(guī)范。
堅持“依法治企”和“以德治企”相結(jié)合。成立公司依法治企工作領(lǐng)導小組，制定依法治企管理制度，把公司管理和發(fā)展全面納入法制化軌道。積極配合地方政府依法治理企業(yè)周邊環(huán)境，強化綜合治理，減少不良因素對企業(yè)的影響。認真實施“五五”法制宣傳教育規(guī)劃，提高員工法制觀念，推進依法治企。
認真貫徹落實《愛國主義教育實施綱要》。以愛國主義為主線，唱響祖國頌、社會主義頌、改革開放頌。充分運用橫幅標語、櫥窗、黑板報、網(wǎng)絡等宣傳陣地，運用升國旗、唱國歌和入黨入團宣誓等儀式，大力弘揚愛國主義精神。通過主題鮮明、聲勢浩大、異彩紛呈的節(jié)慶活動，突出主旋律，在全體員工中樹立共同理想。
繼續(xù)開展艱苦創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)新精神教育。教育引導員工正確認識現(xiàn)階段國情、企情情，牢固樹立勤儉節(jié)約、勵精圖治、知難而進、自強不息、開拓創(chuàng)新的精神。
(二)企業(yè)環(huán)境建設(shè)。
以整潔、優(yōu)美、文明、有序為目標，進一步加大企業(yè)環(huán)境建設(shè)力度。
1、有計劃地建設(shè)文化設(shè)施和景點。重點建設(shè)員工文化活動室、員工休閑活動廣場、企業(yè)文化長廊、企業(yè)形象雕塑、企業(yè)榮譽室等。
2、優(yōu)化、美化企業(yè)生產(chǎn)、生活環(huán)境，營造濃厚的文化氛圍。
綠化企業(yè)生產(chǎn)、生活區(qū)，硬化馬路;在主要草坪安裝地燈，主要建筑物安裝泛光燈及輪廓燈;完成對辦公樓、宿舍樓等建筑的命名;設(shè)置企業(yè)生產(chǎn)、生活區(qū)平面示意圖以及統(tǒng)一、規(guī)范、明確、美觀的道路、建筑物指示牌和標志牌;使用能體現(xiàn)企業(yè)精神及企業(yè)特色的文字、繪畫、雕塑等藝術(shù)品裝飾企業(yè)生產(chǎn)、生活區(qū);在企業(yè)生產(chǎn)、生活區(qū)主要區(qū)域設(shè)置具有時代精神和教育意義的。
名人名言。
宣傳標語、標牌;做好辦公室、會議室、餐廳、宿舍、班前會議室、澡堂等室內(nèi)美化工作，努力使企業(yè)生產(chǎn)、生活區(qū)環(huán)境在綠化、凈化、美化和文化方面達到花園式單位的標準要求。
(三)開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。
充分發(fā)揮群眾在精神文明建設(shè)中的主體作用，落實“精神文明重在建設(shè)”的方針，廣泛、深入、持久地開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，特別是文明單位和勞動模范等系列文明創(chuàng)建活動。
文明單位包括文明煤礦、文明車間、文明部室、文明公司等，是指在物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)上全面協(xié)調(diào)發(fā)展并取得顯著成績的先進單位，是公司黨政授予各單位各種榮譽稱號中最綜合、面、級別的榮譽稱號。勞動模范則包括各類干部職工等，其榮譽等級屬公司評選先進個人當中的級榮譽。
(四)企業(yè)文化建設(shè)。
圍繞“銳意進取，追求卓越”的企業(yè)精神，不斷汲取先進的管理思想，創(chuàng)新思維模式，改進工作方法，加強企業(yè)文化建設(shè)，營造良好的安全生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境。
1、塑造和弘揚“銳意進取、追求卓越”的企業(yè)精神。
企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心和靈魂。要以著力塑造“銳意進取、追求卓越”這一企業(yè)精神為核心，加強企業(yè)文化建設(shè)，努力樹立良好的企業(yè)風尚。
2、狠抓安全文化建設(shè)。
安全文化是企業(yè)文化建設(shè)的主體，要狠下功夫，創(chuàng)新形式，豐富內(nèi)容，營造氛圍，提高安全管理水平，不斷探索安全文化建設(shè)新形式，努力塑造“生命至上、安全為天”的安全文化氛圍，建設(shè)具有行業(yè)特色的企業(yè)安全文化。
3、大力開展豐富多彩的企業(yè)文化活動。
要以塑造企業(yè)精神為核心，突出主旋律，大力開展員工喜聞樂見、豐富多彩、積極向上的文化活動。鼓勵各單位、部門、員工自發(fā)組織開展各類文化活動。
4、加強員工人文素質(zhì)和心理健康教育。
在員工中廣泛開展人文素質(zhì)教育，提高人文精神。有計劃、有重點地對員工進行心理健康教育，開展心理咨詢，引導員工們心情舒暢、精神百倍地投入到工作當中。
四、加大輿論宣傳力度，不斷提高精神文明建設(shè)工作滲透力、凝聚力和影響力。
1、按照政治強、業(yè)務精、作風正的要求，努力造就一支多層次、高素質(zhì)的宣傳思想文化教育隊伍。
堅持黨管宣傳、黨管輿論的原則，努力建設(shè)宣傳輿論骨干隊伍，由黨群工作部門統(tǒng)一管理、培訓。要結(jié)合實際，培養(yǎng)一支既懂得思想政治工作藝術(shù)，又懂得網(wǎng)絡信息技術(shù)的新型政工隊伍，建設(shè)一支高素質(zhì)、高覺悟的宣傳思想文化教育隊伍。
2、按照結(jié)合實際、量力而行的原則，積極建設(shè)運作有效、宣傳有力的輿論陣地。
充分發(fā)揮公司通訊、簡報、板報、壁報、宣傳標語等各類傳統(tǒng)載體的作用，宣傳黨和國家的方針政策以及公司的重大活動，凝聚人心，鼓舞士氣。積極運用各種新型媒體，整體推進公司的對內(nèi)、對外宣傳工作，提高知名度和影響力。
3、明確工作重點，推廣先進經(jīng)驗。
堅持正確的輿論導向，重點宣傳公司深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀取得的新成就、新經(jīng)驗，著力宣傳公司所屬各單位在安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、科研等方面取得的新成績，大力宣傳公司各方面涌現(xiàn)出來的先進典型，推廣公司及下屬各單位在精神文明建設(shè)工作中創(chuàng)造的新經(jīng)驗。
4、加大對重大宣傳項目的扶持力度。
對全面展示公司發(fā)展和建設(shè)成就、體現(xiàn)公司物質(zhì)文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展、提高公司整體文明程度和綜合影響力的重大宣傳項目，要給予人力、物力、財力支持。
五、切實加強對精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導。
1、建立黨委領(lǐng)導、黨政共建、黨政工團齊抓共管、黨政主要領(lǐng)導親自抓、各方面分工負責的領(lǐng)導機制和規(guī)劃、安排、落實、考核同步進行的工作機制。
精神文明建設(shè)關(guān)鍵在黨的領(lǐng)導。公司黨委要堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，定期研究部署精神文明建設(shè)工作，制定長遠規(guī)劃和階段性目標任務;黨政領(lǐng)導要親自負責、全面部署;各部門要齊抓共管、形成合力;要把各單位開展精神文明建設(shè)的實績作為評選先進及干部使用、獎懲的重要依據(jù)。
2、建立工作機構(gòu)，健全規(guī)章制度。
公司精神文明建設(shè)指導委員會統(tǒng)一領(lǐng)導全系統(tǒng)的文明單位創(chuàng)建活動，由公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，實行黨政一把手負責制和“一崗雙責”責任制，負責制定并完善文明創(chuàng)建活動的實施方案，量化評比標準和實施細則，加大檢查和監(jiān)督力度，及時總結(jié)經(jīng)驗，大力表彰先進，促進文明創(chuàng)建活動深入開展。各單位也要成立相應機構(gòu)，全面負責精神文明建設(shè)工作。
3、加大精神文明建設(shè)資金投入。
精神文明建設(shè)經(jīng)費要納入預算，實行專項列支，統(tǒng)一管理使用。要根據(jù)財力狀況，逐年加大對精神文明建設(shè)的資金投入，不斷優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)生活環(huán)境，提高公司文化活動的檔次，推動精神文明建設(shè)工作上臺階、上水平。
扎實推進我局創(chuàng)文工作，把我市創(chuàng)建全國文明城市的各項工作落到實處，全面提升我局職工的文明素質(zhì)和單位文明程度，按照市委、市政府的總體要求，對照《全國文明城市測評體系》，結(jié)合我局的實際，特制訂20xx年度“創(chuàng)文”工作計劃。
一、指導思想。
深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，著眼于服務經(jīng)濟建設(shè)和財政工作大局，著眼于促進社會進步和人的全面發(fā)展，著眼于提高市民文明素質(zhì)和城市現(xiàn)代文明程度，圍繞“文明城市，共建共享”理念，以社會主義核心價值體系為根本，按照“自身定位要更高，建設(shè)標準要更高，管理要求要更高，城市品質(zhì)要更高，文明程度要更高，人的素質(zhì)要更高”的總要求，不斷加大領(lǐng)導力度、管理力度、建設(shè)力度、宣傳力度，為推動科學發(fā)展、促進社會和諧、確保我市創(chuàng)建全國文明城市各項目標任務順利完成提供財政保證。
二、工作目標。
按照《全國文明城市測評體系(縣級市)》要求，堅持不斷優(yōu)化適宜經(jīng)濟社會發(fā)展和生活居住的生態(tài)城市環(huán)境，實現(xiàn)人居環(huán)境質(zhì)量明顯改善，城市環(huán)境質(zhì)量總體良好;市民的文明意識明顯增強，財政隊伍的文明素質(zhì)全面提升。
三、加強組織領(lǐng)導。
加強我局創(chuàng)文工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導，嚴格在市創(chuàng)文辦的統(tǒng)一領(lǐng)導下開展好創(chuàng)文工作。
四、職責任務。
1、落實創(chuàng)建工作責任。財政局創(chuàng)文工作領(lǐng)導小組辦公室負責創(chuàng)建活動的組織協(xié)調(diào)、宣傳發(fā)動和日常管理工作，制定創(chuàng)建規(guī)劃、起草有關(guān)文件、創(chuàng)建活動開展等工作。
2、落實創(chuàng)文經(jīng)費，為創(chuàng)文工作提供財力保障。將創(chuàng)文資金納入20xx年財政預算，做好市公益廣告財政扶持、稅收優(yōu)惠和相關(guān)激勵，保障法律援助機構(gòu)的財政經(jīng)費投入，落實農(nóng)村精神文化建設(shè)專項經(jīng)費等。
3、協(xié)助街道(社區(qū))做好日常衛(wèi)生保潔工作。強化“門前三包”管理，把文明創(chuàng)建和“門前三包”工作落到實處，開展爭創(chuàng)文明樓棟、五好家庭、文明市民活動，形成整體創(chuàng)建活力。定期組織職工到街道(社區(qū))開展清理“牛皮癬”活動，還市民干凈的居住環(huán)境。
4、深入推廣普及在公共場所和公共設(shè)施采取張貼懸掛、刊登刊播等方式宣傳展示核心價值觀。特別是掛鉤街道和我局辦公場地。
5、培育勤勞節(jié)儉之風，開展節(jié)儉養(yǎng)德全民節(jié)能降耗工作，貫徹落實《節(jié)能法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，按照法律賦予的權(quán)利積極履行相應職責，加強公共機構(gòu)節(jié)能管理。同時做好本單位節(jié)能工作，制定節(jié)能管理制度，深入開展節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)省辦公用品活動，發(fā)揮電腦、網(wǎng)絡等現(xiàn)代化設(shè)備的功用和效能。
6、抓文化活動，豐富職工生活。充分發(fā)揮工會的作用，開展健康有益的文化娛樂活動，不斷豐富職工的業(yè)務文化生活。設(shè)立職工之家，為職工提供舒適的學習環(huán)境。
文明辦個人工作計劃篇三
以教育行風建設(shè)為突破口，以形象，建設(shè)為立足點，以師生文明窗口為切入點，以“城鄉(xiāng)同治，建設(shè)幸福家園”為結(jié)合點，緊緊圍繞教育系統(tǒng)創(chuàng)建目標，扎實開展有效的創(chuàng)建活動，進一步提高學校文明程度和師生文明素質(zhì)，把文明城市創(chuàng)建的各項任務貫穿到教育改革和發(fā)展工作中，為xx縣科學發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展作出應有的貢獻。
二、創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導機構(gòu)。
成立xx縣路實驗學校落實創(chuàng)建省級文明城市工作領(lǐng)導小組。
組長：
副組長：各班主任。
認真實施《xx縣教育局落實創(chuàng)建省級文明城市工作實施方案》和縣委常委、宣傳部長在全縣文明創(chuàng)建工作推進會上的講話內(nèi)容，努力做到：校務環(huán)境廉潔高效、校園環(huán)境潔凈優(yōu)雅、人文環(huán)境健康向上、學習環(huán)境輕松愉快、周邊環(huán)境井然有序，創(chuàng)建活動扎實有效，努力確保在文明城市測評迎檢中不丟分。
四、創(chuàng)建省級文明城市工作重點及任務分工。
1.加強和改進未成年人思想道德建設(shè)。一是要認真學習、宣傳和貫徹《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》等相關(guān)法律法規(guī)，依法尊重和保障未成年人受教育的權(quán)力，尊重未成年學生的人格尊嚴，禁止體罰學生，并努力做好預防和減少學生違法犯罪工作，為學生創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。二是要繼續(xù)優(yōu)化未成年人成長的環(huán)境，正確引導學生正確的世界觀、人生觀、生活觀，積極配合公安、文化、工商、城管等有關(guān)部門加強對干擾學校正常教學秩序，特別是影響未成年人健康成長的各種隱患的打擊力度。責任部門：校長室、教務處。
2.深入推進和諧校園及安全文明校園創(chuàng)建活動。一是充分發(fā)揮教師作用，全體教師樹立主人翁的意識，積極主動地向?qū)W生宣傳文明創(chuàng)建的知識，宣傳文明創(chuàng)建的目的、意義、任務，同時起好表率作用，落實好《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》，以自身的文明言行潛移默化地影響學生、教育學生，在校園里形成濃烈的創(chuàng)建氛圍。二是加強學校安全管理和安全教育，堅持安全教育與教育教學活動相結(jié)合的原則，利用學校的各種宣傳場所和設(shè)備，增強安全意識，使學生掌握必要的自我防范安全常識，提高自防自救自護能力。同時要繼續(xù)加強學校的消防安全、交通安全、飲食安全、飲水安全、用電安全等，努力避免各項安全事故的發(fā)生。責任部門：校長室、教務處、德育處、總務處、各班級。
3.加強學校管理，大力規(guī)范辦學行為。積極推進校務公開，扎實開展依法治校工作，進一步建立健全學校的規(guī)章制度，健全內(nèi)部管理體制，規(guī)范各項辦學行為。繼續(xù)規(guī)范教育收費行為，向社會公開公示學校收費標準，接受社會監(jiān)督，落實責任追究制度，杜絕任何亂收費現(xiàn)象發(fā)生，繼續(xù)加大對有償家教、亂訂教輔資料的查處力度，進一步減輕學生課業(yè)負擔，保證學生每天一小時體育鍛煉時間。責任部門：校長室、總務處、工會。
4.扎實開展文明單位創(chuàng)建活動，切實做好校園凈化、綠化、美化工作，整治校容校貌，搞好環(huán)境衛(wèi)生，落實門前責任，提高校園綠化覆蓋率;大力推廣普通話，推行規(guī)范字;大力加強師德師風建設(shè);爭創(chuàng)省級文明標兵單位。責任部門：教務處、總務處、各班級。
5.廣泛開展文明創(chuàng)建宣傳工作。大力宣傳《公民道德建設(shè)實施綱要》20字基本道德規(guī)范和文明創(chuàng)建“三管好”，師生知曉率要達90%以上。廣泛宣傳各行各業(yè)先進典型，營造創(chuàng)建工作濃厚氛圍，師生對本縣重大典型知曉率達到90%以上。積極發(fā)揮黑板報、宣傳欄、校園網(wǎng)、校園廣播等作用，擴大宣傳效果。責任部門：德育處、各班級。
6.打造廉潔高效的政務、校務環(huán)境。加強機關(guān)效能建設(shè)，推進政務公開和校務公開;加強干部隊伍建設(shè)，深入開展反腐倡廉宣傳教育，推進反腐倡廉制度建設(shè)，進一步規(guī)范教育執(zhí)法行為，積極開展“依法治校示范校”創(chuàng)建評選活動。責任部門：校長室、工會。
7.積極參與屬地創(chuàng)建活動。進一步強化屬地管理意識，配合所在轄區(qū)開展創(chuàng)建活動，加強與有關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào);積極參加各類愛國主義讀書、征文活動，以及教育部開展的“愛國歌曲大家唱”歌詠活動;組織開展扶貧幫困工作，搞好貧困學生助學金發(fā)放工作;組織參與“手拉手”活動與志愿者活動等公益性活動。責任部門：校長室、教科室、各班級。
8.進一步強化對文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導。學校成立專門領(lǐng)導小組，制定創(chuàng)建工作實施方案和工作計劃，開展定期檢查和經(jīng)常性的督查督辦工作。責任部門：校長室、黨支部、辦公室。
五、創(chuàng)建省級文明城市實施步驟。
1.創(chuàng)建啟動階段：(20xx年8月—9月)對照《全省文明城市測評體系》，和《濱?？h教育系統(tǒng)落實創(chuàng)建省級文明城市工作測評細則及責任分解表》查找不足，制定創(chuàng)建工作方案，明確各責任人工作任務。
2.創(chuàng)建實施階段：(20xx年9月)大力營造氛圍，動員全體師生全員參與，切實抓好各項工作的落實，做好創(chuàng)建工作材料的積累。
3.規(guī)范管理階段：(20xx年10月)接受縣委、縣政府和縣教育局對我校創(chuàng)建工作的檢查驗收，查找差距，彌補不足，整改提高。
4.自查迎檢階段：(20xx年11月)鞏固創(chuàng)建成果，完成各項準備，迎接江蘇省文明城市正式測評。
六、創(chuàng)建省級文明城市工作要求及措施。
1.加大宣傳，形成人人參與的良好氛圍。大力宣傳創(chuàng)建省級文明城市的重要意義，宣傳創(chuàng)建工作中的先進經(jīng)驗，先進典型等。充分發(fā)揮黑板報、宣傳欄、校園廣播之聲、校園網(wǎng)、國旗下講話等陣地，刊登、播送文明城市創(chuàng)建內(nèi)容，通過形式多樣、廣泛深入地宣傳發(fā)動，形成創(chuàng)建工作人人皆知、人人參與的大好局面。
2.加強領(lǐng)導，形成文明創(chuàng)建工作合力。高度重視文明城市創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建省級文明城市作為精神文明建設(shè)的頭等大事來抓，實行校長負責制，各班主任對本班創(chuàng)建工作負總責，對創(chuàng)建工作中遇到的具體問題，要認真解決。要把創(chuàng)建工作任務落實到人，做到組織到位、領(lǐng)導到位、措施到位。
3.周密布置，建立有效的工作機制。把創(chuàng)建省級文明城市的各項目標任務分解到各部門，明確分工，實行目標管理。對列入創(chuàng)建活動的工作，各部門制訂出詳盡的實施方案，并盡快組織實施。把創(chuàng)建工作和日常教育教學工作結(jié)合起來，抓日常教學秩序，抓日常管理規(guī)范。同時要加強信息溝通，及時掌握工作動態(tài)，嚴格按照目標責任分工，制定工作方案，逐項落實。對創(chuàng)建工作成效突出的班級和個人給予表彰，對工作進行緩慢甚至存在嚴重問題的班級和責任人進行通報批評，并限期整改，對整改不力的要追究責任。
4.加強監(jiān)督，獎優(yōu)罰劣。為加強創(chuàng)建工作的順利實施，切實履行職責，保障創(chuàng)建迎檢過程中不丟分的目標，學校將此次創(chuàng)建省文明城市的相關(guān)工作納入到教師的目標管理評價之中，并與教師的績效工資掛鉤，與班級目標管理考評掛鉤，積極完善、充分運用激勵機制和約束機制，對創(chuàng)建工作成績突出的部門、班級或個人，進行表彰獎勵;對工作不落實、履行職責不認真、完成創(chuàng)建任務不及時的個人或部門，進行通報批評并追究相關(guān)責任人的責任。
5.以人為本，注重創(chuàng)建工作的實效。創(chuàng)建活動要放手發(fā)動全體師生，把師生滿意與不滿意、歡迎與不歡迎、擁護與不擁護作為衡量各項創(chuàng)建工作的第一標準，使創(chuàng)建工作進一步貼近實際、貼近師生、貼近生活，讓師生直接感受到創(chuàng)建文明城市的好處，自覺參與文明城市創(chuàng)建活動。
文明辦個人工作計劃篇四
今年以來，我縣精神文明建設(shè)以創(chuàng)建全省第六屆精神文明建設(shè)工作先進縣為目標，以文明片區(qū)創(chuàng)建、文明單位“龍頭帶動”工程、創(chuàng)建文明平安衛(wèi)生寧陽為重點，堅持圍繞中心，服務大局，凝心聚力，創(chuàng)新求實，促進發(fā)展，取得了明顯成效。
一、取得的成績。
1、文明片區(qū)創(chuàng)建水平在鞏固中提高。為使我縣文明片區(qū)創(chuàng)建這塊“名牌”更響更亮，年初，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提報、專題調(diào)研的基礎(chǔ)上，新規(guī)劃了2xxxx高標準文明片區(qū)。按照“橫抓五聯(lián)、縱抓梯級、重在發(fā)展”的要求，文明辦強化督導檢查，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好工作落實，各部門各有關(guān)單位積極支持參與，全縣呈現(xiàn)出文明片區(qū)創(chuàng)建的熱潮。各文明片區(qū)修路架橋、綠化美化、打井治水，努力壯大集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入，深入開展文明誠信教育、村民道德評議、移風易俗等活動，使片區(qū)創(chuàng)建水平不斷提高。伏山鎮(zhèn)張?zhí)梦拿髌瑓^(qū)的張?zhí)么?，完善硬化路面及排水系統(tǒng)，對全村“三縱十一橫”共十四條街道全部進行了綠化，安裝了路燈，建成了高標準的精神文明、計劃生育、衛(wèi)生健康一條街，成立了3xxxx的義務管護隊。全縣新涌現(xiàn)出劉茂彩色苗木、張?zhí)檬卟酥品N、小胡奶牛養(yǎng)殖、南趙粉制品加工等一批特色經(jīng)濟片區(qū)。目前，我縣較高標準的文明片區(qū)已達到3xxxx個。
2、文明單位“龍頭帶動”工程取得明顯成效。今年，我們把文明單位“龍頭帶動”工程作為提升文明片區(qū)創(chuàng)建水平的有效措施來抓，確定了4xxxx文明單位與片區(qū)中的2xxxx核心村結(jié)成了共建對子?？h委、縣政府下發(fā)了《關(guān)于進一步加強各級文明單位“龍頭帶動”工程的意見》，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、各有關(guān)文明單位簽定了目標責任書，實行了縣各大班子領(lǐng)導聯(lián)系點制度。文明辦充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，通過現(xiàn)場調(diào)研、召開調(diào)度會，加強指導，促進了工作的順利開展。按照“六個一”和“兩個轉(zhuǎn)變”的要求，扶優(yōu)培強，帶動周邊?？h國土資源局幫助磁窯鎮(zhèn)中李村水泥400噸，硬化道路2條140xxxx米，并積極對上爭取資金5xxxx元用于水資源建設(shè)?？h水泥廠幫助伏山鎮(zhèn)施家村資金2xxxx元、水泥300噸，鋪設(shè)了道路，改善了水利設(shè)施。據(jù)不完全統(tǒng)計，今年以來，各級文明單位為結(jié)對共建村投入資金18xxxx萬元，引進致富項目1xxxx，硬化道路1800xxxx，建設(shè)文明示范街26條，建成高標準圖書閱覽室1xxxx，舉辦各種科技講座80場，受教育人數(shù)達到2000xxxx人次，大大促進了農(nóng)村文明程度的提高，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、創(chuàng)建文明平安衛(wèi)生寧陽辦實事活動進展順利。3月份以來，按照市委、市政府工作部署，為進一步樹立我縣良好形象，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，在全縣開展了創(chuàng)建文明平安衛(wèi)生寧陽活動?；顒又?，我們把精神文明創(chuàng)建活動與社會治安綜合治理、城市衛(wèi)生環(huán)境整治、城市建設(shè)和管理、改善投資環(huán)境更加緊密結(jié)合起來，努力提高市民素質(zhì)、城市文明程度和人民群眾生活質(zhì)量。作為“三城聯(lián)創(chuàng)”活動的重要內(nèi)容，6月份我們在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上啟動了為群眾辦實事活動。確定了首批群眾最急、最盼、最難、最怨的1xxxx實事，這些實事涉及到推廣村級110，救助低保人群，整治城鄉(xiāng)結(jié)合部衛(wèi)生等。目前，已有xxxx實事達到預定目標，順利通過驗收，其它實事正在有條不紊地進行，總體取得明顯效果。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合各自工作實際，也拉出了今年年底前要為群眾辦的實事。工作中，我們積極探索工作規(guī)律，總結(jié)出了“六點”和“聯(lián)、創(chuàng)、實、深”的工作經(jīng)驗。在此基礎(chǔ)上，進一步完善工作機制，落實工作要求，辦實事活動深入有序地進行。建立實行了領(lǐng)導包部門、包實事制度和實事督導調(diào)度、檢查考核制度，新聞媒體跟蹤報道、輿論監(jiān)督。全縣呈現(xiàn)出為群眾辦實事、解難題、促發(fā)展的良好勢頭。
4、各種文化活動豐富多彩。群眾性文化是精神文明建設(shè)的重要組成部分，今年以來，結(jié)合×××公園的建成使用，開展了×××公園系列文化活動?；顒又校乃囃頃?、電影晚會、戲曲晚會共演出5xxxx場次，持續(xù)xxxx多月，約4xxxx人次入園游覽。國慶前夕，我縣又組織演出隊參加了市國慶文藝匯演活動。同時，以×××公園文化廣場為軸心，搭起了群眾文化、企業(yè)文化、校園文化、機關(guān)文化等相互交融、相互提高的舞臺。結(jié)合群眾系列文化活動，突出搞好了社區(qū)文化建設(shè)?？h城六個社區(qū)強化措施，加大投入，均建起了高標準的文化活動中心，基本形成“四室、一場、一?！钡母窬帧Ｉ鐓^(qū)文化建設(shè)豐富了群眾的業(yè)余文化生活，提高了群眾生活的品位。華寧礦業(yè)公司把今年定為“企業(yè)文化建設(shè)年”，專門在濟南召開了企業(yè)文化成果論證會，請專人譜寫了《華寧之歌》，舉辦了企業(yè)文化手冊首發(fā)式。縣國稅局南下北上，學習借鑒外地經(jīng)驗，編印了機關(guān)文化手冊。為擴大寧陽的影響，塑造良好形象，投資10xxxx萬元新增了一批精神文明建設(shè)標志性宣傳牌匾。凌云經(jīng)貿(mào)公司企業(yè)文化建設(shè)的經(jīng)驗在全市“百城萬店無假貨”示范店創(chuàng)建現(xiàn)場會上進行了推廣。全縣呈現(xiàn)出各種文化建設(shè)蓬勃發(fā)展的良好勢頭。
5、群眾性文明創(chuàng)建活動扎實開展。今年以來，繼續(xù)貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》精神，加大了農(nóng)村道德評議會的普及推廣力度。結(jié)合貫徹中央、省、市各級《關(guān)于加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的意見》精神，開展了為期一周的工作調(diào)研，深入了解了我縣未成年人思想道德建設(shè)的現(xiàn)狀，總結(jié)提煉出好的經(jīng)驗做法。在此基礎(chǔ)上，形成了中共×××委、×××人民政府《關(guān)于加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的意見》(征求意見稿)，為使《意見》更加切合實際，又分別征求了教育局、文體局、團委、婦聯(lián)等部門的意見，目前《意見》已修改完畢，準備印發(fā)。在農(nóng)村，充分發(fā)揮人民群眾的主體作用，深化十星級文明戶、好媳婦好婆婆、致富能手等群眾性評創(chuàng)活動，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村嚴格程序、提高標準。在×××，搞好與縣直有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，積極開展花園式單位、文明規(guī)范藥房、綠色社區(qū)、文明經(jīng)營區(qū)、百城萬店無假貨等創(chuàng)建活動。同時，搞好典型的推樹工作，推樹了張?zhí)梦拿髌瑓^(qū)、國稅行業(yè)文化、華寧礦業(yè)誠信經(jīng)營等一大批新典型。通過一系列活動的深入廣泛開展，調(diào)動了社會各界參與創(chuàng)建的積極性，形成了創(chuàng)建合力。
6、文明單位考核管理體系更加科學完善。按照《×××文明單位建設(shè)管理條例(修訂稿)》精神和市文明委工作要求，結(jié)合本縣實際，修改完善了《×××文明單位百分量化考核細則》，加強了對各級文明單位的管理考核，取得良好效果。一是細化量化了考核標準。從物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的高度，把文明單位考核內(nèi)容劃分為組織領(lǐng)導、精神文明陣地建設(shè)、精神文明創(chuàng)建活動、思想道德建設(shè)、綜合效益等大項，每一大項又細化分解為若干小項，加大了對創(chuàng)建陣地和創(chuàng)建活動的.考核分值，提高了各單位的創(chuàng)建積極性，增強了文明單位考核的實效性。二是劃分類別分類指導。為便于對各行各業(yè)、各種類型文明單位的管理，《細則》把文明單位劃分為文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)、文明機關(guān)、文明行業(yè)、文明企業(yè)、文明學校、文明村等六種類型，針對各類文明單位的工作性質(zhì)和創(chuàng)建特點來制定考核標準，使文明單位的考核操作性更強，更切合各單位實際。三是嚴格程序動態(tài)管理。對文明單位的考核分為單位自查、集中考核兩個階段。單位自查階段，各文明單位對照《×××文明單位百分量化考核細則》對一年來的創(chuàng)建工作進行總結(jié)，形成書面自查報告報縣文明辦。集中考核階段，縣文明辦制定了切實可行的考核方案，抽調(diào)人員組成兩個考核小組，印制了考核表和測試題，對各文明單位采取聽匯報、查資料、看現(xiàn)場、與干部職工座談、考試測評等方式進行考核。嚴格標準，加大淘汰率，對一年來創(chuàng)建工作不扎實、沒進展，參與縣里活動不積極、不能發(fā)揮示范帶動作用和發(fā)生重大問題的單位，堅決撤銷其文明單位稱號，對往年撤消文明單位的牌匾進行了清理收繳。
7、日常工作開展得規(guī)范有序。一是加強內(nèi)部建設(shè)。完善了內(nèi)部工作機制，嚴格辦事程序，民主決策重大事務。加強了政治和業(yè)務學習，積極爭創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)好班子、爭當干事創(chuàng)業(yè)好干部，工作標準和工作效率進一步提高。同時，按照部里統(tǒng)一安排，搞好各種配合性工作。二是樹立對外良好形象。經(jīng)常性深入基層，開展了文明片區(qū)、龍頭帶動、為群眾辦實事等工作調(diào)研，通過調(diào)研了解群眾呼聲，努力使精神文明建設(shè)工作貼近生活、貼近實際、貼近群眾。文明辦是宣傳部的窗口，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位打交道較多，在日常工作中，每位同志從言行上時時處處從大局出發(fā)，維護好宣傳部的整體形象。
在全縣各級和宣傳部同志們的共同努力下，我縣精神文明建設(shè)取得豐碩成果。今年，我縣被省委、省政府命名為全省第六屆精神文明建設(shè)工作先進縣，全縣人民多年的夙愿終于得以實現(xiàn)，極大地振奮了人心。中國精神文明網(wǎng)推廣了我縣文明片區(qū)的經(jīng)驗做法，我縣實施文明單位“龍頭帶動”工程的經(jīng)驗也在《精神文明建設(shè)通訊》上得到推廣，我縣“三城聯(lián)創(chuàng)”的做法在全市“三城聯(lián)創(chuàng)”工作推進會上得到推廣。市委副書記唐家品，市委常委、宣傳部長孫承志到我縣調(diào)研時，對我縣精神文明建設(shè)取得的成績給予充分肯定。
二、存在的差距和不足。
1、有些好的工作思路，因為人手少等原因，落實的不到位。
2、對文明單位的日常管理存在欠缺，因為工作繁忙等原因，疏于到文明單位開展指導、調(diào)研。
3、我縣精神文明建設(shè)的經(jīng)驗做法對上對外的宣傳還沒有達到預期效果。
三、下一步的思路和打算。
20xx年我縣精神文明建設(shè)將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，貼近中心，服務大局，以“三城聯(lián)創(chuàng)”為統(tǒng)領(lǐng)，以城鄉(xiāng)雙梯級創(chuàng)建為載體，突出重點，開拓創(chuàng)新，力求各項工作再上新的臺階。
1、抓品牌，求深化。繼續(xù)突出文明片區(qū)、文明單位“龍頭帶動”工程兩大品牌，在鞏固提高上下功夫。文明片區(qū)創(chuàng)建要在“五聯(lián)”上求深化，進一步夯實基礎(chǔ)，開展好文明進萬家活動，吸引廣大群眾積極參與到片區(qū)創(chuàng)建活動中來。文明單位“龍頭帶動”工程要從農(nóng)村延伸到×××，充分發(fā)揮文明單位的資源優(yōu)勢，讓文明單位參與到×××美化、社區(qū)建設(shè)等工作中來。
2、抓亮點，求突破。以建設(shè)路沿街墻面整治為樣板，輻射縣城其它主要街道，搞好縣城的美化。繼續(xù)以×××公園文化活動為軸心，帶動群眾性文化活動的深入廣泛開展，特別是突出社區(qū)文化建設(shè)，提高市民的科學文化素質(zhì)。
3、抓落實，求實效。按照工作目標規(guī)劃，一步一步地抓，一件一件地落實?！叭锹?lián)創(chuàng)”實事辦理，文明片區(qū)創(chuàng)建重點的篩選，文明單位“龍頭帶動”工程的結(jié)對安排等工作要強化措施，抓出實效，真正讓群眾得實惠。
4、抓管理，求提高。發(fā)揮文明辦的組織、協(xié)調(diào)、指導、管理作用，加大文明行業(yè)、文明單位的創(chuàng)建指導力度，不斷發(fā)現(xiàn)總結(jié)好的經(jīng)驗做法，提高創(chuàng)建水平。
5、抓典型，求創(chuàng)新。積極推樹典型，搞好各種榮譽的評選推薦。發(fā)揮典型的示范帶動作用，以點帶面，促進全縣整體工作的開展。特別是加大對文明片區(qū)、文明單位“龍頭帶動”工程的宣傳力度，爭取文明單位“龍頭帶動”工程列為全省、全市精神文明建設(shè)十件大事之一。
6、抓機制，求規(guī)范。做好文明辦日常工作，搞好與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位的協(xié)調(diào)配合。進一步健全完善工作機制，規(guī)范工作程序，提高工作效率。
文明辦個人工作計劃篇五
扎實推進我局創(chuàng)文工作，把我市創(chuàng)建全國文明城市的各項工作落到實處，全面提升我局職工的文明素質(zhì)和單位文明程度，按照市委、市政府的總體要求，對照《全國文明城市測評體系》，結(jié)合我局的實際，特制訂20xx年度“創(chuàng)文”工作計劃。
一、指導思想。
深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，著眼于服務經(jīng)濟建設(shè)和財政工作大局，著眼于促進社會進步和人的全面發(fā)展，著眼于提高市民文明素質(zhì)和城市現(xiàn)代文明程度，圍繞“文明城市，共建共享”理念，以社會主義核心價值體系為根本，按照“自身定位要更高，建設(shè)標準要更高，管理要求要更高，城市品質(zhì)要更高，文明程度要更高，人的素質(zhì)要更高”的總要求，不斷加大領(lǐng)導力度、管理力度、建設(shè)力度、宣傳力度，為推動科學發(fā)展、促進社會和諧、確保我市創(chuàng)建全國文明城市各項目標任務順利完成提供財政保證。
二、工作目標。
按照《全國文明城市測評體系(縣級市)》要求，堅持不斷優(yōu)化適宜經(jīng)濟社會發(fā)展和生活居住的生態(tài)城市環(huán)境，實現(xiàn)人居環(huán)境質(zhì)量明顯改善，城市環(huán)境質(zhì)量總體良好;市民的文明意識明顯增強，財政隊伍的文明素質(zhì)全面提升。
三、加強組織領(lǐng)導。
加強我局創(chuàng)文工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導，嚴格在市創(chuàng)文辦的統(tǒng)一領(lǐng)導下開展好創(chuàng)文工作。
四、職責任務。
1、落實創(chuàng)建工作責任。財政局創(chuàng)文工作領(lǐng)導小組辦公室負責創(chuàng)建活動的組織協(xié)調(diào)、宣傳發(fā)動和日常管理工作，制定創(chuàng)建規(guī)劃、起草有關(guān)文件、創(chuàng)建活動開展等工作。
2、落實創(chuàng)文經(jīng)費，為創(chuàng)文工作提供財力保障。將創(chuàng)文資金納入20xx年財政預算，做好市公益廣告財政扶持、稅收優(yōu)惠和相關(guān)激勵，保障法律援助機構(gòu)的財政經(jīng)費投入，落實農(nóng)村精神文化建設(shè)專項經(jīng)費等。
3、協(xié)助街道(社區(qū))做好日常衛(wèi)生保潔工作。強化“門前三包”管理，把文明創(chuàng)建和“門前三包”工作落到實處，開展爭創(chuàng)文明樓棟、五好家庭、文明市民活動，形成整體創(chuàng)建活力。定期組織職工到街道(社區(qū))開展清理“牛皮癬”活動，還市民干凈的居住環(huán)境。
4、深入推廣普及在公共場所和公共設(shè)施采取張貼懸掛、刊登刊播等方式宣傳展示核心價值觀。特別是掛鉤街道和我局辦公場地。
5、培育勤勞節(jié)儉之風，開展節(jié)儉養(yǎng)德全民節(jié)能降耗工作，貫徹落實《節(jié)能法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，按照法律賦予的權(quán)利積極履行相應職責，加強公共機構(gòu)節(jié)能管理。同時做好本單位節(jié)能工作，制定節(jié)能管理制度，深入開展節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)省辦公用品活動，發(fā)揮電腦、網(wǎng)絡等現(xiàn)代化設(shè)備的功用和效能。
6、抓文化活動，豐富職工生活。充分發(fā)揮工會的作用，開展健康有益的文化娛樂活動，不斷豐富職工的業(yè)務文化生活。設(shè)立職工之家，為職工提供舒適的學習環(huán)境。
文明辦個人工作計劃篇六
2011年是實施“十一五”規(guī)劃最后一年，是我市鞏固全國文明城市創(chuàng)建成果、深化全國文明城市創(chuàng)建工作的重要之年，按照上級文明委和市委、市政府總體要求，精神文明建設(shè)工作要以中國特色社會主義理論為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創(chuàng)新，圍繞“發(fā)展與惠民”兩大主題，突出“深化全國文明城市創(chuàng)建工作，建設(shè)人民滿意的科學發(fā)展名城”主線，狠抓社會主義核心價值體系學習宣傳、開展包括道德創(chuàng)建與和諧創(chuàng)建在內(nèi)的五大創(chuàng)建活動、深化道德模范宣傳、加強未成年思想道德建設(shè)、組織志愿服務與關(guān)愛空巢老人活動、推進“我們的節(jié)日”與“全民閱讀”、迎接公共文明指數(shù)測評等重點工作，為繼續(xù)解放思想、深化改革開放、推動科學發(fā)展、促進社會和諧，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好社會環(huán)境。
總體工作思路是：
突出“四個重點”，即突出開展“四區(qū)文明區(qū)”競賽活動，提升城市公共文明指數(shù)，著力提高城市文明程度；突出實施“天天行動，月月提升”行動和“十佳”系列評選競賽，著力推進市民文明素質(zhì)教育工作常態(tài)化、項目化、載體化；突出開展“滿洲里文明季”活動，著力推動文明創(chuàng)建活動經(jīng)常化、模式化、系列化、制度化；突出未成年人思想道德建設(shè)，著力凈化社會環(huán)境。
實施精神文明建設(shè)“五大戰(zhàn)略”：以會促創(chuàng)，以賽促創(chuàng)，以帶促創(chuàng)，以幫促創(chuàng)，以訓促創(chuàng)。
推動創(chuàng)建堅持“工作六化”：工程化、模式化、項目化、載體化、系統(tǒng)化、常態(tài)化。
（一）落實市文明委[2011]12號《關(guān)于建立健全長效工作機制，深化全國文明城市創(chuàng)建工作的意見》精神。
1、鞏固領(lǐng)導體制，強化運行機制，深化創(chuàng)建導向機制，鞏固組織活動機制，強化監(jiān)督檢查機制，建立信息反饋與應急處置機制，加強依法管理機制，完善資金投入機制，鞏固宣傳教育機制，扎實推動長效機制建設(shè)。所有市屬單位都要組成文明委或精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，下設(shè)專兼職結(jié)合的文明辦或精神文明建設(shè)工作專員。
2、突出創(chuàng)建工作長效機制和常態(tài)化。今后幾年，強調(diào)實施“五大戰(zhàn)略”和工作“六化”，切實以九大工程為抓手，開展文明區(qū)、“十佳”系列評選競賽和“天天行動、月月提升”、“滿洲里文明季”活動。
（二）對照創(chuàng)建目標體系，梳理存在的問題，著力抓好整改提高工作。
1、近期印發(fā)《落實全國文明城市測評反饋意見，切實抓好整改提高工作》文件及一覽表，各單位根據(jù)《政府工作報告》的要求，迅速落實整改任務，5月底進行督查。
2、自加壓力，自提標準，努力向高水平文明城市邁進。進一步落實《滿洲里文明辦關(guān)于印發(fā)制定與實施深化全國文明城市創(chuàng)建工作150項專項提升方案責任分工的通知》（滿文明辦發(fā)[2011]52號）有關(guān)精神，迅速上報實施方案，并與市文明辦制定的九大工程實施方案合編成《文明長征》第十一卷，指導專項提高。（2011年已將參考材料發(fā)到公共郵箱）。
（三）多種形式深化全國文明城市創(chuàng)建工作的社會宣傳。
1、各區(qū)考慮利用元旦、春節(jié)印制發(fā)放特制的月歷與春聯(lián)相結(jié)合的全國文明城市宣傳品。年底前，市文明辦提供統(tǒng)一底片。
2、提倡制作印有“全國文明城市滿洲里”和城市精神字樣的材料袋、資料袋、環(huán)保購物袋。
3、各單位、企業(yè)在開展主題宣傳進行署名和落款時，注意標明“全國文明城市滿洲里”。倡導2010年國地稅系統(tǒng)進行稅法宣傳時，制作雨傘發(fā)放給中小學生，并印制宣傳全國文明城的字與圖。
（四）各單位明確責任，落實深化創(chuàng)建任務，并通過媒體向社會承諾，開展社會監(jiān)督工作。
1、各單位根據(jù)今年工作要點，對照2011年下發(fā)的測評體系討論稿，結(jié)合2011年創(chuàng)建全國文明城市攻堅時期所承擔的任務，查找存在的問題，面對新的創(chuàng)建形勢，形成本單位的社會承諾。（參見公共郵箱幾個相關(guān)資料）。
2、形成初稿后，與文明辦、創(chuàng)建辦對應聯(lián)系人進行對接，安排媒體公開承諾。
（五）加強建立創(chuàng)建工作長效機制理論研討工作。
1、4月份召開精神文明建設(shè)研究會年會；
2、4月份召開深化全國文明城市創(chuàng)建工作理論研討會。發(fā)展重點理論研究人員，有針對性征集論文。
（六）適時召開年度精神建設(shè)工作大會，總結(jié)表彰文明單位和支持深化創(chuàng)建工作先進集體與個人，市委市政府全面部署深化創(chuàng)建工作。
計劃。
(1)(2)(3)(4)(5)(6)。
1、開展“十佳”系列評選競賽。以建設(shè)文明和諧滿洲里為主題，充分發(fā)揮典型引路的示范帶動作用，按照示范性、導向性、時代性的要求，集中推出并宣傳一批踐行文明的先進典型，大力弘揚社會文明新風尚，在全市上下形成學習、宣傳文明道德模范的熱潮，形成濃厚的文明創(chuàng)建氛圍，為滿洲里建設(shè)發(fā)展建設(shè)營造良好的人文環(huán)境。
“十佳”分為文明集體和文明個人兩大類：
文明個人包括十佳道德模范、十佳社會服務志愿者、十佳外來務工者、十佳公務文明標兵、十佳文明執(zhí)法標兵、十佳文明服務標兵、十佳文明教師、十佳文明醫(yī)務工作者、十佳文明新聞工作者、十佳文明的士、十佳文明青少年、十佳旅游文明從業(yè)標兵、十佳生態(tài)衛(wèi)士、十佳文明職工、十佳文明口岸衛(wèi)士。
文明集體由文明辦組織評選，文明個人由各系統(tǒng)在歷年表彰的基礎(chǔ)上推薦，文明辦負責統(tǒng)籌上報，二者皆由市委市政府命名。
2、創(chuàng)建文明單位活動要在增強誠信意識上下功夫。在黨政機關(guān)，繼續(xù)開展“創(chuàng)文明機關(guān)、做人民滿意公務員”活動，努力形成為民、務實、廉潔、高效的政風，為全社會精神文明建設(shè)做出表率。在窗口行業(yè)，繼續(xù)開展“創(chuàng)建文明單位網(wǎng)上行”活動，以誠信建設(shè)為重點，開展優(yōu)質(zhì)服務競賽，著力改善服務質(zhì)量，提高服務水平，要重點抓好公安、建設(shè)等15個窗口行業(yè)和執(zhí)法部門。在大型企業(yè)，繼續(xù)開展踐行道德承諾活動，深化“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”主題教育，培育以誠信為核心的企業(yè)文化。
4、在開展評選表彰滿洲里市第三屆道德模范的基礎(chǔ)上，評選“十佳道德模范”，積極參加呼倫貝爾市、內(nèi)蒙古自治區(qū)第二屆道德模范評選活動。各區(qū)要積極組織本區(qū)的道德模范事跡宣講活動。
（三）推進四區(qū)文明區(qū)競賽，集中開展“六優(yōu)”創(chuàng)建行動，迎接公共文明指數(shù)測評。
1、繼續(xù)落實《滿文明委關(guān)于印發(fā)滿洲里開展文明區(qū)競賽活動及公共文明指數(shù)測評實施方案的通知》（滿文明委［2009］6號）精神，大力開展文明區(qū)競賽。6月份選擇一個典型區(qū)召開現(xiàn)場經(jīng)驗交流會，套開檔案資料管理工作觀摹會，組織文明單位考察。
2、繼續(xù)貫徹《滿文明委關(guān)于印發(fā)集中開展“六優(yōu)行動”，大力提升我市公共文明指數(shù)工作實施方案的通知》（滿文明委［2009］11號）6－8月集中開展“六優(yōu)”行動，扎實迎接自治區(qū)在全區(qū)31個區(qū)市中組織的首屆公共文明指數(shù)測評，迎接中央文明辦第三屆公共文明指數(shù)測評。
（四）繼續(xù)開展“講文明樹新風”活動，集中落實中央文明辦倡導的“三風”任務。
1、開展踐行禮儀活動，大興文明禮儀之風。利用報刊、廣播電視、網(wǎng)絡等多種媒體，運用燈箱廣告、知識競賽等多種形式，依托市民學校等六大基層宣傳教育陣地，深入宣傳普及禮儀知識，引導人們踐行文明禮儀，改變不文明行為，形成講文明、懂禮儀、守秩序的濃厚氛圍。著力抓好行業(yè)文明禮儀學習實踐活動，健全崗位文明行為規(guī)范，開展競賽活動，評選禮儀標兵，促進行風轉(zhuǎn)變。大力開展文明交通活動，加強文明出行宣傳教育，形成遵章守紀、文明禮讓的交通秩序。3月底舉行舉行“迎世博，講文明，樹新風”故事會。
2、開展“全民閱讀”活動，大興讀書學習之風。把“全民閱讀”作為重要任務擺上日程，以紅色經(jīng)典和傳統(tǒng)經(jīng)典為主要內(nèi)容，以4月23日“世界讀書日”為契機，與教育、廣電等部門密切配合，在機關(guān)、學校、企業(yè)、社區(qū)廣泛開展多種形式的.讀書活動，吸引廣大群眾參與，形成全民讀書的良好氛圍。（另有專項安排）。
3、開展資源節(jié)約活動，大興勤儉節(jié)約之風。廣泛開展“節(jié)約一度電、一張紙、一滴水、一粒糧”活動，使勤儉節(jié)約逐步成為人們的行為習慣和社會風氣。在黨員干部中倡導踐行艱苦奮斗精神，在青少年中開展勤儉節(jié)約教育，開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)、節(jié)約型學校、環(huán)保型企業(yè)等活動，推動資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設(shè)，培育勤儉節(jié)約的社會風尚。
此“三風”將納入文明單位考核附加標準。
（五）做好迎接在呼倫貝爾市舉行的全區(qū)第三屆新農(nóng)村新牧區(qū)經(jīng)驗交流會相關(guān)工作。
1、扎區(qū)、東湖區(qū)抓好特色種養(yǎng)殖基地建設(shè)，提高文明生態(tài)村建設(shè)水平，做好備選參觀考察點準備工作。
2、7月籌備承辦舉行“精神文明與文化建設(shè)的關(guān)系”理論研討會。
（一）學習弘揚“三個精神”
1、弘揚民族精神。黨的十六大明確，民族精神是一個民族賴以生存和發(fā)展的精神支撐。在五千多年的發(fā)展中，中華民族形成了以愛國主義為核心的團結(jié)統(tǒng)一、愛好和平、勤勞勇敢、自強不息的偉大民族精神。我們黨領(lǐng)導人民在長期實踐中不斷結(jié)合時代和社會的發(fā)展要求，豐富著這個民族精神。
文明辦個人工作計劃篇七
開展文明單位創(chuàng)建活動，要堅持立足以人為本，強化思想武裝，加大教育工作力度，努力提高干部職工思想理論水平，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的稅務干部隊伍。
1、加強干部職工的思想教育。按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求，堅持以鄧小平理論和黨的xx屆三中、四中全會精神為主線，把學習貫徹"三個代表"重要思想進一步推向深入，不斷提高干部隊伍的綜合素質(zhì)。一是以抓黨組中心組學習為龍頭帶動全局，珍惜區(qū)局"十佳黨組中心學習組"榮譽，發(fā)揚成績，繼續(xù)努力，重新制定和認真落實中心組學習計劃;二是結(jié)合思想和工作實際，安排好中層領(lǐng)導干部和一般干部的學習，創(chuàng)新學習形式，深化學習內(nèi)容;三是以"青年學理論示范小組"為載體，根據(jù)青年的特點廣泛開展學理論活動。通過學習，統(tǒng)一全局干部的思想和行動，增強實踐"三個代表"重要思想的自覺性和堅定性，增強工作事業(yè)心和責任感。
2、扎實開展先進性教育活動。按照區(qū)委和市國家稅務局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導小組的部署，結(jié)合我局實際，開展以實踐"三個代表"重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。開展先進性教育活動是新時期黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程，要以高度的政治責任感開展好此項工作，要周密部署，精心組織，認真實施，抓好學、查、評、改、建五個重點環(huán)節(jié)，圍繞稅收工作，著重解決問題，在促進工作上下功夫，做到"兩不誤、兩促進"。開展教育活動著重解決部分黨員進取精神不強、工作作風不實、黨組織軟弱等問題，強化宗旨意識、責任意識、自律意識、創(chuàng)新意識、學習意識。
3、做好干部職工思想政治工作。認真貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進思想政治工作的若干意見》，區(qū)局定期研究和分析干部職工的思想狀況，緊緊抓住干部群眾關(guān)心的熱點、難點問題，有的放矢地做好思想政治工作。一是深入開展"三觀"教育。在干部職工中深入開展世界觀、人生觀、價值觀的"三觀"教育，引導干部職工正確處理個人利益與國家利益的關(guān)系，培養(yǎng)大家強烈的工作使命感和責任感。二是堅持在干部職工中開展好愛國主義、集體主義、社會主義教育。引導干部職工樹立遠大的理想，堅定的政治信念，正確對待金錢、名利、地位、苦樂問題。三是開展法制教育。教育干部職工認真學法，懂法、知法，正確貫徹執(zhí)行國家的稅收政策法規(guī)，做一名嚴格守法，秉公執(zhí)法的稅務干部。
二、加強業(yè)務學習，提高稅務人員工作水平。
按照全市國稅系統(tǒng)"千名稅干進課堂"的要求，以"科教興稅"的戰(zhàn)略思路，在干部職工中廣泛開展稅收業(yè)務知識的學習，不斷提高全員的崗位技能和綜合素質(zhì)。
1、繼續(xù)深入學習《征管法》。進一步加強《征管法》的學習，熟練掌握好國家的稅收政策法規(guī)，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，全面提高稅務干部的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平，提高辦稅工作質(zhì)量和辦稅效率。
2、開展稅收專業(yè)知識學習。今年稅收業(yè)務學習的重點內(nèi)容包括：所得稅匯算清繳政策及申報審核方法、新的《小企業(yè)會計制度》、稅源分析和管理及相關(guān)報表編制工作、市局修訂后的考核辦法和考核軟件、網(wǎng)上申報和財稅庫行聯(lián)網(wǎng)操作及管理、《會計實務》和《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》等，以增強稅收業(yè)務工作能力。
3、開展計算機操作技能培訓。微機操作技能是今年教育培訓的重點內(nèi)容，主要包括win98的操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡設(shè)備維護及配置、網(wǎng)頁維護、oracle數(shù)據(jù)庫維護、打印機維護，ctais1.1版系統(tǒng)與相關(guān)電子表格的查詢和運用，推進區(qū)局信息化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。
三、以創(chuàng)建促稅收，全面實現(xiàn)稅收任務目標。
創(chuàng)建文明必須扣緊稅收中心工作，以創(chuàng)建促稅收，增強創(chuàng)建效應，突出自身特色，全面完成收入任務。
1、嚴格目標考核制度。進一步完善"八率"綜合目標考核指標，把考核與稅收收入結(jié)構(gòu)、稅收征管和完成各項工作任務的數(shù)量和質(zhì)量有機結(jié)合起來，形成人人有任務指標，個個有工作壓力的局面，確保全年稅收任務目標的實現(xiàn)。
2、努力提高征管質(zhì)量。繼續(xù)深化征管改革，理順工作環(huán)節(jié)，推進征管業(yè)務流程重組，完善征管質(zhì)量考核機制，進一步提高稅源戶監(jiān)控管理水平，加強日?；?，強化稅務稽查，嚴格落實精細化管理的要求。
3、提升信息化建設(shè)水平。加強ctais的應用管理，完善金稅二期工程，提高運行質(zhì)量，搞好網(wǎng)絡管理與服務。
四、培育民族精神，大力開展精神文明建設(shè)。
開展精神文明建設(shè)活動，在全體干部中努力培育高尚的思想道德情操，弘揚時代新風尚，培養(yǎng)大家的集體榮譽感，增強單位凝聚力。
1、重溫《公民道德手冊》。大力開展"講道德、做文明武漢人"活動，開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，自覺遵守"十不文明規(guī)范"的要求，嚴格規(guī)范干部職工的言論和行為，從社會關(guān)注，人民群眾關(guān)心的身邊事做起，從自身做起，向一切不文明的行為和現(xiàn)象展開斗爭，弘揚中華優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立文明新風，共同促進社會風氣好轉(zhuǎn)。
2、加大塑造文明形象力度。深化創(chuàng)建"辦稅服務廳"、"巾幗文明示范崗文明示范崗"、"青年崗位能手"以及"青年文明號"活動，深入開展"新風杯"競賽工作，鞏固原有創(chuàng)建成果，推進向高層次發(fā)展，結(jié)合區(qū)局實際制定實施方案，扎實開展工作，做到內(nèi)強素質(zhì)外樹形象，端正服務思想，強化服務意識，提高服務質(zhì)量，樹立國稅部門的社會形象。
3、創(chuàng)新節(jié)日紀念活動形式。利用"三八"、"五四"、"七一"、"十一"、"元旦"和新年春節(jié)等大型節(jié)日的機會，以各種形式搞好慶祝和紀念活動，組織干部職工參觀學習，進行革命傳統(tǒng)教育，評選表彰先進單位和先進個人，開展群眾性文化體育活動等，豐富大家的工作生活內(nèi)容，陶冶情操，增進身心健康,增強單位凝聚力。
五、優(yōu)化稅收服務，構(gòu)建和諧辦稅工作環(huán)境。
今年要推進"改軟"工作和行風建設(shè)，拓寬"改軟"思路，以優(yōu)化稅收服務環(huán)境為突破口，改進工作作風，提高服務水平。
1、不斷完善服務體系。完善"一窗式"管理模式，通過整合崗位職責，歸并窗口功能，使納稅人基本上在一個窗口把涉稅事項辦完;推行"一站式"辦稅，確保納稅人需要辦理的所有涉稅事項在一個辦稅廳辦結(jié);實行"一戶式"管理，依托信息技術(shù)建立統(tǒng)一的電子稅源檔案庫，對所需數(shù)據(jù)實行一次性采集，一戶式儲存管理，實現(xiàn)內(nèi)部信息共享，同類業(yè)務進行歸口管理;倡導"一次式"檢查，對同一戶納稅人在一年內(nèi)不進行兩次以上的稅收檢查，切實減輕納稅人的負擔;推進"一網(wǎng)式"完成，納稅人的涉稅信息都入網(wǎng)，實現(xiàn)辦稅、辦公運行網(wǎng)絡化。
2、進一步減化辦稅程序。要優(yōu)化業(yè)務流程，減并辦稅環(huán)節(jié)，規(guī)范機構(gòu)設(shè)置和業(yè)務分工，為納稅人提供方便、快捷、高效、節(jié)省的服務，有效滿足納稅人的需求。全面推進"陽光辦稅"，增加辦稅透明度，進一步完善全程服務制、首問責任制、服務承諾制、辦結(jié)制、掛牌上崗制等監(jiān)督制度，提高辦事效率和服務質(zhì)量。
3、加大硬件建設(shè)投入。投入資金，加強辦公環(huán)境硬件建設(shè)，對辦公場所進行改造和整修，按照創(chuàng)建規(guī)范化基層稅務所的工作要求，重心向基層所傾斜，為納稅人辦稅和干部職工工作學習提供整潔、優(yōu)美、方便的條件。
文明辦個人工作計劃篇八
為深入學習貫徹習近平總書記系列講話精神，緊緊圍繞區(qū)文明辦中心工作和大局，以培育和踐行社會主義核心價值觀為主體，以思想道德建設(shè)為重點，以群眾性精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動為抓手，著力推進志愿服務常態(tài)化，努力營造未成年人健康成長環(huán)境，不斷提升公民文明素質(zhì)和社會文明程度，為建設(shè)全國文明城市積極做貢獻。xx街道辦事處20xx年將繼續(xù)扎實推進創(chuàng)建全國文明城市工作，現(xiàn)將。
匯報如下。
一、著力推進公民思想道德建設(shè)，培育文明和諧新風尚。
(一)市民文明素質(zhì)提升行動。大力普及文明禮儀知識。要積極利用公益性廣告牌、電子屏、宣傳欄等進行文明禮儀知識的宣傳。3月份組織開展“文明禮儀知識集中宣傳月”活動，通過舉辦培訓班、專題講座、發(fā)放《市民文明公約》等宣傳資料進一步提升居民對創(chuàng)建全國文明城市的知曉度和參與度，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。5月份開展“我為文明城市添風采”主題實踐活動。深入開展“講文明、樹新風”活動，從基本素質(zhì)、基本道德、基本行為、基本準則抓起培育轄區(qū)居民的城市意識、公共意識、公德意識、禮讓意識。到12月底，進一步加大居民對文明創(chuàng)建的支持力度，要確保居民對創(chuàng)建文明城市支持率達80%以上，創(chuàng)建文明行業(yè)活動覆蓋面達100%。
(二)、加大轄區(qū)創(chuàng)建行動。4月份開展爭創(chuàng)文明示范窗口活動。機關(guān)、各村要廣泛推進黨務、政務公開，進一步公開并且簡化辦事程序，進一步規(guī)范服務語言、行為，進一步樹立全心全意為人民服務的理念，不斷提高群眾滿意度。加強轄區(qū)文化建設(shè)，深入開展“文明家庭”、“汴河好人”等創(chuàng)建活動，促進家庭、轄區(qū)人際關(guān)系的和諧。
(三)、公共環(huán)境、秩序優(yōu)化行動。安排專職人員定期進行道路保潔、垃圾清運、衛(wèi)生保潔等，改善轄區(qū)公共環(huán)境質(zhì)量。加強環(huán)境衛(wèi)生綜合治理，全面落實“門前三包”責任制，對轄區(qū)內(nèi)主干街道臟亂問題和衛(wèi)生死角進行徹底清理和整治。要通過志愿者發(fā)放宣傳單、展板等形式加強宣傳，引導居民愛護環(huán)境，養(yǎng)成文明習慣。加強治安維穩(wěn)工作。進一步配合有關(guān)部門做好社會治安綜合治理的基礎(chǔ)上，廣泛動員轄區(qū)居民參與社會治安綜合治理，通過不斷完善治安工作網(wǎng)絡增強轄區(qū)居民的安全感。
(四)、加強未成年人教育行動。從20xx年初開始，要繼續(xù)深入開展未成年人思想道德教育，要進一步利用社會力量教育培養(yǎng)未成年人樹立高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的行為習慣，真正使文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法成為未成年人的自覺行動。通過開設(shè)道德講堂、聘請專家講座、輔導員講解等增強未成年人的責任意識，引導未成年人遵守基本道德規(guī)范，樹立社會主義榮辱觀，不斷提升自己的思想道德修養(yǎng)。堅持開展未成年人文體、書畫、棋牌等健康向上的文化娛樂活動，不斷豐富未成年人的課余文化生活。開展形式多樣的讀書教育活動和科普文體實踐活動，引導學生啟智明志、豐富知識。
(五)、學雷鋒志愿服務行動。要進一步弘揚雷鋒精神和志愿精神，用實際行動促進團結(jié)友愛、助人為樂、互相關(guān)愛的良好社會風氣的形成。組織黨員、志愿者、先進典型進行座談、交流學習雷鋒精神的時代內(nèi)涵和傳承，發(fā)揮示范帶動作用，號召、倡導轄區(qū)居民積極投身到學雷鋒獻愛心活動中去。大力弘揚“扶貧濟困、助人為樂”的傳統(tǒng)美德，以空巢老人、留守兒童、殘疾人等社會弱勢群體為重點，開展送溫暖、獻愛心等多種形式的志愿服務關(guān)愛行動。開展“汴河好人”評選活動，引導群眾自覺才成為道德建設(shè)的傳播者和踐行者，形成學雷鋒、獻愛心、促和諧的良好社會風尚。開展愛心捐助活動，號召廣大社區(qū)居民捐贈各類衣物、學習用具等幫助偏遠貧困地區(qū)的群眾和兒童，奉獻一份愛心，傳遞一份溫暖。開展“關(guān)愛家園”等主題志愿服務活動，推動轄區(qū)綠化美化、整治臟亂等行動，形成良好的社區(qū)人居環(huán)境。
(六)、廣泛開展健康向上的群眾文化活動。圍繞“我們的節(jié)日”春節(jié)、元宵、清明節(jié)、端午節(jié)、七夕節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，組織開展以節(jié)日主題、經(jīng)典誦讀和文體娛樂活動。廣泛開展廣場文化活動，推動校園文化、農(nóng)村文化健康發(fā)展，著力打造群眾文化品牌。完善公共文化體育設(shè)施，文化活動室項目建設(shè)，積極推進公共圖書閱覽室免費開放。
(七)以提高公共文明指數(shù)為重點，扎實推進街道文明創(chuàng)建。一要以公共設(shè)施、公共秩序、公共衛(wèi)生、公共環(huán)境管理為重點，以解決薄弱環(huán)節(jié)和難點問題為抓手，加強治安防范、環(huán)境衛(wèi)生、交通秩序、集貿(mào)市場、建筑工地、文化環(huán)境等重要方面和重點部位的日常管理。大力開展市容市貌、違章建筑、交通秩序等整治活動，二要深入開展文體、科教、衛(wèi)生、法律、環(huán)保、廉政文化等活動，夯實文明創(chuàng)建基礎(chǔ)。三要加強宣傳教育。充分利用文化共享工程、宣傳欄、會議等各種形式廣泛宣傳，動員廣大群眾積極參與創(chuàng)建活動。同時，組織力量，扎實認真做好創(chuàng)建文明街道各項材料的收集整理工作。
二、具體安排。
(一)加強組織領(lǐng)導，健全工作制度，明確創(chuàng)建責任，確保精神文明創(chuàng)建活動落到實處，切實加強對我街道文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導，對精神文明創(chuàng)建工作進行責任分解，黨工委書記負總責，黨工委委員負責對各自分管部門精神文明創(chuàng)建的督促和指導。文明創(chuàng)建領(lǐng)導小組辦公室負責落實文明創(chuàng)建活動，根據(jù)職責分工，做好協(xié)調(diào)工作。精神文明創(chuàng)建檢查考核小組負責對街道文明創(chuàng)建活動的檢查督導，年終進行考核驗收。
(二)以落實工作措施、完善長效機制為著力點，扎實推進街道文明創(chuàng)建工作。文明創(chuàng)建的目的是提高人們的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)“四有”新人，為社會主義建設(shè)提供保障。通過開展各種形式的競技比賽、文藝演出、征文、企業(yè)文化知識競賽等活動，通過豐富多彩的文體活動，使廣大職工愉悅身心、陶冶情操，不斷提高職工文明素質(zhì)和幸福指數(shù)，以此來推進街道各項工作穩(wěn)步、持續(xù)、和諧發(fā)展。
三、保障措施。
(一)明確創(chuàng)建工作職責。各部門要把精神文明創(chuàng)建工作作為一項重要內(nèi)容，切實抓緊抓好。街道精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導小組要定期召開會議，研究部署工作，分析創(chuàng)建形勢，解決創(chuàng)建中存在的問題。明確工作任務，確定時間進度，責任分工到人，推動工作落實，切實保證創(chuàng)建活動有計劃、有制度、有步驟、有成效地組織實施。
(二)加大宣傳教育力度。要將精神文明創(chuàng)建工作與街道的各項重點緊密結(jié)合，安排活動，開展工作。通過召開會議，動員部署文明創(chuàng)建工作，統(tǒng)一干部職工思想，提高認識。通過宣傳欄、網(wǎng)站、通訊等方式介紹創(chuàng)建知識，報道創(chuàng)建動態(tài)，擴大影響、增強氣氛，形成“人人參與創(chuàng)建、人人服務創(chuàng)建”的強大合力。
20xx年是規(guī)劃和全面建成小康社會決勝階段的開局之年，是協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實五大發(fā)展理念的關(guān)鍵一年。全市精神文明創(chuàng)建工作要堅持圍繞中心、服務大局，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，深入推進全國文明城市創(chuàng)建，持續(xù)深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動，不斷提高市民素質(zhì)和城市文明程度，全面提升文明黃石建設(shè)水平，為我市“生態(tài)立市、產(chǎn)業(yè)強市，加快建設(shè)現(xiàn)代化特大城市”，在全省率先全面建成小康社會提供思想保證、精神力量和道德滋養(yǎng)。
一、進一步叫響做實社會主義核心價值觀。
一是加強思想道德建設(shè)。制定《全市黨員干部、公眾人物、青少年等三類重點人群思想道德建設(shè)三年行動計劃》，提升三類重點人群道德水平;廣泛開展“我推薦、我評議身邊好人”活動，做好黃石市第五屆道德模范評選表彰工作，深入宣傳道德模范的先進事跡，舉辦“道德模范與身邊好人”現(xiàn)場交流活動，舉辦道德模范事跡展覽展示，開展“道德講堂”活動，建立健全道德模范幫扶禮遇制度，加強對道德模范榮譽稱號動態(tài)管理。
二是廣泛開展文明引導行動。實施“文明餐桌行動”，在全市賓館、飯店、食堂等公共就餐場所大力倡導“不剩飯不剩菜”;實施“文明交通行動”，引導人們行路駕車不闖紅燈，相互禮讓;實施“文明旅*動”，加強文明旅游宣傳教育引導，曝光一批不文明游客行為，推出一批“最美導游”、“最美游客”;實施“網(wǎng)絡文明行動”，辦好文明網(wǎng)和“文明”微信微博，加強網(wǎng)絡文明隊伍建設(shè)，廣泛開展網(wǎng)絡公益活動。
三是抓好文明風尚培育。推進“十星”創(chuàng)建試點，重點做好機關(guān)、企業(yè)、學校、醫(yī)院、工商戶、商場等行業(yè)的“十”文明創(chuàng)建試點工作，以點帶面，逐步實現(xiàn)“十”系列文明創(chuàng)建全覆蓋;部署文明家庭創(chuàng)建、評選工作，圍繞“孝”字下功夫，大力宣傳正面典型，曝光惡劣案例，以好的家風支撐起好的社會風氣;深入開展節(jié)儉養(yǎng)德全民節(jié)約行動，突出節(jié)糧節(jié)水節(jié)能節(jié)約資源的教育引導和實踐養(yǎng)成，培育勤儉節(jié)約之風;廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動，春節(jié)、清明、端午、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日期間宣傳弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，激發(fā)民族情感。
二、深入推進全國文明城市創(chuàng)建。
一是落實創(chuàng)建責任。按照《xx市創(chuàng)建全國文明城市工作三年行動計劃》和《黃石市創(chuàng)建全國文明城市測評體系操作手冊及責任分工》要求，進一步完善目標責任、組織領(lǐng)導、考評獎懲“三位一體”的責任體系，將創(chuàng)建工作納入年度目標責任考核，做好專項督查和隨機抽查，落實“負面清單”責任追究制度。
二是夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。貫徹落實《xx省縣域文明指數(shù)測評體系》，做好全省縣市(縣城、城區(qū))文明指數(shù)測評工作;對市級文明城區(qū)(縣城、城市)實施動態(tài)管理，每季度委托第三方對各城區(qū)(縣城、城市)進行文明指數(shù)測評，做好20xx年度市級文明城區(qū)(縣城、城市)考核通報工作。
三是規(guī)范創(chuàng)建檔案。各責任單位明確分管領(lǐng)導，配備專(兼)職檔案管理人員，健全工作制度，高質(zhì)量抓好本單位資料的收集、整理和管理工作，確保創(chuàng)建檔案內(nèi)容充實、格式標準、整理規(guī)范。
三、深入推進農(nóng)村精神文明創(chuàng)建。
一是鞏固十文明戶創(chuàng)建。村級評選每年評選一次。在村級評選、表彰十文明戶的基礎(chǔ)上，市、縣(市、區(qū))文明委和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府分別評比、表彰市級、縣級和鄉(xiāng)鎮(zhèn)級“十文明示范戶”。
二是抓好文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建。突出美麗鄉(xiāng)村和文化禮堂建設(shè)，大力倡導文明道德新風尚，按照《黃石市文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建管理辦法》做好20xx年度市級文明村鎮(zhèn)的測評考核工作。
四、深入推進文明單位創(chuàng)建。
一是突出創(chuàng)建重點。文明單位創(chuàng)建繼續(xù)重點抓好“六個一”(一堂、一隊、一牌、一桌、一檔、一傳播)建設(shè)。建好用好“道德講堂”，建立常態(tài)化的學雷鋒志愿服務隊，設(shè)置與環(huán)境相融合的遵德守禮提示牌，開展文明餐桌行動，完善創(chuàng)建工作檔案，建立有效發(fā)揮作用的網(wǎng)絡文明傳播志愿服務小組，并帶頭履行文明單位創(chuàng)建全國文明城市社會責任。
二是開展文明行業(yè)創(chuàng)建。以窗口行業(yè)為重點，推動各行業(yè)堅守職業(yè)道德，提升服務水平，樹立行業(yè)新風。
三是實施動態(tài)管理。制定完善《xx市文明單位測評體系》，組織公開測評，實行動態(tài)管理，在機關(guān)、企事業(yè)、學校、社區(qū)、景區(qū)等普遍開展文明單位創(chuàng)建活動，適度向新經(jīng)濟組織、新社會組織傾斜。做好20xx-20xx年度市級文明單位的推薦評選工作。
五、推進誠信建設(shè)制度化。
一是建立“紅黑名單”發(fā)布制度。推進社會信用體系建設(shè)，建立覆蓋全社會的征信系統(tǒng)，在食品藥品安全、社會服務、公共秩序等重點領(lǐng)域建立信用記錄，建設(shè)信用信息互聯(lián)互通、交換共享的平臺。依法建立誠信“紅黑名單”發(fā)布制度，構(gòu)建獎勵誠信、約束失信工作機制。
二是開展誠信教育實踐活動。廣泛開展“誠信做產(chǎn)品”、“百城萬店講誠信”、“誠信經(jīng)營示范點”、“守。
合同。
重信用”企業(yè)公示、“放心消費創(chuàng)建”等主題活動，大力宣傳誠信人物、誠信企業(yè)、誠信群體，批評鞭撻失信敗德行為，努力營造“守信光榮、失信可恥”的社會環(huán)境。
六、推進志愿服務制度化。
一是普及志愿服務精神。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，積極培育志愿服務文化，推動形成我為人人、人人為我的社會風尚，市民對志愿服務活動認同和支持率達90%以上。
二是開展志愿服務活動。做亮“鄰里守望”社區(qū)志愿服務品牌，廣泛開展關(guān)愛空巢老人、留守兒童、困難職工、殘疾人志愿服務活動，實現(xiàn)全市城鄉(xiāng)社區(qū)“鄰里守望”志愿服務活動全覆蓋;開展文明旅游、文明交通、文明上網(wǎng)和“黨員干部志愿服務進社區(qū)”等活動，組織文化、法律、環(huán)保、消防等專業(yè)志愿服務隊進社區(qū)開展志愿服務。
三是完善志愿服務機制。建立完善各級文明辦協(xié)調(diào)、有關(guān)部門和社會各方參與的組織領(lǐng)導機制，完善志愿服務注冊培訓、活動運行、服務記錄、回饋激勵等機制，注冊志愿者人數(shù)占全市建成區(qū)常住人口比例達到12%以上。
七、推進“講文明樹新風”公益廣告宣傳常態(tài)化。
一是把握主題。突出社會主義核心價值觀、中國夢、愛黨愛國、傳統(tǒng)美德、生態(tài)文明、中華禮儀等主題，將“講文明樹新風”、“圖說我們的價值觀”公益廣告宣傳融入經(jīng)濟社會生活各方面。
二是大力刊播。推動各級各類媒體按照規(guī)定版面、時段、數(shù)量，保質(zhì)保量完成刊播任務。加大主次干道、商業(yè)街區(qū)、建筑圍擋、廣場公園、商場超市、社區(qū)、學校、公交車(站)及電子顯示屏“講文明樹新風”公益廣告、“圖說我們的價值觀”的覆蓋。
三是完善機制。健全文明委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、相關(guān)職能部門各負其責的領(lǐng)導體制和工作機制，開展公益廣告征集評選活動，調(diào)動各方積極性，推動形成公益廣告制作刊播大格局。
八、廣泛開展未成年人思想道德建設(shè)與實踐活動。
一是深化文明校園創(chuàng)建。圍繞師德師風建設(shè)、學生文明素養(yǎng)提升、校園文化建設(shè)廣泛開展文明校園創(chuàng)建工作，推動社會主義核心價值觀進課堂進教材進頭腦，普遍開展文明班級、文明宿舍創(chuàng)建，開展團隊活動，管好校園宣傳文化陣地，繼續(xù)深化“做一個有道德的人”、“我的中國夢”、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化進校園、美德少年學習宣傳等主題活動。
二是強化道德實踐活動。積極組織未成年人開展孝老敬親、感恩社會、志愿服務、誠實守信、文明出行等社會實踐活動。
三是凈化社會文化環(huán)境。大力清理傳媒領(lǐng)域不良信息，堅決查處違規(guī)接納未成年人上網(wǎng)和不執(zhí)行實名制上網(wǎng)等問題，加大校園周邊環(huán)境整治力度，堅決遏制和依法打擊損害未成年人合法權(quán)益的違法犯罪行為。
四是實施關(guān)愛幫扶行動。爭取中央、省文明辦支持，發(fā)揮各地各部門積極性，建設(shè)新一批鄉(xiāng)村(城市)學校少年宮、校外實踐基地、未成年人心理健康輔導站。
一、強化思想武裝，加大干部職工教育力度。
開展文明單位創(chuàng)建活動，要堅持立足以人為本，強化思想武裝，加大教育工作力度，努力提高干部職工思想理論水平，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的稅務干部隊伍。
1、加強干部職工的思想教育。按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求，堅持以鄧小平理論和黨的xx屆三中、四中全會精神為主線，把學習貫徹"三個代表"重要思想進一步推向深入，不斷提高干部隊伍的綜合素質(zhì)。一是以抓黨組中心組學習為龍頭帶動全局，珍惜區(qū)局"十佳黨組中心學習組"榮譽，發(fā)揚成績，繼續(xù)努力，重新制定和認真落實中心組。
學習計劃。
;二是結(jié)合思想和工作實際，安排好中層領(lǐng)導干部和一般干部的學習，創(chuàng)新學習形式，深化學習內(nèi)容;三是以"青年學理論示范小組"為載體，根據(jù)青年的特點廣泛開展學理論活動。通過學習，統(tǒng)一全局干部的思想和行動，增強實踐"三個代表"重要思想的自覺性和堅定性，增強工作事業(yè)心和責任感。
2、扎實開展。
先進性教育。
活動。按照區(qū)委和市國家稅務局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導小組的部署，結(jié)合我局實際，開展以實踐"三個代表"重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。開展先進性教育活動是新時期黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程，要以高度的政治責任感開展好此項工作，要周密部署，精心組織，認真實施，抓好學、查、評、改、建五個重點環(huán)節(jié)，圍繞稅收工作，著重解決問題，在促進工作上下功夫，做到"兩不誤、兩促進"。開展教育活動著重解決部分黨員進取精神不強、工作作風不實、黨組織軟弱等問題，強化宗旨意識、責任意識、自律意識、創(chuàng)新意識、學習意識。
3、做好干部職工思想政治工作。認真貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進思想政治工作的若干意見》，區(qū)局定期研究和分析干部職工的思想狀況，緊緊抓住干部群眾關(guān)心的熱點、難點問題，有的放矢地做好思想政治工作。一是深入開展"三觀"教育。在干部職工中深入開展世界觀、人生觀、價值觀的"三觀"教育，引導干部職工正確處理個人利益與國家利益的關(guān)系，培養(yǎng)大家強烈的工作使命感和責任感。二是堅持在干部職工中開展好愛國主義、集體主義、社會主義教育。引導干部職工樹立遠大的理想，堅定的政治信念，正確對待金錢、名利、地位、苦樂問題。三是開展法制教育。教育干部職工認真學法，懂法、知法，正確貫徹執(zhí)行國家的稅收政策法規(guī)，做一名嚴格守法，秉公執(zhí)法的稅務干部。
二、加強業(yè)務學習，提高稅務人員工作水平。
按照全市國稅系統(tǒng)"千名稅干進課堂"的要求，以"科教興稅"的戰(zhàn)略思路，在干部職工中廣泛開展稅收業(yè)務知識的學習，不斷提高全員的崗位技能和綜合素質(zhì)。
1、繼續(xù)深入學習《征管法》。進一步加強《征管法》的學習，熟練掌握好國家的稅收政策法規(guī)，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，全面提高稅務干部的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平，提高辦稅工作質(zhì)量和辦稅效率。
2、開展稅收專業(yè)知識學習。今年稅收業(yè)務學習的重點內(nèi)容包括：所得稅匯算清繳政策及申報審核方法、新的《小企業(yè)會計制度》、稅源分析和管理及相關(guān)報表編制工作、市局修訂后的考核辦法和考核軟件、網(wǎng)上申報和財稅庫行聯(lián)網(wǎng)操作及管理、《會計實務》和《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》等，以增強稅收業(yè)務工作能力。
3、開展計算機操作技能培訓。微機操作技能是今年教育培訓的重點內(nèi)容，主要包括win98的操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡設(shè)備維護及配置、網(wǎng)頁維護、oracle數(shù)據(jù)庫維護、打印機維護，ctais1.1版系統(tǒng)與相關(guān)電子表格的查詢和運用，推進區(qū)局信息化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。
三、以創(chuàng)建促稅收，全面實現(xiàn)稅收任務目標。
創(chuàng)建文明必須扣緊稅收中心工作，以創(chuàng)建促稅收，增強創(chuàng)建效應，突出自身特色，全面完成收入任務。
1、嚴格目標考核制度。進一步完善"八率"綜合目標考核指標，把考核與稅收收入結(jié)構(gòu)、稅收征管和完成各項工作任務的數(shù)量和質(zhì)量有機結(jié)合起來，形成人人有任務指標，個個有工作壓力的局面，確保全年稅收任務目標的實現(xiàn)。
2、努力提高征管質(zhì)量。繼續(xù)深化征管改革，理順工作環(huán)節(jié)，推進征管業(yè)務流程重組，完善征管質(zhì)量考核機制，進一步提高稅源戶監(jiān)控管理水平，加強日?；?，強化稅務稽查，嚴格落實精細化管理的要求。
3、提升信息化建設(shè)水平。加強ctais的應用管理，完善金稅二期工程，提高運行質(zhì)量，搞好網(wǎng)絡管理與服務。
四、培育民族精神，大力開展精神文明建設(shè)。
開展精神文明建設(shè)活動，在全體干部中努力培育高尚的思想道德情操，弘揚時代新風尚，培養(yǎng)大家的集體榮譽感，增強單位凝聚力。
1、重溫《公民道德手冊》。大力開展"講道德、做文明武漢人"活動，開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，自覺遵守"十不文明規(guī)范"的要求，嚴格規(guī)范干部職工的言論和行為，從社會關(guān)注，人民群眾關(guān)心的身邊事做起，從自身做起，向一切不文明的行為和現(xiàn)象展開斗爭，弘揚中華優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立文明新風，共同促進社會風氣好轉(zhuǎn)。
2、加大塑造文明形象力度。深化創(chuàng)建"辦稅服務廳"、"巾幗文明示范崗文明示范崗"、"青年崗位能手"以及"青年文明號"活動，深入開展"新風杯"競賽工作，鞏固原有創(chuàng)建成果，推進向高層次發(fā)展，結(jié)合區(qū)局實際制定實施方案，扎實開展工作，做到內(nèi)強素質(zhì)外樹形象，端正服務思想，強化服務意識，提高服務質(zhì)量，樹立國稅部門的社會形象。
3、創(chuàng)新節(jié)日紀念活動形式。利用"三八"、"五四"、"七一"、"十一"、"元旦"和新年春節(jié)等大型節(jié)日的機會，以各種形式搞好慶祝和紀念活動，組織干部職工參觀學習，進行革命傳統(tǒng)教育，評選表彰先進單位和先進個人，開展群眾性文化體育活動等，豐富大家的工作生活內(nèi)容，陶冶情操，增進身心健康,增強單位凝聚力。
五、優(yōu)化稅收服務，構(gòu)建和諧辦稅工作環(huán)境。
今年要推進"改軟"工作和行風建設(shè)，拓寬"改軟"思路，以優(yōu)化稅收服務環(huán)境為突破口，改進工作作風，提高服務水平。
1、不斷完善服務體系。完善"一窗式"管理模式，通過整合。
崗位職責。
歸并窗口功能使納稅人基本上在一個窗口把涉稅事項辦完;推行"一站式"辦稅確保納稅人需要辦理的所有涉稅事項在一個辦稅廳辦結(jié);實行"一戶式"管理依托信息技術(shù)建立統(tǒng)一的電子稅源檔案庫對所需數(shù)據(jù)實行一次性采集一戶式儲存管理實現(xiàn)內(nèi)部信息共享同類業(yè)務進行歸口管理;倡導"一次式"檢查對同一戶納稅人在一年內(nèi)不進行兩次以上的稅收檢查切實減輕納稅人的負擔;推進"一網(wǎng)式"完成納稅人的涉稅信息都入網(wǎng)實現(xiàn)辦稅、辦公運行網(wǎng)絡化。
2、進一步減化辦稅程序。要優(yōu)化業(yè)務流程，減并辦稅環(huán)節(jié)，規(guī)范機構(gòu)設(shè)置和業(yè)務分工，為納稅人提供方便、快捷、高效、節(jié)省的服務，有效滿足納稅人的需求。全面推進"陽光辦稅"，增加辦稅透明度，進一步完善全程服務制、首問責任制、服務承諾制、辦結(jié)制、掛牌上崗制等監(jiān)督制度，提高辦事效率和服務質(zhì)量。
3、加大硬件建設(shè)投入。投入資金，加強辦公環(huán)境硬件建設(shè)，對辦公場所進行改造和整修，按照創(chuàng)建規(guī)范化基層稅務所的工作要求，重心向基層所傾斜，為納稅人辦稅和干部職工工作學習提供整潔、優(yōu)美、方便的條件。
文明辦個人工作計劃篇九
一、以十x屆x中全會精神和胡錦濤重要指示精神為學習動力，深刻領(lǐng)會中央和省市委精神實質(zhì)。
1、深入學習貫徹“三個代表”重要思想和黨的十x屆x中全會精神。把學習貫徹十x屆x中全會和胡錦濤總書記重要指示精神納入全區(qū)各級黨組織的重要議事日程，采取多種形式，掀起學習貫徹熱潮。按照胡錦濤總書記在江蘇視察談話時提出的五點具體要求，認認真真地學、深入實際地學。大力發(fā)揚求真務實的精神和理論聯(lián)系實際的學風，緊密聯(lián)系我區(qū)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)實際，緊密聯(lián)系本地區(qū)本部門的工作實際，把運用全會和胡錦濤總書記指示精神指導實踐、推動工作作為學習的出發(fā)點和落腳點。認真組織各級黨(工)委理論學習中心組帶頭學習，做到先學一步，多學一點，學深一點。主要領(lǐng)導要親自為本地區(qū)本單位和所屬基層單位作宣講報告。各級黨(工)委要通過舉辦理論骨干培訓班、基層黨校輪訓、農(nóng)村黨員集中冬訓、基層宣講、支部黨課、“學習日”學習、組建宣講團等方式，推動基層黨組織和廣大黨員認真學習。同時要采取靈活有效的方式方法，抓好非公有制經(jīng)濟組織中的黨員、流動黨員的學習。充分利用專題講座、報紙專欄、簡報和召開座談會、研討會等形式，幫助、引導基層各級聯(lián)系本地區(qū)、本單位實際進行學習，深刻領(lǐng)會掌握全會精神和胡錦濤總書記的重要指示精神。通過學習和思考，把全區(qū)思想統(tǒng)一到全會精神上來，把力量凝聚到推動我區(qū)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展、加快發(fā)展的進程上來，全力推進高新區(qū)發(fā)展，為力爭“兩個率先”，實現(xiàn)富民強區(qū)而努力奮斗。
2、提升“周末系列講座”平臺，增強理性執(zhí)政能力。注重選題的新穎、內(nèi)容的質(zhì)量，注重實用性、吸引力，加大對周末系列講座的組織力度。圍繞重大戰(zhàn)略性問題，分專題、分階段邀請北京、上海、南京、浙江等地的學者、專家、企業(yè)家來區(qū)作系列講座，重點強化現(xiàn)代市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、現(xiàn)代行政管理等知識的培訓。通過周末系列講座這一平臺，使區(qū)機關(guān)、鎮(zhèn)、街道領(lǐng)導干部的觀念進一步更新，思路進一步拓寬，創(chuàng)新力得到進一步提升，創(chuàng)造力得到進一步激發(fā)，從而有效提高各級的依法執(zhí)政、民主執(zhí)政、科學執(zhí)政能力。
3、發(fā)揮《領(lǐng)導參閱》與專題研討的服務功能，提高科學執(zhí)政水平。一方面在《常州高新區(qū)》報、《領(lǐng)導參閱》上組織撰寫、編發(fā)高質(zhì)量的參閱文稿，更好地開闊各級視野傳遞信息。另一方面也及時將我區(qū)社會輿情與基層最新思想動態(tài)提供給各位領(lǐng)導參考。充分利用各種形式，幫助、引導基層各級聯(lián)系本地區(qū)、本單位實際，對影響全局和長遠的重大問題，如對高品位投資環(huán)境建設(shè)、招引大項目、專題園區(qū)建設(shè)、加快民營經(jīng)濟發(fā)展、失地農(nóng)民的就業(yè)保障體系建設(shè)、高素質(zhì)干部隊伍建設(shè)等作深入的理性思考。引導各級干部對如何實現(xiàn)協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，如何突出產(chǎn)業(yè)重點、加快產(chǎn)業(yè)集群、產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)，如何進一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境，如何建立高效規(guī)范的政務環(huán)境，如何建立更加有效的社會保障機制等重大課題進行主動思考，進一步提高學習效果。
4、構(gòu)建黨校培訓基地，提升辦學績效。
一要明確培訓任務。從開始，花3年左右時間，把區(qū)屬各部委辦局院的副職、機關(guān)中層干部、鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))支部書記、村民委員會(社區(qū))主任以及相當級別的黨員干部選送到區(qū)委黨校學習一次，時間不少于兩周。辦好區(qū)管干部輪訓班、中青年干部培訓班、機關(guān)中層干部培訓班，村(社區(qū))支部書記、主任培訓班。每年培訓人數(shù)不少于300人次?；鶎狱h校辦好行政村(社區(qū))干部培訓班、所屬企業(yè)黨組織負責人培訓班、入黨積極分子培訓班。每年培訓人數(shù)不少于150人次。
二要優(yōu)化培訓資源。區(qū)委黨校師資力量一方面要繼續(xù)邀請區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導作專題培訓。另一方面要要充分利用社會資源，根據(jù)培訓需要，聘請有較高理論素養(yǎng)，有豐富實踐經(jīng)驗的社會各界人士為兼職教員。培訓對象要注意塊線結(jié)合，促進交流，共同提高。注意培訓資源的積累，匯編成冊，形成系列的培訓材料。
三要深化教學改革。積極推進從素質(zhì)培訓向素質(zhì)與能力培訓相結(jié)合轉(zhuǎn)變，要著眼提高黨政干部科學判斷形勢、駕馭市場經(jīng)濟、應對復雜局面、依法執(zhí)政和做群眾工作的能力開展教學，突出加強我區(qū)落實科學發(fā)展、推進“兩個率先”的重大理論和實踐的研討和教學。增強不同類別、層次干部培訓的針對性和實效性。增加對民營企業(yè)經(jīng)營管理人員和個體工商戶的培訓，提高科學文化素質(zhì)和經(jīng)營管理水平。強化對招商引資專門人員的培訓，為開放型經(jīng)濟發(fā)展提供人力支撐。
四要創(chuàng)新培訓方式。大力倡導現(xiàn)場教學和研究式教學，努力實現(xiàn)差別化、個性化教學，探索和應用現(xiàn)代化教學手段，采用實證性、案例性、模擬性教學。要提高辦學層次，根據(jù)需要聘請知名學者作專題講座，或者和國內(nèi)外高校進行聯(lián)合辦學，必要時可組織學員赴境外開展有針對性的培訓，促進教學質(zhì)量和教學效果的不斷提高。
二、以創(chuàng)建常州市文明城區(qū)為工作載體，整體推進文明創(chuàng)建進程。
是創(chuàng)建市級文明城區(qū)的關(guān)鍵之年。要以文明城區(qū)創(chuàng)建為總綱，圍繞全面提高市民文明素質(zhì)和城區(qū)文明環(huán)境的任務，大力弘揚“全民創(chuàng)大業(yè)，環(huán)境創(chuàng)新優(yōu)，目標創(chuàng)新高”的精神，通過完善規(guī)劃、優(yōu)化布局、提升功能、加強建設(shè)，推進全區(qū)文明創(chuàng)建進程。各相關(guān)單位要按照文明城區(qū)創(chuàng)建工作要求，對照創(chuàng)建標準和考評細則，整體推進文明城區(qū)創(chuàng)建工作，進一步加強創(chuàng)建領(lǐng)導、健全創(chuàng)建機制、創(chuàng)新創(chuàng)建網(wǎng)絡、強化創(chuàng)建投入，并針對一些薄弱環(huán)節(jié)，加大工作力度，落實工作措施，全面提升創(chuàng)建工作水平。
1、提升市民文明素質(zhì)，打造文明創(chuàng)建之本。
在文明城區(qū)的創(chuàng)建過程中，要把提高人的文明素質(zhì)作為創(chuàng)建文明城區(qū)的關(guān)鍵，堅持以人為本、重在建設(shè)。各單位要結(jié)合自身實際，利用多種途徑，組織好、學習好十六屆五中全會精神，宣傳好、執(zhí)行好黨和政府的各項方針政策，在全區(qū)大力弘揚“創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu)”的“三創(chuàng)”精神和“勤學習、重誠信、敢拼搏、勇創(chuàng)業(yè)”的常州市民精神，大力宣傳公民基本道德規(guī)范和“六不一做到”的市民行為規(guī)范。要根據(jù)不同層次、不同年齡、不同思想道德狀況，有針對性地進行教育，重點抓好干部從政道德教育、市民的道德素養(yǎng)和文明行為規(guī)范教育、行業(yè)職業(yè)道德教育、社會誠信教育、青少年“五愛、四有”教育，培養(yǎng)全區(qū)公民的公德意識和社會責任感。要充實調(diào)整“十佳市民”等個體先進的評比標準，把執(zhí)行黨的方針政策、帶頭創(chuàng)業(yè)、倡導文明新風等內(nèi)容作為評比先進的重要內(nèi)容，形成文明典型。并利用《高新區(qū)報》專欄、《新市民讀本》內(nèi)容和報告會等形式宣傳典型，形成學有典型、趕有榜樣的氛圍。
2、深化文明創(chuàng)建活動，合成文明創(chuàng)建之力。
以科教、法律、文體、衛(wèi)生“四進社區(qū)”活動為有效載體，以基層黨校、社區(qū)文化站、新市民學校為教育陣地，提升社區(qū)居民素質(zhì)。大力開展學習型家庭、文明家庭、文明新風戶的爭創(chuàng)評比工作，推進文明社區(qū)創(chuàng)建工作。
以強化職業(yè)道德建設(shè)、提升服務水平、塑造良好窗口形象為目標，圍繞誠信建設(shè)，重點抓好窗口行業(yè)的依法經(jīng)營和規(guī)范服務，推進窗口行業(yè)文明創(chuàng)建工作。
以學習型家庭、文明家庭、新風戶創(chuàng)建工作為基礎(chǔ)，積極繁榮農(nóng)村群眾文化，開展科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”，廣泛開展農(nóng)村的扶貧幫困活動，大力推進文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建工作。
以企業(yè)創(chuàng)建為重點，積極探索民營和外資企業(yè)創(chuàng)建工作的新特點、新規(guī)律，加大創(chuàng)建力度，擴大民營和外資企業(yè)文明單位的創(chuàng)建覆蓋面。在規(guī)模大、基礎(chǔ)好、創(chuàng)建工作扎實、社會認可度高的民營和外資企業(yè)中選樹一批典型。
大力開展軍民共建、警民共建、企業(yè)社區(qū)共建、企業(yè)學校共建等各類結(jié)對共建活動，使各類文明創(chuàng)建主體在結(jié)對共建中相互學習、相互促進，提升全區(qū)精神文明建設(shè)的整體水平。
3、建設(shè)“學習-創(chuàng)業(yè)-文明”鏈，激活文明創(chuàng)建之源。
文明創(chuàng)建的一個重要目的就是不斷增強市民的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的能力。要將文明創(chuàng)建與學習型城區(qū)建設(shè)和促進全民創(chuàng)業(yè)有機地結(jié)合起來。要針對外來務工人員、農(nóng)村勞動力和社區(qū)下崗失業(yè)人員亟待提高文明素質(zhì)、適應城市現(xiàn)代化進程的需要，進一步抓好市民學校和農(nóng)村勞動力培訓基地建設(shè)，幫助轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，增強就業(yè)、創(chuàng)業(yè)能力，提高自我保障能力，提升文明素養(yǎng)。不斷提高失地農(nóng)民、社區(qū)下崗失業(yè)人員的就業(yè)能力、工作能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力。不斷增強農(nóng)村黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的能力，增強農(nóng)民科技致富、創(chuàng)業(yè)致富的能力。
通過創(chuàng)業(yè)先鋒、創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)，更好地帶動一批失地農(nóng)民的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)，形成“創(chuàng)業(yè)先鋒+基地+農(nóng)戶”的良性循環(huán)，形成政府扶持市民創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)先鋒帶動市民創(chuàng)業(yè)結(jié)合的生動局面，形成“學習—創(chuàng)業(yè)—文明”共同促進的有機鏈條。
通過推進企業(yè)文化建設(shè)，提升企業(yè)的凝聚力和核心競爭力，讓職工把學習、文明創(chuàng)建與為企業(yè)發(fā)展出謀劃策結(jié)合起來，既讓員工找到自己真正的人生價值，也提升企業(yè)的凝聚力，推動企業(yè)的發(fā)展。
通過集中宣傳一批創(chuàng)業(yè)致富的典型、結(jié)對幫扶致富的典型，為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者鼓勁、造勢、加油。同時，將農(nóng)民創(chuàng)業(yè)致富的典型事例匯編成冊，在群眾中發(fā)放，組織創(chuàng)業(yè)先鋒報告團，在全區(qū)巡回演講，引導失地農(nóng)民更加主動地投身到創(chuàng)業(yè)大激流中去，形成敢創(chuàng)業(yè)、能創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)大業(yè)的社會氛圍。
4、完善文明創(chuàng)建工作機制，推進文明創(chuàng)建之勢。
加強各級組織領(lǐng)導。落實領(lǐng)導責任制，強調(diào)一把手負總責、親自抓。堅持兩手抓、兩手都要硬。將精神文明建設(shè)和經(jīng)濟工作一起列入各級黨委、政府的全年目標和考核體系，形成“一把手抓兩手”和兩個文明建設(shè)“一起部署、一起考核、一起獎懲”的工作機制，強化全區(qū)各級各部門抓文明創(chuàng)建的積極性和自覺性。
文明辦個人工作計劃篇十
20xx年是實施規(guī)劃最后一年，是我市鞏固全國文明城市創(chuàng)建成果、深化全國文明城市創(chuàng)建工作的重要之年。按照上級文明委和市委、市政府總體要求，精神文明建設(shè)工作要以中國特色社會主義理論為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創(chuàng)新，圍繞“發(fā)展與惠民”兩大主題，突出“深化全國文明城市創(chuàng)建工作，建設(shè)人民滿意的科學發(fā)展名城”主線，狠抓社會主義核心價值體系學習宣傳、開展包括道德創(chuàng)建與和諧創(chuàng)建在內(nèi)的五大創(chuàng)建活動、深化道德模范宣傳、加強未成年思想道德建設(shè)、組織志愿服務與關(guān)愛空巢老人活動、推進“我們的節(jié)日”與“全民閱讀”、迎接公共文明指數(shù)測評等重點工作，為繼續(xù)解放思想、深化改革開放、推動科學發(fā)展、促進社會和諧，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好社會環(huán)境。
總體工作思路是：
突出“四個重點”，即突出開展“四區(qū)文明區(qū)”競賽活動，提升城市公共文明指數(shù)，著力提高城市文明程度;突出實施“天天行動，月月提升”行動和“十佳”系列評選競賽，著力推進市民文明素質(zhì)教育工作常態(tài)化、項目化、載體化;突出開展“滿洲里文明季”活動，著力推動文明創(chuàng)建活動經(jīng)常化、模式化、系列化、制度化;突出未成年人思想道德建設(shè)，著力凈化社會環(huán)境。
實施精神文明建設(shè)“五大戰(zhàn)略”：以會促創(chuàng)，以賽促創(chuàng)，以帶促創(chuàng)，以幫促創(chuàng)，以訓促創(chuàng)。
推動創(chuàng)建堅持“工作六化”：工程化、模式化、項目化、載體化、系統(tǒng)化、常態(tài)化。
(一)落實市文明委[201x]12號《關(guān)于建立健全長效工作機制，深化全國文明城市創(chuàng)建工作的意見》精神。
1、鞏固領(lǐng)導體制，強化運行機制，深化創(chuàng)建導向機制，鞏固組織活動機制，強化監(jiān)督檢查機制，建立信息反饋與應急處置機制，加強依法管理機制，完善資金投入機制，鞏固宣傳教育機制，扎實推動長效機制建設(shè)。所有市屬單位都要組成文明委或精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，下設(shè)專兼職結(jié)合的文明辦或精神文明建設(shè)工作專員。
實施精神文明建設(shè)“五大戰(zhàn)略”：以會促創(chuàng)，以賽促創(chuàng)，以帶促創(chuàng)，以幫促創(chuàng)，以訓促創(chuàng)。
推動創(chuàng)建堅持“工作六化”：工程化、模式化、項目化、載體化、系統(tǒng)化、常態(tài)化。
(一)落實市文明委[201x]12號《關(guān)于建立健全長效工作機制，深化全國文明城市創(chuàng)建工作的意見》精神。
1、鞏固領(lǐng)導體制，強化運行機制，深化創(chuàng)建導向機制，鞏固組織活動機制，強化監(jiān)督檢查機制，建立信息反饋與應急處置機制，加強依法管理機制，完善資金投入機制，鞏固宣傳教育機制，扎實推動長效機制建設(shè)。所有市屬單位都要組成文明委或精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，下設(shè)專兼職結(jié)合的文明辦或精神文明建設(shè)工作專員。
2、突出創(chuàng)建工作長效機制和常態(tài)化。今后幾年，強調(diào)實施“五大戰(zhàn)略”和工作“六化”，切實以九大工程為抓手，開展文明區(qū)、“十佳”系列評選競賽和“天天行動、月月提升”、“滿洲里文明季”活動。
(二)對照創(chuàng)建目標體系，梳理存在的問題，著力抓好整改提高工作。
1、近期印發(fā)《落實全國文明城市測評反饋意見，切實抓好整改提高工作》文件及一覽表，各單位根據(jù)《政府工作報告》的要求，迅速落實整改任務，5月底進行督查。
2、自加壓力，自提標準，努力向高水平文明城市邁進。進一步落實《滿洲里文明辦關(guān)于印發(fā)的通知》(滿文明辦發(fā)[201x]52號)有關(guān)精神，迅速上報實施方案，并與市文明辦制定的九大工程實施方案合編成《文明長征》第十一卷，指導專項提高。
(三)多種形式深化全國文明城市創(chuàng)建工作的社會宣傳。
1、各區(qū)考慮利用元旦、春節(jié)印制發(fā)放特制的月歷與春聯(lián)相結(jié)合的全國文明城市宣傳品。年底前，市文明辦提供統(tǒng)一底片。
2、提倡制作印有“全國文明城市滿洲里”和城市精神字樣的材料袋、資料袋、環(huán)保購物袋。
3、各單位、企業(yè)在開展主題宣傳進行署名和落款時，注意標明“全國文明城市滿洲里”。倡導201x年國地稅系統(tǒng)進行稅法宣傳時，制作雨傘發(fā)放給中小學生，并印制宣傳全國文明城的字與圖。
(四)各單位明確責任，落實深化創(chuàng)建任務，并通過媒體向社會承諾，開展社會監(jiān)督工作。
1、各單位根據(jù)今年工作要點，對照201x年下發(fā)的測評體系討論稿，結(jié)合201x年創(chuàng)建全國文明城市攻堅時期所承擔的任務，查找存在的問題，面對新的創(chuàng)建形勢，形成本單位的社會承諾。
2、形成初稿后，與文明辦、創(chuàng)建辦對應聯(lián)系人進行對接，安排媒體公開承諾。
(五)加強建立創(chuàng)建工作長效機制理論研討工作。
1、4月份召開精神文明建設(shè)研究會年會;。
2、4月份召開深化全國文明城市創(chuàng)建工作理論研討會。發(fā)展重點理論研究人員，有針對性征集論文。
(六)適時召開年度精神建設(shè)工作大會，總結(jié)表彰文明單位和支持深化創(chuàng)建工作先進集體與個人，市委市政府全面部署深化創(chuàng)建工作。
(一)開展“十佳”系列評選競賽活動及電視頒獎晚會，參加呼倫貝爾市、自治區(qū)第二屆道德模范評選活動，大力宣傳道德模范事跡。
1、開展“十佳”系列評選競賽。以建設(shè)文明和諧滿洲里為主題，充分發(fā)揮典型引路的示范帶動作用，按照示范性、導向性、時代性的要求，集中推出并宣傳一批踐行文明的先進典型，大力弘揚社會文明新風尚，在全市上下形成學習、宣傳文明道德模范的熱潮，形成濃厚的文明創(chuàng)建氛圍，為滿洲里建設(shè)發(fā)展建設(shè)營造良好的人文環(huán)境。
文明辦個人工作計劃篇十一
1、我行一直提倡的"首問責任制"、"滿時點服務"、"站立服務"、"三聲服務"我們將繼續(xù)執(zhí)行，并做到每個員工能耐心對待每個顧客，讓客戶滿意。
2、主動加強與個人業(yè)務的聯(lián)系，參與個人業(yè)務、熟悉個人業(yè)務以更好為客戶服務。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務系統(tǒng)，但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合，是我營業(yè)部工作的一個欠缺。
3、以銀行為課堂，明年我們將舉辦的銀行結(jié)算辦法講座，增加人們的金融知識，讓客戶多了解銀行，貼近銀行從而融入到我行業(yè)務中。
4、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作，并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務。
1、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換，然后嚴格按照綜合業(yè)務系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分，一崗一卡，一人一卡，增強制度執(zhí)行的鋼性，提高約束力。
2、進一步強化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防，著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質(zhì)量)和上門服務。
3、進一步加強會計出納制度，嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查，規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。
4、重點推行支付密碼器的出售工作，保證銀企結(jié)算資金的安全，進一步提高我行防范外來結(jié)算風險的手段。
5、規(guī)范業(yè)務操作流程，強化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患，減少差錯杜絕結(jié)算事故。
6、切實履行對分理處的業(yè)務指導與檢查。
7、做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作。
1、把好進人用人關(guān)。銀行業(yè)聽著很美，其實充滿競爭和風險，所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素質(zhì)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工潛能來確定適合的崗位，從而提高員工的積極性。
2、加強業(yè)務培訓，這也是明年最緊迫的，現(xiàn)已將培訓計劃上報人事部門，準備對出納制度、支付結(jié)算辦法、綜合業(yè)務系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務進行培訓。
3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵，除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務水平。
4、勤做員工的思想工作，關(guān)心鼓勵員工，強化員工的心理素質(zhì)。
5、有計劃、有目的地進行崗位輪換，培養(yǎng)每一個員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。
1、繼續(xù)加強學習，不斷提高自身的綜合能力和業(yè)務技能，在__年里，我將結(jié)合自身工作開展的實際，有計劃的報考銀行從業(yè)資格證的相關(guān)科目考試，職稱資格考試，針對自身進取不足的實際，自覺提高整體綜合素質(zhì)。
2、結(jié)合我社的服務創(chuàng)優(yōu)工程開展實際情況，不斷提升自身專業(yè)技能，繼續(xù)狠抓勤練基本功不放松，不斷提高自身綜合技能、服務能力和營銷能力，有效提升自己的整體綜合素質(zhì)。
3、結(jié)合崗位實際，不斷探索崗位工作開展的方式、方法，立足實際，著力窗口接觸點的“同位”思維，充分理解客戶的心態(tài)，善于換位思考，積極探索客戶維護和服務的方式、方法，并結(jié)合當前實際給予有效的開展落實，通過優(yōu)質(zhì)服務的開展，不斷提升現(xiàn)有客戶的忠誠度和誠信度。
4、熟練的掌握各種業(yè)務技能特別是計算機操作、財會業(yè)務等技能，努力適應時代的發(fā)展需要，培養(yǎng)多方面技能，更好的實踐為“三農(nóng)”服務的宗旨我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。
文明辦個人工作計劃篇十二
今年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領(lǐng)導下，鎮(zhèn)文明辦積極開展“三線三邊”環(huán)境整治、文明創(chuàng)建動態(tài)考評迎查和創(chuàng)建全國文明城市等各項工作。通過努力工作，取得了明顯成效。下面簡要匯報幾項重點工作：
一、20xx年工作總結(jié)。
（一）開展“三線三邊”環(huán)境整治工作。
今年以來，鎮(zhèn)文明辦多次組織開展“三線三邊”環(huán)境整治工作。通過組織相關(guān)各村開展集中整治，全年共投入近100萬元，出動挖掘機18臺次、鏟車15臺次、拖拉機85臺次，清除了迎賓大道及高速公路兩側(cè)垃圾400噸，粉刷了迎賓大道兩側(cè)的房屋面積達15900余平方米。
1、迎接各級領(lǐng)導視察指導工作。9月15日市委常委楊森一行巡察調(diào)研迎賓大道“三線三邊”環(huán)境整治工作。
3、與相關(guān)行政村和鎮(zhèn)行政執(zhí)法四中隊配合，加強日常巡查力度，整治迎賓大道兩側(cè)晾曬衣物、種菜、占道經(jīng)營、占道曬糧等不文明現(xiàn)象。
3、對迎賓大道兩側(cè)出店經(jīng)營和亂搭亂建現(xiàn)象進行兩次集中整治，拆除鐵皮房、大棚約1000平方米。
4、在鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)體制改革后，加強對高新區(qū)保潔公司環(huán)衛(wèi)工作的監(jiān)督力度，督促環(huán)衛(wèi)人員提高工作水平。通過加強日常巡查，利用周一例會通報整治情況，各村發(fā)現(xiàn)環(huán)衛(wèi)問題及時向高新環(huán)衛(wèi)公司反饋，有效提高了環(huán)境整治的工作效果。
（二）文明創(chuàng)建動態(tài)考評迎查。
為做好迎查工作，鎮(zhèn)文明辦在暗訪考評日當天上午6點半就安排志愿者到兩個農(nóng)貿(mào)市場加強值勤，并針對考評反饋結(jié)果，第一時間逐條進行對照整改。通過對市場內(nèi)進行劃線管理、加強市場內(nèi)衛(wèi)生清理、整頓車輛亂停亂放、取締出店經(jīng)營、清除小廣告、為兩個農(nóng)貿(mào)市場制作宣傳欄宣傳展示文明創(chuàng)建成果、統(tǒng)一市場外部店招店牌等，不斷提升文明創(chuàng)建工作水平。此外，鎮(zhèn)文明辦還在高新區(qū)文明辦的指導下，做好文明創(chuàng)建相關(guān)文件資料整理歸檔工作，迎接第三方檢查。
按照市委、市政府創(chuàng)建全國文明城市工作要求，鎮(zhèn)黨委、政府把創(chuàng)建文明城鎮(zhèn)工作作為20xx年度主要工作的統(tǒng)領(lǐng)，堅持“認識到位、責任到位、措施到位”，及時督查督辦，確保創(chuàng)建工作取得實效。
1、嚴格按照《高新區(qū)創(chuàng)建全國文明城市任務書》及《xx市創(chuàng)建全國文明城市指導手冊》的要求準備軟、硬件資料。
（1）山香家園小區(qū)環(huán)境整治。一是對小區(qū)內(nèi)亂搭亂建、雜物亂堆亂放、樓道內(nèi)小廣告亂涂亂畫進行清理；二是對小區(qū)路面進行硬化和綠化；三是修復破損路面和路牙石；四是更換垃圾桶；五是安裝電子監(jiān)控；六是在小區(qū)內(nèi)營造創(chuàng)城宣傳氛圍；七是取締小區(qū)內(nèi)300多個地面衛(wèi)星小鍋。
這次環(huán)境整治得到了小區(qū)居民的充分認可，居民也自發(fā)的清理自家門前雜物及小廣告，目前整治工作正有序進行，亂搭亂建、雜物亂堆亂放、樓道內(nèi)小廣告亂涂亂畫清理已基本完成，監(jiān)控安裝到位，垃圾桶已全部更換。
（2）農(nóng)貿(mào)市場整治。擴建公共廁所，解決公廁衛(wèi)生差的問題；在農(nóng)貿(mào)市場外新建停車場，解決車輛亂停亂放現(xiàn)象；清理破舊公益廣告及商業(yè)廣告；更換破損窨井蓋；安裝路燈；增加垃圾桶；新建院墻；安裝電子監(jiān)控和led顯示屏。
（3）仁和農(nóng)貿(mào)市場整治。翻建公共廁所，解決公廁衛(wèi)生差的問題；下水道清淤，新建溝壁，保持下水暢通，雨水正常排放；對市場路面坑洼處進行整平；營業(yè)臺整修，面磚產(chǎn)清重貼；拆除市場內(nèi)亂搭亂建的活動板房；新建農(nóng)貿(mào)市場管理辦公室。
衛(wèi)生廁所的整改。近期因天氣原因整改進度緩慢，尚有殘疾人蹲位未整改完成；更換下水道窨井蓋。
（5）創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)。20xx年市文明辦對鎮(zhèn)、山香村、九龍村、大徐村創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)申報及復核工作進行考評。參加考評的村、鎮(zhèn)按照考評細則準備資料，力爭創(chuàng)建20xx年市級文明村、鎮(zhèn)。
2、今年以來，高新區(qū)創(chuàng)城辦下發(fā)的七份督辦通知書能及時回復。
二、20xx年工作打算。
1、做好“三線三邊”整治工作。加強力量對迎賓大道兩側(cè)進行常態(tài)化管理，安排鎮(zhèn)文明辦工作人員每天沿路兩側(cè)巡查，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象立即進行處理。
2、繼續(xù)做好文明創(chuàng)建動態(tài)測評工作，確保兩個農(nóng)貿(mào)市場在考核中不失分。
3、配合區(qū)管委會做好創(chuàng)建全國文明城市工作。重點是農(nóng)貿(mào)市場、仁和農(nóng)貿(mào)市場、山香農(nóng)貿(mào)市場升級改造，山香家園小區(qū)環(huán)境治理（涉及山香村和黃山村）,迎賓大道環(huán)境整治，市級文明鎮(zhèn)及九龍、山香、大徐文明村創(chuàng)建，綜合文化站及五個晨晚練點活動開展。制定《創(chuàng)建文明城市工作實施方案》，根據(jù)新的任務要求，按網(wǎng)格化管理要求，及時分解到位，動員鎮(zhèn)機關(guān)全體人員及村干部積極開展創(chuàng)建達標活動。
4、抓好創(chuàng)建工作的日常監(jiān)管，防止突出問題的反彈，鞏固和提高創(chuàng)建成果。完善各項工作迎接的檢查。
為進一步鞏固深化省級示范文明縣城創(chuàng)建成果，20xx年，縣糧食局堅持“創(chuàng)建為民、創(chuàng)建靠民、創(chuàng)建惠民”的理念,對照年初的文明縣城創(chuàng)建工作任務書，從本單位實際出發(fā)，以營造和諧環(huán)境為目標，以加強機關(guān)作風建設(shè)為重點，以深入開展文明創(chuàng)建服務活動為途徑，將文明創(chuàng)建工作落實到糧食局工作的各項活動中，推動文明創(chuàng)建工作和糧食中心工作同發(fā)展。
一、加強領(lǐng)導，層層落實責任，為文明創(chuàng)建提供組織保障。
（一）領(lǐng)導高度重視，組織機構(gòu)健全。我局始終把文明縣城創(chuàng)建工作作為一項長期性、綜合性的重點工作來抓，將創(chuàng)建工作納入黨組議事日程，做到與糧食中心工作同部署，同開展，同考核；結(jié)合本單位實際人員調(diào)動，重新調(diào)整成立了局文明縣城創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，成立了由局長為組長，分管副局長為副組長，相關(guān)科室負責人為成員的局文明縣城創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室于局辦公室，具體負責文明創(chuàng)建的日常工作，使文明創(chuàng)建工作常抓常新，得到長足發(fā)展。
（二）分解工作任務，落實目標責任。對照年初新創(chuàng)建組〔20xx〕4號《20xx年文明縣城創(chuàng)建工作任務書》，由局文明縣城創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組牽頭，在任務書下達后，組織召開了一次文明縣城創(chuàng)建動員部署會，將本單位的創(chuàng)建任務逐項分解到相關(guān)責任科室、責任人，明確責任科室、責任人的具體任務和完成時限，領(lǐng)導小組辦公室每季度進行一次督查；把文明創(chuàng)建工作納入對干部職工的績效考核，嚴格按照《糧食局文明創(chuàng)建工作責任制》開展考核，做到分工明確，責任到位，考核嚴明，營造了良好的工作氛圍。
二、統(tǒng)一認識，提升隊伍素質(zhì)，為文明創(chuàng)建提供思想保障。
（一）加強政治理論教育，提高宗旨意識。制定學習計劃、堅持學習制度、規(guī)定學習時間，以組織黨員干部周一集中學習為學習主線，認真學習黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神，學習貫徹新黨章，用科學的理論來武裝頭腦，提高思想認識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。截止11月底，及時傳達貫徹學xxx省、市、縣有關(guān)會議精神及文件共20次。
（二）加強思想道德教育，提高文明素養(yǎng)。積極倡導文明道德風尚，切實加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，引導干部職工自覺遵守法定義務、社會責任、家庭責任。營造創(chuàng)建氛圍，將20字文明公約守則掛在局辦公大樓門口，提醒每天上下班的干部職工做到講文明話、辦文明事、做文明人；要求干部職工、家屬子女從小事做起，講衛(wèi)生，講文明，遵守公民道德規(guī)范，引導干部及家屬養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習慣，不參與摸牌賭博，不參與封建迷信，不參與大吃大喝，倡導尊老愛幼、家庭和睦、互幫互助的文明新風。
（三）加強業(yè)務法律培訓，提高業(yè)務技能。積極引導干部職工樹立終身學習、自覺學習的理念，做到學習工作化、工作學習化，通過參加省市業(yè)務培訓，提高干部職工的業(yè)務技能；認真落實省糧食局“六五”普法規(guī)劃，開展持續(xù)有效的普法宣傳教育，抓好《糧食流通管理條例》等法律法規(guī)的宣傳和學習，提高了干部職工的法律意識和依法辦事、依法管理能力。全年，共組織全局干部開展業(yè)務培訓10余次，參加法律知識學習考試5次。
三、豐富載體，堅持求真務實，為文明創(chuàng)建提供機制保障。
（一）開展文明創(chuàng)建志愿者服務系列活動。一是開展了城區(qū)環(huán)境大掃除活動，全年共8次組織機關(guān)干部開展對指定路段的環(huán)境衛(wèi)生集中整治，做好責任區(qū)內(nèi)的路面保潔，開展綠化帶雜物、雜草、垃圾堆、“牛皮癬”小廣告等清理，積極營造整潔干凈、文明有序的城區(qū)環(huán)境。二是7月中下旬、11月初，共兩次組織單位人員參加文明勸導工作，在指定路段對市民開展交通治堵，重點對亂闖紅燈、違規(guī)停車、非機動車道占道行駛等不文明交通行為進行制止勸導，積極營造文明、安全、暢通、有序的'交通環(huán)境。三是開展假日支部志愿者服務活動。結(jié)合今年開展的“五水共治”活動，充分發(fā)揮在職黨員“八小時之外”的先鋒模范作用，局每位黨員今年至少兩次到社區(qū)報到，參與清理河道、志愿巡防、愛心幫扶等假日支部活動。
（二）開展“世界糧食日”宣傳志愿活動。10月16日是世界糧食日，為積極倡導全縣人民綠色消費、放心消費，促進公眾提高“科學用糧、安全用糧、節(jié)約用糧”意識，引導消費者正確選擇健康、安全、衛(wèi)生的糧油食品，縣糧食局聯(lián)合縣糧食收儲公司、糧食批發(fā)市場共同開展了主題為“社會保護與農(nóng)業(yè)：打破農(nóng)村貧困惡性循環(huán)”的宣傳活動，通過在公園廣場懸掛橫幅、現(xiàn)場發(fā)放宣傳手冊、現(xiàn)場展示各種大米、面粉、五谷雜糧等精品糧油，大力倡導公民愛糧節(jié)糧、科學消費。本次活動共接受現(xiàn)場群眾咨詢200多人次，發(fā)放宣傳手冊300余份。
（三）開展結(jié)對共建合力發(fā)展活動。一是深入開展“進村入企”走訪。由領(lǐng)導帶頭，多次組織干部到聯(lián)系村南明街道新聯(lián)村聽取情況匯報，了解村情民意，共商解決辦法，今年投入5萬元幫助該村解決實際困難；到結(jié)對企業(yè)實地調(diào)研，幫助企業(yè)理清發(fā)展思路，積極為企業(yè)提供政策咨詢、業(yè)務指導、信息共享等方面的服務，提振企業(yè)發(fā)展信心。二是做好與共建社區(qū)梅湖社區(qū)的結(jié)對工作工作，建立溝通機制經(jīng)常聯(lián)系，給予共建社區(qū)8000元資助金解決實際難題。三是開展“送溫暖，獻愛心”工作，單位10位干部職工與巧英鄉(xiāng)巧英村的10戶困難戶結(jié)對幫扶，共送去5000元幫扶資金。
（四）開展干部職工文化生活活動。鼓勵干部職工參與“我們的節(jié)日”(春節(jié)、元宵節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié))主題活動，通過活動引導廣大干部職工認知傳統(tǒng)、尊重傳統(tǒng)、繼承傳統(tǒng)，弘揚中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化；以“讀書月”活動為契機，引導大家多讀書，讀好書，使讀書學習成為一種生活方式，營造全民讀書、提升素養(yǎng)的濃厚氛圍；由單位工會牽頭，組織干部職工參加爬山、羽毛球比賽等文化娛樂活動2次；積極組織單位人員參加“慈善一日捐”活動，奉獻愛心；關(guān)愛單位干部及離退休老干部的身體健康，每年組織一次在職干部及離退休老干部的健康檢查。
四、夯實行風，堅持與時俱進，為文明創(chuàng)建提供發(fā)展保障。
（一）優(yōu)化服務，深化機關(guān)作風建設(shè)。從工作態(tài)度入手，實行好崗位責任制、服務承諾制、政務公開制、限時辦結(jié)制、首問責任制等制度，做到接待熱心、解釋耐心、工作細心、待人誠心、服務貼心、處事公心，做到為民辦實事、辦好事，對影響單位形象的行為進行責任追究。從工作效率入手，做到堅決克服工作懶散、辦事拖拉等不良風氣，加強了科室之間的協(xié)調(diào)配合，提高了辦事效率。
（二）優(yōu)化環(huán)境，打造良好工作氛圍。一是重視單位亮化、綠化、美化工作。建立了衛(wèi)生輪流值日打掃制度，聘請了專職衛(wèi)生員，每日定時打掃廁所、樓道等公共區(qū)域，節(jié)假日則組織單位干部開展大掃除活動，對衛(wèi)生死角進行清理，確保辦公環(huán)境整潔。二是做好春季、秋季滅鼠工作及夏季滅蟑工作，加強除害防病，減少病媒生物傳播疾病的發(fā)生，保障群眾身體健康，創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境。三是開展了愛國衛(wèi)生月活動，提高干部創(chuàng)衛(wèi)觀念，凝造良好氛圍。四是積極宣傳禁煙控煙知識，支持禁煙控煙工作，各樓層醒目的地方張貼禁煙標志，在各個辦公室擺放禁煙牌，率先做到全面禁煙，不擺放煙具。
（三）提倡節(jié)約，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。積極貫徹中央“八項規(guī)定”，堅持“抓大錢”，不忘“省小錢”，從小處著手，過好緊日子。從手邊節(jié)約水電費，出門關(guān)燈，隨手關(guān)水；從腳邊節(jié)約燃油費，實行公車出行登記制度，杜絕出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象；從身邊節(jié)約辦公費，實行雙面打印，文件資料、報表等通過網(wǎng)絡傳輸，減少紙張使用；從嘴邊節(jié)約公務接待費，按規(guī)定標準接待來賓，做到節(jié)儉樸素，文明熱情。當前，時時刻刻節(jié)約、點點滴滴節(jié)約已成為糧食局干部職工的自覺行為。
文明辦個人工作計劃篇十三
某某年是實施“某某”規(guī)劃最后一年，是我市鞏固全國文明城市創(chuàng)建成果、深化全國文明城市創(chuàng)建工作的重要之年。按照上級文明委和市委、市政府總體要求，精神文明建設(shè)工作要以中國特色社會主義理論為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創(chuàng)新，圍繞“發(fā)展與惠民”兩大主題，突出“深化全國文明城市創(chuàng)建工作，建設(shè)人民滿意的科學發(fā)展名城”主線，狠抓社會主義核心價值體系學習宣傳、開展包括道德創(chuàng)建與和諧創(chuàng)建在內(nèi)的五大創(chuàng)建活動、深化道德模范宣傳、加強未成年思想道德建設(shè)、組織志愿服務與關(guān)愛空巢老人活動、推進“我們的節(jié)日”與“全民閱讀”、迎接公共文明指數(shù)測評等重點工作，為繼續(xù)解放思想、深化改革開放、推動科學發(fā)展、促進社會和諧，為實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好社會環(huán)境。
總體工作思路是：
突出“四個重點”，即突出開展“四區(qū)文明區(qū)”競賽活動，提升城市公共文明指數(shù)，著力提高城市文明程度;突出實施“天天行動，月月提升”行動和“十佳”系列評選競賽，著力推進市民文明素質(zhì)教育工作常態(tài)化、項目化、載體化;突出開展“滿洲里文明季”活動，著力推動文明創(chuàng)建活動經(jīng)?；?、模式化、系列化、制度化;突出未成年人思想道德建設(shè)，著力凈化社會環(huán)境。
實施精神文明建設(shè)“五大戰(zhàn)略”：以會促創(chuàng)，以賽促創(chuàng)，以帶促創(chuàng)，以幫促創(chuàng)，以訓促創(chuàng)。
推動創(chuàng)建堅持“工作六化”：工程化、模式化、項目化、載體化、系統(tǒng)化、常態(tài)化。
(一)落實市文明委[某某]12號《關(guān)于建立健全長效工作機制，深化全國文明城市創(chuàng)建工作的意見》精神。
1、鞏固領(lǐng)導體制，強化運行機制，深化創(chuàng)建導向機制，鞏固組織活動機制，強化監(jiān)督檢查機制，建立信息反饋與應急處置機制，加強依法管理機制，完善資金投入機制，鞏固宣傳教育機制，扎實推動長效機制建設(shè)。所有市屬單位都要組成文明委或精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導小組，下設(shè)專兼職結(jié)合的文明辦或精神文明建設(shè)工作專員。
2、突出創(chuàng)建工作長效機制和常態(tài)化。今后幾年，強調(diào)實施“五大戰(zhàn)略”和工作“六化”，切實以九大工程為抓手，開展文明區(qū)、“十佳”系列評選競賽和“天天行動、月月提升”、“滿洲里文明季”活動。
(二)對照創(chuàng)建目標體系，梳理存在的問題，著力抓好整改提高工作。
1、近期印發(fā)《落實全國文明城市測評反饋意見，切實抓好整改提高工作》文件及一覽表，各單位根據(jù)《政府工作報告》的要求，迅速落實整改任務，5月底進行督查。
2、自加壓力，自提標準，努力向高水平文明城市邁進。進一步落實《滿洲里文明辦關(guān)于印發(fā)制定與實施深化全國文明城市創(chuàng)建工作150項專項提升方案責任分工的通知》(滿文明辦發(fā)[某某]52號)有關(guān)精神，迅速上報實施方案，并與市文明辦制定的九大工程實施方案合編成《文明長征》第十一卷，指導專項提高。(某某年已將參考材料發(fā)到公共郵箱)。
(三)多種形式深化全國文明城市創(chuàng)建工作的社會宣傳。
1、各區(qū)考慮利用元旦、春節(jié)印制發(fā)放特制的月歷與春聯(lián)相結(jié)合的全國文明城市宣傳品。年底前，市文明辦提供統(tǒng)一底片。
2、提倡制作印有“全國文明城市滿洲里”和城市精神樣的材料袋、資料袋、環(huán)保購物袋。
3、各單位、企業(yè)在開展主題宣傳進行署名和落款時，注意標明“全國文明城市滿洲里”。倡導國地稅系統(tǒng)進行稅法宣傳時，制作雨傘發(fā)放給中小學生，并印制宣傳全國文明城的與圖。
(四)各單位明確責任，落實深化創(chuàng)建任務，并通過媒體向社會承諾，開展社會監(jiān)督工作。
1、各單位根據(jù)今年工作要點，對照某某年下發(fā)的測評體系討論稿，結(jié)合某某年創(chuàng)建全國文明城市攻堅時期所承擔的任務，查找存在的問題，面對新的創(chuàng)建形勢，形成本單位的社會承諾。(參見公共郵箱幾個相關(guān)資料)。
2、形成初稿后，與文明辦、創(chuàng)建辦對應聯(lián)系人進行對接，安排媒體公開承諾。
(五)加強建立創(chuàng)建工作長效機制理論研討工作。
1、4月份召開精神文明建設(shè)研究會年會;。
2、4月份召開深化全國文明城市創(chuàng)建工作理論研討會。發(fā)展重點理論研究人員，有針對性征集論文。
(六)適時召開年度精神建設(shè)工作大會，總結(jié)表彰文明單位和支持深化創(chuàng)建工作先進集體與個人，市委市政府全面部署深化創(chuàng)建工作。
(一)開展“十佳”系列評選競賽活動及電視頒獎晚會，參加呼倫貝爾市、自治區(qū)第二屆道德模范評選活動，大力宣傳道德模范事跡。
文明辦個人工作計劃篇十四
以科學發(fā)展觀和黨的xx大精神為指導，全面貫徹落實精神文明建設(shè)中創(chuàng)建文明單位六條標準和長春市公民道德教育實施綱要，以科學發(fā)展觀強化醫(yī)院“以人為本”的服務理念，創(chuàng)新服務模式，創(chuàng)新服務機制，大力宏揚“重德敬業(yè)，求實創(chuàng)新”的醫(yī)院精神，努力構(gòu)建和諧社會環(huán)境，不斷提高服務質(zhì)量，改善服務態(tài)度，提升社會群眾滿意度。
二，工作目標：
確保順利完成201x年工作任務，爭創(chuàng)吉林省健康慈善醫(yī)院，深入開展長春市精神文明建設(shè)和“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動，鞏固慈善文明單位創(chuàng)建成果。通過扎實有效的創(chuàng)建活動，進一步增強全院干部職工的文明意識，敬業(yè)意識，法制意識，激發(fā)全院干部職工“愛醫(yī)院，愛崗位，愛病人”的熱情，塑造醫(yī)院良好文明形象，并以新醫(yī)改實施和等級醫(yī)院評審為契機，進一步完善醫(yī)院績效管理，提升醫(yī)療質(zhì)量和服務質(zhì)量，優(yōu)化醫(yī)院環(huán)境，做到硬件軟件一起抓，兩個效益一起上，以飽滿的工作熱情和嶄新的精神面貌，促進醫(yī)院跨越式發(fā)展，力爭將醫(yī)院建設(shè)成服務一流，質(zhì)量一流，設(shè)施一流，環(huán)境一流，人才一流，管理一流的二級甲等綜合性醫(yī)院。
三，主要任務：
1，圍繞“醫(yī)藥回扣專項治理年”活動，不斷加強思想道德和行業(yè)作風建設(shè)。
(1)以思想作風建設(shè)為重點，進一步加強醫(yī)院黨政領(lǐng)導班子和黨員，干部隊伍建設(shè)。通過繼續(xù)貫徹學習實踐科學發(fā)展觀和黨的xx大學習活動，提高領(lǐng)導干部的政治理論和管理水平;加強管理隊伍的廉政教育和作風建設(shè)，打造廉潔勤政的干部隊伍;加強對黨員的教育管理，積極發(fā)揮黨員在文明創(chuàng)建中的先鋒模范作用。干部隊伍是醫(yī)院三個文明建設(shè)的骨干力量，要高度重視文明創(chuàng)建工作，牢固樹立文明創(chuàng)建意識，按照市級文明創(chuàng)建實施規(guī)化，落實創(chuàng)建措施，把精神文明創(chuàng)建工作滲透到日常工作中去，在完成精神文明創(chuàng)建任務中發(fā)揮中堅作用。
(2)加強職工的思想政治和職業(yè)道德教育。利用職工文明學習開展正確的人生觀，職業(yè)觀，道德觀教育，弘揚正氣，廉潔行醫(yī)，切實從病人利益出發(fā)，愛崗敬業(yè)。以增強責任意識，服務意識，崗位意識為重點，豐富和深化醫(yī)德建設(shè)的內(nèi)涵，提升醫(yī)務人員精神文明素質(zhì)，樹立良好的衛(wèi)生行業(yè)形象。通過樹立先進典型，大力弘揚高尚的醫(yī)德風范，帶動整個職工隊伍的醫(yī)德建設(shè)。
(1)開展定期的業(yè)務集中培訓，各科室每月開展以業(yè)務講課，疾病查房，病歷討論的業(yè)務學習，定期邀請專家來院講座培訓，提高醫(yī)務人員業(yè)務知識水平。
(2)繼續(xù)加強醫(yī)務人員的繼續(xù)教育和學歷教育，有計劃選派醫(yī)療骨干到上級醫(yī)院進修。
(3)加強新員工和低年資員工的崗位技能培訓，開展崗位練兵活動和操作比武。
(4)舉辦法律法規(guī)知識講座和知識競賽，提高職工依法行醫(yī)水平，保障醫(yī)療安全。
3，優(yōu)化服務管理，改善就醫(yī)環(huán)境。
(1)加強服務流程優(yōu)化的研究，合理調(diào)配資源，簡化服務流程，縮短就診等候時間，改進服務質(zhì)量。
(2)加強軟硬件投入，加強醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè)，緩解看病難問題。
(3)開展便民措施，加強綠色通道管理，建立優(yōu)質(zhì)服務體系。
(4)認真做好愛國衛(wèi)生運動，美化環(huán)境，開展人性化護理，為病人提供舒適的就醫(yī)環(huán)境。
(5)加強治安管理和安全管理，保障病人人身和財產(chǎn)安全。
4，加強醫(yī)院內(nèi)涵管理建設(shè)。
(1)繼續(xù)完善醫(yī)院績效管理方案，促進醫(yī)院綜合實力提升。
(2)實施臨床路徑試點，規(guī)范診療行為，提升醫(yī)療質(zhì)量。
(3)推行電子病歷，提高工作效率。
5，注重醫(yī)院文化建設(shè)。加強醫(yī)院文明細胞創(chuàng)建，充分發(fā)揮工，青，婦等團體的作用，開展文體活動，積極爭創(chuàng)青年文明號，巾幗示范崗，優(yōu)秀護士，優(yōu)秀黨員的評比活動。組織職工外出旅游參觀學習。通過各種有意義的活動來激發(fā)職工的創(chuàng)造性和主觀能動性。達到增強團結(jié)，增強團隊精神和凝聚力，保障醫(yī)院的健康發(fā)展。
6，注重愛心培育，開展扶貧幫困活動。繼續(xù)做好衛(wèi)生下鄉(xiāng)和送醫(yī)進社區(qū)活動，加強志愿者服務隊的管理，定期開展進社區(qū)志愿為民服務活動，開展形式多樣的公益性活動，為群眾做好衛(wèi)生健康宣教，醫(yī)療義診，健康體檢等活動;繼續(xù)開展每年一次的結(jié)對慰問活動。
7，不斷強化精神文明建設(shè)的組織領(lǐng)導。按照市級文明單位創(chuàng)建實施規(guī)范，把精神文明建設(shè)工作列入重點議事日程，做到創(chuàng)建工作持續(xù)化，常態(tài)化，從而有效地推動精神文明建設(shè)。主動參與文明省城，美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作，開展文明結(jié)對共建和警民共建活動，使整個創(chuàng)建工作深入持久地開展。
文明辦個人工作計劃篇十五
回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫忙下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。透過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況作個總結(jié)及對下半年的工作計劃如下：
一、辦公室的日常管理工作。
辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的文員，自己清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、帶給調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策帶給一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。應對繁雜瑣碎的超多事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。辦公室全體人員在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導大力支持下，緊緊圍繞公司領(lǐng)導確定的工作思路和目標，較好的履行了部門職責，用心發(fā)揮助手作用，認真協(xié)調(diào)各部門的工作關(guān)系，進一步強化內(nèi)務管理和后勤服務，確保了全線各站及管理所各項工作的正常運行。
二、認真搞好了后勤服務，切實做到了保障有力。
后勤服務是保證日常工作正常運轉(zhuǎn)的重要舉措。辦公室后勤工作我堅持按照“干大事，從細節(jié)做起;做小事，從大局著眼”的總體要求，增強工作的前瞻性和主動性，作到工作早準備、程序巧安排、費用細打算、服務高質(zhì)量。
1、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作按照預算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室人員到位后按照審批權(quán)限完成了購臵辦公用品、通訊、復印機、電腦等設(shè)備的配臵工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴格按照程序核定使用標準。
2、做好分公司及管理所各種會議的后勤服務工作分公司、管理所進行各種大小型會議，認真做好會場布臵、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
3、做好固定資產(chǎn)及低值易耗品的管理和記賬根據(jù)公司低值易耗品管理制度，對低值易耗品品的計劃、采購、入庫、保管、出庫、使用都應有專人負責，做到計劃有依據(jù)，采購有程序，保管有規(guī)定，進出庫手續(xù)齊全，定期核對檢查;根據(jù)公司固定資產(chǎn)管理制度，分公司對固定資產(chǎn)管理和使用堅持統(tǒng)一領(lǐng)導、歸口管理、分級負責、職責到人、優(yōu)化配臵、物盡其用的原則。建立健全各項管理制度，實施資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)管理，合理配備和有效使用固定資產(chǎn)，提高固定資產(chǎn)使用效率，保障固定資產(chǎn)的安全和完整。
4、用心改善辦公條件。
一是配合有關(guān)部門認真做好機關(guān)辦公樓二期工程改造準備工作，完成__的外部裝修。
二是認真做好內(nèi)部裝修的前期準備工作，堅持多方協(xié)調(diào)，裝修方案，實現(xiàn)了裝修進程力爭提前，裝修材料力爭環(huán)保，裝修細節(jié)力求完美的目標。
三是充分思考廣大干部職工的利益，確定機關(guān)臨時辦公地點，為機關(guān)全體干部職工告別陳舊的辦公條件、簡陋的辦公設(shè)施創(chuàng)造了條件。四是用心與相關(guān)單位進行前期協(xié)調(diào)和溝通，為辦公條件的進一步優(yōu)化做好準備，切實改變機關(guān)全體干部職工的辦公條件。
5、認真做好服務工作。一是用心為干部職工中午就餐創(chuàng)造條件，努力改善職工工作餐質(zhì)量，確保干部職工吃得安全、吃得舒坦。二是按照黨組要求，切實為廣大干部職工做實事、做好事，為機關(guān)全體干部職工發(fā)放了防暑藥品。三是用心爭取了機關(guān)全體正式職工集資建房有關(guān)工作，主動加強與機關(guān)事務局的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡，確保機關(guān)全體干部職工的利益。四是配合機關(guān)網(wǎng)絡工程改造，用心為網(wǎng)絡的整體升級、網(wǎng)絡辦公系統(tǒng)的優(yōu)化、網(wǎng)絡硬件條件的改善創(chuàng)造條件，帶給服務。
三、重溝通，綜合協(xié)調(diào)水平不斷提高。
綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作的一項重要職能。做好綜合協(xié)調(diào)工作直接關(guān)系到黨組決策能否落到實處，關(guān)系到辦公室工作的質(zhì)量和效率，關(guān)系到辦公室工作的整體形象。我注重加強上下左右的相互溝通，切實完成了綜合協(xié)調(diào)的各項任務，用心營造了把握全局和服務全局的良好氛圍。
(一)平行協(xié)調(diào)多交流。今年上半年，團市委辦公室在協(xié)調(diào)工作中，堅持多交流、多溝通、多報告，認真做好了與市級相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)。
(二)下行協(xié)調(diào)多聯(lián)絡。我們認真做好與基層各級團組織、各直屬單位的協(xié)調(diào)工作，對基層單位我們堅持做到接待基層的同志熱情周到，對待上訪的同志耐心傾聽，處理緊急事宜急事急辦，切實做到服務基層、聯(lián)系基層。今年上半年，辦公室主動加強與基層團組織的聯(lián)絡和協(xié)調(diào)，調(diào)動各方面的用心性，確保黨組決策早傳達、早落實。
文明辦個人工作計劃篇十六
一、繼續(xù)開展壓力管道的普查匯總工作：
1、十月一日前對所有填表申報的單位，要各單位的填報資料進行全面的抽查;。
2、十月中旬對各街道的普查工作進行評比，對完成好的單位給予表彰，對質(zhì)量不到的必須進行反工。
二、積極開展安全技術(shù)人員的專培訓工作：
從使月份開始安排適當?shù)臅r間，組織全區(qū)安全管理技術(shù)人員，進行崗位培訓，對未達到市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局上崗要求的，一率安排參加市安監(jiān)局組織的上崗培訓。對已達到要求的人員進行崗位自學及有組織的業(yè)務培訓，以達到不斷提高業(yè)務水平為目的。
三、認真開展安全生產(chǎn)大檢查活動：
2、認真加強人員密集場所及大形商場、超市、市場等安全防火工作;。
3、認真開展“元旦”前的安全生產(chǎn)大檢查，以確保節(jié)日之間的安全工作。
四、認真抓好全區(qū)安全生產(chǎn)的年終評比工作：
2、填寫好相關(guān)報表，統(tǒng)計好相關(guān)的數(shù)據(jù)，為年度評比工作做好準備;。
3、擬定__年度安全生產(chǎn)工作評比辦法;。
5、認真總結(jié)全區(qū)__年度安全生產(chǎn)工作，認真擬草全區(qū)__年度的安全生產(chǎn)工作計劃。
五、認真完善安全生產(chǎn)管理臺帳：
四季度中要認真抓好安全生產(chǎn)管理臺帳的更換工作，力爭在十一月份前各生產(chǎn)單位都能使用上全區(qū)統(tǒng)一臺帳。十二月一日開始記錄__年度的安全生產(chǎn)工作時，必須使用新的統(tǒng)一臺帳。
文明辦個人工作計劃篇十七
一、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，特別在訴訟業(yè)務方面安排了專業(yè)法律事務人員協(xié)助。作為公司一名老業(yè)務人員，必須以身作則，在遵守公司規(guī)定的同時全力開展業(yè)務工作。
1、在第一季度，以訴訟業(yè)務開拓為主。針對現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務開發(fā)，把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍，有意向合作的客戶安排法律事務專員見面洽談。期間，至少促成兩件訴訟業(yè)務，代理費用達_萬元以上(每件_萬元)。做訴訟業(yè)務開發(fā)的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。
2、在第二季度的時候，以商標、專利業(yè)務為主。通過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網(wǎng)、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務開發(fā)方式開發(fā)客戶，加緊聯(lián)絡老客戶感情，組成一個循環(huán)有業(yè)務作的客戶群體。以至于達到_萬元以上代理費(每月不低于_萬元代理費)。在大力開拓市場的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時報告該等客戶交辦業(yè)務的進展情況。
3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié)帶來的無限商機,給后半年帶來一個良好的開端。并且，隨著我對高端業(yè)務專業(yè)知識與綜合能力的相對提高，對規(guī)模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標》或者《廣東省商標》條件的客戶，做一次有針對性的開發(fā)，有意向合作的客戶可以安排業(yè)務經(jīng)理見面洽談，爭取簽訂一件《廣東省商標》，承辦費用達_萬元以上。做馳名商標與商標業(yè)務開發(fā)的同時，不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務，與該等客戶保持經(jīng)常性聯(lián)系，及時報告該等交辦業(yè)務的進展情況。
4、第四季度就是年底了，這個時候要全力維護老客戶交辦的業(yè)務情況。首先，要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源，找出有漏洞的地方，有針對性的做可行性建議，力爭為客戶公司的知識產(chǎn)權(quán)保護做到面，代理費用每月至少達1萬元以上。
二、制訂學習計劃。學習，對于業(yè)務人員來說至關(guān)重要，因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務人員與時俱進的步伐和業(yè)務方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學習方向來補充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內(nèi)容。知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆，在這方面還希望業(yè)務經(jīng)理給與我支持。
三、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導的壓力。
以上，是我對20__年的工作計劃，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導指正?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導、部門領(lǐng)導的正確引導和幫助。展望20__年，我會更加努力、認真負責的去對待每一個業(yè)務，也力爭贏的機會去尋求更多的客戶，爭取更多的單，完善業(yè)務開展工作。相信自己會完成新的任務，能迎接20__年新的挑戰(zhàn)。
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