演講稿可以幫助演講者明確表達(dá)意圖，并使聽(tīng)眾更好地理解和接受演講內(nèi)容。通過(guò)深入研究和了解演講話題，可以提高演講稿的質(zhì)量和說(shuō)服力。演講稿范文中的論點(diǎn)是引人思考的，給人留下了深刻的印象。
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇一
各位領(lǐng)導(dǎo)下午好!
都說(shuō)心靜自然涼，但今天激動(dòng)的心情讓我怎么也涼不下來(lái)，還有點(diǎn)小緊張。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)、展示自我的機(jī)會(huì)。
自我介紹一下：我叫高_(dá)_，20__年5月入職，從事電梯管理員工作，同年7月調(diào)到導(dǎo)車(chē)班工作至今，經(jīng)慎重考慮，決定參加樓層管理競(jìng)聘，希望能為公司增添一份力量。
我認(rèn)為管理就是如何合理充分的利用手中的'資源盡可能的創(chuàng)造效益。把我們的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮得更有價(jià)值，并從劣勢(shì)中找到突破口彌補(bǔ)或轉(zhuǎn)換。與此同時(shí)樓層管理更注重的是處理好各種人際關(guān)系。
對(duì)于個(gè)人，我的優(yōu)勢(shì)是對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做人誠(chéng)實(shí)守信講原則，善于交際具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，并在認(rèn)真完成工作的同時(shí)積極參與公司活動(dòng)有良好的表現(xiàn)力和上進(jìn)心。劣勢(shì)在于，沒(méi)有樓層管理經(jīng)驗(yàn)，具體的專(zhuān)業(yè)知識(shí)欠缺，但是多年的工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)使我更加的能了解消費(fèi)者需要什么樣的服務(wù)，我相信自己能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)有能力勝任這一工作。
如果我競(jìng)聘成功，我會(huì)從一點(diǎn)一滴做起，務(wù)實(shí)工作，并在工作中不斷地積累，去彌補(bǔ)自己欠缺的東西。借鑒其他管理人員成功經(jīng)驗(yàn)，引入新的觀念。敢于提出自己的想法和對(duì)某些問(wèn)題的見(jiàn)解，敢于嘗試從外面看到、學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到工作當(dāng)中。
或許將來(lái)我們的青春會(huì)逝去，但在公司領(lǐng)導(dǎo)英明的帶領(lǐng)下輝煌的業(yè)績(jī)永遠(yuǎn)記錄在歷史的篇章，無(wú)論在哪個(gè)崗位我只希望為這份輝煌增添一份力量?；蛟S有人會(huì)問(wèn)我“你幸福嗎”“在海信工作我很幸?！?
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁：
大家好！
很榮幸我又帶著我這濃厚而又親切的**，走上這個(gè)舞臺(tái)。之前，在此主持過(guò)、演講過(guò)。而今天，我是帶著年輕人特有的闖勁；真誠(chéng)待事、真心待人的兩真；立足實(shí)際、力求實(shí)效的兩實(shí)，來(lái)參加公司團(tuán)委書(shū)記的公開(kāi)選拔。
首先，我為大家再介紹一下我自己。我叫**；現(xiàn)年29歲，中共黨員，大學(xué)本科，工學(xué)學(xué)士，現(xiàn)在****部工作，擔(dān)任****一職。
參加今天的競(jìng)聘，我覺(jué)得我有以下幾個(gè)有利條件和優(yōu)勢(shì)。
第一，學(xué)校期間，我就擔(dān)任過(guò)班長(zhǎng)兼團(tuán)支部書(shū)記，學(xué)校秘書(shū)長(zhǎng)，校團(tuán)委宣傳部長(zhǎng)、校團(tuán)委副書(shū)記，因此我的校園生活與團(tuán)委工作建立了深厚的感情，夯實(shí)了我熱愛(ài)團(tuán)委、熱愛(ài)團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)。在舉辦和參加各項(xiàng)文體娛樂(lè)活動(dòng)中，很好的鍛煉了我組織、策劃、協(xié)調(diào)、溝通能力。第二，工作以來(lái)，在****經(jīng)歷，培養(yǎng)了我作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞的品質(zhì)。在****中心，我跟隨著各位****的老師傅們，爬過(guò)電線桿，鉆過(guò)下水道，敷設(shè)過(guò)光纜，肩抗過(guò)長(zhǎng)梯；跟隨****的前輩們，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，周密的觀察，細(xì)心研究設(shè)備運(yùn)行情況，時(shí)常為了不影響用戶，半夜三更進(jìn)行割接，這是所有在場(chǎng)的****同仁們可貴的吃苦精神。因?yàn)槟銈?，我學(xué)會(huì)了專(zhuān)業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、吃苦耐勞。
場(chǎng)的機(jī)遇。在這種比、學(xué)、趕、幫、超的氛圍下，我超額完成當(dāng)年預(yù)算目標(biāo)任務(wù)。這是所有在場(chǎng)****的同仁們可貴的拼搏精神。因?yàn)槟銈?，我學(xué)會(huì)了直面競(jìng)爭(zhēng)，敢于挑戰(zhàn)。
第四，****工作的經(jīng)歷，錘煉了我統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的能力?？目慕O絆間，我走上**工作崗位已有3年多時(shí)間，從最初的懵然無(wú)知到現(xiàn)在的逐漸熟悉，經(jīng)歷了角色轉(zhuǎn)換的考驗(yàn)、文字功夫的錘煉、協(xié)調(diào)工作的磨礪。公司的每一次會(huì)議、每一項(xiàng)活動(dòng)、每一次綜合材料的起草、每一次工作的巡查督辦、每一份文件的編發(fā)、每一份信息的收集，都需要多方面、多環(huán)節(jié)的配合，僅靠一個(gè)人，一個(gè)部門(mén)的孤軍奮戰(zhàn)是不切實(shí)際的。正是各部門(mén)之間的完美配合，保證了我所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作高效運(yùn)行，其中，**、**等工作，連續(xù)幾年取得全省先進(jìn)單位的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。這是所有****的同仁們可貴的和諧精神。因?yàn)槟銈?，我學(xué)會(huì)了統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作。鑒于以上自己的優(yōu)勢(shì)和能力，我有信心將團(tuán)委的工作做好。但也有同事給我提出這樣的疑惑：當(dāng)我們每個(gè)人離開(kāi)校園，走上工作崗位后，團(tuán)組織的概念在我們心中逐漸淡忘或消失了。因此，我希望能通過(guò)我們的共同努力，激發(fā)團(tuán)委的活力，調(diào)動(dòng)大家的激情，抒寫(xiě)精彩的青春。如有幸競(jìng)聘成功，對(duì)于團(tuán)委今后的工作，我將在深、實(shí)、精、新、細(xì)五個(gè)字上下工夫，全面增強(qiáng)五個(gè)力。
在今年的工作報(bào)告中，公司領(lǐng)導(dǎo)一再?gòu)?qiáng)調(diào)要?jiǎng)?chuàng)新。在團(tuán)委建設(shè)上，我想，首先要建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)組織。通過(guò)組建學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)，不斷充實(shí)管理、團(tuán)務(wù)等方面的知識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)委的創(chuàng)新力，以思想創(chuàng)新帶動(dòng)工作創(chuàng)新。嘗試在團(tuán)干隊(duì)伍中培養(yǎng)共青團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師，擴(kuò)大思想政治工作的宣貫力度。其次通過(guò)建立團(tuán)委交流茶座制度。深化團(tuán)內(nèi)民主決策的氛圍，深入交流鞏固團(tuán)隊(duì)工作作風(fēng)，加大團(tuán)干團(tuán)員對(duì)團(tuán)工作的參與力度。
為更好地引導(dǎo)基層開(kāi)展團(tuán)工作，需要搭建一個(gè)實(shí)實(shí)在在的團(tuán)組織架構(gòu)。通過(guò)設(shè)立團(tuán)支部、團(tuán)小組，實(shí)現(xiàn)無(wú)縫覆蓋。同時(shí)，還將進(jìn)一步建立團(tuán)委工作聯(lián)系機(jī)制。加強(qiáng)與各部門(mén)，各黨支部的溝通，為團(tuán)支部工作的開(kāi)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。團(tuán)委委員與2-3個(gè)團(tuán)總支（支部）以及1-2個(gè)縣市分公司團(tuán)委（總支）進(jìn)行結(jié)對(duì)，聯(lián)系，指導(dǎo)團(tuán)的工作，傾聽(tīng)團(tuán)員心聲，了解團(tuán)員的想法，幫助各支部完善團(tuán)建工作。
在各項(xiàng)活動(dòng)的組織上，做到精益求精，廣泛征求青年團(tuán)員意見(jiàn)，充分吸收大家對(duì)活動(dòng)的好創(chuàng)意，金點(diǎn)子，有計(jì)劃的安排：如各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽、登上、郊游、拓展訓(xùn)練、文藝晚會(huì)、攝影采風(fēng)等文體活動(dòng)。同時(shí)通過(guò)建立團(tuán)員積分管理考核體系，落實(shí)好每一項(xiàng)團(tuán)工作的事前、事中、事后的閉環(huán)管理，吸引大家積極參與。
通過(guò)持續(xù)創(chuàng)新，提升青年崗位能手、青年文明號(hào)的品牌形象。一是一切圍繞市場(chǎng)，支撐企業(yè)發(fā)展，以青年團(tuán)員突擊隊(duì)的形式，配合公司開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展促進(jìn)青年崗位能手的評(píng)選，進(jìn)行品牌化宣傳，樹(shù)立榜樣，擴(kuò)大影響力。二是確保在動(dòng)員、培訓(xùn)、啟動(dòng)、檢查、考核、推薦等環(huán)節(jié)做到位，促使青年文明號(hào)的創(chuàng)建有效推進(jìn)，不搞形式，不走過(guò)場(chǎng)。
我將帶領(lǐng)團(tuán)委委員和團(tuán)干們用細(xì)致的服務(wù)，加強(qiáng)與團(tuán)員青年的交流，解決外地青年員工的日常生活困難，嘗試推行團(tuán)員生日party，中秋節(jié)外地員工聯(lián)誼會(huì)，增強(qiáng)凝聚力。在派遣制團(tuán)員的管理和引導(dǎo)上，增強(qiáng)歸屬感和榮譽(yù)感，通過(guò)有效工作，促使各類(lèi)用工的團(tuán)員均有同等的評(píng)優(yōu)機(jī)會(huì)，同等的團(tuán)內(nèi)民主權(quán)利和義務(wù)，同等的活動(dòng)參與機(jī)會(huì)，促使所有團(tuán)員深入融合企業(yè)之中，用心努力工作。
是光靠我自己，甭說(shuō)是一年，就是十年也實(shí)現(xiàn)不了。可古語(yǔ)說(shuō)得好：人心齊，泰山移，如果在座的各位都愿意甩開(kāi)膀子和我一起干，我敢肯定，不久的將來(lái)，夢(mèng)想定會(huì)變成現(xiàn)實(shí)！尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁。不管今天的競(jìng)聘結(jié)果如何,我都將做到三個(gè)不變。一是做到和各位競(jìng)聘者的關(guān)系不變。對(duì)手是短暫的，攜手是永恒的，工作可以轉(zhuǎn)崗，友誼永不下崗。二是做到工作的狀態(tài)不變。我將繼續(xù)保持奮發(fā)有為的工作狀態(tài)，以有為爭(zhēng)取有位。三是保持個(gè)人的心態(tài)不變。我將以積極的心態(tài)參加競(jìng)選，以平和的心態(tài)對(duì)待結(jié)果，勝不驕，敗不餒。阿基米德需要一個(gè)支點(diǎn)翹起地球，我需要的是一次機(jī)會(huì)，現(xiàn)在的我，友誼和支持對(duì)我最重要！如果大家選擇了我，我會(huì)用我的勤奮和努力來(lái)為大家做好服務(wù)；如果大家選擇了我，我會(huì)憑著我的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感做您的好同事、好伙伴；如果大家選擇了我，我會(huì)用一流的工作業(yè)績(jī)回報(bào)你們的信任！
選擇我，沒(méi)錯(cuò)！認(rèn)可我，就請(qǐng)?jiān)?*的名字下打勾。認(rèn)可我，就請(qǐng)助**一筆之力。
謝謝大家!
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同志：
大家好！
今天，能夠登上公開(kāi)推選團(tuán)委書(shū)記的講臺(tái)，我感到十分的榮幸和激動(dòng)。在此，感謝黨組織和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供的寶貴機(jī)會(huì)！感謝一直以來(lái)關(guān)心、支持、幫助我成長(zhǎng)的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事和各位朋友！
我叫xxx，現(xiàn)年28歲，中共黨員?，F(xiàn)任xxx車(chē)間團(tuán)支部書(shū)記。
我之所以參與團(tuán)委書(shū)記的公開(kāi)選拔，主要是因?yàn)槲易哉J(rèn)為具備以下幾方面的優(yōu)勢(shì)和能力：
我積極參與團(tuán)的活動(dòng)。從加入中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)，成為一名光榮的共青團(tuán)員以來(lái)，不論是在初中、高中、部隊(duì)還是現(xiàn)在工作的期間，我總是積極參加團(tuán)的活動(dòng)，始終是團(tuán)組織中最活躍的一員。我密切關(guān)注團(tuán)的動(dòng)向。一直以來(lái)，關(guān)于團(tuán)的刊物一直是我學(xué)習(xí)的首選，許多地方共青團(tuán)的網(wǎng)站始終是我點(diǎn)擊和瀏覽次數(shù)最多的網(wǎng)站。我多方了解團(tuán)的信息。參加工作入黨以后，雖然脫離了團(tuán)支部。但對(duì)團(tuán)的眷念和熱愛(ài)之情卻依然沒(méi)有減退。在接觸人的過(guò)程中，我對(duì)從事團(tuán)的工作的各位同志有著特殊的感情。喜歡團(tuán)的工作，所以喜歡接觸從事團(tuán)的工作的人，這或許就是古人所謂的愛(ài)屋及烏的道理吧。非但如此，在我能夠接觸到的兄弟單位從事團(tuán)的工作的大部分年輕同志都成了我的朋友。一言以蔽之：我熱愛(ài)團(tuán)的工作。
從入團(tuán)的那一天起，我就反復(fù)在研究和琢磨：團(tuán)是什么，團(tuán)意味著什么，團(tuán)員該做些什么，今天，參與團(tuán)委書(shū)記的競(jìng)選，我豁然開(kāi)朗：我認(rèn)為，團(tuán)之所以為團(tuán)，就象“團(tuán)”字的組成：里面一個(gè)“才”，外面一個(gè)“全包圍”，按照象形文字的講法，至少應(yīng)該包括兩個(gè)層面的意思：一是團(tuán)員本身，包括團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有才能、才干和才智，二是要善于團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的人特別是方方面面的青年才俊，為黨的事業(yè)、為國(guó)家的事業(yè)、為團(tuán)的事業(yè)而努力奮斗（這雖然有牽強(qiáng)之閑，但恰也是最佳的巧合）。我想，具備了這兩個(gè)方面的能力，團(tuán)的工作肯定能干好。我也充分的相信，我有這方面的能力。因?yàn)椋紫?，我熟悉團(tuán)的業(yè)務(wù)，擔(dān)任過(guò)班、團(tuán)干部。從中學(xué)到部隊(duì)，再到現(xiàn)在的團(tuán)支部書(shū)記，我都有過(guò)團(tuán)干部的工作經(jīng)歷，多次出色、圓滿地組織開(kāi)展好了團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)，成功組織過(guò)“安全救護(hù)技能競(jìng)賽”活動(dòng)、“追求結(jié)果，享受過(guò)程”氣排球賽活動(dòng)以及“安全知識(shí)辯論賽”等豐富多彩的活動(dòng),受到了上級(jí)團(tuán)組織的高度肯定和同事的一致好評(píng)。我是一名青年黨員，開(kāi)拓進(jìn)取、樂(lè)觀向上的精神賦予我一顆年輕的心，這顆年輕的心讓我在和青年團(tuán)員的溝通之中擁有天然的優(yōu)勢(shì)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的悉心幫助下我不僅打下了堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)更具備了我處事沉穩(wěn)，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)。通過(guò)黨多年的培養(yǎng)教育和工作的磨練，使我能夠準(zhǔn)確的領(lǐng)悟并完成上級(jí)的各種任務(wù)，并能在青年團(tuán)員中起到模范帶頭作用。在宏觀層面上，我熟悉并了解了團(tuán)的大政方針，黨建帶團(tuán)建的精神；在微觀層面上，參加工作以來(lái)，一直從事團(tuán)的工作，我擔(dān)任了黨支部書(shū)記的重任，出色地完成了這個(gè)由絕大部分青年領(lǐng)導(dǎo)干部組成的培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)和活動(dòng)，受到了公司團(tuán)委和廠團(tuán)委的高度好評(píng)，我也被一致推舉為優(yōu)秀團(tuán)干，再次顯示了我較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織才干。在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)青年、服務(wù)職工群眾中，具有敢爭(zhēng)一流，甘于奉獻(xiàn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的意志和品質(zhì)。擔(dān)任團(tuán)支部書(shū)記以后，我堅(jiān)守清貧，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，堅(jiān)持做到出手的東西都是自己最滿意的，完成的工作都是竭盡全力的。習(xí)慣成自然，我慢慢形成了自己的人生信條：干工作不干則已，要干就要干得最好，最起碼也應(yīng)該做到全力以赴。我好學(xué)謙虛，綜合素質(zhì)高，親和力強(qiáng)。我是家中的長(zhǎng)子，懂事早、成熟早、當(dāng)家早，從小就養(yǎng)成了自學(xué)的好習(xí)慣。在一線車(chē)間班組工作，我不只是潛心鉆研共青團(tuán)方面的業(yè)務(wù)，更是全面地了解和掌握了黨建知識(shí)、群團(tuán)理論、工藝技術(shù)、煉鐵發(fā)展等方方面面的知識(shí)，初步具備了新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部基本的駕御全局和獨(dú)擋一面的能力。我為人友善，作風(fēng)民主，求真務(wù)實(shí)，善于團(tuán)結(jié)同志，辦事果斷干練，顯著的工作成績(jī)得到了大家的一致認(rèn)可和推崇。
綜上所述，我認(rèn)為我具備勝任團(tuán)委書(shū)記的能力和水平。
假如我能被推舉成為廠團(tuán)委書(shū)記，我將做好以下幾個(gè)方面的工作，開(kāi)創(chuàng)共青團(tuán)工作的嶄新局面。
一、極力營(yíng)造有利于共青團(tuán)開(kāi)展工作的良好氛圍。我將利用自己作為一名黨員和團(tuán)支部書(shū)記的工作經(jīng)歷，進(jìn)一步了解黨的政策，熟悉黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的特殊優(yōu)勢(shì)，以貫徹執(zhí)行公司“優(yōu)質(zhì)增效”和廠黨委黃書(shū)記提出的“三個(gè)煉鐵”為契機(jī)，爭(zhēng)取各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各級(jí)各部門(mén)對(duì)共青團(tuán)工作的重視、關(guān)心和支持，為共青團(tuán)開(kāi)展工作創(chuàng)造更加有利的條件。
二、做好團(tuán)結(jié)鼓勁，凝聚人心的工作，引導(dǎo)廣大青年為建設(shè)“三個(gè)煉鐵”而努力奮斗。加強(qiáng)青年思想政治工作，堅(jiān)持圍繞廠黨委、行政工作中心，緊跟黨政的工作步伐謀劃團(tuán)的工作，把黨政的關(guān)注點(diǎn)作為團(tuán)工作的著力點(diǎn)。把廣大青年的積極性、創(chuàng)造性凝聚到全面建設(shè)“三個(gè)煉鐵”的實(shí)踐中來(lái)；引導(dǎo)青年做推動(dòng)煉鐵事業(yè)改革、發(fā)展的積極力量，在時(shí)代的發(fā)展中找準(zhǔn)自己的位置，在本職工作崗位上實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，在三個(gè)文明建設(shè)中奉獻(xiàn)青春和智慧。
青年職業(yè)技能和創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)青年就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。三是培養(yǎng)技能精英接班人，選樹(shù)青年創(chuàng)業(yè)典型。以扶持青年創(chuàng)新思維、創(chuàng)新操作法為導(dǎo)向，把培養(yǎng)全面創(chuàng)業(yè)型青年人才作為工作的重要內(nèi)容，不斷引導(dǎo)廣大青年職工投身到各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和一切“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的大潮中來(lái)。四是打造品牌，進(jìn)一步增強(qiáng)共青團(tuán)工作的影響力。繼續(xù)深化青年志愿者行動(dòng)，推動(dòng)青年文明號(hào)建設(shè)向縱深發(fā)展，扎實(shí)推進(jìn)希望工程活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大扶貧幫困力度，要把幫扶社會(huì)的力量轉(zhuǎn)移部分到我廠內(nèi)部來(lái)，為我廠確實(shí)需要幫扶的困難職工解決燃眉之急。積極參與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作。開(kāi)展“廠區(qū)青年遠(yuǎn)離毒品”、“青年網(wǎng)絡(luò)文明行動(dòng)”等活動(dòng)，引導(dǎo)廣大青少年遠(yuǎn)離社會(huì)丑惡現(xiàn)象，培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)。在廣大青工中開(kāi)展安全教育，切實(shí)壓降安全事故。繼續(xù)實(shí)施青年文明社區(qū)創(chuàng)建工作。配合工會(huì)做好青年的維權(quán)工作。
五、主動(dòng)應(yīng)對(duì)形勢(shì)變化，強(qiáng)化組織建設(shè)。團(tuán)的自身建設(shè)是團(tuán)的事業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容，也是團(tuán)工作活躍的重要保證。堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建為抓手，不斷推進(jìn)我廠團(tuán)組織建設(shè)再登新臺(tái)階。1、以選好團(tuán)支部書(shū)記，抓好車(chē)間團(tuán)支部建設(shè)為重點(diǎn)，全力推進(jìn)車(chē)間班組團(tuán)組織建設(shè)，形成"以專(zhuān)職為骨干，以兼職為主體"的任職形式，同時(shí)，以爭(zhēng)創(chuàng)"三個(gè)一"團(tuán)組織為主要載體，切實(shí)提高團(tuán)支部隊(duì)伍、團(tuán)員隊(duì)伍和基層組織建設(shè)水平，初步達(dá)到有一個(gè)好的團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、有一系列圍繞企業(yè)的中心工作、適合團(tuán)員青年的活動(dòng)，有一套行之有效的工作制度的"三個(gè)一"目標(biāo)。2、不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各級(jí)團(tuán)干部的教育和培養(yǎng)，以作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，努力建設(shè)一支忠誠(chéng)黨的事業(yè)、熱愛(ài)團(tuán)的崗位、竭誠(chéng)服務(wù)青年，黨放心、青年滿意的高素質(zhì)團(tuán)干部隊(duì)伍。作為團(tuán)委書(shū)記，作為廠團(tuán)委的班長(zhǎng)，我將按照，班長(zhǎng)抓班子，班子抓隊(duì)伍，隊(duì)伍促發(fā)展的要求和“四好”標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)拓進(jìn)取，率先垂范，打造一支精干的、想干事、能干事、能干成事的共青團(tuán)隊(duì)伍。
斷，給我一個(gè)舞臺(tái)，我將同你們一道共譜共青團(tuán)工作的新詩(shī)篇！因?yàn)榍嗄耆藨?yīng)該有所作為，青年工作也大有可為，一個(gè)風(fēng)華正茂的青年人就應(yīng)該有魄力中流擊水，浪遏飛舟。我愿意以全身心的熱情和精力投入到青年工作中去，愿意為把我廠團(tuán)委建成一個(gè)團(tuán)結(jié)活潑、充滿朝氣的群體而努力。
謝謝大家！
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事：
大家下午好!剛才兩位競(jìng)聘者做了非常精彩的演講，使我在為他們喝彩的同時(shí)也倍感壓力。不過(guò)參加這次競(jìng)聘我也有自己的特點(diǎn)。雨果曾說(shuō)過(guò)：機(jī)會(huì)是不守紀(jì)律的，今天我就很榮幸的趕上了這次公司增投建三期的機(jī)會(huì)。首先我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這個(gè)參加競(jìng)聘、展示自我，讓大家認(rèn)識(shí)我了解我的平臺(tái)。莎士比亞曾寫(xiě)過(guò)一句家喻戶曉的名言：人生是個(gè)大舞臺(tái)，每個(gè)人都是舞臺(tái)上的演員，今天我站在這里就是要當(dāng)個(gè)演員，來(lái)接受大家的評(píng)判和領(lǐng)導(dǎo)的挑選。當(dāng)然不僅僅是今天我要當(dāng)好演員，以后工作和生活中我也努力扮演好每一個(gè)角色。我此次競(jìng)聘的崗位是高低溫統(tǒng)計(jì)員。
我的演講主要分為三個(gè)部分。
一首先我先簡(jiǎn)要介紹一下我個(gè)人的基本情況：我叫___，今年__歲，去年七月份畢業(yè)于___專(zhuān)業(yè)，本科文化。到現(xiàn)在已經(jīng)有一年不可稱(chēng)為工作經(jīng)驗(yàn)的工作經(jīng)歷了，其實(shí)我的工作經(jīng)歷該從大學(xué)說(shuō)起，家教、服務(wù)員、宣傳員、臨促這應(yīng)該是多數(shù)大學(xué)生都經(jīng)歷過(guò)的，我就簡(jiǎn)單說(shuō)一下自己與別人不同的一段大學(xué)經(jīng)歷吧：我從大三下半年到畢業(yè)期間在學(xué)校成立了女生服務(wù)部，當(dāng)時(shí)每天抽出業(yè)余兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間以擺攤的形式隨季節(jié)變化銷(xiāo)售學(xué)生日常用品，我之所以提到這段經(jīng)歷是因?yàn)樗鼘?duì)我畢業(yè)后的工作產(chǎn)生了一種選擇性的影響：擺攤時(shí)經(jīng)歷的滴水成冰、呵氣成霜的冬天和驕陽(yáng)似火、酷暑難耐的夏日讓我在以后的工作中擺脫了學(xué)生的稚氣，能夠不畏辛苦，充滿干勁和闖勁;但擺攤時(shí)兩個(gè)小時(shí)近一百元的凈收入使自己找工作時(shí)充滿浮躁，有了太多的挑剔，犯了多數(shù)大學(xué)生就業(yè)高不成低不就的心理錯(cuò)誤。畢業(yè)后在家給我哥幫了兩月的忙，然后在咱們雙匯的德州代理商那做臺(tái)烤業(yè)務(wù)員，主要工作是開(kāi)發(fā)新客戶投放烤腸機(jī)并做好已合作客戶的服務(wù)。其實(shí)當(dāng)時(shí)德州已經(jīng)有四百多客戶了，自己就每天騎自行車(chē)沿街串巷的轉(zhuǎn)市場(chǎng)，功夫不負(fù)有心人，最終在近兩個(gè)月的時(shí)間里開(kāi)出三十多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，當(dāng)時(shí)最高興的是因自己開(kāi)拓出新的網(wǎng)吧渠道受到總部馮主任的表?yè)P(yáng)。雖然在那工作的時(shí)間不長(zhǎng)但就是這份工作讓自己清楚認(rèn)識(shí)到自己的不足也切身體會(huì)到對(duì)待工作的態(tài)度。
大家既然是來(lái)競(jìng)聘工作的，那我就發(fā)表一下我個(gè)人對(duì)工作的認(rèn)識(shí)吧。我覺(jué)得工作包括兩條主線：一個(gè)是工作態(tài)度另一個(gè)就是工作技能。對(duì)于工作態(tài)度，之前我聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)和老師教誨過(guò)，也在書(shū)上讀過(guò)，但下面這幾點(diǎn)卻是我從參加的工作中切身體會(huì)到的。
1、有高度的執(zhí)行力：想的再多說(shuō)的再好，如果不去做那就只能成為一紙空談。凡事一定要落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中。
2、工作時(shí)不能太死板也不能太隨意：做到感情服從原則，主管服從客觀，做到大事不糊涂，小事不計(jì)較。
3、在工作中要有主人翁的心態(tài)，只有把公司的事當(dāng)做自己的事才能真正自覺(jué)地做到對(duì)自己的人生負(fù)責(zé)，對(duì)公司的發(fā)展負(fù)責(zé)。
4、工作不能急功近利，要淡化目的，精細(xì)化過(guò)程。
5、無(wú)論才能、知識(shí)多么卓著，如果缺乏熱情，則無(wú)異于紙上畫(huà)餅充饑，只有對(duì)工作充滿熱情，才能讓自己的潛力發(fā)揮的淋漓盡致。
6、要學(xué)會(huì)聆聽(tīng)：刺耳的話冷靜聽(tīng)，奉承的話警惕聽(tīng)，反對(duì)的話分析聽(tīng)，批評(píng)的話虛心聽(tīng)。人之所以有一張嘴而有兩只耳朵，原因就是聽(tīng)的要比說(shuō)的多。
總之，一個(gè)人只要充滿激情的去工作，不去敷衍工作，那工作便不再是工作，就可以當(dāng)作生活來(lái)享受。
俗話說(shuō)得好：打鐵先得自身硬，沒(méi)有金剛鉆不攬瓷器活。我是學(xué)數(shù)學(xué)的，對(duì)數(shù)據(jù)非常敏感，加之四年對(duì)邏輯思維的培養(yǎng)，在數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)上會(huì)保持慣有的縝密性。而且大學(xué)期間考出會(huì)計(jì)初級(jí)證，也經(jīng)常接觸計(jì)算機(jī)知識(shí)，對(duì)辦公軟件也比較熟悉。屈原曾說(shuō)過(guò)：尺有所短，寸有所長(zhǎng)，物有所不足，智有所不明，我明白我自身還存在很多差距。這次競(jìng)聘我最大的不足就是我是一名進(jìn)公司僅九天的新員工，對(duì)車(chē)間還沒(méi)有系統(tǒng)全面的了解，但在剩余的時(shí)間里我會(huì)和車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)做好溝通，盡快熟悉各車(chē)間流程及公司系統(tǒng)。人之所以能，是相信能。我相信：經(jīng)驗(yàn)，我會(huì)不斷總結(jié)，升華;工作技能，我會(huì)不斷培養(yǎng)、提高。我希望能得到領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷，得到同事們的批評(píng)與幫助!我深信：江海之所以博大是因?yàn)樗佑诎俅ㄖ?
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇五
一篇好的演說(shuō)稿是演說(shuō)成敗的基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔面試采取演說(shuō)的方式進(jìn)行測(cè)評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔的演說(shuō)不同于其他類(lèi)別的演說(shuō)，無(wú)論從對(duì)象、主題、演說(shuō)的目的和效果方面都具有較高的要求。我們只有仔細(xì)構(gòu)思演說(shuō)稿才能在演說(shuō)中取得良好的效果，成功晉級(jí)，取得較高的分?jǐn)?shù)。
下邊結(jié)合有關(guān)演講的知識(shí)對(duì)競(jìng)崗演說(shuō)做一個(gè)梳理，在寫(xiě)作之前我們要對(duì)相關(guān)的材料進(jìn)行收集，在收集材料的時(shí)候，應(yīng)該朝著兩個(gè)目標(biāo)，采取兩種方式。收集材料的一種方式是圍繞競(jìng)選的主題來(lái)收集材料，比如說(shuō)廉潔，敬業(yè)等材料，主要是以文章的形式或者論述的形式來(lái)收集容。還有一種方式是根據(jù)文章的謀篇布局的需要來(lái)收集材料，這些材料需要一些經(jīng)典的名言、小故事，還有具有說(shuō)服力的數(shù)字和相關(guān)內(nèi)容，主要以輔助材料的方式進(jìn)行收集。
對(duì)于競(jìng)聘演講的結(jié)構(gòu)來(lái)說(shuō)，演說(shuō)者應(yīng)該首先注意演講的開(kāi)頭。再一個(gè)要進(jìn)行思考的是演說(shuō)的場(chǎng)合，演說(shuō)一般是在大型活動(dòng)中有準(zhǔn)備的進(jìn)行的，一般這樣的演說(shuō)都具有特定的目標(biāo)。所以，在演講時(shí)，我們要注意，演講的對(duì)象的設(shè)定，演講的就應(yīng)該是本單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事。開(kāi)頭就應(yīng)該帶有稱(chēng)呼。比如：“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：非常感謝單位錄用我，正是單位高效、透明、公平的考核，給了我這次寶貴的機(jī)會(huì)，使我有機(jī)會(huì)加入到這個(gè)團(tuán)隊(duì)中來(lái)?！苯酉聛?lái)進(jìn)行表態(tài)，同時(shí)要結(jié)合自身的特點(diǎn)來(lái)談自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，說(shuō)明自己如何盡快的融入單位的工作，比如“首先，在工作中，我將虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志學(xué)習(xí)?！保@樣開(kāi)頭的演講套話我們也要多做積累。
演說(shuō)稿寫(xiě)作的主體部分就是要安排清楚文章的結(jié)構(gòu)，文章的寫(xiě)作要遵循層次清晰，重點(diǎn)突出的特點(diǎn)，同事要結(jié)合聽(tīng)眾的口味設(shè)計(jì)開(kāi)頭的切入點(diǎn)，比如說(shuō)新人的特點(diǎn)和新人工作容易出現(xiàn)的疑問(wèn)，以此進(jìn)行文章的切入會(huì)比較適合領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔。
演說(shuō)稿的主體部分為提出問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。這樣的思路可以體現(xiàn)工作的高效和實(shí)事求是精神。
提出問(wèn)題可以開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，自己設(shè)計(jì)問(wèn)題自己解答，比如“新到一個(gè)工作單位工作中會(huì)遇到各種過(guò)去沒(méi)有遇到問(wèn)題和事情，對(duì)此，我應(yīng)該腦勤、嘴勤、手勤、腿勤，積極的適應(yīng)新環(huán)境?！边@樣文章結(jié)構(gòu)，文章開(kāi)頭提出了問(wèn)題，同時(shí)也有解決問(wèn)題的大致方案，接下來(lái)可以圍繞“四勤”這些主題來(lái)安排文章的基本結(jié)構(gòu)。
此外，在寫(xiě)。
作文。
章的時(shí)候我們發(fā)現(xiàn)，光有文章的基本主題還不行。每個(gè)段落也要經(jīng)過(guò)精心設(shè)計(jì)才能最后成功。比如說(shuō)，每個(gè)自然段的開(kāi)頭和結(jié)尾，是我們答案的要點(diǎn)部分，我們應(yīng)該事先設(shè)計(jì)，充分的進(jìn)行論證，有的人為了使自己的文章文采斐然、朗朗上口，就會(huì)在每段的第一部分引用。
名人名言。
所以之前階段進(jìn)行材料收集，就成為我們謀篇布局重要來(lái)源所以寫(xiě)作時(shí)盡量使每個(gè)觀點(diǎn)都能放在每段開(kāi)頭的第一句話，提出觀點(diǎn)之后進(jìn)行闡釋或者聯(lián)系社會(huì)現(xiàn)實(shí)和工作實(shí)際進(jìn)行論證這樣就能使自己的觀點(diǎn)有的放矢，清晰明了。
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇六
隨著時(shí)代的發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)概念在人們的意識(shí)中已習(xí)慣成自然，而競(jìng)爭(zhēng)上崗是競(jìng)爭(zhēng)大潮中的一朵浪花，為無(wú)數(shù)人設(shè)置了一個(gè)發(fā)展的空間和平臺(tái)，讓他們盡情表演自己的多彩人生，充分展示自己的綜合能力。競(jìng)聘演講稿這一枝演講領(lǐng)域中的新秀便應(yīng)運(yùn)而生。通過(guò)競(jìng)聘演講稿，競(jìng)聘者表達(dá)著自己對(duì)崗位的理解，對(duì)工作的思考，對(duì)生活的信心。競(jìng)聘演講稿寫(xiě)得如何，直接關(guān)系到競(jìng)聘者演講成敗、競(jìng)聘成敗，那么怎樣寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿，筆者有以下幾點(diǎn)思考：
一、圍繞一個(gè)中心
寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿的核心問(wèn)題是競(jìng)聘者對(duì)自己競(jìng)聘的崗位要有一個(gè)全面深刻的理解與認(rèn)識(shí)，要圍繞著競(jìng)聘崗位寫(xiě)文章，對(duì)崗位認(rèn)識(shí)理解的層次不同，標(biāo)準(zhǔn)、起點(diǎn)不同，那么演講稿的質(zhì)量則不同。
首先對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要有一定的高度。如競(jìng)聘某學(xué)院圖書(shū)館館長(zhǎng)這個(gè)崗位時(shí)，僅僅理解為圖書(shū)館長(zhǎng)的職責(zé)是完成圖書(shū)館日常管理工作是不夠的，還應(yīng)當(dāng)上升一個(gè)高度，即圖書(shū)館是學(xué)院提高教師、學(xué)生綜合素質(zhì)的陣地，是學(xué)院精神文明建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)。對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)有高度，今后的工作思路才能抓得更準(zhǔn)，更到位。
其次，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要準(zhǔn)確、全面。如競(jìng)聘某學(xué)院院長(zhǎng)這個(gè)崗位時(shí)，一方面要準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)院長(zhǎng)的崗位職責(zé)，是學(xué)院發(fā)展和建設(shè)的帶頭人，是教學(xué)與管理的負(fù)責(zé)人等等。有的人在競(jìng)聘時(shí)還提到做好學(xué)院黨務(wù)管理工作等，這樣不可以，因?yàn)辄h務(wù)工作應(yīng)當(dāng)是黨委書(shū)記的職責(zé)，如果對(duì)崗位職責(zé)認(rèn)識(shí)不準(zhǔn)確，可能會(huì)引起誤會(huì)，導(dǎo)致工作開(kāi)展時(shí)的困難。另一方面，要全面認(rèn)識(shí)院長(zhǎng)的崗位職責(zé)，不僅僅是管理者、領(lǐng)頭雁，更重要的是服務(wù)者，為學(xué)院職工帶來(lái)更多的效益，創(chuàng)設(shè)更優(yōu)良的工作環(huán)境，營(yíng)造更和諧的工作氛圍等。認(rèn)識(shí)全面到位，工作才能全面到位。
第三，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要有新意，要作到思想觀點(diǎn)新，思維角度新。競(jìng)聘者要多關(guān)注和研究新形勢(shì)，新動(dòng)態(tài)，新情況，新問(wèn)題，得出新結(jié)論。對(duì)大家一直以來(lái)理解的某崗位職責(zé)提出自己新的思想觀點(diǎn)，也可以運(yùn)用不同思維方式，從不同角度出發(fā)，提出自己對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)與見(jiàn)解，令聽(tīng)者耳目一新。
應(yīng)當(dāng)了解的是對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)是一個(gè)人綜合素質(zhì)、綜合能力的體現(xiàn)，是一個(gè)人多年工作經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、體驗(yàn)的總結(jié)，并非一日之功。另外，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)雖然是寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿的中心、核心內(nèi)容，卻不一定要把它完全寫(xiě)到稿子中，而是要使你對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)在競(jìng)聘演講稿中得到全面、準(zhǔn)確的`體現(xiàn)。
二、寫(xiě)好兩個(gè)重點(diǎn)
競(jìng)聘演講稿寫(xiě)作重點(diǎn)是競(jìng)聘者的優(yōu)勢(shì)和今后工作思路兩個(gè)方面。
競(jìng)聘者的優(yōu)勢(shì)要抓得“準(zhǔn)”。一要抓住適合崗位需要的優(yōu)勢(shì)，競(jìng)聘者具備的優(yōu)勢(shì)要與崗位需求高度一致，如果你競(jìng)聘人事處長(zhǎng)，競(jìng)聘者大講自己琴棋書(shū)畫(huà)樣樣通，就是對(duì)競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)抓得不準(zhǔn)。
三、把握三個(gè)關(guān)鍵
寫(xiě)競(jìng)聘演講稿時(shí)要把握三個(gè)關(guān)鍵：一要心中有聽(tīng)眾，二要心中不忘自己，三要充分顯示人格魅力。心中有聽(tīng)眾要求競(jìng)聘者時(shí)刻記住自己寫(xiě)的東西是講給誰(shuí)聽(tīng)的，要考慮聽(tīng)眾想聽(tīng)什么，希望聽(tīng)什么，愿意聽(tīng)什么，你在演講時(shí)把它講出來(lái)。如果忘記了這一點(diǎn)，就會(huì)失去關(guān)鍵一分。心中不忘自己，世界上沒(méi)有兩片相同的樹(shù)葉，更不可能有完全相同的兩個(gè)人，你的競(jìng)聘演講要寫(xiě)得讓人一聽(tīng)就是你的，而非別人的，要文如其人，充分展示自己的個(gè)性特點(diǎn)，切不可人云亦云?；驕匚臓栄牛蚶讌栵L(fēng)行，或樸實(shí)沉穩(wěn)，或粗中有細(xì)，從管理方式、方法上，從接人待物上，從語(yǔ)言表達(dá)方式上等，展示自己的特點(diǎn)。另外，如果你是第一次競(jìng)聘這個(gè)崗位，應(yīng)該怎么說(shuō);如果你是一個(gè)多年從事這項(xiàng)工作的經(jīng)驗(yàn)豐富的競(jìng)聘者，你又該怎樣講。如果你是一個(gè)年輕有為的干部，該如何說(shuō);如果你是一個(gè)轉(zhuǎn)崗干部，又該如何講。
充分展示自己的人格魅力，這是多年來(lái)用自己行動(dòng)讓人們信服的一種魅力，包含了競(jìng)聘者做人的真誠(chéng)，高度的責(zé)任感、事業(yè)心，出色的綜合素質(zhì)、綜合能力，具備了這種人格魅力，競(jìng)聘者的語(yǔ)言可能顯得多余，只要你站在競(jìng)聘者的演講臺(tái)上，就會(huì)贏得一片贊揚(yáng)，一片崇敬，一片信任。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位職工代表：
大家好!
我是來(lái)自財(cái)務(wù)部的___，現(xiàn)年36歲，大專(zhuān)學(xué)歷(本科在讀)。中共黨員，1987年開(kāi)始從事會(huì)計(jì)工作，具有會(huì)計(jì)師任職資格。我今天競(jìng)聘的職位是財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)。我之所以競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)職位，是因?yàn)槲揖哂幸韵聨讉€(gè)優(yōu)勢(shì)：
一、具有較全面、扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
我所學(xué)的專(zhuān)業(yè)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，自參加工作以來(lái)，先后擔(dān)任過(guò)材料會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)、基建會(huì)計(jì)兼工程決算審核員、財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)。在此期間，我勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，不斷豐富自己、提高自己。1992年獲得助理會(huì)計(jì)師資格;1996年獲得工程造價(jià)員資格，;2000年獲得會(huì)計(jì)師資格。熟悉《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《稅法》、《成本費(fèi)用核算規(guī)程》等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟練掌握電算化軟件的應(yīng)用和電子商務(wù)及網(wǎng)上銀行的結(jié)算工作。
二、具有本崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。
2000年，我通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘，擔(dān)任財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)，分管會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)分析工作。在工作中我嚴(yán)以律己、真誠(chéng)待人，并主動(dòng)加強(qiáng)和相關(guān)部門(mén)及同事間的溝通和協(xié)調(diào)，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)、競(jìng)爭(zhēng)的良好氛圍。通過(guò)近兩年的工作實(shí)踐，積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn)，使自己的業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大提高，本人認(rèn)為能夠勝任財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)工作。
三、有實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績(jī)，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
1、協(xié)助部長(zhǎng)制定了本廠2002和2003年度全面預(yù)算。每年年初，根據(jù)廠部制定的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)總目標(biāo)，經(jīng)過(guò)細(xì)致、周密的測(cè)算，制定了全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)預(yù)算。同時(shí)，對(duì)其實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)調(diào)整偏差，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的依據(jù)。
2、審核會(huì)計(jì)憑證，組織上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表。嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《稅法》和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范的要求及行業(yè)和廠內(nèi)有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，對(duì)材料、成本費(fèi)用等憑證進(jìn)行逐筆審核、嚴(yán)格把關(guān)，并組織有關(guān)人員及時(shí)準(zhǔn)確地編制、上報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表。
3、負(fù)責(zé)定期編制財(cái)務(wù)分析。每月對(duì)我廠的收入、成本費(fèi)用、稅利進(jìn)行分析;每季度對(duì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行綜合分析，將大量的報(bào)表數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為對(duì)決策有用的信息，及時(shí)、準(zhǔn)確地提供給廠領(lǐng)導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)組織清理了我廠不良資產(chǎn)損失。今年是安徽煙草快速發(fā)展的一年，為了保持企業(yè)健康、穩(wěn)步發(fā)展,在省公司的統(tǒng)一部署下，我廠由財(cái)務(wù)部牽頭，并由我具體負(fù)責(zé)，組織有關(guān)部門(mén)將我廠由歷史原因形成的壞賬損失及梳理產(chǎn)品牌號(hào)形成的材料損失等進(jìn)行了細(xì)致的清理核對(duì)，并經(jīng)北京中稅稅務(wù)師事務(wù)所審計(jì)確認(rèn)，共處理不良資產(chǎn)損失8900多萬(wàn)元，擰干了資產(chǎn)的水分，增強(qiáng)了企業(yè)發(fā)展的后勁。
5、負(fù)責(zé)網(wǎng)上商城(物資采購(gòu))、網(wǎng)上結(jié)算付款的審核工作。每月根據(jù)物資部網(wǎng)上結(jié)算申請(qǐng)和月度資金計(jì)劃，在物資采購(gòu)網(wǎng)上逐筆審核，合格后在工行網(wǎng)上銀行確認(rèn)付款，保證了資金的快捷、安全結(jié)算。
四、具有良好的道德品質(zhì)。財(cái)務(wù)部作為企業(yè)的核心部門(mén)，掌管著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)命脈，特別是煙草行業(yè)屬于資金密集型企業(yè)，其部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)必須具有良好的道德品質(zhì)。多年來(lái)，我始終嚴(yán)格要求自己，無(wú)論做人或做事都光明磊落，不做任何有損企業(yè)利益的事情，并嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度，保守企業(yè)財(cái)會(huì)秘密。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：
如果我能繼續(xù)留任，我將努力履行副部長(zhǎng)的職責(zé)，除做好原分管的工作外，今年還將竭盡全力協(xié)助部長(zhǎng)重點(diǎn)做好以下工作：
1、全面推行國(guó)家局新頒布的《煙草企業(yè)成本費(fèi)用核算規(guī)程》的應(yīng)用。
2、加快財(cái)務(wù)信息化建設(shè)。從管理的最基層做起，充分利用系統(tǒng)的一些共享資源來(lái)進(jìn)行管理和決策分析，逐步推行核算型會(huì)計(jì)向管理型會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)變。
3、加強(qiáng)預(yù)算管理，定期進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行情況分析，充分體現(xiàn)以財(cái)務(wù)為龍頭的管理作用。
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
首先，對(duì)局黨委給我這次競(jìng)爭(zhēng)上崗的機(jī)會(huì)表示感謝!下面，我將本人的基本情況介紹一下：
我叫，今年46歲，x黨員,1975年8月下鄉(xiāng)到xx區(qū)xx鄉(xiāng)大洼村，任革委會(huì)副主任、治保主任、民兵連長(zhǎng)、青年點(diǎn)點(diǎn)長(zhǎng)。1978年入伍，在中國(guó)人民解放軍鐵道兵十師做汽車(chē)修理工，當(dāng)時(shí)作代理副排長(zhǎng)。退伍后考入交通學(xué)校，獲得中專(zhuān)學(xué)歷。1988年市政府成立農(nóng)業(yè)辦公室，我被調(diào)入機(jī)關(guān)做司機(jī)工作，1992年**市成立農(nóng)村工作委員會(huì)后，我又調(diào)入農(nóng)村工作委員會(huì)做司機(jī)20xx年，20xx年合并到**市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展局繼續(xù)做司機(jī)工作至今。
參加工作以來(lái)，本人在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及同志們的支持幫助下，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，不斷改造個(gè)人的主觀世界，忠于職守、服從命令、勤奮工作，忠實(shí)地履行司機(jī)的職責(zé)，取得了一定的成績(jī)，組織上也給予了許多榮譽(yù)。從農(nóng)辦到農(nóng)委，再到農(nóng)發(fā)局一直為局領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。從開(kāi)車(chē)至今安全行駛200萬(wàn)多公里，連續(xù)四年被人事局評(píng)為先進(jìn)工作者;94年95年被評(píng)為市委市政防訊工作先進(jìn)個(gè)人;97年、98年被評(píng)為**市扶貧工作先進(jìn)個(gè)人。合并到市農(nóng)發(fā)局后，榮幸地被選舉為**市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展局第一次黨代會(huì)的黨代表。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，我的任職優(yōu)勢(shì)有如下三點(diǎn)：
一、政治上積極上進(jìn)。本人在工作、學(xué)習(xí)、生活中能夠不斷加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，始終與黨中央保持高度一致，做到了立場(chǎng)堅(jiān)定、幟鮮明、積極進(jìn)取、對(duì)司機(jī)工作保持著滿腔熱情。
二、有一定的司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)。至今已安全行駛200萬(wàn)多公里無(wú)事故，連續(xù)四年被人事局評(píng)為先進(jìn)工作者。
三、具有較好的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。本人是沈陽(yáng)市交通學(xué)校中專(zhuān)畢業(yè)生，專(zhuān)業(yè)也同交通相關(guān)，為今后的司機(jī)工作打下了較為扎實(shí)的基礎(chǔ)。參加工作以來(lái)，為充實(shí)自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，利用業(yè)余時(shí)間先后取得遼寧省行政學(xué)院大專(zhuān)學(xué)歷和遼寧大學(xué)企業(yè)管理本科學(xué)歷。
總之，工作這幾年來(lái)，由于組織、領(lǐng)導(dǎo)及同志們給我創(chuàng)造了比較寬松、優(yōu)越的環(huán)境，加上本人的主觀努力，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。我如果通過(guò)此次競(jìng)爭(zhēng)上崗繼續(xù)被留用，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，努力做到：
第一，準(zhǔn)確定位，發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，做好服務(wù)，與其它同志一道，齊心合力搞好工作。
第二，進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高思想修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)三個(gè)代表，身體力行三個(gè)代表，把自己鍛煉成一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良的合格司機(jī)。
第三，遵紀(jì)守法，模范遵守社會(huì)公德，在群眾中保持良好的形象，
如果我沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)上，我也決不灰心喪氣，這說(shuō)明我在某些方面的條件還不夠成熟，我一定會(huì)一如既往的干好本職工作，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，再接再厲,為我市的農(nóng)業(yè)工作貢獻(xiàn)自己的力量。
謝謝大家!
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇八
1、氣勢(shì)要先聲奪人。
競(jìng)聘演講的一個(gè)重要特征就是具有競(jìng)爭(zhēng)性，而競(jìng)爭(zhēng)的實(shí)質(zhì)，是爭(zhēng)取聽(tīng)眾的響應(yīng)和支持。而做到這一點(diǎn)的有效方法之一，就是要有氣勢(shì)，氣盛宜言。這氣勢(shì)不是霸氣，不是驕氣，不是傲氣，而是浩然正氣。有了淵博的才識(shí)、正大的精神和對(duì)黨的事業(yè)和人民的深厚的感情，作者就不難找到恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言表達(dá)形式。
2、態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)。
競(jìng)聘演講其實(shí)就是毛遂自薦。自薦，當(dāng)然應(yīng)該將自己優(yōu)良的方面展示出來(lái)，讓他人了解自己。但要注意的是，在展示時(shí)，態(tài)度要真誠(chéng)老實(shí)，有一分能耐說(shuō)一分能耐，不能為了自薦成功而說(shuō)大話，說(shuō)謊話。
3、語(yǔ)言要簡(jiǎn)練有力。
老舍先生說(shuō)：簡(jiǎn)練就是話說(shuō)得少，而意包含得多。競(jìng)聘演講雖是宣傳自己的好時(shí)機(jī)，但也決不可長(zhǎng)篇累牘。應(yīng)該用簡(jiǎn)練有力的語(yǔ)言把自己的思想表達(dá)出來(lái)。
4、內(nèi)心要充滿自信。
著名演說(shuō)家戴爾·卡耐基曾說(shuō)過(guò)：不要怕推銷(xiāo)自己。只要你認(rèn)為自己有才華，你就應(yīng)該認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。當(dāng)你充滿自信時(shí)，你站在演講臺(tái)上，面對(duì)眾人，就會(huì)從容不迫，就會(huì)以最好的心態(tài)來(lái)展示你自己。當(dāng)然，自信必須建筑在豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上。這樣的自信，才會(huì)成為你競(jìng)聘的力量，變成你工作的動(dòng)力。
競(jìng)聘演講的時(shí)間是有限制的。因此，精彩而有力的開(kāi)頭便顯得非常重要。有經(jīng)驗(yàn)的競(jìng)聘者常用下面的方法來(lái)開(kāi)頭：
（1）用誠(chéng)摯的心情表達(dá)自己的謝意。這種方法能使競(jìng)聘者和聽(tīng)眾產(chǎn)生心理相融的效果。例如：
我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們給了我這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。
（2）簡(jiǎn)要介紹自己的有關(guān)情況，如姓名、學(xué)歷、職務(wù)、經(jīng)歷等。例如：
我叫李明新，1983年畢業(yè)于北京大學(xué)哲學(xué)系，1985年加入中國(guó)共產(chǎn)黨，現(xiàn)任哲學(xué)教研室副主任。
（3）概述競(jìng)聘演講的主要內(nèi)容。這種方法能使評(píng)選者一開(kāi)始就能明了演講者演講的主旨。例如：
我今天的演講內(nèi)容主要分兩部分：一是我競(jìng)聘人事局副局長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)；二是談?wù)勛龊萌耸戮指本珠L(zhǎng)工作的思路。
競(jìng)聘演講的'目的，就是要把自己介紹給評(píng)選者，讓評(píng)選者了解你的基本情況，了解你對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)和當(dāng)選后的打算。所以，競(jìng)聘演講的主體內(nèi)容應(yīng)該包括以下幾方面：
（1）介紹自己應(yīng)聘的基本條件。
所謂基本條件就是政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作態(tài)度等。這一部分實(shí)際上是要說(shuō)明為什么要應(yīng)聘，憑什么應(yīng)聘的問(wèn)題。競(jìng)聘者在介紹自己的情況時(shí)，一定要有針對(duì)性，即針對(duì)競(jìng)聘的崗位來(lái)介紹自己的學(xué)歷、經(jīng)歷、政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、已有的政績(jī)等等。并非要面面俱到，而應(yīng)根據(jù)競(jìng)聘職務(wù)的職能情況有所取舍。
（2）簡(jiǎn)要介紹自身的不足之處。
競(jìng)聘者在介紹自己應(yīng)聘的基本條件時(shí)，要盡可能地展示自己的長(zhǎng)處，但不是對(duì)自身的不足之處，閉口不言。請(qǐng)看某競(jìng)聘者的表述：
我從沒(méi)有擔(dān)任過(guò)班干部，缺少經(jīng)驗(yàn)。這是劣勢(shì)，但正因?yàn)閺奈丛诠賵?chǎng)混過(guò)，一身干凈，沒(méi)有官相官態(tài)，官腔官氣；少的是畏首畏尾的私慮，多的是敢作敢為的闖勁。正因?yàn)槲乙幌蛏钤谧畹讓?，從未有過(guò)高高在上的體驗(yàn)，對(duì)擺官架子看不慣，弄不來(lái)，就特別具有民主作風(fēng)。因此，我的口號(hào)是做一個(gè)徹底的平民班長(zhǎng)。
（3）表明自己任職后的打算。
評(píng)選者更關(guān)心的還是競(jìng)聘者任職后的打算。因此，競(jìng)聘者在競(jìng)聘演講時(shí)，一定要用簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言亮明自己的觀點(diǎn)，也就是說(shuō)，要緊緊圍繞著聽(tīng)眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，提出明確的工作目標(biāo)和切實(shí)可行的措施。請(qǐng)看某競(jìng)聘老干部處副處長(zhǎng)職務(wù)競(jìng)聘人的演講：
總結(jié)我自身的情況，我認(rèn)為我有條件、有能力勝任副處長(zhǎng)的工作。如果我能競(jìng)聘成功，我將做好以下幾項(xiàng)工作：
首先，協(xié)助處長(zhǎng)繼續(xù)做好老干部工作。解決老干部急需解決的問(wèn)題。如老干部的政治生活待遇問(wèn)題，老干部的晚年教育問(wèn)題。
其次，積極組織老干部開(kāi)展積極健康的文化和健身活動(dòng)，使他們老有所樂(lè)。
第三，積極開(kāi)展家訪工作，特別是要加強(qiáng)對(duì)孤寡老人的服務(wù)工作，安排工作人員與他們結(jié)成幫助對(duì)子，使他們感受到組織的溫暖。
第四，設(shè)立一個(gè)處意見(jiàn)箱，了解老人的思想狀況，了解他們的需求，并將了解到的情況，及時(shí)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并及時(shí)解決問(wèn)題。
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們：
大家好!
很榮幸我能有這樣的機(jī)會(huì)參加今天的演講會(huì)。我叫，是一名員工，生產(chǎn)一線上的一名新兵。我的演講題目是“安全以人為本，重在落實(shí)執(zhí)行”。
在對(duì)新《安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)中第三條這樣寫(xiě)到：新法明確提出安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本，將堅(jiān)持安全發(fā)展寫(xiě)入了總則。對(duì)于堅(jiān)守紅線意識(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢(shì)根本性好轉(zhuǎn)的奮斗目標(biāo)具有重要意義。將安全生產(chǎn)工作方針完善為“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”，進(jìn)一步明確了安全生產(chǎn)的重要地位、主體任務(wù)和實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑。要建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位負(fù)責(zé)、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律、社會(huì)監(jiān)督的工作機(jī)制，進(jìn)一步明確了各方安全職責(zé)。
可想而知，安全這個(gè)詞已經(jīng)融入到了我們?nèi)粘Ｉ睢⑸a(chǎn)、和工作中的方方面面，它的存在不僅體現(xiàn)在我們?nèi)粘Ｉ钚枰⒁獾陌踩庾R(shí)和安全行為，而且更重要的是在我們企業(yè)日常的生產(chǎn)當(dāng)中，安全已經(jīng)是企業(yè)組成結(jié)構(gòu)中不可缺少的部分了。
生活中我們不缺乏這樣的聲音“孩子，繞過(guò)前面的石子?！边@是母親在我們蹣跚學(xué)步時(shí)的指點(diǎn)。“當(dāng)心路上的汽車(chē)啊!”這是父親在我們飛車(chē)上學(xué)時(shí)身后的叮嚀。“過(guò)馬路時(shí)看好紅綠燈，等車(chē)都等下來(lái)時(shí)再走”。這是在我們過(guò)馬路時(shí)經(jīng)常聽(tīng)到的一句話?！半[患險(xiǎn)于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山”這是現(xiàn)在我每天上班時(shí)恪守的信念，并落實(shí)執(zhí)行。在人生的旅途上，我們一直依賴(lài)著“安全”這個(gè)拐杖，沒(méi)有它，我們可能會(huì)摔跤，可能走不過(guò)風(fēng)風(fēng)雨雨，更不可能到達(dá)人生輝煌的頂峰。
企業(yè)安全生產(chǎn)對(duì)于我們更是重要，對(duì)于海螺水泥企業(yè)的員工來(lái)說(shuō)，它的意義在于生產(chǎn)裝置的穩(wěn)定運(yùn)行;在于千家萬(wàn)戶的幸福與歡樂(lè);更在于國(guó)家財(cái)產(chǎn)的安危!大家每天上班、下班、走廠區(qū)、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，可以發(fā)現(xiàn)我們周?chē)鞣N安全標(biāo)識(shí)、警示牌，這都是為了營(yíng)造一個(gè)良好的安全的氛圍，更是對(duì)我們一種無(wú)聲的提醒。在工作中我們要服從安全人員的監(jiān)督指導(dǎo)，自覺(jué)遵守各種安全規(guī)章制度，讓事故無(wú)隙可乘，這就需要我們?nèi)w蚌埠海螺的員工共同努力并落實(shí)執(zhí)行。
不講安全，哪怕是輕輕的一碰就能使“高溫高壓、易燃易爆”的煉油裝置,怒火爆發(fā);不懂安全，哪怕是小小的一只工具包,就能中斷供電系統(tǒng)的正常運(yùn)行;不要安全，哪怕只是小小的一個(gè)意念,就能讓操作中的生命處于危險(xiǎn)。
在這里，我們不妨給每個(gè)事故做個(gè)假設(shè)：假設(shè)你當(dāng)時(shí)多走幾步，假設(shè)你當(dāng)時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行安全措施的檢查，假設(shè)你在操作時(shí)在系統(tǒng)畫(huà)面前多看3秒鐘，假設(shè)你到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)在設(shè)備面前多看3秒鐘設(shè)備標(biāo)示牌，假設(shè)你當(dāng)時(shí)認(rèn)真穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品，假設(shè)你在現(xiàn)場(chǎng)操作前回想一下“四不傷害”和“本崗位安全操作規(guī)程”，假設(shè)你工作的過(guò)程中回想一下這樣操作是否符合“四不傷害”和“本崗位安全操作規(guī)程”。假設(shè)......等等，或許事故就不會(huì)發(fā)生?？梢?jiàn)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)并不難，關(guān)鍵在于有沒(méi)有責(zé)任心，有沒(méi)有真正落實(shí)執(zhí)行安全操作。其實(shí)，我們可以杜絕習(xí)慣性違章，只要每個(gè)人多留點(diǎn)心，我們可以避免誤操作事故，只要對(duì)工作有個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，安全就會(huì)時(shí)刻伴隨著你。
“前車(chē)之鑒，后事之師”，安全工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。從事水泥行業(yè)的我們，如果沒(méi)有“安全第一”的意識(shí)，那么，不僅沒(méi)有“安、穩(wěn)、長(zhǎng)、滿、優(yōu)”的可能，而且還是失職，是對(duì)企業(yè)和員工的不負(fù)責(zé)任，甚至是犯罪。安全和良好的秩序,是我們企業(yè)保證國(guó)家整體發(fā)展、人民生活水平不斷提高的最集中的體現(xiàn)，這也是我們?yōu)槠髽I(yè)服務(wù),最基本的要求。聽(tīng)不進(jìn)安全第一的勸告,是耳朵的幼稚;不懂得防范為重，責(zé)任重于泰山的人是心靈的幼稚;不深入一線,排除各種安全隱患，還他人以安全則是行為的幼稚。
一撇一捺的“人”字，其實(shí)就代表了支撐天地的脊梁，寓意著做一個(gè)人就必須擔(dān)負(fù)起使他人幸福，使自己也幸福的事業(yè)。只有安全才能有收獲、有幸福。你無(wú)論身居何職，只要保持高度的責(zé)任心和強(qiáng)烈的使命感，安全生產(chǎn)就永遠(yuǎn)不是夢(mèng)。處處抓安全、人人保安全。讓我們攜手筑起一道堅(jiān)不可催的安全長(zhǎng)城，在各自的崗位上，保質(zhì)、保量、保時(shí)地完成自己份內(nèi)的工作;讓我們時(shí)刻用安全來(lái)規(guī)范自己的行為，平安度過(guò)每一天。
那么，為創(chuàng)造蚌埠海螺的輝煌，讓我們?yōu)槟阋黄鹱袷兀?/p>
視安全為生命，重安全如泰山;。
嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律，遵守操作規(guī)程;。
在崗必盡職，盡職必盡責(zé)。
落實(shí)四不傷害，遵守崗位職能。
讓我們一起記?。喊踩匀藶楸?，重在落實(shí)執(zhí)行我的演講完了，謝謝大家!
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇十
演講稿也叫演講詞，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場(chǎng)所發(fā)表的講話文稿。演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù)，是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示，它體現(xiàn)著演講的目的和手段，演講的內(nèi)容和形式。下面是小編為大家收集關(guān)于如何寫(xiě)好。
歡迎借鑒參考。
1.目標(biāo)的明確性一般說(shuō)來(lái)，在競(jìng)聘演講時(shí)，競(jìng)聘者向評(píng)審人員及聽(tīng)眾一要講清自己的應(yīng)聘條件，突出自己的優(yōu)勢(shì)，并且這種優(yōu)勢(shì)足以完成應(yīng)承擔(dān)的職務(wù)和工作;二要回答“若在其位，如何謀其政”。要在有限的答辯時(shí)間內(nèi)完成上述工作，演講的總體內(nèi)容應(yīng)始終圍繞一個(gè)目標(biāo)——崗位職務(wù)工作進(jìn)行，做到目標(biāo)明確，語(yǔ)不離宗，不可開(kāi)口千言，離題萬(wàn)里。
2.內(nèi)容的競(jìng)爭(zhēng)性競(jìng)聘演講的全過(guò)程，其實(shí)是候選人之間就未來(lái)推行的施政目標(biāo)、施政構(gòu)想、施政方案進(jìn)行比較與選擇的過(guò)程。競(jìng)聘除了基本素質(zhì)條件之外，實(shí)際上更重要的是施政目標(biāo)與施政措施的競(jìng)爭(zhēng)。只有具備了明確、先進(jìn)的施政目標(biāo)，且有切實(shí)可行的施政措施來(lái)保證，才會(huì)取得競(jìng)爭(zhēng)的成功。
3.演講的技巧性競(jìng)聘演講除了要求演講者具備良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力外，還應(yīng)當(dāng)充分考慮競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、聽(tīng)眾的心態(tài)、臨場(chǎng)狀況等多種因素，用據(jù)理力爭(zhēng)的方式，巧妙地說(shuō)明“他不行，我行”，或“他行，我更行”。當(dāng)然自我推銷(xiāo)要有藝術(shù)性，切忌為了競(jìng)爭(zhēng)而貶低對(duì)手，所遵循的原則是“唯真唯實(shí)，具體可信”。
競(jìng)聘演講由于要考慮多種臨場(chǎng)因素與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象，它的結(jié)構(gòu)就必須靈活多樣，但就其基本內(nèi)容而言，仍可分為以下幾個(gè)部分：
(1)開(kāi)頭。開(kāi)頭稱(chēng)謂即對(duì)評(píng)委或聽(tīng)眾的稱(chēng)呼。一般用“各位評(píng)委”“各位領(lǐng)導(dǎo)”等等。為制造友善、和諧的氣氛，開(kāi)篇應(yīng)以“感謝給我這樣的機(jī)會(huì)讓我參加競(jìng)聘”“懇請(qǐng)?jiān)u委及各位領(lǐng)導(dǎo)指教”等禮節(jié)性致謝詞導(dǎo)入正題。緊接著闡明自己發(fā)表競(jìng)聘演講的理由。開(kāi)頭應(yīng)寫(xiě)得自然真切，干凈利落。
(2)主體。這是全文的重點(diǎn)和核心。應(yīng)圍繞以下幾個(gè)方面展開(kāi)：
a.介紹。
個(gè)人簡(jiǎn)歷。
可分兩個(gè)層次：一層簡(jiǎn)明介紹競(jìng)聘者的自然情況，使評(píng)委明了競(jìng)聘者的基本條件;第二層緊接第一層對(duì)自己與競(jìng)聘崗位有聯(lián)系的工作經(jīng)歷、資歷作出系統(tǒng)、翔實(shí)的說(shuō)明，便于評(píng)審者比較與選擇。
b.擺出競(jìng)聘條件。競(jìng)聘條件包括管理能力、業(yè)務(wù)能力以及才、學(xué)、膽、識(shí)各方面的條件。競(jìng)聘條件是決定競(jìng)聘者是否被聘任的重要因素之一，應(yīng)該重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。但切忌夸夸其談，應(yīng)多用事實(shí)說(shuō)話，“事實(shí)勝于雄辯”?？梢越Y(jié)合自己前一時(shí)期的工作來(lái)寫(xiě)，如自己曾做過(guò)什么相關(guān)的工作，效果如何。從中展露出自己的水平、能力、知識(shí)和才華。采取引而不發(fā)的辦法，通過(guò)這些事實(shí)，讓評(píng)委及聽(tīng)眾自然而然地得出肯定的結(jié)論。
c.提出。
工作方案。
這部分是競(jìng)聘者假設(shè)已被聘任后，對(duì)應(yīng)聘崗位所提出的目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)的具體措施選招、選聘單位除了看競(jìng)聘人基本素質(zhì)條件之外，還要考慮競(jìng)招、競(jìng)聘的后工作方案演講者應(yīng)鮮明突出地提出自己的。
工作計(jì)劃。
既要適應(yīng)總體形勢(shì)，又要體現(xiàn)部門(mén)特點(diǎn)基本目標(biāo)要具有客觀性、明確性和先進(jìn)性要定性定量相結(jié)合，能量化的盡量量化，以便評(píng)委進(jìn)行比較、評(píng)估目標(biāo)還應(yīng)圍繞人們對(duì)競(jìng)聘崗位較為關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)重點(diǎn)提出基本目標(biāo)必須有切實(shí)可行的措施做保證因此，保證措施十分重要措施必須針對(duì)目標(biāo)來(lái)制定，要明確具體，有可操作性，且密切聯(lián)系崗位實(shí)際，從崗位工作出發(fā)。
(3)結(jié)尾。一要寫(xiě)出自己競(jìng)聘、競(jìng)招的決心和信心，請(qǐng)求有關(guān)部門(mén)和代表考慮自己的愿望和請(qǐng)求;二要表明自己能官能民的態(tài)度。好的結(jié)尾應(yīng)寫(xiě)得懇切、有力，意近旨遠(yuǎn)，使人閉目能為之長(zhǎng)思。
競(jìng)聘演講辭的寫(xiě)作質(zhì)量不僅取決于競(jìng)聘者的文字水平，也是其理論水平、業(yè)務(wù)能力等諸多方面的綜合反映。因此，除了觀點(diǎn)鮮明、內(nèi)容充實(shí)、語(yǔ)言通順外，還要注意以下問(wèn)題：
1.實(shí)事求是，明確具體競(jìng)聘者應(yīng)實(shí)事求是，言行一致。每介紹一段經(jīng)歷、一項(xiàng)業(yè)績(jī)都必須客觀實(shí)在。不能吞吞吐吐，模棱兩可。
2.調(diào)查研究，有的放矢競(jìng)聘演講是針對(duì)某崗位而展開(kāi)的，因此，必須對(duì)招聘單位了解情況，可以通過(guò)調(diào)查摸底、訪談等方式，切實(shí)弄清楚單位的歷史、現(xiàn)狀，尤其對(duì)于當(dāng)前存在的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題及其存在的根本原因要問(wèn)清查透，力爭(zhēng)找到解決問(wèn)題的最佳途徑，以便在演講時(shí)擊中要害，戰(zhàn)勝對(duì)手。
3.謙虛誠(chéng)懇，平和禮貌競(jìng)聘者是通過(guò)答辯實(shí)現(xiàn)被聘用目的的，只有給人以謙虛誠(chéng)懇、平和禮貌的感覺(jué)，才能被認(rèn)可和接受。評(píng)審人員及與會(huì)者是不會(huì)接受狂妄傲慢、目中無(wú)人的競(jìng)聘者并委以重任的。所以，競(jìng)聘演講辭十分講究語(yǔ)言的分寸，表述既要生動(dòng)，有風(fēng)采，打動(dòng)人心，同時(shí)又要謙誠(chéng)可信，情感真摯。
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇十一
競(jìng)聘演講越來(lái)越有實(shí)用價(jià)值，引起了越來(lái)越多的領(lǐng)域的重視。要想在競(jìng)爭(zhēng)的年代實(shí)現(xiàn)自我?jiàn)^斗目標(biāo)，能夠做好競(jìng)聘演講是十分重要的，而它的成功又離不開(kāi)事先的稿件寫(xiě)作。
1.目標(biāo)的明確性
一般說(shuō)來(lái)，在競(jìng)聘演講時(shí)，競(jìng)聘者向評(píng)審人員及聽(tīng)眾一要講清自己的應(yīng)聘條件，突出自己的優(yōu)勢(shì)，并且這種優(yōu)勢(shì)足以完成應(yīng)承擔(dān)的職務(wù)和工作;二要回答“若在其位，如何謀其政”。要在有限的答辯時(shí)間內(nèi)完成上述工作，演講的總體內(nèi)容應(yīng)始終圍繞一個(gè)目標(biāo)——崗位職務(wù)工作進(jìn)行，做到目標(biāo)明確，語(yǔ)不離宗，不可開(kāi)口千言，離題萬(wàn)里。
2.內(nèi)容的競(jìng)爭(zhēng)性
競(jìng)聘演講的全過(guò)程，其實(shí)是候選人之間就未來(lái)推行的施政目標(biāo)、施政構(gòu)想、施政方案進(jìn)行比較與選擇的過(guò)程。競(jìng)聘除了基本素質(zhì)條件之外，實(shí)際上更重要的是施政目標(biāo)與施政措施的競(jìng)爭(zhēng)。寫(xiě)作時(shí)應(yīng)在此處壓倒對(duì)方，只有具備了明確、先進(jìn)的施政目標(biāo)，且有切實(shí)可行的施政措施來(lái)保證，才會(huì)取得競(jìng)爭(zhēng)的成功。
3.演講的技巧性
競(jìng)聘演講是演講的一種，也存在演講技巧問(wèn)題。它除了要求演講者具備良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力外，還應(yīng)當(dāng)充分考慮競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、聽(tīng)眾的心態(tài)、臨場(chǎng)狀況等多種因素，用據(jù)理力爭(zhēng)的方式，巧妙地說(shuō)明“他不行，我行”，或“他行，我更行”。當(dāng)然自我推銷(xiāo)要有藝術(shù)性，切忌為了競(jìng)爭(zhēng)而貶低對(duì)手，所遵循的原則是“唯真唯實(shí)，具體可信”。
競(jìng)聘演講由于要考慮多種臨場(chǎng)因素與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)象，它的結(jié)構(gòu)就必須靈活多樣，但就其基本內(nèi)容而言，仍可分為以下幾個(gè)部分：
1.標(biāo)題
競(jìng)聘演講辭的標(biāo)題有三種寫(xiě)法。一種是文種標(biāo)題法，即只標(biāo)“競(jìng)聘演講辭”;一種是公文標(biāo)題法，由競(jìng)聘人和文種構(gòu)成或競(jìng)聘職務(wù)和文種構(gòu)成，如《關(guān)于競(jìng)聘××公司經(jīng)理的演講》;還有一種是文章標(biāo)題法，可用單行標(biāo)題擬制，也可采用正副標(biāo)題形式，如：《讓收音機(jī)制造廠騰飛起來(lái)——關(guān)于競(jìng)聘收音機(jī)制造廠廠長(zhǎng)的演講》。
2.稱(chēng)謂
即對(duì)評(píng)委或聽(tīng)眾的稱(chēng)呼。一般用“各位評(píng)委”“各位聽(tīng)眾”即可。
3.正文
(1)開(kāi)頭。為制造友善、和諧的氣氛，開(kāi)篇應(yīng)以“感謝給我這樣的機(jī)會(huì)讓我參加答辯”“懇請(qǐng)?jiān)u委及與會(huì)同志指教”等禮節(jié)性致謝詞導(dǎo)入正題。緊接著闡明自己發(fā)表競(jìng)聘演講的理由。開(kāi)頭應(yīng)寫(xiě)得自然真切，干凈利落。
(2)主體。這是全文的`重點(diǎn)和核心。應(yīng)圍繞以下幾個(gè)方面展開(kāi)：
a.介紹個(gè)人簡(jiǎn)歷。可分兩個(gè)層次：一層簡(jiǎn)明介紹競(jìng)聘者的自然情況，使評(píng)委明了競(jìng)聘者的基本條件;第二層緊接第一層對(duì)自己與競(jìng)聘崗位有聯(lián)系的工作經(jīng)歷、資歷作出系統(tǒng)、翔實(shí)的說(shuō)明，便于評(píng)審者比較與選擇。
b.擺出競(jìng)聘條件。競(jìng)聘條件包括政治素質(zhì)、政策水平、管理能力、業(yè)務(wù)能力以及才、學(xué)、膽、識(shí)各方面的條件。競(jìng)聘條件是決定競(jìng)聘者是否被聘任的重要因素之一，應(yīng)該重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。但切忌夸夸其談，應(yīng)多用事實(shí)說(shuō)話，“事實(shí)勝于雄辯”?？梢越Y(jié)合自己前一時(shí)期的工作來(lái)寫(xiě)，如自己曾做過(guò)什么相關(guān)的工作，效果如何。從中展露出自己的水平、能力、知識(shí)和才華。采取引而不發(fā)的辦法，通過(guò)這些事實(shí)，讓評(píng)委及聽(tīng)眾自然而然地得出肯定的結(jié)論。
c.提出施政目標(biāo)、施政構(gòu)想、施政方案。這部分是競(jìng)聘者假設(shè)已被聘任后，對(duì)應(yīng)聘崗位所提出的目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)的具體措施。選招、選聘單位除了看競(jìng)聘人基本素質(zhì)條件之外，還要考慮競(jìng)招、競(jìng)聘的施政目標(biāo)和施政措施。演講者應(yīng)鮮明突出地提出自己的施政目標(biāo)和施政措施。這些目標(biāo)和措施既要適應(yīng)總體形勢(shì)，又要體現(xiàn)部門(mén)特點(diǎn)?；灸繕?biāo)要具有客觀性、明確性和先進(jìn)性。要定性定量相結(jié)合，能量化的盡量量化，以便評(píng)委進(jìn)行比較、評(píng)估。目標(biāo)還應(yīng)圍繞人們對(duì)競(jìng)聘崗位較為關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)重點(diǎn)提出。基本目標(biāo)必須有切實(shí)可行的措施做保證。因此，保證措施十分重要。措施必須針對(duì)目標(biāo)來(lái)制定，要明確具體，有可操作性，且密切聯(lián)系崗位實(shí)際，從崗位工作出發(fā)。
(3)結(jié)尾。一要寫(xiě)出自己競(jìng)聘、競(jìng)招的決心和信心，請(qǐng)求有關(guān)部門(mén)和代表考慮自己的愿望和請(qǐng)求;二要表明自己能官能民的態(tài)度。好的結(jié)尾應(yīng)寫(xiě)得懇切、有力，意近旨遠(yuǎn)，使人閉目能為之長(zhǎng)思。
競(jìng)聘演講辭的寫(xiě)作質(zhì)量不僅取決于競(jìng)聘者的文字水平，也是其政治素養(yǎng)、理論水平、業(yè)務(wù)能力等諸多方面的綜合反映。因此，除了觀點(diǎn)鮮明、內(nèi)容充實(shí)、語(yǔ)言通順外，還要注意以下問(wèn)題：
1.實(shí)事求是，明確具體
競(jìng)聘者應(yīng)實(shí)事求是，言行一致。每介紹一段經(jīng)歷、一項(xiàng)業(yè)績(jī)都必須客觀實(shí)在。給國(guó)家做出什么貢獻(xiàn)，給單位創(chuàng)造什么效益，給職工提供什么福利等，一定要講清楚，不能吞吞吐吐，模棱兩可。要言而有信，不說(shuō)過(guò)頭話。能夠辦到的就說(shuō)，辦不到的就不要開(kāi)“空頭支票”。
2.調(diào)查研究，有的放矢
競(jìng)聘演講是針對(duì)某崗位而展開(kāi)的，因此，寫(xiě)作前必須到招聘單位了解情況，可以通過(guò)調(diào)查摸底、群眾訪談等方式，切實(shí)弄清楚單位的歷史、現(xiàn)狀，尤其對(duì)于當(dāng)前存在的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題及其存在的根本原因要問(wèn)清查透，力爭(zhēng)找到解決問(wèn)題的最佳途徑，以便在演講時(shí)擊中要害，戰(zhàn)勝對(duì)手。
3.謙虛誠(chéng)懇，平和禮貌
競(jìng)聘者是通過(guò)答辯實(shí)現(xiàn)被聘用目的的，只有給人以謙虛誠(chéng)懇、平和禮貌的感覺(jué)，才能被認(rèn)可和接受。評(píng)審人員及與會(huì)者是不會(huì)接受狂妄傲慢、目中無(wú)人的競(jìng)聘者并委以重任的。所以，競(jìng)聘演講辭十分講究語(yǔ)言的分寸，表述既要生動(dòng)，有風(fēng)采，打動(dòng)人心，同時(shí)又要謙誠(chéng)可信，情感真摯。
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇十二
演講稿也叫演說(shuō)辭，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場(chǎng)所發(fā)表的講話文稿。
演講稿是進(jìn)行演講的依據(jù)，是對(duì)演講內(nèi)容和形式的規(guī)范和提示，它體現(xiàn)著演講的目的和手段，演講的內(nèi)容和形式。
演講稿是人們?cè)诠ぷ骱蜕鐣?huì)生活中經(jīng)常使用的一種文體。它可以用來(lái)交流思想、感情，表達(dá)主張、見(jiàn)解;也可以用來(lái)介紹自己的學(xué)習(xí)、工作情況和經(jīng)驗(yàn)……等等;演講稿具有宣傳、鼓動(dòng)、教育和欣賞等作用，它可以把演講者的觀點(diǎn)、主張與思想感情傳達(dá)給聽(tīng)眾以及讀者，使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。
演講稿具有以下三個(gè)特點(diǎn)：
第一，針對(duì)性。演講是一種社會(huì)活動(dòng)，是用于公眾場(chǎng)合的宣傳形式。它為了以思想、感情、事例和理論來(lái)曉喻聽(tīng)眾，打動(dòng)聽(tīng)眾，“征服”群眾，必須要有現(xiàn)實(shí)的針對(duì)性。所謂針對(duì)性，首先是作者提出的問(wèn)題是聽(tīng)眾所關(guān)心的問(wèn)題，評(píng)論和論辯要有雄辯的邏輯力量，要能為聽(tīng)眾所接受并心悅誠(chéng)服，這樣，才能起到應(yīng)有的社會(huì)效果;其次是要懂得聽(tīng)眾有不同的對(duì)象和不同的層次，而公眾場(chǎng)合也有不同的類(lèi)型，如黨團(tuán)集會(huì)、專(zhuān)業(yè)性會(huì)議、服務(wù)性俱樂(lè)部、學(xué)校、社會(huì)團(tuán)體、宗教團(tuán)體、各類(lèi)競(jìng)賽場(chǎng)合，寫(xiě)作時(shí)要根據(jù)不同場(chǎng)合和不同對(duì)象，為聽(tīng)眾設(shè)計(jì)不同的演講內(nèi)容。
第二，可講性。演講的本質(zhì)在于“講”，而不在于“演”，它以“講”為主、以“演”為輔。由于演講要訴諸口頭，擬稿時(shí)必須以易說(shuō)能講為前提。如果說(shuō)有些文章和作品主要通過(guò)閱讀欣賞，領(lǐng)略其中意義和情味，那么，演講稿的要求則是“上口入耳”。一篇好的演講稿對(duì)演講者來(lái)說(shuō)要可講;對(duì)聽(tīng)講者來(lái)說(shuō)應(yīng)好聽(tīng)。因此，演講稿寫(xiě)成之后，作者最好能通過(guò)試講或默念加以檢查，凡是講不順口或聽(tīng)不清楚之處(如句子過(guò)長(zhǎng))，均應(yīng)修改與調(diào)整。
第三，鼓動(dòng)性。演講是一門(mén)藝術(shù)。好的演講自有一種激發(fā)聽(tīng)眾情緒、贏得好感的鼓動(dòng)性。要做到這一點(diǎn)，首先要依靠演講稿思想內(nèi)容的豐富、深刻，見(jiàn)解精辟，有獨(dú)到之處，發(fā)人深思，語(yǔ)言表達(dá)要形象、生動(dòng)，富有感染力。
如果演講稿寫(xiě)得平淡無(wú)味，毫無(wú)新意，即使在現(xiàn)場(chǎng)“演”得再賣(mài)力，效果也不會(huì)好，甚至相反。
演講稿的結(jié)構(gòu)有自己的特殊之處。
演講稿的結(jié)構(gòu)分開(kāi)頭、主體、結(jié)尾三個(gè)部分，其結(jié)構(gòu)原則與一般文章的結(jié)構(gòu)原則大致一樣。但是，由于演講是具有時(shí)間性和空間性的活動(dòng)，因而演講稿的結(jié)構(gòu)還具有其自身的特點(diǎn)，尤其是它的開(kāi)頭和結(jié)尾有特殊的要求。
一、開(kāi)頭要抓住聽(tīng)眾，引人入勝。
演講稿的開(kāi)頭，也叫開(kāi)場(chǎng)白。它在演講稿的結(jié)構(gòu)中處于顯要的地位，具有重要的作用。瑞士作家溫克勒說(shuō)：“開(kāi)場(chǎng)白有兩項(xiàng)任務(wù)：一是建立說(shuō)者與聽(tīng)者的同感;二是如字義所釋?zhuān)蜷_(kāi)場(chǎng)面，引入正題?！焙玫难葜v稿，一開(kāi)頭就應(yīng)該用最簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言、最經(jīng)濟(jì)的時(shí)間，把聽(tīng)眾的注意力和興奮點(diǎn)吸引過(guò)來(lái)，這樣，才能達(dá)到出奇制勝的效果。開(kāi)場(chǎng)白的技術(shù)主要有：1.楔子。用幾句誠(chéng)懇的話同聽(tīng)眾建立個(gè)人間的關(guān)系，獲得聽(tīng)眾的好感和信任;2.銜接。直接地反映出一種形勢(shì)，或是將要論及的問(wèn)題，常用某一件小事，一個(gè)比喻，個(gè)人經(jīng)歷，軼事傳聞，出人意外的提問(wèn)，將主要演講內(nèi)容銜接起來(lái);3.激發(fā)?？梢蕴岢鲆恍┘ぐl(fā)聽(tīng)眾思維的問(wèn)題，把聽(tīng)眾的注意力集中到演講中來(lái);4.觸題。一開(kāi)始就告訴聽(tīng)眾自己將要講些什么。世界上許多著名的政治家、作家和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的演講都是這樣的。
演講稿的開(kāi)頭有多種方法，通常用的主要有：
1.開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，提示主題。這種開(kāi)頭是一開(kāi)講就進(jìn)入正題，直接提示演講的中心。
2.介紹情況，說(shuō)明根由。這種開(kāi)頭可以迅速縮短與聽(tīng)眾的距離，使聽(tīng)眾急于了解下文。
3.提出問(wèn)題，引起關(guān)注。這種方法是根據(jù)聽(tīng)眾的特點(diǎn)和演講的內(nèi)容，提出一些激發(fā)聽(tīng)眾思考的問(wèn)題，以引起聽(tīng)眾的注意。
除了以上三種方法，還有釋題式、懸念式、警策式、幽默式、雙關(guān)式、抒情式等。
二、主體要環(huán)環(huán)相扣，層層深入。
這是演講稿的主要部分。在行文的過(guò)程中，要處理好層次、節(jié)奏和銜接等幾個(gè)問(wèn)題。
(一)層次。
層次是演講稿思想內(nèi)容的表現(xiàn)次序，它體現(xiàn)著演講者思路展開(kāi)的步驟，也反映了演講者對(duì)客觀事物的認(rèn)識(shí)過(guò)程，演講稿結(jié)構(gòu)的層次是根據(jù)演講的時(shí)空特點(diǎn)對(duì)演講材料加以選取和組合而形成的。由于演講是直接面對(duì)聽(tīng)眾的活動(dòng)，所以演講稿的結(jié)構(gòu)層次是聽(tīng)眾無(wú)法憑借視覺(jué)加以把握的，而聽(tīng)覺(jué)對(duì)層次的把握又要受限于演講的時(shí)間。
那末，怎樣才能使演講稿結(jié)構(gòu)的層次清晰明了呢?根據(jù)聽(tīng)眾以聽(tīng)覺(jué)把握層次的特點(diǎn)，顯示演講稿結(jié)構(gòu)層次的基本方法就是在演講中樹(shù)立明顯的有聲語(yǔ)言標(biāo)志，以此適時(shí)訴諸于聽(tīng)眾的聽(tīng)覺(jué)，從而獲得層次清晰的效果。演講者在演講中反復(fù)設(shè)問(wèn)，并根據(jù)設(shè)問(wèn)來(lái)闡述自己的觀點(diǎn)，就能在結(jié)構(gòu)上環(huán)環(huán)相扣，層層深入。此外，演講稿用過(guò)渡句，或用“首先”“其次”“然后”等語(yǔ)詞來(lái)區(qū)別層次，也是使層次清晰的有效方法。
(二)節(jié)奏。
節(jié)奏，是指演講內(nèi)容在結(jié)構(gòu)安排上表現(xiàn)出的張弛起伏。
演講稿結(jié)構(gòu)的節(jié)奏，主要是通過(guò)演講內(nèi)容的變換來(lái)實(shí)現(xiàn)的。演講內(nèi)容的變換，是在一個(gè)主題思想所統(tǒng)領(lǐng)的內(nèi)容中，適當(dāng)?shù)夭迦胗哪?、?shī)文、軼事等內(nèi)容，以便聽(tīng)眾的注意力既保持高度集中而又不因?yàn)楦叨燃卸a(chǎn)生興奮性抑制。優(yōu)秀的演說(shuō)家?guī)缀鯖](méi)有一個(gè)不長(zhǎng)于使用這種方法。
演講稿結(jié)構(gòu)的節(jié)奏既要鮮明，又要適度。平鋪直敘，呆板沉滯，固然會(huì)使聽(tīng)眾緊張疲勞，而內(nèi)容變換過(guò)于頻繁，也會(huì)造成聽(tīng)眾注意力渙散。所以，插入的內(nèi)容應(yīng)該為實(shí)現(xiàn)演講意圖服務(wù)，而節(jié)奏的頻率也應(yīng)該根據(jù)聽(tīng)眾的心理特征來(lái)確定。
(三)銜接。
銜接是指把演講中的各個(gè)內(nèi)容層次聯(lián)結(jié)起來(lái)，使之具有渾然一體的整體感。由于演講的節(jié)奏需要適時(shí)地變換演講內(nèi)容，因而也就容易使演講稿的結(jié)構(gòu)顯得零散。銜接是對(duì)結(jié)構(gòu)松緊、疏密的一種彌補(bǔ)，它使各個(gè)內(nèi)容層次的變換更為巧妙和自然，使演講稿富于整體感，有助于演講主題的深入人心。
演講稿結(jié)構(gòu)銜接的方法主要是運(yùn)用同兩段內(nèi)容、兩個(gè)層次有聯(lián)系的過(guò)渡段或過(guò)渡句。
三、結(jié)尾要簡(jiǎn)潔有力，余音繞梁。結(jié)尾是演講內(nèi)容的自然收束。言簡(jiǎn)意賅、余音繞梁的結(jié)尾能夠使聽(tīng)眾精神振奮，并促使聽(tīng)眾不斷地思考和回味;而松散疲沓、枯燥無(wú)味的結(jié)尾則只能使聽(tīng)眾感到厭倦，并隨著時(shí)過(guò)境遷而被遺忘。怎樣才能給聽(tīng)眾留下深刻的印象呢?美國(guó)作家約翰?沃爾夫說(shuō)：“演講最好在聽(tīng)眾興趣到高潮時(shí)果斷收束，未盡時(shí)嘎然而止?！边@是演講稿結(jié)尾最為有效的方法。在演講處于高潮的時(shí)候，聽(tīng)眾大腦皮層高度興奮，注意力和情緒都由此而達(dá)到最佳狀態(tài)，如果在這種狀態(tài)中突然收束演講，那么保留在聽(tīng)眾大腦中的最后印象就特別深刻。
演講稿的結(jié)尾沒(méi)有固定的格式，或?qū)ρ葜v全文要點(diǎn)進(jìn)行簡(jiǎn)明扼要的小結(jié)，或以號(hào)召性、鼓動(dòng)性的話收束，或以詩(shī)文名言以及幽默俏皮的話結(jié)尾。但一般原則是要給聽(tīng)眾留下深刻的印象。
最后，要重視所寫(xiě)的稿子符合演講稿寫(xiě)作要求：
一、了解對(duì)象，有的放矢。
演講稿是講給人聽(tīng)的，因此，寫(xiě)演講稿首先要了解聽(tīng)眾對(duì)象：了解他們的思想狀況、文化程度、職業(yè)狀況如何;了解他們所關(guān)心和迫切需要解決的問(wèn)題是什么，等等。否則，不看對(duì)象，演講稿寫(xiě)得再花功夫，說(shuō)得再天花亂墜，聽(tīng)眾也會(huì)感到索然無(wú)味，無(wú)動(dòng)于衷，也就達(dá)不到宣傳、鼓動(dòng)、教育和欣賞的目的。
二、觀點(diǎn)鮮明，感情真摯。
演講稿觀點(diǎn)鮮明，顯示著演講者對(duì)一種理性認(rèn)識(shí)的肯定，顯示著演講者對(duì)客觀事物見(jiàn)解的透辟程度，能給人以可信性和可靠感。演講稿觀點(diǎn)不鮮明，就缺乏說(shuō)服力，就失去了演講的作用。
演講稿還要有真摯的感情，才能打動(dòng)人、感染人，有鼓動(dòng)性。因此，它要求在表達(dá)上注意感情色彩，把說(shuō)理和抒情結(jié)合起來(lái)。既有冷靜的分析，又有熱情的鼓動(dòng);既有所怒，又有所喜;既有所憎，又有所愛(ài)。當(dāng)然這種深厚動(dòng)人的感情不應(yīng)是“擠”出來(lái)的，而要發(fā)自肺腑，就像泉水噴涌而出。
三、行文變化，富有波瀾。
構(gòu)成演講稿波瀾的要素很多，有內(nèi)容，有安排，也有聽(tīng)眾的心理特征和認(rèn)識(shí)事物的規(guī)律。如果能掌握聽(tīng)眾的心理特征和認(rèn)識(shí)事物的規(guī)律，恰當(dāng)?shù)剡x擇材料，安排材料，也能使演講在聽(tīng)眾心里激起波瀾。換句話說(shuō)，演講稿要寫(xiě)得有波瀾，主要不是靠聲調(diào)的高低，而是靠?jī)?nèi)容的有起有伏，有張有弛，有強(qiáng)調(diào)，有反復(fù)，有比較，有照應(yīng)。
四、語(yǔ)言流暢，深刻風(fēng)趣。
要把演講者在頭腦里構(gòu)思的一切都寫(xiě)出來(lái)或說(shuō)出來(lái)，讓人們看得見(jiàn)，聽(tīng)得到，就必須借助語(yǔ)言這個(gè)交流思想的工具。因此，語(yǔ)言運(yùn)用得好還是差，對(duì)寫(xiě)作演講稿影響極大。要提高演講稿的質(zhì)量，不能不在語(yǔ)言的運(yùn)用上下一番功夫。
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇十三
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事： 上午好!
我今天懷著滿腔的熱愛(ài)之情，充滿信心,競(jìng)聘運(yùn)行管理中心副主任崗位。 我叫 ，大專(zhuān)學(xué)歷,職稱(chēng)助理工程師,一九九三年畢業(yè)于贛洲技工學(xué)校機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)，二000年畢業(yè)于江西理工大學(xué)機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)。畢業(yè)后先是分配到楊雅電站，擔(dān)任過(guò)水機(jī)班員、電氣班員、水機(jī)班長(zhǎng)、電氣班長(zhǎng)、值班長(zhǎng)。后分配到變電站工作，擔(dān)任過(guò)值班員、值班長(zhǎng)、操作隊(duì)長(zhǎng)、梅林變電站負(fù)責(zé)人。無(wú)論是值班員還是操作隊(duì)長(zhǎng)或是站負(fù)責(zé)人，我都憑著強(qiáng)烈的集體主義感奉獻(xiàn)自己的責(zé)任心和事業(yè)心。十幾年的工作使我深深感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。參加這次競(jìng)聘我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我有能力且能做好副主任崗位，做好主任的好助手,信心來(lái)源于以下幾方面: 思想進(jìn)步，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。
在十九年變電運(yùn)行工作中，在日常行為中嚴(yán)格要求自己，以積極向上的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí)。從一次次的操作任務(wù)到一次次的事故處理，從一次次的安全技術(shù)培訓(xùn)到一次次迎接檢查，從一次次上級(jí)安排工作等等，我都能把工作上的事當(dāng)成自己的事來(lái)做;能積極、主動(dòng)、負(fù)責(zé)遵守規(guī)程、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù);能不計(jì)較個(gè)人得失，全身心的投入工作，盡心盡責(zé)地完成任務(wù)，以“怎樣才可以更好更安全”的標(biāo)準(zhǔn)處理每一個(gè)工作細(xì)節(jié)，以“怎樣才可以更完善”來(lái)落實(shí)每一項(xiàng)工作。
有較為豐富的的變電運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)知識(shí)。 1、熟悉變電站日常運(yùn)行管理及變電站創(chuàng)建工作。我從事變電運(yùn)行十九年，經(jīng)歷從少油開(kāi)關(guān)到真空開(kāi)關(guān)，從常規(guī)變電站到綜自站，經(jīng)歷梅林變電站35kv、10kv設(shè)備改造;感受了10kv雙龍開(kāi)關(guān)站、35kv小坌變電站、110kv夏都變電站母線第一次充電那種自豪與激動(dòng);參與了2015年公司第一座四星級(jí)梅林變電站創(chuàng)建，主要參與了2015年梅林變電站成為市公司安全班組稱(chēng)號(hào)的創(chuàng)建等等，在從事變電工作期間，清楚變電站各級(jí)人員的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范;人員所必備的素質(zhì)和要求;作為梅林變電站負(fù)責(zé)人期間悟出了一些方法策略，我將變電站日常運(yùn)行管理與變電站創(chuàng)建工作有機(jī)的集合起來(lái)，將變電運(yùn)行安全管理、運(yùn)行管理、設(shè)備管理、技術(shù)管理規(guī)范化要求與農(nóng)電pms實(shí)用化有機(jī)的集合起來(lái)，不僅在變電站安全運(yùn)行中得到保證，也在檢查和創(chuàng)建中做到最好。我堅(jiān)信，我可以當(dāng)好主任助手的工作。
2、熟悉變電運(yùn)行維護(hù)操作與事故處理。
我在四座35kv變電站工作過(guò)，知道經(jīng)驗(yàn)不是與生俱有的，是在踏實(shí)工作中總結(jié)出來(lái)的，我從五云變電站主變進(jìn)線油開(kāi)關(guān)冒煙、梅林變電站10kv城北線刀閘瓷瓶爆炸、雙龍開(kāi)關(guān)投運(yùn)時(shí)，10kv中瑞科技線913手車(chē)開(kāi)關(guān)合閘線圈冒煙故障等等，在工作中多向師傅們請(qǐng)教“為什么”，在處理故障中多動(dòng)手，利用“機(jī)電一體化”專(zhuān)業(yè)知識(shí)增加對(duì)變電設(shè)備、系統(tǒng)和基本原理接受和理解力，逐步提高自己業(yè)務(wù)能力，在變電站經(jīng)過(guò)主持一次次重大操作實(shí)踐中，能做到正確地進(jìn)行操作和處理分析運(yùn)行狀況。
3、熟悉變電站規(guī)程和制度，能很好地融洽自己與同事的關(guān)系。
十分重要，工作中，在表?yè)P(yáng)與批評(píng)，獎(jiǎng)勵(lì)與處罰中依據(jù)變電站規(guī)程和制度，做到動(dòng)之于情，說(shuō)之于理，融洽自己與同事的關(guān)系，增強(qiáng)大家集體主義感。
近年來(lái)，經(jīng)歷了很多，也學(xué)到了很多，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。我將克服缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)工作創(chuàng)新思維，增強(qiáng)主動(dòng)參與意識(shí);在今后工作中通過(guò)不斷學(xué)習(xí)及改進(jìn)加以提高。堅(jiān)決服從好，配合好主任，做好中心工作，成為主任的好助手。
我如果能競(jìng)聘上運(yùn)管中心副主任這個(gè)崗位，將從以下兩個(gè)大方面開(kāi)展工作： 1、虛心請(qǐng)教，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自己，盡快熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色。充分發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，全力配合和協(xié)助正職做好部門(mén)的工作。并且會(huì)擺正位置，服從領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)好配角，當(dāng)好助手。
2、配合主任做好團(tuán)結(jié)鼓勁，凝聚人心的工作，構(gòu)建一個(gè)和諧、團(tuán)結(jié)、向上的.工作團(tuán)隊(duì)。俗話說(shuō)：兄弟齊心，其利斷金。只要發(fā)揚(yáng)了團(tuán)隊(duì)精神，那么就能夠克服工作中的困難。變電站的工作是既單一，而又繁瑣的，這就要求變電站的管理人員，首先要做到身先士卒，不擺架子，并且在工作中要努力做到換位思考，體貼員工，合理安排工作，特別當(dāng)前機(jī)構(gòu)改革后，人員的安排，勢(shì)必會(huì)造就思想上的波動(dòng)，我將配合主任定期組織開(kāi)展一系列活動(dòng)，凝聚人心，保安全促生產(chǎn)。 3、繼續(xù)配合主任推行“四化”建設(shè)和變電站星際競(jìng)賽。只有通過(guò)競(jìng)賽，才能讓落后的變電站在很短的時(shí)間內(nèi)學(xué)到先進(jìn)變電站積累的經(jīng)驗(yàn)，只有通過(guò)競(jìng)賽才能了解本站的不足，進(jìn)一步提高自己。亦有利于變電站各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
4、配合公司做好今年送變電工程的各項(xiàng)工作。特別是110kv和35kv變電站的值班人員的培訓(xùn)工作，提前進(jìn)行培訓(xùn)，保證在變電站安裝調(diào)試完畢，投入運(yùn)行時(shí)，值班人員能夠完全進(jìn)入角色，正確操作。
5、牢固樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針。始終把安全生產(chǎn)放在首位，強(qiáng)化員工的安全意識(shí)，經(jīng)常不定期地到工作現(xiàn)場(chǎng)檢查，保證安全措施落實(shí)到位。并且嚴(yán)格落實(shí)公司的安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度。
6、爭(zhēng)取有條件的變電站全面推行農(nóng)電pms系統(tǒng)實(shí)用化，把農(nóng)電pms系統(tǒng)為為變電站運(yùn)行基礎(chǔ)工作，使用農(nóng)電pms操作票系統(tǒng)和工作票系統(tǒng)，避免現(xiàn)在的重復(fù)開(kāi)票。既減輕了運(yùn)行人員的勞動(dòng)強(qiáng)度，又提高了工作效率，既縮短了停送電的操作時(shí)間，又提高了兩票的合格率。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，真誠(chéng)希望你們給我一次機(jī)會(huì)，我會(huì)還你們一個(gè)滿意!
怎樣才能寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿篇十四
寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿的核心問(wèn)題是競(jìng)聘者對(duì)自己競(jìng)聘的崗位要有一個(gè)全面深刻的理解與認(rèn)識(shí)，要圍繞著競(jìng)聘崗位寫(xiě)文章，對(duì)崗位認(rèn)識(shí)理解的層次不同，標(biāo)準(zhǔn)、起點(diǎn)不同，那么演講稿的質(zhì)量則不同。
首先對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要有一定的高度。如競(jìng)聘某學(xué)院圖書(shū)館館長(zhǎng)這個(gè)崗位時(shí)，僅僅理解為圖書(shū)館長(zhǎng)的職責(zé)是完成圖書(shū)館日常管理工作是不夠的，還應(yīng)當(dāng)上升一個(gè)高度，即圖書(shū)館是學(xué)院提高教師、學(xué)生綜合素質(zhì)的陣地，是學(xué)院精神文明建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)。對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)有高度，今后的工作思路才能抓得更準(zhǔn)，更到位。
其次，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要準(zhǔn)確、全面。如競(jìng)聘某學(xué)院院長(zhǎng)這個(gè)崗位時(shí)，一方面要準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)院長(zhǎng)的崗位職責(zé)，是學(xué)院發(fā)展和建設(shè)的帶頭人，是教學(xué)與管理的負(fù)責(zé)人等等。
有的人在競(jìng)聘時(shí)還提到做好學(xué)院黨務(wù)管理工作等，這樣不可以，因?yàn)辄h務(wù)工作應(yīng)當(dāng)是黨委書(shū)記的職責(zé)，如果對(duì)崗位職責(zé)認(rèn)識(shí)不準(zhǔn)確，可能會(huì)引起誤會(huì)，導(dǎo)致工作開(kāi)展時(shí)的困難。另一方面，要全面認(rèn)識(shí)院長(zhǎng)的崗位職責(zé)，不僅僅是管理者、領(lǐng)頭雁，更重要的是服務(wù)者，為學(xué)院職工帶來(lái)更多的效益，創(chuàng)設(shè)更優(yōu)良的工作環(huán)境，營(yíng)造更和諧的工作氛圍等。認(rèn)識(shí)全面到位，工作才能全面到位。
第三，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)要有新意，要作到思想觀點(diǎn)新，思維角度新。競(jìng)聘者要多關(guān)注和研究新形勢(shì)，新動(dòng)態(tài)，新情況，新問(wèn)題，得出新結(jié)論。對(duì)大家一直以來(lái)理解的某崗位職責(zé)提出自己新的思想觀點(diǎn)，也可以運(yùn)用不同思維方式，從不同角度出發(fā)，提出自己對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)與見(jiàn)解，令聽(tīng)者耳目一新。
應(yīng)當(dāng)了解的是對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)是一個(gè)人綜合素質(zhì)、綜合能力的體現(xiàn)，是一個(gè)人多年工作經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、體驗(yàn)的總結(jié)，并非一日之功。另外，對(duì)競(jìng)聘崗位的理解與認(rèn)識(shí)雖然是寫(xiě)好競(jìng)聘演講稿的中心、核心內(nèi)容，卻不一定要把它完全寫(xiě)到稿子中，而是要使你對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)在競(jìng)聘演講稿中得到全面、準(zhǔn)確的體現(xiàn)。
競(jìng)聘演講稿寫(xiě)作重點(diǎn)是競(jìng)聘者的優(yōu)勢(shì)和今后工作思路兩個(gè)方面。
競(jìng)聘者的優(yōu)勢(shì)要抓得“準(zhǔn)”。一要抓住適合崗位需要的優(yōu)勢(shì)，競(jìng)聘者具備的優(yōu)勢(shì)要與崗位需求高度一致，如果你競(jìng)聘人事處長(zhǎng)，競(jìng)聘者大講自己琴棋書(shū)畫(huà)樣樣通，就是對(duì)競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)抓得不準(zhǔn)。
寫(xiě)競(jìng)聘演講稿時(shí)要把握三個(gè)關(guān)鍵：一要心中有聽(tīng)眾，二要心中不忘自己，三要充分顯示人格魅力。心中有聽(tīng)眾要求競(jìng)聘者時(shí)刻記住自己寫(xiě)的東西是講給誰(shuí)聽(tīng)的，要考慮聽(tīng)眾想聽(tīng)什么，希望聽(tīng)什么，愿意聽(tīng)什么，你在演講時(shí)把它講出來(lái)。
如果忘記了這一點(diǎn)，就會(huì)失去關(guān)鍵一分。心中不忘自己，世界上沒(méi)有兩片相同的樹(shù)葉，更不可能有完全相同的兩個(gè)人，你的競(jìng)聘演講要寫(xiě)得讓人一聽(tīng)就是你的，而非別人的，要文如其人，充分展示自己的個(gè)性特點(diǎn)，切不可人云亦云?；驕匚臓栄牛蚶讌栵L(fēng)行，或樸實(shí)沉穩(wěn)，或粗中有細(xì)，從管理方式、方法上，從接人待物上，從語(yǔ)言表達(dá)方式上等，展示自己的特點(diǎn)。
另外，如果你是第一次競(jìng)聘這個(gè)崗位，應(yīng)該怎么說(shuō);如果你是一個(gè)多年從事這項(xiàng)工作的經(jīng)驗(yàn)豐富的競(jìng)聘者，你又該怎樣講。如果你是一個(gè)年輕有為的干部，該如何說(shuō);如果你是一個(gè)轉(zhuǎn)崗干部，又該如何講。
充分展示自己的人格魅力，這是多年來(lái)用自己行動(dòng)讓人們信服的一種魅力，包含了競(jìng)聘者做人的真誠(chéng)，高度的責(zé)任感、事業(yè)心，出色的綜合素質(zhì)、綜合能力，具備了這種人格魅力，競(jìng)聘者的語(yǔ)言可能顯得多余，只要你站在競(jìng)聘者的演講臺(tái)上，就會(huì)贏得一片贊揚(yáng)，一片崇敬，一片信任。
標(biāo)題一般包括競(jìng)聘的職務(wù)名稱(chēng)和文種等要素，如《綜合秘書(shū)崗位競(jìng)聘演講稿》、《關(guān)于銀行辦公室主任一職的競(jìng)聘演講稿》、《競(jìng)聘編輯部主任一職的演講詞》。也可簡(jiǎn)寫(xiě)為《我的競(jìng)聘演講》、《競(jìng)聘演講稿》、《競(jìng)聘演講詞》等。
良好的開(kāi)端是成功的一半，競(jìng)聘演講的時(shí)間有限制，報(bào)告的開(kāi)頭必須簡(jiǎn)潔而又精彩，引起聽(tīng)眾的注意。常見(jiàn)的開(kāi)頭方式有以下幾種：
1.感謝式。
用誠(chéng)摯的心情表達(dá)謝意。如“非常感謝貴公司給我這次寶貴的競(jìng)聘機(jī)會(huì)”。
2.概述式。
概括敘述自己應(yīng)聘的崗位以及競(jìng)聘演講的主要內(nèi)容。如“今天我充滿自信到貴公司競(jìng)聘文秘崗位，憑之立足的基石是我十幾年不懈的努力所掌握的知識(shí)和技能。現(xiàn)在我向各位考官簡(jiǎn)述我的基本情況以及對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)”。又如“今天我將坦誠(chéng)地向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們陳述我應(yīng)聘銀行辦公室主任所具備的優(yōu)勢(shì)，并提出我擬聘后的工作設(shè)想，請(qǐng)各位提出寶貴意見(jiàn)”。
3.簡(jiǎn)介式。
簡(jiǎn)要介紹自己的經(jīng)歷、性格特征，讓聽(tīng)眾對(duì)自己有個(gè)初步的了解。如“我叫張××，1989年畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué)新聞系，出身于農(nóng)家、成長(zhǎng)于復(fù)旦的我，既有農(nóng)民的樸實(shí)，又有詩(shī)人的氣質(zhì)，自信能勝任新聞工作”。
主體部分是競(jìng)聘演講稿的重點(diǎn)，也是寫(xiě)作的難點(diǎn)所在，一般包括以下幾方面的內(nèi)容：
1.陳述競(jìng)聘的主要優(yōu)勢(shì)。
針對(duì)競(jìng)聘的崗位介紹自己的德、能、勤、績(jī)，不是敘述自己工作時(shí)間的長(zhǎng)短，而是突出和競(jìng)聘崗位相關(guān)的經(jīng)歷和業(yè)務(wù)能力。以積極的態(tài)度去描述，讓聽(tīng)眾認(rèn)可你確實(shí)適合這份工作并具備不斷發(fā)展的潛力。力求精要，切忌面面俱到。
如有一篇競(jìng)聘總經(jīng)理助理的競(jìng)聘詞是這樣寫(xiě)的：“做文秘，我已發(fā)表多篇作品;做駕駛，已有20萬(wàn)公里的'駕駛記錄;做經(jīng)管，我已具備多年的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)?！庇秩缫黄?jìng)聘幼兒園園長(zhǎng)的競(jìng)聘詞這樣寫(xiě)道：“我之所以競(jìng)聘幼兒園園長(zhǎng)，主要憑借以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：長(zhǎng)期的園務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);豐富的幼教基本功;細(xì)心認(rèn)真、吃苦耐勞、勇于創(chuàng)新以及對(duì)工作永不滿足的個(gè)性。
我始終堅(jiān)持‘沒(méi)有最好，只求更好’的工作目標(biāo)，始終保持著一股旺盛的精力和工作激情，自信能以自身良好的素質(zhì)影響周?chē)娜耍瑥亩鴰?dòng)整個(gè)幼兒園群體向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。”
2.對(duì)應(yīng)聘崗位職責(zé)的認(rèn)識(shí)。
競(jìng)聘前，要充分了解招聘單位和應(yīng)聘崗位的情況，只有明確崗位職責(zé)，才能有的放矢地提出該崗位的工作目標(biāo)、施政設(shè)想和打算。
如一篇競(jìng)聘編輯部主任的演講詞是這樣寫(xiě)的：“策劃選題、組織稿件、編輯書(shū)稿是出版工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是出版社工作的重中之重。編輯室是承擔(dān)這一重任的基層組織，應(yīng)起好以下三個(gè)方面的作用：橋梁作用——室主任要成為領(lǐng)導(dǎo)的助手，群眾的知音;領(lǐng)導(dǎo)作用——組織本室成員積極開(kāi)展工作，落實(shí)社里的計(jì)劃;協(xié)調(diào)作用——既要協(xié)調(diào)本室工作，又要和其他部門(mén)相互協(xié)調(diào)，合理安排人力、時(shí)間，妥善安排好各項(xiàng)工作?！?/p>
3.表明自己任職后的打算。
競(jìng)聘者要緊緊圍繞聽(tīng)眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，切忌華而不實(shí)和故作賣(mài)弄之語(yǔ)，那絕對(duì)不會(huì)引起聽(tīng)眾的好感。只有提出切實(shí)可行的措施，才能有效地提高競(jìng)聘的成功率。
如一位競(jìng)聘某單位綜合秘書(shū)崗位的競(jìng)爭(zhēng)者是這樣陳述對(duì)競(jìng)聘崗位的打算和思路的：“各位評(píng)委，如果我能競(jìng)聘成功，我會(huì)認(rèn)真做好以下幾方面的工作，真正當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任的助手。
一是本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的辦事作風(fēng)做好日常事務(wù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量;
二是憑借深厚扎實(shí)的理論功底當(dāng)好參謀助手，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策;
三是依靠良好的溝通能力和強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神做好協(xié)調(diào)工作，確保政令暢通;
四是發(fā)揮自己的計(jì)算機(jī)特長(zhǎng)，規(guī)劃我局的信息化建設(shè)工作，提高我局的形象和聲譽(yù)?！?/p>
結(jié)束語(yǔ)要求畫(huà)龍點(diǎn)睛，加深評(píng)選者對(duì)競(jìng)聘者的良好印象，從而有利于競(jìng)聘成功。常見(jiàn)的結(jié)尾方式有以下幾種：
1.表達(dá)愿望式。表示加盟對(duì)方組織的熱切愿望，展望單位的美好前景，期望得到認(rèn)可和接納。例如：“如能蒙貴公司不棄，有幸成為貴公司的一員，我將竭盡所學(xué)，為貴單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。”
2.表明態(tài)度式。坦誠(chéng)地表達(dá)自己參與這次競(jìng)聘的感受。例如：“參加這次競(jìng)聘，對(duì)我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)學(xué)習(xí)和提高的過(guò)程，是對(duì)自我的一種挑戰(zhàn)，無(wú)論競(jìng)聘成功與否，我都將一如既往，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事?！?/p>
3.祈請(qǐng)支持式。表達(dá)自己對(duì)競(jìng)聘上崗的信心，懇請(qǐng)得到大家的支持和幫助。例如：“各位評(píng)委，請(qǐng)大家投我一票，我將交上一份讓你們滿意的答卷。”
競(jìng)聘演講稿不僅要把握好寫(xiě)作的結(jié)構(gòu)，還必須注意適合演講的場(chǎng)合，它必須符合競(jìng)聘者的身份，具體要求有以下幾方面：
1.態(tài)度誠(chéng)懇。
競(jìng)聘演講雖是向聽(tīng)眾毛遂自薦，展示才華，展示德行，但又不能說(shuō)得過(guò)頭，以免讓聽(tīng)眾反感。要在寫(xiě)作過(guò)程中仔細(xì)揣摩，把握好尺度，態(tài)度誠(chéng)懇，實(shí)事求是。
2.充滿自信。
自信主要是在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作和生活中培養(yǎng)出來(lái)的，所謂胸有成竹，競(jìng)聘時(shí)要充分展示出來(lái)。
注視評(píng)委和聽(tīng)眾的時(shí)間應(yīng)占競(jìng)聘時(shí)間的50%，適時(shí)進(jìn)行面部信息的交流和溝通。競(jìng)聘過(guò)程中表情要自然，學(xué)會(huì)微笑，微笑能給聽(tīng)眾愉悅、快樂(lè)、輕松、友好和平易近人的親切感。
上下講臺(tái)要注意身體語(yǔ)言。身體的動(dòng)作是心靈活動(dòng)的結(jié)果，抬頭挺胸，步伐矯健，會(huì)使人感到你充滿自信。
3.語(yǔ)言質(zhì)樸。
競(jìng)聘演講不宜刻意追求氣氛的烘托和渲染，應(yīng)避免使用抒情的表達(dá)方式，多用符合口語(yǔ)表達(dá)習(xí)慣和聽(tīng)覺(jué)習(xí)慣的句子。在展示自己優(yōu)勢(shì)部分內(nèi)容時(shí)，不能報(bào)流水賬，要善于歸納并用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言加入段首提要，再以事實(shí)和數(shù)據(jù)佐證。如某競(jìng)聘者參與秘書(shū)綜合崗位競(jìng)聘時(shí)的表述：“我認(rèn)為我參加該崗位競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在以下五個(gè)方面：
一是具有廣泛多樣的知識(shí)背景(具體介紹自己的知識(shí)和技能);
二是具有謙虛謹(jǐn)慎的做人態(tài)度(具體介紹自己的獲獎(jiǎng)情況);
三是具有清晰順暢的溝通能力(介紹自己的工作方法和業(yè)績(jī));
四是具有與時(shí)俱進(jìn)、敢于爭(zhēng)先的時(shí)代意識(shí)(介紹自己繼續(xù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的經(jīng)歷);
五是具備堅(jiān)韌不拔、百折不撓的心理素質(zhì)(介紹自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷和經(jīng)受的考驗(yàn))?！?/p>
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