社聯(lián)社團招新策劃書(精選19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 17:03:12
社聯(lián)社團招新策劃書(精選19篇)
時間:2023-11-24 17:03:12     小編:琴心月

總結是對過去一段時間所做的事情進行分析和歸納,為未來的發(fā)展提供參考。在寫總結時,我們應該避免重復和羅列無關信息,保持內(nèi)容的連貫性和可讀性。小編為大家整理了一些總結的范文,供大家參考和學習。

社聯(lián)社團招新策劃書篇一

在金秋這個收獲的季節(jié),我們迎來了朝氣蓬勃的級學弟學妹們,為了給社團注入新鮮的血液,為了社團更好的發(fā)展,在社團協(xié)會的統(tǒng)一安排部署下,我們?nèi)肆Y源管理研究會年的招新工作也正式啟動。現(xiàn)將招新策劃書詳述如下:

學院公共管理學院人力資源管理研究會

年10月15日

學院西校區(qū)廣場。

人力資源管理研究會原本是一個純粹的學術性社團,經(jīng)過本屆協(xié)會理事會討論決定,我們將協(xié)會重新定位為以愛好管理類的學生為主體的從事人力資源管理的理論學習與實踐、大學生職業(yè)生涯規(guī)劃、大學生素質(zhì)的拓展與開發(fā)的社團組織。這樣就能使協(xié)會的學術性與實踐性更好地結合;圍繞協(xié)會主旨舉辦契合大學生生活的活動為廣大會員服務。當然,協(xié)會的任務也進行了適應性變化:

2.組織會員圍繞人力資源開發(fā)與管理的新情況、新問題展開理論學習與實踐;

6.出版會刊、會報等宣傳資料,傳播人管知識,協(xié)助會員進行人力資源與職業(yè)方面信息的收集與整理。

為了更好的管理,更好的開展活動,計劃招新200—250人。

1、宣傳板要提前做好并提前送到西區(qū)展示在學弟學妹們面前。宣傳板的內(nèi)容應盡量介紹本會內(nèi)涵,展示本會豐富多采的活動,講解入會的意義和作用為主,做到圖文并茂,內(nèi)容充實。

2、做好會員登記表,內(nèi)容以“會員基本資料(姓名、性別、出生年月、專業(yè)、班級、政治面貌、聯(lián)系方式、特長及愛好等”為主)。

3、招新當天當天安排:招新負責人周日早7:00帶找新工作人員及招新材料趕往西區(qū)。要求各負責人儀表成熟大方,待人熱情。抵達西區(qū)后,布置好招新現(xiàn)場:擺好桌凳,放好宣傳板,拉上條幅等。

4、宣傳材料的主要內(nèi)容:xx年4月下旬,我會和河南潤達盛典管理咨詢公司聯(lián)合舉辦“河南財經(jīng)學院首屆校企人力資源管理高峰論壇”。xx年11月我會舉行第二屆高峰論壇。年5月,我會組織會員到鄭州太古可口可樂公司參觀,感受外企企業(yè)文化,了解先進的生產(chǎn)流程,并品嘗了可口可樂。暑假我會組織會員赴濮陽南樂呂村小學進行支教活動。我們將組織本部學生干部和有關同學到西區(qū)對大家感興趣的學生會,考研,考公務員,獎學金等話題和大家進行交流。

社聯(lián)社團招新策劃書篇二

青協(xié)作為我院的志愿服務性的社團,秉承“奉獻友愛互助進步”的宗旨,有力地組織校內(nèi)各志愿者參加校內(nèi)外的志愿活動。又是一年迎新時,通過招新,吸納更多人才,為本協(xié)會注入新血液,新的活力,有利于協(xié)會的工作和發(fā)展,壯大青協(xié),傳播青協(xié)文化。同時,建立了一個渠道讓新生更快更好的適應大學環(huán)境,豐富他們的日常生活,度過一個美好的大學生活。

奉獻青春一起來,青協(xié)有你更精彩。

1、宣傳招新:9月25、26、27日

2、招干初試:9月28、29日

東二、東三宿舍門口(元旦晚會策劃書)

廣西師范大學漓江學院青年志愿者協(xié)會管理系分會。

廣西師范大學漓江學院管理系2019級新生。

(一)前期宣傳(微博宣傳、設點宣傳及宿舍宣傳)

(二)初試、復試

(一)活動前期:

1、擬寫招新策劃。

2、外聯(lián)部與商家協(xié)商,獲取贊助。

3、整理個部門招新要求。

4、制作宣傳單、報名表、活動宣傳海報。

5、安排宣傳值班人員進行宣傳工作。

6、飛信通知參加面試的新生面試時間、地點。

(二)活動當天:

1、各部門布置本部門面試所需會場17:00

2、進行招新初試17:30——19:303、進行招新復試(時間待定)

(三)活動后期:

1、及時更新微博。

2、整理好報名表。

3、整理并統(tǒng)計各部門錄取的新會干。

4、飛信通知錄取情況。

1、招新期間會干需穿會服、佩戴工作牌。

2、衣著要整潔,語言、語氣要得當。

3、會干要十分了解我們協(xié)會的各方面信息,以便宣傳招新。

4、進宿舍宣傳招新時,要注意禮貌用語,面帶笑容。

5、活動期間各部門間相互配合、保障招新的順利完成。

6、各部門做好招新面試工作。

社聯(lián)社團招新策劃書篇三

一、活動前期準備階段〈8月14日—9月2日〉:

針對現(xiàn)在攀枝花學院學生社團發(fā)展的現(xiàn)狀,我社團現(xiàn)任領導集體對此次招新工作予以了相當?shù)闹匾暎刂贫艘幌盗械恼行麓胧┖蛻碧幚矸桨浮?/p>

1、8月14日,協(xié)會召開領導人會議,商議招新工作細節(jié),并用以后的三天進行可行性論斷。

2、8月17日,協(xié)會再次召開領導人會議,確定要以后招新的工作,并實行的責任到人制。

3協(xié)會內(nèi)部對招新可能存在的問題進行了相關的討論,并制定出一系列問題解決的方案。

二、活動中期宣傳階段〈9月2日—9月20日〉;。

在該階段,我協(xié)會將張?zhí)鹥op海報和通過展板宣傳我們的社團,同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅,以提高我社團在新生中的知名度和影響力。

三、正式的招新工作階段〈9月21日—9月24日〉;。

在此階段中,我們會向廣大的的在校學生,特別是大一新生發(fā)放3000份余傳單,以擴大宣傳。與此同時,其它的宣傳活動不但不會因此而停止,反而會有所加強。每天在10號公寓前設置招新現(xiàn)場,并高掛我協(xié)會會旗,吸引更多的人來注意和前來咨詢?,F(xiàn)場還有象棋的殘局展示和各種競技活動開展,以便吸引更多來訪人員,這為贏取時間讓它們更好的了解我協(xié)會創(chuàng)造一種可能?,F(xiàn)場還將設立辦公地點,有意向同學可以現(xiàn)場填表入會。

四、招新總結工作階段〈9月25日—9月28日〉;。

在此階段中,我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比,找出成功與失敗之處,作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗總結。增強協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。

五、新成員大會〈9月29日〉;。

大會中協(xié)會將對協(xié)會的基本情況規(guī)章制度做以更詳細的介紹,并對協(xié)會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進行相互認識和了解,并對攀枝花學院和攀枝花市相關情況進行的簡單介紹,讓協(xié)會新會員可以更快的適應此處新的環(huán)境和新的生活。

六、宣傳工作:

1、懸掛會旗,吸引更多的人注意,擴大社團的知名度。

2、在全校范圍內(nèi)發(fā)放傳單3000余份。發(fā)放傳單擴大宣傳面和引起更多的棋牌愛好者來關心我們社團,了解和加入我們社團。

3、pop海報宣傳。pop海報5張,將pop海報張貼于學校的張貼欄內(nèi),突顯我社團的工作實力和特色,并盡一進擴大我社團的影響力。

4、在學校各院系進行迎新及以后的一段時間里我協(xié)會將動員全體已有會員進行宣傳活動,以擴大我社團的影響力。

5、印有各式中國象棋的殘局的橫幅2幅,以突顯我社團的特點及工作范圍。

6、我協(xié)會還將通過校廣播站和校報進行宣傳。

7、招新現(xiàn)場殘局展示及競技可達到吸引棋牌愛好者到來,并激發(fā)他們的興趣。為爭取讓他們更進一步了解我們的社團,說服他們加入社團創(chuàng)造一種可能。

8、除以上措施外,我協(xié)會還將制定出這學期的會員培訓計劃,使新生明白我社團是真心為會員服務的社團。以增強新會員對我社團的好奇心,從而加入我社團。

社聯(lián)社團招新策劃書篇四

又時嶄新的一年沖沖來到,新一屆的學子懷著激動的情緒漫步踏入大學的殿堂,值此佳期,xx文學社全體成員歡迎各位同學的到來,期望通過這個活動讓更多同學人了解xx文學社的基本狀況,同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個群眾,一齊攜手,共同奮斗。在過去的時光里,xx文學社在有關領導的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學類等活動并取得了輝煌的佳績,得到了廣大師生的認可,故xx文學社在xx理工學院有著深遠的歷史與輝煌。

隨著時光的推移,很多社員成員迫于時光的壓力不得已離開學校到社會發(fā)展,xx文學社也不例外,因此,注入新鮮血液成為了一種必然,同時本社團也影響著xx理工學院的文化氣息,為此,為了本社團的發(fā)展需要,也為了用心響應學校的文化號召,本社團決定開展2015年的社員招新活動。期望能借此活動到達以下效果。

1、宣傳xx文學社,使其所有學生了解xx文學社了解社團的的基本狀況。

2、招進對文學感情去的同學及其有特殊潛力的同學,給予廣大學生一個自我發(fā)展的平臺,讓大家在此讓自我的潛力得到鍛煉與升華,無論實在文字方面,還是在管理與組織潛力方面使其自我物盡其用,以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。

3、對于潛力不足而又對此感興趣的同學,我們社團秉承無私的精神,讓你在xx文學社得到應有鍛煉與提升。

4、xx文學社經(jīng)常與其他高校進行文學交流活動,在此,能夠讓自我在鍛煉的同時讓自我隨著文字走得更遠。

xx理工學院全體同學

1、熱愛文學,樂于上進。

2、服從組織安排,樂于奉獻自我的時光。

3、工作用心,有上進心,敢于創(chuàng)新。

1、通過海報傳單等告知新同學有關xx文學社的報名的地點,時光等。

2、學期開始,設有先關的招生點,廣大新生可通過xx文學社設的點進行咨詢與報名。

3、通過網(wǎng)站進行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧…)

1、由xx文學社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新資料。

2、xx文學社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。

1、提前兩天到指定地點進行海報的張貼。

2、在軍訓期間由xx文學社社員到指定的點進行現(xiàn)場招新。

3、活動結束后由社長做相應的工作總結。

社聯(lián)社團招新策劃書篇五

新學期剛開學(新生9月12號報到),新的一歲里我們電子商務協(xié)會理應注入新的血液,本次招新主要是應對大一新生,力求更多新生加入電子商務協(xié)會,關鍵在于大力宣傳。

擴大協(xié)會的力量,注入新的血液,增添新的光彩,將協(xié)會在全校做大,擴大影響力,成為學生一個展示自己的平臺。

1)商協(xié)上一屆全體成員。

2)課桌,椅子若干。

3)太陽傘(或者折疊帳篷)數(shù)量根據(jù)招新點的多少而定

4)招新橫幅。宣傳大海報。宣傳板

1)校園宣傳:

在中校區(qū)網(wǎng)球場拉上橫幅,資料為“電子商務協(xié)會歡迎新同學”,一來突出熱情,二來能夠突出電子商務協(xié)會,從而給新生留一個好印象。在中心噴泉布置宣傳板一個,貼上大的宣傳海報,多的話在新校區(qū)宿舍前邊的板報區(qū)各貼上一個海報資料由宣傳部制作(注明聯(lián)系方式,宗旨目的,活動圖片等這我不多說了,宣傳部就應做得比我想的更好?。?/p>

2)學生民意調(diào)查:

能夠制作一個如下的表格,在新生剛來學校時調(diào)查,調(diào)查人在調(diào)查時能夠適當?shù)亟o新生解釋一下。

電子商務協(xié)會歡迎新生民意調(diào)查

1、你明白什么是電子商務專業(yè)嗎?

a、有b、沒有

2、你明白電子商務協(xié)會嗎?

a、明白b、不明白

2、你明白電子商務協(xié)會的一些日常活動嗎?

a、明白b、不明白

3、你明白如何加入電子商務協(xié)會嗎?

a、明白b、不明白

(由于個人思維有限,我們需要團隊合作,才能更好?。?/p>

如有疑問請打電話:136xxxxx

由外聯(lián)部會全體成員分配到xx級新生各個寢室進行調(diào)查宣傳,最好在進行招新前一周內(nèi)完成。在招新地點也放一些作為臨時調(diào)查用。

3)電子商務協(xié)會愛心咨詢處:

由于大一新生對學校不熟悉,新生報道有必須的困難,能夠在新生報道的那兩天,設一個專點為新生解答。社團招新策劃書。中校區(qū)一個,地點臨時決定(涼快人多的地方)帶給幫忙的同時,宣傳電子商務協(xié)會。

4)招新人員安排:

由于招新在9月十九號吧!大二會員多數(shù)有課,人員安排由課表定,先安排每個點需要負責的崗位。

a、每一天需把桌椅拿來和送回去,最好安排寢室離的近的同學。

b、對新生問題解答。

c、收會費。收費本子,妥善保管好。

d、收管會員花名冊。

在招新的期間,各人員相互督查,對表現(xiàn)好的成員表揚,對表現(xiàn)不好的人員在例會上公開批評,確保招新活動順利進行。

條幅宣傳海報:60元

打印:40元

總計:100元

在招新過程中,人員不會定死,沒課的會成員應用心到招新會場,全心全意工作一周,為電子商務協(xié)會的明天注入新的血液。

在招新活動前,各部門拿調(diào)查表在新生中進行民意調(diào)查,擴大知名度。

負責人:會長

參與者:全體執(zhí)行委員會成員

把有關桌椅帳篷等用品準時歸還學校并做好登記,會長選定日期在教室開會員大會參與者所有會員及全體新成員,會議講明協(xié)會宗旨,工作安排,回答新成員的問題,各部輪流發(fā)言(開會之前由宣傳部做好通知,開會期間宣傳部布置好場地,要有會旗,宣傳大型海報。)

社聯(lián)社團招新策劃書篇六

為響應校團加強青年志愿者隊伍的建設口號,奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私的服務群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開展了量的志愿服務活動。我校志愿者協(xié)會將策劃舉行xx年招收新進志愿者活動。

平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會制作ppt、ps等,有一定的藝術細胞。

1、招新對象為全校xx級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年枷生。

2、招新過程本著志愿的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間,現(xiàn)場工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。在完成本職工作前提下,需發(fā)揚志愿者團結精神,互互助。違活動紀律者將按學校社團有關規(guī)定及青年志愿者協(xié)會制度進行處置。

新生參加完訓后

1、可以建立一個新生咨詢qq群,便于新生咨詢我們學校的情況,以便達到宣傳我們協(xié)會的效果,為招新做準備。

2、張貼海報與宿舍掃樓發(fā)傳單。

3、召開推介會。

4、招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段,各部門通力協(xié)作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,家協(xié)同工作,在協(xié)同工作效率的同時加強個內(nèi)部員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風,使青協(xié)這棵樹常青。

1、面試公告海報

各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真制作公告海報在青協(xié)宣傳墻張貼,公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。

2、面試過程(面試分為初試和復試)

初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試,部門員做好相關組織工作,并依據(jù)應招人數(shù)分配面試時間。面試時各部門員交叉協(xié)同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過滁括以下四個環(huán)節(jié):

a、作簡短的自我介紹;

b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優(yōu)勢;

c、要求回答一個事先準備的問題;

d、自由交流。

復試:根據(jù)先前的留用的新員名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用員(評定時經(jīng)部門集體討論,決定后提交錄用人員名單)。

招新活動結束后,由總負責人召開總結會,對活動進行評點、總結,所有參與招新的協(xié)會人員準時到會,秘書處進行會議記錄,各部門進行活動總結報告。

最后祝愿本次招新工作能夠順利進行,校青協(xié)的明天會更美好!

社聯(lián)社團招新策劃書篇七

一.招新背景;又時嶄新的一年沖沖來到,新一屆的學子懷著激動的心情漫步踏入大學的殿堂,值此佳期,文學社全體成員歡迎各位同學的到來,希望通過這個活動讓更多同學人了解文學社的基本情況,同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體,一起攜手,共同奮斗。在過去的時間里,文學社在有關領導的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學類等活動并取得了輝煌的佳績,得到了廣大師生的認可,故文學社在理工學院有著深遠的歷史與輝煌。

二.招新目的:隨著時間的推移,很多社員成員迫于時間的壓力不得已離開學校到社會發(fā)展,文學社也不例外,因此,注入新鮮血液成為了一種必然,同時本社團也影響著理工學院的文化氣息,為此,為了本社團的發(fā)展需要,也為了積極響應學校的文化號召,本社團決定開展20xx年的社員招新活動。希望能借此活動達到以下效果。

1:宣傳文學社,使其所有學生了解文學社了解社團的的基本情況。

2:招進對文學感情去的同學及其有特殊能力的同學,給予廣大學生一個自我發(fā)展的平臺,讓大家在此讓自己的能力得到鍛煉與升華,無論實在文字方面,還是在管理與組織能力方面使其自己物盡其用,以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。

3:對于能力不足而又對此感興趣的同學,我們社團秉承無私的精神,讓你在文學社得到應有鍛煉與提升。

4:文學社經(jīng)常與其他高校進行文學交流活動,在此,可以讓自己在鍛煉的同時讓自己隨著文字走得更遠。

三:招新對象:理工學院全體同學。

四:招新要求。

1:熱愛文學,樂于上進。

2:服從組織安排,樂于奉獻自己的時間。

3:工作積極,有上進心,敢于創(chuàng)新。

五:招生新式。

1:通過海報傳單等告知新同學有關文學社的報名的地點,時間等。

2:學期開始,設有先關的招生點,廣大新生可通過文學社設的點進行咨詢與報名。

通過網(wǎng)站進行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧…..)。

3:通過網(wǎng)站進行告知(新浪微博,騰訊微博,百度貼吧…..)。

六:招新前期準備。

1:由文學社社長擬定招生的基本形式及其相應的招新內(nèi)容。

2:文學社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應的人員安排。

七:活動流程。

1:提前兩天到指定地點進行海報的張貼。

2:在軍訓期間由文學社社員到指定的點進行現(xiàn)場招新。

3:活動結束后由社長做相應的工作總結。

八:人員安排。

1:

2:

3:

……….

九:活動用具:兩套桌椅,宣傳海報,文學社社旗,展板兩張,宣傳單若干,文件夾兩個,注冊表兩套。筆記本一臺(帶有本社團ebook),簽字筆兩支……..

十:經(jīng)費預算:略。

策劃單位:理工學院文學社。

文學社社長:

策劃人:

社聯(lián)社團招新策劃書篇八

時間:2015年9月16日(暫定)。

宣傳的形式:

我們主要的形式是通過走進宿舍分發(fā)宣傳單,這就要求宣傳單要將我們協(xié)會全面介紹,具體要包括:協(xié)會宗旨,特色活動,內(nèi)部機構設置,招新的具體時間等等。需要強調(diào)的是,要用協(xié)會的全稱,要提及我們協(xié)會對于自我發(fā)展的影響,抓住吸引眼球的點,心理學對于絕大部分的人確實是很有吸引力的,只是他們對于心理學并沒有全面的了#解。我個人的建議是在宣傳單的背面印上錯覺圖片。

分發(fā)宣傳單的時候,注意言行,適當關心師弟師妹并介紹我們協(xié)會。

辦公室負責將宣傳單打印,于十四號之前印好。

宣傳部負責海報,三張,老地方貼。

分小組分區(qū)域進行分發(fā),具體分組情況待定,我們會視情況讓10心理同學幫忙。

(2)后期招新。

時間:新生軍訓結束以后。

地點:待定。

內(nèi)容:

1擺攤填寫報名表。

2多媒體展示。

各部門職責:

1外聯(lián)部負責攤位以及多媒體教室的申請。

2技術部和編輯部負責ppt的制作,其中需要的照片等等要及時收齊。

3宣傳部負責海報,三張。

4辦公室負責有關物品的準備,報名表、宣傳單以及筆。

5主持由覃丹陽或黃雪梅負責。

6各個部門協(xié)調(diào)合作。

點擊查看更多辯論社招新策劃書。

社聯(lián)社團招新策劃書篇九

動漫社團創(chuàng)建于2009年06月,是直屬聊城職業(yè)技術學院的社團,由聊城大學客座教授任高級顧問兼指導老師。在上一學年,社團主要舉辦了聊城市第四節(jié)水城動漫展cosplay等活動,并刊登在《水城動漫》。新學年中,我們將繼續(xù)組織會員參與各種深入接觸動漫的活動。本學年社團將定期刊登動漫消息在《水城動漫》上,為同學們提供最新的動漫信息。

我們的目的是:讓不懂動漫的人了解動漫,讓了解動漫的人熱愛動漫!

以宣傳、發(fā)展動漫文化為宗旨,以豐富同學的業(yè)余生活為目標,以暢所漫游為口號,歡迎各位熱愛動漫的同學來參加,我們會通過開展各種形式多樣的活動給同學一個可以展示自己才能的舞臺。

本次納新活動分為社聯(lián)會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好動漫的同學均可在社聯(lián)統(tǒng)一納新時間前來報名,成為我們的會員;我院同學還可參加院會的部門納新,成為社團的骨干人員。

2、部門納新簡介。

本社團部門分為:.cos部,原創(chuàng)部,組織部,.宣傳組,活動部,外聯(lián)部。

部:負責cosplay的相關事宜及社團的形象問題。要求對cosplay有興趣及一定的了解及自己的理解,具有“獻身精神”?!居刑厥獠拍艿膬?yōu)先】其中包括:服裝部、道具部、化妝部、發(fā)型部、攝影攝像部、劇本編排部、人事部。

2原創(chuàng)部:有一定的漫畫的基礎(最好特別是原創(chuàng)),熱愛漫畫(含水彩、水粉、)或小說。負責創(chuàng)作漫文,向各大知名雜志投cos稿。

3.組織部:負責組織策劃各項校內(nèi)外活動,以及日常檔案整理工作。

4.宣傳組:負責動漫社在校內(nèi)的宣傳工作,每次活動的海報的張貼。

5.活動部:負責活動現(xiàn)場布置等工作。并負責策劃活動。

6.外聯(lián)部:拉贊助,以及交流宣傳工作,協(xié)助宣傳部。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十

(一)部員納新:

1、前期宣傳:

迎新時,搶占先機,第一時間向新生分發(fā)傳單,內(nèi)容包括社團及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓快結束時,由宣傳部出一期海報張貼于學院09級宿舍的宣傳欄,并以傳單的形式將化愛的簡介再次發(fā)放到每一間新生宿舍。同時,發(fā)行化愛的最新簡報。

2、納新點布置:

在所分配的納新點墻壁上張貼化愛納新海報,桌前橫掛社團會旗,桌上擺有社團簡介、各部門簡介、社團期刊及簡報、部員報名表、社團簡介、各部門簡介等。

3、具體流程。

(1)有意參加動漫愛好者社團部門工作的同學,在納新點報名,報名時需按要求填寫表格(報名表格見后附)。

(2)各部門統(tǒng)計報名人數(shù),整理報名表格,由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規(guī)定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況,各部門亦可自行酌情增減,但人數(shù)以不超過8人為宜。

(3)待所有部門確定部員后,由策劃部統(tǒng)一整理并張貼名單公布。

(二)會員納新。

1、準備工作:

社聯(lián)納新時,動漫社團現(xiàn)會員部員面向全校同學分發(fā)傳單,內(nèi)容包括動漫社團基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯(lián)指定宣傳場所張貼海報,歡迎全校愛好動漫的同學加入社團。

2、納新點布置:

在社聯(lián)指定帳篷內(nèi),辦公桌前方張貼上一學年動漫社團活動剪影。

3、具體流程:

在會員納新時間內(nèi)指定本社團部員在帳篷中值班,為對本社團感興趣的同學答疑,歡迎新同學的加入。有意加入本社團的同學,按社聯(lián)規(guī)定交納一定會費,填寫會員表格,即可成為動漫愛好者社團會員活動現(xiàn)場將向會員贈送“動漫愛好者簡報”。在納新點工作的同學切勿遲到早退,如有特殊情況,請?zhí)崆鞍胩炻?lián)系會長,以做應對。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十一

為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號,奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、服務群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務活動。我校志愿者協(xié)會將策劃舉行20xx年招收新進志愿者活動。

平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會制作ppt、ps等,有一定的藝術細胞。

1、招新對象為全校11級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2、招新過程本著志愿的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間,現(xiàn)場工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。在完成本職工作前提下,需發(fā)揚志愿者團結精神,互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規(guī)定及青年志愿者協(xié)會制度進行處置。

新生參加完軍訓后。

1可以建立一個新生咨詢qq群,便于新生咨詢我們學校的情況,以便達到宣傳我們協(xié)會的效果,為招新做準備。

2張貼海報與宿舍掃樓發(fā)傳單。

3召開推介會。

4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段,各部門通力協(xié)作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在協(xié)同工作效率的同時加強個內(nèi)部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風,使青協(xié)這棵大樹常青。

1、面試公告海報。

各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真制作公告海報在青協(xié)宣傳墻張貼,公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。

2、面試過程(面試分為初試和復試)。

初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試,部門委員做好相關組織工作,并依據(jù)應招人數(shù)分配面試時間。面試時各部門委員交叉協(xié)同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環(huán)節(jié):

a、作簡短的自我介紹;。

b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優(yōu)勢;。

c、要求回答一個事先準備的問題;。

d、自由交流。

復試:根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用委員(評定時經(jīng)部門集體討論,決定后提交錄用人員名單)。

招新活動結束后,由總負責人召開總結大會,對活動進行評點、總結,所有參與招新的協(xié)會人員準時到會,秘書處進行會議記錄,各部門進行活動總結報告。

最后祝愿本次招新工作能夠順利進行,校青協(xié)的明天會更美好!

社聯(lián)社團招新策劃書篇十二

活動引言:不經(jīng)意間已經(jīng)來到了九月,九月這是一個美好的季節(jié)。它孕育的不是調(diào)落而是新生。今年的九月又迎來了一批批來自五湖四海的學子,每個人的心中都是帶著對知識的向往帶著對大學的向往來到了九江學院。他們心中裝著一個個美麗的夢想,希望在這個充滿希望的校園里將夢想變成現(xiàn)實。正是他們的到來才使得原本凋零的季節(jié)變得活躍。他們是一股新生的血液,這股血液中充滿了激情充滿了奮斗。

迎新晚會

歡迎大一新生 活躍課外生活 為新生提供一個了解校園生活擴展人際交往提供一個機會。

10.15晚7:00至9:00

學生活動中心

大一新生

報關與國際貨運代理協(xié)會

濃厚校園文化生活, 展示文藝水平以及新生良好的精神面貌。在新生中營造良好氛圍,發(fā)掘文藝人才,給同學們創(chuàng)造一個鍛煉自我的舞臺,提高同學們的藝術欣賞水平,陶冶情操,讓同學們在濃厚的藝術氛圍中健康成長。

1. 由宣傳部出八張海報貼于各主要食堂和漏洞底下

2. 在各新生樓棟黑板處要寫上晚會通知的時間地點

3. 有條件的話可以下班級進行晚會的宣傳通知

4. 在學生活動中心樓下張貼晚會海報

1.在二十好之前選出5持人其中一名為口才與演講協(xié)會的專業(yè)主持。

2.在9.28號之前確定晚會的節(jié)目和邀請人員,本協(xié)會出一個4到五個節(jié)目。聯(lián)系個文藝協(xié)會邀請他們?yōu)橥頃龉?jié)目。

3.國慶期間要拉到贊助商為本次晚會的順利進行提供一個資金獎品的贊助。

4.放假前上交活動申請和獲得場地的申請允可。

5.聯(lián)系邀請學校里的大部門協(xié)會負責人為本次晚會坐鎮(zhèn)。

6. 晚會前要準備好活動中的禮品派發(fā)和抽獎活動的禮品贈送。

7. 晚會前兩天聯(lián)系好音響的出租,邀請專業(yè)人士調(diào)控會場燈光。

8. 準備相機對活動的過程進行記錄,有條件的話可邀請小記者團人員為本次晚會做新聞紀錄。

1. 當日下午組織會員進行會場的布置

2. 晚會開始之前對會場的各項燈光設備進行檢查

3. 6點開始安排兩人與現(xiàn)場門口進行接賓歡迎各位的到來

4. 進入會場者可抽取紙箱中的一張有獎紙條帶晚會結束后進行開獎。

5. 6點各主持人應入場做好主持準備理好節(jié)目清單

6. 6:55勁舞開場活躍會場氣氛,而后由主持人上臺進行開幕介紹本次活動的主辦方活動的主題活動的目的邀請的主席團人物介紹活動的贊助方。對新生要致以熱烈的歡迎,宣布晚會的正式開始。

7. 晚會期間安排人員維序會場秩序。

8. 晚會后期進行獎品的派發(fā) 進行合影。

1. 節(jié)目結束后派發(fā)獎品送走觀眾。

2 安排本會人員做好會后的打掃等工作。

3 晚會結束后對活動進行總結工作。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十三

一、招新目的:

為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號,奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私服務群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務活動。我校志愿者協(xié)會將策劃舉行12年招收新進志愿者活動。

二、招新要求:

平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會制作ppt、ps等,有一定的藝術細胞。

三、活動說明:

1、招新對象為全校xx級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2、招新過程本著志愿的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間,現(xiàn)場工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。在完成本職工作前提下,需發(fā)揚志愿者團結精神,互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規(guī)定及青年志愿者協(xié)會制度進行處置。

四、活動時間:

新生參加完軍訓后。

五、宣傳方面。

1可以建立一個新生咨詢qq群,便于新生咨詢我們學校的情況,以便達到宣傳我們協(xié)會的效果,為招新做準備。

2張貼海報與宿舍掃樓發(fā)傳單。

3召開推介會。

4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

六、招新與錄用指導:

在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段,各部門通力協(xié)作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在協(xié)同工作效率的同時加強個內(nèi)部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風,使青協(xié)這棵大樹常青。

七、面試辦法:

1、面試公告海報。

各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真制作公告海報在青協(xié)宣傳墻張貼,公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。

2、面試過程(面試分為初試和復試)。

初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試,部門委員做好相關組織工作,并依據(jù)應招人數(shù)分配面試時間。面試時各部門委員交叉協(xié)同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環(huán)節(jié):

a、作簡短的自我介紹;。

b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優(yōu)勢;。

c、要求回答一個事先準備的問題;。

d、自由交流。

復試:根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用委員(評定時經(jīng)部門集體討論,決定后提交錄用人員名單)。

八、活動總結。

招新活動結束后,由總負責人召開總結大會,對活動進行評點、總結,所有參與招新的協(xié)會人員準時到會,秘書處進行會議記錄,各部門進行活動總結報告。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十四

d區(qū)街舞社團為豐富同學們的課余生活,為感謝師生對社團的喜愛,本社團將在南區(qū)講學廳舉行首次大型舞蹈類晚會。

節(jié)目設置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味,以年輕化為主,并節(jié)目形式以及總體設計上的新穎,使本次晚會定位于流行與時尚的結合處,這將是本次晚會的出彩點。同時,本次晚會將采用大量的多媒體技術,全方位提高晚會的技術含量以及品質(zhì),也能提升現(xiàn)場熱度。

并且,社團將發(fā)揮人際關系隆重邀請其它高校與街舞團入場一同表演提高晚會的互動性和參與性,真正達到聯(lián)歡的效果。

一、主題:釋放青春,舞所不能。

二、基調(diào):青春、健康、熱情、奔放。

三、地點:南區(qū)講學廳。

四、時間:20__年11月20日、星期四、晚上7:30分~9:30分。

五、思路:激情熱舞,鼓舞同學們積極參加社團活動,豐富課余時間,鍛煉健康體魄。

六、節(jié)目形式。

(一)舞蹈:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;。

(2)具有校園時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、等等。

七、節(jié)目。

(1)d區(qū)街舞社團,每個舞種必須保證有二個節(jié)目,以及多個大型合舞。

八、節(jié)目要求:

圍繞晚會主題,營造出青春、健康、熱情、奔放,節(jié)目新穎,有創(chuàng)意,緊湊、連貫,能夠?qū)⒐?jié)目完整、藝術性地展現(xiàn)。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十五

為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號,奉行“自愿、奉獻、友愛、互助、進步”的原則和“真誠奉獻社會、無私 服務群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開展了大量的志愿服務活動。我校志愿者協(xié)會將策劃舉行20xx年招收新進志愿者活動。

平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會制作ppt、ps等,有一定的藝術細胞。

1、招新對象為全校11級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

2、招新過程本著志愿的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會員。

3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脫崗。

4、活動期間,現(xiàn)場工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿著拖鞋。

5、活動前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質(zhì)保時完成分內(nèi)工作。在完成本職工作前提下,需發(fā)揚志愿者團結精神,互幫互助。違反活動紀律者將按學校社團有關規(guī)定及青年志愿者協(xié)會制度進行處置。

新生參加完軍訓后

1可以建立一個新生咨詢qq群,便于新生咨詢我們學校的情況,以便達到宣傳我們協(xié)會的效果,為招新做準備。

2張貼海報與宿舍掃樓發(fā)傳單。

3召開推介會。

4招新會期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進行宣傳。

在招新、錄用過程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段,各部門通力協(xié)作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在協(xié)同工作效率的同時加強個內(nèi)部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風,使青協(xié)這棵大樹常青。

1、面試公告海報

各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門,負責部門應認真制作公告海報在青協(xié)宣傳墻張貼,公示面試信息。每個部門面試的具體時間詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。

2、面試過程(面試分為初試和復試)

初試:應招同學依公告海報在面試時間到指定地點等候面試,部門委員做好相關組織工作,并依據(jù)應招人數(shù)分配面試時間。面試時各部門委員交叉協(xié)同工作,在負責部門領導下完成初試任務。整個面試過程包括以下四個環(huán)節(jié):

a、作簡短的自我介紹;

b、簡要陳述自己應聘該部門的原因、優(yōu)勢;

c、要求回答一個事先準備的問題;

d、自由交流。

復試:根據(jù)先前的留用的新委員名單分配在相應的活動中進行考核,利用考核機制再次評定留用委員(評定時經(jīng)部門集體討論,決定后提交錄用人員名單)。

招新活動結束后,由總負責人召開總結大會,對活動進行評點、總結,所有參與招新的協(xié)會人員準時到會,秘書處進行會議記錄,各部門進行活動總結報告。

最后祝愿本次招新工作能夠順利進行,校青協(xié)的明天會更美好!

社聯(lián)社團招新策劃書篇十六

羅列出介紹輪滑知識的展板,把輪滑運動的好處介紹給大家,讓大家了解輪滑這項時尚的運動。

形式:輪滑知識展板。

2、精彩輪滑平地花式表演。

邀請校內(nèi)輪滑協(xié)會的高手,為大家做現(xiàn)場的平地花式表演,讓大家了解輪滑的魅力所在。

形式:現(xiàn)場表演。

3、觀眾互動。

讓大家加入到現(xiàn)場的活動中來,通過現(xiàn)場人員的講解,學會簡單的基礎動作。運用找來的鞋子,讓大家親身感受輪滑的魅力。

形式:輪滑技術講解。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十七

工作內(nèi)容:

(1)人事部:整理協(xié)會的資料,對上期會員的人事檔案經(jīng)行梳理。購買檔案袋等一些必備用具,以更好的整理招收新會員的個人資料。

(2)宣傳部:負責前期的宣傳工作,利用網(wǎng)絡進行招新的前期預告工作。

(3)財務部:上一學期的財務收支情況經(jīng)行整理。

(4)外聯(lián)部:在招新的前期為協(xié)會拉贊助,以保證協(xié)會招新順利經(jīng)行。

(5)組織部:以服務為主,同時聯(lián)系個部門相互交流、合作。

宣傳部長任組長,其他會員為組員。

工作內(nèi)容:

(1)全力配合社團聯(lián)合會對xx年招新的宣傳工作,加強聯(lián)系,交換工作意見。

(2)制作條幅、海報、招新表格及收集宣傳口號上報。

1、人事部:核實協(xié)會簡介、章程及所需物品準備情況,確定個部門的招新負責人。打印復印招新簡介(100)、招新報名表(預印100)、招新登記表(預印100)、協(xié)會章程(5)、部門職責(10)。

2、財務部:對招新一切需購品進行購買核實,確保物品到位。

3、宣傳部:制作招新簡介、招新報名表、招新登記表、部門職責,對協(xié)會進行活動照片、電子簡介進行整理審核修改制作成集。對前期的宣傳進行各個方面.核實,確保無誤。

4、外聯(lián)部:招新工作中相應的活動贊助,并與學校有關部門聯(lián)系確保招新工作中相應的活動贊助,并與學校有關部門聯(lián)系確保。

5、書法部:醫(yī)療部:核實桌椅、帳篷等物品是否到位。

1、招新所需宣傳的海報、通知、喜報、網(wǎng)站等確保到位和暢通。(宣傳部)。

2、查看所需資料,包括:協(xié)會章程簡介,招新簡介、招新報名表、招新登記表。(人事部)。

3、各硬件設施進行統(tǒng)一的管理(帳篷、桌椅),確保租借物品不得損害。(財務部)。

1、招新場地有社聯(lián)統(tǒng)一安排,不得擅自設點招新。

2、各個部門負責人及招新人員在招新過程中全部到位,主要負責人手機二十四小時開機,隨時報告情況。

3、負責招新工作人員應該態(tài)度端正、用語文明、帶人誠懇、熱情大方、穿著得體。

4、招新期間有不能解決的事應及時匯報,在招新工作中不得損壞協(xié)會的形象。

5、愛護公共物品,做到租借資產(chǎn)責任到人,切實保證招新資料完整。

6、對新會員每日統(tǒng)計。

1、向新生介紹協(xié)會時要做到言語流利,態(tài)度端正,待人誠懇。

2、招新過程中主要人員保證手機通暢。

1、各部門及時做好新老會員人事檔案的整理工作,認真做好上報匯報工作。

2、完成租借資產(chǎn)的整理及歸還。

3、各部門必須及時進行總結,形成活動總結材料(材料包括:活動策劃書、活動總結材料、信息稿,活動圖片),同時及時上報、歸檔。

1、條幅:一條20元。

2、宣傳材料卡紙一張、染料五盒、排筆五只共計:30元。

3、資料招新簡介100、招新報名表預印100、招新登記表預印100、社聯(lián)章程。

5、部門職責10共計:27元。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十八

為發(fā)展我院大學生業(yè)余生活豐富多樣性,陶冶學生道德情操,提高社員的肢體表達能力,提高個人藝術才能,與此同時定期開展校園文藝活動,為我院增加靚麗的節(jié)目表演。

進行舞蹈培訓,增加靚麗的節(jié)目表演,組織開展大型的舞蹈活動制作,在各種活動開展時進行一些社會實踐活動,帶隊出去校外演出,給學校爭取更多的榮譽。我們的目的不僅在于隊員的個人文藝才能的提高,還在于對隊員的社會實踐能力培養(yǎng)、組織策劃能力的培養(yǎng)等。

1.人員安排:隊長、副隊長、其他隊員

2.任務分配:隊長及副部長負責招新的面試工作,包括準備工作、招新及最后的善后工作。

3.招新原則:今年招新的原則不是湊夠人數(shù),而是擇優(yōu)錄取的原則,要真真正正為我們組織注入新鮮活力。

4.招新人數(shù)計劃:初步定為五十人。

5.申請物資:帳篷兩頂,桌椅八套。牌子六張。

6.宣傳單印制500張.招新報名表印制300張。

1、報名時間為20xx年9月16號

2、初步面試具體時間待定。到時會短信通知。

3、有志愿報名的同學可填表報名。

4、請注意招新表的整潔。

社聯(lián)社團招新策劃書篇十九

20xx年xx理工百年歷程,金秋的xx理工大學又將迎來一批批滿懷期待與夢想的xx屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的.目光,他們睿智、熱情,他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給計算機協(xié)會迎來另一片廣闊的天空。

大學生計算機協(xié)會留會成員

河南理工大學20xx級全體新生

公開,公平競爭,公正錄取。

各部門各司其職,認真工作,根據(jù)本部現(xiàn)況及發(fā)展前景擇優(yōu)錄取新賢。

(一)具有xx理工大學正式學籍,勤奮好學;

(二)承認本社團章程,有一定的團隊精神;

(三)有認真負責的工作態(tài)度,熱愛計算機,對此有一定了解的擇優(yōu)

錄取。

秘書組:活動材料和的撰寫;起草;及會議;宣傳稿的撰寫;活動會議的。

辦公室:保存活動審批表、策劃書等資料;保管社團財務;記錄協(xié)會物品的使用情況;每次活動考勤負責。

宣傳部:負責協(xié)會活動的宣傳。

外聯(lián)部:與其它社團做好交流工作,并對外宣傳本社團形象。

技術部:提供技術支持,做好培訓工作。協(xié)同網(wǎng)絡部做好網(wǎng)站建設工作。

網(wǎng)絡部:負責協(xié)會的網(wǎng)絡形象推廣,更新維護協(xié)會網(wǎng)頁,對外制作網(wǎng)頁。

財務部:接受各部門財務報賬,財務整理預算。

團支部:做好成員的思想工作,準備并主持每次會議。

義務維修小組:開展義務維修活動。

20xx年x月x日,召開全體集會,會長部署安排招新前期準備工作。

20xx年x月x日,召開全體集會,會長部署安排招新工作。

20xx年x月x日,張貼招新公告。

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