生命不息,總結(jié)不止。總結(jié)是我們對(duì)生活中所經(jīng)歷的事情進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要方式。合理規(guī)劃時(shí)間,對(duì)每個(gè)任務(wù)進(jìn)行詳細(xì)分解是寫一篇完美總結(jié)的重要步驟。在寫總結(jié)之前,可以查閱一些相關(guān)的書籍或文章,擴(kuò)寬自己的視野。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇一
匯報(bào)如下:
今年是深入學(xué)習(xí)“十八”大精神,貫徹落實(shí)十八屆三中、四中全會(huì)精神的關(guān)鍵之年,為了豐富黨員的學(xué)習(xí)資料,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,確保學(xué)習(xí)效果,支部組織全體黨員開(kāi)展了形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng),采取常規(guī)教育學(xué)習(xí)和電化教育學(xué)習(xí)的形式。
一是組織黨員繼續(xù)深入學(xué)習(xí)十八屆四中全會(huì)精神,深刻領(lǐng)會(huì)四中全會(huì)提出的新任務(wù)、新目標(biāo)、新使命,用全新的理論武裝全體黨員的頭腦,不斷提高黨員的理論水平和自身素質(zhì)的提升,使每個(gè)黨員在不一樣崗位上發(fā)揮著重要作用。
二是抓好隊(duì)伍建設(shè),發(fā)展和培養(yǎng)新鮮血液,在發(fā)展上堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把握發(fā)展質(zhì)量,堅(jiān)持做到“一測(cè)評(píng)、二公示”制度,理解黨內(nèi)外群眾監(jiān)督。今年已為一名預(yù)備黨員辦政轉(zhuǎn)正手續(xù),使我村的黨員隊(duì)伍不斷壯大。
2、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),爭(zhēng)做勤廉好干部。
在抓黨風(fēng)促廉政的活動(dòng)中,對(duì)照開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委的廉政建設(shè)職責(zé)書,以“十八”精神為指導(dǎo),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為重點(diǎn),建立健全廉政建設(shè)目標(biāo)管理職責(zé)制度,提高執(zhí)政為民的思想意識(shí),堅(jiān)持做到勤政廉潔,依法辦事。健全個(gè)人廉政自律自述機(jī)制,加強(qiáng)民眾監(jiān)督制度。做到村務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)制度化。在廉政自律上結(jié)合民主生活會(huì),對(duì)照廉政建設(shè)職責(zé)書的要求,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),以提高克服缺點(diǎn)的勇氣,增強(qiáng)自身抗腐拒變的本事,使全體黨員干部在勤政廉潔,拒腐昌廉中起到了表率作用。
3、抓好民心工程,為民辦好實(shí)事。
一、抓好村組二級(jí)財(cái)務(wù)公開(kāi)和民主理財(cái)制度,由于我村征地面積較大,利息加補(bǔ)貼的經(jīng)濟(jì)分配量增大,分配情景復(fù)雜,支部著重做好分配前的調(diào)查研究,制訂比較公平合理的分配意見(jiàn),對(duì)照有關(guān)政策,編制分配方案,并進(jìn)行全面公示,理解群眾監(jiān)督。增加了在分配中的合理性,減少了矛盾的發(fā)生。全村13個(gè)村民小組全面經(jīng)過(guò)民主理財(cái)和財(cái)務(wù)公開(kāi),沒(méi)有因經(jīng)濟(jì)和分配問(wèn)題發(fā)生矛盾,受到了村民的一致認(rèn)可。
二、抓好社會(huì)事業(yè)工程,解決群眾關(guān)心的實(shí)際問(wèn)題,異常是群眾關(guān)心的修路問(wèn)題。在村委和廣大群眾的配合協(xié)調(diào)下,籌資20余萬(wàn)元,對(duì)名個(gè)村民小組道路全面進(jìn)行了補(bǔ)修,使廣大群眾和學(xué)生不存”天睛一身灰,下雨一身泥”的現(xiàn)象,受到了村民的一致認(rèn)可。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇二
1、**同志在預(yù)備黨員時(shí)期,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,注意加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),思想工作學(xué)習(xí)等方面表現(xiàn)突出。經(jīng)過(guò)一年的教育考察,該同志堅(jiān)持用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,同志已基本具備正式黨員條件,同意按期轉(zhuǎn)正。
2、**被批準(zhǔn)為預(yù)備黨員之后,能從各個(gè)方面嚴(yán)格要求自我,思想認(rèn)識(shí)有了提高,工作主動(dòng)性增強(qiáng),并在黨員職責(zé)區(qū)活動(dòng)中表現(xiàn)很好。支委會(huì)討論認(rèn)為,**本人的自我總結(jié)實(shí)事求是,的確是其表現(xiàn)的真實(shí)反映,與黨小組考察情景與黨內(nèi)外反映情景是一致的。期望再接再勵(lì),二季度有新的提高。
3、**同志,時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,學(xué)習(xí)刻苦努力,工作認(rèn)真進(jìn)取,主動(dòng)參加團(tuán)體活動(dòng),在同學(xué)中起到了模范帶頭作用。
5、同志們對(duì)xxx同志實(shí)事求是中肯地進(jìn)行了評(píng)議,認(rèn)為xxx同志入黨以來(lái),異常是近年來(lái),能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義毛澤東思想鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,思想解放,與時(shí)俱進(jìn),進(jìn)取地理解和執(zhí)行黨的路線方針政策,和黨中央堅(jiān)持了高度一致,工作求真務(wù)實(shí),做了很多具體細(xì)致的工作,勤于學(xué)習(xí)善于鉆研,較好地發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
6、**同志,思想上進(jìn)取向黨組織靠攏,擁護(hù)黨的綱領(lǐng)路線方針政策。自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),不斷提高自身的政治修養(yǎng)。
7、**同志,堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的有關(guān)理論著作,在思想上認(rèn)識(shí)上有了進(jìn)一步的提高,并在實(shí)際工作中生活中努力踐行,以身作則,表現(xiàn)突出。
8、**成為預(yù)備黨員的第一個(gè)季度,表現(xiàn)很好。異常是將其列入黨員現(xiàn)任區(qū)之后,工作熱情高干勁大,幾乎每班都早下井晚升井,一季度他所在的職責(zé)區(qū)實(shí)現(xiàn)了安全運(yùn)轉(zhuǎn),并在全礦禮貌生產(chǎn)檢查中得到好評(píng)。思想認(rèn)識(shí)也有必須提高,小組會(huì)上敢于發(fā)言,所提的打掃衛(wèi)生工具承包到人頭的提議也被采納,并在管理中有了明顯效果。過(guò)去說(shuō)話太直不易被人理解的毛病已有改善,還主動(dòng)找人征求意見(jiàn),改善了同志關(guān)系。
9、×××同志在黨員預(yù)備期間,能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,自覺(jué)理解黨組織的考察教育。異常是從大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入公安隊(duì)伍工作后,在政治思想上更加嚴(yán)格要求自我,能堅(jiān)持正確的政治立場(chǎng),努力學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)取參加各項(xiàng)政治活動(dòng),認(rèn)真履行黨員義務(wù),堅(jiān)持黨性鍛煉;在工作中,能刻苦鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真參加公安各項(xiàng)技能培訓(xùn),做到不怕苦不怕累,帶傷堅(jiān)持訓(xùn)練,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作和執(zhí)勤任務(wù)。
10、**同志一向以來(lái)思想作風(fēng)正派,為人真正個(gè)性爽朗友善能主動(dòng)幫忙周圍的同事。年月進(jìn)入上海雅斯拓智能卡技術(shù)有限公司技術(shù)部工作任工藝工程師,在這一年多來(lái)的工作崗位上,**同志克服了種種困難,努力在工作中實(shí)踐收集相關(guān)工作材料,并向身邊的師父學(xué)習(xí),對(duì)于一名剛邁出大學(xué)門檻的莘莘學(xué)子來(lái)說(shuō),一沒(méi)有社會(huì)經(jīng)驗(yàn),二沒(méi)有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),要把所學(xué)的恰如其分的運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)工作中,就會(huì)比常人多花許多時(shí)間在工作中,他從未抱怨,并能刻苦鉆研。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇三
我支行黨支部深入貫徹落實(shí)黨的、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和上級(jí)人民銀行工作會(huì)議精神,緊緊圍繞上級(jí)行和支行年度工作會(huì)議的各項(xiàng)工作部署,把思想和行動(dòng)切實(shí)統(tǒng)一到上級(jí)行黨委和支行黨組的要求上來(lái),切實(shí)增強(qiáng)支行黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用,求實(shí)、求新、求進(jìn),積極打造精品支行。
一、展示先進(jìn)形象,組織開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。
1、深化思想認(rèn)識(shí)。20xx年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立93周年,支行黨組織和廣大黨員以“創(chuàng)建‘先鋒號(hào)’先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主題,圍繞“五個(gè)好”和“五帶頭”要求,扎實(shí)推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展。把深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、學(xué)習(xí)貫徹精神作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)。積極組織開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)佳績(jī),我為黨旗添風(fēng)采”主題活動(dòng),謳歌黨領(lǐng)導(dǎo)下的金融事業(yè)和央行工作取得的偉大成就。
2、抓住工作節(jié)點(diǎn)。20xx年,支行黨支部緊密圍繞“喜迎建黨93周年”,深入開(kāi)展“七個(gè)一”系列活動(dòng):一是召開(kāi)了一次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)再推進(jìn)會(huì)議。通過(guò)行務(wù)會(huì)議、支部大會(huì)等形式分層次進(jìn)行再宣傳、再推進(jìn),為今后一段時(shí)間創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入開(kāi)展造好勢(shì),奠好基。二是組織了一次“五個(gè)好、五帶頭”黨組織和黨員公開(kāi)承諾活動(dòng)。特別是在對(duì)外窗口服務(wù)部門,圍繞服務(wù)人民群眾的宗旨、結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作要求開(kāi)展公開(kāi)承諾,提升服務(wù)水平,樹立良好形象。三是參與了一次主題征文活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)行統(tǒng)一部署,以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)佳績(jī),我為黨旗添風(fēng)采”為主題,以在履行央行職責(zé)中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和模范帶頭作用為主要內(nèi)容,開(kāi)展主題征文活動(dòng),并擇優(yōu)向上級(jí)黨組織推薦。四是參加了一次黨史培訓(xùn)教育。組織全體黨員參加上級(jí)黨委舉辦的中國(guó)共產(chǎn)黨建黨93周年黨史培訓(xùn)講座,并通過(guò)內(nèi)網(wǎng)專欄導(dǎo)讀和領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課等多種形式,引導(dǎo)廣大黨員深入學(xué)習(xí)黨史知識(shí)和黨的理論,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。五是確定了一個(gè)主題黨日活動(dòng)。集中組織全體黨員參觀中共一大上海會(huì)址,學(xué)習(xí)革命先烈,承傳紅船精神,增強(qiáng)履職的責(zé)任感和使命感。六是組織參與黨的知識(shí)測(cè)試活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)黨委的統(tǒng)一工作布置,在“七一”前夕,組織全體黨員參加一次黨的知識(shí)和黨史測(cè)試競(jìng)賽,以進(jìn)一步鞏固黨員對(duì)黨史、黨紀(jì)和黨的基本知識(shí)的了解和掌握,以更好地指導(dǎo)推動(dòng)實(shí)踐工作。七是召開(kāi)了一次慶祝建黨93周年慶祝座談會(huì)。組織學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于黨建工作及建黨93周年紀(jì)念活動(dòng)方面的講話精神,并通過(guò)討論、座談等形式,對(duì)一年來(lái)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行回顧和總結(jié),提煉先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,查找存在不足和薄弱環(huán)節(jié),推動(dòng)下一步創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的繼續(xù)深入開(kāi)展。
3、建立長(zhǎng)效機(jī)制。支行黨支部在深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),將工作實(shí)踐中特點(diǎn)明顯、成效突出的活動(dòng)方式和做法逐步制度化、常態(tài)化,建立健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。一是建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。明確支行黨組書記是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的第一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人,把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)列入黨建工作責(zé)任制,納入領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核評(píng)價(jià)體系,建立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)制度,深入基層調(diào)研,指導(dǎo)工作,解決實(shí)際問(wèn)題。二是健全激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)多種形式強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)黨組織按照“五好”要求發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,廣大黨員按照“五帶頭”要求發(fā)揮中堅(jiān)骨干的模范帶頭作用。三是完善監(jiān)督機(jī)制。深入開(kāi)展公開(kāi)承諾活動(dòng),并通過(guò)黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)、行務(wù)公開(kāi)、群眾滿意度測(cè)評(píng)等方式,將黨員干部履行黨員義務(wù)、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況置于干部群眾監(jiān)督之下。四是深化黨建帶動(dòng)機(jī)制。發(fā)揮黨建帶工、青、婦建設(shè)的組織優(yōu)勢(shì),把黨組織創(chuàng)先進(jìn)和群團(tuán)創(chuàng)建結(jié)合起來(lái),把黨員爭(zhēng)優(yōu)秀和帶動(dòng)全體干部職工爭(zhēng)優(yōu)秀結(jié)合起來(lái),增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)效性。五是形成宣傳機(jī)制。加強(qiáng)輿論的引導(dǎo)和造勢(shì)作用,發(fā)揮各類宣傳媒介的載體作用,大力宣揚(yáng)先進(jìn)、宣傳典型、介紹好的做法和經(jīng)驗(yàn),為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)營(yíng)造良好的輿論氛圍。
二、開(kāi)展特色教育,探索廉政文化建設(shè)載體。
1、深化“贏”字文化建設(shè)。圍繞“亡、口、月、貝、凡”的“贏”字構(gòu)成做文章,結(jié)合支行履職特色,從“亡”字談培養(yǎng)憂患意識(shí);從“口”字談培養(yǎng)溝通意識(shí);從“月”字談培養(yǎng)效率意識(shí);從“貝”字談培養(yǎng)廉政意識(shí);從“凡”字強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)奉獻(xiàn)意識(shí)。圍繞“贏”字做文章,結(jié)合自身和支行實(shí)際,談對(duì)“贏”的認(rèn)識(shí)、“贏”的理念、“贏”的方法,及時(shí)總結(jié)歸納“亡口月貝凡,‘贏’字大家談”活動(dòng)成果,并作為不斷改進(jìn)工作和管理的重要依據(jù),努力營(yíng)造全行“敢拼爭(zhēng)贏”的良好氛圍。
2、深化開(kāi)展5s管理實(shí)踐活動(dòng)。按照基礎(chǔ)工作求實(shí)、內(nèi)部管理求嚴(yán)、工作標(biāo)準(zhǔn)求高、窗口服務(wù)求優(yōu)的“四求”要求,結(jié)合上級(jí)行的考核內(nèi)容,創(chuàng)造性地把企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理理念--“5s管理”引入內(nèi)部管理文化之中,切實(shí)把“5s管理”引申為“標(biāo)準(zhǔn)確立、程序執(zhí)行、流程監(jiān)督、安全運(yùn)維、素質(zhì)提升”的五大內(nèi)部控制環(huán)節(jié)。通過(guò)開(kāi)展內(nèi)部制度學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)修訂、業(yè)務(wù)流程再造、內(nèi)控監(jiān)督強(qiáng)化,使“人人積極參與,事事遵守標(biāo)準(zhǔn)”,極大地提高了各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作的標(biāo)準(zhǔn)化和內(nèi)部管理的規(guī)范化水平,豐富了內(nèi)部管理文化內(nèi)涵。
3、深化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制建設(shè)。支行始終樹立“安全第一,內(nèi)控優(yōu)先”的管理理念,切實(shí)創(chuàng)新工作方法,我們通過(guò)“五個(gè)一”不斷實(shí)踐探索內(nèi)部監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),即引進(jìn)了一個(gè)理念(5s管理理念)、堅(jiān)持一個(gè)常態(tài)(堅(jiān)持制度檢查月活動(dòng))、確立一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)(基礎(chǔ)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化)、注重一個(gè)過(guò)程(日常分級(jí)檢查)、營(yíng)造一個(gè)氛圍(內(nèi)部管理文化),在潛移默化中,不斷彰顯本色,在創(chuàng)新引領(lǐng)中,做到統(tǒng)籌兼顧,并進(jìn)一步推進(jìn)了工作、凝聚了合力,使支行履職效率更高效、管理服務(wù)更規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)防范更自覺(jué)、窗口服務(wù)更優(yōu)化、工作業(yè)績(jī)更突出,相關(guān)經(jīng)驗(yàn)做法在總行召開(kāi)的加強(qiáng)縣支行內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制建設(shè)座談會(huì)上進(jìn)行了交流,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
三、勇于探索實(shí)踐,推行黨務(wù)公開(kāi)工作。
1、明確主題。支行黨支部以“活力支行”的精神引領(lǐng)、以“三求一精”(即求實(shí)、求新、求進(jìn),打造精品支行)的目標(biāo)追求,樹立“上下一體、厚學(xué)創(chuàng)新”工作理念,積極有為,奮發(fā)進(jìn)取,認(rèn)真開(kāi)展以“心氣如海·晶透似鹽”為主題的黨務(wù)公開(kāi)試點(diǎn)工作。把“講民主、強(qiáng)監(jiān)督、促和諧”作為支行黨務(wù)公開(kāi)工作目標(biāo),并由此制定支行黨務(wù)公開(kāi)工作的實(shí)施方案,明確了指導(dǎo)思想、基本原則、內(nèi)容程序和工作制度,從而保證有計(jì)劃、有步驟地推行黨務(wù)公開(kāi)工作。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作探索和實(shí)際運(yùn)作,取得了初步的工作效果,在講民主、強(qiáng)監(jiān)督、促和諧等方面發(fā)揮了良好的推動(dòng)作用。
2、明確制度。一是由黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一制訂了《支行黨務(wù)公開(kāi)目錄》,內(nèi)容基本涵蓋黨組織民主決策、機(jī)制運(yùn)行和行務(wù)運(yùn)作等方面,努力做到公開(kāi)目錄簡(jiǎn)約明了,公開(kāi)內(nèi)容具體翔實(shí),文件政策有據(jù)可查,責(zé)任部門一目了然。支行的黨務(wù)公開(kāi)目標(biāo)提出后,經(jīng)過(guò)多方征求意見(jiàn)和多次審定修改補(bǔ)充,最終形成既符合上級(jí)要求又具有支行特色的黨務(wù)公開(kāi)統(tǒng)一目錄。二是制定了《*行**縣支行黨務(wù)公開(kāi)工作管理辦法》,明確了相關(guān)工作制度和工作流程,并專門設(shè)計(jì)制作了黨務(wù)公開(kāi)申請(qǐng)表、信息審核表和監(jiān)督落實(shí)情況表,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨務(wù)公開(kāi)的制度化、規(guī)范化和長(zhǎng)效化。三是建立了黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員制度,聘請(qǐng)*名科室代表成立了支行黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督組,對(duì)黨務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行了定期或動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查,每季度填寫黨務(wù)公開(kāi)監(jiān)督落實(shí)情況反饋表,對(duì)黨員群眾的監(jiān)督意見(jiàn)和建議進(jìn)行落實(shí)整改和完善補(bǔ)充。
3、明確責(zé)任。推行黨務(wù)公開(kāi)是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、覆蓋面廣的新工作,必須分解責(zé)任落實(shí)到位。支行黨組是責(zé)任主體,黨組書記、行長(zhǎng)是第一責(zé)任人;黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)承擔(dān)黨務(wù)公開(kāi)分管領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé);黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施工作方案,制定和審核公開(kāi)目錄;領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室配合服務(wù),協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò),具體操作;相關(guān)組織和責(zé)任人根據(jù)統(tǒng)一部署和工作要求做好份內(nèi)工作,逐步形成黨務(wù)公開(kāi)的實(shí)務(wù)操作機(jī)制和監(jiān)督考核機(jī)制。根據(jù)支行黨組和黨支部黨務(wù)公開(kāi)內(nèi)容不同,分別明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人,還聘用*名年輕黨員為黨務(wù)公開(kāi)網(wǎng)站的信息維護(hù)員。切實(shí)做到把黨務(wù)公開(kāi)的目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任措施具體到項(xiàng)目,落實(shí)到個(gè)人,做到事有專管之人,人有明確之責(zé),責(zé)有限定之期。
四、圍繞中心工作,發(fā)揮黨員在業(yè)務(wù)上的中堅(jiān)作用。
20xx年,支行黨支部緊緊圍繞上級(jí)行和支行年度工作會(huì)議的各項(xiàng)工作目標(biāo),充分發(fā)揮黨支部的政治優(yōu)勢(shì),從思想上、組織上、作風(fēng)上保證圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。主要體現(xiàn)在:一是以促進(jìn)加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線,金融支持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展的作用進(jìn)一步發(fā)揮。二是以聯(lián)動(dòng)協(xié)作加強(qiáng)金融風(fēng)險(xiǎn)防范和征信體系建設(shè)為抓手,金融維穩(wěn)機(jī)制的基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。三是以積極推動(dòng)服務(wù)方式和技術(shù)創(chuàng)新上臺(tái)階為動(dòng)力,基層央行金融管理與服務(wù)水平進(jìn)一步提升。四是以促進(jìn)外向型經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展為己任,優(yōu)化外匯服務(wù)管理活動(dòng)的成效進(jìn)一步顯現(xiàn)。五是以爭(zhēng)創(chuàng)一流內(nèi)部管理特色品牌為目標(biāo),支行平穩(wěn)安全運(yùn)轉(zhuǎn)的實(shí)效進(jìn)一步得到提高。
五、深化文明創(chuàng)建,黨員隊(duì)伍素質(zhì)得到進(jìn)一步提升。
認(rèn)真抓好系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建。圍繞《20xx-20xx年支行文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃》和提出的“一年再打基礎(chǔ)、兩年再上臺(tái)階、三年再結(jié)碩果”的創(chuàng)建工作目標(biāo),認(rèn)真開(kāi)展回看總結(jié)和深化創(chuàng)建工作,切實(shí)做好上海總部級(jí)、系統(tǒng)總行級(jí)文明單位創(chuàng)建的迎檢準(zhǔn)備工作,對(duì)照《中國(guó)**銀行文明單位建設(shè)量化考評(píng)辦法(試行)的通知》,做好臺(tái)帳資料的收集整理,申報(bào)材料的上報(bào)。同時(shí),加強(qiáng)系列文明創(chuàng)建活動(dòng),積極開(kāi)展文明行業(yè)、巾幗文明崗、文明科室、文明員工等的創(chuàng)建,支行營(yíng)業(yè)室通過(guò)了嘉興市文明示范窗口的驗(yàn)收。支行黨支部主動(dòng)與元通街道永福社區(qū)黨總支簽訂共建結(jié)對(duì)協(xié)議,并上門看望慰問(wèn)了該街道因病致困的老黨員家庭,送上祝福和慰問(wèn)金。支行營(yíng)業(yè)室和外管科分別看望了結(jié)對(duì)多年的、*同學(xué)及家庭,為他們送上慰問(wèn)金和慰問(wèn)品。還組織全體黨員干部參與了“心連心”慈善捐款活動(dòng),全行共捐款*元,為社會(huì)奉獻(xiàn)一片愛(ài)心。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇四
1、xx同志在預(yù)備黨員時(shí)期,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,注意加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),思想工作學(xué)習(xí)等方面表現(xiàn)突出。經(jīng)過(guò)一年的教育考察,該同志堅(jiān)持用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,同志已基本具備正式黨員條件,同意按期轉(zhuǎn)正。
2、xx被批準(zhǔn)為預(yù)備黨員之后,能從各個(gè)方面嚴(yán)格要求自我,思想認(rèn)識(shí)有了提高,工作主動(dòng)性增強(qiáng),并在黨員職責(zé)區(qū)活動(dòng)中表現(xiàn)很好。支委會(huì)討論認(rèn)為,xx本人的自我總結(jié)實(shí)事求是,的確是其表現(xiàn)的真實(shí)反映,與黨小組考察情景與黨內(nèi)外反映情景是一致的。期望再接再勵(lì),二季度有新的提高。
3、xx同志,時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,學(xué)習(xí)刻苦努力,工作認(rèn)真進(jìn)取,主動(dòng)參加團(tuán)體活動(dòng),在同學(xué)中起到了模范帶頭作用。
5、同志們對(duì)xxx同志實(shí)事求是中肯地進(jìn)行了評(píng)議,認(rèn)為xxx同志入黨以來(lái),異常是近年來(lái),能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義毛澤東思想鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,思想解放,與時(shí)俱進(jìn),進(jìn)取地理解和執(zhí)行黨的路線方針政策,和黨中央堅(jiān)持了高度一致,工作求真務(wù)實(shí),做了很多具體細(xì)致的工作,勤于學(xué)習(xí)善于鉆研,較好地發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
6、xx同志,思想上進(jìn)取向黨組織靠攏,擁護(hù)黨的綱領(lǐng)路線方針政策。自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),不斷提高自身的政治修養(yǎng)。
7、xx同志,堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的有關(guān)理論著作,在思想上認(rèn)識(shí)上有了進(jìn)一步的提高,并在實(shí)際工作中生活中努力踐行,以身作則,表現(xiàn)突出。
8、xx成為預(yù)備黨員的第一個(gè)季度,表現(xiàn)很好。異常是將其列入黨員現(xiàn)任區(qū)之后,工作熱情高干勁大,幾乎每班都早下井晚升井,一季度他所在的職責(zé)區(qū)實(shí)現(xiàn)了安全運(yùn)轉(zhuǎn),并在全礦禮貌生產(chǎn)檢查中得到好評(píng)。思想認(rèn)識(shí)也有必須提高,小組會(huì)上敢于發(fā)言,所提的打掃衛(wèi)生工具承包到人頭的提議也被采納,并在管理中有了明顯效果。過(guò)去說(shuō)話太直不易被人理解的毛病已有改善,還主動(dòng)找人征求意見(jiàn),改善了同志關(guān)系。
9、×××同志在黨員預(yù)備期間,能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,自覺(jué)理解黨組織的考察教育。異常是從大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入公安隊(duì)伍工作后,在政治思想上更加嚴(yán)格要求自我,能堅(jiān)持正確的政治立場(chǎng),努力學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)取參加各項(xiàng)政治活動(dòng),認(rèn)真履行黨員義務(wù),堅(jiān)持黨性鍛煉;在工作中,能刻苦鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真參加公安各項(xiàng)技能培訓(xùn),做到不怕苦不怕累,帶傷堅(jiān)持訓(xùn)練,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作和執(zhí)勤任務(wù)。
10、xx同志一向以來(lái)思想作風(fēng)正派,為人真正個(gè)性爽朗友善能主動(dòng)幫忙周圍的同事。年月進(jìn)入上海雅斯拓智能卡技術(shù)有限公司技術(shù)部工作任工藝工程師,在這一年多來(lái)的工作崗位上,xx同志克服了種種困難,努力在工作中實(shí)踐收集相關(guān)工作材料,并向身邊的師父學(xué)習(xí),對(duì)于一名剛邁出大學(xué)門檻的莘莘學(xué)子來(lái)說(shuō),一沒(méi)有社會(huì)經(jīng)驗(yàn),二沒(méi)有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),要把所學(xué)的恰如其分的運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)工作中,就會(huì)比常人多花許多時(shí)間在工作中,他從未抱怨,并能刻苦鉆研。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇五
1、**同志在預(yù)備黨員時(shí)期,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策,注意加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),思想工作學(xué)習(xí)等方面表現(xiàn)突出。經(jīng)過(guò)一年的教育考察,該同志堅(jiān)持用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,同志已基本具備正式黨員條件,同意按期轉(zhuǎn)正。
2、**被批準(zhǔn)為預(yù)備黨員之后,能從各個(gè)方面嚴(yán)格要求自我,思想認(rèn)識(shí)有了提高,工作主動(dòng)性增強(qiáng),并在黨員職責(zé)區(qū)活動(dòng)中表現(xiàn)很好。異常是黨支部指出他說(shuō)話不注意方式的問(wèn)題后,十分重視,努力改善,顯示了知錯(cuò)即改的決心。支委會(huì)討論認(rèn)為,**本人的自我總結(jié)實(shí)事求是,的確是其表現(xiàn)的真實(shí)反映,與黨小組考察情景與黨內(nèi)外反映情景是一致的。期望再接再勵(lì),二季度有新的提高。
3、**同志,時(shí)刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,學(xué)習(xí)刻苦努力,工作認(rèn)真進(jìn)取,主動(dòng)參加團(tuán)體活動(dòng),在同學(xué)中起到了模范帶頭作用。
5、同志們對(duì)xxx同志實(shí)事求是中肯地進(jìn)行了評(píng)議,認(rèn)為xxx同志入黨以來(lái),異常是近年來(lái),能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義毛澤東思想鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,思想解放,與時(shí)俱進(jìn),進(jìn)取地理解和執(zhí)行黨的路線方針政策,和黨中央堅(jiān)持了高度一致,工作求真務(wù)實(shí),做了很多具體細(xì)致的工作,勤于學(xué)習(xí)善于鉆研,解決很多(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請(qǐng)登陸網(wǎng)絡(luò)查看)實(shí)際問(wèn)題。他作風(fēng)踏實(shí)不圖虛名,廉潔自律,奮發(fā)向上。以往被評(píng)為(總公司集團(tuán)公司)優(yōu)秀...員,較好地發(fā)揮了...員的先鋒模范作用。
6、**同志,思想上進(jìn)取向黨組織靠攏,擁護(hù)黨的綱領(lǐng)路線方針政策。自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),不斷提高自身的政治修養(yǎng)。
7、**同志,堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的有關(guān)理論著作,在思想上認(rèn)識(shí)上有了進(jìn)一步的提高,并在實(shí)際工作中生活中努力踐行,以身作則,表現(xiàn)突出。
8、**成為預(yù)備黨員的第一個(gè)季度,表現(xiàn)很好。異常是將其列入黨員現(xiàn)任區(qū)之后,工作熱情高干勁大,幾乎每班都早下井晚升井,一季度他所在的職責(zé)區(qū)實(shí)現(xiàn)了安全運(yùn)轉(zhuǎn),并在全礦禮貌生產(chǎn)檢查中得到好評(píng)。思想認(rèn)識(shí)也有必須提高,小組會(huì)上敢于發(fā)言,所提的打掃衛(wèi)生工具承包到人頭的提議也被采納,并在管理中有了明顯效果。過(guò)去說(shuō)話太直不易被人理解的毛病已有改善,還主動(dòng)找人征求意見(jiàn),改善了同志關(guān)系。
9、×××同志在黨員預(yù)備期間,能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,自覺(jué)理解黨組織的考察教育。異常是從大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入公安隊(duì)伍工作后,在政治思想上更加嚴(yán)格要求自我,能堅(jiān)持正確的政治立場(chǎng),努力學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)取參加各項(xiàng)政治活動(dòng),認(rèn)真履行黨員義務(wù),堅(jiān)持黨性鍛煉;在工作中,能刻苦鉆研業(yè)務(wù),認(rèn)真參加公安各項(xiàng)技能培訓(xùn),做到不怕苦不怕累,帶傷堅(jiān)持訓(xùn)練,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作和執(zhí)勤任務(wù),扎實(shí)做好本職工作,把樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大夢(mèng)想與做好當(dāng)前的工作結(jié)合起來(lái)。平時(shí)能與周圍同志搞好團(tuán)結(jié),謙虛待人,作風(fēng)正派,勇于改正存在的不足,能以合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我。
10、**同志一向以來(lái)思想作風(fēng)正派,為人真正個(gè)性爽朗友善能主動(dòng)幫忙周圍的同事。年月進(jìn)入上海雅斯拓智能卡技術(shù)有限公司技術(shù)部工作任工藝工程師,在這一年多來(lái)的工作崗位上,**同志克服了種種困難,努力在工作中實(shí)踐收集相關(guān)工作材料,并向身邊的師父學(xué)習(xí),對(duì)于一名剛邁出大學(xué)門檻的莘莘學(xué)子來(lái)說(shuō),一沒(méi)有社會(huì)經(jīng)驗(yàn),二沒(méi)有實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),要把所學(xué)的恰如其分的運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)工作中,就會(huì)比常人多花許多時(shí)間在工作中,他從未抱怨,并能刻苦鉆研。該同志對(duì)黨的認(rèn)識(shí)正確,入黨動(dòng)機(jī)端正,入黨信念堅(jiān)定,有對(duì)黨的事業(yè)奮斗終生的決心。期望在今后的工作中能進(jìn)一步加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),并提高技術(shù)專業(yè)本事。
12、該同志政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有較高的思想覺(jué)悟,在平時(shí)生活工作學(xué)習(xí)中進(jìn)取主動(dòng),樹立了良好的形象,表現(xiàn)突出,體現(xiàn)了黨員的模范帶頭作用。
13、該同志自被列為發(fā)展對(duì)象以來(lái),能夠更加嚴(yán)格要求自我,進(jìn)取參加黨組織活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策,并向群眾做好宣傳工作,對(duì)黨組織分配的工作能夠按時(shí)完成,履行好一個(gè)黨員的義務(wù)。
14、該同志思想提高,進(jìn)取參加政治學(xué)習(xí)活動(dòng),對(duì)黨的基礎(chǔ)理論掌握比較好,按時(shí)回報(bào)自我的思想和工作,進(jìn)取參加黨小組的各種活動(dòng),但需要努力養(yǎng)成謹(jǐn)慎的習(xí)慣。
15、該同志在學(xué)習(xí)馬克思主義理論方面的自覺(jué)性有了較大提高,進(jìn)取提高自身的馬克思主義理論素養(yǎng),能夠在復(fù)雜多變的國(guó)際環(huán)境中,在深化改革擴(kuò)大開(kāi)放大力發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形式下,能夠堅(jiān)定共產(chǎn)主義思想和社會(huì)主義信念。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。
16、...同志,在...年**期間,進(jìn)取要求提高,曾三次主動(dòng)向黨組織和培養(yǎng)聯(lián)系人匯報(bào)自我的思想和工作,主動(dòng)征得黨組織和培養(yǎng)聯(lián)系人的幫忙和指導(dǎo),提高比較快。在本職工作崗位上能比較好地完成各項(xiàng)工作和任務(wù),尤其在確保生產(chǎn)安全的過(guò)程中,頂風(fēng)戰(zhàn)酷暑和其他同志一道精檢細(xì)修,多次防止事故,消除隱患,受到上級(jí)的表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),為安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)。
17、該同志學(xué)習(xí)刻苦,辦事效率高,成績(jī)優(yōu)異,團(tuán)結(jié)同學(xué),勇于創(chuàng)新,嚴(yán)于律己,咱言行上能與黨的要求堅(jiān)持一致,勇于改正自我的缺點(diǎn),彌補(bǔ)不知足,得到大家的一致好評(píng)。
18、該同志在生活上勤儉節(jié)儉,樂(lè)于助人;在工作中踏實(shí)努力,能很好的完成組織上交予的各項(xiàng)工作,任勞任怨,進(jìn)取進(jìn)取,勇于創(chuàng)新;為人正直,嚴(yán)于律己。很好的體現(xiàn)了黨員的模范帶頭作用。
19、...同志,在學(xué)習(xí)工作和生活中,能努力按照一名...員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,向黨組織靠攏,進(jìn)取表現(xiàn),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)思想理論與方針政策,用先進(jìn)的理論指導(dǎo)實(shí)踐,同時(shí),也應(yīng)當(dāng)意識(shí)到自身存在的不足,群眾批評(píng)與自我批評(píng)相結(jié)合,找出自身的缺點(diǎn),多多團(tuán)結(jié)身邊的同志,爭(zhēng)取共同提高。
20、該同志在思想上政治上能夠同黨中央堅(jiān)持一致,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,執(zhí)行黨的路線方針政策。入黨動(dòng)機(jī)端正。工作進(jìn)取,有較強(qiáng)的工作本事,在工作和學(xué)習(xí)中較好地發(fā)揮了先鋒模范作用。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們、居民代表們大家:
上午好!
轉(zhuǎn)眼間,我在咱社區(qū)任職黨委書記一職已經(jīng)三年,首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和居民對(duì)我這三年的工作的支持和幫助,回顧這三年的工作,在水部街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各職能科室的指導(dǎo)下,在社區(qū)全體同志的支持、幫助下,我?guī)ьI(lǐng)社區(qū)從“夯實(shí)工作基礎(chǔ),提升服務(wù)品牌,促進(jìn)和諧社區(qū)構(gòu)建”入手,以開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)為載體,有效促進(jìn)社區(qū)建設(shè)上水平。社區(qū)工作取得可喜可賀的成績(jī)!現(xiàn)根據(jù)街道黨工委、辦事處的要求,我就本屆三年履職情況進(jìn)行述職。
一、以人為本,真心實(shí)意為居民造福。
本著人性關(guān)懷的原則不斷改進(jìn)社區(qū)服務(wù)工作。一是細(xì)致關(guān)懷,服務(wù)全面。為無(wú)物業(yè)小區(qū)泮洋新村、環(huán)衛(wèi)新村添置了20張石制休閑座椅;清整刷新1-8座19個(gè)樓道;修復(fù)疏通了8個(gè)陰井及24處溝蓋;平整了300米的小區(qū)通道;移走長(zhǎng)期影響小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及安全的12株榕樹;硬化400多平方小區(qū)路徑;增添了5俱健身器材;投入7000多元為“愛(ài)民園”補(bǔ)植綠化4500多株,800多平方;為了提高居民的供水質(zhì)量,啟動(dòng)了泮洋新村447戶居民二次供水整改工程。又投入資金25000元在小區(qū)增安了五處探頭、警燈和報(bào)警器,讓居民居家放心生活舒心。二是文化生活,豐富多彩。成立了社區(qū)合唱隊(duì)、舞蹈隊(duì)、腰鼓隊(duì)、文明宣傳隊(duì)、京劇票友會(huì)、閩劇票友會(huì)、老年門球隊(duì)等多支文體團(tuán)隊(duì)。特別是京劇票友會(huì)、閩劇票友會(huì),每月隔周在社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站和泮洋新村的大榕樹下進(jìn)行表演,深受社區(qū)居民群眾喜愛(ài),并得到熱捧。社區(qū)還充分發(fā)揮文化廣場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)開(kāi)展社區(qū)文娛活動(dòng)。例如:每年10月份在長(zhǎng)城廣場(chǎng)與共建單位一同舉辦“社區(qū)合唱節(jié)”;在中城名仕廣場(chǎng)舉辦大型的“走進(jìn)美的社區(qū)”文藝演出;在小區(qū)則有:佳和花園的春節(jié)團(tuán)拜游園、包粽子大賽、兒童繪畫賽等活動(dòng);中城名仕花園的鬧元宵、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、母親節(jié)文藝表演;小橋新苑的“五一節(jié)”、“中秋節(jié)”游園等活動(dòng);近年來(lái)共舉辦大小文體活動(dòng)20多場(chǎng),其中大型活動(dòng)6場(chǎng),組織參與省、市、區(qū)、街道各類文體活動(dòng)15次,所獲獎(jiǎng)牌10余枚。三是排憂解難,情暖社區(qū)。通過(guò)建立低保戶、困難戶、殘疾人、空巢老人家庭、育齡婦女的信息檔案,適時(shí)供志愿服務(wù)和結(jié)對(duì)子幫扶,建立一套內(nèi)外聯(lián)動(dòng)愛(ài)心助困機(jī)制和志愿者隊(duì)伍,并扎實(shí)做好困難居民最低生活保障、城市居民醫(yī)保和勞動(dòng)保障、宜居環(huán)境整治等工作,提升了社區(qū)居民幸福指數(shù)。
二、以黨建為抓手,盡職盡責(zé)扎實(shí)開(kāi)展社區(qū)各項(xiàng)工作。
1、抓好班子隊(duì)伍建設(shè)。h換屆選舉后,新一屆社區(qū)兩委班子成員學(xué)歷高、年齡輕、素質(zhì)強(qiáng),大專以上4人,是一支充滿青春活力的隊(duì)伍,但也有不足,工作經(jīng)驗(yàn)不足,業(yè)務(wù)水平不足等,根據(jù)這一情況我結(jié)合工作人員的專業(yè)知識(shí)和性恪特點(diǎn),將工作又重新進(jìn)行科學(xué)分工,責(zé)任更加明確,社區(qū)班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),社區(qū)干部隊(duì)伍的整體水平得到全面提高,為街道先后輸送了3名優(yōu)秀社區(qū)工作者擔(dān)任社區(qū)主要負(fù)責(zé)人,其中20xx年新考錄的社區(qū)選聘生還進(jìn)入社區(qū)黨委書記事業(yè)編制。我始終堅(jiān)持民主集中制原則,重大問(wèn)題實(shí)行先討論再?zèng)Q定,將責(zé)任明確到個(gè)人,形成了既有民主又有集中的良好局面,抓好規(guī)章制度建設(shè)和組織紀(jì)律建設(shè),在工作中提倡分工不分家的合作精神,為社區(qū)提供了組織保證,人員保證、制度保證,積極營(yíng)造各抒己見(jiàn)、暢所欲言的民主氣氛。同時(shí),加大民主監(jiān)督力度,認(rèn)真推進(jìn)黨務(wù)公開(kāi),班子自身建設(shè)得到加強(qiáng),做到了廉潔自律從根本上杜絕違法違紀(jì)行為的發(fā)生。
2、抓全局,著力加強(qiáng)制度建設(shè)。一是抓對(duì)社區(qū)制定工作目標(biāo)和管理考評(píng)方案,明確每一個(gè)社區(qū)干部的工作職責(zé),落實(shí)工作任務(wù),建立激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)社干工作積極性。二是抓健全完善了社區(qū)各項(xiàng)工作制度和考勤、印章管理、財(cái)務(wù)管理等制度,為進(jìn)一步規(guī)范工作,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率和質(zhì)量起到了積極的推動(dòng)作用。三是抓實(shí)行了工作例會(huì)調(diào)度制度,圍繞街道黨工委、辦事處的工作要求,定期每星期一下午對(duì)前一周的工作進(jìn)行回顧,對(duì)本周工作進(jìn)行安排,確保社區(qū)各項(xiàng)工作有條有序運(yùn)行。四是抓落實(shí)了重大事項(xiàng)及緊急情況及時(shí)報(bào)告制度,為加強(qiáng)社區(qū)干部工作責(zé)任心,建設(shè)和諧社區(qū)發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
3、抓黨建,創(chuàng)新黨建工作模式。一是堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是的原則,堅(jiān)持民主集中制的工作原則,塑造與時(shí)俱進(jìn),團(tuán)結(jié)有力基層領(lǐng)導(dǎo)班子新形象;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí),通過(guò)集中與分散相結(jié)合的方式,組織社區(qū)干部學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆五、六中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)新黨章,學(xué)習(xí)法律法規(guī),學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識(shí),努力建設(shè)學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型的社區(qū)干部隊(duì)伍,在整個(gè)社區(qū)營(yíng)造一個(gè)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。三是進(jìn)一步健全了基層組織機(jī)構(gòu),形成了小三級(jí)組織工作網(wǎng)絡(luò)。在20xx年12月順利的完成了社區(qū)黨委下設(shè)4個(gè)黨支部的換屆工作。充分發(fā)揮各黨支部在經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,同時(shí)注重把黨小組建在樓棟住戶上,各級(jí)黨組織加強(qiáng)對(duì)黨員的管理,充分發(fā)揮黨員在各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用;落實(shí)共駐共建的聯(lián)席會(huì)議制度,加強(qiáng)與轄區(qū)內(nèi)在職黨員的橫向聯(lián)系,成立黨員志愿者隊(duì)伍,建立黨員服務(wù)點(diǎn),通過(guò)實(shí)行黨員“網(wǎng)格化組團(tuán)式服務(wù)”分割責(zé)任區(qū)、建立黨員聯(lián)系戶,引導(dǎo)他們立足本職崗位奉獻(xiàn)社區(qū),充分發(fā)揮在職黨員在社區(qū)建設(shè)中的作用;加強(qiáng)與流動(dòng)黨員的聯(lián)系,通過(guò)通訊聯(lián)絡(luò),搞好管理,為流動(dòng)黨員在學(xué)習(xí)、生活、工作提供應(yīng)有的服務(wù)。四是社區(qū)黨委充分整合社區(qū)資源,建立以社區(qū)黨委為核心,物業(yè)管理公司、業(yè)委會(huì)和黨員業(yè)主參加的社區(qū)物業(yè)管理聯(lián)席會(huì)議制度,形成了物業(yè)公司負(fù)責(zé)小區(qū)硬件工作,社區(qū)著重抓好小區(qū)軟件工作的共建格局。五是在社區(qū)與企業(yè)的黨員中,開(kāi)展了互動(dòng)設(shè)置黨組織活動(dòng),根據(jù)社區(qū)黨員的從業(yè)崗位,專業(yè)特長(zhǎng),興趣愛(ài)好,設(shè)立各種專業(yè)黨支部或黨小組,激活社區(qū)黨員資源,增強(qiáng)黨建工作活力。六是完善了“三會(huì)一課”等黨員管理制度,通過(guò)亮出黨員身份,展示黨員形象,開(kāi)展了“爭(zhēng)先模范崗”、“創(chuàng)紅旗責(zé)任區(qū)”、為困難黨員幫扶捐款等黨建活動(dòng)。七是注重抓黨風(fēng)廉政建設(shè),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制,堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,廉潔自律。八是在黨建共建,項(xiàng)目創(chuàng)新。從開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)入手,搭建了“xx社區(qū)非公黨建共建聯(lián)席會(huì)”平臺(tái),社區(qū)黨委在抓好自身活動(dòng)開(kāi)展的基礎(chǔ)上,從所轄非公企業(yè)黨組織實(shí)際情況出發(fā),找準(zhǔn)基層黨建工作與企業(yè)中心任務(wù)的結(jié)合點(diǎn),念好建、育、優(yōu)三字經(jīng)。即“建”強(qiáng)化載體、“育”提高素質(zhì)、“優(yōu)”培育典型。積極指導(dǎo)和推動(dòng)非公企業(yè)黨組織開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。例如:永安物業(yè)黨支部,就根據(jù)企業(yè)自身特色,充分利用創(chuàng)建“非公企業(yè)黨建示范點(diǎn)”平臺(tái),讓企業(yè)中黨員進(jìn)一步發(fā)揮先鋒模范作用。“黃岐海鮮樓”黨支部則通過(guò)“黨員示范崗”活動(dòng),動(dòng)員和鼓勵(lì)廣大黨員職工積極參與,進(jìn)一步鞏固黨的群眾基礎(chǔ),使職工在穩(wěn)定和諧的環(huán)境中干事創(chuàng)業(yè)。社區(qū)黨委充分整合社區(qū)資源,建立以社區(qū)黨委為核心,物業(yè)管理公司、業(yè)委會(huì)和黨員業(yè)主參加的社區(qū)物業(yè)管理聯(lián)席會(huì)議制度,形成了物業(yè)公司負(fù)責(zé)小區(qū)硬件工作,社區(qū)著重抓好小區(qū)軟件工作的共建格局。
4、抓共建,發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)。在我的積極牽動(dòng)下,社區(qū)與轄區(qū)2家省直單位、7家市、區(qū)級(jí)單位和區(qū)環(huán)保局、區(qū)檢察院攜手共建,每季度召開(kāi)1次共建工作會(huì)議,制定共建計(jì)劃,共建單位在人、財(cái)、物上給社區(qū)建設(shè)提供了一定的支持,三年來(lái),共幫助6戶困難群體結(jié)成互助對(duì)子。省安裝公司、市三建公司、市稽征處則是在助困資金上給予支持,使社區(qū)在各重大節(jié)日能走訪慰問(wèn)困難黨員、群眾53人次,送去慰問(wèn)金、慰問(wèn)品。
三、改進(jìn)作風(fēng),堅(jiān)持勤政、廉政。
作為一名基層干部來(lái)說(shuō),既要干事,又要多干群眾歡迎的實(shí)事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區(qū)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我們工作和生活在城市的基層,黨政策需要我們?nèi)ヂ鋵?shí),黨和政府溫暖需要我們?nèi)魉?,密切黨群關(guān)系需要我們?nèi)ヅΑR虼耍诠ぷ鳑Q策上堅(jiān)持一切從居委會(huì)實(shí)際出發(fā),不提不切實(shí)際的高指標(biāo)。其次是具有良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)。工作求真務(wù)實(shí),力求高效,通過(guò)自身努力,帶動(dòng)整體班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身理論水平。
作為社區(qū)黨委書記、主任,我深知自己肩上責(zé)任重大。在主觀認(rèn)識(shí)上,我并沒(méi)有盲目樂(lè)觀,而是抱著干點(diǎn)實(shí)事的積極心態(tài)去對(duì)待。同時(shí),我也意識(shí)到,要當(dāng)好一把手,光有工作熱情是不夠的,更需要加強(qiáng)黨性鍛煉,提高思想道德修養(yǎng),把思想作風(fēng)建設(shè)放在首位。同時(shí),努力加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政策理論水平。這樣才能增強(qiáng)工作能力和駕馭全局的能力。我非常注重學(xué)習(xí)與思考,堅(jiān)持用科學(xué)的理論指導(dǎo)工作,始終把學(xué)習(xí)擺上了重要議事日程,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx大、xx屆四、五、六中全會(huì)有關(guān)文件精神,積極參加省、市、區(qū)街的社區(qū)書記、主任培訓(xùn)班和其他各項(xiàng)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),并騰出休息時(shí)間自學(xué)有關(guān)基層黨建和社區(qū)建設(shè)的新知識(shí),努力提高自身的決策能力、組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。我非常注重提高班子成員的綜合能力,每周都組織社區(qū)工作人員開(kāi)展“社干讀書會(huì)”學(xué)習(xí)1小時(shí)活動(dòng),通過(guò)學(xué)習(xí),達(dá)到升華思想、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。通過(guò)努力學(xué)習(xí)、我的文化素質(zhì)和理論水平有了很大的提高。
三年來(lái),在黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們支持下,我做了一些工作,干成了一些事情,但距黨的要求和居民的期待還有很大差距。在理論學(xué)習(xí)上還不夠自覺(jué),在班子建設(shè)上還有不盡人意之處,在管理上還不夠嚴(yán)格,創(chuàng)新意識(shí)還有待于加強(qiáng)。
今后一定要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵,改進(jìn)工作,爭(zhēng)取在新的一屆里開(kāi)創(chuàng)工作新局面。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇七
1.只顧忙于工作,自覺(jué)主動(dòng)擠出時(shí)間學(xué)習(xí)不夠,對(duì)理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng),沒(méi)有達(dá)到精益求精。
2.工作中行動(dòng)不夠迅速。?。
3.工作中缺少亮點(diǎn)。
4.密切聯(lián)系群眾不夠,走訪與群眾談心少。
5.存在求穩(wěn)多、求進(jìn)少傾向。
6.往往是針對(duì)性開(kāi)展學(xué)習(xí),創(chuàng)新開(kāi)展工作不夠。?。
7.深入教學(xué)不夠。
8.密切聯(lián)系群眾不夠,走訪與群眾談心少。?。
9.工作中還存在精細(xì)化程度不夠的問(wèn)題。?。
10.表率作用應(yīng)更加突出。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇八
徐開(kāi)榮,男,現(xiàn)年36歲,1992年6月畢業(yè)于廣漢師范學(xué)校,同年分配到八角小學(xué)擔(dān)任數(shù)學(xué)和體育教學(xué)工作;9月調(diào)入什邡市八角初級(jí)中學(xué),其間擔(dān)任過(guò)物理和化學(xué)、生物教學(xué)工作;9月調(diào)入什邡市洛水中學(xué)至今擔(dān)任初中物理教學(xué)工作。
該同志工齡,教齡,中學(xué)二級(jí)教師任職。
該同志堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)黨的教育事業(yè),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),兢兢業(yè)業(yè)、團(tuán)結(jié)同志、關(guān)心集體、熱愛(ài)關(guān)心學(xué)生,具有良好的職業(yè)道德。
該同志教學(xué)基本功扎實(shí),在已參加了的教師基本功各項(xiàng)檢測(cè)合格:普通話水平達(dá)到二級(jí)甲等,參加職稱計(jì)算機(jī)考試達(dá)到d級(jí)等。
該同志不斷進(jìn)取,積極鉆研,在初中物理教學(xué)中具有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),善于探索方法和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),教學(xué)效果好,成績(jī)顯著。
積極指導(dǎo)年青教師的教學(xué)改革,幫助年青教師迅速成長(zhǎng),被指導(dǎo)的教師已成為初中物理教學(xué)的骨干教師。
該同志主動(dòng)承擔(dān)初中教學(xué)研究課、公開(kāi)課:20xx年4月承擔(dān)什邡市化學(xué)科教學(xué)公開(kāi)課主講《第八章酸堿鹽的分類和性質(zhì)復(fù)習(xí)》;20xx年4月承擔(dān)了什邡市教科所初三物理教學(xué)公開(kāi)課主講《機(jī)械與人》一課受到好評(píng)。
該同志連續(xù)擔(dān)任了:初20xx級(jí)物理、初20xx物理、初20xx級(jí)化學(xué)、初20xx級(jí)物理、初級(jí)物理、初級(jí)物理、初級(jí)物理、初級(jí)物理教學(xué),其人平分、達(dá)標(biāo)率均名列什邡市前列。
在洛水中學(xué)連續(xù)3年被學(xué)校低職高聘為中學(xué)一級(jí)教師。
4月輔導(dǎo)的史加星獲《第十八屆全國(guó)初中應(yīng)用物理知識(shí)競(jìng)賽》四川省三等獎(jiǎng)。
該同志擔(dān)任班主任的工作中,工作耐心細(xì)致,所帶班級(jí)班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,多次被學(xué)校評(píng)為創(chuàng)文明班、文明班。
20xx年9月榮獲學(xué)?!皟?yōu)秀班主稱號(hào)”、20xx年9月獲洛水中學(xué)“優(yōu)秀教師”榮譽(yù)稱號(hào)。
該同志近三年年度考核為:
該同志能很好的履行中學(xué)二級(jí)教師職責(zé),是一位優(yōu)秀的中學(xué)二級(jí)教師。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇九
秘書原本指負(fù)責(zé)文件記錄或書寫的人員。在一些政黨和政黨協(xié)會(huì)中,它也指負(fù)責(zé)日常事務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)人。社會(huì)主義政黨的最高領(lǐng)導(dǎo)人通常被稱為“總書記”或“第一書記。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
1、多開(kāi)展一些有意義的活動(dòng),提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
2、希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神,努力把衛(wèi)生院建設(shè)得更好。
3、多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動(dòng),學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗(yàn),從而提高黨員的認(rèn)識(shí)。
4、多開(kāi)展活動(dòng),加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
5、對(duì)經(jīng)常不參加支部會(huì)議的黨員,黨支部要對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。
6、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動(dòng),如:探望鎮(zhèn)內(nèi)的孤寡老人,關(guān)心他們的生活所需,開(kāi)展各種便民利民服務(wù)等。
7、多創(chuàng)造一些機(jī)會(huì),使新老黨員有更多的交流和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中!
8、開(kāi)展更多新穎的群眾工作,使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì);更好地聯(lián)系群眾,為群眾辦實(shí)事。
9、多組織有意義活動(dòng),確立會(huì)議制度,賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
10、打好群眾基礎(chǔ),密切聯(lián)系群眾,了解訴求,以最廣大人民群眾利益為根本出發(fā)點(diǎn)。
1.往往是針對(duì)性開(kāi)展學(xué)習(xí),創(chuàng)新開(kāi)展工作不夠。?。
2.深入教學(xué)不夠。
3.密切聯(lián)系群眾不夠,走訪與群眾談心少。?。
4.工作中還存在精細(xì)化程度不夠的問(wèn)題。?。
5.表率作用應(yīng)更加突出。
1、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和治安工作的管理。
2、多開(kāi)展一些有意義的活動(dòng),提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
3、希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神,努力把前樓村建設(shè)得更好。
4、村內(nèi)有些路段損壞很嚴(yán)重,路燈有些地方不足,對(duì)村民造成不便。
5、多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動(dòng),學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗(yàn),從而提高黨員的認(rèn)識(shí)。
6、盡量提早通知開(kāi)會(huì)時(shí)間(約一個(gè)星期),對(duì)黨員來(lái)說(shuō)能更好安排時(shí)間參加會(huì)議。
7、多開(kāi)展活動(dòng),加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
8、增設(shè)黨支部工作欄目,讓黨員更加了解黨支部的工作動(dòng)向。
9、在前樓村部門口,村級(jí)道路長(zhǎng)期被破壞,造成行車不便,存在很大的安全隱患,望黨支部能加派人員巡邏,消除隱患。
10、對(duì)經(jīng)常不參加支部會(huì)議的黨員,黨支部要對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。
11、廣泛聽(tīng)取黨員、群眾、基層干部建議,加強(qiáng)黨委決策咨詢工作,使支部工作的信息公開(kāi),健全監(jiān)督機(jī)制。
12、多到村內(nèi)體察民情,加強(qiáng)村內(nèi)困難戶的幫扶力度。
13、對(duì)不參加支部會(huì)議的,屢教不改的黨員,黨支部要作出適當(dāng)?shù)奶幏帧?/p>
14、希望黨支部實(shí)事求是,多為前樓村民解決實(shí)際問(wèn)題,把前樓的精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建設(shè)都搞好。
15、制定關(guān)于黨員行為規(guī)范的制度,如會(huì)議出勤制度,黨員年度自評(píng)制度等,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
16、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動(dòng),如:探望村內(nèi)的孤寡老人,關(guān)心他們的生活所需,開(kāi)展各種便民利民服務(wù)等。
17、多創(chuàng)造一些機(jī)會(huì),使新老黨員有更多的交流和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),從而更1好更快地融入到黨組織的大家庭中!
18、希望黨支部能從實(shí)際出發(fā),多做實(shí)事,力爭(zhēng)把我村的建設(shè)提高一個(gè)臺(tái)階,把前樓村民的生活水平提高一個(gè)層次。
19、各季度開(kāi)展評(píng)選先進(jìn)黨員活動(dòng),建立黨支部會(huì)議制度,設(shè)立全勤獎(jiǎng),賞罰分明。
20、希望黨務(wù)工作更加公開(kāi)、透明。
21、開(kāi)展更多新穎的群眾工作,使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì);更好地聯(lián)系群眾,為群眾辦實(shí)事。
22、召開(kāi)黨員會(huì)議時(shí),希望到場(chǎng)的黨員能夠每人發(fā)一份關(guān)于會(huì)議內(nèi)容的資料,免得部分黨員聽(tīng)得不清楚。
23、希望黨支部向每一位新加入的黨員發(fā)一份《黨章》。
24、制定黨員考核制度,每年對(duì)全體黨員進(jìn)行考核。
25、黨員相互間都不是很了解,特別是新加入的黨員,應(yīng)搞一些能夠讓大家增進(jìn)友誼的活動(dòng)。
26、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路,從長(zhǎng)遠(yuǎn)和更廣闊的角度考慮前樓地區(qū)的經(jīng)濟(jì)和文化發(fā)展,從實(shí)處提高前樓經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增加村民收入。
27、作為黨支部的領(lǐng)導(dǎo),要多些關(guān)心村里面的貧苦大眾,經(jīng)常到村里巡視衛(wèi)生以及民生民事。
28、現(xiàn)時(shí)前樓的車輛太多,交通方面很容易出事故,為了減少事故發(fā)生,一定要在道路上多設(shè)些交通標(biāo)語(yǔ)和多設(shè)些減速帶。
29、多組織有意義活動(dòng),確立會(huì)議制度,賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
30、組織生活應(yīng)該求精不求多,盡量用最少的時(shí)間做最多的事情,或者可以采取其他的形式組織生活,例如網(wǎng)絡(luò)。
31、建議充分利用短信平臺(tái),落實(shí)會(huì)議時(shí)間,黨員意見(jiàn)可以通過(guò)短信征詢,根據(jù)黨員的意見(jiàn)和建議定期組織開(kāi)展活動(dòng),以信息化的手段進(jìn)一步增強(qiáng)黨員主動(dòng)參與黨內(nèi)事務(wù)的主體情況,積極推進(jìn)黨內(nèi)民-主建設(shè)。
32、加強(qiáng)村內(nèi)道路建設(shè),村內(nèi)幾條主要道路出現(xiàn)損壞。
33、建議在前樓小學(xué)門口對(duì)建兩條類減速坡。
34、盡快完善村總支部的規(guī)章制度。
35、由于組織生活的時(shí)間與工作時(shí)間有沖突,不便于在職工作的黨員按時(shí)參加會(huì)議,建議減少開(kāi)會(huì)次數(shù)或延長(zhǎng)每次開(kāi)會(huì)時(shí)間,提高開(kāi)會(huì)質(zhì)量和效率。組織活動(dòng)方面:創(chuàng)新活動(dòng)形式,豐富活動(dòng)內(nèi)容,開(kāi)展理論和時(shí)事討論活動(dòng),加強(qiáng)各村黨員間的交流和了解。會(huì)議和活動(dòng)最好能在周六或周日開(kāi)展。
36、因地制宜開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。靈活安排時(shí)間,方便黨員,保證學(xué)習(xí)質(zhì)量;注重形式多樣,針對(duì)年老體弱黨員和流動(dòng)黨員,采取不同的學(xué)習(xí)形式,實(shí)現(xiàn)全員覆蓋。
37、建議黨支部平時(shí)要深入村落、農(nóng)戶、企業(yè)和群眾,廣泛進(jìn)行調(diào)研走訪,摸清情況,聽(tīng)取群眾意見(jiàn),解疑釋惑,著力查找和解決制約新農(nóng)村建設(shè)的突出問(wèn)題,群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,以及群眾生產(chǎn)生活的實(shí)際問(wèn)題。
38、打好群眾基礎(chǔ),密切聯(lián)系群眾,了解訴求,以最廣大人民群眾利益為根本出發(fā)點(diǎn)。
39、搞好民生建設(shè),發(fā)展民-主、文明的農(nóng)村環(huán)境。以和-諧、穩(wěn)定為根本,促進(jìn)社會(huì)文明。
黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。黨的十七屆四中全會(huì)將加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)作為提高黨的執(zhí)政能力,全面推進(jìn)黨的建設(shè)偉大工程,要求根據(jù)基層黨組織建設(shè)面臨的新情況新問(wèn)題,調(diào)整組織設(shè)置,改進(jìn)工作方式,創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容,擴(kuò)大覆蓋面,增強(qiáng)凝聚力,使基層黨組織緊密聯(lián)系群眾、充分發(fā)揮作用,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),對(duì)每一層級(jí)的黨組織和黨的領(lǐng)導(dǎo)干部都很重要。
能堅(jiān)強(qiáng)有力、朝氣蓬勃。
線,是推動(dòng)黨的執(zhí)政能力發(fā)展的主要?jiǎng)恿Α?/p>
干群關(guān)系的一個(gè)主要途徑。
做好幾個(gè)方面的工作:
1、加強(qiáng)黨員的思想教育。經(jīng)常了解黨員的思想狀況和工作表現(xiàn),充分發(fā)揮。
廣大黨員在教學(xué)、科研、管理等工作中的先鋒模范作用。
努力實(shí)現(xiàn)質(zhì)和量的統(tǒng)一。
度建設(shè)的同時(shí),對(duì)黨員做到警鐘常鳴。
針的貫徹落實(shí)。
1、提升基層黨員素質(zhì),增強(qiáng)基層黨組織的帶動(dòng)力。以“三培兩帶”活動(dòng)為抓手,培養(yǎng)具有一定文化知識(shí)和一技之長(zhǎng)、致富能力較強(qiáng)的農(nóng)村黨員進(jìn)村黨支部班子,建設(shè)一支敢于解放思想、勇于開(kāi)拓創(chuàng)新、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的基層領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍;建設(shè)學(xué)習(xí)型基層黨組織,以開(kāi)展第三批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)村干部輪訓(xùn)工作,組織農(nóng)村黨員干部學(xué)深、學(xué)透、學(xué)懂科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高統(tǒng)籌謀劃發(fā)展的能力。通過(guò)提升基層黨員干部素質(zhì),促使他們善于結(jié)合本地實(shí)際,因地制宜發(fā)展“一村一品”,以優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)支撐村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)民增收致富。
2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)基層黨組織的向心力。在基層黨員干部中大興親民。
眾的新途徑、新渠道,使服務(wù)活動(dòng)體現(xiàn)出多樣性、特色化。
引力和號(hào)召力。
4、加強(qiáng)和-諧社會(huì)建設(shè),增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力。要在構(gòu)建和-諧社會(huì)中凝聚人心,著力把基層黨組織建設(shè)成為“善講和-諧,善護(hù)和-諧,善促和-諧”的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。積極探索新形勢(shì)下思想政治工作面臨的新情況新問(wèn)題,探索進(jìn)一步做好群眾工作的方式方法,綜合運(yùn)用溝通協(xié)調(diào)、說(shuō)服教育、示范引導(dǎo)和幫助服務(wù)等辦法,理順群眾情緒,夯實(shí)開(kāi)展工作的群眾基礎(chǔ);著力化解社會(huì)矛盾,充分發(fā)揮基層黨組織情況熟、威信高的優(yōu)勢(shì),把好維穩(wěn)工作第一道防線,通過(guò)“入戶聽(tīng)訴”、“群眾點(diǎn)題部門解”、“民聲通道”等工作載體,集中做好矛盾糾紛排查、安全生產(chǎn)隱患排查、信訪接待等工作,集中解決群眾實(shí)際困難,化解不穩(wěn)定因素;積極應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,建立完善群體性事件處置機(jī)制和突發(fā)公共事件應(yīng)急管理預(yù)案,提高基層黨組織應(yīng)對(duì)重大不穩(wěn)定因素和公共危機(jī)的能力,確保有力、有序、有效地處理各種突發(fā)事件,切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和-諧。
在如火如荼開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的過(guò)程中,為確保上級(jí)黨委提出的“教育見(jiàn)成效,試點(diǎn)出成果”的目標(biāo),xxx黨支部發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng),穩(wěn)步、扎實(shí)開(kāi)展“保先”教育活動(dòng),力求實(shí)現(xiàn)“四到位”,以此確保教育見(jiàn)成效。
1、深入進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)。
學(xué)校黨支部采取多種形式進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),使黨員和參與評(píng)價(jià)、監(jiān)督的教職工對(duì)保先教育活動(dòng)的目的和意義認(rèn)識(shí)到位。各階段均召開(kāi)轉(zhuǎn)段動(dòng)員大會(huì),通過(guò)黨小組會(huì),行政會(huì),傳達(dá)局黨委文件精神,大力營(yíng)造保先教育的氛圍,促使每位黨員加深對(duì)教育活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí),牢固樹立起保先教育是黨性修養(yǎng)鍛煉的過(guò)程,消除顧慮,坦誠(chéng)地從思想上行動(dòng)上積極投入到教育活動(dòng)中來(lái)。
2、廣泛征求群眾意見(jiàn)。
學(xué)校黨支部發(fā)動(dòng)全體教師、家長(zhǎng)、學(xué)生積極參與到保先教育意見(jiàn)征求的過(guò)程中來(lái),要求大家真誠(chéng)地給學(xué)校黨支部、給黨員個(gè)人提建議。按照教育局提出的“廣、真、深”要求,采取群眾個(gè)別座談,設(shè)立意見(jiàn)箱,校網(wǎng)電子信箱,召開(kāi)學(xué)生座談會(huì),發(fā)放家長(zhǎng)問(wèn)卷調(diào)查表,黨員個(gè)人主動(dòng)進(jìn)行民情約談等有效形式,較大范圍地聽(tīng)取、征求群眾對(duì)黨員的意見(jiàn)。共征集到各類意見(jiàn)和建議近100條,并分類逐個(gè)反饋給每一位黨員。
3、深刻進(jìn)行黨性分析。
為了切實(shí)抓好黨性剖析材料撰寫這一環(huán)節(jié),改變過(guò)去共性問(wèn)題批評(píng)多,個(gè)性問(wèn)題批評(píng)少;抽象問(wèn)題批評(píng)多,具體問(wèn)題批評(píng)少的狀況,黨支部提出了四句話的口號(hào):剖析自己不怕“嚴(yán)”,聽(tīng)取意見(jiàn)不怕“刺”,觸及思想不怕“痛”,亮出問(wèn)題不怕“丑”,要求每位黨員坦誠(chéng)地、勇敢地將自己的缺點(diǎn)、問(wèn)題暴露出來(lái),切實(shí)把自我剖析的過(guò)程變成深化認(rèn)識(shí),錘煉黨性的過(guò)程。在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,要求大家根據(jù)征求到的意見(jiàn),結(jié)合自身的實(shí)際表現(xiàn),對(duì)照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),以“問(wèn)題、原因、整改”的六字要求為內(nèi)容,撰寫好剖析材料,并掛入校園網(wǎng),在一定區(qū)域內(nèi)接受群眾的評(píng)議。
4、切實(shí)搞好民主評(píng)議。
民主評(píng)議階段是形成黨員定格的實(shí)質(zhì)性階段。為確保民主評(píng)議的健康進(jìn)行,在黨內(nèi)民主生活會(huì)時(shí),支部書記提出了“民主生活會(huì)到心”的口號(hào),黨政一把手帶頭進(jìn)行自我剖析和互評(píng),營(yíng)造了良好的批評(píng)和自我批評(píng)的氛圍,真正做到在組織面前真情流露,坦誠(chéng)交心。在接受群眾評(píng)議時(shí),黨支部亮出問(wèn)題,剖析原因,在群眾面前不遮遮掩掩,贏得了群眾的認(rèn)可,也使他們受到了很大的觸動(dòng)。群眾認(rèn)為:現(xiàn)在不光黨員找到了差距,他們也找到了和黨員的差距。
5、整改措施抓落實(shí)。
黨組織和黨員個(gè)人根據(jù)存在的問(wèn)題和民主評(píng)議的意見(jiàn),制定了具操作性的整改計(jì)劃,明確整改重點(diǎn),確定了整改的期限,進(jìn)一步落實(shí)了整改措施。整改措施能緊密聯(lián)系工作實(shí)際,著眼于切實(shí)發(fā)揮學(xué)校黨支部、黨員的先進(jìn)性,落實(shí)到具體的與日常的工作、學(xué)習(xí)相結(jié)合的教學(xué)、科研、管理、服務(wù)、自覺(jué)成才等方面的先鋒模范作用上。建立了整改責(zé)任制,明確責(zé)任部門和主要責(zé)任人,抓住黨組織、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員這三個(gè)層次認(rèn)真進(jìn)行整改。對(duì)整改方案中的整改內(nèi)容,要求黨員能改的要馬上改,難度較大的,需要時(shí)間的,也要積極主動(dòng),創(chuàng)造條件,盡快解決。對(duì)問(wèn)題的解決不推諉、扯皮,也不敷衍了事,搞短期行為。努力做到善始善終,有效整改。
黨支部根據(jù)學(xué)校黨員的崗位分布特點(diǎn),采取有效多樣的活動(dòng)載體:開(kāi)展黨員承諾制活動(dòng),簽定黨員目標(biāo)責(zé)任書;開(kāi)展黨員共性標(biāo)準(zhǔn)和個(gè)性標(biāo)準(zhǔn)的大討論;設(shè)立黨員先鋒崗,開(kāi)展便民服務(wù)活動(dòng)。充分發(fā)揮每位黨員的才干,創(chuàng)設(shè)教育的舞臺(tái):開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的征文及論壇沙龍;展示新課標(biāo)理念示范課;幫困結(jié)對(duì)子活動(dòng)。動(dòng)員群眾,發(fā)揮監(jiān)督機(jī)制:開(kāi)展民情約談、群眾個(gè)別座談、問(wèn)卷調(diào)查、民主生活會(huì)、民主評(píng)議等,黨支部力求通過(guò)以上多樣的教育形式來(lái)落實(shí)教育內(nèi)容,使廣大黨員在內(nèi)心對(duì)黨員的先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生真正的認(rèn)同。尤其是在如何密切黨群關(guān)系方面進(jìn)行了有效的載體探素,成效明顯。
1、責(zé)任區(qū)內(nèi)樹形象。
黨員責(zé)任區(qū)的區(qū)域直接建立在群眾之中,是開(kāi)展新時(shí)期群眾工作的最實(shí)在、最有效的載體。這一載體,最突出的意義就在于更有利于貫徹黨的群眾路線,密切黨群關(guān)系。為此黨支部著力進(jìn)行了學(xué)校黨員責(zé)任區(qū)的建設(shè)和運(yùn)行機(jī)制的研究,制定了《文三街小學(xué)黨員責(zé)任區(qū)制度》,以制度去規(guī)范黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)的職責(zé)、要求,真正起到了解人、關(guān)心人、凝聚人的作用。通過(guò)思想上關(guān)心、業(yè)務(wù)上聯(lián)系、作用上帶頭、生活上幫助,實(shí)現(xiàn)聯(lián)系群眾、組織群眾、宣傳群眾、教育群眾的目的,做群眾的貼心人,在群眾中樹立黨員的先鋒形象。為使活動(dòng)開(kāi)展真正落到實(shí)處,黨支部還與每位黨員簽定了責(zé)任區(qū)工作目標(biāo)責(zé)任書,并加大了評(píng)比考核的力度,以責(zé)任區(qū)間爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo),形成了一整套較為完善的月考評(píng)體系,對(duì)當(dāng)月考核為優(yōu)秀的責(zé)任區(qū),獎(jiǎng)勵(lì)200元的活動(dòng)基金。學(xué)期結(jié)束后,累計(jì)總分位居前三名的責(zé)任區(qū),授予示范責(zé)任區(qū)榮譽(yù)稱號(hào)。自活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),在黨員的帶動(dòng)下,黨群關(guān)系十分融洽,黨員與群眾擰成了一股繩,共同為爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀責(zé)任區(qū)而努力。
2、教學(xué)一線當(dāng)先鋒。
密切黨群關(guān)系,走群眾路線,說(shuō)到底是個(gè)干群關(guān)系。有些時(shí)候,在群眾中推動(dòng)工作有困難,組織群眾開(kāi)展工作缺乏號(hào)召力,原因在哪?其實(shí)說(shuō)到底是脫離了群眾,弱化了榜樣的力量。喊破嗓子不如做出樣子,這是十分通俗的道理,因?yàn)槿罕姷难劬κ茄┝恋?。為此,我們提出了“一線工作法”的口號(hào)。所謂一線工作法,就是黨員領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮,黨員在一線工作,問(wèn)題在一線解決,經(jīng)驗(yàn)在一線總結(jié),業(yè)績(jī)?cè)谝痪€創(chuàng)造。要求黨員干部及黨員必須沉下去,每天堅(jiān)持看一看,問(wèn)一問(wèn),轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),記一記,想一想,做到講的是實(shí)話,辦的是實(shí)事,反映的是事情。同時(shí),對(duì)在一線從事教育教學(xué)工作的黨員,要爭(zhēng)當(dāng)先鋒,做教學(xué)改革的排頭兵,腳踏實(shí)地的實(shí)干家,青少年學(xué)生的領(lǐng)路人。目前,學(xué)校所有的黨員干部都在第一線擔(dān)任教學(xué)工作,多數(shù)黨員干部任課節(jié)數(shù)均超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)。黨員隊(duì)伍中涌現(xiàn)了許多學(xué)科帶頭人,成為學(xué)校教育教學(xué)的骨干力量。
3、民情約談見(jiàn)真情。
學(xué)校日常教育教學(xué)任務(wù)較為繁重,教師八小時(shí)上班時(shí)間幾乎是連軸轉(zhuǎn),空下來(lái)彼此進(jìn)行交流的時(shí)間是少之又少。為解決黨員與群眾溝通較少的現(xiàn)狀,更深入地了解群眾的呼聲和愿望。我們采取了網(wǎng)上民情約談、面對(duì)面約談的方式。黨員干部、黨員主動(dòng)去找教職工溝通談心,同時(shí)也鼓勵(lì)教職工主動(dòng)找黨支部溝通,改變上對(duì)下的單項(xiàng)溝通為雙向溝通。約談的內(nèi)容可以是事先定下主題的,也可以是隨意的拉家常,關(guān)鍵是彼此之間要消除心理顧慮,講心理話,坦誠(chéng)交流。通過(guò)民情約談這一載體,了解了黨員在群眾心目中的定位,明白了群眾的期待和愿望,體會(huì)到了有些行政上不方便解決的事通過(guò)當(dāng)組織就能得到較為妥善的處理,更增強(qiáng)了黨支部的凝聚力。
4、幫扶工程暖人心。
密切聯(lián)系群眾,服務(wù)群眾,必須熱忱地關(guān)心群眾。關(guān)心群眾,不僅僅是問(wèn)問(wèn)而已,貴在經(jīng)常,重在務(wù)實(shí)。在群眾憂處用實(shí)招,通過(guò)排憂解難凝聚人心;在群眾惑處做實(shí)功,通過(guò)解疑釋惑感化人。我校以幫扶工程為載體,讓群眾切實(shí)感受到了黨的關(guān)懷,溫暖了人心。幫扶工程依據(jù)我校實(shí)際,分三個(gè)層面進(jìn)行:第一層面是責(zé)任區(qū)內(nèi)的聯(lián)系對(duì)象,要求做到四個(gè)到位:工作遇到薄弱環(huán)節(jié)時(shí),指導(dǎo)到位;生活遇到困難、挫折,情緒低落時(shí),幫助到位;同事間產(chǎn)生矛盾時(shí),勸解到位;取得成績(jī)和出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí),表?yè)P(yáng)和批評(píng)到位。第二個(gè)層面是培養(yǎng)的入黨積極分子:要經(jīng)常與該積極分子交流,了解其思想、學(xué)習(xí)、工作等情況;經(jīng)常向群眾了解該積極分子的表現(xiàn)情況;及時(shí)向黨支部匯報(bào)該積極分子思想動(dòng)態(tài)及階段情況。第三個(gè)層面是幫助一名特殊學(xué)生:擔(dān)任該特殊學(xué)生的幫扶聯(lián)系人;經(jīng)常與該學(xué)生談心交流,做好其思想工作;經(jīng)常關(guān)心該學(xué)生,積極為其解決生活或?qū)W習(xí)上困難;捕捉閃光點(diǎn),及時(shí)將其良好表現(xiàn)向班主任匯報(bào)并加以鼓勵(lì)。
在保持黨員的先進(jìn)性教育活動(dòng)過(guò)程中,黨支部始終堅(jiān)持開(kāi)放的原則,在自我學(xué)習(xí)的同時(shí),也努力的拓展學(xué)習(xí)教育的空間。走出校門,組織黨員教工赴云居山瞻仰革命烈士紀(jì)念碑,重溫入黨誓詞,參觀“三個(gè)代表”事跡展。走進(jìn)社區(qū),要求黨員發(fā)揮自身教育工作者的優(yōu)勢(shì)、特長(zhǎng),積極參與社區(qū)精神文明建設(shè)的宣傳,拿出不低于一個(gè)月黨費(fèi)的金額,參加“123愛(ài)心工程”。同時(shí),黨支部還籌備創(chuàng)建了學(xué)校黨建網(wǎng)站,開(kāi)辟了理論學(xué)習(xí)、黨員風(fēng)采、保先活動(dòng)、積極分子園地、心語(yǔ)交流等專欄,使信息的交流、學(xué)習(xí)不受時(shí)空的限制。在教育范圍上,也拓展到重視對(duì)入黨積極分子的教育影響,實(shí)現(xiàn)了對(duì)廣大教職員工的互動(dòng)式交流。
一年來(lái),在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)上下的通力協(xié)作和縣級(jí)各部門的大力支持配合下,本人充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委一班人的整體合力,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹落實(shí)xx屆四中、五中精神,求真務(wù)實(shí),恪盡職守,為促進(jìn)全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)步,做出了不懈的努力,并取得了一定的成績(jī)。
作為一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記,要做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,就必須克服經(jīng)驗(yàn)主義、官僚主義作風(fēng),學(xué)中干,干中學(xué),從學(xué)習(xí)中強(qiáng)化素質(zhì),實(shí)踐中鍛煉本領(lǐng),工作中體現(xiàn)水平。
(2)深入一線調(diào)研,深化鎮(zhèn)情認(rèn)識(shí)。本人結(jié)合下鄉(xiāng)之際,廣泛聽(tīng)取群眾心聲,了解群眾意愿,把握市場(chǎng)規(guī)律,增強(qiáng)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、正確決策的能力。了解掌握各村基層組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、群眾生活等現(xiàn)狀和存在問(wèn)題。通過(guò)調(diào)研,全面熟悉了鎮(zhèn)情、村情、民情,掌握了基層存在的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,理清了工作思路,找準(zhǔn)了工作的切入點(diǎn)和突破口,確立了切實(shí)可行的工作思路。
(1)抓班子、促黨建,形成團(tuán)結(jié)干事的新局面。
一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展,很大程度上取決于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“一班人”的思想觀念、理論政策水平。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé),在堅(jiān)持民主集中制原則基礎(chǔ)上做到大事講原則,小事講風(fēng)格,求同存異,團(tuán)結(jié)協(xié)作。班子成員經(jīng)常深入基層,密切聯(lián)系群眾,耐心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)和建議,接受群眾監(jiān)督,使黨委威信不斷提高,班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng),各方面工作有了長(zhǎng)足發(fā)展。同時(shí),鎮(zhèn)黨委在今年村“兩委”換屆選舉中堅(jiān)持“兩推一選”原則,選準(zhǔn)配強(qiáng)村班子,使一批政治素質(zhì)好、年富力強(qiáng)、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員進(jìn)入新的村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。
(2)抓經(jīng)濟(jì)、促發(fā)展,打造經(jīng)濟(jì)大鎮(zhèn)新亮點(diǎn)。
農(nóng)業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。加大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扶持力度,推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng),發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效、安全、生態(tài)農(nóng)業(yè)。借助我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)優(yōu)勢(shì),南部靠近茨淮新河地區(qū)依托水稻制種基地,中部依托軋花廠發(fā)展棉花生產(chǎn),同時(shí)注重小麥、玉米等作物改良。北部依托木材加工廠發(fā)展規(guī)模林業(yè)生產(chǎn)。大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè),黃牛、生豬規(guī)模養(yǎng)殖,沿芡河無(wú)污染禽蛋生產(chǎn)和水產(chǎn)養(yǎng)殖等。民營(yíng)企業(yè)健康發(fā)展。黨委出臺(tái)優(yōu)惠政策,在土地審批、辦證、稅費(fèi)減免、發(fā)展環(huán)境治理等方面給予大力支持,并在資金、技術(shù)、信息、人才等方面給予提供幫助。加大招商引資、全民創(chuàng)業(yè)工作力度,促進(jìn)全鎮(zhèn)民營(yíng)企業(yè)不斷壯大,并逐步形成規(guī)模效益?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)得到落實(shí)。x項(xiàng)民生工程在我鎮(zhèn)得以順利實(shí)施,“村村通”工程進(jìn)度加快,炮臺(tái)溝水損楊橋建成通車,益溝疏浚工程效益明顯,集排澇、灌溉、水產(chǎn)養(yǎng)殖于一體。我鎮(zhèn)聘請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)院對(duì)集鎮(zhèn)和新農(nóng)村布點(diǎn)進(jìn)行規(guī)劃,為集鎮(zhèn)的發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)提供了科學(xué)依據(jù)。
(3)抓穩(wěn)定,促和諧,推動(dòng)社會(huì)事業(yè)再進(jìn)步。
計(jì)劃生育工作扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面。計(jì)劃生育工作是各項(xiàng)工作中的重中之重,針對(duì)立倉(cāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育落后的實(shí)際情況,我們從基礎(chǔ)抓起,摸清計(jì)生家底,加大了對(duì)計(jì)劃生育工作的投入力度,加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、改善辦公條件、規(guī)范計(jì)生管理、增加干部工資和兌現(xiàn)優(yōu)惠政策。建立了計(jì)劃生育工作長(zhǎng)效機(jī)制,實(shí)行績(jī)效考核、落實(shí)責(zé)任追究及獎(jiǎng)勵(lì)措施。通過(guò)努力,被動(dòng)局面得以扭轉(zhuǎn)。狠抓社會(huì)治安綜合治理和信訪工作。鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)了對(duì)綜治、信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確專人負(fù)責(zé)。班子成員實(shí)行信訪值班制度、包案銷案制度、包保制度,建立矛盾糾紛定期排查制度,力爭(zhēng)做到大事不出鎮(zhèn),小事不出村,老百姓反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)得到解決。教育、衛(wèi)生等社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)取得全面進(jìn)步。民生之本,教育先行,一年來(lái),積極改善辦學(xué)條件,抓好教育管理,做好教育部門的堅(jiān)強(qiáng)后盾。新農(nóng)合工作受益率和滿意度逐步提高,解決群眾看病難、看病貴的問(wèn)題卓有成效。積極開(kāi)展集鎮(zhèn)環(huán)境、衛(wèi)生整治工作。通過(guò)走訪群眾,調(diào)查研究,積極籌措資金,綠化集鎮(zhèn)街道。特別在政府廣場(chǎng)建設(shè)中,我們先后動(dòng)員社會(huì)力量捐款捐資,購(gòu)置防護(hù)欄,鋪設(shè)水泥路,堅(jiān)決制止非法侵占廣場(chǎng)現(xiàn)象,不僅優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境,同時(shí)提高了黨委政府在群眾中的威信。
在工作和生活中,本人一直用領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的規(guī)定嚴(yán)格要求自己,使自己守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,始終保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,態(tài)度堅(jiān)決地抓黨風(fēng)廉政建設(shè),旗幟鮮明地反對(duì)腐敗行為。嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度,防止思想腐敗。從不以領(lǐng)導(dǎo)身份自居,違背機(jī)關(guān)各項(xiàng)制度和紀(jì)律,從不參加賭博,從不鋪張浪費(fèi),大吃大喝,增加公務(wù)開(kāi)支。嚴(yán)格執(zhí)行縣委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的規(guī)定,選賢任能,唯才是用,講實(shí)干、講實(shí)績(jī),看綜合素質(zhì),不講個(gè)人恩怨,不論親近遠(yuǎn)疏。同時(shí),大力支持紀(jì)檢、政法部門查處違紀(jì)違法事件,不斷完善監(jiān)督機(jī)制,保持整個(gè)班子的廉潔勤政。
綜上所述,雖然工作取得了一些成績(jī),但我卻不敢有滿足懈怠之心,我常常結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)和群眾的期望反思自己,深刻剖析自己,努力找出自身存在的一些問(wèn)題,使自己成為一名合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)然,工作中也難免存在這樣那樣的問(wèn)題。一是忙于應(yīng)酬,政治學(xué)習(xí)有待加強(qiáng);二是求穩(wěn)怕亂。創(chuàng)新意識(shí)有待增強(qiáng);三是具體工作做得多,深入調(diào)研不夠;四是工作中有急躁情緒,對(duì)同志的批評(píng)多,理解不夠。
1、鎮(zhèn)黨委注重發(fā)揮政治核心作用,注重自身建設(shè),黨委自身按照優(yōu)秀黨委“五個(gè)好”條件,堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀黨委。按照民主集中制原則,進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會(huì),不斷提高民主生活會(huì)的質(zhì)量,形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。
2、以制度建設(shè)為突破口,狠抓了干部隊(duì)伍建設(shè)。建立和完善了黨建例會(huì)制度、理論學(xué)習(xí)制度、工作紀(jì)律及考核制度,針對(duì)縣委縣政府下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)層層分解,責(zé)任到人,建立健全了鎮(zhèn)村兩級(jí)干部考核激勵(lì)約束機(jī)制,建立了一整套加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)的制度,使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。
3、廉政建設(shè)使各級(jí)干部樹立起了良好形象。作為鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長(zhǎng)”,不以“一把手”自居,堅(jiān)持做到以“一把手”自律,從自身做起,定期組織召開(kāi)廉潔自律民主生活會(huì),并從機(jī)關(guān)招待、財(cái)務(wù)收支入手,嚴(yán)格按制度辦事,實(shí)行“責(zé)任追究”、“一崗雙責(zé)”。認(rèn)真開(kāi)展了“諾廉、踐廉”活動(dòng),著力解決黨員干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題。進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。
一是各村制定和完善基層組織建設(shè)規(guī)劃,主要針對(duì)抓好班子,帶好黨員隊(duì)伍,如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)提高農(nóng)民收入和建立好的民主管理制度幾方面重點(diǎn)問(wèn)題,全鎮(zhèn)28個(gè)村都根據(jù)實(shí)際情況和自身特點(diǎn)制定了規(guī)劃,年初報(bào)送鎮(zhèn)考核小組,經(jīng)認(rèn)定后備案,鎮(zhèn)黨委按階段組織檢查驗(yàn)收,結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。
二是深化“創(chuàng)建花園式村部”活動(dòng),以***、***、三個(gè)村為樣板,全面推進(jìn)全鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作。在創(chuàng)建過(guò)程中,不是拘泥一個(gè)模式,各村結(jié)合自身情況,合理使用人力、物力、財(cái)力,以最小的投入換取村部外在形象最大程度的轉(zhuǎn)變。使村部達(dá)到“凈化、美化、亮化”的標(biāo)準(zhǔn),爭(zhēng)取今年年底全鎮(zhèn)28個(gè)村都達(dá)到“花園式村部”標(biāo)準(zhǔn)。
三是保質(zhì)保量的做好后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化工作,確保后進(jìn)支部如期轉(zhuǎn)化。木匠溝村。支部活動(dòng)正常開(kāi)展,規(guī)范了“五簿三冊(cè)”使用,定制了高標(biāo)準(zhǔn)的黨建園地展板,各項(xiàng)制度上墻。
發(fā)展黨員工作嚴(yán)格按照“十六字”方針,采取審慎的態(tài)度發(fā)展,“寧缺勿濫”,重點(diǎn)考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過(guò)程中,采取鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)系村制度,協(xié)助考察申請(qǐng)入黨人員,同時(shí)把全鎮(zhèn)分成三個(gè)片對(duì)入黨積極分子集中培訓(xùn),全年共培訓(xùn)6次,在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”,從源頭保證了黨員的質(zhì)量,20xx年全鎮(zhèn)發(fā)展黨員20名,沒(méi)有出現(xiàn)連續(xù)兩年沒(méi)發(fā)展黨員的村。
在流動(dòng)黨員管理方面,一是建立流動(dòng)黨員登記制度,及時(shí)掌握流動(dòng)黨員的動(dòng)向。二是建立支委聯(lián)系制度,支委隨時(shí)掌握自己分管的流動(dòng)黨員情況,將流動(dòng)黨員情況定期向組織匯報(bào),作為民主評(píng)議黨員的依據(jù)。三是加大外出流動(dòng)黨員辦理《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》的工作力度,盡量使流動(dòng)黨員持證外出,參加外出所在地黨組織活動(dòng)。四是把流動(dòng)黨員管理作為“村優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)集體”考核評(píng)比的一項(xiàng)重要內(nèi)容,明確支部書記為具體責(zé)任人并與黨支部書記考核掛鉤。使全鎮(zhèn)的流動(dòng)黨員管理逐步走上了規(guī)范化軌道。
在村干部正規(guī)化學(xué)歷教育方面,要求年齡在40歲以下,學(xué)歷沒(méi)有達(dá)到中專的村干部(特別是村書記、主任)必須參加學(xué)習(xí),今年上半年全鎮(zhèn)有6名村干部參加了農(nóng)廣校中專班的學(xué)習(xí),目前全鎮(zhèn)中專(高中)學(xué)歷以上的村干部達(dá)到25人。對(duì)于“一村一名大學(xué)生工程”這項(xiàng)工作,在全鎮(zhèn)各村的報(bào)名青年中,結(jié)合所在村實(shí)際情況,本著“個(gè)人素質(zhì)較高,群眾反映較好”的原則,選出了4名青年參加“一村一名大學(xué)生”工程的考試,有三名同志獲得了錄取通知書。
***私營(yíng)企業(yè)較多,但大多數(shù)為礦山開(kāi)采企業(yè),這部分企業(yè)工人多為外來(lái)務(wù)工人員,流動(dòng)性較大,加之采礦企業(yè)沒(méi)有固定的辦公場(chǎng)所。所以多年業(yè)未成立黨支部,非公有制企業(yè)黨建在頭溝一直是個(gè)空白。經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定把今年做為非公黨建的起步年。通過(guò)對(duì)全鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)的從業(yè)人員、黨員數(shù)量等情況進(jìn)行綜合分析后,認(rèn)為京通礦業(yè)有限公司基礎(chǔ)條件較好,企業(yè)負(fù)責(zé)人素質(zhì)較高,經(jīng)常參與公益事業(yè),有較強(qiáng)的社會(huì)影響力,可以樹立為全鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)黨建的標(biāo)桿。該企業(yè)有黨員4名,符合支部成立條件,在鎮(zhèn)黨委的組織下,于6月24日成立了京通礦業(yè)有限公司黨支部,采用無(wú)記名投票方式選出了支部委員,并進(jìn)行了分工。同時(shí)制作了標(biāo)牌,黨建園地展板,完善了黨內(nèi)各項(xiàng)制度,設(shè)立了高標(biāo)準(zhǔn)的黨員活動(dòng)室,定制了規(guī)范的“五薄三冊(cè)”。把發(fā)展企業(yè)黨員、樹立黨員在企業(yè)中的先進(jìn)形象、黨員積極為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)為核心的“強(qiáng)隊(duì)伍、樹形象、講奉獻(xiàn)”活動(dòng)作為支部黨建工作重點(diǎn)。該支部的成立,為***非公有制企業(yè)黨建工作開(kāi)了個(gè)好頭,樹立了標(biāo)桿,將推動(dòng)全鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨建的進(jìn)程。
存在的問(wèn)題和不足:1、全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)還需不斷加強(qiáng),多數(shù)村集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱,缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路。2、干部隊(duì)伍素質(zhì)還需進(jìn)一步提高,以適應(yīng)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需要。3、黨員老齡化和“兩偏”問(wèn)題還沒(méi)能得到根本解決。4、在黨員先進(jìn)性教育問(wèn)題上還需探索更好、更有效的方法。
下半年黨建工作思路:在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以踐行“三個(gè)代表”重要思想為動(dòng)力,以加強(qiáng)執(zhí)政能力和黨員先進(jìn)性為突破口,以實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)“三個(gè)文明”協(xié)調(diào)發(fā)展為根本目的抓好20xx年的黨建工作。一是找準(zhǔn)差距、理清思路、精心謀劃抓部署,做到心中有數(shù);二是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、沉下身子、主攻重點(diǎn)抓提高,重點(diǎn)抓好“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”“雙帶”和黨員先進(jìn)性教育;三是積極探索、大膽實(shí)踐、立足創(chuàng)新抓特色,把特色體現(xiàn)在工作優(yōu)勢(shì)、工作重點(diǎn)和典型培育上;四是強(qiáng)化責(zé)任、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織抓落實(shí),使黨建工作的效果體現(xiàn)在踏踏實(shí)實(shí)的工作之中。
一要持續(xù)深化學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)教育貫穿始終,做到聯(lián)系思想和工作實(shí)際,邊學(xué)邊思考,堅(jiān)定理想來(lái)信念、打牢思想基礎(chǔ),弄清楚有哪些是原則,哪些需要擔(dān)當(dāng),哪些屬于黨的紀(jì)律;。
二要按照“衡量尺子嚴(yán)、查擺問(wèn)題準(zhǔn)、原因分析深、整源改措施實(shí)”的要求,深刻剖析檢查上一階段班子在這三方面存在的問(wèn)題,明確改進(jìn)措施;。
三要加大力度解決遺留問(wèn)題,班子作出表率,以上帶下,抓整改落實(shí),有效落實(shí)促進(jìn)支部各項(xiàng)工百作。
(一)理論學(xué)習(xí)方面。
1.落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度還不夠嚴(yán)格,對(duì)基層單位理論學(xué)習(xí)檢查督導(dǎo)不夠,建議強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)剛性約束,加強(qiáng)對(duì)下屬單位的檢查督促,建立長(zhǎng)效化制度化的理論學(xué)習(xí)機(jī)制。
2.對(duì)基層單位理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)不夠,使得基層單位在理論學(xué)習(xí)上“學(xué)得淺、學(xué)得散、學(xué)得亂”的問(wèn)題比較突出,建議加強(qiáng)對(duì)基層單位理論學(xué)習(xí)的指導(dǎo),增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和計(jì)劃性。
3.抓理論學(xué)習(xí)的方式方法比較簡(jiǎn)單,對(duì)基層單位的理論學(xué)習(xí)還存在重安排輕檢查、重過(guò)程輕效果的現(xiàn)象,建議改進(jìn)理論學(xué)習(xí)的方式方法,加大考學(xué)促學(xué)力度,以增強(qiáng)感染力和實(shí)效性。
4.抓理論學(xué)習(xí)的載體較為單一,靈活性和吸引力不夠,建議在創(chuàng)新載體上下功夫,靈活運(yùn)用融媒體推送、研討交流、互動(dòng)分享等多種方式,以增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。
5.班子成員到基層為職工講黨課次數(shù)偏少,未能及時(shí)為一線職工釋疑解惑,使得職工對(duì)單位的改革發(fā)展形勢(shì)知之甚少,建議建立常態(tài)化的領(lǐng)導(dǎo)講黨課機(jī)制,帶動(dòng)和促進(jìn)基層單位理論學(xué)習(xí)開(kāi)展。
6.對(duì)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化重視不夠,在用理論指導(dǎo)工作上仍需加強(qiáng),一定程度上存在“學(xué)用脫節(jié)兩張皮”現(xiàn)象,建議加大對(duì)理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的考核,切實(shí)解決好部分基層單位存在的“只求學(xué)過(guò)、不求學(xué)好”和“學(xué)歸學(xué)、說(shuō)歸說(shuō)、做歸做”的問(wèn)題。
7.對(duì)理論學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)得多,但欠缺一抓到底的精神和實(shí)在管用的措施,存在時(shí)緊時(shí)松、時(shí)熱時(shí)冷現(xiàn)象,建議從頂層設(shè)計(jì)上,對(duì)理論學(xué)習(xí)作出制度化安排,努力使黨員干部養(yǎng)成自覺(jué)學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
8.對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這個(gè)黨的最新創(chuàng)新理論深度宣講不夠,尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上契合度還不高,建議邀請(qǐng)有關(guān)專家通過(guò)專題輔導(dǎo)進(jìn)行深入解讀,以加深黨員干部的理解。
9.理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠,存在“大水漫灌”現(xiàn)象,尤其是對(duì)基層單位來(lái)說(shuō),針對(duì)性、靶向性不夠強(qiáng),建議在對(duì)基層單位的理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)上,進(jìn)一步突出精準(zhǔn)性和實(shí)效性,真正使理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生應(yīng)有的效果。
10.督學(xué)考學(xué)驗(yàn)學(xué)的機(jī)制不健全,使得一些基層單位的理論學(xué)習(xí)存在形式化、表像化的現(xiàn)象,建議建立嚴(yán)格細(xì)致可操作的考評(píng)辦法,促使壓力傳遞到位,真正使自覺(jué)主動(dòng)抓理論學(xué)習(xí)在基層單位成為一種常態(tài)。
(二)思想政治方面。
1.在如何凝聚班子合力上研究得不夠,建議在這方面加以持續(xù)改進(jìn),以使班子的“戰(zhàn)車”作用得到充分發(fā)揮。
2.在落實(shí)中央激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為精神上措施還不夠多,建議班子深入開(kāi)展調(diào)研,針對(duì)基層干部的思想和工作實(shí)際,出臺(tái)相應(yīng)的激勵(lì)措施,以調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
3.全面從嚴(yán)治黨向基層延伸不夠,一些基層單位還存在著黨建弱化、虛化的問(wèn)題,建議加大壓力傳導(dǎo)力度,加強(qiáng)跟蹤問(wèn)效追責(zé),切實(shí)使基層單位的黨建工作嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái)。
5.在深化改革上對(duì)基層單位指導(dǎo)不夠,使得有些基層單位不知道怎么干、如何干,建議進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層單位的指導(dǎo),及時(shí)把關(guān)定向、校正糾偏,以使改革工作順利推進(jìn)。
6.對(duì)基層單位的班子配備統(tǒng)籌考慮不夠,部分班子的結(jié)構(gòu)不盡合理,建議加強(qiáng)基層單位班子研判,根據(jù)工作需要及時(shí)作以優(yōu)化調(diào)整。
7.在脫貧攻堅(jiān)工作中還存在著重安排輕指導(dǎo)、重留痕輕實(shí)際問(wèn)題,建議結(jié)合基層單位實(shí)際進(jìn)行綜合考慮,出臺(tái)相關(guān)政策措施,推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作往實(shí)里走。
8.在貫徹落實(shí)中央決策部署中存在“上熱、中溫、下冷”現(xiàn)象,建議把目光聚焦基層,讓基層市場(chǎng)主體享受到更多便利。
9.能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在民營(yíng)企業(yè)座談會(huì)上的重要講話精神,旗幟鮮明地支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,但對(duì)大企業(yè)、大項(xiàng)目服務(wù)多支持多,對(duì)中小企業(yè)重視不夠,建議統(tǒng)籌考慮,加大對(duì)中小企業(yè)的支持扶持力度。
10.能夠高度重視和諧穩(wěn)定,但個(gè)別基層仍存在一些突出問(wèn)題,建議樹牢大抓基礎(chǔ)大抓基層的鮮明導(dǎo)向。
××同志在開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來(lái),除加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)與實(shí)踐,還組織帶領(lǐng)本支部全體黨員及入黨申請(qǐng)人積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。作為一名具有一定領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的基層黨員,他自覺(jué)地把學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的過(guò)程變成自我教育、自我提高、自我完善和增強(qiáng)黨性的過(guò)程,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),帶領(lǐng)支部成員認(rèn)真貫徹黨的各項(xiàng)方針政策,進(jìn)一步加強(qiáng)員工的政治思想工作,充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,全力踐行科學(xué)發(fā)展觀,解決了很多工作中的實(shí)際問(wèn)題,有效地促進(jìn)公司三個(gè)文明建設(shè)方面取得顯著成效。
按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求,本著“縱向找不足、橫向找差距”的原則,××同志對(duì)自身工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真、細(xì)致、全面的分析查找,深入查找不符合科學(xué)發(fā)展的工作思路和工作方式等方面存在的問(wèn)題,認(rèn)真分析在思想、能力、工作和作風(fēng)等方面存在的差距和不足。
同志們對(duì)××同志實(shí)事求是、中懇地進(jìn)行了評(píng)議。認(rèn)為××同志政治合格,業(yè)務(wù)過(guò)硬、工作兢兢業(yè)業(yè)、克已奉公,能夠積極地理解和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,和黨中央保持高度一致,密切聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾疾苦,堅(jiān)決執(zhí)行公司黨組的決議,嚴(yán)守黨紀(jì);在本次學(xué)習(xí)初中科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,深入學(xué)習(xí)、積極討論、認(rèn)真剖析、落實(shí)整改、務(wù)求實(shí)效,科學(xué)發(fā)展意識(shí)得到增強(qiáng),科學(xué)管理能力得以提高,為公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)工作的順利開(kāi)展立下了汗馬功勞。
他的不足之處在深入基層時(shí)間較少,沒(méi)有更多地為基層員工解決生活和工作中的實(shí)際問(wèn)題;其次是帶領(lǐng)全體黨員同志開(kāi)展支部生活較少。
1、多開(kāi)展一些有意義的活動(dòng),提高黨員的凝聚力和為人民服務(wù)的水平。
2、希望能夠保持團(tuán)結(jié)協(xié)力的精神,努力把衛(wèi)生院建設(shè)得更好。
3、多組織一些外出學(xué)習(xí)、參觀活動(dòng),學(xué)習(xí)別人的經(jīng)驗(yàn),從而提高黨員的認(rèn)識(shí)。
4、多開(kāi)展活動(dòng),加強(qiáng)黨員間的交流和了解。
5、對(duì)經(jīng)常不參加支部會(huì)議的黨員,黨支部要對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。
6、利用周六日或者節(jié)假日組織黨員進(jìn)行一些有意義的活動(dòng),如:探望鎮(zhèn)內(nèi)的孤寡老人,關(guān)心他們的生活所需,開(kāi)展各種便民利民服務(wù)等。
7、多創(chuàng)造一些機(jī)會(huì),使新老黨員有更多的交流和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中!
8、開(kāi)展更多新穎的群眾工作,使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì);更好地聯(lián)系群眾,為群眾辦實(shí)事。
9、多組織有意義活動(dòng),確立會(huì)議制度,賞罰分明;多些關(guān)心老黨員的身體健康。
10、打好群眾基礎(chǔ),密切聯(lián)系群眾,了解訴求,以最廣大人民群眾利益為根本出發(fā)點(diǎn)。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十
由于本人對(duì)黨內(nèi)多方面事務(wù)不是很了解,故謹(jǐn)按自己的理解說(shuō)幾點(diǎn)建議,若有不合適的地方,還望多多指點(diǎn),黨員對(duì)黨支部書記的意見(jiàn)和建議。
首先,我們必須重視我們的黨組織生活會(huì),盡量要豐富多彩一些,每次開(kāi)會(huì)時(shí)可以換一些形式,比如討論會(huì)、辯論會(huì)、交流會(huì)等等。但前提是氛圍要營(yíng)造好,讓大家想說(shuō)、敢于說(shuō)出自己的想法或看法。
其次,學(xué)習(xí)方面,要鼓勵(lì)大家積極向典型學(xué)習(xí),樹立良好的“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍。讓每位同志對(duì)自己有較高的要求,只要每位同志都達(dá)到目標(biāo)了,那我們整個(gè)黨支部的整體學(xué)習(xí)素質(zhì)也就上去了,成績(jī)優(yōu)異或者有較大提升也可以做為我們黨支部的一個(gè)特色。
第三,思想方面,大家要充分利用黨組織生活會(huì)上的時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí),并且自己下來(lái)也要學(xué)習(xí)相關(guān)實(shí)事,組織可以定期考察,并把其作為一個(gè)黨內(nèi)活動(dòng),讓大家積極參與,也起到監(jiān)督的作用。
第三,組織方面,我們應(yīng)建立一種相對(duì)完善的機(jī)制,把大家可以以一種更和諧的方式組織在一起。
第四,黨內(nèi)活動(dòng),我們應(yīng)舉辦一些我們黨內(nèi)特定的活動(dòng),盡量好好舉辦,爭(zhēng)取每年都有一些固定的活動(dòng),比如去軍區(qū)看望退役軍人及家屬、去黨校學(xué)習(xí)等等(以上只是建議),我們應(yīng)有我們特色的活動(dòng),這樣我們的黨支部也就更能顯現(xiàn)出特色來(lái)。
以上是本人一些不成熟的建議,有很多不足之處,還望批評(píng)指正。更希望能對(duì)特色黨支部的建設(shè)有一些用處。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十一
1、深入基層不夠。未能真正做到與群眾“同吃同住同勞動(dòng)”,調(diào)查研究不夠,對(duì)基層狀況了解不深,掌握實(shí)際問(wèn)題不多,解決問(wèn)題也不夠。
2、反“四風(fēng)”,轉(zhuǎn)作風(fēng)不到位。一是文山會(huì)海沒(méi)有根本消除。還存在以會(huì)議貫徹會(huì)議,以文件落實(shí)文件的問(wèn)題,全市性會(huì)議個(gè)性是各區(qū)縣和市級(jí)部門主要領(lǐng)導(dǎo)參加的會(huì)議偏多,主要是你存在形式主義思想,覺(jué)得不開(kāi)會(huì)就解決不了問(wèn)題,致使大家沒(méi)有更多的時(shí)間和精力深入基層深入實(shí)際深入群眾解決問(wèn)題,抓好工作落實(shí)。
3、xx同志的意見(jiàn):在大膽工作方面做的不夠好,顧慮太多,總覺(jué)得德育主任主要是做好自己分管的工作,把職責(zé)界限劃的太清,存在著怕得罪人的現(xiàn)象。另外,在干部隊(duì)伍建設(shè)方面盡管做了些工作,但開(kāi)拓性做的不夠。
4、工作站位不高。群眾文化工作,最重要的是讓群眾參與進(jìn)來(lái),讓群眾體會(huì)到文化生活的豐富多彩。美花同志,有時(shí)更在意演出現(xiàn)場(chǎng)街道人員的參與狀況,認(rèn)為街道人員去了演出現(xiàn)場(chǎng)就是支持文化工作,不去就是不支持。對(duì)于如何吸引不一樣年齡群體參與社區(qū)文化活動(dòng)如何提高各社區(qū)文化活動(dòng)場(chǎng)所的利用率等思考的少。
5、黨政信息寫作報(bào)送不及時(shí)。不能結(jié)合本職工作及時(shí)整理黨政信息報(bào)送,有時(shí)對(duì)于布置安排的題目也不能按時(shí)完成,存在不催不報(bào)的現(xiàn)象。
6、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):督查不勤,落實(shí)不力,有時(shí)思考處理問(wèn)題就事論事,導(dǎo)致工作思路不寬不新,工作舉措不實(shí)不力,有時(shí)精神懈怠,工作激情下降。對(duì)分管的項(xiàng)目工作往往是安排給相關(guān)人員負(fù)責(zé)后,就不管不問(wèn),認(rèn)為把會(huì)開(kāi)了,文件發(fā)了,工作安排部署了,事也就完成了,對(duì)所安排的工作,只有領(lǐng)導(dǎo)和部門過(guò)問(wèn)了催急了時(shí)間到了,才匆匆應(yīng)付了事,完成工作的質(zhì)量效率較低。比如:在火把新村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目中,對(duì)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理落實(shí)不力,導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)展緩慢。不敢擔(dān)當(dāng),創(chuàng)新不足,對(duì)項(xiàng)目建設(shè)中出現(xiàn)的難點(diǎn)焦點(diǎn)問(wèn)題缺乏敏銳力。在思考決策和處理問(wèn)題時(shí)缺乏系統(tǒng)性科學(xué)性和前瞻性,工作方式方法簡(jiǎn)單,命令式安排的多,耐心細(xì)致引導(dǎo)說(shuō)服的少,在工作中怕出事,怕冒風(fēng)險(xiǎn),放不開(kāi)手腳。比如:在推進(jìn)特色集鎮(zhèn)建設(shè)過(guò)程中,遇到困難和問(wèn)題全憑經(jīng)驗(yàn)和主觀想法去解決,在如何推進(jìn)集鎮(zhèn)建設(shè)思考不深入,致使對(duì)集鎮(zhèn)建設(shè)中出現(xiàn)的新?tīng)顩r新問(wèn)題研究不透,工作思路零碎不系統(tǒng)。
7、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):對(duì)全鎮(zhèn)的重點(diǎn)工作和中心工作思謀不多,同班子成員之間缺乏溝通,心里的一些想法也僅只停留在大腦里而沒(méi)有說(shuō)出來(lái),更沒(méi)有付諸行動(dòng),以致和班子間溝通交流不夠,一些工作造成了被動(dòng)。比如:用心主動(dòng)匯集人大代表個(gè)性是主席團(tuán)成員對(duì)全鎮(zhèn)重點(diǎn)難點(diǎn)的意見(jiàn)推薦,為黨委政府決策帶給參考工作做得不夠好。不敢擔(dān)當(dāng),不敢碰硬。精神有所懈怠,習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)老辦法,開(kāi)拓進(jìn)取意識(shí)有所減弱,缺乏主動(dòng)謀劃工作的用心性創(chuàng)造性,不主動(dòng)思考,想辦法出點(diǎn)子,匯報(bào)工作講問(wèn)題多,提對(duì)策推薦少。比如:對(duì)今年烤煙生產(chǎn)中紅大片區(qū)品種純度把關(guān)上沒(méi)有一抓到底的決心,在掛點(diǎn)村工作中,對(duì)推進(jìn)茶葉產(chǎn)業(yè)和突發(fā)洪災(zāi)應(yīng)對(duì)不力,對(duì)三大灣人飲項(xiàng)目工程但是問(wèn)不跟蹤,雖經(jīng)多次催促,至今仍無(wú)結(jié)果。
8、xx同志的意見(jiàn):在工作中只愿抓大事而對(duì)一些小件不愿意抓,認(rèn)為具體工作由手下做,有抓大放小的思想。在落實(shí)抓大不放小學(xué)生面前無(wú)大小的工作方針不夠徹底。關(guān)心師生不夠,認(rèn)為只要多到學(xué)生食堂用餐多到教室學(xué)生宿舍轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),就是聯(lián)系了群眾,跟其他普通教師聯(lián)系得少。
9、向xx同志的意見(jiàn):在工作過(guò)程中,存在畏難情緒,組織協(xié)調(diào)潛力有待于進(jìn)一步提高。思想上存在等靠要的想法,遇到困難,缺乏迎頭應(yīng)對(duì)的勇氣和決心,當(dāng)其他科室的同志遇到工作中的困難時(shí),有推諉的狀況發(fā)生。
10、與其他干部溝通交流少。讓社區(qū)報(bào)材料多布置任務(wù)多,感情交流少。推薦今后加強(qiáng)與其他干部的交流,會(huì)更有利于開(kāi)展工作。
11、抓面子案件多,對(duì)上邊交辦的案件領(lǐng)導(dǎo)批示的案件信訪局轉(zhuǎn)來(lái)的案件,重視辦理,對(duì)上訪群眾反映的問(wèn)題重視不夠,辦理不及時(shí)。
12、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,學(xué)習(xí)不足導(dǎo)致工作浮于表面。滿足于完成日常工作,對(duì)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠,研究不深,動(dòng)口多動(dòng)手少。比如,你平時(shí)滿足于開(kāi)會(huì)和安排工作,對(duì)材料方面動(dòng)手少,大多安排秘書工作人員做,這是你官僚主義的表現(xiàn)。第二,缺乏精益求精的精神,不求做得好,只求過(guò)得去。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,結(jié)合實(shí)際深入思考不夠,滿足于安排什么就做什么,完成的質(zhì)量不高。比如,有幾次領(lǐng)導(dǎo)安排你的材料,你沒(méi)有深入研究,只是簡(jiǎn)單地用以前的材料拼拼湊湊,還有部分錯(cuò)別字,這是你不負(fù)職責(zé)應(yīng)付過(guò)關(guān)的享樂(lè)主義表現(xiàn)。
13、自己決策論證不夠,以文件落實(shí)文件以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的狀況還時(shí)有發(fā)生。
14、張友武同志的意見(jiàn):在工作過(guò)程中,存在畏難情緒,組織協(xié)調(diào)潛力有待于進(jìn)一步提高。思想上存在等靠要的想法,遇到困難,缺乏迎頭應(yīng)對(duì)的勇氣和決心,當(dāng)其他科室的同志遇到工作中的困難時(shí),有推諉的狀況發(fā)生。工作中有時(shí)不夠用心主動(dòng),不能做到盡善盡美精益求精,個(gè)別時(shí)候覺(jué)得“過(guò)得去”就行,滿足于干了報(bào)了安排了,結(jié)合實(shí)際深入思考創(chuàng)新作為開(kāi)拓進(jìn)取的精神有所缺乏。
15、憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神不夠。不斷改善工作方法,提高工作質(zhì)量,多做深層次前瞻性思考,全心全意為人民群眾服務(wù)。
16、在履行全面從嚴(yán)治黨“主體職責(zé)”方面還需進(jìn)一步改善。同志在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上能夠做到經(jīng)常思考謀劃和推動(dòng)。但是,在推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨“主體職責(zé)”上,還存在督促檢查力度不夠大的問(wèn)題。所以,推薦xx同志今后在這方面進(jìn)一步加大力度,推動(dòng)“主體職責(zé)”更好地貫徹落實(shí)。
17、我覺(jué)得xx同志存在不愿觸及矛盾敢于擔(dān)當(dāng)不夠的問(wèn)題。前幾年我在工作的時(shí)候,你作為還是十分支持解放思想主動(dòng)作為,調(diào)動(dòng)了的用心性。但近兩年,你反而在解放思想放手放膽方面顧慮多了不如以前。所以借這個(gè)機(jī)會(huì)我給xx同志提出來(lái),希望xx同志多到聽(tīng)取意見(jiàn),多對(duì)體制機(jī)制權(quán)責(zé)問(wèn)計(jì)作深入研究,妥善處理解決事權(quán)關(guān)系的問(wèn)題。
18、向xx同志的意見(jiàn):在工作中,有時(shí)會(huì)局限于主要領(lǐng)導(dǎo)布置什么就做什么,沒(méi)有把自己放在全校的角度去思考,對(duì)全局性的工作,深入思考比較少,好的推薦也不多。工作中缺乏逢山開(kāi)飄過(guò)河架橋的勇氣和意志,不能從盡善盡美時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。
19、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,抓落實(shí)不力。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作跟蹤督辦不及時(shí)不嚴(yán)格,指導(dǎo)工作不深不細(xì),工作要求和標(biāo)準(zhǔn)不高,被動(dòng)落實(shí)多,主動(dòng)超前謀劃少。比如,主任安排的文體活動(dòng)就沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí),有等一等拖一拖的想法,沒(méi)有深入思考策劃,僅僅安排了一兩次文體活動(dòng),這是落實(shí)不力的享樂(lè)主義表現(xiàn)。第二,敢于擔(dān)當(dāng)精神不足。存在遇到困難問(wèn)題繞道走的狀況,對(duì)自己分管的工作研究不深不細(xì),滿足于簡(jiǎn)單安排工作,自己動(dòng)手不夠,比如,又一次我收到一個(gè)關(guān)于撫管方面的調(diào)研通知,我向你反映這個(gè)事,你讓我直接向告訴分管聯(lián)系這塊的秘書工作人員,你沒(méi)有及時(shí)跟蹤落實(shí),這是官僚主義享樂(lè)主義的表現(xiàn)。
20、抓改革促發(fā)展方面,感到政績(jī)觀有偏差,存在急功近利和形式主義的問(wèn)題。感到xx同志在工作取向上過(guò)于求快,有急躁的情緒,對(duì)當(dāng)期指標(biāo)排位看得太重太敏感,稍微有下降就著急發(fā)火批評(píng)人。
21、xx同志對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)敢抓敢管,執(zhí)行力比較強(qiáng)。但有時(shí)在工作擺布上,對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的工作高度重視,對(duì)有的工作用力不夠。在推進(jìn)“三會(huì)一課”制度落實(shí)上還需要繼續(xù)加強(qiáng)。
22、張xx(組織干事)。xx同志,你雖然也經(jīng)常下基層,但主動(dòng)性不強(qiáng),不夠深入,只注重了解自己想要了解的問(wèn)題,未能做到“從群眾中來(lái)到群眾中去”,沒(méi)有關(guān)心群眾想什么,盼什么,急什么,要什么,沒(méi)有真正的群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。
23、到基層調(diào)研存在重?cái)?shù)量輕質(zhì)量的問(wèn)題。與基層干部群眾應(yīng)對(duì)面心貼心的交流不夠。同時(shí),大多數(shù)時(shí)候都是按照基層的安排,去看一些正面的好的典型,造成調(diào)研不夠系統(tǒng)深入。
24、工作上缺少進(jìn)取創(chuàng)新精神,滿足于現(xiàn)狀。習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”,分管工作指導(dǎo)不夠,抓的不細(xì)。如:文書把關(guān)不嚴(yán),有時(shí)有出錯(cuò)的現(xiàn)象。有時(shí)礙于情面有參加宴請(qǐng)的現(xiàn)象。也存在公車私用現(xiàn)象。
25、張xx同志的意見(jiàn):在工作中只愿抓大事而對(duì)一些小件不愿意抓,認(rèn)為具體工作由手下做,有抓大放小的思想。在落實(shí)抓大不放小學(xué)生面前無(wú)大小的工作方針不夠徹底。關(guān)心師生不夠,認(rèn)為只要多到學(xué)生食堂用餐多到教室學(xué)生宿舍轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),就是聯(lián)系了群眾,跟其他普通教師聯(lián)系得少。
26、不注重勤儉節(jié)約艱苦奮斗,有些不該花的資金卻花出去了,對(duì)有些單位打的報(bào)告說(shuō)批就批了,把關(guān)也不嚴(yán),不該撥的資金也撥了。
拘謹(jǐn)于職位主角,服從安排多主動(dòng)思考少。
28、你作為社區(qū)黨支部書記,對(duì)黨建工作學(xué)習(xí)研究不夠思路不開(kāi)拓。如:我們社區(qū)的特色是紅色文化,你都沒(méi)有好好去挖掘素材和進(jìn)一步提煉,沒(méi)有把紅色文化和黨建工作很好結(jié)合起來(lái),沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)。
29、作為副書記,在實(shí)際工作中把自己等同于普通班子成員,發(fā)揮帶頭作用不夠,實(shí)際上是工作標(biāo)準(zhǔn)不高的表現(xiàn)。平時(shí)只忙于自己分管的工作,主動(dòng)幫忙縣委書記謀劃大事出謀劃策還有欠妥,還缺乏分憂意識(shí)擔(dān)當(dāng)精神。
30、學(xué)習(xí)深度有待拓展。對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理解不夠全面不夠系統(tǒng)。在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫不夠。
31、官僚主義作風(fēng)明顯。你認(rèn)為自己資格老,從政經(jīng)驗(yàn)豐富,看問(wèn)題作決策比較主觀,以我為中心,有時(shí)還固執(zhí)己見(jiàn)。研究工作時(shí)不愿聽(tīng)別人過(guò)多解釋,不等其他同志說(shuō)完,就直接打斷了。在安排和推進(jìn)工作中,注重“一把手”權(quán)威,很多時(shí)候強(qiáng)調(diào)按自己的要求和進(jìn)度干,給人比較強(qiáng)勢(shì)的感覺(jué)。比如,這些問(wèn)題,說(shuō)明你在骨子里面存在“長(zhǎng)官意志”,有明顯的官僚主義作風(fēng)。希望你在今后的工作中,增強(qiáng)民主意識(shí),多聽(tīng)聽(tīng)別人的意見(jiàn),使決策更加科學(xué)切實(shí)可行。
32、向xx同志的意見(jiàn):工作關(guān)注形式多。有些工作和活動(dòng)完全是為了完成學(xué)校下達(dá)的指標(biāo)而開(kāi)展,有的為了檢查需要寫進(jìn)了計(jì)劃卻未能有效實(shí)施,有的甚至是補(bǔ)計(jì)劃補(bǔ)活動(dòng),活動(dòng)的目的性和效果不夠明顯。比如,分管后勤工作,學(xué)生多活動(dòng)多,構(gòu)成了“工作活動(dòng)化活動(dòng)形式化形式標(biāo)準(zhǔn)化”的套路,很多活動(dòng)對(duì)學(xué)生的教育好處不突出,對(duì)學(xué)生干部潛力鍛煉的作用不明顯。一些工作流于形式,對(duì)內(nèi)涵發(fā)展關(guān)心不夠。
33、說(shuō)得多做得少,遙控指揮多身體力行少,習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”做“二傳手”,位置高了作風(fēng)反而虛了。
34、工作中有急躁情緒。有時(shí)因?yàn)闀r(shí)間緊任務(wù)重,就顯得比較急躁,安排工作缺乏耐心,比如,秘書科部分同事反映有時(shí)沒(méi)有聽(tīng)清你安排的事或者不完全明白你的意圖,但又怕被你批評(píng),不敢多問(wèn),導(dǎo)致工作協(xié)調(diào)落實(shí)上時(shí)有脫節(jié)現(xiàn)象,這是官僚主義的表現(xiàn)。
35、守紀(jì)律講規(guī)矩的表率作用不夠突出。遵守政治紀(jì)律政治規(guī)矩的自覺(jué)性還不夠,有的同志對(duì)新黨章和《準(zhǔn)則》《條例》的學(xué)習(xí)不夠深透,個(gè)性是對(duì)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活抓得還是不夠緊實(shí),自我批評(píng)有辣味,對(duì)別人開(kāi)展批評(píng)時(shí)只是“隔靴撓癢”,以工作推薦代替批評(píng)意見(jiàn),對(duì)一些同志出現(xiàn)苗頭性問(wèn)題還抱有“護(hù)犢子”心態(tài),運(yùn)用“四種形態(tài)”抓廉政的意識(shí)不夠強(qiáng)。
36、明xx同志的意見(jiàn):鄭xx同志作為校長(zhǎng)能做到早上班晚下班,但對(duì)一些深層次的關(guān)系學(xué)生和職工利益問(wèn)題缺乏細(xì)致的思考和研究,工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)憑感覺(jué)辦事,與部分基層職工的交流溝通少,與離退休教職工和老同志交流還不夠。另外,鄭校長(zhǎng)對(duì)我們下屬要求太嚴(yán)格,對(duì)所有工作都要求做得最好,這讓我們這些做下屬的工作壓力很大!
37、形式主義嚴(yán)重。你在工作中存在造聲勢(shì)講排場(chǎng)重規(guī)模做表面文章的問(wèn)題,個(gè)性是會(huì)議較多,區(qū)縣和部門干部都疲于應(yīng)付。在一些工作的安排上,存在不切實(shí)際的問(wèn)題。比如,這說(shuō)明你在推動(dòng)工作中存在形式主義的東西,甚至不按客觀規(guī)律辦事。希望你在今后的工作中,更多地從實(shí)際出發(fā),多聽(tīng)聽(tīng)基層的意見(jiàn),用務(wù)實(shí)的舉措來(lái)推動(dòng)發(fā)展。在貫徹落實(shí)黨的科學(xué)發(fā)展觀方面存在問(wèn)題。體此刻片面追求“顯績(jī)”,搞形象工程。工作中重視看得見(jiàn)易出彩的工作,個(gè)性是對(duì)投資大見(jiàn)效快的項(xiàng)目抓得緊看得勤,對(duì)打基礎(chǔ)利長(zhǎng)遠(yuǎn)見(jiàn)效慢的工作重視不足。
38、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,抓落實(shí)不力,缺乏釘釘子精神。工作習(xí)慣見(jiàn)子打子,不求無(wú)功但求無(wú)過(guò),應(yīng)付工作而不是真正的思考工作處理工作,存在應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法。比如,主要領(lǐng)導(dǎo)安排你的群眾路線相關(guān)工作,你都以工作忙為由,要么不落實(shí),要么草草應(yīng)付了事,這是你工作不實(shí)的享樂(lè)主義表現(xiàn)。第二,工作安于現(xiàn)狀,進(jìn)取精神不強(qiáng)。認(rèn)為自己有多年的信訪工作經(jīng)驗(yàn),習(xí)慣于用老經(jīng)驗(yàn)老辦法解決新?tīng)顩r新問(wèn)題,開(kāi)拓創(chuàng)新精神不強(qiáng)。比如,對(duì)一些信訪遺留問(wèn)題,你沒(méi)有靜下心來(lái)仔細(xì)梳理,研究解決的辦法和措施,簡(jiǎn)單從表面上應(yīng)付,能拖則拖,導(dǎo)致一些信訪人員纏訪越級(jí)直接向縣領(lǐng)導(dǎo)反映狀況。
39、理論學(xué)習(xí)不夠深入。對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,經(jīng)常性,用理論指導(dǎo)實(shí)踐的潛力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。
40、宣傳工作仍停留在傳統(tǒng)做法上,對(duì)基層群眾精神文化需求了解不透,不能牢牢占領(lǐng)陣地,宣傳工作作為黨的“喉舌”作用發(fā)揮不突出。
41、落實(shí)上級(jí)決策部署效率和質(zhì)量有待加強(qiáng)。緊跟形勢(shì)任務(wù)落實(shí)上級(jí)部署方面,雖然也能保證質(zhì)量,但是基本上按部就班,沒(méi)有新意,不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。在有些環(huán)節(jié)還存在跟不上慢半拍不徹底的現(xiàn)象。對(duì)中央的政策省委決策部署都能態(tài)度堅(jiān)決,但行動(dòng)不夠迅速,落實(shí)不夠全面,效果不夠理想,個(gè)性是在落實(shí)中碰到困難時(shí),用心主動(dòng)協(xié)調(diào)想辦法克服的少。
42、擔(dān)當(dāng)不夠,經(jīng)驗(yàn)不足,需要抓緊補(bǔ)課,但主觀上來(lái)講,挑大梁的意識(shí)也不強(qiáng)。
43、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不足。應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)尤其是計(jì)算機(jī)知識(shí)的學(xué)習(xí)更新,以便更好高效地工作。進(jìn)取心不夠強(qiáng),缺乏爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作激情。存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法,有享樂(lè)主義傾向。工作紀(jì)律堅(jiān)持不夠,有遲到早退現(xiàn)象。
44、愛(ài)批評(píng)人經(jīng)常批評(píng)人,不講方法不講場(chǎng)合,更不思考別人的感受。批評(píng)常常變成了指責(zé),個(gè)性是工作上出現(xiàn)了紕漏,不是給同志們舉一反三,查原因究根源,而是用棍棒敲打的方式訓(xùn)斥,甚至指責(zé),加重了同志們的心理負(fù)擔(dān)。
45、存在求穩(wěn)怕亂思想。干事創(chuàng)業(yè)激情有所弱化,存在求穩(wěn)為上的思想。部分領(lǐng)導(dǎo)干部工作上進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),指導(dǎo)創(chuàng)新的潛力有待提高,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)科學(xué)謀劃工作潛力欠缺,有時(shí)還不愿應(yīng)對(duì)棘手的事情,不敢直面矛盾和困難,對(duì)一些重大問(wèn)題深層次研究不夠,破解難題的新思路新舉措不多。有的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新知識(shí)新事物的學(xué)習(xí)熱情不夠,習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事,一向局限在老方法老套路之中,很少有意識(shí)地去針對(duì)具體問(wèn)題改善工作方法優(yōu)化工作方式,工作上缺乏新意,缺少亮點(diǎn)。
46、搞平均照顧。作為常務(wù)副縣長(zhǎng)分管財(cái)政,在資金安排上統(tǒng)籌兼顧是對(duì)的,但是有時(shí)忽視了部門與基層需求的差異性,在財(cái)政資金安排中偶爾搞平均主義。
47、向xx同志的批評(píng)意見(jiàn):工作中有時(shí)不夠用心主動(dòng),不能做到盡善盡美精益求精,個(gè)別時(shí)候覺(jué)得“過(guò)得去”就行,滿足于干了報(bào)了安排了,結(jié)合實(shí)際深入思考創(chuàng)新作為開(kāi)拓進(jìn)取的精神有所缺乏。
48、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)更新,更好地指導(dǎo)分管工作。進(jìn)取心不足,有些工作僅限于聽(tīng)匯報(bào),主動(dòng)安排的少,被動(dòng)應(yīng)付的多。生活上艱苦奮斗精神不夠,有時(shí)有吃請(qǐng)和公車私用現(xiàn)象。工作紀(jì)律堅(jiān)持不夠,有早退現(xiàn)象。
49、革命意志衰退,奮斗精神明顯減弱。從去年以來(lái),我感到你有松勁泄氣的想法,自我突破的沖勁不足,存在求穩(wěn)怕亂的傾向。你作為這樣一個(gè)人口多欠發(fā)達(dá)的大市的,職責(zé)和壓力大家都是清楚和理解的。但你的松勁泄氣你的沖勁不足你的求穩(wěn)怕亂會(huì)對(duì)班子的戰(zhàn)斗力有多大的影響,對(duì)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)的激情有多大的影響?這些問(wèn)題,希望xx同志要引起高度重視,把精氣神提起來(lái),像前幾年那樣充滿激情富有活力,為xx當(dāng)好榜樣,起好表率。
50、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,主角轉(zhuǎn)變不快,履職不到位。你總認(rèn)為自己從基層來(lái),有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn),但你沒(méi)有認(rèn)識(shí)到人防工作有不一樣的側(cè)重,同樣需要熟悉基層狀況,漸漸放松了深入學(xué)習(xí)研究和調(diào)查的意識(shí),導(dǎo)致調(diào)研不足,對(duì)所分管的人防工作狀況不清底子不明的狀況,這是你享樂(lè)主義的表現(xiàn)。第二,工作安于現(xiàn)狀,缺乏目標(biāo)和動(dòng)力。認(rèn)為自己年齡大了,逐漸放松了對(duì)自己的要求,工作按部就班,不求最好只求過(guò)得去,比如,你剛到政府辦工作的時(shí)候,遵守工作紀(jì)律不嚴(yán),還有遲到早退現(xiàn)象。
51、缺乏奉獻(xiàn)精神??傉J(rèn)為自己分的任務(wù)多了吃虧了,講條件講價(jià)錢。
52、組織觀念有待加強(qiáng)。堅(jiān)持民主集中制不夠充分,雖然能夠堅(jiān)持執(zhí)行議事規(guī)則,注重發(fā)揮群眾智慧,但有時(shí)也因會(huì)議安排議題較多時(shí)間較緊,或是較多文件一次性上會(huì),沒(méi)有預(yù)留出足夠的時(shí)間給同志們深入研究,客觀上造成了一些決策事項(xiàng)議得不深不透。有的紀(jì)律觀念不夠強(qiáng),不太喜歡參加組織安排的活動(dòng),不太虛心理解組織的教育和群眾監(jiān)督。
53、舒xx同志的意見(jiàn):管理有時(shí)不嚴(yán),即使個(gè)別人工作上有錯(cuò)誤缺點(diǎn)過(guò)失,也不能大膽批評(píng)嚴(yán)肅處理,總顧及所謂的“面子”同事“情誼”,存在護(hù)短現(xiàn)象。推薦增強(qiáng)“亮短揭丑”的勇氣。
54、反對(duì)“四風(fēng)”措施不力。在查處涉及“四風(fēng)”問(wèn)題上,對(duì)一些單位和個(gè)人心慈手軟查處不力,致使一些干部認(rèn)為抓作風(fēng)建設(shè)只是一陣風(fēng),思想上始終沒(méi)有引起重視,沒(méi)有堅(jiān)決遏制違規(guī)違紀(jì)行為,導(dǎo)致頂風(fēng)違紀(jì)案件屢禁不止。
55、擔(dān)當(dāng)精神不夠。xx同志,你對(duì)市幾大班子成員還存在不愿不敢監(jiān)督,怕影響團(tuán)結(jié)的思想。有時(shí)即使談問(wèn)題,事前也總是再三掂量,千方百計(jì)把話說(shuō)得婉轉(zhuǎn)含蓄,不能給對(duì)方以震懾和制約。在執(zhí)紀(jì)辦案方面,總感覺(jué)組織上培養(yǎng)一個(gè)干部不容易,能少處分就少處分,能不處分就不處分,這方面以后要認(rèn)真加以改善。
56、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):工作作風(fēng)不實(shí),工作執(zhí)行力不強(qiáng),工作落實(shí)不重實(shí)效。在工作安排和落實(shí)工作時(shí)不深入思考不結(jié)合實(shí)際,遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí)會(huì)帶著情緒簡(jiǎn)單應(yīng)付了事,提前謀劃工作不足,對(duì)工作的思謀不深,提出可供決策參考的意見(jiàn)推薦少可操作性差,一旦在執(zhí)行中遇到問(wèn)題就卡殼,無(wú)計(jì)可施。比如:在受理各種矛盾糾紛時(shí),村級(jí)調(diào)解員匯報(bào)要求鎮(zhèn)調(diào)委會(huì)參與調(diào)解的和一旦群眾反映比較復(fù)雜的糾紛時(shí),就只是簡(jiǎn)單再次要求村級(jí)自行進(jìn)行化解,或者簡(jiǎn)單的答復(fù)辦理不了直接到法院訴訟。對(duì)司法行政工作調(diào)查研究指導(dǎo)工作不深不實(shí),真正沉到群眾家中沉到矛盾糾紛多群眾意見(jiàn)大工作開(kāi)展難的村組調(diào)研少,指導(dǎo)基層開(kāi)展工作時(shí),只按照自己的思路去安排,真心實(shí)意采納基層的意見(jiàn)推薦較少,個(gè)性是提出解決困難問(wèn)題的對(duì)策措施的就更少。比如:對(duì)全鎮(zhèn)的矛盾糾紛排查調(diào)處社區(qū)矯正和安臵幫教普法宣傳等工作開(kāi)展研究分析不夠深入,不夠扎實(shí),只是在按照一些基本的動(dòng)作要求去做。
57、參與街道社區(qū)組織的文體活動(dòng)不用心。有時(shí)對(duì)于通知全體干部用心參與的活動(dòng),參加的也少。
58、改革上存在畏難情緒。對(duì)于全面深化改革,思考方方面面利益關(guān)系較多,怕遇到阻力,帶來(lái)麻煩,以至于對(duì)改革困難估計(jì)過(guò)高,在改革上畏首畏尾,放不開(kāi)手腳。
59、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):工作作風(fēng)不夠務(wù)實(shí),不注重工作實(shí)效,推進(jìn)工作措施不明確,存在只在乎大而化之安排工作,沒(méi)有很好地結(jié)合本地工作實(shí)際進(jìn)行任務(wù)分解和落實(shí),缺少檢查督促。比如:在掛點(diǎn)老懷哨村工作中,對(duì)村情民情缺少深入調(diào)研,對(duì)村組工作指導(dǎo)不力,對(duì)發(fā)展村群眾經(jīng)濟(jì)有了掛點(diǎn)單位資金,久久找不到發(fā)展途徑,導(dǎo)致本就軟弱渙散的村兩委干部無(wú)心工作。指導(dǎo)工作聯(lián)系實(shí)際少,存在空想主義理想主義。指導(dǎo)工作看花拳繡腿,提對(duì)策推薦少,對(duì)打基礎(chǔ)利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作研究不夠,缺乏負(fù)重前行知難而上的精神。比如:在綜治維穩(wěn)工作會(huì)議上,未經(jīng)前期廣泛調(diào)研和深入思考,照搬上方的要求對(duì)村上治保調(diào)解員提出了十項(xiàng)工作,由于脫離了實(shí)際,致使他們產(chǎn)生“你說(shuō)你的,我干我的”的思想。
60、學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚。全面學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚,緊迫感和危機(jī)感不強(qiáng),有工作辦事憑經(jīng)驗(yàn)的懶惰心理。
61、王xx同志的意見(jiàn):服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),但服務(wù)方式缺乏創(chuàng)新。有時(shí)在處理緊急而又糾結(jié)的狀況時(shí)容易急躁,聽(tīng)取他人意見(jiàn)時(shí)缺乏耐心。滿足于憑經(jīng)驗(yàn)辦事,按照程式化去工作,存在“習(xí)慣”做法,思想保守,跟不上形勢(shì)發(fā)展需要。
62、xxx同志在抓一些中心工作上,前瞻性指導(dǎo)性針對(duì)性還不夠強(qiáng),有時(shí)作風(fēng)還不夠扎實(shí),指導(dǎo)基層破難攻堅(jiān)還不夠到位。希望今后進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層的檢查指導(dǎo),推動(dòng)我市在脫貧攻堅(jiān)招商引資等方面取得更好成效。
63、王xx(建委主任)。xx同志作為建委主任加上包村工作,你雖然工作比較忙,但是不能忽視自身的理論學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)上抓的不夠緊,要求的不嚴(yán),有時(shí)覺(jué)得學(xué)習(xí)學(xué)多學(xué)少與工作關(guān)系不大,憑經(jīng)驗(yàn)就能抓好工作,造成學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高,另外,在工作上對(duì)群眾關(guān)心不夠,不能全面了解掌握群眾的思想工作和生活狀況,對(duì)工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不高,有時(shí)工作任務(wù)重,時(shí)間緊壓力大就難免有急躁情緒。
64、王xx(政協(xié)秘書工會(huì)主任)。xx同志,你性格雖然隨和,愛(ài)說(shuō)愛(ài)笑愛(ài)鬧,但是你有時(shí)候有老好好思想,工作上標(biāo)準(zhǔn)要求不高,有得過(guò)且過(guò)的思想。另外,對(duì)政治理論學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)不透徹,有時(shí)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性用心性和主動(dòng)性不強(qiáng)。
65、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,工作統(tǒng)籌謀劃不足。工作見(jiàn)子打子,沒(méi)做到早謀劃早準(zhǔn)備。比如,你對(duì)督查室的整體工作指導(dǎo)不夠,用心性調(diào)動(dòng)不夠,存在忙亂現(xiàn)象,這是你管理不嚴(yán)怕得罪人的享樂(lè)主義表現(xiàn)。第二,有老好人思想,監(jiān)督管理不到位。寧可自己多做些,也不放手放權(quán)給別人做。比如,你對(duì)督查室的內(nèi)部管控制度沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行到位,導(dǎo)致自己一個(gè)人累,其他人松散的狀況,不利于調(diào)動(dòng)內(nèi)部用心性,也不利于其他人潛力素質(zhì)的提高,這是你官僚主義的表現(xiàn)。
66、程xx同志的意見(jiàn):總結(jié)宣傳“報(bào)喜不報(bào)憂”,不敢直面問(wèn)題。有時(shí)總結(jié)宣傳只重視突出成績(jī),好的方面大講特講,問(wèn)題與不足則避而不談,甚至不敢直面問(wèn)題,下功夫解決存在的矛盾和問(wèn)題的力度還不夠,以致一些問(wèn)題不能及時(shí)解決,求真務(wù)實(shí)主動(dòng)性欠缺,開(kāi)拓精神還不夠,有畏難思想和情緒。
67、王xx同志的意見(jiàn):雖然該同志也經(jīng)常到自己分管的部門調(diào)研,但主動(dòng)性不強(qiáng)深入不夠,往往只注重了解自己想要了解的問(wèn)題,沒(méi)有關(guān)心群眾想什么盼什么急什么要什么,沒(méi)有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。比如,他作為后勤副校長(zhǎng),分管食堂,也經(jīng)常到食堂查查看看,也經(jīng)常在食堂就餐,但只關(guān)注到食堂開(kāi)餐狀況正常,就沒(méi)想到問(wèn)問(wèn)師生們對(duì)食堂伙食供應(yīng)有什么意見(jiàn)和推薦,導(dǎo)致學(xué)生對(duì)食堂伙食意見(jiàn)較多。
對(duì)如何妥善解決一些制約企業(yè)發(fā)展的深層次矛盾和問(wèn)題,缺乏推進(jìn)力度,缺乏主動(dòng)為市委分憂解難的用心性。
69、明xx同志的意見(jiàn):群眾觀念淡薄,基層調(diào)研不細(xì)。業(yè)務(wù)工作,個(gè)性是教學(xué)工作抓得比較緊,但聯(lián)系師生不廣泛,和師生深入談心的比較少,虛心聽(tīng)取他們的意見(jiàn)還不夠,不能真正了解他們的所思所想,不能切實(shí)做好服務(wù)師生,幫忙他們解決實(shí)際困難不多。雖然知道一線老師辛苦,但站在他們角度去思考問(wèn)題還不夠,埋頭日常工作時(shí)間較多,深入開(kāi)展調(diào)查研究時(shí)間較少,對(duì)基層真實(shí)狀況了解的還不夠準(zhǔn)確,有時(shí)急于求成,最終使工作不夠細(xì)。
70、政治敏銳性有待加強(qiáng)。對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威宣傳黨的政策主張鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深,對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力,對(duì)社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足抵制不力,認(rèn)為只要自己不附和不轉(zhuǎn)發(fā)就行了,沒(méi)有以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份去力所能及的進(jìn)行抵制或弘揚(yáng)正能量。
對(duì)基層工作開(kāi)展調(diào)度多聽(tīng)匯報(bào)多,跟蹤指導(dǎo)少。
72、王xx的意見(jiàn):進(jìn)取意識(shí)不夠彰顯。求真務(wù)實(shí)主動(dòng)性欠缺,開(kāi)拓精神還不夠。
73、對(duì)黨員的管理和教育,你沒(méi)有很好的思考,拿出可行性的辦法和措施,造成黨員隊(duì)伍紀(jì)律松散,作用發(fā)揮不明顯。
74、抓招商引資雷聲大,雨點(diǎn)稀,只求數(shù)量,不求質(zhì)量。
75、蘇xx(機(jī)關(guān)干部)。xx同志,你在派出所工作,有時(shí)對(duì)來(lái)派出所咨詢問(wèn)題的群眾,態(tài)度冷漠,不能耐心細(xì)致回答,有時(shí)說(shuō)話生硬,別人不好理解。對(duì)于群眾來(lái)報(bào)案,有時(shí)出于應(yīng)付,對(duì)工作不熱情,不細(xì)心,不用心查找破案線索,有時(shí)侯有多一事不如少一事的思想。
76、鄭xx同志的意見(jiàn):理論學(xué)習(xí)用心主動(dòng)性不夠,存在消極應(yīng)付現(xiàn)象。理論學(xué)習(xí)有時(shí)不用心不主動(dòng),應(yīng)付上級(jí)要求多,偶有學(xué)習(xí)蜻蜓點(diǎn)水淺嘗輒止不求甚解,開(kāi)展專題學(xué)習(xí)研究不夠。推薦多開(kāi)展專題理論學(xué)習(xí),以便能運(yùn)用理論解決實(shí)踐中的新問(wèn)題,創(chuàng)造性開(kāi)展工作。
77、馬xx(機(jī)關(guān)干部)。xx同志,你在理論學(xué)習(xí)上,自覺(jué)性不高,你在應(yīng)付了事的思想,對(duì)工作任務(wù),有應(yīng)付過(guò)關(guān)的想法,做表面文章,為應(yīng)付各種檢查,做一些突擊工作。在巡邏方面,搞形式主義,有時(shí)出工不出力,巡邏時(shí)間達(dá)不到要求,巡邏質(zhì)量不高,不能每個(gè)角落都能巡邏到,有應(yīng)付工事的現(xiàn)象發(fā)生。
提要求多,幫忙解決實(shí)際困難少;。
講原則多,靈活性藝術(shù)性不夠,換位思考不夠。宏觀提要求多微觀指點(diǎn)少,大事干預(yù)多小事過(guò)問(wèn)少,總體安排多平常幫忙少,工作關(guān)注多生活學(xué)習(xí)關(guān)心少的現(xiàn)象,有時(shí)對(duì)部下批評(píng)偏嚴(yán)肅。這種現(xiàn)象如不加以警醒,勢(shì)必會(huì)助長(zhǎng)官僚主義之風(fēng)。
79、群眾意識(shí)基層意識(shí)有點(diǎn)淡薄,坐辦公室多下去少,深入基層研究工作少,有冬天怕冷夏天怕熱思想。
80、統(tǒng)戰(zhàn)工作凝聚人心,匯聚力量的政治優(yōu)勢(shì)還沒(méi)有完全發(fā)揮出來(lái)的問(wèn)題。要認(rèn)真協(xié)調(diào)好系統(tǒng)內(nèi)各單位的聯(lián)系,為的安定團(tuán)結(jié)貢獻(xiàn)力量。
81、研究工作不深入,作風(fēng)浮漂,上推下交互相交辦,導(dǎo)致落實(shí)不力,工作棚架。
82、舒xx同志的意見(jiàn):聯(lián)系群眾不夠廣泛。與分管學(xué)校工作的同志聯(lián)系多,跟其他部門的干部教師聯(lián)系少,個(gè)性是跟專任教師老教師聯(lián)系得少??赡苁钦J(rèn)為此刻社會(huì)是開(kāi)放的多元化的社會(huì),不應(yīng)過(guò)多的干涉別人的思想和生活,所以談工作多,關(guān)心思想和生活的少。
83、主動(dòng)思考工作主動(dòng)服務(wù)大局的意識(shí)不夠。平時(shí)替縣長(zhǎng)開(kāi)會(huì)多應(yīng)酬多,幫忙縣長(zhǎng)謀大事少想辦法少,還有把大事推給縣長(zhǎng)的現(xiàn)象。
提要求多,幫忙解決實(shí)際困難少;。
講原則多,靈活性藝術(shù)性不夠,換位思考不夠。宏觀提要求多微觀指點(diǎn)少,大事干預(yù)多小事過(guò)問(wèn)少,總體安排多平常幫忙少,工作關(guān)注多生活學(xué)習(xí)關(guān)心少的現(xiàn)象,有時(shí)對(duì)部下批評(píng)偏嚴(yán)肅。這種現(xiàn)象如不加以警醒,勢(shì)必會(huì)助長(zhǎng)官僚主義之風(fēng)。
85、激情少,暮氣重。年紀(jì)不大,像個(gè)老頭兒,遇到難事光想推,缺少擔(dān)當(dāng)勇氣。
86、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,工作的用心性主動(dòng)性不足。有人到終點(diǎn)車到站的思想,日常工作按部就班,安于現(xiàn)狀,缺乏苦干實(shí)干精神。比如,你每一天到點(diǎn)上下班,為法制辦主要領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作不多,這是你享樂(lè)主義的表現(xiàn)。第二,與同事溝通交流不夠。參加群眾活動(dòng)少,與同事交心談心不夠,了解不多,與干部職工間需加強(qiáng)聯(lián)系。比如,你很少參加政府辦的群眾活動(dòng),到此刻都還有個(gè)別同時(shí)不認(rèn)識(shí)你,這是你官僚主義的具體表現(xiàn)。
87、對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的檢查督促需進(jìn)一步加強(qiáng)。xx同志作為宣傳部長(zhǎng),對(duì)全市意識(shí)形態(tài)工作的檢查督促相對(duì)較少,就應(yīng)多深入各單位各部門,對(duì)意識(shí)形態(tài)工作多加指導(dǎo)。
88、向xx同志的意見(jiàn):深入一線調(diào)研不夠,給下屬部門確定的工作目標(biāo)有時(shí)太高,對(duì)下級(jí)工作要求也太嚴(yán)格,有些脫離下屬部門的實(shí)際狀況或超越下級(jí)的實(shí)際潛力,致使難以達(dá)成工作目標(biāo)和要求。另外,有些工作布后跟蹤檢查監(jiān)督不到位,影響工作的按期落實(shí)和工作質(zhì)量。
89、理想信念不夠堅(jiān)定。有的因?yàn)槿粘9ぷ鞣泵Ψ潘闪藢?duì)世界觀人生觀價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”的改造,存在抓思想不如抓工作具體抓修養(yǎng)不如抓行動(dòng)直接的主觀思維,沒(méi)有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中,忽視了繼承和發(fā)揚(yáng)黨的艱苦奮斗求真務(wù)實(shí)等優(yōu)良傳統(tǒng)的必要性和緊迫性,導(dǎo)致理想信念不夠堅(jiān)定等現(xiàn)象。
90、作決策下任務(wù)有時(shí)脫離實(shí)際。對(duì)**的基本市情認(rèn)識(shí)理解還不夠深刻,有時(shí)干工作不貼合客觀實(shí)際不貼合改革發(fā)展規(guī)律不貼合人民群眾期盼,往往憑主觀意愿拍腦袋決策辦事,甚至只圖一時(shí)一處擺平,導(dǎo)致“按下葫蘆浮起瓢”。
91、工作作風(fēng)還不夠?qū)?,調(diào)查研究不夠深入。xx同志忙于事務(wù)性工作較多,抽出時(shí)間到基層調(diào)查研究的不夠多。多數(shù)時(shí)候是陪同上級(jí)調(diào)研,主動(dòng)到基層去與群眾應(yīng)對(duì)面交流不多,對(duì)群眾實(shí)際困難掌握的還不是很全面。
92、對(duì)政法隊(duì)伍管理松散要求不嚴(yán)。公檢法司部門處理問(wèn)題不公執(zhí)法不嚴(yán)等問(wèn)題偶有存在,老百姓意見(jiàn)很大。個(gè)別干警違紀(jì)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,必須程度上損害了群眾的利益。
93、工作上急于求成,具體安排上不夠周密,注重成果多,關(guān)注過(guò)程少。關(guān)心同志不夠,與干部職工談心交心的少。有安于現(xiàn)狀的思想。
94、自律標(biāo)準(zhǔn)有待提高。有的比較看重個(gè)人得失,對(duì)于不屬于自己分管的工作,能夠不管的就盡量不管,事不關(guān)己高高掛起,該提醒的時(shí)候礙于情面沒(méi)有及時(shí)提醒,該發(fā)表意見(jiàn)的時(shí)候也很少作聲,總覺(jué)得自己發(fā)表了不一樣意見(jiàn)會(huì)讓別人難堪,也擔(dān)心自己丟面子。
95、鄭xx同志的意見(jiàn):進(jìn)取意識(shí)不夠彰顯。想問(wèn)題做工作受慣性思維束縛,經(jīng)常是以前怎樣做就怎樣做,別人怎樣做就怎樣做,進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),突破動(dòng)力不足,存在船到碼頭車到站的思想。
96、原則性不強(qiáng),計(jì)較個(gè)人得失。我認(rèn)為,你對(duì)分管的領(lǐng)域部門和單位,有害怕得罪人的“好人主義”思想,對(duì)班子隊(duì)伍管理不嚴(yán),直到出了嚴(yán)重問(wèn)題。干部隊(duì)伍管理和作風(fēng)建設(shè)失之于察失之于軟。
97、大局意識(shí)有待加強(qiáng)。平時(shí)比較注重政法系統(tǒng)的具體工作,但在與全局工作結(jié)合上還需要加強(qiáng),開(kāi)展工作研究問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)就應(yīng)站位全市的高度,從依法治市角度更好地為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)。二是政治理論學(xué)習(xí)方面需要加強(qiáng)。xx同志能夠做到堅(jiān)持學(xué)習(xí)加強(qiáng)修養(yǎng),但在學(xué)習(xí)的連續(xù)性上還需要加強(qiáng),在深度和廣度上也就應(yīng)有所側(cè)重。
98、抓工作希望盡快出成績(jī),對(duì)等見(jiàn)效快,容易出成績(jī)的工作推進(jìn)力度大,推進(jìn)措施硬,但對(duì)等基礎(chǔ)較差短時(shí)間難以見(jiàn)效的工作抓得不夠,措施不力。對(duì)發(fā)展雖也下了目標(biāo)任務(wù),召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等方式督促,但實(shí)招還不多,效果還不好。問(wèn)題在于你重基層打基礎(chǔ)的觀念不牢。
99、只重視城市建設(shè)工業(yè)發(fā)展,忽視農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收;。
只重視產(chǎn)值稅收,忽視發(fā)展的可持續(xù)性,對(duì)產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)的項(xiàng)目把關(guān)不嚴(yán),存在重?cái)?shù)量輕質(zhì)量現(xiàn)象。
100、程xx同志的批評(píng)意見(jiàn):工作中有時(shí)不夠用心主動(dòng),不能做到盡善盡美精益求精,個(gè)別時(shí)候覺(jué)得“過(guò)得去”就行,滿足于干了報(bào)了安排了,結(jié)合實(shí)際深入思考創(chuàng)新作為開(kāi)拓進(jìn)取的精神有所缺乏。
101、有的工作抓的還不夠?qū)?。雖然對(duì)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神“四風(fēng)”問(wèn)題集中開(kāi)展幾次檢查,但違規(guī)吃喝的現(xiàn)象在個(gè)別單位仍然存在。而且,有的單位的工作人員效率低下,不給好處不辦事,給了好處亂辦事等等問(wèn)題沒(méi)有杜絕。作為紀(jì)委書記,必須深入組織開(kāi)展專項(xiàng)整治行動(dòng),堅(jiān)持長(zhǎng)期抓經(jīng)常抓,綜合治理多管齊下。
102、推動(dòng)工作辦法少,應(yīng)對(duì)困難束手無(wú)策,往往覺(jué)得不知道從哪個(gè)角度下手,從哪個(gè)地方切入,這與研究狀況少工作不深入有直接關(guān)系。
103、缺乏親和力,作為班長(zhǎng)在班子成員面前過(guò)于嚴(yán)厲,很難接近,與下屬很少溝通很少交流,聽(tīng)不到真實(shí)狀況,不利于工作的科學(xué)決策。自己深入基層深入群眾深入一線調(diào)查研究不夠,站在群眾的立場(chǎng)和角度想問(wèn)題做決策辦事情做得不夠。
104、王xx同志的意見(jiàn):工作管理有時(shí)不嚴(yán),回避矛盾和問(wèn)題。工作中雖然能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,但卻不敢觸及敏感問(wèn)題,有時(shí)甚至回避矛盾問(wèn)題。
105、鄭xx同志的意見(jiàn):在工作中遇到突發(fā)事件或緊急狀況時(shí),有時(shí)容易急躁,對(duì)待下屬缺乏耐心細(xì)致的指導(dǎo),取而代之的是訓(xùn)斥,工作方式粗暴;也存在對(duì)有些同志提出的好意見(jiàn)好推薦聽(tīng)不進(jìn),比較主觀武斷的現(xiàn)象。
106、大包大攬,對(duì)副站長(zhǎng)帶動(dòng)作用不明顯。作為文化站線上的老兵,美花同志經(jīng)驗(yàn)豐富吃苦耐勞,但工作中與副站長(zhǎng)溝通交流不夠,安排工作時(shí),有時(shí)認(rèn)為“有反復(fù)強(qiáng)調(diào)的功夫,我自己就做完了”,缺乏帶動(dòng)年輕人的細(xì)心耐心。
107、是溝通協(xié)調(diào)意識(shí)還不夠強(qiáng)。xx同志能夠做到經(jīng)常向市委人大政協(xié)等幾個(gè)班子匯報(bào)溝通政府工作,但是與人大代表政協(xié)委員應(yīng)對(duì)面交流的機(jī)會(huì)較少。
108、宗旨觀念有待加強(qiáng),服務(wù)意識(shí)有待提升。對(duì)非職責(zé)范圍內(nèi)的事情主動(dòng)服務(wù)不夠。
109、對(duì)工作吃得不透,把握不準(zhǔn),個(gè)性是應(yīng)對(duì)突發(fā)輿情的工作預(yù)案缺乏相應(yīng)的機(jī)制,沒(méi)有完善的應(yīng)對(duì)措施,發(fā)生問(wèn)題后手忙腳亂,不能從容應(yīng)對(duì),對(duì)一些輿情負(fù)面報(bào)道處置應(yīng)對(duì)不力。
110、王xx同志的意見(jiàn):政治理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作方面存在不足。由于沒(méi)有深入學(xué)習(xí),沒(méi)有真正領(lǐng)會(huì)工作的實(shí)質(zhì),停留在表面,致使工作處于被動(dòng)應(yīng)付的局面居多,有時(shí)還存在著以會(huì)議去落實(shí)會(huì)議和走形式走程序的現(xiàn)象,這種不思進(jìn)取不求甚解的作風(fēng)和行為是十分有害的,嚴(yán)格說(shuō)起來(lái)就是一種不作為。
111、有好人主義思想。工作生活中,不愿觸及深層次矛盾,怕得罪人。處理事情比較“圓滑”,一團(tuán)和氣,你好我好大家好。工作時(shí)間長(zhǎng)了,人際關(guān)系處理的比較好,在開(kāi)展工作時(shí)怕傷感情,放不開(kāi)手腳。自己過(guò)去有好人主義思想,習(xí)慣于“多栽花少栽刺”,話到嘴邊留半句,搞無(wú)原則的“一團(tuán)和氣”。
112、學(xué)習(xí)用心性有待增強(qiáng)。有的思想不夠重視,群眾學(xué)習(xí)時(shí)被動(dòng)參加,缺乏熱情,工作與學(xué)習(xí)矛盾突出,存在重工作輕學(xué)習(xí)的思想,總是以工作忙任務(wù)重沒(méi)時(shí)間學(xué)為由,不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習(xí),沒(méi)有撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì),導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。
113、缺乏職責(zé)擔(dān)當(dāng),有時(shí)自己落好,矛盾上交。一遇事就講客觀,講條件,遇見(jiàn)工作上的事,一說(shuō)難度太大,這個(gè)問(wèn)題不好解決,沒(méi)有從主觀上找怎樣干好工作的結(jié)合點(diǎn)。
114、張xx同志的意見(jiàn):工作關(guān)注形式多。有些工作和活動(dòng)完全是為了完成學(xué)校下達(dá)的指標(biāo)而開(kāi)展,有的為了檢查需要寫進(jìn)了計(jì)劃卻未能有效實(shí)施,有的甚至是補(bǔ)計(jì)劃補(bǔ)活動(dòng),活動(dòng)的目的性和效果不夠明顯。
創(chuàng)新潛力有待提升,對(duì)于新問(wèn)題新?tīng)顩r的深入研究不足,習(xí)慣于因循守舊老生常談。
116、政績(jī)觀存在偏差,圍著上級(jí)指揮棒轉(zhuǎn)的多,對(duì)上級(jí)看的重了,重視程度高,抓的比較緊,要求嚴(yán)力度大,但是對(duì)其他工作相對(duì)管的少,甚至有大而化之的現(xiàn)象。
117、不定期請(qǐng)示匯報(bào)制度落實(shí)不夠規(guī)范到位。對(duì)待工作中的重大問(wèn)題和超越本級(jí)組織職權(quán)范圍的問(wèn)題有時(shí)因?yàn)橛龅教厥鉅顩r或突發(fā)事件不能夠及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。在落實(shí)不定期請(qǐng)示匯報(bào)制度方面還不夠規(guī)范到位,不定期以口頭或書面形式向上級(jí)匯報(bào)請(qǐng)示還不夠。
119、黨風(fēng)廉政建設(shè)仍需加強(qiáng)。有的基層黨組織管黨治黨不力黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化黨的建設(shè)缺失的問(wèn)題依然存在,圈子文化好人主義滋生蔓延的土壤尚未根除,凈化政治生態(tài)的任務(wù)依然艱巨繁重。一些領(lǐng)域廉潔風(fēng)險(xiǎn)較高,不正之風(fēng)和消極腐敗現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻復(fù)雜。一些黨員干部理想信念不堅(jiān)定,紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)淡薄,違紀(jì)違法問(wèn)題腐敗問(wèn)題依然存在,貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神尚需不懈努力。
120、明xx同志的意見(jiàn):工作用心性不強(qiáng),工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)憑感覺(jué)辦事,與部分基層職工的交流溝通少,與離退休教職工和老同志交流還不夠。
121、政績(jī)觀存在偏差,圍著上級(jí)指揮棒轉(zhuǎn)的多,對(duì)上級(jí)看的重了,重視程度高,抓的比較緊,要求嚴(yán)力度大,但是對(duì)其他工作相對(duì)管的少,甚至有大而化之的現(xiàn)象。
122、勇于擔(dān)當(dāng)精神不足。有的工作中重視安排部署,抓落實(shí)的措施和方法不多,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議以文件落實(shí)文件以講話落實(shí)講話的現(xiàn)象還在必須程度上存在。有時(shí)還存在“不求有功但求無(wú)過(guò)”的思想,工作中存在精神懈怠現(xiàn)象,一些工作只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,放松了自我凈化自我完善自我革新自我提高的要求。班子成員之間有時(shí)還存在主導(dǎo)和協(xié)調(diào)定位不清,相互配合,相互支持還不夠的問(wèn)題,過(guò)于強(qiáng)調(diào)分管,對(duì)于不分管事務(wù)關(guān)心不夠缺乏整體合力。
123、鄭xx同志的意見(jiàn):存在以會(huì)議貫徹會(huì)議的狀況。有時(shí)習(xí)慣于用開(kāi)會(huì)布置來(lái)代替具體工作,有的甚至是為了開(kāi)會(huì)而開(kāi)會(huì),為了過(guò)場(chǎng)而過(guò)場(chǎng),為了貫徹而貫徹,會(huì)前并沒(méi)有對(duì)會(huì)議的主題資料要求等作充分的準(zhǔn)備研究和商議,并未提出明確的周全的意見(jiàn)和辦法,而是把會(huì)議當(dāng)口手,透過(guò)會(huì)議一開(kāi),就算工作完成,至于會(huì)后的反響與效果,缺乏總結(jié)與思考,缺乏跟蹤與督查。
124、“三不”問(wèn)題整治不力。“不具體不落實(shí)不負(fù)責(zé)”現(xiàn)象在一些黨員干部中還不一樣程度存在。尤其是去年在工作方面,你召開(kāi)了若干會(huì)議,作了不少安排部署,但缺乏有針對(duì)性的管用的辦法,問(wèn)題在領(lǐng)域普遍存在,致使事故接連發(fā)生。
125、基層經(jīng)驗(yàn)不足,有機(jī)關(guān)作風(fēng),有時(shí)感覺(jué)自己的閱歷豐富,就很少接地氣了,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)局委融入不夠,溝通交流少,不能和同志們打成一片。
126、對(duì)待學(xué)習(xí)重形式輕實(shí)效。參加街道組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),注重記了幾頁(yè)筆記,但對(duì)學(xué)習(xí)資料缺乏思考梳理,缺乏對(duì)照理論檢視工作的精神。
127、較真碰硬措施不強(qiáng)。聯(lián)系基層服務(wù)群眾不深入,習(xí)慣于坐在辦公室遙控指揮,電話指示文件指導(dǎo),對(duì)分管領(lǐng)域出現(xiàn)的問(wèn)題解決力度不夠有力不夠徹底。
128、xx同志作為常委組織部長(zhǎng),工作很用心很主動(dòng),有想法有辦法有成效。但個(gè)別農(nóng)村黨員教育問(wèn)題還需要進(jìn)一步深入,希望在今后工作中,進(jìn)一步解放思想創(chuàng)新工作方法大膽工作。
129、工作抓落實(shí)不具體不深入,習(xí)慣于當(dāng)二傳手,創(chuàng)新意識(shí)開(kāi)展工作不夠。
130、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,學(xué)習(xí)深度不夠,見(jiàn)子打子。滿足于已有的知識(shí),學(xué)習(xí)動(dòng)力不足,在解決法律法規(guī)與現(xiàn)實(shí)相沖突過(guò)程中,表現(xiàn)出了潛力不足辦法不多,措施不力的方面。比如,有幾次向你請(qǐng)教一個(gè)法律方面的相關(guān)問(wèn)題,你說(shuō)你要打電話問(wèn)問(wèn)法院的同事,這就是你平時(shí)不注重學(xué)習(xí)的享樂(lè)主義表現(xiàn)。第二,進(jìn)取精神有所懈怠。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排部署的工作任務(wù)不能做到舉一反精益求精,滿足于安排什么就完成什么,存在被動(dòng)應(yīng)付交差了事的現(xiàn)象。
131、黨政信息報(bào)送采用少。作為黨政辦工作人員,又同時(shí)擔(dān)任過(guò)宣傳干事工作,黨政信息報(bào)送及采用狀況一般,去年,為提高街道基層反映采用率,安排過(guò)曉燕同志調(diào)訓(xùn)學(xué)習(xí),調(diào)訓(xùn)期間加了多分,但調(diào)訓(xùn)回來(lái),就很少主動(dòng)寫基層反映了,甚至安排布置的題目也不能按時(shí)完成。
132、張友武同志的意見(jiàn):擔(dān)當(dāng)精神需要進(jìn)一步增強(qiáng)。存在老好人思想,怕得罪人怕傷和氣。工作中怕冒風(fēng)險(xiǎn)怕承擔(dān)職責(zé),膽子小憂慮多,患得患失,不敢決斷不敢拍板。希望在今后的工作中要加以改善。
133、勤儉節(jié)約不夠,后勤管理不到位。公務(wù)接待上有浪費(fèi)現(xiàn)象,后勤管理不科學(xué)不規(guī)范。
134、調(diào)查研究不夠深入,立足于全局的調(diào)研少,有針對(duì)性的調(diào)研少,存在走馬觀花蜻蜓點(diǎn)水現(xiàn)象。
135、**的經(jīng)濟(jì)狀況了解不透,對(duì)如何培育支柱產(chǎn)業(yè)如何涵養(yǎng)骨干稅源,如何促進(jìn)**經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面,沒(méi)有構(gòu)成思路,拿不出有力措施。
136、性格太直白,有時(shí)候個(gè)性表現(xiàn)的太張揚(yáng),有時(shí)與個(gè)人身份組織形象有點(diǎn)不相稱。
137、你自我要求不嚴(yán),工作用心性不夠。如:社區(qū)有時(shí)因工作需要加班加點(diǎn),你都以孩子在哺乳期為理由不來(lái)加班,這樣就影響到其他社區(qū)干部的工作用心性。
有時(shí)聽(tīng)意見(jiàn)不廣泛不全面不完整,掌握實(shí)情不夠,不能完全把師生創(chuàng)造性的經(jīng)驗(yàn)反映出來(lái)。有時(shí)不能耐心聽(tīng)取別人的意見(jiàn),聽(tīng)到不一樣的聲音會(huì)有急躁情緒,不能虛心理解別人的推薦。
139、劉xx(經(jīng)委工作人員)。xx同志,你平時(shí)忙于日常事務(wù),習(xí)慣于在辦公室想事做事,深入基層群眾調(diào)查了解狀況,解決群眾具體困難和問(wèn)題的狀況少。有時(shí)深入基層,與群眾見(jiàn)面出于目的性針對(duì)性的多,真正與群眾溝通思想的少,聽(tīng)匯報(bào)的多,直接傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)的少,了解面上狀況多,出現(xiàn)深層次問(wèn)題少,對(duì)重點(diǎn)工作研究多,對(duì)群眾身邊的一些小問(wèn)題關(guān)心少,關(guān)心不夠。
140、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):缺乏主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神,有時(shí)工作脫離實(shí)際,憑經(jīng)驗(yàn)感覺(jué)做事,只注重安排下屬干工作,自己當(dāng)甩手掌柜,導(dǎo)致了對(duì)所分管的工作業(yè)務(wù)不熟,狀況掌握不了。比如:下村工作中,把工作交給下村工作人員,不用心主動(dòng)參與協(xié)調(diào)指導(dǎo),遙控指揮,工作進(jìn)度憑估計(jì)加統(tǒng)計(jì),導(dǎo)致不了解實(shí)情,工作進(jìn)度緩慢。存在好人主義,在工作中,怕得罪人,對(duì)干部教育管理監(jiān)督失之于寬,失之于軟,。比如:對(duì)少部分干部職工工作紀(jì)律松懈上班遲到吃早點(diǎn)玩游戲看電影,在崗不在位,在位不干事等問(wèn)題監(jiān)督查處不到位。
141、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):與干部職工溝通交流少,對(duì)待干部職工,只顧把工作任務(wù)安排下去后就等著結(jié)果,不幫忙研究解決遇到的困難。比如:與計(jì)生農(nóng)業(yè)畜牧等站所研究工作溝通交流的時(shí)間較少。不敢創(chuàng)新工作方法,工作缺乏前瞻性,不敢擔(dān)當(dāng),怕得罪人,應(yīng)對(duì)諸如林權(quán)糾紛違法生育的查處征地等急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí),辦法不多,有時(shí)將矛盾上交。比如:涉及小木馬組和油橄欖基地的林權(quán)糾紛一事,沒(méi)有及時(shí)介入處理,導(dǎo)致小木馬組村民上訪。
142、干部狀況班子存在問(wèn)題等方面不夠熟悉,幫忙縣委參謀不到位。在干部調(diào)整中,有照顧平衡論資排輩遷就的現(xiàn)象,組織原則堅(jiān)持得不夠。干部使用上不夠科學(xué),創(chuàng)新舉措少,有時(shí)只注重鄉(xiāng)鎮(zhèn),不思考全面不注重統(tǒng)籌兼顧。
143、自己過(guò)去熱衷于參加一些不必要的節(jié)慶論壇和開(kāi)竣工儀式,客觀上助長(zhǎng)了形式主義歪風(fēng)。有的同志還對(duì)“人情消費(fèi)”公款吃喝等具體問(wèn)題作了自我檢討。
144、后勤服務(wù)工作存在推諉。對(duì)于需要黨政辦協(xié)調(diào)的搬運(yùn)等后勤工作,有時(shí)以“叫不動(dòng)干部”為由推脫,工作銜接配合欠佳。
145、深入基層不夠。xx同志,你浮在機(jī)關(guān)多,與基層單位溝通少,你總覺(jué)得基層的中心工作是發(fā)展經(jīng)濟(jì),自己管的是紀(jì)檢這一攤,去了幫不上什么忙,還給基層添亂,到基層單位實(shí)地座談溝通較少,沒(méi)有真正接到地氣,全面掌握基層實(shí)際和群眾所思所盼,個(gè)性是對(duì)群眾反映的信訪問(wèn)題,親自出面解決少,沒(méi)有真正做到“急群眾所急幫群眾所需”。
146、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,與班子成員相互協(xié)調(diào)配合不夠。有本位主義思想,重分工輕協(xié)作,不用心主動(dòng)去對(duì)接工作了解狀況。比如,你基本不參與政府辦班子的群眾活動(dòng),沒(méi)有把自己真正擺進(jìn)班子這個(gè)大家庭來(lái),僅僅局限于做好信訪工作,事不關(guān)己,高高掛起,這是你形式主義和官僚主義的表現(xiàn)。第二,有求穩(wěn)怕亂過(guò)太平日子的思想。你好我好大家好,只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。比如,你在參與群眾討論過(guò)程中,不發(fā)表與其他班子成員的不一樣意見(jiàn),怕得罪人,這是你不愿多管事的享樂(lè)主義表現(xiàn)。
147、抓工作不扎實(shí)不深入,淺嘗輒止,往往是領(lǐng)導(dǎo)安排什么干什么,缺乏主動(dòng)性,為縣長(zhǎng)分壓不夠。坐機(jī)關(guān)聽(tīng)匯報(bào)多,到一線解決問(wèn)題實(shí)地督導(dǎo)不夠,缺乏一抓到底的“釘釘子”精神。
148、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):不敢創(chuàng)新工作方法,怕惹出新的麻煩,親力親為的勁頭弱化,在一些工作中只當(dāng)“指導(dǎo)員”,不當(dāng)“戰(zhàn)斗員”。比如:對(duì)身邊工作人員個(gè)性是黨政辦和黨建辦的管理上,對(duì)工作中出現(xiàn)的失誤提批評(píng)意見(jiàn)不到位。在調(diào)查研究中,到村和站所聽(tīng)取匯報(bào)的多,真正沉到矛盾糾紛多群眾意見(jiàn)大工作開(kāi)展難的村組調(diào)研少,提出解決困難問(wèn)題的對(duì)策措施沒(méi)有針對(duì)性和可操作性。比如:在抓黨建工作三年規(guī)劃落實(shí)中,只片面強(qiáng)調(diào)各村群眾經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)和目標(biāo),沒(méi)有真正靜下心來(lái)和村上一起研究具體的解決辦法和措施,導(dǎo)致幾個(gè)村的群眾經(jīng)濟(jì)仍然較為薄弱。
149、平時(shí)忙于繁雜事務(wù),忽視了理論學(xué)習(xí),導(dǎo)致指導(dǎo)開(kāi)展工作“底子”不厚本領(lǐng)不夠基礎(chǔ)不牢。
150、對(duì)信訪工作重視不夠。雖然能對(duì)信訪疑難案件親自處理,親力親為,率先垂范,但對(duì)信訪困難群眾關(guān)心關(guān)愛(ài)救助不夠。
151、深入基層不夠與群眾應(yīng)對(duì)面溝通交流不多。群眾工作浮于表面,沒(méi)有真正做到與群眾打成一片,平時(shí)大都是透過(guò)協(xié)調(diào)資金來(lái)幫忙群眾解決困難和問(wèn)題,沒(méi)有下到基層深入分析,幫忙群眾提出有效的措施辦法增收致富,治標(biāo)不治本,比如,你每年給結(jié)對(duì)幫扶村梁王村協(xié)調(diào)資金和經(jīng)費(fèi),但你基本沒(méi)有做到與群眾“同吃同住同勞動(dòng)”,總覺(jué)得幫他們協(xié)調(diào)了經(jīng)費(fèi)就是最大的幫忙,卻沒(méi)有意識(shí)到增進(jìn)感情比錢更重要,事情做了但效果不是更明顯,這是形式主義和官僚主義的雙重表現(xiàn)。
152、有家長(zhǎng)作風(fēng)。對(duì)干部批評(píng)有時(shí)候不講究方式,直來(lái)直去,批評(píng)較多,語(yǔ)氣嚴(yán)厲,說(shuō)話較重,經(jīng)常動(dòng)不動(dòng)就說(shuō),嚇壞了很多干部,包括有些部門的主要領(lǐng)導(dǎo)害怕當(dāng)面匯報(bào)工作。
153、對(duì)上負(fù)責(zé)多,對(duì)下負(fù)責(zé)少。平時(shí)局限于為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),做好保障,服務(wù)機(jī)關(guān)服務(wù)基層做得嚴(yán)重不夠,在站位全局推動(dòng)全縣社會(huì)發(fā)展方面思考不夠,為縣委主要領(lǐng)導(dǎo)提出的建設(shè)性意見(jiàn)不多。
154、你作為副書記,沒(méi)當(dāng)好黨支部書記的助手,你分管工青婦工作,但是黨建帶群團(tuán)活動(dòng)開(kāi)展的不夠,認(rèn)真研究工作不夠。
155、不能按時(shí)參加街道組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。強(qiáng)調(diào)本職工作資料多,做不完,不按時(shí)參加學(xué)習(xí)活動(dòng)。
156、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):給你提條批評(píng)意見(jiàn)。第一,工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠,見(jiàn)子打子。工作中顧了一頭,就忽略了其他的事。比如,這兩年來(lái),你把工作精力都放到了行政中心建設(shè)上,對(duì)辦公室工作就管得不多研究不夠,這是享樂(lè)主義的表現(xiàn)。第二,與辦公室干部職工溝通聯(lián)系不夠,交心談心較少,團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)不強(qiáng)。習(xí)慣于埋頭苦干,單打獨(dú)斗,與班子成員配合不夠,滿足于自己的事情自己做好,對(duì)別人的事漠不關(guān)心,協(xié)同配合意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)干部職工提出的問(wèn)題和意見(jiàn),思考不夠研究不夠想辦法不夠,解決不及時(shí),比如,搬到行政中心后,你大部分時(shí)間在一樓辦公,基本不來(lái)樓,漸漸和同事們疏遠(yuǎn)了關(guān)系,這是形式主義的表現(xiàn)。
157、進(jìn)取精神還需進(jìn)一步提高。有時(shí)滿足于常規(guī)性工作和領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),進(jìn)取精神和創(chuàng)造性的開(kāi)展工作的熱情有待于進(jìn)一步提高。
158、存在“求穩(wěn)多求進(jìn)少”傾向。有時(shí)工作熱情有所降低,安于現(xiàn)狀;。
有時(shí)不夠用心主動(dòng),存在思想懈怠的現(xiàn)象。
但參加學(xué)生第二課堂活動(dòng)到學(xué)生食堂用餐到學(xué)生宿舍則比較少;。
與學(xué)生的溝通主要在某些問(wèn)題出現(xiàn)之后,有點(diǎn)被動(dòng)。
160、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):抓政府辦黨建工作不夠。你作為政府辦的黨支部副書記,深入研究政府辦黨建工作不多,對(duì)黨支部的活動(dòng)指導(dǎo)不夠,對(duì)黨員管理監(jiān)督還不能到位,模范帶頭作用沒(méi)有充分發(fā)揮,比如,這次的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),你本應(yīng)站在副書記的高度,對(duì)工作多研究多安排部署,但你卻以信訪工作繁忙為由,沒(méi)有進(jìn)行及時(shí)細(xì)心指導(dǎo),這是工作不實(shí)的形式主義和享樂(lè)主義表現(xiàn)。
161、對(duì)xxx同志的批評(píng)意見(jiàn):擔(dān)當(dāng)意識(shí)弱化,工作只是下任務(wù)壓擔(dān)子,放權(quán)變甩手,認(rèn)為自己安排的就是干部職工落實(shí)的,不主動(dòng)與大家一起研究工作解決問(wèn)題。比如:為推進(jìn)集鎮(zhèn)建設(shè)而成立的領(lǐng)導(dǎo)小組,僅在成立時(shí)開(kāi)過(guò)一次會(huì),沒(méi)有在謀劃特色集鎮(zhèn)建設(shè)中起到應(yīng)有作用。在抓班子帶隊(duì)伍方面,治理軟弱渙散黨組織辦法不多,措施不系統(tǒng),效果不明顯。比如:我鎮(zhèn)有少數(shù)幾個(gè)村兩委班子凝聚力戰(zhàn)斗力弱化,在群眾中樹不起威信,日常工作屢屢出現(xiàn)拖沓推諉扯皮等現(xiàn)象,在村兩委換屆后,這樣的問(wèn)題沒(méi)有得到改變。
162、貪大求全,城市規(guī)劃脫離實(shí)際浪費(fèi)資源。
163、大局觀念不強(qiáng)。你作為副書記,書記不安排,你就不主動(dòng)協(xié)助書記抓好黨建工作。如:你以班子有各自的分工為理由,沒(méi)有協(xié)作精神,只注重自己分管的工作。
164、本位主義思想嚴(yán)重,對(duì)縣委派的活,總是強(qiáng)調(diào)本職工作,有時(shí)候往外推,有時(shí)候不盡力,講條件討價(jià)還價(jià),組織紀(jì)律觀念不強(qiáng),服務(wù)大局意識(shí)不夠強(qiáng)。
165、對(duì)xx同志批評(píng)意見(jiàn):第一,進(jìn)取意識(shí)有所淡化,工作熱情有所弱化。應(yīng)對(duì)工作任務(wù)越來(lái)越重壓力越來(lái)越大時(shí),有“干累了歇口氣”的想法,存在降低標(biāo)準(zhǔn)放松要求的狀況,比如,你此刻在材料上就沒(méi)有以前在縣委辦工作時(shí)那樣嚴(yán)格要求,導(dǎo)致標(biāo)準(zhǔn)不高,這是享樂(lè)主義的表現(xiàn)。第二,有求穩(wěn)怕亂的思想。在工作中存在回避矛盾的心理,只對(duì)分管工作負(fù)責(zé),不分管的工作不愿多發(fā)表意見(jiàn),比如,在群眾討論時(shí),你發(fā)言避重就輕,怕得罪人,這是你事不關(guān)己高高掛起的官僚主義和享樂(lè)主義表現(xiàn)。
166、“一崗雙責(zé)”仍有差距。雖然年初對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉潔建設(shè)職責(zé)制作了細(xì)化和分解,但有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”職責(zé)缺乏充分的認(rèn)識(shí),甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事情,認(rèn)為自己只要把分管工作抓上去就行了,對(duì)分管單位部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠,沒(méi)有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中抓在手中,執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格,對(duì)有些干部監(jiān)督教育失之于寬失之于軟。
167、張友武同志的意見(jiàn):擔(dān)當(dāng)精神需要進(jìn)一步增強(qiáng)。存在老好人思想,怕得罪人怕傷和氣。工作中怕冒風(fēng)險(xiǎn)怕承擔(dān)職責(zé),膽子小憂慮多,患得患失,不敢決斷不敢拍板。希望在今后的工作中要加以改善。
168、抓工作落實(shí)不力執(zhí)行力不夠。班子成員團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)不強(qiáng),溝通不夠,工作脫節(jié)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,對(duì)待工作有等一等拖一拖的想法,部分規(guī)章制度建立后落實(shí)不到位,導(dǎo)致單位部分干部職工工作拖拖拉拉,工作質(zhì)量和效率不高。
169、精氣神不足,與世無(wú)爭(zhēng)四平八穩(wěn),工作要求不嚴(yán),創(chuàng)新不夠,沒(méi)有亮點(diǎn)。工作被動(dòng)承接多,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)少。對(duì)于上級(jí)安排的工作用心響應(yīng),但主動(dòng)創(chuàng)新不夠,沒(méi)有針對(duì)組織工作實(shí)際,研究思考,以求突破,存在懶政思想。
170、張xx同志的意見(jiàn):工作缺乏預(yù)見(jiàn),指導(dǎo)基層不力。在工作上對(duì)基層具體狀況有時(shí)了解不細(xì),知道不早,掌握不準(zhǔn),不夠全面。個(gè)性是分管的工作,其它領(lǐng)導(dǎo)知道了,自己還不知道,影響了問(wèn)題的解決。對(duì)分管口的工作,有時(shí)管得還過(guò)于具體,抑制了各處室的主動(dòng)性和創(chuàng)造力,影響了用心性的發(fā)揮。
171、有“老好人”思想,隊(duì)伍管理嘴嚴(yán)手軟,懲處不力,護(hù)短。對(duì)干部的教育和管理抓得不夠緊,一些管理措施落實(shí)在文件上文字上,盡管手續(xù)齊備,但對(duì)干部缺乏約束性,導(dǎo)致干部出問(wèn)題。
172、對(duì)黨政信息報(bào)送工作重視不夠。作為黨政辦主任,對(duì)黨政信息寫作報(bào)送狀況缺乏常態(tài)監(jiān)管,認(rèn)為該項(xiàng)工作不屬于黨政辦分管職責(zé)人主抓,自己就不重視不強(qiáng)調(diào)。第二條,抓工作不細(xì)。比如,內(nèi)網(wǎng)傳送的公文,有時(shí)有格式錯(cuò)誤無(wú)法閱讀的狀況。
173、對(duì)源頭預(yù)防腐敗,開(kāi)展警示教育做得不夠好??赡苁莿倧氖录o(jì)檢監(jiān)察工作,一心要把工作干好,對(duì)查辦案件很重視,但忽視了就應(yīng)在全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部中經(jīng)常性地開(kāi)展反腐倡廉警示教育活動(dòng),來(lái)預(yù)防違紀(jì)或失職瀆職等違法行為。這方面工作短期看不見(jiàn)效果,但長(zhǎng)遠(yuǎn)看十分必要。你在這方面做的還不夠,有必要重視起來(lái),透過(guò)組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看教育片,發(fā)放宣傳手冊(cè)等方式,加強(qiáng)黨員干部的自律意識(shí)和法律觀念。
174、在召開(kāi)區(qū)委會(huì)議方面,可能是因時(shí)間緊任務(wù)重,會(huì)前留給委員的研究醞釀的時(shí)間較短,導(dǎo)致委員對(duì)部分議題因缺乏充分研究思考,而不能提出有價(jià)值的意見(jiàn)。
175、張xx(機(jī)關(guān)干部)。xx同志,你在理論學(xué)習(xí)上不夠主動(dòng),有時(shí)有應(yīng)付學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。在工作上對(duì)基層狀況的了解不夠全面系統(tǒng),聯(lián)系群眾不廣泛,與干部群眾談心交涉少,直接聽(tīng)取基層群眾意見(jiàn)不及時(shí)不全面,幫忙群眾解決實(shí)際困難不多。
176、王xx同志的意見(jiàn):工作作風(fēng)不實(shí),求真務(wù)實(shí)不夠。在工作中習(xí)慣于當(dāng)“中轉(zhuǎn)站”當(dāng)“二傳手”,說(shuō)過(guò)就算干過(guò)了,缺乏“緊抓不放一抓到底”的狠勁。有時(shí)習(xí)慣于辦公室打電話了解狀況,不能親自到一線到察看,深入到教室實(shí)驗(yàn)室學(xué)生寢室教師辦公室的次數(shù)還不是很多,主動(dòng)與老師學(xué)生談心,真心聽(tīng)取他們的意見(jiàn)還不是很多。
但參加學(xué)生第二課堂活動(dòng)到學(xué)生食堂用餐到學(xué)生宿舍則比較少;。
與學(xué)生的溝通主要在某些問(wèn)題出現(xiàn)之后,有點(diǎn)被動(dòng)。
178、工作上有懈怠情緒,進(jìn)取心不強(qiáng),在生活上有追求安逸享受的現(xiàn)象。干勁不足,動(dòng)真格出實(shí)招不夠,老是想著有必須資歷了,干夠這么多年了,年齡也不小了,享受一下算了。
179、黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)職責(zé)”落實(shí)的不夠。平時(shí)注重講工作抓發(fā)展,忽視了分管部門干部隊(duì)伍黨風(fēng)廉政建設(shè),對(duì)分管部門工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促不夠,一些部門工作上存在庸懶散慢的作風(fēng)。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十二
為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)抓好政協(xié)工作,現(xiàn)提出如下意見(jiàn):
一是加強(qiáng)與黨外副主席的合作共事,。
部隊(duì)對(duì)黨組織的意見(jiàn)和提議,官兵對(duì)黨支部的意見(jiàn)提議。省政協(xié)重要問(wèn)題的決策,要重視發(fā)揮主席會(huì)議這一層次的民主協(xié)商作用。堅(jiān)持會(huì)前進(jìn)行必要的溝通,充分聽(tīng)取黨外副主席的意見(jiàn),會(huì)中要提倡敞開(kāi)思想,暢所欲言,構(gòu)成共識(shí)后再作出決定,組織實(shí)施。對(duì)政協(xié)的重要日常工作,要主動(dòng)及時(shí)提交主席辦公會(huì)議充分醞釀?dòng)懻摚l(fā)揮黨外副主席的作用。
二是密切與委員的聯(lián)系。要建立黨組成員與各界委員聯(lián)系制度,經(jīng)過(guò)加強(qiáng)聯(lián)系、談心和交流,了解他們的思想、工仁生活情景,重視他們反映的社情民意,對(duì)他們提出的意見(jiàn)提議要認(rèn)真及時(shí)辦理,進(jìn)取支持委員參政議政。
i爭(zhēng)友,在政治上、思想上互相幫忙,增進(jìn)共識(shí)。
四是創(chuàng)造民主和諧的氛圍。要尊重和保護(hù)委員的民主權(quán)利,在政協(xié)的各種會(huì)議上,充分發(fā)揚(yáng)民主,讓他們暢所欲言,各抒己見(jiàn),并為他們參政議政創(chuàng)造良好條彳牛。要尊重和支持在政協(xié)機(jī)關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨外人士,使他們心境愉快地發(fā)揮所長(zhǎng),有職、有責(zé)、有權(quán)地開(kāi)展工作。
一是加強(qiáng)調(diào)研工作的針對(duì)性,黨團(tuán)知識(shí)《官兵對(duì)黨支部的意見(jiàn)提議》。要精心選擇調(diào)查研究題目,找準(zhǔn)服務(wù)大局與發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢(shì)的結(jié)合點(diǎn)。黨組每年要圍繞省委、省政府的中心工作,結(jié)合政協(xié)自身特點(diǎn),提出重點(diǎn)課題,經(jīng)主席辦公會(huì)議討論確定后,組織力量進(jìn)行深入調(diào)查研究,努力為黨和政府的工作提出一些帶戰(zhàn)略性的思路和意見(jiàn),提出一些切實(shí)可行1的措施和辦法,以推進(jìn)決策的民主化、科學(xué)化,二是加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)工作。對(duì)各專委會(huì)每年的調(diào)研題目和辦公廳組織的調(diào)研視察活動(dòng),黨組要認(rèn)真研究,加強(qiáng)協(xié)調(diào),避免調(diào)研題目的重復(fù)和調(diào)研地點(diǎn)的過(guò)于集中。要充分發(fā)揮政協(xié)委員的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)與黨派團(tuán)體和市縣政協(xié)的合作,使調(diào)查研究工作體現(xiàn)整體效應(yīng)和政協(xié)特色。
三是黨組成員要身體力行。黨組成員要帶頭深入基層,搞好調(diào)查研究。調(diào)研過(guò)程中,領(lǐng)導(dǎo)要親自理思路、出主意,并做到輕車簡(jiǎn)從,力戒形式主義。調(diào)查。
報(bào)告。
的起草,領(lǐng)導(dǎo)要與有關(guān)人員共同商量,提出解決問(wèn)題的主張和辦法。
一是嚴(yán)格控制會(huì)期和會(huì)議規(guī)模。各類會(huì)議安排要緊湊,提倡開(kāi)短會(huì),大力倡導(dǎo)生動(dòng)活潑的會(huì)風(fēng)。政協(xié)常委會(huì)議一般不超過(guò)三天,各專委會(huì)和有關(guān)部門組織召開(kāi)的全省性工作會(huì)議一般不超過(guò)二天。會(huì)議出列席人員要嚴(yán)格按照規(guī)定或?qū)徟秶鷪?zhí)行。會(huì)議經(jīng)費(fèi)要從嚴(yán)掌握,厲行節(jié)儉。
二是報(bào)告、講話力求短而精。領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上的講話觀點(diǎn)要鮮明,力戒空談套話。會(huì)議的重要報(bào)告,黨組主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過(guò)問(wèn),提出報(bào)告的起草思路或提綱。一般,性會(huì)議提倡領(lǐng)導(dǎo)親自動(dòng)手撰寫講稿、擬提綱或即席講話。
三是減少應(yīng)酬活動(dòng)。除政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)工作需要和確有必要參加的重要活動(dòng)外,黨組成員不出席和少出席一般性的活動(dòng)。在接待來(lái)訪客人時(shí)陪同人員要從簡(jiǎn)。對(duì)各地、各部門直接邀請(qǐng)參加各種會(huì)議和活動(dòng)的函、電,由辦公廳根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)籌安排。
加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工作的領(lǐng)導(dǎo)。要小巴機(jī)關(guān)工作列入黨組的重要議事日程,并確定專人負(fù)責(zé)。每年要有一至二次專門聽(tīng)取辦公廳及機(jī)關(guān)黨委的工作匯報(bào),幫忙理清思路,提出具體要求,促進(jìn)機(jī)關(guān)整體工作水平不斷提高。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十三
在過(guò)去一年里的工作、學(xué)習(xí)使我的思想更加成熟,工作能力也有了很大進(jìn)步,這些成績(jī)的取得與局領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同事們的關(guān)心支持是分不開(kāi)的。下面我就這多半年的工作、學(xué)習(xí)情況,談?wù)勛约旱母惺?,再剖析一下自身的不足之處。思想學(xué)習(xí)上,缺少對(duì)鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
實(shí)際工作中,大膽開(kāi)展工作的魄力不夠,創(chuàng)造性開(kāi)展工作的意識(shí)不夠,勇氣不足,致使工作力度不大。其次,存在經(jīng)驗(yàn)不足的現(xiàn)象,有些事情做起來(lái)心有余而力不足。認(rèn)清差距,才能明確努力方向;克服不足,才能完善自己。在今后的工作中,我不但要發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),還要客觀地面對(duì)自己的不足之處,逐漸改掉缺點(diǎn),提升自己的工作能力,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善。同時(shí)要嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和思想道德品質(zhì)鍛煉,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)同志,遇事多向領(lǐng)導(dǎo)和黨員前輩們請(qǐng)教,認(rèn)認(rèn)真真做事、實(shí)實(shí)在在做人,在實(shí)踐中磨煉自己。
作為一名80后的青年教師,社會(huì)賦予我的職責(zé),不僅要學(xué)好文化知識(shí),努力鉆研業(yè)務(wù),政治上也一定要嚴(yán)格要求自己。學(xué)校黨組織濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍深深的感染著我,我積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)政治理論學(xué)習(xí),今后并要注重自學(xué),通過(guò)多種學(xué)習(xí),才會(huì)擁有較高的黨性和覺(jué)悟。不論學(xué)校的人事工作,還是學(xué)校教工團(tuán)支部工作,還是學(xué)校信息化建設(shè)工作,回想起來(lái),剛開(kāi)始工作時(shí),總感到有壓力,并且工作效率欠佳。這壓力一方面來(lái)自校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,另一方面來(lái)自我自身經(jīng)驗(yàn)不足。所以,我時(shí)刻告誡自己,既然做了,就必須做好,必須對(duì)身邊的每一個(gè)人的信任負(fù)責(zé),早日成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
雙述雙評(píng)意見(jiàn)建議怎么寫。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十四
1.落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度還不夠嚴(yán)格,對(duì)基層單位理論學(xué)習(xí)檢查督導(dǎo)不夠,建議強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)剛性約束,加強(qiáng)對(duì)下屬單位的檢查督促,建立長(zhǎng)效化制度化的理論學(xué)習(xí)機(jī)制。
2.對(duì)基層單位理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)不夠,使得基層單位在理論學(xué)習(xí)上“學(xué)得淺、學(xué)得散、學(xué)得亂”的問(wèn)題比較突出,建議加強(qiáng)對(duì)基層單位理論學(xué)習(xí)的指導(dǎo),增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和計(jì)劃性。
3.抓理論學(xué)習(xí)的方式方法比較簡(jiǎn)單,對(duì)基層單位的理論學(xué)習(xí)還存在重安排輕檢查、重過(guò)程輕效果的現(xiàn)象,建議改進(jìn)理論學(xué)習(xí)的方式方法,加大考學(xué)促學(xué)力度,以增強(qiáng)感染力和實(shí)效性。
4.抓理論學(xué)習(xí)的載體較為單一,靈活性和吸引力不夠,建議在創(chuàng)新載體上下功夫,靈活運(yùn)用融媒體推送、研討交流、互動(dòng)分享等多種方式,以增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。
5.班子成員到基層為職工講黨課次數(shù)偏少,未能及時(shí)為一線職工釋疑解惑,使得職工對(duì)單位的改革發(fā)展形勢(shì)知之甚少,建議建立常態(tài)化的領(lǐng)導(dǎo)講黨課機(jī)制,帶動(dòng)和促進(jìn)基層單位理論學(xué)習(xí)開(kāi)展。
6.對(duì)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化重視不夠,在用理論指導(dǎo)工作上仍需加強(qiáng),一定程度上存在“學(xué)用脫節(jié)兩張皮”現(xiàn)象,建議加大對(duì)理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化的考核,切實(shí)解決好部分基層單位存在的“只求學(xué)過(guò)、不求學(xué)好”和“學(xué)歸學(xué)、說(shuō)歸說(shuō)、做歸做”的問(wèn)題。
7.對(duì)理論學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)得多,但欠缺一抓到底的精神和實(shí)在管用的措施,存在時(shí)緊時(shí)松、時(shí)熱時(shí)冷現(xiàn)象,建議從頂層設(shè)計(jì)上,對(duì)理論學(xué)習(xí)作出制度化安排,努力使黨員干部養(yǎng)成自覺(jué)學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
8.對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想這個(gè)黨的最新創(chuàng)新理論深度宣講不夠,尤其是在與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合上契合度還不高,建議邀請(qǐng)有關(guān)專家通過(guò)專題輔導(dǎo)進(jìn)行深入解讀,以加深黨員干部的理解。
9.理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作深度融合不夠,存在“大水漫灌”現(xiàn)象,尤其是對(duì)基層單位來(lái)說(shuō),針對(duì)性、靶向性不夠強(qiáng),建議在對(duì)基層單位的理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)上,進(jìn)一步突出精準(zhǔn)性和實(shí)效性,真正使理論學(xué)習(xí)產(chǎn)生應(yīng)有的效果。
10.督學(xué)考學(xué)驗(yàn)學(xué)的機(jī)制不健全,使得一些基層單位的理論學(xué)習(xí)存在形式化、表像化的現(xiàn)象,建議建立嚴(yán)格細(xì)致可操作的考評(píng)辦法,促使壓力傳遞到位,真正使自覺(jué)主動(dòng)抓理論學(xué)習(xí)在基層單位成為一種常態(tài)。
(二)思想政治方面。
1.在如何凝聚班子合力上研究得不夠,建議在這方面加以持續(xù)改進(jìn),以使班子的“戰(zhàn)車”作用得到充分發(fā)揮。
2.在落實(shí)中央激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為精神上措施還不夠多,建議班子深入開(kāi)展調(diào)研,針對(duì)基層干部的思想和工作實(shí)際,出臺(tái)相應(yīng)的激勵(lì)措施,以調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
3.全面從嚴(yán)治黨向基層延伸不夠,一些基層單位還存在著黨建弱化、虛化的問(wèn)題,建議加大壓力傳導(dǎo)力度,加強(qiáng)跟蹤問(wèn)效追責(zé),切實(shí)使基層單位的黨建工作嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái)。
5.在深化改革上對(duì)基層單位指導(dǎo)不夠,使得有些基層單位不知道怎么干、如何干,建議進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層單位的指導(dǎo),及時(shí)把關(guān)定向、校正糾偏,以使改革工作順利推進(jìn)。
6.對(duì)基層單位的班子配備統(tǒng)籌考慮不夠,部分班子的結(jié)構(gòu)不盡合理,建議加強(qiáng)基層單位班子研判,根據(jù)工作需要及時(shí)作以優(yōu)化調(diào)整。
7.在脫貧攻堅(jiān)工作中還存在著重安排輕指導(dǎo)、重留痕輕實(shí)際問(wèn)題,建議結(jié)合基層單位實(shí)際進(jìn)行綜合考慮,出臺(tái)相關(guān)政策措施,推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作往實(shí)里走。
8.在貫徹落實(shí)中央決策部署中存在“上熱、中溫、下冷”現(xiàn)象,建議把目光聚焦基層,讓基層市場(chǎng)主體享受到更多便利。
9.能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在民營(yíng)企業(yè)座談會(huì)上的重要講話精神,旗幟鮮明地支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,但對(duì)大企業(yè)、大項(xiàng)目服務(wù)多支持多,對(duì)中小企業(yè)重視不夠,建議統(tǒng)籌考慮,加大對(duì)中小企業(yè)的支持扶持力度。
10.能夠高度重視和諧穩(wěn)定,但個(gè)別基層仍存在一些突出問(wèn)題,建議樹牢大抓基礎(chǔ)大抓基層的鮮明導(dǎo)向。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十五
如下:
為不斷提高自己的思想認(rèn)識(shí),經(jīng)常利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的“十七大”精神,經(jīng)過(guò)一系列的學(xué)習(xí),使自己堅(jiān)定了政治立場(chǎng),提高了自己的政治思想水平,時(shí)刻保持清醒的頭腦,更加堅(jiān)定了對(duì)共產(chǎn)主義的信念。
時(shí)刻牢記自己是一名光榮的共產(chǎn)黨員,踏實(shí)進(jìn)取,認(rèn)真謹(jǐn)慎,忠于職守,盡職盡責(zé),能及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,并提出意見(jiàn)建議,努力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,吃苦在前、享受在后,努力把“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨體現(xiàn)在每一項(xiàng)工作中,很好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。在工作中注意研究工作方法,保持和領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)常性溝通,具體工作安排與同事多商量,促進(jìn)團(tuán)結(jié),形成合力。在同事之間形成相互協(xié)作、相互友愛(ài)的氛圍。
黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù)。作為一個(gè)黨員,我始終堅(jiān)持把群眾的利益放在第一位。能正確對(duì)待群眾意見(jiàn),互相信任,關(guān)系融洽。能密切聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾疾苦,誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事,自覺(jué)維護(hù)群眾的利益。
本人能嚴(yán)格遵守黨章,遵紀(jì)守法,做到干凈干事,自覺(jué)抵制不正之風(fēng),做好表率,勇于同違法違紀(jì)和不良行為作斗爭(zhēng)。日常生活中,本人嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己的一言一行;能嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格要求自己;始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),牢記“兩個(gè)務(wù)必”;帶頭遵守職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德等道德規(guī)范,在精神文明建設(shè)中發(fā)揮了表率作用。
此外,我還積極參加黨支部組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動(dòng),為自己補(bǔ)充新的知識(shí)和養(yǎng)分。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)仍將是今后工作和生活中的一項(xiàng)主要的內(nèi)容。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,不斷的提高自己的政治理論素質(zhì),以適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。
一年來(lái),雖然我在思想、工作、學(xué)習(xí)等方面都有一定的提高,但與黨和人民的要求都還存在一定差距。今后,我會(huì)更加努力,認(rèn)真學(xué)習(xí),深入思考,勤奮工作,讓自己的黨性修養(yǎng)不斷提高、認(rèn)識(shí)不斷升華,為人民服務(wù)的本領(lǐng)不斷增強(qiáng),積極轉(zhuǎn)變觀念,開(kāi)闊思路,努力向綜合型人才方向發(fā)展。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十六
為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)抓好政協(xié)工作,現(xiàn)提出如下意見(jiàn):
一是加強(qiáng)與黨外副**的合作共事,。
部隊(duì)對(duì)黨組織的意見(jiàn)和提議,官兵對(duì)黨支部的意見(jiàn)提議。省政協(xié)重要問(wèn)題的決策,要重視發(fā)揮**會(huì)議這一層次的民主協(xié)商作用。堅(jiān)持會(huì)前進(jìn)行必要的溝通,充分聽(tīng)取黨外副**的意見(jiàn),會(huì)中要提倡敞開(kāi)思想,暢所欲言,構(gòu)成共識(shí)后再作出決定,組織實(shí)施。對(duì)政協(xié)的重要日常工作,要主動(dòng)及時(shí)提交**辦公會(huì)議充分醞釀?dòng)懻?,發(fā)揮黨外副**的作用。
二是密切與委員的聯(lián)系。要建立黨組成員與各界委員聯(lián)系制度,經(jīng)過(guò)加強(qiáng)聯(lián)系、談心和交流,了解他們的思想、工仁生活情景,重視他們反映的社情民意,對(duì)他們提出的意見(jiàn)提議要認(rèn)真及時(shí)辦理,進(jìn)取支持委員參政議政。
i爭(zhēng)友,在政治上、思想上互相幫忙,增進(jìn)共識(shí)。
四是創(chuàng)造民主和諧的氛圍。要尊重和保護(hù)委員的民主權(quán)利,在政協(xié)的各種會(huì)議上,充分發(fā)揚(yáng)民主,讓他們暢所欲言,各抒己見(jiàn),并為他們參政議政創(chuàng)造良好條彳牛。要尊重和支持在政協(xié)機(jī)關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨外人士,使他們心境愉快地發(fā)揮所長(zhǎng),有職、有責(zé)、有權(quán)地開(kāi)展工作。
一是加強(qiáng)調(diào)研工作的針對(duì)性,黨團(tuán)知識(shí)《官兵對(duì)黨支部的意見(jiàn)提議》。要精心選擇調(diào)查研究題目,找準(zhǔn)服務(wù)大局與發(fā)揮政協(xié)優(yōu)勢(shì)的結(jié)合點(diǎn)。黨組每年要圍繞省委、省政府的中心工作,結(jié)合政協(xié)自身特點(diǎn),提出重點(diǎn)課題,經(jīng)**辦公會(huì)議討論確定后,組織力量進(jìn)行深入調(diào)查研究,努力為黨和政府的工作提出一些帶戰(zhàn)略性的思路和意見(jiàn),提出一些切實(shí)可行1的措施和辦法,以推進(jìn)決策的民主化、科學(xué)化,二是加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)工作。對(duì)各專委會(huì)每年的調(diào)研題目和辦公廳組織的調(diào)研視察活動(dòng),黨組要認(rèn)真研究,加強(qiáng)協(xié)調(diào),避免調(diào)研題目的重復(fù)和調(diào)研地點(diǎn)的過(guò)于集中。要充分發(fā)揮政協(xié)委員的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)與黨派團(tuán)體和市縣政協(xié)的合作,使調(diào)查研究工作體現(xiàn)整體效應(yīng)和政協(xié)特色。
的起草,領(lǐng)導(dǎo)要與有關(guān)人員共同商量,提出解決問(wèn)題的主張和辦法。
一是嚴(yán)格控制會(huì)期和會(huì)議規(guī)模。各類會(huì)議安排要緊湊,提倡開(kāi)短會(huì),大力倡導(dǎo)生動(dòng)活潑的會(huì)風(fēng)。政協(xié)常委會(huì)議一般不超過(guò)三天,各專委會(huì)和有關(guān)部門組織召開(kāi)的全省性工作會(huì)議一般不超過(guò)二天。會(huì)議出列席人員要嚴(yán)格按照規(guī)定或?qū)徟秶鷪?zhí)行。會(huì)議經(jīng)費(fèi)要從嚴(yán)掌握,厲行節(jié)儉。
二是報(bào)告、講話力求短而精。領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議上的講話觀點(diǎn)要鮮明,力戒空談套話。會(huì)議的重要報(bào)告,黨組主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過(guò)問(wèn),提出報(bào)告的起草思路或提綱。一般,性會(huì)議提倡領(lǐng)導(dǎo)親自動(dòng)手撰寫講稿、擬提綱或即席講話。
三是減少應(yīng)酬活動(dòng)。除政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)工作需要和確有必要參加的重要活動(dòng)外,黨組成員不出席和少出席一般性的活動(dòng)。在接待來(lái)訪客人時(shí)陪同人員要從簡(jiǎn)。對(duì)各地、各部門直接邀請(qǐng)參加各種會(huì)議和活動(dòng)的函、電,由辦公廳根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)籌安排。
加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工作的領(lǐng)導(dǎo)。要小巴機(jī)關(guān)工作列入黨組的重要議事日程,并確定專人負(fù)責(zé)。每年要有一至二次專門聽(tīng)取辦公廳及機(jī)關(guān)黨委的工作匯報(bào),幫忙理清思路,提出具體要求,促進(jìn)機(jī)關(guān)整體工作水平不斷提高。
支部書記鑒定意見(jiàn)篇十七
1、***同學(xué),實(shí)習(xí)鑒定實(shí)習(xí)期間工作認(rèn)真,勤奮好學(xué),踏實(shí)肯干,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經(jīng)驗(yàn)的前輩請(qǐng)教,善于思考,能夠舉一反三。對(duì)于別人提出的工作建議,可以虛心聽(tīng)齲在時(shí)間緊迫的情況下,加時(shí)加班完成任務(wù)。能夠?qū)⒃趯W(xué)校所學(xué)的知識(shí)靈活應(yīng)用到具體的工作中去,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。同時(shí),該學(xué)生嚴(yán)格遵守我公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)習(xí)期間,未曾出現(xiàn)過(guò)無(wú)故缺勤,遲到早退現(xiàn)象,并能與公司同事和睦相處,與其一同工作的員工都對(duì)該學(xué)生的表現(xiàn)予以肯定。
2、***同志自去年畢業(yè)開(kāi)始在***信息系統(tǒng)(中國(guó))有限公司實(shí)習(xí)。在我單位見(jiàn)習(xí)期間,能夠嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,能夠積極主動(dòng)的配合其他相鄰工作同仁協(xié)調(diào)完成各種工作任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),在很短的時(shí)間內(nèi)就掌握了工作的要點(diǎn)和技巧,并將其合理的運(yùn)用到工作中去。能夠積極主動(dòng)的向老員工學(xué)習(xí),彌補(bǔ)自己的不足。工作積極主動(dòng),學(xué)習(xí)認(rèn)真,尊敬他人,待人誠(chéng)懇,能夠做到服從指揮,團(tuán)結(jié)同事,不怕苦,不怕累。并能夠靈活運(yùn)用所學(xué)的計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)解決工作中遇到的實(shí)際困難。一年來(lái)理論水平及操作技能均有很大程度的提高。在見(jiàn)習(xí)期間得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng)。
3、實(shí)習(xí)鑒定實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期為一個(gè)月?!痢痢镣竟ぷ鞣e極主動(dòng)、高效,學(xué)習(xí)認(rèn)真,待人誠(chéng)懇,能夠做到服從指揮、認(rèn)真聽(tīng)取老同志的指導(dǎo),不怕苦、不怕累,表現(xiàn)有較強(qiáng)的求知欲,積極觀察、體驗(yàn)、思考,并能夠靈活運(yùn)用自己的知識(shí)解決工作中遇到的實(shí)...................實(shí)習(xí)工作期間,是個(gè)出色的教學(xué)能手,相信會(huì)在今后的工作中,取的出色的成績(jī)。
4、***同學(xué),實(shí)習(xí)鑒定實(shí)習(xí)期間工作認(rèn)真,勤奮好學(xué),踏實(shí)肯干,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經(jīng)驗(yàn)的前輩請(qǐng)教,善于思考,能夠舉一反三。對(duì)于別人提出的工作建議,可以虛心聽(tīng)齲在時(shí)間緊迫的情況下,加時(shí)加班完成任務(wù)。能夠?qū)⒃趯W(xué)校所學(xué)的知識(shí)靈活應(yīng)用到具體的工作中去,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。同時(shí),該學(xué)生嚴(yán)格遵守我公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)習(xí)期間,未曾出現(xiàn)過(guò)無(wú)故缺勤,遲到早退現(xiàn)象,并能與公司同事和睦相處,與其一同工作的員工都對(duì)該學(xué)生的表現(xiàn)予以肯定。
5、實(shí)習(xí)鑒定實(shí)習(xí)期間勤奮認(rèn)真,有很強(qiáng)的適應(yīng)能力和創(chuàng)新意識(shí),能夠利用所學(xué)的知識(shí)迅速投入到實(shí)際的計(jì)算機(jī)應(yīng)用程序編寫當(dāng)中,并能夠結(jié)合自己的特點(diǎn)發(fā)揮優(yōu)勢(shì)彌補(bǔ)不足,在實(shí)習(xí)過(guò)程當(dāng)中迅速的成長(zhǎng)起來(lái),不僅歷練了自身,也為我單位帶來(lái)了一股新風(fēng),受到合作伙伴的一致好評(píng)!
6、勤奮好學(xué),遵守廠規(guī)廠紀(jì),帶來(lái)先進(jìn)管理理念.工作能力及專長(zhǎng)在不斷的'社會(huì)實(shí)踐中,自己以認(rèn)真敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),工作效率高,執(zhí)行公司指令堅(jiān)決得到了各實(shí)習(xí)單位的認(rèn)可。
7、實(shí)習(xí)實(shí)習(xí)期間工作認(rèn)真,勤奮好學(xué),踏實(shí)肯干,虛心好學(xué)。善于思考,能夠舉一反三。。能夠?qū)⒃趯W(xué)校所學(xué)的知識(shí)靈活應(yīng)用到具體的工作中去,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。同時(shí),該學(xué)生嚴(yán)格遵守我公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)習(xí)期間,未曾出現(xiàn)過(guò)無(wú)故缺勤,遲到早退現(xiàn)象,并能與公司同事和睦相處,與其一同工作的員工都對(duì)該學(xué)生的表現(xiàn)予以肯定。
8、實(shí)習(xí)期間,態(tài)度端正,學(xué)習(xí)踏實(shí),工作認(rèn)真,注重理論和實(shí)踐相結(jié)合,將大學(xué)所學(xué)的課堂知識(shí)能有效地運(yùn)用于實(shí)際工作中,在我部“重慶熱線”實(shí)習(xí)時(shí)能創(chuàng)造性、建設(shè)性地并能獨(dú)立開(kāi)展工作;能吃苦耐勞,工作責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作,善于取長(zhǎng)補(bǔ)短,虛心好學(xué),具有一定的開(kāi)拓和創(chuàng)新精神,接受新事物較快,涉獵面較寬,在計(jì)算機(jī)通訊領(lǐng)域不斷地探索,有自己的思路和設(shè)想。
9、該同學(xué)在我單位實(shí)習(xí)期間,遵守單位規(guī)章制度,學(xué)習(xí)認(rèn)真,勤于思考,勤于實(shí)踐,能靈活運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題,給本單位留下良好的印象。
10、該生在實(shí)習(xí)過(guò)程能夠積極主動(dòng)探索未知,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,團(tuán)結(jié)同事,互助協(xié)作。此間表現(xiàn)優(yōu)秀,體現(xiàn)出了應(yīng)有的精神和風(fēng)采,圓滿完成了本次實(shí)習(xí)。
11、該生在我公司實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),與同事相處融洽,為人謙遜、踏實(shí)、勤懇、能吃苦,受到我公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的一致好評(píng)!
12、xx-x同學(xué)在我單位實(shí)習(xí)期間,工作積極主動(dòng),學(xué)習(xí)認(rèn)真,尊敬師長(zhǎng),待人誠(chéng)懇,能夠做到服從指揮,團(tuán)結(jié)同事,不怕苦,不怕累,并能夠靈活運(yùn)用自己的專業(yè)知識(shí)解決工作中遇到的實(shí)際困難。在實(shí)習(xí)期間得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評(píng)。
13、xx-x同學(xué)于xx-xx年x月至xx-xx年x月之間在聯(lián)想集團(tuán)有限公司北京廠實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期間該員工認(rèn)真學(xué)習(xí)各種專業(yè)技能,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理規(guī)定,積極參與相關(guān)競(jìng)賽活動(dòng),能較好勝任流水線與cell線各崗位需求,在月末評(píng)比中,屢次拿得名次,并有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及能為團(tuán)隊(duì)進(jìn)步提出合理化建議,整體表現(xiàn)良好。
14、xx-x同學(xué)在聯(lián)想實(shí)習(xí)一年期間,一直在倉(cāng)儲(chǔ)處綜合服務(wù)組工作,主要從事物料接收與發(fā)放工作。xx同學(xué)在工作期間一貫積極主動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)在很短的時(shí)間里就掌握了工作的要點(diǎn)與技巧,并將他們合理的運(yùn)用在工作中,并能主動(dòng)向老員工學(xué)習(xí)彌補(bǔ)自己的不足,在其負(fù)責(zé)的iqc物料交接業(yè)務(wù)工作中作到了嚴(yán)格、認(rèn)真、高效得到了部門的好評(píng)。吳海園同學(xué)圓滿完成了實(shí)習(xí)任務(wù)。
15、xx-x同學(xué)在聯(lián)想集團(tuán)北京廠實(shí)習(xí)期間,能夠嚴(yán)格遵守并執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,能夠積極主動(dòng)的配合其相關(guān)相鄰工位同仁協(xié)調(diào)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。在所從事的包裝備料崗位上,劉巍同學(xué)能夠探索更優(yōu)秀的工作方法,以提升效率,在車間內(nèi)的備料比賽中曾獲第一名,在其它工位的學(xué)習(xí)中劉巍同學(xué)也表現(xiàn)出積極的態(tài)度并通過(guò)學(xué)習(xí)成為了一名合格的多能工,在團(tuán)隊(duì)生活中得到領(lǐng)導(dǎo)及同仁的一致好評(píng)。
16、xx-x同學(xué)工作積極主動(dòng),熱情,學(xué)習(xí)認(rèn)真,尊敬師長(zhǎng),一年來(lái)技術(shù)理論水平及操作技能均有很大提高,希望今后繼續(xù)努力成為國(guó)家有用之才。
17、xx-x同學(xué)工作積極主動(dòng)認(rèn)真,好學(xué)肯動(dòng)腦,尊敬師長(zhǎng),一年來(lái)技術(shù)理論水平操作技能都有很大提高,希望今后繼續(xù)努力爭(zhēng)取更大進(jìn)步。
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