總結(jié)可以幫助我們分析問題,找到解決方案。如何提高寫作能力,使自己的文章更具說服力和吸引力?看完以下總結(jié)范文后,你可以思考如何將這些優(yōu)秀的思想和觀點融入到自己的總結(jié)中,提升其質(zhì)量和價值。
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇一
學(xué)生會是學(xué)生的自治機(jī)構(gòu),是學(xué)校與學(xué)生之間的聯(lián)系紐帶,更是學(xué)生參與學(xué)校管理,提高學(xué)生自主管理、自我服務(wù)、自我教育意識的重要途徑。下面是本站小編給大家整理的校長在學(xué)生會成立大會上的講話,僅供參考。
各位老師,學(xué)生會干部:
今天,呼和浩特新東方烹飪學(xué)校第一屆學(xué)生會成立,首先,我向全體學(xué)生會干部表示祝賀!祝賀你們有幸成為我校的第一批學(xué)生會干部,開始親身參與學(xué)校的學(xué)生管理工作,為進(jìn)一步建設(shè)和發(fā)展學(xué)校貢獻(xiàn)自己的力量。學(xué)生會是學(xué)生的自治機(jī)構(gòu),是學(xué)校與學(xué)生之間的聯(lián)系紐帶,更是學(xué)生參與學(xué)校管理,提高學(xué)生自主管理、自我服務(wù)、自我教育意識的重要途徑。學(xué)生會在學(xué)校管理中尤其常規(guī)管理中起著不可替代的作用。這就要求學(xué)生會干部應(yīng)具有較高的素質(zhì)。我覺得學(xué)生會干部的思想裝備概括的說,就是應(yīng)具有一種精神、樹立兩種意識、遵守三個準(zhǔn)則、處理好四方面的關(guān)系。
一、學(xué)生會干部應(yīng)具有奉獻(xiàn)精神在任何組織,做任何工作,奉獻(xiàn)精神都是必要的思想基礎(chǔ)之一。學(xué)生會干部工作辛苦,需要學(xué)生付出較多的精力,但又缺乏回報。如果不能樹立犧牲自己的一些個人利益,為大家做出一點奉獻(xiàn)的精神,而是事事考慮自己個人的得失,一心只想如何為自己獲取利益,就無法勝任學(xué)生會的工作。因此必須樹立奉獻(xiàn)精神,才能成為一名合格的學(xué)生會干部。
二、學(xué)生會干部應(yīng)樹立大局意識、服務(wù)意識學(xué)生會干部不同于班干部,班干部一般從自己班級的角度考慮問題,有時會把班級的利益放在首位,而不考慮其他班級,甚至學(xué)校的利益。學(xué)生會干部就必須從學(xué)校和全體同學(xué)的角度考慮問題、分析問題,必須樹立大局意識,對學(xué)校的工作要有一個全面的認(rèn)識,在具體工作中就要事事處處以學(xué)校大局為重,把學(xué)校和全體學(xué)生的利益放在首位。決不能為了小部分學(xué)生或小集體的利益犧牲學(xué)校、全體學(xué)生的利益。
學(xué)生會干部是全體學(xué)生的代表,必須樹立服務(wù)意識。在工作中應(yīng)本著全心全意為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度來處理解決問題,決不能在同學(xué)面前擺出趾高氣昂、飛揚(yáng)跋扈的姿態(tài)。要讓全體同學(xué)支持學(xué)生會的工作,而不是疏遠(yuǎn)甚至是敵視。當(dāng)然,我們這里講的服務(wù)意識是指工作的出發(fā)點應(yīng)當(dāng)是為全體同學(xué)服務(wù),工作中的態(tài)度要真誠友善,工作的方式方法要讓人樂于接受,決不是無原則的退縮與讓步。
三、學(xué)生會干部應(yīng)遵守的三個準(zhǔn)則。
學(xué)生會干部應(yīng)遵守:客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則;服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則;勤于思考、精益求精的工作準(zhǔn)則。
客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則是學(xué)生會的生命線。不公則生怨,怨則遠(yuǎn),遠(yuǎn)則不信,如果學(xué)生會干部得不到同學(xué)們的信任,那么就失去了存在的價值。因此,學(xué)生會干部在工作過程中必須遵守客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則,以事實為準(zhǔn)繩,以制度為依據(jù),客觀公正的反映事實,公平公正的處理事情,只有這樣才能得到全體師生的信任與支持。學(xué)生會是一個有組織有紀(jì)律的團(tuán)體,學(xué)生會干部作為其中的一員,就要必須遵守服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級。對問題有提出批評和建議的權(quán)利,意見沒有被采納也有保留自己意見的權(quán)利和上訴的權(quán)利,但在決議沒有改變的時候必須嚴(yán)格按決議執(zhí)行。決不能因為思想上想不通就鬧情緒、牢騷滿腹、消極怠工,把情緒帶到工作中去。
學(xué)生會干部在工作中要遵守勤于思考、精益求精的工作準(zhǔn)則。學(xué)生會是學(xué)生中先進(jìn)分子的集合體,學(xué)生會干部是學(xué)生中先進(jìn)分子的代表。這就要求學(xué)生會干部在工作中不能僅僅滿足于當(dāng)算盤珠,撥一下,動一下。要有創(chuàng)造性的開展自己分管的工作或組織交給自己的任務(wù),要勤于思考,開動腦筋,在工作的過程中善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進(jìn)完善,追求完美。對自己、對工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,精益求精,不斷追求進(jìn)步。
四、學(xué)生會干部應(yīng)處理好四方面的關(guān)系學(xué)生會干部在學(xué)校和班干部或同學(xué)相比,要接觸更多的人和事,要花費(fèi)更多的精力,要注意處理好四方面的關(guān)系:工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系、個人與集體的關(guān)系、班級與學(xué)校的關(guān)系、學(xué)生干部與教師的關(guān)系。學(xué)生會干部首先是一名學(xué)生,然后才是一名學(xué)生干部,首要的任務(wù)是學(xué)習(xí),必須在保證學(xué)習(xí)的前提下干好工作。學(xué)生會干部的榜樣作用首先是學(xué)習(xí)上的榜樣,否則其他同學(xué)也不會服氣。這就要求學(xué)生會干部在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中合理安排時間,分配精力,處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系,保證學(xué)習(xí)上進(jìn)步,工作上出色。只有這樣才能成為一名優(yōu)秀的學(xué)生會干部。學(xué)生會干部是學(xué)生會組織的一員,工作在學(xué)生會這個集體中,要處理好個人與集體的關(guān)系,自覺維護(hù)集體的利益。工作中不能計較個人得失、拈輕怕重、斤斤計較,分工要明確但更要講究團(tuán)體協(xié)作、齊心協(xié)力,決不能有事不關(guān)己,高高掛起的想法,分配任務(wù)要敢于迎難而上,多考慮集體的利益和解決困難的辦法,而不是只考慮個人的安逸和完成任務(wù)有多么的困難。學(xué)生會干部來自于不同的班級,為了學(xué)校的大局走到了一起。班級之間的競爭體現(xiàn)了班級對班集體榮譽(yù)的維護(hù),學(xué)生會干部是班集體的一員自然要維護(hù)班級的集體榮譽(yù),而學(xué)生會的工作內(nèi)容與班級之間的競爭內(nèi)容有著密不可分的聯(lián)系,對競爭結(jié)果有較大的影響能力。因此學(xué)生會干部如何處理好班級和學(xué)校之間的關(guān)系,顯得尤為重要,這是客觀公正能否真正實現(xiàn)的關(guān)鍵。除了上文提到的客觀公正、實事求是的行動準(zhǔn)則外,還應(yīng)看到班級與學(xué)校目標(biāo)與利益基本是一致。如果靠不正當(dāng)?shù)氖侄?,使班級在競爭中取得勝利,那么這就是一種嚴(yán)重的違紀(jì)行為,必將使自己受到相應(yīng)的懲罰,使班級受到損失。同時這也不是真正維護(hù)班集體利益的行為,更不是集體主義的體現(xiàn)。學(xué)生會干部應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確了解班級的薄弱項目、薄弱環(huán)節(jié),幫助班主任、協(xié)助班委會想辦法解決問題,把工作搞上去,這才是對集體利益的真正維護(hù)。學(xué)生會干部因工作的關(guān)系會接觸到很多認(rèn)識或不認(rèn)識的教師,有時會因工作的角度不同,而發(fā)生不愉快的接觸,如何處理好與教師之間的關(guān)系,也是擺在學(xué)生會干部面前的一個現(xiàn)實的問題。作為學(xué)生干部,在解決問題的過程中,要明確自己是一名學(xué)生,必須要尊重每一位教職工,要有禮貌,有節(jié)制,遇到矛盾可以先回避或采取其他策略的方式暫時繞過矛盾,等時機(jī)成熟,或自己解決,或在分管學(xué)生會的老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下解決問題。但一定要注意兩個問題:一是不要情緒激動,更不能頂撞教師;二是不能簡單的要求分管的教師、領(lǐng)導(dǎo)去解決問題,這樣更容易產(chǎn)生不必要的誤會,應(yīng)當(dāng)相信在老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,一定能成功的化解矛盾,解決問題。學(xué)生會干部在工作中會遇到很多預(yù)料之外的情況,但無論情況多么復(fù)雜,相信只要學(xué)生會干部思想上有所準(zhǔn)備,工作中注意積累總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷完善自己,就一定能為一名優(yōu)秀的學(xué)生會干部。呼和浩特新東方烹飪學(xué)校第一屆學(xué)生會即將啟程,希望學(xué)生會干部要不斷完善自身建設(shè),手拉手,心連心,聚人氣,敢于超越,不斷進(jìn)取,共同高歌我們是呼和浩特新東方烹飪學(xué)校的排頭兵,讓學(xué)生會成為凝聚人心的溫暖集體。讓我們攜手為呼和浩特新東方烹飪學(xué)校的美好未來更加努力奮斗。
謝謝大家。
各位老師,學(xué)生會干部:
學(xué)生會是學(xué)生的自治機(jī)構(gòu),是學(xué)校與學(xué)生之間的聯(lián)系紐帶,更是學(xué)生參與學(xué)校管理,提高學(xué)生自主管理、自我服務(wù)、自我教育意識的重要途徑。學(xué)生會在學(xué)校管理中尤其常規(guī)管理中起著不可替代的作用。這就要求學(xué)生會干部應(yīng)具有較高的素質(zhì)。我覺得學(xué)生會干部的思想裝備概括的說,就是應(yīng)具有一種精神、樹立兩種意識、遵守三個準(zhǔn)則、處理好四方面的關(guān)系。
一、學(xué)生會干部應(yīng)具有奉獻(xiàn)精神。
在任何組織,做任何工作,奉獻(xiàn)精神都是必要的思想基礎(chǔ)之一。學(xué)生會干部工作辛苦,需要學(xué)生付出較多的精力,但又缺乏回報。如果不能樹立犧牲自己的一些個人利益,為大家做出一點奉獻(xiàn)的精神,而是事事考慮自己個人的得失,一心只想如何為自己獲取利益,就無法勝任學(xué)生會的工作。因此必須樹立奉獻(xiàn)精神,才能成為一名合格的學(xué)生會干部。
二、學(xué)生會干部應(yīng)樹立大局意識、服務(wù)意識。
學(xué)生會干部不同于班干部,班干部一般從自己班級的角度考慮問題,有時會把班級的利益放在首位,而不考慮其他班級,甚至學(xué)校的利益。學(xué)生會干部就必須從學(xué)校和全體同學(xué)的角度考慮問題、分析問題,必須樹立大局意識,對學(xué)校的工作要有一個全面的認(rèn)識,在具體工作中就要事事處處以學(xué)校大局為重,把學(xué)校和全體學(xué)生的利益放在首位。決不能為了小部分學(xué)生或小集體的利益犧牲學(xué)校、全體學(xué)生的利益。
學(xué)生會干部是全體學(xué)生的代表,必須樹立服務(wù)意識。在工作中應(yīng)本著全心全意為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度來處理解決問題,決不能趾高氣昂、飛揚(yáng)跋扈在同學(xué)面前擺出管理者的姿態(tài)。要讓全體同學(xué)支持學(xué)生會的工作,而不是疏遠(yuǎn)甚至是敵視。當(dāng)然,我們這里講的服務(wù)意識是指工作的出發(fā)點應(yīng)當(dāng)是為全體同學(xué)服務(wù),工作中的態(tài)度要真誠友善,工作的方式方法要讓人樂于接受,決不是無原則的退縮與讓步。
三、學(xué)生會干部應(yīng)遵守的三個準(zhǔn)則。
學(xué)生會干部應(yīng)遵守:客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則;服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則;勤于思考、精益求精的工作準(zhǔn)則。
客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則是學(xué)生會的生命線。不公則生怨,怨則遠(yuǎn),遠(yuǎn)則不信,如果學(xué)生會干部得不到同學(xué)們的信任,那么就失去了存在的價值。因此,學(xué)生會干部在工作過程中必須遵守客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則,以事實為準(zhǔn)繩,以制度為依據(jù),客觀公正的反映事實,公平公正的處理事情,只有這樣才能得到全體師生的信任與支持。
學(xué)生會是一個有組織有紀(jì)律的團(tuán)體,學(xué)生會干部作為其中的一員,就要必須遵守服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級。對問題有提出批評和建議的權(quán)利,意見沒有被采納也有保留自己意見的權(quán)利和上訴的權(quán)利,但在決議沒有改變的時候必須嚴(yán)格按決議執(zhí)行。決不能因為思想上想不通就鬧情緒,牢騷滿腹、消極怠工,把情緒帶到工作中去。
學(xué)生會干部在工作中要遵守勤于思考、精益求精的工作準(zhǔn)則。學(xué)生會是學(xué)生中先進(jìn)分子的集合體,學(xué)生會干部是學(xué)生中先進(jìn)分子的代表。這就要求學(xué)生會干部在工作中不能僅僅滿足于當(dāng)算盤珠,撥一下,動一下。要有創(chuàng)造性的開展自己分管的工作或組織交給自己的任務(wù),要勤于思考,開動腦筋,在工作的過程中善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進(jìn)完善,追求完美。對自己、對工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,精益求精,不斷追求進(jìn)步。
四、學(xué)生會干部應(yīng)處理好四方面的關(guān)系。
學(xué)生會干部在學(xué)校和班干部或同學(xué)相比,要接觸更多的人和事,要花費(fèi)更多的精力,要注意處理好四方面的關(guān)系:工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系、個人與集體的關(guān)系、班級與學(xué)校的關(guān)系、學(xué)生干部與教師的關(guān)系。
學(xué)生會干部首先是一名學(xué)生,然后才是一名學(xué)生干部,首要的任務(wù)是學(xué)習(xí),必須在保證學(xué)習(xí)的前提下干好工作。學(xué)生會干部的榜樣作用首先是學(xué)習(xí)上的榜樣,否則其他同學(xué)也不會服氣。這就要求學(xué)生會干部在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中合理安排時間,分配精力,處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系,保證學(xué)習(xí)上進(jìn)步,工作上出色。只有這樣才能成為一名優(yōu)秀的學(xué)生會干部。
學(xué)生會干部是學(xué)生會組織的一員,工作在學(xué)生會這個集體中,要處理好個人與集體的關(guān)系,自覺維護(hù)集體的利益。工作中不能計較個人得失、拈輕怕重、斤斤計較,分工要明確但更要講究團(tuán)體協(xié)作、齊心協(xié)力,決不能有事不關(guān)己,高高掛起的想法,分配任務(wù)要敢于迎難而上,多考慮集體的利益和解決困難的辦法,而不是只考慮個人的安逸和完成任務(wù)有多么的困難。
學(xué)生會干部來自于不同的班級,為了學(xué)校的大局走到了一起。班級之間的競爭體現(xiàn)了班級對班集體榮譽(yù)的維護(hù),學(xué)生會干部是班集體的一員自然要維護(hù)班級的集體榮譽(yù),而學(xué)生會的工作內(nèi)容與班級之間的競爭內(nèi)容有著密不可分的聯(lián)系,對競爭結(jié)果有較大的影響能力。因此學(xué)生會干部如何處理好班級和學(xué)校之間的關(guān)系,顯得尤為重要,這是客觀公正能否真正實現(xiàn)的關(guān)鍵。除了上文提到的客觀公正、實事求是的行動準(zhǔn)則外,還應(yīng)看到班級與學(xué)校目標(biāo)與利益基本是一致。如果靠不正當(dāng)?shù)氖侄危拱嗉壴诟偁幹腥〉脛倮?,那么這就是一種嚴(yán)重的違紀(jì)行為,必將使自己受到相應(yīng)的懲罰,使班級受到損失。同時這也不是真正維護(hù)班集體利益的行為,更不是集體主義的體現(xiàn)。學(xué)生會干部應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確了解班級的薄弱項目、薄弱環(huán)節(jié),幫助班主任、協(xié)助班委會想辦法解決問題,把工作搞上去,這才是對集體利益的真正維護(hù)。學(xué)生會干部因工作的關(guān)系會接觸到很多認(rèn)識或不認(rèn)識的教師,有時會因工作的角度不同,而發(fā)生不愉快的接觸,如何處理好與教師之間的關(guān)系,也是擺在學(xué)生會干部面前的一個現(xiàn)實的問題。作為學(xué)生干部,在解決問題的過程中,要明確自己是一名學(xué)生,必須要尊重每一位教職工,要有禮貌,有節(jié)制,遇到矛盾可以先回避或采取其他策略的方式暫時繞過矛盾,等時機(jī)成熟,或自己解決,或在分管學(xué)生會的老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下解決問題。但一定要注意兩個問題:一是不要情緒激動,更不能頂撞教師;二是不能簡單的要求分管的教師、領(lǐng)導(dǎo)去解決問題,這樣更容易產(chǎn)生不必要的誤會,應(yīng)當(dāng)相信在老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,一定能成功的化解矛盾,解決問題。學(xué)生會干部在工作中會遇到很多預(yù)料之外的情況,但無論情況多么復(fù)雜,相信只要學(xué)生會干部思想上有所準(zhǔn)備,工作中注意積累總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷完善自己,就一定能為一名優(yōu)秀的學(xué)生會干部。
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué):
大家好,經(jīng)過兩個月的醞釀、推選、競選、考核等環(huán)節(jié),今天新的學(xué)生會正式成立了,在此我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我們學(xué)校新一屆學(xué)生會的成立表示祝賀,同時也對上一屆學(xué)生會的全體成員為學(xué)校所付出的汗水與努力表示感謝。學(xué)生會是學(xué)生的自治機(jī)構(gòu),是學(xué)校與學(xué)生之間的聯(lián)系紐帶,更是學(xué)生參與學(xué)校管理,提高學(xué)生自主管理、自我服務(wù)、自我教育意識的重要途徑。學(xué)生會在學(xué)校管理中尤其常規(guī)管理中起著不可替代的作用。這就要求學(xué)生會干部應(yīng)具有較高的素質(zhì)。我覺得學(xué)生會干部的素質(zhì)概括的說,就是應(yīng)具有一種精神、樹立兩種意識、遵守三個準(zhǔn)則、處理好四方面的關(guān)系。
一、具有奉獻(xiàn)精神。
學(xué)生會干部工作辛苦,需要學(xué)生付出較多的精力,但又缺乏回報。如果不能樹立犧牲自己的一些個人利益,為大家做出一點奉獻(xiàn)的精神,而是事事考慮自己個人的得失,一心只想如何為自己獲取利益,就無法勝任學(xué)生會的工作。因此必須樹立奉獻(xiàn)精神,才能成為一名合格的學(xué)生會干部。
二、樹立大局意識、服務(wù)意識。
學(xué)生會干部必須從學(xué)校和全體同學(xué)的角度考慮問題、分析問題,必須樹立大局意識,對學(xué)校的工作要有一個全面的認(rèn)識,在具體工作中就要事事處處以學(xué)校大局為重,把學(xué)校和全體學(xué)生的利益放在首位。決不能為了小部分學(xué)生或小集體的利益犧牲學(xué)校、全體學(xué)生的利益。
學(xué)生會干部是全體學(xué)生的代表,必須樹立服務(wù)意識。在工作中應(yīng)本著全心全意為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度來處理解決問題,決不能趾高氣昂、飛揚(yáng)跋扈在同學(xué)面前擺出管理者的姿態(tài)。我們講的服務(wù)意識是指工作的出發(fā)點應(yīng)當(dāng)是為全體同學(xué)服務(wù),工作中的態(tài)度要真誠友善,工作的方式方法要讓人樂于接受,決不是無原則的退縮與讓步。要讓全體同學(xué)支持學(xué)生會的工作,而不是疏遠(yuǎn)甚至是敵視。
三、學(xué)生會干部應(yīng)遵守的三個準(zhǔn)則。
客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則是學(xué)生會的生命線。不公則生怨,怨則遠(yuǎn),遠(yuǎn)則不信,如果學(xué)生會干部得不到同學(xué)們的信任,那么就失去了存在的價值。因此,學(xué)生會干部在工作過程中必須遵守客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則,以事實為準(zhǔn)繩,以制度為依據(jù),客觀公正的反映事實,公平公正的處理事情,只有這樣才能得到全體師生的信任與支持。
服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則。學(xué)生會是一個有組織有紀(jì)律的團(tuán)體,學(xué)生會成員就要必須遵守服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級。對問題有提出批評和建議的權(quán)利,意見沒有被采納也有保留自己意見的權(quán)利,但在決議沒有改變的時候必須嚴(yán)格按決議執(zhí)行。決不能因為思想上想不通就鬧情緒,牢騷滿腹、消極怠工,把情緒帶到工作中去。
勤于思考、精益求精的工作準(zhǔn)則。學(xué)生會是學(xué)生中先進(jìn)分子的集合體,學(xué)生會干部是學(xué)生中先進(jìn)分子的代表。這就要求學(xué)生會干部要有創(chuàng)造性的開展自己分管的工作或組織交給自己的任務(wù),要勤于思考,開動腦筋,在工作的過程中善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進(jìn)完善,追求完美。對自己、對工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,精益求精,不斷追求進(jìn)步。
四、學(xué)生會干部應(yīng)處理好四方面的關(guān)系。
學(xué)生會干部在工作中要接觸更多的人和事,要花費(fèi)更多的精力,要注意處理好四方面的關(guān)系:
工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。學(xué)生會干部首先是一名學(xué)生,然后才是一名學(xué)生干部,首要的任務(wù)是學(xué)習(xí),必須在保證學(xué)習(xí)的前提下干好工作。學(xué)生會干部的榜樣作用首先是學(xué)習(xí)上的榜樣,這就要求學(xué)生會干部在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中合理安排時間,分配精力,處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系,保證學(xué)習(xí)上進(jìn)步,工作上出色。只有這樣才能成為一名優(yōu)秀的學(xué)生會干部。
個人與集體的關(guān)系。學(xué)生會干部是學(xué)生會組織的一員,要處理好個人與集體的關(guān)系,自覺維護(hù)集體的利益。工作中不能計較個人得失、拈輕怕重、斤斤計較,分工要明確但更要講究團(tuán)體協(xié)作、齊心協(xié)力,決不能有事不關(guān)己,高高掛起的想法,分配任務(wù)要敢于迎難而上,多考慮集體的利益和解決困難的辦法,而不是只考慮個人的安逸和完成任務(wù)有多么的困難。
班級與學(xué)校的關(guān)系。學(xué)生會干部來自于不同的班級,為了學(xué)校的大局走到了一起。而學(xué)生會干部是班集體的一員自然要維護(hù)班級的集體榮譽(yù),學(xué)生會的工作內(nèi)容與班級之間的競爭內(nèi)容有著密不可分的聯(lián)系,對競爭結(jié)果有較大的影響能力。因此學(xué)生會干部如何處理好班級和學(xué)校之間的關(guān)系,顯得尤為重要。除了我們提到的客觀公正、實事求是的行動準(zhǔn)則外,還應(yīng)看到班級與學(xué)校目標(biāo)與利益基本是一致。學(xué)生會干部不應(yīng)當(dāng)通過不正當(dāng)?shù)氖侄蝸砭S護(hù)班級利益,而是應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確了解班級的薄弱項目、薄弱環(huán)節(jié),幫助班主任、協(xié)助班委會想辦法解決問題,把工作搞上去,這才是對集體利益的真正維護(hù)。
學(xué)生干部與教師的關(guān)系。作為學(xué)生干部,在工作中首先要明確自己是一名學(xué)生,必須要尊重每一位教職工,要有禮貌,有節(jié)制,遇到矛盾可以先回避或采取其他策略的方式暫時繞過矛盾,等時機(jī)成熟,或自己解決,或在分管學(xué)生會的老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下解決問題。但一定要注意兩個問題:一是不要情緒激動,更不能頂撞教師;二是不能簡單的要求分管的教師、領(lǐng)導(dǎo)去解決問題,這樣更容易產(chǎn)生不必要的誤會,應(yīng)當(dāng)相信在老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,一定能成功的化解矛盾,解決問題。
新一屆學(xué)生會成立以后,要繼往開來,與時俱進(jìn)地不斷發(fā)展學(xué)生會。過去的好的經(jīng)驗我們要保留,過去的不足和缺陷我們要避免或彌補(bǔ)。比如說,我們過去的學(xué)生會沒有為我們留下任何的文字材料,沒有開展活動的計劃和成敗經(jīng)驗書面總結(jié)……所以我們增加了一個秘書處,就是為了完善學(xué)生會內(nèi)部的文字材料的建立和管理,以后各部門開展某項大型活動必須要有計劃(包括策劃、人員安排、場地等等),要有活動的經(jīng)驗總結(jié)。大家是一家人,就要經(jīng)常坐在一起開會研究工作的開展。學(xué)生會每兩周要召開一次例會,兩個任務(wù),一是集體學(xué)習(xí),二是匯報各部門前段工作和總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。我是學(xué)生會的直接負(fù)責(zé)人,遇有重大活動等問題,我列席大家的會議。以后各部門開展任何活動,要按程序辦事,各部長先報主席團(tuán)研究同意,報我審批。同學(xué)們對學(xué)生會的一些見解,也可直接與我交流。
總之,同學(xué)們都是雄心勃勃、信心百倍地想做好新一屆學(xué)生會工作,我相信通過大家的努力,全校學(xué)生活動一定會取得更大的進(jìn)步!
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇二
各位來賓、各位業(yè)主:
大家上午好!
今天我們相聚一堂,在這里召開小區(qū)業(yè)主委員會成立大會,業(yè)主委員會的成立,標(biāo)志著我們小區(qū)物業(yè)管理的完善和成熟;標(biāo)志著各位業(yè)主參與、監(jiān)督物業(yè)管理工作、維護(hù)自身和共同合法權(quán)益有了合法的途徑;標(biāo)志著小區(qū)物業(yè)管理進(jìn)入了規(guī)范化、組織化的一個嶄新局面。從今以后,廣大小區(qū)業(yè)主有了困難,有了矛盾,有了糾紛,甚至有了委屈,就有了調(diào)解、訴求、解困的地方,有了可依賴的。組織,廣大業(yè)主的合法權(quán)益將可以通過業(yè)主大會、業(yè)主委員會,得到有效維護(hù)和保障,小區(qū)的業(yè)主們不再是孤立無援的個體了,有了維護(hù)自身物業(yè)權(quán)益的自治組織,這是全體業(yè)主共同努力的碩果。
作為渡口社區(qū)主任,應(yīng)邀參加小區(qū)業(yè)主委員會成立大會,與大家一起共同見證小區(qū)業(yè)主大會的成立和業(yè)主委員會的選舉,我的心情非常激動,讓我們首先以熱烈的掌聲預(yù)祝本次業(yè)主代表大會取得圓滿成功,選出小區(qū)好的當(dāng)家人,選出合格的業(yè)主委員會。
小區(qū)業(yè)主委員會的籌備工作也有很長一段時間了,在此我向參與籌備業(yè)主委員會的熱心人真誠地道一聲:你們辛苦了!還要向為促成這次大會的順利召開,給予支持、幫助的各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝!
借今天這個機(jī)會,我也向業(yè)主委員會提出幾點建議:
1、堅持依法辦事,切實做到“學(xué)法、懂法、用法”,推動業(yè)委會各項工作走上法制化軌道。物業(yè)管理工作涉及到千家萬戶,不同的業(yè)主有著不同的利益訴求,給業(yè)委會的各項工作帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。每位業(yè)委會成員都要加強(qiáng)對物業(yè)管理政策和有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí),提高參與物業(yè)管理的水平,認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)監(jiān)督,使業(yè)主委員會成為真正代表小區(qū)全體業(yè)主利益的組織!
2、簽訂《業(yè)主公約》,建立健全各項規(guī)章制度,推動小區(qū)工作的規(guī)范化建設(shè)?!稑I(yè)主公約》對每一位小區(qū)業(yè)主具有法定的約束作用,大力開展宣傳教育工作,督促全體業(yè)主遵守有關(guān)要求,真正把小區(qū)建設(shè)成為“環(huán)境優(yōu)美、舉止文明、治安良好、人居和諧”的高品質(zhì)住宅小區(qū)。
3、堅持“合作共贏”的工作方針,積極開展各項工作。根據(jù)《物業(yè)管理條例》規(guī)定,積極配合公安機(jī)關(guān),與社區(qū)居委會相互協(xié)作,共同做好維護(hù)本小區(qū)的社會治安等相關(guān)工作,配合社區(qū)依法履行自治管理職責(zé),協(xié)助社區(qū)做好各項工作,自覺接受社區(qū)的監(jiān)督和指導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作促和諧。
4、廉潔奉公,勤儉辦事,切實履行好業(yè)委會的職責(zé)。業(yè)委會的工作具有濃厚的公益事業(yè)特點,要時刻牢記廣大業(yè)主的信任和囑托,堅持干干凈凈為業(yè)主服務(wù),不搞特權(quán),不留污名,模范帶頭履行普通業(yè)主應(yīng)擔(dān)負(fù)的所有義務(wù),及時足額交納物業(yè)管理費(fèi)和停車費(fèi),高效使用好有限的業(yè)主委員會活動經(jīng)費(fèi),做到帳目清楚、支出合理。
5、積極支持開展小區(qū)豐富多彩的文體活動,增強(qiáng)小區(qū)文化氛圍,建設(shè)我們共同的美好家園。
親愛的業(yè)主朋友,為了小區(qū)更加美好的明天,業(yè)主委員會需要你我的共同努力,我們期待并感謝您的參與和支持!
謝謝大家!
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇三
說實在的話,當(dāng)董事長決定在我們學(xué)校設(shè)立一個研究生輔考學(xué)院的時候,我們對這樣一個學(xué)院并沒有足夠的認(rèn)識,大家心里甚至還有點小嘀咕。因為,在所有的大學(xué)里是沒有這樣一個學(xué)院的,而對考研學(xué)生的輔導(dǎo),基本上都由社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來承擔(dān),而我們設(shè)置這樣一個學(xué)院,它的職責(zé)是什么?它的工作目標(biāo)又是什么?它以后該如何運(yùn)作?都有一些疑問。
但是,這些天,隨著學(xué)校部署的進(jìn)一步清晰,隨著大家共同的討論交流,特別是十月十八日下午,聽了幾位應(yīng)聘院長、副院長的老師的演講之后,我們的疑問得到開釋,我們對研究生輔導(dǎo)學(xué)院意義的認(rèn)識也得到特別的提升。
這個學(xué)院有著明確的責(zé)任目標(biāo),那就是:以學(xué)校的名義、學(xué)校的力量,對有志于報考研究生的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo),進(jìn)行組織支持,為同學(xué)們考研提供最大的便利,傳遞最為強(qiáng)勁的學(xué)校關(guān)懷和學(xué)校力量。
因此,這個學(xué)院的設(shè)立,至少有以下幾方面的意義:
第一、以組織的形式、學(xué)校的力量擴(kuò)大本科生考研的影響,形成共同關(guān)注、共同努力爭取的整體氛圍。
這一點是非常重要的。大學(xué)的一個重要特征,就是一大群年齡相仿、目標(biāo)相近的年輕人聚集在一個共同的環(huán)境里,追求學(xué)問,砥礪思想,獲得共同的提高。一個學(xué)校,如果缺少這樣的氣氛,對學(xué)生的成長顯然是不利的。所以,不管你是否有考研的志向,當(dāng)你投身到這樣的氛圍之中的時候,都會受到感染,并留下終生的影響。
北大中文系著名教授陳平原先生寫了不少文章回憶他和錢理群、趙園等人在著名文學(xué)史家王瑤先生名下讀研究生時的情形,那個時代的文化背景下,他們互相激勵,互相辯駁,成就了幾個非常著名的學(xué)者。
文科的我比較熟悉,理科的當(dāng)然還有更多類似的情形。
第二、將以往自由自主的考研準(zhǔn)備轉(zhuǎn)變?yōu)橛薪M織、有依靠的更為方便的考研準(zhǔn)備,提高備考效率,降低備考成本,為同學(xué)們創(chuàng)造更多的考中機(jī)會。
很顯然,現(xiàn)在高校學(xué)生考研,不僅要自我準(zhǔn)備,而且往往要參加各種輔導(dǎo),然而,那些輔導(dǎo)多數(shù)是以贏利為目的的,同學(xué)們參加也只能是自費(fèi)、自由的形式。現(xiàn)在學(xué)校成立輔考學(xué)院,給同學(xué)們提供免費(fèi)的、有組織、有依靠的,而且非常方便的輔導(dǎo),這是出于對同學(xué)前途的考慮,以提高我們備考的效率和考試成功率。
而且,我還可以告訴大家,學(xué)校經(jīng)過競聘,擔(dān)任這個學(xué)院院長的李大衛(wèi)教授、副院長宋蓉蓉、馬新妍老師不僅都是非常優(yōu)秀的教師,而且都有著豐富的考研輔導(dǎo)經(jīng)驗,那天,我聽他們的競聘演講,他們談到自己的經(jīng)歷,談到對學(xué)生考研輔導(dǎo)工作的一片熱情,都為之感動。當(dāng)然,除了他們之外,我們學(xué)校還有大批的具有豐富輔導(dǎo)經(jīng)驗的老師,還有許多的老師,本身就曾經(jīng)是博士生導(dǎo)師、碩士生導(dǎo)師,這對大家來說,也是一個很好的學(xué)習(xí)機(jī)遇。
有一個老師說:相對于校外那些考研輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)來說,我們學(xué)校有著更好、更強(qiáng)大的團(tuán)體力量,我認(rèn)為也是。
第三、以強(qiáng)勢的考研準(zhǔn)備帶動整個學(xué)業(yè)水平的提升。
雖然現(xiàn)在的碩士生入學(xué)考試,一共四門課:公共政治、外語,加上兩門專業(yè)課,好像只是極少的一部分課程,但其實都要有一個涉及廣泛的專業(yè)基礎(chǔ)知識才可以,這個專業(yè)基礎(chǔ)要仰賴大家在一、二、三年級的時候,一門不落地認(rèn)真學(xué)習(xí)。而在這樣的情況下,你準(zhǔn)備考研,不僅要瞄準(zhǔn)重點,奇峰突起;還要顧及基礎(chǔ),廣泛提高,這對于每一個有志于考研的人來說,都有很好的學(xué)業(yè)促進(jìn)。
更為重要的是:當(dāng)你準(zhǔn)備考研了,就有可能讓你從相對沉寂的狀態(tài)中振作起來,興奮起來,非常投入地進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài),不論你最后能否考中,都會極大地提升你的學(xué)業(yè)水平。
我甚至給學(xué)生這樣講:本科期間,你曾努力地作考研準(zhǔn)備,鞏固了基礎(chǔ),強(qiáng)化了知識,磨練了意志,即使是最終沒有考上,也都會受益終生的。
第四、成立研究生輔考學(xué)院,是學(xué)校為同學(xué)們的長遠(yuǎn)發(fā)展所提供的支持,同時也給同學(xué)們一個精神歷練的特別機(jī)會。
在沒有這樣的組織機(jī)構(gòu)的時候,我們也有不少同學(xué)去自發(fā)的考研,也有一定的數(shù)量被錄取。但是,對于更多的參考者來說,或可能存在動力不足、用功度不夠的問題?,F(xiàn)在,學(xué)校把大家組織起來,推動大家更勤奮地學(xué)習(xí),更努力地爭取,這在精神上也是一種特別的歷練。
第五、成立研究生輔考學(xué)院,為同學(xué)們提供更為優(yōu)越的學(xué)習(xí)條件。
前一段時間,在廈門疫情風(fēng)險加大的時候,學(xué)校為了給大家學(xué)習(xí)的方便,除圖書館自習(xí)室之外,又開放了厚德樓自習(xí)教室和圖書館南樓四、五層整個兩層的自習(xí)空間,現(xiàn)在,學(xué)校又投入巨資,改造圖書館自習(xí)室的學(xué)習(xí)條件,都是為了讓大家集中精力,安心學(xué)習(xí)。
有的老師說:“學(xué)校給學(xué)生提供了這么好的學(xué)習(xí)條件,我們的學(xué)生也太幸福了?!?/p>
還有的老師說:“我們當(dāng)年考研,晚上熄燈之后,都是在馬路邊的路燈下復(fù)習(xí),夏天蚊蟲叮咬,冬天冷風(fēng)刺骨,就那么過來的?!?/p>
我們的同學(xué)確實太幸福了。
但是,說到這里,我倒是要提醒大家,條件雖好,更要努力。
董事長親自為研究生輔考學(xué)院題寫的院訓(xùn)是:
學(xué)海無涯,積學(xué)進(jìn)業(yè)苦作舟。
書山有路,登高向遠(yuǎn)樂其中。
積學(xué)進(jìn)業(yè),就是要不斷地積淀,使自己的學(xué)業(yè)不斷進(jìn)步,不斷提升;
登高向遠(yuǎn),就是要在學(xué)業(yè)上不斷往高處攀登,向遠(yuǎn)方前行,雖苦,而樂在其中。
真的,同學(xué)們,過去本科生畢業(yè)時,有的學(xué)生說:“老師,要畢業(yè)了,我才發(fā)現(xiàn)自己好多東西都沒學(xué)。”我說,“這是你四年的最大進(jìn)步,如果連這點都不知道,那就難說了?!弊x了研,你的感覺會更加深刻。
《荀子?勸學(xué)篇》中有幾句大家熟悉的話:
“學(xué)不可以已?!?/p>
故不登高山,不知天之高也;不臨深溪,不知地之厚也;不聞先王之遺言,不知學(xué)問之大也?!?/p>
請大家記住。
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇四
我覺得這是一個非常重要的問題。其實,學(xué)校之所以組建考研輔考學(xué)院,有一個非常清晰的前提考慮:目前,我們的學(xué)生中,有意向考研的人還不夠多,每年的錄取率也不夠高,這不僅會影響到同學(xué)們的人生前途,而且會影響到我們學(xué)校整體的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和學(xué)生學(xué)業(yè)水平,學(xué)校這么做是為了學(xué)生考慮,出于一種特別的人才培養(yǎng)的情懷。
具體到同學(xué)們,我們該如何認(rèn)識讀研的問題?讀研對于我們究竟有什么意義?以下的話,不僅是對已經(jīng)決定考研的同學(xué)們說的,而且也是對還沒有作出這樣的決定的同學(xué)們說的。如果大家認(rèn)可,也算是一種動員吧。
第一、讀研,改變?nèi)松能壽E,增加應(yīng)對生存的資本。
同學(xué)們,我不想過分拔高考研的意義,只想平實地和大家討論這個問題。我想說的是,人生的牌怎么打,非常重要,而考研就如同我們要打出的一張關(guān)鍵牌,這張牌如果打出去了,就有很大可能改變我們?nèi)松能壽E,并為我們應(yīng)對未來人生增加資本。
幾十年沒打過牌了,但在我的印象里,某次出牌,如果該出紅桃9呢,結(jié)果,你出了手上另一張紅桃7,被對方的紅桃8蓋了,整個牌局,以及結(jié)果都會發(fā)生很大的變化。
我們必須認(rèn)識到:作為一個普通院校的本科畢業(yè)生,未來的人生也可能會有很好的發(fā)展,因為學(xué)歷不完全等同于能力。但是,學(xué)歷在更大的概率上與能力、與前途有著明顯的關(guān)系。
我經(jīng)常在思考一個問題,我們不少學(xué)生不愿意到工廠去,卻希望在公司里邊晃悠,但是由于學(xué)歷、能力以及公司本身的問題,發(fā)展得并不理想。而一些到了工廠的學(xué)生,只要努力,相對來說,發(fā)展的機(jī)會更多一些,但是,僅僅有本科學(xué)歷,顯然不夠,如果能有碩士學(xué)位,博士學(xué)位,那將完全不一樣。上個學(xué)期,去了一個制造數(shù)控機(jī)床的大型公司,有我們五、六個畢業(yè)生在那里工作,他們都很努力,但是明顯地有著短板。我回來的時候,還和別的老師討論過這個問題。
我們還要認(rèn)識到:現(xiàn)在流行著一種思想:只要會賺錢就行,沒有必要讀那么多書。這是更為坑害人、坑害國家的思想。而事實是:沒有太高的學(xué)歷,而會賺錢的人只是極少數(shù),他們不僅有著會賺錢的才能,而且有著極強(qiáng)的非學(xué)校學(xué)習(xí)能力。像被全世界人都崇拜的比爾?蓋茨,像我們廈門最為杰出的人物陳嘉庚先生。如果沒有讀好書,就去賺錢,一般來講,往往只能開個小店,做個小商販,或者倒騰一個隨時都可能風(fēng)雨飄搖的小工廠。這樣的人,也是值得尊敬的,但畢竟少了一些人生的東西。
甚至還有學(xué)生認(rèn)為:讀了研又能怎么樣?不是同樣還得再找工作,再參加競聘考試嗎?而且,不一定比本科畢業(yè)時考得好。這也許是事實,但只能是極少數(shù)的事實,而更多的情況下,整個社會的職業(yè)招聘,還是向高學(xué)歷傾斜的。比如說:廈門市現(xiàn)在隨著人口的不斷增長(去年510萬,未來要增加到800萬),中小學(xué)在不斷擴(kuò)展,然而,中學(xué)教師基本上只要研究生了,小學(xué)教師的需求也提高了研究生的比率。我?guī)н^的研究生中,現(xiàn)在有好幾位都在廈門市的中小學(xué)教書,而廈門市的中小學(xué)教師有著相當(dāng)不錯的待遇。
我們還必須認(rèn)識到:這是一個風(fēng)云變幻的時代,我們這個時代不可能像傳統(tǒng)的中國農(nóng)耕社會那樣,除了改朝換代,千百年不變,而是不斷地快速變化,不論是社會文化、經(jīng)濟(jì)狀況、科學(xué)技術(shù)都是瞬息萬變的。而這個變化最核心的是知識迭代、科技突變,如果我們沒有足夠的資本,就很難應(yīng)對未來的變化。
也就是說:我們應(yīng)該在更高學(xué)歷的追求中,增加自己應(yīng)對未來變化的能力儲備。學(xué)歷的高價化是未來的必然趨勢。
我講講我們這一代人的經(jīng)歷,中國在文革期間大學(xué)停辦,研究生的培養(yǎng)自然中斷。上世紀(jì)70年代末恢復(fù)大學(xué)招生,恢復(fù)研究生教育,于是,出現(xiàn)了碩士生導(dǎo)師考碩士,博士生導(dǎo)師考博士的特殊現(xiàn)象。
現(xiàn)在國家調(diào)整研究生培養(yǎng)戰(zhàn)略,擴(kuò)大專業(yè)碩士培養(yǎng)數(shù)量,增加專業(yè)碩士培養(yǎng)點,其實也說明:未來的普通工作崗位(非研究性的崗位)將需要有大量具有碩士學(xué)位的人進(jìn)入。而這樣的人一定是很有前途的,也希望大家有這樣的知識。做一個高學(xué)歷、高素質(zhì)的技術(shù)工,很可能是未來社會的一種極好職業(yè)。
第二、考研:接受學(xué)術(shù)洗禮,提升人生素養(yǎng)。
不管學(xué)術(shù)型碩士,還是專業(yè)型碩士,都要接受相應(yīng)的學(xué)術(shù)研究的訓(xùn)練,也不管你將來的方向是文本文獻(xiàn)研究,還是社會實踐研究,或者是具體的技術(shù)研究,都有比本科教育更高一層的學(xué)術(shù)研究的特質(zhì)。而對于學(xué)生來說,在老師的指導(dǎo)下,讀書、作調(diào)研、做實驗、寫論文、搞設(shè)計等等都是一種學(xué)術(shù)的洗禮。更為重要的是在這個學(xué)習(xí)過程中,你要和導(dǎo)師打交道、和同學(xué)們交流,要泡圖書館,泡實驗室,這些過程都是非常難得的素質(zhì)提升過程。
在這個過程中,你不僅會增長學(xué)識,增長能力,而且內(nèi)心世界、外在風(fēng)度都會發(fā)生變化。當(dāng)然,有可能近視眼鏡的度數(shù)會加深。
長期以來,我們有一個誤解,總認(rèn)為:知識教育和思想素質(zhì)教育是分開的。其實,在知識教育中,包含著更為豐富、更加深刻有力的思想素質(zhì)教育。
且不說人文社會科學(xué)研究本身就有豐富而深刻的思想。比如,儒道兩家思想對于認(rèn)識人生的啟發(fā)。儒家的進(jìn)取精神,擔(dān)當(dāng)天下的事功精神,道家的通達(dá)情懷,都深深地影響了我們。即使是純粹技術(shù)研究的專業(yè),哪一種科學(xué)技術(shù)的發(fā)展.所以,進(jìn)一步接受研究生教育,同時就接受著學(xué)術(shù)的洗禮、思想的洗禮。
有一個說法叫:讓靈魂更加有趣,過有意思的人生。當(dāng)然,“過有意思的人生”可以有多種樣式,但最重要的一點——特別是在現(xiàn)代文明社會來說,讀書是獲取人生意思的最好方式之一。特別是在讀研的階段,可以帶著研究目的讀書,可以在互相交流中讀書,也可以有時間自由自在地讀書,為有意義的人生奠定重要的基礎(chǔ)。
我們學(xué)校商學(xué)院有個學(xué)生叫謝小博,在校期間,找過我,說他想讀福建師范大學(xué)戲劇學(xué)的碩士,我給他提了一些建議,他考上了。三年畢業(yè)的時候,福建師范大學(xué)文學(xué)院邀請我去主持他們的戲劇學(xué)研究生論文答辯,我又成了他的答辯導(dǎo)師。
去年,他又說想繼續(xù)考博,希望我?guī)退?lián)系導(dǎo)師,我也幫他聯(lián)系了我的母校。不過后來,他選擇了去讀福建師范大學(xué)的現(xiàn)代文學(xué)博士。從商學(xué)到戲劇學(xué),再到現(xiàn)代文學(xué),這都需要大跨度的知識,需要巨大的閱讀量,但我想對于他的人生一定是有意義的。上學(xué)期,商學(xué)院舉辦校友活動,曾邀請他回來。
我經(jīng)常在街頭看到一群群的年輕人無所事事地晃來晃去,或者低著腦袋看手機(jī),看到老年人無聊地一整天地打麻將,就非常感慨為什么不拿出時間來讀書,感慨這樣的國民會有什么樣的未來影響。
當(dāng)然,這并不是說要讀書就一定要讀研,要讓人生有意思就必須讀研,沒有的事。本科生也可以;不讀研,也可以,只是說,如果我們經(jīng)過努力,進(jìn)入這樣一個學(xué)習(xí)階段了,會更加有益于自己的人生。
第三、考研:經(jīng)歷艱苦的過程,歷練堅強(qiáng)的意志。
現(xiàn)在考研并不是很容易的。近年,全國研究生招生的數(shù)量在不斷擴(kuò)大,2021年碩士招生接近100萬,2022年將達(dá)到110.7萬人,而報考人數(shù)可能會突破400萬。毫無疑問,對于我們大家來說,還是有著巨大的挑戰(zhàn)性的,必須經(jīng)過艱苦的努力。
這方面的激勵語,我想,還是少說為佳。要說的是,相對而言,在座的同學(xué)們應(yīng)該條件好多了,不是目的達(dá)不到,就看我們努力不努力。
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇五
c例,根據(jù)實際確定主題,突出重點、有的放矢.在講座中注重形式的新穎性、多樣性、貼近生活、貼近實際.并將講課錄制成光碟,分別在市電視臺、利川新聞網(wǎng)錄播.各位家長,孩子是家庭的希望,學(xué)生是學(xué)校的未來,我們目標(biāo)一致,必須攜手,共同承擔(dān),共謀發(fā)展,奮力拼搏,幫助孩子收獲成功,鑄就幸福的人生.謝謝大家!
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué):
大家好,經(jīng)過兩個月的醞釀、推選、競選、考核等環(huán)節(jié),今天新的學(xué)生會正式成立了,在此我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我們學(xué)校新一屆學(xué)生會的成立表示祝賀,同時也對上一屆學(xué)生會的全體成員為學(xué)校所付出的汗水與努力表示感謝。學(xué)生會是學(xué)生的自治機(jī)構(gòu),是學(xué)校與學(xué)生之間的聯(lián)系紐帶,更是學(xué)生參與學(xué)校管理,提高學(xué)生自主管理、自我服務(wù)、自我教育意識的重要途徑。學(xué)生會在學(xué)校管理中尤其常規(guī)管理中起著不可替代的作用。這就要求學(xué)生會干部應(yīng)具有較高的素質(zhì)。我覺得學(xué)生會干部的素質(zhì)概括的說,就是應(yīng)具有一種精神、樹立兩種意識、遵守三個準(zhǔn)則、處理好四方面的關(guān)系。
一、具有奉獻(xiàn)精神。
學(xué)生會干部工作辛苦,需要學(xué)生付出較多的精力,但又缺乏回報。如果不能樹立犧牲自己的一些個人利益,為大家做出一點奉獻(xiàn)的精神,而是事事考慮自己個人的得失,一心只想如何為自己獲取利益,就無法勝任學(xué)生會的工作。因此必須樹立奉獻(xiàn)精神,才能成為一名合格的學(xué)生會干部。
二、樹立大局意識、服務(wù)意識。
學(xué)生會干部必須從學(xué)校和全體同學(xué)的角度考慮問題、分析問題,必須樹立大局意識,對學(xué)校的工作要有一個全面的認(rèn)識,在具體工作中就要事事處處以學(xué)校大局為重,把學(xué)校和全體學(xué)生的利益放在首位。決不能為了小部分學(xué)生或小集體的利益犧牲學(xué)校、全體學(xué)生的利益。
學(xué)生會干部是全體學(xué)生的代表,必須樹立服務(wù)意識。在工作中應(yīng)本著全心全意為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度來處理解決問題,決不能趾高氣昂、飛揚(yáng)跋扈在同學(xué)面前擺出管理者的姿態(tài)。我們講的服務(wù)意識是指工作的出發(fā)點應(yīng)當(dāng)是為全體同學(xué)服務(wù),工作中的態(tài)度要真誠友善,工作的方式方法要讓人樂于接受,決不是無原則的退縮與讓步。要讓全體同學(xué)支持學(xué)生會的工作,而不是疏遠(yuǎn)甚至是敵視。
三、學(xué)生會干部應(yīng)遵守的三個準(zhǔn)則。
客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則是學(xué)生會的生命線。不公則生怨,怨則遠(yuǎn),遠(yuǎn)則不信,如果學(xué)生會干部得不到同學(xué)們的信任,那么就失去了存在的價值。因此,學(xué)生會干部在工作過程中必須遵守客觀公正、事實求是的行動準(zhǔn)則,以事實為準(zhǔn)繩,以制度為依據(jù),客觀公正的反映事實,公平公正的處理事情,只有這樣才能得到全體師生的信任與支持。
服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則。學(xué)生會是一個有組織有紀(jì)律的團(tuán)體,學(xué)生會成員就要必須遵守服從領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律嚴(yán)明的組織準(zhǔn)則,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級。對問題有提出批評和建議的權(quán)利,意見沒有被采納也有保留自己意見的權(quán)利,但在決議沒有改變的時候必須嚴(yán)格按決議執(zhí)行。決不能因為思想上想不通就鬧情緒,牢騷滿腹、消極怠工,把情緒帶到工作中去。
勤于思考、精益求精的工作準(zhǔn)則。學(xué)生會是學(xué)生中先進(jìn)分子的集合體,學(xué)生會干部是學(xué)生中先進(jìn)分子的代表。這就要求學(xué)生會干部要有創(chuàng)造性的開展自己分管的工作或組織交給自己的任務(wù),要勤于思考,開動腦筋,在工作的過程中善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,不斷改進(jìn)完善,追求完美。對自己、對工作要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,精益求精,不斷追求進(jìn)步。
四、學(xué)生會干部應(yīng)處理好四方面的關(guān)系。
學(xué)生會干部在工作中要接觸更多的人和事,要花費(fèi)更多的精力,要注意處理好四方面的關(guān)系:
工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。學(xué)生會干部首先是一名學(xué)生,然后才是一名學(xué)生干部,首要的任務(wù)是學(xué)習(xí),必須在保證學(xué)習(xí)的前提下干好工作。學(xué)生會干部的榜樣作用首先是學(xué)習(xí)上的榜樣,這就要求學(xué)生會干部在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中合理安排時間,分配精力,處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系,保證學(xué)習(xí)上進(jìn)步,工作上出色。只有這樣才能成為一名優(yōu)秀的學(xué)生會干部。
個人與集體的關(guān)系。學(xué)生會干部是學(xué)生會組織的一員,要處理好個人與集體的關(guān)系,自覺維護(hù)集體的利益。工作中不能計較個人得失、拈輕怕重、斤斤計較,分工要明確但更要講究團(tuán)體協(xié)作、齊心協(xié)力,決不能有事不關(guān)己,高高掛起的想法,分配任務(wù)要敢于迎難而上,多考慮集體的利益和解決困難的辦法,而不是只考慮個人的安逸和完成任務(wù)有多么的困難。
班級與學(xué)校的關(guān)系。學(xué)生會干部來自于不同的班級,為了學(xué)校的大局走到了一起。而學(xué)生會干部是班集體的一員自然要維護(hù)班級的集體榮譽(yù),學(xué)生會的工作內(nèi)容與班級之間的競爭內(nèi)容有著密不可分的聯(lián)系,對競爭結(jié)果有較大的影響能力。因此學(xué)生會干部如何處理好班級和學(xué)校之間的關(guān)系,顯得尤為重要。除了我們提到的客觀公正、實事求是的行動準(zhǔn)則外,還應(yīng)看到班級與學(xué)校目標(biāo)與利益基本是一致。學(xué)生會干部不應(yīng)當(dāng)通過不正當(dāng)?shù)氖侄蝸砭S護(hù)班級利益,而是應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確了解班級的薄弱項目、薄弱環(huán)節(jié),幫助班主任、協(xié)助班委會想辦法解決問題,把工作搞上去,這才是對集體利益的真正維護(hù)。
學(xué)生干部與教師的關(guān)系。作為學(xué)生干部,在工作中首先要明確自己是一名學(xué)生,必須要尊重每一位教職工,要有禮貌,有節(jié)制,遇到矛盾可以先回避或采取其他策略的方式暫時繞過矛盾,等時機(jī)成熟,或自己解決,或在分管學(xué)生會的老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下解決問題。但一定要注意兩個問題:一是不要情緒激動,更不能頂撞教師;二是不能簡單的要求分管的教師、領(lǐng)導(dǎo)去解決問題,這樣更容易產(chǎn)生不必要的誤會,應(yīng)當(dāng)相信在老師、領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,一定能成功的化解矛盾,解決問題。
新一屆學(xué)生會成立以后,要繼往開來,與時俱進(jìn)地不斷發(fā)展學(xué)生會。過去的好的經(jīng)驗我們要保留,過去的不足和缺陷我們要避免或彌補(bǔ)。比如說,我們過去的學(xué)生會沒有為我們留下任何的文字材料,沒有開展活動的計劃和成敗經(jīng)驗書面總結(jié)……所以我們增加了一個秘書處,就是為了完善學(xué)生會內(nèi)部的文字材料的建立和管理,以后各部門開展某項大型活動必須要有計劃(包括策劃、人員安排、場地等等),要有活動的經(jīng)驗總結(jié)。大家是一家人,就要經(jīng)常坐在一起開會研究工作的開展。學(xué)生會每兩周要召開一次例會,兩個任務(wù),一是集體學(xué)習(xí),二是匯報各部門前段工作和總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。我是學(xué)生會的直接負(fù)責(zé)人,遇有重大活動等問題,我列席大家的會議。以后各部門開展任何活動,要按程序辦事,各部長先報主席團(tuán)研究同意,報我審批。同學(xué)們對學(xué)生會的一些見解,也可直接與我交流。
總之,同學(xué)們都是雄心勃勃、信心百倍地想做好新一屆學(xué)生會工作,我相信通過大家的努力,全校學(xué)生活動一定會取得更大的進(jìn)步!
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,重在師德。我們x中有著良好的師德師風(fēng),愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)是我們堅定的信念,不甘落后,敢為人先是我們永遠(yuǎn)的追求,校榮我榮,團(tuán)結(jié)和諧是我們優(yōu)良的傳統(tǒng)。我們有拾金不昧不為金錢所動的賈一新老師,有老當(dāng)益壯年近退休卻還堅守教學(xué)一線的劉玉芬老師,有年富力強(qiáng)活力四射的我校十大杰出青年教師代表李曉敏老師,有頭纏繃帶帶傷堅守崗位的耿運(yùn)升老師。正是有向他們一樣默默奉獻(xiàn)埋頭苦干的在座的各位,才創(chuàng)造了x中驕人的業(yè)績。
但是我們必須清醒的認(rèn)識,我認(rèn)為有部分教師在職業(yè)道德上不盡人意,教師的神圣光環(huán)略顯暗淡,工程師的靈魂上蒙上了塵埃,使得太陽底下的光輝事業(yè)萌生陰影。問題主要表現(xiàn)在以下四個方面:
一是有的教師職業(yè)責(zé)任感比較淡薄。比如有的經(jīng)常請假,他的事比別人多得多,很忙但忙的不是教學(xué);有的應(yīng)付偷懶,寫工作總結(jié)心得體會網(wǎng)上下載原文不動;有的作業(yè)批改假批錯批,一頁一個大對勾;有的考試監(jiān)場不負(fù)責(zé)任,對作弊現(xiàn)象坐視不管。
二是有的教師教書育人的意識不強(qiáng),片面認(rèn)為教師只是傳授知識,缺少對教師職業(yè)的理解,缺少與學(xué)生必要的溝通,只重教書不管育人,只顧講課不管學(xué)生。認(rèn)為學(xué)生的理想追求、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)風(fēng)氣、學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成是班主任的事,與任課教師無關(guān)。
三是不求上進(jìn)自甘平庸。不愿意參加教研活動,不想進(jìn)行集體備課,上多媒體課實驗課怕麻煩。缺乏潛心鉆研的心境,缺少探索教改的熱情,不能正確認(rèn)識并處理好教學(xué)與教學(xué)研究的關(guān)系,不注重教學(xué)內(nèi)容的研究,教學(xué)方法的改進(jìn),對待新時期學(xué)生管理的新問題研究不深不透,沒有耐心和良策。
四是有的教師師德價值標(biāo)準(zhǔn)模糊不清。政治信仰淡漠,價值取向迷茫,缺少作為教師職業(yè)的自豪感和光榮感。搞有償家教辦培訓(xùn)班掙外快。
今年是我縣師德師風(fēng)建設(shè)年。我們要以此為契機(jī),全面開展相關(guān)工作,切實深入地建設(shè)師德師風(fēng)。
我的發(fā)言完畢,謝謝大家。
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇八
各位老師:
大家新年好。
感謝大家上一學(xué)期的辛勤工作,為我們自己的這個團(tuán)隊做出的貢獻(xiàn).希望在今后的工作中為我們自己的團(tuán)隊做出更多的貢獻(xiàn).
今天我想談下面的幾個問題:。
1.通報一下上期末布置的兩個任務(wù)完成情況,一個是給各位組長布置的:“請各組長在假期思考我們自己的課堂教學(xué)和課前學(xué)生的自主學(xué)習(xí),然后擬出一個方案,該方案中一定要體現(xiàn)本組的課改理念,和下期本組的教學(xué)設(shè)想。要求各組長在開學(xué)前,用qq直接傳給我?!钡浆F(xiàn)在沒有一個組長把東西交給我。請組長們盡快地把這個工作完成。時間本周星期5之前交到李老師處。請各組長準(zhǔn)備一下對科代表和學(xué)科長的培訓(xùn)資料。將于第二周安排各組長對科代表和學(xué)科長培訓(xùn)。準(zhǔn)備分為三天晚上對9個學(xué)科培訓(xùn)完,由備課組長給他們主講該科的學(xué)法和如何配合老師。二個任務(wù)是對35歲的教師布置的對高考試題的研究,只有xx老師把試題的分析報告交給我了,其余的還沒有交,這個任務(wù)請大家教師交給李老師,時間第一周周六下午4點前。
2.有關(guān)班級教師搭配的情況通報。
3.把課表發(fā)給大家,早晚自習(xí),完善課的安排一并整了一個草表出來。我解釋一下,課表的安排,請大家理解一下教務(wù)處劉老師的難處。他不可能照顧每一位老師。年級和學(xué)校都給他提了一些要求。不過如果的確有困難要改變的,請老師們在私下調(diào)好后告知劉老師改動就是,時間只能在第一周內(nèi)。早晚自習(xí)和完善課的安排,請老師們注意是初稿,老師們有實在要調(diào)動的,調(diào)好以后給我講一聲,改了就是,時間已是在第一周以內(nèi)。同時要說明一下,完善課不是要求老師講課的,是讓老師們守自習(xí),學(xué)生練習(xí)。老師不能講課的。還有一個表是:教師辦公室的調(diào)整表,我在安排的時候,盡量考慮到能不變的就不變。文科除8班外教師都在5樓,因此盡量讓文科老師都安排在5樓,如果有搬動的老師,就辛苦一下。
今天星期二,晚上就上星期二的晚自習(xí),明天上星期三的課,不過上午的第一節(jié)課要開學(xué)典禮,將上午的第一節(jié)課調(diào)到下午第三節(jié)上,本周的完善課就不做練習(xí),但是要求安排到班的老師到班守自習(xí),安排的老師們可以利用這個機(jī)會談一談本學(xué)科在本學(xué)期的要求和安排。各學(xué)科下周開始完善課練習(xí),請各學(xué)科抓緊時間準(zhǔn)備.
4本期將做好的幾件事情。
4.1.繼續(xù)要求40歲以下的老師上交每月一文(要求是與新課改相關(guān)的文章,當(dāng)然可以是感悟之類的),上交的時間是每月xx日前交到xx老師處。同時要求35歲以下的老師每周上交一份教案,提前一周交到級部,把電子文檔交給xx老師。我們打算抽查老師們的課堂是不是按這個教案在上,按沒按照課改的要求在上課。級部每半期對上交的文章和教案進(jìn)行評比,評出適當(dāng)?shù)牡燃壊⒔o相應(yīng)的獎勵。
4.2.每周都要召開組長學(xué)習(xí)會,我們一起學(xué)習(xí)新課改的一些內(nèi)容。
4.3.教學(xué)常規(guī)的問題。請老師們按照學(xué)校的教學(xué)常規(guī)要求做好自己的本職工作,尤其要提醒:一定要堅持課前三分鐘的候課制度和50歲以下的老師一定要使用普通話。
對每次的練習(xí)和月考試題,請各學(xué)科自己準(zhǔn)備好,而且是提前一個星期準(zhǔn)備好,完善課的具體使用方式:不再用于講課,用于學(xué)生練習(xí),將下午的六節(jié)完善課,分別用于高考六個學(xué)科的練習(xí)。安排老師到班守自習(xí)。然后將該節(jié)課的練習(xí)收交給對應(yīng)的科任教師。這里要求:
1.各組每周都要準(zhǔn)備好試題,而且要保證試題的質(zhì)量和數(shù)量。質(zhì)量由組長把關(guān),每次的題要由組長審題,要在每套題中體現(xiàn)該學(xué)科的重點突破的知識點。試題的數(shù)量由組長負(fù)責(zé),所出的試題一定要學(xué)生40分鐘內(nèi)能夠完成,就要求每科每次的練習(xí)就一張a4紙。
2.各學(xué)科(尤其是數(shù)理化生)體現(xiàn)分層要求。試題可以是兩套題。分科之后的兩個層次最好就用兩套題。其中數(shù)學(xué)可以在組內(nèi)部展開討論,如何體現(xiàn)文理的差距和文理科內(nèi)部的差距。
3.完善課的守自習(xí)的安排。原則上各班的六個科任教師分別守六節(jié)完善課學(xué)生的練習(xí)。
4.各科任教師一定要對完善課的試題做好批改,本期一定要做到,學(xué)生有練習(xí)。老師就一定要批閱。當(dāng)然老師們有上班級較多的,可以不一定全批全改,但一定要了解情況。
5.教師授課標(biāo)準(zhǔn)。兩個層次的班級(無論是文科還是理科都一樣),都以班級人數(shù)的60%----80%為標(biāo)準(zhǔn)。分班之后,級部會要求班主任將這部分學(xué)生的名單打印出來,老師們隨時關(guān)注這部分學(xué)生的發(fā)展?fàn)顩r,級部將對這部分學(xué)生實行動態(tài)與靜態(tài)的管理。也是考核班級和教師的依據(jù)之一(總?cè)雵藬?shù)與本段人數(shù)的變化情況)。同時提醒上一層次班級的老師一定要關(guān)注特優(yōu)生的成長。
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位來賓,同志們:
大家好!
在這個秋高氣爽,丹桂飄香的美好日子里,我們懷著無比喜悅的心情,迎來了浦東街道辦事處的揭牌儀式。在此,我謹(jǐn)代表剛剛成立的浦東街道黨工委、辦事處,對各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓的光臨表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!向所有關(guān)心、支持浦東街道發(fā)展的各界朋友致以最誠摯的謝意和最崇高的敬意!
成立浦東街道辦事處,是浦東人民政治生活中的一件大事、喜事,是柘城縣城市化進(jìn)程快速發(fā)展的結(jié)果,是浦東發(fā)展史上一個新的里程碑,必將對浦東經(jīng)濟(jì)、社會的發(fā)展產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。
新浦東、新征程,新挑戰(zhàn)、新機(jī)遇。下一步,我們將按照縣委、縣政府統(tǒng)一安排部署,緊緊圍繞全縣“三區(qū)兩基地一中心”的戰(zhàn)略定位,搶抓商丘建設(shè)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范市這個重大歷史機(jī)遇,主動作為、乘勢而上,努力打造承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移重要前沿,當(dāng)好中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)排頭兵。同時,我們也清醒地認(rèn)識到,撤鄉(xiāng)設(shè)立辦事處,不是換一塊牌子那么簡單。首先,我們要解放思想,更新觀念,以更高的起點、全新的視角來抓好街道的各項工作;其次,我們要切實轉(zhuǎn)變政府職能,從抓好制度建設(shè)和干部隊伍建設(shè)入手,使街道工作迅速走上正軌。為此,我們要大膽創(chuàng)新,積極探索街道和社區(qū)管理的新路子,力爭在城市管理、社區(qū)建設(shè)、勞動就業(yè)等工作上有新突破。
新浦東、新起點,新班子、新形象。我們將團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)街道廣大干部群眾,以“管好社區(qū)、建好浦東、發(fā)展好縣城”為己任,牢記使命,不負(fù)重托,真抓實干,形成合力。我相信,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的關(guān)心支持下,在辦事處廣大干部群眾共同奮斗下,我們有信心有決心,不辜負(fù)人民的重托和領(lǐng)導(dǎo)的信任,在新的時期做出新的貢獻(xiàn)!
最后祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,身體健康、家庭幸福、工作順利、萬事如意!
謝謝大家!
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇十
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,重在師德。我們×中有著良好的師德師風(fēng),愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)是我們堅定的信念,丌甘落后,敢為人先是我們永進(jìn)的追求,校榮我榮,團(tuán)結(jié)和諧是我們優(yōu)良的傳統(tǒng)。我們有拾金丌昧丌為金錢所勱的賈一新老師,有老當(dāng)益壯年近退休卻還堅守教學(xué)一線的劉玉芬老師,有年富力強(qiáng)活力四射的我校十大杰出青年教師代表李曉敏老師,有頭纏繃帶帶伡堅守崗位的耿運(yùn)升老師。正是有向他們一樣默默奉獻(xiàn)埋頭苦干的在座的各位,才創(chuàng)造了×中驕人的業(yè)績。
但是我們必須清醒的認(rèn)識,我認(rèn)為有部分教師在職業(yè)道德上丌盡人意,教師的神圣光環(huán)略顯暗淡,工程師的靈魂上蒙上了塵埃,使得太陽底下的光輝亊業(yè)萌生陰影。問題主要表現(xiàn)在以下四個方面:
一是有的教師職業(yè)責(zé)仸感比較淡薄。比如有的經(jīng)常請假,他的亊比別人多得多,很忙但忙的丌是教學(xué);有的應(yīng)付偷懶,寫工作總結(jié)心得體會網(wǎng)上下載原文丌勱;有的作業(yè)批改假批錯批,一頁一個大對勾;有的考試監(jiān)場丌負(fù)責(zé)仸,對作弊現(xiàn)象坐規(guī)丌管。
事是有的教師教乢育人的意識丌強(qiáng),片面認(rèn)為教師只是傳授知識,缺少對教師職業(yè)的理解,缺少不學(xué)生必要的溝通,只重教乢丌管育人,只頊講課丌管學(xué)生。認(rèn)為學(xué)生的理想追求、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)風(fēng)氣、學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成是班主仸的亊,不仸課教師無關(guān)。
三是丌求上迚自甘平庸。丌愿意參加教研活勱,丌想迚行集體備課,上多媒體課實驗課怕麻煩。缺乏潛心鉆研的心境,缺少探索教改的熱情,丌能正確認(rèn)識幵處理好教學(xué)不教學(xué)研究的關(guān)系,丌注重教學(xué)內(nèi)容的研究,教學(xué)方法的改迚,對待新時期學(xué)生管理的新問題研究丌深丌透,沒有耐心和良策。
四是有的教師師德價值標(biāo)準(zhǔn)模糊丌清。政治信仰淡漠,價值取向迷茫,缺少作為教師職業(yè)的自豪感和光榮感。搞有償家教辦培訓(xùn)班掙外快。
今年是我縣師德師風(fēng)建設(shè)年。我們要以此為契機(jī),全面開展相關(guān)工作,切實深入地建設(shè)師德師風(fēng)。
我的發(fā)言完畢,謝謝大家。
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇十一
(6月22日)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位會員、同志們:
仲夏的六月江南,大美祁門的您與我,為了一個共同目標(biāo),很榮幸與大家相聚于此。
在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的重視和縣住建委、民政局的大力支持、悉心指導(dǎo)以及各建筑業(yè)會員單位的共同努力下,祁門縣建筑業(yè)協(xié)會今天正式成立了。承蒙大家的信任,推選我為本屆協(xié)會會長,在此我表示衷心的感謝!感謝各會員厚愛,也向關(guān)心支持祁門縣建筑業(yè)協(xié)會的各領(lǐng)導(dǎo)、會員、同志表示崇高的敬意!
當(dāng)選祁門縣建筑業(yè)協(xié)會第一任會長,面對新的崗位、新的工作、新的起點、新的挑戰(zhàn),我深感肩上的擔(dān)子重、身上的責(zé)任大。但是,我愿與全體理事、廣大會員和各位同志一起勵精圖治,共同經(jīng)營好建筑業(yè)協(xié)會這個大家庭。在本屆任期內(nèi),我將恪盡職守、盡心盡職、努力工作,與各位同仁一起把建筑業(yè)協(xié)會辦成能為廣大會員辦實事,能夠為企業(yè)提供良好服務(wù),值得廣大會員單位信賴的“企業(yè)之家”,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和廣大會員以及各位同志的期望。
今天的會議,經(jīng)過與會會員的共同努力,通過了《祁門縣建筑業(yè)協(xié)會籌備工作報告》、表決通過了《祁門縣建筑業(yè)協(xié)會章程》、《祁門縣建筑業(yè)協(xié)會民主選舉制度》、《祁門縣建筑業(yè)協(xié)會會費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)及使用管理辦法》等六項決議、選舉產(chǎn)生了第一屆理事會,大會各項議程圓滿完成。
此時此刻,我既感到使命光榮,又深感肩負(fù)的責(zé)任和壓力。協(xié)會工作任重而道遠(yuǎn),面對各位領(lǐng)導(dǎo)的希望和重托,面對廣大會員的信任,在各會員單位的支持幫助下,我將緊緊團(tuán)結(jié)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子,圍繞行政主管部門的各項方針政策,積極做好行業(yè)自律、市場有序、合理競爭、資源優(yōu)化配置等各項工作,努力推進(jìn)協(xié)會各項事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。同時,協(xié)會所有工作人員要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,加強(qiáng)行業(yè)自律,強(qiáng)化自身建設(shè),加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),提升服務(wù)能力,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展;服務(wù)大局,開拓創(chuàng)新,同心協(xié)力,努力開創(chuàng)協(xié)會工作新局面。
下面,我對今后的工作提幾點要求:
(一)強(qiáng)化自身建設(shè),不斷增強(qiáng)服務(wù)能力,廣泛發(fā)展會員。
協(xié)會要緊抓素質(zhì)教育、制度建設(shè)、規(guī)范管理、作風(fēng)改進(jìn)等方面,在宗旨理念、服務(wù)意識、內(nèi)部管理上下功夫,不斷改進(jìn)、完善、提高協(xié)會的工作效率;圍繞行業(yè)工作,建立與企業(yè)與各主管部門及政府的聯(lián)系制度,便于信息報送和業(yè)務(wù)溝通;為適應(yīng)市場的需求,加大職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)資格管理力度,提高全縣建筑行業(yè)整體素質(zhì);積極參與社會公益事業(yè),發(fā)揮社會組織功能,自覺承擔(dān)責(zé)任;廣泛聽取會員意見,關(guān)心和反映會員訴求;整合各方資源,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用,提供行業(yè)間的信息交流服務(wù),構(gòu)筑協(xié)會對外宣傳平臺,加強(qiáng)協(xié)會工作宣傳報道,提高協(xié)會知名度和影響力,體現(xiàn)協(xié)會信息發(fā)布的權(quán)威性、代表性,吸引更多單位和個人加入?yún)f(xié)會,引領(lǐng)會員攜手共進(jìn),把協(xié)會真正辦成政企之橋,會員之家。協(xié)會秘書處是協(xié)會的常設(shè)機(jī)構(gòu),各位會員對協(xié)會工作的意見和建議可直接與秘書處聯(lián)系。
(二)強(qiáng)化市場參與,優(yōu)化市場秩序。
協(xié)會要積極為建筑主管部門、招投標(biāo)主管部門分憂,對本地企業(yè)做積極引導(dǎo),提升綜合競爭能力;對外來企業(yè)做好了解,向主管部門提供良好的建議供其參考;加強(qiáng)與主管部門的溝通協(xié)調(diào),能夠?qū)h域內(nèi)項目進(jìn)行評優(yōu)評先,對從業(yè)單位有表彰、處罰及不良行為記錄的能力;能夠接受招投標(biāo)違法違規(guī)的投訴并積極開展調(diào)查,配合監(jiān)督檢查的能力;會同主管部門,有能力參與安全質(zhì)量監(jiān)督,配合上級開展督察,為規(guī)范祁門建筑市場行為作不懈的努力。
(三)加強(qiáng)信用體系建設(shè),全力構(gòu)建和諧行業(yè)。
依托安徽省建筑信用信息平臺,規(guī)范我縣建筑市場主體信用檔案網(wǎng)絡(luò)管理,規(guī)范我縣建筑市場秩序,引導(dǎo)建筑市場主體進(jìn)一步增強(qiáng)誠信自律意識,自覺成為誠信建設(shè)的主體。
(四)組織行業(yè)評優(yōu)評先工作。
對項目工地、個人、單位評優(yōu)評先,提高我縣建筑行業(yè)從業(yè)隊伍素質(zhì),提升我縣建筑行業(yè)從業(yè)主體的管理水平。
(五)加強(qiáng)對外交流,不斷提升協(xié)會自身能力。
積極與建筑各主管部門、招投標(biāo)主管單位加強(qiáng)聯(lián)系,與行業(yè)內(nèi)有關(guān)單位與社團(tuán)組織建立聯(lián)系,同時也加強(qiáng)與行業(yè)外的有關(guān)單位協(xié)調(diào),擴(kuò)大溝通交流平臺,促進(jìn)協(xié)會各項工作健康、有序發(fā)展。
(六)各會員及單位積極參與協(xié)會工作,在協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
成立協(xié)會的'工作很繁瑣,但協(xié)會成立后的工作開展更是復(fù)雜,需要各會員及單位的理解與配合,放眼未來,共同為行業(yè)健康的發(fā)展作出努力與貢獻(xiàn)。協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)及理事會嚴(yán)格按照大會表決通過的章程及管理辦法執(zhí)行工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)地為會員單位服務(wù),將協(xié)會辦成政府信任、行業(yè)需要、企業(yè)歡迎的服務(wù)性團(tuán)體。
祁門縣建筑業(yè)協(xié)會作為聯(lián)系建設(shè)主管部門和建設(shè)企事業(yè)單位的橋梁,是凝聚廣大建設(shè)工程技術(shù)人員、管理人員及建設(shè)從業(yè)者的紐帶,是建筑業(yè)過渡時間及至將來發(fā)展中一支不可或缺的重要力量。行業(yè)的自律與發(fā)展,能否對會員合法權(quán)益的維護(hù),都離不開各位會員的支持,衷心希望,在新成立的祁門縣建筑業(yè)協(xié)會今后所取得的成績,都有您的一份付出與貢獻(xiàn)。
各位會員、同志們,站在新的起點上,建筑業(yè)協(xié)會肩負(fù)的任務(wù)更加艱巨,責(zé)任更加重大。祁門縣建筑業(yè)協(xié)會將與廣大會員一起,在國家建筑業(yè)改革的大潮中努力進(jìn)取、奮發(fā)有為。第一屆理事會一定不辜負(fù)行業(yè)的重托、不辜負(fù)會員的期望,以飽滿的工作熱情,做好祁門縣建筑業(yè)協(xié)會第一屆理事會的各項工作,努力開創(chuàng)祁門縣建筑業(yè)協(xié)會工作新局面,為祁門縣建筑業(yè)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。為把我縣建設(shè)成更具盛名的中國紅茶之鄉(xiāng)和全省生態(tài)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣而努力奮斗!
謝謝大家!
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)老師,親愛的同學(xué)們,大家下午好!
很榮幸今天能以大學(xué)生讀者協(xié)會理事會主席的身份站在這里,自圖書館倡議發(fā)起本社團(tuán)到今天的成立大會召開,在此期間我們得到各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們的關(guān)注與支持,我謹(jǐn)代表大學(xué)生讀者協(xié)會向各位表示由衷的感謝。
協(xié)會本著“學(xué)習(xí)和傳播先進(jìn)文化、建構(gòu)書香校園、陶冶讀者情操、豐富讀者業(yè)余生活”的宗旨,為同學(xué)們提供一個信息交流的平臺,營造 "讀天下書;品書文化"的讀書氛圍。貼近讀者,以書會友,豐富讀書文化,促進(jìn)校園文化創(chuàng)新。
同時,本協(xié)會承擔(dān)著加強(qiáng)圖書館與讀者的聯(lián)系,協(xié)助圖書館開展服務(wù)工作,發(fā)揮圖書館與讀者之間的橋梁和紐帶作用,促進(jìn)圖書館工作的開展,培養(yǎng)學(xué)生的主體意識和管理能力,維護(hù)讀者權(quán)益的任務(wù)。
在之后的工作中,我們會遵照協(xié)會章程盡心盡力為廣大同學(xué)服務(wù),開展豐富多彩的活動,為協(xié)會同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)鍛煉空間。與我校兄弟社團(tuán)交流學(xué)習(xí),共同發(fā)展。與外校社團(tuán)聯(lián)系溝通,取長補(bǔ)短,打造精品社團(tuán)。接受團(tuán)委、社團(tuán)聯(lián)合會的管理,認(rèn)真履行各項義務(wù),參加各項活動,接受圖書館的協(xié)助與指導(dǎo),做好學(xué)生與圖書館之間的橋梁,輔助圖書館開展各項活動。
新的協(xié)會,是會員新的家庭;新的社團(tuán),是一個新的團(tuán)隊;新的社團(tuán),是我們學(xué)習(xí)的平臺、展現(xiàn)自己才華的平臺,我相信,請領(lǐng)導(dǎo)老師同學(xué)們相信,我們的協(xié)會成為有影響的成功的社團(tuán)。
謝謝!
家長學(xué)校成立大會上校長發(fā)言稿篇十三
尊敬的老師、家長,親愛的同學(xué)們:
上午好!
在距離20xx年中考還有100天的特殊日子里,很高興能代表九年級全體同學(xué)做中考發(fā)言。面對日益臨近的中考,相信大家一定和我一樣,豪情滿懷,信心百倍。因為再過100天,我們就將帶著老師殷切的希望,帶著父母深情的叮嚀,跨進(jìn)中考的考場,去書寫青春歲月最絢麗的一章,去翻開輝煌人生最精彩的一頁。
在稻花飄香的金色季節(jié),我們走進(jìn)了向往已久的九年級。1000多個日日夜夜,我們?yōu)⑾铝诵燎诘暮顾瑢W(xué)與同學(xué)之間名次的競爭,老師與老師之間真誠的合作,使我不敢有一絲懈怠。在各科老師辛勤耕耘下,我終于取得了優(yōu)異的成績,在這里,請容我代表全體同學(xué)真誠的道一聲;“老師,你們辛苦了!”
青春如火,歲月如歌,轉(zhuǎn)眼間初中三年已經(jīng)臨近盡頭,但時間卻毫不留情的闊步前行,三年來校園里灑落了我們的淚水與汗水,充滿著我們的快樂與憂傷,培育了我們的勤奮與競爭,這一切包括校園里陪我們度過無數(shù)日日夜夜的樹木與磚墻將永遠(yuǎn)被珍藏。今天,我們已站在了中考的起跑線上,今天不同尋常,因為今天距離中考只有100天了;我們不同尋常,因為我們將面臨人生的第一次重要的選擇;這次選擇不同尋常,因為這次選擇將決定我們是否能坐在渴望已久高中的教室里學(xué)習(xí),面對即將到來的中考,或許有的同學(xué)正在因為自己成績不理想而彷徨,或許有的同學(xué)會因為時間的短暫而嘆息,或許有的同學(xué)不以為然逍遙的數(shù)著日子。可是我們是否曾想過我們的父母正為即將到來的.中考而心急如焚;我們的老師正在為即將到來的中考而承受著巨大的壓力,我們的競爭者正在秣馬厲兵,躍躍欲試。中考,容不得我們有一絲遲疑,中考,容不得我們有片刻停滯,中考,容不得我們有半點閃失!
中考,我們必須勝利!
機(jī)遇只垂青于那些有準(zhǔn)備的人,在距中考還有100天的日子里我們堅定地相信,勤奮刻苦,嚴(yán)謹(jǐn)求實的擺中學(xué)子一定不會辜負(fù)老師、家長的深情厚望,因為在我們身后站著全力支持、傾心關(guān)愛我們的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),站著團(tuán)結(jié)合作、盡心盡力為我們大家奉獻(xiàn)出全部愛心的老師。還站著默默無聞,充滿期待的親愛的爸爸媽媽。同學(xué)們,“滄海橫流,方顯英雄本色”,人生總是在競爭中不斷超越,生命總是在拼搏中熠熠閃光。既然我們選擇了中考,我們就沒有理由要退縮。中考的戰(zhàn)鼓已經(jīng)擂響,已經(jīng)到了為理想奮力一搏的最后時刻!
讓我們倍加珍惜這最后的100天,做好手中的每一道題,走好腳下的每一步路;調(diào)動起全部的智慧,凝聚起全部的熱情,為100天后的中考而奮力沖刺,讓我們的青春,在這臨近中考的最后100天中閃耀出最美麗的光彩!
誓詞:在這神圣的時刻,我用青春的名義宣誓:今天之后,讓夢想煥發(fā)燦爛的光芒!
我發(fā)誓:不負(fù)父母的期盼不負(fù)恩師的厚望,不負(fù)天賜的智慧。我承諾:不作懦弱的退縮,不作無益的彷徨。
我將帶著從容的微笑,去贏得我志在必得的輝煌。
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