合同的訂立應該充分考慮各種可能的情況，并規(guī)定相應的解決辦法。制定合同前，雙方需要充分溝通，明確各自的需求和利益。在簽訂合同前，建議大家充分了解合同的重要性和作用，以確保自身的權(quán)益和利益。
合同制消防員篇一
(一)基本條件。
擁護黨的基本方針、政策、路線，志愿獻身消防部隊建設;。
(二)其他條件。
1、初中(含)以上學歷，具有基本履行崗位職責所需能力;。
2、政審、體檢合格(參照公民入伍體檢和政審條件);。
3、年齡：滅火員17至25周歲，駕駛員不超過38周歲;。
4、應聘駕駛員崗位者需持有地方b類以上駕駛證件，且有一定駕齡。
(三)優(yōu)先招聘的條件。
1、中共黨員;2、退伍士兵;3、有兩年以上駕駛大型車輛經(jīng)驗;4、精通車輛維修技術(shù)。
有下列情況之一的，不得參加報名：
1、受過刑事處罰或行政拘留處罰的;因違法違紀被開除、辭退、解聘的;。
2、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;。
3、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織或從事其他危害國家安全活動的;。
4、其他不適合從事消防工作的。
三、工資待遇。
合同制消防員篇二
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素（簡單闡述離職建構(gòu)筑物消防員崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去所擔任的建構(gòu)筑物消防員崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給xxx（改成自己建構(gòu)筑物消防員崗位所在的單位名稱）管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開建構(gòu)筑物消防員崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導，并不是一時的心血來潮，而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的建構(gòu)筑物消防員崗位上，xxx（改成自己建構(gòu)筑物消防員崗位所在的單位名稱）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。
轉(zhuǎn)眼之間，在xxx（改成自己建構(gòu)筑物消防員崗位所在的單位名稱）工作已經(jīng)x年，回首建構(gòu)筑物消防員崗位工作和生活的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷。
xxx（改成自己建構(gòu)筑物消防員崗位所在的單位名稱）建構(gòu)筑物消防員崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領(lǐng)導、同事的關(guān)懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的建構(gòu)筑物消防員崗位工作者。
此致
敬禮
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx。
合同制消防員篇三
雙方：
招聘方：_________(企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)、團體等單位的行政)簡稱甲方;。
受聘方：_________(合同制職工)簡稱乙方。甲方招聘合同制職工，按有關(guān)規(guī)定，已報請有關(guān)部門的批準(或同意)。
甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。
第一條合同期限合同期限為_________年(或_________個月)，從_________年起至_________年_________月_________日止。(沒有一定期限的合同或以完成一項工作的時間為期限的合同，應注明“本合同無一定期限”或“本合同以某一工作完成為屆滿期限”。)。
第二條試用期限試用期限為_________個月(或_________年)，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。(試用期限的長短，有關(guān)部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無規(guī)定的，由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實際水平確定。)。
第三條職務(或工種)甲方聘請乙方擔任_________職務(或從事某工種的工作)。
第四條工作時間每周工作六天，星期日休息。每天工作時間為八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。(以完成一定工作量為期限的合同，工作時間由雙方商定。)。
第五條勞動報酬(一)乙方在試用期間，月薪為_________元。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定，根據(jù)所評定的級別或職務確定月薪。(以完成一定工作量的時間為合同期限的，亦可按工作量確定報酬。實行計件工資的，按計件付酬。)(二)乙方享受的崗位津貼和獎金待遇，與同工種固定職工相同。
第六條生活福利待遇(一)補貼待遇：乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。(二)假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同。工作滿一年以上需要探親的，可享受_________天(不包括路途中的時間)的探親待遇，工資照發(fā)，路費報銷。(三)特保兒費：乙方享受特保兒費與固定職工相同。
第七條勞動保護_________。(乙方的勞動保護按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。)。
第八條乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險辦法_________。(本條國家有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;無規(guī)定的，由雙方商定。)。
第九條政治待遇和勞動紀律要求(一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權(quán)利，如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利，參加黨、團組織和工會的權(quán)利等。(二)訂立有一定期限的勞動合同的乙方，在擔任領(lǐng)導職務以后，如職務是有任期的，在勞動合同期限短于領(lǐng)導任期的情況下，可以將合同期限視為領(lǐng)導職務的任期;如果職務是沒有任期的，可以視為改訂沒有一定期限的勞動合同。(三)乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律、服從分配、堅持出勤、積極勞動，保證完成規(guī)定的各項任務。
第十條教育與培訓甲方應加強對乙方進行思想政治教育，遵紀守法教育，安全生產(chǎn)教育，根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進行業(yè)務、職業(yè)技術(shù)培訓。
第十一條勞動合同變更。
(一)發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞動合同：1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，并不因此而損害國家和社會的利益;2.訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;3.由于甲方單位嚴重虧損或關(guān)閉，停產(chǎn)，轉(zhuǎn)產(chǎn)確實無法履行勞動合同的規(guī)定，或由于上級主管機關(guān)決定改變了工作任務，性質(zhì);4.由于不可抗力或由于一方當事人雖無過失但無法防止的外因，致使原合同無法履行;5.法律規(guī)定的其他情況。
(二)在合同沒有變更的情況下，甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作，但下列情況除外：1.發(fā)生事故或自然災害，需要及時搶修或救災;2.因工作需要而進行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間，機構(gòu)之間);3.發(fā)生不超過一個月時間的短期停工;4.甲方依法重新任命、調(diào)動、調(diào)換訂立沒有一定期限勞動合同職工的工作;5.法律規(guī)定的其他情況。
第十二條勞動合同的解除。
(一)_________。(解除勞動合同的條件，國家主管部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的，由雙方當事人商定。雙方議定條款不得違反法律和政策的規(guī)定，不得損害國家利益和社會公共利益。)。
(二)解除勞動合同，除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失，或者嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的，以及乙方擅自解除勞動合同的以外，甲方應按規(guī)定發(fā)給辭退補助費和支付路費。
(三)解除勞動合同時，雙方應按規(guī)定辦理解除手續(xù)。甲方應按規(guī)定將解除合同的情況報告有關(guān)機關(guān)核準。
第十三條違約責任。
(一)甲方無故辭退乙方，除應發(fā)給辭退補助費和路費外，應償付給乙方違約金_________元。
(二)甲方違反勞動安全和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益的，應補償乙方的損失。
(三)乙方擅自解除合同，應賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓費，并償付給甲方違約金_________元。(四)乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)按處理固定職工的規(guī)定予以處理。
第十四條其他事項。
(一)本合同于_________年_________月_________日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，當事人應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方均可向單位主管機關(guān)或勞動合同的管理機關(guān)請求處理，也可依法向人民法院起訴。
(二)本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式_________份，報主管機關(guān)，勞動合同管理機關(guān)(本合同如經(jīng)公證，則應交公證處留存一份)_________等單位各留存一份。
(三)_________。
甲方(蓋章)：_________。
乙方(簽字)：_________代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日。
合同制消防員篇四
1、被調(diào)人接到《勞動合同制職工調(diào)動令》后，由本人在調(diào)入單位領(lǐng)取并填寫《調(diào)動人員情況登記表》，并加蓋所在單位公章。
2、憑《勞動合同制職工調(diào)動令》、《調(diào)動人員情況登記表》到南京市公安局戶證處辦理《準予遷入證明》。
3、憑南京市公安局簽發(fā)的《準予遷入證明》到原戶籍所在地辦理戶籍關(guān)系遷出手續(xù)。
4、憑《勞動合同制職工調(diào)動令》、《準予遷入證明》、戶籍關(guān)系遷出證明到南京居住地派出所辦理落戶手續(xù)。
三、辦理職工調(diào)動應帶材料。
1、職工勞動關(guān)系（異地）轉(zhuǎn)移申報表；
2、職工勞動關(guān)系（異地）轉(zhuǎn)移閱檔調(diào)查情況表；
3、職工勞動關(guān)系（異地）轉(zhuǎn)移表；
4、調(diào)動人員情況登記表。
5、職工身份證件、戶籍證復印件；
6、屬夫妻分居調(diào)動，提交結(jié)婚證件；
7、屬人才引進調(diào)動，提交學歷或職稱證明、用工說明；
8、屬機關(guān)事業(yè)單位調(diào)動，提交空編證明和機關(guān)事業(yè)單位增人計劃單；
9、屬駕駛?cè)藛T調(diào)動，提交本人機動車駕駛證。
編輯。
合同制消防員篇五
勞動合同制有廣義和狹義之分。廣義的勞動合同制是指勞動者與用人單位之間通過訂立勞動合同來確立雙方勞動關(guān)系的建立、變更、終止和解除的一種用工制度。狹義的勞動合同制與廣義的勞動合同制的適用范圍是特定的，即指我國國營企業(yè)以及國家機關(guān)、事業(yè)單位和社會團體在國家勞動工資計劃指標內(nèi)招用的常年性工作崗位上的工人。
勞動合同制度是一項重要的勞動法律制度，它包括有關(guān)勞動合同的訂立和履行、變更、解除和終止，違反勞動合同的責任，勞動合同糾紛的調(diào)解和仲裁，勞動合同的管理等一系列勞動法律、法規(guī)和規(guī)章制度。
合同制消防員篇六
您好！
首先，感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。俗話說：天下無不散之筵席。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素，經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去所擔任的建構(gòu)筑物消防員崗位的工作。
我很遺憾自己在這個時候向您正式提出辭職，給xx管理所帶來不便，深表歉意！此時我選擇離開建構(gòu)筑物消防員崗位，離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導，并不是一時的心血來潮，而是我經(jīng)過長時間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的建構(gòu)筑物消防員崗位上，xx有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會批準我的申請。
轉(zhuǎn)眼之間，在xx工作已經(jīng)x年，回首建構(gòu)筑物消防員崗位工作和生活的點點滴滴，感慨頗多，有過期待，也有過迷茫，有過歡笑，也有過悲傷。
xx建構(gòu)筑物消防員崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端。在領(lǐng)導、同事的關(guān)懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實際工作能力和處理日常事務能力的合格的建構(gòu)筑物消防員崗位工作者。我十分感激。
此致
敬禮!
辭職人：xxx。
日期：20xx年xx月xx日
合同制消防員篇七
（一）、一日生活管理：
1、起床：聽到起床號后應立即起床，并按規(guī)定著裝，做好出操準備。
2、早操：除擔任公差、勤務的人員和全休傷病號外，都要參加早操。早操過程中必須精神振奮，番號、歌聲嘹亮。
3、洗漱：早操后進行洗漱，并整理內(nèi)務，打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，時間通常不超過半小時。
4、早檢查：進行著裝，儀容和個人衛(wèi)生的檢查。
5、開飯（早、中、晚）：按規(guī)定時間準時開飯，聽到開飯?zhí)柡?，中隊應集合唱歌，依次進入食堂。就餐時要保持肅靜，餐畢自行離開。
6、操課：操課前應根據(jù)課目內(nèi)容做好準備，聽到操課號后，值班員迅速集合隊伍，清點人數(shù)、著裝、應攜帶的裝備和器材。操課中，要嚴格遵守課堂（操場、作業(yè)場）紀律，認真聽講，精心操作，嚴防事故。操課結(jié)束后，要檢查車輛和裝備器材，進行講評；缺課人員要補課。
7、午休（午睡）：午休時間通常由個人支配，但不能影響他人休息，午睡時間全體人員必須臥床休息。
8、就寢：聽到熄燈信號后立即就寢，保持肅靜。
（二）、內(nèi)務秩序管理：
1、隊員必須按照現(xiàn)役部隊條令條例的要求或中隊統(tǒng)一的標準，按規(guī)定的時間整理好個人內(nèi)務衛(wèi)生。
2、對個人分工負責的環(huán)境衛(wèi)生，應按規(guī)定的標準完成，做到不留死角，干凈整潔。
（三）、執(zhí)勤滅火及業(yè)務訓練管理：
1、各類值班、執(zhí)勤人員要熟記各自的職責，并在執(zhí)勤、值班中認真履行職責；
2、合同制人員應熟記轄區(qū)水源道路及轄區(qū)基本情況，維護保養(yǎng)好個人防護裝備器材及分工保養(yǎng)的器材，保持個人裝備和負責保養(yǎng)的器材完整好用。
3、自覺加強個人業(yè)務技能，保持嚴謹?shù)年犃凶黠L和戰(zhàn)斗作風，維護隊列紀律，自覺展現(xiàn)良好的精神風貌，樹立部隊威武之師，文明之師的。良好形象。
4、合同制人員應自覺遵守和執(zhí)行隊列條令，加強隊列訓練，培養(yǎng)良好的警姿，嚴整的警容，過硬的作風，嚴格的紀律性和協(xié)調(diào)一致的動作，促進部隊正規(guī)化建設，鞏固和提高戰(zhàn)斗力。
5、值班、站崗過程中必須警容嚴整，認真負責，不得做與值班、站崗等無關(guān)的事情，發(fā)現(xiàn)不法分子的侵害，必須果斷采取措施、及時報告，英勇斗爭。
6、在執(zhí)勤、訓練及滅火戰(zhàn)斗行動中，必須堅決貫徹執(zhí)行上級的命令和指示，聽從指揮，各司其職，做到英勇頑強、機智靈活，敢于為保護人民的生命財產(chǎn)安全，保護戰(zhàn)友的生命挑起重擔，無視生死。
7、在執(zhí)勤滅火、業(yè)務訓練中，嚴格遵守各項安全操作規(guī)程，防止各種事故的發(fā)生。
8、滅火戰(zhàn)斗過程中，不得趁火打劫，盜取受災戶錢、物及貴重物品等。
9、主動出謀獻策，積極協(xié)助領(lǐng)導干部、班長骨干圓滿完成各項工作。
（四）、日常行政管理：
1、合同消防隊員在合同期間，應嚴格遵守公安部“五條禁令”，嚴禁賭博、酗酒、嚴禁到地方發(fā)廊、按摩院、歌舞廳、夜總會等場所消費。
2、合同消防員在合同聘用期間，嚴禁私自與地方女青年談戀愛，確因自身需要需與地方女青年確定戀愛關(guān)系，須報上級并說明有關(guān)事宜。
3、請假銷假：合同期間，必須嚴格執(zhí)行請銷假制度，做到按級請假，按時歸隊銷假，未經(jīng)領(lǐng)導批準不得私自外出，無特殊情況夜間不予請假。
4、合同期間，隊員應自覺勸說親友不到部隊探親訪友，以免影響部隊日常工作的開展，確因特殊情況家屬親友需要來隊的，需提前向中隊領(lǐng)導匯報，并經(jīng)允許。
5、合同期間，隊員不得交“筆友、網(wǎng)友”，至影響部隊日常工作的開展。
6、合同期間，隊員配有的手機、傳呼機等通信工具，必須在指定的時間、范圍內(nèi)使用。
7、嚴禁隊員在部隊中搞小團體，鬧不團結(jié)或散布不良言論或造謠是非。
8、合同消防員休假或因私事請假外出，一律著便服。
合同制消防員篇八
202x年是我個人成長和工作發(fā)展的重要一年。在消防工作中，我不斷提高自己的技能水平和素質(zhì)，積極履行自己的職責使命，為保障人民生命財產(chǎn)安全做出了積極努力。
在實踐工作中，我注重學習和掌握新的消防技術(shù)和知識，積極參加各類演練和培訓活動，不斷提高自己的應急響應能力和技能水平。在各類復雜突發(fā)事件中，我能夠迅速響應、果斷行動，協(xié)調(diào)各方面的力量，有效地組織和協(xié)調(diào)救援行動。
同時，我還注重加強個人素質(zhì)和意志品質(zhì)。在日常訓練和實踐中，我注重鍛煉自己的體能素質(zhì)、心理素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力，增強自己的綜合實力和執(zhí)行力。
回顧過去一年，我在工作中遇到了許多挑戰(zhàn)和困難，但也獲得了許多成果和收獲。在新的一年里，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，為消防事業(yè)的發(fā)展和人民群眾的安全做出更大的貢獻。在過去的工作中，我盡力履行自己作為一名消防員的職責，體現(xiàn)出了個人專業(yè)技能和素質(zhì)的成長和提升。在滅火撲救、救援、社會化服務、宣傳教育、火災事故統(tǒng)計等方面都有所建樹。比如，在20xx年，我所在的消防隊被評為優(yōu)秀班組之一，并受到上級的表揚和獎勵。在同事和上級的支持和幫助下，我在近幾年的工作中取得了以下成績：
一、滅火撲救方面：
作為一名消防員的首要職責是能夠有效應對各種火災，撲滅控制火場。在這方面，我總結(jié)出一些經(jīng)驗和技巧。
我們隊伍過去曾經(jīng)所在的地區(qū)居民住宅以小區(qū)多，為減少不必要的損失，在火災風高時很容易發(fā)生相鄰多幢居住樓庫相互影響的情況，因此，我們隊對出動單幢車滅火撲救的滅火具備了主要優(yōu)勢。在20xx年，一次類似的火災中，我們成功控制住火場，沒有造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，在上級和群眾中贏得了良好的'聲譽和口碑。
當然，不僅僅是在單幢救援中，我在其他救火工作中也有一些經(jīng)驗和技巧。為確保能夠快速、有效消滅火災，我們必須控制火源，保障急救機械及相關(guān)器材配備齊全，提高滅火效率，協(xié)調(diào)其他相關(guān)部門的合作，切實提升消防隊伍的滅火水平和戰(zhàn)斗力。因此，我們也積極參加各類培訓和演練活動，提高個人和隊伍的滅火能力。
二、救援方面：
消防救援不僅僅局限于火災撲救，還包括其他突發(fā)事件救援和憲法下的其他天災和人禍事件救援。在這方面，我們需要根據(jù)實際情況和現(xiàn)場要求，綜合利用一定的救援工具和器材，以最佳的方式實施救援行動。
例如，在20xx年，我們成功組織了一次針對山洪災害的救援行動。通過多個小組的協(xié)作、分工，我們成功打撈了受困的人員，將其轉(zhuǎn)移到了安全區(qū)域，并在事后給出了詳細的總結(jié)和總結(jié)。
三、社會化服務方面：
此外，作為一名消防員，我們還需要宣傳教育、科普、文化類等方面的社會化服務。在這方面，我們需要利用各種渠道和方式，開展宣傳、教育和聽證，普及消防知識和技能，提升大眾對消防安全的感知和認識。
比如，在某個本地電視節(jié)目中，我們給予了平民一些以消防器材操作為中心的提示。這個視頻播放后受到了廣泛贊譽，推廣了消防技能和知識。
總之，在過去的工作中，我充份發(fā)揮自身特長和技能，在各方面取得了成績。在未來的工作中，我將繼續(xù)不斷進步，進一步提升自己的技能和素質(zhì)，為保障人民生命財產(chǎn)安全做出更大的貢獻。
合同制消防員篇九
一年來，消防工作在公司黨政及部門領(lǐng)導的大力支持和深切關(guān)懷幫助下，公司消防工作在2010年的工作基礎上，進一步深入貫徹《消防法》、公安部61號令、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《貴州省消防條例》等法律法規(guī)，緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，按照“誰主管，誰負責”的原則，落實“預防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針。
克服民工素質(zhì)參差不齊、公司建設面域廣泛、交叉建設作業(yè)較多、消防訓練場地限制等困難，努力強化消防安全工作的管理，加大隊伍建設力度，拓展消防宣傳層面，全面提高了廣大干部職工的消防安全意識，使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力，編織一張覆蓋全公司的消防安全工作系統(tǒng)網(wǎng)絡。并積極發(fā)揮其功效，為公司建設試車提供良好的消防安全基礎保障。
在公司七個部室、車間成立防火領(lǐng)導小組和義務消防隊，確定專人分管日常消防事務，規(guī)范日常消防安全檢查和巡查工作，明確消防管理責任，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓。專職隊全年開展消防安全管理、消防安全科普、義務消防業(yè)務基礎知識培訓13次，全面提高全廠職工的消防意識。把消防安全工作任務層層分解到崗、落實到人，并分別簽訂《消防安全責任書》，建立了防火巡檢制度、消防活動制度、學習培訓制度、隱患整改制度等，從而積極推動消防安全各項工作有效的開展。
二、強化消防練兵，積極發(fā)揮專職消防的作用。
在專職隊業(yè)務強化工作中，認真按照上級消防機構(gòu)下發(fā)的《20xx年消防業(yè)務訓練大綱》開展練兵，以強化“能戰(zhàn)斗，講奉獻，打造消防鐵軍”為重要目標，貫徹“訓戰(zhàn)一致”的指導思想。隊伍根據(jù)公司試車和營地建設實際情況，積極尋找可供訓練的場地實施訓練，組織各部門進行演習，聯(lián)系當?shù)毓蚕绤f(xié)同演習，全力構(gòu)筑“網(wǎng)絡化”的消防防控體系，把消防工作不斷深入公司生產(chǎn)經(jīng)營安全。
度、高標準、高效能的訓練方法打造一支能戰(zhàn)斗、敢戰(zhàn)斗、善戰(zhàn)斗的專職消防力量，強有力的捍衛(wèi)公司利益不受損害。
公司專職隊還參加高速公路火災撲救3次，周邊企業(yè)火災事故撲救2次，義務參加抗旱救災保民生活動，得到地方消防隊伍和周邊民眾一致好評。
三、彰顯企業(yè)精神，努力建設無私奉獻的團隊。
專職隊為了更好的配合公司項目建成投產(chǎn)穩(wěn)步推進，確保試開車工作安全進行，始終不分晝夜堅持奮戰(zhàn)在公司現(xiàn)場執(zhí)行監(jiān)護、沖洗、送水等任務。以實際行動踐行隊伍建設目標，把青春的汗水揮灑在工作崗位。全年共計出車672次，執(zhí)行監(jiān)護41次，送水2000余噸，沖洗用水6000多噸，洗凈路面50多公里。
由于隊伍初建，很多工作都需要從頭做起，專職隊為了迎接貴州省消防總隊驗收掛牌，通過不懈的`努力各方收集資料，并加班加點完善隊伍建設，完成重點部位預案編制5份，近60份檔案資料建立健全，更好的促進了隊伍建設。專職隊在“遵義市第一屆消防運動會”活動中，共參加的四個項目均全部獲獎，并以總比分第一名的優(yōu)異成績在七支參賽隊伍中脫穎而出，摘得桂冠，完成了公司交予的任務。
四、開展全面檢查，確保消防安全隱患的消滅。
各級領(lǐng)導消防工作部署，結(jié)合全國全面開展的“清剿火患”專項行動。堅持在部門領(lǐng)導下每月開展的消防安全大檢查，對廠區(qū)內(nèi)消防設施、器材、標識、通道等進行細致檢查，并對存在的隱患進行了認真的整改。還多次針對消防工程建設進行專項檢查，要求各部室、車間對于存在的各種問題嚴格把關(guān)，認真調(diào)查分析各種隱患，不斷增添消防設施。通過整治消防安全隱患，完善了消防設施設備建設，努力把火災事故控制到最低限度，硬件保障提高到最高。
五、拓寬宣傳途徑，充分彰顯宣傳教育的優(yōu)勢。
消防安全宣傳教育工作有效利用“119消防安全宣傳日”、“防火墻工程建設”和“安全月活動”等契機，采取廣大職工群眾喜聞樂見的形式和便捷易懂的方式，在廠區(qū)拉橫幅、貼標語、印發(fā)宣傳資料、展示宣傳板、安全教育和操作演示進行宣傳教育。大力宣傳法律法規(guī)、消防知識、逃生自救、用火用電安全、火災紀實報道等的豐富內(nèi)容，有力地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識。進一步增強消防安全責任主體意識，提高自身防范水平，加強對員工的消防安全教育和引導，使公司職工懂得必要的消防知識和滅火技能，從根本上轉(zhuǎn)變觀念，使之從“要我防”變成“我要防”，從而促使公司對消防安全工作變被動為主動。
視、理解、支持、關(guān)心。二、公司各部室、車間的配合、理解。三、專職隊全體人員的團結(jié)協(xié)作、努力工作。在總結(jié)成績的同時，我們也應看到不足，一是工作缺乏主動性、預見性。二是在隊伍建設中和消防總體安排上還有不足的地方。這些我們都將在今后的工作中不斷改進?，F(xiàn)將2012年的工作計劃匯報如下：
專職隊建隊完成并即將受牌成立，加強隊伍建設不松勁，嚴格按照規(guī)定實行軍事化管理，力求一次性過關(guān)。要求隊伍訓練不懈怠，用“只要功夫深鐵杵磨成針”的決心繼續(xù)提升業(yè)務能力，不擺空架子，不做花架子，不搭假架子，形成實用可靠的戰(zhàn)術(shù)套路，營造“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，把消防工作做扎實、做細致，形成一道真正的“防火墻”。
以上年度工作作為起點，不驕不餒進一步做好消防安全宣傳教育工作，全面開展業(yè)務理論和技能培訓，并對各部室義務消防隊進行系統(tǒng)的操作訓練，讓義務消防隊真正意義上實現(xiàn)“小火能滅，大火能控”的理想局面。做好消防工作“三懂四會”基礎建設，把消防知識帶進部室、車間，從基層崗位出發(fā)到各部室防火領(lǐng)導小組，為公司生產(chǎn)經(jīng)營設立第一道“防火墻”，在消防工作中培養(yǎng)積極性，提高消防安全意識，把消防安全掌握在多數(shù)人的手中。
合同制消防員篇十
3、努力學習政治，自覺接受教育，不斷提高思想覺悟；
5、艱苦奮斗，厲行節(jié)儉，愛護車輛、器材裝備和公物；
6、積極學習科學文化，提高文化素質(zhì)；
7、積極參加體育訓練，煅煉身體，增強體質(zhì)；
8、遵守安全規(guī)定，保守軍事秘密；
9、維護部隊形象，維護警民關(guān)系，做到有禮有節(jié)。
（一）、一日生活管理：
1、起床：聽到起床號后應立即起床，并按規(guī)定著裝，做好出操準備。
2、早操：除擔任公差、勤務的人員和全休傷病號外，都要參加早操。早操過程中必須精神振奮，番號、歌聲嘹亮。
3、洗漱：早操后進行洗漱，并整理內(nèi)務，打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，時間通常不超過半小時。
4、早檢查：進行著裝，儀容和個人衛(wèi)生的檢查。
5、開飯（早、中、晚）：按規(guī)定時間準時開飯，聽到開飯?zhí)柡?，中隊應集合唱歌，依次進入食堂。就餐時要保持肅靜，餐畢自行離開。
6、操課：操課前應根據(jù)課目內(nèi)容做好準備，聽到操課號后，值班員迅速集合隊伍，清點人數(shù)、著裝、應攜帶的裝備和器材。操課中，要嚴格遵守課堂（操場、作業(yè)場）紀律，認真聽講，精心操作，嚴防事故。操課結(jié)束后，要檢查車輛和裝備器材，進行講評；缺課人員要補課。
7、午休（午睡）：午休時間通常由個人支配，但不能影響他人休息，午睡時間全體人員必須臥床休息。
8、就寢：聽到熄燈信號后立即就寢，保持肅靜。
（二）、內(nèi)務秩序管理：
1、隊員必須按照現(xiàn)役部隊條令條例的要求或中隊統(tǒng)一的標準，按規(guī)定的時間整理好個人內(nèi)務衛(wèi)生。
2、對個人分工負責的環(huán)境衛(wèi)生，應按規(guī)定的標準完成，做到不留死角，干凈整潔。
（三）、執(zhí)勤滅火及業(yè)務訓練管理：
1、各類值班、執(zhí)勤人員要熟記各自的職責，并在執(zhí)勤、值班中認真履行職責；
2、合同制人員應熟記轄區(qū)水源道路及轄區(qū)基本情況，維護保養(yǎng)好個人防護裝備器材及分工保養(yǎng)的器材，保持個人裝備和負責保養(yǎng)的器材完整好用。
3、自覺加強個人業(yè)務技能，保持嚴謹?shù)年犃凶黠L和戰(zhàn)斗作風，維護隊列紀律，自覺展現(xiàn)良好的精神風貌，樹立部隊威武之師，文明之師的.良好形象。
4、合同制人員應自覺遵守和執(zhí)行隊列條令，加強隊列訓練，培養(yǎng)良好的警姿，嚴整的警容，過硬的作風，嚴格的紀律性和協(xié)調(diào)一致的動作，促進部隊正規(guī)化建設，鞏固和提高戰(zhàn)斗力。
5、值班、站崗過程中必須警容嚴整，認真負責，不得做與值班、站崗等無關(guān)的事情，發(fā)現(xiàn)不法分子的侵害，必須果斷采取措施、及時報告，英勇斗爭。
6、在執(zhí)勤、訓練及滅火戰(zhàn)斗行動中，必須堅決貫徹執(zhí)行上級的命令和指示，聽從指揮，各司其職，做到英勇頑強、機智靈活，敢于為保護人民的生命財產(chǎn)安全，保護戰(zhàn)友的生命挑起重擔，無視生死。
7、在執(zhí)勤滅火、業(yè)務訓練中，嚴格遵守各項安全操作規(guī)程，防止各種事故的發(fā)生。
8、滅火戰(zhàn)斗過程中，不得趁火打劫，盜取受災戶錢、物及貴重物品等。
9、主動出謀獻策，積極協(xié)助領(lǐng)導干部、班長骨干圓滿完成各項工作。
（四）、日常行政管理：
1、合同消防隊員在合同期間，應嚴格遵守公安部“五條禁令”，嚴禁賭博、酗酒、嚴禁到地方發(fā)廊、按摩院、歌舞廳、夜總會等場所消費。
2、合同消防員在合同聘用期間，嚴禁私自與地方女青年談戀愛，確因自身需要需與地方女青年確定戀愛關(guān)系，須報上級并說明有關(guān)事宜。
3、請假銷假：合同期間，必須嚴格執(zhí)行請銷假制度，做到按級請假，按時歸隊銷假，未經(jīng)領(lǐng)導批準不得私自外出，無特殊情況夜間不予請假。
4、合同期間，隊員應自覺勸說親友不到部隊探親訪友，以免影響部隊日常工作的開展，確因特殊情況家屬親友需要來隊的，需提前向中隊領(lǐng)導匯報，并經(jīng)允許。
5、合同期間，隊員不得交“筆友、網(wǎng)友”，至影響部隊日常工作的開展。
6、合同期間，隊員配有的手機、傳呼機等通信工具，必須在指定的時間、范圍內(nèi)使用。
7、嚴禁隊員在部隊中搞小團體，鬧不團結(jié)或散布不良言論或造謠是非。
8、合同消防員休假或因私事請假外出，一律著便服。
合同制消防職員招收對象及條件
3、從事文秘、通信等崗位的勞動者，在本地或異地招聘年齡18—30周歲、具有大專以上文化程度的公民，且通過了全國計算機等級考試達到2級水平，其中從事文秘崗位的勞動者打字速度需達到每分鐘50—60個字、從事通信崗位的勞動者打字速度需達到每分鐘60—80個字。
合同制消防員篇十一
為全面貫徹落實預防為主、防消結(jié)合的方針，公司消防安全工作在縣防火安全委員會的領(lǐng)導下，縣消防大隊的指導和支持下，樹立環(huán)保、安全、健康、和諧發(fā)展的經(jīng)營理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，專門成立安全工作領(lǐng)導小組，確定專人分管日常消防事務。
積極參加華寧縣重點單位法人、管理人消防安全培訓，提高管理者的消防意識，明確消防管理責任，根據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標管理責任狀》和《消防安全工作責任狀》把消防安全工作任務層層分解到各部門、科室、班組，并實行隱患事故排查責任制，建立了防火例會制度、消防活動日制度、學習培訓制度、安全隱患零報告制度及消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。
二、創(chuàng)新宣傳形式，深入開展消防安全宣傳教育。
長期以來，由于種.種原因，消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語、印發(fā)幾本宣傳資料，過于單調(diào)和表面化。針對這些問題，我們在確保搞好以上活動的同時，采取以廣大人民群眾喜聞樂見的形式和各種傳播媒體大力開展消防安全宣傳教育。在實際工作中，積極開展六月安全月、119消防宣傳日等活動，并結(jié)合五五普法的開展，深入開展消防法律法規(guī)的宣傳教育;通過經(jīng)常開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳，有力地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識。
三、注重消防投入，加強消防基礎設施及培訓建設。
從眾多的火災事故來看，完善消防設施是減輕火災損失的重要保障。因此，我們本著一分消防投入，十分安全回報的理念，在加快經(jīng)濟建設的同時，十分重視消防基礎設施建設。
1、搞好消防規(guī)劃。在總體規(guī)劃編制的同時重新編制了消防基礎設施規(guī)劃，以適應在今后我公司消防工作發(fā)展的需要。
2、加大消防硬件投入。投資18030元對消防設施、消防器材進行了更新和維護，完善了監(jiān)控系統(tǒng)和報警系統(tǒng)。
3、邀請縣消防大隊到公司檢查指導工作，及時消除安全隱患，組織員工進行消防知識和消防器材使用培訓，開展火場逃生、防震疏散演練，通過培訓和演練，有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃生的能力，為現(xiàn)實生命安全提供了保障。
四、組建消防隊伍，積極發(fā)揮社會消防力量的作用。
在抓消防工作中，我們認真貫徹安全第一，預防為主的方針，結(jié)合公司實際，把消防工作不斷推向深入。在公司范圍內(nèi)建立了群防群治隊伍，全力構(gòu)筑網(wǎng)絡化的消防防控體系。完善了住宿區(qū)和生產(chǎn)區(qū)義務消防隊建設。
五、開展檢查整治，確保不發(fā)生重特大消防安全事故。
為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標的實現(xiàn)，公司安全領(lǐng)導小組組織各部門、科室、車間在重大節(jié)日期間開展專項消防安全檢查，開展查隱患、找死角、反違章、保安全為主題的安全大檢查，對所分管轄區(qū)內(nèi)環(huán)保、安全設施、消防器材完好情況，危險源、危險點控制情況，安全知識學習、培訓和安全制度、職責落實情況，思想政治工作情況等進行了徹底的排查，并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患，不斷增添消防設施，完善了消防責任制，努力把火災事故降低到最低限度。
合同制消防員篇十二
因工作需要，恩平市公安消防大隊擬面向社會公開招聘14名合同制消防員。
一、招聘人數(shù)、資格條件、薪酬待遇等
(一)招聘崗位及人數(shù)、資格條件、
合同制消防員(滅火救援戰(zhàn)斗員崗位：男性，14名)：
1、遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的.品行和職業(yè)道德;
2、自愿從事滅火救援工作，服從公安消防部隊的管理;
3、在部隊服役期間未受過紀律處分，在地方無違法犯罪紀錄;
5、戶籍：恩平市戶籍(部隊退伍士兵、非本市在職合同制消防員不限戶籍);
6、學歷：高中以上(部隊退伍士兵學歷可放寬至初中);
7、身體條件：身高165厘米以上，體貌端正，無殘疾，無重聽，無色盲，無傳染性疾病，裸眼視力不低于4.8，具備適應全天候參與執(zhí)勤訓練的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì)。
(二)薪酬待遇
以上人員一經(jīng)聘用，聘為合同制消防員，與市公安消防大隊簽訂勞動合同，合同期限2年。薪酬按照《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于恩平市直機關(guān)雇員薪酬待遇問題意見的通知》(恩府辦〔2011〕133號)標準，每人每月2249元〔以上標準均含社保金個人繳納部分(五險種)〕,所需經(jīng)費由市財政核撥。
二、報名和考試安排
(一)報名時間、地點及聯(lián)系人
報名時間：從即日起至5月10日。每天上午8：30—11：30;下午2：30—5：30。
報名地點:恩平市公安消防大隊辦公室(新平南路106號)
聯(lián)系人：周小姐
聯(lián)系電話:0750-xxxxx5 ,13xxxxx72
聯(lián)系qq：90xxxxx
報名辦法：
1、打印《報名表》送消防大隊辦公室;
2、將《報名表》及本人近期正面免冠小一寸電子照片發(fā)至905671154﹫郵箱。
(二)面試及體能考核
面試及體能考核時間、地點另行通知。
面試要求：持本人身份證、學歷證、退伍軍人證明(所有證件均要求原件及復印件)，以及本人近期正面免冠小一寸照片2張，填寫并攜帶《恩平市招收合同制消防員報名表》。
三、聘用和試用
經(jīng)錄取人員，由用人單位與其簽訂勞動合同并組織試用。組織試用時間3個月。試用期考核合格，正式聘用。試用期考核不合格，取消聘用資格。
萬山區(qū)公安消防大隊因工作需要，現(xiàn)需面向社會公開招聘若干名合同制專職消防員。現(xiàn)發(fā)布公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瑢嵭泄_招聘，在考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及條件
(一)招聘人數(shù)：15名。
(二)招聘崗位：合同制專職消防員。主要履行現(xiàn)役消防部隊士兵的工作職責，擔負滅火、搶險救災等執(zhí)勤任務，遵守部隊規(guī)章制度及各項規(guī)定。
(三)招聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法;
4、初中以上學歷;
5、同等條件下復退軍人或有駕駛證者優(yōu)先錄取;
6、具備招聘崗位所需要的其他條件。
三、工作地點
工作地點兩處選擇：老山口消防中隊和謝橋新區(qū)消防中隊，可結(jié)合工作需要、個人意愿進行調(diào)配。
四、招聘程序
1、報名地點：萬山區(qū)公安消防大隊老山口中隊(老山口);
2、報名時間：即日起至7月30日，報名人員需持本人身份證原件及復印件到報名地點報名。
2、資格審查。按招聘條件對報考者進行逐步審查，不符合招聘條件的不得報名。
五、工資待遇
本次招聘人員身份為合同制臨聘人員：1、第一年為每月2000元，以后每年會按照本地薪資漲幅逐年遞增;2、同現(xiàn)役人員執(zhí)行一樣的作息時間，實行不定時工作時間，統(tǒng)一實行準軍事化管理，24小時駐勤，每月安排休假8天輪休;3、工作期間由單位免費提供食宿及生活用品，伙食標準與現(xiàn)役官兵一樣，并按季節(jié)、氣候特點免費發(fā)放制服及其他個人被裝。
六、其他
初審合格者由萬山區(qū)公安消防大隊組織進行統(tǒng)一體檢，政審、體檢合格后將與受聘人員簽訂勞動合同，本次招聘公告由萬山區(qū)公安消防大隊負責解釋。
聯(lián)系電話：尤小龍18xxxxx70。
合同制消防員篇十三
第一條為加強合同制消防員隊伍日常規(guī)范管理，根據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，結(jié)合實際，制定本辦法。
第二條本辦法適用于東昌路消防中隊的合同制消防員。
第三條合同制消防員的日常管理貫徹依法管理、嚴格管理的方針，按照消防部隊正規(guī)化、規(guī)范化的建設要求，堅持高效務實、加強監(jiān)督、著眼服務的原則，培養(yǎng)英勇頑強、勤奮踏實、公正廉潔、雷厲風行的優(yōu)良作風。
第四條合同制消防員日常管理的基本任務，是通過建立規(guī)范的訓練、工作、學習、生活秩序和責任追究機制，培養(yǎng)消防員嚴明的組織紀律和優(yōu)良的工作作風，樹立良好的消防形象，提高職業(yè)道德水準和工作效率。
第五條合同制消防員之間、消防員與參謀、民警之間，政治上一律平等，應當互相關(guān)心、互相幫助。
第六條合同制消防員的日常管理由各用人單位負責，支隊司令部指導科負責指導和檢查。
第二章組織生活。
第七條合同制消防員中的中共黨員、共青團員按照規(guī)定應當參加黨團組織活動。
第八條合同制消防員參加組織生活的時間視為正常工作時間，中隊應提供便利。消防員中擔任有關(guān)組織領(lǐng)導職務的，中隊應為其履行職務提供必要支持。
第九條合同制消防員建立定期學習制度。中隊定期組織消防員學習，對其開展經(jīng)常性思想政治教育，促使其樹立正確的職業(yè)觀、責任觀、權(quán)利觀，培養(yǎng)積極向上的思想作風和道德情操，樹立自身良好形象。
第三章組織紀律。
（一）政治堅定、忠于國家；
（二）愛崗敬業(yè)、恪盡職守；
（三）團結(jié)協(xié)作、服從大局；
（四）遵紀守法、嚴守秘密；
（五）舉止文明、行為規(guī)范。
第十一條合同制消防員應當自覺維護消防部隊的聲譽和形象，聽從指揮，服從管理，保持良好的職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)，樹立集體榮譽感。
報，如投訴舉報直接領(lǐng)導的可向上一級領(lǐng)導部門反映。接到投訴舉報的領(lǐng)導部門應認真組織調(diào)查，并在七個工作日內(nèi)給予答復，如在規(guī)定期限內(nèi)未予答復的，投訴舉報人可向上一級領(lǐng)導部門繼續(xù)投訴舉報。
第四章儀容舉止。
第十三條合同制消防員在工作期間應當儀表莊重，著裝整齊，舉止得體。
第十四條儀表要求：
第十五條著裝要求：
（一）工作時間內(nèi)按統(tǒng)一著制式服裝，標志佩戴齊全;。
（二）辦公區(qū)域內(nèi)不得敞懷，不得佩戴夸張的首飾飾物。第十六條言行舉止要求：
（一）語言文明，態(tài)度和藹，在工作中應使用普通話；
（二）工作場所不得大聲喧嘩、嬉笑打鬧；
（三）工作時間（含中午休息時間）內(nèi)不得飲酒，非吸煙區(qū)域內(nèi)不得吸煙；
（四）坐立行走應精神飽滿，姿態(tài)端正，不準搭肩挽臂；
（五）禁止有損消防形象和聲譽的言語和行為。
第十七條對于不符合儀容舉止規(guī)定的，中隊應要求其立即糾正。對于多次違反儀容舉止規(guī)定，造成不良影響的，按考核不稱職處理。
第五章工作制度。
第十八條嚴格遵守工作作息時間，由于個人原因或特殊情況需要請假的，應事先向中隊報告，得到允許后方可使用假期。由于緊急情況無法事先請假的，事后應及時補辦請假手續(xù)。
第十九條對因工作需要接觸的任何秘密，必須嚴格遵守保密法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，履行保密責任。
第二十條發(fā)生或發(fā)現(xiàn)泄密事故、“一機兩用”事故，必須立即采取果斷措施避免事態(tài)擴大，盡力挽回損失，同時必須立即向所在單位報告。
第二十一條工作期間必須堅守崗位，認真履行職責，不得從事與工作無關(guān)的活動。
第二十二條嚴格執(zhí)行請示報告制度，確保信息渠道暢通。工作中遇到或發(fā)現(xiàn)重大情況應及時上報，不得以任何理由隱瞞或者拖延不報。
第二十三條使用器材裝備、辦公設備應遵守說明和規(guī)定，愛護公物，并定期進行維護保養(yǎng)，不得擅自拆卸器材裝備或改變辦公設備的硬件、軟件配置。
第二十四條嚴格遵守公安信息網(wǎng)絡安全管理規(guī)定，嚴格按授權(quán)范圍使用公安機關(guān)信息系統(tǒng)。不得利用公安網(wǎng)從事與工作無關(guān)的事務，禁止瀏覽、運行、復制工作范圍以外的各種網(wǎng)頁和程序。
第二十五條自覺維護營區(qū)和辦公區(qū)域的工作、學習、生活秩序。內(nèi)務設置應當統(tǒng)。
一、規(guī)范，辦公用具的擺放、圖像標語懸掛張貼應當整齊，保持營區(qū)和辦公環(huán)境整潔美觀，秩序井然。
第二十六條在休假、工作崗位變動、辭職或被辭退時，必須將本人負責的工作、掌管的文件、材料、物品、設備等進行移交。離開消防部門的，必須交回相關(guān)工作證件。移交工作應當在規(guī)定時間內(nèi)并有領(lǐng)導或領(lǐng)導指定人員在場時進行。
第六章輪班加班。
第二十七條根據(jù)勞動法有關(guān)條款及消防工作的性質(zhì)和崗位要求，戰(zhàn)斗員崗位實行二十四小時工作制，并采取輪休制度，即上班二十四小時后休息二十四小時。
第二十八條合同制消防員工作期間必須堅守崗位，切實履行職責。工作期間經(jīng)批準離開崗位時，應當安排人員代班。換班時，交班人員應當將工作情況向接班人員交待清楚。
第七章考勤和請假程序。
第二十九條考勤登記項目為遲到、早退、病假、事假、曠工、產(chǎn)假、婚假、休（探）假等。
第三十條合同制消防員未經(jīng)領(lǐng)導批準，在規(guī)定的上班時間后到達工作崗位的為遲到；未經(jīng)領(lǐng)導批準，在規(guī)定的下班時間之前離開工作崗位的為早退。
第三十一條合同制消防員使用各類假期，必須按規(guī)定程序事先辦妥請假手續(xù)，請假應逐級申請。
第三十二條日常請假。
1、家在駐地的合同制戰(zhàn)斗員，可輪休，通常為工作日交接班前歸隊。
3、請假一日以內(nèi)且不遠離駐地的，由中隊執(zhí)勤隊長（直接領(lǐng)導）批準。
第八章崗位職責。
第三十三條。
（二）熟練使用個人的裝備器材，明確自己的職責和任務；
（三）保證個人裝備和負責保養(yǎng)的器材裝備完整好用；
（四）服從命令，聽從指揮，做好安全防護，堅決完成任務。
合同制消防員篇十四
尊敬的xx領(lǐng)導：
您好!
我非常感謝xx公司給我的機遇和幫助!但是由于某些個人原因，使我只能離開我熱愛的.公司，所以在此提出辭職申請。
在過去x年的時間里，公司教給了我很多東西，并且給予我很多幫助和鍛煉的機會，讓我在這個崗位上積累了一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗，同時也學學到了很多工作以外的，為人處事等道理，我很感激公司對我的幫助，我相信這也是我一生中最難得的財富，因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。
如今我將離開公司并且已受聘于另一家企業(yè)，我已考慮成熟，并且我有信心能夠在新的工作崗位上充分發(fā)揮自己的專長。
我希望**公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝**公司讓我曾經(jīng)成為其中一員。
此致
敬禮
申請人：
合同制消防員篇十五
20xx年是不平凡的一年也是上海世博年，一年來，我公司在上級主管部門及公司領(lǐng)導的大力支持下，公司的消防工作在2022年的工作基礎上，進一步深入貫徹落實《消防法》，全公司緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，根據(jù)“誰主管，誰負責”的原則，強化了消防安全工作的管理，加大宣揚力度，全面提高了廣大干部職工的消防安全意識，使公司的消防安全工作落到了實處。通過公司各部門和全體職工的共同努力，我公司全年實現(xiàn)無重大生產(chǎn)事故、無火災事故。為公司的安全生產(chǎn)和園區(qū)的安全生產(chǎn)局面，供應了良好的消防安全基礎保障，現(xiàn)將20xx年消防工作總結(jié)匯報如下：
為全面貫徹落實“預防為主、防消結(jié)合”的方針，公司消防安全工作在公司防火安全委員會的領(lǐng)導下，樹立正確的安全生產(chǎn)無小事的經(jīng)營理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓，特地成立安全工作領(lǐng)導小組，確定專人分管日常消防事務。主動參與區(qū)重點單位法人、管理人消防安全培訓，提高管理者的消防意識，明確消防管理責任，依據(jù)簽訂《重點單位消防工作目標管理責任狀》和《世博期間消防安全工作責任狀》把消防安全工作任務層層分解到各部門、各客戶，并實行隱患事故排查責任制，建立了消防安全巡查制度、內(nèi)保安全巡查制度，從而推動消防安全各項工作有效的.開展。
二、創(chuàng)新宣揚形式，深入開展消防安全宣揚教育。
長期以來，由于種種緣由，消防宣揚教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語、過于單調(diào)和外表化。針對這些問題，我們在確保搞好以上活動的同時，實行以廣大職工喜聞樂見的形式大力開展消防安全宣揚教育，并聽取接受公司領(lǐng)導(以前做過國有企業(yè)廠長)的意見，在實際工作中，“119”消防宣揚日等活動，深入開展消防法律法規(guī)的宣揚教育;通過經(jīng)常開展圖片、火災紀實、法律法規(guī)、安全學問等的宣揚，有效地提高了干部員工的消防安全意識和安全防范意識。
三、注重消防投入，加強消防基礎設施及培訓建設。
從眾多的火災事故來看，完善消防設施是減輕火災損失的重要保障。因此，我們本著“一分消防投入，格外安全回報”的理念，在加快公司年經(jīng)濟指標建設的同時，格外重視消防基礎設施建設，加大消防硬件投入。20xx年公司投資超20萬元對消防設施、消防器材進行了更新，完善了監(jiān)控系統(tǒng)和報警系統(tǒng)。邀請消防安全管理領(lǐng)導到公司檢查指導工作，準時消退安全隱患，加強“四個力量”建設組織員工進行消防學問和消防器材使用培訓，開展火場逃命、疏散演練，通過培訓和演練，有效地提高員工防患意識和應急、自救、逃命的力量。
四、組建消防應急防范隊伍，主動發(fā)揮應急防范隊伍的作用.
在抓消防工作中，我們認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，結(jié)合公司實際，把消防安全防范工作不斷推向深入。在公司范圍內(nèi)建立了應急小分隊，全力構(gòu)筑“網(wǎng)絡化”的消防安全防控體系。全面提高安全防范意識。
五、開展檢查整治，確保不發(fā)生任何消防安全事故。
為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實，確保公司安全管理工作目標的安全實現(xiàn)，公司安全領(lǐng)導小組組織各部門、各客戶在重大節(jié)日期間開展專項消防安全檢查，20xx年元旦、5.1.、10.1期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查，以及針對世博期間組織的“平安世博”安全生產(chǎn)大檢查，并對存在的隱患進行了認真的整改。通過整治消防隱患，不斷增加消防設施，完善了消防責任制，努力確保不發(fā)生任何消防安全事故。
合同制消防員篇十六
尊敬的領(lǐng)導：
我很遺憾自己在這個時候向領(lǐng)導提出辭職。
我自從201x年2月份、進入專職消防隊，來到這個新環(huán)境，在前面短短幾個月里、開始感覺還不錯，真是想好好干下去。但是公司很多事情制度讓我感到有點點。
我在消防隊三年多來，在寧電消防一年和防火班幾個月里，領(lǐng)導，班長和同事給予我好多良好學習和鍛煉機會，學習了一些以前消防隊沒有的好多新的東西來充實了我，并增加我對消防的一些新的知識和實踐經(jīng)驗。
我對于公司一年多的照顧表示真心的感謝!
祝公司和消防隊各個項目順利推進創(chuàng)造輝煌，祝公司和消防隊的領(lǐng)導和同事們前程似錦鵬程萬里!
今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考，我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求，他的生活很乏味，相信領(lǐng)導會給予諒解。我提出辭職，望領(lǐng)導給予批準。
此致
敬禮!
申請人：
20x月28日。
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