教育學校的工作計劃和目標(優(yōu)秀15篇)

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教育學校的工作計劃和目標(優(yōu)秀15篇)
時間:2023-11-20 23:12:20     小編:GZ才子

所謂謀定而后動,通過制定計劃可以減少浪費時間和資源的風險。在制定計劃之前,可以借鑒他人的經(jīng)驗和成功案例,學習他們的做法和方法。這里分享了一些計劃的案例分析和實踐經(jīng)驗,希望能給您帶來啟示。

教育學校的工作計劃和目標篇一

可持續(xù)發(fā)展教育是符合世界發(fā)展規(guī)律的科學教育,旨在通過教育培養(yǎng)學生的可持續(xù)發(fā)展價值觀,使學生掌握可持續(xù)發(fā)展科學知識,提高基礎(chǔ)可持續(xù)學習能力,踐行可持續(xù)生活方式,關(guān)注、參與、解決可持續(xù)發(fā)展實際問題。我校參考xx市昌盛園小學的實踐探索經(jīng)驗,推進可持續(xù)發(fā)展教育工作的指導思想為“四個尊重”,即尊重所有人,尊重民族文化的多樣性,尊重科學,尊重自然。以“四個尊重”為核心,更新校本課程、綜合實踐課程,更新校園文化,更新教師的專業(yè)發(fā)展水平,更新學生科學知識、學習能力、行為方式與價值觀念。在教學上,繼續(xù)推進“尊重-合作”的課堂教學模式,以教研為保障,重點抓教師備課與課堂教學。在此基礎(chǔ)上,本學期向?qū)W生滲透“節(jié)約用水”與“變廢為寶”的環(huán)保素養(yǎng)。

1、在教學上,繼續(xù)推進“尊重-合作”的課堂教學模式。

(1)備課:語文與數(shù)學學科采用“精備與略備結(jié)合”的備課模式,備課方式為電子備課,教師備課重點為二次備課與教學反思。教師應在備課時深入挖掘教材中的可持續(xù)發(fā)展?jié)B透點,在教學中滲透可持續(xù)的價值觀念,培養(yǎng)學生可持續(xù)的生活方式。

(2)課堂教學:圍繞“尊重—合作”課堂模式開展教學,在課堂教學中綜合滲透“四個尊重”的價值觀念,3-6年級課堂教學的組織模式為小組合作探究,1-2年級教師逐步滲透小組合作探究的學習方式。課堂教學應當遵循十六字原則“主體探究、綜合滲透、合作活動、創(chuàng)新發(fā)展”。課堂教學三環(huán)節(jié):課前預習探究、課上合作探究、課后應用探究。

(3)學生作業(yè)及探究問題:本學期繼續(xù)引進xx市xx小學的語文、數(shù)學學科”探究作業(yè)本,學科教師將探究作業(yè)本運用到課堂教學中,做到講前使用預習探究,講中使用合作探究,講后使用應用探究。

(4)推進課堂改革的措施:“精英引領(lǐng),骨干跟進”。通過公開課講評的方式、交流備課、探究作業(yè)本的方式,提升教師的課堂教學能力,提高備課、探究作業(yè)本的使用能力。

(5)教研:教研是教師開展好課堂教學的保障,是教師提升專業(yè)能力的“尚方寶劍”,為課堂教學提供充足的“養(yǎng)料”。教研應當堅持將課改中存在的問題、難題作為研究主題,通過專家引領(lǐng),同伴互助和個人反思整體提升教師專業(yè)素養(yǎng),嚴格按照程序開展教研活動,活動做到“一嚴七有”,有主持、有主題、有記錄、有案例、有反思、有論文。

2、學?;顒?/p>

(1)開展“小手牽大手,節(jié)水總動員”活動主題;將節(jié)約用水與三四年級的綜合實踐課程相結(jié)合,培養(yǎng)學生節(jié)約水資源的可持續(xù)發(fā)展價值觀,責任感與行為方式,幫助他們提高參與、解決可持續(xù)發(fā)展問題的實際能力。以點帶面,號召全校學生養(yǎng)成可持續(xù)發(fā)展的價值觀念與生活方式。

(2)1、2年級開展“環(huán)保從心秀出發(fā)----用廢棄物迎造時尚天橋故事”活動主題;5、6年級開展“上學路上觀環(huán)境”活動主題,在參與的過程中,幫助學生理解可持續(xù)發(fā)展價值觀念,滲透健康、低碳、節(jié)能減排的生活方式。

3、系統(tǒng)培訓,提升教師觀念。

1、專家培訓。借助橋西區(qū)聘請專家培訓的時機,盡可能多地讓本校老師接受專業(yè)培訓,提升教師的觀念與能力,培訓后整理培訓筆記,撰寫培訓反思。

2、跟崗學習。xx小學結(jié)合橋西區(qū)的跟崗計劃,派出本校教師赴xx跟崗學習。跟崗學習應帶著問題去,帶著思考去,帶著學習成果回來。跟崗期間撰寫跟崗日志。跟崗回來之后準備跟崗匯報。

教育學校的工作計劃和目標篇二

20xx年我校工會工作的指導思想和總體要求是:以鄧小平理論和黨的十六大精神為指導,按照“三個代表”重要思想,圍繞“三個最大限度”的目標,貫徹落實修改后的《工會法》,進一步健全和完善工會的參與監(jiān)督機制、維護保障機制、教師隊伍思想道德建設(shè)機制,繼續(xù)推進校務(wù)公開工作,積極開展“講三德、做三好”活動,進一步增強工會組織的活力,發(fā)揮工會組織在教育改革的作用,促進我校持續(xù)、健康、快速的發(fā)展。

一認清形勢,抓住機遇,開創(chuàng)教育工會工作新局面。

1、按照“三個代表”重要思想,通過學習“十六大”精神,進一步增強廣大教職工的歷史使命感、主人翁責任感,時代緊迫感,把廣大教職工思想和行動統(tǒng)一到“十六大”精神上來。

2、以學?!鞍l(fā)展目標規(guī)劃”為新的起點,以新的要求和嶄新的精神面貌,維護教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。把廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性凝聚到實現(xiàn)學校制定的目標規(guī)劃任務(wù)上來,為促進教育發(fā)展和社會進步作出新的更大的貢獻。

1、規(guī)范教代會制度建設(shè),落實教代會職權(quán),保障黨的“依靠”方針落到實處。推進教代會的法制化、制度化、規(guī)范化建設(shè)。繼續(xù)以落實教代會的審議通過權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)為重點,進一步推進教代會職權(quán)的全面落實和質(zhì)量的新提高。

2、完善校務(wù)公開制度,提高校務(wù)公開質(zhì)量,推進依法治校進程。

1、鞏固“展、創(chuàng)、樹”主題教育活動成果,全面提高教師的師德修養(yǎng)。大力加強教師職業(yè)道德教育,進一步組織教職工深入學習貫徹《教師職業(yè)道德規(guī)范》。積極開展“以德立人、以德待人,以德育人”和“內(nèi)強教師素質(zhì),外樹師表形象”等主題教育活動。引導和教育職工樹立新觀念、學習新知識、掌握新技能、樹立新形象,努力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

2、繼續(xù)大力開展學校群眾性精神文明創(chuàng)建活動,加強工會業(yè)余文化陣地建設(shè)。積極開展健康向上、豐富多彩的文化體育活動,促進學校精神文明建設(shè)。

1、加大工會源頭參與學校管理的工作力度。積極參與推進學校內(nèi)部管理體制改革,并在人事和分配制度改革過程中維護教職工合法權(quán)益。

2、維護教職工合法權(quán)益,促進教職工隊伍的穩(wěn)定。充分發(fā)揮工會組織做思想政治工作的優(yōu)勢,不斷增強教職工對改革的心理承受能力,引導教師以良好的心態(tài)投身改革。

3、深入開展“送溫暖”活動,促進社會的穩(wěn)定。繼續(xù)建立健全特困教職工檔案,為特困教職工排憂解難。關(guān)心離退休教師生活,為他們送去組織的溫暖。

1、協(xié)助黨組織配齊、配強工會領(lǐng)導班子。

2、深入開展“建家”活動,爭創(chuàng)一流業(yè)績。

3、發(fā)揮工會組織自身優(yōu)勢,加大輿論宣傳工作力度。

4、積極開展女教職工工作,建立婦女教職工委員會,引導她們在實施素質(zhì)教育中發(fā)揮作用。

5、繼續(xù)做好工會財務(wù)、經(jīng)審等工作,保障各項活動及其目標的實現(xiàn)。

三月

1、紀念“三八”婦女節(jié)跳大繩

2、工會委員會

3、辦理互助補充保險

4、教代會換屆選舉

5、慶“三八”外出學習活動

四月

7、女教師2分鐘折返投籃、罰球比賽

五月

8、紀念“五一”勞動節(jié)征文

9、踢毽比賽

六、七月

10、紀念建黨83周年活動

11、教職工雙扣大賽

九月

12、新老教師結(jié)對活動

13、工會委員會

14、紀念第十九個教師節(jié)

十月

15、迎新年活動

16、工作總結(jié)

教育學校的工作計劃和目標篇三

20xx年我校工會工作的指導思想和總體要求是:以鄧小平理論和黨的十六大精神為指導,按照“三個代表”的要求,圍繞“三個最大限度”的目標,貫徹落實修改后的《工會法》,進一步健全和完善工會的參與監(jiān)督機制、維護保障機制、教師隊伍思想道德建設(shè)機制,繼續(xù)推進校務(wù)公開工作,積極開展“講三德、做三好”活動,進一步增強工會組織的活力,發(fā)揮工會組織在教育改革的作用,促進我校持續(xù)、健康、快速的發(fā)展。

一認清形勢,抓住機遇,開創(chuàng)教育工會工作新局面。

1、按照“三個代表”的要求,通過學習“十六大”精神,進一步增強廣大教職工的歷史使命感、主人翁責任感,時代緊迫感,把廣大教職工思想和行動統(tǒng)一到“十六大”精神上來。

2、以學校“發(fā)展目標規(guī)劃”為新的起點,以新的要求和嶄新的精神面貌,維護教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。把廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性凝聚到實現(xiàn)學校制定的目標規(guī)劃任務(wù)上來,為促進教育發(fā)展和社會進步作出新的更大的貢獻。

1、規(guī)范教代會制度建設(shè),落實教代會職權(quán),保障黨的“依靠”方針落到實處。推進教代會的法制化、制度化、規(guī)范化建設(shè)。繼續(xù)以落實教代會的審議通過權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)為重點,進一步推進教代會職權(quán)的全面落實和質(zhì)量的新提高。

2、完善校務(wù)公開制度,提高校務(wù)公開質(zhì)量,推進依法治校進程。

1、鞏固“展、創(chuàng)、樹”主題教育活動成果,全面提高教師的師德修養(yǎng)。大力加強教師職業(yè)道德教育,進一步組織教職工深入學習貫徹《教師職業(yè)道德規(guī)范》。積極開展“以德立人、以德待人,以德育人”和“內(nèi)強教師素質(zhì),外樹師表形象”等主題教育活動。引導和教育職工樹立新觀念、學習新知識、掌握新技能、樹立新形象,努力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。

2、繼續(xù)大力開展學校群眾性精神文明創(chuàng)建活動,加強工會業(yè)余文化陣地建設(shè)。積極開展健康向上、豐富多彩的文化體育活動,促進學校精神文明建設(shè)。

1、加大工會源頭參與學校管理的工作力度。積極參與推進學校內(nèi)部管理體制改革,并在人事和分配制度改革過程中維護教職工合法權(quán)益。

2、維護教職工合法權(quán)益,促進教職工隊伍的穩(wěn)定。充分發(fā)揮工會組織做思想政治工作的優(yōu)勢,不斷增強教職工對改革的心理承受能力,引導教師以良好的心態(tài)投身改革。

3、深入開展“送溫暖”活動,促進社會的穩(wěn)定。繼續(xù)建立健全特困教職工檔案,為特困教職工排憂解難。關(guān)心離退休教師生活,為他們送去組織的溫暖。

1、協(xié)助黨組織配齊、配強工會領(lǐng)導班子。

2、深入開展“建家”活動,爭創(chuàng)一流業(yè)績。

3、發(fā)揮工會組織自身優(yōu)勢,加大輿論宣傳工作力度。

4、積極開展女教職工工作,建立婦女教職工委員會,引導她們在實施素質(zhì)教育中發(fā)揮作用。

5、繼續(xù)做好工會財務(wù)、經(jīng)審等工作,保障各項活動及其目標的實現(xiàn)。

三月

1、紀念“三八”婦女節(jié)跳大繩

2、工會委員會

3、辦理互助補充保險

4、教代會換屆選舉

5、慶“三八”外出學習活動

四月

7、女教師2分鐘折返投籃、罰球比賽

五月

8、紀念“五一”勞動節(jié)征文

9、踢毽比賽

六、七月

10、紀念建黨83周年活動

11、教職工雙扣大賽

九月

12、新老教師結(jié)對活動

13、工會委員會

14、紀念第十九個教師節(jié)

十月

15、迎新年活動

16、工作總結(jié)

教育學校的工作計劃和目標篇四

為構(gòu)筑教育新特色、新優(yōu)勢,全面提高我校的辦學水平和教育質(zhì)量,進一步開創(chuàng)我校工作新局面,現(xiàn)制定以下工作計劃:

1、以“標準化建設(shè)”總目標,使教師隊伍具有“三愛”(愛學校、愛學生、愛崗位)、“三讓”(讓學生成才、讓家長放心、讓社會滿意)、“三負責”(對學校負責、對學生負責、對自己負責)的思想境界;使學生成為有理想、有志向,有正確的人生觀、價值觀,有創(chuàng)新思想和實踐能力的有用人才。

2、搞好校本教研,實施有效教學、提高教學質(zhì)量的有效路徑。

3、突出學校辦學特色,提升學校辦學品味。

4、加強學生日常行為規(guī)范的培養(yǎng),注重學生的綜合素質(zhì)提高,學生行為習慣合格率為100%,犯罪率控制為零。

5、落實每天鍛煉一小時,增強學生體質(zhì),保質(zhì)保量完成好達標任務(wù)。

6、搞好后勤保障,落實安全教育責任。

(一)加強師德建設(shè),全面提高師表形象。

(二)把握學校內(nèi)涵建設(shè),實現(xiàn)德育工作的'新跨越。

(三)堅持質(zhì)量立校,扎實推進基礎(chǔ)教育課程改革。

教育學校的工作計劃和目標篇五

為構(gòu)筑教育新特色、新優(yōu)勢,全面提高我校的辦學水平和教育質(zhì)量,進一步開創(chuàng)我校工作新局面,現(xiàn)制定以下工作計劃:

1、以“標準化建設(shè)”總目標,使教師隊伍具有“三愛”(愛學校、愛學生、愛崗位)、“三讓”(讓學生成才、讓家長放心、讓社會滿意)、“三負責” (對學校負責、對學生負責、對自己負責)的思想境界;使學生成為有理想、有志向,有正確的人生觀、價值觀,有創(chuàng)新思想和實踐能力的有用人才。

2、搞好校本教研,實施有效教學、提高教學質(zhì)量的有效路徑。

3、突出學校辦學特色,提升學校辦學品味。

4、加強學生日常行為規(guī)范的培養(yǎng),注重學生的綜合素質(zhì)提高,學生行為習慣合格率為100%,犯罪率控制為零。

5、落實每天鍛煉一小時,增強學生體質(zhì),保質(zhì)保量完成好達標任務(wù)。

6、搞好后勤保障,落實安全教育責任。

(一)加強師德建設(shè),全面提高師表形象

( 二)把握學校內(nèi)涵建設(shè),實現(xiàn)德育工作的新跨越

(三) 堅持質(zhì)量立校,扎實推進基礎(chǔ)教育課程改革

教育學校的工作計劃和目標篇六

為進一步貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》,確立“以人為本、健康第一”的指導思想,全面推動學校健康教育工作的`深入開展。以創(chuàng)建“健康促進”為契機,切實加強學校健康教育工作,提高學生健康水平。培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì),促進他們身心全面和諧發(fā)展。

1、視力不良監(jiān)測:提高眼保健操質(zhì)量,引導學生科學用眼,注意衛(wèi)生,做好學生視力監(jiān)測,并正確上報統(tǒng)計結(jié)果。

2、健康監(jiān)測:時間:4月,學校配合體檢單位做好各項準備工作。

3、傷害監(jiān)測:對因傷害經(jīng)過醫(yī)院診治的學生傷害事故,立即填報傷害個案卡,結(jié)案后進行上報,同時登錄到《學校公共衛(wèi)生軟件》。

4、根據(jù)傳染病在不同季節(jié)的流行特點,認真做好預防宣傳工作,每月一次宣傳,做好消毒隔離工作。

5、配合醫(yī)院做好學生計劃免疫工作及學生健康檢測。

6、傳染病監(jiān)測:

(1)每日進行晨檢,對出現(xiàn)發(fā)熱、出診、腹瀉、黃疸等癥狀的學生進行排查,對排查結(jié)果進行記錄。

(2)發(fā)現(xiàn)傳染病疫情后,立即上報教育局,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、疾控中心,配合疾控中心做好傳染病病例的確診的調(diào)查和環(huán)境消毒等工作。將確診的學生傳染病病例及時錄入到《學校公共衛(wèi)生軟件》。

(3)確診的病例做好消毒、隔離工作,病人完全康復后,才可以復學。

7、各種資料的收集:。

(1)因病缺課缺勤網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)每日缺課缺勤信息。

(2)傷害個案卡。

(3)相關(guān)的報表。

8、積極開展對口腔衛(wèi)生知識的宣傳。

(一)加強健康教育。

1.開展衛(wèi)生知識宣傳。學校黑板報、宣傳櫥窗定期按質(zhì)按量刊登有關(guān)衛(wèi)生知識。午會、班會結(jié)合本班學生的實際也要進行衛(wèi)生知識的教育。通過各種途徑和媒體,強化全體師生的衛(wèi)生意識,養(yǎng)成衛(wèi)生習慣。(要留照片)。

2、繼續(xù)做好校園內(nèi)的控煙工作,禁止在校內(nèi)公開場所吸煙,及游煙,鞏固無煙學校成果。

3、做好晨檢記錄、上報工作,做好學校因病缺課缺勤網(wǎng)絡(luò)直報工作。

4、把健康教育計劃納入教學課程中,并按計劃實行。每周一午會課上20分鐘健康課,(內(nèi)容:圍繞主題講,以說教、詩歌、視屏、碟片、檢查學生個人衛(wèi)生等形式上。)另外衛(wèi)生老師,一學期在廣播室健康教育不少于4次。學期結(jié)束,將對部分班級進行測試。(宣傳資料要存檔,內(nèi)容要適時拍照。)。

(二)做好學校衛(wèi)生監(jiān)督工作。

1、.健全衛(wèi)生檢查、監(jiān)督制度。利用“啄木鳥”成員和“環(huán)保衛(wèi)士”對班級環(huán)境衛(wèi)生、包干區(qū)衛(wèi)生、學生個人衛(wèi)生進行評比,自查與檢查相結(jié)合,做到一日一查、一月一評,做到常抓不懈,抓出實效。

2、加強對校園衛(wèi)生、食品衛(wèi)生的檢查,有檢查人員,有記錄,杜絕食品衛(wèi)生事故發(fā)生。提高學生的用餐質(zhì)量,積極向營養(yǎng)餐的方向努力,提高學生的營養(yǎng)水平。

3、認真監(jiān)督學校飲水衛(wèi)生。

(三)開展多種形式的健康教育活動。

2、利用校園媒體視頻開展專題衛(wèi)生講座,宣傳衛(wèi)生和健康知識。

(四)做好相關(guān)報表在公共衛(wèi)生軟件中填報。

二月份:早睡早起,積極鍛煉,從我做起。

1、擬定好《健康教育計劃》,準備好各班衛(wèi)生檢查記錄本。

2、加強學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣教育。勤洗手,早晚刷牙,保護口腔。

3、貼好櫥窗健康報及其它內(nèi)容。

4、學生的基本信息、食堂、飲用水、健康教育內(nèi)容等輸入公共衛(wèi)生軟件。

5、召開一次環(huán)保衛(wèi)士會議,布置任務(wù),發(fā)放標牌。

三月份:健康主題:講究衛(wèi)生,積極防病,從我做起。

1、召開第二次環(huán)保衛(wèi)士會議:選四名衛(wèi)士,下午做眼保健操時對各班衛(wèi)生及眼保健操進行檢查、記錄。

2、檢測好學生視力。

3、3月3日----全國愛耳日及3月24日-----世界防治結(jié)核病日(進行第一次健康宣傳教育。)。

4、督查各班學生個人衛(wèi)生。

5、更換櫥窗健康報。

6、健康知識講座(衛(wèi)生院潘春紅為全體教師)。

7、配合行政檢查各班級包干區(qū)衛(wèi)生。

四月份:健康主題:講究衛(wèi)生,健康生活,從我做起。

1、進一步加強學生對傳染病的預防知識的宣傳教育。

2、開展“4月7日---世界衛(wèi)生日”宣傳活動。健康知識講座(衛(wèi)生院潘春紅為全體學生)。

3、把學生的視力結(jié)果輸入公共衛(wèi)生軟件。(4月15日前)。

4、進行第二次健康宣傳教育,主題;《健康生活的方式與行為》。

5、更換櫥窗健康報。

6、配合社區(qū)衛(wèi)生院做好學生體檢工作。

7、召開第三次環(huán)保衛(wèi)士會議。(內(nèi)容待定)。

8、配合行政檢查班級衛(wèi)生。

五月份:健康主題:,勞逸結(jié)合,良好心態(tài),從我做起。

1、進行第三次健康宣傳教育,主題:《我運動,我健康》。

2、開展“5月31日--------世界無煙日”活動。

3、借學校召開家長會,給家長進行健康知識講座(衛(wèi)生院潘春紅為家長)。

3、把健康教育內(nèi)容及傷害個案、慢性病、傳染病等信息輸入公共衛(wèi)生軟件。

4、召開第四次環(huán)保衛(wèi)士會議。組織環(huán)保衛(wèi)士進行小掃除。(老師辦公室、校門口)。

5、更換櫥窗健康報。

6、配合行政檢查班級衛(wèi)生。

六月份:認真做操,充足睡眠,從我做起。

1、進行第四次健康教育,主題:《怎樣保護眼睛》(6月6日-----全國愛眼日)。

2、更換櫥窗健康報。

3、收回環(huán)保衛(wèi)士檢查本班級衛(wèi)生記錄表。

4、本學期衛(wèi)生工作總結(jié),并整理資料歸檔。

教育學校的工作計劃和目標篇七

二、實習地點:x師大附中。

三、實習人:xx。

四、實習目的:

通過實習,在基本掌握本專業(yè)的教學過程中,學校教育教學的實踐能把自己所學的理論知識、專業(yè)知識技能以及教師技能綜合運用,增強對教育事業(yè)現(xiàn)狀的了解,增進社會和學校對教育技術(shù)專業(yè)的了解。

同時,通過教育實踐,也能及時獲得反饋信息,為改進自己未來的教育工作提供一定的經(jīng)驗積累。8周的教育實習能使自己進一步了解社會,提高自己的綜合素質(zhì)、理論知識、技術(shù)技能的運用能力和主動適應社會發(fā)展需要的能力,培養(yǎng)從事中等教育的獨立工作能力,堅定全身投入教育事業(yè)的信念。將所學的基本理論與技能綜合運用于教育和教學實踐,通過教育實踐,樹立獻身教育事業(yè)的理想。

五、實習內(nèi)容:

1、見習(1—2周):

參與任課老師的課堂教學聽課,汲取老師在教學中的優(yōu)點;在與任課老師講授方式的差異中總結(jié)自己的不足,尋求更好的教學方法。學習教案的標準寫法,并認真接受指導老師對教案的改進意見。通過觀察和交流,了解所教授學生的身心發(fā)展特點,提前準備不同的教學方案,以便自如應對教學中的突發(fā)狀況。

2、實習(3周之后):

“信息技術(shù)教育”課程的教學實習。在深入研究課程章節(jié)知識的基礎(chǔ)上,每節(jié)課都應寫出教案初稿,詳細寫出教學過程中的各個環(huán)節(jié)和時間分配,教案初稿寫好后要進行預講,預講后要進行評議。進行試教時,指導教師參與隨堂聽課,同一小組的實習生也進行互相聽課,試教后要認真交流。

作為課堂教學的組成部分,要提前完成對應知識的課件及教案制作,以便與同行討論、向任課老師請教并作修改,力圖精益求精;同時要積極參與實驗指導,認真批改作業(yè)并對學生進行課外輔導,輔助任課老師的指導工作。

除教學實踐課外,還要承擔學校的文體活動、團員活動和班委會工作的攝、錄、采、編工作。

3、其他與教育技術(shù)有關(guān)的工作(網(wǎng)絡(luò)管理、資源開發(fā)等)。

4、教育調(diào)研:

結(jié)合所在學校的教育實踐,對教育技術(shù)有關(guān)的問題或現(xiàn)狀有目的開展專題調(diào)查研究,了解所從事的教育教學工作現(xiàn)狀,研究與工作相關(guān)的理論與實踐問題,并完成有一定水平的調(diào)查研究報告。

5、總結(jié):(第8周)。

主要是實習生個人的實習總結(jié),實習小組的意見,以及實習學校的指導教師的鑒定評語,實習成績的評定等工作。認真聽取學校領(lǐng)導和指導老師的批評及建議,特別是指導老師的指正,將對自己以后的教育教學活動大有裨益。

六、實習寄語。

實習是一個轉(zhuǎn)折點,它將完成由學生向教師角色的蛻變過程。我也相信通過兩個月的教育實習,自己能把大學里所學的理論知識很好地運用于實踐中。這是很好的一次鍛煉機會,也是我人生非常重要的一個階段,所以我會非常認真地做好實習期間的所有工作。

不要小看這些小工作,它們將見證我人生的新航線,以后走上工作崗位,這些點點滴滴的積累教我如何成為一個有責任心的老師。

我篤信“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”!

學校安全教育簡報。

教育學校的工作計劃和目標篇八

一、指導思想:

圍繞區(qū)教育局《十二五教育發(fā)展規(guī)劃》及市區(qū)教育工作會議精神,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以科學的辦學理念為先導,以精細化的學校管理為抓手,強化課程改革,深入實施素質(zhì)教育,堅持特色辦學,統(tǒng)籌推進重點工作,全面提升辦學效能,為辦好人民滿意的教育,為全區(qū)小學優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標的實現(xiàn)做出新的貢獻。

二、主要任務(wù):

1、以效能評估促進全面發(fā)展。深入分析《江寧區(qū)中小學辦學效能評估方案》各項指標,梳理學校各項工作,強化管理,爭取在20xx年全區(qū)中小學辦學效能評估和先進學校評比中有好的成績。

2、以精細化管理推動內(nèi)涵發(fā)展。以全面追求“綠色質(zhì)量”為目標,踐行“輕負高效,促進學生全面可持續(xù)發(fā)展”的教學理念,以精心的態(tài)度,實施精細的管理,追求精品的成果,從而全面提升辦學質(zhì)量。

3、以重點帶動引領(lǐng)專業(yè)發(fā)展。一是啟動學校“名師”工程,打造校內(nèi)名師,力推區(qū)內(nèi)名師,爭取市內(nèi)名師;二是繼續(xù)打造珠心算特色,引領(lǐng)校本課程建設(shè)。

三、具體工作:

(一)、德育工作

整合德育功能,規(guī)范學生行為,全方位、細致地落實好學生的常規(guī)管理,引導未成年人養(yǎng)成良好的文明生活習慣。

1、強化德育意識,抓好班主任隊伍建設(shè)。發(fā)揮德育工作的整合功能,嚴格落實班主任例會制度,組織學習《德育工作規(guī)程》,開展班主任培訓,增強班主任的育人意識和育人能力。以評選“優(yōu)秀中隊輔導員”“優(yōu)秀班主任”為契機,弘揚先進,發(fā)揮優(yōu)秀使班主任的示范、輻射作用。

2、重視行為養(yǎng)成教育,促進校園文化建設(shè)。加強行為規(guī)范教育,以《小學生日常行為規(guī)范》為標準,以一日常規(guī)考核為抓手,開展好文明禮儀教育系列活動。結(jié)合區(qū)教育局開展好“十個每一次”工作要求,利用晨會、班隊會、主題教育活動、班級公約等,強化教育訓練,注重細節(jié),特別是抓好學生的就餐、集隊、上操、午間管理和課間行為規(guī)范等,切實培養(yǎng)學生做“講文明、講禮儀”的校園小主人。

3、開展好系列主題教育活動。利用每周一的升旗儀式和國旗下講話,結(jié)合重大節(jié)日、紀念日,發(fā)揮少先隊陣地作用,一月一主題,對學生進行感恩、奉獻、友愛、中華民族傳統(tǒng)美德等豐富多彩的少先隊主題教育,塑造學生良好品格。

4、開展好讀書節(jié)系列活動。德育處要結(jié)合市、區(qū)開展的各種讀書節(jié),組織開展好形式多樣的讀書活動,營造濃厚的讀書氛圍,引導學生多讀書,讀好書,下半年舉辦麒小第一屆讀書節(jié)總結(jié)表彰會,展示學生、教師的閱讀成果,打造書香校園。

5、重視心理健康教育。以《中小學心理健康教育綱要》為指導,落實各項心理健康工作方面的要求,培養(yǎng)學生的良好心理素質(zhì)和健康向上的心態(tài),增強學生適應能力和抗挫能力。對學生要注意抓好留守學生、學困生和習困生的心理輔導;對教師要注意考前復習時的心理疏導。心理咨詢室要定期開放。

6、落實教育三結(jié)合。溝通才能理解,理解才會支持,所有教師要多了解家長,多與家長溝通,調(diào)動家長的積極性,與家長智慧相處,德育處要積極督促并參與班級的家長會,深入管理,合力育人。另外要爭取社會支持,使用好家校通平臺和學校網(wǎng)站,“網(wǎng)上家長學?!睓谀恳皶r更新內(nèi)容,發(fā)揮其作用。上半年要重點開好六年級的家長會,下半年開好一年級的家長會,其他年級每學期至少開一次家長會。

(二)、教學工作

以教研室下發(fā)的《江寧區(qū)中小學教學常規(guī)工作精細化管理實施意見》為標準,進一步規(guī)范辦學行為,在教學常態(tài)工作的主要環(huán)節(jié)上做精、做細、做實,引導教師愛崗敬業(yè),用心育人,潛心教學,促進教師專業(yè)發(fā)展和教學質(zhì)量的雙贏。

2、以人為本,全面提高教學質(zhì)量。一是強化低段學生的學習習慣、學習興趣的培養(yǎng)。制定具體的學習習慣要求,健全表揚激勵制度。二是繼續(xù)抓好畢業(yè)班教學管理和監(jiān)察,安排好畢業(yè)考試和復習指導工作,注意做到科學有效,保持并促進畢業(yè)班教學質(zhì)量在全區(qū)處于較好位次。三是組織期末語文、數(shù)學、英語學科教學質(zhì)量調(diào)研,教導處要及時分析,及時通報,督促教師及時調(diào)整改進。四是規(guī)范教師家校通發(fā)送信息的管理和使用,強化家校合作,共同做好學困生和習困生的幫扶、教育工作;五是組織學生參加“數(shù)學與生活”等教研室組織的相關(guān)學習競賽活動。

3、重點帶動,全面提升教師素質(zhì)。一是開展教研組示范課、同課異構(gòu)、青年教師成長匯報課、組內(nèi)觀摩課、骨干以上人員的展示課等多種形式的教學研討活動,其間邀請區(qū)內(nèi)名教師來校上課,引導教師加強教學基本功的訓練與提升,促進教師專業(yè)技能發(fā)展;二是結(jié)合教研室新一屆帶頭人、骨干的評選,組織一到兩次的帶頭人、骨干教師的獻課活動,引領(lǐng)教師更新教學理念,學習先進教學方式,反思個人教學情況,加快課堂教學改革,打造優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學;三是圍繞區(qū)級基本功大賽,有序組織好教師寫字、編寫教案、說課等基本功訓練,讓競賽活動成為教師專業(yè)成長的催化劑。

4、抓珠心算特色發(fā)展,引領(lǐng)校本課程建設(shè)。校本課程多樣化是為學生個性化發(fā)展提供多樣化的校本課程選擇。我校的珠心算教學一直開展得有聲有色,我們應該堅定不移地堅持珠心算的特色發(fā)展,繼續(xù)做大做強。而我校的體、音、美設(shè)施和師資已初步到位,面上學生的素質(zhì)需要提升,更需要精英項目和團隊的出現(xiàn),今后我們與市局的“2+2”才藝拓展計劃對接。本學期,教導處要做好校本課程多樣化建設(shè),重點開設(shè)三到五個供學生選修的課程,學校層面要建設(shè)一個藝術(shù)和體育特色項目,每位學生分別學習一個藝術(shù)和體育特長。

5、細化教育信息管理。信息技術(shù)服務(wù)教學的功能毋庸置疑,與學科教學的整合,也越來越受到教師的重視。全年主要工作是:一是加強技術(shù)培訓,達到“骨干教師示范、青年教師過硬、中年教師過關(guān)、老年教師適應”的要求,上半年主要做好部分班級、學科教師電子白板的培訓,促進教師多媒體技術(shù)裝備的應用能力的提高。二是教育技術(shù)室要制訂信息技術(shù)設(shè)備使用、保養(yǎng)的相關(guān)制度,規(guī)范設(shè)備使用與保管,用好信息技術(shù)設(shè)備。三是完善校園網(wǎng)站的管理,各分管領(lǐng)導要及時更新校園網(wǎng)站,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)在師生學習、教學研究、信息交流等方面的作用;四是定期完善emis系統(tǒng),教育資產(chǎn)與技術(shù)裝備管理系統(tǒng),校信通系統(tǒng),數(shù)字圖書館系統(tǒng)數(shù)據(jù),做好各項技術(shù)支持工作;五是利用電子屏幕以及學校網(wǎng)站及時宣傳學校的大事。

(三)教研工作

教而不研則淺,研而不教則空。只有兩者相輔相成,學生才能真正受益。

1、集體課題引領(lǐng)學科課堂改革。圍繞新立項的集體課題《小學專題式研究性學習的實踐研究 》認真開展好研究。引領(lǐng)教師深入課堂,改革舊模式,研究新方法,打造有效課堂、高效課堂。

2、細化個人課題過程管理。上半年是區(qū)級個人課題結(jié)題和申報的時間,每一位教師都要做到:一是結(jié)合自己的課題上好研究課,分學科展開交流;二是召開好專項個人課題會議或成果交流會,樹立成果意識,不能流于形式,嚴禁出現(xiàn)不結(jié)題的現(xiàn)象;三是教科室建立個人課題管理手冊,督促教師個人課題研究有實效;四是適時開展一次片級個人課題展示活動,為教師提供交流平臺。

3、注重成果轉(zhuǎn)化。隨著本校教師教科研成果質(zhì)量的提高,每位教師在平時的教學中,做有心人,從事草根研究,注重教研成果的轉(zhuǎn)化,最終為提升質(zhì)量服務(wù)。一是引導教師在教學過程中開展教育科研工作,積極撰寫教后反思、聽課反思等活動,選出優(yōu)秀作品參加上級評比。二是教科室定期組織好“菜單式”講座等教科研理論學習,邀請專家來校指導,安排教師參與校、區(qū)、市級科研培訓;特別鼓勵中老年教師勤動筆,積極參與各級成果評比,使教師們的教科研能力得到深度提升。三是注意總結(jié)。開設(shè)學校教科研講壇,讓一等獎、二等獎教師獲得者介紹教科研經(jīng)驗。

(四)、體衛(wèi)藝及科技工作。

嚴格執(zhí)行體育和衛(wèi)生工作兩個“條例”,保證學生身心受益,同時加大藝術(shù)科技等教育,促進學生全面發(fā)展。

1、體育工作抓提升。規(guī)范課堂教學行為,杜絕體育課“放鴨子”的現(xiàn)象;深入開展學生陽光體育運動,保證學生每天有一小時的體育活動;全面推進《學生體質(zhì)健康標準》的實施工作,確保上報數(shù)據(jù)的及時和準確;籌辦好麒麟小學第十三屆秋季田徑運動會。落實專項人員提前組隊、訓練并參加各級各類的體育競賽活動,力爭取得優(yōu)異成績。

2、衛(wèi)生工作抓細致。進一步完善公共衛(wèi)生應急處理機制,提高學生衛(wèi)生安全意識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣和健康行為。加強學校食堂衛(wèi)生、防疫、心理健康教育和保健人員隊伍建設(shè),利用櫥窗、板報、晨會等形式對學生進行衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成等方面的健康教育。抓好“兩操”的落實,做好預防近視,預防傳染病等衛(wèi)生健康方面的工作,定期對全體學生進行一次體檢。完善衛(wèi)生檔案。

3、藝術(shù)科技工作抓落實。音樂、美術(shù)等藝術(shù)教育和科技教育是學校素質(zhì)教育的重要組成部分,要以新課標為指導,認真抓好課堂教學的研究,同時要切實抓好書畫、合唱、三模、科技、英語短劇、鼓號隊等社團的訓練,保證時間和人員,爭取在省市區(qū)各類比賽中獲得好成績。和德育處共同組織好麒小第二屆藝術(shù)節(jié)。

(五)安全工作

安全法制辦要在對學生開展自我保護、自我生存及生命意識教育的同時,定期對學校的安全隱患進行倒逼式控制,逐一分析,逐一排除,提高校園安全系數(shù)。在年內(nèi)創(chuàng)建成為“江蘇省平安校園”。

1、強化安全意識,提高師生的自護能力。一是有計劃安排舉行校園逃生演練活動,鍛煉學生在緊急情況下鎮(zhèn)靜沉著的心理素質(zhì),增強學習處理突發(fā)事件能力,保證每學期一次;二是有私家車的教師要遵守南京市校園車輛行駛規(guī)定,在校內(nèi)按要求限速行駛、停放等;三是認真學習國家的法律法規(guī),嚴格遵守省廳“五嚴”規(guī)定和市局“三要八不準”。

2、加強飲食安全管理。今年學校將食堂的管理作為校園安全的重點工作來抓,加強對校園食堂管理人員和工作人員的食品安全教育,嚴格把好食品采購的源頭關(guān)。

3、加強交通安全教育。強化乘車安全,及時登記乘車學生,堅持做好護導上車及交接手續(xù)。與街道、交通、公安等部門主動協(xié)調(diào)、通力合作,全力保障學生交通安全。

4、加強校園安全管理,為師生創(chuàng)造安全和諧的校園教學環(huán)境。一是開展多種形式的教育活動。利用每周一升旗、班會等時間,集中進行安全教育。二是層層簽定目標責任書。學校校長與科任教師、職能部門,班主任與學生家長層層簽定,劃清責權(quán)關(guān)系。三是定期召開安全工作會。通過召開各班班主任參加的安全會議,總結(jié)布置安全事宜,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除。

(六)隊伍建設(shè)

未來教育的發(fā)展最終比拼的還是師資的力量。學校的師資強,發(fā)展前景才越大。用力只能稱職,用心才能優(yōu)秀。因此隊伍建設(shè),全年要做好以下幾件事:

1、認真學習。最近教育部頒布了《中小學(幼兒園)教師專業(yè)標準》,內(nèi)容包括理念、師德、師能等幾個方面,這是我們加強教師建設(shè)的保障、指導、依據(jù)和指南。每位教師要對照《中小學(幼兒園)教師專業(yè)標準》,認真學習找差距,通過自己補、學校幫助補等形式開展“達標”活動,自覺提升素養(yǎng),努力走專業(yè)發(fā)展之路。

2、弘揚師德。我們要以“師德高尚”為教師隊伍建設(shè)的目標追求,教師要為人師表,領(lǐng)導干部要為師之表。一是要加強經(jīng)常性的教育。在教師群體中大力弘揚“學習師德模范、爭當時代先鋒”的正氣。二是樹立師德典型。通過家長評、學生評、教師評等綜合評價,評出若干師德先進集體和個人,予以表彰和獎勵,強化正面引導。三是建立機制。面向家長開通校長信箱和投訴電話,暢通家長的投訴渠道,加強外力監(jiān)督。四是加大考核權(quán)重。對違反師德規(guī)范的教師絕不姑息縱容,并在評優(yōu)評先、職稱晉升、職級認定上實行“一票否決”,且三年內(nèi)不予考慮,在績效工資考核中也要給予體現(xiàn)。五是骨干示范。區(qū)級骨干稱號以上的教師要努力成為師德標兵,帶頭模范執(zhí)行各項規(guī)定、規(guī)范,特別是要自覺拒絕有償家教,區(qū)骨干以上教師要帶頭簽訂拒絕有償家教承諾書。

(七)保障工作

學校的后勤、財會、圖書、檔案等工作,明確角色,為教育教學主動服務(wù),為師生主動服務(wù),敢當勤務(wù)員。

1、樹立服務(wù)意識,強化服務(wù)功能。后勤工作人員要深入各組、各室了解情況,及時搞好日常教學的后勤服務(wù),確保教學需要。充分利用好春季大好時節(jié),精心設(shè)計,積極創(chuàng)造條件,用二、三年的時間創(chuàng)建“南京市園林式校園”;繼續(xù)強化食堂管理,督促食堂承包人,保障飯菜質(zhì)量,使師生能就餐滿意;年內(nèi)實現(xiàn)電力增容(增加變壓器一臺),以滿足教學用電需要。

2、嚴格校產(chǎn)管理。校產(chǎn)管理員要及時登記校產(chǎn),協(xié)助后勤保管、使用,監(jiān)督賠償,使物盡其用。

3、加強校務(wù)公開。凡是涉及學校重大事項,教師關(guān)心的熱點事、家長們關(guān)注的問題都要及時公開,接受監(jiān)督。特別是要嚴格規(guī)范教育收費,嚴格執(zhí)行“收費制度”,嚴禁亂收費,杜絕推銷教輔資料、接受家長吃請等有違師德的行為。不斷提高依法行政、依法執(zhí)教水平。

4、規(guī)范做好學校圖書、檔案管理工作。學校的閱覽室要及時整理好書籍,定時開放,發(fā)揮育人功能;檔案室的管理要定人定責,及時收集裝訂好學校的相關(guān)資料。

5、抓好工會、共青團工作。學校工會、共青團要樹立服務(wù)意識,關(guān)心教師身心健康,積極開展文體活動,豐富全體教職工的業(yè)余生活,營造溫馨和諧的教工之家。工會要及時組織召開教代會,激發(fā)教師代表的主人翁意識,為學校發(fā)展出謀劃策,每年召開兩次。

高山立馬心胸闊,大海揚帆事業(yè)興。提升辦學品位,打造學校品牌,是麒小人的共同目標。校興我榮,校衰我恥,相信在全體師生的共同努力下,精誠團結(jié)、艱苦奮斗,學校工作一定會再創(chuàng)輝煌!

教育學校的工作計劃和目標篇九

一、指導思想:

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,按照《中小學生命與健康教育指導綱要》,結(jié)合學校特點、結(jié)合學科教學、結(jié)合專題教育、結(jié)合課外活動,組織開展生命教育活動,通過生命與健康、生命與安全、生命與成長、生命與價值、生命與關(guān)懷教育,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,努力成為具有身心健康的、富有高昂斗志的、勇于開拓創(chuàng)新的、承擔光榮使命的社會主義建設(shè)者和接班人。

二、具體目標:

按照理念引導、項目支持、評估獎勵要求,以及生命教育整體規(guī)劃,努力構(gòu)建學校、家庭、社會資源共享的生命教育體系,通過建設(shè)一支積極能干的教師隊伍,引導和幫助學生認識和感悟生命價值,熱愛自己的生命,進而尊重、關(guān)懷、欣賞他人生命,樹立積極的人生觀。幫助和引導學生正確處理個人、集體、社會和自然之間的關(guān)系,使學生學習掌握必要的生存技能,認識、感悟生命的意義和價值,以培養(yǎng)學生尊重生命、愛惜生命的態(tài)度,學會欣賞和熱愛自己的生命,進而學會對他人生命的尊重、關(guān)懷和欣賞。

二、教學設(shè)想與具體措施。

1、通過生命與健康常識教育,引導學生認清自己的潛力與特長,確立有價值的生活目標、發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性。追求高質(zhì)量、高效率的生活。2、通過生命與健康常識教育,幫助學生學會正確調(diào)適。幫助學生正確對待自己接納自己,保持良好的心態(tài),養(yǎng)成正確的適應學校與社會的行為。

3、根據(jù)學生心理發(fā)展特點和身心發(fā)展規(guī)律,有針對性的實施教育。

4、面向全體學生,通過普遍開展教育活動,使學生對生命與健康教育有深刻的認識。

5、關(guān)注個別差異,根據(jù)不同學生的不同需要開展多種形式的教育和輔導。

6、以學生為主體、充分啟發(fā)和調(diào)動學生的積極性。

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教育學校的工作計劃和目標篇十

開展豐富的活動,為孩子的能力培養(yǎng)提供舞臺。本學期我將依據(jù)學校要求和班級具體情況開展豐富多彩的活動,通過這些活動的開展,使學生受到教育,得到提高。以下是豆花問答網(wǎng)為大家整理及分享的德育教育學校工作計劃資料,提供參考,歡迎你的閱讀。

一、班級基本情況:

我班共有學生45人,其中男生18人,女生27人。本班大多數(shù)學生學習基礎(chǔ)良好,學習刻苦,進取心強,但也有數(shù)七八個學生學習懶散,進步不大,班級里存在兩極分化的現(xiàn)象,因此,我要繼續(xù)加強轉(zhuǎn)化差生的工作。本學期,我班的基本目標是:進一步加強班干部隊伍建設(shè),使班干部的作用得到更充分的體現(xiàn);培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,爭做文明禮貌的好學生;教育學生樹立明確的學習目標,班內(nèi)形成良好的學習風氣。

二、具體工作措施:

一、繼續(xù)打造良好班風,提高教育效果。

擔任班主任已20年的我深深懂得:只有形成良好的班風,才能提高教育效果。為此,我在本學期將進行如下嘗試:

1、形成正確的輿論導向,為孩子的健康成長指明方向。面對高年級的孩子,在他們的辨別能力還處于懵懂的狀態(tài)期,我將繼續(xù)利用隊會、班會等教育陣地和學生進行溝通,加強對學生課堂紀律、常規(guī)、文明禮儀、衛(wèi)生習慣等方面的教育。班集體在最近一段時間內(nèi),發(fā)生了什么問題,學生的現(xiàn)狀怎么樣,有哪些不足,都和學生進行實事求是的交流,好讓學生明白應該怎么做。

2、培養(yǎng)良好的學習習慣,為孩子的持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。針對本班學生實際,我要利用一切有利時機加強學習習慣的培養(yǎng)。訓練學生正確的讀寫字姿勢。讀書時,要求全班同學都捧好書,做到眼到、口到、心到;學生做作業(yè)時,及時提醒學生糾正不良的寫字姿勢;學生發(fā)言時,要求他們聲音響亮,吐詞清楚;作業(yè)布置時,提醒學生做好復習和預習工作……長期的關(guān)注,將對學生良好習慣的養(yǎng)成起到一定的促進作用。

3、培養(yǎng)優(yōu)秀的班干,為孩子的自我管理創(chuàng)造條件。一個優(yōu)秀的班集體離不開一支素質(zhì)良好、能獨立工作的班干部隊伍。因此,我對我們班的班干部作幾點要求:首先,應具備良好的學習生活習慣,在同學中樹立威信。其次,應以身作則,吃苦在前。在班干“上崗”的初始階段,我將教給他們一些工作方法和技巧,扶著他們走好班級管理的每一步。每天的兩個值日生,應比其他同學稍早些到班,針對環(huán)境衛(wèi)生、學生紀律、出勤以及紅領(lǐng)巾佩戴情況等方面明確分工。在班里要反復強調(diào):班主任不在,班干部就是班主任,對于不服從班干部管理的同學嚴肅批評。即使班干部在管理同學時方法不妥,也應先維護他們的威信,再給予具體指導。學生是班級的主體,學生是班級的主人,每個學生都有組織和管理好自己班集體的責任和義務(wù),也有參與管理班級的權(quán)力,對于確實不能勝任的班干實“下崗”制,選擇更能勝任的同學擔任管理工作。加強班干部隊伍建設(shè)進—步完善班干部隊伍,選拔品學兼優(yōu)者充實班級,培養(yǎng)自我管理和管理他人的能力,當好班主任的好幫手。每兩星期召開班干部會議一次,嚴格要求。做到及時了解情況及時反饋處理。繼續(xù)發(fā)揚班干部的先鋒模范作用。班干部是班里的核心,充分調(diào)動班干部的積極性是帶好整個班級的關(guān)鍵,所以我要指導好班委會,樹立正氣,培養(yǎng)班級體的凝聚力,同時要發(fā)揮班干部的核心作用,及時研究解決班內(nèi)存在的學習問題、紀律問題、衛(wèi)生問題及時向我反映情況,營造良好的班風,帶領(lǐng)全班同學共同進步。

4、開展豐富的活動,為孩子的能力培養(yǎng)提供舞臺。本學期我將依據(jù)學校要求和班級具體情況開展豐富多彩的活動,通過這些活動的開展,使學生受到教育,得到提高。

二、做好轉(zhuǎn)化差生的工作。

對后進生,要多傾注些關(guān)心和愛心,耐心輔導,諄諄善誘。給他們創(chuàng)造表現(xiàn)機會,鼓勵他們的信心和勇氣。采取“一幫一”,“眾幫一”等措施,給后進生創(chuàng)造一個溫暖的集體氛圍。對后進生經(jīng)常進行家訪,目的是取得家長的配合和支持把學生的在校表現(xiàn)告訴家長,同時了解學生的在家表現(xiàn)。

三、

加強安全教育。

加強安全教育增強安全意識,提高自我防范能力,利用周會,班會,組織學生學習《小學生守則》《小學生日常行為規(guī)范》《中小學自我防范安全常識》。利用班隊會講解有關(guān)安全的知識,增強安全意識,提高自我防范能力。制定班級安全公約,教育學生不玩火,不放鞭炮,不能隨便到江河游泳,不做危險動作,上學和放學路過馬路注意交通安全。特別是。

教學。

樓的修建,時刻提醒學生注意安全。

本學期繼續(xù)以“建立體系、形成序列、注重養(yǎng)成、突出創(chuàng)新”為思路,堅持“以人為本”,以“學生學會做人,學會生活,學會求知”為主線,以養(yǎng)成教育為主要內(nèi)容,為能形成“團結(jié)、活潑、嚴謹、求學”的班風,讓學生形成積極向上的精神面貌,成為時代發(fā)展需要的社會建設(shè)者和接班人制定本計劃。立足學校實際,從大處著眼,小處著手,細致入微,持之以恒。進一步加強小學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育,結(jié)合年級組實際情況全面落實“文化育人,和諧發(fā)展”的教育思路,創(chuàng)建“溫馨教室”;構(gòu)建學生個性化發(fā)展的氛圍。學校的工作計劃是本計劃的基礎(chǔ)。目的是為學生負責,為了一切的學生,為了學生的一切,努力做好本學期的班級工作。

(一)行為規(guī)范工作:

1.工作目標。

大力開展實踐活動,進一步加強行為規(guī)范訓練,提升養(yǎng)成教育的質(zhì)量。

2.工作重點。

(1)以“美麗的校園,我的家”為主線,抓實抓細日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育。

(2)以學校校舍改建為契機,倡導學生以愛護學校為榮,損壞學校為恥。

(3)堅持“以學生為本”的思想,充分發(fā)揮學生的主體作用,增強學生的自律意識。通過教師當面輔導、紅領(lǐng)巾值日崗、少先隊隊風隊紀評比、年級組進行行為規(guī)范自我評價等制度,逐步增強學生的自律意識,提高自律能力。

(4)繼續(xù)組織學生參與“行規(guī)示范員”、“行規(guī)示范班”的爭創(chuàng)活動,使養(yǎng)成教育更有針對性,不斷提高學生在校一日規(guī)范水平。

1.工作目標。

深化家庭教育指導工作,不斷提高家庭教育指導的質(zhì)量。

2.工作重點:

(1)班主任做好本班家長的思想工作,調(diào)動家長開展家庭教育的積極性,對本班學生和家長開展家庭教育指導工作。

(2)不斷豐富家庭教育指導的內(nèi)容和形式。本期組織開展一次家庭教育指導活動,完成經(jīng)驗。

總結(jié)。

參加評比。

(3)不斷豐富家庭教育指導的形式。

a.對一些特殊家庭學生做到重點上門家訪,對重點指導的學習型家庭做到上門指導,弘揚師德,讓師愛在學生家庭中閃光。

b.深入開展學習型家庭的創(chuàng)建工作。根據(jù)學校學習型家庭的創(chuàng)建目標,引導更多的家庭成為學習型家庭。

(三)、弘揚和培育民族精神教育。

1.充分發(fā)揮德育課程和德育主渠道的功能,合理利用我國的重要節(jié)日,民族傳統(tǒng)節(jié)日,主要事件和重要人物的紀念日,開展專題教育活動。

2.通過三維目標的落實,將民族精神教育有機地融入各科教學中,充分突出學科德育的作用。

3.合理使用資源,組織學生參加德育基地活動,加強實踐體驗。

(四)進一步推進校園、班級文化建設(shè),豐富學生的校園生活,創(chuàng)建“溫馨教室”。

1.充分發(fā)揮各班學習園地、黑板報、家校小報、小隊報等宣傳陣地的作用,營造和諧規(guī)范、積極進取的育人氛圍。

2.根據(jù)四年級學生的年齡特點,發(fā)揮教師和學生的聰明才智,爭創(chuàng)年級組特色文化,班級特色文化。創(chuàng)建“溫馨教室”。

(五)繼續(xù)重視對學生進行心理健康教育、誠信品質(zhì)教育。將生命教育與行為規(guī)范教育、安全教育、法制教育、禁毒教育等有機結(jié)合,塑造學生健全的人格和健康的人生。

本班共計8名學生,大家面臨小學畢業(yè),課堂氛圍比較活躍,大多數(shù)學生有良好的表達能力。少數(shù)雖然學生能夠完成教師布置的作業(yè),但是作業(yè)的質(zhì)量有待加強。少數(shù)學生學習方法不夠靈活,舉一反三的學習能力較差。有近4個同學學習基礎(chǔ)不夠扎實,還缺乏學習的自信心和自覺性。六年級的學生已有較強的自我意識,自制力又較弱,這種自身的矛盾要求教師應用新的工作方法,讓工作更有針對性,以德服人,以理服人。

培養(yǎng)學生良好的習慣,教育學生學會做人,學會生活,為學生一生的發(fā)展打好基礎(chǔ)。

有目的、有計劃,查漏補缺,扎扎實實搞好復習計劃,迎接畢業(yè)升學考試。

(一)努力做好學生的德育工作,加強德育,向?qū)W生進行行為習慣養(yǎng)成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生的好少年。

(二)狠抓后進生工作,使其端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學習興趣,能主動學習,提高學習成績。

(三)加強對特長生的教育和培養(yǎng),鼓勵他們積極參加美術(shù)、奧數(shù)、舞蹈體育、英語等興趣班。大膽創(chuàng)新,勇于探索,做出成績。

(四)加強學生辨是非的能力培養(yǎng),由“他律”逐漸向“自律”過渡。

(五)少先隊工作中,落實好雛鷹爭章活動,讓雛鷹爭章活動真正為學生的成長起到有效的作用。把園地由后黑板移到北墻壁,騰出后黑板作為學生的學習園地。

(一)加強德育教育:利用各種有利的時間和活動(個體談話、班隊課、小型體育競賽、社會實踐、公益勞動或活動)施加影響,對學生講清意義,并做好總結(jié),使其真正能從中受到教育,得到啟示;利用思想品德課,主題班會課的作用指導學生應該怎么做,不應該做什么。

(二)后進生工作要加強,它是班級穩(wěn)定和班風建設(shè)的重要因素:關(guān)心他們的學習和生活;一幫一;善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,經(jīng)常表揚,增強其自信心;與家長聯(lián)系,做好家長的工作樹立信心,共同確定幫助他們的辦法;多談心,了解他們的想法,對癥下藥,以達到良好效果。

(三)形成競爭氛圍,互相幫、趕、超,努力形成良好的學習氛圍,形成互幫、互學、互比的良好學習風氣,提高學生的學習成績。

(四)經(jīng)常召開班干部會,指導他們的工作方法,提高他們工作的能力,同時讓他們獻計獻策,共同建設(shè)班級。

(五)協(xié)調(diào)好與其他任課老師的關(guān)系,共同對學生給予教育。

一、班級概況:

六年級六班現(xiàn)有人數(shù)20人,目前為止,班級秩序穩(wěn)定,絕大多數(shù)同學能按照學校及班級規(guī)定,嚴格要求自己。家校配合融洽,有良好的班風、學風。學生集體榮譽感強。

個別學困生在學習方法及學習興趣上還需要多去指導、關(guān)心。

二、班級奮斗目標:

本學期努力使班級周周掛旗,使每一位老師能順利上好每一節(jié)課,能使每一位同學都發(fā)揮特長,找到自信心,積極向上,努力成為班級中優(yōu)秀的一分子,使他們能在身心方面得到健康、全面的發(fā)展。使班級成為有凝聚力、健康向上的集體。

三、具體管理措施:

1、思想品德方面。

依據(jù)本班的每周評比標準,要求學生養(yǎng)成良好的行為習慣,尊老愛幼,見到師長主動問好,同學遇到困難能伸手幫助,使用文明語言,不說臟話,撿到東西要主動交給老師或值周生,待人要誠實,舉止要大方,學會和別人合作,從小養(yǎng)成誠信、誠實的良好品質(zhì)。

2、結(jié)合“素質(zhì)養(yǎng)成板”進行學習、紀律、衛(wèi)生方面評比。

根據(jù)學生在各個方面的表現(xiàn),利用班級日志進行每周評比表,分為:完成作業(yè)、帶齊學具、課前、課間、上課聽講、環(huán)境衛(wèi)生、兩操及路隊的表現(xiàn),每一項都有專門的小干部負責,每天利用放學前的幾分鐘進行小結(jié),并適時獎勵,更便于家校進行溝通和交流。學期末文明學生和三好學生的評比主要以此為依據(jù),對于平時為班級做好事、作業(yè)書寫認真、上課發(fā)言積極、考試成績優(yōu)秀、家長簽字表現(xiàn)好的,隨時發(fā)紅花鼓勵,二十朵紅花換一顆金星,學期末的各項評比主要依據(jù)金星的多少,因此,平時就要鼓勵學生多得紅花,多得金星。

3、培養(yǎng)小干部,讓他們有自我管理的意識和能力。

4、安全教育。

面對安全意識淡薄的中學生,要經(jīng)常去說、去強調(diào),危險的地方不去,危險的東西不玩,危險的動作不做,放學按時回家,讓學生有安全觀,并能相互提醒,養(yǎng)成良好的習慣。

5、以家校本為紐帶,家校及時聯(lián)系,及早發(fā)現(xiàn)并解決問題。

總之,學生的事無小事,班主任應該做到嘴勤、手勤、腿勤,要盡可能地為學生著想,讓每一個學生都有積極向上的意識,把自己融入到集體中,形成一個健康、團結(jié)向上、凝聚力強的班級體。

四、各月安排。

1開學報到,檢查作業(yè),分發(fā)書本,收舊利廢。

2、交流假期生活見聞。

3、辦好墻報。

4、做好小干部的分工及培養(yǎng)工作。

1、做好看護、特長班的各項工作。

2、開展學雷鋒、爭做“小雷鋒”的活動。

3、繼續(xù)進行安全教育。

1、進行愛國主義教育。

2、為學校舉辦各種活動做準備。

1、做好期末復習的各項工作。

2、評選文明中學生和三好學生。

3、迎接期末考試,填寫各類表冊。

4、做好放假前的各項工作。

5、安排好暑假生活。

一,指導思想:。

以"以人為本,以德為先"為宗旨,以培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力為核心內(nèi)容,全面推進素質(zhì)教育.以《公民道德建設(shè)實施綱要》為指導,深入學習《少先隊輔導員綱要》,全面貫徹響應胡總書記提出的爭當"四好少年"要求,狠抓養(yǎng)成教育,形成習慣,全面發(fā)展,健康成長.以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體開展豐富多彩教育活動,把我校少先隊工作推上新臺階.二,主要工作:。

1,加強少先隊組織建設(shè).建立好以大隊輔導員,中隊輔導員,大隊委員,中小隊干部為主的少先隊組織網(wǎng)絡(luò),明確分工和職責.每月定期開展輔導員,大隊委員例會,加強對小干部的培養(yǎng).及時改進和反饋工作,加強少先隊理論的研究,以促進少先隊科研水平的整體提高.2,加強少先隊陣地建設(shè).充分利用宣傳欄,推廣各種安全教育,低碳節(jié)能教育宣傳.完善少先隊室布置,通過紅領(lǐng)巾廣播站,發(fā)揮好少先隊禮儀,班隊活動,隊日活動等經(jīng)常性的少先隊教育活動,讓少年兒童充分感受少先隊組織的影響,增強少先隊員的組織歸屬感和榮譽感.3,加強輔導員隊伍建設(shè).通過多種途徑和形式開展以"做少年兒童人生追求的引領(lǐng)者,實踐體驗的組織者,健康成長的服務(wù)者,合法權(quán)益的維護者,良好成長氛圍的營造者"為主要內(nèi)容的責任感教育,全面提高他們的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),引導他們以自身優(yōu)勢在少年兒童思想道德建設(shè)中發(fā)揮獨特作用.三,各月份工作安排:。

1,健全少先隊組織機構(gòu),制定少先隊工作計劃。

2,開展安全教育宣傳活動。

3,慶祝第26個教師節(jié)活動。

4,開展中秋系列活動。

5,班級環(huán)境布置。

6,陸續(xù)開展學校各項評比活動。

1,以"歡度國慶"為主題,進行板報評比活動。

2,開展建隊日活動,組織新同學入隊儀式。

3,開展"我把祖國比母親"中隊主題活動。

4,"四個好少年"宣傳學習活動。

3,開展"手拉手互助"學習活動。

1,元旦主題板報評比。

2,做好資料收集工作和各項工作總結(jié)。

3,制定寒假活動計劃,部署暑假生活。

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教育學校的工作計劃和目標篇十一

特殊教育是使用一般的或經(jīng)過特別設(shè)計的課程、教材、教法和教學組織形式及教學設(shè)備,對有特殊需要的兒童進行旨在達到一般和特殊培養(yǎng)目標的教育。特殊教育的目的和任務(wù)是最大限度地滿足社會的要求和特殊兒童的教育需要。發(fā)展他們的潛能,使他們增長知識、獲得技能、完善人格,增強社會適應能力,成為對社會有用的人才。下面是本站小編整理的特殊教育學校。

希望對大家有所幫助!

一、班級概況。

由于學生的特殊性,家長對孩子只是生活上給予滿足,行為習慣的培養(yǎng)教育上還存在欠缺,所以班中學生個體差異比較大,在學習上學困生相對比較多,尚有百分之三十的學生學習主動性不夠強,所以培養(yǎng)學生的學習的習慣及能力,激發(fā)學生的學習興趣,提高學困生的學習成績,仍是本學期班級的工作重點。

二、具體措施。

1、營造積極向上的班級氛圍。

根據(jù)學生的年齡特點,努力營造平等、團結(jié)、和諧、進取的班級氛圍。讓學生在明確本學期班級目標,明確個人目標的同時,放手讓學生參與班級管理,以此培養(yǎng)學生的組織能力、管理能力及責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養(yǎng)學生的參與意識,給學生提供顯示才華的機會,在潛移默化中使學生逐漸形成自理自治能力,體現(xiàn)學生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。

2、組辦豐富多彩的班級活動。

3、指導培養(yǎng)小干部。

精心培養(yǎng)小干部,幫助小干部樹立威信;鼓勵小干部大膽工作,指點他們工作方法;嚴格要求小干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面起模范帶頭作用;培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,通過干部這個小集體,建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心。

4、加強常規(guī)檢查評比。

從學生自身出發(fā),在各方面設(shè)立監(jiān)督崗或負責人,將各項常規(guī)工作抓細抓實,力爭主動、科學、民主管理班級,切實抓好班風班貌建設(shè),使班級的管理更合理化、規(guī)范化、藝術(shù)化。

5、針對特殊學生,開展特殊教育。

(1)通過多種途徑,采取多種方法,對特殊學生開展教育。

(2)針對行為習慣差、自控力差的學生,指定小干部對特殊學生的思想品德、學習態(tài)度、日常行規(guī)等方面進行教育和訓練。

(3)開展互幫活動。通過“結(jié)對共進”等活動,從學習方面對學困生進行關(guān)心幫助。

一、指導思想。

以“科學發(fā)展觀”的重要思想,堅持以人為本,樹立和落實創(chuàng)新意識,強化和諧意識、服務(wù)意識、責任意識、奉獻意識。緊緊圍繞學校課程改革,強化各項管理,立足殘障學生的發(fā)展,轉(zhuǎn)變觀念,優(yōu)化課堂教學,進一步提高管理實效,創(chuàng)辦和諧的人民滿意的特殊教育學校。

二、工作目標。

1、注重思想,強化干部和教師隊伍建設(shè),抓好師德師風、廉政勤政建設(shè)和普法教育。培養(yǎng)出師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、銳意進取的“學習型”學校教師群體,教師素質(zhì)提升,在各類競賽中獲得較好的成績。

2、落實學校管理“以。

規(guī)章制度。

為基礎(chǔ),以人文關(guān)懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內(nèi)和諧發(fā)展。

3、學校的教育教學質(zhì)量好,學生整體素質(zhì)提高,在各類比賽中獲得較好的成績。

4、堅持以人為本,根據(jù)殘障兒童的實際開展教育。培養(yǎng)學生主動學習的能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。

5、強化學生德育工作。抓良好行為習慣培養(yǎng)、發(fā)揮班主任和班團隊作用、辦好家長學校。

6、加強學校管理。完善各崗人員崗位責任制,建立、健全各項制度,“以規(guī)章制度為基礎(chǔ),以人文關(guān)懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內(nèi)和諧發(fā)展。

7、強化教學管理,規(guī)范教師教學行為,有效地提高教學質(zhì)量。

8、提高教育教學質(zhì)量。強化課堂教學、繼續(xù)教育、校本教研、課題研究和教育信息化工作。加強學生心理健康教育和體育、藝術(shù)教育工作。

9、抓好后勤管理,做好校園的綠化、美化工作和綜治、綠色學校創(chuàng)建工作。

三、具體工作任務(wù)及主要措施。

(一)堅持以人為本,全面提高兩支隊伍整體素質(zhì)。

1、切實加強黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的保障作用。

2、努力建設(shè)一支政策、理論、管理水平較高的有一定創(chuàng)新能力和開拓精神的干部隊伍。中層以上干部要進一步加強理論學習,;班子成員統(tǒng)一思想認識,互相信任,工作上互相補臺,做到大局觀念強,和諧意識強;堅持民主決策,以人為本;堅持立足本職,在崗敬業(yè),履職盡責,廉潔自律。提高班子抓大事、議大事的意識和能力。特別是關(guān)乎群眾切身利益和事關(guān)學??茖W發(fā)展的大事,要抓緊抓好。

3、認真落實黨的民主集中制。要正確處理各職之間的關(guān)系,重大問題一定要集體研究,決不能搞一言堂,個人說了算。

4、要認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。強化內(nèi)部監(jiān)督機制,建立強大的反腐長城。

5、切實加強對學校工會、共青團、婦代會工作的領(lǐng)導,幫助解決工作中遇到的困難,以凝聚教師的力量,一心一意為學校教育貢獻力量。

(二)優(yōu)化教師隊伍建設(shè),

1、加強師德建設(shè),樹立良好師風。加強教職工之間的團結(jié)教育,一切要以學校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,做到愛校如家、愛崗敬業(yè)。

2、加強德育隊伍建設(shè),提高教師育人水平。通過讀書活動、業(yè)務(wù)培訓等形式提高全體教師的育人水平,加強班主任隊伍建設(shè),充實、調(diào)整、培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、開拓進取的班主任隊伍,樹立“人人都是德育工作者”的意識。引導教師敬業(yè)愛崗關(guān)愛學生,以對殘疾學生的摯愛、對特教事業(yè)的責任,以人民教師的人格魅力和學識魅力,教書育人,為人師表,以高度的責任心去關(guān)愛特殊學生,自覺率先垂范,促進學生健康全面發(fā)展。樹立起良好的師德師風。

3、強化崗位培訓,提升業(yè)務(wù)水平。

加強教師崗位培訓,通過三筆一畫、說課、上課等教師基本功訓練系列活動的開展,夯實教師的教學功底,提升教師素質(zhì)。積極培養(yǎng)教師的三項技能:教學設(shè)計的技能,課堂調(diào)控的技能,以及指導學生學習的技能。努力提升教師的業(yè)務(wù)水平。

4、加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。

(1)抓好年輕教師的帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對本校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學水平,提高40分鐘的效益。為使新教師盡快站穩(wěn)講臺,教導處將定期組織新教師學習教材、教法,課堂教學常規(guī)等內(nèi)容。

(2)切實加強骨干教師隊伍建設(shè)工作。要高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)性強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子;為骨干教師的成才搭建舞臺,積極鼓勵青年教師參加各級各類的學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術(shù)研討活動,給廣大骨干教師提供更多展示、交流才華的機會。

5、搭建各種平臺,加速教師成長。

設(shè)置校級教育教學展示系列活動。青年教師上校級匯報課。

繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽活動,促進教師專業(yè)成長。組織教師參加各級各類培訓活動和教學競賽活動,或外出參觀學習,拓寬教師的視野。豐富教師的經(jīng)歷,加速教師的成長。

(三)以課堂教學為主陣地,進一步提高教育教學質(zhì)量。

1、切實規(guī)范辦學行為,大力實施素質(zhì)教育。嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質(zhì)教育的意見》,規(guī)范學校教學管理,嚴格控制學生在校集中教學活動時間,自覺遵守課堂常規(guī),形成依法辦學、自我約束的發(fā)展機制,真正把規(guī)范辦學行為的要求落實到課堂、教學、評價、管理的各個環(huán)節(jié),讓學生享受教育的快樂。

2、加強對教學常規(guī)的檢查、指導與管理。提倡聽隨堂課、聽推門課,鼓勵教師間的相互聽課。健全校長、教導主任聽課、評課制度和月工作檢查制度,引領(lǐng)教師聚焦課堂,教學相長,本學期校長聽課20節(jié)以上,教導主任聽課15節(jié)以上,教師聽課8節(jié)以上,聽后必須主動和有關(guān)教師進行交流,以達到學習、提高的目的。

3、加強課堂教學的研究,并以此來推進學校的課程改革。男55周歲、女50周歲以下的教學人員每學期至少上一節(jié)典型課例供大家觀摩與研究,提高教師駕馭課堂的本領(lǐng)。

4、積極組織教師參加各級各類的課堂教學競賽和評比活動,并力爭取得優(yōu)良的成績,努力打造學校的精品課堂、精品課例。

6、進一步貫徹落實“分類教學和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎(chǔ)制定學期發(fā)展總目標,每個星期根據(jù)學生的發(fā)展總目標制定具體的學習教育目標、生活訓練目標,教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發(fā)展總目標和具體的學習目標而教學,并及時進行評估,讓每個學生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。

(四)堅持“六認真”“四有效”

本學期教導處將加大“六認真”檢查的力度,力求“真”、“實”、“效”,即反映真實問題,堅持實事求是,達到促動的效果,努力使檢查與評價成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵,增強工作的針對性和實效性。各教研組長要對本組內(nèi)教師的“六認真”工作情況進行定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、提出改進意見,并督促教師及時做好整改工作。同時,教導處還將不定期對各組教師的教學“六認真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認真”,還要做到“四有效”,即:

第一、有效備課。教師備課要根據(jù)學科的特點,結(jié)合班級學生的實際情況,制定切實可行的計劃。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教研組長將加強檢查與指導,做到有檢查,有記錄,有反饋,促進教師備課質(zhì)量的不斷提高并評價。

第二、有效上課。教師上課,要有強烈的目標意識、質(zhì)量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”:即目標要明確、容量要飽滿、重點要突出;師生互動、三維互舉、課內(nèi)外互延。確保學生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。

第三、有效聽課。要求每位教師每學期聽課不少于8節(jié),聽完課后要進行評價。外出學習聽課,回校要交流。

第四、有效作業(yè)。學生的作業(yè)本,應是學校教學質(zhì)量的名片。教師要以學校統(tǒng)一的作業(yè)要求為依據(jù),突出強調(diào)作文批改不過周,其它學科批改不過日。作業(yè)必須堅持“四精四必”(精講、精練、精批、精評,作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評),教導處將對各班的作業(yè)進行調(diào)閱。

(四)以教育科研為先導,豐富學校科研積淀,彰顯學校特色。

進一步加強骨干教師隊伍建設(shè),充分發(fā)揮學科帶頭人在校本研訓中的傳幫帶作用。繼續(xù)開展好課題研究,引導教師對課堂教學行為開展。

自我總結(jié)。

自我反思自我改進自我完善。讓課題研究服務(wù)于學校的教育教學,服務(wù)于殘疾學生,促進學校特色的形成。

1、加強宣傳,加強學習,提高對教育科研工作的認識,引導教師針對當前教育改革和發(fā)展的熱點、難點問題,開展教育科研活動,促進教師的專一發(fā)展,優(yōu)化課堂教學。

2、加強對已立項的市區(qū)校課題的管理,規(guī)范過程性研究。

(五)安全、后勤管理工作。

2、凡是外人要進入校園首先必須接受門衛(wèi)檢查履行登記手續(xù)方可入內(nèi),上學期間不得讓學生私自走出校園。

3、重視對學生進行進行生命意識、安全意識的教育。

4、全面落實學校安全目標責任、重大安全事故報告和責任追究制度,堅決貫徹執(zhí)行學校安全工作“一崗雙責、一票否決、24小時值班”紀律。

5、堅持校內(nèi)外上下聯(lián)動,要注重對學生的安全等教育,培養(yǎng)學生在緊急情況下的自救能力和處理問題的能力,把安全防范等工作落到實處,確保無事故發(fā)生。加強校園財產(chǎn)的保管、保衛(wèi)工作。

6、加強后勤工作管理,努力完成綜合治理和平安校園創(chuàng)建任務(wù)。

7、繼續(xù)加強流行疾病的防控工作。繼續(xù)做好晨檢、消毒、通風等工作。積極配合衛(wèi)生防疫部門對學生進行必要的疾病預防和接種,確保學校教學工作的穩(wěn)定和教學秩序的正常。

8、加強校舍、校產(chǎn)管理。進一步完善校產(chǎn)、校舍管理制度,做好學校財物的購買、登記、供應、保管、維修工作,杜絕學校固定資產(chǎn)的無形流失。加強全校水電管理,要對校園定期巡視和檢查,避免浪費水電的不良現(xiàn)象,開展節(jié)約型校園創(chuàng)建活動。

9是開展普法進校園活動,通過講座、圖片展、知識競賽等,積極開展形式多樣的法制教育,全面保護和預防未成年人違法犯罪。

10、嚴格執(zhí)行國家財務(wù)制度,遵守財經(jīng)紀律,加強財務(wù)管理與監(jiān)督。堅持校務(wù)公開制度,實行民主理財。

(五)工會、團的工作。

1、工會要更好地發(fā)揮橋梁和紐帶作用,配合學校支部和行政積極做好教職工的思想政治工作和師德建設(shè),為學校建設(shè)、改革、發(fā)展、穩(wěn)定服務(wù)。

2、抓好校務(wù)公開,強化監(jiān)督,提高服務(wù)水平。組織職工為學校發(fā)展建言獻策,組織職工開好教師大會,強化工會參政、議政功能。

3、認真開展旨在提高職工身心素質(zhì)的豐富多彩的活動,工會活動系統(tǒng)化、制度化。

4、進一步貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,大力加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。

5,關(guān)心因貧、因困、因傷、因病、因老的教職工,堅持平時探望和節(jié)假日慰問送溫暖活動,今年將為女教職工免費提供婦科病普查,切實做好女教職工的保健工作,保護女職工的身心健康。

7、加強團的工作,圍繞學校中心工作,創(chuàng)新團的工作思路,積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動,堅持德育、教學與娛樂活動相結(jié)合,促進團員青年思想、業(yè)務(wù)和身心成長。

新學期,新的目標,新的征途,新的起點。展望未來,我們躊躇滿志。我們?nèi)w教職員工在新的學期里要“心往一處想,勁往一處使”,樹立“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識,團結(jié)一致、勇于創(chuàng)新、與時俱進、凝心聚力、堅定信心、奮發(fā)圖強,共創(chuàng)美好未來,譜寫特教發(fā)展的新篇章。

指導思想:以精細化管理為抓手,以深化改革為動力,以教育局教育工作會議精神為指引,以《一比一訪三走進》等活動為載體,走內(nèi)涵發(fā)展之路,進一步強化辦學理念,完善特殊教育學校標準化學校建設(shè)。探索適合我校校情的“醫(yī)教結(jié)合”之路,強化個別化、生活化教育,為殘疾孩子受到平等教育、將來走上社會做個自食其力的合格公民做出不懈的努力。

一、加強教師隊伍建設(shè)。

1、為深入貫徹學校辦學理念,進一步加強教師教學思想的引導,把學生自理能力的培養(yǎng),良好行為習慣的養(yǎng)成、文明禮貌的培養(yǎng)、責任意識的培養(yǎng)、生存能力的培養(yǎng)等綜合素質(zhì)的達成作為學校的中心工作,和對任課教師的基本要求,要求各科教師在教學過程中得到具體落實。

2、加強教師校本培訓。切實增強校本培訓工作的針對性和實效性,借助平時的各類專業(yè)技能培訓,為教師的專業(yè)化成長創(chuàng)造條件。在校本培訓中,實行“全員培訓與分層次培訓”相結(jié)合,積極開展切實有效的“校本教研”活動,提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。加強骨干教師的培養(yǎng),加快青年教師的成長進程。發(fā)揮名師和骨干教師的作用,每學期每人進行示范引領(lǐng)課,并和新教師結(jié)成幫教對子。

校本培訓的項目有:鋼筆字(每周一次展示)、粉筆字(兩周展示一次)、以業(yè)務(wù)學習和通識學習為載體進行業(yè)務(wù)理論培訓、在集體備課過程中進行業(yè)務(wù)能力(手語、課件等)的培訓。并結(jié)合教學設(shè)計比賽和教學敘事比賽,展示教師集體學習和自主學習的成果。

二、加大課程改革力度。

1.精細教學常規(guī)管理。

堅持學校以教學為中心、教學以課堂為中心、課堂以效益為中心。以“有效教學”的研究為抓手,努力增強“三個意識”:一是進一步增強課程管理意識,確保開全、開足、教好國家規(guī)定課程;二是進一步增強過程管理意識,按照科學、高效、規(guī)范的要求,關(guān)注每一個細節(jié);三是進一步增強制度管理意識,完善考評機制,使教學的每一個環(huán)節(jié)都有章可循、有據(jù)可依。

嚴把集體備課關(guān)。嚴把課堂教學關(guān)。嚴把作業(yè)批改、講評關(guān)。周密安排日常教學管理。做到對每一位教師的教學工作情況了如指掌。挖掘教師教學風格,打造精品、高效課堂.

2.積極探索教改模式。

進一步深化特殊教育課程改革,積極探索符合新課程標準要求、適應殘障學生身心特點、順應特殊教育教學規(guī)律的教學方式和方法。課堂教學活動著眼于“有效課堂教學”模式的構(gòu)建,突出學生基礎(chǔ)知識、基本技能的訓練,注重學生生存能力的培養(yǎng)。

3、積極探索“醫(yī)教結(jié)合”教學模式,借助我校省級課題《感覺統(tǒng)合訓練在特殊教育中的應用的研究》的研究平臺,促進教師進一步掌握“醫(yī)教結(jié)合”在特殊教育課堂中的技術(shù)要點和操作要領(lǐng),并總結(jié)經(jīng)驗,逐步形成適合我校校情的“醫(yī)教結(jié)合”教學模式。召開教學成果展示會,發(fā)現(xiàn)和培植高校課堂教學經(jīng)驗,樹立典型,示范引領(lǐng)。

組織教師參加各級各類繼續(xù)教育培訓活動。以校內(nèi)教研活動為平臺,開展課堂觀察、教學反思、案例分析等多元化的行動研究,從而促進教師的專業(yè)發(fā)展。繼續(xù)執(zhí)行每學科每月一次教研活動的規(guī)定。教研組由原來的四個組(語文、數(shù)學、音體美、科任)增加至現(xiàn)在的五個組(新成立一個康復組),由每組組長(賈淑華、李代良、韓樹忠、周晶、李春艷)負責組織、安排每月一次的活動,學校領(lǐng)導深入到各個組內(nèi)參與指導教研活動,爭取使每次活動都能夠達到實效。

4、加強科任課程和大課堂教學的管理。學校領(lǐng)導將經(jīng)常深入課堂第一線,了解教學中存在的問題和困難,與任課教師進行交流,研究解決的辦法。并在交流與幫扶中,使教師更加明確教學的意義和作用,從而增強工作的責任感與使命感。

5、加強業(yè)務(wù)學習。開學前安排好計劃并確定好主講人,主講人要做好準備,把主講內(nèi)容準備得充分,以“醫(yī)教結(jié)合”理念為主線,結(jié)合我校的課題進行研究,寫出具有借鑒意義的材料,與大家共享。本學期末,將繼續(xù)舉辦讀書學習的論壇展示活動,這次的活動將在形式上有所變化,由原來的分組準備變?yōu)榻處熥杂砂l(fā)言,為教師的個性發(fā)展提供更廣闊的空間。

6、抓好儀器設(shè)備“建、配、管、用”工作,提高設(shè)備的完好率和利用率。

7、做好校本課程的開發(fā)工作。教導處制定出校本課程開發(fā)制度,充分調(diào)動教師積極參與研究的主動性,鼓勵專任教師人人能夠搞教研、鉆教研。

三、以賽代訓,為師生展示搭平臺。

按照省教育廳下發(fā)的《關(guān)于建立黑龍江省特殊教育資源網(wǎng)的通知》的精神,按時做好會員的申報工作。并組織教師積極上報優(yōu)秀教學設(shè)計、優(yōu)秀課件、優(yōu)秀教育敘事,原創(chuàng)優(yōu)秀論文、優(yōu)秀視頻課例等材料。規(guī)定每位教師每月上交一次教學設(shè)計、教學敘事,每學期上交一次課件和論文。通過活動的準備和材料的評選,積極調(diào)動所有教師的參與熱情,并以此來提高教師業(yè)務(wù)能力和材料的組織、篆寫能力。

繼續(xù)推廣“書香校園”系列活動,要求教師結(jié)合所教學科,挖掘?qū)W生潛力,發(fā)掘愛讀書的好苗子,并有針對性地進行課外閱讀的指導和培養(yǎng),本學期末,學校將舉行學生讀書匯報會,并將評選出我校的“讀書之星”,對愛讀書、愛學習的學生進行獎勵。

以上是本學期我校教學工作的重點內(nèi)容,全體教師將齊心努力,為我校的教學工作再上一個新臺階作出應有的貢獻。

教育學校的工作計劃和目標篇十二

為了更好地促進學生健康成長,推進素質(zhì)教育,本學期我校心理健康教育工作計劃如下:

學校健康教育是學校系統(tǒng)教育的重要組成部分,培養(yǎng)學生的各種有益于自身、社會和全民族健康的行為和習慣,提高衛(wèi)生科學知識水平,從而達到預防和減少兒童少年某些常見病和多發(fā)病,盡可能避免意外傷亡事故,增強體質(zhì),促進身心發(fā)育,為一生的健康奠定基礎(chǔ)。

1、提高學生衛(wèi)生知識水平;。

2、降低學校常見病的發(fā)病率;。

3、提高生長發(fā)育水平;。

4、促進兒童少年心理健康發(fā)展、預防心理衛(wèi)生問題;。

5、改善學生對待個人公共衛(wèi)生的態(tài)度;。

6、培養(yǎng)學生的自我保健能力。

1、促進學生身心健康發(fā)展,保證學生們具有旺盛的精力、愉快的心情投入學習,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。積極參加體育鍛煉,增強體質(zhì)。

2、培養(yǎng)學生正確的飲食和衛(wèi)生習慣。注意飲食衛(wèi)生,吃好早餐,一日三餐,定時定量,不偏食,讓學生知道暴飲暴食的危害。

3、根據(jù)學生的年齡特點,由淺入深,循序漸進,達到教材要求,提高健康教育課的效果。

一年級。

1、通過課堂內(nèi)外的教育,向?qū)W生傳授衛(wèi)生科學知識,培養(yǎng)學生生活自理能力、個人清潔習慣,使他們自幼養(yǎng)成講衛(wèi)生、愛清潔、維護環(huán)境的良好品德。

2、培養(yǎng)學生有規(guī)律的生活作息制度,養(yǎng)成早睡早起、定時定量進食,既不偏食、挑食、也不過量進食。懂得環(huán)境污染對人體的危害,自覺地保護環(huán)境,并懂得預防接種的好處,自覺接受預防接種。

二年級。

2、認識到陽光、空氣、水與身體健康的關(guān)系;。

3、了解均衡飲食對身體發(fā)育的好處,培養(yǎng)良好的飲食習慣。

三年級。

2、教育學生交通安全知識,避免發(fā)生意外事故;。

3、了解自身的發(fā)育及運動對身體的好處,教導學生安全用電,并知道觸電急救的方法及小外傷的處理。

四年級。

2、培養(yǎng)學生獨立思維的能力,知道人體需要的營養(yǎng)素,知道常見傳染病及其預防。

3、懂得體育與健康常識:運動前后的注意事項;過量飲水也會中毒;玩與心理健康;學會調(diào)控自己的情緒。

五年級。

1、使學生理解健康的概念,培養(yǎng)健康的意識行為,懂得預防食物中毒的方法;。

2、讓學生了解適時、適體的穿著有益健康,引導學生培養(yǎng)樸素、大方、適時的穿著風格;。

3、使學生認識吸毒的危害,教育青少年千萬不要因好奇去嘗試吸毒。

六年級。

2、讓學生了解學校健康促進的內(nèi)容,并在行動上支持和參與學校健康促進活動。

總之,加強學生的健康教育,培養(yǎng)學生強壯的體格、健康的生理和心理、勇敢頑強的毅力、艱苦奮斗、團結(jié)合作的精神,是學校教師的職責;學校體育、衛(wèi)生工作,必須抓緊抓好,使學生不僅能學到知識,而且身心健康,體格健壯,使我校的健康教育工作及衛(wèi)生管理工作再上一個臺階。

教育學校的工作計劃和目標篇十三

緊緊圍繞學校三年發(fā)展規(guī)劃,以深化課堂教學改革為中心,以規(guī)范科學管理為基礎(chǔ),以創(chuàng)設(shè)良好校園環(huán)境為重點,堅持“以人為本、可持續(xù)發(fā)展”的辦學理念,加強干部隊伍建設(shè),聚焦教師專業(yè)化發(fā)展,創(chuàng)新校本教研模式,完善“融情、補償、應用”課堂教學模式,努力打造有效課堂,提高育人質(zhì)量,凸現(xiàn)辦學特色,努力辦好人民滿意的特殊教育。

二、工作目標。

(一)規(guī)范管理。

1、健全民主機制,抓實校務(wù)公開。

修訂學校管理各項規(guī)章制度,進一步健全議事規(guī)則,完善民主決策程序,依法健全教職工代表大會制度。對評優(yōu)評先、年度考核、重大經(jīng)濟支出等涉及教師利益的熱點問題嚴格履行決策程序,讓學校管理在陽光下運作,透明而公開,不斷提升學校管理的科學化、民主化和規(guī)范化水平。

2、推行目標式管理,明確各層級責任。各層面、各部門領(lǐng)導依據(jù)學校的育人目標,結(jié)合本部門的工作任務(wù)性質(zhì)和特點,將主體目標分解細化為具體的工作目標,制定出具有特色的工作計劃和實施細則。學校采用逐級考評的方式進行跟蹤考核、量化評比、競賽展示和成果驗收,并將此成績納入年度考核。

3、抓實檔案管理,迎接“創(chuàng)強檢查”。為確保我校在20xx年遼寧省教育強縣檢查活動中能順利過關(guān),將學校檔案工作細化,責任到人。各部門負責人按照上級下發(fā)的工作管理細則開展工作,力爭檔案資料齊全、完善,借創(chuàng)強檢查契機,推進學校管理向科學化、規(guī)范化、電子化軌道邁進。

4、做好基地建設(shè),發(fā)揮中心作用。20xx年,我校被確立為省殘疾人職業(yè)技能培訓中心,今年,按照上級要求對職業(yè)教育專業(yè)教室進行徹底裝修,依據(jù)殘疾人特點和市場需求為導向?qū)β殬I(yè)教育專業(yè)進行科學規(guī)劃,真正讓他們通過培訓學會生存本領(lǐng)。借職業(yè)教育基地建設(shè)之機抓好其它專業(yè)教室建設(shè),安排專人負責信息技術(shù),定期進行教師專業(yè)設(shè)備使用技術(shù)培訓,確保設(shè)備能有效運用到課堂教學中。

(二)隊伍建設(shè)。

1、干部隊伍建設(shè)。

(1)繼續(xù)抓實干部隊伍“五個一”,創(chuàng)建學習型領(lǐng)導班子。即每人每學期精讀一本管理類書籍,發(fā)表一篇管理文章,深入教學一線調(diào)研,有一個專項研究課題,就所分管工作向教師做一次專題輔導。

(2)加強干部隊伍考評管理,打造務(wù)實型領(lǐng)導班子。實行周例會、月學習、期反思領(lǐng)導班子工作制,強化學習,注重運用。推行責任追究連帶制。平時,加強檢查記錄;學期末,召開領(lǐng)導班子專題民主生活會;年末對學校學科組長(部門負責人)以上的領(lǐng)導進行考評,并將其成績納入各級領(lǐng)導崗位考核評價中,努力在實踐中形成業(yè)務(wù)精、能務(wù)實、善管理、思維新、講協(xié)作的團結(jié)凝聚的干部隊伍。

2、骨干教師隊伍建設(shè)。

加強骨干教師評選、培養(yǎng)、管理、使用制度。認真執(zhí)行各級別骨干教師五年一認定政策;選派骨干教師外出學習;為其申請各級課題研究任務(wù);安排其帶徒弟、研發(fā)校本教材、參與課堂教學管理、為學校教師上觀摩課和專題輔導。并做好上述各項工作的考評,將其成績納入各級骨干教師認定當中,促使骨干教師勇于研究、不斷成長,切實發(fā)揮其引領(lǐng)、輻射作用。

3、加強教師專業(yè)化建設(shè)。

貫徹落實和《國家中長期教育教學改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)關(guān)于優(yōu)化教師隊伍建設(shè)的要求,扎實推進我校全員教師崗位練兵活動,積極營造在學習中工作、在工作中學習氛圍,努力打造學習型組織,進一步提高教師實施新課程的專業(yè)能力與水平。

(1)師德修養(yǎng)大練兵。

加強xx屆三中全會精神、《中小學教師違規(guī)暫行條例》及教育政策法規(guī)的學習,增強廣大教師教書育人的責任感和使命感,當好學生健康成長的指導者和引路人。夯實“三進二聽一匯聚”和“志愿者為民服務(wù)”工作,利用校長信箱、校長熱線電話、網(wǎng)上留言、校報宣傳、教學開放日家長走進課堂等渠道加強與家長的溝通,實行家長、學校、學生共同評價教師,促使教師爭當深受學生喜歡的人民教師。

(2)教學能力大練兵。

依據(jù)教學工作需求積極開展美工、書法、音樂、體育、教學等相關(guān)技能培訓,充分利用學校專業(yè)骨干教師資源,提升教師“五個一”能力。即一口標準的普通話,一手漂亮的三筆字、一筆形象的簡筆畫、一門出色的的專業(yè)特長、一篇像樣的好文章。

(3)專業(yè)知識大練兵。

積極開展45歲以下教師專業(yè)知識學習測試活動,引領(lǐng)青年教師深入鉆研學科專業(yè)知識,拓寬知識面,注重跨學科相關(guān)知識的積累和銜接。借助年輕力量打造學習型組織,推進全校教師加強專業(yè)知識學習,努力提升自己專業(yè)素質(zhì)。

(4)學科整合大練兵。

借助省級下?lián)茉O(shè)備使用和省特校教師技能大賽等契機,廣泛開展教育技術(shù)、康教結(jié)合等能力培訓,通過課件制作大賽、教學評優(yōu)等有效方式,提高教師應用現(xiàn)代化教育技術(shù)、遠程教育資源和先進教育理念開展教學的能力。

(三)德育工作。

將德育工作具體落實到人頭上,形成“人人有責任,事事有人管,時時有人抓,處處無疏漏,總體有協(xié)調(diào)”的德育管理體制。

1、加強德育工作領(lǐng)導,提高德育工作的認識。

每月定期召開的德育會議,討論德育工作中存在的不足以及探討解決辦法,力求做到發(fā)現(xiàn)問題解釋解決,并組織班主任學習德育經(jīng)驗材料。在工作實踐中每個班主任都要總結(jié)出具有自己特色的德育工作經(jīng)驗。于每年末舉行一次德育工作經(jīng)驗交流。量化班主任工作,嚴格考核。定期召開家長會,家校攜手,促進學生成長進步。今年9月初將召開一次新生家長會,向全體新生家長介紹學?;厩闆r,并對新生家長進行家教指導以及家校配合的相關(guān)要求。

2、常規(guī)工作的管理,強化學生習慣養(yǎng)成(文明勤勞)。

結(jié)合學生實際情況,根據(jù)我校學生大部分來自農(nóng)村,家庭條件差,大部分居住環(huán)境衛(wèi)生不太好,不注重學生行為習慣及文明禮貌的培養(yǎng),每月制定分層次的學生習慣養(yǎng)成目標,定期評比檢查。尊重學生的成長特點,有序的開展班級德育課,利用每周五上午的班會課時間進行有針對性的學生文明禮貌教育,逐步摸索出適合我校情況的不同層次學生的德育內(nèi)容和目標。

3、深化感恩教育,培養(yǎng)感恩之心。

在繼續(xù)做好“為光榮院老人做點力所能及之事”的工作基礎(chǔ)上,開展愛心義工團為小學生老師服務(wù),送藝進工廠、學校、社區(qū)活動,拓寬感恩教育范圍,使學生真正懂得知恩感恩。

4、抓實心理健康教育。

加強心理咨詢室和心理咨詢教師隊伍建設(shè),選派心理咨詢骨干老師外出學習培訓,邀請專家進行心理健康教育講座,通過多種途徑提升領(lǐng)導、老師心理咨詢能力。深入開展“一幫一”活動和心理咨詢活動,通過“黨員干部包班級和學生”、“愛心媽媽奉獻活動”和“黨員干部與群眾談心”等舉措,努力為師生排擾解難,營造良好愉悅的工作學習環(huán)境。

全面深化課堂教學改革,形成風格特色,打造名師品牌。引導教師靈活運用教學模式,全面關(guān)注學生發(fā)展,聚焦質(zhì)量。

1、打造有效課堂。

以丹東市特殊教育“康教結(jié)合、有效課堂”優(yōu)秀課評選為契機,進一步推進我校教學改革向深水區(qū)挺進。在完善我?!叭谇?、補償、應用”教學模式基礎(chǔ)上,積極探索適合低年級、音體美等學科教學模式。以課堂分層、個別教學為基本形式,以學生親身體驗、合作探究,師生良好互動為外在表現(xiàn),以學生參與充分、得益良多為效果檢驗,建立符合特校特色的生活化課堂教學模式。

2、推進課堂教學“五個一”活動。

深入開展“每周一次課堂教學研討、每月一次課堂教學觀摩、每學期每個教師被推門聽課一次和上一堂示范課、每學年學校要舉辦教學節(jié)”的“五個一”活動,通過扎實有效的活動,引導每位教師上一節(jié)示范課、開一門選修課、編撰校本教材。

3、完善課程體系建設(shè)。

加強校本課程研究工作,進一步落實教育部頒布的《課程設(shè)置方案》,各部門依據(jù)此方案編寫出學校《課程設(shè)置綱要》和《課程標準》,各科教師認真執(zhí)行學科課程標準,對教材加以完善,確保教學內(nèi)容的實用性、時效性,職教、美術(shù)、生活和學前康復專業(yè)要編寫出相應的校本教材。

(五)科研。

確立“科研興?!?、“教育要改革,科研須先行”、“向科研要質(zhì)量”、“教師是科研的主力軍”等觀念,打造一支教科研骨干隊伍。

1、開展基于問題研究工作,促使老師成為研究者。

以“如何將課堂教學與學生的生活緊密結(jié)合”、“個別化教育”和“學生良好行為習慣養(yǎng)成教育”作為“基于問題研究”的主要內(nèi)容,積極開展小課題研究。要求每位老師依據(jù)自身教學工作實際確定一個研究課題。在平日教學中認真研究,定期總結(jié)交流,年末舉行一次優(yōu)秀小課題研究評選,努力創(chuàng)設(shè)課題研究氛圍。

2、做好一項省級、一項市級課題研究任務(wù),提升教師科研能力。

我校承擔的省級“培智學校有效教學模式研究課題”和“丹東市級德育課題”分別于今年4月份和12月份結(jié)題,我們要不辜負上級領(lǐng)導的厚望,下大力氣做好各項課題的研究和結(jié)題工作。真正借助課題研究契機讓教師學習提高,快速成長,從而有效地推進學校教學工作的開展。

3、加快校本課程研發(fā)。結(jié)合上級關(guān)于課程設(shè)置的有關(guān)精神和學校實際,做好校本課程研發(fā)工作。有教材的學科要做好教材內(nèi)容的刪減和增補,確保教學內(nèi)容的實用性和時效性。無教材的學科,要深入挖掘?qū)W校傳統(tǒng)內(nèi)涵和資源優(yōu)勢,積極、穩(wěn)妥地開發(fā)校本課程,打造學校的課程特色。

(六)環(huán)境建設(shè)。

1、做好校園環(huán)境美化工作。貫徹落實鳳城市教育局關(guān)于校園環(huán)境建設(shè)會議精神,鋪設(shè)塑膠操場并實施全面硬覆蓋。依據(jù)學校實際和學生特點做好校園文化建設(shè),合理布局,全面開放,讓校園的每一寸土地都會說話,為師生營造安全和諧愉悅的校園氛圍。

2、完善安全工作。建立健全管理細則和各種事故預防預案、備案制度。加強教師安全知識培訓,提升他們應變事故處理能力。實行安全工作獎懲機制,樹立安全每一、責任重于泰山的思想。

3、加大學校安全保衛(wèi)工作力度。

針對我校學生智障生不斷增長的實際,學校加大對學生的監(jiān)管力度,實行中午值周教師跟班,周六、周日晚上一個領(lǐng)導帶班、兩個教師值班制度,確保學生安全。

(七)群團工作。

(1)積極支持工會履行組織職能,深化校務(wù)公開工作,不斷提高廣大教職工民主管理、民主監(jiān)督水平,開好教職工代表大會,反映教職工關(guān)心的熱點問題,積極維護教職工合法權(quán)益,充分發(fā)揮教職工在學校改革發(fā)展和教育教學主戰(zhàn)場中的主力軍作用。開展多種形式的競技、娛樂活動,放松教師的心情,緩解教師的壓力,培養(yǎng)團結(jié)合作精神,打造陽光、幸福團隊。

(2)實施開放辦學,拓寬德育課堂。在進一步做好與光榮院共建的基礎(chǔ)上,積極邀請社會愛心人士和兄弟學校學生到校開展活動,讓他們在活動中學會交流,了解社會,為其融入主流社會奠定基礎(chǔ)。

(3)重視退管工作。關(guān)心離退休老教師的學習生活和身心健康,豐富他們的退休生活,盡力為他們排憂解難,多辦實事。

教育學校的工作計劃和目標篇十四

構(gòu)筑理想課堂。

1、秉承新教育"為學生的終身發(fā)展奠基"的.理念,讓師生過一種幸福完整的教育生活。

2、追尋幸福教育、為學生終身奠基,全力打造新教育實驗六大行動的"構(gòu)筑理想課堂"的這一項目。

3、精心"構(gòu)筑理想課堂",探究"三階段五環(huán)節(jié)"高效的課堂模式,全力打造快了精彩的理想課堂。

第一階段:成立新教育機構(gòu),制定方案、計劃、制度。

第二階段:召開新項目啟動儀式、明確工作思路;確定時間表、課程表;安排時間,確定內(nèi)容,閱讀書籍到位。

第三階段:全面開展實驗工作;以豐富多樣的活動為載體,具體實施實驗項目。

第四階段:總結(jié)本學期新教育實驗工作,進行階段性成果展示。

2、建立健全工作機制,確定好項目負責人。

3、完成其它準備工作。

1、召開項目的啟動動員會。

2、制定合理的作息時間表和課程表。

1、收集、整理新教育實驗資料。

2、開展構(gòu)筑理想課堂教學模式研討活動。

3、新教育現(xiàn)場會。

1、開展書香班級活動。

2、開展評選"演講小博士"活動。

3、實施實驗項目。

1、編寫本學期新教育實驗成果集。

2、新教育成果展演。

3、研討:交流一學期實驗的得與失,存在的困惑以及下一階段的試驗設(shè)想。

4、本學期新教育實驗工作的總結(jié)。

教育學校的工作計劃和目標篇十五

學校整體工作以“十八大”、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指針以科學發(fā)展觀和省、市、縣教育工作會議精神為指導秉持“替學生成長著想為學生自立奠基”的辦學宗旨積極倡導“包容差異全面育人和諧發(fā)展”的辦學理念牢固樹立“博愛、奉獻、自強、奮進”的治校精神改革創(chuàng)新爭先創(chuàng)優(yōu)優(yōu)化學校管理強化內(nèi)涵發(fā)展進一步彰顯學校辦學特色不斷提升教育教學質(zhì)量和辦學品位努力開創(chuàng)我校持續(xù)、健康、快速發(fā)展的新局面。

二.工作重點。

1、以十化要求達成為標。即:學校管理人性化;安全工作精細化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設(shè)專業(yè)化;學生培養(yǎng)個性化;質(zhì)量提升層次化;特色打造素質(zhì)化;后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)化;學校發(fā)展內(nèi)涵化。

2、以推進素質(zhì)教育為首。嚴格執(zhí)行《江蘇省中小學管理規(guī)范》和“五嚴”規(guī)定,讓提升學生的綜合素質(zhì)成為家長、教師、學生的共同追求。

3、以師資隊伍建設(shè)為本。以強化師德師能建設(shè)為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓力度,打造學習型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結(jié)合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。

4、以學校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關(guān)制度,落實崗位目標管理和安全管理責任;嚴格規(guī)范辦學行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。

5、以教育教學改革為主。立足課堂教學,積極實施特殊教育新課程改革,注重校本課程建設(shè),提升綜合康訓的實效性;著力探究“醫(yī)教結(jié)合”實驗綜合康復課課堂教學模式,全面推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作向縱深發(fā)展,探索實踐“送教上門”特殊教育模式,努力提高辦學效益。

6、以后勤保障服務(wù)為基。嚴格控制“三公”經(jīng)費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務(wù)效能,切實做好后勤服務(wù)工作。

三、具體措施。

(一)、優(yōu)化管理機制,提升學校管理實效。

1、情感管理。以人為本,注重人的內(nèi)心世界,根據(jù)教職工各自情感特征去進行管理,以心養(yǎng)心,激發(fā)和調(diào)動教職工的工作積極性。

2、民主管理。讓教職工參與學校管理、經(jīng)常聽取教職工意見,做到集思廣益,從而增強教職工主人公意識和集體榮譽感。

3、自我管理。即教職工自己管自己,自覺遵守學校各項規(guī)章制度,自主制定個人發(fā)展規(guī)劃,實施控制實現(xiàn)目標,把教職工個人意志與學校的統(tǒng)一意志結(jié)合起來,從而使教職工心情舒暢地工作,心甘情愿地奉獻。

4、文化管理。通過學校文化培育、管理文化模式的推進,使教職工形成共同的價值觀和共同的行為規(guī)范。

(二)加強隊伍建設(shè),打造優(yōu)秀教師群體。

1、干部隊伍建設(shè)。重視思想建設(shè),強化責任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標,定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務(wù)理論的學習,不斷提高中層以上干部隊伍素質(zhì)。要正常深入教學第一線,積極參與教育教學活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務(wù)師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務(wù)、講奉獻、善服務(wù)的干部隊伍。

2、班主任隊伍建設(shè)。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學習和業(yè)務(wù)培訓,定期組織交流,使讀書活動在學校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學習培訓,努力建設(shè)一支學習型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內(nèi)容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據(jù)。

3、教師隊伍建設(shè)。

(1)加強師德建設(shè),樹立良好師風。加強教職工之間的團結(jié)教育,一切要以學校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,做到愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學生,盡力上好每節(jié)課務(wù),努力做好每項康訓,著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學體現(xiàn)耐心,康復訓練體現(xiàn)恒心,生活服務(wù)體現(xiàn)細心,學生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。

(2)強化崗位培訓,加速教師成長。

加強教師崗位培訓,通過教師基本功訓練系列活動的開展,夯實教師的教學功底,提升教師素質(zhì)。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質(zhì)課及教學“五認真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓、教研活動和教學競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務(wù)學習與培訓;安排教師外出參觀學習;以不斷促進教師專業(yè)成長。

(3)加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。

抓好新老教師“師徒結(jié)對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學水平,提高40分鐘的效益。教導處定期組織年輕教師學習教材教法、課堂教學常規(guī)等內(nèi)容,切實加強年輕教師隊伍建設(shè)工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術(shù)研討等活動。

(三)強化德育工作,提高德育工作業(yè)績。

黨的十八大報告提出,教育的根本任務(wù)是立德樹人。堅持立德樹人、提高質(zhì)量的基本導向是學校工作的聚焦點、著力點和落腳點。

1、加強德育工作領(lǐng)導。建立校長、分管德育負責人、團總支書記、班主任組成的德育領(lǐng)導小組,具體負責統(tǒng)籌學校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。

2、班主任培訓常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。

3、抓實學生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學生良好的行為習慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據(jù)學生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導學生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學生開展不同形式與內(nèi)容的教育實踐活動,促進學生優(yōu)良品德和良好行為習慣的形成。

4、不斷加強社會、家庭、學校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。學校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學生的心理發(fā)展,對學生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導,不回避、不漠視。

(四)重抓課改深入,全面提升教學質(zhì)量。

1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學行為。嚴格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學生進行個別化訓練課程的開設(shè),開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認真抓好教學五認真工作。開學初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學科教學計劃。教導處將采取深入班級聽課指導和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。

2、加強教學研究,提高辦學效益。

(1)加大教科研工作力度,不僅對“醫(yī)教結(jié)合”實驗綜合康復課課堂教學模式進行研究制定、深入推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,而且還將探索實踐“送教上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務(wù)教育。

(2)堅持“聚焦教學、關(guān)注細節(jié)、追求實效”的教研思想,認真落實好每一節(jié)公開課的教學活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學的藝術(shù)手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結(jié)合我校已申報的國家、市、縣課題,認真開展“教學論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。

(3)進一步貫徹落實“分類教學和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎(chǔ)制定學期發(fā)展總目標,每旬根據(jù)學生的發(fā)展總目標制定具體的學習教育目標、康復訓練目標,教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發(fā)展總目標和具體的學習目標而教學,并及時進行評估,讓每個學生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。

(4)推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作扎實開展,繼續(xù)開設(shè)康訓課程和選擇性校本活動課程,所有老師要針對學生實際情況,有效開展康復訓練活動,著力培養(yǎng)學生的生活技能和生存能力。

(5)加強隨班就讀巡回指導和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學隨班就讀巡回指導,發(fā)放特教宣傳材料,贈送《鹽阜特教》雜志,為各學校提供必要的技術(shù)支持,建立隨讀學生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學校隨班就讀的質(zhì)量。把“送教上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,全面提高全縣適齡殘疾兒童受教育率,讓每個孩子都享受教育的權(quán)利。

(6)創(chuàng)造培智學前三年教育辦班條件,改造教室,建立活動場地,招錄專業(yè)師資,力爭今年辦成培智學前教育班。

(五)抓實安全管理,構(gòu)建平安和諧校園。

安全是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務(wù)。確保學生安全萬無一失是每個特教人的天責。

1、進一步健全校園安保工作機制,全面落實校園安全工作“一崗雙責、人人有責”,層層分解安全管理責任,層層簽訂安全工作責任狀,全面落實人防、物防、技防措施。

2、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。

3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設(shè)講座,每月組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。

4、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設(shè)施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患臺帳,限期整改消除隱患。

5、強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,多管齊下,確保師生平安。

6、嚴把“入門關(guān)”,實行保安和門衛(wèi)人員24小時交替值班制度,每天安排1名中層以上干部和1名教師協(xié)助值班,嚴格督查課間交接、放學交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。

(六)做好體衛(wèi)藝工作,促進學生全面發(fā)展。

1、開足開齊音體美課程。充分發(fā)揮教師特長,合理搭配,要讓最適合的教師承擔起相應學科的教學工作,保證教學質(zhì)量。在教師中廣泛征集培智學生興趣小組活動方案并擇優(yōu)確定實施。在學生中廣泛開展興趣小組活動,培養(yǎng)學生審美情趣和動手操作能力,留存學生的優(yōu)秀作品。

2、開展好各種體育活動。保證學生每天一小時的體育活動時間,開展好大課間和課外體育活動;按期舉行春季學生運動會;認真落實《學生體質(zhì)健康標準》規(guī)定,定期組織學生體檢。

3、做好學校衛(wèi)生工作。學校繼續(xù)建好學生晨報檔案,做好衛(wèi)生宣傳工作,防止傳染病的發(fā)生。全體教師都要重視學生的個人衛(wèi)生,確保學生衛(wèi)生安全。

(七)增強服務(wù)意識,提高后勤工作效能。

1、牢固樹立后勤服務(wù)前勤的思想。全面改進后勤服務(wù)工作,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。樹立科學管理和超前服務(wù)意識,為教育教學工作服務(wù)。工作中積極肯干,吃苦耐勞,靈活、高效、創(chuàng)新,保質(zhì)保量地完成突擊性工作任務(wù)。

2、加強校園環(huán)境建設(shè)。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能,推動“三風”建設(shè)和良好校園文化的形成。

3、建立健全校產(chǎn)登記、使用和維護制度。對全校校產(chǎn)做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學設(shè)備設(shè)施要定期進行檢查維修,確保使用。

4、進一步加強財務(wù)管理。一要嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,規(guī)范物品采購申報審批制度,票據(jù)規(guī)范,帳目清楚;二要實行校務(wù)公開。

5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責任書,加強對食品質(zhì)量的檢查與監(jiān)督力度,嚴把進貨、加工、銷售三關(guān),防止學生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育、職業(yè)道德教育和定期健康體檢工作,認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術(shù)培訓、服務(wù)培訓。

(八)發(fā)揮黨工團的作用,促進學校健康發(fā)展。

1、扎實做好黨建工作,認真完成上級黨委部署的各項工作任務(wù),積極開展黨的各類學習教育活動,借勢提神,借力發(fā)展,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、充分發(fā)揮工會職能,保障教職工的合法權(quán)益;適當開展工會活動,豐富教職工的業(yè)余生活。

3、加強團隊工作,圍繞學校中心工作,創(chuàng)新團隊工作思路,積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動,堅持德育、教學與娛樂活動相結(jié)合,促進團員青年健康快樂成長。

五、活動安排。

1、做好學生報到注冊工作和控輟工作。

2、開展安全及文明禮儀養(yǎng)成教育。

4、組織教學常規(guī)工作檢查。

5、校級領(lǐng)導及教導處中層推門聽課。

6、召開班主任工作會議。

7、組織校舍設(shè)施設(shè)備安全檢查并維修。

8、做好食堂、學生餐廳、宿舍全面整理、消毒等工作。

9、召開安全工作會議,部署新學期安全工作要求。

10、舉行應急逃生演練活動。

11、師徒結(jié)對簽訂協(xié)議。

1、開展“學雷鋒”、“植樹綠化”、“文明禮儀”等宣傳教育月活動。

2、開展“全國中小學生安全教育日”主題教育。

3、開展慶“三八”國際婦女節(jié)活動。

4、舉行應急逃生演練活動。

5、粉筆字展示。

1、組織部分學科階段性質(zhì)量檢測。

2、縣隨班就讀督查,送教上門摸底。

4、春、夏季衛(wèi)生防疫專題講座。

5、舉行清明祭掃烈士墓活動。

6、舉行校青年教師課堂教學競賽。

1、慶“五一”國際勞動節(jié)。

2、開展“助殘日”師生手工作品義賣活動。

3、重大節(jié)日安全教育(五一、五四)學校隱患安全排查。

4、舉行應急逃生演練活動。

5、加強飲水衛(wèi)生,對飲水機進行一次全面消毒。

1、慶?!傲弧眱和?jié)系列活動。

2、各興趣小組階段性成果展示。

3、醫(yī)教結(jié)合項目對全校展示。

4、各部門工作總結(jié)。

5、舉行應急逃生演練活動。

6、期末復習考試。

7、進行校級各類獎項的評選、評比。

組織教師參加各級各類業(yè)務(wù)培訓。

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