醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告(實用16篇)

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醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告(實用16篇)
時間:2023-11-20 08:33:09     小編:文軒

報告的目的是向讀者提供有用的信息,幫助他們做出決策或采取行動。在正文部分,按照邏輯順序和重要性組織內容,清晰地陳述問題、分析原因、提供解決方案。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,歡迎大家一起來學習。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

隨著社會一步步向前發(fā)展,報告不再是罕見的東西,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0澹M軌驇偷侥銌?

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1、抓檢查,將各種漏洞隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

一是堅持開展了檢查,根據(jù)公安、銀監(jiān)及省聯(lián)社等相關部門要求,先后開展20xx年銀行業(yè)金融機構安全評估、業(yè)務庫專項安全檢查暨自助設備專項安全檢查、“深排查、大整改”檢查。同時監(jiān)控中心對營業(yè)網點做到了每星期進行至少一次非現(xiàn)場檢查。通過高頻率、全覆蓋的檢查工作,實現(xiàn)了安全隱患無死角。

二是強化整改落實。對各公安、消防等部門組織的各種檢查發(fā)現(xiàn)的問題,限定整改時間落實整改責任人,通過檢查,促進了各項安全制度的落實,提高了員工遵守制度的自覺性。

2、抓基礎,構筑安全防范的堅固籬笆。

一是在安全保衛(wèi)規(guī)范建設中,新建改造12個網點(其中物理網點11個、離行式自助銀行1個)已搬遷到位,可以說是基礎設施建設發(fā)展較快的一年。

二是及時為各網點配齊各項消防設備(主要包括:滅火器、應急燈、狼牙棒)。更換押運車一輛,新購97-2式防暴槍四支。

三是加大監(jiān)控改造力度,對錄像清晰度達不到要求的及時更新。確保監(jiān)控錄像質量。及時維修技防設施故障。

3、抓培訓,提高員工的安全意識和技能。在加強崗位員工的培訓工作中,開展了以監(jiān)控維護保養(yǎng)、消防安全知識、押運操作、實彈射擊、安全登記薄為內容的培訓工作,通過講課和實際的操作演練的方式,實現(xiàn)了全員的各方面的應對和處置能力。

4、抓規(guī)范,守庫、押運工作得到進一步加強。在已實行社會化押運轄區(qū),實行了不定期、不定點、不定時的檢查機制,對持槍人員、提款人員、司機的操作實行了規(guī)范化要求,達到了預期的效果。

5、抓管理,努力提高綜治安全保衛(wèi)工作的管理意識和責任意識。陸續(xù)印發(fā)了《農商銀行辦公樓消防安全應急預案》、《消防管理辦法(20xx年修定版)》、《安全保衛(wèi)檢查實施細則(試行)》三部管理辦法。下發(fā)了安防工作提示12期,涉及內容有押運及出入庫方面、職場防范管理方面、值班守庫方面、接送款箱方面、防洪防澇工作方面、金庫和atm機加鈔間出入管理方面、加強綜治和安全保衛(wèi)具體工作方面、強化案件防范和自防自護能力方面、開展消防安全自查方面、有效地增強了基層營業(yè)網點在安防工作中的管理意識和責任意識。

二、黨風廉政建設情況:

自身率先垂范,踏踏實實工作。在實際工作和生活中,做到言行一致,嚴格遵守黨的紀律、黨風廉政建設各項規(guī)定和“三嚴三實”要求。廉潔自律,嚴格按流程辦事。時刻把服務于基層當作第一追求,把基層的滿意當作第一信號,真心實意維護農商行利益。

三、學習方面。

一年來,本人平時能注重加強自己在政治理論和業(yè)務知識方面學習,不斷提高理論水平和管理能力,在工作中能經常深入基層,了解和掌握第一手情況,敢抓敢管,勇于負責,對發(fā)現(xiàn)的問題能大膽處理并及時向上級匯報。努力做到高標準、嚴要求,為景德鎮(zhèn)農商銀行的快速發(fā)展做出更大的貢獻。

四、存在的不足。

過去的一年,雖然在行領導的正確領導及本部門員工的共同努力下,較好地完成工作任務目標,但仍存在一此不足,需在今后工作中加以努力和改進:一是學習的主動性還需進一步加強。特別是要及時跟進學習新業(yè)務,掌握新規(guī)章制度。二是工作中的效率還要進一步提高,能及時做完的不等,能當日做完的不拖。三是安全保衛(wèi)規(guī)范化工作有待進一步加強。

20xx年我將行領導的正確領導下,和部門其他同志一道進一步加強內部安全控制和盡職檢查工作,繼續(xù)貫徹落實行工作部署,堅持不懈地抓好綜治安全保衛(wèi)工作,增強規(guī)章制度執(zhí)行意識、物防技防意識、群防群治意識、安全聯(lián)動意識,常敲警鐘,時刻繃緊安全保衛(wèi)這根弦,確保全年安全經營無責任事故發(fā)生,實現(xiàn)農商銀行長治久安,為推進現(xiàn)代銀行建設鑄就平安后盾!

以上如有不妥、請批評指正。

述職人:

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醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇二

醫(yī)院制定有《治安搜捕堵截捉拿方案》、《綜治維穩(wěn)工作應急處置預案》,保衛(wèi)科積極協(xié)調各科室認真落實管理制度,并將相關開展活動資料整理歸檔。

20xx年11月,設備科對全院600多臺醫(yī)療設備進行了多次檢測和維護,有效保障了醫(yī)療設備的安全使用??倓湛茍猿置吭露ㄆ趯┧?、供電、電梯、鍋爐、空調制冷等設備進行檢測,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,投入2萬多元對消防水泵機組更換,確保了后勤設施安全正常進行;保衛(wèi)科頻繁性地對消防和安全設施進行檢查維護,配置職工宿舍樓滅火器80瓶,住院部和門診增加滅火器40瓶,到期災火器能及時更換,消防安全維護資金投入27400多元。根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生安全專項督查工作,對存在的問題,及時整改,給配電房增設消防應急燈六盞,疏散指示牌二塊。檢查維護消防燈505具,消防栓176具次,維護消防帶,修理消防栓3具,堅持每月檢查消防水泵二次,現(xiàn)有消防設施功能良好,安全疏散出口通道暢順。

加強與轄區(qū)派出所協(xié)作,建立治安聯(lián)防機制,醫(yī)院設置了警務室,共同努力搞好治安聯(lián)防,狠抓內部治安管理。

醫(yī)院的社會治安綜合治理,能堅持“預防為主,防打結合”的方針,堅持“誰主管,誰負責”的工作責任。為維護醫(yī)院正常醫(yī)療工作和生活秩序在安全上狠抓制度落實,抓日常內部治安管理不放松,貫徹“誰主管、誰負責、誰在崗,誰負責”的原則,實行醫(yī)院管理,保衛(wèi)科管理和科室管理的層級管理方法,督促各科室各部門“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”,強化內部治安管理,加強安全防范,積極營造群防群治的管理機制。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇三

醫(yī)院是一個特殊的環(huán)境,社會治安形勢依然嚴峻,偶有失竊現(xiàn)象發(fā)生。醫(yī)托、醫(yī)鬧現(xiàn)象呈上升趨勢。建議加快電視監(jiān)控系統(tǒng)的建設,增大科技防范的力度。安全工作有待我們工作中不斷研究、探索和完善,加強防范和監(jiān)督,進一步采取有效防控措施,努力搞好社會治安綜合治理,維護醫(yī)院內部安全穩(wěn)定,積極創(chuàng)建“平安醫(yī)院”。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇四

醫(yī)院積極貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,落實重視日常檢查和維護,為確保重點部位的安全,保衛(wèi)治安值班,堅持24小時巡邏制度,設置了電子巡更系統(tǒng),設點40個,堅持“三到一多”的巡邏方式,治安與消防巡查相結合。干部職工參加值班,督促管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,把問題解決在萌芽中,消除隱患。財務科住院收費處,“三鐵一器”的技防措施落實,定期檢測維護。

倉庫等重點部位安裝了防盜門、防盜鐵網。毒性藥品和化學危險品按有關規(guī)定管理。各病區(qū)對入院病人及其家屬做治安防范宣教工作的同時,注意病房治安,保衛(wèi)堅持巡查電子簽到制度。注重人防和技防相結合,加強重點部位的安全監(jiān)控,加大治安巡邏力度,全面保障醫(yī)療安全與發(fā)展,營造安全的就醫(yī)環(huán)境。

根據(jù)各階段治安形勢的特點作時間和人員安排調整有計劃地進行伏擊,加大力度和采取有效措施打擊不法行為,排查和消除安全隱患,維護了醫(yī)院的安全穩(wěn)定,治安案件明顯減少。

今年以來安全檢查19次,較大的檢查5次,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。根據(jù)治安情況,及時調整保安力量和重點防范,積極做好內部安全防范,軀趕醫(yī)托和派發(fā)廣告人員,協(xié)調解決和處理醫(yī)患糾紛六起,轉送棄嬰八起,查找無名氏人員三起。為緩解院內交通的緊張狀況在急診室和停車場設崗,及時疏導交通,保障了“綠色醫(yī)療通道”順暢。

一年來,醫(yī)院沒有安全生產事故,無治安災害事故和違法犯罪人員,無政治案件和影響社會穩(wěn)定案件,未發(fā)生重大經濟損失和人員傷亡,醫(yī)院安全穩(wěn)定。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇五

醫(yī)院安全工作重要性,在全院干部、職工的意識中尚未全部到位,尤其是在工作忙時,在少數(shù)人中說,安全工作重要變成了次要,存在松懈現(xiàn)象。安全基礎工作尚有待進一步加強,對醫(yī)院安全管理、崗位職責、檢查考核,信息反饋;尚需進一步落實,使醫(yī)院安全工作形成良好循環(huán)。進一步加強人防、物防、技防工作。對專業(yè)保衛(wèi)隊伍加強培訓教育,提高素質,針對失竊時有發(fā)生的現(xiàn)象,尋找薄弱環(huán)節(jié),提高防范能力。

在新的一年中,我們將結合醫(yī)院實際情況,在院長領導下,緊緊依靠全院各科領導和全體職工。針對存在的問題,努力為xx醫(yī)院營造一個更安全、更祥和、更美好的環(huán)境而努力工作。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇六

公司領導:

保衛(wèi)科在公司黨政、市公安局等部門的正確領導下,認真貫徹落實各項安全生產管理規(guī)定,嚴格執(zhí)行公司與保衛(wèi)科簽訂的《2011年度工作責任書》,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的指導方針,加強對安全生產、消防安全及內部治安綜合治理的管理工作,真正做到了各項安全防范措施落實到位,各項安全生產責任落實到人,保衛(wèi)工作取得了一定成效,實現(xiàn)了年內無安全保衛(wèi)責任事故的目標。

安全保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內部的治安秩序,維護正常的生產、經營秩序,保護國有資產,推動經濟發(fā)展,保障社會主義現(xiàn)代化建設都具有十分重要的意義,只有搞好保衛(wèi)工作,企業(yè)一切工作才能有序的進行。

針對目前的工作環(huán)境,我科室合理調配工作人員,制定相應的工作計劃和措施,使我公司的安全保衛(wèi)工作取得了很好的成效,得到了公司領導和同行業(yè)的認可。

現(xiàn)將這段時期我公司安全保衛(wèi)工作作如下述職,如有不當之處,請批評指正。

不齊的情況下,時刻保持高度警惕性,巧妙安排人員的押運布局,尋找有利的押運路線,以確保公司資金的安全得到保障。

2、消防工作。嚴格執(zhí)行每月一次的公司消防安全檢查,每月月初,我們要對整個公司的消防器具進行全面檢查。對超過年限或壓力不夠的滅火器予以更換,對已配置消防器具的地點如有遺失的予以補充。對公安消防部門下文的全司范圍內具有安全隱患或已淘汰的滅火器進行處理,重新更換配置新的滅火器。對無消防設施的安全重點部位給予配置新滅火器。對已過期的滅火器進行了換藥處理,使其發(fā)揮正常功能。通過每年對職工的防火訓練,使在職職工都能熟練掌握滅火器的使用原理,無論在生產、生活上遇火警不會驚慌,能在最短的時間進行火災事故的處理。通過幾次的火災情況來看,收到了比較好的效果,真正做到防范于未然。

保衛(wèi)科的名號,要讓這些吸毒、盜竊人員害怕我公司保衛(wèi)科,不敢接近我公司,起到防范于未然。目前,已基本達到預期的目標。

4、積極參與和處置公司的各種糾紛,全年處置各類糾紛近20次,出動人員共計150人次,在各種糾紛中,我們以公司利益為己任,把公司看做自己的家來維護公司的利益,做到有禮有節(jié)、不卑不亢,一切以法律為準繩,認真處置糾紛事件并和當事人與公司之間保持的微妙關系,以維護公司在社會中的公共形象,許多糾紛都調解得比較圓滿,得到公司領導的認同。

總之,我公司的安全保衛(wèi)工作取得了一定成績,但是由于受某些客觀因素的制約,有些方面還有待進一步加強。今后我們要創(chuàng)新安全保衛(wèi)工作思路,積極深入實際,在實踐中研究問題,制定符合實際的長效防范機制,努力營造一個持久的、安全穩(wěn)定的工作環(huán)境,我們決心在今后的工作中,加大措施,不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質,使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇七

針對醫(yī)院周邊環(huán)境情況,院領導對保衛(wèi)科提出了更高的要求,因此,作為保衛(wèi)科長,堅持認真學習,不僅從思想上提高認識,提高個人素質,牢固樹立大局觀念,還要腳踏實地,真抓實干,不斷提高業(yè)務水平,工作中努力做到政治思想業(yè)務水平雙過硬。保衛(wèi)科工作首先做到預防為主,防治結合,重在巡查,重點保護。因為醫(yī)院所處的惡劣的周邊環(huán)境,對保衛(wèi)科的同志來說,已經難以分清上班下班與休班,人人講大局,講風格,講奉獻,上班連軸轉。功夫不負有心人,通過全科同志的共同努力,目前保衛(wèi)科已經成為醫(yī)院一個良好的窗口,從人員來院就診到車輛出入,從安全保衛(wèi)到消防設施配置,從病房的安全管理到治安管理,我們都做到了文明、科學、嚴格、高效,得到了全員醫(yī)護人員的好評。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇八

建立目標管理責任制,層層分解落實工作任務,有效解決干與不干一個樣,干好干壞一個樣的被動局面,起到鼓勵先進,獎勵先進,鞭策后進和那些混日子的作用,制定落實全年工作目標,將各項服務指標和各項任務分解細化落實到各班、各小組和每位保安身上,使人人有目標、人人有任務、個個有壓力、個個有動力。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇九

時間過得很快,轉眼間局黨委對本人任命保衛(wèi)科科長已達一年之久,回顧一年來,在院黨政組織的領導和對保衛(wèi)工作的高度重視和關心下,本人較圓滿的完成了組織上交給的各項工作任務,履行了內保管理職能,一年內醫(yī)院工作秩序井然,未出現(xiàn)重大治安事件和火災事故?,F(xiàn)就一年來工作的開展情況匯報如下:

消防安全工作是醫(yī)院安全工作的頭等大事,防火災事故的發(fā)生是醫(yī)院安全生產的重中之重,我作為消防直接責任人深知責任重大,因此,著重做了以下幾方面的工作:第一,組織了科室與醫(yī)院、個人與科室簽訂了消防安全責任書;將消防安全責任橫向落到邊,縱向下至底,不留管理死角;第二。采取了競標的方式,選聘了具有消防維保資質的專業(yè)公司,對醫(yī)院的消防系統(tǒng)進行維護保養(yǎng),從管理和技術上保證了消防設施運轉的穩(wěn)定性;第三。按照市消防支隊關于“共同構筑防火墻”和“四個能力建設”的工作要求,一年來開展兩次消防知識培訓和疏散逃生演練,從而使醫(yī)職員工的消防意識有了增強,消防常識和自防自救能力有了一定的提升;第四抓好日常消防巡查和督導工作制度的落實,利用每日巡查及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,及時喚醒員工防范意識;第五、對醫(yī)院氧氣、被服、總務、器械等庫房和存放及使用化學易燃物品的重要安全部門進行了每季檢查,確保了全院要害部位安全無事故。第六積極主動與市消防部門聯(lián)系取得他們對我院消防工作的指導和支持,既密切了醫(yī)院與消防部門的關系同時又推動了醫(yī)院的實際工作。

第一、按照市、區(qū)綜治委要求,逐級簽訂了綜治責任狀;第二、積極配合醫(yī)務科及各臨床科調處醫(yī)患糾紛,一年來參與調處大小糾紛近50起,維護了醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序;第三、積極協(xié)助市、區(qū)公安偵破多起盜竊案件;第四、按上級部門的要求,開展了經常性的矛盾糾紛排查和信息上報工作;第五、抓好保安執(zhí)勤,巡邏等內保制度的落實,堅持主出入口及監(jiān)控中心24小時值守,堅持24小時不間斷巡邏,住院部大樓推行了重點時段出入登記制,有效地防范了治安事件的發(fā)生;第六、在院領導的重視下,與院信息科一道,完善了全院的監(jiān)控系統(tǒng),現(xiàn)全院共有視頻監(jiān)控170個紅外報警4個,實現(xiàn)了出入口及重要部位視頻全覆蓋,技防水平大大提高。

1、本人能以合格共產黨員的標準要求自己,身先士卒,在制度執(zhí)行和完成各項工作任務中起模范作用,多次帶領全科及保安隊員出色完成醫(yī)院糾紛的.調處以及其他相關的內保任務。

2、工作思路清晰、重點明確,對一年的綜治消防及平安創(chuàng)建等項工作,年初有計劃、有安排,期間有措施、有督促、年終有總結,能有條不紊開展各項工作,我院201x年的綜治工作,受到區(qū)綜治年度考評組的好評。

3、能努力構建積極向上的和諧人際關系,關心愛護職工,充分調動科室人員的工作積極性,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,確保職工能夠全身心投入工作。

本人在擔任保衛(wèi)科長一職的同時,還兼任了事業(yè)發(fā)展部的工作,本人能以此為榮,且能以主人翁的姿態(tài)積極與多家醫(yī)療機構及交管部門搭建友好的協(xié)助關系,暢通綠色通道,促進了醫(yī)院社會效益、經濟效益提高。

一年來本人的工作取得了一定的成績,這些成績的取得都是與領導和同志們的支持幫助是分不開的。但我也清醒地認識自身存在許多不足,特別是在工作思路和工作方法上有待進一步創(chuàng)新,治安及消防的管理和制度的落實等方面有待做的更細。更扎實讓醫(yī)院的工作秩序更為井然,公私的財物更為安全。來年將努力為醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作作出新的更大的貢獻。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇十

我于20xx年9月接任商務學院保衛(wèi)科長,至今剛滿二年。二年來學校安全保衛(wèi)工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的具體幫助指導下,在保衛(wèi)科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下,按照學院的統(tǒng)一部署和黨委的具體要求,保衛(wèi)工作始終堅持“預防為主,確保重點,打擊犯罪,保證安全”的工作方針,以維護穩(wěn)定為中心,以階段性整頓校園治安秩序為重點,依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳,加強防范,加強檢查,加強門衛(wèi)和巡邏,積極果斷處置突發(fā)事件和治安案件,確保上學年校園良好的治安秩序和穩(wěn)定的局面。根據(jù)商務學院保衛(wèi)科長的職責,開展各向工作,現(xiàn)做數(shù)值報告如下。

1、感期間及畢業(yè)生離校期間,新生報名,加試等大型活動的安全保衛(wèi)工作,每個重大活動前,根據(jù)不同情況都制定工作預案,有計劃,有措施,有部署,狠抓落實。協(xié)調相關部門做到齊抓共管,層層負責群防群治,充分發(fā)揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結合的作用。使各項安全措施落實到實處,確保了各項重大活動期間校園安全無事故。

2.加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動期間,加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班,發(fā)生情況基本做到及時到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏,針對午飯時間發(fā)生有丟失書包現(xiàn)象,保安人員于12時巡邏各樓層教室,使這一丟失書包現(xiàn)象大為減少,下午4∶00—第二天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次,并設有監(jiān)督機制,監(jiān)督巡邏到位,特別是“六四”和畢業(yè)生離校期間,保衛(wèi)科要在科長帶領下值班和巡視校園,所以這期間未發(fā)生一起不文明行為,未發(fā)生一起惡作劇事件,畢業(yè)生離校期間沒發(fā)生一起治安問題。

由于加強巡邏檢查,及時發(fā)現(xiàn)和處理丟失問題多起,其中抓獲跳墻4起,發(fā)現(xiàn)下班后辦公室等處未鎖門7起,抓獲來院工地盜竊分子送往公安機關處理2起,夜間到首都經貿大學參與處理我院夜大學男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起,清理以找人為名實為進院推銷的7起,給學生找回丟失自行車共8起,處理食堂外租戶打架1起,處理宿舍公寓盜自行車1起,清理違紀留宿人員6起,處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生,發(fā)生打架事件1起,避免了一起群毆事件發(fā)生。

1.為更好地加強治安安全管理,做到層層有人抓,處處有人管,與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級安全責任書。在調整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎上,組織兩次綜合治理會,有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的.落實。

2.加強宣傳教育,增強師生安全防范意識,為進一步落實群防群治的工作,采取各種形式加大宣傳教育力度,一是對系部處負責人,通報當前公安機關、的區(qū)綜治辦對學校治安管理精神,及保衛(wèi)治安管理近況,增強各級領導責任感;二是根據(jù)不同時期的要求和任務下發(fā)通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽;三是利用廣播(學生廣播站)投稿;四是組織學生集中起來,請公安局專家作報告,講形勢、講案例、組織安全知識答卷;通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的教工和學生發(fā)現(xiàn)進辦公室推銷商品的人,及時通知保衛(wèi)科或將人送到保衛(wèi)科審查。這種情況上學期有4起,都得到較好地處理。

3.抓安全檢查,及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作,上學年以來全院安全檢查6次、保衛(wèi)科對重點部位及公共安全設施檢查11次,通過檢查發(fā)現(xiàn)險隱患6處,治安隱患2處,通過安全檢查對發(fā)現(xiàn)的消防治安隱患都得到整改,同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題,保衛(wèi)科采取整齊劃一,接管了原總務處負責看管自行車工作,并且劃定區(qū)域掛牌管理,專人看管,通過此種管理機制,對未鎖車的車輛都及時清查,集中起來,讓學生教工領認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失,學生自認為是丟失了報案,而后被認領的車輛達數(shù)150輛之多,對院內和公寓丟車后、被聯(lián)防隊員抓住后保衛(wèi)科處理2起,同宿舍學生盜竊存款卡取出1000多元現(xiàn)金案與派出所聯(lián)手破獲處理,并給予該生嚴肅處理。

上學年以來對發(fā)現(xiàn)6處火險隱患,在保衛(wèi)科的監(jiān)督下全部得到了整改,特別是食堂煙罩油垢太后,及時找人清理,地下室學生活動中心應急燈數(shù)量不足,缺少出口、標志,地下室消防給水泵結門漏水及時報告予以維修,產學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理,今年5月份地區(qū)綜治辦在主任的帶領下對我院配電室進行了安全檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)室內堆有雜物和自行車輛,保衛(wèi)科對該部門下發(fā)了火險隱患通知書,并在全院范圍內進行了通報,使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查,消除了火險隱患,推動了消防工作的落實。

為了做好外來人口的管理工作,自2000年9月份以來對在學院務工的25名外來人口逐個重新進行登記、造冊、建立檔案,做到底數(shù)清情況明。辦理了“三證”率達到99%,并對外來人口針對其法律意識薄弱,我科對他們進行了遵紀守法、遵守校紀校規(guī)的安全教育,收到明顯實效。以上一學年內沒有發(fā)生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意了對駐院施工隊伍針對其工序多分期分批進入,總數(shù)保持在80人左右,為加強管理不出問題與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書,由于工地經常換民工,進出校門人員較雜,特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證,并登記造冊;確定它們活動范圍,定期我科對工地進行安全檢查,由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位,確保施工隊在院內施工期間沒有發(fā)生任何問題。

隨著個人機動車輛的增加,校園內的機動車和進出校門的機動車日流量增加,為加強校園交通秩序的管理,確保校園良好的交通秩序,凡符合規(guī)定新增加的車輛,都規(guī)范停放車位,對系里辦的研究生班車輛全部辦理臨時停車證,并與每位非職業(yè)司機簽了交通安全責任書,確定院內停車位(臨時)9個,每天保安巡視檢查。由于加強了管理,校園交通秩序基本井然有序,有些環(huán)節(jié)還有待進一步完善。

保衛(wèi)隊伍的政治素質、思想水平、業(yè)務能力程度的高低,對能否做好安全保衛(wèi)工作起到一定的影響和作用。在上一學年里,對新來科里工作的保衛(wèi)干事送到市局辦的保衛(wèi)干部業(yè)務學習培訓班學習并取得了上崗證,平時經常研究一些高校發(fā)生的案例,對其進行分析和對學院治安形勢進行分析,使我們對學院治安情況有個清楚認識,對有些帶有苗頭性矛盾要有預見性,對其做到有預防,使之不致激化,使工作不致于被動。

對校衛(wèi)隊加強領導,對每個隊員嚴格考核,為提高保安校衛(wèi)隊員整體素質,經常對其進行言傳身教,講當前治安形勢,及保安工作的重要性,對他們提出嚴格要求,在以上一學期內,為提高保安校衛(wèi)隊員文化素質一個是在引進用人時要對身高、學歷、性格等方面提出標準,上學期新進2名保安,都要經過認真考察才能錄用?,F(xiàn)在院工作的5名保安中,有2人具備了大專學歷,其中1名保安當過兵,是黨員,有本科學歷。平時對保安隊員開展文明執(zhí)勤教育,積極參加學院的公益活動,在執(zhí)行任務中,堅持文明用語,文明巡邏,較好地樹立了窗口形象。在工作中得到了廣大師生員工的理解、配合和支持。

一學年以來我院的安全保衛(wèi)工作在各級領導和各部門的配合下,充分發(fā)揮群防群治的組織作用,確保了學院的穩(wěn)定和良好的治安秩序,沒有發(fā)生刑事案件和治安案件,及災害事故,沒有發(fā)生火災火險事故,為教學科研和廣大師生員工創(chuàng)造了良好的學習、工作、生活環(huán)境。

不足之處是:群眾性組織活動還不夠經常化,群防群治還有待進一步加強。今后工作需進一步提高領導水平,明年工作爭取更上一個新臺階。

特此報告,請審查。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇十一

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

我是范文杰,現(xiàn)擔任xx中學校介福路校區(qū)保衛(wèi)科長,以及高xx級文科班班主任、語文教師?,F(xiàn)將xx年度介福路校區(qū)保衛(wèi)科工作情況以及自己的教學情況總結如下。

介福路校區(qū)保衛(wèi)科按照學?!皸l塊結合”的原則,在許校長的統(tǒng)籌管理下,在劉校長的校區(qū)負責下,在羅校長和嚴科長的直接領導下,對照開校制定的工作計劃,總結如下:

1、做好了開校的消防安全大檢查,清除了可能的安全隱患。順利迎接了消防、派出所和社區(qū)的開校檢查。并將消防檢查常規(guī)化、安排內保定期檢查,避免學生的破壞,以保證消防器材隨時可用。同時,全年也做好了常規(guī)檢查。

2、召開了8次保衛(wèi)科會議,總結工作中的得失,布置新的工作。強調工作紀律,嚴格獎懲,克服保安的隨意和散漫,要求他們平時上課期間不但要守好門,而且要加強校園內的巡邏,重點是廁所、操場和后花園,及時有效地預防打架、斗毆的發(fā)生。

3、在轄區(qū)派出所的配合下,集中進行了4次管制刀具等違禁物品的清理工作。初中生易發(fā)生打架斗毆事件,為防止事態(tài)嚴重化,收繳管制刀具十分必要。

4、做好了“五一”“中秋”“國慶”“春節(jié)”等節(jié)假日的`安全守護工作和值班安排工作。

5、進一步規(guī)范了校內車輛的停放,做到了整齊有序。同時在學生進出校高峰期不準進出車輛,平時車輛進校要減速。

6、認真做好了周五下午放學工作。所有保安值班,保證了校門口有序出入,自行車推行。同時保安分成3組,一組門口,另外兩組分別向校門兩邊延伸到渠河和干道。

同時,在完成常規(guī)安全工作之外,介福校區(qū)保衛(wèi)科還積極完成了學校安排的大量臨時工作,比如護送學生參加社會實踐活動,維護學?!耙欢ぞ拧备柙伇荣愔刃颍S護市各單位在我校區(qū)組織的各級考試秩序等。

除了展現(xiàn)出專業(yè)與敬業(yè)的工作能力外,我科室還加強個人思想素質的培養(yǎng),成效顯著。比如二零一四年十月二日保安兩人在校門拾得人民幣一萬五千元,及時通知派出所并聯(lián)系失主,失主事后的感謝慰問金也一分未收。這一拾金不昧的行為不僅展現(xiàn)了我校保衛(wèi)科所有同仁的精神境界,也體現(xiàn)了xx中學教書、育人的整體氛圍。

xx年度,我先后擔任了高xx級、高xx級文科補習班班主任工作,并且擔任了高xx級1、2班,高xx級13班的語文教學工作,成績較優(yōu)秀。特別是xx年高考,我班取得了1人上重本、15人上二本、30人上本科的優(yōu)異成績,獲得了學校的肯定和表彰。

xx年度的工作已經完滿結束,xx年度,我科室必將再接再厲,恪盡職守。本人在科室工作以及教學工作兩方面都必將嚴格要求自己,為學校發(fā)展、為學生成才貢獻自己微薄的力量。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇十二

進入xx年以來,醫(yī)院保衛(wèi)科在上級保衛(wèi)部門、公安機關、及院黨政的領導和業(yè)務技術指導下,保衛(wèi)科組織全體員工認真學習貫徹醫(yī)院安全保衛(wèi)各項規(guī)定,并利用班前班后會及時傳達醫(yī)院例會精神,深入地、扎實地履行好自己的職責。不斷完善各項規(guī)章制度和安全防范措施,較圓滿地完成了上級領導交給的各項工作,現(xiàn)將xx年上半年各項工作匯報如下:

進入xx年以來,首先我們注重保衛(wèi)科的內部管理工作,利用集中政治、業(yè)務學習和班前會的機會,每月一集中政治業(yè)務學習,認真學習貫徹醫(yī)院的有關規(guī)定及文件精神,把文件精神和要求貫徹到每個保安人員。并開展批評與自我批評,查找差距,使保衛(wèi)科每位員工充分認識到自己工作崗位的重要性,激勵每位員工認真扎實地干好本職工作,做到愛崗敬業(yè)。

其次我們還加強了醫(yī)院各項管理規(guī)定的管理力度,針對在工作中犯錯誤的員工,除按規(guī)定進行處罰外,還三番五次的做他的思想工作,使他認識到自己所犯錯誤的嚴重性,干好了本職工作,其效果甚好。為了驗證學習和開會的效果,本科室在中夜班加大檢查力度,促進了保衛(wèi)科工作的更好開展。

首先根據(jù)醫(yī)院領導的知識,切實做好了元旦、春節(jié)、元宵節(jié)治安、穩(wěn)定、消防安全工作,及時上報整治進展情況。我科對節(jié)假日期間值班人員進行了嚴格的管理,加強了巡邏人員的管理,增加了巡邏密度。

元月份,醫(yī)院主管又與個科室簽訂了“消防安全目標責任書”、“綜合治理目標責任書”,使安全保衛(wèi)工作責任分解到每個部門乃至每個員工身上。加強自我監(jiān)督,真正做到“誰主管、誰負責”。

上半年對醫(yī)院進行安全檢查6次、參加檢查人員10人次,排查安全隱患5條,對檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時間、考核、復查“六落實”原則,全部進行了閉合整改。對重點要害部位共檢查6次查改隱患8條。維修、校正消防技防設施5次,維修監(jiān)控探頭8次,報警器4個,確保了技防設施的安全正常工作,把安全隱患降到了最低。加強對重點要害部門人防的管理,使人人了解人防和技防的重要性,增強了重點要害部位人防的責任心。

協(xié)助醫(yī)務科處理醫(yī)療糾紛5起,用法律手段來處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務中,特別是病人死忙。造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛,是醫(yī)院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事,大動干戈,有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務室的便利關系,請公安機關提早介入給予調解,醫(yī)院出現(xiàn)的一般糾紛都能及時平息。配合下西派出所處理病人無理取鬧1起,處理1人。

加強了院內車輛管理,大力整治亂停亂放現(xiàn)象,保證車輛停放安全有序。定期檢查、發(fā)現(xiàn)隱患、及時整改。

加大了包裹、報刊的安全投放,上半年包裹、報刊投遞無差錯。

進入xx年以來,為了把消防工作做到實處,保衛(wèi)科對醫(yī)院區(qū)域安全消防檢查6次,查處消防隱患3處,及時整改消防隱患3處。

另外,為了能使消防器材處于完好備戰(zhàn)狀態(tài),維修充裝滅火器21具,更換院內滅火器材8具,更換、維修消防管道、消防栓2處,新購買清水型滅火器2具,應急燈4套。組織干部、職工、傷病員及陪護人員參加單位開展的滅火、逃生疏散消防演練1次,參加演練人員50余人次,進一步增強了員工的消防安全意識和應對火災的能力。并對醫(yī)院區(qū)域內的所有消防設施進行了維修保養(yǎng)。保證了在緊急情況下消防設施的正常使用,為醫(yī)院的安全生產經營奠定了基礎。

一季度,參加xx辦事處的平安建設工作會議1次,同時,保衛(wèi)科還配合人事科對新進員工進行了安全、消防、治安等法律法規(guī)以及醫(yī)院各項規(guī)章制度的培訓工作,通過培訓,是新進員工認識到了新工上崗前培訓的重要性,為今后的安全醫(yī)療和個人的平安生活打下了良好的基礎。

根據(jù)醫(yī)院領導指示精神,醫(yī)院及時成立調整了安全委員會領導小組人員、人民調解委員會領導小組人員、安全防火領導小組人員。定期召開治安安全會議,并進行安全、穩(wěn)定大檢查。及時報送有關信息材料,上報穩(wěn)定隱患排查3次,強化了信息情報的收集和反饋,有效保證了信息的暢通。

雖然我們做了不少工作,但與醫(yī)院領導對我們的要求還相差很遠,例如:在醫(yī)院治安方面和醫(yī)院防火、防盜方面的工作,還有待于我們去進一步探索和提高,保衛(wèi)科值班人員在勞動紀律、責任心方面還有待于我們去加強。但我們有決心和信心,一定會努力干好下半年的安全保衛(wèi)工作,為醫(yī)院的發(fā)展做出我們的貢獻。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇十三

一年來,在院、辦公室的正確領導下,在上級業(yè)務部門具體的指導幫助下,我在本職崗位上,自覺履行《保衛(wèi)科長崗位職責》,牢固樹立 “三服務”思想,加強理論學習,提高自身素質,求真務實,踏實工作,圓滿地完成了全年各項工作任務?,F(xiàn)述職如下:

一、努力學習,刻苦鉆研,適應“學習型設計院”建設的要求。針對實際,明確了學習內容、基本要求和達到的效果。一是學習內容與提高自身素質相結合,參加了大專班學習;二是學習形式與提高實際工作能力相結合;三是學習效果與提高工作效率和服務質量相結合。重點學習了十七大、十七屆四中全會和總局黨委擴大會議精神,通過學習不僅提高了自身的理論水平,而且增長了才干,增強了信心,工作更有勁頭,責任意識明顯增強,服務水平明顯提高。

提高各部門的責任意識,對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,嚴格落實誰主管誰負責,限期整改,消除安全隱患。五是加強防火防盜意識,及時消除安全隱患。對辦公樓內各種電路進行巡查,對各種隱患及時排除,會區(qū)同消防部門,加強對有關人員的消防知識講解,了解各種隱患,正確使用消防器材。六是加強宣傳教育,增強全院干部職工的安全防范意識,為進一步落實群防群治的工作,采取各種形式加大宣傳教育力度。七是規(guī)范各種車輛的停放,院內車輛停放到指定位置,確保安全和整潔。

三、轉變思想、強化素質,不斷提高“三服務”工作水平。 面對新情況新任務新要求,要求自己轉變工作作風,提高服務質量。一是提高為領導服務工作水平,保證領導外出用車的安全。二是提高為各部門服務工作水平,每天逐樓層、逐房間進行安全檢查。三是提高為基層服務工作水平。外來人員辦事人員,一律熱情接待,并通知相關接待部門人員。

一年來,我本人的工作取得了一定的成績,這些成績的取得都是與領導和同志們的支持幫助是分不開的。但是我也清醒地認識到自身存在很多不足,特別是在綜合協(xié)調能力上要不斷加強,工作思路和方法有待進一步創(chuàng)新,安全保衛(wèi)工作有待于進一步的提高,各種安全措施有待于進一步的完善。

下一步還要重點做好以下幾個方面工作:一是加強安全防范,堵塞各種安全漏洞和隱患,把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),二是做好防火防盜,定期檢查消防器材,對需要更新的及時更新,確保圖書安全,做到萬無一失。三是做好消防安全知識宣傳教育,使每一位職工都能了解消防安全知識,能正確使用消防器材,做到防范于未然。

展望20xx年,我要在新的.工作、新的考驗、新的任務面前,認真履行好保衛(wèi)科長的職責,開拓創(chuàng)新,真抓實干,出色地完成領導交給的各項工作任務,為我院的安全保衛(wèi)工作做出自己應做的貢獻。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇十四

大家好!

我于20xx年9月接任商務學院保衛(wèi)科長,至今剛滿二年。二年來學校安全保衛(wèi)工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的具體幫助指導下,在保衛(wèi)科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下,按照學院的統(tǒng)一部署和黨委的具體要求,保衛(wèi)工作始終堅持“預防為主,確保重點,打擊犯罪,保證安全”的工作方針,以維護穩(wěn)定為中心,以階段性整頓校園治安秩序為重點,依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳,加強防范,加強檢查,加強門衛(wèi)和巡邏,積極果斷處置突發(fā)事件和治安案件,確保上學年校園良好的治安秩序和穩(wěn)定的局面。根據(jù)商務學院保衛(wèi)科長的職責,開展各向工作,現(xiàn)做述職報告如下。

1、以上一學年以來為做好“春節(jié)”期間、“兩會”期間、“xx”敏感期間及畢業(yè)生離校期間,新生報名,加試等大型活動的安全保衛(wèi)工作,每個重大活動前,根據(jù)不同情況都制定工作預案,有計劃,有措施,有部署,狠抓落實。協(xié)調相關部門做到齊抓共管,層層負責群防群治,充分發(fā)揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結合的作用。使各項安全措施落實到實處,確保了各項重大活動期間校園安全無事故。

2、加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動期間,加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班,發(fā)生情況基本做到及時到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏,針對午飯時間發(fā)生有丟失書包現(xiàn)象,保安人員于12時巡邏各樓層教室,使這一丟失書包現(xiàn)象大為減少,下午4∶00x第二天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次,并設有監(jiān)督機制,監(jiān)督巡邏到位,特別是“xx”和畢業(yè)生離校期間,保衛(wèi)科要在科長帶領下值班和巡視校園,所以這期間未發(fā)生一起不文明行為,未發(fā)生一起惡作劇事件,畢業(yè)生離校期間沒發(fā)生一起治安問題。由于加強巡邏檢查,及時發(fā)現(xiàn)和處理丟失問題多起,其中抓獲跳墻4起,發(fā)現(xiàn)下班后辦公室等處未鎖門7起,抓獲來院工地盜竊分子送往公安機關處理2起,夜間到首都經貿大學參與處理我院夜大學男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起,清理以找人為名實為進院推銷的7起,給學生找回丟失自行車共8起,處理食堂外租戶打架1起,處理宿舍公寓盜自行車1起,清理違紀留宿人員6起,處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生,發(fā)生打架事件1起,避免了一起群毆事件發(fā)生。

1、為更好地加強治安安全管理,做到層層有人抓,處處有人管,與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級安全責任書。在調整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎上,組織兩次綜合治理會,有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。

2、加強宣傳教育,增強師生安全防范意識,為進一步落實群防群治的工作,采取各種形式加大宣傳教育力度,一是對系部處負責人,通報當前公安機關、的區(qū)綜治辦對學校治安管理精神,及保衛(wèi)治安管理近況,增強各級領導責任感;二是根據(jù)不同時期的要求和任務下發(fā)通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽;三是利用廣播(學生廣播站)投稿;四是組織學生集中起來,請公安局專家作報告,講形勢、講案例、組織安全知識答卷;通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的教工和學生發(fā)現(xiàn)進辦公室推銷商品的人,及時通知保衛(wèi)科或將人送到保衛(wèi)科審查。這種情況上學期有4起,都得到較好地處理。

3、抓安全檢查,及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作,上學年以來全院安全檢查6次、保衛(wèi)科對重點部位及公共安全設施檢查11次,通過檢查發(fā)現(xiàn)險隱患6處,治安隱患2處,通過安全檢查對發(fā)現(xiàn)的消防治安隱患都得到整改,同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題,保衛(wèi)科采取整齊劃一,接管了原總務處負責看管自行車工作,并且劃定區(qū)域掛牌管理,專人看管,通過此種管理機制,對未鎖車的車輛都及時清查,集中起來,讓學生教工領認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失,學生自認為是丟失了報案,而后被認領的車輛達數(shù)150輛之多,對院內和公寓丟車后、被聯(lián)防隊員抓住后保衛(wèi)科處理2起,同宿舍學生盜竊存款卡取出1000多元現(xiàn)金案與派出所聯(lián)手破獲處理,并給予該生嚴肅處理。

上學年以來對發(fā)現(xiàn)6處火險隱患,在保衛(wèi)科的監(jiān)督下全部得到了整改,特別是食堂煙罩油垢太后,及時找人清理,地下室學生活動中心應急燈數(shù)量不足,缺少出口、標志,地下室消防給水泵結門漏水及時報告予以維修,產學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理,今年5月份地區(qū)綜治辦在主任的帶領下對我院配電室進行了安全檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)室內堆有雜物和自行車輛,保衛(wèi)科對該部門下發(fā)了火險隱患通知書,并在全院范圍內進行了通報,使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查,消除了火險隱患,推動了消防工作的落實。

為了做好外來人口的管理工作,自20xx年9月份以來對在學院務工的25名外來人口逐個重新進行登記、造冊、建立檔案,做到底數(shù)清情況明。辦理了“三證”率達到99,并對外來人口針對其法律意識薄弱,我科對他們進行了遵紀守法、遵守校紀校規(guī)的安全教育,收到明顯實效。以上一學年內沒有發(fā)生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意了對駐院施工隊伍針對其工序多分期分批進入,總數(shù)保持在80人左右,為加強管理不出問題與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書,由于工地經常換民工,進出校門人員較雜,特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證,并登記造冊;確定它們活動范圍,定期我科對工地進行安全檢查,由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位,確保施工隊在院內施工期間沒有發(fā)生任何問題。

隨著個人機動車輛的增加,校園內的機動車和進出校門的機動車日流量增加,為加強校園交通秩序的管理,確保校園良好的交通秩序,凡符合規(guī)定新增加的車輛,都規(guī)范停放車位,對系里辦的研究生班車輛全部辦理臨時停車證,并與每位非職業(yè)司機簽了交通安全責任書,確定院內停車位(臨時)9個,每天保安巡視檢查。由于加強了管理,校園交通秩序基本井然有序,有些環(huán)節(jié)還有待進一步完善。

保衛(wèi)隊伍的政治素質、思想水平、業(yè)務能力程度的高低,對能否做好安全保衛(wèi)工作起到一定的影響和作用。在上一學年里,對新來科里工作的保衛(wèi)干事送到市局辦的保衛(wèi)干部業(yè)務學習培訓班學習并取得了上崗證,平時經常研究一些高校發(fā)生的案例,對其進行分析和對學院治安形勢進行分析,使我們對學院治安情況有個清楚認識,對有些帶有苗頭性矛盾要有預見性,對其做到有預防,使之不致激化,使工作不致于被動。

對校衛(wèi)隊加強領導,對每個隊員嚴格考核,為提高保安校衛(wèi)隊員整體素質,經常對其進行言傳身教,講當前治安形勢,及保安工作的重要性,對他們提出嚴格要求,在以上一學期內,為提高保安校衛(wèi)隊員文化素質一個是在引進用人時要對身高、學歷、性格等方面提出標準,上學期新進2名保安,都要經過認真考察才能錄用?,F(xiàn)在院工作的5名保安中,有2人具備了大專學歷,其中1名保安當過兵,是黨員,有本科學歷。平時對保安隊員開展文明執(zhí)勤教育,積極參加學院的公益活動,在執(zhí)行任務中,堅持文明用語,文明巡邏,較好地樹立了窗口形象。在工作中得到了廣大師生員工的理解、配合和支持。

一學年以來我院的安全保衛(wèi)工作在各級領導和各部門的配合下,充分發(fā)揮群防群治的組織作用,確保了學院的穩(wěn)定和良好的治安秩序,沒有發(fā)生刑事案件和治安案件,及災害事故,沒有發(fā)生火災火險事故,為教學科研和廣大師生員工創(chuàng)造了良好的學習、工作、生活環(huán)境。

不足之處是:群眾性組織活動還不夠經?;?,群防群治還有待進一步加強。今后工作需進一步提高領導水平,明年工作爭取更上一個新臺階。

特此報告,請審查。

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇十五

尊敬的校領導、各位老師:

大家好!

在擔任保衛(wèi)科長期間,我嚴格要求自己,以身作則,努力工作,堅守崗位,遵守勞動紀律和學校各項規(guī)章制度,不無故擅離職守,自覺執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,正確使用權力自覺接受監(jiān)督,為學校的總務工作盡心盡責,并和保衛(wèi)科的全體人員一道為學校的發(fā)展做出了自已的努力。

一、加強理論學習、提高思想認識

展中起著不可替代的重要作用,所以要把安全放在第一位,加強安全管理,為全校師生營造一個良好安全健康的工作和學習環(huán)境。

二、加強管理 措施有力

為切實加強對學校安全工作的管理,學校把安全工作列入重要議事日程,校長直接抓,保衛(wèi)科長具體抓。學校黨支部、辦公室、總務處、工會、團隊具體分工負責組織實施。并根據(jù)“誰主管誰負責”的原則,落實目標責任制,做到各司其職、各負其責、分工協(xié)作、相互配合,形成了校長全面抓,保衛(wèi)科長負責分管部門具體抓,各口主任上對主管校長負責,下對各年級(教研)組、各班級進行安全管理,健全了上下齊動、層層負責、齊抓共管的安全工作管理運作機制,保證學校安全工作的全員、全程、全方位落實。學校領導真正把安全工作抓在了手上,主要領導每月主持多次安全領導小組會議,認真研究、全面部署學校安全工作,做好學?!叭馈惫ぷ鳎⒚吭陆M織一次嚴格的安全檢查,有記錄,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。學校領導把“責任重于泰山”的負責精神貫徹于日常工作之中,做到逢會必講安全,事事落實安全。學校教職工大會,無論是安全立會,還是政治、業(yè)務學習,主要領導都會強調安全。做到了警鐘長鳴、常抓不懈,有備無患,防患于未然。帶領全校師生員工抓緊抓細安全工作,確保了學校一方平安。

三、制度保證 措施到位

“公益勞動安全”、“體育教學安全”、“假期學生安全”等重點安全工作,把重點工作抓緊抓細。如抓交通安全,在經常抓好交通安全教育的同時,還安排了教師在放學期間在學校門前路上值勤,防范外來人員對學生的傷害和交通事故的發(fā)生,提高了學生的人身安全系數(shù)。如抓活動安全,學校每次大型活動都與有關部門聯(lián)系好,首先進行安全教育,落實安全措施,做好安全防范工作。

四、加強教育,促進自護

為了優(yōu)化安全工作的動作機制,經常組織師生員工學習安全法規(guī)、安全知識理論,加強對師生員工的安全教育、法制教育和紀律教育,利用各種形式使師生樹立“安全第一”的意識,以提高學生自我教育、自我約束、自我保護能力和學校監(jiān)控安全的能力,這是做好學校安全工作的內在動力和基本保證。從加強教育入手,以增加師生員工的責任意識、參與意識、管理意識為重點,保證了學校安全工作動作機制的高效運轉。

1.學校堅持每月對教職工進行多次安全教育,學生每學期接受多次安全教育。并要求做到有重點內容,有記錄。學校宣傳板辟有安全、法制專欄,每月更新一次教育內容,紅領巾廣播站設專題節(jié)目,大隊部結合每年都有安全教育主題的班級宣傳板有安全知識固定板塊。此外,我們還組織學生親自動手出安全手抄報。組織法律知識競賽。使安全教育更加深入師生的.心田,變?yōu)楣餐龊脤W生的安全工作的強大動力。

2.在安全教育中,我們以培養(yǎng)和提高廣大學生的安全意識、參與

意識和自我保護能力為重點,促進了安全思想與安全行為的協(xié)調統(tǒng)

一。我們在開展消防、防震安全知識教育中,每學期開學第一周進行一次防火、防震疏散演練,請法制副校長進行了法制專題講座,詳細解答了學生提出的問題,所有類似的安全教育活動都大大增強了廣大學生自我教育、自我管理、自我約束、自我救護能力,為深入落實學校安全工作各項管理目標奠定了堅實的基礎,從根本上優(yōu)化了學校安全工作管理運作機制。

五、加強檢查,及時整改

每學期開學以后,學校都把安全檢查工作作為重點內容之一。領導小組成員,相關部門負責人、義務消防員、后勤人員、電教人員、保衛(wèi)人員、值班、值周教師及全校師生都能對學校內部及周邊環(huán)境進行檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報處理解決。加強對安全工作所屬范疇(如防火、防盜、防電等),對重點要害部門(如財會室、微機室、實驗室等),均加大檢查力度,預防各種破壞安全局面的意外事故的發(fā)生。配備專職保安負責學校安全保衛(wèi)工作。按照學校規(guī)定查驗來訪人員身份證件,嚴格履行登記手續(xù);防止非教學用的易燃易爆物品、有毒有害物品和管制刀具等危險品進入校園;開展校園巡邏,及時發(fā)現(xiàn)和制止違法犯罪活動。及時發(fā)現(xiàn)和排查各種治安隱患,嚴防校園惡性傷害案件的發(fā)生。

六、存在的主要問題和下步的打算

領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉。但社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網吧和游戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。這些問題的出現(xiàn)使學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

今后,我將進一步加強安全保衛(wèi)工作管理,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。通過強化管理和教育,提高我校師生對安全工作的認識,加強群體安全防范意識,增強師生應對突發(fā)事件的自我保護意識和自救自護能力。做到防患于未然。把工作做得更好。

各位領導、全體同志:

以上一學年以來為做好“春節(jié)”期間、“兩會”期間、“六-四”

交通三級安全責任書。在調整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎上,組織兩次綜合治理會,有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。

加強宣傳教育,增強師生安全防范意識,為進一步落實群防群治的工作,采取各種形式加大宣傳教育力度,一是對系部處負責人,通報當前公安機關、的區(qū)綜治辦對學校治安管理精神,及保衛(wèi)治安管理近況,增強各級領導責任感;二是根據(jù)不同時期的要求和任務下發(fā)通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽;三是利用廣播(學生廣播站)投稿;四是組織學生集中起來,請公安局專家作報告,講形勢、講案例、組織安全知識答卷;通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的教工和學生發(fā)現(xiàn)進辦公室推銷商品的人,及時通知保衛(wèi)科或將人送到保衛(wèi)科審查。這種情況上學期有起,都得到較好地處理。

抓安全檢查,及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作,上學年以來全院安全檢查次、保衛(wèi)科對重點部位及公共安全設施檢查次,通過檢查發(fā)現(xiàn)險隱患處,治安隱患處,通過安全檢查對發(fā)現(xiàn)的消防治安隱患都得到整改,同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題,保衛(wèi)科采取整齊劃一,接管了原總務處負責看管自行車工作,并且劃定區(qū)域掛牌管理,專人看管,通過此種管理機制,對未鎖車的車輛都及時清查,集中起來,讓學生教工領認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失,學生自認為是丟失了報案,而后被認領的車輛達數(shù)輛之多,對院內和公寓丟車后、被聯(lián)防隊員抓住后保衛(wèi)科處理起,同宿舍學生盜竊存款卡取出多元現(xiàn)金案與派出所聯(lián)手破獲處理,并給予該生嚴肅處理。

三、加強防火安全管理,堵塞火險隱患漏洞

上學年以來對發(fā)現(xiàn)處火險隱患,在保衛(wèi)科的監(jiān)督下全部得到了整改,特別是食堂煙罩油垢太后,及時找人清理,地下室學生活動中心應急燈數(shù)量不足,缺少出口、標志,地下室消防給水泵結門漏水及時報告予以維修,產學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理,今年月份地區(qū)綜治辦在主任的帶領下對我院配電室進行了安全檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)室內堆有雜物和自行車輛,保衛(wèi)科對該部門下發(fā)了火險隱患通知書,并在全院范圍內進行了通報,使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查,消除了火險隱患,推動了消防工作的落實。

四、加強外來人口管理,做好駐院施工隊伍工作

安、防火責任書,由于工地經常換民工,進出校門人員較雜,特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證,并登記造冊;確定它們活動范圍,定期我科對工地進行安全檢查,由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位,確保施工隊在院內施工期間沒有發(fā)生任何問題。

醫(yī)院保衛(wèi)科長述職報告篇十六

尊敬的領導:

大家好!

今年以來,保衛(wèi)科在礦黨委及上級業(yè)務部門的關懷指導下,始終堅持“打防并舉,標本兼治”的工作方針,充分發(fā)揮自身職能,全面落實各項措施,不斷提高全礦社會治安綜合防控能力,較好地完成了年初制定的工作目標,為我礦安全生產起到了保駕護航的作用。我作為保衛(wèi)科科長,深刻認識到保衛(wèi)工作的重要性,回顧今年的工作,我主要做了以下幾點工作:

學習是獲得知識、提高素質的重要途徑,學習更是在知識經濟時代對黨員干部的基本要求。作為企業(yè)一名中層管理干部,我時刻注重政治理論和業(yè)務學習,不斷提高自身的政治理論水平和業(yè)務能力,努力做到以正確的理論指導各項工作。今年以來,我礦深入開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,我嚴格按照上級要求,按時間、按步驟,完成了各階段學習實踐活動。期間我閱讀了大量理論書籍和領導講話,撰寫了心得體會和讀后感。

并且為了帶動職工學習,年初在我的建議下,科制定了全年的職工培訓計劃,分月給職工安排布置學習任務,分季度進行檢查考核,今年以來,主要學習了《治安管理處罰法》、《保安隊九項制度》以及上級領導講話、消防常識等。在我的督促下,全科上下形成了濃厚的學習氛圍,職工思想覺悟不斷提高,工作主動性明顯增強,為完成各項工作提供了有力的思想保證。

今年以來,我努力踐行先進的管理理念,狠抓隊伍建設。

(一)按照上級要求,針對管理上的不良現(xiàn)象,我和幾位班子成員認真研究分析,對學習培訓、勞動紀律、警容風紀標準和各種崗位職責20余項規(guī)章制度進行了修改完善。并要求全科人員參照標準、看自己,及時糾正自身存在的問題。

(二)打造了一支敢抓、敢管、不怕得罪人的班隊長隊伍。今年,為了適應保衛(wèi)工作新形勢,經所班子慎重研究,并報礦領導同意,對全科4個班組的班長進行了調整,任命了3名較年輕的班長,給隊伍注入了活力。新班長到任后,我一是在大會小會上要求他們要“敢管、會管做一名合格管理干部”,二是親自下到崗位指導他們開展工作,使進他們在最短的時間里進入了新角色,工作較之以前有明顯起色。

(三)積極推進職工崗位培訓。今年年初在我的提議下,經科班子研究,我科制定了年度職工培訓計劃,在學習政治業(yè)務知識的同時,積極開展軍事技能培訓,力爭打造一支“拉得出、打得贏”的保衛(wèi)隊伍。我按照保安隊員基本軍事業(yè)務技能科目,分四個季度對保安員進行軍事訓練,一季度隊列動作、二季度擒敵拳、三季度警棍術、四季度體能訓練。通過半年的努力,已經完成了一、二季度的比武考核,參訓率達96%和99%,達標率達99%。通過這項措施,有效提升隊員的軍事素質,增強了隊伍的戰(zhàn)斗力。

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