教育新理念學習心得(精選18篇)

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教育新理念學習心得(精選18篇)
時間:2023-11-20 05:19:23     小編:文軒

環(huán)境是人類賴以生存的自然條件和社會條件的綜合體。較為完美的總結應該具備客觀性和中立性,不帶有個人偏向。下面是一些精選的總結范文,它們涵蓋了各個領域的知識和經(jīng)驗。

教育新理念學習心得篇一

通過這段時間的學習,讓我有了非常大的收獲,也讓我對幼兒教育這一職業(yè)有了一個全新的認識。幼兒教育面對教育對象雖然很小,但對他們的教育卻又比大學生更為復雜。由于他們的年齡較小,各項認知都尚為成熟。面對孩子們使我感受到自己肩上的責任更加的沉重,教育的思想和方法需要有更進一步的改進。

二、教育的方法:幼兒教育應是循序漸進的,潛移默化的進行。針對孩子的年齡特點設計相應的教育活動。從孩子的生活習慣、自理能力、興趣培養(yǎng)、潛力的挖掘、特長的發(fā)展等方面進行教育活動設計。這樣正確的、多方位的教育將會促進孩子一生的發(fā)展。

三、擁有愛心和耐心。對幼兒的教育首先是以愛心和耐心為基礎的,關愛孩子才能夠發(fā)現(xiàn)孩子情緒上的變化,了解孩子心態(tài)上的細微反應,并能夠及時糾正孩子的錯誤行為和想法,正確、及時的對孩子進行引導,才能夠達教育孩子的目的。

教育新理念學習心得篇二

結合《數(shù)學》課程,在課改的教學中有許多新的變化,這就需要我們課改實驗教師認真從學習課改的教育理論,從學生出發(fā)培養(yǎng)學生科學探究的能力和自己角色靈活轉變入手。

一、學習課改的教育理論。

任何實踐都應有理論的指導,沒有理論的指導是盲目的,缺乏科學性的。作為一名課改實驗教師,應深深懂得這次自己所肩負的任務的重量,所以在教學實際中,應不斷的學習,提高自己的業(yè)務理論水平。

《課標》中指出:數(shù)學課程要面向全體學生。為每個學生提供公平的學習機會與有效的指導,要充分考慮到每個學生各方面的差異,這既體現(xiàn)了義務教育的公平性原則,保證每個學生有平等的接受教育的權利,也反映了現(xiàn)代數(shù)學教育面向全體的思想。

學生是數(shù)學學習的主體。要實現(xiàn)學生在數(shù)學學習中的主體地位,關鍵是要轉變教師的學生觀,重新定位課堂教學中的師生關系。學生學習方法與能力、學習態(tài)度與價值觀的培養(yǎng),往往需要通過學生在參與探究活動中體驗與感悟,而不是簡單地通過教師的講授就可以實現(xiàn)的。所以學生的參與性和主體性是必須體現(xiàn)的。

教師要建立學生的語文學習要以探究為核心的理念。因為探究既是小學生語文學習要達到的目標,又是小學生學習語文的主要方式,真正實現(xiàn)學生的數(shù)學素養(yǎng)的有效途徑。

還有課程的內容要滿足社會和學生雙方面的需要;課程要具有開放性;把對學生的多樣化評價引入課程等。這些可以說是數(shù)學課程的新理念,當然是在前人教學的基礎上發(fā)展與探索出來的。對理論的學習教師應不斷的進行。

二、讓學生自主學習。

讓學生自主學習,并不否定教師“傳道、授業(yè)、解惑”的作用,學生自主學習的能力,是教師在教學過程中有計劃有層次地培養(yǎng)起來的,學生自主學習的每一步,都離不開教師的指導與幫助。面對全班學生,這個學生的學習態(tài)度要端正,那個學生的學習障礙要排除;課堂良好的學習環(huán)境要精心創(chuàng)設,學生個體的巨大差異要尊重;共同性的疑難要解答,獨立思考的問題要誘導……這些細致而復雜的內容,只是決定著教師在教育教學中的角色有了新的變化,即由傳統(tǒng)教學中“教師教,學生學”變?yōu)椤俺浞职l(fā)揮師生雙方在教學中的主動性和創(chuàng)造性”,“積極倡導自主、合作、探究的學習方式”,不僅僅是讓教師重新定義“傳道、授業(yè)、解惑”的內涵與外延,讓教師教的過程精彩紛呈,更要讓學生學的過程充實、輝煌。

教育新理念學習心得篇三

從事了十年的小學英語教學,越來越覺得要給每一位學生更多的發(fā)展空間。讀了《教育新理念案例解析》,更堅定了自己的信心,其中對教育觀的闡述給我留下了深刻的印象。

一、“促進人和諧發(fā)展的教育是理想的教育”

花草需要季節(jié)和等待,不能拔苗助長,孩子需要寬容和時間,不能急功近利。傳統(tǒng)教育與現(xiàn)代教育,都有各自的特點與優(yōu)點。我們應批判昨天,但不反對昨天;憧憬理想,又承認現(xiàn)實。在矛盾中找到一個結合點,讓我們的教育更和諧,把空間還給學生,促進學生的健康發(fā)展。

你是否把學生的課堂的全占了?你是否把學生的課外時間全規(guī)劃了?你是否把學生要知道的東西全講光了?你是否把學生應該做事全代勞了?今后,我想要做個“懶”教師。

二、“一切為了每一位學生的發(fā)展”

課程標準要求我們關注每一位學生的發(fā)展,將光投向每一個孩子,讓每一位學生都能體驗到成長的快樂,都能獲得成功的喜悅。

哈佛大學350年校慶時,有人問校長:“學校最值得你自豪的是什么?”校長回答:“哈佛最引以自豪的,不是培養(yǎng)了6位美國總統(tǒng),不是造就了36位諾貝爾獎獲得者,而是給予每個學生以充分選擇和發(fā)展的空間,讓每一塊金子都閃閃發(fā)光,讓每一個從哈佛走出來的人都創(chuàng)造成功。”

校長說得很棒,也在理。因為能進哈佛的都是精英人才。對于面向大眾的基礎教育,我覺得基礎與空間得并重,為學生的發(fā)展提供優(yōu)質的基礎。過去我們習慣于“帶著知識走向學生”,而現(xiàn)在,我們更強調“帶著學生走向知識”,教會學生學習方法,讓學生自主地發(fā)展。

給學生一些權利,讓他們自己去選擇;給學生一些機會,讓他們自己去體驗;給學生一點困難,讓他們自己去解決;給學生一個問題,讓他們自己去探求;給學生一種條件,讓他們自己去磨煉;給學生一片空間,讓他們自己去拓展;給學生一片陽光,讓他們自己去燦爛。

教育新理念學習心得篇四

《教育新理念》更新了教師的教育觀念,改善了學生的學習方式,在課改實驗的課堂上呈現(xiàn)出了一道道亮麗的風景線,煥發(fā)了生命的活力。通過學習《教育新理念》,結合自己的教學實踐活動,以及對平時聽的課改觀摩研討課中的一些實際問題進行反思,我們反思了一些問題,現(xiàn)與同行們思考、交流學習體會。

反思。

(一):學生的認知起點在那里?

學生認知的定位直接影響著課堂教學學生自主思考的空間,因此教師對學生認知起點的把握就顯得尤為重要。隨著課程改革的不斷深入,學生對學習方式的轉變,學生對許多知識的學習已不僅限于課堂,他們從現(xiàn)實生活中學、從網(wǎng)絡中學、從課外讀物中學、從課本中學等等,在這樣信息時代突飛猛進的今天,課堂教學中,如果教師只還是從知識的邏輯關系去尋找學生認知的起點,而忽視學生本身的現(xiàn)實認知起點,就難免出現(xiàn)課堂上突如其來的問題或尷尬的場面,如果處理不當,極易造成課堂教學的效率低下及師生關系的失和。

反思。

(二):一定要小組合作才是合作學習嗎?

合作學習是轉變學生學習方式的重要策略,在學生合作學習過程中過程與結果并重,課堂上培養(yǎng)學生的合作意識必須是通過有效的合作學習來達到,在思維碰撞,方法共創(chuàng)氛圍里使學生體驗到合作的真正意義,因此,現(xiàn)在許多研討課都采用了同桌討論、小組交流等學習方式,但也看到,由于過多過急采用小組討論交流,特別是優(yōu)等生獨立思考時間過少,使部分學生思維產(chǎn)生惰性,從一個極端走向另一個極端,其實小組交流,跨組交流,全班交流,只要是有效的都是合作學習,有的教師全面理解合作學習意義,認為非要小組合作學習才是合作學習,忽略了學生獨立思考這重要問題。

反思。

(三):“做”與“說”誰更重要?

你做過的你記住了,但你說過的卻忘記了。如美國物理學家哈爾莫斯指出的“學習物理的唯一方法是做物理”。在物理教學中無論知識或技能的形成都離不開學生“做物理”的活動。目前,許多課堂教學學生發(fā)言熱烈,一節(jié)課學生都在搶著說,有的甚至書本不翻一下,鉛筆不用一下,課堂熱熱鬧鬧,課后反饋效果卻不盡人意。因此,在課堂上要十分講究節(jié)奏,該動眼觀察時就不失時機地引導學生仔細觀察,該動腦思考時就給足時間安靜思考,該動手操作時就給足空間讓學生擺,該動筆練習時就要求學生練習,使學生動腦、動口、動手有機結合,使課堂思看結合,說寫結合,動靜搭配,達到最佳的有效教學。

總之,在新教育理念下我們要對課堂注入新的活力,我們期盼著新教育理念下課堂教學越來越精彩。

教育新理念學習心得篇五

有人說:讀書使人開茅塞,除鄙見,得新知,養(yǎng)性靈。因為書中有著廣闊的世界,書中有著永世不朽的精神。雖然滄海桑田,物換星移,但書籍永遠是新的。

在課余時間,我有幸拜讀了《教育新理念》這本書。這本書闡述了:作為教師究竟應該樹立哪些新的教育理論,轉換哪些舊觀念。在教育模式、學習方式正在發(fā)生根本性變革的今天,我們在轉換教育思想、更新教育觀念方面應如何去做?通過自學使我體會到作為個體的人必須要進行終身的學習,作為教師必須把教育看作是貫穿與人的整個一生與人的發(fā)展各個階段的持續(xù)不斷的過程。這就需要我們不斷學習新的理念,充實自己的頭腦,使自己的思想不斷地更新,與時代同步。知識經(jīng)濟時代,學習將貫穿于人的一生之始終,可謂“活到老學到老”。學習不再僅是學生的專利,教育也不再僅是教師的特權。

曾經(jīng)有這樣一個故事,說某年輕人來到綠洲碰到一位老先生,年輕人便問:“這里如何?”老人家反問說:“你的家鄉(xiāng)如何?”年輕人回答:“糟透了!我很討厭。”老人家接著說:“那你快走,這里同你的家鄉(xiāng)一樣糟。”后來又來了另一個青年問同樣的問題,老人家也同樣反問,青年回答說:“我的家鄉(xiāng)很好,我很想念家鄉(xiāng)的人、花、事物……”老人家便說:“這里也同樣好。”旁聽者覺得詫異,問老人家為何前后說法不一致呢?老者說:“你要尋找什么?你就會找到什么!”

的確,這個故事告訴大家:當你以欣賞的態(tài)度去看一件事,你便會看到許多優(yōu)點;以批評的態(tài)度看,你便會看到無數(shù)缺點。反觀我們傳統(tǒng)的教育,多是為了分數(shù)的教育,從教師自我出發(fā),而不真正是對幼兒這一主體人的教育,教師的抱怨也就“順理成章”了。而新課程的最高宗旨和核心理念是一切為了每一位孩子的發(fā)展。我們的教育目標是培養(yǎng)幼兒全面發(fā)展(由于個體差異,絕對意義上的全面發(fā)展實際上是不可能的。我的理解是指孩子的發(fā)展能為個人所駕馭,孩子可以從自己的興趣愛好出發(fā),自由地從事多方面的活動,充分發(fā)展多方面的能力)。

何況,“金無足赤,人無完人”,“優(yōu)生”有缺點,“差生”也有閃光點,在我們教師心目中每個孩子都應是有天才的一面的。這就要求我們教師改變教育觀念,重新整合新型的師生關系,明確自己的角色定位——成為幼兒學習活動的“欣賞者”。從這一角度出發(fā),教師應該尊重幼兒合理的心理需求與個性差異,尊重他們的愛好與選擇,尊重他們的人格。同時,及時捕捉幼兒身上的“閃光點”,并予以贊揚,特別是對“差生”而言,一兩次別開生面的欣賞不啻是沙漠里的綠洲,久旱的甘霖,這樣將會激發(fā)他們身上的潛能,讓孩子在充滿鼓勵與期待的沃土中成長,從而取得事半功倍的教育效果。

尤其使我感受最深的,是作者所提出“以問題為紐帶的教學”。書中闡述到“創(chuàng)造始于問題。要保護和發(fā)展學生的創(chuàng)造性,首先要保護和發(fā)展學生的問題意識,進行問題性教學。”“美國學生帶著問題走進課堂,帶著更多的問題走出教室?!薄敖處煵⒉皇且灾R的傳授為目的,而是以激發(fā)學生的問題意識、加深問題的深度、探求解決問題的方法,特別是形成自己對解決問題的獨立見解為目的。問題能力在于學生,能不能以問題貫穿教學在于教師?!?/p>

同時袁先生提出的“知識的綜合與知識的綜合教育?!币沧屛翌H多受益。書中舉了個鮮活的例子:一位教初三數(shù)學的教師向全班學生提出——教室的體積有多大?這個問題的每一個具體知識對初三學生來說都是非常簡單的,可是把它們綜合起來(先利用身上的尺量出教室的長寬高再計算)解決一個問題時,全班四五十個同學卻一籌莫展。這在日常表現(xiàn)出來的是“我們的學生普遍的考試成績都不低,他們對相當精深的專門知識都能掌握。遺憾的是,在生活中他們解決實際問題的能力卻很低,而解決這些問題的知識他們是完全擁有的?!迸c之相反的是大神探福爾摩斯的例子。福爾摩斯的各種專業(yè)知識非常有限,有的甚至為零,卻能夠無所不通、料事如神,這靠的是在需要的時候他能調動所具有的有限的知識,當他覺得知識不夠用時,能及時補充。從這里我也聯(lián)想到了我自己。

我是一名語文老師,平時看有關語文教學的文章,讀文學作品,聽語文課我是樂在其中,而聽其他學科的教研課我就不得已而為之了。因為我一直認為既然自己是語文專任教師,教好我的語文課足已。事實上葉圣陶先生早在20世紀40年代初就提出“教育的最后目標卻在種種境界的綜合,就是說,使每個分立的課程,所發(fā)生的影響,糾結在一塊兒,構成個有機體似的境界,讓學生的身心都沉浸在其中?!倍箤W生能夠“沉浸其中”,教師首先要進入這一“境界”。我們不求勝任二三門課程的教學,但有必要熟悉學生所學習的全部內容,能夠在學科間相互溝通。

袁振國教授思想敏銳,視野開闊,關注現(xiàn)實。在文章中所體現(xiàn)出來的事例典型吸引人,文筆通俗而優(yōu)美,文中所闡述的觀點,我覺得有很多自己以前朦朦朧朧仿佛感受到的地方,經(jīng)他或以事例說明或引經(jīng)據(jù)典般地娓娓道來,不覺大受啟發(fā)。對于文中倡導的“教育工作的重心不再是教給學生固有的知識,而是轉向塑造學習者新型的人格。學校教育的根本任務在于使學習者學會如何學習,學會如何工作,學會如何合作,以及學會如何生存?!庇辛烁畹恼J識。

因此,教師的知識與觀念的自我更新顯得比以往任何時代都更加急迫了。一個成功的教師,首先是一個善于不斷自我更新觀念的學習者,只有在及時地吸取當代最新教育科研成果的基礎上,才能立于不敗之地。

教育新理念學習心得篇六

新課程倡導“一切為了學生的發(fā)展”,為教學服務,而不是一定恪守以往的常規(guī)秩序,應當根據(jù)學生發(fā)展的需要來調整教學策略,有些課雖然沒有完成任務,但學生在某一方面獲得了充分發(fā)展,也應當給予肯定。課程改革要改變過于強調知識傳授的傾向,但不是不要傳授,必要的概念還要講,但是學生自己探索解決的問題,要給學生提供機會,讓學生自己去解決,是在現(xiàn)今的教育中對學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。在教師的角色上主要講述教師是學習者、發(fā)現(xiàn)者、欣賞者,教師是開發(fā)者、引導者、組織者,教師是研究者、反思者、創(chuàng)造者這三個方面。

結合《數(shù)學》課程,在課改的教學中有許多新的變化,這就需要我們課改實驗教師認真從學習課改的教育理論,從學生出發(fā)培養(yǎng)學生科學探究的能力和自己角色靈活轉變入手。

任何實踐都應有理論的指導,沒有理論的指導是盲目的,缺乏科學性的。作為一名課改實驗教師,應深深懂得這次自己所肩負的任務的重量,所以在教學實際中,應不斷的學習,提高自己的業(yè)務理論水平。

《課標》中指出:數(shù)學課程要面向全體學生。為每個學生提供公平的學習機會與有效的指導,要充分考慮到每個學生各方面的差異,這既體現(xiàn)了義務教育的公平性原則,保證每個學生有平等的接受教育的權利,也反映了現(xiàn)代數(shù)學教育面向全體的思想。

學生是數(shù)學學習的主體。要實現(xiàn)學生在數(shù)學學習中的主體地位,關鍵是要轉變教師的學生觀,重新定位課堂教學中的師生關系。學生學習方法與能力、學習態(tài)度與價值觀的培養(yǎng),往往需要通過學生在參與探究活動中體驗與感悟,而不是簡單地通過教師的講授就可以實現(xiàn)的。所以學生的參與性和主體性是必須體現(xiàn)的。

教師要建立學生的語文學習要以探究為核心的理念。因為探究既是小學生語文學習要達到的目標,又是小學生學習語文的主要方式,真正實現(xiàn)學生的數(shù)學素養(yǎng)的有效途徑。

還有課程的內容要滿足社會和學生雙方面的需要;課程要具有開放。

性;把對學生的多樣化評價引入課程等。這些可以說是數(shù)學課程的新理念,當然是在前人教學的基礎上發(fā)展與探索出來的。對理論的學習教師應不斷的進行。

二、讓學生自主學習。

探究的學習方式”,不僅僅是讓教師重新定義“傳道、授業(yè)、解惑”的內涵與外延,讓教師教的過程精彩紛呈,更要讓學生學的過程充實、輝煌。第一部份已完結。

本文鏈接:

教育新理念學習心得篇七

對高校學生道德教育進行梳理和反思,就會發(fā)現(xiàn)大學生道德教育面臨著諸多問題,集中反映在忽視以學生為本,忽視學生的主體性和主體的需要,忽視學生的利益需求,缺乏對學生成長規(guī)律的深人認識和把握。新形勢下,大學生道德教育無論從實踐出發(fā)、還是理論思考都需要有新的思維和新的視角才能推進道德教育創(chuàng)新,進一步推動道德教育理論的發(fā)展,提升道德教育效果。

主體,指認識活動的承擔者;客體,指認識的對象性。主體性,即獨立性、主動性。指不需要別人的幫助,自己有作為主體去獨立地完成某一個工作任務的意愿,能夠自己尋求完成這一任務的途徑和找到解決這一任務的.方法、技能,這種意愿與方法、技能的統(tǒng)一叫做主體性。主體性問題反映教育工作的一個重要規(guī)律,即知識技能、道德觀點、信念都不可能是外部交給學生的,而必須是由學習者自己投人力量,積極活動才能獲得。

馬克思指出:“道德基礎是人類精神的自律,而宗教的基礎原則是人類精神的他律。”第1卷人類精神的自律是自我主體的發(fā)生機制,道德是為人而存在的,任何道德原則都要求社會尊重個體的自律和自由。道德是社會人的道德,人是道德的主體,道德教育是以實現(xiàn)人自身的完美和幸福為目的的重要途徑。

長期以來,高校的道德教育強調個人從屬于集體,從屬于社會,從屬于國家,主要以道德秩序和道德準則來規(guī)范人的日常生活行為,有時甚至以政治教育取代道德教育。在形式上體現(xiàn)為一種道德的管制,推行一體化秩序的道德約束;在評價上,獎懲成為支配個人行為的外在統(tǒng)治力量,遏制了個人道德主體性。限制人的全面發(fā)展,忽視個人的權利,容易使學生產(chǎn)生言行不一、口是心非,知行脫節(jié)的現(xiàn)象,這種道德的外在強迫、忽視主體對道德的自主選擇和判斷,難以自覺履行道德義務,培養(yǎng)自己的道德責任。

人是道德的主體,人的主體性是一切道德活動的內在依據(jù),人的主體性在道德活動中的展開和具體化構成人作為道德主體的主體性,道德是人自我肯定、自我實現(xiàn)和自我發(fā)展的一種特殊動力,它既有發(fā)展人自由的一面,又有約束人的一面,它反映了主觀和客觀,應然與實然的統(tǒng)一。

主體道德教育作為一種教育活動,包括受教育者對道德規(guī)范的對象化活動和教育者、受教育者之間的交往活動,道德教育應該在弘揚主體性基礎上,實現(xiàn)雙方的統(tǒng)一。教育促進人的發(fā)展,從主體性意義講是受教育者對自身發(fā)展的改造,這種改造是通過客體的主體化和主體的客體化的能動作用而實現(xiàn)統(tǒng)一的過程。即教育者要使道德教育成為主體的要求,使道德教育過程成為映現(xiàn)自我、確證自我和實現(xiàn)自我的過程,完成教育者對受教育者的道德投射。這種投射在受教育主體通過實踐的滲透和自身的融合成為主體的存在,成為主體的本質力量。客體主體化表現(xiàn)為主體對道德規(guī)范的選擇和實踐。道德規(guī)范一旦完成客體主體化的過程則成為人發(fā)展的動力源。

道德教育的主體性表明,教育者與受教育者是主體與主體的平等關系(互為主客體關系)。道德教育的過程是通過兩個主體間的交往互動實現(xiàn)的,因此,無論是從內容或目的出發(fā),都應該強調平等主體雙方的理解、移情和互動;道德教育關注人生的意義、價值、人與人之間關系等精神存在,把握的是一種意義世界,對這些問題的解決是主體精神和健康心理的塑造,因此教育者與受教育者是平等的,相互尊重對方、在相互的理解接納中承認并保持各自獨立性和完整性,進而實現(xiàn)道德主體的自律。

在道德教育中,一直有“崇高理想”和“共產(chǎn)主義道德精神”等終極價值目標的設定,忽視了從實際、從主體需要出發(fā)道德教育的空洞說教與現(xiàn)實生活中道德行為的脫節(jié),成為道德教育的誤區(qū)。追求道德理想就意味著要做一位“完人”,做“完人”成為人們?yōu)橹畩^斗的方向,道德變成人們企盼但難以實現(xiàn)的目標。德國唯心主義哲學家叔本華曾這樣講過:人的全部行為可以用存在著的三種“內驅力”理解,即利己主義、惡意和同情。美國學者馬斯洛在《人的激勵理論》一書中將人的需要由低到高分為五種:生理需要,安全需要,社交的需要,尊重的需要,自我實現(xiàn)的需要。在他的分析中人的一切需要都是在生理需要中產(chǎn)生的、是生理需要相對滿足的產(chǎn)物。人的生理需要滿足越充分,道德需要越多,反之,道德需要越少。倫理道德是所有追求自身的最大幸福與利益的行為規(guī)則,是人們追求幸??鞓返男枰?。

馬克思指出,人的需要或利益表現(xiàn)為兩種形式,一是“自然主體的那種個人需要”,二是“表現(xiàn)為社會需要的個人需要”,“在現(xiàn)實世界中個人有很多需要”,他們的需要即他們的本性。(《馬克思恩格斯全集》第3卷第514頁)個體作為一個社會成員,要在社會中生存和發(fā)展,滿足自身的各種生理心理的需要,就要了解社會運行和社會生活的基本規(guī)則,個體只有在掌握了社會規(guī)則并遵守時,才能被社會認同實現(xiàn)個人的需要。道德一開始在個體生活中出現(xiàn)具有工具性的意義,是個體實現(xiàn)利益,滿足需要的手段,當個體把道德作為一種手段來思考和應用時,道德主體處于他律階段,是道德發(fā)展的最初階段,也是必經(jīng)階段。此時,個體道德行為并不是為了道德而做出的,而是為滿足個體利益的需要。伴隨著個體認識能力,思考能力,判斷能力的發(fā)展,個體道德需要日益強化和理性化逐步從他律階段走向自律。因此,個體道德需要對于道德的發(fā)生和發(fā)展始終起著積極的作用。在個體道德的發(fā)生發(fā)展過程中,個體首先從自身出發(fā),從自己利益出發(fā)決定對客觀事物的取舍,個體是否遵守有關的道德法則,遵守的程度,取決于個體從需要出發(fā)做出的道德抉擇。

德需要,社會道德需要對個體道德的發(fā)生發(fā)展形成了一種外在壓力,也是一種動力,需要是個體道德發(fā)生發(fā)展也是社會道德發(fā)生發(fā)展的內在動力,是一種精神需要。任何道德都只有轉化為個體道德才有意義,因此,只有喚醒主體道德需要才能在道德實踐中實現(xiàn)這種需要。

西方功利主義道德觀的代表人物是英國資產(chǎn)階級倫理學家邊沁(jeremybentham)和英國唯心主義哲學家穆勒(johstuartmill),他們認為,快樂幸福是評價道德行為善惡和優(yōu)劣的終極標準。在穆勒看來,功利就是快樂與免除痛苦?,F(xiàn)代心理學研究表明:引起快樂的最主要的情境條件是一個人追求并達到目的。每個人的行為、目的都是為了滿足一定的需要實現(xiàn)一定的欲望,如行為成功,欲望、需要得到滿足則快樂,反之則痛苦。就道德而言,人們最初完善自我品德是因為美德給了自身利益,之所以愛人而生同情心和報恩心,是因為別人給其以快樂,追求美德的直接動因和原動力是自愛心、求生欲和自尊心,而終極的動因則是自己得到了快樂和利益。

西方倫理學家主張從人的自然本性,人的基本心理反應(對真、善、美的追求和對快樂的追求)引申出道德來,將道德從人本身的利益出發(fā)并將其放在實際利益的范圍中來考察反映出人們對道德認知的一種深化,有一定的進步意義,但就道德目的來說有很大的局限性。首先,它將個人的感受和個人的利害關系作為道德原則和根本目的,在實踐中容易導致價值的偏倚。雖然功利主義道德觀也提出了將個人幸福和社會、他人幸福,個人利益和公共利益結合起來,但它只是把社會公益,社會幸福的道德行為看成是獲得個人利益、個人幸福的方法和手段;其次,功利主義道德觀將人生的一切目的只解釋成快樂和幸福,將道德原動力與道德目的混同起來也是片面的。

馬克思主義認為,利益是道德的基礎,人們所奮斗的一切都與他們的利益有關。因此,馬克思主義并不籠統(tǒng)地反對功利主義,如果就“利益”而言,不同階級、不同階層各有不同的功利主義,我們提倡的是以勞動人民長遠利益和當前利益、局部利益、整體利益和個人利益的統(tǒng)一為出發(fā)點的革命功利主義。主張關心人民的物質利益和精神利益,在大力發(fā)展生產(chǎn)力的基礎上,不斷滿足日益增長的人們物質、文化的需要,倡導的是人民大眾的功利主義。

道德的產(chǎn)生和發(fā)展機制,既有其功利性的一面,又有其超功利性的一面,以滿足方式和效果而言是利他的,以期望實現(xiàn)個人幸福的動機而言,是利己的、是功利的,兩方面不可分割又互相纏繞,有機統(tǒng)一在道德教育過程中。

我國的道德教育自身有著優(yōu)良的傳統(tǒng)和很多成功經(jīng)驗,但是在社會主義市場經(jīng)濟的條件下,傳統(tǒng)道德觀受到?jīng)_擊,新道德體系正在逐步建立之中。要構建符合社會主義市場經(jīng)濟的道德教育理論體系,就要進行創(chuàng)新,就要強調對人個體的尊重,強調個人的道德需要,重視個人道德建構的幸福觀、功利觀、強調以人為本,重視人在道德教育中的主體地位。唯此,才能突破傳統(tǒng)道德教育的局限,在道德教育理念上進行創(chuàng)新,惟有觀念的轉變,才可以帶來新的道德教育目標、內容、體系、途徑的構建。創(chuàng)新不是無源之水,無本之木,必須在繼承的基礎上與現(xiàn)實結合,在道德教育實踐中敏銳地發(fā)現(xiàn)問題,察覺到奇特的不尋常的事件,對習慣的態(tài)度和評價勇于質疑,追求答案的獨特性和多樣性,增強思維的靈活性,善于變通,做到思路開闊。同時在繼承前人經(jīng)驗基礎上,綜合利用現(xiàn)有的社會科學研究成果,以期取得道德教育上的進展和突破。

教育新理念學習心得篇八

二十一世紀是各方面飛速發(fā)展的時代。隨著時代飛速發(fā)展的步伐,人類知識的更迭,教學設備的更新,現(xiàn)代教學技術的發(fā)展,教育觀念的轉換,藝術觀念的變化等。使得我們用現(xiàn)掌握的有限知識面對現(xiàn)在的教育已是落伍,跟不上科學技術發(fā)展的步伐,也不能完成時代賦予我們教師的神圣使命。

俗話說:“活到老,學到老,越學越覺得自己知識少?!边@是多少年來,人們在學習進程中得出的結論。學習教育新理念,使我發(fā)覺科學知識浩如煙海,無邊無際。而自己所掌握的知識是多么的膚淺,只不過是滄海里的一粟罷了。學習了教育新理念,使我開闊了視野,增長了不少的知識。下面是我對這次學習的一些認識和體會:

一、豐富的文化知識是教學的底蘊。

教師從事的是教書育人的神圣事業(yè)。文化基礎知識是教師職業(yè)必備的重要方面。而扎實的文化基礎是從事教育教學工作的文化基礎,也是教師進一步自學、進修的文化基礎,是提高教育理論、教學質量的基礎,是教師知識技能結構的重要組成部分。

二、全面推進素質教育。

素質教育的落實必須突破應試教育的控制,人的思維發(fā)展是情感和理性均衡發(fā)展的結果,而應試教育從一定意義上說,則是一種片面追求理性發(fā)展的教育。在這種教育下,學生失去了豐富的感性和情感,變得呆板,以致部分學生為了滿足感情的需要,產(chǎn)生了盲目追星的傾向,嚴重影響了個性的和諧發(fā)展。重視感性和情感的教育,促進學生全面發(fā)展,個性的感性和理性才可能均衡、協(xié)調發(fā)展,才能全面提高學生的素質,促進其健康成長。

三、創(chuàng)新精神的的培養(yǎng)。

教育新理念是讓我們的目光看得更遠一點,把培養(yǎng)學生創(chuàng)造精神和能力作為我們的主要教學目的。在教學設計中,要讓學生成為主體、讓他們在得成功的感受的同時,融進自已的情感和想象、創(chuàng)造。

過去我們用的教學方法往往是傳授知識技能,現(xiàn)在是讓學生來主動參與教學,讓他們自己去發(fā)現(xiàn)去探討,如果我們真正把學生的主體發(fā)揮出來了,那么學生的創(chuàng)造性也就發(fā)揮了出來。創(chuàng)新精神是發(fā)展創(chuàng)造力的前提,是一個人勇于改變自己,改造社會,勇于破舊立新,勇往直前的精神風貌。因此在與素質教育中我們應當把培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神放在首位,充分體現(xiàn)教育以人為本的的教學目的。

最近,我認真閱讀了《教育新理念》這本書,通過閱讀袁先生關于素質教育的論述,使我對素質教育有了更深刻的認識。書中從課堂教學、學科教育、素質教育、理想教育、教育研究等方面進行了深入的思考,提出了亟需更新的教育新理念,我常常被典型的事例而吸引,對書中闡述的觀點,我更是覺得大受啟發(fā),這的確是一本融理論與實踐于一體,用生動的故事講深刻道理的可親可愛之作。

當今教師迫切需要不斷更新教育理念,提高將知識轉化為智慧,將理論轉化為方法的能力,增強理解學生和促進學生道德,學識和個性全面發(fā)展的自覺性。

教師必須十分注意自身的修養(yǎng),嚴格要求自己,把做人與育人統(tǒng)一起來,時時處處做學生的良好榜樣,以大方得體的儀表,穩(wěn)重端莊的舉止,親切和藹的態(tài)度,文明禮貌的語言,嚴謹持重的行為和高尚的道德情操等,形成一種無聲無形的教育動力,去感召學生,啟迪學生,最終達到為人師表,教書育人的目的。

從事了十年的小學英語教學,越來越覺得要給每一位學生更多的發(fā)展空間。讀了《教育新理念案例解析》,更堅定了自己的信心,其中對教育觀的闡述給我留下了深刻的印象。

一、“促進人和諧發(fā)展的教育是理想的教育”

花草需要季節(jié)和等待,不能拔苗助長,孩子需要寬容和時間,不能急功近利。傳統(tǒng)教育與現(xiàn)代教育,都有各自的特點與優(yōu)點。我們應批判昨天,但不反對昨天;憧憬理想,又承認現(xiàn)實。在矛盾中找到一個結合點,讓我們的教育更和諧,把空間還給學生,促進學生的健康發(fā)展。你是否把學生的課堂的全占了?你是否把學生的課外時間全規(guī)劃了?你是否把學生要知道的東西全講光了?你是否把學生應該做事全代勞了?今后,我想要做個“懶”教師。

二、“一切為了每一位學生的發(fā)展”

課程標準要求我們關注每一位學生的發(fā)展,將光投向每一個孩子,讓每一位學生都能體驗到成長的快樂,都能獲得成功的喜悅。

哈佛大學350年校慶時,有人問校長:“學校最值得你自豪的是什么?”校長回答:“哈佛最引以自豪的,不是培養(yǎng)了6位美國總統(tǒng),不是造就了36位諾貝爾獎獲得者,而是給予每個學生以充分選擇和發(fā)展的空間,讓每一塊金子都閃閃發(fā)光,讓每一個從哈佛走出來的人都創(chuàng)造成功。”

經(jīng)過學校的師德培訓,以及對《教學綱要》的解讀,心里頗有感觸。切合實際,適時而為是我們當前教育教學中所面臨的首要任務。

高尚的德行是教師為人師之核心,一些道德失范的教師實際上是失去了教師本質的人。雖然中西方的師道存在較大的差異,但對教師職業(yè)道德都很重視。在我國,自古以來對教師的職業(yè)道德都有很高的要求,強調為人師表、以身立教,以及對學生的人格感化。西方則一貫強調通過教師的道德、人格感化學生。赫爾巴特指出:“教學如果沒有進行道德教育,只是一種沒有目的的手段”,這要求教師的日常教育教學行為要具有“教育性”。現(xiàn)代教育的培養(yǎng)目標發(fā)生了很大的變化,要求教師不僅要做到“傳授知識”,而且還要通過傳授知識去實現(xiàn)學生“人格的建設性變化”,這就意味著教師對學生的發(fā)展負有更全面的責任。因此,對教師專業(yè)素質的要求不只是知識與技能的發(fā)展,還要提高教師內在的專業(yè)品質,即實現(xiàn)教師個體專業(yè)技能與專業(yè)精神在知行范疇和道德范疇的高度統(tǒng)一??梢?,做教師難,做一個符合標準師德的教師更難。官方給予教師的稱號是“人類靈魂的工程師”、“園丁”,已經(jīng)到了神的境界,其實我們壓根兒就是人。

師德建設作為提高教師道德的系統(tǒng)工程,對促進教師專業(yè)發(fā)展是具有特殊而重要的意義。從師德建設與教師專業(yè)發(fā)展的密切關系來看,實現(xiàn)師德建設與教師專業(yè)發(fā)展的一體化是必要的。現(xiàn)在,教師在專業(yè)發(fā)展中技術至上的傾向仍占優(yōu)勢,加以社會競爭如此激烈,現(xiàn)實如此殘酷,如何使師德建設與教師專業(yè)發(fā)展相結合,是我們一直探討的話題。

教師的專業(yè)發(fā)展是具有階段性,在不同的階段教師面臨不同的發(fā)展任務,其發(fā)展水平、需求、心態(tài)、信念也各不相同。所以,我覺得教師專業(yè)道德的發(fā)展與教師專業(yè)發(fā)展的階段特征也應該是有階段性的,同時也受到教師專業(yè)實踐與整體專業(yè)水平所制約。比如,新入職的教師和學生發(fā)生“矛盾與沖突”,很可能是由于教師專業(yè)知識與專業(yè)能力不足引起的。因此,師德建設要適應教師專業(yè)發(fā)展的階段特征,確定師德建設的目標,在內容、方法上也要有所側重。

因此,師德教育作為師德建設的一個重要組成部分,應與教師專業(yè)實踐相結合。盡管教師專業(yè)發(fā)展的途徑眾多,但是都不能代替教師在學校教育教學場景中的日常專業(yè)實踐。師德主要表現(xiàn)在教師的專業(yè)實踐當中,專業(yè)實踐也是教師師德建設的重要途徑。教師的許多優(yōu)良品質是在專業(yè)實踐中形成與發(fā)展的,專業(yè)道德規(guī)范只有在專業(yè)實踐中才能內化為教師的專業(yè)品質。道德具有實踐性與情境性的特征,不同的教育教學情境會呈現(xiàn)出不同的道德現(xiàn)象與道德問題,教師在實際工作中究竟會如何做,在專業(yè)實踐中能不能主動按照教師專業(yè)道德規(guī)范履行自己的職責,這與他本人的實踐經(jīng)驗有著極大的關系。因此,師德教育要與教師日常的專業(yè)發(fā)展緊密結合,讓教師在專業(yè)實踐過程中,通過對道德現(xiàn)象、道德問題,甚至是道德沖突的認識、解釋與詮釋來提高師德修養(yǎng)與能力。脫離教師專業(yè)實踐的師德教育難以深入教師心靈,更難以激起教師內在的道德需要。所以師德培訓不能這樣的說教,更不能一刀切,一培訓就一哄上,其實現(xiàn)實已經(jīng)告訴我們這樣的師德培訓是沒有效果的,這樣做有自欺欺人,掩耳盜鈴之嫌疑。

目前的師德教育還沒有從根本上改變內容片面、方法單一的弊端,主要表現(xiàn)為偏重。

《教育新理念》學習心得體會城郊小學倪朝輝振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。沒有高素質的教師,就沒有高素質的學生。當然,沒有成功的教師,成功的學生也就無從談起?!督逃吕砟睢芬粫睦砟睿刮腋惺芎苌睢?/p>

歷史是發(fā)展的,教育是變化的,思想是流動的。一成不變的教育和不思變革的教育思想是缺乏生命力的,不斷根據(jù)時代的特點調節(jié)我們的思想、發(fā)展我們的觀點才能成為教育改革的主動者。

好的教育是相對的,沒有最好,只有更好,絕對的、統(tǒng)一的“好”教育是沒有的,好教育不能通過模仿和抄襲而獲得,教育是一種創(chuàng)造性的活動,我們應該根據(jù)特定的教育目的、教育場景、教育對象、教育任務和教育者自身的條件確定一種相對較好的教育行為方式,選擇和創(chuàng)造自己認為好的教育。

教育是哲學,是藝術,是詩篇,是思想與思想的碰撞,是心靈與心靈的交流,是生命與生命的對話。教育需要我們的熱情和生命去擁抱。

每一位從事教育工作的人,都可以努力成為一名教育家,而不是教書匠,關鍵在于要有自己對教育獨立的理解,有自己對教育的理想,有自己對教育的持久的追求,并逐漸形成自己的風格。

不斷超越自己,培養(yǎng)全新、前瞻、開闊的思維方式。新課程改革是一項觀念和實踐相統(tǒng)一的系統(tǒng)工程,其中觀念的變革是最基本的?!坝^念領先”是實施課程改革的重要基礎和先決條件。更新教育理念,首先是樹立現(xiàn)代教育理念,沒有現(xiàn)代教育思想就不可能有現(xiàn)代教育行為。在新課程中,教師不再只是知識的傳授者,而是學生學習的合作者、引導者和參于者,教學活動是師生交往、共同發(fā)展的互動過程。傳統(tǒng)意義上的教師教和學生學,將不斷地讓位于師生互教互學,彼此形成一個“學習共同體”。教學過程是師生交往、共同發(fā)展的互動過程。在教學過程中,要處理好傳授知識與培養(yǎng)能力的關系,注重培養(yǎng)學生的獨立性和自主性,引導學生置疑、調查、探究,在實踐中學習,使學習成為在教師指導下主動的、富有個性的過程。教師應尊重學生的人格,關注個體差異,滿足不同需要,創(chuàng)設能引導學生主動參與的教育環(huán)境,激發(fā)學生的學習積極性,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和能力,使每個學生都得到充分的發(fā)展。

因此,教師必須轉變角色意識,把更多的教學活動讓位于學生,設計豐富多彩的、有盡可能多的學生參與活動,創(chuàng)設具有吸引力、感染力的真實情境,打開一條“讓學生主動走向知識的通道”。

供機會,讓學生自己去解決。

自覺提升教育理念表現(xiàn)在課堂教學實踐中,就要更加關注學生的生活世界,打通學生書本和生活之間的界限;關注學生的生命價值,給學生主動探索的時間和空間;關注學生的學習方法,創(chuàng)建民主型的師生關系;關注學生的心理世界,創(chuàng)設有挑戰(zhàn)性的問題情景;關注學生獨有的文化,增強師生間的有效互動;關注學生生活狀態(tài),打破單一的教師教學的組織形式。

先進性理念學習心得倪朝輝。

教育新理念心得體會“學生是學習和發(fā)展的主體。課程必須根據(jù)學生身心發(fā)展和語文學習的特點,關注學生的個體差異和不同的學習要求,愛護學生的好奇心、求知欲,充分激發(fā)學生的主動意識和進取精神,提倡自主、合作、探究的學習方式。

一、教師的觀念要改變。

讓學生自主學習,與現(xiàn)行的教學過程相比,應該說是一個巨大的變革。這種新型的學與教的關系,使現(xiàn)行的學生學習重心前移,要求學生在學習過程中更要充分發(fā)揮自己的主觀能動性,強調學生自主學習的積極性;它重視學生自己的充分閱讀和自主體驗,尊重學生自己的細致品味和用心理解,鼓勵學生自己的深入思考和大膽質疑,推崇學生自己投入學習的主動性和積極性。尤為關鍵的是,學生在自主學習過程中遇到的問題與困惑將會前置于教師的教學與指導之前,將會表現(xiàn)出更加具體化和多樣化。這些問題和困惑一方面會影響學生的學習積極性和學習進程,同時也可以使教師的教學指導更具有目的性和針對性,因而亦可以收到更加有效的教學效果。

這種新型的學與教的關系與舊的教與學關系相比是倒置的,因此,要“讓學生自主學習”的要求落到實處,得到有效的貫徹執(zhí)行,教師必須首先改變自己的教學理念,從教學觀念到課前準備、學中點撥的教學過程,教師必須確立“學生是學習的主人”的思想意識,確立學生作為學習主體,具有對自身認識和掌握客體的活動的自主支配權的觀念,并且落實到鼓勵學生在學習過程中的主動發(fā)起和主動推進的行動上。

教師觀念的改變,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

首先,要破除急于求成、包辦代替的做法,要充分認識到學生的個體差異,家庭環(huán)境及社會背景的差異,用教師的細心關懷、體察感悟和究因習果,幫助學生樹立正確的學習態(tài)度,養(yǎng)成良好的學習習慣,培養(yǎng)合適的學習方法。

其次,要樹立相信學生的意識,要相信學生具有能夠獨立學習的巨大潛能,只要你相信他,給他時間,給他空間,給他信任,給他幫助,絕大多數(shù)學生是能達到教師預設的學習高度的。

第三,教師要明白,學生的能力培養(yǎng)是學生自主學習訓練過程的關鍵所在,是學生可持。

續(xù)學習能力發(fā)展的基礎。自主學習是學生發(fā)展能力的唯一最直接、最有效的方法。

第四,教師要具備以發(fā)展眼光看學生的觀念,教師要相信每個學生都是具有自我負責的精神的,教師要對學生持有積極的、信賴的、向善的關懷,追求對學生個體的個性化教育和人性化教育,幫助學生實現(xiàn)自主學習,實現(xiàn)自我愿望的目的。

幫助、鼓勵學生自主的選擇多種學習方法。學生受家庭、個性、經(jīng)歷、智力等方面的影響,對學習的感悟和接受有著較大的差異是不可否認的客觀存在,教師的責任,是幫助學生發(fā)揚自己的長處,彌補自己的不足,達到積累知識,提高能力,砥礪智力的目的。

讓學生自主學習,并不否定教師“傳道、授業(yè)、解惑”的作用,學生自主學習的能力,是教師在教學過程中有計劃有層次地培養(yǎng)起來的,學生自主學習的每一步,都離不開教師的指導與幫助。面對全班學生,這個學生的學習態(tài)度要端正,那個學生的學習障礙要排除;課堂良好的學習環(huán)境要精心創(chuàng)設,學生個體的巨大差異要尊重;共同性的疑難要解答,獨立思考的問題要誘導??這些細致而復雜的內容,只是決定著教師在教育教學中的角色有了新的變化,即由傳統(tǒng)教學中“教師教,學生學”變?yōu)椤俺浞职l(fā)揮師生雙方在教學中的主動性和創(chuàng)造性”,“讓學生更多地直接接觸語文材料,在大量的語文實踐中掌握運用語文的規(guī)律”,決不意味著削弱了教師在教育教學中應起的作用?!胺e極倡導自主、合作、探究的學習方式”,不僅僅是讓教師重新定義“傳道、授業(yè)、解惑”的內涵與外延,讓教師教的過程精彩紛呈,更要讓學生學的過程充實、輝煌。

讓我引用《課程標準》中的一段話結束本文:“教師是學習活動的組織者和引導者。教師應轉變觀念,更新知識,不斷提高自身的綜合修養(yǎng)。

教育新理念學習心得篇九

任何實踐都應有理論的指導,沒有理論的指導是盲目的,缺乏科學性的。作為一名課改實驗教師,應深深懂得這次自己所肩負的任務的重量,所以在實際中,應不斷的學習,提高自己的業(yè)務理論水平。

《課標》中指出:數(shù)學課程要面向全體學生。為每個學生提供公平的學習機會與有效的指導,要充分考慮到每個學生各方面的差異,這既體現(xiàn)了義務教育的公平性原則,保證每個學生有平等的接受教育的權利,也反映了現(xiàn)代數(shù)學教育面向全體的思想。

學生是數(shù)學學習的主體。要實現(xiàn)學生在數(shù)學學習中的主體地位,關鍵是要轉變教師的學生觀,重新定位課堂教學中的師生關系。學生學習方法與能力、學習態(tài)度與價值觀的培養(yǎng),往往需要通過學生在參與探究活動中體驗與感悟,而不是簡單地通過教師的講授就可以實現(xiàn)的。所以學生的參與性和主體性是必須體現(xiàn)的。

教師要建立學生的語文學習要以探究為核心的理念。因為探究既是小學生語文學習要達到的目標,又是小學生學習語文的主要方式,真正實現(xiàn)學生的數(shù)學素養(yǎng)的有效途徑。

還有課程的內容要滿足社會和學生雙方面的需要;課程要具有開放性;把對學生的多樣化評價引入課程等。這些可以說是數(shù)學課程的新理念,當然是在前人教學的基礎上發(fā)展與探索出來的。對理論的學習教師應不斷的進行。

讓學生自主學習,并不否定教師“傳道、授業(yè)、解惑”的作用,學生自主學習的能力,是教師在教學過程中有計劃有層次地培養(yǎng)起來的,學生自主學習的每一步,都離不開教師的指導與幫助。面對全班學生,這個學生的學習態(tài)度要端正,那個學生的學習障礙要排除;課堂良好的學習環(huán)境要精心創(chuàng)設,學生個體的巨大差異要尊重;共同性的疑難要解答,獨立思考的問題要誘導……這些細致而復雜的內容,只是決定著教師在教育教學中的角色有了新的變化,即由傳統(tǒng)教學中“教師教,學生學”變?yōu)椤俺浞职l(fā)揮師生雙方在教學中的主動性和創(chuàng)造性”,“積極倡導自主、合作、探究的學習方式”,不僅僅是讓教師重新定義“傳道、授業(yè)、解惑”的內涵與外延,讓教師教的過程精彩紛呈,更要讓學生學的過程充實、輝煌。

教育新理念學習心得篇十

作為一個教育者,要想讓學習者學會如何學習,學會如何合作、學會如何交往,那么教育者本身就應該處在一個不斷學習、不斷完善自己的位置,要以全新的教育理念為指導,并將這些理念貫穿于教育教學全過程。通過學習《教育新理念》這本書,使我能夠及時地汲取教育科研成果,更新了自己的教學理念;這本書也讓我感動,更讓我深思。

通過自學使我體會到作為個體的人必須要進行終身的學習,作為教師必須把教育看作是貫穿與人的整個一生和人的發(fā)展各個階段的持續(xù)不斷的過程。這就需要我們不斷學習新的理念,充實自己的頭腦,使自己的思想不斷地更新,與時代同步。知識經(jīng)濟時代,學習將貫穿于人的一生之始終,可謂“活到老,學到老”。學習不再僅是學生的專利,教育也不再僅是教師的特權。一個真正的終身教育、終身學習的時代也伴隨知識經(jīng)濟時代同時降臨。教育必須正視現(xiàn)實,適應新時代的要求,使其形式靈活多樣,促進社會學習化、學習社會化。所以作為教師,最重要的是教育思想、教育理念的創(chuàng)新,教師必須樹立正確的教育觀念,學習和了解先進的教育理念,把那些教育理念內化為自己的思想。只有如此,才能用先進的教育教學理念通過思想的內化來指導實踐;有了理念的更新,才能創(chuàng)造新的教育方法,適應學習時代的要求。

曾經(jīng)有這樣一個故事,說某年輕人來到綠洲碰到一位老先生,年輕人便問:“這里如何?”老人家反問說:“你的家鄉(xiāng)如何?”年輕人回答:“糟透了!我很討厭?!崩先思医又f:“那你快走,這里同你的家鄉(xiāng)一樣糟?!焙髞碛謥砹肆硪粋€青年問同樣的問題,老人家也同樣反問,青年回答說:“我的家鄉(xiāng)很好,我很想念家鄉(xiāng)的人、花、事物……”老人家便說:“這里也同樣好?!迸月犝哂X得詫異,問老人家為何前后說法不一致呢?老者說:“你要尋找什么?你就會找到什么!”

這個故事告訴我們:當你以欣賞的態(tài)度去看一件事,你便會看到許多優(yōu)點;以批評的態(tài)度看,你便會看到無數(shù)缺點。反觀我們傳統(tǒng)的教育,多是為了“分數(shù)”的教育,從教師自我出發(fā),而不是真正對學生這一主體人的教育,教師的抱怨也就“順理成章”了。而新課程的最高宗旨和核心理念是一切為了每一位孩子的發(fā)展。我們的教育目標是培養(yǎng)學生的全面發(fā)展(由于個體差異,絕對意義上的全面發(fā)展實際上是不可能的。我的理解是指學生的發(fā)展能為個人所駕馭,學生可以從自己的興趣愛好出發(fā),自由地從事多方面的活動,充分發(fā)展多方面的能力)。何況,“金無足赤,人無完人”,“優(yōu)生”有缺點,“差生”也有閃光點,在我們教師心目中每個孩子都應是有好的一面。這就要求我們教師改變教育觀念,重新整合出新型的師生關系,明確自己的角色定位——成為學生學習活動的“欣賞者”。從這一角度出發(fā),教師應該尊重學生合理的心理需求和個性差異,尊重他們的愛好與選擇,尊重他們的人格。同時,及時捕捉學生身上的“閃光點”,并予以贊揚,特別是對“差生”而言,幾次別開生面的欣賞不啻是沙漠里的綠洲、久旱的甘霖,這樣將會激發(fā)他們身上的潛能,讓學生在充滿鼓勵與期待的沃土中成長,從而取得事半功倍的教育效果。

在《教育新理念》中,尤其使我感受最深的,是作者所提出“以問題為紐帶的教學”。書中闡述到“創(chuàng)造始于問題。要保護和發(fā)展學生的創(chuàng)造性,首先要保護和發(fā)展學生的問題意識,進行問題性教學?!?“美國學生帶著問題走進課堂,帶著更多的問題走出教室?!薄敖處煵⒉皇且灾R的傳授為目的,而是以激發(fā)學生的問題意識、加深問題的深度、探求解決問題的方法,特別是形成自己對解決問題的獨立見解為目的。”作為教師,在開拓學生創(chuàng)造性思維的過程中,又應該具有什么能力,充當什么角色呢?我想:教師應該讓學生學會提問。課堂提問是教學中必不可少的一種教學手段,它貫穿于課堂教學的全過程。它是激發(fā)學生積極思考,獨立探究,掌握知識和培養(yǎng)學習能力的重要手段,也是教師輸出信息并獲得反饋信息的重要途徑,以及溝通師生思想認識的主要渠道。但一直以來,課堂提問仿佛是教師的專利品,學生只是這些專利品的代言人。教師應該從培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力的要求出發(fā),努力培養(yǎng)學生的問題意識,鼓勵學生“敢問”、“會問”、“善問”,轉變學生的學習方式,以學生發(fā)展為本,讓學生生動活潑、積極主動地參與教學活動,實現(xiàn)自主學習、合作學習,提高課堂教學的實效性。

教育新理念學習心得篇十一

教育理念是指導教育行為的思想觀念和精神追求。面對全面推進素質教育的新形勢,作為教師的我們,在新形勢下迫切需要不斷地更新教育理念,提高將知識轉化為智慧、將理論轉化為方法的能力,提高將學科知識、教育理論和現(xiàn)代信息技術有機整合的能力,增強理解學生和促進學生道德、學識和個性全面發(fā)展的自覺性。在不斷的學習《教育新理念》過程中,感觸頗深。

作為一位教師,我在閱讀了此書后不禁反思:我們的孩子喜歡怎樣的教育?

中國的課堂教學是“去問題教學”,學生沒有問題走進課堂,教師提出問題學生解決,學生沒有問題走出課堂,學生的頭腦只是一個儲存知識的倉庫,這不由得使人們對教育的真正功能產(chǎn)生了深思,反之,美國的教育認為:學生走進教室時,帶著滿腦子的問題。老師在回答他們問題的過程中,有意通過情景、故事、疑問、破綻等激發(fā)學生更多的問題。老師的'回答使學生產(chǎn)生更加多的問題。帶著更多的問題走出教室。書中提出教育的真諦在于“將知識轉化為智慧,使文明積淀成人格”。但是,這并不是自然而然的,它需要教育工作者把握信息技術,重新認識教育的功能,履行教育的真正使命。

通過學習,我認識到作為教師的我應該做到:

作為教師必須把教育看作是貫穿與人的整個一生與人的發(fā)展各個階段的持續(xù)不斷的過程。這就需要我們不斷學習新的理念,充實自己的頭腦,使自己的思想不斷地更新,與時代同步。知識經(jīng)濟時代,學習將貫穿于人的一生之始終,可謂“活到老學到老”。學習不再僅是學生的專利,教育也不再僅是教師的特權。所以作為教師,最重要的是教育思想、教育理念的創(chuàng)新,教師必須樹立正確的教育觀念,學習和了解先進的教育理念,把那些教育理念內化為自己的思想。只有如此,才能用先進的教育教學理念通過思想的內化來指導實踐;有了理念的更新,才能創(chuàng)造新的教育方法,適應學習時代的要求。

沒有獲得實踐的教育理念不過是教育的理想,要使理想變成現(xiàn)實,就要把教育理念應用到具體的教學中去,由實踐來檢驗教育理念的可行性,并在實踐中提煉出真正適合教學的教育理念。正如顧明遠先生所說的那樣:“一個成功的教師,首先是一個善于不斷自我更新觀念的學習者,只有在及時地汲取當代最新教育科研成果的基礎上,才能立于不敗之地?!蔽覀儜撆W習、實踐,做一個教育改革的身體力行者。

教育的終極目標是讓學生學會生存,學會發(fā)展。需要教師關注個性差異,允許每個學生自由地發(fā)展與個性充分地張揚。我們對待學生不能象“割韭菜似的一刀切”,而是應該根據(jù)學生不同的特點,因材施教,我們應當善于用欣喜的目光去發(fā)現(xiàn)去培養(yǎng)有獨特個性,富有想象力和創(chuàng)新精神的人才。把理解與鼓勵作為給學生們的禮物,說不定什么時候就會有天才出現(xiàn)。

教育新理念學習心得篇十二

管理活動都要有一個根本的原則,一切的管理都需圍繞一個根本的核心思想進行這個核心思想就是我們這里所說的經(jīng)營理念。

所謂經(jīng)營理念,就是管理者追求企業(yè)績效的根據(jù),是顧客、競爭者以及職工價值觀與正確經(jīng)營行為的確認,然后在此基礎上形成企業(yè)基本設想與科技優(yōu)勢、發(fā)展方向、共同信念和企業(yè)追求的經(jīng)營目標。這些可稱為企業(yè)的“經(jīng)營理念”(theoryofbusiness)。不論是營利組織,還是非營利組織,不論是企業(yè),還是機關團體,任何一個組織都需要一套經(jīng)營理念。事實證明,一套明確的、始終如一的、精確的經(jīng)營理念,可以在組織中發(fā)揮極大的效能。

一套經(jīng)營理念包括三個部分:

第一個部分是對組織環(huán)境的基本認識,包括社會及其結構、市嘗顧客及科技情況的預見。

第二個部分是對組織特殊使命的基本認識。

第三部分是對完成組織使命的核心競爭力的基本認識。

總之,對使命的基本認識是組織如何在新的經(jīng)濟與社會環(huán)境中脫穎而出。經(jīng)營理念形成是經(jīng)過日積月累的思考、努力及實踐才能形成和做到的.

有效的企業(yè)經(jīng)營理念的基本要求。

1.企業(yè)對大環(huán)境、使命與核心競爭力的基本認識要正確,絕不能與現(xiàn)實脫節(jié)。脫離實際的理念是沒有生命力的。

2.要讓全體員工理解經(jīng)營理念。經(jīng)營理念創(chuàng)建初期,企業(yè)員工們比較重視,也很理解。等到事業(yè)發(fā)展了,員工們把經(jīng)營理念視為理所當然,而逐漸淡忘,組織松懈、停止思考。雖然經(jīng)營理念本質上就是訓練,但要切記經(jīng)營理念不能取代訓練。

3.經(jīng)營理念必須經(jīng)常在接受檢驗中修改豐富。經(jīng)營理念不是永久不變的。事物是發(fā)展變化和運動的,企業(yè)經(jīng)營理念一定要隨著外部和內部環(huán)境的變化而變化。

事實證明,有些經(jīng)營理念功效宏大而持久,可以維持數(shù)十年不動遙在實踐中,經(jīng)營理念的實施既是最重要的,也是難度最大的。

1.今日企業(yè)管理問題何在。

45年來最流行的企業(yè)管理方法,雖然都很解決問題,但是,除了最近提出的“外包”與“再造工程”外,沒有什么新東西。

其原因是:成功企業(yè),特別是一些大企業(yè)的超級巨星們,感到這些方法過去一直夠用,甚至沒有失敗的時候??墒侨缃褚粋€個企業(yè)都陷入危機,而且束手無策,這種現(xiàn)象在日本、歐美各國已十分普遍。值得注意的是,不僅企業(yè)管理,而且政府機關、醫(yī)院、博物館等非營利機構的管理,近年也處于同樣的困境。

問題的癥結何在?為什么會這樣?答案是,這些組織包括企業(yè)在內,賴以建立及動作的基本根據(jù),已經(jīng)與現(xiàn)實脫節(jié)。以至于組織的行為與決策,包括該做什么,不該做什么的決策都是沿襲舊的,是否真的合理,沒有人考慮過,這就缺乏經(jīng)營理念的表現(xiàn)。

2.一定要明確自己企業(yè)經(jīng)營理念。

所謂經(jīng)營理念,就是管理者追求企業(yè)績效的根據(jù),顧客及競爭者、以及職工價值觀與正確經(jīng)營行為的確認。并在此基礎上形成企業(yè)基本設想與科技優(yōu)勢,發(fā)展方向、共同信念和企業(yè)追求的經(jīng)營目標。這些可稱為企業(yè)的“經(jīng)營理念”(theoryofbusiness)。

3.只有企業(yè)需要經(jīng)營理念嗎。

不論是營利還是非營利,不論是企業(yè),還是團體機關,任何一個組織都需要一套經(jīng)營理念。事實證明,一套明確的、始終如一的、精確的經(jīng)營理念,可以發(fā)揮極大的效能。例如18,洪保德(1767-1835年,德國語言學家、教育改革家、曾任普魯士教育大臣)提出一套嶄新的理念,創(chuàng)立了柏林大學。一直到希特勒掌權之前100多年來,供保德的理念明確界定了德國大學的地位,以及它的學術方向與科學研究的范疇。1870年,西門子創(chuàng)立了德意志銀行,也是先提出明確理念:通過創(chuàng)業(yè)融資促成德國產(chǎn)業(yè)落后分-裂的德國統(tǒng)一。不到,德意志銀行就變成歐洲首屈一指的最有影響的金融機構,后來歷經(jīng)兩次世界大戰(zhàn),多次通貨膨脹及希特勒的破壞,迄今仍然健在,并遍布全球各地。1870年代,巖崎彌太朗創(chuàng)立“三菱商事”,也是秉持一套明確的新經(jīng)營理念,在短短內,該公司就發(fā)展成為世界最有影響的大企業(yè),20年后,一躍成為最早的幾家跨國企業(yè)之一。

教育新理念學習心得篇十三

書籍是人類寶貴的精神財富,貧者因書而富,富者因書而貴;書籍是采掘不盡的富礦,是經(jīng)驗教訓的結晶,是走向未來的基石;讀書是人們重要的學習方式,是人生奮斗的航燈,是文化傳承的通道,是人類進步的階梯。蘇霍姆林斯基說過:“要天天看書,終生以書為友,這是一天也不能斷流的潺潺小溪,它充實著思想?!币粋€人的精神發(fā)育史實質上就是一個人的閱讀史;一個民族的精神境界,在很大程度上取決于全民族的讀書水平。

書到用時方恨少,事非經(jīng)過不知難。對于我們教師而言,要學的東西太多,而我知道的東西又太少了。有人說,教給學生一杯水,教師應該有一桶水。這話固然有道理,但一桶水如不再添,也有用盡的時候。在我的教學中,書本是無言的老師,讀書是我教學中最大的樂趣。學習與反思是教師成長的必由之路,課堂教學是教師發(fā)展的主要領域,這個暑期我堅持把“三大”活動的著眼點放在讀書學習與反思提高上,不做表面文章,切實做到以讀書學習促進反思,通過反思優(yōu)化教學實踐,有效提高課堂教學質量和效益。

暑期我認真研讀《教育新理念》、《給教師的一百條建議》兩本書。從這兩本書中,我認為普通教師可以讀出人生道理,教育智慧;教育管理者可以讀出管理理念、辦學方向;而思想者讀出的更是心靈的共鳴靈魂的回音。作為一名平凡的教師,這另本書讓我感動,更讓我深思。

通過自學使我體會到作為個體的人必須要進行終身的學習,作為教師必須把教育看作是貫穿與人的整個一生與人的發(fā)展各個階段的持續(xù)不斷的過程。這就需要我們不斷學習新的理念,充實自己的頭腦,使自己的思想不斷地更新,與時代同步。知識經(jīng)濟時代,學習將貫穿于人的一生之始終,可謂“活到老學到老”。學習不再僅是學生的專利,教育也不再僅是教師的特權。一個真正的終身教育、終身學習的時代也伴隨知識經(jīng)濟時代同時降臨。教育必須正視現(xiàn)實,適應新時代的要求,使其形式靈活多樣,促進社會學習化、學習社會化。所以作為教師,最重要的是教育思想、教育理念的創(chuàng)新,教師必須樹立正確的教育觀念,學習和了解先進的教育理念,把那些教育理念內化為自己的思想。只有如此,才能用先進的教育教學理念通過思想的內化來指導實踐;有了理念的更新,才能創(chuàng)造新的教育方法,適應學習時代的要求。

曾經(jīng)有這樣一個故事,說某年輕人來到綠洲碰到一位老先生,年輕人便問:“這里如何?”老人家反問說:“你的家鄉(xiāng)如何?”年輕人回答:“糟透了!我很討厭?!崩先思医又f:“那你快走,這里同你的家鄉(xiāng)一樣糟?!焙髞碛謥砹肆硪粋€青年問同樣的問題,老人家也同樣反問,青年回答說:“我的家鄉(xiāng)很好,我很想念家鄉(xiāng)的人、花、事物……”老人家便說:“這里也同樣好。”旁聽者覺得詫異,問老人家為何前后說法不一致呢?老者說:“你要尋找什么?你就會找到什么!”

的確,這個故事告訴大家:當你以欣賞的態(tài)度去看一件事,你便會看到許多優(yōu)點;以批評的態(tài)度看,你便會看到無數(shù)缺點。反觀我們傳統(tǒng)的教育,多是為了分數(shù)的教育,從教師自我出發(fā),而不真正是對幼兒這一主體人的教育,教師的抱怨也就“順理成章”了。而新課程的最高宗旨和核心理念是一切為了每一位孩子的發(fā)展。我們的教育目標是培養(yǎng)幼兒全面發(fā)展(由于個體差異,絕對意義上的全面發(fā)展實際上是不可能的。我的理解是指孩子的發(fā)展能為個人所駕馭,孩子可以從自己的興趣愛好出發(fā),自由地從事多方面的活動,充分發(fā)展多方面的能力)。何況,“金無足赤,人無完人”,“優(yōu)生”有缺點,“差生”也有閃光點,在我們教師心目中每個孩子都應是有天才的一面的。這就要求我們教師改變教育觀念,重新整合新型的師生關系,明確自己的角色定位——成為幼兒學習活動的“欣賞者”。從這一角度出發(fā),教師應該尊重幼兒合理的心理需求與個性差異,尊重他們的愛好與選擇,尊重他們的人格。同時,及時捕捉幼兒身上的“閃光點”,并予以贊揚,特別是對“差生”而言,一兩次別開生面的欣賞不啻是沙漠里的綠洲,久旱的甘霖,這樣將會激發(fā)他們身上的潛能,讓孩子在充滿鼓勵與期待的沃土中成長,從而取得事半功倍的教育效果。

在《教育新理念》中,尤其使我感受最深的,是作者所提出“以問題為紐帶的教學”。書中闡述到“創(chuàng)造始于問題。要保護和發(fā)展學生的創(chuàng)造性,首先要保護和發(fā)展學生的問題意識,進行問題性教學。”“美國學生帶著問題走進課堂,帶著更多的問題走出教室?!薄敖處煵⒉皇且灾R的傳授為目的,而是以激發(fā)學生的問題意識、加深問題的深度、探求解決問題的方法,特別是形成自己對解決問題的獨立見解為目的。問題能力在于學生,能不能以問題貫穿教學在于教師。”目前,在農村課程改革的浪潮中,教師們也迷失了方向,把握不住了重點,一學期下來不知道讓孩子們學會了什么?懂得了什么?對自己教學產(chǎn)生了懷疑,不知從何處入手。這不由得引起人們深思的是,教育的真正功能究竟是什么?在文中,袁教授給予了回答。他提出教育的真諦在于“將知識轉化為智慧,使文明積淀成人格”。其中包括兩層含義。其一:對教師而言,教會學生致知的方法,求知的渠道,學會判斷知識和信息,要比教給學生現(xiàn)成的知識重要得多。因為知識本身是多變的,不斷更新的。其二:現(xiàn)代文明的成果并不能通過傳授內化成為人格,人格需要人格魅力的感召。那么,教師的教學行為直接影響到學生智慧、人格的形成與發(fā)展。這不由又落實到最根本的就是教師的教育理念,教師究竟應該教什么,怎樣教?通過學習了袁教授的《教育新理念》對我們真的收獲不淺!

常讀書和常思考,使我勇于和善于對自己的教育教學作出嚴格的反省和內省,既要不憚于正視自己之短,努力探究補救途徑,更要擅于總結自己的或同行的成功經(jīng)驗,從中提煉出可供借鑒的精華,為理論的突破夯實根基。愚人不才,笨鳥先飛,我愿把追求完美的教學藝術作為一種人生目標,把自己生命的浪花融入祖國的教育教學改革的大潮之中。

教育新理念學習心得篇十四

尊重是人最重要的需要之一,美國心理學家詹姆斯認為人最大的需要是得到別人的尊重。尊重是一種不卑不亢的處世態(tài)度,是一種自尊、尊人的為人方式,它崇尚平等與寬容,與占有、攻擊、暴力、貶損、傷害等消極心態(tài)與行為是相互對立的。尊重是人際交往的潤滑劑,是社會進步的階梯。

《新世紀漢語大詞典》對“尊重”的定義是:

(1)尊敬重視、尊敬看重;

(2)常用做承認失敗或表示順從的一種謙卑態(tài)度;

(3)自重,對自我的尊重?!冬F(xiàn)代漢語詞典》對“尊重”的定義是:

(1)尊敬或重視(個人、集體或有關的抽象事物,如意見、權利等);

(2)莊重(指行為)。

尊重,顧名思義,就是要重視人、理解人、信任人。指個體對客觀現(xiàn)實具有生命意義的心理反映,具體是指要尊重人的尊嚴,尊重人的基本權利和責任,尊重人的價值,尊重人在自我發(fā)展中的主體地位。

學生是我們教育的主體,是課堂的主人——尊重學生。理解學生,尊重學生是教師打開學生心靈的金鑰匙;理解學生,尊重學生,才能建立起平等和諧的師生關系,才能在師生之間架起一座友誼的橋梁,學生才能信任教師。當今的學生,尤其是處于生長叛逆期的學生,他們追求個性發(fā)展,追求人與人之間的一種平等交往。因此,教師與學生的交往過程中,一定要有換位思考的意識,理解學生,尊重學生。

理解就是理解學生的思想實際、心理實際和生活實際。例如了解他們的學業(yè)情況,了解他們的家庭情況,了解他們對教師的要求,了解他們對學校的期望等。不能忽視學生個性的全面發(fā)展,我們在不放棄任何一個學生的同時,又要承認學生與學生之間是有差別的,要全面發(fā)展但不是平均發(fā)展,要因人而異,因材施教。尊重就是充分尊重學生的意見和要求、尊重學生的人格。尊重學生,并不是放任自流,對學生的不良行為有時還要作恰如其分的批評。對學生進行批評教育時,也應尊重學生的人格,處處顧及學生的自尊心,諄諄教導學生才能取得教育的效應。魏書生曾說過:“教師是從學生時代走過來的,學生的今天就是教師的昨天,學生犯錯誤時的心情,教師通過回憶自己當年犯錯誤時的心情,就能認識的更具體一些?!比绻覀兡茉O身處地的為學生想想,然后再推心置腹地做做工作,師生之間的某些沖突時完全可以消除的。一味的訓斥,只能促成學生逆反心理的產(chǎn)生,更不能用挖苦、諷刺傷害學生的心。批評學生要慎用。

教師要平等友好地對待學生。校園里,師生之間沒有人格的尊卑、貴賤之分。教師應平等對待學生,不能以高高在上的態(tài)度、家長式的作風對學生發(fā)號施令。例如,當一個學生有缺點或出現(xiàn)過失時,教師對其進行幫助、教育以至嚴肅的批評,都是必要的,但必須抱著與人為善的態(tài)度,才能為學生所接受。反之,如果教師對學生進行挖苦諷刺,則只能引起學生的反感。久而久之,師生間就會出現(xiàn)一道鴻溝。

教師應由衷地信任學生。信任是催人向上的力量,是教育學生的一種特殊手段。同樣信任學生也是培養(yǎng)學生自尊心的一個原則。

蘇霍姆林斯基說:“教育的核心,就其本質來說,就在于讓學生始終體驗到自己的尊嚴感:我是一個勤奮的腦力勞動者,是祖國的好公民,是父母的好兒女,是一個有著高尚的志趣、激情和不斷取得進步完美的人?!弊鳛閺慕陶?,一定要尊重學生成長的需求和保護學生的自尊心,讓學生在健康發(fā)展中發(fā)揮他們的潛能。尊重,是一縷春風,一泓清泉,一顆給人溫暖的舒心丸。它常常與真誠、謙遜、寬容、贊賞、善良、友愛相得益彰。給成功的學生以尊重,表明了自己對學生成功的敬佩、贊美與追求;給失敗的學生以尊重,表明了自己對學生失敗后的同情、安慰與鼓勵。教育只要有尊重在,就有師生間的真情在,就有未來的希望在,就有成功后的繼續(xù)奮進,就有失敗后的東山再起。我在編排學生的座位時,一視同仁地對待每一位學生,每個星期輪換一次,有時前后輪換,有時左右輪換,這種編座位的做法學生非常喜歡,家長也很滿意。有一天早自習時,我發(fā)現(xiàn)孫萬祺同學在玩四驅車,我并沒有當眾批評他,而是下課后找他談心。我親切地對他說:“玩四驅車當然可以,但要注意約束自己,利用下課的時間玩。”后來他按照我說的去做,取得了很好的效果??梢?,尊重學生是一種教育智慧,也是一種教育藝術。

熱愛學生是教育取得成效的關鍵,更是教育與轉化學生的一劑“靈丹妙藥”。熱愛學生就要尊重學生、尊重教育,離開了一顆“愛心”將會寸步難行。我們班上有一名女生,學習成績優(yōu)秀,人長的蠻可愛,圍著她的男生也不少,作為班主任總是擔心她受干擾,影響學習。雖然對她有所暗示,可她依然活潑好動,常常與男生打成一片。一天課上,我正講的起勁,猛然看見她笑著回頭與一名男生講話,看那“親熱”勁,我氣不打一處來,想起平日里對她的忠告都置若罔聞,便看著她隨口說出“你以為你笑的很燦爛嗎?”說完,我接著講課,只見她的臉一下子晴轉多云,繼而笑容消失,神色黯淡下來,我為自己的一句話能起到立竿見影的效果而暗自高興。可是沒多久,我卻高興不起來了。課間她正和同學們談笑著,見我進教室,便立刻收起笑容,眼睛怯生生地朝我張望一下,如同老鼠見了貓,逃回座位,必恭必敬地坐著。偶爾用眼睛瞟我一下,又慌張地耷下眼皮。課上,無論同學如何雀躍的舉手發(fā)言,她總是紋絲不動,即使我點她發(fā)言,她也總是不茍言笑,問一句答一句,絕不多說一句話。以前那個我欣賞的侃侃而談的靈氣才氣在冰冷的回答中蕩然無存。自此一種負疚感壓在我心頭,很沉重。我沒想到,一向自我感覺良好的師生關系,竟然如此的不堪一擊,我不能讓這種局面持續(xù)下去!我決定補救這因我的失誤而造成的局面,礙于老師的面子,我把她叫到辦公室,向她表示歉意,可她唯唯諾諾,眼神里滿是懷疑與冷淡,談話以失敗而告終。說者無意,聽者有心;我不能讓脫口而出的一句話改變她的一生,我要用我的豁達和誠意使她回心轉意。

上課了,我對全班同學說:“老師在一次上課時,犯了一個錯誤,用不當?shù)恼Z言批評了某某同學,老師感到很內疚,今天我當著同學的面,向某某同學道歉,希望以后同學們監(jiān)督老師的言行。”說完,我發(fā)現(xiàn)她的眼里充滿了感激,正大膽地望著我,似乎有話要說,我沒有讓她說,因為我知道此時無聲勝有聲。接著同學們報以熱烈的掌聲。從他們的眼神里我看到了尊重換來的信任與贊賞。此后,我又看到了她那燦爛的笑容和閃耀著思想的火花。這讓我體會到教師的職業(yè)如履薄冰,它需要教育者時刻檢點自己,約束自己,提升自己,一句鼓勵的話語,一個信任的眼神,一個輕柔的撫摸都極有可能點燃某個孩子心頭向真、向善、向美的火種,改變某個孩子的一生。

尊重是一縷春風,讓人心靈之湖泛起圈圈漣漪。尊重是一曲音樂,讓人感到透徹心扉的震顫。尊重是一場甘霖,讓人體味到生活的甜蜜。

尊重是一束陽光,讓人沐浴在溫馨的境界里!從事教育的工作者就要尊重教育,尊重孩子,讓每個孩子抬起頭走路,在陽光下成長,只有這樣,才能實施尊重教育,也才能促進教師自身素質的提高。

教育新理念學習心得篇十五

在這次教育實踐活動中,干部群眾給黨建組織工作和組工干部隊伍建設提出了許多意見,大多體現(xiàn)在改革步伐之后、創(chuàng)新意識不強、擔當精神不足、落實力度不大等方面。那么,要解決好這些問題,首先在思想觀念上要變革,從思想層面深化認識,要有一種敢于向自我開刀、敢于犧牲個人利益的勇氣,不能讓改革停在紙上、喊在嘴上。要深刻查找我們的運行機制、工作方法有哪些問題,與群眾的期盼有哪些距離,為什么一些工作群眾不買賬、不滿意,問題到底出在哪里,今后該咋辦。要始終堅持解放思想的勇氣,克服“前怕狼后怕虎”的心理,大膽地去闖,積極地去試,使自己的工作意識、工作方法一直與時俱進。同時,要避免全盤“否定傳統(tǒng)”,把行之有效的方式方法拋之腦后,只熱衷于搞一些實質內容的“標新立異”,提一些嘩眾取寵的口號,做一些“大呼隆”的事情,導致思路偏航,措施“脫軌”。

求真務實,找準擔當?shù)闹c。擔當,是衡量好干部的重要標準,既體現(xiàn)人品,又體現(xiàn)能力。作為組工干部,一方面,要根治思想上的懶病,堅決克服“只要不出事、寧愿不做事,只求過得去、不求過得硬”的錯誤思想,不怕?lián)煟慌嘛L險;一方面,要根治行動上的懶病,堅決摒棄“不敢迎難而上、不敢動真碰硬,遇到問題繞著走、遇到責任往外推”的錯誤認識,激發(fā)危機意識、擔當意識,自覺做到嚴以修身、嚴以用權、嚴于律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實,真正把重任扛起來,把工作干出色。當前,組工干部要深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會和系列重要講話精神,聚精會神抓好教育實踐活動各項整改任務的落實,精心調研謀劃明年各項工作目標,把推動黨建組織工作的過程轉變?yōu)榻夥潘枷搿⒅\劃思路、完善措施、服務發(fā)展的過程,不怕困難,不懼風雨,保持昂揚向上的精神狀態(tài),攻堅克難的意志品質,拼搏奉獻的干事激情,做到“改革有成績、創(chuàng)新有業(yè)績、擔當有實績”!

善做善成,找準創(chuàng)新的支點。當前黨建組織工作的政策、環(huán)境、重點發(fā)生了深刻變化,靠傳統(tǒng)的思維、常規(guī)的措施,很難打開新的局面成效。那么,我們要堅持問題導向,立足當前工作,認真量一量組工干部思想解放程度、創(chuàng)新創(chuàng)造勁頭與發(fā)展要求的差距,找一找不適應發(fā)展的思想觀念、行為方式,開展調研、探討,形成尊重創(chuàng)新、鼓勵探索、寬容失誤的良好氛圍。同時,做好黨建組織工作既需要良好的精神狀態(tài),又需要科學的方式方法,也就是說,要苦干加巧干,堅持務虛與務實相結合,把各項工作的出發(fā)點建立在解決實際問題上,防止出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象。要找準黨建組織工作與服務發(fā)展的結合點,既吃透“上情”,深刻領會黨的各項政策的精神實質,又吃透“下情”,摸清群眾最需要什么、最期盼什么,然后對癥下藥,使組織意圖與群眾意愿得到最高的統(tǒng)一,讓黨員的先鋒模范作用在引領發(fā)展中得到充分發(fā)揮,讓黨組織的凝聚力和號召力在引領發(fā)展中得到加強。

教育新理念學習心得篇十六

這本書沒有那種高深的理論,而是關注現(xiàn)實,在對當代教育實踐中遇到的突出問題、典型案例、教育科學史上的名家等的分析對比綜合上,從課堂教學、學科教育、素質教育、理想教育、教育研究等5個方面進行了深入的思考,提出了亟需更新的教育新理念。閱讀了袁先生的《教育新理念》,讓我的頭腦經(jīng)歷了一番洗禮。處在應試教育向素質教育轉變時期的教師,需要以一種怎樣的姿態(tài)迎接這一轉變呢?我個人認為應具有以下理念。

教師的良好人格能對學生產(chǎn)生良好的影響,是形成學生人格的重要條件。前蘇聯(lián)教育家烏申斯基曾經(jīng)說過:"教師人格對于年輕的心靈來說,是任何東西都不能代替的最有用的陽光;教育者的人格是教育事業(yè)的一切。在教育工作中,一切都應該以教師的人格為依據(jù),因為只有從教師的人格的活的源泉中,才能涌現(xiàn)出教育的力量,任何規(guī)章制度,任何人為的機關,無論設想的多么美妙,都不能代替教育事業(yè)中教師的人格。因為只有人格才能影響人格的形成和發(fā)展,只有性格才能形成性格。"我教學十幾年,特別明顯感覺到教師師德的重要性,每一個班的學生的為人處事可以說與班主任有很大的相似。

"教育是人學"。教師勞動的對象是有著豐富情感和人格尊嚴的、具有主觀能動性的、具體的人。人是教育的出發(fā)點和歸宿應成為教育理論與實踐的邏輯起點。

(一)教師應尊重學生作為教師,我們應該"以人為本",充分尊重學生的獨立人格和自由意志,尊重學生多姿多彩的選擇,尊重學生主動活潑的呈獻。

(二)教師還要學會寬容學生。

寬容,是做人的一種美德,施與這種美德會對受與者會產(chǎn)生意想不到的效果。當然這種寬容并不是放縱。

教育需要嚴師,但更需要"愛"與寬容。對自己的學生寬容,更是一名教師應必須具備的素質之一。作為教師,應充分理解、體諒學生的"不成熟",寬容他們一時的過錯。

寬容是一種修養(yǎng),能使教師遇到突發(fā)事件仍保持一種平等、平和的心態(tài)對待學生;寬容是一種胸襟,能使學生感受到教師廣闊的心胸;寬容更是一門教育藝術,它能使教師不厭其煩地對學生堅持耐心的多方式的教育,給學生以自我反思、認識、改正錯誤的機會。著名教育家魏書生先生對犯錯誤的學生,常常讓他們先做一件好事,然后寫一份心理活動說明書,要求反映出做好事前、做好事時,做好事后心靈深處的舊我和新我是怎樣論戰(zhàn)的,這種做法,既能讓學生自覺認識錯誤,改正錯誤,更能讓學生體會到老師的良苦用心,感受到老師真誠的愛。

生活中許多有特殊天賦的人、有著異乎常人的大智慧的人,一開始通常不會被人理解,反而被稱為愚蠢或傻瓜。

教育的終極目標是讓學生學會生存,學會發(fā)展。需要教師關注個性差異,允許每個學生自由地發(fā)展與個性充分地張揚。我們對待學生不能象"割韭菜似的一刀切",而是應該根據(jù)學生不同的特點,因材施教,我們應當善于用欣喜的目光去發(fā)現(xiàn)去培養(yǎng)有獨特個性,富有想象力和創(chuàng)新精神的人才。把理解與鼓勵作為給學生們的禮物,說不定什么時候就會有天才出現(xiàn)。

"一切為了每一位學生的發(fā)展"是新課程的最高宗旨和核心理念,它是以學生的可持續(xù)發(fā)展為主體,以學生的個性發(fā)展為本位,以學生的創(chuàng)造性發(fā)展為本位。教育工作者在參與新課改的實踐中,運用自己的智慧和熱情,確立行動目標,迎接教育的挑戰(zhàn)。

教育新理念學習心得篇十七

讀完《教育新理念》這本書,真的是受益匪淺,袁先生的這本書,給我感動最深的不但是他對教育內在規(guī)律的深刻研究,更像是他對教育的最切深的感悟。他的一個個小小教育故事,以小見大,給人以最深刻的反思,這讓看似深奧的教育理念變得簡單起來,寧靜悠遠,似清泉,無疑給我這半個檻外人以無限驚喜!

文章的第一章節(jié)談到的是課堂教學的革命,這一章節(jié)也是我看得最入迷的一章,我一連看了好幾遍,文中分5個小節(jié),分別談到了5種最新的教育新思路,很是令人深思。其中,我最喜歡第1、3、4小節(jié)的教學理念闡述。即以問題為紐帶的教學、以綜合為導向的教學和研究性教學。

在很多中小學的墻壁上都能看到這樣的幾個大字“教育要面向社會、面向世界、面向未來”。而怎么樣去面對?又是怎樣去做的?老傳教士式的教學似乎依然高高地舉著大旗,讓外面的這些深奧的幾個面向顯得如此的暗淡無光。我欣賞教育從實際出發(fā),可是教育是為什么而設的?說到底不就是為了解決現(xiàn)實的問題嗎?以問題為紐帶的教學不正是遵守了一切從實際出發(fā)的客觀哲學規(guī)律嗎?那我們教師該做些什么呢?文中的一句話說地好“問題的能力在于學生,能不能以問題貫穿教學在于教師”。

放眼我國的現(xiàn)代教育,高分低能的真的很多,這是文中給我的信息,當然這也是我的同感之處,文中的有個小故事使我思考良久,這個故事說的是有一位校長(化學老師)給他的學生重考一年前的高考試卷,結果是平均分16.5分,而一年前他們高考平均分是94分。這說明了什么呢?什么樣的知識是我們所要真正需要的,在知識大爆炸的今天,我們的到底要教給學生什么東西?我們不是有句古話叫“授人以魚不如授人以漁”嗎?而且現(xiàn)在每個學生要學習很多的知識,就像一個酒柜,需要時常整理,學生也應該學會去整理自己的知識,這樣才不至于出現(xiàn)上面讓人痛心的故事!

就文中所說的研究性學習,我認為與問題教學是一脈相承的,只不過研究性學習更能激發(fā)學生的思維,并能培養(yǎng)同學們主動學習的行為習慣,研究性學習其實質也是讓學生發(fā)揮自我動手動腦來解決實際的問題,要知道,為了很好地解決一個問題,需要掌握的不僅僅是某一單方面的問題,這就需要同學們自我收集各種相關的資料,久而久之,學生所要掌握的知識得到了,更重要的是學生的能力得到了培養(yǎng)??梢哉f研究教學是問題為紐帶教學的更進一步形式,具有更高的教學價值。

這本書中另外有一個讓我感到心靈碰撞的地方,就是第2章節(jié)第4小節(jié)中關于提升美育的討述。美育的本質意義書中是這樣寫的“美育的本質意義不在于技術層面,不在于獲得一些技能技巧,而在于培育美的精神,即對美的境界的追求”。其實世間的一切都可以用美來表示,比如說我們要解決一個問題,我們有很多方法,但什么方法才是最完美的呢?是最佳的呢?什么樣的月亮是最美的呢?什么樣的籃球技巧才是我們最不能忘懷的呢?其實美就是一種心境,而這種心境又是如何得來的呢?就一堂課而言吧!用什么樣方法可以使學生學地愉快,老師教地愉快,如果這堂課呈現(xiàn)給我們的.是快樂和諧,那么我們就可以稱之為美。學生的純樸是美,老師高深的教育技巧是美,力量與激情的碰撞也是美……總之,美無處不再,不論是教育教學還是在生活的其它各個方面美都存在,就看你愿不愿意去找尋它。如果你真正努力了,我想你離美的境界也就不遠了。

也許因為自己是體育工作者的原故,一看到“體育”二字就不免更加仔細地看了起來,說心里話,我對第3章第6小節(jié)“走進體育”的講述看完后,心里真有點眼前一亮的感覺。書中作者主要是從競技體育談起,談到最多的是“體育精神”,這也是作者關于此節(jié)最主要的觀點,在他看來“更快、更遠、更高”就是體育了!而我總覺得這里似乎還少了點什么,這里我并沒有冒犯袁先生的意思,我覺得,體育應該還有大眾體育這一層面吧!而要談到大眾體育就應該不得不談到全民體質的提高,文中所說的“斯文的運動不是體育”,那么我想問,打太極拳算嗎?如果單用體育精神來定義體育的話,那么下棋就不能有“更快、更遠、更高”的精神了嗎?那么照這樣說下棋還是體育,文中說體育不能延年益壽,延年益壽要強調養(yǎng)生,那么適量運動所造成的人體適應性變化,比如“心臟泵血功能的提高、呼吸系統(tǒng)功能的良性改變……”這些對人延年益壽真的就沒影響嗎?文中明確地說體育不能延年益壽是不是有些欠妥?除上面的一點疑義外,作者對體育的其它論述確實很有點意思,特別是對原始動力特點的闡述上很有獨到之處?!叭艘话胧且矮F,一半是天使”,這就是人,說地真好。

在第4章第5小節(jié)有一段話很是發(fā)人深思,其內容是這樣的“當國家競爭加劇、人才需求成為突出矛盾的時候,科學主義就甚囂塵上;當社會矛盾激化、人性得不到舒張的時候,人文主義就會高揚頭顱;而當信仰危機蔓延、國家威信受到挑戰(zhàn)的時候,社會理想主義則會抖擻精神?!倍@三種教育觀在社會發(fā)展中的不斷相融,我們教育工作者應該如何積極地面對呢?我想除了我們教師不斷地提高知識體系;提高將學科知識、教育理論和現(xiàn)代信息技術有機整合的能力;提高個人的教學方法外最重要的就是要正確地把握當今教育的新形勢,理解在什么樣的背景下的什么樣的教育的問題!要讓自己努力成為一個教學的研究者。而不是單純地教書,教死書。

總之,這本書還有很多值得我們學習的地方,我只是就對我影響最深的一些地方淺淡了一下自己的看法。最后非常感謝袁先生,這是心里話,這本書無疑給新課改下的教育方向點亮了指示燈,同時使我產(chǎn)生了很多的思想碰撞,但愿碰撞下能有火花,從而衍生出別樣光芒。

教育新理念學習心得篇十八

我讀完袁振國教授的《教育新理念》后收獲頗多!書中這樣一段話令我印象深刻:教師絕不是教書匠,而應該是具有教育思想、教育風格、教育能力的教育家,應該對教育活動有自己獨立的見解;有自己獨特的追求,有獨立進行教育科研的意識和能力。應該使教育過程成為實現(xiàn)和提升生命價值的過程,在教育過程中通過激發(fā)學生的生活熱情、挖掘他們的巨大潛能、塑造他們的高尚人格,實現(xiàn)自己的精神追求,豐富自己的情感,放射智慧的光輝,實現(xiàn)自己的幸福理想。這是一種真正的教師境界。

我認為教師首先應當具備比較高的教育研究能力。教育研究能力是指運用一定的理論和方法,研究、解決教育問題的能力。在教育教學過程中,每個教師都會遇到這樣或那樣的問題,如怎樣轉化差生,如何提高課堂教學的效率等。研究和解決這些問題,要求教師必須具備一定的研究能力。

教師作為指導者,應當指導學生形成良好的學習習慣,掌握學習策略;作為學習參與者,與學生分享自己的感情和想法。教師作為促進者,應當冷靜地旁觀:學生在自主觀察、實驗或討論時,教師要及時掌握課堂中的各種情況,考慮下一步如何指導學生。其二,給學生心理上的支持,以適當?shù)姆绞剑箤W生的思維更為活躍。最后,還要培養(yǎng)學生的自律能力,使學生遵守紀律,與他人友好相處,具有合作精神。新課程要求學生進行研究性學習,教師則首先應該成為研究者,在日常的教學過程中注重科學研究。

隨著學生學習方式的改變,教師將重新建立教學方式。在學生自主探究式學習中,教師應當引導學生不斷提出問題,解決問題的探索過程;指導學生收集信息;幫助學生設計恰當?shù)膶W習活動;并能針對不同的學習內容,選擇不同的學習方式;創(chuàng)設支持學生自主學習的心理氛圍;幫助學生對學習過程和結果進行評價。

不要走入兩個極端,一個不敢放手,一個是完全放手。我想在課堂上要注意這樣幾點:

(1)要注重培養(yǎng)學生學習的自信心;

(2)要注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣;

(3)要注重培養(yǎng)學生好的學習方法;

(4)要正確客觀地評價學生的學習結果。

有一句話說得好:“教學有法,教無定法?!苯處煹慕虒W應該有自己獨特的風格。運用多媒體教學已經(jīng)是現(xiàn)代教學的一個趨勢,但永遠不會成為唯一的手段,永遠不會替代教師在教學中的作用。我們設計的教學課件是為了更好地進行教學,但課件卻不應成為左右課堂進程的主要因素,人才應該是教學活動的主體。教師過分依賴課件,就會造成我們培養(yǎng)出來的人模式化,不利于不同的學生的不同發(fā)展。教學中,教學手段的運用應該是多變的,是根據(jù)不同的學生和不同的教學情境而設計的。因此,我想在一節(jié)課中,如果自始至終都采用多媒體,那就不能稱是一節(jié)好課,至少說沒有把人放在教學的主體地位上,忽視了學生在課堂學習中的思維是多變的。所以,教學上是否成功,關鍵在于我們用什么合適的方法,而不是我們用了多少方法。

在教學中,有時我們老是想著如何體現(xiàn)新課程標準,用什么手段去體現(xiàn),往往就沒有注意到教學活動的目的是使我們的學生能全面發(fā)展。只要能讓我們的學生得到全面發(fā)展,就是符合新課程標準的課,就是好課。在許多課上,正是由于我們教師想得太多,因此使教學活動變得只有形式而沒有了真正的內容,就像是一套好看的衣服,卻沒有一個相稱的身材人去穿它,那么衣服的美又如何體現(xiàn)呢?衣服,我們知道只要穿得得體就會很好看。同樣,我們教學模式不管是什么樣子的,只要能使學生全面發(fā)展,就是一個好的教學方法,就是符合新課程標準的。教師在教學中應該想的是如何使學生得到更大的發(fā)展或進步,而不是去考慮用什么方法去體現(xiàn)新課程標準。

總之,如何達到一種“真正教師”的境界,需要我們在教學實踐中不斷摸索和探討。

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