心得體會是對一段時間內(nèi)所經(jīng)歷和學(xué)習(xí)的心情和感悟的總結(jié)。怎樣注重總結(jié)的個性化，讓自己的總結(jié)更加獨特？現(xiàn)在就讓我們一起讀一讀以下的心得體會范文，發(fā)現(xiàn)其中的共鳴和差異。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇一
xxxx年8月1日，在縣委組織部的統(tǒng)一安排下，我加參了xxxx縣農(nóng)村基層干部“東部行”培訓(xùn)班。前往北京學(xué)習(xí)農(nóng)民合作社發(fā)展與新農(nóng)村建設(shè)。學(xué)習(xí)期間我認(rèn)真聆聽了農(nóng)業(yè)部經(jīng)管站xxxx橋副站長《合作社發(fā)展形勢、政策與任務(wù)》，示范合作社理事長寇紅艷《如何創(chuàng)辦領(lǐng)辦合作社》等專業(yè)人士的精彩講解。并參觀學(xué)習(xí)了北京延慶縣，綠菜園農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷專業(yè)合作社生產(chǎn)基地和三個新農(nóng)村建設(shè)示范村。參觀完后，對北京農(nóng)民合作社發(fā)展和新農(nóng)村的建設(shè)，感慨萬千，現(xiàn)結(jié)合本職工作，就自身一點體會和心得小結(jié)如下。
基本情況。
據(jù)北京農(nóng)經(jīng)部門統(tǒng)計，截止到xxxx2年12月底，全市工商登記注冊的農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展到5179家(其中專業(yè)聯(lián)合社8家)，比xxxx1年的4772家增加407家。在13個區(qū)縣中，密云、平谷兩縣區(qū)最多，分別達(dá)到了1046家和872家，其余分別為：懷柔區(qū)658家、大興區(qū)520家、延慶縣507家、房山區(qū)496家、昌平區(qū)391家、門頭溝區(qū)256家、通州區(qū)244家、順義區(qū)177家、朝陽、海淀、豐臺三個區(qū)12家。合作社入社成員總數(shù)24.1萬個，帶動非成員農(nóng)戶數(shù)24.4萬個，占全市從事一產(chǎn)農(nóng)戶的70%多。合作社資產(chǎn)總額60.6億元，其中成員出資額16.7萬元。xxxx2年合作社總收入76.8億元，實現(xiàn)盈余9.1億元。盈余返還總額4.4億元，分紅2.2億元，未分配盈余1.5億元，成員戶均純收入1.2萬元。
二、合作社發(fā)展運營特點。
根據(jù)參觀和聽講解我將北京合作社運營總結(jié)以下六個特點：一是以種植業(yè)和畜牧業(yè)為主，多元化產(chǎn)業(yè)共同發(fā)展。二是以農(nóng)民領(lǐng)辦為主體，多方帶動共同發(fā)展。三是成員以村域內(nèi)為主，跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)縣的不斷增加。四是以產(chǎn)加銷一體化服務(wù)為主，服務(wù)功能日益增強(qiáng)。五是生產(chǎn)規(guī)模逐步擴(kuò)大，農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)水平不斷提高。六是示范社帶動作用明顯，規(guī)范化程度不斷提高。
三、北京合作社發(fā)展的作法。
一是積極推進(jìn)合作社的聯(lián)合，做大規(guī)模抱團(tuán)發(fā)展。當(dāng)前，郊區(qū)合作社已經(jīng)由數(shù)量擴(kuò)張分散發(fā)展進(jìn)入資源整合、規(guī)范發(fā)展、做大做強(qiáng)的新階段，合作社的聯(lián)合成為趨勢。密云、平谷、延慶、通州、昌平、順義等區(qū)縣相繼成立了一批專業(yè)聯(lián)合社，其中有以銷售為主的區(qū)縣綜合性專業(yè)聯(lián)合社，也有蔬菜、板栗、果品、柴雞蛋等區(qū)域性、行業(yè)性專業(yè)聯(lián)合社。這些聯(lián)合社的實踐證明，在整合資源、擴(kuò)大營銷規(guī)模、促進(jìn)合作社做大做強(qiáng)等方面發(fā)揮了重要作用，也為探索聯(lián)合社的組織制度、機(jī)制建設(shè)提供了一些初步經(jīng)驗。因此，要破解合作社“小、散、弱”和制約機(jī)制問題，要大力推進(jìn)合作社的聯(lián)合，盡快成立市級農(nóng)民專業(yè)合作社聯(lián)合會，建立健全合作社服務(wù)體系。鼓勵實力強(qiáng)、有加工能力、有市場、有能人帶動的合作社聯(lián)合小型合作社共同做大做強(qiáng)，特別是要發(fā)揮好示范社的引領(lǐng)帶動作用。二是規(guī)范管理，進(jìn)一步深化農(nóng)民專業(yè)合作社示范社建設(shè)。北京研究制定了《北京市農(nóng)民專業(yè)合作社示范社動態(tài)考評管理辦法》，啟動對市級示范社的考評工作，實行動態(tài)管理。總結(jié)推廣示范社建設(shè)典型經(jīng)驗，推出一批管理水平高、市場意識強(qiáng)、樂于奉獻(xiàn)、素質(zhì)優(yōu)良的專業(yè)合作社優(yōu)秀理事長。大力培養(yǎng)一支政治素養(yǎng)高、業(yè)務(wù)本領(lǐng)強(qiáng)、服務(wù)意識好、熱心合作社事業(yè)的輔導(dǎo)員隊伍，加大專業(yè)合作社管理人員的培訓(xùn)力度。三是加強(qiáng)部門聯(lián)動，整合政策資源。重點加強(qiáng)與涉農(nóng)部門的溝通與合作，擴(kuò)大合作社貸款規(guī)模，健全合作社農(nóng)資服務(wù)體系，為更多合作社配備大學(xué)生理事長助理，推動涉農(nóng)項目與示范社對接，支持其改善生產(chǎn)經(jīng)營條件、增強(qiáng)發(fā)展能力，全方位促進(jìn)專業(yè)合作社的發(fā)展。制定《北京市農(nóng)民專業(yè)合作社內(nèi)部信用合作管理辦法(試行)》，規(guī)范內(nèi)部信用合作。促進(jìn)專業(yè)合作社由一產(chǎn)向服務(wù)業(yè)等三產(chǎn)延伸，協(xié)助有關(guān)部門制定《北京市利用合作組織促進(jìn)休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游提檔升級的指導(dǎo)意見》，推進(jìn)鄉(xiāng)村休閑旅游合作社建設(shè)。
四、考察活動的幾點啟示。
學(xué)習(xí)借鑒北京的先進(jìn)經(jīng)驗，重在與具體實際結(jié)合起來，補(bǔ)自身之短，創(chuàng)工作之新，我認(rèn)為要發(fā)展壯大我縣合作社，要做好以下幾方面。一是要進(jìn)一步解放思想。北京市農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)得好，很大程度上歸因于當(dāng)?shù)攸h委、政府及其有關(guān)部門充分重視思想解放，有機(jī)地將上級要求、外地經(jīng)驗與本地實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。只有進(jìn)一步解放思想，積極落實支持專業(yè)合作社發(fā)展的各項扶持政策和稅收優(yōu)惠政策；將專業(yè)合作社發(fā)展和建設(shè)任務(wù)納入各鎮(zhèn)政府目標(biāo)責(zé)任制考核；將專業(yè)合作社財務(wù)納入村賬鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理中心管理，或成立專業(yè)合作社會計服務(wù)中心，以解決不做賬和財務(wù)工作不規(guī)范問題；參照大學(xué)生村官的做法，逐步向示范化合作社派駐大學(xué)生或農(nóng)村指導(dǎo)員，以解決管理人才缺乏問題；將示范化合作社列為農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)基地（機(jī)構(gòu)），直接享受農(nóng)民素質(zhì)培訓(xùn)政策補(bǔ)助。各專業(yè)合作社要學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗，著眼于長遠(yuǎn)發(fā)展，依托當(dāng)?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)，引進(jìn)工商資本發(fā)展規(guī)模經(jīng)營，改變經(jīng)營模式單一，只側(cè)重于產(chǎn)、銷中的某一項或者兩項，以及服務(wù)內(nèi)容單調(diào)的問題，積極開展農(nóng)產(chǎn)品深加工，以節(jié)慶活動為載體，大力發(fā)展休閑農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)，走產(chǎn)工貿(mào)游相結(jié)合的發(fā)展路子，不斷開拓本地市場和外地市場，積極組建資金互助社和土地流轉(zhuǎn)合作社。加強(qiáng)制度建設(shè)，努力做到賬務(wù)健全，產(chǎn)權(quán)清晰，管理民主，運作規(guī)范，健全盈利分配機(jī)制，建立與社員緊密聯(lián)系的利益關(guān)系。二是政府各部門要有全方位為專業(yè)合作社服務(wù)的合作團(tuán)隊精神。政府各部門要形成全力，創(chuàng)新服務(wù)平臺，以敢于為人先的破難決心和勇氣，堅持以農(nóng)民為主體，以服務(wù)專業(yè)合作社社員為宗旨，堅持建一個組織，興一項產(chǎn)業(yè)，活一方經(jīng)濟(jì)，富一片群眾的發(fā)展方向、發(fā)展模式和運行機(jī)制，在培訓(xùn)、技術(shù)、貸款、農(nóng)資供應(yīng)、品牌建設(shè)、銷售等多方面給予服務(wù)，持之以恒的支持專業(yè)合作社的發(fā)展。三是合作社創(chuàng)辦領(lǐng)辦人是合作社發(fā)展的關(guān)鍵。目前合作社成員整體素質(zhì)偏低。大部分地區(qū)缺乏領(lǐng)辦合作社的帶頭人，會經(jīng)營管理、能開拓市場的復(fù)合型骨干人才缺少，農(nóng)民普遍缺少合作意識。這主要是因為農(nóng)村地區(qū)一些有文化、有一技之長的青壯年農(nóng)民多數(shù)外出打工，留在家里從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主要是文化水平低、思想保守、年齡偏大的農(nóng)民。還有一些能力強(qiáng)的“能人”對農(nóng)民專業(yè)合作社不夠了解，缺乏興趣和動力組建合作社，牽頭領(lǐng)辦的意愿不強(qiáng)。所以要想發(fā)展壯大一批合作社就要推選出一批，市場意識強(qiáng)，會經(jīng)營，懂管理的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)人來帶領(lǐng)合作社發(fā)展，特別是要重視從大學(xué)生村官和返鄉(xiāng)大學(xué)生中來選這方面的人才。四是合作社要不斷創(chuàng)新促進(jìn)自身發(fā)展。發(fā)展規(guī)模小，組織功能單一，缺乏在農(nóng)產(chǎn)品定價上的“話語權(quán)”，目前合作社普通存在的現(xiàn)不良現(xiàn)狀。農(nóng)民專業(yè)合作社要努力向上下游拓展，打造農(nóng)產(chǎn)品“從田頭到餐桌”的全程供應(yīng)鏈系統(tǒng)。應(yīng)逐步覆蓋農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料的購買、配送，農(nóng)產(chǎn)品的銷售、加工、運輸、貯藏以及與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的技術(shù)、信息服務(wù)，把分散生產(chǎn)的農(nóng)戶聚集起來，提高農(nóng)民進(jìn)入市場的組織化程度，形成完整的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條，從而提高農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭能力并改善農(nóng)產(chǎn)品銷售的定價權(quán)。五是示范帶動，股份分紅，合作福利是合作社發(fā)展的動力。采取股利分紅、最低收購價加利潤返還等形式，將加工、銷售環(huán)節(jié)的部分收益讓利給合作社成員，成員之間的良好合作，倡導(dǎo)“我為人人、人人為我”的互助理念，加入合作社的成員在合作社中得到了其他成員的認(rèn)同和尊重。農(nóng)民專業(yè)合作社成員各自生產(chǎn)同樣的產(chǎn)品，有著更多的共同話語，交流互動成為每一個成員的需求。使合作社每一個成員“團(tuán)抱”在合作社這一共同利益體內(nèi)，將會增加合作社的凝聚力，促進(jìn)合作做大做強(qiáng)。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇二
農(nóng)村基層干部春訓(xùn)是我國農(nóng)村基層干部必不可少的一項培訓(xùn)活動，是提高基層干部各方面能力的重要途徑。去年春天，我參加了一次農(nóng)村基層干部春訓(xùn)，收獲很多。今天我就來談?wù)勎覍@次春訓(xùn)的心得體會。
二、培訓(xùn)環(huán)節(jié)。
在本次春訓(xùn)中，我們進(jìn)行了一系列的培訓(xùn)活動，其中最為印象深刻的是對農(nóng)村基層治理的深入了解與學(xué)習(xí)。我們了解了農(nóng)村基層治理的意義、發(fā)展現(xiàn)狀、政策支持等方面的知識，并了解了如何加強(qiáng)農(nóng)村基層治理的途徑和方法。這些知識為我今后在基層工作中提供了很好的指導(dǎo)，讓我更加有信心與能力去推進(jìn)農(nóng)村基層治理。
三、交流互動。
在春訓(xùn)期間，我們還進(jìn)行了許多的互動交流活動，這些活動不僅讓我們更好地了解了彼此的工作情況和心得體會，也讓我們彼此之間更加默契、更加互相幫助。在這個過程中，我意識到溝通和合作的重要性，只有通過互動交流，才能更好地團(tuán)結(jié)一起，共同實現(xiàn)我們的工作目標(biāo)。
四、實地考察。
在春訓(xùn)期間，我們還進(jìn)行了一系列的實地考察活動。我們到當(dāng)?shù)卮逦瘯?、農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)以及扶貧工作點等地進(jìn)行實地考察，了解了當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況和工作實踐。通過實地考察，我深深地感到，了解基層民情和迎接基層民生問題對于一名農(nóng)村干部非常重要，只有這樣，我們才能更好地為基層人民服務(wù)。
五、總結(jié)反思。
通過這次春訓(xùn)，我深深認(rèn)識到自身的不足與發(fā)展需要，并且總結(jié)了自己在培訓(xùn)過程中的經(jīng)驗教訓(xùn)。我學(xué)到了很多知識，也暴露出了很多自己的不足，比如管理能力有待提高，溝通表達(dá)還有欠缺等。針對這些問題，我會持續(xù)不斷地自我學(xué)習(xí)、自我提高，并認(rèn)真落實在自己的日常工作中，為更好地服務(wù)基層民眾、推動農(nóng)村發(fā)展盡自己的一份力量。
六、結(jié)論。
總之，這次春訓(xùn)是我一次難得的機(jī)會，讓我在實踐中學(xué)到很多知識，也在交流和互幫互助中獲得了成長。希望我們農(nóng)村基層干部在今后的工作中，能夠乘著這股春風(fēng)，積極進(jìn)取，努力做出更多更好的成績！
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇三
對于長期從事基層工作且事務(wù)性較多的人來說，要靜下心來咋學(xué)校進(jìn)行專門的理論學(xué)習(xí)，是非常不容易的。我覺得關(guān)鍵是要運用好“四個去”的辦法，這樣學(xué)習(xí)培訓(xùn)才會好的收獲和效果。1、學(xué)得進(jìn)去。就是要保證我們能夠真正融入到學(xué)習(xí)當(dāng)中去。學(xué)習(xí)是一種考驗。首先是能夠靜下心來。平常大家都習(xí)慣于處理具體事務(wù)，很少去思考過這些具體事務(wù)背后的理論基礎(chǔ)，從熱運行轉(zhuǎn)向冷思考有個過程，但一定要先讓心靜下來，心靜才能靜心學(xué)。其次是制定好學(xué)習(xí)計劃。學(xué)校雖然安排了教學(xué)計劃，但我們一定要根據(jù)自身的實際，安排好個人的學(xué)習(xí)計劃，比如讀好書、寫文章、談體會等等，這是對學(xué)校教學(xué)計劃的有益完善和補(bǔ)充，是更具個人特色的學(xué)習(xí)計劃。這樣才會達(dá)到學(xué)習(xí)知識、完善自我的目的。其三是養(yǎng)成良好的習(xí)慣。要努力適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，把平常的組織者、宣傳者變成當(dāng)下的傾聽者、思想家，完全把自己融入到學(xué)校生活當(dāng)中去，按照學(xué)生的要求和規(guī)矩來安排好作息時間，充分利用好時間，讓學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣。2、跳得出去。就是要能夠把學(xué)到的理論聯(lián)系工作的實際，不能就理論學(xué)理論。一要學(xué)懂理論。理論來源于實踐，但理論又是用來指導(dǎo)實踐的。我們要系統(tǒng)的學(xué)習(xí)相關(guān)理論，特別是平常我們沒有掌握，或者說是一知半解、似是而非的理論，我們更是要花精力把它學(xué)懂、學(xué)透。這是指導(dǎo)實踐的基礎(chǔ)。二要聯(lián)系實際。在工作中我們遇到一些棘手的問題，是怎樣解決的，有的問題解決了，但自己沒有搞得太明白，平常因為事務(wù)多沒有用心去思考過。現(xiàn)在我們就有精力來思考，當(dāng)時我們運用了什么樣的理論，理論運用是否合理，是否存在問題或不足等等，要善于把學(xué)到的理論同我們平常工作中的實際結(jié)合起來。三要善于運用。當(dāng)我們把理論運用到實踐中去了之后，要善于在實踐中把理論同實際案例的運用進(jìn)行歸納和總結(jié)，特別是在與老師、同學(xué)的互動交流之中，使理論的運用更有針對性、更有實用性、更有指導(dǎo)性。3、深得下去。對于從事具體事務(wù)性工作的人來講，學(xué)理論是很枯燥的。見子打子的多，講實用主義的多，很容易出現(xiàn)對理論的把握，就是不深不透、一知半解。要深得下去，一是提前做好聽課準(zhǔn)備。在每堂課開課之前，要就相關(guān)理論進(jìn)行梳理、思考，找出自身相關(guān)理論的了解、認(rèn)識、理解和掌握存在的漏洞或不足，作為課堂學(xué)習(xí)的重點。二是認(rèn)真聽取老師講解。課堂上由于時間的關(guān)系，老師的講解更多的是提綱挈領(lǐng)，重在抓綱，幫助我們理清理論的脈絡(luò)，像庖丁解牛，但自身的疑惑、不解不一定真正得到解答，但弄清脈絡(luò)是解答問題的前提。三是反復(fù)思考心中疑惑。要善于在課堂上將自身的疑惑作為問題提出，與老師、同學(xué)進(jìn)行互動交流，力爭在課堂上消化、解決好。特別是要善于把平常自身工作當(dāng)中遇到問題時的疑惑結(jié)合起來，這樣針對性就更強(qiáng)，理論學(xué)習(xí)的價值就會體現(xiàn)出來。4、升得上去。專門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，必須要學(xué)有所獲，要能真正提高自身的理論水平和用理論解決問題的能力。一是要培養(yǎng)大膽質(zhì)疑的能力。在學(xué)習(xí)中，積極地鍛煉逆向思維，求異思維，大膽懷疑、想象、創(chuàng)新，甚至對某些共性的看法或結(jié)論提出質(zhì)疑，在質(zhì)疑中求得提高。二是要培養(yǎng)發(fā)散性思維的能力。說通俗點，就是善于把課件由薄變厚。老師準(zhǔn)備的課件，都是濃縮的，提出了主要觀點，但是怎樣認(rèn)識、理解這些觀點，除了聽之外，更多的要在討論中去悟，在課件外去找，在書本上去尋，在圖書館去搜。三是要培養(yǎng)善于抓重點的能力。這是要善于把書本由厚變薄。
--來源網(wǎng)絡(luò)整理，僅供學(xué)習(xí)參考在黨校學(xué)習(xí)培訓(xùn)的時間其實很短，要想把很多理論都系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，進(jìn)而提高，必須要善于抓綱、抓重點，提高歸納、概括的能力。四是要培養(yǎng)能將知識內(nèi)化的能力。要善于作讀書筆記，善于把疑問帶到課堂上，善于把模糊帶到談?wù)撝?，善于把不解帶到圖書館，堅持下去，我們就能在分析、解決問題的時候，自覺地運用理論，我們的理論水平就能得到較大的提高，真正達(dá)到用馬克思主義理論來解決實際問題的目的。
--來源網(wǎng)絡(luò)整理，僅供學(xué)習(xí)參考。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇四
按照區(qū)委組織部文件要求，山亭區(qū)綜合行政執(zhí)法局黨務(wù)工作者參加了2018年全區(qū)基層黨務(wù)干部培訓(xùn)班，于11月7日至9日三天的時間在區(qū)委黨校參加了內(nèi)容豐富、業(yè)務(wù)充實的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，現(xiàn)就個人心得體會匯報如下：
形式豐富，內(nèi)容多彩。三天的培訓(xùn)，既有專題輔導(dǎo)，又有情景模擬。專題輔導(dǎo)針對全區(qū)基層黨務(wù)面對的基礎(chǔ)內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范化教育，特別側(cè)重現(xiàn)實工作中面臨的“細(xì)枝末節(jié)”等時間、內(nèi)容卡點的問題，詳細(xì)做了講解和規(guī)范，方便以后黨務(wù)工作的具體開展。對基層黨務(wù)工作的新兵來說是堂基礎(chǔ)課、必修課。情景模擬部分針對基層黨務(wù)面對的支部換屆、支部委員補(bǔ)選、專題民主生活會、處置不合格黨員等問題，做了詳細(xì)的模擬，模擬中涉及許多細(xì)節(jié)問題，均向?qū)W員做了一一講解，形式生動活潑，在情境中讓全體培訓(xùn)學(xué)員學(xué)到了知識、扎實了業(yè)務(wù)。
二、問題涉及廣，實用性強(qiáng)。三天的培訓(xùn)，涉及14個問題，均向全體學(xué)員做了講解，內(nèi)容全面具體，實用性強(qiáng)，是一次真正的業(yè)務(wù)知識強(qiáng)化培訓(xùn)，基層黨務(wù)規(guī)范化培訓(xùn)。建議這樣的專業(yè)培訓(xùn)每年都定期開展，跟進(jìn)黨務(wù)知識，創(chuàng)新黨務(wù)工作培訓(xùn)模式，切實加強(qiáng)基層黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力。
三、集中答疑，針對性強(qiáng)。此次培訓(xùn)班對基層黨務(wù)涉及的問題做了詳細(xì)的培訓(xùn)，對基層黨務(wù)工作者面對的實際問題也沒有“以偏概全”，而是設(shè)置了一下午的時間對基層黨務(wù)工作者在實際中遇到的問題做了詳細(xì)解答。基層黨務(wù)工作內(nèi)容多，原則性強(qiáng)，時間卡點嚴(yán)格，不容許弄虛作假。答疑的部分，對基層黨務(wù)工作涉及的具體問題依次做了解答，讓工作中的細(xì)節(jié)問題再次細(xì)化，爭取工作更精進(jìn)、更專業(yè)，確保了每名黨務(wù)工作者學(xué)到了真東西。
中共山亭區(qū)城市管理局黨支部黨務(wù)工作者劉鋒鋒2018年11月19日。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇五
我很榮幸參加了宜賓市第二次大學(xué)生村官專題培訓(xùn)會。這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，重點突出，特別是三江獺兔養(yǎng)殖專家和春風(fēng)村主任的現(xiàn)身說法更是堅定了我扎根農(nóng)村的信心。培訓(xùn)雖然只有短短五天時間，我卻從中受益良多，心中頗有感觸和領(lǐng)悟，下面就將我的體會一一述來：
一、農(nóng)村是一片沃土，隨時等待著我們?nèi)ラ_發(fā)。沒有貧瘠的土地，只有貧瘠的思想。這是我參加這次培訓(xùn)得出的第一個結(jié)論。我是一個生在農(nóng)村，長在農(nóng)村，深刻的體會著當(dāng)農(nóng)民的艱辛的人;我也曾立志要改變家鄉(xiāng)的面貌，改變農(nóng)村人的生活;如今，我回到家鄉(xiāng)并當(dāng)了一名村官，是時候為家鄉(xiāng)做點什么了?？墒敲鎸ΜF(xiàn)實，沒資金、沒經(jīng)驗、沒方法，我卻拿不出一個可實施的。在困難面前我退縮了?？墒牵?dāng)我聽說如今李花滿山、桂花飄香的春風(fēng)村，以前也是亂石成堆、土地貧瘠的窮山村的時候，我又燃起了希望。既然亂石山上可以種出李子，那么黃土地里也應(yīng)該有適合它的植物。就算沒有適合種植的植物，也許有適合養(yǎng)的動物。每一個地方有每一個地方的特色，每一個地方各自的優(yōu)勢和劣勢。土地本身沒有高低貴賤之分，只要找到一條適合它發(fā)展的思路，那么它的價值就會得到最大的體現(xiàn)。不是我們的環(huán)境太差，也不是我們的山太高，而是我們的思想被封閉了，群眾的思想被封閉了。要想改變現(xiàn)狀首先要改變的是我們的思想。我希望在今后的工作中，能突破自己的思想障礙，為家鄉(xiāng)的良好發(fā)展尋求到一條綠色生態(tài)的發(fā)展之道。
二、人生的道路千萬條，通向羅馬的那一條是為那些有準(zhǔn)備的人而鋪設(shè)的。從眾多創(chuàng)業(yè)者的口中，我明白了創(chuàng)業(yè)不是一番風(fēng)順的，而是一步步摸索出來的。創(chuàng)業(yè)需要的不僅僅是想法、資金和經(jīng)驗，還包括堅定的信心和勇往直前的恒心。創(chuàng)業(yè)要的是能吃苦、能吃虧，要的是實干和成果;只有這樣創(chuàng)業(yè)才有可能成功。同時，創(chuàng)業(yè)不是盲目的。一個創(chuàng)業(yè)者要有一個完整的計劃和，要懂得如何運作市場，要有一個明確的目標(biāo)。作為大學(xué)生村官，創(chuàng)業(yè)是一件好事情，也是一件很困難的事情。我們不能被困難嚇倒也不能盲目創(chuàng)業(yè);要根據(jù)自己的實際情況，在條件成熟、準(zhǔn)備工作做得充分的情況下，根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況適當(dāng)?shù)膭?chuàng)業(yè)。當(dāng)然，這只是我的個人觀點。
三、農(nóng)村工作是一項有重要意義的工作。也許很多人都認(rèn)為農(nóng)村工作意義不大甚至沒有意義，這跟農(nóng)村工作的繁瑣以及工作對象有關(guān)。尤其是大學(xué)生。不能否認(rèn)，在我們的傳統(tǒng)觀念中，大學(xué)生是一個頗了不起的群體，高文化、高素質(zhì)、高追求、高目標(biāo)。而農(nóng)村被稱為最基層，是被人瞧不起的地方;農(nóng)民是社會最底層的人，甚至農(nóng)民工在城市也是受人歧視的群體。作為一個從農(nóng)村走出去的大學(xué)生，我一直尊重農(nóng)村、尊重農(nóng)民，因為我尊重自己。農(nóng)村的落后不是農(nóng)民的意愿，農(nóng)民的愚昧也不完全是農(nóng)民自己的過錯，我們的國家在發(fā)展的過程中，我們的社會在發(fā)展的過程中造就了各行各業(yè)的人，今天的農(nóng)民、農(nóng)村因為種種原因落后于城市，我們沒有理由輕視他們。我相信，一個民族的整體進(jìn)步也包括了農(nóng)民的進(jìn)步，而不是少數(shù)人的進(jìn)步;一個國家的發(fā)達(dá)與否也包括了農(nóng)村發(fā)達(dá)與否，而不僅僅是城市的發(fā)展。所以，如今農(nóng)村的發(fā)展是擺在全國人民面前的一個大課題，改變農(nóng)村的面貌，提高農(nóng)民的素質(zhì)是我們大家的義務(wù)和責(zé)任，尤其是80后、90后這一新生代的責(zé)任。因此，不論農(nóng)村工作多么艱苦、多么繁瑣，它的意義卻是極為重大的，只要明白了這一點，我們就能扎根農(nóng)村、奉獻(xiàn)農(nóng)村。
選擇村官，我不后悔，甚至還有一絲慶幸;因為這是實現(xiàn)我的理想的地方。我要努力學(xué)習(xí)，踏實工作，爭取早日實現(xiàn)多年來的心愿。
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農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇六
青春的碰撞，心靈的升華——參加市基層共青團(tuán)干部培訓(xùn)有感。
多……。
這是一次難得的機(jī)會據(jù)了解，此次全市基層共青團(tuán)干部培訓(xùn)分給市直團(tuán)工委的名額僅有5個，而市直單位就有50多個。我能夠獲得這個學(xué)習(xí)名額，成為這十分之一的代表，不僅是對我們局多年來共青團(tuán)工作的認(rèn)可，更是對水文工作的肯定。作為共青團(tuán)干部新兵的我，能夠獲得這樣好的學(xué)習(xí)機(jī)會，更顯得格外的珍貴。在此，我深深的感謝共青團(tuán)市委為我們搭建了一次這么好的學(xué)習(xí)交流平臺，更感謝市局領(lǐng)導(dǎo)派我參加此次學(xué)習(xí)。這是一場心靈的洗禮培訓(xùn)班上，老師說過的一句話讓我銘記于心——處處留心皆學(xué)問，萬事用心都有益。這句話與曹雪芹紅樓夢中寫的“世事洞明皆學(xué)問，人情練達(dá)即文章”有異曲同工之妙。是啊，作為年輕團(tuán)干的我，不僅要從理論學(xué)習(xí)上來提高自己，更應(yīng)該在實際工作中、與人交流中、為人處事中用心觀察其他的人是如何做好的，認(rèn)真總結(jié)自己是差在哪里。取人之長，補(bǔ)己之短，不僅要學(xué)會如何做事，更要學(xué)會如何做人，在今后的工作中，我一定要朝著這十四箴言不斷努力。除了理論學(xué)習(xí)，培訓(xùn)班還特意邀請了東華理工大學(xué)的廖夏林教授為我們上了堂音樂欣賞課。在廖老師循循善誘的點撥與引領(lǐng)下，我們閉目傾聽著《梁山伯與祝英臺》，分辨著哪段音樂代表著梁山伯，哪段音樂代表著祝英臺，腦海中出現(xiàn)著他們永不落幕的橋段。這堂課讓我領(lǐng)略到了音樂的魅力，更開闊了我心靈的視野！
這是一次很好的宣傳機(jī)會。
方面進(jìn)行闡述……”經(jīng)過精心準(zhǔn)備，我堅定地站在了主席臺上，鏗鏘地介紹著水文事業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的基礎(chǔ)性公益事業(yè)，深情地訴說著水文人獨釣寒江雪的浪漫情懷，敘述著水文人蠟炬成灰淚始干的無悔選擇和付出，驕傲地唱響著水文美好的今天和未來。雖然學(xué)員們并不一定了解水文事業(yè)，但我相信他們記住了有一個單位叫水文局，記住了有一群為了美麗而崇高的水文事業(yè)而奮斗終身的水文人！一次好的學(xué)習(xí)經(jīng)歷對一個人樹立正確的人生觀、價值觀起著至關(guān)重要的作用。此次學(xué)習(xí)是我生命中發(fā)著光亮的時刻，它宛如流水，直達(dá)我的心底。我將把它作為人生新的起點，力爭做一名優(yōu)秀團(tuán)干，為水文事業(yè)而努力拼搏！
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇七
第一段：
農(nóng)村基層干部春訓(xùn)是一項有意義的培訓(xùn)活動，旨在提高基層干部的素質(zhì)和能力，更好地服務(wù)于農(nóng)村發(fā)展。近期，我參加了農(nóng)村基層干部春訓(xùn)，收獲不少，獲得了許多有益的心得體會，下面就和大家一同分享。
第二段：
在春訓(xùn)中，我們首先深入了解了新時代基層治理工作的重要性和要求，了解了習(xí)近平總書記在講話中強(qiáng)調(diào)的“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo)”這一精神內(nèi)涵，更深刻地認(rèn)識到基層干部是農(nóng)村發(fā)展的中流砥柱。我們了解到，基層治理是當(dāng)前農(nóng)村產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明的重要保障，因此要從思想認(rèn)識、工作方法、工作效果等多方面做好服務(wù)工作。
第三段：
在春訓(xùn)過程中，我們不僅了解了需要學(xué)習(xí)哪些新知識，掌握哪些新技能，還深入了解了如何更好地與鄉(xiāng)親們交流溝通，更注重發(fā)揮“群眾的智慧和力量”。在交流中，我們發(fā)現(xiàn)許多熱愛家鄉(xiāng)的群眾有著豐富的經(jīng)驗和實踐，在他們身上能學(xué)到許多基層治理方面的新思路、新方法、新辦法，這對于我們的工作很有幫助。
第四段：
春訓(xùn)中，我們還加強(qiáng)了集體學(xué)習(xí)，進(jìn)行了一些實踐活動。通過集體學(xué)習(xí)，我們共同研究新時代基層治理的指導(dǎo)方針、政策、法規(guī)等相關(guān)資料，了解新時代基層工作的重要任務(wù)和要求。在實踐活動中，我們認(rèn)真觀察了一些優(yōu)秀基層干部的工作方法和技能，如他們?nèi)绾闻c群眾接觸、如何引領(lǐng)村民自我發(fā)展、如何發(fā)動群眾參與基層治理工作等。通過集體學(xué)習(xí)和實踐活動，我們不僅拓展了視野，而且也能夠更好地掌握應(yīng)用知識的技能。
第五段：
在春訓(xùn)中，我們深入了解了新時代基層治理工作的重要性和要求，掌握了新知識、新技能，增強(qiáng)了與鄉(xiāng)親們聯(lián)系的能力和基層治理經(jīng)驗。我們深感責(zé)任重大、任務(wù)繁重，更要團(tuán)結(jié)一心、勇于擔(dān)當(dāng)，為實現(xiàn)新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)村治理現(xiàn)代化貢獻(xiàn)自己的力量。我們相信，在全體干部的共同努力下，農(nóng)村生產(chǎn)生活將會更加充滿希望，在基層干部的引領(lǐng)下實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇八
近年來，隨著國家對基層干部掛職培訓(xùn)的重視，越來越多的干部被派往基層掛職鍛煉。這一培訓(xùn)形式的實施，對于提高基層干部的管理能力和工作水平起到了重要的作用。本文將從實踐活動的體驗、觸摸基層的感受、工作困難的破解、自我價值的認(rèn)識以及個人成長的收獲五個方面來探討基層干部掛職培訓(xùn)的心得體會。
首先，實踐活動的體驗。掛職培訓(xùn)期間，我有幸參與了一系列的實踐活動，包括實地調(diào)研、組織活動等。通過參與實踐活動，我深刻體會到理論與實踐的差距，也更加清楚地認(rèn)識到理論知識在實際工作中的局限性。只有將理論與實踐相結(jié)合，才能更好地服務(wù)于基層工作。
其次，觸摸基層的感受。掛職期間，我親身經(jīng)歷了基層工作的艱辛和復(fù)雜。我與基層干部一起奮斗，親身感受到了他們的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。通過與他們的交流和合作，我對基層工作有了更加深刻的理解，也對基層干部的工作態(tài)度和精神面貌有了更全面的認(rèn)識。
再次，工作困難的破解。掛職期間，我遇到了許多工作上的難題，但通過與基層干部的溝通交流，我積極尋找解決問題的方法，逐步破解了許多困難。在這個過程中，我學(xué)會了團(tuán)隊合作的重要性，學(xué)會了從多個角度思考問題，并通過創(chuàng)新思維找到解決問題的路徑。
第四，自我價值的認(rèn)識。掛職期間，我逐漸認(rèn)識到自己的不足之處，也發(fā)現(xiàn)了自己的優(yōu)勢所在。在與其他掛職干部的交流中，我學(xué)會了欣賞和尊重他們的思想和觀點，并通過與他們的交流，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)。同時，我也逐漸認(rèn)識到作為一名基層干部，自己的價值不僅僅體現(xiàn)在工作成績上，更體現(xiàn)在對群眾的關(guān)心與幫助上。
最后，個人成長的收獲。掛職期間，我不僅學(xué)到了許多專業(yè)知識和工作技能，更重要的是，我成長為一個更加成熟和自信的人。通過與基層干部的互動，我學(xué)會了傾聽和溝通，學(xué)會了如何以身作則，引導(dǎo)他人。這些經(jīng)驗將對我未來的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
綜上所述，基層干部掛職培訓(xùn)是提高干部能力和水平的重要途徑。通過實踐活動的體驗、觸摸基層的感受、工作困難的破解、自我價值的認(rèn)識以及個人成長的收獲，我對基層工作有了更深入的了解，并提升了自己的能力和素質(zhì)。我相信，在未來的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為基層干部的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇九
近年來，我國基層干部掛職培訓(xùn)成為了一項重要的工作，旨在提高基層干部的專業(yè)素養(yǎng)和能力水平。我有幸參加了一次為期一個月的掛職培訓(xùn)，通過親身經(jīng)歷和學(xué)習(xí)，我深刻感受到了掛職培訓(xùn)的重要性和意義。以下將從參加掛職培訓(xùn)的目的、收獲經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題和提出建議四個方面進(jìn)行敘述，以期讓更多的干部意識到掛職培訓(xùn)的重要性，并積極參與其中，提升自己的能力。
首先，掛職培訓(xùn)的目的是為了幫助基層干部全面提高工作能力和管理水平。通過掛職培訓(xùn)，干部可以親身感受到不同部門和地區(qū)的工作實際情況，了解基層工作的具體內(nèi)容和要求，增加經(jīng)驗和見識。此外，掛職培訓(xùn)還可以促使干部拓寬視野，增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，提升自己的能力和素質(zhì)。參加掛職培訓(xùn)的過程，讓我深刻認(rèn)識到作為一名基層干部，需要在思想上、知識上和工作上都不斷追求進(jìn)步，才能更好地為人民群眾服務(wù)。
其次，掛職培訓(xùn)給我?guī)砹素S富的經(jīng)驗和寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會。在掛職期間，我沉浸在工作中，親身體驗到了基層工作的艱辛和復(fù)雜性。通過與職工和居民的交流，在實踐中學(xué)習(xí)交流技巧和溝通技巧，提升自己的團(tuán)隊合作能力和管理能力。同時，我還通過參加各種培訓(xùn)班和座談會，學(xué)習(xí)到了許多先進(jìn)的管理理念和工作方法，對自己的工作產(chǎn)生了很大的啟發(fā)和幫助。
然而，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題存在于掛職培訓(xùn)中。首先是對掛職培訓(xùn)的重視程度不夠。有些單位和干部對掛職培訓(xùn)的意義和價值認(rèn)識不足，投入不夠，導(dǎo)致效果不佳。其次是掛職培訓(xùn)的周期較短。一個月的時間對于基層干部來說顯然是不夠的，很難真正深入了解和融入工作。另外，掛職培訓(xùn)的內(nèi)容安排和培訓(xùn)方式還有待改進(jìn)，更加注重實踐、強(qiáng)化實踐環(huán)節(jié)，將培訓(xùn)與實際工作相結(jié)合，才能更好地提高干部的工作能力。
最后，我想提出一些建議來進(jìn)一步完善掛職培訓(xùn)工作。首先，加強(qiáng)對掛職培訓(xùn)工作的宣傳和推廣，提高干部對掛職培訓(xùn)的認(rèn)識和主動性。其次，延長掛職培訓(xùn)的周期，增加實踐時間，讓干部有更多的機(jī)會去學(xué)習(xí)和實踐。此外，改善培訓(xùn)內(nèi)容和方式，增加實踐學(xué)習(xí)，注重培訓(xùn)的實效和應(yīng)用性。最后，建立掛職培訓(xùn)的長效機(jī)制，將掛職培訓(xùn)納入干部繼續(xù)教育計劃中，實現(xiàn)制度化、規(guī)范化管理。
總之，基層干部掛職培訓(xùn)對于提高干部的工作能力和管理水平具有重要意義。通過參加掛職培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到了自己的不足和進(jìn)步的方向，也積累了豐富的實踐經(jīng)驗和寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會。然而，掛職培訓(xùn)還存在一些問題，需要加以改進(jìn)。希望通過持續(xù)改進(jìn)和完善，掛職培訓(xùn)能夠更好地發(fā)揮作用，培養(yǎng)更多專業(yè)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)的基層干部，為推動社會發(fā)展和人民幸福做出更大的貢獻(xiàn)。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十
近年來，我作為一名農(nóng)村基層干部，有幸參加了黨的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)黨史，我深刻體會到了黨的偉大，也深刻認(rèn)識到了作為一名基層干部的責(zé)任與使命。以下是我對黨史的心得體會，希望能與大家分享。
第一段：黨的歷史使我深刻認(rèn)識到了黨的偉大。
通過學(xué)習(xí)黨史，我深刻認(rèn)識到了中國共產(chǎn)黨的偉大。從南京起義到長征，從抗日戰(zhàn)爭到解放戰(zhàn)爭，黨的領(lǐng)導(dǎo)下中國人民經(jīng)歷了無數(shù)艱難險阻，但始終堅持著正確的道路。黨領(lǐng)導(dǎo)人民取得了多次重大勝利，實現(xiàn)了共和國的誕生和人民解放。黨的偉大在于它勇于擔(dān)當(dāng)歷史的責(zé)任，始終以人民為中心，不斷奮斗，追求中國人民的幸福和民族的復(fù)興。
第二段：黨史教育我作為一名基層干部的責(zé)任與使命。
作為一名農(nóng)村基層干部，我深知自己肩負(fù)著為農(nóng)民謀福祉的責(zé)任。黨史告訴我，我們作為基層干部不能只停留在紙面上的宣傳口號，更需要切實關(guān)心人民群眾的生活和發(fā)展問題。我們要深入到農(nóng)村，了解農(nóng)民的實際需求，做好基層工作，推動農(nóng)民的脫貧致富。我們需要具備良好的黨性修養(yǎng)和服務(wù)意識，保持清正廉潔的形象，為人民群眾做出實實在在的貢獻(xiàn)。
第三段：黨史使我明白了一名干部需要不斷學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)。
黨史告訴我，一個優(yōu)秀的干部需要不斷學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)。我深知作為一名基層干部，自身的知識水平和能力決定了我能否更好地為人民服務(wù)。因此，我要時刻保持謙虛的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)黨的理論知識，并將其應(yīng)用到實際工作中。我要不斷提高自己的工作能力，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和組織能力，適應(yīng)社會發(fā)展的變化，為人民群眾做出更多更好的貢獻(xiàn)。
第四段：黨史告訴我在工作中要堅守黨的紀(jì)律和原則。
黨的歷史告訴我，一個黨員干部如果違反了黨的紀(jì)律和原則，將失去人民的信任和支持。作為一名基層干部，我要堅守黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項規(guī)章制度。我要強(qiáng)化自我監(jiān)督，廉潔自律，切實履行好自己的職責(zé)。在接觸群眾的過程中，我要堅持實事求是，公正無私，為群眾排憂解難，切實維護(hù)人民群眾的利益。
第五段：黨史激勵著我不斷奮斗，為實現(xiàn)中國夢貢獻(xiàn)自己的力量。
通過學(xué)習(xí)黨史，我認(rèn)識到黨的道路從未停止，我們要繼續(xù)為實現(xiàn)中國夢而努力奮斗。黨史告訴我，只有不忘初心、牢記使命，才能不斷開拓進(jìn)取，為中華民族的偉大復(fù)興做出貢獻(xiàn)。我將不辜負(fù)黨和人民的期望，立足自己的崗位，努力為我所在的農(nóng)村做出更大的貢獻(xiàn)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié)：通過學(xué)習(xí)黨史，我深刻認(rèn)識到了黨的偉大和自己作為一名農(nóng)村基層干部的責(zé)任與使命。我明白了作為一名基層干部，要不斷學(xué)習(xí)和提高自身素質(zhì)，要堅守黨的紀(jì)律和原則，要為實現(xiàn)中國夢貢獻(xiàn)自己的力量。我將銘記黨的光榮歷史，不斷奮斗，為農(nóng)村發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十一
20xx年12月20日，我很榮幸參加了為期3天的全國基層綜治干部電視電話會議培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。中央綜治辦主任陳冀平帶頭講了第一堂課。公安部黨委委員、副部長張新楓講授“當(dāng)前我國社會治安形勢”，北京市委政法委副書記、首都綜治辦主任李萬鈞講授“嚴(yán)密社會面防控，加強(qiáng)社會管理”，共青團(tuán)中央書記處書記汪鴻雁講授“加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作”。3天時間里，不但有中央領(lǐng)導(dǎo)、中央各委辦負(fù)責(zé)人親自授課為基層綜治干部“傳經(jīng)送寶”，更有來自全國各地的28位綜治干部的優(yōu)秀代表在培訓(xùn)班上“曬”先進(jìn)經(jīng)驗，內(nèi)容十分豐富。這是一次全國綜治工作者交流經(jīng)驗、共同學(xué)習(xí)的盛會。全國組織如此規(guī)模的培訓(xùn)還是新中國歷史上的第一次，這充分說明了，綜治領(lǐng)導(dǎo)對基層綜治工作的高度重視和關(guān)心支持。此次培訓(xùn)班形式新穎、獨特，講課內(nèi)容豐富、全面，貼近工作實際，感覺效果很好。通過學(xué)習(xí)，使我增加了不少寶貴的工作經(jīng)驗。下面我就結(jié)合學(xué)習(xí)情況，聯(lián)系工作實際談一談我的心得體會。
當(dāng)前我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展總的形勢很好，但也存在一些不容忽視的問題，通過學(xué)習(xí)，讓我更要清醒地看到，我們國家正處于發(fā)展的機(jī)遇期，也是社會的轉(zhuǎn)型期、矛盾的凸顯期，各種深層次的矛盾曰益顯露出來，集中交織，錯綜復(fù)雜，而我鎮(zhèn)是城市中心區(qū)，綜治工作面臨的壓力很大，維護(hù)社會穩(wěn)定的任務(wù)十分繁重。我們要充分估計到任務(wù)的艱巨性和形勢的復(fù)雜性，要始終牢記維護(hù)社會穩(wěn)定是我們的職責(zé)所在，維護(hù)社會穩(wěn)定是發(fā)展所需，維護(hù)社會穩(wěn)定是民心所向，時刻肩負(fù)起保一方平安的政治責(zé)任，全力維護(hù)社會穩(wěn)定。要牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想，帶著對人民群眾的深厚感情做好治工作，以對人民利益高度負(fù)責(zé)的精神抓好社會穩(wěn)定，努力創(chuàng)造良好的社會治安環(huán)境和法治環(huán)境，進(jìn)一步提高人民群眾對綜治工作的滿意率，為構(gòu)建文明和諧南坪提供堅強(qiáng)的保證。
公安部副部長張新楓同志和中央維穩(wěn)辦副主任夏誠華同志的報告全面、細(xì)致地分析了當(dāng)前我國社會治安和社會穩(wěn)定面臨的形勢和任務(wù)。中央綜治委流動人口治安管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任武冬立同志和中央綜治辦協(xié)調(diào)室巡視員季勤同志就如何做好當(dāng)前流動人口管理、服務(wù)和刑釋勞教人員安置幫教工作做了既生動又深刻的報告。通過聆聽他們的報告，使我拓展了思路，開闊了眼界，深化了認(rèn)識，理清并實際回答了工作以來的一些疑惑和問題。通過學(xué)習(xí)和思考，使我對新時期新階段如何進(jìn)一步加強(qiáng)綜治工作有了一個明確的思路和認(rèn)識。
提高基層發(fā)現(xiàn)、預(yù)防、控制、打擊犯罪的能力，是掌握維護(hù)穩(wěn)定工作主動權(quán)的關(guān)鍵。我們要堅持重心下移抓基層的思路，要切實加強(qiáng)基層組織建設(shè)，使之成為維護(hù)轄區(qū)內(nèi)社會治安穩(wěn)定的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘；要切實加強(qiáng)基層綜治機(jī)構(gòu)建設(shè)，抓好社區(qū)治保會、調(diào)解會等基層群眾性自治組織建設(shè)，發(fā)揮社區(qū)民警的作用，真正深入基層，深入社區(qū)，解決各種問題，消除各種隱患。要加強(qiáng)基層綜治組織，特別是建好治安巡防隊伍、綜治信息員隊伍、義務(wù)巡邏隊伍、守樓護(hù)院隊伍、院壩聯(lián)防隊伍、刑釋解教人員安置幫教隊伍、“五種人”幫控隊伍、人民調(diào)解隊伍、治保會隊伍、義務(wù)消防隊伍。確?；鶎庸ぷ饔腥俗?，問題有人管，矛盾有人調(diào)處。調(diào)動群眾廣泛參與社會治安工作的積極性，真正形成橫向到邊、縱向到底的綜治網(wǎng)絡(luò)。
綜治工作是一項系統(tǒng)工程，涉及面廣，工作任務(wù)重。做好社會穩(wěn)定工作，不僅僅是綜治部門的事，鎮(zhèn)各部門、各單位都要在維護(hù)治安穩(wěn)定工作中找準(zhǔn)位置、認(rèn)清職責(zé)、才能更好的做好此項工作。綜治辦要在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加強(qiáng)與有關(guān)部門、單位的工作聯(lián)系，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)督的職能作用，把工作任務(wù)分解到各個部門、各個單位，嚴(yán)格考核，狠抓落實。綜治成員單位要切實履行工作職責(zé)，以主人翁的姿態(tài)抓好各自職責(zé)范圍內(nèi)的工作，才能使全鎮(zhèn)綜治工作、穩(wěn)定工作、經(jīng)濟(jì)工作上一個新的臺階。
通過這次學(xué)習(xí)，我深深感覺只有把人民群眾的日常生活密切相關(guān)的事情處理好了。我們在做好綜治、信訪工作的很多問題都迎刃而解了，所以在今后的工作中我們一定要多傾聽群眾聲音，多吸納群眾建議，多為群眾利益著想，真正做到“解民憂、幫民困、助民難”。爭取把矛盾和糾紛化解在基層，做到“小事不出村，大事不出鄉(xiāng)，矛盾不上交”，努力締造一個文明、和諧、團(tuán)結(jié)、安寧的社會環(huán)境，為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)提供有力保障。
總之，通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對于我們基層綜治干部，無異于一頓豐盛的“營養(yǎng)大餐”，開拓了視野，更新了觀念，為今后的工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十二
隨著時代的不斷發(fā)展，農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展也越來越受到重視。為了進(jìn)一步推動基層農(nóng)村的發(fā)展，培訓(xùn)成為了必不可少的一環(huán)。近期我有幸參加了一次基層農(nóng)村培訓(xùn)，通過此次培訓(xùn)，我深切感受到了培訓(xùn)的重要性，也汲取了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。以下是我對基層農(nóng)村培訓(xùn)的心得體會。
首先，基層農(nóng)村培訓(xùn)的重要性不可忽視。農(nóng)村地區(qū)的發(fā)展往往受到資源和信息的限制，而培訓(xùn)可以為農(nóng)村地區(qū)提供新知識、新技術(shù)和新方法。培訓(xùn)不僅可以提高農(nóng)民的生產(chǎn)技能，還可以拓寬他們的思路和眼界，激發(fā)他們的創(chuàng)造力和創(chuàng)新潛力。通過培訓(xùn)，農(nóng)民可以了解到市場需求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和營銷渠道等信息，提高自己的農(nóng)產(chǎn)品競爭力。因此，基層農(nóng)村培訓(xùn)對于農(nóng)村地區(qū)的發(fā)展具有重要的推動作用。
其次，基層農(nóng)村培訓(xùn)應(yīng)注重實用性。由于農(nóng)村地區(qū)的工作環(huán)境和農(nóng)民的教育背景等因素限制，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)該貼近實際、易于理解和接受。在培訓(xùn)中，盡量使用生動形象的語言和例子，讓農(nóng)民能夠直觀地理解和記憶。同時，結(jié)合實際情況，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)圍繞農(nóng)民關(guān)心的問題展開，針對性強(qiáng)，讓農(nóng)民可以馬上應(yīng)用到實際工作中。只有培訓(xùn)內(nèi)容實用，農(nóng)民才會感到滿意，才能真正發(fā)揮效果。
第三，基層農(nóng)村培訓(xùn)應(yīng)注重互動和參與性。農(nóng)民往往沒有受過正規(guī)的教育，他們習(xí)慣了被動接受知識，很難主動思考和表達(dá)。因此，在培訓(xùn)中，我們應(yīng)該加強(qiáng)互動，通過問答、討論和小組活動等方式，激發(fā)農(nóng)民的學(xué)習(xí)興趣和積極性。培訓(xùn)師應(yīng)該根據(jù)農(nóng)民的實際情況和水平，采取針對性的措施，幫助他們理解和掌握知識。同時，培訓(xùn)師還應(yīng)當(dāng)鼓勵農(nóng)民參與到實際操作中，親自動手實踐，從中學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗。
第四，基層農(nóng)村培訓(xùn)需要注重跟進(jìn)和評估。培訓(xùn)不僅僅是一次性的活動，而是一個持續(xù)的過程。為了確保培訓(xùn)的效果，我們需要跟進(jìn)培訓(xùn)后的實施情況，了解農(nóng)民的學(xué)習(xí)成果和應(yīng)用效果。通過實地走訪和調(diào)研，可以發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)中的不足和問題，并及時進(jìn)行修正和改進(jìn)。同時，我們還應(yīng)該建立培訓(xùn)評估機(jī)制，通過問卷調(diào)查和訪談等方法，了解農(nóng)民對培訓(xùn)的滿意程度和改進(jìn)意見，以便不斷提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。
最后，基層農(nóng)村培訓(xùn)需要注重培訓(xùn)師的素質(zhì)和能力。培訓(xùn)師是培訓(xùn)活動的核心，他們的知識水平、教學(xué)技巧和人際交往能力將直接影響到培訓(xùn)的效果。培訓(xùn)師應(yīng)該具備扎實的專業(yè)知識，熟悉農(nóng)村地區(qū)的實際情況，能夠與農(nóng)民溝通交流。此外，培訓(xùn)師還應(yīng)具備良好的心理素質(zhì)，能夠理解和支持農(nóng)民，激發(fā)他們的積極性和自信心。只有具備優(yōu)秀的培訓(xùn)師，才能更好地推動基層農(nóng)村的發(fā)展。
總之，基層農(nóng)村培訓(xùn)是推動農(nóng)村地區(qū)發(fā)展的重要手段。通過此次培訓(xùn)，我深切感受到了培訓(xùn)的重要性和必要性?；鶎愚r(nóng)村培訓(xùn)應(yīng)注重實用性、互動和參與性，需要跟進(jìn)和評估，同時還需要重視培訓(xùn)師的素質(zhì)和能力。相信通過我們的努力，基層農(nóng)村的發(fā)展將會取得更加顯著的成果。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十三
農(nóng)村基層干部是推動農(nóng)村發(fā)展的重要力量，他們肩負(fù)著農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要任務(wù)。然而，一些基層干部卻存在知識水平不高、管理能力不足等問題。為了加強(qiáng)基層干部隊伍建設(shè)，提高其素質(zhì)，最近我們組織了一場春季培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中，我們學(xué)到了很多知識和理念，也收獲頗豐。
第二段：學(xué)到的知識和理念。
這次春季培訓(xùn)講授了很多知識和理念，特別是關(guān)于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略和鄉(xiāng)村環(huán)境整治方面的內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，我們深刻認(rèn)識到當(dāng)前鄉(xiāng)村發(fā)展中存在的問題，也認(rèn)識到了振興鄉(xiāng)村的重要性。我們也了解到了一些鄉(xiāng)村環(huán)境整治的好方法和經(jīng)驗，這對我們?nèi)粘９ぷ骶哂兄笇?dǎo)意義。
第三段：體現(xiàn)出的收獲。
在這次培訓(xùn)中，我們不僅學(xué)到了知識和理念，更重要的是理論聯(lián)系實際，體現(xiàn)出了收獲。在學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的過程中，我們認(rèn)識到了發(fā)展旅游業(yè)的重要性，于是在回鄉(xiāng)后，我們就組織了一次農(nóng)家樂游，邀請了游客來享受我們鄉(xiāng)村自然風(fēng)光和特色飲食。這不僅推動了當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展，也豐富了當(dāng)?shù)剜l(xiāng)村旅游資源。
第四段：未來的工作方向和要求。
通過這次春季培訓(xùn)，我們明確了自己的未來工作方向和要求。我們要更加注重學(xué)習(xí)，不斷提高自己的素質(zhì)，加強(qiáng)對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的理解，積極投入到鄉(xiāng)村建設(shè)中。我們也要增強(qiáng)自己的服務(wù)意識，把服務(wù)群眾作為工作的重心，為鄉(xiāng)村發(fā)展貢獻(xiàn)微薄之力。
第五段：總結(jié)。
這次春季培訓(xùn)，讓我們受益匪淺，學(xué)習(xí)了很多知識和理念，也更深刻地認(rèn)識到了鄉(xiāng)村振興和環(huán)境整治的重要性。我們相信，在我們的共同努力下，能夠推動鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，讓農(nóng)村更加美好。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十四
隨著新冠疫情的爆發(fā)，農(nóng)村地區(qū)也成為了抗疫一線。作為基層干部，我們不僅需要保護(hù)好自己，還要帶領(lǐng)農(nóng)民群眾積極防控疫情。通過這段時間的努力，我有了一些心得體會。
首先，加強(qiáng)宣傳教育是農(nóng)村防疫的關(guān)鍵。在疫情初期，農(nóng)民對于疫情的認(rèn)識往往存在片面和不全面的情況。因此，我們作為基層干部要及時向農(nóng)民宣傳疫情的發(fā)展情況、防控知識和政府的相關(guān)政策。通過組織開展廣播、張貼宣傳海報和發(fā)放宣傳材料等途徑，讓農(nóng)民群眾了解到疫情的嚴(yán)重性和重要性，達(dá)到提高意識、增強(qiáng)信心的目的。同時，要利用社交媒體平臺和電話短信等方式，加大信息的傳播速度和范圍，確保信息能夠及時有效地傳遞給農(nóng)民。
其次，落實防控措施是農(nóng)村抗疫的關(guān)鍵。農(nóng)村地區(qū)的人員流動性較小，有利于疫情的防控。但同時，也要保持高度警惕，采取嚴(yán)格的防控措施。例如，要加強(qiáng)對進(jìn)出農(nóng)村地區(qū)人員的排查，及時發(fā)現(xiàn)可能存在的風(fēng)險隱患；要廣泛普及正確佩戴口罩、勤洗手、室內(nèi)通風(fēng)等衛(wèi)生習(xí)慣，提醒農(nóng)民群眾避免參加大型集會；要加強(qiáng)對小區(qū)和村落的消毒工作，保障居民的健康安全。通過提供防疫物資、指導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)用藥以及加強(qiáng)對農(nóng)村醫(yī)療資源的整合，可以提高農(nóng)村地區(qū)抗疫的能力。
第三，做好疫情防控與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的統(tǒng)籌工作。農(nóng)村地區(qū)以農(nóng)業(yè)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，而農(nóng)民的收入主要來源也是農(nóng)業(yè)。疫情期間農(nóng)民的生產(chǎn)生活受到了很大的沖擊，因此，我們需要充分考慮農(nóng)民的生計問題。一方面，要加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)扶持，通過開展農(nóng)產(chǎn)品線上銷售活動、優(yōu)化農(nóng)業(yè)供應(yīng)鏈體系等方式，保障農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道；另一方面，要加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)，推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，提供更多的工作崗位機(jī)會。只有做好疫情防控與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的統(tǒng)籌工作，才能讓農(nóng)民群眾在疫情面前感受到黨和政府的溫暖。
第四，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)合作是農(nóng)村抗疫的關(guān)鍵。農(nóng)村地區(qū)干部力量有限，很難獨立完成所有的防控工作。因此，我們需要主動尋求上級組織的指導(dǎo)和幫助，主動協(xié)調(diào)各方資源力量。通過建立防疫工作指揮部，明確各項工作任務(wù)和工作責(zé)任，確保工作的高效推進(jìn)。同時，要加強(qiáng)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)和相關(guān)部門的溝通合作，共同制定科學(xué)合理的防控措施，確保疫情得以迅速控制和消除。
最后，要注重心理疏導(dǎo)和情感關(guān)懷的工作。疫情對于農(nóng)民的生活產(chǎn)生了很大的影響，很多農(nóng)民處于焦慮和緊張之中。作為基層干部，我們要及時化解農(nóng)民的心理困擾，以樂觀和積極的態(tài)度帶領(lǐng)農(nóng)民共度難關(guān)?？梢酝ㄟ^電話回訪、探訪慰問和提供心理咨詢等方式，提供必要的支持和幫助，增進(jìn)農(nóng)民的幸福感和滿意度。
總之，在農(nóng)村地區(qū)開展抗疫工作是一項緊迫而艱巨的任務(wù)。只有加強(qiáng)宣傳教育，落實防控措施，統(tǒng)籌疫情防控與經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和合作協(xié)調(diào)，注重心理疏導(dǎo)和情感關(guān)懷，才能更好地開展農(nóng)村地區(qū)的抗疫工作，保護(hù)農(nóng)民的生命安全和身體健康。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十五
作為一個采訪者，我經(jīng)常聽到農(nóng)村基層干部的各種事跡，好的也有壞的。有一些干部能夠用心做事，解決群眾的實際困難，但也有一些干部濫用職權(quán)，甚至踐踏群眾的權(quán)利。最近，我采訪了一位被曝光的農(nóng)村基層干部，讓我對這個話題更加深入的思考和反思。
近年來，農(nóng)村基層干部的事件頻頻曝光，這一問題的存在程度可見一斑。事件的核心是農(nóng)村基層干部權(quán)力擁有相對集中，而基層監(jiān)管不嚴(yán)，使得一些不適格或者是不負(fù)責(zé)的干部能夠在職權(quán)下濫權(quán)。此次被曝光的事件，是一位農(nóng)村基層干部在扶持小企業(yè)時，虛報信息，騙取了政策扶持金額。這種濫用職權(quán)的行為，不僅嚴(yán)重侵犯了國家的財政利益，也導(dǎo)致了群眾的利益受到損害。
農(nóng)村基層干部的權(quán)力相對較大，擁有審批、批準(zhǔn)、管理、監(jiān)督的權(quán)利。尤其是在農(nóng)村基層組織，由于很多時候沒有強(qiáng)有力的制度規(guī)范來加以規(guī)定，一些干部的權(quán)力會變得相對于集中。在這樣的情況下，一些不適格或者不夠負(fù)責(zé)的干部，就會濫用職權(quán)，從而侵害群眾的合法利益。因此，建立放權(quán)、制衡、透明的農(nóng)村基層權(quán)利監(jiān)管體系，是事關(guān)農(nóng)村發(fā)展的重大任務(wù)。
第三段：培養(yǎng)干部是關(guān)鍵。
農(nóng)村基層干部是服務(wù)于農(nóng)村群眾的工作隊伍，是推動農(nóng)村全面發(fā)展的中堅力量。因此，農(nóng)村基層干部的培養(yǎng)和發(fā)掘，非常地重要。政策上也越來越支持對農(nóng)村基層干部的培訓(xùn)和提高質(zhì)量的要求。而這些干部的專業(yè)知識、人格和素質(zhì)的提高，一定程度上決定了其工作能力和服務(wù)群眾的質(zhì)量，也決定了農(nóng)村基層的穩(wěn)定和發(fā)展。因此，建立和完善針對農(nóng)村基層干部的培訓(xùn)體系，是十分有必要的。
第四段：落實陽光治理。
陽光治理不僅是一個城市的標(biāo)志，也是農(nóng)村基層治理的需要。陽光治理可以促進(jìn)政府的公開透明，增強(qiáng)政府與群眾之間的互信。而在農(nóng)村，陽光治理也是迫切需要的。私下的決策、財務(wù)試算、文書處理、人事安排等行政管理行為，都應(yīng)該公開透明。因此，立即完善農(nóng)村基層干部的信息公開制度，改進(jìn)農(nóng)村基層干部工作作風(fēng)，建立透明陽光的管理體制，保障群眾的合法權(quán)益，合理利用公共資源。
第五段：堅定信心，發(fā)揮優(yōu)勢。
農(nóng)村基層干部是服務(wù)于農(nóng)村群眾的人員群體，其存在，有很多優(yōu)勢。他們了解農(nóng)民的需求、習(xí)慣、生產(chǎn)習(xí)慣，同時又比城市干部深入農(nóng)村，了解鄉(xiāng)村實際情況。因此，農(nóng)村基層干部應(yīng)主動承擔(dān)與發(fā)揮自身的工作優(yōu)勢，在根據(jù)實際情況制定相應(yīng)的制度規(guī)范的同時，用心服務(wù)于農(nóng)村群眾，依法依規(guī)開展工作，做到事無巨細(xì)，服務(wù)到點。這樣，不僅能夠贏取群眾的信任和支持，也為他們個人的成長和發(fā)展創(chuàng)造了更高的工作條件。
在總結(jié)當(dāng)中，我們可以看到農(nóng)村基層干部事件的存在，與其權(quán)力下集中和基層監(jiān)管不嚴(yán)做出了聯(lián)系。在解決這個困難問題的過程中，培養(yǎng)干部、落實陽光治理，是加強(qiáng)農(nóng)村基層干部管理的兩個關(guān)鍵。農(nóng)村基層干部應(yīng)樹立理念，發(fā)揮自身所長，提高素質(zhì)，為民務(wù)實，多做實事好事?？傊?，讓農(nóng)村基層干部群體獲得充分的尊重，讓他們能夠更好地為農(nóng)民群眾服務(wù)，使農(nóng)村成為多彩、新鮮和富有希望的圖景。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十六
20xx年4月5日至月8日，根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)的安排，參加了榆林市基層綜治辦主任培訓(xùn)班。此次培訓(xùn)，時間雖短，但是規(guī)模較大、涉及面廣、內(nèi)容豐富。作為基層綜治工作者，我有幸參加此次培訓(xùn)真是受益匪淺，下面將近幾天的學(xué)習(xí)心得作以下總結(jié)。
綜治辦主任的職責(zé)主要有：一是根據(jù)黨委、政府和綜治委的部署，研究貫徹綜治工作方針、政策需要采取的措施，提出建議，并組織落實；二是研究制定本地區(qū)、本部門、本單位社會治安綜合治理工作計劃，并組織實施。工作進(jìn)展情況，及時向綜治委員會反映；三是開展調(diào)查研究，掌握治安狀態(tài)，并提出整治措施和建議；四是推廣先進(jìn)經(jīng)驗，總結(jié)工作成效和教訓(xùn)；五是完成黨委、政府和上級綜治部門交辦的工作。綜治辦主任處于一個承上啟下，協(xié)調(diào)左右的位置，擔(dān)負(fù)著社會管理綜合治理各項措施的落實。
1、在其位謀其職。綜治辦是綜治委負(fù)責(zé)日常工作的常設(shè)機(jī)構(gòu)。綜治工作的落實靠綜治辦干部的扎實工作。綜治班主任既要熱愛這項事業(yè)，更要有責(zé)任感和使命感，同時也要能官能民，能寫能說、能講能干。
習(xí)。不僅要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、法律知識，還要學(xué)習(xí)社會科學(xué)和自然科學(xué)。不僅要掌握新形勢下綜治工作的新情況、新問題，還要學(xué)會解決這些新情況、新問題的辦法。
3、加強(qiáng)調(diào)研，全面掌握基層情況。綜治辦主任要經(jīng)常深入實際調(diào)查了解情況，了解基層綜治工作的舉措，存在的問題，并提出自己見解。深入基層不要走過場，不搞形勢。考慮工作和問題，要做到頭腦清、業(yè)務(wù)熟、點子精。
對于綜治辦主任是怎么去干、干什么的問題，關(guān)鍵在于求真務(wù)實。工作要主動，精力要集中，做到求真務(wù)實，具體要抓好以下幾方面工作。
1、圍繞黨委中心工作。綜治工作要緊緊圍繞黨委和政府的工作中心、圍繞中心抓綜治，也就是維護(hù)社會治安穩(wěn)定，為經(jīng)濟(jì)的發(fā)展保駕護(hù)航。
2、緊扣工作思路。綜治工作面廣量大。每年綜治工作必須在領(lǐng)會上級精神，總結(jié)實踐，調(diào)查研究的基礎(chǔ)上提出一個明確的工作思路。并緊扣思路，加以實施，抓好落實。
發(fā)揮各方面的力量實行社會治安群防群治。
4、做好協(xié)調(diào)工作。綜治工作很多方面要靠協(xié)調(diào)來推動，靠督查來落實。協(xié)調(diào)方方面面的工作，是綜治辦主任工作的關(guān)鍵。要經(jīng)常與有關(guān)部門協(xié)調(diào)工作，商量意見，細(xì)化上級文件精神，發(fā)揮部門作用，共同抓好綜治工作。
9、力求創(chuàng)新。綜治工作是一個涉及面廣的工作。工作要與時俱進(jìn)，創(chuàng)新思路。結(jié)合實際要抓重點、創(chuàng)亮點、以點帶面、典型引路，從實踐中得來好的作法、好典型、好經(jīng)驗要加以推廣。
有人說，綜治工作是個框，什么事都往里面裝。這話雖然不夠準(zhǔn)確全面，但可以說明，綜治工作涉及面廣，作為綜治辦主任，要統(tǒng)籌安排，保持清醒頭腦，有條不紊地開展，并要正確處理好六個方面的關(guān)系。
1、條與塊的關(guān)系。在工作中綜治辦要靈活運用塊結(jié)合來開展。既要抓屬地管理，以塊為主，又要發(fā)揮條的作用。有很多單位的工作受條上制約，塊上管理難度大。而綜治工作的開展就要解決人、財、物的問題，這就要發(fā)揮“條”的作用。
2、實與虛的關(guān)系。綜治工作是虛中有實，實中有虛，虛虛實實，如開會發(fā)文好像是務(wù)虛的，但要落實會議精神就是務(wù)實的。
3、有為和有位的關(guān)系。維護(hù)社會穩(wěn)定，保一方平安是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，而綜治工作是維護(hù)穩(wěn)定工作的基礎(chǔ)。我們把這塊工作做好了，為領(lǐng)導(dǎo)分憂，為發(fā)展服務(wù)，工作就有為。這樣，領(lǐng)導(dǎo)對綜治的工作就滿意，綜治辦才有位。要有位必須先有為，如你抓的工作，總是推不動，這出事，為領(lǐng)導(dǎo)添亂，那還有什么為，更談不上位。
表現(xiàn)。
5、綜治工作與公安工作的關(guān)系。公安部門是社會治安工作的'主管部門，在綜合治理工作中肩負(fù)著重要職責(zé)任務(wù)，公安力量是綜治力量的主力軍，打、防、控等工作主要靠公安抓落實。作為綜治辦，要組織動員全社會力量，參與這項工作。警力有限民力無窮。而這民力就要靠綜治辦組織廣大干群積極投入到綜治工作中，配合支持公安抓好工作。公安工作是綜治工作的主要力量，綜治辦在緊緊依靠公安力量的同時，還必須發(fā)揮各有關(guān)部門的作用，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，共保平安。
6、重點與一般的關(guān)系。任何工作都存在個性和共性、全面與局部、點和面等關(guān)系，綜治工作也是一樣。綜治辦要善于從這些關(guān)系中抓住重點、掌握一般。主要工作是促上去，一般工作也要兼顧好。重點和一般還存在于時間和空間之間，不同的日期，不同的地方有著不同的重點，這要靠我們?nèi)グ盐?，掌握工作主動?quán)?？傊?，作為綜治辦主任必須樹立以人為本的理念；樹立群防群治的理念；樹立預(yù)防為主的理念；不斷在工作中錘煉，在錘煉中成長，才能提升駕馭處理復(fù)雜問題的能力和水平。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十七
我于xx年*月*日至*日參加了**鎮(zhèn)在舉辦的為期四天的建設(shè)社會主義新農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中央一號文件》、副市長牛有成在農(nóng)村工作會上作的《加大城鄉(xiāng)統(tǒng)籌力度，扎實推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)》的報告和關(guān)于建設(shè)新農(nóng)村、構(gòu)建新南城、實現(xiàn)新跨越的重要講話，使我感受頗深。我作為一名農(nóng)業(yè)基層領(lǐng)導(dǎo)干部，結(jié)合工作實際談一談我對新農(nóng)村建設(shè)的感想。
從那些方面建設(shè)新農(nóng)村呢?各地不同，宜分別對待，經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的地區(qū)，按照工業(yè)帶動型、現(xiàn)在農(nóng)業(yè)推動型、自然增長型三種方式設(shè)計新農(nóng)村模型，其具體工作內(nèi)容為：
1、超前全面規(guī)劃，內(nèi)容分步實施。規(guī)劃既要包括政治、經(jīng)濟(jì)、精神文明等大的方面，又要包括城鎮(zhèn)、中心村、交通、農(nóng)林水、教育、文化、衛(wèi)生、商業(yè)服務(wù)業(yè)、社區(qū)服務(wù)業(yè)及農(nóng)業(yè)植保體系等行業(yè)規(guī)劃。
2、積極扶持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，規(guī)劃建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)園區(qū)。積極發(fā)展品質(zhì)優(yōu)良、特色明顯、附加值高的優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品，推進(jìn)“一村一品”。要著力培育一批競爭力、帶動力強(qiáng)的龍頭企業(yè)和企業(yè)集群示范基地。著眼經(jīng)濟(jì)增長，結(jié)合農(nóng)民就業(yè)，加快創(chuàng)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)園。上級政府對園區(qū)建設(shè)和農(nóng)副產(chǎn)品加產(chǎn)業(yè)采取貼息扶持，基層政府對進(jìn)區(qū)企業(yè)采取稅收優(yōu)惠的形式籍此吸引社會資本參與。
3、以規(guī)劃促農(nóng)村規(guī)范建設(shè)，以宣傳更新農(nóng)民觀念。要在規(guī)劃好交通骨干網(wǎng)絡(luò)的同時，搞好教育、衛(wèi)生、村莊、社區(qū)服務(wù)、商業(yè)流通的布局，并做好水、綠化各項配套工作。農(nóng)村建設(shè)要大力道路、沼氣等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，當(dāng)前要做好農(nóng)村特別小村鎮(zhèn)的上下水治理及其農(nóng)村垃圾物回收處理工作。農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施跟不上，增加農(nóng)民收入、啟動農(nóng)村消費就是一句空話。確保農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有了大的發(fā)展以后，農(nóng)民才有條件消費。換言之，農(nóng)民收入增加是啟動農(nóng)村市場的前提，而基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)則是啟動農(nóng)村市場的條件。隨著社會主義新農(nóng)村的建設(shè)，并通過宣傳教育使農(nóng)民成為新型農(nóng)民，更新他們的生活觀念、改造他們的生活環(huán)境和轉(zhuǎn)化他們的生產(chǎn)方式，這一系列的更新改造將提供巨大的需求，對整個國家經(jīng)濟(jì)的推動是不可限量的。
4、搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)園區(qū)建設(shè)，就近轉(zhuǎn)移農(nóng)民就業(yè)。以政府組織，政策引導(dǎo)，社會資金參與(特別是招商引資)。以就業(yè)為目的，以陽光工程為載體，加快農(nóng)民勞動力向城市、向第二產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。積極搞好農(nóng)民轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，放開城市戶口，鼓勵農(nóng)民進(jìn)園(城)，實行城鄉(xiāng)一體化，以此推動土地向種田和養(yǎng)殖能手集中，實施標(biāo)準(zhǔn)化種植和養(yǎng)殖。
5、創(chuàng)新土地承包方式，推動農(nóng)民土地資產(chǎn)向土地資本轉(zhuǎn)化，使土地朝著物權(quán)化方向邁進(jìn)，允許土地在一定期限內(nèi)轉(zhuǎn)包，以推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；男纬伞?/p>
6、下大力氣建立和培育農(nóng)村要素市場，如土地的轉(zhuǎn)包市場(如利用土地入股成立合作組織，在一定期限內(nèi)允許農(nóng)民轉(zhuǎn)包責(zé)任田)、農(nóng)業(yè)信貸資金擔(dān)保、新型技能型農(nóng)民的人才市場等。
7、建立健全農(nóng)民的保障體系，解決農(nóng)民的后顧之憂。要建立好養(yǎng)老保險以解決農(nóng)民的養(yǎng)老之憂;要建立好醫(yī)療保險以解決農(nóng)民因病返貧之憂;要建立好農(nóng)業(yè)保險和農(nóng)民互助社以解決農(nóng)民生產(chǎn)的自然災(zāi)害之憂，除此之外還要建立五保戶和殘疾人的救助制度等等。
8、深化農(nóng)村綜合體制改革，轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能。按照小政府、大社會的方向，積極扶持和引導(dǎo)民間協(xié)會功能開展其章程內(nèi)的各項事務(wù)，做到農(nóng)民自己能辦的事情讓農(nóng)民自己辦;按照養(yǎng)事不養(yǎng)人的公共財政理念推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府事業(yè)單位改革。
9、建立健全村(居)黨支部領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的村(居)民自治機(jī)制和制度規(guī)范，進(jìn)一步落實“四民主、兩公開”，積極做好村委及村干部直選等工作，不斷提高村(居)民依法自治的能力和法治化管理水平，促進(jìn)城鄉(xiāng)基層社會政治穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，建設(shè)民主法治、管理有序、文明祥和的新型農(nóng)村和城市社區(qū)。
此外，要大力開展旨在提高農(nóng)民素質(zhì)的衛(wèi)生、法律、道德等各項教育，以構(gòu)建和諧農(nóng)村的發(fā)展基礎(chǔ)。
當(dāng)然新農(nóng)村建設(shè)五項二十字，生產(chǎn)發(fā)展是基礎(chǔ)，上述內(nèi)容的建設(shè)要充分建立在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上，若沒有經(jīng)濟(jì)增長的推動，農(nóng)民收入的增收那將成為無源之水、無本之木，農(nóng)民素質(zhì)的提高也是建立在高度富裕的物質(zhì)基礎(chǔ)之上的。因此，要下大力氣搞好招商引資工作，使二產(chǎn)園區(qū)化，農(nóng)民居住城鎮(zhèn)化，二產(chǎn)的發(fā)展將就地吸納大量的勞動力，同時結(jié)合國家土地整理、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等項目的實施，真正使農(nóng)村變成田園優(yōu)美的人間仙境。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十八
為提高農(nóng)村基層干部素質(zhì)，培養(yǎng)優(yōu)秀少數(shù)民族干部隊伍，促進(jìn)南疆社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，保持新疆的長治久安，從xx年4月開始，自治區(qū)把南疆四地州的基層少數(shù)民族干部選派到北疆的經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對較快的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)團(tuán)場連隊進(jìn)行為期1-2年的異地掛職培訓(xùn)。選派南疆干部到北疆掛職鍛煉，是促進(jìn)新疆經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定，提高南疆少數(shù)民族干部隊伍整體素質(zhì)作出的一項重要戰(zhàn)略決策，對于推動南北疆之間的交流與合作，加強(qiáng)新疆各族人民之間的團(tuán)結(jié)，進(jìn)一步縮小南北疆的差距，實現(xiàn)新疆經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)快速科學(xué)發(fā)展，維護(hù)新疆社會穩(wěn)定大局，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。
本人在北疆為期兩年的異地掛職培訓(xùn)當(dāng)中得知，歷年來，派出地黨委組織部和接收單位黨組織都一直高度重視異地掛職培訓(xùn)工作，始終把掛職培訓(xùn)工作作為重要的一項政治任務(wù)予以高度重視，堅持以提高掛職干部思想政治素質(zhì)為核心，以漢語學(xué)習(xí)為前提，以理論培訓(xùn)為基礎(chǔ)，以實踐鍛煉為途徑，以加強(qiáng)管理為保障，不斷加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)新工作機(jī)制，細(xì)化工作措施，促進(jìn)了異地掛職培訓(xùn)工作的制度化和規(guī)范化。
“十年樹木，百年樹人”前輩說得很好！十年前的那年，自治區(qū)作出決定開始選派在南疆基層工作的優(yōu)秀少數(shù)民族干部到天山北坡經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和兵團(tuán)團(tuán)場去進(jìn)行掛職鍛煉截至今年足足過了十年。十年來，一批又一批的肩負(fù)著派出地黨組織和人們的重托，來到北疆掛職鍛煉的不少骨干基層干部相繼完成培訓(xùn)任務(wù)，返回南疆工作，成為當(dāng)?shù)厣鐣⒔?jīng)濟(jì)和文化等各項建設(shè)事業(yè)的骨干，受到干部群眾的好評。
每當(dāng)想起這些時，我作為一名異地掛職干部而感到自豪，同時也感到責(zé)任。當(dāng)我收到掛職鍛煉的通知時，心情很不平靜，處于好奇。為什么要掛職？自治區(qū)黨委為什么在財力、物力、人力都十分困難的情況下，還要花費如此大的代價培訓(xùn)南疆少數(shù)民族干部？我到北疆后能不能適應(yīng)新的工作、生活環(huán)境？這一連串的問題在我心中翻騰，在我腦海里一遍一遍閃過。來到北疆開始掛職生活后，不僅找出了這些問號的答案，又感悟到了什么是自豪感、什么是使命感、什么是責(zé)任感。異地掛職鍛煉讓我看到了發(fā)展的前景，賞賜我對未來的充滿信心；同時，使我充分認(rèn)識到了自己肩負(fù)的重任，增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感；叫我努力在實踐中不斷提高自己，真正成為跨世紀(jì)的能夠擔(dān)當(dāng)重任的合格基層干部。
當(dāng)前，我們正處在十分關(guān)鍵的時刻，這是一個充滿希望的年代，又是一個迎接挑戰(zhàn)的時代。南疆四地州少數(shù)民族異地掛職干部培訓(xùn)工作是自治區(qū)黨委統(tǒng)籌南北疆協(xié)調(diào)發(fā)展而采取的一項重大戰(zhàn)略決策，意義重大。目前，南北疆都處在加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，互補(bǔ)性很強(qiáng)，北疆各族人民自力更生、艱苦奮斗的精神和扎扎實實的工作作風(fēng)以及在大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、優(yōu)化種植業(yè)方面積累的經(jīng)驗值得我們一代年輕少數(shù)民族干部學(xué)習(xí)和借鑒。在我們南疆人才缺乏，機(jī)制不活，開放不夠，改革力度不大，經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度不快，后勁不足，效益不高仍然表現(xiàn)得比較突出。特別是要看到，現(xiàn)在全國各地已形成你追我趕的發(fā)展態(tài)勢，我們發(fā)展得快，別人發(fā)展得更快，競爭相當(dāng)激烈?？傊?，我們當(dāng)前面臨的形勢是，目標(biāo)宏偉，任務(wù)繁重，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，優(yōu)勢與困難同在。江澤民同志曾經(jīng)指出，“要把一個穩(wěn)定的充滿發(fā)展活力和生機(jī)的中國帶入二十一世紀(jì)，要使我國在二十一世紀(jì)中葉基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，以社會主義強(qiáng)國的地位屹立于國際社會，取決于黨的基本理論和基本路線的長期堅持，歸根到底取決于廣大青年一代及年輕干部的健康成長?！边@段話既表明了培養(yǎng)選拔年輕干部的重要性，又指明了和我們掛職干部一樣年輕干部肩負(fù)的歷史重任。
實踐出真知，實踐出人才。在實踐中鍛煉干部，是我們黨培養(yǎng)干部的一條根本途徑。我們年輕掛職干部，只有堅定不移地走同群眾相結(jié)合、同實踐相結(jié)合的道路，自覺地到基層去，到困難多的地方去，到改革和建設(shè)最需要的地方去，在實踐中經(jīng)受鍛煉，積累經(jīng)驗，認(rèn)識自己，提高素質(zhì)，增長才干，才能有所作為，這就是我們黨向我們年輕掛職干部寄托的希望。愿不愿和能不能這樣做，本身就是對年輕掛職干部是否優(yōu)秀的一個檢驗。而貪圖安逸，不愿到艱苦、到基層去的干部，經(jīng)不起艱苦環(huán)境考驗，不能與群眾打成一片的干部，不能在實踐中、復(fù)雜的環(huán)境中克服困難、解決問題的干部，不是黨和人民需要的干部，將來也不可能擔(dān)當(dāng)起改革和建設(shè)的重任。因此，我們年輕干部，尤其是年輕掛職干部，目光要遠(yuǎn)，要立志做大事，建大業(yè)。肩膀要硬，要有克服困難、戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。步子要穩(wěn)，一步一個腳印。心胸要寬，能經(jīng)受各種考驗，努力使自己在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的廣闊天地里鍛煉成長，當(dāng)成我們黨造福人民的主力軍。返回南疆后，我們掛職干部無疑是到基層、到艱苦的地方去工作，實踐證明，誰在基層、在艱苦的地方和人民群眾同甘共苦，團(tuán)結(jié)奮斗，做出成績，誰就會得到人民群眾的稱贊，組織的信任，社會的肯定。
大量事實說明，綜合實力的競爭，說到底是人才實力的競爭，首先是領(lǐng)導(dǎo)者的競爭。無論是從全疆而言，還是我們南疆實際情況來說，要把經(jīng)濟(jì)發(fā)展不斷推向前進(jìn)，實現(xiàn)天山南北的全面振興和全疆的長治久安，就必須有一支能夠堅持貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本理論和基本方針的高素質(zhì)干部隊伍，特別是年輕干部隊伍。一句話，要在全國、全疆內(nèi)實現(xiàn)小康社會的宏偉目標(biāo)，需要我們這一代人的努力，更需要我們這一代年輕干部的堅持不懈地干下去。干部隊伍建設(shè)的需要，是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要，也為我們年輕干部到實踐中鍛煉成長提供了條件，創(chuàng)造了機(jī)會。我們掛職干部一定要充分認(rèn)識這一舉措的意義，珍惜這次機(jī)會，經(jīng)受住實踐的考驗，經(jīng)得起人民群眾的檢驗。在掛職鍛煉期間，要有紀(jì)律觀念，遵守組織紀(jì)律，服從組織安排，自覺到基層、困難的地方接受鍛煉。要有吃苦精神，基層工作難度比較大，條件比較艱苦，這正是鍛煉我們的意志，提高我們工作能力的好機(jī)會；要有群眾觀念，在思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上依靠群眾，與群眾打成一片，不搞特殊化。要克服臨時觀念、鍍金思想，真正扎扎實實沉下去，干出一點名堂。
總而言之，我們年輕掛職干部要通過這次掛職鍛煉，正確認(rèn)識自己、認(rèn)識社會、了解鄉(xiāng)情、民情，豐富工作經(jīng)驗，深造自身素質(zhì)，提高自己的工作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和分析問題、解決問題的能力，為今后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
農(nóng)村基層干部掛職培訓(xùn)心得體會篇十九
朱巷鎮(zhèn)新一屆村兩委干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)內(nèi)容充實豐富，緊抓要點，雖僅有三天，但讓我感悟良多，學(xué)到了未來工作中一定會用到的知識內(nèi)容，同時還組織觀看了教育影片，更讓我體會感受很多。
但愿蒼生俱溫飽，不辭辛苦入山林，電影《我們是第一書記》用一個個真實的故事和鏡頭生動刻畫了全國各地駐村第一書記扎根在脫貧攻堅一線，用熱血揮灑青春，用行動詮釋奉獻(xiàn)精神的動人事跡。這是年輕的共產(chǎn)黨人在脫貧一線奉獻(xiàn)青春甚至犧牲的感人故事，更是激勵我們的榜樣和燈塔，勉勵我們時刻進(jìn)步前行。
我會以此為榜樣，在今后的工作中做到：
一是勤于學(xué)習(xí)，個人進(jìn)步和充分完成基層工作的重要手段，作為后備干部要不斷學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村基層工作治理的知識和要點，以知識武裝自己，讓基層的群眾切身感受到我們工作的努力和順心。
二是勤于實踐，鄉(xiāng)村的廣闊天地是鍛煉我們的好地方，只有實踐參與，才能了解鄉(xiāng)村，扎根鄉(xiāng)村，做好鄉(xiāng)村工作。
三是善于總結(jié)，積累經(jīng)驗。初來鄉(xiāng)村工作，經(jīng)驗不足是常有的事，吾日三省，總結(jié)經(jīng)驗虛心聽取意見，通過總結(jié)積累提升自己的工作能力。
四是勤奮工作，只有認(rèn)真對待工作才能更好的服務(wù)基層群眾，嚴(yán)于律己、勤奮工作也是無愧于自己的身份和肩上的責(zé)任。
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