鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結(熱門18篇)

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鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結(熱門18篇)
時間:2023-11-19 06:44:17     小編:薇兒

總結是一個思考自我價值和人生意義的機會??偨Y需要關注長期效果,考慮如何將總結中的經(jīng)驗應用到今后的工作和學習中。以下是一些精彩的寫作范文,希望能給大家?guī)硪恍懽鞯膯l(fā)和思考。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇一

我屬 鄉(xiāng) 村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生。本年度在縣衛(wèi)生局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的正確領導下,搞好本職工作,認真貫徹上級指示精神,遵守國家法律、法規(guī)和黨的路線方針、政策,開展了各種適應本轄區(qū)群眾健康需要的醫(yī)療服務工作,現(xiàn)將情況匯報如下:

宣傳和執(zhí)行國家制定的方針、政策、法律、法規(guī)及衛(wèi)生科學知識。能積極主動向村發(fā)宣傳衛(wèi)生、防疫、新農(nóng)合的重要性和必要性。定時定期通過黑板報宣傳專欄、張貼等形式進行宣傳,特別是對預防保健及流感病加大力度進行宣傳指導,使村民在衛(wèi)生防疫、健康保健提高認識,能做到工作耐心,仔細有方,得到了上級的肯定。

今年來,在完成做好衛(wèi)生防疫、婦幼保健等工作的同時,能自覺主動參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務學習,搞好居民健康檔案工作,加強自主的醫(yī)療業(yè)務水平,對本村的常見病、多發(fā)病能及時的診斷和治療。

一年的總門診量約 次,出診次數(shù) 次,總收入約元,支付購藥款元,付藥品監(jiān)督局300.0元,衛(wèi)生監(jiān)督所400.0元,付藥監(jiān)局培訓費260元,協(xié)會會費400元,其它支出元,收支兩品余 元。

鄉(xiāng) 村衛(wèi)生室:

20xx年12月10日

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇二

根據(jù)《市區(qū)衛(wèi)生局關于開展2015年鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊培訓工作的通知》(柯衛(wèi)發(fā)[2015]85號)文件要求,為全面提高我轄區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生醫(yī)療技術水平和整體素質,認真貫徹落實國務院《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》、《關于印發(fā)浙江省鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓規(guī)劃(2010-2015)的通知》(浙衛(wèi)發(fā)[2010]217號)、《關于開展2015年浙江省鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊培訓工作實施意見的通知》(浙鄉(xiāng)醫(yī)[2015]1號)文件精神及省衛(wèi)計委的統(tǒng)一部署,鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院對萬田鄉(xiāng)、九華鄉(xiāng)、七里鄉(xiāng)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生進行集中規(guī)范的業(yè)務培訓,強調醫(yī)德、醫(yī)術的學習和樹立良好醫(yī)風的重要性,現(xiàn)將培訓情況總結如下:

(1)課程安排:根據(jù)浙江省衛(wèi)生廳浙衛(wèi)發(fā)[2010]217號文件要求,2015年鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊培訓學時為70學時,其中集中面授理論授課輔導時間為50學時,實踐20學時。

(2)培訓形式:通過好醫(yī)師網(wǎng)機頂盒培訓會的形式。

(3)指定專人管理培訓班,提前做好通知、學習場地安排等工作,強調學習的重要性,總結學習成績,鼓勵學員們不斷學習,為各自轄區(qū)廣大的人民群眾做好醫(yī)療服務工作。雖然時間緊,任務重,但學員們都深刻認識到此次的`學習機會來之不易,刻苦學習,掌握一些基礎理論和基本知識。

通過此次培訓,學員們普遍反映可以學到很多知識,掌握了一些基礎理論和基本知識,改變了服務理念,增強了責任心和服務意識。

(1)、提高認識,從思想上高度重視基本公共衛(wèi)生服務項目工作

本次使得鄉(xiāng)村醫(yī)生轉變“重治輕防”的思想,把為轄區(qū)居民提供基本公共衛(wèi)生服務與疾病治療當成同等重要的工作去抓,兩手抓,兩手都不能放松。通過提供優(yōu)質的基本公共衛(wèi)生服務,減少轄區(qū)居民患病率,提高高血壓、糖尿病、重性精神病等病人的生活質量,當好轄區(qū)居民生命健康的守門人。

(2)、加強學習,提高常見病、多發(fā)病和地方病的治療水平。

通過理論學習和臨床實踐,能夠處理一些常見病、多發(fā)病和地方病,強化無菌操作意識,掌握常用操作技能,熟悉合理用藥方法以及相關的法律法規(guī)、疾病預防控制和婦幼保健衛(wèi)生知識以及新農(nóng)合操作流程。同時,通過自學,增進理論知識與臨床實踐的掌握,達到自我的不斷完善,以完成任務的方式促進理論學習,提高臨床的技術水平。

教學經(jīng)驗的缺乏,往往使鄉(xiāng)村醫(yī)生不能及時消化所學知識。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇三

按照省衛(wèi)生廳《關于開展鄉(xiāng)村醫(yī)生配臵情況調查的通知》要求,對轄區(qū)內村衛(wèi)生室及鄉(xiāng)村醫(yī)生基本情況及相關政策進行調查?,F(xiàn)將調查情況匯報如下。

一、基本情況。

xx轄區(qū)共42個行政村,現(xiàn)有村衛(wèi)生室13個,其中新農(nóng)合定點村衛(wèi)生室13個。村衛(wèi)生室均為鄉(xiāng)村醫(yī)生個人承辦,位于鄉(xiāng)村醫(yī)生自建住房或租賃房內,大部分村衛(wèi)生室能做到業(yè)務用房和生活用房分開,保證3間以上業(yè)務用房,100%的村衛(wèi)生室統(tǒng)一掛牌,有血壓計、聽診器、輸液架、診斷床、電腦、打印機等基本設備。現(xiàn)有鄉(xiāng)村醫(yī)生52人,男鄉(xiāng)村醫(yī)生37人,女鄉(xiāng)村醫(yī)生15人,30歲以下含(30歲)6名,30-45歲(含45歲)18名,45-60歲(含60歲)17名,60歲以上11名。其中男性60歲以上11名,女性50歲以上5名。大專及以上學歷5名,中專學歷47名,具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格的2人,具有鄉(xiāng)村醫(yī)生證的52人。

逐漸下降,真正在家的農(nóng)村人口不足80%。所以,村衛(wèi)生室覆蓋的人群不大,醫(yī)療資源較少,就診病人不多,醫(yī)療業(yè)務收入逐年下降,很多鄉(xiāng)村醫(yī)生的經(jīng)濟收入已經(jīng)低于當?shù)貏辙r(nóng)群眾。加之,村民看病又普遍存在賒欠藥費的現(xiàn)象,給村衛(wèi)生室的運轉帶來了很大的負擔。由于較小的行政村由于收入較低,無人從事疾病預防工作,年輕鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍流失至今仍在繼續(xù)。影響鄉(xiāng)村醫(yī)生的積極性。

2、村醫(yī)收入普遍偏低,沒有養(yǎng)老保障。大多數(shù)鄉(xiāng)村醫(yī)生收入主要來自醫(yī)療服務,基本費僅有很少的補助,鄉(xiāng)村醫(yī)生沒有養(yǎng)老保障。

3.補助標準與當?shù)亟處熓杖胂嗖钶^大,大部分鄉(xiāng)村醫(yī)生把主要精力放在了從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)上,收入的巨大差距使鄉(xiāng)醫(yī)產(chǎn)生巨大的心理落差,甚至認為從醫(yī)不如從農(nóng),極大的限制了鄉(xiāng)村醫(yī)生技術水平和服務質量的提高。

三、存在的問題與建議。

人口分散,政策補助少,鄉(xiāng)村醫(yī)生收入仍然過低。村衛(wèi)生室的網(wǎng)絡、水電、辦公、房屋維護等費用支出目前仍自籌承擔,增加了村衛(wèi)生室負擔,影響了村級衛(wèi)生組織的健康發(fā)展。建議在每個衛(wèi)生室每年補助12000元的基礎上提高補助標準,采取分類指導原則,實行鄉(xiāng)村醫(yī)生補助制度。同時,財政要將一體化管理村衛(wèi)生室的網(wǎng)絡費、水電費、辦公費等納入財政預算并進行合理補助。

2、為鄉(xiāng)村醫(yī)生建立社會養(yǎng)老保險體制。

目前鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險主要是參加新農(nóng)保,生活水平以后無法保障。為優(yōu)化和穩(wěn)定鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍,鞏固一體化管理成果,保障鄉(xiāng)村醫(yī)生的合法權益,區(qū)財政也應為納入一體化管理的鄉(xiāng)村醫(yī)生辦理社會養(yǎng)老保險。

3、對農(nóng)村衛(wèi)生室建設投入需進一步加大。

2010年至今,我區(qū)村衛(wèi)生室建設政府承諾給予建設補助經(jīng)費,到目前每個衛(wèi)生室僅配備一個檔案櫥,此后未再下?lián)茼椖拷?jīng)費或配備設備。導致村衛(wèi)生室絕大部分由鄉(xiāng)村醫(yī)生自行籌資建設。對建設村衛(wèi)生室認識不足,存在著應付、湊數(shù)的思想。有的村雖然提供了房屋進行改擴建,但條件過于簡陋,難以達到標準;有的村沒有做到“房屋公有化,辦醫(yī)集體化”,有的村仍然拿村醫(yī)的私房進行改擴建,沒有從根本上解決村衛(wèi)生室的建設問題。

xx中心衛(wèi)生院。

2013-1-24。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇四

村衛(wèi)生室鄉(xiāng)村醫(yī)生簽定安全生產(chǎn)工作目標責任書根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務院關于特大安全事故行政責任追究規(guī)定》、《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《省安全生產(chǎn)條例》和“一崗雙責”的要求,特與轄區(qū)醫(yī)療機構工作職員簽訂該責任書。

一、要進步對安全生產(chǎn)工作的熟悉,認真研究解決本身安全生產(chǎn)工作的重大題目,及時整改,落實安全生產(chǎn)工作。

二、加強對重大隱患的整改工作,建立重大危險源監(jiān)控管理制度,及時消除重大安全隱患,最大限度減少事故的發(fā)生。

三、全面負責本轄區(qū)內醫(yī)療衛(wèi)生安全工作,預防重至公共衛(wèi)生事件的發(fā)生和控制傳染病的爆發(fā)流行,和衛(wèi)生室的防火、防汛、防盜等安全工作。

四、建立健全綠色通道,實行24小時接診制,首診負責制,對易發(fā)醫(yī)療爭議的環(huán)節(jié)要重點管理。

五、認真做好安全注射和消毒質量管理,控制院內感染的發(fā)生。

六、加強對全員的安全生產(chǎn)和醫(yī)療安全的培訓;進步工作職員的技術水平,持“兩證”上崗率100%,非衛(wèi)生專業(yè)職員不得從事衛(wèi)生技術工作,減少或杜盡不安全因素,杜盡危、劣、霉變、過期、蟲蛀藥品。

七、嚴格按醫(yī)療衛(wèi)生管理的法律、行政法規(guī)、部分規(guī)章和醫(yī)護操縱規(guī)程、常規(guī)從事醫(yī)療護理活動。必須加強醫(yī)德醫(yī)風教育,努力進步衛(wèi)生技術水平,積極培養(yǎng)醫(yī)患溝通藝術。減少或杜盡醫(yī)療爭議的發(fā)生,認真妥善處理醫(yī)療爭議,確保社會穩(wěn)定。

八、法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責任。

1.醫(yī)院為公眾聚集場所,各科室(部門主任、護士長、各村衛(wèi)生室室長為本科室和村衛(wèi)生室的安全生產(chǎn)責任人。

2、各科室和各村衛(wèi)生室認真開展安全生產(chǎn)法制宣傳教育和培訓活動。重點抓好《安全生產(chǎn)法》的宣傳、教育活動。

3、認真開展安全生產(chǎn)活動,在確保無重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

4、健全機構,強化管理。各科室和各村衛(wèi)生室在建立安全生產(chǎn)組織機構的同時,務必做到制度健全,責任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責任人和衛(wèi)生室所長親自抓,把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產(chǎn)工作例會,并有記錄、記載。

5、各科室和村衛(wèi)生室每季度對本科室和村衛(wèi)生室安全生產(chǎn)進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。

患于未然。

7、加強醫(yī)療質量與醫(yī)療安全管理,防范和減少醫(yī)療事故發(fā)生。

8、做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、組織參與上級部門組織的專項整治活動。

9、做好經(jīng)常性消防安全工作,按要求做好消防基礎設施和配備消防器材。

10、對發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的科室實行一票否決,年度內科室不得評先、評優(yōu),安全生產(chǎn)的第一責任人和分管責任人不得評獎。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇五

20xx年度我村衛(wèi)生室嚴格依據(jù)《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)療機構管理條例實施細則》、《醫(yī)療機構基本標準》、《醫(yī)療機構病歷管理規(guī)定》、《處方管理辦法》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》等有關法律、法規(guī)和規(guī)章,在上級有關部門的指導下依法開展有關執(zhí)業(yè)活動,完滿的完成了各項公共衛(wèi)生服務,并能保障了群眾的基本醫(yī)療需求,基本上做到小病不出村,獲得了村民的認可,現(xiàn)將本年度的工作總結如下:

(一)組織健全,科學管理。

我村創(chuàng)衛(wèi)組團結一致,高度重視、積極帶頭為加大宣傳力度,提高村民思想素質、衛(wèi)生意識和保健能力:1、領導重視。村級主要領導參加并親自指導本村的衛(wèi)生創(chuàng)衛(wèi)工作,把創(chuàng)衛(wèi)工作以及新農(nóng)合工作納入村委會議事日程。2、組織、制度落實。有分管衛(wèi)生工作的村干部,有健康教育、除四害防病、環(huán)境衛(wèi)生等工作制度,并認真落實。3、有切合實際的衛(wèi)生村建設規(guī)劃或計劃,各項創(chuàng)建資料收集、整理、歸檔合理。

(二)健康教育效果明顯。

健康教育是公民素質教育的重要內容,也是創(chuàng)衛(wèi)工作的一項基礎性工作。我村大力開展健康教育,提高居民的健康形為,不定期地舉辦衛(wèi)生知識講座,提高村民對健康衛(wèi)生知識的認識。

(三)村容整潔、環(huán)境優(yōu)美。

1、配備專(兼)職的環(huán)境衛(wèi)生保潔人員,落實清掃保潔責任制。

2、主要街道、巷道路面砂石化平整、溝渠暢通,生活污水有監(jiān)管措施,綠化美化好。

3、環(huán)境清潔,村內無亂堆亂放、亂倒垃圾現(xiàn)象。村內設有垃圾池,及時清運或簡易填埋垃圾。

4、村民住宅的院落、住室、廚房整潔衛(wèi)生。

5、禽、畜圈養(yǎng),圈舍清潔。

(四)除害防病。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇六

根據(jù)上級加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設的有關文件精神,為更好的制定加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設的有關政策措施,根據(jù)我院實際情況,對我院轄區(qū)內的11處衛(wèi)生室及57名鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了摸底調查,現(xiàn)將摸底調查情況總結報告如下。

組織成立調查組:調查組成員以副院長===任組長,一體化人員及相關科室人員任組員,充分了解調查的內容及一般知識。調查過程中對村衛(wèi)生室的性質、房屋設備、醫(yī)療環(huán)境,執(zhí)業(yè)人員的個人信息、執(zhí)業(yè)類別、收入及補助情況以及業(yè)務能力等各項內容進行了認真、真實的調查,并逐項填寫有關內容。

調查過程中,發(fā)現(xiàn)的主要問題有:

鄉(xiāng)醫(yī)水平參差不齊,職業(yè)素質偏低;醫(yī)療設施、設備落后;無菌觀念太差;消毒效果不好。大多數(shù)鄉(xiāng)村醫(yī)生的知識技能較為單一,僅通過短期培訓、考試、注冊登記,服務水平較為薄弱,雖有長期從事實際工作的經(jīng)驗,但缺乏正規(guī)系統(tǒng)的專業(yè)知識培訓,在衛(wèi)生服務中,診療不規(guī)范、功能不齊全的現(xiàn)象時有發(fā)生。

二、鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇低。鄉(xiāng)村醫(yī)生普遍工資較低,鄉(xiāng)村醫(yī)生很少有養(yǎng)老保險,因此,正規(guī)醫(yī)學院畢業(yè)生極少到村衛(wèi)生室工作,而不少鄉(xiāng)村醫(yī)生一旦取得相關學歷或執(zhí)業(yè)資格就會立即選擇離開基層。

三、鄉(xiāng)村醫(yī)師積極性不高。鄉(xiāng)村醫(yī)生普遍存在收入低,風險大的問題,因此,鄉(xiāng)村醫(yī)生缺乏職業(yè)吸引力。農(nóng)村公共衛(wèi)生經(jīng)費少,鄉(xiāng)村醫(yī)生從事公共衛(wèi)生服務的積極性不高。

鑒于發(fā)現(xiàn)的以上問題調查組大致提出以下幾點措施:

一、加強鄉(xiāng)村醫(yī)生系業(yè)務以及職業(yè)道德培訓,不斷提高思想覺悟以及業(yè)務能力,目前我院鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓正在進行中。

二、通過定點幫扶,使鄉(xiāng)村醫(yī)生掌握豐豐富全面的技術,配備高壓滅菌器材,大力推廣使用殺毒效果好的消毒劑。

三、完善制約激勵機制,制定政策合理解決鄉(xiāng)村醫(yī)生報酬,充分調動鄉(xiāng)村醫(yī)生工作積極性。

四、加強衛(wèi)生監(jiān)督,加大執(zhí)法力度,做好定期檢測工作,打擊非法野醫(yī)野藥,提供良好的醫(yī)療環(huán)境。

==鄉(xiāng)衛(wèi)生院。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇七

20xx年,xx鎮(zhèn)在市衛(wèi)生局的正確領導下,在市疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所的指導配合下,以國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范(20xx年版)為指導,緊密圍繞基本公共衛(wèi)生服務項目全年工作目標,積極開展基本公共衛(wèi)生服務項目工作?,F(xiàn)將20xx年基本公共衛(wèi)生服務項目工作總結如下:

及時調整了xx鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目工作領導小組,依照國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范(20xx年版),重新制定了xx鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目實施方案及考核辦法。

我鎮(zhèn)依據(jù)省級基本公共衛(wèi)生服務項目經(jīng)費使用補助標準,制定我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目經(jīng)費使用補助標準,加強資金使用管理,提高服務質量,充分發(fā)揮資金使用效率,保證城鄉(xiāng)居民公平享有基本公共衛(wèi)生服務,促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化。

(一)、居民健康檔案。

xx鎮(zhèn)總人口55935人,其中65歲以上老人7050人,我鎮(zhèn)居民健康檔案工作,以0-6歲兒童、孕產(chǎn)婦、老年人、慢性病患者和重性精神疾病患者等人群為重點,在自愿的基礎上,為轄區(qū)常住居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案,健康檔案主要信息包括居民個人基本信息、健康體檢、重點人群健康管理記錄及其他衛(wèi)生服務記錄,全鎮(zhèn)居民建檔54094人,建檔率96.71%,實現(xiàn)健康檔案計算機管理人數(shù)54094人,管理率100%,全年為7050名65歲以上老人建立了健康檔案,建檔率100%,,高血壓患者總人數(shù)4854人,建檔4854人,建檔率100%,2型糖尿病患者總人數(shù)2580人,建檔2580人,建檔率100%,重性精神疾病患者x3人,建檔x3人,建檔率100%。

(二)、健康教育服務。

針對公民健康素養(yǎng)基本知識和技能,開展公民健康素養(yǎng)促進行動,開展控煙、合理膳食、限鹽限糖等健康生活方式和可干預危險因素的健康教育,開展重點疾病、公共衛(wèi)生問題、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處臵等健康教育,向城鄉(xiāng)居民提供健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務,設臵健康教育宣傳欄并定期更新內容,開展健康知識講座等健康教育活動。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇八

時間一晃而過,彈指之間,20xx年已接近尾聲,盤點過去的一年,我鎮(zhèn)的婦幼工作在衛(wèi)生局的領導下和上級業(yè)務部門指導下,通過鄉(xiāng)村級醫(yī)療保健人員的共同努力,圓滿完成了各項工作任務。為了發(fā)揚成績,查找不足,現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:

在20xx年始終堅持每月的例會簽到制度,以會代訓,共舉辦以會代訓式培訓班12期,共培訓300人次,發(fā)放試卷xx4份,收回試卷xx4份。例會同時針對孕產(chǎn)期保健,高危篩查,產(chǎn)后訪視,母乳喂養(yǎng)等方面進行業(yè)務培訓,以便各村更好的完成產(chǎn)后訪視工作。通過業(yè)務培訓,不但提高了其業(yè)務素質,還促進了鄉(xiāng)村醫(yī)生不斷進行業(yè)務學習,武裝頭腦,更新知識。每月例會婦幼的包片醫(yī)生都能及時到會,風雨無阻,讓我們及時領會上級文件精神及工作上一些新的技術要求,并整理出各項表卡的填寫規(guī)范及注意事項,從而促進各項工作的規(guī)范化,系統(tǒng)化。

由于健康教育的開展,因勢利導,用實例去說服農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩的重要性,確保母嬰安全。20xx年全年活產(chǎn)273人住院分娩率為xx%,產(chǎn)婦總數(shù)272人,建卡268人,建卡率98.5%,系統(tǒng)管理率93%,09年篩查出高危孕婦21人,住院分娩率xx0%,對篩出的高危孕婦均進行專案管理,并有評分及指導治療。20xx年出生低體重為13人,出生低體重發(fā)生率為4.8%。所有低體重兒均列入體弱兒進行專案管理,并有評分及指導治療。嬰兒死亡為6人,5歲以下兒童死亡7人,5歲以下兒童死亡率為25.6‰。對于孕產(chǎn)婦管理,村醫(yī)盡職盡責,對孕產(chǎn)婦進行早孕指導,及時發(fā)放《孕產(chǎn)婦保健手冊》,20xx年發(fā)放《母子健康手冊》近200余本。并做好保健服務,將健康教育貫穿整個孕產(chǎn)期,及時解決孕婦思想顧慮,使每個孕婦安全度過孕產(chǎn)期。

婦女病方面;在農(nóng)村婦女病普查基本做不到專業(yè),規(guī)范,查體質量難以保證,09年我縣爭取到了“兩癌篩查”項目,今年兩癌篩查工作推進入村屯,我院積極配合婦幼保健院,各村擬定了宣傳稿通過各村廣播進行宣傳。到基層去體檢,條件很差,人員又多,沒有電扇空調,有的地方甚至連喝水、上廁所都不方便,一天檢查下來,就真像洗了桑拿一樣,渾身上下都被汗水浸透了。但是,就是在這樣的條件下,保健院的工作人員也沒有怨天怨地,而是以滿腔的熱情投入到各自的工作當中去。在篩查工作中,不僅認真仔細檢查,而且耐心向廣大婦女同志解釋檢查結果,提出合理的建議,熱情向婦女姐妹宣傳兩癌的防治知識,用實際行動有效保障婦女的健康。為我鎮(zhèn)近千名農(nóng)村婦女進行了“兩癌”免費篩查,讓政府惠民政策得到真正體現(xiàn)。雖然篩查覆蓋率不是很高,除了很多女性沒有關注健康、定期篩查的意識外,宣傳不到位和部分女性想保護自己的隱私是造成“兩癌”篩查參與率不高的重要原因。

葉酸項目:為加強出生缺陷干預工作,降低我區(qū)神經(jīng)管缺陷發(fā)生率,提高出生人口素質,今年,在縣衛(wèi)生局、婦幼保健院的領導下我縣農(nóng)村實施增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目。我院在保健院的指導下對我鎮(zhèn)村級婦幼醫(yī)生進行葉酸預防神經(jīng)管缺陷知識的培訓,通過廣播擬定宣傳稿對廣大村民進行宣傳,對各村準備懷孕和懷孕早期的農(nóng)村婦女進行摸底調查發(fā)放宣傳單。入戶通知其領取葉酸片,進行健康教育,簽訂知情同意書,使服藥對象正確了解相關知識,提高葉酸使用率和依從率。

檔案管理方面:檔案管理質量是衡量一個區(qū)域內婦幼保健工作質量的重要標準,而且越來越重要。我院對于每年材料均按內容分門別類裝訂需存檔材料用檔案夾裝訂,經(jīng)常翻閱資料裝入檔案盒,其意義在于讓管理者調理清晰,讓檢查者一目了然。

自降消項目開展以來,加強了農(nóng)村網(wǎng)底工程的建設,提高了對高危妊娠篩查,管理,救治水平。為方便三級網(wǎng)聯(lián)系與溝通,村里張貼了聯(lián)系電話,成立了危重孕產(chǎn)婦護送小組,自09年起,我縣農(nóng)村孕產(chǎn)婦專項補貼給予300元,我院嚴格把關,對各村孕婦統(tǒng)一編號及時填寫并發(fā)放補助卡,并將下發(fā)的補助卡名單登記備案,以備項目督導及信息質控。

質控方面:醫(yī)院通過每月例會及季度質控對各村表卡分批檢查,以便督促其更好的完成工作。年終由院領導組織召開全鎮(zhèn)防保工作總結會,制定嚴格的評分標準,各村屯之間相互打分,評出六個先進,由醫(yī)院出資給與獎勵并督促其他村屯進行學習和提高。

喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗。盡管在過去的一年,我們雖按計劃完成了各項任務,展望未來,任重道遠,我們一定要各級領導的帶領下,發(fā)揚優(yōu)點,改進缺點,將以建設鎮(zhèn)醫(yī)院為契機,完善鄉(xiāng)村保健體系,提高全鎮(zhèn)婦女兒童健康為目標,認真貫徹和落實《母嬰保健法》及婦幼衛(wèi)生科研項目,為我院的建設添磚加瓦,貢獻出自己的一份力!

xx年,我鄉(xiāng)的婦幼衛(wèi)生工作在各級領導的支持下,在黨委、政府領導下,院長的重視,各部門的配合,以貫徹《母嬰保健法》為重點,根據(jù)我鄉(xiāng)的實際情況,開展婦幼衛(wèi)生工作宣傳和衛(wèi)生保健工作,提高了婦女、兒童的健康素質,我院作了以下具體工作:

1、由專職婦幼人員和院長定期對村婦幼人員進行業(yè)務培訓學習,并督促和檢查工作,一旦發(fā)現(xiàn)問題當時寫出督導意見,并采取各種形式加大對《母嬰保健法》及相關法律、法規(guī)的宣傳力度,依法保障了婦女、兒童的健康保障權利。

2、婦幼工作按時、按期、按質量完成了上級各種統(tǒng)計報表,做到了軟硬件齊全,堅持每月一次專欄,xx發(fā)放和張貼宣傳資料等多種方式大力宣傳婦女、兒童健康知識,定期對村級婦幼人員進行考核。

3、實行了出生醫(yī)學證明發(fā)放和管理。xx年全年發(fā)放出生醫(yī)學證明163本,發(fā)放醫(yī)學證明提高了計劃生育質量,同時開展了母子保健工作。

4、加強了對村級婦幼保健人員的培訓和管理。為加強婦幼保健人員的管理,特制定了《鄭河衛(wèi)生院村級婦幼保健人員工作管理制度》把婦幼保健人員的出勤、培訓,考試等情況直接與工資掛鉤,并實行了獎懲制度,這些措施一方面提高了他們的業(yè)務水平,另一方面提高了他們對工作的熱情性和積極性,全年共召開例會12次,發(fā)放宣傳資料12次,舉辦培訓會議6次。在每次例會中,他們能夠準時參會并能夠認真做好會議記錄;在每次培訓后他們能夠圓滿完成學習總結及能夠獨立完成考卷。xx年全年,衛(wèi)生院共印發(fā)考試試卷108份,,經(jīng)閱卷統(tǒng)計平均分數(shù)達78分。

5、提高系統(tǒng)管理質量,普及了新法接生,消滅了新生兒破傷風,提高了住院分娩率,尤其是高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達99%,實行了高危會診,轉診制度,提高了產(chǎn)科質量。切實降低了孕產(chǎn)婦和新生兒死亡率,全年孕產(chǎn)婦總數(shù)達196人,新法接生194人,產(chǎn)檢174人,產(chǎn)后訪視175人,住院分娩126人。其中住院分娩人,無孕產(chǎn)婦死亡,無新生兒破傷風發(fā)生。

6、做好0——6歲兒童登記,全鎮(zhèn)0——7歲兒童總數(shù)1329人,新生兒訪視175人,3歲以下兒童系統(tǒng)管理423人,0——4歲兒童死亡0人。其中新生兒死亡0人。

按照上級要求,繼續(xù)鞏固愛嬰醫(yī)院,且xx復查,并在降低“兩率”中接受縣保健院對我鎮(zhèn)的復查,由于我鎮(zhèn)地處山區(qū),經(jīng)濟較為落后,在工作中還存在著一些問題,爭取在來年的工作中取得更好的成績。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇九

根據(jù)《x市20xx年農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務項目考核細則》和《20xx年國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》,制定年終考核表。按照我院安排,對所管轄的10個村衛(wèi)生所進行了20xx年年終考核。本院成立了考核組,由徐凌平院長任組長,沈衍桐書記任副組長,桂良輝、胡曉青、徐彩鳳參加了考核??己饲闆r如下:

本次考核《x市20xx年農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務項目考核細則》和《20xx年國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》以為依據(jù),結合平時工作情況,采取聽取匯報,現(xiàn)場調查,查閱資料的方法,量化打分,綜合評定。

通過考核,各衛(wèi)生室工作都有所加強,綜合防病能力明顯提高。公共衛(wèi)生服務意識提高,工作責任心增強,各項工作已逐步規(guī)范,能夠按照上級部門的要求保質保量的完成本年度的各項工作任務。但也存在一定的不足:

1、門診日志書寫不規(guī)范,日門診人次平均化,疫情收集、管理意識淡薄。計劃免疫、傳染病疫情報送不及時,有漏報、不報的現(xiàn)象。

2、公共衛(wèi)生月報表上報情況:源源村、東山村、陡崗村這三個村月報表上報比較理想,其它村有的新生兒漏報或不報,有的村孕產(chǎn)婦漏報或不報,有的村新加的重點人群也不上報,有的村就報個數(shù)字而且還是一成不變。

3、兒童出生登記,不及時,未及時建檔,個別村3歲以下兒童基本未建檔。

4、孕產(chǎn)婦上報不及時,個別村葉酸已過期,未及時領取,還有的村發(fā)放了葉酸未簽同意書。

5、大部分村新農(nóng)合新償公示欄登記不及時,下半年的沒登記,個別村公示欄沒掛,收在角落里。

6、65歲以上老年人體檢表有幾個村體檢結果未填入體檢表,有個別村健康評價和健康指導未填。有一個村65歲以上老年人生活自理能力評估表總評分未評。

7、還有個別村紙質檔案與電子檔案不相符。

8、個別村處方收費不準確。

9、有幾個村健康教育資料發(fā)放無登記,健康講座無村民簽字。

對于衛(wèi)生所的優(yōu)點繼續(xù)保持,不足之處將在20xx年改進,爭取做到讓百姓更滿意的服務。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十

村衛(wèi)生室是構建農(nóng)村公共衛(wèi)生服務網(wǎng)絡的基礎,在方便農(nóng)民就醫(yī),保障人民群眾身體健康方面發(fā)揮著重要作用。一年來,按照堆溝港鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的統(tǒng)一安排部署,我們加強了制度建設、強化培訓、突出公共衛(wèi)生職能等為主要內容的村衛(wèi)生室規(guī)范化建設。促進了農(nóng)村衛(wèi)生的改革與發(fā)展,切實保障了農(nóng)民群眾的身體健康。

一、主要做法。

1、領導重視,措施有力,營造村衛(wèi)生室發(fā)展良好氛圍。

真為村民開展基本醫(yī)療服務,到目前為止,村衛(wèi)生室沒有出現(xiàn)較大的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故。二是健全落實了村衛(wèi)生室各項管理制度。做到了鄉(xiāng)村醫(yī)生聘任與職能履行掛鉤、任務下達與質量評價掛鉤、考核結果與勞務報酬掛鉤,形成了以行政管理為保證、以村衛(wèi)生室服務管理一體化為手段、以質量控制為重點的管理模式,不斷強化村衛(wèi)生室管理,規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)行為。

4、“全面推行”,建檔建冊,拓展村衛(wèi)生室職能。

今年在全村全面開展了建立農(nóng)民健康檔案工作,全村共建立了近2800余份個人健康檔案,開展婦女兩癌保健篩查、老年人免費體檢、慢性病管理和健康教育咨詢等服務,全面掌握農(nóng)民健康基本情況,并上門為農(nóng)民測量血壓、體重,宣傳衛(wèi)生知識等,讓本村農(nóng)民切實感受到實惠,促進了農(nóng)民自我保健意識的提高。

二、存在的問題。

一是建設工作不平衡,村衛(wèi)生室只停留在低層次的達標驗收上。

三、明年工作計劃。

一、完善各項規(guī)章制度,重點落實傳染病預防和控制、婦幼衛(wèi)生、農(nóng)村衛(wèi)生安全協(xié)管信息、健康教育等公共衛(wèi)生職能,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的業(yè)務素質和服務質量,提高農(nóng)民群眾健康保障水平。

二、是充分發(fā)揮衛(wèi)生院的樞紐功能。嚴格執(zhí)行衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室的一體化管理,進一步促進村衛(wèi)生室建設。

三、是規(guī)范醫(yī)療,保護廣大農(nóng)民群眾的健康權益。

七隊中心衛(wèi)生室。

204年1月11日。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十一

x縣為了加強衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作,掌握了解衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管開展情況,進一步提高各衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站工作能力。20xx年11月14日在x縣衛(wèi)生局領導下,衛(wèi)生監(jiān)督所從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站抽調協(xié)管員與衛(wèi)生監(jiān)督所監(jiān)督員組成4個考核小組,分別對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站20xx年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作項目績效進行考核,現(xiàn)將考核工作總結:

這次衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管績效考核工作依據(jù)《20xx年南寧市基本公共衛(wèi)生項目績效考核評分表》(衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管部分)內容對我縣各衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站進行考核評分,考核了各衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站機構設置、組織制度、人員配備、辦公條件和設備配備等協(xié)管機構及能力建設情況,以及考核建立行業(yè)基本資料檔案、日常性衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查,信息收集及報告等衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務情況。共用一天時間對全縣20所衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站進行考核。

經(jīng)考核發(fā)現(xiàn),x縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作都得到了較好的開展,各衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站都聘任了3名以上衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員,并配備了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管辦公用房和設備,部分辦公用房做到獨立專用,建立了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管相關制度,并制作上墻,開展了衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作,建立衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案,有條件的協(xié)管站做到一戶一檔,按時報送衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息。新橋衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站、武陵衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站、大橋衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站、甘棠衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站、賓州鎮(zhèn)第一衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站、賓州鎮(zhèn)第三衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管站等單位衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作尤為突出,除了能按要求做好機構設置、組織制度、人員配備、辦公條件和設備配備等建設外,還能認真開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務巡查工作,認真做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查記錄,衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案完整,發(fā)現(xiàn)存在事件問題及時上報。

通過開展20xx年衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管績效考核工作,進一步了解了x縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作開展情況,為下一步開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務工作打下良好基礎。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十二

一年來,在縣衛(wèi)生局,鎮(zhèn)醫(yī)院的領導和支持下,我室遵守國家法律,法規(guī),嚴格執(zhí)行有關法律,法規(guī)和規(guī)章制度,依法開展有關執(zhí)業(yè)活動,完美的完成了各項公共衛(wèi)生服務,并能保障了群眾的基本醫(yī)療需求,基本做到了小病不出村,獲得了村民的認可,在各級領導的正確領導下圓滿完成了各項工作,取得了一定的成績,也存在不足的地方,為了揚長補短,更好的開展工作,現(xiàn)總結如下:

一、全年共計接待門診病人20xx余人次,出診150余人次,總計收入30000余元,人均15元/次。

二、對本村居民的家庭和成員的各種情況進行詳細的記錄和核對,為居民建立家庭健康檔案和個人健康檔案。并針對他們的家庭實際情況擬定了家庭指導計劃,對新增以及流入流出人員的檔案進行分類管理。

三、有合理的衛(wèi)生室建設或規(guī)劃,各項創(chuàng)建資料收集,整理,歸檔合理。

四、對本村60歲以上老人以及平時有各種疾?。òǜ哐獕?,糖尿病,精神病等)的居民進行上門免費健康體檢和適當?shù)闹委熤笇?。實?5歲以上患者首診測血壓。

五、對本村所有的孕產(chǎn)婦和0~7歲兒童進行摸底上冊,并按規(guī)定程序進行健康體檢。對0~7歲兒童進行建卡和預防接種,爭取接種率達到100%。

六、及時上報傳染病報告表以及公共衛(wèi)生的各種數(shù)據(jù)。

七、健康教育是公民素質教育的一大內容,也是公共衛(wèi)生服務工作的一項基礎性工作。我室大力開展健康教育,提高村民的健康形為,不定期地舉辦衛(wèi)生知識講座,提高村民對健康衛(wèi)生的認識。多次向村民進行防病治病的宣傳教育,發(fā)放健康知識資料200多份,使村民的防病意識得到提高,增加了村民的健康知識。

八、對本村食品,飲用水衛(wèi)生安全進行監(jiān)督協(xié)管,對職業(yè)病的預防和治療進行咨詢指導。并對非法行醫(yī)的行為進行監(jiān)督報告。

九、按時參加衛(wèi)生院的各種會議,活動和培訓,無缺席無早退的行為,并認真做好會議,培訓記錄。

在領導班子年度工作計劃提出的工作目標,結合我科室工作人員少、任務繁重的實際情況,立足本職工作,認真完成院領導下達的各項工作任務,熱情服務于全院各個部門,以確保我院醫(yī)療保健工作的順利進行?,F(xiàn)就一年來的工作總結如下:

一、加強學習,樹立服務育人的理念。

總務室根據(jù)工作需要展開自我學習和完善,強化服務理念,提升工作素質。特別是制定每個人的崗位職責,明確了自己所從事工作職責范圍,領導指導開展工作,員工各盡其職,工作努力,認真負責。大家在日常工作中,力爭在管理有法,服務有情等方面發(fā)揮了積極的作用。

二、明確責任目標,全面做好后勤服務工作。

總務室工作存在量大面廣的問題。為了更好完成日常維修、物資采購、水電管理、飲食衛(wèi)生管理等各方面的工作,我總務室根據(jù)總務繁雜細瑣、臨時性強的特點,全面提高服務質量和服務水平,努力增強服務意識,力求使后勤服務落到實處。

1、熱情服務,做好日常維修工作。我總務室本著勤儉節(jié)約的原則,在保證維修質量的前提下,力爭節(jié)省開支。面對平時經(jīng)常碰到的繁雜的種種維修項目,總務室都能及時保證質量,按時完工。對重點部位,組織人員每月檢查和巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,為我院的醫(yī)療工作和職工的日常生活解除后顧之憂。

2、加強水電管理,做好水電使用和維修工作。實行每日巡查制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題。確保我院使用水電的需要,有效地制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。同時,每月各科室、各宿舍登記一次水電費用,逐月清算,得到院領導及職工的好評。

3、整治環(huán)境污染,為職工和病人創(chuàng)造一個更為潔凈的生活環(huán)境。醫(yī)療廢物如果不及時處理,容易造成二次污染,使我院的醫(yī)療環(huán)境受到極大的影響。因此,我們每日清理醫(yī)療廢物,分類放置,集中銷毀。同時,早晚各對醫(yī)院的主要場所及道路清掃一次,讓職工及病患在清潔、干凈、衛(wèi)生、舒適的環(huán)境中呼吸。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十三

xx年辛街鄉(xiāng)婦聯(lián)在上級婦聯(lián)和鄉(xiāng)黨委、政府的關心支持下始終堅持一手抓發(fā)展、一手抓維權的工作方針,以關愛重點兒童為重點、持續(xù)推進關愛女性健康保險、及時化解家庭矛盾糾紛為主線,對xx年辛街鄉(xiāng)全年婦聯(lián)工作開展進行以下總結:

(一)扎實開展婚姻家庭矛盾糾紛排查化解工作。一是加強與派出所、司法所等部門溝通、協(xié)作,發(fā)揮婦聯(lián)干部、民警、網(wǎng)格員等力量綜合運用鄰里相助、社區(qū)管控等多種手段,有效預防和化解因婚戀原因引發(fā)的矛盾糾紛;二是做好婚姻家庭矛盾糾紛預防化解工作,充分發(fā)揮婦聯(lián)干部、女子義務調解隊、婦女兒童維權工作站的作用,積極參與“婚姻家庭矛盾糾紛排查化解”專項工作,深入各村(社區(qū))參與家庭矛盾糾紛化解。

(二)開展普法宣傳培訓。聯(lián)合派出所、司法所等各部門積極開展法律知識培訓,向婦女群眾及家庭成員宣傳《民法典》中有關物權、婚姻家庭、繼承等相關法律法規(guī)知識,樹立家庭和諧的基礎觀念,杜絕婚姻家庭矛盾糾紛的發(fā)生,讓婦女同胞們學習運用法律知識維護自己的合法權益。

(三)廣泛宣傳關愛女性健康保險。通過兩個多月的持續(xù)推進,辛街鄉(xiāng)關愛女性健康保險參保人數(shù)共計450余人,通過宣傳不僅提高女性的健康意識,也讓這項普惠的保險真正發(fā)揮其作用,為婦女健康保駕護航。

(四)積極開展重點兒童入戶走訪工作。不定期組織開展重點兒童家庭走訪調查工作,截至目前共走訪重點兒童家庭110戶。其中:單親家庭32戶,重病重殘兒童6戶,困境兒童32戶,留守兒童50戶,發(fā)放家長告知書120份,填寫走訪情況表120份。通過走訪了解其身體、學習、家庭關系情況。同時利用好“兒童之家”“六一”兒童節(jié)等重要節(jié)日為留守兒童、困境兒童、病殘兒童、單親兒童提供親情關愛、精神關愛、心理疏導及愛心幫扶,為其健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境。

(五)開展“平安綠色家庭”創(chuàng)建工作。xx年全鄉(xiāng)創(chuàng)建“平安綠色家庭”目標130戶,“平安綠色家庭示范戶”20戶。面對全鄉(xiāng)所有家庭廣泛開展綠色家庭宣傳,倡導綠色理念和節(jié)能環(huán)保知識,引導家庭成員提升生態(tài)文明素養(yǎng)、節(jié)約資源、綠色消費、綠色出行。

婦聯(lián)在各項工作中雖然摸索到一些經(jīng)驗,但仍然存在一些問題,需要我們下一步努力加以解決,如各村(社區(qū))綠色家庭創(chuàng)建參與度不足;對重點兒童關注度不夠;婦女維權意識薄弱;矛盾糾紛化解力度還不足,部分村(社區(qū))對一些存在風險隱患的.矛盾糾紛化解不到位。

一是加強普法宣傳,改善維權環(huán)境。基層婦聯(lián)始終要把集中宣傳與經(jīng)常性宣傳相結合,提供多渠道普法途徑。加強培訓,不定期開展法律培訓講堂,為婦女同志提供良好的學法渠道,讓婦女學法、懂法、守法、用法;利用好微信公眾號平臺宣傳綠色環(huán)保理念,使全社會形成共建生態(tài)文明的良好氛圍。二是深入開展婦女維權活動,積極開展“大調解”工作,充分借助社會化網(wǎng)絡維權優(yōu)勢,積極營造共建共治共享的濃厚氛圍,推進市域治理現(xiàn)代化城市創(chuàng)建工作。三是持續(xù)走訪重點兒童家庭,關心關愛重點兒童,通過節(jié)日契機開展“送關愛”活動,入戶開展家長家庭教育宣傳等,為未成年人營造良好的成長環(huán)境。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十四

根據(jù)中華人民共和國《傳染病防治法》及其實施辦法,國務院《醫(yī)療廢棄物管理辦法》、衛(wèi)生部《消毒管理方法》、《醫(yī)療機構醫(yī)療廢棄物管理辦法》結合我院實際,制定了《衛(wèi)生院感染控制實施方案》、《x院醫(yī)療廢棄物管理實施方案》,成立了以業(yè)務副院長任組長的醫(yī)療質量管理小組,負責對全院感染監(jiān)測控制、醫(yī)療廢棄物管理和消毒隔離監(jiān)測管理。今年對全院醫(yī)務人員進行了醫(yī)院感染知識的培訓,學習了《傳染病防治法》及相關法律法規(guī),醫(yī)院質量管理小組每季度對全院各科進行質量檢查,科室質量管理小組每月對醫(yī)院感染、廢棄物管理及消毒隔離進行監(jiān)督檢查,認真貫徹落實醫(yī)院感染監(jiān)測:

1、開展院內交叉感染監(jiān)測;

2、消毒滅菌效果監(jiān)測;

3、紫外線消毒監(jiān)測;

4、對手術室、產(chǎn)房進行監(jiān)測。

加強對消毒劑、一次性醫(yī)療器械、用物管理:

1、規(guī)范采購一次性無菌醫(yī)療用品及消毒滅菌藥品,嚴禁使用不合格物品;

2、嚴禁重復使用一次性物品;

3、臨床診療科室對一次性用品使用后進行毀形消毒;

4、對一次性無菌醫(yī)療用品用后進行消毒毀形;

5、對醫(yī)療廢棄物統(tǒng)一貯存、裝置,集中運輸?shù)街付ǖ攸c進行焚燒、無害化處理。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十五

首先,熱烈歡迎你們蒞臨我校檢查指導工作,下面我將我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮建設情況向你們匯報,請多提寶貴意見和建議。

一年來,我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮在區(qū)委、鎮(zhèn)黨委的領導下,認真貫徹《關于加強未成年人思想道德建設的意見》精神,以全面推進少年兒童素質教育為主線,豐富少年兒童文化生活、促進健康快樂成長為目的,充分突顯鄉(xiāng)村少年宮的特殊教育職能,嚴格規(guī)范少年宮內部管理,加強隊伍建設,提升人才培育水準,少年宮的各項工作得到全面、協(xié)調地發(fā)展。

我鎮(zhèn)“鄉(xiāng)村少年宮”工作成員團結一心,共同努力,面對實際,動腦筋、想辦法、挖潛力,使得少年宮活動開展秩序井然。

1、機制健全,組織保障堅實有力。

今年初,我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)黨委書記為組長、相關職能部門負責人為成員的鄉(xiāng)村少年宮建設領導小組,下設辦公室于學校,由學校校長任主任、學校中層干部為成員,具體組織開展日常工作。少年宮辦公室進一步規(guī)范了管理,健全了工作機制,先后建立了《鄉(xiāng)村少年宮管理制度》、《鄉(xiāng)村少年宮主任、副主任工作職責》、《總務后勤工作職責》、《聘任教師暫行規(guī)定》、《學員守則》、《安全管理制度》、《考勤制度》、《財產(chǎn)、財物管理制度》、《檔案管理制度》等一系列規(guī)章制度,落實了工作人員及職責;加強了輔導教師選聘培訓工作,大力提升師資素質;加大人財投入,努力改善辦宮條件,為鄉(xiāng)村少年宮的發(fā)展打下良好的基礎。

2、加大投入,努力改善辦宮條件。

我鎮(zhèn)堅持依托學校、一室多用、一地多用、一師多用的原則對學校教學設施進行合理有效的改造整合,以滿足少年宮活動開展的需要。先后投入了近5萬元用于活動設施設備的修繕、改造整合?,F(xiàn)已建有足球場1個、籃球場2個、網(wǎng)球場1個、乒乓球臺10個、200米環(huán)形跑道1條等體育運動場地,并添置了相關體育運動器材;有圖書室兼閱覽室1間,藏書近萬冊,用于少年兒童讀書益智;有標準的理化實驗操作室和準備保管室2間,用于少年兒童科普實驗操作;有多媒體室、電腦教室共2間,用于少年兒童現(xiàn)代信息技術教育;有文化藝術活動室1間,用于少年兒童文藝訓練、展演;有綜合實踐園1塊,可用于少年兒童進行生產(chǎn)勞動實踐活動;有留守兒童之家兼少兒娛樂室1間,用于留守兒童的教育管理?,F(xiàn)有場地設施能基本滿足少年兒童教育學習活動需要。

3、凈化場地,美化少年宮環(huán)境。

校園文化墻約400米,辦文化宣傳墻報10余期,各班級開辟學習園地17版,完善了相關的標牌30余張。

4、強化管理,確保少年宮活動質量。

強化師資隊伍素質,進一步提高人才培養(yǎng)能力。今年來,我們在校內校外廣泛選聘了德才能兼?zhèn)涞膶<媛気o導員10余名,包含音樂、體育、書法、繪畫、舞蹈、法制、微機等方面。扎實抓好了師資隊伍建設、課堂教學及少年宮活動質量,讓少年兒童在節(jié)假日學得滿意、玩得開心、活得充實,讓少兒的家長放心。認真開展好了周末安排的鄉(xiāng)村少年宮常規(guī)活動,不定期舉辦各種少兒大型活動,基本做到了每個學科、項目活動都有一名教師或輔導員全面負責組織管理、督促指導。努力實現(xiàn)少年宮活動過程最優(yōu)化,活動結果有效化,活動管理規(guī)范化。形成了鄉(xiāng)村少年宮建設和學校教育工作同步發(fā)展的良好局面。

5、創(chuàng)新舉措,拓展少年宮活動時空。

為了使更多的孩子參與到少年宮組織的活動中來,我們開辟了讀書益智園、綜合實踐園、修身健體園、文化藝術園、科普創(chuàng)新園,努力拓展少年宮活動時間和空間。時間上通過行課期間對在校學生開放活動項目、周末開展常規(guī)活動(如每周六、周日開展的音樂、體育、書法、繪畫、朗誦、英語、寫作等各種學習培訓活動)、節(jié)假日全面開放場地和設施的方式,充分保障少年兒童在少年宮學習活動的時間。空間上通過兼用場地開展活動,做到一室多用、一地多用,充分利用可用空間(如墻壁、長廊、櫥窗)作為少年宮活動、作品的展示陣地,處處體現(xiàn)少年宮新面貌,努力把我鎮(zhèn)“鄉(xiāng)村少年宮”打造成為全鎮(zhèn)青少年兒童的教育基地。

一分耕耘,一分收獲。我鎮(zhèn)“鄉(xiāng)村少年宮”,在滿足廣大少年兒童、特別是留守兒童節(jié)假日活動方面,為他們提供優(yōu)質服務,提高和少兒綜合素質,取得了明顯的成績。少年兒童在知識技能、道德情感、文明衛(wèi)生等方面都有很大的提高,學習生活得到了充實。

20xx年12月、20xx年12月成功舉辦了兩屆全鎮(zhèn)少兒冬季運動會,在提高少年體質的同時,涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀運動員,他們在今年全區(qū)中小學生運動會中取得了團體第六名和個人單項獎10余項的好成績,為高一級學校輸送了一批體育尖子人才。

今年來,我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮與學校協(xié)調配合,成功舉行了慶“六一”兒童節(jié)文藝匯演、少兒游園、冬季運動會,受到了各界的關注和報道;認真開展了慶國慶少兒書畫展、少兒剪紙展覽,充分展示我鎮(zhèn)少年兒童的藝術才智,受到社會的好評;積極開展科技創(chuàng)新活動,選送的作品在青少年科技創(chuàng)新大賽中曾獲得過省、市、區(qū)級獎項。

一是建設資金的缺乏,制約了我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮的進一小發(fā)展和壯大。

二是崗位編制的缺乏,制約了我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮的管理專業(yè)化、建設規(guī)范化。

三是專職教師的缺乏,制約了我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮活動項目的拓展、活動內容的豐富。

1、進一步完善鄉(xiāng)村少年宮機制建設,加大工作力度,發(fā)揚艱苦奮斗的精神,努力把我鎮(zhèn)“鄉(xiāng)村少年宮”建成為示范基地。

2、加強師資培訓,加強對外學習交流,廣泛學習兄弟單位先進經(jīng)驗,把我鎮(zhèn)“鄉(xiāng)村少年宮”工作做得更加完善。

3、繼續(xù)發(fā)展自身的優(yōu)勢,努力創(chuàng)造條件,使我鎮(zhèn)“鄉(xiāng)村少年宮”開展的項目逐漸增多,規(guī)模和氣勢逐漸壯大,切實滿足農(nóng)村少年兒童課外生活的需求。讓農(nóng)村少年兒童真正享受到豐富多彩、形式多樣,寓教于樂的教育活動,實現(xiàn)快樂學習、全面發(fā)展、健康成長。

謝謝!

x年x月x日。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十六

本人自xx年以來在xx衛(wèi)生室任鄉(xiāng)村醫(yī)生工作至今,在衛(wèi)生系統(tǒng)各級領導的關心和支持下,于本轄區(qū)預防保艦社區(qū)醫(yī)療等公共衛(wèi)生服務方面取得了一定的成績,能積極完成各級領導安排的相關任務,使三級衛(wèi)生保健網(wǎng)的“網(wǎng)底”扎實可靠。不斷接受繼續(xù)教育,努力學習以提高為居民健康服務的本領。

xx年是新農(nóng)合、新醫(yī)改趨于完善的重要階段,本人積極參與其中。現(xiàn)將近一年多來履行職責情況分述如下:

1、方便轄區(qū)居民,診療常見并多發(fā)病近3500人次。

2、協(xié)助建立居民健康檔案,義務免費為居民測血壓、做保健指導1000余人次。

3、宣傳普及適齡兒童預防接種知識80余人次。

4、建立傳染病登記記錄,發(fā)現(xiàn)疫情立即報告。密切關注公共衛(wèi)生事件,以防患于未然。

5、積極協(xié)助社居委宣傳新農(nóng)合xx余人次,為今年的新農(nóng)合參保率達百分百起到了一定的作用。

6、遵守規(guī)章制度,規(guī)范執(zhí)業(yè)。凡在我室就診病患,均做到看病有登記,用藥有處方,收款有發(fā)票。按規(guī)定接診、轉診,遵循基本用藥目錄。自執(zhí)業(yè)迄今,無一例醫(yī)療事故發(fā)生。

7、做社區(qū)居民的朋友,視患者如親人。患者來我室,本人為他們提供熱情周到的服務,讓他們如臨家中,并做好部分患者的心理疏導工作。從未長生果醫(yī)患糾紛,并得到了本社區(qū)居民的廣泛好評,為和諧社會的構建貢獻了自己的一點力量。

8、勤學習常充電,不斷更新知識提高診療水平。本人除積極參加衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的繼續(xù)教育培訓外,還堅持利用空閑時段學習專業(yè)知識,每天不少于2小時。為克服因年齡因素導致的記憶力減退問題,近一年多來,撰寫了近6萬字的讀書筆記和助記卡片。為今年的執(zhí)業(yè)資格晉級作準備,將所學知識用于臨床,盡最大可能提高自己的診療水平。

綜上所述,本人在本職工作中取得了一點微小的成績,但不足之處還有很多,距成為一個高水平、高素質的基層衛(wèi)生技術人員的要求,以及和很多同道相比,尚需加倍努力。今后,我將不斷完善提高自己的業(yè)務水平和政治素養(yǎng),在新形勢下,為從根本上解決“看病難”、“看病貴”,盡自己的一份綿薄之力。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十七

本人自從從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作以來,歷年在衛(wèi)生局及鎮(zhèn)衛(wèi)生院親切領導下,認真開展各項醫(yī)療、公衛(wèi)工作,全面貫徹上級領導布置的各項工作和任務,全面履行鄉(xiāng)村醫(yī)生的職責。

積極參加各項業(yè)務培訓,不缺習、準時參加由衛(wèi)生局、衛(wèi)生院舉辦的.各種會議。在日常工作中嚴格執(zhí)行各項工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,通過訂閱大量業(yè)務雜志和書刊,網(wǎng)上查閱等手段,從而開闊了視野,擴大了知識面,促使自己業(yè)務水平的提高。

20xx年全面高效、圓滿的完成了上級下達的各項工作指標和任務,切實履行了一個忠職于衛(wèi)生事業(yè)的基層醫(yī)務人員應盡的義務與應當做的工作。一年來向村民提供的基本醫(yī)療和公衛(wèi)服務主要表現(xiàn)在以下方面:

1、就近搶救中毒、(溺水、觸電)、休克等急診患者;

3、對進行性加重病人在程度輕微階段進行繼續(xù)診治;

4、對行動不便的老年患者與臥床不起的重癥患者進行上門服務;

5、對一些被上級權威性醫(yī)療機構診斷并放棄治療的絕癥患者進行對癥治療與臨終關懷;

6、及時處理輕度燙傷、燒傷、創(chuàng)傷等傷科不能延時治療的疾病。

7、向村民提供公共衛(wèi)生服務。防疫與婦幼保健這兩項公共衛(wèi)生工作均積極配合上級實施,包括四種慢性病的管理、新生兒出生登記、協(xié)助完成轄區(qū)內兒童計劃免疫與其它季節(jié)性免疫接種任務、負責本轄區(qū)傳染病與流行病的防控與上報、孕婦保健與產(chǎn)后訪查、高危孕婦管理、完成0~7歲兒童登記造冊報表、兒童保健手冊、肺結核病或疑似肺結核的轉診、育齡婦女管理登記表、負責0~5歲嬰幼兒的死亡報告等。

8、開展宣講農(nóng)村愛國衛(wèi)生活動、經(jīng)常免費對村民進行健康體檢、分階段為本村村民建立居民健康檔案、開展健康咨詢服務、利用祖國的傳統(tǒng)醫(yī)療技能中醫(yī)中藥、針炙、撥罐、推拿、亂痧等開展日常門診工作。

9、配合與支持新型農(nóng)村合作醫(yī)療20xx年的參合續(xù)合費收繳;適時為村民現(xiàn)場報銷補償新農(nóng)合門診費用,使村民充分享受和進一步支持新農(nóng)合這一惠民政策。

雖然目前我衛(wèi)生室服務能力、服務技能還有限,但也在不斷尋求發(fā)展,為創(chuàng)建標準化村衛(wèi)生室,省級中醫(yī)藥運用與推廣不懈努力。一年來門診治療達到7000余人次,其中出診150余人次,轉診130余人次,受到了村民的廣泛認同,為忠義鎮(zhèn)老百姓和農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)做出了應有的貢獻。

學海無涯,作為一名鄉(xiāng)村醫(yī)生,我寧愿并加強自我學習,爭取不斷提高醫(yī)療技能、理論知識等業(yè)務能力,作為基層衛(wèi)生人員,我深知任重而道遠,我將繼續(xù)秉承忠于職守,兢兢業(yè)業(yè),腳踏實地的實干精神,為全面干好本職工作而奮斗。

受到全校師生的好評。圓滿完成上級主管部門及學校布置的任務。

鄉(xiāng)村衛(wèi)生室年度工作總結篇十八

一年工作以來,我深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層,認真了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃進行全面梳理,并根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況,向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導就發(fā)展定位、規(guī)劃思路等提出多項建議,組織編制多項規(guī)劃并完成其法定化程序,全面履行《成都市鄉(xiāng)村規(guī)劃師管理辦法》關于鄉(xiāng)村規(guī)劃師的各項工作職責,主要工作總結如下:

1、提出鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展定位、整體布局、規(guī)劃思路及實施措施主要建議意見。

為加快溫江生態(tài)田園型現(xiàn)代化新區(qū)建設,結合溫江區(qū)分片區(qū)發(fā)展思路,就鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展定位、整體布局及規(guī)劃思路等方面向當?shù)卣岢鲆?guī)劃意見建議書7份,參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府涉及規(guī)劃建設研究決策及事務會議21次,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展出謀劃策。

2、代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府組織編制并初審的鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃項目情況xx年,根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際情況,以鄉(xiāng)村規(guī)劃師的身份向當?shù)卣ㄗh組織編制了《尚合社區(qū)村莊規(guī)劃》、《尚合、伏虎歷史文化名村保護規(guī)劃》、《溫江區(qū)永盛鎮(zhèn)總體規(guī)劃(含控規(guī))局部調整》三項規(guī)劃工作,并完成其法定化程序。其中《尚合、伏虎歷史文化名村保護規(guī)劃》獲得成都市優(yōu)秀鄉(xiāng)村專項規(guī)劃二等獎。

3、對鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃和設計方案進行初審把關情況。

對原尚合社區(qū)農(nóng)民集中居住區(qū)規(guī)劃方案,根據(jù)實際鄉(xiāng)村實際,初審建議重新選址,方案未通過,對尚合社區(qū)村莊規(guī)劃及尚合、伏虎歷史文化名村保護規(guī)劃中間成果提出初審意見,并提出深化及細化內容。對《溫區(qū)永盛鎮(zhèn)總體規(guī)劃(含控規(guī))局部調整》成果提出初審意見。

4、其他工作情況:協(xié)助國土等相關部門完成永盛鎮(zhèn)土地利用規(guī)劃調整方案,配合片區(qū)對永盛鎮(zhèn)招商項目進行協(xié)調。根據(jù)歷史文化名村保護規(guī)劃編制的創(chuàng)新,完成《城鄉(xiāng)一體化背景下歷史文化名村保護與利用研究》課題。

5、存在問題:工作中與領導及相關部門的溝通協(xié)調方面還需進一步加強。鎮(zhèn)上尚未建立完整的規(guī)劃管理體系,以致在規(guī)劃成果管理及對外展示上存在一些問題。

xx年度永盛鎮(zhèn)規(guī)劃工作思路及要點:一、組織編制永盛鎮(zhèn)尚合社區(qū)村莊規(guī)劃及歷史文化名村保護規(guī)劃,并組織相關會議,完成規(guī)劃的法定化程序。二、組織編制永盛鎮(zhèn)總體規(guī)劃局部調整,并完成規(guī)劃的法定化程序,三、協(xié)助國土等相關部門完成永盛鎮(zhèn)土地利用規(guī)劃調整方案,配合片區(qū)對永盛鎮(zhèn)招商項目進行協(xié)調四、完成市局、區(qū)局交代的其他工作,并參與鄉(xiāng)村規(guī)劃相關的培訓,學習。

本年度鄉(xiāng)村規(guī)劃編制計劃安排(包括責任人、工作分工、時間進度、經(jīng)費測算)。

1、制定永盛鎮(zhèn)尚合社區(qū)村莊規(guī)劃及歷史文化名村保護規(guī)劃工作計劃:規(guī)劃編制單位:四川城鎮(zhèn)規(guī)劃設計研究有限公司,(1)前期準備階段,時間安排:xx年3月,(2)基礎資料收集、整理工作、意見征求、進行事先指導,時間安排:xx年4月1日——4月10日,(3)初步方案階段時間安排xx年4月11日——4月30日(4)方案深化階段,時間安排:xx年5月1日——5月31日(5)成果提交與方案評審時間安排:6月前完成各項規(guī)劃工作并提交成果報批。規(guī)劃主要責任人為鎮(zhèn)分管領導,鄉(xiāng)村規(guī)劃師全面協(xié)調規(guī)劃過程及完成相關程序。經(jīng)費為合同價12萬元。

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