計(jì)劃是安排和規(guī)劃未來行動的一種方法，它可以幫助我們更好地安排時(shí)間和資源?？紤]可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)和不確定因素，制定相應(yīng)的備選方案和預(yù)案。計(jì)劃是對未來一段時(shí)間內(nèi)要完成的任務(wù)、目標(biāo)或安排進(jìn)行有意識的安排和規(guī)劃。在制定計(jì)劃之前，我們需要明確自己的目標(biāo)，明確想要達(dá)到的結(jié)果。下面是小編為大家收集的計(jì)劃范文，希望對大家的計(jì)劃制定有所啟發(fā)。
年度選育工作計(jì)劃篇一
為了執(zhí)行《^v^安全生產(chǎn)法》及其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，落實(shí)公司全年的安全生產(chǎn)工作，確保公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，積極創(chuàng)建安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)，我司提出以下安全生產(chǎn)工作意見：
（一）、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制。
1、貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策和制度，及時(shí)將有關(guān)安全會議精神貫徹落實(shí)到基層，傳達(dá)到每一位職工，增強(qiáng)公司職工安全生產(chǎn)意識及法律觀念。
2、健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，各單位要制定安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，責(zé)任人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，各級負(fù)責(zé)人要增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理；貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，職工在自己崗位上要認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3、定期召開安全生產(chǎn)會議，總結(jié)安全生產(chǎn)工作，針對存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施，交流安全工作經(jīng)驗(yàn)，傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關(guān)安全工作，通報(bào)安全檢查情況。
（二）、加強(qiáng)宣傳教育工作，確保安全培訓(xùn)取得實(shí)效，切實(shí)提高職工的安全知識水平，增強(qiáng)職工的安全生產(chǎn)憂患意識，保證生產(chǎn)安全順利地進(jìn)行。
1、組織干部職工進(jìn)行相應(yīng)的安全知識培訓(xùn)，熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護(hù)知識，并經(jīng)考核合格后方可上崗，做好司機(jī)安全培訓(xùn)記錄。
2、對轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員，單位要進(jìn)行安全技能培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后才能上崗，并且建立相應(yīng)的安全培訓(xùn)記錄。
3、使司機(jī)能夠熟練掌握工傷事故的緊急處理措施，將傷害控制在最小程度。
4、使司機(jī)能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。
5、通過各種形式（警示牌、宣傳欄、墻報(bào)、板報(bào)、標(biāo)語等），使司機(jī)明確在運(yùn)輸過程中存在的危害因素及預(yù)防措施，明確在危害發(fā)生時(shí)的救護(hù)措施。
（三）、狠抓安全生產(chǎn)管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，定期進(jìn)行安全檢查，落實(shí)隱患整改責(zé)任及措施。
年度選育工作計(jì)劃篇二
xxxx年在局黨委和市獸醫(yī)局的領(lǐng)導(dǎo)下，重點(diǎn)做了鄉(xiāng)村防疫體系建設(shè)、官方和執(zhí)業(yè)獸醫(yī)管理、動物診療機(jī)構(gòu)及獸藥經(jīng)營企業(yè)管理及奶站監(jiān)管等工作，20xx年要加強(qiáng)以下幾項(xiàng)工作。
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)動物防疫體系建設(shè)。
（二）做好對動物診療機(jī)構(gòu)的監(jiān)督指導(dǎo)工作。
在完成動物診療機(jī)構(gòu)清理整頓的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)日常監(jiān)管，指導(dǎo)診療機(jī)構(gòu)建立健全服務(wù)、疫情報(bào)告、衛(wèi)生消毒、獸藥處方、藥物和無害化處理等管理制度，并將診療許可證、從業(yè)人員基本情況及各項(xiàng)規(guī)章制度公示上墻。規(guī)范消毒、處理等記錄的填寫和保存，規(guī)范處方、病歷的使用和歸檔，對不符合規(guī)定的診療行為及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)和限期整改，并進(jìn)行跟蹤督辦。
（三）繼續(xù)加強(qiáng)對獸藥經(jīng)營、使用環(huán)節(jié)的監(jiān)管。
一是繼續(xù)加大獸藥gsp企業(yè)的后監(jiān)管工作力度，在日常監(jiān)督檢查的基礎(chǔ)上，開展針對不合格獸藥查處的集中整治專項(xiàng)行動，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行查處。
二是以嚴(yán)查嚴(yán)辦假劣獸藥大案要案為關(guān)鍵，對查處的假劣獸藥進(jìn)行追根溯源，推動對制售假劣獸藥企業(yè)的打擊力度。
三是對使用環(huán)節(jié)使用偽劣獸藥及藥物添加劑的行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處。
五是加快推進(jìn)獸藥經(jīng)營信用體系建設(shè)，建立誠信制度。對發(fā)生過違法經(jīng)營行為或下發(fā)過整改通知書經(jīng)營企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)檢查；發(fā)生兩次違法或違規(guī)經(jīng)營行為的由市級管理部門做為重點(diǎn)監(jiān)查對象進(jìn)行抽查，并重點(diǎn)進(jìn)行藥品抽檢；發(fā)生上述行為三次以上的，給予停業(yè)整頓并上報(bào)自治區(qū)列入黑名單，直至取消其經(jīng)營許可。對守法經(jīng)營的企業(yè)，我局要向伊利、蒙牛及規(guī)模養(yǎng)殖企業(yè)進(jìn)行推薦，全力促進(jìn)經(jīng)營企業(yè)的守法經(jīng)營意識。
（四）進(jìn)一步加強(qiáng)奶站管理工作。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。本著“誰許可、誰監(jiān)督、誰負(fù)責(zé)”的原則，落實(shí)生鮮乳質(zhì)量安全監(jiān)管各項(xiàng)措施，確保生鮮乳質(zhì)量安全。
二是抓好隊(duì)伍建設(shè)，明確具體管理人員，落實(shí)責(zé)任制，把奶站管理任務(wù)落實(shí)到有關(guān)部門和人員的頭上。
三是規(guī)范奶站經(jīng)營管理。奶站要逐步完善環(huán)境、衛(wèi)生、人員、記錄、規(guī)章制度等基本條件，規(guī)范生鮮乳收購、貯存、銷售操作程序和日常管理。
四是規(guī)范奶站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。對新建奶站要嚴(yán)格按照自治區(qū)規(guī)定的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，不得隨意改變要求、降低門檻。
五是探索奶站管理長效機(jī)制。積極聯(lián)合工商、衛(wèi)生及生鮮乳收購企業(yè)等單位，通過信息溝通、聯(lián)合執(zhí)法等形式，對奶站進(jìn)行多方面協(xié)同管理；積極推進(jìn)收購企業(yè)建立健全奶站和運(yùn)輸車輛的運(yùn)程視頻及gps監(jiān)控等現(xiàn)代化管理手段；積極開展生鮮乳抽檢工作，完善末端監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)多部門、多渠道、多手段的監(jiān)督模式。
年度選育工作計(jì)劃篇三
20xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市林業(yè)主管部門的大力支持下，區(qū)林業(yè)局認(rèn)真履行維護(hù)國家生態(tài)安全、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展、向社會提供森林產(chǎn)品和生態(tài)服務(wù)的重要職能，統(tǒng)籌發(fā)展生態(tài)林業(yè)、民生林業(yè)，保持了較好的發(fā)展勢頭。現(xiàn)將一年來工作情況報(bào)告如下：
按步驟實(shí)施“十三五”林業(yè)規(guī)劃，扎實(shí)抓好現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、森林城市創(chuàng)建、深化集體林權(quán)制度改革等一系列工作，確保了年度目標(biāo)任務(wù)全面乃至超額完成。
(一)資源保護(hù)更加嚴(yán)格規(guī)范。
1.強(qiáng)化涉林案件查處。維護(hù)《森林法》、《野生動物保護(hù)法》等法律法規(guī)的權(quán)威，扎實(shí)開展“林地行動”、“火案查處行動”、“雷霆二號行動”等專項(xiàng)行動，依法打擊破壞森林資源違法犯罪活動，有效震懾犯罪。出動警力700余人(次)，出動車輛300余臺(次)，查處各類涉林案件93件，其中：刑事案件8件，刑事拘留3人，執(zhí)行逮捕1人，取保候?qū)?人，移送起訴6件8人;查處林業(yè)行政案件85件，打擊處理85人，收繳各類木材300余立方米，沒收野生動物制品300余斤，救護(hù)貓頭鷹、豹貓等野生動物8只，林政罰沒款及木材變價(jià)款10余萬元，為國家、集體、個(gè)人挽回經(jīng)濟(jì)損失30余萬元。
2.依法規(guī)范林政秩序。落實(shí)森林資源保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任，強(qiáng)化日常監(jiān)管，認(rèn)真開展林區(qū)禁種鏟毒、木材經(jīng)營加工企業(yè)整治和林區(qū)社會治安治理，持續(xù)加大“平安林區(qū)”創(chuàng)建力度，嚴(yán)格執(zhí)行林木限額采伐、活立木移栽、林地征占用、木材經(jīng)營加工管理等政策規(guī)定，從嚴(yán)控制林地征占用和林木采伐指標(biāo)，理順木材流通加工市場，年度林木采伐消耗萬立方米，控制在年下達(dá)指標(biāo)4萬立方米的采伐限額之內(nèi)。
3.森林防火常抓不懈。加強(qiáng)森林防火綜合能力建設(shè)，“三進(jìn)六有”規(guī)范化建設(shè)軟件完善工作全部完成，實(shí)現(xiàn)全區(qū)29個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)“三進(jìn)六有”規(guī)范化建設(shè)全覆蓋。發(fā)出森林防火宣傳資料5萬余份，懸掛宣傳標(biāo)語萬幅，張貼森林防火禁火令及森林防火公約2萬張，在巴中市電視臺制做森林防火專題報(bào)道節(jié)目1期，完成森林防火責(zé)任書簽訂320份，開展森林防火專項(xiàng)督查28次，發(fā)出督查通報(bào)4期。
4.林業(yè)有害生物防治有力有效。抓實(shí)林業(yè)有害生物普查、監(jiān)測和防治，籌資100萬元采購噻蟲啉微膠囊懸浮劑、白僵菌、苦參堿乳油等藥物4噸，完成飛機(jī)防治蜀柏毒蛾10萬畝、地面防治8萬畝，完成目標(biāo)任務(wù)100%。按森林資源分布狀況，在重點(diǎn)林區(qū)布設(shè)松褐天牛誘捕器120余套，做好松材線蟲病防控工作。年度林業(yè)有害生物成災(zāi)率控制在3‰以下，無公害防治率、災(zāi)害測報(bào)準(zhǔn)確率、種苗產(chǎn)地檢疫率達(dá)80%以上。
(二)造林綠化持續(xù)全面實(shí)施。
20xx年，通過大力推進(jìn)造林增綠，全區(qū)新增森林面積萬畝，達(dá)到萬畝，完成目標(biāo)任務(wù)100%;新增森林蓄積萬立方米，達(dá)到萬立米，完成目標(biāo)任務(wù)100%;新增森林覆蓋率個(gè)百分點(diǎn)，達(dá)到，完成目標(biāo)任務(wù)。
1.開展植綠護(hù)綠活動。認(rèn)真貫徹省委、省政府大規(guī)模綠化全川電視電話會議精神，組織發(fā)動全區(qū)廣大干部群眾積極參與義務(wù)植樹活動，通過精心組織、深入宣傳、帶頭示范，建義務(wù)植樹基地1個(gè)，適齡公民義務(wù)植樹盡責(zé)率達(dá)95%以上，完成義務(wù)植樹158萬株，國土綠化率達(dá)99%。
2.規(guī)范實(shí)施重點(diǎn)工程。按照就近原則落實(shí)專人對萬畝國有林進(jìn)行管護(hù)，簽訂管護(hù)合同，認(rèn)真開展了森林防火和有害生物監(jiān)測防治工作;對萬畝集體公益林簽訂管護(hù)合同，督促林權(quán)所有者落實(shí)管護(hù)責(zé)任。及時(shí)將森林生態(tài)效益補(bǔ)償資金通過“一折通”足額兌現(xiàn)給林權(quán)所有者;對萬畝第一輪退耕還林加強(qiáng)后期管護(hù)。20xx年3月，20xx年度實(shí)施的萬畝新一輪退耕還林成功通過省級核查。20xx年度萬畝新一輪退耕還林任務(wù)全面完成，相關(guān)補(bǔ)助資金全部打卡直發(fā)到農(nóng)戶。
3.積極創(chuàng)建國家森林城市。把創(chuàng)森“七大森林工程”目標(biāo)任務(wù)分解到相關(guān)部門，抓好指導(dǎo)督查。全面完成創(chuàng)森各項(xiàng)年度目標(biāo)，設(shè)立柱廣告1處、燈箱廣告14處、發(fā)出宣傳資料近10萬份，制作展板60幅，市民的創(chuàng)森知曉率、支持率和滿意度達(dá)80%以上。在城周“六山”和清江東公園補(bǔ)植桂花、李、梨、桃等苗木2萬株;投資105萬元完成大佛寺水源保護(hù)區(qū)綠化，撒播三葉草、銀合歡、波斯菊草種5000公斤;投資60萬元在棗林至陰靈山、斯連至水寧寺鄉(xiāng)村公路栽植水杉2萬株;完成化成鎮(zhèn)白廟村等15處聚居點(diǎn)綠化美化;新建鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)森林工程萬畝。
(三)現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)突破發(fā)展。
20xx年，全區(qū)實(shí)現(xiàn)林業(yè)總產(chǎn)值億元，完成目標(biāo)任務(wù)103%;其中森林旅游和康養(yǎng)收入億元，完成目標(biāo)任務(wù)112%;農(nóng)民人均林業(yè)收入達(dá)到2201元，完成目標(biāo)任務(wù)100%。林業(yè)產(chǎn)業(yè)在推動區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和脫貧奔康中發(fā)揮了重要作用。20xx年2月，巴州區(qū)被省發(fā)展和改革委員會、省財(cái)政廳、省林業(yè)廳授予“現(xiàn)代林業(yè)重點(diǎn)縣”稱號。20xx年7月，巴州區(qū)被國家林業(yè)局授予“國家林下經(jīng)濟(jì)及綠色產(chǎn)業(yè)示范基地”稱號。
1.提升產(chǎn)業(yè)綜合效益。圍繞“栽植珍貴樹木、增加森林蓄積、發(fā)展森林旅游、實(shí)現(xiàn)林農(nóng)增收”總體思路，實(shí)施好國家珍貴樹種示范區(qū)、天保二期工程、新一輪退耕還林工程及退還后續(xù)產(chǎn)業(yè)。20xx年，在曾口鎮(zhèn)、南陽林場等地發(fā)展香樟珍稀用材林萬畝，完成目標(biāo)任務(wù)115%;在曾口鎮(zhèn)、清江鎮(zhèn)、白廟鄉(xiāng)等地新建香樟、柏木采種基地1萬畝，完成目標(biāo)任務(wù)100%;在梁永鎮(zhèn)新建大葉香樟優(yōu)質(zhì)家系選育圃300畝。在鼎山、鳳溪、大羅、龍背、大茅坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)新建榿木工業(yè)原料林萬畝，完成目標(biāo)任務(wù)110%。在寺嶺、凌云、大和等鄉(xiāng)鎮(zhèn)大力發(fā)展林畜、林禽、林蔬等林下經(jīng)濟(jì)萬畝，完成目標(biāo)任務(wù)120%。在曾口、白廟等鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展防風(fēng)、丹參、何首烏等涉林中藥材萬畝，完成目標(biāo)任務(wù)。依托產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)發(fā)展林業(yè)專合組織3個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)150%;建設(shè)家庭林場5個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)125%。以四川雅姿家居為龍頭，對130家合法家俱加工企業(yè)進(jìn)行改擴(kuò)建，優(yōu)化提升產(chǎn)品質(zhì)量，年產(chǎn)木竹家俱20萬套。
2.統(tǒng)籌發(fā)展康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)。把發(fā)展森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)作為新興綠色經(jīng)濟(jì)增長極，及時(shí)出臺《巴州區(qū)關(guān)于大力發(fā)展森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)的意見》和《20xx年發(fā)展森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)實(shí)施方案》。加快對全區(qū)森林康養(yǎng)景點(diǎn)的改擴(kuò)建和完善升級，完成了市級森林康養(yǎng)基地建設(shè)1個(gè)(三江水鄉(xiāng)旅游度假區(qū))，縣區(qū)級森林康養(yǎng)基地建設(shè)4個(gè)(江南園林森林康養(yǎng)度假村、巴中生態(tài)農(nóng)業(yè)森林康養(yǎng)科技示范基地、蘇山村森林康養(yǎng)基地、瑞麗莊園)。完成天馬山森林康養(yǎng)基地總體規(guī)劃、控制性規(guī)劃和立項(xiàng)批復(fù);完成了青包山森林康養(yǎng)旅游度假區(qū)項(xiàng)目、佛龕農(nóng)莊森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、化成生態(tài)小鎮(zhèn)森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、天馬山森林康養(yǎng)旅游度假區(qū)等4個(gè)森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目包裝，并開展對外招商工作。
(四)深化林權(quán)改革穩(wěn)妥推進(jìn)。
推進(jìn)深化集體林權(quán)制度改革試驗(yàn)試點(diǎn)和全省林權(quán)抵押貸款改革試點(diǎn)工作，完成林權(quán)糾錯2宗，面積180畝。頒發(fā)《非林地經(jīng)濟(jì)林木(果)所有權(quán)證》19本，面積2000余畝。發(fā)布林權(quán)信息2條，涉林面積210畝。實(shí)現(xiàn)林權(quán)流轉(zhuǎn)萬畝，占年度目標(biāo)的147%。新增林權(quán)抵押貸款2360萬，占年度目標(biāo)的118%。全區(qū)政策性森林保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)了應(yīng)保盡保。
(五)精準(zhǔn)扶貧工作扎實(shí)開展。
牽頭抓好生態(tài)扶貧相關(guān)工作，在各貧困村認(rèn)真規(guī)劃實(shí)施林業(yè)重點(diǎn)工程，大力發(fā)展特色林業(yè)產(chǎn)業(yè)。落實(shí)1名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、1名“第一書記”掛包白廟鄉(xiāng)九重村精準(zhǔn)扶貧工作，通過建立臺賬和考評機(jī)制加強(qiáng)“第一書記”管理，機(jī)關(guān)干部每月到掛包貧困戶開展幫扶工作，幫助貧困戶算好產(chǎn)業(yè)增收賬。引進(jìn)宏源公司在當(dāng)?shù)匕l(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)1000畝、中藥材500畝，免費(fèi)給貧困戶提供優(yōu)質(zhì)核桃苗3萬株，購高效復(fù)合肥15噸用于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，解決資金2萬元補(bǔ)助7、8、9社公路建設(shè)?；I集資金加強(qiáng)村“兩委”陣地建設(shè)，促進(jìn)了九重村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
堅(jiān)持以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導(dǎo)，圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和全面從嚴(yán)治黨，打造忠誠、干凈、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牧謽I(yè)干部職工隊(duì)伍。
(一)全面提升林業(yè)黨建水平。
認(rèn)真履行黨建工作主體責(zé)任，建立和落實(shí)黨建工作責(zé)任制，圍繞區(qū)委中心工作，簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，分解任務(wù)、壓實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化目標(biāo)考核，做到年初有計(jì)劃、階段有檢查、年終有總結(jié)。認(rèn)真落實(shí)民主集中制，完善班子議事決策，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)公開制度，對重大事項(xiàng)、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳、干部使用等公開公示，增強(qiáng)工作透明度。加強(qiáng)黨支部建設(shè)，選優(yōu)配強(qiáng)支部班子，認(rèn)真開展書記講黨課活動，召開年輕黨員干部座談會1次、班子民主生活會2次。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定學(xué)習(xí)清單和階段安排，堅(jiān)持做到學(xué)習(xí)“五個(gè)一”，即每名林業(yè)黨員一份學(xué)習(xí)計(jì)劃、一本學(xué)習(xí)筆記、一篇學(xué)習(xí)心得，每周組織一次小組學(xué)習(xí)，每季開辦一期學(xué)習(xí)專欄，確保學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化。加強(qiáng)黨內(nèi)組織生活和黨員日常管理，廣泛開展談心談話活動，科學(xué)制訂黨員發(fā)展計(jì)劃，做好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作，提高發(fā)展黨員質(zhì)量，帶領(lǐng)黨員接受革命傳統(tǒng)教育，明確專人負(fù)責(zé)黨費(fèi)收繳管理工作，認(rèn)真總結(jié)梳理黨建工作責(zé)任清單，開展履行黨建工作責(zé)任制自查自糾。
(二)全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
切實(shí)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，始終堅(jiān)持林業(yè)重點(diǎn)工作和反腐倡廉工作兩手抓、兩手硬，將反腐倡廉建設(shè)納入林業(yè)工作整體格局。認(rèn)真執(zhí)行《中國^v^章程》、《中國^v^廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國^v^紀(jì)律處分條例》、《中國^v^黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》及中央“八項(xiàng)規(guī)定”等黨內(nèi)制度法規(guī)。厲行勤儉節(jié)約，推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)，對公車使用、公務(wù)接待、辦公設(shè)備、專項(xiàng)調(diào)研、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考察座談等嚴(yán)格履行審批程序，公務(wù)經(jīng)費(fèi)實(shí)行預(yù)先申報(bào)、計(jì)劃管理。采取自查自糾、征求意見、集中檢查、重點(diǎn)抽查、信訪辦理等方式，加強(qiáng)對直屬單位及領(lǐng)導(dǎo)干部、科室負(fù)責(zé)人貫徹執(zhí)行規(guī)章制度情況的監(jiān)督檢查。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工日常工作紀(jì)律，嚴(yán)查上班不在狀態(tài)、做與工作無關(guān)的事等行為，通報(bào)上班遲到、工作不在狀態(tài)等違反工作紀(jì)律3人。積極開展“夏日廉風(fēng)、清韻巴州”、“秋染大地、廉潤巴山”等廉政文化建設(shè)活動。抓好解決發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題專項(xiàng)治理，認(rèn)真開展正風(fēng)肅紀(jì)“244”專項(xiàng)整治，集中查處在退耕還林補(bǔ)助資金、生態(tài)效益補(bǔ)償資金、造林補(bǔ)貼資金、森林撫育資金、森林保險(xiǎn)金賠付等資金管理使用和涉林項(xiàng)目建設(shè)管理等方面存在的問題，發(fā)出督查通報(bào)2期，涉及生態(tài)公益林補(bǔ)償資金4500元，督促全面整改到位。加強(qiáng)對林政執(zhí)法、資源管理、財(cái)務(wù)管理等崗位工作人員的監(jiān)督管理，嚴(yán)禁吃、拿、卡、要和不作為、慢作為、亂作為。定期對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站、直屬單位項(xiàng)目資金使用管理情況進(jìn)行檢查，順利通過上級有關(guān)部門對各類專項(xiàng)資金的審計(jì)審查。
(三)全面推進(jìn)法治林業(yè)建設(shè)。
按照“七五”普法規(guī)劃和推進(jìn)依法治區(qū)要求，認(rèn)真執(zhí)行黨委中心組集中學(xué)法、會前學(xué)法和干部任前考法制度，建立法律顧問制度和公務(wù)員法治檔案。認(rèn)真學(xué)習(xí)《憲法》、《行政處罰法》、《森林法》及實(shí)施條例、《四川省森林防火條例》及林權(quán)改革、林業(yè)工程相關(guān)政策法規(guī)。深入開展“法律七進(jìn)”和依法治區(qū)“一月一主題”宣傳教育活動。依法清理林業(yè)行政審批事項(xiàng)158項(xiàng)，所有林業(yè)行政審批全部納入行政服務(wù)窗口辦理。認(rèn)真做好行^v^力依法規(guī)范公開運(yùn)行平臺建設(shè)，及時(shí)進(jìn)行信息錄入及運(yùn)行監(jiān)察，提高行權(quán)規(guī)范性和行政執(zhí)法質(zhì)量。深入開展林區(qū)社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)及涉林突發(fā)事件應(yīng)對，引導(dǎo)群眾依法解決矛盾糾紛、表達(dá)利益訴求。
認(rèn)真貫徹落實(shí)《^v^中央^v^關(guān)于加快推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的意見》及中央、省、市、區(qū)委林業(yè)工作會議精神，堅(jiān)決抓好“十三五”林業(yè)規(guī)劃既定目標(biāo)的實(shí)施。一是以天保二期工程建設(shè)為重點(diǎn)，抓好林業(yè)重點(diǎn)工程項(xiàng)目實(shí)施，管護(hù)好萬畝國有林和萬畝集體公益林。二是加強(qiáng)管護(hù)和補(bǔ)植補(bǔ)造，全面鞏固萬畝退耕還林和萬畝新一輪退耕還林工程成果。三是鞏固提升現(xiàn)代林業(yè)重點(diǎn)縣建設(shè)成果，圍繞發(fā)展珍稀用材林、工業(yè)原料林和林下經(jīng)濟(jì)，建好特色產(chǎn)業(yè)基地，大力培育林業(yè)新型經(jīng)營組織，發(fā)揮新型主體輻射帶動作用，推動現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。四是強(qiáng)化項(xiàng)目資金管理，全面兌現(xiàn)森林生態(tài)效益補(bǔ)償基金和退耕還林補(bǔ)助資金等涉林惠農(nóng)資金，維護(hù)群眾切身利益。五是以開展專項(xiàng)行動為抓手，加強(qiáng)森林資源保護(hù)，重拳打擊破壞森林資源和野生動物的違法行為;加強(qiáng)森林防火“八大體系”建設(shè)，杜絕重特大森林火災(zāi)事故，確保年度森林火災(zāi)損失率控制在‰以內(nèi);加強(qiáng)林業(yè)有害生物普查防治，提前搞好蜀柏毒蛾越冬代調(diào)查，完成飛機(jī)防治10萬畝，將林業(yè)有害生物成災(zāi)率控制在3‰以內(nèi)。六是完成森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展階段目標(biāo)，加快天馬山森林康養(yǎng)旅游度假區(qū)建設(shè)和招商引資力度，打造最佳森林康養(yǎng)目的地。七是加快創(chuàng)森“七大森林工程”實(shí)施步伐，成功創(chuàng)建國家森林城市。八是完成集體林權(quán)制度改革試驗(yàn)區(qū)和全省林權(quán)抵押貸款改革試點(diǎn)工作，形成一套可復(fù)制推廣的經(jīng)驗(yàn)辦法。九是加強(qiáng)黨建工作，建立全面從嚴(yán)治黨相關(guān)體制機(jī)制，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)，通過教育引導(dǎo)、糾風(fēng)查案，增強(qiáng)黨員干部責(zé)任意識、法紀(jì)意識和廉潔自律意識。十是加強(qiáng)依法治區(qū)、依法治林。深入開展林業(yè)政策法規(guī)宣傳，筑牢全民林業(yè)法治觀念和生態(tài)文明理念。十一是切實(shí)維護(hù)林區(qū)安全穩(wěn)定。實(shí)現(xiàn)林區(qū)無到省進(jìn)京上訪事件、無惡性事件、無群體性上訪事件、無較大森林火災(zāi)、無重特大安全責(zé)任事故的工作目標(biāo)。
年度選育工作計(jì)劃篇四
以學(xué)校20××年工作意見為指導(dǎo)，不斷推進(jìn)后勤工作改革，以穩(wěn)定為核心，逐步創(chuàng)建節(jié)約型校園，以依法治校作為依據(jù)，進(jìn)一步貫徹學(xué)校管理工作制度。以制度強(qiáng)化責(zé)任意識，以學(xué)習(xí)提高職業(yè)素質(zhì)，以人文關(guān)懷培育團(tuán)隊(duì)精神，打造一支德技雙型的后勤保障隊(duì)伍，全面提高服務(wù)質(zhì)量，支撐學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展。
強(qiáng)化服務(wù)意識、法治意識、憂患意識、節(jié)約意識、風(fēng)險(xiǎn)意識、機(jī)遇意識和大局意識；做好為教育教學(xué)工作服務(wù)、為教職工的工作和生活的服務(wù)、為學(xué)生的健康成長服務(wù)、為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展服務(wù)。
1、開學(xué)準(zhǔn)備工作：教室衛(wèi)生、教室課桌凳的配置及教室，各種辦公用品的購。
（1）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的制定和公布（8月27日前）。
（2）高二、高三年級報(bào)名收費(fèi)人員組織及收費(fèi)場所的準(zhǔn)備及組織收費(fèi)。
（3）后續(xù)報(bào)名工作。
3、清查繳費(fèi)工作。
4、學(xué)校食堂月承包費(fèi)的核算及催交工作。加強(qiáng)學(xué)校食堂的監(jiān)控，辦師生滿意的食堂。
5、配合學(xué)校全盤計(jì)劃，做好后勤保障工作。
6、本著對學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度做好全校師生的醫(yī)保工作及落實(shí)校園強(qiáng)制責(zé)任險(xiǎn)。
7、配合財(cái)政局做好預(yù)算調(diào)。工作。
8、配合學(xué)校行政做好資金使用工作。
9、校園綠化美化及校園衛(wèi)生工作。
10、全校教職工的公積金調(diào)。工作。
11、自查和迎接上級檢查。
12、一號機(jī)房的安裝使用及三號機(jī)房的維修維護(hù)。
13、校舍安全信息表格的填報(bào)。
14、學(xué)校運(yùn)動場所維護(hù)及運(yùn)動器材的維護(hù)。
15、學(xué)校教職工房屋的維修。
16、學(xué)校公物的維護(hù)及維修。
17、配合學(xué)校其他部門做好甲型h1n1流感防控工作。
總之，總務(wù)后勤人員要熱情待人，以身作則，以高度的事業(yè)心責(zé)任感，主動開展各項(xiàng)工作，依靠全體教師把總務(wù)后勤工作搞好，為學(xué)校的中心工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為學(xué)校的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
年度選育工作計(jì)劃篇五
我們送走忙忙碌碌的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年，在新的一年里如何繼續(xù)將計(jì)生工作在春園社區(qū)中開展得有滋有味，使之更加出色，是需要我們深究的。我們春園社區(qū)20xx年計(jì)生工作的工作思路如下：
一、目標(biāo)任務(wù)。
社區(qū)計(jì)劃生育工作以為民、惠民、便民、利民為宗旨，以建立健全科學(xué)有效的社區(qū)管理和為民服務(wù)的長效機(jī)制為目的，構(gòu)建區(qū)域化社區(qū)計(jì)生管理服務(wù)模式，形成“兩委負(fù)總責(zé)、協(xié)會當(dāng)骨干、依法定規(guī)章、群眾做主人”的計(jì)劃生育居民自治工作，提高居民的自我教育、自我管理、自我服務(wù)和自我監(jiān)督水平，促使社區(qū)人際關(guān)系更加和諧、管理更加民主、服務(wù)更加完善、社會更加穩(wěn)定。
二、工作措施。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
社區(qū)書記親自抓、負(fù)總責(zé)；計(jì)生干部具體抓、放手干。加強(qiáng)計(jì)生協(xié)會班子、樓組長、信息員、志愿者隊(duì)伍的建設(shè)，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，帶領(lǐng)這些班子、隊(duì)伍人員不斷學(xué)習(xí)黨對人口、計(jì)生工作的新政策和新規(guī)定，不斷充實(shí)和提高我們的業(yè)務(wù)管理水平和技術(shù)能力，做到具體工作有人抓、大事小事有人管，使協(xié)會工作得到正常開展，使我們的服務(wù)能真正讓群眾得到滿足和滿意。
2、結(jié)合社區(qū)實(shí)際，構(gòu)建計(jì)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
首先，按照“任務(wù)相當(dāng)、方便管理、界定清晰”的原則，將轄區(qū)劃分為九個(gè)片區(qū)、十八個(gè)網(wǎng)格。居民辦事、咨詢直接找“網(wǎng)格”負(fù)責(zé)人即可；二是“定人”，社區(qū)建立以社區(qū)工作人員為主的網(wǎng)格化管理隊(duì)伍，每人具體負(fù)責(zé)一個(gè)網(wǎng)格，網(wǎng)格再細(xì)化成居民小組，組長由樓棟長擔(dān)任，同時(shí)建立志愿者隊(duì)伍，形成社區(qū)全員動員的工作態(tài)勢；三是“定責(zé)”，實(shí)行“一崗多責(zé)、一員多能”，網(wǎng)格責(zé)任人既是人口信息采集員、民情民意傳遞員、社會事務(wù)服務(wù)員，又是計(jì)生信息員。四是建立社區(qū)全員人口信息管理系統(tǒng)和人口計(jì)劃生育平臺信息系統(tǒng)網(wǎng)格化管理資料信息庫，及時(shí)將育齡婦女的服務(wù)信息輸入并提供給社區(qū)實(shí)施服務(wù)，清理補(bǔ)充育齡婦女個(gè)案信息，確保育齡婦女個(gè)案建檔率達(dá)到100％，個(gè)案信息準(zhǔn)確率達(dá)到100％，全員人口個(gè)案建檔率達(dá)到100%，準(zhǔn)確率達(dá)到100%。
3、創(chuàng)新機(jī)制，提供宣傳服務(wù)。
隨著計(jì)劃生育生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)的全面開展，計(jì)劃生育服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬，從避孕節(jié)育服務(wù)拓展到包括孕產(chǎn)期保健的生殖健康服務(wù)，以及開展婚育新風(fēng)的宣傳教育活動，都離不開宣傳工作。利用每月一期的黑板報(bào)豐富宣傳內(nèi)容（內(nèi)容包括優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健、國策知識等），在轄區(qū)內(nèi)形成輿論氣氛；利用計(jì)生節(jié)日（“5·29”協(xié)會日、“母親節(jié)”、“7·11世界人口日”、10月28日“男性健康宣傳日”），為育齡群眾提供生殖健康知識和信息的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)宣傳情況及信息簡報(bào)；利用社區(qū)協(xié)管員與樓組長、志愿者及信息員隊(duì)伍，采取形式多樣、對不同人群開展有針對性的宣傳教育。根據(jù)廣大育齡人群的需要，提供優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃生育和生殖健康服務(wù)。做到特殊對象有計(jì)劃生育宣傳員送資料上門、普通群眾通過宣傳欄獲取信息。并在社區(qū)居民中廣泛開展“青春健康”和“預(yù)防艾滋病知識”宣傳教育，使社區(qū)居民科學(xué)掌握了計(jì)生保健知識，提高他們的生活質(zhì)量，同時(shí)也使育齡人群生殖保健意識有所增強(qiáng)。
4、勤于走訪，實(shí)際服務(wù)群眾。
人口計(jì)生工作是做人的工作，關(guān)系復(fù)雜，工作量大。在開展計(jì)劃生育工作中，要樹立以人為本的工作理念。每當(dāng)小區(qū)中有人家結(jié)婚，或有新生兒出生，都要登門拜訪。一來摸清信息，便于管理；二來聯(lián)絡(luò)感情，便于開展工作；三就是送上社區(qū)居委會的一番關(guān)愛。把最新的計(jì)生政策、把婚育新風(fēng)宣傳到他們，給她們送去生殖健康、科學(xué)育兒、產(chǎn)后保健、避孕選擇等知識手冊，相信對于這樣的走訪、這樣的溫馨服務(wù)是社區(qū)居民所需要的。隨訪率力爭達(dá)到95%以上。
5、加強(qiáng)避孕藥具服務(wù)和管理工作。
以屬地化管理為原則為社區(qū)育齡婦女（包括流動人口）及時(shí)發(fā)放避孕藥具，繼續(xù)按照“保障供應(yīng)、方便群眾、防止浪費(fèi)、提高效益”的原則，深入開展藥具服務(wù)工作，幫助育齡婦女選擇落實(shí)節(jié)育措施。主動服務(wù)，送藥具上門，做好藥具隨訪工作，使藥具應(yīng)用率、有效率、隨訪率達(dá)98%以上，對重點(diǎn)人群隨訪率達(dá)100%。
6、定期驗(yàn)證，關(guān)注流動人口。
根據(jù)街面房多、出租房多、流動人口多的三多特點(diǎn)，我們要把這項(xiàng)工作作為社區(qū)創(chuàng)建工作的重點(diǎn)來抓。積極開展每月一查,每季度一核對的計(jì)生普查驗(yàn)證工作。為了方便流動人員做好計(jì)劃生育，我們要不定時(shí)地把計(jì)生宣傳資料在轄區(qū)張貼和免費(fèi)發(fā)放避孕藥具告知書，真正為育齡群眾提供方便。另外準(zhǔn)備組織1-2次便民服務(wù)活動，設(shè)立計(jì)生政策咨詢、發(fā)放宣傳資料和安全套，讓流動人員享受與戶籍人員同樣的服務(wù)。
以上是我們在新的一年里的工作思路，群眾的需求度和滿意度，是檢驗(yàn)我們工作的尺子,我們要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作方面有所新的突破，以滿足現(xiàn)時(shí)社區(qū)居民的精神文明需要。
年度選育工作計(jì)劃篇六
2、建立組織內(nèi)部協(xié)調(diào)一致的質(zhì)量管理目標(biāo)。
3、重視并做好內(nèi)部質(zhì)量審核，充分利用質(zhì)量管理體系這個(gè)有效的管理手段，促進(jìn)內(nèi)部體系的保持和持續(xù)改進(jìn)。
4、建立相應(yīng)的組織程序，培訓(xùn)人員，制定計(jì)劃，實(shí)施質(zhì)量管理體系。
5、協(xié)助經(jīng)理確保質(zhì)量管理體系的實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)過程得到必要的支持。
6、定期向經(jīng)理匯報(bào)質(zhì)量管理體系的業(yè)績，包括改進(jìn)的需求，以事實(shí)為依據(jù)，確保企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)，使之與客戶要求相適應(yīng)。
1制定并審核企業(yè)年度內(nèi)審計(jì)劃和審核實(shí)施計(jì)劃以供經(jīng)理批準(zhǔn)、
2擬定內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核報(bào)告、
3協(xié)助經(jīng)理定期召開管理評審會議、
4全面負(fù)責(zé)內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核工作、
6指導(dǎo)編寫《年度內(nèi)審計(jì)劃》并負(fù)責(zé)組織實(shí)施、
7組織、協(xié)調(diào)內(nèi)審活動的開展、
1、審查各有關(guān)部門編制的質(zhì)量計(jì)劃、
2、負(fù)責(zé)對各部門質(zhì)量策劃的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查、
3、協(xié)助各部門負(fù)責(zé)人制定相關(guān)的質(zhì)量策劃及編制、實(shí)施相應(yīng)的質(zhì)量計(jì)劃。
5、評審對新產(chǎn)品質(zhì)量要求的檢測能力、
6、協(xié)助技術(shù)部評審新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā)能力、
7、協(xié)助生產(chǎn)部評審產(chǎn)品的生產(chǎn)能力及交貨期、
8、協(xié)助采購部負(fù)責(zé)評審所需物料采購的能力、
9、審查特殊合同的產(chǎn)品要求評審表、
3、在質(zhì)量要求方面協(xié)助技術(shù)部在設(shè)計(jì)、開發(fā)產(chǎn)品的組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施工作，設(shè)計(jì)和(或)開發(fā)的策劃、確定設(shè)計(jì)、開發(fā)的組織和技術(shù)的接口、輸入、輸出、驗(yàn)證、評審、設(shè)計(jì)和(或)開發(fā)的更改和確認(rèn)等符合質(zhì)量管理體系要求，協(xié)助審核試產(chǎn)報(bào)告。
4、為經(jīng)理批準(zhǔn)項(xiàng)目建議書、試產(chǎn)報(bào)告、提供質(zhì)量方面的參考意見。
5、協(xié)助采購部做好所需物料的采購的質(zhì)量檢查工作。
6、協(xié)助營銷部進(jìn)行質(zhì)量方法的調(diào)研或分析，市場信息及新產(chǎn)品動向，審閱顧客的《客戶滿意度調(diào)查報(bào)告》。
7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品或新原輔材料的檢驗(yàn)和試驗(yàn)。
8、協(xié)助生產(chǎn)部負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的加工試制和生產(chǎn)。
9、收集行業(yè)質(zhì)量技術(shù)，制定適宜的內(nèi)控質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
1、在質(zhì)量控制方面指導(dǎo)生產(chǎn)部進(jìn)行生產(chǎn)和過程控制，生產(chǎn)設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，編制必要的質(zhì)量作業(yè)指導(dǎo)書，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的防護(hù)。
2、協(xié)助技術(shù)部編制相關(guān)的完善質(zhì)量管理的工藝規(guī)程。
3、在質(zhì)量方面協(xié)助生產(chǎn)部對《生產(chǎn)計(jì)劃》的審批，負(fù)責(zé)設(shè)施采購的質(zhì)量審批。
4、協(xié)助行政部對實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量所需的工作環(huán)境進(jìn)行控制。
5、負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量驗(yàn)證和標(biāo)識及可追溯性控制。
6、協(xié)助營銷部在質(zhì)量方面的售后服務(wù)工作。
1、負(fù)責(zé)對測量、監(jiān)控設(shè)備的校準(zhǔn);根據(jù)需要編制內(nèi)部校準(zhǔn)規(guī)程。
2、負(fù)責(zé)對偏離校準(zhǔn)狀態(tài)的測量、監(jiān)控設(shè)備的追蹤處理。
3、負(fù)責(zé)對測量和監(jiān)控設(shè)備操作人員的培訓(xùn)、考核。
1、負(fù)責(zé)對不合格品的識別，并跟蹤不合格品的處理結(jié)果。
2、協(xié)助生產(chǎn)部門對不合格品做處理決定。
3、協(xié)助生產(chǎn)部負(fù)責(zé)對不合格品采取糾正措施。
1、協(xié)調(diào)部門對內(nèi)、對外相關(guān)數(shù)據(jù)的傳遞分析、處理、
2、指導(dǎo)品質(zhì)部對相關(guān)的數(shù)據(jù)收集、傳遞、交流并提供必要的信息、
3、協(xié)調(diào)各部部門統(tǒng)計(jì)技術(shù)的.具體選擇與應(yīng)用、
1、負(fù)責(zé)對體系、產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)的策劃，當(dāng)出現(xiàn)存在的或潛在的質(zhì)量問題時(shí)提出相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施，并跟蹤驗(yàn)證實(shí)施效果。
2、指導(dǎo)行政部在出現(xiàn)環(huán)境問題時(shí)發(fā)出相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施及處理意見，并跟蹤驗(yàn)證實(shí)施效果。
3、協(xié)調(diào)各部門實(shí)施相應(yīng)的改進(jìn)、糾正和預(yù)防措施的實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)改進(jìn)、糾正和預(yù)防措施的實(shí)施。
5、協(xié)助營銷部有效地處理顧客質(zhì)量方面的意見。
用財(cái)務(wù)項(xiàng)目衡量質(zhì)量管理體系的有效性,對質(zhì)量成本進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、核算、分析、報(bào)告和控制,從而找到降低成本的途徑,進(jìn)而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
年度選育工作計(jì)劃篇七
在服從單位整體安全目標(biāo)的基礎(chǔ)上，結(jié)合本部門自身工作實(shí)際，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”，增強(qiáng)車隊(duì)駕駛員安全行車責(zé)任意識，確保單位車輛和人身財(cái)產(chǎn)安全，為保證安全工作的順利完成，特制訂特制訂20xx年工作計(jì)劃。
（1）繼續(xù)保證每次出車詳細(xì)登記，仔細(xì)核算。
（2）堅(jiān)持安全檢查工作，保證無火險(xiǎn)現(xiàn)象發(fā)生。
（3）安排好每天的固定工作，調(diào)整好臨時(shí)出車任務(wù)。做好車輛相關(guān)的管理工作：
1、做好車輛日常保養(yǎng)工作，
3、做好車輛各種證件的辦理工作和管理工作。
（1）貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針政策和法規(guī)，宣傳貫徹運(yùn)輸中心各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
（2）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織本單位安全生產(chǎn)活動，宣傳安全生產(chǎn)法規(guī)，提高全體職工的安全生產(chǎn)意識。
（3）針對運(yùn)輸中心安全工作的薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)安全防范工作，繼續(xù)堅(jiān)持定期和不定期的安全排查、防范制度，確保安全工作萬無一失。安全生產(chǎn)檢查中，遇有發(fā)現(xiàn)重大事故隱患或違章指揮、違章作業(yè)時(shí)，有權(quán)制止違章，停止作業(yè)，并及時(shí)向上級報(bào)告。
（4）掌握安全生產(chǎn)信息，預(yù)防、預(yù)測事故發(fā)生的可能性，提出防范措施。
（5）及時(shí)為安全負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員改進(jìn)安全生產(chǎn)和操作方法提供資料信息，及時(shí)解決安全存在問題。
（6）參加傷亡事故的調(diào)查，進(jìn)行事故統(tǒng)計(jì)、分析，按規(guī)定及時(shí)上報(bào)，對傷亡事故和未遂事故的責(zé)任者提出處理意見。
（7）遇有特殊緊急的不安全情況時(shí)，有權(quán)指令先行停止生產(chǎn)并且立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
（10）重點(diǎn)做好“春運(yùn)”“五一”“十一”等重要時(shí)期安全工作，嚴(yán)格排查按要求配齊消防設(shè)施，并保證能有效使用，嚴(yán)格按要求規(guī)范、妥善保管。
(11)結(jié)合季節(jié)特點(diǎn)開展各類安全演練。
年度選育工作計(jì)劃篇八
根據(jù)學(xué)校辦學(xué)方案的思路，充分領(lǐng)會校長在體育教師會議上的要求，本組這學(xué)期將更切實(shí)做好各項(xiàng)工作。本組今年的工作將以加強(qiáng)我校體育教師隊(duì)伍建設(shè)為基點(diǎn)，以進(jìn)一步提高日常體育工作質(zhì)量為突破口，以提高學(xué)生身體素質(zhì)為核心，以提高學(xué)校運(yùn)動隊(duì)訓(xùn)練水平及成績?yōu)橥七M(jìn)劑，為學(xué)校的發(fā)展壯大作一定貢獻(xiàn)，同時(shí)進(jìn)一步體現(xiàn)學(xué)校體育工作在當(dāng)前實(shí)施素質(zhì)教育中的地位和作用。
(一)開發(fā)體育組課改內(nèi)容資源，深化課改研究。
開發(fā)新課程內(nèi)容資源，體現(xiàn)不同階段學(xué)生在知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀等方面基本要求的體育課程內(nèi)容體系，是實(shí)施體育新課程標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)現(xiàn)課程目標(biāo)，急需解決的操作層面的現(xiàn)實(shí)問題。
1、科組內(nèi)采用參與式、互動式、進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)、案例的研討。
2、加強(qiáng)備課制度，上一堂有關(guān)的新課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)踐課。
3、加強(qiáng)體育組的教育教學(xué)研討。以課程標(biāo)準(zhǔn)為主體，結(jié)合學(xué)校的情況，創(chuàng)出自己的教育教學(xué)模式，提高課的質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生身體的健康發(fā)展。
(二)以轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式為重點(diǎn)，推進(jìn)課題研究。
1、積極開展教研活動，逐步完善合作探究性學(xué)習(xí)方式教學(xué)的設(shè)計(jì)框架。
2、重視教例、案例的積累。加強(qiáng)教師自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)，制定好單元計(jì)劃及做好教例、案例的資料積累。
1、認(rèn)真抓好體育課外活動，及開展多種形式的體育項(xiàng)目活動;
3、加強(qiáng)課堂教學(xué)研究，努力提高實(shí)施新課程的水平，進(jìn)行一課一案一得的實(shí)踐課匯報(bào)。
4、做好教育教學(xué)工作，加強(qiáng)家常課的內(nèi)容，做好課課有內(nèi)容，有創(chuàng)新。
5、發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉節(jié)約精神、管理好現(xiàn)有的體育器材和使用。并作好器材登記入冊。
1、調(diào)整早操的隊(duì)伍，進(jìn)退場的紀(jì)律，秩序，糾正廣播操的錯誤動作，努力提高早操的質(zhì)量。
2、優(yōu)化課堂結(jié)夠，提高40分鐘效率，重視課的密度和強(qiáng)度，教學(xué)形式靈活多樣。
3、抓好學(xué)?；@球運(yùn)動隊(duì)的組建工作，逐步提高我?；@球運(yùn)動隊(duì)的訓(xùn)練水平和運(yùn)動水平。
4、于12月份開展學(xué)校體育比賽活動。
年度選育工作計(jì)劃篇九
量建設(shè)的方針政策為指導(dǎo)，緊緊圍繞市武裝部的安排部署，加快“平安增江”的創(chuàng)建步伐，強(qiáng)化落實(shí)措施，努力實(shí)現(xiàn)民兵、預(yù)備役組織結(jié)構(gòu)科學(xué)，尤其做好村（居）武裝工作考核、民兵應(yīng)急分隊(duì)建設(shè)、民兵參與群防群治、民兵組織整頓、民兵素質(zhì)訓(xùn)練、年度征兵任務(wù)、“雙擁”工作優(yōu)化等七方面重點(diǎn)工作，具體如下：
制定村（居）年度武裝工作重點(diǎn)工作計(jì)劃，把征兵、民兵整組、義務(wù)兵優(yōu)待金統(tǒng)籌、民兵訓(xùn)練費(fèi)、民兵干部的配備及待遇等工作列入各村（居）的綜合指標(biāo)考評責(zé)任書中，進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)與督辦落實(shí)，年終在開展各村（居）武裝工作考評，實(shí)行獎優(yōu)罰劣，提高基層自治組織的武裝工作質(zhì)量。
通過優(yōu)化選用、審查考核、制度落實(shí)、經(jīng)費(fèi)保障等方式，公開招聘和發(fā)動機(jī)關(guān)年輕退伍軍人成立了28人的民兵應(yīng)急維穩(wěn)分隊(duì)，完善配備基礎(chǔ)設(shè)施和物資器材，加強(qiáng)思想教育和技能訓(xùn)練，使民兵應(yīng)急分隊(duì)能配合我街做好治安巡邏，搶險(xiǎn)救災(zāi)等工作，發(fā)揮武裝工作在社會治安維穩(wěn)中的重要力量。
發(fā)動11個(gè)行政村和5個(gè)社區(qū)的民兵建立16支群防群治隊(duì)伍，每支隊(duì)伍不少于10人，每天抽調(diào)1個(gè)村的民兵巡防隊(duì)到派出所報(bào)到，由專區(qū)民警、輔警安排每天群防群治巡查工作，并將每個(gè)村（居）進(jìn)行網(wǎng)格細(xì)化，將基干民兵細(xì)分為若干小組，在每個(gè)網(wǎng)格內(nèi)定人、定點(diǎn)、定位，為社會面群防群治工作提供足夠武裝力量支持。
注重科學(xué)編制、宣傳教育、組織保障，召開民兵整頓工作專題會議，指導(dǎo)駐村部門摸清底數(shù)，改進(jìn)編組方法，編實(shí)、編強(qiáng)了民兵隊(duì)伍，做好重點(diǎn)分隊(duì)建設(shè)，確保民兵應(yīng)急分隊(duì)在緊急情況下拉得出、用得上、起作用，有利于執(zhí)行多樣化任務(wù)，提高民兵隊(duì)伍的質(zhì)量。
以提高軍事素質(zhì)和執(zhí)行應(yīng)急任務(wù)的能力為目標(biāo)，抓好基本法規(guī)、技能的學(xué)習(xí)，加大對應(yīng)付自然災(zāi)害、社會突發(fā)事件等訓(xùn)練內(nèi)容的技能培訓(xùn)。同時(shí)，有計(jì)劃地組織演練，安排民兵應(yīng)急隊(duì)伍在重大節(jié)假日配合公安機(jī)關(guān)完成各種戰(zhàn)備執(zhí)勤任務(wù)，理順指揮及協(xié)同關(guān)系，保證做到“一旦需要，能拉得出、用得上、聽指揮、協(xié)同好”。
年度選育工作計(jì)劃篇十
現(xiàn)在我結(jié)合自身現(xiàn)狀對20_年的行政工作做如下幾個(gè)階段計(jì)劃安排：
1、了解并掌握公司整體情況，企業(yè)概況、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，認(rèn)識公司高管并了解其分管工作。
2、熟悉本崗位工作內(nèi)容，在指導(dǎo)下開展相關(guān)工作：熟悉企業(yè)具體的規(guī)章制度及建設(shè)。
3、了解并掌握公司辦公司主要領(lǐng)導(dǎo)總體職責(zé)和人員分工。
1、對上級交接的具體工作業(yè)務(wù)辦理流程通過面對面交流以及自主學(xué)習(xí)、網(wǎng)上查閱等途徑進(jìn)行全方面的了解，對正在著手的代辦事項(xiàng)一方面通過理論按部就班進(jìn)行操作，另一方面通過實(shí)踐摸索解決的和途徑，不斷在實(shí)踐中提升學(xué)習(xí)能力，做到教你一次以后，下一次就要會自己獨(dú)立完成。
嚴(yán)格要求自己擺正工作位置。以謙虛、謹(jǐn)慎、律己的態(tài)度開展每項(xiàng)工作認(rèn)真地履行自己的崗位職責(zé)。充分了解近期的工作重點(diǎn)準(zhǔn)確理解公司領(lǐng)導(dǎo)意圖做好上情下達(dá)下情上傳的工作。以主動謙虛的態(tài)度與其他部門人員充分溝通盡可能及時(shí)了解各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況并將信息及時(shí)整理反饋給部門負(fù)責(zé)人有效地協(xié)助上級推進(jìn)工作。在日常的工作中注意與部門和同事的協(xié)作協(xié)調(diào)與各部門之間的關(guān)系建立服務(wù)意識。
1、能夠掌握各項(xiàng)本職能崗位的業(yè)務(wù)辦理流程，例如土地購置、土地證續(xù)展、各類申報(bào)、各類公證、各類報(bào)關(guān)等業(yè)務(wù)。
2、對公司各類證照及各類商標(biāo)續(xù)展、變更辦理時(shí)間做到心中有數(shù)，整理歸納出相關(guān)的登記表格，定時(shí)翻閱查看，及時(shí)辦理，注重工作的實(shí)效性。
3、對各項(xiàng)工程類工作要進(jìn)行及時(shí)跟蹤反饋工作，并做好總結(jié)歸納，保證保質(zhì)保量完成手頭工作。
4、對于公司衛(wèi)生檢查一塊內(nèi)容，在落實(shí)好衛(wèi)生定期檢查監(jiān)督工作的同時(shí)，要針對不同部門，收集不同意見，進(jìn)一步完善現(xiàn)有的衛(wèi)生執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。
5、認(rèn)真負(fù)責(zé)完成分管領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。
年度選育工作計(jì)劃篇十一
在這夜深人靜的時(shí)候，讓我來細(xì)細(xì)想下學(xué)期的工作計(jì)劃。
上個(gè)學(xué)期，我在社工部過得很開心，在大家的幫助下，我學(xué)會了很多東西，也逐漸明白我在社工部應(yīng)該要做些什么。為了下學(xué)期能夠更好的協(xié)助社工部開展各項(xiàng)工作，在我的反復(fù)思考下，我為自己制定了“一個(gè)宗旨，兩個(gè)目標(biāo)”
一個(gè)宗旨：以全心全意，協(xié)助社工部開展好各項(xiàng)工作為宗旨
兩個(gè)目標(biāo)：以提高自己的應(yīng)變能力為目標(biāo)；以開闊自己的思維為目標(biāo)。
一。以全心全意，協(xié)助社工部開展好各項(xiàng)工作為宗旨。沒錯，既然成為社工部的一員，那我的一切工作都是圍繞社工部來開展的，把社工部的工作做好，那我的工作也就做好了。
1）。開學(xué)后要抓緊時(shí)間，配合年紀(jì)社工部部長鄧思源同學(xué)繼續(xù)開展南亭義教。上學(xué)期南亭義教雖然只開展了四個(gè)星期，但我們已經(jīng)取得了一些小成果。為了繼續(xù)鞏固我們學(xué)院青協(xié)在南亭村的聲望，開學(xué)后就應(yīng)該抓緊時(shí)間繼續(xù)開展義教活動，并且設(shè)法開展一些更有新意更能體現(xiàn)土木特色的活動。對于廣工的青協(xié)，一方面，我們是朋友，都在為青年志愿者事業(yè)做貢獻(xiàn)；而另一方面，我們也是競爭對手，我們要取得先機(jī)，不能在向上個(gè)學(xué)期那樣，很多事情都是落在別人后面。但我們的競爭是良心競爭，是良性循環(huán)，是為了互相提高。
2）。協(xié)助部門開展好志愿者文化節(jié)的系列活動。這是部門李銳師兄提出的，我覺得這個(gè)大型的系列活動很有意義，一方面，它讓人們更加了解志愿者，有助于擴(kuò)大志愿者隊(duì)伍；另一方面，這個(gè)活動將全面提升我們的綜合能力。對于這個(gè)系列活動，我認(rèn)為可以從如下幾個(gè)方面入手。
1。開展以志愿者服務(wù)為主題的圖片展，成果展。
2。開展以“光榮的志愿者”為主題的征文活動，并評出優(yōu)秀作品，在廣大的各大網(wǎng)站上發(fā)布。
3。聯(lián)系周邊地區(qū)知名志愿者，組織10~15名志愿者到該地區(qū)做社區(qū)服務(wù)，如慰老，探望孤兒，殘疾兒，智障兒，搞大清潔等活動。
4。在文化節(jié)其間，組織任何（不限年級，學(xué)院，甚至學(xué)校）志愿者到南亭進(jìn)行義教。
5。在廣州大學(xué)城的上發(fā)貼，宣傳我們的文化節(jié)，展示我們的成果。
6。聯(lián)系學(xué)院各大社團(tuán)，開展相關(guān)活動。如聯(lián)系紅會，組織志愿者獻(xiàn)血等。
7。聯(lián)系大四的師兄師姐，開展義賣活動。
暫時(shí)只想到這些，如有需要，可在部門例會上進(jìn)行討論，切實(shí)可行的，再寫具體的策劃書。
3）。在開學(xué)初期，抓緊時(shí)間，將注冊廣州市青協(xié)這件事落實(shí)。
4）。極聯(lián)合科普協(xié)會，心協(xié)分會，紅會，青協(xié)分會，藝術(shù)團(tuán)，團(tuán)開展大學(xué)生社會實(shí)踐活動，與這些協(xié)會進(jìn)行的交流，協(xié)助其日常工作的展開。具體開展要視乎協(xié)會本身的活動，并做好學(xué)院這些協(xié)會與學(xué)院之間的溝通橋梁。
5）。全力協(xié)助學(xué)院日常工作的展開，配合學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會的活動的準(zhǔn)備以及現(xiàn)場工作，維護(hù)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會的內(nèi)部團(tuán)結(jié)。
二。以提高自己的應(yīng)變能力為目標(biāo)；以開闊自己的思維為目標(biāo)。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí)與鍛煉，我也發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的，需要迫切彌補(bǔ)的缺陷。沒錯，我的目標(biāo)就是部長，但要做到部長這個(gè)位置，我的思維還不夠開闊，我的應(yīng)變能力還不夠強(qiáng)。針對這兩個(gè)問題，我會在這個(gè)學(xué)期里有意識的去鍛煉自己，爭取在這個(gè)學(xué)期內(nèi)讓自己的思維和應(yīng)變能力得到全面提升，以周圍的每個(gè)人為榜樣，學(xué)習(xí)他們的長處，彌補(bǔ)自己的短處。
1）。做個(gè)細(xì)心的人，多些留意身邊的事物，多些去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
2）。多些與人溝通，在不斷的溝通中鍛煉自己的口才。
3）。努力建立自己的人脈。
4）。遇事多問幾個(gè)為什么。
5）。要把握機(jī)會，該自己爭取來做的，就要爭取。
20xx。2。19
年度選育工作計(jì)劃篇十二
2017年公司綜合辦公室將根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞公司的重點(diǎn)中心工作和集團(tuán)對綜合辦公室的要求，特此制定綜合辦公室2017年度工作目標(biāo)計(jì)劃。
一、行政后勤管理方面。
1、提高辦公室行政服務(wù)意識，優(yōu)化辦公室人力組織結(jié)構(gòu)提升服務(wù)能力。
(1)總務(wù)后勤工作事無巨細(xì)，擺正心態(tài)服務(wù)為先。后勤無小事，做好后勤服務(wù)保障是綜合辦公室的工作職能。切實(shí)做好會務(wù)安排及訪客接待招待工作，提升集團(tuán)企業(yè)形象。做好辦公樓辦公環(huán)境、職工宿舍、職工食堂、塑木生產(chǎn)車間現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生管理：
2017年春節(jié)前完成起草制定衛(wèi)生檢查和督導(dǎo)相關(guān)管理規(guī)定流程，將辦公區(qū)域的安全環(huán)境衛(wèi)生工作落實(shí)到部門，安全衛(wèi)生3月份起依據(jù)衛(wèi)生督察規(guī)定流程。將辦公樓工作區(qū)域的安全環(huán)境衛(wèi)生落實(shí)到部門。4月至6月上旬創(chuàng)建評優(yōu)處罰考評管理機(jī)制(列入職業(yè)安全衛(wèi)生考評項(xiàng)目)并試運(yùn)行。
7月份起將安全職業(yè)管理納入綜合辦公室工作常態(tài)化管理。12月中旬開始，對后勤、集團(tuán)職業(yè)安全衛(wèi)生管理等綜合辦公室工作績效評估總結(jié)，找出差距并在2017年工作中進(jìn)行改進(jìn)。不斷相互學(xué)習(xí)取長補(bǔ)短與時(shí)俱進(jìn)，提高綜合辦公室人員自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，與集團(tuán)同舟共濟(jì)，同命運(yùn)共呼吸實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
(2)加強(qiáng)后勤總務(wù)人力配置，提高服務(wù)能力。根據(jù)今年后勤工作狀況，后勤亟待增加1名水電維護(hù)崗位人力編制。2017年1月份向集團(tuán)提請?jiān)黾尤肆Y源編制，爭取在2017年春節(jié)(1月底)前到崗。具體崗位職責(zé)工作和要求在招聘前，報(bào)人力資源部。
(3)2017年元月份(春節(jié)前)明確綜合辦公室人員工作分工，做到職責(zé)清晰工作目標(biāo)任務(wù)明確。根據(jù)集團(tuán)要求實(shí)現(xiàn)工作績效考核。
(4)積極做好各部門及項(xiàng)目工地相關(guān)工作的溝通協(xié)調(diào)，做好上傳下達(dá)工作。
2、率先垂范樹立節(jié)約意識，做好日常行政事務(wù)成本控制。
(1)按照集團(tuán)公車管理、私車公用等車輛管理制度和規(guī)定，切實(shí)做好公車使用管理和私車公用用車管控，做好集團(tuán)機(jī)動車輛管理。提高各部門工作效率，進(jìn)一步降低用車費(fèi)用支出。3月份將出臺相關(guān)車輛管理辦法。根據(jù)集團(tuán)用車規(guī)定出臺具體實(shí)施時(shí)間節(jié)點(diǎn)，將車管工作做實(shí)做細(xì)。切實(shí)履行自己的監(jiān)督管理職責(zé)。
(2)加強(qiáng)辦公固定資產(chǎn)的管理，做好辦公用品的發(fā)放及管控。嚴(yán)格執(zhí)行《職工手冊》有關(guān)辦公用品的驗(yàn)收、保管發(fā)放制度流程。
3、規(guī)范綜合辦公室辦公流程。
下發(fā)集團(tuán)綜合辦公室的所有文件、通知、材料函件(含電子文檔)等，辦公室造冊編號登記，根據(jù)具體要求由辦公室主任簽署意見流轉(zhuǎn)至總經(jīng)理、董事長簽署閱辦意見，交相關(guān)部門或承辦人完成。辦公室負(fù)責(zé)跟催并將落實(shí)情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理或董事長。工作事項(xiàng)完成后，將相關(guān)圖表等材料作為附件存檔，收文存檔期限暫定三年，到期后造冊經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后銷毀或送有資質(zhì)的單位處理。
(3)集團(tuán)辦公室辦公行文。集團(tuán)辦公室主責(zé)承辦對外申請、報(bào)告、請示等，集團(tuán)各業(yè)務(wù)部門草擬的對外報(bào)告、申請、函件等上行文由辦公室登記分發(fā)文號，成文后留存原件存檔。集團(tuán)內(nèi)部各部門申請、報(bào)告、通知等上下行文，向辦公室申領(lǐng)文號并登記編號，成文并留存存檔。
(4)加強(qiáng)文檔資料管理。在做好收發(fā)文存檔管理的同時(shí)，外聯(lián)申報(bào)項(xiàng)目做到一個(gè)項(xiàng)目一份檔案。按申辦流程從集團(tuán)批準(zhǔn)確定立項(xiàng)到申辦成功。辦公室相關(guān)資料(含電子檔)編號按建檔。
二、產(chǎn)業(yè)政策經(jīng)營外聯(lián)工作方面。
1、產(chǎn)業(yè)政策經(jīng)營。
(1)2017年3月底前完成省高新企業(yè)認(rèn)定上報(bào)，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部、咨詢公司做好評估審核等相關(guān)事項(xiàng)，爭取2017年9月份申報(bào)工作完成。
(2)根據(jù)集團(tuán)2017年總體生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃，2017年5月底前完成《投資500萬元塑木產(chǎn)能擴(kuò)大項(xiàng)目》工信局立項(xiàng)，6月份完成項(xiàng)目節(jié)能評估及環(huán)境評估。并持續(xù)跟進(jìn)工信局該項(xiàng)目后續(xù)工作進(jìn)展。
(3)2017年度完善政策經(jīng)營作業(yè)流程，使該項(xiàng)工作程序化、規(guī)范化，逐步達(dá)成產(chǎn)業(yè)政策經(jīng)營產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式目標(biāo)。
(4)多渠道收集獲取國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策扶持項(xiàng)目信息。主動加強(qiáng)與省市區(qū)工信局、科技局、發(fā)改委、住建局、中小企業(yè)局及街道的溝通。綜合辦公室負(fù)責(zé)人、外聯(lián)負(fù)責(zé)人、行政專員(該工作項(xiàng)目將列為每月主要績效考核項(xiàng)目)每天半小時(shí)上網(wǎng)瀏覽相關(guān)政府門戶網(wǎng)站，了解政府產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向及項(xiàng)目信息，由行政專員每周匯總項(xiàng)目信息。有價(jià)值的政策信息提請建集團(tuán)申請內(nèi)部立項(xiàng)啟動申報(bào)程序。
(5)12月中旬起編制2017年工作總結(jié)及2017年工作目標(biāo)計(jì)劃及外聯(lián)年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
3、外聯(lián)工作。
(1)積極完成董事長、總經(jīng)理日常交辦接待任務(wù)及綜合辦公室日常對外接待工作。
(2)構(gòu)建與政府相關(guān)業(yè)務(wù)部門和諧的工作關(guān)系和友誼。日常多溝通多交流，并采取靈活多樣的公關(guān)形式，培育暢通的工作渠道。為集團(tuán)業(yè)務(wù)多元化發(fā)展打下基礎(chǔ)。
(3)外聯(lián)工作延伸，協(xié)調(diào)協(xié)助銷售部門提升集團(tuán)知名度，拓展產(chǎn)品銷售市場及業(yè)務(wù)。
三、集團(tuán)環(huán)境安全衛(wèi)生管理方面。
1、建立健全安全保衛(wèi)工作責(zé)任制度，完善公司安全管理制度。
(1)3月底前完成安全保衛(wèi)制度的制定，包括塑木公司、施工現(xiàn)場安保管理、施工安全審查相關(guān)制度起草工作于4月起開始實(shí)施。
(2)6月份起逐步將安保、生產(chǎn)安全管理工作納入常態(tài)化管理并制定事故追究制度。7月至10月份強(qiáng)化綜合辦公室在安保、生產(chǎn)安全工作中的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)職能，減少和杜絕生產(chǎn)安全事故、盜竊案件等安全事故的發(fā)生，避免員工人身傷害、集團(tuán)財(cái)產(chǎn)損失。
2、做好安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作，提高職工的安全意識掌握基本的安全消防技能及職業(yè)安全健康常識，保護(hù)職工身心健康，保障集團(tuán)公司生產(chǎn)施工工作的正常進(jìn)行。
(1)2016年12月25日前完成制定2017年度集團(tuán)職工生產(chǎn)安全培訓(xùn)計(jì)劃，3月下旬至5月底完成各施工工地的安全保衛(wèi)、施工安全初步培訓(xùn)。6月份至12月份按培訓(xùn)計(jì)劃適時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)并做好培訓(xùn)記錄和材料存檔備查工作。安全培訓(xùn)工作計(jì)劃，完成月度季度年度培訓(xùn)工作。不走形式、不走過場，杜絕形式主義。培訓(xùn)后對培訓(xùn)效果進(jìn)行考評，采取考試、問卷等不同形式評估，成績交人力資源部納入員工績效考核。
(2)指導(dǎo)集團(tuán)各項(xiàng)目工地制定安全培訓(xùn)工作計(jì)劃并按計(jì)劃落實(shí)實(shí)施。
(3)做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)管理。建立臺賬，證照到期提前一個(gè)月，提醒相關(guān)人員參加審驗(yàn)換證。
3、強(qiáng)化集團(tuán)安全工作的常態(tài)化管理。
(1)加強(qiáng)日常檢查力度，做到每周每月及節(jié)日放假前安全保衛(wèi)檢查，督導(dǎo)集團(tuán)各項(xiàng)目工地遵照執(zhí)行。
(2)做好安全生產(chǎn)管理臺賬、安全管理相關(guān)作業(yè)表單的登記及存檔。例如消防器材每月巡檢表、每周安全檢查表、項(xiàng)目工地及門衛(wèi)值班日志等。
4、編制事故救援預(yù)案，每年至少進(jìn)行2次應(yīng)急演練。
(1)2016年12月25日前，編制《緊急事故救援預(yù)案》、《緊急事件演練方案》，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后綜合辦公室具體實(shí)施。2017年6月前、11月消防宣傳月各做一次《緊急事件救援預(yù)案》演練。
(2)相關(guān)文字材料、圖片存入安全生產(chǎn)管理檔案。
年度選育工作計(jì)劃篇十三
主管：
成員：
助理：
二、工程部20xx年度主要任務(wù)和目標(biāo)
1、針對監(jiān)理工作中存在的諸多不規(guī)范現(xiàn)象，依據(jù)《公路工程招標(biāo)文件范本》、《公路工程質(zhì)量檢驗(yàn)評定標(biāo)準(zhǔn)》、《公路工程施工監(jiān)理規(guī)范》、公路工程施工技術(shù)規(guī)范、公路工程試驗(yàn)檢測規(guī)程、公路工程標(biāo)準(zhǔn)化施工技術(shù)指南等，對員工進(jìn)行針對性培訓(xùn)。
2、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對當(dāng)年工程特點(diǎn)分別編制一篇有關(guān)技術(shù)或者管理方面的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，供其他監(jiān)理機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)和交流。
3、每個(gè)監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測工作總結(jié)，報(bào)七公司工程部，由工程部檢查匯總報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，使領(lǐng)導(dǎo)對各監(jiān)理項(xiàng)目工程質(zhì)量目標(biāo)完成情況清楚。
4、每個(gè)月監(jiān)理機(jī)構(gòu)將所監(jiān)理工程進(jìn)度完成情況報(bào)工程部匯總，由工程部綜合分析和總結(jié)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)參考，便于領(lǐng)導(dǎo)決策和宏觀管理。
5、系統(tǒng)完善工程部資料庫整理工作。
三、員工培訓(xùn)計(jì)劃
1、20xx年1月10日前，每位員工編寫兩條（多者不限）自己在工作中遇到的問題或者偏離規(guī)范的現(xiàn)象，分析造成的不良后果，提出改善的辦法或建議，報(bào)工程部郵箱。
2、工程部將上述問題按照類別進(jìn)行匯總，并依據(jù)相關(guān)合同條款、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程及指南要求進(jìn)行解答和總結(jié)，然后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審查。
3、上述總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)審核通過后，下發(fā)所有員工進(jìn)行學(xué)習(xí)。
4、20xx年3月10前，各監(jiān)理機(jī)構(gòu)針對學(xué)習(xí)情況分別組織閉卷考試。
5、20xx年3月31日前，工程部將員工培訓(xùn)情況匯總報(bào)公司。
四、各監(jiān)理機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)或者技術(shù)交流相關(guān)內(nèi)容
1、在質(zhì)量監(jiān)理方面，總監(jiān)理工程師（駐地工程師）、專業(yè)監(jiān)理工程師、監(jiān)理員的職責(zé)。
2、在進(jìn)度監(jiān)理方面，總體進(jìn)度計(jì)劃和月進(jìn)度計(jì)劃的格式和內(nèi)容。
3、在費(fèi)用監(jiān)理方面，怎樣做到簡單、高效、準(zhǔn)確、及時(shí)。
4、在安全監(jiān)理方面，我們公司有哪些不足，如何解決。
5、質(zhì)量監(jiān)理、進(jìn)度監(jiān)理、費(fèi)用監(jiān)理、安全監(jiān)理、合同管理等各項(xiàng)工作的工作流程，要規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、簡單化。
6、路基及小橋涵施工組織設(shè)計(jì)重點(diǎn)審查內(nèi)容和注意事項(xiàng)，橋梁施工組織設(shè)計(jì)重點(diǎn)審查內(nèi)容和注意事項(xiàng)。
7、裝配式箱梁預(yù)制及安裝施工技術(shù)指南。
8、各種配合比技術(shù)指南。
9、鋼筋焊接及驗(yàn)收存在的主要問題，如何解決。
10、針對施工風(fēng)險(xiǎn)管理，監(jiān)理工程師在組織風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)與管理風(fēng)險(xiǎn)、工程環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)方面有何經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)。
11、現(xiàn)代管理學(xué)中，系統(tǒng)原理和人本原理在監(jiān)理組織機(jī)構(gòu)建設(shè)中的應(yīng)
用。
12、可以總結(jié)和交流的其他事項(xiàng)。
五、監(jiān)理機(jī)構(gòu)試驗(yàn)檢測工作總結(jié)
監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月編制試驗(yàn)檢測工作總結(jié)，上報(bào)工程部，切記系統(tǒng)全面，不要停留在“試驗(yàn)”上。
六、工程進(jìn)度完成情況
監(jiān)理機(jī)構(gòu)每月按照《公路工程招標(biāo)文件范本》附錄三《工程管理曲線》內(nèi)容和要求上報(bào)每月進(jìn)度完成情況。
七、工程部資料庫整理
工程部首先編制資料整理總目錄，發(fā)給全體員工，員工根據(jù)實(shí)際情況積極對應(yīng)目錄要求搜集相關(guān)資料報(bào)工程部，工程部匯總整理。
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