總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，是時候寫一份總結了?？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。
安全管理年終工作總結篇一
只要員工具備較強的安全意識，才能有效預防事故發(fā)生，只有全體員工自覺地參與安全管理，自覺遵守安全生產規(guī)程，自覺維護自身的生命安全，才能實現安全生產，對員工安全意識的培養(yǎng)，強化，是從正面培訓和側面引導兩個角度進行。
首先，企業(yè)員工只有正了解所在工作環(huán)境的危險因素，才能在日常工作中有意識做到“三不傷害”。定期將危險源點，作業(yè)規(guī)程及可能出現的傷害對班組員工進行培訓，在培訓過程中還根據車間實際情況，考慮到每位員工（特別是剛入廠參加工作的）的實際接收和理解情況，不厭其煩地反復宣講使人人掌握。培訓形式不拘一格：安全生產月，班前班后會，周一安全日，安全例會，事故案例分析會等。
其次，安全工作中還從側面進行引導，將安全生產與員工切身利益聯系起來，將員工個人的身心健康與家庭，父母，妻兒的生活聯系起來，大力宣傳“一人安全，全家幸?！钡挠^念，使員工發(fā)自內心的重視人身安全，重視安全生產。實現以“要我安全”到“我要安全”的轉變，從而班組員工自主地預防安全事故的發(fā)生。
能落實“預防為主”方針，要求班組全體員工較好地掌握安全生產檢修技能，加強技能培訓，建立完善的培訓機制，將安全培訓納入工作計劃，并建立于安全生產技術相關的激勵機制，鼓勵員工不斷提高安全檢修技能水平。
針對我廠實際情況，對不同崗位（氧，氮，煤氣，低溫，高溫，內壓）所涉及的專項安全知識培訓，對重大危險源組織開展事故預防及應急演練，并將以往或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關鍵內容，進行經常性培訓教育。班組還定期組織開展崗位勞動安全競賽活動。來提高員工安全生產技能。由于班組的全員參與及團隊的協作，致使安全工作始終處于全面受控狀態(tài)。
現場管理是企業(yè)的基礎管理，是各項專項管理綜合作用的結果，正是由于這種因素，生產現場也是安全事故的多發(fā)現場所和主要場所。落實“安全第一，預防為主”工作方針，始終也必須歸結于班組的生產現場管理。
為抓好現場安全管理，每日安排班組兼職安全員負責檢查所在責任區(qū)域的不安因素，督促班組員工遵照規(guī)定規(guī)程操作，及時糾偏。對重點安全防范崗位加大巡查力度，預先將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)。有效地預防安全事故的發(fā)生。
擬定了詳細的班組安全考核細則。如安全教育，安全檢查，防護裝置，防護用品，安全衛(wèi)生，安全警示，定制管理等。通過對各個所轄區(qū)域的檢查，安全工作取得了明顯的進步，全年來未出現任何重大責任事故。公司及車間安全檢查中反饋的隱患也有所降低。即解決了生產現場的實際問題，更強化了班組員工的安全意識，有效地落實了“預防為主”的方針。
安全管理是一種動態(tài)管理，原有的隱患解決了，新的不安全因素會不斷地產生，所以安全工作即是挑戰(zhàn)，又意義深遠。在新的一年里，機修乙班全體員工將緊握安全生產這條工作主線，兢兢業(yè)業(yè)防患未然。最終達到安全生產，確保企業(yè)的經濟效益穩(wěn)步增長。
安全管理年終工作總結篇二
我ltsc項目部自成立以來,在公司和項目領導的大力支持和幫助下,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“大干120天”勞動競賽為契機，把重教育、查隱患、抓治理作為日常安全生產工作的關鍵環(huán)節(jié)，通過采取一系列行之有效的安全措施，全年度無任何安全生產事故發(fā)生，確保了在建工程健康、快速、有序的推進，現將全年安全生產工作總結如下：
20__年是公司深入改革和發(fā)展關鍵的一年，公司把安全生產提升到了一個新的高度，安全工作作為一個重要的日程在全公司上下的生產經營中全面展開。自開工伊始，項目部便成立了安全生產領導小組，并遵循強化領導、強化宣傳、強化責任、強化落實和突出預防為主、突出落實責任、突出監(jiān)督管理的原則，有組織、有計劃、有步驟地開展安全工作。
為推動安全生產責任制的逐步實施，項目領導強調要切實推行公司指示精神及風險控制措施，把危險源辨識、風險預控作為工作切入點。為此，項目安質部對本單位在20__年施工中存在的各類危險源進行收集并建立《危險源清單》;同時，對列入清單的危險源進行辨識和評價，對確定的重大危險源制定了相應的《重大危險源管理預案》。
安全教育培訓工作是安全工作的基本要求和關鍵環(huán)節(jié)，項目部將安全教育培訓作為安全生產工作中一項至關重要的環(huán)節(jié)。第一、項目部領導堅持每月不定時召開一次由全體人員參加的安全例會，要求安質部負責人為大家上安全課，學習公司管理規(guī)定、施工現場安全生產管理辦法、安全生產法律法規(guī)及安全生產月相關文件精神等，全面提升了管理人員的安全責任意識和安全監(jiān)管水平。每周日晚由項目經理主持召開安全生產總結大會，要求各施工隊負責人全部參加，仔細總結一周內安全工作情況并認真探討下周安全工作重點計劃，制定安全措施。通過不間斷的學習和總結，“安全生產，責任為天”的思想在大家頭腦里生根發(fā)芽并成長壯大，整個項目部形成了“關愛生命、關注安全、關心生產”的安全文化氛圍;第二、針對工程實際情況，由項目總工帶隊、安質部負責人和專職安全員參加，及時對新入場的施工隊伍和勞務工人進行安全教育培訓，內容涵蓋公司的安全規(guī)章制度、本工程年度計劃及安全目標、不同工種安全技術操作規(guī)程、工人在安全生產中的八項權利、進入工地的十項安全技術措施及安全獎罰制度等6個大的方面，力爭做到進場一批、培訓教育一批、考試一批，通過學習教育和考試篩選，成績合格的人員方可進行施工作業(yè)同時，未參加安全教育不得上崗，全年共累計教育超過500人次。
根據工程實際情況和生產進度要求，項目部先后編制了臨時用電、高支模、冬季施工等一系列安全專項方案，保證了安全生產的順利進行。工程施工開始前，召開安全生產會議，并對現場施工班組進行安全技術交底，交底人、專職安全員和接底人三方簽字生效，把工作做到最細、最好。
根據公司安質部要求，每月定期或不定期的對現場進行安全專項自查自糾活動，及時清除了項目中存在的不安全因素，保證了施工生產的順利進行。對于這項工作，項目部領導高度重視，要求檢查人員在檢查前有動員、有安排，工作中安全質量管理工作總結有記錄，整改有結果。對于發(fā)現的違章作業(yè)現象，發(fā)現一起、糾正一起;發(fā)現嚴重違章作業(yè)的行為絕不姑息遷就，及時對當事人進行違章處罰或勒令施工班組停工整改直至驗收合格，并派專人負責監(jiān)督執(zhí)行。安質部通過加大文明施工、安全資金投入，對樁基孔(洞)、深基坑維護，高空作業(yè)，臨時用電，模板工程和土石方開挖作業(yè)進行了專項整治，在很大程度上杜絕了生產安全事故。全年度，項目部共查出安全生產隱患70余項(個)，下發(fā)隱患整改通知書10余份，對施工隊及其違章工人下發(fā)罰款單5份。通過這種處理個別人，教育一大片的方法，輻射和震懾廣大一線施工人員，為在建工程安全整體工作起到了積極推動作用。
安全管理年終工作總結篇三
xxx年分公司的安全生產工作在四局和五公司領導以及相關部門的關心和指導下，認真貫徹國家和云南省有關安全生產的法律法規(guī)、標準和方針、政策，并落實到各個職能部門、各項目，同時健全了安全生產保證體系。xxx年度分公司的安全形勢總體平穩(wěn)的發(fā)展，現就xxx年安全管理部工作進行總結如下：
截止11月26日安全管理部共組織對在建項目月度檢查及大型設備、宿舍消防等安全專項安全檢查共47次，下發(fā)項目隱患整改單47份，共發(fā)現隱患896條。五公司安全部1-3季度對分公司在建項目檢查了三次，下發(fā)隱患整改單18份，發(fā)現隱患380條。通過檢查發(fā)現的隱患及項目整改的情況反映，目前分公司的安全管理基本在可控的狀態(tài)；通過每月的檢查，各項目重大安全隱患都能得到及時的發(fā)現和消除。
為提高專職安全員的業(yè)務能力，安全管理部在6月26日對所有項目部的專職安全管理人員進行了一次土建、機電方面專業(yè)知識及最新規(guī)范、標準的培訓工作。在“三類人員”培訓、取證方面，分公司分別報送了兩批人員參加“三類人員”新取證16人。在建筑電工作業(yè)人員培訓、取證方面，分公司分別組織了兩批人員參加云南省建設廳建筑電工培訓新取證17人。同時，分公司還接受五公司11月份在
云南片區(qū)舉行的三次安全生產管理知識培訓。在安全隊伍的配備方面，今年新分配的大學生中吸收了9名學生參與安全管理工作，其中安全部增加了1名學生，項目部8名學生。
在安全創(chuàng)優(yōu)工作上，玉溪市玉水金岸b區(qū)已于xxx年4月5日獲得云南省20xx年度建筑安全質量標準化工地。西雙版納國際旅游度假區(qū)項目已于11月份通過西雙版納傣族自治州安全質量標準化工地的驗收。南亞之門項目于11月通過昆明市安全質量標準化工地的驗收。金色領域小區(qū)項目在質量安全管理方面較為突出，被云南日報11月12日第10版整篇幅刊登：《強力推行建筑工地標準化管理——五華區(qū)為美麗春城建設加力》。
1、隨著分公司經營規(guī)模的不斷壯大，分公司安全管理工作的難度也在不斷加大，安全管理人員數量不足，無法按照專業(yè)進行配置。項目專職安全管理人員配備與規(guī)定要求還存在一定的差距。
2、安全專職管理人員的專業(yè)知識及能力有待提高。
3、對安全標準化推行方面：目前分公司在樓層臨邊、洞口、通道口、防護棚搭設等方面沒有實行統一的標準，各個項目部的做法五花八門與標化工地的要求有一定的差距。
4、項目安全隱患的整改力度還有待提高，通過每月分公司安全隱患的統計分析，其中安全管理、文明施工及三寶四口的臨邊防護的隱患所占的比例還是比較大，對大型設備的監(jiān)管、檢查方面與要求還有一定的差距。
1、繼續(xù)進一步完善安全部門的管理工作，建立和完善相關的管理制度及管理臺帳。將分公司安全部人員按專業(yè)配備，實現機電與土建安全管理分管制。
2、加強對項目的監(jiān)督及重大危險源監(jiān)管力度，嚴把安全關、及時消除項目各種安全隱患，做到每項重大危險源從開始到結束都處在受控狀態(tài)，分公司會根據不同階段在安全檢查過程中對項目危險性較大項目進行監(jiān)控。通過全過程的監(jiān)管，使重大危險源得到有效的監(jiān)督管理。 3、xx年在安全標準化推行方面要有新的突破和提高，爭取在樓層臨邊、洞口、電梯口、加工場防護棚的搭設、安全通道口等方面形成分公司的統一標準。
4、安全管理人員特別是機電方面的安全管理人員數量還有待充實，明年加大機電專業(yè)安全管理人員的招聘數量。同時，進一步提高安全管理人員的待遇，以及充實安全管理人員的發(fā)展平臺，通過待遇的不斷提高，和讓員工認識到安全管理的發(fā)展空間，才能鼓勵員工從事安全管理工作，爭取更多的人員充實到安全管理的第一線去。
5、繼續(xù)報送“三類人員”培訓取證，使專職安全管理人員持證率達100%。并做好項目安全員專業(yè)知識的培訓工作，使他們在項目的工作都能發(fā)現問題，解決問題，最終成為一名合格的安全管理人員。
雖然今年以來的安全管理工作取得了不錯的成績，但仍存在許多的不足，我們應不斷總結經驗、查缺補漏，按照安全生產管理的各項
要求抓好安全生產長效機制建設，鞏固完善項目安全生產保障體系，認真落實安全生產責任制度，規(guī)范安全生產管理工作，不斷提升安全生產管理水平，在xx年里為實現公司高速、持續(xù)、和諧、穩(wěn)定發(fā)展的目標提供安全保障，為分公司安全生產工作推向一個新的層次。
安全管理年終工作總結篇四
陽坊鎮(zhèn)春節(jié)燃放煙花爆竹安全管理工作，在區(qū)委、區(qū)政府的統一安排部署下，認真貫徹落實《市燃放煙花爆竹管理條例》、《區(qū)人民政府關于加強20__年春節(jié)燃放煙花爆竹管理的通告》的要求，采取強化領導、突出重點、集中整治、強化監(jiān)管的方式，狠抓春節(jié)安全燃放煙花爆竹管理工作的落實，確保了節(jié)日期間轄區(qū)的安全穩(wěn)定，讓廣大居民群眾度過了一個安樂祥和的春節(jié)。
陽坊鎮(zhèn)地處區(qū)西南角，面積44平方公里，轄10個村，1個社區(qū)，常住人口3.6萬余人。我鎮(zhèn)結合實際情況，積極思考對策，采取有效措施，確保了節(jié)日期間，整個陽坊鎮(zhèn)域范圍內無一起因燃放煙花爆竹導致的重特大火災和安全事故發(fā)生。截止今日，煙花爆竹銷售工作已完全停止，煙花銷售點已拆除完畢。
(一)統籌安排，落實責任，強化了監(jiān)管工作的組織領導。
燃放煙花爆竹安全管理工作，是維護社會穩(wěn)定，保護人民群眾生命財產安全的一項基礎性工作，為了把這項工作抓好、抓實，陽坊鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，把此項工作當作是維護社會穩(wěn)定，保護人民群眾生命財產安全的一項基礎性工作來抓。
一是在“陽坊鎮(zhèn)20__年春節(jié)燃放煙花爆竹管理工作動員會”后，及時召開辦公會議，專題研究部署了燃放煙花爆竹安全管理工作;
二是成立了由常務副鎮(zhèn)長徐冬云任組長，綜治辦主任、各科室、派出所、城管分隊主要領導為副組長的春節(jié)燃放煙花爆竹安全管理工作領導小組，辦公室設在綜治辦;
三是制定了陽坊鎮(zhèn)地區(qū)20__年春節(jié)燃放煙花爆竹安全管理工作方案、應急處置預案、限放區(qū)域安保工作方案和工作紀律等，對工作人員的巡查守護工作進行了安排;
四是落實了目標管理責任制。與20余個周邊重點單位、企業(yè)和6個煙花爆竹銷售點簽訂了《陽坊鎮(zhèn)地區(qū)20__年春節(jié)燃放煙花爆竹安全管理工作目標責任書》，把安全燃放工作納入本單位、本村春節(jié)期間工作總體規(guī)劃，做到了安全管理工作責任“橫向到邊、縱向到底、層層分解，逐項落實”，同時也加大了監(jiān)督、檢查、執(zhí)法力度。
(二)周密部署，以會代訓，做好了安全監(jiān)管的準備工作。
為認真貫徹“區(qū)20__年春節(jié)燃放煙花爆竹安全管理工作動員會議”精神，確保春節(jié)期間安全燃放事故“零目標”的實現，我鎮(zhèn)分別召開了安全工作專題會議，部署燃放煙花爆竹安全工作。
一是在1月初，組織各社會單位、企業(yè)、各科室和各村主任召開了“陽坊鎮(zhèn)地區(qū)20__年綜治維穩(wěn)工作動員會”。會上，傳達了區(qū)燃放煙花爆竹安全管理工作動員會議精神，常務副鎮(zhèn)長徐冬云對燃放煙花爆竹安全管理工作進行了部署安排，對包括安全燃放管理工作人員進行了分工安排，并分別就如何搞好安全燃放工作提出了要求;
二是在1月20日下午召開了消防安全培訓會，對鎮(zhèn)巡防隊員、各餐廳進行了再動員、再部署，同時，還進行了消防安全應知應懂、如何預防火災發(fā)生、如何有效撲滅初起火災以及如何迅速組織疏散受困人員等消防知識的培訓;
三是各村、社區(qū)根據鎮(zhèn)綜治辦總體部署，分別召開了安全燃放管理工作培訓會，對本村巡防隊員、安全員進行了任務分工和業(yè)務知識培訓。
(三)加大宣傳，輿論造勢，增強了市民的安全燃放意識。
深入開展了《市燃放煙花爆竹管理條例》、《市區(qū)人民政府關于加強20__年春節(jié)燃放煙花爆竹管理的通告》以及禁放、限放區(qū)域、燃放時間段和燃放煙花爆竹安全常識的宣傳，營造了“依法文明安全燃放、創(chuàng)建和諧首善家園”的輿論氛圍。通過橫幅、標語、入戶發(fā)放宣傳資料等方式向廣大人民群眾大力宣傳煙花爆竹的相關安全知識，提高群眾的安全意識，正確引導群眾購買質量合格的煙花爆竹產品并按規(guī)定安全燃放煙花爆竹，避免發(fā)生人身傷害。1月18日、2月9日、23日、26日，街道綜治辦組織各煙花爆竹成員單位配合區(qū)集中咨詢宣傳日等活動在中心街市場門前舉辦了“燃放煙花爆竹集中宣傳日活動”。據統計，20__年安全燃放煙花爆竹工作期間，共張貼《通告》300余份、發(fā)放宣傳資料20000余份、懸掛橫幅32幅、張貼禁放、限放標志300余張、制作限放區(qū)告示牌7塊、出黑板報18塊、簡報5期、出動流動宣傳車一輛，受教育人群5000余人。
(四)突出重點，嚴密監(jiān)管，強化了安全隱患的排查處置。
為進一步做好煙花爆竹的安全燃放工作，我們把安全隱患的排查作為預防各類事故發(fā)生的有效手段。在工作中，我們加強了對?；?、事故多發(fā)企業(yè)、重點單位、重點部位、重點時段和居民棚戶區(qū)的監(jiān)督管理工作，實行“1對1”、24小時嚴密監(jiān)控，有計劃、有重點、分階段對重大危險源開展拉網式排查活動。進入1月份以來，鎮(zhèn)綜治辦多次組織派出所、城管分隊對轄區(qū)的10個村、1個液化氣經營點、2個加油加氣站、3個大棚區(qū)和3個商市場進行了節(jié)前安全檢查，對存在安全隱患的，及時督促整改，一時改不了的，限期整改。并及時召開安全形勢分析會，針對檢查出的問題分析研究，制定相應對策，確保各項安全措施落到實處。
(五)加強值班、暢通信息，確保了工作進程的動態(tài)掌握。
各科室、各村和社區(qū)居委會嚴格執(zhí)行值班制度和重大情況請示報告制度，實行了24小時值班和干部值班、領導到崗值班制度，加強了值班力量，增加了守護巡邏值班，及時收集掌握了有關煙花爆竹安全管理工作的信息，確保能隨時掌握各項工作動態(tài)，及時上報各類信息，保持信息通暢，及時作出決策，及時處置突發(fā)火災事故和其他安全事故，保證人民群眾生命、財產安全。春節(jié)期間累計上報各類信息120條。
(六)科學組織，強化監(jiān)管，確保了煙花爆竹的安全燃放。
節(jié)日期間煙花爆竹的燃放極易引發(fā)火災，特別是除夕和元宵是春節(jié)燃放煙花爆竹最為集中的時段，也是火災事故的高發(fā)期。為做好節(jié)日期間煙花爆竹的安全燃放工作，我們采取了有力的措施，確保了轄區(qū)的安全燃放。
一是建立了安全管理工作指揮體系，共同抓好煙花爆竹的安全燃放監(jiān)管工作;
二是制定了巡查守護方案，對工作人員職責、巡查守護區(qū)域、人員到崗時間、安全監(jiān)管重點等作了明確規(guī)定;
三是重點抓好集中燃放點的監(jiān)管工作。在限放區(qū)的兩頭的醒目位置，設置了限放區(qū)域警示牌，懸掛了宣傳橫幅，配備了12具滅火器材。配備人員對集中燃放點進行監(jiān)管守護;
四是加大對禁放區(qū)域的監(jiān)管力度。我們除了采取入戶宣傳、巡查守護等常規(guī)監(jiān)管方式外，各村還根據自身實際，增強了重點地段的守護力量，對市民違規(guī)燃放行為及時進行制止;五是合理安排好節(jié)日其他時間的燃放監(jiān)管工作，對各村、社區(qū)居委會的值班、巡查工作進行了明確要求。由于領導重視，安排合理，在除夕、元宵這兩日，燃放煙花爆竹安全管理工作進行得井然有序，沒有發(fā)生一起安全事故。
雖然，我們在20__年春節(jié)燃放煙花爆竹安全管理工作中取得了一定的.成績，但還有一些薄弱環(huán)節(jié)需要在以后的工作中加以解決，主要表現在以下幾個方面：
一是由于部分市民的法制意識淡薄，在禁放區(qū)域，無視禁令，非法燃放煙花爆竹，或者是在限放區(qū)域，不分地點和場合，亂扔亂放以及無視禁放煙花的規(guī)定，違規(guī)燃放煙花的行為時有發(fā)生。
二是督促監(jiān)管的力度不夠，工作還有死角。
三是安全監(jiān)管責任落實情況不盡人意。有的社會單位在煙花爆竹燃放期間，安全意識淡漠、參與監(jiān)管工作的積極性不高。
安全管理年終工作總結篇五
在擔任學生網絡安全管理員期間，我順利地完成了本職工作，密切地配合主管老師開展有關工作活動，執(zhí)行有關任務?，F將工作成績與不足之處總結如下。
（一）嚴格遵守了有關憑證開戶、憑證處理帳戶管理信息的值班規(guī)定，保障網絡管理秩序與用戶信息安全。
（二）保質、保量發(fā)布各類信息，求實、創(chuàng)新豐富網站內容。 本學期校園網共發(fā)布各類文章、圖片等__多條，平均每天更新__條以上。教師們積極關注校園熱點、用心展現學子風采，創(chuàng)造性地推動校園宣傳工作的新發(fā)展，并且積極協同校廣播站及時向大家傳遞最新資訊。為學校發(fā)展添加強大的推進劑。
（三）保持強烈的責任感和服務意識，做好每一個細節(jié)。能夠意識到管理秩序與公平的重要性，嚴格要求自己，不濫用網絡管理權限延長他人上網時間許可。
（四）20__年校園網采取了以下措施加強各個欄目的建設：
第一，進一步完善了專人負責制度，由專人進行及時的更新，保持網頁內容的生命力、感染力，增強欄目的影響力和關注程度，實現網站的穩(wěn)步發(fā)展和保持常青。
第二，進一步加強了對欄目的審核力度，對于轉引文章，都注明其作者和出處，杜絕錯別字現象，提升網站的對外形象和影響力。
第三，加強了與各個部門之間的交流與協作，充分調動各部門成員積極性，實現網站資源共享，為各個欄目提供充足的資料服務，把網站的工作做到極致。
（五）在職期間，我不但積極參加網管員培訓，而且發(fā)揮自主學習的精神，通過互聯網和圖書館資源學習計算機與網絡故障解決方案，提高了網絡故障分析與處理水平，根據實際工作完善了一些故障解決方案，為網絡維護工作提供了一定的便利。
一個成功的的校園網站，關鍵在于策劃，從學校的辦學特色出發(fā)，多角度的宣傳學校，全面展示學校的風采。通過觀察和借鑒各個小學的網站，發(fā)現很多學校會建立各個欄目，可是在各個欄目下更新的內容極少，通過分析，主要原因有：
1、欄目看似針對性強，實際應用性不高；比如設置語文、數學、英語等學科欄目，出發(fā)點主要是針對各個學科的課件，教案等，可是從應用的角度來說，教師網上公布教案和課件的頻率并不高，只需要設置一個總的教案與課件欄目另外加一個搜索框就可以了，這樣既顯得頁面簡練也實用。
2、版面設置欄目多，大多針對教師，反而針對學生及學生家長的欄目少，學校主要的服務對象是學生，學生家長，他們應該是網站的主要訪問群體，有許多問題需要在網絡上得到實際的解決。
3、大多學校網站管理人員少，主要是通過信息技術教師來管理整個網站，不能象其他商業(yè)性的網站通過板塊的詳細分工，細致及時的收集到針對各個板塊的最新消息，通過整理和撰寫再發(fā)布，使得每一個板塊都具有可看性，久而久之，這個板塊就失去了使用群體。
以上就是本人在這一學年內的工作及思考，并且本人將在今后的網站管理工作中，更多的投入精力， “讓校園網發(fā)揮最大作用，為學校的管理工作、教育教學和全體師生及家長服務”成為我在下個學期里面的工作指導思路。
安全管理年終工作總結篇六
我是__，于__年6月畢業(yè)于西南交通大學土木工程學院公路工程專業(yè)，__年2月進入中鐵三局六公司十房高速公路第七合同段項目部，從事安全質量管理工作;現任項目部安質部部長一職。
一進入湖北省十房高速公路七標段工地，我就積極配合項目部領導的工作，做好安全質量內業(yè)資料的整理和編寫。工作上的主觀能動性使我很快就能處理項目上安全質量內業(yè)資料的編寫和管理工作，同時被項目部聘任為本項目的安全生產總監(jiān)。
十房高速公路地處鄂西北山地，由于本合同段地理位置山高谷深、地形陡峻;施工場地狹窄、施工條件極其有限;本標段內趙家坪4號大橋的空心薄壁高墩和趙家坪1號隧道、馬蹄山1號大橋引橋、t梁架設等工程是我項目的工作重點和難點，從而安全問題更是引起了上級單位領導的高度重視;從項目開工至今，上級單位的安全檢查考核工作就沒有間斷過，一次一次的檢查，使我成長了很多，不管是資料的整理和完善工作上，還是在現場安全管理工作上;都得到了上級領導給予的充分肯定和表揚。項目開工至今，未發(fā)生過一起安全生產事故。
在十房項目這兩年多的工作時間里，我按照上級領導的要求，基本完成了一個安全管理人員的工作任務，主要完成了以下工作：協作隊伍作業(yè)人員的證件掃描與管理;部分無證人員的取證培訓工作;由于高墩施工、隧道施工、特種設備安裝和運行都屬于高危行業(yè)，對所有作業(yè)人員購置了人身意外保險工作;應急救援預案體系的建立工作;進行項目部重大危險源的辨識與評價管理工作;對項目部的員工進行了三級安全教育、環(huán)境職業(yè)健康教育、t梁提運、架設安全教育工作;落實項目部的安全生產責任制度，與各部門及作業(yè)隊簽訂安全生產責任狀;特種設備安裝、運行的安全交底工作;安全生產規(guī)章制度文件制定、設備安全操作規(guī)程的編寫、崗位安全操作規(guī)程的編寫、專職安全員的管理制度及其考核獎懲制度的編寫、主持并編寫安全專項施工方案等其它內業(yè)資料的編寫工作;收集特種設備的驗收和取證資料;進行安全事故處理及保險理賠工作;完成了項目部t梁提運架設安全技術交底工作，制定了項目部特種設備運行的安全卡控制度，并要求作業(yè)班組嚴格按照要求進行檢查;和物資部一起進行設備運行的周、月檢查;進行施工現場安全標示牌、安全宣傳標語的設計與布置工作;安全勞保用品的購置計劃和分發(fā)工作;項目部機動車輛、施工現場安全文明生產、項目部、協作隊伍駐地的安全檢查工作;及時完成各上級單位下發(fā)的隱患整改通知書的整改工作和反饋工作;積極配合完成領導交代的其他工作。
經過兩年多的鍛煉與總結，使我積累了豐富的安全管理經驗，也讓我對安全管理有了一定的理解和看法。
1、在國家法律法規(guī)的大力支持下，安全管理已上升了一個新的層次，公司領導層、二級單位領導層和項目領導層都提到了安全生產的重要性，使安全管理工作得到了一定的改善和諒解。
2、安全生產責任制是安全管理的一個重要法寶，公司上下級的安全生產責任狀的簽訂，使領導層在原則性的決定問題上，選擇了安全。在國有企業(yè)，領導的關注對部門的工作開展起著很重大的作用，然而目前，領導并沒有真正的關注安全的細微管理工作，項目部對部門的安全責任狀的簽訂及考核并沒有真正的起到作用。也沒有在各個部門、作業(yè)隊建立起真正的崗位雙責的理念。部門、作業(yè)隊的負責人安全生產責任制的真正建立將會給項目部安全生產帶來一個全新的局面。
3、員工安全素質和意識的提高，是安全上產的又一個法寶。聘用高素質人才，加強員工安全教育，真正提高員工的安全意識。在安全三要素中“人”這一要素里將會出現新的局面。將會大大減少主觀因素帶來的安全隱患。然而，目前在項目上，從事一線勞動者為一般民工或正規(guī)勞務工。他們中部分完全屬于素質較低，很多安全知識他們不知道;還有部分屬于年輕化民工，沒有經歷過血的教訓，膽大、沖動。所以提高一線勞動者的安全意識和知識非常重要，然而，勞動者的直接管理層的安全意識和知識則更加重要。
4、安全管理規(guī)范化，很多領導和我說過，安全管理的內業(yè)資料、教育記錄等非常重要。他們是一個安全管理者免責的重要法寶，剛開始，我并沒有真正體會。年輕的我認為，只要我和一線的這些兄弟們多溝通，加強他們的安全意識，讓他們充分認識到安全是個人生命的保證。至于記錄，那是次要的，因為那會浪費很多時間。然而，經過上級單位的檢查、領導的批評教育，我領悟到了資料的必要性。它不僅是你工作的肯定，也是發(fā)生事故之后的一個依據，畢竟文字記載是最有說服力的依據。安全管理的規(guī)范化，目前還處于一種不完善的階段，安全度)hse管理理念，將安全管理提高到一個新的層次。
領導的悉心栽培，同事間的相互勉勵，讓我在十房高速公路工程建設中迅速成長起來，相繼取得了項目安全生產管理三類人員證書。并掌握了安全生產的管理知識和能力;能進行安全生產事故處理工作;能較好的處理保險索賠工作。能較好運用好lec分析法和事故樹分析法進行危險源辨識和評價工作。學習到了先進的安全管理理論知識，具備了獨立開展安全生產管理工作的能力。人生的路還很長，我將永不止步，在安全管理方面取得更高的成就。
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