3、總結(jié)不僅僅局限于學(xué)習(xí)和工作生活。在寫一篇較為完美的總結(jié)時,我們要注重思考和提煉出關(guān)鍵信息。總結(jié)范文包含了優(yōu)秀的總結(jié)案例,從不同角度和層面給出了總結(jié)的重點和要點。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇一
性別:男。
年齡:27歲。
戶籍:四川。
學(xué)歷:中專技校。
工作年限:2—3年。
期望薪資:面議。
工作地點:深圳—羅湖。
求職意向:調(diào)酒師吧臺員。
深圳市觀瀾湖高爾夫球會。
工作時間:200年5月至202年7月[2年2個月]。
職位名稱:實習(xí)生。
工作內(nèi)容:200年至20年五月份完成中餐廳實習(xí)生工作,20年5月至202年7月?lián)沃胁蛷d領(lǐng)班,主要接待世界各地高爾夫運動愛好者。
北戴河總裝備部療養(yǎng)院。
工作時間:20xx年3月至20xx年9月[6個月]。
職位名稱:實習(xí)生。
工作內(nèi)容:在療養(yǎng)院主要接待北京軍區(qū)部隊干部。
各種公司。
工作時間:202年7月至今[4年9個月]。
職位名稱:兼職。
工作內(nèi)容:展會,電話銷售,臨時調(diào)酒師。因本人最近在上各種學(xué)習(xí)班空閑之時做兼職。
20xx年6月畢業(yè)——石家莊市第三職業(yè)中學(xué)——酒店服務(wù)與管理。
普通話:很好。
英語:一般。
證書名稱:優(yōu)秀實習(xí)生證書。
證書名稱:初級普通話甲等。
證書名稱:餐飲服務(wù)初級證書。
本人175cm,無不良嗜好,工作經(jīng)驗豐富,選我,沒錯的。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇二
xxx(男,28歲,大專學(xué)歷,6年以上工作經(jīng)驗)。
婚姻狀況:未婚。
民族:漢。
郵箱地址:www@.com。
聯(lián)系電話:13888888888。
求職意向。
期望工作性質(zhì):全職。
期望工作地點:不限。
到崗時間:1周以內(nèi)。
期望月薪:3000元-4000元。
教育經(jīng)歷。
畢業(yè)學(xué)校:xx大學(xué)。
專業(yè):市場營銷。
學(xué)歷:大專。
工作經(jīng)驗。
公司名稱:xx科技發(fā)展有限公司。
職位名稱:區(qū)域經(jīng)理。
工作描述:
1、負(fù)責(zé)西北市場虛擬營銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)工作。
2、負(fù)責(zé)公司區(qū)域產(chǎn)品的客戶關(guān)系維系和拓展。
公司名稱:xx科技有限公司。
職位名稱:商務(wù)部經(jīng)理。
工作描述:
1、參與企業(yè)制定汽車定速巡航的銷售計劃和進行銷售預(yù)測;
2、組織與管理銷售團隊實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo);
3、控制銷售預(yù)算、銷售范圍和銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展;
4、激勵、支持與考核銷售人員;
5、發(fā)展與協(xié)調(diào)企業(yè)同經(jīng)銷商和代理商之間的關(guān)系;
6、收集市場信息,并反饋到企業(yè)的各個部門;
7、參與制定和改進企業(yè)的銷售政策,使之不斷適應(yīng)市場的變化;
公司名稱:xx銷售公司。
職位名稱:辦事處主任。
自我評價。
對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行;上進心強、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇三
戶口所在地:廣州身材:163cm55kg。
婚姻狀況:未婚年齡:24歲。
培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職-隨時。
月薪要求:1500--xx希望工作地區(qū):廣州。
公司名稱:韶關(guān)市湞江區(qū)政府勞動村居委會實習(xí)起止年月:xx-11~xx-12。
公司性質(zhì):政府機關(guān)所屬行業(yè):市政,公用事業(yè)。
擔(dān)任職務(wù):居委會委員助理。
工作描述:學(xué)習(xí)辦公室管理、資料文件整理、文擋歸類,
流動人口登記、勞動力情況登記,
各種健康知識宣傳,
還有各種居委會事務(wù)。
離職原因:實習(xí)結(jié)束。
畢業(yè)院校:中山大學(xué)自考獨立本科。
所學(xué)專業(yè)一:行政管理所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
xx-09xx-06韶關(guān)學(xué)院行政管理畢業(yè)證。
xx-04xx-04中山大學(xué)自考本科行政管理。
外語:英語一般。
其它外語能力:謝絕保險行業(yè)!
國語水平:良好粵語水平:良好。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能吃苦耐勞;有較強的組織管理能力,辦事果斷;管理理論知識結(jié)構(gòu)牢固,能充分運用于實際中。性格穩(wěn)重、有活力,待人熱情、誠懇,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。
我生長在一個幸福家庭,父親是一位人民教師,母親是一位農(nóng)村婦女。父親嚴(yán)厲,母親勤勞善良,在他們的教育下,從小愛學(xué)習(xí)愛好看書愛好唱歌,品學(xué)兼優(yōu),長期擔(dān)任班長、學(xué)生會干事等職務(wù),善于協(xié)調(diào)合作與人相處溝通,有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。大學(xué)期間積極參加各種社團活動,如征文比賽、歌唱比賽、乒乓球賽,企業(yè)管理案例分析等并獲得一定名次。刻苦鉆研管理理論、人力資源理論和市場營銷理論并用于實踐。大專三年還參加中山大學(xué)自考本科學(xué)習(xí),成績優(yōu)異,已登記畢業(yè)。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇四
姓名:
國籍:
中國。
無照片。
目前住地:
廣州。
民族:
漢族。
戶籍地:
汕頭。
身高體重:
160cm。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
23歲。
聯(lián)系方式:
***********。
e-mail:
******@。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:
工作年限:
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
隨時。
面議。
希望工作地區(qū):
廣州深圳東莞。
工作經(jīng)歷:
4月至204月廣州市婦聯(lián)志愿者。
年8月至2011年9月廣東**律師事務(wù)所實習(xí)生。
教育背景。
畢業(yè)院校:
廣州大學(xué)。
最高學(xué)歷:
本科。
畢業(yè)日期:
所學(xué)專業(yè):
法學(xué)。
第二專業(yè):
教育經(jīng)歷:
209月至7月廣州大學(xué)法學(xué)英語四級普通話水平測試貳級乙等計算機一級。
語言能力。
外語:
英語一般。
國語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
良好。
工作能力及其他專長。
本人除了擁有扎實的理論知識,還注重實踐與動手能力的培養(yǎng)。本人積極參加社會實踐,2010年1月和2011年8月分別在**市**區(qū)檢察院、廣東**律師事務(wù)所實習(xí),除此,曾參加廣州市婦聯(lián)舉辦的志愿者法律咨詢服務(wù)活動,并多次到法院旁聽。在實踐中得到上級的`肯定,不僅提升了自己的法律素養(yǎng),培養(yǎng)了自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃嫁q能力,掌握了專業(yè)技能,具備了合同審核、解決勞動糾紛和其它法律糾紛等能力。熟悉訴訟、非訴訟程序。尤其精通合同法等民商領(lǐng)域知識。而且深入到社會,了解社會生活的方方面面,進一步拓寬了知識深度,并且學(xué)會了很多為人處事的道理。與此同時,在大一到大三我都參加學(xué)生組織,我特別享受那種在一個團隊中為同一個目標(biāo)一起奮斗拼搏、流血流汗的感覺,并從中得到了扎實的磨煉。特別是在大二被聘為“新生導(dǎo)生”這一年中,經(jīng)歷過曲折與磨煉,令我意志更加堅定,處事更加成熟。我自認(rèn)有較強的統(tǒng)籌管理能力,能令工作高效地進行。在我?guī)ьI(lǐng)下的09法學(xué)*班人才輩出,在學(xué)生會團委擔(dān)任要職的不乏其數(shù),就在師弟師妹剛?cè)雽W(xué)的那一年,09法學(xué)*班就被評為“廣州大學(xué)先進團支部”,同時,本人也注重工作的實效,虛心聆聽來自各方面的意見,令工作更加完善。
除此,本人具備良好的文字寫作功底,曾在廣州大學(xué)校報上發(fā)表《******》、《******》等文章。
詳細(xì)個人自傳。
1、擁有扎實的法學(xué)專業(yè)知識和豐富的實踐經(jīng)驗,能夠適應(yīng)各種相關(guān)法律事務(wù)的工作。
2、具備良好的文字功底,能夠根據(jù)機關(guān)單位的需要處理各種日常文書工作,熟練掌握電腦文檔處理,學(xué)習(xí)、動手能力強,能夠高效率地完成工作。
3、本人性格開朗,善于與人溝通。多年學(xué)生干部經(jīng)驗練就良好的領(lǐng)導(dǎo)能力與責(zé)任心,能吃苦耐勞,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。集體觀念強,具有團隊協(xié)作精神。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇五
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
身高:157cm。
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作年限:1職稱:無職稱。
求職類型:均可可到職日期:隨時
月薪要求:3000~3499元希望工作地區(qū):廣州,天河區(qū),海珠區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職位:網(wǎng)絡(luò)編輯。
離職原因:個人發(fā)展原因。
公司性質(zhì):政府機關(guān)所屬行業(yè):法律。
擔(dān)任職位:實習(xí)生。
工作描述:整理和歸檔卷宗,開庭的案件資料,送達(dá)文書,協(xié)助庭長工作,編輯報告等。
殘疾人康復(fù)中心起止年月:-11~至今。
擔(dān)任職位:協(xié)助腦癱兒童康復(fù)【本文首發(fā)于大學(xué)生個人簡歷網(wǎng),請注明,謝謝!】。
擔(dān)任職位:圖書整理員。
畢業(yè)院校:廣東技術(shù)師范學(xué)院。
專業(yè):法學(xué)。
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:良好。
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人的工作能力還是不錯的,較服從集體安排,不怕吃苦,注重工作效率跟工作質(zhì)量,做過家教、推廣、客服、電話邀約員等兼職工作以及法院的實習(xí)工作,獨立性還是比較好的。專長是跳舞。
自我評價:我來自廣東潮州,畢業(yè)于廣東技術(shù)師范學(xué)院法學(xué)專業(yè),性格開朗活潑,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。在大學(xué)期間擔(dān)任過校模擬司法院模擬檢察院的檢察長、街舞社的社長、藝術(shù)團話劇組的成員,喜歡挑戰(zhàn),嘗試不同的事情。雖然我沒有選擇學(xué)生會、自律會等的學(xué)校社團,我覺得大學(xué)四年,應(yīng)該選擇適合自己的事情來做,所以我沒有后悔。而且,在我所任職的這些社團中,也得到了很好的.鍛煉,在人際方面以及活動的策劃,內(nèi)部的協(xié)調(diào)各方面我都有學(xué)到很多,因此,豐富的大學(xué)生活給了我很多啟示。至于身為一名法學(xué)專業(yè)的學(xué)生,除了有關(guān)專業(yè)的工作外,我對其他的工作也是很有興趣的,無論與專業(yè)是否對口,只要是選擇了,都要認(rèn)真的去面對,希望各位能給我這個機會!
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇六
姓名:
性別:女。
年齡:28。
民族:漢。
政治面目:團員。
居住地:上海。
聯(lián)系電話:×××××××××××。
電子郵箱。
具有美國金融業(yè)工作經(jīng)驗以及高度的責(zé)任心,以尋求在國內(nèi)投資領(lǐng)域長期的發(fā)展。
cfa,美國cpa通過財務(wù)會計和商業(yè)法規(guī)。計算機技能:bloomberg,sql,vba,matlab,excel,word,powerpoint.
到崗時間:即時。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):金融/投資/證券。
目標(biāo)地點:北京。
期望月薪:面議/月。
目標(biāo)職能:證券/金融/投資。
20xx/12--20xx/3:美國××××基金公司。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
數(shù)量化交易及運營部門部門總監(jiān)/數(shù)量分析員。
1.根據(jù)歷史數(shù)據(jù)模擬,以及近期基金業(yè)績的事后分析,提出資產(chǎn)配置及交易方案。
2.分析交易成本,優(yōu)選大型證券公司進行股票,期貨,外匯等資產(chǎn)的交易及結(jié)算,以最小化交易成本。
3.收集全球股票市場信息,監(jiān)控交易趨勢及交易規(guī)則的變化。并基于金融監(jiān)管機構(gòu)的要求定期報告股票資產(chǎn)的持有情況。
4.建立并維護公司與多家大型證券公司,資產(chǎn)托管公司,以及第三方數(shù)據(jù)提供商的業(yè)務(wù)關(guān)系,談判交易費用及融資費用。
20xx/4--20xx/6:××網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司。
所屬行業(yè):計算機軟件。
產(chǎn)品部高級咨詢顧問/業(yè)務(wù)分析師。
1.分析投資型產(chǎn)品及客戶業(yè)務(wù)需求,并向軟件開發(fā)人員提供解決方案。
2.演示公司軟件解決方案,提供銷售支持以幫助公司成功獲得潛在客戶。
3.制定項目計劃,監(jiān)督項目實施,協(xié)調(diào)項目資源,確保項目保質(zhì)保量完成。
4.帶領(lǐng)4-8人的業(yè)務(wù)分析團隊,負(fù)責(zé)國內(nèi)及東南亞項目實施,負(fù)責(zé)建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系。
20xx/9--20xx/5美國××××大學(xué)國際商學(xué)院國際金融碩士。
20xx/9--20xx/7上海財經(jīng)大學(xué)房地產(chǎn)經(jīng)營管理本科。
投資學(xué),統(tǒng)計學(xué),項目管理學(xué),經(jīng)濟學(xué),金融學(xué),管理學(xué),會計學(xué),法學(xué)等。
英語(精通)聽說(精通)讀寫(精通)。
英語等級:英語六級。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇七
民族:漢族婚否:未婚。
文化程度:中專特長:辦公軟件操作。
聯(lián)系電話:15。
郵箱:
身份證號碼:
家庭住址:廣東省羅定市。
現(xiàn)工作地址:泰星電子有限公司。
畢業(yè)學(xué)校:20xx年9月-20xx年6月就讀于廣東肇慶市肇慶理工學(xué)校。
所學(xué)專業(yè):計算機及應(yīng)用。
獲得證件:計算機操作中級證書。
離職原因:假期實習(xí)。
任職文員、技術(shù)員(工作內(nèi)容包括:物料管理、開單、計劃生產(chǎn)、安排生產(chǎn)等)。
離職原因:個人發(fā)展。
20xx年3月-20xx年12月就職于泰星電子有限公司。
任職采購員(工作內(nèi)容包括:開發(fā)、維護供應(yīng)商;采購合同談判;價格評估;根據(jù)生產(chǎn)制定并不斷改進采購流程;采購物質(zhì)的質(zhì)量要求、規(guī)格指數(shù)、建立安全庫存等)。
離職原因:公司搬遷。
自我鑒定:工作期間,能自我檢討當(dāng)天的工作、成長、經(jīng)歷,有積極上進的工作態(tài)度,工作責(zé)任心強、有時間觀念。能熟練使用計算機軟件,認(rèn)真落實上級交代的各項工作。
如能加入貴公司是我的榮幸,能在貴公司發(fā)展、發(fā)揮自己的才能,更是我的榮幸。我相信我的工作態(tài)度及工作能力不會讓貴公司失望。希望能成為貴公司的一名成員。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇八
民族。
籍貫。
出生日期
婚姻狀況。
學(xué)歷。
專業(yè)。
聯(lián)系電話。
郵箱。
畢業(yè)學(xué)校。
語言能力。
英語:一般國語水評:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。
主修專業(yè)。
組織胚胎學(xué),人體系統(tǒng)解剖學(xué)、生理學(xué)、醫(yī)學(xué)化學(xué)、病理學(xué)、病理生理學(xué),藥物學(xué)、檢體診斷學(xué)、外科學(xué)、內(nèi)科學(xué)、兒科學(xué)、護理心理學(xué)、護理管理學(xué)、急危重癥護理學(xué)、基礎(chǔ)護理學(xué)、病原微生物學(xué)。
個人技能。
熟悉的掌握了臨床醫(yī)學(xué)的相關(guān)技能操作:如靜脈穿刺、呼吸機及心電監(jiān)護儀使用等,對內(nèi)、外、婦、兒肇等科室的常規(guī)病及多發(fā)病有一定的護理能力。
求職意向。
從事內(nèi)、外、婦、兒及他臨床護理相關(guān)專業(yè)。
學(xué)習(xí)與實習(xí)。
2011年3月28日至12月在中山市中醫(yī)院實習(xí),實習(xí)主要內(nèi)容為在供應(yīng)室、神經(jīng)內(nèi)科、內(nèi)科、外科、icu、、骨科、兒科、急診、手術(shù)室等10個月的科室轉(zhuǎn)實習(xí)。跟隨帶教老師完成當(dāng)班工作。
獲獎情況。
2007年11月第十九屆校運動會實心球比賽獲得“第一名”稱號。
2008年11月參加三角鎮(zhèn)第三屆運動會女子800米徑賽獲得“第八名”榮譽證書。
2008年11月第二十屆校運會鉛球比賽獲得“第二名”
2008年11月第二十屆校運會4×100米比賽獲得“第四名”稱號。
2009年1月獲得“優(yōu)秀班干部”稱號。
興趣愛好。
看書、唱歌、運動、畫畫、打羽毛球、聽音樂等。
自我評價。
本人專業(yè)知識扎實,已通過護士執(zhí)業(yè)考試。責(zé)任心強,富有愛心和耐心,工作細(xì)心,學(xué)習(xí)能力強,與人溝通能力強,人際關(guān)系融洽。
性格開朗,樂觀,自信,自尊;能很好的與人溝通,有良好的團隊合作精神;有責(zé)任心,樂于助人;敢于挑戰(zhàn)困難;對工作充滿熱情;接受能力較強;喜歡音樂,看書,運動,美術(shù),會彈吉他;專業(yè)知識扎實,有一定的實踐經(jīng)驗與操作技能。
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個人簡歷編制技巧。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇九
在
個人簡歷
里我們可以通過以下方式展現(xiàn)這些:第一,在個人簡歷里介紹工作經(jīng)歷時可以適當(dāng)代入行業(yè)內(nèi)一些習(xí)慣性的叫法,比如對某個工程師一般稱之為金工、龍工等,對監(jiān)理又稱之為劉監(jiān)、張監(jiān)等??傊恍┬袠I(yè)對這些人有特定的叫法,所以我們在簡歷里加上幾個這樣的詞語,顯得我們不僅在這個行業(yè)里呆過還在人際方面比較有經(jīng)驗。因為只有在外面和人多接觸才知道更多的叫法,如果只是在辦公室里坐著不一定知道那么多。第二,在
求職簡歷
里把專業(yè)詞語體現(xiàn)出來,比如做某個工作時運用的'某項技術(shù)被稱之為什么,這和書本上的叫法是不同的,所以你可以將其在實際當(dāng)中的叫法放在簡歷里,這說明你在實踐當(dāng)中至少接觸過該技術(shù),而一些紙上談兵者則不一定知道這種技術(shù)在實際當(dāng)中應(yīng)該怎么稱呼。第三,在簡歷里把你從實踐當(dāng)中獲得的經(jīng)驗告訴求職者,比如放樣應(yīng)該考慮哪些東西,注意你給招聘者展現(xiàn)的只是你的思路,至于具體技術(shù)方面的東西無需展示,因為他們看不懂。
想在不是直接把從事某方面工作的時間表現(xiàn)出來就夠了嗎?比如從事計算機硬件工作有五年的時間,你只是說個時間就能夠證明你很有經(jīng)驗嗎?要知道有些人干一輩子都不如人家干一年,只是說他在這個行當(dāng)呆的時間久而已。具體如何得看看水平和技巧,這些才是真正的經(jīng)驗。所以在理解的時候要搞清楚經(jīng)驗不等于經(jīng)歷,所以不是在簡歷里說明自己有多久的經(jīng)歷就夠的,還得展示下豐富的經(jīng)驗體現(xiàn)在什么地方。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十
現(xiàn)居住于:河北省--石家莊市。
戶口所在地:河北省--衡水市。
聯(lián)系電話:13888888888。
自我評價。
2、有行政相應(yīng)工作經(jīng)驗;
求職意向。
期望工作地區(qū):河北省--石家莊市。
到崗時間:1周以內(nèi)。
工作地點:石家莊。
公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司行業(yè):儀器/儀表/工業(yè)自動化/電氣。
工作描述:
1.制度建設(shè)與管理。
a制訂公司中長期人才規(guī)劃;
c核定公司年度人員需求計劃、確定各部門年度人員編制計劃;
d定期進行市場薪酬水平調(diào)研,提供決策參考依據(jù);
e指導(dǎo)、協(xié)助員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃。
2.機構(gòu)管理。
a配合相關(guān)部門,做好人才儲備等方面工作;
b公司系統(tǒng)各級部門的設(shè)置、合并、更名、撤銷等管理工作。
c制訂公司機構(gòu)、部門和人員崗位職責(zé);
d監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)分支機構(gòu)人事部工作。
3.人事管理。
a員工招聘、入職、考核、調(diào)動、離職管理;
b公司后備管理人員的選拔、考察、建檔及培養(yǎng);制作并分析人事統(tǒng)計報表,為后備人才的選拔和儲備提供理想的解決方案。
c公司管理人員和員工的人事檔案、勞動合同管理;
d提供各類人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析;
e管理并組織實施公司員工的業(yè)績考核工作。
f公司績效考核實施的、數(shù)據(jù)分析以及應(yīng)用。
4.薪酬福利管理。
a制訂并監(jiān)控公司系統(tǒng)薪酬成本的預(yù)算;
b核定、發(fā)放員工工資;
c制訂公司員工福利政策并管理和實施。
5.培訓(xùn)發(fā)展管理。
a公司年度培訓(xùn)計劃的制訂與實施;
b監(jiān)督,指導(dǎo)公司各部門的教育培訓(xùn)工作;
c管理公司員工的培訓(xùn)工作;
d制訂公司年度培訓(xùn)經(jīng)費的預(yù)算并進行管理和使用;
e開發(fā)培訓(xùn)的人力資源和培訓(xùn)課程。
6、文化宣傳。
a公司文化宣傳計劃的制定與實施工作。
b公司文化活動組織工作。
7、其他工作。
a制訂并發(fā)布公司員工手冊;
b定期進行員工滿意度調(diào)查,開發(fā)溝通渠道;
c聯(lián)系高校、人才機構(gòu),收集匯總并提供最新人力資源管理信息;
d公司人事管理信息系統(tǒng)建設(shè)與維護。
e輔助行政事務(wù)部完成日常支持與保障工作。
工作地點:石家莊。
公司性質(zhì):外商獨資.外企辦事處。
公司行業(yè):通信(設(shè)備/運營/增值服務(wù))。
工作描述:
2、親自監(jiān)督實施風(fēng)險防范制度。
3、與工商、知識產(chǎn)權(quán)部門的協(xié)作維權(quán)、并在后期跟進。
4、搜集相關(guān)政策法律法規(guī)在企業(yè)實際事務(wù)風(fēng)險中的運用,并提出預(yù)警。
5、為公司生產(chǎn)、經(jīng)營管理等決策提供合理的法律意見、論證依據(jù)、和緊密的法律服務(wù)。
6、審核公司出臺相關(guān)規(guī)章、制度的合法性。
7、公司法律文書的`起草,并聯(lián)系相應(yīng)律師進行維權(quán)程序。
8、處理企業(yè)經(jīng)濟事務(wù)糾紛及日常合同糾紛,并準(zhǔn)確把握有力證據(jù)在糾紛當(dāng)中的運用。
9、企業(yè)上市在資產(chǎn)評估過程中日常事務(wù)的辦理。
10、企業(yè)上市風(fēng)險預(yù)防并提出相應(yīng)的解決辦法。
公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
公司行業(yè):電子/微電子。
工作描述:
人事方面。
1、制定了公司人力資源管理制度與年度計劃,并協(xié)助其他部門開展實施;
2、負(fù)責(zé)完善人事招聘、錄用、考勤、離職等人事規(guī)章管理制度;
4、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計劃的制定、實施與考核,并協(xié)助各部門作好培訓(xùn)工作的落實;
5、完善了公司的績效考核制度,并定期進行員工考核;對考核數(shù)據(jù)進行分析整理,以此來衡量員工在本階段的工作業(yè)績,并制作出分析表格進行整體評估。
6、完善了公司薪酬和激勵制度;
7、辦理公司員工人事變動事宜;
8、員工考勤考核結(jié)果的匯總及整理工作;
9、公司人力資源的勞動合同、人員檔案、各種法定保險等事務(wù)的辦理工作;
行政方面:
1、將公司原有的制度進行梳理理解后,對原有制度進行修訂并對下列制度在公司范圍內(nèi)加以實施和推行:
a、行政辦公方面:編寫了會議管理、來賓接待管理、出差管理、印章管理等制度。
b、文檔管理方面:編寫了文書檔案管理及保密管理制度;
c、后勤管理制度方面編寫完善辦公消耗品管理制度和辦公設(shè)備管理規(guī)定。
2、組織匯總公司年度綜合性資料、草擬公司年度總結(jié)、工作計劃和起草其它綜合性文稿;
5、負(fù)責(zé)策劃組織公司內(nèi)外的各種活動,如公司的各種會議及其他大型活動等;
6、協(xié)助技術(shù)文員對公司知識庫,合同檔案、外來文件的進行編制索引及存檔管理等工作;
7、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理及其他主管經(jīng)理交辦的其他事。
8、辦公用品的采購。
9、安排會議、接待外來客戶。
教育背景。
專業(yè):法學(xué)。
學(xué)歷:本科。
專業(yè)描述:
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十一
年齡:22歲身高:163cm。
婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省黔西縣。
最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗:無經(jīng)驗。
聯(lián)系地址:貴陽市南明區(qū)中醫(yī)學(xué)院瀏覽次數(shù):41次。
求職意向。
期望工作地:貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì):全職。
期望月薪:3000~4000元/月。
期望從事的行業(yè):無限制。
技能特長。
技能特長:積極樂觀,陽光開朗,適應(yīng)能力強,具有親和力。
教育經(jīng)歷。
貴州醫(yī)科大學(xué)神奇民族醫(yī)藥學(xué)院(本科)。
起止年月:20xx年9月至20xx年7月。
學(xué)校名稱:貴州醫(yī)科大學(xué)神奇民族醫(yī)藥學(xué)院。
專業(yè)名稱:護理學(xué),護理學(xué)老年服務(wù)與管理方向。
獲得學(xué)歷:本科。
貴州六盤水醫(yī)院-實習(xí)護士。
起止日期:20xx年7月至20xx年4月
企業(yè)名稱:貴州六盤水醫(yī)院。
從事職位:實習(xí)護士。
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經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十二
出生年月:1988年8月。
居住地:上海。
電話:********。
e-mail:********。
求職意向。
到崗時間:待定。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):金融/投資/證券,銀行,保險,法律,專業(yè)服務(wù)(咨詢,人力資源)。
目標(biāo)地點:上海,北京,杭州,香港,國外。
期望月薪:面議/月。
目標(biāo)職能:證券/金融/投資,銀行,咨詢/顧問,律師/法務(wù)/合規(guī),貿(mào)易。
工作經(jīng)驗。
/7--/7:中國xx控股集團(500人以上)[3年]。
所屬行業(yè):多元化業(yè)務(wù)集團公司。
法務(wù)部法務(wù)主管/專員。
2006/8--2007/7:xx(上海)律師事務(wù)所(500人以上)[11個月]。
所屬行業(yè):法律。
日韓部律師助理。
/12--2006/3:英聯(lián)xx人權(quán)雜志(少于50人)[3個月]。
所屬行業(yè):法律。
編輯助力實習(xí)生。
協(xié)助編寫摘要。收獲:在英文寫作、特別是法律英語文件的起草上得到了很好的訓(xùn)練。
教育經(jīng)歷。
國際貿(mào)易法、國際金融的法律方面、公司法、國際商事仲裁的原則和技巧。
/9--2005/7浙江工業(yè)大學(xué)法學(xué)本科。
2001/9--2005/7浙江工業(yè)大學(xué)工商管理本科。
語言能力。
英語(精通)聽說(精通),讀寫(精通)。
日語(良好)。
英語等級英語六級。
ielts7。
證書。
/10銀行從業(yè)人員資格。
/11全國律師資格證書。
2006/9駕駛執(zhí)照。
2006/3高級口譯證書。
/12雅思7。
2003/4大學(xué)英語六級。
/9全國計算機等級二級。
自我評價。
為人豪爽熱忱,做事投入而敏捷,能吃苦耐勞,喜歡挑戰(zhàn),抗壓能力強,幽默詼諧,有較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。熱情,有闖勁。對人、對事學(xué)會觀察入微,擅于分析思考,學(xué)習(xí)能力強,能從實踐中快速成長。知性,冷靜,細(xì)心。正在為cpa和cfa而奮斗。
經(jīng)驗豐富個人簡歷篇十三
二、擁有培訓(xùn)機構(gòu)經(jīng)歷的人,找工作會很難。
現(xiàn)實的職場中,有些人為了提升能力,考取各種證書的人不在少數(shù);越來越多的人想要努力工作,這也使得社會上越來越多的教育機構(gòu),雖然教育機構(gòu)的增加增加了社會的就業(yè)機會,但各種培訓(xùn)機構(gòu)都為利益做好了準(zhǔn)備,他們的經(jīng)營模式與保險業(yè)沒有什么不同。從培訓(xùn)機構(gòu)畢業(yè)的人基本上一事無成,而在培訓(xùn)機構(gòu)工作的人也不會腳踏實地,他們總是為了利益,從培訓(xùn)機構(gòu)出來的人,不會腳踏實地地為公司創(chuàng)造業(yè)績,所以說,很多用人單位在面對有培訓(xùn)機構(gòu)經(jīng)歷的求職者時,基本是一點機會都不會給的。
三、擁有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的人,找工作會很難。
創(chuàng)業(yè)不管是成功還是失敗,都會讓人掌握到大量的經(jīng)驗和能力;創(chuàng)業(yè)本來是沒有任何錯誤的,而且這也是職場的一種方式;但是有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的人,很多雇主在找工作時不愿意提供機會?!熬哂袆?chuàng)業(yè)經(jīng)驗、工作能力強、非常聰明的人,可以幫助企業(yè)創(chuàng)造卓越的業(yè)績,但這也是最有野心的一批人,他們在工作的同時,始終會想著自己的事情,當(dāng)這種人在團隊里時,是不利于團隊建設(shè)的;畢竟有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的人,心里的老板們是永遠(yuǎn)都不會放棄的;所以說,任何用人單位都不會選擇這些求職人員。
從“職場小白”到“精英人士”
1、規(guī)劃自己的生活與職業(yè)。
收集后,你會發(fā)現(xiàn)兩種結(jié)果。首先,你可以通過自己的努力來實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。然后,根據(jù)行動計劃的比較,努力工作!另一個原因是你無法通過各種渠道和努力獲得這些品質(zhì)和能力,所以向自己道歉,然后轉(zhuǎn)向更現(xiàn)實的目標(biāo)。
這一點非常重要,特別是在工作場所。想換工作的人應(yīng)該做好充分的準(zhǔn)備,進入招聘市場或網(wǎng)站。
2、培養(yǎng)你的職場能力。
現(xiàn)在的工作大多是辦公室類型,而且基本都要用到一些特定的軟件。我們在工作中,也應(yīng)該多學(xué)一些基本的辦公軟件,熟能生巧,這樣無論在做表格還是寫文件的時候,都可以減輕別人的負(fù)擔(dān)。辦公桌總是整潔整潔的,在工作場所有很多小細(xì)節(jié),比如你第一次見面,記住某人的名字,同事們來工作,互相交談,請站起來,和互相交談,相互交流,讓別人做多項選擇的問題,而不是回答問題,也是高情商的表現(xiàn)之一。
關(guān)鍵是展示給顧客留下深刻印象的專業(yè)技能,這需要理解客戶的核心興趣和擔(dān)憂。充分準(zhǔn)備好你所說的話。在輕松的氛圍中聊天是一種膚淺的現(xiàn)象,而你的專業(yè)精神永遠(yuǎn)是打動顧客的關(guān)鍵。如果有必要,我們可以談?wù)擉w育。體育和商業(yè)在某些方面是相似的。永遠(yuǎn)不要談?wù)撜巍?/p>
3、當(dāng)工作中遇到問題時。
事業(yè)的成功不僅在于知識、技能和能力的儲備,還在于良好的地位。除了知識和技能之外,你在進入職業(yè)生涯后學(xué)到的--[對職業(yè)的積極態(tài)度]和[良好的職業(yè)習(xí)慣]是你職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。所有適合你的工作都已經(jīng)完成,而且成功了。
面對工作中的各種問題,最重要的是要有徹底解決問題的意識,而不是強調(diào)逃避或找借口推諉的理由。
在很多情況下,他們工作中出現(xiàn)的問題是他們?nèi)狈斫獾姆从?。這個問題反映了他們自己意識上的缺陷。如果問題完全解決了,他們的能力就會提高。同時,徹底解決問題也能增加一個人解決問題的信心。我們知道,對任何員工來說,信心是必不可少的。仔細(xì)分析你犯的每一個錯誤,不要再犯類似的錯誤。
如果批評是基于特定的錯誤、誤解或行為,請記?。旱狼妇妥銐蛄恕J聦嵣?,你的道歉必須是嚴(yán)肅的,并表明你完全理解問題和預(yù)防措施。
想讓下屬聽話你要先做好自己。
1、以身作則,當(dāng)好榜樣。
在企業(yè)管理過程中,管理者必須以身作則,身體力行,帶頭垂范,始終以身作則。
要管理一個團隊,首先要管理好自己。榜樣很重要,因為人們通過眼睛獲得更多的信息。他們看到你做的比你說的好得多。他們應(yīng)該以合理化為目標(biāo),具有奉獻(xiàn)精神和快樂精神,善于時間管理,從基礎(chǔ)做起,不求過高,做人做事原則上。這是一個經(jīng)理應(yīng)該有的樣子。
隨著時代的發(fā)展和知識的不斷更新,管理者應(yīng)該變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí),熱愛學(xué)習(xí),重視學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí)。我們要在學(xué)習(xí)中不斷思考,學(xué)以致用,提高工作能力和素質(zhì),在廣大員工中發(fā)揮模范作用。
2、與員工多點溝通。
管理者必須了解團隊中每個人的有形和無形的需求,并盡最大努力滿足或解決這些需求引導(dǎo)變革。在團隊中培養(yǎng)良好嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。隨著你能力的提高,團隊成員將擁有更多的潛力、凝聚力和忠誠度。
當(dāng)然,你不想事事都依賴電腦,所以管理者不應(yīng)該只關(guān)注電腦,而應(yīng)該在工作中保持密切的關(guān)系。團隊需要一起工作,互相照顧。這一原則也適用于管理。因此,雖然在工作中要與員工保持適當(dāng)?shù)木嚯x,但不應(yīng)刻意與員工保持友好關(guān)系,但在其他時候,一定要認(rèn)真管理好這種關(guān)系,與員工保持密切聯(lián)系。
3.協(xié)助員工完成工作。
在實踐中,很多工作僅僅靠員工個人的努力是很難完成的。因此,作為服務(wù)提供者,管理者應(yīng)該把員工的工作作為自己工作的一部分。在幫助員工細(xì)化目標(biāo)時,應(yīng)在自身權(quán)限和年度預(yù)算中合理配置資源,賦予員工一定的決策權(quán),充分信任和尊重員工,真誠表揚員工,激發(fā)員工潛能,提高目標(biāo)實現(xiàn)的成功率。
在工作中,成員們必然會遇到各種他們無法處理的問題。作為管理者,最重要的職責(zé)就是及時做好指揮工作,與成員形成良好的溝通。在工作中遇到問題,要養(yǎng)成及時匯報、及時溝通的工作習(xí)慣。通過個人的工作經(jīng)驗和與上級的溝通,經(jīng)理可以為有問題的成員提供建議,并制定出最佳的解決方案,直到你處理好自己的工作為止。
將上級的任務(wù)和想法傳達(dá)給每個成員,使團隊能夠?qū)崿F(xiàn)自上而下的協(xié)調(diào)目標(biāo),順利完成工作。
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