幼兒園的月工作計劃范文(18篇)

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幼兒園的月工作計劃范文(18篇)
時間:2023-11-14 09:01:20     小編:紙韻

計劃是一種指導(dǎo)行動的藍圖,有助于提高工作和生活的效率。制定計劃時,我們需要考慮到可能出現(xiàn)的風(fēng)險和挑戰(zhàn),并制定應(yīng)對措施。這些計劃范文是多年來總結(jié)和積累的經(jīng)驗之談,對我們的計劃制定和管理至關(guān)重要。

幼兒園的月工作計劃篇一

制定保健、安全計劃,系統(tǒng)開展保健衛(wèi)生安全是我們幼兒園首要的工作。工作計劃網(wǎng)后勤工作計劃為您提供《2018年市幼兒園后勤工作計劃》,歡迎大家前來參考。

1、做好開學(xué)前的'各項準(zhǔn)備工作。

2、請購本學(xué)期的辦公、生活、教學(xué)、保健用品工作。

3、做好幼兒園、班級財產(chǎn)、申領(lǐng)、維修、報廢登記工作。

4、“慶元宵佳節(jié)”大班小朋友開展包湯圓活動體驗元宵節(jié)特有的風(fēng)俗民情。

5、與各部門員工簽訂安全責(zé)任書。

6、做好新舊生家訪工作。

7、保育員崗前培訓(xùn)。

1、制定保健、安全計劃,系統(tǒng)開展保健衛(wèi)生安全工作。

2、對新入園小朋友進行自理能力、身體狀況摸底,制定培養(yǎng)孩子良好生活習(xí)慣和健康體質(zhì)。

3、做好春季傳染病工作。

4、配合社區(qū)醫(yī)院,做好舊生體檢工作。

5、組織全園教職工學(xué)習(xí)《幼兒日常行為規(guī)范》,垃圾分類知識培訓(xùn)。

1、檢查各班戶外活動開展情況。

2、幼兒體質(zhì)測評抽查。

3、幼兒視力、聽力篩查工作。

4、“預(yù)防春季傳染病”家長健康講座。

5、根據(jù)調(diào)整后的食譜做好孩子營養(yǎng)分析的工作。

1、檢查各班幼兒的日常行為習(xí)慣以及衛(wèi)生知識情況。

2、根據(jù)檢查情況,組織教師、后勤人員學(xué)習(xí)相關(guān)的衛(wèi)生保健知識。

3、、檢查各班幼兒心理保健工作的開展情況。

4、檢查保育工作開展情況。

5、幼兒“防地震安全自救演練”活動。

6、配合教育教學(xué)做好慶“六.一”活動。

7、做好預(yù)防“手足口傳染病”的措施。

1、檢查各班幼兒衛(wèi)生知識情況。

2、全園做好防暑降溫工作。

3、檢查全園幼兒的身高、體重、視力增長情況。

4、保育員技能技巧培訓(xùn)及考核。

5、檢查各項工作資料收集情況。

1、進行“防溺水”全園教職工急救培訓(xùn)工作。

2、檢查各班開展“防溺水”教育工作。

3、做好幼兒園、班級財產(chǎn)清點工作。

4、向家長及幼兒宣傳暑期的安全知識。

5、檢查各種資料歸檔工作情況。

幼兒園的月工作計劃篇二

1.嚴(yán)格執(zhí)行機構(gòu)各項財務(wù)制度和財產(chǎn)制度要求,做好財務(wù)賬目,做到賬物相符。

2.堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事,辦好事。

3.按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付業(yè)務(wù),努力開源節(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用。

5.在規(guī)定的日期做好財務(wù)結(jié)算,發(fā)票整理,核算每月財務(wù)報表,做到賬目清楚無誤。

6.堅持每月上報結(jié)算報表,使園長能掌握資金情況,合理安排資金。

幼兒園的月工作計劃篇三

春夏季節(jié)是手足口病的高發(fā)期,特別是近段時間發(fā)現(xiàn)多例手足口病的信息。我園教師為預(yù)防手足口病的發(fā)生,提高認(rèn)識,采取有力措施,切實做好宣傳和預(yù)防工作。

每天早上幼兒入園時,老師在門口進行晨間檢查,家長在門口送幼兒,勸其不能進入園內(nèi),通過一摸、二看、三問、四查的方式,細(xì)致地觀察每仔細(xì)檢查每位幼兒的手、口腔等部位,觀察每個孩子的情緒與身體狀況,有發(fā)燒癥狀的幼兒,勸其在家休息,如發(fā)現(xiàn)可疑患兒嚴(yán)格執(zhí)行上級部門的有關(guān)規(guī)定,及時勸其到醫(yī)院就診,如診斷不是手足口病,必須持醫(yī)院診斷證明書方可入園。

每天由生活老師清理好衛(wèi)生后,做好玩具、餐具或其他用品徹底消毒工作。一般常用消毒液浸泡及蒸煮消毒。小毛巾、水杯每天定時用高溫(蒸箱)消毒,每天用稀釋的消毒液劑擦拭桌面,再用清水擦拭三遍,小椅子每天擦洗一遍。每天用稀釋的消毒液拖擦活動室地面。廁所按時洗刷、噴灑蚊蠅凈藥。晚放學(xué)后對班級內(nèi)進行84消毒液噴灑消毒。不宜蒸煮或浸泡的物品放置于日光下暴曬。

對幼兒進行個人衛(wèi)生方面的教育,勤洗手、勤剪指甲是預(yù)防手足口病的有效措施,指導(dǎo)幼兒飯前、便后勤洗手,注意個人衛(wèi)生,多喝白開水,經(jīng)常用肥皂和流動水洗手,讓幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

每天按時開窗通風(fēng),保證活動室內(nèi)空氣新鮮,溫度適宜,定時帶幼兒進行戶外活動。

每天有老師在門口晨檢,及時準(zhǔn)確地向家長講解防疫部門的衛(wèi)生常識,提高家長和幼兒的衛(wèi)生防疫意識和能力。同時在我班門前張貼了愛心提示,控制集體活動,不到公共場所玩耍,避免與患兒接觸,以減少感染機會。讓家長了解手足口病的癥狀及預(yù)防措施,做到家園同步。

幼兒園的月工作計劃篇四

1.參加機構(gòu)財務(wù)培訓(xùn)(關(guān)于建立伙食臺賬)。

2.申報學(xué)期初物資采購計劃。

3.新生家長報名收費工作。

4.對班級網(wǎng)絡(luò),電腦以及投影設(shè)備進行維護。

5.統(tǒng)計員工7月份工資。

1.新學(xué)期報名收費工作。

2.辦理員工社會保險。

3.辦理幼兒學(xué)平險。

4.清點本學(xué)期各班資產(chǎn)。

5.完成財務(wù)各項表格。

6.統(tǒng)計2月份員工工資。

1.收取幼兒秋游費用,協(xié)助秋游活動的組織。

2.核查倉庫各類賬目。

3.完成財務(wù)各項表格。

4.統(tǒng)計9月份員工工資。

1.圣誕節(jié)物資申報采購。

2.清查各部門物品增減情況,更新資產(chǎn)表。

3.統(tǒng)計10月份員工工資。

1.參加機構(gòu)管理干部財務(wù)知識培訓(xùn)。

2.規(guī)范整理賬務(wù)表格,爭做賬務(wù)規(guī)范園所。

3.統(tǒng)計5月員工工資。

2.收取幼兒學(xué)位費。

3.對幼兒缺勤需退費情況進行統(tǒng)計。

4.學(xué)期各類資料收集、整理歸檔工作。

幼兒園的月工作計劃篇五

具體內(nèi)容與要求:

入園:

1、會配合保健老師接受晨檢,身體不適會主動告訴保健老師或帶班老師。

2、入園時,教育幼兒知道比如刀子,剪刀之類的鈍器不要放在書包里或者放在衣服口袋里帶進幼兒園,老師并且做好及時檢查的工作。

3、教育幼兒上下樓底不推不擠,小手扶樓梯,不笨不跑,慢慢走近教室。教師做好督促工作。

午餐:

1、幼兒搬小椅子吃飯的時候,要雙手拿椅子,并且不把椅子舉太高,以免砸傷其他幼兒,造成不安全的后果。教師督促。

2、教育不亂丟剩渣,尤其是果皮等之類的容易滑到的東西,以免幼兒摔倒。教師做好督促工作。

3、幼兒一手扶盤,一手拿調(diào)羹,一口飯一口菜。不把筷子放在嘴巴里嚼。

4、小椅子能夠坐坐好,不晃來晃去,以免摔倒。教師做到督促工作。

午睡:

1、保持愉快情緒入侵,并能正確迅速有序的上廁所,不推不擠,不打鬧。

2、教育幼兒午睡時,保持良好的睡姿。

3、睡覺時,保證幼兒手里沒有任何危險物品,幼兒做到不咬被褥。

4、幼兒上下床時,教師應(yīng)督促幼兒誰在上鋪的幼兒上梯子,一節(jié)一節(jié)上,在床上穿脫衣服要坐在床上,禁止幼兒站在床上穿脫衣物。

離園:

1、幼兒在整理自己的衣物和玩具時,不把自己的東西隨便亂扔,禁止在空中甩來甩去,以免傷到自己或其他幼兒。

2、安靜等候爸爸媽媽,爺爺奶奶來接幼兒。

3、在老師叫到幼兒名字的時候,幼兒才可以慢慢走到爸爸媽媽旁邊,拉上爸爸媽媽的手方可離園。

本學(xué)期我班共有幼兒37名,其中男孩23名,女孩14名,每一個孩子都是家庭的未來和新希望,讓他們平安、健康、快樂地成長是我們一直刻在心上的職責(zé)。本班幼兒部分都是新入園的小朋友,安全意識淡薄,為了培養(yǎng)幼兒的安全意識和學(xué)習(xí)簡單的安全自救方法,避免發(fā)生各類安全責(zé)任事故,確保教育教學(xué)秩序的穩(wěn)定開展,針對我們小班幼兒的年齡特點和實際情況,我班制定了一份安全教育計劃:

1、生活安全。

全面考慮小班幼兒年齡特點,尊重小班幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,在安全的意識滲透下,為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環(huán)境,滿足幼兒多方面、差異性的發(fā)展需要。

(1)堅持每天晨午檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發(fā)現(xiàn)要及時沒收,并教育幼兒,和與其家長溝通。

(2)堅持每天為幼兒量體溫,體溫超過37.50攝氏度不入園。

(3)把好幼兒服藥關(guān),藥一定要放在幼兒夠不到的地方,并寫好幼兒姓名。根據(jù)家長的服用要求,確保服藥及時、準(zhǔn)確,嚴(yán)禁錯服、漏服現(xiàn)象的發(fā)生。

(5)日常生活中,教育幼兒不動插座,以防觸電;不將手指放在門、窗處,以防夾傷;注意不玩水、火、肥皂以及消毒物品;教育幼兒入廁時不推不擠,以防撞傷、碰傷。嚴(yán)格書寫交接班記錄,及時清點人數(shù)和物品與接班教師交代清楚。

2、進餐、午睡安全。

小班幼兒習(xí)慣把很多東西塞到鼻孔、耳朵、嘴巴、肚臍等有洞的地方,在一日生活中時常仔細(xì)留意,引導(dǎo)幼兒注意個人衛(wèi)生,不把臟東西放入嘴里,以防止病由口入,不吃不潔凈、變味發(fā)霉的食物;進餐時一定要把湯晾溫后再盛給幼兒,并為幼兒端到面前,預(yù)防燙傷幼兒。午睡時不玩衣物(如:扣子、珠子、發(fā)夾、拉鏈等),不蒙頭睡覺,不拿玩具、物件睡覺,進餐、午睡時來回巡視。

3、活動安全。

小班上學(xué)期對幼兒園環(huán)境不盡熟悉,幼兒在適應(yīng)環(huán)境的探索過程中容易新奇。平時利用晨間談話、教學(xué)活動、游戲活動,對幼兒進行淺顯的安全常識教育,提高幼兒的安全意識和自我保護能力。在常規(guī)培養(yǎng)中教育幼兒遵守活動規(guī)則,不攜帶危險物品參與活動(如:剪刀、玩具等尖銳物件),游戲中不做危險動作(如:頭朝下滑滑梯、由下向上爬滑梯、不攀爬等),不擅自離開集體,同伴間友好相處,互相謙讓,不擠不撞,不(打、推、咬、抓)人。

4、接送安全。

來園、離園人流較大,幼兒園空間也較大,而且小班幼兒容易被環(huán)境的興趣點吸引,所以來園時要求家長送到老師手中,并與教師相互問好,不在園內(nèi)其他地方逗留;離園時要求幼兒與教師道別,并說明來接者的身份,不跟陌生人離開或擅自離園。眼觀四路,要是家長自己在離開班級之后帶孩子在園內(nèi)大型玩具區(qū)玩,一定要提醒家長看好孩子。如果有事不能來園,要及時、主動與班級教師聯(lián)系,教師及時做好缺勤情況登記。

5、家園共安全。

利用家園欄、家長會、來園離園接觸等多種途徑,對家長進行安全知識的宣傳,宣傳安全教育的重要性,以及幼兒園的安全教育活動,請家長積極配合幼兒園做好安全教育工作,特別是加強交通安全的重視,在接送幼兒時遵守交通法規(guī)。提醒家長注意家居生活安全與家居活動環(huán)境安全(如:燒傷、燙傷、觸電、中毒、摔傷等預(yù)防教育工作),引導(dǎo)孩子記住父母姓名、電話號碼等。

6、簡單自救方法。

在教學(xué)活動中滲透有關(guān)的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,限度地消除不安全因素。培養(yǎng)幼兒多做力所能及的事,加強幼兒自理能力的培養(yǎng)。

時時刻刻提醒自己,提醒孩子,沿著計劃的大方向,注重細(xì)節(jié),適時地在實際情況下進行調(diào)節(jié),我們相信一定可以讓我們的孩子健康、快樂地成長。

一、指導(dǎo)思想:

根據(jù)“《幼兒園規(guī)程》第十六條幼兒園應(yīng)建立房屋、設(shè)備、消防、交通等安全防護和檢查制度;建立食品、藥物等管理制度和幼兒接送制度,防止發(fā)生各種意外事故。應(yīng)加強對幼兒的安全教育?!睘橹笇?dǎo)思想。

二、班況分析:

三、安全工作目標(biāo)的制定:

1、建立班級安全職責(zé)制,切實做好班級日?;顒?、飲食衛(wèi)生安全工作。

2、加強安全教育,提高安全意識及自我保護潛力。

四、具體實施方案:

首先,班級保教人員在思想上務(wù)必樹立“安全第一”意識,做到工作到位,時刻注意孩子活動狀況,不離開幼兒,并采取一系列措施,做好安全防范工作。

(一).培養(yǎng)幼兒良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣。

讓幼兒了解安全保健知識,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣要求幼兒自我的事情自我做,學(xué)會洗手,洗臉,不隨地吐痰,講究個人衛(wèi)生,預(yù)防流感,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。有必須的獨立生活潛力,教育幼兒關(guān)心他人,幫忙他人。在日常生活中教幼兒遵循必須的行為規(guī)范。遵守社會公德,愛護公物,做一個健康、快樂的幼兒。

(二).培養(yǎng)幼兒的交通安全意識。

1.教育幼兒認(rèn)識交通安全標(biāo)志,乘車時不要把手和頭伸出窗外,坐時要坐穩(wěn),坐好。不坐“三無”車輛。

2.教育幼兒不要在公路亂跑、打鬧。不要在鐵路和公路旁玩耍。不要隨便坐別人的車輛。不跟陌生的人走。

(三).培養(yǎng)幼兒防火、防電、防地震等安全意識。

1.防火安全。教育幼兒不玩火,不燃放煙花爆竹,學(xué)會打火警電話(119)。掌握火災(zāi)發(fā)生時正確的自救方法。

2.用電安全,教育幼兒不要亂動電器設(shè)備,不到變壓器下玩。不在電線上涼衣服,如果電器冒煙不要亂動,趕快請大人來切斷電源。打雷時不在電線下和大樹下玩。

3.防地震安全。教育幼兒學(xué)會看地震前的預(yù)兆,發(fā)生地震時,不要慌,不要急,找最安全的地方躲藏。

(四).其它安全方面。

1、教育幼兒上下樓梯時,要輕輕走路,不要大聲喧嘩,不要追逐打鬧。防止幼兒從樓梯上摔傷,踏傷。此外,教育幼兒不私自開保溫桶,不要亂動暖氣,不私自進入伙房操作間,鍋爐等不安全的地方。以免燙傷。教育幼兒玩大型玩具時要排隊,有制序,不擁擠,一個挨一個玩。

2、教師應(yīng)加強課間巡視,加強對幼兒進行安全教育,使幼兒構(gòu)成較強的自我防護意識。首先,讓幼兒做到課間不追趕、不爬高、不作危險動作、不玩危險物品,不亂吃東西,不將異物塞入耳、鼻、口內(nèi)。其次,教育有團結(jié)友愛,不打人,互相幫忙,遇到不安全的狀況及時向老師匯報。

3、離園接送時,工作人員都務(wù)必在場,接送教師必須要把孩子親手交給家長,一個老師管好其他小朋友。與家長交流時,一個老師務(wù)必在看小朋友,不能兩個工作人員同時與家長交流。如有陌生人來接,要問清是幼兒的什么人?防止陌生人接走幼兒。

4、幼兒離園后,教師要再次檢查活動室、寢室、盥洗室,要拔掉電器插頭,關(guān)掉電源,關(guān)掉鎖好門窗后才能離開。

5、向家長宣傳安全教育的重要性,以及幼兒園的安全教育活動,請家長用心配合幼兒園做好安全教育工作,及家居生活安全與家居活動環(huán)境安全(如:燒傷、燙傷、觸電、中毒、摔傷等預(yù)防教育工作),用心做好安全防范工作。負(fù)責(zé)正確實施家庭中的安全教育。

6、讓家長配合班級安全教育活動的開展,告訴幼兒一些安全知識以及一些防范措施。如熟記自家住址、電話號碼、父母姓名等,訓(xùn)練引導(dǎo)幼兒識別方向,告誡幼兒不要輕信陌生人,若一人在家,不可隨意開門等。

7、結(jié)合主題“保護自我”進行安全教育周活動。根據(jù)幼兒的實際狀況選取貼近幼兒生活的資料對幼兒進行教育。如當(dāng)心機電傷害、吃藥的安全、著火了怎樣辦、廚房里的安全問題、不招惹動物、不在建筑工地玩耍、不讀獨自去河邊等方面安全。

只要對幼兒進行嚴(yán)格的安全教育,認(rèn)真做好每一項安全工作,使幼兒養(yǎng)成良好的習(xí)慣,事事想的周全些就不會或減少數(shù)出現(xiàn)損傷現(xiàn)象,總之做好幼兒的安全工作,不是一朝一夕就能夠見效的,需要我們常抓不懈,從根本上杜絕事故的發(fā)生,讓每個孩子都安然無恙地渡過童年的完美旱光,平安、健康、快樂的成長。

一、指導(dǎo)思想:

為切實加強幼兒園安全工,牢固樹立“安全第一”的思想,強化全體師生對“平安”的高度認(rèn)識和觀念。根據(jù)平安校園創(chuàng)建實施意見,結(jié)合幼兒園實際制定本工作計劃。

二、工作目標(biāo):

認(rèn)真學(xué)貫徹執(zhí)行,教育部頒發(fā)的安全工作指示精神及幼兒園有關(guān)安全工作的規(guī)定,建立各項安全規(guī)章制度,健全各級領(lǐng)導(dǎo)之間的安全工作組織結(jié)構(gòu),按照“準(zhǔn)主管,準(zhǔn)負(fù)責(zé)”的原則層層落實簽訂安全目標(biāo)工作、責(zé)任書,做到各項到位責(zé)任到位、經(jīng)常向家長、幼兒進行安全教育。教育的內(nèi)容,以交通安全、消防安全、防中毒、防傳染病、防盜竊、防侵害、防突出事故為重點。加強法制教育,自防自救教育,防火防突教育,食品衛(wèi)生與健康教育等,增強廣大師生員工的防范意識提前消除事故隱患,提高自我保護和自救能力。

三、工作措施:

1、健全組織領(lǐng)導(dǎo),確保工作到位,完善園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組、消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組、伙委會領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開各種安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,制定工作計劃、研究實施執(zhí)法、解決安全工作中的問題。布置相關(guān)的工作任務(wù),要定期檢查并分析幼兒園的事故隱患,加強研究即時處理有關(guān)問題,把事故隱患消除在萌芽狀態(tài)之中。

2、加強宣傳教育、提高安全意識。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)安全文件和通報,學(xué)習(xí)本園制定的一系列安全工作規(guī)程,并針對幼兒園安全工作特點,對教職工開消防知識。應(yīng)急救生知識、保健衛(wèi)生常識培訓(xùn)。利用家長、幼兒園和園內(nèi)宣傳欄開展安全,衛(wèi)生知識教育,增強教職工和家長的安全防范意識和知識。

3、建立建全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和有關(guān)規(guī)章制度,層層落實,責(zé)任,各部門安排專門管理人員,加強幼兒園安全管理,加強值班管理。

4、定期對易燃、易爆物品進行全面檢查,定期對幼兒園各大園舍及幼兒大型玩具進行全面檢查,加強安全管理。

5、對幼兒進行交通安全教育,預(yù)防交通事故和事外事故的發(fā)生。

6、要加強幼兒園值班人員的責(zé)任,嚴(yán)格遵守值班工作制度,嚴(yán)禁閑雜人員隨意進入中心園,嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度及出入人員登記制度。

7、后勤人員要加強園內(nèi)安全檢查,全面消除和杜絕幼兒園安全隱患。

8、完善食堂各項制度,堅持貫徹執(zhí)行《食堂衛(wèi)生法》,嚴(yán)把食品質(zhì)量關(guān),不得向無衛(wèi)生許可的單位和個人購買食品,不許有過期、變質(zhì)食品進入幼兒園,防止食物中毒和傳染病及各類突發(fā)事件,事故的發(fā)生。

9、要積極配合地方派出所,綜治辦搞好一切園周邊環(huán)境整治工作,嚴(yán)厲打擊各類擾亂幼兒園秩序的犯罪活動,并且利用幼兒園信息做宣傳安全工作,維護幼兒園正常教育教學(xué)工作。

10、加強發(fā)生意外事故時師生自我保護教育,每學(xué)期組織全國師生進行火災(zāi)防震避險疏散演練。根據(jù)區(qū)教育局精神,嚴(yán)格執(zhí)行重大情況請示報告制度,凡發(fā)生重大事件必須及時報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門。

11、抓好幼兒日?;顒拥陌踩婪?,規(guī)范教職工嚴(yán)格規(guī)定帶班老師須留心觀察幼兒情況,不準(zhǔn)擅自離開幼兒,幼兒活動須在教師的視野內(nèi)凡是組織幼兒外出集體活動要制定有關(guān)防范措施。把安全組織管理做好做實。

四、月份工作安排:

1、制定幼兒園,年級組安全計劃。

2、幼兒園開學(xué)安全工作自查不督查。

3、幼兒園食堂食品衛(wèi)生檢查。

4、召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議。

1、進行交通安全知識講座。

2、組織教師學(xué)習(xí)幼兒園安全條例相關(guān)知識。

3、召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議。

1、法制教育講座。

2、幼兒園安全宣傳活動。

3、組織幼兒進行防震避險疏散演練。

4、召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議。

1、幼兒心理健康講座。

2、各年級組安全教育活動。

3、召開安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議。

2、收集整理幼兒園安全工作。

3、各年級組安全教育活動。

幼兒園園舍大檢查,進行維修完善工作。

為認(rèn)真貫徹和落實教育部有關(guān)加強幼兒園安全工作的指示精神,切實保障學(xué)前教育兒童的生命安全,現(xiàn)結(jié)合本園教育的發(fā)展實際,特制訂幼兒園安全工作計劃并要求嚴(yán)格按照執(zhí)行。

1、加強安全制度建設(shè),提高依法管理意識。

學(xué)齡前兒童的安全和健康是關(guān)系到千家萬戶家庭的幸福和社會穩(wěn)定的大事,確保兒童安全健康發(fā)展是幼兒園應(yīng)盡責(zé)任。因此,我們一定要從保護兒童生命安全的高度,切實重視幼兒園的安全工作。嚴(yán)格按照國家及本市有關(guān)法律法規(guī),依法加強管理。

(1)加強安全制度建設(shè),建立健全安全工作的管理機制,進一步明確安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作職責(zé),進一步完善安全工作管理網(wǎng)絡(luò),有目的的制訂和修改安全工作制度,層層落實安全工作。

(2)在實行園長安全工作責(zé)任制的同時,進一步落實專人具體負(fù)責(zé)兒童的安全工作,各條線各部門簽定并履行安全工作責(zé)任書。

(3)加強相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),提高各崗位工作人員的安全意識和應(yīng)對能力,進一步明確各自的職責(zé)。

(4)加強安全工作的監(jiān)督與檢查,經(jīng)常性對園內(nèi)場地、設(shè)施以及人員等方面的安全進行檢查與了解,及時把握安全工作態(tài)勢,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,未雨綢繆,防患于未燃。

(5)將安全工作作為教師師德考核的標(biāo)準(zhǔn)之一,同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考核范圍內(nèi),根據(jù)工作的優(yōu)劣,給予相應(yīng)的獎勵和處罰。

2、創(chuàng)設(shè)一個安全、健康的發(fā)展環(huán)境。

(1)積極籌措資金,定期維護園舍設(shè)施,為幼兒園實施安全管理提供保障。

(2)嚴(yán)格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的工作人員。

(3)嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生安全消毒制度,每周對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,每周為幼兒曬被褥等。

(4)嚴(yán)禁使用有毒有害的玩教具,嚴(yán)禁使用有毒有害材料制作玩教具,注意各類環(huán)境創(chuàng)設(shè)的安全性。

(5)加強食堂飲食衛(wèi)生安全的管理,嚴(yán)防食物中毒事故的發(fā)生。

(6)加強衛(wèi)生保健安全管理,要求幼兒每天晨檢率達100%。定期為幼兒進行健康檢查并作好記錄。

(7)加強幼兒在園服用藥品管理,根據(jù)家長的服用要求,確保服藥及時、準(zhǔn)確,嚴(yán)禁錯服、漏服現(xiàn)象的發(fā)生。

(8)加強校車安全管理,嚴(yán)格執(zhí)行交通法規(guī)及園內(nèi)制訂的有關(guān)規(guī)定,確保師生的生命安全。

(9)建立班級安全責(zé)任制,切實做好班級日?;顒?、飲食、衛(wèi)生安全工作。

3、加強安全教育,提高安全意識。

(1)積極利用幼兒園小廣播、黑板報、家教之窗、保健宣傳欄等途徑進行衛(wèi)生安全宣傳與教育,努力提高師生、家長的安全意識。

(2)創(chuàng)設(shè)有關(guān)安全教育的活動環(huán)境,結(jié)合一日活動各環(huán)節(jié),對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關(guān)的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。

(3)在活動中滲透有關(guān)的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。

(4)積累有關(guān)安全教育的資料,提高安全教育的科學(xué)性。

幼兒園的月工作計劃篇六

1、快樂、主動地參加與幼兒園的各項活動,自信心強。

2、主動、友好、禮貌地與同伴交往,會互助、合作、分享,謙讓,有同情心。

3、學(xué)習(xí)解決交往中出現(xiàn)的問題。

4、理解并自覺遵守日常生活中基本的社會行為規(guī)則和幼兒行為規(guī)范。

5、樂于接受任務(wù),主動為集體、為他人做事,不怕困難,有始有終,有初步的責(zé)任感和集體意識。學(xué)習(xí)嘗試解決碰到的問題。

6、能感受和體驗到別人對自己的關(guān)心和愛心,并能用各種方式表達自己對他人的感激和愛心;知道中國是個多民族的國家,喜愛中國的風(fēng)景名勝,尊敬國旗,為自己是中國人而自豪。

7、樂于使用學(xué)習(xí)文明禮貌用語。

幼兒園的月工作計劃篇七

1、檢查各班幼兒的日常行為習(xí)慣以及衛(wèi)生知識情況。

2、根據(jù)檢查情況,組織教師、后勤人員學(xué)習(xí)相關(guān)的衛(wèi)生保健知識。

3、、檢查各班幼兒心理保健工作的開展情況。

4、檢查保育工作開展情況。

5、幼兒“防地震安全自救演練”活動。

6、配合教育教學(xué)做好慶“六.一”活動。

7、做好預(yù)防“手足口傳染病”的措施。

幼兒園的月工作計劃篇八

20xx年幼兒園園務(wù)工作的指導(dǎo)思想是:以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》、《3——6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的精神為指導(dǎo),不斷轉(zhuǎn)變教育觀念,落實教育行為,本著可持續(xù)發(fā)展的原則,放大園本特色,優(yōu)化教育環(huán)境,強化內(nèi)涵建設(shè)。以提高教師隊伍的整體素質(zhì),解決教育教學(xué)實際問題為突破口,加強學(xué)習(xí)、反思,強化教科研研究,提升管理水準(zhǔn),進一步打造省優(yōu)質(zhì)園精致品牌形象為目標(biāo),促進幼兒園保教工作整體邁進,開拓創(chuàng)新,全面提高。

工作目標(biāo): 依法辦園,強化素質(zhì),優(yōu)化服務(wù),從制度、觀念、方法上向現(xiàn)代化的要求邁進。樹立發(fā)展意識,現(xiàn)代意識,增強服務(wù)質(zhì)量,提高幼兒園科學(xué)管理的水平,形成具有園本特色的先進管理模式。

具體措施:

1、樹立安全第一的意識,本著為幼兒的安全和身心發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度,強化全園衛(wèi)生安全要求和食堂管理,同時各班教師要把安全教育納入日?;顒又?,加強幼兒自我保護的意識和能力。繼續(xù)保持全年安全工作“零事故”。

2、加大管理體制力度,分層管理,協(xié)同促進,做到人盡其材,人盡其用。

3、完善幼兒園的考核評估細(xì)則。進一步細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),便于操作,通過量化評估,真正達到提高教師工作積極性為目的。

4、堅持以人為本的原則,充分激發(fā)每個職工的工作潛能,營造平等合作、和諧溫馨的工作環(huán)境。

5、以幼兒發(fā)展為本,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,面向全體,關(guān)注個別,為幼兒提供最佳的教育環(huán)境和最好的服務(wù),促進每個幼兒富有個性地發(fā)展。

工作目標(biāo): 加強師資隊伍建設(shè),優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),建設(shè)一支師德高尚,觀念領(lǐng)先,業(yè)務(wù)精良、特色鮮明,善研能干的教師隊伍。大專以上學(xué)歷人數(shù)大幅度提升;在市區(qū)街辦各類教育教學(xué)比賽中,名次前置;教師參加省、市論文比賽,在篇幅和獎次上較之以往能有較大突破,并力爭有文章在報刊雜志上刊登發(fā)表。 具體措施:

1、加強師德學(xué)習(xí),規(guī)范教師行為,增強教師的人格魅力。樹立“師德標(biāo)兵”新典型,弘揚師德新風(fēng)尚,形成師范群體。

2、使用新版《多元整合幼兒園活動課程》,領(lǐng)會教材中的主題課程理念,認(rèn)真制定好教育教學(xué)計劃。在組織實施過程中,要對課前備課、上課的過程、課后的反思以及資料的積累從嚴(yán)管理。

3、幼兒園制訂“師資隊伍建設(shè)三年行動計劃”,教師擬訂“個人學(xué)習(xí)計劃”、“個人發(fā)展規(guī)劃”,形成整體的培養(yǎng)梯度,推進教師隊伍的持續(xù)發(fā)展。

4、完善幼兒園qq群建設(shè),建立教師博客,為家園之間搭建溝通交流的平臺,為教師創(chuàng)設(shè)互動學(xué)習(xí)、資源共享的網(wǎng)絡(luò)空間。

5、引導(dǎo)教師聚焦課堂,苦練內(nèi)功抓教學(xué)。今年將重點打造兩支隊伍的業(yè)務(wù)水平,骨干教師培養(yǎng),圍繞原創(chuàng)活動方案、說課、上課進行教育教學(xué)技能大賽;青年教師培養(yǎng),圍繞“同課異構(gòu)”活動加強青年教師創(chuàng)新思維、理解教材、靈活教學(xué)的教育實踐能力。同時,繼續(xù)開展隨堂聽課制度,全園參與,提高幼兒園整體教育教學(xué)水平。

力爭在已結(jié)題的《幼兒園安全教育》小課題基礎(chǔ)上,有新的研究成果,進一步彰顯園本藝術(shù)特色。

7、加強園本培訓(xùn)和園外培訓(xùn)。堅持每周二教師教研活動和每周一次的集體備課制度。教研活動的形式將采取集中與小組的靈活機制,更大程度地發(fā)揮教研組長、年級組長的職能,使教師獲得更多參與的機會和學(xué)習(xí)的效果。

同時創(chuàng)造條件輪流安排教師外出學(xué)習(xí),鼓勵教師積極參加自學(xué)和學(xué)歷達標(biāo),不斷加快教師專業(yè)成長的步伐。

8、繼續(xù)通過教育教學(xué)常規(guī)評比(幼兒廣播操評比、環(huán)境布置評比、自制戶外體育玩具評比、班級衛(wèi)生評比、班級網(wǎng)站評比、幼兒生活技能大賽),強化每位教師的成就意識,在工作中創(chuàng)造出最大價值。

工作目標(biāo):

繼續(xù)圍繞特色辦園,科研興園的建設(shè)思想,本著因園制宜、環(huán)境育人的原則,通過各類活動的開展,形成蓬勃活躍的文化氛圍,立體推動藝術(shù)特色建設(shè),努力把我園建成一所特色鮮明、教師專長顯著、幼兒素質(zhì)全面的特色園、品牌園。

具體措施:

1、繼續(xù)走特色辦園之路,圍繞藝術(shù)特色做深、做精,精心構(gòu)筑優(yōu)勢,形成特色亮點,努力達到 “放大特色、亮化品牌”的目標(biāo)。在實施藝術(shù)活動的過程中,我們將依托藝術(shù)滾動課題的實踐研究,從園所文化形成,課程計劃的落實,從實踐的探索到理論的積累,都要不斷作出努力,增強幼兒園藝術(shù)特色生生不息的活力。

2、幼兒園的環(huán)境建設(shè),緊緊圍繞“藝術(shù)” 概念,創(chuàng)設(shè)幼兒能夠看到的、感覺到的文化。如:利用幼兒園走廊、班級環(huán)境開辟藝術(shù)長廊、作品畫廊、藝術(shù)創(chuàng)意角,使每一面墻壁,每一個區(qū)域都能賦予藝術(shù)文化的內(nèi)涵,發(fā)揮教育的功能。

3、加強對藝術(shù)教育課程的園本構(gòu)建,不斷提煉課程的文化內(nèi)涵,使藝術(shù)興趣和創(chuàng)造潛能的培養(yǎng)成為教學(xué)的核心。充分利用專業(yè)教師的個人特長,逐步形成有個性、有特點的人文資源,并且圍繞幼兒園在藝術(shù)領(lǐng)域研究的成果,特長教師可自主開發(fā)繪畫、音樂、剪紙等方面的課程研究,進一步構(gòu)建幼兒園的園本特色。

4、加強藝術(shù)教育與活動實踐的結(jié)合。我園將繼續(xù)重視開展各類豐富多彩的活動,鞏固藝術(shù)成果,讓幼兒在藝術(shù)活動中盡顯風(fēng)采。比如:六一文藝匯報演出、大班畢業(yè)典禮暨文藝匯演等。

工作目標(biāo):

重視家長在幼兒教育中的重要作用,運用多種形式加強幼兒園與家長之間的溝通,優(yōu)化利用家庭教育資源,形成教育合力。充分發(fā)揮社區(qū)及周邊環(huán)境的教育資源,擴展幼兒生活和學(xué)習(xí)的空間。

具體措施:

1、進一步貫徹執(zhí)行揚州市教育局《加強幼兒園管理規(guī)范辦學(xué)行為》文件精神,對文件中需要家長配合的內(nèi)容要向家長多宣傳,爭取贏得支持和理解。

2、充分發(fā)揮家委會和家長開放日的作用,通過選聘家委會成員,定期召開家委會會議,一日開放活動,向家長介紹幼兒園的發(fā)展現(xiàn)狀、年度主要工作及班級的工作目標(biāo)和工作計劃,提請家長同謀共策,充分發(fā)揮家長的參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。今年,將面向家長例行組織“一日開放暨萬名師生展風(fēng)采活動”和“家園同樂迎新年”元旦親子游園活動。

平。

4、充分利用社區(qū)資源,帶領(lǐng)幼兒走出幼兒園,走出課堂,參加社會實踐、參觀附近小區(qū)、工廠,組織春游、秋游、遠(yuǎn)足,讓幼兒在與環(huán)境的接觸中獲得知識,學(xué)會交往,發(fā)展能力。

工作目標(biāo):

加強后勤人員崗位培訓(xùn),不斷提高創(chuàng)新意識和自身的業(yè)務(wù)水平。樹立一切為了 幼兒的思想,協(xié)助教師做好各項保教工作,規(guī)范安全衛(wèi)生管理制度和工作程序,安全無事故,確保幼兒健康快樂地成長。

具體措施:

1、繼續(xù)做好甲型流感的防控和日報告工作。建立健全各項衛(wèi)生保健制度,并嚴(yán)格執(zhí)行、及時記錄各項資料。制定好每周帶量食譜,并根據(jù)季節(jié)特點和幼兒口味對食譜進行科學(xué)、合理的調(diào)整,確保幼兒膳食搭配多樣,營養(yǎng)均衡,促進身心健康成長。

2、嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)安全衛(wèi)生管理制度,把安全工作放在首要位置,通過跟班指導(dǎo)和不定期檢查等形式,扎實抓好后勤人員的安全衛(wèi)生意識,層層簽訂責(zé)任狀,全面落實安全責(zé)任制,確保幼兒園保教工作正常有序地開展。

3、圍繞《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》、《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》等法律法規(guī),有針對性地對師生進行安全知識培訓(xùn),并將安全教育納入到幼兒園教育教學(xué)計劃中。

4、嚴(yán)格財務(wù)制度,帳面清楚,手續(xù)齊全,長期公示幼兒保育教育費用,每月按時公布伙食帳目。

5、做好財產(chǎn)管理,勤儉節(jié)約,減少浪費,減少維修幅度,共同保障幼兒園的財產(chǎn)資源。

幼兒園的月工作計劃篇九

一、情況分析:

去年我園家長工作經(jīng)全體教師的努力,在全體家長的積極支持與配合下,多形式認(rèn)真落實了各項工作。學(xué)期末家長問卷滿意率達99.98%。通過園家委會、年級組家委會和班級家委會的溝通,我們發(fā)現(xiàn)年輕的家長越來越重視早期教育,這是個好現(xiàn)象。不過,在我們幼兒園,相對其他幼兒園,也有一些特殊性,家長大多是做生意的人,比較多的忙碌于自己的生意,能給予孩子的時間相對較少,很多家庭孩子平時都是由保姆照顧,以及祖輩家長替代幼兒教育,也給教師的家庭指導(dǎo)教育帶來一定的煩惱。

今年,我們幼兒園的園級家委會人員,仍然由12人組成,繼續(xù)發(fā)揮在家長中的引領(lǐng)作用,攜手做好各項工作。

二、指導(dǎo)思想:

以《上海市學(xué)前教育課程指南》、《上海市學(xué)前教育三年行動計劃》為工作指針,嚴(yán)格遵循“幼兒園應(yīng)與家庭、社區(qū)密切合作,與小學(xué)相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件”這一精神,進一步樹立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀念,本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,努力提高辦園聲譽,辦好家長滿意的幼兒教育。

三、工作目標(biāo):

溝通互動,合作共建,加強家園、社區(qū)聯(lián)手合作,創(chuàng)新開放式家教指導(dǎo)模式,進一步樹立服務(wù)思想,贏得家長與社會的認(rèn)可。

四、具體措施:

1、發(fā)揮家委會的作用,提高參與管理的能力。

充分發(fā)揮家長委員會作用,使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶,增強教育合力。經(jīng)常聽取、了解家長、社區(qū)的需求,進一步樹立為幼兒、家長和社區(qū)服務(wù)的意識,完善服務(wù)舉措,提高家長、社會的滿意度。堅持家委會工作例會制度,每月下旬召開家委會的工作例會,總結(jié)本月各項工作的開展和落實情況,布置下月的工作內(nèi)容,并就有關(guān)事宜進行討論、分析,及時同園方進行溝通。

2、進一步拓展多種形式的家庭教育指導(dǎo)模式。

充分認(rèn)識到家長和教師是共同教育和促進幼兒發(fā)展的主體,在共同教育幼兒的問題上,雙方要互相尊重、互相信任、平等合作,真誠溝通。進一步拓展多種形式的家庭教育指導(dǎo)模式,豐富家長學(xué)校指導(dǎo)內(nèi)容,針對各年齡段家長的不同需求,開展“爸爸、媽媽育兒心得”交流、大班幼小銜接家長講座等活動,以專題討論、講座、材料發(fā)放等多種形式開展指導(dǎo),吸引家長走進學(xué)校,提高家庭教育指導(dǎo)的有效性。根據(jù)我園實際情況,祖輩、保姆接送孩子較多,多數(shù)爸媽通過互聯(lián)網(wǎng)和老師聯(lián)系的現(xiàn)象,我園將依托班級博客的開展,鼓勵教師和家長利用班級主頁在網(wǎng)上與幼兒園交流。同時,將有家委會組織家長進行投票,評選出最佳班級博客。

3、開展豐富多彩的親子活動。

真正把家長工作看作是幼兒園工作的重要組成部分,高度重視,堅決抓好落實。建立健全幼兒園家長工作制度,學(xué)期末將家長工作列入教師考核的重要內(nèi)容,真正使家長工作做到規(guī)范化、制度化、經(jīng)?;?。開展豐富多彩的親子活動,增進親子關(guān)系。根據(jù)教育活動需要,開展相適宜的親子活動,每學(xué)年為家長提供參與幼兒園活動的機會不少于5次。親子活動形式多樣(室內(nèi)親子游戲、戶外親子郊游、家長走進課堂、家長開放日等)。

4.定期做好社區(qū)03早教指導(dǎo)工作。

充分發(fā)揮持育嬰師證的教師、黨員教師的作用,園內(nèi)開展早教互幫互學(xué),拓展早教指導(dǎo)服務(wù)形式,豐富活動內(nèi)容,提高早教指導(dǎo)服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)定期做好社區(qū)03早教指導(dǎo)工作,收集、整理0~3歲親子活動方案及游戲等,初步形成幼兒園早教指導(dǎo)的園本指導(dǎo)材料。

五、具體工作安排:

二、三月份:

2、各班班級家長會。

3、召開園級家委會會議。

4、新生、個別幼兒家訪活動,了解班內(nèi)幼兒基本情況。

5、檢查各班家園聯(lián)系欄情況。

6、三八節(jié)“媽媽奶奶你們辛苦了”活動。

7、早操律動爸媽評活動。

8、家長自制體育器具賽事。

9、大班幼小銜接系列活動(一)。

10、0——3歲早教開班。

11、家長學(xué)?;顒印?/p>

1、親子活動:課外實踐活動。

2、召開年級組、班級家委會會議。

3、邀請家委會來園觀摩骨干教師的展示活動。

4、班級博客評比。

5、大班家委會策劃大班畢業(yè)典禮計劃。

6、大班幼小銜接系列活動(二)。

7、家長學(xué)校活動。

1、親近自然,親近社會活動(由年級組家委會負(fù)責(zé))。

2、大班幼小銜接系列活動(三)。

3、“好家長”評選活動。

4、家長學(xué)?;顒?。

1、“六一節(jié)”慶?;顒印?/p>

2、大班畢業(yè)典禮。

3、下發(fā)家長問卷并進行情況匯總。

4、學(xué)期家長會。

5、“好家長”表彰活動。

6、家長學(xué)?;顒?。

1、新生幼兒家訪活動,了解班內(nèi)幼兒基本情況。

2、召開小班新生家長會、各班家長會。

3、推薦落實好班級、年級、園級家委會名單,召開園級家委會會議。

4、家長工作日啟動。

5、家長學(xué)校活動。

1、檢查各班家長園地情況。

2、親子活動:課外實踐活動。

3、各年級召開家委會會議。

4、家長學(xué)校活動。

1、班級韻律操評選活動。

2、最默契親子賽活動。

3、“育兒心得”交流活動。

4、家委會進督學(xué)活動。

1、評選“愛里舍幼兒園好家長”。

2、下發(fā)家長問卷并進行情況匯總。

3、撰寫家教心得,家園共育經(jīng)驗交流。

4、祖輩家長沙龍活動。

1、家長半日活動開放。

2、征求家長意見建議活動。

3、班級博客介紹活動。

4、迎新親子活動。

5、學(xué)期家長工作小結(jié)。

幼兒園的月工作計劃篇十

1、樂意和周圍的人交談,會使用普通話和禮貌語言進行交往。

2、安靜、有禮貌地傾聽對方講話,能理解講話的內(nèi)容,并積極做出相應(yīng)的應(yīng)答。

3、能清楚、連貫地表達自己的看法、想法、能大膽地回答問題。

4、喜歡聽故事、朗誦詩歌、看圖書、欣賞各種體裁的兒童文學(xué)作品,初步理解作品的主題,感受作品所表達的情感,并學(xué)習(xí)通過以復(fù)述、模仿、表演等形式來必須一些優(yōu)秀、有趣的文學(xué)作品。

5、周圍生活中常見的簡單標(biāo)記和文字符號感興趣,初步對書寫產(chǎn)生興趣。

6、堅持一日生活中使用普通話,且發(fā)音和聲調(diào)基本準(zhǔn)確。

措施。

幼兒園的月工作計劃篇十一

本班幼女年夜大都是重生,只要多數(shù)幼女顛末小班一年的進修,根基上曾經(jīng)能明白一些簡略的康健測驗考試,并具有開端的糊口自理才能。幼女正在平常糊口中情感興奮,活躍開暢,慢慢順應(yīng)幼女園的糊口。部門幼女能本身脫脫衣服,會清算衣服及游戲器具等,喜好并較主動的加入體育運動,能實時整理小型體育東西?,F(xiàn)按照班級的詳細(xì)環(huán)境擬定響應(yīng)的講授打算。

1、康健教誨范疇:

(1)明白一些簡略的康健知識,開端構(gòu)成康健、平安的糊口所必要的行動風(fēng)俗戰(zhàn)立場,具有開端的糊口自理才能。

(2)身材一般收育,性能調(diào)和成長,樂意加入體育運動,主動停止力所能及的體育熬煉,體量不竭加強。

(3)情感興奮,活躍開暢,樂意降服堅苦,無意理衛(wèi)死成績。

2、保健教誨范疇:

(1)會脫脫衣服、進修清算衣服;進修清算運動器具,能連結(jié)玩具潔凈;有開端的糊口自理才能。

(2)連系品味履歷,進一步熟悉各種罕見食品,正在愛吃各種食品的同時,明白要迷信公道的進食,慢慢構(gòu)成杰出的飲食風(fēng)俗。

(3)進一步熟悉身材的首要器民,慢慢構(gòu)成接管徐病防備取醫(yī)治的主動立場戰(zhàn)行動;曉得歡愉無益于康健。

(4)熟悉罕見平安標(biāo)記,可以或許正在成年的人提示下恪守交通法則;沒有接管風(fēng)險物品;碰到風(fēng)險時能告知成年的人,有開端的自我庇護認(rèn)識。

(5)樂意取怙恃分床而眠。

(6)喜好并較主動地加入體育運動;能聽旌旗燈號按節(jié)拍調(diào)和地走戰(zhàn)跑。能按請求跳、拋擲、扔接,能擺布腳拍球;能隨音樂節(jié)拍做徒腳操戰(zhàn)沉東西操;能注重運動中的平安取互助,愛惜公物,能實時整理小型體育東西。

1.幼女康健范疇教誨是糊口教誨,必要正在平常糊口中減以滲入。

2.幼女康健范疇教誨是教前教誨最為主要的構(gòu)成部門,必要各范疇教誨的融會。

1.慣例練習(xí)。

2.本日您喝了沒有。

3.圓溜溜的雞蛋。

4.動一動,扭一扭。

5.齲齒蟲,快走開。

6.白眼咪咪。

7.翹鼻子嚕嚕。

8.十只小貓咪。

9.會變熱的衣服。

10.年夜公雞早夙起。

11.我少年夜了。

幼兒園的月工作計劃篇十二

很多家長對于剛進幼兒園的寶寶特別焦慮和擔(dān)心,所以要求我們老師和家長溝通,給家長提供一些有針對性的建議,和家長一起做好孩子快樂入園的準(zhǔn)備工作。對于大一班的家長來說,他們的孩子剛從家里踏入幼兒園大家庭,我們家長也是第一次接觸老師,所以家長對環(huán)境和老師都不熟悉??茖W(xué)育兒的陌生感直接導(dǎo)致對幼兒園的焦慮,也讓我們的工作難以開展。因此,要以熱情的態(tài)度積極開展各種活動,有目的、有計劃、有組織、有針對性地向家長全面宣傳科學(xué)育兒的知識,介紹幼兒在園的日常生活,及時了解家長的需求,想家長之所想,解除家長的后顧之憂,為家庭共育創(chuàng)造積極有利的條件。

1、非常重視家長的工作。根據(jù)活動需要,請家長關(guān)注家園聯(lián)系欄,關(guān)心教學(xué)活動,配合幼兒園各項活動,使活動順利進行。

2、根據(jù)不同層次的家長進行有針對性的溝通,讓每位家長了解孩子在園的學(xué)習(xí)生活情況,針對特殊情況進行特殊處理,讓每一位家長都滿意。

3、充分發(fā)揮家長園地和兒童作品專欄的作用?!陡改傅幕▓@》的內(nèi)容是精心設(shè)計的,具有很強的可視性。讓家長了解幼兒園近期的教學(xué)動態(tài)和需要配合的地方,學(xué)習(xí)科學(xué)育兒的經(jīng)驗。

4、營造和諧溫馨的環(huán)境,搞好師生關(guān)系、親子關(guān)系、家庭關(guān)系。

5、請家長獻計獻策,共同探討教育方法,有效快速地教育孩子。

1、在開學(xué)的時候,我們對幼兒園的一些行為,氣質(zhì),性格,愛好有一個簡單的了解。通過觀察和了解孩子,針對孩子的一些特殊情況,我們和家長會互相配合,解決出現(xiàn)的問題。

2、定期向家長宣傳一些好的育兒知識,與家長探討和諧的教育方法。

3、通過開放日、親子會、親子活動日讓家長了解我們的幼兒園,了解我們的孩子,了解我們的老師。

4、利用網(wǎng)絡(luò)平臺和電子信息,家長可以更多地了解孩子在園的生活和學(xué)習(xí)情況。家長提出的困惑要及時解決。

5、定期對孩子進行家訪,更全面地了解孩子在家的情況。同時,更有效地與家長溝通,切實提高家長工作的有效性。

6、利用早晚接送孩子的時間段,與個別家長溝通幼兒的個別情況。

7、學(xué)期末,把每個在園孩子的情況都填好,給家長交出一份滿意的答卷。

1、向家長了解孩子在家的情況,和家長一起幫助孩子盡快適應(yīng)幼兒園生活。

2、根據(jù)部分孩子的個體情況,單獨與家長溝通,做到共同在家教育。

3、打造父母園地,讓父母了解更多最新育兒動態(tài)。

4、請家長配合,幫助小班孩子慢慢改變攻擊性行為。

1、要求家長假期帶孩子出去走走,增長見識。

2、和家長一起培養(yǎng)孩子的自理能力。

3、在父母的花園里更新育兒知識。

1、秋季利用網(wǎng)絡(luò)平臺向家長宣傳一些秋季疾病的預(yù)防和傳染。

2、利用早晚接送孩子的時間和家長聊聊孩子的個體情況。

3、通過半天的活動,家長可以了解我們的幼兒園。

1、通過網(wǎng)絡(luò)平臺,讓家長和孩子有初步逃生演練的概念,讓孩子在活動中以良好的狀態(tài)面對突發(fā)事件。

2、通過兒童作品的展示活動,家長可以更多地了解孩子在園的生活和學(xué)習(xí)情況。

1、給家長好的教育和保育方面的意見和建議,讓我們以后做得更好。

2、通過一次報告會的活動,讓家長看到孩子一個學(xué)期的成長。

幼兒園的月工作計劃篇十三

自從泰羅的科學(xué)制管理在教育領(lǐng)域中運用以來,教育管理在一步步地向科層主義靠攏,管理理論逐漸被異化為??滤f的“道德技術(shù)”(moraltechnology)和權(quán)利技術(shù),即通過層級監(jiān)視(hierachicalobservation)、齊?;u斷(normalizaingjudgement)及不同形式的檢查(examinations),逐步建立起對各級人員的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。當(dāng)這些管理理論在幼兒園組織中運用時,不單是教師和幼兒園本身受到無形的規(guī)訓(xùn)權(quán)力的監(jiān)控和審查,而且天真可愛的幼兒也受制于管理理論的規(guī)訓(xùn)和懲戒,從而演變?yōu)榉侨诵曰慕M織。因此,當(dāng)美國教育管理非主流派的杰出代表人物——托馬斯·薩喬萬尼以教育管理的批判范式系統(tǒng)闡述其道德領(lǐng)導(dǎo)思想,喚醒人們對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的道德之維的深切關(guān)注時,引起了教育理論界的廣泛關(guān)注。本文擬通過對道德領(lǐng)導(dǎo)概念及內(nèi)涵的闡釋來喚起人們對教育管理的再認(rèn)識,并從新的視角審視幼兒園的組織管理。

薩喬萬尼通過對傳統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)觀進行反思,將原有的領(lǐng)導(dǎo)框架和內(nèi)容加以擴展,在分析領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威來源的基礎(chǔ)上,提出了“道德領(lǐng)導(dǎo)”的概念。但是,他本人并沒有對“道德領(lǐng)導(dǎo)”下一個明確的定義。隨著道德領(lǐng)導(dǎo)理論在我國的傳播,有學(xué)者曾試圖給其內(nèi)涵進行界定。如石一認(rèn)為,所謂“道德領(lǐng)導(dǎo)”是指領(lǐng)導(dǎo)者借助專業(yè)的和道德的權(quán)威,在幫助教師實現(xiàn)自我管理的同時,將學(xué)校從一個組織轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€共同體,從而最終實現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)的過程。這一概念基本符合薩氏的原意,因為薩氏指出:“人類不僅受自利驅(qū)動,而且受我們的情感、價值觀以及我們在各種團體中的成員身份所帶來的社會契約的驅(qū)動……在某些方面,我們愿意以一點自利來換取更為高尚的目的”。其中包含了道德權(quán)威來源、團體身份和自我管理等思想,這些構(gòu)成了道德領(lǐng)導(dǎo)理論的核心。我們可以從以下幾個方面詳細(xì)地解讀道德領(lǐng)導(dǎo)理論的基本內(nèi)容。

薩喬萬尼是在與傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)理論的比較分析中闡述道德領(lǐng)導(dǎo)理論的,其立足點就是領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威的來源不同。他指出人們現(xiàn)在所依賴的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,不外乎科層的權(quán)威、心理的權(quán)威和技術(shù)——理性權(quán)威。例如,教師為什么會服從校長的指揮?或因組織規(guī)章有所規(guī)定,或因校長的人格力量和人際能力,或因有關(guān)的科學(xué)定則、研究結(jié)果表明校長的指揮是正確的。然而還有兩種被人們忽視的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威可能有更大的力量,它們分別是專業(yè)權(quán)威和道德權(quán)威。專業(yè)權(quán)威重視教師的專業(yè)知識以及他們面對具體情形時做出判斷的能力,它不是外在的,而來自于教學(xué)和教師本身。道德權(quán)威主要來源于教師在廣泛享有共同體價值、觀念、理念和理想時所產(chǎn)生的義務(wù)和責(zé)任,以及教師接納共同的承諾和相互依賴感。而傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)方式過于注重領(lǐng)導(dǎo)的特質(zhì)、行為、技術(shù)和理性,忽略了作為附加價值的與道德相關(guān)的層面,如信念、價值觀、責(zé)任與義務(wù)等,必須設(shè)法加以彌補,因此實施學(xué)校道德領(lǐng)導(dǎo)有著重要意義。

薩喬萬尼認(rèn)為真正適合于學(xué)校組織的領(lǐng)導(dǎo)理論,應(yīng)將道德領(lǐng)導(dǎo)置于首位。他進一步指出領(lǐng)導(dǎo)可以分為三個層面:領(lǐng)導(dǎo)之手——屬于領(lǐng)導(dǎo)的行為與技術(shù),指領(lǐng)導(dǎo)者所從事的行動、所作出的決定,以及運用領(lǐng)導(dǎo)與管理策略所形成的學(xué)校方案、政策或工作程序;領(lǐng)導(dǎo)之心——屬于領(lǐng)導(dǎo)者所相信、所珍視、所向往以及所承諾的愿景或信念、價值等道德層面;領(lǐng)導(dǎo)之腦——屬于領(lǐng)導(dǎo)心中所存的信念、價值或愿景等在腦海中形成的心智圖景(mindscapes),為經(jīng)年累月的實踐所發(fā)展出來的能夠指導(dǎo)行動的理論,以及運用理論反省情境的能力。這三者可以說息息相關(guān),密不可分。領(lǐng)導(dǎo)之心塑造了領(lǐng)導(dǎo)之腦,領(lǐng)導(dǎo)之腦驅(qū)動了領(lǐng)導(dǎo)之手,對決策和行動的反思又肯定或重塑了領(lǐng)導(dǎo)之心和領(lǐng)導(dǎo)之腦。把道德領(lǐng)導(dǎo)放在首位,在具體的操作過程中,關(guān)鍵取決于兩個因素:一方面要使管理制度道德化,另一方面要使領(lǐng)導(dǎo)者道德化。領(lǐng)導(dǎo)者主要是以服務(wù)者的角色出現(xiàn),以“領(lǐng)導(dǎo)的替身”(substi—tutesforleadership)實施間接管理,以高尚的風(fēng)范與修養(yǎng)影響組織成員對自身職責(zé)的義務(wù)感以及在為人處事上的正確的價值觀,注重引導(dǎo)成員自覺認(rèn)同、承擔(dān)責(zé)任與義務(wù),以“善的就去做”或“做那些‘好’的工作”的心態(tài),自覺地為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展盡心盡力。將道德領(lǐng)導(dǎo)置于首位的意義還在于可以創(chuàng)造“先信奉,后領(lǐng)導(dǎo)”的共同體,通過樹立學(xué)校目標(biāo),使下屬從信奉者向自我領(lǐng)導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)變,從而創(chuàng)建真正的德行學(xué)校。

薩喬萬尼提出理想中的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)擁有共同體規(guī)范、專業(yè)理想、充溢的工作狀態(tài)和團隊精神四種替身,并賦予其一定的地位。

1.共同體規(guī)范。

薩喬萬尼認(rèn)為道德領(lǐng)導(dǎo)首先要把學(xué)??醋魇且粋€學(xué)習(xí)共同體,學(xué)習(xí)共同體的形象就暗示。

了一種領(lǐng)導(dǎo)實踐,即在共同體中建立的共同體規(guī)范,可以充當(dāng)直接的領(lǐng)導(dǎo),實際上就是領(lǐng)導(dǎo)的替身。共同體的中心是價值觀、情操及信念,它是能夠使人們從事于一項共同事業(yè)的黏合劑,同時賦予共同體生活以意義。教師是學(xué)習(xí)共同體必不可少的關(guān)鍵成員,因而就有責(zé)任去幫助建設(shè)共享的價值觀,這些價值觀是教師個體在共同體取得成功的重要條件,同時也是幫助共同體其他成員取得成功,以及共同體良性運作的必要條件,這使得共同體成員感覺是追隨共同體的愿景而不是追隨一個人,以保證共同體目標(biāo)的延續(xù)性和激勵共同體成員工作的積極性,達到學(xué)校管理的目標(biāo)。

2.專業(yè)理想。

薩喬萬尼認(rèn)為專業(yè)理想是專業(yè)價值觀與專業(yè)能力的組合,前者是指使人以模范的方式行事的美德,由此導(dǎo)致有價值的社會目標(biāo)的實現(xiàn)。后者主要是指從事美德傳導(dǎo)的實踐活動的能力。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要具有一種特別的分享教學(xué)的專業(yè)責(zé)任,也就是說,他不僅是領(lǐng)導(dǎo),同時也具有教師的身份,并與教師一起體會和建設(shè)專業(yè)理想。一旦學(xué)校中建立起與共同體規(guī)范相結(jié)合的專業(yè)理想,就會成為有力的領(lǐng)導(dǎo)替身。教師感到自己的行為符合專業(yè)理想要求時,就會產(chǎn)生一種快樂、欣慰的情感,從而得到精神上的享受和滿足,并進而產(chǎn)生新的力量和信心,不斷進取。即使領(lǐng)導(dǎo)不在場時,教師也會按照規(guī)范和理想去行事。

3.充溢的工作狀態(tài)。

薩喬萬尼概括出三種激勵的規(guī)則:所能獲得的獎賞使人們?nèi)プ?;正在得到的獎賞使人們?nèi)プ?;美好的東西使人們?nèi)プ?。第一種是外在的激勵,第三種是內(nèi)在的激勵,第二種處于兩者之間?!罢诘玫降莫勝p使人們?nèi)プ觥?,從?nèi)在方面來看,使人們找到正在從事的工作本身所具有的個人化意義;從外在方面來看,它賦予了工作以道德成分。在這種狀態(tài)下,人們?nèi)硇牡赝度斯ぷ?,沒有其他什么事被看得那么緊要,從而體驗到工作的充溢。這種工作狀態(tài)提供了一種發(fā)現(xiàn)意識,一種把人帶人一個新的真實世界的創(chuàng)造感覺。體驗充溢要求一個人對自己的工作負(fù)責(zé),這樣充溢也可以成為一種有力的領(lǐng)導(dǎo)替身。

4.團隊精神。

團隊精神是團隊文化的靈魂。它來自團隊文化的長期積淀,以人際的忠誠和愛為形式的良好的同事關(guān)系為紐帶,集中體現(xiàn)著團隊的組織追求、管理理念、成員的文化道德素養(yǎng)和社會價值取向等,并對組織成員的自我管理起到潛移默化的規(guī)范作用,因此它能夠團結(jié)組織成員、增強集體凝集力、提高團隊的管理效能。團隊精神所具有的益處遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了對工作場所的改善以及對學(xué)習(xí)的貢獻這兩個方面。若將其作為專業(yè)美德的一種形式來理解、團隊精神就是領(lǐng)導(dǎo)的另—個替身。這種美德越是得以在學(xué)校中建立,教師之間就越會形成自然的聯(lián)結(jié),而且教師也越發(fā)變得會自我管理和自我領(lǐng)導(dǎo),致使校長的指揮式領(lǐng)導(dǎo)變得不那么必要。

柯林斯提出的“第五層次領(lǐng)導(dǎo)”的概念值得關(guān)注,其基本內(nèi)容是領(lǐng)導(dǎo)分五個層次,其中第五層次是有執(zhí)行能力的領(lǐng)導(dǎo)者。運用個人謙和與職業(yè)一致的對立統(tǒng)一,創(chuàng)造永久的卓越。第四層次是有成效的領(lǐng)導(dǎo)者。促使人們積極投身并努力實現(xiàn)某個鼓舞人心的明朗前景,激發(fā)他們更高標(biāo)準(zhǔn)的表現(xiàn)。第三層次是勝任的管理者,即能組織人力物力,多快好省地實現(xiàn)目標(biāo)。第二層次是有貢獻的團隊成員。將個人才干全部用于群體目標(biāo)的實現(xiàn),并與群體成員積極合作。第一層次是非常能干的個人。通過個人才智、技能和良好的工作作風(fēng)而做出建設(shè)性貢獻。目前我國幼兒園園長的領(lǐng)導(dǎo)水平大多在第一到第三層次,有些園長本身很優(yōu)秀,也很有才干,但是很難從優(yōu)秀走向卓越。幼兒園園長不僅是個管理者,更是—個肩負(fù)道德使命的主要負(fù)責(zé)人。從低層次的領(lǐng)導(dǎo)到高層次的領(lǐng)導(dǎo)的轉(zhuǎn)變,其關(guān)鍵不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)者個人能力方面的,而且更重要的是要有明確的道德目標(biāo),并圍繞道德目標(biāo)來進行管理活動。由于多種因素的綜合影響,我國幼兒園園長往往忙于各種常規(guī)事務(wù)的管理,事無巨細(xì),而忘卻管理的道德使命。只有以道德領(lǐng)導(dǎo)來培育共同的信念、價值觀和團隊精神,才能使教師發(fā)揮自主管理的能動性,激發(fā)每個教師對幼兒園發(fā)展作出貢獻,從而使幼兒園從優(yōu)秀走向卓越。

從道德領(lǐng)導(dǎo)視野看幼兒園管理中的組織文化的作用,就是要重視人在管理中的作用,重視組織的正確價值觀的培養(yǎng)。幼兒園組織文化作為一種特殊的文化形態(tài),其主體是人,體現(xiàn)著人的價值觀念、行為方式和精神風(fēng)貌。幼兒園的組織文化建設(shè)在幼兒園管理中具有重要的靈魂作用、導(dǎo)向作用、教育與規(guī)范作用和凝聚、激勵作用。一個幼兒園是否具有活力,在很大程度上取決于是否具有凝聚力,而要增強園所的凝聚力就必須重視和培育園所精神、創(chuàng)造良好的群體心態(tài)、人際關(guān)系和精神文化氛圍。良好的組織文化對組織成員是一種無聲的要求,特別是其中的共同愿景、理想信念和價值觀。建立共同愿景,并不排斥個人愿景,而是兩者的有機結(jié)合,共同愿景是個人愿景的匯聚。作為領(lǐng)導(dǎo)要使組織成員在集體利益和個人利益之間找到最佳結(jié)合點,在實現(xiàn)集體愿景中追求自我愿景,使個人理想信念和價值觀與幼兒園的整體發(fā)展聯(lián)系起來,把全體成員團結(jié)在一起,創(chuàng)造和諧的集體,發(fā)揮集體和組織對個人的影響和激勵作用,充分調(diào)動人的積極性,以促使成員積極努力為組織目標(biāo)而奮斗。

(三)建立幼兒園教師的專業(yè)共享氛圍。

薩喬萬尼認(rèn)為,學(xué)校成員之間的專業(yè)共享是學(xué)校道德領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重要內(nèi)容。它既是強化教師專業(yè)態(tài)度,增進教師專業(yè)知識技能,提升教師專業(yè)形象,改進教學(xué)實際,建構(gòu)良好教學(xué)情景并獲得較佳成績的重要因素,也是學(xué)校成為學(xué)習(xí)共同體不可或缺的要素。對幼兒園來說,園長可以通過多種方式建立教師的專業(yè)共享氛圍,如表明自己的態(tài)度、作出示范、安排與組織專業(yè)交流活動、不斷支持與鼓勵教師專業(yè)成長等。但最主要的是需要在幼兒園這個集體中的所有成員之間形成一種信任關(guān)系,以推進管理改革工作。信任雖是建立在相互接觸之上,建立在言行一致之上,建立在關(guān)心他人之上,建立在令行禁止之上,但最主要的還是建立在說到做到之上。領(lǐng)導(dǎo)必須形成一種在相互關(guān)系中彼此信任的氛圍。領(lǐng)導(dǎo)的特殊責(zé)任就是要倡導(dǎo)并帶頭形成種種信任關(guān)系。關(guān)系中的彼此信任是“在日常的生活社會中形成的——信任隨著時間在交換中不斷加深,因為在社會交換中對他人的社會期待由于行動做出了證實”。教師在專業(yè)共享的氛圍中才能更好地實現(xiàn)個人發(fā)展與幼兒園發(fā)展的有機結(jié)合。

“替身”是薩喬萬尼道德領(lǐng)導(dǎo)理論的重要概念,它是指存在于組織中的某些“事物”,可以用來減少直接領(lǐng)導(dǎo)的必要性。從動機激勵的角度來看,領(lǐng)導(dǎo)“替身”可以減少園長對教師提供外在誘因及內(nèi)在心理激勵的必要性,教師此時仍然會努力工作,從而達到提高領(lǐng)導(dǎo)有效性的目的。薩喬萬尼指出,要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)“替身”的作用,減少直接領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)者就要建立成員認(rèn)同的專業(yè)規(guī)范,提升教師對專業(yè)理想的承諾,增進對自身工作的熱情,建立同事之間的專業(yè)共享與交流,精心進行工作設(shè)計,健全規(guī)章制度,運用良好的激勵措施。這就要求園長擔(dān)當(dāng)起道德使命,通過以德治園,使教師不去追問為什么要聽從園長的領(lǐng)導(dǎo),而是在行動上與領(lǐng)導(dǎo)的要求相一致,實際是教師自己領(lǐng)導(dǎo)自己,在實現(xiàn)幼兒園發(fā)展的共同愿景中,教師實現(xiàn)了自主管理。

基于道德領(lǐng)導(dǎo)視野中的幼兒園管理,要求幼兒園作為一個整體與外界發(fā)生各種各樣的交往活動。作為幼兒園整體代表的園長的道德使命,不僅是對內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)深層的文化變革,以調(diào)動教師的積極性和奉獻精神,而且要以這種文化來調(diào)動社區(qū)人員和家長的熱情與奉獻精神,也就是要把管理延伸到園外。因為現(xiàn)代性的發(fā)展改變了人類的時空距離關(guān)系,人們的活動不再受制于必然“到場”這一條件,“缺場”的聯(lián)系同樣變得習(xí)以為常。看似“缺場”的社區(qū)人員和家長卻是幼兒園管理和發(fā)展的不可忽缺的資源和重要的影響因素,對發(fā)生在幼兒園里的每一件事都會產(chǎn)生重要影響。邁克爾·富蘭指出:“改革就是改善大環(huán)境。領(lǐng)導(dǎo)者的工作就是要變革大環(huán)境——將新的元素引入局面之中,以便更好地影響人們的行為”。如果沒有大環(huán)境的改變,僅僅局限在幼兒園本身,這種道德使命也難以維持長久。因此,基于道德領(lǐng)導(dǎo)的幼兒園管理要取得最佳的效果,就必須將變化一直延伸到社區(qū),要通過改變社區(qū)的大環(huán)境,形成正向的教育合力。要使幼兒園管理和教學(xué)做到有效而有意義,需要社區(qū)、家長的支持,以形成一個目標(biāo)一致、互聯(lián)互動、不斷協(xié)調(diào)整合的綜合網(wǎng)絡(luò)。領(lǐng)導(dǎo)者不僅要在幼兒園實施道德領(lǐng)導(dǎo),也要讓這種影響散播到四周,多運用家長協(xié)商小組、聯(lián)系手冊、家園互動、親子活動和社區(qū)活動等方式,在一個有著更多奉獻和服務(wù)的環(huán)境中開展教育與管理工作。

幼兒園的月工作計劃篇十四

本學(xué)期將有32位孩子和我們共同步入小班的生活。我們班組成員本著同一個目標(biāo):讓每一個孩子健康、愉快地生活,全面發(fā)展成為會學(xué)習(xí)、會思考、會交往、有創(chuàng)造性的新一代兒童。以“尊敬幼兒、尊敬家長、一切以幼兒利益為優(yōu)先的原則”開展各項工作。以園務(wù)計劃和教研組計劃為依據(jù),制定出以下的班級工作計劃:

本學(xué)期幼兒人數(shù)32人,男孩19名,女孩13名,通過入園后的觀察,部分幼兒有上過托兒所,生活自理能力、語言交往能力及其它能力都有一定的基礎(chǔ),但沒有上過托兒所幼兒在常規(guī)習(xí)慣、自理能力、適應(yīng)性、語言發(fā)展等方面較原有幼兒就有一定差距。因為幼兒的年紀(jì)小,個別幼兒還不適應(yīng)幼兒園的集體生活,有哭鬧的現(xiàn)象、還有不少幼兒不會自己進餐,再加上大多數(shù)的幼兒是家中的獨子,倍受家人的寵愛,比較任性,嬌氣、霸道,依賴性強,同伴之間不知道謙讓,團結(jié)友愛。針對以上情況,本學(xué)期我們將重點培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習(xí)慣,提高幼兒的自我保護意識。增強幼兒的語言能力、生活自理能力及培養(yǎng)幼兒的社會交往能力和音樂素質(zhì)的培養(yǎng)。在工作中加強個別幼兒的指導(dǎo),將主題探究活動和結(jié)構(gòu)性領(lǐng)域教學(xué)有機結(jié)合起來,讓幼兒得到全方位的發(fā)展。

(一)保教工作

1、做好新生入園的情緒安撫工作。由于有部分孩子第一次入園,因此他們會產(chǎn)生哭鬧、不愿來園的情緒,我們做好以下幾方面的工作:

(1)給孩子提供一個溫馨、舒適、有趣的教室環(huán)境,使幼兒高高興興地上幼兒園,愉快地參加各種教育教學(xué)活動。

(2)教師以親切、溫和的態(tài)度對待孩子,消除他們的陌生感。

2、培養(yǎng)幼兒良好的生活常規(guī),提高生活自理能力,做到生活有序。

(1)認(rèn)識自己的標(biāo)記。

(2)學(xué)會正確的洗手、漱口方法。

(3)能安靜午睡,不吵醒別人。

(4)培養(yǎng)良好的進餐習(xí)慣,能自己吃飯等。

(5)會自己穿脫衣褲、自己入廁。

具體的做法:

(1)進餐、盥洗、穿脫衣物等能力在日常生活中滲透,盡量多的提供幼兒自我服務(wù)的機會,營造充滿歡樂、和諧的班級氛圍。

(2)以孩子喜歡的方式組織進行相應(yīng)的小競賽,在鍛煉幼兒自我服務(wù)的同時激發(fā)自信心。

3、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)常規(guī)。

(1)愿意參加各項集體活動,注意力集中。

(2)愛護幼兒園的玩具,不和人爭搶。

(3)學(xué)會用語言表達自己的意愿,能用語言和同伴、老師進行交流。

(4)注重感情教育和語言表達能力的初步培養(yǎng),培養(yǎng)幼兒愛老師、愛幼兒園的情感,初步使用“早、好、再見”等禮貌用語。

(5)將玩具歸類收好。

4、開展豐富多彩的節(jié)日活動

利用節(jié)日開展形式多樣豐富多彩的活動,可以充分的調(diào)動孩子們學(xué)習(xí)的積極性。本學(xué)期里,除了開展主題活動、教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、圣誕,元旦,春節(jié)等習(xí)俗活動外,還將配合幼兒園開展一些親子活動。

5、在醫(yī)務(wù)人員的指導(dǎo)下,嚴(yán)格按園里的要求認(rèn)真實施各項衛(wèi)生保健工作,定期消毒、滅蚊等。給幼兒提供一個清潔舒適的活動環(huán)境,在工作中加強對幼兒的生活照顧,將幼兒的身心健康放在首位。

具體的做法:

(1)教師要細(xì)心觀察孩子,發(fā)現(xiàn)身體不適要及時交醫(yī)生查看、診治。

(2)照顧好生病的孩子,定時定量給幼兒喂藥,盡量保證班級幼兒的出勤率。

堅持每天的戶外活動,并為汗?jié)褚路挠變焊鼡Q衣服。

(3)氣候多變時,請給幼兒帶一件小外衣,以防著涼感冒,并在衣領(lǐng)處標(biāo)示幼兒的姓名,以便于辨認(rèn)。

(4)隨時準(zhǔn)備足夠數(shù)量的清潔衣物留在幼兒園內(nèi),以備換用。衣物及個人物品,請自行攜帶并定期清理。

(二)教研工作

1、樹立“一日活動皆課程”的觀點,精心設(shè)計幼兒的一日活動,并充分利用一日活動中各個環(huán)節(jié)來培養(yǎng)幼兒的語言表達能力。針對班中知識水平能力等個體差異較大的現(xiàn)象,開展互幫互助活動,引導(dǎo)能力較強的幼兒,并在日常教學(xué)中,選擇穿插一些中班的學(xué)習(xí)內(nèi)容,以增強學(xué)習(xí)興趣和信心,讓每個孩子都有表現(xiàn)自己、展現(xiàn)自己的能力。

2、本學(xué)期重點是培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī),要堅持正面教育的原則,輔以游戲、集體、自定規(guī)矩等方法,促進幼兒在活動中、游戲中的良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,并不斷加以鞏固。

3、精心設(shè)計布置教室的環(huán)境及區(qū)域活動角,利用身邊的自然物、廢氣物品自制教玩具,豐富幼兒的生活、游戲內(nèi)容,根據(jù)幼兒的年齡特點及不同能力層次兒童發(fā)展的需要投放材料,促進幼兒的發(fā)展。

4、利用圖片、故事等形式,對幼兒進行友愛同伴等思想品德教育,通過中國傳統(tǒng)文化節(jié)日教育,培養(yǎng)幼兒初步的愛國情感,熱愛集體,懂得不能為了自己而影響別人。

5、深入實踐園本課程,將主題探究活動和結(jié)構(gòu)教學(xué)結(jié)合進行,從他們的興趣、知識水平入手,鼓勵幼兒積極參加各項活動,讓孩子主動學(xué)習(xí),從而獲取各方面的經(jīng)驗,提高綜合能力。

6、積極參加教研組活動,吸收和借鑒有關(guān)課改新觀念。實施教研計劃,進行階段記錄,反饋,期末做出專題總結(jié)及交流。

7、每學(xué)期認(rèn)真對待園內(nèi)公開教學(xué),吸取和借鑒別人的經(jīng)驗,同時及時進行交流和整改。

(三)家長工作:

在本學(xué)期的家長工作,我班重點以“尊重家長”為原則,提高教師的“服務(wù)意識”,加強和家長的溝通。我班將努力做好以下工作:

(1)期初召開家長會,向家長介紹班級主要工作。

(2)加強和家長的交流和溝通,以家訪、約訪、電話、接送時的交談等形式,了解每位孩子的興趣和愛好,以及家長的需求和是否愿意參加班上的活動。

(3)按時更換家長園地內(nèi)容,讓家長了解本班教學(xué)大綱不斷向家長提供新的幼教信息。

(4)每學(xué)期向家長開放半日活動,使家長了解孩子在園的生活學(xué)習(xí)情況。

(5)鼓勵家長積極參加親子活動,參和助教,發(fā)揮家長的作用。

(6)做好接送工作。來園和離園時,請家長做好插卡工作,確保幼兒的安全。

九月份

健康領(lǐng)域:

1、能高高興興上幼兒園,了解、熟悉幼兒園的生活。

2、不害怕健康檢查和各種健康接種。

3、引導(dǎo)幼兒學(xué)會上體直立、一個跟著一個走,能聽信號走成圓圈。

4、對體育活動有興趣,能參加做操、游戲等體育活動。

社會性領(lǐng)域:

1、喜歡上幼兒園,能適應(yīng)幼兒園的集體生活。

2、認(rèn)識幼兒園里的人和自己的同伴,認(rèn)識幼兒園的環(huán)境。

3、了解自己,能感受周圍成人的關(guān)心和愛護,愛父母、愛老師、喜愛自己的家和幼兒園。

4、享受和同伴分享的樂趣。

語言領(lǐng)域:

1、引導(dǎo)幼兒注意傾聽別人說話,理解談話的基本內(nèi)容,初步養(yǎng)成良好的傾聽習(xí)慣。

2、能聽懂成人和同伴的話,樂意開口說話,并初步用短句表達自己的意思。

3、引導(dǎo)幼兒說普通話,能用普通話進行語言交流。

科學(xué)領(lǐng)域:

1、引導(dǎo)幼兒喜歡觀察常見的事物和現(xiàn)象,并對它們感興趣。

2、在活動中,鼓勵幼兒運用多種感官進行感知和探索活動,引導(dǎo)幼兒了解感官的作用。

藝術(shù)領(lǐng)域:

1、引導(dǎo)幼兒在唱歌時學(xué)習(xí)聽前奏,并逐步對歌曲的開始和結(jié)束作出正確的反應(yīng)。

2、支持、鼓勵幼兒參加美術(shù)活動,引導(dǎo)幼兒初步感受造型簡單、色彩鮮明的美術(shù)作品。

〈一〉保教工作

1、創(chuàng)設(shè)新班級環(huán)境,合理布局,適宜幼兒進行分區(qū)、集中、游戲等活動,設(shè)置適合小班幼兒年齡特點的娃娃家、建構(gòu)區(qū)、操作區(qū)等區(qū)角,吸引幼兒參和活動,喜歡上幼兒園。

2、教師制定班級、主題活動實施計劃及周逐日活動計劃。

3、教師、保育員共同探討有關(guān)配合、分工事宜,逐步培養(yǎng)幼兒良好的進餐、午睡、盥洗等生活常規(guī)。

4、學(xué)習(xí)新早操,充分利用場地及運動器械開展體育活動及游戲。

5、開展“高高興興上幼兒園”等豐富的主題活動,鼓勵幼兒愿意上幼兒園,并在活動中熟悉同伴,遵守活動常規(guī)。

6、帶領(lǐng)幼兒觀看中大班幼兒做早操,激發(fā)幼兒參和體育活動的興趣。

〈二〉家長工作

1、召開學(xué)期家長會,向家長介紹本學(xué)期工作重點及幼兒發(fā)展目標(biāo)。

2、擬訂新入園幼兒情況調(diào)查表,向家長進行問卷調(diào)查。

3、學(xué)期初幫助幼兒準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用具以便讓孩子能更好得投入學(xué)習(xí)。

4、接送時的交談等形式,了解每位孩子的興趣和愛好,以及家長的需求和是否愿意參加班上的活動。

5、創(chuàng)設(shè)“共育幼苗”家園欄,讓家長了解幼兒在園活動內(nèi)容及一些育兒方法。

〈三〉教研工作

1、制訂學(xué)期班級工作計劃。

2、研究制定課題方案。

3、制定班級主題活動內(nèi)容,及周逐日計劃。

4、參加年段集體備課活動。

班級絕大部分幼兒情緒穩(wěn)定,高高興興地上幼兒園,也很快得融入幼兒園的各項活動,認(rèn)識同伴和老師,特別有幾個能力突出的幼兒兩周時間就能認(rèn)識班上的幼兒。由于班上大部分幼兒在托兒所時寄過午餐所以96%幼兒會使用調(diào)羹,但未養(yǎng)成良好的進餐習(xí)慣,還需要一段家園配合教育的養(yǎng)成過程。在開展活動過程中發(fā)現(xiàn)本班家長配合教師工作的意識不高,收集東西速度慢,這需要在今后工作中和家長在認(rèn)真溝通,爭取家長的支持和幫助,還有本班幼兒的自制力較弱,常規(guī)養(yǎng)成需要逐步培養(yǎng)。

十月份

健康領(lǐng)域:

1、不怕生,愿意和教師、同伴接觸。

2、學(xué)會自己進餐,餐后會漱口、擦嘴,并放好餐具和椅子。

3、會插接、拼搭簡單的造型。

4、會聽音樂做模仿操。練習(xí)雙腳原地向上跳以及四散走、跑。

社會性領(lǐng)域:

1、在游戲活動中,學(xué)習(xí)、遵守簡單的游戲規(guī)則。

2、愿意接觸周圍的人。學(xué)習(xí)問早、問好、說再見等禮貌用語。

科學(xué)領(lǐng)域:

1、認(rèn)識生活中常見的花兒,知道其名稱、外形特征、顏色、等。

2、能愉快地參加游戲及操作活動,能按物體的某一特征歸類。

語言領(lǐng)域:

1、理解故事的主要內(nèi)容,學(xué)習(xí)簡單的兒歌。

2、用普通話說出班上的用具、玩具、和同伴的姓名。

3、喜歡和老師一起看圖書。

藝術(shù)領(lǐng)域:

1、愿意學(xué)唱新歌,能知道歌曲名稱,進行簡單的表演。

2、會在底圖上添畫簡單的線、形,學(xué)會簡單的定位粘貼。

3、對泥工活動感興趣,學(xué)會團圓的技能。

幼兒園的月工作計劃篇十五

1、幼兒進行文明禮貌教育。

2、了解教師工作情況。

3、檢查幼兒坐姿及握姿。

4、組織專干檢查幼兒戶外活動大型器械。

5、幼兒寢室環(huán)境布置評比。

6、督促各班班主任繼續(xù)進行催交欠款。

7、新聘教師的考核工作小結(jié)。

幼兒園的月工作計劃篇十六

建立目標(biāo)管理責(zé)任制,層層分解落實工作任務(wù),有效地解決干與不干、干好與干壞都一樣的被動局面,起到鼓勵先進、鞭策后進的作用。制定全年工作目標(biāo),將各項任務(wù)分解落實到各班組及員工,使人人有目標(biāo)、有任務(wù),個個有壓力、有動力。

首先、做好思想工作,加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)其次、增強服務(wù)意識,提高為客服務(wù)能力。在工作中要尊重家長,主動向家長打招呼,主動禮讓。再忙也不能怠慢家長、忽視家長,必須用心服務(wù),注重細(xì)節(jié),追求完美。第三,必須注重策略,理解家長,尊重家長。對待家長的無理要求或無端指責(zé),要采取引導(dǎo)和感化的方法,不能和家長發(fā)生正面沖突。

首先,根據(jù)公安、消防部門和上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,充分發(fā)揮職能作用,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,切實落實好各項安全防范措施,保證幼兒園位的正常秩序。其次,加強與公安、消防部門的溝通,協(xié)助公司把好用人關(guān),進一步凈化客服單位的治安環(huán)境。及時消除各種不安全隱患,有效的遏制各類事故的發(fā)生,確??头挝桓黜椣拦ぷ靼踩樌?。

首先、完善維保制度,明確維保責(zé)任。根據(jù)不同設(shè)備、不同區(qū)域,明確維保責(zé)任和工作流程,確保設(shè)備處處有人管,件件有人護。其次、制定具體的維護保養(yǎng)計劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時間內(nèi)能得到維護保養(yǎng)。第三、執(zhí)行正確的維護保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),以技術(shù)參數(shù)為核心準(zhǔn)確的反映設(shè)施設(shè)備的運行狀態(tài)和維護保養(yǎng)的情況,整體提高維護保養(yǎng)的水平。第四、加強門衛(wèi)消防的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,憑借過硬的業(yè)務(wù)技能,保證設(shè)施設(shè)備維護工作的有序進行。

幼兒園的月工作計劃篇十七

xx鎮(zhèn)有10所幼兒園,42個班,共1400多名兒童,包括大班、中班和小班。xx鎮(zhèn)幼兒園位于農(nóng)村,自然資源豐富。針對各村兒童戶外活動場地的設(shè)置、活動形式和內(nèi)容,首先公園按年級分組劃分戶外活動場地,保證各年齡段兒童有足夠的時間和空間進行戶外活動,并動員家長積極配合利用廢舊物資和農(nóng)村自然資源生產(chǎn)大量體育器材。設(shè)備交付符合兒童的年齡特征和身體發(fā)展目標(biāo)。根據(jù)不同的設(shè)備,設(shè)計了移動區(qū)、流通區(qū)、自由區(qū)和原始區(qū),綜合體現(xiàn)各種技能,讓孩子在戶外玩耍。其次,豐富了戶外活動的內(nèi)容。日常戶外活動中交替穿插集體操、年級組集體器械活動、班級分散器械活動、體育游戲、隊列對齊練習(xí)、大型玩具等,集中分散進行,提高了孩子的活動興趣。

幼兒園戶外活動是幼兒園教育的重要內(nèi)容之一,是兒童身體發(fā)展、智力發(fā)展和性格形成的良好途徑?!队變簣@工作條例》明確規(guī)定:“幼兒園戶外活動時間一般情況下每天不得少于兩小時?!北疽?guī)劃是根據(jù)xx鎮(zhèn)幼兒園的具體情況和兒童的年齡特點制定的。每個班級都會根據(jù)自己的實際情況制定一個戶外活動計劃。

每節(jié)課都要以體育活動的開展為基礎(chǔ),根據(jù)各個年齡段的基本動作發(fā)展目標(biāo),注重對孩子技能的掌握,讓孩子在有趣的活動中有創(chuàng)新的空間,突出公園的特色,以集體活動相結(jié)合的戶外活動形式(集體課練習(xí)、隊列隊形、民間游戲等)加強孩子技能的鞏固和練習(xí)。)配合分散的活動(器材、體育游戲),培養(yǎng)孩子對體育活動的興趣和習(xí)慣,增強體質(zhì)。

按照集體創(chuàng)作、自主研發(fā)、多渠道征集的設(shè)計策略,以早操、早操、民間體育游戲、自制體育器材游戲為主要內(nèi)容,設(shè)計了相應(yīng)的集體、團體、個人活動,建立了戶外活動的基本框架。讓幼兒做:

1、能夠合群地參與民間體育游戲,在老師的指導(dǎo)下使用自制玩具進行戶外活動。

2、不要遲到,積極主動、心甘情愿地參加早操,協(xié)調(diào)一致地參加課間練習(xí)。

3、愿意參加民間體育游戲并執(zhí)行游戲規(guī)則,愿意使用自制玩具進行戶外活動。

4、會使用各種運動器材進行鍛煉,以輕型器材為主,進一步增強兒童的運動協(xié)調(diào)能力。

5、喜歡參加民間體育、自制玩具等游戲活動,動作協(xié)調(diào)。

6、能夠獨立創(chuàng)造性地運用其他樂器進行鍛煉,并具有良好的整理習(xí)慣。

7、可以使用自己的制作設(shè)備進行活動,可以制作簡單的游戲,制定規(guī)則等。

實施原則:結(jié)合農(nóng)村幼兒園的地域特點,在“戶外2小時活動”的實施過程中,主要遵循開放性、安全性、漸進性、趣味性和綜合性鍛煉的原則。根據(jù)農(nóng)村兒童身心發(fā)展的特點和教育規(guī)律,堅持以健康游戲活動為基本載體,突出課程的本土性——挖掘民間體育游戲,開發(fā)農(nóng)村自制體育器械游戲,邊玩邊練,邊玩邊練,以促進實踐,服務(wù)農(nóng)村兒童?;顒釉O(shè)計遵循六大設(shè)計原則:多形態(tài)、可玩性、整體性、局部性、高低結(jié)構(gòu)結(jié)合、設(shè)備自控與購買結(jié)合。

(a)體育活動。

(2)戶外活動。

1、課間鍛煉。(小組活動)。

作為各園的特色,這學(xué)期將繼續(xù)鞏固和規(guī)范徒手操和輕器械操。讓孩子有自由體操的協(xié)調(diào)意識?;咀藙莸轿粯?biāo)準(zhǔn)、運動路線和運動部件規(guī)范。動作有力,動作幅度合適?;ハ嗯浜蠀f(xié)調(diào)。

2、設(shè)備活動(分散活動)。

本學(xué)期的裝備活動以年級組集體裝備活動和班級組裝備活動相結(jié)合的形式交替進行。班級分組器械活動注重以基本動作為主的單一練習(xí),主要結(jié)合幼兒在班級體育活動中對基本動作的掌握,有計劃、有目的地用相應(yīng)的器械進行鞏固和鍛煉。年級組集體戶外活動是許多基本動作的綜合體現(xiàn),注重兒童的創(chuàng)新游戲和合作意識。活動有足夠的時間和空間,設(shè)備和材料符合兒童基本動作發(fā)展的目標(biāo)要求,可以激發(fā)兒童在活動中的樂趣,保證每個孩子都有活動的設(shè)備并能使用。鼓勵幼兒用一個樂器玩多種方法,配合同齡人使用樂器。有序取放儀器,有自我保護意識。

3、體育游戲。

孩子們的基本動作和技能通過游戲得到鞏固和豐富。游戲的目標(biāo)要具體,易操作,全面。要從幼兒的年齡特點入手。培養(yǎng)孩子關(guān)心集體、團結(jié)友愛、遵守紀(jì)律、勇于進取、積極進取的優(yōu)良品質(zhì),激發(fā)參加體育活動的樂趣。

4、大型玩具。

教師應(yīng)了解玩具的特點,根據(jù)兒童的體育發(fā)展水平,有計劃、有目的地組織活動。在活動中,要培養(yǎng)相互謙讓、不推諉的習(xí)慣,注意安全要求。

措施:

(1)按計劃完成設(shè)備活動的場地設(shè)計安排、設(shè)備材料的維修和更新、材料的擺放和人員安排、設(shè)備的擺放、教師指導(dǎo)孩子獨立取放設(shè)備的方法和規(guī)則。

(2)動員家長豐富和優(yōu)化適合班內(nèi)各年齡段兒童年齡特點的樂器和材料的制作,有助于鞏固和練習(xí)兒童的基本動作。

(3)組織教師討論自制樂器的創(chuàng)新演奏方法。

(4)在無特殊情況(主要是雨雪或過冷)的情況下,也要求在室外場地進行;

(5)各班按照大型玩具計劃表和戶外活動計劃表的內(nèi)容進行活動,保證每天交替進行班間練習(xí)、器械活動、體育比賽和排陣。

(6)加強對戶外活動的檢查,規(guī)范教師在戶外活動中的行為,加強教師的觀察和指導(dǎo),及時參與兒童游戲,及時發(fā)現(xiàn)兒童創(chuàng)新的游戲方式,給予支持和鼓勵,引導(dǎo)兒童相互學(xué)習(xí)。五、具體操作:

每天組織開展“戶外2小時活動”,主要從四個方面進行:

1、早操:每天早上7:30開始,所有來公園的孩子都要進行體育鍛煉。結(jié)合其“自由支配時間、按需游戲、形式靈活、偏好自我選擇”的特點,給予針對性的指導(dǎo):注重個體差異,引導(dǎo)游戲中的技巧。

2、課間鍛煉:是一種集中的體育鍛煉活動,旨在發(fā)展孩子的身體技能,選擇合適的音樂進行創(chuàng)作。結(jié)合其“創(chuàng)造樂趣而不忘技能發(fā)展,混齡做練習(xí)而不失歲月特色”的特點,給予針對性的指導(dǎo):集中學(xué)習(xí)時掌握技能,日?!皧蕵贰睍r鞏固訓(xùn)練。

3、民間體育游戲:上午兩次集體教學(xué)活動后半小時,通過多渠道收集,組織一些“被遺忘在角落”的民間體育游戲。根據(jù)其“游戲選擇由易到難,規(guī)則制定由任意到民主”的實施特點;注重游戲過程中動作技巧和過程完整性的引導(dǎo)。

4、自制運動器材游戲:通過各種廢舊材料制成的運動器材進行集中體育鍛煉。注重其原生態(tài)和實用性;在玩游戲的過程中,我們不斷的創(chuàng)造場景,變換角色,讓所有的孩子都能在玩游戲中發(fā)展。

幼兒園的月工作計劃篇十八

深入學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,深刻把握《綱要》精髓,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點,牢固樹立以人為本的管理理念,將最科學(xué)的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環(huán)節(jié)。

二、具體工作要點。

(一)、建合格教職工隊伍,促進專業(yè)之成長。

1、進行每周一次的集體學(xué)習(xí)與交流。規(guī)范教師職工言行、儀容、儀表,與家長建立友好的服務(wù)關(guān)系,與幼兒建立平等的同伴關(guān)系,與領(lǐng)導(dǎo)和同事建立合作伙伴關(guān)系,營造積極健康、親切和諧的育人環(huán)境。

2、加強新教師的基本功訓(xùn)練,提高新教師組織教育教學(xué)活動能力和評價能力;嘗試“師徒結(jié)對”活動,相互學(xué)習(xí),相互促進,共同提高。

3、開展園內(nèi)邀請課活動,通過觀摩上課、交流討論、競賽活動等,使全體保教人員清楚地感到責(zé)任感和緊迫感,從而更加遵章守記,團結(jié)協(xié)作,嚴(yán)于律己,寬于待人,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),做到人到崗位心到崗,工作更到位。

(二)、認(rèn)真抓好常規(guī)管理,提高保教之質(zhì)量。

1、加強日常活動管理,進一步優(yōu)化幼兒一日活動內(nèi)容,注重活動的整體性和系統(tǒng)性。加強備課管理,針對教師的實際教學(xué)水平,對備課方式作出要求,因人而異,因材施教,教學(xué)準(zhǔn)備要在課前一天完成。

2、重視教研活動的質(zhì)量。根據(jù)教師在教學(xué)活動中所遇到問題作為教研組討論的專題,并能運用集體的智慧解決問題,共同商討。繼續(xù)規(guī)范班級計劃、周計劃的制訂,并檢查計劃在實施過程中的落實情況,使一日活動有序、有效。在保教結(jié)合原則的基礎(chǔ)上,提升保育員的保育水平,協(xié)助教師做好一日生活管理。

(三)、安全工作常抓不懈,確保健康之成長。

落實安全管理措施,重點把好食堂、點心的衛(wèi)生關(guān),確保幼兒飲食安全衛(wèi)生。加強安全教育,積極向幼兒、教師、家長宣傳安全常識,加強幼兒園安全管理工作,完善和落實各項安全措施,工作人員要嚴(yán)格遵守各項安全制度,做到認(rèn)識到人,操作到位,把不利于幼兒安全的事故防范于未然,確保幼兒健康成長。

(四)、整合教育資源,實現(xiàn)家園共育。

1、通過家訪電訪、家園聯(lián)系冊、家長會、家長半日活動開放等形式,不斷推廣家教新理念、指導(dǎo)新技能,使家園聯(lián)系更通暢,家教指導(dǎo)更具先進性,科學(xué)性,快捷性。

2、充分發(fā)揮家委會代表的作用,在幼兒園和家長間搭建起堅實的橋梁,起到良好的溝通作用,并能以提議等方式,主動參與到幼兒園管理中來,為幼兒園的發(fā)展獻計獻策。

3、開展家園共育系列活動,以具體的問題引發(fā)家長教育理念和教育方法的碰撞,從而提高家長的家教能力和水平,以更好地實現(xiàn)幼兒園與家庭的同步教育。

1、做好開學(xué)報名、幼兒體檢查驗工作、做好事業(yè)統(tǒng)計。

2、召開家委會、各班開展家長會。

3、教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、制定班級計劃、環(huán)境創(chuàng)設(shè),豐富幼兒活動材料。

4、20xx年重點目標(biāo)安全責(zé)任書簽訂。

5、開學(xué)第一周安全應(yīng)急演練。

1、組織幼兒參加繪畫與手工比賽。

2、各班開展學(xué)雷鋒系列活動。

3、慶?!叭恕眿D女節(jié)系列活動。

4、園本培訓(xùn),請專家來園講座《潛能閱讀》。

5、迎接期初工作檢查,常規(guī)檢查。

6、迎接園檢活動。

7、安全教育日、安全教育周系列活動,舉辦法制講座。

1、大班段向家長開放半日活動。

2、開展青年教師美術(shù)折紙手工比賽活動。

3、進行安全演練。

4、開展祭掃革命烈士陵園等革命傳統(tǒng)教育活動。

5、組織幼兒參加校園歌手卡拉ok比賽。

6、加強食堂管理工作,迎接幼兒園食堂食品衛(wèi)生檢查。

7、組織教師參加晉江市民辦園“區(qū)域活動的規(guī)劃與設(shè)置”專題研討活動。

8、組織教師參加中心園表演游戲開放活動。

1、中班段運動展示周活動。

2、園本培訓(xùn)《潛能閱讀》。

3、安全宣傳教育講座。

4、組織教師參加“安海鎮(zhèn)幼兒園青年教師六項技能比賽?!?/p>

5、慶祝“五一”國際勞動節(jié)活動。

6、開張助殘扶弱獻愛心活動。

1、慶“六一”系列活動。

2、安全預(yù)案演習(xí)和消防演練。

3、小班家長開放半日活動。

4、各類計劃的總結(jié)、歸檔工作。

5、做好財產(chǎn)清點工作。

6、總結(jié)與整理一學(xué)期的研究經(jīng)驗。

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