心得體會是對自己在學習、工作和生活等方面的體驗與感悟進行總結和歸納的一種方式。它能夠幫助我們反思自己的經(jīng)歷、思考自身的成長，并為未來的發(fā)展提供啟示。每次經(jīng)歷過一段時間后，寫下一篇心得體會，不僅可以幫助我們保持對生活的觀察力和思考力，還可以讓我們更加深入地了解自己，發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點和不足，以便更好地進步。在寫心得體會時，要注重邏輯性和條理性，語言簡潔明了。這里有一些優(yōu)秀的心得體會范文，希望能給大家提供一些寫作思路和靈感。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇一
自開展思想作風建設活動以來，我嚴格按照省委、市委“思想作風建設活動”的要求，進取參與到活動中，并在認真學習的同時，圍繞思想作風建設的具體資料，對照自我平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的剖析，以期到達自我教育、自我提高、自我完善目的。
學習是提高自身素質的前提，是做好工作的基礎。作為新時期的黨員干部，應當強化對學習重要性的認識，把學習作為精神需求和政治任務。要端正學習態(tài)度，樹立終身學習的觀念，深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和”三個代表“重要思想，進一步堅定夢想信念，增強運用理論指導實踐的本事；注重學習經(jīng)濟、歷史、科技、法律等知識，不斷拓寬知識面，全方位充實自我；進取學習文學、音樂、書法等方面的知識，陶冶情操，提高涵養(yǎng)。要始終堅持高昂的學習熱情，經(jīng)過理論聯(lián)系實踐學、帶著問題學、深入持久學業(yè)，到達學以立德、學以增智、學以致用的目的。
對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；熟記和使用語言規(guī)范，牢記禁忌語言，在與群眾交往、溝通時，必須要做到熱情禮貌、耐心細致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫忙他們解決所遇到的困難，切實轉變那種機關門難進、臉難看、事難辦的“三難”的作風，滿腔熱情地為基層群眾服好務，為全市的發(fā)展盡心盡力、盡職盡責；要解放思想，開拓創(chuàng)新，勤奮學習，熟悉和掌握好有關法律、政策、法規(guī)，切實轉變觀念，轉變作風，不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。
對自我的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時改善。始終牢記夢想信念，堅持政治上的清醒；始終牢記職責使命，大力推動科學發(fā)展；始終牢記黨的宗旨，認真落實兩個面向；始終牢記黨員形象，不斷加強黨性修養(yǎng)；始終牢記黨紀國法，愛崗敬業(yè)干實事。今年我分管工業(yè)園區(qū)人防工作和重大項目跟蹤服務。招商引資、發(fā)展經(jīng)濟是當前我國地方政府的“重頭戲”，為促進項目早日落戶，縣委、縣政府向外商承諾給予了很多優(yōu)惠政策，我們采取“先進入、后規(guī)范”的方式，我利用多年來在縣委辦工作的資歷，在協(xié)助于主任試探性地推進人防工作，盡力保證人防法規(guī)執(zhí)行不偏差。
總之，作風建設是一項長期的歷史任務，我將嚴格按照”三個代表“重要思想的要求，高舉鄧小平理論偉大旗幟，牢記“兩個務必”，樹立解放思想，與時俱進的思想作風，樹立全心全意為人民服務的思想，為人防事業(yè)的發(fā)展作出自我應有的貢獻。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇二
近年來，干部隊伍中的一些不良現(xiàn)象和問題逐漸浮出水面，嚴重影響了黨風廉政建設和干部隊伍建設的正常運行。為此，黨中央決定開展干部專項整治，旨在排查出干部隊伍中的腐敗現(xiàn)象和問題，并采取有力措施進行糾正。借此機會，干部隊伍也紛紛進行反思和總結，從中吸取教訓，加強自身建設。
第二段：問題暴露與矯正。
干部專項整治的開展，揭示了干部隊伍中存在的一系列問題。其中包括敷衍塞責、吃空餉，甚至一些人公車私用、公款吃喝等現(xiàn)象。這些問題的存在嚴重損害了干部隊伍的形象和廉潔形象，嚴重違反了黨的紀律和社會正義。在專項整治的推動下，涉及的干部也都接受了嚴肅的問責和處理。通過問題的暴露和矯正，我們深刻認識到了紀律和規(guī)章制度的重要性，也教會了我們要時刻保持清正廉潔，堅守底線。
第三段：思想轉變與自我提升。
在干部專項整治的過程中，我們聽取了來自各方面的批評和意見，并進行了廣泛的學習和思考。這些過程讓我們觸動了思想，明確了自身存在的問題，也認識到了自我提升的重要性。我們開始從根本上反思自己的人生觀、價值觀和行為方式，以更高的標準要求自己。我們明白，只有不斷提升自己的綜合素質和業(yè)務能力，才能更好地為人民服務，符合黨的要求。
第四段：加強黨風廉政建設。
干部專項整治使我們更加深刻地認識到黨風廉政建設的重要性。我們深刻體會到，如果干部隊伍不能自覺加強自身建設，就會陷入道德淪喪和腐敗現(xiàn)象的泥沼。因此，我們要建立并完善黨風廉政建設體系，通過黨內教育、監(jiān)督和習慣的培養(yǎng)，為干部提供良好的思想和行為規(guī)范，讓他們自覺遵守黨的黨風廉政建設規(guī)定，始終保持清正廉潔、公正廉潔的作風。
第五段：遵循專項整治新要求。
在干部專項整治的過程中，我們也形成了一系列新的要求。從根本上來說，干部要遵守紀律，嚴守法律。要增強底線思維，做到自覺不觸犯紀律和法律底線。要強化自律意識，關注人民群眾的利益，保持良好的家風和社會風氣。通過專項整治，我們明白了紀律和規(guī)章制度對于干部隊伍建設的重要性，也明白了廉潔自律的價值。我們將秉持這些要求，永遠遵循專項整治的新要求，成為一名更好的干部。
總結：
干部專項整治是黨中央積極推動的一項重大政治任務。通過整治，暴露了干部隊伍中存在的腐敗和不良現(xiàn)象，并采取了強有力的措施進行糾正。在整治過程中，我們深刻反思了個人的問題，提升了自身素質和業(yè)務能力。同時，我們也加強了黨風廉政建設，明確了新的工作要求。只有堅持遵守紀律和規(guī)章制度，汲取教訓，才能在新的起點上更好地為人民服務，為黨的事業(yè)貢獻力量。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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按照市紀委、市國資委《關于做好2022年春節(jié)放假后正風肅紀集中教育整頓工作的通知》文件精神，本人按照公司黨委關于《市城投公司2022年春節(jié)收假后正風肅紀集中教育整頓工作實施方案》的要求，緊緊圍繞“違規(guī)收送禮金問題專項整治”進行了認真自查，報告如下：
一、深入學習，提高認識。
本人積極參加并組織公司黨委召開集中開展違規(guī)收送禮金專項整治工作動員會，認真學習市委、市國資委黨委印發(fā)的《關于集中開展違規(guī)收送禮金專項整治實施方案》的通知，并參與本項工作的部署、實施。在業(yè)務工作開展的同時，認真學習習近平總書記關于全面從嚴治黨重要論述，以及《中國共產黨廉潔自律準則》、中央八項規(guī)定《實施細則》等黨內法規(guī)和上級黨委、紀委有關文件精神，深刻認識到開展違規(guī)收送禮金專項整治工作是鞏固深化中央“八項規(guī)定”精神貫徹落實成果，推動黨風政風改進、從嚴治黨的重要舉措，不斷增強廉潔自律和法紀敬畏意識，以身作則，嚴守底線，在推動公司高質量發(fā)展中發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用。
二、認真梳理，仔細排查。
對照公司黨委專項整治工作通知文件要求，本人仔細嚴格地排查如下：
（一）嚴格執(zhí)行《中國共產黨廉潔自律準則》，沒有在公務活動中贈送和收受“紅包”、購物卡、有價證券、支付憑證、電子紅包、禮品和名貴特產類特殊資源等財物。
（二）沒有借年節(jié)假期、辦理婚喪喜慶事宜之機，收受明顯超出正常禮尚往來的禮金、禮品等。
（三）沒有縱容、默許配偶、子女及其親屬、身邊工作人員和其他特定關系人等，利用領導干部職務上的影響收受禮金，請托事項辦理。
（四）沒有用公款購買、贈送香煙、高檔白酒、珍稀藥材、高檔茶葉、名貴木材、珠寶玉石、高檔瓷器、名人字畫等名貴特產類特殊資源。
（五）在與施工、監(jiān)理企業(yè)、合作商業(yè)務往來中，沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益，接受可能影響公正執(zhí)行公務的宴請、饋贈等。
（六）沒有用公款宴請、旅游、吃喝玩樂、揮霍浪費。
三、筑牢防線，接受檢驗。
通過這次自查，使我頭腦更加清醒，政治立場更加堅定。本人鄭重承諾：在今后的工作中，不斷提高，嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》，堅決貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神和中省市及公司的有關規(guī)定，認真履行“一崗雙責”，筑牢思想道德防線，自重、自醒、自警、自勵，嚴格按規(guī)定和制度辦事，自覺接受黨組織和廣大職工監(jiān)督，率先垂范，從嚴自律，清清白白做事，干干凈凈做人，為公司高質量發(fā)展奮力工作。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇四
堅決抵制歪風邪氣才能為我市跨越轉型貢獻自己的力量。
武裝自己，才能不斷提高自己的政治敏銳性、增強自己的政治鑒別力，樹立堅定的政治信念。當前我市正處于轉型時期，只有不斷加強學習，進一步堅定理想信念，提高意識和覺悟，提升自身的綜合素質和能力，筑牢堅毅工作作風的才能不斷的激發(fā)抵制歪風邪氣的斗志和決心，才能勇于同一切法違違紀等不良行為的人和事做斗爭。相關文件和政策知識的學習，使自己對“五個不準”的工作紀律有了更加深刻的了解，為自己開展工作，提供了堅實的理論基礎和政策指導。同時，也給自己打上了預防針，使自己切實做到了自勵、自盛自警。使自己更加清楚的認識到使自己更加清醒的認識到嚴守紀律防線，積極維護風清氣正的工作環(huán)境是每一名職工義不容辭的責任。
二、注重實踐，勇于創(chuàng)新。既要看到思想認識上是不是有新的提高，更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變，通過實踐，查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框，查找工作中的差距和不足。我們應當牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，注重學、思、行的統(tǒng)一，在本職崗位上更好地實現(xiàn)自己的人生價值。
解放思想是為了創(chuàng)新，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法，要敢于推陳，勇于創(chuàng)新。“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，更是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力”。在工作的過程中，我們周圍隨時都可能出現(xiàn)各種各樣的考驗，會接觸到各種各樣的人，面臨各種各樣的機遇和挑戰(zhàn)，解決這些新問題、新矛盾、新挑戰(zhàn)，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可供借鑒，我們就必須敢于打破傳統(tǒng)的思維方式和工作模式，創(chuàng)新工作方式、方法。這就要求我們不僅要有扎實雄厚的理論-功底，更要有先人一著，快人一步，勝人一籌的膽魄，破除舊觀念，樹立一著鮮，著著鮮的思想，利用新理念、新技能、新措施解決新問題、新矛盾。
三、提高素質，高效服務。忠于職守，全心全意為人民服務是我們改進工作作風的衡量標準，更是解放思想、加快發(fā)展的努力方向。為人民服務，為社會服務是我們義不容辭的職責，這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時，模范踐行“八榮八恥”榮辱觀，自覺遵守“五個不準”，樹立良好形象，一切活動服務于發(fā)展大局，提高工作熱情和激情，堅持原則、實事求是，做到熱情周到、優(yōu)良服務，做一名業(yè)務精湛，作風過硬，讓群眾滿意的科技工作者。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇五
為推動黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，全面深化“萬警進萬家”活動，著力解決群眾反映強烈的“四風”問題，根據(jù)xx縣政府xx府辦發(fā)[20xx]33號“關于做好深化正風肅紀切實解決四風突出問題3個專項方案相關工作”的要求，6月上旬以來，xx縣公安局交警大隊車管所認真組織開展“正風肅紀”切實解決“四風”突出問題專項工作。
一是領導重視。為深入開展正風肅紀專項工作，確保收到實效，大隊成立了以一把手為組長、其余班子成員為副組長，車管所所長、指導員、副所長為成員的領導小組，指導員張濤為具體經(jīng)辦人。二是強化學習。利用每周例會組織民警、職工學習正風肅紀切實解決“四風”突出問題系列文件精神，讓全體民警職工深刻認識到開展正風肅紀的現(xiàn)實意義和巨大作用。
三是制定措施。將正風肅紀行動同黨的群眾路線教育實踐活動相結合，出臺了《關于做好深化車管部門正風肅紀切實解決“四風”突出問題專項工作方案》，重點查擺領導干部對分管單位及其班子成員的思想作風建設、黨風廉政建設、規(guī)章制度落實情況等方面是否實施監(jiān)督，對民警的思想狀況、現(xiàn)實表現(xiàn)情況是否進行分析研究，有無定期開展談心、談話、走訪活動，是否存在失職、失教、失察、失管、失究的情況;排查民警、職工群眾觀念淡薄、服務意識不強、工作效率不高等情況。重點整治機動車駕駛培訓教練員“吃拿卡要”;警車違規(guī)停放、公車違規(guī)上(過)戶情況;警車私用和使用警車從事非警務活動、亂停亂放、亂使用警笛、闖紅燈以及警車、警牌流入社會等問題。同時，建立整改長效機制，對有違紀違令苗頭的民警，落實誡勉談話，及時幫教;對已發(fā)生違法違紀行為的民警，要抓早抓小，嚴肅查處;對車管所存在的隊伍管理問題，要改進工作方法，完善管理制度;對紀律作風方面存在的共性問題，全面總結分析，有的放矢加以整改。
通過開展正風肅紀專項工作，堅決糾正執(zhí)法不規(guī)范、不文明的行為，切實解決群眾觀念淡薄、服務意識不強、工作效率不高的問題，樹立xx交警良好形象。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇六
干部是黨和國家事業(yè)的骨干力量，而干部隊伍的整治是黨的建設的重要內容。為深化整治干部隊伍的問題，各級黨委紛紛開展了干部專項整治工作。作為參與者之一，我深感干部專項整治的重要性，并從中獲得了許多寶貴的心得體會。
第二段：明確目標，精準整治。
干部專項整治首先需要明確整治的目標，精確把握問題點。在參與整治過程中，我明白了“精準整治”的重要性。只有將問題定位準確，才能從根本上解決干部隊伍中存在的低效、腐敗等問題。因此，我們需要充分調研、摸清底數(shù)，然后制定具體的整治措施和計劃，在整治過程中堅持因人施策，不同類型的問題要采取不同的手段和方式。
第三段：強化監(jiān)督，嚴肅問責。
干部專項整治過程中，監(jiān)督和問責起著至關重要的作用。整治工作要有監(jiān)管機制，既要激勵干部隊伍的積極性，又要對問題現(xiàn)象進行糾正。我們需要建立健全的考評制度，加強對干部的監(jiān)督，確保整治的目標得以落實。同時，對于那些違法違紀的干部，也要始終保持嚴肅的問責態(tài)度，通過懲處違紀行為，樹立起良好的干部形象。
第四段：加強培訓，提升素質。
干部專項整治不僅要解決眼前問題，還要注重長遠發(fā)展。我們應該加強對干部的培訓，提高他們的綜合素質。只有不斷強化知識儲備和能力提升，才能適應黨和國家事業(yè)的發(fā)展需求。在專項整治中，我們組織了各種形式的培訓課程，通過培養(yǎng)干部的團隊合作能力、創(chuàng)新能力、政策分析能力等，提升他們的工作水平和綜合素質。
第五段：加強黨建，建設過硬隊伍。
干部專項整治的目的是為了加強黨的建設，建設一支過硬的干部隊伍。我們必須加強黨員的思想教育，加強黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀和價值觀。同時，也要加強組織建設，完善黨委的工作機制，建立有效的運作機制。只有這樣，我們才能夠確保干部隊伍始終保持黨的先進性和純潔性。
總結：
通過參與干部專項整治工作，我深刻認識到了整治的重要性，以及加強監(jiān)督、強化培訓和黨建的必要性。干部隊伍是黨和國家事業(yè)的中堅力量，在完成黨的建設任務中，我們要始終堅持問題導向，做到精準整治。只有通過強化干部隊伍，才能夠確保我們黨的事業(yè)始終充滿生機與活力。我相信，在全黨的共同努力下，干部專項整治工作將會取得更加輝煌的成果。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇七
今年，縣委、縣政府開展“集中整治影響干部作風突出問題”活動以來，我辦就加強機關黨員干部的思想作風建設，組織機關干部學習了一系列有關作風建設方面的文件、資料。作為一名黨員干部，結合自我的工作，談一談自我的體會。
認真執(zhí)行黨的路線方針政策和上級黨組織的指示精神，確保黨的路線方針政策在本單位的貫徹落實是辦公室政治上負職責的重要體現(xiàn)。作為黨員，就必須培養(yǎng)強烈的政治職責感和使命感，成為黨的路線方針政策的落實者，成為黨委和領導決策的執(zhí)行者和維護者，要自覺增強服從意識，對領導作出的決策要原原本本的執(zhí)行，把上級的精神和領導的要求貫徹好，落實好。
在日常工作中，要堅持謹慎的工作態(tài)度，任何工作要細致入微，做任何事情要反復斟酌，仔細研究，異常是對領導交待的任務，要認認真真地完成。工作上如果不注意擺正自我的位置，接人待物總是目中無人，高高在上，就會給人留下不好的印象。所以，在日常工作和生活中，要堅持謙虛謹慎的作風，接人待物要講和氣，為人處事要真誠，說話辦事要三思而行，時時處處堅持一顆平常心，用自我的良好行為樹立良好的形象。
要洞察內外情景，進取把上級的精神同本地實際結合起來，理出好的思路，制定好的措施，創(chuàng)造性地開展工作。今年我分管私人建房人防管理一塊，近年我縣城市居民建房和舊房改造勢頭較強，而今年我縣剛剛將私房建設正式納入人防行政審批，歷史遺留問題偏多。按照《省人防工程管理辦法》之規(guī)定，居民住宅應按首層建筑面積結建防空地下室，而私人建房底層面積小，防空地下室造價高，結建防空地下室很不現(xiàn)實，然而大部分群眾又對易地建設費的收取十分不理解，經(jīng)常到人防辦來爭辯，甚至還結伴到縣委上訪。
應對錯綜復雜的人際關系，應對對于政策完全不理解的.群眾，我熱情地接待每一位辦事者，認真聽取他們反應的問題，耐心細致地逐一解答他們的種種困惑，妥善處理，得到了群眾的好評。
作風建設是一項長期的任務，既要堅持不懈、持之以恒地抓，光喊口號而不去落實，我們每個人都應從此刻做起、從我做起、從小事做起，對自我的思想作風、學風、工作作風和生活作風進行認真的對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時改善，以良好的工作作風為共產主義事業(yè)貢獻自我的力量！
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇八
首先，要文以載道，突出一個“廉”字?！吨杏埂氛f，“道不遠人，人為之道而遠人，不能夠為道”。在體制轉軌、社會轉型、思想多樣、利益多元的環(huán)境下，精神懈怠的危險、潛力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險，比以往任何時候都更加尖銳地擺在每位黨員干部面前，“房姐”、“表叔”、“火箭提拔”、“官員性丑聞”像一把把利刃，劃出了一道道觸目驚心的道德傷口，共同信仰的衰落、精神家園的失落、核心價值觀的迷失、腐敗現(xiàn)象的滋生等成為我們面臨的重大問題。在這種背景下，理想信念、廉政文化也就成為了傳播正能量、實現(xiàn)“中國夢”的精神鑰匙。正風肅紀，就是要把廉潔、求真、致和、善美作為境界的向往、追求和踐行。當然，廉政文化務必走出空洞說教的怪圈，要讓廉政文化建設的資料項目化、實踐化，尤其要注重利用現(xiàn)有資源，以靈活多樣的方式啟心明志，挖掘身邊的先進典型，讓身邊人講述身邊事，用身邊事教育身邊人。說到底就是要以文化的力量引領黨員干部增強自律性，守好道德底線，拒碰高壓線，以實際行動去傳遞對正氣的頌揚和對腐惡的鞭撻。
震天響，旌旗滿天飛”的形式上，而是要真正落實在“接地氣”上。領導干部要從日?，嵥榈氖聞罩薪饷摮鰜恚v出更多時光和精力對工作進行調查研究，要在實際工作中探索實踐“一線工作法”，狀況在一線掌握，思路在一線構成，問題在一線解決，作風在一線轉變，情感在一線培養(yǎng)，潛力在一線錘煉，政績在一線檢驗。要做到：多知“實情”，真正彎下身子到群眾中去傾聽民聲;多說“實話”，開短會，說群眾聽得懂能理解的話;多辦“實事”，加強和改善民生，做一個為民謀利的“實干家”。
制度，嚴格執(zhí)行制度，才能切實“把權力關進制度的籠子里”。同時，要勇于理解群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督，要從嚴管理，從嚴監(jiān)督，整合有效力量，對落實不利者嚴查嚴糾，絕不護短，對不良風氣動真碰硬，激揚濁清。透過階段性的“治標”，讓每一位黨員干部“內修其心，外正其行”，做到“知所循、知所守、知所懼”，在嚴肅紀律中增強正風肅紀行動的實效性和長效性。
此外，要提速增效，打造一個“品”字?！霸谄湮?，謀其政”。當前，一些基層政府機關“門難進、臉難看、話難聽”的現(xiàn)象讓“門風”破壞了作風，直接影響了政府的和公信力，究其原因在于執(zhí)政意識錯位、服務意識缺失。開展正風肅紀行動，就是要在全社會掀起一場治理“庸懶散慢奢”的風暴。因此，務必要強化“為人民服務”的理念，治懶治庸問責問效，要多推出一些“陽光超市”、“一站式、一條龍服務”等便民服務舉措，簡化辦事流程，提升服務質量，嚴格考核管理，暢通監(jiān)督投訴渠道等，真正按照規(guī)范、透明、便民、高效的原則，打造優(yōu)質高效的便民服務品牌。正風肅紀行動，也是要透過倡導提速增效，著力將那些甘當“漂浮官、太平官”、安做“傳聲筒、中轉站”的不作為和效能低下的人遁形，營造一個風清氣正的良好氛圍。
“打鐵還需自身硬”。這是習近平總書記發(fā)出的鏗鏘之語，更是清醒的決定和莊嚴的承諾。領導干部只有帶頭清廉做人、高效辦事，鍛造過硬的作風，才能真正實現(xiàn)風清氣正、和諧禮貌的新氣象，才能讓社會正能量持續(xù)傳遞!
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇九
近年來，黨中央對于干部隊伍的整治工作予以了高度的重視。針對干部隊伍中出現(xiàn)的一些不良現(xiàn)象，黨組織開展了一系列專項整治行動。作為一名干部，我積極參與了這次干部專項整治工作，并從中有所體會，下面就是我對這次整治工作過程中的心得體會。
首先，干部專項整治工作的開展意義重大。干部是黨的重要組成部分，干部素質的高低直接關系到黨和國家事業(yè)的興衰成敗。然而，當前一些干部出現(xiàn)了思想松懈、精神懈怠、紀律優(yōu)越等不良表現(xiàn)，給黨的事業(yè)造成了很大的困擾。而干部專項整治工作，則是針對這些不良現(xiàn)象進行的有針對性的整治行動。通過對干部隊伍的深入調研和剖析，及時發(fā)現(xiàn)問題，舉一反三，進一步提高干部隊伍整體質量，確保黨的事業(yè)能夠順利推進，對于黨的事業(yè)具有重要現(xiàn)實意義和深遠歷史意義。
其次，干部專項整治工作需要堅定的決心和果斷的行動。干部作為黨的中堅力量，其一言一行都可能直接或間接地影響到黨和國家的形象和聲譽。因此，在干部專項整治工作中，必須要有堅定的決心和果斷的行動。在整治中，我們要以黨章為準繩，牢牢把握黨的紀律要求，對干部的言行進行嚴格的規(guī)范和監(jiān)督。與此同時，我們要對違反紀律的干部予以嚴厲的處罰，以警示后來者，樹立正確的工作導向。
再次，干部專項整治工作需要一體推進、協(xié)同配合。整治干部的問題，并不是單打獨斗的事情。只有通過全體黨員的共同努力，才能取得實質性的成果。因此，在整治工作中，我們應該要摒棄各自為政的做法，而是要與更多的同志一起協(xié)同配合。要充分借鑒集體的智慧，集思廣益，更好地發(fā)揮團隊的優(yōu)勢，確保整治工作能夠取得實質性的成果。
最后，干部專項整治工作需要注重正面引導，正確引導干部的行為。在整治工作中，我們要注重對干部的正面引導，通過宣傳和教育引導干部正確的行為。要加強對干部的培訓，提高他們的政治素質和業(yè)務能力。要樹立正確的導向，讓干部更加深入地了解黨的宗旨，增強黨性，強化黨的紀律意識。只有這樣，才能夠更好地推進整治工作。
總之，干部專項整治工作對于黨的事業(yè)來說具有重要的意義。通過這次整治工作，我們可以看到，干部專項整治工作不僅僅是一次工作，更是一次思想的洗禮，是一次實現(xiàn)自我成長的機會。我相信，只有每一位黨員能夠從整治工作中汲取經(jīng)驗，總結經(jīng)驗，才能夠更好地應對工作中的各種挑戰(zhàn)，更好地為黨和人民事業(yè)做出貢獻。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十
首先，要文以載道，突出一個“廉”字。《中庸》說，“道不遠人，人為之道而遠人，不能夠為道”。在體制轉軌、社會轉型、思想多樣、利益多元的環(huán)境下，精神懈怠的危險、潛力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險，比以往任何時候都更加尖銳地擺在每位黨員干部面前，“房姐”、“表叔”、“火箭提拔”、“官員性丑聞”像一把把利刃，劃出了一道道觸目驚心的道德傷口，共同信仰的衰落、精神家園的失落、核心價值觀的迷失、腐敗現(xiàn)象的滋生等成為我們面臨的重大問題。在這種背景下，理想信念、廉政文化也就成為了傳播正能量、實現(xiàn)“中國夢”的精神鑰匙。正風肅紀，就是要把廉潔、求真、致和、善美作為境界的向往、追求和踐行。當然，廉政文化務必走出空洞說教的怪圈，要讓廉政文化建設的資料項目化、實踐化，尤其要注重利用現(xiàn)有資源，以靈活多樣的方式啟心明志，挖掘身邊的先進典型，讓身邊人講述身邊事，用身邊事教育身邊人。說到底就是要以文化的力量引領黨員干部增強自律性，守好道德底線，拒碰高壓線，以實際行動去傳遞對正氣的頌揚和對腐惡的鞭撻。
震天響，旌旗滿天飛”的形式上，而是要真正落實在“接地氣”上。領導干部要從日?，嵥榈氖聞罩薪饷摮鰜恚v出更多時光和精力對工作進行調查研究，要在實際工作中探索實踐“一線工作法”，狀況在一線掌握，思路在一線構成，問題在一線解決，作風在一線轉變，情感在一線培養(yǎng)，潛力在一線錘煉，政績在一線檢驗。要做到：多知“實情”，真正彎下身子到群眾中去傾聽民聲；多說“實話”，開短會，說群眾聽得懂能理解的話；多辦“實事”，加強和改善民生，做一個為民謀利的“實干家”。
再次，要標本兼治，強化一個“嚴”字。醫(yī)道曰：“急則治其標，緩則治其本”。從反腐倡廉角度講，治本，就是要建立和完善反腐倡廉機制，從源頭上預防和解決腐敗問題；治標，就是堅決查處和嚴懲各種腐敗行為，把腐敗分子清除出黨。治理腐敗作風的頑疾，需要消彌其產生的深層“病根”，需要痛下針砭解決體制機制的問題。一句話，不讓好作風變成“一陣風”，制度是保障，監(jiān)督是關鍵。只有解決制度缺失、制度疏漏、制度適用性差等問題，健全決策機制和程序，規(guī)范權力運行機制，制定科學、嚴密、合理、剛性的制度，促進領導干部帶頭學習制度，嚴格執(zhí)行制度，才能切實“把權力關進制度的籠子里”。同時，要勇于理解群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督，要從嚴管理，從嚴監(jiān)督，整合有效力量，對落實不利者嚴查嚴糾，絕不護短，對不良風氣動真碰硬，激揚濁清。透過階段性的“治標”，讓每一位黨員干部“內修其心，外正其行”，做到“知所循、知所守、知所懼”，在嚴肅紀律中增強正風肅紀行動的實效性和長效性。
此外，要提速增效，打造一個“品”字?！霸谄湮?，謀其政”。當前，一些基層政府機關“門難進、臉難看、話難聽”的現(xiàn)象讓“門風”破壞了作風，直接影響了政府的和公信力，究其原因在于執(zhí)政意識錯位、服務意識缺失。開展正風肅紀行動，就是要在全社會掀起一場治理“庸懶散慢奢”的風暴。因此，務必要強化“為人民服務”的理念，治懶治庸問責問效，要多推出一些“陽光超市”、“一站式、一條龍服務”等便民服務舉措，簡化辦事流程，提升服務質量，嚴格考核管理，暢通監(jiān)督投訴渠道等，真正按照規(guī)范、透明、便民、高效的原則，打造優(yōu)質高效的便民服務品牌。正風肅紀行動，也是要透過倡導提速增效，著力將那些甘當“漂浮官、太平官”、安做“傳聲筒、中轉站”的不作為和效能低下的人遁形，營造一個風清氣正的良好氛圍。
“打鐵還需自身硬”。這是習總書記發(fā)出的鏗鏘之語，更是清醒的決定和莊嚴的承諾。領導干部只有帶頭清廉做人、高效辦事，鍛造過硬的作風，才能真正實現(xiàn)風清氣正、和諧禮貌的新氣象，才能讓社會正能量持續(xù)傳遞！
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十一
12月8日，物價局召開了以“正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”為主題的紀律作風整頓動員大會。就此次活動進行了安排和部署，會議強調要集中一個月時間，在機關全體干部職工中深入開展一次紀律作風大教育、大整頓，弘揚新風正氣，狠剎歪風邪氣，達到“思想作風明顯改進、服務水平明顯提升、工作效能明顯提高、發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化”的工作目標。會上，局里組織觀看了《“正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”警示教育資料片》和警示教育片《沒有規(guī)劃好的人生》。李局長要求要進一步統(tǒng)一思想、堅定信心、理清思路、突出重點，務求紀律作風整頓取得實實在在的成效。
這次紀律作風整頓活動警示深刻，影響長遠。我個人認為，整肅作風紀律、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，從大的來講，就是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系，加強干部隊伍作風建設，加速推進“四基地一中心”新運城建設的有力舉措，運城正處于加快特色轉型跨越發(fā)展、建設我省向東向西開放的橋頭堡和大通道的關鍵時期。轉變作風，凝心聚力，把發(fā)展環(huán)境營造起來至關重要。從我本人來講，就是要在平時工作中牢固樹立大局意識、責任意識、服務意識、效率意識和紀律意識。堅持工作高標準、高效率，對有些工作就要提前準備、提前入手，領導交辦的事情要盡快落實，能今天辦完的不能拖到明天，切實改進作風，提高效率。同時，這次紀律作風整頓活動使我受益匪淺，感受頗深，我在干好工作的同時抓緊時間認真學習和領會精神，結合自身工作實際，在今后的工作中要做到：
一要在堅持學習上不松勁，注重提升素質。學習是一種精神狀態(tài)，不想學習的同志不是好同志。只有愛學習、善學習、肯學習、勤學習，才能成為一個追求高尚的人；也只有通過學習，才能使一個人更加高尚、更加智慧，工作更加富有成效。同時，學習的本質是借鑒，只有堅持學習，才能做到思想不停止，才能不斷用好的東西武裝自己、修養(yǎng)自己、智慧自己，堅持學習不松勁，不僅現(xiàn)在需要學習，未來仍然需要學習。價格認定工作具有很強的專業(yè)性、技術性和綜合性。這些特性決定了從事價格認定工作的我必須要擁有較高的業(yè)務水平和專業(yè)技能。所以我一定要在抓好思想政治學習的同時，加大業(yè)務學習的力度，把學習的專業(yè)性和綜合性有機結合起來，用學習激發(fā)工作活力、更新知識儲備、創(chuàng)新思維方式，提高理論聯(lián)系實際的本領，提高解決認定工作中遇到實際問題的能力，進而推動自身成長、事業(yè)進步。
二要在努力工作上不懈怠，注重轉變作風。作為一名價格認定工作人員，工作要務實、更認真，堅決不能有等一等和觀望的思想，更不能拖一拖，推一推。要保持飽滿的工作熱情和勤奮的工作精神，增強工作的主動性和有效性，做好價格認定的每項工作。同時要認真學習我市“整肅作風紀律、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專項行動和物價局的有關精神；大力弘揚“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的鐵軍精神，以優(yōu)良的作風提信心、鼓干勁、促發(fā)展，切實把思想和行動統(tǒng)一到李局長的部署和要求上來，以優(yōu)良的作風促進價格認定事業(yè)快速發(fā)展。
三要在凝心聚力上下功夫，注重優(yōu)化環(huán)境。凝心聚力，就是通過“整肅作風紀律、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”專項行動，提振信心，把心思用在干事上，把功夫用在落實上，自覺投入到價格認定工作中去。心如何“凝”？靠團結來“凝”。凝心，就是圍繞價格認定工作中心，服務物價事業(yè)大局，心往一處想、勁往一處使；力如何“聚”？靠實干來“聚”，聚力，就是腳踏實地創(chuàng)造性地開展工作。當前，中紀委、發(fā)改委聯(lián)合下發(fā)了涉紀案件物品的價格認定辦法，這是價格認定事業(yè)發(fā)展的大好機遇期，我們正肩負著前所未有的繁重任務。人心齊，泰山移。只要我們全體人員上下凝心聚力，心往一處想，勁往一處使，以嶄新的精神、昂揚的斗志、倍增的信心投入到推動價格認定事業(yè)快速發(fā)展中去。
開展紀律作風集中教育整頓活動的目的是推動各項工作。為此，我要不斷加強思想和業(yè)務知識的學習，嚴于律己，專心謀事，踏實干事，保持飽滿的熱情，高昂的士氣，高質量、高標準地完成領導交辦的各項工作任務，把心思和精力用在放在如何更好地服務于領導，服務于價格認定事業(yè)，真正為物價事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十二
我的學習體會有如下幾點：
一、強化進取意識。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚中心工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
二、強化責任意識。強化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后、強化黨員意識、加強組織紀律性。
三、提高黨性修養(yǎng)。作為黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，增強為人民服務的本領。我作為副主任更需要增強駕馭中心管理工作的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、發(fā)揮黨員作用。作為一名黨員要把作風教育整頓作為推動中心工作的契機，把作風建設視為干部職工安身立命之本，以良好的作風開展作風教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風方面存在的問題，在中心認真開展自查自糾活動，進一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務水平，提升工作效能，力爭在短時間內紀律作風有大改觀大變化。
五、提出整改措施。
1、改進思維方式、開拓工作思路。我中心承擔著全市失業(yè)保險管理服務，如何提高工作效率、提高服務熱情，這就迫切需要轉變觀念，改進工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務上、服務水平上，從維護中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，跟上時代的要求，為中心的根本利益服務。
2、加強工作協(xié)調、提高服務水平。要主動為領導分憂，當好參謀，加強與人社局有關部門的請示匯報、聯(lián)系、溝通，建立良好的政務協(xié)調渠道。
3、牢固樹立開拓創(chuàng)新精神。在日常工作中，真正發(fā)揮出“排頭兵”的作用，強化開拓進取意識，創(chuàng)造性地開展工作。一是增強工作的計劃性。按月確定中心階段性工作重點、目標，工作落實到人，責任到人。二是增強工作的創(chuàng)新性。保持昂揚向上的精神狀態(tài)，堅決克服按部就班、墨守成規(guī)的思想，大力倡導開拓創(chuàng)新精神。三是增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。工作高標準，嚴要求，向先進學習，減少工作差距，力爭使中心工作一年一個新臺階，走在人社局的前列。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十三
為了深刻吸取“牟瑛”事件教訓，轉變機關作風，提高黨的執(zhí)政本事，鞏固黨的組織基礎，樹立全心全意為人民服務的宗旨，為全鄉(xiāng)新農村建設供給堅強的組織保證和政治保證。按照縣委的統(tǒng)一部署，玉和鄉(xiāng)機關從11月初到12月底開展了機關作風整頓，現(xiàn)已結束，到達了“教育干部、轉變作風、樹立形象、促進工作”的總體要求。現(xiàn)將作風整頓工作總結如下：
自10月23日。中央電視臺焦點訪談以“宴席擺進鎮(zhèn)政府”為題，對珙縣洛表鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦主任牟瑛借喬遷之機大擺宴席，并借機斂財進行了曝光后，鄉(xiāng)黨委及時召開黨委擴大會，傳達了縣委要求，成立了玉和苗族鄉(xiāng)機關作風整頓領導小組，抽調專人負責抓好整風工作，做到了“機構、人員、職責、工作”四落實，11月3日又召開動員大會，鄉(xiāng)機關全體干部、村四職干部、鄉(xiāng)級各部門負責人46人參加了會議，會議由黨委副書記楊代瓊主持，黨委書記韓燕作了動員講話，黨委副書記毛成平對整風工作進行了具體安排，會議結束后，全體黨員進行了重溫入黨誓詞宣誓活動。
鄉(xiāng)整風辦于周二、周四組織機關干部集中學習，集中討論，集中聽報告，黨委書記韓燕、副書記楊代瓊、毛成平作了集中學習的輔導講課，主要學習了《黨章》、《公務員法》、《公民道德建設實施綱要》和十六屆六中全會決定等資料。機關離退休老干部作了經(jīng)驗發(fā)言，與此同時，整風辦組織機關干部反復觀看了“焦點訪談”專題片，為了到達人人受教育，個個有提高的工作目標，鄉(xiāng)整風辦制發(fā)了專用學習記錄本，健全學習紀律和制度，做到四個不能少。一是參加學習的對象不能少；二是集中學習和討論的時間不能少；三是要求學習的資料不能少；四是撰寫學習心得體會達2000字不能少。實現(xiàn)了全體機關干部認真學習、認真聽講、認真作筆記、認真寫心得的好效果。
為了深刻吸取“牟瑛”事件教訓，在舉一反三、認真學習的基礎上，組織機關干部進行集中討論，全體職工圍繞怎樣牢固樹立全心全意為人民服務思想，如何轉變機關作風，提升政府形象，怎樣實踐”三個代表“重要思想，爭做人民滿意公務員；怎樣用優(yōu)良的干部作風帶民風，加強基層先進文化建設等資料進行深刻反思和討論，在此基礎上，個人結合實際寫出心得體會，使職工真正受到教育。
在學習討論的基礎上，鄉(xiāng)黨委、人大、政府、紀委的領導和全體機關干部深入村、社和農戶，經(jīng)過發(fā)征求意見表，召開各層次的座談會，院壩會和進行個別走訪等形式，廣泛吸取和收集各界人士對機關干部在作風方面的意見和提議共121條。經(jīng)梳理歸納后為23條，主要涉及到機關干部工作、學習、生活、服務等方面的問題和關系到群眾切身利益的問題，這些忠肯的意見和提議為整改工作供給了第一手資料。
一是黨政班子根據(jù)查找出的問題、結合自身實際、就普遍性，傾向性的問題制定整改方案，做到明確整改重點、確定整改時限、落實整改職責、突出整改效果。二是機關干部個人根據(jù)自身實際對照檢查出來的問題，進行深刻剖析，制定整改措施，做到措施具體、方向明確、整改有效。三是堅持邊議邊改邊提高；對那些具備整改條件的問題，立行立改；對那些經(jīng)過努力能夠解決的問題進行限時辦結；對需要綜合治理的問題，加強協(xié)調聯(lián)合整改；對一時解決不了的問題，向群眾說明原因并逐步整改，使群眾感受到機關整風的實際效果。
為了建立機關作風良好長效機制，鄉(xiāng)黨委制定和完善了機關工作十項制度，包括“機關工作制度、黨委議事制度、開會學習和請銷假制度、機關考勤考核制度、接待群眾來信來訪制度、各項審批制度、生活接待和陪餐制度、機關后勤管理制度、干部談話和重大事項報告制度、中心組學習和黨委民主生活會制度”。經(jīng)過這些制度的落實，機關形象有了較大的提升，干部服務意識有了較大提高，為打造服務型、樸素型和禮貌型政府奠定了堅實的基礎。
總之歷時兩個月的機關作風整頓，在縣委的正確領導下，著重解決了機關干部管理失之于軟、失之于寬、無章可循、有章不循、運轉無序、工作不力等突出問題，大力開展了“權為民用、情為民系、利為民謀”的“三民”主題實踐活動，切實樹立機關干部親民、愛民、為民的良好形象，破除了陳規(guī)陋習，倡導了禮貌和諧的生活方式，能夠肯定地說，我鄉(xiāng)機關整風到達了群眾滿意、組織滿意，實現(xiàn)了開門整風和推進工作兩不誤的目的。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十四
開展作風整頓以來，深受啟發(fā)。為強化自身各方面的素質，我必須得深刻剖析自我，全面查找不足，然后身體力行。
在當今社會，學習是提高自身素質的第一要務，僅有不斷的學習，才能不被社會淘汰。我們年輕干部不但要學習相關業(yè)務知識和政治理論知識，還要學習相關的法律法規(guī)、科學管理、計算機等知識。努力做一個有德有才的大家認可的干部，做一個高素質的人。
經(jīng)過學習，對照機關干部作風整頓實施方案，找準自我在工作中存在的差距，對癥下藥，銳意改革，創(chuàng)新思維，不斷完善自身工作。經(jīng)過對照檢查，我感到自我存在理論學習不深入、工作作風不扎實、缺乏開拓創(chuàng)新意識等問題。必須要經(jīng)過學習，進一步提高政治素質。
我們此刻從事的工作，會面臨許多新資料、新矛盾和新問題，這就要求我們要不斷地更新知識，豐富自我的工作技能和實踐本領，同時要善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和新見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來。僅有這樣才能在工作中爭創(chuàng)一流。
團結是做好一切工作的基礎。團體不團結，思想不統(tǒng)一，步調就會不一致，就會影響到整個團體。所以，在一齊共事，要異常注意搞好團結。搞好團結重要的是思想上互相幫忙，工作上互相支持，處事上相互謙讓，生活上互相關心，心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，識大體，顧大局。搞好團結也是一個人基本素質的具體體現(xiàn)，所以，在團結上必須要做到嚴于律己，寬以待人，大事講原則，小事講風格，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做。
在工作中腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個社會服務型崗位的職責。樹立高度的職責感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，在工作中不講條件，“埋頭苦干、少說多做”，把每一項工作做實做細做好，全面提高效率。工作中還要深入實際，了解實際情景，做到心中有數(shù)；說實話，辦實事，不做表面文章，不搞形式主義。把心思用在具體工作上，把精力放在具體干事上?？傊獙崒嵲谠谧鋈耍咝实淖鍪?。
在這次機關作風集中整頓過程，思想意識、政治意識、大局意識、職責意識、創(chuàng)新意識和素質修養(yǎng)方面得到了啟發(fā)和增強，這就要求在工作中以開拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為、貼近實際、靈活運用合理的方法和措施來開展工作，為永興的發(fā)展做出必須的貢獻！
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十五
按照“正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”的要求加強黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。開展作風建設狠抓工作落實教育活動，通過參加“紀律作風整頓月”教育活動，我有如下幾點正風肅紀心得體會：
一、通過正風肅紀心得體會，強化進取意識。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚中心工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
二、通過正風肅紀心得體會，強化責任意識。強化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后、強化黨員意識、加強組織紀律性。
三、通過正風肅紀心得體會，提高黨性修養(yǎng)。作為黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，增強為人民服務的本領。我作為副主任更需要增強駕馭中心管理工作的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、通過正風肅紀心得體會，發(fā)揮黨員作用。作為一名黨員要把作風教育整頓作為推動中心工作的契機，把作風建設視為干部職工安身立命之本，以良好的作風開展作風教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風方面存在的問題，在中心認真開展自查自糾活動，進一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務水平，提升工作效能，力爭在短時間內紀律作風有大改觀大變化。
五、通過正風肅紀心得體會，提出整改措施。改進思維方式、開拓工作思路。我中心承擔著全市失業(yè)保險管理服務，如何提高工作效率、提高服務熱情，這就迫切需要轉變觀念，改進工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務上、服務水平上，從維護中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，跟上時代的要求，為中心的根本利益服務。
2、要把干部作風集中整頓和建設工作貫穿于中心管理工作各個方面，努力建立“五個零”{服務受理“零推脫”、服務事項“零積壓”、服務目標“零差錯”、服務質量“零投訴”、隊伍管理“零違紀”)為民服務機制，切實轉變中心工作作風。
通過積極參與單位開展的整風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境活動，使我更加清醒地認識到：自己只有不斷加強理論學習，加強相關業(yè)務知識學習，用鐵的紀律要求自己，用良好的作風干好工作，堅決抵制歪風邪氣，才能為我市跨越轉型貢獻自己的力量。
一、加強學習，用先進的政治理論武裝自己。理論是行動的先導，先進的理論知識武裝自己，才能不斷提高自己的政治敏銳性、增強自己的政治鑒別力，樹立堅定的政治信念。當前我市正處于轉型時期，只有不斷加強學習，進一步堅定理想信念，提高意識和覺悟，提升自身的綜合素質和能力，筑牢堅毅工作作風的才能不斷的激發(fā)抵制歪風邪氣的斗志和決心，才能勇于同一切法違違紀等不良行為的人和事做斗爭。相關文件和政策知識的學習，使自己對“五不準”的工作紀律有了更加深刻的了解，為自己開展工作，提供了堅實的理論基礎和政策指導。同時，也給自己打上了預防針，使自己切實做到了自勵、自盛自警。使自己更加清楚的認識到使自己更加清醒的認識到嚴守紀律防線，積極維護風清氣正的工作環(huán)境是每一名職工義不容辭的責任。
二、注重實踐，勇于創(chuàng)新。既要看到思想認識上是不是有新的提高，更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變，通過實踐，查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框，查找工作中的差距和不足。我們應當牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，注重學、思、行的統(tǒng)一，在本職崗位上更好地實現(xiàn)自己的人生價值。
解放思想是為了創(chuàng)新，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法，要敢于推陳，勇于創(chuàng)新?！皠?chuàng)新是一個民族進步的靈魂，更是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力”。在工作的過程中，我們周圍隨時都可能出現(xiàn)各種各樣的考驗，會接觸到各種各樣的人，面臨各種各樣的機遇和挑戰(zhàn)，解決這些新問題、新矛盾、新挑戰(zhàn)，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可供借鑒，我們就必須敢于打破傳統(tǒng)的思維方式和工作模式，創(chuàng)新工作方式、方法。這就要求我們不僅要有扎實雄厚的理論-功底，更要有先人一著，快人一步，勝人一籌的膽魄，破除舊觀念，樹立一著鮮，著著鮮的思想，利用新理念、新技能、新措施解決新問題、新矛盾。
三、提高素質，高效服務。忠于職守，全心全意為人民服務是我們改進工作作風的衡量標準，更是解放思想、加快發(fā)展的努力方向。為人民服務，為社會服務是我們義不容辭的職責，這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時，模范踐行“八榮八恥”榮辱觀，自覺遵守“五不準”，樹立良好形象，一切活動服務于發(fā)展大局，提高工作熱情和激-情，堅持原則、實事求是，做到熱情周到、優(yōu)良服務，做一名業(yè)務精湛，作風過硬，讓群眾滿意的科技工作者。
我的學習體會有如下幾點：
一、強化進取意識。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚中心工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
二、強化責任意識。強化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后、強化黨員意識、加強組織紀律性。
三、提高黨性修養(yǎng)。作為黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，增強為人民服務的本領。我作為副主任更需要增強駕馭中心管理工作的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、發(fā)揮黨員作用。作為一名黨員要把作風教育整頓作為推動中心工作的契機，把作風建設視為干部職工安身立命之本，以良好的作風開展作風教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風方面存在的問題，在中心認真開展自查自糾活動，進一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務水平，提升工作效能，力爭在短時間內紀律作風有大改觀大變化。
五、提出整改措施。
1、改進思維方式、開拓工作思路。我中心承擔著全市失業(yè)保險管理服務，如何提高工作效率、提高服務熱情，這就迫切需要轉變觀念，改進工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務上、服務水平上，從維護中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，跟上時代的要求，為中心的根本利益服務。
2、加強工作協(xié)調、提高服務水平。要主動為領導分憂，當好參謀，加強與人社局有關部門的請示匯報、聯(lián)系、溝通，建立良好的政務協(xié)調渠道。
3、牢固樹立開拓創(chuàng)新精神。在日常工作中，真正發(fā)揮出“排頭兵”的作用，強化開拓進取意識，創(chuàng)造性地開展工作。一是增強工作的計劃性。按月確定中心階段性工作重點、目標，工作落實到人，責任到人。二是增強工作的創(chuàng)新性。保持昂揚向上的精神狀態(tài)，堅決克服按部就班、墨守成規(guī)的思想，大力倡導開拓創(chuàng)新精神。三是增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。工作高標準，嚴要求，向先進學習，減少工作差距，力爭使中心工作一年一個新臺階，走在人社局的前列。
通過積極參與單位開展的整風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境活動，使我更加清醒地認識到：自己只有不斷加強理論學習，加強相關業(yè)務知識學習，用鐵的紀律要求自己，用良好的作風干好工作，堅決抵制歪風邪氣，才能為我市跨越轉型貢獻自己的力量。
一、加強學習，用先進的政治理論武裝自己。理論是行動的先導，先進的理論知識武裝自己，才能不斷提高自己的政治敏銳性、增強自己的政治鑒別力，樹立堅定的政治信念。當前我市正處于轉型時期，只有不斷加強學習，進一步堅定理想信念，提高意識和覺悟，提升自身的綜合素質和能力，筑牢堅毅工作作風的才能不斷的激發(fā)抵制歪風邪氣的斗志和決心，才能勇于同一切法違違紀等不良行為的人和事做斗爭。相關文件和政策知識的學習，使自己對工作紀律有了更加深刻的了解，為自己開展工作，提供了堅實的理論基礎和政策指導。同時，也給自己打上了預防針，使自己切實做到了自勵、自盛自警。使自己更加清楚的認識到使自己更加清醒的認識到嚴守紀律防線，積極維護風清氣正的工作環(huán)境是每一名職工義不容辭的責任。
二、注重實踐，勇于創(chuàng)新。既要看到思想認識上是不是有新的提高，更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變，通過實踐，查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框，查找工作中的差距和不足。我們應當牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，注重學、思、行的統(tǒng)一，在本職崗位上更好地實現(xiàn)自己的人生價值。
解放思想是為了創(chuàng)新，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法，要敢于推陳，勇于創(chuàng)新?！皠?chuàng)新是一個民族進步的靈魂，更是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力”。在工作的過程中，我們周圍隨時都可能出現(xiàn)各種各樣的考驗，會接觸到各種各樣的人，面臨各種各樣的機遇和挑戰(zhàn)，解決這些新問題、新矛盾、新挑戰(zhàn)，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可供借鑒，我們就必須敢于打破傳統(tǒng)的思維方式和工作模式，創(chuàng)新工作方式、方法。這就要求我們不僅要有扎實雄厚的理論-功底，更要有先人一著，快人一步，勝人一籌的膽魄，破除舊觀念，樹立一著鮮，著著鮮的思想，利用新理念、新技能、新措施解決新問題、新矛盾。
三、提高素質，高效服務。忠于職守，全心全意為人民服務是我們改進工作作風的衡量標準，更是解放思想、加快發(fā)展的努力方向。為人民服務，為社會服務是我們義不容辭的職責，這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時，模范踐行“八榮八恥”榮辱觀，自覺遵守自己的問題，樹立良好形象，一切活動服務于發(fā)展大局，提高工作熱情和激-情，堅持原則、實事求是，做到熱情周到、優(yōu)良服務，做一名業(yè)務精湛，作風過硬，讓群眾滿意的科技工作者。
通過開展正風肅紀教育活動，使我縣干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。通過聽了姚局長動員報告，并經(jīng)過一段時間的正風肅紀學習活動，我認識到要想當一個一心為民的好干部，就必須遵守機關作風建設“十條規(guī)定”和弘揚“五種作風”。
一、強化“五種”意識和弘揚“五種作風”。強化進取意識，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作熱情，把心思凝聚到教育事業(yè)上，把功夫下到抓貫徹落實上，迎難而上，迎造出一門心思干事業(yè)。同時我要引導我校干部群眾解放思想、牢記使命，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的能量，以追求一流的豪情壯志和責任感，用的努力去爭取的業(yè)績。
二、強化干部意識。強化干部意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后這個原則不能變;強化黨員意識必須加強組織紀律性，每一位干部都應該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現(xiàn)先進性。
三、提高黨員素質。提高黨員素質，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。廣大黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，必須增強為人民服務的本領。普通黨員要具有做好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的本領;黨員領導干部要努力增強駕馭市場經(jīng)濟的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、發(fā)揮干部作用。一是要做到平時工作看得出來。不管你在哪個行業(yè)、哪個崗位，不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”，隨時隨地能成為群眾的榜樣，敢于說出“向我看齊”的口號，切實把干部作風體現(xiàn)到日常的工作和生活中。二要做到關鍵時刻站得出來。每一位干部都要經(jīng)常重溫入黨誓詞，想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么，時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發(fā)生沖突時，是否能夠高風亮節(jié);在急難險重任務面前，是否能夠挺身而出;在生死危難關頭，是否能夠豁得出去。
五、樹立干部形象。一要樹立為民形象，多做加快發(fā)展的事。只有加快發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現(xiàn)。二要樹立務實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求，勇于治“虛”治“假”，敢于治“漂”治“浮”，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去。三要樹立清廉形象。這不僅是對黨員領導干部的要求，也是對廣大普通黨員的基本要求。
六、要實踐全心全意為人民服務的宗旨。共產黨員要傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，為群眾辦實事，辦好事”。首先，要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部的職責。第三，要善于學習，掌握工作的本領。
七、要做到堅持學習，樹立正確人生觀。
一個優(yōu)秀的干部不是天生具備的，而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中，通過不斷地總結和提高自己的思想境界，才形成的。在這一過程中，認真、系統(tǒng)地學習，特別是學習政治理論起著極其重要的作用。共產黨員只有通過努力學習文化，學習科學技術，才能具備建設社會主義的業(yè)務能力;只有通過學習政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領導能力，防腐拒變的能力。只有不斷的學習，才能在思想上保持高尚的境界。
人總是要有點精神的，但精神境界不是天生的，而是在學習和實踐中培養(yǎng)和塑造的。講正氣，必須養(yǎng)正氣，這就要不斷的學習和讀書，知識多了，本領就會增大，精神境界就會提高。讀書使人高潔。在這方面，老一輩革命家為我們作出了光輝的榜樣。一個不讀書、不學習的人，必然會鼠目寸光。改革開放以來，面對市場經(jīng)濟條件下出現(xiàn)的新形勢，一些人之所以犯錯誤，甚至犯罪，一個很大的原因就是不讀書、不學習，不注意提高自己的思想境界。
八、一個合格的干部，就要克勤克儉，生活上嚴要求。
古人有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的錚錚言詞，現(xiàn)代教育家陶行知也說過：“捧著一顆心來，不帶半根草去?！苯裉欤覀兏刹繎^承先賢的優(yōu)良品質，具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，是爭取全人類的解放。當然，這不是說干部要做苦行僧，干部也同樣需要一定的物質享受;但是，在物質享受面前，每個干部要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關系，用黨紀國法管好自己的頭腦，管好自己的手和嘴。
今天，面對著燈紅酒綠、花花世界，有些同志變得昏昏然，在物質享受面前翻了船。這方面的例子太多太多，在我們身邊就有為了幾百元、幾千元的贏頭小利，而不擇手段的人，有在宴會上大吃大喝的人，當然更有利用職務之便中飽私囊達數(shù)百萬元者，這些人盡管只是干部中的少數(shù)，但他們的行為已經(jīng)給我們黨抹了黑，在人民群眾中造成了極壞的影響。這一現(xiàn)實應該引起我們的警覺。
我們每個干部在生活中應該做到：1、生活待遇上不攀比，要比貢獻、比業(yè)績;一比待遇，就會比出問題來。2、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配，你拿了應得的報酬，晚上睡覺也安穩(wěn)。3、艱苦奮斗的作風不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約;反對大手大腳，暴殄天物，杜絕不正之風現(xiàn)象的滋生蔓延。4、遵紀守法，接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念，完善監(jiān)督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。
總之通過學習使我的思想有了質的飛躍，我將在以后的工作學習中更加嚴格要求自己做一個新時期合格的__干部。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十六
春節(jié)前期，金東區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委開展正風肅紀行動，重點對扶貧領域資金使用情況、節(jié)前各項補貼發(fā)放情況提前介入監(jiān)督圖為鞋塘辦事處紀委工作人員到東張店村困難黨員家中，對其是否符合領取扶貧資金的情況進行核實。
新春臨近，蘭溪市紀委監(jiān)委繼續(xù)保持“高壓”態(tài)勢，聚焦“政令不暢通、手腳不干凈、精力不集中、細節(jié)不注意”“四不”干部治理，對節(jié)前干部工作精神面貌展開專項督查，包括檢查窗口單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作人員工作紀律、精神面貌、服務態(tài)度等方面問題，為干部“節(jié)日病”打好預防針。東陽市緊盯春節(jié)重要時間節(jié)點，采取群發(fā)廉政短信、通報典型案例、組織專項檢查等方式，強化節(jié)前正風肅紀，確保廉潔過節(jié)。圖為檢查人員在車管中心檢查公車行駛軌跡和定點停放情況。
浦江縣中余鄉(xiāng)紀委召開專題例會，早部署、早提醒，做好反“四風”工作，并在節(jié)前對轄區(qū)商店、居家養(yǎng)老中心等場所開展突擊檢查，檢查是否存在違規(guī)公款消費。節(jié)日期間，鄉(xiāng)紀委將持續(xù)加大正風肅紀監(jiān)督檢查力度，杜絕“四風”問題。
近日，武義縣紀委監(jiān)委抽調縣稅務局、縣市場監(jiān)管局等單位工作人員組成檢查組，赴超市、煙酒商貿行、土特產店、農家樂等消費場所嚴查“四風”問題，確保年關成“廉關”。圖為檢查組在加貝超市檢查是否存在用公款購買年貨節(jié)禮等違紀違規(guī)行為。
近日，磐安縣紀委監(jiān)委組建檢查組開展春節(jié)期間正風肅紀專項檢查工作。此次重點檢查違規(guī)公款吃喝、違規(guī)使用公務用車、違規(guī)發(fā)放津補貼或福利、違規(guī)收受紅包禮金等。
金義都市新區(qū)紀檢監(jiān)察工委書記集體約談財務、公務接待、公車、食堂、組織人事等部門負責人，就節(jié)日期間易發(fā)問題環(huán)節(jié)強調紀律，督促其站好崗、守好責，確保新區(qū)風清氣正。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十七
加大正風肅紀、反腐懲惡力度，讓群眾感受到全面從嚴治黨就在身邊，不斷增強獲得感、幸福感、安全感。下面是小編精心整理的干部正風肅紀。
希望對你們有幫助。
按照“正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”的要求加強黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。開展作風建設狠抓工作落實教育活動，通過參加“紀律作風整頓月”教育活動，我有如下幾點正風肅紀心得體會：
一、通過正風肅紀心得體會，強化進取意識。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚中心工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
二、通過正風肅紀心得體會，強化責任意識。強化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后、強化黨員意識、加強組織紀律性。
三、通過正風肅紀心得體會，提高黨性修養(yǎng)。作為黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，增強為人民服務的本領。我作為副主任更需要增強駕馭中心管理工作的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行。
崗位職責。
的本領。
四、通過正風肅紀心得體會，發(fā)揮黨員作用。作為一名黨員要把作風教育整頓作為推動中心工作的契機，把作風建設視為干部職工安身立命之本，以良好的作風開展作風教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風方面存在的問題，在中心認真開展自查自糾活動，進一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務水平，提升工作效能，力爭在短時間內紀律作風有大改觀大變化。
五、通過正風肅紀心得體會，提出整改措施。改進思維方式、開拓工作思路。我中心承擔著全市失業(yè)保險管理服務，如何提高工作效率、提高服務熱情，這就迫切需要轉變觀念，改進工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務上、服務水平上，從維護中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，跟上時代的要求，為中心的根本利益服務。
2、要把干部作風集中整頓和建設工作貫穿于中心管理工作各個方面，努力建立“五個零”{服務受理“零推脫”、服務事項“零積壓”、服務目標“零差錯”、服務質量“零投訴”、隊伍管理“零違紀”)為民服務機制，切實轉變中心工作作風。
通過積極參與單位開展的整風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境活動，使我更加清醒地認識到：自己只有不斷加強理論學習，加強相關業(yè)務知識學習，用鐵的紀律要求自己，用良好的作風干好工作，堅決抵制歪風邪氣，才能為我市跨越轉型貢獻自己的力量。
一、加強學習，用先進的政治理論武裝自己。理論是行動的先導，先進的理論知識武裝自己，才能不斷提高自己的政治敏銳性、增強自己的政治鑒別力，樹立堅定的政治信念。當前我市正處于轉型時期，只有不斷加強學習，進一步堅定理想信念，提高意識和覺悟，提升自身的綜合素質和能力，筑牢堅毅工作作風的才能不斷的激發(fā)抵制歪風邪氣的斗志和決心，才能勇于同一切法違違紀等不良行為的人和事做斗爭。相關文件和政策知識的學習，使自己對“五不準”的工作紀律有了更加深刻的了解，為自己開展工作，提供了堅實的理論基礎和政策指導。同時，也給自己打上了預防針，使自己切實做到了自勵、自盛自警。使自己更加清楚的認識到使自己更加清醒的認識到嚴守紀律防線，積極維護風清氣正的工作環(huán)境是每一名職工義不容辭的責任。
二、注重實踐，勇于創(chuàng)新。既要看到思想認識上是不是有新的提高，更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變，通過實踐，查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框，查找工作中的差距和不足。我們應當牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，注重學、思、行的統(tǒng)一，在本職崗位上更好地實現(xiàn)自己的人生價值。
解放思想是為了創(chuàng)新，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法，要敢于推陳，勇于創(chuàng)新?！皠?chuàng)新是一個民族進步的靈魂，更是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力”。在工作的過程中，我們周圍隨時都可能出現(xiàn)各種各樣的考驗，會接觸到各種各樣的人，面臨各種各樣的機遇和挑戰(zhàn)，解決這些新問題、新矛盾、新挑戰(zhàn)，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可供借鑒，我們就必須敢于打破傳統(tǒng)的思維方式和工作模式，創(chuàng)新工作方式、方法。這就要求我們不僅要有扎實雄厚的理論-功底，更要有先人一著，快人一步，勝人一籌的膽魄，破除舊觀念，樹立一著鮮，著著鮮的思想，利用新理念、新技能、新措施解決新問題、新矛盾。
三、提高素質，高效服務。忠于職守，全心全意為人民服務是我們改進工作作風的衡量標準，更是解放思想、加快發(fā)展的努力方向。為人民服務，為社會服務是我們義不容辭的職責，這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時，模范踐行“八榮八恥”榮辱觀，自覺遵守“五不準”，樹立良好形象，一切活動服務于發(fā)展大局，提高工作熱情和激-情，堅持原則、實事求是，做到熱情周到、優(yōu)良服務，做一名業(yè)務精湛，作風過硬，讓群眾滿意的科技工作者。
我的學習體會有如下幾點：
一、強化進取意識。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚中心工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
二、強化責任意識。強化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后、強化黨員意識、加強組織紀律性。
三、提高黨性修養(yǎng)。作為黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，增強為人民服務的本領。我作為副主任更需要增強駕馭中心管理工作的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、發(fā)揮黨員作用。作為一名黨員要把作風教育整頓作為推動中心工作的契機，把作風建設視為干部職工安身立命之本，以良好的作風開展作風教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風方面存在的問題，在中心認真開展自查自糾活動，進一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務水平，提升工作效能，力爭在短時間內紀律作風有大改觀大變化。
五、提出整改措施。
1、改進思維方式、開拓工作思路。我中心承擔著全市失業(yè)保險管理服務，如何提高工作效率、提高服務熱情，這就迫切需要轉變觀念，改進工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務上、服務水平上，從維護中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，跟上時代的要求，為中心的根本利益服務。
2、加強工作協(xié)調、提高服務水平。要主動為領導分憂，當好參謀，加強與人社局有關部門的請示匯報、聯(lián)系、溝通，建立良好的政務協(xié)調渠道。
3、牢固樹立開拓創(chuàng)新精神。在日常工作中，真正發(fā)揮出“排頭兵”的作用，強化開拓進取意識，創(chuàng)造性地開展工作。一是增強工作的計劃性。按月確定中心階段性工作重點、目標，工作落實到人，責任到人。二是增強工作的創(chuàng)新性。保持昂揚向上的精神狀態(tài)，堅決克服按部就班、墨守成規(guī)的思想，大力倡導開拓創(chuàng)新精神。三是增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。工作高標準，嚴要求，向先進學習，減少工作差距，力爭使中心工作一年一個新臺階，走在人社局的前列。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十八
作為一名青年干部，我們要時刻牢記自己的責任和使命，以身作則，率先垂范。首先，我們要認清自己的身份與職責，做好自己的本職工作。作為年輕干部，我們應該有擔當精神，勇于承擔責任，主動作為。無論是在工作中還是在生活中，我們都要始終保持端正的行為，充分發(fā)揮自身的模范作用。其次，我們還要學會善于總結經(jīng)驗，借鑒他人的優(yōu)點和成功經(jīng)驗，不斷提高自己的能力和素質。只有不斷完善自己，才能更好地履行自己的職責與使命。
二、堅持原則底線。
青年干部身上的責任與使命需要我們不斷堅守原則底線。在工作中，我們要始終保持公正、廉潔的原則，堅決抵制各種不正之風。我們要做到廉潔自律，杜絕各種違法犯罪行為，以身作則，做道德的表率。同時，在日常工作中，我們還要能夠堅持真理，始終保持正確的價值觀和世界觀。遵循規(guī)章制度，嚴格要求自己，任何時候都不可低頭，不可妥協(xié)。
三、加強學習提升。
青年干部需要不斷學習進步，提高自身素質。在學習中，我們首先要注重理論學習，提高自己的思想素質和理論水平。通過學習，我們可以不斷豐富自己的知識儲備，提高專業(yè)技能。同時，我們還要注重實踐學習，通過實踐來檢驗自己的學習成果，提高自己的實踐能力。只有始終保持求知欲和進取心，才能不斷提高自己的工作能力和領導能力。
四、加強團結協(xié)作。
青年干部要始終保持團結與協(xié)作的精神。無論是在工作中還是在生活中，我們都要尊重其他人的意見，學會與人合作。通過與他人的交往，我們可以互相學習、互相幫助，共同進步。同時，我們還要保持良好的團隊合作精神，做到身體力行，與團隊一起共同努力，共同完成既定的目標任務。
五、弘揚紀律意識。
青年干部需要時刻保持清醒的紀律意識，自覺遵守組織紀律和國家法律法規(guī)。作為一名干部，我們要嚴格按規(guī)定履行工作職責，不得擅自違反規(guī)定和原則。同時，我們還要自覺接受黨和國家的監(jiān)督，及時向上級匯報工作情況，確保工作的透明和規(guī)范。只有保持良好的紀律意識，始終與組織保持高度一致，才能更好地為黨和人民服務。
總結來說，青年干部是黨和人民事業(yè)的接班人，我們要不斷加強自身建設，提高自身素質，以實際行動履行好自己的責任和使命。在青年干部的工作中，我們需要明確責任擔當、堅持原則底線、加強學習提升、加強團結協(xié)作和弘揚紀律意識。只有這樣，我們才能更好地為黨和人民事業(yè)做出貢獻。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇十九
按照全區(qū)正風肅紀工作專項行動部署，結合檔案局和本人工作實際，對照文件要求，進行了嚴肅認真的自查。
一是對照改進學風文風會風要求，重點整治文山會海，堅決取消一切沒有實質內容、不解決實際問題的會議、活動和文件。
1、開短會，將檔案認定會議內容和檔案業(yè)務培訓工作濃縮。
2、勤調研，將從根本上解決基層檔案業(yè)務問題作為業(yè)務指導工作的出發(fā)點和落腳點。
二是對照求真務實、真抓實干、科學決策的要求，重點整治“形象工程”“政績工程”，各類評比、考核、培訓、表彰和節(jié)慶、論壇泛濫等問題。
1.嚴格執(zhí)行民主集中制，做到了民主決策、科學決策。2.不存在不顧群眾利益和工作實際，搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭焙汀罢児こ獭薄?/p>
三是對照勤政為民的要求，重點整治機關和公務人員慵懶散拖，不負責任、推諉扯皮、辦事效率不高等問題。
1.年初對主管科室開展了效能建設和作風規(guī)定，從根源上分析存在問題并在全年工作中要求堅持，長效。
2.配合搞好目標管理認證工作，經(jīng)常帶領本組人員深入負責指導單位，認真對照標準，在有效的時間完成任務。不存在工作缺位、作風漂浮、不務實事等問題。
3.年初按照要求對本人承擔工作進行了細化，并對科室人員工作認真布置，分解到個人，并制定嚴格的保證措施。定期進行督促檢查，按時上班下班，不存在紀律松弛、工作渙散、不負責任等問題。
4.檔案局本身就是清貧部門，無權，無利，耐得住清貧，忍得住寂寞，禁得起誘惑。不存在怕苦怕累、精神萎靡不振、不愿到艱苦、權小的地方和部門工作等問題。
四是對照嚴控“三公”經(jīng)費的規(guī)定，重點整治因公出國(境)、超標準公務接待等“三公”經(jīng)費使用不規(guī)范問題。
五是對照干部選拔任用規(guī)定，重點整治拉拉扯扯、跑官和要官、拉票的賄選等問題。
不存在跑官和要官的行為、不存在拉票的賄選的行為、不存在不按照規(guī)定程序推薦、考察、醞釀、討論決定任免干部的行為、不存在私自泄露民主推薦、民主測評、考察、醞釀、討論決定干部等有關情況的行為及一切與規(guī)定程序不符的行為。
六是對照糾正行業(yè)不正之風的要求，重點整治不作為、亂作為，吃拿卡要，接受會員卡、商業(yè)預付卡，以及執(zhí)法執(zhí)紀部門不公不廉、判決不執(zhí)行等侵害群眾利益問題。
不會存在依法依規(guī)應當作為而不作為的行為及違反規(guī)定程序從事執(zhí)法執(zhí)紀活動的行為。濫用職權沒有、以權謀私不會。不存在借執(zhí)法、管理之名，吃拿卡要，不給好處不辦事，甚至給了好處也不辦事等不廉潔行為及會員卡、商業(yè)預付卡行為。
七是對照領導干部工作生活待遇標準，重點整治領導干部超標準使用辦公用房、多占住房，違反規(guī)定配車、配備秘書等問題。
1.未超標準使用辦公用房。
2.更沒有用公款包租、占用客房供個人使用的行為。
3.未違反規(guī)定多占住房，所住房子為商品房。
4.沒有單獨使用的公務用車。
5.沒有越野車。
6.不存在違規(guī)配備使用秘書、身邊工作人員問題。
八是對照厲行勤儉節(jié)約有關規(guī)定，重點整治公款互相宴請、大吃大喝、安排高消費娛樂，變相旅游，以及違反規(guī)定搞樓堂館所建設等問題。
1.不存在互相宴請、大吃大喝和安排高消費娛樂、健身活動等行為。
2.不存在用公款旅游或借開會、調研、招商引資等名義變相旅游行為。
九是對照密切聯(lián)系群眾的要求，重點整治干部脫離群眾、對待群眾簡單粗暴、聯(lián)系群眾工作制度不落實等問題。
1.工作能力范圍內關注群眾利益，如按照要求取消了查檔收費，根據(jù)群眾意愿開展陽光檔案工程，民生檔案工作。
2.愿意與群眾談心，了解群眾的所需所求，研究檔案工作的落腳點，使檔案工作的資政惠民之風體現(xiàn)的更加到位。
3、工作上屬于做實事辦實事的人，要調查，要寫調查報告的，如果不深入，就不能寫出深刻的貼近群眾，解決實際問題的理論文章。
4.本人來自人民群眾，不存在宗旨意識淡化，官僚主義嚴重的現(xiàn)象。
5.對領導干部聯(lián)系群眾相關制度按要求執(zhí)行。
干部正風肅紀專項整治的心得體會篇二十
按照“正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”的要求加強黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。開展作風建設狠抓工作落實教育活動，通過參加“紀律作風整頓月”教育活動，我有如下幾點正風肅紀心得體會：
一、通過正風肅紀心得體會，強化進取意識。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚中心工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
二、通過正風肅紀心得體會，強化責任意識。強化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后、強化黨員意識、加強組織紀律性。
三、通過正風肅紀心得體會，提高黨性修養(yǎng)。作為黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，增強為人民服務的本領。我作為副主任更需要增強駕馭中心管理工作的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、通過正風肅紀心得體會，發(fā)揮黨員作用。作為一名黨員要把作風教育整頓作為推動中心工作的契機，把作風建設視為干部職工安身立命之本，以良好的作風開展作風教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風方面存在的問題，在中心認真開展自查自糾活動，進一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務水平，提升工作效能，力爭在短時間內紀律作風有大改觀大變化。
五、通過正風肅紀心得體會，提出整改措施。改進思維方式、開拓工作思路。我中心承擔著全市失業(yè)保險管理服務，如何提高工作效率、提高服務熱情，這就迫切需要轉變觀念，改進工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務上、服務水平上，從維護中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，跟上時代的要求，為中心的根本利益服務。
2、要把干部作風集中整頓和建設工作貫穿于中心管理工作各個方面，努力建立“五個零”{服務受理“零推脫”、服務事項“零積壓”、服務目標“零差錯”、服務質量“零投訴”、隊伍管理“零違紀”)為民服務機制，切實轉變中心工作作風。
通過積極參與單位開展的整風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境活動，使我更加清醒地認識到：自己只有不斷加強理論學習，加強相關業(yè)務知識學習，用鐵的紀律要求自己，用良好的作風干好工作，堅決抵制歪風邪氣，才能為我市跨越轉型貢獻自己的力量。
一、加強學習，用先進的政治理論武裝自己。理論是行動的先導，先進的理論知識武裝自己，才能不斷提高自己的政治敏銳性、增強自己的政治鑒別力，樹立堅定的政治信念。當前我市正處于轉型時期，只有不斷加強學習，進一步堅定理想信念，提高意識和覺悟，提升自身的綜合素質和能力，筑牢堅毅工作作風的才能不斷的激發(fā)抵制歪風邪氣的斗志和決心，才能勇于同一切法違違紀等不良行為的人和事做斗爭。相關文件和政策知識的學習，使自己對“五不準”的工作紀律有了更加深刻的了解，為自己開展工作，提供了堅實的理論基礎和政策指導。同時，也給自己打上了預防針，使自己切實做到了自勵、自盛自警。使自己更加清楚的認識到使自己更加清醒的認識到嚴守紀律防線，積極維護風清氣正的工作環(huán)境是每一名職工義不容辭的責任。
二、注重實踐，勇于創(chuàng)新。既要看到思想認識上是不是有新的提高，更重要的是工作作風、紀律作風是不是在轉變，通過實踐，查找與新形勢、新任務不適應的陳舊觀念、條條框框，查找工作中的差距和不足。我們應當牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，注重學、思、行的統(tǒng)一，在本職崗位上更好地實現(xiàn)自己的人生價值。
解放思想是為了創(chuàng)新，面對新的形勢，要不斷的更新觀念，改進工作方法，要敢于推陳，勇于創(chuàng)新?！皠?chuàng)新是一個民族進步的靈魂，更是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力”。在工作的過程中，我們周圍隨時都可能出現(xiàn)各種各樣的考驗，會接觸到各種各樣的人，面臨各種各樣的機遇和挑戰(zhàn)，解決這些新問題、新矛盾、新挑戰(zhàn)，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可供借鑒，我們就必須敢于打破傳統(tǒng)的思維方式和工作模式，創(chuàng)新工作方式、方法。這就要求我們不僅要有扎實雄厚的理論-功底，更要有先人一著，快人一步，勝人一籌的膽魄，破除舊觀念，樹立一著鮮，著著鮮的思想，利用新理念、新技能、新措施解決新問題、新矛盾。
三、提高素質，高效服務。忠于職守，全心全意為人民服務是我們改進工作作風的衡量標準，更是解放思想、加快發(fā)展的努力方向。為人民服務，為社會服務是我們義不容辭的職責，這要求我們在不斷提高自身素質、提高服務水平的同時，模范踐行“八榮八恥”榮辱觀，自覺遵守“五不準”，樹立良好形象，一切活動服務于發(fā)展大局，提高工作熱情和激-情，堅持原則、實事求是，做到熱情周到、優(yōu)良服務，做一名業(yè)務精湛，作風過硬，讓群眾滿意的科技工作者。
我的學習體會有如下幾點：
一、強化進取意識。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚中心工作上，把功夫下到抓貫徹落實上，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
二、強化責任意識。強化意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務，吃苦在前、享受在后、強化黨員意識、加強組織紀律性。
三、提高黨性修養(yǎng)。作為黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養(yǎng)，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，增強為人民服務的本領。我作為副主任更需要增強駕馭中心管理工作的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
四、發(fā)揮黨員作用。作為一名黨員要把作風教育整頓作為推動中心工作的契機，把作風建設視為干部職工安身立命之本，以良好的作風開展作風教育整頓“邊整邊改”工作，做表率、走前列。要針對作風方面存在的問題，在中心認真開展自查自糾活動，進一步完善、健全、規(guī)范制度，用制度形成高效規(guī)范的工作秩序，提高服務水平，提升工作效能，力爭在短時間內紀律作風有大改觀大變化。
五、提出整改措施。
1、改進思維方式、開拓工作思路。我中心承擔著全市失業(yè)保險管理服務，如何提高工作效率、提高服務熱情，這就迫切需要轉變觀念，改進工作思路。必須從政治上、思想上、業(yè)務上、服務水平上，從維護中心的根本利益出發(fā)來考慮問題，處理問題。必須不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，跟上時代的要求，為中心的根本利益服務。
2、加強工作協(xié)調、提高服務水平。要主動為領導分憂，當好參謀，加強與人社局有關部門的請示匯報、聯(lián)系、溝通，建立良好的政務協(xié)調渠道。
3、牢固樹立開拓創(chuàng)新精神。在日常工作中，真正發(fā)揮出“排頭兵”的作用，強化開拓進取意識，創(chuàng)造性地開展工作。一是增強工作的計劃性。按月確定中心階段性工作重點、目標，工作落實到人，責任到人。二是增強工作的創(chuàng)新性。保持昂揚向上的精神狀態(tài)，堅決克服按部就班、墨守成規(guī)的思想，大力倡導開拓創(chuàng)新精神。三是增強爭先創(chuàng)優(yōu)意識。工作高標準，嚴要求，向先進學習，減少工作差距，力爭使中心工作一年一個新臺階，走在人社局的前列。
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