通過寫心得體會，我們可以更深刻地認識自己，找到自己的不足和問題，進而改進和提升自己。撰寫心得體會時，應該注重對自身的角色和責任進行分析和思考。在這里，小編為大家準備了一些詳實的心得體會，希望能夠給大家?guī)硪恍┧伎肌?/p>
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇一
軍工企業(yè)作為國家安全體系的重要組成部分，其安全生產(chǎn)工作的重要性不言而喻。高風險、高危險性的軍品研發(fā)和生產(chǎn)過程，一旦發(fā)生事故，不僅會造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，更有可能對國家安全造成嚴重影響。因此，軍工企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)工作，不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強安全意識，確保安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定。
軍工企業(yè)安全管理是確保安全生產(chǎn)的重要保障。首先，建立健全安全管理體系是關鍵。軍工企業(yè)應根據(jù)自身特點，制定一整套科學合理的安全制度和規(guī)范，使每個環(huán)節(jié)都有明確的責任和要求，確保生產(chǎn)過程中規(guī)范操作，減少隱患。其次，加強安全教育培訓是關鍵。軍工企業(yè)要注重工人、技術人員的安全教育培訓，提高他們的安全防范意識和應急處理能力，讓他們具備安全生產(chǎn)的相關知識和技能。最后，建立安全檢查和監(jiān)控機制。軍工企業(yè)應定期開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時整改，同時配備科學先進的安全監(jiān)控裝備，加強對生產(chǎn)過程的監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患。
在實踐中，軍工企業(yè)需要不斷總結(jié)經(jīng)驗，并形成一系列的安全生產(chǎn)心得體會。首先，安全生產(chǎn)是全員參與的。每一個員工都應對自己的行為負責，要時刻注意安全隱患并采取相應措施進行預防。其次，安全設備要保持良好狀態(tài)。軍工企業(yè)要定期檢修、維護設備，確保設備的正常運行，避免由于設備故障引發(fā)的事故風險。再次，加強安全意識培養(yǎng)。通過開展安全文化建設活動，加強員工安全意識的培養(yǎng)，形成良好的安全氛圍，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標。最后，持續(xù)改進安全管理體系。軍工企業(yè)要不斷完善安全管理體系，針對性地解決出現(xiàn)的問題和隱患，不斷提高安全管理水平，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的不斷提升。
軍工企業(yè)面臨著安全生產(chǎn)的諸多挑戰(zhàn)。首先，技術的不斷更新帶來了新的安全隱患。在軍工企業(yè)中，新技術、新材料的應用不斷涌現(xiàn)，但隨之而來的是新的安全問題。因此，軍工企業(yè)要及時跟進新技術的發(fā)展，加強對新技術的安全評估，研究解決方案，保證安全生產(chǎn)。其次，人員素質(zhì)對安全生產(chǎn)的要求越來越高。軍工企業(yè)要重視員工的素質(zhì)培養(yǎng)，提高員工的專業(yè)技能和安全防范意識，才能更好地適應安全生產(chǎn)的要求。最后，外部環(huán)境的不確定性也會對安全生產(chǎn)帶來挑戰(zhàn)。軍工企業(yè)要加強對外部環(huán)境的研究和預測，制定相應的措施和應對策略，確保安全生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。
第五段：結(jié)語（約200字）。
在軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的過程中，我們深刻認識到安全生產(chǎn)是保障國家安全的重要基石。通過加強安全管理，總結(jié)經(jīng)驗，培養(yǎng)安全意識和應對能力，我們能夠更好地預防和避免安全事故的發(fā)生，為軍工企業(yè)的發(fā)展和國家安全的需要提供有力保障。同時，我們也要深入研究安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)和對策，提前預判和應對各種風險，確保安全生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。只有不斷提高安全管理水平，才能保證軍工企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利開展，為國家安全事業(yè)作出更大貢獻。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇二
為深入開展全國“安全生產(chǎn)月”活動，認真貫徹落實國家關于安全生產(chǎn)工作重大決策部署，進一步加強安全生產(chǎn)宣傳教育工作，郵儲銀行某某支行于6月份在全行范圍內(nèi)開展了主題為“強化安全基礎，推動安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)月活動，現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
為確保本次“安全生產(chǎn)月”活動有效開展，6月3日，我行召開了“安全生產(chǎn)月”活動動員大會，會上傳達了《關于切實做好消防安全工作防范重大安全生產(chǎn)事故的緊急通知》部署了我行“安全生產(chǎn)月”活動的內(nèi)容和時間，要求各部門和各網(wǎng)點負責人高度重視此項工作，要廣泛發(fā)動全體干部職工，積極參與“安全生產(chǎn)月”活動，努力提高全行員工的安全生產(chǎn)意識和安全操作水平。
宣傳活動當月，各營業(yè)網(wǎng)點在門頭led上滾動播出“強化安全基礎，推動安全發(fā)展?！被顒又黝}。在營業(yè)網(wǎng)點設置宣傳咨詢臺，向過往群眾和員工宣傳安全生產(chǎn)知識。
6月3日晚，我行開展了安全警示教育活動，播放了安全教育光盤，向全行員工詳細講解了消防安全知識，手把手地教會了員工如何正確使用消防器材，火災發(fā)生時疏散和逃生的要領等等。安全教育培訓結(jié)束后，又組織全行員工進行了安全知識測試，整培訓個過程，會場氣氛活動，員工踴躍示范和回答問題，此次安全知識教育活動，起到了預期的效果。
“安全生產(chǎn)月”活動期間，我行某部先后到某網(wǎng)點、某網(wǎng)點和某支行開展了安全教育、防火、防盜、防搶劫、防詐騙等應急預案的演練工作，通過應急預案的演練，進一步檢驗和完善了應急預案，提高了員工的防范技能和應急處置能力，起到了預期效果。
“安全生產(chǎn)月”活動期間，我行某部負責安全保衛(wèi)的工作人員深入各網(wǎng)點，對資金安全管理方面各項制度的遵守和執(zhí)行情況，重要生產(chǎn)場地、儲蓄營業(yè)場所安防設施和消防器材的配備及使用運行情況進行了認真檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時進行了整改，排除了隱患，確保了安全生產(chǎn)無事故。
總之，今年我行開展的`“安全生產(chǎn)月”活動，得到了支行領導和全行員工的大力支持，各部門圍繞“強化安全基礎，推動安全發(fā)展”這個活動主題，扎實開展了安全生產(chǎn)宣傳教育和應急預案的演練工作，增強了全行員工的安全意識和應急處置能力，進一步夯實了安全基礎管理工作，為支行安全生產(chǎn)提供了堅實的保障。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇三
第一段：引言（約200字）。
企業(yè)安全生產(chǎn)是一項十分重要的工作，它關系到員工的生命安全和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。在長時間的工作中，我深刻體會到了安全生產(chǎn)知識的重要性和實踐經(jīng)驗的必要性。通過參與和學習安全生產(chǎn)知識，我深化了對安全問題的認識，提高了自身的安全意識和自我保護能力。在這一過程中，我形成了一些心得體會，愿與大家分享。
企業(yè)安全生產(chǎn)涉及方方面面的知識，如安全設施的使用、危險源的排查、應急救援的處理等等。在工作中，我不斷學習與實踐，逐漸掌握了這些安全生產(chǎn)知識。首先，了解安全設施的使用方法才能做到萬無一失。其次，要學會排查工作環(huán)境中的潛在危險源，并采取相應的控制和預防措施。最重要的是，在危險出現(xiàn)時要懂得應急救援的處理方法，減少事故的發(fā)生和避免產(chǎn)生更大的損失。通過掌握這些安全生產(chǎn)知識，我可以更好地保護自己的安全，同時也能避免事故對企業(yè)造成的不良影響。
第三段：重視安全意識的培養(yǎng)（約300字）。
安全意識是安全生產(chǎn)的基石，如果沒有高度的安全意識，再多的安全知識也沒有用。在我工作的過程中，我發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)安全意識至關重要。不僅要注意自身的安全，還要關心周圍同事的安全。在工作中，我經(jīng)常與同事互相提醒，共同維護安全環(huán)境。在生活中，我積極參加各種安全宣傳活動，提高自身的安全意識。通過不斷培養(yǎng)安全意識，我發(fā)現(xiàn)在工作中我更加細心謹慎，做事更加穩(wěn)妥。只有將安全意識貫穿于工作和生活的方方面面，才能真正做到安全生產(chǎn)無小事。
第四段：加強安全管理的必要性（約200字）。
企業(yè)安全生產(chǎn)需要有一套完善的管理體系，將安全管理貫穿于企業(yè)的每個環(huán)節(jié)。在我工作的企業(yè)，我們制定了一系列安全管理規(guī)定，如安全評估、事故應急預案、安全培訓等。這些管理措施不僅可以規(guī)范員工的行為，還可以幫助員工更好地應對突發(fā)事件。通過加強安全管理，我發(fā)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)水平大幅提升，事故發(fā)生率明顯降低?？梢?，只有充分認識到安全管理的必要性，才能夠有效預防和避免事故的發(fā)生。
第五段：總結(jié)（約200字）。
通過參與企業(yè)安全生產(chǎn)，我深刻認識到安全知識的重要性，重視安全意識的培養(yǎng)，并認識到加強安全管理的必要性。只有將安全生產(chǎn)貫徹于企業(yè)和個人的方方面面，才能為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展保駕護航。在未來的工作中，我將繼續(xù)加強安全知識的學習和實踐，不斷提高自身的安全意識和自我保護能力，為企業(yè)的安全生產(chǎn)貢獻自己的力量。
（以上為機器生成，僅供參考）。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇四
今年是我局“文化建設貢獻年”，在陽光明媚的三月,由黨委書記林國慶帶領部分中層以上領導干部及婦女共48人,參觀了萊蕪鋼鐵集團的煉鋼廠的企業(yè)文化建設與學習型組織。
進入萊鋼集團煉鋼廠，首先映入眼簾的是道路寬敞，環(huán)境整潔優(yōu)美，高大的廠房和管道架上，“工作著是美麗的”、“沒有生命就沒有一切”、“用品格煉鋼”等大幅標語赫然醒目，這些標語充分道出了萊鋼人的心聲。在廠區(qū)辦公樓一位年輕的宣傳部部長給我們介紹了萊鋼的發(fā)展歷程并觀看了由中央電視臺《當代工人》欄目拍攝的反映萊鋼人精神風貌的專題片，現(xiàn)代化、軍事化的管理使我親眼目睹了新一代鋼鐵工人的光輝形象，既增長了知識，又開闊了視野，感覺收獲很大。
萊蕪鋼鐵集團有限公司始建于1970年1月，3月10日，萊鋼集團煉鋼廠發(fā)生重大事故，專爐噴爆，爐毀人亡，造成巨大的經(jīng)濟損失和政治影響，自開始，新的領導班子組建以后，在嚴格管理、科學管理的基礎上主動運用文化管理，積極創(chuàng)建學習型組織，通過提高學習力，改善心智模式，進而達到提高凝聚力、創(chuàng)新力、競爭力的目的，以各具特色的管理魅力，以提高學習力為突破口，注重創(chuàng)建學習型組織與企業(yè)文化建設相結(jié)合，持續(xù)改善職工的思維方式，不斷激勵職工的創(chuàng)新熱情，使職工的精神面貌和思維模式發(fā)生了很大變化，企業(yè)人氣旺盛，凝聚力空前，表現(xiàn)出持續(xù)、快速、高效、跨越式發(fā)展的特點，取得了前所未有的業(yè)績，從此，煉鋼廠的面貌一新從過去臟、亂、差的落后企業(yè)，一躍而成為中國大中型企業(yè)競爭力百強企業(yè)。
通過參觀學習使我了解：學習型企業(yè)創(chuàng)建是企業(yè)文化建設發(fā)展到一定階段的必然產(chǎn)物，是企業(yè)提高自身綜合素質(zhì)與核心競爭力的必然要求。我們環(huán)衛(wèi)的企業(yè)文化正在建設中，其實質(zhì)是進一步豐富和完善“學習工作化、工作學習化”的整體功能，實現(xiàn)學習與工作的最佳融合，這需要全體職工有團隊意識、紀律觀念，和自由主義傾向和行為意識上的自覺認同共同參與，讓“終身學習”的理念深入人心，克服懶散惡習——警惕“青蛙現(xiàn)象”,學會反思,把鏡子反過來對照自己查找不足,不要歸罪于外。有一句話說的好團隊學習可以產(chǎn)生1+1〉2的力量，只有樹立起終身學習才能激發(fā)出集體智慧，產(chǎn)生協(xié)調(diào)一致的行動，樹立起快樂地學習，快樂地工作，從而提高職工隊伍的整體素質(zhì)，才能促進環(huán)衛(wèi)事業(yè)和諧發(fā)展。
心得二：參觀太鋼有感。
為了讓在讀大、中學生的太鋼職工子女更好地了解太鋼，開拓眼界，為日后走上工作崗位積累經(jīng)驗，8月11日上午，在迎新街關工委人員的帶領下，我們迎新街社區(qū)大學生有幸進入太鋼參觀學習。
在一上午的時間里，我們陸續(xù)參觀了渣山公園，4350立方米高爐，生活污水處理系統(tǒng)，2250毫米熱連軋生產(chǎn)線，冷軋寬幅生產(chǎn)線和不銹鋼生態(tài)園。精致美觀的不銹鋼產(chǎn)品，干凈整潔的車間，綠色園林化的廠區(qū)、高度智能化的生產(chǎn)設備，人性化十足的生活區(qū)，實力雄厚的技術中心，這些就是當今太鋼留給我們的深刻印象。
在4350m3高爐現(xiàn)場，潔凈的地面，實時的電腦監(jiān)控，零星的工作人員，盡顯企業(yè)現(xiàn)代化、安全化、智能化。生活污水處理系統(tǒng)每日引進北沙河及尖草坪區(qū)居民生活污水5萬噸。污水首先在有氧池和厭氧池中由生物酶處理，通過“以菌吃菌”的方法不僅大大降低了成本，而且綠色環(huán)保。在中水深度處理車間，污水經(jīng)過多環(huán)節(jié)處理后，變成了不含礦物質(zhì)的純凈水。車間里的儀器設備全部是新引進的自動化裝備，只需極少人員監(jiān)控，走出車間道路兩旁芳草如蔭，一派生機勃勃的景象。高度綠化的園林式工廠區(qū)，體現(xiàn)了“綠色太鋼”理念，也成為太鋼的一道亮麗風景線。
這次太鋼之旅，不僅讓我了解了太鋼的歷史和新世紀太鋼的巨大變化，也讓我增長了見識，開闊了眼界，還讓我認識到自身的不足，今后我還要努力學好專業(yè)知識，多參加社會實踐，不斷提升能力，這樣才能在畢業(yè)后順利步入社會，貢獻出自已的一份力量。
6月7日，我與部分同學參觀了位于有著“四省通衢”之稱的浙江省衢州市的金輝鋼鐵集團有限公司。在這短短的幾個小時里，我們主要參觀了整個金輝鋼鐵集團有限公司，聽取了關于企業(yè)建設和企業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗介紹。我不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的是我吸取了很多有價值的經(jīng)驗。并且，通過參觀金輝鋼鐵集團有限公司，的的確確讓我開闊了眼界，更加解放了思想，更新了觀念。他們的許多發(fā)展理念和工作措施很值得我認真學習和借鑒。
我作為人力資源管理專業(yè)的學生，以下是我對此次參觀學習的心得體會。
一是企業(yè)管理理念令人信服。
金輝鋼鐵集團有限公司一直秉承“金輝輝煌，你我共享”的企業(yè)理念，以品牌開拓市場，努力將“金輝鋼鐵”打造成中國鋼鐵貿(mào)易行業(yè)的領軍人，同時每一位金輝人都在以他們的實際行動，為社會的發(fā)展添磚加瓦!
因此，我必須學會如何在市場經(jīng)濟的條件下，加強企業(yè)的的管理制度建設以及企業(yè)文化建設。我相信，在經(jīng)濟與管理學院精英(教師)團隊帶領下，再經(jīng)過一年多的努力學習，我一定可以很好的掌握如何去規(guī)范企業(yè)的管理制度和建設良好的企業(yè)文化與團隊學習氛圍。
二是企業(yè)精神極具優(yōu)越。
金輝鋼鐵集團有限公司憑借“誠信負責、積極奉獻、細致果敢”的員工行為準則，高度自我要求，順利通過iso9001質(zhì)量管理體系認證，并得到中國農(nóng)業(yè)銀行、中國建行銀行、中國工商銀行等金融機構(gòu)的aa以上的信用評級，企業(yè)精神讓金輝鋼鐵集團有限公司員工感覺到團隊的力量總比個人的力量強大，以及感受到家庭般的溫暖。以至于他們更加努力的工作，全身心地投入到工作與技術創(chuàng)新中。根據(jù)馬斯洛需求層次理論，這就是滿足員工尊重的需要，只有較低級的需求得到滿足，人們才會追求更加高的需求，才會更加努力去追求，去滿足求自己的需要。
所以作為管理專業(yè)的學生，我應該向金輝鋼鐵集團有限公司學習，學習其先進的企業(yè)文化理念。同時應該學習精英團隊的建設以及激勵員工的技巧與方法，激發(fā)員工的潛能，讓員工以最積極的態(tài)度去完成工作，投身到企業(yè)的建設中。這些先進的理念與方法都是值得我們?nèi)肆Y源管理專業(yè)學生，尤其是我自己去學習的。
三是企業(yè)管理戰(zhàn)略令人折服。
在激烈的市場競爭環(huán)境中，金輝企業(yè)在確立了多元化戰(zhàn)略發(fā)展的同時也在不斷更新思路，從1994年10月8日，“金輝企業(yè)”的前身“龍游金輝鋼材經(jīng)營部”正式掛牌到204月，金華盛世鋼鐵有限公司成立，開拓浙中鋼材市場又一道主力線的發(fā)展過程中，不斷地提升金輝企業(yè)的核心競爭力，努力實現(xiàn)專業(yè)化、規(guī)模化、國際化。
雖然兩個多小時的參觀學習時間很短，行程也安排的比較緊湊，但是，我從中學到了很多知識，尤其是在我專業(yè)領域方面。這次的行程不但為我的專業(yè)學習與發(fā)展指明了方向，而且讓我清楚的認識到，以我現(xiàn)在的知識水平是完全不可能管理好一家公司的。因此，我應該更加努力學習專業(yè)知識，讓自己能更好的把專業(yè)知識運用到實際的管理問題中。我也相信，通過一年的學習，我會把專業(yè)知識學的更好!
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇五
長期以來，學校加強管理，以對學生高度負責的精神做好安全工作，以樹立安全意識為主線，以鞏固層層管理責任制為焦點，以落實具體措施為重點，實時全面排查、清算以及整頓校園內(nèi)安全隱患，努力創(chuàng)立一個管理有序、防控有力、整改迅速、情況穩(wěn)固的安全文明校園，確保學生在安全的環(huán)境中穩(wěn)步成長為確保教育教育學工作的正常開展，學校落實了安全工作責任制，進一步加強有關職員的安全工作責任心，真正使學校安全工作落到了實處，杜絕了責任事故的發(fā)生，學校在每個時間段都有具體人員負責，在重點部位都有安全值班答員，第一時間轉(zhuǎn)達貫徹落實較高等級有關部門關于安全工作的指示、使命以及要求;各班主任任具體負責一線安全管理，明確分工以及職務以及責任，確保了各項安全工作的落實。
二、鞏固安全教育，樹立安全意識安全工作的重點是加強預防、消弭隱患，加強全校師生的安全教育，防患于未然，為此每一學期開課時均舉行各種安全宣布道育、組織學生進修了防火、防震、逃命等知識假期中咱們也不放松學生的安全教育，每一學期放假前夕，咱們都印發(fā)致學生家長公然信，讓家長注意配合黌舍對自己的孩子舉行安全教育，嚴防學生人身傷亡事故的發(fā)生，確保學生能夠按時返校。
自從走進了大學，就業(yè)問題就似乎總是在的身邊，成了說不完的。在現(xiàn)今社會，招聘會上的大字報都總寫著“有經(jīng)驗者優(yōu)先”，可還在里面的這班學子社會經(jīng)驗又會擁有多少呢?拓展自身的知識面，與社會的接觸面，個人在社會競爭中的經(jīng)驗，鍛煉和的能力，以便在以后畢業(yè)后能真正走入社會，能夠國內(nèi)外的經(jīng)濟的，并且能夠在和工作中地各的問題，我開始了我假期的社會實踐。
實踐，把所學的理論知識，運用到客觀中去，使所學的理論知識有用武之地。只學不實踐，所學的就等于零,理論應該與實踐相。另一，實踐可為以后找工作打基礎.這段的，學到在學校里學的東西。環(huán)境的不同，接觸的人與事不同，從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中，從中實踐。而且在的經(jīng)濟飛速發(fā)展，又加入了世貿(mào)，國內(nèi)外經(jīng)濟日趨，每天都有新的東西涌現(xiàn)，在擁越來越多的機會的，也更多的挑戰(zhàn)，的經(jīng)濟越和外面接軌，人才的要求就會越來越高，不只要學好學校里所學到的知識，還要從生活中，實踐中學知識，地從各武裝，才能在競爭中。
在工作中曾告訴：在今后的大學生涯中要努力讀書，學好實實在在的本領，塑造好人格和修-養(yǎng)。我一直很喜歡一句話：人生經(jīng)歷而美麗。
我覺得參加社會實踐，培養(yǎng)與了與人相處，交際的能力。我是性格較于開朗的女孩，擁有的和朋友。人，他必需密切與社會相。他所接觸的僅是幾個和朋友。的能力是的。在學校接觸同學，老師是狹隘的范圍，多和人交流，克服自身的弱點，才能的潛力，每件事。在社會上接觸的空間廣了，接觸的人多了，的事情也多了。才有利于看待各的事物。敢于與別人交流，說出的觀點和意見，開誠布公，才能贏得對方的認同和信任。
社會實踐可以激發(fā)更努力地學習，能夠?qū)W以致用。十幾年的學習，總是要用于社會實踐中，知識的積累學習而，所謂學無止境，的學習明天的實踐。我國的政治、經(jīng)濟建設需要一大批知識技能的人才，現(xiàn)在不抓緊學習，就無法承擔份重任。我國加入世貿(mào)組織后，與的交流也將更益頻繁，時代給了，也給了動力，學習好各門知識，做合格的事業(yè)的建設者和接-班人。在信息社會，不進步退步，地知識，才能趕超別人。
鍛煉了獨立的個性。離開了家長、老師、同學，一切都要靠。在工作中，個人有個人的事情要忙，的幫助有限的。做事就依賴別人，自身的努力，走出屬于的路，才能在競爭中有利位置。辦事果斷，唯唯諾諾，才能出。在工作中在所難免，會有、挫折，在求助別人的基礎上，更的是勇敢地克服，的，培養(yǎng)個人獨立處事的能力，必將的。
這次社會實踐經(jīng)歷,使我學到和懂得了許多,我懂得賺錢的艱辛,我想我以后花錢肯定會很儉省的;我在工作的過程中,我學會了，我想這我未來很有幫助?？傊?這次難忘的假期社會實踐經(jīng)歷使我獲益良多,對我將來的發(fā)展的作用。
在生活中，我們會遇到各種危險，如交通事故，遇上壞人，燒傷，被電等等，所以我們要保護好自己，這也就是所謂的“自我保護”，就是用自己所學過的知識來保護自己，學會自我保護是很重要的。
就在去年夏天，四個十二歲的小男孩在中午時到龍源湖去游泳，可他們并不知道危險的來臨。突然其中一個被水草纏住了，怎么也動不了，眼看就快要淹死了，其余三個趕緊過去想吧同伴救上來，可是他們畢竟也小，再說那是是中午，周圍一個人也沒有，沒有辦法請求救援，于是便發(fā)生了四人全部被淹死的悲劇。
這說明了學會自我保護的重要性，也突出了孩子們的安全意識還太少，要知道并不是所有的河流都是可以游泳的，也許下面水草雜亂會纏住你的腳，也許下面有很深的淤泥，會把你陷進去，也許這水有好幾米深，讓你的腳還夠不到水底。這都是有可能發(fā)生的危險，所以我們要有自我保護的意識。
記得有一年，我和鄰居小朋友一起放炮，我們用粗香點燃了各種各樣的花炮，后來，夜深了，我們趁著火光互相追逐嬉戲起來，我忘了手里還拿著點燃的粗香，于是樂極生悲的事情發(fā)生了：玩的時候，她開玩笑的似地做出向我身上潑水的動作，我也習慣性的伸手去擋，結(jié)果粗香便一下子戳到了我的臉上，起了一個泡。
這就說明了我自我保護的意識還不夠多，做事應該小心，要思前想后，而真正遇到困難時，我們不要自作主張，而應該像大人們求救，比如打“110”，找家長，找老師來幫我們解決困難。
以教育局精神為指針，以安全法律法規(guī)為準繩，堅持“安全第一，預防為主”方針，切實做好學校師生安全教育，綜合整治校園安全隱患，防患于未然，以保障學校廣大師生人身財產(chǎn)安全和學生健康成長。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇六
安全生產(chǎn)在我們建筑企業(yè)可以這樣理解：它是一筆財富。如果安全投入得多，生命財產(chǎn)損失少了，最終勞動成本降低。企業(yè)的經(jīng)濟效益提高。反之，企業(yè)一時得利，但終究要虧本。安全，就是提高人的生存價值，就是在積累財富。
建筑施工現(xiàn)場是建筑企業(yè)的主戰(zhàn)場，也是建筑企業(yè)的經(jīng)濟效益實現(xiàn)的場所。建筑施工現(xiàn)場的安全管理的內(nèi)容非常豐富，涉及場容、場貌、安全、防護、臨時用電、機械設備等等。安全管理的內(nèi)容看似繁雜，但是只要緊緊圍繞“安全”這根主旋律，我們建筑企業(yè)的安全生產(chǎn)是可以實現(xiàn)的。如何做好建筑施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)和經(jīng)濟效益雙贏，本人簡單地談一點自己的感受。
對建筑施工企業(yè)的管理制度有許多，如“三類人員”安全生產(chǎn)任職考核制度、特種作業(yè)人員持證上崗制度、安全生產(chǎn)聯(lián)絡員制度等等。這些制度的制定，要落實到進場人員的培訓。我們的建筑施工企業(yè)，使用的農(nóng)民工較多，要提高這些人員的法律意識，熟悉和掌握現(xiàn)場管理的要求和方法。以行業(yè)規(guī)章制度為依據(jù)，做好安全生產(chǎn)管理細則的具體實施工作。健全和貫徹完善的、符合實際的施工現(xiàn)場安全管理細則，規(guī)范施工現(xiàn)場人員行為，增強自覺性，提高工作效率。
“安全第一，預防為主”是安全管理者思想上的防線，安全生產(chǎn)，以人為本，人的安全素質(zhì)決定項目安全生產(chǎn)的水平。建筑施工企業(yè)現(xiàn)場管理者既是生產(chǎn)的指揮者又是安全生產(chǎn)的第一責任人，所以，強化施工現(xiàn)場管理者的安全意識、管理素質(zhì)是提高安全生產(chǎn)管理水平的關鍵。只有通過對現(xiàn)場管理者的安全生產(chǎn)教育培訓，提高人的安全意識，增強人的安全素質(zhì)，才能進一步提升安全管理。只有人人重視安全、人人懂安全，才能真正提高企業(yè)的安全生產(chǎn)的管理水平。施工現(xiàn)場的特殊部位、特殊工種，安全管理者則專門進行交底教育，不留死角。施工現(xiàn)場要建立有效的激勵約束機制，完善安全管理者安全事故追究制，在利益分配上要突出安全管理者的作用，獎罰分明，使其成為安全管理者搞好安全生產(chǎn)、提高安全管理水平的經(jīng)濟杠桿。通過不斷地教育培訓，使安全管理者的安全素質(zhì)得到提高，成為施工現(xiàn)場的安全管理能手。
在施工現(xiàn)場提高作業(yè)者在施工中的安全操作能力和一定的安全生產(chǎn)職業(yè)道德水平，不僅是完善施工現(xiàn)場安全管理的基礎，也是防止重特大事故的前提。對現(xiàn)場施工作業(yè)者的安全教育要生動細致，并能為廣大作業(yè)者所接受，不走過場，不流于形式。通過學習教育，有力規(guī)范作業(yè)人員的安全生產(chǎn)行為，引導他們體會安全生產(chǎn)的重要性。加強“三級教育”，崗前安全技術和勞動安全常識教育，努力提高作業(yè)者的安全操作能力。
綜上所述，堅持安全生產(chǎn)管理，落實各項制度，加強領導，落實責任，真抓實干，就一定能遏制住安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，創(chuàng)造和諧的建筑社會環(huán)境。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇七
安全生產(chǎn)工作是關系人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，是經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)健康發(fā)展的大事，是黨和政府對人民利益高度負責的要求。習近平總書記在黨的十九大報告中強調(diào)，要“樹立安全發(fā)展理念，弘揚生命至上、安全第一的思想，健全公共安全體系，完善安全生產(chǎn)責任制，堅決遏制重特大安全事故，提升防災減災救災能力?！鄙羁陶撌霭踩a(chǎn)紅線、安全發(fā)展戰(zhàn)略、安全生產(chǎn)責任制等重大理論和實踐問題，闡明了安全發(fā)展的新理念新思想新戰(zhàn)略。
建筑業(yè)是國民經(jīng)濟的重要產(chǎn)業(yè)，從其特點看，點多面廣，勞動密集，流動作業(yè)，層次較多，事故易發(fā)，屬于高危行業(yè)；從建設工程各方主體看，涉及建設、施工、監(jiān)理，以及勘察、設計、設備供應等多個環(huán)節(jié)；從監(jiān)管主體看，涉及住建、安監(jiān)、消防等多個部門的管理職責，是一個線長、點多、面廣、量多、管理難度大的行業(yè)，抓好建筑施工安全生產(chǎn)尤為重要。近年來，隨著經(jīng)濟社會快速發(fā)展，建筑業(yè)迎來發(fā)展的機遇期，在建工程數(shù)量持續(xù)保持高位發(fā)展態(tài)勢。然而，受思想認識不足、安全責任不落實、管理措施不到位等方面影響，建筑安全管理存在“短板”、安全監(jiān)管存在不少“盲區(qū)”，安全生產(chǎn)形勢仍不容樂觀，成為制約建筑行業(yè)健康有序發(fā)展的重要因素。
做好新時代建筑施工安全生產(chǎn)工作必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實黨的十九大精神，重點要抓好以下六方面工作：
一是進一步提高政治站位。準確把握新問題、新形勢，堅持以人民為中心，牢固樹立安全發(fā)展理念，不斷增強安全生產(chǎn)工作責任感和緊迫感，以更堅定的決心、更務實的作風、更有力的措施、更科學的手段，從嚴、從實、從細抓好建筑施工安全生產(chǎn)工作。
二是依法落實部門監(jiān)管責任。按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管理安全和誰主管、誰負責”的原則，依法履行政府和部門的監(jiān)管責任。同時，要進一步研究和明確、細化部門的職責定位，建立健全安全監(jiān)管工作機制，確保安全監(jiān)管措施落實到位。
三是嚴格落實企業(yè)主體責任。企業(yè)是安全生產(chǎn)的責任主體，要嚴格按照有關法律法規(guī)，壓實工程參建各方的主體責任，建立健全自我約束、持續(xù)改進的內(nèi)生機制。要強化對企業(yè)安全生產(chǎn)“第一責任人”履職盡責情況的監(jiān)督和考核，促進企業(yè)主體責任落實到位。同時，要加強施工現(xiàn)場的生產(chǎn)管理、技術管理和勞動組織管理，嚴格按照安全生產(chǎn)法規(guī)、標準和規(guī)范進行施工作業(yè)，大力推進建筑企業(yè)安全質(zhì)量標準化工作，打牢安全管理基礎，確保施工企業(yè)本質(zhì)安全。
四是開展建筑施工安全專項整治。結(jié)合建筑施工安全生產(chǎn)的特點，深入開展以防坍塌、高處墜落、起重機械、施工用電等為重點的建筑施工安全專項整治，狠抓安全隱患排遣查治理。要加大行政執(zhí)法力度，加強日常巡查，及時查處各類違法違規(guī)行為、促進我市建筑安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
五是強化事故預防機制。加強預防機制建設，督促企業(yè)完善安全風險管控措施，健全隱患排查治理制度，實現(xiàn)隱患排查治理自查、自改、自報閉環(huán)管理。建立健全施工安全應急救援體系，完善應急隊伍建設，定期或不定期開展應急演練活動，深入推進“平安工地”建設。充分運用視頻監(jiān)控等信息化手段，加大施工現(xiàn)場監(jiān)督抽查力度，尤其是危大工程的抽查監(jiān)管力度和手段，強化工程安全管控。
六是加強安全宣傳教育。開展建筑施工安全知識進企業(yè)、進工地，組織開展形式多樣的宣傳活動，營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。加大對建筑施工企業(yè)“三類”。
人員和特種作業(yè)人員的培訓考核工作力度，提高培訓質(zhì)量，嚴格考核標準。通過培訓教育，提高農(nóng)民工和其他從業(yè)人員的安全技能知識和安全防護意識，夯實安全生產(chǎn)基礎。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇八
企業(yè)職工安全生產(chǎn)是保障職工身體健康、維護企業(yè)安全生產(chǎn)的重要組成部分。大部分企業(yè)和職工都已經(jīng)意識到了安全生產(chǎn)的重要性。但是在實際操作中，往往還是存在著各種安全隱患。因此，企業(yè)職工要時刻保持安全意識，掌握安全技能，以防事故發(fā)生。
第二段：意識到安全是第一位的。
企業(yè)職工要時刻保持安全意識，始終將安全放在第一位。無論是做什么工作，都要時刻關注周圍的安全環(huán)境，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。比如，在生產(chǎn)車間工作時，要注意設備是否正確運轉(zhuǎn)，材料是否齊全、存放是否規(guī)范，防止造成危險。如果發(fā)現(xiàn)異常，應第一時間向領導反映，在確保自身安全的情況下，協(xié)助領導控制局面。
第三段：掌握安全技能，提高自我保護能力。
掌握安全技能是企業(yè)職工必不可少的一項能力。例如，消防安全是企業(yè)職工必須掌握的技能之一。要學會正確使用滅火器、應急疏散標志等消防設施設備；要掌握當火宅發(fā)生時的應對方式，如避免進入密閉室內(nèi)，跑到安全區(qū)等等。此外，在其他方面也需要掌握一些安全技能，比如安全操作法、急救技巧等，以提高自我保護能力。
第四段：建立安全制度，要求嚴格執(zhí)行。
企業(yè)職工要在日常工作中嚴格遵守安全制度，加強安全監(jiān)管。企業(yè)必須建立完善的安全管理制度，制定操作規(guī)程和標準化作業(yè)程序，提高安全意識，加強安全培訓，做到基礎管理到位。同時要加強對員工的安全教育，教育員工遵守操作規(guī)程嚴格執(zhí)行，從而減少事故的發(fā)生，保障職工和企業(yè)的安全。
第五段：結(jié)尾。
企業(yè)職工安全生產(chǎn)是企業(yè)可持續(xù)經(jīng)營和職工工作生活的基石，關系到企業(yè)和職工的身體健康。職工們要時刻保持安全意識，掌握一定的安全技能，遵守安全制度，營造安全、文明的工作環(huán)境。企業(yè)也負有重要責任，要在安全生產(chǎn)方面下足功夫，建立科學完善的安全管理制度，加強對員工的安全教育，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的持續(xù)穩(wěn)定。只有這樣，才能實現(xiàn)共贏發(fā)展、安全保障。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇九
每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛，安全生產(chǎn)牽動人心。安全生產(chǎn)，不僅僅關系你自己，更多的是關系到你我他。
安全生產(chǎn)是社會發(fā)展永恒的主題，是一切工作的真諦。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本，與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關，企業(yè)要想尋求更大發(fā)展，獲得更廣闊的市場，就必須切實抓好安全生產(chǎn)工作，全面落實安全生產(chǎn)責任制，遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟效益。
作為一名項目經(jīng)理，深知肩上責任重大，對施工項目的安全生產(chǎn)工作負全面責任。因此，從自身角度就要牢固樹立“安全發(fā)展，清潔發(fā)展”的指導思想和“安全第一，環(huán)保優(yōu)先，以人為本”的正確理念，堅決克服“重生產(chǎn)，輕安全”的錯誤思想，切實擺正安全與進度、安全與效益的關系，切實做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不開工、不安全不建設、不安全不運行”，確保生產(chǎn)安全。
從基層施工多年的經(jīng)驗來看，抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應重點做好以下幾點：
從總體形勢來看，公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩(wěn)定，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需要，還達不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的要求。因此，需要我們基層領導正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢，率領全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作，將各項安全環(huán)保工作舉措落到實處，務求實效，不斷夯實基層hse管理，全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預防能力，為公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎。
近幾年，集團公司、公司對安全環(huán)保工作越來越重視，要求也越來越嚴，可以說，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩(wěn)定、是和諧，更是一種不可推卸的責任，因此，作為基層領導要充分認識到這一點，不斷提高對安全環(huán)保工作的認識，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責任意識。深刻理解“安全是否決性指標，經(jīng)營是性指標，節(jié)能降耗是約束性指標”，從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發(fā)，切實抓好安全環(huán)保工作。
要搞好安全生產(chǎn)工作，思想認識是關鍵，特別是基層各級領導的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，以及上級有關安全生產(chǎn)管理制度，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程，及時研究解決或?qū)徟嘘P安全生產(chǎn)中的重大問題，并按規(guī)定提取安全經(jīng)費，保障安全設施的及時到位，切實解決安全技術問題。在日常工作當中，始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，逐步完善hse行為準則、hse檢查及考核標準、hse獎懲管理辦法，做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實，促使hse管理基礎工作進一步夯實。
安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程，是全員、全過程、全方位的工作，項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責任人，要切實履行第一責任人的責任，要親自組織完善各級領導、各職能部門的hse職責，并將責任目標和工作壓力層層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊，縱向到底，構(gòu)建“一把手掛帥，主管領導負責，專業(yè)路分管，職能部門監(jiān)控，黨政工團齊抓，全員參與”的責任體系和工作局面。同時，建立完善hse獎懲約束機制，把hse責任目標落實情況與有效的考核、獎懲結(jié)合起來，嚴考核，硬兌現(xiàn)，促使責任由全員共擔。
抓安全生產(chǎn)工作，必須注重執(zhí)行能力建設，嚴格按照公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事，養(yǎng)成尊重科學規(guī)律，反對違章蠻干的好習慣，養(yǎng)成令行禁止、雷厲風行，執(zhí)行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風。同時，還要培養(yǎng)各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風，敢于叫真章，善于抓細節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞，識別和防范施工現(xiàn)場存在的.各類風險，落實各項消減控制措施，強化危機意識和風險意識，增強員工識險避險和事故應急處置能力，樹立安全環(huán)保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念，時刻保持對各類風險和隱患保持高度警覺，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生。
風險管理是開展各項管理工作的基礎和前提，因此，要切實抓好此項工作，組織全員開展全面、全方位的危害因素識別活動。項目經(jīng)理要親自組織開展，組織安全管理部門、生產(chǎn)技術部門、設備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設備設施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動，針對識別出的危害因素，及時制定風險消減控制措施，并充實、完善到施工項目“兩書一表”、崗位“兩書一表”和操作規(guī)程中，指導作業(yè)人員施工和操作，防范各類事故的發(fā)生。
總之，安全生產(chǎn)工作只有起點，沒有終點。因此，安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產(chǎn)工作，努力增強全員的安全環(huán)保意識，提高全員的安全環(huán)保素質(zhì)，實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全，我會安全”的思想轉(zhuǎn)變，從而有力促進公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十
企業(yè)安全生產(chǎn)是保障員工生命安全和公司正常運營的重要組成部分。在工作中，我深刻認識到安全生產(chǎn)知識的重要性，并積累了一些心得體會。通過學習和實踐，我認識到每一個員工都應該對安全生產(chǎn)負責，并且通過培訓和改進措施，我們可以降低事故風險，提高安全生產(chǎn)水平。
了解安全生產(chǎn)知識是每個員工的基本職責。通過學習安全規(guī)章制度和操作流程，我明白了每個崗位的安全風險以及相應的應急措施。例如，在工作過程中，我們經(jīng)常接觸到一些有毒有害物質(zhì)，了解化學品的儲存和處理方法是至關重要的。而對于高空作業(yè)、電氣設備操作等需要特殊技能的工作，我們必須通過專業(yè)培訓獲得相應的資質(zhì)和知識，確保操作的安全。
第三段：培訓和改進措施的重要性。
企業(yè)應該加強員工的培訓和改進措施，以提高安全生產(chǎn)水平。培訓不僅包括理論知識的傳授，還包括模擬演練、案例分析等實際操作。通過培訓，我們可以更好地了解風險，增強預防意識和應對能力。另外，改進措施是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關鍵。每個員工都可以提出自己的意見和建議，并參與到改進措施的制定和實施中。企業(yè)可以建立安全生產(chǎn)管理小組，定期召開會議，研究并解決安全隱患，從而提高整個企業(yè)的安全生產(chǎn)水平。
第四段：安全責任的履行。
安全不僅僅是企業(yè)的責任，每個員工也應該對自己和他人的安全負責。每個員工都要積極履行安全責任，進行安全巡查，及時發(fā)現(xiàn)和排除隱患。在發(fā)生事故的情況下，應迅速采取緊急措施，保護自己和他人的生命安全。此外，定期參加安全教育和培訓，了解并掌握正確的急救方法，將是提高整個公司安全生產(chǎn)水平的有效途徑。
第五段：總結(jié)與展望。
通過對企業(yè)安全生產(chǎn)知識的學習和實踐，我逐漸意識到安全生產(chǎn)是每個員工的基本職責，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要保障。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強對安全知識的學習，提高自己的安全意識和能力，并積極參與安全改進措施的制定和實施。我期望通過我們每個人的共同努力，我們的企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)更高水平的安全生產(chǎn)，為員工的安全和公司的發(fā)展保駕護航。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十一
軍工企業(yè)是國家安全與發(fā)展的重要支柱，對于軍工企業(yè)來說，安全生產(chǎn)是一項至關重要的工作。保持軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)，不僅關系到員工的生命安全和健康，也關系到國家安全和軍事力量的發(fā)展。在安全生產(chǎn)工作中，軍工企業(yè)需堅持以人為本、預防為主的原則，不斷完善安全生產(chǎn)管理機制，加強安全教育培訓，推動安全文化建設，為軍工企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。
第二段：加強安全意識，樹立安全文化（200字左右）。
安全是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的基礎，也是員工們離不開的保護傘。為了加強安全意識，軍工企業(yè)應從領導層著手，樹立安全第一的理念，并將其貫穿于企業(yè)的各個環(huán)節(jié)中。同時，通過開展各類安全培訓和技能比賽，激發(fā)廣大員工的安全意識和責任意識，使他們養(yǎng)成安全工作的習慣和規(guī)范。更重要的是，要落實安全管理責任，建立嚴格的安全考核機制，督促各級管理人員和員工按照規(guī)定履行安全生產(chǎn)職責，樹立起全員參與、共同維護安全的良好氛圍。
第三段：加強隱患排查，建立完善的預警機制（200字左右）。
軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)工作中，隱患排查與預警機制是至關重要的環(huán)節(jié)。通過加強隱患排查工作，建立健全隱患排查制度和臺賬，提前發(fā)現(xiàn)、防范和消除各類安全隱患；同時，還應加強對設備設施的維護與檢修，及時處理設備設施的缺陷和故障，確保生產(chǎn)設備的安全可靠。此外，建立完善的安全預警機制也是必要的，通過引進領先的安全監(jiān)控設備和技術手段，及時掌握安全隱患的動態(tài)，提前預警，及時采取應對措施，有效防范和化解各類安全風險。
第四段：落實安全管理制度，加強內(nèi)部控制（200字左右）。
建立健全的安全管理制度是軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎和前提。一方面，軍工企業(yè)需要制定安全生產(chǎn)管理制度，并將其納入企業(yè)的各項管理系統(tǒng)中，明確各級管理人員的安全管理職責，確保安全生產(chǎn)工作的有序進行。另一方面，還需要加強內(nèi)部控制，建立健全的安全檢查和審計機制，對安全生產(chǎn)工作進行定期檢查和評估。同時，通過加強內(nèi)部交流與學習，匯集各方智慧，共同尋求解決安全生產(chǎn)難題的有效途徑。
第五段：總結(jié)（200字左右）。
軍工企業(yè)是國家的脊梁和中流砥柱，在國防建設中發(fā)揮著至關重要的作用。確保軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)，既是企業(yè)的責任和義務，也是國家的要求和需要。通過加強安全意識，樹立安全文化，加強隱患排查與預警機制，落實安全管理制度，軍工企業(yè)將能夠做好安全生產(chǎn)工作，為軍事力量的發(fā)展提供有力的支持和保障。希望軍工企業(yè)繼續(xù)加強安全生產(chǎn)工作，以確保國家安全和軍事力量的發(fā)展為己任，為實現(xiàn)中國夢、強軍夢做出更大的貢獻。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十二
第一段：引言（100字左右）。
安全生產(chǎn)是企業(yè)經(jīng)營活動的基礎，是維護員工生命財產(chǎn)安全和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要保障。作為企業(yè)主體，我深感安全生產(chǎn)的重要性，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，提升企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。在這篇文章中，我將分享我所取得的心得體會，希望能夠為其他企業(yè)提供一些參考和啟示。
第二段：安全生產(chǎn)的文化建設（250字左右）。
企業(yè)安全生產(chǎn)的首要任務是建立健全安全生產(chǎn)的文化。我們通過多種方式加強安全意識的培養(yǎng)，鼓勵員工參與安全管理，形成“人人關注安全、人人參與安全”的理念。我們舉辦安全培訓班、組織安全知識競賽等活動，提醒員工安全生產(chǎn)的重要性。此外，我們還建立了安全生產(chǎn)獎勵制度，激勵員工在日常工作中嚴格遵守安全操作規(guī)程和安全流程。通過這些舉措，我們在安全生產(chǎn)文化建設方面取得了顯著成效。
第三段：風險識別與控制（250字左右）。
風險識別與控制是企業(yè)主體安全生產(chǎn)的關鍵環(huán)節(jié)。我們開展了全面的安全風險評估，確定了各項工作的風險等級，并制定了相應的風險控制措施。我們建立了風險分級管理制度，對于高風險工作，要求有嚴格的專職負責人，建立全員崗位責任制。此外，我們還在生產(chǎn)線上設置了應急安全設施，并進行定期檢修和維護。通過識別和控制風險，我們有效預防了許多潛在的事故隱患，保證了員工的安全。
第四段：事故應急措施與應對能力提升（250字左右）。
雖然我們盡力預防事故的發(fā)生，但事故難以完全避免。因此，我們必須不斷提升事故應急措施和應對能力。我們建立了健全的事故應急預案，明確了各類事故的處理流程和責任分工。同時，我們組織了事故應急演練，讓員工熟悉應急措施，并定期模擬各類事故情況，提高應對能力。我們還與專業(yè)的事故處理機構(gòu)建立了合作關系，確保在發(fā)生事故時能夠及時、有效地進行事故處理。通過這些措施，我們能夠迅速應對各類事故，減少事故損失。
第五段：監(jiān)督和持續(xù)改進（250字左右）。
安全生產(chǎn)需要不斷監(jiān)督和持續(xù)改進，我們建立了完善的安全生產(chǎn)管理體系，并通過內(nèi)部和外部的審核機制進行監(jiān)督。我們定期對各項安全管理工作進行評估和反饋，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時整改。我們還與相關機構(gòu)保持密切合作，參加各類安全生產(chǎn)交流會議和培訓活動，借鑒其他企業(yè)的經(jīng)驗和做法，不斷改進我們的安全生產(chǎn)管理。通過持續(xù)的改進和學習，我們的安全生產(chǎn)水平逐步提高，并且得到了行業(yè)和社會的認可。
結(jié)尾（100字左右）。
企業(yè)主體安全生產(chǎn)是一項系統(tǒng)工程，需要全員參與和持續(xù)努力。通過安全文化建設、風險識別與控制、事故應急措施與應對能力提升、監(jiān)督和持續(xù)改進等方面的工作，我們的企業(yè)在安全生產(chǎn)方面取得了一定的成就。然而，我們也深知安全生產(chǎn)工作沒有終點，只有不斷的追求和努力，才能做到真正的零事故。我們將繼續(xù)加強安全生產(chǎn)管理，減少事故風險，保障員工的安全和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十三
企業(yè)職工的安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線，是每一個職工的生命安全的保障。作為一名企業(yè)職工，我們不僅要保護好自己的安全，更要發(fā)揮職責和義務，為企業(yè)安全生產(chǎn)出一份力。
第二段：意識到安全生產(chǎn)的重要性。
在企業(yè)中，安全意識要放在第一位，每一個職工都應該時刻提醒自己，安全是最重要的。我們要持續(xù)關注安全生產(chǎn)的學習和培訓，掌握安全生產(chǎn)基本知識和安全常識，了解突發(fā)事故的應對措施。我們要把安全思想內(nèi)化于心，外化于行，做到警鐘長鳴，時常提醒周圍同事注意生產(chǎn)安全。
第三段：遵守流程和規(guī)章制度。
在企業(yè)工作中，我們必須嚴格遵守企業(yè)的流程和規(guī)章制度。對于工作中出現(xiàn)風險的情況，要及時上報，詢問其他職工的意見建議，以避免危險的發(fā)生。同時，應當對自己的工作進行認真負責，保持穩(wěn)定平衡的心態(tài)，不要讓急躁和浮躁影響自己的做事質(zhì)量。
第四段：識別隱患和危險。
我們要認真觀察工作場景，及時發(fā)現(xiàn)危險和隱患，針對性的調(diào)整工作方式和工作細節(jié)，如清除工作現(xiàn)場的罐頭、刀片等尖銳物品，擺放管道等易燃易爆物品等。當發(fā)現(xiàn)危險時，應立即做出相應的處理和舉措，及時報告領導和安全管理人員，確保不會給企業(yè)帶來不可彌補的損失。
第五段：積極參與安全學習和訓練。
安全生產(chǎn)的知識和技能需要通過行動來學習和掌握。企業(yè)職工要積極參加安全學習和培訓，學習并習慣于安全生產(chǎn)的要求和常規(guī)，使之成為一種生活習慣。同時，在平常的工作中，要認真執(zhí)行安全管理措施，配合進行企業(yè)安全風險評估，為企業(yè)提供安全生產(chǎn)的保障。
結(jié)論：
企業(yè)職工的安全生產(chǎn)是企業(yè)長期健康發(fā)展的重要因素。在工作中，我們必須始終把安全放在第一位，時刻保持安全意識，嚴格按照企業(yè)制度和流程進行工作，在工作現(xiàn)場及時發(fā)現(xiàn)危險和隱患，積極參與安全學習和培訓，努力為企業(yè)創(chuàng)造安全和諧的工作環(huán)境。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十四
11月26日，鐵道部xx部長在全國鐵路運輸安全工作會議上所作的題為《規(guī)范新體制下安全管理，確保運輸安全穩(wěn)定為深入推進鐵路跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境》的講話，從三個方面總結(jié)今年以來全路運輸安全工作，分析研究了新體制下運輸安全工作面臨的新情況和新矛盾，動員全路干部職工進一步統(tǒng)一思想，明確任務，學習推廣先進經(jīng)驗，加快規(guī)范新體制下的安全管理工作，確保運輸安全的穩(wěn)定，為深入推進鐵路跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
通過對劉部長講話的學習，個人認為沒有一個安全穩(wěn)定的環(huán)境，什么事情都干不成。而要保持運輸安全的持續(xù)穩(wěn)定，當前最核心、最根本、最基礎的是認真學習領會各級領導的講話精神，集中精力、再鼓實勁，加快規(guī)范新體制下車間安全管理、勞動定額管理等工作。作為一名車間的專職管理干部一定要充分認識加快規(guī)范新體制下安全管理的極端重要性，進一步增強責任感、使命感，深入探索，開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)車間管理工作的規(guī)范化、制度化，為車間提供穩(wěn)定的安全環(huán)境。
劉部長講話中明確指出，20xx年規(guī)范運輸安全管理的總體要求是：健全規(guī)章制度，強化專業(yè)管理，改進綜合服務，完善檢查監(jiān)督，提高站段能力，優(yōu)化干部隊伍，強化安全基礎，基本建立起適應新體制的運輸安全管理體系，實現(xiàn)運輸安全管理有序、高效，確保運輸安全穩(wěn)定。
因此，車間定額工作將圍繞段、車間20xx年的工作目標，集中精力，突出抓好車間勞動定額管理工作。
一是修改完善勞動定額管理制度。勞動定額管理制度是車間工資分配及安全管理的重要依據(jù)，具有法規(guī)約束力，對管理制度的修改完善要擺在重中之重的位置。對車間及工區(qū)《“輛單價”工資分配辦法》、《經(jīng)濟責任制考核辦法》、《職工內(nèi)部待崗辦法》、《一次性獎勵辦法》、《安全逐級負責制考核辦法》、《職工考勤管理辦法》、《定額報表、臺帳工作標準》、《車間汽車管理辦法》等管理制度和辦法的修訂，要全面把握車間、工區(qū)管理體制的特點，全面把握車間成立調(diào)整后資源配置、生產(chǎn)組織、勞動組織的變化，全面把握分配模式的發(fā)展要求，確保修訂后的管理制度科學嚴密，符合車間安全管理的實際。管理制度內(nèi)容的表述力求準確、清晰、完整，不能模糊不清和出現(xiàn)空白，制度與制度之間不能相互矛盾。要建立管理制度的動態(tài)修訂機制，根據(jù)運輸生產(chǎn)的變化和列檢車間的特點，及時調(diào)整制度、辦法的內(nèi)容。消除管理制度管理比較混亂的'現(xiàn)象，規(guī)范對管理制度的審核、發(fā)布，履行必要的民主管理程序，合理界定車間、工區(qū)的管理權限，明確管理的內(nèi)容，實現(xiàn)對管理制度的規(guī)范化。
二是規(guī)范工作秩序。要具體界定車間和工區(qū)之間在勞動定額及工資分配等綜合管理事項上的責權，建立清晰的管理界面。車間要加強對工區(qū)實際情況的了解，全面摸清人員結(jié)構(gòu)、工資分配、定額管理等方面的現(xiàn)狀。建立規(guī)范的工作制度及標準，對工區(qū)的要求，職工關注的事情，辦理時限等要有明確規(guī)定，嚴格按制度執(zhí)行。簡化辦事程序，落實辦事責任，減少辦事環(huán)節(jié)，提高辦事效率，為工區(qū)及職工提供方便、快捷、高效的服務。
三是轉(zhuǎn)變工作作風。車間勞動定額工作要進一步提高工作效率和服務質(zhì)量，關鍵是要轉(zhuǎn)變工作作風。要堅持為職工、為現(xiàn)場服務的意識，急工區(qū)之所急，想工區(qū)之所想，做工區(qū)之所需，克服小機關化作風，加強調(diào)查研究，傾聽工區(qū)及職工的意見，深入現(xiàn)場了解真實情況，及時解決實際問題，提高服務工作的針對性和實效性。破除傳統(tǒng)的思維方式，增強創(chuàng)新意識，發(fā)展優(yōu)質(zhì)優(yōu)價分配激勵機制。
四是做好車間勞動組織整合的準備工作。車間布局調(diào)整后對勞動組織提出的新課題，按照有利于車間安全穩(wěn)定和提高勞動生產(chǎn)率的要求，對車間勞動力進行優(yōu)化配置，合理定員定崗，最大限度地滿足現(xiàn)場一線檢車員的數(shù)量，確保技檢時間、作業(yè)段位和檢車質(zhì)量。
五是加強工區(qū)及班組的自控作用。車間要把加強工區(qū)及班組自控型管理作為提高車間管理能力的基礎工作來抓。要強化車間的管理力量，配強車間管理人員，關口前移、靠近現(xiàn)場，提高處理現(xiàn)場問題的能力。對工區(qū)、班組布局進行適當調(diào)整，完善班組管理制度，優(yōu)化班組長隊伍，提高班組長管理能力，調(diào)整充實自控型班組建設內(nèi)容，增強自控型班組建設的效果。
六是理順收入分配關系。收入分配問題是干部職工普遍關心的問題，也是事關職工隊伍穩(wěn)定的大事。車間要統(tǒng)籌考慮，保持職工隊伍穩(wěn)定，調(diào)動職工積極性。要對原各工區(qū)工資管理辦法進行統(tǒng)一規(guī)范，對工資制度各單元構(gòu)成、各項工資標準、工區(qū)內(nèi)部獎勵及工班長津貼等項目和標準規(guī)范管理，指導工區(qū)規(guī)范內(nèi)部工資分配管理辦法，處理好執(zhí)行工資政策法規(guī)與搞活內(nèi)部分配的關系，消除不合理的因數(shù)，調(diào)動職工努力工作、多勞多得的積極性。
七是做好思想引導工作。針對干部職工對全員競爭上崗和工資分配的熱點問題，采取多種形式進行宣傳解釋，引導干部職工明辨是非，正確看待和理解，進一步增強對深化、搞好工資分配新機制的信心和決心。并要及時掌握職工思想動態(tài)，有針對性地做好深入細致的思想工作。
讓我們緊密團結(jié)在段黨委的周圍，進一步增強工作責任感和緊迫感，苦干實干拼命干，加快規(guī)范新體制下車間勞動定額管理工作，確保車間安全生產(chǎn)及職工隊伍穩(wěn)定，為“建設新江輛、再鑄新輝煌”作出新的貢獻。
安全生產(chǎn)認識到位、安全措施到位、安全生產(chǎn)技術交底到位、安全生產(chǎn)職責到位、安全生產(chǎn)教育培訓到位、安全生產(chǎn)管理人員到位、安全生產(chǎn)資金到位、安全生產(chǎn)檢查、整改、落實到位。
做一名合格的安全員”是我現(xiàn)行本職工作的追求目標，自肩負安全員這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作。
人人事事保安全”即要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全，做到。
“不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害”，也特別要求每一個電力員工提高安全防范意識，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，確保電力設備和電力職工的安全，還要準確地把握電力安全生產(chǎn)管理工作中的輕重緩急。安全生產(chǎn)管理者也應把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上，樹立“居安思?！钡膽n患意識，把安全提到講政治的高度來認識。
安全就是效益”，這種觀點應根植于每個人的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度，認真學習安全有關法律法規(guī)；其次養(yǎng)成良好的安全操作習慣，杜絕習慣性違章，敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒；勤于檢查，及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多，習慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全，應付檢查，那么即使是投入再大，付出再多，安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善，安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升！如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能筑起安全大堤。無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中，生命得到保證，身體免于傷害，財產(chǎn)免于損失。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十五
安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線，也是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎。各種事故和災害的發(fā)生都給企業(yè)帶來了巨大的負面影響，不僅會造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，還會破壞企業(yè)的聲譽和形象。因此，為了保障員工的生命安全和公司的穩(wěn)定發(fā)展，企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)，并總結(jié)出一套行之有效的心得體會。
第二段：建立完善的安全制度和管理體系。
企業(yè)必須建立完善的安全制度和管理體系，確保安全生產(chǎn)得到有效的保障。首先，要制定詳細、具體的安全操作規(guī)程，明確員工在工作中的安全責任和操作流程。其次，要加強安全宣傳教育，提高員工的安全意識和緊急處理能力。最后，要不斷加強對生產(chǎn)設備和場所的檢查和維護，確保設備的正常運行和場所的安全環(huán)境。
第三段：培訓員工的安全技能和意識。
企業(yè)必須為員工提供相關的安全培訓，提高員工的安全技能和意識。安全培訓可以包括日常操作的安全知識和技能，應急處理的步驟和方法，以及事故防范和應對的基本知識。通過不斷地培訓，員工不僅能掌握正確的操作方法，還能迅速應對各種突發(fā)情況，減少事故發(fā)生的可能性。
第四段：建立健全的安全報告和反饋機制。
企業(yè)要建立健全的安全報告和反饋機制，及時收集和處理員工的安全問題和意見。首先，要鼓勵員工積極報告安全隱患和問題，確保問題能夠被及時發(fā)現(xiàn)和解決。其次，要建立安全事故的報告和處理程序，對事故進行及時調(diào)查和分析，總結(jié)經(jīng)驗教訓，避免類似事故再次發(fā)生。最后，要及時向員工反饋處理結(jié)果，增強員工的安全責任感和參與意識。
第五段：持續(xù)改進和創(chuàng)新。
安全生產(chǎn)需要不斷改進和創(chuàng)新，以適應不斷變化的環(huán)境和需求。企業(yè)應該積極借鑒他人的經(jīng)驗，并對現(xiàn)有的安全制度和管理體系進行定期的評估和調(diào)整。同時，要關注新興的安全技術和裝備，引進先進的設備和工藝，提高生產(chǎn)過程中的安全性和穩(wěn)定性。只有持續(xù)改進和創(chuàng)新，企業(yè)才能更好地應對安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)，確保員工的生命安全和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
總結(jié)：
企業(yè)主體安全生產(chǎn)心得體會需要包括建立完善的安全制度和管理體系、培訓員工的安全技能和意識、建立健全的安全報告和反饋機制以及持續(xù)改進和創(chuàng)新。通過這些措施，企業(yè)可以有效預防和應對各種安全隱患和風險，保障員工的生命安全和公司的穩(wěn)定發(fā)展。只有始終以人為本，將安全生產(chǎn)作為企業(yè)的首要任務，才能確保企業(yè)始終處于良好的安全生產(chǎn)狀態(tài)。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十六
“生命”，一個多么鮮活的詞語；“安全”，一個多么古老的話題；“幸?！币粋€多么美妙的境界。一人安全，全家幸福；生命至上，安全為天；安全第一，預防為主。生命只有在安全中才能永葆活力，幸福只有在安全中才能永具魅力。安全構(gòu)筑了我們美好的家園，成為連接親朋好友的紐帶。通過這次安全培訓，使我再一次深刻的休會到：作為校長自己身上責任的重大，學校是未成年人聚集不到場所，在安全的問題上，來不得半點麻痹和僥幸，在安全的問題上，我們必須要防范在先、警惕在前，必須要警于思，合于規(guī)、慎于行；必須要樹立高度的安全意識，人人講安全，時時講安全，事事講安全；必須要筑起思想、行為和生命的安全長城。
為重點，及時全面排查、清理和整頓校園內(nèi)安全隱患，努力創(chuàng)建一個管理有序、防控有力、整改迅速、環(huán)境安定、校風良好的安全文明校園，確保學校在良好的教育教學秩序及生活秩序中穩(wěn)步發(fā)展。為確保安全工作的正常開展，學校應制定一系列安全管理制度，落實安全工作責任制，真正使學校安全工作落到了實處，杜絕了責任事故的發(fā)生。要建立長效機制，成立了安全工作領導小組，校長作為學校安全工作的第一責任人應親自掛帥，統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)學校各年級工作的開展，第一時間傳達貫徹落實上級有關部門關于安全工作的指示、任務和要求；各班班主任具體負責一線安全管理，明確分工和職責。堅持“誰主管、誰負責，誰帶隊、誰負責，誰主辦、誰負責，誰檢查、誰負責，誰驗收、誰負責”的原則，將校園安全工作實績與各班級學期評估相掛鉤，實行安全責任事故一票否決制，確保了各項安全工作落在實處。
安全工作的重點是及時消除隱患，加強全校師生的安全教育，防患于未然，為此我們提出要樹立六種意識、開展“六防”教育、克服四種疏理、堅持“四不放過”、營造“四講”氛圍。六種意識：即“大于天”意識、“責任”意識、“憂患”意識、“第一”意識、“防范”意識、“共管”意識；開展“六防”教育，即防盜、防火、防震、防溺水、防觸電、防交通事故教育活。確定每學期第一周為“安全教育宣傳周”，并舉行各種宣傳教育活動，如知識競賽、演講賽、作文比賽、安全教育講座、參觀相關教育圖片展覽和組織觀看宣傳掛圖、教育圖片展，學生掌握了防火、防震、逃生等常識。假期中我們也不放松學生的安全教育，每學期放假前夕，我們都印發(fā)致學生家長公開信，讓家長注意配合學校對自己的孩子進行安全教育，嚴防學生人身傷亡事故的發(fā)生，確保學生“一個都不能少”?？朔姆N心理，即“湊合”心理、僥幸心理、麻痹心理、粗疏心理；堅持“四不放過”，即問題原因不查清不放過、問題責任不明確不放過、問題處理無結(jié)果不放過、整改措施不落實不放過。甚至提出了對安全工作要小題大做、捕風捉影，保持對安全工作的高度敏感性；營造“四講”氛圍，即利用橫幅標語、校園廣播、班級黑板報、主題班會等多種形式進行廣泛宣傳，營造了一個“人人講安全，處處講安全、時時講安全、事事講安全”的濃厚氛圍。通過這些豐富多采的安全教育活動，師生的安全防范和自我保護意識得到極大提高，保證了學校教育教學秩序的穩(wěn)定和教育教學工作的順利開展。
開展創(chuàng)建安全班級活動，認真落實“人防、技防、物防”三位一體的防范措施，堅持“從細微處著眼，從最小處抓起”的原則，加大安全工作人力、物力的投入，學校嚴防細查、速改快整，在經(jīng)費十分困難的情況下，擠出資金，安裝監(jiān)控學校所有教室及辦公地點。在師生活動集中和重要部位新購消防器材、維修消防器材，安裝更新防盜門、防盜窗。此外，在以技術防范為主要手段的同時，加強人防安全，嚴格值班制度和夜間值班巡邏制度，完善值班預案和節(jié)假日領導帶班制度。確保了學校師生財產(chǎn)和生命安全，促進了學校各項工作持續(xù)、穩(wěn)定地發(fā)展。
1、建立安全工作日報告和安全整改通知書制度。制定了《學校安全自查范圍》，在全校各班級、要求每天對各自范圍內(nèi)的學生動態(tài)、教學生活設施、設備進行檢查、記錄，并由班主任匯報校長；然后由校長簽署處理意見，限期整改；在校園各區(qū)域配備、完善消防設施，專人負責，定期檢查，使學校安全管理網(wǎng)絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域，每一個角落，每一個時段。
2、重大傷亡事故報告制度。凡是學校師生非正常傷亡事故或重大安全事故，應及時上報上級主管部門。對發(fā)生的事故應按照各自管理權限及時查清原因，對事故責任者給予嚴肅處理，事故善后事宜應及時妥善處理。對發(fā)生事故不上報者，要追究有關人員的責任。
3、嚴格值勤值班制度。進一步完善了《學校安全檢查制度》，嚴格校規(guī)校紀，對違反紀律的學生要嚴肅處理，嚴禁體罰和變相體罰學生。
總之，各項制度的制定和實施，嚴明了學校安全工作領導責任制和責任追究制，使學校安全工作做到了有章可循、違章必究、不留盲點、不出漏洞。
1、加強對班主任老師，學校保衛(wèi)、門衛(wèi)以及相關人員的.安保知識培訓，做到有專人負責，明確安全責任，要求門衛(wèi)嚴格履行自己的工作職責，對來訪人員進行詢問登記，接訪人員是否預約，是否認識，經(jīng)接訪人員確認同意接訪，方可入校。班主任和任課教師預約家長到校，必須本人到校門口確認后，方可入校。
2、加強課間管理，杜絕學生在課余時間滋生事端。
3、進一步發(fā)揮校外輔導員的作用，邀請校外輔導員經(jīng)常性的到校對學生進行法制及安全知識的教育。
4、崇尚科學文明，反對封建迷信。
5、加強交通安全法規(guī)教育，經(jīng)常性的進行交通安全常識講座，教育全體師生注意交通安全。
7、加強食品衛(wèi)生管理，經(jīng)常進行檢查，杜絕食物中毒的事故發(fā)生。
建立、完善檢查制度，落實長效管理。目前，學校已制定了部門自查、定期檢查、不定期抽查等三種形式的安全檢制度，認真落實了校園安全工作實施方案規(guī)定的各項措施。學校安全檢查員和各部門責任人每天檢查各自范圍內(nèi)的工作工作；學校安全工作領導小組成員除每周對學校安全工作進行一次大檢查外，還不定期抽查學校安全工作；每學期初、學期末和每年雨季前，學校后勤人員都將所有教室、水電線路檢查一遍，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。學校不定時召開安全工作專題會議，研究做好安全工作的方法，解決工作出現(xiàn)的問題，將隱患和問題消滅在萌芽狀態(tài)，確保了學校各項工作的順利開展。
我們都生活在一個由親情、道德、責任、義務等等所交織的密切的關系當中。因此，個人就不僅只是個人。每一個人的現(xiàn)在都與未來相連，每一個人的自身行為都與家庭相連，與社會和他人相連，每一個人的榮辱都與整體相連。為了個人的成長，為了家庭的幸福，為了這榮辱相伴的整體，讓我們共同筑起思想、行為和生命的安全長城，做一個有責任心的人，做個好人。只有好人，一生才能平安；祝愿好人，一生平平安安。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十七
隨著軍工企業(yè)在國家安全領域扮演越來越重要的角色，安全生產(chǎn)問題也日益凸顯。為了確保軍工企業(yè)生產(chǎn)過程的安全，提高員工的安全意識和安全素質(zhì)，各軍工企業(yè)紛紛進行了大力度的安全培訓和宣傳教育。作為一名軍工企業(yè)從業(yè)人員，我深刻意識到安全生產(chǎn)的重要性，通過實踐和反思，總結(jié)出以下幾點心得體會。
第一，加強安全意識是安全生產(chǎn)的前提。軍工企業(yè)從業(yè)人員必須時刻保持高度的安全意識，以確保在工作過程中隨時關注安全隱患的存在，并能夠迅速采取正確的應對措施。我們通過經(jīng)常性的宣傳教育活動，加強員工的安全意識培養(yǎng)，通過實際操作和案例分析，讓員工深刻認識到細小的安全隱患往往隱藏著極大的危險，喚醒他們對安全問題的高度關注。
第二，加強安全生產(chǎn)管理是保障安全的重要手段。軍工企業(yè)必須建立科學有效的安全生產(chǎn)管理體系，通過制定明確的安全規(guī)章制度，明確員工的安全責任和權利，確保員工在作業(yè)過程中嚴格按照規(guī)定操作。此外，還需要建立健全安全檢查和獎懲機制，定期對企業(yè)的安全生產(chǎn)進行全面的檢查和評估，對安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位和個人進行表彰，對安全隱患嚴重的單位和個人進行問責處理。只有這樣，才能夠形成一種良好的安全生產(chǎn)管理氛圍。
第三，強化技能培訓是提高安全生產(chǎn)水平的關鍵。軍工企業(yè)從業(yè)人員必須掌握相關的工作技能和安全操作方法，只有掌握了扎實的技術能力，才能夠應對緊急情況，保障生產(chǎn)過程的安全。因此，軍工企業(yè)要加強員工的技能培訓，通過定期的培訓和考核，不斷提高員工的技能水平和安全操作意識。同時，還要鼓勵員工參加各類技能競賽和培訓，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和安全責任感。
第四，注重隱患排查是預防事故的重要舉措。軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)關鍵在于及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，避免事故的發(fā)生。因此，我們要注重日常安全巡查和隱患排查工作，對生產(chǎn)環(huán)境和設備進行全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并制定相應的整改措施。同時，還要鼓勵員工積極參與隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，共同維護安全生產(chǎn)的良好環(huán)境。
第五，倡導文明生產(chǎn)是促進安全文化的核心。文明生產(chǎn)是指員工在日常工作中積極倡導安全、文明、環(huán)保的意識和行為，創(chuàng)造和諧、安全、高效的工作環(huán)境。作為一名軍工企業(yè)從業(yè)人員，我們要提倡文明生產(chǎn)，從自身做起，嚴格遵守生產(chǎn)規(guī)章制度，保持良好的文明行為，不僅要關注自身安全，還要關愛他人，減少事故發(fā)生的可能性。
綜上所述，軍工企業(yè)安全生產(chǎn)工作是一項長期而復雜的任務，需要全體員工的共同努力和積極參與。通過加強安全意識、加強安全管理、強化技能培訓、注重隱患排查和倡導文明生產(chǎn)，我們可以有效降低生產(chǎn)事故的發(fā)生率，提升軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，為國家安全事業(yè)做出更大的貢獻。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十八
今天下午，全體教師在一年二班進行了消防安全培訓。通過這次學習，讓我深刻的認識到了消防安全的重要性和必要性，主要有以下幾點體會:。
一、認清消防安全的重要性。火災的發(fā)生是現(xiàn)實生活中最常見的、最突出，也是危害最大的一種災難，所以我們要時刻提醒，警惕安全消防隱患與存在的問題和漏洞，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，在消防安全中要警長鳴，做到居安思危，防患于未然。
二、加強消防常識的學習。災害無情，火更無情，當我們被困在火場內(nèi)生命受到威脅時，在等待消防救助的時間里，如果我們能利用保護自己的方式來為自己采取一些自救措施，那是非常必然的，利用一些物體和地形采取有效的辦法，讓被動變?yōu)橹鲃?，給自己生存和逃脫一些生機，要采取果斷的、有效的、必然的、靈活多變的辦法去為生存找到出口。在平時里要多掌握一些消防基本常識、基本消防要點，及時采取消防果斷措施，利用滅火器減少生命和財產(chǎn)損失。
通過這次學習培訓，讓我學到了很多，也收獲了很多。在以后的生活和工作中，我會不斷加強自我消防意識，不斷增強自己的安全意識感和使命感。
在國家級學校安全教育學習模塊中，聽了幾位教授和專家的講座后，收益很大。對安全方面的知識有了較大的提升，增強了對安全的防范意識。確實感到了做好安全工作責任的重大。
孩子是祖國的未來和希望。做好學生的安全工作，責任重大！有位教授說：教師是安全之魂，學生是安全之本，班級是安全之實，活動是事故之源。今后我校將把師生安全作為首要任務來抓：
1、構(gòu)建學校安全工作的保障體系，全面落實安全工作責任制和事故責任追究制，保證學校安全工作規(guī)范有序地進行。
2、健全學校安全預警機制，制定突發(fā)事件應急預案，完善事故預防措施，及時排除安全隱患，不斷提高學校安全工作的管理水平。
3、建立校園周邊整治協(xié)調(diào)工作機制，維護校園及周邊環(huán)境安全。
4、加強安全宣傳教育培訓，提高師生安全意識和防護能力。
5、事故發(fā)生以后，啟動應急預案，對傷亡人員實施救治和責任追究。我校值周四處巡視檢查，發(fā)現(xiàn)不足及時反饋、改正。每天，每個班都定時檢查學生到校情況，及時上報人數(shù)。另外，我們還利用晨會、班會、廣播站進行安全教育和活動以提高學生的安全意識和掌握求生自救自護的本領。
只要學校的一切規(guī)制度都落到實處，學生懂得安全知識，有安全防范意識，并有一定的自救自護能力。我想，危險定會遠離我們。讓我們大家一起努力，為學生營造一個安全而美好的學習環(huán)境，讓他們能夠健康而茁壯的成長，使他們成為國家興旺和社會建設的棟梁之才。
企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會篇十九
說到安全，我很自然想到三年前的一件事，那時少不更事，剛從學校畢業(yè)，準備踏進社會這個大舞臺，來公司報到的前幾天，主管人力資源的領導打電話問我，是不是愿意參加紀念公司安全生產(chǎn)十周年的演講比賽，還特別跟我強調(diào)了安全生產(chǎn)十周年的重大意義。我隨口應聲，腦子里卻很奇怪地想：不就十周年嗎？有那么重要？那時的我膚淺地認為，都二十一世紀了，如果人還連性命安全這種事情都要擔憂，還談什么發(fā)展，還談什么物質(zhì)文明與精神文明。
轉(zhuǎn)眼三年過去了，公司的安全生產(chǎn)記錄早已突破4600天，這對發(fā)電行業(yè)來說，是一個相當了不起的成績，當有一天我發(fā)現(xiàn)自己也在為這個記錄而自豪的時候，我開始意識到，安全意識，也在我心中扎下根來。世界如此美好，我們用電點綴燈光璀璨的夜晚，用電推動社會進步的腳步；生命如此珍貴，我們用辛勤的'工作換來幸福生活，用盡心盡責維護闔家歡樂，然而，也許只要讓安全意識短暫離開腦海，火光電閃之處，轉(zhuǎn)眼的瞬間，一切美好都會化為烏有，所有的幸福就會變成哀傷痛哭。也許在這個時候，才能真正體會安全的珍貴和重要。沒有安全，就沒有發(fā)展，更談不上物質(zhì)文明和精神文明，這三年悟出的結(jié)論，和三年前沒有別致，只是道理卻是兩個。而三年中讓我有這種領悟的，是公司一直以來“以人為本”、“安全為天”的管理理念和一線員工不辭辛苦、認真負責，保證公司安全生產(chǎn)記錄得以延續(xù)的精神。
多年來，公司一直把安全生產(chǎn)放在第一位。公司制改制后，我們進入了一個前所未有的新時期，要準備打破鐵飯碗，開始面對電力市場化的挑戰(zhàn)，而同時我們卻又面臨著連續(xù)4年干旱少雨，發(fā)電量上不去的困難局面，在這樣的情況下，公司依然沒有減少在安全工作上的努力，我們把“人力資源當成公司最寶貴的資源”，把“安全生產(chǎn)作為公司最大的效益”，公司領導勵精圖治，通過開展“三標一體化”貫標和“創(chuàng)先進發(fā)電企業(yè)”工作，引進先進的管理理念，規(guī)范化公司的管理體系，使安全生產(chǎn)有了制度化的保證，安全生產(chǎn)的可控在控水平進一步提高。管理上的規(guī)范和創(chuàng)新，教育宣傳“無孔不入”，安全檢查“無微不至”，整改消缺“無病自疚”，正是對安全工作的高度重視和常抓不懈，才有了公司今天引以為豪的安全業(yè)績。但是總經(jīng)理高瞻遠矚，時時提醒員工：“安全記錄只能說明過去，科學有效管理才能保證后續(xù)安全”，要求員工們要充分認識集團公司在安全生產(chǎn)和經(jīng)營方面的壓力，理解“內(nèi)憂外患”的含義，加強管理，“做實、做細，讓隱患無處藏身；做新、做精，打造本質(zhì)安全”。在這樣的高標準和嚴要求下，公司員工時刻把安全放在心里，無論是機組大修還是日常巡檢，都兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，4600多天的安全生產(chǎn)記錄背后，我們不能忘記他們的辛勤工作和無私奉獻。
“安全為天、質(zhì)量是命”、“追求本質(zhì)安全，杜絕等待事故來暴露問題”、“零事故不等于安全，零隱患才算是安全”，這一條條富有哲理的安全宣言，我們寫在公司的管理方針中，貼在睜眼即可見的工作現(xiàn)場，也刻在每個員工的心里，這是公司對全體員工的警醒，也是公司對安全生產(chǎn)的承諾，我們遵守這樣的承諾，然后享受平安的幸福。
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