總結(jié)可以幫助我們按部就班、有條不紊地進行工作和學習。總結(jié)需要客觀真實，不要過度自夸或過分低估自己的能力。希望大家在閱讀這些總結(jié)范文時能夠獲得一些啟發(fā)和思考。
學院學年工作總結(jié)篇一
在畢業(yè)季的到來之際，2020級2班和3班在班委的組織下為其畢業(yè)的兼職班主任準備了禮物和畢業(yè)祝福。在六月初，級委利用兒童節(jié)的契機為年級每個同學送上小禮物和定制關(guān)心祝福。
在本學期中，2020級保持“級群—班群—群郵”三條信息渠道并行的常態(tài)，各項信息及通知基本都順利落實。同學們養(yǎng)成主動積極接收通知、總結(jié)整理的習慣，各項活動能有序高效的開展。
在5月的xx大學優(yōu)秀干部評選中2020級的岑琳、戴嘉麗、謝潤康、張淑渝、朱浩林4位同學獲得優(yōu)秀班級委干部稱號。胡卓華、劉琦、唐曉敏、吳子羽、楊婉瑩、曾子豪6位同學獲得優(yōu)秀學生會干部稱號。
另外，在年級輔導(dǎo)員的主持下，本年級開展了每班一周一宿舍師生談心會。基本上每個宿舍都有機會在課后時間與輔導(dǎo)員進行各方面的溝通交流，增進老師與同學之間的相互理解。
在年級宣傳方面，本學期的年級公眾號“一路與法”推出了2篇推送，一則為師生交流座談會的介紹，一則為六月級委送祝福的活動介紹。在本學期推送上，數(shù)量明顯不足，一方面是年級活動的開展較少，另一方面是沒有重視宣傳力度。在本學期末，會在假期推出一系列的回顧推送和實習推送，以增加年級推送宣傳的影響力。
學院學年工作總結(jié)篇二
2020年2月開展了第十四期黨校學習班，推薦入黨積極分子上黨校學習，2020級共推薦了13名積極分子進入黨校學習。2020年3月收取2020年1月-6月的團費(共180人上交，合計216元)。
2020年4月進行了我校五四紅評評比工作，其中謝潤康同學被評選為優(yōu)秀共青團員標兵;陳美琪、盧婷婷、林曉怡、林澤鵬、唐曉敏、湯璐桐、冼華棟、姚伊霖、楊婉瑩、張振聲共10名同學被評選為優(yōu)秀共青團員;羅明柏、梁嘉怡、李亢卓琳、楊琪、張淑渝5名同學被評選為優(yōu)秀共青團干部;侯卓純被評選為優(yōu)秀團支部書記。1601支部被評為紅旗團支部，1603支部被評選為先進團支部。此外1601團支部、1602團支部開展的活動獲得xx大學2020-2020學年“優(yōu)秀團日活動”榮譽稱號。
2020年5月開展院級五四紅評評比工作、觀摩“踐行總體國家安全觀，開拓時代國家安全工作新局面”的主體法治宣傳教育巡展活動。
學院學年工作總結(jié)篇三
時間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間2020過去了，第一學期也過去了。在這忙碌的一個學期中，宣傳部不僅注入了新的血液，并且每位委員都學習收獲了很多東西，取得了各自的進步，每位委員的付出也都換來了工作的新發(fā)展。本學期本部門主要圍繞畫海報、寫新聞稿、寫微信推文等宣傳活動展開工作?，F(xiàn)對本學期工作總結(jié)如下：
本學期本部門的各項常規(guī)工作依然在有條不紊地進行著，我們協(xié)調(diào)配合各部門的工作，對海報、微博和微信推文及時進行更新，其質(zhì)量也在不斷提高，在宣傳方面皆取得較滿意的成績，為五四評優(yōu)而努力工作。我部門還對各班主題班會的宣傳欄進行了檢查、評分。在這個月，文新院各部門對各班進行了材料的大檢查，我們部門還對“迎新杯”和“書山杯”辯論賽賽況進行了報道。除此之外，我們還聯(lián)合創(chuàng)服部舉行了海報大賽、以及對影響藝術(shù)節(jié)的報道。
在常規(guī)工作方面，我部門還存在著一些不足之處，比如：本部門對各班的博客監(jiān)察力度不夠，導(dǎo)致各班博客更新情況不夠理想。還有在我部與各班宣傳委員的工作銜接方面還不夠到位等問題。對此，我部門將進行認真反思，及時改正不足之處，將工作做得更好。
回顧本學期，本部門的各位成員本著全心全意為同學服務(wù)的宗旨，勤勤懇懇，認認真真，踏踏實實，積極配合其他各部門有序展開工作，對學生會以及團委各項活動的順利開展起到了一定的推進作用。同時，也在學生會其他部門的協(xié)作下，順利完成原工作任務(wù)，認真對待每一個相關(guān)宣傳布置，讓我們學院的各項工作以更快，更好的方式展現(xiàn)在全院師生面前。
以上便是本部門對上學期的工作總結(jié)。在接下來的工作中，我部門將認真反思，自我調(diào)整，找出不足之處并加以改正和完善。并且我部門也將一如既往地支持院里及班里的各項工作，為同學們提供及時有效的信息，進行好各項宣傳工作，讓各項活動有條不紊地開展。
學院學年工作總結(jié)篇四
經(jīng)歷了上個學期一個學期的工作之后，我們辛勞而快樂，忙碌而充實。我們在一次一次的努力工作中汲取多方面的經(jīng)驗，在一點一點的不足中得到寶貴的教訓(xùn)。這個月里我們精誠合作，迎接學生會工作的每一次挑戰(zhàn)，以期實現(xiàn)各領(lǐng)導(dǎo)集體對我們的高度期望。同時，我部在指導(dǎo)老師的正確指導(dǎo)和主席團正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟部門的大力協(xié)助下，按照計劃開展我們的各項任務(wù)，部門也進入了良好的工作態(tài)度。下面將我部這個月以來的工作做一個總結(jié)：
一、對院內(nèi)社工文化節(jié)的開展進行了大力宣傳，每個環(huán)節(jié)都有微博、微信等媒體的.跟蹤報道。
二、對畢業(yè)晚會及“情暖涼亭，攜手公益”等活動進行宣傳和利用各新媒體進行實時跟蹤報道。
三、在本月對院內(nèi)活動的手繪海報與紅榜宣傳等工作及時完成，提高了院內(nèi)活動的宣傳效率，配合各部門，擴大了諸項活動在同學之中的影響力。對本月中活動的新聞稿撰寫及時，并及時發(fā)布在各網(wǎng)站上。
本月部門工作的順利開展是大家共同努力的結(jié)果，在往后的工作中，我們將繼續(xù)迎接挑戰(zhàn)，揚長補短，完善自我。
學院學年工作總結(jié)篇五
一學期來，學生校學生黨總支在校黨委和校團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體學生黨員團結(jié)一致，思想進步，政治立場堅定，堅持原則到位，學習成績優(yōu)秀，生活作風正派，工作務(wù)實、創(chuàng)新、高效，步調(diào)一致；學生校學生黨總支制度相對健全，組織民主生活形式新穎、多樣，各種工作緊張有序，積極開展黨風教育，并積極配合學校的迎評工作，圓滿地完成了校黨委和校團委交予的各項任務(wù)，有力地配合了校團委的工作，有效地指導(dǎo)了各系學生的工作，總之學生校學生黨總支各方面都洋溢著生機和活力。
一、工作內(nèi)容。
1、學生黨員表先鋒。
抓實學生黨員隊伍建設(shè)，進一步加強“黨員先鋒”意識建設(shè)力度，扎實開展好黨員學習工作，力爭用學生黨員自己的言行和人格力量去影響和帶動非黨員學生，提高學生黨員在師生隊伍中的影響力。
2、自我認識加深。
認真開好每月一次學生黨員生活會，通過開展深入、細致、到位的批評和自我批評，溝通思想、解決問題、加強團結(jié)。
3、思想政治方面。
學期末由各系黨員活動小組長將黨員發(fā)展情況加以匯報；上交本學期工作總結(jié)，這些措施不僅有利于校領(lǐng)導(dǎo)、團委老師掌握學生黨員和全校學生的思想動態(tài)，更有利于全校學生統(tǒng)一思想，層層落實，并出色地完成校黨委和校團委布置的各項任務(wù)。
4、組織紀律方面。
民主生活生動活潑，組織紀律嚴肅，教育及時，齊頭并進。學生校學生黨總支由10個系黨員活動小組組成，各系小組組長由政治思想覺悟高的學生黨員擔任，便于加強領(lǐng)導(dǎo)，各種會議精神傳達及時，落實及時；學生校學生黨總支民主生活會按時定期召開，形式多種多樣，生動活潑，便于學生黨員的主動性、積極性和創(chuàng)造性的發(fā)揮；各種形式的會議記錄完備；學生黨員活動組嚴肅黨紀，對于違反學校紀律的學生黨員以說服教育為主，充分利用“團結(jié)―批評―團結(jié)”的公式，教育及時，真正起到“懲前毖后”的作用，使相對落后的黨員及時改正缺點，使其各方面向優(yōu)秀分子看齊，從而齊頭并進。
二、主要工作及成效。
（一）加強學習促成效。
1、繼續(xù)落實學習制度。繼續(xù)加強學習制度的落實和健全，明確學習要求，嚴格學習考評。每兩周一次的校學生黨總支委員會議是集中學習的主要陣地，每次學習團委副書記賀敏老師都親自到會并做思想指導(dǎo)。每月召開全校學生黨員及預(yù)備黨員進行集體學習，在本學期每月集體學習中違反相關(guān)規(guī)定沒有到會者，在學期結(jié)束后將通報批評及送各相關(guān)單位。
2、學習形式多樣化。形式上由學生校學生黨總支集中學習與個人自學相結(jié)合，每位同學必須認真摘抄筆記、寫心得和體會文章。
（二）加強組織建設(shè)做到活動經(jīng)常。
新學期伊始，及時召開學生黨員大會和學生校學生黨總支委員會議。號召黨員要以新的工作姿態(tài)，投入到新的學期工作中，每名黨員都能發(fā)揮作用，積極工作。本學期黨員活動領(lǐng)導(dǎo)小組共開展活動四次。使黨的工作在學習工作中較好的發(fā)揮了作用。
1、本學期校學生黨總支共召開了兩次會議，分別是9月份的政治理論學習，10月份的校學生黨總支委員換屆選舉會議。
2、11月28日，學生校學生黨總支邀請州素質(zhì)拓展協(xié)會教練對我校全體學生黨員進行了素質(zhì)拓展項目培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后舉行了比賽。團委副書記賀敏老師出席活動并提出要求，校學生黨總支全體成員、各系學生黨支部書記、各系黨員活動小組組長、全校學生黨員及預(yù)備黨員、入黨積極分子共1500多人參加了此次活動。開展素質(zhì)拓展活動，旨在增強學生黨員及預(yù)備黨員、入黨積極分子吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作的精神，這次活動充分展現(xiàn)了我校大學生黨員良好的精神面貌。本次活動非常成功，校報，校團委、團州委網(wǎng)站在新聞條目進行了及時報道并給予了高度評價。
三、存在的問題與工作的欠缺。
在不斷的學習和工作中，校學生黨總支根據(jù)實際的情況，總結(jié)出我們工作中存在的不足，針對前期工作中的一些問題，做好整改工作。目前存在的問題主要表現(xiàn)在：
1、部分學生黨員入黨前后不一樣，入黨前工作積極主動，各方面嚴格要求自己，表現(xiàn)突出，入黨后工作熱情不高，主動性不強，成績有所下降。
2、部分學生黨員紀律意識不強，沒有認真學習領(lǐng)會相關(guān)黨紀黨規(guī)，不按時參加會議及活動。
3、不注重政治理論學習，不是提建設(shè)性建議，而是不注重場合地發(fā)牢騷，講怪話，只講批評，不講自我批評。
4、不注意形象，不能模范帶頭，不能以身作則，在同學中沒有樹立好榜樣。
5、開學初由于畢業(yè)班學生黨員要進行實習，常規(guī)工作在開展中出現(xiàn)了一小段時間的脫節(jié)，使部分學生黨員在這段時間放松了對自己的要求。
四、完善與解決措施。
1、要堅持學、用、改相結(jié)合。努力提高學生黨員素質(zhì)，繼續(xù)開展“理想、責任、能力、形象”教育活動，增強教育活動的針對性和實效性，從而提高學生黨員同志的黨性修養(yǎng)。
2、加強校學生黨總支組織建設(shè)，使其真正發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，特別是使學生黨員在遇到突發(fā)事件或危急事件時，能經(jīng)受考驗，發(fā)揮應(yīng)有作用。
3、要堅持相信和依靠群眾，認真落實服務(wù)群眾的要求，與群眾保持一種良好的溝通，在群眾中樹立良好的模范作用，真正起到一個黨員一面旗幟的先鋒模范帶頭作用。
4、與時俱進，跟上社會的步伐，除了學習黨的相關(guān)知識外，還要聯(lián)系實際結(jié)合業(yè)務(wù)和專業(yè)搞好學習，認真學習自身的業(yè)務(wù)和專業(yè)知識，從而不斷提高自身素質(zhì)和文化水平。
5、進一步加強黨員的教育和管理，特別是加強學生黨員的黨性修養(yǎng)，增強黨員意識，提高學生黨員整體素質(zhì)。
學院學年工作總結(jié)篇六
老師們，同學們，新時代、新使命、新征程已經(jīng)開啟，我們借著黨的十九大東風朝著美好的前方奮進。今后我院團總支將始終把加強大學生思想政治引領(lǐng)和價值引領(lǐng)作為核心任務(wù)，完善團校機制，結(jié)合“青馬工程”開展青年干部培訓(xùn);加強基層團支部建設(shè)，深入落實“三會兩制一課”制度;完善青年志愿者服務(wù)機制，充分發(fā)揮“i志愿”“青年之聲”等大型網(wǎng)絡(luò)互動平臺的作用;加強引導(dǎo)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
老師們，同學們，新時代的藍圖時不我待，新征程的號角催人奮進。新的學年，我院團總支將在學院黨總支和上級團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢記使命擔當，匯聚青春力量，為推動我院共青團工作的深入開展，為把我校建設(shè)成為特色鮮明的應(yīng)用型大學、開創(chuàng)我校團學工作新局面、掀開我院共青團工作新篇章，貢獻屬于電子學院的青春力量!
學院學年工作總結(jié)篇七
金風送爽，懷院飄香，在-第一學期，我部門認真、負責配合各部門工作。在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷的突破，努力打造新的亮點，使我部門各項工作及活動順利開展并取得相應(yīng)效果，完成了計劃?，F(xiàn)將學期工作總結(jié)如下：
一、本學年完成具體工作如下：
1、九月順利完成迎新工作及一系列活動海報的報制作，并配合各部門展開美術(shù)系干部換屆及納新工作。
2、十月協(xié)助我系其他部門展開活動宣傳及報道。為迎新杯”籃球賽、足球賽制作海報，加強活動宣傳力度。
3、十一月我部門積極配合其他系部的宣傳工作，并與生科系及化工系宣傳部開展聯(lián)誼活動，促進了交流和溝通。并且，制定了宣傳部干部及其班級宣傳委員的考核機制。
4、十二月配合系部和院部的工作開展，并宣傳美術(shù)系美育文化節(jié)和第一屆學生年展等活動。通過這次幾次活動，我們的團隊意識得到了提高。在這期間，我部門還配合學生分會的分會評優(yōu)工作。
5、一月總結(jié)本學期的工作和下學期的工作安排。
二、有待改進之處：
1、在宣傳工作時，宣傳的范圍及效率較低。
2、開拓的宣傳途徑未收到理想效果，我們會在以后的工作中改進，完善宣傳途徑，落實工作，提高工作水平、工作質(zhì)量。
以上是我系宣傳部本學期的.工作概況，我們將會以服務(wù)同學，傳達精神為目的，努力做好本職工作。在以后的工作中充分保證工作質(zhì)量，提高工作水平。相信在美術(shù)系團總支的帶領(lǐng)下，會把我系宣傳部建設(shè)的更好。
學院學年工作總結(jié)篇八
為加強學風建設(shè)，本學期級委會依舊嚴格落實學院相關(guān)考勤制度，加強假期前后與年級活動的考勤。具體由年級紀檢委員敦促各班紀檢委員落實考勤，特別是實習培訓(xùn)的考勤。考勤情況良好，同學們積極配合，規(guī)范請假方式，總體請假情況較少，課堂氛圍活躍積極，學風優(yōu)良。
專業(yè)學習方面，全級同學始終保持高漲的熱情，自主學習性很強。在知識產(chǎn)權(quán)課上通過小組自主學習的方式進行專題學習，在勞動法的課后在微信群上積極討論案例，在國際法上虛心請教老師。在各種課堂上，同學們都表現(xiàn)出好學的精神，在討論和交流中共同進步。
另外，為了順利開展本學期的專業(yè)實習，16級準備了相關(guān)工作。第一，在年級輔導(dǎo)員的主持下開展了九次實習培訓(xùn)，含實習隊伍介紹、法院、檢察院、律師事務(wù)所的實習指導(dǎo)等，同學們通過實習培訓(xùn)了解了相關(guān)訊息。為了進一步更好得理論聯(lián)系實際，同學們拍攝視頻模擬面試介紹，并由年級輔導(dǎo)員張育老師進行點評。第二。實習報名工作于2020年4月13日開始，并于2020年5月14日確定各隊伍人員以及指導(dǎo)老師，本年級共有193名同學參與本次實習，分為32支實習隊伍，配有5名指導(dǎo)老師。第三，組織各實習隊伍選出實習隊長，并由隊長聯(lián)系實習單位，收集各單位的實習回執(zhí)，發(fā)放實習介紹信。在收到介紹信后，各隊伍分別確定報到時間，在學期結(jié)束后以隊伍為單位出發(fā)。
學院學年工作總結(jié)篇九
我院廣大青年團員在院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，在校團委的帶領(lǐng)下，緊緊圍繞學院的中心工作，收獲豐碩。在科技競賽、文娛、體育比賽等活動中，我院均有上佳表現(xiàn)，獲得第二十五屆校運會學生組團體第二名、校男子籃球賽蟬聯(lián)冠軍實現(xiàn)“三連冠”、女子籃球賽榮獲亞軍、羽毛球賽第四名、團歌校歌合唱大賽二等獎、“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)大賽獲?！疤貏e進步獎”。學生個人方面：學科競賽共獲得國家級一等獎3項，二等獎12項，三等獎17項，學生發(fā)表論文10余篇。廖月輝同學榮獲廣東省大學生田徑錦標賽110欄和400米欄雙料冠軍;美國數(shù)學建模大賽中，鄭曉純等3位同學榮獲國際一等獎、林鋒弟等8位同學榮獲多個國際獎項……無數(shù)的成績既是對我院學生干部素質(zhì)、能力的肯定，更是我院在育人方面不斷努力的結(jié)果。
學院學年工作總結(jié)篇十
兩個月來，我分別在兩個不同的崗位上練兵，前個月在電編部學習新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作。
首先說說在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，這里是我的第二個家，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學，這期間我一直都是在遠離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學校里也有師長的關(guān)愛與教誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際關(guān)系的距離感、層次感只可能加強，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領(lǐng)導(dǎo)都對我們這些新人親切有加，特別是容主任，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一起打球，坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子，而且還以慈父的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好新聞工作，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事，也對我們這些新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導(dǎo);工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在電編部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。
我在工作上的收獲主要有：
1、基本學會使用和維護攝影機;。
2、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別;。
3、基本了解并初步學會編輯新聞攝像帶;。
4、基本學會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作，還可以自己獨立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇，自己獨立完成的采寫作品5篇。主任每次安排的采訪任務(wù)都基本可以順利完成。
顯然，辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣，對我關(guān)愛有加，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴，另外還有同事彭秋霞姐和周光明兄的友情關(guān)心與幫助，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應(yīng)。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。
經(jīng)過一個月的工作學習，我做出了一定的成績：
1、獨立完成并印發(fā)了兩期《簡報》;。
3、負責部分公文打字和復(fù)印登記工作;。
5、與同事梁偉耀共同策劃完成兩個版面的“四五”普法教育宣傳板報。
在辦公室工作不足主要有：
2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關(guān)公文寫作的進行;。
3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量;。
4、工作細心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏;5、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等。
就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感;第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。
我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學習，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。
學院學年工作總結(jié)篇十一
在學校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，取得了較好的成績?，F(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下：
（一）做好“創(chuàng)示范”、“創(chuàng)新強?！钡葘W院重點工作
1、為了做好學院創(chuàng)省示范高等職業(yè)技術(shù)學院工作，多次召集處室全體員工開展專題研討會。與相關(guān)部門及時聯(lián)系，完成相關(guān)資料的搜集并對照示范校建設(shè)方案和任務(wù)書，填報《項目建設(shè)情況進展表》的有關(guān)內(nèi)容，上交材料，并順利迎接省教育廳檢查。
2、完成“創(chuàng)新強?！惫こ讨小白灾鲃?chuàng)新能力建設(shè)”的申報工作。在項目的籌備與制度的研讀過程中，與學院各系部領(lǐng)導(dǎo)、老師充分溝通，對每個項目進行可行性分析，加強項目與企業(yè)的合作，考慮專業(yè)性與均衡性，督促各項目填寫申報表，最終形成三個大項目、二十多個子項目。
3、細心統(tǒng)計，準確填寫數(shù)據(jù)平臺，審核平臺中的4。2校外實習實訓(xùn)基地、7。5產(chǎn)學合作、9。2社會（準）捐贈情況等情況的數(shù)據(jù)。完成學院質(zhì)量年報中的社會服務(wù)部分的撰寫。
（二）合作互動雙贏，拓展校企合作空間
1、今年3月，組織相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到實業(yè)有限公司參觀、交流學習，并與該公司共建“材料研發(fā)中心”，雙方將在產(chǎn)學研共建、科技申報項目、專業(yè)技術(shù)服務(wù)、人才供求方面等深入合作。
（三）校企互動深度融合，積極開展活動展覽
1、2月13日至15日，第十三屆中國（中山）國際電子信息產(chǎn)品與技術(shù)展覽會在火炬國際會展中心隆重舉行。我院受邀參加此次展會，合作處積極發(fā)動相關(guān)系部老師學生開發(fā)作品參加展覽。參展作品有物聯(lián)網(wǎng)智能家居模型、3d打印機、手機智能手表、太空無人坦克戰(zhàn)車、踢足球遙控機器人、滅火機器人、氣動高空擦玻璃機器人、網(wǎng)絡(luò)靜電監(jiān)控系統(tǒng)、高壓led驅(qū)動電源等。展覽會現(xiàn)場負責人梅經(jīng)理說：“學院展臺是三天來展覽會上最具人氣的展臺?！?/p>
2、4月，合作處組織電子系、計算機系、機械系等各系的老師代表近50人乘專車到深圳參觀了第83屆中國電子信息博覽會。通過參觀博覽會，老師們和電子企業(yè)有了全面接觸，共同研討了電子信息技術(shù)在國際市場的最新應(yīng)用情況，同時也為提高教學質(zhì)量提供了新的實用案例。
3、5月份，合作處還組織了相關(guān)老師參觀中國國際電梯展覽會、國際電機與磁性材料展覽會。企業(yè)代表們也通過與參觀交流，對本企業(yè)的產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級、技改發(fā)展方向等產(chǎn)生了一定的直觀幫助作用。
（一）與部分企業(yè)合作有待深入
學院現(xiàn)已跟250多家企業(yè)建立校企合作關(guān)系，但有的企業(yè)合作兩三年后就沒有下文，有的企業(yè)只是停留在表面的合作，沒有實質(zhì)性的進展。今后需加強合作企業(yè)與系部校企合作的后續(xù)監(jiān)督及支持力度。
（二）產(chǎn)學研園建設(shè)各子項目建設(shè)進度有待提升
今年9月，我院迎來省示范建設(shè)的中期檢查，合作處統(tǒng)籌的項目《以產(chǎn)學研園為平臺的社會服務(wù)能力建設(shè)》各子項目建設(shè)雖然基本完成原定目標，但個別項目還是沒有達到預(yù)期效果。原因在于前期的監(jiān)督與督促不足，在20xx年項目驗收前，需加強跟進各個子項目的落實情況。
1、帶領(lǐng)校企秘書及系部教研室領(lǐng)導(dǎo)深入鎮(zhèn)區(qū)企業(yè)，了解企業(yè)人才需求，引進企業(yè)技術(shù)人員和項目進校園，爭取企業(yè)的捐贈和更多的校企合作資源配置，共同為實用型人才的培養(yǎng)出謀劃策。
2、按學院計劃實施“以產(chǎn)學研園為平臺的社會服務(wù)能力建設(shè)”，第二階段的建設(shè)。跟蹤反饋各項目進展，為子項目的順利開展提供服務(wù)。
3、工業(yè)中心各項目的引入工作。與合作密切的企業(yè)進一步加強交流，并拓展與科技型中小企業(yè)的合作，為我院科技轉(zhuǎn)移、科研平臺的搭建做好充分準備。
學院學年工作總結(jié)篇十二
20xx年，我認真遵守社會公德和教師職業(yè)道德，圓滿完成了今年的各項工作，教學、科研工作都取得了進步?，F(xiàn)總結(jié)如下：
20xx年，進行電加工實訓(xùn)共有8個班共計約300人參加，共計444小時的教學任務(wù)。實習中，廣大同學拓寬了知識面，鍛煉了工程應(yīng)用能力，綜合素質(zhì)得到了較大的提高。同時電加工實訓(xùn)教學也為推動我系實訓(xùn)教學改革提供了豐富的經(jīng)驗。
指導(dǎo)12級模設(shè)專業(yè)10名學生完成《模具設(shè)計與制造專業(yè)綜合實踐》課程及畢業(yè)設(shè)計；1副有機玻璃模具設(shè)計、加工指導(dǎo)。完成3副冷沖模具的線切割加工指導(dǎo)任務(wù)，使模具專業(yè)課程改革得到提升，學生的專業(yè)綜合能力增強。
1.制定材料、物資等報購計劃清單2批次，種類若10余種。
2.改進機床冷卻系統(tǒng)5臺，維修機床換向故障1次，加工配件15件。
3.嚴格管理實訓(xùn)材料、工、量及設(shè)備，及時維護，降低損耗，節(jié)約成本，創(chuàng)有明顯間接效益。
4.對線切割機床導(dǎo)軌、絲杠及錐度頭等關(guān)鍵部位進行了保養(yǎng)、維護工作，以延長使用壽命。
5.注重實訓(xùn)安全，確保實訓(xùn)室無安全隱患。
6.定期檢查、維護電腦設(shè)備，保證滿足實訓(xùn)、軟件教學需要。
1.主編《電加工實訓(xùn)教程》書，現(xiàn)已出版。
2.參與申報省級科研項目、院級科研項目各一項，現(xiàn)已評審?fù)ㄟ^。
1、積極參與《零件數(shù)控線切割》精品資源開放課程建設(shè)。
2、完成模具設(shè)計與制造、數(shù)控技術(shù)專業(yè)20xx級課程標準的編寫工作；
3、參加20xx級招生宣傳工作。
經(jīng)過一年的工作與學習，給我積累了很多的經(jīng)驗，為今后再次開展工作提供了很好的財富。同時也發(fā)現(xiàn)自身還存在著一些不足與缺點，如處理事情的方法考慮的不夠全面，個人業(yè)務(wù)能力還需要不斷地提高，自身的專業(yè)知識與修養(yǎng)還需要進一步提升。
學院學年工作總結(jié)篇十三
隨著高校的不斷擴招，畢業(yè)生就業(yè)壓力逐年增大，就業(yè)形勢日趨嚴峻，大學生的就業(yè)工作引起了國家和社會的普遍關(guān)注，同時也成為教育改革和發(fā)展的一件大事，畢業(yè)生就業(yè)率也被作為考核高校教學質(zhì)量和辦學水平的重要指標。學生教育是學校發(fā)展的命脈，學院領(lǐng)導(dǎo)對此高度重視，曾多次召開黨政聯(lián)席會議，專門研究畢業(yè)生就業(yè)工作。雖然學院領(lǐng)導(dǎo)重視此項工作，但由于學院相關(guān)鼓勵措施尚未出臺，導(dǎo)致參與學生就業(yè)的教師相對較少。
第一階段在新生入學期間，重點是目標分解。通過對專業(yè)介紹、分析近兩年的就業(yè)形勢，從新生入學起就增強學生的學習緊迫感，同時指明目標和努力方向，將三年的任務(wù)分解到每一個學年，實行目標管理，使新生入學后就有一個明確的目標和方向。第二階段放在二年級，重點是準確定位。對于文化課成績較好的學生，鼓勵他們樹立高職升學的目標；對于文化課成績較差的學生，強調(diào)加強實踐能力和技能的提高，要求他們參加各種活動，爭取多拿一些獎證，為就業(yè)作好充分的準備。同學們基本上能找準定位。第三階段的就業(yè)動員工作放在三年級上學期，重點是降低學生期望值，合理定位。動員會內(nèi)容：進行正確自我評價，確定自己在社會中的`位置。介紹上一屆畢業(yè)生的就業(yè)情況，包括聯(lián)系方式。分析當年市場需求，準確定位就業(yè)方向，適度調(diào)整期望值。教育學生從實際出發(fā)，調(diào)整好心態(tài)，根據(jù)自己的成績、能力進行正確的自我評價，分析自身的優(yōu)劣勢處發(fā)展?jié)摿Γ侠矶ㄎ?，既不能缺乏自信心也不能期望值過高，以避免求職理想與現(xiàn)實出現(xiàn)的較大的反差，導(dǎo)致高不成低不就，最終導(dǎo)致失去所有機會。特別指出現(xiàn)在學生中存在的一次擇業(yè)定終生的誤區(qū)，樹立先就業(yè)、后擇業(yè)、再創(chuàng)業(yè)的觀念，動員學生到基層工作。
為了幫助畢業(yè)生更快的、更好的適應(yīng)目前的就業(yè)形勢，正確認識和處理在就業(yè)過程中可能出現(xiàn)的問題，我們通過就業(yè)指導(dǎo)課、就業(yè)指導(dǎo)專題講座、就業(yè)指導(dǎo)咨詢、就業(yè)形勢報告會等方式，積極引導(dǎo)畢業(yè)生認清當前形勢，樹立正確的就業(yè)、擇業(yè)觀念，逐步更新學生在就業(yè)過程中的觀念，避免期望值過高的現(xiàn)象。在對于用人單位的選擇上做到不再將目光僅僅放在國有企事業(yè)單位上，應(yīng)當考慮實際情況先就業(yè)再擇業(yè)。此外有意識的增強學生的就業(yè)心理素質(zhì)。擇業(yè)是雙向選擇的過程，在此過程中難免會有遭遇挫折的時候，引導(dǎo)學生用積極的心態(tài)應(yīng)對就業(yè)，在遇到問題時幫助學生及時調(diào)整心態(tài)，建立信心。對學生如何抓住機會、參加面試以及如何簽約一一作了具體的指導(dǎo)。對學生進行就業(yè)指導(dǎo)的過程就是對學生進行誠信教育的過程和抓學風建設(shè)的過程，通過對畢業(yè)生的教育，促進學風建設(shè)。
20xx年11月至12月份，學院組織畢業(yè)生參加學校組織的有關(guān)教師所做的講座，從求職技巧，求職心理等方面給予指導(dǎo)；同時我院還邀請校外有關(guān)專家為學生進行講座，幫助學生樹立正確的擇業(yè)觀；學院領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合專業(yè)、企業(yè)情況跟學生談就業(yè)，學院還舉辦模擬招聘會，不僅提高學生的求職技巧，同時還教育學生，切實轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念，端正就業(yè)心態(tài)，樹立正確的就業(yè)取向。
為更好地做好畢業(yè)生的擇優(yōu)推薦工作，班主任定期到本班調(diào)查了解每一位畢業(yè)生的就業(yè)情況，清楚是否每位畢業(yè)生已落實就業(yè)單位，未落實的是否有意向單位。通過及時了解和掌握有實際困難的每一位畢業(yè)生的情況，為下一階段的工作重點提供準確的依據(jù)。此外，學院專門為畢業(yè)生建立了資源庫，將有需要學院再推薦意向的畢業(yè)生的個人資料登記造冊，只要有信息，有合適的需求就通知他們，使他們能早日落實就業(yè)單位。讓畢業(yè)生自始至終感受到學校的關(guān)心和支持，愉快地走上社會，正面人生。鼓勵學生參加高職升學考試不僅僅可以讓學生繼續(xù)深造，有新的發(fā)展空間，也是我們提高就業(yè)率、提高學校知名度的一種途徑。
20xx年1月份由班主任組織畢業(yè)生認真填寫推薦表，同時組織畢業(yè)生上傳求職信息到高校就業(yè)網(wǎng)，以便于利用現(xiàn)代化手段為畢業(yè)生提供方便、快捷、周到的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作；4月8號左右組織畢業(yè)生參加我校舉辦的“雙向選擇洽談會”，與社會和用人單位廣泛聯(lián)系，推薦畢業(yè)生；3—7月份邀請多家單位（如云南斯泰城生態(tài)環(huán)境科技有限公司、成都九河農(nóng)資股份有限公司、云天化股份有限公司等）到學院招聘畢業(yè)生，院團委及班主任認真做好接待工作以及推薦工作，努力做到用人單位滿意。
長期以來，高校畢業(yè)生把就業(yè)的目標集中在經(jīng)濟發(fā)達的大中城市或國有大型企業(yè)、外企和政府機關(guān)，致使這些地方在某些領(lǐng)域人才飽和、供需失衡，造成畢業(yè)生就業(yè)壓力加大，許多人找不到工作。而另一些不被看好的行業(yè)和領(lǐng)域卻出現(xiàn)人才匱乏。應(yīng)該說：畢業(yè)生就業(yè)難并不是人才過剩，只是人才的相對過剩。另一方面，高校擴招帶給就業(yè)工作的壓力，逐年加重，所以高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門在工作中所面臨的首要問題是：如何讓當代大學生在擇業(yè)觀念上逐步發(fā)生轉(zhuǎn)變，使畢業(yè)生接受“先就業(yè)后擇業(yè)”這一理念，做好充分的心理準備工作。
拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道，開闊思路，學習借鑒先進國家的就業(yè)政策，制定符合我院專業(yè)特色靈活多樣的就業(yè)形式。建立并健全相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)機制：
（1）信息網(wǎng)絡(luò)：充分利用現(xiàn)代化的通訊設(shè)備建立網(wǎng)絡(luò)平臺，及時向用人單位提供畢業(yè)生基本情況，向畢業(yè)生發(fā)布就業(yè)信息。
（2）與用人單位建立相對穩(wěn)定的需求網(wǎng)絡(luò)，定期向用人單位了解需求情況，建立長期、穩(wěn)定的雙向合作。
（3）人才網(wǎng)絡(luò)：建立政府支持體系（如：學校成立的高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心），積極開辟畢業(yè)生就業(yè)市場，實現(xiàn)統(tǒng)一管理，把畢業(yè)生推向社會，為其創(chuàng)造更廣闊的就業(yè)天地。
根據(jù)歷年經(jīng)驗，采取了實習安排與就業(yè)推薦結(jié)合的辦法。根據(jù)用人單位的要求，有目的的選送符合用人單位要求的畢業(yè)生參加實習，讓實習與就業(yè)掛鉤，以有利于就業(yè)率的提高。要求班主任能掌握每個畢業(yè)生的求職動態(tài)、意向和簽約結(jié)果，及時統(tǒng)計學生的意向和簽約情況，以便向用人單位推薦時有的放矢。對于高不成低不就的學生以個別談話的方式，幫助他分析形勢、正確評價自己，力求學生保持清醒頭腦。
截至目前，我院本科生考取碩士研究生xxxx，考取公務(wù)員xxxx，簽定正式就業(yè)協(xié)議2xxxx，參加國家、地方就業(yè)項目3xxxx，就業(yè)率達到7xxxx；碩士研究生就業(yè)率為9xxxx。
我院畢業(yè)生有一部分回到生源所在地，參加第二次就業(yè)分配；還有部分畢業(yè)生參加地方公務(wù)員考試，這些學生就業(yè)情況關(guān)系到我院就業(yè)率。學院通過團委、在校研究生、班主任與畢業(yè)生網(wǎng)上或電話聯(lián)系，在畢業(yè)生中做調(diào)查，及時反饋畢業(yè)生對我院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作部門工作的看法與建議。建議以學校牽頭編寫畢業(yè)生文件匯編及就業(yè)指導(dǎo)手冊，將有關(guān)國家就業(yè)文件和政策編輯成冊，使畢業(yè)生人手一冊，做到人人知政策，用來更好地指導(dǎo)畢業(yè)生的就業(yè)。
進一步將畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作前移，開設(shè)必要的畢業(yè)就業(yè)指導(dǎo)課程，并將其納入學院的教學管理中。使同學們了解基本就業(yè)政策，根據(jù)就業(yè)形勢和需求及時彌補自身不足。利用課余時間學習其他知識和技能，考取各種必要的資質(zhì)證書，積極地接觸社會，為將來的就業(yè)積累經(jīng)驗，打下堅實的基礎(chǔ)。
1.學生的學習成績普遍較低，獎證偏少。
2.我校缺乏與社會的廣泛聯(lián)系，就業(yè)渠道不夠暢通。
3.學生潛意識存在一次就業(yè)定終生的誤區(qū)，導(dǎo)致少數(shù)同學好高騖遠，挑肥撿瘦，不愿到基層工作，不愿到外地工作。
4.個別同學簽約不慎重，還有悔約現(xiàn)象。
5.缺乏自主創(chuàng)業(yè)的勇氣和條件。
6.少數(shù)學生的語言表達能力、社交能力和創(chuàng)新能力需進一步提高。
總之，我校的畢業(yè)生就業(yè)工作要以市場為導(dǎo)向，以實現(xiàn)充分就業(yè)為目標，圍繞著“鞏固就業(yè)率，提高簽約率”的總體思路，努力提高就業(yè)質(zhì)量。以上是我院今年的畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)，我們會不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，本著創(chuàng)新發(fā)展的指導(dǎo)思想，力爭做好今后的畢業(yè)生就業(yè)工作。
資源與環(huán)境學院。
20xx年9月19日。
學院學年工作總結(jié)篇十四
在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在“外樹形象，內(nèi)夯實基礎(chǔ)”大討論的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入開展了“抓住重要戰(zhàn)略機遇期”大討論，深入開展了“嚴肅校風校紀，深化教育教學改革的安排”通過討論進一步統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認識，理清了思路，轉(zhuǎn)變了觀念，達成了共識，合理確定了20xx年工作目標，在班子成員的帶領(lǐng)下，在全校教職工的共同努力下，各項工作都得到不斷規(guī)范和完善，職工隊伍建設(shè)得到進一步的加強，各項考核評比，晉升更加公平、公正、科學、合理，各項改革不斷深入，出臺了一系列相關(guān)的政策和制度，極大地推動了學校各項工作的進程，使阜新市飛達汽車技術(shù)中等職業(yè)學校20xx年工作取得了歷史性的突破。
20xx年我校計劃招生人比上年增加了一倍，之所以取得這么好的成績，有以下幾方面，第一：目標明確，定位合理，年初我們根據(jù)生源情況，畢業(yè)生市場需求情況及學校辦學條件合理確定20xx年學校招生計劃，并提出明確的工作目標；第二：加大委培數(shù)量，為招生工作順利進行打下堅實基礎(chǔ)，20xx年我校共和國有大中型企業(yè)、中外合資合作企業(yè)。解決了生源就業(yè)后顧之憂，極大促進了招生工作的順利進行，也使“兩個市場”建設(shè)的辦學理念得到充分體現(xiàn)；第三，加大招生宣傳工作力度，不失時機地利用各種形勢向初中畢業(yè)生及學生家長進行宣傳。第四：廣大教職工主人翁意識得到充分發(fā)揮，積極投身到招生工作中去，以校為家，校興我榮的工作熱忱極大地保證了招生工作任務(wù)的順利完成。使我校招生人數(shù)，達到歷史最高水平。
按照上極有關(guān)政策的要求，20xx年財務(wù)工作實施由教育局財務(wù)中心的統(tǒng)一核算，從而使財務(wù)改革工作得到進一步深化，各項工作更加科學規(guī)范。20xx年繼續(xù)實施開源節(jié)流增收節(jié)支，在學校資金緊張的情況財務(wù)部門積極籌措資金，為學校爭取追加經(jīng)費，減免各種統(tǒng)籌，在保證職工工資和結(jié)構(gòu)工資的正常發(fā)放的同時，對由單位自籌資金解決的各種補貼和日勤工資進行發(fā)放，使職工工資按政策全部兌現(xiàn)。為學校今后的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。針對招生數(shù)量增加帶來的新問題，財務(wù)部門積極籌集資金，對學校房舍和鍋爐等大型設(shè)備進行維修和改造。教學條件在過去的一年里也得到一定的改善。
20xx年在全校范圍內(nèi)，深入開展了“嚴肅校風校紀、深化教育教學改革安排”的指導(dǎo)下，教學所屬各部門堅持每周召開一次教研室主任例會，認真探索教育教學工作的新辦法，在招生規(guī)模擴大的情況下，保證教學工作的順利完成，在確保完成中專教學工作的前提下，抽調(diào)部分骨干教師組織開展大專輔導(dǎo)班和成人大專班教學，使20xx年成人教育取得了突出的成績，為學校成人教育工作走出一條新路。
20xx年學生管理工作，進一步完善“一體化”。從而保證各項工作協(xié)調(diào)有序進行。學生處注意培養(yǎng)學生自覺遵守文明規(guī)范的良好習慣。堅持每周召開班長、生活委員及值周生聯(lián)席會議，多角度、全方位對班級、學生的日常行為進行檢查、督促和考評。集中力量突破重點、難點問題。
建立建全班主任管理條例,抓好班主任隊伍建設(shè)。抓好學生的重大活動，并通過活動對學生進行愛校教育。通過學校的開學典禮、畢業(yè)典禮及新年聯(lián)歡等學校的重大活動的開展，使全校同學受到了很大教育，極大地增強班級的凝聚力，陶冶同學們的情操。
20xx年由于擴大招生辦學規(guī)模，學校的房產(chǎn)設(shè)備大量的維修及改造。將兩個實驗實改造成大教室，同時為新改造的教室配備黑板、桌椅等正常的教學設(shè)備。即解決了中專層次教學的需要，同時滿足了成人大專教學的需要。對學生宿舍木床全部進行更新，杜絕安全隱患和事故的發(fā)生，使辦學條件得到一定的改善。為保障冬季供暖工作的順利進行，加強了對鍋爐及附屬設(shè)備的維修和管理，在冬季到來之前完成對鍋爐及管道的全面維護，有力地保障了供暖工作的順利進行。伙食科積極轉(zhuǎn)變運營機制，在學校的大力支持下，從改革分配制度入手極大地調(diào)動了員工的工作積極性，在改革分配制度的同時大力加強內(nèi)部管理，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。在經(jīng)營過程中，認真加強衛(wèi)生防疫工作，嚴把飯菜質(zhì)量關(guān)。按市區(qū)防疫部門的要求對主副食操作間進行改造，工作中認真把食品衛(wèi)生標準放在首位，堅決杜絕各類事件的發(fā)生，為學生創(chuàng)造了良好的就餐條件。
普法教育作為保衛(wèi)處的一項重要工作，常年性地在全校范圍內(nèi)組織開展，工作中堅持平時教育與重點教育相結(jié)合，尤其是針對學生素質(zhì)下降的實際情況，加強全校的值班值宿管理，使值班值宿工作同學生日常管理有機結(jié)合，認真做好全校的安全防火工作，對學生宿舍、車庫、實驗室等重點及要害部門定期巡察，排除各種隱患，堅決杜絕各級各類惡性事故的發(fā)生，對日常管理中發(fā)生的學生的打架及失竊等問題及時處理，認真落實，不留死角，不留盲點，確保學校各項工作的順利開展。
一年來工作二部教職工克服了交通等各種不便因素，克服人員少、工作量大等困難。在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，積極主動開展工作，在行政管理、教學管理、學生管理、及后勤服務(wù)工作方面都取得了較大的成績。
校長辦公室在認真做好勞資統(tǒng)計、月報年報、職稱評定及檔案管理工作，積極配合學校各有關(guān)部門，認真協(xié)調(diào)各項工作的開展，尤其是在招生過程中合理調(diào)動車輛，確保通勤和招生用車；校辦產(chǎn)業(yè)在做好日常工作的同時，加快集體企業(yè)的轉(zhuǎn)制進度，多方與上級主管部門聯(lián)系，積極開展門市房產(chǎn)權(quán)界定，為轉(zhuǎn)制工作的'開展鋪平道路；工會全面配合學校行政工作，充分發(fā)揮教代會參政議政、民主決策制度，使學校各項工作真正做到科學分析、民主決策、公開、公正，密切了干群關(guān)系，促進了學校發(fā)展。
總結(jié)20xx年，學校在招生工作方面，深化教育教學體制改革，學校財務(wù)管理方面，校園環(huán)境建設(shè)方面都取得了重大進展，希望全體教職工總結(jié)經(jīng)驗，扎實工作，以飽滿的工作熱情，投身到20xx年的各項工作中去。
20xx年也是阜新市優(yōu)化教育資源，實行教育資源重組的重要一年，全體教職工要進一步認清形勢，增強危機感、緊迫感，統(tǒng)一思想積極工作，把化工學校辦成一所治學嚴謹，具有較高的教學水平和管理水平，為社會培養(yǎng)出更多更好的合格專業(yè)人才。
繼續(xù)深化各項體制的改革，尤其是深化教育教學體制改革，學生管理體制改革，進一步深化分配制度的改革，職稱評聘制度改革，班主任使用和管理制度改革，充分調(diào)動廣大職工積極性。以改革為動力把我校各工作提高到一個新的水平，通過改革確保學校行政管理．教學管理．學生管理．后勤服務(wù)質(zhì)量方面有一個較大的提高，同時要對學校重大歷史遺留問題如大集體轉(zhuǎn)制問題及對外供暖問題等方面，職工社會統(tǒng)籌保險等方面有突破性的發(fā)展。尤其是招生工作更要有一個新的突破，不僅要在數(shù)量上有提高，更主要的是在招生質(zhì)量上有更大的提高。
上述工作目標的實現(xiàn)要靠全體教職工的共同努力。只要大家繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作，銳意改革，勇挑重擔的工作精神，我們就能實行我們即定的工作目標，保持并發(fā)揚我校在全市職教領(lǐng)域的優(yōu)勢地位，使學校不斷向前發(fā)展。
學院學年工作總結(jié)篇十五
二月是繁忙的一個月，忙著畢業(yè)的事情，忙著下學期的事情，看著熟悉的地方，聽著熟悉的聲音，敲擊熟悉的鍵盤，點擊的熟悉的鼠標，留下了難舍的回憶!又是一年招新時，還記得那年，第一次走進這個辦公室，膽怯而陌生，怕自己出錯，因為對于我們而言，錯誤等于事故，所以絲毫不能放松自己，于是做事的時候務(wù)必記住，事前問清楚，事后負責任，不要沒有問清就去做。
在開始的時候，舒老師總是很清楚的告訴我怎么做，還親自示范，學會了很多，漸漸的，自己開始熟悉了，愛上了這里，每次進入辦公室，總會感覺回到家，舒老師是那般和藹，她不僅僅是老師，更是我的好朋友，很多話都可以談，像一個學姐和學弟交流，像一個長輩和晚輩指點，對于舒老師，我除了感謝還是感謝，沒有她的指點，沒有她給我的機會，也許我不會得到這些成長，再次我也要感謝我的前輩---程浩瀚學長，雖交流不多，但也從他那里學到很多，“經(jīng)歷不等于經(jīng)驗”，這是他的工作感言，的確，也許我們一年年的工作，都是這些內(nèi)容，也許工作了就工作了，不見長進，這就是沒有什么經(jīng)驗，但是如果你在工作的時候，用心思考，我相信，即使在簡單的事情上，你也會有所成長的，或許經(jīng)驗就是這樣得來的。
需要改進的地方。
1、要加強檔案的收集和整理，比如學生報名錄學籍時、月考、中期考試時可以拍點照片等。
2、工作要更加主動積極些。
3、對教育的各個環(huán)節(jié)要考慮得更仔細周全些。
學院學年工作總結(jié)篇十六
xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作于8月28號落下帷幕。法學院今年共有269名本科畢業(yè)生，101名碩士研究生畢業(yè)生。截止到8月28號，本科已就業(yè)人數(shù)達到266人，就業(yè)率達到xx.88%，簽約人數(shù)達到254人，簽約率為xx.32%。研究生就業(yè)人數(shù)xx人，就業(yè)率達到xx.04%，簽約人數(shù)91人，簽約率達到xx.1%?？偩蜆I(yè)率為xx.11%，簽約率為xx.24%。
根據(jù)統(tǒng)計，今年法學院本科畢業(yè)生考取各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考、大學生村官共64人，考取比例為23.79%；考取中國人民大學、中國政法大學、復(fù)旦大學等國內(nèi)高校的研究生39人，考取國外高校研究生的3人，研究生考取比例15.61%。研究生考取各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考、選調(diào)生共41人。同時一大批畢業(yè)生被大型國企、省內(nèi)外律師事務(wù)所等各類知名企業(yè)錄用。
（一）制度建設(shè)。
制度是學生就業(yè)工作的重要支撐和保障，為高效完成xx屆畢業(yè)生的就業(yè)工作，學院在主管學生工作副書記的帶領(lǐng)下，整合各種資源，及時調(diào)整和完善學生工作的管理制度，不斷加強畢業(yè)生工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)，建立提高畢業(yè)生就業(yè)率的有效機制，完善了一系列畢業(yè)生工作制度。
1、制定并實施了《法學院畢業(yè)生就業(yè)工作管理辦法》、《就業(yè)工作班主任制度》、《待就業(yè)學生登記及跟蹤制度》、《靈活就業(yè)學生跟蹤制度》、《畢業(yè)生檔案管理制度》、《“三考”中心管理辦法》等，這些制度的制定和實施大大促進了就業(yè)工作的規(guī)范化，保證了我院畢業(yè)生工作能夠正常開展。目前，在副書記的指導(dǎo)下，學工辦老師正結(jié)合學院實際情況，進行制度建設(shè)，將各種可行的制度收編成《法學院學生工作制度》中，為今后各項工作的開展和實施奠定基礎(chǔ)。另一方面，我們也將校就業(yè)指導(dǎo)中心編制的《畢業(yè)生就業(yè)指南》發(fā)放到學生手中，并對其中的就業(yè)政策做解析，讓畢業(yè)生能夠及時了解就業(yè)政策，使就業(yè)指導(dǎo)工作更有針對性、政策性和實用性。
2、這些規(guī)章制度的建設(shè)使我們學院的就業(yè)工作邁上了一個新的臺階，基本上做到了有“法”可依、有章可循、形成規(guī)范，保證了我院就業(yè)工作能夠正常進行。規(guī)章制度，是實現(xiàn)我院就業(yè)工作規(guī)范化管理的捷徑，為我們打下了深厚的群眾基礎(chǔ)，增強了就業(yè)工作的針對性。在今后的就業(yè)管理工作中，我們要銳意進取，積極探索，不斷提高管理水平，進一步提高我院的就業(yè)工作水平。
（二）隊伍建設(shè)。
隊伍建設(shè)是今年我院順利完成畢業(yè)生就業(yè)工作的重要保障。我們一方面積極收集就業(yè)信息，強化服務(wù)意識，另一方面努力營造具有學院特色的就業(yè)體制，提高就業(yè)指導(dǎo)水平。在“以過程質(zhì)量提升產(chǎn)品質(zhì)量”的辦學思想指導(dǎo)下，堅持以人為本，注意人文關(guān)懷，認真把xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作做到位、落到實處，爭取保持我院畢業(yè)生良好的就業(yè)率。
1、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。畢業(yè)生就業(yè)問題始終是學院工作的一個嚴峻挑戰(zhàn)，鑒于此，學院在年初就召開專題會議分析今年的就業(yè)形勢和對策，落實“一把手工程”，成立了以學院黨委副書記邵一駿為組長、學工辦輔導(dǎo)員和畢業(yè)班班主任為組員的畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將畢業(yè)生工作要做到“四個到位”，即責任到位、措施到位、服務(wù)到位和落實到位。
2、領(lǐng)導(dǎo)小組成立后，組長多次檢查、指導(dǎo)畢業(yè)生工作，并且在學院全體教職工大會上，通報就業(yè)工作的進展情況，號召全體教職工關(guān)心、支持畢業(yè)生工作。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持給畢業(yè)生工作帶來很多方便，學院的各個部門如教務(wù)辦、院辦對畢業(yè)生就業(yè)工作都很支持，包括學院院長、院黨委書記在內(nèi)的許多老師都積極提供多種就業(yè)信息，幫助畢業(yè)生找工作。
（三）思想教育。
思想政治教育工作貫穿畢業(yè)生工作的始終。學院在抓好就業(yè)工作的同時，也一直很重視思想政治教育工作。
1、引導(dǎo)他們樹立正確的就業(yè)觀念，在學院內(nèi)營造出了良好的輿論氛圍。學院在xx年11月份、xx年3月先后多次召開xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作動員大會，幫助學生及時了解今年畢業(yè)生就業(yè)形勢，引導(dǎo)他們樹立正確的就業(yè)觀，比如“先就業(yè)，在擇業(yè)”的觀念灌輸，在比如提倡和鼓勵大學生下基層服務(wù)。我院今年有本科生和研究生共計14人以村官、選調(diào)生等不同渠道選擇去基層服務(wù)。
2、利用多種形式，積極做好畢業(yè)生的思想教育工作，處處為畢業(yè)生著想，用真情對畢業(yè)生進行教育，讓每一名畢業(yè)生對學校充滿感情。比如，負責就業(yè)的輔導(dǎo)員經(jīng)常都會通過學院短信平臺、手機短信、電子郵件、校內(nèi)網(wǎng)等方式與畢業(yè)生進行交流，通過與學生交流中了解他們的就業(yè)困惑和想法，有針對性地指導(dǎo)。
3、認真落實與畢業(yè)生“一對一”談話制度。針對畢業(yè)生多種多樣的就業(yè)思想，有針對性地進行耐心細致的工作。對于特殊群體的學生（多門不及格，不善交流等），鼓勵他們大膽去單位應(yīng)聘，去掉自卑心理，并替他們在用人單位面前推薦；對于就業(yè)期望值過高的學生，我們希望他們看清自己的能力，把自己的能力與就業(yè)期望值相匹配；對于那些找工作默然處置、毫不關(guān)心，既不找工作也不準備各類考試的學生，我們更是做了大量耐心細致的工作；對于那些只準備考研或公務(wù)員考試，不找工作的學生，鼓勵他們兩手準備?？傊ㄟ^多次談話和調(diào)查，了解到學生的就業(yè)心態(tài)，采取有針對性的措施。我們從各個角度做好畢業(yè)生的思想動員和就業(yè)指導(dǎo)、服務(wù)，動員廣大畢業(yè)生以積極的心態(tài)、合理的擇業(yè)標準去應(yīng)聘，早日找到理想的就業(yè)單位。
（四）日常管理。
1、就業(yè)工作有計劃性和總結(jié)性，每個學期階段都會制訂出詳細的就業(yè)工作要點并根據(jù)要點實施下去。
2、加強就業(yè)信息管理，建立用人單位檔案。對于畢業(yè)生就業(yè)信息實行充分搜集、廣泛發(fā)布、有效管理。對于xx屆畢業(yè)生的工作，我們于xx年9月份起便啟動信息聯(lián)系工作，早抓實抓。一是對于有意招聘我們學院畢業(yè)生的單位和企業(yè)，及時將信息反饋給學生，并且為單位和企業(yè)提供細致周到的服務(wù)，幫助他們招聘到合適的人選，去年進行了專場招聘20余場，為今后進一步合作打好基礎(chǔ)；二是利用各專業(yè)實習點、校友關(guān)系等便利條件，主動收集用人需求信息。對于就業(yè)信息的管理，一是通過就業(yè)信息網(wǎng)、就業(yè)信息專欄、短信平臺、校內(nèi)網(wǎng)等渠道，同時通過各班干部及時發(fā)布到班級或個人；二是建立用人單位檔案，對于一些重要單位定期走訪，加強溝通，形成長期穩(wěn)固的合作關(guān)系。
3、就業(yè)信息化建設(shè)工作做得好。能及時準確報送畢業(yè)生生源信息，多方收集用人單位需求信息并登記在冊，采取固定和有效的方式，及時、有序地向畢業(yè)生發(fā)布就業(yè)信息，對未就業(yè)畢業(yè)生提供就業(yè)信息，掌握離校后的就業(yè)去向。
4、就業(yè)服務(wù)工作到位。在xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作中，學院會畢業(yè)生提供完善的就業(yè)畢業(yè)服務(wù)，極大方便了畢業(yè)生的就業(yè)手續(xù)辦理，為提升就業(yè)率奠定了良好的基礎(chǔ)。
（一）存在的問題。
1、主要是目前少數(shù)學生缺乏理想和信念。學習目的不明確，學習態(tài)度不端正，學習紀律松懈，導(dǎo)致畢業(yè)時未能及時找到工作，影響學院的就業(yè)率。
4、很多單位設(shè)立了較長時間的實習期，在此期間不與學生簽定協(xié)議，或者制定不利于學生的補充協(xié)議（如提高違約金額），影響學院就業(yè)率的統(tǒng)計。
5、畢業(yè)生的應(yīng)聘技巧、找工作的主動性及途徑還有待拓寬加強。
6、對畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和后期就業(yè)管理還應(yīng)進一步加強。
（二）努力方向。
1、在總結(jié)過去幾年的基礎(chǔ)上，鼓勵和加強同學們的注重專業(yè)學習，增強就業(yè)競爭力。
2、進一步加強與用人單位的聯(lián)系，為學生提供就業(yè)信息和渠道。為用人單位和學院的畢業(yè)生搭建平臺，充分發(fā)揮組織專業(yè)推薦的作用。讓學生在學校內(nèi)就知道更多社會需求，了解用人單位對人才的需求。
3、及早灌輸正確的就業(yè)觀念，在大二、大三時期就開設(shè)相應(yīng)的就業(yè)指導(dǎo)課程，幫助他們樹立正確的就業(yè)觀念，同時，加強對應(yīng)實踐課程的學習，如為考公務(wù)員的同學提供公務(wù)員考試技巧培訓(xùn)；為有創(chuàng)業(yè)意向同學提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。在畢業(yè)前幫助學生進行職業(yè)生涯規(guī)劃，幫助學生提高擇業(yè)競爭力。
4、指導(dǎo)畢業(yè)生寫好簡歷及提高應(yīng)聘技巧。
5、繼續(xù)發(fā)揮學院領(lǐng)導(dǎo)、教師的作用，與企業(yè)及校外校友的聯(lián)系，盡可能為學生就業(yè)拓寬渠道和創(chuàng)造條件。
6、加強就業(yè)工作者自身的綜合素質(zhì)。就業(yè)工作繁雜切重要，對負責的老師提出了較高的要求，作為就業(yè)指導(dǎo)的老師來說，必須不斷學習以提高自身的綜合素質(zhì)，更好服務(wù)于學生，服務(wù)于學院就業(yè)工作。
學院學年工作總結(jié)篇十七
院以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，20xx年大學學院上半年工作總結(jié)在學校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下。牢固樹立“科學管理、服務(wù)育人”現(xiàn)代教育教學理念，扎扎實實做好學院建設(shè)和發(fā)展的各項工作，促進學院快速、健康、穩(wěn)定發(fā)展。現(xiàn)將學院20xx年上學期工作總結(jié)如下：
學院各項工作有條不紊，
并已達成了多項共識，2與銘泰投資集團進行了多輪合作辦學談判。取得了實質(zhì)性進展。
積極推進資產(chǎn)過戶工作；對教育部關(guān)于辦學條件和省教育廳關(guān)于發(fā)展規(guī)模的確認進行了認真的研究和答復(fù)，3積極與省、市有關(guān)部門協(xié)調(diào)。為招生規(guī)模的穩(wěn)定發(fā)展發(fā)明有利條件；完成了教育部關(guān)于獨立學院基本辦學條件和過渡期工作進度安排表的上報工作。
并協(xié)助學校計劃財務(wù)處做好了收費許可證》年審工作；完成了20xx年各種資料的收集、歸檔工作。4按時完成了事業(yè)法人證書》組織機構(gòu)代碼證》和《辦學許可證》年審工作。
通過各項活動豐富和充實職工的業(yè)余文化生活。積極組織教職工參與校工會舉辦的踢毽子比賽”和“三育人電腦操作競賽”楊禮老師榮獲“三育人”電腦操作競賽二等獎。組織教職工體檢。5學院工會切實關(guān)心教職工工作、學習和生活。
積極借鑒省內(nèi)外獨立學院辦學經(jīng)驗，6接待了大學和科技大學瀟湘學院領(lǐng)導(dǎo)交流訪問；接待了省事業(yè)單位登記管理處領(lǐng)導(dǎo)對我院辦學情況的監(jiān)督檢查。院領(lǐng)導(dǎo)參加了20xx年獨立學院第九屆聯(lián)席會和20xx年中國獨立學院協(xié)作會年會暨第六次獨立學院峰會?？茖W制定發(fā)展規(guī)劃，為學院今后的健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
黨員隊伍進一步擴大，
學校學習實踐科學發(fā)展觀活動督導(dǎo)組第三小組的具體督查指導(dǎo)下，1學校深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下。院按照學?！秾W習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案》安排安排，認真學習文件、吃透精神的基礎(chǔ)上，廣泛發(fā)動，周密布置，狠抓落實，嚴格遵循每個階段工作順序，求實效上下工夫，扎扎實實開展了活動，取得了實實在效果。
科學發(fā)展，2以“解放思想。努力提高辦學質(zhì)量”為主題開展了一系列學習調(diào)研活動，并取得了良好的成果。
學習調(diào)研活動有效果、有思路，第三。并啟動了局部工作的整改，如：針對少數(shù)部門工作不協(xié)調(diào)問題，黨總支專題召開部門協(xié)調(diào)會議，消除誤解，以利更好地推進各項工作的開展。
開好了兩個會”民主生活會和組織生活會）寫好了一份報告”基本解決了班子成員及崗位負責人在黨性、黨紀、黨風方面存在一些問題，第四。并對得到意見進行匯總、梳理，認真分析檢查并提出了整改措施，提高辦學水平，促進獨立學院科學發(fā)展。
加強黨員隊 本文來自轉(zhuǎn)載請保管此標記。伍建設(shè)。本學期培養(yǎng)入黨積極分子427人，3積極發(fā)展學生黨員。發(fā)展預(yù)備黨員127人，預(yù)備轉(zhuǎn)正83人；同時組織了黨校第六期入黨積極分子培訓(xùn)工作。
4加強黨員維護國家利益主義和革命主義精神教育。學院黨總支組織了學生黨員去韶山進行黨員宣誓活動；組織學生黨員參與了湘潭市高校紀念五四運動90周年文藝晚會。
新成立學生新聞通訊社，5加強輿論宣傳工作。為了全面宣傳報道了學院的建設(shè)發(fā)展。一學期來，學院主頁發(fā)表新聞報道82篇，刊發(fā)照片105幅，工程學院主頁發(fā)表新聞報道13篇，刊發(fā)照片21幅，工程學院院報刊發(fā)新聞2篇。勝利籌劃了信心20xx關(guān)注大學生就業(yè)》專題，先后在教育網(wǎng)、江蘇教育網(wǎng)等主流媒體發(fā)表文章5篇，擴大了學校影響。更新了學院網(wǎng)頁，加強了網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳。勝利出版《簡報》兩期（5-6期）分發(fā)到學校各處、室、學院、班級等，同時也寄發(fā)到省內(nèi)外各兄弟獨立學院，較好地宣傳了學院?？隽藘善跈淮皩?，及時報道學院學習實踐科學發(fā)展觀活動等重要新聞，被學校宣傳部評優(yōu)秀。
教學、科研邁上新臺階
學院加強了對教學各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。及時完成了各項日常教學慣例工作；完成期中教學檢查；組織完成了督導(dǎo)和教學委員會進行課堂教學質(zhì)量檢查；迎接了省教育廳課堂教學質(zhì)量專項檢查；完成了青年教師課堂教學競賽暨省級教學能手選拔賽的相關(guān)工作。1教學方面。
學院進一步深化教職員工科研水平。本學期完成了20xx年教學科研獎勵方案的調(diào)查，2科研方面。并對教師20xx年教學科研效果進行獎勵；本學期學院教職員工完成申報了省級思政科研項目1項、省級教改科研項目2項、校級教改科研項目1項、大學生科技創(chuàng)新項目1項。發(fā)表學術(shù)論文14篇。一項榮獲省級教學效果獎三等獎。本學期完成了廣告設(shè)計大賽的組織宣傳工作，完成了大學生“制圖大賽”學習技能競賽；邀請專家進行了一場題學術(shù)講座。
不時提升教師業(yè)務(wù)水平。本學期組織教師相互聽課4次，3加強教師隊伍建設(shè)。并組織聽取教學名師的課堂教學1次；組織教研活動6次，主要從教學方法、科研工作方面進行了總結(jié)和討論，并提出行之有效的措施，教師的業(yè)務(wù)技術(shù)能力不時加強。
科學管理”學生管理工作開創(chuàng)新局面
科學管理”理念，學生工作堅持“以人為本。牢固樹立“責任”和“服務(wù)”意識，突出強化學風、校風建設(shè)，各項工作都取得可喜的成果。
增強學生動手能力，1堅持以“學生為主”讓學生滿意。圍繞提升學生素質(zhì)。本學期學工部舉行了大小28項活動。包括勝利舉辦第二屆校園文化藝術(shù)節(jié)、組織開展了5.12紀念活動、十一人制足球賽、春季短跑競賽、校園歌手大賽、街舞和健美操競賽、紅歌會”合唱以及“寢我show宿舍ppt制作大賽等。積極組織學生參與工程學院舉辦的各項活動，效果顯著。如在春季短跑活動中榮獲團體第四名；紅歌會”合唱競賽中，一舉拿下了一、二、三等獎；校園歌手大賽中，廖志浩、向運分別榮獲第一、二名；街舞和健美操大賽中榮獲團體二等獎，健美操四、六級以及街舞競賽中榮獲三等獎；并圓滿主辦了勵志大會和畢業(yè)晚會。
實現(xiàn)學院學風、校風建設(shè)的進一步發(fā)展。把貧困生、心理問題學生作為工作重點，2積極做好學生學習、生活、心理等方面的工作。協(xié)助他申請勤工助學崗位，申請助學貸款和學費減免。目前，學院共有貧困生420人，特困生180人，及時了解他情況，為他解決問題；各年級申請國家助學貸款學生共171人，落實國家助學貸款總金額101萬元減免學生學費2.5萬元，30名學生受益；對學生進行心理普查，有針對性的解決心理問題學生3起。
指導(dǎo)畢業(yè)生就業(yè)，3做好畢業(yè)生離校工作。輔導(dǎo)員深入到畢業(yè)生宿舍了解情況。做好畢業(yè)生綜合測評等一系列工作。本次綜合測評評出獲獎學生140人，其中特等獎學金6人，一等獎學金14人，二等獎學金57人，三等獎學金21人，三好學生19人，優(yōu)秀學生干部20人，單項獎3人。
4進一步加強學生管理制度建設(shè)。包括輔導(dǎo)員老師定期交流機制、學生會干部管理制度、學生評獎評優(yōu)制度、學生會日常監(jiān)督檢查制度、黨員干部值班制度等。
7個班團支部獲得學?！皟?yōu)秀團支部”稱號。涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀學生干部，5院榮獲“五四紅旗團總支”光榮稱號。如計算機0681班舒睿同學榮獲“優(yōu)秀共青團員”稱號，英語0681班匡思蕾同學榮獲學?！笆汛髮W生”稱號，電氣工程0781班肖海泉榮獲學校“十佳青年志愿者”71人獲得學校優(yōu)秀團干的榮譽以及78人獲得學校優(yōu)秀團員的榮譽。
積極面對困難，
學院主動反擊，1扎實做好畢業(yè)生就業(yè)工作。面對目前困難 本文來自轉(zhuǎn)載請保管此標記。就業(yè)背景。認真做好畢業(yè)生就業(yè)工作。及時發(fā)布就業(yè)信息，開拓就業(yè)渠道，做好學生就業(yè)信息統(tǒng)計與匯總。學院領(lǐng)導(dǎo)分批次去福建、長三角、珠三角開拓就業(yè)市場，增加就業(yè)門路。組織畢業(yè)生積極參與學校舉行的供需見面會并組織了校內(nèi)專場招聘會80余次。
畢業(yè)生中已簽約119人，20xx屆畢業(yè)生757人。與用人單位簽訂就業(yè)意向203人，一次性就業(yè)率達到43%其中：有10名學生考上大學、華中師范大學等高校，進一步鼓舞了學弟學妹的學習熱情。
采取以下一系列得力措施：2高度重視招生工作。為了確保招生任務(wù)的完成。
并向各省市寄發(fā)了招生簡章和招生宣傳單，1制訂了20xx年招生宣傳簡章、招生宣傳方案。成立了招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
完成了各省的招生計劃網(wǎng)上核對工作。2完成招生資格數(shù)據(jù)庫的上報和招生計劃以及分省分專業(yè)招生計劃上報。
通過招考院校風采、瀟湘晨報、教育在線、中國獨立學院在線網(wǎng)站等多家媒體廣泛進行了招生宣傳工作。3利用媒體增強學院知名度。
學院學年工作總結(jié)篇十八
(1)加強教師的科研意識。蘇霍姆林斯基說過：“如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來樂趣，使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù)，那你就應(yīng)當引導(dǎo)每一位教師走上從事教育科研這條幸福的道路上來?！苯處煆氖卵芯康淖罱K目的不僅僅是改進教育實踐，還可以改變自己的生活方式，從而在工作中獲得理性的'升華和情感的愉悅，提升自己的精神境界和思維品質(zhì)。
(2)克服教師的畏難情緒。通常，不少教師在談對教育科研的認識時，往往有人反映出對教育科研有畏懼感，認為科研比較高深，中學也有人對教育科研持“負擔論”，認為中學教師的本職是教好書，搞科研是額外負擔，通過一年的宣傳教育，使教師克服了畏難情緒，使他們投身教育科研，并把教學過程與教育科研過程統(tǒng)一起來。
(3)強化教師的反思意識。《詞典》有云：“反思是思考過去的事情，從中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。反思過去是為了將來?！辈ㄋ辜{說：“成長=經(jīng)驗+反思”。教育科研工作就是讓教師對自己的教育實踐和周圍發(fā)生的教育現(xiàn)象進行反思，善于從中發(fā)現(xiàn)問題，對日常工作保持一份敏感的探索的習慣，不斷地改進自己的工作并形成理性認識。我們在實踐過程中，要求教師每天反思，并記錄實驗隨筆，把有感而發(fā)的事情、棘手的問題、小小的案例、一時的頓悟都記下來，既可以是記敘，也可以是議論，還可以是抒情，內(nèi)容、形式不拘一格。資料的積累為日后研究、總結(jié)提供了豐富的素材，也促進了教師反思意識與能力的發(fā)展。
二、轉(zhuǎn)變觀念，形成教育科研的良好氛圍。
我校充分認識教育科研的重要性和必要性，把教育科研擺在保證學?？沙掷m(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略地位上來，要有開展教育科研的責任感、緊迫感，并且將這種責任感、緊迫感傳遞給廣大教師，引導(dǎo)大家從“教書匠型”走向“研究型”。領(lǐng)導(dǎo)要從繁雜的事務(wù)性工作中跳出來，帶頭進行教育科研，在抓好科研骨干培養(yǎng)的同時，引領(lǐng)全體教師走上科研興校的“陽光大道”，形成良好的研究氛圍。
三、加強理論培訓(xùn)，提高教師科研能力。
為進一步搞好教科研工作，我校采用“請進來，走出去”的辦法，為教師提供學習的平臺。從而使廣大教師進一步提高了認識、樹立信心、理清思路，推進了教法改革在我校的開展。鼓勵教師學習外地先進經(jīng)驗，一年來先后派出多人次，赴外地學習先進的教學理念和教學經(jīng)驗，并在學校做專題匯報交流，把學到的經(jīng)驗和方法及時傳遞給其他教師，以點帶面提高教科研能力。
通過以上途徑，落實對教師學習過程的有效管理和指導(dǎo)，促使教師自覺地將教育理論與科研實踐結(jié)合起來，并把理論學習的感悟、體驗應(yīng)用于教育教學實踐中，不斷產(chǎn)生新的認識、新的思考，不斷提升研究水平，為深入進行教育科學研究奠定了堅實的基礎(chǔ)。
四、課堂實踐，教后反思，用行動研究提升。
學校教科研工作的目的是提高課堂教學效益，科研工作的著眼點應(yīng)該在課堂上。要走教育科研的內(nèi)涵發(fā)展之路，就要把課題研究真正落實到課堂中去，為此，學?！岸囝愋?、多渠道、分層次發(fā)展學生個性特長”，始終堅持以課堂教學為主渠道，在實踐中研究，在研究中反思。積極引導(dǎo)教師在教研組中主動、有效地開展“一課三議”研討活動，通過開展上課、聽課、評課，著力在課堂中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。圍繞研究課題，在課堂教學中落實研究方法和策略，檢測研究成果，牢固確立服務(wù)意識，為教師成長服務(wù)，為學校教育教學質(zhì)量的提高服務(wù)。
五、科研與教研相結(jié)合，提高教科研實效。
1、教科研與教學活動相結(jié)合。我們認為教科研要為教學服務(wù)，同時教學中貫穿教學科研。在平常的教學活動中，我們十分強調(diào)教師應(yīng)該成為研究的主體，教師應(yīng)增強研究意識，養(yǎng)成理論學習和實踐反思的習慣，不斷提高研究和解決教學實際問題的能力，使日常教學工作和教學研究、教師自身專業(yè)成長融為一體。
2、教科研與教研相結(jié)合。我們努力探索充分利用好各學科的教研活動時間，使教研活動圍繞科研課題開展，在教科研的理念下提高教研活動的質(zhì)量，實現(xiàn)教研科研一體化，推動教研科研化。我們要求課題組人員每學期都上研究課、匯報課，課前課題組人員集體備課全體教師參加聽課，課后課題組人員作重點發(fā)言，并向全體教師匯報課題研究情況。為了建立一支熱心于教科研的，具有一定研究水平的教科研隊。
建立務(wù)實、和諧、向上、創(chuàng)新的研究氛圍。完善教科研規(guī)章制度。完善有利于推進教科研工作的導(dǎo)向、評估、激勵機制，建立與教育發(fā)展相適應(yīng)的教科研體系。抓好課題過程管理，完善規(guī)劃、立項、實施、驗收、成果推廣的運行機制。
今后我們將以務(wù)實奮進，爭創(chuàng)一流的精神，努力工作，全面提高我校的教育科研水平，為推動教育發(fā)展作出新的貢獻。
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